Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-du-Mont située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 17 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-du-Mont. 133 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - Pont-d'Ain, 01 - CERTINES, 01 - Poncin ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions : - Réceptionner les marchandises, produits ou matières premières - Organiser et optimiser les stocks - Gérer les réapprovisionnements - Mise en place de l'outillage sur machines - Diverses tâches de manutention Profil : - Être dynamique, polyvalent(e) - CACES 3 et 5 obligatoire - Respect des règles de sécurité et des exigences en qualité - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein du centre de loisirs de Certines, vous êtes Animatrice/teur pour des enfants de 3/5 ans les mercredi en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire. Vos activités sont : - l'encadrement des enfants - La proposition d'animation construite - La rédaction des fiches d'activité. Les horaires sont de 8h00 à 18h00 les mercredis. Vous pouvez participer également aux réunion d'équipe le mardi de 9h00 à 12h00. BAFA exigé ou équivalent
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur le poste d'aide-fromager (F/H). Les missions : * Aide à la fabrication, de la réception du lait, au moulage/démoulage des fromages * Soin des fromages * Nettoyage Horaires de matin fixe dès 4H et travail le week-end (1 à 2 par mois) Profil : - Avoir au moins 1 an d'expérience dans le métier - Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Faire preuve de rigueur, d'organisation Rémunération et avantages : - 13.42 €/H + majoration nuit 45%+ majoration dimanche 90% + panier repas 7.30€/JT + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Créé en 1968, le groupe Sannover regroupe deux sociétés (Multi Thermique et Multi Chauffage) spécialisées dans le domaine du chauffage, de la climatisation et de la plomberie. Implantée à Montagnat dans l'Ain (01), notre société familiale connaît une croissance soutenue depuis trois ans et compte aujourd'hui une quarantaine de collaborateurs. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Conseiller/ère Clientèle (H/F) en CDI temps plein, pour notre entité MULTI THERMIQUE. Vos missions principales : En lien direct avec nos clients, vous jouerez un rôle clé dans la qualité de notre relation client en : - Suivre les dossiers clients quotidiennement (conseils, vente, SAV) en direct sur notre site internet Sun Chauffage et via les marketplaces - Répondant aux demandes par message, - Gérant les litiges avec efficacité et diplomatie, - Coordonnant les aspects liés au transport de nos produits, - Fidéliser et satisfaire nos clients Ce descriptif prend en compte les principales missions mais n'est pas limitatif. Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), qui aura à cœur de cerner les besoins du client, suivre son dossier SAV de A à Z et lui apporter une réponse optimale. Animé(e) par la relation client, avec un contact facile et une aisance certaine dans les situations litigieuses. De niveau BAC minimum ou équivalent, vous avez une expérience de 2 à 3 ans minimum en relation client et idéalement en call center ou environnement similaire. Une bonne maitrise des outils informatique est nécessaire (Word et Excel, Outlook et Internet). Vous avez une excellente communication écrite et orale. La maîtrise de langues étrangères serait un plus, comme la connaissance du secteur du chauffage. Cadre et conditions de travail En présentiel, CDI temps plein, 39h/semaine. Horaires : Lundi au jeudi 9h00 à 18h00 et le vendredi 09h00 à 17h00. Démarrage dès que possible. Rémunération et avantages Fourchette de rémunération : 25 000€/an, négociable en fonction du profil et de l'expérience. Parmi nos avantages : tickets restaurants, mutuelle prise en charge à 50%, opportunités d'évolution. Comment accéder à l'entreprise Permis obligatoire car peu desservis par les transports en commun. En voiture : Accès immédiat sortie 7 Bourg sud autoroute A40, autoroute A39 à 12 min, centre-ville de Bourg-en-Bresse à 12 min. -- Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise conviviale et en pleine expansion ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant ! Dans le cadre de notre politique diversité, le Groupe Sannover étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Grossiste spécialisé dans la distribution florale et la gestion des rayons fleurs et plantes de la GMS, nous recherchons un chauffeur/livreur/merchandiser (H/F) - Vous livrez sur la semaine les départements suivants 01/42/69/73/74. Pour ce poste, vous aurez en charge de : Préparer vos tournées de livraisons Charger le véhicule Gestion de linéaire (mise en rayon ; entretien et arrosage des plantes) du client Adapter le plan d'implantation des rayons en fonction des évènements et des saisons en accord avec le client Contrôler l'état et la conservation des produits et retirer les produits impropres à la vente Suivre et analyser les résultats des ventes et proposer des ajustements Décharger le camion Gestion des stocks du dépôt Vous êtes sérieux/se, rigoureux/se, méthodique, ponctuel/le et avez un sens du service client développé. Prise de poste entre 3H00 et 5H00 du matin du lundi au vendredi. La qualité du service est votre priorité, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et aux contraintes liées à notre domaine d'activité. Une expérience dans le domaine floral serait un atout. Le poste est à pourvoir dès que possible. Merci de candidater uniquement par mail. Nous vous remercions de ne pas postuler par téléphone ou par démarchage physique, votre candidature se verra refuser.
Spécialisée depuis plus de 20 ans dans la gestion externalisée des rayons fleurs et plantes pour la grande distribution, Comflor est un grossiste en fleurs coupées, plantes vertes, compositions florales pour les plus grandes enseignes de la GMS dans le grand quart-sud est de la France. Pour les besoins de celle-ci, nous livrons quotidiennement des produits de fraîche floraison.
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un Hôte d'accueil standardiste (H/F) Vous assurez l'accueil physique et téléphonique de l'entreprise. Le standard compte 3 lignes entrantes avec une volumétrie de 50 à 60 appels par jour en moyenne. Vous êtes en charge de la réception et du dispatching du courrier et des colis. Vous assurez aussi l'affranchissement du courrier et des colis Vous effectuez des tâches administratives en relation avec le poste et pour ce faire vous êtes particulièrement à l'aise avec la suite Office et notamment WORD et POWERPOINT Horaires de travail de 8h00ou maxi 9h00 flexible et jusqu' à 18h30 Poste en 39 heures hebdomadaires Titulaire d'une formation de type BAC2 ou BAC PRO ARCU assortie d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire Véritable professionnel de l'accueil en entreprise et vous avez de bonnes qualités relationnelles, vous êtes accueillant, réactif et vous savez faire preuve d'organisation dans votre travail Une maitrise de l'anglais pour accueillir, comprendre et orienter les interlocuteurs est nécessaire pour le poste Alors n'hésitez plus ! Postulez ! notre client a besoin de vos compétences ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Recherche 2 postes Vos principales missions: Vous assurez les encaissement des achats de la boutique et le carburant . Vous préparez les sandwiches Vous entretenez les points de vente, faites la mise en rayon Vous avez votre planning un mois à l'avance Vous êtes formé (e) en interne
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice Générale des Services, le ou la responsable du service administratif aura en charge : * Comptabilité (dépenses) : - contrôle et paiement des factures en matière d'investissement, d'exécution financière des marchés publics, - emprunts, payes (en collaboration), passation des écritures d'ordre, gestion de l'inventaire, TVA, * Élections : - gestion des révisions de listes électorales, - organisation des élections, participation à la tenue des scrutins électoraux, * État civil : officier d'état civil par délégation du maire - chargé(e) de l'enregistrement des actes de naissances et décès, des PACS, - préparation des dossiers de mariage, - chargé(e) des procédures de changement de noms et de prénoms, - gestion des avis de mention, délivrance des copies et extrait d'acte, - légalisation de signatures, * Cimetière : - suivi des concessions (délivrance, renouvellement, reprise), - suivi des inhumations et des exhumations, des demandes de travaux, des dispersions de cendres, Connaissance de la fonction Publique Territoriale appréciée. Poste de 39 heures avec 23 RTT. Évolution du poste vers responsable administratif polyvalent possible.
SUP INTERIM BOURG EN BRESSE recherche pour l'un de ses clients un MANUTENTIONNAIRE CONDITIONNEMENT EN AGRO-ALIMENTAIRE H/F Vos missions : Aide à la fabrication, de la réception du alait au moulage/démoulage des fromages Soin des fromages Nettoyage. Attention port de charge à prévoir Travail entre le chaud/froid et humide en cave Horaires : début au plutôt 3h30 Salaire : 11.88 e/h + majoration de nuit 45% / majoration de dimanche 90% + Panier + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% Indemnité congé payé+ possibilité de création d'un compte épargne temps.
Le poste : L'agence PROMAN de Bourg en Bresse recherche pour l'un de ses clients, un vendeur poissonnerie sur les marchés (H/F). Dans le cadre d'un marché dans le Pays de Gex, vous serez en charge : d'accueillir, conseiller, servir et encaisser les clients. réapprovisionnement du stand (poissons et crustacés) aider au montage et démontage du stand, (Départ 3 h le matin samedi et dimanche de l'autoroute de Tossiat (Bourg en Bresse sud)) Mission interim longue duree travail tous les samedis matin et/ou dimanches Profil recherché : idéalement de formation ou avec une expérience en vente, vous êtes disponible tous les samedis et dimanches Les trajets sont organisés directement par l'entreprise et c'est eux qui se chargent de vous emmener et de vous ramener. L'amplitude horaire est de 3h - 16h pour les 2 jours Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de renforcer les équipes en place, nous recrutons H/F un formateur spécialiste de la sûreté et de la sécurité incendie, option SST. En parallèle ou en reconversion de votre carrière de super-héros, je vous propose de : > Dispenser et coordonner des formations techniques, pédagogiques, théoriques et pratiques en TFP APS, SSIAP, SST et/ou habilitation électrique > Encadrer des groupes en entreprise et de transmettre à ce public d'adultes aux sensibilités et compétences diverses, votre savoir-faire et votre engagement sur la pratique des actions de prévention et de sécurisation > Donner envie à chacun de comprendre les risques généraux et de suivre les réglementations adaptées, tout simplement d'être sensible à sa sécurité personnelle et à celle des autres En plus de l'approche pédagogique, il vous faut : > Évaluer les résultats de votre formation et de proposer des réajustements de contenu et/ou de méthode pédagogique au besoin > Boucler administrativement vos formations par la signature des feuilles de présence et la collecte des bilans qualité > Entretenir votre matériel et de le préparer avant chaque intervention pour être toujours fin prêt à recommencer votre mission ! Pour réussir votre mission, vous devez : Pour dispenser des formations TFP APS : > Être titulaire du TFP APS (ou équivalent CQP APS) depuis au moins 2 ans et avoir exercé dans la sécurité privée durant cette période. > Suivre et valider la formation de formateur APS, dispensée par un centre de formation agréé par le CNAPS. > Être habilité par un organisme certificateur (ex : FORPREV, IFPASS...). > Être déclaré formateur auprès du CNAPS. Pour les SSIAP : > Être titulaire du SSIAP 1-2-3 selon les niveaux dispensés. > Avoir au minimum 3 ans d'expérience professionnelle en sécurité incendie (avec justificatifs). > Être titulaire du diplôme de formateur (souvent formateur en sécurité incendie, parfois formateur PRAP ou pédagogie appliquée à l'emploi). > Avoir suivi la formation de formateur SSIAP, souvent en lien avec l'arrêté du 2 mai 2005. > Être à jour de ses recyclages SSIAP et habilitation électrique. Pour le SST : > Être titulaire du certificat de formateur SST, délivré par l'INRS via un organisme habilité. > Être rattaché à un organisme de formation habilité INRS (pour dispenser les formations SST valides).
Depuis plus de 20 ans, chez Si2P, nous sommes spécialistes de l'Etude Conseil et de la Formation à la sécurité incendie, à la santé au travail, à la sûreté ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous accompagnons tous types d'entreprises de tous secteurs d'activités. Notre Groupe fait de la sécurité sa mission et défend l'idée que former les hommes et les femmes participe au progrès sociétal en contribuant à la diminution des accidents du travail et des maladies professionnelles.
Cadre d'emplois des éducateurs territoriaux de jeunes enfants (catégorie A) Recrutement statutaire, à défaut contractuel (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 30 enfants, l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) de Ceyzériat (01250) relève du Grand Bourg Agglomération et recrute un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants h/f à temps complet. Sous l'autorité de la Responsable de la structure, votre mission principale consistera à accompagner quotidiennement les jeunes enfants afin de favoriser leur développement psychomoteur et affectif tout en stimulant leurs potentiels intellectuels, relationnels et créatifs, dans le respect du projet d'accueil de la structure. Vous assurez, en cas d'absence de la responsable, la continuité de direction. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe, - Garantir le confort, la sécurité affective et physique, le bien être, l'éveil et l'épanouissement de l'enfant et de son autonomie dans le respect de sa personne, - Mettre en place des activités pédagogiques, - Assurer l'accueil de l'enfant en lien avec la famille dans une démarche de prévention, - Participer aux différentes réflexions pour le développement du service et du projet de service, en favorisant l'ouverture vers l'extérieur, - Accompagner la cohérence pédagogique dans l'équipe en lien avec le projet d'accueil et en direction des familles, - Organiser et assurer la continuité de direction en cas d'absence de la responsable : encadrer le personnel, gérer les remplacements de personnel et le planning des enfants, répondre à une situation d'urgence ou délicate en appliquant les protocoles prédéfinis dans la structure, en lien avec la hiérarchie. Profil du candidat : - Titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, - Connaissances aiguisées de l'enfant et son développement, - Connaissances et mise en application des normes d'hygiène et de sécurité, - Aisance relationnelle avec les enfants et les familles, principes de la communication bienveillante, - Savoir animer des activités avec pédagogie, - Avoir le sens de l'écoute et de l'observation avec les enfants, savoir identifier leurs besoins (physiologiques, psychoaffectifs et moteurs) et les prendre en compte, - Sens des responsabilités et esprit d'équipe, travail en transversalité, - Posséder le sens du service public, - Connaître les limites déontologiques et respecter le secret professionnel - Patience, vigilance et réactivité, - Disponibilité, - Certificat PSC1 (Prévention Secours Civique Niveau 1) recommandé. Spécificités du poste : Poste à pourvoir dès que possible Temps complet 37 heures hebdomadaires Ouverture de la structure de 7h15 à 18h45 - Réunions ponctuelles en soirée Congés imposés (7 semaines de fermeture) Lieu de travail : Ceyzériat (01250) Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Avantages sociaux (CNAS)* + Titres Restaurant* + Prévoyance* + Participation employeur complémentaire santé* (*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité) Candidature : Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix) sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi» par mail à : recrutements@grandbourg.fr par courrier à l'adresse suivante : Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, DRH, 3 avenue Arsène d'Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex Pour le 10/05/2025, dernier délai. Référence à porter sur la candidature : DGA CPCSS EJE CEYZERIAT Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter Sarah POCHON Responsable de l'EAJE : multiaccueil.ceyzeriat@grandbourg.fr 04.37.62.17.50
L'Association Résidence le Château de Valence, établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), situé à JUJURIEUX (01), accueille 72 personnes. Assurer la qualité de la prise en charge et de l'accompagnement des résidents, ainsi que la formation continue de nos collaborateurs, telle est la mission de notre association. Vous travaillerez au sein d'un EHPAD où chacun prend part à faire vivre un esprit de famille au bénéfice des personnes âgées. Nous recherchons un agent d'hébergement (H/F) pour un remplacement temporaire, avec une prise de poste dès que possible. L'agent hôtelier a pour mission d'entretenir un cadre de vie propre et agréable et un service de qualité. Vous contriburez au bien-être et au confort du résident, tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyer, préparer et désinfecter les chambres, les sanitaires, les lieux communs et les locaux, dans le respect des règles d'hygiène et des procédures de nettoyage. - Assurer le rangement des chambres et des armoires. - Participer au circuit du linge hôtelier et résident. - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage. - Définir des besoins en approvisionnement. - Réaliser le service hôtelier auprès des résidents (petit déjeuner) Contrat de travail à temps plein (35 heures/semaine) Type d'emploi : CDD Horaires avec un roulement : - Semaine 1 : Mardi/mer./ jeudi/vend. : 7h30 - 15h00 - Semaine 2 : Lundi/mardi/jeudi/vend/sam/dim : 7h30 - 15h00 Travail 1 week-end/2 Salaire brut mensuel : 1801,80€ + prime SEGUR de 224€ + avantage en nature repas.
La Communauté de Communes « Rives de l'Ain - Pays du Cerdon » recrute un/e animateur/trice pour son accueil de loisirs «AU PAYS DES ZA'MI » pour le remplacement d'un agent. Cdd dès que possible jusqu'au 31/08/2025 Temps de travail annualisé 32h/semaine (le temps de travail peut changer selon la date de prise de poste) Sous l'autorité de la responsable du pôle enfance jeunesse et du directeur de l'accueil de loisirs, vous assurerez les missions suivantes : Assurer la sécurité du public accueilli Animer des activités de loisirs et de vivre ensemble Travailler en équipe Horaires de travail: Périscolaire Soir (15h55-18h30) Périscolaire Matin (7h-8h40) Réunions ponctuelles (voir selon le planning) Vacances d'été (journée de 10h) Mercredis (journée de 10h) Lieux de travail: L'Accueil de loisirs périscolaire de Jujurieux L'Accueil de loisirs extrascolaire de Jujurieux Suivant les besoins possibilité de travailler ponctuellement sur l'ensemble des périscolaires de la communauté de communes. Profil souhaité: Titulaire du B.A.F.A ( avec approfondissement "Surveillant de baignade" serait un plus) ou équivalence (C.A.P. petite enfance.), Expérience souhaitée. Personne sérieuse, disponible, ponctuelle, autonome tout en sachant travailler en équipe, connaissant la législation en vigueur et ayant le sens des responsabilités, capacité d'adaptation. Travail sur les structures enfance. Enfants de 3 à 11 ans. Le nombre d'enfants accueillis ne dépasse pas les taux d'encadrement
Manpower BOURG EN BRESSE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'agroalimentaire dans le département, un Ouvrier IAA (H/F) Vous réaliserez les missions suivantes : -approvisionner la chaîne de production en matières premières -suivre la recette et fabriquer les produits en respectant les dossiers techniques et réglages -réaliser le contrôle qualité des produits -surveiller le déroulement des opérations et la stabilité des indicateurs (dose, température, pression) -assurer la maintenance de 1er niveau des machines -nettoyage et désinfection des installations. Horaires : 2x8 (5h 13h / 13h 21h) ou nuit (21h 5h) Vous possédez une première expérience en agro-alimentaire, ou l'envie de découvrir un nouveau domaine ? Vous êtes minutieux, soigneux et précis ? Vous avez des capacités d'écoute et vous êtes attentif au bon respect des instructions et des consignes ? Vous faites preuve de dynamisme et de rapidité, les cadences rapides ne vous font pas peur ? Nous avons un poste pour vous ! N'hésitez pas à contacter votre agence Manpower par téléphone ou à vous présenter directement en agence ! Manpower accompagne ses collaborateurs intérimaires : CDI-Intérimaire, application mobile MON MANPOWER, Comité d'Entreprise central et régional, Chèques vacances, CET à 8%, Aides au logement, etc
Habile de vos mains, vous connaissez les outils et savez les manier, alors rejoignez notre équipe et participez au développement soutenu de notre activité ! Vous interviendrez sur la conception, la réalisation et la pose d'équipements de véhicules utilitaires, en atelier et/ou en extérieur (déplacement chez le client). Missions diverses : - Déchargement des panneaux de bois. - Réception du matériel destiné à être installé dans les véhicules. - Prise de côtes et réalisation de plans - Découpe, perçage, de panneaux de bois et d'éléments métalliques. - Assemblage de produits tels que galeries, berce vitre. - Fixation d'éléments dans ou sur les véhicules. Une Formation en interne est assurée par l'entreprise. Vous travaillez du lundi au jeudi de 08h30 à 12h15 et de 14h00 à 18h00, et le vendredi de 08h30 à 12h30. Profil attendu: vous avez exercé un métier très manuel et êtes un très bon bricoleur capable de travailler à parti d'un plan.
Dans un environnement en constante évolution, le groupe Gami se développe depuis plus de 20 ans dans les métiers de la mécanique de précision. A l'affût des transformations de marché, nous nous positionnons sur des marchés et des technologies d'avenir à différents niveaux de maturité. L'énergie d'entreprendre, la recherche d'efficience et l'ambition créent un état d'esprit partagé par l'ensemble de nos collaborateurs. Ils sont au cœur de notre réussite et de nos succès. Reconnu comme expert en construction d'équipements industriels, nous nous adressons aux grands comptes des filières à la pointe de la technologie. Et si vous rejoigniez notre équipe ? Nous recherchons notre futur : RESPONSABLE PRODUCTION F/H CDI - TEMPS PLEIN - Site de Montagnat (01) Rattaché à la direction, vous organisez l'activité des équipes de production (une 15aine de salariés) et effectuez le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de l'activité. Dans ce cadre vous : managez le personnel de production, pilotez le planning de fabrication et mettez à disposition les ressources humaines et matérielles en fonction du planning et des aléas organisez le recrutement et la formation, vous vous assurer de l'acquisition des compétences des équipes de production, assurez le support technique des différentes phases de la production, élaborez des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production, sélectionnez les machines et les outillages appropriés à la production, vérifiez leur fonctionnement et organisez les actions de maintenance et d'entretien, analysez les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconisez les actions correctives, participez à l'élaboration du plan de maintenance et d'investissement pour la Production veillez à la bonne application des consignes qualité, hygiène, sécurité et environnement au quotidien. Vous êtes garant de la qualité des productions réalisées et du respect des process industriel en vigueur dans le groupe. Avez vous le profil ? De formation supérieure en production industrielle ou équivalente vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire acquise dans l'industrie (idéalement mécanique, production de petites et moyennes séries .) et vous connaissez les techniques d'usinage. Vous avez une bonne maîtrise des méthodes de production et d'amélioration continue et êtes à l'aise avec les outils informatiques (ERP, outils numériques de production.). Femme / Homme de terrain, vous avez une vision opérationnelle de votre métier. Vous savez traiter les problématiques du quotidien tout en prenant la hauteur de vue et le recul nécessaires à l'amélioration des process. Reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, vous savez encadrer et fédérer une équipe. Vous êtes par ailleurs capable de créer un environnement de travail positif et convivial, où chacun se sent valorisé et respecté et de favoriser les échanges et la collaboration entre les équipes. Autonome, pédagogue et structuré, vous êtes réactif et avez une bonne capacité d'analyse et de prise de décision. La maitrise de l'outils bureautique est nécessaire. N'hésitez plus et rejoignez l'aventure GAMI ! Pour postuler, faites nous parvenir votre CV à l'adresse mail suivante : recrutement@groupe-gami.com Parlons avantages. Poste à pourvoir en CDI, rémunération selon expérience et avantages complémentaires (complémentaire santé, prévoyance, prime de production, indemnité repas, indemnité transport...).
