Consulter les offres d'emploi dans la ville de Varambon située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Varambon. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - AMBERIEU EN BUGEY, 01 - Ambérieu-en-Bugey, 01 - Pont-d'Ain ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que technicien de prestations dans un secteur dont la mission est de rembourser des prestations aux assurés et aux professionnels de santé Si vous partagez nos valeurs, et que souhaitez participer à une mission de solidarité nationale qui permet de réelles évolutions de carrière, rejoignez-nous ! Missions/activités : Au sein du secteur des professionnels de santé, vous assurerez : -Le traitement des dossiers administratifs (délivrance de prises en charge cures thermales, courriers de retour aux assurés et aux professionnels de santé.) -Le remboursement des prestations aux assurés, professionnels de santé ou prestataires de services, - Le tout, dans le respect des délais de paiement et traitement des échéances - En contribuant aux actions mises en œuvre pour atteindre les objectifs de service - En participant aux opérations de formation, information ou tutorat déployées dans son organisme ou service - En participant à l'amélioration de qualité de service Compétences : - Etre en capacité de maitriser rapidement la réglementation, les procédures et les modes opératoires en relation avec le domaine d'activité. - Maîtrise des outils informatiques de base. - Disponibilité et capacité d'adaptation à la fonction, et aux changements (nouveaux outils, nouvelle organisation, législation.) - Faire preuve de rigueur, de dynamisme et de réactivité. - Aptitudes relationnelles et capacité à travailler en équipe. Rapidité d'exécution et sens de l'efficacité. Discrétion et respect du secret professionnel. Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur dans l'organisme, respecter les règles de sécurité et notamment celles relatives au secret professionnel. Formation : De formation Bac + 2 ou expérience significative Conditions particulières : Le poste est basé à Ambérieu en Bugey Niveau 3 : 1917 € bruts mensuel sur 14 mois titres-restaurant à 11.52 € (participation employeur : 6.91 €) + complémentaire santé + Prévoyance + jusqu'à 20 jours de RTT + horaire variable. Processus de recrutement : - Pré-sélection sur CV et lettre de motivation - Possibilité de tests (aptitude et/ou personnalité) - entretien de recrutement
Notre agence Adéquat de Lagnieu recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication - Opérateur de production (H/F). à Ambérieu en Bugey Vos missions : - Vous assurez le contrôle visuel du respect de la norme de fabrication des pots et bouteilles en verre - Vous triez, ranger sur palette - Vous conditionnez, étiquetez et contrôlez les produits Horaires en journée Votre profil : - Débutant accepté - Vous êtes rigoureux, assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous avez le coeur de Lion ? Celui qui fond pour l'art du fromage et le travail bien fait ? Aquila RH Ambérieu-en-Bugey, recrute dans le domaine de l'agroalimentaire, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'affinage et la découpe de fromages. Si vous avez un goût prononcé pour le fromage et l'envie de travailler dans un environnement de production soigné, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un réceptionnaire H/F pour intégrer une équipe de passionnés dans un cadre de travail vivant et savoureux. Votre mission consiste à : - Accueillir les chauffeurs. - Réceptionner la marchandise en contrôlant quantité, qualité et conformité (bons de livraison, état du camion, températures, colis...). - Signaler les ruptures et alerter en cas d'anomalies. - Réaliser la réception informatique et saisir tous les éléments liés à la traçabilité. - Gérer les flux de marchandises selon les règles FIFO (rotation, stockage, inventaires). - Organiser les retours : emballages vides, palettes Europe (bons de déconsignation, suivi). - Maintenir un quai de réception propre et ordonné. - Veiller au déchargement des palettes aux emplacements prévus et de manière organisée. Vos horaires sont : 5h00-12h30 dont 30 minutes de pause non rémunérée. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantages du CE dès la première heure de travail - Notre programme de fidélisation Mybonus Votre profil: Vous êtes organisé(e), méthodique et vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, ce qui vous permet d'avoir une bonne connaissance des flux logistiques. On dit de vous que vous vous intégrez facilement dans une équipe. Et si en plus, vous êtes titulaire du CACES R485-2, vous êtes la personne qu'il nous faut !
Vos missions principales : Accueil et Communication : *Gestion du standard (appels, orientation, prise de messages). *Accueil des visiteurs. *Gestion du courrier (ouverture, tri, distribution). Administration et Logistique : *Suivi des fournitures et commandes auprès des fournisseurs. *Classement, archivage et gestion documentaire. *Suivi de la maintenance (bâtiment, équipements). Commercial et Achats : *Participation et suivi des appels d'offres (contrôle, envoi). *Création/gestion des dossiers clients et transmission des contrats. *Suivi des commandes fournisseurs. Support RH et Comptable : *Saisie des heures, gestion des notes de frais. *Suivi des intérimaires (demande de contrat, relation agences). *Préparation de la facturation client. *Suivi des visites médicales. Vous réaliserez également diverses missions ponctuelles pour la Direction (organisation d'événements, mise à jour de documents, communication interne).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La Communauté de communes recrute pour son Relais Petite Enfance Intercommunal Itinérant un(e) responsable. Vous évoluerez au sein du pôle Enfance & Familles (3 EAJE, 1 RPE, 2 Accueils de loisirs, 1 chargée de mission) sous l'autorité de la directrice du pôle. Le RPE est un lieu d'écoute, d'information et de conseil à la disposition des parents, futurs parents, assistants maternels et familiaux et des futurs professionnels. C'est aussi un lieu de rencontres où sont organisés des temps d'accueil collectifs pour les professionnels de l'accueil individuel et les jeunes enfants accueillis. MISSIONS DU POSTE : - Organiser un lieu d'information et d'orientation pour accompagner les parents, futurs parents et les professionnels de l'accueil individuel ; - Participer à la définition des orientations du Relais, et promouvoir le métier d'assistant maternel sur le territoire ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire du RPE ; - Contribuer à la professionnalisation des assistants maternels en proposant des formations et en leur offrant un cadre pour échanger sur leurs pratiques ; - Planifier, coordonner et animer des temps collectifs où assistants maternels et enfants et se rencontrent et tissent des liens sociaux ; - Organiser des temps d'accueil et d'échange, réunions à thème, conférences, manifestations festives en suscitant l'implication des assistants maternels et des parents ; - Participer au travail en réseau de partenariat existants (autres structures du Pôle Enfance et Familles, réseau des relais, PMI, CAF, .). DIPLOME ET PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme d'État d'Éducateur ou d'Éducatrice de Jeunes Enfants, ou d'un Diplôme d'État de Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale - Maîtrise des savoirs liés au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant - Connaissance des missions et fonctionnement d'un Relai Petite Enfance - Connaissance du droit du travail et droits sociaux applicables aux assistants maternels - Qualités relationnelles d'écoute et de bienveillance - Respect tolérance et posture accueillante en direction de toutes les familles - Devoir de réserve et de discrétion professionnelle - Expérience sur un poste similaire serait appréciée - Permis B CONDITIONS DE TRAVAIL : - Bureaux à Jujurieux et à Pont d'Ain - Temps collectifs : 3 communes selon planning - Locaux du relais équipés, ordinateur portable, téléphone portable, voiture de service remisée au siège. REMUNERATION ET CONDITIONS DE RECRUTEMENT : - Poste à pourvoir au 1er février 2026. CDD de 3 ans renouvelable ou par voie de mutation. - 35 heures hebdomadaire : du lundi au vendredi en journée. Ponctuellement travail en soirée (rdv, réunions) et le samedi. - Filière et cadre d'emploi : Filière Médico-Sociale - Grades d'Educateur ou Educatrice de Jeunes Enfants ou Assistant socioéducatif Rémunération statutaire ou à déterminer selon le profil du candidat, Régime indemnitaire : RIFSEEP Compte Epargne Temps, Avantages sociaux : - Participation à la mutuelle santé et prévoyance (sous condition) - Avantages CNAS (sous condition d'ancienneté)
Notre agence recrute pour son client situé à Ambérieu-en-Bugey : des employés libre-service (H/F). Renfort des équipes durant le mois de décembre 2026 (du 15/12 au 31/12). Vos missions principales seront les suivantes : - Effectuer la mise en rayon selon les consignes de présentation - Contrôler les dates et la rotation des produits - Assurer le balisage et l'étiquetage des articles - Maintenir la propreté et l'ordre dans les rayons - Identifier les besoins de réapprovisionnement et alerter votre responsable - Accueillir et orienter les clients en cas de demande simple Vous travaillez en horaires décalés selon l'organisation du magasin, dans une équipe soudée où la qualité du travail collectif est essentielle. Nous recherchons une personne sérieuse, organisée et fiable, capable de gérer plusieurs tâches avec méthode. - Vous avez idéalement une première expérience en grande distribution ou en mise en rayon - Vous faites preuve de ponctualité et de régularité dans votre travail - Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe et communiquer avec vos collègues - Vous avez une présentation soignée et un sens du contact
Notre agence BUGEY Ain'térim assurera l'entretien avec le candidat identifié, la mise en relation avec l'entreprise et mettra en valeur vos savoir-faire et votre savoir-être. Pour protéger au mieux nos intérimaires et nos clients, nous avons installé des protections en plexiglas et nous fournissons des masques et du gel hydroalcoolique.
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos projets ! Notre objectif : être disponibles et présents pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer et comprendre votre recherche pour cibler votre prochain poste. L'agence Kelyps Interim recherche pour un de ses clients un agent de tri H/F pour la déchetterie à AMBERIEU EN BUGEY. Votre mission : - Trier les déchets ou métaux. Profil : - Poste physique -Port de charge - Travail en extérieur - Mouvement des camions autour du poste - Utilisation de la presse à balle -utilisation du caces 3 chargement et déchargement Horaires : Travail en journée mission de long terme Rémunération : 12.50 € / H Venez nous rencontrer ! Votre agence Kelyps Intérim Meximieux est ouverte du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h à l'adresse 135 route de Lyon 01800 PEROUGES. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement sur cette annonce.
Rejoignez notre équipe d'auxiliaires ambulanciers et participez chaque jour à améliorer la vie de ceux qui en ont besoin. Un environnement humain et solidaire vous attend. Postulez dès maintenant et construisez une carrière qui a du sens ! Description du poste : Notre entreprise spécialisée dans le transport sanitaire recherche activement un auxiliaire ambulancier qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'auxiliaire ambulancier, vous serez responsable d'effectuer diverses missions de transports (transports commerciaux, gardes préfectorales, assistance.) avec professionnalisme et empathie. Qualifications requises : Être titulaire du permis de conduire B depuis plus de 3 ans Être titulaire d'une attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons des personnes avec du savoir être Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de formation continue. Sur une base de 35h / semaine, heures supplémentaires à la semaine. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Adéquat recrute pour son client, des préparateurs de commandes CACES 1B (F/H). Missions : - Préparer les commandes à l'aide du CACES 1B - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires 2*8 : 6h-13h/13h45-21h15 Profil : - Être titulaire du CACES 1 B - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - 12.06€/H + Panier 3.10€/JT + Prime de prod mensuelle + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vous serez en charge d'assurer l'accueil, la prise en charge et le suivi des demandes clients, quel que soit le canal de contact (téléphone, courrier, mail). Vous réaliserez également les modifications de contrats, clients et comptes. Votre mission comprendra l'accueil et l'accompagnement des clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. Vous orienterez les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. De plus, vous effectuerez le traitement des découverts, ainsi que des propositions commerciales, la vente de produits ou l'orientation des clients vers les chargés de développement commercial. Profil recherché et compétences requises : - Expérience en relation client face à face - Gestion des demandes et des réclamations - Connaissance des produits et services proposés - Aptitude à travailler en équipe - Compétences en vente et en conseil - Rigueur et sens de l'organisation Qualités professionnelles : - Amabilité et sens du service - Disponibilité et écoute active - Capacité d'adaptation et flexibilité - Esprit d'équipe - Bonnes capacités de communication . Vous êtes titulaire d'un Bac et bénéficiez d'une première expérience en relation client face à face. Vous savez établir un contact durable avec les clients et garantir leur satisfaction grâce à votre sens du service. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et de vendre les produits et services adaptés à leurs besoins. Vous mettez également à profit votre rigueur et votre capacité d'adaptation au sein de l'équipe, contribuant ainsi à une atmosphère de travail positive.
Dans le cadre de notre dispositif d'accueil des mineurs isolés étrangers vous assurerez, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire les missions suivantes: - En charge du soutien des jeunes dans leur hygiène de vie au quotidien, - Contrôle de l'état de propreté des locaux et aide à l'entretien des chambres, - Entretien des vêtements, du linge de maison (rangement, renouvèlement), - Etats des lieux lors des entrées et sorties des jeunes, - Gestions des stocks de produits et matériels - Vous participez aux réunions hebdomadaires en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Compétences requises: - Organisation et méthodes dans la gestion quotidienne, - Analyse de la situation et des besoins des personnes, - Conseiller les jeunes dans la gestion quotidienne, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Gestion des conflits et incidents pouvant survenir, - Capacité d'adaptation et disponibilité (horaire d'internat) Profil: Connaissance de la protection de l'enfance Une expérience de l'encadrement collectif auprès d'adolescent est requise. La connaissance de l'environnement des mineurs étrangers est un plus. Permis B en cours de validité exigé. Votre Profil : Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Une 1ère expérience similaire serait appréciée. Conditions : CDI, temps complet Salaire selon Convention collective nationale 1966 avec reprise d'ancienneté selon diplôme. Lieu de travail : Poste basé à Péronnas
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Présentation du poste Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Gestionnaire Facturation Transports Sanitaires pour assurer la facturation de l'ensemble de nos prestations : ambulances, VSL, taxi conventionné CPAM, contrats HCL, ainsi que le suivi administratif lié à ces transports. Missions principales - Réaliser la facturation complète des transports sanitaires (ambulance, VSL, taxi). - Maîtriser la facturation CPAM, vérification des droits, gestion des rejets - Gérer la facturation HCL et les contrats hospitaliers. - Vérifier les documents de transport, prescriptions médicales et pièces justificatives. - Assurer le suivi administratif : archivage, relances, traitement des retours payeurs. - Travailler en lien avec la régulation, les équipes terrain et les organismes payeurs. - Utilisation quotidienne du logiciel SCR : contrôle des courses, rapprochements, facturation et télétransmission. Profil recherché - Expérience confirmée en facturation de transports sanitaires OBLIGATOIRE - Connaissance solide des règles de prise en charge CPAM. - Maîtrise du logiciel SCR indispensable ou forte capacité d'adaptation. - Diplôme d'Auxiliaire Ambulancier ou DEA apprécié (un plus). - Personne sérieuse, dynamique, rigoureuse, organisée et ponctuelle. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute un TECHNICIEN LIVREUR VL (H/F) pour son client situé à proximité d'Ambérieu en bugey. Missions : Livraisons de matériel médical auprès des pharmacies et particuliers Compétences du poste :charger, décharger, manutentionner des produits, conduire un véhicule routier, définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, livrer une commande, méthodes de plan de tournée, préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas, respecter les règles de qualité, hygiène, sécurité, santé et environnement, répondre aux attentes d'un client, vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises Qualités professionnelles : avoir le sens du service, organiser son travail selon les priorités et les objectifs, faire preuve de rigueur et de précision. - Horaires journaliers, amplitude horaires: LUNDI 13H30 18H15 ,MARDI 9H 12H15 / 13H45 18H15 , MERCREDI 9H 12H15/13H45 18H15,JEUDI 9H 12H15/13H45 18H15,VENDREDI 9H 12H15/13H45 18H15, SAMEDI 9H 12H15 Profil : - Titulaire du permis B - Etre ponctuel et indépendant - Savoir gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Sous les ordres de la Directrice générale des services, l'agent a pour missions l'entretien de la voirie, des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et du cimetière. * Gestion et entretien de la voirie et de ses dépendances : - Nettoyer, balayer la chaussée et les trottoirs, vider les poubelles sur espaces publics - Désherber, faucher, élaguer - Contribuer à la mise en place et à l'exécution du plan de désherbage - Nettoyer les grilles d'eau pluviale - Nettoyer les sanitaires publics - Effectuer la maintenance quotidienne du matériel et des véhicules - Mettre en place la signalisation routière temporaire ou définitive pour l'exécution des arrêtés municipaux * Entretien des espaces verts : - Tondre ou faucher - Tailler des végétaux - Désherber, nettoyer les massifs et autres plantations - Réaliser des plantations de végétaux (notamment en collaboration avec le Comité de fleurissement) - Entretenir et arroser les plantations * Autres activités ponctuelles : - Mettre en place le matériel nécessaire à l'organisation des élections - Participer à la préparation de manifestations organisées ou soutenues par la commune et au repliement - En renfort, intervention ponctuelle dans l'entretien ou la gestion des bâtiments communaux
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de moins de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de Pont d'Ain, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Et si vous le souhaitez nous pouvons compléter avec des prestations de ménage/repassage pour parvenir à un temps plein mais aucune obligation !!! Nous vous proposons: un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une indemnisation de vos déplacements de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
La communauté de communes « Rives de l'Ain - Pays du Cerdon » recrute un/e animateurs/trice pour son accueil de loisirs « LES ENFANTS DO' » afin d'assurer l'animation périscolaire, des mercredis et des vacances scolaires pour l'année 2026 suite à une mutation vers une autre collectivité. Vos missions : - Assurer la sécurité du public accueilli - Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble - Accueillir les familles - Participer aux réunions - Travailler en équipe Formation : Titulaire du BAFA ou équivalent CAP petite enfance obligatoire Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation. Horaires de travail : - Périscolaire de Varambon 7h00 à 08h30 et de 16h00 à 18h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) - Périscolaire de Pont d'Ain le mercredi journée complète de 10h (voir selon planning). - Vacances à Pont d'Ain journée complète de 10h (voir selon planning) - Réunions ponctuelles de 8h45 à 11h45 (voir selon le planning). Temps de travail annualisé à 35h/semaine (le temps de travail peut varier selon la date de prise de poste) - Suivant les besoins, possibilité de travailler ponctuellement sur l'ensemble des périscolaires de la Communauté de Communes CDD du 01/02/2026 au 31/08/2026.
