Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villers-Faucon située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villers-Faucon. 45 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - HONNECOURT SUR ESCAUT, 59 - GOUZEAUCOURT, 80 - EQUANCOURT ... .
Vous épluchez les endives, vous rendez le produit propre, et l'emballer en fonction du calibre . vous serez aussi amener occasionnellement a participer a la culture de mâche pour du désherbage. il y a possibilité d un mi temps .
Vous aurez en charge le rayon épicerie salée. Vous assurerez la mise en rayon des produits, la gestion des stocks, le facing, la rotation... Vous possédez impérativement une expérience de 2 ans dans ce domaine. Vous travaillerez en poste du matin, de l'après midi ou en journée du lundi au samedi. Une rotation sera assurée pour le travail le dimanche matin. en moyenne 1 dimanche sur 4. Si vous êtes du poste du matin, vous commencerez à 6H.
Vous travaillerez sur des chantiers régionaux au départ d'Equancourt, vous effectuerez la démolition et le terrassement des chantiers. Vous devez être capable d'utiliser différents engins : pelle hydraulique à pneus ou à chenilles, minipelle, chargeuse / pelleteuse. Le permis C serait un plus. Ce contrat sera sur une base 161.57h/mois (heures supplémentaires majorées) + prime panier en déplacement. Le poste est à pourvoir dès janvier, le contrat est renouvelable en fonction de l'activité et des chantiers.
DOMIDOM, acteur référent de l'aide à domicile sur le secteur Est de la Somme, renforce son équipe et recrute des Auxiliaires de Vie/ Assistant(e)s de : vous avez de l'expérience ou vous êtes débutant(e). Venez rejoindre nos effectifs de professionnel(le)s, expérimenté(e)s dont la vocation est d'aider les personnes en perte d'autonomie. Vous aurez en charge l'accompagnement des personnes fragilisées, dépendantes ou handicapées afin de les aider dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, toilette, préparation de repas, entretien du cadre de vie, entretien du linge, aide au coucher. Aide aux autres usagers : tâches ménagères courantes. Vous avez une formation dans le service à la personne ( ADVF, DEAES, Bac pro SAPAT) ou une expérience significative sur même type de poste Déplacements : Indemnités de 0.40 €/kilomètre, temps de route en intermission rémunéré en temps de travail. Contrat de 125h évolutif, puis évolution du nombre d'heure si souhaité. Un jour de repos dans la semaine, 1 Week end de travail sur 2 Indemnités kilométriques - Temps d'intermissions rémunéré
Vous aurez en charge la vente, la mise en place du rayon, la gestion des produits frais emballés, la mise en barquette, l'étiquetage des produits... Vous élaborerez les préparations bouchères et les produits préparés et vous travaillerez le prêt à découper et les carcasses. Vous appliquerez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC...). Vous réaliserez les travaux de fin d'activité, de nettoyage et d'entretien de l'espace de travail. Vous serez amené(e) à valider des commandes auprès des fournisseurs en l'absence du chef boucher. Travail du lundi au jeudi du matin (7h-13h) ou de l'après midi (13h-19h). Le vendredi et le samedi: travail de journée avec coupure et le dimanche le matin. Le dimanche travail 1 semaine sur 2.
- Utilisation et mise en œuvre des différents CND - Utilisation et mise à jour de la GMAO (Arborescence, nomenclature, caractéristique, Criticité, Création des points de mesure, rattachements plans, documents techniques constructeurs.) - Enregistrement de ses propres actions et vérification des enregistrements effectués et leur pertinence dans l'outil G.M.A.O par les différents secteurs. - Réalisation et/ou récupération des mesures et analyse des résultats des CND. - Participation à la réalisation du planning annuel de la maintenance et des travaux neufs, du plan d'entretien (inspection, règlementaire, métrologie, MEC, .)
Nobel Intérim recherche pour l'un de ses clients un manœuvre TP (H/F) Description du poste : - Participer à l'installation du chantier : mise en place du balisage et de la zone de travail - Guider les engins pour l'exécution des fouilles - Réaliser le confinement des réseaux - Assurer les travaux de compactage des tranchées - Mettre en place de la couche de finition - Accompagner le chef d'équipe dans son quotidien - Veiller au balisage et à la propreté du chantier Profil recherché : - Une personne polyvalente, sérieuse et fiable - Une première expérience est souhaitée - Permis B
Poste à pourvoir RAPIDEMENT Vous êtes titulaire du CAP Boucher ou a défaut d'une expérience significative vous permettant d'être autonome sur l'ensemble des missions du poste. Découpage, désossage et préparation des pièces de viande / Présentation et vente de la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires / Conseille aux clients sur le choix des produits et leur préparation / Gestion des stocks et approvisionnement horaires de travail répartis par roulement sur amplitude : de 07h à 20h Du lundi au au samedi et le Dimanche matin de 8h à 13h
Encadré par le responsable d'équipe, vous intégrerez une équipe de chauffeurs travaillant principalement dans 4 fermes bio du groupement d'employeurs, avec du matériel de CUMA récent et performant Participation à tous les travaux de production végétale Spécialisation en binôme sur la conduite des machines de récolte Participation à l'entretien du matériel Capacité à maîtriser les outils numériques (GPS, Isobus...)
