Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ambarès-et-Lagrave située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ambarès-et-Lagrave. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - CARBON BLANC, 33 - Carbon-Blanc, 33 - Saint-Loubès ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un chauffeur livreur expérimenté (H/F) pour assurer la livraison de matériel de motoculture (tondeuses, tracteurs, outils, etc.). Vous effectuerez une tournée régulière du lundi au vendredi, avec disponibilité le samedi (jour de repos dans la semaine). CDD 2 mois pouvant conduire à un poste pérenne. Vos missions : -Charger, transporter et livrer du matériel de motoculture nôtre client. -Conduire un véhicule avec remorque pour le transport de petites machines agricoles. -Assurer le chargement et le déchargement du camion (manutention de charges lourdes). -Vérifier l'état du véhicule, de la remorque et du matériel avant chaque départ. -Respecter les consignes de sécurité et les délais de livraison. -Représenter l'entreprise avec professionnalisme et courtoisie auprès des clients. Profil recherché : Expérience exigée en tant que chauffeur-livreur. Titulaire du permis BE / B96 / C (obligatoire). À l'aise avec la conduite d'un véhicule avec remorque. manutention régulière. Sérieux, ponctuel et sens du service client. Conditions : Horaires : du lundi au vendredi + samedi selon les besoins. Jour de repos compensateur dans la semaine. Rémunération : selon profil et expérience.
Manpower Ambares recherche un Magasinier (H/F) pour son client, spécialisé dans la fabrication de menuiseries aluminium sur Carbon Blanc Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Contrôler la qualité des marchandises reçues. -Assurer la mise en stock des profils en aluminium (5 à 6 m de longueur). -Organiser l'espace de stockage pour optimiser l'espace. -Maintenir la propreté et l'ordre dans la zone de travail. -Respecter les consignes de sécurité strictes. Horaires de travail du lundi au vendredi en 2x7 (6h-13h30/13H30-21h) Votre rémunération et avantages Manpower : -Taux horaire de 11,88 /h prime de production auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com) Expérience en magasinage souhaitée, rigueur, sens de l'organisation et capacité à manutentionner des produits d'une longueur de 5à 6m Vous souhaitez développer de nouvelles compétences et apprendre un nouveau métier ! adressez-nous votre candidature ! L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
CHAUFFEUR VL (H/F) - INTÉRIM - DÉBUT LE 3 NOVEMBRE 2025. . Votre mission :. Adecco Transport recrute pour l'un de ses clients situé à SAINT-LOUBES, un chauffeur VL (H/F) expérimenté pour une mission à pourvoir à partir du 3 novembre 2025. (longue durée) Vous serez en charge : - Du chargement de votre véhicule dans les travées correspondantes - De la livraison de 25 à 30 points par jour (pharmacies, CHU, cliniques, particuliers, etc.) - De la gestion de votre feuille de tournée et de l'utilisation du PDA - Du respect des consignes de sécurité et de la chaîne du froid (livraison en double température) Une bonne connaissance du secteur du Médoc jusqu'à Soulac est un vrai plus. Votre profil :. - Titulaire du permis B depuis au moins 3 ans - Expérience OBLIGATOIRE en conduite de véhicules en double température - À l'aise avec la conduite de véhicules automatiques et fonctionnant au gaz - Maîtrise du PDA et des outils de suivi de tournée - Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), autonome et motivé(e) . Conditions de mission :. - Contrat : Intérim (renouvelable) - Taux horaire brut : 12,09 € - Horaires : 6h45 - 15h/16h (du lundi au vendredi) - Week-ends et jours fériés non travaillés - Pause obligatoire de 45 min dès 5h de travail effectuées - Formation E-learning (6 modules) à réaliser avant l'embauche (via lien transmis par mail) . Pourquoi rejoindre Adecco Transport ?. En choisissant Adecco, vous bénéficiez : - D'un suivi personnalisé tout au long de votre mission - De formations adaptées à votre métier - De nombreuses opportunités dans le secteur du transport et de la logistique . Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en ligne ou contactez votre agence Adecco Transport la plus proche pour plus d'informations !
A la recherche de notre futur Logisticien sur notre agence d'Yvrac ! L'aventure ISO&FACE c'est quoi ? En véritable entreprise familiale du Bâtiment, ISO&FACE est spécialiste de l'Isolation Thermique par l'Extérieur et de la Rénovation de Façade. L'ITE Esprit Sud-Ouest, c'est : - 160 salariés répartis sur 8 agences en Gironde, Landes, Dordogne, Pays Basque, Charente Maritime et Hautes Pyrénées (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne, La Rochelle et Tarbes en Novembre), - Des perspectives d'évolution réelles en privilégiant la promotion interne et le mérite - Des valeurs humaines qui nous animent au quotidien : qualité de travail, l'entraide et l'esprit d'équipe ! - La qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur. Notre objectif est de renforcer l'équipe actuelle d'Yvrac par le recrutement d'un logisticien qui travaillera en collaboration avec le responsable logistique, les conducteurs de travaux et le responsable travaux. Ton savoir-faire en logistique est reconnu par la maîtrise : - Du traitement des commandes établies par les conducteurs travaux et la préparation physique - La réception des commandes de matériaux et le contrôle des quantités et la qualité - La gestion de l'approvisionnement des chantiers via les fournisseurs - Le suivi des stocks de matériaux (isolant, outillage, quincaillerie.) et la réalisation des inventaires de contrôle - Le respect des normes établies notamment en matière de sécurité, de propreté et d'ordre du dépôt En tant que référent logistique, ton savoir être sera tout aussi important que ton savoir-faire. Tu seras le garant de la bonne tenue du dépôt (rangement, tri) et la véritable interface avec nos fournisseurs. Viens nous rejoindre si. - Tu possèdes une expérience similaire au sein d'un service logistique, idéalement dans le bâtiment - Ton sens de la communication te permet d'appréhender avec aisance les différents interlocuteurs - Tu es reconnu(e) pour ton sens de la précision, de l'organisation et ta gestion des priorités - Tu sais utiliser l'outil informatique notamment les mails et Excel (formules classiques) - Tu es prêt à livrer sur chantier si nécessaire Résumé de l'offre : - Lieu : YVRAC - Contrat : CDI à temps plein du lundi au vendredi - Début : dès que possible - Salaire : de 1600€ à 1800€ net / 2000€ à 2200€ brut (négociable suivant profil) - Téléphone + ordinateur, mutuelle PROBTP - Permis CACES 1 souhaité Plus qu'un job, une véritable carrière à bâtir ensemble !
ISO FACE c'est une aventure humaine ! - 150 passionnés qui bossent dur mais toujours dans la bonne humeur, - Leader en Nouvelle Aquitaine sur l'Isolation Thermique par l'Extérieur, - 7 agences sur le grand sud ouest de la Charente aux Pyrénées-Atlantiques (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne et La Rochelle), - Une PME structurée où il fait bon travailler : "On est sérieux sans se prendre au sérieux"
Vous faites le nettoyage de chambre à blanc en recouche et le nettoyage des communs La préparation des chariots Le comptage du linge Travail : de 9h à 17h. Jours de repos fixe négociable.
Poste basé à Cenon (33) PERMIS B OBLIGATOIRE (Obtention depuis + de 2 ANS) Période : à partir du 3 novembre 2025, pour une durée initiale de 3 semaines, avec possibilité de prolongation Horaires : 7h30 - 14h00, du lundi au vendredi + 1 samedi sur 2 Dans le cadre de ses activités de proximité et de services innovants, La Poste propose une mission liée à la mobilité urbaine. Nous recherchons un opérateur de mobilité urbaine pour contribuer au bon déroulement de cette activité, en assurant le suivi et l'entretien d'un dispositif mis à disposition du public. Vos missions : - Remplacer les batteries des vélos électriques selon les procédures établies - Rééquilibrer la répartition des vélos sur le territoire en les déplaçant - Effectuer des contrôles visuels et techniques de premier niveau - Signaler les anomalies et contribuer à leur résolution - Maintenir une relation de qualité avec les usagers et promouvoir le service Vous serez équipé d'un smartphone professionnel et d'un véhicule adapté à vos tournées. Le travail se fait en autonomie, tout en étant rattaché à un manager d'équipe. Profil recherché : - Sens de l'orientation, autonomie, capacité d'adaptation - Sérieux, ponctualité, esprit d'équipe - Probité irréprochable - À l'aise avec les outils numériques et les déplacements urbains Formation et expérience : Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée.
Lieu : Ambarès-et-Lagrave Type de contrat : CDI temps complet (modulation de type B, 1492/an soit 33h de temps de travail effectif rémunéré à hauteur de 35h/semaine). Prise de poste : dès que possible Rythme proposé : Période scolaire (L-M-J-V) : 7h-8h30 / 11h45-13h30 / 16h15-19h et mercredi 8h15-19h Vacances scolaire : 8h-18h LOCALISATION DU POSTE Ambarès-et-Lagrave DESCRIPTION DU POSTE Vous exercez vos fonctions sous l'autorité du Responsable pédagogique de la structures dans laquelle vous intervenez. Vous intégrez, dans votre pratique, les valeurs des Francas et du Projet éducatif local de votre commune de rattachement. Vos missions sont les suivantes : - Accueil, renseignement des familles, des enfants ; - Conduite de projets d'animation dans votre structure ; - Organisation d'activités en cohérence avec le public accueilli ; - Garantie de la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Participation aux réunions d'équipe du secteur et information / évaluation sur le fonctionnement de votre structure, la mise en œuvre du projet pédagogique. PROFIL RECHERCHE - Expérience réussie de l'animation de projet dans le cadre d'un centre de loisirs ou d'un accueil périscolaire serait un plus ; - Capacité à s'intégrer à une équipe d'animateurs existante ; - Capacité à être force de proposition pour la mise en place et le suivi de projet ; - Diplôme : minimum BAFA ou équivalent indispensable ; Rémunération : Groupe B Coefficient 265 soit 1891.39 Euros/mois Prime de coupure 5 pts soit 35.75 Euros/mois Reconstitution de carrière suivant expérience jusqu'au +269.20 euros par mois Soit un rémunération totale entre 1891.39 et 2124.84 Euros/mois Autres avantages : Accès à notre catalogue de formation (2 jours de formation par ans) Prise en charge de la mutuelle à 70% Prise en charge de 50% abonnement transport ou versement d'une prime mobilité douce (vélo). Chèques vacances / Chèques cadeaux Candidature : Merci d'adresser vos candidatures à : Madame Marie-Laure HYPOLITE Directrice Territoriale mlhypolite@francas33.fr Monsieur Alexandre MASPEYRE Directeur des Ressources Humaines amaspeyre@francas33.fr
Offre d'Emploi : Chauffeur-Livreur (H/F) - Transport de Marchandises Lieu de départ : Dépôt de Carbon Blanc Type de contrat : CDD Livraison de petits colis À propos de nous Notre société spécialisée dans le transport de marchandises recherche un Chauffeur-Livreur (H/F) motivé pour renforcer notre équipe. Nous assurons la livraison de petits colis au départ de notre dépôt de Carbon Blanc. Vos missions : * Charger les colis et organiser votre tournée de livraison. * Assurer la livraison auprès des clients dans le respect des délais. * Veiller à la bonne tenue du véhicule et du matériel mis à disposition. * Maintenir un excellent relationnel avec les clients. * Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Profil recherché : * Personne motivée, sérieuse et autonome * Sens de l'organisation et ponctualité irréprochable * Respect du matériel et du véhicule mis à disposition * Permis B obligatoire, une première expérience en livraison est un plus Si vous êtes une personne rigoureuse et impliquée, avec l'envie de rejoindre une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
TIL EXPRESS est une société de transport de marchandises en pleine croissance, opérant sur divers marchés.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S de Villeurbanne recherche un Magasinier pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport de marchandise, l'entreposage et le stockage. Contrat : CDI Salaire : entre 20K€ et 25K€ + 13ème mois + participation + intéressement + prime panier repas Horaires : 36h50, de 8h à 17h du lundi au vendredi Prise de poste : début avril 2024
https://www.ras-interim.fr/
Notre client basé sur Saint Loubès, spécialiste de la réparation électronique recherche un Assistant Administratif H/F pour son service Logistique. -Suivi des activités logistiques et de facturation transport du site -Préparation des commandes et gestion de l entrepôt -Suivi transport de tous les flux -Suivi des Imports de matière -Répartition des factures transport en fonction des codes analytiques -Mise à jour des indicateurs logistiques Durée de travail hebdomadaire : 35h du lundi au vendredi en horaires de journée Salaire : Selon expérience Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 4, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et doté d'un sens élevé du service et de la relation client. Vos capacité d'écoute et votre réactivité sont les atouts nécessaires pour la pleine réussite de cette mission. Si cela vous correspond, ce poste est fait pour vous!! Envoyez-nous rapidement votre candidature, nous serons ravis de vous recontacter au plus vite. Votre équipe Manpower Ambares
Prestataire de santé à domicile, nous proposons un poste d'assistant administratif sachant répondre au téléphone aux patients et aux médecins afin de prendre en charge le dossier médical du patient. création dossiers, suivi des prises en charge, planification des tournées. aisance téléphonique, empathie, discrétion, rapidité d'exécution, gestion de l'urgence sont les principales qualités de la personne. poste à pourvoir en CDI, 35h du lundi au vendredi 8h30/17h30 expérience exigée dans le médical ou dans la planification de tournées travail en open space avec 6 personnes contact patient uniquement par téléphone pas de contact par téléphone, envoyer votre CV par mail
Le SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection aux Personnes) recrute pour son Unité de Lormont 1 Mandataire Judiciaire, CDD dès que possible jusqu'au 21/11/2025, en remplacement d'arrêt maladie à Temps Plein (35 Heures/semaine), Mission Sous la responsabilité du Chef de service, votre mission consiste à mettre en oeuvre les mesures de protection juridique des personnes confiées au service par les magistrats du Tribunal de Bordeaux. Profil du poste : Titulaire d'un diplôme de Niveau 6, CNC MJPM apprécié, formation initiale de travailleur social, juriste, gestionnaire de patrimoine. Connaissance de la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale des personnes protégées. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire indispensable. Rémunération Selon expérience, en référence à l'annexe 3 de la Convention Collective du 15/03/1966. Coefficient de début 434. Expérience souhaitée : 2 ans. Adressez candidatures, avant le 24 octobre 2025
Abalone Bordeaux Achard recherche des conditionneurs F/H pour l'un de ses clients situé sur Carbon blanc. Les missions : - Montage de box ; - Remplissage de box manuellement (Station debout prolongée et poste nécessitant de la cadence). Le contrat : - Horaires du lundi au vendredi de 7H45-16h - Salaire: 11.88€/Heure Vous aimez travailler dans une équipe dynamique et relever des défis ? N'hésitez pas à postuler ! Une première expérience d'au moins 6 mois dans ce domaine, est souhaitée.
Recrutement urgent
** 2 postes ** NFM TRANS EXPRESS, société spécialisée dans la livraison et la messagerie en sous-traitance, recherche un chauffeur-livreur H/F motivé(e), sérieux(se), et ponctuel(le). Vous serez chargé(e) de tier et organiser votre tournée de livraison afin d'assurer, par la suite de la journée, la livraison et le ramassage de colis auprès de particulier et de professionnels, dans le respect des délais et de la qualité de service de l'entreprise. Vos missions principales seront de: - Trier, charger le véhicule en toute sécurité - Réaliser la tournée de livraison sur le secteur défini - Assurer un service client professionnel et courtois - Respecter les procédures internes et les consignes de sécurité - Veiller à l'entretien et la propreté du véhicule ** 2 ans de permis exigés en terme d'assurance auto **
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
CDi dés que possible Annualisation 320 h en accueil périscolaire sur Floirac (postes soir de 16h30 à 18h15) et 780 h en centres de loisirs sur Coteaux (Mercredi et quelques vacances). DESCRIPTION DU POSTE L'animation plus qu'un métier : un engagement ! L'objet associatif de la Fédération nationale des Francas est l'éducation et l'action éducative dans le temps libre des enfants et des adolescents. Pour mettre en œuvre cet objet, les Francas fondent leur action sur des valeurs, repères de sens pour agir dans la société. Vous exercez vos fonctions sous l'autorité du Responsable pédagogique des structures dans lesquelles vous intervenez. Vos missions sont les suivantes : - Accueil et renseignement des familles et des enfants ; - Conduite de projets d'Animation sur sa/ses structures de rattachement ; - Garantie de la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Participation aux réunions d'équipe du secteur et information / évaluation sur le fonctionnement de sa structure, la mise en œuvre du projet pédagogique. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du BAFA idéalement du BPJEPS (option Loisirs tout public), avec une expérience minimum d'un an sur un poste d'animation dans le cadre d'un centre de loisirs ou d'un accueil périscolaire. Vous êtes force de proposition pour la mise en place et le suivi d'un projet.
Notre association, 1er gestionnaire d'accueils collectifs de mineurs en gironde (50 structures en Gironde) poursuit son développement au service de son projet : l'action éducative dans le temps libre des enfants, dans le cadre de la réforme des rythmes scolaires. Mouvement d'éducation populaire porté par des valeurs humanistes, notre association attache une importance particulière à ses salariés et œuvre à l'accompagnement de chacun dans la réalisation de véritables parcours professionnels.
Descriptif de l'enseigne : à rajouter Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'une création de poste, l'agence Saint Eulalie attend son(sa) Magasinier(ère) cariste à Saint Eulalie (33 - BORDEAUX). Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera Isabelle, notre Cheffe d'agence. Toujours en train de faire quelque chose à droite ou à gauche, tu ne t'ennuies jamais il y a toujours une commande à charger ou une plaque de plâtre à ranger ! Tes futures missions : Assurer l'accueil, le conseil et le service client, Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Contrôler régulièrement les stocks, Participer aux inventaires, Entretenir les engins, Maintenir un parc propre et rangé, Tout en travaillant en toute sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as le CACES 1, 2, 3, 4, 5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction. Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence. Nous te proposons : - Un poste en CDI - Temps plein (35 h), du lundi au vendredi - Basé à Saint Eulalie. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation : fixe de 1850 € brut mensuel et un variable en fonction des objectifs commerciaux. - Primes de vacances : équivalent à 25% du salaire mensuel brut, - Primes de participation et d'intéressement - Ticket restaurant 8€/ jour travaillé - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de chef de parc, ou encore en vente. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / Manager https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
En lien direct avec le dirigeant et les équipes, vous serez chargé(e) d'une mission riche et variée. Vous interviendrez sur des tâches de secrétariat et d'accueil, la gestion administrative des appels d'offres, le suivi des dossiers clients, la gestion du parc de véhicules, ainsi que l'approvisionnement en fournitures. Le profil Le/la candidat(e) idéal(e) justifie d'une première expérience dans une fonction similaire, acquise au sein d'une TPE ou PME. Issu(e) idéalement des secteurs du bâtiment, de la construction, du chantier ou du transport, il/elle devra démontrer un réel intérêt pour la polyvalence, au-delà des compétences techniques inhérentes au poste. Aisance relationnelle, sens de l'organisation, rigueur, sens du service, discrétion, engagement sont des qualités attendues. Une bonne maitrise du Pack Office et en particulier d'Excel est requise. La pratique d'un outil de signature électronique et d'un logiciel de gestion est un atout supplémentaire. Permis de conduire requis pour petits déplacements. Nous vous proposons de rejoindre une entreprise ambitieuse de se développer et une équipe engagée. Rémunération selon expérience - 35H sur 4,5 jours. Poste basé à 10 minutes d'Artigues-près-Bordeaux.
