Offres d'emploi à Tronchy (71)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tronchy située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tronchy. 34 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - OUROUX SUR SAONE, 71 - SIMARD, 71 - L'Abergement-Sainte-Colombe ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Tronchy

Offre n°1 : Apprenti(e) Employé(e) de Commerce ou Conseiller de Vente Fromage (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ?
Commencez une alternance à tout moment de l'année !
Nos entreprises partenaires vous attendent.

Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69

Ifp'Alternance recrute des apprentis pour une fromagerie partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE.

Vos missions seront :
- Approvisionner l'unité marchande
- Assurer la presentation marchande des produits
- Contribuer a la gestion et optimiser les stocks
- Traiter les commandes de produits clients
- Accueillir, renseigner et servir les clients
- Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat
- Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service



Pour les conseillers de vente :
- Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente
- Mettre en place des actions de développement et de fidélisation
de clientèle
- Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en
place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .)
- Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de
l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .)
- Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management,
planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .)


Volume : 35 heures hebdomadaire
Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise
Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €)

Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc.
Formation 100 % prise en charge par l'Opco

Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com


À bientôt !

Entreprise

  • IFP'ALTERNANCE

Offre n°2 : Maitre - Maitresse de maison (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si certification Maitresse de maison
    • 71 - SIMARD ()

L'EAM Le Mirandis recrute un.e maitre.sse de maison à 0.75 ETP.
L'établissement accueille 12 adultes en situation complexe de handicap, avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne, due au vieillissement.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE - ES - AMP - AES - AS - Maitresses de maison - surveillantes de nuit) et à partir des projets personnalisés des personnes accueillies, votre mission sera :
D'assurer l'organisation et la gestion de la vie quotidienne (service des repas, gestion du linge, entretien et rangement) ;
D'assurer l'entretien des espaces collectifs dans le respect des normes et protocoles en vigueur ;
D'accompagner les personnes accueillies dans l'entretien de leur espace privatif en collaboration avec l'équipe éducative
De garantir un climat de confiance et de sécurité auprès des personnes accueillies par une présence empathique et bienveillante ;
De participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement ;
De participer à la vie institutionnelle.


Vous êtes titulaire de la certification de Maître.sse de Maison
Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social

Vos capacités de synthèse, de travail en équipe, de méthodologie, de discernement des priorités, d'écoute, d'analyse sont reconnues

CDI - Temps partiel 0.75 ETP
Statut non-cadre
CCN66 - Annexe 10
Horaires internat
Permis B indispensable

Formations

  • - Maître de maison (certification Maitresse de maison ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PAPILLONS BLANCS BOURGOGNE DU SUD

Offre n°3 : ADJOINT DE DIRECTION H/F

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - SIMARD ()

Les établissements accueillent 49 adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle moyenne, n'ayant pas la capacité pour être orientés en ESAT et ne relevant pas ni d'un EAM ni d'une MAS et 12 adultes en situation complexe de handicap, avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne, due au vieillissement.
Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire composée d'une cheffe de service, paramédicale et d'équipes de proximités (ES-ME-AMP-AESAS-ME-maîtresses de maison-surveillantes de nuit).

Dans cet environnement, votre mission sera :
- De définir, mettre en œuvre et suivre les schémas d'organisation de travail (plannings horaires, gestion des absences, élaboration des CDD, gestion des variables de paies, .) dans le respect du budget alloué ;
- De gérer les recrutements CDD et d'assurer le management des équipes administratives et services généraux (dont conduite des entretiens
professionnels) ;
- De gérer l'organisation des formations sur le site ;
- D'organiser les périodes de stages et le suivi des stagiaires ;
- D'être référent.e DACQ, FEI et réclamations
- D'animer des groupes de travail sur des thématiques définies en équipe de direction ;
- D'assurer des astreintes de direction.

Vous êtes de formation supérieure de niveau 6
Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social
Vos capacités de synthèse, de travail en équipe, d'animation de réunion, de rigueur organisationnelle, de méthodologie, de discernement des priorités, d'écoute, d'analyse sont reconnues

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Direction établissement médico-social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LES PAPILLONS BLANCS BOURGOGNE DU SUD

Offre n°4 : Employé / Employée commerce alimentaire L'ABERGEMENT STE COLOMBE (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - L'Abergement-Sainte-Colombe ()

CDD de 3 mois (renouvelable) à pourvoir au CARREFOUR CONTACT STE COLOMBE

Nous recrutons 2 employé(e)s polyvalent(e)s de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois renouvelable.