Nobel Intérim recherche pour l'un de ses clients un Maçon TP/VRD expérimenté. Description du poste: Vous interviendrez sur divers chantiers de Travaux Publics et de maçonnerie, avec pour missions : Travaux Publics / VRD - Pose de bordures, caniveaux, pavés et dalles - Création de petits ouvrages de génie civil : regards, cunettes, murs de soutènement, dallages béton - Réglage et mise en œuvre d'enrobés - Participation à l'implantation et à la signalisation de chantier Maçonnerie - Réalisation d'ouvrages en maçonnerie : parpaings, briques, blocs à bancher - Ferraillage, coffrages traditionnels et mise en œuvre de banches - Coulage, vibration, réglage et finition du béton - Pose d'éléments préfabriqués - Reprises diverses sur ouvrages existants - Incorporation d'éléments dans le béton (réservations, châssis.) Compétences techniques complémentaires - Lecture et compréhension de plans d'exécution - Manutention en sécurité (élingage, levage, stockage) - Respect strict des règles de sécurité - Maintien de la propreté et du rangement de la zone de travail Profil recherché - Permis B obligatoire - Expérience confirmée en maçonnerie TP/VRD - Polyvalence, rigueur, autonomie et respect des consignes - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins du chantier
Vos taches principales : - Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Préparer les éléments constitutifs de la paie - Codifier une facture - Établir des rapports de progression - remplir des fichiers à travers des logiciels spécifiques Vous calculez les marges, formation en interne possible - gérer les inventaires une expérience dans la grande distribution sera un plus.
entreprise de proximité en plein développement Mise en rayon (rayon épicerie salée), gestion des stocks, gestion du rayon dans sa globalité
Chez Triangle Intérim, l'humain est notre atout le plus précieux et seules vos compétences comptent. Nous recherchons un(e) opérateur / opératrice d'approvisionnement et de préparation en industrie en Intérim, pour notre client basé à GOUZEAUCOURT (59231), spécialiste en automobile. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION Au sein du service logistique, vous garantissez le bon déroulement et les respect des délais de production : - préparer les kits de composants dans des casiers - ravitailler occasionnellement ou préparer à l'unité - préparer les caisses de produits finis à mettre sur les palettes - nettoyer sa zone de travail - travail piéton, ne nécessitant pas de CACES HORAIRES DE TRAVAIL : équipe 2*8 : 5h-13 /13h-21h REMUNERATION : travail effectif de 22h30 par WE, payé 35h - salaire horaire brut de base : 12,25EUR - 13e mois - prime équipe - ind transport - prime habillage / déshabillage - prime d'incommodité Vous avez une première expérience en préparation de kits / approvisionnement de la production en industrie ou une expérience en picking dans la logistique.
Mise en rayon (rayon épicerie salée), gestion des stocks, gestion du rayon dans sa globalité 1 an d'expérience en tant qu'employé libre service Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) Nous recrutons pour notre client un RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) Vous exercez les missions décrites ci-dessous, afin de réparer toute panne et de maintenir les machines et équipements dans un état optimum de marche : / Réaliser des interventions qui vous sont confiées, du début jusqu'à la fin, en terminant par un essai concluant. / Réaliser des interventions de maintenance industrielle préventive et curative / réaliser les demandes faites lors des audits / Diagnostiquer régulièrement les machines, installations et équipements. / Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. / Maintenir et prévenir le niveau des stocks des pièces détachées. / Vérifier la qualité et la conformité des pièces détachées lors de leur réception. / Maintenir l'atelier et l'outillage en état de fonctionnement et de propreté / Gestion GMAO PROFIL : Confirmé Disposant d'une formation technique BAC +2 et possédant déjà une expérience avérée en maintenance industrielle, vous possédez les qualités suivantes pour un poste en CDI : / Ouvert et constructif / Disponible et rendant service / Force de propositions / Goût du travail bien fait / Flexible / Expérience du travail en équipe. La connaissance des industries de la transformation des métaux sera un atout supplémentaire. 13 -ème mois suivant convention collective Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
La plateforme PROCH'EMPLOI de Saint-Quentin accompagne un groupement d'employeurs dans la recherche d'un COUTURIER H/F MISSIONS : - Lire et interpréter les fiches techniques, patrons ou gabarits, - Fabrication, réparation, assembler les enveloppes isolantes souples (coques, matelas isolants) utilisées sur les installations industrielles - Réaliser les finitions, - Vérifier la conformité des produits CONDITIONS : Démarrage dès que possible CDD de 6 mois Horaires de journée PROFIL : - Expérience en couture manuelle ou industrielle souhaitée (1 à 2 ans minimum). - Rigueur, précision et souci du travail bien fait. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement industriel. - Connaissance des tissus techniques ou isolants serait un atout Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Lieu du poste : En présentiel
Pour renforcer son équipe, la concession MG Saint-Quentin recherche VENDEUR AUTO VN-VO (H/F) Vous serez en charge de : * Accueillir et conseiller les clients, * Ecouter et analyser les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées, * Organiser des expositions de véhicules extérieures, foires, salons, marchés, etc., * Commercialiser des véhicules neufs et d'occasion auprès d'une clientèle de particuliers, * Garantir la qualité de développement de votre portefeuille clients grâce à vos actions de prospection et de fidélisation, * Vendre des produits périphériques : financements, accessoires. * Monter des dossiers de financement, * Etablir un suivi des livraisons de véhicules, * Traiter les réclamations, * Participer à l'amélioration continue des indicateurs de performance et de satisfaction client, * Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Profil Vous êtes un(e) commercial(e) dans l'âme et disposez des qualités nécessaires à la réussite de vos missions : Vous maîtrisez les différentes techniques de vente et disposez d'une excellente présentation, d'une aisance dans la communication orale et écrite, d'un excellent sens du service et de la satisfaction client. Dynamique, collaboratif et persévérant, vous savez écouter, comprendre et accompagner vos clients tout au long de leur projet automobile Votre goût du challenge, votre sens du relationnel et votre professionnalisme seront des atouts majeurs pour participer à la réussite collective . Vous avez une expérience significative de 2 ans dans le domaine de l'automobile. Rémunération : Votre rémunération, composée d'un fixe + commissions, sera défini en fonction de votre profil. Lieu : Saint-Quentin Avantages : titres restaurant, épargne salariale avec abondement de l'employeur (500 €/an), voiture de service, carte carburant, réductions tarifaires Si vous êtes passionné par l'automobile et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Note : Toutes les candidatures seront traitées avec