Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villers-Saint-Barthélemy située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villers-Saint-Barthélemy. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Lachapelle-aux-Pots, 60 - Auneuil, 60 - AUNEUIL ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Agent de service à temps partiel Entretien de locaux administratif - secteur MOUY * aspiration ou balayage des sols * Lavage des sols * Dépoussiérage des meubles et objets meublants * Nettoyage et désinfection des sanitaires * Etc....
Agent de service à temps partiel Entretien de locaux administratif - secteur LACHAPELLE AUX POTS * aspiration ou balayage des sols * Lavage des sols * Dépoussiérage des meubles et objets meublants * Nettoyage et désinfection des sanitaires * Etc....
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Saint-Gobain Weber France recherche un Responsable Régional Prescription sur les départements 59 - 62 - 27 - 60 - 76 - 80 - 51 - 02 - 08, au sein de la Direction commerciale et sous la responsabilité du Directeur national prescription et sols techniques. - Vous êtes le garant régional de lapplication du plan daction commercial national spécifique à la clientèle des prescripteurs. - Vous construisez en coordination avec les Chefs des ventes la régionalisation du plan daction de la prescription nationale. - Vous fidélisez et développez directement un portefeuille de clients prescripteurs stratégiques ciblés. - Vous tenez un rôle dexpert et/ou conseil pour développer la montée en compétence de la force de vente dans sa mission de prescription. - Vous facilitez lobtention des chantiers et vous contribuez au développement de la marque Weber. - Vous représentez officiellement Weber dans les instances professionnelles régionales des prescripteurs et participez aux actions de prescription des distributeurs. Les actions que vous menez sinscrivent principalement sur des perspectives à moyen et long terme. La plus grande partie de votre activité se déroule en clientèle. La fonction requiert de la disponibilité et de la souplesse dans lorganisation de votre temps de travail (séminaires, salons, ). La fonction nécessite de mettre régulièrement à jour ses connaissances techniques en fonction de lévolution de son environnement professionnel. La qualité de la relation humaine avec les clientèles ciblées et la sûreté des conseils techniques et commerciaux donnés sur toutes les gammes de produits, influent fortement sur lefficacité de la mission et limage de marque de la Société. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une très bonne connaissance du bâtiment d'un point de vue technique et réglementaire, acquise par lexpérience Vous disposez d'un niveau détudes Bac+2/3 minimum Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles Vous êtes doté(e) de compétences commerciales Vous êtes organisé(e), réactif(ve) Expériences réussies sur des fonctions de vente / marketing.
L'animateur/Animatrice de jeunes enfants veille au maintien de la continuité éducative dans le respect du milieu familial, social et culturel. Accompagne les enfants dans leur développement psychomoteur et socio-affectif Conçoit et met en œuvre des activités éducatives favorisant l'éveil des enfants Assure la sécurité et le bien-être des enfants au sein de la structure Collabore avec les parents et les autres professionnels pour suivre l'évolution de l'enfant Participe à la gestion et à l'organisation de la structure d'accueil Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures pédagogiques
OFFRE A POURVOIR Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des bénéficiaires. Le métier d'Assistante de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide aux repas, les courses, le ménage, l'accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie. Nous proposons des CDD, CDI, contrat de remplacement sans diplôme et avec expérience. Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne en journée, horaires en coupures. Flexibilité des plannings et bénéficié d'une couverture mutuelle. Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence ! Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.
Vous assurerez les taches courantes liée à un secrétariat Vous gérerez l'accueil téléphonique Vous aurez en charge la facturation et son traitement Vous maîtrisez les outils bureautiques Vous travaillerez impérativement le samedi jusqu'à 16h00. Un jour de repos sera à déterminer dans la semaine L'Esprit d'équipe et le sens de l'autonomie seraient un plus
SYNERGIE Gisors/Trie-Château recrute pour son client, parc d'attraction, un Coordinateur Maintenance F/H dans le cadre d'un CDI. Vos missions : - Coordonner, planifier et organiser les interventions de maintenance à l'aide de l'outil de GMAO ; - Animer le briefing quotidien avec les équipes ; - Collaborer avec les autres services ; - Superviser les interventions d'entreprise extérieure (plan de prévention, sécurité, accueil, suivi) ; - Être force de proposition sur les améliorations continues du service ; - Encadrer et participer à la montée en compétence de l'équipe ; - Remplacer le Responsable Maintenance lors de ses absences De formation technique BAC+2/3 minimum, vous disposez d'une réelle attirance pour le management de proximité. Une expertise électrique/électrotechnique est indispensable, une connaissance mécanique est un plus. Vous avez une expérience réussie de 5 à 10 ans sur un poste similaire comprenant du management direct. Travail du lundi au vendredi durant la période de fermeture. Travail les week-ends et jours fériés en rotation, durant la période d'ouverture. Véhicule indispensable pour se rendre au parc. Salaire à négocier selon profil et expérience
Votre mission : - Identifier et vérifier tous les composants (référence matière, outillages, ...) nécessaire à la fabrication - Approvisionner le poste de travail en matières (feuille de tôle, ...) et outillages (buses, céramiques, ...) - Charger le programme de fabrication correspondant à l'Ordre de Fabrication - Régler les paramètres de découpe et des outillages (vitesse, puissance, ...) - Contrôler la pièce « témoin » et ajuster les paramètres à l'aide des moyens de mesure et des outils de contrôles selon le plan de la pièce à fabriquer - Vérifier le positionnement des pièces approvisionnées (empilage dans la bonne position) - Lancer et surveiller la fabrication à l'aide des informations du pupitre de la machine - En fin de production, évacuer les déchets et emballer les pièces produites - Enregistrer la fin de la production dans l'outils de gestion de la production (ERP) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Poste de journée, pouvant évoluer en équipe 2x8 en fonction des besoins - Avoir de l'expérience sur ce type de poste et de machine de découpe Laser et Poinçonneuse Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
La Communauté de Communes du Pays de Bray (CCPB) est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) situé en bordure ouest du département de l'Oise, en limite de la région Normandie, et plus précisément en limite des départements de Seine-Maritime et de l'Eure. Elle regroupe 23 communes pour une superficie totale de 244,80 km² et comptabilise environ 18 800 habitants. Elle comptabilise un linéaire de 800 km de haie. Un état des lieux précis a été réalisé en 2025. Il a permis de définir la typologie des haies sur le territoire et de caractériser le potentiel de bois de plaquette. Face aux mutations socio-économiques et territoriales en cours et à venir, le Pays de Bray doit s'adapter sans toutefois négliger son cadre de vie et ses spécificités agricoles et paysagères, socles de son identité et de son attractivité. La préservation du bocage prend alors une dimension environnementale avec la préservation des services écosystémiques associés et une dimension sociétale avec une prise de conscience collective de la disparition du bocage. Le projet porté par la CCPB consiste à considérer le bocage non plus comme une contrainte mais comme une ressource durable du territoire. Cette ressource est d'autant plus importante qu'elle répond aux enjeux écologique, sociétale et économique identifiés sur le territoire de la CCPB. L'action s'articule autour de deux objectifs : - Maintien du bocage en réalisant une gestion durable - Regarnir le bocage et en particulier dans le sud du territoire Pour cela, la CCPB a répondu aux appels à projet relatifs « au pacte en faveur de la haie » et « structuration de la filière bois énergie ». MISSIONS Suivi de la plantation - 70 km - Affiner le projet de plantation avec les agriculteurs (bornage) avant l'arrivée des entreprises - Réceptionner les plants (qualité, quantité) - Réaliser le suivi de chantier de plantations (contact entreprise, agriculteurs) avec compte rendu à l'appui - Réceptionner les chantiers en s'assurant que les plantations ont été réalisée dans des bonnes contions pour permettre la reprise - Suivi des plantations (reprise) Réalisation des Plans de Gestion Durable de la Haie (PGDH) et création d'une OCG - label haie - Organiser et animer des j²ournées techniques dédiées aux agriculteurs - Création de groupe technique d'agriculteurs sur des thématiques bocage : concevoir, organiser et animer des temps d'échange et de formation - Réaliser des Plans de Gestion Durable des Haies (PGDH) - Suivre la mise en place de PGDH : visite et conseil terrain des actions de gestion réalisées, accompagnement des travaux sylvicoles de la haie (marquage.) - Présenter les indicateurs du Label Haie en pied de haies - Réaliser des pré-audit label haie Actualisation de l'état des lieux du bocage Sur la base de l'état des lieux réalisé en 2025 et sur la base de la BD haie - IGN : - Cartographier la typologie des linéaires haies selon le référentiel national de l'AFAC Agroforesterie - Identifier les services écosystémiques des haies - Définir les priorités d'intervention - Déterminer le potentiel de bois d'œuvre - Réaliser des préconisations de gestion durable des linéaires de haie sur la base d'itinéraire de gestion possible - Réaliser un plan de plantation ou de regarnissage des haies Sensibiliser à la gestion des durable de la haie - Organiser des journées de sensibilisation à destination des acteurs du territoires (élus du territoire, entreprises de travaux agricoles/CUMA, .) - Construire et consolider les partenariats avec les acteurs de territoires - Mener des projets en lien avec la recherche et les agriculteurs - Assurer le suivi administratif et financier des projets liés au poste - Contribuer au financement de ces missions par la mise en place de partenariats, la rédaction de demandes de financement et de rapports d'activité
Nous recherchons un(e) ouvrier(e) paysagiste pour des entretiens des espaces verts, des aménagements divers chez des particuliers ou professionnels. La prise de poste se fera sur notre site de Blacourt où nos équipes prennent les véhicules d'entreprise et chargent le matériel adéquat. Les temps de trajets sont rémunéré en MG au net. Les départs de dépôt sont variables en fonction des localisations de chantiers.
Vous souhaitez devenir menuisier /menuisière pour réaliser la fabrication et la pose de menuiserie bois, pvc, aluminium sur différents chantiers auprès d'une clientèle de particulier. Nous recherchons un/une alternant/alternante pour un niveau CAP. Vous devrez être inscrit(e) auprès d'un centre de formation, pour l'effectuer en alternance avec notre établissement. Si vous êtes intéressé(e) par notre métier , et par notre secteur d'activité. Merci de nous faire parvenir votre candidature par mail.
Vous êtes à la fois technicien(ne) et créatif/créative, façonnez des pièces de différents matériaux et assemblez des ouvrages sur mesure. Vous concevez et réalisez des ouvrages en bois, aluminium et PVC à partir de plans pour l'aménagement intérieur et extérieur Vous assurerez la maintenance et la restauration de menuiseries existantes vous serez amené(e) à effectuer la pose sur les chantiers ou chez les clients
MY MAJOR DOM, basé 4 rue Henri Gréber à Beauvais, cherche une auxiliaire de vie pour 4 nuits dormantes par semaine (compatible avec un emploi de jour). 2 compétences indissociables sont au cœur de notre projet : le savoir-faire et le savoir-être. Nous souhaitons valoriser ces qualités, incontournables dans les métiers de l'aide à domicile, en proposant des conditions de travail attrayantes et des revenus supérieurs à la moyenne du secteur.
L'agence Petits-fils de Beauvais recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous interviendriez chez une dame âgée, pour l'accompagner dans les actes de le vie quotidienne, sur 35h. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des aide soignants H/F : Avec un diplôme ou une formation au métier d'aide soignant H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h 2346€ brut/mois Commune d'intervention : AUNEUIL Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous vite.
Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, nous recherchons un chef d'équipe en entretien espaces verts. Vous aurez pour mission de : - Réaliser les prestations d'entretien des espaces verts. - Veiller à la bonne gestion du matériel, son entretien, et effectuer des contrôles internes réguliers. - Gérer les réclamations clients et proposer des actions correctives. - Identifier des pistes d'amélioration pour optimiser les processus et la qualité des prestations. - Assurer un suivi quotidien des clients et repérer les opportunités de prestations supplémentaires. - Coordonner et animer son équipe.
Au sein d'une association Pays Bray Services, vous interviendrez chez des particuliers en perte d'autonomie afin de leur apporter un accompagnement pour les actes de la vie quotidienne. (aide au lever, coucher, aide à la toilette, aide au repas, transfert) Travail 1 week-end sur 2 1 jour de repos fixe par semaine (possible le mercredi) Le planning peut être adapté en fonction d'impératif familial Possible planning MATIN ou APRÈS MIDI Participation aux frais de déplacement (kilomètres inter vacation et temps de déplacement) + km domicile-1ére intervention Déplacements au domicile des personnes sur le secteur d'AUNEUIL et alentours max 10 km. Période de tutorat/doublure est mise en place avant la prise de poste + formation manutention au sein de notre centre de formation Prêt de blouses, gants, masques et smartphone professionnel (planning consultable au mois) Mutuelle CSE
Association à but non lucratif, conventionnée « Entreprise d Insertion ». Développe à domicile les activités participant à favoriser le maintien à domicile des personnes âgées et/ou handicapées et gestionnaire d'une crèche de 20 berceaux. Elle fait partie de l ensemblier Maison d Economie Solidaire.
Au sein d'une association Pays Bray Services, vous interviendrez chez des particuliers en perte d'autonomie afin de leur apporter un accompagnement pour les actes de la vie quotidienne. (aide au lever, coucher, aide à la toilette, aide au repas, transfert) Travail 1 week-end sur 2 1 jour de repos fixe par semaine (possible le mercredi) Le planning peut être adapté en fonction d'impératif familial Possible planning MATIN ou APRÈS MIDI Participation aux frais de déplacement (kilomètres inter vacation et temps de déplacement) + km domicile-1ére intervention Déplacements au domicile des personnes sur le secteur de LACHAPELLE AUX POTS et alentours max 10 km. Période de tutorat/doublure est mise en place avant la prise de poste + formation manutention au sein de notre centre de formation Prêt de blouses, gants, masques et smartphone professionnel (planning consultable au mois) Mutuelle CSE
CYRIADOM recrute pour sa clientèle de particuliers et de professionnels: Assistant ménager (H/F) Missions principales : - Nettoyage des espaces communs : salons, halls, couloirs, escaliers, salles de réception. - Entretien des cuisines : nettoyage des plans de travail, électroménagers, vaisselle, sols. - Préparation et nettoyage des chambres : - Changement et entretien du linge de lit. - Nettoyage des sols, meubles, fenêtres. Nettoyage des salles de bains : - Désinfection des sanitaires, lavabos, douches/baignoires. - Rechargement des consommables (papier toilette, savon, etc.). - Gestion du linge. Compétences requises : - Connaissance des techniques de nettoyage professionnel. - Sens de l'organisation et rigueur. - Discrétion et respect de la confidentialité des lieux. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Bonne condition physique (travail debout, port de charges légères à modérées). Profil recherché : - Sens du détail et du service. - Flexibilité horaire (événements, mariages, séminaires.). Alors n'hésitez PLUS envoyez votre CV par mail !
SYNERGIE Gisors/Trie-Château recrute pour son client, un parc d'attraction, un Electromécanicien de maintenance F/H dans le cadre d'un CDI. Au sein du service maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations mécaniques et/ou électriques des attractions, bâtiments et points de ventes de notre parc d'attractions. Les habilitations électriques à jour sont un plus. Polyvalent(e), curieux(se), dynamique, vous êtes capable de travailler sur des parties mécaniques, électrotechniques, électriques, hydrauliques de nos installations. Doté(e) d'une solide capacité d'adaptation et d'une expérience réussie d'au moins 2/5 années Travail du lundi au vendredi durant la période de fermeture. Travail les week-ends et jours fériés en rotation, durant la période d'ouverture. Véhicule indispensable pour se rendre au parc. Salaire à négocier selon profil
L'entreprise SERV'OISE recherche un maçon VRD sachant assurer la signalisation du chantier, le terrassement des fondations, la pose de bordures, de pavés et ouvrages en béton, application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Divers travaux de maçonnerie liés à la réfection des routes, parkings et voies piétonnes. La personne devra avoir un an d'expérience dans le domaine. Nous demandons que les postulants détiennent un esprit d'initiative et d'équipe ainsi qu'une précision dans le cadre de son travail.
Entreprise familiale implantée depuis près de 40 ans à Auneuil, spécialisée dans la conception, la fabrication et la pose de vérandas, pergolas, menuiseries extérieures et fermetures sur mesure. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) poseur(se) en menuiserie aluminium. Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour missions : La pose de vérandas, pergolas, fenêtres, portes, volets et autres menuiseries aluminium chez des clients particuliers ; L'assemblage, le réglage et la fixation des éléments selon les plans fournis ; Le respect des normes de sécurité et de qualité sur chantier ; La relation client sur site (professionnalisme, écoute, propreté du chantier). PROFIL REQUIS CAP / BEP OU EQUIVALENT Menuisier / agent polyvalent du bâtiment avec expérience 2-5 ans Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire (pose de menuiseries aluminium impérative) ; Autonomie, rigueur, sens du détail et du travail soigné ; Bon relationnel, esprit d'équipe, goût pour les chantiers variés et sur mesure ; Permis B exigé (déplacements sur les chantiers dans l'Oise et départements limitrophes). CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (39 heures par semaine) Du lundi au vendredi : 07h30-12h00 / 13h00-17h00 Démarrage immédiat A partir de 2500 € (brut/mois) jusque 3000 € (brut/mois) Véhicule de fonction Panier repas HS rémunérées (pointage) Salaire selon expérience Déplacements à prévoir
CONNECTT BTP est une agence de recrutement spécialisée dans le domaine du Bâtiment et travaux publics. Nous recherchons à ce jour pour l'un de nos clients un MAÇON VRD H/F pour un chantier basé à Beauvais (60). Vos missions seront les suivantes : - pose de bordures - pose de regards - mise à niveau de tampons Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, vous connaissez les règles de sécurité sur les chantiers TP, vous appréciez le travail en équipe, êtes autonome et rigoureux,
Vos missions: - Fournir des services de coiffure de haute qualité à nos clients, en se conformant aux exigences de notre salon. -Conseiller et guider les clients sur les tendances actuelles en matière de coiffure et de soins capillaires. -Effectuer des coupes, des brushings, des colorations, des mises en plis, des traitements capillaires et d'autres services similaires. - Maintenir un environnement de travail propre et bien organisé. - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et de satisfaction client. Exigences : Diplôme en coiffure Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. -Connaissance approfondie des techniques de coiffure et des produits capillaires. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les samedis. Salon fermé le mercredi. Nous offrons un environnement de travail stimulant et convivial, où vous pourrez développer vos compétences et votre créativité. Si vous êtes passionné/e par la coiffure et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, veuillez nous envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation décrivant votre expérience et votre intérêt pour ce poste.
