Offres d'emploi à Velennes (80)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Velennes située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Velennes. 94 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Conty, 80 - POIX DE PICARDIE, 80 - FAMECHON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Velennes

Offre n°1 : Agent / Agente d'entretien des collectivités (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Conty ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Agent d'entretien H/F
Crèche de Conty
Temps non complet : 23 hebdomadaire

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2024

MISSIONS
- Effectuer l'entretien et le nettoyage des locaux et du matériel.
- Assurer une hygiène optimale pour l'accueil des jeunes enfants.
- Participer à l'entretien, au lavage et au tri du linge.

ACTIVITES

- Nettoyage des locaux : sols, vitre, murs, plafond. selon le plan mis en place pour l'entretien.
- Assurer l'entretien du linge (tri, lavage, pliage, rangement)
- Nettoyage des jeux, jouets et divers mobiliers de la structure.
- Entretien courant du matériel de nettoyage utilisé : nettoyer les matériels après usage, ranger méthodiquement les produits après utilisation, vérifier les péremptions des produits.
- Gestion des stocks des produits d'entretien.
- Trier et évacuer les déchets courants.

COMPETENCES REQUISES
- Connaître les règles de dilution des produits d'entretien.
- Connaître les protocoles de la structure et les mettre en application.
- Connaître les techniques de lavage des sols.
- Connaître les cycles de lavage adapté au linge.
- Être capable de travailler en équipe.
- Être autonome et posséder un sens de l'organisation.
- Connaître les protocoles de la structure et les mettre en place.
- Capacité à prendre des initiatives.
- Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage des matériels, des équipements et des locaux.


SAVOIR ETRE ATTENDU
- Discrétion professionnelle.
- Capacité d'évolution et de formation.
- Disponibilité et dynamisme.
- Organisation.
- Rigueur.
- Sens des responsabilités

L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°2 : Agent des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

L'EPISSOS recrute pour son Ehpad de POIX DE PICARDIE une/un Agent(e) des services hospitaliers qualifiés. (diplome BAC PRO SAPAT, ASSP, ST2S)

L' ASHQ répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe.

L' ASHQ travaille en collaboration avec l'aide-soignant, l'Infirmier Diplômé d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement.

Profil de poste :
- Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage,
- Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission),
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne,
- Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales,
- Informe l'aide-soignante et l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation
- Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'aide-soignant (e) l'infirmier,
- Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ),
- Écouter la personne et la mettre en confiance,
- Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°3 : CONDITIONNEUR / CONDITIONNEUSE (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - FAMECHON ()

L'agence DERICHEBOURG Intérim de BEAUVAIS (60) recherche pour un de ses clients dans le secteur de l'industrie cosmétique basé à FAMECHON (80) 5 agents de production H/F

Vos missions :

Conditionnement
Mise en carton
Etiquetage
Vérification produits
Travail sur machine
Manutention diverses
Remplissage
Bouchonnage

Horaires :

7h 14h - 14h 21h

Variable selon planning


Profil recherché :

Débutants acceptés

Vous justifiez d'une expérience en industrie est un plus ?

Vous cherchez une mission pour du long terme ?

N'attendez plus ! Ce poste est fait pour vous !

Répondez à l'annonce avec un CV à jour

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Entreprise

  • DERICHEBOURG INTERIM ET RECRUTEMENT

Offre n°4 : Directeur/Directrice séjour (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CONTY ()

La ligue de l'enseignement de l'Oise recherche un(e) directeur(rice) pour un séjour BAFA.
Lieu : Camping municipal de Loeuilly (Somme)
Départ de Beauvais ou Nogent-sur-Oise
Du 18 au 22 aout 2025
Public : 6/12 ans
Qualification : BPJEPS, BAFD, BAFD EN COURS DE FORMATION
Rémunération : 110€ brut par jour (CEE)
Contact : Fatila Medjoubi
fatila.medjoubi@laligue60.fr
06.24.73.52.87 / 03.44.48.16.81

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFD) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LIGUE DE L'ENSEIGNEMENT,FEDERATION OISE

Offre n°5 : Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 80 - QUEVAUVILLERS ()

Réalisation des diagnostics immobiliers avant vente / location dans le respect de la réglementation.
Les missions correspondent à la réalisation des diagnostics immobiliers sur le terrain ainsi que la rédaction des rapports réglementaires. Amiante / Plomb / Diagnostic de Performance Énergétique / Contrôle de l'installation électrique / Contrôle de l'installation Gaz / L'État des risques et pollutions / Mesurage Carrez - Boutin

Compétences

  • - Calcul de surface
  • - Caractéristiques des matériaux isolants
  • - Diagnostiqueur immobilier
  • - Economie de la construction
  • - Montage d'un dossier de contrôle technique
  • - Normes de la construction
  • - Pathologies du bâtiment
  • - Propriétés des matériaux de construction
  • - Règlementation en matière d'hygiène et sécurité de l'habitat
  • - Techniques de métré
  • - Techniques de prélèvement et d'analyses
  • - Utilisation d'appareils de détection et de diagnostic
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
  • - Procéder à un diagnostic amiante
  • - Procéder à un diagnostic de performance énergétique
  • - Procéder à un diagnostic plomb
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Analyser des résultats de tests et essais
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Créer des documents numériques
  • - Délivrer un certificat ou une attestation de contrôle
  • - Effectuer la facturation
  • - Evaluer la conformité des installations électriques
  • - Expliquer aux clients l’importance des interventions réalisées et les éventuelles réparations nécessaires
  • - Maintenir une veille réglementaire et technique
  • - Planifier une intervention technique
  • - Prendre rendez-vous pour intervenir chez un client
  • - Procéder à un diagnostic d'état parasitaire
  • - Procéder à un diagnostic gaz
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
  • - Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
  • - Réaliser un suivi commercial
  • - Rédiger des rapports de visite précis et détaillés sur les diagnostics réalisés et les anomalies détectées et les transmettre aux parties prenantes (clients, notaires, agences immobilières, etc.)

Formations

  • - Diagnostic immobilier (Diagnostic immobilier) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • EXPERTISIMMO

    Société de diagnostics immobiliers implantée depuis 18 ans dans la Somme.

Offre n°6 : Moniteur éducateur (H/F/X) en MAS unité complexe (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

L'Epissos, recherche au sein du Foyer de Vie de Frocourt ( 80290 Poix de Picardie) son ou moniteur (rice) pour son unité complexe qui accueille 8 résidents porteurs de forts troubles autistiques et psychiques.


Définition du poste :
- Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées
- Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents
- Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles
Profil de poste :
- Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec troubles autistiques.
- Connaissance des actes éducatifs spécifiques.
- Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Compétences annexes au cœur de métier.
- Rigueur et engagement professionnel.
Aptitudes professionnelles :
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe
- Écoute et observation
- Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse

Compétences

  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Diplôme Moniteur éducateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°7 : Directeur Adjoint des Services Solidarités (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Directeur Adjoint H/F
Direction des Solidarités
Temps complet - 35h

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 5 Septembre 2025

DESCRITION DU POSTE :
La Direction des solidarités comprend différents services :
- une résidence autonomie,
- un Service Autonomie à Domicile (SAD),
- un Centre Social communautaire « L 'ASTROLABE »,
- des France Services,
- un bus itinérant multi-services « La Boussole ».
Cette direction assure le développement de la politique sociale et médico-sociale portée par la collectivité (Contrat Local de Santé, actions de prévention,.)

L'agent(e) recruté(e) sur ce poste assistera la directrice des solidarités dans ses missions et partagera son temps en 2 missions principales : la coordination du Contrat Local de Santé et la coordination du SAD.

MISSIONS DU POSTE:
Vous organisez, supervisez, évaluez le CLS et le SAD et les actions qui en découlent.
Vous soutenez, animez et coordonnez le travail des équipes.

ACTIVITES DU POSTE:
Vous favorisez la mise en œuvre d'actions coconstruites et diversifiées dans le cadre du CLS.

Vous concevez et mettez en œuvre des solutions dans votre domaine de compétences pour améliorer le fonctionnement des services et atteindre les objectifs fixés afin de répondre aux besoins identifiés.

Vous coordonnez l'activité du SAD et du CLS dans un esprit de transversalité, d'innovation et de réflexion en matière d'intervention sociale et médico-sociale.

COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES :
Connaissance des institutions sociales et médico-sociales, des associations ou organismes locaux.
Connaissance des différents publics.
Connaissance du cadre de l'intervention, du cadre éthique, de la législation et des textes réglementaires dans le domaine social et médico-social.
Expérience dans le domaine social et médico-social.
Maitrise de la méthodologie de projet.
Capacité à rédiger des écrits professionnels.
Capacité d'animation de groupe et d'une équipe de professionnels.
Capacité à se situer dans l'institution et savoir rendre compte.

COMPETENCES RELATIONNELLES REQUISES
Ce poste demande une grande polyvalence et d'importantes capacités d'adaptation face à la diversité des missions.
Qualité d'écoute, de communication, sens du dialogue, négociation, empathie.
Autonomie.
Travail en équipe et en partenariat.
Confidentialité, devoir de réserve, secret professionnel.
Disponibilité.
Rigueur dans l'analyse des situations, réactivité, capacité d'adaptation.
Aptitude au travail transversal et partenarial.

CONDITIONS & ACCES AU POSTE
DE Infirmier
Master en enseignement supérieur de santé publique / Management territorial / Développement local
Ou expérience significative sur un même poste de 3 ans minimum
Vous pourrez être amené(e) à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO. Des déplacements sont à réaliser dans et hors territoire.

Compétences

  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°8 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute 2 Maître-Nageur Sauveteur H/F
35h annualisé

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 31 aout 2025

MISSIONS
Le M.N.S met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques dans le cadre du centre aquatique.
Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers.
Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents.

ACTIVITES
Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques :
- Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS.
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs.
- Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1).
- Gérer les conflits entre usagers.
- Repérer les comportements à risques.
- Prendre d'initiative en cas d'urgence.

Encadrement et animation d'activités aquatiques :
- Mettre en œuvre les actions pédagogiques d'apprentissages et d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics.
- Mettre en œuvre et participer à l'élaboration des projets d'animations spécifiques (soirées, évènements.)
- Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes.) en utilisant les différents outils (fiche types, informatique).
- Aménage et range le matériel quotidiennement (Manutentions quotidiennes diverses : lignes, parcours, matériel pédagogique, système de levage PMR, prêt du matériel)

Accueil des publics :
- Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du centre aquatique et l'utilisation du matériel.
- Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret.
- Avoir un sens du service public.

Participer à l'entretien de l'établissement lors de la vidange annuelle.
Participer aux économies d'énergie

COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES
Modes de fonctionnement des partenaires (EN, DDJS, ARS.)
Connaître le POSS,
Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service,
Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils),
Réglementations aquatiques,
Cadre juridique et environnement professionnel des APS,
Caractéristiques et spécificités des publics.
Transmettre un savoir en s'adaptant au public,
Gérer un groupe,
Contrôler l'application des règles de sécurité.

ACTIVITES
Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines,
Sens de la pédagogie, patience et disponibilité,
Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle,
Autonome, sens du service public.

ACCES AU POSTE
Titulaire du titre de maître-nageur, à jour du CAEP-MNS et de la formation continue PSE 1 obligatoire
BPJEPS Ou BEESAN

Travail les Week-ends par roulement
Horaires décalés et atypiques
Travailleur isolé ou en binôme
Déplacements occasionnels

L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°9 : Opérateur de production pièces automobile (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

En tant qu'opérateur de production, vous serez en charge :
- Produire, assembler et emballer les pièces produites en respectant le procédé de fabrication de l'entreprise.
- Remplir les documents de suivi de production (papier et informatique).
- Procéder au contrôle qualité visuel de la pièce

Le profil recherché :

Vous êtes rigoureux(-se), appliqué(e) et minutieux(-se).
Vous êtes disponible pour travailler en 3x8 (matin 6h00-14h00 / Après-midi 14h00-22h00 / Nuit 22h00-6h00)

Après une journée d'intégration, vous serez formé(e) pendant deux jours en binôme avant votre prise de poste.

Entreprise

  • RESRG AUTOMOTIVE

Offre n°10 : Surveillant de baignade - (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

La CC2SO recrute un Surveillant de baignade H/F
Poste uniquement les week-ends

MISSIONS
Le surveillant de baignade assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers.
Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents

ACTIVITES DU POSTE
Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques :
- Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS.
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs.
- Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1).
- Gérer les conflits entre usagers.
- Repérer les comportements à risques.
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Manutentions diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours.), rangement du matériel, système de levage PMR, prêt du matériel.

Accueillir les publics :
- Renseigner, guider et conseiller tous les usagers sur les activités du centre aquatique et l'utilisation du matériel.
- Faire preuve de courtoisie et avoir une capacité d'écoute auprès des usagers, savoir rester discret.
- Avoir un véritable sens du service public.
- Participer aux économies d'énergie
- Participer à l'entretien de l'établissement lors de la vidange annuelle.

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Connaître le POSS,
Connaître les consignes et procédures liées au fonctionnement dans le cadre du projet de service,
Pédagogie des activités physiques et sportives (techniques et outils),
Réglementations aquatiques,
Cadre juridique et environnement professionnel des APS,
Caractéristiques et spécificités des publics.
Contrôler l'application des règles de sécurité.

SAVOIR ETRE ATTENDU
Organisé et rigoureux, courtois, ouvert aux relations humaines,
Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle, disponibilité
Autonome, sens du service public.

ACCES AU POSTE

BNSSA Obligatoire
Être titulaire de la formation continue PSE1
Horaires décalés - Travail les weekend
CDD de Septembre 2025 à Juin 2026

Compétences

  • - Brevet national de sécurité et sauvetage aquatique
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°11 : Manutentionnaire (h/f)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CROIXRAULT ()

Au sein de la plateforme logistique, afin de renforcer les équipes en place, nous vous proposons une mission en qualité de manutentionnaire (H/F) afin de réaliser les missions suivantes :

- Chargement et déchargement manuel des marchandises
- Gestion et rangement dans les racks
- Aide à la préparation de commandes manuelle
- Port de charge et manutention
- Traitement de bordereaux

Vous êtes intéressé(e) ?

