Offres d'emploi à Woirel (80)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Woirel. 38 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Airaines, 80 - HALLENCOURT, 80 - Bailleul ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Woirel

Offre n°1 : Commis de cuisine en Ehpad (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 80 - Airaines ()

L"Epissos recrute pour son EHPAD de Airaines un commis de cuisine


Vos missions

Rattaché au Chef de cuisine, vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Vous élaborez les repas à texture modifiée (repas mixé, haché )
Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition.

Vous participez à la gestion quotidienne du service.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Bac pro cuisine
  • - CAP cuisine
  • - CAP production et service en restaurations (rapide, collective, cafétéria)
  • - Chaîne du froid
  • - Commis de cuisine
  • - Conditionnement des aliments
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Législation alimentaire
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Procédés de transformation des déchets
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Production culinaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Découper et tailler les légumes, fruits et condiments
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Optimiser l'utilisation des ressources alimentaires
  • - Participer à un inventaire
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

    .L' Epissos est un établissement public intercommunal de santé créé le 31 mai 2010 par fusion de 5 structures publiques autonomes. Composé de 3 pôles (handicap, gériatrie et soutien à domicile), l EPISSOS est l un des acteurs clés de l offre médico-sociale de son secteur.

Offre n°2 : Enseignant(e) en éducation musicale (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 80 - Airaines ()

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.

Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Son activité principale :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Conditions particulières d'exercice :

Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement.

Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation.

Profil recherché :

-Diplômes requis : Études en éducation musicale d'un niveau équivalent bac+3 minimum.
-Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue.
-Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement.
-Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral.
-Vous avez un casier judiciaire vierge.

Formations

  • - Art spectacle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

Offre n°3 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - HALLENCOURT ()

Vos missions : aide à la toilette, aux repas, entretien du lieu de vie, accompagnement ...

Vous êtes diplômé(e) ou vous disposez d'une expérience professionnelle dans l'aide à domicile ? Vous n'avez pas d'expérience mais vous êtes attiré(e) par ce métier d'aide et d'accompagnement des personnes âgées et handicapées ? Vous êtes disponible et vous connaissez les contraintes du métier (horaires décalées, déplacements, ...) ? Rejoignez notre équipe !

Les avantages d'être salarié(e) d'ADHAP ?

- Vous bénéficierez de l'encadrement d'une infirmière coordinatrice, d'une formation ciblée et de réunions d'équipes régulières.
- Nous prenons en charge une partie de vos frais de route.
- Le temps que vous passez sur la route est rémunéré
- Les dimanches et jours fériés sont majorés.
- Vous êtes libre un jour par semaine et un week-end sur deux
- Vous travaillez dans une zone géographique restreinte

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Soins à la personne âgée
  • - Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ADHAP SERVICES

Offre n°4 : Aide Ménager H/F

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Vos missions :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe.




VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : nettoyage des surfaces et des sols, rangement, dépoussiérage, ou encore repassage.

Vous égayez leurs journées en leur permettant de vivre dignement chez eux.




NOUS VOUS PROPOSONS.

- Un CDI, à temps partiel parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes, autant que faire se peut.

- Des indemnités kilométriques à 0,35 centimes par kilomètre

- Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 50%)

- La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150 € !

- D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (Base prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise.



Si vous vous reconnaissez, transmettez-nous dès à présent votre candidature.



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.



Votre profil :
VOUS ÊTES.

Expérimenté (e) ou débutant (e) : notre poste est ouvert à tous les profils.

L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé (e) à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour.

Entreprise

  • AZAE BETHUNE

Offre n°5 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 80 - OISEMONT ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?

L'agence Petits-fils d'Abbeville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.

En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités /Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

*Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
*Courses, préparation et aide à la prise des repas
*Entretien du cadre de vie
*Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
*Accompagnements aux rendez-vous médicaux
*Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16.24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Rémunération présence de nuit : 90.20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99.22 € brut/nuit
Participation aux frais de transport

Votre profil:
Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctuel(le), discret(e) et bienveillant(e)
Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !
Possibilité de temps plein ou temps partiel

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • PETIT-FILS

    Petits-fils est un réseau national d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile des personnes âgées. Le même niveau d'exigence que pour nos propres grands-parents !