Le DDAMIE (Dispositif Départemental D'Accueil des Mineurs Isolés Etrangers) accueille une centaine de mineurs étrangers âgés de 15 à 18 ans répartis sur des internats et des appartements en diffus. Ces jeunes, en redirection par la cellule nationale ou en arrivée directe nous sont confiés par le Conseil Départemental sur ordre des services du Parquet durant la phase d'isolement et de minorité. Sous la responsabilité de la Direction : Missions : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, - Assurer la coordination de l'ensemble des actions socio-éducative proposées par l'équipe, - Garantir un cadre éducatif adapté aux mineurs étrangers pris en charge, - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Suivi RH de l'équipe, réalisation des entretiens professionnels, recrutements, discipline, gestion des plannings, gestion de l'intervention avec les prestataires extérieurs, - Gestion et suivi de la maintenance des locaux, - Gestion et responsabilité du budget lié à l'alimentation et aux activités Compétences requises : - Communication interne et externe (rédactions de rapports), - Organiser les activités journalières et en suivre la réalisation, - Réaliser le bilan des actions socio-éducatives collectives et transmettre les informations (partenaires, financeurs.), - Gérer les conflits et incidents pouvant survenir, - Capacité d'adaptation et disponibilité - Rigueur, organisation, discrétion, autonomie avec un intérêt pour le secteur associatif Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme de niveau 6 (bac+4) type caferuis ou équivalent Vous avez une expérience dans le domaine social et en management d'équipe d'au moins 4 ans La connaissance de l'environnement des mineurs étrangers est un plus.
Votre mission : La gestion de l'ensemble des aspects logistiques de l'entreprise. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : 1) Préparation des commandes en fonction du bon provenant du client 2) Chargement et déchargement de camions 3) Filmer les palettes 4) Préparer les composants pour la production 7H30 - 16H30 du lundi au jeudi et 7H30-12H00 le vendredi Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Autonome , curieux et polyvalent, vous êtes idéalement titulaire du CACES 3. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous effectuerez la plonge du service du soir le vendredi ( de 18 heures à 23 heures ), des services du midi et du soir le samedi ( de 9 heures à 14 heures et de 18 heures à 23 heures ) et du service du midi le dimanche ( de 9 heures à 14 heures ).
Au sein de la Maison de la Petite Enfance et sous la responsabilité de la directrice : organise et met en place des activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet d'établissement. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes : - Activités principales : - Prendre soin et accompagner l'enfant dans ses besoins (physiques, moteurs et affectifs, psychologiques) - Accompagner la socialisation du jeune enfant - Participer à l'identification des signes d'appel de mal être physique de l'enfant, alerter sa hiérarchie - Prendre en compte la diversité culturelle des familles - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement - Participer avec l'éducatrice et l'auxiliaire de puériculture aux choix des jeux et jouets - Inscrire son action dans le réseau des relations enfants/parents/professionnelles - Avoir des relations régulières avec les différents membres de l'équipe - Faire part à l'équipe de ses observations et de ses réflexions afin d'enrichir la connaissance mutuelle des enfants et les pratiques pédagogiques, en poursuivant ainsi l'édification et l'évolution du projet éducatif - Établir une relation ponctuelle avec les personnels intervenant régulièrement dans la structure D'autres activités seront à prévoir. - Important : seules les candidatures mentionnant au moins une des qualifications demandées seront étudiées : - -Être titulaire du CAP petite enfance ou du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant éducatif petite enfance ; - -Être titulaire du baccalauréat professionnel accompagnement, soins et services à la personne ou du baccalauréat professionnel service aux personnes et aux territoires ; - -Être titulaire du brevet d'études professionnelles accompagnement, soins et services à la personne ; - -Être titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale ; - -Être titulaire du certificat de travailleur(se) familial(e) ou du diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale ; - -Être titulaire du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile ; - -Être titulaire du titre diplôme d'État d'auxiliaire de vie sociale et des personnes titulaires du diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social ; - -Ayant exercé pendant trois ans en qualité d'assistant(e) maternel(le) agréé(e). Le poste est à pourvoir le 5 janvier 2026.
Envie de faire une vraie différence ? Rejoignez notre équipe d'ambulanciers diplômés d'Etat et participez chaque jour à améliorer la vie de ceux qui en ont besoin. Un environnement humain et solidaire vous attend. Postulez dès maintenant et construisez une carrière qui a du sens ! Description du poste : Notre entreprise spécialisée dans le transport sanitaire recherche activement un ambulancier DEA (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'ambulancier, vous serez responsable d'effectuer diverses missions de transports (transports commerciaux, gardes préfectorales, assistance.) avec professionnalisme et empathie. Qualifications requises : Diplôme d'ambulancier diplômé d'état Être titulaire du permis de conduire B depuis plus de 3 ans Être titulaire d'une attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons des personnes avec du savoir être Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de formation continue. Sur une base de 35h / semaine, heures supplémentaires à la semaine Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez faire partie d'une équipe dévouée, postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre établissement un (e) commis de cuisine/plongeur/plongeuse pour 35h , fermeture dimanche et lundi. Equipe jeune et dynamique. Mise en place, dressage des plats. plonge, entretien etc
Urgent recherche en CDD Agent/e d'entretien sur le secteur 01500 AMBERIEU EN BUGEY. du lundi au vendredi de 17h30 à 21h. Vous devrez avoir le sens de l'autonomie et du travail d'équipe. Descriptif du poste : -Préparer le matériel, les produits nettoyant et baliser les zones glissantes -Enlever les poussières -Nettoyer les sols -Nettoyer et désinfecter les sanitaires -Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle
Entreprise dynamique en pleine expansion, CA 3,7 millions €, 135 salariés, 200 CLIENTS recrute sur le Sud-Est pour poursuivre son développement.
De par la spécificité des missions et l'itinérance du projet, le territoire d'intervention s'étendra au périmètre de la Communauté de communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon (14 communes). L'animateur a pour mission : - De participer à la mise en œuvre et à l'évaluer du projet social de la structure, d'aller à la rencontre, d'accueillir et d'animer le public jeune 11 / 17 ans de manière itinérante sur le territoire et dans les établissements scolaires , de construire une offre de loisirs adaptée et concertée, d'accompagner les familles dans leur parentalité. - D'accompagner les jeunes dans leur projet , de travailler en lien avec l'équipe et les différents partenaires du territoire et institutionnels, d'élaborer et de suivre le budget des activités jeunesse, de mettre en œuvre le recueil de la parole de son public, ses envies de faire et installera une posture en favorisant le passage à l'action, de venir en soutien d'initiatives communales et / ou locales en matière d'actions jeunesses et de participer à différentes commissions et à l'animation globale du Centre Social. Compétences requises : Savoirs : - Connaître les caractéristiques du public jeune et du territoire , connaître les champs de compétences, missions, modes d'intervention des acteurs locaux , connaître la méthodologie de projet « jeunesse ». - Connaître les principes de la démarche participative et différentes méthodes d'animation participative , connaitre les lois relatives à son champ d'activité pour assurer un encadrement en toute sécurité et représenter sa structure et comprendre son environnement de travail. Savoir-faire : être capable de : - Réaliser un diagnostic auprès de et avec son public ,positionner son intervention auprès des différents acteurs et la promouvoir , organiser des interventions auprès des jeunes dans les lieux qu'ils fréquentent , développer des outils de communication adaptés , avoir une bonne maîtrise de l'environnement numérique. - Maîtriser les techniques d'animation de groupe et de projets , mettre en place une stratégie de valorisation des actions développées par les jeunes, associer les parents , repérer, activer et entretenir les réseaux partenariaux pour mobiliser les ressources du territoire. Savoir être : - Travailler en équipe, être loyal envers sa structure, savoir donner du temps aux jeunes; adopter une posture « d'aller vers » ; être à l'écoute des jeunes et de leurs attentes sans imposer , instaurer une relation de confiance avec les jeunes et leur famille et les partenaires , encourager les initiatives et questionner sans jugement. Vous travaillez du mardi au samedi et durant les périodes de vacances scolaire du lundi au vendredi en journée, demi-journée, soirée et séjours.
Centre social itinérant Le Cocon
Nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Vous aurez pour mission de : - Récupérer ou déposer les enfants à l'école et les accompagner à leurs activités; - Aider pour les devoirs; - Mettre en place de jeux éducatifs - Partager des moments de convivialité et de partage. Description du profil : Une expérience similaire de type babysitting, expérience personnelle, animation (BAFA) ou diplôme dans le domaine de la petite enfance (obtenu ou en cours d'obtention) serait appréciée. Pour les gardes d'enfants de moins de 3 ans, un diplôme sera exigé. Des déplacements sont à prévoir Nous vous proposons : - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Une indemnisation de vos temps de trajet au taux horaire brut , et de vos déplacements à hauteur de 0.45€/kilomètre Horaires : Votre planning s'organise du lundi au vendredi soit, sur des horaires du matin, soit sur les horaires du midi, soit sur les horaires du soir ou sur les 3 ! Une disponibilité le mercredi toute la journée est un plus. Si vous souhaitez travailler à temps complet, nous pouvons vous proposer des prestations de ménage en complément.
Missions : - Encadrer l'équipe d'agents techniques, les saisonniers et les stagiaires éventuels (5 à 6 personnes sur 2 pôles) - Organiser le planning de l'équipe, répartir les tâches, organiser les astreintes de viabilité hivernale - Organiser et planifier la maintenance du matériel - Gérer les stocks de consommables : mettre en place une politique d'achat cohérente et économe - Concevoir, métrer et chiffrer les petits projets en lien avec l'élu référent - Contrôler et suivre les travaux confiés aux entreprises, participer aux réunions de chantier Filière professionnelle Technique - Gérer l'entretien du patrimoine immobilier et foncier - Gérer l'équipement informatique (écoles, secrétariat, bibliothèque.) - Préparer et gérer le budget du service technique - Gérer et assurer le suivi des permission de voirie et des arrêtés de circulation en lien avec la police municipale - Etre force de proposition sur l'évolution du patrimoine communal, sa maintenance, sa rénovation - Assurer la mission d'agent de prévention de la commune (élaboration du document Unique et suivi) Horaire et jours de travail : Lundi au Jeudi : 7h30-12h / 13h30-17h Vendredi : 7h30-12h / 13h30-16h Durée hebdomadaire 39h avec 23 jours de RTT Le salaire : A déterminer selon postes et expériences
En quête d'une nouvelle expérience dans un environnement stimulant ? La société Marcelpoil est une entreprise spécialisée dans le domaine de la récupération de déchets. Marcelpoil est une société du groupe PRAXY Développement qui est située à Ambérieu-en-Bugey (01). Le groupe PRAXY Développement dont le siège se situe à St Quentin Fallavier compte un effectif d'environ 445 salariés et un chiffre d'affaires d'environ 240 millions d'euros en 2024. En rejoignant Marcelpoil, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine croissance dans le secteur du recyclage et de la récupération dans laquelle vous développerez vos compétences, tout en travaillant dans un environnement convivial. Nous recherchons, un profil pour assurer le poste de Commercial(e) H/F. Poste : Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous serez chargé(e) de maintenir et développer le chiffre d'affaires des achats de matières à recycler, de métaux ferreux et non ferreux. Vous aurez les missions suivantes : - Réaliser des prospections afin de développer les apporteurs directs sur site (artisans, TPE.) et les clients potentiels (industriels, magasins.) - Élaborer des offres commerciales pour des chantiers ponctuels et des contrats annuels - Proposer des offres de rachats pour les matières valorisables, la ferraille et les métaux non ferreux - Assurer le suivi des clients - Répondre aux appels d'offres - Répondre aux appels entrants des professionnels et particuliers - Échanger avec le service commercial pour proposer de nouveaux axes de développement - Effectuer un reporting commercial hebdomadaire détaillant votre semaine avec mes rendez-vous, les devis, les contrats et autres indicateurs demandés par votre responsable hiérarchique - Respecter et mettre en œuvre les moyens nécessaires pour atteindre à minima les objectifs commerciaux qui seront définis par votre supérieur hiérarchique chaque fin d'année de manière individuelle et en lien avec la performance commerciale (devis, rendez-vous, CA, tonnages.) Une période de formation est prévue avec le Directeur Commercial. Profil : De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. Une expérience dans le domaine de la récupération / recyclage serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens de la négociation. Vous êtes organisé(e) et force de propositions. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Excel, Word.). Poste à pourvoir dès que possible en CDI, base 39 h / semaine Profil cadre Mutuelle et prévoyance d'entreprise. Poste localisé à Ambérieu-en-Bugey (01). Le secteur de prospection est situé dans l'Ain (01) Véhicule de fonction Rémunération selon expérience : entre 46 et 48k euros bruts par an (fixe + variable)
Le poste : Notre agence CôtéJob Bourg en Bresse recherche un Technicien en maintenance sur véhicules indutriels H/F , pour un de nos clients spécialisé dans la construction de carrosserie. Vos principales missions : Identifier et diagnostiquer les différentes annomalies dur camions et carrosserie porte-voitures. Analyser, contrôler et expertiser les systèmes défectueux. Remplacer, réparer et régler les systèmes de freinage, sur essieux de remorques ou camions. Réparer, localiser et traiter les pannes sur carrosseries (hydroliques, éléctriques, ou mécaniques). Assurer l'entretien courant ainsi que les réparations sur les structures porte-voitures. Savoir manipuler les accessoires de carrosserie. Connaître et réaliser les procédures de soudure en semi-auto sur acier et alluminium. Vous travaillez en relation quotidienne avec le/la Chef d'Atelier, le/la Chef d'Equipe, le magasinier(e), les clients, les fournisseurs, et les sous-traitants. Horaires : Journée. Salaire : 2100€ brut/mois + Tickets restaurant. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Maintenance ou Réparation des Carrosseries, ou d'un Bac Techno STI Génie Mécanique, BTS Maitenance des véhicules. Ou vous justifiez d'une expérience réussies de 3 ans minimum en tant que réparateur sur véhicules industriels. Vous maitrisez les outils de diagnostic et vous avez de bonnes bases techniques. Votre sens de l'organisation, et votre rigueur est impératif. Vos qualités humaines, votre implication et disponibilité dans votre travail seront fortement appréciées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Documentation. Le poste est à pourvoir dans un lycée professionnel d'Ambérieu en Bugey (Ain), à temps plein. CDD du 05/01 au 03/07/2026 Vos missions Le professeur documentaliste est responsable de l'organisation du centre de documentation et d'information (CDI). Ses missions : Contribuer à définir et mettre en œuvre la politique documentaire de l'établissement. Organiser l'ensemble des ressources accessibles. Assurer la diffusion de l'information au sein de l'établissement. Administrer les systèmes d'informations documentaires et les portails. Élaborer des produits documentaires et éditoriaux (lettres électroniques, revues, panoramas de presse, dossiers documentaires, notes de synthèse, bibliographies). Assister, conseiller et former les élèves à l'utilisation des méthodes et des outils de recherche. En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet est de 36 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans le domaine de l'information et/ou de la documentation. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou l'éducation (Assistant d'éducation, animation, encadrement de jeunes publics) Vos compétences : Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
Aquila RH Ambérieu en Bugey, c'est une agence de recrutement 100% locale, qui vous accompagne dans votre recherche d'emploi sur des postes en intérim, CDD et CDI. Chez nous, on prend le temps de vous accueillir pour comprendre qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Notre client nous fait confiance pour lui recruter son/sa futur(e) Technicien CVC H/F. Depuis plus de 15 ans, l'entreprise intervient dans l'entretien de chaudières et de pompes à chaleur. Sa clientèle se compose principalement de particuliers. Rejoindre cette entreprise, c'est l'assurance d'être dans un environnement bienveillant avec un esprit familial et convivial. Vos missions: Au sein d'une structure d'une dizaine de personnes, vous assurez la maintenance CVC. Une fois le RDV pris par la secrétaire et confirmé via une application sur le téléphone 48h à l'avance, vous devez : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations type pompes à chaleur, climatiseurs, appareils de chauffage et d'eau chaude, VMC - Mettre en service des équipements - Diagnostiquer et rechercher des pannes - Rédiger des comptes rendus d'intervention - Réaliser les travaux induits par la maintenance Horaires : 8h30-12h00 / 13h30-18h00 du lundi au jeudi - 8h30-12h00 / 13h30-17h00 le vendredi Astreinte possible le week-end Avantages : - Véhicule de service - Prime de panier à 11.71EUR - Prime de trajet - Contrat sur 39h (4h majorées à 25%) - Prime d'astreinte de 55EUR brut Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantage Votre profil: Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans ce domaine, ce qui vous permet d'être autonome dans ce métier. Vous avez des bases en plomberie afin de participer à l'installation des chaudières. Vous êtes bricoleur(se). Vous savez vous adapter rapidement à chaque situation et à chaque client. Postulez vite !
Mission longue selon profil Possibilité de CDII et d'évolution Votre agence Adéquat de Pont d'Ain vous met au parfum. Nous recrutons des monteurs régleurs F/H pour notre client spécialisé en extrusion soufflage. Rejoignez un univers métier passionnant. Venez développer un concentré d'expertise métier. Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Effectuer les réglages des équipements pour optimiser la production - Veiller au bon fonctionnement des lignes de production et conditionnement - Réaliser les opérations de nettoyage et participer à la maintenance de 1er niveau. Profil : Vous êtes prêt à démarrer en beauté cette mission si vous êtes : - Autonome : vous ne tournez pas autour du pot pour trouver des solutions techniques. - Méthodique et rigoureux : des ingrédients miracles pour ce poste - A l'aise avec le travail en équipe pour prendre soin de la production De formation technique type BEP / CAP ou BAC Professionnel Electrotechnique / Maintenance, vous avez une première expérience réussie en réglage de machines dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). !
Nous vous proposons une formation et un emploi pour vous qualifier en Monteur de Réseaux TP. Description du poste Sous la responsabilité du chef de chantier/chef d'équipe, votre mission sera d'intervenir pour exécuter des travaux sur les réseaux haute tension (HTA) et basse tension (BT). Vous déroulerez et poserez des câbles et des conducteurs en aérien. Vous effectuerez le raccordement entre le réseau aérien et souterrain. Vous réaliserez les branchements d'abonnés. En fonction de l'entreprise où le GEIQ vous placera, vous pourrez être amené(e) à faire de l'éclairage public (pose de candélabre, feu tricolore, illumination de Noël.). Démarrage immédiat : Dès que possible Type de contrat : CDD en alternance (Apprentissage / professionnalisation) Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaires majorées + panier repas + mutuelle
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos projets ! Notre objectif : être disponibles et présents pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer et comprendre votre recherche pour cibler votre prochain poste. À propos du poste Nous recherchons un(e) Gestionnaire Adv pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion administrative et du support client, en veillant à ce que les opérations quotidiennes se déroulent de manière fluide et efficace. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour garantir un service de qualité. Responsabilités Tache gestionnaire adv Commandes clients : - Assurer la revue de contrat et enregistrer les Commandes clients via un ERP, - Vérifier la disponibilité des produits, - Consulter les stocks et exprimer les besoins "nets" au Service achat, - Générer les ordres de fabrication et les transmettre au responsable d'atelier, - Vérifier si tous les besoins ont été pris en compte pour les délais prévus, - Générer les ARC, - Classer les commandes clients, - Être en relation avec le service commercial et/ou client pour collecter les prévisions du client, Commandes ouvertes : - Assurer la gestion des commandes ouvertes en fonction des plannings de livraison des clients, Gestion des ordres de fabrication : - Ajuster et éditer les OF, - Editer les états des besoins des produits, et recaler les ordres de fabrication en conséquence, Expéditions : - Etablir les documents nécessaires (BL et BT.), - Tenir ces documents à la disposition des ateliers, - Classer les documents d'expéditions, Tâches diverses : Gérer l'accueil de la société, (standard, accueil physique.) Gérer le courrier entrant et sortant, Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une expérience administrative significative (administrative experience) De solides compétences organisationnelles (organizational skills) et informatiques (computer skills) Une maîtrise de l'anglais (English) pour communiquer efficacement avec nos clients internationaux Une expérience en service client (customer service) et en support client (customer support) Une bonne connaissance des outils Microsoft, notamment PowerPoint, ainsi que des compétences en informatique générale (computer science) Savoir éditer des ordres de fabrication maitriser l'EDI Venez nous rencontrer ! Votre agence Kelyps Intérim Meximieux est ouverte du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h à l'adresse 135 route de Lyon 01800 PEROUGES. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement sur cette annonce. Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif !
