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Grâce à 21 000 000 euros d'investissements, d'importants projets et évolutions sont prévus dans les années à venir au sein des Châteaux de la Drôme (travaux de restauration et d'accessibilité, refonte du parcours de visite, etc.). C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le responsable du pôle technique/entretien du Château et son équipe composée de 10 collaborateurs recherche un(e) employé(e) service technique en CDD temps dès que possible et ce jusqu'au 31/12/2025. Vous avez un diplôme dans le domaine du bâtiment, vous avez déjà occupé un poste similaire et vous êtes enthousiaste à l'idée de participer à ce grand défi ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe, d'une rigueur et d'une motivation exemplaire et d'un goût prononcé pour le travail varié et soigné ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois et rejoindre une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Participer à la mise en œuvre technique des projets, à la maintenance, aux travaux et aux chantiers des 3 sites (Grignan, Suze-la-Rousse et Montélimar) - Veiller au bon fonctionnement général, à la sécurité du site, des publics, du personnel et des collections - Veiller au respect des contraintes patrimoniales et techniques - Participer aux montages des événementiels - Participation aux opérations d'entretien de fond des trois Châteaux - Assurer la logistique quotidienne (colis, ordures ménagères, espaces verts etc.) Votre profil : Vos connaissances, maîtrise et savoir-faire - Connaissances générales du bâtiment - Utilisation des logiciels Word et Excel Vos formations et expériences - Diplôme dans le domaine du bâtiment, - 1ère expérience souhaitée dans un environnement avec des bâtiments classés Monuments historiques et/ou similaire au poste - Permis B Vos atouts - Vous êtes dynamique et motivé(e) - Vous êtes méthodique et organisé(e) - Vous êtes autonome-opérationnel(le) - Vous êtes réactifs et savez gérer les urgences Les conditions spécifiques d'exercice - Disponibilité en week-end, jours fériés, période estivale, journées, soirées selon les rythmes de programmation - Déplacements sur les 3 Châteaux de la Drôme - Astreintes ponctuelles par roulement sur week-ends et jours fériés Avantages : Titres restaurant - Mutuelle N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation (facultatif) !
L'EPCC les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an, ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée à destination de tous les publics, et accueillent des évènements de rayonnement national
Dans le cadre d'un parcours spécifique financé par la Région, en collaboration avec les Maisons du Clair de plume et la Bastide de Grignan, vous pourrez vous former aux métiers de l'hôtellerie et de la restauration. Nous vous offrons la possibilité d'être formé(e) durant 4 mois et d'avoir un contrat à la clé. La formation, qui débutera le 02 décembre 2025, et la mise en place de parcours seront adaptés à chaque profil. Durant ces 4 mois, vous serez également formé(e) aux règles Hygiène et Sécurité, à la prévention santé environnement, aux gestes des premiers secours, à l'engagement citoyen. Si cette opportunité de formation puis d'emploi (CDD 6 mois ou CDI) vous intéresse, n'hésitez pas à candidater.. La formation, les tenues et le repas seront pris en charge. Possibilité d'hébergement. Pas de formation le dimanche.
Les Maisons du CLAIR DE LA PLUME, à Grignan en Provence, se composent de : 2 hôtels 4 étoiles, 1 restaurant Gastronomique Le Clair de la Plume (1 étoile Michelin), 1 restaurant bistro La Ferme Chapouton (Bib Gourmand Michelin), 1 bar à vin & tapas Le Café des Vignerons, 1 jardin méditerranéen avec un restaurant saisonnier éphémère, 1 boutique de pâtisseries, épicerie fine et produits locaux, 2 piscines et plusieurs salles de séminaire.
Vous serez en charge d'effectuer les travaux suivants: travaux d'entretien dans les jardins (tonte, taille...) chez des particuliers, professionnels et collectivités locales. Vous travaillerez seul(e) ou en équipe. Vous êtes motivé(e) pour réaliser des prestations de qualité. Vous avez une bonne capacité d'autonomie et le sens des finitions. Vous avez une première expérience dans le domaine ou des connaissances en espaces verts. Le permis B indispensable et EB serait un plus mais toutes les candidatures seront étudiées.
Entreprise du paysage réalisant des travaux d'élagage et d'abattage, des aménagements paysagers, des travaux d'entretien. consultez le site internet de l'entreprise : ENTREPRISE LAURIE PAYSAGE www.lauriepaysage.fr ADRESSEZ VOS CV PAR MAIL A : lauriepaysage26@gmail.com
Le technicien ou la technicienne d'études intervient au sein de l'entreprise en lien direct avec la direction, les services travaux, les achats, les appels d'offres ainsi qu'avec de multiples interlocuteurs externes (clients, architectes, bureaux d'études, fournisseurs.). Il/elle a pour mission principale d'élaborer les projets d'ouvrages et de construction, d'étudier les solutions techniques, les procédés constructifs, les coûts et de réaliser les études d'exécution nécessaires à la bonne préparation des chantiers. Le poste consiste à analyser la faisabilité des projets, définir les solutions techniques et financières adaptées, réaliser les métrés et plans, établir les dossiers de calculs, les devis, les pièces écrites (CCTP, CCAP) et constituer les dossiers de consultation ou d'appel d'offres. Le ou la technicien(ne) d'études prépare également l'ensemble des documents techniques destinés aux équipes travaux : plans d'exécution, études de méthodes, calepinages, états quantitatifs, planning prévisionnel, budget et dossier technico-économique complet. En lien étroit avec les responsables d'exécution, il/elle participe au transfert du dossier-marché, propose des variantes techniques, optimise les coûts et contribue à la performance globale du projet. Des déplacements ponctuels sur chantier peuvent être nécessaires, avec port obligatoire des équipements de protection individuelle.
Nous vous offrons : > Un poste polyvalent au cœur du territoire du Pays de Grignan - Enclave des Papes, avec des missions variées alliant commercial, digital et accueil. > Un environnement de travail dynamique et une équipe à taille humaine (4 personnes). Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation obligatoire avant le 13.12.2025. Date de prise de poste : 05.01.2026 Les missions principales : 1. Développement commercial (60%) - Concevoir, monter et vendre des produits touristiques pour une clientèle individuelle et groupes. - Assurer le réceptif des groupes et gérer les litiges avec clients, prestataires et partenaires. - Identifier de nouveaux marchés et développer des offres attractives. - Négocier les partenariats avec les prestataires. - Promouvoir les produits touristiques via brochures, supports numériques et salons professionnels. - Réaliser un suivi commercial et administratif, produire des tableaux de bord et reportings mensuels. - Faciliter la circulation des informations en interne et participer aux réunions d'équipe. 2. Animation projets web (20%) - Rédiger et optimiser du contenu pour le site web mutualisé de destination "Drôme Provençale". - Veiller à la visibilité en ligne des partenaires et des communes de la CCEEPG. - Être référent(e) numérique au sein de l'équipe et participer aux comités éditoriaux de la "Destination Drôme Provençale". 3. Conseil en séjour (20%) - Accueillir et conseiller les visiteurs sur place, par téléphone ou email, avec un conseil à valeur ajoutée. - Promouvoir le territoire et vendre les produits touristiques (boutique et animations). - Gérer l'espace d'accueil et la documentation touristique. - Participer à des permanences le week-end et jours fériés, avec déplacements ponctuels sur le BIT de Valréas. Compétences et qualités requises : - Solide expérience en développement commercial et vente, connaissance du secteur touristique et du territoire. - Capacité à concevoir des offres touristiques attractives et à négocier avec partenaires et prestataires. - Maîtrise des outils numériques (CMS, Pack Office, Canva, Adobe), aisance rédactionnelle et utilisation d'IA. - Compétences en accueil et conseil client, avec la maîtrise d'au moins une langue étrangère. - Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Dynamisme, créativité et goût pour le contact terrain.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros - contrat de franchise de 7 ans Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / mois, selon chiffre d'affaire réalisé. Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Objectifs du poste 1. Mettre en place les conditions du rayonnement local / départemental du projet Jabron 2. Lancer les actions ou initiatives validées par le comité de pilotage 3. Assurer le bon fonctionnement du site, coordonner les actions et initiatives 4. Assurer la rentabilité financière du projet (recherche financements, gestion budgétaire.) Les priorités d'actions 1. Contribuer à la visibilité du site et à son rayonnement à l'échelle du territoire de l'agglomération, consolider un retour d'expérience solide 2 à 3 fois par an afin de capitaliser sur les bonnes pratiques, comprendre et gérer les échecs et constituer une base robuste duplicable 2. Pérenniser le projet : recherche de financement, structuration du modèle économique, établissement de relations long terme de qualité avec les partenaires 3. Être force de proposition pour les projets, activités, intervenants et initiatives innovantes. Avoir une action proactive envers les acteurs sur le territoire pour convaincre et décupler l'attractivité du site / projet 4. Gérer le site et en garantir la sécurisation ; assurer la coordination des acteurs et intervenants (porteurs de projet ou d'activités en lien avec le site) avec les visiteurs et usagers du site 5. Assurer un maillage territorial fort : lien adapté avec les parties prenantes (cf matrice PP à mettre à jour régulièrement) 6. Garantir une relation de proximité et de confiance avec les porteurs de projets, la gouvernance et les instances, la Sauvegarde 26 7. Assurer, auprès du comité de pilotage, un reporting régulier et structuré, conforme aux attentes exprimées et propre à instaurer un climat de confiance. Alerter de façon réactive en cas de nécessité (problème, enjeu d'urgence.) 8. Formaliser et suivre les conventions d'occupation ou d'usage des espaces ; le respect des règles et normes de sécurité propre au site (ERP, public fragile .) 9. Structurer la relation avec les parties prenantes : actions de visibilité, relation de proximité et de confiance avec les acteurs locaux (publics, privés, fondations, associations.) Missions opérationnelles a) Accueil et lien de proximité : accueil des visiteurs, orientation, lien humain au quotidien avec les usagers, rôle de médiateur en cas de tensions ; b) Appui à la formalisation des règles communes (convention); c) Planification des activités : élaboration d'un planning consolidé des animations et occupations, veille active sur les disponibilités et la compatibilité des usages, accompagnement des porteurs dans la définition de leur programmation ; d) Surveillance et régulation des usages : vigilance sur le respect des règles de fonctionnement, signalement des incidents, appui à l'entretien courant du site, lien avec les prestataires techniques (petites réparations) et les directeurs (XP2I, sauvegarde); e) Appui logistique : participation à la préparation des événements (signalétique, accès, nettoyage, installation), lien avec les intervenants et les partenaires/usagers ; f) Interface avec la gouvernance : participation aux réunions de pilotage, transmission d'indicateurs de suivi, contributions aux bilans et aux ajustements stratégiques.