Vous êtes disponible de suite et pour plusieurs semaines ? Voici les dernières informations :
- Poste à pourvoir de suite
- Mission renouvelable à la semaine
- Temps plein
- Horaire 2X8
- du lundi au vendredi

Pour postuler ? N'attendez plus, RDV sur l'application adecco&moi ou le site www.adeccofr.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°12 : Agent / Agente de sécurité SSIAP 1 (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Poix-de-Picardie ()

Poste a pourvoir dès que possible
travail en Week end
démarrage rapide
Temps partiel
12.21€ brut de l'heure.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • ANKAA COMPANY

Offre n°13 : Agent petite enfance (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Conty ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un CAP AEPE H/F
Nombre de poste à pourvoir : 3
Crèche de Conty
Temps complet - 35H

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025

MISSIONS
L'Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) su sein de la structure joue un rôle essentiel dans le bien-être et le développement de l'enfant de 0 à 3 ans.
Ses missions principales consistes à accueillir et encadrer les enfants en leur assurant un environnement sécurisé et bienveillant afin d'être en mesure de répondre à ses besoins physique et affectifs
Vous les accompagner dans l'apprentissage des gestes d'autonomies comme la toilette, le repas et l'habillage afin d'assurer soins et hygiène
Vous organiser des activités adaptées afin de stimuler leur développement moteur, affectif et intellectuel afin de mettre leur sens en éveil
Le travail en collaboration avec l'équipe éducative est essentiel pour la mise en place du projet éducatif de la structure
De même vous répondez aux préoccupations des parents en établissant une relation de confiance

ACTIVITES
Veiller à l'adaptation du nouvel enfant,
Accueillir les enfants dans le respect de leurs différences
Identifier les besoins physiques, affectifs et moteurs de l'enfant et y répondre en l'inscrivant dans une dynamique collective
Observer le développement de l'enfant et veiller au bien-être personnel et l'intégration face au groupe
Proposer des activités d'éveil variées
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne
Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité de tous
Mettre en place des conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de l'enfant
Participer aux moments festifs de la crèche et aux projets communautaires.
Établir un lien de confiance avec les familles en proposant des temps d'échange avec les familles
Offrir aux familles un soutien et un accompagnement dans leur parentalité
Prise en compte des souhaits des familles dans la limite des possibilités de l'accueil collectif et du règlement de
fonctionnement
Veiller à la discrétion professionnelle
Effectuer les transmissions de qualité à l'accueil et au départ de l'enfant
Réfléchir et travailler en équipe pluridisciplinaire afin d'écrire et de mettre en place un projet pédagogique en lien avec les observations faites sur le terrain et les besoins identifiés et le faire évoluer
Participer aux réunions et groupe de travail
Assurer la formation des stagiaires accueillis
Collaborer avec le médecin de la structure.
Aider au nettoyage et à la désinfection
Connaître et mettre en œuvre les protocoles d'hygiène et de sécurité de l'établissement
Assurer le rangement régulier des lieux de vie

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Connaître les différentes étapes du développement de l'enfant
Être capable de travailler en équipe
Être autonome et posséder un sens de l'organisation
Connaître les protocoles de la structure et savoir les mettre en place
Préparation et encadrement des ateliers d'éveil
Dextérité dans les soins apportés aux enfants en respectant les protocoles d'hygiène et de confort

SAVOIR ETRE
Calme, douceur et patience
Capacités d'initiatives et de créativité
Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique
Tolérance, empathie, disponibilité
Capacité d 'évolution et de formation
Discrétion professionnelle

ACCES AU POSTE
CAP AEPE obligatoire
Expérience requise : débutant accepté
L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°14 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CONTY ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute 2 Auxiliaires de Puériculture H/F
Crèche de Conty
Temps complet - 35h hebdomadaire

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025

MISSIONS
Assurer l'accueil et de la prise en charge globale d'un groupe d'enfant en lien avec le projet pédagogique de la structure et avec les besoins des enfants.
Accompagner l'enfant dans les différentes étapes de la vie quotidienne en respectant son rythme individuel d'éveil
Assurer l'hygiène et le confort des enfants accueillis.
Effectuer les soins et les prises de médicaments et s'assurer que les protocoles médicaux sont respectés.
Répondre aux besoins quotidiens des enfants par la présence, les soins spécialisés dispensaient et la proposition d'activités d'éveil.

ACTIVITES
Veiller à l'adaptation du nouvel enfant et proposer une adaptation personnalisée
Accueillir les enfants dans le respect de leurs différences
Identifier les besoins physiques, affectifs et moteurs de l'enfant et y répondre.
Veiller au bien-être du groupe.
Proposer des activités quotidiennes
Assurer une hygiène irréprochable
Assister les enfants dans les actes de la vie
Assurer une surveillance constante du groupe afin de garantir la sécurité et le bien-être des enfants.
Mettre en place des conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes et des besoins de l'enfant
Participer aux moments festifs
Établir un lien de confiance avec les familles en offrant un soutien et un accompagnement
Proposer des temps d'échange avec les familles
Prise en compte des souhaits des familles dans la limite des possibilités de l'accueil collectif et du règlement de fonctionnement.
Veiller à la discrétion professionnelle.
Veiller à effectuer des transmissions de qualité à l'accueil et au départ de l'enfant.
Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais de différents outils de communication
Participer aux projets communautaires.
Travailler en équipe pluridisciplinaire afin mettre en place un projet pédagogique
Participer aux réunions et groupes de travail
Assurer la formation des stagiaires accueillis.
Collaborer avec le médecin de la structure.
Participer à l'entretien du matériel et des locaux en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité

COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES
Compétences inhérentes à la formation (ergonomie, pesée, toilette, alimentation, jeux d'éveil, gestes d'urgences...)
Connaître les différentes étapes du développement de l'enfant Connaître les règles de base en diététique
Connaître les indicateurs d'alerte dans le comportement des enfants Être capable de travailler en équipe
Être autonome et posséder un sens de l'organisation Connaître les protocoles de la structure et les mettre en place. Préparation et encadrement des ateliers d'éveil
Dextérité dans les soins apportés aux enfants en respectant les protocoles d'hygiène et de confort
Connaître les différents PAI mis en place dans la structure

SAVOIR ETRE
Calme, douceur et patience Capacités d'initiatives et de créativité
Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique Tolérance et empathie
Disponibilité
Discrétion professionnelle

ACCES AU POSTE
Diplôme requis : DE Auxiliaire de puériculture obligatoire
Expérience requise : débutant accepté

L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°15 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Conty ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Educateur Jeunes Enfants H/F
Crèche de Conty
Temps complet - 35h hebdomadaire


La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025

MISSIONS ET ACTIVITES
- Gestion administrative et financière de la structure
- Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement
- Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux
- Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
- Développement d'une culture de la bientraitance
- Conseil technique et soutien de l'équipe
- Garantie du bien-être et de la santé des enfants accueillis
- Accueillir l'enfant et sa famille
- Participation à l'élaboration du projet d'établissement
- Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques
- Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux
- Animation et mise en œuvre des activités éducatives
- Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
- Soutien à la parentalité
- Formation et encadrement des stagiaires

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
- Connaissances approfondies sur les besoins des jeunes enfants et leur développement
- Droit de l'enfant et de la famille : filiation, parenté et conjugalité,
- Signes de maltraitance et procédures à suivre (cellule de recueil des informations préoccupantes du conseil général, interlocuteurs à contacter),
- Mettre à jour les procédures obligatoires et les protocoles,
- Connaissance de l'environnement territorial,
- Garant de l'application des normes et réglementations,
- Anticiper et gérer les conflits,
- Compétences informatiques
- Exercice incendie et de confinement,
- Normes HACCP

SAVOIR ETRE ATTENDU
- Calme, douceur et patience
- capacités d'initiatives et de créativité
- Esprit d'équipe et adhésion au projet pédagogique
- Tolérance, empathie, disponibilité
- Capacité d 'évolution et de formation
- Discrétion professionnelle

ACCES AU POSTE
Diplôme requis : DE EJE obligatoire
Expérience requise : Débutant accepté
Type de contrat : CDD 18 mois
L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°16 : Chauffeur / Chauffeuse de car (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H51/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Chauffeur d'Autocar H/F
Temps non-complet annualisé
CDD 1 an renouvelable

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 20 aout 2025

MISSIONS
Assure le transport scolaire sur le territoire de la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest et le transport à la demande

ACTIVITES
Conduire un autocar en respectant la réglementation routière, les horaires, les itinéraires et la feuille de route
Accueillir et renseigner les usagers
Effectuer l'entretien intérieur et extérieur du véhicule
Peut assurer d'autres tâches au sein de la CC2SO , le cas échéant

COMPETENCES REQUISES
Maitrise d'un autocar dans le respect des consignes de sécurité, et du code de la route.
Ayant une bonne connaissance de la RSE.
Connaissance du fonctionnement de base d'un autocar et d'un moteur thermique.

SAVOIR ETRE ATTENDU
Ponctualité
Calme,
Ordonné,
Patient
bon relationnel avec les personnes transportées.
Respect du devoir de réserve vis-à-vis du fonctionnement de la Communauté de Communes

ACCES AU POSTE
Être titulaire du permis D avec détention des cartes de qualification et de chronotachygraphe numérique.

Horaires et amplitudes de travail variable et décalés.
Dans certains cas le week-end et jours fériés.
Roulage de nuit possible

L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°17 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Pour notre Unité comportement problème située sur le site de Frocourt (80290), nous recherchons un éducateur / éducatrice H/F
Définition du poste :
- Accompagner des adultes présentant des handicaps intellectuels et psychique dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Élaborer et coordonner les projets personnalisés d'accompagnement
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Mettre en place et contrôler les activités quotidiennes dans le cadre d'actions éducatives adaptées
- Organiser et animer des ateliers/activités spécifiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Recueillir les informations, sanitaires, sociales, économiques, et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation des personnes
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des résidents
- Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles
Profil de poste :
- Connaissance de l'accompagnement global des personnes avec autisme.
- Connaissance des actes éducatifs spécifiques.
- Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Compétences annexes au cœur de métier.
- Rigueur et engagement professionnel.
Aptitudes professionnelles :
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe
- Écoute et observation
- Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°18 : Manutentionnaire caces 1a ou 1b (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Croixrault ()

Leader Intérim BOVES recherche des Manutentionnaires possédant le caces R489 1A ou 1B (h/f) à Croixrault 80290.




En tant que Manutentionnaire, votre mission principale sera le déchargement manuel de camion avec port de charges lourdes.




Il est impératif de posséder le CACES R489 1A ou 1B.




Horaire : 2*8 du lundi au vendredi avec un taux horaire de 12.22 euros.




L'agence Leader Intérim BOVES est fière d'offrir cette opportunité et attend vos candidatures avec impatience !
Pour le poste de Manutentionnaire et métiers de la logistique (h/f) :


Le candidat idéal devrait être sérieux pour effectuer des tâches de manutention, ainsi qu'une rapidité d'exécution pour optimiser les opérations logistiques.


Une rigueur et une organisation exemplaires sont essentielles pour garantir la bonne gestion des stocks et assurer le bon déroulement des flux logistiques.


La capacité à travailler en équipe, à suivre les consignes de sécurité et à s'adapter rapidement à un environnement dynamique sont des atouts indispensables pour ce poste.

Entreprise

  • LEADER BOVES 2011

Offre n°19 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation de relais d'assistantes maternelles (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CONTY ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Animateur Relais Petite Enfance H/F
Temps non complet - 28h hebdo
Site de Conty

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 25 aout 2025

VOS MISSIONS
Le RPE participe à un réseau dynamique de services pour la petite enfance, gérés par l'intercommunalité : crèche « les Fripouilles » à Essertaux, Halte Garderie Itinérante « Roul'doudou », crèche « Les Frimousses » à Poix-de-Picardie, crèche « Mozaïc » à Airaines, RPE de Conty, salon de la petite enfance
Vous serez en charge d'informer les parents et les professionnels de la petite enfance tout en offrant un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles pour l'ensemble des interlocuteurs de la collectivité et du territoire

ACTIVITES DU POSTE
Informer les parents et les professionnels de la petite enfance des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire concerné
Orienter les parents vers les interlocuteurs privilégiés
Communiquer avec les (futurs) professionnels sur l'ensemble des métiers de la petite enfance
Informer les assistants maternels sur les diverses modalités d'exercice de leur profession et sur les différentes aides possibles
Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier de garde à domicile
Délivrer une information générale en matière de droit du travail
Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles avec l'organisation de temps et projets collectifs pour les professionnels : groupe d'échanges / de paroles, conférences/débat, promotion de la formation continue auprès des professionnels et des parents employeurs, etc.
Organiser des temps d'activité et d'animation pour les enfants accompagnés par les assistants maternels et gardes à domicile et des temps festifs en direction des parents, des professionnels et des enfants dans le but de favoriser les échanges et développer le lien social
Faciliter l'accès aux différents services existants et créer des passerelles entre le multi accueil, l'assistant maternel, l'accueil de loisirs sans hébergement (Alsh), et l'école maternelle afin de faciliter les transitions qui marquent le parcours de l'enfant
Autres activités
Echanger avec les autres institutions
Participer au réseau des RPE du territoire en favorisant les échanges et la communication
Elaborer un projet de fonctionnement
Evaluer les actions mises en place par le relais
Assurer la promotion des actions du relais
Assurer la gestion de l'équipement
Participer à la gestion administrative et/ou budgétaire du relais

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°20 : Moniteur / Monitrice de formation professionnelle (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience souhaitée
    • 80 - CONTY ()

La Maison Familiale et Rurale recherche pour renforcer son équipe un moniteur formateur H/F dans le domaine scientifique mathématique

Concevoir et animer des séquences pluridisciplinaires (de cours théoriques et pratiques) dans le domaine scientifique et informatique. (Mathématiques/ Physique/chimie/ Cadre de vie (physique « professionnelle » SAPAT)/ TIM (informatique)en lien avec le référentiel du CAP.a SAPVER, BAC PRO SAPAT)
Concevoir et animer des démarches d'évaluation et des situations de contrôle
Concevoir et animer des PE (plans d'étude) et suivi de rapports stages
Coordonner des actions pédagogiques en sollicitant des intervenants extérieurs (professionnels/administrateurs et adhérents)
Organiser des temps d'échanges autour des retours de stage et d'apprentissage

Mission d'animation et relation éducative :

Accompagnement (suivi tutorat) des élèves de seconde et accompagnement à la construction des projets personnels et professionnels.
Suivi stages en entreprise
Entretenir et développer des collaborations institutionnelles
Animation de réunions parents
Animer les apprenants sur des temps éducatifs (repas/veillées, sorties, voyages)
Référent de la classe de Seconde BAC PRO SAPAT
Référent handicap/PAP

Formateur/formatrice scientifique (Mathématiques/physique/chimie/informatique) avec niveau minimum BAC + 3, le Master serait un plus, ainsi qu'une expérience dans l'enseignement ou la formation.

