Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villemer située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villemer. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - MORET LOING ET ORVANNE, 77 - NANTEAU SUR LUNAIN, 77 - Moret-Loing-et-Orvanne ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agent technique d'espaces naturels exécute des travaux d'entretien et d'aménagement des équipements et sites extérieurs du CEN afin de préserver ou de restaurer leur intégrité biologique, paysagère et patrimoniale et d'en assurer leur accessibilité au public (sentiers, cheminements, etc.). Il (elle) peut également réaliser des travaux d'atelier technique, de maintenance de bâtiments et d'équipements. Il (elle) contribue à maintenir en état de fonctionnement les équipements et matériels du CEN. Il (elle) assure les opérations de maintenance dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de confort des usagers, et le cas échéant, en relation avec des entreprises extérieures.
L'agent de service intérieur ou l'agent d'entretien a pour mission principale d'assurer le maintien de l'établissement en bon état de propreté, d'hygiène (locaux, chambres des résidents...). Il établit et entretient une relation adaptée aux personnes accueillies, aux équipes éducatives et soignantes en partageant et en communiquant des observations recueillies lors de la réalisation de ses activités. Par sa présence et ses différentes actions, l'agent de service intérieur contribue à la qualité du cadre de vie des personnes accueillies. Il intervient dans le périmètre de son/ses établissement(s) et/ou service(s) dans les principaux domaines suivants : - Le nettoyage et l'hygiène des locaux - La participation à la vie de l'établissement - Le travail en équipe et la participation au dispositif institutionnel Compétences métier : - Propreté de l'établissement - Transmission de l'information Compétences transversales : - Fonctionnement en équipe et en réseau - Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité - Connaissances des situations de handicap serait un plus - Organisation et gestion des priorités / rigueur - Autonomie et adaptabilité - Disponibilité - Esprit d'équipe et sens du relationnel
Le Pôle Hébergement Médicalisé 77 - Foyer de Villemer Situé à Villemer - SUD 77 - Véhicule obligatoire - Recherche un Agent Service Intérieur ( H/F) Le Foyer de Villemer (EAM / EANM) accueille des jeunes adultes âgés, majoritairement, de 20 à 30 ans, présentant un handicap mental et/ou psychique. Etablissement passerelle d'insertion en travail protégé/ESAT et d'inclusion par le logement (à travers notamment le Dispositif DHALIA), il apporte une réponse aux besoins de protection et d'autonomie des personnes accueillies. Il leur offre des conditions favorables à leur développement social et culturel, ainsi qu'au libre exercice de leur citoyenneté. Le Foyer de Villemer accueille et accompagne 45 personnes. Rejoignez le Pôle Hébergement Médicalisé 77 ! CDD Temps Plein (du 22/12/2025 au 02/01/2026) CCN 66 Vos principales missions : Sous la responsabilité du Responsable hiérarchique, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, votre principale mission sera d'assurer le maintien de l'établissement en bon état de propreté, d'hygiène (locaux, chambres des résidents.). Vous interviendrez dans les principaux domaines suivants : - Le nettoyage et l'hygiène des locaux - L'entretien du linge - La participation à la vie de l'établissement - Le travail en équipe et la participation au dispositif institutionnel Vous établirez une relation adaptée aux personnes accueillies, aux équipes éducatives et soignantes en partageant et en communiquant des observations recueillies lors de la réalisation de vos activités. Profil : Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, vous avez une bonne gestion des priorités. Vous êtes autonome et adaptable. Vous assurez les conditions d'hygiène et de sécurité. Les bonnes raisons de nous rejoindre : Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/Ségur à l'ensemble des salariés et des alternants Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos Une prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades) Des œuvres sociales proposées par le CSE Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l'accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et devenez acteur d'un projet humain et ambitieux ! Dossier de candidature (lettre de motivation, CV) sous réf. ASI/12/2025 à : f.foulon@amisdelatelier.org
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Nous recherchons un formateur (H/F) pour préparer de futurs stagiaires au titre professionnel « Formateur professionnel d'adultes » (FPA) de niveau V. À ce titre, vous aurez en charge notamment : - De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires ; - De concevoir le parcours pédagogique ainsi que les supports ; - D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires dans le respect de la procédure du centre ; - D'assurer la montée en compétences des stagiaires sur les différents attendus du titre. Auprès d'un véritable pôle de formateurs répartis sur différentes actions, vous participerez à des réunions pluriprofessionnelles. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter les Référentiels Emploi Activités Compétences (REAC) et Référentiels de Certification/Evaluation de ce titre professionnel, disponible via : https://www.banque.di.afpa.fr/EspaceEmployeursCandidatsActeurs/titre-professionnel/00350m07 Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les salles de formations sont équipées de tout le matériel et des outils informatiques nécessaires pour mener cette formation dans de bonnes conditions. *** PROFIL : Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine visé. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'animation, de l'évaluation, de l'individualisation des parcours et de l'encadrement de groupe. Curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez relever des défis et évoluer dans un environnement stimulant. Dans le cadre de l'accompagnement de groupes d'adultes en formation, vous faites preuve d'aisance relationnelle et de clarté dans votre expression, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous avez le goût de la transmission et possédez de solides compétences pédagogiques. Référent(e) auprès de votre groupe de stagiaires, vous travaillez de manière autonome tout en sachant mobiliser l'équipe lorsque nécessaire. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD 12 mois - à compter de janvier 2026 Rémunération : Comprise entre 2.810 et 2.939 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : - Un entretien avec l'équipe RH - Un entretien avec la Responsable Formation et réalisation d'une mise en situation *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF) - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un formateur polyvalent (H/F) dans la réinsertion et la remise à niveau d'un public en situation d'handicap. Référent d'un groupe de 10 à 12 stagiaires, vos missions seront notamment les suivantes : - Mettre en place des séquences de mise à niveau de base en français, mathématiques et raisonnements logiques, y compris pour des personnes en situation d'analphabétisme ; - Animer des ateliers mémoire et de remédiation cognitive - Aider à la redynamisation des stagiaires accompagnés - Proposer différents travaux pratiques favorisant l'élaboration de projet(s) de réinsertion ou confirmant ce(s) projet(s) - Suggérer des mises en situation professionnelles en lien avec les métiers de l'industrie, des services aux personnes et aux entreprises, du tertiaire administratif, du commerce et de la sécurité - Garantir des séquences d'accompagnement dans la recherche de stages d'immersion et d'emploi en partenariat avec le/la conseiller(e) en insertion. - Assurer un suivi personnalisé des stagiaires, avec l'appui de l'équipe pluridisciplinaire composée de formateurs, médecin, psychologues, conseiller en insertion, assistance sociale et moniteurs d'activités physiques adaptées, ergothérapeute Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les salles de formations sont équipées de tout le matériel et des outils informatiques nécessaires pour mener cette formation dans de bonnes conditions. *** PROFIL : De formation Bac+2, vous possédez une expérience dans l'accompagnement d'un public adulte et maitrisez l'animation, l'évaluation, l'individualisation ou l'encadrement de groupe. Vous possédez une expérience professionnelle dans la formation ou l'insertion d'adultes ainsi qu'une expérience significative dans l'un ou plusieurs des secteurs cités. Vous avez le sens de la pédagogie et un relationnel développé vous permettant de vous adapter à chaque interlocuteur et de travailler en équipe. Vous possédez d'ores et déjà des connaissances du monde du handicap (handicap physique et psychique) et saurez mobiliser des acteurs qui pourront potentiellement participer à la concrétisation du projet professionnel ou du projet de vie de la personne accompagnée. *** INFORMATIONS : Rémunération : Comprise entre 2 810.82 et 2 939.46 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien et une mise en situation avec le Responsable Formations *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
L'EHPAD Arthur Vernes, établissement public hospitalier autonome de 62 lits en hébergement permanent avec un PASA de 14 places. L'EHPAD recrute un(e) agent d'entretien polyvalent - H/F Poste à pourvoir dès janvier 2026. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD ou CDI à 100%. Le poste : L'Agent d'entretien doit être une personne ponctuelle et autonome. Il (elle) doit développer un sens aigu de la sécurité. Son aisance relationnelle et sa courtoisie permettent une bonne intégration et une bonne adaptabilité au sein de son environnement. Il (elle) devra faire preuve de disponibilité et réactivité. Enfin, il(elle) devra faire preuve de discrétion et d'obligation de réserve. Ses principales missions : Maintenance technique et règlementaire de l'établissement : - Effectuer des tâches de maintenance (réalisation de travaux de peinture, électricité, plomberie, jardinage,.) - Suivi des rapports et des contrôles de maintenance liés à l'entretien et à la sécurité de l'établissement - Contrôle des moyens de secours contre l'incendie (SSI) et des éclairages de sécurité - Préparation et participation à la commission de sécurité - Traçabilité à jour des documents suivants : Registre de sécurité, Légionnelles - Gestion des déchets ménagers de l'établissement. Gestion des stocks et des approvisionnements : - Assurer la gestion des stocks de produits d'entretien et de matériaux de maintenance. - Assurer les réassorts des produits et matériels dans les étages. - Etablir un inventaire des stocks et informer la Direction de toute demande de commande en amont. Entretien des Extérieurs : - Assurer l'entretien des espaces extérieurs de l'EHPAD, y compris le nettoyage du jardin, des entrées, des patios et des terrasses. - Assurer l'entretien des espaces verts. Soutien aux activités quotidiennes : - Aider au déplacement des résidents, au transport de matériel médical, et à d'autres tâches nécessaires. - Collaborer avec les autres membres du personnel pour garantir le bien-être des résidents. Profil Recherché - Connaissance de base en plomberie, électricité, et entretien général. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec d'autres membres du personnel. - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les résidents et leurs familles. - Capacité à faire preuve de discrétion et de respect envers la confidentialité des informations liées aux résidents. - Autonomie, sens des responsabilités, et rigueur dans l'exécution des tâches. Type d'emploi : CDD, CDI Permis B exigé Formation : - CAP / BEP (Optionnel) Expérience : - Maintenance générale - Agent d'entretien en EHPAD
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) cuisinier(e) qui interviendra au sein d'une équipe de 12 personnes pour nos 2 établissements : - Self du centre de formation pour un public en difficulté (personnes reconnues travailleur handicapé, jeunes sans qualification,) et pour les salariés avec 350 couverts (midi et soir) - Service médicalisé dans une Maison d'Accueil Spécialisée qui accueille 45 résidents Vos missions principales seront notamment les suivantes : - Préparer les éléments du menu selon les standards de qualité et les recettes établies. - Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide. - Assurer la mise en place et le nettoyage de votre environnement de travail - Participer activement à la gestion des stocks et des commandes en concertation avec le chef gérant. - Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Réaliser les textures modifiées pour la préparation des repas des résidents de la MAS - Effectuer l'encaissement des repas du week-end. Ce remplacement pourra être amené à se prolonger en fonction de l'absence de la personne concernée. *** PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant le diplôme de cuisinier(e) (BEP / BAC en cuisine ou équivalent) et une expérience d'au moins 1 an dans le milieu de la restauration. Rigoureux(se), motivé(e) et passionné(e) par la cuisine, vous aimez travailler au sein d'une équipe. Une expérience dans le domaine de la collectivité ainsi qu'une connaissance relative à l'élaboration des textures modifiées seraient appréciées. INFORMATIONS : - Type de contrat : CDD 1 mois - Statut : Non cadre (CCN51) - Temps de travail : Temps plein à 35 heures, 1 week-end toutes les 5 semaines (avec un week-end d'astreinte également toutes les 5 semaines). - Horaires : matin (7h-14h35), soir (12h55-20h30) et pour le week-end travaillé (08H25-13H30 / 16H00-20H15) - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). - Rémunération : à partir de 2350 euros bruts (hors prime d'internat, prime de dimanche et astreintes) en fonction de l'expérience professionnelle, en lien avec la convention collective (CCN51) - Procédure de recrutement : Entretien avec un membre de l'équipe RH puis de l'équipe restauration *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le mercredi après-midi de libre - 4 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Avantage en nature repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute *** POUR MIEUX NOUS CONNAITRE : https://www.cosformation.fr/ https://www.facebook.com/cos.crpf/ https://www.youtube.com/c/COSCRPF-Formation https://v36.fr/visite-virtuelle/220613-FondationCOS/
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. MISSIONS : Rattaché(e) au Directeur Technique et Moyens Généraux, nous recherchons un Responsable de Maintenance et Transport H/F pour rejoindre notre équipe et optimiser nos opérations. Vos missions principales consisteront notamment à : - Garantir le fonctionnement de nos installations et gérer les contrats de maintenance - Veiller à ce que nos stagiaires bénéficient de services de transport déjà mis en place - Rechercher le meilleur rapport qualité/prix et promouvoir des solutions durables innovantes. - Concevoir et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et curative, en étroite collaboration avec nos prestataires. - Coordonner les interventions des prestataires, assurer le respect des normes et vérifier la qualité des travaux réalisés. - Réaliser des mises en concurrence pour les travaux et les prestations de transport, garantir la conformité des prestataires et gérer les aspects administratifs. - Réagir rapidement en cas d'alerte sécurité, participer aux évacuations et aux secours, et gérer les systèmes de sécurité. - Contribuer à l'élaboration et au suivi des budgets, et veiller à une utilisation optimale des ressources financières. Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. PROFIL : De formation Bac + 2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance. Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique BT BS - Be manœuvre et HO minimum. Vous maîtrisez les aspects techniques de la maintenance de bâtiments et installations, ainsi que les outils bureautiques et professionnels. Vous êtes méthodique, autonome et coopérez efficacement. Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté d'un très bon relationnel vous permettant de vous adapter à chaque interlocuteur. Vous planifiez votre travail en fonction des priorités et respectez les règles du métier. INFORMATIONS : Statut : Cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy avec l'utilisation du véhicule de service. Rémunération : à partir de 2851€ brut (base 5 ans d'expérience sur un poste similaire) - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Procédure de recrutement : - Un entretien avec l'équipe RH - Un entretien avec la Responsable des Ressources Humaines et le Directeur Technique et Moyens Généraux - Des tests pourront être demandés NOS ATOUTS - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 33 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place
Quelle perspective envisagez-vous en tant que Chargé d'affaires (F/H) pour façonner notre avenir ? En tant que professionnel(le) clé, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le suivi de projets électriques variés. - Assurer la réponse aux appels d'offres et mener des études techniques approfondies pour le dimensionnement des projets électriques. - Gérer le portefeuille d'affaires en veillant à la rentabilité, superviser la facturation mensuelle et conduire les négociations avec les fournisseurs. - Piloter les équipes sur le terrain, gérer la sous-traitance et animer les réunions de chantier pour garantir le respect des normes de sécurité. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Salaire: à définir selon votre expérience Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre agence se focalise sur l'électricité et la climatisation pour des projets passionnants.
Vous travaillerez dans un restaurant gastronomique situé dans le Sud Seine et Marne. Vous aurez du travail de mise en place avant et après les services ainsi que la plonge. Vous êtes attentif de l'accueil au départ des clients. Chaque plat doit être présenté aux clients, le fromage découpé à l'assiette, service du vin etc. contrat de 17H Travail sur 6 jours Les midis du mardi au dimanche Les soirs du jeudi au samedi avec coupure Merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail.
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) cuisinier(e) qui interviendra au sein d'une équipe de 12 personnes pour nos 2 établissements : - Self du centre de formation pour un public en difficulté (personnes reconnues travailleur handicapé, jeunes sans qualification,) et pour les salariés avec 350 couverts (midi et soir) - Service médicalisé dans une Maison d'Accueil Spécialisée qui accueille 45 résidents Vos missions principales seront notamment les suivantes : - Préparer les éléments du menu selon les standards de qualité et les recettes établies. - Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide. - Assurer la mise en place et le nettoyage de votre environnement de travail - Participer activement à la gestion des stocks et des commandes en concertation avec le chef gérant. - Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Réaliser les textures modifiées pour la préparation des repas des résidents de la MAS - Effectuer l'encaissement des repas du week-end. Ce remplacement pourra être amené à se prolonger en fonction de l'absence de la personne concernée. *** PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant le diplôme de cuisinier(e) (BEP / BAC en cuisine ou équivalent) et une expérience d'au moins 1 an dans le milieu de la restauration. Rigoureux(se), motivé(e) et passionné(e) par la cuisine, vous aimez travailler au sein d'une équipe. Une expérience dans le domaine de la collectivité ainsi qu'une connaissance relative à l'élaboration des textures modifiées seraient appréciées. INFORMATIONS : - Type de contrat : CDD 6 mois - Statut : Non cadre (CCN51) - Temps de travail : Temps plein à 35 heures, 1 week-end toutes les 5 semaines (avec un week-end d'astreinte également toutes les 5 semaines). - Horaires : matin (7h-14h35), soir (12h55-20h30) et pour le week-end travaillé (08H25-13H30 / 16H00-20H15) - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). - Rémunération : à partir de 2350 euros bruts (hors prime d'internat, prime de dimanche et astreintes) en fonction de l'expérience professionnelle, en lien avec la convention collective (CCN51) - Procédure de recrutement : Entretien avec un membre de l'équipe RH puis de l'équipe restauration *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le mercredi après-midi de libre - 4 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Avantage en nature repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute *** POUR MIEUX NOUS CONNAITRE : https://www.cosformation.fr/ https://www.facebook.com/cos.crpf/ https://www.youtube.com/c/COSCRPF-Formation https://v36.fr/visite-virtuelle/220613-FondationCOS/
Notre client est l'héritier d'une longue tradition dans la préservation des bois d'extérieur. Forte de plus de 30 ans d'expérience, cette société maîtrise parfaitement le processus de traitement en autoclave ainsi que la fabrication et la pose de tout produit en bois pour l'extérieur. Nous recherchons pour leur compte, un(e) conducteur/conductrice de travaux du BTP Vos missions : En collaboration avec le Responsable des Travaux et les chefs d'équipes, vous suivez plusieurs chantiers en construction bois de type couverture. Travaux de charpente, aménagement bois pour l'extérieur de type platelage bois, charpente, mobiliers, abris, passerelles, etc. Vos missions seront les suivantes : - Piloter plusieurs opérations de tailles diverses - Etablir les plannings et délais de livraison - Réceptionner les travaux, les PV et le suivi des levées de réserve - Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié auprès des différents intervenants liés aux chantiers - Relayer la politique sécurité de l'entreprise en veillant à la bonne application des consignes - Garantir la satisfaction client et veiller à la qualité du service Profil recherché : - Titulaire d'un Bac+2 ou équivalent dans le domaine du Bois ou du Paysage - Une expérience de 2 ans dans sur un poste similaire Conditions du poste : - CDI à temps plein, à pourvoir à BOURRON-MARLOTTE (77) - Voiture de service - Ordinateur et téléphone professionnel - Rémunération selon profil et expérience - Panier, mutuelle À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. NA25
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
L'entreprise BATI CEP Services, située à Vernou-la-Celle-sur-Seine en Seine-et-Marne, recherche actuellement un aide-couvreur pour renforcer son équipe. Le poste est à pourvoir en CDI, avec un salaire net mensuel compris entre 1 500 € et 2 200 €, en fonction de l'expérience du candidat. Une bonne mutuelle est également proposée. Profil recherché Le candidat idéal est sérieux, ponctuel et motivé, avec une première expérience ou une formation en couverture. Le poste est à pourvoir dès que possible, et les chantiers se situent principalement dans le sud de la Seine-et-Marne.
