Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trélon située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trélon. 56 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - FOURMIES, 59 - FERON, 59 - Sains-du-Nord ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité du coordinateur du réseau de lecture publique numérique et en lien avec les bibliothécaires, agents et bénévoles du réseau, vous assurez le portage à domicile des documents (CD, livres, DVD) aux adhérents du réseau de lecture publique Médi@'pass, peu ou pas mobiles. Missions, activités et conditions d'exercice : - lutter contre la fracture sociale et culturelle, - être l'ambassadeur du Réseau Médi@'pass auprès des personnes peu ou pas mobiles, - préparer et organiser efficacement et rationnellement sa tournée, - créer et entretenir du lien social avec les personnes bénéficiaires du service, Recenser et répondre aux besoins des personnes bénéficiaires du service : - être à l'écoute des besoins, les identifier, - proposer des ressources et documents adaptés Profil recherché : Savoir-faire : - Maîtriser les outils numériques : tablettes (IOS, Android), Internet et ses usages et le système de prêt et d'emprunt informatisé, - S'adapter aux publics rencontrés, à son âge et à ses besoins, - Etre force de proposition, concevoir des animations adaptées de A à Z, - Rendre compte de l'activité par la réalisation d'une évaluation (bilans, questionnaires, propositions d'amélioration), - Connaître le monde des bibliothèques est un plus non négligeable, - Faire du réseau de lecture publique un réseau innovant, - Promouvoir les ressources numériques virtuelles : cours en ligne, autoformation, ebooks, - Lier les actions menées avec celles plus larges du réseau et du territoire. Savoir-être : - Pédagogie, calme, patience, courtoisie et bienveillance, Ecoute et dialogue, discrétion, - Autonomie, - Rigueur, - Investissement en tant qu'agent(e) d'un réseau de lecture publique. Date limite de candidatures 04/01/2026 Envoyer les candidatures (CV et lettre de motivation) à: Communauté de Communes du Sud Avesnois Service des ressources humaines 2 rue Raymond Chomel 59610 FOURMIES Ou par mail : drh@cc-sudavesnois.fr
Le réseau de lecture publique transfrontalier Médi@'pass est né en 2016. Il regroupe les bibliothèques et médiathèques du Sud-Avesnois et de Momignies, en Belgique. Depuis septembre 2022 un service de portage à domicile est proposé sur le réseau Médi@'pass.
Projet REV3 de la ville de Fourmies, le Tiers-Lieu "Le Central", œuvre pour l'inclusion numérique de toutes et tous. Le tiers-lieu se déploie également en version mobile grâce à la " Fourmilière", une camionnette mobile qui se déplace sur le territoire de la Communauté de Communes Sud Avesnois (sensibilisation, information, animation d'ateliers) afin de se rapprocher davantage des habitants les plus écartés. Mission / Conditions d'exercice : Sous la responsabilité de la Directrice de la TRI et du chargé de projets numériques, vous êtes intégré à une équipe de 2 adjoints d'animation et d'un animateur qui coordonne. Vos missions principales seront orientées vers l'animation des ateliers du Tiers-Lieu Solidaire en faveur de l'inclusion numérique et les activités de conception et de fabrication numériques : - Accueillir et informer les usagers sur les différents aspects du numérique, - Sensibiliser au numérique à l'aide des logiciels et machines du L@bo, - Présenter aux usagers les services, - Répondre aux besoins des usagers, - Participer à l'animation des ateliers thématiques numériques soit dans les locaux du Central soit en mode mobile en se déplaçant sur le territoire via la "Fourmilière", - Accompagner les usagers individuellement ou en groupe, - Aider à la préparation des déplacements du tiers-lieu mobile. Profil recherché : Vous êtes passionné par le numérique, l'environnement des makers, le DIY, la réparation... Vous avez une première expérience professionnelle dans le domaine de l'animation et/ou de la formation numérique ou un stage réussi avec une forte envie d'apprendre, Vous possédez obligatoirement le permis B et vous vous sentez à l'aise avec la conduite d'un véhicule utilitaire, Vous avez le sens de l'accueil et le goût du contact, Vous avez la capacité de vous adapter à des publics variés, Vous êtes pédagogue, Vous maîtrisez l'outil informatique et des logiciels de base, Vous êtes organisé et rigoureux, Vous avez des capacités d'expression écrite et orale, Bon esprit d'équipe. La certification PIX serait un plus. Les conditions du poste : Le Central est ouvert du lundi au samedi, avec une nocturne le mardi jusqu'à 21h. Poste basé à Fourmies avec des déplacements à prévoir sur tout le territoire de la Communauté de Communes Sud Avesnois. Le poste est à pourvoir au 01/01/2026 Date limite de candidature : 14/12/2025 Pour candidater, merci de transmettre CV et Lettre de Motivation à : MAIRIE de Fourmies Service des Ressources Humaines 59610 FOURMIES
Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos principales missions sont : - Assurer la sécurité des personnes en situation de handicap, des biens et du lieu (veille, ronde, intervention / alerte.), - Veiller au confort et au bien-être des personnes, - Contribuer à la continuité du travail entre le jour et la nuit. Diplôme et compétences : Vous avez suivi la Formation qualifiante de surveillant(e) de nuit et êtes titulaire du permis B. Vous avez idéalement une expérience avec des personnes en situation de handicap, alors ce poste est fait pour vous. Vous vous reconnaissez à travers : le travail en équipe, la bienveillance et le respect, l'écoute, l'empathie, la discrétion professionnelle, l'aide et l'accompagnement, le maintien d'une vigilance et d'une concentration constante.
Implantée, depuis 1922, dans le territoire de l'Avesnois, l'Association Traits d'Union gère 25 structures dépendant de 12 établissements et services sociaux et médico-sociaux, répartis sur 5 communes du Sud de l'Avesnois. L'association exerce ses missions dans les secteurs de la protection de l'enfance et du handicap contribuant ainsi par son engagement à la mise en œuvre des politiques publiques d'action sociale relevant du Conseil Départemental et de l'Agence Régionale de Santé.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement humain et engagé, où vos compétences en gestion des ressources humaines font la différence ? Rejoignez l'ADAR en tant que Gestionnaire RH et contribuez au bon fonctionnement d'une association dédiée à l'accompagnement et au soutien des personnes à domicile ! Depuis 1979, l'ADAR, association à but non lucratif, est un acteur majeur de l'aide et de l'accompagnement à domicile sur le territoire Sambre-Avesnois-Thiérache. En tant que Gestionnaire RH, vous serez au cœur de la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines, garantissant la bonne application des politiques RH et des normes légales. Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales seront de : - Conduire les entretiens de recrutement et être un soutien à l'assistant(e) RH dans le processus de recrutement - Assurer l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs - Déclarer et suivre les dispositifs d'aide à l'embauche - Assurer l'administration du Personnel de l'association de son arrivée à sa sortie (contrats, DPAE, avenants, dossiers individuels, complémentaire santé, etc.) - Renforcer le partenariat et assurer le lien avec les partenaires (France Travail, organismes de formation, organisme d'insertion, le Département, etc.) - Effectuer le suivi des indicateurs et reporting RH : mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, contrats, formations, RQTH, complémentaire santé, entretiens professionnels, RUP, etc.) - Participer aux enquêtes institutionnelles et au reporting interne - Gérer la formation professionnelle et la GEPP : participer à l'élaboration du plan de développement des compétences, organiser et suivre les formations des salariés, assurer la gestion administrative des formations, suivre les entretiens professionnels et l'évolution des compétences - Assurer la numérisation et l'archivage des documents RH - Veiller à la conformité des procédures et des documents avec la législation du travail. Compétences recherchées : **Savoir-faire :** - Maîtrise des procédures RH, du droit du travail et de la convention collective du secteur. - Capacité à élaborer et suivre des tableaux de bord RH. - Bonne connaissance des outils SIRH et de la gestion documentaire numérique. - Rigueur et précision dans la gestion administrative. - Expérience en gestion généraliste des RH et en formation professionnelle. **Savoir-être :** - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Autonomie, proactivité et prise d'initiative. - Excellentes capacités relationnelles et de communication. - Discrétion et sens de la confidentialité. - Capacité à gérer les conflits et à négocier. Profil recherché : Diplôme de niveau 6 en management/RH (Licence, Licence Pro, Bac+3). Mobilité obligatoire pour des déplacements auprès de nos partenaires. Envie de mettre vos compétences RH au service d'une structure à forte dimension humaine ? Rejoignez l'ADAR et participez à une mission porteuse de sens !