confidentialité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 23 300,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez une PME familiale en pleine croissance, leader local dans le recyclage, avec un projet stratégique de fusion. Vous prendrez la tête d'un site dynamique, animé par 20 collaborateurs, dans un environnement où l'humain et la performance vont de pair. Opportunité d'évolution et de pilotage de projets ambitieux. Missions : * Piloter l'ensemble des activités du site et garantir la performance opérationnelle et économique. * Manager, motiver et développer une équipe de 20 collaborateurs. * Superviser et optimiser les processus de recyclage et de production. * Conduire des projets d'amélioration continue et accompagner le projet de fusion. * Relation avec les grands comptes et proximité avec la direction. * Développer des initiatives innovantes et renforcer la culture qualité et sécurité. Profil recherché : * Expérience confirmée en management opérationnel dans l'industrie ou le recyclage. * Leadership humain, proactif, capable de fédérer et motiver une équipe. * Sens du pilotage de projets et orientation résultats. * Aisance avec les outils informatiques et systèmes de suivi de production. * Goût du challenge et esprit entrepreneurial. Avantages : * Rémunération attractive et évolutive. * Opportunité d'évolution rapide au sein d'une PME familiale en expansion. * Projet stimulant avec responsabilités concrètes et autonomie. * Environnement valorisant l'humain, le sens et le leadership. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 60 000,00€ à 80 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente de sécurité incendie pour intégrer notre équipe dédiée à la protection des personnes et des biens. Vous serez en charge de veiller à la sécurité incendie au sein des installations d'une grande entreprise. Responsabilités * Filtrage visiteur, contrôle d accès, et accueil visiteurs. * Gestion du pc sécurité * Rondes de surveillance et préventives * Gestion d'alarmes Profil recherché * Le candidat doit être professionnel en toute circonstance, vigilant, autonome et savoir faire preuve d initiative et d implication. Permis/certification: * Carte Professionnelle CNAPS * Certificat SST Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 856,56€ par mois Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Secteur géographique : Saint-Quentin et alentours Entreprise : SODDECOM DISTRIBUTION Rémunération : entre 2 200 € et 3 800 € / mois selon performance Contrat : CDI - Statut VRP exclusif À propos de nous SODDECOM DISTRIBUTION est une entreprise spécialisée dans la distribution d'énergie. Nous nous engageons à fournir des solutions fiables et durables, tout en garantissant un service de proximité à nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) conseiller(e) commercial(e) VRP terrain / apporteur d'affaires motivé(e) pour développer notre présence sur Saint-Quentin et ses alentours. Vos missions * Prospecter activement sur le terrain : porte-à-porte, zones pavillonnaires, salons et événements locaux. * Présenter les offres d'énergie de SODDECOM DISTRIBUTION aux particuliers et professionnels. * Convaincre, négocier et conclure les ventes. * Assurer le suivi commercial jusqu'à la signature des contrats. * Collaborer avec les équipes techniques et administratives pour un service client optimal. Profil recherché * Expérience commerciale en prospection terrain BtoC appréciée. * Goût du challenge, autonomie et excellent sens du contact client. * Rigueur, ponctualité et motivation. * Connaissance du secteur énergétique ou de la distribution d'énergie est un plus. * Statut VRP exclusif souhaité, avec esprit de représentation et professionnalisme. Ce que nous vous offrons * Tous les outils nécessaires pour réussir votre mission : flyers, argumentaires, base de données, etc. * Formation continue et accompagnement dès l'intégration. * Rémunération attractive + commissions motivantes et évolutives. * Une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine croissance. * Valorisation directe de vos résultats et performances. Conditions * Statut : VRP exclusif en CDI * Rémunération : partie variable (fixe selon profil) * Mutuelle entreprise prise en charge * Période d'essai : 3 mois Rejoignez-nous ! Chez SODDECOM DISTRIBUTION, votre motivation et vos résultats sont directement valorisés. Vous intégrez une équipe soudée, ambitieuse et dynamique, où chaque réussite compte. Postulez dès aujourd'hui avec votre CV à jour via Indeed Nous avons hâte de faire votre connaissance ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 3 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Secteur géographique : Saint-Quentin et alentours Entreprise : SODDECOM Rémunération : entre 2 200 € et 3 800 € / mois selon performance Contrat : CDI à Temps Plein À propos de nous SODDECOM est une entreprise spécialisée dans la rénovation énergétique globale. Mandataire d'État, nous accompagnons nos clients de l'étude des aides financières jusqu'à la réalisation complète des travaux : isolation, chauffage, ventilation, menuiseries, etc. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un(e) commercial(e) indépendant(e) / apporteur(e) d'affaires motivé(e) pour développer notre présence sur le secteur de Saint-Quentin et ses alentours. Vos missions * Prospecter activement sur le terrain et/ou par téléphone (porte-à-porte, zones pavillonnaires, salons, événements locaux.). * Identifier les projets de rénovation énergétique des particuliers et qualifier leurs besoins. * Présenter et promouvoir nos solutions techniques et financières adaptées. * Accompagner le client jusqu'à la signature du devis. * Collaborer étroitement avec nos équipes techniques et administratives pour garantir la satisfaction client. Profil recherché * Expérience commerciale en prospection terrain (BtoC) fortement appréciée. * Goût du challenge, autonomie et excellent sens du contact client. * Dynamisme, rigueur et motivation sont vos maîtres-mots. * Une connaissance du secteur énergétique ou de la rénovation est un atout. * Vous avez le sens de l'écoute, de la négociation et de la satisfaction client. Ce que nous vous offrons * Une rémunération attractive : entre 2 200 € et 3 800 € / mois selon vos performances. * Une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine croissance. * Une formation complète à nos produits et à nos méthodes commerciales. * Tous les outils nécessaires pour réussir votre mission (flyers, argumentaires, base de données, etc.). * Un accompagnement régulier et bienveillant de la direction commerciale. Conditions * Contrat : CDI à temps plein * Statut : Indépendant / Apporteur d'affaires * Rémunération moyenne : 2 200 € à 3 800 € / mois * Mutuelle entreprise prise en charge * Période d'essai : 3 mois Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe ambitieuse, soudée et motivée chez SODDECOM, où votre performance est valorisée et récompensée ! Postulez dès maintenant avec votre CV à jour sur Indeed Nous avons hâte de faire votre connaissance ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 3 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie agroalimentaire.Vos missions, si vous l'acceptez :Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement, des ateliers de productionIntervenir techniquement afin d'effectuer la maintenance préventive et curative des installationsAssurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planningParticiper aux essais de faisabilité industrielle, réaliser des mises au point des machines en collaboration avec les services et adapter des plans de maintenance productiveMaitriser l'outil GMAO (FiiX) pour effectuer des saisies pour renseigner un ordre de travail simplifié, un rapport d'intervention permettant d'assurer la traçabilité des actions de maintenanceParticiper à la qualification des équipements de conditionnement en relation avec le serviceParticiper à l'optimisation du temps de production notamment en aidant et formant les opérateurs pendant les changements de format et conduite de machine
