Offres d'emploi à Vertheuil (33)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vertheuil située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vertheuil. 121 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - PAUILLAC, 33 - Saint-Estèphe, 33 - Pauillac ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Vertheuil

Offre n°1 : Vendeur/vendeuse rayon fruits et légume (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H15/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recherchons deux employé(e)s libre-service polyvalent(e)s pour notre rayon fruits et légumes. Vous serez en charge de la préparation, de la mise en place et de la vente des produits de fruits et légumes.

Profil recherché :
Sérieux(se) et motivé(e)
Capacité à travailler en équipe
Sens du service client

Missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients
- Préparation et mise en place des produits
- Nettoyage et entretien du rayon
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité

Les horaires de travail peuvent débuter très tôt le matin. Il est donc conseillé d'envisager un moyen de transport personnel, car les horaires ne correspondent pas toujours à ceux des transports en commun.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Dynamisme

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°2 : Conditionneur (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Saint-Estèphe ()

Votre agence PROMAN CISSAC recherche pour un de ses clients, une société de conditionnement sur camion, un manutentionnaire H/F.

Vos missions consisteront à:
- Partie EMBOUTEILLAGE : Déboxer, Alimenter la chaîne de production, Surveiller le bon fonctionnement des opérations, Remettre en box, Palettiser, Nettoyer les lignes de productions.
- Partie MAINTENANCE : Effectuer les réglages de machine, procéder à l'entretien de la ligne procéder à des petites réparations mécaniques

Taux horaire : à déterminer en fonction de l'expérience, panier, frais de déplacements

Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience significative sur le même type de poste. Idéalement vous avez des connaissances en maintenance
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène.
Vous connaissez les techniques de conditionnement, les procédures de stockage et de nettoyage.
Vous êtes ponctuel(le) et aimez le travail en équipe, n'hésitez plus, postulez !!!
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°3 : Professeur(e) contractuel(le) de Physique Chimie en Collège (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 33 - Pauillac ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Physique-Chimie au Collège Pierre de Beylleme à Pauillac (33).

Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures par semaine devant élèves (plus temps de préparation) du 23 janvier au 05 mars 2026 (Possible reconduction du contrat).

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Missions principales :

-Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL
-Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
-Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
-Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être.
-Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
-Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation.

Conditions particulières d'exercice :

Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés.
Vacances scolaires : Zone A.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) attestant de la bivalence suffisante en physique et en chimie ?
Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ?

Compétences spécifiques :

-Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement.
-Maitriser les savoirs disciplinaires en physique et en chimie, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
-Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
-Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
-Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
-Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
Savoirs et savoir-faire particuliers :

-Avoir de solides compétences scientifiques.
-Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les sciences en s'appuyant sur la démarche expérimentale.
-Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.
-Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE BORDEAUX

    L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiant

Offre n°4 : Employé de rayon charcuterie et boulangerie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recherchons deux employé(e)s en libre-service pour les rayons charcuterie et boulangerie.

Profil recherché :
Sérieux(se)
Motivé(e)

Missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients
- Préparation et mise en place des produits
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité

Les horaires de travail peuvent débuter très tôt le matin, ne permettant pas toujours de correspondre aux horaires des transports en commun. Il est conseillé d'envisager un moyen de transport personnel.
Poste à pourvoir immédiatement en CDD qui peut être renouvelé.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°5 : Maître-nageur sauveteur (H/F)-Pauillac

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 33 - PAUILLAC ()

La communauté de communes Médoc Cœur de Presqu'île est à la recherche de 2 Maîtres Nageurs Sauveteurs (MNS) pour le Stade Nautique à Pauillac.

Profils recherchés :
- Titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN, ou autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS (licence STAPS entrainement et UE Aquatique)
- Recyclage en secourisme PSE1 ou PSE2
- À jour du CAEPMNS (certificat d'aptitude à l'exercice de la profession de MNS, révision quinquennale)
- À jour de sa carte professionnelle

Missions :
- Surveiller et assurer la sécurité des publics, en application du POSS
- Assurer la surveillance du bassin
- Contrôler la conformité de l'équipement, du matériel, du lieu, de l'activité
- Prévenir les risques liés à l'activité et à son environnement
- Informer les usagers des règles et consignes de sécurité prescrite dans le règlement intérieur de l'établissement et le POSS
- Appliquer les gestes de 1ers secours
- Enseigner la natation aux scolaires des écoles primaires
- Aquagym et leçon dans le temps de travail

Conditions de travail :
- Poste NON LOGE
- Rémunération sur la base des grilles ETAPS 2ème classe
- Contrat 6 mois à 1 an renouvelable.

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Déterminer les objectifs sportifs
  • - Règlementation des activités aquatiques
  • - Connaître les actes et procédures d’urgence
  • - À jour de sa carte professionnelle
  • - Connaître la règlementation relative à l’accueil
  • - Règles d’utilisation du matériel aquatique
  • - CAEPMNS
  • - Recyclage en secourisme PSE1 ou PSE2

Formations

  • - Natation (BEESAN ou BPJEPS AAN ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MEDOC COEUR DE PRESQU'ILE

Offre n°6 : Employé de rayon boucherie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recherchons un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) pour le rayon boucherie
Vous serez en charge de la préparation, de la mise en place et de la vente des produits de boucherie

Profil recherché :
- Sérieux(se)
- Motivé(e)

Missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients
- Préparation et mise en place des produits
-Nettoyage
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité

Les horaires de travail peuvent débuter très tôt le matin, ne permettant pas toujours de correspondre aux horaires des transports en commun. Il est conseillé d'envisager un moyen de transport personnel.

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°7 : Agent de restauration pour cantine scolaire H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en cuisine collective, scolaire
    • 33 - ST YZANS DE MEDOC ()

Prise de poste début février. CDD jusqu'à la fin de l'année scolaire, dans un 1er temps.

Vous serez en charge de la préparation des repas dans la cuisine centrale à ST Yzans et de la livraison des repas dans les cantines du SIRP (Couquèques, St Christoly et Ordonnac).
Vous serez en charge des commandes et réceptions des produits et marchandises nécessaires.
Vous ferez l'entretien des locaux et surfaces de travail.

Vous êtes une personne responsable et autonome.
Vous travaillerez les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Vos horaires : 08h00 ->12h30 / 13h30 -> 16h15.
Contrat annualisé, vous ne travaillerez pas pendant les vacances scolaires de février et avril.

Compétences

  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser des techniques de préparation culinaire en collectivité
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Lutter contre le gaspillage alimentaire
  • - Normes HACCP

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIRP COEUR DES VILLAGES

Offre n°8 : Ouvrier / Ouvrière en viticulture (H/F) secaillage (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 33 - PAUILLAC ()

Offre d'emploi - Sécaillage en vigne (Pauillac)

Notre groupement d'employeurs recrute 5 ouvriers viticoles pour une mission de sécaillage sur la commune de Pauillac, pour la semaine du 9 au 13 février 2026

Vos missions :
Réaliser les travaux de sécaillage sur l'ensemble des parcelles,
Effectuer les travaux de maillage et de réparation de piquets,
Participer à l'entretien du vignoble dans le respect des consignes de sécurité et de qualité.

Profil recherché :
Capacité à travailler en extérieur,
Une expérience en travaux de vigne est un atout (mais non obligatoire),
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.

Conditions impératives :
Véhicule personnel obligatoire (déplacements entre parcelles),

Rémunération :
Taux horaire : 12,40 € brut
10 % de congés payés

Candidature :
Envoyez votre CV, contactez nous via nos réseaux sociaux ou venez nous rencontrer à l'agence : 10 chemin de la Curade - 33460 SOUSSANS

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • GIRONDE EMPLOI AGRICOLE MEDOC

Offre n°9 : Tractoriste mécanicien confirmé (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Vertheuil ()

Les VIGNOBLES DOURTHE (400 ha en gironde) se composent de 8 propriétés situées dans les plus prestigieuses appellations. Depuis des années, soucieux de l'environnement, ils s'inscrivent dans une démarche environnementale certifiée Terra Vitis et HVE3, recherchant en permanence à valoriser le terroir, innover et maintenir la compétence des salariés au plus haut niveau.
Le Château Reysson, situé à Vertheuil, est une propriété AOC HAUT-MEDOC Cru Bourgeois Exceptionnel de 54 Ha. Afin de compléter son équipe, nous recherchons :

- Un Tractoriste mécanicien confirmé (H/F) sous CDI

Missions :

Dirigé(e) par le responsable du vignoble, vous accomplirez :

- Tous les travaux mécanisés du vignoble (Traitements, travail du sol, rognage.)
- Le réglage et l'entretien du matériel en autonomie.

Profil souhaité :
- Très forte connaissance en mécanique
- H/F de terrain, vous maîtrisez l'ensemble des travaux de la vigne et la conduite des enjambeurs.
- Vous avez le goût du challenge, le sens de l'initiative et l'esprit d'équipe
- Vous savez faire preuve de rigueur
- Expérience souhaitée de 2 à 3 ans
- Autodidacte expérimenté(e), BEP BAC Pro viti/vini

Avantages proposés :

Salaire selon profil et expérience : entre 28k€ et 32k€ sur une base de 39h
Fixe + primes+ mutuelle 100% prise en charge + dotation de vêtements
Formations régulières à la viticulture de demain

Poste à pourvoir dès que possible.

Réf : TP- REY-0126

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ARVITIS BORDEAUX

Offre n°10 : Gouvernant / Gouvernante d'hôtel (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - en hotellerie, service, accueil
    • 33 - ST SEURIN DE CADOURNE ()

Dans le cadre de la saison touristique, nous proposons un contrat à durée déterminée (CDD).
Le poste est à pourvoir au sein du Château Réal, dans un environnement historique et privilégié.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment chargé(e) de :
- Assurer le ménage et l'entretien des chambres clients
- Veiller à la propreté des espaces communs et privatifs
- Gérer et entretenir le linge
- Participer au désherbage et à l'entretien des espaces extérieurs
- Apporter une aide ponctuelle en cuisine selon les besoins

Le poste s'exerce de mi-mars à début novembre, sur les modalités suivantes :
- Horaires : 11h00 à 16h00
- Temps de travail : 30 heures par semaine
- Travail les week-ends et jours fériés
- 1 jour de repos garanti par semaine
- 1 semaine de congés en août

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons une personne présentant les qualités suivantes :
- Sens du service et de l'accueil
- Discrétion, fiabilité et sérieux
- Polyvalence et autonomie dans le travail
- Bonne présentation et capacité d'adaptation

Vous travaillerez en lien direct et serez rattaché(e) aux propriétaires du château.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • LE CHATEAU REAL

Offre n°11 : Tractoriste viticole polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - OBLIGATOIRE
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recrutons 2 tractoristes viticoles polyvalents (H/F) dès que possible.
Vous vous rendrez directement sur les parcelles situées dans le Médoc, principalement sur les communes de Saint-Estèphe et Pauillac.

Vos principales missions :
- Conduite d'engins agricoles et viticoles : tracteurs, enjambeurs, broyeurs, pulvérisateurs.
- Entretien basique des engins (nettoyage, vérifications courantes).
- Travaux manuels : taille, ébourgeonnage, épamprage, relevage.
- Participation aux activités saisonnières de la vigne.

Expérience d'au moins une campagne viticole exigée.
Connaissance des règles de sécurité et d'entretien des engins.
Autonomie et rigueur
Vous assurerez vous-même vos déplacements entre les parcelles.

Poste non logé.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Conduire un véhicule agricole
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Taille
  • - Conduite d'engins viticoles
  • - Ebourgeonnage, épamprage et relevage

Entreprise

  • VITIS VINIFERA SERVICES SARL

Offre n°12 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - PAUILLAC ()

Vos principales missions:

- Assurer le lavage et le rangement de la vaisselle, des couverts et des ustensiles,
- Maintenir la propreté des équipements et du poste de travail,
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- Aider ponctuellement à des tâches simples en cuisine si nécessaire.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LE CAFE LAVINAL

Offre n°13 : REGULATEUR AMBULANCIER (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - obligatoire
    • 33 - PAUILLAC ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un régulateur ou une régulatrice en transport sanitaire en CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le salaire proposé est rapidement évolutif en fonction de l'expérience et des compétences.

Mission : Contrôler une opération de transport, Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles..., Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention

Compétences spécifiques :
- Réception et régulation des appels, traitement des demandes des patients, services hospitaliers, professionnels de santé
- Régulation des transports planifiés (assurer le dispatch et attribuer les missions aux équipes sur le terrain en ambulance, VSL, taxis) avec pertinence, cohérence et optimisation des trajets
- S'assurer du bon déroulement des mouvements des véhicules pour anticiper les flux et répondre aux demandes de dernière minute.
- Anticiper les aléas liés aux éventuelles contraintes sur les prises en charge des patients et aux difficultés de circulation et prendre les mesures correctives nécessaires et adaptées
- Gestion du temps de travail des équipes dans le respect des consignes de la Direction et des dispositions légales et conventionnelles
- Gestion des dossiers administratifs de transport (collecte des documents, vérification de la conformité, etc.)

Expérience
- Connaissance approfondie des processus de régulation
- Expérience sur ce même type de poste, dans le domaine de la régulation des transports sanitaires
- Capacité à analyser et à interpréter les données pour prendre des décisions éclairées
- Compétences en communication pour travailler efficacement avec différentes parties prenantes (collaborateurs, patients, proches, familles, soignants)

Compétences

  • - Contrôler une opération de transport
  • - Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ...
  • - Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Offre n°14 : Agent d'élevage porcin (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - ST GERMAIN D ESTEUIL ()

L'ANEFA Gironde vous propose :

Élevage porcin situé à Saint Germain d'Esteuil (33), recherche pour son engraissement un/une agent d'élevage. Travail en équipe de 3.

Description du poste :

Vous interviendrez sur l'atelier engraissement et fabrication d'aliment à la ferme (FAF) : suivi des repas, pilotage par ordinateur, soins aux animaux, déplacement des animaux, lavage haute pression, travail en hauteur (silo tour), réception des céréales, pilotage de la FAF.

Entretiens et réparation du bâtiment et des abords : clôture, petite maçonnerie, débroussaillage.

Profil : Vous possédez les connaissances technique de base de l'élevage, vous êtes bricoleur (euse), vous êtes motivé(e) et rigoureux (se).

Poste à pourvoir rapidement.

Convention collective nationale production agricole.

Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise.

L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Méthodes d'élevage
  • - Nutrition animale
  • - Assister les animaux lors des mises bas et prodiguer les premiers soins aux nouveau-nés
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements d'élevage
  • - Evaluer le comportement et l'état de santé d'un animal
  • - Nettoyer les équipements et les zones d'élevage
  • - Nourrir les animaux en respectant les régimes spécifiques
  • - Prévenir les maladies par des mesures sanitaires adéquates
  • - Respecter le bien-être animal

Entreprise

  • ANEFA Gironde

    L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.

