Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villiers-Herbisse située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villiers-Herbisse. 67 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - MAILLY LE CAMP, 10 - DOSNON, 10 - TROUANS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions : Gestion du stockage des légumes (céréales, oignons, céleris, betteraves, luzernes) Mise en big bag pour l'expédition à l'étranger Manutention avec chariot élévateur Conduite de tracteur dans les champs Réalisation de travaux des sols et transport Prestation de services chez des clients Activités saisonnières : En été : irrigation des légumes En automne : mise en stockage, semis, préparation des sols et mise en big bag (jusqu'en avril) Formation possible avant l'embauche en fonction de votre profil Compléter une équipe de 2 salariés Profil recherché : Motivé pour les tâches variées en milieu agricole Capable de travailler en équipe Prise de poste en janvier 2026
L'entreprise : fondée en 2020 et établie dans la plaine d'Arcis-sur-Aube au nord de Troyes, dans le département de l'Aube (10), Racines et Compagnie est une entreprise axée sur la coordination et la valorisation de la production de légumes bio de plein champ. Racines & Cie collabore étroitement avec plus de 15 agriculteurs basés dans les départements de l'Aube et des Ardennes, cultivant ensemble des légumes de plein champ issus de l'agriculture biologique, incluant des pommes de terre, oignons, betteraves rouges, carottes, entre autres. Nous sommes engagés envers la durabilité et la qualité, cherchant à soutenir et valoriser les méthodes agricoles respectueuses de l'environnement. Les missions de Racines & Compagnie sont : - La centralisation de l'offre, la négociation des contrats, et l'organisation efficace de la mise sur le marché des productions pour assurer une commercialisation optimale. - La programmation minutieuse de la production, adaptée aux demandes du marché en termes de qualité. Pour ce faire, nous déployons des moyens techniques, incluant le tri, le stockage, et le conditionnement, ainsi que des ressources humaines qualifiées pour superviser l'agréage des produits. - L'optimisation des coûts de production, dans le but de respecter les normes environnementales et de stabiliser les prix à la production, garantissant ainsi une approche équitable et durable. Rôle et Missions du Technicien agronome. Votre mission consistera à : En collaboration avec l'équipe de RACINES & CIE, vous assurerez un accompagnement continu de nos 15 producteurs tout au long des différentes phases de la campagne agricole. Durant la période de production : Accompagner les producteurs tout au long de la culture, de la mise en place jusqu'à la récolte, pour l'ensemble des lots de légumes en production. Organiser, effectuer les tours de plaine et leurs comptes-rendus. Élaborer un programme de suivi précis de l'évolution des cultures, incluant les caractérisations (évolutions des calibres et de la qualité des différents légumes). Organiser et animer les réunions hebdomadaires sur les sujets agronomiques avec les chefs de culture. Accompagner, mettre en place et suivre les essais. Durant la période de récolte : Coordonner la récolte des différentes productions, orientant les divers lots vers nos multiples clients et leurs lieux de stockage, que vous aurez au préalable désigné. Suivre les opérations de récolte, les nombreuses prises d'échantillons et les expéditions tout en veillant au bon respect des règles établies par Racines à l'égard des producteurs. Durant la période de stockage : Veiller à la qualité des produits stockés, lavés, conditionnés et expédiés, par une surveillance hebdomadaire et des prélèvements réguliers. Programmer les agréages et les tests de vieillissement des lots de légumes, étape clé dans la rémunération de nos producteurs. Pendant la période hivernale, une attention particulière devra être portée à l'activité de conditionnement récemment mise en place. Préparation pour la campagne suivante : Organisation et planification de l'implantation des cultures futures. Suggestion de nouvelles cultures à expérimenter. Profil recherché : Formation agronomique niveau bac +2 minimum (BTS, diplôme universitaire, Ingénieur agro.) Une expérience dans la production est un plus. Organisé(e), curieux(se), qualité relationnelle indispensable, un grand sens de l'autonomie. Conditions requises : Permis B. Maîtrise des outils informatiques « Pack Office », Excel +++ Nous vous fournissons : Véhicule de service, ordinateur, matériel nécessaire pour accomplir les tâches requises. Rémunération basée sur votre expérience. Nous sommes ouverts à toute proposition. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous investir, nous serons ravis de recevoir votre candidature. Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motiv
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un(e) opérateur(trice) pour une mission en intérim de 6 mois à Trouans (10700). - En déplacement du lundi au vendredi, l'entreprise prend en charge les frais de déplacement, d'hébergement et de repas. - Connaître et respecter les règles fondamentales. - Respecter les consignes de sécurité du site d'intervention et sur l'ensemble des chantiers. - Réaliser l'extraction des fonds de cuves industrielles (vidange, nettoyage). - Charger les camions en sous-produits. Modalités du poste : - Lieu : Trouans - 10700 - Durée du contrat : Intérim 6 mois - Horaires : 35 heures - Modalité de salaire : À l'heure - Salaire : Entre 12 et 13 EUR (EUR) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Profil opérateur - Profil agri - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur - Bonne condition physique - Permis B souhaité Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication, la commercialisation de tous produits d'origine agricoles, un conducteur d'engins CACES F pour une mission en intérim de 3 mois à TROUANS.- Conduite et manipulation d'engins de chantier en respectant les consignes de sécurité - Réalisation de travaux de terrassement, nivellement et déplacement de matériaux - Entretien et vérification de l'état des engins - Salaire horaire entre 11.88 et 13 EUR - Contrat en intérim de 3 mois - Horaires de travail: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur d'engins - Permis de conduire valide et CACES F engins de chantier obligatoires - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités appréciés
Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous souhaitez préparer le CAP Couvreur(se). Ref. CFA 058
Vous êtes âgé(e) de 16 à 29 ans et vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous préparerez le CAP Couvreur. La prise de rendez-vous se fera par téléphone au 03 25 41 63 27, demander MADAME DE SOUSA ou par mail : celine.desousabtpcfa-grandest.fr
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, chambres d'hôtes, une ou un Assistant de Direction en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous aurez pour mission:Management et GestionRelation clients / fidélisationDéveloppement de l'offre,L'amélioration de la visibilité,Tenue des réseaux sociauxContrôle qualité Profil : Votre Profil:Appétence pour le domaine hôtelier et de la restaurationConnaissance du tissu économique de la régionDisponibilitéExcellent relationnelPoste basé à ARCIS SUR AUBE ( 10)Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Rémunération selon niveau d'études et âge. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d'AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Profil requis :Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques ~...
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : LTD, dans le cadre du développement de son activité VRD recherche, un Conducteur de travaux TP/Réseaux secs h/f Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vous êtes en charge de la gestion de chantiers ENEDIS Vous êtes en charge de : - La préparation du chantier et le phasage de l'opération - La gestion administrative et financière des opérations - Le suivi du travail des sous-traitants - La relation client, - Le chiffrage pour devis de travaux supplémentaires Profil recherché : De formation Bac+2 de type DUT Génie Civil à BAC+3, outre vos compétences techniques, vous êtes un gestionnaire et un manager. Une première expérience dans le domaine des travaux Publics et du Bâtiment est fortement souhaitée.
