Offres d'emploi à Vignes-la-Côte (52)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vignes-la-Côte située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vignes-la-Côte. 28 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE, 52 - ST BLIN, 52 - Roches-Bettaincourt ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Vignes-la-Côte

Offre n°1 : Apprenti Vendeur en boulangerie (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Pour postuler, vous devez impérativement avoir -30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé).

Vous préparerez un CAP Vente, vous alternerez périodes en centre et en entreprise.

Vous serez formé au renseignement client, à la vente des produits de la boulangerie

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CHAMBRE DES METIERS ET DE L ARTISANAT

Offre n°2 : Ouvrier agricole conducteur de silo de céréales (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Milieu agricole ou diplôme agricole
    • 52 - ST BLIN ()

Rejoignez le groupe EMC2 : Implanté sur 15 départements et fort de nos 9 filiales, le groupe EMC2 accompagne les agriculteurs de notre territoire à toutes les étapes : collecte, agrofournitures, machinisme, élevage, transport, innovation.

Au cœur de la relation avec les agriculteurs, vous êtes responsable du bon fonctionnement de votre silo :
En période de collecte :
- Réception et pesée des grains,
- Analyses qualité et mise en cellule,
- Suivi de la conservation, ventilation, traitements,
- Organisation des expéditions et transferts.

Toute l'année :
- Distribution des semences, engrais et produits phytosanitaires,
- Réception, stockage, conseils d'utilisation,
- Gestion des stocks et commandes de réapprovisionnement.

Côté technique et sécurité :
- Suivi des installations, maintenance de premier niveau,
- Application des règles d'hygiène, sécurité et environnement,
- Accueil des prestataires externes.

Profil recherché :
- Organisateur, rigoureux et à l'aise dans la gestion d'un site,
- Bon relationnel avec les adhérents et clients,
- À l'aise avec les outils informatiques,
- Connaissance du milieu agricole appréciée,

- Formation Bac Pro à BTS Agricole (une première expérience est un atout) mais les débutants sont acceptés bien volontiers !

Ce que nous vous offrons:
- Des possibilités d'évolution,
- Des parcours de formation et un environnement stimulant
- Gérer son propre site
- Rémunération attractive entre 25 et 30 K€ sur 13 mois
- Participation, intéressement, mutuelle gratuite, épargne retraite, chèques vacances.
- Une mission concrète et utile, dans une coopérative ancrée sur son territoire

Formations

  • - Agriculture production végétale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EMC2

Offre n°3 : Apprenti Boulanger (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Pour postuler, vous devez impérativement avoir -30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé).

Vous préparerez un CAP ou un BP Boulanger, en alternant périodes en centre et en entreprise.

Vous serez formé à la fabrication du pain mais aussi des viennoiseries, pâtisseries et des produits traiteurs (types quiches ou pizzas) et exercerez le plus souvent son activité en boulangerie-pâtisserie.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • CHAMBRE DES METIERS ET DE L'ARTISANAT

Offre n°4 : Animateur/animatrice (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 48H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Roches-Bettaincourt ()

Recherche de deux animateurs/trices BAFA, stagiaire ou équivalence pour l'ouverture du centre de loisirs de Roches-Bettaincourt (52270) les mercredis et les vacances scolaires.
Contrat en CEE 55€ net par jour + repas midi + centre de loisirs offert pour les enfants de salarié.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • LES FRANCAS DE HAUTE MARNE

Offre n°5 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Rimaucourt ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication (H/F)


Vous possédez une première expérience dans l'industrie ou le domaine de la mécanique.
Vous serez en charge de lignes de fabrication.

Vos principales missions :
-Assemblage & Solidarisation des pièces
-Ajustement des éléments
-Lecture de plan



Vous êtes motivé(e), habile et minutieux(se) ?

Vous possédez des compétences en mécanique, montage, fabrication ?

