Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vinsobres située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vinsobres. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 84 - Saint-Romain-en-Viennois, 26 - NYONS, 84 - ST ROMAIN EN VIENNOIS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 300 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. LISASUD est une filiale du groupe ARTERRIS spécialisée dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais et aliments pour animaux. Il est représenté par les enseignes GAMM VERT au travers 10 magasins étendue sur la région PACA, et réunis une centaine de salariés. En 2025, Gamm Vert est lauréat pour la Distribution spécialisée dans la catégorie Jardinerie du prix Vasano en ayant obtenu une note de 4.70/5 sur le réseau Google. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Le magasin dispose d'une gamme élargie d'articles déclinés autour du jardin (plantes, fleurs et équipements), de l'animalerie, de la gastronomie et de l'habillement. Sous l'égide du responsable du magasin, vous serez chargé.e de veiller au bon approvisionnement des rayons (commande, réception, préparation, conditionnement) et à leur tenue (propreté, présentation, rotation, etc.). En tant que conseiller, vous orienterez la clientèle vers les produits répondant à leurs besoins. En tant que vendeur, vous leur proposerez et détaillerez l'utilisation de nos produits, et n'hésiterez pas à compléter votre vente par des produits additionnels. De plus, vous n'hésiterez pas à venir en renfort de vos collègues pour veiller à la présentation générale du magasin, l'accueil de la clientèle, et la tenue de la caisse. Ce poste est proposé en contrat CDD de remplacement. PROFIL RECHERCHÉ De formation en vente / commerce ou distribution, vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine. Vous avez de bonnes connaissances des techniques de vente. Rigoureux et dynamique, vous êtes doté d'un excellent relationnel et savez faire preuve de polyvalence. Votre sens commercial et votre connaissance de la distribution spécialisée seront des atouts nécessaires à la bonne réalisation de vos missions. Le site de LIEU DE TRAVAIL bénéficie d'un parking accolé au bâtiment avec une rampe d'accès et est desservi par les transports en commun (réseau bus de ville). Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : https://www.youtube.com/user/arterris/videos. Vous y trouverez témoignages de salariés, présentations de nos activités et flash presse. En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY. En nous rejoignant, vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.
Au sein de l'Unité Territoriale du nyonsais pour son établissement des Rieux, nous recrutons en CDI à 65% un agent des services logistiques Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025 Votre principale mission sera de réaliser quotidiennement l'entretien des locaux dans le respect des protocoles établis Horaires : 7h00-15h00 ou 8h30-16h30 en fonction du roulement Pas de week-end travaillé Jour férié travaillé en fonction du roulement Sans réponse de notre part au 15/08/2025, veuillez considérer votre candidature comme non retenue
Au sein de l'Unité Territoriale du nyonsais pour son établissement des Rieux, nous recrutons en CDI à 70% un agent des services logistiques Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025 Votre principale mission sera de réaliser quotidiennement l'entretien des locaux dans le respect des protocoles établis Horaires : 7h00-15h00 ou 8h30-16h30 en fonction du roulement Pas de week-end travaillé Jour férié travaillé en fonction du roulement Sans réponse de notre part au 15/08/2025, veuillez considérer votre candidature comme non retenue
Au sein de l'Unité Territoriale du nyonsais pour son établissement de la Pousterle (EHPAD), nous recrutons en CDI à 60% un agent des services logistiques Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025 Vos principales missions seront : * de réaliser quotidiennement l'entretien des locaux * de servir les repas * de faire la plonge et l'entretien des salles de restauration dans le respect des protocoles établis Horaires : Matin : 7h40-15h00 Après-midi : 13h10-20h30 Coupé : 8h15-13h / 18h-20h15 13h45 - 19h15, du lundi au vendredi (pas de weekend ni de jours férié) En fonction du roulement 1 week-end sur 2 travaillé Jour férié travaillé en fonction du roulement Sans réponse de notre part au 15/08/2025, veuillez considérer votre candidature comme non retenue
Au sein de l'Unité Territoriale du nyonsais pour son établissement de la Pousterle (EHPAD), nous recrutons en CDI à 75% un agent des services logistiques Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025 Vos principales missions seront : * de réaliser quotidiennement l'entretien des locaux * de servir les repas * de faire la plonge et l'entretien des salles de restauration dans le respect des protocoles établis Horaires : Matin : 7h40-15h00 Après-midi : 13h10-20h30 Coupé : 8h15-13h / 18h-20h15 13h45 - 19h15, du lundi au vendredi (pas de weekend ni de jours férié) En fonction du roulement 1 week-end sur 2 travaillé Jour férié travaillé en fonction du roulement Sans réponse de notre part au 15/08/2025, veuillez considérer votre candidature comme non retenue
Magasin Intermarché, cherche pour son rayon Boulangerie traditionnelle un.e vendeuse/vendeur en boulangerie. Contrat CDI 30h. Merci de d'envoyer votre cv et votre lettre de motivation à pdv10180@mousquetaires.com ou les déposer à l'accueil de notre magasin.
La société VIGNOLIS recrute un(e) Opérateur(trice) des Ventes Caveau dans le cadre d'un contrat saisonnier à temps plein. Le poste est basé à Nyons (26). Sous l'autorité du Responsable du magasin, l'Opérateur(trice) des ventes accueille, conseille les clients et réalise des ventes de produits du caveau. Il procède à l'encaissement des ventes, procède à l'étiquetage et au rangement des produits, ainsi qu'à l'approvisionnement des rayons. Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du commerce et/ou justifiez d'une expérience professionnelle à un poste similaire. Vous êtes dynamique, souriant(e), accueillant(e), motivé(e) et passionné(e) par le commerce, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vous vous épanouissez dans le travail en équipe. Un bon niveau d'Anglais est souhaité, la maîtrise d'une autre langue étrangère serait un plus.
Magasin Intermarché de Saint Romain en Viennois cherche pour accompagner son évolution EMPLOYE LIBRE SERVICE cdi 30h; 2 Postes Travail du Lundi au samedi de 05h00 à 10h00. Merci d'envoyer votre cv, ainsi que votre lettre de motivation à pdv10180@mousquetaires.com à l'attention de Mr MOUVEAUX
Magasin Intermarche, cherche pour accompagner son évolution employe Libre Service. Poste en CDI 36h75 et 30h, travail du lundi au samedi de 05h00 à 10h00 (2 apres midi pour temps plein). Merci d'Envoyer votre cv, ainsi que votre lettre de motivation à pdv10180@mousquetaires.com à l'attention de Mr MOUVEAUX
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Nyons - dpt 26 + 07 (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi. En moyenne, il faut compter 1h20 pour la réalisation d'un comptage. L'activité est variable : très forte période de septembre à mars. En fonction des zones géographiques il peut y avoir entre 120 et 400 comptages à l'année, à cela peuvent s'ajouter d'autres missions de merchandising. Vous êtes itinérant(e) et autonome. Compétences recherchées : sens du service client, rapidité, dextérité et organisation Indispensable : - Vous avez une première expérience en grande distribution réussie - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET (ex : auto-entrepreneur, EI, SARL...) - Vous êtes véhiculé(e) et possédez une connexion internet avec imprimante.
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 50 000 box par an, sur tout le territoire national.
« Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Vous êtes dynamique, organisé(e) et aimez le travail en équipe ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) employé(e) administratif(ve) pour notre siège social basé à Visan (84), afin de renforcer notre équipe en pleine croissance. Mission : Vous participerez à la gestion administrative des véhicules accidentés pris en charge par notre réseau. À ce titre, vous serez en charge : - de la collecte des informations relatives aux véhicules ; - de la saisie des bons d'enlèvement ; - et plus largement, du suivi administratif en lien avec les services internes et les partenaires externes. - Vous jouerez un rôle essentiel dans les premières étapes du traitement administratif des véhicules, en interaction constante avec les équipes opérationnelles et les services support du siège. Conditions du poste : - Environnement de travail : open space ; - Relationnel : poste nécessitant une utilisation fréquente du téléphone (appels entrants et sortants avec clients, partenaires et collaborateurs) ; - Horaires de journée du lundi au vendredi ; - Poste ouvert aux bénéficiaires de la RQTH. *** Poste à pourvoir dès que possible *** Profil - Etre diplômé(e) en Administration / Gestion ou équivalent ; - Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur, une bonne capacité d'adaptation et un fort esprit d'équipe ; - Avoir une bonne capacité d'écoute, un grand sens du service client ; - Adhérer et représenter les valeurs du Groupe Fert : Bienveillance, Engagement, Ambition. Si vous avez l'impression que votre portrait est dressé au travers de ces quelques lignes, rejoignez-nous ! Vous travaillerez dans une ambiance professionnelle, saine, et où le bon sens prime !
Au sein de l'Agence Interventions Drôme Ardèche Sud, composée de 6 sites (Montélimar, Valréas, Aubenas, Joyeuse, Privas et Le Cheylard), vous êtes rattaché au chef de pôle de la Base Opérationnelle de Valréas. Votre mission principale s'exerce sur le site de Valréas. Vous pouvez être amené à intervenir ponctuellement sur d'autres sites de l'Agence, notamment Montélimar. En tant que Gestionnaire Technico Administratif, véritable appui opérationnel, vous coordonnez, animez et contrôlez les missions suivantes : Description des activités Le bon fonctionnement du guichet approvisionnement des Bases Opérationnelles : -Réaliser les demandes d'approvisionnement matériel référencé en relation avec la plate-forme Serval, -Réceptionner le matériel sur site (accueil des livreurs) et gérer les bons de livraison, -Maintenir constant un stock minimum de matériel requis en adéquation avec l'activité -Réaliser l'inventaire annuel, -Garantir le rangement le plus sûr et le plus adapté aux besoins, -Etre à l'écoute et force de proposition auprès des collaborateurs du site afin d'en optimiser le fonctionnement, -La préparation des demandes de dotations vestimentaires annuelles et leurs suivis, -La gestion et le contrôle du gros outillage et du matériel sensible, L'appui à la gestion du parc à poteau et transformateur : -Dont l'enlèvement des poteaux bois usagés. Le suivi des contrôles règlementaires et technique (matériel, véhicules.) La réalisation de devis, commande Manipulation et port de charge obligatoire. *A compétences égales, la priorité est donnée aux candidatures éligibles au CDD Sénior : avoir au moins 57 ans et être inscrit depuis plus de 3 mois à Pôle emploi
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un hôte de caisse H/F. Vos missions consisteront à : -Accueillir et informer les clients. -Assurer la gestion de la caisse. Mission à pourvoir pour 1 semaine en remplacement, possibilité de renouvellements. Financièrement : Tickets restaurants. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous appreciez echanger avec le public. Vous savez vous servir d'une caisse et contrôler les produits. Vous savez organiser une file d'attente. Expérience obligatoire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous procédez à l'aménagement, l'entretien et la valorisation des espaces verts des clients. Descriptif des tâches : - Préparer les sols - Entretenir les massifs extérieurs - Tondre les pelouses - Débroussailler - Balayer les feuilles - Débarrasser les déchets végétaux - Entretenir le matériel Compétences techniques - Technique d'entretien du jardin - Technique de désherbage manuel et chimique - Règles de sécurité liées à l'utilisation du matériel - Techniques de plantation - Technique de taille des végétaux - Utilisation d'engins de tonte et d'outils de taille ELIGIBILITE : Bénéficiaires du RSA, de l'ASS, Demandeur d'emploi de longue durée ou de l'AAH mais aussi jeune de moins de 26 ans, personne de plus de 50 ans, personnes ayant une RQTH, résident en ZRR ou QPV, personne sans hébergement, personne ayant un diplôme de niveau 3 ou infra. Temps de travail : entre 5h et 30h / semaine
Magasin Intermarché de SAINT ROMAIN EN VIENNOIS, cherche pour ses rayons Frais Libre Service, un employé de mise en rayon H/F. Contrat CDI 30H, travail du lundi au samedi de 05h00 à 10h00. Merci d'envoyer votre cv, ainsi que votre lettre de motivation à pdv10180@mousquetaires.com
En étroite collaboration avec le dirigeant, vous managerez, accompagnerez, formerez les équipes et développerez leurs compétences. Vos principales missions seront : manager, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement en adéquation avec les besoins du magasin, gérer la gamme, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Le poste demande une grande présence terrain. Une âme et une vision de commerçant(e) est primordiale pour occuper ce poste. Il est également nécessaire d'être à l'aise avec l'informatique. Le poste est ouvert à des profils engagés, DYNAMIQUES, MOTIVES, dans l'optique d'évoluer en tant que responsable de supermarché H-F. Votre polyvalence, votre force de propositions et votre goût du challenge feront la différence. Il vous sera demandé d'être passionné(e) par le commerce, rigoureux(se) et respectueux(se) Poste en CDI Contrat entre 35H/semaine et 39H/semaine, à définir. Salaire : A définir - Mutuelle - Prévoyance - Parking sur place L'entreprise : Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe, je souhaite recruter un responsable. Le point de vente compte entre 6 et 8 salariés. Il s'agit d'une équipe stable, le climat y est très chaleureux, et la clientèle est essentiellement composée de clients fidèles. Le magasin dispose de 530m² de surface de vente et un parking pour les employés est mis à disposition.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant de 16 berceaux implantée à Visan (Vaucluse), venez intégré(e) l'équipe de 6 agents permanents Poste à pourvoir : LE 25 AOÛT 2025 Type d'emploi : Contrat à durée déterminée de droit public pour accroissement temporaire d'activité établi en application de l'article L332-23 1° du code général de la fonction publique Durée 1 an Catégorie B Filière Médico-social Cadre d'emplois Auxiliaires de Puériculture Territoriaux Grade Auxiliaire de Puériculture de classe normale Temps de travail Temps non-complet / 32 heures hebdomadaires Jours et horaires de travail : Lundi de 7h15 à 13h30 - Mardi de 11h00 à 18h15 - Mercredi de 7h15 à 12h30 - Jeudi de 11h00 à 18h15 - Vendredi de 7h15 à 13h15 ou de 11h30 à 17h30 (1 semaine sur 2) / Modifiables en fonction des besoins du service Lieux de travail Crèche « Le Bac à Sable » implantée à VISAN Accueil et encadrement : - Accueillir et prendre en charge les enfants dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec l'équipe - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa sociabilisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, sommeil, contact, relation.) et contribuer à son bien être Relations avec les familles : - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents (transmission des informations de la journée, échanges sur les éventuelles difficultés, .) - Participation à des temps de rencontres formalisés, des temps festifs, . Participation à des tâches d'entretien / d'hygiène alimentaire : - Participer au nettoyage des jouets, de l'aire de repas et de goûter, après les activités - Participer aux activités d'intendance (linge, ., et en fonction du planning communiqué par la Directrice, ou en cas de nécessité de service : réception repas en liaison froide + réchauffage + service + vaisselle) Participation à des temps de réunion : - A la réunion mensuelle programmée en amont, en fin de journée - Aux ateliers d'Analyse des Pratiques Professionnelles (APP) - A tout temps d'échanges nécessaires au bon fonctionnement de la structure Gestion courante en cas d'indisponibilité de la Directrice : - Accueil téléphonique - Gestion des absences d'enfants ou des demandes de garde supplémentaires - Transmission d'informations et de documents en cas de contrôle (PMI, services sanitaires, .) Accompagnement / Encadrement de stagiaires Travail en binôme avec la Directrice sur des projets en direction des enfants et de l'équipe (2h/semaine) : - Démarches en vue de la mise en œuvre des projets pédagogiques - Accompagnement de l'équipe dans la recherche de formations individuelles ou collectives
MISSIONS PRINCIPALES : 1. Assurer seul ou en équipe le protocole d'entretien des locaux pour garantir les règles d'hygiène des bâtiments recevant du public et de leurs équipements 2. Effectuer seul ou en équipe des travaux de premier niveau de maintenance des locaux ou de leurs équipements, en fonction de l'organisation, changement de lieu d'affectation possible. DETAILS MISSIONS : - Estimer les besoins en produits d'entretien et formaliser la commande - Contrôler et gérer les stocks de produits et de matériels d'entretien - Préparer le chariot (matériel, dosage des produits.) - Nettoyer les locaux et abords directs - Rendre compte à sa hiérarchie des dysfonctionnements constatés dans les bâtiments - Assurer une veille permanente du patrimoine communal en rendant compte quotidiennement à la hiérarchie - Vérifier et adapter son planning en fonction des contraintes - Gérer la 1ère interface avec les utilisateurs des lieux - Effectuer l'auto-contrôle journalier - Trier et évacuer les déchets - Assurer la maintenance et le rangement du matériel et locaux d'entretien COMPÉTENCES REQUISES : Savoir : Droits et obligations de la Fonction Publique Respecter les consignes Porter les EPI Respecter les conditions d'utilisation du matériel RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Le directeur du Pôle Technique ; le responsable du CTM ; le chef d'Unité Hygiène et prévention des risques et son adjoint (lien direct) CONDITIONS D'EXERCICE : Planning fractionné Travail seul ou en équipe Horaires décalés Nombreux déplacements à l'extérieur Pénibilité physique Affectation au service et non à un lieu Congés planifiés en fonction des priorités du service Horaires : Planning fractionné 7h-10h30/16h30-19h30 Lun, Mar, Jeu et 7h-11h/16h30-19h30 Mer, Ven soit 33h30/semaine du lundi au vendredi => *** POSTE A POURVOIR 1er AOÛT 2025 *** Prime liée à l'assiduité + Chèques-déjeuner
*** Date limite de dépôt des candidatures 15 juillet => Envoyer lettre de motivation et CV à M. le Maire par courrier ou courriel : courrier@mairie-valreas.fr
Descriptif du poste Le Domaine Saint Vincent, vignoble familial situé à Vinsobres (26), produisant des vins en Cru Vinsobres, CDR Villages, Côtes du Rhône et IGP Méditerranée rouge, blanc et rosé. Domaine certifié Agriculture Biologique et Haute Valeur Environnementale Niveau 3 (HVE), recherche 1 personne Aide-Caviste F/H en contrat saisonnier de deux à trois mois environ (durée des vendanges, à définir). Rattaché(e) aux responsables du domaine, vous aurez pour mission, dans le cadre des vendanges, d'aider dans l'élaboration et les soins apportés aux vins : Principales tâches - Contrôles de maturité - Réception de la vendange - Travail de cave : débourbage, soutirage, remontage, collage, levurage, décuvages etc... - Nettoyage et désinfection des équipements, rangement et préparation des outils de production Vous avez une première expérience en vendanges, viticulture, œnologie, ou dans le milieu viticole en général (notamment en cave), vous êtes rigoureux(se), autonome et polyvalent(e). Dynamique avec un bon esprit d'équipe, vous êtes assidu(e) et ponctuel(le).