Micro crèche recherche Homme/Femme auxiliaire de puériculture ou titulaire du CAP AEPE pour un poste en CDI à partir du 17 décembre. Nous recherchons une personne motivée qui souhaite s'impliquer dans un travail d'équipe, auprès des enfants et des familles.
Vous serez chargé de coordonner et superviser les équipes travaillant sur des chantiers de réseaux humides. Vos principales tâches incluront la planification des interventions, le suivi de l'avancement des travaux, ainsi que la gestion des ressources humaines et matérielles. Vous serez également responsable de garantir le respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier. Lieu de la mission : Ambérieu en Bugey Profil recherché et compétences requises : - Expérience significative dans la gestion d'équipes sur des chantiers de réseaux humides. - Connaissance des techniques de construction et d'entretien des réseaux d'eau. - Maîtrise des normes de sécurité et de qualité en vigueur. - Compétences en planification. - Capacité à utiliser des outils informatiques pour le suivi des chantiers. Qualités professionnelles : - Leadership et esprit d'équipe. - Rigueur et sens de l'organisation. - Bonnes capacités de communication. - Réactivité face aux imprévus. - Capacité à travailler sous pression.
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'une réorganisation interne, notre client, PME industrielle de 150 salariés, recrute un.e Directeur.trice administratif.ve & financier, en CDI, proche d'Amberieu en Bugey. Rattaché.e au DG de la structure et en lien avec l'équipe CODIR, vous aurez pour missions : Supervision comptable & financière - Superviser la comptabilité générale et analytique. - Piloter l'établissement du reporting, de la clôture annuelle, des comptes annuels et des comptes consolidés. - Assurer la gestion complète de la fiscalité du groupe : déclarations fiscales, intégration fiscale, liasses fiscales. - Élaborer et suivre le budget : charges de fonctionnement, budgets par service, investissements, suivi des écarts. Contrôle de gestion & performance - Produire et analyser les coûts de revient, marges, coûts produits, et éléments nécessaires à la fixation des tarifs. - Suivre les écarts industriels analytiques et en analyser les causes et impacts. - Suivre les indicateurs de performance des ateliers et proposer des actions d'amélioration. - Fournir à la Direction Générale et aux services commerciaux des analyses fiables pour la prise de décision. Juridique & administration générale - Réaliser le suivi juridique du groupe : documents pour Conseil d'Administration, Assemblées Générales, opérations exceptionnelles (acquisition, fusion, création.). - Gérer administrativement le groupe : procédures internes, gestion du courrier, assurances, enquêtes ministérielles et statistiques. - Gérer la comptabilité clients et le risque clients. Management & organisation - Encadrer et animer une équipe de 5 collaborateurs (2 assistantes contrôle de gestion, 2 assistants ADV, 1 comptable général, 1 assistant comptable). - Superviser l'administration des ventes back-office. - Structurer et optimiser les processus internes du service. Quel est votre profil ? Vous avez plus de dix ans d'expérience dans la finance, avec un parcours solide sur des postes de RAF ou de DAF, et vous maîtrisez parfaitement les enjeux d'une direction financière moderne ? Vous avez développé une véritable expertise en contrôle de gestion analytique, indispensable pour piloter la performance et éclairer les décisions stratégiques ? Parce que vous avez évolué en milieu industriel, vous comprenez les réalités du terrain, les contraintes opérationnelles et les leviers qui font la différence dans un environnement exigeant ? Vous avez également consolidé des compétences fortes en management, en reporting, en fiscalité, en comptabilité générale et analytique ainsi qu'en gestion budgétaire, ce qui vous permet d'animer une équipe et de structurer des process fiables et efficaces ? Votre maîtrise avancée d'Excel vous permet de construire des analyses poussées, des tableaux de bord performants et des outils de pilotage précis. Idéalement, vous avez aussi déjà travaillé sous Sage X3, ce qui constitue un atout pour optimiser et fiabiliser les flux comptables et analytiques. Analytique et orienté.e solutions, vous avez la capacité de transformer les données en recommandations concrètes et d'accompagner la direction dans ses choix ? Vous avez aussi le réflexe de challenger l'existant pour améliorer en continu la qualité de l'information financière ? Côté savoir-être, vous avez la rigueur, l'organisation et la fiabilité nécessaires pour évoluer dans un poste stratégique ? Vous avez également un leadership naturel qui mobilise les équipes, une vision à la fois opérationnelle et stratégique, et une aisance relationnelle qui facilite la collaboration avec tous les services ? Vous avez enfin un vrai sens du service, essentiel pour soutenir le développement de l'entreprise ?
Description du poste Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Régulateur(trice) en Transports Sanitaires expérimenté(e), capable d'assurer une gestion optimale et réactive de nos missions quotidiennes. Vous serez en charge d'assurer la planification, la coordination et la répartition des transports (ambulance, VSL, taxi conventionné), en garantissant la continuité de service et la qualité des prises en charge. Missions principales Accueillir, analyser et traiter les demandes de transports sanitaires. Affecter les missions en temps réel aux équipages. Organiser les plannings et anticiper les imprévus. Suivre les véhicules et équipes via le logiciel SCR (expérience indispensable).Assurer la liaison avec les établissements de santé, les patients et les équipes terrain. Gérer les priorités, urgences, imprévus, et optimiser les tournées. Veiller au respect de la réglementation liée au transport sanitaire. Travailler en collaboration directe avec la direction et les équipes opérationnelles. Profil recherché Expérience exigée en régulation transport sanitaire ou en environnement ambulance. Diplôme d'État Ambulancier (DEA) ou Certificat d'Auxiliaire Ambulancier (CAA) apprécié et fortement souhaité. Excellente gestion du stress, sens de l'organisation, réactivité. Maîtrise du logiciel SCR indispensable. Capacités relationnelles et esprit d'équipe. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
Votre mission : Vous prenez en charge la préparation des commandes à l'aide du CACES 1. - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette - Constitution des palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes - Vous prélevez les produits stockés dans les différents emplacements de l'entrepôt - Vous utilisez des outils technologiques (PTC, scan...). - Vous assurez la gestion et la bonne tenue des stocks Horaires 2x8 : 6H00-14h00 14H00-22H00 Longue mission possible Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Rigueur et motivation. Vous êtes à l'aises avec : - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Respect des consignes de sécurité - CACES 1 B Obligatoire Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Manpower AMBERIEU EN BUGEY recherche pour son client spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits cosmétiques, un ASSISTANT TECHNICIEN LABORATOIRE QUALITE (H/F) Votre mission consistera à réaliser: les prélèvements de matières premières, de produits vracs, de produits finis et d'articles de conditionnement. des mesures physico-chimiques. les contrôles des articles de conditionnement les contrôles de produits finis les contrôles environnementaux les contrôles métrologiques des équipements les envois d'échantillons la gestion, classement et archivage des documents de traçabilité et des témoins : témoins matières premières, vracs, produits finis. la gestion des consommables. Poste en équipe 5h30 -13h / 13h - 20h30 (1/2 h de pause payée) - 35 heures / semaine ticket restaurant Diplôme requis : Bac professionnel ou technologique, idéalement en laboratoire contrôle qualité ou équivalent. Qualités requises : Rigueur, méthodique et consciencieux Capacité de contrôle et de synthèse Autonome dans les tâches et aptitude à transmettre les informations Sens des responsabilités Disponibilité Sens des relations humaines Capacité d'adaptation Vous vous reconnaissez dans ce profil de poste, postulez à l'annonce : nous vous recontactons pour plus d'informations. Et n'oubliez pas vos avantages Manpower : CET 8% annuel brut (épargnez vos IFM et faites des économies !), e-coffre fort, aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement), Comité d'Entreprise (voyages, chèques vacances, billeterie... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adéquat de Pont d'Ain recrute pour son client basé à Ambérieu en Bugey, un mécanicien PL (F/H) Missions : Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective des véhicules industriels : Réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et /ou périodique des véhicules, Prépare les véhicules aux contrôles techniques, Entretient les équipements spécifiques (hayons, malaxeurs, grues de manutention), Réalise des interventions incluant un diagnostic de premier niveau de complexité portant sur le contrôle et le réglage des moteurs thermiques, trains roulants, la maintenance des circuits de climatisation et la maintenance et la réfection d'organes périphériques, Réalise des essais de véhicules. Installer des équipements spécifiques sur les véhicules industriels : Effectue la pose d'accessoires sur véhicules pré équipés. Gérer la maintenance : Etablit tout document d'atelier utile, Participe à l'élaboration des devis si nécessaire, Intervient sur système électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques, Entretien son poste de travail. Profil : - Bonne maîtrise technique du Poids Lourds ; - Aptitude à manoeuvrer les engins de manutention ; - Connaissance des outils informatiques souhaitée ; - Sens de l'organisation et du travail en équipe ; - Conscience professionnelle ; - Autonomie ; - Formation Mécanique (BEP, CAP, BAC PRO) ; - Expérience significative de 2 à 3 ans sur un poste similaire ; Rémunération et Avantages : - Salaire en fonction du profil Adéquat, Simplement pour vous !
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Lettres Classiques pour un remplacement. Le poste est à pourvoir dans un collège de Pont d'Ain, pour un temps de travail devant élèves de 5H hebdomadaires. Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Compétences : Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'Académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire.
En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste : Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Du lundi au samedi de 9h00 à 19h00 Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : - Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement - Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux...) - Hotline disponible à tout moment - Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances...) Commissionnement : 16% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 Euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur. Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux/se, avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste d'intrapreneur. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac +2 vente serait un plus.
Adéquat recrute pour son client, des préparateurs de commandes CACES 1B (F/H). Missions : - Préparer les commandes à l'aide du CACES 1B - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires 2*8 : 6h-13h/13h30-21h Profil : - Être titulaire du CACES 1 B - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - 12.05€/H + Prime de prod mensuelle + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Société spécialisée depuis plus de 20 ans dans la distribution florale et la gestion des rayons fleurs et plantes de la GMS, nous recherchons un Merchandiser Fleurs & Plantes (H/F). Vous aimez le contact avec le végétal, vous avez le sens du détail et un œil créatif ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Merchandiser dynamique et passionné(e) pour valoriser nos fleurs et plantes en grandes surfaces. Votre mission : transformer chaque rayon en un véritable espace attractif qui donne envie d'acheter. Vos super-pouvoirs au quotidien : Réceptionner les arrivages au dépôt et préparer vos commandes. Livrer vos magasins lors d'une tournée dédiée. Créer des mises en rayon harmonieuses, colorées et séduisantes. Mettre en avant la fraîcheur et la beauté des produits. Faire rayonner les espaces de vente grâce à votre créativité. Profil idéal : Matinal(e) (démarrage à 3h du matin). Autonome, organisé(e) et soigneux(se). Sens artistique et goût du commerce. Permis B indispensable (conduite d'un utilitaire). Une expérience en merchandising ou mise en rayon est un plus. Offre : Une tournée régulière de magasins (pas de routine monotone !). La fierté de voir vos créations embellir les rayons chaque jour. Rejoignez une entreprise où créativité, autonomie et passion du végétal sont au cœur de chaque mission ! Postulez dès aujourd'hui et faites éclore votre talent ! Nous vous proposons un CDD de 3 mois, basé sur une durée hebdomadaire de 39 heures, avec la possibilité d'évoluer vers un CDI selon votre profil. Le poste est à pourvoir dès que possible. Merci de candidater uniquement par mail. Nous vous remercions de ne pas postuler par téléphone ou par démarchage physique, votre candidature se verra refuser. Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel salaire 2000 euros brut (ou selon profil)
Vos missions : * Réaliser l'isolation des combles perdus (soufflage ou déroulé) * Effectuer l'isolation de planchers bas (projection ou pose de panneaux * Préparation et manutention des matériaux isolants * Contrôle de la qualité de l'isolation appliquée * Respect strict des consignes de sécurité et des normes en vigueur * Travail en équipe pour assurer l'efficacité et la sécurité sur chantier Profil : Vous disposez de compétences techniques dans l'isolation thermique (projection flocage, soufflage, panneaux) - Expérience souhaitée entre 2 et 5 ans dans le BTP. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vos missions seront : * D'assurer le montage et le démontage des outillages, * D'assurer la conduite d'une machine à commande numérique, * D'assurer la conduite d'une production (qualité, délai), * D'être garant de la bonne application des règles de sécurité. Profil : - Idéalement de formation Mécanique ou Productique - Etre précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche - Savoir lire et interpréter les plans de découpe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
La Communauté de Communes Rives de l'Ain Pays du Cerdon recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour son multi-accueil "Les P'tits Loups" à Pont d'Ain. CDD du 01/04/2026 au 31/03/2027 Temps de travail : 35h Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi Diplôme : auxiliaire de puériculture obligatoire Vous évoluerez dans un multi-accueil de 24 places, sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire. L'équipe éducative se compose de 9 agents permanents. Vos missions sont les suivantes: - Encadrement et sécurité des enfants consistant à : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien être physiques et affectifs. - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice). - Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir : - Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec le projet pédagogique de l'établissement. - Collaborer avec l'équipe aux choix des jeux et jouets. - Assister l'enfant lors de l'endormissement pour la sieste. Collaboration avec l'équipe au projet de la structure : - Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Prendre part aux réunions de service. - Répondre aux demandes sur le développement et l'éducation. - Savoirs et savoirs faire professionnels - Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant. - Techniques artistiques, manuelles, des jeux et activités. - Discrétion professionnelle. Savoirs-être - Dynamisme, créativité - Disponibilité, ponctualité - Patience, tolérance et empathie - Capacités relationnelles, d'adaptation et d'écoute - Sens du travail en équipe
Le GRETA CFA de l'Ain recrute un(e) coordonnateur(trice) à temps plein en CDD reconductible sur l'établissement d'Ambérieu en Bugey. Activité: Coordonner une action ou un ensemble d'actions au niveau administratif, pédagogique et organisationnel Gestion pédagogique : - Assurer le recrutement des apprenants - Garantir un suivi pédagogique individualisé et adapté - Effectuer l'accompagnement des stagiaires et apprentis (accompagnement individualisé, gestion des problématiques) - En tant que référent H +, savoir mobiliser les moyens et outils adaptés pour les apprenants en situation de handicap - Réaliser les bilans pédagogiques (en lien avec l'équipe pédagogique) et établir les comptes rendus - Assurer l'inscription des apprenants aux examens sous la responsabilité du chef d'établissement. - En lien avec le CFC et le service RH, participer à l'identification, à l'évaluation et au développement des compétences de l'équipe pédagogique - Organiser et co-animer les réunions de l'équipe administrative et pédagogique en lien avec le CFC - S'assurer de l'élaboration et de la mise en oeuvre de la progression pédagogique prévue en lien avec les référentiels et cahiers des charges - Accompagner les formateurs dans le choix et l'utilisation des ressources, les mettre à disposition et participer à les rendre accessibles à tous. - Coordonner le développement de supports, méthodes et moyens nécessaires au face à face pédagogique Gestion organisationnelle : - Organiser l'action de formation en veillant au respect des cahiers des charges - Planifier et s'assurer du bon déroulement des formations (calendriers, emplois du temps, logiciel) - Superviser, accompagner et orienter le travail de l'assistant d'action - Garantir le respect des processus et engagements qualité sur les actions supervisées - Identifier les besoins en formateur et participer à leur recrutement en lien avec les CFC - Rendre compte des difficultés éventuelles liées à l'utilisation des locaux, des matériels et des équipements spécifiques aux enseignements afin d'apporter des solutions en lien avec le CFC et le DDF - Participer à la démarche commerciale en prodiguant des informations et des conseils, en lien avec le CFC - Assurer l'organisation logistique et administrative des certifications et des examens, y compris le recrutement et l'habilitation des jurys pour les titres professionnels Gestion administrative : - Respecter les procédures de contractualisation et de réalisation des heures formateurs et des bénéficiaires en fonction des processus financiers et RH - Garantir le lien administratif et organisationnel avec les employeurs, les services publics ou les financeurs dont dépendent les stagiaires et apprentis - Assurer la saisie et utiliser différents systèmes d'information nécessaires au suivi des actions - S'assurer de la remise, à chaque stagiaire et apprenti, des documents administratifs et pédagogiques obligatoires et nécessaires à sa formation conformément au cahier des charges - Superviser la mise en place et suivre la rémunération des stagiaires et apprentis - Vérifier le respect de la procédure d'émargements (stagiaires apprentis et formateurs) - S'assurer de la transmission des enquêtes de satisfaction et en compiler les résultats à destination du service qualité - Participer au suivi des bons de réservation en lien avec le CFC, selon la filière Caractéristiques du poste : - Bac+3 niveau licence exigé. - Date de prise de poste souhaitée : Janvier 2026 - Fermeture Greta du 24/12/2025 au 4/01/2026
Responsable de la restauration collective (écoles, centres de loisirs et crèche) et du pôle entretien des locaux scolaires - catégorie B - Technicien territoriaux - Pilotage de la restauration collective (écoles, crèche, centres de loisirs) Organisation et supervision opérationnelle - S'assurer de la livraison quotidienne des repas, en lien direct avec les équipes sur site. - Contrôler quotidiennement la distribution des repas dans le respect strict des réglementations sanitaires, nutritionnelles et de la démarche qualité - Assurer un suivi actif sur tous les sites livrés (écoles, crèche, centres de loisirs) - Assurer le suivi des effectifs prévisionnels et définitifs chaque semaine pour chaque site, en lien avec les référents périscolaires. Conformité, hygiène et sécurité - Contrôler régulièrement l'hygiène et de l'entretien des espaces de restauration ; corriger les non-conformités. - Gérer les stocks de secours (quantités, dates de péremption). - Assurer le suivi des rapports d'audit réalisés par le prestataire. - Garantir l'application du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS), des normes HACCP et des protocoles internes Gestion budgétaire, financière et marchés publics - Suivre le budget de l'activité : repas livrés, équipements, maintenance. - Participer à la rédaction des cahiers des charges dans le respect du Code des marchés publics. - Mettre en œuvre une comptabilité analytique : analyse des coûts et reporting régulier à la Direction. Encadrement et coordination des équipes - Accompagner, soutenir et suivre les agents dans l'exercice de leurs missions. - Assurer l'accueil, l'intégration, la formation et le suivi des nouveaux agents. - Organiser les plannings annualisés et les affectations annuelles. - Organiser la répartition des agents et le remplacement des absences dans les écoles, les centres de loisirs et la crèche. - Résoudre les problèmes humains, organisationnels et matériels ; proposer des améliorations. - Veiller à la sécurité, l'hygiène et la santé au travail en lien avec l'assistant de prévention. - Sensibiliser les agents aux bonnes pratiques professionnelles et à la prévention des risques. - Organisation et pilotage du nettoyage des locaux Gestion des stocks - Superviser les inventaires et les commandes de produits d'entretien. - Vérifier la conformité des livraisons et du stockage sécurisé. - Assurer le suivi, la maintenance et le renouvellement du matériel mécanisé (multi Wash, aspirateurs, machines à laver, appareils à vapeurs.). - Veiller à la bonne utilisation du matériel par les équipes Planification et organisation du travail - Élaborer et mettre à jour les plannings de nettoyage : quotidien, renforts, remises en état, période de vacances. - Garantir la continuité du service en cas d'absence ou d'imprévus Contrôle qualité et conformité - Réaliser des contrôles réguliers de la qualité du nettoyage et de la tenue des sites. - Identifier, corriger et prévenir les anomalies ou dysfonctionnements. - Mettre en place des outils de suivi : grilles d'évaluation, tableaux de bord, - Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité au travail et des bonnes pratiques professionnelles. - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité au travail et des protocoles internes. - Gérer et distribuer les Équipements de Protection Individuelle (EPI). - Participer à la prévention des risques professionnels et à la mise à jour du Document Unique. - Intervenir pour résoudre les problématiques matérielles, organisationnelles ou humaines. Gestion administrative, budgétaire et marchés - Identifier les besoins du service et participer à l'élaboration des budgets entretien/restauration. - Participer aux consultations pour les achats de matériels, produits ou prestations (maintenance, nettoyage spécialisé.). - Suivre la consommation des ressources, les coûts et l'efficacité des prestations (suivi analytique).
