Consulter les offres d'emploi dans la ville de Xonville située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Xonville. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - PUXIEUX, 54 - CHAMBLEY BUSSIERES, 54 - BRUVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assisterez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants. Vous contribuerez à leur éducation, à les aider à acquérir leur autonomie et à se sociabiliser. Vous préparerez et mettrez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
CDI - Si pour vous : 911 ou encore Cayenne ne sont pas qu'un numéro d'urgence ou un piment, mais que ces mots résonnent plutôt comme le son d'un FLAT6 dans votre tête, alors notre offre d'emploi pourrait vous plaire ! Graphiste - Assistant(e) Photographe, CDI Rose Passion c'est avant tout une équipe de passionnés ! Nous vendons par correspondance des pièces automobiles compatibles pour tous les modèles d'un constructeur iconique de sportives allemandes. Que ce soit pour remplacer une pièce ou entreprendre une restauration complète d'un véhicule, nous fournissons des pièces sélectionnées avec attention aux particuliers et aux professionnels. Nos atouts ? Un service client de qualité, une équipe de vendeurs multilingue, des expéditions rapides et mondiales, ainsi qu'un catalogue complet. Nous recherchons notre futur(e) Graphiste - Assistant(e) Photographe passionné(e) et motivé(e) ! Au sein de notre équipe créative et rattaché(e) à la Responsable Marketing-Communication, le (la) Graphiste - Assistant(e) Photographe aura pour mission la création de supports de communication, l'aide à la prise de vue des pièces et la création de schémas pour le site internet. Missions principales : - Création et mise page print et digital : catalogues, flyers, documents de vente, encarts publici-taires, notices, visuels réseaux sociaux, newsletter, PLV, packagings, documents internes, si-gnalétique et visuels divers ; - Création de schémas et mise en ligne ; - La prise de vue de pièces et produits quotidiennement à destination du site internet : packshot sur fond blanc, avec mise en lumière des détails des pièces ; - La retouche simple des photos : détourage des pièces, correction des couleurs, ajustement de la composition. Missions secondaires : - La réalisation de contenus à destination des réseaux sociaux ; - Gestion des ressources graphiques. Compétences : - Vous êtes créatif(ve) ; - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de proactivité ; - Vous possédez de bonnes bases en graphisme et vous avez un regard avisé pour la photo ; - Vous possédez de bonnes bases de la Suite Adobe (Photoshop, Indesign, Illustrator) et autres logiciels de création. Profil : - Vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. - Vous êtes passionné(e) de mécanique et/ou d'automobiles ? C'est un réel plus ! - Permis B obligatoire. Poste basé à Chambley-Bussières, et déplacements ponctuels à Mondelange / Hagondange selon activité. Rejoignez-nous ! - Nous avons un studio photo et création à disposition pour toute l'équipe ; - Nous proposons un emploi stable (CDI), - avec une possibilité d'embauche rapide, - une rémunération et des conditions de travail attractives, - et assurons un développement professionnel et personnel au quotidien. Notre poste est à pourvoir dès Juillet, alors si cette annonce vous intéresse, merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation + book) à reseaux@rosepassion.fr !
Vous encadrerez une équipe de trois couvreurs. Horaires : 08h00-12h00 et 13h00-16h00 avec un déplacement de maximum une heure du dépôt. Permis B obligatoire car vous roulerez la camionnette.
Vous aiderez le maçon dans ses tâches. Vous devez pouvoir vous rendre à Tronville tous les jours pour la prise de poste (proche de Jarny / Mars la tour). Pas de découché. Vous devez posséder le permis B car vous serez amené à rouler la camionnette.
ECOLE + EMPLOYEUR : en alternance : Assistant de Vie (H/F) aux Familles : SERVICE A DOMICILE Toi aussi tu veux devenir le héros de demain ? Tu veux aider les personnes âgées dans les actes de vies quotidiennes ? Alors lis la suite ! Nous proposons un programme d'alternance de 10 mois alliant formation et expérience pratique en entreprise ! Ton rythme d'alternance sera composé de : 25 h en entreprise 10 h de cours en ligne. Durée : 10 mois Obtention : titre RNCP (reconnu par l'état) de niveau 3 démarrages : 2 démarrages par mois Rémunération : selon grille d'alternance Tes missions : - aide aux ménages - repas - toilette, habillage/déshabillage - course etc pré-requis : être véhiculé(e)
Vous réaliserez tous types de transport. Vous aurez des découchés. Vous devez être titulaire du permis EC et de la FIMO. Expérience impérative.