Poste à pourvoir le 25 août

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Mathématiques | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Mathématiques | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMIL RURALE EDUC ORIEN

Offre n°21 : Responsable de cuisine centrale (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.
La CC2SO recrute un Responsable de production en alimentation locale H/F
Temps complet - 35 H

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 Septembre 2025

MISSIONS:
Elaboration et suivi de la stratégie alimentaire , animation des politiques alimentaires et veille réglementaire
Supervision collective
Respect des normes (loi Egalim, hygiène, commande publique)
Mise en place de projets
Encadrement et formation de l'équipe du pôle
Sensibilisation à l'alimentation durable et au développement des partenariats

ACTIVITES
Participer à la définition des besoins en personnel (recrutement ) et à l'élaboration des fiches de postes
Conduire les entretiens individuels d'évaluation annuels
Elaborer les plannings de travail et de congés en fonction des besoins
Participer à la formation technique des agents
Participer à la définition et à la mise en place des achats alimentaires
Déterminer les besoins en denrées alimentaires dans le respect du budget défini
Superviser les approvisionnements et la gestion des stocks
Participer aux choix, paramétrer et exploiter les outils informatiques de gestion de production, commande de repas et de traçabilité
Planifier, organiser et superviser la production
Assurer le suivi qualité organoleptique
Définir l'offre traiteur, recueillir les besoins et coordonner les productions
Être le référent technique dans son domaine
Assurer la mise en place et le suivi des indicateurs de performance
Développer le degré de productivité du service
Être l'interface avec les sites livrés et les clients extérieurs pour la prise de commandes et leurs modifications
Se déplacer sur les sites livrés pour les accompagner et participer à leur montée en compétence.
Participer aux commissions de menus et au suivi de de la prestation repas
Organiser ponctuellement des ateliers pédagogiques
Participer à la création, à l'évolution et la mise à jour des procédures et protocoles du plan de maîtrise sanitaire
Participer à la gestion des analyses alimentaires et de surfaces jusqu'au suivi des non-conformités
Gérer les demandes de maintenance préventive et curative de l'ensemble des locaux


COMPETENCES TECHNQIUES
- Connaissance approfondie des Techniques culinaires adaptées à la restauration collective , des équipements et des produits alimentaires, circuits alimentaires territoriaux et sensibilité au développement durable
- Expérience requise en unité de production en liaison froide et en management d'équipe
- Réglementation : normes d'hygiène( Plan de maîtrise sanitaire, paquet hygiène, HACCP) , sécurité, marchés publics

QUALITES RELATIONNELLES :
Organisation et rigueur
Adaptabilité et réactivité
Autonomie
Bonne expression écrite et orale
Esprit d'équipe
Force de proposition

ACCES AU POSTE :
Diplôme requis : BTS / Licence Professionnelle préférence en restauration
Des déplacements sont à prévoir sur le territoire.
Des pics d'activité sont à prévoir en cas de problèmes techniques ou d'absence de personnel
L'EPCI a mis en place un régime de travail avec RTT possible (35H, 36H30, 37H30, 39H)

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°22 : Technicien dépanneur SAV (F/H)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 80 - Poix-de-Picardie ()

Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace.
Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements.
Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu.
Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie.
Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.

Formations

  • - Machinisme agricole | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDTSTAD

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.

Offre n°23 : contrat d'apprentissage en boulangerie (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CONTY ()

Vous intégrerez un contrat d'apprentissage pour apprendre le métier de boulanger/ère voire de pâtissier/ère. Vous alternerez entre cours en organisme de formation ( sur Amiens) et la pratique en boulangerie sur Conty.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • MACRET ODILE

Offre n°24 : Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (39 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un gestionnaire administratif carrière et paie (H/F)
Temps complet - 35H00 hebdomadaire

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 7 août 2025.

MISSIONS :
Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de la gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et dispositions réglementaires.

ACTIVITES :
Gestion de la carrière des agents
Assurer le suivi administratif et statutaire des carrières (recrutements, avancements, promotions, positions statutaires)
Tenir à jour les dossiers individuels des agents
Elaborer les actes administratifs (arrêtés, contrats)
Préparer et suivre les instances paritaires

Gestion de la paie
Assurer la production mensuelle de la paie, dans le respect des délais et de la réglementation
Préparer les éléments variables de paie (absences, primes, avancements)
Gérer la DSN et les déclarations sociales obligatoires
Mandater la paie

Gestion administrative
Contribuer à l'élaboration des différents bilans

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES

- Maîtrise des outils informatiques, logiciels bureautiques et logiciels métiers,
- Maîtrise de la réglementation en lien avec les ressources humaines pour la fonction publique territoriale
- Capacité d'analyse des problèmes et de retransmission,
- Capacité de synthèse et de rédaction.

SAVOIR ETRE ATTENDU :

- Réactivité, esprit d'initiative et d'autonomie,
- Qualités organisationnelles,
- Qualités relationnelles,
- Rigueur,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

ACCES AU POSTE :
Diplôme requis : BTS assistant gestion, titre pro Assistante RH, titre pro gestionnaire paie
Expérience requise 5 ans dans un poste similaire
Respect impératif des délais de paie.
Horaire régulier avec horaires modulables en fonction des obligations de service, RTT
Chèques cadeaux, participation employeur mutuelle et prévoyance

Compétences

  • - Législation sociale

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°25 : Educateur spécialisé - en MAS - CDI (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

L'agence Vitalis Médical d'Amiens est spécialiste du recrutement en CDD, CDI, intérim et vacation, dans les domaines du paramédical, médical et social. Elle couvre tout le secteur de la Somme (80) et de Saint-Quentin (02).
Agathe, Carine et Hélène vous accompagnent dans votre projet professionnel.


Pour un de ses établissements partenaires, Vitalis Médical Amiens recherche :

- Qualification : éducateur spécialisé H/F avec une expérience en autisme sévère

- Etablissement : Maison d'Accueil spécialisée (MAS), au sein de l'unité comportement problème

- Poste : CDI, à pourvoir dès que possible

- Horaires : roulement matin / après-midi / journée

- Secteur : Poix de Picardie et ses alentours


Ce poste est fait pour vous ? Contactez-nous sans plus attendre !


Vos missions:
Au coeur de l'unité comportement problème, vos missions seront :

- Organiser les activités journalières pour les personnes ou pour le groupe, effectuer le suivi de ces activités et intervenir lors de conflits ou d'incidents
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités quotidiennes
- Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès des organismes sociaux et/ou médicaux
- Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
- Communiquer en interne avec l'équipe Votre profil:
- Connaissance de l'autisme sévère
- Rigueur et engagement personnel
- Patience et adaptabilité
- Aisance relationnelle, bonne communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes fragilisées
- Capacité à être neutre et objectif dans toute situation
- Equilibre personnel
- Ecoute et observation
- Bonne capacité d'analyse et de synthèse

- Diplôme d'éducateur spécialisé H/F obligatoire
- Une expérience en autisme sévère est vivement recommandée
- Une bonne connaissance des spécificités liées aux personnes ayant des troubles envahissants du développement (adultes ou enfants)
- Permis B

Entreprise

  • DARE RECRUTEMENT MEDICAL

Offre n°26 : Agent polyvalent (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - QUEVAUVILLERS ()

Le CIAS (centre intercommunal d'action social) de la CC2SO situé à Quevauvillers recrute :
1 Agent Polyvalent H/F
Temps non complet -28h hebdomadaire
CDD 18 Mois

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 août 2025


Missions:
- Contribuer au bon fonctionnement de la MARPA
- Accompagner individuellement chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés avec la responsable du service
- Contribuer au bien-être et à l'autonomie des résidents
- Participer à la sécurité et à l'accompagnement des résidents et des biens
- Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire
- Assurer les repas de la Résidence, la réception des denrées, la gestion des stocks.
- Accueillir et maintenir des relations avec les résidents et les familles
- Signaler au responsable de la structure toute information ou événement survenu durant le service concernant un résident ou le groupe de résidents dans son ensemble
- Transmettre tout problème technique au service d'astreinte
Activités:
- Accompagner individuellement chaque résident dans le respect de son autonomie, en stimulant les capacités propres de la personne accueillie et en fonction de son plan individuel
- Aider la personne, en l'accompagnant en cas de besoin : aide à la prise des repas, à la prise des traitements, à la marche
- Organiser et coordonner des activités quotidiennes collectives pour et avec les résidents (repas, sorties, animations)
- Assurer les fonctions spécifiques au sein de la résidence (réception des marchandises, suivis des stocks, suivis des mesures HACCP, préparations des repas, service de table, vaisselle, animations, nettoyage des communs, surveillance de nuit)
- Diagnostiquer les situations et adapter une intervention adéquate écoute, dialogue, transmissions écrites et orales, travail en équipe ...
- Assurer les communications et liaison (écoute, dialogue, transmissions écrites et orales, travail en équipe ...)
- Entretien du linge, repassage dans le cadre des prestations fournies aux résidents
- Travaux relatifs à l'alimentation des résidents : préparation et confection des repas, service à table, vaisselle, gestion de réception de marchandises, nettoyage de la cuisine, des communs
- Participer aux réunions d'équipe et de formation
Compétences techniques et savoir-faire :
Posséder et respecter les règles éthiques et déontologique liées au cadre d'intervention (obligations du secret et discrétion professionnelle, de réserve, d'information du public et d'obéissance hiérarchique)
Avoir les bases élémentaires de connaissance en matière d'hygiène en restauration collective, d'entretien des locaux, de premiers secours, de sécurité, d'aide à la personne
Connaissance de la personne âgée et /ou handicapée, de son environnement et de ses besoins
Maîtrise des rudiments culinaires, des normes HACCP et ménagers en petite collectivité
Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe
Capacité d'adaptation aux différents publics et situations
Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières
Capacité à accompagner les personnes âgées dans les actes de leur vie quotidienne
Capacité à gérer les situations de crise et d'urgence
Capacité à discerner l'urgence dans les transmissions
Qualités relationnelles et comportementales:
Posséder de bonnes qualités relationnelles et une grande adaptabilité, de l'empathie, de l'écoute et du dialogue
Avoir des capacités d'analyse et de maîtrise de soi
Aptitude à travailler en équipe
Discrétion et professionnalisme
Conditions et contraintes du poste :
Temps de travail annualisé
Horaires décalés, nuit et week-end

Compétences

  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Entretenir un logement
  • - Connaissance de la personne agée
  • - Connaissances en hygiène alimentaires
  • - Discrétion
  • - Respect des règles éthiques et déontolongique
  • - Sens de l'organisation et du travail en équipe
  • - Entretien des locaux
  • - Capacité à discerner les urgences
  • - Gestes premiers secours, de sécurité

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°27 : Instructeur des autorisations des droits du sol (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Instructeur des autorisations du droit des sols H/F

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 05 septembre 2025
( Les sessions de recrutement seront organisées courant septembre)

CONTEXTE
Notre collectivité initie la création d'un service commun d'instruction des autorisations du droit des sols pour 30 communes de son territoire, représentant 4300 habitants environ. Ce service commun a vocation à être proposé à l'ensemble du territoire en 2027.

MISSIONS DU POSTE
Sous la supervision de la directrice de l'Aménagement et des transitions, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire en urbanisme et habitat, le/la futur/e instructeur/trice sera chargé/e de :
Assurer l'application du droit des sols pour 30 communes du territoire de la CC2SO :
Coordonner et préparer le futur élargissement du service à l'ensemble du territoire (89 communes supplémentaires)

L'instructeur/trice des autorisations du droit des sols sera amené/e à travailler en collaboration étroite avec le chargé de mission Urbanisme et pourra contribuer aux projets structurants de la direction.