Salon de coiffure moderne, convivial et surtout à l'écoute des clients. Nous avons également un espace barbershop. L'équipe est constituée de 4 coiffeuses et une femme de ménage.
Parc Saint Paul le parc d'attractions pour toute la famille, recrute. Faites partie d'une équipe dynamique orientée vers la satisfaction du visiteur. Dans le cadre d'un projet de changement de logiciel comptable, le Parc Saint-Paul recherche un : - Comptable (F/H) - Poste basé sur le parc Poste à pourvoir en août 2025 pour une mission de 6 mois. Ce recrutement vise à soutenir l'équipe actuelle et à libérer du temps pour accompagner la conduite du projet. Vos missions principales (liste non exhaustive, susceptible d'évoluer avec le projet) : FOURNISSEURS - Mise à jour de fiches Fournisseurs (SIREN, TVA Intracom, etc.) - Traitement des factures via notre outil de dématérialisation, - Suivi et lettrage des comptes fournisseurs - Gestion des notes de frais des collaborateurs CLIENTS - Remontée quotidienne du chiffre d'affaires, - Lettrage des comptes d'encaissement (cartes bancaires, chèques, chèques vacances.), - Suivi et lettrage des comptes clients TRESORERIE - Saisie des encaissements (remises de chèques, versements espèces), - Rapprochements bancaires BILLETERIE - Edition billets d'entrée des réservations groupe - Edition de la facture correspondante Profil recherché : - Diplômé(e) en comptabilité-gestion (type BTS ou DCG), - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, - A l'aise dans un environnement dynamique et en transformation, - Une première expérience en cabinet comptable ou en entreprise serait un atout, - La connaissance de ISACOMPTA et/ou CEGID est un plus Rejoignez une équipe engagée dans un projet structurant et contribuez activement à la réussite de cette transition.
Nous recherchons un boucher-charcutier pour un poste à mi-temps (21 heures par semaine), avec un contrat à durée déterminée de 6 mois. Conditions : Taux horaire : 11,88 € brut CDD de 6 mois Poste à pourvoir immédiatement Profil recherché : Diplôme de boucher-charcutier ou une expérience de 2 ans dans le domaine Enthousiasme pour le métier et respect des normes d'hygiène et de sécurité Une formation sera donnée en interne pour vous garantir une prise de poste optimale Immersion initiale pour mieux comprendre les missions et le fonctionnement de notre établissement. Responsabilités : Découpe et préparation des viandes Fabrication de produits de charcuterie Accueil et conseil des clients Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Vous êtes passionné(e) de mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement polyvalent, stimulant et en pleine croissance ? Rejoignez une entreprise de travaux publics solidement implantée dans l'Oise, qui place la qualité du travail, la formation continue et l'esprit d'équipe au cœur de ses valeurs. Dans le cadre de son développement, PROCH'EMPLOI Beauvais recherche un(e) Mécanicien(ne) ou Aide-mécanicien(ne) pour renforcer son atelier et entretenir un parc varié composé de véhicules légers, poids lourds et engins de chantier. Vos missions : Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques. Réaliser l'entretien préventif et curatif de l'ensemble du parc matériel (VL, PL, engins TP). Assurer le bon état général des équipements dans un souci de sécurité et de performance. Participer à la gestion des pièces détachées et à l'organisation de l'atelier. Ce que vous allez trouver au sein de cette entreprise : Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe conviviale. Une rémunération attractive selon profil et expérience. Des perspectives d'évolution dans une entreprise en pleine croissance. PROFIL REQUIS CAP / BEP OU EQUIVALENT Mécanique avec expérience 2-5 ans Vous justifiez d'une première expérience (2 à 5 ans) en mécanique automobile, poids lourds ou engins TP. Vous avez de bonnes bases en hydraulique et électricité. Vous êtes motivé(e) à monter en compétences sur des matériels variés (VL, PL, engins de chantier). Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe. Permis B obligatoire - Le permis C/CE serait un plus. Temps plein (35 heures par semaine) Du lundi au vendredi : 7h30/8h00-17h/17h30 Démarrage immédiat Prime annuelle Prime vacances Mutuelle-Prévoyance ProBTP 35h + heures supplémentaires rémunérées
Vos missions: Vous effectuerez des Pizzas pour un restaurant Italien de 40 couverts. Vous serez amener à aider en cuisine, si besoin. Formation en interne. Première expérience demandée Forte motivation demandée. Vous serez en repos les lundi et dimanche. Amplitude horaire 10h30/14h15 et le soir 18h15 /22h00
En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e de parcours, en animant la coordination autour du jeune (famille, équipe interne, partenaires extérieurs), - Participer aux réunions de projet et de suivi, ainsi qu'à l'évaluation continue des pratiques, - Mettre en œuvre des actions éducatives et collectives, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, - Proposer des évolutions et améliorations dans une logique d'accompagnement de qualité. Conditions d'exercice - Contrat : CDI - Internat (travail soir et week-end selon roulement) - Cadre de travail très agréable Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur-trice Spécialisé-e, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet éducatif qui a du sens ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes : - À l'écoute et adaptable, capable de vous ajuster aux besoins spécifiques de chaque jeune accompagné-e, - Rigoureux-se et analytique, avec un réel esprit d'initiative pour faire évoluer les pratiques, - À l'aise à l'écrit comme à l'oral, et apte à restituer votre travail avec clarté, - Investi-e et disponible, prêt-e à vous engager pleinement dans une dynamique collective et bienveillante, - Force de proposition, avec l'envie de contribuer activement à la construction de parcours individualisés et respectueux.
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Berneuil en Bray (60)( secteur Beauvaisis) un conducteur d'engins confirmé. Sous la directive du chef d'équipe, vos missions principales sont les suivantes : Chargeur +Dumper Piéton entre deux chantier Analyser les chantiers et le terrain. Définir les engins et véhicules les plus adaptés au chantier. Conduit les engins les plus divers (niveleuses , pelles hydrauliques, chargeuses) Connait parfaitement les engins qui lui sont confiés et sait en tirer le meilleur parti en respectant les règles de sécurité Superviser les opérations du chantier, telles que le terrassement, le nivelage, le déblayage, etc.
CONNECTT Travail Temporaire est un réseau de 34 agences réparties sur l'ensemble du territoire français. Nous sommes spécialisés dans l'intérim au sein de 8 secteurs d'activité. Le BTP Second ?uvre, gros ?uvre Nous recrutons des profils variés dans le secteur du bâtiment.
La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille-s et garçon-s) âgé-e-s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : - Mettre vos compétences éducatives au service d'un accompagnement global et personnalisé, - Évoluer dans une structure à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, - Contribuer activement à un projet associatif engagé, au cœur des valeurs de solidarité, de respect, de laïcité et de bienveillance. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent-e de parcours, en animant la coordination autour du jeune (famille, équipe interne, partenaires extérieurs), - Participer aux réunions de projet et de suivi, ainsi qu'à l'évaluation continue des pratiques, - Mettre en œuvre des actions éducatives et collectives, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, - Proposer des évolutions et améliorations dans une logique d'accompagnement de qualité. - Cadre de travail très agréable Vous, engagé-e et porteur-se de sens Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de CESF, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet éducatif qui a du sens ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes : - À l'écoute et adaptable, capable de vous ajuster aux besoins spécifiques de chaque jeune accompagné-e, - Rigoureux-se et analytique, avec un réel esprit d'initiative pour faire évoluer les pratiques, - À l'aise à l'écrit comme à l'oral, et apte à restituer votre travail avec clarté, - Investi-e et disponible, prêt-e à vous engager pleinement dans une dynamique collective et bienveillante, - Force de proposition, avec l'envie de contribuer activement à la construction de parcours individualisés et respectueux.
Description du poste : L'Agence SAMSIC EMPLOI BEAUVAIS fait partie d'un réseau de 400 agences réparties en France et en Europe. Nous sommes une entreprise Française, indépendante, familiale, avec un siège situé en Bretagne. Nous faisons travailler au quotidien 117 000 personnes dont 30 000 au sein de SAMSIC EMPLOI. Notre client rechercher dans le ccadre de son développement, 1 Acheteur/ Approvisionneur. Vos missions seront le suivantes : - Support au service Achat; - Analyse du marché et des besoins de l'entreprise; - Gestion des fournisseurs; - Suivi des conditions d'exécution des contrats; - Gestion de l'Administratif et la logistique des Achats. Vous pensez correspondre à cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler sur le site SAMSIC EMPLOI ou venez déposer votre CV auprès de notre équipe professionnelle et conviviale. Où et quand ? Au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. Salaire : Selon profil et expériences SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BTS ou DUT en filière Achat, commerce international ou logistique et avez 2 ans minimum 2 ans d'expériences. Vous avez un bon relationnel et une bonne vivacité d'esprit. Vous êtes autonome et organisé. Vous avez une certaine maitrise de l'outil informatique et aimer le travail en équipe.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Suite à un bel accroissement constant , l'entreprise recherche plusieurs techniciens courant faible H/F en CDI pour intervenir auprès de leur clientèle dans l'Oise, la Normandie ou l'Ile de France. Directement rattaché au responsable technique ou chargé d'affaire tes missions seront de : - Installer, mettre en service et maintenir des systèmes de sécurité électronique et bien sûre faire ça proprement (on aime les finitions soignées) - effectuer la programmation et les tests indispensables - Réaliser le reporting auprès de ta hiérarchie (avancement de chantiers, SAV...) afin d'assurer un suivi qualitatif du chantier et faire preuve de réactivité face aux contraintes rencontrées. - Conseiller et assurer la formation de tes clients sur le matériel installé -gérer la partie SAV sous forme d'astreinte si tu fais parti de l'équipe maintenance Description du profil : Tu bénéficies d'une expérience similaire ou tout simplement d'une bonne maitrise de l'électricité en générale ? l'entreprise peux te former Tu as un bon sens relationnel aussi bien pour le travail d'équipe que la relation client, c'est quand même plus agréable quand tout le monde est content ! Adrien le gérant, très sympa d'ailleurs, attache surtout de l'importance à la motivation, une bonne présentation et un travail de qualité Il te propose :***un CDI 36H du lundi au vendredi ainsi que des RTT * Un salaire fixe qui peut être revalorisé au bout de quelques mois en fonction de tes performances * Des primes de déplacement, une prime annuelle , la mise en place d'un PERCO + panier repas * Une voiture de fonction indispensable à ton quotidien passionnant ainsi qu'un ordinateur * Une ambiance conviviale avec café tous les matins, réunion d'équipes et repas collectif pour ainsi se retrouver d'une autre manière entre collègues Je suis Elise Million, consultante en recrutement, et j'accompagne cette société dans leur recherche de nouveaux talents.
SAMSIC EMPLOI, réseau de 400 agences présentes en France et en Europe vous accompagne dans vos recherches d'emploi en Intérim/CDD/CDI. Votre agence de proximité de Beauvais est présente en Logistique / Industrie / BTP / Transport / Tertiaire. Vous souhaitez intégrer une entreprise leader dans le domaine du Bâtiment - BTP ? Nous avons une excellente opportunité pour vous en tant que Manoeuvre bâtiment dans le domaine du Gros œuvre ! Participez à la préparation et au nettoyage des chantiers; Transportez et approvisionnez les matériaux nécessaires aux travaux; Effectuez des travaux de démolition et de déblaiement; Réalisez des travaux de terrassement; Suivi de la pelle pour finition au sein des tranchées et aide à la pose de réseaux (fourreaux, tuyaux). Ce poste vous offre l'opportunité d'utiliser vos compétences manuelles au quotidien, tout en contribuant à la réalisation de projets ambitieux dans le secteur du Bâtiment - BTP. Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site samsic-emploi.fr et déposer votre candidature pour cette offre. A bientôt sur samsic-emploi.fr !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'Agence SAMSIC EMPLOI BEAUVAIS, présente depuis 20 ans sur le Beauvaisis fait partie d'un réseau de 350 agences réparties en France et en Europe. Nous sommes une entreprise Française, indépendante, familiale. Nous faisons travailler au quotidien 117 000 personnes dont 30 000 au sein de SAMSIC EMPLOI. Notre objectif au quotidien : satisfaire nos salariés impliqués et nos clients attractifs. Vous êtes interéssé a travailler dans une société en constante évolution, innovatrice, offrant des possibilité d'évolution? Rejoignez nous pour le poste d'opérateur(trice) de production, voici les missions:***Préparation de la production, et réalisation des réglages nécessaires.***Réalisation des opérations de production sur machines diverses: poiçonneuse, découpeuse laser, plieuse, chaine peinture...***Contrôle la conformité des pièces.***Entretien et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production.***Communique avec le responsable et l'équipe sur place.***Horaires L au J : 8h/12h 12h40/17h Vendredi : 8h/12h. Selon secteur de l'entreprise, possibilité de 2X8 Rémunération En complément de votre taux horaire et selon votre ancienneté, vous bénéficiez de différentes primes et indemnités (transport, équipe, tickets restaurants.) Comment Postuler ? Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et/ou postulez en ligne et créez votre compte sur***Si votre candidature est retenue, un accueil personnalisé est réalisé à l'agence pour votre inscription, la présentation de l'entreprise et de la mission. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun, vous devez pouvoir vous y rendre par vos moyens personnels. Une première expérience dans le domaine de la Tolerie/Metallurgie serait la bienvenue. Qualités et espériences requises***Prend en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production***Respecte les règles de métrologie et normes qualité***Respecte les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)***Assure une maintenance de premier niveau***Rend compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées *
Description du poste : SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 250 villes françaises. Vous désirez rejoindre notre entreprise ? Votre agence de proximité SAMSIC EMPLOI BEAUVAIS est à vos côtés depuis 15 ans pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi Intérim-CDD-CDI. Nous recherchons pour notre client industriel situé à 10 km de Beauvais spécialisé dans le domaine de l'industrie : 1 Ingénieur Bureau d'études/ Méthodes Industrialisation (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins du client (cahier des charges, revue de faisabilité, normes.); - Réaliser des plans de détail côtés pour l'atelier; - Concevoir des gabarits de montage, de contrôle, de mécano soudure ou des outils de découpe et formage; - Industrialiser les pièces de tôlerie et mécano soudure (plans intégrants des tolérances adaptées à nos métiers et besoins du client), suivi technique terrain des produits nouveaux, échantillons initiaux, prototypes; - Optimiser la re-industrialisation des pièces connues; - Réaliser le « deuxième oeil » sur les nouvelles gammes de fabrication; - Analyser les process : choix machines, outillage, normes, intervalle de tolérance. Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site***et déposer votre candidature pour cette offre. - Ou au***A bientôt sur***! Salaire : Selon profil et expérience SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : BTS ROC, CRCI, CPI, ERO / DUT Génie mécanique et productique / Ingénieur Connaissance de la métallurgie (chaudronnerie/tôlerie/usinage/emboutissage, .) Expérience obligatoire dans le domaine de la tôlerie mécano soudure et/ou de la mécanique industrielle Connaître les métiers de la transformation des métaux en feuille Savoir-faire et interpréter un plan technique Maitrise de l'isostatisme Maitrise de la CAO (si possible TOP SOLID) Maitrise de la cotation ISO Savoir établir le process de fabrication Avoir un bon niveau dans la mécanique industrielle Vous avez un bon relationnel, vous êtes méthodique et rigoureux..
POSTE : Programmeur Dao - Fao - Methodes H/F DESCRIPTION : Le groupe Piment recherche pour son client, une entreprise de mécanique de haute précision spécialisée dans la réalisation de pièces mécaniques complexes à forte valeur ajoutée, un(e) programmeur DAO/FAO. Informations complémentaires Responsabilités : Rattaché au service Méthodes, vous êtes en charge de : Participer à la préparation et au lancement en production. Concevoir des programmes FAO (définition des gammes d'usinage), notamment en fraisage CN 3/4/5 axes. Optimiser les conditions d'usinage. Anticiper et concevoir les besoins en outillages et en montages d'usinage. S'assurer de la cohérence de la programmation en fonction des gammes d'usinage. Réaliser des actions d'amélioration continue. PROFIL : Qualifications : Une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Très bonnes connaissances de la programmation de centres d'usinage 3/4/5 axes. Maîtrise du logiciel TOPSOLID et connaissances sur SolidWorks. Maîtrise de la DAO pour construction des pièces en 3D et modification des plans clients pour programmation. Autonomie, esprit d'initiative et force de proposition seront des atouts supplémentaires. Bonne maîtrise de la lecture de plans.
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions d...
