Consulter les offres d'emploi dans la ville de Warvillers située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Warvillers. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Chaulnes, 80 - CHAULNES, 80 - CAYEUX EN SANTERRE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
CRIT solution RH de NESLE recrute pour son client, spécialisé dans le secteur de la cosmétique, des agents de conditionnement H/F. Vos missions seront : - Conditionner les produits selon les consignes établies, - Contrôler la conformité des produits, - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - Travailler en équipe pour garantir la qualité du conditionnement. Horaires : 8h30 - 12h00 / 12h45 - 16h15 Rémunération : 12.53E + prime habillage Vos avantages CRIT : - Acompte à la semaine, sur demande, - Compte Epargne Temps rémunéré à 6% sur vos IFM + ICCP , déblocable à tout moment, - Prime parrainage 75EUR Parrain* / 75EUR Filleul*, - Dématérialisation de vos contrats et documents, - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits, - CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...), - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. Vous avez déjà de l'expérience dans le conditionnement ou vous vous retrouvez dans les critères suivants: - Capacité à suivre des consignes de conditionnement, - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail, - Vous êtes dynamique et polyvalent, - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. N'hésitez pas à postuler!
Pour compléter notre équipe nous recherchons une personne pour le poste de vendeur/vendeuse polyvalent(e) aillant les qualités suivantes : - ponctuel(le) - assidu(e) - persévérant(e) - aimant le travail d'équipe - aimant le contact clientèle par dessus tout - ayant l'envie de développer l'entreprise avec le reste de l'équipe 35h/semaine
Exploitation grandes cultures (pommes de terre, céréales, betteraves...) recherche un 1er chauffeur. Ses missions : préparation de sol, labour, semis, récolte, pulvérisation, irrigation, conduite engins agricoles. Niveau BTSA ou expérience exigée dans la fonction. Poste en CDI, à pourvoir début janvier 2026
Description du poste : Nous recherchons un(e) Secrétaire Technique H/F pour intégrer notre équipe administrative au sein de notre agence MÉDICAL BEL AIR, située à Hangest-en-Santerre (80) : Vos missions 1. Gestion des dossiers patients : Accueil téléphonique et physique des patients Création et enregistrement des dossiers d'installation des patients Saisie des prescriptions médicales et des relevés des appareils Rédaction et envoi des comptes rendus à destination des médecins Traitement et édition des tournées « oxygène » des livreurs Planification et coordination des interventions 2. Suivi administratif et relationnel : Enregistrement et traitement des dépannages patients Gestion des renouvellements de prescriptions pour le secteur attribué Maintien d'un contact régulier et qualitatif avec les patients et les prescripteurs Suivi du service rendu et contribution à la satisfaction de la patientèle Profil recherché : Rigueur administrative Sens de l'anticipation et de l'organisation Sens de l'accueil, de l'écoute et du service Pédagogie et courtoisie Polyvalence et esprit d'équipe Expérience dans l'administratif (1 an minimum) Conditions de travail : Horaires : du lundi au vendredi (planning en rotation) Rémunération : 1 872 € brut pour 151,67 h/mois Avantages : mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, plateforme CE Formation assurée au siège (Bezuet) Type d'emploi : Temps plein Lieu du poste : En présentiel
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous interviendrez principalement sur le département de la Somme pour répondre aux urgences pré-hospitalière ou en transport programmé. Vous effectuerez les missions suivantes : - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable, le mécanicien - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance - Facturer une prestation et réaliser des démarches médico administratives - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Établir une commande et définir des besoins en approvisionnement - Désinfecter et décontaminer un équipement - Trier et évacuer des déchets Vous travaillerez du lundi au vendredi et certain week-end (samedi ou dimanche). Possibilité de travailler de nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être titulaire du diplôme d'État d'Ambulancier pour postuler. salaire à négocier selon compétences + prime de maintenance et d'assiduité
Installée à Rosières-en-Santerre, dans le département de la Somme, notre entreprise d'ambulances et VSL accompagne et assiste ses clients lors de leurs rendez-vous médicaux. Notre entreprise possède également plusieurs véhicules (berlines, break et monospace) qui nous permettent de vous proposer des déplacements professionnels et personnels à travers la France. Nous vous proposons un service complet vous assurant sécurité (véhicules contrôlés régulièrement), ponctualité et amabilité.
Vous serez affecté au tri de pommes de terre où vous aurez pour mission d'enlever les cailloux, les mottes de terre, les débris de végétaux et les pommes de terre abîmées avant le conditionnement. Vous travaillerez dans un hangar situé à Hangest en Santerre. Ce poste nécessite de faire preuve de rapidité et de dextérité dans l'exécution pour atteindre le rendement journalier. Pour cela, vous devez avoir une bonne condition physique pour tenir une cadence soutenue. Pas d'hébergement possible. Vous travaillerez 3 jours par semaine (Jours variables en fonction des commandes). Vous devez justifier d'une première expérience professionnelle en tri de pommes de terre avant de postuler. Contrat évolutif vers un temps complet en fonction des commandes Poste à pourvoir dès que possible.
Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Vos missions s'articulent autour de : - L'accompagnement des familles : entretiens, accompagnement dans les domaines de la vie quotidienne (consommation, habitat, insertion sociale et professionnelle, alimentation.). - La co-construction et le suivi du projet éducatif personnalisé, en lien avec la famille, le juge et les partenaires sociaux. - La prévention et la médiation : animation d'ateliers, actions collectives, participation à la vie du service. - La rédaction d'écrits professionnels : bilans, notes de synthèse, rapports destinés aux autorités compétentes. - La coopération avec les familles et les partenaires pour soutenir la fonction parentale. Profil recherché - Diplôme de Conseiller en économie sociale et familiale (CESF) exigé. - Première expérience significative sur un poste similaire. - Solide capacité d'analyse, d'écoute et de distanciation. - Rigueur dans les écrits professionnels et maîtrise des outils informatiques. - Aptitude à travailler en équipe et en réseau. - Permis B indispensable (déplacements fréquents). - Vous savez conjuguer autonomie, engagement et empathie, dans un cadre institutionnel exigeant et porteur de sens. Conditions de travail - Horaires variables selon les besoins du service. - Travail en équipe pluridisciplinaire et analyse des pratiques. - Déplacements dans le département (véhicule de service ou remboursement kilométrique). Les atouts du poste - Une association à taille humaine où les valeurs éducatives guident les décisions. - Des équipes soudées et bienveillantes, appuyées par un encadrement présent et à l'écoute. - Formation continue, accompagnement à la prise de poste et espaces d'analyse de la pratique. - Un parcours d'intégration sur mesure. - Convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66) - rémunération selon ancienneté et diplômes. - Prime SEGUR de 238€ brut par mois. - Mutuelle, congés supplémentaires, pack numérique (PC + téléphone), chèques vacances et carte cadeaux, forfait mobilité durable. Processus de recrutement 1. Envoi de votre CV (sans photo) et d'une courte lettre de motivation dès que possible 2. Entretien avec le chef de service et la Directrice du Pôle Milieu Ouvert 3. Rencontre avec l'équipe éducative (visite de site possible) Dans le cadre de l'égalité des droits et des chances, ainsi que pour favoriser l'inclusion, nous apporterons une attention particulière aux candidatures bénéficiant d'une RQTH (Reconnaissances de la Qualité de Travailleurs Handicapés). Prêt-e à donner du sens à votre parcours ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant au b
STEF recrute pour sa filiale de STEF TRANSPORT CHAULNES, un Alternant Service Client H/F. Votre Rôle ? * Vous participez à la mise en performance du Service Clients * Vous traitez quotidiennement, par mail ou par téléphone, les réclamations clients * Vous échangez avec les agences de livraison pour trouver des solutions aux réclamations * Vous mettez en place des transports express pour répondre à des demandes clients * Vous participez à la mise en place de plans d'actions pour traiter les causes racines des problèmes * Vous participez à la communication interservices dans l'objectif d'apporter des solutions durables aux clients * Vous participez activement à la réduction du coût litige en étant force de propositions et pro-actif * Vous garantissez à la fois les intérêts de l'entreprise et la satisfaction des clients * Vous respectez et appliquez les procédures Votre profil ? * Vous préparez une formation de type Bac + 2/3 dans le domaine de la relation clients * Vous êtes consciencieux, à l'aise dans la relation avec les autres et maitrisez les outils informatiques (pack office) * Vous faites preuve de rigueur, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client * Vous souhaitez vous investir au sein d'une organisation dynamique
Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 20 000 collaborateurs dans 8 pays !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, des opérateurs sur presse H/F. Ici, on transforme le métal... et votre talent en pièces parfaites ! Vos missions consisteront à : - Alimenter les machines. - Contrôler les pièces usinées. - Réaliser du contrôle et perçage de pièces (sur machine) - Veillez à l'entretien du poste de travail. Horaires : travail posté 2X8 (5h-13H ou 13h-21h). Rémunération : 12.02EUR/heure + indemnités de déplacement. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous avez une première expérience réussi en industrie (production ou conditionnement) ? Vous connaissez les règles de sécurité et d'hygiène ? Vous aimez travailler en équipe et contribuer à un projet collectif ? Alors rejoignez notre client, en tant qu'opérateur sur presse et participez activement à son développement... là où chaque pression compte et chaque pièce a son importance !
En tant qu'Assistant(e) de Vie aux Familles, vous serez un(e) professionnel(e) du secteur social et médico-social. Votre rôle principal est d'accompagner et de soutenir les personnes dépendantes, qu'elles soient âgées, malades, en situation de handicap ou en difficulté sociale sur le secteur de ROSIERE dans un rayon de 15 km aux alentours Vous serez en alternance au sein d'un service d'aide à domicile et vous irez également en formation 1 à 2 jours tous les 15 jours (frais kilométriques remboursés pour la formation). Vous travaillez à temps partiel, à raison de 121h33 soit 28h/semaine, avec des horaires atypiques (amplitude de 7h-20h, et travail week-ends et jours fériés). Les missions principales : Aide à l'autonomie : Aide à la toilette Aide au lever / coucher Aide à l'habillage / déshabillage Maintien du lien social Aide aux repas : Aide à la prise des repas Aide à la préparation des repas Adapter l'alimentation Entretien du logement : Ménage Repassage Lessive Accompagnement : Courses Promenades Rendez-vous médicaux Le + du GEIQ : - Centre de formation et employeur déjà trouvés, les déplacements sont indemnisés (0.38cts/km et les dimanches et jours fériés majorés à 45%). - Nous mettrons en place une période d'immersion professionnelle en amont du contrat afin de vous sécuriser dans votre projet professionnel. - PROFIL : Vous avez une sensibilité sociale et des qualités relationnelles. Vous savez faire preuve de respect, de neutralité et de discrétion. Vous êtes capable de vous adapter et êtes autonome. Vous êtes une personne motivée et rigoureuse. Le GEIQ à domicile Hauts-de-France est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui vous permet de vous former en alternance afin d'obtenir le Titre Professionnel d'Assistant(e) De Vie aux Familles
En tant qu'Assistant(e) de Vie aux Familles, vous serez un(e) professionnel(e) du secteur social et médico-social. Votre rôle principal est d'accompagner et de soutenir les personnes dépendantes, qu'elles soient âgées, malades, en situation de handicap ou en difficulté sociale sur le secteur de CHAULNES dans un rayon de 15 km aux alentours. Vous serez en alternance au sein d'un service d'aide à domicile et vous irez également en formation 1 à 2 jours tous les 15 jours (frais kilométriques remboursés pour la formation). Vous travaillez à temps partiel, à raison de 121h33 soit 28h/semaine, avec des horaires atypiques (amplitude de 7h-20h, et travail week-ends et jours fériés). Les missions principales : Aide à l'autonomie : Aide à la toilette Aide au lever / coucher Aide à l'habillage / déshabillage Maintien du lien social Aide aux repas : Aide à la prise des repas Aide à la préparation des repas Adapter l'alimentation Entretien du logement : Ménage Repassage Lessive Accompagnement : Courses Promenades Rendez-vous médicaux Le + du GEIQ : - Centre de formation et employeur déjà trouvés, les déplacements sont indemnisés (0.38cts/km et les dimanches et jours fériés majorés à 45%). - Nous mettrons en place une période d'immersion professionnelle en amont du contrat afin de vous sécuriser dans votre projet professionnel. - PROFIL : Vous avez une sensibilité sociale et des qualités relationnelles. Vous savez faire preuve de respect, de neutralité et de discrétion. Vous êtes capable de vous adapter et êtes autonome. Vous êtes une personne motivée et rigoureuse. Le GEIQ à domicile Hauts-de-France est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui vous permet de vous former en alternance afin d'obtenir le Titre Professionnel d'Assistant(e) De Vie aux Familles
Pour le Centre de conditionnement d'un négoce de pommes de terre (40 personnes), nous recherchons un chef d'équipe de conditionnement (h/f). Les principales Missions : Préparation et coordination des opérations. Ligne lavage - brossage - Ensemble des lignes de conditionnement. - Encadrement du personnel . Organisation et suivi du conditionnement, en lien avec le Responsable de Production. Suivi des objectifs, Contrôle du respect des cahiers des charges clients (Calibre, qualité du tri), Contrôle qualité des produits (poids des emballages, étiquetage, mentions légales, codes barre) en lien avec le service Qualité, Contrôle du respect des règles de sécurité, hygiène. Alerte du service maintenance en cas de dysfonctionnement sur une ligne. Fait respecter le Règlement intérieur Profil recherché : Idéalement une expérience en conditionnement (management de 20 à 30 personnes) Capacité d'organisation et d'anticipation. Aptitude au suivi de l'ensemble des activités (fabrication, traçabilité, contrôle .). Autonomie, Autorité et rigueur indispensable. Une connaissance en pommes de terre serait un plus CDI, entrée dès accord. Rémunération selon profil. Poste évolutif selon intégration et compétences. Rémunération motivante à négocier selon profil et compétences. Travail posté (matin/après-midi) en binôme avec un autre chef d'équipe. Type d'emploi : CDI (période d'essai 2 mois, renouvelable 1 fois) Statut Agent de Maitrise Salaire : entre 27 K€ et 31 K€ par an Poste : - Du Lundi au Vendredi - Heures supplémentaires - Travail posté Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Expérience: - Gestion d'équipe: 3 ans (Exigé), Caces 3 à jour
Le poste : Votre Agence AMIENS recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI H/F, avec CACES GERBEUR 2 ou CACES 1 3 5 . /!\ Travail dans le froid Charge et décharge des marchandises sur le quai de réception ou d'expédition Contrôle la conformité des marchandises Assure le tri et le rangement des marchandises dans l'entrepôt Utilisation du CACES 2 Profil recherché : Expérience en logistique ou en manutention souhaitée. Vous aimez travailler en équipe, vous avez le sens de l'organisation, vous êtes rigoureux et ponctuel ? Rejoignez-nous et participez à l'aventure PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Vos missions : Entretien de la voirie communale et des bâtiments communaux Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Tonte, élagage et taille des arbres Réaliser des opérations de petite manutention Entretien du petit matériel Déplacement possible avec un véhicule de service
Notre agence Adéquat de Péronne. recherche de nouveaux profils : OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT (H/F). La mission se trouve à Chaulnes. Les horaires sont en équipe matin (05h-13h) et après-midi (13h-21h). Missions : - Conditionnement de produits sur ligne - Préparation d'emballages - Contrôle visuel des produits - Contrôle visuel des emballages Profil : - La minutie est un atout pour cette mission - Dynamique Rémunération et avantages : - 12.18 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + prime de 1.52 euros /jour - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, simplement pour vous !
Le SMITOM du Santerre est un syndicat de traitement des déchets exerçant sa compétence auprès de 5 Communautés de communes à l'est du département de la Somme, représentant une population totale de 113 000 habitants. Dans le cadre de son Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés, le SMITOM du Santerre est en charge du déploiement du tri à al source des biodéchets via le compostage. Le SMITOM du Santerre recrute donc un adjoint technique pour le déploiement du tri à la source des biodéchets sur le terrain. Missions / conditions d'exercice : Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et en concertation avec l'équipe prévention des déchets, l'agent travaillera sur les missions suivantes : La mise en œuvre, le déploiement technique et le suivi de sites de compostage partagé : - Participer à la définition et à la validation des emplacements pour l'implantation des sites de compostage partagé et définir leurs dimensionnements. - Réaliser l'installation matérielle du site (transport et montage des composteurs, installation de la signalétique et apport de broyat ou autres matières carbonées) - Participer à la recherche et à l'approvisionnement du stock de broyat ou autres matières carbonées - Réaliser le suivi des sites installés. Ce suivi consiste en la vérification de la conformité des déchets apportés par les habitants et le retrait des indésirables le cas échéant ; la prise de température, l'ajout d'eau pour corriger l'humidité, le retournement et le mélange à la fourche, l'ajout de broyat ou autres matières carbonées. - Réaliser le vidage à la fourche des composteurs lorsque le site arrive à sa capacité maximale pour la mise en maturation. - Transporter le compost produit vers le lieu de stockage de la commune pour sa phase de maturation. - Participer à la recherche et à la formation de référents volontaires auprès des habitants utilisateurs du site de compostage partagé - Constater, consigner, corriger et rapporter les problèmes éventuels (mauvaise utilisation, mauvais équilibre, site peu utilisé ou surutilisé, dégradation du matériel ou de la signalétique.) En complément du déploiement et du suivi des sites de compostage partagé, l'agent sera amené à réaliser des opérations de broyage de végétaux et toutes autres missions nécessaires au bon fonctionnement du service. Compétences et connaissances requises : - Connaissance du monde des déchets ou des biodéchets ou de la gestion des espaces verts - Expérience technique relative à l'entretien et la valorisation d'équipements publics ou des espaces paysagers - Maitrise du maniement d'outillage divers et des techniques de maintenance et réparation de biens et d'objets - Poste de terrain qui nécessite obligatoirement un permis de conduire B et maitriser la conduite attelée d'une remorque <750 kg, la détention du permis BE serait un plus - Rendre compte / réaliser des reporting à l'écrit ou à l'oral Savoir-être / savoir-faire : - Aptitude aux travaux physiques en extérieur - Sensibilité particulière aux questions environnementales - Rigueur organisation et autonomie - Vigilance et attention apportées aux biens et matériels utilisés pour la réalisation de ses missions - Dynamisme et goût pour le travail en équipe Spécificité du poste : - Disposer d'une bonne condition physique (installation et vidage de composteurs, portage de charges lourdes, travail en extérieur, bricolage.) - Travail en extérieur - Déplacements quotidiens sur le terrain au sein du territoire du SMITOM
Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. Rattaché.e au chef de service de l'Action Educative en Milieu Ouvert Intensive, vous accompagnez les mineurs dans le cadre de mesures judiciaires. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Vos missions s'articulent autour de : - L'accueil individualisé de chaque enfant et de sa famille, dans une relation de confiance et d'écoute. - L'observation et l'accompagnement du développement psychomoteur, sensoriel et affectif des enfants. - La mise en place d'activités éducatives et ludiques favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation. - La co-construction du projet éducatif avec les familles et les autres professionnels. - La participation active à la réflexion pédagogique et à la dynamique d'équipe (réunions, bilans, projets collectifs). Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur-trice de Jeunes Enfants (DEEJE) exigé. - Première expérience significative sur un poste similaire. - Sens aigu de l'observation, bienveillance et créativité. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Rigueur, organisation et aisance relationnelle. - Connaissance du développement du jeune enfant et du soutien à la parentalité. - Permis B indispensable (déplacements fréquents). Conditions de travail - Horaires variables selon les besoins du service. - Travail en équipe, avec espaces d'analyse de pratiques et supervision. - Déplacements dans le département (véhicule de service ou remboursement kilométrique). Les atouts du poste - Une association à taille humaine où les valeurs éducatives guident les décisions. - Des équipes soudées et bienveillantes, appuyées par un encadrement présent et à l'écoute. - Formation continue, accompagnement à la prise de poste et espaces d'analyse de la pratique. - Un parcours d'intégration sur mesure. - Convention collective du 15 mars 1966 (CCN 66) - rémunération selon ancienneté et diplômes. - Prime SEGUR de 238€ brut par mois. - Mutuelle, congés supplémentaires, pack numérique (PC + téléphone), chèques vacances et carte cadeaux, forfait mobilité durable. Processus de recrutement 1. Envoi de votre CV (sans photo) et d'une courte lettre de motivation 2. Entretien avec le chef de service et la Directrice du Pôle Milieu Ouvert 3. Rencontre avec l'équipe éducative Dans le cadre de l'égalité des droits et des chances, ainsi que pour favoriser l'inclusion, nous apporterons une attention particulière aux candidatures bénéficiant d'une RQTH (Reconnaissances de la Qualité de Travailleurs Handicapés). Vous souhaitez accompagner les enfants avec bienveillance et créativité ? Rejoignez une association où l'humain et le sens du métier sont essentiels. Postulez dès aujourd'hui !
