Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aingeville située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aingeville. 103 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - BULGNEVILLE, 88 - Contrexéville, 88 - CONTREXEVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La MFR de Bulgnéville, établissement scolaire, propose et gère des formations de la 4ème au BAC Pro en formation initiale et en apprentissage. La MFR, recrute un enseignant appelé moniteur(trice) au sein du Pôle initial (4-3, CAPA SAPVER). Le moniteur (H/F), aura pour missions : - Animation de sessions pédagogiques en Biologie-écologie, Biologie humaines, ESC, Géographie, Documentation, Expression-communication, Animation et Vie professionnelle - Tutorat, suivi des apprenants et des stages - Co-construction de l'ingénierie de certification, en lien avec la Directrice, les responsables de pôle, les collègues, - Interlocuteur de proximité auprès des équipes pédagogiques, - Veille à la qualité de l'ingénierie de formation et aux approches pédagogiques développées, - Coordination de la relation avec les partenaires internes et externes, - Participe aux processus d'évaluation et de la qualité des formations, dans le respect des attendus du référentiel Qualiopi, Compétences attendues : - Compétences en ingénierie pédagogique, en animation, en conception de projet, en accompagnement, et aptitude à travailler en équipe, - Capacité de mobiliser la pédagogie active pour l'animation des groupes, - Bonnes capacités relationnelles, le sens de la pédagogie et de l'innovation, de la conception et de l'organisation, - Capacité de gestion du stress à l'environnement et au public - capacité de prise de distance - créativité, - Compétences d'animation, - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint.) et des outils informatiques Profil : Titulaire d'un Diplôme DE Conseiller (ère) en ESF (BTS ESF accepté), vous disposez si possible d'une expérience avérée dans la formation. Processus de recrutement : le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD pour un partiel (80%) Bulgnéville, statut cadre selon la CC des MFR. Merci d'envoyer votre candidature, lettre de motivation et CV, par mail à l'attention de Madame Nathalie CARTIER : nathalie.cartier@mfr.asso.fr Type d'emploi : Temps partiel à 60%, CDD de 7 mois, Rémunération : selon CC Nombre d'heures : temps de travail annualisé et modulé Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Travail en soirée (occasionnel) Mission : fonction globale du moniteur en MFR : enseigner, éduquer, animer Les informations sur la fonction de moniteur sont définies par la CC des MFR consultable sur ce lien https://fga.cfdt.fr/portail/agroalimentaire/nos-outils/entreprises-de-moins-de-11-salaries/convention-collectivemfr/convention-collective-nationale-mfr-maisons-familiales-rurales-srv1_1124918
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Contrexéville (88). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
La commune de Contrexéville, commune touristique de l'ouest vosgien, recrute un Agent d'accueil et d'entretien des bâtiments sportifs (poste à temps complet). Sous la responsabilité du responsable de site, vous assurez à la fois l'accueil du public, la surveillance et l'entretien des locaux (complexe sportif, stade, .), dans le respect des protocoles et des consignes de sécurité. Missions affectées au poste - Accueillir, orienter et informer : les pratiquants (associatifs, scolaires, individuels), le public, - Gérer les ouvertures et fermetures des bâtiments sportifs - Contrôler la conformité des utilisateurs (vérification de la propreté des chaussures, respect des consignes d'utilisation des espaces sportifs), - Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des équipements en appliquant les procédures internes et les normes en vigueur, - Assurer l'entretien courant et la propreté des locaux, comprenant notamment : o le nettoyage, lavage et désinfection des zones d'accueil, vestiaires, douches, sanitaires, espaces communs et salles d'activités o la vérification et le réapprovisionnement des produits d'entretien et consommables, o l'utilisation raisonnée et sécurisée des produits et du matériel d'entretien, y compris l'emploi d'une centrale de dilution pour la préparation des solutions nettoyantes, o le suivi et la traçabilité des interventions conformément aux protocoles d'hygiène établis, - Signaler au responsable de site tout incident, anomalie ou besoin de maintenance identifié, - Sensibiliser les usagers au respect du règlement intérieur et des règles de propreté. - Participation occasionnelle à l'organisation logistique et matérielle de certains évènements sportifs - Réalisation de menus travaux à l'intérieur des bâtiments Profil et compétences Vous disposez d'un bon sens relationnel, d'une grande rigueur et d'un esprit de service public affirmé. Vous êtes attentif(ve) aux règles d'hygiène, de sécurité et aux protocoles d'entretien. Une expérience préalable dans l'accueil du public et dans l'entretien de bâtiments publics ou sportifs serait un atout apprécié. Habilitation électrique constituerait un plus Vous savez travailler de manière autonome tout en rendant compte à votre hiérarchie. Détails du poste Poste à temps complet Travail le dimanche possible selon les nécessités de service CDD 2 mois renouvelable Rémunération selon profil Base statutaire + régime indemnitaire Informations complémentaires Candidature à adresser à M. le Maire : -candidature en ligne - par mail : service.rh@contrexeville.fr ou courrier Mairie de Contrexéville 75 rue Gaston Thomson 88 140 CONTREXEVILLE
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Contrexéville (88). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Contrexéville (88). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Diverses missions et temps de travail pourront vous être proposés : Poste de 11h de 08h à20h avec une coupure de 1h Préparation des plateaux petits déjeuner et service en chambre , Ramassage et vaisselle des petits déjeuner Bionettoyage des chambres. Mise en place des tables pour le repas de midi (eau,pain) Service en salle à table (à l'assiette) du repas de midi débarrasser et nettoyer tables et salle de restaurant Plonge (vaisselle) nettoyage de la cuisine midi et soir, le soir aide au début du service en salle.
Située à MANDRES SUR VAIR, la maison de retraite EHPAD LES NOISETIERS est un EHPAD (établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes). Cet EHPAD dispose aussi d'une unité de vie protégée de 12 places.
Nous recrutons un employé de rayon fruits et légumes (H/F) . Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, vos missions principales seront les suivantes : Vous aurez en charge la mise en rayon des fruits et légumes mise en avant produits rayons/TG, saisonnalité, rotations, hygiène, fraîcheur. Activité de mise en rayon et port de charges au quotidien.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés !
- Animation de sessions pédagogiques : Phytotechnie, agronomie, production végétale (de la 4ème à la terminale BAC PRO), projets. - Animation des TP en exploitation agricole (travaux liés à l'élevage ou l'agriculture, conduite.) - Tutorat, suivi des apprenants et des stages - Veille à la qualité de l'ingénierie de formation et aux approches pédagogiques développées, - Coordination de la relation avec les partenaires internes et externes, - Participe aux processus d'évaluation et de la qualité des formations, dans le respect des attendus du référentiel Qualiopi, Compétences attendues : - Compétences en ingénierie pédagogique, en animation, en conception de projet, en accompagnement, et aptitude à travailler en équipe, - Capacité de mobiliser la pédagogie active pour l'animation des groupes, - Bonnes capacités relationnelles, le sens de la pédagogie et de l'innovation, de la conception et de l'organisation, - Capacité de gestion du stress à l'environnement et au public - capacité de prise de distance - créativité, - Compétences d'animation, - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint.) et des outils informatiques. Profil : Titulaire d'un Diplôme de niveau 6 ou d'un titre équivalent, vous disposez d'une expérience avérée dans la formation et pouvez justifier d'une expérience professionnelle significative de la formation. Formation : - Bac +3 (Licence / Bachelor) : Licence en Agronomie, Agriculture ou production végétale Expérience : Formateur h/f ou similaire : 2 ans Processus de recrutement : le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI à temps plein à Bulgnéville, statut cadre selon la CC des MFR. Merci d'envoyer votre candidature, lettre de motivation et CV, par mail à l'attention de Madame Nathalie CARTIER : nathalie.cartier@mfr.asso.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI, Rémunération : Selon convention collective Nombre d'heures : temps de travail annualisé et modulé sur la base moyenne de 40h par semaine Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Travail en soirée (occasionnel)
nous recherchons un(e) un hôte d'accueil pour rejoindre notre équipe. Vous assurez les opérations courantes d'accueil, de conseil, de réservation et de vente. Vous contribuez à développer la satisfaction des clients. Vous assurez le suivi des dossiers. Nous recherchons une hôtesse d'accueil H/F motivé ayant un sens commercial développé. Vous avez une très bonne connaissance de l'informatique. Dotée d'une bonne présentation, vous avez un très bon sens du contact et du service Clients. Vous êtes flexible et faite preuve d'autonomie, disponibilité et rigueur. Votre motivation et votre professionnalisme sont vos meilleurs atouts. Vous êtes dynamique et possédez de réelles qualités d'écoute et de conseils afin de fidéliser au mieux la Clientèle. Débutant accepté. Contrat de travail de 35 heures par semaine. Modulation des heures de travail sur la saison. Travail 1 week-end sur 2. Poste à pouvoir en décembre et en janvier 2026. Contrat saisonnier Embauche CDI envisagée en fin d'année 2026. Salaire 1850 € /mois + primes sur objectifs. Veuillez adresser par mail, votre CV et une lettre de motivation à : info@thermes-contrexeville.fr
Rejoignez les Thermes de Contrexéville ! Au cœur d'un écrin de verdure, les Thermes de Contrexéville accueillent des clients chaque jour pour une expérience unique dédiée au bien-être, à la minceur et aux soins thermaux. Etablissement à taille humaine, nous offrons des séjours revitalisants et des soins de qualité pour répondre aux besoins de nos clients.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Contrexéville (88). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Contrexéville (88). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Rejoignez une équipe passionnée en tant qu'Hôte de Vente sur le secteur de Chatenois ! Vous êtes à la recherche d'un emploi où la relation client est au cœur de votre mission ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients : Soyez le visage amical de la boutique ! - Veiller à la bonne présentation de l' espace de vente : Assurez-vous que les rayons soient toujours bien approvisionnés, propres et informés des dernières promotions. - Entretenir la boutique et les locaux : Que ce soit la terrasse, les sanitaires ou les distributeurs automatiques, votre sens du détail fera la différence ! - Contribuer à la vente et à l'encaissement : Préparez le matériel de caisse, gérez les encaissements pour les marchandises et carburants avec précision. Vos atouts pour réussir à nos côtés : - Une présentation soignée qui véhicule l'image de la marque. - Une aisance relationnelle qui fait de vous un interlocuteur privilégié pour les clients. - Une expérience dans le commerce serait un plus, mais nous apprécions aussi l'énergie et la volonté d'apprendre. - Un sens aigu du commerce et de la discrétion pour renforcer la réputation. Disponibilité requise : - Vous serez amené(e) à travailler en semaine comme le week-end, avec des horaires flexibles (vos plannings seront fournis à la semaine). Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe et participez à faire de chaque visite un moment exceptionnel ! Postulez dès maintenant et embarquez dans cette aventure enrichissante !