Description du poste : L'agence ADECCO recrute pour AUTONEUM à ONS EN BRAY, spécialisé dans le domaine de l'industrie automobile, des agents de production H/F en intérim AUTONEUM, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, AUTONEUM est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales missions, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client :***Travail sur presse * Controle des pièces en sortie de chaine * Ébavurer les pièces en sortie des presses * Approvisionner les lignes de production * S'auto-contrôler Les horaires de travail : horaires postés (3X8) du lundi au vendredi Possibilité d'heures supplémentaires selon l'activité. Avantages CCE Adecco : - Mutuelle, prévoyance - Loisirs, vacances (billetterie, cinéma, parcs de loisirs...). - Crédits à la consommation. - Aide au logement ... Vous êtes motivés à atteindre des objectifs journaliers, REJOIGNEZ NOUS ! CLIQUEZ sur ce lien https://rcf.adecco.com/process/uU8XWeQy8C2bTbJwEABR/9224c2a5-2192-4ba9-9cf8-54d4c846deb7 Description du profil : - Une première expérience dans le secteur de l'industrie serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler en cadence soutenue - Capacité à effectuer des gestes répétitifs - Respect des normes de sécurité Nous offrons : Prime vacances Prime 13 ième mois prime de douche indemnité de salissure prime de poste Le salaire fixe est de 111,88 euros bruts par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 3*8, Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe AUTONEUM. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
La société Bâches THUILLET est une entreprise familiale spécialisée dans la confection de bâches pour camions et l'entretien des semi-remorques depuis 40 ans. Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons un(e) commercial(e) sédentaire basé en nos locaux de Ressons sur Matz. Vos missions seront les suivantes : - Gérer et fidéliser le portefeuille client existant, - Développer la clientèle de l'entreprise par des actions de démarchages téléphoniques quotidienne - Analyser les besoins de vos clients afin de leur proposer une solution technique adaptée - Développer le CA conformément aux objectifs fixés par la Direction - Rédiger les propositions commerciales, - Assurer un reporting d'activité régulier, pertinent et précis auprès de votre Responsable. Spécialisé dans la confection de bâches industrielles pour le secteur du transport routier de marchandises, notre activité comporte une multitude de destinations ce qui implique un large spectre de clients potentiels. Évoluant sur un domaine technique spécifique, la connaissance du monde du transport et/ou de la bâche industrielle serait un plus indéniable. Dans tous les cas, une formation sur nos produits sera dispensée. Nous recherchons un profil très motivé et dynamique dont l'objectif principal sera de développer le CA de l'entreprise dans le respect des consignes données. Un point journalier avec la Direction sur les actions menées et les victoires obtenues sera fait. Ce que nous proposons : * Type de contrat : CDD temps complet (39h) * Rémunération : Selon profil et expérience * Lieu de travail : Ressons-sur-Matz (en présentiel) * Démarrage : Poste à pourvoir au plus vite Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un technicien de planification (H/F) en CDI, pour l'un de nos clients situé à Ons en Bray, spécialisé dans la fabrication d'équipement automobile. En tant que Technicien(ne) planification, vous permettez à la production d'honorer les commandes clients selon le programme hebdomadaire prévu, incluant les pièces de rechange. ? Planifie et séquence les ordres de production : Ordonnance les ordres de production, regroupe les ordres de production pour les outils multi empreintes, recherche les centres de charges alternatifs en cas de problèmes capacitaires, planifie les changements d'outils, prend en compte pour l'élaboration du programme, des possibilités de production supplémentaires en parallèle. ? Réagit pour supprimer tout écart entre la demande du plan de production et la réalisation de celui-ci, ? Planifie les demandes pour la sous-traitance, contrôle la capacité et fait l'analyse des écarts sur la capacité machine et la capacité main d'oeuvre, ? Etablit et met à jour un programme détaillé en production. ? Planifie les emballages si nécessaire. ? En cas de grosses variations, prévoir un plan de rattrapage Expérience requise: Minimum 2 ans d'expérience en logistique, idéalement dans le secteur automobile. ? Bon niveau d'anglais (écrit et oral) ? Maïtrise des outils SAP et Excel Vous faites preuve de rigueur, de sens de l'organisation et d'autonomie Formation : ? Diplôme BAC +2 en logistique ou équivalent
Description du poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : _Vous réalisez des opérations de sertissage sur presse CN (commande numérique) _Vous effectuez le montage de pièces selon les instructions et plans _Vous assurez le dégrafage des éléments finis _Vous contrôlez la qualité des pièces produites _Vous participez à l'entretien et à la maintenance de premier niveau des machines _Vous respectez les consignes de sécurité et les procédures qualité Description du profil : Vous avez une expérience en industrie, idéalement en tôlerie ou mécanique, et vous maîtrisez ou connaissez les machines à commande numérique (CN) ? Rigoureux(se), attentif(ve) aux détails, vous aimez travailler en équipe tout en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité et de qualité ? Ce poste est fait pour vous ! N'hésiter pas à postuler!
À propos du poste Nous recherchons un carrossier ou une carrossière passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la réparation et de l'entretien des carrosseries de véhicules, en veillant à offrir un service de qualité à notre clientèle. Responsabilités * Réaliser des réparations sur les carrosseries endommagées, y compris le redressage et le remplacement de pièces. * Utiliser des outils manuels et électriques pour effectuer les travaux de carrosserie. * Diagnostiquer les problèmes liés à la carrosserie et proposer des solutions adaptées. * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène dans l'atelier. Profil recherché * Expérience significative en carrosserie. * Maîtrise des outils manuels et des techniques de réparation de carrosserie. * Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions. * Sens du détail et souci de la qualité dans le travail réalisé. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction client, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 3 412,14€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
e laboratoire EVOLUPHARM vise à attirer les meilleurs talents, en leur fournissant une formation, un cadre et une expérience propice à leur épanouissement et leur développement dans le milieu Pharmaceutique. Vous rejoindrez notre équipe dynamique de plus de 200 collaborateurs au service de nos 1500 adhérents et des 4000 pharmacies clientes de notre laboratoire (plus de 300 produits à la marque). Ainsi nous recherchons notre : SECRÉTAIRE LOGISTIQUE (H/F) Mission principale Vous assistez le Directeur Logistique au quotidien dans ses missions par un support administratif, organisationnel et méthodes : supervision et management des activités logistiques (approvisionnement, réception, inventaire, magasinage, lotage, préparation, contrôle, expédition), gestion des transporteurs et des fournisseurs, pilotage de la maintenance du site et des prestataires externes, gestion des contrats, des achats et des budgets associés, communication et coordination avec les différents services de l’entreprise. Attributions Secrétariat : Support dans toutes les tâches administratives de la Direction Logistique. Mise à jour des tableaux de bord du service et des outils de pilotage. - Aide au suivi et la gestion des effectifs du service. Préparation des éléments de paie. - Assurer la communication interne avec les autres services et en externe avec les fournisseurs et prestataires. Transport : - Mise à jour des indicateurs de performance et suivi des litiges. - Contrôle des fichiers de facturation et synthèse des coûts de transport. Maintenance du site, fournitures et matériels : - Demandes de devis, passation des commandes, contrôle et rapprochement des factures. Synthèse des consommations et des coûts annuels. Suivi des contrats et des interventions réalisées par les prestataires externes. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un Bac + 2, vous avez un bon niveau rédactionnel, vous travaillez aisément avec les outils bureautiques et vous justifiez d'une expérience significative en Assistanat de Direction. Vous êtes à la fois à l’aise dans un environnement siège, que dans la partie logistique d’entrepôt. Le poste requiert de très bonnes connaissances dans les outils bureautiques (Outlook, Word, PowerPoint) mais également un niveau très avancé dans l’utilisation d’Excel (formules complexes, tcd, bases de données, etc…). Access serait un plus. - Investi(e), organisé(e), Rigoureux (se), avec une bonne capacité d'analyse et un esprit vif, vous montrez un intérêt pour un poste à tâches variées nécessitant une bonne gestion des priorités. - Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle et aimant travailler en équipe, vous souhaitez vous impliquer durablement dans une entreprise familiale, dans lequel votre professionnalisme et votre capacité d'initiative seront valorisé
Présent depuis 1986 dans le monde de l’industrie pharmaceutique, Evolupharm est aujourd’hui le premier réseau libre de pharmaciens indépendants. Notre stratégie de développement, qui nous permettra de conforter notre position de leader sur notre marché de la distribution et des services à destination des pharmacies, nous conduit à renforcer nos équipes au siège de la société Notre développement au sein des pharmacies nous a amené à lancer depuis fin 2010 notre propre marque de Génériques : Ev...
Description du poste : Saint-Gobain Weber France recherche un Responsable Régional Prescription sur les départements 59 - 62 - 27 - 60 - 76 - 80 - 51 - 02 - 08 , au sein de la Direction commerciale et sous la responsabilité du Directeur national prescription et sols techniques . - Vous êtes le garant régional de l'application du plan d'action commercial national spécifique à la clientèle des prescripteurs. - Vous construisez en coordination avec les Chefs des ventes la régionalisation du plan d'action de la prescription nationale . - Vous fidélisez et développez directement un portefeuille de clients prescripteurs stratégiques ciblés. - Vous tenez un rôle d'expert et/ou conseil pour développer la montée en compétence de la force de vente dans sa mission de prescription. - Vous facilitez l'obtention des chantiers et vous contribuez au développement de la marque Weber . - Vous représentez officiellement Weber dans les instances professionnelles régionales des prescripteurs et participez aux actions de prescription des distributeurs. Les actions que vous menez s'inscrivent principalement sur des perspectives à moyen et long terme. La plus grande partie de votre activité se déroule en clientèle. La fonction requiert de la disponibilité et de la souplesse dans l'organisation de votre temps de travail (séminaires, salons, .). La fonction nécessite de mettre régulièrement à jour ses connaissances techniques en fonction de l'évolution de son environnement professionnel. La qualité de la relation humaine avec les clientèles ciblées et la sûreté des conseils techniques et commerciaux donnés sur toutes les gammes de produits, influent fortement sur l'efficacité de la mission et l'image de marque de la Société. Description du profil : Vous avez une très bonne connaissance du bâtiment d'un point de vue technique et réglementaire, acquise par l'expérience Vous disposez d'un niveau d'études Bac+2/3 minimum Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles Vous êtes doté(e) de compétences commerciales Vous êtes organisé(e), réactif(ve) Expériences réussies sur des fonctions de vente / marketing.
Description du poste : - Coordonner, planifier et organiser les interventions de maintenance à l'aide de l'outil de GMAO ; - Animer le briefing quotidien avec les équipes ; - Collaborer avec les autres services ; - Superviser les interventions d'entreprise extérieure (plan de prévention, sécurité, accueil, suivi) ; - Être force de proposition sur les améliorations continues du service ; - Encadrer et participer à la montée en compétence de l'équipe ; - Remplacer le Responsable Maintenance lors de ses absences Description du profil : De formation technique BAC+2/3 minimum, vous disposez d'une réelle attirance pour le management de proximité. Une expertise électrique/électrotechnique est indispensable, une connaissance mécanique est un plus. Vous avez une expérience réussie de 5 à 10 ans sur un poste similaire comprenant du management direct.
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
L'agence de Beauvais recherche un opérateur de produtction(h/f) et les missions sont : Opérateur sur Machine diverses : Utilisation de petites machines d'usinage (perceuse, taraudeuse, cintreuse, soudeuse par point) Contrôle des pièces en fonction de la pièce modèle et des informations en gamme Grenaillage : Accrochage et décrochage de pièces de toutes tailles et toutes formes sur des supports Utilisation d'une grenailleuse à convoyeur aérien pour la réalisation de microbillage DégrafageProfils : Tu es une personne autodidacte où la diversité et la complexité n'est pas un problème pour toi. Tu es quelqu'un de manuel, conscencieux et tu as une certaine dextérité. Postule c'est toi que nous voulons.
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
Description du poste : Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel spécialisé dans la fabrication de pièces techniques pour le secteur du transport un TECHNICIEN PLANIFICATION (H/F) : En tant que Technicien(ne) planification, vous permettez à la production d'honorer les commandes clients selon le programme hebdomadaire prévu, incluant les pièces de rechange : - Planifier et séquencer les ordres de production : Ordonnancer les ordres de production, regrouper les ordres de production pour les outils multi-empreintes, rechercher les centres de charges alternatifs en cas de problèmes capacitaires, planifier les changements d'outils. - Réagir pour supprimer tout écart entre la demande du plan de production et la réalisation de celui-ci. - Planifier les demandes pour la sous-traitance. - Contrôler la capacité et faire l'analyse des écarts sur la capacité machine et la capacité main d'oeuvre. - Etablir et mettre à jour un programme détaillé en production. - En cas de grosses variations, prévoir un plan de rattrapage. - Diplômé(e) d'une formation de type BAC+2/4 (logistique, supply chain, achat), vous justifiez d'une expérience de deux années minimum sur un poste équivalent. - Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques (SAP, EXCEL) - Qualités humaines requises : rigueur, sens de l'organisation, autonomie Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Le groupe Piment recherche pour son client, une entreprise de mécanique de haute précision spécialisée dans la réalisation de pièces mécaniques complexes à forte valeur ajoutée, un(e) rectifeur plane Description du profil : Qualification P2/P3 CN Une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Maitrise de l'usinage sur rectifieuse plane. Maitrise des différents types de meules et leurs conditions d'utilisation. Bonne maîtrise de la lecture de plans et savoir utiliser des moyens de contrôle. Connaissances en programmation pour taillage de meules Autonomie, esprit d'initiative et force de proposition seront des atouts supplémentaires.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de magasins multi-sites pour assurer la gestion de deux points de vente situés à Goincourt et à Saint PaulVos missions : - Piloter et développer les performances des deux magasins - Manager, former et accompagner les équipes (environ 120 collaborateurs) - Veiller à la bonne tenue des magasins (merchandising, approvisionnement, hygiène, sécuritp> - Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, démarque.) et mettre en place des plans d'action tre garant(e) de la satisfaction client et de la qualité de service - Travailler en lien étroit avec la direction et les fournisseurs Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste à responsabilités et évolutif - Une vraie autonomie dans la gestion de vos magasins - Une équipe dynamique et bienveillant
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable de magasins multi-sites pour assurer la gestion de deux points de vente situés à Goincourt et à Saint Paul Vos missions : - Piloter et développer les performances des deux magasins - Manager, former et accompagner les équipes (environ 120 collaborateurs) - Veiller à la bonne tenue des magasins (merchandising, approvisionnement, hygiène, sécurité...) - Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, démarque...) et mettre en place des plans d'action - tre garant de la satisfaction client et de la qualité de service - Travailler en lien étroit avec la direction et les fournisseurs Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste à responsabilités et évolutif - Une vraie autonomie dans la gestion de vos magasins - Une équipe dynamique et bienveillant Profil recherché : - Expérience réussie dans la gestion d'un ou plusieurs magasins en grande distribution (alimentaire ou spécialisée) - Excellentes compétences en management, organisation et gestion commerciale - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Bon relationnel et esprit d'équipe Véhicule de fonction à disposition Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Férailleur Comfirmé + Soudure H/F - Analyser la zone de construction et les bordereaux de ferraillage - Anticiper les besoins et les difficultés potentielles du chantier - Lire des plans de construction - Sélectionner le bon matériel (barres, treillis, etc.) - Découper, plier, souder les barres et treillis sélectionnés - Réaliser un coffrage - Connaître les règles de sécurité sur un chantier et les respecter en portant des équipements de protection (gants, casques, lunettes, etc.) - Travailler en équipe avec les différents corps de métier et experts sur le chantier Profil recherché : Tu as un niveau CAP/BEP en féraille. Savoir faire de la soudure. Fonce, c'est toi que nous voulons ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
Vos missions: - Effectuer des contrôles en cours de fabrications - Réaliser les contrôles destructifs sur les procédés spéciaux - Effectuer les contrôles des échantillons initiaux - Réaliser les contrôles sur les entrants matières premières, composants d'achatsProfil recherché : - Connaître les métiers de la transformation des métaux en feuille - Savoir lire, interpréter et faire des plans/schémas techniques - Connaitre les cotations ISO - Savoir utiliser les moyens de contrôle standard (pied à coulisse, colonne de mesure, rapporteur d'angle...) - Savoir lire les docuements techniques (gammes, dossier de frabrication...)
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Profil recherché: Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Férailleur Comfirmé + Soudure H/F***Analyser la zone de construction et les bordereaux de ferraillage * Anticiper les besoins et les difficultés potentielles du chantier * Lire des plans de construction * Sélectionner le bon matériel (barres, treillis, etc.) * Découper, plier, souder les barres et treillis sélectionnés * Réaliser un coffrage * Connaître les règles de sécurité sur un chantier et les respecter en portant des équipements de protection (gants, casques, lunettes, etc.) * Travailler en équipe avec les différents corps de métier et experts sur le chantier Description du profil : Profil recherché : Tu as un niveau CAP/BEP en féraille. Savoir faire de la soudure. Fonce, c'est toi que nous voulons ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
Saint-Gobain Weber France recherche un Responsable Régional Prescription sur les départements 59 - 62 - 27 - 60 - 76 - 80 - 51 - 02 - 08, au sein de la Direction commerciale et sous la responsabilité du Directeur national prescription et sols techniques. - Vous êtes le garant régional de l'application du plan d'action commercial national spécifique à la clientèle des prescripteurs. - Vous construisez en coordination avec les Chefs des ventes la régionalisation du plan d'action de la prescription nationale. - Vous fidélisez et développez directement un portefeuille de clients prescripteurs stratégiques ciblés. - Vous tenez un rôle d'expert et/ou conseil pour développer la montée en compétence de la force de vente dans sa mission de prescription. - Vous facilitez l'obtention des chantiers et vous contribuez au développement de la marque Weber. - Vous représentez officiellement Weber dans les instances professionnelles régionales des prescripteurs et participez aux actions de prescription des distributeurs. Les actions que vous menez s'inscrivent principalement sur des perspectives à moyen et long terme. La plus grande partie de votre activité se déroule en clientèle. La fonction requiert de la disponibilité et de la souplesse dans l'organisation de votre temps de travail (séminaires, salonsLa fonction nécessite de mettre régulièrement à jour ses connaissances techniques en fonction de l'évolution de son environnement professionnel. La qualité de la relation humaine avec les clientèles ciblées et la sûreté des conseils techniques et commerciaux donnés sur toutes les gammes de produits, influent fortement sur l'efficacité de la mission et l'image de marque de la Société.