Le Domaine Saint Vincent, vignoble familial situé à Vinsobres (26), produit des vins en Cru Vinsobres, CDR Villages, Côtes du Rhône et IGP Méditerranée (rouge, blanc et rosé). Le Domaine est certifié Haute Valeur Environnementale Niveau 3 (HVE). L ensemble du vignoble est certifié en agriculture biologique depuis 2023 Le domaine produit de l'huile d'olives de NYONS AOP. Nous avons élaboré une gamme de produits goûteux et de qualité comprenant huile d olives, tapenade et olives de bouche.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons des Télévendeurs - Téléopérateurs S.A.V (H/F). Mission : En tant que Télévendeurs - Téléopérateur SAV (F/H), votre mission principale consiste à réaliser le traitement des demandes entrantes, mails et téléphone, des clients et prospects pour la vente de PIEC (Pièce issue de l'économie circulaire) en vue de développer l'activité commerciale de l'entreprise et également gérer le SAV. Vos missions principales seront les suivantes : Gérer les demandes des clients (Pro et Particulier) suite à la vente de PIEC. (Gestion des litiges, identification et résolutions des insatisfactions clients, suivi des dossiers) Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle Développer le portefeuille client Réaliser de la prospection téléphonique Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle Détails du poste : Poste en CDI, temps plein 35h par semaine + Heures supplémentaires Travail du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès que possible Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH) Plage horaire entre 7h30 et 19h00 (sur deux équipes) ------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Pour une brasserie, restaurant, vous êtes serveur/serveuse pour la saison d'été 2025 de juillet à fin septembre ( non logé) 2 postes à pourvoir non logés
Vous serez chargé(e) de la récolte des olives avec vibreur thermique, taille de la vigne, récolte des asperges sur une exploitation familiale
Notre agence Adéquat recrute un Plombier Chauffagiste F/H pour une mission de 2 mois située à Nyons pour un client spécialisé en technologies. Vous aurez l'opportunité de travailler sur un chantier passionnant et de mettre en avant vos compétences en plomberie et chauffage. Vos futures missions : - Poser des réseaux de chauffage - Installer des radiateurs - Vérifier l'étanchéité des installations - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements Profil : - Expérience en plomberie et chauffage indispensable - Connaissance des normes de sécurité - Capacité à lire des plans et schémas techniques - Autonomie et rigueur Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile de Renforcement musculaire auprès d'un de ses clients sur Valréas (84 - département du Vaucluse), Pour cette mission (226675), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Pour une prise de poste rapide. Vous assurez l'accueil des clients professionnels et particuliers Vous utilisez la documentation et recherchez les pièces et consommables automobiles pour les clients Rangement et achats des marchandises Ventes au comptoir et au téléphone Travail du lundi au vendredi 8h00-12h00 et 14h00-18h00. L'employeur peut étudier la candidature d'un profil "débutant".
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employers depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous cherchons 2 personnes avec véhicules pour être en totale autonomie sur 3 secteurs : Suze la rousse , Nyons et Vinsobres
L'académie d'Aix-Marseille recrute pour l'année scolaire 2025-2026 un enseignant contractuel dans la discipline Mathématiques Physique Chimie à Valréas dans le Vaucluse. Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Votre candidature sera traitée en fonction des besoins en remplacement qui pourraient apparaitre dans la discipline. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -Transmettre des connaissances disciplinaires -Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Merci de préciser dans votre lettre de motivation les éléments suivants : -Quelle est votre disponibilité : immédiate / dans 3 mois Pour votre parfaite information, un poste à temps complet (35h) correspond à 18h devant élèves auxquelles s'ajoutent le temps de préparation des cours/de correction. Les entretiens de recrutement peuvent être organisés en présentiel au sein de l'académie, merci d'en tenir compte lors du dépôt de votre candidature et d'être certain.e que vous pourrez vous rendre disponible le cas échéant. Les contrats pourront commencer au plus tôt le 25/08/2025 avec une formation obligatoire avant la prise de fonction. D'autres formations seront organisées tout au long de l'année pour les candidats recrutés après le 01/09/2025. Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement Profil recherché : Sont acceptés les profils Master MEEF mathématiques physique chimie ou Master disciplinaire dans les domaines des mathématiques ou des sciences Acceptable : licence + expérience dans l'enseignement. Pour la licence option mathématiques ou physique-chimie seulement. Connaissances : -Connaître les attendus disciplinaires et leur didactique. -Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) -Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : -Préparer les cours et établir la progression pédagogique, -Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, -Renseigner les supports d'évaluation scolaire -Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHEE A LA MIXITE ET A LA DIVERSITE L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Hautes-Provences et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des per
La Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale recherche, dans le cadre de son développement culturel, un(e) Chargé(e) de mission Projet Culturel de Territoire (PCT). Rattaché(e) au Pôle Petite-Enfance / Enfance-Jeunesse / Animation Territoriale, vous serez en charge de coordonner, animer et mettre en œuvre le Projet Culturel de Territoire ainsi que la politique d'Éducation Artistique et Culturelle (EAC) en lien avec les acteurs locaux et institutionnels. Missions principales Élaboration et mise en œuvre du Projet Culturel de Territoire (PCT) - Animation de la démarche d'élaboration du PCT en lien avec les élus et les partenaires (DRAC, PNR, associations.) - Définition des objectifs, plan d'actions, axes prioritaires - Coordination de la mise en œuvre opérationnelle du PCT sur le territoire Déploiement de la politique d'Éducation Artistique et Culturelle (EAC) - Conception et coordination de projets EAC en lien avec les artistes en résidence, les services de la collectivité et les partenaires (DRAC, Éducation Nationale.) - Accompagnement des initiatives locales et développement de projets sur temps scolaire et hors temps scolaire - Animation du réseau des acteurs des pratiques artistiques Coordination et animation partenariale - Animation des comités de pilotage (CTEAC, PCT) - Co-animation du Comité Coopératif avec la structure culturelle partenaire (la Baronne) - Reporting régulier auprès de la responsable de Pôle et des élus Accompagnement et suivi des résidences et projets culturels - Suivi logistique, administratif et budgétaire des projets - Mise en relation des artistes avec les acteurs du territoire - Soutien à l'organisation d'événements culturels (accueil, technique, communication.) Suivi administratif, budgétaire et communication - Montage des dossiers de subventions, bilans, statistiques - Élaboration et diffusion des supports de communication (communiqués, newsletters, site web, réseaux sociaux.) - Suivi budgétaire en lien avec la responsable de Pôle et les services finances Profil recherché Formation et expérience - Niveau Bac +3 minimum dans les domaines de l'action culturelle ou de l'animation socio-culturelle - Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire exigée Compétences attendues - Savoirs o Bonne connaissance des politiques publiques culturelles, de la médiation et des enjeux de l'EAC o Connaissance des institutions culturelles et partenaires (DRAC, CD, Région.) - Savoir-faire o Maîtrise des outils bureautiques (suite Office) et de communication numérique o Expérience en coordination de projets culturels et en animation de réseaux o Compétences techniques en spectacle vivant appréciées - Savoir-être o Qualités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles o Esprit d'équipe, autonomie, réactivité o Capacité à fédérer et à travailler en transversalité Conditions du poste - Contrat : Contrat de projet - Temps de travail : Temps complet (sur 4.5 jours ou 5 jours par semaine) - Résidence administrative : Nyons et Buis les baronnies - Permis B requis pour les déplacements liés aux missions - Disponibilité : Travail en soirée et le week-end possible - Déplacements fréquents - Moyens mis à disposition : Ordinateur portable, téléphone professionnel, budget dédié, véhicule de service
N'hésite plus, cette offre est faite pour toi... Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un Conseiller commercial (H/F) dans le cadre d'une mission de travail temporaire, contrat renouvelable tous les mois. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: Au sein d'une équipe dynamique et d'une entreprise en pleine expansion, le CONSEILLER COMMERCIAL (H/F) gère intégralement la relation commerciale depuis l'accueil jusqu'à la vente. Ton quotidien sera : - d'accueillir et d'orienter les clients - d'analyser et diagnostiquer les demandes clients - de proposer des solutions personnalisées - de connaitre les offres et services de l'entreprise - d'informer et d'accompagner les nouveaux usagés - d'assister techniquement les clients et de remonter les dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orienté relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. Nous recherchons des profils dynamiques et intéressés par les nouvelles technologies. Ta maîtrise des techniques de ventes et ton relationnel sont des critères essentiels pour cette mission !
Qui sommes-nous ? Entreprise locale spécialisée dans la pose de carrelage, nous intervenons sur des projets variés : constructions neuves, rénovations, intérieurs et extérieurs. Notre savoir-faire repose sur la qualité, la précision et la satisfaction de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour préparer un CAP Carreleur au sein de notre équipe dynamique et bienveillante. Vos missions : Accompagné(e) et formé(e) par des professionnels expérimentés, vous apprendrez à : Préparer les surfaces à carreler Poser des revêtements (carrelage, faïence, mosaïque) sur sols et murs Réaliser les joints avec soin Lire les plans et respecter les règles de sécurité sur chantier Développer votre précision et votre sens du détail Profil recherché : Vous avez envie d'apprendre un métier manuel et technique Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), appliqué(e) et motivé(e) Vous aimez le travail en équipe et en extérieur Vous êtes prêt(e) à vous engager dans une formation en alternance pendant 2 ans Aucun diplôme préalable n'est requis, débutant accepté Lieu de travail : Nyons (26) - Déplacements possibles sur chantiers locaux Contrat : Apprentissage CAP Carreleur Début du contrat : 02 septembre 2025 Durée : 2 ans Travail en journée, du lundi au vendredi, Repos le week-end. Pourquoi nous rejoindre ? - Une formation complète et un vrai accompagnement - Un métier valorisant et concret - Une ambiance familiale et des chantiers variés - Une perspective d'embauche durable Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) dès maintenant ! Contact : lc-palmeira@outlook.fr Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous transmettre notre passion du métier !
*** Prise de poste dès que possible Vous avez à coeur d'avoir une relation de qualité avec les personnes accompagnées ? Le service autonomie à domicile est le lieu privilégié pour prendre le temps avec les patients et réaliser des soins personnalisés. Composé d'une équipe d'une équipe mixte aide et soin, le SAD développe une approche globale autour des patients. L'accompagnement éducatif et social : - co-construit et assure le suivi du projet d'accompagnement personnalisé de la personne, en tant qu'interlocuteur privilégié - réalise des soins d'hygiène et de confort - aide à la mobilité - stimule et prévient l'état de dépendance - informe la personne, sa famille et les partenaires. Nos atouts : - organisation du travail en équipe (planification, pose des congés, suivi des personnes) - possibilité de travail à temps partiel ou à temps complet selon votre projet (entre 75 % et 100 %) - véhicule de service - mobile professionnel - Tutorat en interne et accueil du salarié.
Vous effectuerez les tâches suivantes : - Distribuer les repas (Petit Déjeuner, déjeuner et dîner) et débarrasser. - Assurer l'entretien et l'hygiène quotidien de la cuisine, de la salle à manger et du salon. - Suivre les procédures de nettoyage et valider celles-ci une fois effectuées. - Effectuer la plonge. - Procéder à l'entretien des locaux et des chambres médicalisées. Vous travaillerez sur une base de 28h00 par semaine Vos horaires seront : =>Hôtellerie 7h - 11h30 / 12h - 14h30 si vous êtes du matin 11h - 14h30/17h - 20h30 si vous êtes de l'après-midi =>Entretien des chambres et divers locaux 06h30/13h30 ou 08h00/15h00
Depuis 1930, Plantin a construit sa renommée auprès des plus belles tables de la planète. Situés en Vaucluse, au cœur d'une des plus grandes régions truffières, nous recherchons sans relâche les plus beaux spécimens de truffes et de champignons séchés. Nous engageons ensuite tout notre savoir-faire pour délivrer un produit parfait et intégralement adapté aux exigences de nos clients. Plus de 90 ans après sa création, Plantin réalise la moitié de son chiffre d'affaires à l'export, et bénéficie notamment de la reconnaissance des plus grands chefs étoilés du monde. Dans la cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien (ne) de Maintenance Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein 39h Missions : Au sein de notre site de production de Puyméras 84, vous travaillez au sein du Service Maintenance. Vous aurez la charge du bon fonctionnement de la maintenance des infrastructures du site et vos missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre le plan de maintenance préventive des infrastructures, bâtiments et équipements, - Assurer la maintenance curative, - Participer à l'installation, au réglage et à la mise à niveau du matériel ; - De réaliser les interventions nécessaires pour permettre le bon fonctionnement et les redémarrages rapides, fiables et sécurisés des installations., - Assurer le nettoyage, la réparation ou le remplacement des éléments défectueux ; - Faire le Suivi technique des bâtiments (diagnostics, états des lieux, visites régulières, contrôles règlementaires) - Participer aux études et travaux d'amélioration ou de modification des équipements en veillant à contribuer à l'amélioration de la performance énergétique, - Suivre les sous-traitants intervenant, - Suivre les procédures de maintenance et de sécurité. Documenter les travaux - Traiter rapidement les fiches anomalies ; Sécurité et qualité : - Respecter les procédures qualité ; - Être garant du respect des règles d'Hygiène, Sécurité et Environnement; - Être garant de l'état général de son aire de travail (propreté, travail en sécurité) ; - Communiquer largement avec les équipes des autres services pour mettre en place des interventions de maintenance efficaces et sécurisées ;effectués. - Remonter les informations relatives à l'état, au fonctionnement des équipements Vous pouvez être amené (e) à assister ou remplacer ponctuellement notre technicien de maintenance industrielle et à ce titre vous - Participez à l'optimisation des réglages machines afin de maximiser la productivité, - Diagnostiquez les pannes et réalisez les réparations nécessaires sur les lignes - Collaborez avec les équipes de production pour limiter les arrêts machines Vous êtes titulaire de l'habilitation électrique correspondant au niveau d'intervention. Vous avez une bonne communication et le goût du travail en équipe. Vous avez le respect des procédures internes et pour la sécurité. Vous êtes issu (e) de formation maintenance mécanique, électromécanique ou autodidacte, vous êtes motivé, rigoureux, responsable, un (ou une) bon bricoleur, votre profil nous intéresse. Une formation à nos process est dispensée lors de votre embauche. Le poste requiert de la dextérité, de la rigueur. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2150€ par mois Avantages : - Intéressement et participation - Réductions tarifaires Horaires : - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée Formation: - CAP / BEP (Optionnel)
*** Prise de poste dès que possible Vos missions : - Réaliser les bilans d'entrée, tests de marche et soins de kinésithérapie respiratoire - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Participer à la prise en charge des patients des unités SMR, MCO, USLD, Hôpital de Jour - Contribuer aux réunions pluridisciplinaires, transmissions et à la démarche qualité Possibilité de logement gratuit pendant la période d'essai - Accès à la formation continue, y compris en kinésithérapie respiratoire Organisation du travail - Du lundi au vendredi : 08h15-12h00 / 13h30-17h00 - Astreinte majorée possible le samedi matin : 08h30-12h00, selon organisation des services Conditions & avantages - Salaire brut mensuel (temps plein) : 2 886,86 € (inclut la prime MKDE + primes Ségur 1 et 2, hors astreinte) - Prime d'ancienneté (100 % reprise) et prime décentralisée (5 % du brut hors Ségur) - Convention collective du 31 octobre 1951 - Possibilité de logement gratuit pendant la période d'essai
Rejoignez l'ORSAC ATRIR Santé & Médico-Social, un centre de réhabilitation respiratoire à taille humaine, implanté au cœur de la magnifique Drôme provençale. Vous évoluerez dans un environnement moderne, innovant et stimulant, au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée. - Plateau technique neuf et complet : salle de réentraînement à l'effort, bassin de rééducation, salle d'APA, gymnase, soins individuels et collectifs, équipe pluridisciplinaire bienveillante.
