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Une personne en situation de handicap recrute une Assistante de vie (H/F) en nuit et en journée. Poste dans le sud seine et marne, il est impératif d'être véhiculé Vous l'assistez dans les gestes de la vie quotidienne - Aide au coucher - Habillage -Toilette - Préparation et aide à la prise de repas - Entretien du domicile je possède un chat. Souhait d'une personne véhiculée pour assurer les courses. Vous travaillez un week-end sur 2.
Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Peut effectuer l'encaissement de produits ou d'articles. vous devez avoir des compétences en transfert d argent. vous avez des compétences numériques solides pour mise en ligne de produits sur internet (uber eats). vous êtes amené a réceptionné des colis et les transmettre au clients (relais).
Rattaché(e) au service des affaires scolaires, vous interviendrez sur le groupe scolaire A. Chevrier à Veneux-lesSablons ou Ravanne à Ecuelles. Période d'intervention : du 09/09 au 18/06. Jours d'intervention : lundi, mardi et jeudi de : - 16h00 à 17h45 (16h00 à 16h30 : surveillance goûter et à partir de 16h30 études) à Ecuelles. - 16h10 à 18h00 (16h10 à 16h45 : surveillance goûter et à partir de 16h45 études) à Veneux-les-Sablons. Missions : Prendre en charge un groupe d'enfants pendant le temps de récréation et de prise de collation pré-étude, dans le respect des mesures de sécurité. Accompagner le groupe d'enfants dans l'apprentissage de leurs savoirs, en leur apportant si nécessaire l'aide dont ils ont besoin pour leurs leçons et exercices. Créer les conditions, propices au travail et un encadrement adapté à la sécurité, l'hygiène et le bien-être du groupe. Veiller au bon déroulement de l'activité en faisant preuve de bienveillance. Veiller au départ des enfants à l'issue de l'étude ou au transfert de ceux-ci vers le service périscolaire, dans les conditions prévues par les familles. Profil : Être titulaire d'un diplôme au moins équivalent à un Bac. Faire preuve de discipline lorsque cela est nécessaire. Avoir un bon sens de l'écoute et être pédagogue. Être patient(e), attentif(ve) et rigoureux(se). Être organisé(e), méthodique et dynamique. 11,91€ brut l'heure de surveillance. 22,34€brut l'heure d'étude. Poste à pourvoir le 09/09/2025 Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Maire Par courriel à : recrutement@moretloingetorvanne.fr Ou par courrier à : Hôtel de ville - Direction des ressources humaines 26 rue Grande - BP10053 - Moret-sur-Loing - 77250 MORET-LOING-ET-ORVANNE
Missions Dans l'objectif de renforcer l'équipe et d'optimiser la gestion des achats et des stocks, nous recherchons un Technicien Administratif (H/F). Il/elle aura pour mission d'assurer, selon les besoins des différents services, l'achat et l'approvisionnement en produits, consommables ou tout type de matériel tout en garantissant un suivi administratif rigoureux. À ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Gérer le suivi administratif des commandes (achats stockés ou non stockés) : saisie, validation et traitement des demandes d'achats de l'émission de besoin jusqu'au contrôle de la facturation Assurer la mise à jour et l'archivage des documents fournisseurs et des approvisionnements. Suivre les livraisons et gérer les anomalies (écarts, non-conformités, relances fournisseurs). Mettre à jour et assurer le suivi du fichier des fournisseurs. Assister les services internes dans leurs besoins en achats et en fournitures, et assurer la communication des informations liées aux commandes et aux stocks. Participer à la gestion des stocks administratifs et techniques (fournitures de bureau, consommables, fournitures médicales, etc.), en réalisant des inventaires réguliers et en assurant leur mise à jour. Passer les commandes de réassort en fonction des besoins et des seuils d'alerte, et en assurer le suivi administratif. Réaliser les achats de produits non stockés, de la demande de devis à l'émission des commandes Réceptionner et contrôler les livraisons (vérification des bordereaux, contrôle qualité, suivi des conditions de stockage). Manipuler ponctuellement des charges de 5 à 10 kg lors de la réception, du rangement ou de la distribution des produits. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Profil Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans la gestion des achats ou des approvisionnements. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), avec une bonne capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les procédures en place. et maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et avec l'utilisation de logiciels de gestion des stocks et d'achats. Votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle vous permettent de collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés, tant en interne qu'avec les fournisseurs. Un accompagnement vous sera proposé pour vous familiariser avec les outils et procédures internes. Informations Statut : Non-cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Rémunération : à partir de 2148 euros brut (sur base de 3 ans d'ancienneté) - en fonction de l'expérience professionnelle en lien avec la convention collective (CCN51) Procédure de recrutement : Un entretien avec l'équipe RH Un entretien avec le Directeur Technique et moyens généraux et l'équipe RH Des tests pourront être effectués *** NOS ATOUTS Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. Une semaine répartie sur 4,5 jours le mercredi ou le vendredi après-midi de libre Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés 30 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase Une poss
Quels défis stimulants le poste de Chargé de mission RH (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recrutons, pour notre client, un professionnel chargé de missions diversifiées alliant gestion administrative et accompagnement stratégique en ressources humaines. - Gérer l'administration du personnel et participer à l'évolution des outils de gestion du temps de travail et de la paie - Préparer les éléments variables de paie, assurer la cohérence des données et collaborer avec le prestataire de paie pour le suivi comptable - Collaborer à l'élaboration du bilan social, des indicateurs RH et apporter conseil sur les problématiques ressources humaines et la veille réglementaire Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 40 euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution postale, un Facteur pour rejoindre son équipe basée à Moret-Loing-et-Orvanne (77250). En tant que Facteur, les missions principales seront : - Distribution du courrier et des colis dans le secteur assigné - Respect des délais de livraison et qualité du service - Tri et préparation des envois avant la distribution - Gestion des recommandés et des colis spéciaux - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées - Respect des consignes de sécurité et de confidentialité - Salaire : Entre 11.88 et 12EUR (EUR) de l'heure - Contrat en CDII - Horaires : Temps plein - Expérience souhaitée de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Aucun diplôme requis - Permis B obligatoire - Bonne condition physique - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler de manière autonome - Bon relationnel et sens du service client Rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement, où vos compétences et votre motivation seront valorisées au quotidien.
Poste Insertion par l'activité économique Avant de postuler , merci de vérifier votre éligibilité au dispositif IAE auprès de votre conseiller référent France Travail. Vous assurez auprès de particuliers des tâches dans l'entretien du jardin Entretien général des espaces verts et extérieurs Missions: -Bêchage -Ratissage -Tonte -Taille -Désherbage -Plantations
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur de bus (H/F), pour l'un de nos clients situé à Provins et Montereau (77) pour de la Conduite de bus en milieu urbain et inter urbain Profil : o Diplôme : permis D+ Carte conducteur+ Fimo o Connaissance spécifique : transports de voyageurs o Qualités : disponibilité Horaires avec coupures Un moyen de locomotion est indispensable
Vos missions: Vous intégrez la Société FOX TELECOM / ESPACE SFR en qualité de Vendeur(se). A ce titre, vos principales missions sont : - Proposer des solutions adaptées en offrant une expérience client personnalisée tout en favorisant l'innovation numérique. - Réaliser vos objectifs commerciaux et développer le chiffre d'affaires de votre boutique dans le respect des procédures.- Fidéliser chaque client - Prendre en charge les dossiers SAV- Régler les litiges clients - Participer à la tenue du point de vente (propreté, assurer la mise en place des produits, des supports de communications...). - Gérer les stocks et participer aux inventaires. Sous la responsabilité du responsable du point de vente et du chef des ventes, vous gérez la relation commerciale de l'accueil en magasin jusqu'à la finalisation de la vente. Intégrer notre réseau c'est partager notre passion du client : Le savoir Être au Service des clients, faire preuve de Flexibilité, de Rigueur et d'Esprit D'équipe. La satisfaction client est notre priorité quotidienne : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service ; Votre capacité à convaincre avec des arguments fiables vous permettront de tisser un véritable lien de confiance ; Vos qualités relationnelles, votre sens « théâtral » et votre goût du conseil seront vos atouts principaux ; Votre écoute et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite. Vous saurez donner envie grâce aux démonstrations de nos offres et produits tel un véritable ambassadeur de la marque SFR. Nous vous accompagnons pour réussir : Dès votre arrivée vous bénéficiez d'un accompagnement de qualité, à travers un parcours d'intégration au sein de notre académie de vente. Nous vous préparons et vous accompagnons vers la réussite pour devenir les nouveaux super commerçants de proximité dans nos agences. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus pour rejoindre nos équipes ! S'il en faut plus pour vous convaincre : Rémunération attractive : Fixe + Primes mensuels. Remises collaborateurs sur les offres et produits. Votre profil : Vous avez obligatoirement une expérience significative dans la vente de services ou produits techniques d'au moins 2 ans. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles ainsi qu'un fort sens du service, Vous êtes curieux, vous aimez comprendre, découvrir et vous informer sur les nouvelles technologies. Vous avez la fibre commerciale et aimez les challenges Nous accueillons tous les profils, y compris celui des personnes en situation de handicap. Boostez votre carrière en construisant l'expérience client de demain à nos côtés : REJOIGNEZ-NOUS !
Notre agence Adéquat recrute pour l'un de ses clients, un concessionnaire automobile, Un(e) Secrétaire assistant(e) H/F : - Contrat en CDI. - Situé à VARENNES-SUR-SEINE. Missions : Assurer le secrétariat de base Accueillir physiquement les clients et visiteurs Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants Organiser et planifier les rendez-vous et réunions Profil : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Excellentes compétences en communication orale et écrite Sens de l'organisation et rigueur Expérience dans un poste similaire appréciée Rémunération et avantages : - Contrat en CDI (35h). - Rémunération selon le profil et l'expérience.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS : Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un Formateur (H/F) pour accompagner des stagiaires en situation de handicap, âgés de 16 à 25 ans, dans leur découverte du monde professionnel. Ce public rencontre des difficultés d'apprentissage liées à des troubles neurodéveloppementaux (dont les troubles du spectre autistique), une déficience mentale ou cognitive. Votre mission consistera à favoriser le développement de leurs compétences et pour ceux ayant un potentiel d'employabilité, à les accompagner vers l'insertion professionnelle, en lien étroit avec leur établissement de référence. Plus précisément, les missions seront notamment les suivantes : Concevoir et animer des activités adaptées aux besoins individuels et collectifs des jeunes, en étroite collaboration avec les équipes socio-éducatives des établissements partenaires (IME, IMPRO, ITEP, SESSAD, etc.). Renforcer les savoirs de base, développer le sens de l'observation et de l'organisation, et accompagner la découverte du monde du travail : codes de l'entreprise, postures professionnelles et règles de sécurité, en complément du travail des éducateurs spécialisés. Favoriser l'autonomie des jeunes dans les gestes du quotidien (gestion des trajets, budget, emploi du temps, etc.). Suivre l'évolution des parcours en participant aux réunions d'équipe et aux synthèses des différentes structures. Assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les salles de formations sont équipées de tout le matériel et des outils informatiques nécessaires pour mener cette formation dans de bonnes conditions. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2, vous justifiez d'une expérience dans le domaine du handicap et de l'insertion socio-professionnelle. Vous savez mobiliser les acteurs du secteur afin de faciliter la concrétisation du projet professionnel ou de vie des personnes accompagnées. Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous établissez une relation de confiance, soutenez les jeunes dans leur parcours de transition vers l'autonomie, en veillant à adapter votre approche en fonction des besoins spécifiques de chacun. INFORMATIONS : Statut : Non cadre (CCN51) Localisation : Des déplacements ponctuels seront à prévoir, avec la mise à disposition d'un véhicule de service. Rémunération : Comprise entre 2 810.82 et 2 939.46 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : Un échange avec l'équipe RH Un entretien et une mise en situation avec le Responsable
VOUS ÊTES Auxiliaire Ambulancier/ère DANS LE TRANSPORT DE PERSONNES. VOUS DEVEZ AVOIR UNE GRANDE DISPONIBILITÉ, ÊTRE DYNAMIQUE ET VOLONTAIRE. ---- LE DE Auxiliaire Ambulancier Du fait des astreintes, vous devez impérativement habiter sur le secteur proche (secteur Moret sur loing/ Avon / Champagne sur Seine/ Montereau) . travail 1 week-end par mois. prise de poste immédiate
Nous recherchons un ou une aide comptable Objectif : gérer la facturation ,la TVA, le grand livre.
POUR POSTULER : SE PRESENTER SUR PLACE AVEC UN CV (Les après-midi en semaine) Dans le cadre de son agrandissement une Boulangerie du secteur recherche un(e) vendeuse/vendeur expérimenté/e. Vente, conseil et encaissement dans une boulangerie artisanale. zone rurale, située dans le sud seine et marne non desservie par les transports en commun Vous travaillerez du mardi au dimanche . le Mardi de 6h 30 à 13h30 le Mercredi /Jeudi/Vendredi de 16h-20h le Samedi de 16h à 20h Contrat évolutif en temps complet selon résultats.
Boulangerie La Saint Jacquoise
Nous recrutons un enseignant(e) élémentaire, un professeur(e) de Français et d'Histoire Géographie au sein de notre établissement d'enseignement privé. Si vous êtes pédagogue dans l'âme, animé par la réussite des élèves et motivé par le travail d'équipe, contactez-nous.
Association gestionnaire d'un établissement privé hors contrat.
vous êtes diplômé de la formation d'enseignant à la conduite de véhicule , titre pro , ou CCP ESCR. vous évaluez le nombre d'heures de conduite à réaliser. vous renseignez sur le déroulement des cours de conduite. vous formez à la conduite d'un véhicule. vous accompagnez l'élève dans la conduite de véhicules et l'évaluez vous renseignez les documents de suivi. contacter le responsable de l agence par mail pour déposer votre candidature : recrutementbsautoecole@gmail.com Salaire selon expérience
auto école familiale
Temps plein (35h) du lundi au vendredi Horaires selon les semaines : 08h30-12h00 / 13h00-16h30 ou 8h30-12h00/13h30-17h00 Salaire brut mensuel 2400€ + 13è mois selon convention collective Mutuelle prise en charge à 70% Chèques déjeuner VOS MISSIONS : Technique: Contribuer à l'organisation, la planification et la préparation des missions de l'équipe des salarié.e.s en CDD d'insertion (15 personnes actuellement) Accompagner les équipes sur le terrain et veiller au bon fonctionnement des prestations Evaluer les personnes en insertion sur leurs postes de travail + conduite des camions de 20 m3 Administratif: Intégration des informations sur les 2 logiciels internes Soutien à la facturation quotidienne et mensuelle sur le logiciel interne Coordination entre les pôles technique et insertion socio-professionnel: Contribuer au lien entre le pôle technique, la CIP et la Direction Participer aux réunion de coordination et apporter ses réflexions et suggestions sur l'évolution des personnels en insertion et sur les activités productives Anime la politique qualité d'hygiène et de sécurité de l'établissement : Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et de rangement Veiller à la santé et la sécurité au travail des salarié.e.s PROFIL RECHERCHE : Niveau de formation initial : Bac à BTS Formation Encadrant Technique d'Activités d'Insertion par l'Économie (indispensable)Expérience sur un poste d'encadrant.(e) dans l'insertion (fortement appréciée) Permis B valide (obligatoire) + capacité à conduire des véhicules de 20m3 (permis B) Port de charges lourdes Polyvalence, adaptabilité Maîtrise des outils informatiques Compétences manuelles Savoir rendre compte et communiquer sur ses activités
Société d'insertion par l'activité économique, secteur collecte et traitement des déchets.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse pour rejoindre notre service Supply Chain. Les missions qui vous seront confiées : - Réceptionner quantitativement des commandes d'achats ou des flux internes - Identifier les produits pour assurer la traçabilité - Transférer les produits pour le contrôle qualité - Gérer les flux informatiques des produits et leur stockage - Préparer les colis à destination des sous-traitants ou clients - Assurer un bon état physique de l'emplacement de stockage - Réaliser l'inventaire des stocks Compétences recherchées : - Formation CAP ou BEP ou expérience de 1 an dans un poste similaire - Connaissance de la gestion de stock - Maîtrise des outils bureautiques et ERP - Conduite d'engins de manutention (une formation pourra être assurée en entreprise) - Respect des consignes de sécurité Le sens de l'organisation et du service, la capacité à gérer le temps et les priorités sont les qualités que nous recherchons pour ce poste. Avantages - rémunération : - Salaire entre 25 et 27 K€ en fonction du profil et de l'expérience - Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées, soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT) - Mutuelle familiale et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - CSE.Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible. Classification 5C dans la Convention Collective de la Métallurgie
Plusieurs postes à pouvoir en CDI. Pour accompagner sa croissance, ADR recherche des collaborateurs motivés et engagés pour étoffer ses équipes de rectification. Les missions qui vont seront confiées : - Régler une ou plusieurs machines pour l'exécution des opérations d'usinage (rectification intérieure et extérieure) en respectant la gamme de fabrication et les instructions associées - Contrôler, changer l'outillage, valider le démarrage de série et la bonne exécution de la production suivant les standards de prélèvement de contrôle dimensionnel, géométrique et visuel - Vous participez également aux process d'amélioration continue au sein de l'atelier. Profil : - Le respect de la qualité produit et la recherche de productivité sont indispensables à votre mission. - La lecture de plans, les connaissances en mécanique sont des atouts que vous devez posséder. - La connaissance de l'utilisation d'appareils de mesure avec pilotage informatique serait idéal. - Niveau Bac / Bac Pro en mécanique ou expérience dans un poste similaire Avantages - rémunération : - Rémunération entre 15,69 et 17,50 €/heure brute (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience - Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : 4 B - 35 heures en horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Dans l'objectif de renforcer notre équipe, nous recherchons un Conseiller en insertion professionnelle (H/F) chargé(e) de prendre en charge des bénéficiaires orientés sur le dispositif Emploi Accompagné par la MDPH de Seine-et-Marne ou par le Service Public pour l'Emploi. Rattaché(e) à une équipe de conseillers en insertion professionnelle et sous la responsabilité de la Responsable coordinatrice, vos missions seront notamment les suivantes : - Assurer un accompagnement individuel du bénéficiaire (diagnostic global de sa situation personnelle, sociale et professionnelle, expertise sociale, projet de reclassement professionnel en lien avec les réalités du marché de l'emploi .) ; - Définir avec lui les solutions répondant aux problèmes repérés et construire ensemble son parcours d'insertion ; - Animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi et de stage, simulations d'entretiens, méthodes de recherche d'informations.) et effectuer des revues de presse (collecte des offres d'emploi notamment) ; - Assurer la traçabilité des parcours en remplissant les documents de suivi (dossier individuel, synthèse de fin d'accompagnement, suivi pédagogique.) ; - Prospecter des entreprises et les fidéliser dans leurs actions d'accueil / de recrutement de personnes handicapées ; participer également à la sensibilisation des entreprises au handicap ; - Accompagner le bénéficiaire sur son poste de travail, en lien avec son employeur et son environnement professionnel si nécessaire, afin d'aider à sécuriser son parcours professionnel ; - Participer ponctuellement aux comités de suivi et aux rencontres partenariales; - Réaliser le suivi et le reporting de votre activité. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. *** PROFIL : De formation idéalement post-baccalauréat, vos qualités rédactionnelles sont excellentes, vous êtes réactif, habile dans la communication quelle qu'elle soit et vous appréciez de travailler en équipe. Vous possédez une solide expérience dans l'accompagnement professionnel. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi et êtes en capacité d'animer un réseau d'entreprises. Vous avez une connaissance des différentes formes de handicap et notamment des particularités du handicap psychique. Vous êtes attiré(e) par le secteur médico-social et éprouvez une réelle motivation quant à l'accompagnement de personnes, notamment en situation de vulnérabilité. *** INFORMATIONS : - Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le territoire de Melun, dans un rayon de 40 km de Nanteau-sur-Lunain avec le véhicule de service. Procédure de recrutement : - Un entretien avec l'équipe RH - Un entretien avec la Responsable Coordinatrice et la chargée de recrutement - Des tests pourront être effectués
Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales
MISSIONS : Rattaché(e) à la Cheffe de service Transformation de l'Offre, Innovation et Ingénierie, nous recherchons un Ingénieur de Formation H/F dans le but de développer et structurer des dispositifs de formation innovants, alignés avec les besoins stratégiques de notre organisation. Vous serez chargé(e) de concevoir, piloter et évaluer des actions de formation adaptées aux évolutions technologiques et organisationnelles, tout en accompagnant les collaborateurs dans leur montée en compétences. En collaboration avec les différentes parties prenantes, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration de solutions pédagogiques modernes et performantes. Plus précisément, vos missions se regrouperont notamment en plusieurs activités principales : COPILOTER ET STRUCTURER LES RÉPONSES AUX APPELS D'OFFRES/APPELS A PROJET - Identifier les opportunités d'appels d'offres ou à projets pertinents et en analyser les cahiers des charges. - Organiser et coordonner les contributions des équipes internes pour élaborer des propositions sur mesure. - Rédiger des réponses adaptées et garantir leur conformité juridique et réglementaire. - Proposer une ingénierie permettant d'optimiser les coûts en lien avec la Responsable financière ÉLABORER ET CONCEVOIR DE NOUVELLES OFFRES DE FORMATION - Identifier les besoins émergents grâce à une veille active sur les tendances pédagogiques et technologiques. - Concevoir, prototyper et tester des contenus et dispositifs innovants. - Planifier et coordonner les équipes tout en supervisant la production des contenus. - Réaliser des phases itératives d'analyse, de conception, de mise en œuvre et d'évaluation pour ajuster et optimiser les dispositifs. CONTRIBUER A LA PROFESSIONNALISATION DES COLLABORATEURS - Analyser les besoins et demandes de formation en collaboration avec les parties prenantes. - Réaliser des diagnostics précis, intégrant les enjeux organisationnels et stratégiques. - Capitaliser sur les retours d'expérience pour optimiser les dispositifs de formation. - Définir des objectifs pédagogiques clairs et alignés avec les priorités stratégiques. Vos actions seront réalisées dans le cadre de la démarche qualité (ISO 9001, Qualiopi, Référentiel HAS) Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Vous aurez également accès aux ressources pédagogiques et aux outils disponibles. PROFIL : Titulaire d'un diplôme Bac+5 (Ingénierie de formation, Sciences de l'éducation.), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 à 10 ans en ingénierie de formation sur les métiers de chef de projet de formation, consultant formation et emploi (.). Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles et êtes reconnu(e) pour votre très bon relationnel, vous permettant d'interagir efficacement avec une grande diversité d'interlocuteurs. À l'aise avec les différentes étapes de la gestion de projet, vous possédez déjà une expérience dans la réponse aux appels d'offres publics ainsi que dans la mise en œuvre de projets de transformation et d'accompagnement au changement. Doté(e) d'une expertise en ingénierie de formation, vous maîtrisez les outils numériques dédiés à la formation (LMS, plateformes collaboratives, outils de création de contenu) et êtes familiarisé(e) avec les approches pédagogiques innovantes telles que le blended learning, le microlearning ou la gamification. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes capable de gérer des priorités et de piloter plusieurs projets simultanément Vous maîtrisez les outils d'analyse, de suivi et de gestion (Excel, PowerPoint, outils de planification) pour assurer un suivi précis et efficace.
