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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aiffres. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - Prahecq, 79 - NIORT, 79 - CHAURAY ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
ADEQUAT NIORT RECRUTE : UN ASSISTANT ADMINISTRATIF(H/F) REJOIGNEZ UNE MISSION QUI A DU SENS ! ADEQUAT Niort recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le secteur du tertiaire, un assistant administratif. Vous cherchez un nouveau défi, une ambiance de travail conviviale et une mission valorisante ? Cette offre est faite pour vous ! Lieu : PRAHECQ Type de contrat : Intérim Horaires : Journée Missions : * Vérifier les éléments administratifs informatiquement * Validation des financements * Transmettre les factures VOTRE PROFIL - EXPÉRIENCE EN CENTRE DE FORMATION ET/OU AGRICOLE APPRÉCIÉE - ETRE À L'AISE AVEC LE TÉLÉPHONE - AUTONOMIE, RIGUEUR ET ESPRIT D'ÉQUIPE - MOTIVATION ET ENVIE DE S'INVESTIR SUR LE LONG TERME AVANTAGES ADÉQUAT - 10 % IFM + 10 % CP - COMPTE EPARGNE TEMPS RÉMUNÉRÉ À 5% - AIDES FASTT (LOGEMENT, MOBILITÉ, GARDE D'ENFANTS) - HELLO CSE ADÉQUAT (TICKET CINÉMA,) - PARRAINAGE 50€ - POSSIBILITÉ DE FORMATION ET D'ÉVOLUTION INTÉRESSÉ(E) ? Postulez dès maintenant en ligne ! Envoyez votre CV ou contactez l'agence ADEQUAT Niort Chez ADEQUAT, votre talent fait la différence !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
OFFRE EN ALTERNANCE : BAC+3 RESPONSABLE EN DEVELOPPEMENT COMMERCIAL ET MARKETING Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) Manager Adjoint(e) en alternance. Vos missions et responsabilités : - Gestion de l'équipe - Sécurité de l'équipe et de la clientèle - Réalisation & réception des commandes fournisseur - Réalisation des inventaires - Gestion des stocks de produits - Réalisation de la comptabilité journalière - Suivi de facturation (Commande.) - Accompagnement du Directeur sur l'encadrement de l'équipe - Participation à l'élaboration des plannings mensuels - Réalisation de brief commercial Vos savoir-être : - Sens de l'écoute et du service - Bon relationnel - Autonomie Contrat : Apprentissage Formation : Bachelor Responsable Commercial et Marketing (Niveau 6 - BAC+2) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine, puis une semaine par mois. Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Aiffres (79230) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation.
Ce poste est proposé au sein du Service Agriculture et Territoires. Vos missions seront les suivantes : Gestion administrative des Droits à Paiements de Base Suivi de tableaux de bord Travail en équipe Profil administratif Vous maîtrisez l'informatique Des connaissances agricoles seraient un plus
Titulaire d'un diplôme bac+2, vous souhaitez préparer un Bachelor Chargé.e des Ressources Humaines, en 1 an (RNCP 35878), à l'ISFAC de Niort ? Notre partenaire, acteur majeur des mutuelles Niortaises, recrute un.e gestionnaire administratif ressources humaines. Au sein du pôle administratif, vos principales missions seront de : -Réaliser de la gestion administrative autour des avantages sociaux, et des situations personnelles, -Répondre aux salariés sur leurs diverses questions (mail, téléphone). Rythme d'alternance : 2 jours de formation / 3 jours d'entreprise. Aucun frais d'inscription ou de scolarité. Intéréssé.e ? Postulez directement à l'offre, ou préinscrivez-vous au Bachelor Chargé.e des RH sur notre site : isfac.fr.
Qui sommes nous ? ACTY est un cabinet d'avocats d'affaires inter-barreau intervenant principalement pour une clientèle d'entreprises dans tous les domaines du droit des affaires (droit des sociétés, droit fiscal, droit social et contentieux des affaires). Implanté dans le Grand Ouest et à Paris, ACTY est composé d'une équipe de 34 collaborateurs dont 15 avocats répartis sur 7 bureaux. Le cabinet ACTY n'a cessé, depuis sa création, de développer ses compétences dans le but d'offrir à ses clients un service de haut niveau en droit des affaires. Vos missions : Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite, nous recrutons un(e) assistant(e) juridique pour notre site de Niort. Vos interventions se développeront à la fois en contentieux des affaires et en droit social. Sous la responsabilité d'un avocat associé pour chacune des matières, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous avez pour missions principales : En contentieux des affaires (commercial, civil, construction et immobilier) : - Gérer les procédures : suivi des calendriers de procédure et des délais via le RPVA, préparer et organiser les dossiers de plaidoiries, échanger avec les greffes des tribunaux et les avocats postulants. - Préparer et rédiger les actes sous la supervision des avocats, constituer les dossiers. En droit social : - Etablir les actes juridiques courants (contrats de travail, avenants, procédures disciplinaires...), et plus spécifiques (accords d'entreprise, accords d'intéressement...) pour les clients du cabinet. - Intervenir sur des dossiers conseils, précontentieux et contentieux en droit social et en droit du travail ((suivi de procédures relatives à des accidents du travail, élections du personnel.) - Gérer les calendriers de procédure, suivi des délais et des audiences. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Intéressement + PPV - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE by Y, un programme social innovant - CET - Equilibre vie pro / vie perso - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - Vous êtes titulaire d'une formation juridique et possédez une première expérience en cabinet d'avocats. - Vous maitrisez le Pack Office et l'outil RPVA. - Le sens du travail en équipe, une bonne aisance rédactionnelle et une bonne connaissance des procédures judiciaires sont les qualités requises pour réussir dans ce poste en qualité d'assistant juridique.
Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de détail de carburants en magasin, cinq employé-e-s de restauration collective (H/F) pour une mission intérimaire de plusieurs mois à Prahecq (79230). Ce poste est à pourvoir dès le 20 avril 2026, avec des horaires de journée. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où votre contribution sera essentielle à la satisfaction des clients. Ces postes sont en 35h, du lundi au dimanche avec des jours de repos dans la semaine. L'amplitude horaire est de 6h - 21h, qui est établie sous forme de planning. En tant qu'employé-e de restauration collective, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le service des repas. Vous serez responsable de la plonge vaisselle, de la cuisine et de la préparation des repas, garantissant ainsi la qualité et la fraîcheur des plats proposés. Votre travail contribuera directement à la qualité de l'expérience client, en veillant à ce que chaque repas soit préparé avec soin et servi dans les meilleures conditions. Vous serez également en charge de l'accueil des clients, de l'encaissement et également de la propreté de l'espace restauration Profitez d'avantages pensés pour votre bien-être : une prime pour les dimanches travaillés, une indemnité salissure et une majoration des jours fériés. Ces éléments valorisent votre engagement et votre contribution au sein de l'équipe. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la restauration. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et avez un sens aigu du service client. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter rapidement aux besoins de l'entreprise sera un atout précieux. Compétences techniques - Plonge vaisselle : vous assurez la propreté et l'hygiène des ustensiles de cuisine. - Cuisine et préparation de repas : vous participez activement à la confection des plats. - Relation clients : accueil et encaissement Le poste est à temps plein et requiert un diplôme inférieur au BAC. Le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique en agence suivi d'un entretien physique avec notre client. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la satisfaction des clients. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'un E.H.P.A.D, vous serez en charge de faire le ménage, la plonge, l'entretien des chambres et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. Vous serez amené à faire le service des petits déjeuners en chambre, l'aide au repas en salle de restauration . Vous aiderez également à la lingerie occasionnellement. Compétences du poste : - Entretien des locaux - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage Prise de poste immédiate Profil: vous devrez utiliser une tablette dans le cadre de vos fonctions. Vous devez donc être à l'aise avec le numérique.
Vous recherchez un emploi sur le secteur de Niort, nous vous proposons un poste d'Agent(e) de service Général pour notre résidence Autonomie. Vous participez à la vie de la résidence autonomie Artimon qui accueille 29 personnes de plus de 60 ans, en légère perte d'autonomie et 4 étudiants. La résidence s'intègre dans une dynamique de lien social, intergénérationnel et culturel en regroupant sur le site des Brizeaux, des établissements accueillant des personnes vulnérables Vos missions : - Assurer l'entretien des locaux, des parties communes et de manière générale l'ensemble de la résidence ; - Assurer l'agencement et le maintien en état des locaux, du mobiliers et veiller à leur disposition fonctionnelle ; - Assurer l'entretien du linge des résidents ; - Aider à la préparation et à la distribution des repas ; - Participer aux animations et à la vie collective des résidents du site les Brizeaux ; - Veillez à la sécurité des biens et des personnes. Votre profil - Etre respectueux/se des consignes de sécurité ; - Connaître et respecter es règles d'hygiène ; - Faire preuve d'autonomie ; - Vous avez 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire ;
RECRUTEMENT SANS CV. 4 postes à pourvoir : - 1 poste de conseiller(ère) de vente technique - 1 poste de conseiller(ère) de vente Jardin - 2 postes de conseiller(ère) de vente Cour des Matériaux Vos missions : Vous garantissez la satisfaction du client grâce à : un accueil de qualité, des conseils sur la meilleure offre de produits adaptée à son besoin. Vous proposez nos différents services afin d'améliorer le confort du client. Vous veillez à un libre-service de qualité : mise en rayon, propreté du linéaire, facing... Vous contribuez à la valorisation de l'offre : podiums, vitrines... et dynamisez le linéaire (opérations commerciales, promos...). Etre disponible pour une réunion d'information Collective le jeudi 29 janvier à 10h. Formation avant l'embauche. RECRUTEMENT SANS CV
EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) AU DUAD Poste de catégorie A, non assujetti à des horaires fixes, astreintes (soirées et week end) MISSIONS ET ACTIVITÉS AFFÉRENTES AU POSTE - Le Dispositif d'urgence ( DU) est un service qui répond à toutes les sollicitations qui concernent les mineurs de 0 à 18 ans : une famille en situation de détresse, de crise, un mineur en risque de danger ,supposé avéré ou de danger imminent ,une intervention rapide auprès du mineur et de sa famille : médiation ,étayage éducatif ponctuel, écoute et/ou en dernier recours une mise à l'abri immédiate sur une place dédiée à l'urgence. - Son travail porte sur une évaluation rapide de la situation du mineur et de sa famille , de son environnement, qui est transmise sous la forme d'un rapport écrit, au juge pour enfant , ou à l'ASE ou au parquet, se doit d'être une véritable aide à la décision sur la suite à donner, l'aide la plus adaptée et l'accompagnement à proposer. - Il recherche un lieu d'accueil individuel ou collectif pérenne si la décision de placement est confirmée et ainsi rendre les places d'urgence à nouveau disponible. Cette étape s'opère en lien étroit avec le BDA. L'éducateur(trice) est chargé(e) de : - répondre de manière réactive voire en urgence à toutes les sollicitations, qu'elles viennent des partenaires, institutions publiques, des mineurs eux-mêmes ou de leur famille. - de recueillir l'ensemble des éléments auprès de tous les acteurs concernés par la situation, de définir et de cibler la nature de la demande, le degré de danger et le caractère d'urgence pour le mineur. - Dans le cas d'une OPP, ou d'un accueil 72h00, il est chargé de mettre à l'abri le mineur concerné et de l'accompagner physiquement sur le lieu d'accueil d'urgence dédié. Il est celui qui met en mots la décision, les motifs de l'accueil au moment de sa mise en œuvre, tant auprès du mineur que de ses parents. Ceci se fait en lien et avec le chef de service du DUAD ou du cadre d'astreinte MDE. - Il formalise le travail d'évaluation en rédigeant un rapport écrit transmis au JE, à l'ASE, au parquet, en recueillant tous les éléments connus ou non de la situation auprès des partenaires concernés et de toute personne en contact avec le mineur (Scolarité, activités diverses, amis, famille.) les mesures antérieures, les hypothèses explicatives, les éléments ou non de danger, les ressources familiales et autres , des propositions alternatives au placement si elles existent. Il accompagne le mineur et sa famille, tout au long de ce travail , permettant ce recueil au travers d'entretiens familiaux fréquents , de rencontres parents enfants , de partage avec le mineur seul, de concertations diverses. - Il propose un soutien auprès des lieux d'accueil d'urgence dans un souci d'accompagner ce travail d'observation nécessaire et singulier dans ce temps court qu'est celui d'avant l'audience. Cet étayage est encore plus vrai pour les assistants familiaux , lesquels sont directement porteurs d'observations dans la prise en charge quotidienne. - Il effectue en continu , les transmissions nécessaires : Fiche de suivi, fiche d'actualisation, notes de situations, rapports divers, recueil d'informations.....et ce auprès des interlocuteurs directement concernés par les situations. (DEF) - En cas de confirmation de placement, il prépare le mineur et le lieu d'accueil d'urgence vers le lieu pérenne, ceci en collaboration avec le BDA et tous les collègues de la MDE concernés par la prise de référence éducative à suivre du DUAD. (UAF et Collectifs) - Il peut être amené à poursuivre l'accompagnement du mineur et de sa famille dans le cadre d'une alternative au placement Il participe aux exercices indispensables de communication vers les partenaires les plus concernés (police, hôpital, éducation nationale)
MISSIONS : Au sein du pôle Enfance, Famille et Parentalité, et en collaboration étroite avec les intervenants ainsi que les psychologues de l'Espace Rencontre, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des familles. L'Espace Rencontre intervient pour faciliter l'exercice du droit de visite dans des situations où celui-ci est complexe, interrompu ou marqué par des conflits. Vos principales missions consisteront à : - Organiser les espaces en vu de l'accueil des familles, - Accueillir les enfants et les parents dans un cadre bienveillant et sécurisé, - Veiller au respect des règles établies et garantir la sécurité physique et émotionnelle des enfants pendant les visites, - Observer l'accueil et le départ des visites. L'objectif de l'Espace Rencontre est centré sur le rétablissement d'une relation apaisée et constructive entre l'enfant et le parent avec lequel il ne réside pas. COMPETENCES REQUISES : - Ecoute - Capacité à analyser les relations parents/enfants pour adapter l'accueil et l'accompagnement - Mise en œuvre des activités avec les enfants - Utilisation de l'informatique - Travail en équipe CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Temps de travail : temps partiel à 14,18% - Horaires de travail : 2 samedis par mois de 9h15 - 13h30 à 14h - 18h15, une réunion de coordination un vendredi matin par mois ; une séance d'analyse de la pratique par trimestre (10h - 13h), soit 21h50 par mois.
Vos missions: - conseils lors de l'essayage, coupes des vêtements, couleurs, prises de retouches. Etre expérimenté(e) en vente de confection moyen et haut de gamme. Travail en boutique dans le centre ville de Niort. Horaires : du mardi au samedi 10h/19h (pause repas d'1 heure)
EDUCATEUR/TRICE à l'Unité d'Assistance Educative en Milieu Ouvert Renforcée avec Hébergement Maison de l'Enfance de Niort Sous l'autorité de la Cheffe de Service AEMORH , ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer dans le champ de la protection de l'enfance, en Milieu ouvert. Le Travailleur Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative Renforcées ordonnées par le Juge des Enfants (AEMO-RH). Suivi des situations d'enfants et d'adolescents (0-18 ans) depuis le domicile parental dans le cadre des missions de la Maison Départementale de l'Enfance : Accueil, Évaluation et Orientation. Missions : -Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue le ou les mineurs. -Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant. -Évaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant. -Mise à l'abri de mineurs dans les situations de danger grave et imminent. -Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne, vers les dispositifs de droit commun. -Mettre en place des actions de soutien à la parentalité en s'appuyant sur les compétences parentales identifiées. -Soutenir et guider les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives. -Identification des tiers ressources en intra et extra familial. -Proposer des actions de prévention et d'éducation adaptées à chaque situation. -Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre du Projet Individualisé. -Situer et rendre compte du parcours de l'enfant et de sa famille. Travail en équipe : -Mettre en commun les éléments d'observation et les analyser. -Définir les moyens d'action et valider la cohérence de leur mise en œuvre (qu'il s'agisse du projet individualisé de séjour de l'enfant, et du projet de service). -Définir l'organisation et adapter les modalités d'accompagnement. -Evaluation du danger ou de son absence : Nature et degrés. Participation à la vie institutionnelle : -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs. -Participer à l'élaboration du rapport d'activité du service (art.2 du décret n° 93,657 du 26 mars 1993). -Participer aux supervisions d'équipe. -Accompagnement de stagiaires. Travail partenarial : -Associer le professionnel-référent au projet global de l'enfant et de sa famille. L'ASE est garant : -Du recensement des éléments d'observation et d'évaluation de leur présentation synthétique. -Du compte-rendu des hypothèses de travail et conclusions. Qualités requises : Connaissance du dispositif de protection de l'enfance ainsi sur le développement de l'enfant et ses besoins fondamentaux. Capacité à réaliser des entretiens individuel Autonomie en termes d'organisation du travail. Maîtrise des outils bureautique (Internet, Microsoft WORD, etc ). Sens du travail en équipe, réactivité, implication Capacité d'ajustement. Très bonne maîtrise du français (écrit et oral) Transcrire, évaluer, rendre compte. Rédiger les rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires. Travail du lundi au vendredi + un samedi toutes les quatre semaines. Un week-end d'astreinte éducative toutes les 4 semaines (samedi travaillé inclus). Outils informatiques, smartphone, véhicule de service et ordinateur
Dans le cadre du projet social, le coordinateur développe une vision globale de l'Enfance et de la Jeunesse. Par la démarche «d'aller vers», il nourrit ses actions du lien entre les générations, œuvre à favoriser l'accès à la citoyenneté. Il coordonne les actions et l'engagement de bénévoles et anime des temps collectifs. Il assure la transversalité des actions du secteur et travaille en lien étroit avec le secteur Adultes, Familles et l'Accueil. Il participe à l'élaboration, au pilotage, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet Jeunesse, en cohérence avec le projet social du CSC centre-ville de Niort et en accord avec le Conseil d'Administration. Missions générales : Sous l'autorité de la direction du Centre socioculturel, vos principales missions consistent à : Accompagner l'élaboration, la mise en place et l'animation du projet social sur le territoire en direction des enfants et des jeunes Développer, animer et évaluer les projets d'animation Être référent des actions enfance/jeunesse du centre socioculturel sur le territoire d'intervention auprès des habitants, des partenaires, des institutions. Entretenir et développer les partenariats existants Respecter et faire respecter les réglementations en vigueur Assurer le suivi administratif des actions en lien avec votre secteur Responsabilités en ressources humaines : Vous encadrez une équipe de 2 animatrices enfance/jeunesse permanentes et de vacataires jeunesse sur les périodes de vacances scolaires. Vous encadrez les intervenants, bénévoles et prestataires liés aux actions. Responsabilités en gestion financière : Vous assurez la gestion des demandes de subventions et des appels à projets, le suivi budgétaire du secteur. Qualifications requises, compétences et aptitudes Titulaire d'un diplôme de l'animation socioculturelle type DEJEPS ou équivalent Expérience sur le même type de poste appréciée et bonne connaissance du public jeune Bonnes connaissances de la vie associative et de la conduite de projet Capacité et intérêt pour l'encadrement d'équipe Capacité à la gestion des moyens financiers, humains et matériels Bonne maîtrise des outils numériques et aisance rédactionnelle Aptitude à la communication Sens de l'organisation Disponibilité et autonomie requises Travail un samedi par mois et ponctuellement en soirée. Candidature, CV et lettre de motivation, à adresser avant le 11 février 2026 A l'attention de Mesdames les co-présidentes du Centre socioculturel centre-ville 5 rue de Fontenay 79000 Niort ou par courriel à : direction.acscentreville@gmail.com Jury de recrutement jeudi 26 février 2026 Prise de poste souhaitée au 1er mars 2026
Poste à pourvoir au 25 février 2026 CDI temps partiel : mercredis après-midi (5h30/jour) et 8 semaines de vacances scolaires (48h/semaine). Le Centre SocioCulturel Champclairot-Champommier propose des activités à caractère social, éducatif, culturel et de loisirs. Il intervient sur la ville de Niort, sur les quartiers de Champclairot et Champommier. Position dans la structure : Le(la) salarié(e) travaille directement sous la responsabilité du responsable enfance. Il(elle) travaille en collaboration étroite avec les autres animateurs dans le cadre du projet. Également avec les autres collaborateurs sur le fonctionnement général du Centre SocioCulturel. Missions d'animation : Animer en équipe des groupes d'enfants ou de jeunes, Etre présent auprès du public en dehors des heures d'activités pédagogiques selon des modalités définies par le directeur (présence lors des repas, des temps libres, .). Contribuer à la mise en œuvre du projet social et au développement de l'image de l'association : Participer aux réunions d'équipes et aux réflexions globales. Participer aux temps forts de l'association (fête de quartier, événements de vie locale, vœux.). Savoirs : Connaissance des techniques d'animation de groupe et des caractéristiques de la vie d'un groupe, Gérer et organiser sa charge de travail (planification, respect des échéances.), Savoir travailler en équipe et en autonomie, Utiliser régulièrement l'outil informatique. Savoir-Etre : Adaptation aux situations imprévues, Adopter une écoute active lors des échanges avec le public, Adapter sa posture en fonction de la situation professionnelle vécue, Etre à l'écoute des demandes internes et externes en toute neutralité, Respecter les règles de confidentialité interne et externe définies . Profil attendu : Titulaire d'un BAFA ou diplôme équivalent. Expérience souhaitée dans le secteur de l'animation. Contrat : Type d'emploi : CDI temps partiel annualisé (593h/annuelle). Travail le mercredi et pendant les vacances scolaires. Rémunération : selon la convention collective du lien social et familial ALISFA. Pesée 26 points - (765.56 € brut mensuel). Candidature : CV et lettre de motivation à adresser par mail au Responsable Enfance Jeunesse du Centre SocioCulturel Champclairot Champommier, 20 square germaine Clopeau, 79 000 NIORT ou par mail à enfance-jeunesse@csc-champclairot.fr
Association d'Éducation Populaire et agréée Centre Social par la CAF, le Centre Socioculturel Champclairot-Champommier propose des activités à caractère social, éducatif, culturel et de loisirs. Il intervient sur la ville de Niort (75000 habitants), sur les quartiers de Champclairot et Champommier. Les autres quartiers de la ville de Niort sont de façon identique couverts par un CSC associatif (8 CSC interviennent sur la ville de Niort).