Offre n°15 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recherchons 5 ouvriers viticoles (H/F) en CDI, à pourvoir dès que possible.

Missions :
- Réalisation de l'ensemble des travaux viticoles : taille, ébourgeonnage, travaux en vert, etc.
- Participation aux activités de la vigne selon les saisons.

Conditions :
- Déplacements autonomes entre les parcelles situées aux alentours de Pauillac
- Poste non logé.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Contrôler la maturité d'un fruit
  • - Technique de taille
  • - Sécaillage

Offre n°16 : Agent / Agente de sécurité SSIAP 1 (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 33 - Pauillac ()

Société de sécurité privée implantée dans le Médoc en Gironde recherche dans le cadre de son développement un Agent de Prévention et Sécurité avec le SSIAP1 et le SST à jour.
Permis B et carte CNAPS à jour exigé.
Poste en CDI à temps complet J/N par roulement en vacation de 12h.
Le poste à pourvoir est basé sur les alentours de Pauillac.
Salaire conventionnel AEX NIVEAU 3 ECHELON 2 COEFFICIENT 140 - Primes conventionnelles + 3 Primes annuelles non conventionnelles + Heure supplémentaires trimestrielles + Mutuelle groupe.
Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • CENOV'PROTECTION

Offre n°17 : Tailleur / Tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - Taille de la vigne
    • 33 - ST ESTEPHE ()

Au sein d'une exploitation viticole, vous serez amené(e) à effectuer différentes tâches et principalement la taille de la vigne.

Prise de poste dès que possible.

Expérience obligatoire.

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification
  • - Taille de la vigne

Entreprise

  • CONDE BORIBEILLE

Offre n°18 : Ouvrier viticole H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - obligatoire
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recherchons deux ouvriers viticoles H/F pour des travaux d'ébourgeonnage et pliage / acanage.

Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat saisonnier d'environ 2 mois.

Profil recherché :
Expérience obligatoire.
Sérieux et motivé.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - ébourgeonnage
  • - Pliage / Acanage

Entreprise

  • SOCIETE HAUT BAGES LIBERAL

Offre n°19 : Tailleur / Tailleuse de vigne

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - ou saison
    • 33 - BLAIGNAN PRIGNAC ()

Au sein d'une exploitation viticole, vous assurez les travaux de taille sur 20 Ha ( 2 postes de tailleurs)
le pliage peut aussi être fait ensuite
Rémunération au prix fait

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • GHEFFAR ALAIN

Offre n°20 : Tailleur de vigne (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - OBLIGATOIRE
    • 33 - PAUILLAC ()

Nous recherchons 2 tailleurs de vigne H/F dès que possible.

Vous serez en charge de divers travaux viticoles, notamment l'ébourgeonnage et principalement la taille de la vigne.
Vous interviendrez directement sur les parcelles situées dans le Médoc, principalement sur les communes de Saint-Estèphe et Pauillac.

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la taille de la vigne. Techniques de taille guyot double et ébourgeonnage requises.
Vous assurerez vous-même vos déplacements entre les parcelles.
Poste non logé.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Techniques de taille guyot double et ébourgeonnage

Entreprise

  • VITIS VINIFERA SERVICES SARL

Offre n°21 : Tailleur / Tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s) - en taille
    • 33 - PAUILLAC ()

Entreprise recrute des Tailleurs/ses de vigne pour la saison 2025-2026.

Nous recrutons 2 tailleurs de vigne H/F dès que possible.

Expérience souhaitée de 3 ans.

** Pas de logement**

Rémunération à l'heure selon expérience

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • RIBEIRO FERREIRA SEBASTIAO

Offre n°22 : Tailleur / Tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - PAUILLAC ()

L'ANEFA Gironde vous propose :

Nous recrutons un(e) ouvrier(ère) viticole qualifié(e) pour réaliser la taille complète et l'entretien du vignoble au sein d'une grande propriété à Pauillac.

Vos missions :
-Taille complète selon la conduite du domaine
-Ébourgeonnage
-Tirage de bois
-Désécaillage et remplacement des marquants et fils de fer (environ 1 jour/semaine)

Conditions de travail et matériel :
Objectif de production : environ 700 pieds / jour, dans le respect du geste et de la qualité,

Mise à disposition :
-d'un sécateur électrique sécurisé
-d'un sécateur manuel pour les travaux d'ébourgeonnage

Travail en extérieur, en équipe, sous encadrement technique.

Profil recherché :
-Expérience confirmée en taille indispensable
-Bonne condition physique (travaux manuels, posture debout prolongée)
-Rigueur, soin, respect des consignes et du matériel

Horaires en journée, du lundi au vendredi.

Rémunération au prix fait.

Convention collective nationale production agricole.

Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise.

L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • ANEFA Gironde

    L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.

Offre n°23 : Électricien (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F.
Vos missions consisteront à :
Tirage de Câbles.
Appareillage.

Ce poste est à pourvoir à partir du 26 janvier 2026 . Taux horaire en fonction du niveau sur la grille bâtiment + panier.

Profil recherché :
Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine.
Vos habilitations électriques sont en cours de validité.

Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°24 : Coffreur / Coffreuse (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - PAUILLAC ()

L'agence CONNECTT Aquitaine accompagne depuis plusieurs années les professionnels du BTP dans leurs besoins en recrutement.

Dans ce cadre, nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur de la construction, un(e) Coffreur(se) autonome pour intervenir sur différents chantiers situés en Gironde.
Description du poste :

Rattaché(e) à une équipe de maçons, vous interviendrez sur des opérations de gros œuvre, principalement sur des chantiers de construction neuve (logements, bâtiments tertiaires ou industriels).
Vous serez amené(e) à :

- Mettre en place les fondations : longrines, semelles filantes, clavetage, éléments préfabriqués, scellement ;
- Réaliser les coffrages traditionnels et/ou manuportables selon les plans d'exécution ;
- Procéder à la réception et à la mise en œuvre du béton ;
- Assembler, positionner et fixer les éléments de coffrage ;
- Décoffrer les éléments en respectant les délais et procédures de sécurité.
Important :
Les chantiers se situent dans une zone non desservie par les transports en commun.
Le permis B est donc obligatoire pour se rendre sur place.

Profil recherché :

- Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste de coffreur.
- Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez vous intégrer facilement à une équipe en place.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du travail bien fait.

Compétences requises :

- Lecture de plans et maîtrise des techniques de coffrage
- Bonne connaissance du béton et de ses contraintes de mise en œuvre
- Respect strict des consignes de sécurité et des délais d'exécution
- Goût du chantier et souci de la qualité d'exécution

Avantages du poste :

- Contrat : Mission d'intérim (durée initiale de 3 mois), renouvelable selon les chantiers
- Rémunération : Niveau N3, à partir de 13,67 € brut/h jusqu'à 14,90 € brut/h - salaire négociable selon profil
- Indemnités : Panier repas, trajet et transport selon la convention BTP
- Primes intérim : +10 % indemnité de fin de mission (IFM) et +10 % congés payés (CP)
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission avec l'équipe CONNECTT Aquitaine
Dans le cadre de notre politique diversité, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Intéressé(e) par cette opportunité ?
Transmettez-nous votre CV dès maintenant pour étude de votre candidature.
Agence CONNECTT Aquitaine

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • CONNECTT AQUITAINE

Offre n°25 : TUYAUTEUR (F/H) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Tuyauteur (H/F) - Mission longue durée secteur Pauillac

Nous recherchons un tuyauteur expérimenté pour intervenir sur un chantier industriel d'envergure dans le secteur de Pauillac.

Vos missions :

Lecture de plans et de schémas isométriques

Prise de cotes sur site et préparation des éléments

Montage, assemblage et ajustage de tuyauteries acier / inox

Travail en autonomie ou en équipe sur chantier industriel

Profil recherché :

Expérience confirmée en tuyauterie industrielle

Autonomie, rigueur et sens de la sécurité

Habilitations chantier appréciées (R1, CACES, travail en hauteur.)

Ce que nous proposons :

Mission longue durée

Chantier structuré et organisé

Conditions attractives selon profil

Poste basé dans le secteur de Pauillac (33)

Intéressé(e) ou vous connaissez quelqu'un ? Contactez-nous rapidement !
Tuyauteur (H/F) - Mission longue durée secteur Pauillac

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°26 : Formateur du Bâtiment (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - En Maçonnerie
    • 33 - ST YZANS DE MEDOC ()

Nous recherchons, pour notre centre de formation, un ou une formateur /Formatrice Bâtiment, pour un contrat de remplacement du 12 janvier au 5 mars 2026.
Vous avez obligatoirement de l'expérience en maçonnerie et idéalement un niveau Bac.
Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie auprès d'un public d'apprenants.
Vous assurerez la préparation et l'animation du CAP Maçon et du CAP (IMTB: Intervention en maintenance technique des bâtiments).
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h à 17h45, pause méridienne comprise.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Permis B

Formations

  • - Maintenance bâtiment (Ou maçonnerie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MFR Saint Yzans

Offre n°27 : Manoeuvre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 33 - BLAIGNAN PRIGNAC ()

Nous recherchons 1 manœuvre (h/f) pour venir en appui à la réalisation de travaux de construction (maçonnerie).
Le dépôt est sur Blaignan-Prignac. Vous interviendrez sur des chantiers sur le secteur Médoc avec le véhicule de l'entreprise, donc le Permis B est nécessaire.
Vous avez une première expérience réussie dans le secteur du bâtiment en tant que manœuvre.

Horaires: 7h45 à 17h avec pause méridienne et paniers repas rémunérés.
35h hebdo avec heures supplémentaires rémunérées.
Mutuelle obligatoire Pro BTP.

Compétences

  • - Tronçonnage de béton
  • - Tronçonnage de ferrailles
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Participer à la démolition
  • - Préparer des éléments de ferraillage
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Offre n°28 : Maçon(ne) qualifié(e) et expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - BLAIGNAN PRIGNAC ()

Vous êtes autonome sur le poste mais pourrez travailler en binôme.
Vous recevrez vos consignes directement du chef d'entreprise.
Vous serez en charge des travaux de maçonnerie pour notre entreprise familiale de maçonnerie : neuf et rénovation.

Vous êtes obligatoirement qualifié(e) (CAP maçon/ne) et avez de l'expérience dans ce domaine.

Le dépôt de l'entreprise se situe à Blaignan-Prignac. Vous vous rendrez sur les divers chantiers (Médoc principalement) avec le véhicule de l'entreprise, donc le permis B est nécessaire.

Amplitude horaire : 7h45 - 17h avec pause méridienne.
Paniers repas payés.
35h hebdo avec heures supplémentaires rémunérées.
Mutuelle obligatoire PRO BTP.

Merci de nous transmettre votre CV. Les références pourront être vérifiées.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Installer des cloisons légères, des doublages préfabriqués ou des faux plafonds
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Poser du carrelage
  • - Poser les isolants et les feutres de protection
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Réaliser des travaux de déconstruction
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Tracer les lignes de position pour les murs

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°29 : Mécanicien agricole (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 33 - PAUILLAC ()

Pour notre établissement spécialisé dans la vente de matériels Agricole/Viticole basé à Pauillac, nous recherchons un Mécanicien agricole H/F en CDI à temps complet.

Sous la responsabilité du Responsable des ateliers Rullier, vous devrez effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) :
- Installation de machines neuves
- Montages et réglages
- Etablir les connexions électriques
- Entretien et dépannage des machines en atelier et sur site (chez les clients)
- Identifier les causes de dysfonctionnement du moteur, de la transmission
- Maintenance préventive
- Capacité d'analyse et de déduction
- Capacité de communication avec les clients et autres professionnels
- Tâches administratives (établissement des comptes rendus d'intervention, des OR, devis initiaux et devis complémentaires, transmission des documents et information aux services concernés etc )
- Evaluer les coûts et délais d'une prestation
- Etablir un devis d'intervention
- Préparation d'un véhicule et livraison en clientèle
- Former un public à l'utilisation d'un équipement
- Prise en charge du matériel à la réception et contrôle de la conformité lors de sa livraison en clientèle
- Phoning sur liste clientèle fournie par la société
- Prise en charge et accompagnement des collaborateurs débutants (transfert de compétence)
- Prise en charge et accompagnement par la formation de la clientèle lors des mises en service des matériels
- D'effectuer toutes tâches selon les directives de votre supérieur hiérarchique

Compétences :
- Polyvalence connaissance techniques, mécaniques, électriques et pneumatiques.

Le mécanicien (H/F) au sein du groupe Rullier doit être capable de fédérer les équipes, faire preuve de réactivité face aux clients et d'un vrai sens de l'organisation afin de planifier son activité au mieux.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Respect Règles de sécurité

Formations

  • - Mécanique construction réparation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MECA-VINI

Offre n°30 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 33 - VERTHEUIL ()

Prise de poste dès que possible. CDD renouvelable avec possibilité de passage du concours d'intégration à la fonction publique hospitalière

Missions principales au sein de l'EHPAD public Paul LAVERNY :

- Soins et accompagnement : Assurer les soins infirmiers (préventifs, curatifs, palliatifs) aux résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Coordination : Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés.
- Relation avec les familles : Assurer un lien régulier avec les proches des résidents.
- Veille sanitaire : Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, et contribuer à la qualité des soins.

* Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) obligatoire.
- Expérience : Expérience en gériatrie ou en EHPAD appréciée (débutants bienvenus avec motivation).
- Qualités humaines : Empathie, sens de l'écoute, esprit d'équipe.
- Engagement : Adhésion aux valeurs du service public (éthique, bienveillance, professionnalisme).
- Formation continue
- Environnement de travail stable et encadré.

Vous contribuez au bien-être des personnes âgées dans un cadre public engagé.
Évolution de carrière : Accès à des formations et à la titularisation via le concours FPH.
Équilibre vie pro/perso : Organisation des plannings respectueuse des temps de repos.

« Rejoignez une équipe dédiée à l'humain, dans un EHPAD public où votre expertise fait la différence ! »

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Distribuer ou administrer des médicaments
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Diplôme d’État d’Infirmier(e)

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION ROUX

    En établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad),

Offre n°31 : Auxiliaire de Vie H/F-Pauillac

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Pourquoi nous rejoindre :
"J'accompagne les personnes qui en ont besoin, j'améliore leur quotidien et je leur redonne le sourire !", Noémie, Auxiliaire de vie chez PROSENIORS.
Intégrer le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, le Groupe PROSENIORS répond à un besoin fort et nécessaire de la société : celui de permettre à Jacques, Geneviève ou encore Martine de vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles, comme les 87% des Français qui le souhaitent.
Vers l'infini et au-delà ! Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS n'a eu de cesse de grandir et ambitionne de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Nous sommes des experts du maintien à domicile et comptons bien le faire savoir !
Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez PS !
Vos missions :
En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées.
Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires !
Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne.