À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. L'AEMO Intensive est une mesure ordonnée par le Juge pour enfant
Nous recherchons du personnel pour ramasser de la volailles principalement la nuit.
Vos missions seront principalement : Gestion de l'alimentation des animaux, Paillage, Gestion du robot de traite, Parage, Surveillance générale du troupeau. Un ou une débutant(e) sera accepté(e) si motivé(e). Le salaire sera ajusté en fonction de l expérience. A noter un dimanche par mois (payé en heure supplémentaire) devra être assuré. Vos horaires seront du lundi au vendredi de 8h-12h. 14h-17h pouvant être modifiés.
Au sein du service Fabrication, vous pilotez et optimisez la performance de votre atelier en développant vos équipes, en améliorant les procédés de Fabrication et en garantissant la qualité, la sécurité et la conformité des opérations. Vous serez un acteur clé dans l'amélioration continue et l'accompagnement du changement. En tant que responsable Fabrication, vos missions sont les suivantes : Développer vos équipes : - Superviser et organiser les ressources. - Recruter, intégrer et accompagner vos collaborateurs avec le support RH. - Développer les compétences et l'autonomie des équipes. - Favoriser l'engagement, la confiance et la performance collective. - Animer la communication et accompagner le changement. Piloter la production : - Analyser les performances et garantir les résultats de votre périmètre. - Planifier et organiser le travail des équipes. - Animer les revues opérationnelles et prioriser les actions. - Assurer, si besoin, le rôle de back-up du Responsable de Production. Conduire l'amélioration continue : - Décliner et piloter la feuille de route dans votre atelier. - Analyser les indicateurs et mettre en œuvre des plans d'action adaptés en utilisant les outils de résolution de problèmes. - Piloter et participer à des projets d'optimisation process. Qualité / Hygiène / Sécurité / Environnement : - Garantir le respect des engagements et la conformité en matière de qualité, sécurité alimentaire, sécurité des personnes et environnement. - Contribuer activement aux démarches HACCP. Diplômé d'un Bac +5 ingénieur généraliste, génie industriel ou agroalimentaire avec une première expérience en management ou Bac+2 avec une solide expérience de management direct en industrie et des connaissances process. Vos atouts pour réussir - Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, vos capacités d'organisation et votre capacité à fédérer. - Vous êtes autonome, force de proposition et aimez le travail d'équipe.
Le Groupe M.T.A. recherche pour son agence de Chaulnes (80), un(e) Conducteur(trice) routier Poids Lourd (H/F) titulaire de l'ADR. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI si vous avez de l'expérience ou dans le cadre d'un CDD jusque fin Août si vous êtes débutant. Rejoindre le Groupe M.T.A., c'est rejoindre une entreprise familiale créée il y a 50 ans, spécialisée dans le transport routier de marchandises industrielles palettisées. Le Groupe M.T.A. c'est aussi : - 830 collaborateurs - 26 agences en France - 400 tournées en France qui livrent plus d'un million d'expéditions annuelles - Une labellisation "meilleur employeur" depuis 2018 par le Journal Capital - Une structure en constante évolution (1 nouvelle agence chaque année) - Une médaille d'argent pour son engagement et sa performance RSE Vos missions: - Vous assurez la conduite de nos véhicules - Vous effectuez les livraisons auprès des destinataires professionnels (industries, grandes enseignes alimentaires et bricolages, administrations) - Vous respectez les conditions de sécurité et la réglementation routière tant en conduite que pendant les livraisons - Vous utilisez les outils numériques pour vous aider dans vos tâches administratives (Application sur Smartphone fourni par l'entreprise, dématérialisation des lettres de voiture, GPS) - Vous chargez et/ou contrôler le chargement et la marchandise avant le départ en tournée (les marchandises sont sur palettes) Vos interlocuteurs : service exploitation, clients, entreprises destinatrices, entreprises expéditrices Votre profil: - Vous êtes titulaire du permis poids-lourd C, de la carte conducteur chronotachygraphe et de la carte de qualification FIMO et/ou FCO - La formation ADR est impératif Ce que vous devez savoir : Horaire de travail : à titre principal du lundi au vendredi en journée Votre secteur géographique : département et/ou départements limitrophes
Centre de conditionnement de pommes de terre, nous assurons le tri, le stockage et l'expédition de nos produits auprès de nos clients. Description du poste : Vous intégrerez l'équipe logistique et participerez aux opérations de manutention et de gestion des flux. Travail en intérieur et en extérieur, avec exposition à des basses températures. Missions principales : - Déchargement et chargement de camions - Manipulation de palox (1 à 2 tonnes) - Conduite d'engins spéciaux de manutention (CACES requis) - Contrôle de réception des marchandises (quantitatif et qualitatif) - Étiquetage et suivi logistique - Rangement des marchandises dans les différentes zones de stockage du centre Conditions de travail : Poste en journée Travail intérieur / extérieur (basses températures) Taux horaire : 12,51 € brut Profil recherché : Titulaire du CACES R489 (catégorie 3) valide et visite médicale à jour Première expérience souhaitée en logistique/manutention Rigueur, autonomie, respect des consignes de sécurité Contrat proposé : Contrat : CDD DE REMPLACEMENT ( renouvelable si besoin) .
Lieu : Caix (80170) Contrat : CDD - 3 mois Temps de travail : Temps plein Horaires : de jour - poste en 12 heures dont 2 heures de pause Travail un weekend sur deux Prise de poste : à pourvoir fin mars jusqu'à fin juin 2026 Qui sommes-nous ? Vitalis Médical est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers de la santé et du médico-social. À taille humaine, nous plaçons l'écoute, la proximité et le respect des professionnels au coeur de notre accompagnement. Pourquoi passer par Vitalis Médical ? - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission - Des établissements sélectionnés pour la qualité de leurs conditions de travail - Une équipe disponible et à votre écoute Un cadre de travail privilégié : Situé à Caix (80), au coeur de la vallée de la Luce, l'EHPAD en capacité de 42 chambres, offre un environnement calme, verdoyant et apaisant, propice à une prise en charge de qualité des résidents comme au bien-être des professionnels. L'établissement est reconnu pour son ambiance familiale, sa stabilité d'équipe et son engagement quotidien auprès des personnes âgées. Vos missions : - Assurer les soins infirmiers et le suivi médical des résidents - Administrer les traitements selon les prescriptions - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Veiller au confort, à la sécurité et au bien-être des résidents Votre profil: - Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe - Rigueur, autonomie et engagement professionnel Qualification : - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire - Inscription à l'Ordre National des Infirmiers à jour
CRIT solution RH de Nesle, recrute pour son client spécialisé dans les produits cosmétiques et parfum, un cariste R489 1-3-5 H/F afin de renforcer ses équipes. Vos missions sont les suivantes : - Réceptionner et contrôler les produits avec le bordereau de livraison - Préparer et charger les expéditions - Préparer les ordres de fabrication et/ou commandes picking - Maintenir la propreté des quais et des stocks - Intégrer les données dans l'ER¨P en utilisant les codes barres ou en utilisant des modules spécifiques à l'activité. Horaires : 2x8 (5h/13h - 13h/21h) Rémunération : 12.34EUR EUR + primes ( majoration heure de nuit, pause rémunérée). Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment au taux de 6%. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en tant que cariste sur les catégories 1, 3 et 5. - Maîtrise des règles de sécurité liées à la conduite des chariots élévateurs. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) face aux imprévus. Rejoignez notre client en tant que cariste 1-3-5 et participez à son développement en assurant la gestion des flux de marchandises avec efficacité et professionnalisme.
vous effectuerez la livraison des magasins ou des inter bases avec un semi remorque. Vous serez amené à faire le décharge de votre remorque. travail en alternance : 1 semaine de jour - 1 semaine de nuit. vous ne ferez pas de découché. Vous devez être à jour sur la FIMO, la FCOS et l'ADR de base.
POSTE : Tractionnaire de Nuit (H/F), vous réaliserez le transport des marchandises entre les Agences MTA. Horaire départ entre 19h et 20h CDD jusqu'au 31 Août Vos missions: - Vous vérifiez la conformité du véhicule avant de prendre la route - Vous réalisez des allers retours de marchandises entre les agences M.T.A. - Vous avez en charge la gestion administrative de votre marchandise : réaliser un émargement correct des lettres de voiture (avec réserves ou non) / utilisation d'une application pour le suivi informatique - Vous prévenez le service exploitation en cas de dysfonctionnement du véhicule - Vous réalisez les remontées d'informations terrain au service exploitation PROFIL : Votre profil: - Vous êtes titulaire du permis EC, de la FIMO, de la carte de qualification de conducteur et de l'ADR (obligatoire) - Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de tractionnaire de nuit - Vous aimez l'autonomie dans votre travail et la liberté d'être sur la route - Vous êtes organisé(e), vous savez faire preuve de rigueur et vous êtes conciliant(e) dans votre travail Ce que vous devez savoir : Horaire de travail : du lundi soir au vendredi soir (fin de service le samedi matin). Votre secteur géographique : 41-77-93 et 61 Avantages : Indemnités de repas supérieures à la convention collective, prime de participation aux bénéfices, offres CE
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Manoeuvre Canalisateur H/F. Tu aimes quand ça coule de source ? Rejoins un métier où rien n'est laissé au hasard ! Tes missions principales : - Réaliser l'entretien et la maintenance des canalisations d'eau potable et d'assainissement. - Aider à la détection et à la réparation des fuites. - Effectuer le nettoyage et le curage des réseaux. - Creuser et reboucher les tranchées si nécessaire. - Manipuler les outils et équipements adaptés en respectant les consignes de sécurité. Rémunération : selon profil + panier Horaires de journée. Tu disposeras aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience souhaitée de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des normes de sécurité liées aux travaux sur les réseaux d'assainissement - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes données Rejoins une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux d'assainissement en tant que manoeuvre canalisateur à Rosières-en-Santerre.
Crit Solutions RH de Nesle recrute pour son client un Technicien régleur H/F pour une embauche. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les lignes de production selon les impératifs définis par le plan de production, - Réglage des équipements de production, - Participation à l'amélioration des processus de production, - Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning. Rémunération : à partir de 1 900EUR + prime. Horaires : 2X8 ou journée. Rejoignez notre client spécialisée dans le domaine de la formulation, la fabrication et le conditionnement de produits cosmétiques et parfums. Vous êtes un professionnel polyvalent, animé par le goût de l'excellence et désireux d'évoluer au sein d'une entreprise qui valorise réellement ces qualités ? Nous recherchons : - 5 à 7 ans d'expérience dans un environnement industriel, - Une formation BAC en mécanique ou équivalent, - De solides compétences en réglage d'équipements de production, - Une maîtrise de la maintenance préventive et curative, - Une aisance dans le travail en équipe et une communication fluide, - La capacité de lire et interpréter des plans et schémas techniques. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise où la polyvalence et l'excellence sont au coeur de chaque action ? Postulez dès maintenant !
Le SIEP du Santerre exerce la compétence eau potable en régie pour 84 communes samariennes et près de 20 000 abonnés. Il est reconnu pour la qualité de son service. Par suite de la vacance d'un poste, le SIEP recrute un canalisateur. Le poste Sous l'autorité du chef d'équipe, avec qui vous serez en binôme, vous serez amené(e) à réaliser tous types de travaux sur le réseau de distribution d'eau potable ; création et reprise de branchement, réparation de casse sur réseau et branchement, création et renouvellement de poteau incendie, renouvellement de vanne, de ventouse, de purge . Vous serez amené à mettre en place le balisage, ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés, de tuyaux, suivi de pelle hydraulique, terrassement manuel pour dégager les réseaux .), utiliser les outils de compactage, poser et assembler les canalisations, poser les caniveaux et les bordures, nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel ... Profil recherché Vous avez une qualification, une formation ou une expérience réussie de Canalisateur, Travaux Publics ou Voirie Réseaux Divers. Vous êtes idéalement titulaire de l'AIPR, du CACES minipelle et du permis E. Vous connaissez les règles de sécurité sur les chantiers. Vous êtes ponctuel, rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe. Le SIEP vous propose Un CDI, à Rosières en Santerre, à pourvoir dans les meilleurs délais. Une rémunération de 12.02 à 14 € de l'heure (1820 et 2100 € bruts/mois), à laquelle s'ajoute une indemnité de repas de 15 €/jour travaillé (prime de panier). Une semaine de travail de 38h30 ouvrant droit à 19 jours de RTT annuels. Une semaine d'astreinte par mois. Une participation de l'employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance collective, ainsi que d'autres prestations sociales comme le CNAS, les chèques CADHOC. Pour postuler Adresser une lettre de motivation et un CV (Date limite de candidature le 18 février 2026) : - par mail à o.bailleul@siep-du-santerre.fr - ou voie postale à SIEP du Santerre, 1 rue d'Assel 80 170 Rosières en Santerre. A l'attention de Olivier BAILLEUL
Nous recherchons un Technicien Méthodes et Industrialisation H/F, pour notre client basé à Chaulnes (80).Missions principales : - Optimiser les processus de production et participer à l'industrialisation de nouveaux produits - Réaliser des plans techniques (CAO/DAO) et la documentation associée - Mettre en place des outils de suivi et d'analyse - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance et méthodes - Travailler en collaboration avec les différents services - Garantir le respect des normes Qualité et QHSE Compétences clés : - Maîtrise des logiciels CAO/DAO - Méthodes de résolution de problèmes - Organisation, rigueur et esprit d'équipe - Bonne communication écrite et orale Profil recherché : - 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire - Compétences en conception technique et gestion de projet Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode
CRIT Solution RH de NESLE recherche pour son client spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits cosmétiques, un technicien régleur H/F afin de renforcer ses équipes, pourquoi pas vous ? Vos missions seront les suivantes : - Préparer les lignes de production selon les impératifs définis par le plan de production. - Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement. - Intervenir techniquement (dépannage, mise au point) sur les outils de conditionnement. - Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning. Rémunération : à partir de 2 300EUR + prime. Horaires : 2X8 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) à 6% déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous disposez de solides compétences dans le réglage de machines industrielles. Vous savez utiliser et interpréter la documentation technique des machines (schéma, instruction, plan). Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise où la polyvalence et l'excellence sont au coeur de chaque action ? Postulez dès maintenant !
STEF recherche pour sa filiale STEF TRANSPORT CHAULNES, pour ses activités distribution/ramasses, un Conducteur Distribution SPL H/F. Votre rôle? En relation étroite avec l'Exploitation, vous assurez la livraison et ramasses de produits agroalimentaires auprès de nos clients régionaux. Professionnel de la route, vous avez le sens de la relation client et représentez l'image de la société. Vous êtes garant de la qualité de service et du respect des règles d'hygiène et de sécurité pour l'ensemble des points de livraison de vos tournées. Fiable, volontaire et impliqué, vous : * entretenez une relation de proximité avec les clients, * chargez et déchargez la marchandise, * veillez au bon fonctionnement du matériel / véhicule, * respectez les délais de livraison et la règlementation routière, * assurez le traitement des documents liés à vos livraisons (traçabilité, bons de livraison, emballages,.). Travail sur 4 jours (possibilité de travail le samedi), sans découché (livraisons en régional) Votre profil ? * Titulaire d'un permis EC avec expérience, * FIMO/FCO, CQC et Carte Conducteur à jour, * Bonne connaissance géographique de la région / Bon sens de l'orientation * Rigueur et comportement sécuritaire * Bon relationnel client * Une expérience en transport frigorifique serait un plus
Sous la responsabilité du responsable maintenance, l'électromécanicien(ne) réalise des opérations de maintenance courante (maintenance curative, préventive et conditionnelle/programmée) de façon à garantir et améliorer les performances des installations dans les domaines mécanique, pneumatique, et électrotechnique. Analyser les pannes et les défaillances et proposer des solutions d'amélioration Principales responsabilités : 1) Sécurité Applique les règles de sécurité relatives aux installations et aux intervenants. Met en oeuvre la consignation/déconsignation des équipements. Suivant son niveau d'habilitation, il consigne pour lui-même ou pour mettre en sécurité d'autres intervenants . Applique les règles des permis de travail établis pour ses interventions (travail en hauteur, travail par point chaud...) Réalise des contacts sécurité dans le but de remonter les risques ou réalise les Visites Comportementales de Sécurité 2) Qualité Applique les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de ses interventions (respecte les procédures et fait remonter les risques). 3) Technique - Maintenance curative: Diagnostic et dépannage des installations (remplacement pièces électriques, pneumatiques et mécaniques, adaptations si nécessaire, interventions simples sur les automatismes ). - Déclenche les analyses de panne et propose un plan d'action amélioratif (BDA) - Maintenance préventive/ programmée (inclus arrêt technique): exécute les plans de maintenance et fait les interventions qui en découlent. - Maintenance améliorative: propose à sa hiérarchie et met en oeuvre des modifications techniques. - Assistance production : Assiste au redémarrage. - contribue à la montée en compétence des opérateurs de production (rédaction d'OPL- One Point Lesson) - Enregistre la partie administrative de ses opérations sur applications informatiques (GMAO, SAP...). - Réalise des projets techniques mineurs (ex: projet risque jaune) 4) Amélioration continue - Prépare et contribue aux relèves d'équipes NCE et aux réunions techniques. - Participe aux réunions de résolution de problèmes en utilisant les outils NCE (GSTD, DMAIC...). - S'approprie et fait vivre son propre plan de développement de compétences (en lien avec l'EAD) - Participe au maintien des standards 5S de l'atelier Travailler dans le respect des politiques, normes ISO et standards de sécurité, hygiène, sécurité alimentaire, qualité, environnement ainsi que les spécificités liés au poste de travail. La liste des principales responsabilités et activités n'est pas exhaustive. Environnement de travail : L'environnement physique : bruit, chaleur (cuisson), humidité, travail à l'intérieur, parfois en hauteur (sur des passerelles pour être à niveau selon les machines à surveiller). En industrie agro-alimentaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire sont incontournables : charlotte, casquette de sécurité, bouchons d'oreilles, chaussures de sécurité, blouse, gants si vernis ou faux ongles. Avant d'accéder aux ateliers, lave-semelles, lavage et essuyage + gel désinfectant des mains. Conditions de travail : Fonctionnement de l'entreprise en 3*8 pour 3 équipes ou en 4*8 avec 4 équipes. L'activité démarre le dimanche à 21 heures au samedi jusqu'à 21 heures. Tous les samedis, les machines sont nettoyées par l'équipe postée de 13 heures à 21 heures. Les plannings sont organisés à la semaine, en fonction également des changements de recettes de purée. Salaire : de 28000 à 30000 euros brut (selon profil) sur 13,5 mois. Avantages : mutuelle et Comité d'entreprise 2 postes à pourvoir
Marque emblématique leader de la purée en flocons depuis presque 60 ans, Mousline s engager sur ses 3 piliers : la qualité, le local et la durabilité. Nos produits sont majoritairement présents en France mais aussi à l international avec de grandes ambitions de croissance. C est dans cet état d esprit que nous souhaitons renforcer l équipe et et que nous vous offrons la possibilité d évoluer dans un environnement de travail chaleureux, dynamique et de type entrepreneurial.
l'agence intérim Welljob Amiens recherche pour son client basé sur BAYONVILLERS un plombier H/F vos missions : - Réaliser des installations de chauffage - Installer un générateur de chauffage - Modifier un réseau de chauffage existant - Réaliser des installations sanitaires de bâtiment - Installer des appareils sanitaires - Installer des équipements de production d'eau chaude sanitaire - Installer des équipements de renouvellement d'air - L'assemblage par brasage ou sertissage et la pose de tubes en cuivre ou matériaux de synthèse - L'équipement et la pose d'appareils sanitaires et leur raccordement aux réseaux d'alimentation et d'évacuation - La pose et le raccordement de chauffe-eau individuels - La pose d'équipement de renouvellement d'air - La préfabrication par assemblage (filetage) de tubes acier et l'installation de tuyauteries du réseau de chauffage - L'équipement, la pose et le raccordement d'émetteurs de chaleur (radiateurs, planchers chauffants) - L'équipement, la pose et le raccordement de chaudières Vous avez une première expérience dans ce secteur d'activité et vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine d'activité ? Postulez dès maintenant ! Votre réactivité, organisation et rigueur seront les clés de la réussite. Dans le cadre de sa politique diversité, WELLJOB étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le GEIQ Emploi et Handicap est un regroupement associatif d'employeurs régional et multisectoriel. Comme son nom l'indique, sa mission est d'agir en faveur des personnes ayant un handicap. En partenariat avec nos entreprises adhérentes, nous facilitons et sécurisons l'intégration des travailleurs handicapés via des parcours de montée en compétences sur-mesure. Pour l'une de nos entreprises adhérentes, spécialisée dans l'agroalimentaire et basée à Rosières-en-Santerre (80), nous recherchons un(e) Opérateur de production H/F. Vous aurez pour mission de : - Surveiller le bon fonctionnement de machines de production (sécheurs), - Contrôler les paramètres de production (température, vitesse, ...) pour garantir la qualité et la sécurité des produits, - Régler les machines et équipements de production, - Approvisionner en matières premières et assurer la gestion des stocks, - Réaliser la maintenance de premier niveau, - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires, - Assurer le nettoyage de votre poste de travail. Evolution possible vers un poste de conducteur de ligne. Vous possédez une première expérience sur un poste d'opérateur de production, de conducteur de ligne ou de surveillant process dans le secteur de l'agroalimentaire ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie ? Vous aimez travailler en équipe ? Alors, n'hésitez plus !! Postulez vite !!