Missions :
- Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente
- Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.)
- Réaliser une présentation attractive des produits
- Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente
- Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée
- Réaliser le réassort des produits sur les rayons
- Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur
- Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits
- Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE
- Vente et relation client dans le point de vente alimentaire
- Accueillir les clients et identifier leur demande
- Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande
- Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients
- Réaliser les encaissements
- Réception et stockage des produits
- Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité)
- Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité
- Réaliser des opérations d'inventaires
- Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage
- Alerter en cas d'anomalie

Savoir-être :
- Être accueillant(e) et disponible
- Être autonome
- Être dynamique
- Bon relationnel
- Avoir l'esprit d'équipe
- Bon sens de l'organisation

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Agroalimentaire (CAP Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RETAIL GLOBAL SOLUTIONS

Offre n°5 : Intervenant(e)s ménage / repassage (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Chez MAISON ET SERVICES Chalon sur Saône, la proximité fait partie de notre ADN, nos intervenant(e)s ménage / repassage (H/F) effectuent des prestations proches de leur domicile (périmètre d'interventions contrats hebdo inférieurs à 20 km hors remplacements).
Travailler chez MAISON ET SERVICES signifie être intégré, formé et accompagné au quotidien.

- Emploi en CDI
- Temps partiel évolutif
- Travail en journée, du lundi au vendredi
- Pas de travail le week-end, ni les jours fériés


Vous êtes à la recherche d'un emploi proche de chez vous et vous souhaitez rejoindre notre famille d'expert(e)s ? Rejoignez nous.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MAISON & SERVICES

Offre n°6 : Sellier-garnisseur / Sellière-garnisseuse spécialisé Moto (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - L ABERGEMENT STE COLOMBE ()

Nous recherchons un profil formé pour un poste de sellier / sellière moto à partir du mois de septembre.

Compétence requises : piquages avec maitrise des médaillons, coutures esthétiques, arrondit, surpiqûres, agrafages, patronage etc...

Il faut que vous soyez capable de partir de nos gabarit pour finaliser une housse de selle complète et son agrafages, chaque projet est pris en compte intégralement par l'opérateur, nous ne faisons pas travail à la chaine, nous travaillons projet par projet, dans son intégralité.

La passion, la précision et la minutie sont de rigueurs.

Compétences

  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Vérifier la conformité des pièces/articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, ...) et procéder aux actions correctives

Entreprise

  • NOX CUSTOM

Offre n°7 : Chauffeur accompagnateur - Saint Martin En Bresse (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

Le client JLI recherche sur la ville de , des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap.
Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre.
Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées)
Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant

Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire.
Type de contrat : CDI temps partiel
- vous êtes expert depuis de 4 ans
- vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation
- vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPOR

Offre n°8 : Soudeur / Soudeuse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Germain-du-Plain ()

Vous effectuerez diverses tâches de soudure sur des éléments en acier au sein de notre atelier, en utilisant la technique semi-automatique.

- Effectuer des opérations de soudure semi-automatique sur des composants en acier en respectant les normes de qualité établies
- Travailler efficacement au sein de l'atelier pour assurer la réalisation des projets dans les délais convenus
- Collaborer avec l'équipe pour garantir la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de soudure

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages :

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

Offre n°9 : Agent /e de conditionnement et de fabrication polyvalent(H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST VINCENT EN BRESSE ()