Les principales missions: Mettre en place la couverture de la toiture Assurer l'étanchéité et l'isolation du toit Réaliser l'entretien comme les actions de démoussage du toit Assurer la réparation ou la réfection de la toiture Qualités requises : Ne pas avoir le vertige Sens des responsabilites :Le couvreur est responsable de ses travaux et doit garantir la solidité et le respect de toutes les normes de son travail. Seule une très bonne organisation et la conscience de ses responsabilités permet de s'assurer la meilleure qualité.. De la flexibilité (Il est difficile de tenir des planning de 39h à la minute près car le couvreur-zingueur peut devoir travailler loin de chez lui et à des heures variables) Avoir un bon sens relationnel pas de grands déplacements rémunération sur 13 mois + indemnités de trajet et repas selon grille BTP Plan d'épargne entreprise mutuelle pro BTP Heures supplémentaires rémunérées candidatures de débutants seront étudiées si diplôme dans le secteur d'activité
Conduire un véhicule routier lourd (d'un poids total autorisé PTAC supérieur à 3.5 tonnes) afin de transporter des marchandises (produits vracs ou conditionnés), en courte et moyenne distance dans le respect de la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, .). Réaliser les opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement des documents, contrôle de la marchandise). Organiser, éventuellement, la tournée d'enlèvement ou de livraison, et être chargé de l'encaissement des commandes livrées. ACTIVITES PRINCIPALES : - Conduite du véhicule : o Réaliser les opérations d'attelage et décrochage, conduire un véhicule porteur et/ou articulé, respecter la règlementation routière, respecter les règles de sécurité des personnes et des biens, utiliser une carte routière et un matériel de navigation pour définir un itinéraire en fonction des impératifs de livraison, manipuler le chronotachygraphe et appliquer les principes de l'écoconduite - Chargement et/ou déchargement du véhicule : o Organiser et contrôler le chargement des marchandises et des produits dangereux au sens du TMD dans le véhicule (vrac ou en colis), effectuer et vérifier le calage et l'arrimage du chargement dans le véhicule (vrac ou en colis) et livrer la marchandise ou les produits et vérifier la conformité de la livraison à destination o Charger et décharger les véhicules au moyen d'engins de manutention (chariots embarqués.) - Entretien courant du véhicule : o Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, détecter, identifier, analyser les anomalies ou dysfonctionnements et les risques, assurer la maintenance de 1er niveau du véhicule, renseigner par écrit des rapports concernant des informations techniques et contrôler les chariots embarqués. - Tenue et renseignement des documents transports o Remplir les lettres de voitures et remplir les carnets de bord ou carnet d'activité avec tous les moyens mis à disposition informatiques ou manuscrits. ACTIVITES SPECIFIQUES : - Charger et décharger les véhicules au moyen d'engins de manutention (chariots Embarques .). - Organiser et planifier une partie des opérations de transport routier de marchandise et/ou produits pétroliers en soutien du responsable exploitation - Assure la fonction de chauffeur relais - Conduire des véhicules citerne ADR. Encaisser le montant des commandes livrées en utilisant tous les moyens de paiements en vigueur Permis C ou EC obligatoire ainsi que la FIMO.
Vous effectuerez les réparations, révisions, contrôles périodiques de véhicules poids lourds selon les règles de sécurité et la réglementation. Polyvalent, vous pourrez être amené à faire d'autres tâches (carrosserie ...). Vous pourrez être formé par l'entreprise pour développer vos compétences. Le salaire se négocie. Le permis B est obligatoire, le permis EC bienvenu.
Recherche maçon pour effectuer tous travaux de maçonnerie, coffrage... Vous devez être autonome sur les chantiers, où vous serez aidé d'un aide-maçon. Vous devez pouvoir vous rendre à Tronville tous les jours pour la prise de poste (proche Jarny / Mars la tour). Pas de découché. Le salaire se négocie suivant les compétences du candidat. Le permis B est obligatoire car vous roulerez la camionnette.