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un préparateur de commande pour une mission en intérim à Pont-d'Ain (01160). - Vos missions : - Préparer les commandes avec précision et rigueur - Utiliser le chariot élévateur (CACES 1B) pour la manutention des produits - Assurer le rangement et l'organisation des stocks - Garantir la qualité et la sécurité dans le respect des procédures internes - Vous êtes titulaire du CACES 1B et avez une première expérience en préparation de commandes - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe - Vous avez le sens de l'organisation et êtes soucieux(se) de la sécurité - Vous acceptez les horaires d'équipe et le travail du lundi au vendredi. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre entrepôt en tant que préparateur de commande !
Rattaché au responsable du service, vous managez une équipe d'opérateur de soins lactiques. Vos missions : * Pilotage de l'affinage * Réception et mise en affinage * Gestion des équipements et flux * Suivi et traçabilité * Soins aux fromages * Amélioration continue * Organisation de l'équipe * Encadrement et management * Standards et qualité * Formation et développement Profil : * Une solide connaissance des fromages lactiques, acquise en production ou en affinage. Vous avez une forte appétence pour le produit et êtes orienté qualité. * Une bonne capacité d'organisation & de la rigueur, ainsi que du leadership et le sens de la communication. Idéalement, vous avez déjà une première expérience managériale. Vous savez vous adapter, vous remettre en question et avez une démarche d'amélioration continue. * Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et des logiciels de suivi (ERP, Excel, ). Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne dans votre évolution professionnelle ! Notre client, un grand cabinet d'expertise comptable moderne et digitalisé, recrute un(e) gestionnaire de paie et administration du personnel pour son bureau d'Ambérieu-en-Bugey (01500). Vos missions : Production et contrôle des bulletins de paie Gestion des déclarations sociales et DSN Suivi administratif du personnel (contrats, avenants, absences) Conseil aux clients sur les aspects sociaux et réglementaires Participation à des projets internes liés à la paie et aux RH Avantages du poste : -Contrat 39h avec RTT -Prime de fin d'année -Participation -CE -Mutuelle entreprise Profil recherché : Vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet ou service paie. Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. La rémunération sera définie selon profil et expérience. Les candidatures hors critères ne seront pas retenues. Informations contractuelles : WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant, étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien.
Cabinet de recrutement indépendant.
- Suivre et participer aux activités d'industrialisation. - Créer et mettre à jour les données techniques nécessaires à la production. - Élaborer certaines données commerciales liées aux méthodes. - Participer à la programmation FAO et utiliser des logiciels de conception (SolidWorks, outils de conception/FAO). - Apporter un soutien polyvalent aux équipes (méthodes, conception, industrialisation). - Travailler en interface avec la production, les bureaux techniques et la qualité. - Garantir l'utilisation et la fiabilité des données dans l'ERP. - Être force de proposition pour optimiser les méthodes et process. POSTE CDI Horaires de journée, 38H / semaine Salaire selon expérience et diplômes : 2200 à 2400 EUR bruts sur 13 mois + tickets restaurants + mutuelle de base prise en charge par l'entreprise Vos Compétences techniques : - Connaissances en méthodes industrielles - Maîtrise des outils de CAO/FAO (SolidWorks, logiciels de programmation). - Familiarité avec un ERP. - Capacité à intervenir à la fois sur ordinateur et sur le terrain. Vos Qualités : - Polyvalence, adaptabilité. - Rigueur et organisation. - Esprit pratique et collaboratif. Vous justifiez d'une première expérience similaire de 2 ans. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé de : - Développer les compétences de chacun - Faire rayonner nos valeurs auprès de vos équipes (satisfaction client ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité. - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe ) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service ) - Suivre l'avancée de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Vous avez le sens des responsabilités l'envie de faire grandir une équipe, le goût du challenge, une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration. Nous avons : - Des équipes de 30 personnes (en moyenne) à manager. - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Vos avantages : repas + prime habillage + prime d'objectifs trimestrielle. Les horaires sont flexibles et à étudier avec l'employeur, possibilité de travailler en continu, service midi ou soir, ou en coupure, selon votre projet.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : o User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients o Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant o Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) o Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil Vous avez : o Un esprit d'équipe bien cuit o Un sourire à point o Une capacité d'adaptation saignante o Une envie bleue de grandir o Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : o Une ambiance de feu o Notre délicieux WHOPPER® o Des emplois du temps flexibles o De belles opportunités d'évolution CDI de 24h à 30h /semaine Salaire + avantage repas + prime habillage. Les horaires sont flexibles et à étudier avec l'employeur, possibilité de travailler en continu, service midi ou soir, ou en coupure, selon votre projet. Les débutants sont acceptés, vous serez formés par l'employeur. Et ce n'est qu'un début pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. Nous recrutons pour un de nos clients situé à 15 km de Bourg-en-Bresse des préparateurs de commandes. Vous travaillez du lundi au vendredi - Samedi occasionnel Horaires postés tournants : Matin / Après-midi - Pas de poste en journée Vos Missions principales : Manutentionner des colis pouvant aller jusqu'à 20kg Réceptionner les instructions directement dans votre casque grâce à notre système de commande vocale (ou "Voice Picking"). Préparer les commandes en suivant les indications précises du système (emplacement, quantité...). Manœuvrer un chariot de catégorie 1 en toute sécurité Participer à l'inventaire et au rangement de l'entrepôt. Vous possédez le CACES 1 et maîtrisez la conduite d'un transpalette électrique à conducteur porté. Une première expérience en préparation de commandes serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre rigueur. Vous êtes à l'aise avec les outils technologiques et capable de suivre des instructions précises. Votre esprit d'équipe est une de vos forces. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour un futur établissement nous recherchons un(e) serveur(se) à partir de courant décembre Vous serez en charge de: - L'accueil de clients - Préparation des boissons - La prise de commande, l'envoi des plats et boissons, - L'encaissement, réassort, - Ménage entretien espace de travail Repos mardi et mercredi + dimanche soir et lundi soir l'hiver Salaire selon expérience
Futur restaurant, ouverture prévue mi-décembre.
Mission longue durée selon profil Possibilité de CDII et d'évolution Votre agence Adéquat de Pont d'Ain vous met au parfum. Nous recrutons des opérateurs de conditionnement F/H pour notre client, l'un des leaders du conditionnement de produits. Rejoignez un univers métier passionnant. Trouvez un job qui met du baume au coeur ! Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Suivre le conditionnement sur la ligne de production - Etiqueter et emballer des produits - Réaliser des opérations de manutention et de chargement. - Veiller au rangement de son poste de travail et à la propreté du matériel Horaire 2*8 : 6H 14H / 14H 22H Base hebdo 37.5 H Profil : Miroir, miroir, dis-nous qui est le bon profil : - Être polyvalent, l'un des ingrédients indispensables pour ce poste - Etre manuel et réactif. Des qualités de toute beauté - Se sentir à l'aise avec le travail en équipe Débutant F/H accepté. Une première expérience réussie en industrie (secteur pharmaceutique, chimique, cosmétique ou agroalimentaire) vous permettra de démarrer en beauté cette mission. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue selon profil - Débutant F/H accepté Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des ouvriers agroalimentaires polyvalents F/H pour son client situé à Pont d'Ain. Rejoignez des ateliers de production agroalimentaire avec des équipes animées par la passion et la qualité. Découvrez votre brochette de missions : - Approvisionner en matières premières les différentes lignes de production - Participer aux étapes de fabrication en suivant les recettes. - Suivre le conditionnement : emballage, étiquetage, mise en carton - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Votre profil a la côte, si vous êtes : - Polyvalent : votre super ingrédient pour cette mission - Appliqué et sérieux - Débutant F/H accepté. Une 1ère expérience dans l'agroalimentaire ou en restauration et cette mission sera du tout cuit pour vous ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée et disponibilité à proximité de Pont d'Ain Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute pour son client des nouveaux talents sur des postes de Soudeur pour leur atelier (F/H). Missions : * Savoir lire des plans de fabrication * Souder, assembler et ajuster les accessoires sur les châssis et carrosseries neuves et occasions. * Préparer et dégraisser des pièces à souder. * Vérifier que le montage des pièces est bien conforme aux plans ou directives. * Réparer, découper, chauffer et/ou poser des renforts ou modifier des accessoires sur les châssis et carrosseries d'occasions. * Maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques * Savoir manier des appareils de métrologie, de gabarit, chalumeau, scie électrique, meuleuse, ponceuse * Utilisation de techniques de découpe thermique, de mécanique générale et de métallurgie. Profil : - Diplôme de type CAP réalisation en chaudronnerie industrielle, - CAP Serrurier métallier, - CAP métiers de la fonderie, - BAC PRO Technicien en chaudronnerie industrielle, - BAC PRO Technicien Outilleur Ou une formation avec qualification soudeur sur véhicules industriels. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat de Pont d'Ain recrute pour son client spécialiste de l'équipement porte-véhicules., un mécanicien PL (F/H) Missions : - Changement et réparation des moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Réalise des diagnostics simples en électricité et mécanique des véhicules et des équipements ; - Déterminer une solution technique aux différents dysfonctionnements repérés Vous assurez aussi l'entretien courant de véhicules de plus de 19 t : - Changement des plaquettes de freins ; - Opérations de station (vidange, filtres, niveaux) ; - Dépose et la repose des moteurs ; - Montage des pièces ; - Veille à la mise au point, réglages et autres tâches liées à la mécanique. Profil : - Bonne maîtrise technique du Poids Lourds ; - Aptitude à manoeuvrer les engins de manutention ; - Connaissance des outils informatiques souhaitée ; - Sens de l'organisation et du travail en équipe ; - Conscience professionnelle ; - Autonomie ; - Formation Mécanique (BEP, CAP, BAC PRO) ; - Expérience significative de 2 à 3 ans sur un poste similaire ; Rémunération et Avantages : - Salaire en fonction du profil - Titre-restaurant Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue selon profil - Débutant F/H accepté - Possibilité de CDII Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des ouvriers agroalimentaires polyvalents F/H pour son client situé à Hières sur Amby et spécialisée dans le tranchage, découpe et emballage de viande. Rejoignez des ateliers de production agroalimentaire avec des équipes animées par la passion, la qualité et la tradition bouchère. Découvrez votre brochette de missions : - Approvisionner en matières premières les différentes lignes de production - Participer aux étapes de tranchage ou découpe - Suivre le conditionnement : emballage, étiquetage, mise en carton - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Matin fixe: 6H 13H30 Votre profil a la côte, si vous êtes : - Polyvalent : votre super ingrédient pour cette mission - Appliqué et sérieux - Débutant F/H accepté. Une 1ère expérience dans l'agroalimentaire, en restauration ou en boucherie et cette mission sera du tout cuit pour vous ! Rémunération et avantages : - 11.88€/H + Prime habillage 30€/mois + Majoration de nuit + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Un job pour (enfin) tailler la bavette toute la journée, cela vous dit ? Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents : Gestionnaire ADV (H/F) pour son client spécialisé dans le thermoformage, découpe de pièces techniques et l'assemblage de sous-ensembles, situé à Priay. Missions : - Traitement administratif des commandes depuis leur réception jusqu'à la livraison chez le client (contrôle, veille au respect de la politique tarifaire, enregistrement) - Informer les clients sur la disponibilité des produits et des délais de livraison ; - Gérer les relations avec les clients. - Traiter les litiges, réclamations et contentieux ; - Suivi des tableaux prévisionnels de pilotage des activités commerciales - Gérer le budget et savoir analyser les indicateurs qui en ressortent (les niveaux de stocks, les coûts transports) ; - Analyser les résultats de vente et mettre en place des plans d'actions ; - Gérer les ordres de fabrication ; Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la rigueur pour traiter administrativement les dossiers et un bon relationnel clients, fournisseurs. Pourvu d'une très grande rigueur organisationnelle, autonome vous savez gérer différents dossiers clients en même temps. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et vos capacités d'analyses. Titulaire d'un bac+2 minimum en Gestion Commerciale, vous possédez une expérience réussie d'au moins de 5 ans dans un service ADV, et plus particulièrement dans le secteur de l'industrie. Rémunération et avantages : - Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée et disponibilité à Château Gaillard Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur des postes d'ouvrier paysagiste(F/H). Missions : * Entretenir et nettoyer les extérieurs (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs) * Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation) * Gérer l'organisation du chantier et l'entretien du matériel Profil : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - 11.88€/h + indemnisation repas et déplacement+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Mission évolutive - Débutant accepté (H/F) Vous avez une 1ère expérience réussie en industrie et l'envie de vous investir ? Bonne nouvelle, ce job est fait pour vous ! Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des Conducteurs de ligne F/H pour son client situé à Pont d'Ain. Vos futures missions : Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous aurez pour mission de veiller au bon déroulement de la production. Pour cela vous devrez : - Superviser les différentes étapes de fabrication ; - Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production (approvisionnement en matières premières, réglages, maintenance de 1er niveau, nettoyage) ; - Manager et challenger une équipe entre 4 et 6 personnes - Etablir les comptes rendu de production - Contrôler la qualité des produits ; - Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité au sein d'équipe production. Horaires en 2*8 : 6H 14H /14H 22H Pour cette mission, il vous faut : - Faire preuve de réactivité et de rigueur - Aimer travailler dans la bonne humeur et l'esprit d'équipe. - Faire les choses avec dynamisme et passion. Plus un geste, découvrez vos avantages : - 13.51 €/H + Prime + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous met l'eau à la bouche et que vous souhaitez intégrer ce secteur d'activité, envoyez-nous votre candidature
Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des peintres industriels F/H pour son client. Sous la responsabilité directe du responsable planning et production, vos missions seront les suivantes: * Effectuer le stockage peinture, * Dégraissage du matériel en amont * Peinture des différentes machines selon le process en vigueur et en suivant rigoureusement le planning de production. * En charge de maintenir en bon état les machines de production, * En charge de la mise en oeuvre du matériel de production, * Maintenir en bon nombre et en bon état les petits outillages qui vous seront confiés au poste de travail, * Etre responsable de la propreté et du rangement de son poste, * Réaliser le produit dans le respect des modes opératoires définis, * Effectuer les contrôles en cours de fabrication, * Faire remonter toute non-conformité aux chefs de projets, * Isoler physiquement les produits en non-conformités, * Contrôle de sa production, * Participer à l'application des documents du Système Qualité et à la rédaction des enregistrements, * Respecter les instructions Qualité définies, * Gèrer le stock consommable peinture (solvant, durcisseur) Profil : - De formation CAP Peinture automobile ou industrielle, vous avez déjà une 1ère expérience sur un poste similaire en industrie. - Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de minutie - Connaître les différents produits, méthodes de peinture et les systèmes d'évacuation des machines - Appliquer les consignes d'utilisation et de sécurité Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client, un groupe familial international à taille humaine en développement constant, est reconnu pour son innovation et la qualité de ses solutions destinées aux réseaux de distribution électrique basse tension, sur des marchés en plein essor. Il fournit aux gestionnaires de réseaux et aux installateurs les solutions de raccordement pour construire et entretenir le réseau de distribution électrique basse tension : raccordement aérien et souterrain, branchement individuel et provisoire, colonne électrique, IRVE, accessoires de branchement, tableaux de distribution pour le résidentiel, courant fort et courant faible. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons leur futur.e Responsable Assurance Qualité fournisseurs (H/F) Rattaché.e au Responsable Qualité du Site, en partenariat avec les différents services de l'entreprise : BE, Achats, et Industrie, le Responsable Assurance Qualité fournisseurs h/f intervient sur le suivi et l'amélioration de la performance des fournisseurs partenaires en développant divers plans d'actions en lien avec les missions suivantes : o Qualification des fournisseurs : Qualifier les nouveaux fournisseurs et établir des indicateurs de performance en fonction de leurs capacités à répondre aux exigences de qualité, de délais de livraison et de fiabilité. o Plans d'audit : Élaborer et mettre en œuvre des plans d'audit pour évaluer la performance et la conformité des fournisseurs. o Résolution des problèmes de qualité : Traiter les problèmes de qualité avec les fournisseurs et déléguer la mise en place des actions correctives. o Cahiers des charges et spécifications techniques : Élaborer et mettre à jour les cahiers des charges et spécifications techniques en collaboration avec les équipes internes. o Formation : Former les fournisseurs aux exigences de qualité attendus sur une gamme de produits donnés. o Veille normative : Effectuer une veille régulière sur les normes et réglementations de qualité et intégrer les évolutions aux processus internes. o Rapports de suivi : Établir des rapports de suivi et de performance des fournisseurs pour la direction et les équipes concernées. Vous bénéficiez d'une formation supérieure de type Bac+5 Ingénieur et disposez d'une première expérience dans au sein d'un service qualité. Dynamique, proactif.ve et autonome, vos qualités relationnelles vous permettent d'avoir une approche à la fois opérationnelle et de conseil vis-à-vis des différentes parties prenantes. Vous êtes force de proposition et vos capacités d'adaptation et de résolution de problèmes vous permettent de faire face aux imprévus. Vous comprenez l'importance du respect des règles et procédures Qualité et souhaitez participer au déploiement de la politique qualité de l'entreprise. Pour votre intégration, vous serez formé sur les produits, les procédures et la gestion des projets confiés.