Rattaché (e) au Responsable de fabrication, vous :
- réalisez les pesées pour les fabrications.
- réalisez les fabrications des produits selon un mode opératoire qui vous est fourni.
- êtes en charge du nettoyage des machines, matériels utilisés et des locaux.
- Port de charges fréquent jusqu'à 25 kg
Rattaché (e) au Responsable de Conditionnement, vous :
- travaillez sur des chaînes de conditionnement automatiques et semi-automatiques
- étiquetez et mettez en cartons
Dans tous les cas, vous :
- travaillez en relation avec les autres services : magasin, achats, planification, R&D.
- respectez les règles d'Hygiène et de Sécurité en vigueur. Des connaissances en QHSE ou dans
le domaine des BPF sont un plus.
- utilisez l'ERP (logiciel de gestion informatique) dans votre travail.
Profil :
- De formation BAC PRO à minima souhaitée, vous avez des connaissances théoriques en
fabrication et quelques notions de chimie (pH, densité.).
- Vous avez à minima 1 an d'expérience dans le domaine de la fabrication industrielle.
- Bonne condition physique, port de charge quotidien 25Kg,
- A l'aise avec les chiffres et les maths (adapter une formule en fonction de la quantité)
- A l'aise avec l'outil informatique (saisie des Ordres de Fabrication)
- Vous avez déjà utilisé un ERP, même sommairement.
- Minutieux, rigoureux (pesées précises des matières premières)
- Respectueux de l'Hygiène et de la Sécurité
- Respect des procédures et des consignes
- Savoir-être, travailler en équipe
- Rigoureux, autonome, vous avez un bon esprit d'équipe et savez-vous adapter à une petite
structure.
- Vous avez un permis CACES 3 ; R485 catégorie B souhaité ; permis B indispensable.
L'entreprise sera fermée du 28/07 au 14/08/2025.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • CELLANDE

    dans le cadre de son développement en France et à l'export , l'entreprise CELLANDE est un laboratoire fabricant des savons détergents et des éco-détergents depuis 1982.

Offre n°10 : Agent/ Agente de propreté de locaux (H/F) URGENT

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST GERMAIN DU PLAIN ()

ECLAT 2000 recherche une personne pour le nettoyage des locaux au sein de l'espace multi accueil "L'arbre à doudous"à Saint Germain du Plain
Vous travaillerez : Lundi/ mardi et vendredi de 5h à 7h soit 2 heures de travail par jour et le Mercredi et jeudi de 5h à 8h soit 3h/jour.

Débutant(e) accepté(e)

Poste à pourvoir rapidement, idéalement à partir du 01 août

Prendre contact avec Mme Blanc par mail : n.blanc@eclat2000.com




Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • L'ECLAT 2000 - Me Blanc

Offre n°11 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

La société HUMANE SERVICES Ouroux sur Saône recherche un auxiliaire de vie (H/F).
vos missions seront :
-Aide à la toilette
-Aide au lever ainsi qu'au coucher
-Aide aux repas
-Aide à l'entretien des tâches ménagères
-Accompagnement en courses

Expérience souhaitée.

1 Weekend sur 3 travaillé

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Aider une personne à s'habiller

Entreprise

  • HUMANE SERVICES

Offre n°12 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

En tant qu'Aide à Domicile H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes fragilisées par l'âge, la maladie et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

Vos missions :
- Aide à la préparation et à la prise de repas
- Aide aux courses
- Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage)
- Entretien du cadre de vie
- Entretien du linge
- Livraison de repas

Rejoindre l'association ADMR de Verdun-Ciel c'est :
- Une indemnité kilométrique de 0.44 cts
- Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone ou présentiel
- Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle
- Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés
- Un téléphone portable professionnel
- Effectuer sa prise de poste en doublon avec un salarié expérimenté
- Une rémunération majorée à 45% les dimanches et jours fériés.
- La possibilité de bénéficier d'un véhicule de service.

Débutant accepté
Capacités relationnelles
Être à l'écoute
Flexibilité et disponibilité
L'obtention d'un BEP carrière sanitaire et sociales, CAP employé technique de collectivité et titre ADVF serait un +

Modalités :
- Contrat en CDI à temps partiel à 130h/mois
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération selon la Convention Collective de Branche
- Possibilité de reprise d'ancienneté conventionnelle

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • ASS LOCALE ADMR VERDUN S DOUBS CHAGNY

Offre n°13 : PELLETEUR CONFIRME (H/F) CACES (R372M) 2 (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Tournus e t Louhans (71) recherche pour l'un de ses clients, un Pelleteur confirmé (H/)

Au sein de l'entreprise aux alentours d'ouroux (71), en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes :
- Réalisation de travaux de terrassement et d'excavation pour des projets de réseaux (électricité, gaz, eau, etc.).
- Utilisation de pelles à pneus et à chenilles pour les opérations de creusement, nivellement et préparation de terrain.
- Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité sur les chantiers.
- Entretien et maintenance de base des équipements.