ACTIVITES DU POSTE
- Procéder à l'instruction des déclarations et demandes d'autorisation d'urbanisme en veillant à leur conformité et en garantissant leur gestion administrative
- Etre l'interlocuteur privilégié des agents des communes qui assurent l'accueil des pétitionnaires, le recueil des demandes et un premier niveau de traitement,
- Etre l'interlocuteur des élus, personnes publiques associées, services et commission pour lesquels un avis, accord ou décision sont sollicités au titre de l'instruction,
- Veiller à la régularité des constructions et des aménagements réalisés,
- Accompagner la gestion des contentieux des actes d'urbanisme,
- Accompagner le déploiement du logiciel métier sur le territoire et son l'adéquation avec le SIG de la collectivité, en collaboration avec la géomaticienne de la CC2SO
- Assurer la veille réglementaire de son domaine de compétences et la mise à jour régulière de ses connaissances.
- Assurer la gestion des adhésions au service commun d'instruction et répondre aux sollicitations afférentes,
- Mettre en place le suivi de l'activité et être force de proposition pour l'évolution de l'offre de service
- Réaliser les analyses de faisabilité et simulations utiles à la décision,
- Concevoir les documents de communication et tout support utile au bon fonctionnement du service,
- Participer au recrutement des futurs agents instructeurs/trices du service commun élargi

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Maîtrise de l'outil informatique et d'un logiciel spécialisé pour l'instruction des autorisations du droit des sols
Connaissance en droit de l'urbanisme, de la construction et de l'environnement
Maîtriser les règles et procédures en urbanisme et gestion du foncier
Lecture et analyse de plans et documents d'urbanisme, génie civil et VRD

SAVOIR ETRE ATTENDU
Bon relationnel avec le sens de la communication
Autonomie
Respect des échéances avec rigueur
Gestion des priorités
Dynamisme
Capacité d'adaptation
Diplomatie

ACCES AU POSTE
Diplôme requis : Bac+3 et plus spécialisé en urbanisme, architecture, droit public ou équivalent
Expérience souhaitée : 2 ans minimum sur poste similaire
Permis B obligatoire (déplacements à prévoir)
Poste basé au siège de la CC2SO à Poix de Picardie

Compétences

  • - Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°28 : Mécanicien d'engins de chantier / de levage / de machines agricoles (F/H)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 80 - Quevauvillers ()

Comment transformeriez-vous votre passion pour la mécanique en expertise précieuse chez (Nom de l'entreprise) ?
Dans ce rôle essentiel, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance d'équipements agricoles et de levage.

- Effectuer l'entretien courant et préventif des engins pour garantir leur performance optimale
- Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements techniques pour minimiser les temps d'arrêt
- Collaborer avec l'équipe pour planifier les interventions et optimiser l'utilisation des machines

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 90/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Formations

  • - Certificat d'aptitude professionnelle agricole | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDTSTAD

    Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Passionnés d'Automobile, rejoignez une agence qui allie expertise et innovation en Entretien et Réparation Automobile.

Offre n°29 : MANUTENTIONNAIRE / PREPARATEUR DE COMMANDE (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CROIXRAULT ()

SIM AGENCES D 'EMPLOI présente depuis plus de 25 ans en Normandie se lance dans une nouvelle aventure dans le département de la Somme.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la distribution de décoration d'intérieur, de mobiliers extérieurs, d'objets du quotidien et des produits liés à l'art de la table des MANUTENTIONNAIRES.

Poste à pourvoir de journée ou en 2*8

Avec ou sans expérience, votre profil nous intéresse à condition que vous acceptez le port de charge.

Avoir le CACES 1A est un plus pour votre candidature.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • SIM Agence d'emploi

Offre n°30 : Agent de conditionnement H/F

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Famechon ()

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat.

Notre agence Adéquat recrute un ou une agent de conditionnement F/H pour une mission en intérim située à Famechon pour un client spécialisé en industrie de parfum.

Vos futures missions :

* Conditionner les produits selon les normes de qualité et de sécurité
* Contrôler la conformité des produits conditionnés
* Étiqueter et emballer les produits finis
* Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail

Le Profil Adéquat :

* Débutant accepté, formation assurée sur place
* Rigueur et minutie
* Capacité à travailler en équipe
* Disponibilité pour travailler en horaires décalés (7h-14h ou 14h-21h)

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Entreprise

  • ADEQUAT 188

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°31 : Adjoint technique au service bâtiment (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute 1 Adjoint technique H/F
Service Patrimoine
Temps Complet 35h

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Juillet 2025


VOS MISSIONS
Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments

VOS ACTIVITES
Sous l'autorité directe du responsable des bâtiments, l'agent effectue principalement des travaux courants de réparation et de maintenance sur l'ensemble du patrimoine bâti.
Réalisation des travaux de maintenance de la centaine de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) en fonction des objectifs définis par la hiérarchie.

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Plomberie : savoir réaliser des travaux de raccordement et d'évacuation des équipements,
Maçonnerie, plâtrerie et isolation : savoir monter et isoler une cloison
Electricité : habilitation électrique permettant de modifier les points lumineux, installer ou déplacer des prises et interrupteurs, mettre en place des disjoncteurs dans les tableaux électriques.
Menuiseries : remplacer des vitrages et poignées, changer les cylindres de porte.

QUALITES REQUISES
Organisé et rigoureux,
Patience et disponibilité,
Etre capable de travailler en équipe, ponctuel, aisance relationnelle,
Autonome, sens du service public.
Polyvalent dans les missions

CONDITIONS DU POSTE
Diplômes : CAP/BEP Electricité/Maçonnerie/Plomberie
Expérience : débutant accepté
Permis B obligatoire
L'agent devra assurer toutes les missions visant à assurer le bon fonctionnement du service public,
Disponibilité demandées et astreintes possibles,
Nombreux déplacements sur le territoire,
Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°32 : Chargé de projet événementiel (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés.

La CC2SO recrute un Chargé de projet événementiel H/F pour son festival Chahut Vert 2026
Temps non complet - 17h50 hebdomadaire

La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 15 septembre 2025

MISSIONS
La CC2SO organise tous les deux ans le festival « Chahut Vert », événement culturel et environnemental majeur destiné à sensibiliser et mobiliser les habitants autour des enjeux écologiques et du développement durable. Dans ce cadre, la CC2SO recrute un(e) chargé(e) de projet pour accompagner l'organisation et le suivi opérationnel de l'édition 2026.

ACTIVITES

- Coordination opérationnelle du projet :
o Planification et suivi du calendrier des préparatifs du festival.
o Coordination des intervenants et partenaires : artistes, associations, prestataires techniques.
o Suivi administratif (conventions, autorisations, assurances).
- Gestion logistique :
o Organisation des espaces d'accueil et de représentation.
o Coordination des aspects techniques et matériels nécessaires au bon déroulement des événements.
- Communication et promotion :
o Collaboration avec le service communication pour l'élaboration des supports (programmes, affiches, web).
o Mise à jour et suivi des informations diffusées auprès du public et des partenaires.
- Participation aux partenariats et financements :
o Appui à la recherche de partenaires et sponsors.
o Aide à la préparation de dossiers de subventions.
- Évaluation et bilan :
o Mise en place d'outils d'évaluation qualitatifs et quantitatifs du festival.
o Rédaction du bilan global et propositions d'amélioration pour les éditions futures.

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Maîtrise de logiciel de gestion de projet
Connaissance des normes de sécurité évènementielle et obligations légales
Compétences en marketing digital et réseaux sociaux
Capacité de leadership et gestion d'équipe
Organisation et gestion de l'information
Adaptabilité et gestion du stress
Maîtrise de la gestion budgétaire
Capacité à négocier avec les partenaires
Connaissance du territoire de la collectivité
Capacité organisationnelle, relationnelle et rédactionnelle
Sensibilité aux questions environnementales et intérêt pour la culture rurale
Maîtrise des outils informatique courants (Pack office)

SAVOIR ETRE ATTENDU
Sens du contact et de la communication
Capacité d'écoute
Négociation et diplomatie
Adaptabilité et réactivité
Empathie
Intelligence émotionnelle

ACCES AU POSTE
Diplôme requis : Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) en gestion culturelle, événementielle, environnement ou développement durable
Expérience requise dans la gestion de projets culturels ou événementiels souhaitées
Permis B exigé

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°33 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - Croixrault ()

Nous recherchons un Cariste CACES R489 1B, et 5 (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Croixrault (80290).




Vos missions :


- Placer les produits dans les zones de stockage appropriées en respectant les consignes de sécurité et d'organisation.


- Déposer les palettes pour les commandes présentes en zones de quai.


- Alimenter les zones de préparation de commandes (picking).


- Valider les missions à l'aide du support en vigueur (informatique ou papier).




Profil recherché : Vous avez un minimum de 3 ans d'expérience et êtes titulaire du CACES 5.




Salaire : 14 EUR par heure.




Rejoignez-nous pour cette opportunité enrichissante et contribuez à la réussite de notre entreprise !
Profil du candidat recherché :




Nous recherchons un(e) Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) possédant une expérience solide dans le domaine. Le candidat idéal doit avoir 3 à 5 ans d'expérience pratique, démontrant une maîtrise des techniques de conduite et de manutention.




Bien que le poste n'exige pas de diplôme spécifique, une compétence avérée est essentielle. La capacité à opérer efficacement et en toute sécurité les équipements de levage est primordiale.




Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et les règlements en vigueur. Une attention particulière aux détails et une excellente coordination sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • LEADER BOVES 2011

Offre n°34 : Aide-soignant / Aide-soignante en foyer de vie et/ou FAM (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

L'Epissos recrute un(e) aide soignant au Foyer de Frocourt, l'aide soignant(e) travaillera au sein d'un FAM qui accueille des personnes Handicapées Vieillissante.

L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe.
L'aide-soignante travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement.

Lieu de travail : FROCOURT ( commune de Poix de Picardie)

Profil de poste :
- Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage,
- Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission),
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne,
- Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales,
- Informe l'infirmier.ère des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation
- Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier.ère,
- Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ),
- Écouter la personne et la mettre en confiance,
- Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Aptitudes professionnelles :
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation
- Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - connaissances des troubles psychiques
  • - connaissances de l'autisme

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°35 : Aide soignant(e) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

L'Epissos recrute des aides soignants H/F pour ses EHPAD Poix de Picardie
L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe.
L'aide-soignant.e travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement.



Profil de poste :
- Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage,
- Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission),
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles (repas, toilette ) et repérer les évolutions de l'état de la personne,
- Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales,
- Informe l'infirmier.ère des manifestations anormales ou des risques de chutes, automutilation
- Fournir une assistance technique pour la réalisation des soins, aider l'infirmier.ère,
- Réaliser, nettoyer et ranger les matériels spécifiques (matériel médical, de soins ),
- Écouter la personne et la mettre en confiance,
- Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Aptitudes professionnelles :
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation
- Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°36 : Aide médico-psychologique (H/F/X) en foyer de vie (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

LEpissos recrute pour le Foyer de Vie de FROCOURT,un ou une AMP , accueillant des personnes en situation de handicap.

Vos missions

1- Accueil et prise en charge des personnes accompagnées
2- Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas,
toilette, etc.)
3- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
4- Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels...)
5- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques a son domaine d'activité
6- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine
d'activités
7- Communication avec l'équipe professionnelle pour assurer la continuité de l'accompagnement de la
personne
8- Accueil et encadrement des personnes (professionnels, remplaçants, stagiaires, personnes accueillies,
familles, etc.)
9- Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifique a son domaine d'activité
10-Accompagnement de situations critiques, dans son domaine d'activité
12- Participation à la vie institutionnelle

Compétences

  • - Psychologie
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Connaisances des troubles autistiques

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DE aide Medico psychologique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°37 : Aide ménager/ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - Conty ()

Rattaché(e) à l'agence d'Amiens Ambroise, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés !

Vos avantages :
o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers,
o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée,
o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile,
o Salaire attractif et évolutif selon le profil,
o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions,
o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence,

Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :

- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables,

Vous intervenez sur le secteur de Conty et ses alentours proche jusqu'à 25 heures par semaine.
Vous êtes une personne :
- Autonome, organisée et fiable
- Sens du relationnel
- 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
- Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SHIVA AMIENS AMBROISE

Offre n°38 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 80 - QUEVAUVILLERS ()

Vos missions au quotidien :
- Assister les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette...) et la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie.
- Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne,
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne,
- Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...,
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit, ...), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale, ...,
- Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...),
- Techniques d'écoute et de la relation à la personne, Diététique, Gestes d'urgence et de secours, Règles de sécurité domestique, Règles d'hygiène et de propreté, Techniques d'écoute active, Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...)

Indemnités de transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru.
Prime à l'embauche : 500€*
Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle.

Compétences requises:
- Permis de conduire et véhicule

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

Offre n°39 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - CONTY ()

Vous fabriquerez les pâtisseries traditionnelles au sein d'une boulangerie de proximité.
Le démarrage du contrat est au plus tôt.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MACRET ODILE

Offre n°40 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - COMME PATISSIER
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.

Vous travaillez du lundi au dimanche (repos le mercredi) horaire selon planning 02h00 à 10h00

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Pâtisserie (CAP EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES SAVEURS OUBLIEES

    Boulangerie pâtisserie

Offre n°41 : Infirmier en foyer de vie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie situé à Frocourt commune de Poix de Picardie (80290);

-> Rejoignez une équipe de professionnels investis dans la prise en charge d'autistes adultes avec déficiences intellectuelles et troubles de la communication,

Accueillir le résident et ses proches.
Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident.
Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique.
Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins.
Mettre en œuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient.
Participer au travail de réflexion et de mise en œuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient.
Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs.
S'inscrire dans le projet de l'unité.

Formations

  • - Infirmier (DE INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°42 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

La CC2SO recrute un aide à domicile H/F

Secteurs : Airaines, Oisemont, Hornoy le Bourg, Molliens Dreuil, Poix de Picardie et Conty

MISSIONS
Participer au maintien à domicile de la personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie, en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire ainsi que les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession notamment paramédicale ou médicale.
Assurer une intervention personnalisée d'aide à la personne.
Aider et accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et les activités sociales.
Apporter une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien du logement, un soutien psychologique et social.
Travailler en équipe et en réseau.