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons un chef de chantier "réseaux secs". Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes: Marquage / Piquetage des réseaux existants Terrassement Pose des réseaux (cables, PEHD gaz, infra telecom...) Remblai Refections definitives Petites maçonneries Profil recherché : Vous avez une formation supérieure en Génie civil/Travaux publics Vous avez une expérience réussie dans les chantiers de réseaux secs Rigoureux(se) et organisé(e)
TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des machines d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation et convoyage. Nous recherchons pour notre site de Rosières-près-Troyes, un Responsable projets BEM H/F en CDI : Vos missions : · Participation aux études · Contrôle de l'adéquation avec le problème posé · Répartition des tâches et animation d'équipe · Consultation des fournisseurs et sous-traitants · Suivi des plannings, respect des budgets et des délais · Suivi des coûts · Participation aux réunions périodiques d'étape · Suivi du montage, des tests et FAT · Suivi de l'installation, du démarrage en production et réception provisoire · Relation clientèle et tous services internes · Veille technologique, R et D Votre profil : * Niveau Bac à BTS. * Capacités d'analyse et de synthèse * Rigueur * Connaissance des outils bureautiques * La connaissance de SolidWorks Composer est un plus Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Forfait 218 jours travaillés Avantages : * 13ème mois * Accords sociaux innovants * Prime de Participation * CSE * Télétravail possible * Mutuelle, Prévoyance * Ticket restaurant Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 43 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : Télétravail hybride (10430 Rosières-près-Troyes)
Description du poste : Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE F/H Type de contrat CDI Qui sommes-nous? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance. L'environnement du poste Nous recherchons notre nouveau chef(fe) d'équipe qui aura pour mission de manager et superviser l'activité de l'équipe opérant une prestation logistique. Les défis que nous allons relever ensemble Animer les équipes***Organiser et animer le travail de son équipe par la mise en place d'un management de proximité * Veiller à la mise en œuvre et à l'application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et code de travail * Veiller à la propreté des zones de préparation, d'expédition et de stockage * Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (formation, intégration, congés, entretien annuel) Contrôler les activités logistiques***Organiser les arrivages et la réception des marchandises * Gérer les emplacements et le stockage des marchandises * Veiller à la bonne préparation des commandes * Gérer les zones de préparation et s'assurer des expéditions dans les délais impartis * Alerter et veiller à ce que les contrôles réguliers soient faits Gérer les stocks***S'assurer du respect des règles d'entreposage * Participer à l'organisation des inventaires Veiller au bon état des stocks Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs***Organiser son ou ses équipe(s) en fonction de l'activité * Assister les opérateurs et leur donner des instructions et des explications en cas de problème * Procéder régulièrement au contrôle visuel et à l'état d'avancement du travail de l'équipe * Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (formation, intégration, congés, entretien annuel) * Participer aux actions d'amélioration continue * Assurer les échanges avec les clients et/ou fournisseurs * Remonter à sa hiérarchie toute anomalie, écart de productivité, problèmes techniques. * Compléter les tableaux de bord de l'activité * Rendre compte de l'activité et des résultats de son périmètre. Responsable de la performance KPI de son service***Animer et manager une équipe en veillant à faire monter ses collaborateurs en compétence selon l'évolution des métiers et des besoins de l'organisation Poste ouvert en horaire d'équipe. Parlons de vous***Vous avez du leadership et une expérience en management * Vous connaissez l'environnement logistique * Vous possédez un niveau d'anglais intermédiaire à minima qui vous permettra d'échanger avec notre client et de comprendre ses consignes. Vous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement. Pourquoi nous rejoindre ? Nos engagements : Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International. Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain. Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable. Avantages principaux : - Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie - Accès à un réseau de crèches - Plan d'épargne entreprise - Prime d'intéressement et prime de participation - Couverture frais de santé avantageuse Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : 1. L'étude de votre candidature 2. Un premier échange téléphonique 3. Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de re
"""exploitation polyculture-élevage bovin lait /r/nrecherche un conducteur de matériel agricole/r/nvos missions:/r/n-conduite chariot télescopique (expérience exigée caces recommandé)/r/n-conduite tracteur pour travaux des champs (labour, déchaumage, épandage fumier, alimentation des animaux, conduite moissonneuse batteuse )/r/n-entretien quotidien du matériel/r/n-aide à l'atelier laitier/r/nRecherche personne motivée/r/npermis B obligatoire/r/nlogement possible"""
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : LTD, dans le cadre du développement de son activité VRD recherche, un chef d'equipe TP/Réseaux secs h/f Rattaché(e) au chef de chantier, vous participez aux travaux et encadrez une équipe sur des chantiers en infrastructures de réseaux (éclairage public, électrification rurale, enfouissement de réseaux / travaux aériens et souterrains) : -Planning chantier -Suivi travaux collaborateurs et sous-traitants -Visite et accueil sécurité -Ouverture, contrôle et réception chantier -Génie civil et tirage aérien et souterrain -Réunion client et compte rendu -Gestion moyens matériels et humains Profil recherché : De formation CAP/BEP à Bac Pro ou équivalent, avec une expérience significative dans les métiers des réseaux d'énergies, vous avez déjà occupé un poste similaire.
LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi Vous souhaitez intégrer un cabinet avec de belles valeurs. Vous souhaitez rendre votre quotidien agréable et avoir de bonnes conditions de travail, alors ce poste est pour vous ! Pour le compte de notre partenaire un cabinet d'audit et d'expertise comptable situé à Salon de Provence, dans le cadre de son développement, ce dernier recherche un Gestionnaire de paie H/F et il propose un contrat en CDI. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle. Vos missions seront les suivantes: Gestion des paies clients : Élaboration des bulletins de salaire pour le compte des clients du cabinet, en tenant compte des spécificités de chaque entreprise (variables, primes, heures supplémentaires, etc.). Déclarations sociales : Préparation et transmission des déclarations sociales pour le compte des clients (DSN, charges sociales, cotisations URSSAF, etc.), en conformité avec la législation en vigueur. Conseil et support aux clients : Apporter des conseils sur les questions liées à la paie, aux conditions de travail, à la gestion des absences, ainsi qu'aux différents dispositifs de rémunération (primes, avantages en nature, etc.). Veille juridique et réglementaire : Assurer une veille constante sur les évolutions légales, fiscales et conventionnelles afin d'informer les clients des changements qui impactent la gestion de la paie et les obligations sociales. Gestion des absences et congés : Suivi des absences, congés payés, congés maternité/paternité, maladie, et intégration de ces éléments dans les paies. Accompagnement à la gestion administrative du personnel : Rédaction des contrats de travail, avenants, documents de fin de contrat (attestations, certificats de travail), et suivi des obligations légales liées à la gestion du personnel. Interface avec les organismes sociaux et fiscaux : Transmission des informations nécessaires aux différents organismes (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance, etc.), ainsi que le suivi des paiements et des déclarations. Optimisation des processus internes : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe comptable pour garantir l'intégration correcte des informations liées à la paie dans les états financiers et les rapports fiscaux des clients. Vous bénéficierez aussi des avantages du cabinet : * Formations continues pour renforcer vos compétences * Primes variables selon vos performances * Une équipe chaleureuse et collaborative * De nombreuses opportunités pour faire évoluer votre carrière Profil recherché Expérience confirmée en gestion de paie en cabinet Rigueur, autonomie et bon relationnel client Capacité à gérer un portefeuille de manière proactive LEA Recrutement
LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi Vous souhaitez intégrer un cabinet avec de belles valeurs. Vous souhaitez rendre votre quotidien agréable et avoir de bonnes conditions de travail, alors ce poste est pour vous ! Pour le compte de notre partenaire un cabinet d'audit et d'expertise comptable situé à Salon de Provence, dans le cadre de son développement, ce dernier recherche un Gestionnaire de paie H/F et il propose un contrat en CDI.