Rejoignez une équipe passionnée en tant qu'Hôte de Vente sur le secteur de Chatenois (horaires de nuit) ! Vous êtes à la recherche d'un emploi où la relation client est au cœur de votre mission ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients : Soyez le visage amical de la boutique ! - Veiller à la bonne présentation de l' espace de vente : Assurez-vous que les rayons soient toujours bien approvisionnés, propres et informés des dernières promotions. - Entretenir la boutique et les locaux : Que ce soit la terrasse, les sanitaires ou les distributeurs automatiques, votre sens du détail fera la différence ! - Contribuer à la vente et à l'encaissement : Préparez le matériel de caisse, gérez les encaissements pour les marchandises et carburants avec précision. Vos atouts pour réussir à nos côtés : - Une présentation soignée qui véhicule l'image de la marque. - Une aisance relationnelle qui fait de vous un interlocuteur privilégié pour les clients. - Une expérience dans le commerce serait un plus, mais nous apprécions aussi l'énergie et la volonté d'apprendre. - Un sens aigu du commerce et de la discrétion pour renforcer la réputation. Disponibilité requise : - Vous serez amené(e) à travailler en semaine comme le week-end, en horaire de nuit uniquement (22H - 06H). - Démarrage de mission le 01 décembre Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe et participez à faire de chaque visite un moment exceptionnel ! Postulez dès maintenant et embarquez dans cette aventure enrichissante !
Nous recherchons un Responsable Rayons Charcuterie Libre-Service et Surgelés passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que responsable de ces rayons, vous serez en charge de l'organisation, de la gestion et du bon fonctionnement des rayons Charcuterie Libre-Service et Surgelés, tout en garantissant une bonne expérience client. Missions : - Gestion des rayons : Vous serez responsable de la bonne gestion des rayons Charcuterie Libre-Service et Surgelés. Cela inclut l'approvisionnement, le réassort, la mise en place des produits, ainsi que l'entretien des rayons afin de garantir leur propreté et leur attractivité. - Relation client : Vous garantissez une relation client de qualité en veillant à la disponibilité des produits, en répondant aux questions des clients et en conseillant sur les produits. - Gestion des stocks : Vous êtes responsable du suivi des stocks, des commandes et de la gestion des rotations des produits afin de minimiser les pertes. - Veille qualité et sécurité : Vous assurez le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire conformément à la réglementation en vigueur. - Animation commerciale : Vous proposez et mettez en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes et suivre les résultats des rayons. Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative de 2 ans dans un poste similaire en grande distribution, avec une connaissance des produits charcuterie et surgelés. Sens du commerce et de l'organisation : Vous avez un sens du service client, une grande rigueur et un esprit d'organisation qui vous permet de gérer efficacement vos rayons. Connaissances techniques : Vous maîtrisez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et avez une bonne connaissance des produits charcutiers et surgelés. Qualités personnelles : Organisé(e), autonome, et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez relever des défis et travailler en équipe.
Vous aurez en charge les commandes et la gestion du rayon charcuterie fromage à la coupe Ainsi que la traçabilité
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Contrexéville (88). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Notre restaurant pizzeria située à Bulgnéville recherche un(e) cuisinier(e) pizzaiolo(a) pour rejoindre son équipe dynamique et conviviale. Vos missions : - Confectionner les pizzas dans le respect de la tradition et de la qualité de l'établissement - Élaborer chaque jour le menu du jour - Assurer la mise en place avant service et le nettoyage de la cuisine après service - Travailler en autonomie tout en contribuant à une ambiance conviviale et agréable Profil recherché : - Expérience en cuisine et idéalement en pizzaiolo - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et goût du travail bien fait Conditions de travail : - Contrat : CDI 39h/semaine - Horaires : du mardi au samedi (jamais pendant les fêtes) - Fin de service au plus tard à 22h30 le week-end - Salaire net : 2000 € / mois - Avantage : repas fournis
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Placé sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, vous aurez pour mission de procéder au démarrage, à la conduite et à la surveillance d'une ligne automatisée dans un environnement de production industriel. Vos missions : * Conduire une ligne de production automatisée * Préparer la ligne en suivant le planning de fabrication * Vérifier, en coordination avec le chef d'équipe, que les équipes sont opérationnelles * Régler les paramètres * Contrôler le bon fonctionnement de la ligne en cours de production * S'assurer que la ligne est bien approvisionnée tout au long du processus * Identifier, analyser et signaler tout dysfonctionnement et mettre en place les actionsadéquates avec les services concernés (maintenance, qualité, emballage, etc.) * Appliquer les règles d'hygiène, de qualité, de traçabilité et de sécurité conformément à la politique de l'entreprise. * * * Profil Vos atouts : Vous disposez d'une première expérience réussie dans un environnement de production. Une expérience dans le secteur agroalimentaire étant un plus. Nous vous proposons : * Poste à temps plein 35H en équipe (matin, après-midi, nuit) * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation) * De bénéficier de notre Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite (avec abondement) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
Le Groupe ERMITAGE, 950 personnes, implanté dans les Vosges et en Franche Comté fabrique et commercialise une large gamme de fromages à forte notoriété.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Contrexéville (88). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Vendeur Comptoir H/F Vos missions : - développement commercial du magasin - accueil et conseil des clients particuliers pour travaux de rénovation - suivi des entrées et sorties du matériel - commande et suivi du stock - contact et négociation fournisseur CDI Salaire selon le profil Poste de journée travail dans le Bâtiment
Vous interviendrez pour des magasins du secteur de Contrexeville. Postes en journée : 08h à 20h00 du lundi au samedi. Vous effectuez la surveillance de l'établissement. Vous avez des connaissances en caméras vidéos. Vous devez impérativement détenir l'autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS
Rejoignez notre équipe! Vous aimez le fromage et souhaitez faire partie d'une aventure gourmande ? Nous recrutons des ouvriers agroalimentaires (h/f) pour emballer des fromages, préparer des commandes et assurer les contrôles qualité. Ce que nous offrons : Une ambiance de travail conviviale, un travail d'équipe. Des fromages à foison ! (Attention : ça peut donner faim !) Ce que nous recherchons : Des personnes motivées et prêtes à mettre les mains à la pâte (ou au fromage !). Un sens du travail en équipe, car ici, chaque emballage compte ! Etre rigoureux et disponible. Rejoignez-nous et transformez votre passion pour le fromage en métier ! Postulez en ligne sur adecco.fr
L'Aide Soignant participe à l'accompagnement par son écoute, son réconfort, son soutien et le respect des émotions. Il réalise, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, même en son absence, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. En intégrant nos équipes, vos principales missions seront les suivantes : - Participer à l'accueil des résidents et de leur entourage - Assurer les soins de la vie quotidienne en fonction des plans de soin établis - Observer le résident et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé - Participer en lien avec l'infirmier à la réalisation des soins - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident et à la réfection des lits - Entretenir le matériel de soins - Appliquer les mesures spécifiques d'isolement éventuel - Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Animer des activités thérapeutiques et de distraction, de confort et d'éveil du résident - Participer aux formations/informations et réunions de service - S'impliquer dans les projets développés dans l'établissement - Gérer les urgences, assister l'IDE Profil recherché : Être titulaire du diplôme D'état d'aide-soignant Ou du certificat d'aptitude à la fonction d'aide-soignant Être titulaire de l'AFGSU Vous serez amenez à faire des postes de nuit, à travailler les week-ends et les jours fériés. Poste à pourvoir à partir du 20/11/2025.