Sous la responsabilité du Responsable d'agence et en collaboration étroite avec le chargé de clientèle et les Agents / Agentes de proximité du secteur, le/la Responsable de secteur a pour mission de contribuer, par ses actions au quotidien, à la qualité de la relation client, d'assurer le traitement des réclamations et participer à la bonne vie sociale des groupes du secteur, en conformité avec la mission sociale de DAH. Il/Elle coordonne les activités techniques du secteur notamment en matière d'entretien courant, de relocation et de suivi des travaux de gros entretien. Il/Elle est responsable hiérarchique de l'équipe des Agents de proximité du secteur qu'il anime et dynamise au quotidien. Il/Elle contribue à apporter la qualité de service attendue par les clients, ainsi qu'à la sécurité des biens et des personnes. Il/Elle favorise le bien vivre ensemble et les bonnes relations en faisant respecter l'application du bail. Il/Elle veille à la qualité de vie des locataires grâce aux relations de proximité qu'il entretient avec eux lors des réunions de pied d'immeuble.
Drôme Aménagement Habitat est un bailleur social départemental dont le patrimoine immobilier compte près de 10 000 logements sociaux répartis sur 156 communes de la Drôme. Drôme Aménagement Habitat a structuré son organisation pour être au plus près des clients et des territoires. Cette proximité, à travers la qualité de service rendu aux locataires, constitue l un des socles des valeurs défendues par Drôme Aménagement Habitat.
URGENT Pour une brasserie, restaurant, vous êtes serveur/serveuse pour la saison d'été 2025 de maintenant à fin septembre 1 poste à pourvoir
restauration
Vous aimez le contact client et le monde du bricolage ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un Magasinier-Vendeur (H/F) pour notre magasin spécialisé dans le bricolage. L'entreprise - L'employeur, la maison Augier, a des origines qui remontent jusqu'en 1860. Partant des métiers du bois, elle a élargi ses savoir-faire, acquis des expertises complémentaires, et se positionne en multi-spécialiste des métiers de la distribution spécialisée du bâtiment. - Sur le secteur du bricolage, en partenariat avec les enseignes « Commerçant Partenaire Weldom » et « Gedimat » elle propose une offre complète dans un magasin en pleine rénovation Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients, tant particuliers que professionnels, sur nos produits et solutions de bricolage. - Gérer la réception, le stockage, et l'expédition des marchandises. - Assurer la mise en rayon et veiller au bon merchandising des produits. - Participer à l'inventaire et au suivi des stocks pour garantir la disponibilité des articles. - Proposer des services additionnels (livraison, découpe, etc.) pour répondre aux besoins des clients. Votre profil : - Vous avez une expérience en tant que magasinier, vendeur, ou dans le secteur du bricolage (professionnel ou amateur passionné). - Vous aimez travailler en équipe et offrir un excellent service client. - Vous êtes dynamique, organisé(e), et rigoureux(se). - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de gestion de stock. - Port de charge lourdes ; le permis cariste (CACES) serait un plus Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à satisfaire nos clients en leur offrant les meilleures solutions pour leurs projets de bricolage !
Pendant le mois des vendanges en septembre/octobre 2025 : * Vous réceptionnerez la vendange au moyen d'un pupitre informatique. * Vous manipulerez ainsi des instruments de mesure, des convoyeurs et des pompes. * En fin de journée, vous participerez aux opérations de nettoyage de la réception. Vous travaillerez en équipe de 4 personnes dont 3 sont familiarisées avec ce travail. Travail 60heures/hebdo du lundi au samedi, heures supplémentaires. au delà de 35heures payées selon convention collective.
La cave coopérative La Gaillarde vinifie la récolte de 200 familles de producteurs viticoles, sur une surface de 1400ha. Elle utilise l'ensemble des technologies dernier cri (macération préfermentaire à chaud, thermomix, pressurage anoxique..) pour produire des vins essentiellement d'AOP Côtes du Rhône dans les 3 couleurs blanc, rosé, rouge. Ses vins sont régulièrement reconnus dans les concours nationaux tels le Concours Général Agricole de Paris ou le Concours des Grands Vins de Mâcon.
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour une mission temporaire du 20 août au 5 septembre inclus. Période : du lundi au vendredi Durée quotidienne : 2h30 par jour Horaires : le matin ou l'après-midi (à définir ensemble selon vos disponibilités) Missions principales : Nettoyage et entretien des locaux (bureaux, sanitaires, espaces communs) Gestion des produits d'entretien Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Autonomie, rigueur et ponctualité Lieu de travail : VALREAS (84) Si vous êtes disponible sur cette période et intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre candidature à exploitation@sonepro.net.
Vous intégrez un service de radiologie conventionnelle avec un scanner et un panoramique dentaire. Le service est opérationnel 24h/24 et ouvert aux consultations externes. Les organisations sont définies en journées de 12H de 8H à 20H du lundi au samedi, une continuité des soins est assurée sous forme d'astreinte. Le plateau technique est composé : d'un Scanner, d'une salle de radiologie conventionnelle d'un panoramique dentaire et d'une activité d'échographie. L'équipe est composée : d'un médecin radiologue, de la télé radiologie, d'un cadre de santé et de quatre manipulateurs en électroradiologie médicale. Vous devez posséder des compétences en radiologie et scanner. Le poste à pourvoir est à temps plein ou temps partiel en CDD, CDI ou par mutation. Horaire 8h - 20h Salaire brut mensuel : Salaire minimum de 2284 brut sans les astreintes + Reprise d'ancienneté
Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. -------------------------------------------------------------------------- Vous êtes passionné(e) de mécanique automobile et possédez des connaissances dans ce domaine? Nous recherchons pour notre centre de Visan (spécialisé dans le 2 roues), un DEPOLLUEUR/DEMONTEUR (F/H), Maillon essentiel dans la chaîne du recyclage des véhicules hors d'usage (VHU), l'activité du ou de la dépollueur(se)/démonteur(se) consiste essentiellement en l'extraction de l'intégralité des substances et matériaux polluants, ou susceptibles de polluer, et des pièces et composants des véhicules en vue de leur recyclage ou de leur valorisation. C'est un des métiers essentiels dans le recyclage des véhicules . Vous travaillerez un centre fermé au Public, au sein d'une équipe, sous l'autorité du responsable d'atelier ou du responsable du centre. Vos missions principales seront les suivantes : assurer la mise en sécurité et la dépollution du véhicule, identifier et démonter diverses pièces de mécanique ou de carrosserie, contrôler la qualité des pièces et des éléments mécaniques démontées, assurer la traçabilité des pièces destinées au réemploi réaliser du magasinage, réaliser de la préparation de commandes -------------------------------------------------------------------------- Détails du poste : Horaires en journée Poste disponible immédiatement Poste ouvert au statut de travailleur RQTH Prime mensuelle sur objectif -------------------------------------------------------------------------- Profil recherché : Idéalement, vous possédez une formation ou une première expérience dans le secteur du 2 roues. A défaut, vous avez déjà des connaissances en mécanique et une réelle envie d'évoluer dans ce secteur. Vous êtes manuel et le port occasionnel de charges n'est pas un frein pour vous. Rigoureux dans votre travail, engagé, respectueux, transparent, vous savez également vous intégrer au sein d'une équipe. Un profil souhaitant un poste évolutif et polyvalent. Les 6 bonnes raisons de nous rejoindre: Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable Devenir un acteur de l'économie circulaire Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe Travailler dans un secteur d'avenir Intégrer une entreprise en plein développement
« Collecter, recycler et valoriser » est notre métier. Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Nous recherchons, pour notre filiale Fert Métal, basée à Valréas (84), un Réceptionnaire fers et métaux (F/H), en CDI, à temps plein. Votre rôle en tant que Réceptionnaire fers et métaux (F/H) est d'accueillir les clients Professionnels et Particuliers, de réaliser des achats de fers et métaux et d'analyser, trier, collecter, et enfin valoriser ces métaux. Placé sous la responsabilité du responsable de centre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et informer les particuliers et professionnels qui apportent des métaux à recycler, ainsi que les transporteurs lors des sorties de matières, Orienter les conducteurs vers les zones de chargement ou de déchargement, tout en veillant au respect des consignes et à la sécurité sur le site, Identifier la nature et la qualité des métaux apportés, les peser à l'aide du pont à bascule ou de la petite bascule et participer aux opérations de manutention, Enregistrer informatiquement les informations liées aux entrées et sorties de matières, Préparer les éléments pour le règlement des fournisseurs, compléter et transmettre les documents administratifs aux transporteurs, Participer aux travaux sur le site : manutention manuelle ou à l'aide du chariot élévateur. Ces missions vous intéressent et vous possédez une bonne connaissances des caractéristiques des fers et métaux ? Faites nous parvenir votre candidature au plus vite !
Sous la responsabilité du Manager Général vous aurez les missions suivantes : - Encadrement des équipes jeunes en compétition - Entretenir le lien social entre le club et les familles de licenciés. - Participer à l'animation des projets sportifs, éducatifs et associatifs - Animer des séances en milieu scolaire - Contribuer à l'organisation des évènements sportifs et extra-sportifs - Organiser et animer les stages vacances - La conception et la mise en œuvre des séances d'entrainement Vous intégrerez la formation d'Entraîneur de handball pour une durée de 14 mois avec possibilité si vous le souhaitez de compléter avec le BP JEPS APT (Activité Physique pour Tous) (formation totale de 22 mois). Permis B demandé (déplacements dans les écoles et pour les entraînements). Aménagement horaires possible selon votre lieu d'habitation. Prise de poste idéalement entre le 1er et le 15/08. Report possible si vous vous êtes déjà engagé(e) sur un emploi saisonnier.
Vous interviendrez auprès des particuliers et serez chargé(e) d'entretenir et réparer toutes les installations de chauffage central ainsi que le ramonage de cheminées à bois et granules. Vous veillerez au bon fonctionnement des chaudières, brûleurs, chaufferies et réaliserez les opérations d'entretien. Vous assurez la mise en service et la maintenance préventive et corrective des installations de production de chaleur et d'eau chaude sanitaire, de moyenne puissance. Vous effectuerez la mise en service et le réglage des installations de chauffage, et le dépannage de tous les organes et appareillages se trouvant dans une chaufferie. Vous réaliserez la surveillance et l'entretien périodique des installations de chauffage et de climatisation dont vous aurez la charge en exploitation ainsi que l'observation et l'analyse des consommations d'énergie. Aptitudes souhaitées : rigueur, capacité d'adaptation à des techniques et à des situations de travail variées, autonomie, sens des responsabilités. Votre profil : Vous avez un profil technique, type plombier / chauffagiste, électricien ou encore mécanicien auto (car certaines compétences de base similaires) ou avez une dextérité pour les interventions techniques et êtes prêt(e) à être formé(e) par l'employeur. Toutes les candidatures seront étudiées.
Nous recherchons un(e) baby-sitter pour assurer la garde régulière de deux enfants (4 et 6 ans) au domicile de notre cliente à Mirabel aux Baronnies (26). Le service aura lieu les lundis, mercredis et vendredis, de 17h30 à 19h45 (env.). Vous serez chargé(e) de raccompagner les enfants depuis l'école ou le centre aéré au domicile parental. Responsabilités - Assurer la garde des enfants dans un environnement bienveillant - Préparer les repas - Aider aux devoirs (si besoin) - Préparer les enfants pour la nuit (bain, repas, toilette, etc.) Profil recherché - Sensibilité aux besoins des enfants et capacité à établir une relation de confiance - Patience, créativité et sens de l'organisation - Capacité à travailler de manière autonome - Disponibilité flexible pour s'adapter aux horaires des familles - Débutant(e) accepté(e) Si vous appréciez la compagnie des enfants et que vous recherchez un complément de revenu, adressez nous votre candidature.
DOXO, Agence de services à domicile pour les particuliers Recrute toute l'année des intervenant(es) pour répondre aux besoins des particuliers de toute la France. En rejoignant DOXO, vous intégrez une équipe dynamique, animée par le sens du service à la personne. Vous êtes déjà au service d'un ou plusieurs particuliers ? En vous enregistrant chez DOXO, vous êtes alerté/e dès qu'une demande de service est formulée dans votre secteur géographique. Bienvenue chez Doxo,
Vous interviendrez de nuit, vos missions principales seront : - Collaborer aux soins - Collaborer à la qualité du séjour - Assurer l'entretien courant des matériels et des locaux - Gérer les stocks et les approvisionnements - Participer à l'organisation interne - Répondre aux urgences de la Résidence Autonomie Vos horaires seront les suivants : 18h45 - 6h45 (12h)
Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez-nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire ! Partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2500 personnes pour un chiffre d'affaires à 500 millions d'euros. L'entreprise formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Nous recherchons pour notre client, spécialisée dans la conception de cosmétique, basé à Valréas, un AGENT DE FABRICATION H/F. Vous serez responsable de la gestion des opération de conditionnement avec un contrôle de qualités des produits emballés selon les normes. Vos principales mission seront : Veuillez à l'amélioration en continue, optimiser les processus de production, réduire les coûts afin d'améliorer l'efficacité. Analysez les processus existants et proposez des solutions innovantes pour les améliorer les blocages. Travaillez en collaboration avec les équipes de production, techniques, Sécurité, qualité et logistique pour assurer une coordination optimale et résoudre les problèmes rapidement. Managez une équipe de 60 à 80 personnes, en assurant leur formation, leur développement et leur motivation. Créez un environnement de travail positif et productif. S'assurez que toutes les opérations respectent les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Vous serez responsable du suivi des indicateurs de production, de leurs mises à jour ainsi que leurs cohérences. Vous travaillez la semaine du lundi au vendredi en 2*8. Horaire de matin : 5h-13h du lundi au vendredi Horaire après-midi : 13h21h du lundi au jeudi et le vendredi de 13h-18h35. Contrat d'intérim pour une durée de 6 mois. Vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. Vous êtes autonome et rigoureux. Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange. Mes avantages : - Prime d'habillage - Prime repas - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'ADMR de MIRABEL AUX BARONNIES (Service d'Aide à domicile) recrute un(e) Auxiliaire de vie qualifié(e) à 25h/semaine. Prise de poste au 1er Aout 2025 Secteur d'interventions : NYONS - MIRABEL AUX BARONNIES - VINSOBRES - PIEGON et les alentours. Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Prévention de la perte d'autonomie - Maintien du lien social - Aide à la personne (aide à la toilette, change.) - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties Nos petits plus : - Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule Conditions de travail : - Temps partiel 25h/semaine - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Un week-end sur 6 travaillés, avec remise d'un planning trimestriel - Un planning adapté - Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer !
Vous intervenez dans le secteur de MIRABEL/PIEGON/VINSOBRES/NYONS - Soins de nursing - tâches ménagères de la vie quotidienne, - entretien du logement, - entretien du linge, - aide à la préparation des repas, servir *** Vous travaillez en soirée la semaine entre 18h00 et 21h00, et par roulement les week end entre 8h et 21h (coupures) *** Barème km + autres avantages ***Planning et durée hebdomadaire à convenir ensemble ***Vous serez accompagné(e) à la prise de vos fonctions (parcours d'intégration) Qualités recherchées : être autonome, savoir prendre des initiatives, savoir être et savoir faire, expérience sur un poste similaire ou expérience personnelle ...
Le RESEAU CONFIEZ-NOUS est spécialiste de l'aide à domicile depuis 10 ans. 45 agences, plus de 1 000 collaborateurs en CDI.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez nous ! L'ADMR DE MIRABEL AUX BARONNIES recrute un(e) Aide à domicile à 26h/semaine en CDD sur le secteur de NYONS - MIRABEL AUX BARONNIES - VINSOBRES et les alentours. Poste à pourvoir dès que possible au 7 Juillet 2025 et jusqu'au 31 Aout 2025. Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Maintien du lien social - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties - Aide à la préparation des repas Nos petits plus : - Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule - Conditions de travail : - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Un planning adapté ( journée ou journée libérée selon temps travail) - Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer !
Vous avez envie de vous sentir utile ? De vous investir dans un métier d'avenir ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'ADMR au plus vite ! L'ADMR dans la Drôme c'est 32 associations dont 23 associations locales d'aides à domicile, deux crèches haltes garderies, 4 services de soins infirmiers à domicile, une association familiale départementale, une fédération départementale, une unité de vie et un centre de soins infirmiers. L'ADMR c'est surtout : 8210 personnes aidées, 810 salariés, 380 bénévoles.
**Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre du développement de notre auto-école située à Nyons, nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière afin de compléter notre équipe de 2 formateurs B. Notre entreprise: - Clientèle variée (Adultes, Collège et lycée à proximité) - Formation permis B (code, BVM, BVA,) - Ambiance conviviale - Mutuelle - Horaire de travail à définir Vos Missions : - Donner des cours de code ponctuellement - Former les élèves à la conduite automobile - Accompagner les élèves à l'examen. - Animer des RDV pédagogiques théoriques - Tenue du bureau occasionnellement si vous le souhaitez - Poste évolutif Profil : - Formation BEPECASER ou TITRE PRO ECSR - Esprit d'équipe, bon relationnel - Investi(e), capacité d'adaptation - Rigoureux(se) et autonome Diplôme BEPECASER ou TPECSR et autorisation d'enseigner en cours de validité obligatoire.
Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine d'une dizaine de collaborateurs, et rattaché(e) directement au Responsable Juridique, vous interviendrez en autonomie sur des dossiers variés, techniques. Votre rôle sera tourné vers les opérations exceptionnelles et le conseil stratégique aux clients. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion d'opérations exceptionnelles * Création de sociétés (SARL, SAS, SCI, etc.) et rédaction complète de la documentation juridique * Réalisation d'opérations complexes : cessions de parts sociales, augmentation ou réduction de capital, transformation de société, fusion, TUP, dissolution-liquidation, pacte associés, pacte Dutreil, cession de fonds de commerce, contrat d'apport de titre... * Certains actes seront faits sous supervision selon leur complexité. * Rédaction d'actes sur mesure adaptés aux spécificités des projets clients * Réalisation d'audits juridiques (due diligences) dans le cadre d'opérations de restructuration ou de transmission d'entreprise Relation client et accompagnement stratégique * Présentation, explication et validation des actes auprès des clients * Conseil en organisation juridique, gouvernance... * Participation active à la relation client : écoute, pédagogie et suivi * Contribution au développement du portefeuille clients, en lien avec les équipes internes (comptables, fiscales, etc.) Veille juridique et conformité * Suivi des évolutions légales, fiscales et réglementaires en droit des sociétés * Vérification de la conformité des dossiers et alerte en cas de risque juridique ou fiscal (audits de dossiers) Fidu, une équipe diversifiée et soudée ! Quel profil est attendu ? * Bac+5 * Expérience similaire de 4 ans minimum * Rigoureux, organisé et fiable * Communiquant, maîtrise des outils informatiques et force de proposition * Bon relationnel et esprit d'équipe Vos savoirs-être feront toute la différence !
Vous souhaitez travailler avec sens, dans une association à taille humaine ? Le Pôle Sanitaire et Médico-Social vous propose un environnement professionnel adapté à votre besoin d'accomplissement. Vos missions ? Accompagner les personnes dépendantes à leur domicile en intervenant sur tous les axes de la vie quotidienne : - Evaluer les besoins de la personne - Aider aux démarches administratives et accompagner lors de démarches extérieures (courses, RDV médicaux, loisirs) - Préparer et aider à la prise des repas - Entretenir l'habitat - Stimuler intellectuellement et socialement la personne - Conseiller sur l'hygiène et la sécurité - Faire le lien avec la famille, l'équipe et les partenaires. Nos avantages ? - des heures majorées lors des dimanches et jours fériés, mais aussi les samedis et le soir après 19h - possibilité de prêt de véhicule - des indemnités kilométriques tenants compte de vos zones d'intervention - un téléphone professionnel pour avoir de l'information, où que vous soyez - un accompagnement interne pour votre prise de poste - des formations adaptées à votre projet professionnel. - reprise d'ancienneté - prime d'assiduité.
Travail de nuit en 07h00 de 17h00 à minuit dans un EHPAD de 53 lits. Missions Principales : Adapter la nuit la prise en charge en soins au rythme des résidents, en répondant aux troubles du comportement type déambulation, isolement, angoisses Mettre en place des soins et activités appropriés et individualisés dans le cadre du projet de vie des personnes accompagnées. Développer une prise en soins non médicamenteuses (troubles du sommeil), par la mise en place d'activités douces (lecture, jeux de sociétés...) Participer aux soins du soir (temps de collation, repas thérapeutiques) Mettre en place des activités de détente (massage, musicothérapie) Evaluer et réajuster régulièrement dans le cadre de réunions de synthèse pluridisciplinaires. Travailler en collaboration avec les équipes de jour; l'aide soignante de nuit et l'agent des services logistiques de nuit
Vos missions principales Sous l'autorité du Président, de la responsabilité du Directeur Général, vous jouez un rôle clé dans le pilotage financier de la collectivité et dans l'animation de la stratégie budgétaire. Concrètement, vous serez chargé(e) de : - Piloter le budget : élaboration, suivi, exécution (BP, DM, CA, CFU à venir en 2026) - Mettre en place des outils de gestion : compte analytique, indicateurs, contrôle de gestion - Superviser la comptabilité : régularité, qualité, respect des délais - Conseiller les services dans l'élaboration de leurs projets budgétaires - Conduire la stratégie financière pluriannuelle (optimisation, financement des investissements) - Encadrer et faire évoluer une équipe de 3 agents (2.5 ETP) dynamiques et investis - Accompagner le changement : développer une culture budgétaire partagée Profil recherché - Formation supérieure en finances publiques - Expérience confirmée sur un poste similaire appréciée - Maîtrise des règles budgétaires et comptables (M57, M4) - Connaissances solides en contrôle interne et pilotage financier - Compétences managériales, goût du travail en transversalité - Rigueur, autonomie, force de proposition et sens du service public Pourquoi rejoindre la Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale ? - Pour intégrer une collectivité territoriale à taille humaine (120 agents), où l'engagement et la coopération sont au cœur du fonctionnement - Pour exercer des missions variées et stratégiques, au sein d'une équipe de direction investie - Pour contribuer activement à un projet de territoire dynamique, entre cadre naturel privilégié et enjeux de développement local - Pour bénéficier d'un environnement de travail valorisant : o Rémunération selon les grilles statutaires + régime indemnitaire o Participation à la prévoyance o Accès au CNAS (avantages sociaux, culture, loisirs) o 35H possibles sur 4,5 jours
La Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale recherche un(e) comptable. Sous l'autorité du Président, de la responsabilité du Directeur Général, vous assurerez le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes, la tenue de régies d'avances ou de recettes et la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs Vos principales missions consisteront : - à réaliser l'engagement, la liquidation et l'exécution des dépenses et des recettes - à réaliser les déclarations de FCTVA - à classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers - à contribuer au suivi de l'exécution budgétaire de l'ensemble des budgets Profil : Votre formation initiale en comptabilité ainsi qu'une première expérience sur un poste similaire (maîtrise/connaissance de la comptabilité M57, M4 et du cycle budgétaire) vous permettront d'être rapidement opérationnel. Rigoureux (se) et déterminé(e) votre sens de l'engagement et votre qualité relationnelle vous permettra d'être porteur (euse) d'une réelle dynamique de gestion au sein de notre collectivité. Rémunération : conditions statutaires + régime indemnitaire + participation prévoyance + CNAS. Siège social : Nyons - Siège secondaire : Buis Les Baronnies
L'agence Adecco recrute pour son client, un acteur reconnu dans le secteur industriel et pour une mission de longue durée, situé à VALREAS (84600), des : Conducteurs de Ligne (h/f) Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique où chaque employé joue un rôle essentiel dans la réussite collective. En intégrant cette entreprise, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets passionnants et de développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. En tant que Conducteur de Ligne (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer le bon fonctionnement des lignes de production et veiller à leur optimisation. - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits conditionnés. - Superviser les équipes de production et coordonner les tâches pour atteindre les objectifs fixés. - Analyser les performances des machines et proposer des améliorations. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Nous recherchons un profil avec un minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire et titulaire d'une formation de conducteur de machine ou de chef de ligne. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en appréciant le travail en équipe. Votre sens de l'organisation et votre flexibilité seront des atouts précieux dans ce rôle. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Les horaires de travail sont organisés en 2x8 ou 3x8 Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure professionnelle enrichissante ! Êtes-vous prêt à relever le défi et à apporter votre expertise à notre client ? Ne manquez pas cette chance de donner un nouvel élan à votre carrière ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale recherche un Technicien Bâtiments (F/H) pour intégrer sa Direction des Services Techniques. Sensible aux enjeux environnementaux, votre rôle sera d'accompagner la collectivité dans le suivi et le contrôle des bâtiments existants ainsi que la mise en œuvre des travaux d'entretien courant, remplacement de composants, réhabilitations et constructions neuves. Pour exercer vos fonctions, vous serez placé sous l'autorité du Président, sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques et du Responsable Maintenance du Patrimoine. Vous sortez d'école et vous avez envie de concrétiser vos compétences sur le terrain ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante au sein de la CCBDP, et participez activement à la gestion, l'entretien et l'amélioration du patrimoine bâti de la collectivité. Vos missions principales (vous serez accompagné-e et formé-e si besoin) - Suivi des bâtiments : vous participez au suivi de l'entretien, de la maintenance (préventive, prédictive, curative) et des aménagements des bâtiments, espaces verts et équipements techniques (chaufferie, VMC, ascenseurs.). - Conduite d'opérations : vous apprenez à rédiger des cahiers des charges, participer aux consultations (maîtrise d'œuvre, CSPS, etc.), et suivez des projets de travaux (réhabilitation, entretien ou construction neuve) jusqu'à leur réception. Missions complémentaires (évolutives selon votre profil) - Gérer les demandes d'intervention des usagers (mail, téléphone et à terme via l'outil Atal). - Suivre les stocks de matériel nécessaires aux interventions. - Diagnostiquer des dysfonctionnements techniques et organiser les interventions en interne ou avec des entreprises partenaires. Profil recherché : - Formation Bac+2/3 en bâtiment, maintenance ou génie civil (DUT/BUT, BTS, licence pro.). - Une première expérience (stage, alternance, projet scolaire) est un plus, mais les débutant-es motivé-es sont bienvenu-es ! - Intérêt pour la technique, la gestion de projet et l'amélioration continue. - Compétences de base en dessin assisté par ordinateur (DAO/CAO). - Goût pour le travail en équipe, le terrain, et le contact avec différents interlocuteurs. - Permis B indispensable (déplacements sur le territoire de la collectivité). Rémunération : conditions statutaires + régime indemnitaire + CNAS. Résidence administrative : Nyons
Votre Mission consistera à maintenir dans l'autonomie à domicile des personnes âgées ou en situation de dépendance. Pour ce faire, vos missions quotidiennes seront d'aider la personne dans la réalisation des actes ordinaires et essentiels de sa vie. Entretien du cadre de vie et du linge, Aide aux courses, à la réalisation et à la prise de repas, Assistance aux levers et aux couchers, Aide à la petite toilette (Pas de change) et à l'habillage, Accompagnement aux sorties, rendez-vous médicaux et de loisirs, Implication dans le parcours d'accompagnement individuel. Au sein d'AIDE AUX FAMILLES, vous bénéficierez d'une mutuelle attractive Le recrutement se fait "avec ou sans diplôme" Le Planning est adapté selon vos disponibilités. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation en interne ou en alternance, Les interventions ont lieu "Près de chez vous" avec remboursement des frais kilométriques, Un salaire selon vos missions, compétences, diplômes et ancienneté dans la branche - CC BAD. Une Prime cooptation (Nous vous rémunérons pour vos recommandations). Notre association est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Association d'aide et de soins à domicile comprenant un service de 9 T.I.S.F sur le Nord Vaucluse et Sud Drôme, 100 salariés au total.
Au sein de l'Agence Interventions Drôme Ardèche Sud, vous êtes rattaché au chef de pôle de la Base Opérationnelle de Montélimar. En tant que Gestionnaire Technico Administratif, véritable appui opérationnel, vous coordonnez, animez et contrôlez les missions suivantes : Description des activités Le bon fonctionnement du guichet approvisionnement des Bases Opérationnelles : -Réaliser les demandes d'approvisionnement matériel référencé en relation avec la plate-forme Serval, -Réceptionner le matériel sur site et gérer les bon de livraison, -Maintenir constant un stock minimum de matériel requis en adéquation avec l'activité -Réaliser l'inventaire annuel, -Garantir le rangement le plus sûr et le plus adapté aux besoins, -Etre à l'écoute et forces de proposition auprès des collaborateurs du site afin d'en optimiser le fonctionnement, -La préparation des demandes de dotations vestimentaires annuelles et leurs suivis, -La gestion et le contrôle du gros outillage et du matériel sensible, La gestion du parc à poteau : -Dont l'enlèvement des poteaux bois usagés. Le suivi des contrôles règlementaires et technique : -Appareils de levage ou traction -Outils TST, tournevis et clef dynamo, outillage collectif -Epi (Equipement de Protection Individuel) -Des véhicules et engins Les demandes immobilières en appui au chef de pole et/ou correspondant de site La réalisation de devis, commandes *A compétences égales, la priorité est donnée aux candidatures éligibles au CDD Sénior : avoir au moins 57 ans et être inscrit depuis plus de 3 mois à France Travail
Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de Distribution Publique d'Electricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable.
Pour les vendages 2025 à cheval sur septembre/octobre, contrat saisonnier 35h + 25h supplémentaires, proposé pour 4 à 6 semaines, travail du lundi au samedi, 10h/jour, 60h par semaine selon dérogation préfectorale. Sous la responsabilité d'un caviste permanent, vous participerez aux activités de vinification en utilisant du matériel électromécanique, des pompes, et des tuyaux afin de travailler les raisins et les moûts. Vous renseignerez des documents de suivi et de traçabilité. Vous laverez des contenants vinaires. Vous ne ferez pas de décuvage manuel. Vous travaillerez en équipe, par atelier de vinification.