L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner les personnes en perte d'autonomie ou les personnes en situation de handicap, qu'elle qu'en soit l'origine ou la nature. Participe à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé Aide et accompagne les personnes dans les activités de la vie quotidienne (préparation des repas, déplacements, entretien du cadre de vie) et dans les actes essentiels (aide à la toilette, l'alimentation, l'habillement) Contribue au maintien et au développement de l'autonomie de la personne accompagnée Favorise la vie sociale et relationnelle de la personne accompagnée et son entourage (soutien dans les activités sociales, culturelles, de loisirs, aide aux démarches administratives, accès aux droits, maintien du lien social) Assure le lien avec l'entourage des personnes accompagnées et l'ensemble des professionnels
Vous préparez et réalisez des produits de Pâtisserie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous devez posséder une expérience significative sur le poste de Pâtissier(e) Merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail. Poste à pourvoir immédiatement: Vous travaillerez : Du Mardi au Samedi de 5H30-13H
Boulangerie artisanale située à Veneux les sablons SUD SEINE ET MARNE recherche Boulanger/Boulangère (H/F) Contrat: CDD 39 Heures Du Mardi au Samedi 12h (repos Dimanche et Lundi) Poste à pourvoir immédiatement Vous intégrerez une boulangerie artisanale située à Veneux les sablons Vos principale mission seront : - Préparer, pétrir et façonner les pates selon les recettes établies - Cuire les pains, viénoiseries et autre produits de boulangerie - Assurer la qualité et la régularités produits - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de propreté du laboratoire de boulangerie - Participer à l'entretien du matériel et de l'espace de travail Conditions: - CAP Boulangerie - Bonne maitrise des techniques de fabrication et de cuisson - Autonomie, rigueur, et esprit d'équipe - Sens de l'organisation et respect des horaires
L'agence Adecco Nemours recrute pour son client situé à LORREZ-LE-BOCAGE-PRÉAUX, un manutentionnaire H/F. Vos principales missions : - Montage et démontage de coffrages en bois - Coulage du béton - Talochage - Finition et brossage du béton - Ponçage des éléments en béton Ce poste implique le port de charges. Compétences techniques : Manutention : Maîtrise des techniques de déplacement et de manipulation des matériaux pour optimiser la productivité. Vibration du béton : Connaissance des méthodes de vibration pour garantir la solidité et la durabilité des éléments en béton. Coffrage bois : Compétence dans le montage et le démontage des coffrages en bois, cruciale pour la préparation des moules. Compétences comportementales : Esprit d'équipe : Votre capacité à collaborer efficacement avec vos collègues est essentielle pour garantir le bon déroulement des opérations. Rigueur : Une attention particulière aux détails est nécessaire pour assurer la qualité des produits finis. Informations : - Contrat : Intérim de longue durée - Horaires : 8h-16h30 - Salaire : 11,88€/h Le lieu de la mission n'est pas desservi par les transports en commun. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Établissement médico-social, situé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), est une structure ouverte en 2007 et entièrement domotisée qui accueille des personnes ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. Portée par des professionnels de la santé et du soin, la MAS possède une capacité d'accueil de 40 lits permanents et de 5 lits temporaires, au cœur d'un parc de 23 hectares. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne. En lien avec l'équipe soignante composée de 70 salariés, vous assurerez les missions classiques d'un(e) aide-soignant(e), incluant les soins de confort et les soins techniques. En complément, vous participerez aux activités avec les résidents, en lien avec l'animateur et l'éducatrice spécialisée. Un parcours d'intégration ainsi que des formations dès la première année vous seront proposés pour vous guider dans votre prise de poste. Vous travaillerez en binôme. L'accompagnement s'effectue au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, ergothérapeutes, psychologues, etc.), afin d'assurer un soutien global, médical, psychologique et social aux résidents. *** PROFIL : Vous êtes titulaire du DEAS et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences. Nous recherchons avant tout un(e) aide-soignant(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés. *** INFORMATIONS : - Type de contrat : CDD - 6 mois - Statut : Non Cadre (CCN51) - Temps de travail : 35 heures (moyenne dans le cycle) en 8h - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - moyen de transport à prévoir (pas de transports en commun - Permis de conduire conseillé) - Rémunération : A partir de 2437 euros bruts (base 3 ans d'ancienneté - 2 dimanches travaillés par mois et prime d'internat incluse) *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux - Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés, etc. - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute - Travail 1 week-end sur 2 par mois - Un temps de travail de 8h par jour - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est aujourd'hui une société de services à domicile qui fournit à des particuliers de toute la France des prestations de qualité. Cela comprend notamment le ménage et le repassage, l'aide à la personne, la garde d'enfants et le jardinage. Notre agence Nemours est à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie (H/F) pour se déplacer dans le secteur de Darvault - Château Landon Le poste : Pour des personnes âgées ou handicapées, vous effectuerez diverses tâches du quotidien à leur domicile : de l'accompagnement (courses, sorties.) et de l'aide (repas, lever et coucher, toilette, habillage.). Votre travail pourra se dérouler du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Pour établir votre planning ainsi que votre jour de congé hebdomadaire, cela se fera en concertation entre vous et l'agence. L'objectif est que vous puissiez trouver un équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle. Le contrat de travail proposé est à temps partiel, à raison de 14h par semaine au minimum (mutuelle incluse). Si la charge de travail disponible devient plus importante et si vous le désirez, votre nombre d'heures pourra être augmenté par la suite. Votre profil : Prendre soin des autres est votre seconde nature ? Vous aimeriez aussi travailler à proximité de chez vous, avec des horaires adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne dynamique, aimant le contact humain tout en restant professionnelle en toutes circonstances. Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'initiative et respect des règles d'hygiène sont également vos autres atouts ? Dans ce cas, nous serons ravis de recevoir votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services est une société majeure et un réseau national, dans un secteur en plein essor, celui des services à la personne, nous sommes un acteur de choix qui vit une croissance continue depuis notre création en 2005. Pour répondre à nos besoins permanents, nous recrutons des intervenants expérimentés sur le sud de l'Île de France (Sud 77, Sud 91).
Dans un restaurant qui propose une cuisine gastronomique situé dans le sud Seine et Marne Vous occuperez le poste de commis de cuisine. Vos misions: -mise en place du poste froid (entrées et desserts) : éplucher, découper, cuire, préparer des appareils etc -dressage des assiettes -plonge -préparations des commandes -rangement des commandes Contrat de 42h, travail sur 6 jours : Les midis du mardi au dimanche, Les soirs du jeudi au samedi avec coupure Salaire à définir en fonction des compétences (à partir du smic) Poste à pourvoir dès que possible Merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail.
LE BISTROT DU BROC recherche Un CHEF DE PARTIE EXPÉRIMENTÉ OU JEUNE DIPLÔMÉ : DESCRIPTIF DE L'OFFRE Rattaché(e) au Chef de Cuisine, le Chef de Partie expérimenté contribue à la production culinaire de son poste et de leur conservation. Il/elle garantit l'application des normes d'hygiène et la satisfaction clientèle. Maitrise des cuissons (viande et poisson) et le Chaud MISSIONS PRINCIPALES - Pour la partie Chaud : Etre capable d'envoyer le chaud lors des commandes - Garantir la qualité constante des mets - Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits - Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP - Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés - Communiquer à sa hiérarchie ses besoins en produits pour les commandes PROFIL RECHERCHÉ Vous justifiez de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire ou Jeune Diplômé COMPÉTENCES REQUISES - Responsable des mets, des mises en place, de la qualité et de la production - Maîtrise des techniques - Faire preuve de proactivité et d'autonomie - Rigoureux et passionné - Écoute et disponibilité - Organisation, rigueur et sens du détail - Dynamique, cultivé dans l'univers de la gastronomie, persévérant et sérieux La zone n'est pas desservie par les transports en commun.
La Papote recherche un(e) Second(e) de Cuisine (H/F) compétent(e), créatif(ve) et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant que Second(e) de Cuisine, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de Cuisine pour assurer le bon fonctionnement de la cuisine et fournir un service exceptionnel à nos clients. Responsabilités: - Assister le Chef de Cuisine dans la préparation des plats et la gestion des opérations quotidiennes de la cuisine - Superviser et former le personnel de cuisine - S'assurer que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire sont respectées - Collaborer avec l'équipe de service pour garantir une expérience culinaire exceptionnelle - Participer à l'élaboration des menus et à la création de nouvelles recettes - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Qualifications: - Expérience préalable en restauration, avec une connaissance approfondie des techniques culinaires - Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique - Capacité à superviser une équipe et à maintenir un haut niveau de performance - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à manipuler les aliments en toute sécurité - Diplôme ou certification en hôtellerie/restauration est un plus Si vous êtes passionné(e) par la cuisine, avez une expérience solide dans le domaine de la restauration et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Second(e) de Cuisine (H/F) talentueux(euse) et motivé(e).
L'aide-soignant apporte un soutien aux patients ou aux personnes accompagnées, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé, sous la supervision de l'infirmier. Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients Réalise des soins aigus si besoin en lien avec le protocole ou la prescription médicale Dispense des soins de prévention et d'éducation à la santé Maintient un environnement propre et sécurisé pour le patient Assure le lien entre patient, famille et équipe pluridisciplinaire
L'assistant de vie aux familles accompagne dans leur quotidien des personnes ayant besoin d'aide à domicile, offrant soutien et compagnie. Contribue au bien-être de toute personne (famille, enfant, personne âgée, adulte ou enfant en situation de handicap, de maladie ou de convalescence) dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne Favorise l'autonomie des personnes accompagnées dans le respect de leurs habitudes de vie au domicile Maintient un environnement sécurisé et confortable pour les personnes accompagnées et leurs familles ou leur entourage
Situé en Seine-et-Marne, en plein cœur d'un parc de 23 hectares, la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), accueille 45 résidents ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. *** MISSIONS : En lien avec la Directrice de la MAS et en étroite collaboration avec l'IDEC, vous intervenez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire aux compétences complémentaires : infirmiers, médecins, ergothérapeutes, formateurs, psychologues, etc. Vos principales missions seront notamment les suivantes : - Assurer la prise en charge et le suivi médical des résidents ; - Prescrire, ordonner et valider les traitements médicamenteux ; - Coordonner les soins avec les hôpitaux référents ; - Participer aux réunions pluridisciplinaires et à la coordination des équipes de soins et de rééducation ; - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la prise en charge. Vous aurez également la possibilité de participer : - au groupe de réflexion éthique de l'établissement (deux fois par an), - ainsi qu'à la Commission Médicale d'Établissement (CME) de la Fondation. Un accompagnement personnalisé et des formations vous seront proposés dès votre arrivée et tout au long de votre parcours au sein de la structure. Ce poste est proposé à temps partiel, selon vos disponibilités, et peut s'adapter à votre statut (salarié ou libéral). *** PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine et êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS). Vous recherchez une structure vous permettant de lier vie personnelle et professionnelle tout en continuant à exercer des missions variées que ce soit dans les actions à effectuer ou par le public concerné. Un accompagnement vous sera proposé et vous pourrez également vous appuyer sur les équipes de professionnels déjà constituées. Toute spécialité à votre diplôme est acceptée, nous nous tenons également disponible pour toute question ou suggestions. *** INFORMATIONS : - Type de contrat : CDI/CDD ou statut libéral - au choix du candidat - Statut : Cadre (CCN51) - Temps de travail : Temps partiel - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). - Rémunération : Selon votre expérience + Prime Ségur, en lien avec la CCN51 - Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec les membres de la Direction *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Des horaires en 8 heures sur 2 jours - pas de travail le week-end, pas d'astreinte - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Sur la MAS : un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux avec du matériel ergonomique (rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute ***
Situé en Seine-et-Marne, en plein cœur d'un parc de 23 hectares, le Centre de réadaptation professionnelle et de formation (CRPF) du COS CRPF de Nanteau-sur-Lunain accompagne et forme des travailleurs en situation de handicap, des demandeurs d'emploi et des salariés. MISSIONS : Rattaché à la Direction du COS CRPF, nous recherchons un médecin généraliste ou médecin du travail (H/F) pour notre établissement du COS CRPF situé à Nanteau-sur-Lunain (proche de Nemours - Sud 77). Le COS CRPF (Centre de Réadaptation Professionnelle et de Formation) a pour principale mission d'accompagner vers l'emploi des travailleurs handicapés en reconversion professionnelle, sur décision de la Maison départementale des personnes handicapées (MDPH). Rattaché à la Fondation COS Alexandre GLASBERG, le COS CRPF vous propose de travailler au sein d'équipes composées de professionnels variés tels que des infirmiers, des médecins, des ergothérapeutes, des formateurs ou encore des psychologues. Nous avons la particularité de prendre en compte la globalité de la personne en situation de handicap pendant sa formation et de mobiliser à cet effet les compétences d'équipes pluridisciplinaires. Cet encadrement assure à ces stagiaires des prestations et un accompagnement médical, psychologique et social individualisés, ainsi qu'une pédagogie spécifique et adaptée aux besoins. Vos principales missions seront notamment les suivantes : - Assurer le suivi médical des stagiaires ou usagers ; - Evaluer les capacités de ces publics vis-à-vis de l'emploi ; - Effectuer des diagnostics du maintien dans l'emploi, en déterminant les contraintes et contre-indications médicales ; - Participation au traitement des situations complexes et des informations préoccupantes - Veiller au suivi et à l'orientation des stagiaires de réadaptation professionnelle : travail en équipe pluridisciplinaire (psychologues, ergothérapeute, psychiatres et formateurs.) ; - Participer aux réflexions stratégiques de l'établissement et aux développements de nouveaux projets - Réaliser des actions de prévention sur diverses thématiques ; Vous serez amené à travailler avec un public très diversifié, tant avec des personnes possédant un handicap physique que psychique. Dans un véritable effort de personnalisation, diverses actions à votre initiative pourront être mises en place selon vos souhaits. En fonction de votre besoin, un accompagnement et des formations vous seront proposés à votre arrivée et tout au long de votre parcours professionnel au sein de notre établissement. Ce poste pourra être aménagé à temps partiel et adaptable à votre statut (salarial ou libéral). PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine ou Médecine du travail et êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS). Vous recherchez une structure vous permettant de lier vie personnelle et professionnelle tout en continuant à exercer des missions variées que ce soit dans les actions à effectuer ou par le public concerné. Un accompagnement vous sera proposé et vous pourrez également vous appuyer sur les équipes de professionnels déjà constituées. Toute spécialité à votre diplôme est acceptée, nous nous tenons également disponible pour toute question ou suggestions. INFORMATIONS : Type de contrat : CDI/CDD ou statut libéral - au choix du candidat Statut : Cadre (CCN51) Temps de travail : Temps partiel selon disponibilités du médecin Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Des déplacements ponctuels sur Melun peuvent être envisagés avec le véhicule mis à disposition par l'établissement Rémunération : Selon votre expérience + Prime Ségur, en lien avec la CCN51 Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec les membres de la Direction
Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un grand groupe évoluant dans l'industrie, un technicien de maintenance H/F. Vos missions : - Mettre en place un ensemble d'actions tendant à prévenir ou à corriger les pannes machines afin de maintenir ou de rétablir sa conformité aux spécifications. Vous veillez au bon fonctionnement de l'outil de production dans une logique d'optimisation (temps d'arrêts, temps de bon fonctionnement).Vous veillez au suivi des indicateurs de maintenance - Exécuter l'ensemble des opérations d'entretien courant des installations industrielles et tertiaires du site. Activités : curatives, préventives, amélioratives, rondes, accompagnement de prestataires ainsi qu'être force de proposition à l'amélioration des installations et outillages du site - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi - Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Veiller à l'analyse les défaillances selon le principe des 5M afin de traiter les causes racines et éviter les récurrences Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces, inventaires, - Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriels partant d'un cahier des charges, de plans, schémas ou documents constructeur Profil : Vous avez une première expérience aboutie en tant que technicien/technicienne de maintenance dans le secteur de l'industrie. Le profil idéal, vous : - possédez un Bac+2 dans la maintenance industrielle, électromécanique, - appréciez allier le travail en autonomie et le travail en équipe. - Vous une très bonne capacité d'analyse et prise de recul - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques dans un objectif de traçabilité des interventions. Rémunération : Selon le profil et l'expérience. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le SSIAD Croix-Rouge Française 77 recherche un(e) IDE à mi temps en CDI ou CDD au sein d'une équipe dynamique. Vous serez accompagné(e) pour votre prise de poste. Vous réalisez des soins infirmiers au domicile de personnes âgées sur les secteurs proches de Moret sur Loing. Vous dispensez des soins sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre. Vous collaborez avec les aides soignantes et mettez en œuvre la délégation des actes qui relèvent de leurs compétences. Vous élaborez en équipe et dans le cadre de votre rôle propre un diagnostic infirmier visant à dispenser des soins individualisés, continus et adaptés au bénéficiaire et vous établissez le plan de soins correspondant. Vous assurez la traçabilité des actes effectués dans le dossier de soins. Vous assurez un rôle d'éducation sanitaire. Vous participez à la formation des étudiants. Vous exercez vos missions sous la responsabilité de la Responsable du service de soins à domicile. Horaires de travail de 7h30 à 12h30 et de 16h30 à 18h30. Astreinte téléphonique de 18h30 à 19h30 Diplôme IDE et permis de conduire obligatoires. Véhicule de service pour effectuer la tournée et pour rentrer chez vous le midi. Reprise ancienneté à 100%. Salaire à partir de 1205.83 brut par mois pour un temps plein. 13ème mois. Chèques vacances. Tickets restaurant. Chèques cadeaux Diplôme IDE et permis B
Situé à Thoury-Férottes, notre restaurant traditionnel propose une cuisine maison, axée sur la générosité, la qualité des produits et le respect des saisons. Nous travaillons dans un cadre chaleureux, apprécié par une clientèle fidèle, entre familles, habitués, entreprises du secteur et golfeurs. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chef (fe) de cuisine autonome, motivé et passionné, capable de prendre pleinement en main les cuisines. Vos missions: En tant que Chef de cuisine, vous aurez une autonomie totale sur l'ensemble du fonctionnement de la cuisine : Création & Production Élaborer une carte cohérente, gourmande et saisonnière Proposer des suggestions et renouveler régulièrement l'offre Garantir une qualité constante des plats Gestion & Organisation Gérer les achats, stocks, inventaires et fiches techniques Optimiser les coûts matière et les marges Assurer le respect des normes HACCP Management Encadrer une petite équipe cuisine Organiser le planning et la production Maintenir une bonne ambiance de travail Profil recherché: Expérience confirmée en cuisine traditionnelle Sens du goût, exigence et maîtrise des fondamentaux Chef autonome, responsable et organisé Capacité à gérer et optimiser une cuisine Leadership naturel et bonne communication Conditions: CDI - Mise en place dès que possible 2 jours de congés Équipe réduite = organisation simple et efficace Liberté culinaire et vraie marge de créativité
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de : Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomieEncadrer et former unequipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush) Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurantcompter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur MORET-LOING-ET-ORVANNE (77250 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles ! Et pour cette mission d'exception, on vous propose un package annuel à la hauteur de votre expertise jusqu'à 38 700 €, . et encore plein d'autres avantages à découvrir juste après. Si vous avez envie d'un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe ! Vous êtes l'ambassadeur de la crèche Marjolaine, située à Montereau-Fault-Yonne 77130 (2 Boulevard Crette Preignard). Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de 2 700 brut mensuel - 4.500 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) - Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous - . le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Piloter votre crèche comme un vrai chef d'orchestre : vous veillez à la bonne ambiance, au bon fonctionnement, et surtout à l'épanouissement de chacun - petits et grands. Et en coulisses, vous assurez la bonne gestion opérationnelle, financière et administrative de votre crèche. - Manager avec bienveillance : vous organisez, vous écoutez, vous motivez, vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe. Bref, vous êtes le moteur du collectif. - Être le lien de confiance avec les familles : vous les accueillez, les rassurez, et leur offrez un cadre sécurisé et chaleureux, fidèle aux valeurs de La Maison Bleue. - Faire vivre notre projet pédagogique : vous embarquez votre équipe et les parents dans l'éveil et le développement des enfants, une aventure pleine de sens ! - Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de qualité d'accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante). Vous êtes la bonne personne : - Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (Educateur de jeunes enfants, Infirmier de puériculture, Infirmier avec expérience,.). - Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous ! - Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus ! Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par Aurélie, notre super Chargée de recrutement !