Et en dehors de cela :
Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur
Des Titres restaurant
Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités
Des missions qui prennent en compte votre sectorisation
Mutuelle
Un parcours d'intégration complet et rémunéré
Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser
Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute
Une majoration des samedis et des dimanches
Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques
Des primes de parrainage
La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc.
La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc.
Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous
Solutions de mobilité en cours de déploiement pour faciliter vos transports professionnels et personnels !
Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter !

Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation.
Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

Entreprise

  • Pro seniors

Offre n°32 : Conseiller de Vente Polyvalent (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - Commerce/grande distribution
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

Rejoignez l'aventure CASH PISCINES en tant que Conseiller(ère) de Vente Polyvalent(e) à Lesparre-Médoc (33) en CDI ou CDD, pour accompagner notre développement.

Vous rêvez d'un poste où challenge, bonne humeur et esprit d'équipe sont au rendez-vous ? Envie d'intégrer un leader de la piscine, dans un univers à la fois technique, stimulant et convivial ?

Vos missions (et elles sont passionnantes !) :

Accueillir chaque client avec le sourire et l'énergie qui vous caractérisent
Écouter, comprendre, conseiller, et trouver LA solution qui correspond à leurs besoins
Transformer les visites en ventes réussies et gérer les encaissements
Préparer les commandes Click & Collect, participer à la logistique du magasin
Participer à la mise en rayon (oui, il faut parfois un peu de muscles )
Apporter vos idées pour valoriser les produits, animer le point de vente
Gérer un peu de SAV et beaucoup de satisfaction client
Être acteur(trice) des opérations commerciales tout en incarnant nos valeurs
Ce que vous allez aimer chez nous :

Tickets restaurant, mutuelle, remises collaborateurs sur tous nos produits
Des horaires variables selon les saisons du lundi au samedi avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour de repos fixe en semaine)
Une ambiance cool, bienveillante, et dynamique
Votre profil, notre futur talent :

Formation Bac à Bac +2 dans la vente ou le commerce
Une première expérience réussie en grande distribution spécialisée ou non
Sens du commerce aiguisé, esprit client développé, goût du challenge
Un attrait et plus encore pour les produits techniques et notamment l'univers piscine
Enthousiaste, volontaire, vous aimez le travail bien fait en équipe
Votre patience et votre relationnel client seront mis à l'épreuve quotidiennement
Prêt(e) à plonger dans l'aventure ?

Postulez, n'oubliez pas votre CV et un petit mot pour nous montrer votre motivation !

Compétences

  • - Techniques de gestion de conflits
  • - Techniques de vente individualisée (one to one)
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer un service après-vente
  • - Conclure une vente
  • - Ecouter activement les besoins des clients
  • - Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
  • - Proposer des produits adaptés aux besoins des clients
  • - Traiter les demandes spéciales des clients

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CASH PISCINES

    Présente sur le marché depuis 2000, CASH PISCINES est aujourd'hui la 1ère enseigne spécialisée et référente dans la vente de matériel, produits et accessoires de piscines et de spas avec 102 magasins sur le territoire. Notre ambition est d'aider chaque particulier dans les étapes de construction et de vie de sa piscine. Vous êtes curieux, rigoureux et aimez travailler dans un environnement dynamique ? Rejoignez l'aventure Cash Piscines !

Offre n°33 : Conseiller-ère de vente Body Nature (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vivre pleinement, travailler autrement !

Body Nature, entreprise innovante et française, porteuse de sens, naturelle et respectueuse de l'environnement s'engage au quotidien. Nous concevons, fabriquons et distribuons des produits biologiques et écologiques en circuit court, dans trois univers complémentaires:
- L'entretien de la maison,
- La beauté au naturel,
- Le bien-être,

Nos conseillers de vente animent des ateliers partout en France, en Belgique et au Luxembourg, des instants privilégiés, souvent à domicile et en toute convivialité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour contribuer à un monde plus vert et à une consommation plus responsable.
- Pour rester à la pointe du bio et de l'éco-conception : produits concentrés à l'usage ou à diluer
- Pour intégrer un réseau bienveillant : vous intégrez une équipe de conseillères solidaires, dynamiques et inspirantes, où chacune est accompagnée et valorisée dans son parcours.
- Pour développer une activité moderne et innovante : vous bénéficiez d'un espace personnel digital, d'un accompagnement sur mesure et d'une gamme de produits innovants. Votre rémunération sera à la hauteur de votre implication.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LABORATOIRE BODY NATURE

Offre n°34 : Contrôleur technique automobile (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

Vos missions :
- Accueil des clients.
- Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda.
- Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation.
- Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients.
- Application des procédures et gestion administrative du centre.

Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto et le permis B.
Amplitude horaire de 8h00 à 13h30 et de 13h30 à 18h30 du mardi au samedi.

Savoir-être professionnel(s) :
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service

Descriptif du poste
Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes !
Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique

Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons dans la région Bordelaise des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT.

Le profil recherché
Vos qualités :
- Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
- Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie.
- Vous avez le sens des responsabilités.

En résumé :
- Contrôleur Technique VL H/F
- Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS
- Rémunération : 2365€ - 2 460€ selon le profil

- Avantages :
- Carte restaurant : Prise en charge à 60%
- Mutuelle : Prise en charge à 60%
- Possibilités d'évolution

Formations

  • - Mécanique automobile (MVA ou Contrôleur technique auto) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MINERVA CONTROLE TECHNIQUE

Offre n°35 : Embouteilleur (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Saint-Sauveur ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Nous recherchons pour une belle PME spécialisée dans l'embouteillage, des Embouteilleurs F/H

Vos missions :
- Approvisionner la ligne en bouteilles, travail à la chaîne, tâches répétitives
- Suivre le processus de conditionnement conformément aux normes qualité
- S'assurer du bon fonctionnement des machines et de la ligne
- Procéder au conditionnement final des bouteilles dans les cartons (emballage, étiquetage, manutention manuelle)
- Constituer la palette finale : répartir les cartons sur la palette, comptage de colis, filmage manuel ou automatisé.
- Nettoyer son environnement



Vous avez occupé un poste similaire et maitrisez la gestion de la chaîne d'approvisionnement de la ligne en bouteilles ou vous avez travaillez à la chaîne en industrie, êtes habitué(e) à travailler à la chaîne, soucieux(se) de la qualité et quantité produite, communicant(e) et assidu(e).

Entreprise

  • JUBIL CENON

Offre n°36 : Télé-dépanneur sécurité électronique Alarmes Intrusion (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

EN BREF: Médoc - CDI - Maintenance - alarmes - Intrusion - Vidéosurveillance - Télé-dépanneur- 30K€

Notre client, entreprise spécialisée dans l’installation et la maintenance de systèmes de sécurité (alarmes NF&A2P, vidéosurveillance IA, sécurité incendie, automatismes, contrôle d’accès et interphonie), recherche un(e) Télé-dépanneur pour renforcer son équipe.

? Poste basé dans le Médoc – en bureau, sans astreinte

? VOS MISSIONS

* Réceptionner et diagnostiquer les appels de dépannage
* Effectuer des dépannages à distance grâce à votre expertise technique
* Planifier et organiser les interventions des 4 techniciens terrain
* Assurer le suivi des contrats d’entretien et visites préventives
* Participer à la facturation des interventions

Offre n°37 : Directeur / Directrice de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Description du poste :
Chez Clairimmo, nous plaçons la qualité de service et la satisfaction client au cœur de nos priorités. Intégrer notre équipe, c'est évoluer dans une équipe et une structure dynamique, bénéficiant d'une notoriété solide et d'outils performants pour vous accompagner dans la réussite de vos projets.
Vos avantages :
- Rémunération attractive et motivante : un système de commissions compétitif, à la hauteur de votre engagement et de vos résultats.
- Accompagnement complet : formation initiale et continue, outils digitaux performants, assistance juridique et technique.
- Travail en équipe : un esprit collaboratif et bienveillant au sein de l'agence, pour partager les réussites et progresser ensemble.
Description du profil :
Votre mission :
Véritable acteur du développement de l'agence, vous accompagnez vos clients tout au long de leur projet immobilier - de la prospection à la signature. Vous créez et entretenez votre portefeuille, en assurant un suivi personnalisé et professionnel.
Profil recherché :
Dynamique, ambitieux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez les défis.
Vous êtes à l'aise avec le terrain, la prospection et la négociation.
Une première expérience dans l'immobilier est un plus, mais les profils débutants motivés sont les bienvenus.

Offre n°38 : Directeur / Directrice de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Description du poste :
Chez Clairimmo, nous plaçons la qualité du service et la satisfaction client au cœur de nos priorités. Rejoindre notre réseau, c'est intégrer une structure solide et reconnue, tout en dirigeant une équipe dynamique soutenue par des outils performants pour vous accompagner dans la réussite de vos objectifs.
Vos avantages :
-Rémunération attractive et évolutive
-Accompagnement et formation : un soutien continu de notre siège (juridique, marketing, digital, management) pour renforcer votre réussite et celle de votre agence.
-Autonomie et esprit d'entreprise : vous pilotez votre agence, tout en bénéficiant de la force et de la notoriété du réseau Clairimmo.
Description du profil :
Votre mission :
Véritable pilote du développement commercial et humain de votre agence, vous :
-Animez, encadrez et motivez votre équipe de conseillers immobiliers
-Définissez et mettez en œuvre la stratégie de développement local
-Garantissez la qualité de service et la satisfaction client
-Veillez à la bonne gestion de l'agence
Profil recherché :
Manager dans l'âme, vous savez fédérer, inspirer et faire grandir une équipe.
Doté(e) d'un excellent sens relationnel et commercial, vous aimez les challenges et avez le goût de la performance collective.
Une expérience réussie dans l'immobilier (transaction, location ou gestion) et/ou dans le management d'équipe est un atout majeur.
Votre ambition, votre leadership et votre envie de faire la différence feront la réussite de votre agence.

Offre n°39 : Tourneur Fraiseur (H/F)

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, une entreprise industrielle innovante en pleine croissance.
TOURNEUR-FRAISEUR (H/F)
CDI - PAUILLAC (33) - 24/35K€
Vous intégrerez une équipe passionnée et participerez à la fabrication de pièces mécaniques destinées à des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, l'énergie et l'industrie.
Vos missions :
• Préparer, régler et conduire les machines-outils CN (tournage, fraisage, rectification)
• Lire les plans d'usinage et suivre les gammes de fabrication
• Réaliser les pièces selon les tolérances imposées
• Contrôler la conformité des pièces à l'aide d'outils de métrologie
• Assurer la maintenance de premier niveau
• Participer aux actions d'amélioration continue

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes issu(e) d'une formation CAP à BTS en usinage, productique ou mécanique industrielle. Vous maîtrisez la lecture de plans et les réglages CN (Fanuc, Siemens).
Vous aimez la mécanique de précision, le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Les profils débutants souhaitant être formés sont également les bienvenus.
Conditions et avantages :
• CDI – Horaires d'équipe (2x8)
• Formation interne complète à l'intégration
• Environnement de travail agréable et stimulant
• Culture d'entreprise axée sur l'excellence, la qualité et l'amélioration continue
Processus de recrutement :
• Échange téléphonique avec votre Chargé(e) de Recrutement Nextgen RH
• Entretien approfondi avec un consultant dédié
• Rencontre avec notre client (2 entretiens)

Entreprise

  • NEXTGEN RH

    NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir être avant tout !

Offre n°40 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°41 : (H/F) PEINTRES

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Pour un client, nous sommes à la recherche de peintres.
Vous avez une formation CAP/BEP en tant que peintre avec expérience, ce poste est pour vous!

Nous avons des postes de peintres intérieurs autonomes (préparation, finition murs et boiseries)
et postes de peintres façadiers autonomes (décapage, préparation, et finition au rouleau sur échafaudage roulant hauteur 3m)
Permis b si possible

Profil de peintre intérieur ou peintre façadier avec 5 ans min

Entreprise

  • METIER INTERIM ET CDI BORDEAUX

Offre n°42 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Description du poste :
Vos missions :***Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente
* Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats
* Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs
* Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent
* Vous choisissez de créer (ou non ) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite***Notre recrutement en 5 étapes :***Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1ʳᵉ prise de contact
* On signe ensemble votre contrat
* Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête
* Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK
* Vous finalisez votre dossier, et voilà !***Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations !
Description du profil :
À propos de vous :***Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout :***Vous appréciez le contact humain
* Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas***Vous avez l'âme d'un entrepreneur***Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez***Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle.***Informations utiles :***100% en distanciel, 100% libre !***Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage
* La possibilité de créer votre espace de coworking***Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien
* Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top
* Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs !
* Une équipe au siège, pour répondre à vos questions, parce que chez nous, vous n'êtes pas un numéro

Offre n°43 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Nous recherchons pour un de nos clients des Plaquistes H/F :

Vous aurez pour mission :
- Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.).
- Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds.
- Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants.
- Jointure et renforcement de la structure des panneaux.
- Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.

Travail en équipe
- Lecture de plan.
- Maniement d'outils tels que : équerre, niveau, perceuses.
- Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.

Vous devez justifier d'une expérience similaire

Entreprise

  • METIER INTERIM ET CDI BORDEAUX

Offre n°44 : (H/F) PLAQUISTES

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Nous sommes à la recherche pour nos clients, de plaquistes qualifiés. Vous êtes disponibles à compter de la semaine prochaine, vous aurez à effectuer :
Pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds, isolation).
Mise en place d'ossatures métalliques.
Respect des normes et règles de sécurité sur les chantiers.
Travail en autonomie ou en équipe selon les besoins.



Expérience en tant que plaquiste souhaitée (débutant accepté).
Bon relationnel et esprit d'équipe.