Vos missions seront : - Organiser des plans de soins - Cerner l'état du patient et consigner les informations dans un dossier médical - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé - Réaliser et contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide aux patients - Informer l'équipe soignante sur l'évolution des patients - Gérer l'équipe d'aides-soignants Poste en 12h (7h-19h)/ 1 Week sur 3. Salaire minimum 2700 € brut - A voir en fonction de l'ancienneté
Etablissement Public - Hébergement médicalisé pour personnes agées
Description du poste : Chaque été, des centaines de montgolfières venues des quatre coins du globe s'élèvent dans le ciel de Lorraine, attirant des milliers de visiteurs, passionnés, curieux et médias internationaux. C'est l'événement aéronautique le plus spectaculaire et le plus international de l'année. et toi aussi, tu peux en faire partie ! Nous recrutons du personnel pour différentes missions au cœur de l'événement : ¿ Des missions variées (selon ton profil et tes disponibilités) :***Accueil du public et des pilotes***Orientation et information des visiteurs***Contrôle d'accès aux zones d'envol***Buvettes, billetterie, animations, parking***Soutien logistique, manutention, encaissement, etc. Description du profil : Pourquoi rejoindre l'aventure ?***Pour vivre de l'intérieur un événement unique au monde***Pour rencontrer des gens venus d'ailleurs, dans une ambiance internationale et festive***Pour participer à une organisation d'envergure, entouré(e) d'équipes dynamiques***Et surtout. pour vivre une expérience inoubliable !***Rémunération Et Avantages :***- Taux horaire € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***- CET 5%***- Acompte de paye à la semaine si besoin,***- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant,***- Déplacement.)***- Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)***Tu es motivé(e) ? Disponible en juillet-aout ? Postule dès maintenant en précisant tes disponibilités et ton intérêt pour l'événement.
Description : Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Nettoyage et entretien des locaux. Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Surveillance de l'état de santé des personnes, dans son domaine d'intervention Profil recherché : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Description : Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Surveillance de l'état de santé des personnes, dans son domaine d'intervention Profil recherché : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Iris de ONVILLE 54, un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 61 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Iris de ONVILLE 54, un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 61 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Notre client est un établissement situé à ONVILLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement, vous intégrez une structure aux fortes valeurs humaines, offrant stabilité et perspectives d'évolution, pour une carrière épanouissante au service des patient(e)s.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous êtes chargé(e) d'assurer des soins infirmiers de qualité et de veiller au bien-être des résidents. - Planifier et exécuter les soins sur prescriptions médicales - Veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques - Surveiller tous les paramètres cliniques et effectuer des soins préventifs - Accompagner et aider les résidents lors de leurs déplacements extérieurs - Participer activement à la relation d'aide et à la réfection des pansements Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 16 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Iris de ONVILLE (54), un ERGOTHERAPEUTE HF. L'EHPAD a une capacité de 61 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'ERGOTHERAPEUTE HF, vos principales missions sont : Examiner les retentissements physiques (moteurs et sensoriels), psychiques et cognitifs d'une maladie ou de l'avancée en âge Evaluer les déficits et les besoins de la personne par le biais de bilans ou de mise en situation Etudier l'interaction avec les facteurs environnementaux et personnels qui influencent la capacité de participation sociale Définir un plan d'aide individualisé, visant la compensation des situations de handicap dans le respect des habitudes de vie de la personne et de son projet personnel Développer les possibilités d'autonomie dans le milieu de vie des résidents : faire émerger les compétences de la personne et la rendre actrice de son processus de soin Rééduquer des fonctions déficitaires : transformer un mouvement en geste fonctionnel, travailler la sensori-motricité, les repères temporo-spatiaux Adapter ou réadapter aux gestes de la vie courante Rendre l'environnement plus accessible, favoriser l'intégration de la personne dans son lieu de vie en développant des facultés d'adaptation ou de compensation Propose le cas échéant des solutions techniques nécessaires : aménagement du mobilier, communication, habillage, hygiène Maintenir les capacités fonctionnelles et relationnelles. Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description : Organisation des soins : * L’infirmier, lors de la première visite de prise en charge, évalue la dépendance (grille AGGIR), formule le diagnostic infirmier et établit un plan d’aide personnalisé * Il planifie les interventions des aides-soignantes * Il sollicite la participation de la personne accueillie et de son entourage * Il évalue les besoins régulièrement et réajuste, si nécessaire, le plan d’aide personnalisé * Il garantit la qualité des soins effectués en collaboration avec les aides-soignants * Il élabore, met en place avec l’équipe pluridisciplinaire et en lien avec la direction et le médecin coordonnateur, l’organisation du travail soignant. Il réajuste et fait respecter cette organisation du service * Il concourt à la prévention et à l’éducation de toute personne prise en charge, dans une politique de santé publique * Il est responsable de la tenue du dossier soins infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales Profil recherché : Compétences recherchées : * Analyser, évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence * Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne accompagnée et la continuité des soins * Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence * Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence * Eduquer, conseiller le résident et son entourage dans le cadre du projet de soins * Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence * Identifier, analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions * Pathologies psychiatriques et du vieillissement * Règles d’hygiène et d’asepsie * Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives * Travailler en équipe et en réseau
Description du poste : Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous êtes chargé(e) d'assurer des soins infirmiers de qualité et de veiller au bien-être des résidents. - Planifier et exécuter les soins sur prescriptions médicales - Veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques - Surveiller tous les paramètres cliniques et effectuer des soins préventifs - Accompagner et aider les résidents lors de leurs déplacements extérieurs - Participer activement à la relation d'aide et à la réfection des pansements Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 16 euros/heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Prévoyance santé - Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de (F/H) pour un établissement dédié aux personnes âgées, avec ou sans expérience requise. - Capacité à planifier et exécuter des soins sur prescriptions médicales - Aptitude à veiller à la continuité des soins infirmiers professionnels et techniques - Formation requise : Diplôme d'État d'Infirmier(ère) - Habileté à réaliser des soins de nursing et la réfection des pansements - Compétence en surveillance des paramètres cliniques et en prévention des escarres Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Iris de ONVILLE (54), un ERGOTHERAPEUTE HF. L'EHPAD a une capacité de 61 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'ERGOTHERAPEUTE HF, vos principales missions sont : Examiner les retentissements physiques (moteurs et sensoriels), psychiques et cognitifs d'une maladie ou de l'avancée en âge Evaluer les déficits et les besoins de la personne par le biais de bilans ou de mise en situation Etudier l'interaction avec les facteurs environnementaux et personnels qui influencent la capacité de participation sociale Définir un plan d'aide individualisé, visant la compensation des situations de handicap dans le respect des habitudes de vie de la personne et de son projet personnel Développer les possibilités d'autonomie dans le milieu de vie des résidents : faire émerger les compétences de la personne et la rendre actrice de son processus de soin Rééduquer des fonctions déficitaires : transformer un mouvement en geste fonctionnel, travailler la sensori-motricité, les repères temporo-spatiaux Adapter ou réadapter aux gestes de la vie courante Rendre l'environnement plus accessible, favoriser l'intégration de la personne dans son lieu de vie en développant des facultés d'adaptation ou de compensation Propose le cas échéant des solutions techniques nécessaires : aménagement du mobilier, communication, habillage, hygiène Maintenir les capacités fonctionnelles et relationnelles. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Iris de ONVILLE (54), un INFIRMIER HF. L'EHPAD a une capacité de 61 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire En tant qu'INFIRMIER HF, vos principales missions sont : Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident Accompagner le résident, établir une relation d'aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement et l'équipe soignante Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Description : Organisation des soins : * L'infirmier coordinateur, lors de la première visite de prise en charge, évalue la dépendance (grille AGGIR), formule le diagnostic infirmier et établit un plan d'aide personnalisé * Il planifie les interventions des aides-soignantes * Il sollicite la participation de la personne accueillie et de son entourage * Il évalue les besoins régulièrement et réajuste, si nécessaire, le plan d'aide personnalisé * Il garantit la qualité des soins effectués en collaboration avec les aides-soignants * Il élabore, met en place avec