Nous recherchons un Opérateur Salle des Mélanges pour rejoindre l'équipe de production de l'un de nos clients en agro-alimentaire. Vous serez en charge de la préparation, du pesage et du mélange des matières premières selon les recettes établies, tout en garantissant la qualité et la sécurité des produits. Vos missions : Préparer les ingrédients selon les fiches de production. Assurer le pesage, le dosage et le mélange des matières premières. Conduire et surveiller les équipements de mélange. Contrôler la qualité des préparations (texture, homogénéité, conformité). Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les bonnes pratiques de fabrication (HACCP). Renseigner les documents de suivi de production. Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel et de la zone de travail. Profil recherché : Expérience en industrie agroalimentaire ou en milieu industriel souhaitée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. Permis cariste (CACES 3)
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des professionnels com...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
INTERACTION AMIENS recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur de la vente de pièces détachées automobiles et équipements industriels, un(e) Magasinier Vendeur Sédentaire en CDI.En tant que Magasinier Vendeur Sédentaire H/F, vous serez un acteur clé dans la gestion et la vente des pièces détachées et équipements industriels. Vous travaillez en collaboration avec les équipes commerciales et logistiques pour assurer la satisfaction des clients en leur proposant les produits adaptés à leurs besoins.Vos missions :- Magasinage- Vente de pièces au guichet / Relation et conseilclients- Réception et contrôle des commandes- Manutention et rangement de pièces- Gestion de stock- Aide à la vente itinérante possible
Description du poste : Vos missions au quotidien : Ton terrain de jeu : la production!!! -Tu pilotes l'installation et lances la machine -Tu ajustes vitesses et temps de raclage comme un chef -Tu fais régner l'ordre et la propreté (oui, c'est important ??) -Tu évacues les pertes de purée et gardes le sol nickel -Tu saisis les consommations sur l'ordi (facile ) Postule maintenant et rejoins l'équipe ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Mission : - vous réalisez les opérations de conditionnement sur ligne en respectant les qualités, cadences et quantité. - effectuez les contrôles qualité - prévenez votre hiérarchie de toute anomalie, - maintenez votre espace de travail propre et rangé, vous êtes minutieux(se), autonome et fiable Description du profil : Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - - Entretenir un poste de travail - - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Réaliser l'encartonnage - Etiqueter un produit - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés - Organiser son travail en recherchant et analysant les divers supports d'information - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température ) - Procédures et plan de stockage - Techniques de comptage - Techniques de conditionnement Réactivité - Adaptabilité - Rigueur - Prudence
Description du poste : Mission : - vous réalisez les opérations de conditionnement sur ligne en respectant les qualités, cadences et quantité. - effectuez les contrôles qualité - prévenez votre hiérarchie de toute anomalie, - maintenez votre espace de travail propre et rangé, vous êtes minutieux(se), autonome et fiable Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Rigueur - Sens des détails
POSTE : Magasinier Vendeur Sedentaire H/F DESCRIPTION : # Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! # Détails du poste Vos missions : Accueillir et conseiller les clients au comptoir et par téléphone Identifier les besoins et proposer les pièces adaptées (pièces détachées poids lourds) Assurer la vente et le suivi des commandes Gérer les entrées et sorties de stock Préparer les commandes pour l'atelier et les clients Réaliser les inventaires et veiller à la bonne tenue du magasin Appliquer les procédures et standards - PROFIL : Expérience exigée dans ce domaine Expérience appréciée en pièces détachées poids lourds ou automobile Sens du service client et esprit commercial Organisation, rigueur et autonomie
Notre vocation est d'être un lien efficace et un facteur d'équilibre entre le monde des entreprises et celui des candidats.Chaque jour, plus de 6 000 de nos collaborateurs sont en poste au sein d'entreprises diverses (TPE, PME, groupes d'envergure nationale et internationale).Notre réseau d'agences, couvrant tout le territoire national, détient une expertise reconnue dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires. De taille humaine, notre réseau d'agences offre une réelle proximit...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER VENDEUR SEDENTAIRE (H/F) Nous recrutons un profil magasinier vendeur (H/F) avec expérience pour notre client secteur CHAULNES (80). Vos missions : Le magasinier vendeur remplit une double fonction au sein de l'entreprise pour laquelle il travaille. Il exerce généralement les fonctions et les responsabilités suivantes : -commander et réceptionner la marchandise ; -gérer les ventes et la caisse (encaissement, enregistrement des factures) ; -gérer l'approvisionnement des stocks de pièces détachées ; -répondre aux besoins des clients (conseils d'utilisation) ; -recueillir les commandes effectuées par téléphone ou par Internet ; -effectuer des opérations de manutention à l'aide de chariots automoteurs à conducteur porté ou de matériel de manutention léger ; -vérifier le conditionnement, le packaging et l'assemblage des stocks. PROFIL : Confirmé Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Depuis 1993, la société AFHYMAT conçoit et fabrique des équipements pour véhicules industriels, de la petite à la grande série, en prônant la qualité, l’innovation et le service. Écoute / proposition / conception / développement CAO 3D-2D prototypages. A la pointe de la technologie, AFHYMAT assure une excellente productivité dans le respect des délais et des normes de fabrication. AFHYMAT s’engage à vous fournir une solution complète et à vous accompagner en France comme dans le monde entier. Avantages : * RTT * Mutuelle * Réaliser des soudures TIG sur pièces en aluminium conformément aux plans et aux normes de qualité; * Réaliser de la lecture de plan ; * Visualiser des pièces en 3D ; * Assembler les pièces par points en utilisant un plan ; * Assurer le montage ; * Contrôler les pièces ; * Respecter les règles de sécurité. Vous devez, en tant que Soudeur, bénéficier d'une expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine et être titulaire d'un CAP (type métier de la fonderie, serrurier métallier, réalisation en chaudronnerie) ou d'un Bac Pro minimum (de type chaudronnerie industrielle, Technicien Outilleur ou Technicien d'Usinage). * Expérience confirmée en soudure TIG sur aluminium. * Lecture de plans et de schémas techniques. * Maîtrise des procédés de soudure et des normes qualité (ISO, EN). * Rigueur, minutie et sens du détail. * Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.
L'agence Team Compétences Amiens recrute pour son client des mécaniciens PL (H/F) en CDI. Entreprise reconnue dans la maintenance, réparation et vente de véhicules, vous intégrerez une équipe déjà en place au sein d'une structure majeure du secteur de la mécanique utilitaires et poids lourds.Vos missions principales:- Réaliser l'entretien courant et les révisions des poids lourds- Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques, électriques et électroniques- Assurer les réparations (freinage, moteur, boîte de vitesses, embrayage, suspensions, etc.)- Effectuer les contrôles de sécurité avant remise en circulation- Renseigner les fiches d'intervention et participer activement à la vie de l'atelier (espace de travail propre, matériel en bon état, travail en équipe, partage d'information(s))Poste à pourvoir de suite en CDI.Rémunération selon profil.
Description du poste : Mission : - vous réalisez les opérations de conditionnement sur ligne en respectant les qualités, cadences et quantité. - effectuez les contrôles qualité - prévenez votre hiérarchie de toute anomalie, - maintenez votre espace de travail propre et rangé, vous êtes minutieux(se), autonome et fiable Description du profil : - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Le poste est itinérant, et couvre un périmètre régional impliquant des déplacements réguliers sur plusieurs départements. Rattaché·e au pôle performance commerciale, vous accompagnez les points de vente dans le développement de leurs rayons traditionnels et contribuez à l'amélioration continue de la performance commerciale et qualitative. Vos responsabilités s'articulent autour de quatre grands axes : 1. Formation des équipes Former les collaborateurs des magasins sur les rayons Traiteur, Charcuterie et Fromage afin de développer le chiffre d'affaires et d'améliorer la rentabilité. Accompagner la montée en compétences des équipes sur les techniques de vente, la gestion du rayon et la relation client. 2. Accompagnement des points de vente Intervenir lors d'événements structurels (création, agrandissement, transfert, rénovation). Définir et valider un plan d'accompagnement avec le responsable du point de vente. Conseiller sur les choix d'équipements, d'organisation d'équipe et d'implantation produits selon les objectifs fixés. 3. Audit et amélioration continue Évaluer les rayons selon les standards de qualité et de satisfaction client. Identifier les leviers d'amélioration et proposer des plans d'action opérationnels. Suivre la mise en oeuvre et mesurer l'impact des actions correctives. 4. Application de la stratégie commerciale Garantir la cohérence entre la politique commerciale de l'entreprise et la gestion du rayon. Promouvoir les bonnes pratiques, le respect des standards et la mise en valeur de l'offre. Profil recherché Formation de niveau Bac +2 minimum en commerce, gestion ou métiers de bouche. Expérience d'au moins 5 ans en gestion de rayon Traiteur, Charcuterie, Fromage ou en fonction similaire (manager de rayon, responsable de secteur, formateur). Vous êtes reconnu·e pour vos qualités pédagogiques, votre écoute et votre capacité à fédérer. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de diplomatie dans vos interventions. Maîtrise du pack Office requise. Conditions et avantages Contrat CDI, à pourvoir dès que possible. Statut cadre - forfait jour. Rémunération attractive comprenant : salaire fixe, 13e mois, primes sur objectifs, intéressement et participation. Véhicule de service, défraiement complet des repas et nuitées, ordinateur portable et téléphone professionnel fournis. Déplacements du lundi au vendredi (pas de travail le week-end).
Vos missions : ?? Développer les compétences des collaborateurs : Former en salle et sur le terrain pour améliorer CA, rentabilité et satisfaction client. Animer des sessions avec des outils pédagogiques fournis. Identifier les besoins de formation et proposer des actions adaptées. ?? Accompagner les points de vente : Conseiller sur l'organisation, le matériel, et l'animation des sites e-Commerce. Soutenir la prise d'autonomie des équipes Drive lors de créations ou transformations. ?? Réaliser des diagnostics métier et compétences : Identifier les forces et axes d'amélioration. Proposer et mettre en oeuvre des plans d'accompagnement sur-mesure. ?? Garantir la stratégie de l'Enseigne : Assurer la cohérence avec les partis pris de l'Enseigne. Partager les bonnes pratiques et contribuer aux projets stratégiques. ? Profil recherché : Expérience : 5 ans minimum dans un service e-Commerce, idéalement comme responsable de site. Compétences : Bonne maîtrise des outils Groupement (Back-Office, Front-Office e-Commerce) et du Pack Office. Qualités : Sens pédagogique, autonomie, organisation, diplomatie et force de proposition. Mobilité : Déplacements fréquents en Hauts-de-France (découchages à prévoir). Pourquoi les rejoindre ? Rejoignez l'équipe formation Intermarché et participez activement à relever nos défis actuels et futurs ! ??
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 5 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein
POSTE : Conseiller en Patrimoine - Région Nord et est H/F DESCRIPTION : Pour notre Banque Chabrières, nous recherchons un conseiller en patrimoine (F/H) sur le secteur Nord et Est, en CDI pour rejoindre notre équipe de la gestion privée. Votre mission au sein du Groupement Mousquetaires ? Dans le respect de la stratégie commerciale de la Banque, vous accompagnez une clientèle de chefs d'entreprise dans la constitution, l'optimisation et la transmission de leur patrimoine. Vous proposez des solutions adaptées à leurs besoins tout en assurant la commercialisation de produits et services bancaires et financiers. En tant que véritable entrepreneur sur votre région, vous gérez et développez en autonomie un portefeuille de clients. En détail, de quoi parle-t-on ? - Conseiller vos clients sur la gestion de leur patrimoine en réalisant des études et des propositions personnalisées ; - Commercialiser l'ensemble des offres de la Banque dans le respect des réglementations en vigueur ; - Assurer un suivi qualitatif du portefeuille client et veiller à la conformité des opérations ; - Animer des formations ou événements pour promouvoir les expertises patrimoniales ; - Participer au développement de la stratégie commerciale ; - Développer et assurer le suivi et la clientèle du Groupement ; - Assurer une veille juridique et fiscale Les plus ! Poste basé dans le secteur Nord et Est avec des déplacement régionaux fréquents à prévoir et télétravail. Avantages : Salaire fixe sur 13 mois, prime sur objectif (PSO), prime d'intéressement, RTT, télétravail Véhicule de fonction inclus avec carte essence et péage #DRHSARECRUTE PROFIL : Et vous dans tout ça ? Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +4/5 en gestion de patrimoine et vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire ? Vous avez une connaissance approfondie des marchés financiers, des produits bancaires et de l'environnement patrimonial du chef d'entreprise ? Vous avez des qualités relationnelles et organisationnelles reconnues, avec une grande autonomie dans la gestion de votre activité ? Alors n'attendez plus et rejoignez la Banque Chabrières en devenant acteur de la gestion patrimoniale pour les chefs d'entreprise du Groupement Mousquetaires.
URGENT, notre agence recherche un assistant RH expérimenté H/F pour une mission démarrant de suite sur le secteur de CHAULNES. vous serez en charge du suivi du personnel : - présences, absences - gestion des heures - tâches administratives diverses Taux horaire à définir selon votre profil Horaires de journée 08h00-17h du lundi au vendredi Diplôme ressources humaines ou BTS gestion PME-PMI Expérience demandée 3 ans minimum
Description : VOTRE FUTUR MÉTIER PLUS QU’UN POSTE, C’EST UNE AVENTURE HUMAINE ET COLLECTIVE : DEVENEZ CHEF D’ÉQUIPE TRAVAUX PUBLICS ET CONTRIBUEZ, AUX CÔTÉS D’UNE ÉQUIPE SOUDÉE, À CONSTRUIRE LES PROJETS QUI FONT VIVRE NOS TERRITOIRES. En tant que bras droit de votre chef de chantier, vous coordonnez et accompagnez votre équipe, en veillant au respect des cadences et à la qualité des travaux, pour faire réussir chaque chantier ensemble. Au quotidien, vous : •Gérez les besoins et le planning, •Implantez le chantier, •Répartissez le travail de votre équipe, •Contrôlez les tâches effectuées par votre équipe, •Rédigez ponctuellement des rapports et suivi des documents (bon de commandes…). Grâce à votre rigueur et votre sens du management, vous contribuez directement à la réussite et à la performance de chaque projet, tout en favorisant un esprit d’équipe solide et motivé. Profil recherché : VOTRE PROFIL Vous justifiez idéalement d’une expérience de 2 ans en gestion de chantier de travaux publics. Vous possédez de solides connaissances techniques et un vrai sens de l’initiative pour faire avancer les projets, Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre esprit collectif et votre capacité à accompagner vos collaborateurs vers la réussite. COMMENT RÉUSSIR DANS CE POSTE ? •Vous pilotez les actions et soutenez votre équipe en leur offrant les conditions nécessaires à la réussite, •Vous organisez votre activité selon les priorités et respectez les plannings définis. CE QUI NE FONCTIONNERA PAS DANS CE POSTE ? •Vous négligez la qualité ou la sécurité ; •Vous travaillez seul.e sans chercher à mobiliser et accompagner votre équipe. CHEZ LHOTELLIER, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir. Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même. Rejoignez-nous, intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble. ET APRÈS ? Nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…). _Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !_ CE QUE NOUS OFFRONS : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d’évolution de carrière.
En tant qu'Opérateur Régleur sur commande numérique, tu seras au cœur de notre processus de production. Ton rôle sera crucial pour assurer la qualité et la précision de nos pièces. Tu auras la responsabilité de régler et de surveiller les machines à commande numérique, en veillant à ce qu'elles fonctionnent de manière optimale. Tes activités incluront la programmation des machines, la vérification des paramètres de production, et l'ajustement des outils pour garantir des résultats impeccables. Tu seras également chargé de contrôler la qualité des pièces produites, en utilisant des instruments de mesure précis. Ton attention aux détails et ta capacité à analyser les données seront essentielles pour identifier et résoudre rapidement les problèmes éventuels. Tu travailleras en étroite collaboration avec notre équipe de production, en partageant tes connaissances et en contribuant à l'amélioration continue de nos processus. Ce poste offre une opportunité unique de mettre en pratique tes compétences techniques et de contribuer de manière significative à la réussite de notre entreprise. Pour réussir dans ce rôle, tu dois avoir une solide expérience de 5 à 10 ans dans la manipulation des machines à commande numérique. Un diplôme de niveau Bac est requis, avec une formation technique dans un domaine de l'usinage. Tes compétences en programmation et en réglage des machines seront mises à profit quotidiennement. Tu dois être à l'aise avec les outils de mesure et les logiciels de contrôle de la qualité. Une excellente compréhension des processus de production industrielle est essentielle. Tes compétences en résolution de problèmes et ton esprit analytique te permettront de diagnostiquer et de corriger rapidement les anomalies. La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec tes collègues est également cruciale. Si tu es passionné par la technologie et que tu cherches à travailler dans un environnement industriel moderne et innovant, ce poste est fait pour toi.