Expérience en tant que plaquiste souhaitée (débutant accepté).
Bon relationnel et esprit d'équipe.
BEP / CAP / plaquiste / Première expérience souhaité
Dynamique, motivé et sérieux
Envie de s'engager sur du long terme

Entreprise

  • METIER INTERIM ET CDI BORDEAUX

Offre n°45 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 33250 Pauillac FRANCE !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Pauillac fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 335 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un Alternance , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Pauillac

Offre n°46 : Alternance - Electrotechnicien F/H (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ?
Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité.
Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques.
Votre mission, sur le terrain :
Sur le réseau électrique :
- Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains
- Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité
Chez les clients :
- Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements
- Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service

Vous apprendrez un métier vivant et dynamique :
- Situations sollicitant votre réactivité
- Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations
- Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre.
Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible,
30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision,
Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail.
Une aide au passage du permis B,
100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .).
Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec ou certificat de spécialisation monteur réseau.
Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.
Vos Atouts :
Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Formations

  • - Énergie électrique | Bac ou équivalent
  • - Énergie électrique | Bac ou équivalent

Offre n°47 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de gironde, aquitaine, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Azaé Pauillac fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Entreprise

  • Azaé Pauillac

Offre n°48 : Technicien Electrotechnique CFA – Alarmes et Vidéosurveillance (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

En Bref : Bordeaux/médoc - CDI – 30 à 35K€ - Technicien Electrotechnicien – Electricité –Courant Faible – CFA – Alarmes – Vidéo Surveillance – Sécurité Electronique –

Adsearch Ingénierie de la construction recrute pour l’un de ses clients, un technicien d’installation courant faible Alarmes et vidéosurveillance H/F à Saint Laurent Médoc.

En tant que technicien d'installation spécialisé en courant faible, vous serez principalement chargé de:

- installation des systèmes alarmes, contrôle d'accès et vidéosurveillance.

- maintenance et dépannage de la sécurité électronique

- relation client et compte rendu client en lien avec le chargé d'affaires.

Vous travaillerez en totale autonomie sur des chantiers tertiaires, commerces et châteaux.

Offre n°49 : Couvreur N2 F/H - HAPPY JOB BRUGES

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Vos missions seront :

- Déposer la couverture ancienne le cas échéant,
- Poser les matériaux de couverture,
- Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales.Vous disposez d'une expérience significative, vous êtes dynamique, organisé(e) et vous savez travailler en équipe.

Connaissances en zinguerie souhaitées.

Entreprise

  • HAPPY JOB BRUGES

    Happy Job est un réseau de 6 agences de travail temporaire, spécialistes de l'emploi en intérim. Notre priorité : une relation de confiance avec nos clients et nos intérimaires, confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé. Nos agences sont toutes des agences d’intérim généralistes et certaines développent plusieurs spécialisées. Les avantages chez Happy Job : Rémunération et avantages. - Possibilité de demander un acompte sur salaire chaque semaine si nécessair...

Offre n°50 : Expert-Comptable H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Vos responsabilités :

- Organisation et pilotage du planning des missions

- Supervision technique des dossiers comptables et fiscaux

- Accompagnement et montée en compétences de l'équipe

- Animation des entretiens bilans et échanges stratégiques avec les clients

- Suivi d'un portefeuille (exploitations agricoles, petites entreprises et artisans, garages et activités locales)

- Garantie du respect des délais, des normes et de la qualité des livrables

Profil attendu :

- Formation supérieure en comptabilité (DSCG, DEC en cours ou validé, ou équivalent)

- Expérience solide en cabinet d'expertise comptable

- Capacité à encadrer une équipe et à être référent technique

- Aisance relationnelle avec une clientèle de proximité

- Volonté de s'inscrire durablement dans un rôle clé au niveau local

Entreprise

  • WINSEARCH - BORDEAUX AEC

Offre n°51 : Chef de mission - Responsable de bureau H/F

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Pauillac ()

Vos missions

- Supervision des dossiers et planification des travaux

- Encadrement et accompagnement de 4 collaborateurs

- Gestion et animation des rendez-vous bilans

- Relation et conseil auprès d'une clientèle locale composée d'exploitations agricoles, TPE, Garages / activités de proximité.

- Garantie du respect des délais et de la qualité des livrables

- Rôle de référent technique du bureau

Profil recherché :

- Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable en tant que Chef de mission, responsable de bureau, Expert Comptable Stagiaire ou Expert Comptable

- Formation supérieure en comptabilité (DSCG, DEC en cours ou obtenu, ou équivalent)

- À l'aise sur la supervision, la relation client et le management

- Sens de l'organisation, leadership et esprit d'équipe

- Envie de s'investir dans un rôle clé au niveau local

Entreprise

  • WINSEARCH - BORDEAUX AEC

Offre n°52 : TAILLEUR DE PIERRE H/F - PAUILLAC

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Pauillac ()

Notre client, spécialisé dans la rénovation et la restauration de monuments historiques, recherche DES TAILLEURS DE PIERRE motivés pour rejoindre leurs équipes.  L'entreprise oeuvre avec passion pour préserver et valoriser l'architecture traditionnelle de la région.
Sous la supervision d'un chef d'équipe expérimenté, vous aurez pour missions principalesDécoupe, taille et ajustement des pierres selon les plans de construction
Ravalement, hydrogommage
Participation à la mise en place de pierres sur des ouvrages de maçonnerie ou de restauration de monuments
Respect des consignes techniques et des règles de sécurité sur les chantiers
Conditions du contrat :
Contrat de 39h en intérim
Du lundi au vendredi 
Durée : longue mission 
panier et deplacement
salaire selon grille batiment
Lieu Pauillac
Ce qu'Advance Emploi vous offre :
Une application mobile pour simplifier vos démarches
10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés
Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine
Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP
Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°53 : DIRECTEUR GENERAL INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre Dirigeant d'entreprise expérimenté - Expérience de Direction d'entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Entreprise

  • Bras droit des Dirigeants

    Bras droit des Dirigeants

Offre n°54 : Consultant en recrutement freelance - h/f - Lesparre-Médoc

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°55 : Century 21 - Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient candidats locataires ou bailleurs.
Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs.
Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine.
Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes.
Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l’accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail.
Vous réalisez les états des lieux d’entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, avez un réel esprit de conquête et êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle.

Entreprise

  • Century 21

    Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d’offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l’assurance d’une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L’avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) dès...

Offre n°56 : Century 21 - Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient candidats locataires ou bailleurs.
Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs.
Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine.
Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes.
Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l’accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail.
Vous réalisez les états des lieux d’entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, avez un réel esprit de conquête et êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle.

Entreprise

  • Century 21

    Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d’offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l’assurance d’une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L’avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) dès...

Offre n°57 : MANUTENTIONNAIRE-RECEPTIONNAIRE - H/F

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

La satisafaction du client est au centre de notre politique, c'est donc dans une réception soignée et un rangement des réserves clair et précis que la marchandise sera mise à disposition pour les  vendeurs conseils.
Vous serez donc chargé de: réceptionner et contrôler la marchandise, de ranger et nettoyer les reserves, classer les produits suivant leur nature, monter les meubles.
Vous assurerez aussi les retraits clients sur le point de retrait ainsi que les livraisons à domicile de produits  types meubles , électroménager ...etc... avec leur installation si celà est necessaire.

Offre n°58 : Encadrant technique textile (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - couture/ ENCADREMENT/ACCO
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

Nous recherchons un encadrant technique pour un cdd de remplacement à pourvoir au plus tôt.

Vos missions :

- Coordonner l'activité d'une équipe de salarié (e) s en insertion
- Contrôler le déroulement des étapes de production, le rythme de travail, la sécurité du chantier
- Entretien d'outillages
- Rendre compte du déroulement du chantier et du comportement des salariés encadrés.
-Entretenir et développer l'activité commerciale de l'atelier.
-Réaliser des devis de prestation et assurer la facturation des ventes de prestations ou produits.
-Définir, avec les salariés, les besoins en approvisionnement de fournitures, outillages et équipement de protection individuelle.
-Gérer tout ou partie de l'approvisionnement du chantier (fournitures, EPI) ou de l'entretien du matériel (outillage, équipement) ou des locaux en lien avec l'activité.
-Planifier les étapes d'une production, la présenter aux salariés,


Formation
- Formation et/ou expérience en tant qu'Encadrant Technique d'Insertion, moniteur d'atelier ou éducateur
spécialisé OU expérience d'encadrement d'équipe
- Expérience et connaissances en techniques en couture

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Former le personnel à l'utilisation des équipements
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Relayer de l'information
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Capacités d'analyse
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Compétences techniques en couture
  • - capacite a lire tracer un patron une gamme montag
  • - Capacité de dialogue et d'écoute, a federer

Formations

  • - Couture (techniques de couture) | Bac ou équivalent
  • - Conseil insertion professionnelle (Accompagnement public) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • APADEV

Offre n°59 : Commercial(e) Terrain - Encarts Publicitaires - Magazine Cantonal (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

Nous recrutons un commercial(e) terrain pour travailler la visibilité des commerçants.
Vous aimez convaincre, créer du lien et relever des défis.
Vous rejoindrez l'équipe du magazine cantonal de référence et valoriserez l'économie locale via la vente d'encarts publicitaires.

Votre rôle :
Prospecter activement et efficacement les commerçants et entreprises locales
Identifier leurs besoins en visibilité
Présenter la valeur ajoutée de notre magazine et vendre des encarts publicitaires
Accompagner le client de la signature à la validation du visuel
Être l'ambassadeur(rice) du projet dans votre secteur
Fidéliser vos clients en construisant une relation de confiance.

Les atouts de votre poste :
Commissions
Offre différenciante sur le marché (formules claires et rapides à déployer)


Profil recherché :
Expérience : minimum 1 an d'expérience

Savoir-être :
Dynamisme et énergie communicative
Excellent relationnel, sens de l'écoute et empathie commerciale
Ténacité, persévérance et goût du challenge
Autonomie, organisation et fiabilité
Adaptabilité à différents interlocuteurs
Présentation soignée et attitude professionnelle
Attitude positive et esprit d'équipe.

Savoir-faire :
Capacité à gérer un portefeuille clients
Bonne expression orale et aisance relationnelle
Excellentes aptitudes en négociation et connaissance des techniques de vente
Argumentation commerciale
Gestion du cycle de vente (prise de contact > closing)
Capacité à convaincre
Suivi et fidélisation des clients
Maîtrise des outils informatiques de base

Nous offrons :
Une rémunération à la commission (non plafonnée)
Un produit local concret facile à promouvoir et à vendre
Une formation à nos outils et techniques de vente
Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail
Une mutuelle performante
Des perspectives d'évolution

Compétences

  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Evaluer la satisfaction client et ajuster les services
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • LM Groupe

Offre n°60 : Vendeur Sport Running F/H - MAGNITUDE

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Nous recrutons des vendeurs spécialisés running sur l’ensemble du territoire français pour le compte d’une marque de sport de tout premier plan, reconnue à l’international et véritable référence dans l’univers du running.

Vous interviendrez directement au sein de réseaux de distribution tels qu’INTERSPORT, SPORT 2000, ainsi que dans des magasins spécialisés running.

En tant qu’expert(e) produit et véritable ambassadeur(drice) de la marque, vous aurez pour mission de créer une expérience client engageante, qualitative et différenciante, avec pour objectif de dynamiser les ventes en point de vente :

-
Accueillir chaque client et analyser ses besoins à travers une approche personnalisée

-
Apporter des conseils précis et argumentés, et vendre avec énergie et professionnalisme

-
Échanger avec les clients sur leur pratique sportive, leurs objectifs et leurs sensations afin de les orienter vers l’équipement le plus adapté à leur profil

-
Garantir un service irréprochable dans le respect des procédures du point de vente

-
Contribuer activement à la performance commerciale et à la dynamique de l’équipe

-
Incarner les valeurs de la marque sur le terrain et en être un ambassadeur crédible et engagéDynamique et engagé(e), vous avez le goût du contact client et de la vente. Votre sens du service, allié à d’excellentes qualités relationnelles, constitue un véritable levier de réussite pour cette mission.

Animé(e) par l’esprit de challenge, vous êtes passionné(e) par les sports d’endurance et pratiquez le running, aussi bien en loisir qu’en compétition. Vous aimez partager votre passion pour la course à pied et possédez une solide connaissance des produits ainsi que des technologies du marché running.
Modalités de la mission
-
Rémunération : 12,02 € brut/heure, majorée de 10 % d’indemnité de fin de mission et de 10 % de congés payés. Une indemnité panier-repas de 9,50 € net est versée par jour travaillé.

-
Période & horaires : 8 samedis entre mars et avril, de 11h à 19h.

-
Lieu : poste basé aux alentours de Lesparre Médoc.

-
Dotation : mise à disposition d’une tenue complète de la marque pour assurer sa représentation en point de vente.

-
Formation : une journée de formation au showroom de la marque est prévue afin de vous rendre pleinement opérationnel(le).

Entreprise

  • MAGNITUDE

    MAGNITUDE est une agence spécialisée en marketing opérationnel. Elle accompagne des marques de référence issues des univers du sport, de la mode, du loisir ou encore de la tech, en les aidant à accélérer leur performance commerciale grâce à des dispositifs terrain centrés sur l’expérience client en point de vente. Rejoindre Magnitude, c’est intégrer une aventure humaine stimulante, aux côtés d’équipes engagées, animées par la passion du terrain et le goût du challenge.

Offre n°61 : DRH INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !

Entreprise

  • Bras droit des Dirigeants

    Bras droit des Dirigeants

Offre n°62 : Responsable d'agence (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

RESPONSABILITÉS :

Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).
• Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle
• Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial
• Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :
• Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.
• Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...).

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil :
• Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire.
• Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e).
• Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation.
• Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe.
• Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ... ce job est fait pour vous!
Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents !



Pourquoi nous rejoindre ?
• une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance
• Une rémunération attractive ( fixe de 2500 à 3200 euros bruts selon le profil + primes trimestrielles sur objectifs);
• Une voiture de fonction 5 places avec carte essence
• Un téléphone et un ordinateur portable
• Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an)
• Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h
• Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner;
• De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
• contrat CDI : 39h/ semaine

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 190 agences en France et +10000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement (40 ouvertures prévues en 2026), nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi. ! Nous recrutons un(e) Responsable d'agence pour notre ouverture d'agence à Lesparre-Médoc (33).

Offre n°63 : EMPLOYE(E) COMMERCIAL(E) RAYON BRICOLAGE - H/F

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Le client est au coeur de notre activité, vous serez donc ammené à vous rendre disponible et aller au devant du client  afin de le conseiller, de l'orienter vers ce qui lui correspond le mieux et de conclure la vente.
Vous travaillerez au quotidien dans le respect des valeurs de l'entreprise
Vous serez responsable de la bonne tenue, de la propreté ainsi que du remplissage de votre rayon.
Vous serez capable d'appliquer les process qui vous seront transmis et d'allerter sur les anomalies et dysfonctionnements que ce soit sur les prix, le produit ou la qualité.
Vous êtes force de proposition et saurez vous impliquer dans les actes au quotidien avec à l'esprit de toujours aller plus loin.