Offre n°6 : Infirmier en Ehpad Airaines (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 80 - AIRAINES ()

L'Epissos recherche un (e) IDE pour son Ehpad de Airaines

-> Rejoignez une équipe de professionnels investis dans la prise en charge de personnes âgées

- Accompagner le résident dans son projet de vie et de soins personnalisé
- Elaborer et mettre en œuvre les objectifs du projet de vie, les évaluer avec la collaboration du résident, de l'entourage, de l'équipe pluridisciplinaire.
- Encadrer l'équipe d'Aides-soignants et d'Agents de service hospitalier.
- Etre coordonnateur dans son domaine de prédilection.
- Forte aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Rigueur et engagement professionnel.
- Encadrer les stagiaires (IDE, AS, BEP)

Formations

  • - Infirmier (DE INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EPIS DU SUD OUEST

Offre n°7 : Employé polyvalent en restauration - H/F

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Nous recherchons un employé polyvalent en restauration (H/F) pour compléter notre équipe.
Sous la responsabilité de votre manager, vous :
Assurez le service en salle
Effectuez la prise de commandes
Accueillez le client avec courtoisie
Assurez la préparation de certaines denrées alimentaires ((sandwichs, salades ...)
Vous vous occupez de la plonge
Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Poste : CDI temps plein (h)

Offre n°8 : RESPONSABLE RAYON LIQUIDE - H/F

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Nous recherchons un(e) Responsable de Rayon pour prendre en charge la gestion du secteur liquide (eaux, jus, sodas, bières, vins, spiritueux...).Vos Missions :

Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez :
· l'analyse des études de marché
· l'implantation de vos rayons
· les actions de promotions
· les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges)

Autonome et responsable, vous gérez le compte d'exploitation de votre secteur et en garantissez les résultats en terme :
· de Chiffre d'Affaires
· de marge
· de gestion des pertes
· de frais de personnel
· d'achats et de stocks.

En collaboration avec votre équipe, vous veillez au respect de la réglementation en vigueur et veillez également à la mise en place de ses directives.Vous vérifiez toute anomalie (produit, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives.Vous participez au développement du CA par la maîtrise des techniques de vente et des produits.

Offre n°9 : CHEF D'EQUIPE SERVICE ENTRETIEN - H/F

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Nous recherchons un CHEF D'EQUIPE pour notre Service Entretien (H/F)
Le chef d'équipe du service entretien est responsable de la propreté et de l'hygiène du magasin. Il encadre une équipe d'agents d'entretien et veille à l'application des protocoles de nettoyage et des normes d'hygiène en vigueur.

Vos MissionsOrganiser et planifier le travail de l'équipe en fonction des besoins du magasin afin de garantir un magasin accueillant
· Assurer et superviser le nettoyage et la désinfection des diverses surfaces du magasin, de la cour et du parking
· Vérifier le respect des protocoles de nettoyage et d'hygiène (HCCP, normes de sécuritContrôler la qualité des prestations réalisées et ajuster si nécessaire
· Superviser les sociétés extérieures
· Assurer la gestion des bennes à déchets

· Animer et coordonner une équipe d'agents d'entretien en répartissant les tâches et en ajustant les plannings selon les besoins
· Former les nouveau arrivants aux techniques de nettoyage / aux machines et aux règles de sécurité
· Veiller au respect des consignes et au bon usage des équipements et produits d'entretien

Offre n°10 : EMPLOYE-E Service SAV-Location-occasion - H/F

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Nous sommes à la recherche de notre nouvelle recrue pour renforcer notre équipe SAV Location Occasion

Sous la responsabilité du Responsable de département, vous intervenez pour le service SAV et pour la service Location de véhicules.
Vos missions :
· Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle.
· Vous répondez à leurs demandes et leur apportez des explications.
· En étroite collaboration avec votre responsable, vous gérez les réclamations et réalisez un premier diagnostic selon les demandes.
· Vous suivez les prises en charge des dossiers d'intervention et effectuer les relances fournisseurs
· Pour le service location, vous enregistrez les dossiers de location, et vous suivez les départs et retours des véhicules (états des lieux et vérification des véhicules, encaissement et cautions)
· Vous enregistrez les dossiers de sinistres sur les véhicules accidentés