ACTIVITES
Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne
Courses, préparation des repas et prises de repas
Aides aux sorties, au lever et au coucher
Aide au maintient de la vie sociale et relationnelle
Hygiène journalière et confort corporel
Prévention et gestion de la dépendance
Participer à la prévention de la maltraitance.
Participer à la promotion de la bientraitance des personnes vulnérables.
Participer aux actions de prévention.
Réaliser de transmissions à domicile et au service, utiliser les supports de communication du service.
Rendre compte des interventions.
Diagnostiquer des situations d'urgence et assurer les transmissions à la hiérarchie.
Apporter un soutien aux aidants familiaux et aux proches.
L'agent peut être appelé à effectuer toutes autres missions en fonction des nécessités du service.
Utilisation du véhicule personnel si besoin.
Utilisation du système de télégestion.

COMPETENCES TECHNQIUES REQUISES
- Capacité à se conformer à des habitudes et expériences particulières
- Autonomie
- Sens pratique et logique
- Savoir gérer son temps
- Utiliser le matériel de mobilisation
- Connaitre les règles de base en hygiène, entretien, sécurité, alimentation et diététique
- Connaitre les notions de base en ergonomie
- Connaitre le cadre éthique
- Connaitre les protocoles et procédures du service et les appliquer

QUALITES RELATIONNELLES ATTENDUES
- Motivation, disponibilité
- Bonne capacité relationnelle, empathie, communication, négociation, écoute
- Capacité à entretenir des relations de confiance avec le public visé
- Capacités d'observation et d'adaptation
- Capacité à respecter la confidentialité, le devoir de réserve et le secret professionnel

ACCES ET CONDITIONS DU POSTE
Début accepté
Titulaire du Permis B et véhiculé pour vous rendre sur les lieux de travail

L'agent peut être amené à effectuer toutes missions visant à assurer le fonctionnement du service public de la CC2SO.
L'activité de cet emploi s'exerce au domicile privé d'un ou plusieurs particuliers.
Elle peut varier selon les bénéficiaires, le contexte de travail (taille, composition de la famille, du domicile)
Elle peut impliquer des déplacements (sur les différents sites d'intervention).
Elle peut s'exercer en horaires fractionnés également durant les week-ends.
Le port des EPI et tenue de travail est obligatoire.
Nombreuses manipulations (personnes, appareillages).
Utilisation d'un téléphone portable du service (télégestion, planning, messagerie)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • CC SOMME SUD-OUEST

    Née en 2017 de la fusion de 3 communautés de communes, la CC2SO (Communauté de Communes Somme Sud-Ouest) regroupe 119 communes et 39 000 habitants dont 3200 élèves. Ce vaste territoire à dominante rurale se caractérise par une faible densité de population (42 hab/km²). La CC2SO dispose des compétences suivantes : Petite Enfance Jeunesse Vie scolaire Bien vieillir Culture et loisirs Mobilité Aménagement Développement économique Environnement

Offre n°43 : Soudeur TIG (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Notre agence SOS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR (F/H) sur le secteur de Poix de Picardie

Vos missions :
- Régler le poste de soudure.
- Récupérer les pièces à souder en sortie de machines.
- Effectuer la soudure de pièces en acier avant assemblage.
- Réaliser le nettoyage et le contrôle qualité des soudures.
- Lecture de plan.
- Exécuter des opérations de reprises ou de finitions
- Respecter les règles de sécurité.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • SOS AMIENS INTERIM

    Expert en Richesses Humaines depuis 1967, est un réseau régional d'agences d'emploi qui accompagne ses salariés intérimaires au quotidien. Nos agences généralistes répondent aux besoins des entreprises qui recherchent des candidats en CDD, CDI et contrat d'intérim.

Offre n°44 : Technicien / Technicienne de maintenance en équipements industriels (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CROIXRAULT ()

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F)


Rattaché au Responsable Maintenance, au sein d'une équipe constituée de plusieurs Agents de Maintenance, vous travaillez en 3*8.

Votre mission :

Vous garantissez l'utilisation optimale et la fiabilité des lignes de production en réalisant l'entretien, la mise à niveau, la réparation et le dépannage de nature mécanique et électriques du matériel, des équipements et installations dans le respect des règles de sécurité, des normes et des procédures & standards de maintenance. Vous garantissez des interventions de qualité en alliant une maitrise parfaite des règles de sécurité.
Ainsi,
- vous identifiez et assurez les travaux courants de maintenance préventive et curative sur la ligne de production grâce à un suivi des équipements et machines ainsi que des points d'usure
- vous contrôlez régulièrement l'état de fonctionnement des matériels et équipements à partir de test précis et rigoureux afin de détecter d'éventuelles anomalies
- vous réalisez les réparations de pièces complexes
- vous diagnostiquez, analysez les pannes et mettez en place des solutions adaptées et durables
- vous assurez la qualité des interventions, des réglages et des essais afin d'optimiser la productivité et limiter les arrêts machines non programmés
- vous assurez le suivi des interventions et machines au travers du système de GMAO
- vous veillez à minimiser les temps d'arrêt machine


Diplômé d'un BTS Maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans un milieu industriel
- Vous disposez d'une connaissance approfondie en mécanique ; électrotechnique ; électricité industrielle ainsi qu'en automatisme. Vous disposez aussi d'une connaissance de base en hydraulique ; en soudure et en pneumatique
- Votre disponibilité, votre flexibilité et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste, tout comme votre esprit d'analyse, d'initiative et vos qualités d'observation.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT

Offre n°45 : Electromécanicien en alternance (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 37H30/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le domaine de la maintenance ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'électromécanicien et participez activement au bon déroulement de notre chaîne de production !

Nous recherchons pour notre site de production, 1 alternant(e) électromécanicien pour la rentrée prochaine.

Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous serez progressivement amené(e) à :
- Réaliser la maintenance préventive de nos installations (contrôles, vérifications, réglages, remplacement de pièces)
-Intervenir sur les pannes et assurer la maintenance curative des équipements
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration
- Travailler en équipe ou en autonomie, selon la nature des interventions confiées
- Participer à la sécurisation des installations et à la bonne tenue de l'atelier

Ce que nous recherchons :
- Vous préparez un diplôme de type Bac Pro MELEC, Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels, BTS Maintenance ou équivalent en 1 an
- Vous avez un intérêt marqué pour la technique, l'électromécanique, et la résolution de problèmes
- Vous êtes sérieux(se), curieux(se) et appréciez le travail de terrain
- Vous savez faire preuve d'autonomie tout en ayant le sens du travail en équipe

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • RESRG AUTOMOTIVE

Offre n°46 : Infirmier/e secteur petite enfance (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - idéalement en pédiatrie
    • 80 - CONTY ()

La crèche Sucres d'Orge, située à Conty (80160), est un établissement d'accueil de la petite enfance dynamique et bienveillant.
Nous offrons un environnement de travail stimulant et un cadre idéal, avec des locaux lumineux et un grand jardin extérieur, propices au développement des tout-petits.
Nous recherchons aujourd'hui un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) passionné(e) par la petite enfance pour rejoindre notre équipe.
Vos Missions Principales
Sous l'autorité de la direction de la crèche et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions seront centrées sur la santé et le bien-être des enfants accueillis :
- Prévention et Suivi Médical :
o Assurer le suivi médical et paramédical des enfants (suivi des vaccinations, dépistages, etc.).
o Mettre en place des actions de prévention et d'éducation à la santé pour les enfants, les parents et l'équipe.
o Participer à l'élaboration et au suivi des PAI (Projets d'Accueil Individualisés) pour les enfants ayant des besoins spécifiques (allergies, maladies chroniques...).
- Soins et Urgences :
o Administrer les soins nécessaires aux enfants en cas de besoin (petits bobos, suivi de traitements sur prescription médicale).
o Gérer les situations d'urgence et dispenser les premiers secours en attendant l'intervention des services médicaux si nécessaire.
- Hygiène et Sécurité :
o Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la crèche (locaux, matériel, alimentation).
o Participer à la mise en œuvre du protocole sanitaire de l'établissement.
- Accompagnement des Familles :
o Conseiller les parents sur les questions de santé, d'hygiène et de développement de l'enfant.
o Assurer le lien et la communication entre les familles et l'équipe concernant la santé de l'enfant.
- Participation au Projet Pédagogique :
o Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, en y apportant votre expertise en santé et développement de l'enfant.
o Participer aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion.
Votre Profil
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE) exigé.
- Idéalement, une première expérience en pédiatrie ou en structure d'accueil de la petite enfance serait un plus.
- Excellentes connaissances du développement de l'enfant et des pathologies infantiles.
- Maîtrise des gestes de premiers secours et de la gestion des urgences.
- Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les enfants, les parents et les professionnels.
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
- Bienveillance et patience.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Assurer la confidentialité des informations
  • - Assurer la confidentialité et la sécurité des informations des patients

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS SUCRES D'ORGE DE CONTY

Offre n°47 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Charpente et Ossature Bois
- Fabrication et Pose de Charpente Traditionnelle Bois.
- Fabrication et Pose de Charpente Industrielles ou "Fermette" Bois.
- Constructions à Ossature bois (Pavillon, Extension, Batiments)
- Aménagements de combles
-Isolation par Extérieur (ITE)
RGE
Iso 2020

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • ENTREPRISE NOLLET

    Charpente et Ossature Bois - Fabrication et Pose de Charpente Traditionnelle Bois. - Fabrication et Pose de Charpente Industrielles ou "Fermette" Bois. - Constructions à Ossature bois (Pavillon, Extension, Batiments) - Aménagements de combles -Isolation par Extérieur (ITE) RGE Iso 2020

Offre n°48 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez INTERMARCHE, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°49 : ANIMATEUR dans un FOYER DE VIE (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64138] Epis Du Sud-Ouest Somme
Le Foyer de Vie propose une mission de services civiques pour prendre part à l'organisation des animations quotidiennes à destination des résidents (culturelles, artistiques et sportives).
Objectifs
Les volontaires auront pour mission principale d'aider les équipes du Foyer de Vie dans l'accompagnement d'adultes en situation d'handicap.
Dans le cadre de cette mission, vous proposez et conduisez des projets visant à l'épanouissement, la sociabilisation et l'autonomie des personnes en situation de handicap. Votre action doit s'inscrire dans le cadre du projet de service et des valeurs portées les professionnels.
Vos missions :
- Proposer et organiser des activités individuelles ou collectives diversifiées et adaptées aux personnes en situation de handicap en fonction de leurs habitudes de vie et de leur projet d'accompagnement personnalisé
-Rendre le lieu de vie des résidents le plus accueillant possible
-Favoriser le lien individuel avec les résidents
-Proposer du lien social avec l'extérieur avec une recherche de partenariats
-Contribuer au bien-être des résidents et les accompagner dans les actes du quotidien,
-Soutenir et mener avec les éducateurs des ateliers éducatifs ou des activités ludiques,
-Partager ses observations avec les équipes éducatives.
Description du profil recherché:
-Disposer de qualités relationnelles et d'écoute,
-Faire preuve d'adaptation et de neutralité,
-Savoir rendre compte de ses activités
-Etre à l'aise avec les personnes en situation de handicap
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°50 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Notre client, acteur incontournable de la production et de la transformation de métaux pour le secteur automobile, conçoit des pièces techniques à haute valeur ajoutée pour les plus grands constructeurs. Basé à Amiens, il vous ouvre les portes d'un environnement stimulant où performance rime avec exigence industrielle.
Pourquoi venir travailler ici ?
Des conditions motivantes : rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine où votre savoir-faire est valorisé.Votre tâche :
En tant qu'Agent de fabrication (F/H), vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de pièces pour le secteur automobile :
- Participer à la fabrication et à l'assemblage de composants automobiles sur ligne de production
- Maintenir les équipements de production et effectuer des contrôles qualité de premier niveau
- Respecter les cadences et les normes de sécurité et de qualité propres à l'industrie automobile
- Manipuler de petites pièces avec rapidité, précision et rigueur

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°51 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Notre client, basé à POIX DE PICARDIE, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez une entreprise qui valorise les efforts individuels et met l'accent sur le bien-être de ses salariés. Avec sa taille humaine, vous trouverez chez notre client une ambiance propice à votre épanouissement professionnel.Prêt(e) pour une nouvelle passion en tant qu'Agent de fabrication (F/H) aux tâches captivantes ?
Déployez votre savoir-faire dans un rôle clé où vous participerez activement à la production de haute qualité.
- Assumer pleinement la conduite et la gestion du chariot à pinces
- Veiller au bon déroulement du processus de fabrication avec vigilance et précision
- S'engager dans l'entretien et la maintenance prévoit de l'équipement utilisé.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 11.65 euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°52 : Conseiller vendeur en jardinerie H/F

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

La SICAP recherche pour son magasin GAMM VERT situé à Poix de Picardie (80), un Conseiller vendeur en jardinerie H/F, pour un CDI 24H/semaine.

Rattaché au Responsable du magasin, vous garantissez le bon déroulement des opérations d'accueil et d'encaissement, tout en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Vous serez également amené à intervenir sur l'ensemble du magasin.

Missions :

* Accueillir et conseiller les clients, en les guidant dans leurs choix et en offrant un service personnalisé.
* Contribuer au bon fonctionnement quotidien du magasin : encaissements, réception des marchandises, mise en rayon, gestion des commandes, ventes.
* Valoriser nos produits en soignant leur présentation : mise en scène, clarté des prix et informations, pour offrir une expérience d'achat agréable et fluide.
* Fidéliser la clientèle en incarnant les valeurs de notre enseigne.
* Veiller à la propreté et à la présentation des rayons, pour une ambiance de shopping agréable.
* Participer activement à l'attractivité et à la dynamique commerciale du magasin, en apportant votre enthousiasme et votre créativité.
Vous possédez une première expérience dans la vente et l'encaissement, idéalement en jardinerie.

Très bon communicant, vous avez le sens de l'accueil et du service.

Vous avez l'esprit créatif et êtes capable de mettre en valeur les produits.

Vous avez des notions en gestion des stocks.