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de l'encadrante de soins, le/la Surveillant(e) de nuit assure la sécurité et le bien-être des jeunes accueillis durant la nuit. Nous recherchons un/une Surveillant(e) de nuit dès que possible jusqu'au 26/11/2025. Une prolongation est fortement envisagée. Ses missions incluent : • Assurer une présence vigilante et sécurisante auprès des enfants et adolescents. • Veiller au respect du calme nocturne et intervenir de manière adaptée en cas de besoin. • Garantir les conditions de sécurité (contrôle des accès, rondes régulières, vérification des locaux). • Observer les comportements nocturnes et transmettre les informations à l'équipe éducative via des transmissions écrites/orales. • Appliquer les protocoles en cas d'urgence (soins, conduites à tenir, évacuations...). • Collaborer avec l'équipe éducative, soignante et de direction. PROFIL RECHERCHÉ : QUALITES REQUISES : - Connaitre la spécificité du public accueilli - Optimiser la communication et le travail en équipe - Appliquer les bonnes pratiques de bienveillance, bientraitance et d'éthique - Conserver une attitude professionnelle vis-à-vis des jeunes - Être organisé, rigoureux et méthodique - Être réactif - Avoir le sens du contact - Savoir restituer et transmettre des incidents significatifs Profil recherché • Expérience dans le secteur médico-social ou éducatif souhaitée. • Connaissance du public enfant/adolescent en situation de handicap appréciée. • Aptitude à travailler seul(e) la nuit et gérer des situations imprévues. • Sens des responsabilités, vigilance, calme et capacité d'intervention adaptée. • Qualités humaines : écoute, bienveillance, maîtrise de soi. • CONDITIONS ET AVANTAGES : - Rémunération selon les conditions prévues par la Convention collective du 31 octobre 1951 avec reprise ancienneté - Horaires : 36 H hebdomadaires (2 à 3 nuits par semaine– 21h45 – 8h15 et un weekend sur 3)
[29718] [test] Mstaff (demo) EZEZ Horaires : Horaires variables
Vos missions Rattaché(e) directement à la Direction, vous participerez activement à la gestion et au développement des ressources humaines au sein du groupe. 1. Développement RH & Recrutement
Job Summary Le vendeur en boulangerie (H/F) est responsable de fournir un service client exceptionnel tout en travaillant dans une boulangerie. Ce rôle implique la vente de produits de boulangerie, la manipulation des produits, l'encaissement des paiements et le maintien d'un environnement de travail propre et organisé. Duties - Assurer un service client de haute qualité en répondant aux questions et en aidant les clients dans leurs choix - Effectuer la vente de produits de boulangerie en recommandant des articles et en traitant les transactions d'encaissement - Manipuler les produits de boulangerie avec soin pour maintenir la qualité et la présentation - Assurer le stockage adéquat des produits pour garantir la fraîcheur - Maintenir la propreté du magasin et des zones de travail conformément aux normes d'hygiène - Participer à la préparation des commandes et à l'emballage des produits Qualifications - Expérience antérieure dans un rôle de vente ou de service client appréciée - Compétences en communication et sens du service client développés - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Maîtrise du français avec une connaissance pratique de l'anglais souhaitée - Aptitude à manipuler des produits avec précaution - Capacité d'encaisser les paiements avec exactitude Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 420,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/11/2025
Notre boulangerie recherche un(e) vendeur(se) pour un CDI 20h/semaine, de 16h à 20h du lundi au vendredi. Vous assurerez la fermeture de la boutique et la préparation du snacking (plats chauds, quiches, etc.) pour le lendemain. Vos missions : * Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire * Effectuer les ventes et encaissements * Assurer la mise en place et le rangement du magasin * Gérer la fermeture quotidienne de la boutique * Préparer les produits de snacking et plats chauds pour le lendemain (salades, quiches, etc.) Profil recherché : * Expérience souhaitée en boulangerie, snacking ou restauration rapide * Sens du service client et rigueur * Autonomie, rapidité et fiabilité * Esprit d'équipe et bonne Vos missions : * Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire * Effectuer les ventes et encaissements * Assurer la mise en place et le rangement du magasin * Gérer la fermeture quotidienne de la boutique * Préparer les produits de snacking et plats chauds pour le lendemain (salades, quiches, etc.) Profil recherché : * Expérience souhaitée en boulangerie, snacking ou restauration rapide * Sens du service client et rigueur * Autonomie, rapidité et fiabilité * Esprit d'équipe et bonne humeur CDI à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 030,00€ par mois Nombre d'heures : 20 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) POSTE D'ETUDIANT Poste basé sur NEMOURS (77) Expérience demandée dans ce domaine. Mission en intérim Salaire : 11.65 + primes en fonction du service d'affectation Horaires de journée - samedi et vacances scolaires Travail dans le frais entre 0 et 4°C. MISSIONS PRINCIPALES : · Vous veillez au bon déroulement des différentes étapes de la production tout en respectant les procédures et les règles de sécurité. · Vous devrez mettre à disposition du chargement, des supports préparés conformément à la commande des clients dans des délais impartis. · Votre mission consistera à effectuer la préparation de commandes de produits alimentaires à mettre sur palette. Description du profil : · Vous êtes motivé, autonome, dynamique et organisé. · Vous avez le sens des responsabilités et vous aimez travailler en équipe. · Le CACES 1 peut être un plus pour votre candidature.
ODAS CONSEIL : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment. Notre client est un cabinet d'expertise comptable moderne et full dématérialisé, implanté à Toulouse centre (31) En pleine croissance, il accompagne une clientèle variée (TPE, PME, associations, professions libérales sur l'ensemble de leurs besoins en comptabilité, fiscalité, paie et conseil RH. Le poste : Ce que vous allez faire : Au sein du pôle social, vous rejoignez une équipe dynamique et expérimentée, et prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions en toute autonomie. Gestion de la paie - Gérer les processus d'entrée (DPAE) et de sortie des salariés (soldes de tout compte) - Vérification, correction et saisie des éléments de salaire et des variables de paie - Organisation et supervision de la préparation, du contrôle et de l'émission de la paie - Gestion des arrêts maladie et calcul des IJSS (maladie et prévoyance) - Etablissement de la DSN et des différentes déclarations de charges sociales - Traitement des éléments destinés à des organismes externes Conseil en droit social - Rédaction des contrats de travail, des avenants, des ruptures conventionnelles - Production de courriers de sanctions disciplinaires, de lettres de licenciement - Accompagnement et conseil juridique des clients sur tous types de situations rencontrées Profil recherché : Votre profil : - Expérience confirmée d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable - Maîtrise du logiciel SILAE - Connaissance des principales conventions collectives - Vous êtes rigoureux, autonome, curieux et doté d'un bon sens du service client - Vous appréciez travailler dans un environnement digitalisé et collaboratif Pourquoi ce poste est fait pour vous : - Cabinet humain et accessible - Environnement de travail digitalisé et tourné vers l'avenir - Autonomie, flexibilité et bienveillance au quotidien Les petits plus du cabinet comptable : - 1 à 2 jours de télétravail par semaine - Mutuelle pris en charge à 80% - 2 jours de congés offerts : journée de solidarité et votre jour d'anniversaire - Tickets Restaurant : 10- par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur - Prime de fin d'année - Intéressement et participation Fontainebleau (77) CDI - Temps plein Rémunération : 35K?-38K- selon profil Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS CONSEIL
Description du poste : L'agence ACTUA recrute pour l'un de ses clients un Métrologue (H/F) pour assurer la gestion des équipements de mesure au sein du service qualité. Vos missions :***Gérer le parc d'instruments de mesure : suivi, vérification, étalonnage et maintenance***Rédiger les procédures de contrôle métrologique***Analyser les résultats de mesure et identifier les dérives éventuelles***Participer à l'amélioration continue du système qualité***Travailler en lien avec les services production, qualité et maintenance Description du profil :***Formation en métrologie, mesures physiques ou qualité***Maîtrise des outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil ...)***Connaissances en normes ISO 9001 / ISO 17025 appréciées***Rigueur, autonomie et esprit d'analyse
Description du poste : Vous aimez la précision, les pièces techniques et les machines-outils n'ont plus de secret pour vous ? Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire est reconnu et valorisé ! ACTUA, agence d'emploi spécialisée dans l'industrie, recrute pour l'un de ses clients un(e) Fraiseur / Tourneur H/F . Au sein de l'atelier d'usinage, vous êtes en charge de la fabrication de pièces mécaniques à l'aide de machines conventionnelles et/ou à commande numérique. Vos principales missions :***Lire et interpréter les plans techniques***Régler les paramètres d'usinage (vitesses, avances, outils)***Lancer les opérations de tournage ou fraisage***Contrôler les pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, jauge...)***Corriger les réglages si nécessaire pour garantir la conformité***Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines Description du profil :***Formation en usinage, mécanique ou productique (CAP/BEP à Bac Pro)***Expérience en fraisage, tournage conventionnel et/ou CN***Lecture de plans impérative***Minutie, rigueur et autonomie sont essentielles***La maîtrise d'un langage de programmation CN (Fanuc, Heidenhain, Siemens...) est un plus
Notre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Market ECUELLES un(e) : Employé Commercial Poissonnerie (F/H) Vos missions : * Assurer la bonne tenue du rayon poissonnerie et assurer une bonne qualité des produits * Équilibrage de l'approvisionnement * Développement des ventes et mise en avant des produits * Remplissage et réapprovisionnement du rayon poissonnerie * Mise en place de l'étiquetage des produits, de l'affichage des signalétiques et des promotions. * Accueil et conseil des clients du rayon * Réalisation des contrôles d'hygiène * Nettoyage et entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide Informations complémentaires : * 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Votre Profil : * Rigueur et organisation * Dynamisme * Sens du détail * Le goût du commerce * Une connaissance des produits serait un plus * Sens du service client * Goût du travail en équipe * Adaptabilité et flexibilité
Description du poste : Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
EDF R&D, avec ses 1 800 collaborateurs de 27 nationalités différentes, a pour missions principales de contribuer à l'amélioration de la performance des unités opérationnelles du groupe, d'identifier et de préparer les relais de croissance à moyen et long termes. La R&D mobilise ses experts de l'énergie au bénéfice des problématiques de ses clients. Pour cela, elle peut s'appuyer sur plus de 70 plateformes d'essais, de mesures et de simulation, parmi les plus modernes et performantes du monde, dans tous les domaines du secteur énergétique. Votre mission sera d'évaluer les solutions de nouveaux matériels électriques et de contrôle commande pour les réseaux de distribution du futur, en intégrant les Laboratoires des matériels électriques (« LME »), département qui dispose de grands laboratoires qui lui permettent de reproduire, grandeur nature ou réduite, les contraintes subies par les matériels. Vous aurez ainsi l'opportunité de travailler sur des sujets inédits en France : les nouvelles architectures de réseaux qui intégreront des fonctions de conduite de réseau moyenne tension et sur les matériels associés. Concrètement, vous serez amené à : - analyser des documents constructeurs et des spécifications techniques afin de définir les protocoles d'essais des « matériels » de réseaux du futur ; - participer à l'élaboration des cahiers de tests et à leur mise à jour ; - participer à la préparation et la réalisation des campagnes d'essais, leur dépouillement et leur analyse ainsi qu'à la rédaction des rapports d'essais en respectant les consignes de sécurité ; - réaliser les mesures et garantir leur qualité ; - être force de proposition pour améliorer les processus d'essais ; - contribuer à l'étude et à la mise en oeuvre des moyens d'essais adaptés en coordination avec l'équipe ; - instrumenter une chaîne de mesure sur une installation électrique expérimentale ; - consigner une installation moyenne tension. Les essais se feront en lien avec les ingénieurs et les techniciens en charge des produits à qualifier au sein du département. Notre équipe de 25 personnes est située sur le site de recherche des Renardières, à Moret-Loing-et-Orvanne, en Seine-et-Marne (77). A la frontière de l'île de France et de la Bourgogne, cette cité médiévale fortifiée se situe en plein coeur d'une région verdoyante, qui a été le lieu d'inspiration de célèbres peintres impressionnistes, à 10 kms de Fontainebleau et à moins d'une heure de Paris en TER (gare de Lyon). Notre équipe fonctionne en collaboration avec un partage de compétences pointues, et travaille sur des projets innovants et à forts enjeux, visant notamment à faire évoluer et optimiser les réseaux électrique pour répondre aux nouveaux besoins en émergence. De formation BAC+2, spécialisé en électrotechnique, informatique industrielle, génie électrique ou électronique, vous justifiez idéalement d'une dominante et/ou d'une forte appétence sur/pour les réseaux électriques, les automatismes et leur conduite. Une expérience dans l'acquisition de mesures (notamment utilisation de générateur de signaux) et les réseaux informatiques seront des plus appréciés. Vous faites preuve d'un intérêt pour l'électricité et ses usages. Le domaine expérimental vous attire. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'innovation et vous êtes force de proposition. Vos qualités relationnelles et votre aisance à l'oral vous permettent de travailler en équipe et avec des interlocuteurs variés. Notre environnement de travail vous permettra d'exercer vos talents et de progresser dans la filière électrotechnique ou dans nos métiers d'ingénierie de terrain. Un moyen idéal d'accroître votre valeur professionnelle et vos compétences ! Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
EDF R&D, avec ses 1 800 collaborateurs de 27 nationalités différentes, a pour missions principales de contribuer à l'amélioration de la performance des unités opérationnelles du groupe, d'identifier et de préparer les relais de croissance à moyen et long termes.
Description du poste : La Force tranquille de notre Entrepôt de Noël ! Manutentionnaire Le Père Noël a besoin de votre force ! Dans le cadre d'un fort accroissement d'activité pour préparer la période de fin d'année, nous recherchons un(e) Manutentionnaire. Si le port de charges lourdes et le travail physique ne vous font pas peur, venez participer activement à la production d'éléments majeurs de la construction et assurer l'approvisionnement des postes de travail. Votre implication garantit que tout sera prêt pour les fêtes ! Vos missions :***Participer aux différentes étapes de production des éléments en béton. * Assurer la manutention et le déplacement des matériaux et produits finis (charges lourdes). * Préparer et approvisionner les postes de travail en matières premières. * Couler et démouler les éléments en respectant les consignes de sécurité. * Transférer les produits vers les zones de stockage/séchage. * Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Vous êtes à l'aise avec le port de charges lourdes et le travail physique. * Une première expérience en manutention, logistique, ou bâtiment serait un plus. * Vous aimez le travail en équipe et savez rester rigoureux(se). * Respect des consignes de sécurité indispensable. Prêt(e) à éclairer votre carrière ? Ne laissez pas cette opportunité s'envoler avec les flocons ! Postulez dès aujourd'hui et Participez à la magie de Noël, avec SAMSIC Emploi.