Profil recherché :
- Expérience significative en tant que pelleteur, idéalement dans le secteur des réseaux.
- Maîtrise des pelles à pneus et à chenilles.
- Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.
- CACES (R372M) 2 et 4 souhaité.

Caractéristiques :
- Lieu : Secteur d'Ouroux
- Type de contrat : intérim, en vue d'embauche
- Taux horaires : selon profil Poste à pourvoir au plus tôt

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • TOMA INTERIM

    TOMA intérim Créé en 2006 est aujourd'hui un réseau national à dimension humaine composé d'environ 50 agences (intégrées et franchisés). Nous développons nos services de recrutement dans le BTP, l Industrie, le Tertiaire et sur des contrats en Intérim, CDD, CDI. Notre point fort : Chaque consultant(e) est dédié à la mission tant auprès de l entreprise utilisatrice que pour le candidat(e) et il les accompagne tout au long de la mission.

Offre n°14 : Mécanicien monteur (F/H)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

Quelles découvertes palpitantes vous réservent les missions de Mécanicien monteur (F/H) ?
Rejoignez notre équipe pour réaliser des projets en déplacement dans le secteur agricole en assurant l'installation et le montage de structures métalliques.
- Posez et installez des rideaux métalliques de qualité sur divers sites
- Effectuez le montage, le démontage et le raccordement de structures métalliques
- Soyez prêt-e à travailler en déplacement sur toute la France et mettez à profit vos compétences de bricolage

Ça peut vous intéresser :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 13 euros/heure

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • RANDSTAD

    A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Et chez Experts & Pros, on détecte les talents bruts pour les placer où ils vont rayonner.

Offre n°15 : Coiffeur / Coiffeuse

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARTIN EN BRESSE ()

Le salon de coiffure mixte BRUME D'HAIR à St Martin En Bresse recrute courant septembre 2025 un(e) coiffeur(se).
Vous possédez le BP et devez savoir travailler en autonomie et remplacer la gérante en son absence.
Vous appréciez les ambiances familiales et le travail de proximité avec la clientèle en zone rurale.
Vous travaillerez du mardi au samedi mais vos jours travaillés et vos horaires peuvent varier en fonction de vos contraintes et disponibilités, à définir avec l'employeur qui peut aussi vous proposer un temps partiel.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires

Formations

  • - Coiffure (BP coiffure) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BRUME D'HAIR

Offre n°16 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - LESSARD EN BRESSE ()

Nous recherchons un alternant(e) plombier-chauffagiste avec des compétences de carreleur et petite maçonnerie.
Une formation en interne d'un an et en alternance l'année suivante sera proposée.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
  • - Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Etablir les préconisations et les recommandations d'utilisation, de mise en service, de démontage ou d'entretien
  • - Etablir un devis d'intervention
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Installer une sonde intérieure ou extérieure
  • - Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC)
  • - Installer un plancher chauffant
  • - Installer un système centralisé de conditionnement d'air
  • - Isoler une tuyauterie
  • - Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
  • - Mettre en service les réseaux (eau, air, gaz) et contrôler le fonctionnement de l'installation
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Ouvrir, suivre et clôturer un ticket (rapport d'intervention)
  • - Percer des planchers, murs, cloisons afin de réaliser des passages pour les gaines du réseau défini
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteries
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Relier des appareils au tableau électrique
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Tracer l'émetteur de chaleur
  • - Tracer les réseaux d'adduction d'eau froide et chaude
  • - Tracer les réseaux d'évacuation d'eaux
  • - Tracer les réseaux d'organes et de tuyauteries apparentes dans la chaufferie
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
  • - Vérifier l'étanchéité d'une tuyauterie

Entreprise

  • PRUDENT DPS

Offre n°17 : CONDUCTEUR SPL ZONE LONGUE (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Ouroux-sur-Saône ()

Passionné par le transport, rejoignez notre entreprise familiale "SN TRANSPORTS STRABERT".