Le SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection aux Personnes) recrute pour son Unité de Lormont 1 Mandataire Judiciaire, CDD du 21/10/2025 jusqu'au 25/02/2026, en remplacement congé maternité à Temps Plein (35 Heures/semaine), Mission Sous la responsabilité du Chef de service, votre mission consiste à mettre en oeuvre les mesures de protection juridique des personnes confiées au service par les magistrats du Tribunal de Bordeaux. Profil du poste : Titulaire d'un diplôme de Niveau 6, CNC MJPM apprécié, formation initiale de travailleur social, juriste, gestionnaire de patrimoine. Connaissance de la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale des personnes protégées. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire indispensable. Rémunération Selon expérience, en référence à l'annexe 3 de la Convention Collective du 15/03/1966. Coefficient de début 434. Expérience souhaitée : 2 ans. Adressez candidatures, avant le 15 octobre 2025
AOGPE Direction Générale
Nous recherchons pour l'un de nos client un LOGISTICIEN APPROVISIONNEUR (H/F). En tant que Logisticien Approvisionneur, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de notre chantier industriel. Vous serez responsable de la gestion logistique complète d'un projet, depuis sa phase préparatoire jusqu'à sa clôture, en garantissant la disponibilité des ressources, la fluidité des approvisionnements et le suivi des commandes. Vos missions : - Planification des flux logistiques (matériaux, engins...) en lien avec les équipes travaux et les fournisseurs - Approvisionnement et le suivi des moyens techniques (nacelles, harnais, EPI...) - Gestion des commandes et des livraisons, avec relances fournisseurs si nécessaire - Contrôle de la conformité des réceptions - Organisation des zones de stockage et des accès logistiques - Approvisionnement des bâtiments à l'aide d'un chariot manuscopique - Remontée des anomalies ou retards et l'information du client sur les livraisons prévisionnelles. Zone non desservis par les transport. Etre titulaire du CACES R482 Catégorie 9 Maitrise des outils informatiques Date d'embauche : DES QUE POSSIBLE
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
La Communauté de Communes Les Coteaux Bordelais est située rive droite, aux portes de la Métropole, sur un territoire attractif de plus de 22 000 habitants (8 communes). La collectivité cherche son Chargé de Coopération Opérationnel H/F pour son service Petite Enfance, Enfance Jeunesse, à temps complet (tuilage d'un mois). Poste à pourvoir à partir du 02/03/2026. Missions principales S'assurer de la mise en œuvre de la Politique Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la CCCB. Participer au déploiement de la CTG et assurer le suivi technique des gestionnaires mettant en œuvre les actions conventionnées. Participer à la mise en œuvre des actions inscrites dans le contrat cadre sous la supervision de la chargée de coopération de projet global. Missions secondaires Participer à la coordination des activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs Descriptif des activités Participer à mettre en œuvre les politiques Petite enfance, Enfance et Jeunesse Contribuer au pilotage et à l'évaluation des politiques contractuelles Coordonner les actions locales Assurer le suivi budgétaire et administratif des projets Animer des temps de travail avec tout profils d'acteurs Mettre en œuvre la valorisation du travail effectué Compétences Les « Savoirs » Maitrise de l'environnement institutionnel et des processus décisionnels Maitrise des enjeux et du cadre réglementaire du domaine Repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités Elaborer des diagnostics et des schémas de développement Evaluer des besoins Evaluer les actions et proposer des ajustements Animer et suivre des commissions Identifier et mobiliser les partenaires Développer des actions transversales Les « Savoir-Faire » et les « Savoir-être » Maitrise de la conduite de projet Forte capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse Qualités rédactionnelles Qualités relationnelles Sens de la concertation Autonomie et force de proposition Discrétion, diplomatie Forte disponibilité Conditions de travail : Salaire net 1 800 € par mois selon qualification et références Tickets Restaurant Participation mutuelle et prévoyance 35 heures hebdomadaires
Vous intervenez sur une prestation France Travail pour le suivi et l'accompagnement vers l'emploi d'un public cadre Vous devez : - Intervenir au regard du cahier des charges du financeur - Animer des ateliers collectifs relatifs aux outils et stratégie de recherche d'emploi - Construire et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement individualisé - Posséder un réseau professionnel et favoriser les mises en relations entreprises - Assurer une veille sur les offres d'emploi - Assurer la veille des manifestations pour l'emploi (Jobs dating, salons, autres), des outils et des sites de recherche d'emploi - Établir, selon les délais, les livrables pour le financeur.
Organisme de formation à dimension Nationale
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Modernes au Collège FRANÇOIS MAURIAC à SAINTE EULALIE (33). Du 03.11.2025 au 04.07.2026. Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 14.40 heures devant élèves (plus temps de préparation). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaître les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Lettres modernes, classiques (BAC + 3 minimum), et vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Français (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
Intérim Nation Libourne recrute pour son client spécialisé dans la logistique un préparateur de commande H/F avec CACES 1B Obligatoire sur Saint-Loubès. Vos missions: Rattaché(e) au Responsable préparation, vous serez en charge de : - Exécuter les opérations de préparation de commandes avec un chariot auto-porté - Respecter les procédures métiers, qualité, hygiène et sécurité - Préparer les commandes en garantissant l'exactitude des produits et leur conditionnement - Contrôler les produits (DLC, état, origine) et signaler toute anomalie - Assurer l'entretien du matériel et la propreté de votre zone de travail - Travailler en polyvalence entre les zones ambiante et fraîche Conditions de travail: Travail en entrepôt logistique : - Zone ambiante (9 005 m²) et zone fraîche (2 500 m²) - Préparation sur rolls pour divers clients - Environ 5,6 tonnes/jour, poids max 25 kg - Horaire 12h 22h Horaires : du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine, 1 samedi sur 2 travaillé) Rémunération : Taux horaire : 11,93 €/h Prime mensuelle pouvant atteindre 230 € (115 € qualité + 115 € productivité) Matériel fourni : chaussures de sécurité Avantages supplémentaires : Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). +10% indemnités de fin de mission. +10% indemnités de congé payé. +8% sur le Compte Épargne Temps. Possibilité d'heures supplémentaires. Acompte possible. Votre profil: Vous avez une première expérience en logistique (idéalement en alimentaire/frigorifique) Vous possédez le CACES 1 (CACES 5 serait un plus) Dynamique, rigoureux(se) et méthodique Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'autonomie Postulez dès maintenant ! Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au coeur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
Nous recherchons activement un(e) animateur(trice) périscolaire dynamique et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe à l'occasion de la rentrée scolaire 2025/2026. Si vous aimez travailler avec des enfants, que vous avez une grande capacité d'organisation et d'adaptabilité. Vous souhaitez vous épanouir et progresser professionnellement , cette annonce est faite pour vous ! Responsabilités principales : - Encadrer les enfants âgés de 3 à 6 ans et/ou de 6 à 11 ans lors des activités périscolaires. - Concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs et ludiques adaptés aux besoins des enfants. - Assurer la sécurité des enfants et veiller au respect des règles de vie en collectivité. - Favoriser l'éveil des enfants en proposant des activités variées et stimulantes. - Entretenir une communication régulière avec les parents et l'équipe pédagogique. Profil recherché : - Diplôme dans le domaine de l'animation fortement conseillé (BAFA, BAFD, BPJEPS...). - Expérience dans l'animation appréciée. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres intervenants (enseignants, parents, etc.). - Excellentes compétences en communication et en animation. - Sens de l'écoute et capacité à s'adapter aux besoins individuels des enfants. - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur dans le cadre de l'animation périscolaire. Informations complémentaires Type de contrat : CDD, temps partiel. - entre 18h et 20h/semaine : Lundi Mardi Jeudi Vendredi de 11h00 à 14h00 et de 16h15 à 18h45 - entre 8h00 et 10h/semaine : Lundi Mardi Jeudi Vendredi de 16h15 à 18h45 Lieu de travail : Toutes les écoles de la ville de LORMONT Si vous êtes motivé(e) à rejoindre notre équipe dynamique et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi enrichissant, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail N'hésitez pas à partager avec nous vos expériences antérieures dans l'encadrement d'enfants et à mettre en avant vos idées novatrices pour les activités périscolaires. Rejoignez-nous dans cette aventure éducative et contribuez à l'épanouissement des enfants pour la rentrée scolaire 2025/2026 ! Nous attendons votre candidature avec impatience.
Manpower Ambarès recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le bardage et la couverture métallique, un Manutentionnaire H/F avec habilitation de travail en hauteur, pour un chantier situé à Saint-Loubès. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez activement aux travaux de manutention et d'aide à la pose sur chantier. Vos principales missions seront les suivantes : -Aide à la pose et au montage de bardages métalliques -Manutention de matériaux et approvisionnement des zones de travail -Travail en hauteur (déplacement sur nacelles, échafaudages.) -Préparation et rangement du chantier -Respect des règles de sécurité et port des EPI obligatoire Taux horaire: 11,88 euros / heures 10 % de congés payés 10 % d'IFM (indemnités de fin de mission) -Possibilité d'épargner vos IFM sur un CET (compte épargne temps) rémunéré à 8 % bruts annuels -Accès aux avantages CE et CCE (réductions loisirs, vacances, sport, aide scolaire, etc.) profil recherché -Vous disposez d'une habilitation au travail en hauteur à jour (obligatoire) -Une première expérience dans le secteur du bardage, de la couverture ou du BTP serait un plus -Vous êtes rigoureux(se), dynamique et respectueux(se) des consignes de sécurité -Vous aimez le travail d'équipe et les chantiers en extérieur Intéressé(e) ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant !
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Physique-Chimie au Collège Max Linder à Saint-Loubès (33). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 17.5 heures devant élèves (plus temps de préparation). Du : 03.11.2025 AU 28.11.2025. Possible reconduction du contrat. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaître les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) attestant de la bivalence suffisante en physique et en chimie pour enseigner jusqu'en classe de terminale en voie générale ou technologique ? Vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement. -Maîtriser les savoirs disciplinaires en physique et en chimie, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences scientifiques. -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les sciences en s'appuyant sur la démarche expérimentale. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtriser les technologies de l'information et de la communication
L'ANEFA Gironde vous propose : Une propriété viticole familiale de 115 ha sur Bordeaux rive droite recherche un préparateur de commande au chai (H/F). Vous réaliserez la préparation de commandes. Mise en caisse des bouteilles avant expédition. Contrat de 35h/semaine. Convention collective nationale de la production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'art des bébés est un petit groupe de cinq structures, accueillent des enfants de 3 mois à 3 ans, mettent l'art et la créativité au cœur de son projet éducatif. Nous croyons en l'importante du jeu libre, de l'expression artistique et de l'éveil sensoriel dans le développement des enfants. Diplôme ou qualification exigé : CAP AEPE avec 2 ans d'expérience exigé Auxiliaire de puériculture Assistante maternelle avec 3 ans d'expérience Autre diplôme lié à la petite enfance (bac pro ASSP, etc.) Type d'emploi : Temps plein, CDD à partir du lundi 27 octobre Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Manpower AMBARES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire palettisation caces 1B (H/F) Titulaire du caces 1, vous serez amené à constituer les palettes de meubles, à scanner les articles constituant la palette et à les cercler Port de charges Travail en équipe (2x7) 6H -13H ou 12H50 - 19H50 du lundi au vendredi (possibilité d heures supplémentaires) Votre rémunération et avantages Manpower: -Taux horaire de 11.89 /h Titres restaurants 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous êtes titulaire du caces 1 et connaissez le scannage informatique Vous aimez travailler en équipe, êtes attentif à la qualité de votre travail et sensible aux règles de sécurité Site non desservi par les transports en commun Disponible dès aujourd'hui pour une longue mission évolutive ? adressez-nous votre candidature ! L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance !
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CUISINIER DE COLLECTIVITE (H/F) pour mission basée à LORMONT (33) Mission Préparation de repas adaptés pour les résidents d'un foyer - 40 couverts/service Pas de repas textures modifiées Horaire : 8h00-16h00 avec 1h de pause Travail toute la semaine sauf le mercredi (y compris le samedi/dimanche 1 semaine sur 2 Profil Maîtrise des normes HACCP Autonomie et ponctualité Expérience en cuisine de collectivité est un plus
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Recherche une personne pour préparer l'expédition de commandes de vin : mise en carton sur palettes. Travail du lundi au vendredi.
Pour un de nos clients situé à Bordeaux, nous sommes à la recherche de 6 manutentionnaires ou agents logistique dans le cadre d'un accroissement d'activité. Vous effectuez la réception des colis, le chargement et déchargement des camions. Vous travaillez sur une amplitude horaire 13h-19H du lundi au vendredi ou du mardi au samedi à définir selon planning.
Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité. Le Groupe est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements. Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante. Dans ce contexte, nous recherchons pour notre résidence Abélia, un(e) ASH de nuit en CDD pour une durée de 10 jours. Votre mission, si vous l'acceptez, sera la suivante : - Entretenir les locaux de la résidence (salle à manger, couloirs, bureaux, sanitaires, ascenseurs .) ; - Entretenir les chambres ainsi que le mobilier personnel des résidents (meubles, cadres.) ; - Entretenir les différentes salles de restauration ; - Entretenir la salle de pause du personnel ; - Réaliser le service et plonge ; - Débarrasser les tables et la vaisselle ; - Entretenir le linge si besoin ; - Aider aux levers des siestes ; - Aider à la distribution et prise des repas. Profil : La détention d'un diplôme BEP sanitaire et sociale, ou BEP agricole option services aux personnes, ou AVS serait un plus. Vos qualités d'écoute et communicationnelles vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Vous pourrez ainsi rejoindre des professionnels passionnés et à votre tour apporter votre savoir-faire à notre fidèle équipe et contribuer vous aussi aux projets de vie et de soins de l'établissement. Pour être encore plus actif à la vie de la résidence, vous pourrez également participer aux projets transversaux du Groupe.
ABALONE TT BORDEAUX ACHARD recrute pour l'un de ses clients situé à St Loubès, un préparateur de commandes caces 1B F/H. Vos missions : - Préparation de commandes ; - Contrôle des préparations et chargement à l'aide du CACES 1 ; - Manutention, port de charge. Le contrat : 35h du lundi au samedi Salaire : 11.93€/heure Durée : 4 mois Localisation : St Loubès Travail dans le froid -20°C Dynamique, Rigoureux(se) et Organisé(e), Consciencieux(se) (service client) Responsable des règles de sécurité, à l'aise avec outils informatiques. Débutant accepté.
***Adjoint(e) de Magasin Session de recrutement le Mardi 4 novembre. NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Rejoignez l'aventure NOZ en tant qu'Adjoint de Magasin à Artigues-près-Bordeaux. Envie de rejoindre une équipe dynamique où chaque jour est unique ? Chez NOZ, nous donnons une seconde vie aux invendus en les transformant en bonnes affaires pour nos clients. Si le challenge et l'innovation vous animent, alors vous êtes au bon endroit ! Pourquoi NOZ va vous séduire ? Chaque journée est une nouvelle aventure, rythmée et pleine de défis. Lutter contre le gaspillage vous tient à cœur ? NOZ vous permet de transformer vos convictions en actions concrètes ! Un projet ambitieux : ici, vous ne faites pas que travailler, vous grandissez avec nous. Votre rôle au quotidien ? Adjoint(e) de Magasin : Bras droit du Gérant, vous êtes au cœur de l'action ! 90% terrain : Réception des arrivages, mise en bac et gestion de la surface de vente. Relation client, encaissement et satisfaction clients. Mise en place d'actions commerciales percutantes. 10% gestion : Accompagnement dans la gestion des compétences (formation, intégration). Gestion du personnel, des plannings et suivi des indicateurs. Profil recherché Vous aimez être au cœur de l'action et partager vos journées avec vos collègues ? Organisé(e) mais capable de jongler avec les imprévus du métier de commerçant ? Vous êtes le chef d'orchestre qui sait garder le rythme, peu importe les défis ! Une première expérience en encadrement ? C'est un plus ! Mais si vous débutez en management et que vous êtes prêt(e) à apprendre, nous sommes là pour vous accompagner dans cette aventure ! Ce qu'on vous propose : CDI Salaire fixe + variable - Vous travaillez dur ? Votre rémunération suivra ! De vraies perspectives d'évolution - Chez NOZ, on ne stagne pas, on grandit ensemble ! Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Association engagée dans le développement agricole depuis plus de 40 ans, l'AFOCG33 propose aux agriculteur.ices de développer leur autonomie de décision et de gestion globale d'exploitation. Elle accompagne ses adhérent.es (environ 150 exploitations) par une formation continue en groupes à la comptabilité, la gestion agricole et d'autres thématiques (aspects humains, fiscalité, réflexion et émergence de projets.). Face au renouvellement de l'équipe salariée, le conseil d'administration a décidé de recruter un.e animateur.ice-formateur.ice codirecteur.ice. MISSIONS Déployer le projet associatif à partir des orientations stratégiques définies avec le Conseil d'Administration, tout en exerçant la fonction de direction de manière collégiale. Accompagner des agriculteur.ices et futurs agriculteur.ices dans leurs projets professionnels (installation, viabilité, transmission). Former les agriculteur.ices adhérent.es à la tenue de leur comptabilité pour tendre vers une autonomie de gestion et de décision. PRINCIPALES ACTIVITES: 1/ CO-DIRECTION: Être force de proposition d'actions, en prenant en compte les facettes de la gestion stratégique de l'association. Développer des actions de développement territorial. Co-piloter les 5 pôles d'activités de l'association et animer les commissions associées : VIE ASSOCIATIVE : Garantir un fonctionnement associatif durable. RESSOURCES HUMAINES : Garantir la sécurité des salariés - Favoriser la motivation et l'évolution professionnelle. GESTION ECONOMIQUE ET FINANCIERE & SUIVI ADHERENTS : Veiller aux équilibres économiques et financiers et au respect du contrat par les adhérents. COMMUNICATION : Développer une notoriété durable de l'association. VEILLE : Se prémunir des évolutions et accueillir les opportunités pour mieux les gérer. 2/ ANIMATION-FORMATION: - Mettre en œuvre la gestion administrative d'une entreprise agricole et son suivi. - Concevoir et animer des formations collectives notamment dans le domaine de la comptabilité/gestion. - Accompagner collectivement et individuellement les agriculteur.ices adhérent.es de l'association en fonction de leurs besoins et en lien avec des partenaires. - Suivre des agriculteurs dans le cadre d'activités de conseil : audit, suivi de l'installation. PROFIL RECHERCHE - Bac + 5 et profil ingénieur agri/agro souhaité. - Capacité d'organisation, initiative, anticipation, être force de proposition ; Avoir une vision systémique et globale, savoir faire le tri des informations. - Travail avec structure, rigueur et en autonomie ; Esprit d'équipe. - Capacités d'écoute et d'ouverture ; Aptitudes à animer des groupes. - Notions en comptabilité et gestion d'entreprise ; Prédilection pour les chiffres. - Connaissance du milieu agricole et de ses institutions ; Intérêt pour la vie associative. - Maitrise de l'informatique et connaissance des outils de communication numérique. - Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine de la gestion et/ou de la formation pour adultes. CONDITIONS du POSTE - Embauche en CDI à plein temps annualisé, base 35 heures (saison haute de formation de novembre à avril). - Date d'entrée : 2 février 2026. - Poste basé à Artigues-Près-Bordeaux ; Possibilité de télétravail. - Déplacements réguliers sur la Gironde, en particulier le nord/nord-est Gironde. - Remboursement des frais professionnels. - Rémunération évolutive selon grille des salaires allant de l'échelon 244 à 440. Prise de poste selon expérience entre l'échelon 244 (2 281 € mensuel brut) et 260 (2 431 € mensuel brut). - Avantages : chèques déjeuners, 6 semaines de congés payés. Envoyer un CV et une lettre de motivation par mail à christelle.sorges@afocg33.fr avant le 17 novembre 2025
Opérateur(trice) polyvalent(e) manutentionnaire basé sur le site de Saint Loubès. Il/Elle est alors chargé d'assurer : - Chargement, déchargement et répartition des marchandises et produits selon des indications spécifiques. - Chargement, déchargement de camion, peser les marchandises, les étiqueter. Il/elle peut être amené(e) à partir en tournée avec les chauffeurs PL pour collecter les DEEE. Il/elle travaille sur une chaine de tri Il/elle se doit de respecter les règles de sécurité et d'hygiène inhérentes à l'activité. Prérequis demandés Eligibilité à l'IAE Qualités requises - Manutention répétitive, port de charges lourdes, station debout prolongée - Travail en équipe / en binôme - Adaptabilité et Polyvalence - Connaissance des règles élémentaires d'hygiènes et de sécurité - Respect des gestes et postures inhérentes à l'activité Contrat /rémunération CDD d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois, maximum 24 mois Temps plein (35h hebdomadaire) Rémunération : 1882,22 euros + prime d'implication Horaires : en 2x8 (6h00-13h30 ou 12h00-19h30) + possibilité de faire des heures supplémentaires (samedi matin en cas de flux important)
La société ENVIE 2E Aquitaine est une entreprise d insertion socioprofessionnelle spécialisée dans la collecte, le regroupement, le tri et le démantèlement de Déchets d Equipements Electriques et Electroniques (DEEE). Ces DEEE sont classés en 4 flux : les écrans, le gros électroménager froid (GEMF), le gros électroménager hors froid (GEMHF) et les petits appareils en mélange (PAM).