Votre future entreprise: Notre client est une PME familiale dynamique (150 pers., env. 35 M€ de CA) qui travaille sur des projets variés : ouvrages de traitement d'eau, bâtiments publics, privés ou industriels, ouvrages d'art, réparations structurelles. Votre mission: - Vous intervenez sur des opérations de construction de bâtiments et d'ouvrages, ou de réparations structurelles. - Vous assurez le suivi financier des chantiers et établissez les situations de travaux, - Vous faites appliquer les politiques Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise, - Vous vous assurez de la bonne réalisation des travaux, et faites corriger les anomalies si besoin, - En lien avec le chef de chantier, vous gérez et répartissez les ressources humaines et matérielles, - Vous suivez l'avancement du chantier et gérez le planning, - Vous traitez les aléas et définissez les solutions à mettre en œuvre, - Vous êtes en lien avec les parties prenantes de l'opération (client, MOE, CSPS.), - Vous effectuez le suivi administratif du chantier, - Vous assurez le tutorat de nouveaux embauchés, alternants, stagiaires. Environnement de travail : Vous travaillez en lien avec les acteurs de l'Entreprise (BE, Direction, Service RH.), mais également avec les intervenants externes (clients, sous-traitants, bureaux de contrôle.) Vous encadrez les chef(fe)s de chantier, aides conducteur de travaux, chef(fe)s d'équipe.
Les Recruteurs est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé dans les métiers de la construction et de l'environnement. Nous recherchons pour nos clients des profils variés tels que les conducteurs de travaux, chefs de chantiers, ingénieurs d'études, acheteurs, commerciaux... Nous accompagnons nos candidats dans leurs recherches de nouvelles opportunités tout en leur garantissant la plus grande discrétion grâce aux CV anonymes.
Dans le cadre de l'ouverture d'une structure d'accueil pour enfants, nous recherchons un assistant permanent en LDVA. Il/elle interviendra au sein d'une équipe éducative, participera à l'éducation de jeunes enfants en rupture sociale et familiale en s'appuyant sur le vivre avec et le faire avec. Il accompagnera les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne et assurera un accompagnement permettant la responsabilisation et l'autonomie tout en garantissant la sécurité et le respect de la personne.
Vous êtes qualifié(e) en travaux d'élagage et vous respecterez les consignes et la sécurité des autres, de vous-même, du bien d'autrui et de l'entreprise. Vous ferez principalement de l'élagage. Vous pouvez ponctuellement réaliser des travaux d'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage et débroussaillage. Vous serez amené(e) à travailler en équipe ou en autonomie. Vous êtes titulaire du Certificat de Spécialisation, taille et soins aux arbres, du C.S.S.
Vous serez en charge d'effectuer les travaux suivants : travaux d'aménagement et de création en extérieur chez des particuliers, des professionnels et pour des collectivités locales. Vous travaillerez seul(e) ou en équipe. Vous êtes motivé(e) pour réaliser des prestations de qualité. Vous avez une bonne capacité d'autonomie et le sens des finitions. Permis Poids lourds indispensable Prime paniers
Votre future entreprise: Notre client est une PME régionale du BTP, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son ancrage local. Dans le cadre d'un départ, l'entreprise souhaite renforcer son service comptabilité. Votre mission: Rattaché-e à la responsable comptable, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle clients, fournisseurs et trésorerie, ainsi que sur des missions de comptabilité générale. Vos principales responsabilités seront : - Banques et trésorerie : saisie quotidienne des écritures, rapprochements bancaires, règlements fournisseurs, gestion des cautions. - Clients : saisie et suivi des factures, rapprochements, relances et suivi des encaissements. - Comptabilité générale et fiscale : préparation des déclarations de TVA, taxes diverses, OD de paie, écritures d'inventaire, participation aux situations intermédiaires et au bilan. - Analytique et reporting : élaboration de tableaux de bord et suivi des prix de revient en lien avec les conducteurs de travaux. - Gestion administrative : notes de frais via N2F (ou équivalent), classement, suivi des contraventions et enquêtes obligatoires. - SCI : tenue de la comptabilité et déclarations de TVA mensuelles. L'environnement de travail: Vous participerez à la vie quotidienne du service et serez amené-e à prendre des responsabilités croissantes. Ce poste offre des perspectives d'évolution à moyen terme.
L'Association Familiale Dieulefit recherche un(e) aide-soignant(e) ou AES diplômé(e) à mi-temps au sein du canton de Grignan. Nous sommes une petite structure de 9 aides-soignant(e)s qui travaille en matin et matin soir, avec une réunion d'équipe toutes les semaines. Nous mettons à disposition une voiture de service, un téléphone ainsi que le petit matériel nécessaire à la bonne prise en charge des patients. Nos tournées se situent sur le canton de Grignan. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour un posteà temps partiel 75 h / mois en CDI ou CDD. Le salaire est basé sur la grille fehap avec Ségur 2, prime grand âge et reprise d'ancienneté possible. Négociation du salaire possible.
Les EHPAD public de Tulette et Grignan, établissement à taille humaine accueillant 50 résidents et 70 résidents recherchent un(e) Infirmière à temps plein (50% sur chaque site). Ils bénéficient d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, au sein d'un environnement calme et professionnel. Missions - Réaliser les soins techniques et relationnels auprès des résidents. - Participer à l'élaboration des projets de vie et de soins individualisés. - Collaborer avec les aides-soignants, les médecins traitants et les intervenants extérieurs. - Assurer une continuité et une qualité des soins dans le respect de la dignité des résidents. Profil recherché - Diplôme d'État Infirmier(e) requis. - Qualités relationnelles, sens de l'organisation et du travail en équipe. - Intérêt pour la gériatrie et le travail en EHPAD. - Expérience en structure similaire appréciée mais pas nécessaire Conditions de recrutement - Poste à temps plein en 12h, statut FPH. - 1 week-end sur 3 travaillé. - Reprise d'ancienneté possible selon les règles FPH. - Avantages: primes FPH (prime IDE, prime sujétion, CGOS, etc.), 25 jours de congés annuels + 15 RTT. Modalités de candidature Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à : service-rh-sp3c@ehpad-dromeprovencale.fr
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
TOP Semence recherche un Technicien de Maintenance / Electro Tech (H/F). Vous assurerez la maintenance nécessaire au bon fonctionnement des process industriels de l'entreprise : - maintenance préventive et corrective d'équipements ou d'installations électriques/électrotechniques - démontage/remontage d'éléments électro-mécaniques tels que moteur, réducteur, convoyeur) et des infrastructures - identification des pannes et remise en état de l'équipement - réglages de mise au point de l'équipement industriel et contrôle son bon fonctionnement - enregistrement des travaux et suivi des interventions dans la GMAO - rédaction de compte-rendu - conseil et aide auprès des opérateurs pour la bonne utilisation et l'entretien courant de l'outil industriel Habilitation électrique à jour serait appréciée
Union de Coopérative Entreprise de la filière semences Réseau de 600 agriculteurs produisant 6000 ha de semences toutes espèces : Maïs, tournesol/Soja/Colza, Sorgho, Potagères, Céréales à Paille, Bulbes
Le Pied de la Lettre est un restaurant situé à Grignan en Drôme provençale créé en 2021 distingué dans le Gault et Millau (13/20) et dans le Fooding. Il a ouvert en 2023 dans le bâtiment voisin un espace traiteur et une cave à vin "Le comptoir du pied de la Lettre". Les deux structures travaillent ensemble et proposent une cuisine créative à base de produits frais et locaux et des vins bio, biodynamie, nature. LE PIED DE LA LETTRE RECRUTE SON SECOND DE CUISINE pour la saison 2026 - sur la partie restaurant et traiteur Missions : Réalisation des préparations préliminaires (épluchage et découpe des légumes, réalisation des fonds, courts bouillons.) Préparation et respect des fiches techniques (cuisine de tapas, plats du jour, sandwichs, salades.) Envoi pendant les services, dressage, distribution Entretien de la cuisine et des locaux annexes (effectuer le nettoyage quotidien) Respect des normes HACCP et des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire selon la charte de l'établissement. Savoir être : Être capable de seconder le chef Être capable d'assurer sa partie en autonomie (gestion du poste de travail, stock.) Assurer la qualité auprès de la clientèle, tant au niveau présentation des plats qu'au niveau de l'accueil. Être capable de travailler en équipe : écoute et respect des consignes, encadrement d'un apprenti, collaboration fluide État d'esprit positif, travailleur et bienveillant (ambiance familiale) Profil : Vous avez une formation en cuisine ou école hôtelière Expérience au poste exigée Permis B Conditions : CDD saisonnier 7,5 mois (mi-Mars à Novembre) 40h hebdomadaires en moyenne (moitié en coupure / moitié en service continu) semaine de 5 jours (2 jours de repos consécutifs) Rémunération 2000€ nets + pourboires + primes -- CV + Lettre de motivation à envoyer à : adrien@lepieddelalettre.com
Le Pied de la Lettre est un bar à vin situé dans le "plus beau village de France", Grignan, village connu pour son château et les lettres de Mme de Sévigné. Animés par un couple de passionnés, Le Pied de la Lettre propose une cuisine créative à base de produits locaux, bio et en circuit court, principalement des tapas savoureux. Les vins sont également en bio, biodynamie ou nature.