Située au sud du département de Seine et Marne, la Communauté de Communes du Pays de Montereau regroupe 21 communes et totalise 42 000 habitants. LE POSTE Le poste est placé au sein de la direction des Finances et des marchés publics composée de 4 personnes, sous la hiérarchie directe de la DGA et aux côtés de la Responsable marchés publics. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES : Comptabilité et Finances : - Assistance à l'élaboration des documents budgétaires - Traitement comptable des dépenses et des recettes du budget général et des budgets annexes - Réalisation des opérations de clôture et participation au compte administratif - Suivi des emprunts et mandatement des annuités - Gestion de l'inventaire et des dotations aux amortissements - Gestion du patrimoine immobilier - Déclarations de TVA et FCTVA - Traitement des rejets de la TP, P503 - Vérification des opérations comptables Marchés Publics : - Assistance technique et administrative des procédures formalisées des marchés publics - Préparation des dossiers de consultation des entreprises - Organisation et suivi des commissions d'appel d'offres - Gestion des ouvertures de plis en procédure adaptée - Gestion des procédures dématérialisées - Constitution des marchés attribués, suivi des actes de sous-traitance, arrêtés de nantissement, tous actes modificatifs du marché initial - Assistance à la passation des contrats de délégation de service public en eau et en assainissement PROFIL ET COMPETENCES REQUISES : Titulaire d'un diplôme de niveau bac à bac+2 en comptabilité ou en gestion publique, vous possédez de solides connaissances en comptabilité publique et en marchés publics. - Vous êtes capable de comprendre et d'assurer l'exécution financière et administrative des marchés publics - Vous maîtrisez l'outil informatique, notamment Excel. La connaissance du logiciel Millésime de JVS serait un plus - Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et avez un bon relationnel - Une première expérience dans la gestion de la commande publique serait un atout apprécié Expérience professionnelle : Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine de la comptabilité publique, de la gestion budgétaire et idéalement dans le suivi ou la passation des marchés publics. CONDITIONS Statut : Fonctionnaire catégorie C ou B (ou à défaut contractuel) Rémunération : Statutaire + Régime Indemnitaire Atouts : Horaires hebdomadaires variables de 38 h sur 5 jours, télétravail, CNAS, Amicale du Personnel, tickets restaurants, chèques vacances, ateliers bien-être au travail, participation employeur à la protection sociale (mutuelle et prévoyance) et au Pass Navigo.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine du Camping « Les Marcassins », la Communauté de Communes du Pays de Montereau recrute un(e) agent technique saisonnier en renfort du responsable du camping sur la période estivale. Missions : Sous l'autorité du responsable du camping, vous participez au bon fonctionnement du camping intercommunal en assurant des missions polyvalentes techniques, logistiques et d'accueil des usagers. Vous contribuez activement à la qualité de l'accueil des vacanciers et à l'entretien du site. Activités principales : - Entretien général des infrastructures (sanitaires, espaces verts, voiries internes, mobilier, etc.) - Petits travaux de maintenance, - Accueil des campeurs et service à la clientèle en appui du responsable (accueil, renseignements, gestion des arrivées/départs), - Veille à la propreté du site : nettoyage des blocs sanitaires, ramassage des déchets, entretien des parties communes. - Contrôle le bon fonctionnement des équipements et signale les anomalies, - Applique les consignes de sécurité et participe à la prévention des risques. Profil recherché : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Polyvalence, autonomie, sens du service public - Bon relationnel, aptitude au travail en équipe et au contact avec le public - Disponibilité (travail en semaine, week-ends et jours fériés selon les besoins du service) - Permis B apprécié - Une expérience dans un camping ou une structure touristique est un plus Conditions de travail / Rémunération: - Travail en extérieur et en intérieur - Horaires variables (travail en roulement, week-ends inclus) - Port de charges, déplacements sur site, utilisation d'outils et de produits d'entretien - Rémunération sur la base du SMIC
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Rejoignez l'équipe Lussiana à Montereau-Fault-Yonne (77) ! Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant, où la rigueur et lesprit déquipe sont essentiels ? Intégrez notre usine de fabrication de parpaings Lussiana en tant quOpérateur(trice) de Production et participez activement à la qualité de nos produits, dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement (QSE). Vos missions au quotidien : Unité de fabrication Mettre en place les moules selon le planning de production. Assurer l'entretien régulier des moules. Participer à lutilisation et aux réglages des équipements de production. Connaître et appliquer les bases du contrôle qualité et les procédures associées. Production Veiller à la conformité des produits au cahier des charges. Détecter et évacuer les produits non conformes. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Participer à l'organisation des approvisionnements et au traitement des commandes. Appliquer les procédures QSE, notamment en ce qui concerne le port des EPI. Maintenance Réaliser lentretien courant des équipements (nettoyage, graissage, contrôle des niveaux). Contribuer à la maintenance de premier niveau pour prévenir les pannes et incidents. Sécurité avant tout ! Appliquer scrupuleusement les procédures QSE et porter les Équipements de Protection Individuelle (EPI). Ce poste est-il fait pour vous ? Profil recherché : Formation : Bac Pro ou CAP/BEP en maintenance, mécanique ou électromécanique. Expérience : Débutant accepté. Une expérience en tant que conducteur de ligne ou agent de maintenance mécanique est un plus. Qualités : Sens de lorganisation, rigueur, réactivité, bon relationnel et goût pour le travail en équipe. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature et venez contribuer à la solidité de nos projets et des murs de demain !
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite de tous les élèves, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau (Bac+3) ou supérieur et vous avez une expérience en lien avec la discipline à enseigner ? Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute un professeur ou une professeure de dessin d'art appliqué aux métiers au lycée André Malraux à Montereau-Fault-Yonne (77130). Devenir professeur/professeure, c'est avoir pour mission de développer les connaissances et compétences des élèves, leur esprit critique, les amener à devenir des citoyens, les accompagner dans la découverte professionnelle et les conseiller dans leur choix d'orientation. Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement liées au métier visé prenant en compte la diversité des élèves -Préparer et organiser les périodes de formation en milieu professionnel -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès y compris en milieu professionnel -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Vous exercerez vos missions en lycée professionnel, en ayant à intervenir essentiellement auprès d'élèves de la filière Arts Graphiques, préparant un CAP ou un BMA (Brevet des Métiers d'art). En fonction des besoins de l'établissement, votre emploi du temps pourra inclure des heures d'enseignement auprès d'élèves d'autres filières, notamment dans les spécialités de la céramique, du staff ou de la classe de 3e Prépa-Métiers. Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. Pour plus d'informations sur le métier d'enseignant en lycée professionnel. Conditions particulières d'exercice : -Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD) pour l'année scolaire 2025/2026 -Votre quotité horaire TEMPS INCOMPLET -pour la mission d'enseignement avec les élèves : 9 heures hebdomadaires sur 36 semaines par année scolaire -pour les missions liées au service d'enseignement (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement -Vous bénéficierez d'une formation d'adaptation à l'emploi et d'un suivi personnalisé -Vous aurez également accès à la préparation aux différents concours de l'Éducation nationale -Vous recevrez un Pass Éducation et vous pourrez accéder à l'espace Préau
L'académie de Créteil est composée de trois départements de l'Est parisien (Seine-et-Marne, Seine-Saint-Denis et Val-de-Marne), l'académie de Créteil couvre 53 % de l'Île-de-France avec près d'un million d'élèves, étudiants et apprentis. Elle compte 85 000 agents dont 65 000 enseignants. Pour plus d'informations sur l'académie de Créteil
Dans le cadre de sa croissance, la société se développe vers l'installation de panneaux photovoltaïques pour les sites de self-stockage. Pour que ces panneaux soient posés, une structure métallique doit être montée sur les box de self-stockage ayant pour objectif de maintenir les charpentes métalliques qui seront installées par-dessus. Pour ce faire, nous recherchons des Monteurs/Boulonneurs (H/F) (4 postes à pourvoir) qui auront pour mission principale de réceptionner la charpente, de réaliser une soudure sur le bloc afin d'élinguer la charpente sur le bloc pour ensuite l'assembler via des boulons. En amont de cette mission, les personnes recrutées devront réaliser un travail de préparation avant l'installation des charpentes qui s'oriente vers du nettoyage de la toiture. À propos de la mission : Réaliser les opérations : - Décharger et répartir les matériaux sur les zones de stockage ou de montage - Assembler et monter les charpentes métalliques sur les chantiers - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Utiliser les outils et les équipements spécifiques à la charpente métallique - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de montage et d'entretien - Appliquer les instructions liées aux aires de stockage, de circulation ainsi qu'en matière de gestion des déchets - Nettoyer et ranger les zones d'intervention Assurer le contrôle qualité: - Contrôler visuellement les assemblages - Identifier les non-conformités et effectuer la remise aux normes - Renseigner les supports de suivi d'intervention et les transmettre au service concerné Entretenir le matériel : - Assurer l'entretien du matériel mis à disposition et des locaux - Signaler tout dysfonctionnement à sa hiérarchie - Veiller au stockage du matériel conformément aux procédures de sécurité Sécurité: - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers - Appliquer les modes opératoires relatifs à la sécurité des montages Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime de déplacement, remboursement des frais repas et prêt de véhicule de société pour les trajets dépôt-chantier/hôtel-chantier. Il faut garder à l'esprit que la prime est attribuée uniquement lors de déplacement - Déplacement avec découche = 100EUR net (126.6EUR brut / JT) - Déplacement sans découche = 50EUR net (63.3EUR brut / JT) - Réservation de l'hôtel et paiement + prise en charge totale effectué par ARNAL Profil recherché : Expérience de 2 ans minimum (cela peut être des profils chaudronniers expérimentés avec un peu d'expérience sur de la charpente ou alors des charpentiers expérimentés avec des bases en chaudronnerie) Compte-tenu du travail en hauteur, il est primordial que le candidat dispose d'un bon savoir-être : il doit être de nature calme et se sentir capable de travailler à plus d'une dizaine de mètres en hauteur. Spécificité du poste : Poste avec des déplacements (petits déplacements et grands déplacements régionaux - zone géographique définie) + en cas d'arrêt ou de pause de chantier, les personnes devront revenir travailler sur leur site de rattachement à l'atelier. Expérience : Au moins 1 an Certificats requis : - CACES 3 - R489 - CACES 4 - R489 - CACES Nacelle 1B PEMP R486
Nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Système et Réseau expérimenté(e), capable d'assurer la supervision, la sécurité et l'évolution de notre infrastructure informatique. Intégré(e) au sein de notre équipe IT (5 personnes), vous jouerez un rôle clé dans le maintien en conditions opérationnelles de notre système d'information et la participation aux projets techniques. Au quotidien, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : Surveillance proactive de l'infrastructure : serveurs, sauvegardes, sécurité, ressources système. Gestion des tickets de niveau 2/3 et assistance aux utilisateurs. Suivi et résolution des incidents dans les délais standards. MCO : vérifications régulières, mises à jour système, sécurisation de l'environnement. Participation active aux projets d'infrastructure, cloud et réseau. Rédaction de documentation et transmission des connaissances. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. De formation Bac+2/3 en informatique, vous disposez de plusieurs expériences réussies sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se), proactif(ve), et appréciez le travail en équipe dans un environnement technique exigeant. Vous communiquez avec clarté, savez vous intégrer rapidement dans un nouveau contexte et rendre compte de vos actions de manière structurée (ticketing, reporting). Vos compétences techniques couvrent notamment : Une excellente maîtrise des environnements Linux et des infrastructures Cloud, majoritaires dans notre parc. L'administration des réseaux : switchs, routeurs, firewalls, gestion des VLANs, VPNs, et segmentation réseau. La gestion des environnements Microsoft 365. La participation à des projets techniques : déploiements, virtualisation, migration. La rédaction de documentation technique et le transfert de compétences. Informations Type de contrat : CDD 6 mois - à compter de juin 2025 Statut : Cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) Rémunération : A partir de 3366 euros brut (base 5 ans d'expérience dans le domaine) en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+3), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : Un entretien avec l'équipe RH Un entretien avec le Responsable Informatique Des tests pourront être effectués Descriptif de l'offrre : https://www.fondationcos.org/administrateur-systeme-et-reseaux-hf-cdd-nanteau-sur-lunain
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.
Bienvenue chez Assurances du Confluent - Votre allié de confiance à Montereau-Fault-Yonne (77130) Plus qu'un simple cabinet d'assurance, nous sommes des experts passionnés, déterminés à protéger ce qui compte le plus pour vous, que vous soyez un particulier ou un professionnel. Notre équipe dévouée vous accompagne avec des solutions personnalisées pour chaque aspect de votre vie : assurance auto et deux-roues, habitation, vie, responsabilité civile, et plus encore. Chez Assurances du Confluent, nous croyons fermement en l'importance de la sérénité et de la protection, mais aussi en des valeurs solides comme l'éthique, l'intégrité et l'engagement envers la communauté. Notre mission ? Vous offrir une tranquillité d'esprit totale, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui compte vraiment, en sachant que vous êtes entre de bonnes mains. Faites partie d'une entreprise où l'humain est au cœur des décisions, et où chaque membre de l'équipe est encouragé à exceller et à innover. Ici, nous construisons des relations de confiance, non seulement avec nos clients, mais aussi au sein de notre équipe, créant un environnement de travail dynamique et bienveillant. Nous recrutons un(e) conseiller(ère) client pour accompagner notre croissance et enrichir notre équipe - Poste en CDI Vos missions principales : Accueillir chaleureusement nos visiteurs en agence, en leur offrant une expérience client exceptionnelle dès leur entrée. Gérer les appels entrants avec professionnalisme et réactivité, en assurant un service de qualité à chaque interaction. Développer et gérer un portefeuille client sur le marché des particuliers, en identifiant et en saisissant les opportunités de croissance. Vos atouts pour réussir : Vous êtes adaptable et polyvalent(e), capable de jongler entre différentes tâches avec aisance. La prospection et le rebond commercial sont pour vous une seconde nature, vous savez comment transformer chaque opportunité en succès commercial. Votre écoute active et votre sens de la négociation font de vous un(e) interlocuteur(trice) de confiance. Sociable et diplomate, vous excellez dans la gestion des situations délicates et savez désamorcer les conflits potentiels avec tact.
Profil : H/F, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - nationalité française ; - Journée Défense et Citoyenneté (SNU) effectuée ; - 18 à 32 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge) ; - diplôme de niveau 4 (BAC) ; - physiquement et médicalement apte et satisfaire aux épreuves de sélection. Vous avez le sens du contact humain et du commandement, vous êtes rigoureux, curieux, vous aimez trouver des solutions (parfois innovantes), vous avez des aptitudes techniques, le goût des responsabilités et aimez prendre des initiatives, vous aimez voyager et vous voulez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure, quel que soit l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au quotidien au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, que ce soit en métropole, outre-mer, en opérations extérieures ou encore à l'étranger. Le SEO cultive sa singularité et mobilise ses savoir-faire autour de la logistique pétrolière pour approvisionner l'ensemble des Armées. En tant que chef de groupe « maintenance pétrolière » (F/H), vous avez pour mission principale de commander une équipe et d'assurer la supervision des opérations d'entretien et de maintenance des matériels et des véhicules pétroliers militaires des Armées. Vos activités sont : - effectuer ou organiser les opérations d'entretien et de maintenance préventive, curative ou évolutive des matériels pétroliers des armées en atelier de maintenance ou sur un dépôt ; - contribuer à la préparation et à la projection des matériels pétroliers ; - participer aux missions de transport en métropole ou en opérations extérieures (OPEX) ; - assurer le dépannage des véhicules dans les convois logistiques en OPEX et la remise en condition opérationnelle des véhicules et matériels pétroliers rentrant de missions ou d'OPEX ; - veiller au respect des procédures opérationnelles. Aucune expérience requise. Permis B souhaité. Contrat de 5 ans. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - 8 mois de formation militaire à l'Ecole Nationale des Sous-Officiers d'Active à Saint Maixent ; - 4 mois de formation de spécialité aux écoles militaires de Bourges et passage des permis PL, SPL et transport de marchandises dangereuses par voie routière. Rémunération : - salaire fixe (à partir de 1 605€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit midi et soir ; possibilité de logement gratuit sur la base militaire ou possibilité de bénéficier d'un logement défense ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; offres vacances, loisirs et culture ; - 45 j de permissions (congés) par an + 5 j. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que sous-officier supérieur ou officier du SEO. N'hésitez pas à postuler à l'adresse suivante dseo.recrutement.fct@intradef.gouv.fr en précisant vos attentes. Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus : https://www.defense.gouv.fr/energie-ops.
Sup Intérim Montereau recherche un Nacelliste H/F Pour le compte d'une société spécialisée dans les travaux électriques, vos missions consisteront à : Conduire la nacelle Effectuer des travaux de manutention divers Assurer votre sécurité et celle des personnes qui vous entourent Poste à pourvoir dès maintenant sur de la longue durée Horaires de journée du lundi au vendredi Salaire : 13€/heure + panier + IFM + CP Vous bénéficierez également d'un CE et d'un compte CET
Vous travaillerez dans un restaurant gastronomique situé dans le Sud Seine et Marne. Vous aurez du travail de mise en place avant et après les services ainsi que la plonge. Vous êtes attentif de l'accueil au départ des clients. Chaque plat doit être présenté aux clients, le fromage découpé à l'assiette, service du vin etc. contrat de 39H Travail sur 6 jours Les midis du mardi au dimanche Les soirs du jeudi au samedi avec coupure Salaire à définir en fonction des compétences Merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail.
Nous recherchons un(e) chauffeur-livreur (h/f) en départ de MONTEREAU FAULT YONNE 77130 et retour tous les soirs sur le dépôt même commune Vous avez une expérience de livreur (h/f) en produits alimentaires réfrigérés minimum de 2 à 3 ans . Les livraisons s'effectuent sur un grand périmètre autour de MONTEREAU 77 les LUNDIS/MARDIS/JEUDIS/VENDREDIS . Vous êtes garant de l'entretien du véhicule qui vous est fourni pour votre poste
L'agence Sim Paris accompagne depuis plus de 20 ans les différentes structures dans la restauration de façades de pierres des plus beaux monuments. La restauration et la réhabilitation du Patrimoine, bâtiments publics classés monuments historiques ou demeures privées est l'axe principal de notre activité. Votre agence SIM PARIS recherche des macons enduiseurs (H/F) disponibles rapidement : Vos missions : - Maitriser les différentes techniques de finition - Appliquer les enduits - Appliquer et réaliser les finitions des enduits (nivelage et lissage) - Préparer et réaliser des travaux de rénovation ou de décoration - Réaliser raccords et joints Respecter les normes de sécurité sur le chantier Capacité à travailler en autonomie Aptitude à travailler en équipe Expérimenté dans ce domaine, vous nous apportez votre savoir-faire et vos compétences
Vous pouvez déposer votre candidature sur notre site internet : sim-paris-12.fr
Avis de recrutement d'ouvriers de l'Etat au titre de l'année 2025 au sein du Centre de soutien logistique du service de l'énergie opérationnelle (77) Le Service de l'Energie Opérationnelle (SEO) a pour principales missions la logistique des produits pétroliers, la réalisation et la maintenance des matériels et infrastructures pétroliers, ainsi que le conseil et l'expertise pétrolière au profit de l'ensemble des armées sur le territoire national, au sein des forces de souveraineté et pré-positionnées ainsi que sur les théâtres d'opérations. Le Commandement de la Logistique de l'Energie Opérationnelle (CLEO), chargé de la logistique opérationnelle, met en œuvre le soutien pétrolier des forces sur le territoire métropolitain et la préparation opérationnelle du personnel militaire du SEO. Il est constitué d'un état-major situé à Nancy (bureau exploitation, bureau maitrise des risques, bureau matériels, bureau opérations/synthèse), de 5 échelons territoriaux du SEO, de tous les dépôts pétroliers métropolitains, du CSLSEO et intègre la BPIA. Le CSLSEO est un organisme d'exécution dont la mission est d'assurer la réception, le stockage, le maintien en condition opérationnelle des matériels pétroliers (MSO-P) et l'expédition des matériels destinés au soutien pétrolier des composantes du ministère des armées stationnées sur le territoire national, outre-mer et à l'étranger. Informations pratiques : Retrait des dossiers sur le site https://www.defense.gouv.fr/energie-ops/rejoignez-nous/civils-defense-au-seo Date limite de dépôt des candidatures : le 13 juin 2025, avant minuit à l'adresse mail csta-rhpc.recrutement.fct@intradef.gouv.fr Examen des dossiers par la commission de présélection : le 26 juin 2025 Organisation des épreuves de l'essai professionnel d'embauche (date prévisionnelle) : semaine 28 Lieu du déroulement des épreuves de l'essai : Centre de Soutien Logistique du SEO - 138, avenue Albert Gravé - 77130 VARENNES SUR SEINE Date de prise de poste (date prévisionnelle) : 1er octobre 2025 Conditions d'inscription des candidats : Ce recrutement est ouvert à toute personne possédant un CAP ou BEP. Les candidats doivent remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics (nationalité, jouissance des droits civiques, casier judiciaire compatible avec l'exercice des fonctions postulées, régularité de la situation au regard des dispositions du code du service national, aptitude physique). Les candidats doivent être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen ou ressortissant d'Andorre, de Monaco ou de la Suisse.