Nettoyage véhicule sur site et en extérieur entretien de ses outils de travail lustrage carrosserie réparation trou de cigarette
Après une formation en interne, vos missions seront : - l'alimentation des machines à ourdir et à tricoter en bobine de fil - la préparation, l'enfilage et et la réparation les canes de fils - la surveillance et le le contrôle du bon fonctionnement des machines. Ce poste est évolutif Travail en équipe , du lundi au vendredi , semaine 1, 6h-13h et semaine 2, 13h- 20h.
L'entreprise B-Tech conçoit et fabrique des tissus mailles en fibres naturelles et synthétiques, pour des marchés techniques et industriels.
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Chef d'atelier IAA (H/F) en 2x8 -Organiser les équipes de production et de conditionnement pour garantir la qualité et la quantité des produits. -Gérer les équipes de fabrication et de conditionnement : -Planifier les ressources humaines à court et moyen terme selon les besoins de production. -Assurer la formation adéquate du personnel. -Maintenir un bon climat social et assurer une communication fluide. -Veiller au bon fonctionnement des équipements industriels : -Respecter les standards de productivité. -Analyser et résoudre les dysfonctionnements pour optimiser les interventions des services supports. -Fiabiliser les changements de format. -Contribuer à la réduction des coûts. Missions supplémentaires : -Optimiser les outils de production et conduire des plans d'amélioration continue pour améliorer les performances, les conditions de travail et la sécurité. Type de contrat : 4 mois Horaires de travail : 2x8 (5h-13h / 13h-21h) du lundi au vendredi. -BAC5 en IAA ou expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire en industrie de process (agro-alimentaire, pharmaceutique, chimie ou cosmétique). -Compétences managériales et sensibilité technique. -Capacité d'analyse, rigueur et force de proposition. Un parcours de formation sera proposé dès votre arrivée dans l'entreprise. Votre motivation et votre envie d'apprendre feront la différence. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler directement à notre offre ou à contacter votre agence Manpower Bourg-en-Bresse Tertiaire par téléphone ! Manpower accompagne ses collaborateurs intérimaires : CDI Intérimaire, application mobile MON MANPOWER, Comité d'Entreprise central et régional, Chèques vacances, CET à 8%, Aides au logement, etc
Le poste : COTEJOB Bourg en bresse recrute un MONTEUR HYDRAULICIEN H/F pour son client spécialisé dans la mécanique poids lourds Vous assurerez l'installation des kits hydrauliques et pneumatiques sur les poids lourds et remorques Vous aurez également comme missions: Installer et raccorder les distributeurs hydrauliques, flexibles et vérins Fabriquer et installer des flexibles et tuyaux sur les poids lourds Respecter les demandes client Vérifier le montage des éléments Effectuer les mises en huile et les essais hydraulique Horaire: Lundi au jeudi: 8h00-12h / 13h-17h / vendredi: 8h-12h Rémunération: selon profil Le poste est à pourvoir dès que possible en agence d'emploi. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation BAC PRO maintenance, BAC PRO réparation des carrosseries,BTS maintenance des véhicules ou BAC techno STI génie mécanique Vous êtes quelqu'un rigoureux, précis, méthodique et organisé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : - Etablissement et suivi des offres clients - Prise et suivi des commandes - Gestion des délais et des transports internationaux - Gestion des litiges transport et réclamations clients - Facturation et émission des documents nécessaires au commerce international (douane, déclaration de matières dangereuses) Profil : Maîtrise parfaite de l'anglais exigée une 3ème langue serait un plus Vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un service commercial export Vous maitrisez les outils Office (Excel/Word et Outlook) et l'environnement Windows. Vous avez déjà travaillé sur un ERP (X3 serait un plus).
Les missions : - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel - Etablissement et suivi de contrats - Traitement des éléments variables de paie et vérification des bulletins de paie - Suivi de la gestion des arrêts maladie et établissement des déclarations afférentes. - Supervision du planning des salariés sur le plan du droit social - Rédaction de courriers en lien avec les procédures ( rupture de contrats) - Pilotage du recrutement en lien avec la direction et les responsables de services - Gestion des formations - Suivi des relations sociales avec la direction: préparation des IRP, mise en place de tableau de bord social et bilan social - La participation aux projets de qualité : actualisation du DUERP, projet d'établissement Profil: - Titulaire d'un BAC +3, issu d'une formation en paie, droit social ou RH - Vous êtes organisé(e), savez prendre en charge plusieurs dossiers et gérer les priorités ; - Vous avez un bon relationnel et communiquez efficacement sur vos dossiers. - Vous êtes pédagogue et avez le sens du service ; - Vous recherchez l'autonomie et appréciez travailler en équipe. - Office et plus particulièrement le logiciel Excel. La pratique de l'outil SAGE serait un plus.
Notre entreprise spécialisée dans le nettoyage professionnel et particulier est en pleine expansion ! Afin d'assurer la qualité de nos prestations et la satisfaction de nos clients, nous recherchons une/un Chef/fe d équipe dynamique et organisé/e pour superviser nos équipes sur le terrain. Contrôle des agents sur site, contrôle du matériel Effectuer les réapprovisionnements Effectuer des contrôles qualités (en compagnie des clients et parfois seul) Transmettre les informations à la directrice d'exploitation pour l'établissement de devis Effectuer les visites pour les appels d'offre Rencontrer les agents avant leur premier jour, mise en place des agents sur site Gestion des petits conflits entre agents Remplacement des agents en cas d'absences Mise en place des chantiers, contrôle, organisation Veiller au port des EPI, sécurité sur site S'assurer de la bonne mise en œuvre des normes d'hygiène Apporter son expertise lors des demandes clients Rappeler les consignes et les process de nettoyage Reporting hebdomadaire lors de la réunion du mardi (réunion production) Reporting des variantes de paies ( le vendredi ) Mise en place et contrôles des fiches d'émargements Suivre, connaitre, fidéliser, développer son fichier client Poste a pouvoir dès que possible Voiture de service ( possibilité de devenir une voiture de fonction) du lundi au vendredi 35h par semaine
Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents : Assistant prix de revient (H/F) En fonction des consignes données par le responsable hiérarchique et des instructions à disposition sur le poste de travail, l'employé doit effectuer les tâches ou travaux suivants : * Effectuer la mise à jour des nomenclatures, des fiches articles et des gammes (en collaboration avec le service Méthodes et Industrialisation). * Prendre en compte les éléments de réduction des prix de revient dans les nomenclatures et gammes. * Participer à l'analyse des écarts industriels. * Valoriser les devis d'articles spéciaux. * Valoriser et fiabiliser les données de stocks produits finis et produits semi-finis. * Assurer des tâches non mentionnées ci-dessus en cas de nécessité pour le bon fonctionnement de l'entreprise. * Informer son responsable hiérarchique en cas de constatation d'anomalie ou de dysfonctionnement. * Respecter les procédures des systèmes Qualité Sécurité et Environnement de l'entreprise. Profil : * Vous maitrisez parfaitement Excel * Autonomie, adaptabilité, rigueur et goût pour les chiffres sont des qualités indispensables pour ce poste * Vous avez une capacité à rechercher des solutions et êtes force de proposition * Une première expérience en gestion et/ou administratif est requises * 35 heures hebdo Rémunération et avantages : * 2000€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; * Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; * Acompte de paye à la semaine si besoin ; * Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; * Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Mission pour remplacement Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute pour son client un profil Comptable Général (F/H) Missions : - Assurer la tenue de la comptabilité générale et de certains travaux de fiscalité. - Participer aux travaux de clôture en collaboration avec le Responsable Administratif et Comptable. - Suivre la trésorerie : Saisie et suivi de la Trésorerie sur le logiciel de trésorerie et sur CEGID comptabilité, Etablissement de tous les règlements (virement, chèques, prélèvements), Tenue de la caisse en euros et en devises. - Suivre les frais de déplacements : contrôle, saisie et règlements des NDF. - Suivre les immobilisations : Suivi budget des investissements et tenue complète des immos - Effectuer des travaux de fiscalité : établissement et contrôle de la TVA, DAS II. - Participer aux travaux de clôture mensuelle et annuelle. Profil : - Titulaire d'un Bac+2 en comptabilité - Etre rigoureux, autonome et avez une grande capacité d'analyse - Maîtriser les logiciels de bureautique de traitement comptable et fiscal (X3) - Avoir une bonne connaissance des normes juridiques et fiscales Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Vos missions: - Editer les listes à servir quotidiennement en suivant les recommandations - Calculer le nombre de fromages - Mettre les produits aux bons emplacements dans les dépôts - Décaisser les produits livrés - Participer aux inventaires - S'assurer de la bonne tenue des stock informatiques - Être garant de la traçabilité des produits en stocks - Optimiser le rangement des dépôts et respecter les règles de FIFO - Aider la réception à ranger les palettes et dégorger la zone en cas de forte activité - Assurer le bon réapprovisionnement des stocks - Ranger et trier les contenants réutilisables - Participer quotidiennement au nettoyage/rangement du matériel et des locaux Vous travaillez dans un environnement froid (Environ 2°C) sur des horaires en 2x8. Pendant 15 jours, notre client vous accompagne pour vous former et que vous puissiez être autonome. Rémunération : majoration des heures de nuit de 25% + heures supplémentaires lors des pics d'activité.
Votre mission : Vous prenez en charge la préparation des commandes à l'aide du CACES 1. - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette - Constitution des palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes - Vous prélevez les produits stockés dans les différents emplacements de l'entrepôt - Vous utilisez des outils technologiques (PTC, scan...). - Vous assurez la gestion et la bonne tenue des stocks Horaires 2x8 : 6H00-14h00 14H00-22H00 Longue mission possible Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Rigueur et motivation. Vous êtes à l'aises avec : - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Respect des consignes de sécurité - CACES 1 B Obligatoire Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'approvisionnements en aciers pour les professionnels, un préparateur de commandes H/F 37 heures par semaine Horaires de travail : 2x8 Contrat : interim - Préparation des commandes - Chargement des camions - Manutention manuelle et à l'aide de transpalettes Description du profil recherché : - Capacité à manutentionner charges - Formation pont roulant est un plus Nous recherchons un candidat dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe en tant que préparateur de commandes.
Vous avez une 1ère expérience réussie en industrie et l'envie de vous investir ? Bonne nouvelle, ce job est fait pour vous ! Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute un Operateur fabrication encres H/F pour son client situé à Poncin. Vos futures missions : * Utiliser les machines (Vortex, broyeurs, balances etc.). * Conduire des chariots élévateurs. * Elaborer la composition des mélanges par pesée. * Transcrire et valider les opérations mentionnées sur la fiche de fabrication. * Auto-contrôler en cours de fabrication. * Nettoyer les contenants de fabrication à l'aide de la cabine de lavage. Horaires : 35 heures hebdo : 06h30-12h00 / 12h45-14h15 Pour cette mission, il vous faut : - Faire preuve de réactivité et de rigueur - Aimer travailler dans la bonne humeur et l'esprit d'équipe. - Faire les choses avec dynamisme et passion. Plus un geste, découvrez vos avantages : - 11.90€/h+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 30 enfants, l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) de Ceyzériat (01250) relève du Grand Bourg Agglomération et recrute dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité un(e) agent(e) petite enfance h/f. Sous l'autorité de la Responsable de la structure, votre mission principale consistera à participer aux activités de soins et d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement du jeune enfant au sein de l'établissement ainsi qu'à participer à la production des repas et à l'entretien des locaux et du matériel. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Prendre en charge l'accueil individualisé des enfants au sein de l'équipement, - Délivrer des soins de nursing, hygiène, confort et veiller au bien-être de l'enfant, - Participer au confort, à la sécurité affective et physique, au bien être, à l'éveil et à l'épanouissement de l'enfant et de son autonomie dans le respect de sa personne, - Proposer et mettre en place des activités pédagogiques, - Prendre part à des actions avec les partenaires internes et externes, et travailler en équipe dans les différentes unités de vie, - Entretenir les locaux, le linge et le matériel afin de garantir l'hygiène de la structure tout en appliquant les protocoles mis en place, - De manière ponctuelle, en l'absence de l'agent(e) technique - entretien et cuisine, assurer les missions afférentes. Profil du candidat : - Etre titulaire du CAP petite enfance ou CAP AEPE, - Bonnes connaissances des règles d'hygiène et de sécurité, et faire preuve de rigueur dans leur application, - Connaitre les besoins physiologiques, psychoaffectifs et du développement moteur de l'enfant, - Avoir une bonne communication orale, - Posséder le sens du service public, respecter le secret professionnel et connaître les limites déontologiques, - PSC1 recommandé, - Esprit d'équipe et faculté d'adaptation. Spécificités du poste : Poste à pourvoir à compter du 06/06/2025 Temps complet : 37 heures hebdomadaires - horaires variables, ouverture de la structure de 7h15 à 18h45 - congés imposés : 7 semaines de fermeture - réunions en soirée Lieu de travail : Ceyzériat (01250) Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Titres Restaurant* + Prévoyance* + Participation employeur complémentaire santé* (*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité) Candidature : Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) Référence à porter sur la candidature : DGA CPCSS AGENT PETITE ENFANCE CEYZERIAT
Mission évolutive - Débutant accepté (H/F) Vous avez une 1ère expérience réussie en industrie et l'envie de vous investir ? Bonne nouvelle, ce job est fait pour vous ! Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des Conducteurs de ligne F/H pour son client situé à Pont d'Ain. Vos futures missions : Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous aurez pour mission de veiller au bon déroulement de la production. Pour cela vous devrez : - Superviser les différentes étapes de fabrication ; - Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production (approvisionnement en matières premières, réglages, maintenance de 1er niveau, nettoyage) ; - Manager et challenger une équipe entre 4 et 6 personnes - Etablir les comptes rendu de production - Contrôler la qualité des produits ; - Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité au sein d'équipe production. Horaires en 2*8 : 6H 14H /14H 22H Pour cette mission, il vous faut : - Faire preuve de réactivité et de rigueur - Aimer travailler dans la bonne humeur et l'esprit d'équipe. - Faire les choses avec dynamisme et passion. Plus un geste, découvrez vos avantages : - 13.24€/H + Prime + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Acteur majeur du secteur de la rénovation énergétique, depuis plus de 15 ans, dans l'Ain et ses régions voisines, RFI Energy se développe et recherche un.e technico-commercial.e dans le secteur du BTP Son secteur se situerait dans la région du Pays de Gex et nord-ouest de la Haute Savoie. Les bureaux se situent à Montagnat (01250) Vos missions : - Prospecter, suivre, fidéliser et développer votre portefeuille client - Répondre aux besoins du clients par des propositions commerciale cohérentes (besoin, faisabilité, prix ....) - Informer le client des aides financières dont il pourrait bénéficier (accompagné de l'assistante administrative et commerciale) - Assurer le suivi des affaires de l'élaboration des devis jusqu'à la réception des chantiers et au suivi des règlements. - Adopter un comportement respectueux envers les clients et les prospects et véhiculer les valeurs de service et le professionnalisme de l'entreprise Savoir être recherché : - Organisation - Sens commercial et client - Autonome - Curiosité afin d'actualiser régulièrement ses connaissances
La Communauté de Communes Rives de l'Ain - Pays du Cerdon (CCRAPC) est à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Agronome pour rejoindre son équipe en tant que Chef(fe) de projet ADAPT'AGRI. La CCRAPC, composée de 14 communes et rassemblant 15 000 habitants, est pleinement engagée dans la transition écologique et proche de ses habitants. Labellisée Projet Alimentaire Territorial (PAT) de niveau 2, elle œuvre pour une alimentation locale, saine, de saison, adaptée au climat futur et accessible à tous, tout en soutenant les filières agricoles locales et la préservation des paysages. Au sein du PAT, la CCRAPC a été lauréate de l'appel à projets « Eau et Climat : Agir plus vite et plus fort dans les territoires » porté par l'Agence de l'eau Rhône-Méditerranée et Corse pour mettre en œuvre le programme ADAPT'AGRI accompagnant les éleveurs et viticulteurs locaux dans leurs essais collectifs d'adaptation au dérèglement climatique et réduction des intrants chimiques. Depuis son lancement en 2024, ce programme mobilise déjà 25 % des viticulteurs et éleveurs du territoire et s'appuie sur un consortium de partenaires implantées localement : Fédération Départementale des CUMA de l'Ain (FDCUMA01), Agence de Développement de l'Agriculture Biologique (ADABio), Chambre d'Agriculture de l'Ain, Mission Haies, Biosphères, Syndicat de Rivière Ain Aval Affluents (SR3A), Syndicat des vins du Bugey, ISARA-Lyon. De plus, la CCRAPC s'engage dans la lutte contre la déprise agricole à travers une stratégie foncière agricole intercommunale, visant à favoriser l'installation des jeunes agriculteurs et à faciliter la transmission des exploitations. Mission 1 : Mise en œuvre du programme ADAPT'AGRI (80%) - Assurer le suivi technique des expérimentations menées avec les éleveurs et viticulteurs du territoire : - Avec les viticulteurs : Couverts en inter-rang, Parcelle pilote en vitiforesterie et hydrologie régénérative, Matériel de lutte contre le gel, Cépages adaptés au climat futur - Avec les éleveurs : Couverts en inter-culture, Valorisation du bois de haies en paillage pour animaux, Valorisation des haies en fourrage l'été, Moyens de lutte contre l'assèchement des prairies, Etude sur l'impact des haies sur l'assèchement des prairies - Actions transversales : Installation de nichoirs, Accompagnement à la plantation de haies et création de mares - Coordonner les interventions des partenaires techniques - Organiser/Animer des formations et voyages d'études et établir des liens solides avec les agriculteurs et viticulteurs locaux - Suivre, évaluer et valoriser les résultats des expérimentations, notamment via l'organisation d'une journée-bilan annuelle - Assurer le reporting du programme auprès des élus et des financeurs - Proposer et concevoir des solutions innovantes pour accélérer la transition agricole du territoire et imaginer la suite du programme ADAPT'AGRI - Collaborer avec la chargée de mission communication pour informer les habitants sur le projet - Participer ponctuellement à la préparation des évènements et autres actions du Projets Alimentaire Territorial en collaboration avec le chef de projet PAT Mission 2 : Contribuer à la création et à la mise en œuvre de la stratégie foncière agricole intercommunale - Animer le groupe des référents agricoles communaux chargés de coconstruire la stratégie foncière agricole - Piloter la mise en œuvre opérationnel de la stratégie Temps de travail : 35H/hebdomadaire ; Possibilité de travailler sur 4 jours par semaine ; Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine ; Déplacements fréquents sur le terrain ; Réunions ponctuelles en soirée
Dans un environnement en constante évolution, le groupe GAMI se développe depuis plus de 20 ans dans les métiers de la mécanique de précision. A l'affût des transformations de marché, nous nous positionnons sur des marchés et des technologies d'avenir à différents niveaux de maturité. L'énergie d'entreprendre, la recherche d'efficience et l'ambition créent un état d'esprit partagé par l'ensemble de nos collaborateurs. Ils sont au cœur de notre réussite et de nos succès. Reconnu comme expert en construction d'équipements industriels, nous nous adressons aux grands comptes des filières à la pointe de la technologie. Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement du Groupe GAMI nous recherchons notre futur : Opérateur d'usinage Fraisage F/H (Montagnat 01) Rattaché au Responsable Production, vous interviendrez dans la fabrication de pièces mécaniques sur machines-outils à CN. Vous devrez : - Veiller à la bonne production de pièce de mécanique sur un pôle de machines d'usinage définit avec le responsable de Production - Réaliser les opérations d'usinage ; - Procéder, à l'ébavurage des pièces ; - Contrôler la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire ; - Manutentionner la pièce usinée au poste de travail suivant ; - Alerter les écarts de tolérance au près du régleur CN en cas de détection d'un produit non-conforme ; - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau du matériel de production qui lui est affecté ; - Veiller au maintien en bon état des instruments de contrôle confié et porter attention à la propreté de son poste de travail. Type de poste : Poste à pouvoir en CDI sur un temps complet en 2*8 Avez-vous le profil ? Titulaire d'un bac pro en usinage, vous justifiez d'une expérience de 4/5 ans sur un poste similaire, vous aurez pour mission la réalisation de pièces techniques de petites et de moyennes dimensions. Ouvert d'esprit et fort d'apprentissage, votre dynamisme, votre rigueur et le respect des consignes sont vos principales qualités. Vous avez un sens de l'observation et vous êtes réactifs face aux anomalies Vos habilitations chariot élévateur et pontier élingueur à jour serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez travailler en équipe. Langage mazatrol serait un plus. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure GAMI ! Pour postuler, envoyer nous votre candidature l'adresse mail suivante recrutement@groupe-gami.com Parlons avantages. Rémunération selon profil -, complémentaire santé, régime de prévoyance, primes
Votre agence START PEOPLE de BOURG EN BRESSE recherche des agents de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agro-alimentaire. Au sein d'une fromagerie, vous intégrez une équipe en charge de la fabrication des fromages et de son suivi. Sans formation ou expérience en fromagerie, vous commencerez par les postes de manutention ne nécessitant pas de connaissances techniques spécifiques. Grace à la formation interne et à votre motivation, vous évoluerez progressivement sur les différents postes à tenir dans la fromagerie pour développer votre polyvalence et vos compétences techniques. Rigoureux dans votre travail, vous serez attentif à une stricte hygiène nécessaire à la production de produits sensibles Des expériences en milieu agroalimentaire sont appréciées.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 225 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Grossiste en Fleurs et Plantes, en forte croissance recherche son pivot central pour son établissement de l'Ain : vous serez l'interlocuteur/rice privilégié/e de l'équipe et le véritable bras droit de la direction. Rattaché(e) au service commercial, vous jouerez un rôle crucial dans le développement de l'entreprise et de son chiffre d'affaires en acquérant de nouveaux clients. En tant que bras droit de la direction, vous assumerez des responsabilités étendues, allant de la prospection téléphonique à la gestion des relations commerciales en face à face. Vos missions principales consisteront à : Identifier et prospecter de nouveaux clients tout en comprenant leurs besoins et attentes ; Fournir des conseils sur nos produits et offres pour établir une relation de confiance avec la clientèle ; Détecter les opportunités de vente et planifier les relances ; Élaborer et suivre les offres commerciales ; Assurer le suivi des contrats pour garantir la satisfaction client ; Mettre à jour la base de données clients pour informer la direction ; Gérer les aspects administratifs et le suivi clientèle. Vous êtes le talent que nous recherchons si : Vous excellez au téléphone, avec une parfaite élocution et un sens de la persuasion ; Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), doté(e) d'une forte ténacité et d'un très bon relationnel ; Vous maîtrisez parfaitement la langue française et de son orthographe, ainsi vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles ; Vous êtes spontané(e), réactif(ve) et force de proposition ; Vous êtes motivé(e), enthousiaste et aimez les défis, tout en appréciant le travail en équipe dans un environnement en pleine expansion. Votre capacité à vous investir dans les projets, votre sens du relationnel, votre esprit de synthèse et de rigueur, ainsi que votre sens de l'organisation seront déterminants pour votre réussite au sein de notre entreprise à taille humaine !