Vous êtes disponible de suite, et cette annonce vous intéresse ?
Alors envoyez nous vite votre candidature, nous n'attendons que vous !

Mission renouvelable jusqu'à 18 mois.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Formation pour devenir conducteur de car (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Doulaincourt-Saucourt ()

Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans.

Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport !

Nous vous proposons de découvrir le métier de Conducteur de car via une période de mise en situation en milieu professionnel de cinq jours au sein de notre entreprise. A l'issue et si toutefois le métier vous séduit, nous vous proposons le financement du Titre Professionnel de Conducteur de Car d'une durée de 3 mois ainsi qu'un CDI à la clé !

Par la suite et une fois diplômé, vous serez en charge de :

Préparer votre véhicule (contrôlez des niveaux, voyants )
Accueillir, renseigner les passagers et vérifier les titres de transports à bord de votre véhicule
Conduire les usagers à l'endroit prédéfini en respectant l'itinéraire prévu à cet effet
Contrôler l'état de fonctionnement et nettoyer votre véhicule
Vous pouvez travailler sur une large amplitude horaire et savez vous adaptez à des horaires irréguliers.

Vous représentez l'entreprise lors de vos trajets alors vous saurez faire preuve de bienveillance auprès des usagers afin de garantir leur satisfaction et ainsi développer une relation commerciale !

Votre profil :

Vous avez le sens de la courtoisie, vous êtes réactif et ponctuel.
Vous êtes doté d'une aisance relationnelle.
Vous souhaitez vous tourner vers les métiers du transport de voyageurs.
Vous êtes demandeur d'emploi et titulaire du Permis B.

Ce qui nous distingue:

-Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement
-Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés
-Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons.

Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : Jusqu'à 13,04€ brut par heure

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • DMA FINANCEMENT

    DMA DUPASQUIER GROUPE est une PME Familiale créée en 1923, basée à Pont à Mousson, spécialisée à travers plusieurs filiales dans le transport de voyageurs (urbain, intérieur, scolaires, tourisme, lignes transfrontalières), le voyage (agences de voyage individuelle et linguistique) et le transport sanitaire (Ambulances, taxis, VSL), à travers 4 sites sur l axe Nancy/Metz/Thionville/Luxembourg/Bar sur Aube, 240 collaborateur

Offre n°7 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Dans le cadre d'un contrat de remplacement à pourvoir pour le mois aout voire septembre, vous aurez pour principales missions :

- Accompagne et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage (éventuellement changes),
Entretien courant du logement : ménage
Entretien du linge
Courses (avec ou à la place du client)
Préparation des repas


- Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle :

Stimule les relations sociales
Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne
Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale


- Accompagne et aide, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne

Aide et surveillance à la prise des repas
Aide à la mobilité et aux transferts
Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition


Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes.

Conditions de travail: travail en coupure, le soir et le week-end.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel

Entreprise

  • ASSOC A D M R D'ANDELOT

Offre n°8 : Aide-soignant / Aide-soignante en alternance (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - MANOIS ()

Lieu de travail : Manois
Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Formation visée : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)
Date de démarrage souhaitée : Juillet

Description du poste
L'organisme de formation Éva Santé recherche, pour ses établissements partenaires (EHPAD, hôpitaux, cliniques.), des candidats au Diplôme d'État d'Aide-Soignant dans le cadre d'un contrat en alternance.

Vos missions :
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention, dans le respect de la dignité et de l'intimité des résidents.
Accompagner au quotidien les personnes âgées dans les gestes de la vie courante, avec une attention particulière à leur bien-être physique et moral.
Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, psychologues, animateurs...) pour garantir une prise en charge de qualité.
Contribuer activement au maintien de l'autonomie, à la stimulation cognitive et sociale, et à l'amélioration de la qualité de vie des résidents.
Participer à la démarche qualité et aux projets de soins individualisés mis en place par l'établissement.