Manpower AMBARES recherche pour son client,spécialisé dans la production de gomme, un Opérateur de laboratoire 5X8 à Bassens (H/F) Au sein d'une équipe, vous contribuez à assurer la réalisation des analyses physico-chimiques et des contrôles relatifs aux matières premières et produits finis afin de garantir leur qualité et leur sécurité. Prélèvements, contrôles, analyses, traitement et diffusion des résultats. Mesures par CPG et HPLC. Horaires de la mission: 5*8 / horaires décalés (5h-13h/ 13h-21h/ 21h-5h) / week-end travaillés selon le roulement de planning Votre rémunération et avantages Manpower: -Taux horaire de 12.61 /h 13ème mois auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Majorations liées au travail de nuit, du dimanche et primes diverses -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfant www.ccemanpower.com Diplômé(e) d'un BAC à BAC 2 dans le domaine de la chimie/ laboratoire, une première expérience industrielle est un atout. Vous avez envie de vous investir dans une nouvelle entreprise qui peut vous offrir une mission de plusieurs mois ? alors postulez rapidement en ligne avec votre CV à jour ! Nous attendons votre candidature ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients
Contexte et Missions principales Dans le cadre de son développement en tant qu'Espace de Vie Sociale (EVS) depuis le 1er janvier 2024, l'association Evad&vous33 recrute un animateur socioculturel (H/F) afin d'assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'animation du projet social de l'EVS sur la commune de Saint-Loubès (33). L'animateur (H/F) aura pour mission de mobiliser les habitants autour de projets collectifs, de favoriser la participation des publics, et de contribuer à la réalisation des objectifs du projet social de l'EVS. Il/Elle travaillera en étroite collaboration avec le bureau de l'association, les associations locales et les partenaires du territoire. Il/Elle sera placée sous l'autorité des co-présidentes de l'association. Poste à pourvoir le : dès que possible Date limite de candidature : 15/11/2025 Type d'emploi : CDD remplacement arrêt maladie Temps de travail : 35h hebdomadaire du mardi au samedi Rémunération selon le profil entre 1850€ brut à 2100€ brut Missions 1 : Contribuer à la mise en œuvre du projet social EVS - Accompagner et mobiliser les habitants bénévoles et usagers dans la réalisation des actions du projet social. - Proposer et mettre en place des actions adaptées au diagnostic social du territoire. - Développer et entretenir des partenariats avec les associations, structures locales et institutions. - Valoriser et faire connaître l'EVS à travers des outils de communication adaptés (affichage, réseaux sociaux, événements.) - Assurer des temps d'accueil, d'écoute et d'information auprès des habitants. - Favoriser la participation des acteurs locaux aux actions et à la gouvernance du projet. - Participer à l'actualisation du diagnostic des besoins des habitants et du territoire. - Contribuer à la valorisation des actions de l'EVS au niveau local (bilan, retours, communication). Missions 2 : Assurer l'animation et la vie quotidienne de la structure EVS - Concevoir et animer des activités régulières ou ponctuelles répondant aux axes du projet social (convivialité, soutien aux familles, lien intergénérationnel.) - Développer une dynamique de participation et de co-construction avec les habitants (ateliers participatifs, initiatives citoyennes.). - Veiller au bon fonctionnement des espaces d'accueil : organisation, convivialité, sécurité. - Participer à la rédaction des bilans et comptes rendus d'activité (quantitatifs et qualitatifs). - Représenter l'EVS lors des réunions avec les partenaires et acteurs institutionnels. Aptitudes et qualités requises : - Excellentes qualités relationnelles, écoute, sens du travail en équipe et esprit de coopération. - Bienveillance, créativité et capacité à fédérer des publics variés. - Dynamisme, autonomie et capacité à prendre des initiatives. - Aptitudes à l'analyse, à la synthèse et à l'organisation. - Maîtrise des méthodes de conduite et de gestion de projet. - Qualités rédactionnelles et aisance dans la communication écrite et orale. - Connaissance du milieu associatif et des publics (familles, jeunes, seniors.). - Maitrise des outils bureautiques et Internet. Exigences et contraintes du poste : - Respect du secret professionnel et des règles de confidentialité. - Participation ponctuelle aux évènements et manifestations organisés par la structure. - Disponibilité en soirée selon les besoins du projet. - Permis B et véhicule personnel souhaités. (Sorties en Minibus fréquentes) Formation / Profil souhaité : -Diplôme de niveau BAC+2 à BAC+3 dans l'animation ou le secteur social : BPJEPS, DEJEPS ou DUT carrières sociales, DEIS, Licence intervention ou développement social / projet. -Expérience dans l'animation socioculturelle ou le développement de projets participatifs appréciée.
Vendeur charcuterie Bordeaux Intérim recherche des Vendeurs en Charcuterie pour des missions au sein de divers magasins en grande distribution. Si vous aimez conseiller, satisfaire les clients et travailler en équipe, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Accueillir et conseiller les clients sur les produits charcutiers. Effectuer la coupe et la présentation des produits avec rigueur et professionnalisme. Veiller à la qualité et à la propreté de votre espace de travail. Participer à la gestion des stocks et au réassort des produits. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contrat proposé : Type de contrat : Missions d'intérim en temps complet ou partiel selon vos disponibilités et les besoins de nos clients Rémunération à partir de 12 € de l'heure (selon expérience) 10% d'indemnités de congés payés (ICP)+ 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) Indemnité de déplacement CET Votre profil : Vous avez une première expérience en vente charcuterie. Vous êtes dynamique, souriant(e), et aimez le contact avec les clients. Vous faites preuve de rigueur et de précision dans votre travail. Vous êtes flexible et disponible pour travailler en horaires variables (week-ends et jours fériés). Pourquoi rejoindre Bordeaux Intérim ? Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission. La prise en charge à 50% de votre mutuelle entreprise par notre agence*. La participation aux bénéfices de l'agence. Rémunération attractive et possibilité de mettre en place un CET. L'accès aux services du FASTT (location de voiture, garde d'enfants, logement.). Bordeaux Intérim est une agence spécialisée dans les métiers de bouche et les travaux paysagers, offrant une expertise dans la recherche de profils qualifiés.
l'employeur s'engage au respect des règles dans le cadre du Covid 19
Qui sommes-nous ? LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, révolutionne l'hébergement avec ses résidences étudiantes (Studently), flex-living (Sweetly) et seniors (Serenly). LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, spécialiste des résidences de service (Studently, Sweetly, Serenly), recherche son/sa futur(e) Responsable de Résidence Senior pour une résidence neuve et moderne de 90 lots à Cenon (33). Rejoignez une équipe engagée et contribuez à offrir un cadre de vie exceptionnel à nos résidents seniors ! Vos missions Au cœur de la vie de la résidence, vous serez le/la garant(e) du bien-être et de l'épanouissement des résidents. Vos missions : Veiller à la qualité de vie : hébergement, animations, services et relations avec les familles, vous assurez le confort et le bonheur de nos résidents. Organiser des activités : thés dansants, cours de loisirs créatifs. Vous donnez vie à la résidence ! Développer le rayonnement de l'établissement en collaborant avec l'équipe commerciale : actions commerciales, réseau de prescripteurs et liens avec le tissu local. Gérer les visites et états des lieux : vous accompagnez les résidents de leur arrivée à leur départ. Assurer le suivi administratif et financier : facturation, gestion des stocks, commandes et suivi des dépenses. Garantir la sécurité : vous veillez au respect des normes réglementaires pour assurer la sécurité de tous. Manager une équipe : vous encadrez un animateur et collaborez avec lui pour créer des plannings d'animations attractifs. Votre profil Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et passionné(e) par le service aux seniors ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez une expérience significative dans le secteur du senior et d'excellentes qualités relationnelles. Vous aimez travailler en autonomie, tout en cultivant un esprit d'équipe. Vous êtes proactif(ve) et savez prendre des initiatives pour améliorer le quotidien des résidents. Vous avez le sens de l'organisation et une rigueur administrative à toute épreuve. Ce que nous vous offrons Un CDI avec une rémunération attractive : 3 000€ par mois + Variable annuel. Un poste en roulement avec un week-end sur deux pour concilier vie professionnelle et personnelle. Mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur et ses ayants droits Carte Swile (titres restaurant) Prise en charge à hauteur de 30 € / mois pour une activité sportive Logement de fonction proposé Un environnement de travail moderne et stimulant dans une résidence neuve.
Merci de vous rendre sur le site la Mairie de Cenon pour prendre connaissance de l'offre complète et postuler directement via le formulaire en ligne sur le site de la Mairie La Direction Générale des Services de la Ville de Cenon recrute Un.e assistant.e de la direction générale des services Intégrant une collectivité de plus de 550 agents, vous évoluez au sein de la direction générale des services. Au cœur de la collectivité, la direction générale des services assure la coordination stratégique et opérationnelle de l'ensemble des actions menées par les services municipaux. Sous l'impulsion de la directrice générale des services, la direction générale des services veille à la mise en œuvre du plan d'administration, au pilotage des projets innovants et à la modernisation continue de l'action publique. Composée de quatre pôles (pôle Pilotage Innovation Modernisation de l'administration, pôle Vie administrative et citoyenne, pôle social, jeunesse et famille, et Aménagement du territoire et du patrimoine), elle œuvre au bon fonctionnement de la collectivité et à la qualité du service rendu aux habitants. Appuyée par une cellule de conseillers techniques, elle accompagne les directions dans la conduite de projets structurants, la recherche de financements et le développement de partenariat, notamment avec Bordeaux Métropole. Mission support essentielle au bon fonctionnement de la collectivité, votre poste s'exerce en transversalité avec l'ensemble des directions et en collaboration étroite avec l'équipe de la direction générale des services. Véritable appui opérationnel et organisationnel, vous participez activement à l'efficacité organisationnelle de la direction générale des services et contribuez à la fluidité des échanges entre les services, les partenaires extérieurs et le cabinet du Maire. Vous assurez la gestion administrative et logistique du quotidien, la coordination des dossiers et des signatures, tout en prenant part activement à la mise en œuvre de l'action sociale et des temps forts de la collectivité, dans une logique de service et de cohésion interne. Cadre d'emploi : adjoint.e administratif.ive Poste : CDD de 3 mois Vos horaires : 36h15h par semaine avec des horaires variables Lieu de travail : pôle administratif municipal Vos missions en bref. - Vous assistez au quotidien la direction générale afin de fluidifier et faciliter l'exercice des missions et la prise de décision - Vous gérez le traitement, l'organisation et le partage de l'information - Vous gérez l'action sociale de la collectivité en... ! Rendez-vous sur le site de la Mairie pour visualiser l'offre complète et postuler !
Notre agence Adéquat de LIBOURNE recrute de nouveaux profils en tant qu'Agent de quai (F/H) sur CARBON BLANC. Missions : - Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises, produits ou matières premières - Charger et décharger les marchandises, produits ou matières premières des camions - Contrôler la qualité des produits et de la fiabilité des livraisons - Gérer le positionnement des camions sur le quai. Horaires du lundi au vendredi 4h 9h (25h/semaine). Rémunération et avantages : - Taux horaire 12.53€ + majoration heures de nuit + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
LE POSTE Rattaché(e) à l'équipe commerciale vous avez pour missions de prospecter une clientèle de particuliers seniors et de prendre chaque jour des rendez-vous pour la force de vente de l'entreprise. Vous aimez le travail d'équipe, votre mission est d'aider les vendeurs à ne faire que leur métier; VENDRE en leur remplissant leurs planings de RDV. LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE - Qualité de vie respectée : horaires 8h30 - 15h15 ou 8h30 - 16h15 du lundi au vendredi - Rémunération attractive à la hauteur de vos compétences et de votre détermination primes de production et primes de qualité. - Ambiance de travail privilégiée. - Plateau à taille humaine. - Accompagnement et suivi personnalisé pour une montée en compétence qui vous permet d'accéder à vos primes. LABORELL est à la recherche de talents motivés, sérieux et expérimentés. Nous vous proposons un poste en CDI, vous aurez une mutuelle d'entreprise, des possibilités d'évolution pour les meilleurs d'entre vous. Vous bénéficierez d'une solide formation qui vous permettra d'avoir des arguments solides. Poste basé sur Carbon-Blanc.
Le Centre Communal d'Action Sociale recrute un agent chargé de la logistique, de la caisse et de la régie dans l'épicerie solidaire. La mission consiste à assurer, en trinôme avec la gestionnaire et l'économe : le fonctionnement global de l'épicerie, par l'approvisionnement (logistique), le stockage, l'accueil, l'animation et la vente en lien avec l'équipe de bénévoles et la responsable de la structure. Description du poste : -Contrat PEC -Disponibilité de 8h30 - 12h30 et de 13h30 - 18h30 le mardi -Disponibilité le jeudi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 18h le jeudi -Heures complémentaires effectuées les lundis ou vendredis matin -Affectation: Centre Communal d'Action Sociale Profil recherché : accessible à partir d'un CAP /BEP en magasinage, distribution, vente, gestion logistique Missions propres : - Organiser l'enlèvement, la ramasse et le tri des marchandises - Mettre en rayon les produits - Étiqueter les produits en rayon - Tenue de la caisse et des comptes quotidiens (clôture de caisse) - Fonction de régisseur suppléant et des activités liées à la régie : - Tableau de suivi, récapitulatif des sommes encaissées, suivi des montants virés sur le compte, remise de chèques et d'espèces, suivi du compte DFTnet Missions partagées : - Accueillir et informer les clients - Animer de la vie bénévole - Ranger et nettoyer le matériel - Participer à l'animation des ateliers Expérience et compétences requises : - Permis B : conduite d'un camion - Aisance avec l'outil informatique - Technique commerciales et logistiques - Animation ou médiation sociale VOUS DEVEZ ETRE ELIGIBLE AU CONTRAT PEC ET VERIFIER AUPRES DE VOTRE CONSEILLER REFERENT FRANCE TRAVAIL OU PLIE OU MISSION LOCALE
L'agence LIP Hotellerie-restauration recherche pour son client (cuisine centrale dédiée à la préparation de repas destinés aux crèches et structures de la petite enfance), un cuisiner de nuit pour préparer des repas en quantité, avec une cadence importante. Vos missions : -Préparation des plats chauds et froids selon les fiches techniques et consignes du chef cuisinier. -Découpe et préparation des fruits et légumes, en veillant à l'équilibre nutritionnel et à une présentation adaptée aux jeunes enfants. -Participation à la production, de la mise en place au dressage, dans le respect strict des règles HACCP. -Entretien du poste de travail, du matériel et contribution au nettoyage en fin de service. Conditions : Horaires de nuit : 22h30 - 6h30. Mission dans une structure engagée pour la qualité des repas servis aux enfants. Le poste est basé à Ambares-Et-Lagrave Profil recherché : -Expérience souhaitée en restauration collective ou traditionnelle, idéalement en production en volume. -Maîtrise des normes d'hygiène alimentaire. -Rigueur, rapidité, organisation et goût du travail en équipe.
--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- --- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance vous préparant à un titre professionnel RNCP de Conseiller(ère) en vente (CV - niveau 4 équivalent BAC), le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire dans le domaine de la boulangerie/ pâtisserie situé sur le secteur de Lormont. Profil recherché : - Un niveau CAP/BEP, classe de 1ère. - Vous avez envie de vous former au métier de Conseiller(e) de vente qui vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la vente de produits et de services associés. - Une bonne aisance relationnelle, un sens du conseil, goût pour la vente. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Contribuer à la propreté de la boulangerie, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation du point de vente, Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
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Aquila RH' Cenon recherche pour un client, spécialiste de la carrosserie industrielle, un monteur - assembleur (H/F). Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Lecture de plans - Positionnement de tous les éléments sur la carrosserie selon le plan - Assemblage des éléments du plateau - Montage des éléments recevant la grue - Soudure semi-auto possible Votre profil: De formation chaudronnerie, mécanique ou simplement muni de plusieurs expériences en montage, vous êtes passionnés par la construction mécanique et souhaitez contribuer à des projets d'envergure au sein d'un groupe international, alors n'hésitez pas une seconde, envoyez nous votre CV. Les avantages AQUILA RH' : - Inscription au Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés chaque fin de mois - Acompte de paie tous les mardis et jeudis - Accès au programme d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ..).
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Intitulé du poste : Assistant(e) Administration et Financier / Négoce en matériaux de construction Description de l'entreprise : GAP MATÉRIAUX est une société de négoce en matériaux de construction, basée en Guyane française et développant ses ventes à l'export. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un(e) Assistant(e) Administration et Financier(ère) pour son site de la Rive Droite (Bordeaux et environs). Description du poste : Sous la responsabilité de la direction, vous assurez la gestion administrative, comptable et financière de la société. Vos missions principales seront les suivantes : Établir et contrôler les factures clients et documents de transport. Assurer le contrôle de conformité des pièces administratives et commerciales. Effectuer les rapprochements bancaires et la saisie comptable (ventes, achats, règlements). Gérer les courriers électroniques, relances clients et le suivi des règlements. Gérer les paies, pointages et le suivi administratif du personnel. Être en contact avec les partenaires externes : cabinet comptable, banque, fournisseurs, douane, etc. Profil recherché : Expérience exigée : minimum 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans le négoce, le BTP ou la logistique. Formation souhaitée : Bac +2 minimum (type BTS Comptabilité-Gestion, Assistant de gestion PME-PMI, ou équivalent). Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). La connaissance du logiciel SAGE (Gestion commerciale & Comptabilité) est un atout apprécié. Qualités recherchées : autonomie, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et discrétion. Conditions de travail : Contrat : CDI Durée hebdomadaire : Temps plein (35 heures) Lieu de travail : Rive Droite (Bordeaux / Artigues / Floirac) Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Selon profil et expérience Compétences clés : Facturation et contrôle de conformité Comptabilité générale Rapprochements bancaires Gestion de la paie et du personnel Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques Gestion des relances clients Logiciel SAGE (souhaité) Contact / Candidature : Envoyer votre CV et lettre de motivation à : Email : contact@gap-materiaux.com (Objet : Candidature - Assistant(e) Administration et Financier(ère))
Entreprise De négoce en matériaux de construction
Employé(e) de maison H/F - Artigues-près-Bordeaux et alentours Vous aimez rendre service, faire briller les intérieurs et valoriser votre savoir-faire ? Rejoignez Shiva, expert du ménage et du repassage à domicile ! En intégrant notre agence de Fargues-Saint-Hilaire, vous rejoignez une communauté de 20 000 employé(e)s de maison Shiva reconnu(e)s pour leur professionnalisme et leur fierté d'exercer ce métier. Ce que nous vous offrons : Des clients réguliers, sélectionnés pour vous La liberté de choisir vos jours et horaires en fonction de vos disponibilités Des interventions proches de chez vous Un salaire attractif et évolutif Un accompagnement personnalisé par votre agence De réelles opportunités d'évolution vers des postes en agence Vos missions au quotidien : Entretenir les domiciles (aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver) Prendre soin du linge (repassage) Respecter les consignes de sécurité liées au matériel et aux produits ménagers Votre profil : Vous êtes autonome, organisé(e) et avez le sens du service Vous avez au minimum 3 mois d'expérience dans le ménage (chez des particuliers ou en hôtellerie) Et/ou vous êtes salarié(e) en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus Avec Shiva, vous exercez un métier reconnu, proche de chez vous, et profitez d'un accompagnement qui valorise votre travail au quotidien. Faites briller votre talent avec Shiva
LA VILLE DE PAREMPUYRE RECRUTE UN(E) ASSISTANT (E) DE DIRECTION - DIRECTION GENERALE Proche collaborateur du Directeur Général des Services, l'assistant de direction rattaché à la Direction générale travaille en lien avec l'ensemble des services internes pour apporter une aide permanente au DGS en termes d'organisation personnelle, de gestion, de communication et d'information. Il assiste le DGS dans le suivi des dossiers, la mise en œuvre du projet d'administration et la préparation et l'organisation des assemblées. Il peut être amené à piloter des projets transversaux portés par la Direction Générale. VOS MISSIONS et ACTIVITES / Gestion de l'agenda du DGS Organisation et planification de réunions Accueil téléphonique et physique du secrétariat Rédaction et diffusion de courriers, notes de service, comptes rendus de réunion Accompagnement du DGS dans la coordination des différentes directions (préparation et suivi de réunions et autres instances de discussion) Participation ponctuelle à diverses réunions de travail (internes ou externes), selon les besoins de la Direction Générale Rédaction et suivi des actes réglementaires (arrêtés, décisions du maire) Développement d'outils d'aide à la décision Lien avec les partenaires institutionnels (Bordeaux Métropole, Préfecture, CADA,.) Accompagnement administratif de l'ensemble des services - Ressource interne Veille et assistance juridique Assure le respect des échéances réglementaires Coordination du retour des éléments nécessaires à l'assemblée délibérante auprès de la direction générale Contrôle juridique des actes en lien avec les directions concernées Préparation des ordres du jour, convocations et documents nécessaires à la tenue de l'instance Assurer le bon déroulement de la présentation des actes lors des séances du conseil municipal Assurer le suivi des délibérations (entrée en vigueur et exécution) Distribution et collecte du courrier des services Enregistrement du courrier Gestion et mise à jour du logiciel métier gestion du courrier - Paramétrage et suivi avec le prestataire Formation et accompagnement quotidien des services dans l'utilisation du logiciel métier de gestion du courrier Pilotage de projets transversaux à la demande du DGS Référent archives Intérim du secrétariat du Maire en cas d'absence (reprise de ligne téléphonique, suivi des affaires courantes). Intérim de l'accueil général en rotation en cas d'absence (accueil physique et téléphonique) VOS SAVOIRS Connaissance et maîtrise du fonctionnement des collectivités et du processus délibératif Maîtrise des outils bureautiques Maitrise des règles de l'expression orale et écrite de qualité Bonne connaissance des outils de planification et suivi Bonnes notions d'organisation et de gestion du temps de travail VOS SAVOIRS FAIRE Aisance rédactionnelle Travailler en équipe et assurer les transmissions selon les consignes et les procédures définies Traiter les demandes des usagers, des partenaires et des services Établir et mettre en forme des documents administratifs Intégrer les priorités du service dans la gestion quotidienne des activités VOTRE SAVOIR ETRE Autonomie et initiative dans la mise en œuvre du travail Discrétion et réserve professionnelles absolues Rigueur, organisation et méthode Sens de l'écoute et de la priorisation Diplomatie et aisance relationnelle
Vous avez le sens du commerce et vous aimez les challenges ? Dans le secteur de l'univers du plein air et des loisirs, nous vous proposons un poste de Conseiller commercial en magasin H/F auprès d'une clientèle passionnée par l'univers des camping-cars, vans et fourgons aménagés. Vos missions : - Accueillir, conseiller et développer la clientèle - Assurer la vente des produits dans le magasin et sur le catalogue - Participer aux consignes merchandising et à la tenue de l'espace de vente - Contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin - Réaliser vos objectifs de vente - Assurer le reporting auprès de votre Responsable du magasin - Organiser l'espace : réassorts, gestion des stocks, manutention, gestion des retours, organisation de la réserve Le profil recherché Titulaire à minima d'un Bac +2 en Commerce/Vente ou équivalent et maîtrisant les techniques de vente, vous avez une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. D'un naturel persuasif, curieux et dynamique, votre fibre commerciale vous permet de convaincre votre interlocuteur dans la vente directe en magasin et réaliser le chiffre d'affaires qui vous est fixé pour augmenter votre salaire. Vous aimez les produits techniques et vous vous intéressez à l'univers des véhicules de loisirs pour fidéliser une clientèle passionnée et passionnante. Grâce à un accompagnement managérial de qualité et une formation produits tout au long de votre cursus par notre organisme de formation interne, vous deviendrez rapidement un challenger reconnu dans le domaine du plein air et des loisirs ! Rémunération globale brute annuelle : 24400€ auquel s'ajoute 15% de prime d'intéressement + variable sur objectifs Processus de recrutement : Pré qualification téléphonique par RH Entretien avec Manager et N+2
Le Groupe Narbonne Accessoires a créé en 2002 le premier Réseau de 10 Centres Techniques Carrosserie (CT Carr) spécialisés dans les métiers de la réparation de camping-cars et dans la vente de pièces détachées. Site entreprise : http://www.narbonneaccessoires.fr/
Pharmacie Montsouris à Bassens à 5 minutes du Pont d'Aquitaine cherche préparateur/trice à temps complet pour un CDD de 1 an. Contrat évolutif Ambiance jeune et dynamique. Tous les profils seront étudiés. Diplôme de préparateur exigé.