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Système et Réseau expérimenté(e), capable d'assurer la supervision, la sécurité et l'évolution de notre infrastructure informatique. Intégré(e) au sein de notre équipe IT (5 personnes), vous jouerez un rôle clé dans le maintien en conditions opérationnelles de notre système d'information et la participation aux projets techniques. Au quotidien, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : - Surveillance proactive de l'infrastructure : serveurs, sauvegardes, sécurité, ressources système. - Gestion des tickets de niveau 2/3 et assistance aux utilisateurs. - Suivi et résolution des incidents dans les délais standards. - MCO : vérifications régulières, mises à jour système, sécurisation de l'environnement. - Participation active aux projets d'infrastructure, cloud et réseau. - Rédaction de documentation et transmission des connaissances. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. *** PROFIL : De formation Bac+2/3 en informatique, vous disposez de plusieurs expériences réussies sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se), proactif(ve), et appréciez le travail en équipe dans un environnement technique exigeant. Vous communiquez avec clarté, savez vous intégrer rapidement dans un nouveau contexte et rendre compte de vos actions de manière structurée (ticketing, reporting). Vos compétences techniques couvrent notamment : - Une excellente maîtrise des environnements Linux et des infrastructures Cloud, majoritaires dans notre parc. - L'administration des réseaux : switchs, routeurs, firewalls, gestion des VLANs, VPNs, et segmentation réseau. - La gestion des environnements Microsoft 365. - La participation à des projets techniques : déploiements, virtualisation, migration. - La rédaction de documentation technique et le transfert de compétences. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD 6 mois - à compter de juin 2025 Statut : Cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) Rémunération : A partir de 3366 euros brut (base 5 ans d'expérience dans le domaine) en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+3), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : - Un entretien avec l'équipe RH - Un entretien avec le Responsable Informatique - Des tests pourront être effectués *** NOS ATOUTS - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF) - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
Nous sommes à la recherche d'un agent polyvalent pour du petit entretien technique pour notre client EDF sur MORET-SUR-LOING (77) afin d'intégrer une équipe de 2 personnes déjà en poste. Contrat de travail de 35 heures, du lundi au vendredi.
Installations électriques, tertiaires et industrielles courants fort et courants faible. Entreprise à taille humaine composé d'une équipe restreinte et soudée, offrant une dynamique de groupe. vous serez accueilli avec bienveillance et la volonté de vous intégrer. Notre activité est particulièrement variée offrant un large panel de sujets techniques au sein duquel chacun trouvera son domaine de prédilection. De part la confiance accordée vous disposerez d'une grande autonomie. ________________________________________ Vos missions principales : - Lire et interpréter les documents techniques concernant les dossiers - Gérer le besoin en matériel pour son propre chantier - Manager 1 à 3 techniciens - Respecter et faire respecter les normes et règles de sécurité ________________________________________ Expériences : - Débutant accepté avec BTS Électrotechnique ou équivalent - Expérimenté avec Bac Pro Électrotechnique ou équivalent ________________________________________ Avantages - Semaine de 35h sur 4.5 jours - Véhicule - PEE - Comité d'entreprise
Créée en 1991, la société XR SYSTEMS, entreprise d'électricité générale, est spécialisé dans le secteur tertiaire et industriel, bâtiment en courant fort et courant faible. Implantée en Seine et Marne, XR SYSTEMS est une entreprise à taille humaine. Nous avons construit notre réputation sur la qualité de nos prestations, les relations de confiance et la satisfaction de nos clients.
Rattaché(e) au directeur du centre social, vous exercerez les missions suivantes : 1) Accompagner et assister les publics de niveaux différents (débutant ou confirmé) dans l'appropriation des outils informatiques et de l'usage d'Internet : - Repérer et analyser les besoins des usagers ; - Constituer des groupes de niveau ; - Inscrire le public aux différents ateliers informatique ; - Organiser et encadrer les cours pour les différents niveaux ; - Concevoir et mettre à jour des supports d'information (tutoriels.) ; - Etablir une évaluation des ateliers : les bilans quantitatifs et qualitatifs annuels ; - Assurer une veille informatique ; - Veiller au bon fonctionnement du parc informatique 2) Participer aux actions du centre social et aux projets transversaux portés par la collectivité : - Développer et concevoir des outils de communication valorisant les actions ou dispositifs du centre social, en lien avec la médiatrice culturelle : créer des supports et des affiches pour le restaurant éphémère le bistrot d'en haut, le salon du handicap. ; - Accompagner et assister un public senior dans l'appropriation des outils informatiques et les usages d'Internet afin de favoriser l'inclusion numérique par la mise en place d'ateliers destinés aux résidents du foyer belle feuille ; - Mettre en place des cours d'informatique destinés aux agents communaux notamment dans le cadre de l'utilisation de la suite bureautique Libre Office - En collaboration avec les agents de la structure Incubateur proposer et animer des ateliers audio (web radio, podcasts.) et vidéo (web série.) Effectuer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service Profil recherché : Savoir-faire : - Connaissances des outils informatiques et multimédia - Système d'exploitation WINDOWS - Logiciels de traitement de texte et tableur et notamment Libre Office - Navigation et sécurité sur internet. - Mises à jour PC, logiciels, tablette, smartphone. - Utilisation des réseaux sociaux, services en ligne ... - Aisance dans l'environnement numérique et l'animation socioculturelle - Sensibilité aux enjeux d'inclusion - Connaissance du fonctionnement des centres sociaux - Aptitude et goût pour la pédagogie, capacité à former et à animer des ateliers collectifs - Capacités à analyser, à évaluer, à rédiger et à rendre compte Savoir-être : - Qualités d'accueil et d'écoute et capacité à orienter le public. - Capacité à s'adapter à un public varié (tous âges, public fragilisé et/ou éloigné du numérique) - Être dynamisme et force de proposition - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie - Capacité à prendre des initiatives - Sens du travail en équipe et capacité à travailler en transversalité Type d'emploi et rémunération - Recrutement par voie contractuelle - Temps plein : 38h00 par semaine - Grade adjoint technique (catégorie C - filière technique) - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - Participation employeur mutuelle et prévoyance Complément d'information : Le-la candidat(e) doit obligatoirement s'inscrire sur la plateforme conseiller-numérique : https://app.conseiller-numerique.gouv.fr/candidature/conseiller/new Le-la Conseiller Numérique France Services sera formé aux compétences techniques et sociales qui seront utiles à son activité, lors d'une formation de 105 heures au minimum.
La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 259 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Dotée de nombreux services publics, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires.
La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. Pour son conservatoire municipal, la ville de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) professeur(e) de piano-jazz à temps non complet. Sous la responsabilité de la directrice du conservatoire Gaston Litaize de musique, d'art dramatique et de danse et théâtre, vous exercerez les missions suivantes: - Donner des cours de piano jazz individuels et collectifs - Animer un atelier Jazz - Enseigner la théorie du Jazz et éventuellement l'histoire du Jazz - Participer à l'organisation et au développement du département Jazz COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES : - Savoirs techniques et pédagogiques de son instrument - Autonomie - Adapter son enseignement à (aux) élève(s) et à son (leurs) niveau(x) - Savoir travailler en groupe - Bienveillance - Écoute - Qualités relationnelles - Être titulaire du diplôme d'État de la discipline ou équivalent Avoir une formation dans l'enseignement pour les enfants porteurs de handicap est un plus TYPE D'EMPLOI ET REMUNERATION : Type de contrat : CDD Temps de travail : 3h00 hebdomadaires le lundi soir Début de contrat : 1er septembre 2025 Rémunération statutaire et ISOE 13ème mois Participation employeur mutuelle et prévoyance
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties sur 10 sites (usines, laboratoire R&D) spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Nous recherchons, pour notre site de production de Montereau-Fault-Yonne (77), un.e Ingénieur.e Qualité Produit pour le secteur haute et très haute tension, dans le cadre d'uncontrat à durée indéterminée. Rattaché au Responsable Qualité du site, votre mission principale consistera à effectuer, en concertation permanente avec votre hiérarchie, le pilotage de l'ensemble des activités qualité produits du secteur dont vous avez la charge. Votre action s'inscrira pleinement dans l'organisation du service Qualité, avec un esprit d'équipe développé. La Sécurité au travail sera votre préoccupation quotidienne. Vos missions : - Entreprendre et diriger des analyses de risque de processus à l'aide de l'outil AMDEC de processus. - Traiter les non-conformités internes et les plaintes des clients à l'aide d'outils de résolution de problèmes tels que 8D, Ishikawa et 5 Whys. - Conduire des projets d'amélioration (réduction de la non-qualité interne et externe) en utilisant des outils structurés (projets A3 form) - Assurer la fiabilité des informations saisies dans le SAP sur ces sujets. - Contribuer à l'amélioration de la performance qualité des ateliers de votre secteur et des processus associés - En mode projet, apporte son soutien à l'analyse des besoins des clients et à leur traduction dans les ITP en étroite collaboration avec le "pole inspection". - Garantir le suivi et la fiabilité des indicateurs de qualité Kpis (réclamations clients et délais associés, COPQ, non-conformités internes, taux de claquage, bon du premier coup). - Identifier et mettre en œuvre des moyens d'améliorer les contrôles de la production et les méthodes de contrôle conformément aux règles du groupe. - Analyser les risques de qualité liés aux nouvelles exigences ou aux changements (produits, processus) des clients et s'assurer qu'ils sont gérés. - Réaliser des audits internes, participer à la vie du SMQ - Agir, en étroite collaboration avec le responsable Qualité site, auprès du client pour la gestion des plaintes. Participer activement aux réunions sur la qualité avec les clients. - Contribuer à la réussite des audits clients, tierce partie et interne groupe. - Participer activement aux réunions opérationnelles quotidiennes (ROQ) - Participer aux examens de conception, de qualification, d'offre, de contrat et d'industrialisation, en fournissant des commentaires utiles. - Déployer et promouvoir les outils fondamentaux de la qualité (8D, 5M, 5 Why, audits machines) pour le traitement des non-conformités produit afin que leur usage devienne une routine. - Être incontournable dans la préparation à la mise en œuvre de nouveaux moyens de production. En interne, vous interagirez avec l'ensemble des fonctions opérationnelles du site, des équipes R&D ainsi que les fonctions projet en lien avec votre secteur. Votre profil : - De formation ingénieur, vous avez acquis une expérience entre 2 et 5 ans, idéalement dans une fonction qualité développement ou production. - Vous maîtrisez le management de la qualité (normes, outils de la qualité,.). - Vous être reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre pragmatisme et votre leadership. - L'anglais courant est impératif pour ce poste.
La mairie de Moret sur Loing - sud Seine et Marne recrute Chargé(e) de la commande publique et des dossiers de subventions (H/F) -Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux Placé(e) sous l'autorité de la directrice des finances, vous avez une triple dimension : - Aide à la définition des besoins des services et contribution à la performance des achats sur le plan qualitatif, économique, juridique et environnemental. - Conception des contrats publics et gestion des procédures de marchés publics en liaison avec les services compétents. - Recherche et mise œuvre des procédures d'instruction et de suivi des dossiers de subventions. Au-delà du rôle de conseil aux élus et aux services, vous êtes acteur/actrice et garant(e) de la politique d'achat tout en maitrisant les risques juridiques. Vous devenez un(e) acteur/actrice incontournable dans la recherche de cofinancements pour les projets structurants de la collectivité. Vos missions principales seront les suivantes : - Conseil et assistance aux services prescripteurs dans l'évaluation et la définition du juste besoin. - Élaboration ou participation à l'élaboration des stratégies d'achats dans une recherche d'optimisation des coûts ; mesure de la performance achat. - Planification de la commande publique liée à une politique d'achat ; instruction et gestion des procédures ; conseil et appui technique et organisationnel. - Recherche de différents cofinancements public-privé. - Instruction administrative, technique et suivi opérationnel des dossiers. - Veille juridique. Profil : Titulaire minimum d'un BAC+3, vous maîtrisez les finances publiques, le code des marchés publics, les appels à projets/subventions et les réglementations associées. Une 1ère expérience sur un poste similaire en collectivité est exigée. Doté(e) d'un esprit d'analyse, de synthèse et d'initiative, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et faites preuve d'autonomie, rigueur, d'organisation et d'aisance rédactionnelle. Conditions de recrutement : Traitement de base + régime indemnitaire + CNAS + participation mutuelle labelisée. Temps de travail : 37h30 - 25 jours de CA et 15 jours d'ARTT. Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Maire Par courriel à : recrutement@moretloingetorvanne.fr Ou par courrier à : Hôtel de ville - Direction des ressources humaines 26 rue Grande - BP10053 - Moret-sur-Loing - 77250 MORET-LOING-ET-ORVANNE Poste à pourvoir mi-mai
Située dans le Sud Seine-et-Marne, la ville de Moret-Loing-et-Orvanne (MLO), pivot de la communauté de communes de Moret-Seine-et-Loing, est une commune nouvelle issue du regroupement de 5 communes historiques, forte de près de 13.000 habitants. A la croisée de la Seine, du Loing et de la forêt de Fontainebleau, Moret-Loing-et-Orvanne est très bien desservie par le train et le bus. Territoire riche de projets : petite ville de demain, site patrimonial remarquable, engagé dans la transition éne
Pour plus d'information : https://www.prysmian.com/ et Prysmian sur LinkedIn Vos missions : Vous êtes rattaché(e) a une équipe composée de 1 infirmière et 1 médecin de prévention en santé au travail (présent 2 jours par semaine) sur le site de Montereau-Fault-Yonne (77) (transilien ligne R) comptant environ 860 salariés permanents (+ prestataires). Sous la responsabilité du médecin de prévention en santé au travail, l'infirmier(e) assure, des missions de prévention en santé auprès des salariés, et prestataires le cas échéant, travaillant sur son périmètre, selon les protocoles établis par le médecin du travail et des missions de soins auprès des salariés, et prestataires, travaillant sur le site. Participer à l'organisation du planning du médecin du travail dans le cadre du suivi individuel des salariés : visites d'information, de prévention ou de suivi individuel renforcé ou adapté (périodiques ou initiales), de reprises ou pré-reprises après maladie ou accident du travail ou à la demande des salariés, de l'employeur. Après une formation adaptée, assure des entretiens infirmiers : vous participez au suivi individuel des salariés dans le respect de protocoles établis par le médecin du travail du site, et s'inscrit dans un travail pluridisciplinaire de prévention de la désinsertion professionnelle, o Assurer les soins infirmiers et les soins d'urgence en cas de problème de santé lié ou non au travail dans le respect des protocoles médicaux et alerte le médecin du travail, o Déploie des actions de prévention, d'information et de formation en matière de santé, en lien avec le médecin du travail, notamment en ergonomie et autour du handicap, Organiser des campagnes de vaccination, Assurer la gestion administrative, la bonne tenue et l'archivage des dossiers médicaux, o Gèrer le matériel de l'infirmerie (commandes de matériel médical/paramédical, tenue de la pharmacie et des réapprovisionnements, suivi du traitement des déchets), o Participer à l'analyse des risques professionnels, études et adaptation des postes, o Assurer le suivi des indicateurs santé et des données liées à l'activité du service, Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un DIUST (Diplôme Inter-Universitaire en Santé au Travail) ou d'une licence professionnelle en Santé au Travail ou équivalent. o Vous justifiez à minima d'une expérience en Santé au Travail ou dans le domaine de l'Urgence Médicale de 3 à 5 ans. o Vous maîtrisez des outils informatiques et collaboratifs (Word, Excel, PowerPoint, etc.). La connaissance du logiciel médical uEgar est un plus. o Vous êtes reconnu (e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous disposez d'excellentes capacités relationnelles o Autonome, votre discrétion et votre réactivité seront vos atouts pour réussir dans ce poste. o Vous faites preuve de prise d'initiatives dans l'optique d'améliorer votre quotidien et celui des salariés de l'entreprise Conditions : Temps plein, base 38h00/semaine avec plages fixes (S1 : 8h00-16h00 // S2 : 10h00-18h00). Rémunération entre 38 000 et 42 000 euros brute annuelle sur 13 mois.
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l énergie, l aéronautique et les télécom.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans l'entretien, la réparation et la vente de motos. Notre mission est de fournir à nos clients un service de qualité supérieure et une expérience de conduite exceptionnelle. Nos marques : KMC Moto 77 - Kawasaki / Royal Enfield / Cfmoto / Kymco / Zontes / YCF et Sherco. Description du poste : Nous recherchons un technicien mécanicien moto expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la maintenance, de la réparation et de l'inspection des motos. Il ou elle doit être passionné(e) par les motos et posséder une solide expérience en mécanique moto. Responsabilités : Effectuer des diagnostics précis et des réparations sur une variété de modèles de motos. Réaliser les entretiens réguliers, les vidanges, les changements de pneus et autres travaux de maintenance. Démonter et remonter des moteurs et autres composants mécaniques. Effectuer des tests de performance et des essais routiers pour garantir la qualité des réparations. Conseiller les clients sur les travaux nécessaires et maintenir une bonne communication. Garantir la propreté et l'organisation de l'atelier. Qualifications et compétences : Expérience significative en tant que mécanicien moto (au moins 5 années). Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des motos. Habilité à utiliser des outils et des équipements de diagnostic modernes. Capacité à lire et interpréter des plans techniques, des manuels et des schémas électriques. Bonnes compétences en communication et en service à la clientèle. Certification en mécanique moto (souhaitée, mais non obligatoire).
NOS MARQUES : KAWASAKI/ROYAL ENFIELD / KYMCO / SHERCO/ YCF / ZONTES /CF MOTO/ GOES
KMC MOTO Concessionnaire KAWASAKI / KYMCO / YCF / SHERCO /ROYAL ENFIELD/ZONTES/CFMOTO à MORET LOING ET ORVANNE Recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) accessoiriste moto / vendeur VN VO pour un poste de 35h en CDD Une expérience minimum de 5 ans dans la vente direct client est souhaitée idéalement dans le milieu de la moto. Le salaire sera rapidement évolutif en fonction de vos résultats Vos principales missions demandées seront : -La vente de véhicules moto et quad -La gestion de votre espace accessoires -Les commandes d implantation et de réassort -L'accueil client-L 'identification des besoins client-La vente -La gestion des retours de marchandises Nous vous demandons également un bon contact relationnel ainsi que des capacités de travail en équipe. Qualités requises : bon sens, autonomie, organisation. Si vous êtes motivé merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation Durée du contrat : 6 mois une PMSMP pourra être effectuée (période d'immersion ). Salaire : à partir de 1 802,00€ par mois
Nous recherchons un(e) Responsable Comptable dans le cadre d'un départ en retraite prévu en 2026. Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vous pilotez ou supervisez les travaux et processus comptables dans le respect de la législation en vigueur, ainsi que les projets en lien avec la finance. Vos missions principales : - Manager et superviser le service comptable (équipe de 2 personnes) - Superviser au quotidien la bonne tenue de la comptabilité générale et tiers - Produire les résultats financiers mensuels - Produire des analyses de comptes et faire vivre le reporting - Gérer la comptabilité analytique industrielle dont la valorisation des stocks - Gérer ou superviser la gestion de trésorerie quotidienne et les prévisions - Établir ou superviser les déclarations comptables, fiscales. - Élaborer les comptes semestriels et annuels (société industrielle et SCI) - Préparer, analyser et suivre les prévisions budgétaires en lien avec la direction financière - Veiller à l'application des procédures et des normes comptables en vigueur - Piloter l'amélioration continue sur son périmètre et les projets financiers en général - Suivre les dossiers administratifs et financiers avec la DAF (licences d'exportation, subventions, CIR.) Profil : - Formation supérieure en comptabilité (Bac + 3 minimum) - Expérience confirmée en comptabilité d'au moins 10 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur industriel - Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Excel) Une grande rigueur, le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, la proactivité et la ténacité, l'autonomie et l'esprit d'équipe sont les qualités que nous recherchons pour ce poste. Ce poste en CDI est à pourvoir à partir de septembre 2025 (classification G13 dans la Convention Collective de la Métallurgie) dans le cadre d'un contrat au forfait jours (216 jours travaillés). Avantages - rémunération : - Salaire brut entre 50 et 55 K€ en fonction de votre profil et de votre expérience - mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Télétravail - CSE.
Pour renforcer nos équipes de l'atelier de Rectification, nous recherchons un Outilleur H/F. Missions : - Créer, améliorer et réparer des outillages ou autres organes mécaniques à l'aide de moyens spécifiques Mettre au point de nouveaux outillages Assurer la maintenance et le suivi des outillages - Assurer la gestion du magasin d'outillages - Effectuer des retouches de pièces spécifiques en concertation avec le Bureau d'Etudes, le Service Méthodes et la Production Profil et compétences : Solides connaissances en mécanique- Lecture de plans- Usinage conventionnel - Assemblage d'éléments et sous-ensembles mécaniques - Capacité à utiliser des appareils de mesure Titulaire d'un Bac/Bac Pro à Bac +2 en mécanique avec une expérience significative dans un poste similaire, vous êtes également doté(e) d'un bon esprit d'analyse et vous êtes méticuleux(se) et organisé(e). L'emploi s'exerce dans notre atelier climatisé, en horaires de journée, du lundi au vendredi. Le poste en CDI est à pouvoir de suite. Avantages - rémunération : - Rémunération brute entre 14,86 et 17,50 €/heure en fonction de votre profil et de votre expérience - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)- Intéressement et participation aux bénéfices- Plans d'épargne (PEE et PERCOL), - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE.
Rattaché(e) au Responsable Qualité Interne et Fournisseur, vous contribuez à la maîtrise du niveau de performance des fournisseurs, notamment par le traitement des non-conformités en lien direct avec les équipes Méthodes et Bureau d'Etudes. Vos missions: - Assurer le traitement des non-conformités détectées à la Réception y compris dans la communication avec les fournisseurs - Analyser les pièces non-conformes - Évaluer la performance des prestataires externes, en communiquer les résultats et contribuer à leur maturité industrielle - Participer aux audits fournisseurs - Participer à la mise à jour des documents relatifs au Contrôle Réception - Apporter si besoin une aide technique aux Contrôleurs Réception. Compétences recherchées : - La lecture de plans, la cotation dimensionnelle et géométrique - La connaissance des moyens de mesure et de contrôle (MMT optique, profilomètre, machine de mesure de forme.) - La connaissance des produits et procédés de fabrication - La réalisation d'audits - Les outils de résolution de problème - L'utilisation de la bureautique et d'un ERP Profil : Une grande rigueur, l'autonomie et de la gestion des priorités, le dynamisme et l'efficacité, l'esprit d'équipe sont les compétences que nous recherchons pour ce poste. Si vous avez une formation Bac+2/3 en Mécanique et 4 années d'expérience minimum dans un poste similaire, venez mettre vos compétences au profit de la qualité de nos produits. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible (classification 9 E dans la CC de la Métallurgie). Déplacements ponctuels à prévoir. Nous vous proposons un salaire brut entre 34 et 38 K€ en fonction de votre profil et de votre expérience. Nous vous offrons de nombreux avantages collectifs : participation, intéressement, plans d'épargne (PEE et PERCOL), mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur), contrat de 35 h en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4/5 jours alternées soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT), télétravail, congés supplémentaires. dans un cadre de travail moderne.
Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous vous assurerez de la conformité des produits tout au long du processus de fabrication. Vous assisterez les Chefs d'équipe de l'atelier dans différentes tâches administratives. Missions : - Assurer le contrôle visuel des produits en entrée d'atelier et en cours de production sur les différents postes de travail - Garantir le contrôle "à la volée" des opérations en cours de production sur les différents postes de travail (conformité des mesures et des documents) - Renseigner les supports de suivi et de traçabilité des contrôles - Rédiger les fiches de non conformités - Assister les chefs d'équipe dans diverses tâches (préparation des dossiers de production, des Procès-Verbaux destinés aux clients et des composants liés aux commandes et gestion des flux physiques et informatiques associés) - Participer aux réunions quotidiennes et à l'amélioration continue de l'Atelier Compétences recherchées : - Connaissances en mécanique - Lecture de plans - Connaissance des techniques de mesure et de contrôle - Utilisation de moyens informatiques (Bureautique, ERP) - Rigueur, méthode, autonomie, esprit d'équipe, productivité et capacité d'organisation et de gestion du temps Avantages - rémunération : - Rémunération entre 2 330 et 2 430 euros selon profil et expérience - Horaires postés 2 x 8 - Mutuelle familiale et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - CSE. Le poste en CDI est à pouvoir de suite. Si vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez rejoindre une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour faire partie de notre aventure chez ADR !
Notre superbe équipe recherche ses nouveaux collègues pour contribuer au bien-être des particuliers, personnes âgées ou handicapées : l'aide aux soins d'hygiène, entretien du logement, l'aide aux réalisations des repas, l'aide aux courses et l'accompagnement dans leurs activités ou sorties ! Nos 3 agences couvrent, chacune, un secteur entre 15 et 20km ! La moyenne de temps de trajet entre chaque intervention est d'environ 10 min et le temps de trajet est payé en temps de travail effectif et les km sont remboursés à hauteur de 0.36 €/ Km. Vous avez entre 2 et 5 clients maximum par jour et vos clients sont fixes même si des remplacements sont planifiés de temps en temps en cas d'absence de votre collègue (congés, maternité...) En fonction de vos disponibilités ou de votre vie familiale, vous travaillerez maximum 2 samedis OU 2 dimanches par mois ! Pour assurer, Uniquement, les aides humaines. Pas d'intervention ménage le week-end ! AVANTAGES : Prime en cas de remplacement d'urgence, primes de parrainage, des chèques cadeaux pour Noël, la mutuelle entreprise, l'assurance auto sur vos heures de travail, un espace cosy au sein de l'agence pour déjeuner et vous reposer, votre journée d'anniversaire vous est offerte ! Le métier d'aide à domicile est un métier porteur de sens lorsque les bonnes conditions vous le permettent ! A cela se rajoutent : -La majoration de 25% de rémunération pour les dimanches et jours fériés, -D'une voiture de prêt en cas de panne de votre véhicule personnel, - 2 superbes soirées du Personnel, en hiver et au printemps où se joignent danse et convivialité - Expérience ou non, vous serez présenté(e) et accompagné(e) lors de vos premières interventions chez vos clients ! - Nous assurons chaque mois le même salaire fixe, ce qui permet de ne plus vous inquiéter des annulations ou congés de vos clients. Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous former jusqu'à 3 mois rémunérés, si vous êtes en recherche avec les services de Pôle emploi. CEKA SERVICES est avant tout une entreprise « humaine » où les salariés sont chouchoutés. Nous vous offrons diverses formations réalisées par les meilleurs professionnels, la Direction est toujours à votre écoute pour prendre en comptes vos difficultés et vos suggestions. Si vous le souhaitez, vous pourrez également profiter de jolies perspectives d'évolution, prévues dans la convention collective des services à la Personne. Alors, si vous êtes dynamique, autonome, rigoureux(e), motivé(e), responsable, que vous avez un intérêt prononcé pour l'humain et l'aide à apporter aux autres, et que vous souhaitez un job qui s'adapte à votre vie personnelle, c'est ici qu'il faut postuler ! Contactez-nous au : 01.60.70.08.82 ou par mail : melaniepetitot@cekaservices.fr
CEKA Services est une société qui propose des services à la personne depuis 18 ans. Nous sommes une équipe de 38 salarié dynamique et pleine de bonne humeur. n'hésitez plus, rejoignez nous!
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur la commune de MORET SUR LOING Horaires : A definir selon les besoins CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur la commune de MONTIGNY SUR LOING Horaires : A definir selon les besoins CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur la commune de NANTEAU SUR LUNAIN Horaires : A definir selon les besoins CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur la commune de MONTEREAU FAULT YONNE Horaires : A definir selon les besoins CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Avec plus de 140 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. La ville de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) maître-nageur(se) pour sa piscine municipale des Rougeaux. Rattaché(e) à la Directrice de la piscine, vous assurerez les missions suivantes : - Assurer les temps de surveillance et d'enseignement selon un planning défini - S'assurer et vérifier le bon fonctionnement des locaux, des matériels et du matériel de secours avant toute ouverture au public et avant les activités - Faire respecter le règlement intérieur pour chaque type d'activité et lors de l'ouverture au pu-blic - Participer à l'étude, l'élaboration, la mise en place et le suivi des différents projets d'animation et projets pédagogiques de la piscine - Effectuer l'analyse chimique et le contrôle de l'eau si besoin en complément de la société qui intervient pour le traitement de l'eau - Participer à la mise en place du POSS (plan d'organisation de surveillance et de secours) ainsi que de son suivi sur les différents créneaux d'activité et d'ouverture au public de la piscine. Effectuer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service Compétences requises - Être titulaire du diplôme d'état d'éducateur BEESAN ou du BPJEPS AAN - Être à jour des différentes formations continues et certificats d'aptitudes liés à l'exercice de la fonction - Faire preuve de disponibilité et d'autonomie - Faire preuve de qualités relationnelles et de pédagogie - Être ponctuel-le - Capacité à prendre des initiatives adaptées aux différents publics et aux situations rencontrées - Disponibilité et adaptabilité (Planning avec rotation sur les weekends avec changement d'horaires) Type d'emploi et rémunération - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Temps plein : 38h00 par semaine - Cadre d'emplois des éducateurs des APS (catégorie B) - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - Participation employeur mutuelle et prévoyance
Vos missions : - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, ...) selon le type de support- Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition - Entretenir les équipements - Appliquer une peinture, la résine et le vernis - Réaliser des opérations sur un équipement d'étuve, four - Réaliser une opération de dégraissage de surface - Réaliser une opération de ponçage de surface - Définir des besoins en approvisionnement - Conditionner un produit - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer une maintenance de premier niveau - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle Le port d'Equipements de Protection Individuelle -EPI- (masque, gants, lunettes de protection, ...) est requis. - Conduit un engin de manutention à conducteur porté (chariot-élévateur) dans le cadre d'opérations de déplacement, chargement, selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais.- Conduit le Pont Roulant- Peut être amené à réaliser des opérations de sablage et de dégraissage- Manutentions diverses dans l'atelier avec déchargement ou chargement de camions
Nous recherchons un cuisinier pour l'ouverture d'un nouveau restaurant le 01/07/25. Services du lundi au vendredi de 8h à 15h30 CDD 3 mois renouvelable SMIC
Centre Services Fontainebleau recherche des Aides ménagers / ménagères à domicile Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide ménager / aide ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche de personnes pour renforcer nos équipes. Pour ce poste, vous interviendrez chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage : entretien des sols, dépoussiérage, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning hebdomadaire pourra varier en fonction du nombre de clients, mais il s'adapte avant tout à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles. Passionné-e de ménage, vous souhaitez en faire votre métier et évoluer au sein d'une entreprise possédant un véritable savoir-faire ? Envoyez votre candidature à l'agence Centre Services la plus proche de chez vous ! Les prestations sont exclusivement à 77130 Montereau-Fault-Yonne sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement. Permis exigé
Centre Services Fontainebleau est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Pour son ouverture prévue prochainement un restaurant de spécialités "grillades et cuisine orientale" recherche son directeur H/F Vous aurez en charge le recrutement, le management et la gestion du personnel, la gestion des emplois du temps, le bon fonctionnement dans son ensemble de l'établissement. Le poste requiert sens du relationnel, disponibilité et sens de l'organisation, le travail en équipe. Horaires à négocier avec l'employeur.
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback (que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement). Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs. Pour plus d'information : https://www.prysmiangroup.com/ et Prysmian Group sur LinkedIn Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) Commercial(e) National(e)/ Business Developer pour commercialiser nos solutions EOSS (Electrical and Optical Sensing Solutions). https://nl.prysmian.com/en/eoss Le poste est localisé à Montereau-Fault-Yonne (77) : Principales missions : Détecter des opportunités pour les solutions de monitoring en France, des applications haute tension aux applications basse tension, sans exclure les pipelines et autres secteurs. Convaincre les clients d'inclure des solutions de monitoring dans les appels d'offres ainsi que de les proposer en retrofit sur des projets déjà existants. Une étroite collaboration avec le groupe et l'équipe (Electrical Optical Sensing System) sera la clé du succès. Principales responsabilités : Prospection commerciale et visites clients. Détecter de manière proactive de nouvelles opportunités pour vendre les produits et services de surveillance de la société Coordonner les besoins des clients en communiquant avec tous les départements de l'entreprise afin de stimuler les ventes Faire des présentations techniques afin de répondre aux besoins des prospects. Coordonner la mise en œuvre de nouveaux produits ; présentations, matériel de formation et information/documentation sur les produits Participer à la conception de nouveaux produits Assurer la formation et produire des documents d'appui pour l'équipe de vente interne et les clients Fournir une assistance technique avant la vente et une formation sur les produits Travailler avec le CRM (SalesForce) et informer régulièrement le CCO EOSS sur les pistes, les actions et le soutien nécessaires Soutenir les activités de marketing en participant à des salons professionnels, des conférences et d'autres événements marketing Se tenir au courant des tendances du marché et assurer la liaison avec les experts techniques de l'industrie Suivre les directives juridiques et de conformité de Prysmian.
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir ponctuellement à domicile pour des missions d'aide ménagères auprès de particuliers. Ce poste requiert de la mobilité. La prise de poste est prévue dès que possible. Prise de poste : dès que possible Conditions du poste : Contrat : CDD pour accroissement temporaire d'activité Durée : entre 1 et 3 mois Horaires : selon vos disponibilités Rémunération : 11,88 € brut/heure (base SMIC), majorée de 10 % au titre des congés payés et de 10 % de prime de fin de contrat Missions principales : Entretien courant du logement (sols, poussières, etc.) Nettoyage des sanitaires et des pièces de vie Entretien du linge (repassage, pliage, etc.), selon les besoins Réalisation de petits travaux ménagers selon les consignes données Profil recherché : Expérience souhaitée dans le secteur de l'aide à domicile ou de l'entretien ménager Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Ponctualité et respect des consignes Discrétion et respect de la vie privée des bénéficiaires Ce poste peut convenir à : Des personnes recherchant un complément d'activité Des candidats souhaitant un emploi à temps partiel Ceux qui privilégient des missions ponctuelles et flexibles Nous proposons : Des horaires adaptés à vos disponibilités Un environnement de travail respectueux et valorisant La possibilité de compléter votre activité professionnelle
Votre rôle : - assurer la prise en charge et le transport de malades ou de blessés, dans le véhicule adapté aux besoins de ces derniers. - apporter les premiers secours ou assistance si nécessaire. - assister le patient dans ces démarches administratives. - choisir le meilleur itinéraire pour récupérer vos malades et les mener à destination. - assurer l'entretien du véhicule pour garantir une hygiène optimale. ** Vous devez impérativement posséder le DEA/CCA Obligatoire + ATTESTATION PRÉFECTORALE valide + le PERMIS B depuis plus de 3 ans **et avoir AFGSU2 A JOUR
Dans un restaurant qui propose une cuisine gastronomique situé dans le sud Seine et Marne Vous occuperez le poste de commis de cuisine. Vos misions: -mise en place du poste froid (entrées et desserts) : éplucher, découper, cuire, préparer des appareils etc -dressage des assiettes -plonge -préparations des commandes -rangement des commandes Contrat de 42h, travail sur 6 jours : Les midis du mardi au dimanche, Les soirs du jeudi au samedi avec coupure Salaire à définir en fonction des compétences (à partir du smic) Poste à pourvoir dès que possible Merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail.
Nous recherchons un(e) pâtissier(re)tourier(re)avec expérience vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie avec cv les horaires seront les suivants : 4H30 -12H du mardi au dimanche
Établissement médico-social, situé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), est une structure ouverte en 2007 et entièrement domotisée qui accueille des personnes ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. Portée par des professionnels de la santé et du soin, la MAS possède une capacité d'accueil de 40 lits permanents et de 5 lits temporaires, au cœur d'un parc de 23 hectares. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne. En lien avec l'équipe soignante en placé et sous la responsabilité de l'infirmière, vos missions seront notamment les suivantes : - Aider à la toilette, à l'habillage et au déshabillage ; - Aider au repas ; - Participer aux activités avec les résidents en lien avec l'animateur et l'éducatrice spécialisée ; - Surveiller l'état du patient et assurer la traçabilité des actes effectués - Veiller au confort des résidents - Informer la personne et son entourage des soins dispensés Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Vos actions s'effectueront en binôme avec un(e) autre aide-soignant(e), vous pourrez également accompagner les agents de soins H/F dans leurs missions. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, ergothérapeutes, psychologues, etc, afin de garantir le meilleur accompagnement sur le plan pédagogique, médical, psychologique et social. *** PROFIL : Vous êtes titulaire du DEAS et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences. Nous recherchons avant tout un(e) aide-soignant(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés. *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - 5 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux - Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute composée de 70 salariés engagés dans des projets innovants - Travail 1 week-end sur 2 par mois - Un temps de travail de 8h par jour - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Des formations variées vous seront proposées sur les thématiques suivantes : aspirations endotrachéales, bientraitance, l'image de soi, snoezelen etc. Venue sur site : permis conseillé (pas de transports en commun)
La Maison d'Accueil Spécialisée de la Vallée du Lunain accueille des personnes adultes en situation de grand handicap : - En majorité, des personnes atteintes de pathologies neuro-musculaires évolutives, dont l'expression clinique implique une dépendance totale pour tous les actes de la vie quotidienne (myopathie, SLA, ...) ; - Des blessés médullaires (tétraplégiques) ; - Des infirmes moteurs cérébraux.
Établissement médico-social, situé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), est une structure ouverte en 2007 et entièrement domotisée qui accueille des personnes ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. Portée par des professionnels de la santé et du soin, la MAS possède une capacité d'accueil de 40 lits permanents et de 5 lits temporaires, au cœur d'un parc de 23 hectares. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne. En lien avec l'équipe soignante en place et sous la responsabilité de l'infirmière, vos missions seront notamment les suivantes : - Aider à la toilette, à l'habillage et au déshabillage ; - Aider au repas ; - Participer aux activités avec les résidents en lien avec l'animateur et l'éducatrice spécialisée ; - Surveiller l'état du patient et assurer la traçabilité des actes effectués - Veiller au confort des résidents - Informer la personne et son entourage des soins dispensés Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Vos actions s'effectueront en binôme avec un(e) autre aide-soignant(e), vous pourrez également accompagner les agents de soins H/F dans leurs missions. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, ergothérapeutes, psychologues, etc, afin de garantir le meilleur accompagnement sur le plan pédagogique, médical, psychologique et social. *** PROFIL : Vous êtes titulaire du DEAS et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences. Nous recherchons avant tout un(e) aide-soignant(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés. *** NOS ATOUTS - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - 5 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux - Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute composée de 70 salariés engagés dans des projets innovants - Travail 1 week-end sur 2 par mois - Un temps de travail de 8h par jour - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Des formations variées vous seront proposées sur les thématiques suivantes : aspirations endotrachéales, bientraitance, l'image de soi, snoezelen etc. Venue sur site : permis conseillé (pas de transports en commun)
Poste Insertion par l'activité économique Avant de postuler , merci de vérifier votre éligibilité au dispositif IAE auprès de votre conseiller référent France Travail. Intervenir chez les particuliers dans les environs de Montereau Fault-Yonne Effectuer l'entretien ménager du domicile d'un ou plusieurs particuliers. Effectuer occasionnellement des travaux de gros nettoyage ou bien des services d'accompagnement d'enfants ou personnes âgées. Missions : -Entretien du domicile -Aide aux repas -Courses -Garde d'enfants -Garde d'animaux -Repassage -Nettoyage des vitres
Nexus Recrutement recherche pour l'un de ses client un animateur QSE H/F Missions: Participation à l'animation et à l'extension du déploiement du système de management QSE dans les entités de la holding. Mise en forme des procédures et mise à jour du système documentaire dans le cadre de la démarche qualité des sociétés de la holding. (Centralisation des informations). Participation à la veille réglementaire et à la réalisation des documents unique des sociétés de la holding. Participation à la réalisation des analyses environnementale des sociétés de la holding. Participation à l'évaluation des coûts économique de non-performance (Coût fonctionnels à tous les niveaux de l'organisation) dans le cadre des exigences des normes Iso 9001/14001/45001 des sociétés de la holding. Participation à la réalisation du programme des audits Interne des sociétés de la HOLDING. Participation à la réalisation d'audit 2 seconde partie dans le cadre de l'évaluation de la performance et démarche achat des prestataires externe des sociétés de la HOLDING. Participation à la réalisation des tests des situations d'urgence des sociétés de la holding. Participation à la construction des outils de pilotage de la société en conformité avec les exigences des normes Iso 9001/14001/45001. Participation à la préparation des réunions de sensibilisation. (Mise en forme support documentaire, préparation, organisationnels) et participation à l'animation. Participation à la sensibilisation des salariés des sociétés de la Holding au système de management QSE et aux attentes des exigences des normes Iso 9001/14001/45001.Ainsi qu'a l'applicabilité à l'activité et l'organisation des sociétés de la holding à tous les niveaux. Diffusion de documents vers les sociétés de la holding. (Procédures, enregistrements, indicateurs, note d'informations etc.) Remplissage des tableaux d'indicateurs des entreprises de la holding et participation à l'accompagnent des remontées d'informations des sociétés de la holding en relation avec les directeurs d'exploitation dans le cadre de leurs fonctions QSE de leurs postes. Participation au suivi de la mise en place des plans d'action dans les sociétés de la HOLDING avec les directeurs d'exploitation dans le cadre de leurs fonctions QSE de leurs postes. Participation au remplissages et suivi outils de la démarche qualité (planning d'audit, visite QSE, Revue de processus plan d'action, évaluation de formation etc.). Participation à la préparation des documents pour l'audit de certification (approche secrétariat). Participation à la réalisation de l'enquête client des sociétés de la HOLDING. Visite de site ou de chantiers des société de la holding dans le cadre des exigences de la surveillance des exigences des normes Iso 9001/14001/45001 et du système de management QSE de la holding. Participation aux réunions d'exploitation des sociétés de la holding. Participation à la réalisation de dossier de qualification client. Profil : Être rigoureux, autonome, dynamique. Être à l'écoute, pédagogue, optimiste. Avoir un bon relationnel, une bonne communication. Avoir une bonne capacité de synthèse et analyse des informations. Avoir des connaissances des normes iso 9001 / 14001/ 45001. Ces connaissances seront complétées par une formation du responsable QSE Auditeur accrédité COFRAC. Avoir des notions des fonctionnement des systèmes de management. Ces connaissances seront complétées par une formation du responsable QSE Auditeur accrédité COFRAC Formation à l'audit interne et aux normes Iso 9001 / 14001/ 45001. Ces formations seront complétées par une formation du responsable QSE Qualifié IRCA. Informatique: Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint...). Expérience : Avoir une expérience de environ 2 ans dans une entreprise certifiée. Déplacements : Déplacements sur l'ensemble des sites de la holding. Permis B demandé.
Auxiliaire de vie sur le secteur de Moret et Montereau SUD SEINE ET MARNE . Plage horaires de disponibilité demande 7h/21h, disponible 1 week-end sur deux * aide à la toilette ou douche * aide aux repas * aide au coucher * travaux ménagers * courses * aide administrative
Entreprise Deux Mains pour Toi recherche un(e) assistant(e) de vie ou un(e) aide à domicile pour effectuer les actes de la vie quotidienne: l'aide à la toilette, l'aide au lever et au coucher, la préparation des repas, l'entretien courant du logement, du linge, courses, l'accompagnement véhiculé(vous accompagnez occasionnellement les personnes en courses). Travail un week-end sur deux avec un jour de repos accordé dans la semaine. Avantages: Remboursement des kilomètres, Mutuelle de l'entreprise, comité d'entreprise , prime d'assiduité trimestrielle TELEPHONER POUR UN PREMIER ENTRETIEN : 01.88.59.04.44
D'un ou d'une Auxiliaire de vie à domicile pour un poste : - En CDI - 130h/mois - Travail les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis + un weekend sur deux - Repos un weekend sur deux + deux jours en semaine - Travail dimanche et jours fériés majorés à 45% - être disponible les soirs Vos missions: - Entretien du logement et du linge - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (aide aux repas, transferts, toilette intime ou complète, aide a l'habillage et au déshabillage) - Accompagnement aux rendez vous extérieur ou en course
L'auxiliaire de vie sociale devra être autonome, polyvalente sur le poste et ayant une facilité d'adaptation face à diverses situations.
Recherche un(e) agent(e) de sécurité incendie (SSIAP 2) doté d'expérience pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un site recevant du public basé à Montereau Fault Yonne. Le poste alterne entre le jour et la nuit sur une amplitude horaire de 12h avec un coefficient 150, niveau 1 échelon 1.