Vous êtes polyvalent(e) et devrez assurer les tâches suivantes : - répondre au téléphone, - prendre les rdv, - gérer l'agenda électronique, - commander les pièces, - gérer la facturation (sur logiciel), - saisir la comptabilité de base... Horaires : du lundi au vendredi 8h/12h puis 14h/18h. Le poste est à pourvoir début février ou au plus tard en mars 2026. Possibilité d'adapter la quotité de temps de travail à la baisse en début du contrat (mi temps).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la logistique, un PRÉPARATEUR DE COMMANDES H/F sur Prahecq - 79230. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec des horaires en 2*8 du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Titulaire du CACES 1A ou après passage de celui-ci vous serez en charge de : - Suivre les indications données par la commande vocale. - Vous déplacer dans l'entrepôt à l'aide d'un transpalette électrique autoporté. - Prendre les colis demandés dans les commandes. - Monter votre palette de façon à ce qu'elle soit la plus stable possible. - Mettre votre palette à quai pour qu'elle soit ensuite chargée. - Respecter les consignes de sécurité. Rémunération horaire de 12.02EUR. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans en préparation de commandes. - CACES 1A. - Respect des consignes de sécurité. Rejoignez nous et participez activement au succès de notre client. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans en préparation de commandes. - CACES 1A. - Respect des consignes de sécurité. Rejoignez nous et participez activement au succès de notre client.
À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans la grande distribution, nous recherchons des Employés libre service (H/F). Nous comptons sur vous pour... - Réceptionner un produit - Mettre en rayon les produits - Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement - Préparer les commandes - Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente - Contrôler la conformité des produits Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Pour notre client spécialisé dans les produits frais, nous recherchons un Préparateur de commandes (H/F). Vos missions : - Réception de marchandises (contrôle et rangement) - Utilisation d'un gerbeur - Travail dans le froid dans un entrepôt à 5/6 degrés Poste à pourvoir au plus vite et jusqu'à fin août Démarrage à partir de 6h le matin Rythme de travail : travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Au moins 3 mois - Aucun certificat requis
Gestionnaire administratif/administrative H/F Secteur bâtiment second œuvre Vous aurez pour principales missions (cette liste n'étant pas exhaustive) - Accueil téléphonique - Saisie des heures - Saisie des Achats - Gestion des Intérims - MAJ du Registre du Personnel - Réservation Hôtel pour les déplacements - PPSPS / DOE - Suivi des formations - Commande de Fournitures / Des EPI - Réunion Administrative - Tenue du tableau d'Affichage - Téléchargement des dossiers d'Appel d'Offre - Préparation et dépôt des dossiers d'Appel d'Offre - facturations..
À propos de nous On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !). Notre recette ? Esprit d'équipe, professionnalisme. et beaucoup d'enthousiasme ! Le Service Civique est un levier puissant d'engagement et de solidarité. Chez Unis-Cité, nous continuons d'innover pour qu'il reste accessible au plus grand nombre. Votre énergie peut faire la différence. Alors, prêt-e à donner du sens à votre job ? Rejoignez-nous et construisons ensemble la société de demain. Mission Dans le cadre d'un CDD de 3 mois, Unis-Cité recrute un-e Coordinateur-trice d'Equipes et de Projets sur l'antenne de Niort (département des Deux-Sèvres). Sous la supervision du Responsable d'Antenne, en tant que Coordinateur.trice d'Equipe et de projet: Vous accompagnerez et encadrerez 24 volontaires et animerez la vie d'équipe des volontaires et le projet Unis cité au quotidien ; Vous coordonnerez la mise en œuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires (appui aux aidants, environnement, égalité des genres, éducation citoyenne par le cinéma) Vous créerez et ferez vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation) Vous participerez activement à la réalisation des temps forts de l'année (semaine d'intégration, cérémonie de lancement, grand rassemblement, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises, UVC...) Vous assurerez la communication sur vos missions. Profil Et si c'était vous ? Vous vous reconnaissez dans ces missions, voyons ensemble si ce poste est fait pour vous ? Vous disposez de qualités relationnelles, organisationnelles et d'autonomie. Vous disposez idéalement d'une expérience de 3 ans dans l'encadrement des jeunes 16/25 ans et dans la gestion de projets. Vous êtes ouvert au monde associatif et prêt à vous investir dans un projet en constante évolution. Avoir effectué un service civique, serait un plus. CONDITIONS Contrat : CDD de 3 mois Temps plein : 37h20 avec un RTT par mois Rémunération : 2 184,99€ brut mensuel + Prime de plurivalence de 68,10€ + titres restaurants + mutuelle. Prise en charge de la carte de transport à 50% Poste basé à Niort (79) Date de prise de poste : dès que possible Envie de mettre votre énergie au service d'un projet porteur de sens, nous vous invitons à nous transmettre CV et LM. Unis-Cité accueille toutes les candidatures avec bienveillance, dans le respect de la diversité et de l'égalité des chances.
Vous êtes préparateur(trice) en pharmacie diplômé (e) ? Vous souhaitez intégrer une pharmacie afin de développer ou renforcer votre expérience professionnelle ? Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans une pharmacie à taille humaine, où la formation continue et les conditions de travail optimales sont au cœur de nos priorités. Nous recrutons un(e) préparateur(trice) en pharmacie pour un poste à temps plein ou partiel, avec un emploi du temps flexible. Missions principales : - Prépare et délivre les médicaments sous la supervision d'un pharmacien - Conseille et informe les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques et la compatibilité avec d'autres - Gère les stocks de médicaments et passe les commandes nécessaires - Assure le suivi des dossiers patients et la mise à jour des informations - Participe à la réalisation des préparations magistrales et officinales - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans l'espace de travail
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de NIORT. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Kliff par Randstad est un réseau d'agences spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, dédié aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Chaque jour, nous nous engageons à accompagner nos talents dans le développement de leurs compétences, tout en répondant à leurs aspirations professionnelles pour favoriser une inclusion durable. Vous êtes reconnu travailleur handicapé et êtes en quête d'un emploi ? Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise paysagiste leader en Europe, basée à NIORT, un ouvrier d'espace vert (H/F). Préparation : sur chaque chantier, il peut être amené à s'occuper de la préparation des sols (drainage, terrassements). Exécution des tâches de production et d'aménagement dans les règles de l'art. Veille au respect des règles HSE (hygiène, sécurité, environnement). Suit les directives et les délais S'assure de la qualité de ses réalisations. Renseigne les usagers. Respecte les clients et sa hiérarchie. Administration : établi des rapports journaliers, le cas échéant. L'ouvrier doit être polyvalent pour exécuter les tâches variées qui lui sont attribuées, doit faire preuve de soin et d'attention. Être titulaire d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers. Permis EB, Caces R372M et Certificat phytosanitaire sont un plus. Prime de panier et déplacements.
Vos Missions : - Renseigner et conseiller les clients - Assurer la mise en rayon des articles - Gérer les stocks et la réception des marchandises - Entretenir l'espace de vente Le profil recherché - Être motivé et autonome - Avoir une aisance relationnel N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Vous aimez cuisiner des produits frais et de saison, rejoignez l'équipe de cuisine du Boize. Sous la responsabilité du chef de cuisine vous : - êtes l'assistant direct du chef de cuisine, son bras droit et celui qui le remplace en son absence. - Doté d'une expérience de plusieurs années au sein d'une brigade, vous connaissez parfaitement tous les métiers de la cuisine (du commis au chef de partie). Vous participez également avec le Chef, à l'élaboration des menus, aux choix des fournisseurs, à la réception et aux contrôles des approvisionnements, dans le respect des normes d'hygiène en vigueur. Amené à remplacer le chef lors de ses absences, nous prenez alors en charge le management de l'ensemble de la brigade. Ses qualités principales : - Excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade - Méthodique, discipliné - Manager - Bon gestionnaire - Bonne connaissance des normes d'hygiène Poste 39h semaine, 2,5 jours de repos par semaine, contrat de 2 mois renouvelable.
A 10 min de Niort et 10 min de Celles sur Belle, pour notre boulangerie sandwicherie PAUL, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent de restauration, pour un CDI en temps partiel. Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté versé en 2 fois en mai et novembre au prorata du temps de présence. - Des majorations pour les horaires de soirée dès 19h et pour les dimanches travaillés. - Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum. - Une prime de blanchissage mensuelle. - Un avantage en repas nature par journée travaillée. - 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues. - Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux - Une mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoire. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous interviendrez pour des prestations de toilettage des animaux de compagnie en tant que travailleur indépendant, sous réserve de respecter les obligations légales liées à ce statut Vous organiserez vous-même en totale autonomie votre activité au sein du magasin qui mettra à votre disposition le local, le matériel et les produits nécessaires à la réalisation des prestations de toilettage d'animaux. Vous êtes passionné(e), vous savez mettre en confiance les animaux et écouter les attentes et éventuelles inquiétudes de leur(s) maître(s). Vos missions : - Accueillir la clientèle et organiser vos rendez-vous, - Réaliser les prestations de toilettage (shampoing, tonte, épilation, coupe, brossage ) en respectant les caractéristiques de l'animal et les races pour sublimer les mises en beauté, - Proposer les produits complémentaires du magasin (parapharmacie, antiparasitaire, alimentation et accessoires ) auprès des clients et les conseiller sur les bonnes pratiques du quotidien, - Veiller à la bonne tenue de l'espace toilettage et du matériel, - Participer à la fidélisation de nos clients en mettant en avant les valeurs de notre enseigne.
Recherche employé polyvalent de restauration pour un restaurant asiatique : - Aide à la préparation de plats asiatiques (Nems, Rouleaux de Printemps, Bobun, sautés aux Wok, ...) - Accueil des clients - Encaissement - Gestion du stock - Entretien des locaux Horaires: 11h00/15h00 et 17h00/20h30 Une expérience professionnelle dans un restaurant asiatique de minimum 6 mois souhaitée. Maitrise du Cambodgien préférable.
Nous recherchons pour la ville de Niort et ses alentours des Chauffeur-livreur/chauffeuse-livreuse VL Missions principales : livraison de colis , pour la société Chronopost. Permis B obligatoire Expérience 2 ans exigé - Pas de débutant. Amplitude de livraison du lundi au samedi.
Vos missions consistent à coordonner, organiser et animer l'action éducative du Pôle d'Insertion Professionnelle. Le détail des missions est le suivant sous la responsabilité d'un chef de service : Coordination : - Développer en lien avec les ETS les outils d'apprentissage professionnel et les évaluations qui y sont rattachées - Interlocuteur des différents services du DITEP dans le cadre de la mise en place des temps d'atelier des jeunes et d'insertion professionnelle - Planifie et organise les temps d'évaluation des jeunes dans le cadre de la formation professionnelle Accompagnement : - Analyse et propose aux jeunes les dispositifs de droits communs et adaptés en fonction de chaque situation et selon orientations professionnelles envisagées - Participe à l'élaboration du PPA - Coordonne et soutien le développement de la classe atelier - 20% dédié a accompagnement des jeunes (remplacement, accompagnement pour les démarches lors des stages et pendant les stages) Conseil et expertise : - Rend compte de son activité au CSE et aux partenaires - Propose une adaptation du fonctionnement des ateliers en fonction des capacités des jeunes - Est force de propositions auprès de la direction et du CSE pour développer et adapter les ateliers en fonction de l'environnement économique et les demandes des partenaires
Vous serez le bras droit du Responsable de Magasin: vous contribuez au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région. Vous avez l'âme d'un commerçant, vous connaissez la saisonnalité et les attentes de vos clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc... Vous participez à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, . Vous travaillez dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions Vous co-managez les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe. Vos atouts essentiels: Vous avez suivi une formation de niveau Bac+2 ou vous avez une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Orienté(e) terrain, vous faites preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité. Vous avez le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Vous êtes disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir : - Un salaire brut annuel de 27 120 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) - Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation - Des avantages sociaux : Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance
Ambassadeur, ambassadrice d'Armand Thiery auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du chiffre d'affaires de votre point de vente à travers ces missions : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients . Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion. Gestion des marchandises, traitement des colis, merchandising . Vos avantages en nous rejoignant : Commission sur chiffre d'affaires dès la première vente réalisée Primes sur objectif des avantages liés au groupe armand thierry Ticket restauration CSE Votre Profil : La relation et le sens du service sont pour vous naturels, votre dynamisme est reconnu, la vente une passion. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de prêt à porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile au savoir-faire reconnu qui place la transmission au cœur de ces métiers, n'hésitez plus, postulez.
Vous serez chargé(e) de la vente de meubles, de canapés et d'articles de décoration. Vous avez de l'expérience dans le secteur de l'ameublement et vous êtes un(e) vendeur(euse) confirmé(e).
Le Chauffeur-livreur / La Chauffeuse-livreuse assure la distribution et la livraison de meubles et de canapés sur Niort et alentours. Vos missions : - Assurer la livraison de produits ou de marchandises aux clients dans les délais impartis - Contrôler la conformité des marchandises livrées avec les commandes - Maintenir son véhicule en bon état et assurer son entretien régulier - Planifier les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet - Peut effectuer des encaissements et gérer les transactions financières liées aux livraisons - Respecter les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise Profil : Bon(ne) bricoleur(euse). EXPERIENCE EXIGEE DANS LA LIVRAISON DE MEUBLES. IMPORTANT : PORT DE CHARGES LOURDES -
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de l'électromécanique, un AGENT DE FABRICATION SPÉCIALISÉ EN BRASAGE H/F pour une mission d'intérim de 4 mois sur Niort - 79000. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec des horaires de journée (du lundi au vendredi). Sous les directives du Chef d'atelier vous serez en charge de : - Monter et câbler des équipements électriques. - Effectuer des tests de conformité et le contrôle de la qualité des produits. - Braser les différentes pièces. Rémunération horaire de 12.02EUR + primes semestrielles/primes d'équipes + Tickets Restaurant. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du montage et du câblage électrique ainsi que du brasage. - Connaissance des normes de sécurité électrique. - Capacité à lire et à interpréter des plans et schémas électriques. Rejoignez une équipe passionnée par l'électromécanique et participez activement au succès de notre client. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du montage et du câblage électrique ainsi que du brasage. - Connaissance des normes de sécurité électrique. - Capacité à lire et à interpréter des plans et schémas électriques. Rejoignez une équipe passionnée par l'électromécanique et participez activement au succès de notre client.
À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans la restauration collective, nous recherchons un Cuisinier(e) (H/F) pour une mission d'intérim à Niort. Vos missions : - Éplucher et laver les légumes. - Préparer les poissons et les viandes. - Gérer les quantités et assembler les ingrédients et produits culinaires. - Dresser les plats pour le service. - Nettoyer le poste de travail, les équipements, les ustensiles. - Cuisiner des plats pour un type de public spécifique. - Élaborer des menus adaptés. Horaires : 6h/13h30 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'agroalimentaire des OPÉRATEURS DE PRODUCTION EN AGROALIMENTAIRE (H/F). Votre mission : - Préparation des machines et des matières premières - Contrôles qualité/conformité, surveillance des machines - Alimentation des machines - Embouteillage - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Horaires en 2x8 : 6h/14h ou 14h/22h du lundi au vendredi Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : undefined Profil recherché - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Rigueur - Expérience : Au moins 1 an
Soucieuse de l'environnement et convaincue de la nécessité de développer l'économie circulaire, Raivalor développe des activités exclusivement autour de la revalorisation fine de déchets d'entreprises grâce à leur démantèlement. Raivalor associe qualité de la production et économie solidaire en proposant, dans le cadre de dispositifs conventionnés, des contrats de travail aux personnes éloignées de l'emploi. DESCRIPTION DES MISSIONS: - Organiser et suivre les activités de production qui vous serons confiées en animant une équipe de travail - Apporter un appui technique aux opérateurs, participer à la production. - Former les salariés aux techniques de démantèlement, à la sécurité et contrôler l'application. - Mettre en œuvre des plans d'amélioration continue. - Organiser la gestion des flux de matières sortants - Assurer la logistique des flux entrants et sortants - Gérer les livraisons des matières premières liées à l'activité - Rendre compte quotidiennement au directeur - Renseigner l'outil informatique - Evaluer les salariés en insertion. PROFIL RECHERCHE: - Niveau de qualification : Bac Pro / Titre professionnel Encadrant technique d'insertion - CACES 3 souhaité - Bonne notion de bricolage - Savoir être : Bienveillant, Pédagogue aptitudes relationnelles pour l'encadrement et l'accompagnement
Lancée en 2019, l'association est un Atelier Chantier d'Insertion (ACI) qui développe des activités autour de la revalorisation fine de déchets d'entreprises grâce à leur démantèlement. Engagée dans l'économie circulaire, nos principales activités sont, le démantèlement des huisseries, la valorisation du papier, le curage, une matériauthèque. En 2023, Raivalor a contribué à la revalorisation de 1 159 Tonnes de déchets qui ont ainsi évité l'enfouissement. RAIVALOR appartient au Groupe EVHA
L Ehpad Emilien Bouin recherche un/une cuisinier H/F pour rejoindre son équipe composé de trois cuisiniers. Vos missions: - préparer et cuisiner les repas dans le respect des régimes alimentaires et des textures adaptés aux besoins des personnes âgées dépendantes - respecter strictement les normes d hygiène et de sécurité alimentaire - collaborer avec l'équipe pour planifier les menus en tenant compte des régimes spécifiques - Maintenir son environnement propre - Participer à l'amélioration continue des processus culinaires Horaires de travail: Semaine: 7H-11H15/11H45-14H45 avec 30 mn de pause ou 9H-13H/13H45-17H avec 45 mn de pause Week-end: 7H30-13H/14H-16H avec 45 mn de pause 1 week-end sur 3 travaillé Votre profil: Vous avez une expérience confirmée en cuisine, idéalement en cuisine collective ou en Ehpad Connaissance approfondie des normes HCCP Diplôme en cuisine ou formation équivalente
Ce poste est situé à Echiré, il nécessite d'être véhiculé. Vous avez pour principales missions de : - réaliser le nettoyage sur un site tertiaire, locaux de bureaux et d'entreprises. - préparer votre matériel (chariot, aspirateur, produits...) - nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires) - respecter les horaires, les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et possédez un réel sens du service. Vous présentez une expérience ou êtes débutant(e) en tant qu'agent de propreté et vous souhaitez découvrir et vous épanouir dans un secteur d'activité en perpétuelle évolution.