Votre engagement, votre écoute et votre empathie font de vous un acteur essentiel du projet de vie des résidents.

Pré-requis obligatoires :
Être titulaire de l'un des diplômes ou titres suivants :
Bac Pro ASSP / Bac Pro SAPAT
DEAES (toutes spécialités)
Titre ADVF / Titre ASMS
Diplôme DEAP, Ambulancier, ARM
Titulaire de l'AFGSU niveau 2 valide
Titres équivalents (AMP, AVS...)

Qualités attendues :
Motivation pour les métiers du soin
Sens du contact, patience et empathie
Capacité à travailler en équipe
Rigueur et disponibilité

Conditions
Formation dispensée par : Éva Santé - Site de Metz
Diplôme préparé : Diplôme d'État d'Aide-Soignant
Alternance rémunérée selon la grille légale en vigueur
Établissements d'accueil : Structures sanitaires ou médico-sociales

Les avantages Éva Santé
Chez Éva Santé, vous bénéficiez :
D'un accompagnement pédagogique personnalisé tout au long de la formation
D'un suivi individualisé pour sécuriser votre parcours en alternance
De formateurs professionnels issus du terrain
De petites promotions pour un meilleur encadrement
D'un réseau d'établissements partenaires actifs sur le territoire
D'une formation gratuite et rémunérée via l'alternance

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • EVA SANTE - IFAS

Offre n°9 : Aide à domicile / Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - appréciée
    • 52 - ST BLIN ()

Vous assurez les missions :
0 Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
o Aide à la toilette et à l'habillage,
o Entretien courant du logement : ménage
o Entretien du linge
o Courses (avec ou à la place de l'usager)
o Préparation des repas
o Aide et surveillance à la prise des repas
o Aide à la mobilité et aux transferts
o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition

- Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle :
o Stimule les relations sociales
o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne
o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale

Vous vous rendrez au domicile de plusieurs personnes sur le secteur de SAINT-BLIN (Prise en charges des frais kilométriques a partir du 1 er domicile a 0.38 euros du kilomètre).

Vous travaillez du week-end et jour férié par roulement (majoration des heures selon convention collective).

Entreprise

  • FEDERATION ADMR HAUTE-MARNE

Offre n°10 : Couvreur (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur (H/F)

Votre mission consiste à recouvrir les toits de tuiles, d'ardoise et de zinc.

Vous assurez l'étanchéité et l'évacuation des eaux de pluie du faîtage à la ligne d'égout jusqu'au réseau collectif d'évacuation des eaux pluviales.

Vous intervenez après la pose de la charpente pour un bâtiment neuf, ou à l'occasion, d'une réparation sur les toitures des maisons individuelles comme des immeubles collectifs.

Outre la toiture, vous pouvez être amener à poser l'isolation thermique sous le toit, ou encore assurer la restauration de bâtiments.

Le couvreur travaille dans des positions inconfortables, en hauteur et en extérieur.

Chantiers proche de Andelot-Blancheville (maximum 1h00)

Mission renouvelable jusqu'à 18 mois.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°11 : Technicien matériel agricole (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs.
Dans le cadre de vos missions, vous devez :
- Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole.
- Déterminer les solutions techniques de remise en état.
- Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.
Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.Relations clientèle. Attrait pour le monde rural. Participation+intéressement.Salaire attractif selon expérience. 13ème mois + CE

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - Agro-équipement | Bac ou équivalent
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EMC2

Offre n°12 : Technicien matériel agricole (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs.
Dans le cadre de vos missions, vous devez :
- Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole.
- Déterminer les solutions techniques de remise en état.
- Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.
Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.Relations clientèle. Attrait pour le monde rural. Participation+intéressement.Salaire attractif selon expérience. 13ème mois + CE

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - Agro-équipement | Bac ou équivalent
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EMC2

Offre n°13 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience personnes âgées sollicité
    • 52 - DOULAINCOURT SAUCOURT ()