Poste :
· CDI
· Temps plein, h/hebdomadaire

Offre n°11 : EMPLOYE-E COMMERCIAL-E - RAYON LIQUIDES - H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Nous somme à la recherche d'un-e Employé-e Commercial-e pour le secteur Liquides H/F en temps plein
Vos missions
Sous la responsabilité du Responsable de Rayon, vous êtes amené(eAssurer la mise en rayon des produits en respectant les procédures (S'assurer de la conformité du balisage publicitaire, suivi des ruptures, participer à la dynamique commerciale du rayon...) et veiller à la bonne tenue des rayons (Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, étiquetage, etcGérer les stocks (Tenir la réserve rangée et propre ; S'assurer de la fiabilité des stocksSatisfaction et fidélisation client (Renseigner le client ; Conseiller la clientèle ; Fidéliser la clientèle ; Etre disponible et à l'écoute)
· Contribuer à la mise en place des actions commerciales et promotions, notamment lors des périodes de forte activité comme les fêtes de fin d'année.
· Participer aux inventaires et aux réapprovisionnements.
Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.

Offre n°12 : VENDEUR-EUSE CHARCUTERIE ET/OU FROMAGE - H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Bailleul ()

Nous recherchons des vendeurs(ses) pour notre rayon traditionnel Charcuterie-Fromagerie (H/F) pour compléter notre équipe !
Votre objectif :
Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...)
Vos missions :
Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes
De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale.
Participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente
Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression
Installer et ranger le rayon en début et fin de journée
Veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
Poste :
· Travail les dimanches matins par roulement
· Temps plein, h / hebdomadaire - Prises de poste à 5h00

Offre n°13 : Chargé(e) d'affaires - (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - Forceville-en-Vimeu ()

Tu n'as pas peur du téléphone ? Tu veux évoluer dans une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui vit avec son temps ? Tu aimes autant résoudre un problème client que négocier avec un fournisseur ?
Alors tu es peut-être la personne qu'il nous faut !
Équipements à Partager, c'est une entreprise en plein essor depuis 2016, spécialisée dans la planification et la location de matériels BTP pour des clients 100 % professionnels partout en France.
Nous sommes aujourd'hui 30 collaborateurs réunis dans un cadre de travail moderne en open space, avec un esprit convivial, agile et collaboratif.
Nous recherchons dès à présent un(e) Chargé(e) d'affaires en CDI, 39h/semaine, pour rejoindre l'équipe.
Tes missions au quotidien :
Relations clients
* Tu assures un suivi rigoureux des commandes clients et garantis leur satisfaction.
* Tu gères les demandes, réclamations ou urgences avec tact et efficacité.
* Tu maintiens à jour les dossiers clients et contribues à la qualité des échanges commerciaux.
Relations fournisseurs
* Tu pilotes les commandes fournisseurs et assures le suivi des livraisons.
* Tu négocies les conditions tarifaires, les délais, et garantis la qualité des prestations.
* Tu fais respecter les engagements pris tout en construisant des relations durables.
Ton profil idéal (et le nôtre !) :
* Tu es formé(e) en commerce, gestion ou supply chain, et tu disposes d'une expérience significative en B2B (client ou fournisseur).
* Tu as le sens du service client, l'aisance téléphonique, et tu sais négocier sans stress.
* Tu es organisé(e), rigoureux(se), autonome. mais tu sais aussi jouer collectif.
* Tu maîtrises les outils informatiques (suite Office, logiciels de gestion).
* Tu parles anglais ? C'est un vrai plus. Espagnol ou italien ? Encore mieux !
Ce qu'on t'offre :
* Un salaire brut mensuel de 2300 €
* Des primes collectives motivantes
* Des tickets restaurant
* Des chèques vacances
* Un environnement de travail flexible
* Des perspectives d'évolution, car ici, on valorise l'implication
* Un lien direct avec la direction, pour faire avancer les idées rapidement
* Un environnement bienveillant, et tourné vers l'amélioration continue
Poste basé à Longueau (accès facile depuis Amiens)
Démarrage souhaité : dès que possible
Envie d'en savoir plus ? Envoie-nous ta candidature directement sur notre page carrière :
https://equipements-a-partager.factorial.fr/job_posting/charge-e-d-affaires-h-f-264303
Chez Équipements à Partager, chaque nouveau talent est un atout pour avancer plus loin, ensemble.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°14 : "Agent d'élevage laitier F-H" (H/F)

  • Publié le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 80 - Airaines ()

"""Exploitation polyculture-élevage, recherche salarié(e) ; il aura en charge la traite des vaches, l’alimentation, le paillage des veaux et vaches et la conduite du tracteur occasionnelle. Qualités requises : personne aimant le contact des animaux, motivée par le métier. CDD de 6 mois à 30 heures par semaine pouvant évoluer, poste à pourvoir dès que possible."""