POSTE : Technicien Bureau d'Etudes H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco, via sa marque Adecco Tech Ingénierie recrute un technicien méthodes Industrialisation. (H/F) Les missions principales sont ; Rattaché·e au Bureau d'Études Industrielles, vous prenez en charge le traitement des commandes clients en mode projet, de la définition technique à la mise en production. Vous concevez les produits, les outillages et les process de fabrication tout en garantissant la qualité, les coûts et les délais. Le périmètre et le niveau de responsabilité évoluent selon votre niveau de compétence (Niveau 1 à 3). Activités significatives Niveau 1 - Produits simples / Process existants - Traiter et gérer en mode projet une commande client de produit simple (laser, soyer, roulage, conditionnement). - Créer les plans produits sur l'outil de CAO. - Créer les plans de surveillance / gammes de contrôle sur l'outil de CAO. - Établir les nomenclatures et besoins matériels sur l'ERP. - Définir les données techniques : temps de réglage, fabrication, flux de production sur l'ERP. - Concevoir des outillages internes. - Assurer le suivi de projet (Qualité / Coût / Délais). Niveau 2 - Produits et process complexes Niveau 1 + - Piloter des machines complexes et maîtriser l'ensemble du process de fabrication. - Traiter en mode projet des produits complexes. - Concevoir des outillages externes (investissements moyens). - Animer les actions d'amélioration continue liées aux projets confiés. - Être force de proposition pour optimiser les méthodes et process. Niveau 3 - Expertise et pilotage global Niveau 1 + 2 + - Concevoir des outillages externes à investissements importants. - Animer l'amélioration continue sur l'ensemble des sujets de production. - Mettre en place des moyens de fabrication liés au travail des métaux en feuilles. - Établir, optimiser et maintenir les gammes de fabrication (GPAO). - Créer les gammes de contrôle fabrication et réception des produits sous-traités. - Participer à la validation des process industriels. - Dessiner les outillages et équipements d'industrialisation en CAO. - Gérer les modifications produits, process et outillages. - Définir les procédures et méthodes de travail. - Proposer et étudier les améliorations de productivité et des conditions de travail. - Chiffrer les devis complexes du Bureau d'Études Produits et les projets d'industrialisation. - Participer ou animer les groupes projets de l'entreprise. Votre profil Profil recherché Formation & compétences selon niveau Niveau 1 - BEP / CAP technique - Connaissances du process laser Niveau 2 - BTS technique - Connaissance complète des process industriels - Maîtrise des process complexes (ex : pliage) - Formation soudure - Formation FAO pour la conception d'outillage Niveau 3 - Ingénieur ou équivalent - BTS / DUT Génie Mécanique & Productique avec expérience confirmée possible - Formation en études du travail ou dessin d'outillages - Maîtrise CAO / DAO et outils informatiques - Solides connaissances du travail des métaux en feuilles - Maîtrise de la gestion des données techniques (GDT / ERP) A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien méthodes et industrialisation en CDI sur le secteur de chaulnes pour une société spécialisée dans la fabrication de charnières, Missions principales : Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques...) / Participer à l'évolution des procédés et des produits / Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais / Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes) / Etre capable de partager ses expériences et sa pratique / Formaliser les procédures / Constituer les dossiers de fabrication / Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits / Optimiser l'organisation du travail / Utiliser des logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) / Intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes / Respecter les règles de métrologie / Respecter les normes qualité Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) / Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes Nous recherchons un candidat titulaire d'un BTS, DUT, ou BUT minimum, avec une solide expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire. maîtrise des logiciels de CAO et de gestion de projet est requise. faire preuve de rigueur, de créativité et d'un esprit d'équipe. La capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, est cruciale pour collaborer avec les différents services et clients.
"""Entreprise d'espaces verts, recherche un salarié ayant une formation en espace vert,/r/n/r/ntravail propre (H/F). Il aura en charge le nettoyage des massifs, la tonte de la/r/n/r/npelouse, (la pose de clôture, possibilité de mise en route), le débroussaillage,/r/n/r/nplantation d'arbustes. Possibilité de formation complémentaire au sein de l'entreprise./r/n/r/nPermis B obligatoire. Poste en CDI à pourvoir dès maintenant."""
"""Secteur Lihons/r/n/r/nExploitation agricole (cultures diversifiées et en évolution) recherche un salarié pour les travaux de plaine, pour l'entretien du matériel et des bâtiments./r/n/r/nLes tâches confiées seront la préparation des sols, les labours, les semis, les plantations, les traitements, l'irrigation et les récoltes. Compétence supplémentaire apprécié pour la mécanique./r/n/r/nAutonomie, souplesse et ambiance familiale./r/n/r/nCDI après essai/r/n/r/nPoste à pourvoir en 2024/r/n/r/nPremier contact par télephone."""
"""Exploitation Grandes cultures (blé, betteraves; pommes de terre), recherche un/r/n/r/nsalarié agricole pour l'irrigation, la campagne de récolte. CDD de 6 mois pouvant/r/n/r/névoluer si personne compétente et motivée. A pourvoir dès que possible."""
"""Offre 3652 – Région CHAULNES/r/n/r/nExploitation polyculture (pommes de terre, légumes, oignons, céréales betteraves)./r/n/r/nRecherche un second d'exploitation. Ses missions : travail du sol, irrigation, récoltes,/r/n/r/nstockage et expédition des pommes de terre. Conduite des cultures. Qualités/r/n/r/nrequises : expérience dans le milieu agricole, rigoureux et volontaire. Possibilité de/r/n/r/nformation par l'exploitation sur les traitements et irrigation. Poste en CDI, à pourvoir/r/n/r/ndès que possible"""
Homme ou femme DE TERRAIN, dynamique, vous participerez à l'animation des rayons frais LS et Trad et à l'atteinte des objectifs, et à l'application de la politique commerciale de l'enseigne. Vous avez le sens des responsabilités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable binôme du responsable de magasin, vous seconderez ses missions principales au quotidien et veillerez à la bonne tenue de l'ensemble des rayons frais en termes d'approvisionnement et de remplissage des rayons, de propreté et d'affichage. Vous travaillerez principalement les matins. Excellent manager dynamique, vous aurez en charge l'animation du magasin et l'encadrement d'une équipe, l'atteinte des objectifs, l'application de la politique commerciale de l'enseigne. EXPERIENCE EN GRANDE DISTRIBUTION EXIGEE. Vous serez le garant d'un service client irréprochable. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+2 ou 3, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné(e) par la mécanique de précision ? Rejoignez une entreprise innovante et leader dans son secteur, qui valorise l'expertise et accompagne ses talents dans leur développement. Je recherche pour mon client, un Opérateur/Régleur à commande numérique H/F pour renforcer l'équipe technique et relever des défis captivants au cœur de la production. Vos missions principales : En tant que régleur(se) presse à commande numérique, vous jouerez un rôle central dans notre processus de production. • Installation et réglage précis des presses pour garantir une production optimale • Contrôle qualité des pièces produites, en assurant le respect des tolérances et des standards techniques • Maintenance préventive et corrective des presses afin de maximiser leur performance et leur durabilité • Analyse et résolution rapide des dysfonctionnements techniques, en collaboration avec les équipes de production • Optimisation continue des processus pour améliorer la productivité et limiter les pertes de matériaux • Préparation outils et des matrices PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • BAC Prof avec expérience significative dans un environnement industriel • Excellente connaissance des presses en métallurgie et de leurs réglages • Maîtrise de la lecture de plans techniques et l'utilisation d'outils de mesure (micromètre, pied à coulisse, etc.) • Rigeur et organisation avec une aptitude à travailler avec précision • Dynamisme et esprit d'équipe Pourquoi rejoindre cette équipe ? • CDI avec un salaire selon vos compétences et votre expérience • Equipe conviviale : une atmosphère de travail innovante, collaborative et humaine • Des défis techniques : développez vos compétences au contact de technologies modernes. Horaires de travail : 2x8 (5h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00) Vous êtes sérieux(se) et motivé(e), prêt(e) à vous investir pleinement dans un environnement dynamique et familial, alors n'attendez plus, ce poste est pour vous ! POSTULEZ ! Je suis Virginie CAPRON, Recruteuse Indépendante, mandatée pour ce recrutement.
Situé à Chaulnes (80), mon client est un des leaders européens dans la conception et la fabrication de charnières et systèmes de verrouillage, en série ou sur-mesure. Reconnue pour la qualité de ses produits, cette industrie offre un environnement stimulant, axé sur le travail d'équipe, la formation continue et le développement professionnel, dans une culture inclusive et tournée vers l'excellence.
Depuis 1993, la société AFHYMAT conçoit et fabrique des équipements destinés aux véhicules industriels, de la petite à la grande série, en mettant au cœur de son savoir-faire la qualité, l’innovation et le service. De l’écoute du besoin à la proposition de solutions, en passant par la conception et le développement en CAO 2D/3D jusqu’au prototypage, AFHYMAT maîtrise l’ensemble du processus. À la pointe de la technologie, l’entreprise garantit une productivité élevée, dans le respect des délais et des normes de fabrication. AFHYMAT s’engage à vous offrir une solution globale et un accompagnement sur mesure, en France comme à l’international. Avantages : * RTT * Mutuelle Rattaché(e) au Directeur de l’entreprise et au Directeur régional des ventes, vous aurez pour mission principale de créer, structurer et développer un réseau de distributeurs pour nos produits, notamment les équipements hydrauliques (distributeurs, pompes, vérins pour camions), les réservoirs de diesel, ainsi que les systèmes hydrauliques pour bennes basculantes, sur l’ensemble de la région des Balkans (Monténégro, Serbie, Croatie, Bosnie-Herzégovine, Macédoine du Nord et Slovénie). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez pleinement intégré(e) à notre stratégie de développement international et interviendrez au cœur de l’activité export de l’entreprise. À ce titre, vous contribuerez activement à la structuration et à la croissance de notre présence sur la zone Balkans : * Participer activement à la mise en œuvre de la stratégie de développement international sur la zone Balkans * Analyser les marchés locaux afin d’identifier les opportunités commerciales et les axes de croissance * Prospecter de nouveaux clients et partenaires, et constituer un réseau de distributeurs locaux * Développer, animer et accompagner le réseau de distributeurs dans la promotion et la vente des produits * Négocier les conditions commerciales et contractuelles avec les partenaires distributeurs * Assurer le suivi, la fidélisation et le développement du portefeuille clients * Identifier de nouvelles opportunités d’affaires et contribuer à l’expansion de l’activité sur la zone * Assurer un reporting régulier de l’activité auprès de la direction et travailler en coordination avec les équipes internes Vous justifiez d’une première expérience réussie en développement commercial (débutant accepté), idéalement complétée par une base technique en mécanique et/ou en hydraulique. Vous maîtrisez couramment le français ainsi qu’une ou plusieurs langues balkaniques, la maîtrise du slovène à l’écrit comme à l’oral étant indispensable pour ce poste. La connaissance de l’anglais constitue un atout supplémentaire. Proactif(ve) et autonome, vous êtes capable de développer, structurer et piloter votre portefeuille clients de manière indépendante. Doté(e) d’un excellent sens de la communication et d’une forte capacité d’écoute, vous savez instaurer des relations de confiance durables avec vos clients. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous disposez d’un fort sens commercial. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de négociation et votre aisance dans un contexte international.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie.Vos missions, si vous l'acceptez :Réaliser des opérations de maintenance préventive et curativeIntervenir sur l'installation d'équipements ou de machinesEffectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machinesFaire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industrielsProposer des solutions de résolution de pannesUtiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions
CRIT Solution RH de NESLE recrute pour son client spécialisé dans la conception et la fabrication de charnières et verrouillages, un Technicien Méthodes et Industrialisation.Tes missions sont les suivantes : - Mettre en place des outils de suivi et d'analyse- Participer à l'évolution des procédés et produits.- Créer et structurer les dossiers de fabrication.- Accompagner les phases de présérie et le lancement industriel. - Réaliser des plans techniques via des logiciels (CAO /DAO).- Optimiser l'organisation du travail et les flux de production.- Participer activement aux réunions projets.Horaires postés (2x8)Rémunération : EUR à EUR annuel.
Présentation de l’entreprise et du contexte L’entreprise est une actrice reconnue dans le domaine de la santé visuelle et auditive, forte d’un réseau de plus de 700 points de vente. Elle allie expertise technique et innovation pour proposer des solutions adaptées à chaque besoin. Missions et attendus du poste La personne retenue aura pour principales missions de : - Accompagner les clients dans leur parcours de santé visuelle, de l’accueil à la remise de leur équipement, en garantissant une expérience personnalisée et de qualité. - Réaliser des examens de vue et analyser les besoins spécifiques de chaque client pour leur proposer des solutions optiques adaptées (verres, montures, accessoires). - Conseiller et orienter les clients vers des produits correspondant à leur mode de vie, leur ordonnance et leur budget. - Assurer le montage des lunettes avec précision, en respectant les normes techniques et les délais. - Participer activement à la vie de l’équipe et contribuer à la performance du magasin grâce à une approche commerciale et relationnelle. Conditions et avantages salariaux - CDI 39 H à pourvoir au plus vite - Rémunération : Fixe sur 12 mois selon profil et expérience + variable selon les performances du magasin (environ un mois) Profil recherché: - Formation : Diplôme de niveau BTS/DUT en optique-lunetterie. - Expérience : Une première expérience d’au moins un an dans le domaine de l’optique est souhaitée. - Compétences techniques : Maîtrise des examens de vue, du montage de lunettes, et des outils informatiques dédiés. - Soft skills : Sens du relationnel, écoute active, dynamisme, et capacité à travailler en équipe. - Atouts complémentaires : Intérêt pour l’innovation et la satisfaction client, ainsi qu’une sensibilité aux enjeux de la santé visuelle.
Depuis 2022, nous accompagnons nos entreprises partenaires dans la recherche de leurs futurs talents. Nous intervenons sur des secteurs variés (Industrie, Commerce, Tertiaire, etc.) sur la France et les pays francophones (Belgique, Luxembourg, Suisse), en CDI, CDD, Intérim, VIE, Alternance… Choazan accompagne également les salarié(e)s et les entreprises, en français et en anglais, dans la concrétisation de leur projet professionnel à travers nos prestations de : Formation (carte mentale, org...
RESPONSABILITÉS : Rejoignez une entreprise innovante et leader dans son secteur, qui valorise l'expertise et accompagne ses talents dans leur développement. Je recherche pour mon client, un Technicien Méthodes Industrialisation H/F. Vos principales missions : - Participer activement à l'analyse des besoins clients afin de proposer des solutions techniques adaptées et innovantes - Contribuer à la conception et à l'élaboration de plans techniques en étroite collaboration avec les différents services internes (production, qualité, bureau d'études...) - Optimiser les process de fabrication pour garantir l'efficacité et la compétitivité des lignes de production - Assurer la gestion et la mise à jour de la documentation technique, garantissant ainsi la traçabilité et la conformité des projets - Prendre part aux réunions de suivi de projet, en coordonnant les actions et en veillant au respect des délais et de la qualité attendue - Participer à l'amélioration continue des produits et des méthodes de travail, avec un fort engagement envers l'innovation industrielle - Œuvrer pour la satisfaction des clients en assurant la fiabilité et la performance des solutions mises en œuvre - Évoluer au sein d'une équipe à taille humaine, favorisant la polyvalence, le partage d'expertises et un environnement dynamique stimulant la prise d'initiatives Ce poste clé offre l'opportunité de s'impliquer dans des projets variés, porteurs d'enjeux industriels forts, avec pour objectif d'assurer la performance et la pérennité des activités de l'entreprise cliente. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché et compétences requises : - Bac+2 en Génie Mécanique et Productique ou équivalent avec expérience significative de 5 à 10 ans sur un poste similaire, notamment en industrialisation ou méthodes - Compétence reconnue en conception technique ainsi qu'en gestion et analyse des besoins industriels - Maîtrise avancée des logiciels de Conception Assistée par Ordinateur (CAO/DAO) et des outils de gestion de projet - Capacité à concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques...) - Implication forte dans l'évolution des procédés de production et de produits - Excellentes aptitudes organisationnelles permettant la gestion simultanée de plusieurs projets - Rigueur, créativité, esprit d'équipe affirmé, et aisance à communiquer avec des interlocuteurs variés (collaborateurs, hiérarchie, autres services) - Savoir formaliser les procédures, constituer les dossiers de fabrication et accompagner la réalisation de préséries ainsi que le démarrage de l'industrialisation de nouveaux produits - Capacité à optimiser l'organisation du travail et à intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes - Respect strict des normes de métrologie, de la qualité, ainsi que des attentes en Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Apport d'un soutien technique aux services qualité, maintenance et méthodes - Adaptabilité et partage des bonnes pratiques au sein des équipes - Forte orientation résultats et autonomie dans l'atteinte des objectifs fixés Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Un cadre stimulant : intégrez une entreprise familiale, tournée vers l'avenir • Des défis techniques : développez vos compétences au contact de technologies modernes • Une équipe conviviale : travaillez dans un environnement humain et collaboratif Vous êtes sérieux(se) et motivé(e), prêt(e) à vous investir pleinement dans un environnement dynamique et familial, alors n'attendez plus, ce poste est pour vous ! POSTULEZ ! Je suis Virginie CAPRON, Recruteuse Indépendante, mandatée pour ce recrutement.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
"""Exploitation grandes cultures, recherche 2 chauffeurs tracteur-benne confirmés/r/n/r/npour conduite attelée, travaux de récolte pommes de terre, choux, entretien du/r/n/r/nmatériel. Permis B obligatoire. CDD 5 mois. Poste à pourvoir au 15/07/2025."""
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de chaulnes (80), picardie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
En tant que Technicien de maintenance industrielle, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et la fiabilité des équipements industriels. Vous serez directement intégré(e) au sein du service maintenance. Vos principales responsabilités seront : o Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. o Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. o Réaliser les interventions techniques sur les machines et équipements. o Collaborer étroitement avec les équipes de production pour minimiser les arrêts. o Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance.
Description: En tant que Technicien de maintenance industrielle, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et la fiabilité des équipements industriels. Vous serez directement intégré(e) au sein du service maintenance. Vos principales responsabilités seront : • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations. • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. • Réaliser les interventions techniques sur les machines et équipements. • Collaborer étroitement avec les équipes de production pour minimiser les arrêts. • Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. Profil Attendu: Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et la résolution de problèmes techniques. Vous avez envie de travailler dans un environnement dynamique et rigoureux. Formation : • Formation technique en maintenance industrielle ou électromécanique. Expérience : • Expérience significative en maintenance industrielle souhaitée. Compétences techniques : • Maîtrise des techniques de maintenance mécanique et électrique. • Connaissance des automates programmables et systèmes de contrôle. • Utilisation d’outils de diagnostic et de maintenance. Langues : • Non spécifié. Qualités personnelles : • Rigueur et sens de l’organisation. • Esprit d’analyse et de synthèse. • Autonomie et esprit d’équipe. Informations complémentaires: • Mobilité : déplacements ponctuels sur les sites industriels. • Environnement de travail stimulant au cœur des opérations industrielles. • Opportunités de formation continue pour développer vos compétences. • Collaboration avec des équipes techniques expérimentées. • Respect des normes de sécurité et conditions de travail adaptées. • Horaires 2*8 / 3*8
Description du poste : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de rosieres en santerre (80), picardie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL : Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Description du poste : Vos missions -Diagnostiquer les pannes sur les systèmes électriques et électroniques de poids lourds, bus et cars. -Déposer, remettre en état et reposer des ensembles mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. -Réaliser l'entretien courant et périodique des véhicules, y compris les interventions réglementées. Profil recherché: -Respect strict des normes de sécurité. -Adaptabilité et polyvalence. -Esprit d'équipe. -Capacité à analyser et détecter des dysfonctionnements techniques. -Maîtrise de la lecture et de l'exploitation de documents techniques. Conditions de contrat: -Contrat : CDI -Rémunération : selon profil -Type de véhicules : poids lourds, bus et cars Description du profil : Effectuer un dépannage directement sur la route - Préparer les véhicules pour le contrôle technique - Orienter les composants et fluides récupérés vers les zones de traitement ou de stockage - Utiliser un logiciel de détection de panne - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage...) sur un poids lourd particulier ou industriel - Intervenir sur des moteurs et équipement « haute technologie » - Réaliser un essai sur route d'un véhicule particulier ou industriel - Hydraulique - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Normes environnementales - Règles de sécurité Réactivité - Curiosité - Disponibilité - Méthode - Organisation - Polyvalence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
Notre consultante en recrutement spécialisée en industrie, Jodie Palomba, recherche un Technicien de Maintenance (H/F) pour une entreprise agroalimentaire reconnue pour son dynamisme industriel, son parc machines automatisé et son engagement fort en matière de sécurité et de qualité. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, le site offre un environnement où l'autonomie technique, la montée en compétences et la polyvalence sont fortement valorisées. Vous rejoignez une équipe maintenance investie, avec un management accessible et une vraie place accordée aux idées d'amélioration. Le poste : Au coeur d'un site en pleine montée en puissance, vous devenez un véritable pilier technique du fonctionnement quotidien. Votre rôle - Garantir que les lignes tournent avec fluidité, sécurité et performance. - Intervenir sur un parc machines varié et automatisé, où chaque dépannage vous permet de mettre en action votre sens de l'analyse et votre maîtrise électrotechnique. - Assurer la fiabilité du site : vous êtes le garant du bon fonctionnement de l'ensemble des machines. - Contribuer directement à la performance industrielle, en soutenant les équipes de production et en étant leur interlocuteur technique privilégié. - Renforcer et optimiser le plan de maintenance préventive, en apportant vos idées et votre regard neuf pour améliorer la disponibilité des équipements. - Partager votre savoir-faire en formant les nouveaux arrivants, et en diffusant les bonnes pratiques maintenance. - Veiller à la conformité et à la sécurité, notamment via l'application des règles HACCP et la charte maintenance. - Participer activement à la sécurité du site. - Intervenir sur des équipements automatisés, en lien avec les supports hotline pour les diagnostics les plus complexes. Un poste où l'on compte sur vous, où votre expertise fait réellement la différence et où votre contribution est visible, reconnue et essentielle à la performance du site. Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation technique (minimum Bac) et possédez une dominante électrotechnique, avec idéalement une première expérience en milieu industriel. À l'aise sur les dépannages électriques/automatisme, vous appréciez intervenir dans un environnement PME. Curieux, rigoureux et doté d'un bon relationnel, vous savez collaborer avec l'ensemble des équipes tout en tenant un rôle clé dans la fiabilité du parc machines. Une bonne maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral) est attendue pour les échanges techniques et les formations. Poste en 2x8 (astreintes à prévoir).