Le Centre hospitalier recherche un(e) manipulateur(trice) en électroradiologie : Le manipulateur d'électroradiologie réalise des actes relevant de l'imagerie médicale et des explorations fonctionnelles qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et à la recherche. Il travaille sur prescription médicale en binôme avec un médecin spécialiste radiologue. C'est un professionnel de santé, à la fois soignant et technicien. Il explique ce qu'il fait, réconforte et met en confiance le patient. Relations professionnelles : Médecins radiologues, o Médecins prescripteurs o Secrétaires Brancardiers o Ambulanciers o IDE et AS des unités de soins, o Service technique o Service informatique o Responsable qualité o IDE hygiéniste o ASH o À l'extérieur de l'établissement : o Les usagers et les familles, o Les médecins libéraux, Temps de travail à temps complet o En rotation pour assurer la continuité du service : o La semaine : o 9h00 à 17h00 o 9h00 à 12h00 et 13h00 à 17h00 o 9h00 à 12h00 et 14h00 à 17h00 o 7h30 à 15h30 o Le samedi : 8h00 à 18h00 et astreinte de 18h00 à 9h00 o Le dimanche : 9h00 à 18h00 et astreinte de 18h00 à 7h30 Spécificité - Radiologie conventionnelle - Scanner - Port du dosimètre et suivi - Travail en télé imagerie - Réalisation de soins (hygiène, confort, injections de produits de contraste, préparation du patient) en fonction des différentes techniques d'imagerie utilisées. - Traitement des données d'un point de vue physiologique, anatomique, qualitatif et technique, avant de les transmettre au médecin. Activités principales - Accueil de la personne soignée et recueil des données, - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits, - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, - Exploitation, gestion et transfert des données et images, - Formation et information des professionnels et étudiants, - Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins, - Mise en œuvre des mesures de radioprotection, - Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques, - Organisation des activités et gestion des ressources, - Réalisation de soins à visée diagnostique dans le champ de l'imagerie et les explorations fonctionnelles - Veille et recherche professionnelle Savoir-faire - Analyser la situation clinique de la personne et déterminer les modalités des soins à réaliser - Conduire une relation avec la personne soignée - Évaluer, améliorer ses pratiques professionnelles. - Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations - Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en œuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité des soins - Mettre en œuvre les règles et les pratiques de radioprotection des personnes soignées, des personnels et du public - Mettre en œuvre les soins à visée diagnostique et thérapeutique en imagerie médicale et explorations fonctionnelles, en assurant la continuité des soins - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques Parcours professionnel : - DE MERM (Diplôme d'Etat Manipulateur d'Electroradiologie Médicale) - DTS IMRT (Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique)
CDI - 24h A pourvoir au sein du Pôle Médico-Social Adulte - Foyer d'hébergement - FERON Dès que possible Missions : Sous la responsabilité du Chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le Moniteur Éducateur (H/F) accompagne des adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne, en favorisant leur autonomie, leur inclusion sociale et leur épanouissement personnel. Les principales missions sont les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif et social des adultes accueillis au sein du foyer d'hébergement. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque résident, en formalisant des observations, en participant aux évaluations et en tenant compte du rôle des familles et des partenaires extérieurs. - Assurer le suivi individuel des résidents tout en favorisant la dynamique collective au sein du groupe. - Intervenir sur les différents temps de la journée (lever, repas, activités, temps libres, coucher.) dans une logique de continuité éducative. - Proposer, organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sociales ou de loisirs, favorisant l'épanouissement et l'inclusion des résidents. - Accompagner les personnes dans la gestion de leur vie quotidienne (hygiène, alimentation, budget, déplacements, santé, démarches administratives), en soutenant le développement de leur autonomie, de leur socialisation et de leur responsabilisation. - Participer activement au travail d'équipe et à la réflexion éducative avec l'ensemble des professionnels du foyer (éducateurs spécialisés, AES, psychologue, chef de service, etc.). Profil et compétences recherchés : Le Diplôme d'État de Moniteur Éducateur est exigé. Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de rigueur, disposez d'un bon sens du travail en équipe et savez accompagner les personnes dans le respect, l'autonomie et le cadre éducatif.
Nous recherchons un Chargé d'affaires Enveloppe du Bâtiment (H/F) dans le cadre d'un contrat de professionnalisation interne au sein d'une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans les travaux d'isolation par l'extérieur, bardages et enduits minces. Vos missions principales : - Analyser les dossiers, réaliser les métrés et chiffrages, rédiger les mémoires techniques et suivre les appels d'offres. - Piloter les chantiers de l'ouverture à la réception : qualité, délais et satisfaction client. - Assurer la relation avec les maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre et bailleurs sociaux. - Encadrer les équipes travaux, coordonner les sous-traitants et planifier les ressources. - Participer à la stratégie de développement de l'entreprise. Profil recherché : - Formation Bac+2 à Bac+5 en Génie Civil / Bâtiment ou expérience équivalente. - Une première expérience en conduite de travaux, chargé d'affaires ou technico-commercial ITE/bardage/facade ventilée. - Maîtrise des outils de chiffrage (Excel, EBP Bâtiment apprécié). - Excellent relationnel, autonomie, sens de l'organisation. - Permis B obligatoire (déplacements réguliers sur chantiers). Pourquoi rejoindre cette opportunité ? Un poste complet et évolutif, au cœur du développement d'une entreprise ambitieuse, avec de réelles perspectives d'évolution vers un rôle à plus forte dimension commerciale.
CDD - Temps plein A pourvoir au sein du Pôle Médico-Social Adulte (PMSA) - Site Touristique Le Bol Vert A compter du 20 décembre 2025 jusqu'au 3 janvier 2026 (15 jours). Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Direction du Pôle et de la Cheffe d'atelier du Bol Vert et fonctionnelle des coordonnateurs, vous travaillerez au sein du site touristique du Bol Vert. Cet établissement organise entre autres des séjours de vacances adaptées en faveur des adultes en situation de handicap. Vous participerez à l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique. Les principales missions sont les suivantes : - Participer à l'accompagnement des personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne. - Assurer une communication efficace entre tous les acteurs (aides éducateurs, coordonnateurs, infirmière, professionnels du Bol vert, établissement et/famille) - Participer à la gestion administrative et budgétaire - Participer à la coordination des arrivées et départs des vacanciers. Diplômes et compétences : Animateur / Animatrice avec qualification ou expérience dans les secteurs du socio-culturel (profil BAFA.) ou médico-social (STAPS APAS, IFSI, ES, ME, BTS ESF, AES. diplômé ou en cours de formation). Vous êtes à l'écoute, empathique et patient(e). Vous appréciez le travail en équipe et vous savez établir une relation d'aide et d'accompagnement. Merci d'envoyer votre lettre de motivation et votre CV : - par email : recrutement@associationtraitsdunion.org. - par courrier : Association TRAITS D'UNION - Service Ressources Humaines - 49 rue Roger Salengro - 59132 TRELON
Descriptif du poste : Placé(e) sous la responsabilité de la chargée de projet numérique, l'animateur(trice) coordinateur(trice) assurera principalement des missions d'accompagnement des visiteurs du fablab (présentation des dernières technologies numériques et électroniques intégrées au fablab, soutien et aide au projet). Mais il sera aussi chargé de coordonner l'équipe d'adjoints d'animation. Mission / Conditions d'exercice Au sein du Tiers Lieu : 1. Coordinateur de l'espace : - Entretenir et développer la dynamique collective, - Garantir les bonnes relations entre les usagers des espaces, - Organiser et développer l'offre d'ateliers numériques, - Définir et coordonner les animations de l'espace FabL@b : - Encadrer l'équipe d'adjoints d'animation, - Veiller à l'application des procédures mises en place par la hiérarchie, - Faire un bilan auprès de la responsable des différentes actions. 2. Médiateur numérique : - Animer le collectif d'usagers (makers, co-workers, occupants des salles de réunion et des espaces détentes, visiteurs de l'espace d'expo, usagers de l'espace musical), participer à la création d'une communauté, - Organiser et coordonner l'accueil physique et téléphonique des publics ainsi que les visites de l'équipement, - Veiller au bon fonctionnement des équipements, - Gérer les stocks. Profil recherché Savoir-être : - Esprit d'équipe, - Patience, - Ponctualité, - Sens du service aux usagers, - Excellentes capacités relationnelles, - Respect des valeurs du service public, - Respect de la hiérarchie, - Impartialité et neutralité, - Respect du règlement intérieur du tiers-lieu, - Partage des valeurs rev3, - Curiosité - Sens de l'adaptation, - Dynamisme. Compétences : - Maîtrise des outils numériques , - Connaissances de base concernant la sécurité informatique et la protection des données, - Savoir élaborer et animer des ateliers, - Capacité de vulgarisation vers des publics de tous âges et tous niveaux, - Organisation, - Sens de la communication, - Capacités managériales. Date limite de réception des candidatures : 14/12/2025 - Poste à pourvoir au 01/01/2026 Si vous souhaitez postuler, Veillez à transmettre CV + Lettre de motivation par mail ou voie postale à : Mme FAUCONNIER - DRH - Mairie de Fourmies (59610)