Description du poste : La cabinet de recrutement Adecco recrute pour son client, acteur du domaine industriel, son futur ANIMATEUR QUALITE SYSTEME (h/f) en CDI. Sa mission: L'animateur qualité système conçoit, met en œuvre et optimise les outils de gestion de la qualité du site qui garantissent la conformité aux exigences des référentiels de certification en vigueur, aux exigences de qualité client et à celles du groupe. Sous la responsabilité du responsable Qualité, vos sujets seront:***Système de management de la Qualité * Plan d'amélioration et pilotage interne * Audit * Relations fournisseurs * Relations clients * Suivi des modifications vie série * Hygiène, Sécurité, Environnement Un aspect très administratif est attendu sur ce poste. L'animateur qualité système coopère et est en partenariat avec les représentants des autres services: internes et externes. Description du profil : BAC + 2/+3 minimum (DUT, Licence Professionnelle) en logistique, gestion industrielle, management de la qualité avec au minimum 5 ans d'expérience. Connaissances : - Connaissances approfondies des procédures et de la politique qualité groupe - Connaissances approfondies des systèmes de management de la qualité (SMQ) et des outils qualité (boucle Courte et QC Story, 6M/5P, audits poste / processus, SPC, plan d'expérience, .) - Connaissances générales de la gestion de projet - Connaissances générales des logiciels de gestion de la production (GPAO) et de la Maintenance (GMAO) - Connaissances générales des outils bureautiques et des ERP (Enterprise Resource Planning) - Connaissances générales des méthodes d'amélioration continue - Connaissances générales de la lecture de plans - Connaissances générales des plans d'actions PDCA - Connaissances générales de l'audit processus FIEV - Connaissances générales des normes et règlementations qualité et HSE - Connaissances générales des référentiels standards Qualité du secteur automobile : IATF 16949, PPAP, . - Anglais professionnel Compétences requises : - Capacités de rigueur et d'organisation - Capacité d'analyse et sens critique - Capacités relationnelles - Sens de la pédagogie - GPS (5S, standardisation, BC)
Le Centre MIDAS de Saint-Quentin recherche un MECANICIEN AUTO (H/F) Poste Vous aurez pour principale mission de : - Effectuer l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective - Effectuer l'entretien courant et périodique des véhicules - Effectuer la pose d'accessoires sur véhicules - Etablir des documents techniques d'atelier - Mettre en application les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Profil Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou Bac pro Mécanique et justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en mécanique. Votre ténacité et votre sens de l'organisation sont des atouts pour réussir dans cette fonction. Lieu : SAINT-QUENTIN Contrat : CDI 39 h/semaine -Travail du lundi au samedi midi avec 1 jour de repos dans la semaine Rémunération : Négociable selon profil et expérience Avantages : Primes mensuelles, Tickets restaurant, Mutuelle, intéressement, épargne salariale avec abondement de l'entreprise (500 €/an) Vous avez envie de changer et de travailler dans une entreprise où l'on prend soin de ses collaborateurs ? N'hésitez plus, postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Chez Aquila RH Saint-Quentin, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans le Bâtiment, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités. Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous. Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges. Aquila RH Saint-Quentin - Rejoignez nous en tant que Maçon en Intérim ! Vos missionsVos responsabilités principales :Participer activement à la réalisation d'ouvrages en maçonnerie : couler les fondations, réaliser les dalles, ériger les murs et traiter les façadesAssembler les éléments de construction comme les blocs béton, briques ou pierres pour créer des structures solidesMettre en œuvre les mortiers, enduits et autres matériaux avec précision et selon les normes en vigueurInterpréter les plans de construction et appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité sur le chantierCollaborer étroitement avec les autres professionnels intervenant sur les projets Pré-requisLes avantages exclusifs Aquila RH pour booster votre carrière : Acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payésAvantages Couleur CE dès votre 1ère heure de missionMutuelle d'entreprise + services du FASTT : formations, location de voiture, garde d'enfants prioritaire Profil recherchéVous avez une première expérience ou de solides compétences en maçonnerie, que ce soit dans le gros œuvre ou les techniques traditionnelles.Vous faites preuve de sérieux, de précision, et vous avez le souci du travail soigné.Apprécier le travail en équipe et appliquer les règles de sécurité font partie de vos priorités.Un permis de conduire (B) et un moyen de transport personnel sont un plus selon la localisation du chantier. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 14 € par heure
Notre consultante en recrutement spécialisée en industrie, Jodie Palomba, recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour un site industriel, dans le secteur agroalimentaire. Ce projet représente une opportunité unique de rejoindre une aventure dès son démarrage et de contribuer à la mise en place d'outils modernes, performants et orientés sécurité. L'entreprise propose un environnement neuf, des installations de dernière génération et une dynamique d'équipe centrée sur l'innovation et la qualité. Le poste : Vous serez garant du bon fonctionnement des installations de transformation et participerez activement à leur entretien : - Surveiller et assurer la disponibilité des équipements - Réaliser la maintenance préventive et curative - Apporter un appui technique aux opérateurs et veiller au respect des consignes d'hygiène, sécurité et qualité. - Participer aux projets liés au système HACCP et contribuer à la performance globale des lignes. - Être acteur de l'amélioration continue, en proposant des solutions pour fiabiliser et optimiser les équipements. Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, curieuse et capable de s'adapter à un environnement en constante évolution. Vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire. Vous appréciez le travail d'équipe et savez intervenir avec rigueur et réactivité en cas de problème. Au-delà de vos compétences techniques, vous avez à coeur de participer à une aventure collective où chaque collaborateur joue un rôle clé dans la réussite du projet.