Conditionnement à façon de produits chimiques techniques CDI (Cadre) Temps plein Hybride : - Bureau à Montereau-Fault-Yonne dans le 77 (Région Parisienne, 20km de Fontainebleau),- Déplacement clientèles : +- 6 jours/mois - Nord, Normandie, Région Lyonnaise et parisienne.- A domicile. Vous avez l'âme d'un développeur commercial et créer du lien avec franchise fait partie de votre nature ? Le monde industriel vous passionne et les solutions techniques attisent votre curiosité ? Rejoignez Limpidex et contribuez à la croissance et l'évolution d'une entreprise industrielle humaine et innovante ! Votre Mission Développer l'activité commercial de Limpidex pour augmenter les ventes et la présence de l'entreprise sur le marché industriel en France. Son Contexte Limpidex conditionne à façon des produits techniques comme des colles, lubrifiants et encres spéciales pour des PME et grands groupes industriels (B2B). Chaque solution étant unique, chaque vente est un défi stimulant qui s'étend sur plusieurs mois. Vos Responsabilités /Stratégie et structuration commerciale/Vous définissez et mettez en place les bases d'un développement commercial efficace et pérenne. - Vous définissez un plan d'actions commerciales aligné avec la vision et les ambitions de Limpidex.- Vous mettez en place des outils et méthodes innovants pour rendre la prospection plus efficace et performante. Vous testez de nouvelles approches, intégrez des solutions digitales et optimisez votre manière de travailler- Vous suivez et analysez vos résultats pour affiner votre stratégie et maximiser votre impact. - Vous réalisez une veille marché et concurrentielle pour capter les tendances et opportunités à exploiter. Développement commercial/Vous assurez la prospection de nouveaux clients industriels. - Vous identifiez et ciblez les bonnes entreprises (par secteur, nous privilégions les cibles PME et ETI) et les bons interlocuteurs influents et décideurs.- Vous prospectez avec méthode (emailing, appels, réseaux, salons.) et obtenez des rendez-vous qualifiés. - Vous créez du lien, comprenez les enjeux des clients et proposez des solutions techniques adaptées grâce à l'appui du support technique. - Vous gérez un cycle de vente stratégique et technique, où chaque projet est unique et sur-mesure.- Vous structurez et alimentez le pipeline commercial dans un CRM qui doit être utilisé avec méthode et précision. Vous avez une vision claire des opportunités à venir. Suivi des opérations Vous assurez le bon déroulement des projets clients.- Vous négociez et finalisez les contrats en tenant compte des enjeux techniques et industriels des clients, en collaboration avec l'équipe technique.- Vous travaillez main dans la main avec l'ADV, la production et les achats pour une mise en œuvre fluide des projets.- Vous suivez vos clients de près, organisez des business reviews régulières et détectez de nouvelles opportunités. Quel Environnement rejoignez-vous ? "Une entreprise où l'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux" Une entreprise humaine Chez Limpidex, l'ambiance est conviviale, on se parle franchement et chacun a son rôle à jouer dans la réussite collective. Ici, la bonne humeur et l'entraide font partie du quotidien. Une communication transparente Ici, l'information circule et tout le monde est impliqué dans la vie de l'entreprise. Les échanges sont ouverts et chaque collaborateur a l'opportunité de contribuer aux réflexions stratégiques. Un management participatif Le leadership est basé sur la confiance et l'autonomie. On vous donne les moyens de réussir, le dirigeant est présent pour accompagner, challenger et faire progresser.
Description du poste : En tant qu'Employé Polyvalent en Entretien Moto, vous serez responsable de diverses tâches visant à assurer le bon fonctionnement de l'atelier et à répondre aux besoins de nos clients. Responsabilités : Effectuer des tâches de maintenance de base sur les motos,. Assister les mécaniciens dans des réparations plus complexes. Nettoyer les motos et les préparer pour la livraison ou l'affichage en salle de vente. Accueillir et conseiller les clients en magasin, en fournissant des informations sur les services et les produits. Maintenir l'atelier propre et organisé. Qualifications et compétences : Expérience préalable en mécanique moto ou dans un rôle similaire est un atout. Connaissances de base en mécanique et en entretien de motos. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Bonnes compétences en communication et en service à la clientèle. Motivation, rigueur et sens de l'organisation. UNE PMSMP sera effectuée avant prise de poste (vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller FRANCE TRAVAIL) FERMETURE DU MAGASIN LE DIMANCHE ET LUNDI Une appétence pour le milieu de la moto est un plus .
Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez les missions suivantes : - Réaliser l'assemblage de produits mécaniques complexes et leur conditionnement ; - Effectuer des réglages complexes sur des appareils de mesure et réaliser les mesures ; - Effectuer des opérations de contrôle, repérer et déclarer les non-conformités ; - Respecter scrupuleusement le Dossier de Fabrication et de Contrôle et les exigences de qualité ; - Contrôler par prélèvement la production des Agents d'Assemblage ; - Réaliser la documentation technique à destination du client ; - Former des Agents d' Assemblage sur des opérations simples ; - Participer à l'amélioration continue. Votre Profil : - De formation mécanique BAC Pro à BAC +2 avec une expérience de 3 ans minimum souhaitée dans un poste similaire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Connaissance des techniques d'assemblage - Expérience en assemblage/montage en salle blanche souhaitée - Habileté manuelle - Dynamique, rigoureux(se), organisé(e), bon esprit d'analyse, autonome, force de proposition, possédant des qualités relationnelles et le goût du travail en équipe. Avantages - rémunération : - Rémunération entre 2 130 et 2 400 € bruts selon profil et expérience - Cotation du poste dans la Convention Collective de la Métallurgie : 6 C - Horaires de travail en journée - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Le poste est en CDI et à pourvoir de suite. Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR ! Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Description ADR Créée en 1925, ADR est une entreprise leader dans le domaine du roulement à billes de haute précision. Située à côté de Fontainebleau (sud 77), ADR conçoit et fabrique pour ses clients des systèmes tournants basés sur la technologie du roulement à billes. ADR est devenue la référence française dans son domaine et bénéficie d'un rayonnement international en exportant plus de 60% de son chiffre d'affaires. Grâce à son expérience et à un développement permanent, ADR propose aujourd'hui des produits innovants de très haute technologie pour des applications mécatroniques. Fabriqués sur mesure, ses roulements possèdent des caractéristiques leur permettant d'évoluer dans des environnements très spécifiques comme l'Aéronautique, le Spatial, la Défense & Sécurité, le Médical ou bien encore dans le secteur de l'Énergie. ADR est un fournisseur reconnu des grands donneurs d'ordre tels que Safran, Airbus, Thales, Dassault, etc. Chez ADR, l'humain est au cœur de nos préoccupations. La valorisation et l'enrichissement continu des compétences de chacun avec un accès à la formation, le management de proximité, le dynamisme collectif et un environnement de travail agréable assureront votre épanouissement professionnel.
Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez des opérations de Production. Les missions qui vont seront confiées : - Effectuer des mesures de pièces à l'aide d'appareils- Réaliser manuellement l'assemblage des composants, le conditionnement - Organiser sa production à partir d'un dossier technique- Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité- Effectuer des contrôles dimensionnels et géométriques Profil : - nous recherchons une personne minutieuse, méthodique, rigoureuse et autonome avec un fort esprit d'équipe - connaissances en mécanique et en techniques de mesure et de contrôle - une expérience de 2 à 3 années dans un milieu industriel N'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour postuler. Nous ne manquerons pas de vous répondre. Avantages - rémunération : - Rémunération 2*8 : entre 14,50 et 15,80 €/heure brut (prime d'équipe, indemnité de casse-croûte et mutuelle incluses) selon profil et expérience - Rémunération Journée : entre 12,25 et 12,86 €/heure bruts (mutuelle incluse) selon profil et expérience - Cotation du poste dans la CC de la Métallurgie : 1 A - Horaires en journée et postés 2 x 8 du lundi au vendredi - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre - CSE. Le poste est en CDI et à pouvoir de suite.
Notre superbe équipe recherche ses nouveaux collègues pour assurer le ménage et ou repassage, auprès des particuliers ou personnes âgées : entretien du logement et du linge. Nos 3 agences couvrent, chacune, un secteur entre 15 et 20km ! La moyenne de temps de trajet entre chaque intervention est d'environ 10 min et le temps de trajet est payé en temps de travail effectif et les km sont remboursés à hauteur de 0.36 €/ Km. Vous avez entre 2 et 5 clients maximum par jour et vos clients sont fixes même si des remplacements sont planifiés de temps en temps en cas d'absence de votre collègue (congés, maternité...) En fonction de vos disponibilités ou de votre vie familiale, vous travaillerez maximum 2 samedis OU 2 dimanches par mois ! Pour assurer, Uniquement, les aides humaines. Pas d'intervention ménage le week-end ! AVANTAGES : Prime en cas de remplacement d'urgence, primes de parrainage, des chèques cadeaux pour Noël, la mutuelle entreprise, l'assurance auto sur vos heures de travail, un espace cosy au sein de l'agence pour déjeuner et vous reposer, votre journée d'anniversaire vous est offerte ! Le métier d'aide à domicile est un métier porteur de sens lorsque les bonnes conditions vous le permettent ! A cela se rajoutent : -La majoration de 25% de rémunération pour les dimanches et jours fériés, -D'une voiture de prêt en cas de panne de votre véhicule personnel, - 2 superbes soirées du Personnel, en hiver et au printemps où se joignent danse et convivialité - Expérience ou non, vous serez présenté(e) et accompagné(e) lors de vos premières interventions chez vos clients ! - Nous assurons chaque mois le même salaire fixe, ce qui permet de ne plus vous inquiéter des annulations ou congés de vos clients. Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous former jusqu'à 3 mois rémunérés, si vous êtes en recherche avec les services de Pôle emploi. CEKA SERVICES est avant tout une entreprise « humaine » où les salariés sont chouchoutés. Nous vous offrons diverses formations réalisées par les meilleurs professionnels, la Direction est toujours à votre écoute pour prendre en comptes vos difficultés et vos suggestions. Si vous le souhaitez, vous pourrez également profiter de jolies perspectives d'évolution, prévues dans la convention collective des services à la Personne. Alors, si vous êtes dynamique, autonome, rigoureux(e), motivé(e), responsable, que vous avez un intérêt prononcé pour l'humain et l'aide à apporter aux autres, et que vous souhaitez un job qui s'adapte à votre vie personnelle, c'est ici qu'il faut postuler ! Contactez-nous au : 01.60.70.08.82 ou par mail : melaniepetitot@cekaservices.fr
Réceptionner les mails et appels clients après-vente et apporter des réponses adaptées aux concessionnaires et utilisateurs Diagnostiquer et analyser les pannes et anomalies et y apporter des solutions adéquates Assurer un soutien technique des matériels au réseau de concessionnaires : informations, mise en marche d'un produit, entretien, dépannage Suivre les formations chez nos fournisseurs étrangers Echanger avec les fournisseurs et rapporter tout élément utile au développement et à l'amélioration de nos produits Participer au montage et à la logistique des évenéments promotionnels (salons etc.) et à y représenter la société HB Traiter, préparer et expédier les commandes pièces et demandes SAV Réceptionner, manutentionner et stocker la marchandise
Le Bon Coiffeur - Poste de Coiffeur(se) confirmé(e) en CDI - 39h sur 4 jours Rejoignez l'un des salons les plus fréquentés de la région. Le Bon Coiffeur, reconnu pour son exigence professionnelle et la fidélité de sa clientèle, recherche un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) pour un contrat de 39 heures réparties sur 4 jours. Poste à pourvoir immédiatement. Vos missions : Réalisation des prestations : coupes, colorations, soins, coiffages, techniques spécifiques. Conseil personnalisé auprès d'une clientèle exigeante et fidèle. Entretien de l'espace de travail dans le respect des normes d'hygiène. Suivi client et participation à la dynamique collective du salon. Profil recherché : Diplôme en coiffure exigé (CAP minimum, BP apprécié). Expérience significative en salon. Maîtrise des techniques classiques et actuelles. Sens du service, rapidité d'exécution, présentation irréprochable. Capacité à travailler dans un environnement très fréquenté et rythmé. Ce que nous offrons : Planning sur 4 jours pour un équilibre vie pro/vie perso. Poste en CDI à temps plein (39h). Environnement stable, équipe soudée et bienveillante. Clientèle nombreuse, fidèle et variée. Rejoignez un salon où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé. Candidature à envoyer via France Travail ou directement au salon.
La Direction des Services Techniques assure l'entretien des voiries communales (360 km repartis sur 21 communes), la gestion des zones d'activité économique, l'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement et des bâtiments intercommunaux. Afin de renforcer son équipe, elle recrute un Chargé(e) d'Opérations (travaux neufs et exploitation). La Direction des Services Techniques est composée d'un Directeur, un Directeur Adjoint, un chargé d'opérations, un contrôleur de travaux, un bureau d'études (un responsable et deux techniciens), un chef d'équipe Régie avec une équipe de 9 agents et de deux assistantes administratives. Budget investissement voirie de 2,5 à 3 M€ et 1 500 DICT traitées par an. Statut : Fonctionnaire de catégorie B (ou à défaut contractuel) Rémunération : Statutaire + Régime Indemnitaire Atouts : horaires hebdomadaires variables de 38 h sur 5 jours, télétravail, CNAS, Amicale du Personnel, tickets restaurants, chèques vacances, ateliers bien-être au travail, participation employeur à la protection sociale (mutuelle et prévoyance) et au Pass Navigo. Principales missions : - Planifie et gère l'exécution des travaux d'investissement sur le domaine public routier, assure le suivi administratif (compte rendus.) et financier (OS, réception, DGD, factures.) et rend compte à sa hiérarchie. - Planifie et gère l'exécution des travaux d'entretien de la voirie et du patrimoine bâti via des marchés à bons de commande, tout en assurant leur suivi administratif et financier. - Instruction des DICT et autres permissions de voirie. - Surveille et contrôle la qualité des interventions des entreprises mandatées par les exploitants de réseaux sur la base des prescriptions techniques formulées dans les DICT et autorisations d'occupation du domaine public routier (permissions de voirie.). - Représente le maître d'ouvrage aux réunions de chantiers et auprès des partenaires extérieurs (entreprises, communes, autres collectivités, riverains). - Participe à la mise à jour du SIG. Profil / compétences : - Bonnes connaissances techniques VRD et bâtiment, - Maîtrise des logiciels pack-office, - Connaissance AutoCAD et SIG appréciés, - Connaissance des marchés publics, - Capacité à animer des réunions de chantier et à défendre les intérêts du maître d'ouvrage, - Qualités d'écoute, d'organisation, de rigueur, de fermeté, - Autonomie, dynamisme et sens du travail en équipe.
Chez un particulier résidant à ESMANS, Sud Seine et Marne, commune non desservie par les transports. Vous devez être véhiculé(e). Vous aurez à charge l'entretien du logement (ménage, vitres...) ainsi que du repassage. Horaires à définir avec l'employeur : 8 heures par semaine en CESU 14€
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des Travaux publics, un maçon pour une mission en intérim d'un mois à Montereau-Fault-Yonne - 77130. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine. - Réalisation de travaux de maçonnerie en respectant les normes de sécurité - Préparation des matériaux et des outils nécessaires - Participation aux chantiers de construction, rénovation ou entretien - Collaboration avec l'équipe de travail sur le chantier Description du profil recherché: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes du chef de chantier - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous possédez les compétences requises et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur du BTP, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de maçon en intérim à Montereau-Fault-Yonne - 77130.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Partnaire Fontainebleau recherche pour son client un Attaché Technico Commercial, Groupe familial de 155 collaborateurs, spécialisé dans le négoce de produit bois et dérivés Rattaché(e) au Responsable d'agence, spécialisé dans le négoce de produits bois et dérivés, votre rôle est d'assurer le développement durable, ainsi que le suivi d'un portefeuille clients et de prospects industriels, artisans et particuliers avertis. Grâce à un accompagnement personnalisé vous devrez: - PROSPECTER : conquérir de nouveaux clients en élaborant la stratégie de développement commercial sur votre secteur. - VENDRE : vous développez le CA auprès des prospects et d'un portefeuille clients, en prenant en compte les objectifs définis par le Groupe. - NEGOCIER : vous défendez vos offres commerciales et décrochez des affaires - FIDELISER : vous accompagnez les clients dans leurs projets, sur un plan organisationnel et vous leur apportez des conseils techniques appropriés - ANALYSER : vous assurez la remontée d'informations concernant l'activité de vos clients, leur potentiel d'achat et les évolutions du marché. - COLLABORER : vous travaillez efficacement avec les équipes commerciales, logistiques du Groupe Rémunération attractive : salaire lié à la performance : Fixe + commissions commerciales non plafonnées 4 jours en déplacement sur le Sud Seine et Marne et 1 jour au bureau De formation Bois et /ou commerciale Bac+2/3 ou une expérience dans le domaine de la vente BtoB Vous avez le sens de l'écoute et de l'analyse Facilité à communiquer à l'oral comme à l'écrit Vous êtes disponible pour des déplacements réguliers sur le Sud Seine et Marne Négociateur hors pair vous savez saisir et créer des opportunités. Rémunération attractive : salaire lié à la performance : Fixe + commissions commerciales non plafonnées Une garantie de salaire peut être appliqué sur un délai définit avec le client
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
recherche mécanicien automobile vl/vu confirmé pour poste en cdi le compagnon devra être capable - d'effectué des diagnostiques avec et sans valise de diag. - de faire de la distribution - remplacement moteur, embrayage, boite de vitesse etc - titulaire du permis b
Vos Missions : - Définir et décrire les gammes opératoires à partir d'un dossier technique établi par le bureau d'études et les moyens de production associés (outillages, machine à utiliser) - Optimiser les méthodes de fabrication avec gage de sécurité, de qualité, d'environnement et de coûts (une formation interne est prévue) - Participer à l'évolution des équipements de production - Vérifier et actualiser les temps de fabrication - Participer activement à l'industrialisation produit en amont avec la conception BTS / DUT / Licence Electrotechnique - Maitrise de la conception assistée par ordinateur (CAO) et du logiciel de gestion
L'entreprise BATI CEP Services, située à Vernou-la-Celle-sur-Seine en Seine-et-Marne, recherche actuellement un aide-couvreur pour renforcer son équipe. Le poste est à pourvoir en CDI, avec un salaire net mensuel compris entre 1 500 € et 2 200 €, en fonction de l'expérience du candidat. Une bonne mutuelle est également proposée. Profil recherché Le candidat idéal est sérieux, ponctuel et motivé, avec une première expérience ou une formation en couverture. Le poste est à pourvoir dès que possible, et les chantiers se situent principalement dans le sud de la Seine-et-Marne. Candidature Pour postuler, il est recommandé d'envoyer votre CV à l'adresse suivante : baticepservices@gmail.com
Sous la responsabilité du directeur d'établissement vous aurez en charge : - La réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules : * entretien courant et périodique des véhicules, * diagnostic, dépose pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, - La réalisation d'interventions incluant un diagnostic de premier niveau de complexité portant sur : * le contrôle, réglage des moteurs thermiques, * les éléments de liaison au sol, Ce que nous recherchons : - une excellente connaissance des composants mécaniques, électriques et électroniques des véhicules ; - une aisance dans l'utilisation de tous les outils de réparation automobile ; - des connaissances approfondies en matière d'hydraulique, de pneumatique et d'informatique ; - une connaissance pratique des systèmes et des méthodes de diagnostic des véhicules ; - des qualités interpersonnelles et de communication ; - la souplesse manuelle et la capacité de motricité fine ; - le souci du détail, une écoute active et la capacité à résoudre des problèmes ; - une aptitude avérée à suivre les instructions et les consignes de sécurité. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en mécanique et bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience. Salaire selon profil.
Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien bus (H/F), pour l'un de nos clients situé à Montereau (77). Missions : - Effectue l'entretien préventif - Réalise compte rendu des anomalies constatées - Interventions de dépannages de bus et cars
________________________________________ Poste : Coiffeuse expérimentée (H/F) Lieu : MYA ISAI - Centre Commercial Régional du Bréau, 77130 Varennes-sur-Seine Le salon de coiffure MYA ISAI, situé au cœur du centre commercial du Bréau, recherche une coiffeuse expérimentée et passionnée pour rejoindre son équipe dynamique. Notre salon bénéficie d'une forte affluence et d'une clientèle fidèle, exigeante et soucieuse de la qualité des prestations. Nous accordons une grande importance à la satisfaction client et au professionnalisme. Missions principales : - Accueillir et conseiller la clientèle avec courtoisie et expertise - Réaliser des prestations techniques : coupes, couleurs, mèches, soins, coiffages - Assurer l'entretien de son poste de travail et le respect des protocoles d'hygiène - Participer à la vie du salon et travailler en équipe dans un esprit de collaboration Profil recherché : - Expérience confirmée en salon exigée (minimum 5 ans) - Maîtrise des techniques de coiffure mixtes (homme/femme) - Présentation soignée, sens du service et de l'écoute - Capacité à travailler dans un environnement rythmé et exigeant Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein, travail en journée continue, avec 2 journée de repos en semaine Rémunération : Fixe + primes sur objectifs + avantages selon ancienneté
salon de coiffure premium sis au CCR LE BREAU 77170 varennes-sur-seine
Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un grand groupe évoluant dans l'industrie, un technicien de maintenance H/F : - Contrat en CDI - Situé à VERNOU-LA-CELLE-SUR-SEINE. Vos missions : - Mettre en place un ensemble d'actions tendant à prévenir ou à corriger les pannes machines afin de maintenir ou de rétablir sa conformité aux spécifications. Il veille au bon fonctionnement de l'outil de production dans une logique d'optimisation (temps d'arrêts, temps de bon fonctionnement). Il veille au suivi des indicateurs de maintenance - Exécuter l'ensemble des opérations d'entretien courant des installations industrielles et tertiaires du site. Activités : curatives, préventives, amélioratives, rondes, accompagnement de prestataires ainsi qu'être force de proposition à l'amélioration des installations et outillages du site - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi - Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Veiller à l'analyse les défaillances selon le principe des 5M afin de traiter les causes racines et éviter les récurrences Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces, inventaires, - Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriels partant d'un cahier des charges, de plans, schémas ou documents constructeur Profil : Vous avez une première expérience aboutie en tant que technicien de maintenance dans le secteur de l'industrie. Le profil idéal, vous : - possédez un Bac+2 dans la maintenance industrielle, électromécanique, - appréciez allier le travail en autonomie et le travail en équipe. - Vous une très bonne capacité d'analyse et prise de recul - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques dans un objectif de traçabilité des interventions. Rémunération : Selon le profil et l'expérience. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE LTD, cabinet de recrutement spécialisé et engagé depuis plus de 20 ans, accompagne les acteurs de l'ingénierie et de la transition écologique à travers une approche ciblée et de proximité. Dans ce cadre, nous recrutons pour le compte d'un acteur majeur du secteur de la construction spécialisée, reconnu pour son expertise dans les travaux de sol, les fondations et le génie civil. Dans un contexte de transition énergétique ambitieux, vous rejoignez une équipe technique dédiée à l'électrification des équipements de chantier et à l'optimisation des sources d'énergie. Votre rôle sera central dans la mise en œuvre de solutions sur mesure pour l'alimentation électrique de chantiers à forte intensité énergétique. DESCRIPTION DU POSTE Vous serez amené(e) à : - Dimensionner des systèmes d'alimentation électrique adaptés aux configurations spécifiques des chantiers - Proposer des solutions techniques budgétées incluant diverses sources d'énergie (batteries, alimentation directe, groupes thermiques, panneaux solaires, etc.) - Contribuer à la réduction de l'empreinte carbone via l'amélioration des dispositifs de pilotage de la consommation - Participer au choix des fournisseurs et à la planification des investissements durables - Développer un référentiel d'installations réutilisables pour les projets récurrents PROFIL - Formation supérieure en ingénierie électrique, incluant idéalement une spécialisation en électronique de puissance et informatique industrielle - Une première expérience en bureau d'études, entreprise industrielle ou BTP est souhaitée - Autonomie, rigueur et capacité à rédiger des cahiers des charges techniques - Curiosité technique et veille active sur les innovations en matière d'énergie et d'alimentation mobile - Bonnes capacités rédactionnelles pour contribuer à l'élaboration de guides et référentiels internes
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française ; (code de la défense) - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans à la signature du contrat (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). Vous êtes curieux, vous aimez trouver des solutions (parfois innovantes), vous avez des aptitudes techniques, l'esprit d'équipe, vous aimez voyager et vous voulez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure, quel que soit l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au quotidien au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, que ce soit en métropole, outre-mer, en opérations extérieures ou encore à l'étranger. En tant que mécanicien (H/F) poids lourd, vous avez pour mission principale d'assurer la maintenance des matériels et des véhicules pétroliers militaires des Armées. Vos activités en tant que mécanicien (H/F) poids lourd sont : - la maintenance des véhicules et matériels pétroliers (réalisation des opérations de maintenance préventive et curative) en atelier de maintenance ou sur un dépôt ; - la participation à la préparation des opérations de contrôle (visites techniques, étanchéité des citernes, etc) ; - le dépannage des véhicules pétroliers lors des convois logistiques en métropole ou en OPEX ; - la participation aux missions de transport en métropole ou en OPEX ; - la remise en condition opérationnelle des véhicules et matériels pétroliers rentrant de missions ou d'OPEX ; - la participation aux opérations de protection des installations, zones d'implantation et des mouvements logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B souhaité. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation en maintenance générale et en mécanique pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr Parcours de recrutement et de formation : candidature sur France Travail > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Pour en savoir plus, https://www.defense.gouv.fr/energie-ops.