Depuis plus d'un siècle, l'Association Traits d'Union incarne des valeurs d'humanisme et de solidarité, influençant notre action tant dans nos services que dans notre approche centrée sur la personne. Notre engagement se traduit par notre démarche axée sur l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, et est soutenu par un management favorisant le développement professionnel et personnel de nos équipes, comme le souligne notre charte Managériale Associative de 2022 « prendre soin de ceux qui prennent soin ». En tant qu'acteur majeur du secteur social et médico-social local, nous jouons un rôle clé dans l'inclusion et le développement des solidarités, avec un engagement fort dans la Protection de l'Enfance et le Handicap, avec une équipe de plus de 420 professionnels dédiés et impliqués. Rejoindre l'Association Traits d'Union, c'est s'impliquer dans un projet où l'humain est central, évoluant dans un cadre de travail marqué par la simplicité et la sincérité, où chaque contribution a un réel impact. Vos futures missions : En lien avec la Direction Générale, vous piloterez un pôle de 190 collaborateurs investis et engagés, accueillant et accompagnant des enfants et adolescents placés par l'Aide Sociale à l'Enfance ou suivis dans le cadre de mesures administratives ou judiciaires. Le Pôle Enfance et Famille se compose plus précisément de : - MECS (135 places) à Trélon, Fourmies, Etrœungt et Felleries ainsi qu'un pôle d'assistantes familiales. Rattachés aux MECS un service parentalité (30 mesures). - Maison des tout petits (18 places) à Hautmont (ouverture prochaine). - INTERMED à Fourmies et Maubeuge (160 mesures IEAD- IEADR-AEMOR). - SESSAD MECS à Trélon (14 mesures). Vous jouerez un rôle clé au sein du Comité de Direction et vous serez au quotidien appuyé par 2 Directions Adjointes (hébergement/ milieu ouvert), 5 chefs de services et 1 cadre de santé. Fort d'une première expérience dans la direction d'établissement médico-social, vos missions, sans être exhaustives, seront les suivantes : - Assurer la gestion administrative, budgétaire, financière et des ressources humaines en lien avec les services supports, - Assurer le management des équipes et l'organisation générale du pôle, - Promouvoir une dynamique territoriale pour la Protection de l'enfance, - Travailler en réseau avec les partenaires, - Participer aux appels à projet en lien avec les fonctions supports, - Apporter sa vision prospective sur les enjeux du secteur de la Protection de l'enfance, - Être garant de la qualité de la prise en charge éducative des jeunes. Votre profil : Titulaire d'une formation de niveau 1, vous disposez d'une expérience de management d'établissements et de services médico-social dans le champ de la protection de l'enfance (expertise ASE). Les compétences requises : Aptitudes relationnelles, capacité d'écoute, qualités organisationnelles et d'encadrement, connaissance du public, force de proposition, bienveillance. Le Permis B est indispensable. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant, diversifié et humainement valorisant. - Des opportunités de formation. - Un engagement fort envers la qualité de vie au travail et la responsabilité sociale. De plus, vous pourrez bénéficier de : - Une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...) - Un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, des chèques vacances, des chèques cadeaux Noël, - Un dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts achat ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement Venez contribuer à une mission où votre action quotidienne apporte un changement significatif dans la vie des personnes accompagnées. Date de démarrage : 1er janvier 2026
Pour la prochaine session de notre Titre professionnel Serveur en restauration en janvier 2026, nous recherchons un.e formateur.trice pour le service en salle : - Travaux pratiques dans un restaurant d'application (mise en place des tables, dressage, pliages de serviettes, service à l'assiette, dressage sur place, buffets, élaboration de cocktails, connaissance des vins, / technologie / sciences appliquées / Normes HACCP / Environnement professionnel / encadrement des apprentis dans la rédaction de leur dossier professionnel) Référentiel à suivre selon la fiche RNCP 39534 : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/39534/ Environ 600h à l'année réparties le lundi et le mardi chaque semaine + 35h la 1ère semaine des vacances scolaires. Poste à pourvoir pour janvier 26. Vous êtes formateur.trice indépendant. Un contrat de prestation sera établi.
Avec nous, vous trouverez les conditions de travail les plus intéressantes ! Association d'aide à domicile intervenant sur le Sambre Avesnois, le Valenciennois, le Cambrésis et le Saint Quentinois. AIDE AU QUOTIDIEN compte plus de 1000 collaborateurs dans ses équipes, pourquoi pas vous ? À propos du poste: Nous recrutons des Aide ménagers / ménagères sur le secteur de Sains du Nord Vous serez en charge d'apporter un soutien essentiel aux usagers, en leur permettant de vivre dans le confort de leur foyer tout en garantissant leur bien-être et leur sécurité. Vos missions principales : Entretien du cadre de vie (nettoyage des pièces de vie, entretien du linge, repassage, vitres..) Accompagnement (sorties, courses, activités.) Éventuellement: Préparation / aide à la prise de repas / aide à la toilette Avec Aide au Quotidien, vous bénéficiez de nombreux avantages : Vous êtes sectorisé(e) pour travailler au plus près de chez vous (périmètre 1km -1,5km max autour du domicile) Avantages CSE Prime d'assiduité Smartphone professionnel Un jour de repos hebdomadaire fixe et un weekend sur deux travaillé Matériel fourni : Blouses, Gants, Masque Profil recherché: Vous êtes capable de travailler avec empathie et respect envers les usagers Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'autonomie dans votre travail. Vous êtes capable de vous déplacez chez les usagers. Si vous souhaitez contribuer au bien-être des autres et faire une différence dans leur quotidien, n'hésitez pas à venir rejoindre nos équipes !
CDD - Temps plein A pourvoir au sein du Pôle Médico-Social Adulte (PMSA) - - Site Touristique Le Bol Vert A compter du 20 décembre 2025 jusqu'au 3 janvier 2026 (15 jours). Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Direction du Pôle et de la Cheffe d'atelier du Bol Vert, vous travaillerez au sein du site touristique du Bol Vert. Cet établissement organise entre autres des séjours de vacances adaptées en faveur des adultes en situation de handicap. Vous participerez à l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique. Les principales missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre l'accompagnement des aides éducateurs encadrants les personnes accueillies afin que l'organisation quotidienne complète pensée soit effective (levers, repas, animations, sorties, couchers, appels aux familles et aux structures...). - Veiller à la bonne mise en œuvre de l'accompagnement social et médico-social des personnes accueillies. - Assurer une communication efficace entre tous les acteurs (aides éducateurs, infirmière, professionnels du Bol vert, établissement et/famille). - Prendre en charge la gestion du quotidien, administrative et budgétaire. - Prendre en charge la coordination des arrivées et départs des vacanciers. Diplômes et compétences : Fin de 2ème année ou troisième année en cours d'Éducateur Spécialisé, Moniteur Éducateur, Assistant de Service Social. Vous êtes à l'écoute, empathique et patient(e). Vous appréciez le travail en équipe et vous savez établir une relation d'aide et d'accompagnement. Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV : - par email : recrutement@associationtraitsdunion.org. - par courrier : Association TRAITS D'UNION - Service Ressources Humaines - 49 rue Roger Salengro - 59132 TRELON.
Nous cherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Trélon, Un(e) Manœuvre Bâtiment (H/F). Vos missions : - Préparation du chantier - Manutention et logistique - Nettoyage - Petits travaux (terrassement, petite maçonnerie ... ) Informations complémentaires : - Avoir une expérience dans le domaine est un plus - Contrat pro interne (100% entreprise) ou CDD selon expérience - Travail en hauteur - Rémunération selon profil Si vous êtes une personne motivée, autonome, rigoureuse et ayant l'esprit d'équipe, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse mail: recrutement@epe-geiq.fr Pour plus de renseignement contactez-nous au 03.23.80.05.00
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.L'agence de Synergie Buire recherche pour son client un poseur de menuiserie H/F Missions principales Pose de menuiseries (PVC, aluminium, bois) Installation de portes, fenêtres, volets, vitrages, stores, etc. Réalisation des ajustements, des réglages et des finitions Lecture de plans et prise de mesures Respect des normes de sécurité sur les chantiers Travail en binôme ou en autonomie selon les interventions ?? Profil recherché Expérience confirmée en pose de menuiserie Maîtrise des outils et techniques du métier Rigueur, précision et sens du détail Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe ?? Le poste Rémunération selon profil et selon la grille de la profession Indemnités de déplacement selon les chantiers Horaires de journée Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Spécificités des matériaux anciens - Styles de mobilier - Techniques de gravure - Techniques de peinture - Techniques de restauration d'ouvrages d'art Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes motivé/e, disponible, courageux/se pour travailler sur chantiers, vous n'avez pas le vertige. Vous avez des bases solides en couverture. Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture pour la mise hors d'eau dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Réalisation de travaux simples de charpente. Vous partez de Fourmies ou d'Anor pour des chantiers en Hauts de France ou en Belgique.