Actual Ambérieu recherche pour l'un de ces clients basés à Château-Gaillard : un applicateur résine (H/F). Vos missions : - Préparation des supports - Ponçage, grenaillage, rabotage, sciage - Préparation des mélanges (résine, peinture, mortier) - Application de la résine au sol (époxy, polyuréthane, mortier) - Application des vernis de finition - Application de revêtement armé en fibre de verre Votre salaire : Entre 2 453 EUR 3 067 EUR indemnité de fin mission et congés payées inclus, sur 39h, puis si grand déplacement 85.10EUR par jour pour les repas du lundi au jeudi et vendredi panier de 18.30EUR Votre profil : Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez de bonnes connaissances en résine, peinture. L'organisation et la minutie sont des atouts indéniables. Vous maitrisez des techniques en résine.
L'agence Actual Ambérieu recherche un Conducteur de ligne (h/f) pour un poste basé à ST VULBAS VOS MISSIONS : Vous assurez la production (conduite de ligne de production ) et la maintenance (de votre ligne de production )de niveau 1, 2 prévue en respectant et en faisant respecter les règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement sur votre secteur, en relation avec les services périphériques. Vous participez activement à la réalisation et à la progression des objectifs généraux et individuels (Sécurité, Qualité, Maintenance, Amélioration continue). Responsable du bon fonctionnement de votre secteur, vous réalisez avec rigueur et autonomie le plan de production prévu, les dépannages, et assurez l'interface avec les techniciens et les services concernés. Vous êtes responsable du plan de maintenance et réalisez des opérations planifiées plus ou moins complexes. Garant de la sécurité et de la qualité, vous remontez les non- conformités et participez à la mise en oeuvre des plans d'actions techniques pour implémenter des mesures correctives. Premier relais du service technique, vous participez à la définition et à la planification des activités de maintenance en concertation avec les membres de votre équipe (organisation des équipes, gestion des congés). CONDITIONS : Avec un salaire de base de 1960EUR brut évolutif, ajusté selon l'expérience, vous bénéficierez d'une majoration de nuit à 50%, d'un 13ème mois, d'un régime de travail à 36h/semaine et de nombreux avantages tels que des RTT, une prime vacances , une prime transport participation /intéressement/ une mutuelle individuelle ou familiale restaurant d entreprise menu complet 2.92EUR. LES HORAIRES : 3*8 MATIN 6H-14H // VENDREDI 6H 12H SOIR 14H-22H // VENDREDI 12H-18H NUIT 22H-6H // VENDREDI 18H-00H VOTRE PROFIL : Vous êtes un Conducteur de ligne de production avec maintenance, idéalement BAC PRO Maintenance ou NIVEAU BAC PRO MAINTENANCE Le poste de Conducteur de ligne (h/f) requiert des compétences techniques de maintenance solides et une maîtrise avérée des processus de production. Le candidat idéal doit posséder une expertise dans la conduite des machines industrielles, ainsi qu'une bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité. La capacité à analyser les données de production et à résoudre les problèmes techniques de manière efficace est essentielle pour ce rôle Dans l'ensemble, le Conducteur de ligne (h/f) recherché doit être un professionnel fiable, motivé et capable de s'adapter rapidement aux changements dans l'environnement de travail. Une formation pertinente dans le domaine industriel et une expérience préalable dans un poste similaire sont des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle stimulant. Être intérimaire avec Actual vous permet de profiter de nombreux avantages tels que: - 10% d'IFM et 10% de ICP - Un compte d'épargne ayant un taux de 12% - Possibilité de parrainer vos proches (Cartes cadeaux à la clef) - Des acomptes a réaliser en toute autonomie sur votre application My Actual - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde d'enfant, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Coline, Marie, Christelle, Léane, et Juliane vous attendent avec impatience en agence pour vous conseiller et construire ensemble votre travail !
Sous l'autorité du directeur adjoint : - Vous assurerez le management de l'équipe socio-éducative du DITEP : organisation et gestion des plannings, organisation du travail d'équipe, programmation et animation des différentes réunions de fonctionnement, animation des réunions de PPA, développement des compétences individuelles et collectives. - Vous veillerez à la mise en œuvre des objectifs définis dans les PPA de chaque jeune et assurerez tout au long de l'année le lien avec les familles et les éducateurs référents du projet. - Vous construirez en lien avec la Cheffe de service de l'IME le planning de transports des jeunes. - Vous organiserez la concertation avec les professionnels extérieurs intervenant : AEMO, AEA, PJJ, MDS. - Vous organiserez avec le coordonnateur pédagogique, l'orientation du jeune à sa sortie, après concertation avec l'équipe et les familles. - Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet d'établissement et organiserez différents temps institutionnels : Fête de Noël, Fête de fin d'année, organisation des transferts, bilan de fin d'année. - Vous rechercherez les partenariats adaptés à la réalisation des missions et orientations prises par l'établissement. - Vous rendrez compte de l'activité au directeur adjoint et participerez à l'élaboration du rapport d'activité pour la partie éducative. - Vous assurerez des astreintes hebdomadaires. Profil : Connaissance des problématiques liées aux enfants accueillis en DITEP- Connaissance des acteurs et des politiques concernant les Dispositifs ITEP - Maîtrise de l'outil informatique - Qualités rédactionnelles - Capacités d'organisation, d'autonomie et de suivi des PPA - Capacité de management, de travail en équipe et en réseau, - Disponibilité, adaptabilité, dynamisme et pragmatisme. Diplôme requis : CAFERUIS souhaité. Expérience(s) : Expériences en DITEP souhaitées. Autres éléments : Convention collective nationale 66. Dossier de candidature : Envoyer CV+ lettre de motivation à Mr GRAÇA, directeur adjoint Centre Thérèse Hérold 417 rue des Ballagnes 01500 Ambronay, ou par mail Prise de fonction : 05 janvier 2026 Type de contrat : 0.8 ETP devant évoluer rapidement vers temps plein. Vous travaillerez en journée du lundi au vendredi
Le Centre Thérèse Hérold regroupe sur un même site deux établissements : un DITEP et un IME. Ces établissements sont gérés par l'Entraide Union Le DITEP accueille :- 36 enfants âgés de 6 à 13 ans au sein de 3 groupes verticaux mixtes. Ces jeunes présentent des « difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages ».
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents (F/H) : préparateur de commandes CACES 1. Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, Horaires 2*8 : 5H 12H30 / 13H 20H30 Profil : - Débutant accepté, - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - 12.18€/H + Prime de productivité + Tickets restaurant de 8.50€/JT (à partir de 3 mois de mission) - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Retrouves ton agence au 38 Rue du 1er Septembre 1944, 01160 Pont d'Ain. Adéquat, simplement pour vous !
Vous conduisez une pelle à pneus 8 à 15 -20 tonnes. Pour travaux de terrassements en tranchées pour pose de réseaux par équipes : réseaux eaux pluviales, eaux usées, utilisation de blindage de tranchée, terrassement et chargement des camions, chargement et pose de tuyaux (descente dans la tranchée ) approvisionnement de matériaux pour remblayer les tranchées. Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse, vous appréciez le travail en équipe, vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe selon expérience + panier repas 11.50€/JT + Indemnité de trajet+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'une création de poste, nous accompagnons notre client, PME industrielle innovante et en pleine croissance, dans le recrutement d'un.e Ingénieur.e Support Hotline Industriel, en CDI, proche d'Amberieu en Bugey. Cette opportunité s'inscrit dans une volonté forte de renforcer la qualité du service client et d'apporter une expertise technique de haut niveau aux utilisateurs finaux et distributeurs. Rattaché.e au Directeur du Service Client, vous rejoignez une équipe dynamique composée de trois techniciens hotline. Véritable référent.e technique, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation des clients. À ce titre, vos principales missions seront de : - Assurer le support hotline auprès des distributeurs et clients finaux et garantir un accompagnement de qualité. - Diagnostiquer et résoudre les problématiques techniques complexes, en apportant des solutions pertinentes et durables. - Gérer les incidents via l'ERP et collaborer avec les équipes R&D et support technique pour les sujets les plus pointus. - Coordonner l'activité de la hotline et contribuer à la montée en compétence de l'équipe. - Être force de proposition dans l'évolution du service : outils digitaux, dépannage virtuel, amélioration des process. - Participer activement à une démarche d'amélioration continue, en rédigeant et mettant à jour les procédures. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement produits, afin d'optimiser les performances et la fiabilité des solutions proposées. Quel est votre profil ? De formation Ingénieur en informatique ou infrastructures réseaux, vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans hors alternance) sur un poste similaire, acquise au sein d'une entreprise industrielle. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais professionnel, tant à l'oral qu'à l'écrit, et vous êtes à l'aise pour échanger avec des interlocuteurs internationaux (distributeurs, fournisseurs, clients). Votre expertise en architectures de bases de données, réseaux et logiciels est solide, et des connaissances en cybersécurité seraient un atout supplémentaire. Au-delà de vos compétences techniques, vous vous distinguez par votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre aisance relationnelle. Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et contribuer à l'amélioration continue d'un service technique structuré et exigeant. Des déplacements ponctuels (une dizaine par an), sont possibles sur ce poste. Conditions du poste : - Contrat : CDI - Rémunération : 40 à 50 K€ sur 13 mois selon profil - Avantages : intéressement, 12 RTT/an, 1 jour de télétravail par semaine (après période d'essai) Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. Le service AEMO, par mission du Juge des enfants dans le cadre d'un dossier d'assistance éducative, met en place une action éducative au bénéfice des enfants mineurs ou jeunes majeurs (- 21 ans) dans leur milieu, en apportant aide et conseil à la famille afin de surmonter les difficultés matérielles et morales qu'elle rencontre. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service : Missions : - Exercer les mesures judiciaires de protection de l'enfance et faire en sorte que l'enfant ou l'adolescent n'encourt plus de danger dans son milieu familial, - Conception et mise en œuvre du projet pour l'enfant construit en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, - Réalisation des actions incontournables des mesures d'AEMO (VAD, entretiens, établissement d'un lien éducatif de qualité avec enfants et parents) - Rédaction d'écrits à destination des magistrats - Contribuer à la continuité et à la qualité du fonctionnement du service (permanence du service, évaluation des situations, réunions de service) Compétences requises : - Maitrise du compte rendu écrit et oral, - Capacité d'analyse des situations familiales en tenant compte des critères et des valeurs des personnes, - Connaissance du dispositif judiciaire de protection de l'enfance et du droit de la famille, - Capacité de travail en équipe et in interdisciplinarité avec d'autres services et réseaux, - Capacités relationnelles et d'initiative, - Disponibilité, écoute, mobilité, Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme DEES - DEASS - DECESF - DEEJE. Connaissance de la protection de l'enfance Permis B en cours de validité exigé.
L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 est une association privée à but non lucratif (loi 1901) qui a pour missions : - de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, - de venir en aide aux enfants, aux adolescents, éventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial nécessitent une aide active personnalisée.
Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des opérateurs régleurs pour son client situé à proximité de Pont d'Ain. Rejoignez un univers métier passionnant. Venez développer un concentré d'expertise métier. Vos missions : - Effectuer les réglages des équipements pour optimiser la production - Veiller au bon fonctionnement des lignes de production et conditionnement - Réaliser les opérations de nettoyage et participer à la maintenance de 1er niveau. Profil : Vous êtes autonome , méthodique et rigoureux et à l'aise avec le travail en équipe pour prendre soin de la production. De formation technique type BEP / CAP ou BAC Professionnel Electrotechnique / Maintenance, vous avez une première expérience réussie en réglage de machines dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil + Indemnité de déplacement 30€/mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Nous sommes situés au 38 Rue du 1er septembre 1944, 01160 Pont d'Ain, venez nous rendre visite.
Environnement de travail agréable et motivant pour ce poste polyvalent. Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! . Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au cœur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Votre futur site logistique : - Horaires fixe 7h 15h du lundi au samedi avec 1 jour de repos hebdomadaire (1 samedi sur 3 de repos). Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Rejoignez des ateliers de production agroalimentaire avec des équipes animées par la passion et la qualité. Votre mission sera d' assurer la gestion des flux : - stocker - déplacer - préparer les produits aux bons emplacements - livrer les bonnes quantités à la production Horaires 2*8 : 6h00 à 13h30 / 13h30 à 21h00. Votre profil a la côte, si vous êtes : - Organisé(e), adaptable et autonome ; - Dynamique, ponctuel(le) et prêt(e) à travailler en équipe. - Titulaire du CACES R489 1B Rémunération et avantages : - 12.50€/H+ Prim de froid et habillage de 1.38€ /JT + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Tickets restaurant de 9€/JT à partir de 6 mois - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Retrouvez votre agence au 38 Rue du 1er septembre 1944, 01160 Pont d'Ain.
Vous avez la fibre commerciale et une première expérience dans le monde de la mécanique automobile. Vous souhaitez travailler avec une clientèle exclusivement B2B. Vous appréciez le travail en itinérance. Une opportunité d'entreprendre avec un accompagnement sérieux dont le détail vous sera donné lors de notre réunion d'information. Intégrer le réseau Eclatemps est une opportunité unique pour les entrepreneurs qui souhaitent se lancer dans le secteur de l'automobile et un marché porteur. Grâce à l'expertise du fondateur, à la formation et à l'accompagnement qui est offerte aux franchisés, vous pourrez démarrer votre activité rapidement et en toute sérénité. De plus, le modèle économique inclue une marge confortable qui vous permettra de vous développer sur votre marché local et de se rémunérer dès la première année. Si vous avez le profils recherché, n'hésitez pas contacter la franchise pour en savoir plus sur cette belle opportunité ! Contrat de franchise de 6 ans, redevance forfaitaire : 10% de royalties.
Nous produisons des flaconnages pour tout secteur : alimentaire, industrie, cosmétique, détergence et pour toutes des marques , des marques de distributeurs aux marques nationales. Dans le cadre de notre développement et afin de renforcer notre équipe de monteur régleur, nous recherchons un monteur régleur en extrusion soufflage. Vous êtes en charge du montage et du réglage de l'ensemble des outillages nécessaire à la production et des périphériques Vous réalisez de manière autonome les réglages et les mises au point des machines afin de présenter au service qualité des pièces conformes Vous intervenez de manière autonome sur les machines pour réaliser des opérations de maintenance préventive. Une expérience en plasturgie , mécanique ou dans un métier technique est souhaitée mais non obligatoire, une formation sur le poste est prévue à l'embauche.
Rattaché au responsable du magasin, vous avez pour mission de vendre les produits et services de la marque, tout en assurant la bonne tenue du magasin et l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous assurez les ventes et l'encaissement, vous implantez les produits dans le respect des règles merchandising de l'enseigne. Vous connaissez les produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients, les satisfaire et les fidéliser. Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons. Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs. Le poste est disponible très prochainement. Profil recherché : Vous êtes dynamique, polyvalent, organisé et avez une première expérience significative réussie dans la vente. Un bon relationnel et le sens du commerce lié à une satisfaction clients sont des atouts pour ce poste.
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur des postes de Manoeuvre / Ouvrier TP - BTP . Missions : Participer à la tache de pose de réseaux secs, déroulage de couronne de gaines TPC, pose en tranchées, mise en place de grillage avertisseur Compactage à l'aide d'une pilonneuse, plaque Utilisation de disqueuse pour découper regards béton Participation à la pose de regards réhausses béton en jonction des gaines Réalisation de petits maçonneries à l'intérieur des regards au niveau des pénétration des gaines Pose et mise à la cote de tampons béton , fonte sur les regards.. Evolution possible sur des réseaux humides : PVC , béton Profil : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon expérience + Paniers repas + Indemnités de déplacement - 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Vous avez déjà de l'expérience en chauffage, climatisation ou PAC et vous aimez voir un chantier se dérouler de A à Z ? Chez Hexa'Enr (Groupe BMT), nous installons et remplaçons des équipements avec exigence et esprit d'équipe, dans un environnement où la qualité et la satisfaction client passent avant la course au chiffre. Vous rejoignez notre pôle installation, travaillez sur des chantiers variés en rénovation et première installation, et évoluez dans une équipe soudée et organisée. Vos missions : - Réaliser l'installation et le remplacement d'équipements de chauffage, climatisation et pompes à chaleur. - Assurer la mise en service et le bon fonctionnement des installations. - Intervenir sur des chantiers variés en rénovation ou première installation, seul ou en binôme. - Apporter un travail soigné et sécurisé, tout en créant une relation de confiance avec les clients grâce à une écoute attentive, des explications claires et une attitude professionnelle. Profil recherché : - Vous êtes à l'aise sur la lecture de plans, la préparation et l'exécution des chantiers. et êtes capable de travailler en autonomie tout en communiquant avec le chargé de travaux.. Pourquoi nous rejoindre ? - Pôle installation structuré avec un chargé de travaux dédié. - Ambiance familiale, entraide et esprit d'équipe et perspectives d'évolution.
Chez Bugey maintenance thermique, nous faisons bien plus que dépanner et entretenir des systèmes de chauffage et climatisation : nous créons des relations durables avec nos clients et au sein de notre équipe. Votre mission : - Assurer les interventions d'entretien, de dépannage et de mise en service sur des équipements de chauffage, climatisation et pompe à chaleur. - Diagnostiquer les pannes, trouver des solutions et les expliquer clairement aux clients. - Garantir un service client chaleureux, clair et professionnel. - Contribuer à l'excellence technique et à la bonne image de l'entreprise. - Vous avez une formation technique (frigoriste, génie climatique, chauffage, climatisation.) ou avez une expérience dans le domaine. - Vous êtes curieux, motivé, et prêt à apprendre auprès d'une équipe expérimentée. - Vous aimez travailler en autonomie tout en sachant vous appuyer sur vos collègues. - Formation et accompagnement dès votre arrivée., ambiance familiale et esprit d'équipe fort. - Matériel et outils de qualité, véhicule de service. - Possibilités d'évolution sur le long terme.
Technicien de maintenance en génie climatique pour assurer l'entretien et la réparation des équipements chez des particuliers , vous intervenez sur des chaudières gaz et fuel , des pompes à chaleur air/eau et des systèmes de climatisation. Vos missions: Maintenance préventive et corrective Diagnostic et réparation des pannes Optimisation des installations pour plus de performance énergétique Conseil aux clients et rédaction des rapports d'intervention. Votre profil : Formation en génie climatique thermique ou énergétique obligatoire, expérience en maintenance des équipements de chauffage et climatisation et connaissance des systèmes hydrauliques Rigueur, autonomie et excellent relationnel demandés. Vos avantages : panier repas , plan épargne entreprise, mutuelle, téléphone portable ,véhicule de service. Ambiance de travail conviviale dans une entreprise à taille humaine.
