Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Touche située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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C'est un recrutement ponctuel afin de venir en aide au service RH concernant la restructuration de l'arborescence RH et la dématérialisation des dossiers. Vos missions, en tant qu'ASSISTANT RH (h/f), s'étendront de la rédaction des offres d'emploi à la préparation des entretiens annuels en passant par le suivi régulier des missions de vos salariés. Vous assurerez aussi la création de trames de contrats de travail selon les postes ainsi que la création des pochettes d'embauches/accueil. Vous devrez également suivre des indicateurs clés relatifs aux ressources humaines et assurer la procédure qualité RH. Le poste : - Lundi et Mardi : 8h-12h / 13h30-17h30 - Mercredi et Jeudi : 8h-12h / 13h30-17h - Vendredi : 8h-12h / 13h30-16h30 - Taux horaire : 13EUR brut - C'est un poste à pourvoir dès à présent et pour une durée d'environ 4 mois - 38h/ semaine - Située à la Bâtie Rolland Avantages ACTUAL : - Chez ACTUAL, 5ème acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France avec ses 600 agences, vous pouvez bénéficier d'un compte épargne temps sur lequel vous pouvez gagner jusqu'à 12% sur le montant épargné ! Ce CET est comme un deuxième compte en banque. Vous serez en totale autonomie grâce à notre application mobile. Gérez vous-même vos épargnes et vos virements. - ACTUAL vous accompagne également avec le FASTT : aide aux logements, crédits, véhicules, garde d'enfants, mutuelle, etc. - Chez ACTUAL vous pouvez aussi parrainer votre entourage et gagner des chèques cadeaux. (*voir conditions avec votre agence). Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et êtes autonome. De plus vous devez maitriser parfaitement le pack Office, surtout les outils tels que Word, Excel et Teams, et de manière générale être à l'aise avec les outils informatiques. Vous justifiez d'une expérience et d'une formation en Ressources Humaines. Postulez !
Votre future entreprise: Notre client est une PME familiale dynamique (150 pers., env. 35 M€ de CA) qui travaille sur des projets variés : ouvrages de traitement d'eau, bâtiments publics, privés ou industriels, ouvrages d'art, réparations structurelles. Votre mission: - Vous intervenez sur des opérations de construction de bâtiments et d'ouvrages, ou de réparations structurelles. - Vous assurez le suivi financier des chantiers et établissez les situations de travaux, - Vous faites appliquer les politiques Qualité, Sécurité et Environnement de l'Entreprise, - Vous vous assurez de la bonne réalisation des travaux, et faites corriger les anomalies si besoin, - En lien avec le chef de chantier, vous gérez et répartissez les ressources humaines et matérielles, - Vous suivez l'avancement du chantier et gérez le planning, - Vous traitez les aléas et définissez les solutions à mettre en œuvre, - Vous êtes en lien avec les parties prenantes de l'opération (client, MOE, CSPS.), - Vous effectuez le suivi administratif du chantier, - Vous assurez le tutorat de nouveaux embauchés, alternants, stagiaires. Environnement de travail : Vous travaillez en lien avec les acteurs de l'Entreprise (BE, Direction, Service RH.), mais également avec les intervenants externes (clients, sous-traitants, bureaux de contrôle.) Vous encadrez les chef(fe)s de chantier, aides conducteur de travaux, chef(fe)s d'équipe.
Les Recruteurs est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé dans les métiers de la construction et de l'environnement. Nous recherchons pour nos clients des profils variés tels que les conducteurs de travaux, chefs de chantiers, ingénieurs d'études, acheteurs, commerciaux... Nous accompagnons nos candidats dans leurs recherches de nouvelles opportunités tout en leur garantissant la plus grande discrétion grâce aux CV anonymes.
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client un Technicien bureau d'études en TP et Construction (H/F) Nous recherchons un Technicien Bureau d'Études (BE) en Travaux Publics (TP) et Construction passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Technicien BE, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation de projets innovants et ambitieux. Responsabilités : -Réaliser des études techniques et des plans de conception pour des projets de TP et de construction. -Collaborer avec les ingénieurs et les chefs de projet pour assurer la faisabilité et la conformité des plans. -Effectuer des relevés sur site et des analyses techniques. -Participer à la rédaction des dossiers techniques et des cahiers des charges. -Assurer le suivi et le contrôle de la qualité des travaux réalisés. -Diplôme en génie civil, travaux publics ou domaine similaire. -Expérience de 3 ans minimum en bureau d'études dans le secteur des TP et de la construction. -Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Revit, etc.). -Connaissance des normes et réglementations en vigueur. -Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Mission générale : - Suivi collectif et individualisé des adolescents confiés dans le cadre de la référence éducative - Elaboration, développement et suivi du projet personnalisé d'accompagnement - Accompagnement individualisé et renforcé en lien étroit avec le tissu partenarial Compétences : Avoir des qualités relationnelles, savoir établir une relation avec l'adolescent, sa famille et le groupe Avoir une autonomie et des capacités conceptuelles et rédactionnelles : faire le bilan des actions menées et des objectifs atteints Savoir utiliser les activités comme support pour favoriser la médiation avec l'adolescent ou le groupe Etre en capacité à travailler avec l'environnement (partenariat et en réseau) et proposer des projets éducatifs en cohérence avec le projet de service. Travailler en équipe pluridisciplinaire - éducateurs, assistant social, infirmière, surveillants de nuit, famille d'accueil et de parrainage, psychologue - participer à l'élaboration d'une stratégie d'équipe : coopérer, partager, s'impliquer et s'engager.
Notre agence Adéquat de Montélimar recrute des nouveaux talents : Conducteur d'engins (F/H) en carrière pour un poste sur du long terme 35 h Vos missions : - Conduite d'engins CACES 2 4 et 8 - Manutentions diverses Votre profil : - vous possédez le CACES 2 4 et 8 - Vous avez une première expérience dans le secteur du bâtiment - Vous êtes volontaire et dynamique - Vous avez une facilité d'adaptation et aimez le travail en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Nous recherchons pourun de nos clients spécialisé dans la découpe de bois laserun opérateur sur commande numérique. Mission: - Assurer la fabrication de pièces en bois selon les instructions transmises par le dossier de fabrication et selon les exigences qualitatives (qualité, délais, sécurité) - Assurer un premier niveau de maintenance des matériels confiés et entretien sa zone de travail Activités principales - Production : - règle les machines à commande numérique - approvisionne et charge les machines selon les ordres de fabrication donnés - Renseigne les fiches de temps, fiche de suivi de fabrication et les fiches de sortie matières - Rend compte immédiatement de tout dysfonctionnement des machines ou logiciels Maintenance du poste et de la zone d'atelier - Assure la maintenance et le nettoyage des machines en fin de journée - Ordonne et range les matières et outils de travail selon les procédures - Nettoie le poste de travail et la zone Atelier affectée selon les fréquences définies Profil recherché : Formation requise pour l'exercice du poste : - CAP/BEP à Bac Pro en menuiserie Expérience requise pour l'exercice du poste : - Lectures de documents techniques - Utilisation d'appareils numériques - Connaissance des règles de sécurité - Connaissance technique de réglage de machine est un plus Qualités requises : - Autonomie - Rigueur et précision - Capacité physique (port de charge) - Souci de la qualité du travail finis Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
EN DRÔME provençale Nous recherchons un/une auxiliaire de vie polyvalent(e) CDD à temps partiel modulé (entre 20 et 30h semaine hors tps de trajet) Travail un week-end sur deux Secteur d'intervention: Marsanne, Roynac, Cléon d'Andran, Bonlieu sur Roubion, la bâtie Rolland, Charols, Puy Saint Martin, Pont de Barret Type de prestation: -entretien de la maison et du linge -préparation des repas-service du repas -ramasser le courrier-sortir les poubelles -s'occuper des animaux de compagnie (sortie-litière) -aide à la mobilité- on accompagne les bénéficiaires avec notre véhicule en sortie, rdv, courses... -Compagnie/vie sociale (discussion, jeux de société, promenade...) -AIDE AUX TRANSFERTS -aide et accompagnement aux wc/chaise pot -aide au change -Aide toilette/douche -Aide au lever et au coucher- habillage, déshabillage Travail 1 week end sur 2 LES AVANTAGES -Petite équipe très humaine et solidaire. -Binômes sur toutes les premières interventions -Les plannings respectent vos indisponibilités. -Prime annuelle 300€ pour l'entretien du véhicule -Remboursement frais km inter-vacation + temps de route payé à taux plein -Réunion mensuelle de l'équipe rémunérée -Formations, séances APP rémunérées -Salle de repos (pause déjeuner) accessible au salarié-e-s 7jrs/7 à La Bâtie Rolland -Heures atypiques majorées de 20% (après 18h, les samedis et dimanches + jours fériés travaillés) Poste à pourvoir de suite
Notre service d?aide à domicile est une petite agence de taille humaine, ou le bien-être et le respect des salarié-e-s est une des valeurs fondamentales , notre équipe dynamique et solidaire, ?uvre au quotidien dans nos villages avec c?ur et savoir-faire.
Vos missions : - Banques : Vous devrez assurer la saisie quotidienne des opérations bancaires, rapprochements bancaires, paiements fournisseurs, gestion des cautions bancaires. - Divers : Vous devrez aussi vous occuper de la gestion des contraventions, classement des documents, contrôle des notes de frais, préparation des déclarations de TVA et autres taxes (TVA, TICPE, TVS, etc.), DADS 2, OD de paie, saisies diverses. - Clients : Vous allez élaborer la saisie des rapprochements des factures clients ainsi que la relance des impayés. - Comptabilité analytique : Vous calculerez les prix de revient mensuels des chantiers (tableaux de bord, bilan, situation de travaux, écritures d'inventaire). Vous tiendrez la comptabilité et ferez les déclarations de TVA pour les 2 SCI. Le poste : - Vos horaires : 38h/semaine Lundi et Mardi : 8h/12h-13h30/17h30 Mercredi et Jeudi : 8h/12h-13h30/17h Vendredi : 8h/12h-13h3/16h30 - Le taux horaire : 13EUR brut. - C'est un poste à pourvoir dans l'immédiat jusqu'à Septembre 2025. Avantages ACTUAL : - Chez ACTUAL, 5ème acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France avec ses 600 agences, vous pouvez bénéficier d'un compte épargne temps sur lequel vous pouvez gagner jusqu'à 12% sur le montant épargné ! Ce CET est comme un deuxième compte en banque. Vous serez en totale autonomie dessus grâce à notre application mobile. Gérez vous-même vos épargnes et vos virements. - ACTUAL vous accompagne également avec le FASTT : aide aux logements, crédits, véhicules, garde d'enfants, mutuelle, etc. - Chez ACTUAL vous pouvez aussi parrainer votre entourage et gagner jusqu'à 150EUR en chèque cadeau. (*voir conditions avec votre agence). Vous avez une affinité avec les chiffres, vous êtes de nature rigoureuse et organisée. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la comptabilité client.De plus, vous êtes autonome et possédez un très bon esprit d'analyse. Vous êtes titulaire d'une formation d'au moins BAC+2 en comptabilité et êtes disponible dès à présent. Postulez !
Bonjour, Nous recherchons un(e) Aide ménager/ ménagère à domicile motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Missions principales : - Nettoyage et entretien des différentes pièces de la maison (salles de séjour, chambres, cuisines, salles de bain, etc.) - Repassage (peu de demande, mais il est important de nous dire si vous êtes à l'aise ou non afin de ne pas vous mettre en difficulté) - Accompagnement extérieur - Aide aux courses - Signalement de toute anomalie ou dysfonctionnement au domicile Planning : - En fonction de vos disponibilités. Avantages sociaux : Prime qualité, participation à votre forfait téléphonique (Téléphone qui reste privé), chèques cadeaux en fin d'année, mutuelle d'entreprise avec 50% pris en charge par l'entreprise, revalorisation de l'indemnité kilométrique à 0.60 ct/kms, Majoration salariale à hauteur de 25% des heures effectuées les soirs (à partir de 19h), Majoration salariale à hauteur de 25 % des heures effectuées les samedis, Majoration salariale à hauteur de 45 % des heures effectuées les dimanches et jours fériés, Ø Séances d'analyse de la pratique professionnelle (APP) (1 fois/mois), Prise en charge d'une séance annuelle d'ostéopathie, Séance de sophrologie (1fois/mois), Des interventions sur un secteur d'intervention limité, un emploi du temps organisé. Réunions d'équipe, équipe d'encadrement à l'écoute et accessible.
Ménage, Repassage, Jardinage, Bricolage, Livraison de course, Assistance Administrative, Assistance Informatique, Accompagnement d'enfants, Nettoyage extérieur, Maintien à domicile Aide aux repas, Aide aux festivités, Vigilance habitat, Aide aux devoirs, "Établissement sous déclaration et Autorisation de département de la Drôme"
Pour faire face à l'accroissement de son activité, l'entreprise MDJ Paysages recherche un(e) ouvrier / ouvrière paysagiste en entretien et création paysagère. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, avec laquelle vous réaliserez l'entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille.) sur la saison printanière et estivale, dans de belles propriétés. Des qualifications et de l'expérience seront nécessaires. Le permis B est obligatoire. Le permis BE (remorque) serait un plus. CDD à pourvoir dès que possible, jusqu'à la fin du mois d'août, renouvelable. Nous vous proposons un salaire attractif, à définir selon votre profil. 39h.
Entreprise familiale et dynamique en développement, nous proposons à nos clients l'entretien de leurs espaces verts (tonte, débroussaillage, taille) ainsi que la création et l'aménagement de leurs espaces paysagers.
Description du poste Votre future entreprise : Notre client est une PME familiale dynamique spécialisée dans les travaux publics, intervenant sur des projets variés en VRD (principalement réseaux humides), la fibre optique, la démolition et le terrassement. Votre mission : Vos principales missions sont les suivantes : - Préparer et constituer des dossiers d'appels d'offres en adéquation avec les cahiers des charges - Organiser et planifier les études pour soumissionner dans les délais impartis - Réaliser le chiffrage et produire l'état quantitatif - Rechercher des solutions techniques adaptées aux spécificités des projets TP - Réaliser des études d'exécution : contrôle métré, compléments d'étude, mise au point de solutions techniques, calculs, planning, méthodes, moyens - Élaborer des plans d'exécution et de détail pour les projets TP - Établir les calendriers prévisionnels et les budgets - Consulter les fournisseurs et les sous-traitants - Proposer une offre globale et rédiger la proposition - Assurer le transfert du dossier marché au responsable de l'exécution
Vos responsabilités Venez intégrer notre équipe située sur l'Aire de Montélimar Est - Autoroute, A7, 26780 Allan En tant que responsable point de vente, vous managez une équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs. En étroite relation avec le directeur de l'établissement ou le responsable de la marque, la satisfaction des clients et des collaborateurs sont vos challenges au quotidien. Vos principales missions sont : Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs. Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et la qualité des résultats. Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle. Organiser l'activité et se montrer force de proposition sur les priorités court/moyen terme du site. Contribuer à des projets ou des missions transverses. Contribuer au bon climat social sur l'établissement. Ce que nous offrons Poste en CDI à temps plein. Une rémunération mensuelle selon profil et expérience. Une prime variable de 6% de ton salaire annuel selon atteinte des objectifs. Prime de coupure Majoration de 10% le dimanche Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté Mutuelle d'entreprise / prévoyance. Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ par mois Horaires : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 10 heures Période de travail de 8 Heures Travail de nuit Travail en journée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef de chantier (H/F) Nous recherchons un Chef de Chantier expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la gestion et de la supervision des chantiers, assurant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Grand déplacement possible. Responsabilités : -Planification et organisation des travaux sur le chantier. -Coordination des équipes et des sous-traitants. -Suivi de l'avancement des travaux et reporting régulier. -Gestion des approvisionnements et des matériels. -Respect des normes de sécurité et de qualité. -Résolution des problèmes techniques et opérationnels. -Expérience significative en gestion de chantier. -Compétences en leadership et en gestion d'équipe. -Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. -Flexibilité et disponibilité pour les grands déplacements. -Connaissance des normes de sécurité et de qualité. -Permis de conduire valide.