L'art des bébés est un petit groupe de cinq structures, accueillent des enfants de 3 mois à 3 ans, mettent l'art et la créativité au cœur de son projet éducatif. Nous croyons en l'importante du jeu libre, de l'expression artistique et de l'éveil sensoriel dans le développement des enfants. Diplôme ou qualification exigé : CAP AEPE avec 2 ans d'expérience exigé Auxiliaire de puériculture Assistante maternelle avec 3 ans d'expérience Autre diplôme lié à la petite enfance (bac pro ASSP, etc.) Type d'emploi : Temps partiel, CDI à compter du 05 janvier 2026 Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Recrutement : Contrôleur Technique Confirmé Auto & Moto (H/F) - CDI Vous êtes contrôleur technique confirmé, passionné par votre métier, rigoureux, impliqué à 100%, et doté d'un fort sens du commerce et du contact client ? Nous avons besoin de vous pour rejoindre notre équipe dynamique ! Vos missions : Réaliser les contrôles techniques réglementaires auto et moto avec professionnalisme. Assurer un accueil client chaleureux et de qualité, avec un vrai sens du service. Participer activement à la vie et au développement commercial de plusieurs centres. Vous déplacer sur différents sites Bordeaux et sa périphérie. Ce que nous vous offrons : CDI à temps plein. Voiture de fonction pour vos déplacements inter-centres. Mutuelle 100 % prise en charge, tickets restaurant, prime sur objectifs. Salaire évolutif selon votre expérience et votre profil. Votre profil : Diplôme de contrôleur technique en cours de validité (auto & moto). Expérience confirmée dans le métier. Autonomie, polyvalence, sérieux, sens du relationnel et esprit d'équipe. Envie de s'investir durablement dans un projet où l'humain et la qualité de service priment Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV et lettre de motivation
Au sein de notre Entreprise Adaptée, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Réaliser ou modifier la mise en forme de documents, effectuer le réglage des machines, réaliser l'impression des documents, assurer les divers travaux de façonnage (assemblage, pliage, agrafage, massicot) pour 40% du temps environ. - Préparer des fichiers informatiques sous Excel pour 30% du temps environ. - Gérer la mise sous pli mécanique ou manuelle pour 30% du temps environ. POSTE RÉSERVÉ AUX PERSONNES TITULAIRES D UNE RQTH
Handirect est une entreprise adaptée spécialisée dans les services administratifs auprès des entreprises : routage, saisie, impression, mise sous enveloppe, opérations téléphoniques, services sur mesure. Handirect est présent en France depuis 24 ans et compte 18 agences au service des clients très variés. Notre agence Handirect Bordeaux a ouvert en mai 2018 et compte à ce jour 4 salariés.
Entreprise, jeune et dynamique, de déconstruction et désamiantage, recherche un.e assistant.e de direction pour compléter son équipe au sein de nos services administratifs. Vous assurerez: - le suivi, - l'archivage - l'organisation de nos chantiers du devis à la facturation. Vous êtes autonome, conscienceux.se et surtout dotée d'une bonne logique alors n'hésitez pas à postuler. Fort/e d'une expérience dans le BTP, vous participez également aux réponses aux marchés publics et privés. Une connaissance du logiciel EBP et/ou Track déchet est un plus.
EN CONFORMITE AVEC LA REGLEMENTATION DDCS ET LES REGLES COLLECTIVES : ELABORER, CONTROLER LA MISE EN SECURITE PHYSIQUE ET AFFECTIVE DES ENFANTS, DE L'EQUIPE Mettre en œuvre une organisation adaptée, l'ajuster, contrôler son efficacité Elaborer les procédures d'urgence (PPMS-Exercice Incendie), vérifier leurs pertinences, les appliquer, prendre les mesures nécessaires, informer Observer, échanger, soutenir les animateurs dans le cadre des RPS METTRE EN ŒUVRE LE SUIVI ADMINISTRATIF Suivi et saisi des effectifs quotidiennement Mettre à jour les fiches complémentaires TAM Elaborer un rétro planning en vue de tenir les échéances Transmettre les besoins en vue de faire engager les dépenses Responsabilité de régie d'avance et de recettes Saisir les heures effectuées par les animateurs en vue du paiement FEDERER ORGANISER ET ACCOMPAGNER L'EQUIPE D'ANIMATION Poser le cadre de travail nécessaire à la mise en œuvre du projet pédagogique et projet d'animation Construire et animer la dynamique de groupe Participer et faciliter la montée en compétence des animateurs en fonction de leur besoin et de leur capacité Pourvoir aux outils et moyens nécessaires à chacun Observer et faire part de ses observations en vue d'ajuster, améliorer ou conforter la pratique lors des temps de face à face éducatif Préparer et réaliser les entretiens professionnels des animateurs de l'adjoint Préparer et Animer des réunions ELABORER METTRE EN ŒUVRE, CONTROLER LA MISE EN SECURITE PHYSIQUE ET AFFECTIVE DES ENFANTS, DE L'EQUPIPE Mettre en œuvre une organisation adaptée, l'ajuster, contrôler son efficacité (en conformité avec la règlementation) Appliquer les procédures d'urgence, prendre les mesures nécessaires, informer Observer, échanger, soutenir les animateurs dans le cadre des RPS ACTIVITE DE MANAGEMENT Faire respecter le cadre de travail, les règles collectives (règlement intérieur, notes de service) Partager les objectifs à atteindre en cohérence avec le projet de service, mobiliser les moyens nécessaires (matériels, humain, formation, budget etc..) Définir les attendus au quotidien et organiser le travail en conséquence Assurer la circulation de l'information des agents par des réunions d'équipe régulières Favoriser la participation des agents concernés à l'élaboration des projets, valoriser les résultats obtenus Mobiliser, dynamiser et développer une cohésion d'équipe. S'assurer des bonnes conditions de travail et de l'utilisation du matériel de protection si nécessaire Réguler les relations sociales au sein de son équipe, les prévenir en identifiant les premiers signes d'alerte Accompagner les agents dans leurs problématiques professionnelles, favoriser la montée en compétence Elaborer les fiches de postes et en assurer le suivi (si évolution de poste ou des missions) Réaliser les entretiens professionnels annuels Participer à la cohérence managériale au sein du service Activités secondaires : Participer aux ateliers PEDT APP (Analyses des Pratiques Professionnelles) Participation au conseil d'école, conseil de maîtres, équipes éducatives Toutes demandes de la hiérarchie Techniques : Maitriser la règlementation d'accueil collectif de mineurs Maitriser la méthodologie de projet Connaissance des dispositifs déployés sur les structures PRISE DE POSTE POUR SEPTEMBRE
Agent Général d'assurance sur le secteur des 4 Pavillons à Lormont recrute en CDI Collaborateur ou Collaboratrice d'agence à plein temps. Le poste : Gestion de sinistres : Ouverture /Gestion et Suivi / Règlement. Convention IRSI et IRSA maîtrisées souhaitées Gérer et suivre un portefeuille de client. Accueil clients en Agence et au Téléphone. Conseiller, souscrire les assurances IARD auto, MRH / Prévoyance simples. Convention CIDRE souhaitée Gestion administrative avec suivi des pièces, relance paiements, gestion des contentieux. Relances et prospection téléphonique. Ce poste peut être évolutif suivant vos compétences et ambitions personnelles et bien sûr de votre implication quotidienne. Votre profil : De nature dynamique, vous aimez le contact et apporter satisfaction a vos clients. Consciencieux, rigoureux, et appliqué administrativement, vous êtes organisé et réactif aux demandes des clients. Vous avez une expérience d'au moins 2 a 3 ans dans l'assurance et de préférence en agence. Votre mission serra de fidéliser la clientèle et de travailler la multi détention. Rémunération : Composée d'un fixe variable suivant expérience. Mutuelle d'entreprise. Contrat d'intéressement. PEE / PERCO Challenges Compagnie et Agence occasionnant des primes ou bons cadeaux. Vos horaires ; Possibilité d'aménager le temps de travail sur 4jours. Possibilité temps partiel 30h Du lundi au vendredi 9h30-12h30 et 14h-18h Avec congés dès la 1ere année. Place de parking réservée
Vous êtes passionné de camion ? Vous appréciez l'autonomie ? Devenez Conducteur Routier pour le Groupe Brangeon. Nous vous formons à ce métier ! Missions : Vous serez formé à la conduite de poids lourds. En collaboration avec votre exploitant, vous réalisez le transport de marchandises. - Vous manipulez un matériel technique ; - Vous gérez le relationnel client lors de vos interventions ; - Vous établissez le suivi de votre activité via l'utilisation de l'informatique embarquée (suivi dématérialisé à 100%) ; - Vous veillez à l'entretien de votre véhicule et contrôlez les équipements ; - Vous respectez la réglementation transport et les normes de sécurité en vigueur. Profil recherché : Vous êtes intéressé par le secteur du transport et recherchez une formation qui vous permettra à l'issue d'occuper un poste de conducteur poids lourd. Vous êtes rigoureux, consciencieux et vous avez envie d'apprendre. Nos activités vous demanderont de l'autonomie et de l'adaptabilité. Ce poste nécessite également de la manutention pour le chargement et déchargement des camions. Nous vous accompagnons pour vous former à ce métier. Vous bénéficiez d'un programme d'intégration sur mesure dès votre arrivée au sein de notre Groupe. - Contrat professionnel d'une durée de 12 mois, rémunéré (3 mois en centre de formation et 9 mois en entreprise) - Possibilité d'obtention du Permis C, FIMO/FCO, ADR et caces Grue - Poste au départ de Carbon Blanc (33)
Votre profil Nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines (H/F) expérimenté et dynamique. Une solide expérience est attendue en gestion des ressources humaines dans un environnement similaire (+500 collaborateurs/multisites) et en management d'équipe (3 à 7 collaborateurs). Au-delà de ce parcours et bagage RH, c'est bien une expérience concrète et éprouvée dans une fonction de même envergure qui fera la différence et vous aura permis de développer : -Une excellente vision stratégique RH, vous savez fixer votre feuille de route avec pédagogie et bienveillance auprès des équipes et garder le cap établi, -Une approche agile des sujets RH favorisant le lien et le développement des équipes : les missions sont nombreuses et de nouveaux sujets peuvent émerger, vous saurez vous reposer sur votre polyvalence et une approche méthodique pour vous adapter, -Un sens de l'écoute tout en affirmant avec sincérité ses convictions et son envie de travailler en transversalité, -Une culture forte de l'excellence opérationnelle : Vous aimez aller au contact des équipes, rencontrer les collaborateurs et agir au cœur de l'activité opérationnelle. Votre personnalité vitaminée et enthousiasmante facilitera l'appréhension culturelle et ses nombreux défis associés. Votre poste Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un DIRECTEUR RESSOURCES HUMAINES (H/F) en CDI implanté sur Saint Loubès. Rattaché au PDG, vous intervenez sur les missions suivantes : Stratégie et Gestion des Ressources Humaines : -Développer et mettre en œuvre la stratégie RH en alignement avec les objectifs de l'entreprise. -Superviser le recrutement, la gestion des talents et les plans de succession. -Conseiller la direction générale sur les enjeux stratégiques liés aux ressources humaines. Formation, Développement et Performance : -Identifier les besoins en formation et mettre en place des programmes de développement des compétences. -Superviser les systèmes d'évaluation de la performance et développer des plans d'action pour l'amélioration continue. Relations Sociales et Conformité : -Gérer les relations sociales, les négociations avec les partenaires sociaux et la résolution des conflits. -Assurer la conformité avec les lois du travail, les réglementations sociales et les normes de sécurité. Administration du Personnel et Gestion des Données : -Superviser la gestion de la paie, des avantages sociaux et de l'administration du personnel. -Gérer les systèmes d'information RH et utiliser les données pour éclairer la prise de décision stratégique. Communication Interne et Culture d'Entreprise : -Développer des stratégies de communication interne pour favoriser l'engagement des employés. -Promouvoir une culture d'entreprise positive et inclusive, et organiser des événements pour renforcer cette culture. Avantage et conditions : -Lieu : Saint Loubès (33) -Contrat : CDI - Temps plein -Statut : Cadre -Salaire à partir de 50K brut annuel -Horaires du lundi au vendredi -Déplacements réguliers (Sud /Sud-Ouest) -Disponibilité : Dès que possible Votre entreprise Notre client est une entreprise familiale indépendante spécialisée dans le transport routier de marchandises depuis plus de nombreuses années. Leur organisation est structurée autour de valeurs fortes : -Proximité : où chaque collaborateur compte. -Professionnalisme : pour un service de qualité, respectueux des engagements clients et des normes en vigueur. -Évolution : en phase de modernisation de leurs outils (digitalisation des processus, refonte du système d'information comptable et logistique), ils cherchent des talents prêts à s'engager dans cette dynamique. Pourquoi les rejoindre ? -Environnement Dynamique : Travailler dans une entreprise de transport dynamique et en constante évolution offre un environnement stimulant et varié, idéal pour les professionnels qui aiment les défis. -Impact Stratégique : En tan
Cabinet de recrutement
Vous avez pour projet de devenir Assistant(e) de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons : - Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage) - Un contrat de travail de 12 mois - Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail - Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Titre Professionnel ADVF en contrat d'alternance ! Avantages : - Une rémunération de 1817,55 euros bruts - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés - Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat - Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !
Le GEIQ SAGE embauche des Aides à domicile H/F (en Gironde et Haute-Vienne) en contrat de professionnalisation, soit avec le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF), soit avec le Diplôme d'Etat Accompagnant(e) Éducatif et Social (DE AES), contrat adapté à tous âges, hors mineurs, pour les former au métier de et les orienter vers un emploi durable et qualifié.
VEHICULE OBLIGATOIRE Vous avez pour projet de devenir Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons : - Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage) - Un contrat de travail de 12 mois - Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail - Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Diplôme d'état AES en contrat d'alternance ! Avantages : - Une rémunération de 1817,55 euros bruts - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés - Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat - Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !
Manpower Cabinet Experts Bordeaux recherche pour son client, un acteur du secteur d'assistance technique, d'inspection, d'audit et contrôle technique en Construction, un(e) Chargé d'affaires SSI et SPRINKLER (H/F). Sous la responsabilité du Manager, le Chargé(e) d'affaires Sécurité Incendie (SI) & Sprinkler assure pour le compte de notre client le développement des activités SI/Sprinkler à l'international , la gestion des affaires/projets ainsi qu'une partie de la production comme spécialiste sur le volet SI/Sprinkler. Il sera en charge également : - du développement de l'activité SI & Sprinkler: définition des besoins clients, actions commerciales en lien avec la Direction, réponse à des appels d'offres (rédaction d'offres techniques et commerciales). - du pilotage, de la gestion de projets & affaires comprenant un volet SI : supervision technique, coordination des intervenants, interface avec le client, suivi administratif et financier. - d'interventions sur tout type de missions: en industriel, ERP/IGH, résidentiel ou offshore (installations neuves ou en exploitation): Revue de conception, Audit d'Installations Incendie/Sprinklers, - de l'accompagnement technique, vérifications périodiques, audit de Prévention et Conseil Incendie - d'animer des formations dans le domaine Incendie / SST. - de contribuer également aux actions de la Direction Technique International: support technique aux filiales, formation interne, développement de nouveaux produits, veille réglementaire, mise à jour des outils/ressources matérielles. D'abord, votre cursus : - Technicien supérieur spécialisé (Bac2) ou Ingénieur (Bac 5) filière Bâtiment ou Industriel, avec des compétences en SSI, Sprinkler, extinction automatique gaz et désenfumage - Expérience de 8 ans minimum sur un poste similaire (organisme de contrôle ou équivalent. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles : - Connaissance des réglementations et standards internationaux ou capacité d'adaptation à différents systèmes normatifs (réglementation française, NFPA, BS, International Building Code.). - Autonomie, rigueur, aptitude à manager une petite équipe projets et à coordonner des intervenants multiples. Goût prononcé pour la technique. - Sens de l'organisation et motivation à travailler à l'étranger (déplacements ponctuels à prévoir en France et à l'étranger). Aisance au contact de culture et environnements variés Maîtrise écrite et orale de l'anglais.
Notre restaurant "LE FIRST" recherche un(e) Employé(e) de Restauration (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le restaurant est situé à ST ANDRE DE CUBZAC (33240). Offre à pourvoir immédiatement Vos missions : - Accueillir les clients et les accompagner à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre au personnel de cuisine - Servir les plats et boissons aux clients - Assurer le réapprovisionnement des fournitures nécessaires à la salle à manger - Nettoyer et entretenir les tables, chaises et autres équipements de la salle à manger - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels Compétences requises : - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler en équipe - Bonne capacité d'organisation et de gestion du temps - Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et sous pression Avantages : Restaurant d'entreprise Travail en journée Heures supplémentaires majorées
Nous recherchons un(e) Chef(fe) Magasinier(e) pour gérer et optimiser notre entrepôt de production. Vous aurez pour mission principale d'assurer la gestion des marchandises, du stockage et des flux logistiques tout en respectant les normes de sécurité et d'organisation de l'entreprise. Voici vos principales missions : Assurer la bonne tenue du stock : suivi des ordres de fabrication, justification du stock, mise en stock et application de la stratégie logistique. Organiser la réception des marchandises de l'entrepôt et optimiser l'espace de stockage. Préparer la marchandise pour envoi en production. Mettre en place un inventaire tournant mensuel couvrant toute la gamme de produits. Réimplanter le nouvel espace de stock selon les besoins et contraintes de l'entreprise. Détecter et signaler les dysfonctionnements éventuels. Veiller au respect des consignes de sécurité et des règles internes de l'entreprise. Management d'un magasinier.
EDEAccess est un service d'accompagnement qui allie parcours de santé et parcours professionnel. Il propose un accompagnement individualisé pour construire un projet professionnel, développer ses compétences et se rétablir sur le plan de la santé. Nous recherchons trois job coach pour compléter notre équipe girondine. Vos missions principales seront : - Démarchage auprès des entreprises : prospection, sensibilisation au public accompagné, appui conseil, adaptation du poste et médiation - Appui renforcé sur l'accompagnement à l'emploi - Appui technique : évaluation, soutien, élaboration et validation de projets professionnels, TRE, accompagnement dans l'emploi et sécurisation des parcours - Suivi rapproché post recrutement : soutien pour sécuriser le maintien dans l'emploi, ajustement du parcours en fonction des difficultés identifiées - Organisation et animation d'ateliers collectifs Titulaire du titre de Chargé d'Insertion Pro, une formation de job coach est indispensable. Déplacements dans le département de la Gironde. Doté/e d'un très bon relationnel et d'une grande rigueur, vous aimez travailler en autonomie. CDD temps plein, rémunération selon expérience et classement conventionnel selon la convention du l 5 mars 1966 (SMIC + prime SEGUR minimum)
EDÉA Ensemble Développons l Accompagnement Association loi 1901 à but non lucratif.. Elle développe une mission d utilité sociale en intervenant en faveur de personnes en situation de handicap mental/psychique et des personnes en situation de précarité. Implantée sur la Métropole de Bordeaux et en périphérie, elle emploie 250 professionnels au profit de plus de 1 000 bénéficiaires.Gestionnaire de 13 établissements. Elle s engage pour développer une offre variée de services auprès des personnes
VEHICULE OBLIGATOIRE Vous avez pour projet de devenir Assistant(e) de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons : - Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage) - Un contrat de travail de 12 mois - Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail - Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Titre Professionnel ADVF en contrat d'alternance ! Avantages : - Une rémunération de 1817,55 euros bruts - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés - Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat - Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !
Nous recherchons pour notre client des échafaudeurs pour des chantiers en Aquitaine ou en Grands déplacements. Notre client développe des solutions personnalisées liées aux problématiques d'efficacité énergétique des installations industrielles, quelle que soit la taille et la nature. Ils interviennent tant sur des nouvelles installations que sur des travaux d'extension, de rénovation ou de maintenance. -vous réalisez le montage d'échafaudages simples et complexes, leur réception et leur démontage. -vous connaissez les différents types de matériel, les règles de montage indiquées dans la notice constructeur, l'arbre de décision -vous savez lire des plans et notes de calcul Rémunération : -Taux horaire à définir en fonction du profil -Indemnités transport, trajet et repas En intégrant MANPOWER vous percevez 10% d'IFM et 10% ICP. Vous avez également accès à un CET à 8% d'intérêts annuels -Vous êtes doté.e d'une première expérience et d'une bonne connaissance de l'environnement industriel -Vos habilitations MONTAGE ECHAFAUDAGE et TRAVAIL EN HAUTEUR sont à jour. -Vous pouvez nous apporter technicité, motivation et dynamisme Intégrer chez notre client c'est rejoindre une super équipe et intervenir sur des chantiers d'envergure ! Cette mission vous intéresse ? N'hésitez-pas et contactez-nous pour un entretien au sein de notre agence MANPOWER ! En intégrant MANPOWER, vous bénéficiez de notre COMPTE EPARGNE TEMPS rémunéré à 8% et des avantages de nos COMITES D'ENTREPRISE.
Votre agence Crit Bordeaux-Gradignan recherche des Opérateurs assainissement PL (H/F) pour ses clients sur les communes de Bassens, Mérignac ou encore Martignas Vous bénéficiez d'une expérience significative dans ce domaine et êtes motivé, alors ce poste est fait pour vous ! Vos mission seront les suivantes : - Assurer les opérations d'assainissement des réseaux et des ouvrages publics - Utiliser un camion PL hydrocureur - Curer, détartrer et désinfecter les réseaux d'évacuation - Entretien de postes de relevage, - Réaliser des interventions d'urgences (désobstruction des canalisations, pompage) - Pompage des ouvrages de stations d'épuration des eaux usées et de bassins d'étalement - Hydrocurage de réseaux - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur - Effectuer la maintenance préventive et curative du matériel Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Contrat : CDI / CDII / Intérim Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'assainissement - Titulaire d'un BEP/CAP en assainissement ou domaine similaire - Permis PL obligatoire - Connaissances des normes de sécurité - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre expertise mise en avant.
Manpower AMBARES recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de menuiseries extérieures et intérieures en aluminium, un Opérateur de production en menuiserie (H/F) sur Carbon Blanc Vos principales missions En prise directe avec votre chef d'atelier, au sein d'une équipe, vous fabriquez des menuiseries en aluminium. -Assemblage, montage, découpe des éléments de menuiserie -Intervention sur les machines -Préparation et pose d'accessoires en respectant les objectifs de production -Contrôle qualité -Travail en atelier -Manutention diverse Horaires de travail du lundi au vendredi de 6h à 14h ou en 2x7 (6h-13h30/13H30-21H) selon la planification Votre rémunération et avantages Manpower : -Taux horaire de 11,88 /h prime de production auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com) -vous êtes dynamique, rigoureux(se) et minutieux(se) -vous avez démontré une capacité manuelle en toute autonomie -vous êtes motivé(e), avez envie de développer de nouvelles compétences et apprendre un nouveau métier ! Ce poste est fait pour vous, nous attendons votre candidature ! A très vite !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Superviseur réception H/F dans le secteur d'activité Industrie pharmaceutique / Biotechnologies à ST LOUBES. Vos missions seront les suivantes : Exploitation : - Assurer le suivi de l'activité avec le plan de transport : arrivées, pointage des palettes et demande de retour. - Gérer le départ des tractionnaires et les arrivées des tractions en veillant à la conformité des températures durant le déchargement. - Traiter les EDI partenaires. - S'assurer que les travées de distribution facilitent le départ des chauffeurs, notamment par un zoning et la mise à disposition des étiquettes. - Anticiper les mises en distribution en communiquant quotidiennement avec l'équipe de distribution, en analysant l'augmentation de l'activité et en demandant des moyens adaptés. - Gérer le rapport d'arrivage. - Prendre les mesures d'urgence nécessaires en cas d'anomalie et traiter les non-conformités de réception (colis abîmés, dévoyés) - Analyser quotidiennement l'activité quai : productivité, qualité de traitement, maîtrise du coût au point, taux de remplissage Organisation du travail : - Planifier activité et organisation du travail en respectant l'efficacité, la productivité ainsi que la législation en vigueur. - Contrôler le travail des équipes et des partenaires pour atteindre les objectifs opérationnels. - Animer les briefings d'activité, de qualité et de sécurité, et assurer le passage de consignes avec l'équipe de l'après-midi. - Évaluer et développer les compétences des collaborateurs, notamment par l'accueil et la formation des nouveaux Administratif : - Renseigner les tableaux de bord relatifs à la gestion de l'activité et gérer les supports internes. - Assurer le suivi des inventaires de quai. - Analyser les différents KPIs et suivre les tournées. Rémunération de 14,17 € . Horaires : 00h-08h . Mission à pourvoir immédiatement. Du mardi au samedi (matin), horaires 01h - 09h, avec 30min de pause. (Pas de travail le dimanche, et lendemain de jours fériés) Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance approfondie de la géographie du secteur de distribution. - Maîtrise des règles de la température dirigée. - Familiarité avec la réglementation du transport. - Connaissance des moyens roulants par route. - Savoir utiliser les logiciels métiers ou matériels de travail (applicatifs CADIS - CSP, outils bureautiques Office). Qualités professionnelles : - Dynamique et motivé. - Sérieux et rigoureux. - Respectueux des règles de sécurité. - Capacité à travailler en équipe. - Bon sens de l'organisation. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un agent de transport et logistique H/F, disposant d'un niveau d'études Bac +2 en Transport - Logistique ou d'une expérience significative dans le domaine. Le candidat idéal doit posséder au minimum 2 ans d'expérience sur un poste équivalent et démontrer une bonne compréhension des enjeux liés à la distribution et au transport. Les compétences techniques et une curiosité pour les nouvelles technologies sont des atouts appréciés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence SYNERGIE Cenon recrute des opérateurs de production H/F pour intégrer une entreprise spécialisée dans la fabrication de canelés, située à Saint-Loubès. Rejoignez une équipe dynamique dans un secteur agroalimentaire en plein essor.Vos missions principales : En tant qu'opérateur(trice) de production, vous interviendrez sur plusieurs postes : Four : Disposer les canelés sur les plaques et échelles de cuisson (charges de 3 à 4 kg). Travailler dans une atmosphère chaude (25 à 30°C). Nettoyer les plaques et le four à l'aide d'une machine haute pression. Tri : Trier les canelés et effectuer un contrôle qualité. Gérer les non-conformités. Maintenir la propreté de votre poste. Conditionnement : Travailler dans une zone à 16°C. Vérifier la quantité et la disposition des canelés dans les boîtes. Surgelé : Évoluer dans un environnement à 5°C. Alimenter la machine et préparer les cartons. Palettiser les produits finis et utiliser la filmeuse automatique (filmage manuel au-delà de 80 cartons). Stocker les palettes en chambre froide à l'aide d'un transpalette manuel (gants fournis). Nettoyage : Laver et récurer les plaques. Nettoyer le poste de travail. Horaires : Travail en 3x8 obligatoire du lundi au vendredi 6h15 - 14h00 11h30 - 22h00 13h45 - 21h30 21h15 - 6h30 15h30 - 00h00 Rémunération : Salaire au SMIC (11,88 EUR/heure) Prime d'habillage : 2,36 EUR par jour Majoration pour travail de nuit 25 % (21h-6h) site non desservi par les transports en commun Expérience d'au moins 1 an dans l'industrie agroalimentaire. Connaissance des règles HACCP. Rigueur, sérieux et minutieVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la réparation automobile, un mécanicien automobile pour une mission en intérim d'une durée d'un mois.- Effectuer les réparations, révisions et contrôles périodiques de véhicules automobiles particuliers ou industriels selon les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. - Réaliser des dépannages et des essais de véhicules sur route si nécessaire. - Coordonner une équipe si besoin. Le salaire pour ce poste est compris entre 11.88 et 14EUR de l'heure en intérim. - Formation : BAC Professionnel en mécanique automobile - Expérience : 0-1 an dans un poste similaire - Connaissances en mécanique automobile et en électronique embarquée - Capacité à travailler en équipe et à coordonner des tâches - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de mécanicien automobile junior en intérim d'un mois.
Abalone TT Bordeaux Achard recherche pour l'un de ses clients situé à Lormont, un Opérateur conditionnement / Conducteur de machine H/F. L'objectif est de vérifier la qualité des produits en fonction du cahier des charges, d'opérer un tri des produits si nécessaire. Contrôler le positionnement automatique des produits ou étaler manuellement les produits dans l'appareil de conditionnement. Imprimer des étiquettes en respectant les délais et la qualité. Emballer les produits et vérifier les emballages. Les missions : - Assurer le calage, le paramétrage et le bon fonctionnement des machines de finition, d'impression et de conditionnement. - Préparer le processus de production : analyser le dossier de fabrication, sélectionner et doser les encres selon les teintes demandées, régler la machine en fonction du support et du produit à réaliser. - Approvisionner la machine en matières premières (bobines, encres, supports) à l'aide d'un charge-bobine, tout en respectant les consignes de sécurité liées à la manutention de charges lourdes. - Réaliser les essais et tests de production, assurer le tirage et le contrôle qualité des impressions et du conditionnement afin de garantir la conformité du produit fini. - Découper les bobines ou les planches, effectuer les changements de cylindres de découpe si nécessaire, et veiller à la précision des réglages. - Optimiser le conditionnement : emballer, étiqueter et scanner les produits pour leur enregistrement dans la base de données. - Organiser et ranger les stocks de bobines, encres et produits finis, en maintenant un espace de travail propre et sécurisé. - Réaliser l'entretien et le nettoyage des machines entre chaque tirage ou changement de série. - Appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité sur l'ensemble du poste. Vous avez un niveau BAC et/ou un diplôme/certification en imprimerie. Vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'une bonne gestion du stress, vous avez le sens du détail ainsi qu'une bonne expertise. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et appréciez travailler en équipe. Compétences techniques : Vous savez utiliser une machine de découpe et avez de bonnes notions en mathématiques, vous avez des connaissances en mécanique et maitrisez les procédés d'impression ainsi que l'informatique. Une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine est demandée.
L'agence Crit Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un technicien d'exploitation maintenance (H/F) pour l'un de ses clients spécialisés dans la réalisation, exploitation et le maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement, à Artigues-près-Bordeaux en contrat intérimaire d'une durée d'un mois (renouvelable) Rémunération: Entre 12 EUR et 15EUR + tickets restaurants+ déplacements + 13ème mois. Lieu: Artigues- près-Bordeaux Horaires: entre 35 et 39 heures semaine Contrat: intérim Vos missions: - Organisation du travail: - Recevoir les consignes des opérations à réaliser. - Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser. -Respecter le planning établi en lien avec les clauses contractuelles et les procédures d'interventions prédéfinies ainsi que les temps d'immobilisation définie par le client. - Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition. - Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail et/ou de son véhicule. Qualité, santé, sécurité et environnement: - Prendre connaissance etappliquer lesprocédures ,règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI,tri des déchets...). -Remonter les informations (anomalie, bonnepratique,...) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident). Activités opérationnelles: - Assurer l'exploitation de l'installation (relevés, mesures, rondes). - Contribuer à trouver des solutions d'amélioration techniques économiques ou organisationnelles. - Réaliser des opérations de maintenance préventive (systématique, conditionnelle ou prévisionnelle). - Assurer les prestations curatives et correctives en fonction des urgences sur les équipements: diagnostic, dépannage, remise en service. - Réaliser les opéra Compétences et formations attendues: - Expérience de 3 dans le domaine - Niveau d'études minimum: bac + 2 (Electricité ou Électrotechnique ou Frigoriste) - Capacité à suivre des consignes et à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la réalisation, exploitation et le maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement, en tant que technicien d'exploitation maintenance à Artigues-Près-Bordeaux (33370) pour un contrat intérimaire.
L'agence Crit Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un chef d'équipe maintenance (H/F) pour l'un de ses clients spécialisés dans la réalisation, exploitation et le maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement, à Artigues-près-Bordeaux en contrat à durée indéterminée (CDI). Rémunération: Entre 14 EUR et 18 EUR + tickets restaurants+ déplacements + 13ème mois. Lieu: Artigues- près-Bordeaux Horaires: entre 35 et 39 heures semaine Contrat: CDI Vos missions: Organisation du travail - Recevoir les consignes des travaux à réaliser. - Prendre connaissance du dossier technique. - Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables ; et les réceptionner. - Planifier l'intervention et répartir les tâches. - Participer à l'évaluation des temps nécessaires à chaque intervention des équipes. Qualité, santé, sécurité et environnement -Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE. -Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés. -Elaborer et mettre en oeuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE. -Formaliserlescontrôles. -Participer et/ou réaliser les mises en épreuve/service. -Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe. -Effectuer la partie administrative de son périmètre (réception, expression besoins feuilles de pointage). Communication -Rendre compte de son activité. -Informer le client et/ou les riverains et/ou les abonnés. -Transmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe. - Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine - Niveau d'études minimum: BEP/CAP - Capacité à suivre des consignes et à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la réalisation, exploitation et le maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement, en tant que chef d'équipe maintenance à Artigues-Près-Bordeaux (33370) pour un contrat en CDI.
L'agence Crit Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un pilote de chantier (H/F) pour l'un de ses clients spécialisés dans la réalisation, exploitation et le maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement, à Artigues-près-Bordeaux en contrat à durée indéterminée (CDI). Rémunération: Entre 14 EUR et 18 EUR + tickets restaurants+ déplacements + 13ème mois. Lieu: Artigues- près-Bordeaux Horaires: entre 35 et 39 heures semaine Contrat: CDI Vos missions: Préparer le chantier : - Prendre connaissance du chantier (réunion d'enclenchement, documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSSE...). - Planifier et coordonner les travaux à réaliser. - Identifier les moyens humains et matériels nécessaires. - Appliquer les mesures de prévention à mettre en oeuvre tout au long du chantier. - Préparer la base vie (besoins en installations sanitaires, ...). - Compléter les approvisionnements. Piloter le chantier : - Transmettre les consignes au personnel itervenant (organisation, délais de réalisation, utilisation du matériel). - Organiser l'approvisionnement en matériel, fourniture, matériaux, les emplacements d'engins et les zones de stockage. - Affecter le personnel sur les tâches et planifier les ressources. - Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE. - Participer à l'analyse des accidents/incidents, les risques et à la définition des moyens de prévention adaptés. - Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du plan d'actions (préventives, correctives) QSSE. S'assurer de la mise à dispositions des EPI sur le chantier. - Réaliser le suivi du planning. - Contrôler la conformité d'exécution des réalisations (internes, sous-traitants, prestataires.) Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine - Niveau d'études minimum: Bac professionnel - Capacité à suivre des consignes et à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la réalisation, exploitation et le maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement, en tant que pilote de chantier à Artigues-Près-Bordeaux (33370) pour un contrat en CDI.
Êtes-vous intéressé(e) par un poste stimulant de Technicien de maintenance (F/H) aux responsabilités diversifiées ? Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique pour assurer le bon fonctionnement et la pérennité de nos installations techniques. - Assurer la maintenance préventive de nos systèmes techniques pour anticiper les problèmes potentiels - Effectuer la maintenance curative en cas de panne ou de défaillance des systèmes - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques afin de déterminer les interventions nécessaires - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de maintenance et prévenir les pannes futures - Travailler en conformité avec les protocoles de sécurité, garantissant ainsi un environnement de travail sûr. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 29000 euros bruts /an/ 12 mois - 35H-39H Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Téléphone pro - Véhicule de fonction - Prime assiduité - Prime objectif - Panier repas
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité à Artigues-près-bordeaux. En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 - Début immédiat Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour - SSIAP1 à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
L'agence CRIT Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un OPC (Ordonnancement, Pilotage et Coordination) (H/F) en CDI pour l'un de ses clients. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un OPC (H/F) en contrat CDI. Rémunération : 38 000 EUR/par an BRUT. Horaires en journée avec déplacements ponctuels sur la GIRONDE (2 jours). Contrat : CDI Vos missions : SUIVI ADMINISTRATIF AVANT DEMARRAGE CHANTIER : - Accompagner la maitrise d'oeuvre dans les dossiers de consultation des entreprises avec cahier des clauses administratives particulières, - Etre l'interlocuteur privilégié du client pour la maîtrise d'oeuvre et l'expression des besoins avant les lancements de chantier, - S'assurer de l'obtention des avis techniques du maitre d'oeuvre. SUIVI DE CHANTIER : - Etablir à partir d'un dossier des marchés de travaux, des bordereaux, des plannings remis par les entreprises, - Organisation des réunions techniques, - Vérifier le bon déroulement du chantier, - Contrôle des déclarations de sous-traitance , - Coordonner l'intervention des concessionnaires. SUIVI DE LA CLOTURE DU CHANTIER : - Suivi des réserves de réception et organiser la levée de réserves - Rédiger et remettre au maitre d'ouvrage un rapport de fin de chantier, - Contrôle et suivi des GPA durant l'année. Compétences et formations attendues : Formation supérieure, BAC+2/5, bâtiment, travaux publics, génie civil. Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans ces secteurs d'activités (expérience terrain/chantier), Expertise dans le secteur du bâtiment et de la construction, Maîtrise des outils bureautiques (Pack office, outils de dessin, AUTOCAD). Sens de l'esprit d'équipe, Sens du relationnel, Capacité à prendre des décisions sont les savoirs être à posséder pour effectuer les tâches. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie et de l'industrie, en tant que Conducteur de travaux en électricité tertiaire pour un contrat CDI.
L'agence CRIT Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un Chef de chantier (H/F) pour l'un de ses clients. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chef de chantier (H/F) en contrat CDI. Rémunération : 2500EUR - 2800EUR BRUT. Horaires en journée avec déplacements au national. Contrat : CDI Vos missions : - Animer son équipe, - Contrôler l'avancée et la bonne exécution des tâches, - Veiller au respect des délais et de la qualité des travaux, - Veiller à la qualité du matériel, des fournitures et des végétaux, - Identifier les dysfonctionnements et les signaler à la hiérarchie, - Renseigner les interlocuteurs sur site et assurer la relation client, - Conduire les engins nécessaires au déroulement du chantier en toute sécurité, - Participer aux réunions préparatoires des chantiers, -Participer aux réunions de chantier en cas de visite d'inspection commune, - Réserver les engins nécessaires au bon déroulement du chantier. Compétences et formations attendues : Diplômé(e) d'un Baccalauréat Professionnel Aménagement paysagers avec expérience de minimum 2 ans. Formations : Travail en hauteur, CACES R486 et R482 CAT F. Connaissance des normes et des réglementations du domaine de la végétalisation urbaine, Connaissance des règles environnementales, Connaissance en botanique. Sens de l'esprit d'équipe, Sens du relationnel, Capacité d'adaptation sont les savoirs être à posséder pour effectuer les tâches. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie et de l'industrie, en tant que Conducteur de travaux en électricité tertiaire pour un contrat CDI.
L'agence CRIT Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un Encadrant technique et administratif amiante (H/F) pour l'un de ses clients. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Encadrant technique et administratif amiante en contrat CDI. Rémunération : 30000/an BRUT. Horaires en journée. Contrat : CDI Vos missions : TECHNIQUE : - Préparer la gestion des chantiers, - Planifier et assurer les visites de chantier, - Gérer le suivi du matériel, - Rédiger le plan de retrait sur Dematamiante, - Etre en veille constante sur la réglementation pour la norme ADR. ADMINISTRATIF : - Répondre aux appels téléphoniques, - Débourser les chantiers, - Assurer la gestion facturation fournisseur. Compétences et formations attendues : Formation supérieure, BAC+2/5, bâtiment, gros oeuvre, second oeuvre, Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans ces secteurs d'activités, Possédant une formation "encadrant technique amiante", Connaissance de la réglementation amiante, Connaissance générale du bâtiment et de la construction. Rigoureux(se), organisé(e), dynamique sont les savoirs être à posséder pour effectuer les tâches. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie et de l'industrie, en tant qu'Encadrant technique et administratif amiante pour un contrat CDI.