Agence spécialisée dans le recrutement d'animateurs commerciaux, nous recherchons pour l'un de nos clients un animateur ou une animatrice de vente sur Niort (79). Un brief produits est prévu. Animations tous les samedis, de février à fin avril. NB : Tous les kilomètres effectués seront remboursés à hauteur de 0,29 € par kilomètre. Les frais de péage seront remboursés sur présentation de justificatifs. Missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits (salle de bain, carrelage, etc.) - Présenter et valoriser les produits - Participer aux ventes et fidéliser la clientèle Si vous êtes intéressé(e), merci de vous inscrire sur notre site : www.anim-action.fr, rubrique Inscription animateur, et de compléter le formulaire. Merci de nous contacter par téléphone une fois votre inscription envoyée. Type d'emploi : Temps plein, CIDD Durée du contrat : 3 mois et plus Rémunération : 12,02 € de l'heure Nombre d'heures : 7 h par semaine Horaires : En fonction des besoins du magasin Travail : En journée Lieu du poste : En présentiel
Titulaire d'un diplôme bac+2, vous souhaitez préparer un Bachelor Chargé.e des Ressources Humaines, en 1 an (RNCP 35878), à l'ISFAC de Niort ? Notre partenaire, acteur majeur des mutuelles Niortaises, recrute un.e chargé.e de gestion RH en alternance. Intégré.e au sein d'une équipe de 4 personnes, vous interviendrez sur l'accompagnement des personnes en situation de handicap, d'invalidité et de longues maladies. En ce sens, vos principales missions seront de : -Instruire et suivre les dossiers en lien avec la prévoyance, -Gérer l'administratif lié à l'accord handicap interne, -Soutenir la coordination pour le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Rythme d'alternance : 2 jours de formation / 3 jours d'entreprise. Aucun frais d'inscription ou de scolarité. Intéréssé.e ? Postulez directement à l'offre, ou préinscrivez-vous au Bachelor Chargé.e des RH sur notre site : isfac.fr.
Bonjour, Dans le cadre de la prise en charge d'un nouveau marché, je recherche des agents de sécurité pour assurer des missions de gardiennage sur site les week-ends et jours fériés uniquement. Ces postes sont idéaux pour un complément de salaire. Attention, la carte professionnelle est obligatoire. Besoin identifié : 2 agents pour effectuer 48 h mensuelles vacation principalement de nuit ( week- ends et jours fériés) 1 agent pour effectuer 24 h mensuelles vacation principalement de jour (week-ends et jours fériés) 1 agent pour effectuer 68 h mensuelles vacation principalement de jour (week-ends et jours fériés)
Dans le cadre de son développement, la société SAMSIC Sécurité recherche pour le compte d'un de ses clients basé sur Niort un agent de Sécurité SSIAP 1 Missions Principales - Accueil et contrôle des visiteurs - la sensibilisation des employés en matière de sûreté et de sécurité contre l'incendie. - Contrôle des entrés et sorties des véhicules - l'alerte et l'accueil des secours; - Surveillance du site par vidéo protection - l'intervention précoce face aux incendies Vous possédez impérativement : - CQP APS - SSIAP 1 en cours de validité - Carte professionnelle à jour - SST - BE/BS Coefficient AE 140 Primes conventionnelles Paiement des heures supplémentaires fin trimestre Prime de remplacement inopinée Poste à pourvoir immédiatement.
Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en œuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements.) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller la personne protégée sur les droits et actions accomplis en sa faveur et lui remettre notamment les documents «notice d'informations, charte des droits et libertés de la personne protégée et règlement de fonctionnement du service PJM ». - Veiller à ce que la personne protégée vive dans des conditions adaptées à ses besoins et choix de vie, le cas échéant en mettant en œuvre les actions nécessaires. - Assister ou représenter la personne protégée dans l'accomplissement des actes d'administration, de disposition (faire valoir les droits, gestion et entretien du patrimoine, actions judiciaires..). - Participer aux activités du service, du pôle et de l'UDAF des Deux-Sèvres. Compétences requises Savoir mobiliser en interne et des partenaires, être organisé(e), avoir de la rigueur, avoir une capacité d'adaptation, savoir anticiper, avoir une qualité d'écoute et savoir répondre à la demande, savoir acquérir des connaissances (sur les droits des personnes, la gestion patrimoniale, les placements financiers.), maîtriser l'outil informatique, esprit d'analyse et de synthèse. Formation et expérience - Diplôme enregistré de niveau III au Répertoire national des certifications professionnelles (Diplôme de travailleur social ou juridique par exemple). - Débutants acceptés - Titulaire du Certificat National de Compétence (CNC), parcours Mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) ou en cours d'obtention serait un plus. - Expériences souhaitées dans le domaine de la protection juridique des majeurs et/ou dans un poste confié au titulaire d'un diplôme ou titre de niveau III de 3 ans minimum. - Répondre aux conditions prévues à l'article L471-4 du Code de l'action sociale et des familles.
Manpower NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Manutentionnaire conditionnement (H/F) notre client est spécialisé en l'embouteillage d'eau et de vin. Mission du lundi au vendredi en 2*8 ou 3*8 -Les horaires en 2*8 : 6h 14h/14h 22h -Les horaires en 3*8 : 6h 14h/ 14h 22h/ 22h 6h 2 postes possibles : - Manutentionnaire ligne BIB : poste 3*8 Démarrer, préparer et régler les machines, Préparer les matières premières et contrôler leur alimentation, Contrôler avant le démarrage et en cours de production selon les procédures. Respect des règles de sécurité et d'hygiène. Taux horaire : 12.02 euros 3 casse croûte d'après midi, prime panier de nuit 24.48. heures supp au delà de 35h à 15%, heures de nuit majorée à 20%. Augmentation de salaire au delà de 6 mois sur le poste. - Manutentionnaire - Conditionnement / dépalettiseur : poste 2*8 Dépalettiseur Verre : Approvisionnement en bouteilles, en supervisant le dépalettiseur (vérification du bon format de bouteilles, si besoin réglage des machines en fonction du format) ; Vérifier par contrôle visuel la conformité des bouteilles ; Auto-contrôles Conditionnement Verre : Assurer le bon conditionnement des bouteilles ; effectuer les autocontrôles au démarrage et en cours de production selon les procédures, Identifier et traiter les non-conformités Taux horaires : 12.02 avec 3 casse croûte horaire d'après midi. Heures supp au delà de 35 à 15%. Augmentation de salaire après 6 mois dans l'entreprise. Vous avez une première expérience sur une ligne de production automatisée (travail à la chaîne), cette expérience sera un réel plus pour le poste. Les qualités attendues sur ce poste : Rigueur, esprit d'équipe, organisation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Sous l'autorité du responsable de magasin, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique . Autonome, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par vos créations et votre accueil. Votre mission consiste à : -accueillir et conseiller nos clients. -confectionner des compositions florales. -assurer la bonne tenue du magasin.
Le groupe AGIR SÉCURITÉ, Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de NIORT - Prise de poste: dès que possible - Site: Hypermarché sensible proche de zones urbaines sensibles - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - Coefficient 140 Vos missions: L'accueil et le contrôle d'accès du site, La surveillance générale du site, La sécurité technique et incendie de base, Le secours et l'assistance aux personnes, La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel. Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site Rédiger des rapports via l'outil informatique Gérer les alarmes Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Vos plannings: - Délivrés au mois - Possibilité dé définir des jours d'indisponibilité avec l'accord du service planification - Vacation du lundi au samedi Votre salaire: - 1965.78 brut/mois Les avantages : - prime panier conventionnelle - prime habillement - prime de disponibilité - prime de participation - compte épargne temps - compte épargne retraite - Heures supplémentaires payées tous les mois - CE
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de l'électromécanique, un OPÉRATEUR DE PRODUCTION H/F pour une mission d'intérim de 4 mois sur Niort - 79000. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec des horaires de journée (du lundi au vendredi). Sous les directives du Chef d'atelier, vous serez en charge de : - Réaliser des opérations de fabrication (manuellement ou sur machine) de sous ensemble. - Effectuer du brasage, de la soudure et du sertissage. Rémunération horaire de 12.02EUR + primes semestrielles/primes d'équipes + Tickets Restaurant. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire. - Capacité à travailler en équipe. - Faire preuve de minutie. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire. - Capacité à travailler en équipe. - Faire preuve de minutie. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 FJ
- Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Horaires variables, Travail week-end et jours fériés / en internat
SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, accompagne les entreprises et les talents dans la recherche de profils qualifiés. Nous recrutons pour notre client à Niort un(e) Préparateur(trice) en pharmacie pour renforcer son équipe dynamique en parapharmacie. Le poste Rattaché(e) au Responsable de rayon, vous intégrez une équipe engagée au service de la satisfaction client. Vos missions principales : Accueillir, conseiller et accompagner les clients Délivrer les produits de parapharmacie dans le respect de la réglementation Participer à la mise en rayon et à l'optimisation de la présentation des produits Gérer les stocks, les commandes et les réassorts Contribuer au développement du chiffre d'affaires du rayon Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité Participer aux actions commerciales et à la fidélisation de la clientèle Profil recherché Diplôme de Préparateur(trice) en pharmacie obligatoire Première expérience réussie en pharmacie ou parapharmacie appréciée Sens du service client et excellent relationnel Rigueur, organisation et esprit d'équipe Dynamisme et envie de s'investir dans un environnement commerçant Conditions proposées CDI - 35h / semaine Rémunération à partir de 2 000 € brut/mois, négociable selon expérience Salaire sur 13 mois + 2 mois de primes/an Intégration dans un groupe solide offrant un cadre de travail stimulant
Passionné(é) par les fleurs, vous confectionnerez des bouquets, compositions et deuils. La réception, l'écoute, le conseil et la vente à la clientèle sont des compétences essentielles. Vous veillerez à la bonne tenue du magasin. Vous serez dirigé(e) par une responsable de magasin bienveillante et compétente. 2 postes disponibles. Diplôme en fleuristerie exigé ainsi qu'une première expérience réussie de 2 ans.
Dans le cadre d'un remplacement, vous interviendrez sur le site de l'Université de Niort de 16h15 à 20h00, du lundi au vendredi. Travail en binôme Poste à pourvoir de suite.
Dans le cadre de son développement, GISS recrute un Agent de prévention et de sécurité (H/F). Informations sur le poste Type de contrat : CDI à temps partiel Volume horaire : 80 heures mensuelles Temps de travail : entre 6h et 12h Date de prise de poste souhaitée : 17 janvier 2026 Lieu d'exercice : Niort Missions principales Assurer la surveillance et la sécurité des personnes et des biens Prévenir les actes de malveillance et les risques Appliquer les consignes de sécurité du site Rendre compte de toute situation anormale Contribuer au maintien d'un environnement sécurisé et serein Profil recherché Carte professionnelle en cours de validité obligatoire Débutants acceptés Sens des responsabilités et du service Compétences comportementales Autonomie Rigueur et sérieux Esprit d'équipe Adaptabilité et réactivité Rémunération Taux horaire conventionnel, selon la convention collective en vigueur Candidature Merci d'adresser votre CV à jour en précisant vos disponibilités.
Nous recherchons une personne diplômée : accompagnant éducatif et social 1 poste de remplacement à pourvoir début février 2026 CDD de 3 mois Temps plein jour (renouvelable) Accompagner la personne en situation de handicap tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale, et de loisirs. Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie ou au mode de vie pour permettre à la personne de préserver son autonomie et d'être actrice de son projet de vie. - Accompagnement physique et psychologique individualisé dans les gestes de la vie courante - Collaboration aux soins infirmiers et distribution des médicaments - Recueil et transmission des informations et participation aux réunions en vue de l'élaboration ou du suivi du projet personnalisé - Animation des ateliers - Participation aux séjours et aux activités extérieures socio-éducatives et de loisirs - Suivi des vestiaires, et gestion de l'environnement personnel - Mise en œuvre des règles d'hygiènes de l'environnement Travail en 7h18min / jour
Pour notre client spécialisé dans la cuisine collective pour une entreprise sur Niort, nous recherchons un Cuisinier pour une mission de plusieurs mois. Vos missions : - Éplucher et laver les légumes - Préparer les poissons et les viandes - Gérer les quantités et assembler les ingrédients et produits culinaires - Dresser les plats pour le service - Nettoyer le poste de travail, les équipements, les ustensiles - Cuisiner des plats pour un type de public spécifique - Élaborer des menus adaptés - Coordonner l'activité d'une équipe Horaires : 7h/15h ou 13h/20h30 du lundi au vendredi 1 soir par semaine travaillé + 1 week-end sur 4 travaillé Rythme de travail : travail en journée Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de l'industrie, un TECHNICIEN DE FABRICATION H/F Les horaires sont de 35 heures par semaine avec des horaires en 3*8. Sous les directives de votre responsable, vous serez en charge de : - Assurer la production sur ligne de fabrication. - Contrôler la qualité des produits fabriqués. - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Compétences et formations attendues : - Diplômé d'un niveau Bac + 2 Chimie ou Bac pro en industrie des procédés OU - Expérience équivalente dans la conduite de procédés industriels. - Titulaire du CACES 3. - Maitrise du pack Office. - Connaissance de SAP serait un plus. - Capacité à travailler en équipe. - Respect des consignes de sécurité. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance en tant que Technicien de fabrication et participez activement à son développement. Compétences et formations attendues : - Diplômé d'un niveau Bac + 2 Chimie ou Bac pro en industrie des procédés OU - Expérience équivalente dans la conduite de procédés industriels. - Titulaire du CACES 3. - Maitrise du pack Office. - Connaissance de SAP serait un plus. - Capacité à travailler en équipe. - Respect des consignes de sécurité. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance en tant que Technicien de fabrication et participez activement à son développement.
Votre Agence Adecco de Niort, recherche plusieurs AGENT LOGISTIQUE H/F en vue d'une mission longue pour son client basé à Niort. Notre client est spécialisé dans le secteur aéronautique et reconnu dans son secteur d'activité. Vous souhaitez intégrer une entreprise renommée à l'international et proche de ses collaborateurs. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous serez en charge des missions suivantes : - Tâches: Assurer les entrées et sorties en stock, préparation des kits , saisie informatique, inventaires Risques: manutention, coincement, ports de charges
Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Un Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile apporte un soutien spécialisé aux enfants et adolescents dans leurs différents lieux de vie et d'activités (domicile, crèche, école...) et/ ou dans les locaux du service. L'équipe pluridisciplinaire met en œuvre une prise en charge précoce de l'enfant et l'accompagnement des familles. Elle favorise le soutien à la scolarité de l'enfant et l'acquisition de l'autonomie. Descriptif du poste : Le SESSAD recrute un moniteur éducateur. Il/elle intervient dans le processus de rééducation et de réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle évalue, diagnostique, propose et met en œuvre des actions, d'inclusion, d'éducation et de socialisation nécessaire au développement de l'autonomie et des compétences sociales d'enfants et d'adolescents présentant des difficultés socio-éducatives. Missions : - Accompagner dans une démarche éducative et sociale globale, le jeune et sa famille dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion professionnelle, → Recueillir les besoins et les demandes des jeunes, de leur famille et des partenaires, → Concevoir, organiser, conduire et analyser des activités individuelles et de groupes, → Soutenir la fonction parentale, → Participer activement aux réunions internes et externes (bilans, synthèses, ESS, ...), → Rendre compte de l'évolution du jeune et réajuster les objectifs de travail en conséquence. → Connaissance des troubles visuels, neurodéveloppementaux, et moteurs et des répercussions globales concernant le développement de l'autonomie, la socialisation, l'intégration scolaire et socio professionnelle → Accompagner le jeune et sa famille dans la scolarité et les choix d'orientation et d'insertion professionnelle, - Participer à l'élargissement du réseau des partenaires du SESSAD, - Sensibiliser et accompagner les partenaires tel que l'équipe pédagogique, CSC, Clubs sportifs. - Travail en coordination avec d'autres professionnels extérieurs intervenants auprès de l'enfant et de sa famille (structures sportives, culturelles, de loisirs, écoles, ASE, secteur sanitaire, autres ESMS.) dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. Compétences : - Pratique du travail interdisciplinaire - Connaissance et respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Dynamisme, autonomie, disponibilité - Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle - Pratique et maitrise de l'outil informatique - Durée du travail : 0.80 ETP - Lieu de travail : Niort. Déplacement sur le département des Deux-Sèvres (véhicule de service) Poste à pourvoir rapidement ------------------------------------------------------------------------------ Candidatures à adresser avec CV et lettre de motivation à : @ recrutement@gpa-asso.fr GPA-Groupe Pluri-Associatif 11 Rue de la convention 79000 NIORT
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client, spécialiste d'équipements d'intérieur, sur Bessines des employé de libre service (h/f). Vos missions : - Vous serez chargé d'assurer la mise en rayon des produits - Facing / Rangement des rayons - Approvisionnement - Contact clientèle Amplitude horaires : 9h-20h selon planning du lundi au samedi Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Notre client recherche quelqu'un d'expérimenté dans le secteur de la vente, dynamique et surtout motivé. Alors si votre profil correspond, n'hésitez plus et rejoignez nous ! - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Cette offre d'emploi est faite pour vous : La Mutualité Française Centre Atlantique (MFCA) regroupant 350 salariés est un acteur de référence dans la gestion de services de santé sur le territoire de la Charente-Maritime et des Deux-Sèvres. Optique, audition, santé dentaire, soins infirmiers à domicile, accueil du jeune enfant, nos services de soins et d'accompagnement mutualistes s'engagent afin d'apporter des réponses de qualité, adaptées aux besoins des familles, tout au long de leur vie. La Mutualité Française Centre Atlantique recrute un-e Educateur-rice de jeunes enfants pour notre structure L'Ile Toucalin dans le cadre d'un remplacement long à compter du 19 janvier 2026 Les missions, dans le respect du projet d'établissement : - Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants - Organiser matériellement, en lien avec les responsables les activités d'éveil qu'il encadre - Assurer des soins de qualités auprès de jeunes enfants, - Entretenir de bonnes relations d'échange et de coopération avec l'équipe et les parents, - Respecter les règles liées à la profession et à alerter si nécessaire, - Savoir faire face à des difficultés imprévues nécessitant l'adaptation de procédures ou de techniques Le profil recherché : - Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfans - Vous avez idéalement une expérience dans une fonction similaire, Les avantages : Vous prendrez votre place parmi une équipe dynamique, soucieuse au quotidien d'apporter aux familles un accueil de qualité. La MFCA met l'accent sur la qualité de vie au travail à travers différentes commissions, un plan de développement des compétences sur mesure, des avantages sociaux : titres restaurants, mutuelle entreprise (prise en charge 90 % de l'employeur) et Comité Social et Economique (CE), ... Les conditions de recrutement - CDD de remplacement d'un salarié en arrêt de travail à pourvoir dès le 19/01/2026 - Temps complet - Rémunération mensuelle brute : 2 300,00€ + une prime bonus attractivité d'un montant brut mensuel de 230€ Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à nous adresser votre CV et Lettre de motivation par mail
L'agence Temporis Niort recrute pour l'un de ses clients, une industrie emblématique du bassin niortais, un Magasinier (H/F) pour une mission de longue durée. Au sein d'une structure reconnue pour son savoir-faire historique, vous intégrerez l'équipe logistique pour assurer le flux des marchandises entre la production et l'expédition. Vos missions : Rattaché au responsable de dépôt, vos missions principales sont les suivantes : Manutention manuelle : Vous assurez le chargement et le déchargement des camions. Port de charges : Vous manipulez quotidiennement des produits lourds (supérieurs à 30 kg). Gestion des stocks : Réception et entrée en stock des produits finis en sortie de fabrication. Gestion des sorties de stock pour les produits destinés à l'expédition. Préparation de commandes : Vous préparez les commandes avec rigueur en suivant scrupuleusement les indications des Bons de Livraison (BL). Profil recherché Compétences : Le CACES n'est pas requis pour ce poste. Une expérience en milieu industriel ou logistique est appréciée. Aptitudes : Vous possédez une excellente condition et n'avez pas de contre-indication au port de charges lourdes. Qualités : Vous êtes une personne ponctuelle, organisée et capable de travailler en autonomie sur la gestion des flux de stocks. Conditions de travail Lieu de mission : Niort. Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30. Salaire : 12€/h + 10 euros de tickets restaurant Rythme : Du lundi au vendredi (35 heures hebdomadaires).