l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec la direction et le médecin coordonnateur, l'organisation du travail soignant. Il réajuste et fait respecter cette organisation du service * Il concourt à la prévention et à l'éducation de toute personne prise en charge, dans une politique de santé publique * Il est responsable de la tenue du dossier soins infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales * Encadrement des équipes Profil recherché : Compétences recherchées : * Analyser, évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence * Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne accompagnée et la continuité des soins * Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence * Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence * Eduquer, conseiller le résident et son entourage dans le cadre du projet de soins * Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence * Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions * Pathologies psychiatriques et du vieillissement * Règles d'hygiène et d'asepsie * Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives * Travailler en équipe et en réseau
Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous êtes encadré.e par un responsable. Vous aurez comme tâches principales la préparation et cuisson des mets selon la production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement Qualités exigées sont le sérieux et la rigueur. Travail dans une position debout de manière prolongée. Respect de la propreté et des règles d'hygiène imposées en cuisine. Poste à temps plein en horaires continus matin ou après-midi. 1 à 2 Week-ends travaillés par mois. CV, lettre de motivation et diplôme à adresser par mail rh@epsgorze.fr au : Service des Ressources Humaines EPDS de GORZE 163 rue de la Meuse CS 90080 GORZE 57133 ARS SUR MOSELLE Cedex
Vous travaillez au sein de nos ateliers qui fabriquent des menuiseries sur mesure et / ou faites la pose sur les chantiers auprès des particuliers, marché public et privé. Vous intervenez sur de l'agencement bois, des fermetures extérieures PVC et bois, et des portails aluminium. Vous travaillez sur des machines traditionnelles et numériques, vous y serez formé.e. Des EPI vous sont fournis. Vous pouvez être amené.e à porter des charges lourdes. Vous travaillez au sein d'une équipe dynamique. Les déplacements sont optimisés. Vous devez avoir de solides bases dans le bâtiment si vous souhaitez vous reconvertir à ce métier.
L'Entreprise Dal Borgo, labellisée Qualibat RGE, est une référence dans le secteur de la menuiserie pour ses réalisations de qualité en matière de portes d'extérieur. Elle met son expertise au service de ses clients en apportant des solutions sur mesure, adaptées aux besoins.
Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Vos missions : - Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...) - Accompagnement à la vie sociale - Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km) Possibilité temps plein ou temps partiel, dont profil étudiant et reconversion professionnelle. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Vos missions : Encadrer, motiver et superviser une équipe de 1 à 5 charpentiers sur les chantiers situés sur l'axe Nancy-Metz. Répartir les tâches et veiller à leur bonne exécution, garantir le respect des délais, des règles de sécurité et des normes de qualité sur le chantier. Assurer un suivi quotidien de l'avancement des travaux. Conditions : Prise de poste à 8h sur le chantier ou 7h à l'atelier. Permis B nécessaire pour la conduite du véhicule de service. Profil recherché : expérimenté(e) ou novice, postulez ! L'entreprise s'engage à vous accompagner dans la prise de poste. Le salaire évolutif selon votre expérience et vos compétences, la fourchette est précisée ci-dessous. L'entreprise veille à être à l'écoute de ses collaborateurs, pour créer un environnement de travail où chacun peut se développer et contribuer pleinement aux projets.
À propos du poste : Nous recherchons un agent ou une agente technique intercommunal(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité de l'encadrant de l'équipe technique l'agent sera en charge de : réaliser l'entretien de la voirie communale, entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels, réaliser des petits travaux et la maintenance de premier niveau, réaliser l'entretien courant du matériel et engins, surveiller et assurer la maintenance de la station d'eau potable et des annexes. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec les autres membres de l'équipe. Profil recherché : - Polyvalence - Autonomie - Sens du relationnel (élus et usagers) - Sens du service public - BEP ou CAP : menuiserie, maçonnerie, travaux paysagers, bâtiments et travaux publics - Permis B Lieu d'affectation : commune de Thiaucourt et alentours Prise de poste dès que possible - Quotité de travail : 35h/semaine CDD d'un an Rémunération selon grille indiciaire du grade d'adjoint technique territorial Travailler pour Mad&Moselle c'est.... - Un soin apporté à l'accueil : - Une demi-journée d'intégration - Un système de parrainage /Marrainage - Des conditions de travail propices au bien-être : - Un projet d'administration lié au travail collaboratif et au bien-être - L'innovation et l'expérimentation au coeur de la politique managériale - Un plan de formation ambitieux permettant une montée en compétence individuelle et collective Des petits + : - Travailler dans un cadre de vie privilégié, au coeur du Parc Naturel Régional de Lorraine - Une assurance garantie maintien de salaire - Une mutuelle avec participation employeur - Une amicale du personnel (CNAS) - Des tickets restaurant Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Contact utile : 03 83 81 91 69 - rh@cc-madetmoselle.fr (Adrien BERGMANN)