Dans le cade de la diversification de notre offre, nous recherchons un(e) cuisnier(e) spécialisé(e) en cuisine africaine ( hors nord Afrique). La personne devra impérativement être autonome et maîtriser de nombreuses recettes établies par le chef de cuisine. Travail de production en laboratoire + animation des stands lors des prestations événementielles extérieures. Travail weekend et jours fériés Jours et horaires de travail fluctuants, en fonction de l'activité Intransigeance sur le respect des règles HACCP. Date de contrat fin aout début septembre
Description du poste: vous assurez en équipe la surveillance d'un supermarché d'une grande enseigne à Valréas (84). Débutant(e) accepté(e). Vous devez être OBLIGATOIREMENT titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Les diplômes SSIAP et SST sont un plus. Embauche immédiate. Fort de notre expérience, notre atout majeur est la proximité avec nos collaborateurs grâce à un personnel d'encadrement qualifié, indispensable pour entretenir une parfaite cohésion des équipes, et une Direction avec leur service administratif à l'écoute. Vos missions principales: - Assurer la surveillance générale du site ; - Contrôler les entrées et sorties; - Respecter les consignes de sécurité; - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Prévenir ou faire prévenir les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné . Les horaires de travail en journée. Salaire de base brute: coefficient 140 CCN. Heures Supplémentaires payées. Avantages de l'entreprise: logement 1% patronal, mutuelle entreprise, horaires flexibles, tenues fournies. Qualités professionnelles requises pour le poste: ponctualité confidentialité, capacité à gérer les conflits, sens du travail en équipe.
SARL SUD EST PROTECTION.
Vous effectuez avec l'aide d'une équipe les activités en maçonnerie: Construction des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonnerie des structures horizontales (chapes, dalles, ...), Réalisation de différents coffrages et éléments de ferraillage, Etanchéité et l'isolation des locaux. Approvisionnement, rangement et maintien en propreté du chantier. Vous pouvez construire des ouvrages particuliers tels que des piscines. Vous encadrez une petite équipe (1 ou deux manœuvres). Vous travaillez principalement sur des chantiers de rénovation auprès de particuliers, sur un rayon de 30 km environ autour de Nyons. Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité d'évolution du contrat de travail.
Vous serez chargé(e) de poser des fenêtres, portails, stores... en rénovation et neuf sur un secteur de 60 kilomètres maximum Vous serez autonome sur les chantiers.
CDD à TEMPS PLEIN du 26 aout 2025 au 9 novembre EXPERIENCE EXIGEE de 2 ans minimum, avoir le CAP de cuisine Rémunération brute mensuelle base 39h du mardi au dimanche midi 2 364,55€ Un attrait et des compétences en pâtisserie serait un plus. Au sein d'une petite équipe le cuisinier, qui seconde le chef, prend part à la vie du restaurant, il peut être amené à aider momentanément en salle, polyvalent et à l'aise avec la clientèle. Force de proposition, il participe au développement de l'activité et contribue au dynamisme au sein de l'équipe. Missions principales - Elaboration des menus en collaboration avec le chef - Prévision des achats, des commandes - Réception et contrôle des marchandises, stockage en chambre froide ou réserve - Préparation des plats en cuisine - Approvisionnement des linéaires (entrées, desserts.) - Entretien de la salle, du matériel et des équipements de la cuisine - Respect des normes d'hygiène, de sécurités relatives à la manipulation des aliments à préparer, des différents équipements. - Participer au bon déroulement de l'activité
L'Auberge de St Pantaleon les vignes est une maison à la renommée régionale. Une cuisine française traditionnelle est proposée à une clientèle d'habitués et de passage. Le cadre est convivial et la cuisine réconfortante. Formules du jour le midi et plats à la carte les week-ends - au grés des saison- sont servis dans une ambiance familiale et chaleureuse.
DESCRIPTIF DU POSTE : Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de Maintenance CVC pour son centre Habitat et Collectivités. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Adrien ? Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations CVC. Vous interviendrez dans un environnement chaleureux : différentes collectivités au Sud de la Drôme (Nyons, Valreas, Buis les baronnies...). Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser les interventions de maintenance courante des équipements de chaleur ; Réaliser les interventions de dépannage (assurer la maintenance palliative et prendre les mesures conservatoires.) ; Veiller à l'optimisation des installations ; Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance énergétique ! Vous avez des compétences dans la maintenance d'équipements de chaleur ? Vous disposez d'une curiosité technique à des fins d'amélioration continue ? Vous préférez travailler en autonomie et en itinérance ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Adrien ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Vous effectuez en autonomie les activités en maçonnerie: Construction des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonnerie des structures horizontales (chapes, dalles, ...), Réalisation de différents coffrages et éléments de ferraillage, Etanchéité et l'isolation des locaux. Approvisionnement, rangement et maintien en propreté du chantier. Vous pouvez construire des ouvrages particuliers tels que des piscines. Vous encadrez une petite équipe (1 ou deux manœuvres). Vous travaillez principalement sur des chantiers de rénovation auprès de particuliers, sur un rayon de 30 km environ autour de Nyons. ***Poste à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi
*** Prise de poste dès que possible Vous êtes aide-soignant h/f et vous avez à coeur d'avoir une relation de qualité avec les patients ? Le service de soins infirmiers à domicile est le lieu privilégié pour prendre le temps avec les patients et réaliser des soins personnalisés. Composé d'une équipe de 8 aides-soignants ou AMP ou AES, le SSIAD travaille lien étroit avec le SAAD pour développer une approche globale autour des patients. L'aide-soignant assure : - des soins d'hygiène et de confort (toilette, pose et dépose de bas de contentions, distribution de médicaments.) - aide à la mobilité - surveille les paramètres médicaux - stimule et prévient l'état de dépendance - informe la personne, sa famille et les partenaires Nos atouts : - la possibilité de participer à nos projets en cours : développement du travail en équipes de proximité, projet de travail en journée continue durant la semaine - possibilité de travail à temps partiel ou à temps complet selon votre projet (entre 75 % et 100 %) - véhicule de service jusqu'à votre domicile - mobile professionnel - Récupération des jours fériés travaillés - Tutorat en interne.
L'entreprise SICAF reconnue pour son expertise et son savoir-faire en Cosmétique recherche des Conducteurs / Conductrices de ligne de conditionnement Vos missions : - Préparer la ligne de production afin de réaliser le(s) ordre(s) de fabrication. Superviser son déroulement opérationnel, dans le respect du planning donné par l'encadrement et des standards produit / entreprise. - Mise en route, arrêt, remise en condition de redémarrage d'une ligne de conditionnement. - Surveillance des paramètres, contrôle des écarts et réglage des paramètres en fonction des écarts. Traçabilité des modifications. - Réalisation des relevés et des mesures liées aux appareils. - Contrôle de la conformité quantitative et qualitative des matières premières, des produits semi-finis et/ou finis, des emballages, du matériel. - Résoudre ou arrêter et alerter en cas d'anomalies. - Maintenance de premier niveau des installations, dans le cadre des habilitations. - Réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, formats, de recettes, d'outils. Horaires en 2*8 / 3*8 Ces recrutements s'effectuent via la Méthode de recrutement par Simulation (MRS) : ouvert à tous / toutes sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle, recrutement sans CV. Vous serez convoqué(e) à une réunion de présentation en présence de l'employeur le lundi 30 septembre matin (avec tests le 1, 2 ou 3 octobre). Téléphonez du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 afin de vous inscrire à la réunion du lundi 30 septembre. Ou inscrivez-vous en ligne : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/324141/
Entreprise spécialisée du BTP recherche un Carreleur (H/F) Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la rénovation. Vous avez au moins 2 années d'expérience dans le métier et vous êtes autonome à votre poste. Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 17h (pause méridienne) Salaire en fonction du profil et des compétences.
Entreprise spécialisée du BTP recherche un ouvrier plaquiste. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la rénovation. Vous réaliserez des tâches de : - plaquiste - jointeur - peinture Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 17h (pause méridienne) Salaire en fonction du profil et des compétences. Véhicule de société.
Vous contribuez à maintenir en état de propreté et de fonctionnement les locaux dans lesquels vous êtes affecté : bureaux, escaliers, parties communes. Vous réalisez les opérations de nettoyage des surfaces et des installations. Vous veillez à la propreté et à l'hygiène des locaux et assurez un service de qualité aux clients. Descriptif des tâches : - Dépoussiérer les équipements (téléphone, écran d'ordinateur.) - Nettoyer et désinfecter les sanitaires - Laver les sols et les vitres - Assurer le réapprovisionnement des locaux en produit d'hygiène en transmettant les besoins au responsable du service - Informer le client des anomalies constatées sur le mobilier et les appareils. - Evacuer les déchets courants et sortir les poubelles *** Recrutement dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) ; merci de vérifier vos critères d'éligibilité auprès de votre conseiller/e ***
Vous interviendrez au domicile de particulier, et effectuerez les missions suivantes : - Dépoussiérage - Lavages des vitres - Rangement - Aération des pièces - Informer de tout dysfonctionnement rencontré sur l'équipement et les locaux - Nettoyage des pièces de vie Les horaires sont variables par semaine de 1h à 25h, en fonction du nombre de missions. Travail possible en fin de journée et le week-end (le plus souvent le samedi) Nous nous adaptons à vos contraintes horaires, et nous vous accompagnons dans vos démarches et vos projets pour trouver un emploi durable. Mise à disposition d'un véhicule si non véhiculé(e). *** Recrutement dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) ; merci de vérifier vos critères d'éligibilité auprès de votre conseiller/e ***
Offre d'emploi : Cuisinier.ère - Préparation des entrées et desserts (cuisine centrale) Description du poste : Dans le cadre de notre activité en cuisine centrale, nous recherchons un.e cuisinier-ère motivé.e et rigoureux-se pour assurer la préparation des entrées et des desserts destinés à la restauration collective. Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez à la production de repas en grand quantité, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Missions principales : - Préparer les entrées froides et chaudes selon les fiches techniques. - Réaliser une variété de desserts (lactés, pâtisseries simples, compotes, fruits préparés.). - Participer à la mise en place quotidienne et à l'envoi des productions. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Veillez à la bonne conservation et au stockage des produits. - Travailler en coordination avec l'ensemble de l'équipe de production. Profil recherché : - CAP/BEP cuisine ou équivalent. - Expérience en cuisine centrale ou en volumes importants appréciée. - Bonne connaissance des règles HACCP. - Capacité à travailler en équipe, rigueur et organisation. Conditions de travail : Poste 100% Du lundi au vendredi . Offre d'emploi : Agent de réchauffe - Liaison Froide (H/F) Description du poste : Dans le cadre de notre activité de restauration en liaison froide, l'Unité territoriale ORSAC ATRIR, recherche un agent de réchauffe pour assurer la remise en température des repas destinés aux patients et au personnel, dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : - Réceptionner les plats préparés en liaison froide par la cuisine centrale. - Assurer la remise en température des repas selon les protocoles HACCP. - Contrôler les températures et enregistrer les relevés conformément aux procédures. - Dresser les plateaux repas selon les régimes alimentaires définis. - Veillez à la propreté et à la désinfection du matériel des zones de travail. - Participer à la distribution des repas si besoin. - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Profil recherché : - Expérience dans la restauration collective ou hospitalière appréciée. - Maitrise des règles d'hygiène HACCP. - Sens de l'organisation, autonomie, rigueur. - Esprit d'équipe et adaptabilité. - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques (un plus). Conditions de travail : Un week-end que deux travaillés. Poste à 100% .
Le camping LE SAGITTAIRE ****** à Vinsobres recherche des extras ménage pour la saison 2025, plusieurs postes : Votre mission : Nettoyages des locatifs entre chaque client/séjour Profil : Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail ! Vous avez l'esprit d'équipe ! Vous êtes dynamique ! Alors rejoignez l'aventure ! POSTE NON LOGÉ Contrat extra de 8h par jour, en semaine ou le week-end Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : à partir de 12,39€ par heure
Le Sagittaire est un domaine de vacances 5 étoiles, situé à Vinsobres, à 6 kms de Nyons. Le camping fait partie du groupe CapFun, géant de l hôtellerie de plein air dont la philosophie est d offrir des vacances inoubliables aux parents et enfants à travers un univers propre à ses campings et des toboggans à sensations !!
Nous recherchons un tourneur fraiseur traditionnel et / ou numérique (H/F). Vos tâches : - analyse du plan de fabrication des pièces en vérifiant leurs côtes, - configuration du programme et des outils de coupe pour les réaliser, - contrôle de la production des pièces en exacte conformité avec les plans de la commande, - lors de la fabrication, vous devrez vous assurer du bon fonctionnement des machines. Usinage de pièces unitaires et/ou petites séries. Les matériaux usinés sont inox, bronze, matière plastique, acier et aluminium. Vous devrez impérativement : - Respecter les règles de métrologie, - Respecter les normes qualité, - Respecter les règles de sécurité - Réaliser la maintenance de premier niveau des machines-outils. Vous travaillerez du lundi au vendredi midi. Prise de poste au plus tôt.
Vous serez amené(e) à réaliser : - L'épreuve et le surfaçage des culasses - La rectification des soupapes et sièges soupapes - Le démontage et remontage des arbres à cames et le réglage des soupapes - Le réalésage bloc - Le surfaçage bloc - La rectification du vilebrequin - L'alésage des bagues de bielles - L'alésage en ligne Vos devez être méticuleux(se), soigneux(se) et organisé(e). Expérience (souhaitée) dans la pièce automobile. ***Connaissance des pièces moteur exigée*** Salaire selon compétences et expérience.
Vos missions principales seront les suivantes : - Maintien et/ou amélioration de l'autonomie afin de favoriser l'insertion des résidents dans leur nouveau cadre de vie, tout en assurant leur confort et leur sécurité. - Élaboration du projet de soins et de vie, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Surveillance de l'état de santé des résidents. Réalisation des soins spécifiques à votre domaine d'intervention. - Conseil et éducation thérapeutique. - Rédaction, mise à jour et archivage des dossiers des résidents. - Conception avec le Médecin Coordonnateur, formalisation et adaptation des procédures de soins. Horaire : en 12 h de 7h à 19h pauses comprises pour 14 journées de 12 heures par mois. Reprise à 100% de l'ancienneté à rajouter au salaire.