Aquila RH Ambérieu en Bugey, acteur local du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients, un opérateur commande numérique H/F pour une longue mission. Notre agence vous accompagne dans toutes vos missions en apprenant à mieux vous connaître. Grâce à notre expertise, nous établissons un climat de confiance durable avec vous. Vous bénéficiez d'un suivi personnalisé par un consultant unique et dédié avant, pendant et après vos missions. Nous vous valorisons auprès des entreprises et nous vous préparons aux entretiens d'embauche afin de mettre toutes les chances de votre côté. Prêt(e) à faire partie de notre équipe ? Lisez bien ce qui suit ! Votre mission si vous l'acceptez : - Lancement des machines à commandes numériques - Récupération des barres aluminium en sortie de production - Passage des pièces dans la machine de lavage - Mise en caisse - Usinage et perçage - Utilisation d'un pied à coulisse - Manutentions des barres Intégrant un petit atelier où règne l'esprit d'équipe et la polyvalence, vous effectuez également de l'assemblage, de la pesée et du conditionnement. Vous travaillez en horaires de journée sur la période de formation (entre 3 et 5 semaines) puis vous basculez en équipe 2x8. Horaires journée : Lundi 8h00-12h00 / 13h00-16h30 // Mardi au jeudi 7h00-12h00 / 13h00-16h30 // Vendredi 7h-11h Horaires matin : Lundi au jeudi 5h00-13h00 // Vendredi 5h00-10h00 Horaires après-midi : du lundi au jeudi 12h45-20h15 // Vendredi 10h00-17h00 Rémunération et avantages : - Prime d'équipe de 55EUR proratisée en fonction du temps de présence - Prime de transport de 30EUR pour un véhicule thermique et 35 EUR pour un véhicule électrique Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT Votre profil: Les clés pour réussir sur ce poste ? - Faire preuve d'organisation pour gérer 3 machines en même temps. - Maîtriser le pied à coulisse pour contrôler les pièces - Faire preuve d'autonomie. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez vite, nous avons hâte de vous rencontrer !
Missions : Piloter et optimiser l'ensemble des opérations de maintenance sur les outils de production: Planifier et piloter la maintenance préventive et corrective des équipements, matériels et bâtiments Optimiser la performance des installations en suivant les indicateurs techniques et économiques et en proposant des actions d'amélioration Gérer les prestataires et fournisseurs : consultation, négociation, suivi des interventions et contrôles réglementaires Garantir la sécurité et la conformité des opérations, en veillant au respect des règles et des équipements de sécurité Manager l'équipe maintenance : accompagnement, organisation du travail, animation et développement des compétences. Profil : - De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Votre mission : tri manuel des métaux non ferreux en extérieur. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : -vidage des bennes aux sols - Tri manuel de chaque sous- catégorie de métaux Prérequis : connaissance des grandes familles de métaux Contraintes: travail en extérieur , dans la poussière et la chaleur Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Connaissance accrue des métaux - Assiduité
Sous l'autorité d'un chef d'équipe ou de chantier, vous serez en charge des missions suivantes : - - Alignement au laser et prise de niveaux. - Pose de tuyaux en PVC, béton, grès ou fonte. - Application des règles de pose, d'enrobage de tuyau et de remblai de tranchée. - Réalisation de raccordements pour l'eau potable et les eaux usées, en utilisant des pièces spécifiques et des techniques d'emboîtement adaptées. Lieu de la mission : DEPART AMBERIEU EN BUGEY Compétences requises : - Maîtrise des techniques de pose de canalisations en PVC, béton, grès et fonte. - Connaissance des normes de construction et des règles de sécurité sur chantier. - Compétences en alignement au laser et prise de niveaux. - Capacités à réaliser des raccordements pour l'eau potable et les eaux usées. - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Bonnes capacités d'adaptation face aux imprévus. - Autonomie et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe et bonne communication. . Une bonne connaissance des normes de sécurité et des techniques de raccordement est indispensable.
Dans le cadre du développement de notre activité nucléaire, nous recherchons pour un Chef de chantier VRD/GC F/H. Le poste sera basé à la CNPE de Bugey à Saint-Vulbas (01). Rattaché(e) au Chef de secteur et sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous aurez en charge la réalisation au quotidien de vos chantiers. Vous encadrez l'équipe de production, contrôlez les aspects techniques et tenez à jour les pointages. Vous réalisez les travaux en tenant compte des contraintes techniques et des normes de sécurité. Vous remontez les informations à votre supérieur hiérarchique et l'alertez en cas de dérives. Intervention sur les CNPE de Bugey - Saint-Alban - Crémalville Issu(e) d'une formation de niveau BAC PRO à BAC+2 orientée TP ou autodidacte, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire et dans le domaine des travaux publics. Vous avez une appétence pour le secteur Nucléaire. Votre rigueur, vos qualités managériales et votre bon relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
Faites confiance à Atout emploi Amberieu, membre du Groupe ATOLL, votre partenaire local pour réussir vos projets de recrutement en Intérim, CDD et CDI. Située à Ambérieu-en-Bugey, ville riche en histoire et patrimoine, notre agence dynamique vous offre proximité et expertise. Nous recherchons pour notre client entreprise reconnue pour son expertise dans les solutions d'étanchéification et la réhabilitation de canalisations plusieurs Manœuvres H/F pour intervenir sur les chantiers. Mission Rejoignez une équipe dynamique pour effectuer des tâches polyvalentes et développer vos compétences sur le terrain - Participer activement aux travaux manuels sur divers chantiers extérieurs et réseaux - Apporter votre soutien dans le montage, le démontage et le transport de matériel - Contribuer à l'entretien et à la maintenance des équipements utilisés - Collaborer efficacement avec vos collègues pour assurer le bon déroulement des projets - Se former et s'adapter constamment aux nouvelles méthodes et techniques de travail Profil Formation et expérience Nous recherchons un(e) Manœuvre H/F dynamique, prêt(e) à apprendre, pour des travaux en extérieur et dans les réseaux. - Motivation à travailler en extérieur, quelles que soient les conditions - Volonté d'apprendre continuellement et d'accepter les formations internes - Permis B boîte manuelle valide et en cours de validité indispensable - Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues - Capacité à s'adapter aux divers environnements de travail Ce que nous offrons : Date de démarrage du contrat : Dès que possible Durée du contrat : 6 mois Mission en Temps plein : 35h/semaine Salaire : 11.88€ b/h + Panier Repas : 13.50€ + Prime de déplacement par zone En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Chez Atout Emploi ce compte d'épargne libre, selon vos souhaits, vous permet de placer vos IFM et CP avec un taux d'intérêt de 7.5%. En tant qu'intérimaire Atout Emploi, vous bénéficiez aussi des avantages du CSE du groupe Atoll avec des tarifs préférentiels sur les loisirs (cinéma, parcs d'attractions, spectacles...), subventions sport et vacances, bons d'achats... Vous pouvez également prétendre aux aides et services proposés par le FASTT (emprunt, aide au logement, aide garde d'enfants...) et intérimaire santé (Mutuelle).
Vous êtes chauffeur de bus H/F et cherchez à travailler avec une superbe équipe, et parcourir de nouveaux horizons ? Alors cette offre d'emploi risque d'attirer votre attention ! Laissez-nous vous accompagner dans votre recherche d'emploi, avec un consultant spécialisé dans le domaine du transport, qui sera votre interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours. Aquila RH Ambérieu-en-Bugey, votre agence de recrutement de proximité, vous accompagne avec attention dans la construction de votre parcours professionnel. Pour mieux vous connaître et vous offrir un accompagnement sur mesure, nous vous recevons uniquement sur rendez-vous, suite à l'envoi de votre candidature. Notre client est spécialisé dans le transport scolaire, périscolaire, urbain et régulier recherche un conducteur de bus H/F en temps partiel. Vous êtes en charge d'assurer le transport scolaire. Poste à pourvoir en plusieurs vacations. Du lundi au vendredi. En intégrant cette entreprise c'est sûr que vous n'allez pas vous ennuyer ! Poste à pourvoir en temps partiel. Vos missions : - Accueillir et transporter vos passagers selon un parcours prédéfini. - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage. - Remplir les documents nécessaires à la prise de poste. - Savoir gérer son temps et respecter l'itinéraire ainsi que les horaires. - Veiller à la sécurité des passagers. - Respecter les trajets et les horaires. Votre profil: Pourquoi vous ? Vous avez envie de faire voyager votre carrière professionnelle à travers différentes villes ? Vous êtes quelqu'un de ponctuel et aimez le contact client ? Alors vous êtes au bon endroit ! Permis D FIMO Carte conducteur
Nous recherchons une aide ménager(e) à domicile pour assurer le nettoyage et l'entretien du domicile de nos clients selon les protocoles d'hygiène en vigueur. Une expérience dans le domaine du ménage serait un atout, mais nous sommes ouverts aux débutants motivés et faisant preuve de professionnalisme. Une période de formation sera assurée pour garantir la maîtrise des protocoles et des bonnes pratiques. Lieu de travail: Pont-d'Ain et ses alentours (15-20 km) . Durée hebdomadaire: Poste à temps partiel entre 10h et 20h (en fonction des besoins le poste peut évoluer en temps plein).
Depuis plus de 20 ans, nous nous sommes donnés pour mission de professionnaliser le marché du ménage et repassage à domicile, avec la conviction que notre métier repose sur la valorisation des employés de maison. C'est dans ce modèle vertueux et respectueux que nous avons su gagner la confiance de nos clients, de nos intervenants et de vivre une « success story » unique.
Votre mission : Piloter une ligne de conditionnement de produits d'hygiène. Horaires: du Lundi au vendredi, horaires en 2x8. Bon esprit d'équipe, autonomie, rigueur, assiduité. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Piloter et surveiller une ligne de production automatisée, Suivre et régler un programme, Réaliser des opérations de maintenance de premier niveau, Suivre et garantir le planning de conditionnement, en tenant la cadence, et en veillant à la bonne coordination du travail des opérateurs de ligne . Assurer le passage des consignes, veiller à la sécurité, et à la conformité des produits en sortie de ligne. Vérifier et entretenir le matériel, Tenue et suivi des documents ... Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique ? Alors rejoignez nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de Saint Martin du Mont, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une indemnisation de vos déplacements de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Vos missions seront : * D'assurer le montage et le démontage des outillages, * D'assurer la conduite d'une machine à commande numérique, * D'assurer la conduite d'une production (qualité, délai), * D'être garant de la bonne application des règles de sécurité. Horaires en 2*8 :soit de 6H à 12H10 soit de 12H à 20H45 Profil : - Idéalement de formation mécanique ou productique - Savoir lire et interpréter les plans de découpe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vos missions : - Réceptionner les marchandises, produits ou matières premières - Organiser et optimiser les stocks - Gérer les réapprovisionnements - Déchargement et chargement - Diverses tâches de manutention Horaires en journée de 7H à 15H. Votre profil : - Être dynamique, polyvalent, respect des règles de sécurité et des exigences en qualité. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Vous êtes titulaire des CACES 3 et 5. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Missions, activités et conditions d'exercice - Effectuer l'entretien et le nettoyage des locaux et assurer leur désinfection - Réaliser le tri et l'évacuation des déchets courants - Contrôler l'état de propreté des locaux Horaires de travail : les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis : 6h-10h Profil recherché : - Parler, comprendre et lire la langue française en vue de l'utilisation des produits d'entretien (fiche technique). Vous êtes capable d'évaluer et d'organiser votre travail en fonction du planning et des priorités, d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail, d'effectuer le choix et les dosages des produits en fonction des surfaces à traiter, de faire preuve d'une totale discrétion.
Poste à temps complet à 35h00 - recrutement au 5/01/2026 Missions, activités et conditions d'exercice - Effectuer l'entretien et le nettoyage des locaux et assurer leur désinfection - Réaliser le tri et l'évacuation des déchets courants - Contrôler l'état de propreté des locaux Horaires de travail : les lundis, mardis, jeudis et vendredis : 6h-10h et 15h-18h les mercredis : 6h-13h Profil recherché : Aptitudes : Parler, comprendre et lire la langue française en vue de l'utilisation des produits d'entretien (fiche technique). Vous êtes capable d'évaluer et d'organiser votre travail en fonction du planning et des priorités, d'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail, d'effectuer le choix et les dosages des produits en fonction des surfaces à traiter, de faire preuve d'une totale discrétion.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P d'Ambérieu recherche son Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. - Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. - De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour le secteur de Pont d'Ain Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.
Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : - une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , - un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , - une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), - un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , - des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique...
Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique. Petite contrat avec des interventions le soir.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie Vos missions : - Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc.... - Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas - Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical - Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties - Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un.e manutentionnaire pour une mission en intérim à Pont-d'Ain (01160). Tâches de manutentionnaire : - chargement et déchargement de marchandises - tri, rangement - préparation de commandes - Port de charges Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et organisée pour rejoindre notre équipe en tant que manutentionnaire.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros - contrat de franchise de 7 ans Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / mois, selon chiffre d'affaire réalisé. Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Le Centre Thérèse Hérold regroupe sur un même site deux établissements : un DITEP et un IME. Ces établissements sont gérés par l'Entraide Union et liés par un contrat simple avec l'éducation nationale. Le poste à pourvoir fait partie de l'équipe du DITEP Le DITEP accueille 36 enfants âgés de 6 à 13 ans au sein de 3 groupes verticaux mixtes. Ces jeunes présentent des « difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages ». Leur accueil a lieu sous le mode du semi internat, du séquentiel ou de l'internat de semaine. Leur scolarité se déroule au sein de l'UE interne ou de l'école du village. Le DITEP propose également un Service d'Education Spéciale et de soins à Domicile (SESSAD) de 13 places. L'IME accueille 20 enfants âgés de 6 à 13 ans au sein d'un groupe vertical mixte. Ces jeunes présentent une déficience intellectuelle légère avec troubles associés. Leur accueil a lieu sous le mode du semi internat, du séquentiel ou de l'internat de semaine. Leur scolarité se déroule au sein de l'UE interne Mission : Membre de l'éducative éducative de l'internat et sous l'autorité de la chef de service, vous accompagnez l'enfant au quotidien pour l'aider à développer ses compétences dans tous les domaines (autonomie, communication, socialisation, scolarité, apprentissages divers, .). Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous élaborez et vous assurez la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de l'enfant Vous animez ou coanimez des ateliers de médiations permettant de développer les potentialités de chacun. Vous assurez une fonction de référent du jeune. A ce titre, vous êtes au cœur du suivi global de l'enfant et êtes garant du lien avec les autres partenaires de l'accompagnement : soin, scolaire, service social, partenaires extérieurs, famille. Vous rédigez les bilans et compte rendus professionnels réguliers nécessaires au suivi de l'enfant Profil : Diplôme requis : CAFME. Expérience(s) : Expériences en DITEP souhaitées. Autres éléments : Convention collective nationale 66 Dossier de candidature : Envoyer CV+ lettre de motivation à Mr GRAÇA, directeur adjoint Centre Thérèse Hérold 417 rue des Ballagnes 01500 Ambronay, ou par mail Prise de fonction : Dès que possible Type de contrat : CDI 0.8 ETP (réparti sur 06 semaines)
Le Centre Thérèse Hérold regroupe sur un même site deux établissements : un DITEP et un IME. Ces établissements sont gérés par l'Entraide Union et liés par un contrat simple avec l'éducation nationale.
L'agence Actual Ambérieu recherche un Conducteur de ligne (h/f) pour un poste basé à ST VULBAS Description du poste : VOS MISSIONS : Vous assurez la production (conduite de ligne de production ) et la maintenance (de votre ligne de production )de niveau 1, 2 prévue en respectant et en faisant respecter les règles de sécurité, qualité, hygiène et environnement sur votre secteur, en relation avec les services périphériques. Vous participez activement à la réalisation et à la progression des objectifs généraux et individuels (Sécurité, Qualité, Maintenance, Amélioration continue). Responsable du bon fonctionnement de votre secteur, vous réalisez avec rigueur et autonomie le plan de production prévu, les dépannages, et assurez l'interface avec les techniciens et les services concernés. Vous êtes responsable du plan de maintenance et réalisez des opérations planifiées plus ou moins complexes. Garant de la sécurité et de la qualité, vous remontez les non- conformités et participez à la mise en œuvre des plans d'actions techniques pour implémenter des mesures correctives. Premier relais du service technique, vous participez à la définition et à la planification des activités de maintenance en concertation avec les membres de votre équipe (organisation des équipes, gestion des congés). CONDITIONS : Avec un salaire de base de 1960EUR brut évolutif, ajusté selon l'expérience, vous bénéficierez d'une majoration de nuit à 50%, d'un 13ème mois, d'un régime de travail à 36h/semaine et de nombreux avantages tels que des RTT, une prime vacances , une prime transport participation /intéressement/ une mutuelle individuelle ou familiale restaurant d entreprise menu complet 2.92EUR. LES HORAIRES : 3*8 MATIN 6H-14H // VENDREDI 6H 12H SOIR 14H-22H // VENDREDI 12H-18H NUIT 22H-6H // VENDREDI 18H-00H VOTRE PROFIL : Vous êtes un Conducteur de ligne de production avec maintenance, idéalement BAC PRO Maintenance ou NIVEAU BAC PRO MAINTENANCE Le poste de Conducteur de ligne (h/f) requiert des compétences techniques de maintenance solides et une maîtrise avérée des processus de production. Le candidat idéal doit posséder une expertise dans la conduite des machines industrielles, ainsi qu'une bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité. La capacité à analyser les données de production et à résoudre les problèmes techniques de manière efficace est essentielle pour ce rôle. Dans l'ensemble, le Conducteur de ligne (h/f) recherché doit être un professionnel fiable, motivé et capable de s'adapter rapidement aux changements dans l'environnement de travail. Une formation pertinente dans le domaine industriel et une expérience préalable dans un poste similaire sont des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle stimulant.