IKIWAY
Description du poste : Mécanicien Poids Lourds / Véhicules Utilitaires Légers Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier / Responsable d'atelier Missions principales : Le mécanicien PL/VUL assure l'entretien, la maintenance et la réparation des véhicules afin de garantir leur bon fonctionnement et leur sécurité. À ce titre, il est chargé de : Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur PL et VUL Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques Effectuer les réparations : moteur, freinage, suspension, embrayage, boîte de vitesses, etc. Procéder aux contrôles et essais des véhicules après intervention Renseigner les fiches d'intervention et documents techniques Respecter les procédures constructeur et les règles de sécurité Maintenir l'atelier propre et organisé Compétences requises : Solides connaissances en mécanique PL et/ou VUL Bases en électricité et électronique embarquée Capacité à diagnostiquer une panne de manière autonome Lecture de plans et de documents techniques Profil recherché : Formation en mécanique automobile, PL ou maintenance des véhicules Expérience souhaitée sur un poste similaire (PL et/ou VUL) Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et respect des consignes Conditions de travail : Travail en atelier Respect des normes de sécurité Port des EPI obligatoire Description du profil : Effectuer un dépannage directement sur la route - Préparer les véhicules pour le contrôle technique - Orienter les composants et fluides récupérés vers les zones de traitement ou de stockage - Utiliser un logiciel de détection de panne - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage...) sur un poids lourd particulier ou industriel - Intervenir sur des moteurs et équipement « haute technologie » - Réaliser un essai sur route d'un véhicule particulier ou industriel - Hydraulique - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Normes environnementales - Règles de sécurité Réactivité - Curiosité - Disponibilité - Méthode - Organisation - Polyvalence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
Description du poste : Missions principales : - Optimiser les processus de production et participer à l'industrialisation de nouveaux produits - Réaliser des plans techniques (CAO/DAO) et la documentation associée - Mettre en place des outils de suivi et d'analyse - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance et méthodes - Travailler en collaboration avec les différents services - Garantir le respect des normes Qualité et QHSE Compétences clés : - Maîtrise des logiciels CAO/DAO - Méthodes de résolution de problèmes - Organisation, rigueur et esprit d'équipe - Bonne communication écrite et orale Profil recherché : - BTS / DUT / BUT minimum - 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire - Compétences en conception technique et gestion de projet Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
POSTE : Technicien Industrialisation H/F DESCRIPTION : Conditions proposées : - Rémunération : 30 000 € à 40 000 € brut annuel, selon expérience - Temps de travail : Temps plein + Compteur d'heures pour modulation + 9RTT par an - Horaires 7h-16h30 flexibles - Prime de présence trimestrielle, versée au prorata du temps de présence Synergie recrute pour l'un de ses clients industriels, entreprise du secteur de la métallurgie, dans le cadre d'un départ à la retraite, un/une Technicien Méthodes et Industrialisation F/H en CDI, à pourvoir dès que possible afin d'assurer la passation. Vous intégrez une entreprise industrielle à taille humaine, production organisée en 2x8, relevant de la convention collective de la métallurgie. - Production principalement en petites et moyennes séries (projets diversifiés) - Machines : majoritairement à commandes numériques, complétées par des presses - Culture qualité forte et implication dans l'amélioration continue - Poste rattaché au bureau d'études méthodes (1 Responsable, 2 Techniciens méthodes, 1 Technicien support produit) - Travail en lien avec un bureau d'études projets externe, responsable de l'étude des projets clients. Vous intervenez sur la préparation, le suivi technique et l'industrialisation des pièces. Vos missions principales : - Élaborer et mettre à jour les dossiers techniques de fabrication - Réaliser les dessins et plans techniques sous SolidWorks - Définir et actualiser les gammes de fabrication - Participer à la fabrication et au suivi des prototypes - Assurer le lancement en production et accompagner les équipes sur le terrain - Expliquer et présenter les gammes et modes opératoires aux opérateurs - Apporter un support technique à l'atelier - Veiller au respect des règles de métrologie et des normes en vigueur - Définir et appliquer les moyens de contrôle qualité - Garantir la traçabilité et la documentation technique - Contribuer à l'amélioration continue des procédés et à la qualité de production Les techniciens méthodes sont spécialisés par clients et par gammes, favorisant le développement d'une expertise pointue. PROFIL : Formation BTS / DUT / BUT minimum en méthodes, mécanique ou industrialisation - Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Maîtrise de SolidWorks impérative - Expérience en tôlerie fortement appréciée - Maîtrise de la gestion de projet À l'aise avec : - Constitution de dossiers techniques complets - Dessin industriel et fabrication de prototypes - Transmission des informations techniques aux équipes de production Savoir-être : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Description du poste : Missions : Régler plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits. L'impératif qui guide l'action est la continuité de la production, de sorte que la chaîne industrielle ne soit pas interrompue, afin de respecter le plan de production. Assurer la maintenance des lignes dans le respect des instructions et des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) Description du profil : Brider et équilibrer un outillage - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Définir les données de programmation de machines à partir de fiches techniques - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation...) d'un équipement de production - Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste Vous effectuerez les réparations, les révisions et les contrôles périodiques des véhicules utilitaires légers et véhicules industriels selon les règles de sécurité et la règlementation en vigueur. Vous serez amené(e) à effectuer des recherches de pannes via les outils de diagnostic. Expérience exigée dans ce domaine
POSTE : Mecanicien PL - Vul H/F DESCRIPTION : # Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! # Détails du poste Vous effectuerez les réparations, les révisions et les contrôles périodiques des véhicules utilitaires légers et véhicules industriels selon les règles de sécurité et la règlementation en vigueur. Vous serez amené(e) à effectuer des recherches de pannes via les outils de diagnostic. - PROFIL : Expérience exigée dans ce domaine
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un(e) Infirmier coordinateur H-F. Vous aimez les challenges, vous avez envie de partager votre savoir-faire auprès de notre équipe ? Vous souhaitez contribuer à l’excellence dans la prise en charge des soins ? Vous souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résidents ? Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! Sous la responsabilité du Directeur d’Etablissement et en lien avec le médecin coordonnateur, vous animez et accompagnez les équipes de soins. Au travers de vos missions, vous participez à garantir un cadre de vie et une prise en charge de qualité de nos résidents. Vos missions : En étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire de soignants, vous êtes garant de la qualité du service de soins. Votre rôle consiste à : - Animer, former, et accompagner les équipes - Mettre en place les protocoles de soins avec le médecin - Contrôler les dossiers médicaux - Elaborer les projets de fin de vie et assurer le suivi - Animer les réunions de transmissions - Assurer le lien et la coordination autour du résident : l’équipe médicale et paramédicale, les intervenants extérieurs, l’équipe hôtelière et les familles - Garantir le respect des protocoles et la bonne prise en charge des résidents - Assurer la gestion administrative et la logistique du service Cette liste est non exhaustive et pourront évoluer selon votre envie et vos idées. Plus que des missions, ce sont de réels projets que nous vous proposons de piloter. Ce poste vous permet d’avoir une vision globale des services misent en place au sein de la plate-forme gérontologique. C’est un véritable tremplin pour évoluer au sein de la structure et de notre groupe.- Vous justifiez d’un diplôme d’Etat d’Infirmier - Vous avez au minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire - Vous êtes pédagogue et êtes à l’aise avec l’animation d’équipe - Vous disposez de réelles capacités d’organisation nécessaire au bon déroulement du service - Vous avez une bonne capacité d’écoute et d’adaptation - Vous savez prendre du recul sur les situations - Vous êtes capable de vous remettre en question pour progresser
Bienvenue dans notre équipe chaleureuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de faire la différence dans la vie de nos résidents et de leurs familles ! Notre établissement, à taille humaine avec ses 44 résidents, est bien plus qu'un simple lieu de soins : il s'agit d'une véritable famille où le bien-être et le confort de chacun sont au cœur de nos préoccupations, résidents comme salariés. Situé à Caix, à proximité d'Amiens, et accessible via l'A29, notre EHPAD offre un cadre pai...
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. L'agence JUBIL INTERIM AMIENS recherche pour l'un de ses clients des menuisiers atelier H/F à 25km d'Amiens. Il peut s'agir de la conception de divers types de menuiseries aussi bien pour l'agencement intérieur (cuisines, portes, placards) que pour l'extérieur (fenêtres, portes) selon les postes proposés. Ta mission englobe tout le processus de création, de la conception jusqu'à la réalisation finale des pièces. Tes futures missions : - Conception et réalisation de menuiseries bois pour l'agencement intérieur : cuisines, portes, placards, etc. - Conception et réalisation de menuiseries extérieures : fenêtres, portes. - Lecture et interprétation des plans et des dessins d'exécution. - Choix des matériaux adaptés selon les spécificités de chaque projet. - Réalisation des découpes, assemblages et finitions nécessaires pour garantir la qualité et la conformité des produits. - Mise en oeuvre des normes de sécurité et de qualité dans toutes les étapes de la fabrication. - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en menuiserie et justifiez d'une expérience réussie en atelier. - Vous possédez une excellente maîtrise des outils et des techniques de menuiserie, ainsi qu'une connaissance approfondie des matériaux bois. - Vous êtes rigoureux(se), créatif(ve) et avez le souci du détail. - Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les différents intervenants. - Vous êtes autonome, polyvalent(e) et avez une grande capacité d'adaptation aux défis techniques. - Une bonne connaissance des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) et des outils de gestion de production est un atout.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien méthodes et industrialisation en CDI sur le secteur de chaulnes pour une société spécialisée dans la fabrication de charnières, Missions principales : Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse (tableaux de bord, graphiques...) / Participer à l'évolution des procédés et des produits / Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais / Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes) / Etre capable de partager ses expériences et sa pratique / Formaliser les procédures / Constituer les dossiers de fabrication / Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits / Optimiser l'organisation du travail / Utiliser des logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) / Intégrer des méthodes et outils de résolution de problèmes / Respecter les règles de métrologie / Respecter les normes qualité Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) / Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un BTS, DUT, ou BUT minimum, avec une solide expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire. maîtrise des logiciels de CAO et de gestion de projet est requise. faire preuve de rigueur, de créativité et d'un esprit d'équipe. La capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, est cruciale pour collaborer avec les différents services et clients.
POSTE : Technicien Méthodes Process H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de serrures et de ferrures, un·e Technicien·ne Méthodes Process (H/F) basé·e à Chaulnes (80320). Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une société dynamique où votre expertise contribuera à optimiser les processus de production. En tant que Technicien·ne Méthodes Process, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des méthodes de fabrication. Votre mission principale consistera à analyser et optimiser les processus existants afin de garantir une production efficace et de haute qualité. Vous serez amené·e à collaborer étroitement avec les équipes de production pour identifier les axes d'amélioration et mettre en place des solutions innovantes. Votre capacité à gérer des projets et à utiliser des logiciels de CAO/DAO sera essentielle pour réussir dans ce poste. Votre expertise en Lean manufacturing et en gestion de projet vous permettra de proposer des solutions adaptées aux besoins de l'entreprise, tout en assurant le suivi et l'implémentation des nouvelles méthodes. Vous participerez activement à la satisfaction client en garantissant la qualité des produits fabriqués. Votre profil Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement aux évolutions du secteur industriel. Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à résoudre des problèmes complexes et à communiquer efficacement avec les différents acteurs de l'entreprise. Votre esprit d'équipe et votre adaptabilité sont des atouts précieux pour évoluer dans un environnement collaboratif. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Vous savez identifier les obstacles et proposer des solutions efficaces. - Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre vos idées clairement et de collaborer avec divers interlocuteurs. - Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux changements et aux nouvelles méthodes de travail. - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en groupe et contribuez à une atmosphère positive. Compétences techniques - Lean manufacturing : Vous maîtrisez les principes de l'amélioration continue pour optimiser les processus. - Analyse de processus : Vous avez une capacité analytique pour évaluer et améliorer les méthodes de production. - Gestion de projet : Vous savez planifier, organiser et suivre les projets pour atteindre les objectifs fixés. - Logiciels CAO/DAO : Vous êtes à l'aise avec les outils de conception assistée par ordinateur pour développer des solutions techniques. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec un diplôme inférieur au BAC. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à l'innovation et à l'efficacité des processus de fabrication. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
POSTE : Technicien Régleur H/F DESCRIPTION : Crit Solutions RH de Nesle recrute pour son client un Technicien régleur H/F pour une embauche. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les lignes de production selon les impératifs définis par le plan de production, - Réglage des équipements de production, - Participation à l'amélioration des processus de production, - Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning. Rémunération : à partir de 1 900EUR + prime. Horaires : 2X8 ou journée. Rejoignez notre client spécialisée dans le domaine de la formulation, la fabrication et le conditionnement de produits cosmétiques et parfums. à définir PROFIL : Vous êtes un professionnel polyvalent, animé par le goût de l'excellence et désireux d'évoluer au sein d'une entreprise qui valorise réellement ces qualités ? Nous recherchons : - 5 à 7 ans d'expérience dans un environnement industriel, - Une formation Bac en mécanique ou équivalent, - De solides compétences en réglage d'équipements de production, - Une maîtrise de la maintenance préventive et curative, - Une aisance dans le travail en équipe et une communication fluide, - La capacité de lire et interpréter des plans et schémas techniques. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise où la polyvalence et l'excellence sont au coeur de chaque action ? Postulez dès maintenant !
Notre équipe de Nesle est à la recherche d'un technicien régleur H/F pour son client, spécialiste de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques. Toujours à vos côtés en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt(e) à travailler à n...
Description : VOTRE FUTUR MÉTIER PLUS QU’UN POSTE, ÊTRE CANALISATEUR, C’EST METTRE VOTRE EXPERTISE AU SERVICE DU BON FONCTIONNEMENT DES RÉSEAUX. Vous participez à la construction, la pose et l’entretien des réseaux d’adduction d’eau potable, d’eau industrielle, et des réseaux d’eaux usées. Au quotidien, vous : •Repérer et matérialiser l’implantation des chantiers, •Sécuriser le chantier pour protéger votre équipe et l’environnement, •Identifier et vérifier les réseaux existants, •Poser des canalisations et réaliser les ouvrages annexes (regards, chambres, cunettes…), •Contrôler, tester et mesurer la conformité des installations. Même si vos interventions passent souvent inaperçues, elles sont vitales : vous permettez à tous d’accéder à l’eau, un métier à la fois technique et utile ! Profil recherché : VOTRE PROFIL Vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire. Vous avez à minima des connaissances et compétences techniques liées à la pose de réseau d’assainissement, et d’eau potable. Vous savez utiliser des outils électroportatifs, manier de petits engins ou matériels nécessaires à la réalisation de vos travaux. COMMENT RÉUSSIR DANS CE POSTE ? •Vous êtes curieux et animé par la soif d’apprendre et de progresser. •Vous faites preuve de courage, d’ouverture d’esprit et savez vous adapter face aux imprévus. CE QUI NE FONCTIONNERA PAS DANS CE POSTE ? •Vous n’aimez pas travailler en extérieur, dans des conditions météorologiques parfois difficiles, •L’humidité et les odeurs fortes vous dérangent. CHEZ LHOTELLIER, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir. Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même. Rejoignez-nous, intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble. ET APRÈS ? Nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…). _Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !_ CE QUE NOUS OFFRONS : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d’évolution de carrière.
Description : VOTRE FUTUR MÉTIER PLUS QU’UN POSTE, UNE OPPORTUNITÉ POUR CELLES ET CEUX QUI AIMES VOIR LEURS PROJETS PRENDRE VIE ET TRAVAILLER EN ÉQUIPE Située sur le secteur amiénois, à Rosières-en-Santerre, au sein de l’agence ADDUCTEAM, vous jouez un rôle clé sur nos chantiers. Vous encadrez votre équipe, organisez et planifiez les travaux, et veillez à ce que chaque projet avance dans les meilleures conditions. Au quotidien, vous : •Encadrez une équipe de 4 à 5 collaborateurs et collaboratrices, •Gérez les approvisionnements nécessaires au bon déroulement du chantier, •Préparez et suivez l’avancement du chantier avec méthode et anticipation, •Organisez, planifiez et réalisez les travaux en tenant compte des délais techniques (poses, fournitures, matériels..), •Contrôlez la qualité et la conformité des réalisations, •Assurez les mises en service, •Veillez au respect et à l’application des règles de sécurité pour toutes et tous. Grâce à vous, nos chantiers prennent vie dans les meilleures conditions et nos clients bénéficient de réalisations solides et durables. Profil recherché : VOTRE PROFIL Vous êtes issu(e) d’une formation BAC ou BAC+2 de type BTS TP, ou vous avez acquis une expérience équivalente sur le terrain, et vous bénéficiez d’au moins 3 ans d’expérience en conduite de chantier. Vous possédez de solides connaissances techniques et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre organisation. Vous avez le sens du collectif, et du leadership, et vous aimez accompagner vos collaborateurs dans la réussite de leurs missions. COMMENT RÉUSSIR DANS CE POSTE ? •Vous prenez des initiatives et anticipez les besoins du chantier, •Vous garantissez la sécurité de toutes et tous sur vos chantiers, CE QUI NE FONCTIONNERA PAS DANS CE POSTE ? •Vous attendez les consignes sans proposer d’actions, •Vous travaillez seul.e sans chercher à mobiliser et accompagner votre équipe. CHEZ LHOTELLIER, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir. Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l’intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même. Rejoignez-nous, intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble. ET APRÈS ? Nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d’autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d’activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…). _Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner vos atouts. Vous rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !_ CE QUE NOUS OFFRONS : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d’évolution de carrière.