Chargé(e) Responsabilité Sociétale de l'Entreprise, Qualité, Sécurité, Environnement en alternance. Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui allie innovation technologique et engagement pour un avenir durable ? Notre société, experte dans le matériel de distribution électrique notamment l'Infrastructure de Recharge pour Véhicule Électrique (IRVE) et les énergies renouvelables, est résolument tournée vers la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Nos valeurs fortes façonnent notre culture d'entreprise basée sur l'agilité, l'humilité et l'esprit d'équipe. Michaud SAS, ETI familiale à taille humaine, recherche un(e) Alternant(e) Chargé(e) Responsabilité Sociétale de l'Entreprise, Qualité, Sécurité, Environnement pour accompagner les services administratifs sous la supervision du Responsable QSE. Vous préparez un Bac+2 ou Bac+5 en RSE/QSE et recherchez pour Septembre 2025 un contrat d'apprentissage en alternance d'au moins 1 an ? Rejoignez-vous ! Vos missions : - Participer au déploiement de la démarche RSE Responsabilité Sociétale de l'Entreprise - Participer à la formalisation du système de management intégré et la mise à jour des procédures - Préparer et coanimer les réunions Qualité - Participer à la gestion des réclamations clients - Participer à l'actualisation du document unique d'évaluation des risques professionnels, de l'analyse environnementale et de la veille réglementaire - Participer à la gestion des évènements accidentels - Participer aux interventions de nos prestataires externes, rédiger les plans de prévention et les permis de feu - Participer à la coordination des actions de sécurité et de protection de l'environnement - Participer à l'identification des besoins en formation et assurer le suivi des attestations, habilitations et autorisations délivrées. Cette liste est non-exhaustive et évolutive en fonction de vos appétences et compétences. Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Connaissance basique des normes ISO 26001, ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 - Bonne connaissance des outils informatiques de bureautique - Esprit d'analyse, capacité d'écoute et de questionnement - Bon relationnel et esprit d'équipe. Vous êtes passionné(e) par les questions environnementales et sociétales et vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre entreprise ? Rejoignez-vous ! Type d'emploi : Contrat d'apprentissage par alternance Salaire annuel brut minimum : Selon barème Poste basé à Pont d'Ain, en présentiel Contact : Laetitia TOURREL : ltourrel@michaud.fr
Michaud SAS, ETI familiale à taille humaine, recherche un(e) Responsable Qualité Fournisseur pour accompagner, le Responsable du pôle Qualité Votre mission sera : le suivi et l'amélioration de la performance des fournisseurs en développant les plans d'actions en partenariat avec les services BE, Achats, et Industriel de l'entreprise. A ce titre vous : - Participez à la qualification des nouveaux fournisseurs ; - Participez au développement de nouveaux produits au sein d'une équipe projet ; - Rédigez et mettez à jour les cahiers des charges fournisseurs ; - Conduisez les audits de suivi des fournisseurs ; Vos interactions : Vous serez en lien fonctionnel avec le management général et l'ensemble des parties prenantes de l'entreprise principalement Unité de recherche et Achat. Dynamique, proactif(ve) et autonome, vos qualités relationnelles vous permettront d'avoir une approche à la fois opérationnelle et de conseil vis-à-vis des différentes parties prenantes. Vous êtes force de proposition et vos capacités d'adaptation et de résolution de problèmes vous permettent de faire face aux imprévus. Vous comprenez l'importance du respect des règles et procédures Qualité et souhaitez participer au déploiement de la politique qualité de l'entreprise.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui allie innovation technologique et engagement pour un avenir durable ? Notre société, experte dans le matériel de distribution électrique notamment l'Infrastructure de Recharge pour Véhicule Électrique (IRVE) et les énergies renouvelables, est résolument tournée vers la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Nos valeurs fortes façonnent notre culture d'entreprise basée sur l'agilité, l'humilité et l'esprit d'équipe.
L'association TISF ADMR AIN, pour son réseau de Micro Crèche, recherche 1 Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa micro crèche à Ceyzériat " Ceyzé Mômes". Sous la responsabilité du Président de l'association et de la référente de la micro crèche et sous la supervision de la cheffe de service « Enfance et Parentalité » de la Fédération ADMR, vous exercerez les missions suivantes : Assurer l'accueil de l'enfant et des parents Etre responsable de la continuité de Direction en l'absence du référent technique dans les créneaux horaires prévus au planning Participer à l'identification des besoins de l'enfant, suivre son évolution, informer et rendre compte Organiser le travail en fonction des besoins des enfants, des consignes données Réaliser les soins d'hygiène et de confort de l'enfant en respectant son rythme de vie et applique les méthodes et moyens adaptés à l'exécution des soins en lien avec le référent santé inclusion Aider à la prise des repas et des collations Etre garant de la sécurité des espaces de vie et de l'enfant Accompagner les enfants dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices dans leur développement affectif, intellectuel et dans leur autonomie en lien avec le référent " santé et accueil inclusif " Situer son action au sein d'une équipe de travail et transmet ses observations Participer à des séances d'analyse de la pratique professionnelle Profil Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ou CAP petite enfance avec 2 ans d'expérience exigée. CONDITIONS CDI de 35 h hebdomadaire Taux horaire : 13.81 € brut Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à : CEYZERIAT Convention collective BAD selon profil, employée degré 2 Horaires structure : 6h-20h30 Vous cherchez un métier qui a du sens. Venez rejoindre nos équipes !!!
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un Logisticien (H/F) Entreprise fondée en 2007, est spécialisée dans la tôlerie industrielle, la mécano-soudure, le découpage et l'emboutissage des métaux de petites et moyennes séries. L'entreprise conçoit et fabrique des solutions métalliques pour divers secteurs, tels que l'aéronautique, l'automobile et le traitement des fluides. En tant que logisticien, vous êtes responsable de la gestion administrative de la logistique, incluant la préparation et l'administration des expéditions et réceptions. Vous assurez le support Supply Chain et ordonnancement, en faisant le lien entre l'atelier et le service ADV/Achat. Vous intervenez également sur les opérations suivantes : chargement et déchargement des camions, contrôle des réceptions physiques et informatiques, organisation des stocks, préparation des expéditions, support ordonnancement, préparation des composants pour la production, palettisation des éléments, préparation des commandes, tout en autonomie et incluant d'autres tâches administratives en lien avec l'atelier, sous la responsabilité du dirigeant. Nous recherchons une personne titulaire d'un Bac 2 en logistique, avec une première expérience réussie en logistique industrielle. Vous êtes titulaire du CACES 3 et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptabilité, et vous appréciez le travail en équipe. Vous intervenez tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine : de 7h15 à 16h (45 minutes de pause non payée) du lundi au jeudi, et de 7h15 à 11h45 (15 minutes de pause non payée) le vendredi, avec possibilité d'heures supplémentaires. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra non seulement d'acquérir une expérience professionnelle précieuse, mais aussi de bénéficier des nombreux avantages offerts par nos comités d'entreprise.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et contribuer à son développement ? Rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) Assistant(e) Comptable H/F en CDD, à temps partiel, jusqu'à fin décembre 2025. Votre mission : Sous la responsabilité du directeur administratif, vous participerez activement à la gestion comptable et financière de l'entreprise. Vos principales missions seront : - Assurer les relances clients et le suivi des encaissements - Contribuer à l'élaboration du prévisionnel de trésorerie - Saisir des frais généraux - Assister le directeur administratif dans diverses tâches comptables et administratives - Apporter un support aux utilisateurs sur le logiciel Sage - Exploiter Excel de manière avancée pour la gestion et l'analyse des données Profil recherché : - Bac+2 minimum en comptabilité ou gestion (type BTS CG) - Première expérience en comptabilité, idéalement en PME - Excellente maîtrise d'Excel (TCD, formules, etc.) - Connaissance du logiciel Sage appréciée - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe Conditions : - CDD jusqu'à fin décembre 2025 avec une prise de poste dès que possible - Poste basé à St Martin du Mont (01) - 24h / semaine - Tickets restaurant de 8€ (pris en charge à 60%) - Chèques vacances en juillet et chèques cadeaux en fin d'année - Prime de bilan et prime de fin d'année - Mutuelle obligatoire isolé (prise en charge à 100%) - Salaire selon expérience et compétences https://www.rolfofrance.fr/
PME familiale de 30 personnes, créée en 1987. Nous sommes spécialisés dans la fabrication de carrosseries pour le transport de véhicules. Une gamme variée et des véhicules sur-mesure font la force de notre entreprise. La diversité de notre activité est un réel avantage pour nos clients : fabrication, opérations d'entretien et service après-vente, magasin de pièces détachées, réparation et transfert de carrosseries ainsi qu'une activité de location de matériels neufs et occasions.
L'agence Partnaire à St Denis lès Bourg recherche pour l'un de ses clients basé en périphérie de Bourg-en-Bresse, un Magasinier Assistant Logistique H/F pour une longue mission Vous travaillez du lundi au vendredi midi en horaire de journée 7h15/16h Sous la responsabilité de votre responsable, vos tâches seront : Gestion administrative de la logistique en lien avec la Direction Préparation et administration des expéditions et des réceptions Faire lien entre l'atelier et le service ADV/Achat Charger/décharger les camions Contrôle des réceptions physiques et informatiques Organisation des stocks Préparation des expéditions Préparation des composants pour la production, Palettisation des produits finis Ce poste est très polyvalent et vous serez amener à réaliser d'autres tâches en lien avec l'atelier. Vous êtes autonome, sérieux et motivé. Vous possédez une expérience de plus de 10 ans au sein d'un service logistique dans TPE/PME Titulaire du Caces R489-3, la conduite de chariots n'a plus de secret pour vous L'atelier est votre terrain de jeu mais vous devez être à l'aise avec l'outil informatique Vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues Le travail en intérieur et en extérieur ne sont pas une contrainte Vous savez l'essentiel, pour le reste : parlons-en ensemble. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Votre agence CôtéJob Bourg-en-Bresse, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la plasturgie , un poste d' OPÉRATEUR H/F. Vos missions consisteront à : - Alimenter la machine de production - Suivre les indications données par le chef de production - Réaliser les mélanges de colorants selon les commandes client - Utilisation d'outil de production Horaires: 3X8 - Matin/Après-midi/Nuit Salaire : 11.88€/h (formation 1 mois - puis evolution) + Prime de nuit + Prime d'équipe + + 13e mois + Titre restaurant + Panier de nuit Poste sur du long terme Poste à pourvoir dès que possible en agence d'emploi. Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'industrie Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Côtéjob recherche pour un de ses clients un ASSISTANT ADV H/F. Vous gérez les commandes entrant des clients ainsi que la programmation des livraisons. Vous effectuez : La réception et la vérification des commandes. Enregistrement des non-conformités dans le système. Organisation des commandes prioritaires. Etablissement des dossiers Organiser les expéditions entre clients et sous-traitants Avertir les lients en cas de retard. Liste non-exhaustive Vous respectez les consignes de sécurité et port des EPI. Le poste est à pourvoir dès que possible en agence d'emploi. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux et maîtrisez les outils informatiques et bureautiques. Vous savez anticiper le travail, vous organiser et travailler en autonomie. Connaissance en ordonnancement requis. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Durée mission : Mission longue durée Notre agence Adéquat de Bourg-en-Bresse recrute pour son client, basé sur Pont d'Ain, des Préparateur de commandes caces 1B (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Maitriser la procédure de préparation (prise de colis, montage, filmage, dépose et étiquetage des palettes). - Être apte à maitriser rapidement les références des produits présents dans l'entrepôt. - Déceler toute erreur et/ou manquant avant le départ de la palette. - Transmettre au chef d'équipe toute anomalie rencontrée lors des préparations. Horaires : du lundi au vendredi. Poste en équipe (2x8): une semaine matin- une semaine après midi Votre profil : Vous avez des compétences en gestion des stocks et en manutention de différents engins. Vous avez conscience des normes et règles de sécurité dans ce domaine. Vous êtes titulaire du CACES 1 Votre travail d'équipe, votre dynamisme, vous permettront de mener à bien votre mission. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
ACTUAL Bourg en Bresse recrute pour son client, société d'ingénierie un(e) électrotechnicien(ne) H/F pour renforcer son bureau d'études. Au sein des bureaux d'études, l'équipe conçoit et dessine des ensembles et sous-ensembles au cas par cas. Nous réalisons ensuite ces ensembles qui sont installés alors chez nos clients. La diversité et la technicité des équipements que nous concevons vous permettrons d'accroître votre savoir-faire pendant de nombreuses années dans un environnement motivant d'un point de vue technique et humain. Vous prenez en charge des études complètes, de la rédaction de l'analyse fonctionnelle à la mise en service. Evolution du poste : gestion d'affaires Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international. Vos missions seront : - Participer aux avant projets et chiffrage : étude électrotechnique HTBT - Récupération des données techniques pour le lancement des commandes. - Gestion du planning. - Réalisation de l'étude et suivi de la fabrication jusqu'à livraison et installation sur site. - Rédaction des notices techniques. Vous aimez résoudre les problèmes techniques car vous serez associés au choix des solutions. Salaire à négocier 39 hebdomadaires 21 jours de RTT PEE Prime exceptionnelle Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure dans le domaine de l'électrotechnique (BTS, Master) et vous justifiez d'une expérience professionnelle de 10 ans minimum sur un poste similaire en bureau d'études et sur le terrain. - Vous avez de solides connaissances dans le domaine - Vous avez un bon niveau d'Anglais. - Vous êtes doté d'un bon relationnel, êtes autonome, avez le sens de l'initiative, de l'écoute et du service, vous êtes organisé et mobile. - Créatif, dynamique, vous avez le goût du travail bien fait et êtes un collaborateur fiable, sachant travailler seul ou en équipe.
Concepteur de machines spéciales, notre client recrute en CDI un ELECTROTECHNICIEN(NE) DE CHANTIER. Vous assurez des installations électriques, câblage, confection de coffrets et d'armoires électriques. Chantier en France métropolitaine. Profil recherché : De formation BTS électrotechnique, vous disposez d'une expérience réussie de 5 ans minimum. Vous possédez des connaissances techniques qui vous permettent d'assurer la gestion d'un chantier en total autonomie et en relation avec le chargé d'affaire. Vous êtes à même d'encadrer une petite équipe. Votre polyvalence, votre autonomie, alliées à un bon sens du relationnel seront de vrais atouts dans la réussite de votre mission. Salaire : A négocier selon expérience - 39 heures hebdomadaires - 7 jours de RTT
Nous recrutons au sein de notre GARAGE BOSCH CAR SERVICES un mécanicien/une mécanicienne automobile confirmé(e) au sein de notre équipe. Formation demandée BEP/CAP/ BAC PRO Votre mission consistera à prendre en charges les véhicules. Assurer les entretiens courants sur tout type de véhicules (révision, freinage, distribution, embrayage, montage de pneus, etc) Effectuer les interventions de maintenance préventives portant sur les ensembles mécaniques et les équipements dans le respect de la méthodologie constructeur. Renseigner les opérations effectuées sur la demande du client Remonter les informations liées aux problèmes rencontrés en temps réel à votre hiérarchie. Diagnostiquer les pannes (électriques, électronique, mécaniques, pannes complexes) SERAIT UN PLUS. Maitriser l'utilisation des outils de diagnostic Vous êtes organisé(e) rigoureux(se) et avez le sens du travail et des détails Intégré NOTRE RESEAU BOSCH CAR c''est intégré un réseau de garage indépendant qualifiant de valeurs, de satisfactions et avant tout de professionnalisme. Salaire à définir en fonction des compétences Les plus de notre société : tickets restaurants, 13eme mois, une salle de restauration est mise à disposition pour les salariés. Grand parking, accès handicap, Aménagement de poste pas envisageable. Horaires de travail 8H/12H. 14h/18h du Lundi au Vendredi INTEGRER NOTRE SOCIETE ET NOTRE RESEAU C'EST DEVELOPPER SES COMPETENCES FUTURES/MULTIPLIER SES OPTIONS DE CARRIERES/LA DIVERSITE EN PRATIQUE/SOUTIEN DES DIRIGEANTS NOTRE PROMESSE EN TANT QU EMPLOYEUR C'EST GRANDIR ENSEMBLE, APPRECIER NOTRE TRAVAIL ET S'INSPIRER LES UNS DES AUTRES
Vos missions consisteront à : - Réaliser les prélèvements, réapprovisionner et faire de la mise en stock - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Suivre l'état des stocks. - Proposer un service ou un produit adapté à la demande client. Horaires de journées, du lundi au vendredi Salaire + panier 4.32€/jour + Indemnité déplacement mensuel Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux(se) des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission.
L'Association, Résidence le Château de Valence, établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) accueille 72 personnes et possède 2 Unités de Vie Protégées de 14 chambres chacune. L'équipe restauration est composée de 5 professionnels. Nous recherchons actuellement un(e) Cuisinier(ère) H/F à temps plein, en CDD, à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement.. Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, vous aurez pour missions principales, dans le respect des normes HACCP et de la démarche d'amélioration continue : - La prestation culinaire : vous réalisez des préparations culinaires en veillant au respect des différents régimes alimentaires et textures des résidants. - Le respect des règles d'hygiène et de sécurité, concernant les locaux, le matériel, les marchandises et le personnel. - La participation à l'entretien des matériels et locaux de la cuisine. - La réception les livraisons. - L'entretien de la cuisine en respectant le Plan de Maitrise Sanitaire (normes HACCP), - Le respect et l'application des normes d'hygiène et des procédures. Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou BEP cuisine, vous avez une expérience sur un poste similaire. Une expérience en établissement médico-social serait appréciée. Vous avez la maîtrise des techniques culinaires, du plan de maîtrise sanitaire et des normes d'hygiène alimentaire (HACCP). Notre proposition : Type d'emploi : CDD Temps plein, en remplacement Date de prise de poste : immédiat Amplitudes horaires : - Semaine (L/M/M) : 6h30 - 16h30 - Roulement un week-end sur deux : 6h30 - 14h30 Rémunération brut : salaire de base ( 1721€) + complément au-delà de la grille de la convention (172 €) + Ségur de la santé (224 €) soit, 2 117€ bruts mensuels. Avantage en nature repas, à prendre sur place. Tenues de travail fournies et blanchies. Le poste est basé à JUJURIEUX dans l'Ain (01) et est à pourvoir rapidement.
L'Association Résidence le Château de Valence, établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) accueille 72 personnes. Assurer la qualité de la prise en charge et de l'accompagnement des résidents, ainsi que la formation continue de nos collaborateurs, telle est la mission de notre association.
Après avoir étudier le plan de construction du produit vous aurez en charges les étapes suivantes : -Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. -Choix de la technique de soudure indiquée par les documents techniques. -Réglage des paramètres de soudage. -Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure. -Opérations de reprise ou de finition. -Rédaction des documents de suivi Poste en horaires de journées. -Une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.). -La maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques. -Le maniement d'outils électro-portatifs. Minutieux(se), habile manuellement et précis,(e) vous ne craignez pas de travailler dans un environnement bruyant et salissant.
Hôtel restaurant situé proche de la rivière d'Ain, recherche un (ou une) cuisinier(ére) avec expérience en CDD pour renforcer son équipe. Titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO cuisine, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en restauration traditionnelle, vous maîtrisez les méthodes HACCP. Vous assurerez la confection des plats en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire (produits frais). Vous prenez plaisir à cuisinier dans une ambiance conviviale et professionnelle. Motivé, créatif, vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation, soucieux du travail bien fait et un excellent sens de l'envoi. CDI, 39Heures. Salaire suivant compétences et responsabilités. Restaurant fermé dimanche et lundi midi.