Le Groupe TEAM COLIN c'est avant tout une expertise historique du monde de l'automobile de près d'une trentaine d'années ; et c'est tout naturellement qu'en 2010 notre Direction a rejoint l'aventure TOYOTA pour développer en France cette marque d'avenir. Notre histoire en qualité de distributeur a débuté avec 2 sites en périphérie parisienne, pour désormais représenter fièrement près de 23 établissements et + de 450 collaborateurs. Toyota est le premier constructeur automobile de l'histoire à passer la barre des 300 millions de véhicules produits, alors forcément . Nous avons besoin de ressources ! MISSIONS Vous devrez réaliser des objectifs de vente mensuels et veiller à la satisfaction de la clientèle par une qualité d'accueil optimale et contribuer activement à ce que le service commercial soit un endroit accueillant, agréable, à l'écoute du client. Vous veillerez également à ce que la documentation destinée à la clientèle soit approvisionnée en quantité suffisante, et corresponde aux produits distribués. De plus, vous assurerez l'édition des fiches de prix conformément à la législation en vigueur ainsi qu'à la conformité de la livraison finale du véhicule. Les défis qui vous attendent : 📌Le développement de votre clientèle par des actions de prospections, 📌Le suivi de la relation client, 📌Les renseignements & accueil clients, 📌La réalisation des objectifs commerciaux fixés dans le respect de la charte entreprise, 📌La supervision des dossiers de livraison, 📌La vente de produits additionnels (accessoires, financement, extension de garantie), 📌La participation à certains évènements business, 📌Appui au Chef de Vente dans ses actions quotidiennes. Type d'emploi :CDI Salaire fixe + primes + commissions 🎯Expérience dans l'automobile exigée Avec une forte expérience commerciale, vous accordez une attention particulière à la satisfaction client. développer son approche commerciale intégrer et garantir la qualité dans son quotidien prendre en compte les demandes et les besoins des clients Aisance informatique (pack office) Sens de l'organisation 🧾Ce que nous offrons : * Package de rémunération attractive : Fixe + variable déplafonné * Carte ticket restaurant 👥 Une ambiance de travail collaborative avec des équipes engagées 📚 Un environnement apprenant avec des opportunités d'évolution et de montée en compétences Le Groupe Team Colin c'est aussi : 🚗 Un groupe en pleine expansion avec des marques prestigieuses : Toyota & Lexus. 🌍 Une entreprise tournée vers l'avenir, engagée dans la mobilité durable et les nouvelles technologies. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? 📩 N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès maintenant et rejoignez la Team
L'activité principale de l'emploi consiste à contribuer à la réalisation d'essais, en assurant les mesures d'essais. EDF R&D, avec ses 1 800 collaborateurs de 27 nationalités différentes, a pour missions principales de contribuer à l'amélioration de la performance des unités opérationnelles du groupe, d'identifier et de préparer les relais de croissance à moyen et long termes. La R&D mobilise ses experts de l'énergie au bénéfice des problématiques de ses clients. Pour cela, elle peut s'appuyer sur plus de 70 plateformes d'essais, de mesures et de simulation, parmi les plus modernes et performantes du monde, dans tous les domaines du secteur énergétique. Le département Laboratoire des Matériels Electriques (LME) réalise des prestations d'essais sur du matériel électrique de réseaux HTA et HTB. Pour cela, le LME dispose d'une gamme d'installations parmi les plus importantes d'Europe qui lui permettent de reproduire les contraintes électriques, mécaniques et climatiques subies par les matériels en exploitation. L'activité principale de l'emploi consiste à contribuer à la réalisation d'essais, en assurant les mesures d'essais. L'essai à réaliser est défini dans un programme d'essais détaillé établi par le Responsable d'Essais. Le déroulement se répartit généralement selon 4 phases principales : - la préparation et l'instrumentation, - la réalisation proprement dite, dont la réalisation, le suivi et l'analyse des mesures, - la mise par écrit des résultats. - le rangement et repli de l'installation suite à l'essai. Le technicien d'essais est en appui de l'ingénieur chargé d'affaires pour interpréter les résultats. Il participe à la vie du laboratoire en proposant éventuellement de nouvelles méthodes d'essais et en assurant diverses missions transverses Le technicien d'essais est responsable de la gestion technique (achat, entretien, renouvellement) et de la sécurité du matériel expérimental, des instruments de mesures et des logiciels nécessaires à ses travaux. Il contrôle la disponibilité et le bon fonctionnement des moyens d'essais et l'étalonnage des appareils de mesure. Il assure les opérations de maintenance de premier niveau nécessaires et appui l'équipe de maintenance lorsque c'est possible. Il assure la gestion et la mise à jour des documentations associées aux moyens. Il participe à l'évolution des moyens en rendant un avis motivé sur leur fonctionnement ou leur dimensionnement et fait des propositions argumentées pour en améliorer l'exploitation ou les performances. Il applique les règles et procédures de sécurité. Il participe à la prévention des risques. Il contribue à la rédaction des règles et procédures de sécurité ou d'utilisation des matériels et installations dont il est chargé. Poste à pourvoir début 2026 Vous êtes diplômé d'un BTS électrotechnique, d'un DUT Mesures Physiques, d'un DUT GEII ou équivalent. Ce que vous offre EDF La fourchette de rémunération sur ce poste se situe entre 26 000 et 31 000 € brut fixe annuel. Avantage en nature énergie Comité d'entreprise (vacances adultes et enfants, billetterie, restauration méridienne) Plans d'épargne Intéressement Avantages familiaux Compte Epargne Temps Aide au logement liée au recrutement (si déménagement) Protection sociale Conditions de Travail Poste à temps plein 35h/semaine. Horaires : 08h30-17h05 (pas de 3x8 ni d'astreinte) 27 jours de Congés Annuels par an, + environ 26 RTT/ an (selon formule horaire choisie) Notre environnement de travail vous permettra d'exercer vos talents et de progresser dans la filière électrotechnique ou dans nos métiers d'ingénierie de terrain. Un moyen idéal d'accroître votre valeur professionnelle et vos compétences ! Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Poste à pourvoir début 2026
RESPONSABILITÉS : Le Pôle Médico-Éducatif Léopold Bellan de Seine-et-Marne est l'un des établissements de la Fondation qui accompagne des jeunes porteurs de troubles du neurodéveloppement. Dans le cadre de la création d'une plateforme d'accompagnement et de répit destinée à l'ensemble des aidants de personnes en situation de handicap, le Pôle Médico-éducatif Léopold Bellan de Seine et Marne recrute : Missions principales Vous aurez pour missions : • Maîtrise de la coordination de parcours • Assurer des permanences sur tout le territoire à travers une offre de services itinérante · Assurer un soutien aux aidants · Évaluer les besoins sociaux et orienter vers les dispositifs adaptés (MDPH, aides financières, solutions de répit etc...). · Conduire des actions collectives : groupes de parole, ateliers d'information, prévention des risques d'épuisement des aidants. · Travailler en réseau avec les acteurs locaux : MDS, CCAS, associations, établissements médico-sociaux, services d'aide à domicile etc... · Etablir un reporting interne des actions menées PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualités attendues · Connaissance du handicap, des dispositifs sociaux et des besoins des proches aidants. · Capacités d'écoute, d'analyse, bienveillance, gestion des situations sensibles. · Aisance dans le travail partenarial et la coordination. · Maîtrise des outils bureautiques Profil recherché · Poste 1 ETP : Diplôme d'État : assistant de service social (DEASS), éducateur spécialisé (DEES), conseiller en économie sociale et familiale (DECESF). · Poste 0.5 ETP : Profil d'assistant de service social ou CESF • Rémunération selon CCN 51 + reprise d'ancienneté + avantages (CSE, mutuelle, etc.).
Description du poste : Je suis Sandra Simoncini, Consultante Senior chez Fed Engineering et je recherche pour mon client, un leader spécialisé dans la construction de structures en béton, Un Technicien de Maintenance Expérimenté en CDI proche de Saint-Mammès en Seine et Marne. Rattaché(e) au Responsable de maintenance et au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous aurez pour responsabilités de : - Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi - Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur - Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic - Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces - Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process... Contrat CDI- Statut Technicien Journée de 8 heures: Horaires 3X8 avec nuits exceptionnelles si le technicien de nuit est absent + une journée non travaillée hors vendredi tous les 15 jours Rémunération: Selon profil et expérience / 12 mois + prime panier repas de 6.30 euros + prime de présence: 5.80 euros par jour de travail + intéressement: 200 euros brut par trimestre en fonction des résultats de l'entreprise. Process: Un entretien avec Sandra de Fed Engineering suivi d'une entrevue sur site avec RRH et le Plant Manager. Description du profil : De formation Bac Pro et/ou Bac +2 en maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans sur une fonction similaire dans un environnement industriel. Vous disposez de compétences techniques solides en électricité, électro mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. La connaissance de l'Anglais serait un plus.
Nous recherchons des compétences de technicien pour les essais en laboratoire et la maintenance des moyens d'essais. EDF Recherche et Développement (EDF R&D), avec ses 1800 collaborateurs, a pour missions principales de contribuer à l'amélioration de la performance des unités opérationnelles du Groupe EDF, et de préparer l'avenir. Le Département Laboratoires des Matériels Electriques (LME) d'EDF R&D réalise des prestations d'essai, principalement sur du matériel des réseaux électriques, pour le besoin du groupe EDF ou pour d'autres industriels. Pour cela, le LME dispose de grands laboratoires d'essais, qui lui permettent de reproduire les contraintes subies par les matériels en exploitation réelle. Ces contraintes peuvent être d'ordre diélectrique, fort courant et climatique. Dans ce cadre, nous recherchons des compétences pour les essais en laboratoire et la maintenance des moyens d'essais. La personne est intégrée dans une équipe composée de techniciens et d'ingénieurs. Il/elle contribue à la réalisation d'essais. L'essai à réaliser est défini dans un programme d'essais détaillé établi par le/la Responsable d'Essais. Le déroulement se répartit généralement selon 4 phases principales : la préparation et l'instrumentation, la réalisation proprement dite, dont la réalisation, le suivi et l'analyse des mesures, la mise par écrit des résultats. le rangement et repli de l'installation suite à l'essai. Il/elle est en appui de l'ingénieur chargé d'affaires pour interpréter les résultats. Il/elle participe à la vie du laboratoire en proposant de nouvelles méthodes et en assurant des missions transverses. Il/elle est responsable de la gestion technique (achat, entretien, renouvellement) et de la sécurité du matériel expérimental, des instruments de mesures et des logiciels nécessaires à ses travaux. Il/elle contrôle la disponibilité et le bon fonctionnement des moyens d'essais et l'étalonnage des appareils de mesure. Il/elle assure la gestion et la mise à jour des documentations. Il/elle participe à l'évolution des moyens en rendant un avis motivé sur leur fonctionnement ou leur dimensionnement et fait des propositions argumentées pour en améliorer l'exploitation ou les performances. Il/elle applique les règles et procédures de sécurité, et participe à la prévention des risques. Il/elle contribue à la rédaction des règles et procédures de sécurité ou d'utilisation des matériels et installations dont il/elle est chargé(e). Il/elle réalise également la maintenance préventive (contrôle annuels par exemple) et la maintenance curative (dépannage). Opérations gérées soit en direct par l'équipe maintenance, soit sous-traitées à une entreprise qu'il faudra encadrer. Ces opérations sont très majoritairement d'ordre électrique, mais peuvent également concerner d'autres éléments comme des parties mécaniques, d'air comprimé. La conduite de chariots de manutention ou de nacelles peut également s'avérer nécessaire. Poste à pourvoir début 2026 De formation bac+2 en Electrotechnique, GEII, Maintenance Industrielle ou Mesures Physiques, ou équivalent. Débutant ou expérimenté, vos compétences sont les suivantes : Ce que vous offre EDF La fourchette de rémunération sur ce poste se situe entre 26 000 et 31 000 € brut fixe annuel. Avantage en nature énergie Comité d'entreprise (vacances adultes et enfants, billetterie, restauration méridienne) Plans d'épargne Intéressement Avantages familiaux Compte Epargne Temps Aide au logement liée au recrutement (si déménagement) Protection sociale Conditions de Travail Poste à temps plein 35h/semaine. Horaires : 08h30-17h05 (pas de 3x8 ni d'astreinte) 27 jours de Congés Annuels par an, + environ 26 RTT/ an (selon formule horaire choisie) Lieu de travail : Le poste est à pourvoir sur le site EDF Lab Renardières, situé à Moret sur Loing dans le sud de la Seine et Marne (77), à 50 min en train de Paris. Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.
Description du poste : Afin de renforcer nos équipes de maintenance dans la région Ile de France, nous recrutons un : Technicien chargé de travaux de maintenance industrielle Intégré à une équipe, vous participez à la maintenance (contrôle, entretien, dépannage) des postes électriques pour garantir le bon fonctionnement du système électrique français. Vous avez pour principales missions de :***Réaliser des opérations de maintenance généraliste dans le domaine électrique basse et haute tension, mécanique et hydraulique (travaux de maintenance courante) * Contrôler et mettre à niveau l'outillage et les engins que vous utilisez dans le cadre de vos activités * Veiller sur votre propre sécurité et sur celle des autres membres de votre équipe RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 18 à 24 mois alternant cours théoriques et chantiers écoles sur le terrain. Description du profil : Motivé par les challenges du poste et par l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise œuvrant en faveur de la transition énergétique, vous vous reconnaissez dans le profil suivant : Titulaire d'un Bac avec quinze ans d'expérience professionnelle dans le domaine, Bac+2 dans le domaine technique (Bac Pro MELEC, BTS Electrotechnique, Maintenance...), vous avez des connaissances dans les domaines électrotechniques, électriques, mécaniques et hydrauliques. Vous privilégiez la sécurité et la qualité dans vos interventions, que vous menez en autonomie avec réactivité. Vous appréciez le travail d'équipe et vous avez envie de vous engager dans une entreprise de service public qui saura vous former et vous accompagner dans vos projets professionnels à long terme. Informations supplémentaires Conditions d'exercice de l'emploi :***Date de prise du poste : Mars 2026 * Lieu de travail : Vernou la Celle sur Seine * Emploi s'exerçant majoritairement sur le terrain * Des déplacements à la journée sont à prévoir en équipe * Permis B obligatoire * Travail en hauteur possible jusqu'à 8 mètres Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :***Dispositif d'intégration * Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel * Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité * Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein * Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance,... * Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire * Compte épargne temps * Télétravail sous conditions * Aide financière si mobilité géographique * Politique familiale soutenue * Tarif préférentiel sur l'énergie La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
Description du poste : L'agence Supplay de Marne la vallée recrute pour son client, un Technicien de maintenance H/F dans le cadre d'un cdi. Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous aurez pour responsabilités de : -Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) -Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi -Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt -Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés -Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur -Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic -Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces -Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process... Description du profil : Nous recherchons un technicien de maintenance de formation BAC Pro et/ou BAC +2 en maintenance industrielle. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4/5 ans à une fonction similaire et dans un environnement industriel Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. La connaissance de l'Anglais serait un plus.
Pourquoi rejoindre l'entreprise ? Notre client est une entreprise familiale leader dans le domaine du béton mais pas seulement ! C'est surtout une entreprise aux valeurs solides : famille, service client, innovation, environnement et qualité Elle favorise ainsi au niveau de ses collaborateurs la proximité, l'entre aide, l'esprit d'équipe, le respect, la sécurité et le bien-être au travail Pourquoi vous allez adorer ce poste ? En tant que Technicien de maintenance, vous serez rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous aurez pour missions de : - Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et l'accompagnement de prestataire selon le planning établi - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur - Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces - Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process.. Vous allez également rejoindre une équipe et une entreprise qui vous donne du sens, qui évolue et qui vous permet d'évoluer avec : - Un Salaire attractif selon expérience entre 2800 et 3000€ brut/mois sans les heures supplémentaires ou heures de nuit majorées - Prime de présence de 5,80 euros brut/jour - Paniers repas de 6,30 euros net/jour - Primes de participation et d'intéressement - Prime de vacances 30% des Indemnités de congés payés - Mutuelle Pro BTP prise en charge à 85% - Une ambiance conviviale et familiale, où votre travail est valorisé. Profil recherché: - Vous avez une formation Bac Pro et/ou Bac +2 en maintenance industrielle. - Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4/5 ans à une fonction similaire et dans un environnement industriel. - Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. - La connaissance de l'Anglais serait un plus.
Bienvenue chez FK Coaching et Conseil Spécialisés dans la chasse de talents, nous mettons en place des stratégies de recrutement sur-mesure pour identifier et attirer les profils rares. Nous sommes également expert dans le développement des ressources humaines et la gestion de vos collaborateurs au quotidien.
Description du poste : Assurer le conditionnement des produits selon les normes de qualité, de sécurité et de productivité définies par l'entreprise.***Préparer les lignes de conditionnement***Emballer, étiqueter et contrôler les produits finis***Respecter les cadences de production***Veiller à la qualité des produits et signaler les anomalies***Nettoyer et entretenir le poste de travail***Travail dans le frais entre 0 et 4°C Description du profil :***Expérience : Débutant accepté / Expérience en industrie souhaitée***Compétences :***- Rigueur et respect des consignes***- Capacité à travailler en équipe***- Rapidité et dextérité manuelle
=> Votre mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (12 éducateurs, psychologue, chef de service, maîtresses de maison.), vous accompagnerez des adolescents dans tous les aspects de leur vie quotidienne et de leur projet personnalisé : - Élaborer et suivre les projets éducatifs individuels, - Accompagner les jeunes dans leurs démarches scolaires, professionnelles et sociales, - Favoriser le développement de l'autonomie et l'intégration des règles de vie collective, - Participer activement à la vie institutionnelle : réunions d'équipe, projets collectifs, séjours éducatifs, chantiers citoyens, activités sportives et culturelles, - Contribuer à une ambiance de travail bienveillante et exigeante, tournée vers la progression des jeunes. Pourquoi nous rejoindre ? - Parce que vous avez envie de faire partie d'une équipe engagée et bienveillante, où la parole circule et la formation est encouragée. - Parce que vous souhaitez exercer votre métier dans une MECS à taille humaine, où chaque professionnel compte. - Parce que vous croyez qu'éduquer, c'est aussi transmettre l'espoir, la confiance et le goût d'avancer et que vous souhaitez accompagner une jeunesse qui n'a pas choisi d'être lConditions : Poste en CDI ou CDD à temps plein, dès que possible Horaires d'internat (matins, soirs, week-ends selon roulement) Convention Collective 66 Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Moniteur Éducateur (DEME) ou équivalent. Capacité à travailler en équipe et à garder une posture éducative stable face à des situations complexes. Sens du dialogue, de l'humour et du collectif : ici, l'équipe est votre premier appui. Goût pour les projets éducatifs concrets : activités sportives, séjours, chantiers, initiatives citoyennes.
POSTE : Employé Commercial - Rayon Poissonnerie H/F DESCRIPTION : Près de 5400 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous. Porteurs de l'ambition Carrefour, les supermarchés Carrefour Market allient convivialité, qualité de service et fraîcheur des produits, tout en valorisant le savoir-faire des producteurs locaux. Notre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Market ECUELLES un(e) : Employé Commercial Poissonnerie(F/H) Vos missions : - Assurer la bonne tenue du rayon poissonnerie et assurer une bonne qualité des produits - Équilibrage de l'approvisionnement - Développement des ventes et mise en avant des produits - Remplissage et réapprovisionnement du rayonpoissonnerie - Mise en place de l'étiquetage des produits, de l'affichage des signalétiques et des promotions. - Accueil et conseil des clients du rayon - Réalisation des contrôles d'hygiène - Nettoyage et entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide Votre Profil : - Rigueur et organisation - Dynamisme - Sens du détail - Le goût du commerce - Une connaissance des produits serait un plus - Sens du service client - Goût du travail en équipe - Adaptabilité et flexibilité Informations complémentaires : - 13ème mois Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. PROFIL :
Notre ambition ? Agir et nous battre sur tous les terrains pour mettre le "mieux-manger" (manger sain, frais, bio et local) à la portée de tous. Pour y parvenir, c'est plus de 300 métiers qui œuvre chaque jour pour porter tous les projets répondant à nos enjeux business, RSE et tant d'autres !
L'agence Supplay de Marne la vallée recrute pour son client, un Technicien de maintenance H/F dans le cadre d'un cdi. Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous aurez pour responsabilités de : - Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi - Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur - Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic - Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces - Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process... Nous recherchons un technicien de maintenance de formation BAC Pro et/ou BAC +2 en maintenance industrielle. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4/5 ans à une fonction similaire et dans un environnement industriel Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. La connaissance de l'Anglais serait un plus.