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
RESTRUCTURATION DES SOURCILS Terme novateur créé par L'Atelier du Sourcil afin de redonner de l'harmonie au visage. Prestation réalisée uniquement à la pince à épiler, vise à redéfinir la forme des sourcils en fonction de la morphologie et des attentes. Un travail minutieux qui permet de redessiner les sourcils, qu'ils soient clairsemés, anarchiques, affinés ou encore traumatisés par des épilations répétitives, bien souvent pratiquées à la cire. Formée en morphologie du visage, notre équipe de professionnelles maîtrise toutes les subtilités d'une forme réussie : vous serez formé(e) à cette pratique (formation interne de 4 semaines sur Paris) Horaires à définir. Possibilité d'évolution dans la société.
Vos Missions : - Assurer la mise en rayon - Renseigner la clientèle - Gérer l'encaissement des clients - Valoriser la présentation de votre rayon - Entretenir l'espace de vente Le profil recherché - Être motivé et autonome - Avoir une aisance relationnel N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un(e) Employé(e) commercial(e) à Niort pour effectuer un TITRE PRO Conseiller de vente en alternance sur 12 mois. Vos Missions : - Mettre en place et suivre les opérations saisonnières, ainsi que les produits permanents. - Renseignement et conseil client, fidélisation de la clientèle. - Vous assurez la logistique et la gestion de votre rayon : commande, réception, approvisionnement. - Vous valorisez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising (plus textile -> caisse, alimentaire, bazar...) Le profil recherché - Être motivé et autonome - Avoir une aisance relationnel N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Nous sommes à la recherche d'un employé sur le terminal de cuisson de la Boulangerie PAUL pour compléter notre équipe Pas de coupure sur ce poste fait pour ceux qui aime commencer à travailler à 5H (au plus tôt) Heures possibles pour exemple : 5H/14H ou encore 6H/15 H parfois des petites journées comme 10H/16H Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités - La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage. - L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits. - L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption. - L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Convivial - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) Prestation chez le même client : - le lundi et vendredi de 17H00 à 20H00, et le mercredi de 18h00 à 20h00, secteur ST Florent à NIORT. - le mardi, vendredi et samedi de 8h00 à 10h00, secteur Bessines la Mude. Si vous le souhaitez, vous serez prioritaire pour effectuer des heures en plus et ou des remplacements. Entretien de bureaux etc... Vous avez le sens des responsabilités. Le poste pourra évoluer (activités et complément d'heures) selon vos compétences et vos attentes. Merci de joindre à votre CV une lettre de motivation.
Nous sommes spécialisés dans le nettoyage, nous recherchons un(e) agent d'entretien laveur (se) de vitres polyvalent. Idéal pour candidat autonome Nettoyage de vitrerie, la maîtrise de la perche serait un plus. Formation aux différentes techniques en interne si besoin. Vous avez le sens des responsabilités, vous serez en charge d'entretien de locaux et diverses prestations. Poste évolutif selon compétences. Merci de joindre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Secteur Niort / La Rochelle
bonjour nous sommes a la recherche d'un ou une agent d entretien et d'hygiène pour l'un de nos client sur le secteur de NIORT ( zone mendés France ) le mercredi et vendredi de 12h a 13h30
CAMILLE GABYLORE Entreprise française et familiale depuis 25 ans avec des valeurs humaines fortes et un concept unique recrute : 1 CONSEILLER/CONSEILLERE BEAUTE A DOMICILE A l'heure d'internet le service à domicile c'est l'avenir ! La vente directe est en plein essor et CAMILLE GAYLORE en est un acteur majeur. Intégrer le Maison Camille Gabylore c'est : Offrir à votre client(e) un conseil de qualité et délivrer un soin complet du visage personnalisé en individuel avec nos produits haut de gamme : Français, Naturels et labélisés Bio Ecocert. Vous êtes dynamique, vous avez le sens de la communication et de l'écoute, Vous êtes sensible au milieu de l'esthétique et de la beauté et vous voulez conjuguer vie personnelle et vie professionnelle. Vous détenez à minima un CAP Esthétique. Nous vous offrons : - Une formation initiale à notre siège social de Poitiers (les frais de déplacement et de séjour sont pris en charge) - Une mise à jour régulière technique, produits, nouveautés - La mallette, les produits et le réassort - Les RDV pris en interne en accord avec votre planning personnel - Le portefeuille clients/prospects - L'accompagnement et le soutien tout au long de votre carrière - Des primes mensuelles et un fort taux de commission - Statut Agent Co ou Salarié selon votre C.A. réalisé dès 3 mois - La possibilité d'évoluer vers l'encadrement dès 3 mois Moyen de locomotion indispensable pour vous déplacer Différents statuts peuvent vous être proposés, à négocier en entretien : VDI, Indépendant, Salarié en CDI... Nous vous invitons à visiter notre site web et vous accueillons au téléphone pour un premier entretien.
Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnels ( psychologue, ergothérapeutes, psychomotricienne, assistantes de service social, éducatrice spécialisée, secrétaire), placés sous l'autorité de l'adjointe de direction. Vos missions sont les suivantes : -participer à l'évaluation des situations, -coconstruire les projets personnalisés avec les personnes accompagnées et leurs proches, respectueux de leurs besoins et attentes -écouter, informer, conseiller et soutenir les personnes -mobiliser les ressources et l'environnement des personnes, travail en réseau, -développerez dans le strict respect de ces projets personnalisés, directement auprès des personnes à leur domicile ou tout autre lieu d'activité, des séances éducatives individuelles, parfois collectives, seul(e) ou en association avec d'autres professionnels du service. -s'inscrire dans la dynamique d'Education Thérapeutique du Patient déployée dans le service, Vous serez amené(e) à vous déplacer sur le département, véhicules de service à disposition, ordinateur et téléphone portable. Vous possédez de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et vous êtes en mesure de prioriser les actions à mener. Vous participerez activement à la vie du service, à son ouverture et à son développement et serez en relation avec les autres éducateurs(trices) spécialisés(es) du pôle dans le cadre du développement de projets communs. Vous participerez à la démarche d'amélioration continue du pôle.
Nous recherchons un Agent de propreté pour rejoindre notre équipe. Vos missions: - Réalise des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, locaux, équipements - Nettoyer les sols - Vider les poubelles quotidiennement - Alimenter les sanitaires de l'établissement en papier toilette, essuie-tout, savon quotidiennement - Signaler les éventuels dégâts, matériels endommagés - Gérer le stock de matériel de nettoyage Profil recherché : - Dynamique/ponctuel et impliqué - Connaissances des règles d'hygiène et de techniques d'entretien - Connaissance des règles de sécurité - Connaissance des règles de tri sélectif Vous intervenez du mardi au dimanche de 11h à 13h (jour et horaires d'intervention adaptables sauf le dimanche) Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Pour accompagner nos ambitions de croissance et pour répondre aux demandes de nos clients (basés essentiellement en France), nous renforçons nos équipes. Vous travaillerez dans un cadre familial d'une société composée d'environ 20 salariés. Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous serez formé et accompagné en interne. Vos missions couvriront les périmètres suivants : - Appréhender le métier de la santé et de la prévoyance ainsi que notre logiciel métier dédié, - Prendre en charge et suivre les maintenances uniquement du logiciel (correctives et évolutives) dans l'outil de ticketing, - Répondre aux demandes de nos clients (mail, téléphone et visio), - Rédiger les différents documents techniques ou fonctionnels. Cette liste est non exhaustive et peut évoluer selon votre expérience, implication et motivation. Nous recherchons le profil et les compétences ci-après : - Formation supérieure Bac +2 /+3, - Compétences techniques : savoir faire des requêtes SQL (exigée), connaître JAVA JEE et MySQL (en priorité), HTML, CSS, JavaScript, - Une expérience d'assistance utilisateurs sera la bienvenue, - Aisance relationnelle (travail collaboratif et contact clients), - Capacité d'analyse et rédactionnelle, - Esprit d'initiative, autonomie, rigueur, organisation et sens du service, - Connaissance de l'IDE Eclipse serait un plus. - Poste à pourvoir en CDD de 6 mois avec une possibilité d'évolution, - Salaire selon profil, mutuelle d'entreprise et chèque repas.
REJOIGNEZ UNE MISSION QUI A DU SENS ! ADEQUAT Niort recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le secteur industriel , un(e) plieur. Vous cherchez un nouveau défi, une ambiance de travail conviviale et une mission valorisante ? Cette offre est faite pour vous ! VOS MISSIONS Au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de : * Lire des plans techniques, régler, et utiliser des plieuses à CN * Créer des programmes de pliage * Préparer le poste de travail en montant, démontant, contrôlant et rangeant les outillages. VOTRE PROFIL - FORMATION OU EXPÉRIENCE EN PLIAGE APPRÉCIÉE - =EXPÉRIENCE SOUHAITÉE DE 2 ANS. - AUTONOMIE, RIGUEUR ET ESPRIT D'ÉQUIPE - MOTIVATION ET ENVIE DE S'INVESTIR SUR LE LONG TERME Horaires : 2x8 Postulez dès maintenant en ligne ! Envoyez votre CV ou contactez l'agence ADEQUAT Niort Chez ADEQUAT, votre talent fait la différence !
Pôle SMR Le Moniteur Educateur accompagne les adolescents dans leur quotidien et leur rééducation, notamment à travers les repas thérapeutiques, les activités éducatives et le suivi individuel. Il contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé. Son action s'inscrit dans un cadre d'équipe pluridisciplinaire, essentiel pour assurer la cohérence et la qualité de l'accompagnement. Missions : Etre référent d'un ou plusieurs jeunes : être garant de la rédaction et de la présentation de projet personnalisé. Soutenir les adolescents dans leur parcours de réadaptation en favorisant leur autonomie, leur socialisation et leur redonnant confiance en eux. Encadrer et animer les temps de repas en tant que moments éducatifs et thérapeutiques. Accompagner les jeunes dans la gestion de leur alimentation et de leur rapport à la nourriture, en cohérence avec les objectifs médicaux définis par le diététicien. Organiser et encadrer des activités ludiques, sportives, culturelles ou créatives adaptées aux besoins des jeunes. Favoriser la participation active des adolescents et développement de leurs compétences sociales. Collaborer étroitement avec les médecins, infirmiers, psychologues, psychomotricien et diététicien. Participer aux réunions de synthèse et contribuer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque adolescent. Maintenir une communication régulière avec les familles afin d'assurer une continuité éducative et thérapeutique. Assurer une référence éducative de l'enfant et accompagner le projet scolaire et/ou professionnel en lien avec les familles. Encadrer et assurer le tutorat des stagiaires. Compétences : Connaître l'architecture du dossier médical et la situation sociale de la personne accueillie Connaître les techniques d'animation Connaître la mission, les objectifs et le fonctionnement des réunions de l'équipe pluridisciplinaire Connaître les protocoles d'hygiène et de sécurité applicables Analyser la situation de la personne et identifier ses besoins Accompagner la personne accueillie dans une démarche de développement de ses propres ressources Développer des activités manuelles, artistiques, sportives ou intellectuelles Adapter ou modifier les actions éducatives selon l'évolution des situations Évaluer les résultats de l'activité dont il a la charge et présenter un bilan de situation à l'équipe pluridisciplinaire Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial Accompagner les membres de l'équipe dans le choix pédagogique lié aux possibilités de la personne accueillie Établir une relation de confiance avec le patient et son entourage, en étant à leur écoute et en adaptant son comportement Travailler en équipe pluridisciplinaire Une Expérience professionnelle auprès du public adolescent serait un plus. Une formation à l'ETP serait appréciée.
Sous la responsabilité du coordinateur des activités espaces verts, vous aurez pour mission d'encadrer une équipe de salariés en situation de handicap, tout en garantissant la qualité des prestations et le respect des engagements clients. Vos principales missions : - Encadrement et accompagnement : o Superviser et accompagner votre équipe dans la réalisation des travaux, en participant activement aux tâches. - Organisation technique et sécurité : o Assurer la planification des activités, la sécurité des équipes et le respect des cahiers des charges définis par les clients. - Relation client et écoresponsabilité : o Conseiller les clients, établir des devis et promouvoir une approche écoresponsable des prestations. - Accompagnement socio-professionnel : o Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets professionnels des salariés reconnus travailleurs handicapés, en lien avec l'accompagnatrice socio-professionnelle. - Reporting : o Garantir le suivi et la remontée des informations sur les activités. Profil recherché : - Diplôme ou expérience significative dans le domaine des espaces verts. - Compétences techniques pour la réalisation et le chiffrage des prestations. - Sens de l'organisation, capacité à encadrer et à motiver une équipe. - Connaissance des pratiques écoresponsables. - Aptitude à coordonner d'autres activités serait un plus.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Dans le cadre des élections municipales des 15 et 22 mars 2026, l'ensemble des exécutifs locaux (conseils municipaux, conseils communautaires et comités syndicaux) sera renouvelé. Au sein du bureau du contrôle de légalité et du contrôle budgétaire votre mission sera notamment de participer au contrôle et à la vérification : - des procès-verbaux des élections des maires, des adjoints, des présidents et vice-présidents des établissements publics de coopération intercommunale. - des indemnités de fonctions des maires, des adjoints, des présidents et vice-présidents des EPCI à fiscalité propre et des syndicats, - des délégations de fonctions des organes délibérants à l'exécutif de la collectivité concerné. Vous pourrez également aider à la rédaction des mémoires liés au contentieux électoral dans le cadre des élections des maires, des adjoints, des présidents et vice-présidents des établissements publics de coopération intercommunale.
Nous recherchons notre nouveau (elle) conseiller(e) de vente dans le secteur de l'ameublement sur Niort. Vous serez chargé(e) de : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(es), - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Expérience d'un an dans la vente de canapés exigée. Poste à pourvoir dès que possible
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Votre POSTE Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'équipe Maintenance Toiture / Étanchéité (SAS) pour un poste localisé à Niort et rattaché(e) au Chargé d'affaires de d'agence. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les interventions en analysant les documents transmis (plans de prévention, risques, nature des travaux) et en anticipant les besoins matériels. - Sécuriser chaque zone d'intervention, identifier les travaux à réaliser et mettre en place les protections nécessaires avant toute action. - Réaliser les diagnostics de toiture, rechercher les fuites, documenter les interventions via l'application dédiée (photos, commentaires, mesures). - Effectuer les interventions de maintenance et d'étanchéité (membranes, relevés, points singuliers, réparations) dans le respect des règles de l'art et des DTU. - Encadrer 1 compagnon, organiser la répartition des tâches, assurer une formation si besoin et garantir la cohésion de l'équipe. - Contrôler la qualité des travaux, réceptionner les matériaux, gérer le stock chantier et assurer la bonne organisation des zones de travail. - Informer votre hiérarchie de l'avancement, remonter les points de vigilance et signaler toute situation dangereuse. - Assurer une relation client professionnelle, expliquer les risques, vulgariser les diagnostics et garantir leur satisfaction. - Finaliser les chantiers en veillant à la propreté, au repli du matériel et à la rédaction complète du rapport SAS. Avantages et conditions Lieu : NIORT Contrat : CDI - 169h Salaire : Selon expérience à partir 32k€ 13ème mois Mutuelle et Prévoyance à des tarifs avantageux Prime congés payés (30% d'un salaire brut mensuel) Participation Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise reconnue dans l'enveloppe du bâtiment, implantée nationalement et en croissance continue. Le service SAS représente un pilier stratégique de son activité : une équipe dédiée aux interventions rapides, expertes et sécurisées. Avec l'ouverture de sa nouvelle agence à Niort, l'entreprise renforce sa présence sur le territoire et construit une équipe engagée autour des valeurs de solidarité, de technicité et d'exigence. Pourquoi les rejoindre ? Un projet structurant avec l'ouverture d'une nouvelle agence. Un environnement valorisant l'expertise technique et l'autonomie. Une culture tournée vers la montée en compétences et la bienveillance. Des avantages sociaux solides (13e mois, intéressement, mutuelle, etc.). Votre PROFIL Ce poste de Chef d'équipe Maintenance Toiture / Étanchéité (SAS) demande une sensibilité forte pour l'intervention, la polyvalence et le travail en hauteur. Nous recherchons une personne ayant une expérience confirmée en étanchéité, en maintenance toiture ou en intervention SAS, avec une maîtrise des techniques bitumineuses ou synthétiques, des règles DTU et des diagnostics rapides. L'autonomie sur le terrain fait partie intégrante de cette fonction, tout comme la capacité à encadrer une petite équipe. Nous attendons également une organisation fiable, une communication claire, un sens naturel du leadership terrain, ainsi qu'une capacité à analyser une situation, prioriser les actions et remonter les bonnes informations. La mobilité est indispensable, tout comme le permis B pour assurer les déplacements quotidiens en Deux Sèvres et départements limitrophes. Enfin, la personne retenue devra démontrer une rigueur constante en matière de sécurité, une adaptabilité réelle aux aléas, et une posture client exemplaire, capable d'expliquer simplement, rassurer et recommander. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes le talent que nous recherchons !