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de travaux TP et Construction (H/F) Vous êtes passionné(e) par les travaux publics et la construction ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en pleine expansion ? Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux TP et Construction en CDI pour rejoindre notre équipe et participer à des projets diversifiés et ambitieux. Missions : -Planifier, organiser et superviser les chantiers de travaux publics et de construction. -Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité des travaux. -Coordonner les équipes sur le terrain et veiller à la sécurité des travailleurs. -Gérer les relations avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants. -Suivre l'avancement des travaux et rédiger les rapports de chantier. -Participer aux réunions de chantier et assurer la communication entre les différentes parties prenantes. -Diplôme en génie civil, travaux publics, construction ou équivalent. -Expérience significative en conduite de travaux TP et construction. -Excellentes compétences en gestion de projet et en leadership. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rejoignez-nous et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Le poste : Votre agence PROMAN MONTELIMAR recherche pour un de nos clients spécialisé dans la découpe laser un menuisier atelier . Votre rôle : Le menuisier fabrique et installe des ouvrages en bois et matériaux dérivés en respectant les exigences techniques et esthétiques. Il assure la qualité et la sécurité des réalisations. Vos principales missions seron t: Tracer et reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces. Réaliser les gabarits et débiter les matériaux (bois massifs, panneaux). Fixer et monter des éléments entre eux Coller et assembler mécaniquement les sous-ensembles et fixer les éléments de quincaillerie. Profil recherché : Compétences techniques - Techniques d'assemblage : vissage, collage. - Lecture et interprétation de plans de montage. - Utilisation d'outils manuels (limes, scie, rabot). - Techniques de finition : teinture, vernissage. Savoir-être - Dynamisme et autonomie. - Minutie et précision. - Sens de la qualité et du respect des normes de sécurité. - Ponctualité. Vous vous reconnaisez? N'attendez pas, POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de compléter son équipe dynamique et conviviale, Le Domaine de Chabotte recrute pour la saison d'été un.e second.e de cuisine ! Au cœur de 27 hectares de nature, nous accueillons les jeunes de notre association en séjours de vacances ou de formation. En dehors de ces temps, nous recevons des séminaires d'entreprise et des groupes de particuliers. Le Domaine de Chabotte est un projet à portée sociale qui permet à des centaines de jeunes défavorisés de partir en vacances. Profil : - Dynamique et polyvalent.e - Rigueur et rapidité dans son organisation - Travail en autonomie - CAP cuisine - Formation HACCP - Une expérience en restauration collective serait un plus Missions : - Assurer la préparation des plats - Avancer les préparations du lendemain pour le Chef - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Information complémentaire : - CDD 35 h du 02/05/2025 au 30/09/2025 - Rémunération 1600 € net / mois - 2 jours de repos par semaine - Horaires décalés
Description du poste : Missions : Mettre à jour et suivre des indicateurs RH Suivre les intérimaires dans sa globalité Travailler sur notre arborescence RH Rédiger et diffuser les offres d'emploi Créer un catalogue de formation Continuer à dématérialiser tous nos dossiers RH Créer tous nos modèles RH Mettre à jour la procédure qualité RH Créer les trames de contrats de travail en fonction des postes Créer les pochettes d'embauches/accueil en fonction des postes. Préparer les trames des entretiens annuels Description du profil : Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un conducteur d'engins de chantier pour l'uns de ses clients. Au sein de divers chantiers, vous occuperez le poste de conducteur d'engin Bull (H/F). Vous aurez pour mission la conduite des engins, assurer la sécurité du chantier et des personnes, ainsi que de maintenir la propreté des machines. Vous devrez également rédiger un rapport d'activité journalier. Vous travaillerez en horaire de journée. Vous disposez du caces R 482 C2, C1 et vous aimez le travail d'équipe. Vous disposez de l'AIPR et justifiez d'un expérience réussie dans le TP ? On attend votre cv, n'hésitez pas.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un soudeur H/F qualifié pour l'un de ses clients. En tant que soudeur (H/F) au sein d'une chaudronnerie industrielle, vous aurez pour mission l'assemblage mécanique de structures tubulaires. Vous devrez également préparer des pièces en effectuant du perçage, taraudage, ébavurage ainsi que du meulage. Vous devrez assembler les pièces selon un plan précis et détaillé. Vous êtes qualifié pour contrôler la qualité de votre travail selon un cahier des charges propre à chaque pièces. Vous travaillez du lundi au vendredi, possibilité sur le long terme. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que soudeur industriel, vous êtes autonome en lecture de plan. Vous êtes idéalement à l'aise sur TIG/MIG et ARC. Des qualifications seraient un plus. Vous êtes minutieux, rigoureux et vous aimez le travail en atelier. Si toutes ces caractéristiques vous définissent, nous sommes impatients de vous rencontrer! Postulez dès maintenant.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un chaudronnier soudeur pour son client. Au sein d'une société ancestrale de la région, vous aurez pour mission, en tant que chaudronnier - soudeur (H/F), la pose d'insert et l'assemblage mécanique de structures tubulaires. Vous devrez également préparer des pièces en effectuant du perçage, taraudage, ébavurage ainsi que du meulage. Vous ferez partie intégrante d'une équipe de professionnels du métiers dans une atelier parfaitement équipé. Vous travaillez du lundi au vendredi, possibilité sur du long terme. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que chaudronnier industriel, vous êtes à l'aise sur une plieuse à commande numérique et vous avez de l'expérience en soudure idéalement. Vous êtes minutieux, rigoureux et vous aimez le travail en atelier. Si toutes ces caractéristiques vous définissent, n'hésitez plus et postulez dès maintenant.
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Cette entreprise est spécialisée dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. Forte de plusieurs années d'expérience, elle intervient dans divers secteurs tels que la construction, la rénovation et l'aménagement d'infrastructures. Son expertise lui permet de répondre aux exigences des particuliers, des professionnels et des collectivités. Grâce à une équipe qualifiée et des équipements modernes, elle assure des réalisations durables et performantes. Notre client cherche un directeur d'exploitation les missions : L'activité de ce métier s'exerce au sein d'entreprises en relation avec différents intervenants, (personnel de chantier, architecte, bureaux d'études, clients) Organiser et suivre les différents moyens techniques (matériel, matériaux), humain (interne et externe de l'entreprise) et financier, (mode constructif,) et nécessaire à la réalisation d'un chantier de construction de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité. Négocier et contractualiser des prestations avec le maître d'ouvrage. Organiser et diriger les opérations de construction. Coordonner une équipe, diriger un service, gérer un budget. Participer à la politique commerciale de l'entreprise. Ce travail peut impliquer des déplacements sur chantier, un éloignement du domicile de plusieurs jours où s'exercer les fins de semaine et jours fériés. Le port d'équipement de protection, casques, chaussures de sécurité, gilets réfléchissants est obligatoire Nous recherchons un professionnel expérimenté, disposant d'au moins 8-10 ans d'expérience minimum dans son domaine. Diplôme : minimum Bac+2 jusqu'a master ou diplôme d'ingénieur en génie civile ou bâtiment selon le secteur technique et l'importance de la structure. Compétences exigées : Analyser les incidents et mettre en place les actions appropriées. Conseiller et apporter une assistance technique aux équipes services et directions . contrôler la réalisation des travaux . élaborer ou préconiser les projets, plans, programme, planification, études techniques . évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation et déterminer les solutions technico-économiques . sélectionner des fournisseurs ou prestataires, négocier les conditions du contrat et contrôler la réalisation de l'intervention des produits suivre et coordonner des contrats de sous-traitants ou de fournisseurs renouvellement, nouveau contrat échéance. Avantages : Mutuelle 50% + accord de participation 1/3 salaire mensuel + prime de fin d'année. Salaire sur 12,3 mois, statut ETAM ou cadre selon diplôme.
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Cette entreprise est spécialisée dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. Forte de plusieurs années d'expérience, elle intervient dans divers secteurs tels que la construction, la rénovation et l'aménagement d'infrastructures. Son expertise lui permet de répondre aux exigences des particuliers, des professionnels et des collectivités. Grâce à une équipe qualifiée et des équipements modernes, elle assure des réalisations durables et performantes. Notre client cherche un technicien étude de prix travaux publics. Missions : L'activité de cet emploi s'exerce au sein des entreprises du BTP, en contact avec différents intervenants (client, architecte, fournisseur, ...). Etablir les devis et transmettre les données sur les modalités techniques et commerciales. Etablit les états financiers, tient à jour les tableaux de bord et les budgets prévisionnels de chantiers. Réalise le suivi de chantier et identifie les écarts entre le réalisé et le prévisionnel. Il peut impliquer des déplacements locaux fréquents. Elaborer des projets d'ouvrage, étudier les coûts, rédiger les devis puis éditer les factures. Le port d'équipements de protection (casque de chantier, chaussures de sécurité, ...) est requis lors de déplacements sur les chantiers. Nous recherchons un professionnel expérimenté, disposant d'au moins 5 ans d'expérience minimum dans son domaine. Diplôme : Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 en Travaux Publics. Apporter un appui technique à la réalisation d'un cahier des charges. Contrôler les opérations de rédaction, d'impression, de mise en page, de traduction. Etudier la faisabilité et le coût du projet et proposer des solutions techniques et financières. Etudier la conception et la réalisation du projet. Elaborer des documents de relevés, de quantification des ouvrage Etablir et chiffrer le dossier technico- économique du projet (plans, métrés, devis, ...) Etablir des cahiers des charges, des avant-projets, des propositions d'offres, des devis destinés aux clients (spécifications, chiffrage, prix, ...) Etablir avec le client les solutions techniques, financières et les modalités de réalisation du chantier ou de l'ouvrage. Rédiger transmettre les décisions, des courriers, des rapports, des notes, des messages électroniques... Sélectionner les moyens et les méthodes à mettre en oeuvre. Synthétiser les données techniques. Vérifier l'homogénéité des nouveaux documents avec la documentation existante. Avantages : Mutuelle 50% + accord de participation 1/3 salaire mensuel + prime de fin d'année. Salaire sur 12,3 mois, statut ETAM ou cadre selon diplôme.
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Cette entreprise est spécialisée dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. Forte de plusieurs années d'expérience, elle intervient dans divers secteurs tels que la construction, la rénovation et l'aménagement d'infrastructures. Son expertise lui permet de répondre aux exigences des particuliers, des professionnels et des collectivités. Grâce à une équipe qualifiée et des équipements modernes, elle assure des réalisations durables et performantes. Notre client cherche un conducteur de travaux - Génie civil Au niveau des missions : L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'entreprises de travaux publics en relation avec plusieurs intervenants (service méthode, chef de chantier, maître d'ouvrage, architectes, fournisseurs, etc.) Organiser et suivre les différents moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la réalisation d'un chantier, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité. Négocier et contractualiser des prestations avec le maître d'ouvrage. L'activité de cet emploi/métier peut impliquer des déplacements et un éloignement du domicile de plusieurs jours, s'exercer les fins de semaine et les jours fériés. Le port d'équipements de protection (casque, chaussures de sécurité, gilet réfléchissant) est obligatoire. Statut : Etam ou cadre si diplôme d'ingénieur - 38h ou forfait, salaire sur 12,8 mois Nous recherchons un professionnel expérimenté, disposant d'au moins 5 ans d'expérience minimum dans son domaine. Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de Bac +2 (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil) à Licence professionnelle Sciences et Technologies génie civil et construction spécialité gestion de travaux et encadrement de chantier ou conduite de travaux en bâtiment. Compétences exigées : Consulter et sélectionner les fournisseurs, les sous-traitants, les prestataires. Contrôler la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires. Définir les moyens techniques, financiers, humains à partir du projet et planifier les travaux. Estimer les éléments de facturation. Etablir le coût des travaux et établir un devis descriptif détaillé contradictoire. Organiser l'approvisionnement en matériel et matériaux. Planifier les besoins d'intervention supplémentaires et les exposer au maître d'ouvrage pour contractualisation. Présenter le dossier au responsable chantier et lui apporter les conseils techniques sur les matériaux et la mise en oeuvre. Suivre et contrôler la conformité d'application des règles, procédures et consignes QSE. Avantages : Mutuelle 50 % + accord de participation qui correspond 1/3 d'un salaire mensuel + Table ouverte 20 euros + Véhicule de Fonction + téléphone et ordinateur et en fonction des résultat prime d'amélioration.
-️Partir à la conquête de pescripteurs et démarcher un réseau de professionnels ( Banques, Conseillers en Gestion de Patrimoine, Amélioration de l'habitat, Notaires...). Vous animez et fidélisez vos partenaires ! -️Prise en charge de ses clients en apportant un diagnostic clair sur leur capacité d'emprunt. Vous êtes l'allié de confiance de vos clients ! -️Négocier pour vos clients les meilleures conditions pour leur crédit. -️Assurer le suivi des dossiers, être garant de la satisfaction client et prescripteurs et de la confiance qu'ils apportent à Négocial. NOUS REJOINDRE, C'EST : Faire partie d'un réseau établi, référencé auprès de tous les partenaires bancaires du marché. Une intégration accompagnée, et un accompagnement continu Nous avons à coeur de faire perdurer l'esprit collaboratif au sein de Négocial. Vous bénéficiez du support de votre mentor, des conseillers, et de notre équipe du siège. Dès votre arrivée, vous êtes pris sous l'aile de votre mentor. Son rôle : vous guider dans le lancement de votre activité, dans l'apprentissage des bonnes pratiques et des outils. Bénéficier d'un logiciel d'aide à la décision pour chacun de vos dossiers, cette plateforme en ligne vous permet de gérer vos clients et l'avancement de vos dossiers en toute simplicité. Développer votre business grâce à notre programme de mentorat ! Au-delà du métier de courtier, nous vous proposons de constituer votre équipe et de devenir mentor ! L'intérêt? Transmettre votre savoir, accompagner, mais aussi accroître votre rémunération de manière exponentielle. En bref, se développer professionnellement ! Commerciale débutante : issu du milieu bancaire, d'un environnement à forte dimension commerciale, ou rien de tout cela mais vous êtes convaincu de votre projet.et vous souhaitez devenir expert en courtage ! Commerciale expérimentée : vous cherchez une structure à la hauteur de vos ambitions ! Nous vous proposons de vous reposer sur réseau solide et un modèle vous permettant de réellement vous développer dans ce milieu ! Vous aimez l'opérationnel mais vous aimeriez transmettre ? Que vous soyez déjà indépendant ou non, Négocial accompagne votre réussite et notre équipe du siège vous soutient dans vos démarches administratives. VOTRE REMUNERATION Plus qu'un statut de mandataire, nous vous proposons de construire votre "fond de commerce" Pas de clause de non concurrence, construire sous un modèle de confiance Chez Négocial, vous bénéficiez de 5 sources de rémunération, 5 commissions possibles pour vous ! -️Commissions sur vos dossiers : 50% à 90% du CA net -️Commissions liées au développement et à l'animation de vos mentorés -️Commissions d'apport d'affaire en Immobilier -️Commissions d'apport d'affaire en gestion de patrimoine -️Commissions au titre de l'assurance Pour en savoir encore plus, connectez vous sur www.negocialfinance.fr (page recrutement) !
Négocial est une société de courtage, nos expertises sont : prêt immobilier, regroupement de crédits, assurance et gestion de patrimoine. Depuis 2010, nous développons notre présence sur le territoire national, avec plus de 100 collaborateurs et une parité dont nous sommes fiers ! Et surtout une histoire à continuer d'écrire avec vous ! Notre culture ? proximité, esprit collaboratif, expertise et bienveillance Nous sommes un acteur clé du projet immobili...
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). URGENT Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un conducteur d'engins de chantier pour l'uns de ses clients. Au sein de divers chantiers, vous occuperez le poste de conducteur d'engin Bull (H/F). Vous aurez pour mission la conduite des engins, assurer la sécurité du chantier et des personnes, ainsi que de maintenir la propreté des machines. Vous devrez également rédiger un rapport d'activité journalier. Vous travaillerez en horaire de journée. Vous disposez du caces R 482 C2, C1 et vous aimez le travail d'équipe. Vous disposez de l'AIPR et justifiez d'un expérience réussie dans le TP ? On attend votre cv, n'hésitez pas.
Description du poste : Missions : comptabilité client, fournisseur, comptabilité analytique Saisie des pièces de banque chaque jour Rapprochement bancaire Etablir les règlements fournisseurs (factures validées dans logiciel ZEENDOC) Par chèque ou virement. Les cautions bancaires : Etablir les cautions et effectuer les mainlevées à l'échéance (RG, Bonne fin, garantie de paiement sous-traitant.) Divers : Gérer les contraventions (payer ou désigner) Classement factures clients et pièces de banques Contrôler, saisir et payer les notes de frais (utilisation logiciel N2F) Etablir les bases de déclaration de TVA chaque mois Calcul des intérêts Moratoire si nécessaire (retard paiement clients public) Répondre aux enquêtes obligatoires Déclaration taxe d'apprentissage aux écoles sur SOLTEA Déclaration taxe essieux en janvier Déclaration TICPE tous les 3 mois Calcul Base TVS en janvier Etablir la DADS 2 en janvier Etablir l'OD de paye à partir des états de paye mensuels Saisies diverses Saisir factures clients, rapprochement certificat de paiement à la facture Relance règlement factures clients divers Etablir les tableaux de bord (prix de revient) suivant état de la conduite de travaux TP chaque mois. BILAN 30/09 et Situation de travaux 31/03 et 30/06 Passer les écritures d'inventaire (Factures à recevoir, charges constatées d'avance, avoir à recevoir..) Description du profil : Remplacement congés maternité Le poste est à pourvoir le plus vite possible afin d'avoir un doublon. Mission de remplacement maternité jusqu'au mois de septembre 2025.
Description du poste : Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Comptable de chantier à temps partiel (H/F) Conditions : - Poste à temps partiel (3 jours par semaine) Nous cherchons un(e) comptable chantier à temps partiel pour intégrer notre équipe dynamique. Si vous êtes à l'aise avec les chiffres et que vous maîtrisez le pack Office, en particulier Excel, nous serions ravis de vous rencontrer ! Vos missions : - Effectuer les situations mensuelles - Archiver les procès-verbaux de réception des chantiers - Émettre les factures - Gérer les dossiers de marchés - Préparer les dossiers pour la conduite des travaux - Transmettre les procès-verbaux de réception - Diplôme en comptabilité ou domaine similaire - Expérience en comptabilité de chantier (minimum 2 ans) - Maîtrise des logiciels comptables et du pack Office (surtout Excel) - Rigueur, organisation et souci du détail Nous avons hâte de recevoir votre candidature ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim recherche pour l'un de ses clients situé sur MONTBOUCHER-SUR-JABRON, un OPÉRATEUR SUR COMMANDE NUMÉRIQUE en atelier bois, avec expérience dans le domaine de la menuiserie. Vos missions : - Lecture de documents techniques - Régler les machines à commande numérique - Approvisionner et charger les machines selon les ordres de fabrication - Assurer la maintenance et nettoyage des machines - Ordonner/ranger les matières et outils - Participer à la formation de collègues CEP/BEP ou BAC PRO menuiserie souhaité Expérience dans le bois souhaitée Autonomie, précision, rigueur
Dans le cadre de son développement, Confiez-Nous Montélimar recherche des postes assistant(e) de vie aux familles. Vous assurez une intervention personnalisée auprès des personnes acommpagnées : aide au développement ou au maintien de l'autonomie de la personne dans son environnement social et familial. Vous travaillerez en équipe et en réseau avec les autres intervenants à domicile (Médecin, infirmiers, aide soignant.) Vos activités : selon le degré de dépendance ou de handicap, l'intervenant réalise des activités domestiques : entretien du cadre de vie, préparation des repas et courses. Aide aux actes essentiels de la vie : lever/coucher, habillage/déshabillage, toilette non médicalisée, aide à l'alimentation, Fait participer la personne à la vie sociale : stimule les relations sociales et accompagne dans les activités de loisirs, aide à la mobilité (transfert) et aux déplacements. Vos capacités liés à l'emploi : S'adapte aux différents publics et situations, se conforme aux habitudes des particuliers, Autonome, Patient, Bonne capacité relationnelle, Possède un sens pratique et logique, Sait échanger et travailler en équipe, Sait s'organiser dans le temps et dans l'espace, Connaît la langue française à l'écrit et à l'oral. CDI temps partiel évolutif / temps plein en fonction de vos objectifs. Motivé, dynamique et le sens du service, rejoignez l'équipe Confiez-Nous. Avantages : un planning établi en fonction de vos contraintes /prime indemités kilométriques en plus des kms payés conformément à la convention collective des SAP/mutuelle d'entreprise / carte cadeau fin d'année / carte de réduction dans les commerces attitrée / Et surtout une bonne ambiance
Vous êtes professionnel(le) diplômé(e) et/ou avez de l'expérience ou vous êtes motivé(e) pour apprendre un métier : -->Nous prenons en compte vos souhaits dans l'organisation de votre temps de travail. -->Travaillons ensemble, tout en préservant votre bien être --> Définissons votre salaire ensemble, en fonction de vos compétences et de votre engagement. A quel salaire pouvez-vous prétendre ? Dites-le-nous. Nous recherchons des personnes qui souhaitent faire partie de la « team » Confiez-Nous dans la durée avec l'envie de réussir et de bien faire. 1-Vos conditions de travail sont valorisantes. Salaire valorisant et Salaire évolutif en fonction de votre profil : Nous le définissons ensemble, c'est un engagement mutuel. Frais kilométriques indemnisés et temps de trajet faisant parti de votre temps de travail. Vous choisissez au démarrage du contrat de travail votre emploi du temps : Temps partiel, temps plein, temps choisi. Avantages sociaux : Prime qualité, participation à votre forfait téléphonique (Téléphone qui reste privé), chèques cadeaux en fin d'année, mutuelle d'entreprise avec 50% pris en charge par l'entreprise, revalorisation de l'indemnité kilométrique à 0.60 ct/kms, Majoration salariale à hauteur de 25% des heures effectuées les soirs (à partir de 19h), Majoration salariale à hauteur de 25 % des heures effectuées les samedis, Majoration salariale à hauteur de 45 % des heures effectuées les dimanches et jours fériés, Ø Séances d'analyse de la pratique professionnelle (APP) (1 fois/mois), Prise en charge d'une séance annuelle d'ostéopathie, Séance de sophrologie (1fois/mois), Des interventions sur un secteur d'intervention limité, un emploi du temps organisé. Réunions d'équipe, équipe d'encadrement à l'écoute et accessible. Accompagnement dans la prise de poste et possibilité si vous le souhaitez de formation / diplôme reconnu par l'état, financé par l'entreprise (Titre ADVF.). 2- Vos missions (Suivant votre diplôme et savoir-faire). - Entretien du logement ou bureau professionnel - Aide aux courses / Aide au repas / accompagnement extérieur 3-Votre profil. Esprit d'équipe. Assiduité et sérieux professionnel. Autonome et responsable. Bienveillance. Preuve de discrétion (Secret professionnel). Permis B indispensable. CDI, temps plein, temps partiel.