Le poste : L'agence PROMAN de BOURG DE PEAGE recrute pour l'un de ses clients un maçon finisseur H/F Vos responsabilités au cours de votre misison : Lisser le béton. Poser les produits de traitement sur les surfaces. Restaurer les différentes structures en béton. Effectuer des réservations dans le béton. Corriger les éventuelles imperfections Profil recherché : Et si on parlait de vous ? : initialement issu d'une formation dans le bâtiment ou autodidacte, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire de minimum 1 an. Vous êtes vigilant au respect des plans, des consignes et de la sécurité sur chantier. Connaissance de la finition Vous êtes disponible et prêt à vous engager pleinement. Nous recherchons prioritairement des profils autonomes et dynamiques. Alors si vous êtes intéressés(e) n'hésitez plus ! Appelez ou passez à l'agence ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste basé à Nyons (26) - Mutualisé entre la Clinique Les Rieux et l'Hôpital de Jour (HDJ) CDI - Temps plein ou temps partiel Dans le cadre du renforcement de son accompagnement psychologique auprès des patients suivis en Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) et en HDJ, l'ORSAC ATRIR Santé & Médico-Social recherche un(e) psychologue clinicien(ne) motivé(e) et impliqué(e) dans la prise en charge de personnes atteintes de pathologies chroniques et/ou en situation de vulnérabilité psychologique. Vos missions principales : À la Clinique Les Rieux : - Réalisation d'évaluations psychologiques cliniques à l'admission et tout au long du parcours de soins - Entretiens individuels de soutien, d'accompagnement ou psychothérapeutiques selon les besoins - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets thérapeutiques personnalisés - Soutien aux équipes dans la compréhension des problématiques psychiques des patients - Contribution aux dynamiques de groupe (groupes de parole, relaxation, gestion du stress.) À l'Hôpital de Jour : - Accompagnement psychologique dans le cadre des programmes de réhabilitation - Participation aux réunions cliniques multidisciplinaires avec les professionnels de santé (médecins, kinésithérapeutes, enseignants APA, diététiciens.) - Coordination avec les autres intervenants pour un accompagnement global des patients - Possibilité d'intervention sur des actions collectives en lien avec les dimensions motivationnelles, émotionnelles ou comportementales de la prise en charge Profil recherché : - Master 2 en psychologie clinique ou psychopathologie exigé, avec inscription au registre ADELI - Une expérience en milieu hospitalier ou en HDJ serait un plus - Intérêt pour la santé somatique, la réadaptation et les approches intégratives - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, adaptabilité et autonomie - Écoute, bienveillance et sens clinique développé Horaires & Organisation : - Organisation temps plein ou partiel selon disponibilité - Répartition entre la Clinique Les Rieux et l'HDJ selon un planning concerté - Participation aux réunions cliniques, staffs, et temps d'échange interprofessionnels Nous vous offrons : - Un cadre de travail bienveillant, humain et dynamique - Intégration dans une équipe pluridisciplinaire engagée dans des projets de santé publique - Environnement technique de qualité (espaces de soin, nature, plateau de rééducation.) - Possibilité de logement temporaire sur site - Cadre de vie agréable au cœur de la Drôme provençale Informations RH : Les salariés de l'entreprise bénéficient d'une garantie prévoyance et d'une mutuelle familiale obligatoire, d'un comité d'entreprise qui propose plusieurs avantages : - Chèques vacances - Cartes cadeaux - Tarifs préférentiels pour des activités culturelles et de loisirs - Autres offres promotionnelles (une période minimale de présence dans l'entreprise s'applique) L'ORSAC ATRIR cotise également à l'organisme Action Logement, proposant aux salariés des aides financières d'accompagnement et de financement sur les projets immobiliers, accompagnements sociaux, caution locative. Un logement peut également être mis à votre disposition en cas de nécessité durant la période d'essai. Rémunération : A partir de 2610,00 euros bruts pour un temps plein A cette rémunération s'ajoute une prime décentralisée, annuelle et conventionnelle, basée sur le brut annuel perçu hors Ségur versé en décembre Rémunération évolutive selon le profil. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : atrir@orsac-atrir.fr Plus d'infos au : 04 75 26 55 00
Tourné(ée) vers le bien être des personnes dans leur quotidien, vous contribuerez à leur maintien à domicile par une présence sécurisante. Les tâches : aide à... - la préparation et la prise des repas - l'entretien de l'espace de vie et du linge - l'accompagnement aux courses - à l'habillage - à la toilette partielle - etc... Conditions : - Missions ponctuelle ou régulière (planning mensuel) - Interventions sur Bollène, et proches alentours (= possibilité de défraiement kilométrique). - Travail par alternance le weekend - Permis B / véhicule (souhaité) Merci de vérifier votre éligibilité à ce dispositif auprès de votre conseiller/conseillère France Travail ou Mission locale. Pour cela, je vous invite à demander à votre référent de postuler pour vous sur la plateforme de l'inclusion sur notre offre d'emploi "association intermédiaire : le pied à l'étrier". Pour votre curiosité, voici un lien qui vous conduira vers notre site internet afin de découvrir notre structure : http://www.lepiedaletrier.org/lassociation-intermediaire.html Le Pied à l'Etrier : se mettre en situation de réussir avec plus de facilités
L'hôpital de Valréas recherche un(e) infirmier(e) aux Urgences - UHCD. Postes jour et nuit en 12h. ***Reprise d'ancienneté*** ***Les débutants sortants de formation sont les bienvenus*** Salaire début de carrière : 2330 € brut hors primes et indemnités
L'hôpital de Valréas recherche infirmiers(es) : Plusieurs postes à pourvoir (SSR) Postes jour et nuit en 12h. ***Reprise d'ancienneté*** ***Les débutants sortants de formation sont les bienvenus*** Salaire début de carrière : 2330 € brut hors primes et indemnités
Nous recherchons un menuisier fabricant expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre nouvel atelier à Valréas. Vous serez amené à fabriquer des portes, fenêtres et volets en bois en atelier. Vous pourrez être amené à effectuer la poste sur les chantiers. Vous respecterez rigoureusement les normes de sécurité. Poste en CDD (poste évolutif). Horaires de travail : Lundi, mardi, mercredi, vendredi : 8h - 12h / 13h - 17h Jeudi : 8h - 12h / 13h - 16h 1 vendredi sur 2 non travaillé.
« Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Nous recherchons pour notre centre de Valréas, un MECANICICEN PL (F/H), en CDI, à temps plein. Pour réaliser l'ensemble de nos activités, notre groupe détient du matériel de production : Véhicules de transports : 36 cartes grises comprenant 27 moteurs. Engins de manutention : 37 chariots Manitou. Pelles mécaniques hydraulique : 8 engins Afin d'assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation de ce matériel, nous sommes à la recherche de notre futur mécanicien PL (H/F). Rattaché au responsable transport et logistique, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative des matériels du groupe (engins et véhicules de transport). Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Planifier les interventions préventives et curatives du parc matériel, Gérer les commandes et les stocks (huiles, liquides, pièces détachées.), Assurer la réception des nouveaux matériels, Assurer la gestion administrative du parc matériel (carte grise, contrôle technique, limiteur .), Respecter les règles en matière de sécurité du travail et de prévention des accidents, Utiliser le logiciel de l'atelier (devis, planning...) Vous êtes passionné(e) de mécanique PL et possédez des compétences dans ce domaine? Nous attendons votre candidature avec impatience !
La crèche LIS AMOURIE sur Valréas avec un agrément pour 35 enfants du nourrisson à l'enfant de 4 ans, dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie, suivi probablement d'une prolongation, recherche : - un(e) INFIRMIER(E) Diplômé(e) d'Etat, pouvant travailler dans le cadre d'une structure petite enfance ou avec expérience d'un service en EAJE (établissement d'accueil de Jeune enfant), pour 30 heures / semaines sur 4 jours semaine. Planning fixe avec roulement sur deux semaines (semaine paire et semaine impaire) . Amplitude de la crèche de 7h00 à 18h30, sans horaire coupé. les missions sont : - participer à l'accompagnement de l'enfant tout au long de la journée - assurer la surveillance médicale de l'enfant - dispenser les 1ers soins en cas d'urgence médicale, de blessure ou de maladie - assurer le suivi des vaccinations obligatoires - accompagner l'enfant dans la prise de traitement médicaux prescrits par un médecin - veillez à la sécurité, au bien être et à la santé des enfants en favorisant leur développement psychomoteur, affectif et intellectuel de l'enfant. Votre profil : Vous êtes IDE avec première expérience en structure petite enfance, néonatologie ou pédiatrie.
Le CHDV recrute un(e) Infirmier/ière en Pratique Avancée pour son pôle de psychiatrie adulte : trajet entre CMP-CATTP HDJ de Nyons et Dieulefit Description du poste : Apporter son expertise auprès des équipes pluri professionnelles de proximité composées d'infirmiers, de psychiatres, d'assistantes de service sociale, de psychologues et de cadres de santé. Participer à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un des médecins psychiatres. Chaque structure propose une organisation permettant des échanges cliniques sur les parcours et projets de soin des patients. Ces mêmes structures font partie du Pôle Sud Adulte couvrant le territoire du Sud de Valence jusqu'à Nyons (Buis les Baronnies). L'IPA participera également à une réunion mensuelle sur le site du CHDV qui réunit tous les médecins et cadres du Pôle Sud. Elle participe a des missions institutionnelles partagées avec les IPA déjà présentes sur l'établissement. Prérequis - Diplôme d'État d'Infirmier en pratique avancée mention « psychiatrie et santé mentale » - Expérience d'infirmier en service psychiatrique (le CMP serait un plus) - Connaissances cliniques solides en psychiatrie - Capacités à travailler en équipe et en autonomie (prise d'initiatives et de décision) - Sens du relationnel et de l'observation - Capacités d'organisation, de réactivité et de hiérarchisation des priorités de travail - Connaissance du réseau de partenaires (médecine de ville, social et médicosocial) Conditions de travail - 37h30 de travail par semaine - Journée de 7h30 continue, pause payée : 9h00 - 16h30 - 14 RTT par an - Repos les week-end et jours fériés - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) - Reprise d'ancienneté (périodes de travail en établissement public uniquement) - Stagiairisation possible après un an de contrat sur le poste pour une durée d'un an.
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Vos principales missions au sein du rayon crèmerie/charcuterie coupe :***Vous réceptionnez, contrôlez les marchandises et les stockez en chambre froide * Vous approvisionnez votre rayon, surveillez la rotation et la qualité des produits * Vous accueillez, conseillez et renseignez le client sur le choix des produits adaptés à ses besoins * Vous effectuez la préparation en vue de la mise en rayon des produits frais emballés * Vous mettez en place l'information adéquate (étiquettes, prix...) * Vous assurez la propreté du rayon, veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité Description du profil :***Vous aimez la relation client***Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe CDD de remplacement du 11/07/2025 au 24/08/2025. Horaires de travail selon planning répartis entre le lundi et le samedi. Vous pouvez être amené(e) à commencer sur certains jours à 6h00 ou 7h00 et finir sur d'autres jours à 19h45. Durée hebdomadaire : 36.75h (pauses incluses) Taux horaire brut : 11.88EUR
Votre agence ADWORK'S sur Valréas recherche pour l'un de ses clients un Aide Conducteur d'Installations Chimique H/F Vous assurez la conduite et la surveillance des appareils de fabrication de produits chimiques. Vous démarrez ces installations, contrôlez leur bon fonctionnement et vérifiez la qualité de la production. Sous la responsabilité du responsable de production, vos principales missions seront de préparer les matières premières, de surveiller la production et de nettoyer les installations. Vous serez également amené à effectuer des réglages sur les unités de production. Vous avez idéalement des bases en électrotechnique ou en génie chimique. Les Caces 3 et 482F engin de chantier seraient un plus. Vous êtes volontaire, rigoureux et réactif Ce poste est fait pour vous!
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Intermarche, en tant que véritable artisan vendeur, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.
Intéressé(e) par un secteur en plein essor : le service à la personne ! Vous souhaitez occuper un poste à forte valeur humaine, rejoignez nos équipes de l'ADAR ! Nous recherchons un(e) agent d'accueil / standardiste pour un remplacement. Vos missions sur ce poste : - Accueillir et d'identifier les intervenants extérieurs (clients, visiteurs, coursiers), - Gérer l'accès d'entrée, - Filtrer les appels, - Transmettre les communications ou mettre en attente, - Prendre des messages, - Renseigner toute personne qui le souhaite sur l'entreprise, - Assurer de petits travaux de secrétariat, tels que l'affranchissement du courrier, la réception et la distribution de fax et du courrier, la préparation des salles de réunion, la prise de rendez-vous, le rangement de documents administratifs. Salaire minimum brut Degré 1 Echelon 1 : selon diplôme + reprise ancienneté dans la branche - CC BAD. Dans le contexte actuel, le respect des règles de sécurité sanitaire est mis en place par l'employeur. Au travers de ses recrutements, l'Aide aux Familles cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Pour ce faire, elle est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.Compétences nécessaires : Maîtrise du pack office vous êtes Réactif(ve), autonome et rigoureux(se), vous savez vous adapter face aux urgences et aux aléas. Doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous faites preuve de maitrise de soi et de prise de recul.
Notre association pour l'Aide aux Familles, offre des services à domicile pour les personnes âgées, dépendantes ou handicapées. Nous disposons aussi d'un Service de soins infirmiers à domicile SSIAD, d'un service TISF et d'une créche.
Description du poste : Expérience***3 An(s)***Savoirs et savoir-faire***Développer l'image et la notoriété d'une entreprise * Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance * Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Description du profil : Savoir-être professionnels***Faire preuve de créativité, d'inventivité * Faire preuve de réactivité * Organiser son travail selon les priorités et les objectifs***Formations***Bac+5 et plus ou équivalents***Langue***Anglais
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOS MISSIONS : Sur le rayon BAZAR : * Vous renseignez, conseillez les clients * Vous approvisionnez les rayons en veillant à respecter les implantations * Vous assurez l'information et la tenue des prix en rayon * Vous effectuez le rangement des stocks et des réserves * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et assurez la propreté du rayon PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe * Vous aimez la relation client * Vous avez le sens de l'organisation * Vous justifiez d'une expérience similaire de 3 mois Horaires du lundi au samedi, variable sur l'amplitude horaire de 8H00 à 20H00 selon planning. Durée hebdomadaire proposée : 36.75h (pauses incluses) Salaire mensuel brut : 1 891.89EUR + Primes sous conditions d'ancienneté : prime annuelle + participation + intéressement
Le centre E.Leclerc de VALREAS a été créé en 1967 et emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en prati...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps partiel (28 h/semaine) sur NYONS (26110 , Drôme - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de rayon FRUITS ET ELGUMES. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
La créche de l'Association de l'aide aux familles est un lieu d'accueil chaleureux et bienveillant, dédié à l'éveil, au développement et au bien-être des tout-petits. Nous mettons au cœur de notre projet une pédagogie respectueuse des rythmes des enfants et une collaboration étroite avec les familles. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) animateur(rice) passionné(e) et investi(e), prête à contribuer à l'épanouissement des enfants. En tant qu'animateur(rice) en crèche, vous jouerez un rôle essentiel dans la vie quotidienne des enfants accueillis : Vos missions : - Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles. - Proposer et animer des activités d'éveil adaptées. - Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité des enfants. - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous apportez plus qu'une aide : vous offrez un véritable soutien et une présence chaleureuse qui changent la vie. Ensemble, faisons la différence ! Dans le contexte actuel, le respect des règles de sécurité sanitaire est mis en place par l'employeur. Au travers de ses recrutements, l'AIDE AUX FAMILLES cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Notre association est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.Nous recherchons une personne fiable, vous savez prendre des initiatives et accordez une grande importance au bien-être des enfants. Formation : CAP petite enfance ou auxiliaire de puériculture Obligatoire
Description du poste : Vous participez aux activités de la Parapharmacie et contribuez aux activités commerciales, à l'organisation de la parapharmacie notamment implantation des rayons, suivi de l'affichage, du balisage et de l'approvisionnement, mise en oeuvre des opérations commerciales. Vous accueillez et conseillez la clientèle et veillez à la qualité du service rendu dans le respect des normes et des procédures définies par la réglementation en vigueur. Vous assurez la vente de produits et l'encaissement. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de préparateur/trice en pharmacie, vous justifiez d'une expérience de 6 à 12 mois sur un poste similaire. Vous disposez des connaissances techniques et législatives liées aux produits pharmaceutiques et cosmétologiques afin de répondre en permanence aux attentes de nos clients. Horaires du lundi au samedi, variable sur l'amplitude horaire de 8h30 à 19h45. Travail 5 jours par semaine avec au minimum 1 journée de repos en plus du dimanche. Durée hebdomadaire proposée : 36.75h (pauses incluses) Primes sous conditions d'ancienneté ( prime annuelle + participation + intéressement)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous participez aux activités de la Parapharmacie et contribuez aux activités commerciales, à l'organisation de la parapharmacie notamment implantation des rayons, suivi de l'affichage, du balisage et de l'approvisionnement, mise en oeuvre des opérations commerciales. Vous accueillez et conseillez la clientèle et veillez à la qualité du service rendu dans le respect des normes et des procédures définies par la réglementation en vigueur. Vous assurez la vente de produits et l'encaissement. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme de préparateur/trice en pharmacie, vous justifiez d'une expérience de 6 à 12 mois sur un poste similaire. Vous disposez des connaissances techniques et législatives liées aux produits pharmaceutiques et cosmétologiques afin de répondre en permanence aux attentes de nos clients. Horaires du lundi au samedi, variable sur l'amplitude horaire de 8h30 à 19h45. Travail 5 jours par semaine avec au minimum 1 journée de repos en plus du dimanche. Durée hebdomadaire proposée : 36.75h (pauses incluses) Primes sous conditions d'ancienneté ( prime annuelle + participation + intéressement)
Le centre E.Leclerc de VALREAS emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1967. La parapharmacie du centre E.Leclerc de VALREAS a été créé en 2012 dans la galerie marchande. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Votre agence ADWORK'S à Valréas recherche pour ses clients sur Valréas et ses alentours des Agents de conditionnement H/F Vous serez en charge de travailler sur une chaîne de production et de conditionner des produits, vous pouvez être amenés à conditionner les produits en bout de chaîne pour mise en carton travail en 2*8 ( 1/semaine sur 2 : 5/13H ou 13/21H ) Vous devez être doté d'une bonne dextérité et être polyvalent Respect des normes d'hygiène et sécurité
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) Assurer le conditionnement des produits cosmétiques (crèmes, parfums, soins) dans le respect des normes qualité et hygiène. Réaliser les opérations de mise en flacon, étiquetage, emballage et contrôle visuel. Veiller à la conformité des produits et au respect des cadences de production. Travailler en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes. PROFIL : Première expérience en conditionnement, agroalimentaire, cosmétique ou industrie appréciée. Rigueur, dextérité et sens du détail. Capacité à travailler en équipe et dans un environnement cadencé. Respect strict des règles d'hygiène. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Chez Aquila RH Pierrelatte, notre mission est claire : vous accompagner avec bienveillance et professionnalisme dans la recherche d'un poste à la hauteur de vos compétences et de vos ambitions. Notre équipe engagée est à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vous aider à concrétiser vos projets. Nous recrutons actuellement pour l'un de nos clients basé à Nyons un(e) Électricien(ne) spécialisé(e) en climatisation. Vos missions***Installer, câbler et raccorder les systèmes électriques liés aux équipements de climatisation. * Assurer la mise en service, les contrôles et la maintenance des installations. * Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages nécessaires. * Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation sur les chantiers. * Intervenir en autonomie sur les projets et participer à leur mise en place. Description du profil : Pré-requis Permis B indispensable. Profil recherché Titulaire d'un Bac Pro électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience en installation et maintenance électrique. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous maîtrisez la lecture de plans et de schémas électriques. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vos missions: - Réaliser des soudures TIG et MIG - Régler la machine afin de réaliser les découpes numérique - Veillez au respect des normes d'hygiène et sécurité Conditions de travail: - Horaires Journée 8h-12h/13h-16h du lundi au vendredi - Lieu de travail : Valréas Description du profil : -Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Vos missions consistent à : Préparer la ligne de production Superviser le déroulement opérationnel Mise en route, arrêt, remise en condition de redémarrage d'une ligne de conditionnement Surveillance des paramètres, contrôle des écarts et réglage des paramètres Réalisation des relevés et des mesures liées aux appareils Contrôle de la conformité quantitative et qualitative des matières premières Maintenance de premier niveau des installations Réglages manuels ou automatisés Formation des collaborateurs Description du profil : Idéalement titulaire d'un CQP chef de ligne Vous avez acquis une expérience significative en tant que chef de ligne / conducteur Vous êtes pédagogue et vos qualités relationnelles sont un atout Vous êtes rigoureux, et fortement adaptable Horaires en 2*8 / 3*8
Description du poste : Vos missions: - Préparer les recettes des barres protéinés en respectant les consignes de production - Mélanger les ingrédient en respectant les dosages et les procédures d'hygiène - Assurer la cuisson et le bon déroulement des différentes étapes de fabrication - Contrôler la qualité des produits Description du profil : - Esprit d'équipe - Consciencieux - Minutieux - Autonome
Le magasin Gadol situé dans le centre ville de Vaison-la-Romaine, recherche un(e) Opticien(ne) diplômé(e) H/F pour compléter son équipe.Au sein de notre magasin indépendant et familial, nous vous proposons un poste polyvalent vous permettant de consolider vos acquis et d'élargir vos compétences commerciales et techniques :Accueillir le client dans le respect des règles du magasin et identifier ses besoinsPrendre les mesures des clients et réaliser un examen de vue simpleAnalyser le cas d'une personne basse vision Déterminer la réfraction subjective Réaliser un devis dans le respect de la règlementation, s'assurer de la complétude du devis et de l'adéquation de l'équipement aux besoins du client, valider et signer le devis et le faire signer au clientRéaliser le suivi des dossiers Tiers-Payant et clientsGérer le réassortiment des linéaires et mettre en valeur les produitsEntretenir de bonnes relations avec les professionnels de santé : excellente relation avec les opticiens, ophtalmologues et orthoptistesCe que nous vous offrons :Mutuelle prise en charge à 100%FormationsPoste à pourvoir en CDI sur 35h.Ce poste est également ouvert à l'alternance dans le cadre d'un Bac+3 optique (CQP ou Licence).