Description du poste : Envie de travailler à votre rythme ? Choisissez la garde d'enfants à domicile ! Vous cherchez un emploi souple, utile et valorisant, adapté à votre emploi du temps ? Avec Kangourou Kids BEAUVAIS, vous choisissez vos horaires, vos disponibilités, et les missions qui vous correspondent. Ce que nous vous offrons : - Un emploi à temps choisi : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez - Des missions proches de chez vous - Des missions variées et enrichissantes auprès d'enfants de 0 à 12 ans - Une équipe bienveillante et à votre écoute - Un revenu complémentaire stable et valorisant - Possibilité de formations en petite enfance Vos missions : - Aller chercher les enfants à l'école ou à la crèche - Organiser des jeux, accompagner les devoirs, préparer le goûter - Veiller à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement Description du profil : Votre profil :***Vous souhaitez travailler à temps partiel , selon vos disponibilités***Vous êtes sérieux(se), bienveillant(e) et fiable***Une première expérience avec les enfants est un plus
Description du poste : Vous cherchez un revenu complémentaire sans sacrifier votre emploi principal, votre retraite ou votre activité personnelle ? Kangourou Kids BEAUVAIS vous propose des missions à temps choisi , près de chez vous, dans un environnement humain et bienveillant . Ce que nous vous offrons : Horaires flexibles : quelques heures par semaine, selon vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Un accompagnement personnalisé par notre équipe Une activité valorisante et porteuse de sens auprès des enfants Vos missions : Aller chercher ou récupérer les enfants à l'école ou à la crèche Surveiller les devoirs, proposer des jeux, assurer les soins quotidiens Être un adulte de confiance pour les enfants et un relais rassurant pour les parents Kangourou Kids BEAUVAIS , c'est bien plus qu'un job : c'est une activité humaine, flexible et enrichissante , à votre rythme. Description du profil : Votre profil : Disponible en semaine, en fin de journée ou selon planning Sérieux(se), bienveillant(e), ponctuel(le) Expérience avec les enfants appréciée (familiale ou professionnelle)
Description du poste : Tu cherches un job flexible , utile et valorisant pendant tes études ? Rejoins Kangourou Kids Beauvais , spécialiste de la garde d'enfants à domicile ! Que tu sois en fac, en BTS ou en école, ce job est fait pour toi si tu aimes les enfants et que tu veux un job qui a du sens ! Ce que nous te proposons : · Des horaires adaptés à ton emploi du temps universitaire · Des missions proches de chez toi · Un travail enrichissant : tu deviens un repère pour les enfants · Une équipe bienveillante à ton écoute au quotidien · Une expérience valorisable sur ton CV dans les domaines de l'éducation, de l'animation ou du social · Possibilité de formations (garde d'enfants, sécurité, gestes de premiers secours.) Tes missions : · Aller chercher les enfants à l'école · Jouer, lire, aider aux devoirs · Donner le goûter, le bain, surveiller le dîner selon les besoins Description du profil : Ton profil : * Tu es étudiant(e) , sérieux(se) , doux(ce) et ponctuel(le)***Tu as déjà gardé des enfants (fratrie, babysitting, etc.)***Tu veux un complément de revenu régulier dans un cadre pro et humain
Description du poste : Diplômé(e) de la petite enfance ? Mettez votre expertise au service des familles ! Vous êtes titulaire d'un CAP AEPE , d'un BEP CSS , d'un DEAP , ou d'un autre diplôme lié à la petite enfance ? Vous cherchez à exercer votre métier dans un cadre bienveillant , à taille humaine , et avec de la flexibilité ? Kangourou Kids BEAUVAIS recrute des professionnel(le)s passionné(e)s comme vous ! Ce que nous vous offrons :***Missions proches de chez vous , auprès d'enfants de 0 à 12 ans***Horaires sur mesure , en complément ou en activité principale***Valorisation de vos compétences : vos diplômes et votre expérience font la différence***Écoute et accompagnement de notre équipe tout au long de vos missions***Environnement stimulant et travail en autonomie auprès des familles Vos missions selon les besoins des familles :***Soins et accompagnement des tout-petits à domicile***Organisation de jeux, d'activités d'éveil, aide aux repas et à la toilette***Participation au développement et au bien-être des enfants dans leur environnement familial Kangourou Kids BEAUVAIS , c'est l'opportunité de mettre en valeur vos compétences , de travailler selon vos envies , et de faire grandir les enfants en toute confiance . Description du profil : Votre profil : - Diplôme dans le domaine de la petite enfance exigé (CAP AEPE, DEAP, etc.) - Sérieux(se), bienveillant(e), autonome et à l'écoute des enfants et des parents - Motivé(e) pour travailler au sein d'un réseau reconnu dans la garde d'enfants
Description du poste : Vous cherchez un emploi épanouissant auprès des enfants ? Rejoignez Kangourou Kids , une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons des intervenant(e)s passionné(e)s et engagé(e)s pour accompagner les familles avec sérieux et bienveillance. Vous êtes disponible 1, 2 ou 3 jours par semaine sur la journée ou en demi-journée ? Un job est là pour vous ! Vos tâches principales : Assurer un relais des parents selon les horaires de gardes : Réveil, petit-déjeuner ou préparation du biberon Toilettes et changes Sorties et activités d'éveil, jeux selon l'âge Préparation du repas Surveillance de la sieste ou du dodo le soir Description du profil : Vous êtes professionnel(le) de la Petite Enfance et vous avez une expérience auprès d'enfants (particulier ou collectif) confirmée et vérifiable : cette annonce est faite pour vous ! Qualités nécessaires à la garde d'enfants : Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e) Fiable, vigilante et bienveillant(e) Dynamique et prêt(e) à vous engager sur du long terme Conditions d'emploi : Salaire brut conventionnel de 11.88 € + 10 % de congés payés Indemnités kilométriques et couverture spécifique pour les trajets avec les enfants Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % Les + du job : Accompagnement et soutien par une équipe disponible et à l'écoute Participation à des formations pour développer vos compétences Accès à une carte avantages CE Horaires adaptés à vos disponibilités Possibilité de cumuler plusieurs missions Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de partage ! Postulez dès maintenant et devenez une référence auprès des familles !
Description du poste : Vous cherchez un emploi épanouissant auprès des enfants ? Rejoignez Kangourou Kids , une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons des intervenant(e)s passionné(e)s et engagé(e)s pour accompagner les familles avec sérieux et bienveillance. Vous êtes disponible le matin à partir de 5h30? 6h ou 7h? jusqu'à l'entrée à l'école (8h30-9h) ? Un job est là pour vous ! Vos tâches principales : Préparation du petit déjeuner, réveil, habillage et toilettes du(des) enfant(s) Accompagnement lors des trajets vers l'école ou le centre de loisirs Assurer un relais efficace avec les parents Description du profil : Que vous soyez étudiant(e), jeune retraité(e), professionnel(le) de la petite enfance ou à la recherche d'un complément d'activité, votre candidature nous intéresse ! Seul impératif : avoir une expérience auprès d'enfants (particulier ou collectif) confirmée et vérifiable. Qualités nécessaires à la garde d'enfants : Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e) Fiable et bienveillant(e) Dynamique et prêt(e) à vous engager au moins sur une année scolaire Conditions d'emploi : Salaire brut conventionnel de 11.88 € + 10 % de congés payés Indemnités kilométriques et couverture spécifique pour les trajets avec les enfants Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % Les + du job : Accompagnement et soutien par une équipe disponible et à l'écoute Participation à des formations pour développer vos compétences Accès à une carte avantages CE Horaires adaptés à vos disponibilités Possibilité de cumuler plusieurs missions Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de partage ! Postulez dès maintenant et devenez une référence auprès des familles !
Description du poste : Vous cherchez un emploi épanouissant auprès des enfants ? Rejoignez Kangourou Kids , une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons des intervenant(e)s passionné(e)s et engagé(e)s pour accompagner les familles avec sérieux et bienveillance. Vous êtes disponible en fin de journée, le soir à partir de 18h ou 19h? Un job est là pour vous ! Vos tâches principales : Possible récupération au centre de loisirs ou à l'étude Gouter, aide aux devoirs Jeux et activités ludiques Gouter, aide aux devoirs, douche/bain Préparation du repas Potentiel coucher en fonction de l'horaire de retour des parents En bref, assurer un relais sécurisant pour les parents :) Description du profil : Que vous soyez étudiant(e), jeune retraité(e), professionnel(le) de la petite enfance ou à la recherche d'un complément d'activité, votre candidature nous intéresse ! Seul impératif : avoir une expérience auprès d'enfants (particulier ou collectif) confirmée et vérifiable. Pour les gardes auprès d'enfants de moins de 3 ans, il est obligatoire d'être titulaire d'un diplôme dans la Petite Enfance (ou équivalent reconnue) Qualités nécessaires à la garde d'enfants : Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e) Fiable et bienveillant(e) Dynamique et prêt(e) à vous engager au moins sur une année scolaire Conditions d'emploi : Salaire brut conventionnel de 11.88 € + 10 % de congés payés Indemnités kilométriques et couverture spécifique pour les trajets avec les enfants Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % Les + du job : Accompagnement et soutien par une équipe disponible et à l'écoute Participation à des formations pour développer vos compétences Accès à une carte avantages CE Horaires adaptés à vos disponibilités Possibilité de cumuler plusieurs missions Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de partage ! Postulez dès maintenant et devenez une référence auprès des familles !
Description du poste : Jeune retraité(e) ? Et si vous transmettiez votre bienveillance aux plus jeunes ? Vous êtes récemment à la retraite , encore plein(e) d'énergie , et souhaitez garder un lien social actif tout en vous rendant utile ? Kangourou Kids BEAUVAIS vous propose un emploi à temps choisi , proche de chez vous, auprès des enfants. Pourquoi nous rejoindre ?***Horaires flexibles et adaptés à votre rythme***Missions proches de votre domicile***Moments de partage et de transmission avec les enfants***Encadrement bienveillant et accompagnement personnalisé***Ambiance conviviale au sein de notre équipe***Complément de revenu régulier sans pression Vos missions :***Accompagner les enfants à l'école ou les garder après la classe***Aider aux devoirs ou animer des jeux calmes***Préparer le goûter, assurer la sécurité et le bien-être à la maison***Être une présence rassurante pour les familles Kangourou Kids BEAUVAIS : des missions à taille humaine, pour les retraités qui ont encore beaucoup à transmettre Description du profil : Votre profil : · Vous avez de l'expérience avec les enfants (famille, bénévolat, etc.) · Vous êtes patient(e), fiable et bienveillant(e) · Vous cherchez une activité utile, sociale et humaine
RESPONSABILITÉS : Suite à un bel accroissement constant, l'entreprise recherche plusieurs techniciens courant faible H/F en CDI pour intervenir auprès de leur clientèle dans l'Oise, la Normandie ou l'Ile de France. Directement rattaché au responsable technique ou chargé d'affaire tes missions seront de : - Installer, mettre en service et maintenir des systèmes de sécurité électronique et bien sûre faire ça proprement (on aime les finitions soignées) - effectuer la programmation et les tests indispensables - Réaliser le reporting auprès de ta hiérarchie (avancement de chantiers, SAV...) afin d'assurer un suivi qualitatif du chantier et faire preuve de réactivité face aux contraintes rencontrées. - Conseiller et assurer la formation de tes clients sur le matériel installé -gérer la partie SAV sous forme d'astreinte si tu fais parti de l'équipe maintenance PROFIL RECHERCHÉ : Tu bénéficies d'une expérience similaire ou tout simplement d'une bonne maitrise de l'électricité en générale ? l'entreprise peux te former Tu as un bon sens relationnel aussi bien pour le travail d'équipe que la relation client, c'est quand même plus agréable quand tout le monde est content ! Adrien le gérant, très sympa d'ailleurs, attache surtout de l'importance à la motivation, une bonne présentation et un travail de qualité Il te propose : • un CDI 36H du lundi au vendredi ainsi que des RTT • Un salaire fixe qui peut être revalorisé au bout de quelques mois en fonction de tes performances • Des primes de déplacement, une prime annuelle, la mise en place d'un PERCO + panier repas • Une voiture de fonction indispensable à ton quotidien passionnant ainsi qu'un ordinateur • Une ambiance conviviale avec café tous les matins, réunion d'équipes et repas collectif pour ainsi se retrouver d'une autre manière entre collègues Je suis Elise Million, consultante en recrutement, et j'accompagne cette société dans leur recherche de nouveaux talents.
Cette société familiale implantée à 10 min de Beauvais, n'est pas juste une entreprise d'électricité et de sécurité. C'est une équipe à taille humaine qui, depuis plus de 30 ans, protège les habitations et entreprises avec passion, sérieux et bonne humeur. Alarme, vidéosurveillance, contrôle d'accès, électricité, automatisme, intégration réseau leur champ d'action est aussi large qu'un tableau électrique bien rangé. Et avec 97% de satisfaction, on peut dire que ça fonctionne plutôt bien.
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'usinage de précision, un : Tourneur régleur programmeur TRAD/CN (h/f) Votre mission - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces - Analyser le dessin d'une pièce à usiner - Identifier les phases d'usinage - Effectuer la mise au point d'un programme - Créer les outils de coupe - Choisir le montage et régler les machines (conventionnelles ou à commande numérique) - Contrôler la qualité des pièces usinées - Effectuer la maintenance de 1er niveau des machines Description du profil : - De formation technologique BEP PMU/BAC TU/BTS IPM Professionnel ou Technologique type Usinage - Doté de compétences en réglage TRAD/CN et si possible programmation CN - Systèmes de commandes système NUM, langage ISO, tour d'apprentissage FAGOR, langage conversationnel - Usinage sur Tour TRAD/CN d'au moins 5 ans - Poste de journée
RESPONSABILITÉS : dans ce cadre, vos missions seront : • Superviser, former et planifier les tâches de l'équipe d'entretien des espaces verts. • Participer activement à l'entretien des espaces verts : engazonnement/plantations/aménagement de massifs/pose de clôtures. • Gérer l'inventaire et l'utilisation des équipements, des outils et des produits nécessaires à l'entretien des espaces verts. • Assurer le respect des normes de sécurité au sein de l'équipe et veiller à ce que les membres portent l'équipement de protection individuelle. • Coordonner avec les clients ou les responsables de l'espace vert pour discuter des besoins, des modifications et des rapports d'avancement. PROFIL RECHERCHÉ : Vous aimez le travail soigné, avez l'esprit d'équipe et une connaissance des végétaux, vous maîtrisez la conduite d'engins, vous avez déjà une première expérience dans ce domaine, alors ne tardez pas, envoyez nous votre CV !
CONNECTT BTP est une agence de recrutement spécialisée dans le domaine du Bâtiment et travaux publics. Nous recherchons à ce jour pour l'un de nos clients un basé à Beauvais (60) un CHEF D'EQUIPE PAYSAGISTE H/F.
Au sein de Saint-Gobain Weber, RSOL recherche son(sa) Technico-commercial pour les départements 62 / 59 / 80 / 02 / 08 / 55 / 57 / 54 / 67 ainsi que la Belgique et le Luxembourg. Rattaché(e) au Directeur commercial, vous sollicitez des décideurs (Directeurs d'entreprises, Directeurs Techniques, conducteurs de travaux, architectes, MO.) pour proposer et vendre l'ensemble de nos produits et services. A ce titre, vous êtes amené(e) à réaliser les missions suivantes : Assurer la vente des solutions à base de résine de synthèse Développer le Chiffre d'Affaires sur votre secteur géographique en respectant la politique commerciale définie. Réaliser des préconisations techniques. Rédiger des offres de prix en accord avec la politique tarifaire de l'entreprise Prospecter, identifier et développer les clients et donneurs d'ordre de votre secteur Visiter, conseiller, former les clients à l'application de nos systèmes Développer le réseau de prescripteurs, économistes, bureaux d'étude Maintenir la fidélité de votre réseau d'applicateurs Assurer une veille concurrentielle et technologique Gérer les litiges de facturation Assurer un reporting régulier Utilisation d'un CRM interne pour traiter et suivre les demandes entrantes
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'usinage de précision, un : Tourneur Fraiseur régleur programmeur TRAD/CN (h/f) Votre mission - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces - Analyser le dessin d'une pièce à usiner - Identifier les phases d'usinage - Effectuer la mise au point d'un programme - Créer les outils de coupe - Choisir le montage et régler les machines (conventionnelles ou à commande numérique) - Contrôler la qualité des pièces usinées - Effectuer la maintenance de 1er niveau des machines Description du profil : - De formation technologique BEP PMU/BAC TU/BTS IPM Professionnel ou Technologique type Usinage - Doté de compétences en réglage TRAD/CN (50%) et programmation CN - Systèmes de commandes système NUM, langage ISO, tour d'apprentissage FAGOR, langage conversationnel - Usinage sur Tour TRAD/CN d'au moins 5 ans - Poste de journée
Agent usines assainissement H/F Enregistrer pour plus tard Postuler
Description du poste : Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel spécialisé dans la fabrication de pièces techniques pour le secteur du transport un INGENIEUR LOGISTIQUE (H/F) : Intégré(e) au sein de la direction logistique, vous serez en charge : - Mettre en place et réaliser des plans d'actions logistique, contrôler la conformité d'application, - Assurer la qualité du service client : externe et interne Piloter les flux logistiques (depuis les fournisseurs, à l'intérieur de l'usine, vers les clients, vers les sites ) - Mettre en place des méthodes/process et outils pour s'inscrire dans la boucle de l amélioration continue - Participer à la performance de l'usine - Analyser et suivre les coûts de son périmètre - Diplômé(e) d'une formation de type ingénieur/master (logistique, gestion de production, amélioration continue), vous justifiez d'une expérience de trois ans minimum sur un poste équivalent. - Vous maitrisez les outils de résolution de problème - Une bonne maitrise d'Excel est souhaitable pour le poste - Anglais impératif (lu,écrit, parlé) - Qualités humaines attendues : leadership, adaptation, réactivité Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client,un acteur spécialisé dans la fabrication industrielle de pièces métalliques, un(e) Opérateur(trice) de Production polyvalent(e) pour rejoindre son atelier.Dans le cadre de votre tâche, vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : _Vous réalisez des opérations de sertissage sur presse CN (commande numérique) _Vous effectuez le montage de pièces selon les instructions et plans _Vous assurez le dégrafage des éléments finis _Vous contrôlez la qualité des pièces produites _Vous participez à l'entretien et à la maintenance de premier niveau des machines _Vous respectez les consignes de sécurité et les procédures qualité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Sur ce poste, les missions sont les suivantes : - Respecter le budget d'investissement qui vous sera confié - Réaliser les cahiers des charges technique concernant les investissements (fonction, qualité, sécurité, environnement) - Piloter des entreprises extérieures sur les aspects techniques, coûts, délais et sécurité, - Garantir la faisabilité industrielle dans le cadre des projets confiés sur votre périmètre, - Mener les études de dossiers techniques préalables - D'assurer un rôle de soutien technique et de formation du personnel de production, - D'assurer la mise en place et la mise au point des investissements permettant l'obtention des performances associées sur le couple produit-process, - Piloter le plan d'action technique de votre périmètre - D'étudier, de proposer et de mettre en place des solutions d'amélioration de productivité, - Participer à la conception du plan d'investissement du site et de sa bonne réalisation, - Définir et mettre sous contrôle les paramètres machine et process, - Mettre au point et fiabiliser les procédés existants - Garantir la prise en compte de l'ergonomie dans le démarrage de nouveaux projets. - Piloter et animer des groupes de travail pour de la résolution de problèmes orientés rebuts / efficacité en production série Description du profil : Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur avec une spécialité avec une dominante en mécanique, automatisme et électricité. Minimum une expérience d'au moins 5 ans dans l'industrie grande série idéalement en automobile. Vous vous démarquez non seulement par votre leadership associé à une bonne connaissance technique du domaine (mécanique, électricité, automatisme, pneumatique et hydraulique), mais aussi par vos excellentes capacités en gestion de projet pour assurer la planification, l'organisation, la coordination, la budgétisation et la gestion des risques, management des fournisseurs. Vous maitrisez : - Des standards et systèmes automobile type IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001, VDA 6.3, IMDS, etc. Des outils de base automobile type : PDCA, 8D, 5Y, QRQC, PFMEA, DFMEA, PPAP, PSW, etc. - Les logiciels : PLM Teamcenter, SAP, Autocad, Solidworks, programmation Schneider et Robot ABB / Fanuc et MS-Office (Excel, Power point, Outlook, Teams et MS Project).