L'agence CRIT Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un Conducteur de travaux Clos et couvert métal (H/F) pour l'un de ses clients. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Conducteur de travaux Clos et couvert métal en contrat CDI. Rémunération : 3000-4000 EUR BRUT. Horaires en journée. Contrat : CDI Vos missions : - Analyser des CCAP, CCTP, - Piloter la réalisation des chantiers sur toute la France, - Encadrer les équipes composées de chef de chantiers et poseurs, - Réaliser des plans d'exécution, - Gérer les moyens humains, les plannings et les matériels nécessaires à la réalisation des chantiers, - Participer aux réunions de chantier, - Gérer l'après-vente des chantier et le suivi des clients, - Gérer les relances clients et la gestion des litiges. Compétences et formations attendues : Formation supérieure, BAC+2/5, bâtiment, second oeuvre, structures métalliques Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans ces secteurs d'activités ou à un poste de conducteur de travaux. Connaissance générale du bâtiment et de la charpente. Rigoureux(se), organisé(e), dynamique sont les savoirs être à posséder pour effectuer les tâches. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie et de l'industrie, en tant que Conducteur de travaux Clos et couvert métal pour un contrat CDI.
Qui est Georges ? Je suis le majordome des super-héros du quotidien ! Avec ma tribu de georgiens, nous révolutionnons l'entretien des vêtements professionnels et EPI grâce au numérique. J'ai pleinement intégré les opportunités et défis du monde moderne dans le domaine industriel du lavage de vêtements professionnels et EPI. Opportunités par les nouvelles technologies et des limites de l'innovation toujours repoussées, Défis par les enjeux environnementaux. Bien plus que la question de l'entretien, je prends ces sujets à bras-le-corps pour un cycle de vie du vêtement plus qualitatif et durable. Mon objectif ? Faire en sorte que l'entretien des vêtements professionnels ne soit plus une contrainte mais un atout qui permettra à chacun de donner le meilleur de lui-même. Les salariés de nos clients peuvent donc exercer quotidiennement leurs métiers dans les meilleures conditions d'hygiène et de sécurité. Certifiés ISO 9001 et labellisés Ecovadis, les georgiens maitrisent l'intégralité du processus d'entretien et de livraison, avec un suivi au plus proche du porteur, du vêtement pour un objectif unique : la satisfaction de nos clients partout en France. Mon mot d'ordre ? Faisons les choses sérieusement sans jamais nous prendre au sérieux ! J'ai à cœur de valoriser la diversité des personnes qui nous rejoignent. Pour moi, les différences individuelles sont non seulement reconnues et respectées mais elles sont aussi appréciées et valorisées car c'est ce qui fait la force et la richesse de notre entreprise. Pour poursuivre mon développement et accompagner au mieux nos clients, je recherche mon futur Couturier-Opérateur de production H/F alors si l'envie de rejoindre la tribu est arrivée, lisez bien la suite ! VOS MISSIONS - Contrôler individuellement les EPI (Equipements de Protection Individuel) et effectuer des réparations ou retouches si nécessaire - Classer et conditionner les vêtements pour la livraison aux clients - Réaliser des opérations de marquage pour identifier les vêtements - Effectuer l'entretien quotidien des équipements . Connaissances en informatiques nécessaires . Réparation et retouche des vêtements professionnels dans le respect des fiches de réparation des catalogues clients . Traçabilité et suivi des fournitures textiles VOTRE PROFIL - Expérience en couture, retouche - Bonne maîtrise du français - Savoir lire et écrire - Connaître et savoir utiliser les outils informatiques - Connaître les normes EPI - Savoir s'adapter aux différents postes de travail - Savoir reproduire avec constance les gestes-métier SAVOIR-ÊTRE - Avoir une bonne cadence de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Être réfléchi - Faire preuve d'assiduité - Être ponctuel - Respecter des consignes - Instaurer une relation de confiance avec ses responsables - Avoir le sens des responsabilités LE POSTE Type de poste : CDI, 35heures Disponibilité : immédiate Localisation : Ambarès-et-Lagrave (33) Salaire brut mensuel : 1900€, évolutif Avantages : Mutuelle initiale prise en charge à 100%, tickets restaurants, avantages anciennetés à partir de 3 ans d'ancienneté, CSE...
Georges est une blanchisserie industrielle spécialisée dans le nettoyage, et la gestion logistique des vêtements de travail. Nous disposons de 6 sites en France et comptons 65 collaborateurs. Vous travaillerez au sein d une jeune entreprise innovante, cosmopolite, avec un équipe à taille humaine et serez partie prenante d'une entreprise qui porte des valeurs humaines, et a à c?ur de former et faire émerger les jeunes talents. Soyez les pionniers d une nouvelle aventure et rejoignez-nous !
Type de contrat : (modulation de type B, 33h de temps de travail effectif rémunéré à hauteur de 35h/semaine). Date de démarrage souhaité : dés que possible Rythme proposé : Accueil périscolaire, mercredi et vacances scolaires Rythme proposé : accueil périscolaire (L-M-J-V) : 7 h 00-8 h 30 / 11 h 45-13 h 30 / 16 h 15-19 h 00 mercredi : 8h15-18 h 00 Vacances scolaire : 8h-18h Rémunération : Agent de Maîtrise/Groupe D/Coefficient 305/ Salaire brut mensuel 2161.55€ minimum à l'embauche. Reconstitution de carrière jusqu'à 264€ (brut/mois) en plus suivant expériences. Attribution d'une prime d'ancienneté tous les ans (+14.30€/mois à partir de 12 mois d'ancienneté). Description du poste : L'animation plus qu'un métier : un engagement ! Les objectifs de l'association départementale des Francas de Gironde sont : l'éducation et l'action éducative dans le temps libre des enfants et des adolescents. Pour mettre en œuvre ce objet, les Francas fondent leur action sur des valeurs et des repères de sens pour agir dans la société Vos missions sont les suivantes : - Responsabilité pédagogique d'un centre d'accueil - Responsable de l'accueil du public (interlocuteur privilégié des familles) - Management de proximité de l'équipe d'animation (composée d'animateurs), vous êtes le relai principal entre la direction et les équipes d'animation - Coordonner la mise en place de projets et d'activités et veillez à leur qualité et leur bon déroulement - Gestion administrative et budgétaire de votre établissement - Communication interne auprès de vos équipes mais également auprès de votre direction Afin de réaliser vos différentes missions, vous pourrez compter sur l'accompagnement de votre direction territoriale (Directeur territorial, Coordonnateurs pédagogique, secrétaire territoriale) mais également des services supports du siège (Comptabilité, Ressources Humaines.). Autres avantages : Accès à notre catalogue de formation (2 jours de formation par ans Prise en charge de la mutuelle à 70% Prise en charge de 50% abonnement transport ou versement d'une prime mobilité douce (vélo). Chèques vacances / Chèques cadeaux Comment candidater ? Adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Marie-Laure HYPOLITE - Directrice territoriale - mhypolite@francas33.fr M. Alexandre MASPEYRE - Responsable RH - amaspeyre@francas33.fr
Activités principales : **GARANTIR ET ASSURER LA SECURITE PHYSIQUE ET AFFECTIVE DES JEUNES Appliquer la règlementation régissant les accueils collectifs de mineurs, les règles de sécurité et de prévention Faire connaître et respecter les règles de vie de la structure Rendre compte d'observation ou de fait inquiétant aux responsables Accompagner les jeunes en posant le cadre et en le tenant y compris dans les conflits Adapter sa posture en fonction des besoins de tous et chacun **ACCUEILLIR LES FAMILLES ET ACCOMPAGNER LES JEUNES DANS LEUR VIE QUOTIDIENNE Accueillir les jeunes, leurs parents ou substituts parentaux sans jugement Avoir une écoute attentive en vue d'apporter une réponse adaptée Prendre en compte les besoins des jeunes en vue de proposer une organisation adaptée Se mettre en lien avec les jeunes **FAVORISER L'EPANOUISSEMENT, L'EXPERIMENTATION, LA PRISE D'AUTONOMIE QUELQUE SOIT LE TEMPS DE PRESENCE DU JEUNE Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe pour les jeunes Animer chaque temps auprès des jeunes Mettre en œuvre les projets d'activité et d'animation Susciter, mettre en scène en vue d'éveiller la curiosité, l'envie des jeunes **ELABORER, METTRE EN ŒUVRE, EVALUER DES PROJET D'ACTIVITE Elaborer, écrire, évaluer des projets d'activités Participer à l'élaboration du projet d'animation Animer, construire et maintenir une dynamique de groupe pour les jeunes Etre porteur de la mise en œuvre de projets Accompagner, collaborer avec des partenaires et/ou des intervenants extérieurs **ETRE ACTEUR DE LA VIE DE LA STRUCTURE ET DE LA DYNAMIQUE D'EQUIPE Travailler seul et en équipe participer activement aux temps de réunions, d'analyse de pratique Partager ses observations, échanger Savoir partager et transmettre ses connaissances, son expertise Etre relais et ressource pour soutenir les animateurs contractuels pour faciliter l'organisation quotidienne Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer aux inventaires et aux commandes de matériel, faire connaître les besoins aux responsables Activités secondaires : Toutes demandes de la responsable du pôle Techniques : - Maîtrise de la méthodologie du projet d'activité - Maitrise de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Connaissances des besoins des enfants de trois à onze ans Relationnelles : - Savoir accueillir et échanger sur la vie quotidienne (parents) - Savoir poser la distance relationnelle nécessaire - Savoir se mettre en lien Diplômes requis : BAFA ou diplôme professionnel de l'animation : BAFD et/ ou BPJEPS Formations et qualifications nécessaires : Permis de conduire recommandé Contraintes et caractéristiques particulières : Horaires de travail atypiques : du mardi au samedi en période scolaire/du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires -Temps de travail annualisé
Abalone TT Bordeaux Achard recherche pour l'un de ses clients situé à Lormont, un(e) Graphiste PAO H/F. L'objectif de ce poste est de faire en sorte que les fichiers clients soient produits selon le process choisi. Les missions : - Go/No go projet : Vérifier s'il faut revoir la construction du fichier (demande basique ou spécifique) - Création du BAT client : Remettre le visuel au client et faire un récapitulatif des données de conditionnement (fabrication, format de l'étiquette, format, type d'impression, fiche d'identité ...) - S'occuper de la gestion administrative de la demande client - Préparer les fichiers pré presse - Préparer le numérique, sérigraphie et typographie - Créer un design spécifique en fonction de la demande du client - Lire le dossier de fabrication. Vous justifiez d'un Diplôme/Certification en école d'art graphique Vous êtes à même d'orienter les clients dans leur projet, de vous occuper de la planification de celui-ci ainsi que de son organisation Vous avez une capacité d'adaptation ainsi qu'une bonne gestion du stress Compétences techniques : Maîtrise des logiciels Illustrator / Suite office - avoir des acquis sur les logiciels comme Acrobat pro et In Design. Une expérience d'au minimum 2 ans est demandée.
OFFRE D'EMPLOI - DÉMOLISSEUR H/F Lieu : Artigues-près-Bordeaux (33) Notre agence d'intérim recherche un Démolisseur motivé pour rejoindre une équipe sur chantier Vos missions : - Travaux de démolition manuelle et mécanique - Déblaiement, tri et évacuation des gravats - Utilisation d'outillage électroportatif - Respect strict des consignes de sécurité Profil recherché : - Une première expérience en démolition est un plus - Sérieux, rigueur et esprit d'équipe Mission intérim - possibilité de renouvellement Rémunération selon profil + avantages intérim Envie de relever le défi et tout casser (dans les règles) ? Postule dès maintenant et rejoins l'équipe !
Nous recherchons un Ouvrier polyvalent du bâtiment (H/F) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la réparation structurelle et le renforcement d'ouvrages (bois, béton, métal, pierre), basé à Tresses. Pourquoi nous rejoindre ? Avec un contrat de professionnalisation de 12 mois, vous bénéficiez d'une formation interne, complète et personnalisée qui vous permettra d'acquérir de l'expérience tout en étant rémunéré. L'objectif ? Un CDI à la clé. Ce qui vous attend ? Vous interviendrez sur diverses structures ; monuments historiques, piscines, gymnases, sites industriels, etc. - Réparer différents types de structures (bois, béton, métal, pierre) - Appliquer des produits spécifiques : résines, mortiers, armatures - Renforcer et consolider des éléments abîmés (planchers, charpentes, murs.) - Préparer les supports : ponçage, perçage, nettoyage, etc. - Poser des renforts (barres, plaques, tiges.) pour solidifier les structures - Participer aux travaux de rénovation sur des bâtiments variés (façades, poutres, planchers.) Et si c'était vous ? - Attrait pour le bricolage, maçonnerie, menuiserie ou peinture - Goût pour le travail manuel et polyvalent - Une première expérience dans le bâtiment est un plus Informations complémentaires : - Déplacements sur le territoire de la Gironde - Prime panier et prime déplacement
Le GEIQ recrute des candidats en Contrat de Professionnalisation (CDD), les met à disposition des entreprises adhérentes, organise leur formation et les accompagne individuellement. L'objectif est d'intégrer durablement les salariés qualifiés et expérimentés en entreprise. Recrutement, Formation, Accompagnement, le GEIQ vous offre un cadre sécurisant et motivant ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation afin de vous accompagner dans la prise en main du poste.
Créée en 1871, Kressmann est reconnue sur la place de Bordeaux comme une maison de référence dans la sélection et l'assemblage de vins (Kressmann Monopole, Kressmann Origine, Villa des Dunes, Delor Nature...). La marque est représentée dans une cinquantaine de pays, les 2/3 de son activité étant consacrés à l'export. Kressmann fait partie de la société familiale ARVITIS qui réunit plusieurs Maisons de Vins et de Champagne, complémentaires et indépendantes, distribuées par des sociétés spécialisées au plus près des marchés français et internationaux. Les vins Kressmann (70 personnes) s'appuient sur des activités complémentaires d'embouteillage et de logistique très structurées, gérant un entrepôt de plus de 8 millions de bouteilles sur près de 30.000 m². Nous recherchons pour le service Chai/Cuverie : 1 CAVISTE H/F sous CDD pour une durée de 8 mois. 35 h hebdomadaires du lundi au vendredi. Poste basé à Parempuyre (33290) à pourvoir pour le 5 janvier 2026. Mission : Rattaché(e) au Maître de chai, vous avez la charge de : - Charger et décharger les camions citernes, - Assurer la préparation des vins et les différents traitements œnologiques (collage, sulfitage, etc..) des vins, - Compléter les documents de traçabilité, - Nettoyer et participer à la bonne tenue du chai et du matériel, - Réaliser les opérations de nettoyage et désinfection des cuves, - Assurer la préparation des vins avant mise (ajustement SO2, produits œnologiques), - Effectuer les opérations nécessaires à l'élevage du vin : soutirages, lavages, entonnages et manipulation des barriques. Profil Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et dynamique, avec de bonnes compétences techniques vinicoles, vous êtes capable de travailler en équipe avec un bon relationnel. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative. Issu(e) d'une formation viti-oeno ( Bac/Bac+2) ou de l'industrie agroalimentaire. Première expérience réussie dans le milieu viti-vini (ouvrier de chai en propriété ou chez un négociant).
ORMALI est une entreprise qui œuvre pour l'évolution de ses collaborateurs en leur permettant de développer leurs compétences, en favorisant la diversité des missions et en leur proposant un accompagnement de proximité. Nous croyons que chaque collaborateur mérite d'évoluer, de se former et de trouver du sens dans son travail. Nous vous accompagnons dans votre parcours avec : Des missions variées et enrichissantes Un soutien de proximité par nos 3 responsables de secteur Des possibilités de formation pour évoluer vers le métier d'Auxiliaire de Vie Vos missions principales : Au sein d'une équipe bienveillante, vous accompagnerez des personnes en perte d'autonomie dans leur quotidien : - Entretien du logement (ménage, repassage, etc.) - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement aux déplacements (courses, rendez-vous, promenades...) - Accompagner la personne dans les gestes simples du quotidien - Stimuler l'autonomie physique, mentale et sociale du bénéficiaire - Établir une relation de confiance avec chaque bénéficiaire Chaque intervention a un impact positif : elle contribue à maintenir l'autonomie, le lien social et le bien-être de nos bénéficiaires. Informations pratiques : - Contrat en CDI dès que possible - Temps contrat : évolution vers un temps plein rapidement - Formation en interne en doublon les premiers jours - Secteur : Parempuyre/Blanquefort - Permis B + véhicule obligatoire - Disponibilités au moins 2 soirs par semaine jusqu'à 20h30 + 2 week-ends par mois travaillés Titre professionnel Assistant(e) de vie aux familles ou équivalent requis. Avantages : - Carte restaurant (à partir de 6 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise (55% pris en charge par l'employeur) - Indemnités kilométriques Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV Nous serons ravis de vous rencontrer et d'échanger avec vous sur votre motivation !
Afin d'agrandir notre équipe, nous recherchons un Technicien préparateur / réparateur camping-car expert H/F. Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable de la concession, vous aurez pour mission : - La pose d'accessoires (antenne, porte-vélos, panneau solaire, store, TV, caméra attelage, équipement high tech) - La préparation de camping-cars neufs et occasion - La réparation des véhicules (van, fourgons, camping-cars) neufs et occasion - La mise en main des véhicules (facultatif) Pour ce poste, nous recherchons une personne très rigoureuse, manuelle, méticuleuse et capable de travailler en équipe. Vous êtes issu(e) d'une formation technique (électrique, électrotechnique, menuiserie, carrosserie.). Cette annonce s'adresse uniquement à un candidat ayant eu une expérience réussie dans un poste similaire acquise au sein d'un atelier de préparation et réparation dans une concession VDL. Bon(ne) bricoleur(se) vous maîtrisez plusieurs corps de métiers et avez des connaissances en électricité, gaz, plomberie . Polyvalent(e) vous usez d'astuces techniques lors de la réalisation des installations dans le respect des normes et des temps de pose. Expérience exigée de 4 ans minimum sur un poste similaire. Connaissance de l'électricité automobile obligatoire. Le permis poids lourd est un plus. Nous proposons un solide programme de formation dédié à la technique produits et au métier. Pour mieux connaître le métier de préparateur / réparateur camping-cars, n'hésitez pas à visionner notre vidéo en cliquant sur le lien suivant : https://www.youtube.com/watch?v=RaDdYBdQEuU&index=3&list=UUVZotwn4NWJhj9PXDduNZ7 CDI 39H Du mardi au vendredi : 08H30-12H30 / 13H30-18H00. Samedi matin : 08h30-13h30 Salaires pour 39H = 2800 € brut Mutuelle entreprise/ Avantage CSE / Prime de fin d'année Possibilité de faire des heures supplémentaires.
YPO CAMP CARABITA, concessionnaire de véhicules de loisirs Vans, fourgons et camping-cars à SAINTE-EULALIE (33560) appartenant à l'enseigne nationale YPO CAMP, recherche un(e) Commercial(e) (H/F). - La promotion, présentation et vente de Camping-cars et Vans neufs et occasions, d'accessoires, de financements et de garanties. - Conseiller et guider les prospects et la clientèle dans le choix du véhicule et du financement ainsi que les garanties, en fonction de leurs besoins. - Accueil des clients sur parc ou salons - Participation aux portes-ouvertes, foires et salons - Réalisation des objectifs fixés (vente, financement, prospection, qualité d'exposition) - Réaliser les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la hiérarchie tout en respectant les marges et les conditions de reprise - Réaliser les objectifs de satisfaction clientèle Pour mieux connaître le métier de commercial camping-cars, n'hésitez pas à visionner notre vidéo en cliquant sur le lien suivant : https://www.youtube.com/watch?v=raQb7yokD5A&index=2&list=UUVZotwn4NWJhj9PXDduNZ7g Pour ce poste, nous recherchons une personne très motivée, rigoureuse, autonome, ayant un grand sens du relationnel et du commerce. Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, avec une maîtrise d'internet et des outils informatiques. Mutuelle entreprise / Avantage CSE CDI 40H Du mardi au samedi SALAIRE TRES MOTIVANT Rémunération : FIXE + COMMISSION Merci d'envoyer votre candidature avec CV + Photo Type d'emploi : CDI Expérience: Commercial H/F: 5 ans (Requis) Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Basé(e) sur le site de Bassens, et rattaché(e) à Gildas, vous contribuerez à améliorer le bon fonctionnement du service commercial en apportant votre support aux commerciaux, dans leurs tâches quotidiennes. Vous : -Assurez le support Business auprès des Technico-Commerciaux (AME) dans leurs missions quotidiennes : enregistrement dans les différents outils des informations recueillies lors de vos échanges clients, traitement des demandes de vos commerciaux, gestion des litiges. -Gérez les demandes entrantes des clients : élaboration et enregistrement des offres de prix auprès des clients en accord avec vos commerciaux, création et mise à jour des cahiers des charges clients dans notre outil SAP -Analysez et traitez les différents blocages des commandes auprès des services de Brenntag : Crédit Clients, Service Clients, Qualité, Transport, . -Vous gérez l'outil de suivi de commande pour la partie Business -Analysez les pertes de commande avec les outils et relancez les clients concernés en accord avec les Technico-Commerciaux (AME) -Gérez et relancez les offres auprès des clients Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS ! >Issu(e) d'une formation Commerciale, vous disposez d'une première expérience significative dans la négociation en B to B. >La connaissance de SAP ou ERP équivalent est souhaitable. >Doté(e) d'un excellent relationnel, rigoureux(euse), vous êtes attiré(e) par la négociation, et le travail en équipe avec les différents services de Brenntag vous passionne. Nous offrons les avantages suivants : - 37h/semaine, 13 RTT/an, - Titres restaurants, mutuelle et prévoyance, épargne salariale (intéressement, participation), abondement, possibilité de télétravailler 2 jours/semaine après intégration. Les horaires sont les suivants : du lundi au jeudi 8h30-12h30/ 13h30-17h00 et le vendredi 08h30-12h30/ 13h30-16h30. Quelques déplacements sur la zone Sud-Ouest sont à prévoir. Notre dépôt est situé 3 rue Franklin à Bassens (33).