L'infirmier(e) facilite l'accès aux soins pour les adolescents, qu'ils soient somatiques, psychologiques ou psychiatriques. Sous l'autorité du Directeur de pôle et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire : - pratique les soins ordonnés par les médecins (généralistes, spécialistes). - est à l'écoute des différentes manifestations somatiques des mineurs pris en charge. - réalise un bilan infirmier global au moment de l'admission des mineurs. Il est responsable du dossier médical du mineur sous tous ses aspects (carnet de santé, assurance médicale, mutuelle, etc.) - a un rôle d'éducation à la santé en mettant en œuvre des actions de prévention et d'information. Pour ce faire, il prendra contact avec des organismes extérieurs associatifs ou institutionnels - gère la pharmacie et l'infirmerie, prépare les piluliers et vérifie la prise des traitements médicamenteux par les mineurs. - accompagnera prioritairement les mineurs pour les consultations médicales extérieures et les prises en charge paramédicales. En son absence, un éducateur assumera cette mission. - participe aux réunions avec les partenaires du service (pédo-psychiatrie, CMS...) ***** Poste 0.30 ETP *****
Date d'embauche: Immédiatement Vous disposez de connaissances des règles d'hygiène et de propreté, des règles de sécurité et des procédures de nettoyage et de désinfection ; Organisé et rigoureux, vous savez travaillez en équipe. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GRIGNAN (26230 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (24 h/semaine) sur GRIGNAN (26230 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! 30h Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Votre mission principale : Un rayon qui vitamine les humeurs des clients Vous allez à la rencontre des clients pour leur faire découvrir vos produits et mettre en avant notre proximité avec les producteurs locaux. Mise en rayon / Rotation des produits Étiquetage / Balisage publicitaire / Partage des offres promotionnelles Conseil aux clients / Valorisation des produits / Garantie de la fraicheur et qualités des produits proposés Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire, affichage Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
Vous avez le goût de l'indépendance et un vrai talent commercial ? Nous vous donnons l'opportunité d'entreprendre ! Rejoignez GAN Assurances en tant qu'Agent Général Associé de l'agence de Grignan et développez votre affaire au coeur de votre territoire. Votre rôle et vos missions : En tant qu'Agent Général, vous êtes un entrepreneur indépendant, représentant de GAN Assurances, chargé de développer et de piloter votre agence, tout en accompagnant vos clients durablement dans leurs projets. Vous intervenez sur l'ensemble des produits IARD et Vie en accompagnant aussi bien des clients particuliers que des professionnels. Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec votre Associé et GAN Assurances. Développez votre portefeuille clients en prospectant de nouveaux marchés et fidélisez votre clientèle en étant leur interlocuteur privilégié Pilotez l'activité de votre agence pour maximiser sa performance globale et assurez sa gestion (comptabilité, communication, gestion RH : recrutement, animation, management...) Accompagnez vos clients durablement dans leurs projets en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Représentez GAN Assurances localement en étant un acteur reconnu de votre territoire. Ce qui rend ce projet unique : Une autonomie entrepreneuriale réelle, dans un cadre porteur et reconnu. Un partenariat gagnant-gagnant avec Gan Assurances : vous développez votre business tout en bénéficiant d'un accompagnement expert. Une agence physique à votre nom, implantée localement. Vous êtes l'ambassadeur de la marque Gan. Un accompagnement dédié : Des Experts Technico-commerciaux de la Compagnie disponibles à vos côtés pour vous aider dans votre développement Une formation complète et certifiante d'une durée de 5 mois pour vous former à tous les volets du métier d'Agent. Un parrainage opérationnel : assuré par un agent expérimenté pour sécuriser vos premiers mois d'activité.Vous vous reconnaîtrez si : Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) de la vente, idéalement en B2B. Une expérience dans le secteur de l'assurance n'est pas requise : votre talent commercial fera la différence. Vous aimez conjuguer stratégie, terrain et management pour faire grandir vos équipes et développer votre activité, en vous appuyant sur un partenariat solide et équilibré. Animé(e) par le développement commercial, vous aimez prospecter, conquérir et faire grandir votre portefeuille clients. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100 % dédiée à son réseau d'indépendants. Une notoriété nationale, reconnue pour son ancrage local et son sérieux. La liberté d'entreprendre, avec l'appui d'un groupe engagé à vos côtés. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus : franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant l'Université des Agents Gan Assurances, en bénéficiant d'un programme de formation complet, pensé pour votre réussite.
Notre métier est un beau métier ! Pourquoi ? Parce qu'il consiste à accompagner nos clients pour leur permettre d'aller au bout de leurs projets, et aussi à prendre soin d'eux, pour qu'ils retrouvent, après un sinistre, la situation qu'ils connaissaient avant. Nous avons fait le choix stratégique d'une distribution exclusive à travers notre réseau d'Agents généraux, modèle de distribution qui présente de nombreux facteurs de compétitivité et un for...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI 30H Du Lundi au Samedi Alternance semaine matin (8h-13h) et semaine après-midi (14h-19h) Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Vous avez le goût de l'indépendance et un vrai talent commercial ? Nous vous donnons l'opportunité d'entreprendre ! Rejoignez GAN Assurances en tant qu'Agent Général Associé de l'agence de Grignan et développez votre affaire au cœur de votre territoire. Votre rôle et vos missions : En tant qu'Agent Général, vous êtes un entrepreneur indépendant, représentant de GAN Assurances, chargé de développer et de piloter votre agence, tout en accompagnant vos clients durablement dans leurs projets. Vous intervenez sur l'ensemble des produits IARD et Vie en accompagnant aussi bien des clients particuliers que des professionnels. Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec votre Associé et GAN Assurances. Développez votre portefeuille clients en prospectant de nouveaux marchés et fidélisez votre clientèle en étant leur interlocuteur privilégié Pilotez l'activité de votre agence pour maximiser sa performance globale et assurez sa gestion (comptabilité, communication, gestion RH : recrutement, animation, management...) Accompagnez vos clients durablement dans leurs projets en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Représentez GAN Assurances localement en étant un acteur reconnu de votre territoire. Ce qui rend ce projet unique : Une autonomie entrepreneuriale réelle, dans un cadre porteur et reconnu. Un partenariat gagnant-gagnant avec Gan Assurances : vous développez votre business tout en bénéficiant d'un accompagnement expert. Une agence physique à votre nom, implantée localement. Vous êtes l'ambassadeur de la marque Gan. Un accompagnement dédié : Des Experts Technico-commerciaux de la Compagnie disponibles à vos côtés pour vous aider dans votre développement Une formation complète et certifiante d'une durée de 5 mois pour vous former à tous les volets du métier d'Agent. Un parrainage opérationnel : assuré par un agent expérimenté pour sécuriser vos premiers mois d'activité. Vous vous reconnaîtrez si : Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) de la vente, idéalement en B2B. Une expérience dans le secteur de l'assurance n'est pas requise : votre talent commercial fera la différence. Vous aimez conjuguer stratégie, terrain et management pour faire grandir vos équipes et développer votre activité, en vous appuyant sur un partenariat solide et équilibré. Animé(e) par le développement commercial, vous aimez prospecter, conquérir et faire grandir votre portefeuille clients. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100 % dédiée à son réseau d'indépendants. Une notoriété nationale, reconnue pour son ancrage local et son sérieux. La liberté d'entreprendre, avec l'appui d'un groupe engagé à vos côtés. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus : franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant l'Université des Agents Gan Assurances, en bénéficiant d'un programme de formation complet, pensé pour votre réussite.
Gan Assurances
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un chaudronnier soudeur pour son client. Au sein d'une société ancestrale de la région, vous aurez pour mission, en tant que chaudronnier - soudeur (H/F), la pose d'insert et l'assemblage mécanique de structures tubulaires. Vous devrez également préparer des pièces en effectuant du perçage, taraudage, ébavurage ainsi que du meulage. Vous ferez partie intégrante d'une équipe de professionnels du métiers dans une atelier parfaitement équipé. Vous travaillez du lundi au vendredi, possibilité sur du long terme. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que chaudronnier industriel, vous êtes à l'aise sur une plieuse à commande numérique et vous avez de l'expérience en soudure idéalement. Vous êtes minutieux, rigoureux et vous aimez le travail en atelier. Si toutes ces caractéristiques vous définissent, n'hésitez plus et postulez dès maintenant.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. CDI 36.75H Poste à pourvoir rapidement Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste :***Piloter le service : manager et superviser léquipe en salle, organiser le service et veiller à son bon déroulement. * Gérer lorganisation : définir les plannings, former les apprentis et coordonner les équipes avec exigence et bienveillance. * Garantir une expérience client irréprochable , en phase avec limage et lidentité du lieu. * Assurer la gestion quotidienne : suivi des stocks, commandes, encaissements et respect des normes dhygiène et de sécurité. * Superviser l'accueil des séminaires et événements (banquets, buffets, réceptions), en collaboration avec les autres services de lhôtel. Description du profil :***Manager dans l'âme , vous savez encadrer et fédérer une équipe. * Vous êtes un leader charismatique , capable de guider et dinspirer votre équipe vers lexcellence. * Expérience exigée dans un établissement haut de gamme , avec une exigence forte en matière de service et de qualité. * Excellente présentation et sens du service client , avec une attention particulière à la satisfaction des visiteurs. * Rigueur et méthodologie , capacité à gérer plusieurs activités simultanément. * Maitrise de langlais pour une clientèle variée, notamment en séminaire et tourisme. Ce que notre client vous offre :***Un cadre de travail exceptionnel , dans des établissements de charme en Drôme Provençale, entre gastronomie et art de vivre. * Un poste en CDI 39h/semaine avec une rémunération attractive selon votre expérience. * Une opportunité de développement professionnel dans un établissement reconnu pour son accueil et son savoir-faire. Disponibilité et conditions :***Horaires flexibles avec week-ends et jours fériés travaillés selon l'activité . * Un rythme soutenu en haute saison et lors des événements (fêtes, séminaires, vacances).