Missions/activités principales du poste :
- Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques
- Travail de recueil des projets de vie en équipe pluridisciplinaire
- Mettre en place des ateliers
- Participer aux staffs pluridisciplinaires
- Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non

Qualification(s) et compétences attendues :
- Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés
- Capacité de travail en autonomie
- Capacité à gérer ses émotions
- Flexibilité et adaptation
- Capacité à communiquer
- Capacité d'observation, d'écoute, de soutien et d'analyse
Poste à 100% sur deux structures : Doulaincourt et Poissons.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE POUGNY

Offre n°14 : Mécanicien/ne agricole en alternance (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Dans le cadre d'un contrat en alternance de 24 mois pour préparer un BTS ou équivalent "Agroéquipement" ou "Maintenance matériels agricoles", vous serez formé(e) en maintenance de matériel agricole.
Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs. Dans le cadre de vos missions, vous :
- Effectuez la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole ;
- Déterminez les solutions techniques de remise en état ;
- Serez amené à gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.
Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste. Enfin, les relations avec la clientèle supposent un véritable sens du contact et l'attrait pour le monde rural.
Vos avantages : 13ème mois, prime de participation, prime d'intéressement, mutuelle groupe prise en charge à 100%, CE, .

Alternance à pourvoir dès septembre 2025.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Réaliser une opération de maintenance

Entreprise

  • EMC 2

Offre n°15 : Apprenti monteur installations thermiques et sanitaires (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - DOULAINCOURT SAUCOURT ()

Dans le cadre d'un contrat en alternance entre l'entreprise et le Centre de Formation des Apprentis du Bâtiment de Chaumont, vous préparez le CAP Monteur en Installations Thermiques et Sanitaires.

Le contrat d'apprentissage est accessible sans condition d'âge aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi (RQTH), sinon aux moins de 30 ans.
Le monteur en installations thermiques et sanitaires prépare et pose tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, charbon, bois, solaire ...) selon les règles de sécurité. Règle et met en service les installations et
procède à leur dépannage et réparation. Il peut monter des systèmes de ventilation et climatisation à usage domestique.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • CFA BTP Haute Marne

    CFA BTP Haute Marne

Offre n°16 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VIGNES LA COTE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°17 : Opérateur régleur / Opératrice régleuse usinage (H/F)

  • Publié le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 52 - Doulaincourt-Saucourt ()

Votre agence Temporis recherche pour l’un de ses clients un opérateur régleur.

Tu es quelqu’un avec des connaissances mécaniques et tu recherches un poste à long terme ? Alors lis la suite car Temporis ST-DIZIER est à la recherche d'un Opérateur régleur (H/F) pour une mission à DOULAINCOURT !

Temporis recherche une personne avec des capacités d’adaptation et d’apprentissage, motivée et pour effectuer le réglage de machine et façonnage manuel.

Tu auras comme missions de préparer la production et la réalisation des réglages nécessaires, fabriquation des pièces en petites séries, réaliser des interventions de maintenance préventive et curative.

Ta rémunération selon ton profil, à cela tu peux ajouter 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission !
Cette mission peut se transformer en longue aventure.

Tu peux nous joindre par téléphone au ou en agence du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h ! (Plus d'infos sur www.temporis.fr)

Entreprise

  • Temporis Saint Dizier

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°18 : CHEF DE DE SILO (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - ST BLIN ()