Avec un patrimoine de logements d'environ 19 000 logements, Immobilière Atlantic Aménagement est un acteur de référence du logement social en région Nouvelle Aquitaine dont la mission est de proposer des logements de qualité adaptés aux besoins de la population, d'améliorer l'habitat en répondant à un cahier des charges exigeant axé sur la réduction des coûts énergétiques et le respect de l'environnement et d'accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et la réalisation de projets immobiliers adaptés au contexte local. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENT recrute : 1 ASSISTANT ACHAT (F/H) - NIORT CDD - 4 mois - Temps complet Description de la Mission : Rattaché(e) au Juriste Achats, vous aurez la mission de l'assister dans les différentes missions de suivi, de contrôle et d'accompagnement des processus relatifs aux appels d'offres de la société. Vos missions seront les suivantes : Appels d'offres et consultations : - Suivre le planning prévisionnel de lancement des consultations et veiller à sa mise à jour régulière - Analyser les candidatures et la complétude des offres des candidats (avec courriers de régularisation le cas échéant) - Accompagner les équipes projets : sur la compréhension du process, dans l'utilisation des outils nécessaires au process achats, après passage en commission (envoi des courriers de rejet, notification au candidat retenu, publication des avis d'attribution) Commissions (ouverture, interne, appels d'offres) - Organiser la commission d'ouverture des plis : téléchargement des plis avec le service acheteur, préparation et signature du PV, etc. - Organiser la commission interne : planning, préparation du PC, accompagnement des équipes, analyse et mise en conformité des dossiers. - Préparer la commission d'appel d'offres : envoi des convocations, mise en forme du fichier de présentation, analyse et mise en conformité des dossiers, préparation du PV. Fort de votre BTS assistant de direction ou SAM, vous avez déjà une expérience dans l'assistanat et idéalement une connaissance des procédures de passation des marchés. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre organisation au quotidien. Votre rigueur, votre organisation et votre esprit de synthèse seront indispensables pour mener à bien vos missions ainsi que la maîtrise du pack Office. Rémunération : entre 25 799€ et 26 500€ brut annuel. Tickets restaurants, mutuelle (60% par l'employeur), prévoyance (100% par l'employeur), Poste à pourvoir : 23 mars 2026
Formation : Bachelor Banque Assurance Rythme d'alternance : Une semaine intensive par mois Secteur d'activité : Banque MISSIONS : Accueillir les clients et les accompagner dans leurs démarches au sein de l'agence Assurer le suivi de la relation client à travers différents canaux (appels téléphoniques, courriels, rendez-vous en agence) Réalisation d'appels téléphoniques sortants à visée commerciale : prise de rendez-vous, présentation de produits et services bancaires Traitement des opérations bancaires courantes, participation aux actions commerciales et contribution au développement des ventes Appréhender l'environnement bancaire : gestion des risques, règles de sécurité, moyens de paiement, produits d'épargne et d'assurance PROFIL : Sens du relationnel Aisance commerciale Goût du contact client Rigueur et fiabilité Intérêt pour le secteur bancaire N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 semaine de cours par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Formation : Bachelor Banque Assurance Rythme d'alternance : Une semaine intensive par mois Secteur d'activité : Assurance MISSIONS : Accueillir et orienter les clients, par téléphone et en agence, en assurant une prise en charge de qualité Établir, gérer et suivre les contrats d'assurance tout au long de la relation client Participer aux actions commerciales : relances clients, prise de rendez-vous et développement du portefeuille Accompagner les assurés dans la gestion des sinistres : ouverture, suivi des dossiers et information client PROFIL : Sens du relationnel Aisance commerciale Goût du contact client Rigueur et sens de l'organisation Intérêt pour le secteur de l'assurance N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 semaine de cours par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
OFFRE ALTERNANCE - TITRE PROFESSIONNEL Employé(e) Commercial(e) Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un/une conseiller(ère) de vente en bureau de tabac. Vos missions et responsabilités : - Accueil et service client - Entretien et gestion des stocks - Fidélisation de la clientèle - Vente et gestion tabac/jeux Vos savoir - être : Motivé(e), autonome et organisé(e), vous disposez d'un excellent sens du relationnel et d'un réel esprit d'équipe, et souhaitez vous investir pleinement, cette formation est faite pour vous. Contrat : Apprentissage Formation : Titre Employé(e) Commercial(e) - (Niveau 3 - CAP) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine. Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Niort (79000) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation.
Nous recherchons : un professionnel en charge de la location de véhicules auprès de la clientèle. Vos principales missions : - Accueillir et conseiller les clients (téléphone et comptoir) sur les solutions de location, - Gérer les réservations, établir les contrats, factures et assurer le suivi des dossiers, - Réaliser des appels sortants pour relancer d'anciens clients et prospecter de nouveaux (BtoB principalement), - Participer à la gestion des entretiens des véhicules en appui avec deux opérateurs de parc, - Contribuer à la bonne présentation du parc et à la satisfaction client au quotidien. Votre profil : Vous avez une première expérience en relation client en concession automobile ou en location de véhicules. Vous êtes à l'aise au téléphone et vous savez adapter votre discours à chaque interlocuteur. Vous maitrisez l'outil informatique + pack office. Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe et gérer plusieurs tâches à la fois. Une connaissance des véhicules utilitaires et des poids lourds serait un plus. Ce que nous offrons : - Rémunération en fonction du profil + Intéressement +13ème mois - Entreprise familiale avec des valeurs fortes et une ambiance conviviale - 35h du lundi au vendredi et un samedi sur deux
- Accueil et prise en charge des personnes (usagers) - Transport d'usagers de manière ponctuelle - Assistance aux personnes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas) - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Entretien des locaux - Travail en binôme Prise de poste dès que possible
Para Nova est une parapharmacie santé beauté bien-être qui dispose également de cabines pour les soins d'esthétique. Vous travaillerez en binôme avec une autre esthéticienne. Vos activités principales seront : - Les soins visage et corps - L'épilation - La pose de vernis semi-permanent Nous sommes spécialisés dans le secteur de la parapharmacie, vous pourrez donc être amené(e), en plus de la cabine institut, à conseiller des produits de la parapharmacie. Vous êtes diplômé(e) en esthétique et onglerie : soins du visage, du corps, épilation, vernis semi-permanent Vous êtes expérimenté(e) L'institut est ouvert du lundi au samedi, vous travaillerez les lundis, mercredis, jeudis et 1 samedi sur 2. Pas de travail les jours fériés.
LEADER LA ROCHELLE, Société du Groupe ACTUAL spécialisé depuis plus de 30 ans dans la mise à disposition de personnel pour répondre aux besoins des entreprises. Vous recherchez un poste de Conducteur de bus (H/F) Au sein de l'équipe sur place, votre mission consiste à : - Conduire le bus selon la legislation en vigueur - Verifier le véhicule - Respecter les horaires - Gérer les billets - Informer les passagers - Sécuriser les passagers - Gérer les incidents - Entretenir le véhicule Ce poste à temps plein de 35 heures par semaine offre des horaires flexibles en matinée ou l'après-midi, en journée continue avec des coupures. Salaire : 15.09EUR/heure + primes vacances + tickets restaurant // CP // IFM // Mutuelle // CET // CSE Intérim (contrat renouvelable, possibilité long terme). Vous êtes intéressé (e) par cette nouvelle aventure, contactez nous au *** (voir postuler) ! N'ATTENDEZ PLUS, NOTRE VOLONTE ETANT DE VOUS ACCOMPAGNER DANS VOS PROJETS, REJOIGNEZ-NOUS !!! POSTULEZ !!! FAIRE DU TRAVAIL UNE CHANCE !! Titulaire du Permis D et documents conducteurs à jour, 1 an d'expérience minimum en conduite. Rigueur, ponctualité, sens des responsabilités et relations clientèles sont demandées.
Et si votre personnalité comptait plus que votre CV ? Chez Temporis (Niort & Melle), nous ne cherchons pas un parcours "parfait" sur le papier. Nous cherchons notre futur(e) complice de bureau. Vous n'avez jamais fait de recrutement ? Vous n'avez jamais vendu de prestations de services ? Ce n'est pas un problème, nous allons vous apprendre. Si vous avez la fibre commerciale et une énergie débordante, votre place est chez nous. Nous vous formons de A à Z pour faire de vous un(e) expert(e) du recrutement Cependant, si vous êtes à la recherche d'un métier tranquille passez votre chemin. Votre quotidien : Une gymnastique cérébrale permanente Ici, on ne fait pas une tâche après l'autre, on les vit simultanément. Votre quotidien s'articule autour de trois missions critiques que vous devrez mener de front : - Développement Commercial & Niaque : Vous n'attendez pas que le client appelle. Vous allez chercher les opportunités sur le bassin de Niort et Melle (prospection physique et téléphonique). Vous négociez, vous vendez nos solutions (Intérim, CDD, CDI) et vous fidélisez vos partenaires - Recrutement & Placement Proactif : Vous sourcez, présélectionnez et menez les entretiens. Votre but ? Évaluer les compétences en un clin d'œil et "vendre" vos meilleurs profils à vos clients avant même qu'ils n'expriment un besoin. - Gestion Juridique & Réactivité : Vous rédigez les contrats et suivez les dossiers administratifs dans le respect strict du droit du travail. Imaginez la scène : Vous êtes en train de rédiger un contrat complexe qui doit partir dans 5 minutes, le téléphone sonne pour une commande urgente d'un client stratégique, et au même moment, un intérimaire franchit la porte de l'agence. Les trois doivent être gérés avec le même niveau d'excellence et de sourire (c'est notre quotidien). C'est un métier passion, exigeant, qui demande un véritable investissement personnel. Le profil "ADN TEMPORIS" - L'agilité d'un poulpe : Vous avez cette capacité rare de switcher d'une tâche à l'autre avec une réactivité déconcertante. - Le challenge commerciale : Vous avez faim de réussite. Développer votre portefeuille et trouver des solutions pour vos clients est votre moteur principal. - L'esprit de corps : On travaille en équipe soudée. On gagne ensemble, on transpire ensemble. - Le sens de l'engagement : Ce n'est pas juste un job, c'est un investissement. Vous avez envie de vous donner à fond pour réussir. Ce que nous vous offrons - Une formation sur mesure : On commence par une POEI de 3 mois pour ensuite vous recruter dans nos équipes de permanents. On vous transmet tout : la vente de services, le sourcing, et le droit du travail. - Une équipe soudée : Un environnement où l'entraide n'est pas un vain mot. - Le rythme : Du lundi au vendredi, sur un cycle tournant (ouverture/fermeture entre 08h00 et 18h30). - Localisation : Niort et Melle. Le CV, on le lira plus tard. Ce qu'on veut, c'est vous entendre. Ici, on recrute au feeling et au tempérament. Vous vous sentez capable de gérer l'urgence avec le sourire et de conquérir de nouveaux clients ? Alors vous avez déjà fait la moitié du chemin. On cherche une personnalité, un feeling et quelqu'un ayant envie de réussir sa reconversion. On est prêts à vous former et à parier sur votre talent. Et vous, êtes-vous prêt à devenir notre prochain "poulpe" ?
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Chauray un(e) ingénieur(e) calcul béton armé (H/F) Vos missions: Votre profil: *Ingénieur(e) structure spécialisé(e) en béton armé, disposant d'une solide expérience en conception et calcul d'ouvrages. *Professionnel(le) autonome, rigoureux(se) et méthodique, capable de gérer ses projets depuis les études jusqu'au suivi d'exécution. *Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, avec une réelle capacité à proposer des solutions techniques optimisées. *À l'aise dans le travail collaboratif, avec une aptitude reconnue à échanger avec des interlocuteurs variés (architectes, bureaux d'études, entreprises, maîtrise d'ouvrage). *Sensible aux enjeux de qualité, de sécurité et de respect des délais. *Curieux(se) techniquement et impliqué(e), avec une volonté de s'inscrire durablement dans des projets diversifiés et à forte valeur ajoutée. *Diplôme d'ingénieur (ou équivalent Bac +5) en génie civil / structures. *Expérience professionnelle minimum de 5 ans sur un poste similaire en bureau d'études structures sur des projets béton armé. *Maîtrise des normes et réglementations en vigueur (Eurocodes, sismique, règles de calcul béton armé). *Expérience confirmée dans la réalisation de notes de calcul, descentes de charges, diagnostics de structures existantes et modélisations sismiques. *Bonne connaissance des logiciels de calcul de structures. *Capacité à lire, analyser et exploiter les plans d'exécution. *Aisance rédactionnelle pour la production de documents techniques et les échanges avec la maîtrise d'oeuvre. *La participation à des réunions de chantier et une connaissance du fonctionnement des entreprises de gros oeuvre sont fortement appréciées.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un RESPONSABLE DE QUAI H/F, vous devez avoir vos CACES R489 1. Vos missions principales seront de manager une équipe, utilisation du CACES 1, entretenir l'entrepôt. Les horaires seront de 5h à 14h Vous souhaitez en savoir plus ? Contactez-nous au *** (voir postuler) Avoir le CACES R489 cat 1 et savoir utiliser l'informatique
L'agence Aboutir emploi recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engin (H/F). Vos missions principales seront de conduire les engins les plus divers (niveleuses, pelles hydrauliques, chargeuses, etc.) utilisés pour la réalisation des chantiers . Le poste est à pourvoir de suite et sur du long terme. Vous souhaitez en savoir plus? Contactez nous au *** (voir postuler) Conducteurs d'engins ayant les CACES R482 cat B1 et C1 obligatoire.
Finalités : - Assurer la surveillance, assister et sécuriser les résidents au quotidien et veiller à l'entretien des locaux. - Savoir travailler seul Sous la responsabilité du coordinateur et du directeur, vos missions sont variées : - participer à l'entretien des parties communes de la résidence et la blanchisserie, - aider à la préparation et livraison des plateaux repas, - réaliser les travaux courants d'entretien, - aider aux actes de la vie courante, - participer au maintien à domicile, - être vigilant quant à l'état physique et psychologique du résident, - encourager l'autonomie et maintenir le lien social, - faire remonter toute information relative à l'organisation de la prestation et/ou à sa réalisation au coordinateur et/ou à la direction. - appliquer le planning d'interventions dans le respect du cadre de vie du résident, - respecter la confidentialité des données du résident et de la société, - s'adapter aux situations d'urgence et imprévus, - participer à l démarche qualité de l'établissement Sécurité : - répondre aux appels du dispositif d'urgence, - assurer une vigilance quant à la sécurité du bâtiment (point d'accès) en connaissant les règles de sécurité et procédures d'urgence pouvant être mis en place, - alerter ou remonter tout évènement nécessaire à la Direction Poste de nuit de 21h00 à 07h00 temps de travail effectif 10 heures (plateau repas offert). Remplacement maladie, possibilité de prolongation de contrat Travail lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche semaine 1, mercredi et jeudi semaine 2. Travail 1 week-end sur 2. Savoir travailler seul(e), un téléphone (TI : travailleur isolé) est mis à votre disposition. Transmission écrite et orale des consignes.
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F). Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale Développer votre propre portefeuille de mandats Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : 70 % de commission par vente (soit environ 800 € HT en moyenne) Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation Diffusion automatique sur 20+ sites d'annonces (gratuitement & sans limite) RC Pro + assurance essais routiers incluses Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 5 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Prime offerte au pro de l'intermédiation 5 000 € HT à la 15eme vente si celle ci et réalisée dans les 6 mois. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio chaque Jeudi à 18h00 (inscription gratuite) Pour y participer et/ou postuler, inscrivez via le lien pour postuler (sans engagement). En savoir plus : https://www.capcar.fr/devenir-agent-automobile?utm_source=agentDFA25022025&utm_campaign=mlm
Vendre votre voiture n'a jamais été aussi facile. Un accompagnement de A à Z, une estimation au plus juste, la force d'un réseau national partout en France et des transactions sécurisées. En nous rejoignant, vous serez indépendant mais jamais seul, vous serez libre d'aménager votre temps de travail avec une rémunération attractive.
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation de borne de jeu en magasin. Vous trouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : inciter les clients à venir jouer et les guider sur la borne Date : - Tous les vendredis de 15h à 19h du 20 février au 12 mars 2026 - Tous les samedi de 10h à 19h avec 1h de pause du 21 février au 13 mars 2026 Rémunération : 12.02€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/samedi et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle Si vous êtes disponible et que vous souhaitez des informations supplémentaires, n'hésitez pas à me faire un retour.
Titulaire d'un diplôme bac+2, vous souhaitez préparer un Bachelor Chargé.e des Ressources Humaines, en 1 an (RNCP 35878), à l'ISFAC de Niort ? Notre partenaire, acteur majeur des mutuelles Niortaises, recrute un.e assistant.e formation. Rattaché.e au pôle formation, vos principales missions seront de : -Accueillir et informer les collaborateurs, -Coordonner les parcours d'apprentissage, -Réserver les salles de formations, -Réaliser les convocations, -Contribuer à l'amélioration continue... Rythme d'alternance : 2 jours de formation / 3 jours d'entreprise. Aucun frais d'inscription ou de scolarité. Intéréssé.e ? Postulez directement à l'offre, ou préinscrivez-vous au Bachelor Chargé.e des RH sur notre site : isfac.fr.
Titulaire d'un diplôme bac+2, vous souhaitez préparer un Bachelor Chargé.e des Ressources Humaines, en 1 an (RNCP 35878), à l'ISFAC de Niort ? Notre partenaire, acteur majeur des mutuelles Niortaises, recrute un.e assistant.e Ressources Humaines. Rattaché.e à la Direction des Richesses Humaines, au sein du pôle gestion RH, vos principales missions seront de : -Renseigner les collaborateur sur leurs questions RH (congé, contrats de travail, mobilité...), -Indiquer aux interlocuteurs l'avancement de leurs dossiers, -Assister le pôle dans leurs différentes activités (mobilités, recrutements, contrats...)... Rythme d'alternance : 2 jours de formation / 3 jours d'entreprise. Aucun frais d'inscription ou de scolarité. Intéréssé.e ? Postulez directement à l'offre, ou préinscrivez-vous au Bachelor Chargé.e des RH sur notre site : isfac.fr
Qui sommes-nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 65 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 32 associés et 315 collaborateurs est présente sur 10 sites et réalise 35M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte en faveur de l'écologie. Vos missions : Rattaché(e) aux associés du site, vous effectuez des missions de commissariat aux comptes auprès d'une clientèle diversifiée issue de secteurs d'activité variés. Dans ce contexte, vos missions sont : - Certification de comptes sociaux et consolidés et de revue de l'information financière et/ou extra financière - Contrôle interne : diagnostic des processus comptables et accompagnement de projets de gestion des risques - Consolidation - Diagnostics financiers, Due Diligences, commissariat aux apports ou à la fusion Vous apportez votre technicité sur les livrables, pilotez les missions et êtes garant(e) de la relation client. Vous animez par ailleurs une équipe structurée de collaborateurs plus juniors. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Intéressement + PPV - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE by Y, un programme social innovant (télétravail depuis l'étranger, soutien lors d'événement de vie difficile, accompagnement aux diplômes, .) - CET - Equilibre vie pro / vie perso : Charte de télétravail, horaires adaptés - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - Que vous soyez issu(e) d'une formation comptable, d'un cursus Universitaire, d'une école de commerce ou d'un cursus expert-comptable et avec une spécialité en Audit, vous avez déjà une expérience minimum de 7 années en audit financier - Rigoureux(se) et autonome, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et savez vous adapter à différents interlocuteurs - Une appétence pour le développement de nouvelles missions serait un atout pour le poste.