Offre n°15 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Oisemont ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Offre n°16 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Airaines ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à AIRAINES pour 9 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 7 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous !
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur AMIENS et sa région. Notre agence : 18 place de l'hôtel de ville 80000 AMIENS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°17 : Commercial sédentaire - (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Forceville-en-Vimeu ()

Tu as le sens du contact, la fibre commerciale et un goût prononcé pour les environnements techniques ?
Tu aimes convaincre, relancer, et trouver LA solution qui fera la différence pour ton client ?
Alors tu es peut-être notre futur(e) technico-commercial(e) sédentaire !
Équipements à Partager, c'est une entreprise en plein essor depuis 2016, spécialisée dans la location de matériels BTP pour des clients 100 % professionnels partout en France.
Aujourd'hui, nous sommes 30 collaborateurs réunis dans un cadre de travail moderne, en open space, avec un esprit convivial, agile et collaboratif.
Nous recherchons dès à présent un(e) commercial(e) sédentaire en CDI, 39h/semaine, pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance.
Tes missions au quotidien :
* Prospection & relance
Tu identifies les besoins des prospects entrants et relances ceux qui ont déjà manifesté un intérêt.
* Argumentaires & supports
Tu conçois des discours commerciaux et des outils percutants pour mieux convaincre.
* Suivi client
Tu assures un suivi régulier et personnalisé de ton portefeuille, avec l'objectif de fidéliser et satisfaire chaque client.
* Reporting & indicateurs
Tu tiens à jour le CRM, analyses tes actions et partages des bilans réguliers pour optimiser les résultats.
Ton profil idéal (et le nôtre !) :
* Tu as déjà une expérience significative en commerce B2B, idéalement dans un environnement technique.
* Tu es à l'aise avec la prospection, la relance et la négociation.
* Tu écoutes, tu analyses, tu proposes. et tu aimes atteindre (voire dépasser) tes objectifs.
* Tu maîtrises les outils informatiques et CRM.
* Tu parles anglais ? C'est un vrai plus. Espagnol ou italien ? Encore mieux !
Ce qu'on t'offre :
* Un salaire brut mensuel de 2300 €
* Des primes collectives motivantes
* Des tickets restaurant
* Des chèques vacances
* Un environnement de travail flexible et dynamique
* Des perspectives d'évolution, car ici, on valorise l'implication
* Un lien direct avec la direction, pour faire avancer les idées rapidement
* Un environnement bienveillant, et tourné vers l'amélioration continue
Poste basé à Longueau (accès facile depuis Amiens)
Démarrage souhaité : dès que possible
Envie d'en savoir plus ? Envoie-nous ta candidature directement sur notre page carrière :
https://equipements-a-partager.factorial.fr/job_posting/264294
Chez Équipements à Partager, chaque nouveau talent est un atout pour avancer plus loin, ensemble.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°18 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - Huppy ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Abbeville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Abbeville

Offre n°19 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 80 - Frucourt ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie !


EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR :

·        Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)

·        Les accompagner lors de leurs sorties et activités

·        Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Domaliance Abbeville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Abbeville

Offre n°20 : Technico-commercial H/F

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - Lignières-en-Vimeu ()