Conditions :

Contrat CDI 24h/semaine - basé à Poix de Picardie (80) - A pourvoir pour septembre 2025

Jours travaillés : Lundi / Mercredi / Vendredi / Samedi

1 semaine sur 3 : Lundi / Mercredi / Samedi / Dimanche

Entreprise

  • Sicap

    La SICAP est une filiale du groupe NORIAP. Notre entreprise est présente dans les Hauts-de-France, la Seine Maritime et la Marne et gère 32 jardineries sous les enseignes Gamm Vert et Jardiland. Notre expertise concerne 4 coeurs de métier : le jardin, le végétal, l'animalerie et les produits du terroir. « NORIAP et ses filiales sont engagées dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap »

Offre n°53 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°54 : FORMATEUR DANS LE DOMAINE SCIENTIFIQUE ET MATHEMATIQUE F/H (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CONTY ()

La MFR de CONTY recherche un(e) Moniteur. trice formateur. trice dans le domaine scientifique mathématique.
Missions de formation et d'éducation :
· Concevoir et animer des séquences pluridisciplinaires (de cours théoriques et pratiques) dans le domaine scientifique et informatique. (Mathématiques/ Physique/chimie/ Cadre de vie (physique « professionnelle » SAPAT)/ TIM (informatique)en lien avec le référentiel du CAP.a SAPVER, BAC PRO SAPAT)
· Concevoir et animer des démarches d'évaluation et des situations de contrôle
· Concevoir et animer des PE (plans d'étude) et suivi de rapports stages
· Coordonner des actions pédagogiques en sollicitant des intervenants extérieurs (professionnels/administrateurs et adhérents)
· Organiser des temps d'échanges autour des retours de stage et d'apprentissage
Mission d'animation et relation éducative :
· Accompagnement (suivi tutorat) des élèves de seconde et accompagnement à la construction des projets personnels et professionnels.
· Suivi stages en entreprise
· Entretenir et développer des collaborations institutionnelles
· Animation de réunions parents
· Animer les apprenants sur des temps éducatifs (repas/veillées, sorties, voyages)
· Référent de la classe de Seconde BAC PRO SAPAT
· Référent handicap/PAP
 
Formateur/formatrice scientifique (Mathématiques/physique/chimie/informatique) avec niveau minimum BAC + 3, le Master serait un plus, ainsi qu'une expérience dans l'enseignement ou la formation.
 

Offre n°55 : AES (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[63286] Epis Du Sud-Ouest Somme
La MAS l'Envol situé à Frocourt ( Poix de Picardie) recrute un AES/AMP (H/F/X) pour son unité vie complexe ccueille des adultes en situations de handicap ( autisme )
A travers un accompagnement individualisé, L AES/AMP participe au quotidien à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes qu'il accompagne.
L'AES/AMP utilise la médiation comme support à la relation éducative.
Il participe ainsi à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en lien avec l'équipe pluri-professionnelle et les partenaires.
Description du profil recherché:
Profil de poste :
-Une bonne connaissance de l'accompagnement global de la personne.
-Connaissance des actes éducatifs spécifiques liés aux personnes qui ont des troubles envahissants du développement.
-Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et partenarial.
-Compétences annexes au coeur de métier pour établir un projet individualisé pour chacune des personnes accueillies.
-Rigueur et engagement professionnel.
Aptitudes professionnelles :
-Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
-Ecoute et observation
-Aisance relationnelle, communication
-Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
-Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
-Neutralité et objectivité
-Equilibre personnel et capacité de distanciation
-Esprit d'analyse et de synthèse
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°56 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Quels défis stimulants un poste de Magasinier cariste (F/H) vous réserve-t-il ?
Nous recherchons une personne motivée pour gérer la logistique et la manutention au sein de notre équipe dynamique.
- Évacuation des plaques de la machine à onduler et approvisionnement des machines de transformation
- Chargement, rangement des produits finis, saisie informatique, et déchargement de camions
- Conduite sécurisée du chariot élévateur CACES R489 catégories 3 et 5
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 80/jours
- Salaire: 12 euros/heure
Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Magasinier(e) cariste (F/H) expérimenté(e) pour manipuler efficacement les matériaux et produits finis.
- Conduite du chariot élévateur avec certification CACES R489 catégorie 3 et 5 requise
- Expérience en approvisionnement des machines et évacuation des matériaux
- Compétence en saisie informatique pour le chargement/rangement des produits finis
- Première expérience réussie dans le déchargement de camions et la gestion de l'espace de stockage
Processus de recrutement
Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !

Offre n°57 : MAGASINIER CARISTE (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Notre client, implanté à POIX DE PICARDIE, évolue dans l'industrie du papier et du carton, un secteur en constante évolution.
Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile :
- Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.Quels défis stimulants un poste de Magasinier cariste (F/H) vous réserve-t-il ?
Nous recherchons une personne motivée pour gérer la logistique et la manutention au sein de notre équipe dynamique.
- Évacuation des plaques de la machine à onduler et approvisionnement des machines de transformation
- Chargement, rangement des produits finis, saisie informatique, et déchargement de camions
- Conduite sécurisée du chariot élévateur CACES R489 catégories 3 et 5
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 80/jours
- Salaire: 12 euros/heure
Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Randstad

    Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! D'ailleurs, on est plutôt branchés industrie par ici.

Offre n°58 : Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64140] Epis Du Sud-Ouest Somme
Accompagnement d'adultes porteurs d'autisme avec troubles du comportement.
Elaboration du projet personnalisé des personnes accueillies
Description du profil recherché:
Connaissance et expérience significative dans l'accompagnement d'adultes avec autisme
Patience, adaptabilité, empathie, esprit d'équipe
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°59 : SOUDEUR H/F

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Notre agence SOS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR (F/H) sur le secteur de POIX DE PICARDIE.

Votre mission : - Régler le poste de soudure. - Récupérer les pièces à souder en sortie de machines. - Monter et assembler les pièces - Effectuer la soudure de pièces en acier avant assemblage. - Réaliser le nettoyage et le contrôle qualité des soudures. - Lecture de plan. - Exécuter des opérations de reprises ou de finitions. - Respecter les règles de sécurité.

Votre profil : Vous maîtrisez les soudures TIG/MIG ainsi que la lecture de plan. Vous avez de l'expérience sur un poste similaire ? N'hésitez pas à envoyer votre CV !

- Votre profil : Vous maîtrisez les soudures TIG/MIG ainsi que la lecture de plan. Vous avez de l'expérience sur un poste similaire ? N'hésitez pas à envoyer votre CV !

Entreprise

  • SOS Amiens Intérim

Offre n°60 : TECHNICIEN SAV (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Nous recherchons un Technicien(ne) en Machinisme Agricole passionné(e) et compétent(e) pour renforcer l'équipe technique de notre client. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des machines agricoles sur lieu de panne ou en atelier basé dans la Somme (Sud Ouest d'Amiens).Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace.
Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements.
Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu.
Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie.
Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.

Offre n°61 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°62 : HOTELIER / MAITRE MAITRESSE DE MAISON (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[63316] Epis Du Sud-Ouest Somme
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Hotelier (ere) pour rejoindre notre équipe au sein L'EHPAD de Oisemont
Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes agées.
Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, participation pendant le temps des repas, entretien de l'office cuisine, gestion du linge, etc.) en lien avec les équipes soignantes et éducatives
- Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations .) auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie qu'il soit collectif ou individuel (chambre, couloir, salle à manger, salle de bain .) afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne avec
le souci de développer l'autonomie.
- Participation à l'accompagnement des personnes accueillis en lien avec les équipes éducatives
Description du profil recherché:
Qualifications : BAC PRO SAPAT / BAC PRO ASSP / BIO NETTOYAGE
Expérience avec les personnes âgées
Compétences en communication et en travail d'équipe
Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence
Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse
Horaires : Travail samedi et dimanche
Période de la journée : Jour

Offre n°63 : CONDUCTEUR D'ENGINS CAT 9/F (H/F)

  • Publié le 29/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - CONTY ()

Titre : Recherchons un conducteur d'engins pour un chantier secteur de Beauvais H/F Domino RH, un acteur clé dans le domaine des solutions de recrutement, recherchent un conducteur d'engins CACES R482 F option MRT ( treuil) pour un chantier secteur de Beauvais H/F. Vous êtes passionné par la conduite d'engins et vous cherchez à mettre vos compétences à profit ? Vous êtes au bon endroit. Vos missions : conduite d'un manitou, longue mission garantie

Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une solide expérience sur un poste similaire. Vous êtes méticuleux, passionné, vous avez le sens du détail et vous prenez à coeur la réalisation de vos missions. Vous êtes autonome, mais vous savez aussi travailler en équipe. Vous respectez strictement les règles de sécurité sur les chantiers. Au sein de Domino RH, nous croyons que chaque candidat est une Richesse Humaine. Il ne s'agit pas seulement d'assurer votre recrutement, mais de valoriser votre expérience et vos compétences, de vous aider à évoluer et à réussir votre parcours professionnel. Nous sommes fiers de nos 24 ans d'existence, de nos 750 collaborateurs permanents et de nos 170 agences en France et à l'étranger. Rejoignez nous et devenez une partie intégrante de notre histore, tout en construisant la vôtre. Embellir le paysage urbanistique avec votre talent et faites la différence en apportant votre expertise. Plus qu'un job, rejoignez une aventure humaine et professionnelle chez Domino RH.

Entreprise

  • Domino RH Paris Nation BTP

Offre n°64 : Technicien de maintenance (f/h) (H/F)

  • Publié le 29/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là !



Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.Notre client, situé à POIX DE PICARDIE, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton.

Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?

- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quels défis captivants réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ?

En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez activement à la maintenance et à l'optimisation des équipements industriels.

- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations industrielles

- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les interruptions de production

- Collaborer avec les équipes pour planifier et exécuter des améliorations continues des systèmes industriels



La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :

- Contrat: Intérim

- Durée: 18/mois

- Salaire: 13 euros/heure





Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Offre n°65 : Agent de fabrication (f/h) (H/F)

  • Publié le 29/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Notre client, basé à POIX DE PICARDIE, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées.

Commodités de transport :

- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Rejoignez une entreprise qui valorise les efforts individuels et met l'accent sur le bien-être de ses salariés. Avec sa taille humaine, vous trouverez chez notre client une ambiance propice à votre épanouissement professionnel.Prêt(e) pour une nouvelle passion en tant qu'Agent de fabrication (F/H) aux missions captivantes ?

Déployez votre savoir-faire dans un rôle clé où vous participerez activement à la production de haute qualité.



- Assumer pleinement la conduite et la gestion du chariot à pinces

- Veiller au bon déroulement du processus de fabrication avec vigilance et précision

- S'engager dans l'entretien et la maintenance prévoit de l'équipement utilisé.



Découvrez cette offre alléchante :

- Contrat: Intérim

- Durée: 6/mois

- Salaire: 11.65 euros/heure



Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :



Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Offre n°66 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Prêt(e) pour une nouvelle passion en tant qu'Agent de fabrication (F/H) aux missions captivantes ?
Déployez votre savoir-faire dans un rôle clé où vous participerez activement à la production de haute qualité.
- Assumer pleinement la conduite et la gestion du chariot à pinces
- Veiller au bon déroulement du processus de fabrication avec vigilance et précision
- S'engager dans l'entretien et la maintenance prévoit de l'équipement utilisé.
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 11.65 euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons une personne passionnée par la fabrication et la manutention disposant d'une première expérience réussie dans l'utilisation de chariot à pinces.
- Maîtrise de l'utilisation des chariots à pinces CACES R489 CATEGORIE 4 OBLIGATOIRE
- Esprit d'équipe et goût du travail en atelier de production
- Expérience préalable en milieu industriel
- Diplôme d'Etat ou certification dans le domaine de la fabrication/manutention industrielles
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Offre n°67 : Vétérinaire (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Emploi Vétérinaire généraliste H/F - Poix-de-Picardie 80
Nous recrutons un vétérinaire généraliste H/F en CDI à temps plein pour intégrer une clinique vétérinaire située à Poix-de-Picardie (Somme).
Description et missions
Vous exercerez au sein d'un cabinet mixte/équin, aux côtés d'une équipe expérimentée composée de 3 vétérinaires ( canin , mixte et rural/équin ) et 4 ASV . Vous effectuez des consultations et soins sur des animaux de compagnie, prendrez en charge les patients , en collaboration avec l'équipe vétérinaire , le tout dans une ambiance professionnelle et bienveillante, favorisant l'échange et la montée en compétence.
ADN de la structure
Cette clinique vétérinaire met à disposition un environnement moderne et bien équipé, idéal pour exercer dans les meilleures conditions. L'accent est mis sur l'accompagnement des vétérinaires avec des opportunités de formation en chirurgie et un cadre propice à l'évolution professionnelle. Vous profiterez également d'équipements performants :
- 2 salles de consultation
- 1 salle de chirurgie
- 1 salle de radiographie
- 1 laboratoire équipé
- 1 chenil / chatterie
- Salles de repos pour assurer un cadre de travail confortable
Rémunération
Rémunération basée sur la convention collective majorée, avec primes trimestrielles sur objectifs.
Avantages
- Choix entre un statut salarié ou libéral
- Formations internes et externes pour favoriser le développement professionnel
- Réduction tarifaire pour les soins de vos animaux
- Mobilité interne au sein du réseau
- Possibilité de formation en chirurgie
Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e), avec appétence pour la chirurgie.
Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins.
Contactez-nous au : 07 66 57 09 29
Référence de l'annonce : 9682
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Offre n°68 : "Responsable d'élevage laitier F-H" (H/F)

  • Publié le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 80 - Poix-de-Picardie ()

"""Nous recherchons sur le territoire de Poix de Picardie un(e) vacher(e) autonome et confirmé/r/n/r/nLes missions seront :/r/n/r/n- Traite classique/r/n- Paillage par télescopique/r/n- Alimentation par bol mélangeur/r/n/r/nLes travaux seront principalement des travaux d'élevage (80%) et des travaux de plaine (20%)./r/n/r/nVous devez être autonome sur la pratique de la traite et sur l'utilisation des outils agricoles d'alimentation et de travaux de plaines tels que la moisson, la paille et travaux de sols./r/n/r/nUne immersion peut être envisagée afin de sécuriser votre contrat"""

Offre n°69 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Poix-de-Picardie (80), un Assistant Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Assistant Comptable confirmé, motivé et dynamique.
En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions la saisie, la tenue comptable, la production de déclarations fiscales (TVA, impôts) ainsi que la révision des comptes.
Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG et que vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles.
Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs.
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°70 : Comptable Adjoint - H/F - Poix-de-Picardie

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Adjoint - Secteur Agricole - H/F pour notre agence de Poix-de-Picardie (80).
Vos missions sont les suivantes : 
Écouter les clients, identifier leurs besoins, et proposer des solutions ou les orienter vers les conseillers ou comptables.
Vérifier la tenue des comptes, assurer la révision, et présenter le résultat provisoire au comptable selon les normes.
Collaborer avec les prestataires internes (collaborateurs de l'AGC, experts du groupe) et externes (CGA, conseillers juridiques, spécialistes) pour garantir la satisfaction client.
Assurer le suivi juridique et finaliser les comptes annuels.
Contribuer aux objectifs et résultats commerciaux de l'agence.