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un Infirmier H/F. Vous voulez accompagner nos résidents dans leur quotidien à travers vos soins ? Vous souhaitez participer au bien-être et confort de nos résidents en les accompagnant dans leur projet de fin de vie ? Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! Sous la responsabilité de l’infirmière coordinatrice et en collaboration avec notre équipe de soin, vous serez le garant de la qualité des soins pratiqués auprès de nos résidents. Vos missions : En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologue, aide-soignant, psychologue, psychomotricienne, personnel administratif…), vous réalisez les soins et êtes garant de la bonne prise en charge de nos résidents. Vous serez notamment en charge de : - Echanger régulièrement avec l’infirmière coordinatrice et les médecins traitants - Réaliser les soins auprès de nos résidents et en assurer la continuité - Participer à la coordination avec l’équipe soignante et les intervenants extérieurs - Consigner les informations sur l’état de santé du résident dans son dossier médical - Organiser le plan de soin avec l’infirmière coordinatrice - Préparer l’ensemble du matériel nécessaire à votre pratique - Réaliser et contrôler les soins d’hygiène et de confort - Communiquer avec les familles sur l’état de santé du résident Cette liste est non exhaustive. Vos conditions de travail : - Roulement sur deux semaines - Journée de 10 heures - Un week-end sur deux travaillé - Reprise de l’ancienneté possible- Vous justifiez d’un diplôme d’Etat d’infirmier, - Vous justifiez d’une première expérience dans le soin - Vous aimez travailler en équipe et êtes rigoureux - Vous avez une capacité d’adaptation et savez prendre des initiatives - Vous attachez de l’importance au bien-être des résidents - Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités
Bienvenue dans notre équipe chaleureuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de faire la différence dans la vie de nos résidents et de leurs familles ! Notre établissement, à taille humaine avec ses 44 résidents, est bien plus qu'un simple lieu de soins : il s'agit d'une véritable famille où le bien-être et le confort de chacun sont au cœur de nos préoccupations, résidents comme salariés. Situé à Caix, à proximité d'Amiens, Rosieres en Santerre, et accessible via l'A29, notre EH...
Description du poste : Vous cherchez un CDI de conducteur de ligne , vous êtes au bon endroit ! Au sein d'une usine agroalimentaire, vous travaillerez sur les missions suivantes : - Assurer l'approvisionnement de la ligne, conduire la ligne en suivant le programme de production de l'atelier - Appliquer les standards d'inspection et nettoyage du poste - Respecter les check-lists de changement de produit, référence et lot - Faire et suivre les déclarations de consommations, effectuer les inventaires et analyser les écarts - Escalader les problèmes de manière constructive à son chef d'équipe et au service technique - Connaitre, respecter et appliquer les règles et outils de base Sécurité/Environnement - Appliquer le Système de Management de la Qualité de sa ligne (QMS) - Participer à la réduction des réclamations clients et pertes FTR Vous êtes : - Autonome et organisé - Capable de vous adapter dans différentes situations - Rigoureux Horaires : 3x8 05h-13h 13h-21h 21h-5h Processus de recrutement : 1. Etude de votre CV 2. Entretien téléphonique 3. Entretien en présentiel dans les locaux 4. Signature du contrat Avantages : - Primes, prime d'assiduité - Mutuelle d'entreprise - Carte Avantages CSE IND-1PactHautsdeFrance
En tant que Technicien Méthodes et industrialisation H/F, tu seras au cœur de nos projets innovants. Tes missions seront variées et stimulantes, allant de l'analyse des besoins clients à la conception de solutions techniques performantes. Tu seras amené à collaborer étroitement avec les différents services de l'entreprise, assurant ainsi une coordination optimale des projets. Tes activités incluront la réalisation de plans techniques, l'optimisation des processus de production, et la participation active aux réunions de suivi de projets. Tu seras également responsable de la documentation technique, garantissant ainsi la traçabilité et la qualité de nos productions. En tant que membre clé de notre équipe, tu auras l'opportunité de travailler sur des projets d'envergure, contribuant ainsi à l'innovation et à l'amélioration continue de nos produits. Ton rôle sera crucial pour assurer la satisfaction de nos clients et la pérennité de nos projets. Pour réussir dans ce rôle, tu dois posséder un BTS, DUT, ou BUT minimum, avec une solide expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire. Tes compétences en conception technique, en gestion de projet et en analyse des besoins seront essentielles pour mener à bien tes missions. Une excellente maîtrise des logiciels de CAO et de gestion de projet est requise. Tu dois également faire preuve de rigueur, de créativité et d'un esprit d'équipe. La capacité à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, est cruciale pour collaborer avec les différents services et clients. Ton sens de l'organisation et ta capacité à gérer plusieurs projets simultanément seront des atouts majeurs. Chez PINET INDUSTRIE, nous valorisons les profils polyvalents et innovants, capables de s'adapter rapidement aux évolutions technologiques. Si tu es passionné par l'industrie et prêt à relever de nouveaux défis, rejoins-nous et contribue à façonner l'avenir de l'industrie avec PINET INDUSTRIE. Pourquoi nous rejoindre ? · Un cadre stimulant : intégrez une entreprise familiale, tournée vers l’avenir. · Des défis techniques : développez vos compétences au contact de technologies modernes. · Une équipe conviviale : travaillez dans un environnement humain et collaboratif. Chez PINET INDUSTRIE, nous valorisons les profils polyvalents et innovants, capables de s'adapter rapidement aux évolutions technologiques. Si tu es passionné par l'industrie et prêt à relever de nouveaux défis, rejoins-nous et contribue à façonner l'avenir de l'industrie avec PINET INDUSTRIE. Prêt à relever le défi ? Envoyez votre candidature dès aujourd’hui !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative -Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines -Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines -Faire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industriels -Proposer des solutions de résolution de pannes -Utiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventions PROFIL : Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d’enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d’agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une Premier(e) vendeur(se) en Boulangerie. Votre mission principale consistera à vendre les produits fabriqués et de réaliser les objectifs de chiffres d'affaires en dynamisant les ventes par le respect des principes Boulangerie Louise. A ce titre, vous dirigerez l'ensemble des vendeurs et vendeuses de votre établissement et vous serez en charge de : participer activement à la vente proprement dite ; former quotidiennement votre équipe de vente aux règles de la Boulangerie et de veiller à leur application ; appliquer la politique marketing et les règles d'affichage de prix ; veiller à la sélection des produits présentés en vente et à la présentation de ceux- ci en linéaire ; participer à la préparation, à la finition et à la cuisson des produits. réaliser et faire exécuter par le personnel de vente, le nettoyage complet et quotidien de l'espace de vente et des parties communes ainsi que du matériel et du petit outillage de vente ; respecter les règles d'hygiène et de sécurité et porter les vêtements de travail référencés et veiller au bon entretien de ceux-ci ; de respecter et faire respecter la procédure d'encaissement et de conservation des fonds dans les magasins aux équipes de vendeurs et vendeuses telle qu'elle est affichée dans le livre de bord ; suppléer le responsable de magasin dans toutes les tâches qui lui incombent, en cas d'absence de celui-ci notamment dans le domaine de la gestion (caisses, tableaux de bord, inventaires) ; analyser les chiffres d'affaires, par jour, par semaine et par mois ; gérer par votre action quotidienne le coût emballages et le coût matière ; respecter la procédure d'annulation des ventes indûment effectuées sur la caisse. de clôturer les caisses en cours et fin de journée en utilisant les documents Boulangerie Louise ; procéder à la remise en banque. Profil recherché : Informations contractuelles : Mutuelle d’entreprise ; Pas de travail de nuit ; Prime de fin d’année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ;
Nous recherchons des ouvrier agricoles H/F"En qualité de salarié agricole polyvalent au sein d'une exploitation de type polyculture (blé, betteraves, pois, haricots, oignons, lin, pommes de terre), vos missions seront les suivantes : - Participation aux travaux des champs (préparation de sol, déchaumage, semis, labour) - Participation à l'irrigation - Conditionnement ( mise en big bag des pommes de terre, chargement des camions) - Entretien du matériel." Conditionner un produit - Définir des besoins en approvisionnement - Réaliser des opérations de multiplication des végétaux, par greffage ou par marcottage - Installer un matériel de plantation - Commercialiser les produits d'une exploitation - Empoter les boutures dans des pots adaptés - Installer les substrats (laines de roches, mélanges tourbeux) pour fertiliser la terre - Repiquer les boutures en les plantant dans la terre à distance égale les unes des autres - Suivre l'état des stocks - Préparer les commandes - Normes environnementales - Procédures de maintenance de matériel agricole - Règles de sécurité - Technique de désherbage - Techniques culturales Réactivité - Polyvalence - Ponctualité - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
"""Missions :/r/n/r/nTravaux agricoles (épandages d'engrais, labours, préparations des sols, semis)/r/n/r/nIrrigation/r/n/r/nEntretien du matériel/r/n/r/nConditionnement pommes de terre (Big-Bag, chargement de camions)/r/n/r/n/r/n/r/nProfils recherchés :/r/n/r/nExpérience en conduite d’engins agricoles, capacité à travailler de manière autonome, sens des responsabilités./r/n/r/nHeures supplémentaires et week-ends selon les périodes, conditions de rémunération avantageuses, ajustées selon votre engagement/r/n/r/nContact : 06/68/43/41/39"""
Entreprise d'ambulances située à Roye recherche un (e ) auxiliaire ambulancier ( ère ) DIPLOME AUXILIAIRE OBLIGATOIRE pour compléter son équipe. Vous participerez à : - L'accompagnement et le transport de patients ( consultations , hospitalisations , retours à domicile ) - L'aide à la prise en charge des patients en toute sécurité - La préparation , le nettoyage et l'entretien du véhicule et du matériel - Le respect des règles d'hygiène , de sécurité et des protocoles sanitaires - Le travail en binôme avec l'ambulancier - Très bonnes conditions de travail - Matériel de sport à disposition pour le bien être des salariés durant les temps de pause - Véhicules neufs équipés des dernières technologies ATTESTATION D'AUXILIAIRE AMBULANCIER OBLIGATOIRE SI PAS EN POSSESSION , S'ABSTENIR - Sérieux ( se ) , ponctuel ( le ) , motivé ( e ) - Bon relationnel , sens du service - CDI - Temps plein - Rémunération selon convention collective - Heures supplémentaires payées chaque mois - Primes
Description du poste :***Préparer les commandes à l'aide du CACES 1 (R489) - ATTENTION VOTRE CACES DOIT ETRE VALIDE.***Vérifier les produits et les quantités pour assurer une préparation conforme.***Emballer et étiqueter les produits avant expédition.***Participer à la gestion des stocks et au rangement des produits dans les zones de stockage.***Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité en vigueur.***Port de charges (entre 5kg à 25kg) Description du profil :***Vous êtes titulaire du CACES 1 et justifiez d'une première expérience dans la préparation de commandes.***Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et rigoureux(se).***Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du détail Conditions de travail :***Poste basé sur le secteur de Roye .***Horaires de travail FIXE / poste du matin ou d'après midi en fonction des besoins du client.
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Description du profil : Vous êtes titulaire du permis B Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez le responsable de magasin. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 6 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 2 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel
vos missions seront : - la mise en place du buffet - la préparation des desserts et des plats chauds - le service des assiettes - le nettoyage de la cuisine Vous travaillerez soit sur le service du midi ( 7h-15h ) ou du soir ( 15h - 23h) et 1 Week-end sur 2 . Les plannings sont remis 1 mois à l'avance.
Transport et prise en charge des patients Interventions programmées et gardes selon planning Entretien du véhicule et respect des protocoles DEA obligatoire CDI
Opportunité Professionnelle : Conducteur de Ligne (H/F) Rejoignez une entreprise dynamique dans le secteur de l'agroalimentaire et relevez de nouveaux défis passionnants ! Vous souhaitez participer activement au conditionnement des produits ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Garantir les objectifs de performance, de qualité et de sécurité alimentaire des produits. - Assurer les opérations de première maintenance. - Assister les opérations sur la ligne. - Contribuer à la démarche d'amélioration continue. Ce poste est en 3*8 et offre une rémunération très intéressante avec des primes et variables attractives. Profil recherché : - Formation CQP ou CIMA - Compétences en maintenance de premier niveau - Expérience en industrie agroalimentaire Le contrat est un temps plein de 40 heures par semaine. Ce poste est proposé par notre agence de recrutement spécialisée, qui s'engage à vous accompagner tout au long du processus. N'attendez plus, rejoignez-nous dès maintenant et faites partie d'une équipe qui valorise votre potentiel ! Pour le poste de Conducteur de ligne (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau d'étude de Titre de niveau Vbis - CQP et autres titres professionnels. Le candidat idéal doit avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un domaine similaire. Les compétences techniques et la capacité à gérer efficacement une ligne de production sont essentielles. La maîtrise des processus industriels et une attention particulière aux détails sont également requises pour assurer la qualité et l'efficacité des opérations.
Nous recherchons un(e) fleuriste polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe à Roye. Le poste est basé dans une entreprise spécialisée dans la vente de fleurs mais aussi les pompes funèbres, mais ne nécessite aucun contact avec les familles. Missions principales : Préparation et réalisation de compositions florales. Gestion des commandes et des livraisons de fleurs. Encaissement et gestion de la caisse. Achat des fleurs et gestion des stocks. Entretien et présentation de la boutique. Compétences requises : Connaissances impératives des fleurs et de leur entretien. Autonomie et polyvalence. Capacité à travailler en équipe. Expérience en encaissement. Respect des horaires et des plannings. Conditions de travail : Horaires de travail : 25 à 30 heures par semaine. Planning établi à 15 jours, incluant un weekend sur deux. Environnement de travail dynamique et varié. Vous disposez impérativement d'un diplôme de niveau CAP minimum et idéalement d'une expérience sur même type de poste.
- Contrôler le bon déroulement de la production. - Apprécier la conformité des produits aux consignes données (trier). - Contrôler des produits. (Mesurer, peser, contrôle de la couleur). - Identifier et écarter les produits non conformes. - Etiquetage. - Tenir à jour des registres. - Evacuer les déchets de la production. - Nettoyage de la ligne de préparation et de conditionnement. - Effectuer l'entretien du matériel et des bâtiments. - Adapter sa position en fonction des charges à déplacer et des opérations de manipulation à effectuer en veillant à sa sécurité. - Mettre en œuvre les consignes en matière d'hygiène et de qualité lors de la manipulation des produits. - Mettre en œuvre les consignes en matière d'hygiène tout au long de son service : port de vêtements de travail appropriés, lavage des mains, . - Réaliser les opérations de nettoyage de l'outil et des locaux de préparation et de conditionnement en fin de service. - Mettre en œuvre les procédures qualité tout au long de son service. - Signaler les anomalies constatées sans délai au conducteur de ligne. Autre mission : - Veiller à la propreté des parties communes, des vestiaires et au réapprovisionnement des consommables. Relations fonctionnelles : - Relation permanente avec le chef d'équipe, le responsable de production, le responsable logistique, les conducteurs de ligne et agents de logistique. - Avec les autres opérateurs/trices de conditionnement pour se coordonner. Profil du poste (Savoir, Savoir -faire, Savoir être) : - Rigueur dans la mise en œuvre des consignes de sécurité, de qualité et d'hygiène. - Savoir s'adapter aux cadences imposées par la production. - Avoir l'esprit d'équipe. - Être ponctuel et vigilant. - Être réactif et avoir une bonne capacité d'adaptation.
URGENT, l'agence de ROYE recherche 3 conducteurs de ligne H/F expérimentés dans le domaine agro alimentaire sur le secteur de ROYE/NESLE/ROSIERES/MONTDIDIER. Votre mission : - fabriquer un produit alimentaire selon les procédure de conformité et d'hygiène - alimenter et conduire les machines - vérifier la conformité des éléments à intégrer dans la fabrication - assurer une traçabilité de la production et renseigner les supports informatiques - s'assurer de la qualité de la production et de la quantité finale produite déterminée par le pilote de ligne de fabrication et le technicien qualité - remonter les dysfonctionnements - nettoyer la ligne de production selon le protocole Durée hebdomadaire : 35h semaine posté sur 4 jours Le taux horaire sera définit selon le profil Mission possible longue durée Vous êtes expérimentés, adressez nous rapidement votre cv sous format WORD/PDF. Autonome, rigoureux, réactif, sens de l'organisation et des priorités, travail en équipe. Vous êtes titulaire d'un CIMA (conducteurs de lignes industrielles ) et/ou disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de l'industrie agro alimentaire Vous maitrisez la maintenance 1er niveau Connaissance des normes d'hygiène et de fabrication (BPF/BPH)
Description du poste : Vos missions: -Prospection téléphonique et par mail -Sourcing de nouveaux clients -Relance des devis et suivi commercial -Échanges avec les fournisseurs -Gestion administrative : Préparation des dossiers chantiers Documents sécurité -Classement, suivi, mise à jour des fichiers - Profil recherché -Aisance téléphonique et bon relationnel -Rigueur, organisation et autonomie -Maîtrise des outils informatiques (pack Office, mail, etc.) -Expérience en administratif ou commercial appréciée Description du profil : Etablir un contrat de vente - Proposer une offre commerciale adaptée - Vendre des produits ou services - Développer un portefeuille clients et prospects - - Intervenir auprès d'une clientèle de collectivités / administration - Réaliser un suivi des encaissements - Assurer un service après - Renseigner les documents administratifs d'une activité - Normes rédactionnelles - Principes de la relation client - Procédures d'encaissement - Réactivité - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Polyvalence - Aisance relationnelle
Vous assurez en toute autonomie la programmation, les mises en train, les réglages et le suivi de production sur des machines CNC. Vous participez à la formation des opérateurs sur machine pour garantir un bon fonctionnement en production. Vous êtes impliqué dans les développements de nouveaux produits, en apportant votre connaissance technique, et en réalisant les maquettes et les livrables en qualité et dans les délais. Vous intégrerez le service usinage comprenant 17 FANUC (3, 4 et 5 axes), 7 CHIRON, 4 BUMOTEC, 1 Tour Décolletage STAR, 3 BROTHER, etc. PRODUCTION Ø Réaliser en FAO les programmes d’usinages sur les pièces à passer en production Ø Procéder au réglage machine pour les changements de série : assurer la qualité et la cadence de l’opération Ø Former l’opérateur sur l’opération réglée : manipulations, points de vigilance et contrôles dimensionnels à réaliser Ø Intervenir sur les dépannages (changement d’outils, pannes machines, …) en veillant à la réactivité pour la remise en route et en garantissant la qualité et la cadence après intervention Ø Lancer, manipuler et dépanner les éléments participants à l’automatisation des moyens de production : cellules robotiques, cobotisation (URs & FANUC), … AMELIORATION Ø • Identifier les opportunités d’amélioration de cadence, de qualité, ou d’efficacités Ø • Travailler sur l’optimisation des programmes, de consommation des outils ou de matières Ø • Réduire les temps de chargements automatiques par l’optimisation des trajectoires et des manipulations DEVELOPPEMENT Ø Participer à la réalisation des maquettes et autres jalons de développement : programmation et réalisation en machine Ø Participer aux points techniques de développement Titulaire d’une formation de type BTS en usinage Régleur expérimenté vous avez 5 ans d’expérience dans un milieu industriel à fortes contraintes qualité. Autonome et consciencieux vous avez à cœur d’apporter une rigueur dans vos opérations pour contribuer à la réalisation de produits exceptionnels. Votre maitrise technique et vos connaissances théoriques participent à l’atteinte des exigences en termes de résultats qualité, capacitaires et planning. Le contexte de croissance de la maison portera l’entreprise sur de nombreux sujets de développements et d’innovation. Dans ce cadre vous êtes prêt à vous former à de nouvelles compétences et avez soif de découvrir des nouvelles connaissances COMPÉTENCES REQUISES Ø Maitrise de la programmation ISO & Heidenhain sur machine Ø Maitrise des logiciels de programmation assisté par ordinateur (Mastercam ou Gibbs est un plus) Ø Connaissance dans l’usinage du laiton & de l’aluminium Ø Maitrise des moyens de contrôle dimensionnel Ø Maitrise de l’usinage en 3, 4 et 5 axes, positionnés ou simultanés Ø Connaissances en mécanique, informatique industrielle Ø Maîtrise des outils bureautiques Ø Connaissance voire maîtrise de la cobotique : programmation, fonctionnement et maintenance Ø Autonomie Ø Esprit pragmatique et méthodique Ø Qualités relationnelles Ø Sens de l’écoute et de la communication Ø Pédagogie Ø Capacités d’adaptation et réactivité Ø Capacité d’apprentissage Ø Anticipation Ø Force de proposition et de conviction
En tant qu’Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l’acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l’amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l’organisation. - Bonne capacité d’adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (<15 kg). - Capacité à travailler dans l’urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
"""KWS Maïs France, acteur majeur dans le domaine des semences, recherche un(e) saisonnier(e) récolte (CDD de 3 mois) pour la période du 18 août au 28 novembre. En intégrant KWS Maïs France, vous bénéficierez d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise engagée dans l'agriculture durable et l'innovation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe passionnée et aurez l'opportunité de contribuer à des projets significatifs. Rejoignez notre équipe dynamique et participez à nos essais innovants en maïs./r/n/r/n/r/n/r/nMissions :/r/n/r/n• Assurer les récoltes des essais maïs KWS./r/n/r/n• Effectuer des opérations de prélèvement de matière sèche./r/n/r/n• Réaliser des semis de colza./r/n/r/n• Visiter les essais pour la prescription et la distribution./r/n/r/n/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/n• Jeune, double actif ou préretraité, avec une expérience dans le milieu agricole./r/n/r/n• Autonome, rigoureux et adaptable./r/n/r/n• Excellent relationnel et esprit d’équipe./r/n/r/n• Connaissance du milieu agricole et flexibilité face aux imprévus./r/n/r/n/r/n/r/nConditions :/r/n/r/n• Déplacements fréquents, y compris des nuits d’hôtel./r/n/r/n• Véhicule fourni./r/n/r/n• Localisation : Bretagne / Pays de Loire / Basse-Normandie / Centre./r/n/r/n• Avantages : Opportunités de formation, réseau professionnel enrichissant et ambiance de travail collaborative."""