Nous recherchons un monteur sur le site de Fourmies. . Les tâches que vous aurez à accomplir seront: - Assurer une production en se conformant aux exigences qualité et délai - Intervenir dans les opérations de montage, d'assemblage et de réglages d'ensembles - Préparer la production en identifiant les éléments nécessaires - Procéder aux opérations d'assemblage et de montage des différents composants conformément à la gamme de contrôle - Contrôler la conformité des pièces et des ensembles - Détecter et signaler les anomalies de production - Effectuer la maintenance de premier niveau du poste de travail Profil recherché. - Expérience en industrie - Bonne compréhension de la documentation technique ordre de fabrication, mode opératoire, gamme de contrôle - Maitrise de la manipulation d'outils portatifs comme la visseuse ou la riveteuse - Lecture et interprétation des documents techniques et des plans - Niveau BEP ou Bac Professionnel technique avec des connaissances en mécanique, électrique ou soudure - Dextérité, rigueur, méthode et sens de l'organisation
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement, vous assurez la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Vous êtes autonome sur le poste et vous avez une expérience similaire réussie. Vous travaillez du mardi au dimanche, avec 3 jours de repos dans la semaine (dont le lundi car le restaurant est fermé)
Au bord du plus grand lac au Nord de Paris, la station touristique du Val Joly offre de nombreuses activités et une grande diversité d'hébergement pour faire le plein de nature. L'envie de l'équipe en place est de satisfaire ses clients et de leur proposer une parenthèse de dépaysement en plein cœur de « la petite Suisse du Nord ». La station touristique du Val Joly recrute Un Technicien de maintenance polyvalent (h-f) CDI Missions Rattaché(e) au Responsable Technique, vous veillez à proposer un espace propre et accueillant à notre clientèle de la station touristique. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - Entretien technique de la piscine avec réalisation des analyses d'eau et apport de correctifs en fonction de celles-ci, entretien des pompes et problèmes électriques - Entretien technique des bâtiments et hébergements de la station (électricité, plomberie, bricolages divers) - Manutention et Participation au montage lors des évènements sur la station Profil - Vous disposez d'une expérience significative en tant que technicien de maintenance et d'un diplôme de minimum BAC pro à orientation maintenance - électricité - plomberie - Vous possédez obligatoirement le permis B afin de pouvoir se déplacer avec les véhicules de la station - Les habilitations électriques sont un plus ainsi que le permis nacelle - Vous êtes positif, dynamique, réactif, orienté solution et propreté - Votre sens de l'organisation et l'envie de satisfaire nos clients seront des atouts supplémentaires Modalités de recrutement Poste à pourvoir dès que possible jusque fin janvier dans un premier temps Contrat 35h soumis à la modulation du temps de travail selon la CCN ELAC Travail les week-ends et jours fériés selon planning équipe
CDD - Temps plein A pourvoir au sein du Pôle Médico-Social Adulte (PMSA) - Site Touristique Le Bol Vert A compter du 20 décembre 2025 jusqu'au 3 janvier 2026 (15 jours). Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Direction du Pôle et de la Cheffe d'Atelier, vous travaillerez au sein du site touristique du Bol Vert. Cet établissement organise entre autres des séjours de vacances adaptées en faveur des adultes en situation de handicap. Vous travaillerez à l'action sanitaire, au bien-être et à l'organisation de la vie quotidienne des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique. Les principales missions sont les suivantes : - Participer au suivi sanitaire et à la gestion des traitements des personnes accueillies. - Veiller au respect des règles relatives à la prévention des risques, d'hygiène et de sécurité. - Assurer une communication efficace entre tous les acteurs (aides éducateurs, coordonnateurs, infirmières, professionnels du Bol vert) en étroite collaboration avec l'infirmière. - Participer à l'accueil des vacanciers. Diplômes et compétences : Diplôme d'Infirmièr(e) diplômé(e) ou formation en cours. Vous êtes à l'écoute, empathique et patient(e). Vous appréciez le travail en équipe et vous savez établir une relation d'aide et d'accompagnement. Merci d'envoyer votre lettre de motivation et votre CV : - par email : recrutement@associationtraitsdunion.org. - par courrier : Association TRAITS D'UNION - Service Ressources Humaines - 49 rue Roger Salengro - 59132 TRELON
Le Centre Hospitalier recrute un infirmier pour le service des Urgences. Le poste est à à temps complet à pourvoir par mutation ou en CDI. La durée quotidienne de travail est de 12h. Présentation des services (nombre de lits, effectifs, ) Le Centre Hospitalier de Fourmies, établissement d'environ 300 lits et places, offre à la population du Sud Avesnois, du Nord de l'Aisne (territoire de la Thiérache), l'ensemble des activités de court séjour que sont la médecine, la chirurgie, l'obstétrique, ainsi que des activités de Dialyse, de Psychiatrie, de Soins de Suite, et une filière gériatrique complète (Court séjour, soins de suite, EHPAD, USLD). Il dispose d'un SAU, d'un SMUR, d'une UHCD et d'une USC. Les spécialités chirurgicales comprennent la traumatologie, la gynécologie, le viscéral, l'urologie et la prise en charge des urgences en gynécologie et obstétrique (en lien avec le service maternité). Il est l'établissement de référence du sud du département du Nord. Il rassemble 500 professionnels, dont 45 médecins.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, des MANŒUVRES TRAVAUX PUBLICS H/F sur le secteur Sambre avesnois Au sein de ce poste, vos tâches seront les suivantes : - Transport des matériaux et installation des outils sur la zone de chantier - Participation à la mise en place de la zone de travail - Réalisation de travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie - Assistance aux équipes de maçons et de conducteurs d'engins - Nettoyage du chantier à l'issue des travaux - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Formation BEP/CAP dans le domaine du BTP - Première expérience réussie d'1 an dans les travaux publics - Connaissance des techniques de terrassement et d'assainissement - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes de sécurité Vous appréciez travailler en équipe et êtes en bonne condition physique, vous connaissez et maîtrisez les outils (diable, marteau-piqueur...), alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Nous cherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Trélon, Un(e) Electricien(ne) confirmé(e) (H/F). Vos missions : - Lecture de plans - Câblage / Raccordement - Installation des dispositifs - Diagnostic de pannes Informations complémentaires : - Avoir de l'expérience dans domaine est indispensable - Salaire selon profil Si vous êtes une personne motivée, autonome, rigoureuse et ayant l'esprit d'équipe, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse mail: recrutement@epe-geiq.fr Pour plus de renseignement contactez-nous au 03.23.80.05.00
Le Centre Hospitalier de Fourmies recherche un(e) infirmier(e) anesthésiste (H/F). L'établissement dispose d'un bloc opératoire avec les spécialités suivantes : chirurgie en traumatologie, gynécologie, viscérale, urologie et prise en charge des urgences en gynécologie et obstétrique (en lien avec le service maternité). Vous intervenez en astreinte de 24 h : horaires 8h00-8h00 et en journée de 9h : 9 h - 17h. Vous avez la possibilité de loger et prendre vos repas sur place.
Le Centre Hospitalier de Fourmies se situe dans le département du Nord (1h de Valenciennes, 1h30 de Lille) au sein du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) du Hainaut Cambrésis dont l'établissement support est le Centre Hospitalier de Valenciennes. Le Centre hospitalier de Fourmies est en Direction Commune avec le Centre Hospitalier de Valenciennes, établissement support du GHT du Hainaut-Cambrésis, depuis le 1er juillet 2019. Il rassemble 500 professionnels, dont 45 médecins.
À propos du poste Envie d'un poste de vente où l'on vous fait confiance et où votre implication fait la différence ? Rejoignez notre équipe impliquée et en tant que Vendeur(euse) responsabilisé(e). Un poste clé entre accueil client, organisation et qualité en boutique. Vos missions: * Accueillir, conseiller et servir les clients avec sourire et professionnalisme * Assurer les ventes, encaissements et mise en valeur des produits * Maintenir un point de vente propre, réapprovisionné et accueillant * Prioriser et coordonner les actions de l'équipe selon l'activité du moment * Effectuer des contrôles réguliers sur la qualité, la présentation et le respect des process * Avoir une vision globale de la vie du magasin : commandes, anticipations des besoins et fluidité de service * Veiller à la bonne utilisation de la caisse et gérer les opérations de contrôle associées * Etre le relai de confiance entre l'équipe et la direction Votre profil -Vous avez une première expérience en vente ou en restauration idéalement sur un poste à responsabilité -Vous avez une réelle envie de vous investir durablement et de prendre part à une belle aventure collective. -Vous avez le sens du service client, faites preuve de rigueur et de dynamisme -Vous avez l'esprit d'équipe, êtes autonome et capable d'emporter une équipe de par votre exemplarité -Vous avez l'esprit d'initiative et l'envie constante d'évoluer Si vous vous reconnaissez dans cette description de poste , nous attendons avec impatience votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ à 2 330,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un ou une Responsable d'agences pour ses agences de Fourmies (59) et Haumont (59). Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l'agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : 1. Animation de la stratégie d'entreprise Représenter la marque et déployer l'offre ERGOS sur votre territoire. Élaborer et piloter le projet de développement de l'agence en lien avec votre Directeur de Secteur. Analyser le marché de l'emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. 2. Gestion du centre de profit Assurer la gestion globale de l'agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe. Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l'agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. 3. Développement commercial et animation du réseau local Concevoir, mettre en oeuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l'agence. Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité. Représenter l'agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. 4. Management d'équipe Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion. Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d'emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d'identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement stimulant et évolutif. Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution. Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime...) Si vous avez le goût du challenge et que vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et contribuez activement au développement de notre agence !