RESPONSABILITÉS : Vos missions seront les suivantes : • Installation et raccordement des équipements électriques • Pose d'appareillage • Réalisation de chemin de câbles et tirage de câbles • Maintenance et dépannage des installations • Lectures des plans et schémas électriques • Respect des normes de sécurité et des délais PROFIL RECHERCHÉ : Formation aux métiers de l'électricité : • Formation CAP/BEP Électricien ou équivalent • Expérience significative de 3 à 5 ans dans un poste similaire • Habilitation électrique à jour Pour ce poste nous recherchons une personne : • Motivé • Sérieuse • Rigoureuse • Esprit d'équipe
BREF SERVICE IDF EST, agence de travail temporaire spécialisée dans les métiers de l'électricité et la maintenance depuis plus de 40 ans, recherche à la demande d'un de ses client un ELECTRICIEN CFO/CFA (H/F) expérimenté pour une mission situé à MAILLY-LE-CAMP. (10)
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous intervenez en totale autonomie sur l'ensemble du site de production pour garantir la propreté des locaux, en respectant scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : Nettoyage et désinfection de plusieurs laboratoires de production (saucisserie, salaison) Entretien des chambres froides, quais de réception et vestiaires Application rigoureuse des protocoles de nettoyage en vigueur Gestion des poubelles Utilisation et rangement du matériel et des produits d'entretien Contrôle de la qualité des opérations réalisées Profil recherché : Autonomie, rigueur et fiabilité indispensables Sens de l'organisation et respect strict des règles d'hygiène Ne doit pas craindre la vue de la viande crue Capacité à rester en station debout prolongée Utilisation d'un nettoyeur haute pression industrielle, donc bonne condition physique requise Une expérience en milieu agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés Disponibilité immédiate Conditions de travail : Travail en journée, du lundi au vendredi Horaires : 09h45-18h15 45 minutes de pause déjeuner - 20 minutes de pause dans l'après midi
Description du poste : Manpower NOGENT SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier boucher (H/F) Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à : - Découper et désosser les pièces de viande - Préparer minutieusement les produits carnés - Gérer l'approvisionnement des stocks - Contrôler la qualité des découpes - Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène - Assurer le rangement de l'atelier - Optimiser la chaîne de production - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux objectifs Vous êtes titulaire d'un CAP, Bac Pro ou BP en boucherie. Vous justifiez d'expériences en boucherie traditionnelle, grande distribution ou en atelier, vous maîtrisez les techniques de désossage et les normes d'hygiène et rigueur professionnelle, votre profil est recherché par notre client. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : ? Un échange téléphonique préalable ? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents ? Un entretien avec le client Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Chef de Production pour encadrer les équipes et optimiser l'organisation des ateliers. Ce poste stratégique offre l'opportunité de piloter la production avec autonomie et efficacité. Missions principales : - Superviser la production quotidienne et veiller au respect des délais, de la qualité et des objectifs de production.- Mettre en œuvre des protocoles d'amélioration continue pour optimiser la productivité. - Recruter, former et encadrer les équipes de production en appui du service RH. - Piloter le budget du site et proposer des axes d'investissement. - Garantir le respect des normes HACCP et des réglementations, avec le soutien de l'équipe Qualité. - Apporter une expertise spécifique en boucherie, pour optimiser les process et garantir la qualité des produits carnés. Avantages à valoriser : - PME familiale à taille humaine - Environnement terroir (valorisation locale) - Bonus/Primes : à définir (prime de performance, d'atteinte objectifs, 13e mois éventuel, participation/intéressement etc.) Profil recherché : - Experience significative en production industrielle, idéalement dans le secteur de la viande. - Solides connaissances en boucherie et transformation des produits carnés. - Capacités managériales avérées et expérience en encadrement d'équipes. - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence Interaction ROMILLY SUR SEINE recherche pour le compte de son client un(e) Conducteur / Conductrice d'engins (H/F) dans le cadre d'un contrat d'intérim. Le poste concerne une entreprise active dans la conduite d'engins, offrant un cadre de travail dynamique et professionnel. Description du poste : Le/la Conducteur / Conductrice d'engins sera responsable de la manipulation sûre et efficace des engins de chantier. Ce rôle est crucial pour la réussite des opérations quotidiennes sur le site. Vos missions : - Opérer des engins de chantier en respectant les normes de sécurité. - Contrôler l'état du matériel avant et après utilisation. - Effectuer de petites maintenances de premier niveau. - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement aux services concernés. - Respecter les délais et consignes de manoeuvre fixés par la direction. Compétences attendues : - Expérience avérée en tant que conducteur/conductrice d'engins. - Maîtrise des techniques de conduite et de manoeuvrerie. - Capacité à lire et interpréter des plans de site. - Sensibilité aux normes de sécurité. Avantages du poste : - Salaire : 12EUR de l'heure Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Description du poste : Rejoignez une entreprise dynamique où vous aurez l'opportunité d'apporter votre expertise technique et votre passion pour la mécanique afin de garantir le bon fonctionnement et la sécurité d'une flotte de véhicules poids lourds. - Effectuer des diagnostics précis et rapides pour identifier les pannes potentielles. - Réaliser l'entretien régulier et les révisions des véhicules poids lourds en respectant les procédures établies. - Remplacer les pièces défectueuses et effectuer des réparations efficaces pour assurer la sécurité des véhicules. - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les processus de maintenance et partager les meilleures pratiques. - Mettre à jour et documenter les travaux effectués dans les systèmes de gestion de la flotte pour un suivi précis. - Participer à des formations continues pour rester informé des nouvelles technologies et des méthodes de réparation avancées. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant ? Notre client recherche un(e) Mécanicien(ne) PL enthousiaste avec 1 à 2 ans d'expérience pour rejoindre son équipe dynamique et inclusive. - Maîtrise approfondie des systèmes mécaniques et hydrauliques des poids lourds - Expérience affirmée en diagnostic et résolution de problèmes techniques complexes - Solides compétences en gestion du temps et capacité à respecter des échéances strictes - Leadership naturel pour encadrer et motiver une équipe technique - Capacité à développer une pensée critique pour optimiser les processus de réparation - Compétence en management inclusif, favorisant un environnement de travail harmonieux et respectueux Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission : Rejoignez-nous pour une mission en intérim dès que possible ! Nous vous proposons un contrat d'un mois à temps plein, avec une rémunération attractive de 15 € par heure pour 35 heures de travail hebdomadaire. Le poste est basé à Pouan Les Vallées . Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Rejoignez une entreprise dynamique où vous aurez l'opportunité d'apporter votre expertise technique et votre passion pour la mécanique afin de garantir le bon fonctionnement et la sécurité d'une flotte de véhicules poids lourds. - Effectuer des diagnostics précis et rapides pour identifier les pannes potentielles. - Réaliser l'entretien régulier et les révisions des véhicules poids lourds en respectant les procédures établies. - Remplacer les pièces défectueuses et effectuer des réparations efficaces pour assurer la sécurité des véhicules. - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les processus de maintenance et partager les meilleures pratiques. - Mettre à jour et documenter les travaux effectués dans les systèmes de gestion de la flotte pour un suivi précis. - Participer à des formations continues pour rester informé des nouvelles technologies et des méthodes de réparation avancées. Description du profil : Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant ? Notre client recherche un(e) Mécanicien(ne) PL enthousiaste avec 1 à 2 ans d'expérience pour rejoindre son équipe dynamique et inclusive. - Maîtrise approfondie des systèmes mécaniques et hydrauliques des poids lourds - Expérience affirmée en diagnostic et résolution de problèmes techniques complexes - Solides compétences en gestion du temps et capacité à respecter des échéances strictes - Leadership naturel pour encadrer et motiver une équipe technique - Capacité à développer une pensée critique pour optimiser les processus de réparation - Compétence en management inclusif, favorisant un environnement de travail harmonieux et respectueux Nous vous proposons un contrat d'un mois à temps plein, avec une rémunération attractive de 15 € par heure pour 35 heures de travail hebdomadaire. Le poste est basé à Pouan Les Vallées . Contrat base 39h, horaire de journée
BTS MS - MAINTENANCE DES SYSTEMES - OPTION A Technicien(ne) supérieur(e) en maintenance industrielle Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (de 2 ans) afin de préparer le BTS MAINTENANCE DES SYSTEMES (Option A / Systèmes de production). Le technicien supérieur de maintenance industrielle intervient sur les systèmes automatisés de production industrielle. Il assure la maintenance corrective, organise la maintenance préventive et intègre des moyens nouveaux dans le cadre de la maintenance améliorative. Vous devez être titulaire d'un BAC STI2D ou BAC à dominante scientifique ou BAC PRO ELEEC, BAC PRO MEI OU PSPA/PLP. Vous serez formé (e) 50% du temps en organisme de formation au POLE FORMATION UIMM - ROSIERES PRES TROYES, et 50% du temps en entreprise. Hébergement possible à proximité de l'organisme de formation.