Nous recherchons pour notre client un Mécanicien dans le domaine de l'usinage (F/H).Au sein de l'atelier, vous intervenez sur des pièces en céramique, vous effectuez de l'usinage, du polissage, du perçage. Vous devez être titulaire d'un diplômé technique dans le domaine mécanique ou usinage et vous justifiez d'une première expérience dans le milieu industriel.
Description du poste : Au sein de l'atelier, vous intervenez sur des pièces en céramique, vous effectuez de l'usinage, du polissage, du perçage. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un diplômé technique dans le domaine mécanique ou usinage et vous justifiez d'une première expérience dans le milieu industriel.
Nous recherchons pour notre client un Mécanicien dans le domaine de l'usinage (F/H).Au sein de l'atelier, vous intervenez sur des pièces en céramique, vous effectuez de l'usinage, du polissage, du perçage.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoignez Vivaservices Moret comme Auxiliaire de vie en CDI Secteur : Moret-Loing-et-Orvanne et ses environs (15 km) Prise de poste : janvier 2026 Votre mission : - Accompagner le quotidien de nos bénéficiaires : aide aux gestes de la vie courante, préparation repas, courses, convivialité - Entretien du logement : ménage, repassage, hygiène - Diversification possible selon vos envies : garde d’enfants, aide aux devoirs, assistance ménagère Vos atouts : ☑️ Expérience confirmée ou diplôme (DEAES, TP ADVF, DEAS, Bac ASSP…) ☑️ Permis B indispensable ☑️ Dynamisme, autonomie et sens du service Notre organisation : - CDI temps plein ou partiel - 1 jour de repos fixe au choix + 1 week-end sur 2 travaillé - Planning adaptable à vos disponibilités Nous étudions toutes les candidatures et toutes les disponibilités : ce qui compte avant tout pour nous, c’est votre envie de vous engager sur la durée et de construire avec nous un projet stable. Nos engagements employeur : ✔️ Indemnités kilométriques pour tous les kilomètres parcourus dès le 1er km au départ du domicile + temps de trajet rémunéré ✔️ Tickets restaurants SWILE après la période d'essai + chèques cadeaux ✔️ Mutuelle compétitive ✔️ Partage de la valeur : primes PPV & intéressement Salaire : à partir de 1 700 € nets (hors primes) pour un temps plein Chez Vivaservices Moret, on prend soin de nos clients et de nos équipes. Vous serez écouté(e), soutenu(e) et reconnu(e) pour votre travail. Pour en savoir plus, contactez-nous ! Ou mieux venez à l’agence nous rencontrer au 2 avenue de Sens, 77250 Moret-Loing-et-Orvanne.
Depuis 2021, VIVASERVICES Moret accompagne ses bénéficiaires avec une équipe de 40 salariés en CDI dont 10 auxiliaires de vie. Notre force : des emplois stables, une équipe soudée et un management fondé sur l’écoute et la confiance. Grâce à nos outils digitaux et process dématérialisés, nos équipes gagnent du temps pour l’essentiel : un accompagnement humain de qualité.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à NANTEAU SUR LUNAIN, spécialisé dans les hébergements médico-sociaux et sociaux de qualité pour aider les personnes en difficulté à retrouver leur autonomie, un Cuisinier (F/H).Passionné(e) par la création culinaire, prêtes à exceller comme Cuisinier (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour préparer des mets selon un plan tout en respectant les règles d'hygiène et de sécuritlaborer et cuisiner des plats en suivant des procédures prédéfinies - Garantir la distribution efficace des repas aux convives - Maintenir la propreté des postes de travail et des équipements culinaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Horaires : 7HH35 OU 13HH00 Vous êtes un Cuisinier (F/H) passionné avec au moins 2 ans d'expérience, prêt à relever de nouveaux défis. - Maîtrise des techniques de préparation des mets selon un plan de production culinaire - Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Expérience en distribution efficace des repas et en nettoyage des espaces de travail - Diplôme de CAP Cuisine obligatoire, prouvant votre expertise culinaire Salaire: Smic : 11,88 /h Prime ségur : 1,57 /h Prime d'ancienneté : selon expérience Prime de repas de 4,45 /jour Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie au sein de notre agence Age d'or Services à Moret loing et orvanne . Nous nous engageons au quotidien pour faciliter le quotidien des personnes dépendantes et leur apporter un confort de vie au domicile. La qualité de nos interventions est un point essentiel à laquelle nous sommes très vigilants: la satisfaction et le bien-être de nos clients est au coeur de nos priorités. Le métier d'auxiliaire de vie requiert une grande capacité d'écoute, de patience et de bienveillance envers les personnes aidées, afin de favoriser leur bien-être et leur qualité de vie. Votre fonction principale consistera à accompagner les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées ou situation d'handicap) dans les actes de la vie courante, tout en étant un véritable vecteur d'information entre les clients et la responsable d'agence. Vous aurez notamment pour tâches d'effectuer : - Courses - Entretien du logement - Lever/Coucher - Préparation des repas - Accompagnement / promenade - Toilette - Transferts. Vous êtes diplômés dans le domaine sanitaire et social et souhaitez évoluer dans le secteur des services à la personne. Votre disponibilité vous permettra de prendre en charge et d'apporter le maintien à domicile recherché par nos clients. Vous êtes mobiles et faites preuve d'un grand professionnalisme. Envie de vivre une aventure riche et humaine ? Rejoignez-nous ! Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste et Missions Acteur depuis plus de 25 ans dans le recrutement spécialisé, LTd cherche pour l'un de ses partenaires, acteur majeur du secteur des télécoms, un(e) Technicien(ne) Telecom expérimenté(e) pouvant intervenir en itinérance dans le département du 91. Pour cette mission, vous serez sous la responsabilité du Chef de Chantier ou du Conducteur de Travaux. Le poste : Vos principales missions seront : - La prise en compte des demandes d'intervention via un logiciel de ticketing - L'intervention en autonomie selon un cahier des charges donné - Le respect des indicateurs de performance (KPI) - La communication efficace nécessaire avec les divers parties prenantes sur les étapes du processus d'intervention - La rédaction détaillée des comptes rendus d'intervention Profil recherché : Compétences et connaissances techniques : De formation technique vous justifiez idéalement d'un début de carrière réussi dans le déploiement et la maintenance de réseaux en fibre optique. Vous êtes familié avec les travaux de D1, D2, D3 et vous êtes à l'aise avec la manipulation d'équipements électriques. Vous êtes déja intervenu sur des raccordements et en maintenance sur des réseaux en fibre pour le compte de différents opérateurs, vous en connaissez les ingénieries et vous savez manipuler les outils numériques pour la réalisation de comptes rendus documentés et pertinents. Vous avez déjà passé les habilitations H0B0, AIPR et CACES Nacelle Savoir être : Rigoureux et organisé Précis et soigné Vous êtes tenace et dûre à la tâche Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez vous engager dans les métiers du Télécom dans une entreprise leader du secteur ? Alors ce poste est fait pour vous !
LTd
La résidence les jardins du loing (EHPAD) cherche sa perle rare un (e) aide soignant (e) pour compléter notre super équipe de soins. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ? Notre établissement est situé dans un très beau parc superbement arboré en plein nature apportant de la sérénité. Plusieurs belles activités sont mises en place avec les résidents dans le jardin, comme un terrain de pétanque, un potager et bien d'autres animations passionnantes. Ainsi d'un espace de détente et de bien-être d'aromathérapie, de relaxation et de balnéothérapie. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. Compétences : - Diplôme AS - Expérience : débutant ou confirmé Horaires : Roulement sur 10 heures. A VOS CV !
Description du poste : Nous recherchons un (e) assistant (e) ménager (e) en CDI sur le secteur de Moret et alentours, pour prendre soin du domicile des familles nous faisant confiance : Aérer, ranger, nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) et selon vos compétences, faire du repassage. Une période d'intégration vous permettra de vous familiariser avec nos standards de qualité. Vos atouts : ☑️ Expérience confirmée ☑️ Permis B indispensable ☑️ Dynamisme, autonomie et sens du service Notre organisation :***CDI à temps partiel : 3 à 5 jours par semaine du lundi au vendredi selon vos souhaits, évolutif en temps plein si vous le souhaitez * Planning adaptable à vos disponibilités Description du profil : Nos engagements employeur : ✔️ Indemnités kilométriques pour tous les kilomètres parcourus dès le 1er km au départ du domicile + temps de trajet rémunéré ✔️ Tickets restaurants SWILE après la période d'essai ✔️ Mutuelle compétitive ✔️ Partage de la valeur : primes PPV & Prime d'intéressement ✔️ Chèques cadeaux Salaire : Entre 1 600 € à 1 800 € nets (hors primes) pour un temps plein Chez Vivaservices Moret, on prend soin de nos clients et de nos équipes. Vous serez écouté(e), soutenu(e) et reconnu(e) pour votre travail. Pour en savoir plus, contactez-nous ! Ou mieux venez à l'agence nous rencontrer au 2 avenue de Sens, 77250 Moret-Loing-et-Orvanne. Permis B requis
Description de l'offre:<br><p>Situé à Saint-Mammès-77670, la Canopée est un établissement de 75 places dédié au bien-être et à l'accompagnement de nos aînés. Nous offrons un environnement chaleureux et une approche personnalisée des soins pour garantir une qualité de vie optimale à nos résidents.</p> <p><u><b>Nous recrutons :</b></u><br>Un(e) Aide-Soignant(e) de Nuit motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe de nuit. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et souhaitez travailler dans un cadre où votre engagement est valorisé, cette opportunité est faite pour vous.</p> <p><b><u>POSTE À POURVOIR:</u></b></p> <p>- CDI Temps plein </p> <p>- Roulement sur 10 heures effectif / nuit - 1 week-end sur 2</p> <p>- Rémunération 2100 <b>euros brut (Segur 1 et 2 ) + 100 reprise ancienneté + indemnitées de nuit</b></p> <p>- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés</p> <p>- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise -remboursement à 50 % des frais de transports</p> <br><br><br>Profil recherché :<br><p>- Diplôme AS/AMP /AES ou 2e année diplôme IDE.<br>- Expérience en EHPAD souhaitée mais pas obligatoire ; débutant(e) accepté(e) avec motivation et volonté d'apprendre.<br>- Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en autonomie pendant la nuit.<br>- Rigueur et respect des procédures de soin.</p>
Description de l'offre:<br><p>La résidence La Canopée, située <b>à Saint Mammès</b> est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 75 places. </p> <p>Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.</p> <p>Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie </p> <p>Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle..</p> <p>Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.</p> <p>La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.</p> <p> </p> <p>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :</p> <p>- CDI Temps plein </p> <p>- Rémunération <b>2100 euros brut ( SEGUR 1-2) +100%</b> Reprise d'ancienneté</p> <p>- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés</p> <p>- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise -remboursement à 50 % des frais de transports<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p> Un(e) aide soignant(e) rigoureu(se), impliqué(e), bienveillant(e) et aimant le travail en équipe.<br><br></p> <p>- Diplôme AS/AMP /AES ou 2e année diplôme IDE</p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé</p> <br> <p>Horaires</p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2</p>
Description de l'offre:<br><p>La résidence La Canopée, située <b>à Saint Mammès</b> est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 75 places. </p> <p>Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.</p> <p>Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie </p> <p>Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle..</p> <p>Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.</p> <p>La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.</p> <p> </p> <p>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :</p> <p>- CDD Temps plein > 3 mois</p> <p>- Rémunération 2025<b> euros brut ( SEGUR 1-2) +100%</b> Reprise d'ancienneté + 10 % de précarité</p> <p>- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés</p> <p>-remboursement à 50 % des frais de transports<br><br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p> Un(e) aide soignant(e) rigoureu(se), impliqué(e), bienveillant(e) et aimant le travail en équipe.<br><br></p> <p>- Diplôme AS/AMP /AES ou 2e année diplôme IDE</p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé</p> <br> <p>Horaires</p> <p>- roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2</p>
Description du poste : Passionné(e) par la création culinaire, prêtes à exceller comme Cuisinier (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour préparer des mets selon un plan tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Élaborer et cuisiner des plats en suivant des procédures prédéfinies - Garantir la distribution efficace des repas aux convives - Maintenir la propreté des postes de travail et des équipements culinaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Horaires : 7H00-14H35 OU 13H25-21H00 Description du profil : Vous êtes un Cuisinier (F/H) passionné avec au moins 2 ans d'expérience, prêt à relever de nouveaux défis. - Maîtrise des techniques de préparation des mets selon un plan de production culinaire - Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Expérience en distribution efficace des repas et en nettoyage des espaces de travail - Diplôme de CAP Cuisine obligatoire, prouvant votre expertise culinaire Salaire: Smic : 11,88 €/h Prime ségur : 1,57 €/h Prime d'ancienneté : selon expérience Prime de repas de 4,45 €/jour Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout
Description du poste : L'Horloger des Matériaux Rares ! Opérateur Polyvalent de Précision La saison des miracles techniques est ouverte ! Nous recrutons l'Opérateur(trice) Polyvalent(e) qui possède la dextérité d'un lutin et la rigueur d'un expert ! Venez manipuler et assembler des pièces de haute précision. Votre minutie et votre connaissance mécanique seront vos meilleurs atouts pour réaliser des composants d'exception, contribuant à la qualité qui fait notre fierté pendant les fêtes. Vos missions : Manipulation et assemblage de pièces techniques de haute précision Usinage et traitement de matériaux durs Montage et brasage densembles incorporant divers matériaux Contrôle qualité des pièces et respect des exigences techniques Travail minutieux et respect des délais courts SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Aisance dans la manipulation de pièces fragiles et complexes Connaissance Mécanique OBLIGATOIRE Bonne dextérité et rigueur dans lexécution des tâches Expérience en industrie ou en production appréciée Capacité à sadapter aux process techniques exigeants Dynamisme et esprit déquipe Poste basé à DARVAULT (77) Formation en interne Taux horaire : 13 €/h + 13ème mois Tickets restaurant Prêt(e) à éclairer votre carrière ? Ne laissez pas cette opportunité s'envoler avec les flocons ! Postulez dès aujourd'hui et Participez à la magie de Noël, avec SAMSIC Emploi.
Description de l'offre:<br><p>La résidence la Canopée, située à Saint-Mammès-77670, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 76 places.<br>Nous recherchons un(e) chef cuisinier(e) passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre établissement. <br>Vous aurez la responsabilité de préparer des repas équilibrés et savoureux, adaptés aux besoins nutritionnels de nos résidents.<br><br><u><b>VOS MISSIONS:</b></u><br>- Assurer la production alimentaire quotienne ( Midi - Gouter - soir )<br>- Réceptionner et stocker l'ensemble des matières premières<br>- Gérer les stocks<br>- Établir les fins de mois dans le respect des procédures en place<br>- Effectuer les nettoyage, l'entretien et le rangement de la vaisselle, du matériel et des ustenciles de cuisine, selon l'organisation en place<br>- Entretenir les locaux selon les protocoles en place<br>- Veiller au maintien du patrimoine mobilier et immobilier <br>- Rendre compte et informer quotidiennement et directement la direction de tout dysfonctionnement du restaurant<br>- Être à l'écoute quotidienne des résidents et de leurs familles afin de s'assurer de leur satisfaction<br><br><u><b>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT:<br></b></u><b>- CDD Temps plein, incluant 1 week-end sur 2 du 14/05 au 16/06</b><br>En fonction des disponibilités une doublure serait preferable avant ce remplacement<br>- Rémunération à partir de 2150 euros brut + possible reprise ancienneté + 10% precarité<br><br><br>Rejoignez-nous pour apporter du plaisir et du bien-être à nos résidents à travers votre cuisine! <br><b></b></p><br><br>Profil recherché :<br><p><u><b>Profil recherché: </b></u><br>- Diplôme en cuisine (CAP/BEP minimum) ou expérience équivalente.<br>- Expérience préalable en restauration collective ou EHPAD est un plus.<br>- Connaissances des normes HACCP.<br>- Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.<br>- Passion pour la cuisine et respect de régimes alimentaires spécifique.</p>
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. * Des horaires stables * Un package de rémunération attractif : prime décentralisée + mutuelle (prise en charge à 50%) + indemnité SEGUR * Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : Parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos + repas sur place * Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident Nous recrutons notre Aide-Soignant(e) à la Résidence des Roses de Moret-Loing-et-Orvanne en CDI/CDD à temps plein. Postulez dès à présent ! Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site . Aide-Soignant H/F - Moret Loing et Orvanne - CDI ou CDD à temps complet à l'EHPAD La Maison Source Nadon de Moret Loing et Orvanne
VIVASERVICES recrute un.e Auxiliaire de vie en CDD de remplacement pour congés du 2 au 31 janvier 2026 sur Moret-Loing-et-Orvanne et ses environs (dans un rayon de 15 km maximum). Votre mission : - Accompagner le quotidien de nos bénéficiaires : aide aux gestes de la vie courante, aide à la toilette, préparation repas, courses, convivialité - Entretien du logement : ménage, repassage, hygiène Vos atouts : ☑️ Expérience confirmée ou diplôme (DEAES, TP ADVF, DEAS, Bac ASSP.) ☑️ Permis B indispensable ☑️ Dynamisme, autonomie et sens du service Type d'emploi : Temps partiel Vous êtes disponible en matinée pour les aides à la toilette, et idéalement quelques soirs dans la semaine + 1 week-end sur 2.Qualités requises : Vous êtes impérativement expérimenté.e auprès de personnes en perte d'autonomie et diplomé.e (TPADVF, DEAES, DEAS, AMP,...). Vous êtes dynamique, autonome et consciencieux/se avec un sens aiguë du service. Détails complémentaires : L'activité de ce poste s'exerce au domicile de nos clients particuliers. Permis B requis en raison des déplacements aux domiciles de nos bénéficiaires. Nos engagements employeur : ✔️ Indemnités kilométriques pour tous les kilomètres parcourus dès le 1er km au départ du domicile + temps de trajet rémunéré - Les temps de trajet sont bien inclus dans le temps de travail effectif rémunéré (c'est la loi mais on le précise quand même :)) Vous souhaitez en savoir plus? Contactez-nous! Postulez ou mieux venez déposer votre CV à l'agence. Vous serez accueilli par Morgane notre super assistante d'agence, et vous pourrez croiser Jennifer ou Noémie vos futures responsables.
Depuis 2021, VIVASERVICES Moret, agence prestataire multi-spécialistes accompagne ses bénéficiaires sur le secteur de Moret-sur-Loing et alentours avec une équipe de professionnels à taille humaine. Notre force et facteur de réussite : des emplois stables, une équipe soudée et un management fondé sur l'écoute et la confiance. Grâce à nos outils digitaux et process dématérialisés, nos équipes gagnent du temps pour l'essentiel : un accompagnement humain de qua...