POSTE : Responsable d'Agences Fourmies - Haumont H/F DESCRIPTION : ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un ou une Responsable d'agences pour ses agences de Fourmies (59) et Haumont (59). Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l'agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : 1. Animation de la stratégie d'entreprise - Représenter la marque et déployer l'offre ERGOS sur votre territoire. - Élaborer et piloter le projet de développement de l'agence en lien avec votre Directeur de Secteur. - Analyser le marché de l'emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. 2. Gestion du centre de profit - Assurer la gestion globale de l'agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe. - Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l'agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. 3. Développement commercial et animation du réseau local - Concevoir, mettre en oeuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l'agence. - Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité. - Représenter l'agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. 4. Management d'équipe - Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion. - Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Véhicule, Ordinateur Pro, Téléphone PROFIL : Issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d'emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d'identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Si vous avez le goût du challenge et que vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et contribuez activement au développement de nos agences !
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement de...
ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l'insertion professionnelle, recherche un ou une Responsable d'agences pour ses agences de Fourmies (59) et Haumont (59). Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l'agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : 1. Animation de la stratégie d'entreprise - Représenter la marque et déployer l'offre ERGOS sur votre territoire. - Élaborer et piloter le projet de développement de l'agence en lien avec votre Directeur de Secteur. - Analyser le marché de l'emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. 2. Gestion du centre de profit - Assurer la gestion globale de l'agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe. - Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l'agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. 3. Développement commercial et animation du réseau local - Concevoir, mettre en oeuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l'agence. - Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité. - Représenter l'agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. 4. Management d'équipe - Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion. - Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d'emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d'identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Si vous avez le goût du challenge et que vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et contribuez activement au développement de nos agences !
I. INTITULE DU POSTE : Chargé de la facturation du Centre de santé au sein du Centre hospitalier de Somain II. DEFINITION GENERALE : Le/la chargé de la facturation assure la gestion complète et la supervision du processus de facturation du centre de santé, depuis la saisie des actes jusqu'au recouvrement des paiements. Il/elle veille à la conformité réglementaire, à la fiabilité des données transmises aux organismes payeurs (Assurance Maladie, mutuelles, tiers payants) et à l'optimisation du circuit de facturation. III. ACTIVITES PRINCIPALES : · Gestion opérationnelle de la facturation - Superviser et contrôler la saisie des actes médicaux et paramédicaux. - Garantir la bonne application des conventions, nomenclatures (NGAP, CCAM) et tarifs en vigueur. - Assurer la télétransmission des feuilles de soins électroniques (FSE) et le suivi des retours Noémie. - Identifier et corriger les anomalies de facturation ou de télétransmission. - Mettre en place des procédures de relance et de recouvrement des impayés. · Suivi administratif et financier - Suivre les encaissements, les rejets et les régularisations. - Établir les tableaux de bord et indicateurs de performance du service (taux de rejets, délais de traitement, encours, etc.). - Opérer la réconciliation des flux financiers. - Assurer l'enregistrement des flux financiers dans la comptabilité de l'hôpital. · Veille réglementaire et qualité - Veiller à la qualité du service rendu et au respect des délais. - Assurer une veille permanente sur les évolutions de la réglementation de la facturation des actes médicaux et paramédicaux. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue des processus. IV. CONNAISSANCES NECESSAIRES DANS LA FONCTION DECRITE : Connaissance approfondie du système de facturation dans le secteur de la santé (tiers payant, télétransmission, AMO/AMC, nomenclatures NGAP/CCAM). Maîtrise des logiciels de gestion de centres de santé. Connaissances en comptabilité et gestion administrative. Bonnes notions du cadre réglementaire de la Sécurité sociale et des conventions avec les mutuelles. V. SAVOIR-FAIRE : Capacité à analyser, contrôler et corriger des flux de facturation. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, outils de reporting). Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais. Synthétiser et prioriser les informations pour les transmettre à son responsable, Avoir le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, Être polyvalent, Avoir des capacités à gérer plusieurs tâches en même temps. VI. SAVOIR-ETRE : Rigueur, Organisation, Sens du travail en équipe, Esprit d'analyse et de synthèse. Discrétion et respect de la confidentialité des données patients. Sens du service public et de la relation avec les partenaires (patients, caisses, mutuelles). Réactivité et adaptabilité. Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un agent de production H/F Les principales missions : -Approvisionner la ligne ou la machine en matières premières ou composants. -Surveiller le bon déroulement du processus de fabrication. -Contrôler la qualité des produits fabriqués (visuel, poids, conformité). -Conditionner et étiqueter les produits finis. -Nettoyer le poste de travail et les équipements après chaque série. -Renseigner les documents de suivi de production. -Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Profil recherché Niveau : CAP à Bac dans le domaine industriel, production ou équivalent. Une première expérience sur un poste similaire Votre sécurité, notre priorité. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste Depuis plus de 40 ans, Plibat fabrique des pièces pliées pour l'enveloppe du bâtiment. Dans le cadre de son développement, PLIBAT recrute un opérateur régleur sur plieuse (H/F) pour son site de MOUVAUX. Tu as envie de rejoindre un atelier dans un environnement de travail stimulant, et d'en faire progresser son activité, alors ce poste est fait pour toi ! Sous la responsabilité du responsable de production, tu auras comme principales missions : - Le façonnage de pièces métalliques (destinées à la couverture) sur petites, moyennes et grandes séries, dans le respect de la demande du client -La réalisation de produits pliés, profilés et découpés sur mesure pour nos clients couvreurs et étancheurs - le réglage de la machine - La mise au point des programmes de fabrication sur les machines. Profil recherché : Idéalement de formation en tôlerie, structures métalliques, chaudronnerie industrielle, soudeur, zingueur ou couvreur, Nous recherchons avant tout une personne courageuse, dynamique, ponctuelle, avec un esprit d'équipe, nous nous engageons à t'apporter le savoir-faire nécessaire à l'accomplissement de tes missions ! Alors, n'hésite pas à nous transmettre ta candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : CDI Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes de productivité et prime Macron Lieu du poste : Mouvaux Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 15,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/11/2025
Aquila RH est une agence de recrutement, spécialisée dans le BTP, l'Industrie, la Logistique et le Transport et un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'Intérim en Sambre avesnois. Nos Consultants offrent aux candidats la combinaison d'une expertise locale, d'un large choix d'opportunités professionnelles, d'un accompagnement personnalisé, d'une réactivité appréciable et de perspectives d'évolution intéressantes. Rejoignez l'aventure Aquila RH, postulez ! Vos missions Vous avez les responsabilités suivantes : > Réaliser le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel ou d'exploitation > Effectuer les réglages de mise au point de l'équipement industriel et vérifier son exploitation > Changer ou adapter les équipements en fonction des évolutions réglementaires ou des impératifs de production > Rattache un ordinateur à un équipement et identifie des pannes à partir de programmes enregistrés > Mettre en place et prévoir des opérations de maintenance corrective/préventive et en suivre la réalisation > Synchroniser l'activité d'une équipe Pré-requis > CACES 1 > CACES 3 > Habilitations électriques (B0, B0V, B1, B1V, H0...) > Bac +2 minimum Profil recherché Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance. > Contrat à durée indéterminée > Horaires de travail variables selon les besoins de la production > Rémunération compétitive selon l'expérience et les qualifications Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
- Applique d'enduit sur les murs, plafonds et façades. Expérience Travail d'équipe Organisé