Description du poste : Au sein du service maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations mécaniques et/ou électriques des attractions, bâtiments et points de ventes de notre parc d'attractions. Les habilitations électriques à jour sont un plus. Description du profil : Polyvalent(e), curieux(se), dynamique, vous êtes capable de travailler sur des parties mécaniques, électrotechniques, électriques, hydrauliques de nos installations. Doté(e) d'une solide capacité d'adaptation et d'une expérience réussie d'au moins 2/5 années vous saurez vous intégrer rapidement à nos équipes et à nos infrastructures.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Coffreur Comfirmé H/F Vos missions : vous serez responsable de la lecture des plans, de la préparation des moules en métal ou en bois, et de la coulée du béton armé. Votre rôle inclut également l'assurance de l'étanchéité du coffrage et la supervision des opérations sur le chantier. Ce travail exige une grande précision et une attention particulière aux détails. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques solides dans le domaine du coffrage et une capacité à travailler de manière autonome et en équipe.Profil recherché : Tu as un niveau CAP/BEP en coffrage ? Beaucoup d'éxperience en coffrage Fonce, c'est toi que nous voulons ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : COFFREUR BOISEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Coffreur (H/F) pour l'un de nos clients. spécialisé dans le bâtiment Vos missions, si vous l'acceptez : -Monter des banches -Positionner les coffrages et les armatures (ferraille, treillis soudés...) -Mettre en place les réservations -Régler des vérins -Couler et vibrer le béton -Décoffrer et réaliser les finition -Réaliser divers travaux de maçonnerie (parpaing, rebouchage, plâtre, etc) [ajouter les détails du poste : localisation, horaires...] PROFIL : Vous savez lire un plan, êtes rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. démarrage au plus tôt Contrat de 2 mois dans un premier temps.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Coffreur Comfirmé H/F Vos missions : vous serez responsable de la lecture des plans, de la préparation des moules en métal ou en bois, et de la coulée du béton armé. Votre rôle inclut également l'assurance de l'étanchéité du coffrage et la supervision des opérations sur le chantier. Ce travail exige une grande précision et une attention particulière aux détails. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques solides dans le domaine du coffrage et une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Description du profil : Profil recherché : Tu as un niveau CAP/BEP en coffrage ? Beaucoup d'éxperience en coffrage Fonce, c'est toi que nous voulons ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l’Oise est l’organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d’accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l’ensemble de leurs démarches RH. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un Secrétaire Général de Mairie H/F sur le secteur de BERNEUIL EN BRAY (60). Coordonner les services communaux pour une administration efficace et moderne. Poste clé au sein de la mairie. DESCRIPTION DES MISSIONS Le/la secrétaire général(e) de mairie est responsable de la mise en œuvre des politiques municipales et de la coordination des services communaux. Les missions incluent l'accueil et le renseignement des administrés, l'assistance aux élus pour les conseils municipaux et les délibérations, la préparation et le suivi du budget, ainsi que la gestion des personnels et des services communaux. Il/elle doit également gérer la comptabilité, les marchés publics, le patrimoine communal, et animer les équipes. Le poste requiert une polyvalence et des compétences en administration, droit et finances publiques. PROFIL RECHERCHÉ • Vous possédez des compétences en gestion publique • Vous maîtrisez les procédures administratives et budgétaires • Vous avez d'excellentes qualités relationnelles
Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : - Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, - Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, - Être référent·e de parcours, en animant la coordination autour du jeune (famille, équipe interne, partenaires extérieurs), - Participer aux réunions de projet et de suivi, ainsi qu'à l'évaluation continue des pratiques, - Mettre en œuvre des actions éducatives et collectives, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, - Proposer des évolutions et améliorations dans une logique d'accompagnement de qualité. Conditions d'exercice et avantages - Contrat : CDI - Internat (travail soir et week-end selon roulement) - Rémunération : selon CCN 1951 avec reprise d'ancienneté + Ségur (+238€ brut) - Congés trimestriels : 18 jours/an - Mutuelle : prise en charge à 65 % par l'employeur - Avantages CSE : Chèques cadeaux et Chèques vacances - Repas pris en charge dans le cadre éducatif - Cadre de travail très agréable Le profil idéal : Vous, engagé·e et porteur·se de sens Vous êtes titulaire du Diplôme de Moniteur·trice Éducateur·trice, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet éducatif qui a du sens ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes : - À l'écoute et adaptable, capable de vous ajuster aux besoins spécifiques de chaque jeune accompagné·e, - Rigoureux·se et analytique, avec un réel esprit d'initiative pour faire évoluer les pratiques, - À l'aise à l'écrit comme à l'oral, et apte à restituer votre travail avec clarté, - Investi·e et disponible, prêt·e à vous engager pleinement dans une dynamique collective et bienveillante, - Force de proposition, avec l'envie de contribuer activement à la construction de parcours individualisés et respectueux. Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt.e à relever ce challenge passionnant et à contribuer activement à ce nouveau projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler !
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Berneuil en Bray (60)( secteur Beauvaisis) un conducteur d'engins confirmé. Sous la directive du chef d'équipe, vos missions principales sont les suivantes : • Chargeur +Dumper • Piéton entre deux chantier • Analyser les chantiers et le terrain. • Définir les engins et véhicules les plus adaptés au chantier. • Conduit les engins les plus divers (niveleuses, pelles hydrauliques, chargeuses) • Connait parfaitement les engins qui lui sont confiés et sait en tirer le meilleur parti en respectant les règles de sécurité • Superviser les opérations du chantier, telles que le terrassement, le nivelage, le déblayage, etc. PROFIL RECHERCHÉ : • Sens des responsabilités • Maîtrise et application des consignes de sécurité La maîtrise et l'application des consignes de sécurité sont essentielles pour garantir un environnement de travail sûr et prévenir les accidents. Voici quelques points clés à considérer : 2.**Respect des procédures** : Encouragez le respect strict des procédures de sécurité à chaque étape du travail. Cela inclut le port de l'équipement de protection individuelle (EPI) approprié et la mise en œuvre de pratiques de travail sûres. En mettant l'accent sur ces éléments, les entreprises peuvent créer un environnement de travail plus sûr et réduire les risques d'accidents et d'incidents. • Vigilance • Expérience : 5 ans souhaitée • Réactivité • Effectuer une inspection visuelle de l'engin pour vérifier son état de marche et signaler les anomalies • Installer la signalisation de chantier et s'assurer que les voies d'accès aux zones d'évolution et de manutention respectent les arrêtés de circulation pour garantir la sécurité Si vous correspondez à ce profil, ce poste est fait pour vous. N'hésitez pas à postuler !
CONNECTT Travail Temporaire est un réseau de 34 agences présentes à travers toute la France. Nous nous spécialisons dans l'intérim pour 8 secteurs d'activité distincts. Nos agences situées à Pontoise et Paris sont spécialisés dans le domaine Bâtiment, travaux publics, et espaces verts • Nous recrutons une large gamme de profils dans le secteur du bâtiment pour répondre aux besoins variés de nos clients.
Dans le cadre du recrutement de notre magasin situé aux Eléis, nous recherchons plusieurs employé(e)s libre service en CDI. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap
L'agent d'entretien polyvalent aura une double fonction : agent d'entretien au sein de la lingerie et auxiliaire de vie . Lingerie : - Organiser le fonctionnement quotidien de la lingerie centrale. - Trier les articles, déterminer les modes de nettoyage. Entretenir les vêtements de travail. Réaliser le marquage du linge de maison et celui des usagers avec saisie des informations de traçabilité et thermocollage des étiquettes sur les vêtements. Réaliser des travaux de confection d'ouvrage, simple en tissus. Assurer le suivi des entrées et sorties des pièces de linge des vêtements, des produits d'entretien des locaux et de restauration. Préparation des suivis de commande des vêtements de travail des agents, des produits d'entretien pour l'ensemble des services. Etre l'interlocuteur principal des auxiliaires de vie et maitresse de maison des différents services pour la gestion des linges de maison et des usagers. Auxiliaire de vie: - Assurer l'entretien des locaux et des équipements sur le centre maternel. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité, dont la cohérence est assurée par les responsables de service logistique. Accompagner les familles au quotidien dans l'apprentissage de la gestion de leur linge et dans l'entretien de leur chambre et espaces de vie communs. Préparer et organiser l'arrivée d'une famille au sein du service. Participation au quotidien des familles (levers, confection des repas, courses, etc) - Participation aux accompagnements extérieurs (courses, etc) Avoir la possibilité de mettre en place et d'animer des ateliers éducatifs en faveur des familles. Participer ponctuellement aux repas individuels ou collectifs. Faire connaitre respecter et appliquer les règles de vie en collectivité (respect, tolérance, bienveillance, .) Participer ponctuellement aux réunions de l'équipe éducative. Collaborer au bon fonctionnement du service avec l'équipe. - Participer à la gestion des produits d'entretien et denrées alimentaires. Participer aux achats nécessaires aux familles en collaboration avec l'équipe (cadeaux, habillement, fournitures scolaires, articles de puériculture, .)
en temps que vendeur / Vendeuse en prêt à porter : Vous assurerez l'accueil, le conseil et renseignerez la clientèle sur les produits et services du magasin. Vous présenterez et valoriserez les produits dans le respect des consignes et de la stratégie de l'établissement. Vous réaliserez les encaissements, la mise en rayons et la vitrine. Vous participerez à l'entretien de la surface de vente.
Tâches principales : - Encadrer une équipe composé d'un public rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, - Organiser et contrôler les travaux sur les chantiers, - Réaliser des activités de remise en état de parties communes, de logements ou de Gestion Urbaine de Proximité (nettoyage, peinture, papier peint, revêtement de sol, maçonnerie, carrelage, espaces verts ect.) et tous travaux en fonction des commandes et de la programmation, - Former les salariés aux normes de sécurité et veiller à leurs respects, - Transmettre aux salariés en insertion les gestes techniques, - Participer à toute action contribuant à l'amélioration de l'habitat, - Assurer la gestion administrative liée à l'activité du chantier (consommés, états de présence, documents de gestion.), - Organiser et contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux, - S'assurer de l'utilisation conforme du matériel, de son entretien et de sa restitution en état aux services concernés aux prestataires extérieurs, - Accueillir et intégrer les nouveaux entrants, - Travailler en collaboration avec l'Accompagnatrice Socio-Professionnelle et/ou la Coordinatrice Insertion et participer à l'élaboration du projet des salariés en insertion, - Suivre et évaluer les salariés dans le cadre des parcours d'insertion, - Veiller à l'évolution des salariés en insertion dans leur parcours en leur assurant un transfert de savoir-faire. Compétences techniques recherchées : - Techniques : Espaces verts, bâtiment second œuvre - Capacités à organiser un chantier : - respect des délais, répartition des équipes, - gestion du matériel et des matériaux, gestion administrative du chantier. - Diplôme de niveau 4 souhaité - Ancien artisan bienvenu Compétences humaines indispensables : - Encadrement d'une équipe - Sensible aux valeurs d'entraide et de solidarité - Connaissance des publics en grande difficulté - Sens pratique, méthodique et organisé - Dynamique, enthousiaste, esprit d'équipe - Écoute et disponibilité Rejoignez-nous en nous faisant rapidement parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : Contact : ELAN CES 33 Place de l'Hôtel Dieu 60000 BEAUVAIS 03.44.06.19.90. mail : anne-laure.mitka@elances.fr
Créée en 1994, à l'initiative de l'OPAC de l'Oise, ELAN CES a pour double objet l'insertion sociale et professionnelle de publics en grande difficulté et l'amélioration du cadre de vie des habitants des quartiers de l'habitat social.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Beauvais, un ou une Chef de Rayon Vos futures missions : * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi des ces indicateurs * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous ! * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en aquariophilie. * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession du Certificat Capacitaire d'Animaux Non-Domestiques (Capacitaires eau douce/eau de mer) est nécessaire. * Vous avez des notions de management et vous avez la volonté de transmettre vos bonnes pratiques. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Contexte Sous la responsabilité du Responsable logistique, vous participerez aux opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et de gestion des stocks, tout en veillant au respect des procédures de sécurité. Vous avez de l'énergie et l'envie d'apprendre? Vous souhaitez faire un contrat d'apprentissage. Alors cette alternance est l'occasion d'apprendre un métier sur le terrain, dans un environnement dynamique, encadré et formateur. ACTIVITÉS PRINCIPALES Vos missions Réceptionner les marchandises : contrôler la conformité des livraisons (quantité, qualité, état des produits), enregistrer les entrées dans le système informatique, et assurer le rangement en zone de stockage. Assurer le stockage des produits : organiser le rangement des marchandises selon les procédures internes en optimisant l'espace de stockage. Préparer les commandes clients ou internes : prélever les produits selon les bons de commande, vérifier leur exactitude et les emballer correctement en vue de leur expédition. Participer aux opérations d'expédition : étiqueter les colis, préparer les documents de transport et charger les commandes dans le respect des normes de sécurité. Gérer les stocks et participer aux inventaires : effectuer des contrôles de stock réguliers, signaler les anomalies, participer aux inventaires périodiques et contribuer à la mise à jour des données dans l'outil de gestion. Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité : appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les bonnes pratiques logistiques en vigueur dans l'entreprise. Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction de votre progression et des besoins. TYPE DE POSTE ET RÉMUNÉRATION Un contrat d'apprentissage Rémunération légale des contrats d'apprentissage Poste basé sur le site de Beauvais plusieurs postes sont à pourvoir
Vos MISSIONS : - Réaliser des interventions de maintenance courante, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques différents à partir de consignes. -Mettre en oeuvre et assurer des actions de maintenance préventive et curative à partir d'ordres de travaux ou bons d'intervention. S'assurer du bon respect du matériel utilisé, de sa manipulation, nettoyage, entretien et vérification. - Accompagner occasionnellement les sous-traitants ou intervenants extérieurs. -Assurer les remplacements des chauffeurs absents et effectuer les roulages nécessaires s'il y a lieu. Conduire les personnes détenues vers la destination attendue dans le respect des conditions contractuelles et service au client. -Suivre le bon état général du véhicule avant et après chaque roulage. - Assurer systématiquement la désinfection du véhicule au retour de missions impliquant le transport de personnes. - Renseigner les missions de roulage et effectuer un rapport systématique après chaque intervention dans les supports dédiés au suivi des actions de maintenance et de conduite. Respecter la bonne application des règles de sécurité et de conduite (port des EPI et du gillet par balles). - S'assurer de la bonne représentation de l'entreprise auprès de l'ensemble des interlocuteurs. Garantir la fiabilité des données communiquées à sa hiérarchie et l'informer de manière immédiate en cas de dysfonctionnement important.
Tryom Lorient, société spécialisée dans les études marketing et les sondages, recherche un Enquêteur Client Mystère (H/F) à Beauvais 02h/mois dés juillet 2025 ! Ce poste nécessite d'être véhiculé car des audits auront lieu en centre-ville et dans les villes environnantes. Mission: - En vous faisant passer pour un client ordinaire, vous évaluez la qualité de service du réseau de bus, notamment les points d'arrêt (ponctualité, clarté des affichages...). -Restitution des résultats via une application mobile. Planning en fonction de vos disponibilités Profil débutant accepté : - Sens de l'observation - Objectivité - Discrétion - Rigueur Rémunération : 11€ 88 + prime de précarité+ prime CP + 5 € dédommagement/mois pour utilisation du téléphone personnel. Contrat de 1 mois renouvelable si les objectifs sont atteints. Si vous vivez à Beauvais ou aux alentours et que vous cherchez un complément de revenus n'hésitez pas à postuler !
vous assisterez une personne dont vous aurez la charge dans les actes de la vie quotidienne. Vous l'assisterez dans l'entretien du domicile, la confection des repas, l'habillage, les soins d'hygiène. Vous serez amené(e) à le véhiculer pour ses déplacements. Poste à pourvoir en journée et de nuit en fonction d'un planning défini.
La direction du patrimoine et de la logistique est en charge de mener une politique patrimoniale optimale (acquisition, construction, rénovation, réhabilitation et maintenance). Elle intervient sur tout le territoire de l'Oise auprès des 66 collèges publics et tous les bâtiments départementaux. Au sein de du bureau nettoyage, composé de 12 agents, en qualité d'agent d'entretien vous aurez pour mission d'assurer l'entretien et le nettoyage des bâtiments du Conseil départemental. Dans ce cadre, vous serez amené à : Nettoyer les surfaces des bureaux et locaux, changer les sacs poubelles Nettoyer les sanitaires avec produit désinfectant et approvisionner les distributeurs Essuyer les surfaces vitrées intérieures Nettoyer, entretenir et ranger le matériel d'entretien après usage Contrôler l'approvisionnement et ranger méthodiquement le matériel et les produits Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité Evacuer les déchets courants dans les conteneurs adaptés Nettoyer les espaces de convivialité ainsi que l'électroménager Sortir les poubelles lors du passage de la collecte des ordures ménagères Nettoyage spécifique à la demande (désinfection de surfaces lors de pandémie) Caractéristiques particulières : Horaires : de 17h00 à minuit du lundi au vendredi inclus Contact avec des produits nocifs Station debout permanente Vêtements et EPI mis à disposition Profil recherché : Vous êtes formé dans le domaine de l'entretien des locaux. Vous possédez des notions élémentaires en matière de réglementation d'hygiène et de sécurité ainsi qu'en matière de réglementation incendie. Vous êtes en mesure de manipuler et de porter le matériel d'entretien. Vous êtes reconnu pour votre travail soigné et la qualité du service rendu. Vous aimez travailler en équipe mais aussi en autonomie. Rejoignez-nous ! Conditions de recrutement : Poste temporaire - CDD d'un an avec prise de poste à compter du 1er octobre 2025 Filière technique - catégorie C Rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois Temps de travail : 35h00 hebdomadaire
Le Département de l Oise mène depuis 2015 une politique ambitieuse de rénovation de son réseau d infrastructures routières notamment secondaire. Il continue par ailleurs à le moderniser en conduisant de nombreuses grandes opérations de type déviations, échangeurs et liaisons à 2*2 voies, opérations pour lesquelles la prise en compte de l environnement est omniprésente. En outre, il développe son implication au bénéfice d une mobilité durable en contribuant au développement.