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à NANTEAU SUR LUNAIN, spécialisé dans les hébergements médico-sociaux et sociaux de qualité pour aider les personnes en difficulté à retrouver leur autonomie, un Cuisinier (F/H).Passionné(e) par la création culinaire, prêtes à exceller comme Cuisinier (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour préparer des mets selon un plan tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Élaborer et cuisiner des plats en suivant des procédures prédéfinies - Garantir la distribution efficace des repas aux convives - Maintenir la propreté des postes de travail et des équipements culinaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Horaires : 7H00-14H35 OU 13H25-21H00
Nous recherchons un (e) assistant (e) ménager (e) en CDI sur le secteur de Moret et alentours, pour prendre soin du domicile des familles nous faisant confiance : Aérer, ranger, nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) et selon vos compétences, faire du repassage. Une période d'intégration vous permettra de vous familiariser avec nos standards de qualité. Vos atouts : ☑️ Expérience confirmée ☑️ Permis B indispensable ☑️ Dynamisme, autonomie et sens du service Notre organisation : - CDI à temps partiel : 3 à 5 jours par semaine du lundi au vendredi selon vos souhaits, évolutif en temps plein si vous le souhaitez - Planning adaptable à vos disponibilitésNos engagements employeur : ✔️ Indemnités kilométriques pour tous les kilomètres parcourus dès le 1er km au départ du domicile + temps de trajet rémunéré ✔️ Tickets restaurants SWILE après la période d'essai ✔️ Mutuelle compétitive ✔️ Partage de la valeur : primes PPV & Prime d'intéressement ✔️ Chèques cadeaux Salaire : Entre 1 600 € à 1 800 € nets (hors primes) pour un temps plein Chez Vivaservices Moret, on prend soin de nos clients et de nos équipes. Vous serez écouté(e), soutenu(e) et reconnu(e) pour votre travail. Pour en savoir plus, contactez-nous ! Ou mieux venez à l’agence nous rencontrer au 2 avenue de Sens, 77250 Moret-Loing-et-Orvanne. Permis B requis
Depuis 2021, VIVASERVICES Moret, agence prestataire multi-spécialistes accompagne ses bénéficiaires sur le secteur de Moret-sur-Loing et alentours avec une équipe de professionnels à taille humaine. Notre force et facteur de réussite : des emplois stables, une équipe soudée et un management fondé sur l’écoute et la confiance. Grâce à nos outils digitaux et process dématérialisés, nos équipes gagnent du temps pour l’essentiel : un accompagnement humain de qualité.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Thoury. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Sous la responsabilité du Chef de Service, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, il/elle encadre des personnes en situation de handicap à se former, au sein d'ateliers préprofessionnels dans le domaine des espaces verts, dans un objectif d'insertion sociale et professionnelle. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueillir et accompagner les personnes au sein d'un atelier espaces verts - Développer les apprentissages et les compétences - Participer à la mise en place et au suivi de l'atelier - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnels - Mise en place de différentes pédagogies d'apprentissage et d'organisation du travail - Assurer la relation avec les clients / partenaires - Participer à différentes réunions et manifestations - Développer l'atelier et mener une démarche de prospection de nouveaux partenariats, terrains de stages et/ou immersion, sous le contrôle du Chef de service - Assurer un rôle essentiel en matière d'analyse des situations éducatives, de relevé et de transmission d'informations - Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer au dispositif institutionnel Titulaire du CQFMA, CAPA, BEPA ou BAC PRO, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie. Engagé et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Les bonnes raisons de nous rejoindre : - Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/Ségur à l'ensemble des salariés et des alternants - Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions - Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur - Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos - Une prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur - Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels - Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades) - Des œuvres sociales proposées par le CSE - Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement - Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l'accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés
Notre client, établi à MONTEREAU FAULT-YONNE, est une entreprise du secteur des travaux de construction. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quel défi passionnant relèverez-vous en tant que Métreur en menuiserie (F/H) dans cette aventure professionnelle ? Le poste consiste à gérer les aspects d'étude et de chiffrage des projets en menuiserie, garantissant précision et respect des délais. Principales responsabilités : - Analyser minutieusement les dossiers d'appel d'offres, les plans d'architectes et les cahiers des charges techniques - Calculer avec exactitude les quantités de matériaux requis pour l'exécution des travaux - Estimer les coûts de main-d'œuvre et matériaux pour élaborer un budget détaillé du projet Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim puis contrat Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description de l'offre:<br><p>La résidence La Canopée à Saint-Mammès recrute un(e) infirmier(ière).<br><br>Notre résidence est animée par des valeurs de bienveillance, d'attention et de respect. Nous accueillons les personnes âgées, seules ou en couple, dans un cadre de vie agréable, avec un établissement récent et une décoration soignée. Le bien-être de chaque résident est notre priorité, c'est pourquoi chacun bénéficie d'un accompagnement personnalisé.</p> <p>L'équipe est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un Médecin coordonnateur, d'une Infirmière coordinatrice, et de 3 infirmièr(e)s.<br><br>Votre travail au sein de l'équipe plurisciplinaire de la Résidence permet de répondre aux besoins des résidents dans le respect et la bienveillance. En plus d'être facilité par les projets d'accompagnement personnalisés, les prises en charge sont discutées et font l'objet d'une analyse constante de bonnes pratiques. </p> <p><b>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :</b></p> <p>- CDI<br>- Rémunération à partir 2860 euros brut ( dont SEGUR 1-2 et indémnités de fin de contrat) <br>- + Reprise d'ancienneté à 100 %<br>- Remboursement 50% des transports<br>- Un week-end sur deux</p><br><br>Profil recherché :<br><p><b>Compétences</b></p> <p>- Diplôme d'Etat IDE</p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé</p>
La résidence les jardins du loing (EHPAD situé à Saint Pierre les Nemours) cherche sa perle rare un médecin coordonnateur pour compléter notre super équipe de soins. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ? Notre établissement est situé dans un très beau parc superbement arboré en pleine nature apportant de la sérénité. Plusieurs belles activités sont mises en place avec les résidents dans le jardin, comme un terrain de pétanque, un potager et bien d'autres animations passionnantes. Ainsi qu'un espace de détente et de bien-être d'aromathérapie, de relaxation et de balnéothérapie. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. Vos missions : Elaborer avec l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, le coordonner et évaluer sa mise en œuvre. Evaluer l'état de dépendance et l'état de santé des résidents. Appuyer et conseiller la direction pour l'admission des nouveaux résidents. Coordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'IDEC et la Direction. Participer aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits de la démarche qualité. Evaluer et valider la dépendance et la charge en soins (GIR, PATHOS) des résidents. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD. Poste à pourvoir immédiatement : CDI Temps partiel Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Reprise d'ancienneté En vertu de la loi n°2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal.
La résidence les jardins du loing (EHPAD situé à Saint Pierre les Nemours) cherche sa perle rare un (e) infirmier(e) pour compléter notre super équipe de soins. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant et des bonnes conditions de travail ? Notre établissement est situé dans un très beau parc superbement arboré en plein nature apportant de la sérénité. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Reprise d'ancienneté - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise. Compétences : - Diplôme IDE ( diplôme d'état français ou équivalent) - Expérience : débutant ou confirmé Horaires : Roulement sur 10 heures OU 7 heures effectif / jour - 1 week-end sur3 A VOS CV !
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence les jardins du loing, située à saint pierre les Nemours dans un très beau parc arboré est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 70 places. Nous recrutons actuellement un IDEC Infirmière (e) coordinatrice pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée des Médecins, des Aides-Soignants, des Infirmiers, une Infirmière Coordinatrice, des Masseurs-Kinésithérapeutes, Psychologue, Psychomotricienne. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant ? l'établissement est situé dans un très beau parc arboré en plein nature apportant de la sérénité. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal. Description du poste L'IDEC est un maillon indispensable de la relation avec le patient et les aidants ainsi que tous les soignants. Les compétences et les qualités professionnelles requises Vous êtes titulaire d'un diplôme d'IDEC ou de Cadre de Santé. L'expérience requise : Au moins 3 ans d'expérience sur un poste d'encadrement. Autonome, rigoureux, avoir le sens des responsabilités et un bon sens de l'écoute Communiquer et renseigner les résidents, les familles, les intervenants extérieurs. Grand sens de l'organisation, de manager, de fédérer des équipes. Être capable de transférer ses connaissances et ses compétences, Travailler en étroite collaboration avec sa hiérarchie Vos capacités d'encadrement, vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives, votre dynamisme et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Horaires : roulement sur 7 heures effectif du lundi au vendredi. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Reprise d'ancienneté possible - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Description du poste :Nous recrutons un Collaborateur Comptable Confirmé pour rejoindre un cabinet situé à Moret-sur-Loing (), une ville charmante et bien desservie du sud Seine-et-Marne. Vous aurez la responsabilité d'un portefeuille clients varié et assurerez la gestion complète des missions comptables en autonomie.Vos missions :
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. * Des horaires stables * Un package de rémunération attractif : prime décentralisée + mutuelle (prise en charge à 50%) + indemnité SEGUR * Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : Parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos + repas sur place * Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident Nous recrutons notre Infirmier(e) à la Résidence des Roses de Moret-Loing-et-Orvanne en CDI/CDD à temps plein. Postulez dès à présent ! Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site . IDE H/F - Moret Loing et Orvanne - CDI ou CDD à temps complet pour l'EHPAD "La Maison Source Nadon dans le 77
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Collaborateur Comptable (H/F). Expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable Vos principales missions seront les suivantes : - Intervention sur un large éventail de dossiers, allant des BIC, BNC, SCI, LMNP et professions libérales aux TPE-PME. - Prise en charge de l'ensemble du processus comptable, incluant la tenue, les déclarations de TVA, l'établissement des liasses fiscales, la révision et la production des bilans. - Apport de conseils pertinents et d'une expertise adaptée aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes titulaire du DCG et possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
En tant que Chef de Mission, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille de clients variés : - Supervision de la tenue et de la révision des comptes - Établissement des bilans et liasses fiscales - Conseil aux clients (gestion, fiscalité, organisation) - Encadrement et formation d'une petite équipe de collaborateurs - Relation directe avec les clients : RDV bilans, points intermédiaires - Participation au développement du cabinet (optimisation des process, digitalisation) Vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable (minimum 3 à 5 ans) Vous êtes autonome sur l'ensemble du cycle comptable Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du contact client Maîtrise des outils comptables (ex : Cegid, Sage, ACD, ou autres) et à l'aise avec les outils digitaux Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse requis
Description de l'offre:<br><p>La résidence La Canopée à Saint-Mammès recrute un(e) infirmier(ière) en CDD.<br><br>Notre résidence est animée par des valeurs de bienveillance, d'attention et de respect. Nous accueillons les personnes âgées, seules ou en couple, dans un cadre de vie agréable, avec un établissement récent et une décoration soignée. Le bien-être de chaque résident est notre priorité, c'est pourquoi chacun bénéficie d'un accompagnement personnalisé.</p> <p>L'équipe est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un Médecin coordonnateur, d'une Infirmière coordinatrice, et de 3 infirmièr(e)s.<br><br>Nous sommes à la recherche d'un(e) Infirmier(e) en CDD pour integrer le pool de remplacement des titulaires tout au long de l'année.<br><br>Votre travail au sein de l'équipe plurisciplinaire de la Résidence permet de répondre aux besoins des résidents dans le respect et la bienveillance. En plus d'être facilité par les projets d'accompagnement personnalisés, les prises en charge sont discutées et font l'objet d'une analyse constante de bonnes pratiques. </p><br><br>Profil recherché :<br><p><b>Compétences</b></p> <p>- Diplôme d'Etat IDE</p> <p>- Expérience : débutant ou confirmé<br><br>- Reprise IDE à 100% en plus.</p>
Description de l'offre:<br><p>La résidence La Canopée est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 75 places.</p> <p>Nous recrutons actuellement un médecin pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.</p> <p>Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE, des aide-soignant(e)s, un animateur.<br>La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie </p> <p>Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec ainsi que des infirmiers et infirmières sont présents au quotidien pour vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.</p> <p>Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.</p> <p>Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.<br><br><b>Quelles sont vos missions ?</b></p> <ul> <li>Pilotage de la qualité de l'accompagnement médical et paramédical en lien avec l'encadrement des soins (définition et suivi du projet de soin): évaluation de la qualité des soins et de l'application des bonnes pratiques gériatriques, suivi des EIGS, formation et sensibilisation des agents, participation aux réunions internes (CVS, comités qualité, CLAN, réunion des familles, etc.), prévention des risques de santé publique (Tiac, grippe, etc.), tenue du dossier de soins informatisé, suivi des conventions entre l'EHPAD et les partenaires (CMP, équipes mobiles, dépistages divers .), participation aux groupes de travail sur le territoire par l'amélioration globale de l'accompagnement des personnes âgées, etc.</li> </ul> <ul> <li>Etablit un rapport annuel d'activité médicale et préside la commission de coordination gériatrique</li> <li>Réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.</li> </ul> <ul> <li>Coordonne l'admission des résidents : validation du dossier médical, VPA, réalisation du GIR/pathos</li> </ul> <ul> <li>Participe aux réunions de réseau initiées par la sous-direction de l'autonomie et se tient à disposition des nouveaux collègues médecins coordonnateur en fonction de leurs besoins</li> </ul> <ul> <li>Encadre l'activité des médecins traitants et professionnels de santé salariés (pédicure) et coordonne les intervenants libéraux (kinésithérapeutes, orthophonistes) : accueil, parcours de formation, suivi des tâches, continuité de l'activité, etc.</li> </ul> <p> </p> <p><u><b>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :</b></u></p> <p>- CDI à 60 % ( 0,6 ETP )</p> <p>- Reprise d'ancienneté à 100%<br><br>- Pour toutes questions relatives au salaire contacter la résidence.<br><br>- Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise.</p> <p>- Prime de transport (annuelle).<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li>Diplôme requis : Doctorat en médecine, avec une spécialisation en gériatrie ou expérience dans le domaine du soin aux personnes âgées (ou spécialisation en soins palliatifs, médecine interne, etc.).</li><br></ul><br><ul><br><li>Expérience : Une première expérience en EHPAD ou en gériatrie est un plus, mais non indispensable.</li><br></ul><br><ul><br><li>Qualités requises :</li><br><ul><br><li>Excellentes capacités d'écoute et de communication.</li><br><li>Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.</li><br><li>Sens des responsabilités et autonomie.</li><br><li>Rigueur, bienveillance et respect des résidents.</li><br></ul><br></ul><br><ul><br><li>Une expérience en gestion de projets ou dans le management d'équipe est un atout.</li><br></ul><p></p>
Description du poste :Nous recrutons un Collaborateur Comptable Confirmé pour rejoindre un cabinet situé à Moret-sur-Loing (77250), une ville charmante et bien desservie du sud Seine-et-Marne. Vous aurez la responsabilité d'un portefeuille clients varié et assurerez la gestion complète des missions comptables en autonomie. Vos missions : - Réaliser la tenue, la révision et l'établissement des bilans pour différents clients. - Apporter un conseil pertinent et accompagner vos clients dans leurs obligations comptables et fiscales. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe afin de garantir la qualité des prestations. Profil recherché : Diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent).Expérience significative en cabinet d'expertise comptable.Bonne maîtrise des outils informatiques et sens du service client.
RESPONSABILITÉS : Le Pôle Médico-Éducatif Léopold Bellan de Seine-et-Marne est l'un des établissements de la Fondation Leopold Bellan qui accompagne des jeunes porteurs de troubles du neurodéveloppement. Dans le cadre de la création d'une plateforme d'accompagnement et de répit destinée à l'ensemble des aidants de personnes en situation de handicap, le Pôle Médico-éducatif Léopold Bellan de Seine et Marne recrute : Missions principales Vous aurez pour missions : · Mener des entretiens d'écoute, d'évaluation des besoins psychosociaux des aidants. · Mettre en place et animer des ateliers thématiques · Intervenir lors de permanences “terrain” : déplacements dans différentes communes de la Seine-et-Marne pour des rendez-vous ou des ateliers. · Collaborer avec les travailleurs sociaux, les coordonnateurs de la plateforme, les associations locales, les services médico-sociaux. · Contribuer à la réflexion institutionnelle de la plateforme en tant que cadre fonctionnel PROFIL RECHERCHÉ : · Expérience significative dans l'accompagnement psychologique, idéalement auprès des aidants, des personnes fragiles ou en situation de handicap. · Excellentes compétences relationnelles · Autonomie, sens de l'organisation et rigueur. · Maîtrise des outils d'évaluation et d'accompagnement psychologiques · Aisance dans la collaboration interdisciplinaire · Capacité à travailler en réseau (associations, services publics, partenaires médico-sociaux). · Disponibilité pour des déplacements réguliers dans le département de Seine-et-Marne Profil recherché · Diplôme de Psychologue (Master Psychologie clinique, Psychologie du travail, Psychologie sociale, etc.). • Rémunération selon CCN 51 + reprise d'ancienneté + avantages (CSE, mutuelle, etc.).
Je suis Sandra Simoncini, Consultante Senior chez Fed Engineering et je recherche pour mon client, un leader spécialisé dans la construction de structures en béton, Un Technicien de Maintenance Expérimenté en CDI proche de Saint-Mammès en Seine et Marne. Rattaché(e) au Responsable de maintenance et au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous aurez pour responsabilités de : - Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et accompagnement de prestataire selon le planning établi - Savoir observer et détecter les signes précurseurs de dysfonctionnements des installations et y remédier au plus tôt - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur - Faire appel à toute hotline ou prestataire lié par un contrat en cas de problème pour aider diagnostic - Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces - Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process... Contrat CDI- Statut Technicien Journée de 8 heures: Horaires 3X8 avec nuits exceptionnelles si le technicien de nuit est absent + une journée non travaillée hors vendredi tous les 15 jours Rémunération: Selon profil et expérience / 12 mois + prime panier repas de 6.30 euros + prime de présence: 5.80 euros par jour de travail + intéressement: 200 euros brut par trimestre en fonction des résultats de l'entreprise. Process: Un entretien avec Sandra de Fed Engineering suivi d'une entrevue sur site avec RRH et le Plant Manager. De formation Bac Pro et/ou Bac +2 en maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans sur une fonction similaire dans un environnement industriel. Vous disposez de compétences techniques solides en électricité, électro mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. La connaissance de l'Anglais serait un plus.