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : COUVREUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Couvreur (H/F) Vos missions, si vous l'acceptez : -Préparer les éléments de toiture : pose de chevrons, fermettes, liteaux... -Poser les éléments de couverture de la toiture: zinc, ardoises, tuiles, tôles -Effectuer la protection des parties en saillie (bandeaux, balcons...) et poser les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières...) -Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique du toit -Réaliser tout type d'abergement en zinc Localisation : Fourmies PROFIL : Vous êtes apte à travailler en hauteur, vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLAQUISTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Plaquiste (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine de la construction. Vos missions, si vous l'acceptez : -Pose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.) -Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds -Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants -Jointure et renforcement de la structure des panneaux -Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit -Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols -Lecture de plan Localisation : Fourmies PROFIL : Rigoureux et autonome, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable de manipuler des charges lourdes ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client est un établissement médical situé à FOURMIES, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment contribueriez-vous à l'excellence médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous assurerez le diagnostic et le suivi des patients avec une disponibilité en journée et en astreinte - Effectuer des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patients et poser des diagnostics précis - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge globale et intégrée - Participer aux astreintes et interventions médicales urgentes pour garantir la continuité des soins au sein de l'établissement L'établissement recherche un praticien de Janvier à Juin en journée de 10h + astreinte. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. L'établissement recherche un(e) Médecin généraliste (F/H) compétent(e) pour assurer des journées et astreintes. - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en médecine - Excellente capacité à travailler en équipe interdisciplinaire - Compétences solides en communication et écoute active auprès des patients - Capacité à gérer efficacement les situations d'urgence dans un cadre hospitalier Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Description du poste : Le poste : Médecin généraliste - Nord (59) - CDI Le cadre d'exercice de médecin généraliste : * L'établissement recherche un médecin généraliste (h/f) en contrat indéterminée, en temps partiel * Activités : Coordination médicale et approche selon la CIH (Classification Internationale des Handicaps), Intervention bilans d'inclusion dans programme SMR Basse Vision en collaboration avec un médecin spécialiste en ophtalmologie, Participation aux réunions pluridisciplinaires du Centre Régional Basse Vision avec équipe spécialisée des différents ateliers, Soutien médical sollicité dans le cadre de la rééducation en fonction des besoins identifiés au cours des ateliers * Rémunération : A définir en fonction de l'expérience Votre profil de médecin généraliste : * Médecin généraliste titulaire du doctorat en médecine * Inscription à l'ordre des médecin en France * DES ou DIU de Médecine Physique et de Réadaptation L'Etablissement : Établissement privé possédant une activité médicale et chirurgicale dédiée à la prise en charge des pathologies de l'œil. Centre de recours de niveau national, l'établissement est aujourd'hui un pôle d'excellence regroupant toutes les surspécialités chirurgicales de l'œil. Il est également le seul a proposé une offre complète du diagnostic à la réadaptation. Pourvue d'un plateau technique très complet, la clinique se distingue par la diversité de son matériel et de la qualité de celui-ci. L'établissement en quelques chiffres : · 25 lits, · 3 médecins Ophtalmologues, · 13 Chirurgiens Ophtalmologues · 1 SSR dédié à la Basse Vision depuis Novembre 2021 (25 places d'Hôpitaux de Jour) · 1 bloc opératoire de 4 salles, etc. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Comment contribueriez-vous à l'excellence médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous assurerez le diagnostic et le suivi des patients avec une disponibilité en journée et en astreinte - Effectuer des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patients et poser des diagnostics précis - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge globale et intégrée - Participer aux astreintes et interventions médicales urgentes pour garantir la continuité des soins au sein de l'établissement L'établissement recherche un praticien de Janvier à Juin 2026 en journée de 10h + astreinte. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : L'établissement recherche un(e) Médecin généraliste (F/H) compétent(e) pour assurer des journées et astreintes. - Titulaire d'un Diplôme d'État de Docteur en médecine - Excellente capacité à travailler en équipe interdisciplinaire - Compétences solides en communication et écoute active auprès des patients - Capacité à gérer efficacement les situations d'urgence dans un cadre hospitalier Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Période : Les : 22, 23/01/2026Les : 05, 06 et 26/02/2026Les : 19 et 20/03/2026Les : 09, 29 et 30/04/2026Les : 07, 21 et 22/05/2026Les : 04, 05 et 25/06/2026Intervention en journée du lundi au vendredi en Médecine PolyvalentePossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : Médecine PolyvalenteRémunération proposée par l'établissement Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE PELLE (H/F) Pour notre client spécialisé en BTP, nous recherchons un conducteur d'engins H/F pour conduire une pelle à chenille et effectuer des activités de terrassement. PROFIL : Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie B et êtes expérimenté(e) sur un poste similaire, idéalement en TP. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client est un établissement médical situé à FOURMIES, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment contribueriez-vous à l'excellence médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous assurerez le diagnostic et le suivi des patients avec une disponibilité en journée et en astreinte - Effectuer des consultations médicales pour évaluer l'état de santé des patients et poser des diagnostics précis - Coordonner les soins avec les autres professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge globale et intégrée - Participer aux astreintes et interventions médicales urgentes pour garantir la continuité des soins au sein de l'établissement L'établissement recherche un praticien de Janvier à Juin 2026 en journée de 10h + astreinte. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.
Aquila RH est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport et de la Logistique. Fondée en 2009, Aquila RH s'est rapidement développée pour devenir un acteur majeur dans le domaine du recrutement en France. Son expertise repose sur une connaissance approfondie des métiers techniques et spécialisés, ainsi que sur une compréhension fine des besoins des entreprises de ces secteurs. Notre agence se distingue par son approche personnalisée du recrutement, en mettant l'accent sur la qualité des profils proposés et sur la satisfaction tant des entreprises clientes que des candidats. La mission de nos Consultants est de vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à vos aspirations professionnelles ! Rejoignez l'aventure Aquila RH, postulez ! Vos missionsVotre travail requiert des compétences techniques, de la précision et un sens esthétique afin de créer des surfaces carrelées aussi belles que fonctionnelles.> Préparer le support> Découper des carreaux> Poser des carreaux> Assurer les finitions et le jointoiement> Installer des éléments décoratifs (frises, listels, motifs spéciaux)> Travailler avec précision> Nettoyer les chantiers> Soigner les finitions Pré-requis> CAP Carreleur Mosaïque> Sens esthétique et habileté> 1 an d'expérience continue minimum Profil recherchéVous êtes précis(e) et minutieux(se). Vous avez le souci du détail. > Type de contrat : intérim (possibilité de prolongation)> Rémunération selon expérience> Horaires de travail du lundi au vendredi sur une base de 35h/semaine> Avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés) Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Adecco Medical Medecins recherche un Pharmacien Hospitalier (H/F) pour l un de ses clients situe dans le departement 59 , qui interviendra pour une mission :les 26, 29, 30, 31 décembre 2025 et 2 janvier 2026Le champ d'intervention concernera principalement :l'analyse pharmaceutique,la validation des cycles de stérilisation, le suivi des approvisionnements,la validation des commandes.rémunération : 48.57 € brut / h (hors ifm et cp)
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
LTD est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée dans les secteurs du BTP, de l'ingénierie et des travaux publics. Basée à Paris 9?, notre agence accompagne chaque candidat dans sa recherche d'emploi partout en France, avec un suivi personnalisé et des opportunités durables. Le poste : Dans le cadre de nos activités en travaux publics, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) terrassier(e) expérimenté(e). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers de terrassement et d'aménagement du sol. Vos missions : -Réaliser des tranchées et nivellements manuels ou mécaniques -Préparer le terrain avant les travaux (débroussaillage, déblaiement) -Aider à la pose de canalisations, réseaux secs ou humides -Assurer le compactage et la finition des surfaces -Respecter les consignes de sécurité sur chantier Profil recherché : Profil et habilitations requis : -Une première expérience en terrassement est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus -Sérieux(se), autonome et respectueux(se) des règles de sécurité sur chantier -souhaité pour faciliter les déplacements -Habilitations demandées (ou volonté de les obtenir rapidement) : -AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) -PASI (Prévention et Accueil Sécurité Intervenants) -Habilitation électrique à jour ou en cour
LTd
Description du poste : L'agence de Synergie Buire recherche pour son client un poseur de menuiserie H/F Missions principales Pose de menuiseries (PVC, aluminium, bois) Installation de portes, fenêtres, volets, vitrages, stores, etc. Réalisation des ajustements, des réglages et des finitions Lecture de plans et prise de mesures Respect des normes de sécurité sur les chantiers Travail en binôme ou en autonomie selon les interventions ?? Profil recherché Expérience confirmée en pose de menuiserie Maîtrise des outils et techniques du métier Rigueur, précision et sens du détail Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe ?? Le poste Rémunération selon profil et selon la grille de la profession Indemnités de déplacement selon les chantiers Horaires de journée Description du profil : Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Poser des vitrages sur des ouvrages en bois - Réaliser des opérations de laquage - Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Façonner un article de mobilier - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois - Concevoir des agencements ou des menuiseries - Réaliser des opérations de lasure - Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois - Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie - Gamme de produits bois - Lecture de documents techniques - Normes de la construction - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Spécificités des matériaux anciens - Styles de mobilier - Techniques de gravure - Techniques de peinture - Techniques de restauration d'ouvrages d'art Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Période : Les : 26, 31/12/2025Intervention en garde de 24h00 en SMURService : SAU : 50 passages + 2 sorties SMUR / jour1 Urgentiste par ligne (x2) + 8 lits UHCD (1 PH)Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Période : Les : 21, 22, 23, 28, 29, 30, 31/01/2026Les : 01/02/2026Intervention en journée + astreinteService : Maternité Niveau 1Environ 500 naissances par ansPrésence d'un Pédiatre et d'un Anesthésiste 24h/24Logiciel : WebgynécoRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Nous