Description du poste : Notre agence Adéquat de Montélimar recrute des nouveaux talents: Manoeuvre sur chantier (F/H) pour une longue mission temp plein pour 5 mois Missions :***Aide à la pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier. * Aide également à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements. Description du profil : Profil : - Vous avez une première expérience dans le secteur du TP - Vous recherchez une mission intérim de plusieurs mois - Vous êtes respectueux des règles de sécurité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S Montélimar est à la recherche d'un chef de partie H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Le Poët Laval. Dans un village de caractère au cadre idyllique au sein d'un établissement de qualité, vous occuperez le poste de chef de partie des entrées chaudes et froides. Vous serez dans l'écoute et la collaboration direct avec le chef de cuisine afin de mener à bien les différents plats proposés à la carte. Vous êtes fin connaisseur des produits de saison et vous aurez à coeur de les mettre en valeur lors du dressage de vos assiettes. Vous êtes dans la minutie des détails tant gustatifs que visuels. Vous travaillez du mardi au dimanche en modulation sur des contrats de 42h. Vous êtes obligatoirement issue d'une formation en école hotellière et vous avez au moins un an d'expérience dans le domaine. Vous faites preuve d'un savoir vivre irréprochable et votre esprit collaboratif n'a pas de limite. Vous avez à coeur la passion des accords. L'esprit d'équipe vous anime. Si vous faites partie de ces passionnés et que cette description vous parle, n'hésitez plus et venez à notre rencontre en proposant votre candidature.
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Maison de Beauvoir" de Allan (26780), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 44 hébergements permanents. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Nous recherchons pour le compte de notre client un conducteur PL (F/H)Conduite d'un camion dans l'enceinte de l'entreprise (pas de longue distance) pour le remplissage des trémies/cellules et transvidages divers. Charger et décharger le véhicule en respectant les procédures de sécurité. Veiller à l'entretien du véhicule et signaler toute anomalie. Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en matière de transport routier. Horaires postées du lundi au samedi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un carreleur (H/F) expérimenté pour une mission en intérim Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez intégrer une équipe dynamique, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : ? Préparation des supports et des matériaux ? Pose de carrelage au sol et aux murs (intérieur et extérieur) ? Application de joints et finitions ? Respect des règles de sécurité et des normes de qualité ? Travail soigné et rigoureux Profil recherché : ?? Expérience significative en tant que carreleur ?? Autonomie et minutie ?? Capacité à travailler en équipe ?? Respect des consignes de sécurité ?? Permis B souhaité
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Maison de Beauvoir" de Allan (26780), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 44 hébergements permanents. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Cette entreprise est spécialisée dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. Forte de plusieurs années d'expérience, elle intervient dans divers secteurs tels que la construction, la rénovation et l'aménagement d'infrastructures. Son expertise lui permet de répondre aux exigences des particuliers, des professionnels et des collectivités. Grâce à une équipe qualifiée et des équipements modernes, elle assure des réalisations durables et performantes. Notre client cherche un technicien étude de prix bureau d'étude. Les missions : L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de l'entreprise en relation avec différents services (direction, conduite de travaux, appels d'offre, achats, etc.) et interlocuteurs (clients, architectes, fournisseurs, etc.). Elaborer des projets d'ouvrage et de construction et étudie les procédés techniques, les modes constructifs, les coûts. Réaliser l'étude d'exécution des travaux. L'activité de cet emploi/métier peut impliquer des déplacements et un éloignement du domicile de plusieurs jours. Le port d'équipements de protection (casque de chantier, chaussures de sécurité, gants, gilet réfléchissant, etc,...) est obligatoire lors de déplacements sur les chantiers. Nous recherchons un professionnel expérimenté, disposant d'au moins 5 ans d'expérience minimum dans son domaine. Diplôme : Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) à Bac+3 (Licence) en construction, bâtiment, Travaux Publics, ouvrages d'art, étude de prix. Compétences exigées : Aménagement tous corps d'état, réhabilitation de l'habitat.Bâtiment, génie civil, hydraulique, ouvrage d'art.Charpente et menuiserie bois, métallerie et construction métallique.Code des marchés publics.Conduite de projet. Efficacité énergétique, génie climatique et sanitaire, génie électrique.Procédures d'appel d'offres.Réaliser des métrés, des plans, des schémas d'ouvrage.Techniques commerciales. Voirie et réseaux divers.. Avantages : Mutuelle 50% + accord de participation 1/3 salaire mensuel + prime de fin d'année. Salaire sur 12,3 mois, statut ETAM ou cadre selon diplôme.
Chaudronnier (atelier) - La bégude-de-mazenc Notre client est une entreprise de chaudronnerie familiale, basé à La-Bégude-de-Mazenc. Nous recrutons, pour celui-ci, un débiteur/chaudronnier, afin d'intervenir en atelier à La-Bégude-de-Mazenc. Vos missions : Débiter des pièces destinés à aller sur EDF, CNR et Cimenterie, Lecture de plan, Découpe et assemblage de pièces Lieu de travail : Atelier, La-Bégude-de-Mazenc Local uniquement Rémunération : Taux horaire selon profil, Pas de panier repas, Pas de déplacement. Vous êtes obligatoirement autonome dans le lecture de plan et en chaudronnerie. Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances, la grande distribution, les parcs d'attraction, l'ameublement, ... N'attendez plus et postulez, notre équipe vous recontactera au plus vite !
Groupe IP: 2 enseignes 1 solution globale pour le recrutement La mise en place d'offres de formations qualifiantes sur-mesure.
Née à Grignan au cœur de la Provence, notre maison familiale conjugue le meilleur de la nature pour offrir des collections raffinées de parfums d'intérieur, parfums pour soi et cosmétiques d'origine naturelle. Notre objectif est de créer de la valeur de manière pérenne et responsable en développant l'humain au sein de nos structures, améliorant notre empreinte environnementale tout en renforçant notre ancrage territorial. Pour notre site de Grignan (Drôme - 26), nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion Industrielle, en CDI. Vos missions principales s'articulent autour des axes suivants : - Processus de Développement : Gestion des Bases de Données Articles (BDD), - Contribution au contrôle de gestion industriel : élaboration des PRI (prix de revient Industriel), valorisation des Stocks / Inventaire, contrôle des Marges, - Reporting et analyse des indicateurs (CA, Stocks, Pertes, etc.) - Assistanat de Direction Classique : gestion des communications téléphoniques, gestion du courrier, organisation d'agendas Profil recherché : Diplômé(e) d'un bac +2/+3 de type Assistanat de Gestion des PME/ PMI ou Gestion des Entreprises et Administrations (GEA), votre parcours vous a permis d'acquérir une expérience en industrie (3 à 5 ans). Votre rigueur, votre sens de l'organisation et du service font partie de vos points forts. La maîtrise des outils bureautiques, ainsi qu'un fort intérêt pour les outils informatiques (ERP X3 Sage, EXCEL avancé) constituent des atouts majeurs. Nous recherchons un profil capable de piloter efficacement les données et les coûts industriels. Notre environnement PME demande réactivité, pragmatisme et persévérance.
Née à Grignan au coeur de la Provence, notre maison familiale conjugue le meilleur de la nature pour offrir des collections raffinées de parfums d'intérieur, parfums pour soi et cosmétiques d'origine naturelle. Notre objectif est de créer de la valeur de manière pérenne et responsable en développant l'humain au sein de nos structures, améliorant notre empreinte environnementale tout en renforçant notre ancrage territorial.
L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.) C'est dans ce contexte que l'équipe du Château de Grignan recherche 3 Surveillants de salle H/F en CDD saisonnier à temps plein 35h/semaine à pourvoir : -dès maintenant jusqu'au 31 aout 2025 - du 02 juillet au 31 aout 2025 - du 01 juillet au 1er septembre 2025 Vous êtes curieux/se, rigoureux/se et avez le sens de l'accueil auprès d'un public varié ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois ? et intégrer une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation. Rejoignez-nous !!! Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) Accueil - Ouvrir et fermer les espaces d'accueil et muséographiques, - Accueillir et orienter les visiteurs - Gestion des flux - Contrôle des billets d'entrée - Informer les publics sur la programmation des Châteaux - Distribuer les documents d'aide à la visite - Assurer le suivi logistique des outils de médiation (aide à la visite, fiches de salle, livrets, dispositif numérique.) ou du matériel (pointeurs, crayons.) Surveillance de salle - Orienter les visiteurs - Veiller à la protection / conservation des collections : assurer auprès des visiteurs une sensibilisation aux caractères fragiles des collections, faire partager la notion de conservation préventive - Accueillir les visiteurs en salle, les informer et les renseigner sur le lieu, la documentation disponible, les collections (formation en interne) les raccompagner vers la sortie en fin de matinée et journée. - Faire respecter les consignes de sécurité Activités secondaires - Aider à l'accueil du public, à la mise en place et au rangement du matériel lors des manifestations culturelles, animations et activités pédagogiques - Être en support pour la mise en place et l'exploitation du bar/salon de thé (service, encaissement, rangement, nettoyage .) Votre profil : Vos connaissances maîtrises et savoir-faire : - Avoir le sens de l'accueil - Détenir un bon niveau de culture générale - Détenir une formation initiale (souhaitée) en tourisme - S'adapter et communiquer avec tous types de publics, - Conserver la maîtrise des situations et des réactions en toutes circonstances, - Être diplomate - Maîtriser l'outil informatique, - Maitrise de langues étrangères : anglais (a minima) Vos formations et expériences : - Détenir une formation initiale (souhaitée) en tourisme Vos atouts : - Vous êtes à l'aise à l'oral - Vous avez des qualités relationnelles, et le sens du service public - Vous avez une grande capacité d'adaptation - Vous êtes rigoureux/se - Vous êtes organisé(e) - Vous avez le sens du travail en équipe Les conditions spécifiques d'exercice : - Disponibilité en week-end, jours fériés & soirées - Planning mensuel défini à l'avance - Travail en station debout Type d'emploi : CDD saisonnier, temps plein Rémunération : 1 820,00€ brut/mois Avantages : Titres restaurant - Mutuelle N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !
L'EPCC les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an, ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée à destination de tous les publics, et accueillent des évènements de rayonnement national
L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), Ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée et accueillent des évènements de rayonnement national tels que les Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc. Les Châteaux de la Drôme organisent depuis plus de 30 ans le festival de théâtre des Fêtes nocturnes au château de Grignan. Chaque été un metteur en scène et sa compagnie créent une pièce qui est jouée 44 fois, en extérieur, devant la façade du château. À cette occasion, près de 33 000 spectateurs sont accueillis. C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le Château de Grignan et son équipe recherchent un(e) chargé(e) d'accueil spectacle, en CDD temps plein à partir du 18 juin et ce jusqu' au 23 aout 2025 Vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive) : - Accueillir, renseigner, placer le public - Mettre œuvre les procédures d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public & de gestion des flux - Préparation de l'espace d'accueil et de la signalétique - Contrôle des billets d'entrées - Aide au placement dans les gradins - Surveillance du public pendant le spectacle - Rangement et sécurisation de l'espace scénique après le spectacle - Surveillance de l'accès au château en fin de soirée Votre profil - Vous aimez travailler en équipe dans le secteur du spectacle dans un site patrimonial remarquable - Vous êtes souriant(e)s réactif/ve, endurant(e) et possédez une bonne résistance au stress. Vous avez un excellent relationnel sachant être bienveillant(e), rigoureux/se et ferme. - Sensibilisation ou formation aux premiers secours, à la sécurité incendie Conditions spécifiques d'exercice : - Travail principalement en soirée, 6 jours par semaine. Samedis et jours fériés. Type d'emploi : CDD saisonnier, temps complet Rémunération : 1820.00 € brut/ mois Avantages : Titres restaurant - Mutuelle N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! 30h Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI 36.75H Du Mardi au Samedi horaires d'après-midi Dimanche matin Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client un Facteur à Montélimar (H/F) Rattaché au centre de tri de Montélimar, vous serez amené à : -Trier, préparer et distribuer l'ensemble du courrier et des colis aux entreprises ou aux particuliers. -Développer une relation client de qualité -Contribuer à la satisfaction client Les tournées peuvent se faire en : -Véhicule fourgonnette - permis B requis (titulaire depuis 2 ans) -Vélo à assistance électrique -Staby La polyvalence est exigée sur les différents véhicules. Type de contrat : Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires / Contrat à la semaine avec possibilité de mission longue Conditions de travail : Horaires en journée du Lundi au Vendredi, ainsi que le samedi matin Les avantages : -Tickets restaurants (si une pause méridienne de 45min est prévue sur votre tournée) -Taux horaire sur 35h: 12,14 brut Vous êtes débutant ou expert, nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivés. Vous détenez un bon sens de l'orientation et de bonnes facultés de mémorisation. Vous avez le sens du service. Votre rigueur, ponctualité et autonomie seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant ! Le permis B depuis plus de 2ans est requis pour ce poste.
Votre agence ADWORK'S de Valréas recherche pour l'un de ses clients sur Grignan un Agent d'entretien H/F pour des gîtes/hôtel. En tant qu'agent de propreté, votre poste consistera à intervenir dans les locaux communs et les chambres pour y accomplir les missions suivantes : - nettoyer et laver les sols, - faire les vitres, - dépoussiérer le mobilier, - vider les poubelles, - aérer les locaux et les dépolluer, - nettoyer les espaces extérieurs privatifs, - entretenir des surfaces particulières (marbre, bois, plastique...) avec des produits d'entretien et un savoir-faire adaptés, - appliquer les règles en matière d'hygiène et de sécurité, - gérer les stocks et les conditions de stockage des différents produits d'entretien, - anticiper les commandes de produits pour éviter les ruptures de stocks, - informer l'employeur d'éventuels dysfonctionnements, - entretenir le matériel dédié à la propreté, - désinfecter des locaux en milieu sensible, - remplir les supports de suivi. Vous serez éventuellement amené à effectuer le service du petit-déjeuner. Vous devez être doté d'une grande rigueur, soigneux et minutieux. Vous devez posséder un sens approfondi de l'organisation et être capable d'appliquer à la lettre une certaine méthodologie de travail. Nous recherchons un temps plein. Vous travaillerez le week-end.
L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 220 000 visiteurs et spectateurs par an (dont plus de 32 000 pour Suze-la-Rousse), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent des évènements de rayonnement locaux, régionaux ou nationaux. Vous avez un diplôme dans ce domaine, et vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe, d'une rigueur, d'une motivation exemplaire ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine drômois et rejoindre une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! C'est dans ce contexte et autour de ces projets que la référente du Château de Suze-la-Rousse et son équipe recherchent un Médiateur culturel H/F pour une prise de poste dès que possible et ce jusqu'au 01/10/2025 Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : Activités principales : - Accueillir le public en face à face et par téléphone : informations et orientation, - Participer à l'accompagnement du public sur les offres familles : jeu de piste, jeux en bois, location des sulkys. - Assurer des visites flashs du château de Suze-la-Rousse pour tous publics. - Mener des activités ludiques et pédagogiques autour des thématiques abordées dans le château : l'architecture castrale, les loisirs d'un jeune noble, danse renaissance, arts de la table et patrimoine viti/vinicole. - Apporter une aide à la gestion logistique lors d'accueils - Veiller au respect des règles de sécurité - Participer à la réflexion sur les différents sujets de médiation envisagés Activités secondaires : - Tenir une caisse de vente de billets et de produits boutiques - Accueil du public lors de différentes manifestations culturelles, - Appuyer les équipes artistiques et techniques dans l'accueil d'extérieurs (personnalités, fournisseurs, livreurs) - Aider ponctuellement les autres services, - Raccompagner les visiteurs vers la sortie en fin de matinée et journée. - Veiller à la protection / conservation des collections : assurer auprès des visiteurs une sensibilisation aux caractères fragiles des collections, faire partager la notion de conservation préventive. Votre profil : Vos connaissances maîtrises et savoir-faire : - Vous maîtrisez les techniques de médiation culturelle - Bon niveau de culture générale - Vous parlez anglais (à minima) - Créativité et inventivité - Sens de l'accueil - Sens du travail en équipe - Autonome - Savoir répondre à de multiples sollicitations - Savoir s'adapter et communiquer avec tous types de publics, - Savoir conserver la maîtrise des situations et des réactions en toutes circonstances - Vous maîtriser l'outil informatique, Vos formations et expériences : - Formation initiale (préconisée) en histoire, histoire de l'art, ou en médiation culturelle, et un bon niveau de culture générale Vos atouts : - Vous êtes à l'aise à l'oral - Vous avez un bon relationnel et le sens du service - Vous avez une grande capacité d'adaptation - Vous êtes rigoureux/se et organisé(e) - Vous êtes disponible - Vous avez le sens du travail en équipe Les conditions spécifiques d'exercice : - Disponibilité en week-end, journées, jours fériés et soirées (planning mensuel défini à l'avance) - Travail en station debout Type d'emploi : Temps complet, CDD saisonnier Rémunération 1872€ brut mensuel Avantages : Titres restaurant - Mutuelle N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !
L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). Dans le cadre de cette dernière mission une petite restauration sera proposée au visiteurs en journée et en soirée de juin à fin aout. C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le Château de Grignan recrute pour le Café Louis-Provence un Employé polyvalent de restauration H/F à partir du 10 juin et ce jusqu'au 29/08/2025 (service en journée) Vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail en équipe ? Vous souhaitez travailler dans l' ambiance festive des Fêtes Nocturnes animant notre Château tout l'été ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : Missions principales : - Préparer et assembler les produits (café gourmands, desserts), des plats simples (planches, glaces, ...), dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et la charte qualité de l'établissement. - En effectuer la vente et l'encaissement, ainsi que le service à table le cas échéant. - Gérer les stocks et entretenir le local ainsi que son matériel, avec le reste de l'équipe Votre profil : Vos connaissances maîtrises et savoir-faire : - Savoir accueillir, conseiller et gérer la clientèle - Savoir réaliser le comptage des fonds de caisses - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Parler une ou plusieurs langues étrangères (anglais a minima) Vos formations et expériences : - Détention d'un CAP/ BEP en hôtellerie et restauration (souhaité) - Expérience d'1 an en tant que serveur/se en restauration (souhaitée) Vos atouts : - Vous êtes serviable et disponible - Vous avez une grande capacité d'adaptation - Avoir le sens du travail en équipe - Vous faites preuve de rigueur, précision, réactivité, autonomie - Avoir bonne présentation. Les conditions spécifiques d'exercice : - Disponibilité en journée, week-end et jours fériés Type d'emploi : CDD saisonnier Rémunération : 1854.32 € brut mensuel Avantages : Titres restaurant -Réfectoire- Mutuelle-heures supplémentaires rémunérées en fin de mois N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !
Afin de renforcer l'équipe évènementiel, nous recherchons un/e Assistant/e évènementiel, qui évoluera sous la responsabilité du Directeur de l'EPCC. Missions principales : A. Suivre les événements extérieurs, partenariaux et commerciaux L'objectif est d'assurer la coordination et la bonne réalisation des événements réceptifs, Festivals et événements culturels dont la production est assurée par l'EPCC des Châteaux de la Drôme ou un partenaire associatif ou commercial et nécessitant une organisation de l'accueil au sein de nos châteaux. Préparation en amont des événements en lien avec les organisateurs : Planifier l'organisation (montage, exploitation, démontage) Mobiliser les ressources nécessaires (personnels, matériels, logistique.) Établir des fiches de liaison interne, permettant d'inclure l'événement dans le fonctionnement global des châteaux Coordonner administrativement les événements (conventions, facturation, commandes de matériels, organisation de réunions, suivi budgétaire etc.) Suivi de l'exploitation : Suivre et coordonner l'organisation opérationnelle interne et externe Assurer l'interface entre les organisateurs et les régisseurs technique des événements Gérer la logistique générale des événements (signalétique, aménagements...) S'assurer et suivre la bonne application des consignes et normes liées à l'accueil du public et à la conservation des lieux au cours des évènements B. Participer à la mise en œuvre des événements organisés et programmés par les châteaux Coordonner les VHR (Voyages, Hébergements, Repas), les locations, le catering, etc. Assurer la logistique des évènements Réaliser des transferts d'invités Participer aux actions de terrain (accueil artistes, loges, signalétiques, etc.) C. Missions transversales au service Seconder la chargée de Productions dans ses missions administratives et budgétaires (conventions, bons de commandes, fiches d'embauche, etc.), et opérationnelles Participer à l'organisation des tournages cinéma ou médias Compétences recherchées - Posséder l'expérience de l'univers de l'événementiel et du spectacle - Maitriser les outils informatiques (Pack office, outils internet) et être à l'aise sur le plan rédactionnel - Savoir planifier, communiquer et rédiger (dossiers, compte-rendu, e-mailing, etc.) - Connaître les techniques de gestion des entreprises culturelles - Posséder une culture générale et artistique Savoir être recherché - Etre en capacité d'assurer la gestion de situations complexes et des imprévus - Savoir faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de réactivité et d'adaptation - Avoir le sens de la rigueur, méthode, et de l'organisation - Savoir faire preuve de relationnel, d'écoute - Posséder le sens de la communication et du travail en équipe Formation et expériences : - Formation en événementiel ou communication souhaitée - Permis B - Expérience similaire dans la gestion de projets évènementiels - La maîtrise de l'anglais est un + Conditions de travail associées au poste Le poste est à pourvoir en CDD saisonnier temps plein du 28/04 au 20/11/2025 La localisation principale est à Grignan, des déplacements occasionnels sont à prévoir (châteaux de Montélimar et Suze-la-Rousse) Contraintes à prévoir : être disponible selon les rythmes de programmation (y compris week-end, soirées, jours fériés et période estivale) Salaire : 1 955.20€ brut/ mois
L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, en temps normal, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée, à destination de tous les publics (individuels, familles, groupes, scolaires, entreprises, étrangers). Ils accueillent également des évènements de rayonnement national (Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). Dans ce cadre de cette dernière mission,le Château de Grignan a la responsabilité de la gestion d'un bar, qui est monté chaque année pour une durée de 2 à 4 mois (en fonction des saisons). Cette activité éphémère prévoit une offre complète et adaptée à la programmation théâtrale jouée chaque été (44 dates environs de juillet à août). C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le château de Grignan et son équipe recrute pour le Bar du Bosquet 3 employé(e)s polyvalent(e)s de restauration du 16 juin au 29 aout 2025 Vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail en équipe ? Vous souhaitez travailler dans une ambiance festive autours des Fêtes Nocturnes qui animent le Château de Grignan tout l'été ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : Missions principales : - Préparer et assembler les produits, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et la charte qualité de l'établissement. - En effectuer la vente et l'encaissement, ainsi que le service à table le cas échéant. - Gérer les stocks et entretenir le local ainsi que son matériel, avec le reste de l'équipe Votre profil : Vos connaissances maîtrises et savoir-faire : - Savoir réaliser le comptage des fonds de caisses - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Savoir gérer les stocks et les approvisionnements - Savoir accueillir, conseiller et gérer la clientèle - Maîtrise du Pack Office, et idéalement d'un logiciel de caisse - Parler une ou plusieurs langues étrangères (anglais a minima) Vos formations et expériences : - Expérience d'1 an en tant que serveur/se en restauration (souhaitée) Vos atouts : - Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité - On vous reconnait des qualités relationnelles - Vous êtes force de proposition et jouer un rôle d'alerte : pour le client comme pour la structure. - Vous avez une bonne présentation. - Vous avez le sens des priorités et de la confidentialité - Vous faites preuve de rigueur, précision, réactivité, autonomie - Vous avez une grande capacité d'adaptation - Vous êtes serviable et disponible Les conditions spécifiques d'exercice : - Disponibilité en journée, soirée, week-end et jours fériés Type d'emploi : CDD saisonnier, temps complet Rémunération 1854.32 € brut/ mois Avantages : Titres restaurant - Mutuelle-Réfectoire-heures supplémentaires majorées N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !
L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 150 000 pour Grignan), Ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée et accueillent des évènements de rayonnement national tels que les Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc. Les Châteaux de la Drôme organisent depuis plus de 30 ans le festival de théâtre des Fêtes nocturnes au château de Grignan. Chaque été un metteur en scène et sa compagnie créent une pièce qui est jouée 44 fois, en extérieur, devant la façade du château. À cette occasion, près de 33 000 spectateurs sont accueillis. C'est dans ce contexte et autour de ces projets que le Château de Grignan et son équipe recherchent un(e) coordinateur(trice) d'accueil spectacle, en CDD temps plein du 05 juin au 26 aout 2025 Vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive) : - Coordination en amont et sur le terrain de l'équipe d'accueil des Fêtes Nocturnes (environ 4 personnes) - Élaboration planning de rotation des postes - Accueil, renseignement, placement et encadrement du public - Mise en place des outils et des procédures d'accueil spécifiques, signalétique, contrôle et sécurisation du public - Surveillance du public pendant le spectacle - Gestion des flux - Vérification du fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité, signalement des dysfonctionnements - Supervision du rangement et sécurisation de l'espace scénique après le spectacle - Missions d'entretien et de nettoyage - Soutien ponctuel sur d'autres missions si besoin. A noter : le service se déroule principalement en soirée, 6 jours par semaine (samedis et jours fériés) Votre profil Maîtrises et savoir-faire - Vous avez déjà travaillé dans le domaine du spectacle vivant, au sein d'un site patrimonial remarquable - Vous détenez des connaissances en matière de sécurité au sein d'un ERP Vos formation et expériences : - Expérience d'accueil du public et d'encadrement d'équipe - Formation aux premiers secours, SST et/ou en sécurité incendie (souhaitée) Vos atouts : - Vous êtes réactif/ve, bienveillant/e et souriant/e - Vous possédez un bon sens du relationnel - Vous êtes dynamique - Vous avez une bonne gestion du stress Type d'emploi : CDD saisonnier, temps plein Rémunération : 1 939.60€ brut/mois Avantages : Titres restaurant - Mutuelle N'hésitez pas à nous transmettre CV et lettre de motivation !
Description du poste :***Piloter le service : manager et superviser l'équipe en salle, organiser le service et veiller à son bon déroulement. * Gérer l'organisation : définir les plannings, former les apprentis et coordonner les équipes avec exigence et bienveillance. * Garantir une expérience client irréprochable, en phase avec l'image et l'identité du lieu. * Assurer la gestion quotidienne : suivi des stocks, commandes, encaissements et respect des normes d'hygiène et de sécurité. * Superviser l'accueil des séminaires et événements (banquets, buffets, réceptions), en collaboration avec les autres services de l'hôtel. Description du profil :***Manager dans l'âme, vous savez encadrer et fédérer une équipe. * Vous êtes un leader charismatique, capable de guider et d'inspirer votre équipe vers l'excellence. * Expérience exigée dans un établissement haut de gamme, avec une exigence forte en matière de service et de qualité. * Excellente présentation et sens du service client, avec une attention particulière à la satisfaction des visiteurs. * Rigueur et méthodologie, capacité à gérer plusieurs activités simultanément. * Maitrise de l'anglais pour une clientèle variée, notamment en séminaire et tourisme. Ce que notre client vous offre :***Un cadre de travail exceptionnel, dans des établissements de charme en Drôme Provençale, entre gastronomie et art de vivre. * Un poste en CDI - 39h/semaine - avec une rémunération attractive selon votre expérience. * Une opportunité de développement professionnel dans un établissement reconnu pour son accueil et son savoir-faire. Disponibilité et conditions :***Horaires flexibles avec week-ends et jours fériés travaillés selon l'activité. * Un rythme soutenu en haute saison et lors des événements (fêtes, séminaires, vacances).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. CDI 42H Du Lundi au Samedi inclus Salaire à déterminer en fonction de l'expérience Poste à pourvoir rapidement Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Manpower VALREAS recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Comptable (H/F) confirmé pour un remplacement de congés maternité. - Gestion de la paie, saisie des éléments variables et heures, contrôle des bulletins de paie - Virement des salaires à faire - Etablissement des contrats de travail, DPAE, - Suivi des formations et visites médicales - Transmission des sorties et des entrées de personnel - établir les rapprochements bancaires, TVA - saisie des écritures comptables - réglement fournisseurs et relance des litiges - saisie de la trésorerie - traitements des mails, dossier litiges transports à traiter, assurances, gestion des constats ? Expérience minimum de 5 ans dans le domaine de la comptabilité et de la paie. Vous aimez travailler en équipe et dans une ambiance familiale , dynamique, ce poste . Vous connaissez le logiciel SAGE qui n'a plus de secret pour vous. Horaires de travail 35H/semaine . Disponible pendant l'été postulez directement . Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un exploitant confirmé ou responsable d'exploitation H F. DESCRIPTION DU POSTE Vous êtes en charge des opérations suivantes : - Gestion et organisation du planning des conducteurs ZL ZC - Planifier les flux transport en optimisant les moyens humains et matériels - Encadrement des conducteurs et suivis de la bonne exécution des transports - Gestion des commandes clients en départ et en retour - Recherche de fret (B2PWeb) - Etc. PROFIL RECHERCHE - Formation du supérieure transport type BTS DUT - Expérience obligatoire en exploitation route. - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, autonome et vous avez le sens du contact. - La polyvalence est un élément important pour le poste. Contrat CDI Salaire en fonction du profil Le poste est à pourvoir rapidement.
Basée près de Montélimar (26) et fondée en 1977, TRANSPORTS DANIEL est une PME familiale proposant différents services de transports et logistique. Avec une flotte d’environ 25 véhicules, les TRANSPORTS DANIEL proposent différentes prestations de transports, principalement fret palettisé, distribution, groupage, complet en régional et national, ainsi que des prestations logistiques (entreposage). Proche de ses clients et de s...
RESPONSABILITÉS : Le Maître dHôtel du restaurant gastronomique aura pour mission de : - Manager une équipe de 7 collaborateurs dans un esprit de cohésion et de performance. Léquipe étant entièrement renouvelée pour cette nouvelle saison, il faudra rapidement instaurer un fonctionnement harmonieux. - Exercer un leadership inspirant, fédérant les talents pour atteindre des standards dexcellence. - Faire preuve dexpertise œnologique, en labsence de sommelier, pour guider les clients dans leurs accords mets-vins. - Optimiser la gestion des réservations pour équilibrer au mieux les enjeux économiques et le confort des convives. - Sadapter à un lieu historique : un écrin splendide mais exigeant, où organisation et créativité seront indispensables. Une maison d'exception Avec ses 16 chambres, son jardin méditerranéen cultivé sans produits chimiques, et sa piscine biologique, cet établissement va bien au-delà dun simple restaurant. Récompensé par une étoile verte pour son engagement en durabilité, il reflète un art de vivre mêlant tradition locale et innovation. Installé dans une bâtisse du XVIIIe siècle, ce lieu chargé dhistoire allie charme et authenticité. Dirigé avec passion, il privilégie léquilibre entre performance et qualité de vie, offrant à ses équipes des dimanches consacrés aux moments en famille. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : allier rigueur et passion Pour ce poste, nous recherchons un professionnel expérimenté, doté dun sens inné de lhospitalité et dune passion pour la gastronomie. Une expérience en restauration haut de gamme, une maîtrise des enjeux économiques et une capacité à motiver une équipe seront vos atouts pour réussir. Envie de rejoindre cette aventure unique ? Envoyez votre candidature dès maintenant. Faites partie de léquipe qui continue de faire rayonner cette Maison et son excellence à travers le temps Lieu : Grignan, Drôme (26)
Devenez Maître dHôtel dans un restaurant étoilé Michelin au cœur de la Drôme ! Rejoignez un établissement dexception situé à Grignan, où chaque détail sublime lart de recevoir. Avec une carte cosignée par Glenn Viel, ce restaurant allie authenticité des produits locaux et raffinement des saveurs. Plus qu'un lieu, cest une expérience culinaire et patrimoniale unique, mêlant passion et tradition pour offrir à ses hôtes des moments inoubliables.
L'agence Adecco recrute pour son client, société industrielle basée à TAULIGNAN (26770), pour une mission de longue durée à temps partiel, un(e) : Ouvrier Entretien bâtiment (h/f). Vos principales missions seront : - Assurer l'entretien préventif et curatif des bâtiments - Effectuer les petits travaux de bricolage nécessaires - Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces de travail Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Il doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir de bonnes compétences en bricolage et en entretien des bâtiments. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps partiel de 1 à 2 jours par semaine (horaires aménageables). Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des missions variées au sein d'une équipe engagée ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Devenez client mystère et vivez une expérience unique ! Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore ! Mission du mois de mars : évaluez des magasins spécialisés dans l'entretien d'espaces verts ! Nous recherchons actuellement des personnes aimant bricoler, jardiner afin d'évaluer des magasins spécialisés dans les espaces verts. Votre rôle ? Vous renseigner sur un produit spécifique et évaluer la prise en charge et l'expertise du vendeur. Profil recherché : - Sens de l'observation et rigueur - Ponctualité et fiabilité - Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'informatique Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !
Vitalis Consulting, cabinet conseil spécialisé dans l'expérience client (visites mystères, audits qualité, mesure et analyse de la performance client etc)
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, société industrielle basée à TAULIGNAN (26770), pour une mission de longue durée à temps partiel, un(e) : Ouvrier Entretien bâtiment (h/f). Vos principales missions seront : - Assurer l'entretien préventif et curatif des bâtiments - Effectuer les petits travaux de bricolage nécessaires - Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces de travail Description du profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Il doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et avoir de bonnes compétences en bricolage et en entretien des bâtiments. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps partiel de 1 à 2 jours par semaine (horaires aménageables). Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des missions variées au sein d'une équipe engagée ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes une petite entreprise familiale basée à Taulignan. Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) en motoculture. Vous travaillerez mardi, mercredi, jeudi et vendredi de 8h à 12 h et de 13h30 à 17h30 et le samedi matin de 8h à 12h. Vous serez chargé(e) des réparations de petit matériel de motoculture (tondeuses, débroussailleuses, motobineuses...). Vous pourrez être amené(e) à faire des installations d'arrosage et pompage en binôme. Nous recherchons une personne motivée, bricoleuse, organisée et autonome. Un bon esprit d'équipe est aussi apprécié Rémunération de départ au SMIC 35h, à discuter selon les capacités et l'expérience. Notions de mécaniques exigées. N'hésitez pas à nous contacter par mail pour l'étude de votre candidature.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Association Médico-sociale, spécialisée dans l'accueil d'enfants et d'adultes en situation de handicap, polyhandicap ou pluri handicap sévère, un Médecin Pédiatre H F, pour un Etablissement dans le département de la Drome (26) dans le cadre d'un CDI à temps partiel de 0.2 ETP soit 1 jour hebdomadaire, le vendredi. -Présentation du poste : -Présentation de l'établissement : Environ 10 enfants ou jeunes adultes accueillis à l'IME. -Présentation des missions principales : En lien avec la Direction de l'établissement et en collaboration avec les équipes soignante et éducative, vos principales missions sont : *Le suivi médical des résidents ; *La coordination et la prescription ; *Le suivi des dossiers, dans le respect de la réglementation et des bonnes pratiques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels. *La participation à l'élaboration des projets personnalisés *Missions en lien avec l'Infirmier, les médecins traitants des résidents, les professionnels de leur parcours de soins et les équipes d'accompagnement de la vie quotidienne ainsi que les familles des résidents. Rattachement hiérarchique : la Direction. Conditions du poste : *Contrat en CDI (0.2 ETP). *Rémunération : Convention du 15 mars 1966, selon expérience avec reprise d'ancienneté. Contrat : CDI La qualification et l'expérience requises : *Médecin Pédiatre, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins sur la discipline exercée. * Une sensibilité pour le secteur du handicap et une expérience associée à celui-ci. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Appétence pour les relations avec les enfants, leurs familles et l'équipe ; *Sens de l'organisation et conscience professionnelle ; *Sens de la confidentialité et du travail en équipe. *Capacité d'écoute. *Bienveillance envers les résidents et leurs proches.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Association Médico-sociale, spécialisée dans l'accueil d'enfants et d'adultes en situation de handicap, polyhandicap ou pluri handicap sévère, un Médecin Pédiatre H /F, pour un Etablissement dans le département de la Drome (26) dans le cadre d'un CDI à temps partiel de 0.2 ETP soit 1 jour hebdomadaire, le vendredi. -Présentation du poste : -Présentation de l'établissement : Environ 10 enfants ou jeunes adultes accueillis à l'IME. -Présentation des missions principales : En lien avec la Direction de l'établissement et en collaboration avec les équipes soignante et éducative, vos principales missions sont : *Le suivi médical des résidents ; *La coordination et la prescription ; *Le suivi des dossiers, dans le respect de la réglementation et des bonnes pratiques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels. *La participation à l'élaboration des projets personnalisés *Missions en lien avec l'Infirmier, les médecins traitants des résidents, les professionnels de leur parcours de soins et les équipes d'accompagnement de la vie quotidienne ainsi que les familles des résidents. Rattachement hiérarchique : la Direction. Conditions du poste : *Contrat en CDI (0.2 ETP). *Rémunération : Convention du 15 mars 1966, selon expérience avec reprise d'ancienneté. La qualification et l'expérience requises : *Médecin Pédiatre, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins sur la discipline exercée. * Une sensibilité pour le secteur du handicap et une expérience associée à celui-ci. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Appétence pour les relations avec les enfants, leurs familles et l'équipe ; *Sens de l'organisation et conscience professionnelle ; *Sens de la confidentialité et du travail en équipe. *Capacité d'écoute. *Bienveillance envers les résidents et leurs proches.