Une opportunité montée pour vous ! Nous sommes l'agence de recrutement Aquila RH, une équipe dévouée, proche de vous et qui sait comment vous aider à développer votre carrière que ce soit en intérim, CDD ou CDI. Ce qui fait notre force, c'est la relation de proximité que nous savons tisser avec nos candidats et nos clients. Notre client, spécialisé dans l'emboutissage de pièces métalliques, recherche un aide régleur sur presse H/F. Vos missions: Vous intervenez dans une PME d'une quarantaine de salariés et vous assurez le montage et le réglage des outils sur les presses. Au coeur du processus de production, vous intervenez directement sur les machines et réalisez les missions suivantes : - monter/démonter les outils - effectuer le bridage et les réglages (coulisseau, dérouleur...) - lancer la première pièce - contrôler de manière visuelle ou à l'aide d'instruments de mesure - lancer la production - trouver des solutions en cas de non conformité - garantir le respect de la productivité - proposer des améliorations - contrôler les presses et assurer la maintenance 1er niveau Vous travaillez en horaires de journée de 7h00 à 11h30 et de 12h15 à 15h30 du lundi au jeudi et 7h-12h08 le vendredi. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantages du CE dès la première heure de travail. - Notre programme de fidélisation Mybonus. Votre profil: Vous êtes rigoureux, doté d'un esprit d'initiative et possédez idéalement des connaissances en mécanique ainsi qu'une bonne capacité d'analyse. Vous avez le sens de l'organisation et de l'anticipation. Vous êtes débutant et souhaitez vous investir dans une entreprise qui saura vous faire monter en compétences et vous accompagner ? Vous êtes la personne que nous recherchons ? N'attendez plus pour candidater !
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de amberieu en bugey (1), rhone alpes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de amberieu en bugey (1), rhone alpes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
Vous êtes à la recherche de nouvelles missions intéressantes ? Vous êtes bien tombé(e) puisque nous sommes à la recherche d'un opérateur découpe laser H/F pour une structure familiale d'une quinzaine de personnes. Notre client est spécialisé dans le domaine de la tôlerie et de la chaudronnerie. Mais avant ça, apprenons à nous connaître. Nous sommes Aquila RH Ambérieu en Bugey, une agence de recrutement 100% locale. Notre mission, c'est de vous orienter vers les meilleures opportunités professionnelles. Pour cela, nous réalisons un RDV à l'agence afin de connaître votre parcours et évaluer vos motivations. Chez nous, l'accompagnement fait toute la différence et ce sont nos candidats qui nous le disent ! Vos missions: Revenons à vos missions en tant qu'opérateur découpe laser H/F : - Vous positionnez la pièce sur le support et vous réalisez la coupe. - Vous utilisez une machine de découpe laser Bystronic pour fabriquer de petites et moyennes séries. - Vous effectuez l'enlèvement des pièces réalisées afin de les contrôler et d'isoler celles qui sont non conformes. - Vous surveillez les dysfonctionnements des équipements et vous suivez les consignes correctives Vous travaillez sur une base de 39h sur 4,5 jours en horaires de journée. Pourquoi 4,5 jours ? Parce que notre client vous laisse votre vendredi après-midi de libre, de quoi bien finir la semaine et avoir un plus long week-end ! Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe dynamique et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Les avantages du CE dès la première heure de travail - Notre Votre profil: Le profil idéal est une personne autonome avec une expérience de 3 ans dans la découpe laser. Vous appréciez travailler avec une petite équipe où la bonne humeur règne ? Dans ce cas, notre client vous attend, postulez au plus vite avant que cette occasion ne soit radiée !
leçons de conduite / permis B / conduite accompagnée boîte manuelle et boîte automatique accompagnement à l'examen du permis cours de code rdv pédagogiques test d'évaluation
ECF
La boulangerie, pâtisserie, traiteur Banette à Pont d'Ain située au 5 rue Brillat Savarin recrute un boulanger SE PRESENTER DIRECTEMENT Nous recherchons un boulanger passionné pour rejoindre notre équipe dynamique, composée d'un boulanger et son apprenti, une cheffe pâtissière et deux vendeuses. Les horaires sont du lundi , jeudi, vendredi samedi et dimanche, de 3h00 à 11h00 Les jours de repos sont le mardi et le mercredi, lors de la fermeture de la boutique. Il est également possible d'échanger un mardi avec un dimanche, 1 fois par mois. Poste à pourvoir dès maintenant! À propos du poste : Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson de pains et de pâtisseries de qualité, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Ce poste est une excellente opportunité pour les candidats souhaitant évoluer dans un environnement créatif et stimulant. Missions : Préparer et cuire divers types de pains, viennoiseries et pâtisseries Assurer la qualité des produits en respectant les recettes et les standards de l'entreprise Gérer les stocks de matières premières Maintenir un environnement de travail propre et organisé Collaborer avec l'équipe pour optimiser la production et le service Former les nouveaux membres du personnel sur les techniques de boulangerie Vous êtes fait pour ce poste si vous possédez : De solides compétences en organisation et en gestion du temps Une bonne capacité à travailler en autonomie Le sens du service Une bonne flexibilité pour adapter son travail selon les priorités et les objectifs Une formation de tourier et la maîtrise de la viennoiserie sera un plus Le salaire proposé est à 2000- 2200€ net selon profil/Expérience pause repas conviviale (café-viennoiserie) Vos avantages: une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté travailler 5 jours par semaine une mutuelle à 50% (AG2R) chaque heure supplémentaire est rémunérée le dimanche et jours fériés sont majorés Vous souhaitez rejoindre notre équipe? Merci d'adresser votre candidature au 04 69 18 33 32 ou par mail boulangeriepontdain@gmail.com
Pour un second établissement nous recherchons pour décembre un cuisinier avec expérience pour un petit bouchon proposant de la cuisine traditionnelle. 39h Repos mardi mercredi + dimanche soir et lundi soir l'hiver. Nous recherchons un cuisinier autonome en capacité de confectionner des menus du jours, assurer un service , gérer ses mises en places et commandes
Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'une organisation du service, notre client recrute un Chef de projet industrialisation H/F/X en CDI sur Ambérieu en Bugey. Rattaché(e) au directeur de site, et en lien avec 3 autres chefs de projets, vous aurez pour missions : 1/ Mise en place du projet - Prendre en compte les besoins et les objectifs à atteindre récapitulés dans un cahier des charges , - Consulter, vérifier la faisabilité du projet en trouvant les solutions entre l'interne et l'externe - Définir les ressources nécessaires et estimer le temps requis, négocier si besoin les ressources auprès des responsables et négocier le budget - Sélectionner les prestataires et fournisseurs éventuels - Participer à la conception du produit sur Solidworks (CAO) 2/ Piloter le projet - Ecouter, prendre en compte les besoins et contraintes des différents services concernés, discuter des organisations pour mieux les choisir - Gérer le temps et le planning, maîtriser le rythme du projet - Anticiper les risques, les points critiques, faire des revues périodiques afin de faire valider les étapes - Assurer un pré-transfert à la production : transmettre les plans et informer des spécificités - Suivre les budgets 3/ Clore le projet - Clore un projet, le transmettre au service concerné selon les critères définis dans le cahier des charges : formation des utilisateurs, temps de fonctionnement, statistiques qualité, etc. - Faire valider le produit, la première série lors d'une réunion de clôture avec l'ensemble des acteurs, avec le chef de produit « client ». - Faire un rendu sur les résultats par rapport aux objectifs initiaux 4/Coordonner le projet - Gérer les priorités par rapport aux délais, aux risques ou incidents, - Développer les outils type tableaux de bord, suivre les indicateurs et rendre compte. Quel est votre profil ? Vous possédez idéalement une formation Ingénieur dans la gestion de projet et l'industrialisation ? Vous avez une expérience de minimum 5 ans (hors alternance) sur un poste de chef de projet industrialisation ? Vous avez obligatoirement des compétences en mécanique général ? Vous maitrisez le logiciel SolidWorks ? Vous êtes une personne proactive avec un vrai leadership pour fédérer les équipes autour d'un projet commun ? Conditions du poste : Contrat : CDI Statut : Cadre Salaire : 42K€ à 50K€ selon votre profil + prime sur objectifs (5% du salaire) + intéressement
KELYPS INTERIM, une agence à taille humaine qui soutient vos projets ! Notre objectif : être disponibles et présents pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer et comprendre votre recherche pour cibler votre prochain poste. L'agence Kelyps intérim de Meximieux recherche pour son client, un Cariste H/F. Poste à pourvoir sur Priay Environnement de travail : C'est une annonce pour un poste de cariste CACES 3 en extérieur. Vous effectuerez chargement et déchargement de camion. Il faut cependant aussi être à l'aise avec les outils informatiques. Votre mission : - Utilisation du scan - Maitrise du CACES 3 - Chargement, déchargement de camion et mise en stock. Horaire : 7H - 15h Rémunération : 12€/H Vous souhaitez vous investir sur du long terme dans une société. Venez nous rencontrer ! Votre agence Kelyps Intérim Meximieux est ouverte du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 14h à 18h à l'adresse 135 route de Lyon 01800 PEROUGES. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler directement sur cette annonce.
Missions : - Connaissance et maîtrise des outils de mesures et de contrôle dimensionnel - Bonne perception des volumes sur un plan 2D - Contrôler la conformité des coupes et renseigner une fiche de contrôle - Suivi de production (réapprovisionnement en matière, contrôle des pièces, correction des outils, changement de plaquettes) - Programmation conversationnel sur Tour CN - Reprise de pièces semi-fini ou après traitement - Conditionner un article Horaire 2*8: lundi au jeudi 5h-13h/13h- 21h , le vendredi 5h-11h/11h-17h Profil : - Idéalement de formation mécanique ou productique - Etre précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche - Savoir lire et interpréter les plans de découpe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil + prime d'assiduité + 13ème mois - Mutuelle + CSE - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Nous recherchons pour notre cabinet situé à Ambronay, un(e) infirmier(e)e remplaçant(e) disponible dès que possible pour une durée de 7 à 8 mois. Nous proposons 13 à 15 jours / mois. Possibilité de rester par la suite. Tournée et patientèle agréable. Soins variée ( prise de sang, pansement, perfusion, chimio, injection, très peu de nursing). N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'information. Au plaisir de vous rencontrer. Adeline IMBERT et Estelle VILLARET
À propos de nous L'agence ATOUT EMPLOI Amberieu, membre du Groupe ATOLL, vous guide vers des opportunités variées et enrichissantes en intérim, CDD et CDI. Située à Ambérieu-en-Bugey, une ville connue pour son riche patrimoine historique, notre équipe s'investit dans votre réussite professionnelle. Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits en béton, son futur Technicien de Maintenance H/F Mission Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le bon fonctionnement des équipements industriels en toute sécurité et efficacité. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations mécaniques et électriques - Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les systèmes de production - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt - Assurer une veille technologique sur les nouvelles techniques de maintenance - Garantir la conformité des équipements aux normes de sécurité Profil Formation et expérience Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance passionné(e) et dynamique pour assurer l'entretien d'équipements industriels. - Expérience en maintenance industrielle souhaitée pour garantir une intervention efficace - Maîtrise des techniques de maintenance mécanique et électrique essentielle - Habilitations électriques constitueraient un avantage précieux - Autonomie et débrouillardise dans la résolution des problèmes techniques - Habileté manuelle et curiosité pour améliorer continuellement les processus - Formation en électrotechnique ou équivalent fortement recommandée Ce que nous offrons : Contrat : Intérim de longue durée Date de démarrage du contrat : Dès que possible Salaire : 14.50 €/h + Panier Repas Mission en Temps plein : 35h/semaine En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Chez Atout Emploi ce compte d'épargne libre, selon vos souhaits, vous permet de placer vos IFM et CP avec un taux d'intérêt de 7.5%. En tant qu'intérimaire Atout Emploi, vous bénéficiez aussi des avantages du CSE du groupe Atoll avec des tarifs préférentiels sur les loisirs (cinéma, parcs d'attractions, spectacles...), subventions sport et vacances, bons d'achats... Vous pouvez également prétendre aux aides et services proposés par le FASTT (emprunt, aide au logement, aide garde d'enfants...) et intérimaire santé (Mutuelle). Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Actual Ambérieu recherche pour l'un de ces clients basés à Ambronay : un monteur soudeur (H/F) Vos missions : - Montage et soudure de châssis ainsi que de cadre de remorques qui peuvent aller de 3M à 12M de long - Soudure MIG/MAG (semi-auto) sur de l'acier - Montage au plan, pas de production de série ce sont des productions unitaires Vos horaires : Du lundi au vendredi de 7h30 à 12h et de 13h30 à16h45, vous finissez à 12h le vendredi Votre salaire : A partir de 13,50 euros de l'heure jusqu'à 18 euros de l'heure selon le profil, soit un brut mensuel minimum avec IFM et CP de 2477,53 euros Savoir-faire en soudage : Une expérience dans le monde de la soudure est souhaitée. Connaissances des matériaux : Il est impératif que le candidat ait une bonne compréhension des différents types de matériaux métalliques ainsi que de leurs propriétés. Rigueur et précision : Le soudeur recherché doit faire preuve d'une grande rigueur dans son travail et être capable de travailler avec précision pour produire des soudures de haute qualité répondant aux normes en vigueur. Être intérimaire avec Actual vous permet de profiter de nombreux avantages tels que: - 10% d'IFM et 10% de ICP - Un compte d'épargne ayant un taux de 12% - Possibilité de parrainer vos proches (Cartes cadeaux à la clef) - Des acomptes a réaliser en toute autonomie sur votre application My Actual - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde d'enfant, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Coline, Marie, Cynthia, Léane, Clarysse et Juliane vous attendent avec impatience en agence pour vous conseiller et construire ensemble votre travail !
Votre mission : Préparer les palettes sorties de production, destinées à l'expédition. - Filmage, stockage dans les bonnes zones. - Gerber à grande hauteur (9m), les palettes. - Etre garant du bon transfert des palettes en respectant la sécurité sur site. - Entretien de la zone de travail. Horaires en 2x8 : 6h-14h / 14h-22h. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - CACES 5 A jour, - EXPERIENCE CACES 5 Impérative : Savoir gerber à 9/10m de hauteur (il y aura un Test sur place) - Savoir respecter la cadence et le planning Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous êtes fait(e) pour être sur la route ? Nous sommes faits pour travailler ensemble. Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute sur le poste de Chauffeur Poids Lourd (F/H) Vos futures missions : Vous prenez en charge sous l'autorité d'un Responsable d'équipe, les approvisionnements et évacuations des chantiers et vous participez aux différentes tâches du chantier au côté du reste de l'équipe lorsque vous n'êtes pas à bord de votre camion. Vous êtes le/la garant.e du bon entretien de votre véhicule : * Vérifier l'état du matériel : niveaux, éclairage, pneumatiques et assurer son état de propreté * Assurer l'entretien courant : carburant, gonflage * Veiller au respect du calendrier des révisions Le profil Adéquat : - Titulaire du permis C - Faire preuve de ponctualité et d'indépendance - Planifier votre emploi du temps et vos itinéraires avec soin Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
En tant que Maçon, vous êtes au cœur de la construction et de la rénovation. Vos responsabilités incluent : Préparation du chantier : Sécurisation, délimitation de la zone de travail et installation des équipements (échafaudages, bétonnière, etc.) Fondations et structures : Réalisation des fondations, dalles, chapes, et autres structures horizontales. Montage des murs : Assemblage des matériaux (briques, parpaings, pierres) à l'aide de mortiers pour ériger les murs porteurs et les cloisons. Coffrage et bétonnage : Fabrication et pose des coffrages, ferraillage, et coulage du béton pour créer des structures en béton armé. Finitions : Préparation et application des enduits intérieurs et extérieurs, réalisation d'ouvertures (portes, fenêtres). Respect des plans : Interpréter et suivre les plans d'exécution, garantir la solidité et l'étanchéité des ouvrages.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre - Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction, de la rénovation et de la réalisation d'ouvrages d'art.
Chez SIGMA, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du BTP, nous vous accompagnons vers des opportunités qui correspondent à votre expertise. Notre client recherche plusieurs Maçons Coffreurs N3P2 (H/F) pour renforcer le démarrage d'un chantier à Ambérieu en Bugey (01) Vos missions : Implanter et sécuriser les zones de chantier. Niveler tranchées et radiers. Coffrer, décoffrer et couler des ouvrages en béton. Assembler des structures porteuses lourdes et installer le ferraillage. Manipuler des banches manuportées et fixer les éléments en béton. Votre profil : Formation technique en maçonnerie/coffrage (idéalement). Expérience confirmée (3 ans minimum) sur un poste similaire. Fiabilité, esprit d'équipe et sens des responsabilités. Pourquoi postuler avec SIGMA ? Accompagnement personnalisé par nos experts pour valoriser votre parcours. Intégration dans une équipe dynamique sur des chantiers variés. Environnement professionnel où votre expertise est reconnue et valorisée. Prêt(e) à construire l'avenir avec SIGMA ? Envoyez votre CV à lyon@sigma.tech - Louis, expert BTP chez SIGMA, étudiera votre candidature avec attention !
Vos missions : Diagnostiquer et identifier les pannes sur camions et/ou carrosseries porte-voitures. Analyser, contrôler et expertiser les systèmes défectueux Remplacer, réparer les systèmes de freinage sur essieux de remorques ou camions Réparer, localiser et traiter les pannes hydrauliques, électriques ou mécaniques sur les carrosserie Poser, ajuster les accessoires de carrosseries Procéder au graissage des structures et remorques Maîtrise de la soudure semi-auto sur acier et aluminium. Tickets restaurant à hauteur de 8 euros pris en charge à hauteur de 60% par l'entreprise. Vous êtes diplômé d'un BAC PRO Maintenance ou équivalent et êtes disponible dès que possible . Vous maîtrisez des outils de diagnostic, vous avez de bonnes bases technique et vous avez des connaissances des équipements et des différents véhicules industriels. Être intérimaire avec Actual vous permet de profiter de nombreux avantages tels que:- 10% d'IFM et 10% de ICP - Un compte d'épargne ayant un taux de 12% - Possibilité de parrainer vos proches (Cartes cadeaux à la clef) - Des acomptes a réaliser en toute autonomie sur votre application My Actual - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde d'enfant, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles
Le chef de cuisine est responsable des services du Midi type de restauration traditionnelle dans un village touristique. Menu du jour et groupes. Capacité 50 couverts -Diplôme en cuisine (CAP, BEP, Bac pro, BTS option B.) -Sous la supervision du propriétaire de l'établissement -Maîtrise des techniques culinaires -Sens de l'organisation et gestion du stress -Sociable bonne relation avec le reste de l'équipe et la clientèle -Bonne gestion financière -Concevoir et élaborer les menus en fonction des fiches techniques, préférence travail produits frais. -Superviser la production culinaire et garantir la qualité des plats. -Gérer l'approvisionnement des stocks et les relations avec les fournisseurs. -Maîtriser les coûts et optimiser la rentabilité de la cuisine. -Encadrement d'un commis/plongeur. -Respect des normes et de l'hygiène, assurer l'application des normes HACCP et des règlementations sanitaires. -Contrôler la propreté et l'entretien des équipements de cuisine. -Mettre en place des protocoles pour garantir la sécurité alimentaire respect de la marche en avant. Salaire à définir selon expérience
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir. N'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations. Je répondrai avec plaisir.