Le Foyer de Villemer (EAM / EANM) accueille des jeunes adultes âgés, majoritairement, de 20 à 30 ans, présentant un handicap mental et/ou psychique. Etablissement passerelle d'insertion en travail protégé/ESAT et d'inclusion par le logement (à travers notamment le Dispositif DHALIA), il apporte une réponse aux besoins de protection et d'autonomie des personnes accueillies. Il leur offre des conditions favorables à leur développement social et culturel, ainsi qu'au libre exercice de leur citoyenneté. Le Foyer de Villemer accueille et accompagne 45 personnes. Vos principales missions : Sous la responsabilité du chef de service, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du projet d'établissement, vos principales missions sont : - Assurer un appui à l'encadrement dans la mise en œuvre des dynamiques d'autodétermination, dans la récolte de la parole de la personne accompagnée dans l'expression de ses besoins et attentes, dans son évaluation pluridisciplinaire. - Porter une attention particulière à l'écoute et à l'observation de la personne dans sa vie quotidienne. - Accompagner et former les équipes d'accompagnement dans la compréhension de la situation de la personne dans une démarche d'amélioration de la qualité d'accompagnement - Au regard du projet personnalisé de la personne et des bilans, proposer des activités thérapeutiques individuelles ou collectives avec le personnel d'accompagnement ayant pour objectif que la personne retrouve du mieux-être dans son quotidien en interaction avec son environnement, en particulier autour de la co-animation de groupes d'habilités sociales. - Accompagner et participer à la formation des équipes dans la compréhension et la mise en application de la CNV. - Participer à la rédaction les projets d'accompagnement individualisés, leur mise à jour et évaluation - Participer à des instances de réflexion et groupes de travail au sein de l'établissement et du Pole - Mettre en application les approches recommandées par la HAS et l'ANESM mises en œuvre au sein de l'établissement Profil : Psychologue, titulaire d'un diplôme de DESS / Master 2, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Une bonne connaissance des méthodes d'éducation thérapeutique pour les troubles psychiques est un plus (réhabilitation psychosociale...). Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie. Engagé et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Une formation en CNV serait un plus. Les bonnes raisons de nous rejoindre : Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/Ségur à l'ensemble des salariés et des alternants Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos Une prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades) Des œuvres sociales proposées par le CSE Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
Vous interviendrez sur porte et rideau automatique, vous interviendrez sur les chantiers basé à Montereau et les environs.
Vous transportez des produits alimentaires sur un périmètre de 350 km autour de Montereau. vous travaillez du lundi au vendredi. vous démarrez à 5h au plus tôt et effectuez jusque 48h par semaine. vous avez une expérience réussie de 2/3 ans dans le transport poids-lourd. Ce poste est à pourvoir immédiatement. Le permis C serait un plus
La Direction des Services Techniques assure l'entretien des voiries communales (360 km repartis sur 21 communes), la gestion des zones d'activité économique, l'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement et des bâtiments intercommunaux. Afin de renforcer son équipe, elle recrute un contrôleur de travaux VRD (F/H). LE POSTE Placé sous l'autorité directe du Directeur des Services Techniques, vous collaborerez avec le Directeur Adjoint des Services Techniques, les chargés d'opérations travaux neufs et exploitation et le chef d'équipe de la régie. Vous assurerez le suivi et le contrôle permanent de la bonne exécution des travaux en cours, conformément à la réglementation, aux règles de l'art et aux dispositions contractuelles en ce qui concerne les travaux réalisés sous maîtrise d'ouvrage de la collectivité (aménagement de la voirie, réfection de voirie et de chaussée, sécurisation, régie, espaces verts et des travaux réalisés sous maîtrise d'ouvrage de tiers (concessionnaires EU/EP, Enedis, GRDF, etc.)). Et vous assurerez plus particulièrement : - Le respect des normes techniques, des plans et des spécifications des projets réalisés par les entreprises prestataires ; - Le contrôle de la qualité des matériaux utilisés, le respect des délais et des règles de sécurité sur les chantiers (en collaboration avec les chargés d'opérations travaux neufs et exploitation) ; - Le respect des délais de réalisation des travaux et l'intervention en cas de dérives (en collaboration avec les chargés d'opérations travaux neufs et exploitation) ; - Le lien entre les entreprises, les services techniques municipaux et les usagers pour garantir la bonne exécution des travaux ; - La publicité des chantiers ; - Le respect de la sécurité sur les chantiers ; - Le suivi et le traitement des demandes en matière de DT/DICT et le contrôle des travaux a posteriori ; - La rédaction de la documentation nécessaire au suivi de chantier (comptes-rendus de chantier, rapports techniques, documents de suivi.) ; - Le suivi financier et budgétaire des chantiers ; - L'assistance à la maitrise d'ouvrage ; - La gestion des relations avec les usagers et la gestion des réclamations ; - La veille technique et règlementaire.
Nous recherchons un(e) infirmier.e chargé(e) d'accompagner les résidents de la MAS de Nanteau. Vos missions seront les suivantes : - Prise en charge de personnes insuffisantes respiratoires (trachéotomisées et ventilées) ; - Réaliser les soins (pansements, alimentation entérale ) ; - Mise en œuvre des traitements et surveillance de la personne ; - Assurer le suivi de la visite du médecin et des plannings de soins - Prise de rendez-vous auprès d'autres services - Veille avec l'aide-soignant aux soins d'hygiène, de confort et de sécurité du patient - Gestion des stocks de médicaments, surveillance des équipements et suivi des dossiers Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire constituée notamment d'un médecin MPR, de kinésithérapeutes, de plus de 30 soignants et d'ergothérapeutes. *** PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences. Nous recherchons avant tout un(e) infirmier(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés. Rémunération de 2974.51€ bruts pour 2 dimanches travaillés et 3 ans d'ancienneté *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - 5 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - horaires en 10h - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux - Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute composée de 70 salariés engagés dans des projets innovants - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Des formations variées vous seront proposées sur les thématiques suivantes : aspirations endotrachéales, bientraitance, l'image de soi, snoezelen etc. - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Venue sur site : permis conseillé (pas de transports en commun) - Prime à l'embauche d'un montant de 3000 euros brut ou 4500 euros brut pour un temps plein en CDI avec un engagement de 12 ou 18 mois (selon les modalités définies par la DUE de la Fondation). ***
Etablissement médico-social, situé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), est une structure ouverte en 2007 et entièrement domotisée qui accueille des personnes ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. Portée par des professionnels de la santé et du soin, la MAS possède une capacité d'accueil de 40 lits permanents et de 5 lits temporaires, au cœur d'un parc de 23 hectares. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) infirmier(e) chargé(e) d'accompagner les résidents de la MAS de Nanteau. Vos missions seront les suivantes : - Prise en charge de personnes insuffisantes respiratoires (trachéotomisées et ventilées) ; - Réaliser les soins (pansements, alimentation entérale.) ; - Mise en œuvre des traitements et surveillance de la personne ; - Assurer le suivi de la visite du médecin et des plannings de soins (.) - Prise de rendez-vous auprès d'autres services - Veille avec l'aide-soignant aux soins d'hygiène, de confort et de sécurité du patient - Gestion des stocks de médicaments, surveillance des équipements et suivi des dossiers Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire constituée notamment d'un médecin, de kinésithérapeutes, de plus de 30 soignants et d'ergothérapeutes. Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste. *** PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences. Nous recherchons avant tout un(e) infirmier(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés. *** INFORMATIONS : Horaires : en 10 heures : 21h30/07h30 Temps de travail : Temps plein à 35 heures en moyenne dans le cycle Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - moyen de transport à prévoir Rémunération : - A partir de 3097,73€ brut basée sur la Convention collective FEHAP 51 - Prime Laforcade et Ségur 2 - reprise de l'expérience professionnelle dès l'obtention du diplôme. - Prime à l'embauche d'un montant de 3000 euros brut ou 4500 euros brut pour un temps plein en CDI avec un engagement de 12 ou 18 mois (selon les modalités définies par la DUE de la Fondation). *** NOS ATOUTS - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - 5 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux - Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute composée de 70 salariés engagés dans des projets innovants - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Le repas offert pour l'équipe de nuit - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Des formations variées vous seront proposées sur les thématiques suivantes : aspirations endotrachéales, bientraitance, l'image de soi, snoezelen etc. - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages ***
Vous êtes passionné par l'électromécanique et prêt à rejoindre une entreprise leader sur le marché du câble ? Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback. Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement. Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs. Pour plus d'informations : https://www.prysmiangroup.com/ et Prysmian Group sur LinkedIn Nous recherchons un électromécanicien pour renforcer notre équipe maintenance et contribuer à notre succès dans le secteur industriel. Vos missions principales : - Assurer l'entretien des outils de production et des infrastructures, en effectuant des interventions de maintenance préventive et curative. - Assurer le dépannage et la remise en service des outils de production. - Saisie des comptes-rendus d'intervention dans la GMAO. - Assurer la tenue des objectifs définis du taux de déchet, de disponibilité et de maintenabilité des équipements. - Optimiser les performances des équipements de production en proposant et en réalisant des actions techniques pour atteindre un taux de fiabilisation optimal. - Réaliser la mise à jour et l'élaboration de la documentation technique électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique (dossiers techniques, plans, notices...). - Vous agissez dans le respect des consignes de sécurité, qualité et environnement en lien avec les missions confiées et les règles du site. Le poste est à pouvoir en 2x8. Vous pourriez être soumis à des astreintes de week-end. Votre profil : - Vous justifiez d'un niveau Bac Pro ou BTS avec une expérience supérieure à 5 ans dans le secteur de l'industrie. - Vous possédez des connaissances approfondies en électricité / mécanique industrielle. - Vous maîtrisez les circuits pneumatiques et hydrauliques (une expérience en automatisme serait un plus). - Vous savez réaliser une analyse de risques de dernière minute, lire des plans mécaniques et des schémas électriques, et posséder une bonne faculté d'analyse pour les diagnostics électriques et mécaniques. Savoir être : Vous êtes rigoureux, force de proposition, et vous avez l'esprit d'équipe. Le poste est ouvert sur notre site de Montereau Fault Yonne (77). Salaire à définir en entretien Vous vous reconnaissez dans ce poste et êtes à la recherche de nouveaux défis ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Pour une entreprise générale du Bâtiment, vous travaillerez en équipe en qualité de Maçon- Couvreur (H/F) sous la responsabilité du chef d'équipe. Vous maîtrisez les compétences indispensables listées dans l'offre et vous possédez une expérience significative en tant que Couvreur zingueur (H/F) Vous interviendrez principalement en rénovation à 90% (couverture, isolation ...) Chantiers à 40 kms autour d'Esmans. Bienvenues aux personnes qui habitent dans les départements limitrophes (89,45...) Une expérience de 5 ans est exigée.
TOMA Intérim Nemours (77) est une agence spécialisée dans le recrutement en BTP, dans l'industrie et dans la logistique Nous recherchons un Cariste 3 et Pont Roulant (H/F) pour le compte d'un de nos clients dans le secteur de Vernou La Celle Sur Seine(77) Vos missions : Conduite d'un chariot élévateur catégorie 3, Conduite du pont roulant, Chargement et déchargement de camions, Gestions des bordereaux de commandes, Alimenter les chaines de production. Profil : Rigueur, méthode et efficacité Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 et du CACES R484 Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire Vous êtes véhiculé car lieu non desservi par les transports en commun.
La ville de Montereau-Fault-Yonne (22 040 habitants) en plein développement économique, est située à proximité de Paris, Fontainebleau et Sens. Pionnière en matière de restructuration urbaine, la ville s'est investie dans la rénovation du quartier dit de la ville-haute (Surville) tout en préservant un centre historique dynamique. Dotée de nombreux services publics, 8 groupes scolaires réhabilités et activités périscolaires, des équipements sportifs et culturels de qualité notamment un grand théâtre « Majestic » de 700 et 1300 places, des dispositifs innovants tels que la Digitale Académie (tiers lieu d'enseignement supérieur), un tissu associatif développé, elle offre un cadre de vie agréable (parcs et activités de plein air). La ville de Montereau-Fault-Yonne propose également une offre de santé de qualité sur son territoire avec deux pôles médicaux pluridisciplinaires. Pour son conservatoire municipal, la ville de Montereau-Fault-Yonne recrute un(e) professeur(e) de chant musiques actuelles et de comédie musicale pour le remplacement d'un agent indisponible. Sous la responsabilité de la directrice du conservatoire Gaston Litaize de musique, d'art dramatique et de danse et théâtre, vous exercerez les missions suivantes - Enseigner la pratique du chant musiques actuelles - Enseigner la comédie musicale - Suivre et conseiller les élèves dans leur travail personnel et le développement de leurs capacités artistiques. - Evaluer les élèves - S'inscrire dans les projets communs au département « musiques amplifiées » et « chant » ou tout autre projet transversal - Inscrire son activité d'enseignement selon le règlement des études et le projet d'établissement COMPÉTENCES ET QUALITES REQUISES : - Être titulaire du diplôme d'État de la discipline ou équivalent - Avoir une expérience dans le domaine de la pédagogie du chant et de la comédie musicale - Autonomie - Adapter son enseignement à (aux) élève(s) et à son (leurs) niveau(x) - Savoir travailler en groupe - Bienveillance - Écoute - Qualités relationnelles TYPE D'EMPLOI ET REMUNERATION : Type de contrat : CDD remplacement agent indisponible Temps de travail : temps complet ou adaptable selon disponibilité (mardi, mercredi, jeudi et vendredi) Début de contrat : 1er septembre 2025 (jusqu'au retour de l'agent) Rémunération statutaire et ISOE Participation employeur mutuelle et prévoyance Vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par courrier postal à Monsieur le Maire, Mairie de Montereau-Fault-Yonne - 54, rue Jean Jaurès - 77130 Montereau-Fault-Yonne ou par mail : secretariatdrh@ville-montereau77.fr Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le conservatoire au 01 60 74 74 30
- Accompagner des élèves de 15 à 18 ans dans leur parcours de formation professionnelle dans l'objectif de réussir leur examen de fin d'année ( CAP) et de les préparer à leur insertion professionnelle. - Gérer et participer à la production dans le respect des exigences clients, des délais, de la qualité, de l'optimisation des coûts. - Dans les meilleures conditions de travail possibles sur le plan de la qualité et le respect de toutes les règles de sécurité. Vous encadrez , animez organisez le fonctionnement de l'atelier de chaudronnerie dans les domaines pédagogiques et dans le domaine de la production. vous aurez à évaluer les résultats pour réajuster les contenus et adapter l'outil pédagogique, vous assurez les cours théoriques professionnels de sa section. Vous assurez la progression des élèves en atelier. Vous organiserez et assurez les visites entreprises des élèves de Chaudronnerie.Vous garantissez la qualité des pièces réalisées par la section.vous gérez les commandes , le suivi des stocks ,l'entretien du matériel de l'atelier.Un accompagnement sur la pédagogie sera mis en place . envoyer votre candidature à : jeremyferez45@gmail.com
Le Chef de rang orchestre le service des tables au sein du restaurant. Organise et prépare la mise en place de son rang avant le service. Anime et coordonne les activités de son équipe de serveurs. Accueille et conseille les clients avec professionnalisme. Prend les commandes et veille à leur bonne exécution en cuisine. Veille au bon déroulement du service à table Contrôle la satisfaction des clients et gère les éventuelles réclamations. Vous travaillez du mardi au dimanche avec 2 jours de repos.
LE GRILL ROOM MERCI DE CONTACTER MME LAMARA AU 0623996185 POUR PRENDRE RDV.
Cherche mécanicien homme ou femme confirmé et autonome. Réaliser les diagnostics et les réparations des véhicules. Effectuer les opérations de maintenance périodique (vidanges, changements de filtres, etc.). Assurer le montage et le démontage des pièces automobiles. Réaliser les contrôles et les essais sur route des véhicules réparés. Conseiller la clientèle sur l'état et l'entretien de leur véhicule. Travailler en respectant les procédures de sécurité et les normes de qualité en vigueur. Diplôme en mécanique automobile (CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent). Minimum 3 années d'expérience en tant que mécanicien(ne) automobile. Solides compétences en diagnostic et réparation de pannes mécaniques, électriques et électroniques. Capacité à utiliser des outils de diagnostic modernes. Rigueur, autonomie et sens du service client.
Votre mission (si vous l'acceptez) - Prendre en main les chantiers de A à Z en CFO et CFA (intrusion, incendie, VDI, contrôle d'accès, etc.) - Être Le lien direct entre le client, le bureau d'études et la direction - Coordonner les équipes internes et les sous-traitants comme un chef d'orchestre - Planifier, anticiper, optimiser - tout en gardant le cap sur qualité et sécurité - Veiller à la sécurité, au respect des normes, des délais et du budget - Suivre les coûts, les délais et les normes jusqu'à la réception du chantier Ce qu'on attend de vous : - Débutant de Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou génie électrique - Ou minimum 3 ans d'expérience sur des projets similaires - Sens de l'organisation, esprit d'équipe et rigueur - Bonne maîtrise des outils numériques - Permis B indispensable (un véhicule vous attend) Pourquoi nous rejoindre ? - 35 années d'existences, une forte reconnaissance client et une solidité financière - Une équipe soudée, qui aime les défis et le travail bien fait - Des projets diversifiés, techniques et stimulants - Des projets motivants et une ambiance conviviale - Une rémunération à la hauteur de vos compétences - Une rémunération attractive selon votre profil - Comité d'entreprise - Véhicule, téléphone, ordinateur : on vous équipe pour performer - Un vrai cadre pour évoluer avec nous Envie de brancher votre avenir sur XR SYSTEMS ? Faites passer votre CV en courant prioritaire à administratif@xrsystems.fr
Rejoignez une équipe avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Vos Missions : - Assurer le support technique opérationnel dans les ateliers - Mettre à disposition les dossiers de fabrication et de contrôle pour les produits standards - S'assurer de la disponibilité des outils de production - Créer et maintenir les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) dans les ateliers - Analyser les FNC (Fiches de Non-Conformité) - Participer aux ORP (Outils de résolution de problème) - Mettre à disposition les bons de retouche - Archiver les dossiers de fabrication et de contrôle - Assurer le support aux projets structurants (amélioration continue, investissement.) Votre Profil : - De formation mécanique Bac +2 (BTS, DUT) avec une expérience minimum de 3 ans exigée - Bonnes connaissances en mécanique et des moyens de production, de contrôle et de mesure - Maîtrise d'outils CAO (SOLIDWORKS) - Maîtrise des outils bureautiques - Utilisation d'un ERP - Dynamique, rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), impliqué(e), ayant des qualités relationnelles et le goût du travail en équipe et le sens du service - La pratique de l'Anglais serait un plus. Avantages - rémunération : - Salaire entre 30 K€ et 41 K€ en fonction du profil et de l'expérience - Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT) - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - CSE. Le poste en CDI est à pouvoir de suite (classification 7 D dans la Convention Collective de la Métallurgie). Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR ! Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une trentaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts. Description ADR Créée en 1925, ADR est une entreprise leader dans le domaine du roulement à billes de haute précision. Située à côté de Fontainebleau (sud 77), ADR conçoit et fabrique pour ses clients des systèmes tournants basés sur la technologie du roulement à billes. ADR est devenue la référence française dans son domaine et bénéficie d'un rayonnement international en exportant plus de 60% de son chiffre d'affaires. Grâce à son expérience et à un développement permanent, ADR propose aujourd'hui des produits innovants de très haute technologie pour des applications mécatroniques. Fabriqués sur mesure, ses roulements possèdent des caractéristiques leur permettant d'évoluer dans des environnements très spécifiques comme l'Aéronautique, le Spatial, la Défense & Sécurité, le Médical ou bien encore dans le secteur de l'Énergie. ADR est un fournisseur reconnu des grands donneurs d'ordre tels que Safran, Airbus, Thales, Dassault, etc. Chez ADR, l'humain est au cœur de nos préoccupations. La valorisation et l'enrichissement continu des compétences de chacun avec un accès à la formation, le management de proximité, le dynamisme collectif et un environnement de travail agréable assureront votre épanouissement professionnel.