Pour son service d'Accueil d'Urgence à la Laupie, l'AMAPE recrute un (e) travailleur (-euse) social (e) à temps plein : Le Pôle Accueil d'urgence a une capacité de 21 places : 15 places en 2 unités de vie d'internat, 5 places en Placement Familial et une place hors mur. Le Pôle Accueil d'Urgence assure l'accueil et l'accompagnement des enfants accueillis dans le cadre du Dispositif Départemental d'Accueil et d'Intervention Immédiate de la Drôme. Le Pôle Accueil d'Urgence a également une mission d'évaluation de la situation familiale, des besoins de l'enfant et d'établir des préconisations d'orientation. Nous prenons soin de l'environnement des enfants. Ils sont accueillis dans une Maison d'Accueil d'urgence située à La Laupie (proche de Montélimar) qui dispose de grands espaces verts et de jeux extérieurs. Les enfants bénéficient d'une chambre individuelle qu'ils peuvent personnaliser. Sous la responsabilité des cadres du service, dans le cadre du projet d'établissement, en lien avec l'ensemble des professionnels et bénévoles présents sur le site, dans le respect des personnes accueillies, vous assurez la prise en charge au quotidien d'un groupe d'internat, mixte, de 7 à 8 enfants et adolescents de 6 à 18 ans. Vous êtes co-référents de deux enfants et participez à l'élaboration des documents d'évaluation et d'orientation. Vous êtes également chargé du suivi et de la promotion des projets individualisés des enfants, du travail avec les familles et des relations avec les partenaires. Le Service d'Accueil d'Urgence bénéficie d'un effectif de professionnels confortable. De plus, le taux d'encadrement important (2 chefs de service et 1 directrice de pôle pour 21 situations) favorise un soutien de qualité aux équipes éducatives. Le Service d'Accueil d'Urgence s'inscrit dans une période de réflexion et de construction autour de l'écriture du Projet de service au Printemps 2025. Vous serez donc amené à participer à des temps d'élaboration afin de de construire des pratiques professionnelles bientraitantes et respectueuses de l'enfant et de ses besoins. Travailler en accueil d'urgence est formateur et vient solidifier vos compétences dans la gestion de groupe, dans l'analyse des situations et dans la réactivité aux situations d'urgence. Il amène à penser le travail éducatif au niveau individuel, familial et collectif et permet d'être en lien avec toutes les structures du champ de la Protection de l'enfance. Vous aurez la possibilité de proposer et mener à bien des projets éducatifs culturels, artistiques, sportifs, innovants ainsi que de participer à des transferts avec les enfants. Principales qualités requises : - Aptitude à travailler en équipe et en partenariat - Bonne gestion d'un groupe d'enfants - Capacité d'observation, d'adaptation et d'écoute - Aptitude à prendre de la distance par rapport à ses affects - Capacité à poser un cadre sécurisant - Bonne capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Créativité et sens de l'initiative - Bonne maîtrise du français, capacité de rédaction - Rémunération selon convention collective 51, Primes de dimanches et jours fériés, Prime contraintes particulières, Prime LAFORCADE - Possibilité d'être tuteur de stage - Séances d'analyse de pratiques professionnelles Orientation systémique - Présence de la psychologue auprès des enfants et des équipes. - Temps de réunion éducative hebdomadaire - Travail 1 week-end sur 2, journées continues, week-end de repos de 3 jours consécutifs. - 18 Congés Trimestriels, 5 semaines de congés Annuels. - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% - CSE, Chèques vacances et chèques cadeaux, tarifs avantageux de tickets de cinéma, etc. CV et lettre de motivation à adresser à M. le Président
Pour son service d'Accueil d'Urgence à la Laupie, l'AMAPE recrute un (e) travailleur (-euse) social (e) à temps partiel 75 % : Le Pôle Accueil d'urgence a une capacité de 21 places : 15 places en 2 unités de vie d'internat, 5 places en Placement Familial et une place hors mur. Le Pôle Accueil d'Urgence assure l'accueil et l'accompagnement des enfants accueillis dans le cadre du Dispositif Départemental d'Accueil et d'Intervention Immédiate de la Drôme. Le Pôle Accueil d'Urgence a également une mission d'évaluation de la situation familiale, des besoins de l'enfant et d'établir des préconisations d'orientation. Nous prenons soin de l'environnement des enfants. Ils sont accueillis dans une Maison d'Accueil d'urgence située à La Laupie (proche de Montélimar) qui dispose de grands espaces verts et de jeux extérieurs. Les enfants bénéficient d'une chambre individuelle qu'ils peuvent personnaliser. Sous la responsabilité des cadres du service, dans le cadre du projet d'établissement, en lien avec l'ensemble des professionnels et bénévoles présents sur le site, dans le respect des personnes accueillies, vous assurez la prise en charge au quotidien d'un groupe d'internat, mixte, de 7 à 8 enfants et adolescents de 6 à 18 ans. Vous êtes co-référents de deux enfants et participez à l'élaboration des documents d'évaluation et d'orientation. Vous êtes également chargé du suivi et de la promotion des projets individualisés des enfants, du travail avec les familles et des relations avec les partenaires. Le Service d'Accueil d'Urgence bénéficie d'un effectif de professionnels confortable. De plus, le taux d'encadrement important (2 chefs de service et 1 directrice de pôle pour 21 situations) favorise un soutien de qualité aux équipes éducatives. Le Service d'Accueil d'Urgence s'inscrit dans une période de réflexion et de construction autour de l'écriture du Projet de service au Printemps 2025. Vous serez donc amené à participer à des temps d'élaboration afin de de construire des pratiques professionnelles bientraitantes et respectueuses de l'enfant et de ses besoins. Travailler en accueil d'urgence est formateur et vient solidifier vos compétences dans la gestion de groupe, dans l'analyse des situations et dans la réactivité aux situations d'urgence. Il amène à penser le travail éducatif au niveau individuel, familial et collectif et permet d'être en lien avec toutes les structures du champ de la Protection de l'enfance. Vous aurez la possibilité de proposer et mener à bien des projets éducatifs culturels, artistiques, sportifs, innovants ainsi que de participer à des transferts avec les enfants. Principales qualités requises : - Aptitude à travailler en équipe et en partenariat - Bonne gestion d'un groupe d'enfants - Capacité d'observation, d'adaptation et d'écoute - Aptitude à prendre de la distance par rapport à ses affects - Capacité à poser un cadre sécurisant - Bonne capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Créativité et sens de l'initiative - Bonne maîtrise du français, capacité de rédaction - Rémunération selon convention collective 51, Primes de dimanches et jours fériés, Prime contraintes particulières, Prime LAFORCADE - Possibilité d'être tuteur de stage - Séances d'analyse de pratiques professionnelles Orientation systémique - Présence de la psychologue auprès des enfants et des équipes. - Temps de réunion éducative hebdomadaire - Travail 1 week-end sur 2, journées continues, week-end de repos de 3 jours consécutifs. - 18 Congés Trimestriels, 5 semaines de congés Annuels. - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% - CSE, Chèques vacances et chèques cadeaux, tarifs avantageux de tickets de cinéma, etc. LM+CV à adresser à l'attention de M. le Président.
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Saint-Marcel-Lès-Sauzet (26), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Suivi régulier des dossiers clients - Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Flexibilité des horaires - Possibilités d'évolution à moyen terme Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Nous recherchons des AUXILIAIRES DE VIE H/F pour accompagner nos clients, vos futurs particuliers-employeurs. Petits-fils Montélimar est une agence mandataire qui accompagne des personnes âgées dans leurs actes de la vie quotidienne au sein de leur domicile, tout en s'assurant de manière bienveillante à votre bien être et à celui de nos ainés. Nous avons à cœur de valoriser votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Nous avons à cœur de travailler dans le respect et la bienveillance ! Vos missions Aide à l'autonomie (aide au lever/coucher, aide à la toilette et à l'habillage/déshabillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Rémunération Rémunération : 14,88€ brut/h/cp inclus + 2€ NET/mission participation aux transports · Majoration de 20% Samedi, Dimanche et Jours fériés · Communes d'intervention : Montélimar et 15 km aux alentours Horaires : Journée /Weekend à A définir en fonction de vos envies ! Profil recherché Un diplôme ou une formation dans ce domaine (AES/AVS/AMP/AS/....) et au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes en perte d'autonomie OU au moins 3 ans d'expérience dans ce domaine N'ATTENDEZ PLUS ! REJOIGNEZ-NOUS !
Description du poste : Mission au départ de Sauzet, Vous intervenez sur des lieux de chantiers différents selon l'activité du client , secteur Drôme, Ardèche, Vaucluse.***Conduite du tracteur***Entretien des Espaces verts,***Débroussaillage***Ramassage***Plantation***Petite maçonnerie***Vous utilisez les outils nécessaires à la réalisation de la mission , manutention et port de charges dans le respect des consignes de sécurité. Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + indemnités de déplacement + heures de route + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Description du profil :***Vous avez de l'expérience en qualité de paysagiste ou aide paysagiste***Vous êtes manuel , minutieux et patient***Vous avez le permis C en cours de validité + une expérience en conduite d'engins agricole***Le travail en extérieur par tous les temps ne vous dérange pas***Poste accessible aux personnes en situation de handicap***Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My RAS.
Missions du poste - Exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité territoriale. - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités. - Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés. Activités et tâches principales du poste - Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments : - En maçonnerie : monter des murs ou des cloisons, exécuter des raccords d'enduit ou de carrelage, préparer du mortier et exécuter du gros œuvre (terrassement, chape.). - En plâtrerie et peinture : effectuer des raccords de plâtre, réaliser des saignées, remplacer un vitrage, poser du papier peint et peindre des murs. - En électricité : identifier des pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection, intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification.) et sur l'éclairage public. - En plomberie et chauffage : entretenir les installations sanitaires et la chaufferie. - En serrurerie : maintenir en état de fonctionnement la serrurerie des bâtiments. - En aménagement : réaménager des locaux et aménager l'intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds.). Exécuter des travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture, installation de mobilier). - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités : - Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments. - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif dans la limite de ses capacités techniques. - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés. - Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés : - Assurer la maintenance régulière de l'outillage et détecter les dysfonctionnements du matériel. - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition. - Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement. Compétences techniques : Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment. Connaître les règles d'entretien des bâtiments et de la voirie. Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés. Connaître les modalités et consignes d'utilisation des matériels et produits. Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail. Compétences relationnelles : Être autonome et réactif. Savoir travailler en équipe. Être discret. Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve. Sens du service public
Rattaché.e au directeur général des services, le.la chargé.e des relations publiques et de la communication a pour mission de développer les partenariats et une stratégie de communication de la Ville de MALATAVERNE. L'agent sera chargé de concevoir et mettre en œuvre des actions de communication ; développer la création, assurer la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication. Développer et entretenir les relations avec les publics et les partenaires : - Animer et enrichir les relations avec les différents services de la Ville, les usagers, les associations notamment culturelles mais pas seulement. - Proposer un plan d'actions permettant de renforcer les partenariats dans l'objectif de faire connaitre l'offre culturelle et renforcer la fréquentation des équipements et des évènements culturels en lien avec la responsable cadre de vie de la commune (Apéro concert, marché du mercredi matin, MANDRIN) - En lien avec le Maire de la Commune, élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication de la collectivité : Définir un plan de communication annuel en lien avec les orientations stratégiques de la commune. - Concevoir et produire les supports de communication (print, web, réseaux sociaux LinkedIn, Facebook, Instagram.) - Monter et mettre en œuvre le plan de la communication et de relations publics des évènements de la ville en lien avec le service cadre de vie. (Apéro concert, journée RAC, journée de Noel, Journées de la lecture, ou contes ou autres, fête de la musique, fêtes des fleurs.) - Créer des relations avec et les médias locaux en lien avec le Maire et le directeur général des services. - Contribuer à la valorisation de l'image et de l'attractivité de la ville : - Participer à la définition de la stratégie de communication globale de la ville. - Refonte du site web de la commune et MAJ constante des différents flux d'informations, - Elaboration des discours : vœux du maire, inauguration et autres
Dans l'entrepôt d'une PME, vos principales fonctions seront les suivantes: - Accueil des transporteurs et réception des colis de pièces détachées (cela va des vis à des pièces de taille importante et plus lourdes), analyse de la pièce reçue - Enregistrement sur le logiciel d'entrepôt avec utilisation d'une scanette - Rangement soit manuel soit avec un chariot élévateur (CACES 2 et 5) - Préparation des palettes et des colis en respectant les commandes clients - Optimisation de l'emballage des commandes en vue de faciliter la livraison et de garantir la satisfaction clients - Edition de l'étiquetage - Dépôt dans la zone prête pour l'expédition. Vous serez polyvalent, du picking au packing et apporterez du soin à la qualité du travail. L'équipe de 6 préparateurs de commandes, dont vous ferez parti, réalisent de 40 à 60 colis jours pour l'expédition. Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues. Ce poste occasionne du port de charges lourdes selon les pièces. Vous travaillez du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 8h00 à 17h30. Pas de travail en 2/8 ni de weekend. Il pourra y avoir très ponctuellement des heures supplémentaires rémunérées. La mutuelle est prise en charge à 100% par l'entreprise et des prîmes sont envisageables. Une expérience réussie en gestion d'entrepôt dans le secteur de la logistique et/ou du transport et de l'industrie est un plus, les CACES sont nécessaires.
Description du poste : Comment enrichiriez-vous la gestion administrative et commerciale en tant qu'Assistant(e) ADV (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique dédiée à la gestion et au suivi des commandes à l'exportation dans un contexte international. - Coordonner les opérations administratives liées aux commandes export en veillant à leur conformité et à leur traitement efficace - Assurer la communication avec les clients et les partenaires internationaux pour garantir un flux d'informations optimal - Soutenir les équipes commerciales et logistiques dans le cadre de projets d'exportation en fournissant un support opérationnel et administratif Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 2300 euros/mois - Télétravail partiel possible Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Assistant(e) ADV (F/H) expérimenté(e), doté(e) de compétences en export et capable d'évoluer dans un contexte international. - Trois ans d'expérience en administration des ventes (ADV) requis - Maîtrise des processus d'exportation à l'international - Compétences avérées en communication interculturelle - Diplôme en commerce international ou équivalent fortement souhaité Processus de recrutement Vous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler" et laissez-nous vous emmener dans une mission épique. ! Si votre profil est retenu, vous recevrez tout ce dont vous avez besoin pour votre quête. Que la force soit avec vous !
Description du poste : Notre agence Adéquat de Montélimar recrute des nouveaux talents : Assistant(e) administration des ventes Export (F/H) du lundi au vendredi, temps plein, CDI sur le secteur de Malataverne. L'Assistant Commercial Export est en relation avec l'ensemble des acteurs de l'export : la clientèle étrangère, les intermédiaires, transporteurs, transitaires, banques, etc. Vos missions : - Traiter directement avec les clients, répondre aux demandes de prix - Répondre aux appels d'offre - Anticiper les besoins et être à l'écoute des attentes des clients et être réactif - Mettre constamment à jour le fichier Clients et Prospects. - Suivre les appels d'offres et demandes de prix avec les responsables de secteur. - Assurer en permanence un retour d'information aux technicocommerciaux de son secteur. - Suivre et participer aux foires expositions. - Enregistrer les demandes de prix reçues (par tél, fax, email, courrier..) Description du profil : Votre profil : - Maitriser le domaine de l'export - De formation Bac +2/3 vous disposez d'une première expérience réussie en ADV de 2 ans minimum. - Maitrise des outils informatiques comme le pack Office ainsi qu'une bonne maitrise rédactionnelle . - Organisé(e) et méticuleux(se) Votre rémunération et vos avantages -Salaire : 2300€ Brut / mois selon expérience et compétences -Avantages : Intéressement (jusqu'à 2mois) / 13e mois / possibilité de télétravailler à la demande (une fois poste maitrisé) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client situé à MALATAVERNE opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles.Comment enrichiriez-vous la gestion administrative et commerciale en tant qu'Assistant(e) ADV (F/H) ? Intégrez une équipe dynamique dédiée à la gestion et au suivi des commandes à l'exportation dans un contexte international. - Coordonner les opérations administratives liées aux commandes export en veillant à leur conformité et à leur traitement efficace - Assurer la communication avec les clients et les partenaires internationaux pour garantir un flux d'informations optimal - Soutenir les équipes commerciales et logistiques dans le cadre de projets d'exportation en fournissant un support opérationnel et administratif Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 2300 euros/mois - Télétravail partiel possible Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un agent de conditionnement H/F pour l'un de ses clients. Au sein d'une industrie, vous occuperez le poste d'agent de conditionnement (H/F). Vous aurez pour mission la mise en carton et étiquetage des produits ainsi que d'effectuer les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement de la ligne de conditionnement. Vous devrez également alimenter en produit le poste de travail, approvisionner en emballages et vérifier la conformité du produit. Horaire de journée : 9h-17h, attention de port de charge ! Vous êtes minutieux(se), concentré(e) et assidu(e). Vous justifiez d'une première expérience en industrie réussie. Vous savez vous adapter à votre environnement et vous êtes polyvalent(e). Nous attendons votre candidature, c'est à vous !