Nous proposons un poste de conducteur / conductrice zone longue, marchandises en température dirigée au départ de OUROUX SUR SAONE.

Chargement, déchargement, arrimage et contrôle de la marchandise font partie de vos attributions ainsi que l'établissement des documents de transports.
Professionnel de la route, vous êtes titulaire du permis, CE, Fimo ainsi que la carte conducteur en cours de validité.

Ambassadeur / ambassadrice de l'entreprise sur la route et chez nos clients, vous véhiculerez l'image de l'entreprise et saurez adopter une conduite éco-responsable, sécuritaire, rationnelle et vous respecterez la réglementation sociale européenne.

Profils souhaités :
2 ans d'expérience,

Savoir-faire :
- Permis de conduire catégorie CE,
- Expérience en frigo,
- Réglementation du transport de marchandises,
- Techniques d'arrimage,
- Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,
- Optimiser un plan de chargement des marchandises
- Organiser des itinéraires de livraisons optimisés,
- Réaliser les opérations d'attelage,
- Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transports de marchandises,
- Assurer le respect des réglementations environnementales,
- Charger, décharger, manutentionner les produits,
- Conduire un poids lourd,
- Contrôler la pression des pneus et effectuer leur gonflage,
- Gérer les pauses et les temps de repos conformément à la réglementation,
- Maintenir la propreté du véhicule
- Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,
- Respecter le code de la route, les réglementations locales et internationales de transport,
- Utiliser les équipements de navigation (GPS)

Savoir -être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie, de respect, de ponctualité,
- Gérer son stress,
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités,

Nous vous proposons :
- Contrat de travail de 186H/mois
- Coefficient 138 M ou 150M selon expérience
- Prévoir découchés avec 1 ou 2 retours par semaine
. Départ le weekend avec primes
. Camion attitré

Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez pas à postuler.

Poste ouvert aux travailleurs handicapés.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SN TRANSPORTS STRABERT

Offre n°18 : Technicien matériel agricole (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARTIN EN BRESSE ()

Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs.
Dans le cadre de vos missions, vous devez :
- Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole.
- Déterminer les solutions techniques de remise en état.
- Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.
Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.Relations clientèle. Attrait pour le monde rural. Participation+intéressement.Salaire attractif selon expérience. 13ème mois + CE

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - Agro-équipement | Bac ou équivalent
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FARMINOVE Groupe EMC2

Offre n°19 : Complément de revenus à Saint Germain du Plain (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Germain-du-Plain ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Tournus, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les mercredis de 7h à 8h et 1 semaine sur 2 pendant les vacances scolaires du lundi au vendredi de 7h à 8h
Vous prendrez en charge deux petites filles de 5 et 8 ans.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice..).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°20 : Garde d'un bébé à Saint Martin en Bresse (H/F)

  • Publié le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
    • 71 - Saint-Martin-en-Bresse ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30.
Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°21 : MANUTENTIONNAIRE(H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 71 - JUIF ()

Nous recherchons vous l'un de nos clients leader de l'industrie de la sécurité électronique et de la vidéosurveillance un manutentionnaire.

Sous l'autorité votre chef de chantier vous devrez :

-aider à la pose, au raccordement et à la mise en service des équipements de vidéosurveillance, contrôle accès ou intrusion

-aider à effectuer les tests nécessaires au bon fonctionnement sur site

-effectuer divers travaux de manutention, de l'approvisionnement de chantier

chantiers en local et en déplacements



Vous avez idéalement une formation de type bac+2 dans le domaine du courant faible, de l'électronique ou vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la vidéo IP et de la sécurité électronique.

Vous êtes disponible rapidement, êtes titulaire du permis B en vue de conduire un véhicule de société, vous acceptez les déplacements et les découches.

Être Titulaire du CACES nacelle peut être un atout.

Alors n'hésitez plus et postulez .