A propos de nous :Rejoindre EMC2, c'est intégrer le groupe coopératif agricole EMC2, acteur majeur de l'Est de la France, 900 salariés, 3000 adhérents, 600 millions de CA, composé de 10 entreprises réparties sur un territoire de 10 départements. Nous recrutons pour le compte de notre société, un/une :
Conducteur de Silo - CDI - H/F
CDD 12 mois
Secteur Saint Blin (52) Vos différentes missions : Organiser la réception des matières premières agricoles : Réceptionner au silo le grain livré par les agriculteurs ou en transfert
Effectuer les pesées et analyses nécessaires
Analyser le grain et les classer en vue de leur conservation
Réaliser les opérations de mise en cellule dans le respect du plan de stockage en fonction de la qualité du grain récolté
Veiller à leur bonne conservation (ventilation pour le séchage, traitements éventuels contre les insectes nuisibles.) selon les consignes de campagne
Organiser l'enlèvement des grains des cellules et mettre en œuvre les expéditions Gérer l'approvisionnement des agriculteurs de sa zone en produits d'agrofournitures Accueillir les adhérents et les clients
Prévoir les quantités de semences, engrais et produits phytosanitaires nécessaires selon les commandes recueillies
Organiser les transports pour leur distribution
Donner des conseils d'utilisation
Apporter un appui technique auprès des agriculteurs et le mettre en relation avec un technicien (adhérents, innovation, collecte)
Réceptionner, stocker les engrais, semences et aliments du bétail
Réceptionner, stocker et délivrer les produits phytosanitaires
Suivre les stocks et passer les commandes de réapprovisionnement
Conduite de campagnes commerciales et implication dans les engagements de collecte Veiller au bon fonctionnement des installations Respecter et s'assurer de la bonne application des règles de sécurité, d'hygiène et environnementales auprès des agriculteurs, intervenants externes, saisonniers
Assurer l'accueil d'entreprises extérieures en cas d'intervention de maintenance
Superviser l'entretien et la maintenance du site Votre profil : Formations et compétences requises : Profil d'organisateur et gestionnaire avec un goût prononcé pour le relationnel.
S'y ajoutant des qualités personnelles de rigueur, de disponibilité et de maîtrise des outils informatiques.
BTS Agricole avec une première expérience serait un plus

Offre n°19 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - RIMAUCOURT ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon.
* Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien.
* Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients.
* Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement.
* Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin.
* Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises.
Description du profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution.***Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe.***Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.

Offre n°20 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°21 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ANDELOT BLANCHEVILLE ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Chaumont fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 314 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Chaumont

Offre n°22 : Agent / Agente de stérilisation de service hospitalier (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - MANOIS ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD La Côte des Charmes de MANOIS (52), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF.
L'EHPAD a une capacité de 68 hébergements permanents, dont 15 en Unité de Vie Protégée.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.
En tant qu'AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF, vos principales missions sont :
- Assurer l'entretien des chambres et des locaux communs
- Servir les repas aux résidents
- Prendre en charge l'entretien du linge personnel des résidents
- Laver et ranger la vaisselle
- Accompagner le résident aux gestes élémentaires de la vie courante
Un diplôme/titre/qualification dans le domaine de la prise en charge de la personne sera appréciée (diplôme d'auxiliaire de vie sociale, mention complémentaire d'aide à domicile, Titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles).
Vous êtes débutant ou expérimenté.
Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Offre n°23 : Comptable (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - RIMAUCOURT ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.
Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Ce que nous offrons :
Un poste stable et structurant au sein d'une enseigne solide et reconnue
Une ambiance de travail conviviale et collaborative
Une réelle autonomie dans vos missions, avec un appui de la direction
Des opportunités d'évolution au sein du magasin ou du groupement Intermarché
Participation à la vie de l'entreprise et à son développement local
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°24 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - MANOIS ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD La Côte des Charmes de MANOIS (52700), un EDUCATEUR SPECIALISE HF.
L'EHPAD a une capacité de 68 hébergements permanents, dont 15 en Unité de Vie Protégée.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.
En tant qu'EDUCATEUR SPECIALISE HF, vos principales missions, au sein de l'unité PHV (personnes handicapées vieillissantes), sont :
Accompagner la vie quotidienne et sociale des résidents en fonction de leurs capacités, potentialités et besoins
Selon les besoins identifiés, proposer, mettre en oeuvre et développer des actions collectives à destination de ces résidents : culturelles, informatives, ateliers, animations et actions de prévention
Veiller au bon entretien de la structure, au respect du règlement intérieur ainsi que des règles de sécurité
Développer la communication interne et externe, valoriser les projets pour favoriser l'adhésion des résidents à ce projet et impliquer au quotidien les professionnels pour stimuler les résidents et faciliter la réalisation du projet d'animation
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé.
Vous êtes débutant ou expérimenté.
Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Offre n°25 : EDUCATEUR SPECIALISE HF H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - MANOIS ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD La Côte des Charmes de MANOIS (52700), un EDUCATEUR SPECIALISE HF.