ACTIVITE : Sucre et alcool Bioethanol et produits bio-sourcés Avec l'activité de production et d'utilisation de l'éthanol comme biocarburant,Cristal Union est entré de plain-pied dans le futur énergétique européen.Fort de ses distilleries ultra-modernes d'Arcis-sur-Aube, Cristanol,Bazancourt,Dislaub,Buchères,Deulep et de ses participations dans Goyard, le Groupe se positionne en leader sur 2 créneaux particulièrement prometteurs : énergies renouvelables et molécules à haute valeur ajoutée.
Vous intégrerez le service QHSA de 6 personnes, votre rôle est de veiller à la bonne application des règles de gestion de la qualité et au respect des prescriptions d'hygiène et sûreté alimentaire. Poste opérationnel Vos missions: - Rédige les supports de formation et anime des formations Accueil HACCP, QSE, HSA, ADR ; - réalise des visites HSA, HACCP, audits internes ; - assure le suivi de la prestation d'entretien des locaux tertiaires (relation fournisseur, formation, audit de la prestation, contrôle des réalisations) ; - rédige les supports de communication - assure le suivi et la mise à jour des indicateurs du système QSE ; - participe à la préparation des revues HACCP, revues de processus et de direction ainsi qu'à la rédaction des comptes-rendus associés ; - assure la gestion des tests de traçabilité en interne ; - anime la démarche de sanitation sur site en collaboration avec les correspondants site (suivi des constats de visites, planification des audits annuels, relation fournisseurs, ...) ; - assure l'enregistrement de résultats de l'autosurveillance environnementale et autres missions ponctuelles en environnement. Rythme de travail : du lundi au vendredi, en journée, en forfait jours. Profil - Formation Bac+2/3 en QHSE, débutant accepté - Connaissances des normes ISO 9001 et FSSC 22000, - Maîtrise de l'outil informatique (pack office, .). Compétences requises : . Qualités relationnelles et rédactionnelles, - Capacités d'animation et d'analyse, - Rigueur, autonomie, - Esprit d'équipe, . Personne de terrain.
Participez à notre développement ! Cristal Union, acteur majeur de l'agro-industrie en Europe, dans les domaines du sucre, alcool, bioéthanol, alimentation animale et d'autres activités comme les produits biosourcés, le Groupe est devenu un acteur sucrier majeur, avec Daddy et Erstein. Nous recrutons pour notre établissement d'Arcis sur Aube
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Considérant l'augmentation de la capacité de la crèche de 12 à 16 enfants à compter du 1er janvier 2026, il y a lieu de renforcer l'équipe avec la création d'un poste d'agent de crèche. Vous participez à la prise en charge et au développement des enfants : activités d'éveil et accompagnement de l'enfant dans les étapes de la vie quotidienne (habillage, toilette, repas, jeux ...) dans le respect et l'application du projet pédagogique de la structure. Vous créez une sécurité affective permettant à l'enfant et ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Vous devez également veiller à la propreté de l'environnement dans lequel les enfants évoluent. Amplitude horaire de la crèche : du lundi au vendredi de 6h45 à 18h30. Missions ou activités Accueillir l'enfant et ses parents : - veiller à la santé, la sécurité, le bien-être et l'épanouissement de l'enfant, - accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun et en proposant des jeux libres et des activités variées, - favoriser l'autonomie de l'enfant, - transmettre aux parents les informations relatives à la journée concernant leur enfant, - être à l'écoute des parents et les soutenir, - valoriser les parents dans leur rôle. Travailler en équipe : - transmission avec les collègues de toutes les informations, - élaborer et réfléchir à la mise en œuvre du projet pédagogique, l'évaluer et le faire évoluer, - participer à des réunions de travail, avoir des échanges de pratiques et des réflexions professionnelles, - former des stagiaires sur le terrain. Participer à l'entretien des locaux : - nettoyage des sols de la structure (espaces de jeu, de sommeil, locaux techniques, accueil ...), - désinfection des jouets, - entretien du linge (nettoyage, pliage, rangement), - veiller à la bonne utilisation des produits mis à disposition, - respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché Savoirs et savoir-faire : - savoir identifier les besoins de l'enfant, - connaître les étapes du développement moteur, psychomoteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans, - connaître les règles de base sur l'alimentation de l'enfant, - savoir organiser les espaces de jeux et d'activités des enfants selon leurs besoins, - transmettre des informations écrites et orales, - savoir observer et analyse le comportement des enfants. Savoir être : - adaptabilité et disponibilité, - patience et tolérance, - créativité et esprit d'initiative, - qualités relationnelles, - sens des responsabilités, - savoir travailler en équipe.
Description du poste : Entreprise Relais-ASSUR est le cabinet de conseil en recrutement dédié exclusivement aux Professionnels de l'Assurance. Nous recherchons un Conseiller en Assurance H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui - une Agence Générale reconnue localement C'est où - à Arcis-sur-Aube (10) C'est quoi - un poste de Conseiller en Assurance pour une clientèle de Particuliers, de Pros et d'Agris C'est combien - rémunération Fixe 30/32K euros bruts par an selon profil et expérience Quel(s) avantage(s) - PEE - Mutuelle - Chèques Vacances Quel environnement - gestion humaine - entraide - autonomie 35H par semaine du Lundi au Vendredi Poste Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuez à la bonne tenue et au développement du portefeuille de l'Agence. Vos missions sont riches et diversifiées :***Vous accueillez les clients et prospects. * Vous réceptionnez les demandes des assurés en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel. * Vous veillez à la prise d'informations et la mise à jour des contrats. * Vous conseillez et apportez des solutions en matière d'assurances IARD, Santé, Prévoyance et Retraite ainsi qu'en Épargne. * Vous réalisez les opérations liées à la gestion courante du portefeuille (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des remplacements, suivi des justificatifs). * Vous multi-équipez les clients par des ventes au rebond et des actions commerciales par téléphone. Profil Idéalement vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans en Agence Générale ou Cabinet de Courtage d'Assurances. Rapidement autonome, vous possédez des bases solides en assurances, êtes à l'aise à l'oral et maîtrisez l'outil informatique. Dynamique et réactif(ve), vous faites preuve de bonnes qualités d'écoute, avec le sens du service client et du conseil. Vos qualités rédactionnelles et votre sens de l'organisation vous permettront d'exercer un métier polyvalent qui associe activités relationnelles et activités administratives.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients un manutentionnaire H/F Vos principales missions : - Poste en 3X8 - Conduite de lignes - Exécuter manuellement des opérations de manutention de marchandises, de produits, de matières selon les règles de sécurité. - Effectuer des opérations simples au moyen de matériel ou d'engins de manutention (table-élévatrice, diable, rolls, palan, sangles,...) n'exigeant pas d'autorisation de conduite (transpalette,...). - Port de charges à prévoir - Respect des règles de sécurité Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS : - Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés - Participation au bénéfice, CET rémunéré 5% - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Froid Energies Services, société spécialisée dans les solutions de chauffage, notamment les pompes à chaleurs, recherche un(e) Dépanneur (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions : En tant que dépanneur au sein de notre équipe, vous interviendrez principalement sur : - Dépannage et entretien de pompes à chaleur (air/air ; air/eau ; eau/eau). - Installation occasionnelle de chaudières en support aux équipes d'installation. Vous serez amené(e) à travailler directement chez nos clients, sur le départements et limitrophes, en autonomie, avec un véhicule de service fourni. Profil recherché : Nous recherchons un(e) dépanneur possédant une formation en Chauffage / Frigoriste (BEP, BAC ou BTS). Vous êtes : - Impliqué(e), dynamique et force de proposition. - Organisé(e) et à l'aise dans le travail en autonomie. - Doté(e) d'un bon sens du service client et capable de mener des échanges de qualité avec les interlocuteurs Conditions proposées : - Type de contrat : CDI, Temps plein. - Horaires : Journée (du lundi au vendredi). - Équipe compétente : Vous êtes en autonomie lors des interventions, mais sous la direction d'un responsable technique en cas de difficulté(s). - Salaire : À partir de 16 € brut de l'heure, variable selon l'expérience et les compétences. - Avantages : Véhicule de service et téléphone portable fournis. Vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance ? Envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Idéalement située à Arcis sur Aube, La VillaPrimerose propose 5 chambres d'hôtes, une table d'hôte + 5 Gites 4 et 5 * entièrement meublés et équipés avec services hôteliers à la carte pour des séjours d'une nuit à plusieurs semaines. Une clientèle 50 % Professionnels et 50 % Touristes (dont 85% d'étrangers). Nous développons de nouvelles activités annexes telles que la location de voiture et la location de voiliers. En 15 ans, la VillaPrimerose s'est hissée au niveau des meilleurs établissements de Champagne et cultive l'art d'accueillir le client. Nous recherchons un candidat apprenti en Bachelor Tourisme Management pour un poste d'assistant manager en hôtellerie restauration. Le candidat sera plus particulièrement en charge de la relation clients / fidélisation, du développement de l'offre, de l'amélioration de la visibilité, des réseaux sociaux et du contrôle qualité.