Votre mission : - recevoir, orienter, transmettre les communications téléphoniques, - prendre connaissance du courrier et assurer sa diffusion, - rédiger, saisir et présenter tous les courriers de l'entreprise : devis, factures, courriers clients/fournisseurs. -saisir les commandes en informatique -gérer la prise des rendez-vous des contrats de maintenances. - vérifiera toutes les factures et les rapprocher des bons de commandes et des bons de livraisons, - gestion l'administratif du service après vente notamment la gestion des rendez-vous, -gestion des commandes fournisseurs et les délais d'approvisionnement. -gestion des dossiers administratifs chantiers Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - vous avez une première expérience dans une entreprise du BTP, et un diplôme d'assistant(e) administratif(ve), secrétaire Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Tu as envie de bouger, de prendre l'air et d'apporter du sourire aux habitants de ta ville ? On recrute en intérim des facteurs et factrices motivé-e-s pour rejoindre ses équipes dynamiques ! Ton rôle ? - Distribuer le courrier et les colis avec le sourire :-) - Être le lien de proximité entre les habitants - Assurer la qualité et la rapidité du service de distribution Ce que nous attendons de toi : - Être dynamique et autonome - Aimer le contact avec les gens - Disposer d'un moyen de transport (vélo, scooter, voiture) - Sens de l'organisation et bonne condition physique Ce que nous offrons : - Un job en intérim avec horaires flexibles - Une formation complète et un super accompagnement - L'opportunité de découvrir un métier essentiel et valorisant Une ambiance de travail conviviale et motivante Prêt-e à relever le défi ? Envoie-nous vite ta candidature et rejoins l'aventure ! Profil recherché : - Dynamique et motivé(e) : tu aimes bouger et travailler en extérieur - Autonome et organisé(e) : capable de gérer ta tournée efficacement - Bon relationnel : le contact avec les habitants ne te fait pas peur, au contraire ! - Ponctuel(le) et rigoureux(se) : le respect des horaires et des consignes est essentiel - Permis de conduire ou moyen de transport personnel (vélo, scooter, voiture), selon le secteur - Sens du service client : tu prends plaisir à rendre service et à représenter l'entreprise avec professionnalisme Une première expérience dans la distribution ou la logistique serait un plus, mais ta motivation et ton envie d'apprendre comptent surtout !
Acteur du logement social et du développement urbain sur les territoires de la Communauté d'agglomération du Beauvaisis et des départements de l'Oise, de la Somme et du Val d'Oise, Laessa s'est récemment associée au groupe Arcade VYV pour renforcer sa position. Elle gère actuellement un patrimoine de plus de 3000 logements. Avec un plan d'investissement basé sur la réhabilitation et le logement neuf. Laessa travaille activement à la diversification de son offre et développe l'accession à la propriété. Chez Laessa 48 collaborateurs agissent chaque jour, à la satisfaction des locataires et à la qualité du service. Missions : Au sein de la direction de l'Habitat et plus particulièrement au sein du service Entretien et Maintenance, l'Assistant( e) technique est garant(e) de la qualité de traitement des réclamations et des interventions réalisées sur le patrimoine. Il (elle) traite avec fiabilité les informations relatives aux réclamations et aux demandes d'intervention o Il (elle) enregistre les réclamations et met en œuvre les actions nécessaires à leur traitement (information du locataire, transmission au personnel de proximité, aux techniciens, demandes d'interventions .), o Il (elle) s'assure de leur bon déroulement et de leur traitement dans les délais définis, o Il (elle) accueille les locataires se présentant au siège et assure des permanences, o Il (elle) assure s'il y a lieu la diffusion d'informations auprès des locataires (courriers, notes d'informations,.). Il (elle) assure la gestion administrative des interventions : o Il (elle) établit les demandes d'interventions ou ordres de service, en précisant le caractère récupérable ou non récupérable, o Il (elle) établit s'il y a lieu des bons d'achats, o Il (elle) enregistre les quitus, o Il (elle) programme et gère les droits d'accès des systèmes de contrôle d'accès mis en place par la société, o Il (elle) planifie les visites (salariés de la société, prestataire,..), o Il (elle) assure la rédaction des comptes-rendus des réunions et des courriers (locataires, prestataires), o Il (elle) assure le suivi des sinistres en relation avec la personne en charge du dossier d'assurance, o Il (elle) assure le suivi des visites d'entretien et des prestations non réalisées sur le patrimoine et propose si nécessaire des mises en demeure, o Il (elle) est le garant du bon avancement des dossiers et s'assure de l'information des locataires concernant les interventions en cours sur le patrimoine (notamment par transmission au personnel de proximité des informations nécessaires,), o Il (elle) veille au respect des règles de sécurité dans le patrimoine de la société et à la cohérence des interventions. o Il (elle) gère les relations avec les entreprises, BET et maîtres d'œuvre (prise de rendez-vous,..). o Il (elle) assure la tenue à jour des dossiers techniques en classant les documents dans le système d'information de la société et/ou dans les dossiers logements ou les dossiers relatifs aux autres opérations, o Il (elle) assure le traitement administratif et le suivi de dossiers spécifiques suivant les indications d'un technicien, d'un chargé d'opérations ou de son responsable.
Nous recherchons pour un de nos clients, un Facteur H/F pour une mission de travail temporaire à Beauvais (60).Missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité Vous êtes titulaire du permis B Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un magasin de décoration et de petit mobilier pour la maison; vous serez chargé de la mise en rayon, de l'étiquetage de la marchandise, du rangement du magasin. Vous effectuerez également l'encaissement ainsi que l'accueil et la gestion du client. Repos le dimanche et un jour dans la semaine.
Vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles . Vous aimez le contact avec la clientèle et avez une aisance relationnelle. Vous présentez et valorisez les produits, vous avez l'esprit commercial. Vous serez amené à effectuer le réassort des produits en caisse. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.
Au sein du service relation client, vous contribuez activement à la fidélisation et au développement de notre portefeuille d'adhérents. Vous êtes l'interlocuteur dédié de nos adhérents dans le but de prendre en charge leurs questions et réclamations afin d'y apporter une réponse claire et précise. Vous avez à cœur d'aider, de conseiller et ainsi contribuer à la satisfaction de nos adhérents. Vos missions au quotidien : - A l'écoute de nos adhérents, vous identifiez leurs besoins pour les conseiller et leur proposer une offre adaptée. - Vous répondez aux demandes des adhérents dans le respect des procédures établies avec la volonté de leur offrir la meilleure qualité de service. - Dynamique, vous assurez la prise en charge de tous les appels entrants. - Vous maîtrisez l'outil informatique afin de réaliser des actes de gestions simples sur le logiciel de gestion. - Vous travaillez en collaboration avec votre responsable pour apporter des pistes d'amélioration pour la qualité du service relation client. - Pédagogue, vous êtes capable d'expliquer leurs droits et garanties aux adhérents. Vous justifiez d'une première expérience en service relation client dans le domaine de la vente, idéalement dans la mutuelle, assurance, institut de prévoyance. Votre capacité d'adaptation vous permet de traiter les demandes quotidiennes comme des renseignements sur les tableaux de garanties ou de remboursement. Votre aisance relationnelle, votre attitude positive et votre écoute active seront des atouts précieux dans la réussite de cette mission. Vous bénéficiez d'une formation à votre arrivée avec la responsable, puis d'un suivi pendant trois mois pour assurer votre montée en compétences. Vous êtes dans une équipe à taille humaine, en lien direct avec votre responsable. - Poste en CDD de 6 mois, basé à Beauvais (60) - Horaires selon planning - 34h52mins - Travail en journée - Restaurant d'entreprise - Rémunération de 21900€ brute annuelle - Mutuelle avantageuse - Contrat de prévoyance
Vous serez placé.e sous la responsabilité de la Directrice territoriale de l'Ouest de l'Oise. Le poste est basé au siège administratif, à Beauvais (20, avenue Jean Rostand). Vos missions seront : Accueil physique et téléphonique, Saisie informatique et bureautique sur notre base de données, Gestion des agendas, Classement et archivage, Commande de fournitures. FORMATIONS ET COMPETENCES RECHERCHEES. BAC à BAC +2 - Secrétariat Assistanat. Expérience souhaitée d'un an. Savoir-être : Goût des contacts, capacité d'écoute, esprit d'équipe, empathie, enthousiasme. Savoir-faire : rigueur administrative, bonne expression écrite et orale. QUALITE DE VIE. En rejoignant BGE PICARDIE, vous bénéficiez (sur la base d'un temps plein) : 25 jours de congé + 23 RTT par an, Chèques-déjeuner : 18 par mois, valeur nominale de 9,50€ et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%, Contrat mutuelle, avec prise en charge de 80% par l'employeur, Chèque-cadeau à Noël, De dispositifs de développement des compétences : formation interne ou externe,.. CONTRAT : CDI, Disponibilité immédiate, REMUNERATION : 1900€ et avantages divers (mutuelle, chèques-déjeuner, .) HORAIRES : 39 heures hebdo, 35 heures annualisées.
Votre mission s'articule autour des activités principales suivantes : Conduite quotidienne du bus Assurer la conduite quotidienne du bus lors des tournées programmées sur le territoire, en veillant à la sécurité et au bon déroulement des déplacements. Organisation de la gestion opérationnelle du projet Programmer les tournées du bus en coordination avec les partenaires et collectivités locales : définir les points d'arrêt (lieux, durée de passage, récurrence des tournées.), gérer les autorisations de stationnement avec les communes, constituer l'équipe du bus (mobiliser les personnels des réseaux de l'entrepreneuriat, les partenaires), programmer les événements associés aux tournées (témoignages d'entrepreneurs, organisation de petits déjeuners). Organiser la communication et sensibiliser les acteurs locaux au dispositif : décliner localement les outils de communication Bpifrance, définir en lien avec les partenaires les supports et relais de communication (sites internet des mairies.), communiquer auprès des acteurs de l'écosystème local (élus, associations de quartiers.). Assurer l'animation et le suivi du dispositif : contribuer aux actions de reporting, de mesure de l'impact et d'amélioration de la performance, participer aux instances de pilotage à l'échelon territorial et national, participer aux actions nationales pour animer la communauté des chefs de projet Bus EPT. Gérer les conditions d'exploitation du bus : organiser les interventions liées à l'entretien, au nettoyage, au fonctionnement (énergie.). Animation de l'équipe du bus et participation aux actions de sourcing, d'orientation et de suivi Détecter des porteurs de projets : organiser les actions de sourcing de terrain dans le cadre des tournées du bus. Qualifier les profils des entrepreneurs et leurs besoins en accompagnement : qualifier les porteurs de projets via la solution CRM, accompagner la formalisation des projets afin d'assurer une orientation qualifiée. Orienter et suivre les entrepreneurs : mettre en relation les entrepreneurs avec les ressources locales d'accompagnement et assurer le suivi des porteurs de projets, notamment ceux qui souhaitent que l'équipe du bus devienne leur référent. Formations et compétences recherchées : Jeune diplômé(e) bac +3 à +5 (ESC, IAE, université), généraliste en développement local ou création d'entreprise, avec une connaissance de l'environnement entrepreneurial. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'aisance relationnelle.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A58
Le Responsable Adjoint participe, aux côtés du Responsable de magasin, au développement de la performance commerciale de la boulangerie. Il applique et fait appliquer les procédures de l'enseigne, dynamise le chiffre d'affaires et garantit un service client optimal. Il peut être amené à remplacer ponctuellement le Responsable de magasin et joue un rôle clé en son absence. Missions principales 1. Management de l'équipe de vente Accueillir, intégrer et former les nouveaux collaborateurs Animer les indicateurs commerciaux : chiffre d'affaires, panier moyen, objectifs Être exemplaire sur l'acte de vente et veiller au respect des procédures (encaissement, accueil, vente, fidélisation) Développer la polyvalence et les compétences de l'équipe (5 vendeurs) Participer à la gestion des plannings Garantir les procédures de gestion financière (caisse, remises, inventaire, écarts.) Assurer l'ouverture ou la fermeture de la boulangerie selon les procédures 2. Lien avec l'atelier de production Participer à la coordination avec l'équipe du fournil (4 personnes) Veiller à la qualité des produits proposés en vitrine Contribuer au bon fonctionnement logistique : commandes, réceptions, réassorts 3. Préparation et mise en rayon des produits Participer à la cuisson, l'assemblage et la mise en pousse selon les standards Louise Assurer l'approvisionnement et la rotation des produits en vitrine Veiller à l'attractivité et à la propreté du point de vente Prendre soin du matériel et veiller à son bon usage 4. Hygiène et sécurité alimentaire Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène (plan de nettoyage, lavage des mains, nettoyage du matériel) Contrôler les températures, la qualité des produits livrés et leur rangement (méthode FIFO) Garantir le respect des normes HACCP en permanence Organisation du travail Amplitude horaire de la boutique : 6h - 20h Travail en équipe tournante :Soit du matin/journée/ d'après-midi Avantages : 1 baguette offerte par jour travaillé Pour les journées de plus de 6h : 1 sandwich et 1 tartelette offerts (plus souvent tartelette) Mutuelle entreprise prise en charge à 50 % Majoration des dimanches et jours fériés Carte cadeau de Noël : 50 € pour chaque salarié/35 € par enfant de moins de 14 ans Immersion professionnelle prévue après l'entretien
Dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif régional « Se Former pour un Emploi en Région » et de la gestion de programmes de formation à destination des entrepreneurs (CPF, dispositifs CCI.), déployés sur l'ensemble des territoires des Hauts-de-France, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve) à dominante formation. Affecté(e) au sein du Pôle Création/reprise/suivi de la jeune entreprise et sous la responsabilité du manager du service, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes, notamment de conseillers, et assurez le suivi administratif complet des actions de formation. Vous contribuez au bon déroulement opérationnel de ces dispositifs, tout en garantissant le respect des procédures imposées par les financeurs. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : Suivi administratif et financier - Assurer la gestion administrative des actions de formation : inscriptions, convocations, conventions, dossiers de rémunération, attestations, évaluations, etc. - Suivre l'assiduité des stagiaires, les périodes en entreprise le cas échéant, et archiver les documents - Facturer les actions de formation auprès des financeurs, préparer les éléments de facturation, gérer les justificatifs de dépenses et réaliser les bilans de formation - Saisir et mettre à jour les données dans les outils de gestion (SFER, Kairos, EDOF.) Appui logistique et coordination (en lien avec les équipes) - Participer à l'organisation matérielle des sessions : réservation de salles, préparation des supports - Assurer un appui ponctuel à l'accueil des formateurs et à certaines réunions (en cas d'absence ou de pic de charge) - Être en appui administratif des conseillers création/reprise, qui assurent la relation directe avec les publics Suivi transversal et relationnel - Maintenir un lien régulier avec les interlocuteurs internes (équipes territoriales) et externes (financeurs, partenaires, prestataires) - Suivre les tableaux de bord de pilotage administratif des actions - Gérer les relances et garantir les délais de traitement
Avec à leur tête des chefs d'entreprise élus, les Chambres de Commerce & d'Industrie (CCI) Ets public, représentent les intérêts de industrie, du commerce & services auprès des pouvoirs publics. Elles contribuent au dévelop. économique, l'attractivité & à l'aménagement des territoires et au soutien des entreprises. Les missions de la CCI Hauts-de-France sont : connecter les entreprises développer leur business gérer & développer de grands équipements portuaires/aéroportuaires, écoles, org. form
Proch'Emploi Beauvais recherche, pour le compte d'une association en plein développement, un(e) animateur(trice) dynamique et engagé(e) pour contribuer à la promotion des métiers du machinisme agricole et du numérique agricole sur le territoire du Beauvaisis. Rejoignez un projet à fort impact local, soutenu dans le cadre d'un programme France 2030, et prenez part à une aventure humaine au service du monde agricole de demain ! Votre mission principale : En tant que pilote opérationnel de l'association, vous serez responsable de son développement, de son animation et de sa bonne gestion. Vos missions s'articuleront autour de 4 grands axes : 1. Promotion des métiers de l'agroéquipement et du numérique agricole : Participation au groupe projet EVOFIA (France 2030), notamment au sein de l'axe « communication » (relation avec le prestataire) Animation d'un groupe de travail partenarial pour organiser des visites d'entreprises à destination de différents publics (scolaires, demandeurs d'emploi, etc.) Représentation de l'association sur des salons et événements emploi 2. Animation du territoire & coordination : Mise en lien des entreprises, des partenaires et des institutions locales Développement d'une dynamique collaborative autour des enjeux du secteur 3. Gestion stratégique et administrative : Proposition et pilotage de la stratégie de développement Élaboration et suivi du budget Gestion des conventions financières, facturations, paiements (la saisie comptable est externalisée) : Préparation et animation des instances associatives (AG, CA, bureau) 4. Veille & reporting : Suivi des indicateurs d'activité Excellentes capacités d'animation, d'autonomie, d'organisation et de gestion de projet Esprit d'initiative, rigueur et polyvalence Aisance relationnelle et capacité à travailler en réseau et en transversalité Une connaissance du secteur agricole est un atout Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) + communication digitale Formation prévue au démarrage pour accompagner la prise de poste et favoriser la montée en compétence. Temps partiel (17 heures par semaine)Mi-temps (17.5 heures par semaine) - plages de travail à définir Matériel fourni : Ordinateur portable + téléphone professionnel Télétravail possible dès autonomie
vous devez réaliser les ventes en boulangerie et patisserie.Vous devez pouvoir conseiller les clients .vous faites les encaissements. Vous êtes garant de l'hygiène et vous nettoyez le lieu de vente. Vous mettez en place les pâtisseries et divers produits dans les vitrine. Vous travaillerez du lundi au samedi avec une amplitude horaire 6h -20h. (roulement de planning).Une expérience dans ce domaine est impérative. Contacter l'employeur par téléphone de 8h à 15h sauf le dimanche
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1830€ / mois. Description du profil : - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
Description du poste : Mission Vos missions seront les suivantes : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Description du profil : Profil Vous êtes titulaire du permis B Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable.