Présentation :
Vultus Home, spécialiste de la rénovation de l'habitat, recherche ses talents de demain !
Notre motivation et le professionnalisme de nos équipes nous assurent un bon
développement de nos activités.
Notre expertise et nos technologies structurent l'organisation des chantiers et
garantissent des prestations de qualité.
Notre mot d'ordre est la « satisfaction client ». Nous mettons en oeuvre tous les moyens
nécessaires afin de nous y tenir.
Chez Vultus Home, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail sain et
épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et venez
prendre part à cette aventure.
Notre ambition de développement étant toujours plus forte, nous recherchons aujourd'hui
notre futur conseiller commercial H/F pour notre agence des Hauts de France. Rejoignez-nous !
Votre épanouissement sera l'une de nos réussites !
Conditions :
* Contrat : CDI
* Lieu de travail : Amiens
Missions et responsabilités :
* Prospection des solutions de la société
* Identifier les besoins du client (produits, coût, financement, ...)
* Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale
* Développer et fidéliser votre portefeuille client
* Atteindre vos objectifs commerciaux mensuels et annuels
* Participation aux manifestations commerciales (foires, salons, galeries marchandes)
* Effectuer le suivi de la clientèle (opération de fidélisation, enquêtes de
satisfaction, ...)
* Effectuer le suivi d'une commande et proposer des solutions au client en cas de
dysfonctionnement.
* Défendre les valeurs et la politique de l'entreprise
Secteur d'activité :
Vous prendrez vos fonctions au sein d'une équipe dynamique ayant des méthodes,
technologies et process efficaces.
Un encadrement performant et rigoureux vous permettra d'être rapidement à l'aise dans
vos tâches de manière à obtenir les meilleurs résultats.
Expérience, formation et compétences souhaitées :
Nous cherchons avons tout une personne déterminée, porté par le goût du challenge et
souhaitant s'investir dans notre société.
De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an idéalement
dans la rénovation de l'habitat. Vous maîtrisez de ce fait les processus de vente.
Avantages :
* Fixe
* Commissions attractives allant jusqu'à 15%
* Carte essence et télébadge
* Panier repas
Compétences et facultés requises :
* Savoir anticiper, organiser et faire preuve d'une aisance relationnelle,
* De l'exemplarité et un fort engagement personnel,
* Aimer vendre et relever les défis en équipe,
* Sens aigu de la relation et du suivi d'un portefeuille client,
* Savoir rédiger correctement un ensemble de documents,
* Rigueur et autonomie
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 2 669,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°21 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 80 - FRUCOURT ()

Description du poste :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie !
EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR :
· Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
· Les accompagner lors de leurs sorties et activités
· Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité.
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°22 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - HALLENCOURT ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Abbeville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 299 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Abbeville

Offre n°23 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - AIRAINES ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Abbeville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 299 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Abbeville

Offre n°24 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 80 - HUPPY ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°25 : Boulanger H/F

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 80 - Inval-Boiron ()

Leader sur le marché de la boulangerie fraîche à destination de la restauration collective, nous sommes une société familiale crée en 1953.Touflet Boulanger a pour activité la fabrication et la distribution de boulangerie fraîche. L'entreprise est implantée sur la région parisienne (4 fournils) et sur la province (6 fournils).
Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable Production, votre principale mission est d'assurer la fabrication de pains, dans le respect des recettes, des normes en vigueur en matière de qualité, d'hygiène et de traçabilité.
Amoureux du produit, vous devez vous assurer un contrôle permanent de la qualité, de la conformité et procéder aux différents enregistrements nous permettant de garantir une bonne traçabilité.
Animé d'un esprit d'équipe, votre polyvalence sur tous postes en production, allant du pétrissage jusqu'à la cuisson est indispensable.
Profil :
Titulaire d'un diplôme de boulangerie, CAP et plus, et idéalement, d'une expérience réussie de 2 à 5 ans.
Salaire :
Salaire de base à partir de 1825,01€
+ Primes
+ Heures de Nuit
+ Heures de Dimanche
+ Paniers
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : Jusqu'à 2 300,00€ par mois
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°26 : TECHNICIEN PAO (H/F)

  • Publié le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - Airaines ()

Opportunité de carrière excitante

- Poste à pourvoir: TECHNICIEN PAO
- Ville de l'offre: Airaines - 80270

Vous êtes passionné(e) par le graphisme et la mise en page? Rejoignez notre équipe en tant que TECHNICIEN(NE) PAO à Airaines! Un salaire compétitif vous attend pour mettre en valeur vos compétences.

En tant que TECHNICIEN(NE) PAO, vous serez responsable de la mise en forme de documents visuels percutants. Votre créativité et votre expertise seront mises à contribution pour produire des supports de qualité.

Cette opportunité est parfaite pour les passionné(e)s de design graphique. Ne manquez pas cette chance de faire évoluer votre carrière dans un environnement dynamique et stimulant.

Postulez dès maintenant et faites partie d'une équipe où vos compétences seront valorisées à leur juste mesure. Rejoignez-nous à Airaines et donnez un nouvel élan à votre carrière de TECHNICIEN(NE) PAO!

Maitrise de la publication assistée par ordinateur (PAO)

Entreprise

  • SUPPLAY ABBEVILLE

Offre n°27 : Technicien de Maintenance (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - AIRAINES ()

Nous recherchons un Technicien de Maintenance (H/F) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique.