Au sein de l'équipe commerciale, basé(e) sur le site de Bassens (33), et rattaché(e) à Gildas, Sales Manager, vous développez les ventes, sur une dizaine de départements sur la région Nouvelle Aquitaine. Vous apportez des solutions à valeur ajoutée à nos clients, avec qui vous développez une relation commerciale de proximité et de qualité. Vous : -Développez et fidélisez le portefeuille de clients (PME et Grands Groupes) qui vous est confié, diversifiez les gammes de produits et identifiez les potentiels et les nouveaux projets. -Proposez des produits et services, apportez votre expertise aux décideurs que vous rencontrez, lors des visites clients. -Elaborez les offres et négociez les conditions commerciales dans le respect des orientations de Brenntag France. -Assurez un reporting régulier de votre activité avec notre CRM et réalisez la veille concurrentielle pour remonter les informations clefs. Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS ! -Idéalement de formation Bac + 2 à Bac +5 en Chimie ou Commerciale, vous êtes à l'aise dans des environnements de distribution. -Vous êtes véritablement orienté(e) solutions et vous aimez relever les défis. -Doté(e) d'un fort tempérament commercial, votre aisance relationnelle et votre orientation clients sont remarquables, et vous permettent de réaliser vos objectifs. PLUS que votre expérience, c'est votre enthousiasme et votre engagement qui comptent pour nous. Nous offrons les avantages suivants : 12 RTT/an, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, épargne salariale (intéressement, participation), abondement, possibilité de télétravailler 2 jours/semaine après intégration. Notre dépôt est situé 3 rue Franklin à Bassens (33 530) // 3 JOURS DE DEPLACEMENT PAR SEMAINE
Mission dès que possible Votre agence INTERIM NATION BORDEAUX spécialisée dans le bâtiment et travaux publics basée à Bordeaux recherche pour l'un de ses clients spécialisé en travaux publics, un Paveur H/F. Vos principales missions : Réaliser le piquetage complémentaire d'un projet VRD : emprise et altimétrie de plate-forme, voiries, parking, ouvrages annexes, etc. Aider à l'implantation Tracer pour travaux de maçonnerie et ouvrages VRD Fabriquer des mortiers et bétons avec choix des agrégats et des dosages, aide à la pose de bordures Poser ou aider à la pose de bordures Réaliser l'alignement et l'élévation de parpaings Réaliser les finitions (ragréage, enduits) Réaliser les revêtements en béton désactivé Poser les pavés et dalles béton Vos avantages : 10% de prime de congés payés 10% de prime de précarité Indemnisation repas + trajet+ transport 8% de CET Prime de parrainage ( 180€) Lieu de chantier : Bordeaux Métropole Pour mener à bien votre mission: - Vous disposez d'une expérience sur ce type de poste de 3 ans minimum - Rigueur / Autonomie - Apprécié le travail en équipe - CACES POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Notre agence Interim Nation Pessac est spécialisée dans le BTP. Toute notre équipe est prête à vous accueillir et à procéder à votre inscription pour ainsi vous trouver les missions qui vous correspondent le plus.
Recherche agent de nettoyage industriel pour le nettoyage de chambres d'un hôtel Le travail peut-être en semaines (embauche 9h30) ou week-end (embauche 10h) suivant la demande du client. Les jours travaillés peuvent être aléatoire suivant les réservations. L'offre correspondrait pour un complément d'heures. Le travail est quand même physique et une cadence est à respecter également pour le nettoyage des chambres.
L'agence CRIT Bordeaux Gradignan spécialisée dans les domaines techniques du BTP, TP, Rail, Industrie, Métallurgie et Mécanique recherche actuellement un magasinier avec CACES 3 pour l'un de ses clients. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un magasinier sur Saint-Loubès (33450) en contrat intérim . Rémunération : 12-13 EUR brut. Contrat :Intérim. Vos missions : - Effectuer des contrôles journaliers sur les engins de manutention à la prise de service, Nettoyer et ranger le magasin, la zone picking et stock profilés, vider les bennes dédiées et tenir parfaitement son stock, Assurer des opérations de manipulation, déplacement, chargement et déchargement des produits à l'aide d'un chariot élévateur ou d'un transpalette, Editer la liste des transports à préparer en utilisant l'outil informatique, Tenir l'affichage des étiquettes racks à jour. Compétences et formations attendues : Expérience minimum de 2 ans en tant que magasinier/cariste avec CACES 3 - Niveau d'études minimum : BEP/CAP - Capacité d'utiliser le chariot CACES 3 - Dynamique et la rigueur sont les savoir être à posséder pour effectuer les tâches. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'industrie, en tant que magasinier/cariste à SAINT LOUBES (33450) pour un contrat intérim.
recherche agent de nettoyage industriel du lundi au samedi de 13h30 à 14h30 pour réaliser le nettoyage (balayage et passage de l'autolaveuse) dans une grande surface.
Dans le cadre d'un recrutement pour le compte de l'un de nos clients, spécialiste reconnu dans le domaine de l'électricité, notre agence CONNECTT AQUITAINE recrute Assistant responsable d'activité H/F en CDI afin de renforcer l'équipe. Rattaché au Responsable d'Activité, vous jouerez un rôle clé dans le suivi technique, organisationnel et administratif de nos chantiers, tout en apportant un soutien direct au terrain. Vos missions : - Assister le Responsable d'Activité dans la gestion quotidienne des chantiers en électricité tertiaire (planification, coordination, suivi d'avancement). - Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting précis des actions à mener. - Réaliser des études techniques et chiffrages en collaboration avec les équipes. - Contribuer à la préparation des devis et à l'élaboration des dossiers techniques. - Être un véritable appui pour les équipes terrain, en apportant votre expertise technique. - À terme, assurer l'intérim du Responsable d'Activité lors de ses absences ou congés. Profil recherché : - Formation Bac à Bac+2 en électrotechnique ou BTP (type BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique, etc.). - Expérience significative dans le secteur du BTP, idéalement en électricité tertiaire. - Connaissance des outils AutoCAD et Revit indispensable. - Bonnes connaissances en chiffrage, lecture de plans et coordination de chantiers. - Sens de l'organisation, autonomie et bon relationnel sont essentiels. - Esprit d'équipe et envie d'évoluer vers un poste à responsabilité. - Type de contrat : CDI au sein d'une entreprise dynamique et en croissance - Temps de travail : 39h/semaine - Rémunération : négociable selon expérience 2 400€ brut/mois à 2800€ brut/mois + mutuelle - Statut : ETAM - agent de maîtrise - Localisation : CENON Nous attendons votre candidature avec impatience et serons ravis d'échanger avec vous sur cette opportunité ! CONNECTT AQUITAINE
CONNECTT, Réseau d'agences de recrutement, vous ouvre toutes les portes de l?emploi : intérim, insertion, CDD, CDI. L'agence CONNECTT AQUITAINE située à Bordeaux, vous propose de valoriser votre savoir-faire et de développer vos compétences dans les domaines BTP, TRANSPORT LOGISTIQUE et CHR.
L'une de nos gestionnaires s'envole vers de nouveaux horizons, nous cherchons donc un.e Gestionnaire Locatif (H/F) pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de votre portefeuille de biens immobiliers, de la relation avec les locataires et les propriétaires et de l'optimisation des performances locatives. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et le maintien d'une relation de confiance avec nos clients tout en assurant une gestion efficace des propriétés. Responsabilités Gérer les baux et les contrats de location, en veillant à leur conformité légale (suivi des diagnostics, des entretiens chaudières, MRH/PNO) Assurer la communication avec les locataires et les propriétaires pour répondre à leurs besoins et préoccupations Gérer les demandes de sinistres et suivre leur résolution Entrer et gérer les données relatives aux propriétés dans le CRM Fournir un service client de qualité pour fidéliser les locataires et attirer de nouveaux clients Gérer les conflits potentiels avec professionnalisme et efficacité Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la gestion locative Vous possédez d'excellentes compétences en vente et en service client Vous êtes à l'aise avec la saisie de données, le classement et la gestion documentaire Vous avez des compétences avérées en négociation et en gestion des relations clients Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre entreprise dans le secteur immobilier. Horaires : du lundi au vendredi 9h30-13h00 & 14h00-17h30
Leader intérim recherche pour son client spécialisé dans le recyclage du verre, un opérateur H/F pour travailler sur le site d'Izon en 3X8 ( 22h-06h ou 06h-13h30 ou 13h30-22h00) Vous serez chargé du tri du verre sur ligne. Travail debout. Environnement poussiéreux. Vous êtes appliqué et concentré. Postulez!
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Plombier chauffagiste (H/F). Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions: - Mettre en place et connecter les douches, laves mains et sanitaires ; - Savoir trier les réseaux d'eau ; - Savoir faire une nourrice ; - Tester le fonctionnement des équipements avant livraison ; - Analyser les situations de pannes ou de fuites éventuelles et déterminer l'origine du problème ; - Rendre compte de son activité. Profil recherché: De formation technique type Monteur en installations sanitaires/thermiques, CAP/BAC PRO, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome, avez une capacité d'analyse et maitrisez les techniques de soudure. Vous savez lire et interpréter un plan. Vous êtes rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe. Permis B Prise de poste : dès que possible Type de contrat : CDD temps plein 39h de 6 mois Type de poste : Plombier Chauffagiste Salaire : à partir de 12.50€/h Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE Lieu de travail : Izon Travail du lundi au vendredi
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Placé sous l'autorité du chef de service, vous assurez la fonction d'officier d'état civil, la gestion de l'état civil, du cimetière, des élections, des autorisations et des documents administratifs délivrés par le service, le marché de commerçants et participez à des opérations spécifiques telles que le recensement de la population. Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres agents du service, de façon à garantir la polyvalence des tâches. Vous garantissez la continuité du service en l'absence de la responsable de service et assurez que les procédures définies par la responsable sont bien respectées par l'ensemble de l'équipe. Vous représentez la commune auprès des administrés et des tiers avec lesquels vous êtes en contact direct au quotidien, impliquant savoir-être exemplaire, sens du contact et qualité d'écoute. Activités principales : Missions liées aux Affaires Générales Etat Civil : Recevoir les déclarations d'état civil et en assurer le suivi (avis de mentions marginales, enregistrement des récépissés.), Apposer les avis de mentions reçues et envoyer les mises à jour au procureur Enregistrer les PACS et en assurer le suivi (avis de mentions, modifications, dissolutions) Préparer les dossiers de mariage et de parrainage civil Procéder aux rectifications d'état civil et en assurer le suivi Aider le public qui souhaite consulter les registres d'état civil Connaître les règles de délivrance des actes. Elections : enregistrer les inscriptions guichet, les retours des cartes et des propagandes saisir les nouvelles adresses Assurer la veille juridique et informer le reste du service des évolutions Mettre à jour la liste électorale : inscrire et radier les électeurs en respectant la procédure et les délais, Répertoire électoral unique : veille, suivi et traitement, Préparer les réunions de la commission de contrôle Préparer les cérémonies de citoyenneté, si nécessaire, Organiser et participer au déroulement des scrutins électoraux Organiser le tirage au sort annuel du jury d'Assises et en assurer le suivi. Cimetière : Enregistrer les achats et les renouvellements de concessions Enregistrer et délivrer les autorisations liées aux opérations funéraires, Mettre à jour les dossiers de concessions : recherche des héritiers et réalisation des arbres généalogiques Renseigner les entreprises de fossoyage et les entreprises de Pompes Funèbres Informer le gardien du cimetière sur les opérations d'inhumation ou d'attribution de concession et des travaux s Délivrer les autorisations d'entrée dans le cimetière Gérer et suivre les demandes de travaux Mettre à jour le règlement, Suivre les travaux concernant les reprises de concession, Documents administratifs et divers : Recensement militaire Délivrer les documents relevant du service (attestation d'accueil, certificats de vie, certificats de résidence, certificat de vie commune.) Autorisation de stationnement (taxis) : répondre aux demandes, Débits de boissons : délivrer les récépissés des déclarations, enregistrer les demandes et délivrer l'arrêté correspondant Gérer les demandes de vides maisons - dressing etc. Gérer l'enregistrement des statuts des syndicats Assurer les légalisations de signature Compléter les tableaux de bord quotidiennement Engager les bons de commande et viser les factures, Préparer les demandes budgétaire... Diplômes requis : minimum BAC+2 dans le domaine de la gestion administrative Contraintes particulières : Permanence d'état civil, un samedi sur quatre de 9 h à 12 h 30, Travailler le dimanche lors des scrutins électoraux
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de magasin (H/F) Une session de recrutement est organisée le mardi 4 novembre. Sous la responsabilité du responsable et du responsable adjoint de magasin, vos missions sont les suivantes : Accueillir, orienter et fidéliser les clients Réceptionner la marchandise Mettre en rayons les produits selon nos règles d'implantation Appliquer la politique commerciale de l'Univers Noz Encaisser la clientèle Assurer la tenue et la propreté du magasin et de ses extérieurs. Vous avez idéalement une expérience en grande distribution, en restauration ou en préparation de commandes. De nature dynamique, volontaire et autonome, vous êtes animés par le goût du challenge, l'ambition d'entreprendre et souhaitez aller au-delà de vos fonctions courantes, rejoignez-nous ! Prise de poste mi-novembre. Dans le cadre de sa politique de diversification, l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de magasin (H/F) La session de recrutement se déroulera le mardi 4 novembre. Sous la responsabilité du responsable et du responsable adjoint de magasin, vos missions sont les suivantes : Accueillir, orienter et fidéliser les clients Réceptionner la marchandise Mettre en rayons les produits selon nos règles d'implantation Appliquer la politique commerciale de l'Univers Noz Encaisser la clientèle Assurer la tenue et la propreté du magasin et de ses extérieurs. Port de charge n'excédant pas 20 kg Magasin ouvert du lundi au samedi Vous commencerez au plus tôt à 9h et terminerez au plus tard à 19h30 Vous avez idéalement une expérience en grande distribution, en restauration ou en préparation de commandes. De nature dynamique, volontaire et autonome, vous êtes animés par le goût du challenge, l'ambition d'entreprendre et souhaitez aller au-delà de vos fonctions courantes, rejoignez-nous !
Nous recrutons UN MANOEUVRE H/F Vos missions : - Nettoyage de chantier - Utilisation pelle pioche et marteau piqueur - Port de charges lourdes
Appel Intérim
Vous avez le permis C (FIMO non nécessaire) et le CACES R483 1B OBLIGATOIRE, vous faites preuve de sang-froid, calme et de rigueur? Nous recherchons un conducteur de grue mobile H/F pour compléter l'équipe actuelle composé de 4 grutiers. Vous serez amené(e) à intervenir principalement sur le chantier BTP. Nous possédons des grues allant de 30t à 130t.
Le groupe Donitian, est une entreprise familiale implantée depuis 1990. Nous sommes spécialisés dans la location de grues pour manutention, levage, grutage, et dans le transport de marchandises.
ADEQUAT LIBOURNE recrute pour son client un technicien isolation de combles (F/H). Vos missions seront les suivantes : - Isoler thermiquement des combles par soufflage - Isoler thermiquement des sous-planchers par pose de plaques - Isoler des parois verticales intérieures par pose de plaques Chantiers principalement sur la gironde, il peut y avoir des déplacements occasionnels Profil : - Expérience dans ce domaine - Rigoureux et méthodique - Ecoute et adaptation au poste Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe selon niveau + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + panier et déplacement - participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le collège d'Ambarès-et-Lagrave recherche un agent d'entretien des espaces verts pour un contrat aidé de 20 heures par semaine , du lundi au vendredi de 7h à 11h.
Notre restaurant recherche plongeur (H/F) pour un poste à temps plein afin d'étoffer notre équipe. Vous serez en charge d'effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Vous serez de service le midi du lundi au jeudi et midi et soir le vendredi et samedi. Repas fournis. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs.
Entretien des chambres en départ et recouches , entretien des espaces communs et gestion de linges sales et propres Contrat de travail en CDD pour remplacement d'arrêt de travail de deux mois pouvant être prolongé Temps partiel 25h semaine Horaires journalier 9h/14h30
Entreprise: Rejoignez une entreprise engagée dans la santé! Le groupe APPERTON, leader dans la prestation de services de stérilisation de dispositifs médicaux, poursuit son développement et recrute pour sa filiale Altek Médical un.e Technicien(e) de maintenance et réparation Spécialisée dans la maintenance et la distribution de matériel et d'instruments chirurgicaux et d'endoscopie, Altek Médical est le distributeur privilégié de marques allemandes renommées dans le domaine des conteneurs et instruments chirurgicaux. Nos valeurs - coopération, respect et engagement - nous rassemblent et guident nos actions au quotidien. Chez Altek Médical, nous favorisons les échanges, valorisons l'autonomie et pratiquons un management de proximité, à la fois bienveillant et exigeant, pour accompagner nos collaborateurs vers l'excellence. Vous recherchez un environnement où vos compétences sont valorisées et où votre contribution fait la différence? Nous vous attendons! Rejoignez notre aventure et participez activement à notre mission au service de la santé. Mission du poste: Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes en charge de la maintenance et réparation d'instruments chirurgicaux. Travail manuel. Vous avez pour mission de : - Préparer, nettoyer et réparer les conteneurs de stérilisation - Préparer, nettoyer et réparer les instruments chirurgicaux - Gravage au laser du matériel - Thermo plastification - Déplacements et contact avec le client Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) et vous faites preuve d'un bon relationnel. Vous serez accompagné(e) et formé(e) sur l'ensemble du poste en vue d'être autonome.