Entreprise

  • Cerfrance

Offre n°71 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - CONTY ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un établissement situé à CONTY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
-En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Comment voyez-vous l'impact de votre rôle d'Aide soignant en établissement pour Personnes gées ?
Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous jouerez un rôle clé dans le soutien quotidien des résidents
-Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
-Accompagner les résidents dans leurs déplacements au sein de l'établissement
-Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre l'évolution de l'état de santé des résidents
Et voici les modalités de l'offre :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
Missions ponctuelles, en fonction de vos disponibilités
-Salaire:
Selon convention collective + reprise d'ancienneté
En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
-Avantages CSE
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Pour ce poste d'Aide-soignant au sein d'un établissement pour personnes âgées, nous recherchons une personne bienveillante et attentive aux besoins des résidents.
-Formation exigée :
Diplôme d' tat d'Aide-Soignant
-Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe
-Sens aiguisé du respect et de l'empathie
-Capacité d'adaptation et réactivité face aux situations diverses
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté sous 48h pour valider votre candidature.
Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Localité : Conty 80160
Contrat : intérim
Durée : 1 jour(s)
Date de début : 2025-07-23

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°72 : Aide soignant H/F/X en Ehpad

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64134] Epis Du Sud-Ouest Somme
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD EPISSOS de Poix de Picardie
Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées.
Responsabilités :
-Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
- Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
- Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
- Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
- Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche.
Description du profil recherché:
Qualifications : Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène
Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe
Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence
Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse

Offre n°73 : Aide soignant H/F/X

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64160] Epis Du Sud-Ouest Somme
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD DE POIX DE PICARDIE
Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées.
Responsabilités :
-Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
- Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
- Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
- Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
- Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche.
Description du profil recherché:
Qualifications :
- étudiant infirmier(e)
- étudiant en medecine
- Bac pro sapat ...
Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène
Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe
Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence
Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°74 : PSYCHOLOGUE H/F

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64137] Epis Du Sud-Ouest Somme
Nous recherchons un psychologue a temps partiel (80%) partagé à 50 % sur notre Ephad d'Airaines et de Oisemont comprenant une UP, un PASA.
Vos missions
Réalisation de Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) des résidents :
- Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles, ateliers mémoire en groupe et création d'ateliers à des fins de psychologie thérapeutique
- Elaborer le diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient : Faire passer des tests cognitifs (MMS, test de l'horloge, test des 5 mots, NPI-ES...)
- Identifier les différents profils psychologiques et leurs conséquences comportementales et sociales / Analyser et évaluer la situation psychologique, cognitive, éducative et sociale de la personne prise en charge et de son entourage.
- Installer une relation de confiance avec le patient ou sa famille, en organisant un lieu d'entretien favorable à la relation / Rechercher le consentement du patient / de la famille et leur appropriation de la situation d'examen
- Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs
- Adapter son action à l'état de santé du patient
- Inscrire ses pratiques d'examen dans le respect des règles de déontologie et du code professionnel et veiller à la sécurité et à la qualité scientifique des matériels de tests utilisés
- Analyser la demande dans son contexte, réaliser l'anamnèse, choisir les méthodes les mieux adaptées et réaliser l'examen permettant le recueil et l'interprétation des informations nécessaires
- Formuler des recommandations et/ou des propositions de remédiation et communiquer ses conclusions avec les précautions déontologiques et scientifiques indispensables, au patient ou à ses responsables légaux
- Formaliser par écrit les résultats de l'examen dans un document écrit fournissant des informations factuelles, l'interprétation des résultats, la description du fonctionnement global de la personne et les propositions d'action
- Réaliser un entretien de communication du compte-rendu au patient et / ou à ses représentants légaux dans le respect des règles du secret professionnel et avec l'accord des intéressés
- Accompagner les résidents en fin de vie etleur famille
- Repérage et signalement des situations à risques
·Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
- Travailler en équipe pour créer une synergie des différents partenaires dans le but de favoriser le bien-être du résident et son accompagnement global
- Impulser la démarche et soutenir les équipes soignantes dans la rédaction des projets d'accompagnement personnalisés des résidents
- Apporter son expertise lors de la conception, des programmes/projets d'activité et/ou d'apprentissage de la personne accompagnée
- Inciter et questionner sur l'éthique professionnelle
- Proposer des temps formels (participation aux transmissions) et informels d'écoute des équipes professionnelles adaptés
- Réaliser des entretiens d'aide et/ou des temps d'échanges et de soutien en direction des équipes et favorise leur compréhension des publics accueillis
- Participer à la vie du service et à la vie institutionnelle, notamment au travers de la présence aux réunions, de la participation aux groupes de travail et de réflexion, aux transmissions, repas à thèmes
- Faciliter les échanges entre le résident, sa famille et les professionnels
- Amener un éclairage théorico-clinique sur les différentes pathologies ou fonctionnement psychique des personnes accueillies
- Assurer la lecture et la traçabilité des suivis effectués par des transmissions écrites
- Lien avec les professionnels extérieurs (médecins, équipe mobile.)
·Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
Description du profil recherché:
*Sens des responsabilités dans les limites de son champ de compétences
*Autonomie
* Conscience de son positionnement professionnel
* Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue)
* Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté
* Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion, empathie, prise de recul
* Aptitude à valoriser la personne
* Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles
* Dynamisme et sens du travail en équipe, esprit d'entraide
* Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives et à en rendre compte
* Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et

Offre n°75 : Aide medico psychologique / Accompagnant Educatif et Social H/F/X

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64142] Epis Du Sud-Ouest Somme
Au sein de notre unité complexe l' Epissos recherche un(e) AMP, afin d'accompagner des personnes présentant des troubles autistiques sévères, et des troubles du comportement majoré
Missions :
Vous serez chargé de l'accompagnement des publics adultes en situation handicap mental et psychique.
ð De veiller à la bonne réalisation des actes de la vie quotidienne des résidents
ð D'évaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social
ð De la mise en place d'activités collectives et individuelles structurées en lien avec le projet personnalisé de la personne en incluant une évaluation des personnes accueillies.
ð De conduire des projets personnalisés dans le respect de la méthodologie pratiquée à l'EPSISOS
ð D'activer les partenaires et les familles pour un travail concerté en réseau, autour et avec les résidents
ð De garantir le cadre institutionnel et la sécurité des personnes accueillies
Connaissances - Compétences - Qualités professionnelles :
ð Connaissance du public en situation de handicap psychique
ð Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles
ð Adaptabilité aux situations imprévues et de crise
ð Capacité d'écoute, de reporting
ð Capacité à intégrer la démarche d'évaluation comme une nécessité professionnelle
ð Esprit d'analyse et de synthèses
ð Aptitudes rédactionnelles
ð Maitrise de l'outil informatique (mail, traitement de texte)
ð Esprit de travail d'équipe indispensable
Qualification :
ð Diplôme d'Etat AMP /AES
ð Déplacement possible sur le département
Lien hiérarchique et organisation du travail :
Travaille sous la responsabilité de la cheffe de service des habitats diversifiés
Horaire d'hébergement - travail le we
Description du profil recherché:
Qualités professionnelles :
- Conscience de son positionnement professionnel
- Représentation de l'image institutionnelle
- Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, respect, honnêteté
- Aptitude à valoriser la personne
- Capacité d'adaptation aux changements d'organisation
- Dynamisme et sens du travail en équipe
- Respect de l'autorité hiérarchique
- Ponctualité et respect du travail
- Sensibilité pour le handicap
- Respect des droits de la personne
Savoir Faire
Savoir-faire :- Sens des responsabilités
- Patience, écoute, discrétion
- Réactivité, aptitude à prendre des
décisions/initiatives
- Organisation, méthode et rigueur
- Capacité rédactionnelle
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°76 : Aide soignant H/F/ASHQ Emploi saisonnier été

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64144] Epis Du Sud-Ouest Somme
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD EPISSOS.
Nous recherchons un(e) candidat(e) qualifié(e) et passionné(e) par le travail avec les personnes âgées.
Responsabilités :
-Aider les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, manger, se déplacer, etc.
- Surveiller la santé des résidents et noter toute modification de leur état Administrer les médicaments selon les prescriptions médicales et surveiller les effets indésirables
- Préparer les lits et les chambres pour les nouveaux résidents et nettoyer les espaces communs.
- Accompagner les résidents lors de leurs sorties et animer des activités pour stimuler leur cognition et leur bien-être
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la meilleure prise en charge des résidents
- Maintenir l'environnement propre et hygiénique Soutenir les familles des résidents en répondant à leurs questions et en leur fournissant des informations sur la prise en charge de leur proche.
Description du profil recherché:
Qualifications :
- étudiant infirmier(e)
- étudiant en medecine
- Bac pro sapat ...
Diplôme d'état d'aide-soignant ou équivalent Connaissance des protocoles de soins et des techniques d'hygiène
Expérience préalable en EHPAD est un plus Compétences en communication et en travail d'équipe
Capacité à travailler dans un environnement exigeant et à gérer les situations d'urgence
Passion pour le travail avec les personnes âgées et engagement envers leur bien-être
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°77 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64143] Epis Du Sud-Ouest Somme
Le foyer de vie de Frocourt recrute 1 Aide Soignant(e) pour son Foyer de Vie situé à Frocourt (Poix de Picardie)
L'aide-soignant/e répond aux besoins quotidiens de la personne par la présence qu'elle/il assure, les soins d'hygiène et de confort auxquels elle/il participe et les activités d'animations auxquelles elle/il contribue avec l'équipe.
L'aide-soignant.e travaille en collaboration avec l'Infirmier.ère Diplômé.e d'État Coordonnateur pour les soins et avec les Aides Médico Psychologique pour l'accompagnement.
Profil de poste :
- Accueillir, informer et accompagner la personne et son entourage,
- Recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne (évaluation dès l'admission),
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, l'accompagner dans les activités quotidiennes essentielles
Compétence(s) du poste :
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- indispensable Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- indispensable Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Description du profil recherché:
- Autonomie de travail et goût du travail en équipe et partenarial.
- Écoute et observation - Aisance relationnelle, communication
- Capacité à créer une relation de confiance avec des personnes très fragilisées.
- Ouverture d'esprit et capacités d'adaptation
- Neutralité et objectivité
- Équilibre personnel et capacité de distanciation
- Esprit d'analyse et de synthèse
Période de la journée : Nuit

Offre n°78 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Le cabinet de recrutement Manpower Group d'AMIENS recrute pour son client, une industrie en pleine croissance, un technicien de maintenance H/F en CDI.
Vous garantissez l'utilisation optimale et la fiabilité des lignes de production en réalisant l'entretien, la mise à niveau, la réparation et le dépannage de nature mécanique et électriques du matériel, des équipements et installations dans le respect des règles de sécurité, des normes et des procédures & standards de maintenance. Vous garantissez des interventions de qualité en alliant une maitrise parfaite des règles de sécurité.
Ainsi,
- Vous identifiez et assurez les travaux courants de maintenance préventive et curative sur la ligne de production grâce à un suivi des équipements et machines ainsi que des points d'usure
- Vous contrôlez régulièrement l'état de fonctionnement des matériels et équipements à partir de test précis et rigoureux afin de détecter d'éventuelles anomalies
- Vous réalisez les réparations de pièces complexes
- Vous diagnostiquez, analysez les pannes et mettez en place des solutions adaptées et durables
- Vous assurez la qualité des interventions, des réglages et des essais afin d'optimiser la productivité et limiter les arrêts machines non programmés
- Vous assurez le suivi des interventions et machines au travers du système de GMAO
- Vous veillez à minimiser les temps d'arrêt machine
- Vous apportez un support technique, un rôle de conseil aux conducteurs de ligne
- Vous proposez et mettez en œuvre des actions d'amélioration d'installation
- Vous maintenez un environnement propre et rangé à chaque intervention de maintenance
Diplômé(e) d'une formation supérieure en maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle en industrie sur un poste similaire.
Vous disposez d'une connaissance en mécanique et en électricité industrielle Vous disposez aussi d'une connaissance de base en hydraulique ; en soudure et en pneumatique
Votre disponibilité, votre flexibilité et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste, tout comme votre esprit d'analyse, d'initiative et vos qualités d'observation.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°79 : Aide Soignant H/F

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - CONTY ()

POSTE : Aide Soignant H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à CONTY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.