L'EHPAD les Noisetiers, groupe SOS Seniors, situé à Mandres sur Vair (88800), à 5 km de Vittel et de Contrexéville, accès A31 10km, recherche un-e infirmier-ère.
Nous recrutons notre futur(e) Directeur(trice) d'EHPAD - CDI à pourvoir dès octobre 2025 Vous avez envie de relever un challenge stimulant et de mettre vos compétences au service d'un projet ambitieux ? Rejoignez-nous pour diriger notre résidence et accompagner l'ouverture de notre futur établissement ! Votre rôle : Véritable chef d'orchestre, vous portez la vision stratégique de l'établissement et fédérez une équipe pluridisciplinaire (soin, administratif, restauration, entretien.) autour d'un objectif commun : offrir aux résidents un accompagnement chaleureux, personnalisé et de qualité. Vos missions clés : * Conduire la stratégie commerciale : assurer la commercialisation de la résidence existante et piloter la pré-commercialisation de notre futur établissement. * Construire un projet d'établissement inspirant : élaborer, en équipe, le projet de vie et tous les documents réglementaires liés à la Loi 2002-2. * Accompagner un déménagement stratégique et veiller à une transition réussie. * Organiser et développer la vie de l'établissement : soins, vie sociale, gestion administrative et relations avec les familles. Pourquoi ce poste est unique ? * Un double challenge : booster le développement commercial tout en bâtissant, avec vos équipes, le projet fondateur d'un nouvel établissement. * Un environnement soutenu par des fonctions support (RH, finance, informatique, commerce.) pour vous concentrer sur l'essentiel. * L'opportunité de laisser votre empreinte en contribuant à la création et à la réussite d'un projet d'avenir. Formation souhaitée : Bac +5 en médico-social. Compétences : * Organisation et adaptabilité * Relationnel, communication et savoir-être * Curiosité * Connaissances réglementaires et juridiques (loi 2002-2, bases de droit du travail) * Gestion budgétaire Rémunération : à partir de 46k€ par an. Expérience : minimum 2 ans en médico-social, avec expérience en encadrement d'équipe.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon Frais libre service. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Dans le cadre de ses activités aquagym et aquabike, les Thermes de Contrexéville cherchent : Un maître-nageur (H ou F) titulaire du B.E.E.S.A.N ou du B.P.J.E.P.S A.A.N Vous assurerez l'accueil, la surveillance et la sécurité du public en respectant les modalités du POSS. Vous assurerez et animerez les divers cours d'aquagym, d'aquabike,... Vous assurerez la vérification journalière du matériel de secours, et certains prélèvements obligatoires sur la qualité de l'eau. Vous veillerez à l'entretien et au bon usage de l'ensemble du matériel et des installations aquatiques. Diplôme de BEESAN ou BPJEPS activités aquatiques exigés. Débutant accepté. Contrat 30 ou 35 h par semaine au choix. Travail 4 jours par semaine dont un week-end sur deux. Salaire à définir suivant expérience. Poste à pouvoir à partir de février 2026 jusqu'à mi-novembre 2026. CDI envisagé en 2027. Veuillez adresser par mail, votre CV et une lettre de motivation à : info@thermes-contrexeville.fr Visitez notre site sur www.thermes-contrexeville.fr
Thermes de Contrexeville, info@thermes-contrexeville.fr Visitez le site : www.thermes-contrexeville.fr
Notre cellule commerciale de cordonnerie multiservice propose à sa clientèle des prestations de qualité en cordonnerie, reproduction de clés et services associés. Dans le cadre de notre activité en pleine croissance, nous recrutons un(e) employé(e) en cordonnerie. Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de site, vous aurez pour mission principale d'assurer les prestations de cordonnerie ainsi que certaines tâches connexes selon les besoins. Activités principales : - Réparation de chaussures : ressemelage, remplacement de talons, couture, collage - Travaux de maroquinerie : sacs, ceintures, fermetures éclair, etc. - Pose d'accessoires : patins, fers, œillets, rivets - Réparation d'articles en cuir ou matériaux similaires - Accueil et conseil client - Encaissements et gestion des commandes - Entretien et maintenance des outils et du poste de travail Profil recherché : - Bonne dextérité manuelle et goût du travail bien fait - Sens du service, rigueur et autonomie - Polyvalence appréciée (possibilité d'intervenir sur d'autres services : reproduction de clés, gravure, etc.) Ce que nous offrons : - Travail varié dans une structure à taille humaine - Formation complémentaire possible en interne - Environnement dynamique au sein d'une cellule multi-services Formation interne assurée - débutant accepté(e). Repos lundi Nous recherchons une personne investie, professionnelle, motivée et sérieuse.
Espace Service Cordonnier - situé dans la galerie marchande Intermarché à Contrexéville
Recherche bûcheron (ne) avec expérience dans l 'abattage d'arbres pour faire de la grumes, travail en binôme Contrat évolutif en fonction de la saisonnalité
Notre Groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Aujourd'hui, nous créons le poste de Directeur Sécurité et Santé au Travail F/H. Rattaché-e à notre Directrice industrielle, vous serez chargé-e d'insuffler une culture forte et proactive de la sécurité au sein de de notre Groupe. Vous piloterez la structuration et le déploiement de la politique sécurité, en impliquant chaque collaborateur dans des pratiques de travail sûres. Votre rôle consistera à améliorer durablement les conditions de travail, à réduire les accidents, et à garantir la conformité réglementaire sur l'ensemble des sites du Groupe. Vos missions : Stratégie et pilotage : -Vous définissez et mettez en œuvre une feuille de route sécurité à 3 ans, en vous appuyant sur des indicateurs de performance (KPI) clairs pour suivre les progrès et garantir la responsabilité de chacun. Animation de la culture : -Vous développez la culture du "zéro accident par choix" en créant des actions de sensibilisation, des formations et des démarches participatives (remontées de presque-accidents, causeries sécurité, etc.). Système de prévention : -Vous organisez le pilotage du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) sur tous les sites, identifiez et mettez en place des règles de sécurité incontournables, et veillez à la mise en conformité réglementaire. Accompagnement : -Vous êtes le partenaire clé de nos directeurs d'usine et de leurs équipes, réalisez des audits internes réguliers et intégrez la sécurité dans tous les projets et opérations du groupe. Leadership et reporting : -Vous animez l'équipe HSE indirecte, consolidez les tableaux de bord sécurité et êtes l'interlocuteur privilégié des institutions externes (CARSAT, inspection du travail). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les sites de Lorraine et Bourgogne Franche-Comté. PROFIL : De formation Bac +5 (Ingénieur ou Master spécialisé en QHSE, sécurité industrielle ou prévention), vous détenez une expérience significative en sécurité, management d'équipe et conduite du changement en environnement industriel (idéalement en agroalimentaire ou industrie de process). Pour réussir dans ce rôle, vous devrez faire preuve d'un leadership mobilisateur, capable d'embarquer les équipes autour d'une vision partagée de la sécurité. Votre capacité à communiquer avec clarté et conviction, à tous les niveaux de l'organisation, sera essentielle pour instaurer une culture proactive et durable. Vous saurez influencer positivement les comportements, fédérer les managers opérationnels et impulser une dynamique de changement dans un environnement industriel exigeant. Doté-e d'une forte rigueur, d'un sens de l'analyse et d'une grande capacité d'organisation, vous saurez définir une feuille de route claire et structurée, tout en accompagnant la conduite du changement de manière progressive et durable, en tenant compte des réalités opérationnelles du terrain. Vous disposerez également d'avantages et de conditions intéressantes : cadre au forfait jour, Package annuel brut attractif (fixe + intéressement + participation + prime de résultat), Plan d'Épargne Entreprise et Retraite avec abondement, Mutuelle prise en charge à 50%, Restaurant d'entreprise, Avantages CSE ainsi qu'un Parcours d'intégration individualisé. Nous vous offrons un poste à fortes responsabilités, stimulant et impactant, beaucoup d'autonomie et de contacts au sein d'un Groupe avec une belle notoriété, dynamique, un esprit familial et qui poursuit son développement en France comme à l'international.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Rejoignez-nous pour un défi majeur : renforcer la Santé et la Sécurité ! Dans le cadre de notre projet de mise en conformité de nos process et d'accélération de la culture Santé Sécurité , nous recrutons un Animateur Santé Sécurité. Vous rejoindrez l'équipe pour assister le Référent Santé/Sécurité. Votre rôle sera essentiel dans la prévention des risques pour les personnes. Concrètement, vous serez amené(e) à : * Participer activement à la mise en place de la politique sécurité pour réduire les incidents (accidents du travail notamment). * Mettre à jour des documents clés comme le document unique d'évaluation des risques professionnels. * Mener des enquêtes sur le terrain en cas d'accident du travail et participer à la mise en œuvre des plans d'action * Veiller au respect des normes et des consignes de sécurité en effectuant des contrôles réguliers sur le site. * Assurer des sessions de formation et sensibilisation internes sur la sécurité. * Rédiger et assurer la mise à jour des fiches de sécurité au poste * Rédiger les supports de communication : flash infos, communications sécurité Profil Vos atouts : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BTS ou DUT (niveau III) et avez une première expérience d'au moins un an dans un poste similaire. Vous possédez des compétences en : * Analyse et évaluation des risques. * Connaissances juridiques et réglementaires en matière de sécurité et de gestion des risques * Maîtrise des outils bureautiques. Nous vous proposons : * Un poste maitrise * 35h du lundi au vendredi * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation proratisés au temps de présence) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