POSTE : Comptable Clients Fournisseurs à la Batie Rolland H/F DESCRIPTION : Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Comptable clients fournisseurs à la Batie Rolland (H/F) Vous êtes passionné par la comptabilité et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! ? Vos missions principales : BANQUES : - Saisie quotidienne des pièces de banque - Rapprochement bancaire - Établir les règlements fournisseurs (via logiciel ZEENDOC) par chèque ou virement - Gérer les cautions bancaires et effectuer les mainlevées à l'échéance DIVERS : - Gérer les contraventions - Classement des factures clients et pièces de banque - Contrôler, saisir et payer les notes de frais (logiciel N2F) - Établir les bases de déclaration de TVA mensuelle - Répondre aux enquêtes obligatoires et effectuer diverses déclarations fiscales (taxe d'apprentissage, TICPE, TVS?) - Passer les écritures d'inventaire et établir l'OD de paye CLIENTS : - Saisie des factures clients et rapprochement avec certificats de paiement - Relance des règlements clients Comptabilité analytique : ? - Établir les tableaux de bord mensuels (prix de revient) - Expérience réussie en comptabilité clients - Maîtrise de la saisie, du rapprochement bancaire, et de la gestion des notes de frais - Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et orienté résultats ?Horaires : ? Lundi : 8h-12h / 13h30-17h30 Mardi : 8h-12h / 13h30-17h30 Mercredi & Jeudi : 8h-12h / 13h30-17h00 Vendredi : 8h-12h Rémunération : 13 - brut/heure Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 1 mois PROFIL :
Description du poste : Mission au départ de la Batie Rolland, Vous intervenez sur des lieux de chantiers différents selon l'activité du client , secteur Drôme, Ardèche, Vaucluse.***Entretien des Espaces verts,***Taille des arbres, arbustes***Débroussaillage***Ramassage***Plantation***Petite maçonnerie***Vous utilisez les outils nécessaires à la réalisation de la mission , manutention et port de charges dans le respect des consignes de sécurité. Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe +panier repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Description du profil :***Vous avez de l'expérience en qualité de paysagiste ou aide paysagiste***Vous êtes manuel , minutieux et patient***Vous avez le permis B en cours de validité***Le travail en extérieur par tous les temps ne vous dérange pas***Poste accessible aux personnes en situation de handicap***Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My RAS.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous sommes actuellement à la recherche d'un CANALISATEUR (H/F), sur le secteur de Montélimar. Les missions principales : - Installer des canalisations pour l'adduction d'eau potable ou l'évacuation des eaux usées, - Réaliser des raccordements, - Effectuer des tests d'étanchéité et de pression sur les installations, - Réparer les fuites et les casses de canalisations, - Entretenir et nettoyer les réseaux de canalisations, - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur dans le métier, DÉPLACEMENT SUR CHANTIER POSSIBLE Vous avez une expérience significative sur cet emploi, une CARTE BTP à jour et la formation AIPR. Postulez dès maintenant !
Description du poste : Missions : L'activité s'exerce au sein de l'entreprise en lien étroit avec différents services et interlocuteurs internes (comptabilité, contrôle de gestion, achats, conduite de travaux, ressources humaines). Le/la titulaire du poste est en charge des opérations de gestion administrative et comptable, notamment : - L'enregistrement des écritures comptables selon les règles de la comptabilité générale. - Le suivi de la trésorerie. - L'émission et le suivi de la facturation. Il/elle assure également la gestion des relations avec les fournisseurs, de l'enregistrement des factures à leur règlement, en veillant à la conformité des pièces justificatives et au respect des délais. Description du profil : Enregistrer les recettes d'une entreprise - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre la gestion d'un parc de véhicules - Gérer un portefeuille de dossiers clients - Présenter des arrêtés de comptes - Réaliser le suivi des activités administratives - Réaliser une gestion comptable - Codifier une facture - Suivre des notes de frais - Contrôler les recettes d'une entreprise - Participer aux clôtures en calculant les provisions liées aux comptes - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Comptabilité publique - Gestion comptable Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Rigueur
Description du poste : Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Conducteur de plieuse-colleuse expérimenté (H/F) - prendre connaissance de l'ordre de fabrication et le respecter - effectuer la préparation de la machine, l'approvisionner en colle - Réglages et conduite sur plieuse-colleuse BOBST - Contrôles qualité en cours de production - Effectuer les étapes de décorticage après découpe. - Détecter et signaler les pannes machines, assurer les réglages et maintenances de niveau 1 - Proposer des améliorations afin de garantir une production efficace et optimisée - Nettoyer et ranger le poste de travail en fin de production. Vous êtes rigoureux, précis. Vous faites preuve de réactivité, d'adaptabilité et d'autonomie. Compétences requises : - avoir travaillé en cartonnages - connaissance des plieuses-colleuses BOBST Fuego 50 / Expertfold 110 A (nouvelle machine 2024) - savoir analyses les incidents de production, proposer des actions d'amélioration Eléments complémentaires Horaires en poste 2x8 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client un conducteur PL (F/H)Conduite d'un camion dans l'enceinte de l'entreprise (pas de longue distance) pour le remplissage des trémies/cellules et transvidages divers. Charger et décharger le véhicule en respectant les procédures de sécurité. Veiller à l'entretien du véhicule et signaler toute anomalie. Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en matière de transport routier. Horaires postées du lundi au samedi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et aimez le travail bien fait? Rejoignez une entreprise locale à taille humaine, où l'esprit d'équipe, la bonne ambiance et le professionnalisme font partie du quotidien! VOS MISSIONS - Installer des équipements de chauffage, de climatisation et de plomberie-sanitaire - Réaliser les entretiens, maintenances et dépannages chez nos clients - Diagnostiquer, réparer, mettre en service et assurer le suivi technique - Veiller au bon état du matériel et du véhicule de service - Etre à l'aise avec les outils informatiques pour réaliser les factures en direct chez les clients (tablette fournie par l'entreprise) - Autonomie, rigueur et sens du service client sont vos meilleurs atouts! CE QUE NOUS VOUS OFFRONS - Un CDI basé à Charols (26) - Des interventions locales (pas de longues tournées) - Une équipe soudée et bienveillante - Un environnement où votre savoir-faire est reconnu et valorisé Si vous souhaitez intégrer une entreprise sérieuse et conviviale, en plein développement, envoyez-nous votre candidature dès maintenant!
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La CCDB souhaite conforter et développer son offre touristique et ambitionne d'assoir sa stratégie touristique, construite autour d'une identité remarquable à la confluence entre Préalpes et Drôme provençale. S'appuyant sur ses particularismes patrimoniaux, ses savoir-faire et son cadre de vie privilégié, elle souhaite promouvoir une identité et une offre touristique soutenable et qualitative tant à destination d'une clientèle de proximité que nationale. Des enjeux qu'il appartient d'adresser pour conjuguer attractivité et transition du territoire. Aussi elle recrute un(e) chargé(e) de mission « Tourisme et Patrimoine » à temps plein. MISSIONS - Contribution à l'élaboration des orientations politiques de la collectivité en matière de Tourisme et de Patrimoine : analyse stratégique et traduction des objectifs généraux en programme opérationnel pluriannuel ; - Mise en œuvre des projets de développement touristique et du patrimoine : coordination, pilotage et/ou mise en œuvre directe ; - Structuration de l'offre touristique autour du patrimoine matériel/bâti et immatériel, notamment autour de l'histoire religieuse du territoire et de la filière céramique, développement de l'offre famille et sur les ailes de saison ; - Animation des partenariats et représentation : porter la restructuration des outils de promotion et d'animation touristiques du territoire, accompagner les démarches de Villages et cités de caractère, Ville et Métiers d'Art, Sur les pas des Huguenots. en lien avec les partenaires locaux, travailler en lien étroit avec l'agence Drôme Attractivité ; - Appui, conseil, accompagnement de porteurs de projets en lien avec les thématiques définies ; - Accompagnement des projets puis à la gestion des bâtiments : Office du tourisme, Maison de la céramique, Poterie Robin ; - Coordination, Gestion, Optimisation de la collecte de la taxe de séjour ; - Communication et promotion touristique. PROFILS RECHERCHES Formation supérieure Bac +5 développement touristique/développement territorial/ développement de projets et expérience significative SAVOIR-FAIRE RECQUIS : Compétences en gestion de projet et élaboration de stratégies territoriales Capacités d'analyse et de synthèse
La Communauté de Communes Dieulefit-Bourdeaux (CCDB) compte 9 900 habitants et regroupe 21 communes en Drôme provençale. Elle porte depuis sa création la compétence tourisme et à ce titre a œuvré au développement de son offre d'activités de pleine nature et au rayonnement de sa destination touristique au travers d'actions misent en œuvre par son office de tourisme.