Notre client leader mondial des matériaux de construction recherche un Chef d'équipe production (H/F) pour son site sur Roye. Vos missions consisterons principalement à : - Garantir l'application des règles de sécurité sur le site et aux postes de travail. - Assurer la totalité de la fabrication : lecture des plans d'exécution, préparation et montage des poteaux, coulage béton et pré-finition produit, étuvage, décoffrage, stockage et finition produit. - Organiser et encadrer une équipe de 5 à 7 opérateurs selon l'activité. - S'assurer de la disponibilité des matières premières et des accessoires. - Identifier les risques et mettre en oeuvre des actions d'amélioration sécurité et qualité. - Participer à la maintenance préventive des équipements et veiller à la mise en place des actions correctives et préventives liées aux audits qualité. - Former les nouveaux arrivants lors des embauches ou des changements de postes et organiser leur parrainage. Rémunération : Selon profil + primes :13eme mois, vacances, production, sécurité + intéressement. Horaires : 06h00 - 14h00 du lundi au vendredi. Vos avantages CRIT : - Acompte à la semaine, sur demande, - CET à 6%, - Services dédiés (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfants, ...) à prix réduits, - CSE (cartes cadeaux naissance, Noël..., vacances, réductions magasins, soutien scolaire du primaire à la terminale, cours de code gratuits...), - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel. - Première expérience dans le domaine de la production industrielle, ou expérience dans la construction ou les travaux publics. - Capacité à encadrer une équipe et à coordonner efficacement les activités. - Aisance relationnelle et aptitude à communiquer avec l'ensemble des intervenants. Poste à pourvoir à Roye (80700) Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la construction et des travaux publics, et évoluez au sein d'un environnement industriel structuré et reconnu.
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un snack proposant des sandwichs, des tacos et des pizzas. Vous serez responsable de la préparation des plats, du respect des normes d'hygiène et de la satisfaction de nos clients. Missions principales : Préparation des sandwichs, tacos et pizzas selon les recettes établies. Gestion des stocks et des approvisionnements. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Collaboration avec l'équipe pour assurer un service rapide et efficace. Nettoyage et entretien des équipements de cuisine. Horaires de travail : Lundi au dimanche Horaires de travail : 11h-14h et 18h-21h30 Repos selon planning Salaire : Salaire évolutif selon l'expérience et la performance Profil recherché : Expérience préalable en cuisine, de préférence dans la restauration rapide. Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression. Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Esprit d'équipe et bonne communication. Flexibilité pour travailler en horaires décalés et les weekends.
Plusieurs postes d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) à pourvoir, vous possédez impérativement le permis B pour vous rendre aux domiciles des particuliers - Vous êtes charge(e) de la toilette, de l'aide aux repas et aux taches ménagères - Vous travaillez les matins, midis, soirs et un week-end sur deux, amplitude horaire 7h et 20h avec coupures. - Permis B et véhicule exigé pour intervenir chez les particuliers sur Montdidier, Roye et alentours. - DEAVS (diplôme d'état d'Auxiliaire de vie) ou titre professionnel ADVF (Assistant(e) de Vie aux Familles) souhaité mais pas exigé. Forte motivation et essai suffiront. Débutants acceptés. Détails: - Secteur d'activité : aide a domicile - Durée hebdomadaire : durée minimale de 10h mais en réalité à 30 heures semaine en fonction des besoins, une semaine à 4 jours et une semaine à 6 jours. - Type de contrat : contrat a durée déterminé d'un mois pour essai, puis 3 mois, puis 12 mois renouvelables 6 fois avant titularisation (règle fonction publique). - Conditions d'exercice : horaires irréguliers - Remboursement des frais kilométriques et inter vacations - Tickets restaurant Plusieurs postes à pourvoir à Roye
Notre agence SOS INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Roye un AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F). Votre mission: - Contrôler la qualité des produits finis - Effectuer la mise en barquette des produits - Réaliser le filmage des barquettes - Suivre la cadence de la ligne de conditionnement.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations automatisées du site. À ce titre, vous : -Assurez la maintenance préventive et curative des équipements de régulation et d'instrumentation (capteurs, sondes, vannes, automates, etc.) -Participez aux diagnostics de pannes et proposez des solutions d'amélioration -Collaborez avec les équipes de production, d'automatisme et d'ingénierie pour optimiser les performances des installations -Veillez au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité propres au secteur agroalimentaire -Contribuez à la mise à jour de la documentation technique et au suivi des interventions -Formation Bac 2/3 en instrumentation, régulation, automatisme ou équivalent -Expérience en environnement industriel, idéalement agroalimentaire ou pharmaceutique -Maîtrise des systèmes de régulation, de mesure et des outils de diagnostic -Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et sens du travail en équipe Ce que nous vous offrons -Un environnement de travail stimulant, au sein d'un groupe en pleine croissance -Des équipements de pointe et des projets techniques variés -Un accompagnement à la montée en compétences -Une politique RH engagée en faveur du bien-être et du développement professionnel
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
VOS MISSIONS Vous êtes un élément clé du bon fonctionnement du magasin et de l'image de l'enseigne. Vos missions principales : Accueillir les clients avec une attitude calme, souriante et professionnelle Conseiller la clientèle sur les produits CBD et vape (fleurs, résines, huiles, infusions, e-liquides, matériel) Expliquer les usages de manière responsable, sans promesse médicale Assurer la tenue de la caisse et les encaissements Participer à la gestion des stocks et aux réassorts Maintenir un magasin propre, organisé et irréprochable Appliquer strictement la réglementation en vigueur PROFIL RECHERCHÉ Vous correspondez à ce poste si : Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et sérieux(se) Vous savez allier relationnel détendu et exigence professionnelle Vous avez un excellent sens du service client Vous êtes à l'aise à l'oral et pédagogue Vous apprenez rapidement et respectez les procédures Vous êtes autonome tout en appréciant le travail encadré Une connaissance du CBD et/ou de la vape est un plus, mais non obligatoire. Vous savez prendre des responsabilités Vous aimez le contact clientèle Vous avez des difficultés à respecter un cadre de travail Vous recherchez un poste sans responsabilités Vous confondez ambiance détendue et manque de sérieux CANDIDATURE Pour que votre candidature soit étudiée, merci d'envoyer impérativement : Votre CV Une lettre de motivation complète et personnalisée (Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées) POUR CONCLURE Ce poste convient à une personne détendue dans son relationnel mais exigeante dans son travail, pour qui le conseil client passe avant la vente et le professionnalisme avant tout.
Dans une entreprise familiale, spécialisée dans les travaux du bâtiment et de la vente au détail vos missions seront les suivantes : Préparer le matériel Appliquer des enduits et des revêtements pour protéger et décorer les façades. Réaliser l'isolation thermique par l'extérieur pour améliorer le confort et réduire la consommation énergétique des bâtiments Effectuer des travaux de ravalement pour rénover et préserver l'intégrité des façades
Depuis 1993, la société AFHYMAT conçoit et fabrique des équipements pour véhicules industriels, de la petite à la grande série, en prônant la qualité, l'innovation et le service. Écoute / proposition / conception / développement CAO 3D-2D prototypages. A la pointe de la technologie, AFHYMAT assure une excellente productivité dans le respect des délais et des normes de fabrication. AFHYMAT s'engage à vous fournir une solution complète et à vous accompagner en France comme dans le monde entier. Avantages : - RTT - Mutuelle Missions : Vous recherchez un poste stimulant au sein d'une entreprise spécialisée dans les équipements pour véhicules industriels ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! Responsabilités : En tant que Chargé(e) de développement e-commerce, vous occuperez un rôle polyvalent, à la croisée entre commerce, technique et digital. Sous la responsabilité du chef d'agence, vous serez amené à : - Assurer le développement et l'optimisation d'un site e-commerce B2B existant, tant en termes de chiffre d'affaires que d'expérience utilisateur avec notre prestataire. - Piloter le lancement et la gestion d'un nouveau site e-commerce (shop) : mise en ligne, structuration de l'offre, animation commerciale et suivi des performances. - Contribuer au lancement et au suivi d'un site vitrine, avec pour objectif principal la génération de leads qualifiés. - Gérer et animer les contenus digitaux : fiches produits, visuels, documents techniques, mises à jour commerciales et promotions. - Mettre en œuvre et suivre des actions marketing digitales (SEO, campagnes publicitaires, optimisations de conversion). - Analyser les performances des sites (trafic, ventes, leads) et proposer des plans d'actions correctifs et d'amélioration continue. - Assurer le lien avec les équipes internes (commerce, atelier, magasin, administration) pour garantir la cohérence entre l'offre digitale et l'organisation opérationnelle. - Participer au suivi commercial et administratif lié à l'activité e-commerce (devis, commandes, coordination interne). Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 dans le domaine du Marketing et avez déjà 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et prêt(e) à relever de nouveaux défis. Compétences requises : - Formation Marketing avec un attrait pour l'aspect commercial technique. - Esprit d'initiative, dynamisme et implication dans la vie de l'entreprise. - Aisance relationnelle et sens du service client. - Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. - Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et des outils e-commerce. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de notre entreprise sur la scène internationale, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation dès maintenant à jonathan.g@fhymat.fr
Vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : * Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun * Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) * Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® * Gérer le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) * Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) * Suivre vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Vous avez une première expérience dans le management et en restauration et vous avez : * Le sens des responsabilités * L'envie de faire grandir une équipe * Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière * Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration * La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts * L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous recherchons un(e) Agent logistique (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Roye 80700 FR. En tant qu'Agent logistique, vous aurez la responsabilité de: - Suivre le planning de prise de rendez-vous et proposer des solutions en cas d'écart. - Effectuer un reporting des écarts constatés et mettre en oeuvre les opérations d'entrées et sorties sur le site tout en respectant les procédures. - Accueillir les chauffeurs, expliquer et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. - Gérer le pont bascule et effectuer les opérations de pesée. - Contrôler l'ensemble des documents nécessaires pour les activités de réception et expédition. - Garantir l'absence de surcharge des camions conformément à la réglementation. - Assurer le traitement administratif des activités d'expédition et réception. - Préparer, éditer et vérifier les bons de préparation selon les demandes spécifiques. - Créer des ordres de transferts, valider les entrées et sorties de marchandises, et vérifier le journal des mouvements. - Effectuer les sorties informatiques des produits et coproduits. Ce poste est de journée uniquement et concerne un travail bureautique exclusivement. Il s'agit d'un emploi à temps plein, avec 35 heures par semaine. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès! Cette opportunité est publiée en partenariat avec notre agence de recrutement de confiance. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail stimulant et enrichissant. Nous recherchons un candidat pour le poste de Agent logistique (h/f). Le candidat idéal doit avoir un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau Vbis - CQP et autres titres professionnels. De plus, une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour exceller dans ce rôle. Nous mettons l'accent sur des compétences essentielles telles que la gestion des stocks, la coordination logistique et l'optimisation des processus. Une capacité à travailler en équipe et à résoudre les problèmes de manière efficace est également indispensable.
Notre Agence Staffamatch, située à Amiens, recherche des Opérateurs Logistiques sur le secteur de Roye pour une mission longue durée. Vos missions : Réception, préparation de commandes, stockage, expédition des marchandises Picking (port de charges jusqu'à 15 Kg) Utilisation éventuelle des chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5 si vous les possédez) Travail en équipe dans un environnement dynamique Postes ouverts avec ou sans CACES Contrat & Rémunération : Contrat : Longue mission (intérim) Taux horaire : 12,14 € brut / heure Horaires : Matin ou après-midi (06h00 - 13h00 ou 13h00 - 21H00) Primes & Avantages : Prime de transport : barème kilométrique selon votre trajet domicile-travail Prime pour charge de famille : montant modulé selon le nombre d'enfants à charge Prime complémentaire de revenu : +1,07 € / heure travaillée Majoration heures de nuit : +2,30 € / heure entre 21h et 06h Jours Fériés : Jour férié chômé : Payé Jour férié travaillé : Payé à 100% Lieu de travail : Secteur Roye (80) - accès facile, parking sur place Profil recherché : Disponible rapidement Une première expérience en logistique est un plus CACES 1, 3, 5 appréciés mais non obligatoires
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Roye (80), un(e) Opticien(ne) diplômé(e). Nous vous proposons de rejoindre un acteur innovant de l'optique, qui réinvente l'expérience client grâce à des équipements de pointe et une approche accessible à tous. Votre objectif : offrir des examens de vue précis et un accompagnement sur-mesure, tout en contribuant à la dynamique commerciale et à l'excellence du service en boutique. *** Vos missions *** En tant qu'Opticien(ne), vous êtes à la fois technicien(ne) de santé, conseiller(ère) et garant(e) de la satisfaction client. Votre quotidien consistera à : Côté magasin : * Délivrer une prestation de santé visuelle de qualité à vos clients * Vérifier la correction visuelle en effectuant des examens de vue * Identifier les habitudes de vie de chacun de vos clients pour leur proposer des verres personnalisés et une monture, adaptés à leurs besoins et conformes à l'ordonnance * Prendre en charge les clients de l'accueil jusqu'au suivi de l'équipement optique délivré. * Proposer un parcours d'achat de qualité avec une expérience client unique et différenciante Côté atelier : * Réaliser les montages des lunettes avec soin et précision, selon les normes en vigueur. *** Profil recherché *** Nous aimerions vous rencontrer si : * Vous êtes diplômé(e) d'un BTS Opticien Lunetier. * Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience, en boutique ou en alternance, avec la pratique des examens de vue. * Vous êtes rigoureux(se), dynamique et réactif(ve). * Vous possédez le sens du commerce et une excellente aisance relationnelle. *** Ce que notre client vous offre *** * Rémunération annuelle : 30- 34k€ bruts + variable * Avantages : mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, CSE * Semaine en 4 jours : 35h répartis sur 4 jours >>> Prêt(e) à donner une nouvelle vision à votre carrière d'opticien(ne) ? Postulez dès aujourd'hui !
France Famille Services recherche un(e) assistant(e) de vie (H/F) pour intervenir au domicile de particuliers, pour les aider dans les actes de la vie quotidienne et pour l'entretien de l'espace de vie, secteur de ROYE. Vous aurez pour missions : accompagner et aider la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'habillage, aide à l'élimination, aide à l'alimentation, observance de la prise de médicaments, entretien du linge et du logement,etc...). Vous possédez un diplôme de type DEAVS, DEAES, titre d'Asssitant(e) de Vie aux Familles, BEP carrières sanitaires et sociales ou une expérience dans ce domaine... Vous êtes motivé(e) et sérieux(se). Vous aimez ce métier. Durée du travail : 110 H/mois (idéal pour un complément d'activité). PERMIS B et véhicule indispensables Plusieurs postes à pourvoir en CDD ou CDI
Description Depuis 1993, la société AFHYMAT conçoit et fabrique des équipements pour véhicules industriels, de la petite à la grande série, en prônant la qualité, l'innovation et le service. Écoute / proposition / conception / développement CAO 3D-2D prototypages. A la pointe de la technologie, AFHYMAT assure une excellente productivité dans le respect des délais et des normes de fabrication. AFHYMAT s'engage à vous fournir une solution complète et à vous accompagner en France comme dans le monde entier. Avantages - RTT - Mutuelle Missions Mission : Vous êtes passionné(e) par le monde des achats et de la logistique ? Vous recherchez un poste stimulant au sein d'une entreprise spécialisée dans les équipements pour véhicules industriels ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! Responsabilités : En tant qu'approvisionneur(euse) / Gestionnaire supply chain, vous serez au cœur de notre activité logistique. Votre mission principale sera de mettre en application notre politique d'approvisionnement et d'achats ce qui inclura : - Gestion du portefeuille de fournisseurs français et étrangers, assurant ainsi un approvisionnement efficace et de qualité. - Planification et réalisation des commandes d'achats et des ordres de fabrication, en veillant à optimiser les délais, les coûts et les modes de transport. - Suivi des commandes achats, incluant la gestion des dossiers administratifs, la confirmation des commandes, le suivi des prix et des délais jusqu'à la facturation. - Gestion du suivi des importations maritimes, aériennes et routières, garantissant une logistique fluide et efficace. - Relances et réclamations auprès des fournisseurs pour assurer la satisfaction des besoins en approvisionnement. - Analyse et mise à jour des paramètres de stocks pour anticiper et gérer les risques de rupture ou de surstock. - Négociation et suivi des prix d'achat, tant au niveau unitaire que par quantité, afin d'optimiser les coûts. - Traitement des demandes d'avoir des fournisseurs, y compris la gestion des écarts de prix et des réclamations S.A.V. - Codification des nouveaux articles selon les principes de codification établis. - Participation active à l'inventaire annuel pour assurer une gestion précise des stocks. - Engagement dans une démarche d'amélioration continue visant à optimiser les processus d'approvisionnement et de gestion des stocks. Profil Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac + 3 dans le domaine de la logistique et avez déjà 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et prêt(e) à relever de nouveaux défis. Compétences requises : Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale. Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. Aptitude à appréhender l'aspect technique des produits (commercialisation de produits hydrauliques)
La société CARS PERDIGEON recherche un(e) conducteur/trice de car à Temps partiel. sur le secteur de ROYE Vous assurerez le ramassage d'élèves vers les établissements scolaires des environs de Roye. Vous assurerez l'entretien de premier niveau des véhicules qui vous seront affectés (vérification des niveaux, tour du véhicule, vérification des éléments de sécurité...). Vous assurerez l'information voyageur. Permis D + carte Chronotachygraphe + carte conducteur obligatoires.