Offre n°64 : Assistant dentaire en alternance (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Le centre dentaire de Lesparre Médoc , établissement du Pavillon de la mutualité - VYV³ recherche un alternant assistant dentaire (H/F) en CDD 35h/semaine pour compléter ses équipes. Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : tâches administratives : . accueil téléphonique et physique du patient (identito-vigilance patient) . facturation et suivi des dossiers patients (saisie des actes sous le contrôle du praticien, facturation patient, encaissement, suivi des devis, PEC) tâches "cabinet" : . vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée . vous assistez le/la praticien(ne) au fauteuil . vous réalisez le suivi des travaux . vous procédez à l'ouverture / fermeture du centre : postes informatiques, vérification des réassorts des cabinets, lancement des tests des autoclaves, vous assurez l'hygiène du cabinet et l'entretien du fauteuil . vous réalisez le bon suivi de la stérilisation du cabinet . vous gérez les stocks et péremption . vous effectuez le suivi de l'entretien du matériel L'ensemble de ces tâches seront réalisées en binôme avec le praticien et assistant dentaire diplômé

Entreprise

  • VYV3

    Rejoindre VYV3 c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Envie de rejoi...

Offre n°65 : Opérateur Usinage (H/F)

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, une entreprise industrielle innovante en pleine croissance.
OPERATEUR D'USINAGE (H/F)
CDI - LESPARRE-MEDOC (33) - 26/30K€
Vous serez en charge de la réalisation de pièces mécaniques variées, en autonomie, sur machines conventionnelles et à commande numérique, tout en garantissant la qualité et la conformité des produits finis.
Vos missions :
• Réaliser l'usinage en autonomie sur machines conventionnelles ou CN
• Effectuer les réglages simples et les contrôles qualité intermédiaires
• Identifier les dérives de production et proposer des actions correctives
• Contribuer à la maintenance de premier niveau
• Participer à l'amélioration des pratiques et à la fiabilisation des procédés
• Maintenir un poste de travail propre et sécurisé

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'un Bac Pro en usinage, productique ou équivalent et justifiez d'une première expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire, ou d'un niveau 1 validé en interne.
Vous savez lire un plan coté, maîtrisez les outils de contrôle et possédez une bonne compréhension des machines CN. Autonome et rigoureux(se), vous appréciez le travail d'équipe et la mécanique de précision.
Conditions et avantages :
• CDI – Horaires d'équipe (2x8)
• Formation interne complète à l'intégration
• Environnement de travail agréable et stimulant
• Culture d'entreprise axée sur l'excellence, la qualité et l'amélioration continue
Processus de recrutement :
• Échange téléphonique avec votre Chargé(e) de Recrutement Nextgen RH
• Entretien approfondi avec un consultant dédié
• Rencontre avec notre client (2 entretiens)

Entreprise

  • NEXTGEN RH

    NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir être avant tout !

Offre n°66 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Nous recrutons sur tous le département de la Gironde même les villes les plus petites !

Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.
Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite !

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°67 : Franchisé(e) d'une agence de services à la personne (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Lesparre-Médoc ?

Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence !

Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire.

Cette aventure est faite pour vous si :
Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois.
Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus.
Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe.
Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens.

En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez :
Développer votre activité et fidéliser vos clients,
Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence),
Piloter votre centre de profits et en assurer la performance,
Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement,
Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement.

Ce que nous mettons à votre service :
Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence,
Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape,
Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours,
Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété,
Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées.

Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !

Compétences

  • - Prospection commerciale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget

Entreprise

  • O2 DEVELOPPEMENT

Offre n°68 : - Agents d'entretien (AS1) (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vous avez une experience réussie

LECLERC LESPARRE
Du lundi au samedi de 6h à 9h et de 14h à 15h

-

Entreprise

  • GROUPE APR

Offre n°69 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - OBLIGATOIRE
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

Nous recherchons 5 ouvriers viticoles (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible. Votre mission principale sera d'assurer la taille complète du pied de vigne jusqu'à l'ébourgeonnage.

Missions :
- Réaliser la taille
- Effectuer l'ébourgeonnage.
- Assurer le tirage des bois.

Conditions de travail :
- Travail en extérieur.
- Déplacements nécessaires entre les différentes exploitations situées entre Lesparre et Pauillac.
- Vous devez vous rendre sur les parcelles (pas de ramassage organisé).
- Rémunération à la tâche : 135€ brut pour 1000 pieds de vigne.
- Du lundi au vendredi.

Vous pouvez adresser votre candidature par mail (askviticole@gmail.com) ou téléphoner.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Technique de taille

Offre n°70 : Tailleur / Tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

L'ANEFA Gironde vous propose :

Propriété viticole de 30 hectares sur Lesparre-Médoc recherche 2 personnes pour renforcer son équipe pour les travaux de taille de vigne. Expérience exigée.
Travail en équipe.

Contrat de 35h hebdo.

Convention collective nationale production agricole.

Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise.

L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification

Entreprise

  • ANEFA Gironde

    L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.

Offre n°71 : DIRECTEUR COMMERCIAL INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Entreprise

  • Bras droit des dirigeants

    Bras droit des dirigeants

Offre n°72 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°73 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Description du poste :
Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire.
Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition :
- Une formation solide et complète
- Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain
- Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .)
- La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.)
- Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs.
En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous.
Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié !
Description du profil :
Notre candidat idéal ? Vous.
megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise.
Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ?
Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !

Offre n°74 : Century 21 - Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...

Offre n°75 : Century 21 - Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...

Offre n°76 : Pharmacien (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Le Pavillon de Mutualité recherche pour la Clinique Mutualiste du Médoc située à Lesparre un pharmacien H/F.En tant que pharmacien, la tâche principale est d’assurer la sécurisation, la qualité et l’efficience du circuitdu médicament et des dispositifs médicaux au sein de l’établissement, en garantissant le respect des exigencesréglementaires et des bonnes pratiques hospitalières.Le poste couvre l’analyse pharmaceutique des prescriptions, la dispensation des médicaments aux services desoins et aux patients, ainsi que la participation active à la politique du médicament et à la promotion du bonusage des produits de santé.Au quotidien, la fonction implique la validation des traitements prescrits, l’adaptation galénique ou la préparationmagistrale et hospitalière si nécessaire, la gestion des stocks, des approvisionnements et des vigilances(pharmacovigilance, matériovigilance, etc.), en coordination étroite avec le pharmacien gérant, les équipesmédicales, paramédicales et logistiques.Le pharmacien contribue à l’optimisation thérapeutique en participant aux staffs cliniques, aux COMED et CODMet aux projets d’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (CAQES, audits qualité et certification HAS,conciliation médicamenteuse...). Le rôle inclut également la mise en oeuvre et le suivi des procédures qualité à lapharmacie à usage intérieur, la traçabilité des médicaments spécifiques (stupéfiants, médicaments dérivés dusang, chimiothérapies, DMS et DMI), ainsi que la participation aux actions de formation et d’information auprèsdes équipes de soins sur les thérapeutiques et les bonnes pratiques médicamenteuses.Par son expertise, le pharmacien soutient directement la performance médico-économique de l’établissement, encontribuant à la maîtrise des coûts, à l’évaluation et à l’introduction de nouvelles thérapeutiques, et àl’accompagnement des évolutions réglementaires et technologiques liées au médicament et dispositifs médicaux

Entreprise

  • VYV3

    Rejoindre VYV3 c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Envie de rejoi...

Offre n°77 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (28 h/semaine) sur LESPARRE-MéDOC (33340 , Nouvelle-Aquitaine - France ** LOGE ** ) avec une expérience minimum de 1 an.
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Gérer la caisse
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°78 : Électricien (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F.
Vos missions consisteront à: pose CDC, tirage câble, pose éclairage et appareillage.
Ce poste est à pourvoir à partir du 26 janvier pendant une semaine.

Profil recherché :
Vous avez des compétences dans la maintenance, l'installation et la réparation des appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine.
Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°79 : Electricien / Electricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - LESPARRE MEDOC ()

L'École Gustave recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) Électricien(ne) du bâtiment en alternance et reconversion, au sein d'un établissement de santé à Lesparre-Médoc, intervenant sur des chantiers de dépannage, maintenance et installation
Votre mission : apprendre le métier d'électricien sur le terrain, aux côtés de professionnels, même sans expérience préalable.
- Participer aux travaux d'installation électrique sur les logements, immeubles et bureaux
- réaliser les interventions de base du métier ; tirage de câbles, raccordements, pose d'équipement électrique
- Contribuer aux opérations de mise en service et aux tests des installations
- Aider aux interventions de maintenance et de dépannage simple
- Respecter les règles de sécurité et les consignes propres aux chantiers occupés
- Travailler en équipe et intervenir sur des environnements variés selon les projets

Profil recherché : ce qui compte avant tout, c'est votre motivation.
- Motivation pour apprendre un métier manuel et technique
- Envie de se reconvertir dans le bâtiment
- sérieux, ponctualité esprit d'équipe

Modalité de l'alternance :
- Poste ouvert aux profils en reconversion
- Parcours : 3 mois de formation en école + 12 mois d'alternance (apprentissage ou professionnalisation)
- Titre préparé : Titre professionnel Electricien d'équipement du bâtiment (RNCP Niveau 3)
- Salaire : selon votre âge et votre niveau d'étude
- Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Raccorder des éléments basse tension

Entreprise

  • ECOLE GUSTAVE

    Ecole Gustave est un organisme de formation spécialisé dans la reconversion professionnelle vers les métiers du bâtiment. Entreprise de l'économie sociale et solidaire, elle accompagne des profils motivés vers un emploi durable, sans condition de diplôme. L'école GUSTAVE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Offre n°80 : Médecin SMR / GERIATRE (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Vos tâchesLa Clinique Mutualiste de Lesparre recherchent conjointement un médecin gériatre à temps plein. L’activité est répartie entre le service d’HAD Médoc (50%) et l’activité de médecine conventionnelle (50%).En Équipe Mobile à Orientation Gériatrique Vous intervenez au sein d’une équipe mobile pluridisciplinaire composée d’un médecin, d’une infirmière, d’un ergothérapeute et d’une assistante sociale.Réaliser des évaluations gériatriques globales et pluridisciplinaires sur le lieu de vie des patients (domicile, EHPAD, résidences seniors)Intervenir à la demande des médecins traitants, des structures médico-sociales (CLIC, DAC…), ou des médecins hospitaliers (post-hospitalisation, urgences)Apporter une expertise gériatrique en appui des professionnels de premier recoursContribuer à l’élaboration et à l’optimisation des projets de soins personnalisésDépister les fragilités (cognitives, nutritionnelles, risque de chute, iatrogénie médicamenteuse)Prévenir les hospitalisations évitables et favoriser le maintien à domicile et la qualité de vieParticiper à la coordination des parcours de soins et à l’aide à la décision médicale, dans une approche éthique et centrée sur la personne En Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) gériatrique et polyvalent Vous participez à la prise en charge médicale d’un service de 30 lits (20 lits de SMR gériatrique et 10 lits de SMR polyvalent), en binôme avec un second médecin.Assurer la prise en charge médicale globale des patients après une hospitalisation (chirurgie, médecine) ou en provenance du domicile pour des situations complexesTravailler en étroite collaboration avec une équipe pluriprofessionnelle dynamiqueCoordonner le projet thérapeutique et de réadaptation en lien avec l’équipe pluridisciplinairePrévenir et traiter les complications liées à l’immobilisation, à la dénutrition et à l’iatrogénieOptimiser les traitements et anticiper le devenir du patient (retour à domicile, orientation en structure adaptée) En Gériatrie aiguë Dans le cadre de l’activité de gériatrie aiguë, vous êtes amené(e) à :Assurer la prise en charge médicale aiguë de patients âgés polypathologiques en situation de décompensationRéaliser une évaluation gériatrique rapide et hiérarchiser les priorités diagnostiques et thérapeutiquesAdapter les traitements en tenant compte des comorbidités, de la fragilité et du risque iatrogènePrévenir et prendre en charge les syndromes gériatriques (chutes, confusion, troubles de la déglutition, dénutrition)Coordonner le parcours de soins et anticiper précocement l’orientation en aval (SMR, domicile, EHPAD)Contribuer aux décisions éthiques et à l’anticipation des objectifs de soins dans les situations complexes

Entreprise

  • VYV3

    Envie de rejoindre le Pavillon de la mutualité - VYV3, un groupe dynamique à but non lucratif, bien implanté en Gironde, dont les valeurs essentielles sont la solidarité, la bienveillance et le travail en équipe.Qui sommes-nous ? Nos + 1.200 salariés et notre 50e d’établissements et de services contribuent à vous proposer une offre de soins (santé, audition, dentaire, pharmacie, radio) et d’accompagnement diversifiés (de la petite enfance à la personne âgée) et le plus accessible pour tous.

Offre n°81 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

IDE Urgences en clinique à Lesparre Medoc (Gironde, 33) - Janvier

Profils Santé recherche un IDE (H/F) pour une clinique à Lesparre Medoc pour des remplacements réguliers en intérim/vacation selon vos disponibilités en service urgences.
Poste logé, frais de déplacement remboursés.
À pourvoir dès le mois de janvier, horaires types : 7h15-19h45.
- Capacité : 153 lits
- accès parking gratuit
- statut : privé à but non lucratif, certifiée HAS
- offre : urgences 24h/24, chirurgie, médecine, SSR, maternité niveau 1, dialyse
DE d'Infirmier

Offre n°82 : Infirmier nuit H/F - Médecine

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

RESPONSABILITÉS :

La clinique mutualiste du Médoc, établissement du groupe Pavillon de la Mutualité – VYV³, recherche pour compléter ses équipes des i nfirmiers H/F à temps plein de nuit en CDI au sein de son service médecine.
Seul établissement de courts séjours entre Bordeaux et Le Verdon (Pointe de Grave), la Clinique Mutualiste du Médoc met au service des médocains la compétence de ses équipes pour apporter une prise en charge optimale tant sur le confort que sur la sécurité. L'amélioration de la qualité des soins, des services et de l'accueil est notre constante préoccupation.
Le service de médecine permet d'accueillir des patients présentant des pathologies relevant d'une prise en charge en médecine et en médecine interne. Sous la coordination du médecin référent, une équipe pluridisciplinaire assure le suivi des patients.
Une intégration sera réalisée afin de vous aider et accompagner à prendre votre poste.
Le roulement est fixe et en 12 heures.

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un infirmier H/F diplômé d'état (diplôme EXIGE)
Salaire indicatif pour un(e) infirmier(ère) de nuit débutant(e) : 3000 euros brut (primes comprises)
Avantages :
• Convention collective de la FEHAP et accords d'entreprise.
• Planning en 12h avec roulement fixe
• Reprise de l'ancienneté à 100%
• Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique...)
• Un accès à des formations tout au long de l'année et à la mobilité interne
• Une mutuelle à option en corrélation avec vos besoins
• Comité social économique
• Un self à tarif avantageux sur place
• Remboursement frais de transport en commun remboursés à hauteur de 50%
• Un parking gratuit
Le Pavillon de la mutualité cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés mais aussi la qualité au vie au travail pour ses salariés.