IKIWAY
Description du poste : Manpower Conseil Recrutement recherche pour l'un de ses clients, équipementier automobile de Rang 1, un Roboticien (H/F) Rattaché au service méthodes, vous intervenez sur des sujets d'automatisme et de robotique dans le cadre d'amélioration continue ou d'industrialisation de nouveaux équipements / produits. La principale technologie présente sur le site est du SIEMENS. Vos missions : - Participer aux phases d'études des équipements et des postes en mode projet - Elaborer les nouveaux standards avec les différents services (gammes de préventif, curatifs) - Créer, modifier, améliorer les programmes machines - Etudier des pistes d'amélioration quant à la performance des équipements de production - Réaliser des études techniques et des devis auprès de sous-traitants - Superviser les chantiers et travaux sur vos projets - Former les collaborateurs de l'équipe maintenance sur les nouveaux équipements intégrés Le poste est proposé en horaire de journée ? 37h30 / semaine avec 12 RTT. Vous pouvez également être amené à intervenir auprès des équipes maintenance dans le cadre de dépannage complexe. Vous êtes diplômé d'une formation Bac+2 à Bac+3 en automatisme industriel, maintenance automatisée ou encore robotique et vision. Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans (alternance comprise) sur des fonctions en service méthodes ou maintenance avec une dominante automatisme. Vous avez pu intervenir en dépannage sur des équipements industriels de types robots et/ou en mode projet dans le cadre d'industrialisation ou d'amélioration continue. Vous avez des connaissances sur les équipements de marque SIEMENS et idéalement avez de bonnes connaissances en électricité et électrotechnique. Vous êtes curieux des autres et des nouvelles technologies, vous disposez d'un excellent relationnel et appréciez les challenges. Vous recherchez une industrie à taille humaine qui se développe et fait évoluer ses collaborateurs et son appareil de production ? N'hésitez plus, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons pour notre client un RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) Vous exercez les missions décrites ci-dessous, afin de réparer toute panne et de maintenir les machines et équipements dans un état optimum de marche :Ø Réaliser des interventions qui vous sont confiées, du début jusqu'à la fin, en terminant par un essai concluant.Ø Réaliser des interventions de maintenance industrielle préventive et curativeØ réaliser les demandes faites lors des auditsØ Diagnostiquer régulièrement les machines, installations et équipements.Ø Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance.Ø Maintenir et prévenir le niveau des stocks des pièces détachées.Ø Vérifier la qualité et la conformité des pièces détachées lors de leur réception.Ø Maintenir l'atelier et l'outillage en état de fonctionnement et de propretéØ Gestion GMAO
- Assurer l'approvisionnement des lignes de production en pièces et composants automobiles - Manipuler les chariots élévateurs (CACES R489 catégorie 2B ) en toute sécurité - Gérer les flux de marchandises entre les zones de stockage et les ateliers - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité HORAIRES DE TRAVAIL : - équipe 2X8 ou de nuit REMUNERATION : - salaire horaire brut de base : 12,43EUR - 13e mois - prime équipe - ind transport - prime habillage / déshabillage - différentes primes et majorations selon équipe Site industriel accessible via l'autoroute A26 : les candidatures des secteur Arras, Valenciennes et Saint-Quentin sont les bienvenues ! - Titulaire du CACES 2B - Expérience souhaitée en milieu industriel, idéalement dans l'automobile
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie agroalimentaire. Vos missions, si vous l'acceptez : Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement, des ateliers de production Intervenir techniquement afin d'effectuer la maintenance préventive et curative des installations Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning Participer aux essais de faisabilité industrielle, réaliser des mises au point des machines en collaboration avec les services et adapter des plans de maintenance productive Maitriser l'outil GMAO (FiiX) pour effectuer des saisies pour renseigner un ordre de travail simplifié, un rapport d'intervention permettant d'assurer la traçabilité des actions de maintenance Participer à la qualification des équipements de conditionnement en relation avec le service Participer à l'optimisation du temps de production notamment en aidant et formant les opérateurs pendant les changements de format et conduite de machine PROFIL : Issu d'un DUT/BTS en maintenance industrielle, avec de l'expérience en maintenance mécanique, électricité, pneumatique, automatismes. Vous êtes réactif, autonome et vous avez une bonne capacité d'analyse. 13e mois suivant convention collective Vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative -Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines -Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines -Faire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industriels -Proposer des solutions de résolution de pannes -Utiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions PROFIL : Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Dans un contexte marqué par la rareté des compétences et l’évolution rapide des métiers, nous aidons nos clients à attirer, intégrer et fidéliser les meilleurs talents à tous les niveaux. Certifié B Corp, Imagreen incarne une démarche responsable et engagée au service de la transition durable. Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les entreprises à relever leurs défis environnementaux, sociaux et économiques en leur proposant des solutions de recrutement sur-mesure, alignées sur leurs enjeux de transition. Nous mobilisons les expert-es d’aujourd’hui et de demain pour co-construire des projets utiles, concrets et durables. Nous recrutons un·e Responsable Maintenance H/F pour le compte d’un acteur industriel international, reconnu pour son savoir-faire dans la conception et la production de textiles techniques haut de gamme destinés aux grandes marques de la mode et du luxe. Implantée dans plus de 30 pays, l’entreprise s’appuie sur un réseau d’usines performantes et de centres d’innovation pour développer des produits à forte valeur technologique. Le poste est basé sur le site industriel dans le département de la Somme, à proximité de Buire-Courcelles (80). Rattaché·e au Directeur de site et membre du CODIR, vous jouez un rôle clé dans la performance industrielle et la stratégie de maintenance du site. Vos missions, si vous les acceptez : En lien étroit avec la Direction du site, vos principales responsabilités seront les suivantes : 1. Définir et piloter la stratégie de maintenance Construire et garantir la mise en œuvre de la stratégie de maintenance préventive et curative du site. Assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements de production et des bâtiments. Définir les plans de maintenance, suivre les indicateurs de performance et veiller au respect des obligations légales. 2. Manager les équipes Encadrer et animer une équipe d’une dizaine de techniciens de maintenance. Accompagner leur montée en compétences et promouvoir une culture de la sécurité et de la performance. Être présent sur le terrain et intervenir ponctuellement sur des opérations spécifiques. 3. Accompagner les projets d’investissement industriel Participer à la modernisation et à l’automatisation des installations. Contribuer à l’intégration des nouveaux équipements et à l’optimisation des infrastructures. Être force de proposition sur les innovations techniques et les démarches d’amélioration continue. 4. Piloter la performance et l’amélioration continue Suivre les indicateurs de maintenance (TRS, taux de panne, coût de maintenance, etc.). Identifier et déployer des actions correctives pour améliorer la productivité et la durabilité des équipements. Contribuer à la transition énergétique et à la réduction de l’empreinte environnementale du site. Pourquoi rejoindre notre client ? -> Un site industriel reconnu pour son savoir-faire et son exigence technique. -> Un poste stratégique au sein du comité de direction, avec un impact direct sur la performance et la durabilité du site. -> Une entreprise innovante et responsable, tournée vers l’excellence opérationnelle et la transmission des savoirs.
A l'aide d'un chariot R489 catégorie 3 vous garantissez le bon déroulement et les respect des délais de production : - approvisionner la ligne de production en conteneurs pleins et composants - évacuer les produits fabriqués et les conteneurs vides vers le magasin HORAIRES DE TRAVAIL : - équipe nuit : 21h 5h REMUNERATION : - salaire horaire brut de base : 12,43EUR - 13e mois - prime équipe - ind transport - prime habillage / déshabillage - + primes et majorations équipe nuit : panier 7,30EUR + repos compensateur 20mn par semaine + majoration heures travaillées : 15% Site industriel accessible via l'autoroute A26 : les candidatures des secteur Arras, Valenciennes et Saint-Quentin sont les bienvenues ! - titulaire du CACES R489 catégorie 3 - Expérience souhaitée en milieu industriel, idéalement dans l'automobile
Nous sommes en recherche de profils Médecins s'intéressant sérieusement au domaine de la gériatrie, et plus particulièrement au domaine du médico-social. * Impératif : vous devez être inscrit à l'ordre des médecins français (ou inscription en cours de finalisation) Cette annonce concerne un de poste Médecin Coordonnateur d'EHPAD dans le secteur de Saint-Quentin (02). POSTE : * Etablissement privé d'un gabarit assez important, comprenant une unité Alzheimer; * Médecin Coordonnateur d'EHPAD et ses missions classiques ; * Participer à l'élaboration de projets de soins ; * Capacités relationnelles déterminantes (résidents, équipes, familles); * Capacité à fédérer ; * Attrait pour le travail d'équipe et l'aspect pédagogique (formation des équipes) ; * Profil « de terrain » apprécié. CONDITIONS : * Temps de travail : 0.8 ETP ; * Rémunération : à partir de 108k/an BRUT (base 1.0 ETP) (négociable !) ; * Possibilité d'être formé au rôle de Médecin Coordonnateur d'EHPAD QUALIFICATIONS : * Docteur en Médecine, avec numéro RPPS français ; * Capacité de Gériatrie / DU Gérontologie / DU Médecin coordonnateur ou équivalent (de préférence) ; * Ouvert à tous autres profils médecins (Généraliste, Urgentiste, etc) ; ★ Qui est AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants ? Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé en approche directe, en l'occurrence sur le secteur de la santé. Notre volonté est d'innover constamment afin de rendre le recrutement plus humain, plus simple, et plus direct. Vous réfléchissez à un changement de poste ? À déménager ? Retrouvez-nous & contactez-nous via notre site officiel : www.ajri.fr → Nous restons à votre diposition pour organiser un premier échange. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 108 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Le GEIQ3A (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification dans les Activités Agricoles et Agroalimentaires) accompagne les personnes vers l'emploi durable à travers des parcours en alternance dans le secteur agricole. Dans le cadre d'activité saisonnière agricole, nous sommes à la recherche pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la production d'endives, un EPLUCHEUR D'ENDIVES (H/F) sur le secteur de GOUZEAUCOURT (59). Missions principales : Éplucher manuellement les endives selon les consignes données : retirer les feuilles abîmées ou jaunies, ajuster la base si nécessaire. Trier les produits non conformes Conditionner les endives : disposer dans les caisses, barquettes ou filets selon consignes de présentation et de poids. Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité Maintenir la propreté du poste de travail Profil recherché : Expérience non exigée mais recommandée Aucune formation requise Esprit d'équipe et travail manuel Motivé, ponctuel et rigoureux Conditions : Travail en environnement frais/humide. Travail debout, gestes répétitifs. Bonne dextérité manuelle et rapidité d'exécution.