En tant qu'adjoint de direction, vous êtes le bras droit de la direction et vous contribuez à mener les équipes vers le succès. Si vous l'acceptez, vos missions principales seront les suivantes : Management et gestion RH : - Superviser et animer les équipes fraichement constituées avec bienveillance en garantissant la bonne exécution des tâches et le respect de la réglementation. (recrutement, formations, gestion des absences, collecte des éléments variables de paies ) Commercialisation & relation client : - Assurer le suivi & animer le plan d'action commercial de l'hôtel. - Répondre aux différentes demandes en rédigeant les devis et garantir la satisfaction des clients. Exploitation : - Mettre en place le cadre de l'organisation & participer à la bonne exécution des offres et services déployés au sein de l'hôtel (restauration, séminaire, réception & étages ,gestion des évènements, calendrier et organisation inter-service). - Assurer la sécurité des personnes et des locaux ainsi que l'hygiène en mettant en place les procédures nécessaires. Gestion administrative et financière : - Contribuer au développement, au suivi et à l'analyse des résultats d'exploitation et des indicateurs de performance. - Assurer le suivi des commandes, la comptabilité journalière (la facturation, les encaissements, les relances), organiser les inventaires et la gestion des stocks. Qualifications Chez nous, c'est d'abord votre personnalité qui importe. Si cette description vous ressemble, venez nous rejoindre sans hésiter ! - Capacité à animer les équipes - Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur - Sens du service - Aisance en anglais et avec les outils informatiques - Connaissances approfondies des techniques de gestion hôtelière (revenue management, F&B.) Informations supplémentaires Le profil recherché: - Formation en hôtellerie-restauration ou en management (BTS, Licence, Bachelor, etc.) souhaité - Expérience significative (3 ans minimum) sur un poste similaire dans un environnement hôtelier ou de restauration souhaité Véritable binôme du manager, vous êtes dynamique et organisé. - Chef d'orchestre : vous coordonnez les différents services pour créer l'harmonie et la synergie nécessaires pour leur bon fonctionnement. - Pédagogue, vous maitrisez l'art de la négociation pour l'élaboration des plannings, la distribution des tâches allouées et pour l'anticipation des conflits. - Quality control: Garant de la qualité des différentes prestations, la satisfaction client est au cœur de vos objectifs. - Multitask: La polyvalence et la proactivité font partie de vos qualités, vous êtes doué avec l'informatique, les logiciels métiers et avec le tournevis. Si le sens du service vous caractérise, vous aimez le contact client et vous surpasser pour garantir une prestation excellente, si vous voulez intégrer une équipe qui relève les défis avec optimisme, une équipe qui a toujours la banane, envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer!
Nichée entre les arbres et les rives du lac de la Folie, LaCorniche de Contrexéville offre non seulement un cadre paisible aux vacanciers et clients de l'hôtel restaurant mais c'est également un endroit ou il est agréable de travailler. Ouvert en mai 2025 après de lourds travaux de rénovation, tout reste à faire... Nous cherchons à constituer une équipe de professionnels, souriants et ambitieux, apte à relever des défis ENSEMBLE. Si vous vous retrouvez dans cette phrase, contactez nous.
Vous serez en charge des missions suivantes : - Livrer ou enlever des marchandises, - Vérifier les documents de livraison, - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas, - Actualiser les données de suivi de la livraison sur le support dédié, - Assurer une maintenance de premier niveau, - S'assurer du bon entretien du matériel mis à disposition. Permis C, EC + FIMO et FCO à jour - Indispensable
Transports, affrètement logistique location
Sous la responsabilité du manager de proximité, vos missions sont les suivantes : Vous travaillerez en poste en tant qu'opérateur de production dans nos secteurs de fabrication, affinage, conditionnement ou expéditions. Vous connaissez les environnements respectant des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous respectez les consignes de sécurité et d'entretien de votre poste de travail. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur professionnelle et de réactivité dans la réalisation des tâches qui vous sont confiées. Organisation de travail : cycle 2*8 ou 3*8 Nous vous proposons : * Travail en équipes alternées (matin, après midi et parfois nuit) avec certains week-end travaillé (avec compensation de repos dans la semaine) * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation proratisés au temps de présence) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE Une information collective aura lieu le mardi 18 Novembre 2025 pour présentation des postes et de la Méthode de Recrutement par Simulation.
Vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement moderne et dynamique ? Nous recherchons un Mécanicien Poids Lourds (h/f) pour renforcer l'équipe au sein de l'atelier maintenance ! Vos missions principales : Maintenance préventive et corrective des véhicules poids lourds (entretien courant, diagnostic, dépose/pose, réglages mécaniques) Réalisation de diagnostics, vidanges, vérification des freins, changement de pièces, pose d'accessoires Contrôle général des véhicules pour anticiper d'éventuelles réparations Utilisation d'outils techniques et documentation spécialisée Respect des engagements de délai, information de la hiérarchie Participation à la vie de l'atelier : propreté, organisation, rangement, sécurité Formation et/ou expérience en mécanique poids lourds ou mécanique générale appréciée Rigueur, sens du détail, goût du travail bien fait Respect des consignes de sécurité, souci d'une ambiance conviviale et sécurisée Nous vous offrons : Un atelier moderne, des équipements performants Un environnement où la sécurité et le respect de l'environnement sont prioritaires Des évolutions possibles au sein du groupe Envie de relever le défi? Envoyez-nous votre candidature et venez partager votre passion de la mécanique !
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : - Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. - Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. - Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. PROFIL : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. - Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. - Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : - Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H - Repas partagés - Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité - Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur - Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
Dans le cadre de notre développement et afin d'agrandir notre équipe, nous recherchons un(e) Technico-commercial(e) polyvalent(e). Vous aurez pour missions principales : - Gestion d'un portefeuille clients avec prise de rendez-vous, établissement de devis, relances, suivi de chantiers etc... - Vous avez le sens de l'organisation, du relationnel et vous êtes autonome. - Vous avez une bonne connaissance dans le secteur du Bâtiment Poste basé en partie sur Contrexéville, vous vous déplacerez sur toute la partie Grand Est de la France (Vosges et département limitrophes) Présence physique dans nos magasins de la Plaine et des Hautes Vosges selon besoins de l'entreprise. Vous devez posséder des connaissances dans le Bâtiment et dans le Commerce. Rémunération : Fixe selon le profil et l'expérience + commission + prime sur objectif + ordinateur + téléphone + voiture de services
Entreprise familiale, alliant artisanat et commerce, fondée il y a plus de 30 ans. Partenaire de plusieurs grandes marques Françaises et Européennes, synonyme de qualité et de longévité. L'entreprise innove en conjuguant technicité, modernité et savoir-faire pour vous proposer des installations répondant à vos besoins d'esthétique, de performance et de sécurité.