CDD Temps plein Du 1er mars au 15 octobre 2026 Poste non logé Gouvernante dans un camping situé au centre de Dieulefit Votre travail consiste : - Organiser le travail des équipes (4 personnes + vous) - Commander les produits - Nettoyer les hébergements locatifs et espaces communs - Vérifier la propreté et installer les produits d'accueil avant l'arrivée des clients Nous recherchons un personnes ayant déjà travailler soit en hôtellerie soit en camping Travail les week end à prévoir Rémunération selon votre expérience
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'exploitation vous serez en contact quotidien avec la clientèle, vous renseignez et accueillez les voyageurs et veillant en permanence au respect des règles de sécurité et de confort. Vous serez amené(e) à travailler sur tous types de lignes (urbain, scolaire, occasionnel, tourisme...) et aurez la charge de : - Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs en respectant les itinéraires et horaires prévus. - Assurer la vente de titres de transport à bord. - Garantir le confort de vos voyageurs en assurant une conduite souple et adaptée. - Respecter les réglementations en vigueur et adopter une conduite éco-responsable. - Veiller à ce que les conditions de sécurité soient optimales et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. PROFIL RECHERCHÉ : Les métiers de la conduite vous passionnent et vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre réactivité. Vous possédez un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le service client. Rigoureux(euse) et disponible, vous faites preuve d'autonomie. Être titulaire d'un permis D et de la FIMO serait un plus. Poste à pourvoir en temps partiel à 110h/mois soit 25.40h/semaine. Travail susceptible du lundi au dimanche (3 repos à la quatorzaine). Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil et désirez devenir conducteur(trice) ? N'hésitez pas à postuler, nous vous formerons au métier du transport de voyageurs ! Informations complémentaires : - Prime de 13ème mois / prime de parrainage - Formations tout au long du parcours professionnel - Tickets restaurant - CSE
Implantés en Rhône Alpes, sur l'axe rhodanien, AROME est au quotidien le partenaire de confiance des collectivités et entreprises pour leurs besoins de déplacements et mobilités. Que ce soit pour des trajets locaux ou régionaux, nous nous engageons à fournir des services de transport de haute qualité, alliant sécurité, confort et fiabilité.
Rejoignez notre équipe d'experts en tant qu'Aide-Soignant(e) et explorez des missions intérimaires passionnantes ! Domino Care recherche activement des Aides-Soignants (H/F) pour des missions enrichissantes dans divers types d'établissements. Ce que nous vous proposons : Des soins personnalisés et humains : _ Vous assurerez la toilette, les repas et l'habillage des résidents, tout en veillant à leur confort. Une vigilance précieuse : _ Vous jouerez un rôle clé dans la surveillance clinique des résidents et partagerez vos observations essentielles avec l'équipe soignante. Un soutien actif à la mobilité : _ Vous aiderez les résidents dans leurs déplacements, favoriserez leur autonomie et veillerez à leur bien-être au quotidien. Des moments de partage : _ Vous participerez à l'animation de la vie sociale et relationnelle des résidents, créant ainsi des moments de joie et de complicité. _ Un travail d'équipe soudé : Vous collaborerez avec une équipe soignante bienveillante pour améliorer et préserver l'autonomie des résidents. Vos missions incluent également : _ Assurer le confort et le bien-être des patients en participant activement à leur quotidien. _ Prendre en charge les soins d'hygiène et de confort (toilettes, changes, aide aux repas). _ Apporter un soutien moral aux patients et à leurs familles en établissant une relation de confiance. Si vous êtes passionné(e) par le soin et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, contactez-nous dès aujourd'hui pour faire la différence dans la vie des résidents ! Votre rôle : _ Aider nos patients dans leurs activités quotidiennes et les accompagner dans leur réhabilitation. _ Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour garantir un accompagnement de qualité. _ Contribuer à créer un environnement positif et rassurant pour le bien-être de nos résidents. Vous êtes : Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ? Dans le cadre de la loi Valletoux, vous devez justifier de 2 années de travail CDD ou CDI ( soit 3640h ) hors intérim dés l'obtention du diplôme. Empathique, patient(e) et passionné(e) par votre métier ? Prêt(e) à faire une réelle différence dans la vie des personnes âgées ? Rejoindre notre équipe, c'est bien plus qu'un simple emploi : c'est l'opportunité de contribuer à quelque chose de précieux. Si vous êtes motivé(e) par le bien-être des autres et souhaitez faire partie d'une belle aventure humaine, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Prêt(e) à relever le défi ?
Domino Care, votre partenaire de choix pour une carrière épanouissante, recherche activement des Éducateurs Spécialisés (H/F) en missions d'intérim... Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et souhaitez faire une réelle différence dans le domaine de la protection de l'enfance, nous avons besoin de vous ! Vos missions, si vous les acceptez, incluront : _ Travailler auprès d'un public vulnérable en établissant une relation de confiance _Assurer un accompagnement éducatif et social personnalisé, en répondant aux besoins spécifiques de chaque individu _ Évaluer les besoins individuels, en étroite collaboration avec la personne concernée et sa famille, pour proposer un soutien sur mesure _ Développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion _ Contribuer activement à leur épanouissement personnel à travers diverses activités éducatives et thérapeutiques _ Rédiger des rapports détaillés pour suivre les progrès et les projets en cours _ Assister les individus dans leurs tâches quotidiennes, les soutenant dans leurs activités journalières _Participer aux réunions d'équipe et collaborer avec d'autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge optimale _ Mettre en oeuvre des projets socio-éducatifs en collaboration avec les équipes de travail et accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches sociales et administratives _ En tant qu'éducateur spécialisé, vous jouerez un rôle essentiel en aidant des personnes en difficulté à devenir autonomes, tout en contribuant activement à leur épanouissement personnel et à leur réinsertion sociale. Cette mission vous permettra de faire une réelle différence et d'accompagner les jeunes dans leur développement et leur intégration. Être éducateur spécialisé, c'est un peu comme être un super-héros... mais avec des réunions en plus et sans la cape. Si tu as l'envie de faire briller des sourires et d'aider à grandir, ce job est fait pour toi Vous êtes un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) passionné(e) ? Domino Care vous invite à rejoindre son équipe dynamique ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) avec une expérience significative, mais aussi ouvert(e) à ceux qui débutent dans ce domaine. Si vous avez le sens de l'écoute, une grande empathie et un réel engagement pour améliorer la vie des personnes vulnérables, alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Ce que nous valorisons : _ Diplôme d'État d'éducateur spécialisé _ Expérience dans le secteur médico-social, particulièrement auprès des personnes en situation de handicap _ Patience, pédagogie et une capacité à instaurer une relation de confiance _ Un fort désir de faire une différence dans la vie des individus que vous accompagnez Chez Domino Care, nous mettons un point d'honneur à encourager la diversité et l'égalité des chances. Nous sommes impatients de rencontrer des candidats de toutes horizons, y compris ceux en situation de handicap. Conformément à la loi Valletoux, vous devez justifier de 2 années d'expérience professionnelle en CDD ou CDI ( soit 3640 heures ), à l'exclusion des missions d'intérim, dès l'obtention de votre diplôme. Rejoindre Domino, c'est un peu comme rejoindre une super équipe de héros : tu mets tes compétences en avant, tu grandis entouré(e) de gens sympas et solidaires, et surtout, tu aides ceux qui en ont besoin. Si tu es prêt(e) à relever ce défi passionnant et à construire un avenir professionnel génial, viens vite nous rejoindre !
Date d'embauche: Novembre 2025 Être cuisinier à Partage et Vie, c'est : En binôme avec l'aide de cuisine, - Réaliser les préparations culinaires chaudes pour le repas de midi et du soir ; - Respecter les préconisations de textures et régimes alimentaire requis par les médecins des résidents (mixés, hachés). - Respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire ; - Aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement ; - Réaliser le service aux convives. Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire d'un CAP ou Bac Pro cuisine et détenez un esprit de service et savoir être hôtelier ; Vous justifiez d'une expérience en restauration de collectivité, idéalement dans le secteur sanitaire et social, et maîtrisez les règles HACCP. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
CONTEXTE : L'entreprise se structure et recherche son (sa) futur(e) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Rattaché à la Direction Générale, le RRH H/F est le garant du déploiement de la politique RH. Véritable partenaire des Managers, vous contribuez à la performance globale de l'entreprise en veillant à la satisfaction et au développement des collaborateurs. Missions: Accompagnement des managers : conseil quotidien sur toutes les thématiques RH (gestion de carrière, gestion des conflits, évaluations, organisation du travail) Dialogue social : Animation des relations sociales (préparation et coanimation du CSE, NAO, accords collectifs), interlocuteur DREETS et Médecine du travail Administration du personnel : Supervision de la gestion administrative (temps de travail, contrats, paie, déclarations sociales, disciplinaire, fin de contrats) suivi indicateurs RH et reporting. Règlementation sociale : Garant de l'application des obligations légales (code du travail, Convention et accords collectifs, RI). Veille sociale. Recrutement/Intégration : Rédaction/diffusion des offres, conduite des process de recrutement, sélection des candidats en lien avec les managers, supervision de l'intégration, animation des partenaires emplois, développement de la marque employeur. Développement des compétences : Elaboration/pilotage plan de développement des compétences, de la formation, référentiels métiers, entretiens annuels et suivi budget global Gestion des carrières : accompagnement des évolutions professionnelles, classifications, inclusion. Santé, sécurité & QVCT : contribution à la démarche QVT, suivi des habilitations Communication interne : Animation de la communication interne multisupport Encadrement d'une personne et travail en étroite collaboration et en réseau avec tous les services de l'entreprise. PROFIL : Expérience mini de 8/10 ans sur poste opérationnel similaire en PME, diplôme supérieur RH & Droit Social La direction recherche prioritairement une personne expérimentée en relations sociales et juridique. COMPETENCES REQUISES : Aisance relationnelle et sens de l'écoute Polyvalence inhérente à une PME Charisme, pragmatisme, discernement Sens des priorités, réactivité et capacité d'adaptation Appétence pour l'univers Agricole -Maîtrise des logiciels de bureautique et logiciels métier CONDITIONS : Rémunération motivante en phase avec le projet. Statut cadre Poste basé Sud Drome - Porte A7.