Chambres D'hôtes, Gites et table d'hôte de charme
Depuis plus de cent ans, le groupe BRODART imprimeur et transformateur d'emballages alimentaire, pharmaceutique, souples et semi-rigides, répond sur mesure à la complexité, la variété et l'exigence des demandes de ses clients. Dans le cadre de sa croissance, le site BRODART d'Arcis sur Aube, 90 salariés, recherche pour renforcer son équipe : Un conducteur de ligne / BOBINEUR (H/F) EN CDI Dans le respect des règles d'hygiène, qualité, sécurité et sous la responsabilité du responsable fabrication vous renforcez l'équipe de production pour : - Effectuer le réglage de la machine selon la commande à réaliser, mise au format selon les spécificités clients - Alimenter la machine de bobines (port de charges à prévoir) - Vérifier le calage de la machine et réaliser des autocontrôles - Lancer la production et suivre le bon déroulement des opérations De formation technologique (niveau BEP/CAP) vous avez la compétence pour interpréter documents techniques et appliquer les instructions de fabrication.. Vous avez une première expérience en industrie et vous aimez le travail de qualité avec une cadence à tenir. Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à prendre des décisions et initiatives Vous êtes rapidement autonome, rigoureux(se), méthodique et vous avez le goût du travail en équipe. Vous serez formé(e) en interne et suivi(e) par un tuteur dédié. Type de contrat : Poste à pourvoir dès que possible en CDI, temps plein en organisation 3x8 Avantages : - 13ème mois, - Participation et intéressement, - Tickets restaurants, - Primes, - Chèques vacances, - Epargne salariale Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1933 € brut mensuel + primes d'équipe Programmation : Périodes de travail de 8 heures / horaires équipe 3x8 Lieu du poste : Un seul lieu de travail sur Arcis sur Aube Nous avons un engagement fort pour la formation, faire grandir nos talents, réduire les écarts et promouvoir la place des femmes parmi nos équipes. Rejoignez une entreprise à taille humaine, avec de belles valeurs et à forte dominante technique !
Depuis plus de cent ans, le groupe BRODART imprimeur et transformateur d emballages alimentaire, pharmaceutique, souples et semi-rigides, répond sur mesure à la complexité, la variété et l exigence des demandes de ses clients.
Directeur/ Directrice accueil de loisirs 3-12 ans, en CDI. Poste à pourvoir dès que possible. La Maison Pour Tous Un Nouveau Monde est une association affiliée au réseau des MJC. L'association accueille différents publics (familles, enfants, adolescents, adultes.). Vous serez rattaché au secteur enfance/jeunesse. Vous serez sous la responsabilité de la coordinatrice enfance/jeunesse et de la Directrice de la Maison Pour Tous. Le directeur/trice devra : - Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif. - Accueillir les enfants du territoire et leurs parents. - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets - Construire une offre de loisirs adaptée et concertée en étant aussi à l'écoute des envies des enfants - Être en contact direct avec les familles - Assurer l'encadrement des enfants sur les temps d'animation, et mener des projets d'animation. - Participer aux réunions d'équipe. - Connaitre la règlementation d'un accueil enfance et rechercher les informations en cas de questionnement - Suivre le budget des activités enfance - Travailler en transversalité avec les autres secteurs de la Maison Pour Tous Centre Social - Venir en soutien d'initiatives communales et/ou locales en matière d'actions enfance - Travailler en lien avec les différents partenaires du territoire et institutionnels - Participer à différentes commissions et à l'animation globale du centre social Capacité d'adaptation et de flexibilité. Gérer les situations de conflits. Savoir communiquer et travailler en équipe LES MISSIONS PRINCIPALES : Organiser les projets d'animation des enfants sur les temps extrascolaires, périscolaires, en lien avec le Projet Pédagogique, le PEDT et le plan mercredi. Assurer l'encadrement et l'animation des enfants sur les temps d'animation. Travail en collaboration avec la coordinatrice enfance sur la mise en place d'actions, projets d'animation enfance S'assure du bon fonctionnement et du bon déroulement des temps d'animations Soutiendra la coordinatrice enfance dans son rôle administratif (suivi RH des animateurs vacataires, évaluations des actions, suivi du budget de l'accueil de loisirs, inscriptions) Organiser la mise en place des projets d'animations sur les temps extrascolaires, périscolaires, en lien avec le Projet Pédagogique Travail en partenariat avec les acteurs du territoire intervenant sur la même tranche d'âge Construire une offre de loisirs en concertation avec les enfants
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. S'assurer que l'environnement de travail de la machine (plateau machine) est conforme à la réalisation de la pièce (propre et sans choc) Occasionnellement, sur le tour, ajuster et modifier des outils de coupe Ajuster manuellement (à l'aide de lime, d'abrasif, etc.) ou à l'aide d'appareils (meuleuses, etc.) Monter, centrer et régler l'outillage et/ou la pièce en tenant compte des contraintes techniques de la pièce (déformation de la pièce) Sur le tour, superviser les opérations d'usinage en cours en tenant compte des contraintes techniques de la pièce (matériaux, métallisation, soudure, ...) et en adaptant son outil et/ ou les paramètres d'usinage EDM et/ou EGM Vérifier la conformité de la pièce selon les indications de la documentation de travail et à l'aide des instruments de mesure adaptés Vous êtes organisé (e), autonome et faites preuve de rigueur, Vous êtes très sensible au respect des procédures qualité et sécurité, Vous appréciez le travail en équipe et avez la capacité à apprendre et à vous former
Descriptif du poste: Veiller à la bonne application des règles de gestion de la qualité et au respect des prescriptions d'hygiène et sûreté alimentaire (bonnes pratiques, CCP, PRPo). Participer à la dynamique d'amélioration continue : Envie d'une expérience sucrée ? Vous serez Rattaché au service QSE, vos missions principales seront de veiller à la bonne application des règles de gestion de la qualité et au respect des normes d'hygiène et sécurité alimentaire. Vous serez intégré au service QHSE composé d'un Responsable QSE, d'un coordinateur Environnement, de deux animateurs Sécurité et d'un coordinateur Qualité. Vos missions : · Rédige les supports de formation et anime des formations Accueil HACCP, QSE, HSA · Réalise des visites HSA, HACCP, audits internes ; · Assure le suivi de la prestation d'entretien des locaux tertiaires (relation fournisseur, formation, audit de la prestation, contrôle) ; · Assure le suivi et la mise à jour des indicateurs du système QSE ; · Participe à la préparation des revues HACCP, revues de processus et de direction ainsi que la rédaction des comptes-rendus associés ; · Assure la gestion des tests de traçabilité en interne ; · Anime la démarche de sanitation sur site en collaboration avec les Managers site (suivi des constats de visites, planification des audits annuels, relation fournisseurs, ...) ; Qualités recherchées: . Qualités relationnelles et rédactionnelles, · Capacités d'animation et d'analyse, · Rigueur, autonomie, · Esprit d'équipe Processus de recrutement : Entretiens avec le Chargé de recrutement et le manager Prise de poste: dès que possible Profil recherché: Formation Bac+2/3 en QHSE avec première expérience en industrie agroalimentaire, - Bonne connaissance des normes ISO 9001, FSSC 22000, 14001 et 50001 - Maîtrise de l'outil informatique (pack office, .). Rythme de travail : du lundi au vendredi, en journée, en forfait jours. Travailler chez Cristal Union, c'est rejoindre un collectif dynamique, engagé, en lien direct avec la terre et les défis de son époque ! C'est dans le partage, le dialogue et l'articulation de toutes les compétences que nous cultivons ensemble l'esprit coopératif et collaboratif à tous les niveaux. #AGRO
Le Groupe Cristal Union figure parmi les premiers producteurs européens de sucre et d'alcool. Il est principalement implanté sur le territoire français et réalise une part significative de ses ventes à l'étranger. Le Groupe rassemble plus de 2000 collaborateurs au niveau Groupe et 9000 coopérateurs. Son organisation et son fonctionnement reposent sur le modèle coopératif.