Vous interviendrez principalement sur des projets d'aménagement intérieur. - Réalisation et assemblage de pièces sur mesure pour l'agencement d'espaces divers - Installation de structures finies en collaboration avec l'équipe sur site - Sélection et préparation des matériaux en suivant scrupuleusement les plans établis
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Mission longue durée et disponibilité à proximité de Pont d'Ain Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur des postes de Manoeuvre polyvalent F/H). Missions principales: * Travaux forestiers (débroussaillage, élagage), * plantations, * récolte de végétaux, * un peu de génie civil (bétonnage d'enrochements par exemple), * génie végétale (différentes techniques de protection de berges) * génie écologique (pose de géotextile, mise en place de souches, peignes etc) Du lundi au vendredi midi. Profil : * Travaux en rivières (pas avoir peur de l'eau), zone humide (boue) et sylviculture * Travaux en extérieur toute l'année et par tout temps, * Port obligatoire d'EPI spécifiques * Travail en équipe Rémunération et avantages : - Salaire selon profil + Paniers repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Manpower BOURG-EN-BRESSE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'automobile, un peintre industriel (H/F) Le peintre industriel effectue plusieurs opérations de préparation de la pièce, et procède par étapes : -Préparation et nettoyage des surfaces à peindre. -Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ... ). -Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ... -Rédaction des supports qualité et de suivi de production. -Nettoyage et rangement du matériel de peinture Le poste nécessite également de la manutention avec différentes missions. Les horaires sont en journée du lundi au jeudi en 8h - 12 et de 13h -17h, le vendredi de 8h à 12h Rémunération selon profil et expérience Pour accomplir au mieux vos tâches, plusieurs compétences sont requises : -la lecture de fiches techniques, -l'utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier, ... ), -les règles d'hygiène et de sécurité Vous aimez le travail minutieux et bien réalisé. Idéalement, vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la peinture (industrielle ou non) et/ou d'un diplôme en lien avec de domaine. N'hésitez pas à contacter votre agence Manpower par téléphone ou à répondre à cette offre en ligne ! Manpower accompagne ses collaborateurs intérimaires : CDI-Intérimaire, application mobile MON MANPOWER, Comité d'Entreprise central et régional, Chèques vacances, CET à 8%, Aides au logement, etc
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et contribuer à son développement ? Rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) Mécanicien / Mécanicienne Poids Lourds H/F en CDI. Votre mission est d'assurer la maintenance et la réparation des véhicules industriels : - Savoir diagnostiquer une panne sur camion et/ou carrosserie porte-voitures. - Traiter et réparer la panne. - Assurer les essais après réparation. - Faire le graissage des structures et remorques. - Réparer et remplacer des accessoires de carrosseries. - Effectuer le pré-contrôle des mines et utiliser les appareils à disposition. - Effectuer le convoyage des véhicules au contrôle technique et/ou chez les différents fournisseurs et sous-traitants (dans le cas où le compagnon est titulaire du permis PL). Profil recherché : - Vous avez la connaissance des équipements et des différents véhicules industriels. - Vous maitrisez les outils de diagnostic et avez de bonnes bases techniques. - Vous êtes conscient(e) des règles et normes de sécurité. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de type BAC PRO Maintenance, BAC PRO Réparation des Carrosseries, BAC Techno STI Génie Mécanique, BTS Maintenance des véhicules, ou d'une qualification réparateur en véhicules industriels. - Vous justifiez d'une expérience similaire. - Votre rigueur, votre précision, votre méthode et votre organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Conditions : - CDI - Poste basé à St Martin du Mont (01) - 40h / semaine - Horaires en journée : 8h-12h // 13h-17h - Tickets restaurant de 8€ (pris en charge à 60%) - Chèques vacances en juillet et chèques cadeaux en fin d'année - Prime de résultat et prime de fin d'année - Mutuelle obligatoire isolé (prise en charge à 100%) - Salaire selon expérience et compétences Vous souhaitez postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par mail Rejoignez-nous et participez activement à notre développement !
Reconnu comme expert en construction d'équipements industriels, nous nous adressons aux grands comptes des filières à la pointe de la technologie. Afin de renforcer nos équipes et d'accompagner le développement du Groupe GAMI nous recherchons notre futur : Technicien d'usinage Fraisage F/H (Montagnat 01) Rattaché(e) au Responsable Production, vous interviendrez dans la fabrication de pièces mécaniques sur machines-outils à CN. Vous devrez : - Élaborer la gamme d'usinage ; - Préparer et mettre au point les outillages, - Programmer, en optimisant, la machines à commande numérique ; - Monter et régler la pièce sur la machine et réaliser les opérations d'usinage ; - Procéder, au besoin, à l'ébavurage et l'ajustage des pièces ; - Contrôler la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire ; - Effectuer des retouches de pièces ; - Manutentionner la pièce usinée au poste de travail suivant ; - Renseigner une fiche de non-conformité en cas de détection d'un produit non-conforme ; - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau du matériel de production. Type de poste : Poste à pouvoir en CDI sur un temps complet en 2*8 Avez-vous le profil ? De formation technique mécanique ou usinage, fort d'une expérience d'au moins 8 ans, vous aurez pour mission la réalisation de pièces techniques de petites et de moyennes dimensions à partir d'un plan en total autonomie au pied de la machine. Vos habilitations chariot élévateur et pontier élingueur à jour serait un plus. Régler plusieurs machines dans la même journée ne vous fait pas peur. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez travailler en équipe. Langage mazatrol serait un plus. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure GAMI ! Pour postuler, envoyer nous votre candidature l'adresse mail suivante recrutement@groupe-gami.com Parlons avantages. Rémunération selon profil -, complémentaire santé, régime de prévoyance, primes (assiduité, exceptionnelle .)
Au sein d'une entreprise de maçonnerie, charpente, couverture et carrelage, vous travaillerez sur des chantiers de constructions neuves et également sur des chantiers de rénovation en maçonnerie générale. Travail sur un secteur géographique très proche d'environ 20km. Prime de panier selon éloignement du chantier (sinon un réfectoire est à disposition). Mutuelle prise à 60% par l'employeur. Prise de poste le matin à Poncin. Débutant bienvenu si bonnes connaissances de l'environnement et des conditions de travail secteur BTP. Horaires de journée : 08h / 12h - 13h30 / 17h30 du lundi au vendredi. Rémunération sur 35h + 5h Supplémentaires
Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale de maçonnerie générale ou les valeurs priment, alors ce poste est pour vous ! Vous avez une appétence pour le travail de vos mains, le souci du travail bien fait. Vous souhaitez évoluer dans un secteur porteur. Vous pouvez porter des charges de +10kg Vous travaillez du lundi au vendredi, avec un vendredi sur deux en repos. Rendez-vous le matin à 7h au dépôt pour un temps partagé avec l'équipe. Horaires : 7h à 17h/17h30 Formation assurée si vous ne connaissez pas le métier. Salaire : 1500€ net comprenant le panier repas Chantier dans l'Ain principalement. Le permis B serait un plus.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces mécano-soudées, un(e) magasinier(ère) / assistant(e) logistique pour un démarrage sous contrat intérim longue durée.Dans le cadre de votre tâche, vous êtes en charge de la gestion administrative de la logistique en lien avec la Direction, ainsi que de la préparation et l'administration des expéditions /réceptions. Vous gérez le support Supply Chain, ordonnancement et êtes le lien entre l'atelier et le service ADV/Achat. A l'aide du CACES R489 Catégorie 3, vous avez également pour tâches : - Charger/décharger les camions - Contrôler les réceptions physiques et informatiques - Organiser les stocks - Préparer les expéditions - Support ordonnancement - Préparer les composants pour la production - Palettiser les éléments - Préparer les commandes Le tout en autonomie et incluant d'autres tâches administratives en lien avec l'atelier, sous la responsabilité du Dirigeant. Horaires sur base 35h : 7h15-16h du lundi au jeudi (avec 45 min de pause) 7h15-11h45 le vendredi (avec 15 min de pause) + possibilité d'heures supplémentaires Taux horaire à définir selon compétences et expériences
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Nous recrutons un(e) magasinier(ère) / assistant(e) logistique sur le secteur de Saint Martin du Mont. Poste à pourvoir immédiatement. Vous serez en charge de : - Gestion administrative de la logistique en lien avec la Direction - Préparation et administration des expéditions /réceptions - Support Supply Chain, ordonnancement - Lien entre l'atelier et le service ADV/Achat Les tâches sont multiples et non exhaustives: - Charger/décharger les camions, - Contrôle des réceptions physiques et informatiques, - Organisation des stocks - Préparation des expéditions, - Support ordonnancement - Préparation des composants pour la production, - Palettisation des éléments, - Préparation de commandes, tout en autonomie et incluant d'autres tâches administratives en lien avec l'atelier, sous la responsabilité du Dirigeant. - Conduite de chariots impérative, caces 3 A l'aise avec les outils informatiques Esprit d'équipe, prise d'initiative Adaptabilité Travail en intérieur/extérieur Horaire 35h : 7h15-16h (45' de pause non payée) du lundi au jeudi + 7h15-11h45 (15' de pause non payée) le vendredi + possibilité d'heures supp Taux horaire : à définir selon expérience Longue mission Vous aimez la polyvalence, vous possèdez le CACES 3 chariot automoteur, vous êtes à l'aise sur les tâches de gestion logistique, nous vous attendons! Description du profil : Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire.) - Techniques de chargement et de gerbage Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance
Rattaché au responsable fromager vous participez à la fabrication du fromage. Rattaché au responsable fromager vous participez à la fabrication du fromage. MISSIONS : - Assister le fromager dans la fabrication des fromages - Réceptionner le lait - Assurer les premiers soins aux fromages - Participer au nettoyage du site PROFIL [Notre idéal] : Vous intégrez une formation en Licence à l'ENILEA ou en école/formation équivalente. Vous avez le goût du contact, l'esprit d'équipe, le goût des responsabilités qui exigent réactivité et persévérance. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Parce que Monts & Terroirs . - Valorise et fait prospérer les filières laitières et fromagères, AOP/IGP/bio, franc-comtoises et savoyardes - Offre la tradition en lien avec les évolutions des modes de consommation Et puis . - Nos actionnaires sont aussi nos producteurs - Nous favorisons l'entraide et la solidarité - Nous croyons au potentiel de tous, et accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière Et enfin . C'est aussi avec vous que Monts & Terroirs continuera d'être une entreprise dynamique et tournée vers l'avenir !
Monts & Terroirs fait partie du groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Monts & Terroirs est attaché au respect des traditions fromagères et d'affinage tout en étant ouverte aux techniques de découpe et de conditionnement les plus modernes.
Ménage Nettoyage des locaux (sols, vitres, poussières, poubelles). Gestion des stocks et du matériel dédié à la propreté. Lingerie - Gestion du linge (lavage, repassage, couture). Rangement des lieux de stockage et gestion des stocks. Cuisine Aide à la préparation des repas Service et entretien des espaces de restauration. Plonge et rangement de la vaisselle. Vous êtes bienveillant avec les résidents et vous êtes à leur écoute. Vous êtes autonome, organisé, polyvalent et vous savez travailler en équipe. Informations complémentaires CDD temps plein 35h Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil Le poste comporte des jours de travail en coupé (1 à 2 fois par semaine) et 1 week-end sur 4 travaillé en coupé Moyen de transport obligatoire, pas de transport en commun le week-end Rejoindre l'Adapei de l'Ain c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, mutuelle (70% de prise en charge employeur), Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires.) et possibilité d'évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
Créée à l'initiative de parents, l'Adapei de l'Ain (Association Départementale des Amis et Parents d'Enfants Inadaptés de l'Ain) est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap mental au sein d'établissements et de services spécialisés.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Besoins : Disponible tôt le matin 30h de préférence mais discutable Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps partiel Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Merci de joindre un CV au format PDF
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, un (e) assistant (e) ADV H/F pour un CDI. Vous êtes responsable de la gestion du flux entrant des commandes client. Vous pilotez le programme de livraison auprès des clients (AR de commandes, délai de livraison, avance/retard) dans le respect des objectifs de taux de service quantité, coût et délai. Vos tâches principales : - Réceptionner et transcrire le flux entrant des commandes client dans le système d'information en vérifiant la conformité des commandes avec les devis (quantités, prix et délais) - Enregistrer les non-conformités client dans le système d'information - Hiérarchiser les commandes prioritaires - Emettre les accusés de réception de commande aux clients - Constituer le dossier de production avec toutes les pièces nécessaires - Identifier et consolider à l'horizon hebdomadaire les besoins en livraison des clients - Organiser et commander auprès des transporteurs adéquats les moyens nécessaires à la réalisation des flux d'expédition vers les clients et les sous-traitants - Piloter avec le responsable de production la disponibilité des commandes clients nécessaires à la réalisation du programme de livraison - Alerter les clients en cas de dérive (retard production interne et/ou fournisseurs transport) - Être garant du respect du planning livraison client - Prioriser les tâches selon critères et priorités des modes opératoires Horaire 35h / semaine Rigueur et autocontrôle (saisie d'informations) - Compétences des outils informatiques et bureautiques métiers - Savoir s'organiser, anticiper et travailler en autonomie - Connaissance en ordonnancement/lancement - Homme/femme de terrain tout en étant à l'aise avec les outils informatiques - Esprit d'équipe - Adaptabilité
Plus que des diplômes, nous cherchons surtout des qualités humaines. Nous recrutons un(e) employé polyvalent / employée polyvalente de libre-service en Intérim pour notre client basé à JASSERON (01250) spécialiste en commerce. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION -Présence au niveau des bornes électriques afin d'accueillir, aider et conseiller les clients. -Promouvoir la boutique -Entretenir les bornes et l'environnement alentour -Aider au nettoyage de l'air d'autoroute ( sanitaires, poubelles, sol ...) -Vente à la boutique et au snacking -Entretien des machines à café -Nettoyage de la salle de restauration, des sanitaires, des locaux, du parking. Le poste est basé à Ceyzeriat. Contrat : INTERIM en Temps complet. Travail le week-end et jours fériés Rémunération attractive avec prime de dimanche, prime d'habillage, prime de repas - Bonne présentation (port de la tenue OBLIGATOIRE) - Aisance relationnelle, sens du contact - Sens du commerce - Rigueur dans la propreté - Esprit d'équipe et solidaire - Sens de l'engagement
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaire Conseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Disponible tôt le matin Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Merci de joindre un CV au format PDF.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à sublimer chaque étape du processus de fabrication en tant que Fromager H/F ? Vous aurez pour mission principale de contribuer activement au processus de fabrication de fromage artisanal - Assister le Responsable fromager dans toutes les étapes de production - Gérer de manière autonome le processus de fabrication, incluant le moulage, démoulage, et saumurage - Effectuer des contrôles qualité rigoureux pour garantir les normes élevées de l'entreprise - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de fabrication - Veiller au maintien de la propreté et de l'hygiène dans l'atelier Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un Fromager H/F passionné, capable de maîtriser l'art de la fabrication fromagère avec expertise et précision. - Expérience dans la fabrication fromagère - Compétence avérée dans le processus complet de fabrication fromagère - Capacité à assister efficacement le Responsable fromager - Expertise en contrôles qualité pour garantir l'excellence du produit - Organisé et récatif - Excellente aptitude à travailler en équipe et à communiquer Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : à définir selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des préparateurs de commandes H/F avec le CACES 1B. Vos missions : - Préparer la commande à l'aide d'un bon de commande papier, - Picking et rangement des livres, - Emballage et conditionnement de la commande, - Maintenir l'entrepôt rangé. Les horaires sont en 2*8 (matin/après-midi). Prime panier + prime de productivité. Nous recherchons des candidats avec le CACES 1B à jour. Une première expérience est appréciée. Qualités requises: - Autonomie - Rigueur - Cohésion d'équipe - Implication
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TELECONSEILLER (H/F) Vous aimez le contact client, avez le sens du service et êtes à l'aise au téléphone ou sur un clavier ? Cette mission est faite pour vous ! Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) téléconseiller(e) ou agent back office pour une mission en intérim dans un environnement dynamique et bienveillant. Vos missions :Répondre aux appels entrants et/ou traiter les demandes clients par mail Apporter des réponses claires et efficaces, avec le sourire (même au téléphone) Gérer les dossiers administratifs, les mises à jour et les suivis dans les outils internes Travailler en lien avec différents services pour assurer une satisfaction client optimale PROFIL : Profil recherché :A l'aise à l'oral comme à l'écrit Esprit d'équipe, sens de l'écoute et du service A l'aise avec les outils informatiques Expérience en relation client ou en back office appréciée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bonjour, l'entreprise CarXpress recherche livreur/livreuse VL en messagerie pour contrat CDI. - Travail possible les samedis - Deux jours de repos consécutifs - Contrat de 39h - Horaires 8h30-16h30 - Expérience de deux ans minimum. - Livraison dans l'Ain uniquement. Merci de m'envoyer votre CV, vous serez contacté si celui-ci est retenu. Cordialement Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Flextime * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Primes Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
POSTE : Magasinier - Assistant Logistique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces mécano-soudées, un(e) magasinier(ère) / assistant(e) logistique pour un démarrage sous contrat intérim longue durée. Dans le cadre de votre mission, vous êtes en charge de la gestion administrative de la logistique en lien avec la Direction, ainsi que de la préparation et l'administration des expéditions /réceptions. Vous gérez le support Supply Chain, ordonnancement et êtes le lien entre l'atelier et le service ADV/Achat. A l'aide du CACES R489 Catégorie 3, vous avez également pour missions : - Charger/décharger les camions - Contrôler les réceptions physiques et informatiques - Organiser les stocks - Préparer les expéditions - Support ordonnancement - Préparer les composants pour la production - Palettiser les éléments - Préparer les commandes Le tout en autonomie et incluant d'autres tâches administratives en lien avec l'atelier, sous la responsabilité du Dirigeant. Horaires sur base 35h : 7h15-16h du lundi au jeudi (avec 45 min de pause) 7h15-11h45 le vendredi (avec 15 min de pause) + possibilité d'heures supplémentaires Taux horaire à définir selon compétences et expériences PROFIL : Expérimenté sur un poste similaire en logistique, avec un retour d'expérience concluant, vous êtes titulaire du CACES R489 Catégorie 3. A l'aise avec les outils informatiques, vous êtes capable de faire preuve d'une bonne adaptabilité au quotidien. Vous avez l'esprit d'équipe, prenez des initiatives, tout en étant force de proposition. Travail en intérieur/extérieur, vous êtes dynamique et appréciez la polyvalence du poste. Après avoir déposé votre candidature, votre agence RANDSTAD prendra contact !
Description du poste : L'agence ADEQUAT recrute ASSISTANT COMMERCIAL ANGLAIS H/F pour son client fabricant et distributeur d'équipements et de consommables pour assurer la traçabilité et l'identification des produits industriels situé à 01450 PONCIN. Au sein d'un service de 3 salariés, en relation avec notre équipe commerciale et services internes, vous aurez pour missions principales :***Etablissement et suivi des offres clients * Prise et suivi des commandes * Gestion des délais et des transports internationaux * Gestion des litiges transport et réclamations clients * Facturation et émission des documents nécessaires au commerce international (douane, déclaration de matières dangereuses) Salaire : 2000€ Brut mensuel sur 13 mois 35 h Hebdomadaire Description du profil : Profil : Maîtrise parfaite de l'anglais exigée une 3ème langue serait un plus Vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un service commercial export Vous maitrisez les outils Office (Excel/Word et Outlook) et l'environnement Windows. Vous avez déjà travaillé sur un ERP (X3 serait un plus). Rémunération et avantages : -10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous contacter. Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Mission longue durée Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier CACES 3 5(F/H) Missions : - Réceptionner les marchandises, produits ou matières premières - Organiser et optimiser les stocks - Gérer les réapprovisionnements - Mise en place de l'outillage sur machines - Diverses tâches de manutention Description du profil : Profil : - Être dynamique, polyvalent - CACES 3 et 5 obligatoire - Respect des règles de sécurité et des exigences en qualité - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces mécano-soudées, un assistant ADV expérimenté ( H/F) pour un démarrage sous contrat intérim longue durée.Rattaché à la direction et travaillant en étroite collaboration avec les services méthode, production et achat, vous avez pour tâches la prise en charge du flux entrant des commandes clients : Pour ce faire : -Vous réceptionnez et transcrivez le flux entrant des commandes client dans le système d'information en vérifiant la conformité des commandes avec les devis (quantités, prix et délais) - Vous enregistrez les non-conformités client dans le système d'information - Vous hiérarchisez les commandes prioritaires - Vous émettez les accusés de réception de commande aux clients - Vous constituez le dossier de production avec toutes les pièces nécessaires - Vous identifiez et consolidez à l'horizon hebdomadaire les besoins en livraison des clients - Vous organisez et commandez auprès des transporteurs adéquats les moyens nécessaires à la réalisation des flux d'expédition vers les clients et les sous-traitants - Vous pilotez avec le responsable de production la disponibilité des commandes clients nécessaires à la réalisation du programme de livraison - Vous alertez les clients en cas de dérive (retard production interne et/ou fournisseurs transport) Poste en horaires de journée sur une base de 35h/ semaine, le vendredi après midi n'étant pas travaillé. Salaire en fonction du profil et de l'expérience
Fibre commerciale, exigence et goût du challenge sont des mots qui vous parlent ? L'empathie fait partie de vos principales qualités ? Vous souhaitez exercer un métier salarié tout en bénéficiant d'une grande autonomie ? Venez le faire avec nous !Devenir Conseiller Commercial, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante « Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte » en accompagnant vos clients dans tous les événements importants de leur vie. C'est également construire votre propre parcours professionnel tout en étant aidé par un réseau d'assurance historique. Vos principales missions : * Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles. * Organiser votre activité commerciale et vos déplacements en toute autonomie. * Réaliser des diagnostics de protection sociale et patrimoniale. * Apporter votre expertise pour proposer les solutions adaptées à nos clients. * Fidéliser vos clients par une relation de confiance durable et un accompagnement de qualité à chaque moment de leur vie. Les plus du métier : * Une formation initiale certifiante et rémunérée et des formations continues. * Une intégration au sein d'une équipe dynamique et l'accompagnement d'un expert technique et commercial. * Un environnement digital facilitant la relation client. * Une rémunération moyenne annuelle brute dynamique (fixe + variable déplafonné) : 34 700 euros (N+1 selon profil) ainsi qu'un véhicule de fonction et les avantages d'un grand Groupe. * La notoriété d'un réseau unique en France. * Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou la relation client. * Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome. * Vous êtes dynamique et avez un goût prononcé pour la négociation et le challenge. * Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité.