RESPONSABILITÉS : Dans votre travail, mettez du cœur à l'ouvrage #ChezFiteco Moret-sur-Loing ! Afin de renforcer notre pôle expertise Social, nous recherchons notre Gestionnaire Paie H/F #ChezFITECO Moret-sur-Loing, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Évoluer en gestion de la paie #ChezFITECO, c'est exercer un métier à la fois complet et diversifié qui ne se limite pas à éditer des bulletins de paie pour nos clients. Nous vous confions la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients. Vous intervenez à toutes les étapes du processus : 1. Paie 2. Déclarations sociales 3. Gestion administrative du personnel 4. Développement de la relation clients 5. Veille juridique Vos avantages Chez nous, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : • Issu d'une formation Bac +2 RH et/ou paie, • Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans en cabinet d'expertise comptable. Savoirs et savoir-faire : • Connaissance du droit social • Connaissance de l'environnement digital • Savoir établir une DSN • Connaissance des dispositions conventionnelles La connaissance de SILAE serait un véritable plus. Savoir-être professionnels • Analyse et résolution des problèmes • Esprit d'équipe • Initiatives et force de proposition • Organisation • Rigueur et fiabilité #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Notre client situé à MONTEREAU FAULT YONNE occupe une position de premier plan dans les autres industries manufacturières et recherche une personne compétente pour se joindre à son équipe. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, se distingue par son innovation et sa stabilité. L'esprit d'équipe et la fierté de travailler pour cette entreprise sont le reflet de ses valeurs.Comment exploitez-vous vos compétences pour exceller en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Dans ce rôle, vous serez responsable de piloter l'ensemble du processus de production tout en veillant à respecter les consignes de sécurité. - Assurer la préparation et l'alimentation des machines en matières premières - Contrôler la qualité des produits finaux selon les normes établies - Collaborer efficacement avec l'équipe pour optimiser les opérations de fabrication Voici les détails de l'offre pour ce poste : Contrat: Intérim Durée: 18/mois Horaires : En 2x8 ou en 3x8 ou en journée ou du week-end. Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : Avantages CSE Indemnité kilométrique Prévoyance santé Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Notre division ACE est composée d'une équipe de consultants en recrutement spécialisés intervenant exclusivement auprès des cabinets d'Expertise Comptable, d'Audit et de Conseil. Nous recherchons pour notre client, un Assistant comptable cabinet (F/H) en CDI à Montereau-Fault-Yonne ().Notre client est un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un groupe de 300 personnes réparties sur 21 sites en Ile-de-France. Membre d'un réseau top 10 mondial en audit, expertise comptable et conseil, le groupe est en constante évolution depuis sa création il y a bientôt 50 ans.Votre fonction Notre client est un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un groupe de 300 personnes réparties sur 21 sites en Ile-de-France. Membre d'un réseau top 10 mondial en audit, expertise comptable et conseil, le groupe est en constante évolution depuis sa création il y a bientôt 50 ans. Dans le cadre d'un développement de l'activité et rattaché au pôle expertise comptable, vous aurez pour principales missions : - L'exploitation des informations comptables transmises par le client ; * - La prise de contact avec les clients pour la demande de pièces manquantes ; - L'exécution des missions dans le respect de procédures internes ; - La tenue à jour des dossiers ; Le stage de DEC est possible. Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 28K33K€ sur 12 mois ainsi qu'une participation. Vous bénéficiez de tickets restaurants d'une valeur de 8€ par jour. Le poste est compatible avec du télétravail à raison d'un jour par semaine. Les locaux sont basés à proximité de la gare de Montereau-Fault-Yonne.
Notre client, situé à MONTEREAU FAULT YONNE, est une entreprise fournissant des services d'administration publique et de défense, y compris une sécurité sociale obligatoire. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise offre une mentalité axée sur le bien-être et des valeurs humaines fortes, assurant à ses salariés une stabilité appréciable.Quels défis passionnants en tant qu'Hôte(sse) d'accueil (F/H) souhaitez-vous relever ? En tant qu'ambassadeur d'accueil au sein de l'établissement, vous contribuez à l'excellence des interactions entre les visiteurs et les services internes. - Assurer l'accueil physique et téléphonique, offrant une orientation claire et précise aux visiteurs et interlocuteurs - Gérer la réception, l'enregistrement et la distribution des colis et courriers avec rigueur - Assister les équipes administratives dans leurs tâches quotidiennes et veiller à la bonne organisation des tâches administratives - Superviser l'ouverture et la fermeture du bâtiment, garantissant la sécurité et la conformité des locaux - Collaborer étroitement avec les services techniques pour assurer le bon fonctionnement quotidien de l'établissement Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 21622 euros/an
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Devenez le bras droit des dirigeants grâce à notre expertise en assistanat.
Description du poste : Quels défis passionnants en tant qu'Hôte(sse) d'accueil (F/H) souhaitez-vous relever ? En tant qu'ambassadeur d'accueil au sein de l'établissement, vous contribuez à l'excellence des interactions entre les visiteurs et les services internes. - Assurer l'accueil physique et téléphonique, offrant une orientation claire et précise aux visiteurs et interlocuteurs - Gérer la réception, l'enregistrement et la distribution des colis et courriers avec rigueur - Assister les équipes administratives dans leurs missions quotidiennes et veiller à la bonne organisation des tâches administratives - Superviser l'ouverture et la fermeture du bâtiment, garantissant la sécurité et la conformité des locaux - Collaborer étroitement avec les services techniques pour assurer le bon fonctionnement quotidien de l'établissement Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 6/mois - Salaire: 21622 euros/an Description du profil : Nous recherchons un(e) hôte(sse) d'accueil pour assurer une première expérience réussie en gestion de l'accueil et des tâches administratives. - Excellente capacité de communication orale et écrite, essentielle pour l'accueil physique et téléphonique - Aptitude à gérer simultanément plusieurs tâches telles que l'enregistrement, la réception, et la distribution de colis et courriers - Compétences en administration nécessaires pour assister les services techniques et participer au bon fonctionnement général - Formation en relation client ou équivalent, tel qu'un diplôme d'Etat en gestion de l'accueil - Sens avéré de l'organisation pour superviser les ouvertures et les fermetures du bâtiment Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Notre agence Adéquat Montereau recrute un/e chef(fe) de caisse-accueil (H/F) pour un poste basé à Moret-sur-Loing. Description du poste : En tant que chef(fe) de caisse-accueil, vous serez responsable de :***Superviser les opérations de caisse et d'accueil. * Gérer l'animation de votre équipe et le planning. * Garantir un accueil de qualité et un traitement efficaces des demandes clients. * Veillez au respect des procédures (encaissements, remboursement, annulations,). Description du profil : Profil Adéquat :***Avoir une expérience significative en encadrement d'équipe en caisse ou accueil. * Maitrise des outils informatiques de caisse et des procédures liées. * Être autonome et organisé(e) Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description du poste : Notre agence Adéquat recrute pour l'un de ses clients, un concessionnaire automobile, Un(e) Secrétaire assistant(e) H/F : - Contrat en CDI. - Situé à VARENNES-SUR-SEINE. Missions : Assurer le secrétariat de base Accueillir physiquement les clients et visiteurs Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants Organiser et planifier les rendez-vous et réunions Description du profil : Profil : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Excellentes compétences en communication orale et écrite Sens de l'organisation et rigueur Expérience dans un poste similaire appréciée Rémunération et avantages : - Contrat en CDI (35h). - Rémunération selon le profil et l'expérience. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client situé à MONTEREAU FAULT YONNE occupe une position de premier plan dans les autres industries manufacturières et recherche une personne compétente pour se joindre à son équipe. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client privilégie le bien-être des salariés et encourage l'innovation, ce qui en fait un leader respecté de son secteur. Sa perspective inspire la passion et la créativité.Serait-il enrichissant de contribuer aux procédés innovants en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la production et de l'assemblage de pièces, garantissant la qualité et le respect des normes de sécurité - Assurer le suivi des processus de fabrication selon les spécifications et instructions techniques fournies - Collaborer efficacement avec l'équipe de production pour optimiser le rendement et résoudre les problèmes éventuels - Maintenir un espace de travail sécurisé en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité et en contribuant aux initiatives d'amélioration continue. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONTEREAU-FAULT-YONNE (77130 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) sur MONTEREAU-FAULT-YONNE (77130 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Pour le compte d'un de nos clients spécialisé en BTP, nous sommes à la recherche d'un agent de bascule. Pour se faire, vos missions consisteront à : Préparation des chantiers dans la bascule Pesée des camions Respect des règles de sécurité Gestion des tournées Contrôle des marchandises reçues .... Personne dynamique et sérieuse Vous n'avez pas peur des chiffres, vous savez Gérer des situations stressantes. Vous connaissez le monde du BTP, une compréhension informatique est exigée
En tant qu'Assistant Administrative H/F, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement quotidien de l'entreprise. Sous la supervision de la direction, vous assurez la gestion administrative courante, le suivi des opérations comptables de base, ainsi qu'un appui aux ressources humaines et à la communication interne. Organisée, rigoureuse et autonome, vous savez gérer les priorités et travailler en équipe. Vous avez le sens du service, une bonne aisance relationnelle et êtes capable de traiter plusieurs sujets à la fois dans un environnement professionnel exigeant. Vos missions principales : 1. Support administratif : Organiser les réunions (réservation de salles, ordre du jour, comptes rendus). Assurer le suivi administratif de l'agenda de la direction. Rédiger les courriers administratifs et autres documents officiels 2. Suivi comptable et gestion financière (en lien avec le cabinet comptable) :
Description du poste : Notre agence Adéquat Montereau recrute un(e) secrétaire assistant(e) H/F pour un poste basé à Varennes-sur-Seine. Description du poste : En tant que secrétaire assistant(e), vous serez responsable de :***Accueillir et orienter les clients et visiteurs de la concession * Gérer les appels téléphoniques et les courriers * Assurer la gestion administrative des dossiers clients et fournisseurs * Organiser et planifier les rendez-vous et réunions * Participer à la gestion des stocks de fournitures et à la logistique interne. Description du profil : Profil recherché :***Expérience en secrétariat et assistance administrative, idéalement dans le secteur automobile * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) * Excellentes compétences en communication et relation client Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Cavok Engineering est un cabinet spécialisé dans le conseil, l'étude et l'ingénierie aéronautique, faisant parti du groupe LR Business Support. Acteur incontournable de l'ingénierie de hautes technologies (aéronautique, automobile, naval et spatial), nous accompagnons nos clients dans leur stratégie d'innovation et de R&D, grâce à notre présence en France et à l'international. Nos experts mènent des projets structurants, allant de la conception à l'industrialisation jusqu'à l'accompagnement à la commercialisation. CAVOK ENGINEERING PLACE L'INNOVATION AU COEUR DE SA STRATÉGIE ET OFFRE DIFFÉRENTS MODES D'ACCOMPAGNEMENT À SES CLIENTS. Notre business model s'axe sur plusieurs services principaux : Assistance Recrutement, Assistance Maîtrise d'Ouvrage, Assistance Technique... Le poste : En tant qu'Assistant Administrative H/F, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement quotidien de l'entreprise. Sous la supervision de la direction, vous assurez la gestion administrative courante, le suivi des opérations comptables de base, ainsi qu'un appui aux ressources humaines et à la communication interne. Organisée, rigoureuse et autonome, vous savez gérer les priorités et travailler en équipe. Vous avez le sens du service, une bonne aisance relationnelle et êtes capable de traiter plusieurs sujets à la fois dans un environnement professionnel exigeant. Vos missions principales : 1. Support administratif : Organiser les réunions (réservation de salles, ordre du jour, comptes rendus). Assurer le suivi administratif de l'agenda de la direction. Rédiger les courriers administratifs et autres documents officiels 2. Suivi comptable et gestion financière (en lien avec le cabinet comptable) : Établir les factures clients et assurer le suivi des paiements. Préparer les règlements fournisseurs et suivre les encaissements. Participer à la préparation de rapports financiers simples. 3. Ressources humaines : Gérer les dossiers administratifs des salariés (absences, congés, formations, etc.). Participer à la diffusion des offres d'emploi et à la coordination des entretiens. Assurer le suivi administratif des formations internes. 4. Communication et documentation : Rédiger et mettre en forme des documents administratifs et de communication interne. Participer à la mise à jour des supports internes (présentations, organigrammes, etc.). Assurer la coordination entre les différents services pour faciliter la circulation de l'information. 5. Appui à la gestion de projets : Apporter un soutien administratif dans le suivi de projets internes. Participer à la coordination des ressources et au suivi des échéances. Profil recherché : Profil recherché : Expérience minimale de 2 ans dans un poste administratif similaire. Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, etc.). Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément. Bonnes compétences en communication écrite et orale. Connaissances de base en comptabilité et en gestion RH appréciées. Langue : Anglais professionnel apprécié, sans être obligatoire. Conditions : Type de contrat : CDI Date de prise de poste :ASAP Rémunération : selon expérience Vous vous reconnaissez dans ce profil - Rejoignez-nous et contribuez activement à notre développement !
Cavok Engineering
Contrat : CDD à temps partiel, 2 jours à 3 jours par semaine selon vos disponibilités Secteur : Moret-sur-Loing et environs Prise de poste : printemps 2025 Vous êtes passionné par le jardinage et souhaitez jouer un rôle central dans le développement d'une activité florissante ? Rejoignez notre agence et devenez un acteur clé dans la structuration et la croissance de notre offre de services en jardinage. Votre mission : bien plus qu'un jardinier, un entrepreneur ! En tant que Jardinier-Référent, vous assurerez de façon autonome les prestations d'entretien et d'aménagement des espaces verts chez nos clients particuliers. Mais au-delà, vous participerez activement au pilotage et à l'organisation de l'activité jardinage au sein de notre agence : 1. Prestations de jardinage : - Tonte de pelouse, - Taille de haies, - Entretien de massifs, - Désherbage et débroussaillage, - Nettoyage de terrasses, balcons et allées, - Préparation des sols (labourage, bêchage), semis et entretien de potagers. 2. Missions complémentaires : - Pilotage de l'activité : participation à l'organisation et à la planification des prestations. - Devis et rendez-vous client : accompagnement dans l'évaluation des besoins et l'élaboration des offres. - Entretien du matériel : gestion et maintenance régulière des outils de jardinage. 3. Bricolage en option : Si vous êtes polyvalent, la réalisation de petits travaux de bricolage pourra enrichir vos missions. Votre profil : un jardinier avec une âme d'entrepreneur ! - Autonomie et esprit d'initiative : vous travaillez en toute indépendance auprès de nos clients, une clientèle principalement composée de particuliers actifs et seniors. - Compétence technique : solide expérience en jardinage et passion pour les espaces verts. - Esprit entrepreneurial : vous souhaitez contribuer au développement stratégique de l'activité jardinage. - Permis B obligatoire : pour assurer les déplacements et le transport de matériel. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant VIVASERVICES, vous ne serez pas un simple jardinier, mais un véritable pilier de notre développement. Vous participerez à une aventure humaine dans une agence dynamique, où votre expertise et votre vision entrepreneuriale seront reconnues et valorisées. Postulez dès aujourd'hui et faites fleurir votre avenir avec nous ! - Vous aimez travailler à l'extérieur et entretenir les espaces verts et/ou les potagers au rythme des saisons ? - Vous avez déjà exercé cette activité à titre personnel ou professionnel ou vous avez une formation d'entretien des espaces verts ? - Ce poste s'exerce seul et en autonomie au domicile de particuliers. Compétences techniques nécessaires : taille de haies, entretien des extérieurs, techniques de taille de végétaux, tonte, désherbage, débroussaillage, ramassage de feuilles, nettoyage de terrasse, entretien de mobilier de jardin etc. Contrat à temps partiel évolutif en temps-plein.
Soyons fiers de notre métier ! - Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre CV, nos offres d'emploi sont faites pour vous !
Team Officine recherche à Montereau-Fault-Yonne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI à partir du 16/06/2025. Environnement de la pharmacie : Centre commercial Vos missions : - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Assurer la gestion quotidienne - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Développer les ventes - Fidéliser la clientèle - Renforcer l'équipe - Veiller à la cohésion et à l'esprit d'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Ce que vous ferez chez nous : Responsable de la bonne santé visuelle de nos clients, vos principales missions seront les suivantes : Vous accueillez nos clients puis identifiez et évaluez leur besoin ; Grâce à votre savoir-faire et expertise, vous êtes en mesure de traduire une ordonnance délivrée par les ophtalmologues; Expert du domaine, vous êtes responsable de la qualité du montage des lunettes; Votre savoir-être et votre empathie naturelle fera toute la différence, vous savez rassurer et conseiller notre clientèle sur le choix de leur équipement optique (visagisme, choix des montures, choix des verres...); Vous aimez les tâches diverses et variées ? Vous vous épanouirez en participant activement à la vie du magasin (commandes, merchandising, gestion administrative.) ; Qui sommes-nous ? Un grand groupe qui assoie une position de leader sur son marché tout en gardant l'agilité d'une structure à taille humaine et surtout 50 ans de savoir-faire qui font la différence ! Fondé en 1972 par Alain Afflelou, le Groupe AFFLELOU représente le 1er réseau de franchise de produits d'optique et d'aides auditives en France, et bénéficie d'une forte présence et notoriété sur ses autres principaux territoires comme l'Espagne, La Suisse ou la Belgique. Aujourd'hui, le Groupe AFFLELOU est présent dans 19 pays avec plus de 1 500 magasins et répond à la diversité des besoins des porteurs de lunettes et d'aides auditives à travers une offre multi-format, multi-enseigne, multi-produit et multi-canal. Ce que nous recherchons chez vous : Niveau d'étude : idéalement un diplôme en optique et/ou une expérience en magasin d'optique. Qualités essentielles : Aisance relationnelle, adaptabilité, empathie et esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, et rejoignez la grande famille Afflelou ! Votre talent fera la différence !
Rejoignez un groupe international qui assoie une position de leader sur son marché tout en gardant l'agilité d'une structure à taille humaine, et surtout plus de 50 ans de savoir-faire qui font aujourd'hui toute la différence ! Intégrez demain l'enseigne la plus connue et innovante du secteur !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7376
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O11072
Notre client, situé à MONTEREAU FAULT YONNE, offre des services complets de collecte, traitement et élimination des déchets, ainsi que la récupération des matières recyclables. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise engagée socialement et environnementalement en constante croissance, dotée d'une véritable culture de diversité et d'inclusion. Venez rejoindre une entreprise stable qui s'inscrit dans une démarche responsable et engageante.Quelles responsabilités captivantes vous attirent dans le rôle de Manutentionnaire (F/H) ? Au sein de notre établissement, vous serez chargé(e) de garantir la fluidité des opérations logistiques et de maintenir l'efficacité des équipements - Réaliser des rondes régulières afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements et solutionner les problèmes de bourrages localisés - Contrôler et surveiller le processus en local en reportant les paramètres de fonctionnement au chef de quart selon les rondes prédéfinies sur site - Participer activement aux travaux d'entretien et de maintenance des équipements pour assurer leur performance optimale Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 13 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expérience et notre savoir-faire, nous plaçons les candidats dans le domaine de l'environnement.
Description du poste : Quel défi logistique captivant le poste de Manutentionnaire (F/H) vous réserve-t-il ? En tant que professionnel(le) chargé(e) du bon fonctionnement logistique du site, vous serez responsable de multiples tâches variées et essentielles à l'accueil des visiteurs. - Veiller à l'entretien général des infrastructures pour garantir le meilleur accueil possible aux campeurs - Exécuter divers petits travaux de maintenance afin de maintenir la qualité des installations - Accueillir chaleureusement les campeurs et fournir un service clientèle irréprochable - Assurer la propreté du site en s'assurant que toutes les zones sont maintenues en ordre - Faire respecter les consignes de sécurité pour protéger l'ensemble des personnes présentes sur le site La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 2/mois - Salaire: 21622 euros/an Description du profil : Nous recherchons un Manutentionnaire (F/H) talentueux(se) pour assurer le bon fonctionnement des infrastructures et accueillir avec compétence nos campeurs. - Aptitude à réaliser des travaux de maintenance de base - Compétence pour garantir la propreté et l'ordre du site - Talent pour accueillir et servir les clients avec courtoisie - Capacités à appliquer et à faire respecter les consignes de sécurité - Formation à la sécurité incendie ou diplôme équivalent apprécié Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
POSTE : Opérateur de Production Treillis Soudés CDI H/F DESCRIPTION : Sup Intérim Montereau recherche, en CDI, un opérateur de production treillis soudés H/F Au sein d'une industrie sidérurgique, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le bon déroulement de la fusion, de l'affinage - Préparer l'approvisionnement des poches de coulée au four dans les délais - Contrôler l'état général des poches en service - Procéder au remplacement des organes usés - Réaliser l'entretien des réfractaires - Surveiller le décrassage des poches - Entretenir la zone de travail - Suivre les consignes de sécurité Horaires en 5x8 Salaire selon profil et expérience + 13ème mois + primes d'équipe Poste à pourvoir dès maintenant à Montereau Fault Yonne Formation assurée en interne 13ème mois + panier + primes PROFIL : Formation de type Bac Mécanique, soudure etc. avec une expérience indispensable dans un environnement industriel Connaissances et respect des consignes de sécurité Rigueur, professionnalisme, esprit d'équipe Réelle envie de s'investir sur de la longue durée Vous pensez être le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste ? n'hésitez plus : postulez !
L'agence est implantée sur Montereau depuis 2017 sur tous les secteurs d'activité : tertiaire, industrie, bâtiment, logistique, transport Nous intervenons à tous les niveaux du processus de recrutement en intérim, CDD, CDI, ainsi que sur la gestion des heures, des factures, des contrats et des paies qui sont effectuées directement en agence : un même interlocuteur et un meilleur suivi. Notre siège basé à Golbey gère une centaine d'agences, membre du réseau Domitis regro...