Qui sommes-nous ? Fortement implanté dans le Grand-Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 60 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise-comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 30 associés et 320 collaborateurs est présente sur 9 sites et réalise 32M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte en faveur de l'écologie. Vos missions : Rattaché(e) à un associé, vous effectuez des missions de commissariat aux comptes auprès d'une clientèle variée à la fois en termes de secteur d'activité et de taille. Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez l'occasion d'encadrer des auditeurs plus juniors. Vous interviendrez sur des missions d'audit légal ou pluridisciplinaires menées avec notre département d'experts auprès d'une clientèle diversifiée : - Certification de comptes et de revue de l'information financière et/ou extra financière - Contrôle interne : diagnostic des processus comptables et accompagnement de projets de gestion des risques - Consolidation - Diagnostics financiers, Due Diligences, commissariat aux apports ou à la fusion Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Intéressement + PPV - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE by Y, un programme social innovant (télétravail depuis l'étranger, soutien lors d'événement de vie difficile, accompagnement aux diplômes, .) - CET - Equilibre vie pro / vie perso : charte de télétravail, horaires adaptés - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - De formation comptable, cursus Universitaire ou Ecole de commerce ou cursus expert-comptable, avec une spécialité en Audit, vous avez déjà une expérience minimum de 4 années en audit - Vous êtes rigoureux(se), autonome et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et de communication vous permettant de vous adapter aux différents niveaux d'interlocuteurs
Qui sommes nous ? Groupe Y est un cabinet d'audit, d'expertise comptable et de conseil qui accompagne ses clients depuis près de 70 ans avec exigence et proximité. Fort de nos 330 collaborateurs répartis sur 9 sites à Paris et dans le Grand Ouest, nous nous engageons à offrir des services à forte valeur ajoutée. Notre culture valorise l'excellence technique, l'esprit d'initiative et le développement des compétences. Nous sommes membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Dans le cadre de notre croissance stratégique, nous recherchons un(e) Commissaire aux Comptes Associé(e) pour prendre la responsabilité et développer notre portefeuille de mandats dans le secteur de l'Assurance (Santé, Prévoyance, Vie et Dommages). En tant qu'Associé(e), vous serez un pilier de la stratégie et du développement du cabinet. Vos missions principales incluront : - Signataire de mandats d'audit légal : Gestion d'un portefeuille de clients-clés (mutuelles Livre 2, compagnies d'assurance, mutuelles d'assurance, cabinets de courtage), de la planification à la finalisation des missions de certification des comptes. - Expertise technique et réglementaire : Supervision des travaux dans le respect des Normes d'Exercice Professionnel et application des réglementations spécifiques au secteur. Vous serez le référent technique pour vos équipes et vos clients sur ces sujets complexes. - Développement commercial : Identification de nouvelles opportunités, réponse aux appels d'offres et développement actif de votre réseau pour accroître la présence de Groupe Y sur le secteur de l'Assurance. - Management et leadership : Encadrement, formation et montée en compétences des équipes d'auditeurs. Vous jouerez un rôle de modèle et d'animateur. Relation client : En tant qu'interlocuteur privilégié des dirigeants, comités d'audit et des conseils d'administration, vous assurerez une relation de confiance et apporterez des recommandations sur la maîtrise des risques et l'environnement réglementaire. Pourquoi nous rejoindre ? - L'opportunité de devenir un acteur-clé du développement d'un cabinet en pleine croissance. - Un projet entrepreneurial ambitieux au sein de la capitale française des mutuelles d'assurance. - Une association au capital et une rémunération attractive, à la hauteur de vos responsabilités. - Un environnement de travail qui favorise l'autonomie, la prise d'initiative et l'équilibre vie professionnelle/personnelle. A propos de vous : - Diplômé(e) du DEC et inscrit(e) en tant que Commissaire aux Comptes. - Vous justifiez d'une expérience significative (10 ans minimum) en audit légal au sein d'un cabinet. Une spécialisation confirmée dans le secteur de l'Assurance constitue un atout majeur. - Vous maîtrisez parfaitement les enjeux techniques et réglementaires du secteur (Solvabilité 2, gestion des risques). - Reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du développement commercial et votre capacité à fédérer des équipes. - Votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que vos qualités de communication sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.
Vous souhaitez préparer un Mastère Manager des Ressources Humaines (RNCP 38112) à l'ISFAC de Niort ? Notre partenaire, acteur majeur des mutuelles Niortaises, recrute un.e chargé.e de recrutement. Au sein de la Direction des Richesses Humaines, vous participerez aux recrutements. En ce sens, vos principales missions seront de : -Identifier les besoins de recrutement, -Effectuer du sourcing sur les différents canaux adéquates, -Mettre en place les modalités de recrutement, -Réaliser les synthèses d'entretiens, -Réaliser des reportings d'activités. Rythme d'alternance : 1 semaine de formation / 2-3 semaines d'entreprise. Aucun frais d'inscription ou de scolarité. Intéréssé.e ? Vous pouvez postuler directement sur l'offre, ou réaliser une préinscription en Mastère RH sur notre site : isfac.fr
Le cabinet ACTY n'a cessé, depuis sa création, de développer ses compétences dans le but d'offrir à ses clients un service de haut niveau en droit des affaires en étant en réseau avec le cabinet de services pluridisciplinaires GROUPE Y. Dans le cadre de notre développement, ACTY recrute un(e) Avocat(e) Fiscaliste afin d'intervenir pour les clients de nos différents sites en province. Vos responsabilités principales incluront : - Conseil fiscal : Proposer un accompagnement en matière de fiscalité des entreprises (IS, TVA, CET, immobilier, intégration fiscale notamment) et de fiscalité personnelle des dirigeants (IR, IFI, transmission patrimoniale). - Accompagnement stratégique : Intervenir sur des opérations complexes telles que les fusions-acquisitions, les restructurations, les transmissions d'entreprises et l'organisation patrimoniale des clients. - Gestion des contentieux : Assister et représenter nos clients lors de contrôles fiscaux et défendre leurs intérêts devant les administrations et les juridictions compétentes. - Support interne et veille : Agir en tant qu'expert support pour nos collaborateurs (experts-comptables, auditeurs) et assurer une veille juridique et fiscale active pour anticiper les évolutions réglementaires. - Développement : Contribuer au développement de l'offre de conseil fiscal du cabinet et à la formation des équipes en collaboration avec l'avocate fiscaliste située à Paris. En rejoignant ACTY, vous aurez : - Un rôle transversal : Une collaboration étroite avec l'ensemble des métiers du chiffre et du droit, offrant une vision à 360° des enjeux des entreprises. - Un projet stimulant : Participez à des missions variées et à forte valeur ajoutée, avec un haut niveau d'autonomie. - Un cadre de vie privilégié : Bénéficiez d'un poste stratégique tout en profitant de la qualité de vie offerte par la province (Niort, Poitiers ou La Roche-sur-Yon). Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées en collaboration avec des experts métiers pour accompagner une clientèle multisectorielle PME et ETI. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Statut salarié(e) avec prise en charge de toutes les cotisations et charges liées à la profession - Intéressement - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE, un programme social innovant - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - Doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de traduire des concepts fiscaux complexes en solutions stratégiques et pragmatiques - Votre sens du service, votre rigueur et vos qualités relationnelles font de vous un interlocuteur apprécié des clients comme des équipes.
Notre agence IT recrute pour l'un de ses clients : Un Technicien Référent H/F Son rôle est d'assurer le pilotage opérationnel de son périmètre. Il veille à la qualité de service, au respect des engagements contractuels et fait appliquer les décisions du management. Il est l'interlocuteur privilégié du client et anime opérationnellement l'équipe. Vos missions seront les suivantes : -Assurer le bon fonctionnement de l'activité et coordonner les actions nécessaires -Superviser la production et gérer les priorités, incidents et situations de crise -Suivre les indicateurs de performance et produire les reportings -Être l'interlocuteur client au quotidien -Garantir le respect des procédures et contribuer à l'amélioration continue -Assigner les tâches et organiser l'activité de l'équipe -Animer les réunions opérationnelles et assurer la communication interne -Participer aux comités, points de coordination et réunions de pilotage Management opérationnel -Organiser les ressources (planning, congés, remplacements) -Accompagner, intégrer et suivre les collaborateurs Des missions complémentaires peuvent être confiées en fonction des besoins de l'activité et des orientations du management. Profil recherché : Diplômé d'une formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une première expérience similaire ou vous avez un profil confirmé dans l'assistance aux utilisateurs et vous avez le potentiel pour évoluer vers un poste de Référent. Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre méthodologie, votre esprit d'initiatives et votre rigueur.
Quelles missions captivantes attendent le Soudeur (F/H) dans ce nouveau défi professionnel ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'exécuter des opérations de soudure en assurant la qualité et la sécurité des ouvrages - Maîtriser un ou plusieurs procédés de soudure selon les spécifications techniques et les matériaux utilisés - Interpréter et lire rigoureusement les plans techniques pour effectuer des assemblages précis et conformes aux normes - Assurer une dextérité opératoire, garantissant la finition impeccable des soudures réalisées tout en respectant les délais impartis Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Poste d'employé(e) de restauration collective en Établissement pour Personnes Âgées Dépendantes (E.H.P.A.D) à CHAURAY Poste à pourvoir de suite Horaires de journée uniquement selon planning annuel établi : S1 : 07 H 30 - 15 h 00 S3 : 12 h 15 - 21 h 00 Horaires sur poste de plonge : 09H00 - 16H15 Travail un week-end sur trois en horaire coupé : 7H30-14H30 / 17H30-20H45 Missions : Restauration * Prépare les tables dans le restaurant pour chaque service * Assure le service avec le cuisinier en poste - Fait la liaison entre la salle et le restaurant * Repère les difficultés des résidents et les goûts par rapport à l'alimentation servie * Assure l'accueil et l'aide au déplacement des résidents pour l'entrée en salle de restaurant * Assure le nettoyage de la salle du restaurant après service * Assure le suivi de la vaisselle - Responsable du bon fonctionnement du petit matériel de cuisine * Prépare les plateaux pour le personnel, ainsi que pour les résidents qui prennent leur repas en chambre * Prépare les chariots pour les tables thérapeutiques ainsi que pour l'Unité Protégée * Distributions des petits déjeuners en chambres Plonge * En poste de plonge suivant le planning * Responsable de l'hygiène de la salle et du matériel et des couverts (Plonge) * Livraison occasionnelle des repas pour l' ADAPEI, et le Village Retraite sur Chauray.
Nous recherchons un Animateur Commercial (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe dès que possible. Type d'emploi : 10h hebdomadaire (heures modulables) augmentation pendant les vacances scolaires Vos missions : - Accueillir les groupes; - Gérer le roulement des groupes (faire payer, lancer les parties, animer la remise des scores, les anniversaires et les évènements d'entreprise) - Prendre les réservations par téléphone et physique; - S'occuper de l'entretien du centre lors des périodes creuses (maintenance du matériel, entretien, réassort, etc) - horaires les week end (notamment le soir), ainsi que les jours fériés et parfois les vendredi soir ; Vous serez amenés à travailler en autonomie, et à gérer plusieurs choses en même temps, dans un cadre de travail animé ! Nous cherchons avant tout des profils dynamiques, efficaces, souriants et motivés. Avoir un moyen de mobilité fiable, puisque nous avons des heures de fermetures qui ne concordent pas avec les horaires de bus. Poste à pourvoir à partir de février!! A vos CVs, prêt(e)s ?
La Mutualité Française Centre Atlantique recrute un-e Agent polyvalent pour notre structure L'Ile Toucalin, le poste est à pourvoir début février pour 5 à 6 mois. Les missions, dans le respect du projet d'établissement : - Assister l'équipe dans l'organisation des repas des enfants en fonction de leur âge - Assurer la remise en température des repas des enfants dans le respect des normes d'hygiène alimentaire - Organiser les commandes de repas / gérer les stocks - Assurer l'entretien de la cuisine et des parties communes de la structure d'accueil selon les protocoles en vigueur - Faire l'entretien du linge - Veiller à l'état de propreté de l'établissement - Veiller au respect du règlement intérieur de l'établissement, aux procédures et modes opératoires - Vous participez en équipe au bon fonctionnement de la structure et à la bonne évolution des enfants au sein de la structure Le profil recherché : - Vous avez une bonne connaissance de base du jeune enfant et de ses besoins, notamment sur l'alimentation - Vous avez une bonne connaissance de base de l'entretien des sols, sanitaires et matériel - Vous avez une attestation d'honorabilité en cours de validité - Vous avez idéalement une expérience dans une fonction similaire, - Vous savez entretenir de bonnes relations d'échange et de coopération avec l'équipe et les parents, - Vous savez vous adapter à d'éventuels imprévus Les avantages : Vous prendrez votre place parmi une équipe dynamique, soucieuse au quotidien d'apporter aux familles un accueil de qualité. La MFCA met l'accent sur la qualité de vie au travail à travers différentes commissions, un plan de développement des compétences sur mesure, des avantages sociaux : titres restaurants, mutuelle d'entreprise, CSE... Les conditions de recrutement - CDD de 5 à 6 mois - Temps partiel 26h semaine (112,67h mensuelles). Du lundi au vendredi de 10h00 à 16h15. - Rémunération mensuelle brute : 1 373,26€ Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à nous adresser votre CV et Lettre de motivation par mail
JDL Conseil & Connexions accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu et en forte croissance dans la distribution automobile, dans le recrutement d'un(e) commercial(e) itinérant(e) BtoB. Le poste est basé à Niort. Vous appréciez le terrain, la relation client et les environnements dynamiques orientés résultats ? Vous souhaitez rejoindre un groupe solide offrant de réelles perspectives d'évolution ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions Rattaché(e) au responsable des ventes, vous intervenez sur un secteur à fort potentiel, composé majoritairement de professionnels de l'automobile (garagistes - environ 90 %). À ce titre, vous serez en charge de : Développer et fidéliser un portefeuille d'environ 180 clients Mener une prospection active afin d'identifier de nouvelles opportunités Réaliser en moyenne 6 visites terrain par jour, avec un suivi administratif à l'agence Proposer des solutions adaptées grâce à une gamme de produits large et différenciante Construire une relation durable et de confiance avec vos clients Atteindre des objectifs trimestriels mensualisés, dans une logique de performance collective Être force de proposition et contribuer à l'amélioration continue des performances commerciales Profil recherché Le poste est ouvert à différents profils disposant d'un réel sens commercial. Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente BtoB, idéalement dans un environnement technique, automobile ou de distribution spécialisée Vous êtes à l'aise avec la prospection commerciale Vous faites preuve de motivation, de ténacité et savez évoluer dans un contexte exigeant Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre organisation et votre autonomie Vous appréciez le travail en équipe tout en étant efficace sur le terrain Une formation à la gamme et aux méthodes est assurée à votre prise de poste. Conditions et avantages Salaire fixe compris entre 2 100 € et 2 500 € brut mensuel, selon profil Rémunération variable entre 800 € et 1 000 € brut mensuel Variable garanti pendant 6 mois Objectifs atteignables dès 90 %, révisés semestriellement Véhicule de service Tickets restaurant ou forfait déplacements Outils fournis : téléphone et tablette Possibilités de mobilité interne au sein d'un groupe en développement Intégration dans une agence à taille humaine (7 personnes) Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous rejoignez une structure reconnue, orientée résultats, qui accompagne ses collaborateurs dans la durée et valorise l'engagement, la performance et l'évolution professionnelle. Intéressé(e) ? Adressez-nous votre candidature et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel.
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Niort et périphérie. Plusieurs postes sont disponibles, sur Niort et les communes alentours ( en fonction de votre mobilité). Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. C'est vous qui choisissez votre temps de travail en fonction de vos disponibilités. Nous vous mettons en relation avec les particuliers, qui sont vos employeurs directs. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des dimanches attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Nous recrutons un(e) hôte(sse) d'accueil pour l'équipe chargée de l'accueil du magasin. Il s'agit d'un remplacement pour congé maternité. Vos missions : - Vous accueillez les clients, les renseignez, les orientez, - Vous assurez le standard du magasin, - Vous gérez les remboursements, la prise en charge des demandes clients (billetterie, location de véhicule), - Vous gérez la demande de colis Relais Colis Vous avez un bon relationnel et avez un bon contact client. Vous travaillerez accompagné(e) de la conseillère de caisse. Ouvert du lundi au dimanche, planning en roulement, 2 jours de repos par semaine. Vous avez une première expérience réussie dans l'accueil et la gestion de caisse, idéalement en grande distribution. Nous ne demandons pas de diplôme particulier, c'est votre expérience et votre motivation qui nous intéresse ! Accompagnement à la prise de poste assuré. Immersion de quelques jours avant embauche pour vous permettre de découvrir votre environnement de travail, l'équipe, le magasin.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN POLYVALENT H/F, vos missions principales seront la mise en oeuvre des dispositions techniques( montage, démontages, réglages), entretien général et maintenance, accueil des manifestations, permanences techniques. Vous souhaitez en savoir plus ? Contactez-nous (voir postuler) Avoir son CACES et /ou SIAPP dans l'idéal + compétences électriques.
Vos missions au quotidien : Gestion et pilotage de l'approvisionnement des intrants, majoritairement fumier et lisier, auprès des agriculteurs et des transporteurs. Si besoin, envoi d'un échantillon pour analyse auprès d'un laboratoire. Préparation et incorporation des intrants : préparation de la ration et chargement de la trémie à l'aide d'un télescopique / chargeuse. Suivi quotidien et supervision du fonctionnement général du site (vous serez formé). Prendre la responsabilité du respect des règles techniques, d'hygiène et de sécurité du site. Vous serez un maillon important de la communication en interne et auprès des agriculteurs. Vous assurerez, en autonomie ou en équipe selon les cas, la maintenance du site (vous serez formé). Développement et diversification des intrants : rendre visite aux éleveurs, maraîchers, agriculteurs, commerçants, industriels, dans le but d'obtenir de nouveaux types d'intrants. Votre future équipe : Une vingtaine de personnes dans notre département Biogaz, dont 7 personnes au sein du service Exploitation. Votre futur manager : Brice, Responsable Exploitation, sera votre manager. Son style de management est direct et pragmatique, valorisant l'autonomie, l'efficacité et l'amélioration continue. Il attend de vous que vous soyez force de proposition et que vous preniez des initiatives. Compétences clés pour le poste : Résilience : A terme, vous serez Responsable, en relative autonomie, d'une unité. Un défi de taille, nécessitant du sang-froid. Sens de l'adaptation : il faudra savoir réagir à l'imprévu et aux situations urgentes : aucune routine ne se développera à ce poste. Esprit entrepreneurial : Comme un agriculteur, vous gérerez votre activité, votre centrale. Pour réussir à ce poste, il vous faut cet état d'esprit, vous poussant à développer l'activité de votre centrale. Particularités du poste : Une immersion dans le monde agricole : Vous aimez l'agriculture et l'impact positif sur l'environnement ? En recyclant les déchets organiques et végétaux issus de l'élevage et des cultures, notre activité vous place au cœur du monde agricole. Cette passion est essentielle pour réussir et s'épanouir dans ce métier. Autonomie et responsabilités : En tant que Responsable de site, vous aurez une véritable liberté pour organiser votre travail et prendre des décisions. Mais cette autonomie peut s'accompagner de moments de solitude ou de stress. Nous recherchons quelqu'un qui s'épanouit dans ce type de contexte, capable de transformer ces défis en opportunités. Une culture de l'amélioration continue : Chez nous, le progrès est une philosophie. Chacun s'investit pour adapter ses méthodes, partager ses idées, et faire avancer l'équipe. Nous croyons à l'esprit d'équipe, à la remise en question positive et à l'envie d'atteindre de nouveaux sommets ensemble. Disponibilité et astreintes : Ce poste inclut des astreintes régulières, notamment certains weekends. Une organisation personnelle adaptée est donc nécessaire pour gérer ces responsabilités. Un poste unique pour les passionnés qui veulent s'impliquer dans une mission d'avenir, au service de l'environnement et de l'agriculture durable !