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH CHALON SUR SAONE

Offre n°22 : Garde d'enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST MARTIN EN BRESSE ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint/Martin en Bresse,un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : les matins de 5h à 7h ainsi que le mercredi de 5h à 13h30.
Vous prendrez en charge un bébé de 6 mois.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°23 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST VINCENT EN BRESSE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un agent de fabrication et conditionnement polyvalent.
Ce poste est basé à Saint Vincent en Bresse (71)
poste en intérim, évolutifEn tant qu'Agent de Fabrication et Conditionnement, vous jouerez un rôle clé dans la production de détergents et de produits d'hygiène des mains écologiques. Vous serez rattaché(e) aux Responsables de fabrication et de conditionnement.
Vos tâches comprendront :
La réalisation des pesées pour les fabrications.
La fabrication des produits selon un mode opératoire fourni.
Le nettoyage des machines, du matériel utilisé et des locaux.
Le travail sur des chaînes de conditionnement automatiques et semi-automatiques.
L'étiquetage et la mise en cartons.
Le port fréquent de charges pouvant aller jusqu'à 25 kg.
La collaboration avec les autres services : magasin, achats, planification, R&D.
Le respect des règles d'Hygiène et de Sécurité en vigueur.
L'utilisation de l'ERP (logiciel de gestion informatique) pour votre travail, y compris la saisie des Ordres de Fabrication.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°24 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - SIMARD ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la transformation et conservation de la viande de volaille. Poste basé à SIMARD (71330).Recherche des Ouvriers Agroalimentaires (h/f) pour un contrat Intérim d'environ 3 mois.
Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la transformation et conservation de la viande de volaille, reconnue pour son engagement envers la qualité et la sécurité alimentaire. Ils offrent un environnement de travail dynamique et valorisant, favorisant le développement professionnel de ses employés.
Vos principales missions seront :
- Participer à la production en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire- Réalisation d'opérations plumage, éviscérations, parage et découpe de viande
- Effectuer le conditionnement des produits- Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité
Description du profil :
Profil :
- Expérience d'au moins 3 mois dans le secteur agroalimentaire
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur et souci du détail
- Adaptabilité et respect des normes sanitaires
Compétences comportementales : Esprit d'équipe, Rigueur, Adaptabilité, Souci du détail, Respect des normes sanitaires
Compétences techniques : Hygiène alimentaire, Utilisation d'équipements de production, Connaissance des normes de sécurité alimentaire, Maîtrise des procédures de nettoyage
Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein.
Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise engagée dans la qualité et le bien-être de ses employés !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°25 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JUIF ()

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions :- Assurer le traitement des activités de gestion administrative et paie des collaborateurs relevant de votre portefeuille après leur embauche jusqu'à la sortie (actes administratifs, avenants temps partiel, arrêts maladie, Paie, gestion des sortiesRépondre aux questions des collaborateurs ; - Appliquer les règles et procédures pour assurer la qualité et la sécurité des traitements ; - Agir en équipe en s'impliquant dans la réalisation des objectifs collectifs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°26 : Chef de Projet Data en Pilotage Commercial H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JUIF ()

Intégré à la Direction de la Distribution et Animation des Réseaux, le Pôle Pilotage de la Performance assure le suivi des résultats commerciaux des Réseaux Retail LCL.

Offre n°27 : Assistant de Direction niveau Comex H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JUIF ()

En tant qu'assistant(e) auprès d'un membre du Comex de LCL, vos missions seront les suivantes :- Tenir l'agenda et la correspondances ;- Organiser les réunions et plénières ;- Gérer les déplacements professionnels ;- Suivre le budget des frais généraux et régler les factures ;- Assurer l'accueil des visiteurs dans les locaux.

Offre n°28 : Conseiller Bancaire en ligne H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JUIF ()

Missions détaillées disponibles dans la description du poste.

Offre n°29 : Inspecteur Auditeur H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JUIF ()

LCL est l'une des plus grandes banques de détail en France. LCL propose à plus de 6 millions de clients particuliers une relation omnicanale forte. LCL, c'est plus de collaborateurs, clients particuliers, clients professionnels et clients entreprises et institutionnels. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client.