Comment voyez-vous l'impact de votre rôle d'Aide soignant(e) en établissement pour Personnes Âgées ?
Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous jouerez un rôle clé dans le soutien quotidien des résidents

- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
- Accompagner les résidents dans leurs déplacements au sein de l'établissement
- Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre l'évolution de l'état de santé des résidents

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat : Intérim

- Durée : Missions ponctuelles, en fonction de vos disponibilités

- Salaire : Selon convention collective + reprise d'ancienneté

En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Avantages CSE

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
13.5 Horaire
PROFIL : Pour ce poste d'Aide-soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées, nous recherchons une personne bienveillante et attentive aux besoins des résidents.

- Formation exigée : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Sens aiguisé du respect et de l'empathie
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux situations diverses

Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Entreprise

  • Appel Médical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°80 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Quels défis captivants réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ?
En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez activement à la maintenance et à l'optimisation des équipements industriels.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations industrielles
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les interruptions de production
- Collaborer avec les équipes pour planifier et exécuter des améliorations continues des systèmes industriels
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance en industrie désireux(se) de rejoindre une équipe dynamique et technique.
- Maîtrise des outils de maintenance de premier niveau
- Certification ou diplôme d'État en maintenance industrielle apprécié
- Capacité à analyser et résoudre des anomalies techniques rapidement
- Sens aigu de l'organisation et gestion efficace du temps
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°81 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Notre client, situé à POIX DE PICARDIE, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quels défis captivants réserve le poste de Technicien de maintenance (F/H) ?
En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez activement à la maintenance et à l'optimisation des équipements industriels.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations industrielles
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les interruptions de production
- Collaborer avec les équipes pour planifier et exécuter des améliorations continues des systèmes industriels
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.

Offre n°82 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - NAMPS MAISNIL ()

Je propose un emploi de baby-sitter à namps-maisnil. je recherche une personne pour aller chercher ma fille de bientôt 4 ans à la sortie de l'école à namps-maisnil, ainsi que mon fils de 18 mois à la crèche à quevauvillers. les heures de travail sont de 17h à 19h, les mardis et jeudis, pour un total de 4 heures par semaine. si vous êtes intéressé, merci de me faire savoir vos disponibilités.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°83 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - REVELLES ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Amiens fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Amiens

Offre n°84 : Conducteur d'engins cat 9/f (h/f)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - CONTY ()

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Titre : Recherchons un conducteur d'engins pour un chantier secteur de Beauvais H/F Domino RH, un acteur clé dans le domaine des solutions de recrutement, recherchent un conducteur d'engins CACES R482 F option MRT ( treuil) pour un chantier secteur de Beauvais H/F. Vous êtes passionné par la conduite d'engins et vous cherchez à mettre vos compétences à profit ? Vous êtes au bon endroit. Vos missions : conduite d'un manitou, longue mission garantie
Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une solide expérience sur un poste similaire. Vous êtes méticuleux, passionné, vous avez le sens du détail et vous prenez à coeur la réalisation de vos missions. Vous êtes autonome, mais vous savez aussi travailler en équipe. Vous respectez strictement les règles de sécurité sur les chantiers. Au sein de Domino RH, nous croyons que chaque candidat est une Richesse Humaine. Il ne s'agit pas seulement d'assurer votre recrutement, mais de valoriser votre expérience et vos compétences, de vous aider à évoluer et à réussir votre parcours professionnel. Nous sommes fiers de nos 24 ans d'existence, de nos 750 collaborateurs permanents et de nos 170 agences en France et à l'étranger. Rejoignez nous et devenez une partie intégrante de notre histore, tout en construisant la vôtre. Embellir le paysage urbanistique avec votre talent et faites la différence en apportant votre expertise. Plus qu'un job, rejoignez une aventure humaine et professionnelle chez Domino RH.

Entreprise

  • Domino RH Paris Nation BTP

Offre n°85 : Technicien / Technicienne de maintenance en matériels domestiques électroniques (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Maintenance et dépannage : Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements agricoles, en assurant une intervention rapide et efficace.
Installation et mise en service : Assurer l'installation des machines agricoles chez les clients et les accompagner dans la prise en main des équipements.
Formation et assistance : Former les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines, et fournir un support technique continu.
Suivi et rapport : Rédiger des rapports techniques après chaque intervention et suivre les équipements sous garantie.
Veille technologique : Rester informé des évolutions techniques et proposer des améliorations pour optimiser les performances des machines.
Description du profil :
Expertise technique nécessaire dans la maintenance de machines agricoles, d'engins de chantier ou de véhicules poids lourds.
Excellentes connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique et électronique.
Capacité à travailler de manière autonome, à diagnostiquer rapidement les problèmes et à prendre des initiatives.
Bonnes compétences en communication, sens du service client et esprit d'équipe.
Mobilité : Déplacements fréquents dans le département de la Somme et départements limitrophes, permis B requis.
Ce que l'entreprise offre :
Rémunération à négocier selon expérience
Avantages : Véhicule utilitaire permettant les déplacements domicile/travail
Formation continue : Programme de formation technique pour vous maintenir à jour sur les dernières innovations.
Opportunités de carrière : Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise avec un accompagnement personnalisé.

Offre n°86 : INFIRMIER H/F/X

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64135] Epis Du Sud-Ouest Somme
L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Foyer de Vie sur la commune de Frocourt (80290 Poix de Picardie). L' IDE travaillera au sein d'une équipe de 4 infirmières pour 148 résidents porteurs de troubles autistiques et/ou psychiques.
Vos missions :
-Accueillir le résident et ses proches.
-Effectuer l'entretien d'accueil lors de l'admission du résident.
-Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique.
-Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
-Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins.
-Mettre en oeuvre le projet de soins individualisé du résident élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
-S'inscrire dans un processus de transmissions actives des informations concernant le patient.
-Planifier et organiser les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.
-Participer au travail de réflexion et de mise en oeuvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
-Rédiger et assurer le suivi régulier du dossier patient.
-Se situer dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles par la formation continue et la transmission des savoirs.
-S'inscrire dans le projet de l'établissement
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°87 : Médecin coordonnateur EHPAD EPISSOS (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

[64139] Epis Du Sud-Ouest Somme
L'EPISSOS recherche un ou une médecin coordinateur(rice).
Missions
-Élabore,avecleconcoursdel'équipesoignante,leprojetgénéraldesoins,s'intégrantdansleprojetd'établissement,etcoordonneetévaluesamiseenoeuvre
-donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution
-Organiserl'interventiondel'ensembledesprofessionnelssalariésetlibérauxauseindel'établissement.
-Évalueetvalidel'étatdedépendancedesrésidentsetleursbesoinsensoinsrequisàl'aideduréférentielspécifique(AGGIR,PATHOS, NPIES)
-Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels (notamment le Plan Bleu), formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins
-Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, peuteffectuerdespropositionsdiagnostiquesetthérapeutiques,médicamenteusesetnonmédicamenteuses.Iltransmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. L'évaluation gériatrique est réalisée à l'entrée du résident puis en tant que de besoin
-Contribueauprèsdesprofessionnelsdesantéexerçantdansl'établissementàlabonneadaptationaux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations. Il élabore une liste,par classes des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecin traitants des résidents, et le cas échéant, le pharmacien chargé de la gérance de la pharmacie d'officine.
-Contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement.
-Élabore un dossier type de soins
-Etablit,avecleconcoursdel'équipesoignante,unrapportannueld'activitémédicale.Cerapportretracenotammentlesmodalitésdelapriseenchargedessoinsetl'évolutiondel'étatdedépendanceetdesantédesrésidents.
-Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents. A cette fin, il donne un avis sur le contenu et participe à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels. Il favorise la mise en oeuvre des projets de télémédecine. Il collabore à la mise en oeuvre de réseaux gérontologiques coordonnés(notamment DACSomme).
-Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en oeuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques
-Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d'antiviraux dans le cadre du suivi des épidémies de grippe saisonnière en établissement. - Il peut intervenir pour tout acte, incluant l'acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n'est pasenmesured'assureruneconsultationparinterventiondansl'établissement,conseiltéléphoniqueoutélé prescription.-Lesmédecinstraitantsdesrésidentsconcernéssontdanstouslescasinformésdesprescriptionsréalisées.
-Élabore, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour mentionné au I de l'article L. 311-4-1 afin d'assurer l'intégrité physique et la sécurité de la personne et de soutenir l'exercice de saliberté d'aller et venir.
Connaissances requises :
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de réactivité
Être à l'écoute
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°88 : METALLIER SERRURIER (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution.

L'agence JUBIL INTERIM AMIENS recherche pour l'un de ses clients un METALLIER SERRURIER H/F sur le secteur de Poix de Picardie (80290).

Rattaché au chef d'atelier, vos missions sont les suivantes :
- Prendre des mesures
- Lire des plans
- Poser de la menuiserie métallique lourde : garde-corps, vérandas, portails automatiques et portes sectionnelles, escaliers, clôtures
- Réaliser des travaux de soudure (maîtrise TIG et MIG)
- Serrurerie
- Nettoyer, contrôler et respecter les règles de sécurité.

Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP métallerie, vous possédez une première expérience en atelier.
Vous êtes autonome dans les missions citées ci-dessus, sérieux et motivé ?

Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Jubil Intérim AMIENS

Offre n°89 : Mécanicien d'Engins de Chantier - de Levage - de Machines Agricoles H/F

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - QUEVAUVILLERS ()

POSTE : Mécanicien d'Engins de Chantier - de Levage - de Machines Agricoles H/F
DESCRIPTION : Notre client, basé à proximité d'Amiens Sud, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.

Comment transformeriez-vous votre passion pour la mécanique en expertise précieuse chez [Nom de l'entreprise] ?
Dans ce rôle essentiel, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance d'équipements agricoles et de levage.
- Effectuer l'entretien courant et préventif des engins pour garantir leur performance optimale
- Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements techniques pour minimiser les temps d'arrêt
- Collaborer avec l'équipe pour planifier les interventions et optimiser l'utilisation des machines

Découvrez ce package attractif :
- Contrat : Intérim
- Durée : 90/jours
- Salaire : 14 Euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
PROFIL : Pour un de nos clients, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) spécialisé(e) dans l'entretien d'engins de chantier, de levage et de machines agricoles, avec au moins trois ans d'expérience.

- Maîtrise des techniques d'entretien courant sur matériel agricole et engins
- Compétences solides en diagnostic et réparation de pannes mécaniques complexes
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions efficaces
- Diplôme en maintenance des matériels option matériels de construction et de manutention ou équivalent

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Entreprise

  • Randstad

    Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Passionnés d'Automobile, rejoignez une agence qui allie expertise et innovation en Entretien et Réparation Automobile.

Offre n°90 : MÉCANICIEN D'ENGINS DE CHANTIER / DE LEVAGE / DE MACHINES AGRICOLES (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 80 - QUEVAUVILLERS ()

Notre client, basé à proximité d'Amiens Sud, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Comment transformeriez-vous votre passion pour la mécanique en expertise précieuse chez [Nom de l'entreprise] ?
Dans ce rôle essentiel, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance d'équipements agricoles et de levage.
- Effectuer l'entretien courant et préventif des engins pour garantir leur performance optimale
- Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements techniques pour minimiser les temps d'arrêt
- Collaborer avec l'équipe pour planifier les interventions et optimiser l'utilisation des machines
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 90/jours
- Salaire: 14 euros/heure
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Passionnés d'Automobile, rejoignez une agence qui allie expertise et innovation en Entretien et Réparation Automobile.

Offre n°91 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 80 - POIX DE PICARDIE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Poix-de-Picardie (80), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI.
Description de l'entreprise :
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe.
Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC)
* Révision des comptes
* Etablissement des laisses fiscales
* Réalisation du bilan comptable
* Conseils, relation client
Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent).
* Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée.
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité).
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
* Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux
* Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail
* Accès à des formations régulières
* Evénements d'équipes
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°92 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - ESSERTAUX ()

Vos missions

Chauffeur/se livreur/se de fioul pour les particuliers / industriels et agriculteurs.
Vous effectuez les encaissements et la gestion de votre camion
Vous êtes susceptible de vous déplacer sur deux sites selon le planning ( Amiens et Le Tréport)
ADR DE BASE+CITERNE ETENDUES EXIGEE (impératif, pas de possibilité de candidater si cette habilitation n'est pas acquise).

Permis C / FIMO

Titulaire carte conducteur
Démarrage du contrat immédiat

Compétences

  • - Certificat de formation ADR - Formation de base (matières ou liquides dangereux)
  • - Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO)
  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • BOLLORE ENERGY

Offre n°93 : Cariste (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Essertaux ()

Manpower AMIENS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Cariste (H/F)
- Effectuer du chargement/ déchargement de camions.
- Réaliser du stockage (sur palox).
- Participer à la réception.
- Procéder à l'approvisionnement de ligne.
Position debout prolongé, environnement bruyant.

Vous avez idéalement une première expérience en industrie et/ou logistique et/ou agricole.

Horaires : principalement en 2x8 (5h-13h - 13h-21h) ou possible journée 8h-16h (variables selon commandes).

Rémunération : 11,88 prime d'habillage.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°94 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - Pissy ()

Vos missions :
REJOIGNEZ AZAÉ !

Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de .

Votre mission : simplifier le quotidien

En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour :

- Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols

- Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Votre profil :

Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant. Mais aussi de nombreux avantages :

- Une ligne d'écoute et de soutien

- Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.

- CSE d'entreprise

- Mutuelle prise en charge à 50%

- La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ !

- Le remboursement des transports en commun

- Tickets Restaurants

- Indemnités kilométriques

- Le temps de travail à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez !

- Les périodes d'interventions les soirs / les week-ends / en semaine encore une fois c'est vous qui choisissez

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale Azaé ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !
Votre profil :
Votre profil :

Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant. Mais aussi de nombreux avantages :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* Valorisation de votre expérience dans le domaine.

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale Azaé ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !

Entreprise

  • AZAE AMIENS

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