Description du poste : Afin de réaliser des productions importantes de séries d'outillage, nous recherchons un ouvrier expérimenté. Les quantités des séries sont variables. Vous maitrisez votre poste allant de l'alimentation de la presse à injection à la sortie du moule. Vous aurez également les travaux de finition à effectuer, de type ébavurage. Le poste est principalement en 2X8. Le salaire est composé du taux horaire 11.65€/brut, d'un panier d'un montant de 3€ net, et de primes mensuelles liées à la présence et/ou à la production réalisée. Vous intégrerez une entreprise dynamique et pourrez y envisager une mission de longue durée, voire évolutive. Description du profil : Nous recherchons un candidat expérimenté et compétent, capable de gérer des productions importantes et de maîtriser toutes les étapes du processus d'injection. Idéalement, vous avez une expérience dans un poste similaire et êtes à l'aise avec les travaux de finition. La ponctualité, la rigueur et la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Si vous êtes motivé et recherchez une opportunité professionnelle enrichissante, nous vous encourageons à postuler !
Description du poste : Description SLASH Intérim, réputé pour son approche personnalisée des ressources humaines, recherche pour l'un de ses partenaires un(e) Maçon H/F à Sauzet (26740) pour un contrat à durée indéterminée (CDI). Rejoignez une équipe dynamique dans tous les domaines de la maçonnerie et contribuez à des projets variés et enrichissants. En tant que Maçon expérimenté, vous aurez pour missions principales : - La préparation des fondations, - La construction des murs, des cloisons, et des façades en respectant les plans donnés, - L'application des mortiers, - La réalisation des ouvertures dans une maçonnerie existante (fenêtres, portes). Profil recherché : - Vous possédez une expérience de 3 à 5 ans minimum dans la maçonnerie, - Vous détenez le permis de conduire pour vous rendre sur différents chantiers, - Votre rigueur, autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Nous offrons un environnement de travail stimulant, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez vraiment faire la différence. Prêt à construire votre avenir avec nous ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant !
Synergie recherche pour un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de mortiers et bétons secs, un agent de production (H/F)Nous recherchons des agents de production pour travailler dans un environnement industriel, dans le domaine du béton. Vous aurez pour mission de: - vous assurer du bon approvisionnement de la ou des machine(s) - gérer la ou les sortie(s) de machine(s); - contrôler la qualité des éléments produits; - conditionner et palettiser. Dynamique et vigilant à la qualité produite, vous devez justifier d'une première expérience en industrie. Poste à pourvoir en horaires postés, en 3*8. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant export à Malataverne (H/F) Missions principales : -Répondre aux clients par téléphone (domaine commercial et technique si possible) -Envoyer les catalogues et documentations commerciales aux clients -Traiter directement avec les clients (demandes de paiement d'avance, commandes incomplètes, autres renseignements) -Répondre aux demandes de prix et aux appels d'offre dans les délais impartis -Réagir rapidement aux problèmes posés par les clients et anticiper leurs besoins -Mettre à jour le fichier Clients et Prospects -Suivre les appels d'offres et demandes de prix avec les responsables de secteur -Assurer un retour d'information aux technico-commerciaux de son secteur -Participer aux foires expositions et les suivre -Enregistrer les demandes de prix reçues et rédiger les offres au moyen du logiciel CRM -Participer aux revues d'offres et aux revues de contrats avec le responsable Qualité -Assurer l'interface entre les services commerciaux, techniques, comptables, de l'enregistrement de l'offre à la livraison -Suivre les commandes dans le respect des délais de livraison -Traiter les litiges divers de son secteur (transport, facturation, etc.) -Travailler en équipe et établir la correspondance liée au commercial et à l'après-vente -Assurer le classement et l'archivage -Être capable d'assurer l'ensemble des tâches de son service en cas de remplacement nécessaire Compétences nécessaires : -Maîtrise de l'anglais commercial (rédaction de documents, négociation par téléphone) -Maîtrise d'au moins une autre langue (espagnol, allemand, arabe.) -Techniques de négociation commerciale au téléphone -Gestion d'un portefeuille de clients -Adaptabilité à des partenaires variés -Recueil et traitement des données avec méthode -Maîtrise du logiciel de CRM et des logiciels de bureautique -Connaissance des règles comptables et juridiques applicables à l'administration des ventes à l'international -Respect de la confidentialité des informations traitées -Autonomie complète dans la fonction expérience ADV Export
Au sein d'une PME en pleine expansion de 20 salariés, vous travaillerez au service commercial dans un environnement de travail agréable. Vos missions vous permettant de suivre un dossier client du début à la fin: - Renseigner les clients à propos des prix, délais, nouveaux produits - Enregistrer leurs commandes et leurs délais - Saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation - Régler les problèmes ou petits litiges liés aux commandes ou aux livraisons - Gérer les dossiers commerciaux Vos missions d'appui au développement commercial : - Participation aux opérations de promotion - Rédiger des correspondances commerciales - Relancer prospects et clients, suivi Vos missions administratives : - Actualiser les échéanciers et les tableaux de bord : statistiques produits, clients, vendeurs, évolution des groupements - Informer les attachés commerciaux et la direction commerciale - Actualisation des bases de données et diffusion de l'information commerciale VOTRE PROFIL : Nous recherchons un profil avec un fort potentiel commercial. Vous savez vous adapter aux évolutions et réagir rapidement Vous êtes à l'écoute, savez argumenter et négocier avec diplomatie. Vous serez autonome, savez prendre des initiatives et gérer les risques Une bonne organisation et de la rigueur sont nécessaires Vous communiquerez avec des interlocuteurs variés au téléphone La maîtrise des outils bureautiques est impérative : traitement de textes, tableur, base de données, gestion commerciale SAGE Anglais apprécié La mutuelle est prise en charge à 100% par l'entreprise et des primes sont envisageables.
Tu possèdes un BTS Commerce International ? Tu souhaites une première expérience en Intérim ? Lise Abaleo, consultante chez Fed Supply, recrute pour son client une industrie, un Gestionnaire ADV Export à Malataverne. Le poste est en Intérim de 3 mois minimum. ASSURER UNE FONCTION COMMERCIALE ET GERER L'ADV > Répondre aux clients par téléphone > Envoyer les catalogues et documentations commerciales aux clients. > Traiter directement avec les clients (demande de paiement d'avance, commande incomplète, autres renseignements.). > Réagir rapidement aux problèmes posés par les clients. > Anticiper les besoins et être à l'écoute des attentes des clients > Mettre constamment à jour le fichier Clients et Prospects. > Enregistrer les demandes de prix reçues (par tél, fax, email, courrier) et rédiger les offres au moyen du logiciel CRM. > Participer aux revues d'offres et aux revues de contrats avec le responsable Qualité. > Suivre les commandes dans le respect des délais de livraison. > Traiter les litiges divers de son secteur (transport, facturation, etc). MAITRISER LE DOMAINE DE L'EXPORT > Consulter les transporteurs et transitaires afin d'optimiser le coût du transport dans les offres aux clients. > Etablir et suivre les documents d'expédition à l'export. > Rédiger les demandes de caution bancaires avec le responsable financier. > Gérer les crédits documentaires. > Etablir tout document douanier et fiscal facilitant les expéditions. > Rassembler les pièces nécessaires et les organiser selon des procédures administratives définies. - Tu possède un BTS Commerce International - Tu sais de quoi on parle quand on parle d'Incoterms et de liasse documentaire - Tu maitrises l'anglais Alors postule ! Poste basé à Malataverne. Contrat en Intérim de 3 mois minimum. Rémunération 2100 € mensuels pour 35h/semaine, assortie à de nombreux avantages : o 13ème mois o Variable annuel basé sur vos objectifs (lettre de mission avec objectifs de prime) o PEE/PERECO
Tu possèdes un BTS Commerce International ? Tu souhaites une première expérience en Intérim ? Lise Abaleo, consultante chez Fed Supply, recrute pour son client une industrie, un Gestionnaire ADV Export à Malataverne. Le poste est en Intérim de 3 mois minimum.
Description du poste : Vous intégrez un plateau de 10 personnes et une équipe de 8 ADV Export, vos missions seront les suivantes : ASSURER UNE FONCTION COMMERCIALE ET GERER L'ADV Répondre aux clients par téléphone (dans le domaine commercial et technique si possible). Envoyer les catalogues et documentations commerciales aux clients. Traiter directement avec les clients (demande de paiement d'avance, commande incomplète, autres renseignements.). Répondre aux demandes de prix dans les délais impartis. Répondre aux appels d'offre dans les délais impartis. Réagir rapidement aux problèmes posés par les clients. Anticiper les besoins et être à l'écoute des attentes des clients Mettre constamment à jour le fichier Clients et Prospects. Suivre les appels d'offres et demandes de prix avec les responsables de secteur. Assurer en permanence un retour d'information aux technico-commerciaux de son secteur. Suivre et participer aux foires expositions. Enregistrer les demandes de prix reçues (par tél, fax, email, courrier) et rédiger les offres au moyen du logiciel CRM. Participer aux revues d'offres et aux revues de contrats avec le responsable Qualité. Assurer l'interface entre les services commerciaux, techniques, comptables, de l'enregistrement de l'offre, de la commande, jusqu' à la livraison. Suivre les commandes dans le respect des délais de livraison. Traiter les litiges divers de son secteur (transport, facturation, etc). Travailler en équipe. Etablir la correspondance de toute nature liée au commercial et à l'après-vente. Assurer le classement et l'archivage. Etre capable d'assurer l'ensemble des tâches de son service en cas de remplacement nécessaire. Consulter les transporteurs et transitaires afin d'optimiser le coût du transport dans les offres aux clients. Etablir et suivre les documents d'expédition à l'export. Rédiger les demandes de caution bancaires avec le responsable financier. Gérer les crédits documentaires. Etablir tout document douanier et fiscal facilitant les expéditions. Effectuer la facturation. Rassembler les pièces nécessaires et les organiser selon des procédures administratives définies. S'assurer de la solvabilité des clients en liaison avec la Direction Financière. Horaires : 35h semaine lundi au vendredi : 08h00-12h00/13h00-16h45 Vous ne travaillez pas le vendredi après-midi Salaire selon expérience Description du profil : Maîtriser au minimum l'anglais commercial (rédaction de documents, négociation par téléphone). Maîtriser les techniques de la négociation commerciale au téléphone. Savoir gérer un portefeuille de clients. S'adapter à des partenaires variés. Recueillir et traiter des données avec méthode. Maîtriser le logiciel de CRM (gestion de la relation client) de l'entreprise Maîtriser les logiciels de bureautique. Maîtriser les règles comptables et juridiques applicables à l'administration des ventes à l'international. Respecter la confidentialité des informations traitées. Etre complètement autonome dans sa fonction. Vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique.
Description du poste : Rattaché au responsable ADV et Appros Export, l'assistant commercial export gère le suivi administratif des commandes des clients à l'export. Description du profil : L'Assistant Commercial Export est en relation avec l'ensemble des acteurs de l'export : la clientèle étrangère, les intermédiaires, transporteurs, transitaires, banques, etc. En interne, il est en relation étroite avec son supérieur hiérarchique et l'ensemble de l'équipe commerciale Export. CONNAITRE LES PRODUITS - Connaître les produits de l'entreprise. - Connaître le vocabulaire technique du domaine dans lequel s'exerce l'emploi. - Connaître le domaine d'activité général de l'entreprise. - Se tenir informé de l'évolution des réglementations et des nouvelles techniques dans son domaine. ASSURER UNE FONCTION COMMERCIALE ET GÉRER L'ADV - Répondre aux clients par téléphone (dans le domaine commercial et technique si possible). - Envoyer les catalogues et documentations commerciales aux clients. - Traiter directement avec les clients (demande de paiement d'avance, commande incomplète, autres renseignements...). - Répondre aux demandes de prix dans les délais impartis. - Répondre aux appels d'offre dans les délais impartis. - Réagir rapidement aux problèmes posés par les clients. - Anticiper les besoins et être à l'écoute des attentes des clients - Mettre constamment à jour le fichier Clients et Prospects. - Suivre les appels d'offres et demandes de prix avec les responsables de secteur. - Assurer en permanence un retour d'information aux technico- commerciaux de son secteur. - Suivre et participer aux foires expositions. - Enregistrer les demandes de prix reçues (par tél, fax, email, courrier) et rédiger les offres au moyen du logiciel CRM. - Participer aux revues d'offres et aux revues de contrats avec le responsable Qualité. - Assurer l'interface entre les services commerciaux, techniques, comptables, de l'enregistrement de l'offre, de la commande, jusqu' à la livraison. - Suivre les commandes dans le respect des délais de livraison. - Traiter les litiges divers de son secteur (transport, facturation, etc). - Travailler en équipe. - Etablir la correspondance de toute nature liée au commercial et à l'après-vente. - Assurer le classement et l'archivage. - Etre capable d'assurer l'ensemble des tâches de son service en cas de remplacement nécessaire.***MAÎTRISER LE DOMAINE DE L'EXPORT - Consulter les transporteurs et transitaires afin d'optimiser le coût du transport dans les offres aux clients. - Etablir et suivre les documents d'expédition à l'export. - Rédiger les demandes de caution bancaires avec le responsable financier. - Gérer les crédits documentaires. - Etablir tout document douanier et fiscal facilitant les expéditions. - Effectuer la facturation. - Rassembler les pièces nécessaires et les organiser selon des procédures administratives définies. - S'assurer de la solvabilité des clients en liaison avec la Direction Financière.***COMPETENCES NECESSAIRES - Maîtriser au minimum l'anglais commercial (rédaction de documents, négociation par téléphone). - Maîtriser au moins une autre langue : espagnol, allemand, arabe... - Maîtriser les techniques de la négociation commerciale au téléphone. - Savoir gérer un portefeuille de clients. - S'adapter à des partenaires variés. - Recueillir et traiter des données avec méthode. - Maîtriser le logiciel de CRM (gestion de la relation client) de l'entreprise - Maîtriser les logiciels de bureautique. - Maîtriser les règles comptables et juridiques applicables à l'administration des ventes à l'international. - Respecter la confidentialité des informations traitées. - Etre complètement autonome dans sa fonction.
Synergie recherche pour l'un de ses clients, leader industriel multinational fabricant expert en solutions de sécurité électrique, des agents de production (H/F).Vos missions : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production Réaliser les opérations de fabrication selon les normes de qualité et de sécurité Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements. Assemblage et démontage de pièces Contrôles électriques Trempage des pièces Poste en 2 X 8 du lundi au vendredi 5 heures supplémentaires / semaine Port de charges lourdes. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Environnement et qualité - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Capacité à contrôler - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adecco spécialiste du recrutement en CDD/CDI recherche pour un de ses clients spécialisé dans la location et la vente de machines et d'équipement pour la construction , un homme de parc (H/F) Vous assurez le service à la clientèle ; vous êtes garant du bon état de marche des engins au départ et à leur retour , vous détectez les anomalies . Vous expliquez le fonctionnement du matériel de location au client et aidez au chargement ; vous transmettez les informations à l'établissement du contrat de location ; vous assurez la maintenance de premier niveau ( graissage , changement de pièces défectueuses ), vous rangez le matériel sur le parc et assurez la propreté du parc . Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire . Vous êtes de nature organisée , vous êtes méthodique , vous êtes doté d'un bon relationnel : vous possédez tous les atouts pour réussir sur ce poste . Le poste est à pourvoir au plus tôt pour une durée de 1 à 2 mois . Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. La rémunération proposée est à définir en fonction du profil. Si vous êtes intéressé(e) merci de postuler en ligne;
Sous la supervision de la Responsable Hébergement, vous rejoignez une équipe dynamique et offrez à nos clients un service de qualité exceptionnelle. Pour ce faire, vous avez pour principales missions : * Accueillir et aider les clients à l'arrivée et au départ. * Transporter les bagages des clients en toute sécurité. * Assurer la gestion des équipements et des chambres. * Apporter un soutien à l'équipe de réception et des étages : Vous aidez à soulager le travail des femmes de chambre pour la mise en place et de la manutention (Remplissage des placards pour le linge, produits de toilette, minibar .) ainsi que du débarrassage du linge sale des chambres,- Récupérer et porter les sacs de linge. * Entretenir les parties communes et espaces extérieurs (piscine, local vélo, poubelles du parking, entretien selon un planning défini) * Communiquer avec le service de réception pour toute demande particulière Conditions : Salaire brut mensuel : 2200 € + Mutuelle d'entreprise Type de contrat : CDD de 6 mois de Mai à Octobre 2025 Vous êtes rigoureux(se), dynamique et autonome. A l'écoute des besoins de vos clients et discret(e), vous vous intégrez facilement à une équipe et êtes respectueux(se) des convenances. A l'aise dans vos échanges avec les autres, vous êtes réactif(ve) et appréciez particulièrement le contact avec une clientèle exigeante. Une expérience dans un poste similaire est un plus mais non obligatoire. Français courant, maîtrise de l'anglais obligatoire.
Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, PME dymanique sur son secteur d'activité un magasinier. Vous réalisez la préparation des commandes destinées au clients du BTP. A l'aide d'un téléscopic, vous réalisez le chargement et déchargement des camions avec le caces engins F (cat 9). Vous êtes amené a faire de la manutention. Profil recherché : caces engins cat F Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence PROMAN MONTELIMAR est à la recherche d'un manutentionnaire pour travailler du marbre . Vos missions: Travail en marbrerie Réglage et programmation d'une débiteuse Lecture de plans Ponçage manuel du marbre Travail en atelier et pose sur chantier Salaire : Selon profil Profil recherché : Nous recherchons avant tout un candidat avec un bon savoir-faire et savoir-être. Un profil polyvalent, manuel et bricoleur. Vous avez le gout d'apprendre toujours de nouvelle chose, d'acquérir de nouvelles compétences : ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Synergie recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le béton, un technicien de maintenance industrielle.Contrôler, réparer et entretenir les machines. Réaliser des diagnostics sur les dysfonctionnements. Détecter l'origine de la panne et intervenir. Organiser les opérations de maintenance. Assister les services de l'entreprise. En journée pour la formation puis en 3/8. Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécuritéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions du poste - Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. - Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts. - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition. Activités et tâches principales du poste - Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site : - Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport.) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées. - Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement). - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre. - Traiter et apporter les engrais nécessaires. - Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage. - Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce. - Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts : - Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage). - Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité. - Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon. - Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux. - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition : - Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage. - Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition. - Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux. - Détecter les disfonctionnements du matériel utilisé. Activités et tâches secondaires du poste : - Réaliser de petits travaux de maçonnerie et de peinture liés à l'aménagement des espaces verts (construction de murets, escaliers paysagers, clôtures, bordure, etc..). - Renforcer les agents d'entretien de la voirie (salage, déneigement, fauchage.). - Participer à l'installation et l'entretien du mobilier urbain : Surveiller et contrôler les aires de jeux Compétences techniques : Connaître l'environnement de la collectivité. Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis. Connaitre les plantes, les essences, les arbres et savoir identifier les maladies. Maitriser les techniques de base en maçonnerie. Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler. Connaître les règles de base de sécurité. Connaître les gestes et postures de la manutention. Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits. Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel. Compétences relationnelles : Sens du travail en équipe. Qualités relationnelles. Être consciencieux et rigoureux. Ponctualité, assiduité et disponibilité. Sens du service public.