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des techniciens de maintenance expérimentés pour notre site de Bulgneville. Vous avez en charge la maintenance préventive et curative des installations de production. Vos missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions de : * * Assurer la maintenance préventive et curative de nos installations de production. * Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements. * Réaliser les diagnostics de pannes, dépannages, réglages et contrôles avant mise en service. * Assurer le suivi des plans d'action réglementaires. * Collaborer avec les entreprises extérieures et servir de donneur d'ordre. * Gérer des projets d'amélioration au sein du secteur. Profil Vos atouts : Vous avez un BAC+ 2 en Maintenance, ou un diplôme similaire Vous possédez des compétences techniques dans les disciplines suivantes : électromécanique et pneumatique. Après une formation interne, vous aurez acquis une autonomie suffisante pour maitriser votre poste. Vos Habilitations sont à jour : BC, HC, H2V, B2V essai, BR, PEMP3B, CACES chariots (facultatif) Nous vous proposons : * Un poste à 35H * Alternance du temps de travail : travail d'équipe du matin, après-midi, jour. Possibilité de faire des nuits si nécessaire * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation) * De bénéficier de notre Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite (avec abondement) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
Grâce à vos compétences techniques, vous possédez une réelle expertise pour réaliser l'entretien rapide des véhicules (vidange, pneus, freinage.), le montage des pièces détachées et la pose d'accessoires afin de garantir la satisfaction de tous les clients. Pour cela, vous réalisez les prestations dans les délais fixés et le respect des Référentiels Prestations Feu Vert. Mais votre fonction ne se limite pas à cela puisque vous effectuez également les contrôles et les diagnostics des véhicules dans le strict respect de la démarche qualité Feu Vert. Profil recherché : - Vous maîtrisez les prestations mécaniques d'entretien rapide proposées dans nos centres. - Vous êtes rigoureux, de tempérament dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous travaillez du lundi au samedi et serez en repos le dimanche et un jour dans la semaine Rejoignez-nous en postulant dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature ! ** Poste à pourvoir de suite **
Missions : - Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier ; - Prodiguer les soins aux résidents et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident ; - Accompagner le résident et établir une relation d'aide avec le résident et son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité ; - Organiser et planifier les activités du service soins ; - Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement, l'équipe soignante, Il(elle) est responsable de son utilisation et de sa gestion ; - Prévenir la maltraitance et encourager la bientraitance ; - Respecter les mesures d'hygiènes pour prévenir les infections associées aux soins ; - Rédiger les protocoles et procédures relevant du secteur soins. Appliquer et s'assurer du suivi de ces protocoles par les aide-soignant(e)s. - Assurer la transmission exhaustive des données de soins concernant les résidents et la bonne utilisation des outils et supports de transmissions ; - Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, des consommables de soins. Transmettre les ordonnances à la pharmacie. Préparer les piluliers ; - Assurer un rôle d'interface entre le résident, le médecin traitant et la famille. Profil recherché Diplôme exigé : DEI (Diplôme d'état d'Infirmier) - Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur, et d'adaptabilité. - Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste. Horaires: 7h/19h Avantages : - prime SEGUR (au prorata du temps de travail) - prime annuelle décentralisée - prime d'habillage - variables : heures supplémentaires, remplacements, nuits et week-ends - mutuelle - prévoyance - billetterie CSE Poste à pourvoir le 1er Février 2026 Possibilité de mi-temps sur janvier.
Afin de renforcer notre équipe nous recherchons un(e) coiffeur(euse) diplômée (CAP minimum ). - Conseiller la clientèle sur les services et les produits offerts. - Effectuer un shampoing et un soin capillaire. - Effectuer une coupe de cheveux, coiffer. - Modifier la texture des cheveux . - Balayage, mèches, reflets, coloration permanente ou temporaire. - Maîtriser toutes les techniques pour sublimer une coupe, mettre en relief boucles et dégradés, rehausser l'éclat d'un visage. - Faire des permanentes. - Réaliser des chignons et différentes coiffures. Vous souhaitez exercer au sein d'un salon dynamique et moderne, vous épanouir dans une ambiance chaleureuse et bienveillante? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous en postulant par mail ou en vous présentant au salon, nous vous attendons ! Travail sur 4 jours, 2 jours de repos consécutifs (dimanche et lundi: possibilité d'échanger le lundi contre un autre jour selon convenance ). Fermeture du salon à 17h les samedis.
La Résidence la Fontaine, située à Contrexéville (88140), est une résidence neuve, qui ouvrira ses portes fin mars 2026 et pourra accueillir 50 résidents (dont 14 résidents en unité protégée). Nous recrutons notre futur(e) Agent(e) des Services Hospitaliers (ASH) en CDI. Vous contribuerez au bon fonctionnement de la résidence en veillant à la propreté, l'hygiène et le confort des résidents : Assurer l'entretien des chambres, des espaces communs et des locaux techniques. Participer à la distribution et au rangement du linge. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Apporter un soutien ponctuel aux équipes soignantes selon les besoins.
vous aurez en charge les commandes, la mise en rayon, la gestion du rayon crémerie LS ainsi que le choix de l'assortiment et l'animation du rayon Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Notre client, spécialisé dans la logistique et le transport de produits bio recrute dans le cadre d'un surcroît d'activité des PREPARATEURS et PREPARATRICES DE COMMANDES CACES 1B de produits alimentaires au frais. Vos missions seront les suivantes : -préparer les commandes et les mettre à disposition sur les quais d'expédition : scan des produits , filmage montage de palettes. -respecter le règlement intérieur de l'entreprise. -avoir un esprit d'équipe. Horaire 06h-13h30 // ou 12hh00 du lundi au samedi avec heures supplémentaires à prévoir. Travaille au frais 0-5°SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, implanté à CONTREXEVILLE, évolue dans le secteur dynamique du commerce de détail hors véhicules motorisés. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? L'entreprise accorde une grande importance au bien-être de ses salariés, possède des valeurs humaines fortes et une organisation à taille humaine, créant ainsi un environnement de travail sain et épanouissant.Quelles missions captivantes vous attendent en tant qu'Employé(e) de libre service ? Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur tertiaire, où vous participerez activement au bon fonctionnement d'un environnement de libre-service. - Assurer la mise en rayon des produits tout en veillant à leur présentation attrayante - Accueillir et orienter les clients pour garantir une expérience de magasinage agréable - Participer à la gestion des stocks et vérifier régulièrement l'inventaire Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Employé de libre service (F/H) pour rejoindre une équipe dynamique dans un cadre tertiaire. - Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire - Capacité à travailler efficacement en équipe et sens du relationnel - Souci du détail et organisation exemplaire - Formation CAP Employé de commerce souhaitée pour une meilleure intégration Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Notre client, implanté à CONTREXEVILLE, évolue dans le secteur dynamique du commerce de détail hors véhicules motorisés. Se rendre à l'entreprise n'aura jamais été aussi facile : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? L'entreprise accorde une grande importance au bien-être de ses salariés, possède des valeurs humaines fortes et une organisation à taille humaine, créant ainsi un environnement de travail sain et épanouissant.Quelles tâches captivantes vous attendent en tant qu'Employé(e) de libre service ? Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur tertiaire, où vous participerez activement au bon fonctionnement d'un environnement de libre-service. - Assurer la mise en rayon des produits tout en veillant à leur présentation attrayante - Accueillir et orienter les clients pour garantir une expérience de magasinage agréable - Participer à la gestion des stocks et vérifier régulièrement l'inventaire Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Sinon, chez nous, on est plutôt forts sur les jobs liés au commerce.
Description du poste : Quelles missions captivantes vous attendent en tant qu'Employé(e) de libre service ? Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur tertiaire, où vous participerez activement au bon fonctionnement d'un environnement de libre-service. - Assurer la mise en rayon des produits tout en veillant à leur présentation attrayante - Accueillir et orienter les clients pour garantir une expérience de magasinage agréable - Participer à la gestion des stocks et vérifier régulièrement l'inventaire Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un Employé de libre service (F/H) pour rejoindre une équipe dynamique dans un cadre tertiaire. - Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire - Capacité à travailler efficacement en équipe et sens du relationnel - Souci du détail et organisation exemplaire - Formation CAP Employé de commerce souhaitée pour une meilleure intégration Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
vous aurez en charge la mise en rayon de la boulangerie ainsi que la gestion de la partie boulangerie LS du magasin service à table, française des jeux etc Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+ part varia+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats à condition d'avoir 3 mois d'ancienneté. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 5 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Le client Nous recherchons plusieurs agents de fabrication H/F en Fromagerie - secteur de Bulgnéville pour assurer la saison estivale et hivernale. Poste du lundi au dimanche , le repos peut-être en semaine. Les missions Les missions Vous rejoignez le secteur Pâtes Molles (emballage, affinage, fabrication). Concrètement vous aurez pour mission : - Alimentation des lignes de production en matières premières - Retourne de fromages, emballage & conditionnement de produits finis - Manutention diverses avec possibilité de port de charges. Bien entendu, vous travaillez pour l'industrie agroalimentaire donc le respect des règles d'hygiène et de sécurité est primordial. Le profil Le profil Vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes autonome ? Et réactif ? La dextérité et le sens du détail font partis de vos qualités ! Vous êtes disponible à long terme et vous n'avez pas de contraintes horaires (travail en horaires d'équipe et les WE). Vous cochez toutes les cases ? Alors postulez à notre annonce ! ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons ; - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime possible + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous aurez en charge les commandes et la gestion du rayon Ainsi que la traçabilité et le respect des règles d'hygiennes Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Etre titulaire du CACES R489 - Catégories 1A / 3 / 4 en cours de validité (impératif) Poste à temps complet à pourvoir (2 jours de repos dans la semaine dont le dimanche). Le magasin est ouvert du lundi au samedi. Avantages : mutuelle, tickets restaurant, primes diverses... Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
La Résidence la Fontaine, située à Contrexéville (88140), est une résidence neuve, qui ouvrira ses portes fin mars 2026 et pourra accueillir 50 résidents (dont 14 résidents en unité protégée). Nous recrutons notre futur(e) Aide-Soignant(e) en CDI. Au sein de l'équipe soignante, vous accompagnerez les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne et participerez à leur bien-être : Aider les résidents pour l'hygiène, l'habillage, les repas et la mobilité. Observer l'état de santé et transmettre les informations pertinentes à l'équipe infirmière. Participer à l'animation de la vie quotidienne et au maintien du lien social.