Nous recherchons un magasinier H/F pour nous rejoindre. Au sein de notre petite équipe logistique, vous assurez la bonne gestion des flux et contribuez au bon fonctionnement du dépôt. Activité en B to B de produits de peinture automobile. Vos missions : - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises - Préparer les commandes et assurer les expéditions par transporteur (picking et emballage) - Gérer les stocks (inventaires, suivi des références avec le responsable du stock) - Maintenir un espace de stockage propre et organisé Vous pouvez être amené(e) très ponctuellement à effectuer des livraisons aux clients sur le niortais. Environnement de travail propre et à température contrôlée. Une première expérience réussie est demandée. Travail du lundi au vendredi. Carte restaurant, prime sur le résultat de l'entreprise
La SPL Société des Eaux du Niortais assure la production, et la distribution de l'eau potable pour 22 communes de l'Agglomération Niortaise et la gestion des services d'assainissement collectif et non collectif pour l'ensemble des communes de la Communauté d'Agglomération du Niortais soit 40 comunes. Vos missions Au sein d'une équipe de 7 personnes, vos missions seront les suivantes - Collaborer à la rédaction des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) et analyser les offres des prestataires. - Participer à l'élaboration, la gestion et au suivi de budgets des travaux - Suivre l'accord-cadre relatif aux travaux courants - Superviser l'organisation de chantiers - Réaliser des études (réseaux) et formaliser l'ensemble des pièces techniques des dossiers - Élaborer le planning d'opération des travaux et des délais - Participer aux réunions techniques avec les maîtrises d'ouvrage et les entreprises partenaires - Assurer le suivi des travaux : réunions de chantier, surveillance des opérations, rédaction des comptes rendus , suivi contractuel et financier des marchés de travaux. - Superviser et contrôler les livrables pour garantir leur qualité - Assurer les liens entre les différents acteurs du projet (bureau d'étude, prestataires, etc.) et veiller à la prise en compte des remarques émises par les organismes de contrôle - Suivre les travaux d'entretien des bassins d'orage Profil recherché - De BAC à BAC + 2 gros œuvre / second œuvre / travaux publics / génie civil -Expérience : Débutant à expérimenté en collectivité ou bureau d'études sur des missions similaires requise Compétences et qualités requises - Connaissance des règlementations en vigueur de l'assainissement , en VRD, hydraulique et traitement des eaux - Connaissances techniques, - Maîtrise de la commande publique, - Gestion administrative et financière des contrats, - Qualité relationnelles et organisationnelles, - Capacités d'analyse et de synthèse, - Sens du reporting, - Qualités rédactionnelles et relationnelles, - Maîtrise d'Excel, logiciel métier et SIG, - Rigueur, organisation, autonomie et réactivité - Capacité d'analyse et d'adaptation - Aptitude à alterner entre travail sur le terrain et administratif - Force de proposition - Salaire brut annuel de 32 à 37 k€ /an - Permis B indispensable - Poste à pourvoir : Dès que possible - Rythme de travail en journée du lundi au vendredi (horaires variables) - Temps de travail hebdomadaire de 40h donnant droit à des RTT
Valorisez votre expertise en ingénierie structurelle au sein d'une PME reconnue et participez à des projets d'envergure dans la région ! Notre client, spécialisée dans l'ingénierie des structures béton, bois et métal pour les marchés privés et publics recherche leur futur collaborateur pour accompagner sa croissance dans leur agence de Niort. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vos missions seront les suivantes : - Concevoir et réaliser les études d'exécution et de conception de bâtiments (logements, tertiaire, équipements publics.) - Collaborer étroitement avec les ingénieurs et projeteurs pour élaborer les plans en phases avant-projet et exécution - Exploiter les logiciels de calcul structure (GRAITEC ARCHE ou équivalent) pour le dimensionnement et la rédaction des notes de calcul - Gérer l'interface technique avec les clients, architectes, entreprises et autres parties prenantes du projet - Assurer le suivi et la bonne conduite des projets jusqu'à leur réception Les avantages : - CDI - Statut Cadre - Mutuelle, prime intéressement, chèques restaurant, CE - PME à taille humaine, projets variés, environnement bienveillant Votre expérience pour rejoindre notre client : - Formation Bac+4/5 Ingénieur Structure Béton (CHEBAP, ESTP, INSA ou équivalent) - Expérience de 4-5 ans minimum en bureau d'études structure - Maîtrise des logiciels de calcul (GRAITEC ARCHE ou équivalent) - Bonne connaissance des Eurocodes et calculs parasismiques Ton savoir-être fera la différence ! - Sens du relationnel et de l'organisation - Orientation client et goût du challenge technique Le process de recrutement Votre profil correspond aux attentes de notre client ? Vous serez contacté par une chargée de recrutement pour réaliser un entretien de préqualification. Prêt(e) à relever des défis techniques dans une PME dynamique ? Envoyez votre CV sous la référence ISBAN-AR0625.
ADEQUAT NIORT RECRUTE : MANOEUVRE AVEC CACES NACELLE (H/F) REJOIGNEZ UNE MISSION QUI A DU SENS ! ADEQUAT Niort recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment , un MANEUVRE CACES NACELLE R486 . Vous cherchez un nouveau défi, une ambiance de travail conviviale et une mission valorisante ? Cette offre est faite pour vous ! Lieu : Niort Type de contrat : Intérim Horaires : journée VOS MISSIONS Au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge de : - de la conduite de la nacelle R486 - Aide à la pose de charpente métallique - boulonnage des éléments - Respect des règles de sécurité et de qualité VOTRE PROFIL - CACES R486 OBLIGATOIRE ET VISITE MÉDICALE À JOUR - AUTONOMIE, RIGUEUR ET ESPRIT D'ÉQUIPE - M OTIVATION ET ENVIE DE S'INVESTIR SUR LE LONG TERME VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES RÉMUNÉRATION : (SELON PROFIL + PRIMES ÉVENTUELLES A VANTAGES ADEQUAT - TAUX HORAIRE ENV. 13€ - PANIER - 10 % IFM + 10 % CP - COMPTE E PARGNE TEMPS RÉMUNÉRÉ À 5% - AIDES FASTT (LOGEMENT, MOBILITÉ, GARDE D'ENFANTS) - BONJOUR CSE ADÉQUAT (TICKET CINÉMA,) - PARRAINAGE 50€ - POSSIBILITÉ DE FORMATION ET D'ÉVOLUTION ---------------------------------------- INTÉRESSÉ(E) ? Postulez dès maintenant en ligne ! Chez ADEQUAT, votre talent fait la différence !
nous recrutons notre futur animateur/animatrice petite enfance. Vous avez : - Une très bonne connaissance de la petite enfance (rythmes et besoins de l'enfant). - Une très bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Une très bonne connaissance de la vie en structure d'accueil. - Le sens de l'organisation et de la structure. - Le goût du relationnel et de l'empathie. - Une bonne gestion des stocks et matériels. - Une bonne organisation et planification de votre travail. Qualités recherchées : - Disponible et à l'écoute des enfants et de leurs familles. - Rigueur et patience. - Capacité à s'adapter à différentes situations. - Capacité à rendre compte, informer et travailler en équipe, - Bonne organisation et planification de votre travail, - Faire preuve de créativité - Vouloir créer des liens forts avec ses collègues pour s'épanouir pleinement dans son milieu de travail (après tout on passe plus de temps au travail qu'en famille alors autant que ça soit dans la bonne humeur). Votre Mission (si vous l'acceptez) : - Accueillir les enfants et leur famille. - Encadrer les enfants (dans les locaux et lors des sorties extérieures). - S'assurer du respect des règles de sécurité. - Animer les activités d'éveil. - Distribuer les repas. - Participer aux soins d'hygiène et de change. - Réaliser l'entretien courant des locaux et du linge de la structure. - Participer aux réunions d'équipe et aux réflexions sur les besoins et activités des enfants. - Effectuer les transmissions écrites et orales aux parents et aux collègues Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance et que vous êtes passionnés par la petite enfance, n'hésitez pas à rejoindre l'équipe « Les p'tits loups du Poitou », nous vous accueilleront avec un réel plaisir. Travail 25h par semaine, de 9h a 17h15 sur 3 jours et 14h a 17h15 une demi journée. Poste a pourvoir rapidement Cv et lettre de motivation
Technicien de maintenance CVC H/F Au sein de notre activité de travaux en génie électrique de notre agence de Niort, vous assurez le contrôle d'étanchéité, la maintenance et l'entretien, la mise en service, la récupération des fluides de tous les équipements de réfrigération, de climatisation et de pompe à chaleur. Des déplacements sont à prévoir dans les départements suivants : 86, 79, 17 et 16. Vous aurez pour responsabilités principales de : Assurer la gestion complète des dépannages, travaux et mises en service et mises au point des installations de génie climatique auprès de clients du secteur industriel et tertiaire Effectuer les essais, les réglages et la mise au point des installations à partir des documents d'études, du cahier des essais et, les cas échéant, des procédures de qualification, Assurer le suivi des interventions des installations durant l'année de garantie et de parfait achèvement. Gérer un parc client Votre profil Diplôme : une formation technique en génie climatique, installation thermique ou sanitaire (ou équivalent) Expérience : une expérience, même débutante, est la bienvenue, mais l'envie d'apprendre reste essentielle Compétences techniques : une habilitation à la manipulation des fluides frigorifiques est nécessaire Compétences comportementales : sens du travail bien fait, respect des règles de sécurité, capacité à travailler en équipe, et souci de répondre aux attentes du client Vos futurs avantages Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d'évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Une prime de participation et d'intéressement Une prime de congés travaux publics La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Des indemnités de déplacement (panier/trajet) Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA ROCHELLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Commercial GMS (H/F) OU Charcutiers L'entreprise est spécialisée dans la distribution et fabrication de produits charcutiers-traiteurs-viandes-marinades frais et ultra frais à destination des professionnels de métiers de bouche. L'entreprise emploi 350 personnes répartis sur 6 sites de distribution et 4 sites de productions sur les ¾ du territoire français et en Suisse. Rattaché au directeur des ventes, et en étroite collaboration avec les équipes marketing, télévente et logistique, votre action sur le terrain vous conduira à commercialiser une large gamme de produits de qualité. Après une formation spécifique aux produits et aux méthodes, vous aurez pour principales missions de : - Démarcher de nouveaux clients potentiels dans la zone géographique attribuée, - Ouvrir de nouveaux comptes clients et développer un portefeuille en GMS ou Bouchers Charcutiers Traiteurs, - Analyser les opportunités commerciales de la zone à prospecter, - Mettre en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes et assurer une visibilité optimale de nos produits, - Organiser et superviser des animations commerciales en GMS pour soutenir les ventes et augmenter la notoriété de nos produits. -De formation commerciale, vous bénéficiez d'une expérience probante et aguerrie d'au moins 2 ans à un poste similaire. -Expérience probante en GMS indispensable ou auprès des Bouchers Charcutiers Traiteurs. -Vous êtes passionné.e par les bons produits et par l'agroalimentaire, vous êtes motivé.e, ambitieus.se, dynamique, curieux.se, organisé.e, flexible, très bon communicant.e, vous avez un excellent sens relationnel et le goût du travail bien fait ? Avantages : Rémunération attractive, à partir de 40k Ce poste est fait pour vous !
** à pourvoir de suite ** Passionné(e) par la topographie et les nouvelles technologies, vous serez en charge de : . Faire le relevé topographique . Faire la détection des réseaux avec le Géoradar et l'appareil électromagnétique . Faire le marquage piquetage au sol des réseaux . Relever les réseaux détectés au GPS ou au taché . Réaliser les plans des réseaux . Faire le rapport d'analyse Requis : Vous devez connaitre le fonctionnement des appareils topométriques (appareils de mesure Leica, GPS) et les logiciels Autocad Covadis Horaires : Poste du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30.
Sit&A Conseil, cabinet de Géomètre-Expert fondé en 1991, fortement implanté au cœur du territoire des Communautés d'Agglomérations de La Rochelle et de Niort, a développé une large clientèle privée et publique dans les domaines de la topographie, du foncier, du relevé de bâtiment et de la copropriété, de la détection de réseaux, de l'aménagement urbain, de la maîtrise d œuvres et des études hydrauliques.
** Poste à pourvoir de suite ** Vous serez en lien direct et régulier avec la Direction de l'entreprise pour échanger sur les orientations et les objectifs. Vous prendrez en charge : . le pilotage et le management du pôle Foncier : vous assurerez la responsabilité technique et opérationnelle du pôle, ainsi que l'organisation, la planification et la supervision des missions du pôle. . La gestion des devis et de la relation client : vous assurerez le suivi des dossiers administratifs et financiers liés aux missions, et assurerez les rendez-vous clients (bornages, conseils sur les aspects techniques, juridiques et réglementaires liés au foncier Vous aimez la gestion d'équipe et le management. Vous travaillerez : - du lundi au vendredi
** 2 postes à pourvoir** Vous serez chargé(e) de : - Réaliser les levés topographiques en général et dessiner les plans correspondants - Réaliser en particulier les opérations se rapportant aux travaux fonciers : faire les plans de délimitations, établir les demandes d'alignements, certificats d'urbanisme, déclarations préalables, procès-verbaux de bornage. Vous connaissez le fonctionnement des appareils topométriques (appareils de mesure Leica, GPS) et les logiciels Autocad Covadis, mais à défaut, vous serez formé en interne. Vous travaillerez : - du lundi au vendredi - 8h15 - 17h30 - Véhicule de service pour les déplacements
Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5 acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de travaux publics, dans la recherche de son futur(e) Mécanicien Technicien expert H/F à NIORT (79) Actuellement, la société double son site de production et cherche à renforcer son équipe pour relever de nouveaux défis innovants. Laissez s'exprimer votre talent ! Votre quotidien ? Leadership, technique et esprit d'équipe Organiser les plannings d'intervention et coordonner l'activité de l'atelier Encadrer une équipe de techniciens et transmettre votre savoir-faire Assurer la maintenance préventive et curative des équipements Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et à l'efficience de l'atelier Venez développer votre talent ! Ce poste est fait pour vous si vous êtes. Technicien(ne) expérimenté(e) avec 3 ans minimum en maintenance (hydraulique, électro, mécano, pneu) Un(e) leader naturel(le) avec le sens de l'organisation et du collectif À l'aise avec les outils de planification et les échanges hiérarchiques Curieux(se), rigoureux(se), dynamique, et force de proposition Les avantages qu'ils proposent : Une semaine sur 2, un week-end de 3 jours Intégration dans une entreprise en pleine expansion. Environnement de travail respectueux et constructif. Accompagnement continu grâce à un centre de formation dédié. Envie de donner du sens à vos compétences techniques ? Postulez dès maintenant et devenez acteur d'une aventure industrielle et humaine de premier plan ! Détails de la rémunération : Rémunération fixe : 2700 à 3000 € brut/ mois pour futur chef d'équipe. Prime d'assiduité : 50 euros bruts/ mois Habillage/ Déshabillage : 10 euros bruts/mois Participation et intéressement N'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature, Ça vous parle ? Envoyez-nous vite votre CV pour faire partie d'une aventure dans laquelle vos compétences seront pleinement valorisées !
Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5 acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de travaux publics, dans la recherche de son futur(e) Mécanicien / Technicien expert itinérant H/F à Niort et ses environs. Actuellement, la société double son site de production et cherche à renforcer son équipe pour relever de nouveaux défis innovants. Laissez s'exprimer votre talent ! Votre quotidien ? Leadership, technique et esprit d'équipe Organiser les interventions auprès des clients Assurer la maintenance préventive et curative des équipements Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et à l'efficience des interventions Venez développer votre talent ! Ce poste est fait pour vous si vous êtes. Technicien(ne) expérimenté(e) avec 3 ans minimum en maintenance (hydraulique, électro, mécano, pneu) Un(e) leader naturel(le) avec le sens de l'organisation et du collectif À l'aise avec les outils de planification et les échanges hiérarchiques Curieux(se), rigoureux(se), dynamique, et force de proposition Les avantages qu'ils proposent : Une semaine sur 2, un week-end de 3 jours Intégration dans une entreprise en pleine expansion. Environnement de travail respectueux et constructif. Accompagnement continu grâce à un centre de formation dédié. Envie de donner du sens à vos compétences techniques ? Postulez dès maintenant et devenez acteur d'une aventure industrielle et humaine de premier plan ! Détails de la rémunération : Rémunération fixe : 2600 à 2755 € brut/ mois pour futur technicien SV itinérant régional Prime d'assiduité : 50 euros bruts/ mois Habillage/ Déshabillage : 10 euros bruts/mois Participation et intéressement N'hésitez plus et transmettez nous votre candidature, Ça vous parle ? Envoyez nous vite votre CV pour faire partie d'une aventure dans laquelle vos compétences seront pleinement valorisées !
Le GEIQ BTP est un groupement d'employeurs spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. Nous recrutons et mettons à disposition du personnel auprès de nos entreprises adhérentes, tout en assurant un accompagnement individualisé. Dans ce cadre, nous recherchons pour l'un de nos adhérents, un poste d'Alternance - Monteur / Monteuse réseaux situé à NIORT. Le poste est ouvert à un(e) candidat(e) débutant(e). Qu'est-ce qu'un monteur réseaux ? Le métier de monteur réseaux consiste à installer, entretenir et réparer les réseaux qui permettent d'acheminer l'électricité jusqu'aux habitations, aux bâtiments et à l'éclairage public. Il travaille principalement à l'extérieur, sur des chantiers, soit en hauteur sur des poteaux ou des nacelles, soit au sol dans des tranchées pour les réseaux enterrés. Son travail est essentiel car sans ces installations, l'électricité ne pourrait pas arriver jusqu'aux usagers. Au quotidien, le monteur réseaux pose des câbles, installe des supports, effectue des raccordements et intervient en cas de panne ou de dommages causés par les intempéries. Il suit des plans précis et travaille souvent en équipe afin d'assurer la sécurité et la qualité des installations. Ce métier demande une bonne condition physique, de la rigueur et une grande attention aux règles de sécurité, car il peut intervenir à proximité de réseaux sous tension. Vos missions : - Préparer le chantier : installer le matériel, sécuriser la zone et mettre en place les équipements de protection. - Aider à la pose des câbles : dérouler les câbles électriques, aider à les fixer sur les poteaux ou à les placer dans les tranchées. - Assister aux raccordements : participer aux branchements simples sous la supervision d'un monteur expérimenté. - Participer à l'entretien et aux réparations : observer et aider lors de petites interventions ou dépannages. - Lire les plans et schémas : commencer à comprendre l'organisation des réseaux et l'emplacement des installations. - Utiliser les outils et équipements : apprendre à manier les outils spécifiques et les équipements de sécurité. - Travailler en équipe : suivre les consignes des monteurs et coopérer pour assurer la sécurité et l'efficacité du chantier.
Iziwork recherche un(e) peintre en ravalement expérimenté(e) pour intervenir sur différents chantiers de façades. À propos de la mission Vos missions principales seront : - Préparation des supports : nettoyage, décapage, ponçage, traitement des fissures - Application d'enduits de façade (rebouchage, lissage, etc.) - Mise en peinture et application de revêtements spécifiques (crépi, résine, peinture anti-humidité.) - Pose d'échafaudages et respect des règles de sécurité - Travaux de finition et nettoyage de chantier Rythme de travail : travail en journée Rémunération : 15,00 EUR - 17,00 EUR par heure Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Repas - déplacements - participation Profil recherché - Expérience significative dans le ravalement de façades - Bonne connaissance des matériaux et techniques de peinture extérieure - Sens du travail bien fait et respect des délais - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Photo d'identité - Carte BTP Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger !
Manpower NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier de chai (H/F) Notre client est spécialisé dans l'embouteillge d'eau et de vin. Travail du lundi au vendredi en horaires de journée 7h 15h ou 8h 16h sauf le lundi 6h 15h -réception et dépotage des wagons et citernes de vin -nettoyage des wagons -saisie informatique et contrôle réguliers car beaucoup de références de vins différentes à transférer d'une cuve à une autre. Conditions de travail : -en partie en extérieur par tous les temps -travail en hauteur (après habilitation) pour le contrôle des camions et des citernes. -déplacement des tuyaux de remplissage d'un camion à un autre avec serrage des tuyaux. Vous accepter de travailler par tous les temps et vous n'avez pas le vertige. Ce poste demande de l'organisation et de la vigilance Salaire SMIC prime mensuelle de 62 euros.
OFFRE EN ALTERNANCE : Titre PRO Conseiller(ère) de Vente Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) conseiller(ère) de vente dans un magasin de cigarettes électroniques. - Conseil et accueil client - Fidéliser la clientèle en offrant un service personnalisé - Encaissement - Veiller au réassort régulier des rayons - Assurer la mise en valeur des produits en respectant les règles de merchandising - Participer à la réception, au contrôle et au rangement des livraisons - Maintenir la propreté et le bon entretien du magasin - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente individuels et collectifs Profil recherché Tu prépares une formation en commerce, vente (niveau Bac), Tu as des connaissances sur les produits de la vape ou une envie d'apprendre rapidement. Un excellent relationnel client. Tu es dynamique, motivé(e) avec le sens du service. Contrat : Apprentissage Formation : Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niveau 4 - BAC) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine, puis 6 semaines sur l'année. Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Chauray (79180) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du SMIC Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation.