Missions : - prise de commande - service - confection d'apéritif - dressage de dessert simple - nettoyage - redressage restauration traditionnelle 24h / semaine => Horaires 11h30 /15h30 Repos : dimanche
Le poste : Nous recherchons pour notre client un technicien de laboratoire. Horaire de journée ou en 2x8. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Effectuer des contrôles de qualité sur les matières premières. - Assurer la qualité des produits finis. - Accueillir les chauffeurs de citernes. - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène. - Documenter les résultats des contrôles pour suivis et audits. - Participer aux réunions d'équipe pour le suivi qualité. - Proposer des améliorations pour optimiser les procédés de contrôle. - Assurer la traçabilité des actions de contrôle dans le système informatique. Profil recherché : Vous avez des connaissances des produits et de leurs propriétés techniques, maîtrise des méthodes de contrôle et d'analyse, bonne pratique de l'informatique (Excel, Word). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions du poste : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Activités et tâches principales du poste : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation. Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. Participer à l'inventaire et aux commandes du matériel. Compétences techniques : - Connaissance de la réglementation applicable à l'accueil de l'enfant et la mise en œuvre d'activités - Connaissance des techniques d'animation - Connaissance des techniques d'observation, d'écoute - Connaissance du développement et la psychologie de l'enfant (ses besoins, ses réactions, ses rythmes) - Savoir accueillir et intégrer un enfant porteur de handicap - Respecter les consignes - Préparer et mettre en œuvre des activités ludiques - Adopter une attitude d'accompagnement auprès du public en situation d'handicap - Concevoir un projet d'animation - Accueillir les enfants, les renseigner, les conseiller et effectuer les retours des ouvrages ou documents - Organiser les activités en fonction de l'âge - Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes Compétences relationnelles : - Patience - Discrétion professionnelle - Sens de l'écoute et de l'observation - Respect des horaires de travail - Disponibilité et polyvalence - Capacité d'adaptation - Sociabilité - Capacité d'organisation - Pédagogie - Respect des règles et des consignes - BAFA
Description du poste : Vos missions : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production Réaliser les opérations de fabrication selon les normes de qualité et de sécurité Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements. Assemblage et démontage de pièces Contrôles électriques Trempage des pièces Poste en 2 X 8 du lundi au vendredi 5 heures supplémentaires / semaine Port de charges lourdes. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Environnement et qualité - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Capacité à contrôler - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Contrôler, réparer et entretenir les machines. Réaliser des diagnostics sur les dysfonctionnements. Détecter l'origine de la panne et intervenir. Organiser les opérations de maintenance. Assister les services de l'entreprise. En journée pour la formation puis en 3/8. Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité
Description du poste : Vos missions : Réaliser la maintenance préventive pour toutes les installations du site * Assurer quotidiennement les dépannages sur les équipements du site * Participer à la réception des produits commandés et au contrôle de leur conformité * Être force de proposition sur des améliorations techniques sur les équipements dans le but de réduire les coûts de fonctionnement et améliorer les conditions de sécurité et d'environnement * Intervenir sur site hors de ses horaires habituels en cas de pannes ou problèmes sur les équipements de production (mise en place d'astreinte) * Respecter les consignes de sécurité du site * Toutes autres missions pour le compte du responsable maintenance si possible CACES NACELLE 3B Habilitations électriques à jour Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité
Description du poste : Nous recherchons des agents de production pour travailler dans un environnement industriel, dans le domaine du béton. Vous aurez pour mission de: - vous assurer du bon approvisionnement de la ou des machine(s) - gérer la ou les sortie(s) de machine(s); - contrôler la qualité des éléments produits; - conditionner et palettiser. Dynamique et vigilant à la qualité produite, vous devez justifier d'une première expérience en industrie. Poste à pourvoir en horaires postés, en 3*8. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Vos principales missions seront : - Saisie, suivi des commandes de vente - Demande de délais - Envois des accusés de réception de commandes - Achats et approvisionnements hors production - Suivi des affaires export Description du profil : Titulaire d'un BTS commerce international idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Connaissance des outils bureautiques : Excel / Word. Connaissance sur Sage serait un plus. Savoir être : rigueur / capacité d'adaptation / aisance relationnelle y compris au téléphone.
Au sein d'une PME, grossiste de cires végétales et minérales, vous intégrez une petite équipe et êtes polyvalent(e). Vos missions : - éditer les bons de commandes via le logiciel "Sage" - préparer ces commandes - filmer les palettes à l'aide d'une machine. - tenir propre le dépôt de stockage - rentrer en stock les arrivages et les ranger dans les racks Vous utilisez des engins de catégories 1, 3, 5. Port de charge lourde (colis 20 à 25 kg) Vous êtes impliqué(e) dans la vie de l'entreprise, curieux(se) et faites preuve de bon sens. Travail en journée, du lundi au vendredi. (8h30-12h00/13h30-17h00)
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Technicien de laboratoire à Malataverne (H/F) Horaire de journée et en 2x8. -Réaliser des contrôles qualité sur les matières premières. -Garantir la qualité des produits finis. -Accueillir les chauffeurs de citernes et coordonner les livraisons. -Respecter les normes de sécurité et d'hygiène. -Enregistrer les résultats des contrôles pour le suivi et les audits. -Participer aux réunions d'équipe pour le suivi de la qualité. -Proposer des améliorations pour optimiser les processus de contrôle. -Assurer la traçabilité des actions de contrôle dans le système informatique. -Connaissance des produits et de leurs propriétés techniques. -Maîtrise des méthodes de contrôle et d'analyse. -Bonne pratique de l'informatique (Excel, Word).
PBM, Groupe Industriel à valeurs familiales, leader européen sur le marché de l'escalier préfabriqué en béton depuis 45 ans ; CA 112 M €, 550 salariés sur 8 sites de production, recherche un/une alternant(e) en qualité - sécurité - environnement pour son site de production basé à Malataverne (26). Intégrer PBM en 2025 c'est rejoindre une entreprise : - de renommée nationale, - dynamique et innovante qui a cœur d'améliorer ses process - cultivant l'entraide et la coopération entre collaborateurs - soucieuse de sa transition écologique Nous rejoindre, c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui saura vous faire grandir et être à l'écoute de vos capacités professionnelles. Au côté de l'animateur QSE site, vous aurez pour principales missions de : - Analyser les risques d'accidents - Suivre les indicateurs sécurité - Piloter le projet de circulation piétonne en usine - Participer à des projets transverses en lien avec les thématiques QSE Les missions évolueront au fil des mois en fonction des priorités sur les thématiques qualité/sécurité. Issu(e) d'un cursus Bac+2 en Qualité, QSE ou en bâtiment/génie Civil, vous vous orientez vers une Licence ou un Master QSE Vous justifiez d'une première expérience en alternance vous ayant permis d'appréhender le milieu industriel. Méthodique et appliqué(e), vous êtes également fin communiquant(e). Vos capacités rédactionnelles ainsi que votre aisance informatique seront des atouts indispensables pour conduire à bien ses missions. Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez-nous ! Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap.
PBM est un groupe français indépendant spécialisé dans la préfabrication d'éléments en béton pour la construction. Leader dans la réalisation d'escaliers préfabriqués, sa mission est de satisfaire durablement par l'innovation, la demande croissante de produits et solutions en béton préfabriqués. Le groupe PBM emploie plus de 600 collaborateurs répartis sur 8 sites de production en France.
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), profil bac+2 minimum, afin d'aider un élève de CM2 à faire ses devoirs en français et en mathématiques, à son domicile sur la commune de Malataverne, le mercredi matin, midi ou de 16h à 17h. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
Le poste : Votre Agence PROMAN MONTELIMAR est à la recherche pour son client spéacialisé dans les travaux public un Manoeuvre TP H/F . Missions : Déployer les réseaux de distribution éléctrique en aerien et souterrain. Préparer, approvisionner en matériaux et maintenir le chantier en état de propreté, mais aussi assurer la propreté de la voies / chaussées. Identifier les anomalies des installations et les remonter à vos responsables. Aider à la mise en place des matériels et matériaux sur chantier, port de charges. Sécurisation de la zone d'intervention Creusement des des tranchées et passage de gaine electrique Tirage de cable maniement d'outils (marteau-piqueur, compacteur...) TH : Selon profil + panier Profil recherché : Nous recherchons un profil : Une premiere experience sur le le meme poste (en travaux public) AIPR + BO/H0V + BS Respect des règles de sécurité Dynamique, Manuel et bricoleur Apprécier le travail en extérieur Travail en équipe Résistance physique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche peintre en bâtiment pour travail en déplacement à la semaine et en horaires décalées pour la grande distribution. Véhicule de société et indemnité de grand déplacement. CDD évolutif.
Description du poste : SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Notre client spécialisé dans le recyclage de déchets non dangereux, recherche 1 agent d'entretien industriel H/F, à Donzere Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage du site (ramasser les différents déchets) - Nettoyage des différents locaux et des dalles - Nettoyage des alentours des différentes machines Horaires : du lundi au jeudi de 13h à 21h et le vendredi 13h à 20h + possibilité d'heures supplémentaires Rémunération : Prime de douche + prime d'assiduité + casse croute SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes sensible à l'hygiène ? Vous êtes réactif, organisé et faites preuve d'une grande motivation ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous acceptons les profils débutants. N'hésitez pas postulez sans attendre soit par téléphone au***ou sur le site SAMSIC EMPLOI Montélimar
Nous recherchons un Conducteur de travaux façade (H/F) sur Malataverne (26), France. Tu seras responsable de la gestion et du suivi des travaux de façade, depuis la phase de préparation jusqu'à la réception des chantiers. Ton rôle inclura la coordination avec les différents intervenants, le contrôle de la qualité et du respect des délais, ainsi que la gestion des coûts associés. Tes futures missions : - Préparer le chantier en étudiant le dossier technique. - Sélectionner les fournisseurs/matériaux et négocier les prix. - Planifier les travaux et coordonner les équipes sur le terrain. - Assurer le suivi des avancements et respecter les délais. - Contrôler la qualité des travaux réalisés. - Gérer la communication avec les clients et les différents partenaires. - Préparer les situations de travaux et les décomptes finaux. - Assurer le respect des normes de sécurité sur les chantiers. Où : Malataverne (26), France Pour combien : 45 000 EUR Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - De 1 à 3 années d'expérience en gestion de travaux, idéalement dans le domaine de la façade. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec rigueur. - Forte aptitude en communication et en leadership. - Sens de l'organisation et autonomie. - Proactivité et capacité à prendre des décisions rapidement. Les + de la mission : - Véhicule de service pour tes déplacements professionnels.
Vous interviendrez sur divers chantiers du secteur Drôme Ardèche notamment pour la création de tranchées pour des réseaux secs. Vous travaillerez en binôme avec un manoeuvre (h/f).Vous devrez conduire une minipelle. Le poste : - A pourvoir dès que possible - Mission en intérim d'abord à la semaine puis contrats longs possibles (plusieurs mois de mission au total) - Lundi-Vendredi - Horaires journées - 14,50EUR/heure + panier à 13EUR50/j travaillé + autres indemnités ou primes selon grille entreprise Avantages ACTUAL : - Chez ACTUAL, 5ème acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France avec ses 600 agences, vous pouvez bénéficier d'un compte épargne temps sur lequel vous pouvez gagner jusqu'à 12% sur le montant épargné ! Ce CET est comme un deuxième compte en banque. Vous serez en totale autonomie grâce à notre application mobile. Gérez vous-même vos épargnes et vos virements. - ACTUAL vous accompagne également avec le FASTT : aide aux logements, crédits, véhicules, garde d'enfants, mutuelle, etc. - Chez ACTUAL vous pouvez aussi parrainer votre entourage et gagner des chèques cadeau.* (*voir conditions avec votre agence). Vous justifiez d'une expérience significative en tant que conducteur d'engins de terrassement (h/f), vous avez le sens du travail bien fait et vous aimez le travail d'équipe.Vous savez creuser des tranchées. Vous avez une capacité naturelle à guider, motiver et donner un cadre tout en gardant une bonne dynamique d'équipe. Vous possédez les habilitations suivantes :- CACES R.482 A et/ou R.482 B1 - habilitations électriques H0 B0 - habilitations électriques HF BF - AIPR Nous recherchons avant tout une personne motivée et rigoureuse ! Vous répondez à tous les critères ? Postulez !!
Sous la supervision du Chef-Directeur, vous aurez la responsabilité de l'un de nos points de restauration emblématique. Vous évoluerez ainsi au sein d'une brigade dynamique et passionnée, de 6 personnes, où le produit est mis à l'honneur. Vous serez notamment en charge de : * Elaborer les menus, choisir les fournisseurs, réceptionner et contrôler les approvisionnements * Préparer des fiches techniques et calculer des couts matières * Garantir la qualité constante des mets élaborés * Manager les membres de la brigade et veiller à leur bonne intégration * Participer à l'atteinte des objectifs budgétaires & qualitatif * Appliquer et faire appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP * Veiller à la propreté de la cuisine, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés * Superviser les services au restaurant gastronomique en cas d'absence du Chef Rémunération - Avantages : Statut Cadre - Prime d'objectifs annuelle 2 jours de repos consécutifs Excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade. Vous êtes rigoureux et autonome dans la gestion de votre brigade. Vous justifiez d'une expérience significative en brasserie ou au sein au sein d'un établissement similaire. Passionné(e) par la gastronomie et dynamique, vous aimez le travail en équipe.
Au départ de Malataverne vous serez en charge de 3 à 5 clients en frigo. Prise de poste à 5h. Besoin du 2 mai au 31 mai. Vous êtes titulaire du permis CE + carte FIMO/FCO + carte conducteur sont à jour. Vous avez une première expérience en frigo
Sous la supervision du Chef Exécutif, vous évoluerez au sein d'une brigade dynamique et passionnée où le produit est mis à l'honneur. Vous serez notamment en charge de : * Produire et dresser les plats en garantissant la qualité constante des mets élaborés * Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits * Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP * Veiller à la propreté de la cuisine et de votre partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés * Développer vos compétences par observation, pratique soutenue et échanges avec les équipes * Transmettre votre savoir auprès des commis et veiller à leur bonne intégration * Communiquer à votre hiérarchie vos besoins en produits pour les commandes Horaires annualisés et continus sauf dimanche (coupure). Repos : lundi, mardi et mercredi de octobre à mai mardi et mercredi de juin à septembre Rémunération - Avantages : Rémunération mensuelle brute selon profil Mutuelle d'entreprise Doté de solides compétences techniques, vous êtes méthodique, discipliné, et avez une connaissance parfaite des normes d'hygiène. Vous justifiez d'une précédente expérience au sein d'un établissement gastronomique. Passionné(e) par la gastronomie et rigoureux (se), vous aimez le travail en équipe. Vous avez une bonne capacité d'écoute et l'envie d'évoluer dans vos méthodes de travail. 2 postes à pourvoir.
Votre agence PROMAN MONTELIMAR recherche pour l'un de ses clients un cariste H/F. Vos missions consisteront à : - Ensachage - Manutention de sacs - Chargement de big bags - Manipulation de chariot élévateur - Nettoyage des postes et du site de production Horaire : 3*8 Profil recherché : Vous avez conscience des normes de sécurité. Idéalement vous avez une formation CACES 1, 3 et 5. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower MONTELIMAR recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, un Chef de partie à Malataverne (H/F) Conditions de Travail : -Repos : 2 jours consécutifs -Salaire : 2400 brut mensuel Sous la supervision du Chef de Cuisine du Bistrot, vous rejoindrez une brigade dynamique, dédiée à la mise en valeur des produits de qualité. Responsabilités : -Production et Dressage des Plats : Assurer la qualité constante des mets. -Objectifs de Qualité et de Coût : Contribuer à l'atteinte des objectifs de qualité et de coût. -Hygiène et Sécurité : Appliquer les règles HACCP. -Propreté et Entretien : Maintenir la propreté de la cuisine et de votre poste de travail. -Développement des Compétences : Développer vos compétences par observation et pratique. -Formation et Intégration : Transmettre votre savoir aux commis. -Expérience : Précédente expérience dans un établissement similaire. -Passion et Rigueur : Passionné(e) par la gastronomie, rigoureux(se), et aimant le travail en équipe. -Compétences : Bonne capacité d'écoute et envie d'évoluer.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la récupération de déchets triés et basé à MALATAVERNE (26780), en Intérim de 6 mois un CONDUCTEUR D'ENGINS H/F. "En tant que CONDUCTEUR D'ENGINS, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de la manipulation sécurisée des engins de chantier, du chargement et du déchargement des matériaux, du transport des déchets vers les zones de stockage appropriées, ainsi que de la maintenance de premier niveau des engins. De plus, vous devrez veiller au respect des consignes de sécurité et des normes environnementales. Profil : Nous recherchons un CONDUCTEUR D'ENGINS avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être titulaire du permis de conduire correspondant à la catégorie d'engins manipulés. La maîtrise des règles de sécurité et des procédures de manutention est essentielle. De plus, une connaissance des normes environnementales et des compétences en maintenance de base des engins seront appréciées. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client et participez à la préservation de l'environnement tout en contribuant à la croissance d'une entreprise engagée dans le développement durable ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans un contexte de production dynamique, vous serez chargé-e de gérer des activités essentielles pour le bon déroulement du processus. - Exécuter avec précision le programme de fabrication tout en veillant à l'efficacité et au respect des délais - Assurer l'évacuation et le reconditionnement adéquats des palettes pour maintenir un environnement de travail ordonné - Approvisionner la chaîne de fabrication en matériaux nécessaires, garantissant ainsi la continuité des opérations Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Au sein d'un garage constitué de 2 personnes vous gérez les travaux de carrosserie et peinture. Vous intégrez une petite équipe de 2 personnes dont un carrossier Vous avez un CAP de carrossier idéalement Nous acceptons les débutants et une formation en interne peut être envisagé POSYE A POURVOIR RAPIDEMENT
Partnaire Montélimar recrute, pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport routier des marchandises : un chauffeur SPL H/F sur Donzère. Mission à pouvoir à compter du lundi 03 Mars et pour minimum une semaine pour commencer. Vos principales missions : - Effectuer le chargement et le déchargement du camion. - Livrer les points de vente du client. - Effectuer le déchargement à l'aide du hayon. - Manutention des produits. La mission est à pouvoir en horaire de nuit, ces horaires sont variables. La rémunération est en fonction de la convention transport en vigueur. Vous bénéficiez de 2/3 jours de formation à votre intégration. Horaire: De nuit selon planning Vous possédez de l'expérience en tant que chauffeur SPL, vous appréciez travaillez de nuit : ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus ! Rejoignez la Team Partnaire !