A PROPOS : Notre client est une PME du secteur agricole, spécialisée dans la production et la commercialisation végétale. Bénéficiant d'un fort ancrage régional et d'un savoir-faire reconnu, elle intervient sur l'ensemble de la chaîne de valeur;
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Dieulefit (26) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Poste à pourvoir pour Janvier 2026. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accès à : Des horaires stables et un week-end libre sur deux. Un établissement à taille humaine. Du temps, du matériel et des protocoles à disposition. Des formations
EHAPD accueillant 62 résidants toute dépendance. Nous assurons l'accueil et l'accompagnement des personnes âgées dans le respect des ses habitudes de vie et également selon ses pathologies (respect de régime).
Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée, vous pratiquez des soins techniques, délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous donnera accès à : Des horaires stables et pas de garde. Un établissement à taille humaine. Du matériel et des protocoles pour bien travailler. Des formations.
Le Groupe Korian, acteur majeur du soin et de l'accompagnement des seniors, recrute un(e) aide-soignant de NUIT pour l'un de ses établissements. Engagés dans une démarche de qualité de vie, d'autonomie et de lien social, nous plaçons les résidents au cœur de nos priorités. Rejoignez une équipe bienveillante au cœur de la Drôme provençale ! Située dans un petit village charmant et paisible à seulement 20 minutes de Montélimar, notre maison de retraite médicalisée offre un cadre de travail exceptionnel : calme, nature, convivialité et esprit d'équipe sont au rendez-vous. Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance chaleureuse, au sein d'une équipe dynamique et engagée - Un établissement à taille humaine, tourné vers l'accompagnement bienveillant de ses résidents - De nombreux projets à venir en 2025, auxquels vous pourrez pleinement contribuer Ce que nous vous proposons : - Un salaire attractif : minimum 2 200 € brut/mois tout compris (hors jours fériés) et pouvant aller jusqu\'à et 2 400 € brut/mois tout compris selon profil - Des primes motivantes : prime à l\'embauche, prime de cooptation et prime de tutorat - Un accompagnement pour votre évolution : possibilité de VAE et de formation - Des avantages sociaux via le CSE : chèques vacances, chèque cadeaux de fin d'année, des avantages négociées lors des négociations annuelles obligatoires - Une prime de participation annuelle Votre profil : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé - Bienveillance, esprit d'équipe et motivation sont vos atouts principaux Vous souhaitez vous investir dans une structure accueillante, à dimension humaine, et participer à de beaux projets ? Alors, venez faire la différence avec nous! Rejoignez un établissement où chaque jour compte pour nos résidents. et pour vous! Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Offre à pourvoir en CDI. Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales....
Kangourou Kids, acteur incontournable et reconnu dans la garde d'enfants à domicile, recherche Garde d'enfants à Dieulefit pour la garde d'un enfant de 2 ans les vacances scolaires de Décembre, tous les jours de 7H30 à 12h30 + tous les jours fériés de l'année. Poste en CDI à temps partiel à pourvoir en Janvier 2026. Vous avez une expérience professionnelle justifiable et vérifiable + Diplôme dans le secteur de l'enfance obligatoire. Vous êtes responsable, fiable et ponctuel(le). Vous assurez la sécurité et le bien-être de l'enfant.
Notre client, situé à DIEULEFIT, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.Comment vos talents en tant que Charpentier bois (F/H) peuvent-ils enrichir ce projet ambitieux ? Au sein de notre entreprise cliente, vous contribuerez à la construction de structures en bois pour divers types de bâtiments. - Installer et assembler des charpentes en bois afin de garantir la stabilité et la sécurité des constructions - Interpréter et appliquer des plans architecturaux pour assurer une réalisation précise des ossatures - Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour optimiser le processus de construction et respecter les délais impartis Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Le candidat idéal pour le poste de Charpentier bois (F/H) devra démontrer des compétences éprouvées en construction bois. - Minimum d'un an d'expérience dans un poste similaire exigé - Maîtrise des techniques de pose de charpentes et ossatures bois - Capacité à lire et interpréter des plans de construction - Diplôme de CAP Charpentier bois ou équivalent recommandé
Notre client, situé à DIEULEFIT, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.Comment vos talents en tant que Charpentier bois (F/H) peuvent-ils enrichir ce projet ambitieux ? Au sein de notre entreprise cliente, vous contribuerez à la construction de structures en bois pour divers types de bâtiments. - Installer et assembler des charpentes en bois afin de garantir la stabilité et la sécurité des constructions - Interpréter et appliquer des plans architecturaux pour assurer une réalisation précise des ossatures - Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour optimiser le processus de construction et respecter les délais impartis Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Dieulefit-Santé, centre de soins de suite et de réadaptation : Cardiologie, Pneumologie, Neuro-Loco, situé à Dieulefit recherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État en CDI à Temps partiel : 28h par semaine (Journée de 12h). Prise de poste le 01/12/2025. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire, dynamique et accueillante, Cadre de travail agréable, dans des locaux neufs, Avantages sociaux ( mutuelle gratuite, chèques vacances, CE, chèques cadeaux, primes...),reprise de votre ancienneté Contactez nous !
Centre de réadaptation cardio-respiratoire, neurologique et locomoteur pour adultes Dieulefit-Santé.
Au sein d'une entreprise réalisant des aménagements de jardins, constructions de piscines traditionnelles et de lagons, vous aurez pour missions : - Construction de murets en pierre sèche et maçonnés à joints - Élévation de murs en agglos de 20 sur mortier - Réalisation de dalles en béton (terrasses, allées, abords de piscine, etc.) - Ouverture de tranchées et fondations - Plantation d'arbustes et végétaux divers - Travaux paysagers variés : engazonnement, pose de bordures, pavage, dallage, etc - Expérience en maçonnerie paysagère souhaitée - Connaissance des matériaux : pierre, béton, mortier, agglos - Autonomie et esprit d'équipe - Goût du travail soigné et respect des consignes de sécurité - Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers) CDD ou CDI selon profil
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et d'une certification en AFGSU 2, vous disposez idéalement d'une expérience dans un service de cardiologie.Vous avez une solide connaissance théorique de l'anatomie et de la physiologie du système cardio-vasculaire, ainsi qu'en hygiène, et vous faites preuve de rigueur dans l'application de ces connaissances ? Vous êtes capable de repérer les priorités et les urgences, en vous adaptant rapidement à chaque situation ? Vous savez travailler en équipe et communiquez efficacement avec vos collègues et vos patients ?VOUS êtes la personne qu'il nous faut ! Alors postulez vite !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
? Infirmier(ère) intérimaire — Offrez du soin, recevez du sens ! ? Envie de booster votre carrière tout en faisant la différence chaque jour ? Rejoignez-nous en tant qu'Infirmier(ère) intérimaire pour des missions enrichissantes en hôpital, clinique, SSR, SMR ou EHPAD ! ?? Pourquoi nous rejoindre ? Plongez dans un environnement stimulant, humain et bienveillant, où chaque journée est une nouvelle aventure professionnelle. Vous choisissez vos missions selon vos envies, vos disponibilités et vos compétences ! ?? Vos missions principales : ?? Accompagnement au quotidien Vous contribuez au bien-être physique et moral des résidents ou patients. ?? Suivi de projets personnalisés Vous participez activement à la mise en place de soins individualisés et adaptés à chaque situation. ?? Soutien à l'autonomie Vous favorisez l'autonomie et l'intégration sociale des personnes accompagnées, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère) et vous avez une première expérience réussie dans un établissement de santé ou médico-social. Vous vous reconnaissez dans ces qualités : Empathique, à l'écoute et rigoureux(se) Réactif(ve) et capable de vous adapter à différents environnements Collaboratif(ve) et à l'aise avec les outils numériques liés aux dossiers patients ?? Ce que nous vous offrons : ? Rémunération attractive selon la convention collective en vigueur ? Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro/perso ? Accompagnement sur-mesure dès votre arrivée ? Développement de vos compétences dans des structures variées ? Et toujours... une bonne dose de bienveillance et de vitamine humaine ! ?? Rejoignez une équipe qui soigne avec le coeur ! Prêt(e) à relever un nouveau défi et à transformer chaque soin en super pouvoir ? Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre métier, mission après mission !
Notre client, situé à DIEULEFIT, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.Quels défis captivants comptez-vous relever en tant que Maçon (F/H) ? Vous participerez à la conception et à l'édification de structures en procédant à des travaux de maçonnerie traditionnelle et en manipulant divers matériaux. - Construire des murs en briques creuses ou agglomérés de ciment tout en réalisant les enduits traditionnels - Coffrer et couler des éléments en béton armé tels que poteaux, poutres, et escaliers, incluant la pose de petits éléments préfabriqués - Installer des planchers, y compris leur étaiement, et assurer la mise en place des armatures ainsi que le coulage du béton Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Maçon(ne) traditionnel(le) avec une expertise dans les techniques de construction et de coffrage. - Expertise dans la construction de murs en briques et agglomérés - Compétence en réalisation d'enduits traditionnels et coulage de béton armé - Expérience d'au moins un an requise dans un poste similaire - Titulaire d'un CAP Maçonnerie ou équivalent recommandé Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Description du poste :***Sélectionner et doser les ingrédients (Farine, levure, additifs...) pour la réalisation des pâtes sucrées , salées, brioches fond de tarte ect....***Confectionner / cuire les viennoiseries et des produits salés***Entretenir un poste de travail.***Nettoyage le matériel et ou équipement. Horaires : du lundi au dimanche (fermeture le mercredi) 04h00-10h30 -39h/semaine Activité intense pendant la saison estivale CDI Salaire selon profil. Description du profil :***L'activité s'effectue en station debout.***CAP «Pâtissier » ou diplôme équivalent.***Vous êtes autonome et organisé car vous travaillerez seul(e)***Vous êtes rigoureux et dynamique.***Un petit brun de créativité sera apprécié Poste accessible aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous intéresse et votre profil correspond à celui recherché, n'attendez plus, postulez en ligne.