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi d'Opérateur(trice) de Fabrication et d'assurer un fonctionnement optimal? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer le processus de fabrication dans le respect des normes de qualité et de sécurité - Utiliser efficacement les machines telles que Vortex, broyeurs, et balances - Conduire et manœuvrer les chariots élévateurs en toute sécurité - Élaborer avec précision la composition des mélanges par pesée - Transcrire et valider minutieusement les opérations sur la fiche de fabrication - Nettoyer le poste et les contenants de fabrication pour maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un Opérateur de Fabrication H/F compétent et polyvalent, capable de maîtriser diverses étapes de production industrielle avec précision. - Utilisation des machines industrielles comme Vortex, broyeurs et balances - Conduite sécurisée des chariots élévateurs, caces 3 serait un plus - Élaboration précise des mélanges par pesée - Transcription rigoureuse et validation des opérations de fabrication - Auto-contrôle méticuleux durant la production - Nettoyage efficace du poste de travail et des équipements de fabrication - Respect strict des procédures Qualité Sécurité Environnement - Réactivité face aux anomalies et déficiences opérationnelles - Souplesse et disponibilité pour effectuer des tâches variées selon les besoins de l'entreprise Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim en vue d'embauche***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Opérateur de production (H/F) Votre agence START PEOPLE de BOurg en bresse recherche des agents de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agro-alimentaire .Au sein d'une fromagerie, vous intégrez une équipe en charge de la fabrication des fromages et de son suivi.Sans formation ou expérience en fromagerie, vous commencerez par les postes de manutention ne nécessitant pas de connaissances techniques spécifiques. Grace à la formation interne et à votre motivation, vous évoluerez progressivement sur les différents postes à tenir dans la fromagerie pour développer votre polyvalence et vos compétences techniques.Rigoureux dans votre travail, vous serez attentif à une stricte hygiène nécessaire à la production de produits sensibles. PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité et d'hygiène. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Aide-fromager (H/F) Prise de poste dès que possible - Poste à pourvoir immédiatement Vous êtes passionné par l'art de la fabrication du fromage et vous recherchez un environnement dynamique et convivial ? Cette offre est faite pour vous ! Missions :Aide à la fabrication : De la réception du lait au moulage et démoulage des fromages. Soin des fromages : Veiller à leur qualité tout au long de leur maturation. Nettoyage : Assurer un environnement de travail propre et sécurisé. Attention : Port de charge lourde Conditions de travail : Travail en milieu chaud et humide en fabrication. Travail en milieu froid et humide en cave. Travail le week-end : Flexibilité et dynamique assurée. Horaires :Début de journée dès 3h30 (horaire de travail en début de matinée). Majoration de nuit à 45%. Majoration dimanche à 90%. Avantages : Paniers repas dès 6h de travail. Un cadre de travail stimulant et une équipe soudée. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un(e) Assistant(e) ADV expérimenté(e) en CDI sur le secteur de St Martin du Mont. Finalité de l'emploi : L'Assistant(e) ADV est responsable de la gestion et du traitement des commandes clients entrantes. Il/Elle pilote le programme de livraison en garantissant la communication des accusés de réception, le respect des délais et la gestion des éventuels retards, tout en visant à atteindre les objectifs de service en termes de quantité, coût et délai. Relations de travail :***Relations hiérarchiques : Direction * Relations fonctionnelles internes : Service Méthodes, Chargé d'affaires, Responsable Production, Logisticien, Assistant Approvisionnement/Achat, RAF * Relations externes : Clients, fournisseurs de transport, fournisseurs de sous-traitance Description des activités significatives :***Réception et saisie des commandes clients dans le système d'information, vérifiant leur conformité avec les devis (quantités, prix, délais). * Enregistrement des non-conformités clients dans le système d'information. * Hiérarchisation des commandes prioritaires. * Émission des accusés de réception de commande aux clients. * Constitution des dossiers de production avec les pièces nécessaires. * Identification et consolidation des besoins en livraison des clients sur une base hebdomadaire. * Organisation et coordination des moyens de transport nécessaires pour assurer les expéditions vers les clients et sous-traitants. * Coordination avec le Responsable de Production pour garantir la disponibilité des commandes pour le programme de livraison. * Notification des clients en cas de retards de production interne ou de fournisseurs. Conditions de travail :***Horaires : 35h avec flexibilité. * Taux horaire : à définir selon profil entre 12 et 14€ brut de l'heure * Préparation des dossiers pour le bureau d'études, relevé des plans et gestion des sous-traitants. * Participation à quelques achats et gestion des transports. Description du profil : Le profil recherché :***Connaissance en ordonnancement/lancement souhaitée. * Être une personne de terrain à l'aise avec les outils informatiques. * Expérience dans le domaine industriel souhaitée. * Rigueur et autocontrôle lors de la saisie d'informations. * Maîtrise des outils informatiques et bureautiques métiers. * Capacité à s'organiser, anticiper et travailler en autonomie. * Bon esprit d'équipe et capacité d'adaptabilité. Si vous correspondez à ce profil et êtes motivé à intégrer une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature sur***avec un C.V. à jour !
Description du poste : Rattaché à la direction et travaillant en étroite collaboration avec les services méthode, production et achat, vous avez pour missions la prise en charge du flux entrant des commandes clients : Pour ce faire : -Vous réceptionnez et transcrivez le flux entrant des commandes client dans le système d'information en vérifiant la conformité des commandes avec les devis (quantités, prix et délais) - Vous enregistrez les non-conformités client dans le système d'information - Vous hiérarchisez les commandes prioritaires - Vous émettez les accusés de réception de commande aux clients - Vous constituez le dossier de production avec toutes les pièces nécessaires - Vous identifiez et consolidez à l'horizon hebdomadaire les besoins en livraison des clients - Vous organisez et commandez auprès des transporteurs adéquats les moyens nécessaires à la réalisation des flux d'expédition vers les clients et les sous-traitants - Vous pilotez avec le responsable de production la disponibilité des commandes clients nécessaires à la réalisation du programme de livraison - Vous alertez les clients en cas de dérive (retard production interne et/ou fournisseurs transport) Poste en horaires de journée sur une base de 35h/ semaine, le vendredi après midi n'étant pas travaillé. Salaire en fonction du profil et de l'expérience Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation en assistanat et avez une expérience similaire validée de 5 ans sur un poste en ADV dans le milieu industriel. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des priorités sont des qualités nécessaires pour mener à bine ce poste. Vous avez des connaissances en ordonnancement / lancement et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Ce poste vous intéresse ? A vos Cvs !
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile : Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Le poste est à pourvoir dès que possible L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté. Nos Atouts : Des plannings réalisés selon vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010. Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Description : ����Nous recrutons un assistant ADV H/F ���� Poste basé en entreprise - 35h/semaine ���� Contrat CDI - Salaire selon profil ���� Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez jongler entre les commandes clients, les délais de livraison et la coordination terrain ? Ce poste est fait pour vous ! ✅ VOS MISSIONS PRINCIPALES : * Réceptionner et enregistrer les commandes clients dans le système informatique en veillant à leur conformité (quantités, prix, délais). * Enregistrer les non-conformités client dans le système d'information * Prioriser les commandes et organiser les livraisons selon les urgences et les besoins clients. * Constituer les dossiers de production avec l'ensemble des pièces nécessaires. * Planifier les besoins hebdomadaires et commander les moyens de transport adéquats pour les expéditions clients et sous-traitants. * Piloter, en lien avec la production, la disponibilité des commandes pour garantir le bon déroulement du programme de livraison. * Alerter les clients en cas de retard ou dérive logistique. ���� ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES : * Respecter les consignes de sécurité et porter les EPI adaptés. * Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue. * Être garant du respect du planning de livraison client. * Gérer les priorités en fonction des urgences et des critères définis par les procédures internes. Profil recherché : Expérience significative ou formation dans l'administration des ventes, la logistique ou un poste similaire. Rigueur, autonomie, sens de l'organisation. À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers (ERP, Excel, etc.). Bonne capacité d'anticipation et d'analyse. Esprit d'équipe et bon relationnel. Connaissances en ORDONNANCEMENT/LANCEMENT appréciées. ���� Prêt(e) à rejoindre une équipe impliquée où chaque commande compte ? Transmettez-nous vite votre candidature !
Description du poste : Actual Ambérieu recherche pour l'un de ces clients basés à Saint-Martin-Du-Mont : Assistant(e) ADV (H/F). Vos missions : - Réceptionner et transcrire le flux entrant des commandes client dans le système d'information en vérifiant la conformité des commandes avec les devis (quantités, prix et délais) - Enregistrer les non-conformités client dans le système d'information - Hiérarchiser les commandes prioritaires - Emettre les accusés de réception de commande aux clients - Constituer le dossier de production avec toutes les pièces nécessaires - Identifier et consolider à l'horizon hebdomadaire les besoins en livraison des clients - Organiser et commander auprès des transporteurs adéquats les moyens nécessaires à la réalisation des flux d'expédition vers les clients et les sous-traitants - Piloter avec le responsable de production la disponibilité des commandes clients nécessaires à la réalisation du programme de livraison - Alerter les clients en cas de dérive (retard production interne et/ou fournisseurs transport) Vos horaires : Base 35h par semaine. Votre salaire : Taux horaire à définir selon profil Votre contrat : CDI. Description du profil : Votre profil : Nous recherchons un profil SENIOR, avec : - Rigueur et autocontrôle (saisie d'informations) - Compétences des outils informatiques et bureautiques métiers - Savoir s'organiser, anticiper et travailler en autonomie - Connaissance en ordonnancement/lancement - Expérience en industrie - Savoir prioriser ces tâches Être intérimaire avec Actual vous permet de profiter de nombreux avantages tels que: - 10% d'IFM et 10% de ICP - Un compte d'épargne ayant un taux de 12% - Possibilité de parrainer vos proches (Cartes cadeaux à la clef) - Des acomptes a réaliser en toute autonomie sur votre application My Actual - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde d'enfant, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles Coline, Marie, Laura, Christelle, Léane, et Juliane vous attendent avec impatience en agence pour vous conseiller et construire ensemble votre travail !
Description du poste : Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents : Assistant administration des ventes (F/H) Missions :***Réceptionner et transcrire le flux entrant des commandes client dans le système d'information en vérifiant la conformité des commandes avec les devis (quantités, prix et délais) * Enregistrer les non-conformités client dans le système d'information * Hiérarchiser les commandes prioritaires * Emettre les accusés de réception de commande aux clients * Constituer le dossier de production avec toutes les pièces nécessaires * Identifier et consolider à l'horizon hebdomadaire les besoins en livraison des clients * Organiser et commander auprès des transporteurs adéquats les moyens nécessaires à la réalisation des flux d'expédition vers les clients et les sous-traitants * Piloter avec le responsable de production la disponibilité des commandes clients nécessaires à la réalisation du programme de livraison * Alerter les clients en cas de dérive (retard production interne et/ou fournisseurs transport * Respecter les consignes de sécurité et porter les EPI adaptés * Être source de proposition dans le cadre de l'amélioration continue Description du profil :***Rigueur et autocontrôle (saisie d'informations) * Compétences des outils informatiques et bureautiques métiers * Savoir s'organiser, anticiper et travailler en autonomie * Connaissance en ordonnancement/lancement * Homme/femme de terrain tout en étant à l'aise avec les outils informatiques * Esprit d'équipe * Adaptabilité Rémunération et avantages : * Horaire 35h Taux horaire à définir selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
L'entreprise : ACSA LE BALMAY, filiale d'ABEO, est une société française reconnue mondialement dans le secteur des équipements sportifs et de loisirs. Composé d'une cinquantaine de filiales en France et à l'étranger, le groupe ABEO emploie près de 1 500 salariés et génère un chiffre d'affaires annuel de 250 millions d'euros. Les activités d'ABEO se répartissent en trois divisions : * Division Vestiaires * Division Escalade * Division Gymnastique et Sports (incluant ACSA WATTRELOS) Basée au Balmay (01), ACSA emploie une cinquantaine de salariés et génère un chiffre d'affaires annuel de plus de 14 millions d'euros. Spécialisée dans la fabrication d'équipements de gymnastique, ACSA travaille essentiellement avec les entreprises GYMNOVA et SPIETH, leaders de la distribution d'équipements de gymnastique et principaux fournisseurs des grands événements sportifs tels que les Jeux Olympiques et les Championnats du Monde. Les missions : Rattaché(e) directement au Directeur d'Acsa et en corrélation avec la Responsable Achat, l'acheteur(se) junior assurera la relation commerciale avec nos fournisseurs, nos sous-traitants pour garantir, suivre et optimiser l'approvisionnement de nos matières premières. En corrélation et conjointement avec la responsable achat. * Optimisation des relations entre fournisseurs et sous-traitants. Assure et maintien la synchronisation de ces relations. Recense et évalue nos fournisseurs pour garantir la qualité et la compétitivité. * Recherche d'actions de productivité et d'amélioration des performances fournisseurs (qualité, coût, délais) * Recherche et négociation des meilleures conditions d'achat (matières, équipements, énergies) * Veille à l'application du processus et de la politique Achats o Règle les litiges pouvant survenir avec les fournisseurs o Négocie et/ou renégocie toute l'année les conditions d'achat o Propose et conduit des actions d'amélioration des performances qualité, délais et logistique des fournisseurs o Sélectionne les fournisseurs en respectant la procédure et la réglementation des procédures internes à Acsa et au groupe Abéo * Capacité à rendre compte à sa hiérarchie de l'état des dossiers en cours, analyse des problèmes, des litiges. Proposition et mise en application de solutions. Déplacements fréquents à prévoir. Profil recherché : Au-delà de compétences techniques (lecture de plan, connaissance de nos produits, métallerie, mousses etc...), autonomie, rigueur et orientation résultat ainsi qu'une capacité de négociation et de conviction seront des qualités déterminantes pour mener à bien cette mission. Connaissance des outils informatiques en place chez Acsa : Outlook - Teams - Axapta. Aisance et facilité relationnelle, sens de l'écoute, diplomatie, capacité d'analyse et de synthèse : Français/Anglais indispensable. Gestion des priorités, rigueur, traitement d'impératifs, esprit de négociateur, de communiquant. Connaissances des normes des transports internationaux (deb, HS code etc....) Des notions sur le RSE (bilan carbone) seraient un atout supplémentaire. Ce poste est basé au Balmay - Vieu-d'Izenave 01430. Si l'aventure vous tente et que vous vous reconnaissez dans la description de cette offre, n'hésitez pas à candidater ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29¿000,00€ à 31¿000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de SAINT JEAN LE VIEUX recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance. Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements avec prise en charge des frais de repas. Vos missions principales seront : - La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Vos avantages salariaux : - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement. Poste à pourvoir dès que possible Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.
Site Internet : www.cic.fr Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France. Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques éprouvées, CIC Lyonnaise de Banque propose à ses clients, du marché Grand Public, de l'Entreprise et de la Banque Privée, une gamme complète de produits et de services, à forte valeur ajoutée, adaptée à leurs besoins. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition - Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Description du poste : Les principales missions consistent à : - Ramasser les biscuits à l'aide d'une pelle et/ou manuellement tout en effectuant un contrôle visuel. - Signaler immédiatement au responsable de ligne toute anomalie concernant la machine, l'emballage, les biscuits ou le produit fini. - Effectuer régulièrement les contrôles nécessaires à son poste : vérification de la conformité des biscuits, de la soudure des pochons ou barquettes, de l'identification des lots, du collage des étuis, ainsi que du marquage et du scotchage des cartons. - Préparer les palettes de produits finis conformément aux plans de palettisation établis.
Rattaché(e) à la direction, vous organisez l'activité des équipes de production (une quinzaine de salariés) et effectuez le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de l'activité. Dans ce cadre vous : - Managez le personnel de production, - Pilotez le planning de fabrication et mettez à disposition les ressources humaines et matérielles en fonction du planning et des aléas - Organisez le recrutement et la formation, vous vous assurer de l'acquisition des compétences des équipes de production, - Assurez le support technique des différentes phases de la production, - Elaborez des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production, - Sélectionnez les machines et les outillages appropriés à la production, vérifiez leur fonctionnement et organisez les actions de maintenance et d'entretien, - Analysez les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconisez les actions correctives, - Participez à l'élaboration du plan de maintenance et d'investissement pour la Production - Veillez à la bonne application des consignes qualité, hygiène, sécurité et environnement au quotidien. Vous êtes garant de la qualité des productions réalisées et du respect des process industriel en vigueur dans le groupe. De formation supérieure en production industrielle ou équivalente vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire acquise dans l'industrie (idéalement mécanique, production de petites et moyennes séries .) et vous connaissez les techniques d'usinage. Vous avez une bonne maîtrise des méthodes de production et d'amélioration continue et êtes à l'aise avec les outils informatiques (ERP, outils numériques de production.). Femme / Homme de terrain, vous avez une vision opérationnelle de votre métier. Vous savez traiter les problématiques du quotidien tout en prenant la hauteur de vue et le recul nécessaires à l'amélioration des process. Reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, vous savez encadrer et fédérer une équipe. Vous êtes par ailleurs capable de créer un environnement de travail positif et convivial, où chacun se sent valorisé et respecté et de favoriser les échanges et la collaboration entre les équipes. Autonome, pédagogue et structuré, vous êtes réactif et avez une bonne capacité d'analyse et de prise de décision. La maitrise de l'outils bureautique est nécessaire.
Description du poste : ADEQUAT Pont d'Ain recrute un opérateur - aide métallier à Pont d'Ain (H/F). Les ,missions seront d'effectuer des opérations diverses :***Débit de pièces : débit, pliage, perçage, taraudage, roulage. * Chargement et déchargement livraisons/expéditions sur site. * Colisage et préparations de pièces pour expédition. * Livraison client en VL et transfères inter-sites et sous-traitants. Utilisation d'outils : meule, scie à ruban, cisaille guillotineLe groupe est prêt à vous faire évoluer et vous former suivant vos compétences et votre capacité d'adaptation. Des déplacements autour de Pont D'Ain chez les clients, fournisseurs sont à prévoir pour des livraisons. Vous êtes bricoleur et dynamique ? Alors cette offre est pour vous ! Horaires en 2*8. Description du profil : Profil : - Débutant accepté, formation prévu pour les débutants - Base HEBDO : 38H par semaine dont 3 heures supplémentaires. Pas de RTT dans la semaine. 11.50€/H - Prime d'assiduité - Être assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Dans le cadre d'une mission dynamique et stimulante, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la chaîne de production de notre client, alliant rigueur et efficacité. - Préparer la production en assurant la mise en place et l'organisation du matériel nécessaire. - Contrôler la conformité des pièces selon les normes de qualité établies, en veillant à ce que chaque produit respecte les standards requis. - Conditionner les produits finis, garantissant ainsi leur protection et leur transport en toute sécurité. - Respecter le cahier des charges des produits, assurant la conformité et la satisfaction des exigences du client. - Optimiser votre poste de travail pour améliorer les processus de production et accroître l'efficacité opérationnelle. - Collaborer de manière proactive avec l'équipe pour résoudre les problèmes potentiels et apporter des améliorations continues. Description du profil : Formation et expérience L'opérateur de production H/F joue un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de nos activités industrielles. Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, prêtes à participer activement à toutes les étapes de notre chaîne de production. - Maîtrise des étapes de préparation et de contrôle de la production - Précision et rigueur dans le contrôle de la conformité des pièces - Compétence en conditionnement pour assurer une présentation optimale des produits - Engagement fort envers le respect des normes et du cahier des charges des produits - Capacité à travailler en équipe tout en maintenant une autonomie efficace - Attitude proactive et esprit de résolution de problèmes pour contribuer à l'amélioration continue Ce que nous offrons : Rejoignez une équipe dynamique grâce à un contrat intérimaire excitant et immédiat, idéal pour ceux qui cherchent à élargir leurs horizons professionnels ! Vous travaillerez à distance, vous permettant de conjuguer flexibilité et efficacité, avec une mission de 35 heures par semaine. Ce poste à pourvoir à Pont-d'Ain, Auvergne-Rhône-Alpes, propose un salaire compétitif de 11,88 € par heure sur une durée de deux mois. Profitez de cette opportunité pour enrichir votre expérience tout en maintenant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à cette opportunité.