recherchons des Aides à Domicile (H/F) pour fournir une assistance et un soutien aux personnes âgées ou handicapées dans leur vie quotidienne. En tant qu'Aide à Domicile, vous serez responsable d'accomplir les tâches suivantes: Fonctions: - Nettoyage et entretien de la maison ou de l'appartement du patient - Assistance dans les activités de la vie quotidienne, telles que l'habillage, la toilette et l'alimentation - Aider le patient à se déplacer en toute sécurité, y compris le port de charges légères - Fournir un soutien émotionnel et social aux patients - Aider à administrer les médicaments selon les instructions du personnel médical - Expérience préalable en tant qu'Aide à Domicile est un plus - Connaissance des techniques de nettoyage et d'entretien ménager - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les patients et leurs familles Nous offrons: - Un environnement de travail gratifiant où vous pouvez faire une réelle différence dans la vie des personnes âgées ou handicapées - Des horaires flexibles pour s'adapter à vos besoins personnels - Une formation continue pour développer vos compétences en tant qu'Aide à Domicile Si vous êtes une personne attentionnée, empathique et désireuse d'aider les autres, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe d'Aides à Domicile dévoués. Veuillez noter que seules les candidatures sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 60 mois Rémunération : 11,64€ à 12,00€ par heure Avantages : * Flextime Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Recherche Électricien Qualifié Motivé et investit dans une entreprise dynamique et en plein développement dans le secteur de Fourmies Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 650,00€ à 1 900,00€ par mois Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Maison Lesage artisan de qualité, adepte du 100% fait Maison cherche pour son développement un Cuisinier, Snacking et plats à emporter H/F. Vous aurez pour missions : - La Préparation des plats à emporter, salades, sandwichs et ainsi que diverses pièces cocktails dans le respect des règles et normes d'hygiène - Proposer une carte variée selon les saisons, en utilisant des produits frais Vous aurez comme responsabilités de : - Présenter au préalable la gamme puis la lancer en magasins - Veiller au bon réapprovisionnement de nos magasins - Assurer le nettoyage des ateliers et des équipements. Profil recherché - Expérience préalable en restauration/cuisine - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes dynamique et rigoureux - Exigent et appliqué aux tâches qui vous seront données - Vous êtes ponctuel et disponible Travail du mardi au dimanche Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 200,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Période : Les : 01/03/2026Intervention en garde de 24h00 en SMURLes : 26, 28/01/2026Les : 01, 09, 20/03/2026Les : 14, 17, 21, 22, 23, 24, 25/04/2026Intervention en garde de 24h00 en SAUService : SAU : 50 passages + 2 sorties SMUR / jour1 Urgentiste par ligne (x2) + 8 lits UHCD (1 PH)Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Nous recherchons un/une Coordonnateur ou coordonnatrice du contrat local de santé (CLS). Descriptif de l'emploi : Le CLS a pour objectif de contribuer à la réduction des inégalités territoriales et sociales de santé et à la construction de parcours de santé adaptés aux besoins du territoire, en conjuguant les politiques de santé portées par l'ensemble des partenariats locaux. C'est pourquoi, en partenariat avec l'Agence Régionale de Santé Hauts-de-France et la Communauté de Communes du Cœur de l'Avesnois et la communuauté de communes Sud-Avesnois, le coordinateur ou la coordinatrice devra mettre en place un CLS commun. Missions / conditions d'exercice : 1. Assurer l'écriture de la feuille de route du futur contrat local de santé : - Mettre en place et animer des groupes de travail pluridisciplinaires et interinstitutionnels ; - Rendre compte des travaux des groupes de travail au comité technique et au comité de pilotage - Préparer et participer au comité technique et au comité de pilotage - Assurer un dialogue nourri et fourni avec les différents acteurs (professionnels de santé, milieu paramédical et médico-social, monde associatif) - Rédiger les fiches actions en lien avec les acteurs du territoire - Faire valider ces fiches actions aux COTECH et COPIL du CLS 2. Mettre en place et animer le plan d'actions du CLS - Assurer le suivi des actions retenues dans le CLS - Animer les instances de pilotage, techniques et groupes de travail thématiques ; - Coordonner les acteurs du territoire des 2 EPCI et oeuvrer pour la transversalité intra-EPCI ; - Mettre en oeuvre et suivre le plan d'actions ; - Représenter le CLS lors des réunions avec les institutions et partenaires ; - Proposer un appui méthodologique aux porteurs de projets de santé répondant aux besoins repérés ; - Articuler le CLS aux autres politiques publiques et projets portés par les collectivités des deux EPCI - Organiser l'information et la veille documentaire et assurer la communication sur le CLS. - Rechercher des financements et répondre à des appels à projets 3. Assurer l'évaluation du CLS : - Définir les modalités d'évaluation du contrat (processus, activités, résultats) ; - Actualiser les diagnostics et organiser le suivi du processus et des actions. Profils recherchés : Bac+3 minimum et justifier d'une formation et/ou expérience professionnelle significative en pilotage de projet dans les champs de la santé publique, du développement local et/ou des politiques sociales : - Connaissance approfondie en politiques publiques de santé, - Expertise en ingénierie de projets, en particulier dans le domaine de la santé publique, - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques, publiques en général, Sens de l'analyse territoriale, Capacité à animer et développer un réseau, Maîtrise des techniques d'animation de groupe. Savoir être : Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire, Enjeux de fédérer des partenariats complexes, Forte Autonomie dans le travail, Aptitudes relationnelles, capacités d'écoute et de communication, Capacité d'initiative et d'organisation. Permis B indispensable, Réunions en fin de journée possibles en fonction des disponibilités des professionnels de santé Temps de travail : Temps complet Management : Non CDD (3 ans) Lettre de motivation et CV demandés
Le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, assure dans ses différents services de soins une diversité de missions et la garantie d'intégrer une communauté de professionnels engagés au service des patients. Pour assurer un accueil de qualité et mener à bien ces différentes missions, l'établissement est doté d'un plateau technique de kinésithérapie, d'un plateau technique d'ergothérapie, de cuisines thérapeutiques, de salles snoezelen etc. mais aussi d'une balnéothérapie. Situé à proximité du Parc Naturel de l'Avesnois, les patients mais aussi nos professionnels peuvent bénéficier d'un cadre naturel agréable (parc de 80 hectares de bois et sentiers de balades, étang...) participant à la prise en charge en soins des patients. Porteur de nombreux projets, notre établissement déploie actuellement son organisation en pôle et écrit son nouveau projet d'établissement (projet médical, de soins...) Nous recherchons activement un/une Psychologue pour le service de Rééducation Nutritionnelle et Addictologie : QUALIFICATION : Master en Psychologie Clinique Une spécialisation en Thérapies Cognitives et Comportementales est un plus MISSIONS : Suivi individuel Ateliers de groupe Participation à l'hôpital de jour pour un accompagnement global Consultations externes Réunions de synthèse avec une équipe pluridisciplinaire CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : CDI avec période d'essai Temps plein poste en 39 h + temps FIR CA + RTT Intégrer ces équipes garantit un minimum de formations et d'accompagnement par un « tuteur » lors de la prise de poste. A pourvoir dès que possible !
Le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, fort de ses 450 professionnels de santé, prend en charge différentes pathologies en Soins Médicaux et de Réadaptation (246 lits en rééducation neurologique, de l'appareil locomoteur, rééducation nutritionnelle, post cure d'addictologie, EVC/EPR, gériatrie, polyvalents...) et dispose également de 60 places en Maison d'Accueil Spécialisée ainsi que de 10 lits en court séjour de soins en toxicomanie. L'établissement collabore étroitement avec le Centre Hospitalier de Maubeuge et fait partie intégrante du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis. Intégrer le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, c'est donc la perspective d'une diversité de missions et la garantie d'intégrer une communauté de professionnels engagés au service des patients dans un cadre de vie exceptionnel. Pour assurer un accueil de qualité et mener à bien ces différentes missions, l'établissement est doté d'un plateau technique de kinésithérapie équipé d'une balnéothérapie, d'un plateau technique d'ergothérapie, de cuisines thérapeutiques, de salles snoezelen etc. Situé à proximité du Parc Naturel de l'Avesnois, les patients mais aussi nos professionnels peuvent en effet bénéficier d'un cadre naturel agréable (parc de 80 hectares de bois et sentiers de balades, étang etc.). Porteur de nombreux projets ambitieux dont un projet de restructuration et la construction d'un nouveau plateau technique pour lesquels l'Agence Régionale de Santé (ARS) des Hauts de France a attribué une subvention, notre établissement poursuit la consolidation de son organisation en pôle et écrit son nouveau projet d'établissement (projet médico-soignant) Dans le cadre du renfort de notre équipe de rééducateurs composée d'une trentaine de professionnels, nous recherchons des Ergothérapeutes pour notre pavillon C (intervention sur le plateau technique, en balnéothérapie ou directement dans les services de soins au besoin). Intégrer cette équipe, gérée directement par un Cadre rééducateur, garantit une diversité des missions, un échange pluridisciplinaire riche et un accompagnement par un « tuteur » lors de la prise de poste. Temps de travail : temps plein Salaire négociable suivant expérience Intéressé(e) par ce challenge et souhaitant travailler dans une équipe dynamique, vous êtes invité(e) à faire parvenir vos candidatures (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : Centre Hospitalier de Felleries Liessies Service Ressources Humaines 21 rue du Val Joly 59740 Solre le Château * Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