Description du poste : L'Agence Samsic Emploi Beauvais, membre d'un réseau de 400 agences à travers la France et l'Europe, poursuit sa mission de placement en proposant des emplois de qualité. En tant qu'entreprise indépendante et familiale, nous faisons travailler chaque jour pas moins de 117 000 personnes, dont 30 000 au sein de Samsic Emploi. Nous recherchons actuellement pour un de nos clients, un acteur majeur dans le domaine de la pharmaceutique, un Opérateur sur lignes automatisées (H/F) pour travailler en équipe 2x8 ou 3x8. Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion de ligne; - Alimenter les machines en matières premières et/ou articles de conditionnement; - Comptabiliser les matières en entrée et sortie d'ordre de fabrication; - Réaliser les vides de ligne et assurer le contrôle qualité des produits; - Effectuer des contrôles qualité en cours de production; - Accomplir des opérations manuelles (démarrage et arrêt des équipements de production, changements de formats, réglages des machines); - Participer aux changements de formats et renseigner les fiches de suivi de production; - Veiller à la propreté des équipements et du matériel; - Surveiller le fonctionnement de la ligne de conditionnement et ajuster les paramètres en cas d'écarts; - Manutention diverses. Type de contrat : Intérim pour longue mission Salaire : 12.34 €/h + 13ème mois + primes Comment Postuler ? Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h. En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature. Ref:Beauvais SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devrez posséder une rigueur à toute épreuve et une organisation sans faille. Votre réactivité face aux aléas et votre autonomie seront des atouts précieux. De plus, d'excellentes qualités relationnelles sont indispensables : vous êtes à l'écoute et appréciez le travail en équipe. Une expérience réussie d'au moins un an dans un poste similaire est requise, de préférence dans les secteurs de la cosmétique, de l'agro-alimentaire ou de la pharmaceutique. Une connaissance des logiciels ERP, notamment SAP, sera un atout supplémentaire.
Rejoignez l'Aventure Aéroportuaire avec SAMSIC EMPLOI ! SAMSIC EMPLOI, un réseau dynamique composé de 400 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour faire décoller votre carrière en Intérim/CDD/CDI. Notre agence de proximité à Beauvais, spécialisée dans le domaine aéroportuaire, recherche pour le début du mois de juin des talents pour accompagner l'Aéroport de Beauvais durant toute la saison estivale . Opportunité : Agent Gilet Rose/Flux (H/F) Vos missions seront les suivantes : Accueil et Flux : Accueil des passagers Guidez les passagers jusqu'à l'avion, offrant une expérience de voyage inoubliable. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Expérience Unique : Plongez au cœur de l'aéroportuaire et contribuez à une expérience de voyage exceptionnelle. Formation Continue : Bénéficiez de formations pour développer vos compétences. Équipe Dynamique : Intégrez une équipe passionnée et dévouée. Rémunération: €/h + 13eme mois + Déplacements + Panier repas Comment Postuler ? Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et de 14h à 18h En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature. Par téléphone : .01 Ref:BeauvaisSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'agence Samsic Emploi Beauvais, présente depuis 20 ans dans le Beauvaisis, est un acteur clé du secteur des ressources humaines, appartenant à un réseau de 400 agences en France et en Europe. Nous sommes une entreprise française indépendante et familiale, avec pour ambition de satisfaire nos 117 000 salariés, dont 30 000 au sein de Samsic Emploi, ainsi que nos clients engagés. Nous recherchons un Technicien de Maintenance Industrielle/ Production H/F pour notre client, un leader du secteur pharmaceutique reconnu à Beauvais, qui renforce son organisation afin de répondre à une demande mondiale croissante. Rattaché(e) au service de maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la fiabilité et l'optimisation de notre parc d'équipements industriels. Vos responsabilités seront les suivantes : - Identifier, choisir et préparer les moyens nécessaires à l'intervention; - Evaluer, réaliser les réglages de fonctionnement des installations ainsi que les réglages complexes et mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre; - Identifier le degré de gravité du dysfonctionnement et les bonnes mesures à prendre; - Réaliser des opérations techniques de 1° et 2° niveau : nettoyages approfondis, remplacement de consommables, campagnes de resserrage, etc.; - Réaliser les opérations de changement de format complexe et ajuster les réglages; - Réaliser la maintenance périodique ou interventions de niveau 3 : réaliser les opérations planifiées, remplacement d'éléments majeurs, démontage / remontage complet d'un équipement; - Participer à l'élaboration et à l'optimisation du plan de maintenance; - Être capable de s'adapter aux nouvelles technologies et intervenir sur les équipements d'un nouveau process; - Consigner les installations lors des interventions et s'assurer de l'efficacité du dispositif de mise en sécurité. Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité ? N'hésitez pas à vous présenter directement à notre agence. Nous vous accueillons au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse aigu et votre esprit d'équipe. Autonome et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et intervenir rapidement en cas de panne. Une connaissance des normes de sécurité et des outils informatiques est indispensable. En plus de vos compétences techniques, vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service, d'une véritable appétence pour les défis et d'une volonté d'investissement dans cette fonction clé de notre structure. Votre détermination à assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements fait de vous une ressource précieuse pour l'ensemble des services de l'entreprise.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, est un des leaders français en gestion des ressources humaines avec 400 agences d'emploi. Depuis 25 ans, nous proposons des contrats Intérimn, CDD, CDI dans de nombreux secteurs d'activité. Nous accordons une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Rejoignez nous pour une mission d'intérim au sein d'une entreprise leader dans le secteur de la Pharmaceutique ! Opportunité : Opérateur su ligne de condidtionnement automatisé, vos missions incluront : - Assurer la fabrication des produits pharmaceutiques en respectant scrupuleusement les procédures établies. - Approvisionner un lyophilisateur en matières premières, tout en veillant à la conformité des matières utilisées. - Réaliser des opérations de manutention répétitives de bacs en inox et contrôler la qualité des produits élaborés. - Participer activement aux différentes étapes de production et de conditionnement des produits. - Effectuer le nettoyage et la maintenance des équipements, garantissant leur bon fonctionnement. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité tout au long du processus de fabrication. Ce poste en équipe de 2*8, avec un week-end de travail sur deux (1 semaine : lundi, mardi, samedi, dimanche, la 2ème semaine : mercredi, jeudi, vendredi), vous permettra d'intégrer un environnement dynamique et stimulant. Vous bénéficierez d'un salaire compétitif de 12,34 € de l'heure, accompagné de diverses primes. Vous souhaitez postuler ? - Sur notre site www.samsic-emploi.fr - En passant à l'agence : 1 Bis rue de Pinçonlieu, Beuvais - Au numéro suivant : .01SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur immobilier, un·e Assistant Administratif (H/F) basé·e à Beauvais. Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 1er septembre 2025 pour une durée de trois mois, avec des horaires de journée. Vous aurez l'opportunité de travailler à temps plein dans un environnement dynamique et stimulant. En tant qu'Assistant Administratif, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations administratives. Votre contribution sera précieuse pour garantir une gestion fluide et efficace des dossiers. Vous serez en charge d'assurer le suivi des projets immobiliers, préparer les dossiers marchés, de la planification/compte rendus des réunions et de l'utilisation de logiciels de gestion. Profitez d'avantages pensés pour votre quotidien, tels que des titres restaurant pour vos pauses déjeuner, qui contribueront à votre bien-être au travail. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution. Vous êtes organisé·e, communicatif·ve et avez une attention particulière aux détails ? Ce poste est fait pour vous ! Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme de niveau BAC+2 est requis. Compétences comportementales :***Organisation : essentielle pour gérer efficacement les tâches administratives. * Communication : pour interagir avec les différents interlocuteurs. * Adaptabilité : pour évoluer dans un secteur dynamique. * Attention aux détails : pour assurer la précision des données. * Gestion du temps : pour optimiser votre journée de travail. Compétences techniques :***Maîtrise de Microsoft Office : indispensable pour les tâches quotidiennes. * Gestion de fichiers : pour organiser les documents de manière efficace. * Saisie de données : pour garantir l'exactitude des informations. * Planification de réunions : pour coordonner les agendas. * Utilisation de logiciels de gestion : pour faciliter les opérations administratives. Le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique suivi de deux entretiens physiques. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller Commercial (F/H) pour notre point d'accueil de Beauvais (60). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Au sein d'une équipe de 11 collaborateurs, vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 3 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez : - un niveau Bac+2/3 dans le domaine commercial/relation client ou un niveau similaire justifié par votre expérience professionnelle - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail : 35h par semaine, du lundi au vendredi. - Rémunération mensuelle brute : 2 526 euros (13ème mois et prime de vacances inclus), - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ... - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe Aéma accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Le Petit Fumeur est une entreprise née de la collaboration entre deux passionnés de commerce et de vape, qui ont misé sur l'innovation et le conseil pour développer leur activité. Aujourd'hui, l'entreprise dispose d'un réseau de 14 boutiques physiques et d'un site e-commerce, www.lepetitfumeur.fr. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre développement. Description du poste : Votre rôle consiste à accueillir et conseiller la clientèle dans une boutique de cigarette électronique. Une connaissance approfondie de la vape et une expérience préalable dans la vente sont indispensables. Missions principales : * Maintenir la boutique propre, organisée et accueillante * Écouter et conseiller la clientèle * Proposer des innovations pour augmenter le flux de clients * Ranger les stocks de marchandises * Effectuer les réassortiments et les commandes de matériel Compétences techniques / Qualités requises : * Connaissance approfondie de la vape pour être un bon conseiller, vendeur et technicien * Capacité d'écoute et bonne élocution pour s'adapter à la clientèle * Autonomie, ponctualité et bon état d'esprit pour prendre des initiatives * Détermination à atteindre les objectifs fixés pour l'évolution de l'entreprise * La maîtrise de plusieurs langues est un atout supplémentaire Informations supplémentaires : Une bonne expérience en vente est indispensable. *Veuillez noter que vous travaillerez les week-ends. Type d'emploi : Temps plein - 35H Salaire : À définir en fonction des profils Rejoignez-nous et participez à notre succès ! Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2 050,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Question(s) de présélection: * Êtes-vous vapoteur ? Si oui, merci de préciser les cigarettes électroniques et les liquides que vous utilisez. * Avez-vous travaillé dans une boutique de cigarettes électroniques ? Si oui, merci de préciser le nom des magasins et la durée de votre contrat. * Avez-vous de l'expérience en vente ? Si oui, pourriez-vous nous en parler ? Veuillez nous indiquer le nom de l'entreprise, la durée du contrat, etc. Lieu du poste : En présentiel
Description : Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF SOCIAL (F/H) À TEMPS PLEIN EN CDI pour notre établissement MAS La Clarée situé à Beauvais (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 58 places pour des personnes déficientes intellectuelles en situation de handicap mental. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : * Accompagner les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés * Aider les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veiller à préserver les acquis. * Assurer un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe. * Veiller au bien-être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement. * Anticiper et prévenir le danger. * Favoriser les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager. * Respecter les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents. Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF SOCIAL SI : * Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou DEAES spécialité vie collective * Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. * Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. * Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. * Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
LTd - Expert en Recrutement et Travail Temporaire dans les Travaux Publics, VRD, Topographie et Télécoms Depuis plus de 20 ans, LTd s'impose comme un acteur incontournable dans le secteur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les domaines des Travaux Publics (TP), de la Voirie et Réseaux Divers (VRD), de la Topographie, et des Télécoms. Grâce à notre savoir-faire unique et notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients à travers toute la France dans la recherche de talents qualifiés et adaptés à leurs besoins spécifiques. Nous mettons à votre disposition une expertise fine et une grande réactivité pour répondre aux enjeux du secteur, que ce soit pour des missions de courte ou longue durée, ou pour des recrutements en CDI, en intérim ou en placement direct. Le poste : Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chef de chantier, vous effectuez avec rigueur les consignes du chef de chantier. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite et maintenance légère de votre matériel spécialisé. - Conduite de foreuse (40 à 80t), Pompe à Béton, pelle 8 à 20T - Contrôle et exécution des travaux demandés. - Remontée d'informations à votre supérieur directe. - Respect des règles de sécurité et environnementales. - Participation aux interventions mécaniques lourdes sous la conduite de l'équipe de maintenance. Profil recherché : Profil : - Formation Caces R482 B1, B2.. AIPR, VM à jour - Sens du travail d'équipe. - Assiduité et ponctualité sont indispensables pour le poste.
LTd
Description du poste : Offre d'alternance - Secrétaire Médico-Administratif(ve) (Formation à distance avec YouSchool) Lieu : Beauvais (60000) Contrat : Alternance Formation : Titre Professionnel de Secrétaire Assistant Médico-Administratif (YouSchool - 100% à distance)***Description du poste Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire située à Beauvais (60000) recherche un(e) Secrétaire Médico-Administratif(ve) en alternance. Ce poste est à pourvoir immédiatement, en lien avec notre organisme de formation YouSchool, spécialiste de la formation à distance.***VOS MISSIONS Encadré(e) par une équipe bienveillante et professionnelle, vous interviendrez sur les missions suivantes :***- Accueillir et orienter les patients ou usagers, physiquement et par téléphone - Gérer les rendez-vous, les plannings médicaux et les agendas des professionnels - Assurer le suivi administratif des dossiers médicaux (création, mise à jour, archivage) - Rédiger, mettre en forme et traiter les courriers, comptes rendus et documents médicaux - Utiliser les outils bureautiques et logiciels spécialisés pour le traitement des informations - Collaborer avec les professionnels de santé et coordonner les échanges avec les services internes et externes - Suivre les démarches administratives liées à la prise en charge des patients (droits, mutuelles, hospitalisation)***CE QUE NOUS PROPOSONS***Une alternance enrichissante dans un environnement stimulant***Un accompagnement personnalisé par YouSchool et l'entreprise***Une formation 100% à distance, flexible et professionnalisante***Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation à distance, depuis chez vous. Votre employeur fixera le jour de formation.***Comment postuler ? Envoyez-nous dès aujourd'hui votre candidature. Après réception, vous serez rapidement contacté(e) pour un premier échange avec nos recruteurs.***Lieu du poste : Beauvais (60000)***Date de début prévue : Disponible immédiatement Description du profil : VOTRE PROFIL***Vous souhaitez suivre la formation Titre Professionnel de Secrétaire Assistant Médico-Administratif à distance avec YouSchool***Pré-requis : diplôme niveau CAP/BEP minimum***Vous êtes organisé(e) avec un bon niveau de français (écrit + oral)
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de BEAUVAIS recherche pour l'un de ses clients, un facteur voiture (H/F) POSTE : Conducteur VL (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer les prospectus, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous appréciez la cadence soutenue? Vous êtes disponible du lundi au samedi? Vous disposez d'un permis de conduire de plus de 2 ans? Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Descriptif du poste: Je suis Chloé, Consultante Exécutive chez Fed Human, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers des ressources humaines, et je recherche pour mon client basé à Beauvais (60) Un Chargé des Ressources Humaines F/H en CDD. Vous rejoignez une entreprise de 900 collaborateurs en France dans le secteur de la logistique et Supply Chain Rattaché(e) au Directeur du site comprenant une centaine de collaborateurs, vous assurez une interface administrative et sociale, entre le département RH du siège et le site, pour les tâches opérationnelles de gestion de personnel ainsi que pour les tâches de Ressources Humaines Ainsi, vos principales missions sont les suivantes : * Vous assurez le suivi administratif, l'accueil des nouveaux collaborateurs et leur intégration en lien avec la Direction, * Vous contrôlez et consolidez les éléments de gestion du temps du site (respect des amplitudes horaires, suivi des RTT .), * Vous organisez les visites médicales, le suivi des déclarations d'Accident de travail, * Vous centralisez et transmettez tous les éléments liés à la paie (arrêt maladie, AT, demande de congés payés.), * Vous gérez les différents tableaux de bords sociaux, * Vous pilotez les recrutements des statuts ouvriers et agents de maîtrise (transport et entrepôt) et assurez la bonne gestion de l'activité intérim. * Vous participez à la bonne communication avec l'ensemble des partenaires sociaux et salariés afin de garantir un bon climat social. * Vous veillez au bon déroulement du plan de formation de votre site et prenez en main l'organisation de certaines actions de formations internes et externes en lien avec le service Développement RH du Siège * Vous êtes force de proposition dans votre domaine de compétences et prenez diverses initiatives (portes ouvertes, salons de recrutement.) Nous vous proposons : une rémunération fixe brute annuelle de 38k (en fonction du profil) + une part variable sur objectifs + RTT (en moyenne 15 par an) + Intéressement/participation + PEE PER + CSE + Tickets restaurants + Mutuelle + 100% de prise en charge du titre de transport Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec la chargée de recrutement ainsi que le directeur du site. Profil recherché: Votre profil : * De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez une expérience similaire de 5 ans minimum sur un poste généraliste en Ressources Humaines. * Vous possédez de très bonnes connaissances sur les volets Administration Du Personnel, paie et législation sociale. * Vous faites preuve d'une très bonne communication (orale & écrite) et d'une aisance relationnelle. * Vous maîtrisez le Pack Office, êtes à l'aise sur les outils de manière générale tels Microsoft Outlook et Teams. * La connaissance du secteur logistique/transport est un plus
Je suis Chloé, Consultante Exécutive chez Fed Human, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers des ressources humaines, et je recherche pour mon client basé à Beauvais (60) Un Chargé des Ressources Humaines F/H en CDD.
Votre rôle Vous avez envie de rejoindre une équipe polyvalente, multi-sites, œuvrant au quotidien pour résoudre les divers signalements réalisés par l'ensemble des salariés ? Vous êtes force de proposition, vous êtes le/la pro du système D ? Vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du Service Client, vous êtes passionné(e) par les travaux, le bricolage, la logistique ou encore la maintenance ? Vos responsabilités : - Effectuer divers travaux d'entretien et de petite maintenance dans les 4 bâtiments du département - Effectuer des travaux d'installations pour l'aménagement des locaux et le montage des mobiliers - Contacter les entreprises extérieures et suivre leurs interventions (plombier, électricien.) - Accueillir et guider les fournisseurs - Assurer le stockage de certains approvisionnements de matériels et de fournitures Informations complémentaires Nous vous offrons : * Salaire de 1 841.47€ sur 14 mois + Prime d'intéressement + Tickets restaurant (valeur faciale de 11.52€ dont 6.91€ pris en charge par l'employeur) * Horaire variable : du lundi au vendredi, contrat de 36h par semaine * Acquisition de 3 jours de RTT par an * Participation aux frais de garde de jeune enfant * Prestations du Comité Social Économique (CSE) * Salle de sport avec un coach sportif sur les sites de Beauvais (siège), Creil et bientôt Compiègne * Parking personnel disponible sur place * Prise en charge employeur des frais d'abonnements aux transports publics pour les trajets domicile-travail à hauteur de 75% * Des espaces de convivialité (baby-foot et salle de détente) Notre entreprise est soumise à la charte de la laïcité et la neutralité dans le cadre de ses missions de service public. Découvrez la CPAM de l'Oise: https://www.linkedin.com/company/cpam-de-l-oise/mycompany/ Prêts pour le processus de recrutement ? Nous croyons en une approche humaine et transparente : 1 Examen de votre dossier (CV et lettre de motivation), 2 Entretien téléphonique pour faire connaissance, 3 Test de personnalité, car le savoir-être est un incontournable, 4 Entretien en face-à-face, l'occasion de mieux se connaître et d'échanger sur vos attentes et aspirations. 5 Tests de sélection, parce qu'on aime bien un peu de challenge, 6 Et si tout va bien, une prise de référence (avec votre accord, bien sûr !). Vous êtes prêts à nous rejoindre et à faire partie d'une aventure humaine exceptionnelle ? Postulez dès maintenant ! On a hâte de vous rencontrer Politique PSSI : toutes les données échangées dans le processus de recrutement sont couvertes par une obligation de confidentialité réciproque. Politique Diversité : nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
À propos de nous Rejoindre la CPAM de l'Oise, c'est intégrer un organisme, où l'innovation et la collaboration sont au centre de notre culture. Certifiée Great Place to Work, en 2024, nous offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant, propice au développement personnel et professionnel.