Description du poste : Rattaché(e) au Chef d'équipe Salle de Montage, vous aurez pour missions principales : - Assembler les produits en conformité avec les dessins d'assemblage ; - Contrôler visuellement les composants ; - Renseigner la documentation afférente à l'activité. Travail en équipe 2×8 - salle blanche (espace confiné sous atmosphère contrôlée avec consignes de d'habillage et d'hygiène strictes) Longue mission possible. 35H /semaine (du lundi au vendredi) Salaire : 12.19€/h brut + prime équipe Profil souhaité Savoir lire, écrire, compter. Rigoureux/euse, Minutieux/euse. Une expérience en industrie ou en restauration serait un plus. Description du profil : Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit - Injecter un matériau (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage - Lecture de documents techniques - Mécanique - Normes qualité - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation d'outillages manuels - Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE DE LA REGLEMENTATION (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Chargé(e) de la Réglementation, en CDI, pour prendre en main l'ensemble des activités réglementaires liées aux dispositifs médicaux, de la mise sur le marché au suivi post-commercialisation. Vos missions principales :Rattaché(e) au Directeur Général, vous serez responsable de : Apporter un support réglementaire transversal aux équipes internes (en amont et aval de la mise sur le marché). Veiller au respect de la réglementation en vigueur. Assurer le rôle de PCVRR, conformément à l'article 15 du règlement (UE) 2017/745. Piloter les activités de distribution et d'importation. Superviser le suivi après commercialisation. Assurer une veille normative et réglementaire. Piloter le processus de marquage CE : constitution et mise à jour des dossiers techniques (EGSP, classification, notice, étiquetage, etc.). Poste éligible au télétravail Statut cadre au forfait annuel en jours PROFIL : Formation : Bac+5 minimum avec une spécialisation en affaires réglementaires, sciences pharmaceutiques, ingénierie biomédicale ou domaine scientifique équivalent. Expérience : Minimum 1 an dans les affaires réglementaires, idéalement dans le secteur des dispositifs médicaux. Compétences techniques : Connaissance approfondie du règlement (UE) 2017/745. Expérience dans la préparation de dossiers techniques (marquage CE, EGSP, classification, notices, étiquetage...). Maîtrise des processus liés à la mise sur le marché et au suivi post-commercialisation. Familiarité avec la matériovigilance et les obligations de PCVRR. Connaissance des référentiels applicables (ex. : ISO 13485). Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, organisation. Capacité à travailler en transversalité avec différents services (qualité, production, marketing...). Bon esprit d'analyse et de synthèse. Aisance relationnelle et rédactionnelle. Langues : Maîtrise de l'anglais professionnel indispensable (échanges avec les autorités et partenaires internationaux). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR REGLEUR CHEF D'EQUIPE EXTRUSION INJECTION (H/F) Dans le cadre de son développement, notre client, acteur industriel reconnu dans le secteur de la plasturgie, recherche un(e) Monteur-Régleur / Chef d'Equipe spécialisé(e) en extrusion-injection pour renforcer ses équipes en CDI. Vos missions principales :Rattaché(e) au Responsable des Ateliers Extrusion et Injection, vous serez en charge des opérations techniques et de l'encadrement d'équipe. Vos responsabilités incluent : Changer les outillages, démarrer et arrêter les productions selon les ordres de fabrication. Valider les réglages machines, réaliser les contrôles qualité en cours de production. Veiller à l'approvisionnement en composants et matières premières sur les lignes. Régler les paramètres en cours de production pour garantir la conformité des produits. Renseigner les documents de suivi de production et assurer la traçabilité. Effectuer les interventions de maintenance curative de 1er niveau. Appliquer et faire respecter les procédures qualité, de sécurité et les instructions de travail. Encadrer et animer une équipe de production : passation d'informations, suivi des cadences, gestion des temps de pause, respect des règles d'hygiène et de sécurité. POSTE DE NUIT UNIQUEMENT PROFIL : Profil recherché : Formation technique (Bac Pro, BTS en plasturgie, maintenance industrielle, ou équivalent). Expérience confirmée en tant que monteur-régleur dans le domaine de l'extrusion ou de l'injection plastique. Compétences en réglage machine, changement d'outillage et lecture de plans techniques. Expérience en encadrement d'équipe de production. Autonomie, rigueur, réactivité et bon relationnel sont indispensables. Connaissance des normes qualité et sécurité en environnement industriel. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
interventions sur le secteur Bugey Revermont 37h/semaine + RTT / Démarrage dès que possible / Mission 1 mois renouvelable Véhicule de service fourni Tu as une première expérience en plomberie ou en travaux publics ? Tu es rigoureux, manuel et aimes le travail de terrain ? Rejoins notre équipe dynamique pour une mission concrète et utile au quotidien des habitants § Tes missions principales : - Réparer des compteurs d'eau chez les clients - Relever et saisir les données des compteurs via tablette - En binôme ou trinôme avec des techniciens, participer aux : chantiers de réparation de fuites, travaux d'entretien du réseau (remplacement de vannes, branchements neufs, pose de canalisations, terrassement, arrêts d'eau...) Poste à pourvoir immédiatement, pour une durée initiale d'1 mois avec possibilité de prolongation.
Description du poste : Rattaché(e) au Contrôleur de Gestion, vos missions seront les suivantes : Contrôle de Gestion :***Etablir les liasses du reporting en collaboration avec les services CDG, Comptable et RH * Etablir les reportings hebdomadaires et mensuels (J+10), les tableaux de bord associés * Analyser les données (analyse et justification des principaux écarts) pour en tirer des conclusions, voire alerter les opérationnels, et faire les préconisations nécessaires * Suivre et analyser les prix de revient, notamment sur les nouveaux produits * Contrôler et optimiser les procédures internes * S'impliquer dans l'optimisation du système d'information * Analyser les coûts * Participer à l'élaboration du budget Comptabilité (25% à 30% du poste) :***Coordonner, rassembler, saisir et analyser les données comptables * Contrôler les éléments comptables et leur validité par rapport à l'exploitation de l'entreprise * Gérer la trésorerie et les relations avec les partenaires financiers * Respecter la législation et les délais en matière sociale, fiscale et commerciale
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Vous aurez pour principal objectif de garantir la bonne marche de la ligne de production dans le respect des normes de qualité et de sécurité. En tant que Chef de ligne, vous serez le/la garant-e du bon fonctionnement de votre ligne de production, de la préparation des commandes jusqu'à l'expédition. Vos missions : - Superviser et coordonner l'activité de production - Assurer le réglage des machines en début et en cours de production - Contrôler la qualité des produits et intervenir en cas de non-conformité - Manager une équipe d'opérateurs/ices : gestion des plannings, formation, motivation - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Horaires en 2*8 du lundi ai vendredi: 06h-14h00/ 14h-22h00 Compétences attendues : - Expérience en tant que Chef de ligne ou dans un poste similaire, idéalement dans l'industrie agroalimentaire - Capacité à manager une équipe avec leadership - Connaissance des normes HACCP - Flexibilité et capacité d'adaptation aux changements - Compétences en mécanique et maintenance de premier niveau Avantages du poste : - Horaires en 2x8 du lundi au vendredi, permettant un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Salaire : 13,51 EUR/heure + prime de performance pouvant aller jusqu'à 150EUR
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Nous recherchons pour notre client sis à Pont d'Ain des Agents de Quai. En tant qu'Agent de Quai, vous serez un maillon essentiel dans la chaîne logistique de notre client. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des flux de marchandises. Vos missions : - Chargement et déchargement des camions - Tri et dispatching des colis - Contrôle de la conformité des produits réceptionnés - Utilisation d'engins de manutention (transpalettes, etc.) - Maintien de la propreté et de l'organisation du quai INTERACTION INSIDE recherche pour le compte de son client, un(e) AGENT DE QUAI (H/F) en contrat intérim. Compétences attendues pour ce poste : - Titulaire d'un CACES 1 à jour. - Maitrise du chariot double fourches (fourches longues) - Expérience confirmée dans le domaine de la logistique et de la manutention. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène en entrepôt. Avantages du poste : - Horaires en 2*8 du lundi au vendredi, permettant une bonne gestion du temps personnel. - Salaire : 12.06 EUR/h, valorisant votre engagement et votre expertise + prime de panier et prime de production
Type de contrat : CDD Durée du contrat : 4 mois Temps de travail : Temps plein Vous serez en charge du management des équipes de fabrication et de conditionnement : - Définir les moyens humains à court terme et à moyen terme en fonction des besoins de production - Assurer la bonne formation du personnel. - Etre à l'écoute du climat social et vous vous porterez garant de la bonne régulation des informations montantes et descendantes. Et vous serez garant du bon fonctionnement de l'outil industriel : - Respect des standards et des niveaux de productivité. - Analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements afin d'optimiser les interventions des services supports - Fiabiliser les changements de format - Contribuer à optimiser les coûts en permanence. Par ailleurs, vous aurez à votre charge l'optimisation de l'outil de production et la conduite des plans de progrès visant à l'amélioration des performances, des conditions de travail et de la sécurité. Vous justifiez d'un BAC+5 en IAA ou d'au moins 2 ans sur un poste similaire en industrie de process : agro-alimentaire, pharmaceutique, chimie ou cosmétique en management de production. Vous disposez de qualités managériales et d'une sensibilité technique. Vous avez le sens de l'analyse, de la rigueur et vous savez être force de proposition. Un parcours de formation sera mis en place dès votre arrivée. Votre motivation et votre soif d'apprendre notre métier feront la différence. Rejoignez nos équipes, en équipes postées principalement en 2x8 (5h-13h / 13h-21h) du lundi au vendredi.
Notre Groupe Biscuitier est leader dans son domaine (fabrication de biscuits sucrés, biologiques et diététiques à destination des marques de distributeurs et des grandes marques) et compte environ 2000 collaborateurs sur 18 sites de production.
L'entreprise B-Tech conçoit et fabrique des tissus mailles en fibres naturelles et synthétiques, pour des marchés techniques et industriels. Le poste : La société B-Tech recrute un OPÉRATEUR POLYVALENT DE MACHINES, ayant pour missions, après une formation en interne : * Alimenter et préparer les machines * Surveiller et assurer le contrôle du bon fonctionnement des machines. * Poste évolutif. Profil recherchée : * Savoir travailler en équipe. * Être soigneux, méticuleux, sérieux et motivé. * Autonome et volontaire. * Débutant accepté. CDI 35h/semaine. Travail en équipe 6h-13h et 13h-20h. Salaire: 1900€ à 2100€ selon profil brut sur 12 mois + primes. Primes d'équipes et assiduités. Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿900,00€ à 2¿100,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ansDes avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'agence Partnaire à St Denis lès Bourg recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de la logistique basé à Pont d'Ain, des Préparateurs de Commandes (H F) pour une mission de 6 mois. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire posté Sous la responsabilité de votre responsable d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Préparation de commandes en vocal - Effectuer le filmage, l'étiquetage et le contrôle des palettes pour garantir leur conformité. - Respecter les consignes de sécurité et les délais pour assurer une logistique optimale et fluide. - Horaire 5h 12h30 ou 13h 20h30 - Equipe tournante Contrat : INTERIM Votre profil : - Titulaire du Caces 1A en cours de validité - Sérieux, dynamique et rigoureux et possédez un bon esprit d'équipe. - Vous avez déjà effectué des postes avec une cadence soutenue que ce soit en industrie ou en logistique La lecture de ces quelques lignes vous fait envie ? Rencontrons-nous ! Mes avantages : - Prime de productivité - Une mutuelle santé une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 € - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le Groupe Partnaire, historiquement premier groupe français de travail temporaire, écrit son histoire depuis plus de 70 ans, par l'intermédiaire d'un réseau d'environ 190 implantations en France, en proposant des solutions de gestion des Ressources Humaines toujours plus innovantes. Depuis 1952, nos agences et bureaux vous proposent une offre globale en matière de recrutement en CDD et CDI, intérim, CDI intérimaire, Conseil en gestion des Ressour...
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une structure offrant des opportunités de développement professionnel. En tant que préparateur/trice de commandes, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne logistique en assurant la préparation et l'expédition des commandes avec efficacité et précision. Vos missions : - Réceptionner et vérifier les marchandises - Préparer les commandes conformément aux instructions reçues - Emballer et étiqueter les produits en vue de leur expédition - Utiliser des systèmes informatiques pour le suivi des commandes - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Le poste est à pourvoir à Pont d'Ain sur des horaires en 2*8 (06h-13h30 / 13H45-21H15) Compétences attendues pour ce poste : - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Attention aux détails et précision dans la préparation des commandes - Expérience avec les systèmes informatiques de gestion de stock est un plus - Flexibilité et adaptabilité aux différentes tâches - Capacité à respecter les délais et à travailler sous pression Avantages du poste : - Horaires en 2*8 du lundi au vendredi - Salaire : 12.06 EUR/h + prime panier + prime de production
Description : ���� Rejoignez Genesis RH en tant que Logisticien H/F ! ���� ���� Lieu : Bourg-en-Bresse ���� Horaires : 35h/semaine * Lundi au jeudi : 7h15 - 16h * Vendredi : 7h15 - 11h45 ���� Possibilité d'heures supplémentaires ✨ VOS MISSIONS PRINCIPALES : ���� Gérer toute la logistique : préparation et administration des expéditions/réceptions & support Supply Chain ���� Assurer le lien entre l'atelier et le service ADV/Achat ���� Charger/décharger les camions ���� Contrôler les réceptions (physiques et informatiques) ���� Préparer les expéditions et assurer la palettisation ���� Gérer l'ordonnancement et la préparation des composants pour la production ���� Préparer les commandes de manière autonome ���� Effectuer diverses tâches administratives en lien avec l'atelier Profil recherché : ���� Vous êtes la personne idéale si : Vous aimez le travail de terrain et savez gérer plusieurs tâches en autonomie Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez anticiper les besoins Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion de stocks Vous avez une expérience en logistique et en gestion des flux Vous possédez impérativement les CACES et êtes à l'aise avec la conduite de chariots Vous appréciez le travail en intérieur et extérieur ���� Un poste terrain avec une dimension stratégique ! ���� ���� Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant ! ����
Description : ¿¿¿¿Nous recrutons un(e) MECANICIEN REMORQUE H/F ¿¿¿¿ Vos missions : * Réaliser les inspections régulières des remorques pour s'assurer de leur bon fonctionnement. * Vérifier les systèmes de FREINAGE, de suspension, et d'éclairage. * Identifier et diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements sur les remorques. * Réparer ou remplacer les pièces défectueuses (FREINS, suspensions, attelages, pneus, etc.). * Contrôler les systèmes hydrauliques et pneumatiques des remorques. * Assurer le contrôle des systèmes électriques et des connexions entre la remorque et le véhicule tracteur. * Préparer les remorques pour les contrôles techniques périodiques. * Veiller à ce que les réparations et les entretiens soient conformes aux réglementations en vigueur. AVOIR FAIT DE LA MÉCANIQUE EN PL SERAIT UN PLUS. L'OBJECTIF EST DE CONCRÉTISER CE POSTE PAR UN CDI APRÈS UNE PÉRIODE D'INTÉRIM. Profil recherché : Vous avez une formation technique ou une expérience significative en tant que mécanicien ? Vous êtes autonome, polyvalent et rigoureux ? Alors n'hésitez plus, POSTULEZ DIRECTEMENT à cette annonce ou venez directement nous rencontrez en agence !¿¿¿¿
Nous recherchons, pour notre client, un établissement de soins de suite et de réadaptation (SSR) situé dans l'Ain, un Cadre de santé. Spécialisé en rééducation neurologique, vasculaire, de l'appareil locomoteur et pour les amputés, cet établissement offre également des soins ambulatoires avec une équipe mobile de réadaptation et des consultations externes pour l'appareillage, le post-AVC et les maladies neurodégénératives.Vous êtes assisté par deux Coordonnateurs de parcours et responsable de : L'animation, l'encadrement et l'accompagnement des équipes composées de Masseurs kinésithérapeutes, Ergothérapeutes, EAPA, Psychomotriciens, Orthophonistes, Neuropsychologues, Psychologues, Assistantes sociales, etc. La gestion administrative du service et des équipes. La garantie de la performance et de la qualité du service en accord avec les orientations stratégiques du projet médical. La participation au dynamisme de l'établissement ainsi qu'à la démarche qualité et de gestion des risques. Le pilotage de projets dynamiques tels que la Villa Renaissance, le développement des liens avec les associations de patients et de personnes handicapées et le déploiement des activités Sport / Santé / Handicap / Inclusion avec le Centre Sportif BoostCenter. La contribution à la mise en place d'un service d'HAD SSR avec un hôpital privé.
Notre client, spécialisé dans la logistique de produits cosmétiques recrute des préparateurs de commandes CACES 1. Vos missions seront les suivantes : - Réalise les opérations de préparation picking - Chargement/déchargement, selon les règles de sécurité, les impératifs de délais et les procédures qualité - Conduite un engin de manutention CACES 1 Horaires en 2x8: 6h/13h30 ou 13h45/21h15 20 mn de pause non rémunérée Salaire entre et € selon expérience + panier 3.10€ + 250€ max prime de performance brut/mensuelSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez un leader de l'ingénierie industrielle à proximité de Bourg en Bresse comme Automaticien et façonnez l'avenir de la technologie ! Vous êtes passionné(e) par l'ingénierie industrielle et souhaitez mettre vos compétences au service de projets ambitieux et novateurs ? Cette opportunité vous permet de rejoindre un acteur majeur de l'industrie, reconnu pour sa capacité à concevoir des solutions sur-mesure et à innover constamment pour répondre aux défis de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis techniques et à évoluer dans un environnement , ce poste est fait pour vous ! Ce que vous allez accomplir : En tant qu'Automaticien au sein du bureau d'études, vous aurez un rôle clé dans la conception, la réalisation et l'optimisation des systèmes automatisés. Vous serez (e) dans des projets passionnants, de grande envergure et à la pointe de la technologie, allant de la phase de conception à l'installation sur site, tant en France qu'à l'international. Vous participerez à des projets industriels révolutionnaires, et serez acteur de l'innovation ! Vos missions clés : - Participer aux avant-projets et contribuer à la réalisation des devis en chiffrant les équipements nécessaires, en définissant les solutions les plus innovantes et les plus adaptées aux besoins des clients - Collecter et analyser les données techniques pour garantir le bon démarrage des commandes, en prenant en compte les spécifications uniques de chaque projet - Gérer les plannings de production et coordonner chaque étape cruciale du processus de fabrication pour assurer une livraison fluide et sans accroc - Réaliser des études techniques détaillées et assurer un suivi de qualité tout au long de la fabrication et jusqu'à l'installation sur site, avec une attention particulière aux détails - Rédiger des notices techniques de manière claire et précise pour accompagner l'installation des équipements, et garantir ainsi leur bon fonctionnement sur le terrain - Voyager à travers la France et à l'international pour suivre les mises en service, résoudre des problématiques sur site et s'assurer que tout fonctionne parfaitement - Proposer des solutions innovantes et adaptées pour résoudre les défis techniques rencontrés sur les projets, en étant un moteur de l'évolution technique au sein de l'équipe Ce que nous recherchons chez vous : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 minimum en automatisme ou dans un domaine similaire et avez acquis une solide expérience de 10 ans minimum, aussi bien en bureau d'études qu'en intervention sur le terrain, dans un poste similaire. Vous êtes un expert des langages de programmation automates, idéalement Schneider et Siemens, et des interfaces homme-machine (IHM). Vous maîtrisez l'anglais (écrit et oral), pour collaborer avec nos équipes internationales et nos partenaires à l'étranger. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, de l'autonomie et d'un véritable esprit de gestion de projet et êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe, à prendre des initiatives et à être force de proposition. Votre mobilité et votre sens du service sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce rôle, que ce soit en France ou à l'international. Les avantages qui vous attendent : 39 heures par semaine, avec 21 jours de RTT, pour garantir un équilibre travail-vie personnelle optimal et vous permettre de vous ressourcer. Une prime exceptionnelle pour récompenser vos efforts, vos réussites et votre engagement envers l'entreprise. Un Plan d'Épargne Entreprise (PEE) pour investir dans votre avenir tout en profitant des avantages fiscaux. Une entreprise innovante et en pleine croissance, qui place la formation continue et le développement personnel au cœur de ses priorités. La possibilité de travailler sur des projets internationaux, de vivre des expériences professionnelles enrichissantes et de faire évoluer votre carrière à l'international. Un salaire à la hauteur de votre parcours, de vos compétences et de votre expérience ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En intégrant notre équipe, vous ne vous contentez pas de travailler sur des projets techniques - vous devenez acteur d'une révolution industrielle. Vous évoluez dans un environnement où vos idées sont entendues, où l'innovation est encouragée et où chaque jour est une nouvelle occasion d'apprendre et de grandir. Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Vous avez l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée par la technologie, le challenge et l'avenir de l'ingénierie. Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure ! Passez nous voir à l'agence TEMPORIS située face à la gare de Bourg en Bresse ou appelez-
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recherchons un(e) Préparateur de commandes H/F avec CACES 6 (idéalement avec option tri-directionnel) pour un de nos clients situés à Montagnat. Votre rôle : Réaliser les préparations de commandes en vue d'expédition. 1/ Exécuter les bons de préparation o Repérer l'indexage de chaque ligne du bon de préparation o Rassembler l'intégralité des marchandises du bon de préparation o Mettre à disposition le bon de préparation finalisé 2/ Reconstituer les stocks o Indexer les produits finis en attente de commandes Quels sont les caractéristiques du postes ? Prise de poste : dès que possible Rémunération : 1915 € brut mensuel + prime d'assiduité (si conditions remplies) Horaires : 8h - 12h 13h - 16h, du lundi au vendredi Convaincu et motivé ? alors n'hésitez plus : postulez ou venez nous rencontrer en agence située 9 Avenue Pierre Sémard à Bourg en Bresse ! Vos avantages en intérim : CET 5%, FASTT, CE, Indemnité de fin de mission 10%; indemnité de congés payés 10%, Mutuelle, Acompte le jeudi (à demander au plus tard le mercredi soir), dématérialisation du contrat et fiche de paie via notre application ARMADO.