Vous aurez un rôle clé dans le maintien des équipements et l'optimisation de la production.

Vos missions seront :

- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
- Réaliser des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des installations.
- Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt.
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance.
- Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique.

De formation supérieure technique en maintenance industrielle type Bac à Bac +2, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en industrie.

Vous avez de bonnes connaissances des systèmes mécaniques, électriques et pneumatiques.

Vos atouts principaux sont votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités.

Vous êtes reconnu pour votre sens de l'initiative et votre proactivité dans la résolution de problèmes.

Rémunération : selon profil, entre 30 000 et 35 000EUR brut annuel.

Personne en charge du recrutement Emma MICHEL

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°28 : Manutentionnaire cariste H/F

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Villers-Campsart ()

La société France Gel Location, loueur de matériel réfrigéré destiné à la Grande Distribution, recherche pour son entrepôt de Corbie 80800 un manutentionnaire/cariste ayant fait ses preuves. Disponible dès que possible.
Vous êtes organisé, rigoureux et bienveillant. Vous savez faire preuve d'autonomie, vous avez le sens des responsabilités.
Vous serez en charge des tâches suivantes :
Préparation de commande
Petites réparations sur les meubles
nettoyage des meubles
Propreté de l'entrepôt
35 heures par semaine
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 1 mois
Rémunération : 11,88€ à 12,88€ par heure
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°29 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 80 - Huchenneville ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Abbeville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Abbeville

Offre n°30 : AGENT DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Senarpont ()

Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy.
Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins.
L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur.


L'agence Wib Emploi du Tréport recrute pour l'un de ses clients basé à Sénarpont (80) des Agents de production polyvalents H/F.

Vos missions:
Vous participerez à différentes étapes de la production :
- Emballage et conditionnement
- Collage et flammage
- Contrôle qualité de flacons
- Diverses opérations de manutention

Horaires Poste en 2x8 (équipe du matin et d'après-midi), du lundi au vendredi (mission longue)

Nous recherchons des profils motivés, dynamiques , rigoureux et minutieux. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée.

Entreprise

  • WIB EMPLOI TREPORT

Offre n°31 : Technicien de maintenance (H/F) - Senarpont

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Senarpont ()

En tant que Technicien de maintenance vous aurez les missions suivantes : - Effectuer la maintenance préventive et curative - Effectuer les interventions planifiées selon la GMAO - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements - Assurer la maintenance réglementaire et appliquer les consignes de sécurité - Collaborer avec le service méthodes pour optimiser les performances - Proposer et mettre en place des améliorations techniques - Vérifier et tester les installations après interventions avant remise en service - Assurer le suivi et la traçabilité des interventions via la GMAO

Offre n°32 : Mécanicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - SENARPONT ()

Sous la responsabilité du Responsable maintenance mécanique votre rôle principal sera d'assurez la maintenance préventive et curative des équipements industriels du site.

Ainsi vos missions seront :
- Réaliser les opérations de maintenances préventives et curatives (diagnostic, consignation, intervention, remise en service)
- Lire et interpréter des plans mécaniques et schémas techniques
- Identifier les besoins en pièces et gérer les approvisionnements et relations fournisseurs
- Accompagner le transfert de compétences au sein de l'équipe
- Collaborer avec les prestataires extérieurs et contribuer aux plans de prévention
- Participer à l'installation ou la mise en service de nouveaux équipements

Titulaire d'un BAC et disposant d'une première expérience en environnement industriel.

Vous avez des connaissances en mécanique générale, hydraulique, pneumatique, électricité de base et chaudronnerie.

Vous maitrisez les outils informatiques tels que PACK OFFICE et GMAO.

Rémunération :
32 000EUR à 35 000EUR annuel brut packagé sur 13 mois
Prime d'intéressement / participation

Horaires de journée avec possibilité de 2*8 en cas de besoin

Personne en charge du recrutement : Emma Michel

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°33 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 80 - SENARPONT ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?

L'agence Petits-fils d'Abbeville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.