Un leader spécialisé dans la construction de structures en béton
Etablissement au cur d'un parc très agréable, cette MAS accueille 45 résidents ayant des pathologies neuromusculaires dégénératives sans troubles cognitifs. L'équipe médicale et paramédicale est composée d'infirmiers, ergothérapeutes, formateurs, psychologues.Le médecin de la structure aura un rôle essentiel dans la prise en charge et le suivi médical des patients, avec un rôle de prescription. Le poste est un temps partiel, aménageable en fonction de vos disponibilités, et peut aller jusqu'à un temps plein avec une activité complémentaire sur un autre établissement de la structure. Les bâtiments sont neufs et très bien équipés. Autre avantages : plan de formation, mutuelle, restauration sur place, piscine, salle de sport, CSE. Direction dynamique et à l'écoute. Vous êtes un médecin toute spécialité F/H, inscrit à l'ordre, et souhaitez contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la prise en charge de patients en situation de handicap. Ce poste peut vous intéresser ? J'attends votre contact : Sandrine Le Mazou 70 Consultante Senior recrutement médecins Appel Medical Search / Groupe Randstad
Etablissement au cœur d'un parc très agréable, cette MAS accueille 45 résidents ayant des pathologies neuromusculaires dégénératives sans troubles cognitifs. L'équipe médicale et paramédicale est composée d'infirmiers, ergothérapeutes, formateurs, psychologues.Le médecin de la structure aura un rôle essentiel dans la prise en charge et le suivi médical des patients, avec un rôle de prescription. Le poste est un temps partiel, aménageable en fonction de vos disponibilités, et peut aller jusqu'à un temps plein avec une activité complémentaire sur un autre établissement de la structure. Les bâtiments sont neufs et très bien équipés. Autre avantages : plan de formation, mutuelle, restauration sur place, piscine, salle de sport, CSE. Direction dynamique et à l'écoute.
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
À propos du poste Nous recherchons un carrossier ou une carrossière peintre passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la réparation et de la peinture des carrosseries automobiles, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Réaliser des réparations sur les carrosseries endommagées, y compris le redressage et le remplacement de pièces. * Préparer les surfaces à peindre en effectuant le ponçage, le dégraissage et l'application d'apprêts. * Appliquer des couches de peinture en utilisant des techniques appropriées pour garantir une finition impeccable. * Utiliser des outils manuels et électriques pour effectuer les réparations nécessaires. * Effectuer des travaux de mécanique de base si besoin, en lien avec les réparations de carrosserie. * Manipuler des charges lourdes en toute sécurité lors du transport et de l'installation de pièces automobiles. * Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer un flux de travail efficace. Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : * Une expérience significative dans le domaine de la réparation automobile, idéalement en carrosserie-peinture. * Une bonne maîtrise des outils manuels (hand tools) et des équipements spécifiques à la carrosserie. * Une capacité à effectuer des travaux lourds (heavy lifting) en toute sécurité. * Des compétences en mécanique (mechanic experience) qui vous permettront d'intervenir sur divers aspects des véhicules. * Un souci du détail et un sens esthétique développé pour garantir une finition de haute qualité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 780,69€ à 3 080,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Venez rejoindre notre équipe dynamique !!nous recherchons des coiffeuses ou coiffeurs polyvalentes expérimentés motivés audacieux sachant prendre des initiatives Avec une bonne gestion de l aflence aimant la communication avec la clientèle Savoir travailler en équipe avoir un bon esprit d équipe être disponible . nous recherchons un cdi ou un cdd Nous vous proposons des formations régulières Des primes de chiffre et de vente de produits vous sont proposés!! plannings flexibles ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD, CDI, Apprentissage, Contrat pro Rémunération : 1 827,00€ à 1 950,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe de menuiserie pour l'un de nos client situé à Bourron-Marlotte (77).***Profil :***Diplôme en Menuiserie***Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire***Sens des responsabilités, de l'écoute et du travail en équipe***Autonomie, rigueur et bonnes capacités d'organisation***Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers) Qualité : Aisance dans les relations clients et capacité à représenter l'entreprise***Vos missions :***Coordonner et exécuter les travaux de menuiserie sur différents chantiers***Pose de clôtures, portes d'entrée, portes de garage***Installation d'équipements urbains***Encadrement d'un salarié ou d'un apprenti selon les besoins***Maintien de la propreté et de l'organisation de l'atelier***Respect des règles de sécurité pour vous et votre équipe***Gestion du binôme sur les chantiers***Horaire de journée***Salaire : 2200€ Poste en intérim
[38824] [test] Mstaff (demo) 1. Soins aux Patients -Administrer les soins infirmiers prescrits par les médecins (injections, pansements, prises de sang, etc.). -Surveiller l'état de santé des patients et ajuster les soins en fonction de l'évolution de leur état. -Participer à l'élaboration des protocoles de soins. 2. Gestion du Dossier Patient -Assurer la tenue et la mise à jour du dossier médical des patients. -Consigner les observations, les actes effectués, et les prescriptions médicales dans le dossier patient. -Participer à la transmission des informations lors des relèves entre équipes. 3. Coordination des Soins -Travailler en collaboration avec les autres professionnels de santé (médecins, kinésithérapeutes, aides-soignants, etc.). -Coordonner les interventions de soins avec les services de l'hôpital ou d'autres structures (transports médicaux, examens spécialisés). Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Nuit
Numéro1 Scolarité recherche un(e) professeur(e) des écoles à domicile en temps partiel sur le secteur de NANGIS (77). Nous vous proposons dès votre embauche, des formations à la pédagogie différenciée, aux outils de remédiation et aux différents profils de nos élèves, que ceux-ci souffrent ou non de troubles spécifiques des apprentissages. Nous sommes très impliqués dans la réussite de nos élèves et le bien-être de nos professeurs. Pour plus de renseignements et découvrir notre association n'hésitez pas à consulter notre site : www.numero1-scolarite.com Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD, Indépendant / freelance Rémunération : 18,00€ à 22,00€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Devenez Gérant(e) de station-service TotalEnergies!***Vous avez l'opportunité de prendre part à l'aventure TotalEnergies et de gérer l'une de ces 2200 stations services en France. Saisissez là! En devenant partenaire vous allez pouvoir donner vie à vos ambitions, relever des challenges et développer votre entreprise tout en étant soutenu par une grande Compagnie. Être exploitant(e) de station-service chez TotalEnergies c'est bénéficier d'un partenariat de choix incontournable en France et à l'expérience centenaire. 9 français sur 10 sont à moins de 15 minutes d'une station-service TotalEnergies en France. TotalEnergies et Access de TotalEnergies bénéficient d'une véritable notoriété et sont considérées comme des véritables commerces de proximité.***Plusieurs postes sont à pourvoir actuellement en France. Nos experts sont à votre disposition pour vous accompagner dans la création de votre SARL. Le capital minimal pour la création de votre SARL est de 15 000€. Description du profil : Vous êtes jeune diplômé(e) ou vous venez des univers de la distribution (GMS), de la restauration, de la mécanique, d'autres commerces, de la négociation ou de la vente. Vos précédentes expériences professionnelles ont démontré que vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire, apte à suivre et atteindre des objectifs de vente, gérer des stocks, démontrant un esprit commerçant avec un bon relationnel clientèle et la capacité à manager une équipe.***Vous aimez relever les défis et avez envie de vous lancer dans une aventure qui vous fera grandir et évoluer ?***Vous souhaitez être à la fois autonome dans votre travail et soutenu par une grande Compagnie ? REJOIGNEZ-NOUS !
Nous recrutons 1 employé/e polyvalent/e de station-service en CDD à GREZ SUR LOING à temps partiel de 12h/semaine. Poste à pourvoir à partir dès que possible. L'employé(e) polyvalent(e) assure la commercialisation des produits et services dans le point de vente. Missions : - Accueil et conseil à la clientèle - Écoute et orientation commerciale des clients - Vente de produits et services - Réalise des ventes additionnelles - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle (distributeurs de papiers, gants jetables, nettoyage des pare-brises, etc.) - Encaissements des ventes - Établissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de quart, - Suivi des stocks - Relevé des compteurs et des stocks - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Entretien et nettoyage du point de vente (pistes, abords, espaces de vente, réserves, etc.) - Réception et contrôle des livraisons de marchandises - Réassortiment des produits dans les espaces de vente - Participe à la réalisation d'inventaires - Maîtrise de l'utilisation des terminaux de paiement (cartes bancaires, cartes internes, imprimante automatique de chèque) - Maîtrise de l'encaissement en monnaie fiduciaire et du rendu de la monnaie - Mise en place des produits en vitrine destinés à la vente - Suivi des périmés et contrôles - Assure la traçabilité des produits Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible, être autonome, avoir un bon relationnel, avoir l'esprit d'équipe Savoir-faire : - Commerçant(e), respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance des techniques d'accueil client
Nolimit Aventure recherche des opérateurs/opératrices de parcours acrobatique en hauteur (OPAH) et des animateurs/animatrices d'activités pour son site de Nemours (77). Plusieurs postes sont à pourvoir, en CDD (durée de 3 à 5 mois) à temps plein ou partiel. Pour les étudiants ou emplois complémentaires, possibilité de s'adapter à votre emploi du temps. Ces contrats peuvent déboucher sur des CDI temps pleins ou partiels, et vous faire évoluer vers des postes à responsabilité. Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. Deux types de postes possibles : - Animateur : Aide accrobranche + encadrement activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo - Opérateur : Principalement accrobranche + aide sur les autres activités. - Accueillir, équiper et initier les visiteurs. - Surveiller, conseiller, assister et encourager les clients. - Veiller aux respects des règles de sécurité et du règlement intérieur. - Participer à la bonne humeur de chacun. - Intervenir en hauteur et évacuer les personnes en difficulté (Opérateurs CQP OPAH). - Participer à l'entretien du matériel et du parc, mise en place et rangement d'activités. - Savoir guider les participants sur nos pratiques commerciales. (Pass multi activités, tickets CE, abonnements .) Qualités professionnelles attendues - Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (Opérateurs CQP OPAH). - Capacité d'adaptation. - Dynamisme et bonne humeur. - Sens du contact client, prévenance, bienveillance, sens du service. - Esprit d'équipe et communication. - Savoir animer une activité. - Rigueur et ponctualité. - La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand) Contrat Type d'emploi : temps partiel, temps plein, CDD, CDI Expérience demandée : au moins deux mois dans le domaine du loisir, de l'animation, de l'encadrement, du commerce, du travail en hauteur ou tout métier/activité qui favorise le contact humain. Débutants : demandes étudiées si très forte motivation. Temps de travail hebdomadaire : de 8 à 42 heures. Date de début de contrat : à partir du 1er mars 2025 , en fonction du candidat. Salaire : En fonction du poste : à partir de 11,88€ brut par heure (plein temps 35 heures : 1801€ brut). Evolutif avec ancienneté et/ou prise de responsabilité. Horaires : flexibles, adaptables à votre emploi du temps si vous recherchez un complément à une autre activité. Week-end et jours fériés. Formation de qualification professionnelle CQP OPAH assurée en début de saison pour les personnes qui envisagent le poste d'opérateur accrobranche. Salaire conforme à la convention collective nationale des espaces de loisirs, d'attractions et culturels Envoyer un CV et une lettre de motivation Envoyer un CV et une lettre de motivation
Présentation de l'entreprise Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. ________________________________________ Objectifs de la mission - Assurer l'accueil, le conseil, l'encadrement, la sécurité, la prévention et le secours auprès des clients pour les activités du parc : accrobranche, paintball, escape game, battle archery, laser game, combats de sumo - Assurer le respect des consignes de sécurité et la conformité du matériel (EPI, lignes de vie, plateformes.) - Participer à l'installation des nouveaux aménagements (Construction et entretiens des parcours et terrains de jeux). Identifier les besoins en maintenance, organiser la maintenance préventive et les vérifications techniques du parc, relayer au Dirigeant - Participer à la mise en place d'événements et d'activités pour les groupes (scolaires, anniversaires, entreprises.) - Soutenir la préparation et l'entretien des activités - Maintenir le matériel et le site en bon état - Traiter les demandes commerciales, particuliers et entreprises - Astreinte téléphonique à assurer certains jours - Gestion du pole caisse, de l'animation et de l'organisation des équipes - Ouvertures et fermetures - Reporting quotidien de l'activité au Dirigeant - D'une manière générale, assurer la tenue du cahier des charges d'exploitation Qualités professionnelles attendues - Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (Opérateurs CQP OPAH) - Capacité d'adaptation - Sens du contact client, prévenance, bienveillance, sens du service. - Esprit d'équipe et communication - Savoir animer une activité - Rigueur, sens des responsabilités et esprit d'initiative - Bon relationnel, dynamisme et bonne humeur, goût pour le travail en extérieur - Profil à l'aise avec tout type de public et orienté satisfaction clients - La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand) Possibilité de poursuite d'études ou de conversion en CDI au terme de la saison 2026
Présentation de l'entreprise Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. ________________________________________ Objectifs de la mission - Assurer l'accueil, le conseil, l'encadrement, la sécurité, la prévention et le secours auprès des clients pour les activités du parc : accrobranche, paintball, escape game, battle archery, laser game, combats de sumo - Assurer le respect des consignes de sécurité et la conformité du matériel (EPI, lignes de vie, plateformes.) - Participer à l'installation des nouveaux aménagements (Construction et entretiens des parcours et terrains de jeux). Identifier les besoins en maintenance, organiser la maintenance préventive et les vérifications techniques du parc, relayer au Dirigeant - Participer à la mise en place d'événements et d'activités pour les groupes (scolaires, anniversaires, entreprises.) - Soutenir la préparation et l'entretien des activités - Maintenir le matériel et le site en bon état - Traiter les demandes commerciales, particuliers et entreprises - Astreinte téléphonique à assurer certains jours - Gestion du pole caisse, de l'animation et de l'organisation des équipes - Ouvertures et fermetures - Reporting quotidien de l'activité au Dirigeant - D'une manière générale, assurer la tenue du cahier des charges d'exploitation Qualités professionnelles attendues - Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (Opérateurs CQP OPAH) - Capacité d'adaptation - Sens du contact client, prévenance, bienveillance, sens du service. - Esprit d'équipe et communication - Savoir animer une activité - Rigueur, sens des responsabilités et esprit d'initiative - Bon relationnel, dynamisme et bonne humeur, goût pour le travail en extérieur - Profil à l'aise avec tout type de public et orienté satisfaction clients - La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand) Possibilité de convesion en CDI au terme de la saison 2026 (Novembre 2026)
Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. Missions - Participation à la construction de parcours accrobranche, après formation assurée par notre équipe technique (montage en hauteur, fixation de plateformes, installation de lignes de vie, tyroliennes, etc.) - Préparation et installation d'éléments structurels (bois, métal, cordages, filets, etc.) - Lecture de plans techniques, implantation et balisage des zones de chantier - Installation et mise en service de modules de jeux et équipements techniques - Réalisation de travaux de base : ancrages, scellements, fixation sur arbres ou structures porteuses Maintenance Préventive & Curative - Contrôle visuel et mécanique des installations (état des câbles, solidité des plateformes, usure des composants) - Réparation, ajustements ou remplacement d'éléments défectueux - Suivi et application des procédures de maintenance préventive - Contribution à la sécurité continue des installations ouvertes au public Travaux Divers & Polyvalence - Réalisation de travaux de menuiserie, peinture, serrurerie, petite maçonnerie, électricité ou plomberie - Entretien général des équipements et outillage - Aménagement ou adaptation de zones de jeux ou de repos - Participation à la gestion logistique : stockage, inventaire, manutention Travail en Équipe & Sécurité - Travail en binôme ou en équipe avec les autres techniciens - Respect rigoureux des consignes de sécurité (travail en hauteur, port des EPI, procédures internes) - Participation aux réunions techniques et aux formations internes Votre profil et vos compétences Compétences techniques - Expérience ou forte appétence pour les travaux manuels : menuiserie, montage, bricolage - Connaissances de base en maintenance technique (électricité, plomberie, peinture, etc.) - À l'aise avec les outils électroportatifs et les équipements de chantier - Capacité à lire un plan simple et à suivre des consignes techniques - Une expérience dans le milieu du loisir en plein air, des travaux en hauteur ou dans un environnement similaire est un plus Aptitudes physiques et sécurité - Bonne condition physique, travail en extérieur et en hauteur - Pas de contre-indication au port de charges, au travail en hauteur ni au travail en milieu naturel - Respect strict des consignes de sécurité et des procédures (formation assurée) Qualités personnelles - Polyvalence, débrouillardise et sens pratique - Autonomie et sens de l'initiative tout en sachant travailler en équipe - Sérieux, ponctualité et sens des responsabilités - Volonté d'apprendre et de s'adapter à des missions variées - Bon relationnel et attitude positive (contact avec l'équipe, parfois avec des prestataires ou clients) Formation & permis - Aucun diplôme spécifique requis, mais une formation technique ou manuelle est indispensable - Formation en interne assurée pour les spécificités du poste (accrobranche, normes de sécurité, maintenance) - Permis B indispensable (véhicule de service fourni après conversion en CDI)
Travailleur social CDI temps Complet (35h/semaine) Convention collective nationale 66 Salaire brut annuel : 21603€ à 37800 € selon l'expérience + Prime Forcade + Astreintes Expérience : 1 ans minimum Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants) Service concerné : Service d'Action Educative 77 Lieu de travail : Nangis Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) et des mesures d'Assistance Educative en Milieu Ouvert Renforcées (AEMO R) ordonnées par le Juge des Enfants. Activités et missions : * Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue le mineur * Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant * Évaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant * Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne * Mettre en place des actions de soutien à la parentalité * Animer et utiliser des supports éducatifs * Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre du Projet Individualisé et en rendre compte * Valoriser la notion d'observation partagée et le travail d'équipe * Accompagner les jeunes dans les dispositifs de droit commun * Rester attentif à l'évolution dynamique de la prise en charge * Rédiger les rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires * Participer à la réflexion autour de la construction du Projet d'Établissement Profil et compétences : Vous justifiez d'un Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants), vous justifiez d'une expérience en protection de l'enfance, vous êtes engagés dans votre travail et êtes forces de propositions, vous souhaitez vous impliquer dans un Service d'Action Educative qui s'inscrit dans le dispositif des mesures d'Accompagnements Educatifs Personnalisés. Les qualités requises : * Connaissance du dispositif de protection de l'enfance * Connaissance théorique sur le développement de l'enfant * Capacité à réaliser des entretiens individuels et familiaux * Autonomie en terme d'organisation du travail * Maîtrise des outils traditionnels de bureautique (Internet, Pack Office). * Sens du travail en équipe, réactivité et implication. * Très bonne maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral. Conditions générales du poste Dans le cadre de ses missions, le travailleur social sera amené à effectuer des déplacements, notamment dans l'enceinte des domiciles des familles accompagnées. De ce fait, le Permis B est donc indispensable. Le poste est à pourvoir immédiatement. Type d'emploi : CDI Rémunération : 21 600,00€ à 37 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE DOLE !<br><br>Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Poligny.<br><br><br>LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES<br><br>De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.<br><br>Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Dole fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.</p> <p>Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.</p> <p>Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.</p> <p>AVEC , DOMALIANCE DOLE VOUS BÉNÉFICIEZ.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p> </p> <p>NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL</p> <p>Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Numéro1 Scolarité recherche un(e) professeur(e) à domicile de français collège, en temps partiel , sur le secteur de NANGIS (77). Nous vous proposons dès votre embauche, des formations à la pédagogie différenciée, aux outils de remédiation et aux différents profils de nos élèves, que ceux-ci souffrent ou non de troubles spécifiques des apprentissages. Nous sommes très impliqués dans la réussite de nos élèves et le bien-être de nos professeurs. Pour plus de renseignements et découvrir notre association n'hésitez pas à consulter notre site : www.numero1-scolarite.com Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD, Indépendant / freelance Rémunération : 18,00€ à 22,00€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Activités principales : - Accueil des locataires à leur arrivée, les renseigne et s'assure au quotidien de leur confort dans la résidence : propreté, sécurité, tranquillité, entretien courant (bon usage des locaux, respect du règlement intérieur, surveillance du passage des différents prestataires), - Gestion des clés et des accès aux bâtiments (logements vacants, parties communes, ...), - Enregistrement des réclamations des locataires sur l'outil dédié, vérification, analyse ; Transmission vers les prestataires concernés, - Surveillance des biens immobiliers, contrôle technique de l'état et du fonctionnement des équipements et du bâti (parties communes et/ou privatives), signale les désordres techniques et s'assure de la réalisation des travaux de maintenance, - Nettoyage des parties communes et traitements des déchets ménagers et des containers, - Réalisation des petits travaux de maintenance dans les parties communes (serrurerie, plomberie, électricité (remplacement des ampoules),..), - Prévention, écoute et veille sociale : Observation, remontée d'informations et lien avec les locataires, gestion des conflits de voisinage : Veille à maintenir de bonnes relations entre les résidants et des résidantes, - Affichage et distribution de courriers de l'office, des avis d'échéance et communications diverses, - Réalisation des états des lieux d'entrée et accueil des nouveaux arrivants, - Gestion des dégâts des eaux le cas échéant : Recherche de fuite, pose du diagnostic et mise en place des actions correctives, - Accompagne au premier niveau les locataires en difficulté, - Peut être associé à des actions d'animation de la résidence ou évènements afin de représenter l'organisme, sur la base du volontariat (en dehors des horaires fixes parfois), - Astreintes (en dehors des horaires fixes) toutes les 5 semaines (en moyenne), avec y compris déplacements de nuit possibles. Connaissances approfondies dans les domaines suivants : Maîtriser et appliquer un cadre réglementaire spécifique ; s'adapter à des évolutions ; connaître les droits et obligations des locataires et du bailleur ; capacités rédactionnelles ; maîtrise de l'orthographe et de l'outil informatique.
Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. Venez exprimer vos talents et développer votre potentiel, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre OUVRIER AUTOROUTIER / OUVRIERE AUTOROUTIERE F/H Pour notre site de Nemours (77) CDD 12 MOIS VOS MISSIONS : En équipe, vous réalisez l'entretien du réseau autoroutier et contribuez à la sécurité du tracé pour nos clients. Sous la responsabilité des managers du district, vos missions seront polyvalentes : Entretien : - Nettoyer et entretenir les aires de repos et les sanitaires ; - Contrôler et entretenir le patrimoine autoroutier (chaussées, clôtures, panneaux de signalisation, .) ainsi que le réseau d'écoulement des eaux pluviales; - Réaliser des travaux d'espaces verts (tonte, taille, traitement etc...) ainsi que l'entretien courant du tracé (petites réparations) Sécurité : - Poser des balisages en cas de chantiers, accidents ou incidents selon les procédures de sécurité. Viabilité hivernale : - Participer aux traitements préventifs et curatifs des chaussées : chargement d'engins, salage et déneigement (conduite d'engins spécifiques). Vous contribuez également à la qualité de service aux clients (renseignements, assistance liée à la sécurité). Des astreintes de sécurité 24h/24h impliquent de pouvoir vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 30 mn. VOTRE PROFIL Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP technique ou vous avez une première expérience d'ouvrier (idéalement agricoles, espaces verts, bâtiments ou travaux publics). De nature réactive, vous savez vous adapter aux différentes situations. Disposant d'un très bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et avez l'envie d'exercer un métier manuel en extérieur. Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B. Pourquoi nous rejoindre ? Pour ce poste en CDD, APRR vous offre un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur terrain en vu d'intégrer à long terme notre entreprise. Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. #HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents ! Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : - Une rémunération sur 13 mois - Des primes d'intéressement et de participation attractives - L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage - De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE - Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) Notre processus de recrutement : Un entretien téléphonique de préqualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes) Un test sur ordinateur de mise en situation sur le tracé autoroutier (1 heure) Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) retoucheur(se) passionné(e) par l'univers de la mode, maîtrisant la couture et le conseil client, pour rejoindre notre enseigne « Mariage Couture » située à Nemours. Vos missions : - Accueillir et conseiller notre clientèle avec professionnalisme - Prendre les mesures avec précision - Réaliser les essayages de mise aux mesures : pose d'épingles et conseils personnalisés sur les accessoires - Effectuer les retouches au sein de nos ateliers - Assurer l'essayage final, contrôler la qualité des retouches et procéder à la livraison de la robe Profil recherché : La passion et le savoir-faire sont essentiels pour garantir le bon fonctionnement de notre atelier. Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et précis(e) dans votre travail. Vous disposez d'une excellente présentation et justifiez d'une ou plusieurs expériences réussies dans la retouche de robes de mariée. Vous devrez présenter de réelles connaissances techniques de couture pour répondre aux objectifs qui vous seront donnés. Enfin vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Rémunération : Fixe Type d'emploi : Temps plein CDI
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Modalités du poste Rémunération Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSEType de contrat + HorairesPlusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possibleCompétences requisesEsprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisationRigueur A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'Intermarché de Nemours renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F polyvalent.Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Au sein de notre magasin, vous intégrez l'équipe des rayons traditionnels (boucherie, poissonnerie, traiteur). Véritable ambassadeur de la qualité et du service client, vous assurez la vente et la mise en valeur de nos produits frais.Vos principales missions :- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients.- Préparer, découper et mettre en avant les produits des rayons boucherie et poissonnerie.- Garantir la qualité, la traçabilité et le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.- Participer à la gestion des stocks, au réassort et au nettoyage des espaces de travail.- Travailler en équipe et contribuer à la bonne ambiance du rayon. Vous avez une formation type CAP Cuisine, Boucherie ou Poissonnerie, ou une expérience significative sur un poste similaire.Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et aimez le contact client.Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions.Une bonne connaissance des produits frais et des techniques de découpe est un atout. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Roady et Rapid Pare-Brise proposent une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier moderne afin de pouvoir réparer tous types de véhicules et d'un espace de vente libre-service proposant plus de références. La location de véhicules et l'activité 2 roues complètent l'offre de services à la clientèle. Nous recherchons pour notre centre ROADY de Nemours, un réceptionnaire Atelier en CDI (H/F). Expérience en automobile obligatoire Ce poste est à pourvoir dès que possible.Rémunération adaptée à votre expérience.Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Maîtriser la relation client : - Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients - Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact - Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente - Effectuer des apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur dédié - S'assurer de la conformité et de l'exhaustivité des données clients et enrichir la connaissance client en utilisant les systèmes d'information appropriés auquel il est accrédité et en initiant le client au compte client Maîtriser les usages numériques: - Promouvoir les offres numériques du groupe t les parcours omnicanaux - Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie : - Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales en fonction de ses accréditations - Accompagner le client dans la mise en main des offres (installation des applis mobiles) Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client:***Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes - Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. - Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Prendre en charge des activités standard de back office: - Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial : effectuer le réassort, assurer la netteté des espaces et le bon fonctionnement des meubles dépôts - Prendre en charge les procédures liées à l'ouverture et à la fermeture du bureau Description du profil : RELATION CLIENT - Amélioration de la satisfaction client © Entrée en relation © Développement de l'autonomie du client © Orientation adaptée © VENTES Méthodes et techniques de vente © RISQUES ET REGLEMENTATION LCBFT Cadre législatif et réglementaire © DIGITAL ET DATA Services en ligne et offres digitales © EFFICACITE PROFESSIONNELLE Polyvalence multi métiers © Processus Métier Expression orale et écrite © OPERATIONNELLES COEUR DE METIER Produits non bancaires © COMPORTEMENTALES Orientation client Orientation résultats Coopération et ouverture Culture RSE Rémunération : 12€40 + complément de rémunération 1,23 €/ heure - Merci d'envoyer vos candidatures à***
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de MONTEREAU recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) POSTE : FACTEUR (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons pour notre centre ROADY de Nemours, un réceptionnaire Atelier en CDI (H/F). Expérience en automobile obligatoire Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous aimez évoluer en équipe mais vous souhaitez garder votre autonomie ? Alors cette annonce est faite pour vous. Adecco Nemours recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique un Agent de quai H/F. Pour cette mission vous devrez : - Utiliser le scan pour préparer les commandes - Rassembler les produits commandés (effectuer la rotation de DLC- Date Limite de Consommation) - Emballer et contrôler visuellement de la qualité des produits - Charger le véhicule de transport en utilisant le CACES R489-1B - Valider les bons de commande et de livraison auprès des chauffeurs - Manutentionner des charges lourdes pouvant aller jusqu'à 25kg Compétences Techniques : - Posséder le CACES R489-1B - Charger et décharger des camions - Etre idéalement doté d'une première expérience en Logistique Compétences comportementales : - Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle et rigoureuse - Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de sécurité Informations pratiques : - Contrat : Intérim renouvelable - Horaires : 7h-14h30 ou 12h-19h30 du lundi au vendredi avec 30 minutes de pause déjeuner - Rémunération : 12.87 €/h + Prime repas + Prime kilométrique dès 3 mois de mission - Lieu de la mission : Nemours Vous êtes disponible immédiatement et vous bénéficiez d'une expérience similaire ? Alors n'hésitez plus et postulez à cette offre !
En tant que directeur adjoint, vous êtes chargé de : - Assister et suppléer la Directrice dans la gestion quotidienne du département et la coordination des équipes - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs et d'animation en lien avec les besoins des familles et des enfants - Accompagner et superviser les responsables de services avec un management de proximité - Établir des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, associations spécialisées, centres locaux...) pour favoriser l'accompagnement des familles et l'accueil des enfants - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité des services proposés En tant que responsable du service scolaire et périscolaire, vous êtes chargé de : - Encadrer les équipes et coordonner les activités du service - Superviser les missions techniques de l'entretien des bâtiments et la gestion des équipements et des stocks - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène et contribuez à la mise en place des pratiques de réduction des déchets scolaires (tri sélectif) - Gestion budgétaire et administrative : préparation et suivi du budget du service, contrôle des dépenses et suivi des subventions allouées aux écoles - Relationnel avec les partenaires internes et externes : différents services de la Ville (RH, techniques, finances.), partenaires institutionnels (Éducation nationale, CAF...) et acteurs locaux (associations, entreprises) - Veille et analyse stratégique (évolutions législatives et réglementaires impactant le secteur de l'éducation)
VILLE DE NEMOURS
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Spécialiste de l'aménagement et la décoration de la maison mais aussi du jardin, Bricorama s'adresse principalement à une clientèle urbaine. Enseigne de proximité par excellence, elle s'adapte aux besoins des bricoleurs occasionnels comme aux plus confirmés. Ils y retrouvent les produits traditionnels des secteurs du bricolage et du jardinage, et un accompagnement pour les projets les plus ambitieux à réaliser soi-même ou à faire faire. Nous recrutons un(e) Manutentionnaire Cariste pour notre secteur Bati-MatériauxEncadré(e) par notre Chef de secteur Bati, vos missions seront :Conseiller les clientsAider au chargement manuel des clients dans la courRemplir des big-bag d'agrégats à l'aide de la trémis de chargement et du chariot élévateurRéaliser les chargements des agrégats en vrac dans les remorques des clients à l'aide du chariot élévateurStocker / déstocker les marchandises stockées en hauteur dans les racksRéceptionner, contrôler, enregistrer et stocker les réceptions fournisseurs inhérentes au secteurVeiller à la propreté et au rangement de la courRespecter les règles d'hygiène et de sécurité. Nous recrutons immédiatement pour un poste en CDI, rémunération suivant expériences sur la base du SMIC.Travail au minimum 1 à 2 dimanches matin par mois.
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad , 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron . Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 % * des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Nous recrutons un(e) Manutentionnaire Cariste pour notre secteur Bati-Matériaux Encadré(e) par notre Chef de secteur Bati, vos missions seront : - Conseiller les clients - Aider au chargement manuel des clients dans la cour - Remplir des big-bag d'agrégats à l'aide de la trémis de chargement et du chariot élévateur - Réaliser les chargements des agrégats en vrac dans les remorques des clients à l'aide du chariot élévateur - Stocker / déstocker les marchandises stockées en hauteur dans les racks - Réceptionner, contrôler, enregistrer et stocker les réceptions fournisseurs inhérentes au secteur - Veiller à la propreté et au rangement de la cour - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous possédez un CACES 1-3-5. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) - Vous savez vous organiser et vous adapter à toute situation - Vous êtes vigilant(e), précis(e) - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous êtes force de proposition dans l'organisation du travail Idéalement, vous possédez, une première expérience dans le monde du bricolage et le secteur des matériaux et vous avez connaissances des spécificités des produits vendus au secteur matériaux. Afin de vous accompagner dans votre réussite professionnelle, nous vous proposons un parcours d'intégration et une formation adaptée au poste de travail. Nous recrutons immédiatement pour un poste en CDI, rémunération suivant expériences sur la base du SMIC. Travail au minimum 1 à 2 dimanches matin par mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Comment votre expertise en tant qu'Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) transformera-t-elle notre paysage urbain ? Ce rôle dynamique et stimulant vous place au cœur des activités de signalisation pour assurer la sécurité et l'efficacité des infrastructures publiques. - Appliquer de la peinture routière et des résines, utiliser des pochoirs pour les marquages spécifiques, et effacer les anciens marquages au sol - Installer des panneaux de signalisation, sceller des poteaux et réaliser des forages pour la pose d'équipements urbains - Mettre en place le balisage de sécurité et garantir un environnement de chantier sûr en coopération avec une équipe mobile Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Passionnés de construction ? Notre agence vous offre l'opportunité de faire partie de grands projets de Travaux Publics en France.
Votre agence Adecco Nemours recrute pour son client, basé à Nemours (77140), un.e Conducteur de bus (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le transport en bus des passagers dans le respect des horaires et des règles de sécurité - Contrôler les titres de transport et veiller au bon déroulement du trajet - Assurer l'entretien basique du véhicule et signaler les éventuelles pannes ou dysfonctionnements - Garantir un service de qualité envers les passagers en étant courtois et attentif à leurs besoins - Respecter les consignes de conduite et les réglementations en vigueur Compétences techniques : - Titulaire du permis de conduire D - Titulaire de la Carte qualification voyageur & de la Carte électronique de conducteur - Maîtrise des règles de sécurité routière - Gestion des encaissements - Respect des itinéraires et des horaires Profil : - Vous justifiez d'au moins 1 mois d'expérience en tant que conducteur de bus - Vous êtes en capacité de gérer des situations d'urgence - Vous êtes doté d'un bon sens de l'orientation et d'une grande rigueur dans votre travail - Vous êtes patient, courtois et avez un bon relationnel avec les passagers - Vous avez une excellente connaissance du code de la route et des règles de sécurité Informations : - Contrat : Mission d'intérim renouvelable - Salaire: 13.93€/h + prime amplitude + indemnisation coupure + prime de dimanche - Horaires : variables selon les besoins des tournées Le processus de recrutement comprendra un entretien physique avec un test de conduite et un test écrit. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions du poste . Fabriquer des articles en textile destinés principalement à la pratique de la voile. Activités et tâches du poste . Lire une fiche de production, comprendre un plan manuel ou informatique . Couper, coudre, mettre en place des œillets, sur différents matériaux . Préparer et emballer les articles fabriqués . Organiser, ranger le poste de travail . Assurer l'entretien courant des machines (graissage, etc.) Signaler les dysfonctionnements éventuels . Participer à l'inventaire de fin d'année . Suivre et respecter les consignes de sécurité, de conformité réglementaire et d'ergonomie du poste
Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP 40889. Les enseignements principaux durant vos journées de formation : Un socle de base en gestion/commerce/conseil pour une durée de 500 heures : UE1 : STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS UE2 : PLANIFICATION D'ACTIONS MARKETING ET COMMUNICATION UE3 : PILOTAGE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT UE4 : MANAGEMENT D'EQUIPE UE5 : GESTION D'ENTREPRISE Des modules complémentaires spécifiquement conçus par l'ECOLE FITECO : Déontologie & éthique RSE, cybersécurité Finances d'entreprise Technique métiers Connaissances des outils FITECO & de l'offre client Votre mission côté entreprise : Réussir dans ce métier nécessite un juste équilibre entre compétences techniques, posture de conseil et intelligence relationnelle. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, votre empathie & vos qualités relationnelles vous permettrons d'établir avec eux une relation de confiance solide et durable. Partenaire de confiance dans le pilotage de leur société, vous serez un véritable allier dans le processus de prise de décision des clients. Votre écoute active vous permettra d'apporter à chacun des solutions de conseil et de leur proposer l'offre de service la plus adaptée à leur situation. Votre culture commerciale vous permettra de coconstruire l'offre clients avec les équipes du bureau, en prenant en compte les aspects de coût, de délai et de transmission des missions entrantes aux spécialistes métiers. Prérequis d'entrée en formation : -Diplômé d'un titre de niveau 5 (BAC+2) en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE ou d'un titre de niveau 4 (BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel) avec trois années d'expérience en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE. Compétences requises : - Bonne compréhension des notions financières de base (bilan, compte de résultat, indicateurs de performance) ou a minima appétence pour les sujets liés à la - - Gestion et à l'analyse financière - Diagnostic client, capacité de préconisation - Maîtrise des outils numériques (CRM, tableurs, reporting) - Excellente expression écrite et orale Qualités requises : - Aptitudes relationnelles - Capacité d'adaptation et d'écoute - Appétence pour la relation client et les environnements dynamiques - Esprit d'initiative et de coopération - Empathie - Goût du challenge et du conseil - Capacité à travailler en mode projet et en équipe Nous vous offrons des perspectives d'évolution stimulantes et d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance. Venez faire des étincelles avec nous et rejoignez nos équipes en postulant sur notre site carrière : recrute.fiteco.com !
Notre Etude basée à Nemours est à la recherche d'un gestionnaire de dossiers judiciaires divers/expulsion pour rejoindre notre équipe. Profil dynamique, investi et rigoureux. Connaissance des procédures indispensable. Poste à pourvoir immédiatement.