Rattaché(e) au Directeur Commercial France et en relation étroite avec les Responsables Grands Comptes et les équipes Marketing, vous développerez la démarche catégorielle afin de promouvoir et d'optimiser le courant d'affaires de Biscuits Bouvard auprès de ses clients. Missions principales : - Gérer la relation catégorielle auprès des clients - Construire et actionner le plan marketing et commercial des enseignes dont il/elle a la responsabilité en relation avec le Compte Clé - Orienter sa démarche par des études et analyses spécifiques clients ou transversales. - Présenter ses analyses et recommandations en interne et/ou auprès des clients - Suivre l'évolution des marchés - Analyser et faire le reporting de la performance des marchés, segments et produits au sein des enseignes - Construire la business Review Commercial avec les recommandations Marketing - Faire la revue de marché avec une analyse précise de l'offre de nos clients et recommandations d'optimisation d'assortiments - Proposer des plans promotionnels, suivre leur réalisation et faire le bilan des résultats - Dans le cadre des lancements des nouveaux produits : construction des potentiels, élaboration et recommandation auprès de nos clients d'un plan de lancement, suivi des résultats et recommandations de plans d'actions correctifs si nécessaire - BAC+5 Ecoles de Commerce ou équivalent (spécialisation Marketing) - Une première expérience comme chef de secteur serait appréciée - Vous avez de bonnes qualités relationnelles et un goût prononcé pour la vente - Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse - Vous êtes rigoureux(se) et aimez les chiffres - Vous maitrisez le pack office et avec des connaissances en anglais - Une 1ère expérience dans l'utilisation des panels distributeurs et consommateurs serait appréciée (IRI, Kantar) Engagés en faveur de l'égalité des chances, nous vous informons que ce poste est ouvert à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Référent(e) Sécurité dans le cadre d'un remplacement et pour assurer la continuité durant la période estivale pour assurer la gestion et l'animation de la politique de sécurité de notre site industriel agroalimentaire. Vous serez garant(e) de la prévention des risques professionnels et de la conformité aux réglementations en vigueur. Vous jouerez un rôle essentiel pour le travail en sécurité des collaborateurs et la sensibilisation aux bonnes pratiques de sécurité. - Déployer et mettre en oeuvre la politique de sécurité du site en lien avec la direction et le Groupe - Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels - Veiller à l'application des réglementations en matière de santé et de sécurité au travail - Organiser et animer des formations et sensibilisations à la sécurité - Réaliser des audits et des inspections régulières sur le terrain - Enquêter sur les incidents et accidents de travail, proposer des plans d'actions correctifs et préventifs - Assurer une veille réglementaire et mettre à jour les procédures internes - Collaborer avec les différents services du site pour garantir une culture sécurité efficace - Piloter les relations avec les organismes extérieurs (CARSAT, Inspection du travail, etc.) - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en Sécurité, HSE ou domaine similaire - Vous possédez une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire en environnement industriel - Vous connaissez la réglementation en santé, sécurité et environnement - On reconnait votre capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie et à prendre des initiatives - Vous êtes bon(ne) communicant(e) et possédez un sens pédagogique pour sensibiliser les équipes - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition
Votre rôle ?? : En tant que Technicien(ne) Méthodes, vous serez responsable de finaliser les dossiers de fabrication à partir des informations du client, incluant l'identification et la quantification des besoins en approvisionnement interne et/ou sous-traitance. Vous collaborerez étroitement avec diverses équipes internes et externes pour assurer l'optimisation et la qualité des processus de production. Vos missions ?? : Déconstruire le plan client pour identifier toutes les pièces à fabriquer. Vérifier la compatibilité avec les processus de l'entreprise. Renseigner dans la GPAO les informations nécessaires pour produire : OF/imbrication laser, OF débit profil, liste des besoins à approvisionner. Fournir au service approvisionnement les besoins en matière première, semi-finis et composants. Établir des gabarits de fabrication et des plans pour faciliter la production, selon la faisabilité interne. Participer à l'évolution des procédés et des produits en fonction de la complexité des dossiers. Suivre le déroulement en production, traiter les non-conformités et proposer des solutions. Participer au choix des fournisseurs en fonction des spécificités des projets. Votre profil : Formation : Bac +2 (BTS/DUT) en méthodes industrielles ou équivalent.Expérience : Minimum 3 ans dans un poste similaire. Votre savoir-faire : Maîtrise des logiciels DAO/CFAO. Connaissance des procédés de fabrication et des outils informatiques (Pack Office, GPAO, ERP). Capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe de manière autonome. Votre savoir-être : Ce poste nécessite une bonne capacité analytique et d'adaptabilité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale spécialisée dans la construction de carrosseries porte-véhicules sur mesure, un monteur-hydraulicien.Au sein de l'atelier, à partir de plans de carrossage et fiches réglementaires, dans le respect des règles de sécurité, vous intervenez sur les travaux suivants : - Installation de kits hydrauliques sur des camions et remorques - Fabrication de flexibles et tuyaux rigides avant installation sur les véhicules PL - Installation et raccordement de distributeurs hydrauliques, flexibles, vérins, etc... - Vérification de la conformité des éléments montés, dans le respect des exigences et bons de commande clients - Mise en huile et réalisation d'essais des systèmes hydrauliques Poste en horaires de journée, du lundi au vendredi. contrat avec 2 mois de période d'essai. Salaire entre 2300 € et 2900 € bruts pour 40 h de travail / semaine, à négocier selon votre expérience et vos compétences. Avantages : prime annuelle (payée en deux fois) équivalent à un 13ème mois, tickets restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur, mutuelle prise en charge à 100 %, chèques-cadeaux et comité d'entreprise attractif
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, un(e) chef de ligne H/F sur Pont d'Ain. Fort de plus de 30 ans d'expérience, de sa réactivité et de l'engagement de ses équipes, notre client travaille pour des clients de renommée nationale et mondiale. Vos missions: - Gérer les actions sur la ligne de conditionnement : approvisionnement des emballages, fonctionnement général, réglages de premier niveau, - Contrôler l'ensemble des points qualité et les consignes de sécurité, - Tenir à jour les compte-rendu de production, - Gérer et fidéliser vos collaborateurs sur la ligne, - Participer à la production, - Garantir la propreté de la ligne et de l'environnement direct, pendant et après la production. Les horaires sont en 2*8 (matin/après-midi). Prime de productivité. Vous avez idéalement déjà travaillé dans l'industrie et avez déjà exercé ce métier. Vous aimez travailler en équipe, vous avez de bonnes capacités gestuelles. Vous êtes une personne rigoureuse et dynamique, vous êtes bien organisé(e) dans le travail et avez le sens des responsabilités, alors rejoignez nous !
Nous recherchons des personnes disponibles sur du long terme pour intégrer l'entrepôt logistique de notre client situé à Pont D'Ain. Pour cela nous vous proposons : - de vous former au caces 1 - de vous former aux process de notre client Après cette formation, vous intégrerez les équipes de GXO Horaires de formation : * 8h à 15h30 Horaires de postes post formation : * 5H à 12H30 et 13H30 à 21H 12.18EUR de l'heure Attention : port de charges * Disponible sur du long terme * motivé * Aimant dépasser les objectifs * Assidu(e)
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Disponible tôt le matinMerci de joindre un CV au format PDF Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 12 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients, un bureau d'études en ingénierie industrielle, électrique, mécanique et automatisme, un Automaticien (H/F). Vos missions : Participer aux avant projets et chiffrage. Récupération des données techniques pour le lancement des commandes. Gestion du planning. Réalisation de l'étude et suivi de la fabrication jusqu'à livraison et installation sur site. Rédaction des notices techniques. Vous prenez en charge des études complètes, de la rédaction de l'analyse fonctionnelle à la mise en service Vous saurez apporter votre expérience de conception de machines spéciales et vous aimez continuer à apprendre. Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international pour mise en routeGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Seriez-vous intéressé(e) par un poste de chargé(e) d'étude électricité en bureau d'étude spécialisé en rénovation énergétique ? En tant que professionnel(le) de l'électricité, vous participez à l'élaboration et la réalisation de projets innovants dans le domaine de la rénovation énergétique. - Réaliser des études de faisabilité pour l'intégration de systèmes électriques dans des bâtiments neufs - Rédiger des cahiers des charges précis pour la mise en œuvre de projets électriques - Concevoir et élaborer des plans détaillés pour les systèmes électriques - Assurer la constitution de dossiers de conception technique complets - Superviser la réception des offres et le suivi des chantiers électriques Description du profil : Formation et expérience Doté(e) d'une expertise avancée en électricité, vous excellez en rénovation énergétique et en intégration de systèmes électriques. - Maîtrise des études de faisabilité et élaboration de cahiers des charges - Expérience confirmée en planification et conception de dossiers techniques - Compétence avérée en suivi de chantier et réception des offres - Diplôme d'Ingénieur en Électrotechnique ou équivalent requis - Connaissance approfondie du secteur du bâtiment neuf - Capacité d'analyse et rigueur dans l'approche méthodologique Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Missions principales : Réaliser les opérations de soudure sur pièces métalliques à partir de plans ou de gabarits, en respectant les normes de qualité et de sécurité. Assembler les éléments de charpente métallique en atelier. Contrôler la qualité des soudures effectuées et procéder aux ajustements si nécessaire. Participer à l'entretien de l'outillage et du poste de travail. Description du profil : Profil recherché : Maîtrise de la soudure MIG/MAG, électrode enrobée ou autres procédés similaires. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Autonomie, rigueur, précision et sens du travail bien fait. Goût du travail en équipe et respect des consignes de sécurité. Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations ? N'hésitez pas à postuler. Votre expertise sera un véritable atout pour cette structure à taille humaine.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 20 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !Management :Organise, suit et contrôle le travail de son équipe.Veille à la tenue et au comportement de son personnel ainsi qu' à l'application des procédures et règles en vigueur dans l'entreprise.Suit le temps de présence des salariés, en informe la direction.Participe à la définition des besoins en personnel, fait des propositions à l'adhérent,(e) participe au recrutement.Accueille les nouveaux collaborateurs et procède à leur intégration, donne son avis pendant la période d'essai.Organise des réunions d'information, de motivation et de formation pour les membres de l'équipe après information de sa direction.Réalise l'évaluation de son équipe (ex : entretien annuel) après échanges avec la direction, identifie les besoins de formation et propose des actions de formation adaptées.Propose les sanctions disciplinaires à la direction, en cas de manquements constatés pour un membre de son équipe.Participe aux actions de formation décidées par la direction.Assure une permanence dans le point de vente y compris le dimanche, par roulement, dans le respect des dispositions conventionnelles en matière de durée du travailGestion :Participe à l'élaboration des objectifs du point de vente avec la direction.Est responsable de leur réalisation, notamment en ce qui concerne : le chiffre d'Affaires et le quota, la marge (théorique et réelle) et la démarque (connue et inconnue), le suivi des heures travaillées de son équipe, le chiffre d'affaires des opérations et son poids promotionnel.Propose à sa direction des actions à mener pour rectifier les écarts. Après validation, est responsable de leur mise en œuvre et de leur suivi.Maîtrise les stocks suivant les objectifs définis (en terme de qualité et de quantité).Suit, classe et analyse l'historique des opérations (saisonnières et spécifiques), propose des actions correctives à sa hiérarchie.Gère les consommables du point de vente, dans le respect des objectifs définis par la direction.Organise et contrôle selon les consignes de la direction les inventaires, au minimum à fréquence mensuelle pour le frais et quadrimestrielle pour le secValide et/ou passe les commandes dans le respect de la politique d'approvisionnement.Vérifie ou fait vérifier les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif)Est chargé(e) du relevé des ruptures et des anomalies de stocks de son rayon. Met en place les actions correctives validées par la direction.Administratif :Remonte les bons de livraison vers le service comptable.Suit les litiges fournisseurs (bons de non-conformité, avoirs).Commerce :Est responsable de:la tenue et de la maintenance des rayons (produits de qualité en quantité suffisante) pour les rayons et têtes de gondoles.la mise en place et le suivi des planches de marchandisage.la « mise en scène » de l'offre produits sur les rayons.la mise en place et le suivi de l'affichage du point de vente, publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente (ILV).la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du point de vente, du suivi des prix cadencier et prospectus.Propose les suppressions et créations d'articles à la direction. Met en application ces décisions.Respecte et fait respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité.S'assure de :La rotation des produits dans le point de vente, entre la réserve, les chambres froides et les rayons (respect de la règle premier entré, premier sorti).la bonne gestion du stock et de sa qualité, veille notamment au rangement ordonné des produits dans les réserves.Fait de la veille concurrentiel sur les offres les produits et les dynamiques commerciales et propose les actions correctives à sa direction. Met en applicatio
Intitulé du poste : Scieur de tête / Opérateur scie à ruban Statut : Ouvrier qualifié Service : Production / Scierie Lieu : OUTRIAZ (01) Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier / Responsable de production Missions principales : Le scieur de tête est responsable de la première transformation du bois. Il utilise la scie à ruban pour découper les grumes en planches, madriers ou avivés selon les spécifications demandées. Activités : * Positionner et maintenir les grumes sur le chariot de sciage. * Régler la scie à ruban selon les dimensions de sciage prévues. * Réaliser les coupes en respectant les consignes de qualité, de productivité et de sécurité. * Identifier les défauts du bois et adapter les découpes en conséquence. * Entretenir quotidiennement la scie (affûtage, tension du ruban, nettoyage). * Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la maintenance ou au responsable. Compétences requises : Savoir-faire : * Maîtrise de la conduite de scie à ruban (scie de tête). * Lecture de plans ou fiches de débit. * Connaissance des essences de bois et de leurs spécificités. * Entretien de premier niveau sur les machines. Savoir-être : * Rigueur et précision. * Réactivité et autonomie. * Sens de l'observation. * Esprit d'équipe. Conditions de travail : * Travail en atelier/scierie, bruit et poussières. * Port d'EPI obligatoire. * Horaires en journée ou en équipe selon l'organisation. Formation et expérience : * CAP/BEP métiers du bois, conduite de machines de première transformation ou équivalent. * Une première expérience sur scie à ruban est un atout. SALAIRE ET AVANTAGES : * Salaire selon profil * Tickets restaurants * Primes * Mutuelle d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,83€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre Nous recherchons un Technicien de Maintenance pour assurer la maintenance préventive et curative électrotechnique de notre équipement (chaîne de production et débit de bois). En toute autonomie, vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité. Selon votre niveau de compétence et d'expérience, des responsabilités de gestion d'équipe pourront vous être confiées. Compétences requises * Électricité * Électromécanique * Électrotechnique * Hydraulique * Mécanique, pneumatique * Lecture de dessins techniques, plans et schémas * Localisation et diagnostic de pannes * Changement et réparation de composants défectueux * Montage, réglage et contrôle des équipements industriels * Réglage des paramètres des machines * Utilisation d'appareils de test (pression, débit, vibration, etc.) * Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, etc.) Qualités professionnelles * Autonomie et capacité d'adaptation * Réactivité Travail en équipe * Ponctualité * Rigueur Détails du poste * Lieu de travail : Saint Vulbas * Type de contrat : CDI * Salaire : Selon profil + primes + tickets restaurant Présentation de l'entreprise Acteur majeur de la première transformation du bois en France, la société Monnet Sève achète, transforme et commercialise du bois venu de toute la France et exporte à l'international. Groupe à taille humaine Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿801,83€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
OPÉRATEUR DE GRUE DE PARC - SCIERIE Intitulé du poste : Opérateur de grue de parc / Conducteur de portique à bois Service : Parc à grumes - Scierie Responsable hiérarchique : Chef de parc / Responsable de production Missions principales : * Assurer la manutention des grumes et billons à l'aide d'une grue de parc (grue portique). * Charger et décharger les camions, alimenter les lignes de sciage, organiser le stockage dans le parc. * Réaliser le tri des bois selon les essences, longueurs, diamètres ou qualité, selon les consignes données. * Effectuer des manœuvres précises et sécurisées pour éviter tout endommagement du bois ou des installations. * Veiller au bon fonctionnement de la grue : contrôles visuels, tests de sécurité, graissage si nécessaire. * Signaler immédiatement toute anomalie ou panne au service de maintenance ou au responsable. * Travailler en coordination avec les équipes au sol et respecter les consignes de sécurité en vigueur. Compétences requises : Techniques : * Maîtrise de la conduite d'une grue de parc (portique ou semi-portique, cabine ou télécommande). * Bonne connaissance des bois (types de grumes, manipulation adaptée). * Compréhension des flux logistiques dans un parc à bois. Personnelles : * Vigilance et attention constante. * Rigueur, autonomie, sens de l'organisation. * Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues au sol. Formation / Qualifications : * CACES R484 (Ponts roulants et portiques) ou équivalent. * Expérience en scierie ou en manutention forestière fortement appréciée. * Formation en sécurité au travail (port des EPI, gestes et postures.). Conditions de travail : * Travail en extérieur, exposé aux intempéries. * Conduite en hauteur ou au sol (cabine ou radiocommande selon configuration). * Horaires de jour (éventuellement en 2x8 selon l'organisation de la scierie). * Port obligatoire des EPI (casque, chaussures de sécurité, gants, etc.). Évolution possible : * Chef de parc * Cariste polyvalent * Opérateur sur ligne de sciage * Agent de maintenance grue SALAIRE ET AVANTAGES : * Salaire selon profil * Primes * Tickets restaurants * Mutuelle d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿801,83€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Avec Inside Action, nous vous proposons des missions directement au coeur des entreprises qui nous font confiance. Intégrez une équipe pour des projets concrets et sur-mesure. INTERACTION INSIDE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les produits alimentaires en industrie et logistique un CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous piloterez une équipe et participerez à l'optimisation des processus pour garantir efficacité et qualité. Vos missions principales : · Management et animation d'une équipe d'agents logistiques et préparateurs de commandes · Organisation et supervision du travail de votre équipe conformément aux procédures internes et plannings établis · Intégration et formation du personnel permanent et intérimaire · Participation à l'amélioration de la productivité et de la qualité des prestations de votre service · Planification et anticipation des moyens nécessaires à la bonne réalisation des opérations logistiques · Veiller au respect des marchandises confiées et au maintien du rangement et de la propreté de l'entrepôt · Faire respecter les procédures et les règles en vigueur au sein du site en particulier les consignes d'hygiène, sécurité et l'utilisation des engins de manutention · Organiser et participer aux inventaires Contrat : CDI, début dès que possible Statut : Agent de maîtrise Rythme de travail : du lundi au vendredi en 2*8 (6H/13H30 - 13H30/21H) Avantages supplémentaires - Prime de performance (0 à 250EUR brut par mois) - 13ème mois après un an d'ancienneté - Participation aux résultats de l'entreprise - Retraite supplémentaire - Mutuelle Vous avez une solide expérience en industrie et en management d'équipe ? Vous êtes avant tout une personne de terrain ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et ambitieuse ? Nous vous offrons l'opportunité de relever un nouveau défi en tant que Chef d'Équipe Logistique H/F Techniques : CACES 1/3/5 requis. La connaissance des outils de gestion logistique (idéalement REFLEX) serait un vrai plus. Relationnel : Excellentes capacités de communication et de collaboration
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Avec Inside Action, nous vous proposons des missions directement au coeur des entreprises qui nous font confiance. Intégrez une équipe pour des projets concrets et sur-mesure. INTERACTION INSIDE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les produits alimentaires en industrie et logistique un CHEF D'EQUIPE (H/F) En tant que manager de terrain, vous organiserez et encadrerez des équipes dans un environnement automatisé. Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez les missions suivantes : - Animation d'une équipe d'opérateurs et conducteurs de lignes - Organisation et supervision du travail de vos équipes - Intégration et formation du personnel intérimaire - Suivi des KPI'S (productivité, qualité) - Participation et élaboration du planning du personnel - Vérification de la conformité de la production - Participation à l'amélioration continue des performances et à l'atteinte des objectifs de productivité - Réalisation et mise en place des lignes de production avec l'assistance du service technique - Etablir des reporting quotidien Contrat : CDI, début dès que possible Statut : Agent de maîtrise Rythme de travail : du lundi au vendredi en 2*8 (6H/14H - 14H/22H), quelques semaines de nuit sont à prévoir (22H/6H) Avantages supplémentaires - Prime de performance (0 à 200EUR brut par mois) - 13ème mois après un an d'ancienneté - Participation aux résultats de l'entreprise - Retraite supplémentaire - Mutuelle familiale + prévoyance - CSE Vous avez une solide expérience en industrie et en management d'équipe ? Vous êtes avant tout une personne de terrain ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et ambitieuse ? Nous vous offrons l'opportunité de relever un nouveau défi en tant que Chef d'Équipe production H/F
Dans le cadre de son développement, l'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de Pont d'Ain (01) recherche un apprenti paysagiste H/F. Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements avec prise en charge des frais de repas. Vos missions principales seront : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes ; - De la Maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de sols : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Vos avantages salariaux : - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement. Poste à pourvoir : Septembre 2025 Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :Au sein du projet la principale tâche est d'administrer les réseaux du site et le MCO et MCS des infrastructures.Les tâches de cette équipe consistent à assurer le RUN ainsi que les projets sur l'infogérance du parc informatiqueIndustriel en respectant des SLA propres à une usine de production. Administration des réseaux du site Support N2 - N3 Assurer le MCO des infrastructure réseau (Wireless, Immeuble, WAN, Data Center) et sécurité (Firewall, Proxy, WAF, IPS.) Participer aux projets de refresh des infrastructures Déploiement de nouvelles solutions technologiques (SD-LAN, SD-WAN, Automation .) Participer en collaboration avec les équipes d'avant-vente à la conception d'architecture d'un réseau d'entreprise, de solution technique et en assurer le déploiement avec les équipes puis la transition en Run ; Assurer une veille technologique. Lieu: La Hague (50)
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils : Nous sommes une équipe de plus de 40 000 collaborateurs passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos cli...
RESPONSABILITÉS : En tant que manager de terrain, vous organiserez et encadrerez des équipes dans un environnement automatisé, adapté à une activité saisonnière. Sous la responsabilité du Directeur d'Usine, vous aurez pour missions de : - Animer une équipe d'opérateurs et conducteurs de lignes : formation, motivation, discipline, sécurité... - Organiser et superviser le travail de l'équipe, - Intégrer et former le personnel intérimaire, - Suivre les indicateurs clés de performance (productivité, qualité), - Participer à l'élaboration du planning du personnel, - S'assurer de la conformité de la production, - Contribuer à l'amélioration continue des performances et à l'atteinte des objectifs de productivité, - Réaliser la mise en place des lignes de production avec l'assistance du service technique, - Fournir un reporting quotidien à la Direction. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes avant tout une personne de terrain, dynamique et proche des équipes, vous justifiez de bon-sens et d'une expérience significative en tant que manager d'équipe dans l'industrie. Vous vous placez dans une démarche de progrès et d'amélioration continue. Nous vous offrons : - Une rémunération attractive (Salaire fixe + Prime de performance d'un montant de 0 à 200 € brut/ mois + 13ème mois après un an d'ancienneté + Participation + Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'entreprise + CSE+ Prévoyance), - Un poste en 2x8 : Alternance matin / après-midi (6h-14h / 14h-22h) et quelques semaines de nuit seront à prévoir (22h-6h), - Un poste polyvalent, alliant autonomie et responsabilités, - Un environnement moderne et stimulant au service d'un client prestigieux dans l'industrie cosmétique, - Une culture d'entreprise basée sur le respect, la collaboration et l'esprit d'équipe, - Un site à taille humaine avec une bonne ambiance de travail et des évènements de cohésion annuels.. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous
Depuis 40 ans, SPI Group est un partenaire de confiance pour des clients nationaux et internationaux. Bien plus qu'un prestataire logistique, nous proposons une offre globale et innovante, allant de la conception des lignes de production au conditionnement final des produits. Nos services incluent également le développement d'emballages et de machines, ainsi que la logistique intégrée et l'entreposage.