En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités /Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

*Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
*Courses, préparation et aide à la prise des repas
*Entretien du cadre de vie
*Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
*Accompagnements aux rendez-vous médicaux
*Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16.24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Rémunération présence de nuit : 90.20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99.22 € brut/nuit
Participation aux frais de transport

Votre profil:
Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctuel(le), discret(e) et bienveillant(e)
Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !
Possibilité de temps plein ou temps partiel

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • PETIT-FILS

    Petits-fils est un réseau national d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile des personnes âgées. Le même niveau d'exigence que pour nos propres grands-parents !

Offre n°34 : Aide ménager(e) à Senarpont (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Senarpont ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?



Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.



INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.



Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).



Une première mission est à pourvoir rapidement.



Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)



Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%



Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre



Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 80 Somme

Offre n°35 : Mécanicien de maintenance (H/F) - Senarpont

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Senarpont ()

Sous la responsabilité du Responsable maintenance mécanique votre rôle principal sera d'assurez la maintenance préventive et curative des équipements industriels du site. Ainsi vos missions seront : - Réaliser les opérations de maintenances préventives et curatives (diagnostic, consignation, intervention, remise en service) - Lire et interpréter des plans mécaniques et schémas techniques - Identifier les besoins en pièces et gérer les approvisionnements et relations fournisseurs - Accompagner le transfert de compétences au sein de l'équipe - Collaborer avec les prestataires extérieurs et contribuer aux plans de prévention- Participer à l'installation ou la mise en service de nouveaux équipements

Offre n°36 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 80 - SENARPONT ()

En tant que Technicien de maintenance vous aurez les missions suivantes :

- Effectuer la maintenance préventive et curative
- Effectuer les interventions planifiées selon la GMAO
- Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements
- Assurer la maintenance réglementaire et appliquer les consignes de sécurité
- Collaborer avec le service méthodes pour optimiser les performances
- Proposer et mettre en place des améliorations techniques
- Vérifier et tester les installations après interventions avant remise en service
- Assurer le suivi et la traçabilité des interventions via la GMAO

Titulaire d'un BAC à BTS électrotechnique, MSP ou équivalent et disposant d'une première expérience en maintenance industrielle.

Vous avez de bonnes connaissances en électricité, automatisme, mécanique et hydraulique.

Vous maitrisez les outils informatiques tels que Pack Office, GMAO.

Rémunération :
41 000EUR à 44 000EUR brut annuel packagé (prime objectif et prime fin d'année incluses)
Participation et intéressement
Indemnités kilométriques

Travail en équipe (24 semaines en 4*8 et 12 semaines en journée)

Personne en charge du recrutement : Emma Michel

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°37 : AGENT(S) DE CONDITIONNEMENT H/F

  • Publié le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Liomer ()

Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy.
Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins.
L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur.


Votre agence Wib'Emploi Le Tréport recherche pour l'un de ses clients basé sur Liomer (80), des AGENTS DE CONDITIONNEMENT (H/F).

Vous aurez pour missions de :

- Remplir, assembler et poser des pompes ;
- Fermer et coller les emballages ;
- Monter les étuis et les cales ;
- Effectuer diverses tâches de manutention.

Vous travaillerez en horaire de journée (08h-12h/13h-16h) du lundi au vendredi.

À compétence égale, nos offres d'emploi sont ouvertes aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.

Nous recherchons des profils motivés, dynamiques et disponibles. Les débutants sont acceptés.

Entreprise

  • WIB EMPLOI TREPORT

Offre n°38 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

  • Publié le 18/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 80 - Liomer ()

Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy.
Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins.
L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur.


Votre agence WiB'Emploi du Tréport recherche pour l'un de ses clients basé sur la commune de Liomer (80) un(e) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE H/F.

Vous serez amené(e) à veiller au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum.

Vous aurez pour missions de :

- Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements,
- Organiser les interventions de maintenance,
- Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative de premier niveau,
- Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance,
- ...

Cette liste est non-exhaustive.

Poste à pourvoir dès que possible en horaire de journée.

Nous recherchons un profil de type Bac+2 avec les compétences énoncées ci-dessous.

Vous êtes capables de :

- Lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc.
- Maîtriser les logiciels spécifiques,
- Respecter les règles de métrologie,
- Respecter les règles de sécurité,
- Analyser des données de maintenance,
- Assister techniquement les services de l'entreprise,
- Réaliser les interventions,
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné,
- Superviser les opérations de maintenance.

À compétence égale, nos offres d'emploi sont ouvertes aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés. Nous recherchons un profil ayant une première expérience sur un poste similaire.

Entreprise

  • WIB EMPLOI TREPORT

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