Entreprise

  • PAVILLON DE LA MUTUALITE

    Envie de rejoindre le Pavillon de la mutualité - VYV3, un groupe dynamique à but non lucratif, en gironde, dont les valeurs essentielles sont la solidarité, la bienveillance et le travail en équipe. Qui sommes-nous ? Nos + 1.000 salariés et notre 40e d'établissements et de services contribuent à vous proposer une offre de soins (santé, audition, dentaire, pharmacie, radio) et d'accompagnement diversifiés (de la petite enfance à la personne âgée) et le plus accessible pour tous.

Offre n°83 : INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCEE - H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Description :


Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE H/F) au sein de le CMP Lesparre-Médoc relevant au Pôle PUMA, à temps plein. CDI

MISSION GÉNÉRALE DU POSTE :

Assurer le suivi et la prise en charge des patients souffrant de pathologies psychiatriques chroniques stabilisées adressés par un (des) médecin(s).

Assurer le suivi des patients selon les modalités de l’arrêté du 25 avril 2025 modifiant l’arrêté du 18 juillet 2018 fixant les listes permettant l’exercice infirmier en pratique avancée en application de l’Article R.4301-3 du code de la santé publique.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :         

* Suivre des patients présentant une pathologie psychiatrique stabilisée.
* Assurer le suivi IPA au CMP mais également au domicile du patient quand les déplacements sont compliqués.
* Assurer la primo prescription de certaines molécules, conformément à l’arrêté du 25 avril 2025
* Renouveler ou adapter les prescriptions médicales conformément au référentiel de compétences IPA
* Assurer la surveillance biologique et réaliser les prescriptions pour les IDE libéraux.
* Assurer la surveillance somatique spécifique liée à la prise de psychotropes
* Améliorer la sécurité, la qualité de vie et la santé globale du patient.
* Favoriser une meilleure coordination des parcours de santé : éviter une rupture de la continuité des soins somatiques, renouer si besoin des liens avec un suivi somatique (MG, spécialistes)
* Mettre en place des actions de prévention et d’éducation à la santé : diététique, activité physique, accompagnement au sevrage…
* Réaliser des missions de prévention, d’éducation et de dépistage précoce en proposant des consultations avancées d’évaluation clinique au sein des maisons de santé pluriprofessionnelles, des EHPAD et des foyers de vie.
* Missions transversales au niveau de l’institution et du pôle.




Profil recherché :


DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION :

·         Diplôme d'état d'Infirmier en pratique avancée

CONNAISSANCES :

·         Évaluer l’état de santé de patients en relai de consultations médicales

o    Réaliser des entretiens IPA avec rédaction d’anamnèse, évaluation clinique, repérage de vulnérabilités et compte-rendu d’entretiens

o    Évaluer l’indication, l’efficacité, la tolérance, l’observance des stratégies thérapeutiques

o   Prévenir, dépister précocement une aggravation, une rechute

o   Évaluer les effets indésirables liés à la prise des traitements (syndrome extra-pyramidal, trouble endocrinien, trouble cardiaque, syndrome métabolique.)

o   Évaluer le risque suicidaire

o   Évaluer et dépister les comorbidités somatiques et psychiatriques. Inciter à leur prise en charge

o   Évaluer périodiquement le projet thérapeutique et ses objectifs.

·         Définir et mettre en œuvre le projet de soins du patient à partir de l’évaluation globale de son état de santé

o   Analyser la pertinence de prescrire ou renouveler des examens complémentaires dans le cadre d’une démarche de prévention du risque somatique, à partir de l’analyse de l’état de santé du patient et la surveillance des effets des traitements (hémogramme, ionogramme sanguin, transaminases, glycémie, exploration des anomalies lipidiques, dosage bêta-HCG, bilan hépatique, rénal complet, dosages de médicaments, de produits toxiques, recherche de toxiques urinaires, dosage des hormones thyroïdiennes, ECG).

o    Analyser la pertinence du renouvellement ou de l’adaptation de la prescription : des thymorégulateurs, antidépresseurs, anxiolytiques, hypnotiques, psychostimulants, antipsychotiques atypiques, neuroleptiques conventionnels, antiépileptiques et correcteurs.

·         Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et d’éducation thérapeutique.

o   Concevoir et mettre en œuvre des programmes d’éducation thérapeutique. En reconnaissant leur apport, poursuivre les mesures psycho-éducatives pour le patient et/ou la famille et/ou les aidants.

o   Tracer l’ensemble des activités de soin dans le dossier de soin informatisé « Hopital Manager »

·         Organiser les parcours de soins et de santé des patients en collaboration avec l’ensemble des acteurs concernés Coordonner avec le psychiatre la prise en charge globale en appui avec :

o   Les acteurs du pôle médico-technique et somatique hospitaliers

o   Psychologue

o   Médecin généraliste

o   Infirmier libéral (IDEL)

o   Communautés Professionnelles Territoriales de Santé (CPTS)

o   Maisons de Santé (MDS)

 

·         Évaluer l’état de santé de patients en relai de consultations médicales

o    Réaliser des entretiens IPA avec rédaction d’anamnèse, évaluation clinique, repérage de vulnérabilités et compte-rendu d’entretiens

o    Évaluer l’indication, l’efficacité, la tolérance, l’observance des stratégies thérapeutiques

o   Prévenir, dépister précocement une aggravation, une rechute

o   Évaluer les effets indésirables liés à la prise des traitements (syndrome extra-pyramidal, trouble endocrinie...

Entreprise

  • Centre Hospitalier Charles Perrens

Offre n°84 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Description du poste :
Quelles valeurs ajoutées pouvez-vous apporter en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre clinique ?
Au sein d'un établissement de santé, vous assurerez des soins médicaux complets pour une patientèle diversifiée et variée - Diagnostiquer et traiter les pathologies courantes tout en orientant les patients vers des spécialistes si nécessaire - Assurer un suivi médical régulier des patients, incluant la gestion des dossiers médicaux électroniques - Participer activement aux réunions de coordination médicale et aux échanges pluridisciplinaires avec l'équipe soignante
*Service SMR (30 lits)
- Du mercredi 04 février 2026 a/c de 08h jusqu'au vendredi 20 février 2026 à 17h avec astreintes de week-end et de soirs du 07/02/26 à 08h au 16/02/26 à 08h.
Conditions :
- Rémunération 9 450.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement compris).
-> Une chambre à l'internat + repas prévus
-> Logiciel Sanocom
L'inscription à l'Ordre est obligatoire pour ce remplacement.
Description du profil :
Notre client recherche un Médecin généraliste ou gériatre (F/H) pour rejoindre une clinique sans expérience préalable requise
- Vous devez détenir un Diplôme d'État de Docteur en Médecine
- Solides compétences en diagnostic et en prise de décision médicale
- Excellentes aptitudes en communication avec les patients et l'équipe médicale
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement clinique dynamique
Processus de recrutement
Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.

Offre n°85 : MÉDECIN GÉNÉRALISTE (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Lesparre-Médoc ()

Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez notre établissement en pleine croissance, reconnu pour son organisation à taille humaine, où vous collaborerez avec des professionnel(le)s passionné(e)s, dédié(e)s à l'amélioration continue de la qualité des soins.Quelles valeurs ajoutées pouvez-vous apporter en tant que Médecin généraliste (F/H) dans notre clinique ?
Au sein d'un établissement de santé, vous assurerez des soins médicaux complets pour une patientèle diversifiée et variée - Diagnostiquer et traiter les pathologies courantes tout en orientant les patients vers des spécialistes si nécessaire - Assurer un suivi médical régulier des patients, incluant la gestion des dossiers médicaux électroniques - Participer activement aux réunions de coordination médicale et aux échanges pluridisciplinaires avec l'équipe soignante
*Service SMR (30 lits)
 
- Du mercredi 04 février 2026 a/c de 08h jusqu'au vendredi 20 février 2026 à 17h avec astreintes de week-end et de soirs du 07/02/26 à 08h au 16/02/26 à 08h.
 
Conditions :
 - Rémunération 9 450.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement compris).
 -> Une chambre à l'internat + repas prévus
 
-> Logiciel Sanocom
 
 L'inscription à l'Ordre est obligatoire pour ce remplacement.

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.

Offre n°86 : Tailleur / Tailleuse de vigne

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail saisonnier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - Minimum 2 saisons de taille
    • 33 - CIVRAC EN MEDOC ()

Nous recherchons plusieurs tailleurs de vigne H/F expérimentés pour effectuer la taille Guyot double sur des parcelles de vignes situées entre Blaignan et Civrac. Vous assurerez vous-même vos déplacements entre les parcelles.

Profil recherché :
Expérience confirmée en taille de vigne, idéalement en taille Guyot double.
Autonomie et rigueur.

Conditions de travail :
- Travail en extérieur, soumis aux aléas climatiques.
- Déplacements nécessaires entre les parcelles de vignes.

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification
  • - Taille en guyot double
  • - Taille de la vigne

Entreprise

  • FRUCTUOSO RAPHAEL

Offre n°87 : Ouvrier de chai manœuvre (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CIVRAC EN MEDOC ()

Le Château Bessan Ségur, situé en AOC Médoc, est une propriété familiale reconnue pour la qualité de ses vins. Nous croyons en la transmission des savoir-faire et nous recherchons aujourd'hui un profil motivé, prêt à s'investir et à apprendre le métier d'ouvrier de chai à nos côtés.

Votre Mission :

Directement rattaché(e) au Responsable d'Exploitation et au Directeur Technique, vous viendrez renforcer l'équipe du chai. Ce poste est une véritable opportunité de monter en compétences sur l'ensemble des étapes de la vinification.

Vos missions principales :
- Hygiène et Entretien : Nettoyage des cuves, des sols et du matériel (une mission cruciale pour la qualité de nos vins).
- Opérations de Chai : Aide aux transferts de vins, aux ouillages et aux travaux de filtration.
- Conditionnement : Participation aux mises en bouteille, à l'étiquetage et à la préparation des expéditions.
- Soutien aux vinifications : En période de vendanges, vous participerez activement aux travaux de réception et de suivi des fermentations.

Profil recherché :

Plus qu'un diplôme, c'est votre tempérament et votre envie d'apprendre qui feront la différence.

. Expérience : Une première expérience en chai est nécessaire, mais les profils débutants sont acceptés. Les candidats doivent justifier d'une immersion préalable dans ce milieu, même courte.
. Qualités : Motivation à toute épreuve et dynamisme.
. Esprit d'équipe et ponctualité.
. Curiosité technique et volonté de progresser dans le secteur viticole.
. Port de charges, travail en milieu humide.

Compétences

  • - Optimisation de l'espace de stockage
  • - Réglementation sur la production vinicole
  • - Techniques de filtrage
  • - Techniques de nettoyage des équipements
  • - Utilisation de cuves de fermentation
  • - Utilisation de matériel vinicole
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Soutirer un produit après fermentation
  • - Contrôler la clarté et la limpidité des vins
  • - Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés
  • - Organiser ou surveiller des phases de fabrication
  • - Préparer les chais, nettoyer et désinfecter les cuves
  • - Réceptionner et préparer des commandes
  • - Réceptionner les raisins et les transporter dans les cuves
  • - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

Entreprise

  • FRANCE FORTRESS

Offre n°88 : Ouvrier / Ouvrière de chai (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - CIVRAC EN MEDOC ()

La société France Fortress recherche pour une de ses filiales située au cœur de l'appellation Médoc, un Ouvrier de chai expérimenté (H/F). Cette filiale gère le domaine du Château Bessan Ségur, qui s'attache à produire des vins d'excellence alliant tradition et précision technique et qui a besoin de renforcer son équipe technique et accompagner ses ambitions qualitatives.

Votre Mission :

Sous la supervision directe du Responsable d'Exploitation et du Directeur Technique, vous serez un acteur clé de la vinification et de l'élevage. Vous aurez la responsabilité d'exécuter l'ensemble des travaux du chai avec autonomie.

Vos missions incluent notamment :
- Travaux de vinification : Réception de vendange, remontages, délestages, pressurage, entonnage.
- Élevage des vins : Soutirages, ouillages, collages, filtrations et bâtonnages.
- Conditionnement : Aide à la mise en bouteille, étiquetage et préparation des commandes.
- Hygiène et Maintenance : Nettoyage et désinfection rigoureuse du matériel et des locaux (respect des normes HACCP), entretien de premier niveau du matériel de chai.

Profil recherché :

Nous recherchons un collaborateur passionné par le produit et doté d'une solide culture technique.
- Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire en propriété viticole.
- Compétences : Vous maîtrisez la totalité des tâches liées au cycle de vie du vin en chai.
- Qualités : Autonome, rigoureux et investi, vous avez le sens du détail et appréciez le travail en équipe au sein d'une structure à taille humaine.

Compétences

  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Soutirer un produit après fermentation
  • - Agir rapidement en cas de problème technique
  • - Conduire et contrôler un procédé de fermentation
  • - Nettoyer et entretenir les équipements et machines utilisés
  • - Préparer les chais, nettoyer et désinfecter les cuves
  • - Réaliser des opérations de vinification (assemblage, mesure du taux d'alcool, filtration, ...)
  • - Réceptionner et préparer des commandes
  • - Réceptionner les raisins et les transporter dans les cuves
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire
  • - Superviser l’élevage des vins en cuves ou en barriques, en contrôlant les conditions de température, d’humidité et d’aération
  • - Surveiller les conditions de conservation des vins
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

Entreprise

  • FRANCE FORTRESS

Offre n°89 : Tailleur / Tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - obligatoire
    • 33 - CIVRAC EN MEDOC ()

Nous recherchons des tailleurs de vigne H/F dès que possible.

Vous serez en charge de divers travaux viticoles, principalement la taille de la vigne. Utilisation d'un sécateur électrique.
Vous interviendrez directement sur les parcelles situées dans le Médoc, principalement sur les communes de Civrac et Valeyrac.

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la taille de la vigne.
Vous assurerez vous-même vos déplacements entre les parcelles.
Poste non logé.

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification
  • - Maîtrise de l'utilisation d'un sécateur électrique
  • - Taille de la vigne

Entreprise

  • OUBOUHOU MUSTAPHA

Offre n°90 : Responsable d'exploitation viticole H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur poste similaire
    • 33 - CIVRAC EN MEDOC ()

Dans le cadre de la structuration d'un nouvel ensemble viticole regroupant deux propriétés de renom dans le Médoc (130 hectares au total, sites distants de 10 minutes), nous recrutons un Responsable d'Exploitation (H/F).
Cette création de poste s'inscrit dans une phase de lancement et de réorganisation profonde des outils de production. Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous serez un acteur clé du déploiement opérationnel et de la mise en place des standards d'excellence de la société.