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours professionnel dans le secteur du bâtiment et des métiers d'art ? Notre client recrute un Tailleur de pierre (H/F/D) pour une mission en intérim à Nyons. Vos missions : - Tailler et façonner la pierre selon les plans fournis ; - Réaliser des assemblages et des montages d'éléments en atelier ou sur chantier ; - Effectuer la pose et les finitions des éléments de pierre sur site ; - Participer à la restauration de bâtiments anciens ou de monuments historiques ; - Assurer l'entretien et le rangement des outils et lieux d'intervention.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours professionnel dans le secteur du bâtiment et des métiers d'art ? Notre client recrute un Tailleur de pierre (H/F/D) pour une mission en intérim à Nyons. Vos missions seront les suivantes : - Tailler et façonner la pierre selon les plans fournis ; - Réaliser des assemblages et des montages d'éléments en atelier ou sur chantier ; - Effectuer la pose et les finitions des éléments de pierre sur site ; - Participer à la restauration de bâtiments anciens ou de monuments historiques ; - Assurer l'entretien et le rangement des outils et lieux d'intervention. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience réussie en taille de pierre ou sur un poste similaire. Un CAP/BEP en taille de pierre ou métiers du patrimoine est apprécié. Compétences attendues pour le poste : - Bonne maîtrise des techniques de taille, de façonnage et de pose ; - Savoir lire un plan et suivre des indications techniques ; - Sens du détail et du travail soigné ; - Rigueur, autonomie, ponctualité ; - Goût pour le travail en équipe et respect des consignes de sécurité. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! ou appelez-nous au***!
Votre agence ADWORK'S de Valréas recherche pour l'un de ses clients un Aide-conducteur Offset H/F. Vos missions seront de : -assister le conducteur dans la réalisation de la production demandée en respectant les exigences de délai, de qualité et de priorité de traitement -prendre connaissance de l'Ordre de fabrication sur le dossier de travail et le respecter -effectuer la préparation de la machine, l'alimenter en consommables -vérifier que le papier corresponde à la demande -Rangement des plaques offset après la production pour recyclage -Gérer l'alimentation de la machine, -Détecter et signaler les pannes machines, assurer les réglages et maintenances de niveau 1 -Alerter sur les risques de rupture matières -Signaler tout dysfonctionnement ou non-conformité sur les produits imprimés -Nettoyer et ranger le poste de travail en fin de production Vous avez des connaissances en mécanique/ électronique. Vous êtes autonome, méticuleux, réactif et polyvalent. Vous avez de l'organisation, et avez le sens du travail en équipe. Ce poste est fait pour vous !!
Un poste aux multiples enjeux dans une dynamique de développement territorial ! Rattaché(e) à la Direction Générale de l'Ensemblier associatif ADAR Provence, vous prenez la direction des activités de l'association Aide Aux Familles à Valréas (AAF), couvrant un large spectre de services à la personne : SAAD / SAD (Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile) sur Valréas, Nyons, Montélimar, Pierrelatte, Valence SSIAD (Service de Soins Infirmiers à Domicile) Service TISF (Technicien(ne)s de l'Intervention Sociale et Familiale) Micro-crèche de 10 places Habitat inclusif Et également le SAAD du Vaucluse, avec un pilotage coordonné des agences de Sorgues, Avignon, Orange, Bollène, Carpentras, Coustellet Vous aurez ainsi un rôle de Direction stratégique multi-sites, avec une double mission territoriale sur la Drôme et le Vaucluse, dans un environnement en mutation, où vous êtes un acteur clé du pilotage, du développement, et de l'adaptation de l'offre aux besoins du territoire. Vos missions : 1. Dimension stratégique et politique Co-construire et mettre en œuvre la stratégie de développement des services dans une logique d'innovation, de qualité et d'efficience ; Piloter les indicateurs clés de performance (activité, qualité, RH, financier) et définir les plans d'actions adaptés ; Accompagner la transformation de l'organisation : digitalisation, parcours usager, attractivité RH ; Déployer les normes réglementaires et garantir leur application ; Être en veille active sur les évolutions réglementaires, les appels à projets, les attentes des financeurs et usagers. 2. Dimension managériale et organisationnelle Encadrer et accompagner les responsables de services et d'agences dans l'atteinte des objectifs et la montée en compétences de leurs équipes ; Développer une culture managériale fondée sur la responsabilisation, la coopération et la qualité de vie au travail ; Organiser des réunions de coordination, visites terrain régulières, et rédiger les comptes rendus structurés. 3. Dimension partenariale et territoriale Représenter l'association auprès des acteurs institutionnels et partenaires locaux : ARS, Conseil départemental, MDPH, communes, CCAS, autres opérateurs ; Co-construire des projets innovants en lien avec les besoins du territoire : prévention, soutien à la parentalité, solutions de répit, domicile partagé, etc. ; Participer activement aux instances de coordination territoriale (CDSAAD, conférences des financeurs, collectifs associatifs). 4. Dimension technique et opérationnelle Garantir la bonne organisation et le bon fonctionnement des agences, en lien avec les exigences qualité et sécurité ; Suivre l'activité, s'assurer de la qualité des prestations et de la satisfaction des usagers ; Veiller à la logistique (locaux, matériels, véhicules, consommables) en appui des responsables de site. Secteur : Drôme (26) et Vaucluse (84) - Poste basé à Valréas Services : SAAD, SSIAD, TISF, Micro-crèche, Habitat inclusif Salaire brut : 40 à 55 k annuel selon diplôme et anciennté dans la convention collecive BAD Statut cadre - Véhicule de service - Prime PERO apres 1 an d'anciennetéFormation : supérieure dans le domaine médico-social, de l'économie sociale et solidaire ou de la gestion (niveau Bac+4/5) Expérience : réussie de direction ou coordination multi-sites, idéalement dans le secteur de l'aide à domicile ou médico-social Leadership affirmé, capacité à fédérer et faire monter en compétence des équipes pluridisciplinaires, Excellent sens de l'organisation, esprit d'analyse, capacité à prioriser dans un environnement complexe, Sens politique et stratégique, capacité de négociation avec les financeurs et partenaires institutionnels, Appétence pour l'innovation sociale, le travail collaboratif et l'amélioration continue, Maitrise du Pack Office
Rejoignez un métier qui a du sens et devenez acteur de vies au sein de l'Aide aux Familles ! Vous intégrez une structure engagée dans l'aide à domicile et intervenez en appui aux équipes administratives sur plusieurs agences du groupe. Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, vous aidez activement à la gestion administrative des agences dans les missions suivantes : En semaine : Accueil physique et téléphonique en agence, Réception des demandes et présentation des prestations, Prise de rendez-vous pour les responsables de secteur, Suivi et gestion des plannings (remplacements, ajustements.) Suivi des pointages et du temps de travail des intervenants, Identification des besoins en formation, Demande de contrat de travail, Enregistrement des appels reçus (bénéficiaires, intervenants, partenaires), . Le week-end (en télétravail) : Réception et gestion des appels, Organisation des remplacements les samedis et dimanches, Utilisation de l'outil Domatel, Numérisation et transmission des PEC facturation. Zone d'intervention : En semaine : vous intervenez sur la ou les agences d'affectation selon les besoins. Le week-end : les missions sont réalisées en télétravail Organisation du travail sur un planning tournant : Par cycle sur 4 semaines, Salaire : A partir du Degré 1 / échelon 1 + ECR diplôme + Ancienneté si CC BAD + Majoration des heures travaillées : 45 % pour les heures effectuées le dimanche (~40 € brut supplémentaires par dimanche travaillé), 45 % pour les heures effectuées un jour férié (~40 € brut supplémentaires par jour férié travaillé), 100 % pour le 1er mai Vos avantages en venant travailler au sein de Aide aux Familles : Une vrai mutuelle (attractive), Parcours d'intégration complet et formation en interne, Remboursement à 50% de l'abonnement des transports, Au travers de ses recrutements, l'Aide aux Familles cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Notre association est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Envie de faire la différence ? Rejoignez une structure humaine et bienveillante, tournée vers le bien-être de ses équipes et de ses bénéficiaires Venez rejoindre l'Aide aux Familles !Formation : Titulaire d'un diplôme niveau bac à bac +2, dans le secteur sanitaire et social, idéalement BTS SP3S. Savoir-être : Écoute, Disponibilité, Esprit d'équipe, Aisance en communication orale et écrite, Sens de l'organisation et rigueur. Votre degré d'autonomie : Vous travaillez en autonomie dans les activités confiées, tout en rendant compte régulièrement à votre hiérarchie, notamment lors de la prise en charge des appels pendant les week-ends et jours fériés.
L'association ADAR Provence existe depuis le 26/04/1973. Plus de cinquante années consacrées à la gestion et à l'animation d'une organisation associative dédiée à l'aide à domicile et aux plus fragiles d'entres nous. Notre rôle à l'ADAR Provence, c'est non seulement d'aider les plus fragiles/dépendants, mais également maintenir ou recréer du lien social. La relation d'aide c'est avant tout la rencontre de deux personnes ou ce...
Votre agence ADWORK'S Valréas est à la recherche d'un employé libre service H/F pour son client. Au sein d'une enseigne en grande distribution, vous occuperez le poste d'employé libre service (H/F). Vous aurez pour mission de mettre en rayon les différents produits en les disposant dans un ordre qui varie selon la saisonnalité et la météo et veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée. Vous devrez également afficher les prix et la provenance ainsi que contrôler la fraîcheur et la qualité. Port de charge à prévoir. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos hebdomadaire. Vous êtes organisé et doté d'une grande polyvalence, vous avez un bon relationnel et aimez le travail d'équipe. Idéalement vous justifiez d'une première expérience dans le domaine. Postulez dès à présent !
Agent de Support Client H/FType de contrat : Statut indépendant/FreelanceOnepilot permet aux e-commerçants d'externaliser simplement et à la carte leur support client et leur prospection commerciale.Tes missionsEn tant qu'agent Onepilot, tu es un freelance chargé d'aider les consommateurs de nos clients à résoudre leurs problèmes, via email, chat ou téléphone.Après avoir suivi une formation en ligne sur chaque client, tu auras accès à une base de connaissances détaillée et à la technologie Onepilot, qui te permettront de répondre rapidement et efficacement aux demandes.Tu travailles depuis chez toi, à ton rythme, et tu es rémunéré(e) à la tâche :0,40 € à 2 € par ticket, selon la complexité et ta localisationMoyenne : 15 €/h, jusqu'à 22 €/h pour les plus performantsCe qu'on rechercheTu es à l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologiesTu es curieux(se), dynamique et orienté(e) résolution de problèmesTu aimes communiquer (communication écrite et orale)Tu es disponible au moins 20h/semaineProcessus de recrutementPrévois 15 minutes pour postuler :Indique tes disponibilitésEnvoie une vidéo de présentationPasse quelques tests rapidesVérifie ton identitéTu te reconnais dans cette offre ? Nous t'invitons à postuler dès aujourd'hui en cliquant sur le bouton de candidature Monster.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime trimestrielle + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Le magasin Gadol situé dans le centre ville de Vaison-la-Romaine, recherche un(e) Opticien(ne) diplômé(e) H/F pour compléter son équipe. Au sein de notre magasin indépendant et familial, nous vous proposons un poste polyvalent vous permettant de consolider vos acquis et d'élargir vos compétences commerciales et techniques : Accueillir le client dans le respect des règles du magasin et identifier ses besoins Prendre les mesures des clients et réaliser un examen de vue simple Analyser le cas d'une personne basse vision Déterminer la réfraction subjective Réaliser un devis dans le respect de la règlementation, s'assurer de la complétude du devis et de l'adéquation de l'équipement aux besoins du client, valider et signer le devis et le faire signer au client Réaliser le suivi des dossiers Tiers-Payant et clients Gérer le réassortiment des linéaires et mettre en valeur les produits Entretenir de bonnes relations avec les professionnels de santé : excellente relation avec les opticiens, ophtalmologues et orthoptistes Ce que nous vous offrons : Mutuelle prise en charge à 100% Formations Poste à pourvoir en CDI sur 35h. Ce poste est également ouvert à l'alternance dans le cadre d'un Bac+3 optique (CQP ou Licence). Vous êtes diplômé(e) du BTS OL (impératif) et vous avez des compétences techniques et commerciales dans l'optique. Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez développé votre sens relationnel. Si vous vous reconnaissez et souhaitez participer à notre développement, venez nous rejoindre.