Description du poste Le technicien rejoindra l'eteacute;quipe du petocirc;le ENR de SOCOTEC POWER SERVICES, leader sur le marcheteacute; de l'inspection reteacute;glementaire dans le domaine eteacute;olien avec pretegrave;s de 5 000 eteacute;oliennes inspecteteacute;es deux fois par an etagrave; l'onshore et etagrave; l'offshore et dispose donc d'une eteacute;quipe de techniciens speteacute;cialiseteacute;s en eteacute;olien avec une bonne couverture geteacute;ographique et une capaciteteacute; d'intervention rapide. En tant que technicien d'affaires, vous intervenez en binetocirc;me avec un collaborateur ou en accompagnement client, en qualiteteacute; de veteacute;ritable speteacute;cialiste Eolien Onshore et Offshore. De plus, vous pourrez etecirc;tre ameneteacute; etagrave; vous deteacute;placer de manietegrave;res tretegrave;s occasionnelles sur d'autres secteurs sur le territoire national. A ce titre vos missions principales consistent etagrave; : Assurez des veteacute;rifications reteacute;glementaires d'installations eteacute;lectriques et meteacute;caniques sur des installations eteacute;oliennes Reteacute;diger les rapports d'intervention Deteacute;tecter les besoins des clients au cours de vos interventions Participer de manietegrave;re geteacute;neteacute;rale au deteacute;veloppement des activiteteacute;s de l'agence dans l'exercice quotidien du meteacute;tier. Vous beteacute;neteacute;ficiez d'un salaire fixe (28 000-35 000eteuro; selon profil)
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Arcis-sur-Aube, un Chef de Mission H/F. En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de : - L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ; - La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La supervision du travail des collaborateurs ; - La révision des comptes ; - L'établissement des liasses fiscales ; - Le conseil client ; - La présentation des bilans. Avantages : - Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuelle ... ) ; - Environnement stimulant et agréable ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Une ambiance conviviale avec une équipe soudée. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable, que ce soit en tant que collaborateur comptable ou chef de mission comptable et vous aspirez à évoluer sur des missions managériales. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe avec un bon relationnel client.
Notre client, situé près d'ARCIS SUR AUBE, est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques pour le secteur industriel. Reconnue comme leader de son secteur en pleine croissance, cette entreprise à taille humaine prône des valeurs et une mentalité propices à l'épanouissement de ses talents.En rejoignant notre client, vous contribuerez à la gestion efficace des activités administratives et logistiques de l'établissement. - Assurer l'accueil téléphonique, trier le courrier, et mettre à jour les documents administratifs et reportings - Suivre les transports, coordonner avec les chauffeurs, gérer les déplacements et les formations du personnel - Gérer les commandes fournisseurs, organiser les rendez-vous avec les prestataires, et suivre les entretiens des véhicules et du matériel Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Notre client situé à ARCIS SUR AUBE est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, fabrication d'articles en bois et en liège (à l'exception des meubles) et fabrication d'articles en vannerie et sparterie. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client s'engage en faveur de l'égalité, de l'inclusion et de la diversité, tout en étant leader de son secteur et en mettant l'innovation au cur de sa mentalité.Comment imaginez-vous votre impact en tant qu'Opérateur régleur (F/H) dans notre établissement ? Vous aurez la responsabilité d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production dans le secteur de la fabrication sur mesure de menuiseries. - Procéder au réglage et à la maintenance quotidienne des machines à commandes numériques pour garantir une production fluide et sans interruption - Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de respecter les délais et normes de qualité prescrits - Surveiller avec précision les opérations de fabrication en veillant à l'exactitude des dimensions et finitions des produits innovants en bois, PVC et aluminium Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2 mois - Salaire : 12 euros/heure + prime d'équipe De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Opérateur régleur (F/H) recherché, possédant une vaste expérience en fabrication sur mesure et maîtrisant les machines à commandes numériques. - Expert(e) en réglage et production sur machines à commandes numériques - Expérience confirmée dans la fabrication sur mesure de portes, volets, portes de garage en bois, PVC et aluminium - Formation en mécanique industrielle ou équivalent souhaitée - Capacité à travailler en équipe, horaires en 2*8, et à s'adapter aux nouvelles technologies de fabrication Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Notre client situé à ARCIS SUR AUBE est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, fabrication d'articles en bois et en liège (à l'exception des meubles) et fabrication d'articles en vannerie et sparterie. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client s'engage en faveur de l'égalité, de l'inclusion et de la diversité, tout en étant leader de son secteur et en mettant l'innovation au cœur de sa mentalité.Comment imaginez-vous votre impact en tant qu'Opérateur régleur (F/H) dans notre établissement ? Vous aurez la responsabilité d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production dans le secteur de la fabrication sur mesure de menuiseries. - Procéder au réglage et à la maintenance quotidienne des machines à commandes numériques pour garantir une production fluide et sans interruption - Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de respecter les délais et normes de qualité prescrits - Surveiller avec précision les opérations de fabrication en veillant à l'exactitude des dimensions et finitions des produits innovants en bois, PVC et aluminium Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2 mois - Salaire : 12 euros/heure + prime d'équipe De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Comment imaginez-vous votre impact en tant qu'Opérateur régleur (F/H) dans notre établissement ? Vous aurez la responsabilité d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production dans le secteur de la fabrication sur mesure de menuiseries. - Procéder au réglage et à la maintenance quotidienne des machines à commandes numériques pour garantir une production fluide et sans interruption - Collaborer étroitement avec les équipes de production afin de respecter les délais et normes de qualité prescrits - Surveiller avec précision les opérations de fabrication en veillant à l'exactitude des dimensions et finitions des produits innovants en bois, PVC et aluminium Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2 mois - Salaire : 12 euros/heure + prime d'équipe De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Opérateur régleur (F/H) recherché, possédant une vaste expérience en fabrication sur mesure et maîtrisant les machines à commandes numériques. - Expert(e) en réglage et production sur machines à commandes numériques - Expérience confirmée dans la fabrication sur mesure de portes, volets, portes de garage en bois, PVC et aluminium - Formation en mécanique industrielle ou équivalent souhaitée - Capacité à travailler en équipe, horaires en 2*8, et à s'adapter aux nouvelles technologies de fabrication Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Schiever recherche pour son magasin Weldom à Arcis-S/-Aube , son (sa) futur(e) directeur(trice) . Votre magasin : Surface : 818 m² en intérieur + 531 m² en extérieur Horaires d'ouverture : Lun. au Ven. 9:00-12:00, 14:00-19:00 ; Sam. 9:00, 19:00 Équipe : 6 collaborateurs à accompagner et faire grandir À Arcis-sur-Aube, ville dynamique de l'Aube, le magasin Weldom est un véritable lieu de proximité : tout le monde y passe tôt ou tard, que ce soit pour une ampoule, un conseil... ou juste pour dire bonjour. Ce qu'on attend de vous :***Être présent(e) sur le terrain , au contact des clients, de l'équipe, des rayons (et parfois des palettes).***Gérer et motiver une équipe comme un(e) vrai(e) capitaine : vous fédérez, formez, faites grandir les talents locaux.***Assurer la bonne marche du magasin : disponibilité produit, qualité de service, organisation ... Vous gardez toujours un oeil sur ce qui se passe, et deux sur ce qui ne devrait pas.***Ancrer le magasin dans la vie locale : Weldom Arcis-sur-Aube est le point de repère des bricoleurs et jardiniers et vous êtes l'ambassadeur(drice) du magasin, aussi à l'aise pour analyser des KPI que pour papoter avec un client de sa chambre à repeindre. SPSCH Description du profil : Profil idéal : Vous avez de l'expérience en gestion d'équipe et en commerce de proximité, idéalement dans le bricolage ou un secteur similaire. Vous n'avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis : on échange sur l'essentiel puis on passe à l'action, même s'il faut réétiqueter les rayons. Vous aimez les gens : votre équipe, vos clients et même le fournisseur qui livre en avance (ou en retard). Si vous savez à la fois lire un tableau de bord et conseiller sur le bon pot de lasure, alors vous êtes notre perle rare. En résumé :***CDI - Statut Cadre (forfait jours)***Rémunération selon profil : à partir de 3000 EUR brut mensuel sur 12 mois + 2 mois de primes sur objectifs***Un accompagnement personnalisé pour vous aider à prendre pleinement vos fonctions Vous vous voyez bien diriger notre magasin comme si c'était le vôtre, avec sérieux et bonne humeur ? Alors on vous attend chez Weldom Arcis-Sur-Aube : ici, on ne cherche pas un(e) directeur(trice) qui donne des ordres ... mais quelqu'un qui montre l'exemple.