RESPONSABILITÉS : Êtes-vous prêt(e) à contribuer à la fabrication de pièces mécaniques en tant qu'Opérateur Usinage enthousiaste ? Nous recherchons une personne enthousiaste pour intervenir dans la fabrication de pièces mécaniques sur machines-outils à commande numérique - Superviser la production de pièces mécaniques sur un ensemble de machines d'usinage - Effectuer les opérations d'usinage avec précision et efficacité - Ébavurer les pièces pour garantir un produit final de qualité - Vérifier la conformité des pièces selon les procédures établies - Transférer les pièces usinées au poste suivant pour assurer la continuité de la production PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Opérateur(-trice) Usinage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe innovante et performante. - Titulaire d'un Bac Pro en usinage avec 4/5 ans d'expérience en usinage CNC - Compétences confirmées en usinage de pièces techniques, petites et moyennes dimensions - Réactif(ve) et attentif(ve) aux détails, vous identifiez rapidement les anomalies - Dynamisme, rigueur et respect strict des consignes sont vos atouts clés - Esprit ouvert, autonome et capacité à travailler efficacement en équipe - Connaissance du langage Mazatrol et habilitations chariot élévateur, pontier élingueur seraient un plus Ce que nous offrons : - Contrat : CDI - Date de démarrage du contrat : Dès que possible - Salaire : entre 14 et 16 €/heure - Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Découvrez AINTERIM BOURG EN BRESSE, du Groupe ATOLL, votre partenaire dynamique pour l'emploi en plein cœur de la Bresse. Nous sommes experts en intérim et recrutement CDD/CDI, à votre service dans tous les secteurs, de l'industrie au tertiaire, avec enthousiasme et passion ! Découvrez une entreprise dynamique dans la mécanique générale de précision, tournée vers l'usinage, le tournage et le fraisage en série.
Description du poste : L'agence ADEQUAT recrute ASSISTANT PRIX DE REVIENT H/F pour son client fabricant et distributeur d'équipements et de consommables pour assurer la traçabilité et l'identification des produits industriels situé à 01450 PONCIN. Sous la direction du Responsable Contrôle de Gestion et Administration des ventes, vous aurez pour missions principales :***Création et valorisation des articles * Valorisation de projets et de devis * Création et mise à jour des nomenclatures / gammes des articles fabriqués * Mise à jour des prix de vente des articles vendus * Création et suivi des sessions d'inventaire * Gestion de stocks : création d'emplacement et mouvements de stocks * Analyse des écarts de stocks (quantité et valeur) * Analyse des coûts de fabrication * Missions annexes Description du profil : Profil Vous maitrisez parfaitement Excel Autonomie, adaptabilité, rigueur et goût pour les chiffres sont des qualités indispensables pour ce poste Vous avez une capacité à rechercher des solutions et êtes force de proposition Une première expérience en gestion et/ou administratif est requis 35 heures hebdo Coefficient 740, 2000.00 € brut mensuel Rémunération et avantages : -10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous contacter. Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste :***Analyse et suivi de la performance financière - Élaborer et analyser les résultats de production (journaliers, hebdomadaires et mensuels) en respectant les procédures du Groupe. - Rechercher les sources d'optimisation financière et alerter sur les écarts de performance. - Effectuer des analyses de marges, de rentabilité des investissements et expliquer les écarts entre prévisions et réalisations commerciales. - Élaborer et suivre le budget en lien avec les différentes parties prenantes. - Établir et contrôler les prix de revient et réaliser des analyses comparatives. - Préparer et contrôler les éléments de reporting mensuel à destination du Groupe.***Gestion des données et animation de la performance - Assurer la gestion des bases de données SAP (nomenclatures, gammes, CCR.). - Présenter les résultats aux équipes et proposer des plans d'action en collaboration avec la production. - Assurer l'interface avec les différentes fonctions de l'entreprise (logistique, production, maintenance, RH) pour améliorer la rentabilité. - Faire évoluer les méthodes et outils de gestion en lien avec la stratégie de l'entreprise.***Missions comptables et reporting - Analyser le résultat comptable et les écarts par rapport au budget. - Élaborer les tableaux de bord et états mensuels ou trimestriels. - Participer à l'élaboration du dossier de révision semestriel et annuel. - Diverses missions comptables ponctuelles. Des opportunités de carrières et d'évolutions professionnelles attendent les candidats passionnés qui ont envie de s'investir dans un projet de croissance forte. Avantages :***Intéressement et participation selon les accords en vigueur * Contrat frais de santé et prévoyance groupe, avec participation de l'employeur au contrat frais de santé à 50% du tarif isolé (possibilité de choisir une option famille) * RTT
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Technique France, vous participerez à la définition de la stratégie et de la planification industrielle nécessaire à la réalisation des objectifs déterminés par la Direction Générale et à l'étude des scénaris industriels ambitieux. Vous serez aussi amené(e) à définir les moyens techniques à mettre en œuvre et à suivre personnellement les réalisations en lien avec les directions de site de votre périmètre (3 usines). Missions principales :***Proposer des choix technologiques * Participer à l'élaboration des cahiers des charges * Réaliser des plans d'implantation, étudier les spécificités techniques adaptées afin de garantir la fabrication de produits * Réaliser des études de marchés, effectuer les consultations des fournisseurs * Réaliser des études d'impacts en lien avec les directions de site * Assurer la réception des machines chez les fournisseurs * Suivre les réalisations, participer aux mises en service * Assurer le reporting des engagements et retours sur investissements * S'assurer de la formation par les fournisseurs aux techniciens maintenance et responsables techniques ainsi que des personnes clés chargées de l'exploitation et en évaluer l'efficacité, pour une bonne prise en mains par les exploitants et mainteneurs * En lien avec les directions de site et les fonctions opérationnelles technique / maintenance / travaux neufs : - Participer à la construction d'une politique d'achat ciblé - Accompagner le développement de nouveaux produits - Aider à la réalisation des études techniques * Veiller à la conformité normative (sécurité et environnement) des investissements et réalisations techniques
Description du poste : Organiser une équipe d'opérateurs de conditionnement afin d'assurer la qualité, la sécurité et la quantité des produits demandés par le programme de fabrication.
Description du poste : A ce titre, vous serez en charge de :***Animer et encadrer votre équipe, d'environ 20 personnes * Organiser, anticiper et optimiser la production conformément aux besoins définis par l'ordonnancement * Être responsable du respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement * Être à l'écoute du climat social et assurer sa bonne régulation par la remontée, le traitement et la redescente des informations. * Participer aux changements de formats et aux réglages de la ligne * Analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements afin d'optimiser les interventions des services supports (qualité, maintenance.) * Suivre les indicateurs de performance et les plans d'actions auprès de votre équipe dans une logique d'amélioration continue * Collecter les informations relatives à la production, les analyser et les remonter vers la hiérarchie. Avantages / Conditions de travail***Horaires 2x8, du lundi au vendredi * Rémunération selon profil * A compter d'une ancienneté d'un an : prime annuelle conventionnelle * RTT * Intéressement et participation selon les accords en vigueur * Contrat frais de santé et prévoyance groupe, avec participation de l'employeur au contrat frais de santé à 50% du tarif isolé (possibilité de choisir une option famille).
Description du poste : Commercial : Etablissement, réalisation et suivi d'objectifs de CA par grands comptes dans le respect de la politique prise par la Direction. Négociation : Dans le cadre des mandats qui vous sont confiés par la Direction, vous définirez la stratégie et conduirez le pilotage des négociations tarifaires avec vos clients Marketing : Avec les services Category Management et Marketing, coordination des analyses et recommandations sur les marchés des biscuits et pâtisserie, afin de construire les revues de marché, les propositions de développement produits et structuration des gammes de produits aux grands comptes confiés. Gestion de projet : Définir et assurer la bonne gestion selon les procédures, les échéances et engagements pris de tous les projets engagés sur ses comptes. Reporting : sur les étapes de réalisation des différents objectifs et plans d'action auprès du Directeur Commercial, comptes rendus de visites etc. Management d'un(e) assistant(e) commercial(e): Porter les valeurs du Groupe et accompagnement au quotidien. Définition des objectifs en cohérence avec les stratégies et politiques du Groupe et suivi et évaluation des performances.
Description du poste : En intégrant notre équipe maintenance: Vous managez les techniciens de maintenance dans une démarche de recherche de performance individuelle et collective. Vous préparez la charge de travail des techniciens pour les travaux préventifs, correctifs et amélioratifs. Vous coordonnez la réalisation des travaux de maintenance à réaliser par les techniciens sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité des travaux effectués. Vous suivez sur SAP l'ensemble des travaux à planifier et à mettre en œuvre avec votre équipe. Vous assurez les dépannages mécaniques et électriques des machines. Vous coordonnez et assurez la préparation pour le démarrage de la production (machines / formats). Vous coordonnez et effectuez également les changements de formats pour suivre le processus de production et pour gagner en productivité. Vous suivez et mettez en ordre des dossiers techniques et schémas électriques des machines. Vous aidez à trouver des projets d'améliorations techniques, les élaborez et les testez. Vous assistez le responsable maintenance dans des projets spécifiques.
Description du poste : En tant que Chef(fe) d'Atelier, vous serez responsable du bon fonctionnement et des performances des lignes de production et d'emballage. Sous la responsabilité du Responsable Fabrication, vos missions consisteront à : - Exécuter les programmes journaliers de production ; - Assurer la conformité du produit, le bon fonctionnement et les performances des lignes de production ; - Organiser la production en fonction des besoins définis par l'ordonnancement ; - Optimiser les ressources humaines mises à disposition ; - Animer et encadrer l'équipe dont vous avez la responsabilité ; - Assister et conseiller les opérateurs ; - Réaliser les entretiens annuels de vos équipes, le plan de développement, et définir le plan de formation ; - Accueillir, former ou faire former les intérimaires, les personnes nouvellement embauchées ou promues ; - Garantir et faire respecter la bonne exécution des autocontrôles dans le respect des normes et des procédures ; - Garantir et faire respecter les procédures, les principes d'hygiène, de nettoyage et de sécurité ; - Garantir et faire respecter les normes qualité produits et l'ensemble de la traçabilité au cours du process de fabrication ; - Garantir le blocage et l'isolement des matières premières, emballages ou produits finis non conformes ; - Optimiser le process et assurer la régularité de production des installations ; - Optimiser la productivité des lignes (rendements techniques, changements de séries, organisation méthodique des postes.) et la qualité des produits ; - Assurer la rédaction des instructions de travail et manuels de pilotage de machine dans le respect des règles de sécurité (démarrage / paramètres de fonctionnement / changement produits formats / fin de production / nettoyage / aide au diagnostic / maintenance 1er niveau).
Description du poste :***Capacité à diagnostiquer une panne sur un camion et/ou carrosserie***Savoir remplacer le système de freinage sur les essieux de remorques ou camion***Assurer entretien et réparations sur les remorques porte-voitures***Réparer et remplacer les accessoires de carrosseries Description du profil :***connaissances des différents véhicules industriels***avoir de bonnes bases techniques***Rigoureux, organisé et motivé***Bac PRO Réparation des carrosseries apprécié
Description du poste : - Réaliser les actions de Montage Soudure pour répondre à la demande du client - Produire les pièces en fonction des OF (en fonction des priorités), - Prendre connaissance du plan, - Réaliser le débit matière. - Préparer les pièces à souder (dégraissage, décapage.), - Contrôler la conformité de la pièce pendant et à la fin de la préparation, - Vérifier la conformité de la fabrication et corriger les déformations, - Compléter les fiches suiveuses, - Saisir les temps et quantités dans l'ERP, - Effectuer le stockage des pièces (rangement, étiquetage.), - Faire la maintenance de 1er niveau, - Nettoyer son poste de travail. Description du profil : Les « savoirs » : -Lecture de plan, -Connaissances des différentes matières, -Connaissances techniques de montage, -Connaissances techniques de soudage, Les « savoir-faire » du salarié : -Montage en gabarit ou à la volée, -Soudage en TIG, -Soudage en MIG, Les « savoir-être » du salarié : -Rigueur, -Organisation, -Conscience professionnelle, -Bon relationnel, salaire : taux horaire entre 14 et 15€ brut / h + indemnités kms + prime d'assiduité
Description du poste : Vos missions :***Préparation de commande***Gestion des stock***Utilisation du CACES 1***Mission longue durée, démarrage au plus vite.***Port de charge Le travaille s'effectuera du lundi au vendredi Horaire d'équipe en 2*8 Description du profil : Profil recherché : Personne titulaire du caces 1B ! Personne investie, autonome et dynamique Rémunération :***Rémunération Et Avantages : - Taux horaire 11.88€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Devenir intérimaire chez Start People Bourg-en-Bresse, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Startpeople recherche pour l'un de ses clients basé à Pont d'Ain, des préparateurs de commandes H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais : -Maitriser la procédure de préparation (prise de colis, montage, filmage, dépose et étiquetage des palettes) -Etre apte à maitriser rapidement les références des produits présents dans l'entrepôt -Déceler toute erreur et/ou manquant avant le départ de la palette -Transmettre au chef d'équipe toute anomalie rencontrée lors des préparations. Il s'agit d'une longue mission. Du Lundi au vendredi. Poste en équipe (2*8) PROFIL : Vous avez des compétences en gestion de stocks, Votre CACES 1B est à jour et en cours de validité. Vous êtes conscient des normes et règles de sécurités à appliquer dans ce domaine. Formations : -R489 - Gerbeur à conducteur porté - Cat 1B à jour et obligatoire Vous êtes rigoureux, un bon esprit d'équipe, et dynamique. N'attendez plus et rejoignez nous pour vous embarquer dans cette longue mission Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
À vos fourneaux !! Vous êtes passionné(e) par l'artisanat et aimez le bon pain fait maison ? Rejoignez une boulangerie où la qualité, le savoir-faire et l'esprit d'équipe font partie du quotidien. Notre client, situé à Tossiat, recrute son/sa futur(e) Responsable Boulanger(ère) pour encadrer et faire rayonner son atelier de production. Vos missions, si vous les acceptez : Fabriquer chaque jour des produits 100% maison : pains, viennoiseries, et bien plus. Assurer la qualité et la régularité des produits pour le plus grand bonheur des clients. Vous coordonnez l'équipe en place, organisez la production et optimisez les flux. Egalement, vous formez, motivez et inspirez votre brigade dans un environnement bienveillant. Et bien évidemment vous mettez la main à la pâte, au sens propre ! Vous êtes un(e) leader qui montre l'exemple, tout en veillant au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). Le profil que nous cherchons : Diplômé(e) d'un CAP ou BP Boulangerie. Expérience de 2 à 4 ans en boulangerie artisanale. Idéalement, vous avez déjà encadré une équipe et aimez transmettre votre savoir-faire. Vous êtes rigoureux(se), passionné(e) et avez le sens du travail bien fait. Ce que nous offrons (et ce n'est pas rien !) : Un 39h/semaine dans une structure en plein développement. Salaire attractif de minimum 2000€ net par mois. Mutuelle familiale prise en charge. Tickets-restaurant. Trois niveaux de prime : intéressement, individuelle et collective (partage de la valeur). Réductions sur les produits artisanaux. Locaux flambant neufs, cadre de travail moderne et agréable. Enfin, vos horaires sont pensés pour l'équilibre : vous travaillez 5 jours par semaine - 2 jours de repos garantis 1 week-end complet sur 2 non travaillé. Dimanche toujours à la maison ! Horaires tournants (2x8) : trois matinées (03h30-12h00) et deux après-midis (12h00-19h30) Boutique ouverte de 6h à 19h30 - Fermée les dimanches et jours fériés. Pourquoi postuler ? Un poste à responsabilité dans une boulangerie artisanale qui mise sur la qualité. Une ambiance d'équipe chaleureuse et une vraie reconnaissance du travail. Des conditions stables, un salaire valorisant et de vraies perspectives. Alors intéressé(e) et disponible ? Postulez en ligne, passez nous voir à l'agence TEMPORIS située face à la gare de Bourg en Bresse ou appelez-nous directement au 04/74/55/07/75.
Description du poste : Missions : responsable de sa ligne de production, il manage et challenge une équipe entre 4 et 6 personnes. Il remplit ses comptes rendu de production. * contrôle qualité et contrôle conformité * maintenance 1er niveau * gestion de la ligne * gestion des flux * surveillance des machines * suivi des indicateurs de production Poste à pourvoir rapidement. Rémunération : 13.24€/h Postes à pourvoir dès que possible, longue mission possible Nombreux avantages Synergie : CET/CE/IFM/ICP Synergie propose le CDI INTERIMAIRE Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Nous recherchons pour notre client basée à Pont d'Ain des opérateurs de conditionnement (H/F) Vos missions : - Assurer la conduite des machines de production et veiller à leur bon fonctionnement. - Contrôler la qualité des produits et signaler toute anomalie. - Participer à la préparation des commandes et à l'emballage des produits finis. - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de travail. Horaires en 2*8: 06h-14h00/ 14h-22h00 Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues. - Rigueur, précision et souci du détail. - Aptitude à suivre des procédures strictes de qualité et de sécurité. - Expérience en tant qu'opérateur/opératrice de production est un plus, mais pas obligatoire. Avantages du poste : - Horaires en 2*8 du lundi au vendredi. - Salaire : 11.88 + prime fidélité (en haute saison)
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable QHSE et accompagné(e) par notre Coordinatrice QHSE, vos principales missions seront : · Effectuer les contrôles sur les lignes de conditionnement ainsi que sur les produits finis, et gérer l'ensemble des prélèvements, · Gérer les non-conformités produits en cours de production ou post production, · Etre le relais pour faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur le site, (formation et sensibilisation du personnel), · Valider les démarrages de chaque opération, · Réaliser les prototypes et compléter les documents associés pour chaque nouvelle référence, · Animer des groupes de travail sur l'amélioration continue, · Réaliser les audits hygiène, · Suivre les indicateurs Qualité (reporting, tableaux, affichages), · Assurer la gestion documentaire (créer et mettre à jour des modes opératoires, enregistrements, validation des documents de contrôle...). De bonnes raisons de nous rejoindre : Un culture d'entreprise basée sur le respect, la collaboration et l'esprit d'équipe, Un environnement de travail sécurisé, propre et des technologies récentes, Une entreprise à taille humaine avec une bonne ambiance de travail. Conditions : Contrat : CDI dès que possible Statut : Agent de maîtrise Rythme de travail : en 2x8 (6h00-14h00 / 14h00 -22h00) du lundi au vendredi. Salaire mensuel : 2 475€ brut / mois, Avantages supplémentaires : 13ème mois à compter d'un an d'ancienneté, participation aux résultats de l'entreprise, retraite supplémentaire, mutuelle familiale + prévoyance. PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure en qualité vous justifiez d'une première expérience réussie de préférence dans un environnement PME. Personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre autonomie et votre polyvalence. Vous serez au contact direct de la production. Vous maitrisez les outils informatiques : Word, Excel, power point. La connaissance de la norme ISO 9001 serait fortement apprécié.
Depuis 40 ans, SPI Group est un partenaire de confiance pour des clients nationaux et internationaux. Bien plus qu'un prestataire, nous proposons une offre globale et innovante, allant de la conception des lignes de production au conditionnement final des produits. Nos services incluent également le développement d'emballages et de machines, ainsi que la logistique intégrée et l'entreposage.
Vous avez une solide expérience en logistique et en management d'équipe ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Responsable Logistique ! ?? Votre agence Supplay Bourg-en-Bresse recherche pour l'un de ses client un(e) Responsable Logistique H/F passionné(e) par la gestion d'équipe et l'optimisation des processus ! Si vous aimez piloter une équipe tout en garantissant l'efficacité et la qualité, ce poste est fait pour vous. Vos missions principales : ?? Manager et animer une équipe d'agents logistiques et de préparateurs de commandes. ?? Organiser et contrôler le travail de votre équipe en suivant les procédures internes et les plannings. ?? Intégrer et former le personnel permanent et intérimaire pour garantir la performance de l'équipe. ?? Optimiser la productivité et la qualité des prestations pour atteindre l'excellence. ?? Anticiper et prévoir les ressources nécessaires pour un bon déroulement des opérations logistiques. ?? Assurer le respect des marchandises et maintenir un entrepôt propre et bien rangé. ?? Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène, en particulier lors de l'utilisation des engins de manutention. ?? Organiser et participer aux inventaires pour garantir la précision des stocks. Le profil idéal, selon nous : ?? Votre ADN : leadership, organisation et esprit d'équipe ! - Vous avez au moins 3 ans d'expérience en management d'équipe. - Vous maîtrisez l'organisation, la planification, et la gestion du temps pour optimiser les opérations logistiques. - Relationnel : Vous êtes un(e) excellent(e) communicateur(trice) et un(e) véritable force de collaboration. - Le CACES 1/3/5 est requis et la connaissance des outils de gestion logistique (idéalement REFLEX) serait un véritable atout. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer activement à l'optimisation de nos processus logistiques, nous serions ravis de vous rencontrer ! ?? Postulez dès maintenant et faites partie de notre aventure !