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Nous recherchons un(e) agent de méthode pour les missions suivantes : - Coordination des 3 blanchisseries, avec une vision globale de la production. - Installation et maintenance du système informatique, l'étiquetage, déplacement sur les 3 sites - Remplacement des moniteurs et gestion des absences. - Gestion de l'affichage et des systèmes d'information RABC - Elaboration des systèmes de lavage et de séchage - Suivi des clients et de la gestion des flux, de la partie facturation en lien avec le Directeur Technique - Suivi des statistiques, traçabilité et anomalies - Suivi du linge mélangé et des processus - Suivi des consommables et suivi des fiches de sécurité - Maintenance et adaptation des armoires lumineuses de tri et des mises à jour logiciel de tri et de suivi - Suivi du matériel, pannes, entretiens, investissements et réparations - Accompagnement à la formation des personnes accompagnées et des moniteurs Profil recherché - Diplôme de niveau 5 avec une dimension technique/informatique et ou électromécanique - Technicien de maintenance avec une vision pratique du métier - Expérience réussie de 2 ans dans l'industrie - Loyal, rigoureux et précis avec une appétence pour le public accompagnés - Maitrise de l'informatique et des outils de planning et reporting
Notre cabinet de recrutement A.U Conseil a le plaisir d'accompagner une entreprise de service technique solide et tournée vers l'avenir, implantée à Doingt (à proximité de Péronne - 80), dans la création d'un poste clé : Assistant(e) RH / Gestionnaire formation en CDI. Prise de poste en janvier 2026, avec une passation assurée pour vous accueillir dans les meilleures conditions. Ce rôle s'inscrit dans une dynamique de croissance et de structuration, au sein d'un service RH à taille humaine, composé d'une Responsable RH et d'une assistante opérationnelle. Vous évoluerez dans des bureaux neufs, pensés pour offrir confort et convivialité. Si vous aimez conjuguer rigueur et relationnel, si vous souhaitez contribuer à la montée en compétences des équipes tout en gardant un œil sur les chiffres et la conformité, ce poste est fait pour vous. Votre mission Sous l'impulsion de la Responsable RH, vous serez le chef d'orchestre du développement des compétences : suivi du plan de formation, organisation des sessions, accompagnement des managers. Mais votre rôle ne s'arrête pas là : vous serez également le garant des données RH fiables, le soutien des instances représentatives, et un acteur clé de la communication interne. Ce que vous ferez au quotidien Formation et développement des talents - Vous construisez et suivez le plan de développement des compétences des équipes. - Vous gérez le budget formation et pilotez les actions. - Vous organisez les départs en formation (convocations, inscriptions, logistique). - Vous conseillez les managers dans l'expression de leurs besoins. - Vous assurez la facturation et le suivi administratif. Reporting et statistiques RH - Vous élaborez les bilans annuels (intérim, alternance, stages.). - Vous analysez les données RH et garantissez leur conformité. - Vous contrôlez la fiabilité des informations issues des SIRH. - Vous mettez à jour le tableau de bord RH. Support juridique et administratif - Vous préparez les réunions des IRP (CSE, CSP, DS) : convocations, dossiers, comptes rendus. - Vous mettez à jour les registres obligatoires. - Vous rédigez ou actualisez les notes internes, accords et décisions. - Vous rédigez des contrats à partir de modèles existants. - Vous assurez une veille réglementaire. Activités transverses - Vous assurez le suivi administratif des entrées/sorties. - Vous gérez la communication interne (notes, annonces). - Vous mettez à jour les procédures RH. - Vous participez à des projets RH variés. Vos outils - Sage Paie. - Empowill pour la formation et les entretiens. - Excel (niveau avancé : tableaux croisés dynamiques, formules, contrôles). Profil recherché - Bac +2/3 en RH (BTS, DUT, Licence Pro). - Une première expérience en formation ou RH est un plus. - À l'aise avec les chiffres et les outils informatiques. - Organisé(e), rigoureux(se), autonome. - Doté(e) d'un bon relationnel et d'un sens aigu de la confidentialité. Ce que l'entreprise offre - CDI, statut employé ou agent de maîtrise selon profil. - Salaire brut mensuel : 2130 € à 2440 € sur 13 mois selon profil. - Avantages : Télétravail 2 jours/semaine - Intéressement et participation - Abondement épargne salariale - Avantage énergie (jusqu'à 2 000 €/an) - Horaires fixes (8h30-17h00) - Régime protecteur en cas d'arrêt maladie. - Un cadre agréable : Bureaux rénovés, ambiance conviviale - Entreprise solide, sans pression excessive. - Perspectives d'évolution à moyen terme. Contact : Gaëlle UHLRICH, Cabinet A.U Conseil à Amiens
A.U. CONSEIL, cabinet de recrutement présent sur les Hauts de France.