PBM, Groupe Industriel à valeurs familiales, leader européen sur le marché de l'escalier préfabriqué en béton depuis 45 ans ; CA 112 M €, 550 salariés sur 8 sites de production, recherche un/une alternant(e) en Serrurerie Métallerie pour son site de production basé à Malataverne (26). Intégrer PBM en 2025 c'est rejoindre une entreprise : - de renommée nationale, - dynamique et innovante qui a cœur d'améliorer ses process - cultivant l'entraide et la coopération entre collaborateurs - soucieuse de sa transition écologique Nous rejoindre, c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui saura vous faire grandir et être à l'écoute de vos capacités professionnelles. Sous l'autorité du chef d'équipe serrurerie, votre principale mission sera la création/modification/transformation des moules de coffrages et des équipements suivant le plan arrêté. Attiré(e) par l'univers des matériaux et le monde de l'industrie., vous vous orientez vers un Bac pro TCI ou un cursus type CAP/BEP en serrurerie métallerie Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez-nous ! Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap Alternance à pourvoir à compter du 1er septembre 2025
Le poste : Votre agence PROMAN MONTELIMAR recherche un Chef d'équipe. En tant que chef d'équipe vous serez amené à: appliquer et faire appliquer les règles de sécurité vérifier l'état de fonctionnement des équipements appliquer et faire appliquer les procédures et les démarches qualité assurer la gestion des stocks et des approvisionnements des matières premières intervenir en temps réel sur la production pour rester assurer le suivi des objectifs fixés Profil recherché : Nous recherchons une personne ayant déjà de l'expérience dans la gestion d'une équipe (chantier ou atelier) et de l'expérience en maçonnerie. connaitre les règles et les consignes de sécurité connaitre les processus e fabrication connaitre les normes et les processus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche Plaquiste pour prise de poste rapide. Travail en déplacement à la semaine et horaires décalés pour la grande distribution. Véhicule de société et indemnité de grand déplacement. CDD évolutif. Salaire à définir selon expérience.
Description du poste : Vos missions : Produire et dresser les plats en garantissant la qualité constante des mets élaborés Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP Veiller à la propreté de la cuisine et de votre partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés Développer vos compétences par observation, pratique soutenue et échanges avec les équipes Transmettre votre savoir auprès des commis et veiller à leur bonne intégration Communiquer à votre hiérarchie vos besoins en produits pour les commandes Horaires annualisés et continus sauf dimanche (coupure). Rémunération - Avantages : Rémunération mensuelle brute selon profil Mutuelle d'entreprise Description du profil : Connaitre les produits par famille - Cuisiner des préparations culinaires - Utiliser des cellules de refroidissement - Cuisiner des sauces - Diriger, former et encadrer une équipe - Entretenir un outil ou matériel - Utiliser des outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...) - Appréciation gustative - Chaîne du froid - Modes de conservation des produits alimentaires - Modes de cuisson des aliments - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gammes de produits alimentaires - Législation alimentaire - Profil recherché Doté de solides compétences techniques, vous êtes méthodique, discipliné, et avez une connaissance parfaite des normes d'hygiène. Vous justifiez d'une précédente expérience au sein d'un établissement gastronomique. Passionné(e) par la gastronomie et rigoureux (se), vous aimez le travail en équipe. Vous avez une bonne capacité d'écoute et l'envie d'évoluer dans vos méthodes de travail.
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Notre client spécialisé dans le recyclage de déchets non dangereux, recherche 1 agent d'entretien industriel H/F, à Donzere Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage du site (ramasser les différents déchets) - Nettoyage des différents locaux et des dalles - Nettoyage des alentours des différentes machines Horaires : du lundi au jeudi de 13h à 21h et le vendredi 13h à 20h + possibilité d'heures supplémentaires Rémunération : Prime de douche + prime d'assiduité + casse croute SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre agence ADWORK'S Valréas est à la recherche d'un chef de partie H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Malataverne. Au coeur de la Drôme provençale, vous occuperez le poste de chef de partie dans un établissement de standing. Vous serez dans l'écoute et la collaboration direct avec le chef de cuisine afin de mener à bien les différents plats proposés à la carte. Vous êtes fin connaisseur des produits de saison et vous aurez à coeur de les mettre en valeur lors du dressage de vos assiettes. Vous êtes dans la minutie des détails tant gustatifs que visuels. Planning sur 5 jours (39h hebdo) avec 2 jours de repos consécutifs, horaires en coupure ou continue en fonction du planning. Vous avez au moins un an d'expérience dans le domaine. Vous faites preuve d'un savoir vivre irréprochable et votre esprit collaboratif n'a pas de limite. Vous avez à coeur la passion des accords. L'esprit d'équipe vous anime. Si vous faites partie de ces passionnés et que cette description vous parle, n'hésitez plus et venez à notre rencontre en proposant votre candidature.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S Montélimar est à la recherche d'un chef de partie H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Malataverne. Dans un cadre idyllique au sein d'un établissement hôtelier **** , vous occuperez le poste de chef de partie des entrées chaudes et froides. Vous serez dans l'écoute et la collaboration direct avec le chef de cuisine afin de mener à bien les différents plats proposés à la carte. Vous êtes fin connaisseur des produits de saison et vous aurez à coeur de les mettre en valeur lors du dressage de vos assiettes. Vous êtes dans la minutie des détails tant gustatifs que visuels. Vous travaillez en modulation sur des contrats de 39h possiblement en coupé avec une prime de coupure. Vous justifiez d'une précédente expérience au sein d'un établissement de qualité. Vous êtes obligatoirement issue d'un cursus hôtelier. Passionné(e) par la gastronomie et rigoureux (se), vous aimez le travail en équipe. Vous avez une bonne capacité d'écoute et l'envie d'évoluer dans vos méthodes de travail.
Synergie cherche pour son client spécialiste en jardineries offrant plantes, outils, vêtements et produits animaliers, un conseiller vendeur végétal (H/F).Missions : - mise en rayon des produits - accueil et conseil pour vente des plantes, des jardins -savoir écouter les clients et les renseigner -maîtriser les techniques de vente -respecter les règles d'hygiène et de sécurité Techniques de mise en rayon - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et des approvisionnements Règles d'approvisionnement - Participer au rangement de la réserve -Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de notre activité estivale, la brasserie Markus est à la recherche d'un chauffeur livreur (H/F). Votre mission : Vous aurez à réaliser l'ensemble des opérations liées à la distribution de nos bières et boissons softs auprès de nos clients A ce titre, vos missions principales seront : - Livrer nos clients selon les conditions déterminées par la direction. A ce titre, entretient les relations clients en représentant la brasserie et la qualité de son service - Réaliser les opérations de chargement - Préparer les commandes clients pour livraison et enlèvement en tenant compte des délais impartis - Gérer les stocks physiquement (inventaires notamment) - Mettre à disposition les tireuses en location, les nettoyer à leur retour et effectuer la maintenance de 1er niveau - Enregistrement dans le logiciel de la brasserie de l'ensemble des mouvements et livraisons réalisés - Maintenir sa zone de travail en ordre, propre et organisée. Votre profil : - Expérience en tant que chauffeur/livreur, logisticien, préparateur de commande - Maitrise des outils informatiques - Permis B en cours de validité - Caces en cours de validité est un plus Type emploi et avantages : - CDD de 5 mois - Travail en journée - Salaire fixe selon profil et expérience - Mutuelle prise en charge à 100% - Ticket restaurant
Nous recherchons un agent de propreté H/F pour un site client situé à CLEON D'ANDRAN Horaire: Du lundi au vendredi en soirée entre 18h30 et 19h30. A définir avec l'employeur. Le remplaçant se verra confier cette mission en CDI à partir du mois de Juillet s'il le souhaite (départ en retraite de notre agent)
Description du poste : Missions : - mise en rayon des produits - accueil et conseil pour vente des plantes, des jardins -savoir écouter les clients et les renseigner -maîtriser les techniques de vente -respecter les règles d'hygiène et de sécurité Description du profil : Techniques de mise en rayon - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et des approvisionnements Règles d'approvisionnement - Participer au rangement de la réserve -
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel dans le secteur de la logistique ? Nous avons une opportunité captivante à vous proposer. Notre client recrute un Responsable Logistique (H/F/D) pour une PME spécialisée dans le textile, en pleine expansion de son dépôt logistique. Le poste de Responsable Logistique est un rôle clé dans une entreprise familiale, qui vous offre l'opportunité d'être au cœur de son agrandissement. Vos missions principales incluront : - Organisation des réapprovisionnements automatiques (RACS) de la marchandise, - Mise en place et gestion des codes barres avec le logiciel de gestion des stocks, - Coordination des flux logistiques pour optimiser l'espace du dépôt, - Collaboration avec les équipes internes pour assurer une meilleure fluidité des opérations. - Mise en place de procédés gestion des stock Ticket restaurant = 12.50€/j avec 50% pris en charge Primes interessement SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat ayant une solide expérience en logistique, idéalement dans le secteur textile ou dans un environnement de PME. Le candidat idéal devra être autonome, proactif et avoir un excellent sens de l'organisation. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Maîtrise des outils de gestion de stocks, - Capacité à gérer une équipe, - Sens précis des priorités et de l'anticipation, - Excellent relationnel et capacité à s'adapter à une entreprise familiale. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'engagement et l'esprit d'équipe, où vous pourrez véritablement faire la différence dans son développement logistique. Pour ceux qui sont motivés par des projets d'envergure, cette opportunité est faite pour vous. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Merci de votre intérêt et nous espérons que vous serez encouragés à postuler afin de contribuer au succès de notre client et de propulser votre carrière vers de nouveaux sommets.
POSTE : Comptable H/F DESCRIPTION : Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le secteur du textile ? Mettez vos crampons, car une belle opportunité s'offre à vous. Notre client recrute actuellement un Comptable (H/F/D) en CDI suite à un départ à la retraite. Dans cette PME dynamique spécialisée dans le textile, vous aurez l'opportunité d'exploiter vos compétences en comptabilité tout en contribuant au développement de l'entreprise. La mission ? Transformer vos calculs en véritables buts comptables ! Les missions attendues du poste : - Gérer la comptabilité générale de l'entreprise - Assurer le suivi de la trésorerie et des paiements - Effectuer la révision des comptes et préparer les arrêtés de compte périodiques - Participer à l'établissement des états financiers - Gérer la relation avec les différents partenaires financiers Le tout dans une ambiance familiale et dynamique ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 30000 € - 40000 € / année PROFIL : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste semblable en PME. Une solide connaissance des outils informatiques de gestion et de comptabilité est indispensable. Votre objectif : marquer des points avec une gestion des chiffres sans faute. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et sens du détail : à l'image d'un arbitre sur la ligne de touche - Capacité à travailler de manière autonome, comme un vrai champion - Excellentes compétences en communication, pour éviter le carton rouge - Sens de l'organisation et respect des délais, tel un capitaine d'équipe Pourquoi rejoindre notre client ? En rejoignant notre client, vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée par l'innovation et la performance dans le domaine du textile. Vous bénéficierez d'une ambiance de travail conviviale et stimulante où votre contribution, même hors terrain, sera réellement valorisée. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à marquer ce but professionnel ! Informations supplémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI, avec une durée hebdomadaire de travail de 35 heures.
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Nous recherchons un manoeuvre pour notre client basé dans les environs de Montélimar.Selon l'ouvrier spécialisé qu'il assiste, le manoeuvre accomplit diverses tâches : Transport des matériaux et des outils. Montage des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Manoeuvre maçonnerie : démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture, etc. Manoeuvre électricité : creusement de saignées, passage des gaines de réseaux électriques, etc. Manoeuvre sur un chantier de voirie : pose des fontes de voirie, mise en place de la signalisation, etc. Nettoyer des outils et du matériel de chantier - Poser des bardeaux - Réaliser et lisser les joints - Creuser des saignées - Poser des fontes de voirie - Mélanger des produits d'assemblage - Suivre l'approvisionnement - Appliquer de la résine de synthèse - Débiter du bois de coffrage - Eléments de base en maçonnerie - Procédés d'étanchéité - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Techniques de soudage - Techniques d'élingage - Tronçonnage de béton - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client spécialisé dans les réseaux humides dans le Sud est à la recherche d'un(e) chauffeur SPL/manoeuvre.Vos missions : - Connaître les règles de sécurité et respecter le code de la route, - Descendre du camion et être manoeuvre sur le chantier Déplacement dans un rayon de 400 km. Rémunération attractive selon expériences. Panier + déplacement selon grille TP Week-end de 3 jours une semaine sur deux. Semaine impaire 41h sur 5 jours, semaine paire 33h sur 4 jours. Vos missions : - Connaître les règles de sécurité et respecter le code de la route, - Descendre du camion et être manoeuvre sur le chantier Rémunération attractive selon expériences.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description du poste : Selon l'ouvrier spécialisé qu'il assiste, le manœuvre accomplit diverses tâches : Transport des matériaux et des outils. Montage des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Manœuvre maçonnerie : démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture, etc. Manœuvre électricité : creusement de saignées, passage des gaines de réseaux électriques, etc. Manœuvre sur un chantier de voirie : pose des fontes de voirie, mise en place de la signalisation, etc. Description du profil : Nettoyer des outils et du matériel de chantier - Poser des bardeaux - Réaliser et lisser les joints - Creuser des saignées - Poser des fontes de voirie - Mélanger des produits d'assemblage - Suivre l'approvisionnement - Appliquer de la résine de synthèse - Débiter du bois de coffrage - Eléments de base en maçonnerie - Procédés d'étanchéité - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Techniques de soudage - Techniques d'élingage - Tronçonnage de béton - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Fiabilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Description du poste : Vos missions : - Connaître les règles de sécurité et respecter le code de la route, - Descendre du camion et être manœuvre sur le chantier Déplacement dans un rayon de 400 km. Rémunération attractive selon expériences. Panier + déplacement selon grille TP Week-end de 3 jours une semaine sur deux. Semaine impaire 41h sur 5 jours, semaine paire 33h sur 4 jours. Description du profil : Vos missions : - Connaître les règles de sécurité et respecter le code de la route, - Descendre du camion et être manœuvre sur le chantier Rémunération attractive selon expériences.
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront : - Participer au transfert de l'engin de type « Mécalac » - Réaliser des travaux de terrassement, d'extractions - Charger et transporter des matériaux- Entretenir et vérifier l'engin de type « Mécalac » - Veiller en permanence à la sécurité des personnes et respecter les règles environnementales. Description du profil : Au-delà d'un diplôme, c'est votre expérience terrain sur cet engin spécifique qui fera la différence ! Vous faites preuve de calme et de pragmatisme. La sécurité est au cœur de votre quotidien.
Description du poste : Sous la l'autorité du chef de chantier, vous réalisez des ouvrages d'adduction d'eau potable et d'assainissement. Vous assurez la pose des conduites, effectuez les branchements et confectionnez des ouvrages annexes (regards, réservoirs, etc.), dans des environnements variés. Descriptif du poste : - Installation et entretien des réseaux de canalisation - Pose de tuyaux - Raccordements - Travail sur chantier Horaire de journée en semaine Salaire selon profil Description du profil : Tester l'étanchéité, la pente... d'un réseau de canalisations - Aménager des ouvertures ou regards - Assembler des matériaux en plastique souple - Assembler des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Percer des tranchées à l'aide d'engins de chantier - Effectuer des opérations de maintenance corrective ou préventive Qualités : Dynamique Facilité de compréhension Savoir lire, écrire et compter Avoir un esprit logique Aimer le travail en équipe
Description du poste : Sous la responsabilité du conducteur de travaux et/ou du chargé de travaux, vos missions seront : - Connaître les règles de signalisation et de sécurité - Mise en place et dépose de la signalisation temporaire ; Port des EPI ; Risques liés à la circulation, à la manutention et au levage - Participer aux implantations ; Lecture et interprétation de plans ; Echelles ; Triangulation - DICT et les concessionnaires - Participer au repérage des réseaux existants - Lecture et interprétation de plans - Les différents moyens de détection des réseaux -Reposer des bordures et des pavés ; Implantation, alignement. - Participer à l'implantation d'un réseau - Participer à la pose d'un blindage - Savoir utiliser un laser canalisation (mise en station, affichage des pentes, contrôle) - Poser des canalisations en PVC, PE, Fonte, Grés, Béton - Poser différents regards - Réaliser des branchements particuliers - Poser les appareillages de fontainerie - Réaliser des ouvrages annexes - Réaliser des butées - Réaliser le calage des reins, le remblaiement et le compactage d'une conduite - Participer aux essais d'un réseau AEP Description du profil : Idéalement diplômé/e d'un CAP Canalisateur, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur le poste de Canalisateur H/F. Rigueur, réactivité et travail en équipe sont vos Maitres-mots. Vous êtes soucieux du respect des règles de sécurité.
Description du poste : Sous l'autorité du chef de chantier, vous manipulez les engins nécessaires sur le chantier. Vous conduisez les engins de chantier qui vous sont confiés dans le respect des règles de sécurité, et ce dans des environnements variés. Vous pouvez être amené à aider les personnels à pied dans leurs tâches lorsque le camion ou la pelle est à l'arrêt, veiller à l'entretien courant de l'engin (graissage, etc..), veiller à la propreté du chantier et de votre engin, établir les fiches rapport/engin (nombre d'heures compteur début/fin de semaine, problème mécanique). Salaire selon profil Description du profil : Rôle des aides à la conduite Règles et consignes de sécurité Techniques de lecture de plan/carte Réglementation et bons usages du balisage de chantier Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance Vous possédez OBLIGATOIREMENT le CACES R482 B1.
Au sein d'une Résidence pour personnes âgées, vos missions sont : - Participer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins - Dispenser et évaluer les soins - Transmission des informations auprès des personnes concernées afin de garantir la continuité des soins - Entreprendre et adapter les traitements dans le cadre de prescriptions - Soutenir psychologiquement les résidents - Conception, utilisation et gestion du Dossier de Soins Infirmiers. - Gérer les produits et le matériel nécessaires à la bonne exécution des soins infirmiers - Participer à la formation et à l'encadrement des stagiaires - Faire le lien entre le médecin, le résident et la famille - Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur Diplôme d'Etat Infirmier indispensable Qualités personnelles requises : - Conscience professionnelle - Capacité de travail en équipe Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature.
Hissez O' est une société de recrutement mais avant tout une histoire humaine, de partage. Nous accompagnons des candidats en recherche de nouvelles opportunités partout en France. Nous intervenons sur les secteurs de la Santé et du Tertiaire. L'écoute, la bienveillance, le conseil et l'organisation font de nous, une société sur laquelle vous pourrez compter.