L'EHPAD a une capacité de 68 hébergements permanents, dont 15 en Unité de Vie Protégée.

L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu'EDUCATEUR SPECIALISE HF, vos principales missions, au sein de l'unité PHV (personnes handicapées vieillissantes), sont :

Accompagner la vie quotidienne et sociale des résidents en fonction de leurs capacités, potentialités et besoins
Selon les besoins identifiés, proposer, mettre en oeuvre et développer des actions collectives à destination de ces résidents : culturelles, informatives, ateliers, animations et actions de prévention
Veiller au bon entretien de la structure, au respect du règlement intérieur ainsi que des règles de sécurité
Développer la communication interne et externe, valoriser les projets pour favoriser l'adhésion des résidents à ce projet et impliquer au quotidien les professionnels pour stimuler les résidents et faciliter la réalisation du projet d'animation

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • GROUPE SOS Seniors

Offre n°26 : CUISINIER HF H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - MANOIS ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD La Côte des Charmes  de MANOIS (52), un CUISINIER HF.

L'EHPAD a une capacité de 68 hébergements permanents, dont 15 en Unité de Vie Protégée.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que CUISINIER HF, vos principales missions sont :
Assurer la préparation des repas en tenant compte les régimes alimentaires des résidents
Elaborer de nouvelles recettes
Contrôler la réception des commandes 
Déconditionner et stocker les marchandises
Respecter les normes HACCP 
Prélever des échantillons
Nettoyer la batterie de cuisine et certains équipements

Vous êtes titulaire du CAP Cuisine.
Vous êtes débutant ou expérimenté.
Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • GROUPE SOS Seniors

Offre n°27 : COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - RIMAUCOURT ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)

Offre n°28 : SOUDEUR (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - ROCHES BETTAINCOURT ()

Vos principales missions seront les suivantes :

-Effectuer des réglages sur son poste à souder et positionner la pièce sur l'outillage ;

-Réaliser des assemblages de soudures simples selon ses qualifications en respectant la fiche de réglage et la gamme de fabrication ;

-Réaliser les autocontrôles;

-Pointer correctement les fiches suiveuses ;

-Proposer des solutions d'amélioration visant à améliorer la performance ;

-Respecter les standards et les règles concernant l'ordre, le rangement, et la propreté des postes de et des parties communes ;

-Partager ses connaissances et son expérience ;

-Contribuer dans son activité quotidienne à l'amélioration de la performance environnementale, santé et sécurité de l'entreprise.

- Goût pour le travail manuel

- Minutie

- Dextérité

Une première expérience dans le secteur industriel est un plus.

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH SAINT DIZIER

Offre n°29 : MEDECIN COORDONNATEUR H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 52 - MANOIS ()

Description de l'offre :
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "La Côte des Charmes" de MANOIS (52), un MEDECIN COORDONNATEUR HF à temps partiel (30%).

L'EHPAD a une capacité de 68 hébergements permanents, dont 15 en Unité de Vie Protégée.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (30%), vos principales missions sont :
Assurer la prise en charge et le suivi médical des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants
Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins
Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale
Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins.

Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination.


Description de l'entreprise :
Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.

Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.

Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Entreprise

  • Groupe SOS Seniors

Villes voisines