Les candidatures : (lettre de motivation + CV) sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président Communauté de Communes Mad et Moselle - 2 bis, rue Henri Poulet - 54470 THIAUCOURT ou par courriel à : rh@cc-madetmoselle.fr Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez nous contacter au : 03.83.81.91.69
Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Propreté F/H ! Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre travail et vous offre des perspectives d'évolution ? Chez Samsic, nous savons que la propreté est un métier essentiel et nous avons besoin de vos talents ! Vos missions : En tant qu'Agent de Propreté, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des équipes et des visiteurs de notre client. Votre mission ? Garantir des locaux impeccables et agréables au quotidien ! · Assurer l'entretien et la propreté des espaces de travail · Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité · Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition · Renseigner les supports de suivi pour assurer un service de qualité optimalea17 Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et polyvalente. Si vous êtes fiable, réactif(ve) et avez un vrai sens du service, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Rémunération : 12.38€/h brut Lieu du poste : credit agricole de thiaucourt le mardi et le vendredi de 18h à 19h
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Description : Travail à temps complet sur un poste d'ISGS, au sein d'un EHPAD de 89 lits, répartis en 3 services d'hébergement. Poste de 12h au sein d'une équipe infirmière composée de 5 agents au total encadrés par une infirmière coordinatrice et un médecin coordonnateur. Une secrétaire médicale à temps complet assiste l'équipe sur la partie administrative. Travail en équipe pluridisciplinaire afin de définir le parcours de soin du résident accueilli, en dispensant des soins individualisés tracés dans le dossier informatisé. Les soins sont de nature préventive, curative voire palliative visant à promouvoir, maintenir la santé du résident et / ou accompagner la fin de vie. Des capacités relationnelles, d'organisation et le bon sens vous permettront de développer un travail de qualité auprès des résidents et de leur entourage. Compétences attendues : * Cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical * Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins * Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers * Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène et de confort et apporter une aide au résident * Surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur son évolution Salaire négociable selon profil à partir de 2200€ net avant impôt hors indemnité de dimanche. CDI avec possibilité d'évoluer vers un statut de fonctionnaire selon profil. Profil recherché : Impérativement titulaire du diplôme d'IDE. Débutant accepté.
Description : 🎯 Vos missions 👉 Partie coordination En lien étroit avec la cadre de santé : Participation à l’élaboration et à l’ajustement des plannings des soignants Organisation du parcours de soins et d’accompagnement du résident (lien avec l’ergothérapeute, les intervenants extérieurs : HAD, EMSP, CMP, etc.) Animation de synthèses pluridisciplinaires Suivi et gestion du matériel d’ergonomie et d’aide technique Contribution à la formation continue des équipes soignantes (transmission des bonnes pratiques, intégration des nouveaux professionnels…) 👉 Partie soins Distribution et surveillance des traitements prescrits Réalisation des pansements et prélèvements (prise de sang, etc.) Élaboration, mise à jour et suivi des plans de soins individualisés Contribution à la rédaction et à la mise en œuvre des projets d’accompagnement personnalisés (PAP) Profil recherché : ✅ Profil recherché Diplôme d’État d’Infirmier(ère) exigé Expérience en EHPAD ou en coordination de soins appréciée Autonomie, sens de l’organisation, capacités relationnelles et goût du travail en équipe sont essentiels Maitrise des logiciels informatiques (Word, Excel, Canva, etc..) 👣 Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement à taille humaine où l’accompagnement du résident est une priorité Une équipe dynamique et bienveillante Un cadre de travail stimulant où vous pourrez développer vos compétences en coordination Un accompagnement à la prise de poste et des formations internes
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à ARS SUR MOSELLE. Description du cours : Aide aux devoirs en CM1 à raison d'1h30, 2 fois/sem. Rémunération : de 15,81 € à 24,21 € brut/h. Horaires des cours particuliers : Lundi/Mardi/Jeudi/Vendredi à partir de 17h30. Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ.