Missions et Responsabilités :

Véritable pivot de l'organisation, vous assurez la coordination entre la stratégie technique de la direction et l'exécution terrain sur les volets viticole, vinicole et infrastructure.

1. Pilotage Technique et Production (Vigne & Chai)

- Supervision de la stratégie viticole : Valider les itinéraires techniques avec le Chef de Culture (travail du sol, protection phytosanitaire, conduite de la vigne).
- Gestion des vendanges : Coordonner la logistique entre la vigne et le chai (maturité, plannings de coupe, réception vendange).
- Suivi vinicole : Superviser les opérations de vinification, d'élevage et de préparation des vins avec les ouvriers de chai.
- Garant de la qualité : Contrôler le respect des cahiers des charges (AOC) et des certifications environnementales (HVE, AREA, etc.).

2. Management et Gestion

- Direction des équipes permanentes et saisonnières, supervision de la maintenance et garant de la sécurité (HSE) sur les deux sites.
- Gestion des stocks et des flux inter-domaines, mise en place de process structurants pour optimiser l'exploitation.

Nous recherchons un collaborateur possédant une solide expertise technique doublée d'une réelle capacité à bâtir.

Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire avec une dimension managériale forte.

Vous êtes force de proposition et autonome, vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation. Votre résilience face aux enjeux d'une structure en création sera déterminante.

Vous avez des aptitudes à trouver des solutions pragmatiques face aux contraintes techniques ou logistiques.

Vous souhaitez vous investir durablement dans un projet où la polyvalence et la vision d'ensemble sont essentielles.

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques et numériques métier
  • - Management opérationnel
  • - Techniques culturales
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler l'application des procédures qualités
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Capacité à gérer les priorités
  • - Sens de l'organisation
  • - Goût du challenge

Formations

  • - Viticulture (Bac Pro Viticulture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SCEA LATON

Offre n°91 : Chauffeur(se)-livreur(se) préparateur(trice) de commandes (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recherchons un Chauffeur-livreur / Préparateur de commandes H/F pour notre établissement.

Vous effectuerez les livraisons en camion frigorifique.
Le permis B est obligatoire et connaissez le Territoire du Médoc.

Vous apporterez votre aide à l'équipe dans la préparation des commandes.

Horaires variables.
Vous aurez 2 jours et demi de repos par semaine, du samedi après-midi au lundi inclus.

Débutant accepté.

Veuillez vous présenter muni d'un CV actualisé du mardi au vendredi de 8h à 12h et de 14h30 à 18h00, samedi de 8h à 12h.

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Conduire un véhicule routier
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • - Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - Connaître le Territoire du Médoc

Entreprise

  • SARL DES ETABLISSEMENTS ARNOLD LECHEVIN

Offre n°92 : RESPONSABLE CHARCUTERIE LS & PLS (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recherchons un ou une Responsable PLS désireux(se) de partager son expertise avec notre clientèle.
En tant que membre clé de notre équipe, vous serez responsable de la gestion de l'espace Charcuterie LS, Saurisserie et PLS, tout en garantissant un service client exceptionnel et en contribuant à l'animation de notre point de vente.
Responsabilités
- Accueillir et conseiller les clients sur les différents types de produits
- Organiser l'espace de vente pour optimiser la présentation des produits
- Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Des compétences en service client, avec un sens aigu du contact humain
- Un sens développé de l'organisation et une excellente gestion du temps de travail

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre savoir-faire sera valorisé, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°93 : Secrétaire ou télévendeur (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si motivé (e)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recherchons un(e) secrétaire ou télévendeur- (se) en produits frais en gros en CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Personne motivée impérativement.

Vos missions :
- Démarcher et prospecter.
- Réaliser des visites clients et les accueillir en agence.
- Promouvoir nos produits et services.
- Mener des actions promotionnelles pour valoriser nos produits.
- Gestion administrative : utilisation de word et excel pour la gestion des fichiers clients, des devis, et des rapports d'activités.

Travail du mardi au samedi midi.
Vos horaires:
- 3 jours à 7h30 du matin
- 2 jours à 8h du matin et de 14h30 à 18h.
- samedi jusqu'à 13h/13h30.

Pas de vacances pendant les mois de juillet / août ni la semaine précédent noël car activité de haute saison.

Merci de vous présenter muni( e) d'un CV actualisé du mardi au vendredi de 8h à 12h et de 14h30 à 18h00, samedi de 8h à 12h.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - connaissance des produits alimentaires

Formations

  • - Secrétariat assistanat commercial | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SARL DES ETABLISSEMENTS ARNOLD LECHEVIN

Offre n°94 : AES TEMPS PLEIN EN FOYER OCCUPATIONNEL ET D'HEBERGEMENT EN CDD (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Pour un établissement de 45 résidents, nous recherchons un/e accompagnant/e éducatif et social en structure collective.

Type de contrat : CDD - Remplacements ponctuels
Poste à pourvoir dès que possible.

Profil :
- AES/ex AMP - Diplôme exigé
- Expérience auprès de personnes en situation de handicap mental et psychique souhaitée
- Esprit d'équipe
- Sens de l'organisation et des priorités
- Sens de l'écoute, capacités relationnelles.

Missions :
- Accompagner la personne en situation de handicap dans sa globalité, dans le respect de ses demandes et de sa dignité
- Accompagner les résidents dans tous les actes essentiels de la vie quotidienne (aider aux soins dans le respect de la réglementation, par délégation de l'IDE et en fonction de l'autonomie ou du handicap, soins d'hygiène, aider à l'habillage et déshabillage, aider à l'alimentation, aider à la prise de médicaments, l'hydratation)
- Participer à l'évaluation des besoins et à l'élaboration du projet personnalisé des résidents
- Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'activités individuelles et collectives en lien avec le projet personnalisé des personnes accueillies
- Rendre compte de ses observations et de ses interventions
- Participer aux réunions de transmission et aux réunions institutionnelles
- Appliquer les procédures régissant les bonnes pratiques professionnelles.

Conditions :
- CCN51
- Poste de jour en cycle (1 week-end sur 2)
- CSE

Compétences

  • - Outil informatique
  • - Connaissance Public en situation de Handicap

Entreprise

  • ADGESSA

Offre n°95 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Cuisinier / Cuisinière (H/F) - Etablissement BOSSEGE - Saint Laurent en Médoc (33)

CDI - Temps plein - 35h/semaine

VOTRE RÔLE ET MISSIONS

Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour rejoindre l'équipe de restauration..
Vous intégrerez une structure engagée dans le bien-être des résidents, où la qualité des repas joue un rôle essentiel dans leur quotidien.

Intervenant uniquement sur l'établissement BOSSEGE, vos missions seront :

Élaborer des menus variés et équilibrés adaptés aux besoins nutritionnels des personnes âgées et de personnes en situation de handicap.
Cuisiner avec des produits frais, locaux et de saison, en privilégiant la qualité et la saveur
Assurer la préparation et la finition des plats, en tenant compte des textures modifiées si nécessaire
Garantir la traçabilité des denrées, ainsi que le respect strict des normes d'hygiène, HACCP et sécurité alimentaire
Participer éventuellement au service ou à la distribution selon l'organisation interne
Maintenir un environnement de travail propre, rangé et sécurisé
Faire de votre sécurité et de celle des équipes une priorité

VOTRE PROFIL

Vous partagez les valeurs essentielles : Esprit d'Équipe, Service et Progrès
Vous êtes diplômé(e) en cuisine / restauration, ou possédez une expérience significative
Vous êtes sensible au bien-être des personnes âgées, patient(e), à l'écoute et rigoureux(se)
Créatif(ve), motivé(e) et organisé(e), vous aimez travailler des produits bruts et soignés
Vous maîtrisez les bases culinaires et souhaitez contribuer à une restauration de qualité au sein d'un EHPAD

DIVERSITÉ & INCLUSION

Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Poste à pourvoir : Dès que possible
Contrat : CDI - 35 h
Localisation : EHPAD BOSSEGE, Saint-Laurent-Médoc
Horaires : du lundi au vendredi - horaires en continu, fin de service à 19h30 maximum
Travail les week-ends et jours fériés en coupures, avec possibilité de bénéficier d'un week-end sur trois.

Rémunération : selon la nouvelle grille en vigueur.

Avantages : 13e mois dès la deuxième année, CSE, mutuelle de base gratuite, formations et perspectives d'évolution

Participation active à la qualité de vie des résidents, avec possibilité de proposer des idées créatives pour enrichir les prestations culinaires.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • SOGERES

Offre n°96 : Century 21 - Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient candidats locataires ou bailleurs.
Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs.
Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine.
Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes.
Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l’accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail.
Vous réalisez les états des lieux d’entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, avez un réel esprit de conquête et êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle.

Entreprise

  • Century 21

    Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d’offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l’assurance d’une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L’avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) dès...

Offre n°97 : Century 21 - Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient candidats locataires ou bailleurs.
Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs.
Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine.
Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes.
Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l’accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail.
Vous réalisez les états des lieux d’entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, avez un réel esprit de conquête et êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle.

Entreprise

  • Century 21

    Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d’offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l’assurance d’une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L’avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) dès...

Offre n°98 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - souhaitée
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Prise de poste dès que possible .

Vous travaillerez au sein d'un cabinet dentaire multi-praticiens.
Vous aiderez le praticien sur le tâches de stérilisation du matériel, la préparation des éléments médico-techniques en vue de la réalisation des soins.
Vous pourrez apporter un appui technique au praticien dans la réalisation des soins.
Travail à 4 mains

Vous travaillerez en équipe.

Vous possédez le diplôme d'assistante dentaire.

Compétences

  • - Hygiène bucco-dentaire
  • - Techniques de soins dentaires
  • - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient

Formations

  • - Assistance dentaire (formation assistante dentaire ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SELARL DOCTEUR GUSTAVE ROCHE

    Cabinet dentaire de groupe, composé de 4 praticiens, 3 assistantes et 2 secrétaires.

Offre n°99 : RESPONSABLE CHARCUTERIE TRAD. COUPE FRAIS EMBALLEE/FROMAGE COUPE (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recherchons un ou une Responsable Charcuterie/Fromage Traditionnelle et Frais emballée désireux(se) de partager son expertise avec notre clientèle. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez responsable de la gestion de l'espace dédié à la charcuterie et aux fromages, tout en garantissant un service client exceptionnel et en contribuant à l'animation de notre point de vente.
Responsabilités :
- Accueillir et conseiller les clients sur les différents types de produits
- Organiser l'espace de vente pour optimiser la présentation des produits
- Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Profil recherché :
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Des compétences en service client, avec un sens aigu du contact humain
- Un sens développé de l'organisation et une excellente gestion du temps de travail
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre savoir-faire sera valorisé, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°100 : RESPONSABLE RAYON DROGUERIE/PARFUMERIE/HYGIENE (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

- Vous assurerez les implantations, les actions de promotions et la bonne tenue des rayons
- Entretenez une relation de proximité et de confiance avec le client.
- Gérez les stocks et l'approvisionnement des produits en rayon.
- Accueillez, renseignez et fidélisez la clientèle.
- Veillez à la propreté et au rangement des rayons et des réserves.

A la fois rigoureux(se) et organisé(e), nous comptons sur votre sens du service et vos qualités relationnelles pour satisfaire une clientèle exigeante et développer le chiffre d'affaires de votre rayon.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°101 : Apprenti Cloturiste F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de SAINT LAURENT MEDOC recherche un Apprenti Cloturiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
- Entretenir le matériel et outillage mis à disposition
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantiers

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°102 : Apprenti Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de SAINT LAURENT MEDOC recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°103 : Poseur de menuiseries extérieures F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de SAINT LAURENT MEDOC recherche un Poseur de menuiseries extérieures pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Mener à bien la réalisation des chantiers confiés.
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers.
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Entretenir le matériel et outillages mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°104 : (H/F) TAILLEUR DE PIERRE

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Nous recherchons pour un de nos clients un Tailleur de pierre H/F N2 à N4 :

Vous aurez en charge la :
- réalisation des éléments tels que des arcades, voûtes, façades, socles des cheminées.
- pose et la taille de pierre sur des bâtiments historiques
- préparation du mortier et de l'enduit chaux/chanvre
- la pose de pierre sur chantier

Dans le cadre de sa politique diversité, METIER INTERIM étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Conformément à la réglementation RGPD, suite à l'envoi du CV par le candidat, et sans retour de notre part au-delà d'une durée de 12 mois, les documents et informations personnelles détenues par METIER INTERIM seront détruits.



assidu et motivé

Entreprise

  • METIER INTERIM ET CDI BORDEAUX

Offre n°105 : CHARPENTIER (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 01/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Notre agence recrute des CHARPENTIERS H/F pour notre client spécialisé dans le BTP. Le poste est à pourvoir immédiatement

Dans le cadre d'une mission d'intérim, vous travaillerez sur la construction de bâtiment
Vos tâches incluent notamment :
Fabrication et pose de charpentes : Concevoir et assembler des structures en bois qui supportent la toiture d'un bâtiment (toitures traditionnelles, fermettes, etc.)
Assemblage et montage
Lecture de plans
Installer les éléments de charpente dans les bâtiments en respectant les normes de sécurité et les dimensions.
Chargements et déchargements de camions
Travail en équipe

Poste à pourvoir rapidement.




Expérience requise sur le même type de poste.
Formation travail en hauteur
Le caces nacelle serait un plus

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH BORDEAUX CHARTRONS

Offre n°106 : Assistant / Assistante de vie dépendance ST LAURENT DU MEDOC (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Le secteur du maintien à domicile est une vocation et vous cherchez simplement un complément d'heures ?

Nous avons la formule qu'il vous faut !

Vous accompagnez vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante :

Lever et/ou coucher, déplacements, transferts, préparation et aide aux repas
Accompagnement aux rendez-vous extérieurs, jeux, discussions, sorties, loisirs etc
Entretien du cadre de vie (ménage, courses etc)
Nous vous garantissons un planning construit en amont des horaires en semaines de de 08 à 20h et un week end sur deux
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Nous recherchons des candidats formés à l'aspiration endo-trachéale (AET)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • SOUS MON TOIT BORDEAUX

Offre n°107 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

au sein d'une pizzeria / brasserie vous occupez le poste de CUISINIER / CUISINIERE autonome.

Vous faites les entrées froides, les plats chauds et maitrisez la cuisson des viandes.

jour de repos : le lundi.
Pas de service les Samedis et dimanches midi.
Jours feries non travaillés + fermeture de l'etablissement aux vacances de Toussaint et de Noël.