Description du poste Notre entreprise est spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire, nous recherchons afin de conforté notre équipe un/une Technicien/ne de maintenance industrielle qui aura en charge : Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement, des ateliers de production Intervenir techniquement afin d'effectuer la maintenance préventive et curative des installations Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning Participer aux essais de faisabilité industrielle, réaliser des mises au point des machines en collaboration avec les services et adapter des plans de maintenance productive Maitriser l'outil GMAO (FiiX) pour effectuer des saisies pour renseigner un ordre de travail simplifié, un rapport d'intervention permettant d'assurer la traçabilité des actions de maintenance Participer à la qualification des équipements de conditionnement en relation avec le service Participer à l'optimisation du temps de production notamment en aidant et formant les opérateurs pendant les changements de format et conduite de machine PROFIL: Issu d'un DUT/BTS en maintenance industrielle, avec de l'expérience en maintenance mécanique, électricité, pneumatique, automatismes. Vous êtes réactif, autonome et vous avez une bonne capacité d'analyse. 13e mois suivant convention collective Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 800,00€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Adecco recrute, Chaudronnier/Soudeur Vos missions : Lecture de plan, réalisation de pièce et réparation Travaux d'assemblages, pliage, cintrage Travaux de soudure au TIG/MIG... Intervention sur matériaux Inox/Acier/Alu Travail en atelier et en chantier Horaire de journée du lundi au vendredi : 08H00 12H30-13H30 16H00 et un samedi par mois Vous devez être titulaire d'un diplôme dans le domaine, CAP minimum et bénéficier d'une expérience sur le poste. Autonome, travail en équipe Si cette offre vous intéresse merci de postuler en ligne
Nous recherchons un profil fraiseur traditionnel et numérique (H/F)Vos missions : Vous travaillerez dans un atelier d'usinage et utilise différentes technologies en fonction du type et de la quantité de produits fabriqués ainsi que du degré d'automatisation du site.Vous interviendrez dans le processus de production.En fonction du secteur et des produits, vous devrez respecter les normes et les réglementations en vigueur.
Nous recherchons un profil électromécanicien (H/F) sénior pour assurer la maintenance et intervenir auprès de client en itinérance sur un rayon de 30 km.Vos missions : Installer les machines neuves d'un atelier ou d'un chantier : machines de production, engins de levage, etc.Vous appuyer sur le dossier de fabrication, assurer le montage des moteurs, roulements ou variateurs de vitesse... établir les connexions électriques.Procéder aux différents réglages et vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTROMECANICIEN (H/F) Nous recherchons un profil électromécanicien (H/F) sénior pour assurer la maintenance et intervenir auprès de client en itinérance sur un rayon de 30 km. Vos missions : Installer les machines neuves d'un atelier ou d'un chantier : machines de production, engins de levage, etc. Vous appuyer sur le dossier de fabrication, assurer le montage des moteurs, roulements ou variateurs de vitesse... établir les connexions électriques. Procéder aux différents réglages et vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble. PROFIL : Confirmé Esprit d'équipe (sens du collectif, capacité à intégrer un groupe), Rigueur (capacité à travailler méthodiquement, aller jusqu'au bout d'un projet), Sens du service (Aptitude à rechercher la satisfaction du client) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FRAISEUR TRADI ET NUMERIQUE (H/F) Nous recherchons un profil fraiseur traditionnel et numérique (H/F) Vos missions : Vous travaillerez dans un atelier d'usinage et utilise différentes technologies en fonction du type et de la quantité de produits fabriqués ainsi que du degré d'automatisation du site. Vous interviendrez dans le processus de production. En fonction du secteur et des produits, vous devrez respecter les normes et les réglementations en vigueur. PROFIL : Confirmé Esprit d'équipe (sens du collectif, capacité à intégrer un groupe), Rigueur (capacité à travailler méthodiquement, aller jusqu'au bout d'un projet) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste PHM Production est une entreprise familiale de 30 salariés spécialisée dans la transformation de pomme de terre. Dans le cadre du renforcement de ses capacités de production et de l'optimisation de son organisation industrielle, notre Société, située à Roisel est à la recherche de : UN RESPONSABLE DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE Vous exercez les missions décrites ci-dessous, afin de réparer toute panne et de maintenir les machines et équipements dans un état optimum de marche : Ø Réaliser des interventions qui vous sont confiées, du début jusqu'à la fin, en terminant par un essai concluant. Ø Réaliser des interventions de maintenance industrielle préventive et curative Ø réaliser les demandes faites lors des audits Ø Diagnostiquer régulièrement les machines, installations et équipements. Ø Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. Ø Maintenir et prévenir le niveau des stocks des pièces détachées. Ø Vérifier la qualité et la conformité des pièces détachées lors de leur réception. Ø Maintenir l'atelier et l'outillage en état de fonctionnement et de propreté Ø Gestion GMAO Disposant d'une formation technique BAC +2 et possédant déjà une expérience avérée en maintenance industrielle, vous possédez les qualités suivantes pour un poste en CDI : Ø Ouvert et constructif Ø Disponible et rendant service Ø Force de propositions Ø Goût du travail bien fait Ø Flexible Ø Expérience du travail en équipe. La connaissance des industries de la transformation des métaux sera un atout supplémentaire. 13 eme mois suivant convention collective Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 5 000,00€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes chargé(e) de l'épluchage, du pesage et conditionnement en sachets des endives. Vous travaillez du lundi au vendredi (occasionnellement le samedi) , horaires : 7h15- 12h / 13h20-17h30. Prise de poste dès que possible.
POSTE : Assistant de Vie Auprès de Personnes Âgées H/F DESCRIPTION : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Saint Quentin : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. PROFIL : VOUS ÊTES Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Azaé Saint Quentin fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