MISSIONS SCHIEVER recherche pour son magasin WELDOM À ARCIS-S/-AUBE, son (sa) FUTUR(E) DIRECTEUR(TRICE). VOTRE MAGASIN : Surface : 818 m² en intérieur + 531 m² en extérieur Horaires d'ouverture : Lun. au Ven. 9:00-12:00, 14:00-19:00 ; Sam. 9:00, 19:00 Équipe : 6 collaborateurs à accompagner et faire grandir À Arcis-sur-Aube, ville dynamique de l'Aube, le magasin Weldom est un véritable lieu de proximité : tout le monde y passe tôt ou tard, que ce soit pour une ampoule, un conseil... ou juste pour dire bonjour. CE QU'ON ATTEND DE VOUS : * ÊTRE PRÉSENT(E) SUR LE TERRAIN, au contact des clients, de l'équipe, des rayons (et parfois des palettes). * GÉRER ET MOTIVER UNE ÉQUIPE comme un(e) vrai(e) capitaine : vous fédérez, formez, faites grandir les talents locaux. * ASSURER LA BONNE MARCHE DU MAGASIN : disponibilité produit, qualité de service, organisation ... Vous gardez toujours un oeil sur ce qui se passe, et deux sur ce qui ne devrait pas. * ANCRER LE MAGASIN DANS LA VIE LOCALE : Weldom Arcis-sur-Aube est le point de repère des bricoleurs et jardiniers et vous êtes l'ambassadeur(drice) du magasin, aussi à l'aise pour analyser des KPI que pour papoter avec un client de sa chambre à repeindre. SPSCH PROFIL PROFIL IDÉAL : Vous avez de l'expérience en gestion d'équipe et en commerce de proximité, idéalement dans le bricolage ou un secteur similaire. Vous n'avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis : on échange sur l'essentiel puis on passe à l'action, même s'il faut réétiqueter les rayons. Vous aimez les gens : votre équipe, vos clients et même le fournisseur qui livre en avance (ou en retard). Si vous savez à la fois lire un tableau de bord et conseiller sur le bon pot de lasure, alors vous êtes notre perle rare. EN RÉSUMÉ : * CDI - Statut Cadre (forfait jours) * Rémunération selon profil : à partir de 3000 EUR brut mensuel sur 12 mois + 2 mois de primes sur objectifs * Un accompagnement personnalisé pour vous aider à prendre pleinement vos fonctions VOUS VOUS VOYEZ BIEN DIRIGER NOTRE MAGASIN COMME SI C'ÉTAIT LE VÔTRE, AVEC SÉRIEUX ET BONNE HUMEUR ? Alors on vous attend chez Weldom Arcis-Sur-Aube : ici, on ne cherche pas un(e) directeur(trice) qui donne des ordres ... mais quelqu'un qui montre l'exemple.
Le GROUPE FAMILIAL ET INDÉPENDANT SCHIEVER compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses __VALEURS FONDATRICES_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Arcis-sur-Aube, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Arcis-sur-Aube, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F) qui sait manier les bulletins avec doigté et les DSN avec précision. Le poste en CDI est basé à ARCIS SUR AUBE (10700). Vos principales missions: - Collecter et saisir les éléments variables - Etablir les bulletins de paie - Calculer et vérifier les charges sociales - Gérer les arrêts maladie - Gérer la relation avec les organismes sociaux - Rédiger les contrats de travail Le tout, dans une ambiance sérieuse mais jamais pesante. Ici, le seul stress accepté, c'est celui qu'on laisse à l'entrée. Bac+2 avec au moins 1 an d'expérience en cabinet. Vous êtes rigoureux, pro mais pas trop coincé. Surtout, vous aimez quand le job est bien fait dans une bonne ambiance. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Nous recherchons un Assistant Comptable H/F en CDI à ARCIS SUR AUBE (10). Votre journal de bord : - Réception des factures des fournisseurs et paiements - Saisie comptable- Rapprochements bancaires - Déclarations de TVA - Pré-révision comptable Pas de hors-bilan ici, tout est réel : un environnement formateur et une équipe qui fait matcher compétence et bienveillance. Vous avez la compta dans la peau ? Une formation Bac+2 et une première expérience en cabinet ? Venez solder vos doutes et valider une expérience à forte valeur ajoutée ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
L'entreprise Gradassi, spécialisée dans l'installation de chauffage traditionnel ou à énergie renouvelable (aérothermie, géothermie, climatisation) ainsi que la mise en place et l'entretien des appareils sanitaires, recherche un(e) Plombier chauffagiste pour compléter son équipe. Vos missions : En tant que plombier chauffagiste au sein de notre équipe, vous interviendrez principalement sur : - Installation de chaudières et pompes à chaleur. - Installation de plomberie sur chantiers neuf ou rénovation. Vous serez amené(e) à travailler directement chez nos clients, dans un rayon départemental, en autonomie, avec un véhicule de service fourni. Vous êtes : - Impliqué(e), dynamique et force de proposition. - Organisé(e) et à l'aise dans le travail en autonomie. - Doté(e) d'un bon sens du service client et capable de mener des échanges de qualité avec les interlocuteurs Conditions proposées : - Type de contrat : CDI, Temps plein. - Horaires : Journée (du lundi au vendredi). - Équipe compétente : Vous êtes en autonomie lors des interventions, mais sous la direction d'un responsable technique en cas de difficulté(s). - Salaire : À partir de 14€ brut de l'heure, variable selon l'expérience et les compétences. - Avantages : Véhicule de service fourni. Vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance ? Envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Froid Energies Services, société spécialisée dans les solutions de chauffage, notamment les chaudières gaz et les chaudières fuel, recherche un(e) Dépanneur Chaudière (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions : En tant que dépanneur chaudière au sein de notre équipe, vous interviendrez principalement sur : - Dépannage et entretien de chaudières (gaz et fuel). - Installation occasionnelle de chaudières en support aux équipes d'installation. Vous serez amené(e) à travailler directement chez nos clients, dans un rayon de 1 heure autour d'Arcis-sur-Aube, en autonomie, avec un véhicule de service fourni. Profil recherché : Nous recherchons un(e) dépanneur chaudière possédant une formation en Chauffage (BEP, BAC ou BTS). Vous êtes : - Impliqué(e), dynamique et force de proposition. - Organisé(e) et à l'aise dans le travail en autonomie. - Doté(e) d'un bon sens du service client et capable de mener des échanges de qualité avec les interlocuteurs Conditions proposées : - Type de contrat : CDI, Temps plein. - Horaires : Journée (du lundi au vendredi). - Équipe compétente : Vous êtes en autonomie lors des interventions, mais sous la direction d'un responsable technique en cas de difficulté(s). - Salaire : À partir de 16 € brut de l'heure, variable selon l'expérience et les compétences. - Avantages : Véhicule de service et téléphone portable fournis. Vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance ? Envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous êtes âgé(e) de 16 à 29 ans et vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous préparerez le CAP Monteur en Installations Sanitaires La prise de rendez-vous se fera par téléphone au 03 25 41 63 27, demander MADAME DE SOUSA ou par mail : celine.desousabtpcfa-grandest.fr
Dans le cadre du développement de son activité, VillaPrimerose recherche un comptable à temps partiel pour assurer la saisie comptable et le suivi des obligations fiscales courantes de l'entreprise. Vos missions principales : - Saisie et enregistrement des écritures comptables (achats, ventes, banques, opérations diverses) - Suivi et révision des comptes - Établissement et dépôt des déclarations de TVA - Préparation du résultat annuel (bilan, compte de résultat, liasses fiscales en lien avec l'expert-comptable) - Classement, archivage et mise à jour des pièces comptables Profil recherché : - Formation en comptabilité (BTS, DUT ou équivalent) - Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement en PME - Bonne maîtrise des outils de bureautique et des logiciels comptables (Sage, EBP ou équivalent) - Rigueur, discrétion, autonomie et sens de l'organisation Conditions d'emploi : - Contrat : CDI ou CDD selon profil - Durée du travail : 3 à 6 heures hebdomadaires - Organisation : 50 % télétravail / 50 % présentiel - Rémunération : Selon profil et expérience - Prise de poste : Dès que possible Candidature : Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à : (adresse e-mail de contact) Objet du mail : Candidature - Comptable à temps partiel VillaPrimerose