Tape à l'oeil recherche son nouveau Conseiller de vente (H/F), alors saute sur l'occasion ! Tape à l'Œil est une marque de vêtements et accessoires pour les 0-16 ans, inspirés par la mode adulte, que nous travaillons à rendre accessible et la plus responsable possible. Nous le faisons avec passion, convaincus par la force du "CO" - COllectif, COllaboration, COconstruction, COcréation. Notre mission "Aider chaque enfant/collaborateur/partenaire à révéler leur super pouvoir". Tu auras pour principales responsabilités: - De satisfaire et de fidéliser nos clients - De développer l'image de l'enseigne en rendant le magasin séduisant et en valorisant les produits à travers un merchandising attractif - De développer les performances du magasin au travers des différents indicateurs de vente , Humain et RSE - D'accroitre la notoriété de notre Marque via le compte Instagram du magasin Votre cadre du travail : - Contrat 25H semaine, variable entre 6h et 34h Package de Rémunération : - SMIC + Rémunération Variable Individuelle - Actionnariat : Intéressement + Participation + Abondement - Avantages collaborateurs de -25% à compter de 3 mois d'ancienneté Pourquoi postuler ? Tu souhaites adhérer à un projet d'entreprise ambitieux et innovant. Nous croyons qu'un collaborateur heureux est un Collaborateur Acteur de son parcours. Tu auras la possibilité de t'investir dans des missions pour participer à la transformation du monde du commerce, en lien avec tes inspirations. Etes-vous la personne que nous attendons ? Tu incarnes : L'Energie, l'envie de réussir Une réelle envie de s'investir à fond dans un projet Une curiosité qui permet d'avancer et de challenger Une posture de commerçant(e) rayonnant(e) Passionné(e) par le commerce et la mode enfant, le client et sa satisfaction sont vos priorités. Ta motivation, ta détermination et ta personnalité seront autant d'atours qui feront la différence ! Ta réussite chez Tape à l'Œil dépendra de ta capacité à inspirer et innover pour un commerce en Local. Nous avons hâte de découvrir ta candidature ! Parce que nous croyons que la différence est source de richesse, nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 927,00€ par mois Nombre d'heures : au moins 25 par semaine Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Disponible le week-end * Flextime * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes * Prime trimestrielle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Quels défis stimulants le poste de Chargé de mission RH (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recrutons, pour notre client, un professionnel chargé de missions diversifiées alliant gestion administrative et accompagnement stratégique en ressources humaines. - Gérer l'administration du personnel et participer à l'évolution des outils de gestion du temps de travail et de la paie - Préparer les éléments variables de paie, assurer la cohérence des données et collaborer avec le prestataire de paie pour le suivi comptable - Collaborer à l'élaboration du bilan social, des indicateurs RH et apporter conseil sur les problématiques ressources humaines et la veille réglementaire Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 40 euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission RH (F/H) avec une expertise éprouvée en gestion des ressources humaines. - Maitrise de la gestion de l'administration du personnel - Expérience confirmée en suivi de la comptabilité paie et en développement de logiciels de paie - Connaissance approfondie des obligations légales et réglementaires RH - Diplôme d'État en ressources humaines ou équivalent requis Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Nous recrutons UN(E) VENDEUR(SE) dynamique et motivé(e) pour notre client, une enseigne de vêtements reconnue à l'échelle européenne ! Vous êtes passionné(e) par la mode et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Notre client recherche un(e) Vendeur(se) talentueux(se) pour accueillir et conseiller la clientèle tout en veillant à la bonne tenue du magasin. Si vous avez l'énergie et l'envie de contribuer à une expérience client exceptionnelle, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et fournir des conseils personnalisés pour les orienter dans leur choix. - Assurer un service de qualité à chaque étape de l'expérience d'achat, en veillant à ce que chaque client se sente valorisé. - Participer à la réception des marchandises et à la mise en rayon des articles, pour garantir une présentation attrayante des produits. - Réaliser l'encaissement des achats** avec précision et efficacité. - Contribuer à la tenue et à l'organisation du magasin, en maintenant un environnement propre et ordonné. - Participer activement aux opérations commerciales et promotions pour dynamiser les ventes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Gestionnaire RH H/F DESCRIPTION : Notre client situé à MONTEREAU FAULT YONNE est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous êtes à la recherche d'une entreprise innovante offrant des perspectives d'évolution ? Rejoignez une entreprise en croissance qui valorise la créativité et le développement personnel de ses employés. Quels défis stimulants le poste de Chargé de mission RH (F/H) vous réserve-t-il ? Nous recrutons, pour notre client, un professionnel chargé de missions diversifiées alliant gestion administrative et accompagnement stratégique en ressources humaines. - Gérer l'administration du personnel et participer à l'évolution des outils de gestion du temps de travail et de la paie - Préparer les éléments variables de paie, assurer la cohérence des données et collaborer avec le prestataire de paie pour le suivi comptable - Collaborer à l'élaboration du bilan social, des indicateurs RH et apporter conseil sur les problématiques ressources humaines et la veille réglementaire Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 6/mois - Salaire : 40 Euros/an De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. PROFIL : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission RH (F/H) avec une expertise éprouvée en gestion des ressources humaines. - Maîtrise de la gestion de l'administration du personnel - Expérience confirmée en suivi de la comptabilité paie et en développement de logiciels de paie - Connaissance approfondie des obligations légales et réglementaires RH - Diplôme d'État en ressources humaines ou équivalent requis Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi. De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
En qualité de référent prévention protection de l'enfance, vous assurez une mission d'évaluation de Protection de l'Enfance et d'accompagnement préventif. A ce titre, vos missions principales sont : - Réaliser en binôme les évaluations de protection de l'enfance suite à une information préoccupante, - Participer à l'évaluation des situations de protection de l'enfance non qualifiées en Information Préoccupante et mettre en place les mesures d'accompagnement préventif, - Mener des accompagnements préventifs, - Soutenir les parents dans leur fonction de parentalité, - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'actions collectives, notamment en matière de prévention et à destination des familles, - Développer des interventions de sensibilisation auprès des partenaires, - Contribuer au plateau technique de la MDS. A titre secondaire : - Contribuer au partenariat local et aux réseaux, - Assurer un rôle de veille en matière de prévention et de protection de l'enfance, - Participer au diagnostic des besoins de la population et des ressources du territoire, - Contribuer à la formation des étudiants, à l'intégration des agents récemment recrutés. Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social et de conseiller en économie sociale et familiale. Vous avez des connaissances des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes, en droit de l'action sociale et des familles et de l'environnement institutionnel. Des connaissance dans les politiques d'action sociale du Département et plus précisément de l'ASE et l'ensemble des prestations des services de la Maison des solidarités (MDS) serait apprécié. Vous êtes travailler en équipe et en partenariat, gérer son temps et les échéances. Vous savez réaliser une évaluation diagnostique, décider une stratégie de prise en charge et d'accompagnement et rendre compte de son activité. Vous avez une capacité d'analyse, rédactionnelles, de synthèse et une aptitude à l'utilisation des logiciels métiers. Le permis B est indispensable pour vos missions. - Titres restaurant - 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires / Forfait jour pour les encadrants de catégorie A) - Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance - Parking gratuit - Gare à proximité - Prestations sociales et COS - Offres de formations innovante - Ecole des métiers - Accompagnement aux concours - Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels - Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.
Description du poste : Sup Intérim Montereau recherche, en CDI, un Usineur H/F Au sein d'une société leader dans le domaine du roulement à billes de haute précision, vos missions consisteront à : - Régler une ou plusieurs machines pour l'exécution des opérations d'usinage (rectification intérieure et extérieure) en respectant la gamme de fabrication et les instructions associées - Contrôler, changer l'outillage, valider le démarrage en série et la bonne exécution de la production suivant les standards de prélèvement de contrôle dimensionnel, géométrique et visuel - Vous participez également aux process d'amélioration continue au sein de l'atelier. Vos avantages : - Rémunération selon profil et expérience + prime d'équipe + indemnité de casse croûte - 35h hebdomadaires postés en 2*8 du lundi au vendredi - Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance avec garanties de niveau supérieur - Intéressement et participation aux bénéfices - Plans d'épargne (PEE et PERCOL) - Congés supplémentaires - Atelier climatisé et propre Ce poste est à pourvoir dès maintenant en CDI, proche de Fontainebleau 77 Vous évoluerez au sein dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts Description du profil : Formation de type BAC / BAC Pro Mécanique avec expérience sur poste similaire Le respect de la qualité produit et la recherche de productivité sont indispensables à votre mission La lecture de plans, les connaissances en mécanique sont des atouts que vous devez posséder La connaissance de l'utilisation d'appareils de mesure avec pilotage informatique serait idéal Réelle envie de s'investir sur de la longue durée. Ce poste correspond à vos attentes professionnelles ? N'hésitez plus : nous attendons votre candidature !
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,22€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vos missions : Traduire divers documents vers l'espagnol Réaliser les documents techniques accompagnant nos produits : Catalogue, fiches techniques, manuels d'utilisation etc. Transformer la documentation technique en un langage structuré, clair, précis et pertinent Créer les graphiques, graphismes, photos, vidéos nécessaires à nos supports Gérer les demandes de PAO interne Filmer les essais de produits, modifier les vidéos de manière à les mettre sur YouTube Se filmer, aimer être devant la caméra Rassembler les informations nécessaires à la création de la documentation Rédiger les textes de façon claire et concise avec le vocabulaire de l'entreprise Réaliser les devis et la prépresse des documents tels que les flyers, fiches techniques, kakemono, catalogues Réaliser le catalogue produit en espagnol Respecter la charte graphique mise en place au sein de l'entreprise Suivre les demandes de chaque service et planifier sa charge de travail Etre force de proposition pour l'amélioration de son processusVotre profil : Maîtrise la suite Adobe creative Intérêt pour la mécanique Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail Créatif Notion de photographie Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Espagnol : niveau bilingue Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Le poste est à pourvoir sur le secteur de la Seine et Marne. Imprégné d'une culture d'entreprise dynamique et ambitieuse vous pourrez accéder à de nombreuses possibilités d'évolutions de carrières, tout en exerçant un métier passionnant et valorisant. Vous avez pour missions : * L'animation de votre équipe de conseillers en immobilier, * La mise en place des objectifs commerciaux et les plans d'actions associés. Vous optimisez la performance commerciale de votre force de vente tout en assurant un chiffre d'affaires personnel, * Veiller à la formation et réussite de vos collaborateurs, * Participer aux actions de recrutement afin de développer votre équipe.RFP: 9b135fbb6ecd
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients en restructuration UN(E) ASSISTANT(E) DE PRODUCTION SERVICE ACHAT pour renforcer son équipe situé proche de MONTEREAU FAULT YONNE Vous avez une première expérience en assistanat et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance où esprit d'équipe, rigueur et polyvalence sont les maîtres mots ! Vos missions principales En collaboration avec le Responsable Approvisionnement et l'Acheteur, vous serez en charge de :***Assister au quotidien la gestion administrative du service achats***Analyser les indicateurs achats avec le Responsable des Approvisionnements***Identifier les fournisseurs pour les consultations et les demandes internes***Lancer les commandes et assurer le suivi des livraisons***Contribuer à maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs et les équipes internes***Contrôler les réceptions en lien avec le magasin et l'atelier***Assurer l'archivage des dossiers de commandes***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Première expérience en assistanat administratif, de production ou en secrétariat***Organisé(e), réactif(ve), et capable de gérer plusieurs priorités***Bonne maîtrise du Pack Office***Aisance téléphonique et bonne communication écrite et orale***Esprit d'équipe et bon relationnel***Connaissance d'un ERP gestion achats serait un plus***Informations complémentaires***Poste à pourvoir rapidement***Horaires : du lundi au vendredi, 9h - 17h (1h de pause déjeuner)***Rémunération : selon profil***Contrat : Mission longue en intérim***Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe engagée et bienveillante
Description du poste : En tant qu'Assistant(e) social(e) au sein d'un établissement leader dans le domaine de la santé, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des patients et de leurs familles. Vous agirez en véritable intermédiaire entre les patients, les services de soins et les institutions sociales pour une prise en charge optimale. Vous serez responsable de l'évaluation des besoins sociaux des patients et de la mise en place de solutions adaptées pour améliorer leur qualité de vie. Vos principales missions incluront :***Accompagner les patients et leurs familles dans leurs démarches administratives et sociales.***Évaluer les besoins en matière d'aide sociale et proposer une orientation vers les services appropriés.***Collaborer étroitement avec divers professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale du patient.***Participer aux réunions de coordination pluridisciplinaires afin d'ajuster les prises en charge en fonction de l'évolution des situations.***Contribuer activement au suivi social des patients en assurant une traçabilité rigoureuse des actions menées.***Vous serez intégré(e) dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe dévouée à apporter un soutien inconditionnel aux personnes qui en ont besoin. POSTE EN MOBILITE ENTRE MONTEREAU ET PROVINS SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal est doté d'une grande empathie et d'un sens aigu de l'écoute, indispensables pour interagir avec des personnes en situation de vulnérabilité. Une bonne connaissance des dispositifs d'aide sociale et législation en vigueur est essentielle. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, vous permettant d'assurer un suivi optimal des dossiers. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs est primordiale. Une attitude proactive et une réelle motivation à promouvoir le bien-être des patients compléteront votre profil. Qualités recherchées :***Excellentes compétences en communication.***Capacité à travailler en équipe.***Empathie et sens de l'écoute.***Connaissances des dispositifs d'aide sociale.***Grande capacité d'organisation. *
Vos missions : Comprendre les besoins du client et son cahier des charges Faire une offre adaptée au client Proposer des produits complémentaires Réaliser toutes les démarches nécessaires jusqu'à la la passation de commande Effectuer les relances clients Relancer les clients n'ayant pas commandé récemment Prospecter de nouveaux clientsVotre profil : Autonome Organisé Rigoureux Maîtrise de Pack Office (notamment Excel) Niveau de français courant exigé Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec nos clients Aimer communiquer au téléphone plus que par email Aimer résoudre le problème du client Intérêt pour les produits techniques, en mécanique et électronique Expérience dans l'écriture de cahier des charges avec le client Une voiture de société est mise à disposition si déplacement Connaitre les bases du commerce international Expérience de plusieurs année dans un service commercial Comprendre l'importance de la relance client et le faire systématiquement Comprendre l'importance de relancer les clients n'ayant pas commandé recemment et le faire systématiquement Avoir démontré une expérience de prospection efficace Savoir mettre en place une stratégie et la suivre Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Commercial et marketing Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement clients, partenaires et événements Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
À propos de l'entreprise: Créée en 1976, la société POK® est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Mettre en route les machines de production selon des modes opératoires précis Assurer la réalisation, le contrôle et la production en série ou non de pièces métalliques sur différentes machines de production suite à des formations internes Exemple de machines : graveuses, cintreuse hydraulique, banc de soudage TIG à commande numérique, soudeuse par points, presse hydraulique de formage, presse plieuse, rouleuse, perceuse, guillotine, scie, banc d'ébavurage à brosse métallique et bandes abrasives. Effectuer des opérations de réglage (formation interne) Effectuer différentes opérations de production et d'assemblage (formation interne) Utiliser le matériel de contrôle mis à sa disposition, pied à coulisse, jauge de profondeur, gabarits de contrôle, etc. (formation interne) Savoir lire un plan, interpréter une tolérance dimensionnelle et géométrique, renseigner les fiches de contrôle en fonction des fréquences indiquées et identifier les pièces contrôlées (formation interne) Déceler une anomalie sur les pièces en cours de fabrication (erreurs dimensionnelles, défauts d'aspect, déformations, bavures, etc.), ainsi que sur le fonctionnement de ses machines (bruits anormaux, vibrations, fuites, etc.) Respecter les consignes de l'atelier, respecte le matériel, la propreté et le rangement de son poste de travail Participer à l'intégration des nouveaux salariés Assurer la maintenance de 1er niveau sur ses machines Etre force de proposition pour toute amélioration Votre profil : Bonne communication Lecture de plans est un plus Savoir assembler est un plus Avoir le sens du rendement Connaissance du travail sur machine Savoir travailler de façon autonome Savoir remplir des données sur ordinateur Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Port d'EPI obligatoire Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Accord de participation aux bénéfices Prime à la signature si applicable Welcome pack Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jo
Vos missions : Respect qualitatif et quantitatif des pièces à produire Changement des outils et des plaquettes Mesurer un outil sur la machine et sur le banc de préréglage Réaliser des opérations de perçage, de gravure, de marquage, de rangement, etc. Anticiper les dysfonctionnements Renseigner les fiches de travail et les fiches de relevés dimensionnels Détecter les dérives et effectue les modifications nécessaires sur les pièces en cours d'usinage Déceler une anomalie sur le fonctionnement de ses machines (bruit anormaux, vibrations, fuites, etc.) Contrôle journalier des niveaux d'huiles (glissières, hydraulique, broche, soluble, etc .) Contrôle hebdomadaire de l'état des filtres d'armoires électriques et ventilateurs divers Respect des règles d'hygiène et sécurité définies dans le règlement intérieurVotre profil : Disponibilité Passionné par la mécanique Connaissance des machines MAZAK est un plus Esprit d'analyse et de synthèse Expérience de 2 ans dans l'industrie Interprétation et bonne représentation spatiale des volumes à usiner Esprit logique, méthodique et organisé Demande une attention soutenue Les gestes doivent être précis, minutieux et astucieux Aptitude à travailler en équipes Réagir rapidement face à une situation d'urgence Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime d'équipe si applicable Prime panier si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Lecture et analyse des plans de fabrication Suivi et mise à jour du dossier de fabrication Ordonnancement des opérations d'usinage Choix des moyens de production les plus adaptés disponibles dans l'atelier Choix et optimisation des outils coupants les plus adaptés, disponibles dans l'atelier Choix et optimisation de la prise de pièces (respect des tolérances géométriques) Réaliser la programmation sur différentes machines Réaliser la préparation et les réglages sur différentes machines Optimiser les réglages, afin d'améliorer la productivité (délais, coûts, qualité) Stabiliser et fiabiliser les conditions de production, afin d'éviter des risques de dérives Limiter et suivre les encours de fabrication Effectuer des contrôles ponctuels de production et de qualité Réaliser des outillages simples, pour l'usinage et le contrôle Réaliser des opérations d'usinage sur les montages d'usinage destinés aux nouveaux produits Réaliser des opérations de production, quand un opérateur est absent ou quand il y a des commandes urgentes Respect du planning de production Vérifier la charge de travail des machines Assistance des opérateurs sur des problèmes techniques Former les nouveaux collègues Force de proposition pour l'amélioration des postes de travailVotre profil : Passionné par la mécanique Connaissance des machines Mazak est un plus Qualité de formateur Précision et attention Très bonne communication Esprit logique, méthodique et organisé, aucune approximation n'est autorisée Interprétation et bonne représentation spatiale des volumes à usiner Les gestes doivent être précis, minutieux Aptitude à travailler en équipe Bonne maîtrise de la programmation ISO Bonne maîtrise du parc machines CN et conventionnel Bonne maîtrise de la programmation conversationnelle Bonne maîtrise des processus d'usinage (prise de pièces, conditions de coupe, choix des outils, etc.) Connaissance des outils informatiques bureautiques et du Pack Office Bonne maîtrise des calculs professionnels (trigonométrie, calcul des coûts de production) Niveau de français courant (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime d'équipe si applicable Prime panier si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 13H15-17H15 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 13H15-16H15 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non
Notre client, situé Proche MONTEREAU FAULT YONNE, se consacre à offrir des services complets liés à l'aménagement paysager et à l'entretien, la rénovation et la réhabilitation des bâtiments. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise qui prône les valeurs d'égalité, d'inclusion, de diversité et d'environnement dans une organisation à taille humaine en constante croissance.Comment apprécieriez-vous l'opportunité d'exercer en tant que Jardinier d'espaces verts (F/H) ? Dans le cadre de la préservation et de l'embellissement des espaces verts, vous participerez activement à l'entretien et à l'aménagement paysager. - Assurer la plantation, l'arrosage et l'entretien des végétaux pour maintenir un environnement sain et esthétiquement plaisant - Effectuer la taille des arbres et des arbustes en respectant les techniques appropriées et en garantissant leur bonne croissance - Participer à l'entretien général des pelouses, incluant la tonte, l'engrais et le désherbage, pour un rendu uniforme et soigné Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 60/jours - Salaire: 12 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière d'espaces verts, notre agence recrute les meilleurs pour des carrières florissantes.
Vos missions : Définir le plan de production Déterminer les achats à effectuer Garantir la continuité du flux de production depuis l'approvisionnement (matières premières ou pièces) jusqu'à l'expédition des produits finis Planifier les opérations de maintenance Gérer les relations avec les prestataires externes Piloter des indicateurs clés de performance Veille technique et technologique Etre force de propositions pour améliorer le flux de productionVotre profil : Organisé et précis Rigoureux, planificateur Bonne maitrise des process d'usinage Lecture de plans industriels Bonnes connaissances en planification Intérêt des techniques d'usinage et bonnes connaissances en mécanique Bonnes connaissances en Excel Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Description du poste : Comment apprécieriez-vous l'opportunité d'exercer en tant que Jardinier d'espaces verts (F/H) ? Dans le cadre de la préservation et de l'embellissement des espaces verts, vous participerez activement à l'entretien et à l'aménagement paysager. - Assurer la plantation, l'arrosage et l'entretien des végétaux pour maintenir un environnement sain et esthétiquement plaisant - Effectuer la taille des arbres et des arbustes en respectant les techniques appropriées et en garantissant leur bonne croissance - Participer à l'entretien général des pelouses, incluant la tonte, l'engrais et le désherbage, pour un rendu uniforme et soigné Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 60/jours - Salaire: 12 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Le(La) candidat(e) idéal(e) possède une première expérience en jardinage d'espaces verts, conjuguée à des compétences techniques solides. - Solide connaissance des techniques de jardinage et des outils associés - Capacité à respecter les normes de sécurité environnementale - Diplôme d'État de niveau V (CAP/BEP) en jardinage ou aménagement paysager requis - Aptitude à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Comment apprécieriez-vous l'opportunité d'exceller en tant qu'Agent de montage assemblage (F/H) ? Au sein de notre atelier d'Assemblage (climatisé et à empoussièrement contrôlé), vous réaliserez des opérations de Production et assurerez l'organisation et le suivi de votre production - Effectuer des mesures de pièces à l'aide d'appareils - Réaliser manuellement l'assemblage des composants et le conditionnement - Assurer le suivi de production en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de montage assemblage (F/H) expérimenté(e) pour effectuer des opérations de production au sein de notre atelier d'Assemblage. - Maîtrise des techniques de mesure de pièces à l'aide d'appareils - Expérience de 2 ans minimum en assemblage manuel et conditionnement - Capacité à organiser la production à partir d'un dossier technique - Certification ou formation en techniques de montage assemblage (ex : CAP Conducteur d'Installations de Production) Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