Depuis sa création par Gabriel PERDIGEON en 1933, l?entreprise s?est développée et spécialisée dans le transport de voyageurs par autocar. Tout a commencé à Péronne puis l?entreprise Cars Perdigeon s?est développée à Abbeville sous la marque L?Oiseau Bleu. Depuis Janvier 2020 et la reprise des autocars Regnault à Reims et Château-Thierry, les autocars L?Oiseau Bleu sont désormais présents dans la Marne et dans L?Aisne.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en forte croissance, un Electrotechnicien H/F en CDI. Sous la direction du Responsable Instrumentation Automatisme Electricité, vous avez la responsabilité de développer, installer et régler les systèmes industriels automatisés de notre site industriel agro-alimentaire dont l'activité annuelle représente plus de 100 millions d'unités produites. Vous êtes garant du leur bon fonctionnement en assurant les opérations de maintenance. Dans le respect des procédures d'hygiène, qualité et sécurité et après un période de formation sur nos installations, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les analyses fonctionnelles et développer la programmation des automates, supervisions et IHM - Participer aux choix des matériels, exécuter les tests et rédiger la documentation technique - Assurer la mise en service des nouvelles installations automatisées et l'assistance technique au démarrage - Préparer et assurer les interventions de maintenance préventive et/ou curative - S'assurer du stock de pièces détachées liées à la maintenance. Utiliser la GMAO : gestion des stocks, connaissance des produits, analyse de données, mise à jour de données - Piloter le suivi de l'obsolescence des équipements du site, et proposer les investissements qui en découlent à son N+1. Effectuer une veille technologique et être force de proposition pour intégrer de nouveaux matériels et fournisseurs. Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure avec une spécialisation en électricité / électrotechnique et vous justifiez d'une expérience significative sur un poste aux missions équivalentes dans le secteur industriel si possible agroalimentaire. Vous êtes rigoureux et organisé(e) et vous avez démontré un forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes ainsi qu'un sens accru des responsabilités. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : 35 000 à 45 000 € par an Date de début : 27/02/2026
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, entreprise sucrière de dimension internationale, un Conducteur de Process / Agent de Maintenance H/F en CDI. En campagne (travail en 2/2/2/2 en périodes de production), sous la responsabilité du chef de poste en campagne : - Vous assurez la conduite, via des outils de supervision, d'une partie de la fabrication dans le respect des consignes et des critères « sécurité, qualité, productivité, environnement », - Suivant les critères définis, vous réglez le cadencement de votre production, assurez les réglages et arrêts , - Vous êtes acteur d'une bonne communication notamment avec les autres ateliers de fabrication, - Votre fonction de terrain vous amène au sein d'une petite équipe à mener toutes les actions nécessaires à la bonne marche des ateliers qui vous sont confiés : préparation, essais, contrôles, gestion des incidents technique, réalisation et participation aux opérations de maintenance, nettoyages,. En Inter campagne (travail en journée), sous la responsabilité du Responsable de secteur : - Vous participez à la maintenance préventive selon le plan de maintenance, - Vous participez à la maintenance corrective d'installations en arrêt technique, en fonction de l'analyse des incidents en phase de production et des expertises, Vous effectuerez vos missions dans le respect des consignes Sécurité, Qualité, Technique, Hygiène et Environnement. - BAC Professionnel technique avec une expérience en conduite de process dans l'industrie - Compétences électromécaniciens appréciées - Rigoureux, réactif, organisé et autonome - Sens de l'observation, de l'analyse et des priorités - Capacité à travailler en équipe - Permis cariste serait un plus - Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 32 000 à 41 000 € par an Date de début : 02/03/2026
Afin d'accompagner le développement de notre agence, nous recherchons un chargé de recrutement H/F sur Roye pour un poste à pourvoir en CDD. Évolution en CDI possible si période d'essai concluante. Votre rôle : Au sein de l'agence, et sous la responsabilité du responsable d'agence, vous gérez aussi bien la relation intérimaires et candidats que la relation clients. Vos missions : - Le recrutement : - Collecter les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients et prospects- Rechercher (sourcing sur joboards et fichier interne), évaluer (entretien, tests, constitution des dossiers, contrôles de référence, etc.),- Diffuser les annonces sur nos divers joboards- Renseigner les intérimaires et candidats sur la mission proposée, le statut, les droits, obligations et les règles de sécurité à respecter.- proposer les candidats aux clients en adéquation avec leurs besoins et assurer le suivi des délégations- communication sur les réseaux sociaux - la gestion administrative : - constituer les dossiers d'inscription et mettre à jour nos bases de données- rédiger les contrats de mission et de mise à disposition sur notre logiciel interne- gérer les visites médicales, DPAE, la mutuelle et les formalités de démarrage- établir la paie et la facturation - le suivi commercial : - entretenir de bonnes relations commerciales avec les clients et les prospects, les renseigner et les fidéliser- s'assurer régulièrement de la satisfaction des clients pour développer nos parts de marché- anticiper les besoins de nos clients en faisant des propositions actives de candidats La rémunération : - Salaire fixe selon expérience de 1850EUR à 2200EUR - Primes selon objectifs de l'agence - Primes de recrutements - Participation aux bénéfices significative - Mutuelle - primes challenges - CSE actif - titulaire d'un BAC + 2 dans le domaine RH ou commercial, vous possédez une première expérience en recrutement dans un service RH, l'intérim ou en cabinet de recrutement.- Vous avez un goût prononcé pour les relations humaines, une bonne capacité d'adaptation et un bon relationnel, vous savez faire preuve d'un réel sens du service client- Vous savez gérer le stress et vous êtes réactif et organisé- Votre connaissance du bassin d'emploi local et des institutions sont un plus- Vous maîtrisez Word Excel Outlook PowerPoint
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, acteur majeur dans la production de sucre, un électrotechnicien-instrumentiste (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations automatisées du site. ?À ce titre, vous : - Assurez la maintenance préventive et curative des équipements de régulation et d'instrumentation (capteurs, sondes, vannes, automates, etc.) - Participez aux diagnostics de pannes et proposez des solutions d'amélioration - Collaborez avec les équipes de production, d'automatisme et d'ingénierie pour optimiser les performances des installations - Veillez au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité propres au secteur agroalimentaire - Contribuez à la mise à jour de la documentation technique et au suivi des interventions Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 en instrumentation, régulation, automatisme ou domaine équivalent, et vous disposez d'une première expérience en environnement industriel, idéalement dans les secteurs agroalimentaire ou pharmaceutique. Vous maîtrisez les systèmes de régulation et de mesure, ainsi que les outils de diagnostic permettant d'assurer la fiabilité et la performance des équipements. ? Doté(e) de rigueur, d'autonomie et d'un solide esprit d'analyse, vous savez intervenir avec méthode sur des installations techniques variées. Votre sens du travail en équipe vous permet de collaborer efficacement avec les services de maintenance, de production et de qualité pour garantir la continuité et l'optimisation des process industriels. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 34 000 à 48 000 € par an Date de début : 02/03/2026 Information complémentaire : instrumentiste
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : Accueillir et accompagner les clients Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac ou une première expérience en relation client Votre disponibilité, amabilité Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, une industrie agroalimentaire en pleine croissance, un Electricien Régulation Instrumentation (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations automatisées du site. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Assurez la maintenance préventive et curative des équipements de régulation et d'instrumentation (capteurs, sondes, vannes, automates, etc.) - Participez aux diagnostics de pannes et proposez des solutions d'amélioration - Collaborez avec les équipes de production, d'automatisme et d'ingénierie pour optimiser les performances des installations - Veillez au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité propres au secteur agroalimentaire - Contribuez à la mise à jour de la documentation technique et au suivi des interventions - Formation Bac +2/3 en instrumentation, régulation, automatisme ou équivalent - Expérience en environnement industriel, idéalement agroalimentaire ou pharmaceutique - Maîtrise des systèmes de régulation, de mesure et des outils de diagnostic - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et sens du travail en équipe Ce que nous vous offrons - Un environnement de travail stimulant, au sein d'un groupe en pleine croissance - Des équipements de pointe et des projets techniques variés - Un accompagnement à la montée en compétences - Une politique RH engagée en faveur du bien-être et du développement professionnel Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : 35 000 à 50 000 € par an Date de début : 15/02/2026
POSTE : Conducteur d'Appareil de l'Industrie Chimique Caic H/F DESCRIPTION : Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, entreprise sucrière de dimension internationale, un Conducteur de Process / Agent de Maintenance H/F. En campagne (travail en 2/2/2/2 en périodes de production), sous la responsabilité du chef de poste en campagne : - Vous assurez la conduite, via des outils de supervision, d'une partie de la fabrication dans le respect des consignes et des critères « sécurité, qualité, productivité, environnement », - Suivant les critères définis, vous réglez le cadencement de votre production, assurez les réglages et arrêts , - Vous êtes acteur d'une bonne communication notamment avec les autres ateliers de fabrication, - Votre fonction de terrain vous amène au sein d'une petite équipe à mener toutes les actions nécessaires à la bonne marche des ateliers qui vous sont confiés : préparation, essais, contrôles, gestion des incidents technique, réalisation et participation aux opérations de maintenance, nettoyages, ?. En Inter campagne (travail en journée), sous la responsabilité du Responsable de secteur : - Vous participez à la maintenance préventive selon le plan de maintenance, - Vous participez à la maintenance corrective d'installations en arrêt technique, en fonction de l'analyse des incidents en phase de production et des expertises, - Vous participez aux essais selon les plannings prévus et pouvez participer à la mise en oeuvre de la configuration des circuits, - Vous proposez des modes opératoires et réalisez les analyses de risques propres à vos interventions, - Vous rendez compte de votre activité. - Bac Professionnel technique avec une expérience en conduite de process dans l'industrie - Compétences électromécaniciens appréciées - Rigoureux, réactif, organisé et autonome - Sens de l'observation, de l'analyse et des priorités - Capacité à travailler en équipe - Permis cariste serait un plus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 13-01-2026 PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Description du poste : Manpower ROYE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Technicien support informatique (H/F) Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à : - Tester le logiciel informatique interne. - Vérifier la fiabilité des informations fournies. - Accompagner les utilisateurs sur site. - Apporter un support technique aux techniciens. - Réaliser des tests fonctionnels. - Identifier et signaler les anomalies détectées. - Documenter précisément les résultats des tests. - Collaborer étroitement avec l'équipe logistique. - Vous justifiez idéalement d'une expérience probante en support IT - H/F ou vous êtes jeune diplômés - Vous maîtrisez les tests logiciels et possédez des connaissances logistiques. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et orienté(e) service client avec succès constant. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Afin d'accompagner son développement SUP INTERIM recherche un attaché commercial H/F pour l'agence de ROYE ().Votre rôle :Développer les clients locaux et renforcer la présence de SUP INTERIM sur les accords cadres.Votre mission :- participation active au développement, au suivi, à la fidélisation du portefeuille clients.- analyse et prospection sur le secteur pour développer les parts de marché de l'agence, acquérir de nouveaux clients.- suivi des relations avec notre réseau de partenaires et valorisation de notre Société auprès des interlocuteurs.- participation au recrutement et gestion des collaborateurs intérimaires via nos outils.Vous disposerez d'une base de données avec les interlocuteurs clés des accords nationaux pour développer rapidement votre portefeuille clients ainsi que des outils digitaux adaptés à nos métiers.Un(e) responsable d'agence qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera dans votre stratégie de développement ainsi qu'un(e) responsable de secteur qui vous guidera sur les accords nationaux ainsi que toute une équipe de professionnels pour une intégration efficace.Nous formons nos collaborateurs afin de développer régulièrement leurs compétences et les évolutions législatives de notre métier.Le poste est à pourvoir en CDI.Le poste peut évoluer vers un poste de responsable d'agence dans l'agence ou sur un autre secteur selon les opportunités si les résultats sont au rendez vous.Rémunération euros à euros selon profil - Primes selon objectifs de l'agence - Primes de recrutements - Participation aux bénéfices significative - Mutuelle - primes challenges - CSE actifVéhicule, téléphone, ordinateur
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting est un cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie. Aujourd'hui pour notre client, nous recherchons un Assistant comptable H/F
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chef d'équipe de production béton (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialiste des solutions béton, un Chef d'équipe de production béton H/F, pour un poste en CDI basé à Roye (80). Missions principales, sous la responsabilité du Chef de Centre : - Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité relatives au site et au poste de travail. - Assurer la totalité de la fabrication des grands mats (béton précontraint) : lecture des plans d'exécution, préparation et montage des poteaux (acier, inserts), coulage béton et pré-finition produit, étuvage, décoffrage, stockage et finition produit. - Organiser le travail de l'équipe en fonction de la charge de travail (3 à 5 personnes selon les périodes de l'année). - S'assurer de la disponibilité des matières premières et des accessoires. - Analyser les risques et proposer les évolutions destinées à améliorer la sécurité des opérateurs. - Assurer l'entretien du matériel placé sous sa responsabilité. - Participer à la maintenance préventive. - Etre le garant de la qualité fournie par son équipe (respect des PAQ et consignes – autocontrôles – documents de traçabilité). - Mettre en place les actions préventives et correctives liés aux problèmes qualité relevées lors des audits ainsi qu'à toutes dérives observées pour les productions sous sa responsabilité. - Former les nouveaux arrivants lors des embauches ou des changements de postes et organiser leur parrainage. - Saisir des données en informatique sur Microsoft Dynamics 365. HORAIRES : du lundi au jeudi 6h30 - 14h30 / vendredi 6h30 - 13h30 REMUNERATION : Salaire en fonction du profil, à partir de 26K + Prime 13e mois + Prime de production (mensuelle variable) + Indemnité de Panier (7,40€/jour) + Indemnité transport (1,40€/jour) + Prime Sécurité (annuelle) + OEuvres sociales du CSE PROFIL : Vous avez impérativement une première expérience dans le domaine de la production industrielle, ou expérience dans le bâtiment ou en tant que maçon ou artisan tous métiers etc. Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité, de l'environnement, de la qualité. Vous avez des connaissances sur le Pack Office. Respectueux(se) des consignes et engagé(e) dans l'amélioration de la sécurité du site, vous faites preuve de rigueur, organisation et de dynamisme. Vous êtes autonome et polyvalent(e). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien industriel h/f sur le secteur de Roye (80). Vous serez en charge des missions ci-dessous : - Maintenance préventive et curative - Essais des installations - Comptes-rendus - Nettoyage - Manutention Vous justifiez d'une première expérience en industrie. Vous acceptez de travailler en cycle horaire 2*8 ou 3*8.
Description du poste : Rattaché au Responsable Bureau d'étude Industrialisation et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Création de plans produits sur Solidworks - Création de plans de surveillance, gammes de contrôle de fabrication et/ou de réception des produits sous traités - Etablissement de l'ensemble des besoins matériels pour la fabrication (nomenclatures) - Etablissement des données techniques des temps de réglages, fabrication et définition du flux de production sur SAP - Conception d'outillage - Suivi de projet : gestion de la qualité, du cout et des délais des projets confiés - Participation aux projets d'amélioration continue Description du profil : Et vous ? De formation technique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire dans le secteur de la métallurgie ou équivalent. Vous appréciez le travail d'équipe et avez une forte appétence pour l'univers technique. Vous aurez la possibilité de travailler étroitement avec les équipes production, qualité, maintenance et outillage et le service achat. Idéalement vous maitrisez Solidworks et SAP. Poste à pourvoir en CDI dans le cadre d'un remplacement de départ en retraite. Période de formation prévue à votre arrivée ainsi qu'une passation de poste.
Rattaché au Responsable Bureau d'étude Industrialisation et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Création de plans produits sur Solidworks - Création de plans de surveillance, gammes de contrôle de fabrication et/ou de réception des produits sous traités - Etablissement de l'ensemble des besoins matériels pour la fabrication (nomenclatures) - Etablissement des données techniques des temps de réglages, fabrication et définition du flux de production sur SAP - Conception d'outillage - Suivi de projet : gestion de la qualité, du cout et des délais des projets confiés - Participation aux projets d'amélioration continue Et vous ? De formation technique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire dans le secteur de la métallurgie ou équivalent. Vous appréciez le travail d'équipe et avez une forte appétence pour l'univers technique. Vous aurez la possibilité de travailler étroitement avec les équipes production, qualité, maintenance et outillage et le service achat. Idéalement vous maitrisez Solidworks et SAP. Poste à pourvoir en CDI dans le cadre d'un remplacement de départ en retraite. Période de formation prévue à votre arrivée ainsi qu'une passation de poste.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n’êtes pas sans savoir qu’on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L’envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l’envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L’enthousiasme et l’agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n’est qu’un début…pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story ! Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Le cabinet de recrutement d'Amiens recrute pour son client, un acteur majeur dans la production de Sucre, un electricien industriel - instrumentiste (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations électrique du site. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'installation, la maintenance et le réglage des instruments de mesure et de contrôle (pression, température, débit, niveau?). - Effectuer les étalonnages et les vérifications périodiques des équipements. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir pour garantir la fiabilité des installations. - Participer aux opérations de maintenance préventive et corrective. - Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur. Issu(e) d'une formation supérieure en maintenance (du BAC au BAC +3), vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une industrie de process. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vous organiser, votre rigueur ainsi que votre attrait pour le travail en équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 33 000 à 42 000 € par an Date de début : 02/03/2026
Description du poste : Préparation au Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niv. 4 - RNCP 37098) Nous recherchons actuellement des candidats à former et à placer en entreprise sur des postes de Conseiller(ère) de Vente en alternance. En tant qu'organisme de formation, notre rôle est de sélectionner des profils motivés , puis de les accompagner pour intégrer nos entreprises partenaires (enseignes de prêt-à-porter, grande distribution, magasins spécialisés, etc.) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. En intégrant ce parcours, vous préparez :***Le Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente - Niveau 4 (Bac), RNCP 37098, reconnu par l'État***Une formation 100 % prise en charge dans le cadre de l'alternance (aucun frais de scolarité pour vous)***Un accompagnement pour vous positionner en alternance chez nos entreprises partenaires Rythme indicatif de l'alternance :***4 jours en entreprise / 1 jour en formation En tant qu'alternant(e) Conseiller(ère) de Vente , vous pourrez notamment :***Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle***Proposer les produits adaptés aux besoins des clients et conclure les ventes***Participer à la mise en rayon et à la mise en avant des produits (merchandising, facing, étiquetage.)***Veiller à la bonne tenue du rayon / magasin (propreté, rangement, réassort)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, inventaires, contrôles)***Effectuer les opérations d'encaissement et gérer les retours / échanges***Contribuer à la fidélisation de la clientèle et à l'atteinte des objectifs commerciaux Les missions précises varieront selon l'entreprise dans laquelle vous serez placé(e).***Type de contrat : Contrat d'apprentissage***Durée : 13 mois***Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage , en fonction de votre âge et de votre niveau d'études Description du profil : Profil recherché Ce parcours s'adresse à des personnes qui souhaitent se professionnaliser dans la vente , avec ou sans expérience préalable. Nous recherchons notamment des candidats qui :***Apprécient le contact avec la clientèle***Sont souriant(es), dynamiques et à l'aise à l'oral***Ont envie d'apprendre un métier de terrain et de progresser***Savent faire preuve de ponctualité, de sérieux et de fiabilité***Aiment travailler en équipe et atteindre des objectifs communs***Sont prêts à travailler avec des horaires de commerce (samedi, périodes de forte activité.) Une première expérience en vente / relation client est un plus, mais n'est pas obligatoire : la motivation et le savoir-être seront déterminants.
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 2 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
"""Exploitation grandes cultures (blé, betteraves, pommes de terre, légumes de conserve) recherche un responsable des grandes cultures. Ses missions : gestion du centre de conditionnement de pommes de terre, organisation de l'équipe de travail, planification des commandes emballage pommes de terre pour la grande distribution. Participation aux traitements phytosanitaires. Goût et motivation dans la fonction, connaissance du milieu de la production agricole. Capacité d'autonomie dans son travail. Niveau de formation BTSA ou expérience. Possibilité de logement. Poste en CDI à pourvoir dès que possible."""
"""Exploitation polyculture (pommes de terre, lin, betteraves) recherche un premier chauffeur autonome pour assurer l'ensemble des travaux de l'exploitation: travail du sol, réalisation des semis, irrigation, conduite arracheuse à pommes de terre, entretien du matériel, conduite des cultures. Expérience confirmée dans la fonction. Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement."""