Le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, fort de ses 450 professionnels de santé, prend en charge différentes pathologies en Soins Médicaux et de Réadaptation (246 lits en rééducation neurologique, de l'appareil locomoteur, rééducation nutritionnelle, post cure d'addictologie, EVC/EPR, gériatrie, polyvalents...) et dispose également de 60 places en Maison d'Accueil Spécialisée ainsi que de 10 lits en court séjour de soins en toxicomanie. L'établissement collabore étroitement avec le Centre Hospitalier de Maubeuge et fait partie intégrante du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis. Intégrer le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, c'est donc la perspective d'une diversité de missions et la garantie d'intégrer une communauté de professionnels engagés au service des patients dans un cadre de vie exceptionnel. Pour assurer un accueil de qualité et mener à bien ces différentes missions, l'établissement est doté d'un plateau technique de kinésithérapie équipé d'une balnéothérapie, d'un plateau technique d'ergothérapie, de cuisines thérapeutiques, de salles snoezelen etc. Situé à proximité du Parc Naturel de l'Avesnois, les patients mais aussi nos professionnels peuvent en effet bénéficier d'un cadre naturel agréable (parc de 80 hectares de bois et sentiers de balades, étang etc.). Porteur de nombreux projets ambitieux dont un projet de restructuration et la construction d'un nouveau plateau technique pour lesquels l'Agence Régionale de Santé (ARS) des Hauts de France a attribué une subvention, notre établissement poursuit la consolidation de son organisation en pôle et écrit son nouveau projet d'établissement (projet médico-soignant) Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre service de rééducation nutritionnelle un/e PSYCHOLOGUE : QUALIFICATION : Master en Psychologie Clinique Une spécialisation en Thérapies Cognitives et Comportementales est un plus MISSIONS : Suivi individuel Ateliers de groupe Participation à l'hôpital de jour pour un accompagnement global Consultations externes Réunions de synthèse avec une équipe pluridisciplinaire Temps FIR CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Temps plein poste en 39 h CA + RTT Intégrer ces équipes garantit un minimum de formations et d'accompagnement par un « tuteur » lors de la prise de poste. A pourvoir dès que possible ! Intéressé(e) par ce poste, vous êtes invité(e) à faire parvenir vos candidatures (CV et lettre de motivation) à ladresse suivante : Centre Hospitalier de Felleries Liessies Service Ressources Humaines 21 rue du Val Joly 59740 Solre le Château * * Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
Le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, fort de ses 450 professionnels de santé, prend en charge différentes pathologies en Soins de Suite et de Réadaptation (246 lits en rééducation neurologique, locomoteur, médico-diététique, cérébro-lésés...) et dispose également de 60 lits en Maison d'Accueil Spécialisé ainsi que de 10 lits en court séjour de soins en toxicomanie. L'établissement collabore étroitement avec le Centre Hospitalier de Sambre Avesnois (1500 personnes) et fait partie plus largement du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis dont le Centre Hospitalier de Valenciennes est létablissement « support ». Intégrer l'hôpital Départemental de FELLERIES LIESSIES, cest donc la perspective dune diversité de missions et la garantie d'intégrer une communauté de professionnels engagés au service des patients. Pour assurer un accueil de qualité et mener à bien ces différentes missions, l'établissement est doté d'un plateau technique de kinésithérapie, d'un plateau technique d'ergothérapie, de cuisines thérapeutiques, de salles snoezelen etc Mais aussi dune balnéothérapie. Situé à proximité du Parc Naturel de l'Avesnois, les patients mais aussi nos professionnels peuvent bénéficier d'un cadre naturel agréable (parc de 80 hectares de bois et sentiers de balades, étang etc) participant à la prise en charge en soins des patients. -> Missions : -Prendre en charge d'un point de vue neuropsychologique des patients présentant une problématique cognitive et neurologique -Contribuer au diagnostic et à l'évaluation des troubles cognitifs des patients. -Élaborer des programmes de remédiation cognitive pour les patients ayant des troubles cognitifs. -Réaliser des synthèses en équipe de l'évaluation des patients suite à la prise en charge multidisciplinaire. -Connaitre le dispositif de soin en neurologie et savoir l'utiliser afin d'optimiser la prise en charge. -Rédiger des notes cliniques ou des rapports d'activités. -Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. -Observer, écouter, et analyser la situation, le discours des personnes. -Formaliser et transmettre son savoir professionnel. -Animer des ateliers de remédiation cognitive en groupe essentiellement, mais également en individuel. Poste à pourvoir en temps plein ou temps partiel Dès que possible Hôpital de Felleries Liessies Service Ressources Humaines 21 rue du Val Joly 59740 Solre le Château * Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un aide fromager H/F : Vos missions principales -Participer aux opérations de fabrication : caillage, moulage, salage, retournement et démoulage des fromages. -Assurer le nettoyage du matériel et des locaux de production. -Surveiller les températures, les temps de traitement et signaler toute anomalie. -Aider aux manutentions et aux transferts de produits et de matières premières. -Respecter strictement les consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire (HACCP). ?? Conditions de travail Port de charges fréquent (moules, bacs, meules de fromage) Travail dans un environnement chaud et humide (fabrication) ou frais (caves d'affinage). Station debout prolongée et rythme soutenu. Description du profil : Utiliser des instruments de mesure (hygromètre, PH-mètre, ...) - Définir des besoins en approvisionnement - Négocier des conditions d'achat - Conclure une vente - Utiliser le matériel de nettoyage - Réaliser une gestion administrative et comptable - Suivre l'état des stocks - Préparer les commandes - Renseigner un client - Sélectionner un produit auprès d'un producteur - Affinage de fromage - Appréciation sensorielle - Découpe manuelle de fromage - Fabrication de fromage - Fermentation de fromage - Techniques de pasteurisation - Techniques de salage d'un fromage Attention - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Aisance relationnelle
POSTE : Technicien Bureau d'Études H/F DESCRIPTION : Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité. Synergie recrute pour son client un technicien bureau d'étude H/F Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intervenez sur toutes les phases de préparation technique des projets : Réaliser les plans, coupes et détails techniques (2D/3D) pour les dossiers d'APS, APD et EXE. Effectuer les métrés et quantitatifs nécessaires à l'élaboration des offres. Participer à la conception technique des ouvrages (structures, enveloppe, second oeuvre selon spécialité). Préparer les dossiers techniques pour les appels d'offres et les chantiers. Mettre à jour les documents en fonction des retours du terrain ou des modifications de conception. Assurer la conformité des plans avec les normes et réglementations en vigueur (DTU, RE2020). Collaborer avec les conducteurs de travaux, architectes et ingénieurs pour optimiser les solutions techniques. Profil recherché Formation Bac +2/Bac +3 en Bâtiment, Génie Civil, Études et Économie de la Construction, ou équivalent. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : AutoCAD ou équivalent. Bonnes connaissances des normes du bâtiment et des techniques de construction. Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Une première expérience en bureau d'études bâtiment est un atout. Poste à pourvoir en CDI Temps plein PROFIL : Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Appliquer une nouvelle norme - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques - Concevoir un patron de base - Aménagement du bâtiment - Architecture réseau - Calcul résistance des matériaux - Dessin industriel - Electrotechnique - Génie énergétique - Géométrie de l'espace - Lecture de plans et schémas - Normes qualité (ISO ) Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à : -Participer aux terrassements, à l'installation des canalisations, aux essais et aux raccordements -Poser des tuyaux en pente à l'aide de laser -Travailler dans le respect strict des consignes de sécurité, notamment en environnement scolaire -Travailler en équipe avec les autres corps de métier présents sur site - Port de charges de 25kgs .Expérience en tant que canalisateur, idéalement sur des chantiers similaires serait un plus, si pas, vous serez formé par un permanent.35 h semaine SUR 4 JOURS Salaire à définir selon expérience + 10% CP+10%IFM +Livret CET à 12% an Le candidat devra posséder l'AIPR, (l'Habilitation H0B0 serait un plus-) Avoir une bonne habilité manuelle - Être autonome- Etre Rigoureux et Minutieux- Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité Vous devrez respecter scrupuleusement les consignes données pour éviter les accidents et garantir la qualité des installations.
Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution. Jubil Intérim Maubeuge recherche pour l'un de ses clients du secteur du BTP, un plaquiste (H/F). Sous les directives de votre Responsable chantier, vous avez en charge de réhabiliter les bâtiments. Vous devez donc : - poser des cloisons et des faux plafonds. - effectuer les enduits (bande de calicot...), les joints - installer les passages de gaines - ranger et nettoyer votre chantier Vous avez de solides compétences sur le même type de poste. Vous savez utiliser tous les outils nécessaires au bon plaquiste (lève-plaques...). Vous respectez les aspects sécurité de votre métier. Poste à pourvoir au plus vite pour une longue mission pour des chantiers sur le maubeugeois et les alentours.
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.Synergie recrute pour son client un technicien bureau d'étude H/F Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intervenez sur toutes les phases de préparation technique des projets : Réaliser les plans, coupes et détails techniques (2D/3D) pour les dossiers d'APS, APD et EXE. Effectuer les métrés et quantitatifs nécessaires à l'élaboration des offres. Participer à la conception technique des ouvrages (structures, enveloppe, second oeuvre selon spécialité). Préparer les dossiers techniques pour les appels d'offres et les chantiers. Mettre à jour les documents en fonction des retours du terrain ou des modifications de conception. Assurer la conformité des plans avec les normes et réglementations en vigueur (DTU, RE2020...). Collaborer avec les conducteurs de travaux, architectes et ingénieurs pour optimiser les solutions techniques. Profil recherché Formation Bac+2/Bac+3 en Bâtiment, Génie Civil, Études et Économie de la Construction, ou équivalent. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : AutoCAD ou équivalent. Bonnes connaissances des normes du bâtiment et des techniques de construction. Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Une première expérience en bureau d'études bâtiment est un atout. Poste à pourvoir en CDI Temps plein Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Appliquer une nouvelle norme - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques - Concevoir un patron de base - Aménagement du bâtiment - Architecture réseau - Calcul résistance des matériaux - Dessin industriel - Electrotechnique - Génie énergétique - Géométrie de l'espace - Lecture de plans et schémas - Normes qualité (ISO ...) Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