La résidence Le Pont du gué , située à Lifolle le Grand est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Nous recrutons actuellement un Aide-soignant H/F de nuit pour compléter notre équipe de soins en centrant chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), de plusieurs IDE. Compétences demandées Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne Surveiller l'état de santé d'une personne
vous aurez en charge les commandes, la mise en rayon, la gestion du rayon crémerie LS ainsi que le choix de l'assortiment et l'animation du rayon Vous aurez en charge les commandes et la gestion du rayon Ainsi que la traçabilité et le respect des règles d'hygiennes Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
Notre structure : Le CSAPA Le Haut des Frêts est un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie avec hébergement, spécialisé dans l'accueil et l'accompagnement de personnes souffrant d'addictions. Notre approche est globale, pluridisciplinaire et centrée sur la personne. Le centre est ouvert 365 jours par an avec une présence de professionnels 24/24. Missions principales : En tant qu'infirmier·ère, vous occuperez un poste hybride, à la croisée de la coordination médicale, des soins infirmiers, et de l'accompagnement éducatif. C'est un poste d'internat comprenant un travail en journée, soirée, nuit, week-end ou jours fériés. Vous aurez pour missions : - Assurer la coordination médicale au sein de l'équipe pluridisciplinaire (suivi des prescriptions, gestion des traitements, lien avec les médecins et partenaires de santé) - Réaliser les soins infirmiers et accompagner les usagers sur l'aspect médical. - Participer à l'accompagnement éducatif et psycho-social des résidents : soutien à l'autonomie, ateliers collectifs, sensibilisation à la santé. - Être un relais entre les différentes composantes de l'équipe (éducateurs, psychologues, médecins...) - Contribuer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés - Assurer la gestion du quotidien Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier·ère obligatoire. Une expérience ou un intérêt pour le champ de l'addictologie, de la santé mentale ou du travail social est un plus. Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens de l'organisation et autonomie. Qualités relationnelles, bienveillance, capacité d'écoute et adaptabilité. Ce que nous proposons : Un cadre de travail stimulant et bienveillant. Une équipe engagée dans une démarche éthique et humaniste. Des formations régulières sur l'addictologie et les pratiques professionnelles. Rémunération selon la convention collective national 51 + Ségur (5 semaines de congés payés + 3 semaines de congés trimestriels). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 352,52€ par an Lieu du poste : En présentiel
-Vous disposez d'excellentes connaissances en Mécanique et en diagnostic (distribution, embrayage, etc.). - Vos missions seront : * la remise en état des véhicules d'occasion avant la livraison (effectuer tous les contrôles suivant la fiche check-list, la commande de pièces, la pose d'accessoires, etc.) Vous organiser pour que les véhicules soit prêt pour le jour de la livraison, * à l'aide des outils multi marques et outils diagnostic du constructeur, réaliser le diagnostic des pannes complexes (électroniques, électriques), savoir lire les schémas électriques etc. * assurer les interventions demandées sur les véhicules dans le strict respect de l'ordre de réparation en respectant les temps constructeurs, * effectuer si besoin les essais des véhicules préalablement à l'intervention, et après l'intervention en compagnie du client, * assurer une intervention efficace sur des véhicules dont les gammes se renouvellent sans cesse en respectant les procédures prédéfinies ainsi que les exigences de la marque, * réaliser les interventions de maintenances préventives et correctives demandées sur les systèmes mécaniques et électriques des véhicules de l'atelier avec un souci constant de la qualité du service client. - Un esprit d'analyse, de réflexion et d'observation sont indispensables pour déceler la panne et organiser le travail de réparation. - Etre Rigoureux et méthodique dans vos interventions. - Vous pourrez bénéficier d'une formation en continue auprès du constructeur qui vous permettra d'évoluer dans notre entreprise. - horaire de travail sur 5 jours - Vous serez amené à effectuer des dépannages et être d'astreinte selon un planning pré défini. Formation BEP bac professionnel ou BTS maintenance et après-vente automobile.- Débutant accepté. Permis B obligatoire (permis C et FIMO serait un plus)
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Aide-soignant (H/F) en CDD à temps partiel (28h/semaine) pour renforcer nos équipes et accompagner l’activité de notre SSIAD vosgien.En tant qu’aide-soignant(e), nous vous proposons d’évoluer dans un environnement de travail agréable au sein d’une équipe dynamique et solidaire réunie autour de valeurs communes. Vos principales tâches consisteront à :Participer au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ;Assurer les soins d'hygiènes au quotidien.
Acteur reconnu dans les domaines de la santé et du médico-social en Lorraine et membre du Groupe VYV 3, VYV³ Est a pour raison d’être de « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». L’épanouissement professionnel de nos collaborateurs fait partie intégrante de nos valeurs. Le quotidien de nos équipes se base sur le respect de la dignité des personnes, la solidarité et la responsabilité de chacun.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Aide-soignant (H/F) en CDD à temps partiel (28h/semaine) pour renforcer nos équipes et accompagner l'activité de notre SSIAD vosgien. En tant qu'aide-soignant(e), nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable au sein d'une équipe dynamique et solidaire réunie autour de valeurs communes. Vos principales missions consisteront à : • Participer au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ; • Assurer les soins d'hygiènes au quotidien. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e ) et du permis B, vous faites preuve de dynamisme, d'enthousiasme, de rigueur et de bienveillance dans l'exercice de vos fonctions et à l'égard de notre patientèle. Rémunération : 21 040 et 23 640 € bruts annuels selon expérience (pour 28 heures par semaine) Avantages : • Carte tickets restaurant d'une valeur faciale de 9€ pris en charge à 60% par l'employeur ; • Prestations CSE (Chèques vacances, carte cadeaux, tarifs préférentiels sur des activités,...) ; • Accès au catalogue d'Action Logement ; • Tarifs préférentiels sur notre offre de services Audio, Optique et Dentaire pour vous, votre conjoint(e) et vos enfants ; • Formations à la prise de poste ; • Véhicule et téléphone de service sur chaque tournée. Modalités : CDD, à 28 heures par semaine. Un contrôle de références pourra être réalisé par notre équipe de recrutement.
Acteur reconnu dans les domaines de la santé et du médico-social en Lorraine et membre du Groupe VYV 3, VYV³ Est a pour raison d'être de « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». L'épanouissement professionnel de nos collaborateurs fait partie intégrante de nos valeurs. Le quotidien de nos équipes se base sur le respect de la dignité des personnes, la solidarité et la responsabilité de chacun.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O36342
POSTE : Agent Polyvalent de Location de Véhicules et Rayon Bazar H/F DESCRIPTION : Missions Location de véhicule : Au sein de notre service de location de véhicules, vous travaillerez au comptoir, et serez en charge de l'accueil client. Vous traiterez les demandes de réservations et la remise des véhicules. Vous établirez les contrats de location, contrôlerez le retour des véhicules et effectuerez des tâches administratives. Vous gérerez également les réclamations et des litiges. Mission rayon Bazar: Votre principale mission sera la tenue du rayon bazar (automobile, bricolage),renseigner la clientèle, effectuer des inventaires. En tant que membre de notre équipe, vous serez amené(e) à travailler de manière autonome, polyvalente et organisée. Nous recherchons une personne ponctuelle, sérieuse, dynamique, appréciant le travail en équipe et ayant le sens du commerce. PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Vous êtes organisé, rigoureux, pointilleux et vous avez le sens du commerce. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques standards. Vous avez le sens du commerce et faites preuve d'initiative. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de Contrexéville emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus de 780000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Empl...
Missions Location de véhicule : Au sein de notre service de location de véhicules, vous travaillerez au comptoir, et serez en charge de l'accueil client. Vous traiterez les demandes de réservations et la remise des véhicules. Vous établirez les contrats de location, contrôlerez le retour des véhicules et effectuerez des tâches administratives. Vous gérerez également les réclamations et des litiges. Mission hôte de caisse: Vous êtes en charge de l'accueil des clients en caisse dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignéeVous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle.
Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe de professionnels spécialisé dans le domaine thermique ? Vous souhaitez relever des défis et monter en compétences ? Alors, n'hésitez plus et postulez ! Notre client recherche des Techniciens d'exploitation Chauffage sur le secteur d'Ollainville (91). VOS MISSIONS : - Maitrise des chaudières gaz et fioul, y compris les chaudières industrielles ou de forte puissance.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Aide-soignant (H/F) en CDD à temps plein (35h/semaine) pour renforcer nos équipes et accompagner l'activité de notre SSIAD vosgien. En tant qu'aide-soignant(e), nous vous proposons d'évoluer dans un environnement de travail agréable au sein d'une équipe dynamique et solidaire réunie autour de valeurs communes. Vos principales missions consisteront à : • Participer au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ; • Assurer les soins d'hygiènes au quotidien. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e ) et du permis B, vous faites preuve de dynamisme, d'enthousiasme, de rigueur et de bienveillance dans l'exercice de vos fonctions et à l'égard de notre patientèle. Rémunération : 26 300 et 29 550 € bruts annuels selon expérience (pour 35 heures par semaine) Avantages : • Carte tickets restaurant d'une valeur faciale de 9€ pris en charge à 60% par l'employeur ; • Prestations CSE (Chèques vacances, carte cadeaux, tarifs préférentiels sur des activités,...) ; • Accès au catalogue d'Action Logement ; • Tarifs préférentiels sur notre offre de services Audition, Optique et Dentaire pour vous, votre conjoint(e) et vos enfants ; • Formations à la prise de poste ; • Véhicule et téléphone de service sur chaque tournée. Modalités : CDD, à 35 heures par semaine. Un contrôle de références pourra être réalisé par notre équipe de recrutement.
"""Exploitation agricole bovin lait et viande, recherche un agent agricole polyvalent (H/F) pour un CDI temps partiel à pourvoir dès que possible./r/nMissions liées à l'élevage (alimentation, soins, traite robotisée et à la conduite d'engins agricoles pour divers travaux."""
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Aide-soignant (H/F) en CDD à temps plein (35h/semaine) pour renforcer nos équipes et accompagner l’activité de notre SSIAD vosgien.En tant qu’aide-soignant(e), nous vous proposons d’évoluer dans un environnement de travail agréable au sein d’une équipe dynamique et solidaire réunie autour de valeurs communes. Vos principales tâches consisteront à :Participer au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ;Assurer les soins d'hygiènes au quotidien.
vous aurez en charge les commandes, la mise en rayon, la gestion du rayon crémerie LS ainsi que le choix de l'assortiment et l'animation du rayon
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
La Résidence la Fontaine, située à Contrexéville (88140) est une résidence neuve, qui ouvrira ses portes fin mars 2026 et pourra accueillir 50 résidents (dont 14 résidents en unité protégée). Nous recrutons notre futur(e) cuisinier / cuisinière en CDI. Au sein de la Résidence La Fontaine, vous aurez la responsabilité de la préparation des repas pour nos résidents, en veillant à leur qualité, leur variété et leur conformité aux besoins spécifiques (régimes thérapeutiques, textures adaptées, etc.). Vous travaillerez dans une cuisine moderne et équipée, au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Vos missions principales seront : Élaborer et préparer les menus en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Adapter les préparations aux régimes particuliers des résidents. Participer à la gestion des stocks et aux commandes des produits alimentaires. Contribuer à la création d'une ambiance conviviale et agréable lors des repas.
Description du poste : En binôme au départ avec le responsable boulanger, puis en autonomie, vos principales missions seront : · La cuisson des pains et pains spéciaux · La préparation des pâtes (pains, spéciaux, tradition) · L'entretien du poste de travail · La possibilité de livraisons locales ponctuelles en cas d'absence du livreur Conditions de travail : · CDI 35h ou 39h au choix · Horaires pendant la période d'intégration : 1h 9h30 en doublure avec le responsable boulanger · Horaires suite à l'intégration réussie : 4h 11h (environ), avec une journée de remplacement du responsable à prévoir par semaine · 1 jour de repos fixe hebdomadaire (à définir) · Congés libres pas de fermeture annuelle imposée · Rémunération selon profil et expérience Les petits + : · Prime annuelle · 20 % de réduction sur l'ensemble du magasin · Aide au logement/déménagement si vous venez de plus loin · Entreprise arrangeante et transparente dans sa gestion du personnel Description du profil : Vous souhaitez rejoindre une entreprise artisanale engagée, où la qualité du produit, le respect des collaborateurs et l'esprit d'équipe sont au cœur de l'activité ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vous êtes titulaire d'un CAP Boulanger , autonome et rigoureux(se) dans votre travail. Vous aimez le travail bien fait, mais aussi travailler dans la bonne humeur . Votre esprit d'équipe, votre sens du partage et votre fiabilité feront toute la différence. Si cette annonce résonne en vous, n'hésitez pas à me contacter pour échanger sur ce poste ! Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
RESPONSABILITÉS : En binôme au départ avec le responsable boulanger, puis en autonomie, vos principales missions seront : · La cuisson des pains et pains spéciaux · La préparation des pâtes (pains, spéciaux, tradition) · L'entretien du poste de travail · La possibilité de livraisons locales ponctuelles en cas d'absence du livreur Conditions de travail : · CDI 35h ou 39h au choix · Horaires pendant la période d'intégration : 1h 9h30 en doublure avec le responsable boulanger · Horaires suite à l'intégration réussie : 4h 11h (environ), avec une journée de remplacement du responsable à prévoir par semaine · 1 jour de repos fixe hebdomadaire (à définir) · Congés libres pas de fermeture annuelle imposée · Rémunération selon profil et expérience Les petits + : · Prime annuelle · 20 % de réduction sur l'ensemble du magasin · Aide au logement/déménagement si vous venez de plus loin · Entreprise arrangeante et transparente dans sa gestion du personnel PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez rejoindre une entreprise artisanale engagée, où la qualité du produit, le respect des collaborateurs et l'esprit d'équipe sont au cœur de l'activité ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vous êtes titulaire d'un CAP Boulanger, autonome et rigoureux(se) dans votre travail. Vous aimez le travail bien fait, mais aussi travailler dans la bonne humeur. Votre esprit d'équipe, votre sens du partage et votre fiabilité feront toute la différence. Si cette annonce résonne en vous, n'hésitez pas à me contacter pour échanger sur ce poste ! Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Notre client se distingue par une production boulangère exigeante, destinée aussi bien aux particuliers qu'aux professionnels locaux (restaurants, hôtels, collectivités). Le fournil fonctionne avec rigueur, passion au sein d'une équipe à taille humaine. Le magasin, situé dans une zone passante, attire une clientèle fidèle de particuliers, tandis que les tournées de livraison rythment les débuts de journée pour honorer les commandes des professionnels.
VOUS AUREZ EN CHARGE LA MISE EN RAYON CHARCUTERIE TRAITEUR LIBRE SERVICE AINSI QUE LES SURGELES Vous aurez en charge les commandes et la gestion du rayon Ainsi que la traçabilité et le respect des règles d'hygiennes Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Adecco Vittel recrute pour un de ses clients, leader sur le marché de l'agro-alimentaire, un technicien de maintenance (h/f). Rattaché au Responsable Maintenance, vous assurez les opérations de maintenance préventive et curative sur des lignes mécanisées ou automatisées. A ce titre, vous : - intervenez en véritable support technique des équipes de production, - assurez le dépannage des lignes, - effectuez le réglage des machines, - participez à l'amélioration des outils de production. Description du profil : De formation Bac +2 en maintenance industrielle ou automatisme, vous avez acquis une première expérience réussie dans la fonction, idéalement en industrie agroalimentaire. Vos connaissances en électrotechnique, automatisme, pneumatique et régulation sont des atouts pour collaborer efficacement avec les acteurs du service production. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre rigueur. Votre savoir-faire et votre adaptabilité feront la différence. Postulez en ligne sur***
La Résidence la Fontaine, située à Contrexéville (88140), est une résidence neuve, qui ouvrira ses portes fin mars 2026 et pourra accueillir 50 résidents (dont 14 résidents en unité protégée). Nous recrutons notre futur(e) Infirmier / Infirmière en CDI. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dédiée au bien-être et à la santé de nos résidents. Vos missions principales seront : Assurer les soins infirmiers courants et spécifiques selon les prescriptions médicales. Participer à l'évaluation de l'état de santé des résidents et à la mise en place de projets de soins personnalisés. Travailler en coordination avec le personnel soignant et les familles. Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
La résidence Le pont du gué située à Liffol le grand est un EHPAD d'une capacité de 50 résidents. Sous l'autorité du Directeur de l'EHPAD, membre de l'équipe de Direction, vous serez responsable de : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD Coordonner les interventions des professionnels de santé libéraux Participer au processus d'admission et à l'évaluation des résidents Assurer la prise en charge médicale adaptée à chaque résident Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques Développer les bonnes pratiques professionnelles Intégrer l'EHPAD dans les filières gériatriques locales.