Rejoindre un magasin Associé du réseau Gadol, c'est travailler pour un opticien indépendant qui a fait le choix de bénéficier des conditions d'achats d'un leader du marché (groupe Optic 2000, Lissac, Audio 2000, soit plus de 2000 magasins répartis sur toute la France). Vous aussi, n'hésitez pas à nous rejoindre !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Avec plus de 55 000 clients qui lui font confiance et 25 ans d'expérience, le groupe IFB France s'affirme comme l'un des leaders de la création de patrimoine. Déjà présent dans 10 régions en métropole et en Outre-mer, IFB France continue son développement et recherche un(e) Conseiller(e) en Gestion de Patrimoine Indépendant(e) [H/F] sur votre secteur.Nous rejoindre c'est. Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation sur-mesure Se lancer dans l'activité avec des rendez-vous prospects déjà positionnés Accéder à une offre de service à 360° (back-office et outils digitaux dédiés, produits financiers et immobiliers exclusifs) Être soutenu par la dynamique du groupe pour animer, fidéliser et élargir son portefeuille client via des campagnes nationales Profiter d'une rémunération attractive et non plafonnée Vos missions au quotidien : Développer et fidéliser votre portefeuille clients Apporter des solutions patrimoniales répondant aux objectifs et à la sensibilité de chaque investisseur Travailler en synergie avec les différents acteurs de l'écosystème Votre journée type ? Prospecter, analyser, conseiller, fidéliser et apporter de réelles solutions ! Vous êtes.Commercial dans l'âme, vous vous démarquez par votre personnalité, votre sens de l'analyse et votre force de conviction. Animé par l'envie de performer, vous avez un esprit entrepreneurial ?Rejoignez IFB France - Créateur de Patrimoinehttps://www.ifb-france.com/https://www.welcometothejungle.com/en/companies/theseis
Pour étoffer ses équipes, notre client, acteur majeur de l'expertise comptable sur le département, recherche un(e) chef de mission. Vous intégrerez une structure privilégiant les relations humaines tout en offrant un cadre de travail convivial et en constante évolution. Vous bénéficierez d'une formation solide. Chez eux, le management de proximité et l'écoute des collaborateurs est primordial. Au sein de ce cabinet, le collaborateur est au centre des décisions. Bras droit de l'Expert-Comptable, vous réaliserez les missions suivantes : - La gestion d'un portefeuille de clients variés - Le management et la supervision d'une équipe de collaborateurs motivés - L'accompagnement et conseil clients sur le développement de leur entreprise et leur gestion quotidienne - La révision comptable - L'établissement des bilans et des déclarations fiscales - La gestion des rendez-vous bilan Vous aimez superviser et accompagner des collaborateurs ? Une équipe motivée à monter en compétence vous attend dans ce cabinet. Avantages: - Rémunération attractive - Primes sur objectifs - Horaires flexibles - RTT - Télétravail - Titre-restaurant Poste: CDI Statut: Cadre De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA). Vous possédez au moins 5 ans d'expérience en cabinet comptable et vous êtes reconnu(e) pour votre management collaboratif, votre pédagogie et vos connaissances comptables et fiscales. Vous bénéficierez d'un accompagnement de qualité en vous garantissant une formation permanente, mais également écoute et relation de travail en confiance. L'entraide, la solidarité, la confiance, la bienveillance: ces valeurs vous parlent ? N'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Expérience***5 An(s)***Savoirs et savoir-faire***Concevoir et gérer un projet * Définir la stratégie financière d'une structure * Déterminer des axes d'évolution technologiques * Élaborer des propositions techniques * Identifier les contraintes d'un projet***Description du profil : Savoir-être professionnels***Faire preuve de rigueur et de précision * Organiser son travail selon les priorités et les objectifs * Travailler en équipe Formations***Bac+5 et plus ou équivalents Céramique industrielle
Description du poste : TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Au sein d'un grand groupe de la sous-traitance cosmétique et en tant qu'acteur clé de la stratégie industrielle du site, vous coordonnez les équipes Logistique, Planification et Service Client, tout en favorisant les synergies avec les autres filiales du groupe. Votre mission principale sera d'accompagner le déploiement du nouveau plan industriel sur votre périmètre. En tant que membre du Comité de Direction de la société, vous reportez directement à la Directrice Générale. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : - Élaborer les prévisions de vente en collaboration avec les équipes commerciales. - Intégrer les projets en développement et animer le processus S&OP. - Définir et ajuster le plan de production pour optimiser les flux, la charge/capacité et la flexibilité des lignes. - Coordonner l'information entre Supply Chain et production, maintenance, industrialisation. - Superviser la planification des lancements de nouveaux produits pour garantir la fiabilité des mises à disposition clients. - Piloter les stocks (AC, MP, SF, PF) et structurer les outils de planification pour fiabiliser les projections. - Manager et développer vos équipes autour des objectifs SQCDPE (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Personnel, Environnement). - Déployer les meilleures pratiques Supply Chain du groupe. - Suivre et améliorer les indicateurs de performance: OTIF, coûts, stocks Description du profil : PRÉ REQUIS :***Bac+5 en génie industriel, logistique ou supply chain.***Expérience confirmée sur des fonctions supply chain et/ou logistique en environnement industriel cosmétique, agroalimentaire ou pharmaceutique, idéalement en sous-traitance.***Expérience en management d'équipe, capacité de leadership et d'engagement des équipes.***Goût du terrain et de l'opérationnel, forte polyvalence.***Profil dynamique, sachant prendre des initiatives et coordonner différents services.***Maîtrise la gestion de planning et fait preuve d'agilité organisationnelle.***Bonne capacité d'analyse et de synthèse des données pour prendre des décisions.***Capacité d'influence avec un communication efficace transverse, avec les clients internes comme les clients externes. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES:***Statut cadre - forfait 218 jours***Télétravail ponctuel***Intéressement/participation
Description du poste : Comment aimeriez-vous créer des moments inoubliables en tant que Serveur/Serveuse (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique en assurant un service de qualité et en conseillant les clients sur les produits locaux du restaurant - Assurer un service efficace et courtois aux clients pendant le service du midi - Participer au dressage des tables, en veillant à une présentation soignée et conforme aux standards de l'établissement - Réaliser des tâches de plonge, en maintenant la propreté et l'organisation de l'espace de travail tout au long du service Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Serveur (F/H) passionné et expérimenté pour offrir un service client exceptionnel dans un cadre dynamique. - Deux ans d'expérience en service en salle exigée - Compétences en dressage et conseil client, avec une touche personnelle - Connaissance approfondie des produits régionaux pour conseiller efficacement la clientèle - CAP Restaurant ou équivalent souhaité pour fournir un service de haute qualité Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Votre agence Adwork's recherche pour l'un de ses clients spécialiste des travaux de menuiserie un assistant bureau d'études H/F. Vos principales missions seront : - suivi fournisseurs - rédaction des devis - assister l'atelier - gérer les commandes de stocks poste à pourvoir début juillet 38.5h/semaine Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous avez des connaissances en matériaux.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... tenue de caisse Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? merci de joindre une lettre de motivation. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 9 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Descriptif du poste: TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain Au sein d'un grand groupe de la sous-traitance cosmétique et en tant qu'acteur clé de la stratégie industrielle du site, vous coordonnez les équipes Logistique, Planification et Service Client, tout en favorisant les synergies avec les autres filiales du groupe. Votre mission principale sera d'accompagner le déploiement du nouveau plan industriel sur votre périmètre. En tant que membre du Comité de Direction de la société, vous reportez directement à la Directrice Générale. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : - Élaborer les prévisions de vente en collaboration avec les équipes commerciales. - Intégrer les projets en développement et animer le processus S&OP. - Définir et ajuster le plan de production pour optimiser les flux, la charge/capacité et la flexibilité des lignes. - Coordonner l'information entre Supply Chain et production, maintenance, industrialisation. - Superviser la planification des lancements de nouveaux produits pour garantir la fiabilité des mises à disposition clients. - Piloter les stocks (AC, MP, SF, PF) et structurer les outils de planification pour fiabiliser les projections. - Manager et développer vos équipes autour des objectifs SQCDPE (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Personnel, Environnement). - Déployer les meilleures pratiques Supply Chain du groupe. - Suivre et améliorer les indicateurs de performance: OTIF, coûts, stocks Profil recherché: PRÉ REQUIS : * Bac+5 en génie industriel, logistique ou supply chain. * Expérience confirmée sur des fonctions supply chain et/ou logistique en environnement industriel cosmétique, agroalimentaire ou pharmaceutique, idéalement en sous-traitance. * Expérience en management d'équipe, capacité de leadership et d'engagement des équipes. * Goût du terrain et de l'opérationnel, forte polyvalence. * Profil dynamique, sachant prendre des initiatives et coordonner différents services. * Maîtrise la gestion de planning et fait preuve d'agilité organisationnelle. * Bonne capacité d'analyse et de synthèse des données pour prendre des décisions. * Capacité d'influence avec un communication efficace transverse, avec les clients internes comme les clients externes. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES: * Statut cadre - forfait 218 jours * Télétravail ponctuel * Intéressement/participation
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Notre client situé à VALREAS recherche un talent pour rejoindre son équipe dynamique de restauration offrant des expériences culinaires de qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client affiche une mentalité innovante et dynamique, offrant des défis passionnants dans une organisation à taille humaine. Rejoignez une entreprise qui saura faire évoluer votre carrière.Comment aimeriez-vous créer des moments inoubliables en tant que Serveur/Serveuse (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique en assurant un service de qualité et en conseillant les clients sur les produits locaux du restaurant - Assurer un service efficace et courtois aux clients pendant le service du midi - Participer au dressage des tables, en veillant à une présentation soignée et conforme aux standards de l'établissement - Réaliser des tâches de plonge, en maintenant la propreté et l'organisation de l'espace de travail tout au long du service Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité.
Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 25 392€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ansUne prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : En tant qu'Employé(e) polyvalent(e) en restauration, vous travaillerez à Valréas dans notre espace de restauration "L'Atelier" situé dans notre galerie marchande. Vos missions principales : : - préparer à partir de recettes simples des produits en respectant les procédures définies. - disposer, présenter les produits à la vente. - accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients. Vous êtes également chargé(e) de la prise des commandes des clients. - mettre en place l'information adéquate. - débarrasser la salle, nettoyer les locaux et la vaisselle dans le respect des règles d'hygiène. Description du profil : Vous attachez une importance particulière à l'accueil et au service de notre clientèle. Vous êtes polyvalent(e), organisé (e). Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en Service/Cuisine/Restauration et vous témoignez d'une expérience réussie en restauration. CDI - Durée hebdomadaire : 36.75h (pauses incluses) - Salaire mensuel brut : 1 891.89 euros + primes selon conditions d'ancienneté (participation, intéressement, prime annuelle)
Description du poste : Comment aimeriez-vous créer des moments inoubliables en tant que Serveur/Serveuse (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique en assurant un service de qualité et en conseillant les clients sur les produits locaux du restaurant - Assurer un service efficace et courtois aux clients pendant le service du midi, de 11h à 15h, et le jeudi soir en exceptionnel - Participer au dressage des tables, en veillant à une présentation soignée et conforme aux standards de l'établissement - Réaliser des tâches de plonge, en maintenant la propreté et l'organisation de l'espace de travail tout au long du service Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: début avril et pour la période estivale - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Serveur (F/H) passionné et expérimenté pour offrir un service client exceptionnel dans un cadre dynamique. - Deux ans d'expérience en service en salle exigée - Excellentes compétences en dressage et conseil client, avec une touche personnelle - Connaissance approfondie des produits régionaux pour conseiller efficacement la clientèle - CAP Restaurant ou équivalent souhaité pour fournir un service de haute qualité Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Description du poste : Mon Agence Solutions RH recherche pour l'un de ses clients, un garage auto situé à Nyons, un chef d'atelier H/F. Vos missions consistent :***Gérer et animer une équipe de mécaniciens pour garantir la qualité des prestations. * Pouvoir assurer les prestations lourdes. * Veiller au respect des standards de sécurité et de qualité au sein de l'atelier. * Suivre et optimiser la performance économique de l'atelier. * Accueillir les clients Salaire de 2600€ NET mensuel base 40H par semaine du lundi au vendredi. Description du profil : Profil recherché Vous disposez d'une formation en Mécanique Automobile et d'une expérience de 2 à 3 ans en animation d'équipe d'atelier Vous maîtrisez les prestations mécaniques d'entretien rapide, ainsi que les prestations 'lourdes comme : embrayage, distribution. Vous êtes rigoureux, de tempérament dynamique et vous aimez encadrer une équipe. Vous êtes titulaire du permis B
Notre client situé à NYONS recherche un talent pour rejoindre son équipe dynamique de restauration offrant des expériences culinaires de qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client affiche une mentalité innovante et dynamique, offrant des défis passionnants dans une organisation à taille humaine. Rejoignez une entreprise qui saura faire évoluer votre carrière.Comment aimeriez-vous créer des moments inoubliables en tant que Serveur/Serveuse (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique en assurant un service de qualité et en conseillant les clients sur les produits locaux du restaurant - Assurer un service efficace et courtois aux clients pendant le service du midi, de 11h à 15h, et le jeudi soir en exceptionnel - Participer au dressage des tables, en veillant à une présentation soignée et conforme aux standards de l'établissement - Réaliser des tâches de plonge, en maintenant la propreté et l'organisation de l'espace de travail tout au long du service Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: début avril et pour la période estivale - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Vous êtes passionné(e) par l'Hôtellerie-Restauration et vous cherchez un nouveau challenge professionnel ? Rejoignez nos talents de l'excellence des métiers de la gastronomie !
Description du poste : Votre agence Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur (H/F) maitrisant les commandes numériques. Au quotidien, votre rôle en tant que Usineur.euse est de contrôler et vérifier les machines de fabrication. Pour cela, vous êtes amené à réaliser : - Définir les stratégies d'usinage et les programmes pour la fabrication des pièces. - Lancement du processus de fabrication sur machines à commandes numériques. - Capacité d'utilisation de différentes opérations sur machines 'conventionnelles' (perçage, fraisage, rectification, reprise, ?). Pour l'instant cette offre vous parle ? continuons alors ensemble en parlant de vous ! Pour ce poste nous recherchons une personne titulaire d'un BAC+2. Vous avez un esprit d'équipe, le sens des initiatives et des responsabilités. De nature rigoureuse et méthodique, vous êtes une personne de terrain et vous avez une capacité d'écoute et d'analyse, alors postulez cette offre est pour vous ! Ce n'est pas vraiment votre profil ? Cependant vous êtes à la recherche d'un nouveau souffle professionnel ? Venez nous voir à l'agence, nous avons d'autres offres à pourvoir ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : CE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion...), CCE (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, parrainage de 150€ brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : En tant qu'ouvrier(ère) professionnel(elle) de fabrication en boucherie, vous assurez les tâches de fabrication et de transformation des produits jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en rayon. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous confectionnez. Vous effectuez l'emballage des produits et la mise en rayon. Vous assurez la mise en vente et le service à la clientèle. Vous vérifiez la conformité des marchandises livrées en quantité et en qualité ainsi que les dates de conservation et la température des produits selon les procédures en vigueur. Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, les procédures de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail (labo, frigo...). Description du profil : Titulaire d'un CAP/BEP en boucherie, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Durée hebdomadaire : 36.75h (pauses payée incluses). Horaires répartis du lundi au samedi selon planning. CDI Salaire: -à négocier en fonction du profil -13ème mois -Prime d'intéressement et de participation
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une quinzaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins exigée. -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime de d'intéressement -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Votre agence ADWORK'S à Valréas recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F Votre mission est de : - garantir et optimiser la performance de conduite des équipements, notamment par le biais d'une excellence animation opérationnelle et la résolution des défaillances observées. - identifier les axes d'amélioration et assurer le progrès par la mise en oeuvre d'actions créatrices/porteuses de valeur Les objectifs de ce poste sont : Maintenir les équipements Réduire la part des micro-arrêts et des interventions mineurs dans la conduite des lignes Résoudre les défaillances qui surviennent sur les lignes de production ( récurrence) Participer à des travaux amélioratifs sur des sujets méthodes/ maintenance (équipement/ outillage) Développer/ évaluer la compétence des régleurs (plan de formation). Le poste est en 2*8 voire 3*8. Vous avez des connaissances en soudure, en pneumatique, hydraulique et mécanique Vous aimez le travaille en équipe et vous avez un esprit d'initiative. Ce poste est fait pour vous !!
Votre agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de machines automatisées H/F. Vos missions seront : - de démarrer la production et surveiller le bon déroulement de cette dernière - d'effectuer les différents et éventuels réglages des machines - de surveiller la qualité des différents produits et réagir an cas de défauts constatés - d'assurer la maintenance de 1er niveau - d'effectuer le suivie de la production, .... Vous êtes volontaire et méthodique. Vous aimez le travail en équipe. Vous acceptez de travailler en 2*8 net/ou 3*8 Ce poste est fait pour vous !!
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une quinzaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins exigée. - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime de d'intéressement - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