Nous recherchons des facteurs H/F, secteur Beauvais et alentours. Vos missions seront les suivantes : - Tri, distribution et ramassage de courriers et colis - Relation avec les clients - Permis B depuis plus de 2 ans exigé - Capacité d'adaptation, rigueur et dynamisme
Nous recrutons en alternance un secrétaire commercial (f/h) pour le site BMW de Beauvais. Au sein de la concession, vous intervenez en soutien de l'équipe en place dans la prise en charge des dossiers variés de l'activité commerciale : - gestion de planning de livraisons des véhicules aux clients - prise de rendez-vous, - administration et gestion des dossiers clients en conformité avec la réglementation (établissement des cartes grises etc...), - suivi des règlements... Vous exercez votre activité dans le respect des standards d'organisation et des procédures opérationnelles du service. Vous poursuivez une formation administrative de niveau bac +2 en secrétariat, et vous recherchez une entreprise vous accueillant dans le cadre de l'alternance. Rejoignez-nous!
vos missions seront les suivantes : Accueille et traite les clients avec l'attitude commerciale adéquate. Valorise les outils de fidélisation.Enregistre les achats, vérifie la validité du mode de paiement et perçoit le montant des achats des clients. Assure les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements.Assure la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse. Mais aussi : Accueillir, renseigner et orienter le client avec l'attitude commerciale adéquate.Valoriser les outils de fidélisation.Remonter à sa hiérarchie l'ensemble des remarques clients.Effectuer les opérations de caisse, notamment : ouverture et fermeture de sa caisse, comptage des prélèvements, contrôle des moyens de paiement, gestion des bons de réduction, dernier prélèvement, comptage et clôture de la caisse...Diriger et accompagner les clients sur les équipements libre-service disponibles (CLS, scan-lib...) en fonction du mode de règlement.Enregistrer et encaisser les achats des clients en respectant les objectifs de performance fixés, identifier les erreurs prix (articles ne passant pas en caisse...), en informe sa hiérarchie.Se tenir informé des opérations promotionnelles et de fidélité en cours et à venir.Imprimer les tickets article inconnu et les transmet à son sa responsable avec les informations utiles.Assurer la propreté de son poste de travail et de ses abords,Assurer la présence d'un nombre suffisant de consommables et d'un montant suffisant de monnaie.Participer à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque (produit restant en caisse, clients douteux, contrôle des caddies...)Respecter les règles d'hygiène et qualitéRespecter la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients, de prix. Vous êtes souriant, rigoureux (se) et diplomate ? Vous possédez une grande capacité relationnelle ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre CV. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Développer un portefeuille de clients TNS et TPE via la prospection active ; Identifier les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées en protection sociale, retraite, épargne, épargne salariale et IARD ; Tarifer les offres proposées en s'appuyant sur un panel de partenaires spécialisés ; Assurer le suivi des contrats, des renouvellements et veiller à la satisfaction client ; Représenter le réseau lors d'événements professionnels, salons et rencontres locales ; Travailler en étroite collaboration avec les équipes support et bénéficier d'un accompagnement méthodologique en techniques de vente. Vous êtes un(e) professionnel(le) issu(e) du secteur de l'assurance, avec une expérience commerciale B2B de minimum trois ans. Vous maîtrisez les enjeux liés à la protection sociale, à la retraite, à l'épargne et aux assurances IARD à destination des professionnels. Entrepreneur dans l'âme, vous disposez d'un bon ancrage local et d'un réseau professionnel actif. Autonome, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aspirez à piloter votre activité en toute liberté tout en vous appuyant sur un cadre structuré et un accompagnement personnalisé.
Chauffeur PL H/F Temps complet Description de l'entreprise LOXAM est le n°1 de la location de matériel en Europe et 4e loueur mondial pour le BTP, les espaces verts, les services, l'industrie et l'évènementiel. Depuis sa création en , LOXAM n'a de cesse de poursuivre sa stratégie de développement. Aujourd'hui, le réseau LOXAM se compose de plus de agences implantées dans 30 pays. Constamment à la conquête de nouveaux marchés, ses collaborateurs relèvent chaque jour d'importants ...
Quelles sont les missions ? En tant que Responsable de centre d'affaires, vous serez chargé(e) de : - Superviser et encadrer une petite équipe dédiée à la relation client - Gérer un centre d'affaires en assurant un service client de qualité - Atteindre et dépasser les objectifs fixés - Collaborer étroitement avec d'autres équipes pour assurer un service 5 étoiles - Participer activement à la gestion opérationnelle du centre et à son développement commercial À propos de vous : - Vous êtes dynamique, curieux(se), proactif(ve), passionné(e) et résilient(e) - Vous avez déjà géré un centre d'affaires, un magasin, une réception d'hôtel ou avez eu une expérience significative dans un service client - Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans la relation client et la gestion d'équipes (petit effectif) - Vous aimez travailler en équipe et savez motiver vos collègues - Vous maîtrisez l'anglais (niveau B2 minimum) Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Participation aux frais de transports - Titres-restaurant - Bonus et commissions - Excellente formation initial + e-learning - Entreprise en forte croissance - Evolution de carrière importante - Mobilité interne et géographique Diversité et inclusion : IWG s'engage à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi et à promouvoir une société inclusive. Notre politique RSE reflète notre engagement envers la diversité et l'inclusion, assurant un environnement de travail respectueux et équitable pour tous nos collaborateurs. Rejoignez-nous ! N'hésitez plus, postulez dès aujourd'hui et collaborez avec nous pour aider des millions de personnes à passer une excellente journée au travail.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITE : Poste basé à Beauvais avec une mobilité quotidienne dans les départements du 80 (Amiens) et du 60 (Beauvais et Creil) pour les missions du CRE. LA DOUBLE MISSION : 50% CRE : Chargé.e de la relation entreprises / 50% Consultant.e en insertion professionnelle pour le dispositif UES 1- En tant que CRE, vous contribuez au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires et en favorisant la rencontre entre l'offre et la demande d'emploi sur un territoire géographique défini. Pour cela vous .. - Développez et animez le réseau d'entreprises de votre territoire - Réalisez des actions de placement - Réalisez des reporting, contribuez au pilotage de la performance : suivi des indicateurs, propositions d'actions correctives, - Vous êtes garant de la bonne communication sur votre secteur 2- Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à "un emploi stable." -Accompagnement & dynamisation : Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement. LE PROFIL : - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle / ET dans le domaine du recrutement et/ou de la relation entreprises, ET vous avez une expérience confirmée d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ET dans le domaine du recrutement et/ou de la relation entreprises - Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. - Vous maitrisez les techniques et outils de prospection ainsi que les stratégies de recherche d'emploi - Vous avez une connaissance approfondie du marché de l'emploi et du tissu socio-économique du territoire - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, les outils de reporting et de communication LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt
L'Arche de Beauvais fait partie de l'Arche Oise, Association loi 1901 qui regroupe 5 communautés et 1 ESAT sur le département. L'Association gère 13 établissements médicaux sociaux et un habitat partagé dans lesquels sont accompagnés 320 adultes en situation de handicap mental. Elle emploie 280 salariés et s'appuie sur l'engagement de nombreux volontaires et bénévoles. Vous serez en accompagnement dédié auprès d'une personne en situation de handicap mental et ce dans un cadre chaleureux et verdoyant. Quelles sont vos missions ? - Vous serez garant de la santé et de la sécurité de la personne accueillie dont vous avez la charge en accompagnement dédié - Vous accompagnez la personne dans les activités et ateliers occupationnels - Vous assurez le suivi pédagogique de la personne accueillie - Vous participez activement à la vie de la maisonnée en veillant à la qualité de la dynamique communautaire - Vous contribuez au suivi éducatif et à la vie d'équipe - Vous intervenez sur les temps du quotidien (avec une présence renforcée le matin ou le soir) Votre profil Diplôme du secteur social (DEAMP, DEAES, DEME...) Expérience impérative auprès d'un public atteint de TSA et/ou autres pathologies psychique Goût pour la vie collective Adhésion au projet de l'Arche Prévoir un week-end de travail sur deux
Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) -Préparer les matériaux et outils nécessaires aux travaux -Aider à la réalisation de travaux de construction, rénovation ou démolition -Nettoyer les surfaces et les abords du chantier -Transporter les matériaux et équipements -Respecter les règles de sécurité sur le chantier -Aucune formation spécifique requise, mais une première expérience est un plus -Bonne condition physique et goût du travail en extérieur -Esprit d'équipe, ponctualité et volonté d'apprendre -Permis B souhaité (selon les besoins du poste)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le Comptoir Italien recrute un plongeur H/F pour rejoindre notre équipe. Vous êtes dynamique, consciencieux et rigoureux ce poste est pour vous ! Disponible de suite vous disposez d'une belle expérience dans ce poste, envoyer nous votre candidature. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Travail les week-end Période de travail de 08 heures Prévoir des heures supplémentaires
Le métier Votre défi : faire de Quick LA destination burger ! Vos missions principales : La vente : vous assurez l'accueil de la clientèle dans le respect des standards de service Quick La production : vous assurez la fabrication des produits dans le respect des normes Quick En salle : vous apportez une réponse adaptée au client et vous assurez l'entretien La formation Formation de 12 mois avec un rythme en alternance de 2 jours en centre de formation et 3 jours en entreprise (travail le samedi). A l'issue de la formation, vous aurez la possibilité d'obtenir un titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration. Lieu de la formation Afpa Creil-Villers Saint-Paul Profil recherché Persévérant-e, responsable et réactif-ve, vous possédez une véritable culture de la qualité et de la satisfaction client. Vous avez le sens de l'accueil, le goût pour le travail en équipe et du dynamisme ? Votre petit plus (mais pas obligatoire) : une expérience dans la vente/accueil ? Venez nous rencontrer sur l'une de nos réunions d'informations l
Vous gérez le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement Poste du mardi au samedi en coupure. Dimanche et lundi non travaillées.
Contexte En tant que Responsable du Service Client, vous serez au cœur de l'expérience utilisateur, garantissant un service de qualité auprès des clients. Alors, vous êtes passionné(e) par votre métier? Vous avez envie d'intégrer une équipe travaillant sur des projets ambitieux ? Rejoignez-nous ! ACTIVITÉS PRINCIPALES Vos missions Mettre en œuvre la stratégie de relation client en phase avec les ambitions de l'entreprise. Être l'interlocuteur privilégié des clients clés et assurer le suivi des comptes stratégiques. Suivi des performances : Assurer un suivi régulier de l'activité via des outils de reporting (KPI, ticketing, incidents), et proposer des plans d'amélioration continue. Respect des standards : Veiller à la bonne application des procédures internes et au respect des engagements SLA (Service Level Agreement). Relation client : Renforcer la satisfaction et la fidélisation client, en maintenant un haut niveau de confiance et en réduisant le churn (attrition). Coordination interservices : Collaborer avec les équipes d'exploitation logistique et les services supports pour remonter les retours des clients et optimiser les réponses à apporter. TYPE DE POSTE ET RÉMUNÉRATION CDI à Temps plein Rémunération selon profil et experiences : Package entre 28 et 40k Poste basé sur le site de Beauvais
Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement / Assistant RH (F/H) pour intégrer notre agence de Beauvais en CDI Votre rôle au sein de l'équipe sera de prendre en charge le recrutement et la gestion administrative du personnel. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement - Une expérience au sein d'une agence de travail temporaire ou société de services serait apprécié - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique - Vous faites preuve de réactivité et de dynamisme Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre future Manager, Elodie, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Plusieurs postes à pourvoir Employé Polyvalent de restauration H/F - Recrutement sans CV ! Le recrutement sera effectué via la Méthode de recrutement par Simulation. Cette méthode sans CV est basée sur la détection des habilités et des potentiels donnant ainsi une chance à chaque personne intéressée par le métier, sans avoir d'expérience. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir la clientèle - Préparer, assembler des plats simples - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail - Procéder à l'encaissement - Remettre la commande aux clients - Respecter des normes et des consignes - Travailler en équipe Horaires d'ouverture : Lundi, Mardi : de 11h00 à 22h30 Mercredi : de 11h à 23h Jeudi : de 11h à 00h Vendredi, Samedi : de 11h à 1h Dimanche : de 17h à 23h Horaires de travail sans coupures avec deux jours de repos par semaine. Une formation de trois semaine est prévue du 8 au 24 septembre. La deuxième semaine se déroulera à Meyzieu (proche de Lyon). Le transport et le logement sont pris en charge. Pour postuler à cette offre et passer les tests de sélection pour rejoindre nos ateliers, contactez le service MRS au : 03.44.27.36.80
Le Pain Perdu recrute ! Employé(e) polyvalent(e) en boulangerie - Point chaud (H/F) Envie de rejoindre une équipe dynamique et de travailler dans une entreprise chaleureuse ? Le Pain Perdu vous attend ! Vos missions : Préparation de sandwiches, panini , salades, wraps et autres produits de restauration rapide Cuisson des baguettes et autres produits de boulangerie Service au client avec professionnalisme et convivialité Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Gestion de l'entretien de votre espace de travail Profil recherché : Première expérience en restauration rapide ou dans un secteur similaire Aisance dans le service client et le travail en équipe Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des normes d'hygiène Disponibilité pour travailler en horaires de journée (pas de coupures) Pourquoi nous rejoindre ? CDI stable avec un environnement de travail convivial Formation et accompagnement à l'intégration Évolution possible au sein d'une équipe en pleine croissance Avantages divers (réductions, prime, etc.) Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV à (lepainperdu60@gmail.com) ou venez déposer votre candidature directement en boutique à Beauvais.
Dans le cadre de l'accueil d'urgence des enfants de 0 à 3 ans, l'auxiliaire de puériculture assurera d'engager toutes les actions nécessaires afin d'aider les mères à prendre en compte les besoins d'épanouissement relationnel et physique de leur(s) enfant(s). Elle veillera à accompagner l'enfant en fonction de son rythme sur des temps individualisés et privilégiera sur un plan relationnel les moments et temps forts de la journée avec celui-ci. Elle veillera à garantir la place des parents dans le cadre de l'accueil et de l'accompagnement de qualité au quotidien du petit enfant. Elle contribuera parallèlement à l'élaboration du projet de l'enfant au sein de l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec le service de protection de l'enfance. Accueillir l'enfant admis en urgence. Intégrer progressivement l'enfant à la collectivité et lui offrir un accueil adapté à son âge et à ses besoins. Garantir un environnement rassurant stimulant et propice au bien-être de l'enfant. S'assurer de l'évolution de l'enfant dans son développement global en veillant à son confort et à son éveil. Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée tout en privilégiant des moments individualisés et effectuer les tâches nécessaires à l'accomplissement de cet accompagnement : 1) Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile. 2) Effectuer les soins courants aux nouveau-nés ou aux enfants en bas âge : surveiller leur courbe de poids, réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé. 3) Accompagner l'enfant aux moments du sommeil. Repérer les besoins et les rythmes de chaque enfant et communiquer avec lui, identifier les messages non verbaux et apporter une réponse appropriée. Contribuer à l'éveil de l'enfant en lui proposant des activités adaptées et l'accompagner lors de sorties à l'extérieur. Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants en lien avec l'EJE. Respecter les protocoles de l'établissement notamment médicaux. Garantir aux parents et/ou à la famille un accueil bienveillant. Informer les parents de l'évolution de leur enfant dans son développement au quotidien en cohérence et en complémentarité avec les autres professionnels. Accompagner les parents dans les gestes du quotidien liés à la prise en charge de l'enfant, les rassurer afin d'établir avec eux, si possible, une relation de confiance. Favoriser le lien entre les parents et leur enfant en référence aux droits des parents et observer l'évolution de ces relations. travail en équipe avec notamment transmission des informations permettant la continuité des soins, contribution à l'élaboration du projet individuel de l'enfant... Contraintes d'internat, travail de nuit, week-end et jours fériés Utilisation du véhicule
Sous la hiérarchie du Chef de service du dispositif d'hébergement hôtelier SIAO-115 sur le département de l'Oise, de la Directrice du pôle orientation/ logement /accompagnement et de la Directrice Adjointe du pôle orientation/logement/accompagnement : - Vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement social du public pris en charge à l'hôtel sur le département de l'Oise. - Vous serez chargé(e) de la médiation entre les partenaires hôteliers et les personnes âgées Profil requis : - Intervenant social H/F qualifié et expérimenté : DEES/DEASS/DEESF (diplôme d'état exigé de travail social de niveau BAC+2 qualifications de niveau V anciennement de niveau III, ou BAC+3 pour les jeunes diplômés à partir de 2021 suite à la réforme des diplômes du travail social qualification de niveau VI anciennement de niveau II) Compétences techniques : Connaissance du domaine médico-social et des dispositifs de l'exclusion sociale Connaissance de l'environnement institutionnel et de l'environnement des publics en précarité sociale Connaissance des problématiques sociales Méthodologie de projet Ouverture des droits Méthodologie de projet Accompagnement des gestes quotidiens Maitrise de l'outil informatique Permis B et véhicule personnel (véhicule de service mis à disposition -en cas d'utilisation du véhicule personnel remboursement des frais de déplacements sur la base du barème kilométrique en vigueur). Rémunération : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi Accord collectif NEXEM Repise de l'ancienneté à 100% pour une fonction similaire dans la même branche professionnelle et reprise à 50% dans une autre branche professionnelle Indemnité brute mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 euros. Avantages : Participation de l'employeur à la complémentaire santé collective 9 jours de congés trimestriels par an Œuvres sociales : chèques vacances, bons cadeaux noël, place de cinéma