À propos du poste Nous recherchons un ou une carrossier ou carrossière peintre pour rejoindre notre atelier spécialisé dans la réparation et la rénovation de véhicules. En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez chargé(e) de restaurer l'aspect esthétique et structurel des véhicules endommagés, en assurant un travail précis et de qualité. Si vous avez une passion pour la mécanique et la carrosserie automobile, ce poste est fait pour vous. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où votre expertise contribuera à la satisfaction de nos clients. Responsabilités * Réaliser des travaux de carrosserie, y compris le débosselage, le remplacement de pièces et la réparation des structures métalliques * Préparer les surfaces à peindre en utilisant des outils manuels adaptés * Appliquer des couches de peinture avec précision, en respectant les couleurs et les finitions demandées * Effectuer des opérations de ponçage, de masquage et de finition pour obtenir un résultat impeccable * Manipuler des outils manuels (hand tools) pour réaliser les interventions techniques nécessaires * Effectuer des opérations de levage lourd (heavy lifting) pour déplacer ou positionner des pièces volumineuses ou lourdes * Vérifier la conformité des réparations avec les standards du constructeur et assurer la qualité du travail effectué * Participer à l'entretien et au nettoyage de l'atelier ainsi qu'au suivi administratif lié aux interventions Profil recherché * Expérience significative en tant que carrossier ou peintre automobile (minimum 2 ans souhaité) * Maîtrise des techniques de réparation automobile et d'utilisation d'outils manuels (hand tools) * Capacité à effectuer des opérations de levage lourd (heavy lifting) en toute sécurité * Bonne connaissance des processus de peinture automobile et des produits utilisés dans le domaine (automotive repair) * Expérience en mécanique ou en réparation mécanique appréciée (mechanic experience) * Rigueur, précision et souci du détail dans l'exécution des tâches * Esprit d'équipe, autonomie et sens de l'organisation Nous attendons les candidat(e)s sélectionné(e)s motivé(e)s, professionnel(le)s et soucieux(se) de fournir un travail soigné. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 732,50€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Notre client, un établissement thermal situé à CONTREXEVILLE propose des soins de bien-être et de relaxation, ainsi que des traitements pour diverses affections. Nous recherchons 2 kinésithérapeutes. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.Quelles enrichissantes expériences professionnelles vous attendent comme Masseur kinésithérapeute (F/H) en établissements thermaux ? Dans un environnement thermal de premier plan, vous serez chargé(e) de proposer des soins de kinésithérapie spécialisés selon des protocoles thérapeutiques précis. - Réaliser des massages sous l'eau pour favoriser la rééducation fonctionnelle et le bien-être des curistes - Conduire des séances en piscine rééducative en respectant les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Effectuer des massages à sec adaptés aux besoins spécifiques des bénéficiaires - Pratiquer le drainage lymphatique afin d'améliorer la circulation et réduire les œdèmes - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser la prise en charge des curistes et suivre les évolutions thérapeutiques Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: Du mois d'avril 2026 à la fin du mois d'octobre 2026 - Salaire: 2700 euros/mois - Mise à disposition d'un logement
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.
Nous avons une entreprise dans le secteur de Dombrot-Sur-Vair qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 100 % SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparer : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.
Vitalis Médical Nancy, est une agence de recrutement en intérim, vacation et CDD/CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social.Nous recrutons pour l'un de nos clients sur le bassin des Vosges un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'état pour effectuer des missions en intérim en SSR. Notre équipe s'intéresse à vos motivations ! Nous vous proposons des missions adaptées à vos envies, et nous vous aidons à enrichir votre parcours professionnel.Notre souhait étant de contribuer à la continuité des soins de nos établissements partenaires, nous recherchons des candidats motivés pour assurer leurs missions avec sérieux et fiabilité. Bénéficiez de nombreux avantages !-FASTT-Offre de parrainage-Couleur CE Alors n'attendez plus ! Appelez-vous dès maintenant. (VITALIS MEDICAL NANCY) Vos missionsAssister l'infirmier (H/F) dans les activités quotidiennes de soins.Contribuer au bien-être des malades et à rendre leur hospitalisation plus agréable.Accompagner les patients dans tous les gestes de la vie quotidienne.Assurer auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients.Transmettre les observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Pré-requisDiplôme d'état d'AS Profil recherchéNous recrutons des candidats :qui font preuve de rigueur, méthode et d'organisationdisponibles et dynamiquesà l'écoute des patients, et de leurs familles ainsi que des équipes soignantes Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 14 € par heure
Vous souhaitez développer votre réseau professionnel ? Vous avez besoin de changement ?Découvrez le monde de l'intérim ! Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour un EHPAD du bassin des Vosges des AES ou des AS DE H/F.Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante. Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !-Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant-Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE-Un acompte une fois par mois si besoin-Des offres de parrainage Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Nos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus.Prenez contact avec nous dès maintenant.Vitalis Médical Nancy Vos missionsAccompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (soins de confort, de nursing, veille de l'état de santé des personnes)Stimuler et préserver l'autonomie des personnes accueilliesRéaliser des soins relationnels et contribuer au bien-être psychique des personnes accueilliesTravailler en équipe pluridisciplinaire autour de l'habituation et de l'acceptation des soins dans le cadre du parcours de santé de la personneFavoriser la mise en œuvre d'un accompagnement global dans le cadre du projet personnalisé de la personne Pré-requisDiplôme AS, AES, AMP Profil recherchéDiplôme d'aide soignant(e), AMP , AES . Vous aimez travailler en équipe ? Vous avez le sens du relationnel ?Cette offre d'emploi est faite pour vous ! Les qualités requises : la bienveillance, l'empathie, l'esprit d'équipe, et le sens de l'organisation Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 15 € par heure
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines et formation, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Votre mission Dans le cadre d'un contrat de partenariat, vous serez l'accompagnateur(trice) privilégié(e) de personnes souhaitant réaliser un bilan de compétences. Vous devrez à ce titre : - Effectuer un entretien préalable avec le bénéficiaire, - Accompagner différents types de public, - Assurer la réalisation des synthèses de bilan de compétences. - Faire un rdv de suivi bilan avec le bénéficiaire 6 mois après la fin du bilan. Vous aurez à respecter notre Charte déontologique et notre processus interne certifié Qualiopi. Une formation à nos méthodes et concept vous sera nécessaire. Adhérant aux valeurs humaines qui sont les nôtres, vous avez l'enthousiasme de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des instances, des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. Profil recherché : Expérimenté dans l'accompagnement des personnes ou psychologue du travail (coaching, accompagnement des transitions professionnelles...) ou issu(e) d'un Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou psychologie, vous avez de fortes aptitudes à la validation de projets professionnels, de fortes compétences en communication et en écoute active, une approche empathique et positive envers nos bénéficiaires et manifestez un intérêt pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et impliqué(e), vous possédez des compétences entrepreneuriales permettant le développement de votre activité.
Ludispirit
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Dans le cadre de nos activités nous recherchon un préventeur sécurité afin d'intervenir sur un chantier dans le secteur Vittel, nous recherchons un Préventeur H/F disponible pour une mission de plusieurs mois. Vous serez l'acteur clé de la sécurité et de la prévention sur site, en lien direct avec le maître d'ouvrage et les entreprises intervenantes. Vos missions principales : - Participation à l'élaboration des plans de prévention. - Participation aux points sécurité organisés par le maître d'ouvrage. - Réalisation de points sécurité avant les travaux dangereux ou nécessitant des dispositions particulières. - Contrôle de la mise en œuvre des dispositions du plan de prévention et des différents permis. - Création et tenue du registre de présence du personnel sur le chantier. - Vérification du balisage de chantier et de son maintien permanent. - Réalisation d'audits réguliers des entreprises et rédaction de rapports au maître d'ouvrage. - Animation sécurité auprès de l'ensemble des personnels présents sur le chantier (entreprises extérieures, personnel du site). - Préparation, participation et suivi des consignations mécaniques, électriques et fluides. - Réalisation et suivi des analyses de risques spécifiques. - Animation des panneaux sécurité / hygiène / environnement et affichage réglementaire. Profil recherché : - Expérience confirmée en prévention HSE / sécurité sur chantier. - Bonne connaissance des réglementations en vigueur. - Capacités d'animation et d'accompagnement des équipes. - Rigueur, autonomie et sens du terrain. - Présence permanente sur le site.
B-HIVE