Offre n°30 : VOLAILLERS DE NOS REGIONS - Electronicien / Electronicienne de maintenance (H/F)

  • Publié le 23/02/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - SIMARD ()

Mairet, entreprise dynamique de 75 salariés et filiale du groupe agroalimentaire LDC (marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie), vous offre une opportunité unique de développer vos compétences en maintenance dans un secteur passionnant.
Spécialisés dans la commercialisation de volailles de Bresse et de Bourgogne, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de maintenance.
Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production et des bâtiments.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions rapides et efficaces.
Intervenir sur les équipements pour minimiser les temps d'arrêt de production.
Assurer le respect des normes et des exigences définies dans le cahier des charges par les intervenants externes, tout en veillant à la qualité et à la sécurité des opérations.
Pourquoi choisir l'alternance chez Mairet ?- Une expérience formatrice & d**es missions variées** : vous découvrirez les différentes facettes de la maintenance industrielle dans un environnement dynamique accompagner par un tuteur expérimenté.
Un secteur porteur : vous évoluerez dans un secteur agroalimentaire en constante évolution.
Un groupe solide : vous bénéficierez de l'expertise et des opportunités du groupe LDC, tout en travaillant dans une entreprise à taille humaine.
Cette offre s'adresse aux étudiants souhaitant préparer un BTS Maintenance des Systèmes.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC

Entreprise

  • VOLAILLERS DE NOS REGIONS

    VDR

Offre n°31 : Auxiliaire de vie F/H - VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - L ABERGEMENT STE COLOMBE ()

VIVASERVICES recrute des Auxiliaire de vie en CDD fin aout

VOTRE MISSION :

- Aide aux gestes de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage et au coucher)
- Entretien du logement (ménage, repassage, désinfection)
- Préparation du petit déjeunerExpérience sur le même type de poste souhaitée

Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !

Entreprise

  • VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône

    Soyons fiers de notre métier ! Vous interviendrez en remplacement d'été dans une colocation séniors où résident 4 personnes âgées ayant des troubles cognitifs. Vous assurerez une présence de nuit de 20h00 à 08h00

Offre n°32 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST ANDRE EN BRESSE ()

Description du poste :
Notre agence Aprojob recrute un Maçon (H/F) pour son client situé à Saint André en Bresse (71).
Vos missions :
- Créer des coffrages
- Rénover les murs et les joints
- Monter des murs et des cloisons en pierre
- Entretenir les façades
- Tailler, couper... des pierres et blocs
Conditions salariales :
- Horaires en journée - Du lundi au vendredi
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
- Chantiers locaux
Profil recherché :
* Issu d'une formation CAP/BEP MAÇONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire
* Travail en hauteur
* Lecture de plans
Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre.
Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil :
de formation maçonnerie, vos justifiez idéalement d'une première expérience

Offre n°33 : Responsable Unité Analyse et Contrôle des Comptes H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JUIF ()

Présentation de l'entité :Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis , LCL est aujourd'hui l'une des plus grandes banques de détail en France. Grâce à son réseau d'environ implantations, avec ses collaborateurs, avec sa banque privée et sa banque à distance, LCL accompagne plus de 6,5 millions de clients particuliers et professionnels, et est la banque d'une entreprise sur trois.Fort de ses nombreux atouts, LCL œuvre chaque jour à son ambition dtre la banque assurance, leader en ville, qui cultive et développe ses expertises, grâce à l'excellence de sa relation client, dans une dynamique collective de développement pour conforter son attractivité et sa rentabilité durable». Présentation de l'équipe : Au sein du Pôle Finances, et plus particulièrement à la Direction Comptable et Reporting Réglementaire, le département « Analyse et Contrôle des Comptes » se compose de 45 de collaborateurs répartis en 4 équipes, chacune en charge des travaux de production et de contrôle ...

Offre n°34 : Aide-maçon / Aide-maçonne (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - OUROUX SUR SAONE ()

Description du poste :
aménagement en maçonnerie, pour portails, seuils d'entrée, clôture terrain jardin, enduits
savoir faire du beton,
implantation et mesures
laser et tirage au cordeau,
béton, enduits, pose parpaings, bordures, grillage
possibilité de poste de portails et de porte de garage.
Expérience petit chantier pour particulier
rigoureux et propre dans son chantier,
capacité à travailler en proximité du client.
Vous avez les bases de la maçonnerie,
si possible une formation en aménagement espace extérieur
expérience en maçonnerie,
aménagement extérieur
pose de parpaings
béton
alignements,
etc

Villes voisines