Notre agence Adéquat de PONT D'AIN recrute des conducteurs d'engins pelle à pneu avec grappin H/F. La pelle mécanique est une pelle à pneus et grappin. Vos objectifs principaux sont : - Le chargement et le déchargement des métaux et déchets selon les directives du responsable de site, - Le tri des matériaux dans la pelle et au sol, - Le remplissage des camions pour l'évacuation des déchets et matières. Horaire en journée Vous avez une première expérience réussie en BTP ? Alors cette mission est faite pour vous ! Le profil Adéquat : - vous êtes titulaire du CACES R382 B1. - sensible aux notions d'entretien et de maintenance de l'engin utilisé. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Mécanicien poids lourd H/F. Au sein de l'atelier, vos missions principales seront : - Réaliser des opérations d'entretiens systématiques - Effectuer des réparations courantes en application d'un ordre de réparation - Réaliser les diagnostics simples en électricité et mécanique - Réaliser les visites de contrôles périodiques - Changer et réparer des moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Réaliser des diagnostics en électricité et mécanique des véhicules et des équipements Poste à pourvoir en CDI Prise de poste ASAP Durée hebdomadaire de 37 heures Horaires du lundi au vendredi 9h00-12h00 14h00-18h00 et un samedi une semaine sur 2 sera travaillé de 07h30-11h30 Salaire global jusqu'à 34K€ brut annuel sur 13 mois, à négocier selon profil Avantages : prime qualité jusqu'à 75€ par mois, prime d'astreinte et dépannage, prime d'intéressement et de participation, 12 jours de RTT par an, tickets restaurants de 10€/jour dont 60% de prise en charge, mutuelle prise en charge à 70%, avantages CE ou CSE. Localisation : AMBÉRIEU-EN-BUGEY (01) Profil recherché : Issu d'une formation type CAP, BEP ou Bac Pro Mécanique, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum en tant que mécanicien, idéalement en véhicules lourds. Autonome et rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et vous savez travailler en équipe. Vous souhaitez évoluer dans un environnement ambitieux et en constante évolution ? N'hésitez pas à postuler !
Vous aurez pour mission : - d' assurer le montage et le démontage des outillages ; - de régler les productions ; - d'assurer la conduite d'une machine à commande numérique ; - d'assurer la conduite d'une production (qualité, délai ) ; - d' effectuer la maintenance de 1er niveau ; - de diriger une équipe d'opérateur dans leurs tâches quotidiennes (environ 4 à 8 personnes) - d'être garant de la bonne application des règles de sécurité Horaires en 2x8 : 6h 12h ou 12h 20h45. Mutuelle prise en charge à: 75% par l'employeur. Prime panier: 4.22€ pour les horaires après-midi.
WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne dans les moments clés de votre carrière ! Notre client, un grand cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa stabilité et son orientation conseil, recrute un(e) Chef / Cheffe de mission pour son bureau d'Ambérieu-en-Bugey (01500). Le cabinet offre un environnement moderne, digitalisé et une clientèle diversifiée composée de PME et associations. Vos missions : Gestion autonome d'un portefeuille de clients en révision et bilans Encadrement et montée en compétences des collaborateurs Conseil aux dirigeants sur la gestion et l'optimisation fiscale Coordination avec les pôles social et juridique pour une approche complète Participation à des projets internes selon vos appétences Parmi les avantages : Contrat 39h avec RTT Prime de fin d'année Participation CE Mutuelle entreprise Profil recherché : Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et êtes autonome sur les travaux de révision et clôture. Vous avez le sens du service client et l'envie d'évoluer vers un rôle managérial. La rémunération sera définie selon profil et expérience. Les candidatures hors critères ne seront pas retenues.
WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel.
Rejoignez l'équipe de l'EHPAD La Catherinette à Pont-d'Ain Vous avez à cœur d'apporter confort, bien-être et convivialité aux personnes âgées ? Notre établissement public autonome, qui accueille 80 résidents, recherche un(e) agent hôtelier H/F pour renforcer son équipe. Contrat : CDD temps partiel ou temps plein Durée : 1 mois renouvelable Vos missions au quotidien : L'aide-soignant(e) est au plus proche des résidents, il assure l'hygiène et le confort des résidents et accompagne les personnes dépendantes dans les gestes de la vie quotidienne. Il s'assure du bien-être physique et psychique du résident. Contribuer à un environnement accueillant, sécurisé et convivial pour nos résidents Votre profil : Vous avez le diplôme d'aide-soignant(e) ou vous avez de l'expérience dans le domaine de l'aide à la personne, Vous êtes autonome, organisé(e), dynamique et attentif(ve) aux besoins des autres, Une première expérience en gériatrie est appréciée, Vous savez respecter les consignes et travailler en équipe Pourquoi nous rejoindre ? À La Catherinette, vous intégrerez une équipe investie et bienveillante, où chaque membre contribue à la qualité de vie et au confort des résidents. Votre rôle sera essentiel pour maintenir un cadre de vie agréable et chaleureux. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission humaine et valorisante, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Seules les personnes sélectionnées seront contactées pour un entretien.
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents (F/H) : cariste CACES 3 ou 4. Missions : - Conduite du chariot CACES 3 double fourche ou CACES 4. - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires en 2*8. Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - 12.43€/H + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Retrouves ton agence au 38 Rue du 1er Septembre 1944, 01160 Pont d'Ain. Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur le poste de Charpentier (F/H) pour son client basé à Ambérieu en Bugey. Missions : - Réaliser les différents ensembles, pièces, ossatures, planchers d'un bâtiment - Assembler, monter et lever les différentes structures bois ou métalliques sur des chantier neuf ou de rénovation - Sécuriser la zone de chantier avec l'installation d'échafaudage, garde de corps, lignes de vie. Profil : - De formation CAP / BEP construction menuiserie, charpente ou avoir une expérience similaire sur le poste - Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation des plans - Vous avez le sens de l'espace et travailler avec précision Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon profil + paniers repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Adéquat, Simplement pour vous !
Le cabinet de recrutement ACTUAL recherche pour le compte de son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE DE NUIT (H/F), poste à pourvoir sur le secteur de Saint-Vulbas. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la fabrication de fenêtres et de menuiseries aluminium. Dans un environnement industriel performant et fortement automatisé, vos missions seront les suivantes : - Établir un diagnostic. - Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative selon les règles de sécurité de l'entreprise. - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants. - Mener et/ou participer à des projets d'amélioration. - Analyser les indicateurs de performance des machines (taux de pannes, etc.). - Maintenir à jour la documentation technique. - Animer le retour d'expérience et apporter un soutien technique aux équipes de production. - Rédiger les modes opératoires et consignes d'intervention de maintenance. Dans le respect des règles de sécurité ainsi que des objectifs de qualité, de maintenance et de délais, vous contrôlez, surveillez, diagnostiquez et entretenez les équipements. Ce poste est à pourvoir en CDI de nuit ( 21h - 5h (avec des passages en 2*8 de manière ponctuelle suivant l'activité). De nombreux avantages : Intéressement et participation (allant jusqu'à 1,9 mois de salaire) Prime vacances 30% du salaire mensuel (sous conditions) Majoration horaires de nuit Prime panier Pause payée 1 à 2 jours de congés supplémentaires (sous conditions d'ancienneté) Avantages CSE (cartes cadeaux, chèques vacances, réductions ... etc) / Mutuelle Forfait mobilité durable Vous disposez d'un bac technique ou Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou automatisme ou d'une expérience de minimum 2 ans dans la maintenance industrielle, idéalement sur des environnements automatisés ou lignes de production.
LSG Académie et Pizza Cosy AMBERIEU EN BUGEY unissent leurs forces pour t'offrir une formation complète : - LSG Académie assure la partie formation à distance, encadrée et certifiante - Pizza Cosy AMBERIEU EN BUGEY t'accueille en entreprise pour apprendre le métier d'assistant(e) manager en conditions réelles À la clé : un titre professionnel de niveau 4 (équivalent Bac), une expérience concrète, et une équipe pour t'accompagner à chaque étape. Tu ne te reconnais pas dans le système scolaire classique ? Chez LSG Académie, nous ne sommes pas une école, et c'est ce qui fait notre force. Notre mission : te permettre d'apprendre autrement, en alternance, directement sur le terrain, tout en préparant un diplôme reconnu par l'État. Parce qu'apprendre en entreprise, c'est aussi apprendre pour de vrai. QUI SOMMES-NOUS ? Pizza Cosy, c'est plus de 70 pizzerias en France, une ambiance chaleureuse et une passion authentique pour les bons produits depuis 2010. Chez nous, chaque pizza est faite maison, avec des ingrédients frais, de saison et sélectionnés avec soin. Notre mission ? Offrir à chaque client un moment convivial, avec une équipe souriante et investie. ________________________________________ TON PARCOURS EN ALTERNANCE - 1 jour par semaine en formation à distance (pas besoin de bouger !) - 4 jours par semaine en entreprise, au cœur de notre pizzeria - Un vrai job, une vraie équipe, des responsabilités et un encadrement personnalisé ________________________________________ TES MISSIONS Tu veux apprendre en faisant ? Tu vas être servi(e) ! Côté client - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Assurer un service rapide et chaleureux (sur place, à emporter ou en livraison) - Être l'ambassadeur-drice de la marque Pizza Cosy Côté cuisine - Préparer nos pizzas et autres produits de la carte - Gérer les stocks et respecter les règles d'hygiène - Participer à la réception et au rangement des marchandises Côté livraison & propreté - Livrer les commandes avec le sourire et dans les temps - Veiller à la propreté des véhicules et du point de vente ________________________________________ POUR QUI ? - Tu veux apprendre un vrai métier - Tu veux travailler dans une entreprise dynamique et accueillante - Tu es motivé(e), ponctuel(le) et tu aimes le contact client - Tu veux obtenir un diplôme tout en étant actif(ve) et utile au quotidien ________________________________________ Rejoins-nous et construis ton avenir, un job, un diplôme et une équipe à la fois !
Bienvenue sur le site de LSG Académie, votre Académie de Formation d Apprentis (CFA) dédiée à vous accompagner dans l apprentissage d un métier et dans le développement de vos compétences professionnelles. Nos entreprises partenaires, nous font confiance et nous chargent de recruter leurs futurs apprentis !
Groupe familial, TEBIOR œuvre dans les domaines du BTP (routes, réseaux, VRD, espaces verts, poste d'enrobés, carrières et plateforme de recyclage). La société BRUNET TP recherche un géomètre topographe placé(e) sous l'autorité de la Responsable Bureau d'études. Vos missions principales : En tant que géomètre référent de l'entreprise, vous intervenez en appui direct des équipes études et travaux. Vos missions incluent : - Etude de dossiers techniques - Réalisation des plans d'exécution - Réalisations des métrés et des relevés de niveaux - Implantations sur chantier - Récolement des ouvrages exécutés - Transmission et échanges des plans avec le responsable de l'étude et les conducteurs de travaux - Participation à la démarche QSE de l'entreprise Vos responsabilités stratégiques : Au-delà de la production, vous jouerez un rôle clé dans la structuration du pôle topographie de l'entreprise : - Développer et structurer le service topographique - Gérer le parc matériel topo (stations, GPS, cannes GNSS, logiciels.) - Proposer et suivre les investissements matériels et logiciels - Être le référent interne sur les méthodologies et bonnes pratiques topographiques - Encadrer et faire monter en compétences un alternant géomètre - Assurer une veille technique et technologique Profil recherché - Titulaire d'un diplôme de géomètre-topographe (niveau BTS minimum) - Minimum 5 ans d'expérience dans les Travaux Publics - Maîtrise des outils de topographie (GPS, station totale, niveaux) et logiciels CAO/DAO (Mensura, AutoCAD.) - Autonomie, rigueur, sens du terrain, organisation - Capacité à encadrer, transmettre et structurer un service Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine où votre expertise compte ? Venez construire l'avenir avec nous ! Ce que nous offrons - CDI temps plein - Salaire à définir selon profil - Mutuelle Pro BTP - Une forte autonomie et des responsabilités évolutives - Un environnement de travail dynamique, proche du terrain et des équipes Le poste est basé à Ambérieu-en-Bugey.
Adéquat de Pont d'Ain recrute pour son client spécialiste de l'équipement porte-véhicules., un mécanicien hydraulicien (F/H) Missions : Vous assurez tous types d'assemblage de pièces de carrosserie sur des véhicules utilitaires et PL (bras hydrauliques, grues, bennes, parois latérales, plateaux) * Rechercher les pannes hydrauliques sur les matériels * Procéder aux réparations et aux changements de pièces nécessaires * Réaliser des branchements électriques et hydrauliques sur des véhicules neufs * Réparation de carrosserie industrielle (soudure) * Réaliser des tests et essaies avant de restituer le matériel au client Profil : - Bonne maîtrise technique du Poids Lourds ; - Aptitude à manoeuvrer les engins de manutention ; - Connaissance des outils informatiques souhaitée ; - Sens de l'organisation et du travail en équipe ; - Conscience professionnelle ; - Autonomie ; - Formation Mécanique (BEP, CAP, BAC PRO) ; - Expérience significative de 2 à 3 ans sur un poste similaire ; Rémunération et Avantages : - Salaire en fonction du profil - Titre-restaurant Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute pour l'un de ses clients un canalisateur / technicien VRD F/H. Découvrez vos futures missions : Sous l'autorité d'un chef d'équipe ou de chantier: Savoir aligner un laser, prendre des niveaux , et poser les tuyaux : PVC, béton, grès, fonte .. Connaitre les règles de pose, d'enrobage de tuyau, de remblai de tranchée . Connaissance des raccordements d'eau potable( pièces spécifiques, techniques d'emboitement , eaux usées ..en béton, grès ou PVC ) Profil : - Sens de l'organisation et de la rigueur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon expérience + paniers repas + indem transport + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux profils en tant que Régleur(euse) sur Commandes Numériques (F/H) Poste en CDI, temps plein, basé à PRIAY (01) vous serez rattaché(e) au Responsable de Production, Vous aurez pour mission : - Assurer le montage et le démontage des outillages ; - Régler les productions ; - Assurer la conduite d'une machine à commande numérique ; - Assurer la conduite d'une production (qualité, délai) ; - Effectuer la maintenance de 1er niveau ; - Animer une équipe d'opérateur CN (environ 5/6 personnes) - Être garant de la bonne application des règles de sécurité Profil : Fort d'une expérience de 2 ans minimum sur ce type de poste, vous êtes dynamique et faites preuve de savoir être. Vous connaissez les principes et les techniques d'une machine à commandes numériques 5 axes ainsi que les règles de sécurité. La connaissance du langage numérique et des différents types de matières plastiques serait un plus. Les qualités requises pour réussir dans la mission sont la rigueur, l'autonomie, le goût du travail bien fait et avoir de bonnes aptitudes relationnelles. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un plâtrier/peintre motivé et sérieux pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Réalisation de travaux de plâtrerie (pose de cloisons, enduits, finitions). Travaux de peinture intérieure et extérieure. Préparation et protection des surfaces. Pose de revêtements de sols. Rénovation intérieure complète (placo, peinture, sols). Respect des délais et des consignes de sécurité. Profil recherché : Expérience confirmée en plâtrerie, peinture et rénovation intérieure, savoir-faire en placo, peinture et sols. Capacité à travailler en autonomie et sens de l'organisation. Motivation, rigueur et goût du travail bien fait. Horaires: de 8h à 12h et de 13h à 17h du lundi au jeudi et le vendredi de 8h à .12h Lieu de travail : Ambérieu et alentours (dépôt à Pont d'Ain) Vos avantages : Mutuelle d'entreprise PROBTP: 50% pris en charge par l'employeur Prise en charge du transport quotidien
Rejoignez ENGIE Home Services à l'Agence de Bourg en Bresse ! Technicien.ne de Maintenance en Chauffage H/F (CDI) Affecté au secteur d'Ambérieu, quelles sont vos missions ? *Vous réalisez la mise en service, l'entretien et le dépannage d'installations individuelles de chauffage (chaudières murales et au sol) ; *Vous conseillez les clients et proposer des solutions techniques pour améliorer leur confort à domicile et optimiser leur consommation d'énergie. Vous êtes un acteur clé de la satisfaction client. Ce que nous proposons : *Un véhicule de service avec lequel vous pouvez effectuer les trajets domicile-agence *17 jours de RTT que vous pouvez monétiser, un 13e mois que vous pouvez mensualiser, des primes commerciales *Des titres restaurant via la carte UpDéjeuner. *Un Compte Epargne Temps Vous avez idéalement une première expérience en maintenance chauffage, en électricité ou en électrotechnique. De l'énergie à revendre ? Rejoignez-nous !
Ce que recherche mon client : CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F) - CDI Cette entreprise à taille humaine, spécialisée dans le recyclage et le traitement des déchets, est située à Ambérieu en Bugey (01) et joue un rôle clé dans la gestion des déchets dans la région. Acteur local incontournable, elle s'engage à garantir la qualité, la fiabilité et la sécurité de ses opérations tout en contribuant à une gestion durable des ressources. Le poste proposé est basé sur le site d'Ambérieu, au sein d'une équipe dynamique, chargée de coordonner les opérations sur le terrain et d'assurer un accueil de qualité aux transporteurs. Localisation : Ambérieux en Bugey (01) A pourvoir dès que possible !! Les indispensables du poste : Dans le cadre du développement de l'activité de mon client, nous recherchons un Conducteur d'Engins polyvalent, capable d'assurer le tri des déchets au grappin, le chargement des semi-remorques ainsi que le déchargement des matériaux. Vous évoluerez au cœur du site et interviendrez également au sol en soutien de vos collègues lorsque la situation l'exige. Vos responsabilités incluent : - Tri des déchets avec un grappin - Chargement et déchargement des semi-remorques - Participation ponctuelle aux tâches au sol pour aider l'équipe - Travail en lien direct avec le chef de chantier Le poste implique également une part de coordination opérationnelle sur le site : - Accueil des transporteurs extérieurs - Gestion du stationnement des transporteurs et des bennes - Suivi et contrôle du vidage des bennes - Vérification de la qualité des matériaux vidés et remontées d'informations - Organisation et rangement du site en lien avec le chef de chantier - Interaction continue avec chauffeurs, collègues et intervenants Et si vous êtes cette personne : - CACES B1 obligatoire - Expérience demandée sur pelle 24 tonnes (type LH24, M3024 ou équivalent) équipée d'un grappin avec balancier - Capacité à descendre de la machine pour aider l'équipe lorsque nécessaire - Esprit d'équipe, sens du collectif - Autonomie, rigueur et capacité d'organisation - Bonne élocution et excellent savoir-être - Une expérience sur un poste similaire est un plus mais tous les profils seront étudiés Les compléments d'info :Horaires : 7h30-12h / 13h30-17h Contrat : Base 169 heures, perspective d'embauche en CDI Contrat final prévu : CDI en 40h/semaine Rémunération : - 13,50 € à 14,50 €/heure selon expérience (phase initiale) - 30 000 €/an en CDI Avantages : - 12e mois - Prime de vacances - Long terme assuré