Restaurant traditionnel situé à Arcis-sur-Aube recherche un(e) cuisinier(e) expérimenté(e) pour intégrer son équipe. Cuisine maison à base de produits frais. Missions : - Préparer et cuire les plats selon les fiches techniques - Assurer les envois pendant le service - Maintenir les règles d'hygiène et sécurité alimentaire (HACCP) - Participer à l'élaboration des suggestions et de la carte Profil recherché : - Expérience en cuisine traditionnelle - Autonomie, rigueur, ponctualité - Capacité à travailler en équipe Conditions : - CDI - 39 h / semaine - 2 jours de repos consécutifs - Salaire : 1 800 € nets/mois (≈ 2 308 € bruts) - Repas fournis - Possibilités d'évolution - Prise de poste immédiate
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POURLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repasLes accompagner lors de leurs sorties et activitésVeiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Arcis-sur-Aube, un Collaborateur Comptable H/F.En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de :- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;- La tenue des dossiers comptables ;- La révision des comptes ;- La réalisation des liasses fiscales ;- Conseil client ;- Participation à la présentation du bilan ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Nous recherchons un Assistant Comptable H/F en CDI à ARCIS SUR AUBE (10). Votre journal de bord : - Réception des factures des fournisseurs et paiements - Saisie comptable- Rapprochements bancaires - Déclarations de TVA - Pré-révision comptable Pas de hors-bilan ici, tout est réel : un environnement formateur et une équipe qui fait matcher compétence et bienveillance.Vous avez la compta dans la peau ? Une formation Bac+2 et une première expérience en cabinet ? Venez solder vos doutes et valider une expérience à forte valeur ajoutée ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Un cabinet moderne situé à ARCIS SUR AUBE (10) recherche un Collaborateur Comptable H/F en CDI pour prendre en main un portefeuille clients : Les missions sont les suivantes: - La révision des comptes - L'établissement des bilans, liasses et plaquettes - L'établissement des situations mensuelles - L'analyse des données - Le suivi et le conseil clientVous êtes titulaire d'une formation comptable, idéalement Bac +3 à +5, avec 2 à 3 ans d'expérience. Vous aimez les défis techniques, être force de proposition et travailler en autonomie ? Challengez-vous ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F) qui sait manier les bulletins avec doigté et les DSN avec précision. Le poste en CDI est basé à ARCIS SUR AUBE (10700). Vos principales missions: - Collecter et saisir les éléments variables - Etablir les bulletins de paie - Calculer et vérifier les charges sociales - Gérer les arrêts maladie - Gérer la relation avec les organismes sociaux - Rédiger les contrats de travail Le tout, dans une ambiance sérieuse mais jamais pesante. Ici, le seul stress accepté, c'est celui qu'on laisse à l'entrée.Bac+2 avec au moins 1 an d'expérience en cabinet. Vous êtes rigoureux, pro mais pas trop coincé. Surtout, vous aimez quand le job est bien fait dans une bonne ambiance. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Arcis-sur-Aube, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Arcis-sur-Aube, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Arcis-sur-Aube, un Collaborateur Comptable H/F. En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de : - La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La tenue des dossiers comptables ; - La révision des comptes ; - La réalisation des liasses fiscales ; - Conseil client ; - Participation à la présentation du bilan ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Un cabinet moderne situé à ARCIS SUR AUBE (10) recherche un Collaborateur Comptable H/F en CDI pour prendre en main un portefeuille clients : Les missions sont les suivantes: - La révision des comptes - L'établissement des bilans, liasses et plaquettes - L'établissement des situations mensuelles - L'analyse des données - Le suivi et le conseil client Vous êtes titulaire d'une formation comptable, idéalement Bac +3 à +5, avec 2 à 3 ans d'expérience. Vous aimez les défis techniques, être force de proposition et travailler en autonomie ? Challengez-vous ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Arcis-sur-Aube (10). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement. Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ? Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée - La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans - La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting - Accompagnement & gestion de la relation client Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution. Par ailleurs, ils offrent : - Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté - Des formations régulières pour évoluer à votre rythme - Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail - Des avantages financiers : titres restaurant, prImes Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
L'ADMR de Nord de l'Aube recrute un :Assistant de Vie H/FCDI - temps partielEn rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture.Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaireAider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .)Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Rythme de travail :Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine.La Fédération ADMR vous propose :Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)Un processus d'intégration et une prise de poste en binômeDes formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variéesDes déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériésAinsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés AVANTAGES :Un smartphone professionnelSacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)Des activités de sport et de bien-êtrePrime partage de la valeur, chèques cadeauxPrêt de véhicule en cas de panneIndemnisation des trajets supérieure à la convention collectiveUne mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeurDes congés et primes d'anciennetéPartenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)
RESPONSABILITÉS : L'ADMR de Nord de l'Aube recrute un : Assistant de Vie H/F CDI - temps partiel En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité. Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : • Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...) • Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Rythme de travail : Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine. La Fédération ADMR vous propose : • Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) • Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois) • Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme • Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées • Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre ) • Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés AVANTAGES : • Un smartphone professionnel • Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...) • Des activités de sport et de bien-être • Prime partage de la valeur, chèques cadeaux • Prêt de véhicule en cas de panne • Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective • Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur • Des congés et primes d'ancienneté • Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...) PROFIL RECHERCHÉ : • DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité • BAC PRO SAPAT OU ASSP • Débutant accepté • Autonomie • Sens de l'organisation • Sens de la communication • Discrétion
Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ADMR a pour finalité de permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles en apportant un service adapté à leurs attentes et à leurs besoins. L'ADMR de Nord de l'Aube couvre les communes suivantes : ALLIBAUDIERES, ARCIS SUR AUBE, DOSNON, GRANDVILLE, HERBISSE, LE CHENE, MAILLY LE CAMP, ORMES, POIVRES, SEMOINE, TORCY LE GRAND, TORCY LE PETIT, TROUANS, VILLETTE SUR AUBE, VILLIERS HERBISSE.
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