Description du poste : Quels défis captivants comptez-vous relever en tant que Maçon (F/H) ? Vous participerez à la conception et à l'édification de structures en procédant à des travaux de maçonnerie traditionnelle et en manipulant divers matériaux. - Construire des murs en briques creuses ou agglomérés de ciment tout en réalisant les enduits traditionnels - Coffrer et couler des éléments en béton armé tels que poteaux, poutres, et escaliers, incluant la pose de petits éléments préfabriqués - Installer des planchers, y compris leur étaiement, et assurer la mise en place des armatures ainsi que le coulage du béton Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Maçon(ne) traditionnel(le) avec une expertise dans les techniques de construction et de coffrage. - Expertise dans la construction de murs en briques et agglomérés - Compétence en réalisation d'enduits traditionnels et coulage de béton armé - Expérience d'au moins un an requise dans un poste similaire - Titulaire d'un CAP Maçonnerie ou équivalent recommandé Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
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Notre client, situé à DIEULEFIT, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.Quels défis captivants comptez-vous relever en tant que Maçon (F/H) ? Vous participerez à la conception et à l'édification de structures en procédant à des travaux de maçonnerie traditionnelle et en manipulant divers matériaux. - Construire des murs en briques creuses ou agglomérés de ciment tout en réalisant les enduits traditionnels - Coffrer et couler des éléments en béton armé tels que poteaux, poutres, et escaliers, incluant la pose de petits éléments préfabriqués - Installer des planchers, y compris leur étaiement, et assurer la mise en place des armatures ainsi que le coulage du béton Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Nous sommes experts du second oeuvre, vous pouvez compter sur notre expérience et notre savoir-faire pour votre carrière.
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 16 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 700 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Contrat en CDI à Valréas (84) Statut : Coordinateur 🚨 Vos missions : Garant(e) de la communication des exigences produits des clients au sein de la société. Il/elle joue un rôle clé auprès de toutes les parties opérationnelles afin de faire comprendre et respecter les spécificités qualité propres à chaque produit. Coordonner la rédaction du CDC Qualité Produits Coordonner les tests et les soumissions demandés lors des pré séries industrielles Coordonner et valider les plans d'inspections des composants et produits finis Vérifier et valider les créations d'articles et les nomenclatures dans l'ERP Coordonner les analyses de risques produits Créer et gérer les standards de production et les panoplies de défauts Participer au lancement des produits Former les équipes opérationnelles aux spécificités du projet produit Coordonner les méthodes de contrôles et le référencement de prestataires de contrôles Participer au bilan de chaque lancement et contribuer à l'amélioration continue des processus de travail 😎 Vous êtes notre candidat idéal si: * Technicien qualité et/ou production dans un univers industriel, de préférence en industrie cosmétique, pharmaceutique ou alimentaire * Anglais * Réactive & agile : à l'aise dans l'urgence et la gestion des imprévus · * Forte orientation résultats tournée vers l'atteinte des échéances définies * Excellente organisation et rigueur dans la conduite de projet * Connaissance de l'environnement cosmétique et des différentes étapes de développement et d'industrialisation d'un produit * Très bon relationnel afin de fédérer les équipes vers les objectifs définis * Très bonne communication orale et écrite avec l'ensemble des acteur * Rigueur afin de faire respecter l'ensemble des procédures définies avec le client * Bon esprit de synthèse afin de résoudre rapidement des problèmes et d'aller à l'essentiel * Sens de l'initiative pour démarrer et mener à bien des projets d'industrialisation
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Sous la responsabilité du Responsable Assurance Qualité, vos principales missions seront : * Garantir la libération des lots de vracs et PF selon les BPF (ISO 22716) * Contribuer au maintien du système documentaire (rédaction, diffusion, suivi) * Assurer le traitement des réclamations (enquête, relation client) * Être le garant de la mise en œuvre et du respect des Bonnes Pratiques de Fabrication pour les activités du site. * Prévenir les situations de risque qualité en Production * Veiller à la mise en œuvre du programme d'Hygiène Industrielle (mise à jour des supports, animations des formations BPF) * Participer aux enquêtes lors des non- conformités de façon globale * Contribuer à la tenue des indicateurs Qualité Usine et Groupe * Participer aux audits (Clients, certification, inspection) * Titulaire d'une formation supérieure (BAC +2 BAC +3) spécialisation Assurance Qualité * Vous avez acquis une expérience réussie dans la fonction de 2 à 3 ans, idéalement dans le secteur Cosmétique ou pharmaceutique * Vous avez une approche terrain et pragmatique, vous faites preuve d'un bon relationnel et avez une communication fluide tant en interne qu'avec les clients. * Vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation et analytique * Déplacements à prévoir sur Carpentras (84) 1x/semaine
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 16 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 700 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Nos sites de Valréas, Carpentras et Argenteuil regroupent nos activités Siège, Industrie, Supply Chain et R&D SICAF. Nous recherchons tous types de profils de l'industrie cosmétique
Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Chez Fert Recyclage, rien ne se perd : les véhicules sont déconstruits, les fers et métaux sont valorisés, et les pièces réemployées pour prolonger leur utilité dans un circuit durable. Notre groupe s'appuie sur d'histoire et de savoir-faire. Basé dans le sud de la France, il rassemble aujourd'hui plus de 200 collaborateurs autour de valeurs que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement et Ambition. Nous recherchons pour notre centre de VALREAS, un CHAUFFEUR SPL (F/H), en CDI, à temps plein. En tant que chauffeur SPL, vous serez responsable du transport de matériaux (principalement fers et métaux) auprès de nos clients. Missions principales : * Transport et gestion des bennes : chargement des bennes pleines de matériaux (fers et métaux) chez nos clients et transport sur nos sites ou chez nos partenaires. * Gestion des lettres de voiture, * Enlèvement de véhicules (en fonction des besoins) : Vous pourrez être amené à effectuer des enlèvements de véhicules à l'aide d'un camion porte-voitures, selon les nécessités de l'activité. Afin de mener à bien l'ensemble de ces missions, vous serez formé aux méthodes de travail de l'entreprise. Au-delà de ces tâches, nous attachons une grande importance à l'esprit d'équipe et à la polyvalence, indispensables pour contribuer au bon fonctionnement du service et de l'entreprise. DÉTAILS DU POSTE : * Poste en CDI, temps plein 35h par semaine avec possibilités d'heures supplémentaires * Horaires de journée du lundi au vendredi * Poste disponible immédiatement * Poste ouvert au statut de travailleur RQTH * Rémunération selon expérience, à partir de 2 000 € brute par mois + heures supplémentaires possibles + paniers * Permis C en cours de validité, FIMO, FCO, carte conducteur indispensables * Connaissance et maîtrise de la réglementation du transport européen * Idéalement, titulaire du CACES Grue auxiliaire. Rejoignez nos équipes et faites du recyclage un métier de valeur !
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 16 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 700 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Nous recherchons un(e) Chargé(e) )Test et Evaluation Pack R&D H/F R&D en CDD pour notre laboratoire R&D basé à Carpentras 84. * Statut Tech * Rémunération 25k En tant que Chargé(e)Test et Evaluation Pack R&D H/F, vous jouerez un rôle clé dans la compatibilité (contenu/contenant) et analyses spécifiques R&D: 1. Compatibilité : * Mise en œuvre des essais selon les procédures SICAF ou client. * Réalisation de vrac si nécessaire et remplissage des packagings selon les méthodes en vigueur. * Analyse des résultats, rédaction et transmission des rapports d'essais (interne/client). 2. Analytique * Rédaction des protocoles pour appareils analytique * Réalisation des tests, interprétation des résultats, et transmission des rapports (interne/client). 3. Stabilités * Lancement et suivi des stabilités des formules en montée d'échelle (production interne/externe). * Transmission des rapports finalisés au Responsable de pôle concerné. 4. Maintenance * Gestion de la maintenance et des contrats des équipements analytiques. * Suivi des stocks de consommables avec alerte en cas de besoin de réapprovisionnement. COMPÉTENCES TECHNIQUES : * Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire avec une formation en BAc+2/ Bac+3 * Vous possédez une solide compréhension des normes et procédures qualité dans le secteur cosmétique. SAVOIR ÊTRE : * Vous êtes réactif(ve) et savez vous adapter aux contraintes et aux imprévus. * Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent de gérer efficacement vos missions. * Vous appréciez travailler en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs.