Compétences

  • - CAP cuisine
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Assurer la propreté de la zone de travail

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA PERGOLA

Offre n°108 : AIDE SOIGNANT/aide soignante DE NUIT en CDD LONGUE DUREE (H/F)

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Poste à pourvoir dès que possible pour des remplacements.

Missions :
Sous la responsabilité de la direction, en lien avec le médecin coordonnateur et les IDE, vous assurerez les missions d'accompagnement des personnes âgées et de surveillance de leur sécurité en application du référentiel métier, dans le respect de l'organisation du travail et des protocoles :
- assurer les soins d'hygiène et la surveillance des constantes des résidents en application du projet personnalisé
- assurer l'entretien de l'environnement de proximité des résidents
- participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'accompagnement personnalisé
- assurer la traçabilité et la transmission des informations.

Prérequis :
- Connaissance de la personne âgée
- Sens du relationnel et du respect
- Respect des consignes de sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique
- Esprit d'initiative

Conditions :
- CCN51
- Poste de jour en cycle, 1 week-end sur 2
- Mutuelle d'entreprise obligatoire
- CSE

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Aide-soignant (DIPLÔME D'ETAT D'AIDE SOIGNANT) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD BOSSEGE

Offre n°109 : Ouvriers viticoles expérimentés (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - Au moins deux saisons
    • 33 - ST LAURENT MEDOC / ST CHRISTOLY ()

Château La Tour Carnet, Grand Cru Classé de 1855, situé dans le Médoc, recherche des ouvriers(ères) viticoles pour les travaux de TAILLE au prix fait.
Les postes sont à pourvoir au plus tôt et sont basés à Saint Laurent Médoc et Saint Christoly Médoc

Rigueur, motivation et respect des consignes
Capacité à travailler en équipe et en extérieur



Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • BERNARD MAGREZ-CHATEAU LA TOUR CARNET

Offre n°110 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°111 : Century 21 - Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...

Offre n°112 : Century 21 - Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...

Offre n°113 : Infirmier(e) de jour Ehpad (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Poste à pourvoir pour des remplacements ponctuels.

Profil :
Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé. Expérience dans le secteur de la personne âgée ou handicapée souhaitée.

Missions :
Sous l'autorité de la directrice et du médecin coordonnateur et dans le respect des règles déontologiques de la profession, vous êtes chargé(e) de :

- Distribuer les médicaments et assurer la surveillance de la prise
- Prodiguer les soins selon les prescriptions médicales dans le cadre du rôle propre de l'infirmier
- Assurer la coordination des soins infirmiers et des soins délégués réalisés par les AS et AES
- Participer à la réalisation et au suivi des projets d'accompagnements personnalisés, des plans de soins individuels et du projet de soins
- Travailler en collaboration avec les médecins traitants
- Coordonner et assurer les transmissions
- Veiller au bon fonctionnement du service
- Veiller à la qualité de l'accompagnement des résidents et de leur famille tout au long du séjour

Prérequis :
Avoir une expérience et une appétence certaine pour la gériatrie
Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Faire preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité
Posséder des qualités relationnelles certaines
Maîtriser l'usage des outils informatiques

Conditions :
CCN51
Pour un établissement de : 39 places
Candidature : Adresser CV et lettre de motivation par mail.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD BOSSEGE

Offre n°114 : Orthophoniste ou orthopédagogue (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplome
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Prise de poste dès que possible. Le poste évoluera car départ en retraite de la personne remplacée.
Au sein d'un IME nous recherchons un (e) Orthophoniste ou orthopédagogue à 0.70 ETP soit 3 jours semaines. Jours de travail à définir selon planning.
L'orthophoniste, un professionnel essentiel au développement et à la rééducation du langage.
Vous corrigez ou améliorez la communication orale, écrite de personnes atteintes de troubles du langage, de la parole ou de la voix
Vous informez et conseillez les familles sur les meilleures pratiques de communication
Vous collaborez avec des professionnels de santé pour un suivi multidisciplinaire

Compétences

  • - Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • - Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Organiser le suivi des dossiers médicaux
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Orthophonie (ou orthopédagogue) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IME

Offre n°115 : Médecin au sein d'un IME (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Poste à pourvoir en 0.05 ETP base de 38h , soit 1 jour par mois sur l'IME DU MEDOC.

Vous serez en charge de prévenir et diagnostiquer les pathologies et réaliserez les soins des patients.

Vous possédez impérativement le Diplôme d'État de docteur en médecine ou un Doctorat en médecine.

Compétences

  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine générale | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IME DU MEDOC

Offre n°116 : VENDEUR / VENDEUSE EN POISSONNERIE (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recrutons 1 vendeur/vendeuse en poissonnerie en CDI à temps plein.
Le poste est à pourvoir immédiatement.

Rattaché(e) au Responsable de rayon, vous accueillez et renseignez la clientèle tout en veillant au réassort et à la qualité des produits dans l'objectif de développer le chiffre d'affaires du rayon et de fidéliser la clientèle.

En tant que vendeur(se) de vos produits vous avez pour principales missions de :
Réceptionner un produit
Stocker un produit
Contrôler la réception des commandes
Trier les poissons et effectuer leur préparation
Ouvrir des coquillages et crustacés
Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les poissons, crustacés et coquillages et afficher les prix
Renseigner un client
Conditionner un produit
Entretenir un espace de vente
Entretenir un poste de travail
Gérer la fermeture et participer à la vie quotidienne du rayon : nettoyage, respect des règles d'hygiène, inventaires, etc.

Une première expérience est demandée.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°117 : Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recrutons un Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière en CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Vous serez en charge du montage de la vitrine et de la vente auprès des clients
et
Vous réaliserez les opérations de préparation de viandes et de spécialités selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.

Profil sérieux et motivé exigé.

Compétences

  • - Techniques de découpe de viande
  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Gérer les stocks de viandes et de produits associés
  • - Gérer les commandes et l'inventaire de viandes
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Conseiller les clients sur les types de viandes
  • - Prendre une commande client
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL DES ETABLISSEMENTS ARNOLD LECHEVIN

Offre n°118 : Boucher / Bouchère H/F (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Vous effectuerez la préparation, le conditionnement et la vente de la viande.

Vous avez des connaissances en préparation de Barquettes en Libre Service.

Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUPER U

Offre n°119 : Directeur de travaux ITE (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans le BTP
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Nous recherchons un Directeur de Travaux confirmé en ITE h/f pour rejoindre une entreprise spécialisée dans les travaux de rénovation énergétique et de valorisation de l'enveloppe du bâtiment.

Vos missions :
En véritable pilote opérationnel, vous êtes responsable du bon déroulement des chantiers ITE, depuis la préparation jusqu'à la livraison :
- Planification, organisation et coordination des travaux,
- Gestion des équipes internes et des sous-traitants,
- Suivi des budgets, délais et indicateurs de performance,
- Garant de la qualité d'exécution et de la sécurité sur les chantiers,
- Interface avec les clients, maîtres d'œuvre et partenaires,
- Veille technique et optimisation des process de chantier.

Votre profil :
- Formation supérieure dans le BTP (Bac+2 à Bac+5),
- Expérience incontournable et significative en management de chantiers ITE ou façades (BTP),
- Maîtrise des techniques d'isolation par l'extérieur, réglementation thermique, sécurité et organisation de chantier.

Compétences

  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Capacité à décider et anticiper
  • - Sens aigu du service client et de la qualité

Formations

  • - Chantier BTP | Bac+2 ou équivalents
  • - Maîtrise d'ouvrage BTP | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ATYS

Offre n°120 : Responsable d'Études Tout Corps d'État (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

Responsable d'Études Tout Corps d'État (H/F)
LTP Les Travaux de la Presqu'île recrute !

Qui sommes-nous ?
Les Travaux de la Presqu'île est une société implantée dans le sud-ouest depuis plus de 25 ans. LTP conçoit, construit et aménage des espaces de vente sur l'ensemble du territoire français dans différents secteurs tels que métiers de bouche, commerce, collectivités et résidentiel.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Études Tout Corps d'État (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre nos équipes et contribuer à la réussite de nos projets. Le poste proposé en CDI est basé à Saint-Laurent-de-Médoc (33) - Déplacements ponctuels à prévoir sur le territoire national

Vos missions principales :
- Réaliser les devis et estimations dans le cadre des appels d'offres et projets clients
- Assurer la relation commerciale et technique avec nos clients et partenaires
- Participer activement à la préparation des chantiers, en lien avec les équipes travaux et les sous-traitants

Profil recherché :
- Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement en entreprise TCE
- Compétences solides en chiffrage, gestion de projet et coordination technique
- Bonne aisance relationnelle et sens du service client
- Autonomie, rigueur, esprit d'équipe

Ce que nous offrons :
- Un environnement stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance
- Des projets variés et une équipe dynamique et engagée
- Un CDI basé au siège de LTP.
- Une rémunération suivant 52KE annuel sur 13 mois PLS (Prime et intéressement)


Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez nous !

Compétences

  • - Actualiser des prix
  • - Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Assister le maître de l'ouvrage en cas de différend sur le règlement ou l'exécution des travaux
  • - Assurer la conformité des normes de construction
  • - Assurer les réponses techniques aux appels d'offres
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Communiquer efficacement avec les parties prenantes
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • - Coordonner les études avec les autres bureaux d'études techniques
  • - Développer ses compétences en gestion de projet
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Estimer la durée des travaux
  • - Estimer le coût de travaux et de chantiers
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Etablir des plans sur mesure et lancer des appels d'offres auprès des entreprises (plaquistes, maçons, électriciens, peintres)
  • - Etablir des rapports de progression des travaux
  • - Etablir le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Réaliser des études de faisabilité technique et financière
  • - Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel)
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les délais et budgets alloués
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser des logiciels de gestion de projet
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LES TRAVAUX DE LA PRESQU'ILE

Offre n°121 : Chargé(e) d'affaires TCE - Aménagement de surfaces commerciales (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 33 - ST LAURENT MEDOC ()

LTP Les Travaux de la Presqu'île recrute !
Qui sommes-nous ?
Les Travaux de la Presqu'île est une société implantée dans le sud-ouest depuis plus de 25 ans. LTP conçoit, construit et aménage des espaces de vente sur l'ensemble du territoire français dans différents secteurs tels que métiers de bouche, commerce, collectivités et résidentiel.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires TCE (tout corps d'état) - Aménagement de surfaces commerciales expérimenté(e) pour rejoindre nos équipes et contribuer à la réussite de nos projets.

Vos missions quotidiennes :
-Réaliser le chiffrage et le suivi de travaux TCE dans le domaine de l'aménagement de surfaces commerciales, sur l'ensemble du territoire français.
-Assurer le pilotage technique et financier des projets, de la conception à la livraison.
-Gérer les relations clients et contribuer activement au développement commercial de l'entreprise.
-Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les différents intervenants externes (fournisseurs, sous-traitants, bureaux d'études.).

Profil recherché :
-Expérience confirmée dans le suivi de chantiers TCE et la gestion de projets d'aménagement.
-Autonomie, rigueur, sens du service client et goût pour le travail en équipe.
-Capacité à gérer plusieurs projets simultanément sur différentes régions.
-Maîtrise des aspects techniques et financiers liés au bâtiment.

Poste basé : au siège de LTP à St Laurent Médoc (avec déplacements ponctuels à prévoir sur le territoire national)
Contrat à pourvoir dès que possible.
Rémunération : Une rémunération selon expérience 58 KE annuel sur 13 mois)
Avantages : véhicule de fonction, primes, intéressement etc .

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez nous !

Compétences

  • - Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP)
  • - Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP)
  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Economie de la construction
  • - Normes de la construction
  • - Planification de projet
  • - Techniques commerciales
  • - Technologie du bâtiment
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assister aux réunions de chantier
  • - Assurer la communication entre les différents intervenants du projet
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Assurer le suivi des réserves formulées lors de la réception des travaux jusqu'à leur levée
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Contrôler la conformité des travaux réalisés
  • - Contrôler le déroulement de travaux
  • - Convaincre, négocier
  • - Développer des partenariats avec des acteurs clés du secteur
  • - Développer des stratégies pour augmenter la satisfaction client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Etablir un programme d'exécution des travaux
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Inventorier les contraintes de construction d'un ouvrage
  • - Mettre en place des stratégies de réduction des coûts
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Optimiser les coûts et les délais de réalisation
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • - Relayer de l'information
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Résoudre les problèmes techniques rencontrés sur le chantier
  • - Superviser et contrôler l'exécution d'études, de documents et de plans de détails confiés aux bureaux d'études

Entreprise

  • LES TRAVAUX DE LA PRESQU'ILE

Offre n°122 : Cariste-CACES 5(H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

L'agence Triangle de Pessac recherche, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le vin et les spiritueux un(e) cariste 5.

Vos missions :

- Conduire un chariot élévateur CACES 5

- Stocker et déstocker les racks

- Préparer les commandes

- Assurer la sécurité au sein du dépôt

- Filmer les palettes et les dépoter (manutention jusqu'à 23kg)

- Contrôler les marchandises

- Respecter les procédures internes de traçabilité et de sécurité

- Participer à l'organisation et à la propreté de l'entrepôt



Votre profil :

- Être titulaire du CACES 5 en cours de validité

- Avoir une expérience significative sur la conduite

- Être rigoureux, autonome et avoir le sens des responsabilités

- Avoir une connaissance des produits sensibles (vins, spiritueux ou produits fragiles) est un plus

- Avoir une capacité à travailler en équipe et à respecter les délais

Alors, si vous êtes prêt(e) à relever ce challenge et à contribuer à la réussite de notre client, n'attendez plus, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH PESSAC

Offre n°123 : PLOMBIER CHAUFFAGISTE H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Saint-Laurent-Médoc ()

Métier Intérim & CD Mérignac recherche pour un de ses clients spécialisé dans la maintenance industrielle, un (e) plombier (e) H/F sur chantier.
Vous aurez pour mission :

- Pose de tuyauteries en tranchée (en caniveau, en vide sanitaire),
- Sélection et fabrication de supports,
- Pose de supports pour tuyauteries horizontales (apparentes ou en vide technique) ou verticales (colonne),
- Façonnage de tube acier / cuivre et matériaux divers (tôle galvanisée, fibre de verre, etc.) : relever les cotes, calculer les coupes, cintrer du tube, sélectionner les raccords appropriés
- Mise en oeuvre de tube fonte

Titulaire d'une formation en installations thermiques et climatiques
Expérience d'au moins 3 ans
Polyvalence et capacité à travailler aussi bien en milieu tertiaire qu'industriel
Compétences reconnues sur les principaux aspects techniques du génie climatique et savoir-faire du métier
Sens de l'initiative, fort esprit d'équipe, aisance relationnelle et leadership pour animer une petite équipe.

Entreprise

  • METIER INTERIM CDI MERIGNAC

Villes voisines