Votre Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recrute pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance Itinérant H/F sur la zone autour de Niort (79). Le poste sans découcher ni travail le dimanche est à pourvoir en CDI. Si vous aussi vous avez envie de contribuer à la révolution du lavage automobile ? Franchissez la prochaine étape de votre carrière et rejoignez le leader du marché du lavage automobile. Que fait un technicien de maintenance SAV ? En collaboration avec le Responsable Régional, au sein d'une équipe d'une dizaine de techniciens, vous interviendrez sur les installations de la marque (portiques de lavage, monétiques et autres). Vous intégrez une équipe, mais travailler en autonomie sur votre secteur pour : Assurer la maintenance préventive et curative des machines de lavage Assurer la mise en service des systèmes directement en clientèle Réaliser des devis de réparation Former les clients à l'utilisation des appareils Suivre le stock de votre véhicule (outillage, documentation) Idéalement localisé(e) à Niort (79), vous êtes titulaire du permis B Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique (Bac / Bac + 2) Vous êtes polyvalent(e) et avez des compétences en électrotechnique Vous disposez d'une expérience sur un poste en maintenance SAV Vous êtes doté d'un bon relationnel et êtes rigoureux Si vous vous reconnaissez et êtes technicien(ne) de maintenance itinérant(e) expérimenté, n'attendez plus et appelez le *** (voir postuler), ou envoyez votre CV sur ATCHERNOVSKAIA(a)PARTNAIRE.FR CDI 35H, du lundi au vendredi - une seule astreinte par mois le samedi - pas de découchers, ni travail de nuit ni le dimanche, - une mutuelle santé et prévoyance à 90% - CSE - Véhicule de service et carte carburant Beau package de rémunération incluant les primes et le salaire fixe sur 13 mois - Panier repas 17,50 EUR / jour - Prime sur objectifs 2400 EUR brut / an - Participation - Prime d'assiduité Intégration et formation assurées par l'entreprise
Cigusto, c'est bien plus qu'une enseigne : c'est une aventure humaine et entrepreneuriale, née de la passion pour le vapotage premium. Depuis notre création, nous avons développé un réseau de plus de 200 boutiques en France, et chaque jour, nous accompagnons nos clients dans leur choix d'une alternative innovante et responsable au tabac. Notre ADN repose sur trois piliers : La passion client : offrir un conseil de qualité et une expérience unique. L'innovation : proposer des produits performants et toujours à la pointe du marché. L'ambition : évoluer dans un environnement stimulant, ambitieux et orienté succès En tant que Conseiller(ère) de vente chez Cigusto, vous serez amené(e) à : - Accueillir et conseiller nos clients pour leur offrir une expérience unique et personnalisée. - Atteindre et dépasser vos objectifs de vente en suivant vos KPI et en optimisant vos performances. - Fidéliser la clientèle grâce à une posture commerciale exemplaire et des conseils sur mesure. - Contribuer à la bonne tenue et à la performance de la boutique, en garantissant un environnement attractif et dynamique. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et souriant(e), orienté(e) résultats et motivé(e) par le dépassement de ses objectifs. Vous aimez suivre et analyser vos indicateurs de performance pour améliorer continuellement vos résultats. Une première expérience dans la vente est un plus, mais c'est surtout votre motivation, votre sens du service et votre envie de créer une expérience client de qualité qui feront la différence. Ce que nous offrons Une formation complète sur nos produits et nos méthodes de vente. Un environnement convivial et stimulant, où la performance et l'engagement sont reconnus et valorisés. Des opportunités d'évolution rapides au sein d'un réseau national en plein essor. Une mutuelle d'entreprise Un salaire attractif basé sur vos performances
Aquila RH Niort acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients basé à Niort, un.e climaticien.ne (H/F). Vos missions: - Assurer l'installation, la mise en service et l'entretien des systèmes de climatisation et de ventilation (split, VRV/DRV, pompes à chaleur, CTA, etc.). - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les opérations de dépannage nécessaires. - Effectuer les contrôles, réglages et vérifications conformément aux normes et réglementations en vigueur. - Rédiger les rapports d'intervention et veiller à la satisfaction des clients. - Intervenir de manière autonome sur des chantiers tertiaires ou industriels. Votre profil: - Niveau N3 (selon la classification du bâtiment). - Autonomie, rigueur et sens du service client. - Expérience confirmée dans l'installation et/ou la maintenance en génie climatique. - Maîtrise des systèmes de climatisation et réfrigération. - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides. - Permis B requis.
Vous œuvrerez au sein de l'équipe dédiée à la maintenance des équipements de l'autoroute. Les missions qui vous seront confiées : - Assurer la maintenance préventive et curative de l'ensemble du parc d'équipements du secteur dans les domaines péage, route et énergie. En ce sens, vous interviendrez sur les différentes installations électroniques et électrotechniques de périmètre (distribution électrique, éclairage public, équipements de véhicules, panneaux à messages variables, etc...). - Analyser la réalisation des travaux d'amélioration et la disponibilité des équipements. - Réaliser des travaux d'amélioration ou d'évolution ainsi que le suivi des entreprises extérieures. - Utiliser le GMAO pour gérer les interventions, la mise à jour du parc matériel, et les actions préventives. Vous avez une expérience significative dans le domaine des systèmes industriels avec expertise électrique. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse et de résolution des problèmes. Vous êtes autonome dans votre poste de travail et rigoureux.
BIENVENUE CHEZ BASF Nous sommes BASF en Agriculture et tout ce que nous faisons, nous le faisons pour l'amour de l'agriculture. Nos solutions sont conçues spécifiquement pour différents systèmes de culture, en connectant semences et traits semis, protection des cultures, outils numériques et approches de durabilité. Nous nous efforçons d'offrir les meilleurs bénéfices possibles aux agriculteurs, producteurs et autres acteurs de la chaîne de valeur. Nous mettons tout en œuvre pour construire un avenir durable pour l'agriculture en connectant innovation, clients et société. #ForTheLoveOfFarming #TheBiggestJobOnEarth. Découvrez nos Solutions et missions en Agriculture! VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rattaché au Responsable de Territoire Centre-Ouest, votre portefeuille est orienté Grandes Cultures et votre périmètre comprend en particulier les départements suivants: Les Deux-Sèvres (79), la Vendée (85), et la Vienne (86). A ce titre, Vous assurez le suivi technique et commercial de vos clients, auprès des responsables approvisionnement, services techniques, marketing et des équipes de vente ; À partir d'une analyse des attentes de vos clients, vous contribuez à la définition des Plans Marketing Clients ; Vous êtes responsable de la définition et du suivi des objectifs, du suivi des ventes, du plan d'action, ainsi que de l'organisation du suivi de votre portefeuille clients et prescripteurs ; Vous participez à l'offre BASF proposée aux centrales d'achats qui vous concernent.
Dans le cadre de notre développement, TRANSEUROPE recherche un Affréteur / Affréteuse pour renforcer son équipe basée à NIORT (79). Vos missions En véritable interface entre l'offre et la demande dans le transport routier, vous aurez notamment pour responsabilités : Piloter l'activité d'affrètement et garantir le respect des process internes. Rechercher des frets et des solutions de transport, et établir les documents de transport nécessaires. Gérer un portefeuille clients dédié, en veillant à la qualité du service et à la satisfaction client. Promouvoir les services TRANSEUROPE auprès des clients et prospects. Coordonner les réponses aux demandes de cotations spot. Contribuer au développement du chiffre d'affaires en lien étroit avec les équipes commerciales. Apporter votre expertise tarifaire et affrètement pour accompagner les commerciaux dans leurs démarches. Informer et conseiller les clients sur les modalités des offres proposées. Votre profil Vous êtes une personne rigoureuse, réactive et organisée. Vous savez développer et entretenir un réseau de partenaires transport. Vous êtes orienté(e) client et appréciez travailler dans un environnement en évolution. Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de bonnes capacités de communication. Formation : Bac +2 minimum (transport, logistique, commerce ou équivalent). Conditions Rémunération : selon profil et expérience. Poste basé à NIORT (79).
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information métier (DSIM) le consultant est en charge du maintien en conditions opérationnelles et de l'évolution stratégique du Système d'Information dédié à l'assurance vie et à la finance. Enjeux Stratégiques Le consultant Data sera Rattaché(e) au chef de projet de l'équipe, ce sera un contributeur technique essentiel dans le cycle de vie de la donnée. Le consultant sera au cœur du nouveau modèle DATA Les missions principales incluront : Conception de Pipelines (ETL) : Concevoir, développer et optimiser des flux de données robustes et performants (ETL/ELT) pour l'alimentation des entrepôts et des DataMart. Industrialisation : Industrialiser les processus de préparation, de transformation et de gouvernance de la donnée, notamment via l'outil Dataiku Visualisation et Reporting : Assurer la bonne intégration des données pour leur exploitation dans des outils de Business Intelligence, notamment Tableau. Compétences Techniques et Expertise Requises Nous recherchons un profil technique avec une forte appétence pour les outils d'industrialisation de la donnée Domaines de compétences clé Niveau Souhaité : Profil de niveau III exigé. Dans l'idéal une maîtrise de l'outil Dataiku est souhaitée pour la préparation et l'industrialisation des flux. Expertise du langage SQL. Capacité à challenger une solution, chiffrer les couts de réalisation et mener à bien les phases de qualification. Visualisation : Connaissance de l'intégration et de l'optimisation des données pour Tableau (ou équivalent )) Modélisation : Expertise en modèle de données (MCD, dimensionnel) et capacité à les mettre œuvre Expérience solide dans la conception et l'implémentation de processus ETL/ELT Expérience BO / SAS serait un plus dans le cadre des migrations à réaliser. Connaissance du métier de l'assurance vie serait un réel plus également Dispositif Souhaité : 3j sur site à Minima sur Niort dès autonomie
Nous recherchons à l'ICSSA DE NIORT : Un/une Formateur / trice SST et gestes et postures pour effectuer : 4 sessions de recyclages SST - 7h minimum - max 10 personnes 1 session de formation gestes et postures pour nos agents de maintenance - en attente proposition du formateur sur 7 heures - max 10 personnes 1 session de formation initiale de SST sur 14h00. max 10 personnes . Nous nous adapterons en fonction de vos disponibilités. Profil indépendant accepté. . Horaires 09h00 - 17h00 .
Le Technicien SAV effectue principalement l'entretien et les maintenances curatives et amélioratives des installations de méthanisation. Il est également amené à participer au montage des installations en collaboration étroite avec nos équipes françaises et européennes. Il doit être en capacité de monter des éléments mécaniques (pompes, brasseurs, trémie, ...), de réaliser des installations diverses (installations électriques, ...) et de poser des réseaux (substrat, digestat, biogaz, chaleur, eau). Pour cela il devra : * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective chez les clients * Renseigner et mettre à jour les documents d'intervention après chaque mission (pièces utilisées, observations techniques, retours clients, temps de travail) * Compléter, classer et suivre les protocoles d'intervention (maintenance, dépannage, garantie) * Répondre aux appels clients et assurer une assistance technique à distance lorsque possible * Faire remonter les informations clients et techniques au Responsable * Travailler en collaboration avec les partenaires et fournisseurs * Assurer une veille technique sur l'évolution des équipements et des pièces * Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement (retrait de pièces chez les fournisseurs) * Participer aux formations fournisseurs en France et à l'international * Assurer les astreintes techniques (téléphoniques) * Réaliser les tâches administratives liées à l'activité (notes de frais, suivi du temps hors intervention) * Veiller au respect des règles de sécurité (EPI, zones ATEX, procédures) * Contribuer au rangement, à l'entretien et à l'amélioration de l'atelier * Assurer le rangement et le nettoyage du matériel * Entretenir le véhicule de service (nettoyage, inventaire hebdomadaire) * Garantir la propreté des sites clients après chaque intervention * Formation Bac à Bac +2 en maintenance des équipements industriels, idéalement en lien avec le secteur agricole * Permis B requis * Habilitations électriques et CACES appréciés * Qualités attendues : autonomie, rigueur et sens de l'organisation PlanET étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Niort recherche pour l'un de ses client un plaquiste H/F Vos missions : Installation des stocks de matériaux, des échafaudages, des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie. Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.). Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. Jointure et renforcement de la structure des panneaux. Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. Profil recherché : Vous êtes rigoureux et autonome ? Vous possédez une première expérience réussie comme plaquiste ? Vous vous reconnaissez ? Contactez-nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre Proman pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Taux horaire + 10% de congés payés CET à 5 % Accompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiées du fastt ( mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement) N'attendez plus, parce que l'important chez PROMAN c'est vous, un accompagnement personnalisé et humain grâce à notre équipe qui vous accueillent en agence ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Niort recherche pour l'un de ses client un ÉLECTROMECANICIEN H/F dôté du /Pont roulant / R482 / Nacelle 3B Vos missions : - Maintenance électrique et mécanique - Utilisation du pont roulant et chariot (R482) - Travail en hauteur sur nacelle (3B) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur du génie thermique, un TECHNICIEN BUREAU D'ÉTUDES EN CVC en CDI H/F sur Niort - 79000. Les horaires sont de 35 heures par semaine. Sous les directives de votre responsable, vous serez en charge de : - Élaborer des propositions commerciales, chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air) chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres. - Étudier les besoins avec le Chargé(e) d'Affaires et le client et proposer des variantes. - Estimer les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Gestionnaire Achat. - Réaliser les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO. - Réaliser le mémoire technique de chaque offre commerciale. - Effectuer des relevés sur site si nécessaire. Rémunération comprise entre 2550 et 3150EUR brut par mois. Compétences et formations attendues : - Formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté. - Capacité d'adaptation. - Connaissance du logiciel AUTOCAD. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez activement à son développement. Compétences et formations attendues : - Formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté. - Capacité d'adaptation. - Connaissance du logiciel AUTOCAD. Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez activement à son développement.
Vous aurez en charge la vente des viennoiseries et pâtisseries, ainsi que la préparation des sandwichs. Savoir rendre la monnaie, maitriser les règles d'hygiène. Le poste requiert rapidité et rigueur. 1 semaine du matin (6h30-13h00) 1 semaine après-midi (13h15-19h45) Repos dimanche et jours fériés.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent funéraire H/F. Vous serez en charge de préparer et d'organiser la cérémonie funéraire, qu'elle soit civile ou religieuse. Votre rôle consiste à accueillir, accompagner et orienter les familles et les proches lors de cet événement délicat. Vous coordonnerez les différentes étapes de la cérémonie et veillerez au respect du protocole funéraire ainsi que des délais établis. Le jour des obsèques, vous gérerez le déroulement de la cérémonie en garantissant une présentation et une attitude irréprochables. Vous devrez également veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de réglementation funéraire. Lieu de la mission : Niort Type de contrat : Intérim Rémunération : à partir de 12.02€ Horaires de travail : 8h - 17h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat recherché : Coordinateur Funéraire H/F Compétences requises : - Expérience dans l'accompagnement des familles - Connaissance des protocoles funéraires - Maîtrise des étapes de la cérémonie funéraire - Capacité à gérer le temps et à anticiper les imprévus - Compétences en communication et relationnel - Aptitude à travailler en équipe Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute et empathie - Bienveillance et discrétion - Organisation et rigueur - Capacité à créer une atmosphère apaisante Vous possédez un bon sens de l'écoute et une empathie naturelle. Vous êtes capable d'organiser les différentes étapes de la cérémonie, tout en veillant au respect du protocole. Grâce à votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous gérez le temps et les imprévus tout en collaborant efficacement avec les équipes funéraires et les officiants. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Vos missions principales sont de : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Vous contribuez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail de l'équipe pédagogique. Votre temps de travail (pour un temps complet) est réparti comme suit : -le temps en classe (18 heures d'enseignement hebdomadaires - en face à face avec les élèves); -les temps de préparation de la classe et de correction, que chaque professeur est libre d'organiser; -la participation à la vie de l'établissement (conseils de classe, rencontres avec les parents, temps de concertation.). Conditions particulières d'exercice : Tutorat par des enseignants expérimentés durant les premiers mois d'exercice, pour échanger et partager les pratiques, notamment pour concevoir des séquences et des supports pédagogiques (pour lesquelles des ressources en ligne sont également disponibles). Formations disciplinaires en ligne pour connaître les programmes et savoir les enseigner. -CDD jusqu'au 6 février 2026; -Enseignement en collège; -Temps plein : 18h + 1HS; -Rémunération pour un temps plein (18h) entre 1 850 € bruts à 2 254 € bruts selon diplôme et expérience; Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une licence ou master en lettres modernes. Vous êtes pédagogue et expert d'une discipline. Vous maîtrisez la langue française, la communication orale et écrite. Vous savez susciter l'attention et vous adapter face à différentes situations. Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Vous savez travailler en équipe, au sein d'un collectif. Vous êtes à l'aise avec les usages du numérique.
Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux.
Notre entreprise est spécialisée dans l'installation de cuisines et salles de bains. Nous intervenons partout en France pour des clients professionnels : cuisinistes, fabricants, promoteurs immobiliers. Nos chantiers : Des logements neufs, des particuliers, des ensembles immobiliers ou encore des showrooms. Face à une forte demande, nous recherchons des menuisiers-poseurs agenceurs (H/F) motivés, sérieux et mobiles pour intervenir sur des installations de qualité, dans le respect des normes. Missions : Assurer la pose des projets de cuisines dans le respect des normes et des réglementations et garantir la satisfaction de nos clients. -Poser des cuisines et salles de bains sur mesure, en toute autonomie -Lire les plans, préparer le chantier, assurer les raccordements (plomberie / électricité) -Travailler dans le respect des délais, de la qualité et de la satisfaction client Profil : Expérience significative en pose de cuisines/ agencement Solides notions en plomberie et électricité Autonomie, rigueur, sens du détail et professionnalisme Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à représenter l'image de la société chez le client Mobilité nationale obligatoire Vos avantages: -un véhicule de service + télépéage -une carte bancaire entreprise pour vos frais (carburant, restaurant ...) -une prime de panier pour les repas du midi -une prime de régularité -une mutuelle entreprise prise en charge par la société à 50% -une prévoyance
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Vos missions principales sont de : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Vous contribuerez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail de l'équipe pédagogique. Votre temps de travail (pour un temps complet) est réparti comme suit : -Le temps en classe (18 heures d'enseignement hebdomadaires - en face à face avec les élèves) -Les temps de préparation de la classe et de correction, que chaque professeur est libre d'organiser -La participation à la vie de l'établissement (conseils de classe, rencontres avec les parents, temps de concertation.). En tant que professeur en collège ou lycée, vous enseignez 36 semaines par année scolaire. Conditions particulières d'exercice : CDD de 9h à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 mars 2026 susceptible d'être prolongé. Tutorat par des enseignants expérimentés durant les premiers mois d'exercice, pour échanger et partager les pratiques, notamment pour concevoir des séquences et des supports pédagogiques (pour lesquelles des ressources en ligne sont également disponibles). Profil recherché : Nous recrutons un professeur pour enseigner les Sciences et Techniques Sanitaires et Sociales en classe de première ST2S. Le programme et les ressources sont disponibles sur Eduscol. Le poste s'adresse à des candidats titulaires d'une licence ou d'un master, et/ou d'un diplôme professionnel de niveau 6 minimum dans le champ de la santé publique ou du secteur social. Une posture professionnelle fondée sur l'éthique, le respect des personnes, la neutralité et la bienveillance est essentielle. Expérience d'enseignement souhaitée dans la discipline ou auprès de publics en classes postbaccalauréat. La capacité à travailler en équipe et à s'inscrire dans un projet pédagogique collectif est attendue.
ASR Charente-Maritime société de nettoyage pour les professionnels recherche son prochain collaborateur à NIORT. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une société en pleine croissance! L'Agent(e) de service réalise les travaux de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de matériels automatiques. Missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Veiller à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place - Rendre compte au chef d'équipe de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Compétences : - Maîtrise des techniques de nettoyage - Connaissance des produits d'entretien et de leurs utilisations - Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte - Conditions de travail Qualités: - Rigoureux(se) et méticuleux(se) - Autonome et organisé(e) - Dynamique et résistant(e) physiquement - Sens des responsabilités et respect des horaires Horaires : Le lundi ou le mercredi de H1 entre 14H00-16H30 Début: Immédiat CDD- 3 Mois + Possibilité de CDI par la suite.