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. 🚨 Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions consistent à : Préparer la ligne de production afin de réaliser le(s) ordre(s) de fabrication. Superviser son déroulement opérationnel, dans le respect du planning donné par l'encadrement et des standards produit / entreprise. Mise en route, arrêt, remise en condition de redémarrage d'une ligne de conditionnement. Surveillance des paramètres, contrôle des écarts et réglage des paramètres en fonction des écarts. Traçabilité des modifications. Réalisation des relevés et des mesures liées aux appareils. Contrôle de la conformité quantitative et qualitative des matières premières, des produits semi-finis et/ou finis, des emballages, du matériel. Résoudre ou arrêter et alerter en cas d'anomalies. Maintenance de premier niveau des installations, dans le cadre des habilitations. Réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, formats, de recettes, d'outils. Formation des collaborateurs. Mise à disposition et mise en sécurité des installations. Renseignement et vérification des fiches d'activités et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnement). 😎 Vous êtes notre candidat idéal si: Vous êtes titulaire d'un CQP chef de ligne, ou conducteur machine. Vous avez acquis une expérience significative en tant que chef de ligne/ conducteur. Vous êtes pédagogue et vos qualités relationnelles sont un atout. Vous êtes rigoureux, et fortement adaptable. Horaires en 2*8 / 3*8 💥Rejoindre SICAF Léa et Luna s'occuperont de votre candidature et de votre journée intégration en assurant un accompagnement complet à chaque étape du processus ! Votre prochaine grande aventure professionnelle commence ici. Envoyez-nous votre CV dès maintenant !💪
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui près de 3 000 personnes au sein de 16 sociétés, pour un chiffre d'affaires supérieur à 700 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous aurez pour mission principale d'effectuer l'ensemble des analyses liées à la microbiologie des produits cosmétiques. * Réaliser les contrôles microbiologiques des matières premières, des vracs, des produits finis. * Déclencher et déployer la procédure de traitement des RHS microbiologiques pour garantir la conformité des produits analysés et contribuer à la sécurisation du process en termes d'hygiène et de sécurité sanitaire. * Assurer la gestion et la traçabilité des consommables et des déchets de laboratoire pour éviter les ruptures, en suivant les procédures en vigueur * Respecter les délais de libération (notion de service client interne) * Veiller à la mise à jour des plans d'inspection, et leur cohérence. Profil : * Bac + 2 / + 3 en Microbiologie, Bio analyse et Contrôles, * Vous disposez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire idéalement dans l'univers pharmaceutique ou cosmétique. * Connaissance de la norme ISO 22716 et cytométrie de flux (D-count) est un plus. * Au-delà de vos connaissances techniques, c'est véritablement votre personnalité qui fera la différence ainsi que votre esprit d'équipe.💪
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaireUne prime de participationDes avantages sociaux :Ticket restaurantUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance15% de remise personnelDes cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiquePour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur engagé dans la transition énergétique, CONTI conçoit et installe des solutions durables pour particuliers et professionnels : panneaux photovoltaïques, pompes à chaleur, chauffe-eau solaires, etc. En pleine croissance, nous recherchons 2 technico-commercial(e) pour renforcer notre force de vente Énergies Renouvelables (Photovoltaïque, Pompe à chaleur, Solaire). En tant que technico-commercial(e), vous jouez un rôle clé dans le développement de notre portefeuille clients. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Prospecter et qualifier de nouveaux clients (BtoC et/ou BtoB) - Réaliser des rendez-vous clientèles. - Élaborer des propositions commerciales sur-mesure (photovoltaïque, Pompe à Chaleur, solaire thermique.) - Accompagner le client jusqu'à la signature du contrat - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour assurer le bon déroulement des projets - Assurer un suivi commercial et fidéliser les clients Profil recherché : Expérience réussie dans la vente de solutions techniques, idéalement dans le secteur des énergies renouvelables. Connaissances en photovoltaïque, pompe à chaleur ou solaire thermique fortement appréciées Excellent relationnel, sens de l'écoute et goût du terrain - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Nous offrons : Rémunération attractive : fixe + variable motivant Formation continue sur nos produits et techniques de vente Véhicule de service, téléphone, ordinateur Perspectives d'évolution dans un secteur porteur et engagé, Localisation : 84 / 13 - Disponibilité : Dès que possible
Notre client est situé à GRILLON et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement, abordez des sujets stimulants et bénéficiez d'une stabilité professionnelle, tout en profitant d'un environnement où le bien-être des salarié(e)s est au cur de nos préoccupations.Seriez-vous intéressé(e) à enrichir les soins à domicile comme Aide-soignant(e) (F/H) ? Au sein d'un service de soins à domicile, vous contribuerez activement au bien-être et au confort des patients. - Assurer l'hygiène et le confort des patients en respectant les protocoles établis et les besoins individuels - Participer à la surveillance de l'état de santé des patients en apportant une attention particulière aux changements éventuels - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour offrir un soutien adapté et personnalisé aux patients et à leurs proches Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 31/jours - Salaire: euros/mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Le candidat idéal est un professionnel bienveillant et expérimenté pour un poste d'aide-soignant en SSIAD. - Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé - Expérience de 2 ans minimum en soins à domicile - Maîtrise des techniques de soins et d'hygiène - Capacités relationnelles et sens de l'écoute développés Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est situé à GRILLON et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement, abordez des sujets stimulants et bénéficiez d'une stabilité professionnelle, tout en profitant d'un environnement où le bien-être des salarié(e)s est au cœur de nos préoccupations.Seriez-vous intéressé(e) à enrichir les soins à domicile comme Aide-soignant(e) (F/H) ? Au sein d'un service de soins à domicile, vous contribuerez activement au bien-être et au confort des patients. - Assurer l'hygiène et le confort des patients en respectant les protocoles établis et les besoins individuels - Participer à la surveillance de l'état de santé des patients en apportant une attention particulière aux changements éventuels - Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour offrir un soutien adapté et personnalisé aux patients et à leurs proches Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 31/jours - Salaire: 1940 euros/mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Sous la responsabilité du Responsable Conditionnement, vos principales missions sont Réaliser la mise en place, le réglage et le démarrage des lignes de conditionnement dans le respect des règles et procédures d'hygiène et de sécurité de façon à permettre le respect du planning de production, Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements et aléas liés aux réglages en veillant à la sécurité des équipements pour le personnel utilisateur, Réaliser la maintenance de premier niveau et alerter ou collaborer avec les experts et la maintenance en cas de dysfonctionnement complexe ou récurrent, Assurer la traçabilité et le reporting des situations rencontrées (via les feuilles de réglage). Profil recherché : Titulaire d'une formation Bac ou Bac Pro Maintenance des équipements industriels, Mécanique ou Electromécanique, Vous avez acquis une expérience réussie dans la fonction entre 1 et 2 années, idéalement dans le secteur Cosmétique ou Pharmaceutique, Vous maitrisez les notions de mécanique et d'électricité dans son ensemble ainsi que les différentes méthodes et outils d'amélioration continue. Vous avez une approche terrain industriel et pragmatique, vous faites preuve d'une capacité d'adaptation. Vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation. Temps plein, CDI, 2*8
La société SICAF est rattachée au Groupe ANJAC Health & Beauty, partenaire des marques de beauté, de bien-être et des laboratoires de santé. Créé en 2008, le Groupe réunit aujourd'hui plus de 2 500 personnes pour un chiffre d'affaires supérieur à 500 millions d'euros. Acteur majeur de la sous-traitance cosmétique, partenaire industriel innovant des marques cosmétiques, l'entreprise SICAF est reconnue pour son expertise et son savoir-faire en recherche & innovation. SICAF formule, fabrique et conditionne, de la matière première au produit fini. Avantages : * Mutuelle * Intéressement Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos principales missions sont de Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement, Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Régler les paramètres des machines et des équipements, Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné, Analyser des données de maintenance, Profil recherché : Titulaire d'un BTS Maintenance industrielle - DUT Génie industriel et maintenance - Bac pro Maintenance des équipements industriels, Vous avez acquis une expérience réussie dans la fonction entre 3 et 5 années, Vous maitrisez les techniques de changement et de réparation de pièce défectueuse. Vous avez une approche terrain industriel et pragmatique. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes réactif et curieux.
Ce que l'on vous vous propose en intégrant le Groupe FERT « Collecter, recycler et valoriser » est notre métier Nous sommes spécialisés dans le recyclage des véhicules et le négoce de fers et métaux. Notre Groupe est au cœur des enjeux environnementaux et économiques d'aujourd'hui. Fondé il y a 40 ans, Fert Recyclage compte plusieurs établissements répartis sur tout le sud de la France. En plein développement, notre Groupe de 200 salariés a su conserver son ADN familial. Il est bâti autour des valeurs fondatrices que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement, Ambition. Vous êtes passionné(e) de mécanique SPL et possédez des compétences dans ce domaine? Nous recherchons pour notre atelier de Valréas, un MECANICICEN PL (F/H), en CDI, à temps plein. Pour réaliser l'ensemble de nos activités, notre groupe détient du matériel de production : * Véhicules de transports : 36 cartes grises comprenant 27 moteurs. * Engins de manutention : 37 chariots Manitou. * Pelles mécaniques hydraulique : 8 engins Afin d'assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation de ce matériel, nous sommes à la recherche de notre futur mécanicien PL (H/F). Rattaché au responsable transport et logistique, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative des matériels du groupe (engins et véhicules de transport). Vous assurerez la maintenance préventive et curative des matériels du groupe (engins et véhicules de transport). DANS CE CADRE, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Planifier les interventions préventives et curatives du parc matériel * Gérer les commandes et les stocks (huiles, liquides, pièces détachées.) * Assurer la réception des nouveaux matériels * Assurer la gestion administrative du parc matériel (carte grise, contrôle technique, limiteur .) * Respecter es règles en matière de sécurité du travail et de prévention des accidents. * Utiliser du logiciel d'atelier (devis, planning) POUR RÉUSSIR SUR CE POSTE, QUELLES COMPÉTENCES SERONT ATTENDUES ? * Une formation CAP/BEP Mécanique * 2 ans d'expérience sur un poste similaire * Connaissances techniques en mécanique poids lourd * Maitrise de l'outil informatique * Permis C QUELLES SONT LES QUALITÉS QUI SERONT APPRÉCIÉES ET QUI FERONT LA DIFFÉRENCE ? * Votre goût du travail en équipe * Votre rigueur et votre organisation L'indispensable vraiment indispensable.Une expérience confirmée sur le même type de poste ! DÉTAILS DU POSTE : * Poste en CDI, temps plein 35h par semaine avec possibilités d'heures supplémentaires * Horaires de journée du lundi au vendredi * Poste disponible immédiatement * Poste ouvert au statut de travailleur RQTH * Rémunération à négocier selon profil LES 6 BONNES RAISONS DE NOUS REJOINDRE: * Exercer un métier dans une entreprise engagée dans le développement durable * Devenir un acteur de l'économie circulaire * Rejoindre un Groupe familial où l'humain est au centre des valeurs * Profiter d'opportunités de carrière à l'intérieur du Groupe * Travailler dans un secteur d'avenir * Intégrer une entreprise en plein développement Faites du recyclage un métier de valeur !
Je recherche un/une aide ménager/ménagère pour effectuer un ménage d'état des lieux à bonlieu-sur-roubion le 29 novembre. par la suite, je pourrais solliciter vos services de manière plus régulière sur montélimar. si vous êtes intéressé, veuillez me faire part de vos disponibilités.