Entreprise en forte croissance est spécialisée dans la maintenance et la vente de matériel et d'instruments chirurgicaux et d'endoscopie. Nous sommes également distributeur d'un groupe international Allemand reconnu qui conçoit, fabrique et commercialise des conteneurs et instruments chirurgicaux
Notre agence Adéquat de Libourne recherche des nouveaux talents pour son client sur des postes Employé(e) Libre Service (ELS) H/F : Prise de poste à 6h du matin. Dans le cadre de vos missions vous serez en charge de : * La réception et du traitement des marchandises * La mise en rayon des articles dans le magasins * Le rangement et le nettoyage des surfaces de vente Les horaires : Du lundi au vendredi 06h30/12h30 prise de poste rapide Profil : - Première expérience réussie en mise en rayon - Savoir utiliser un tire-palette - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe., - Horaires à déterminer avec vous. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Le groupe AVEC recherche un Assistant / Assistante de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINT ANDRE DE CUBZAC. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
Le Groupe Avec est un acteur majeur dans le secteur médico-social engagé auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, en situation de handicap, enfants ou toutes autres personnes ayant besoin de nos services sur tous actes essentiels du quotidien. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un GESTIONNAIRE FINANCIER ET COMPTABLE H/F en CDD du 01/11/2025 au 15/04/2025, basé à Saint-André-De-Cubzac. En reporting direct auprès de la direction et en collaboration étroite avec les équipes internes des services supports. Vos missions principales seront les suivantes : - Elaboration et suivi des budgets prévisionnels, bilans et tableaux de bord - Suivi de la trésorerie en collaboration avec le trésorier - Pilotage de la comptabilité générale et analytique - Préparation des bilans, rapports financiers et comptes administratifs en lien avec les experts-comptables - Optimisation des procédures de gestion et contrôle interne - Accompagner la direction dans l'orientation économique et stratégique Votre profil : - Vous êtes issue de formation supérieure Bac +3/5 en comptabilité, gestion ou finances ? POSTULEZ ! - Vous disposez d'une expérience confirmée de minimum 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur médico-social ou associatif ou encore en cabinet ? POSTULEZ ! - Vous avez une connaissance du cadre budgétaire et comptable des établissement médico-sociaux ? POSTULEZ ! - Vous maitrisez les outils comptables et de gestion ( Apologic, Odoo, Excel.) ? POSTULEZ ! - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit de synthèse ? POSTULEZ ! - Vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'autonomie et appréciez le travail en équipe ? POSTULEZ ! - Vos qualités relationnelles et votre bon sens de l'analyse font la différence ? Alors ce poste est fait pour vous ! POSTULEZ ! - Vous êtes disponible pour travailler du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h ? POSTULEZ ! Rémunération comprise entre 24000€ et 30000€ brut / selon profil Candidature sur CV + entretien téléphonique de présélection avec la chargée de recrutement + entretien en présentiel avec la gestionnaire financière + direction
Manpower AMBARES recrute pour son client, spécialisé dans la livraison de colis à l'international situé à Tresses (33700), des agents de quai H/F. La missions -Charger/décharger les colis -Contrôler les colis entravés -Entretenir les quais et les abords -Assurer le scannage des colis (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit) -Détecter les emballages défectueux et les colis ne respectant pas les normes -Assurer le reconditionnement des colis endommagés. Les horaires - Le matin: du mardi au samedi : 6h à 9h ET / OU - L'après-midi: du lundi au mercredi de 15h30 ou16h à 19h et du jeudi au vendredi 16h00 à 19h00 Votre rémunération et avantages Manpower : -Votre rémunération -Taux horaire: 12.55/h 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vos avantages Manpower -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CSE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.csecmanpower.com Le profil Nous recherchons des personnes intéressées par la logistique et le travail d'équipe, prêts à devenir le maillon essentiel d'une équipe dynamique. Une expérience préalable dans la manutention est un avantage, mais nous recherchons également des candidats motivés et désireux d'apprendre rapidement. Disponible immédiatement, vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez pas, postulez ! Adressez nous votre CV actualisé ! Nous serons ravis de vous contacter pour en échanger ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients
Intérim Nation Libourne, recrute un aide monteur H/F à compter du 10 novembre 2025 pour l'un de ses clients basé à Ambarès et Lagrave dont l'activité est la serrurerie, chaudronnerie et tuyauterie industrielle. Pour un chantier sur Saint Louis de Montferrand avec prise de poste au dépôt d'Ambarès et Lagrave, Intérim Nation recherche un Aide monteur pour la dépose et la pose d'ouvrants de type verrière à partir du 10 novembre 2025. Poste : Aide monteur (H/F) Dépôt : Ambarès et Lagrave Prise de poste : le 10 novembre 2025 Contrat : Mission intérimaire de 3 semaines Vos missions : En tant qu'aide monteur, vous interviendrez en soutien aux travaux sur une station d'eau industrielle : - Préparation du matériel et des outils nécessaires. - Dépose des ouvrants de la verrière - Remplacement des ouvrants - Remplacement des profilés en alu - Participation à l'évacuation des déchets et au nettoyage du chantier. Habilitation Travail en hauteur, Caces Nacelle et port des EPI obligatoires. Conditions : - Base de travail : 35h/semaine + heures supplémentaires possibles. - Salaire selon grille - Indemnités : Prime panier de 17€/jour - Horaires journée : 07h30 - 16h45 Port de charge Site non accessible en transport en commun Profils recherché : Vous êtes autonome, et polyvalent avec une expérience similaire Une expérience en charpente métallique serait appréciée Vous êtes titulaire d'une habilitation travail en hauteur et d'un Caces nacelle Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : - Formation, - Recrutement CDD / CDI, - Travail temporaire, - CDI intérimaire, - Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »
Carrosserie à taille humaine, avec une équipe passionnée et professionnelle, nous recherchons notre futur(e) collègue de travail Vous effectuerez en toute autonomie : - le démontage, le redressage, - le montage et le remontage des carrosseries des véhicules VL, PL Vous travaillez en équipe dans une entreprise familiale. Débutant(e), Expérimenté(e) ou jeune diplômé(e), venez nous rencontrer et parlons emploi ! Vous travaillez du lundi au vendredi : 8H-12H30, 13H30-17H Salaire de 2600 euros NET à négocier en fonction des compétences.
Créée en 1986, la Carrosserie Barsacq prend en charge des véhicules tous gabarits dans son atelier de Bassens (33). Notre garage, initialement dédié aux réparations de poids-lourds, a élargi son champ d'intervention. Notre équipe de techniciens expérimentés est en mesure d'effectuer des réparations de voitures avec la même qualité de résultat.
VOUS ANIMEREZ DES COURS INDIVIDUELS DE PORTUGAIS DU PORTUGAL A UN ADULTE A SON DOMICILE A BASSENS (33). Il s'agit d'un stage composé de: - 18h de cours en présentiel. Vous devrez dispenser 1 cours d'1h30 par semaine. - 12h en distanciel (en visioconférence). Vous devrez dispenser 1 cours d'1h par semaine. Frais de déplacement, mutuelle et tickets restaurant pour les salariés. Nous vous prêtons les supports de cours nécessaires pour animer vos cours. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre C.V. + lettre de motivation par email.
Nous recherchons des opérateurs de production agroalimentaire motivé(e)s pour rejoindre une équipe dynamique. Entreprise spécialisée dans la confection de cannelés, située dans le secteur de Saint-Loubès Les missions: En tant qu'opérateur de production agroalimentaire, vous serez amené(e) à travailler sur différents postes: Four: Mettre les canelés sur les plaques et échelles de cuisson (port de charge entre 3-4 kg). Travailler dans un environnement chaud (entre 25 et 30 degrés). Nettoyer les plaques et gratter le four (utilisation d'une machine à haute pression). Poste de tri: Trier les canelés et effectuer un contrôle qualité. Gérer les non-conformités. Entretenir et nettoyer votre zone de travail. Poste de conditionnement: Travailler dans un environnement à 16 degrés. Surveiller les canelés, vérifier le nombre et l'alignement dans chacune des boîtes de conditionnement. Poste surgelé: Travailler dans un environnement à 5 degrés. Alimenter la machine et les cartons. Mettre les cartons sur les palettes avec les produits finis. Utiliser la filmeuse automatique, avec possibilité de filmage manuel au-delà de 80 cartons. Stockage des palettes avec transpalette manuel en chambre froide (gants fournis par l'entreprise). Poste nettoyage: Laver et récurer les plaques. Nettoyer le poste de travail. Vos horaires: Acceptation des horaires en 3X8 impératif - 6h15 à 14h00 sauf Lundi 7h30 à 14h00 - 13h45 à 21h30 - 21h15 à 06h30 Rémunération: Salaire : SMIC (11.88 €/heure) Prime d'habillage : 2.36€ par jour Majoration nuit (00 h-5 h) Profil recherché: - Expérience réussie dans l'industrie, idéalement agroalimentaire. - Connaissance des règles HACCP. - Envie de s'investir sur plusieurs mois, sans contrainte horaire. - Sérieux, appliqué et minutieux.
Vos tâches : La réception des sollicitations clients (mail ou téléphone) et l'enregistrement de la demande L'analyse de la réclamation et la mise en oeuvre des actions adéquates (conseil technique, recherche d'informations etc...) La définition du besoin en pièces de rechange et l'orientation de la demande vers le pole : Assistants Services La coordination des dossiers techniques Le reporting des défauts de non-qualité en interne Votre profil : Expérience confirmée en supervision d'équipe support, hotline ou centre d'appels. Solides compétences en management opérationnel et en communication. Sens du service client, esprit d'analyse et gestion des priorités.
MENCO est une société de travail temporaire et de recrutement indépendante à taille humaine dont le siège social est à Nantes. Nos agences sont composées de permanents expérimentés, connaissant parfaitement leur métier et désireux d'apporter des solutions sur mesure à leurs clients.
Rejoignez l'aventure Cerfrance Gironde ! Cabinet de conseil et d'expertise comptable, nos experts œuvrent chaque jour pour la performance et la réussite de nos 3200 clients - chefs d'entreprise. Autonomie, confiance, performance, montée en compétences, sont nos moteurs du quotidien ! Nos objectifs ? Répondre aux besoins de nos clients en leur proposant une offre pluridisciplinaire et être le spécialiste n°1 en conseil et expertise comptable dans le département de la Gironde. Pour atteindre ces objectifs, nous recrutons un Analyste / Développeur Systèmes & Données H/F pour notre siège social situé à Artigues-près-Bordeaux. Rejoignez l'équipe de Benjamin (RSI) composée de collaborateurs expérimentés et venez renforcer son équipe DSI afin de moderniser le système d'information et de consolider la transformation numérique du groupe CERFRANCE. Votre rôle sera clé pour structurer notre plateforme applicative, automatiser les processus internes, fluidifier les échanges de données et soutenir nos projets métiers et digitaux. Missions principales : Interconnexions & API : - Développer et maintenir les échanges entre nos outils métiers (CRM, ERP, GED, etc.) - Participer à la création d'une plateforme interne d'API REST - Documenter, sécuriser et monitorer les flux de données Développement & Automatisations : - Créer des scripts et mini-applications pour automatiser les tâches internes (Python, PowerShell, VBA.) - Simplifier les processus internes et répondre aux besoins métiers via des solutions sur mesure Données & Reporting : - Participer à la conception de dashboards (Power BI) et d'outils de pilotage - Collaborer avec les métiers pour valoriser les indicateurs clés - Garantir la fiabilité et la qualité des données Bases de données - Administrer et optimiser les bases SQL (internes et clients) - Documenter les schémas et assurer la supervision des environnements SQL Modernisation des outils : - Reprendre et moderniser les outils internes existants (Access, VBA, fichiers partagés.) - Contribuer à la refonte progressive du parc applicatif Appui projets & veille technologique : - Accompagner les projets digitaux du groupe et de ses filiales - Proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins métiers - Assurer une veille sur les technologies utiles à la DSI (API, automatisation, IA, etc.) Profil recherché : Vous êtes notre candidat.e idéal.e si vous avez . - Bac +3 à Bac +5 en développement, systèmes d'information ou data - Première expérience réussie (stage ou alternance compris) dans un environnement SI structuré. - Compétences techniques souhaitées : o Langages : Python, SQL, PowerShell, VBA o Bases de données : SQL Server, MySQL, PostgreSQL o API / Web services : REST, JSON, documentation Swagger o Outils BI : Power BI, Data Studio, ou équivalent o Versioning / DevOps : Git, GitLab, notions CI/CD appréciées - Compétences transverses : o Esprit d'analyse et de synthèse o Rigueur documentaire et sens du détail o Capacité à travailler en équipe et à interagir avec les métiers o Curiosité technologique et envie d'apprendre o Autonomie et sens du service Conditions particulières Rémunération entre 30 et 33K€ sur 13 mois, Poste ouvert au débutant, jeune diplômé, CDI forfait 211jours avec 10 RTT par an, Nos avantages collectifs : - Une équipe conviviale et bienveillante autour de Benjamin ; - Un CSE actif (voyages, billetterie, subvention sport, etc.) ; - Une mutuelle prise en charge à 100 % ; Les plus : des bureaux modernes et un parking pour nos collaborateurs. Notre processus de recrutement : Si votre candidature est sélectionnée, Victoria (notre Assistante RH) ou Benjamin (votre futur manager) vous appellera pour fixer un entretien dans nos locaux ;
Votre agence Adéquat de LIBOURNE recrute des profils TUYAUTEURS SOUDEURS F/H pour son client sur ST ANDRE DE CUBZAC. La mission d'intérim pourra être de longue durée. Vous irez installer sur des chantiers des pièces pour les stations d'épuration. Missions?: - Réaliser les tracés et découpes des éléments/pièces en utilisant des techniques de pliage, martelage et emboutissage selon les plans. - Utiliser les machines appropriées (plieuses, cisailles, presses) pour mettre en forme les éléments. - Contrôler la qualité des pièces tout au long de leur fabrication. - Assembler et installer les éléments sur différents sites Connaissances en tuyauterie INOX / ACIER / PVC Soudure au TIG Horaires de journée. Profil : - Vous maîtrisez les différents types de métaux (acier, carbone, inox, alliages, aluminium, cuivre, titane) et travaillez le métal sous forme de tôles ou de barres - Vous faites preuve de précision, rigueur et patience - Vous connaissez les règles de sécurité et de santé en environnement nucléaire Vous disposez d'une formation CAP en Chaudronnerie Industrielle ou Bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle ou BTS Conception et réalisation chaudronnerie industrielle. Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement industriel nucléaire ou l'envie de rejoindre ce secteur d'activité, on vous décroche le poste ! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnité de déplacement + panier repas - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine sur demande, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Votre agence Adéquat de LIBOURNE recrute des profils électronicien F/H pour son client sur ST ANDRE DE CUBZAC. La mission d'intérim pourra être de longue durée. Vous travaillerez pour une entreprise qui construit des stations d'épuration et traitement des eaux Vous interviendrez pour la réalisation de travaux neufs ou de réhabilitation sur des installations de pompage et traitement des eaux (station d'épuration, eau potable, poste de pompage). Vous serez basé à Saint André de Cubzac et interviendrez sur chantier sur l'ensemble du territoire Grand Ouest. Principales missions - Travaux de câblage et raccordement électrique - Raccordement hydraulique et électriques des différents équipements - Mise en service et maintenance de stations de traitement - Intervention en dépannage hydraulique/mécanique/électromécanique - Formation Bac PRO ou BTS electrotechnicien ou electromécanicien - Compréhension et création schémas électriques - Maitrise des logiciels pack office - Programmation Télégestion Sofrel, IHM et Automate serait un plus Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnité de déplacement + panier repas - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine sur demande, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Ce poste est ouvert aux DEBUTANTS (h/f) avec une première expérience dans le secteur de l'industrie, une formation en interne est assurée. Sur l'indication du Responsable de site / Chef d'atelier, le monteur : - Prend connaissance de la commande (plan de principe, nomenclature, pièces, couleur de l'étiquetage, ...) - S'approvisionne en pièces (suivant la taille de l'atelier, un pisteur peut amener les commandes) - Fait le tri dans ses aciers, à l'aide d'un plan, pour rassembler les différentes barres à utiliser pour réaliser l'armature (opération manuelle ou au pont roulant) - Soude par points autant d'intersections que nécessaire avec la torche - Met en place les étriers, épingles, crochets de levage, ... - Stocke la pièce devant les tréteaux (opération manuelle ou au pont roulant) ou autre emplacement suivant les directives du chef d'atelier - Réalise un autocontrôle et un contrôle qualité de sa fabrication Vous travaillez du Lundi au Jeudi de 06h30 à 15h30 et le vendredi de 06h30 à 12h30.
Boulangerie Artisanale, 100% maison. Nous recherchons une personne pour renforcer notre équipe au sein de notre boulangerie. Activités variées autour du pain. Equipe dynamique et passionnée. Réalisation de pains au levain : pétrissage, façonnage, gestion de la cuisson. Travail en roulement et en équipe. Equipe jeune et dynamique passionnée par les concours et de la créativité. Nous souhaitons une personne qui souhaite prendre du temps pour faire de la qualité, qui sait être autonome et ouvert au nouveauté, ainsi qu'au changement de poste. 2 jour de repos et un weekend de trois jours par mois, 35h, heure de nuit, heures supplémentaires payées, rémunération à partir de 1980 euros brut et évolutif selon profil et expérience.
Vous avez pour projet de devenir Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons : - Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage) - Un contrat de travail de 12 mois - Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail - Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Diplôme d'état AES en contrat d'alternance ! Avantages : - Une rémunération de 1817,55 euros bruts - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés - Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat - Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !
Votre agence SYNERGIE Cenon recrute un Opérateur de production H/F. Vous souhaitez intégrer un site industriel dynamique, au sein d'un groupe engagé dans la transition énergétique ? Rejoignez-nous, mission à Bassens !Vos missions principales au quotidien seront les suivantes : Veiller au respect des consignes en matière de sécurité, de protection de l'environnement, de qualité et de fabrication ; Assurer la conduite des procédés de production : pilotage via les outils de supervision, réalisation de rondes, nettoyage et mise à disposition des équipements ; Effectuer la maintenance de premier niveau sur les installations, participer aux dépannages ainsi qu'aux opérations de maintenance ; Contribuer à l'amélioration continue en proposant des actions d'optimisation. Horaires : 5x8 Votre rémunération annuelle brute globale sera comprise entre 37 et 42 KEUR selon profil et expérience. A cette rémunération s'ajoute une prime de vacances, une prime de Transport et Carburant. Intéressé-e ? Postulez dès maintenant pour nous rejoindre. Votre réussite s'appuiera sur : Une formation en Génie / Pilotage des Procédés, Pilotage de Systèmes de Production Automatisée, Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés, ou une expérience significative en milieu industriel ; Une curiosité technique développée, vous permettant de bien comprendre le fonctionnement des installations industrielles ; Une vigilance constante pour garantir votre sécurité ainsi que celle de vos collègues ; Un esprit d'équipe fort, favorisant la coopération et l'entraide au sein du collectif. Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein de l'équipe d'appui, composée de 16 collaborateurs répartis sur nos 4 établissements, et directement rattaché(e) à la Responsable du service, vous assurez les missions suivantes : - Gérer l'administration du personnel - Assurer le suivi des entrées et sorties des salariés et des entrepreneurs, - Assurer le suivi des contrats de travail des entrepreneurs, suivi des DPAE, - Traiter l'administratif lié aux organismes sociaux (mutuelle, Union Sociale, médecine du travail...). - Gérer la paie et les DSN de 5 coopératives d'activités et d'emploi multi-conventions (entrepreneurs-salariés et équipe d'appui). - Collecter les éléments variables liés à l'établissement de la paie (absences, congés payés, maladies, parts variables, avenants etc), - Réaliser et contrôler les bulletins de salaire, - Gérer les soldes de tout compte, - Suivre les arrêts de travail et traitement des IJSS, - Contrôler les écritures comptables (analytique), - Établir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles, - Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations, - Accompagner les entrepreneurs sur les sujets liés à la paie et au social.. => Débutant accepté si le diplôme en ressources humaines/paie est validé sinon 2 ans d'expérience exigée sur le métier de Gestionnaire de Paie
Recherchons pour complément de salaire un(e) agent(e) de services nettoyage pour effectuer une mission trois fois par semaine. Le poste à pouvoir est dans une pharmacie, les interventions se font le matin avant ouverture ou le soir après fermeture. La personne doit être autonome avec des capacités d'initiative.
SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC RECRUTE ! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Notre client, spécialisé dans le conditionnement agro alimentaire recrute dans le cadre de son développement 1 OPERATEUR/TRICE DE PRODUCTION (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Rassembler les matières premières nécessaires à la production - Vérifier la qualité des produits fabriqués - Mettre les produits en carton - Effectuer le conditionnement final des articles Horaires : travail en 3x8 du lundi au vendredi Nous recherchons des personnes sérieuses, motivées et dynamiques avec une première expérience réussie en agroalimentaire. AGENCE SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC 19 Route de Cameyrac 33450 Saint Sulpice et Cameyrac 05 57 93 00 15
Nous sommes une agence d'emploi, nous recrutons des candidats pour des missions d'intérim, CDD, CDI. Vous serez l'interlocuteur privilégié du client dans l'entreprise et vous contribuerez activement,à la fidélisation des clients en assurant un service de qualité et de proximité.
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim voire un . Aujourd'hui, le talent recherché est : « Mécanicien Automobile Expérimenté (H/F) : Pour un garage à Yvrac, tu seras en charge de: -Réaliser des interventions de mécanique lourde : moteurs, boîtes de vitesses, embrayages, trains roulants, etc. - Effectuer des diagnostics techniques précis - Assurer les réparations dans le respect des normes constructeurs - Travailler en autonomie tout en collaborant avec le reste de l'équipe atelier Profils recherchés : - Expérience significative en grosse mécanique exigée (moteur, boîte, etc.) - Formation CAP/BEP/Bac Pro en maintenance automobile ou équivalent - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - B Expérience demandée en mécanique ( , agricole, engins de chantier...) Lieu : Libourne (33500) Salaire : 13€/h brut + heures supp payées Mission intérim, évolutif Fadoua/ / A bientôt, la team Temporis
Nous recherchons un(e) ouvrier(e) du paysage pour réaliser les activités suivantes : - terrassement, - maçonnerie paysagère, - menuiserie paysagère, - construction d'ouvrages paysagers, - arrosage automatiques, - plantations, - gazon. Vous interviendrez principalement sur Bordeaux (Rives droite et gauche) et ponctuellement à l'échelle du département. Vos horaires de travail : - du lundi au jeudi de 6h30 à 16h - le vendredi de 6h30 à 12h. Expérimenté(e) et/ou diplomé(e), votre candidature nous intéresse. Votre gout du métier fera la différence.
Vous êtes un commercial dans l'âme, performant et ambitieux ? Vous cherchez plus qu'un simple poste de commercial et souhaitez travailler sur des projets stratégiques et techniques ? Chez Bulneo, nous vous offrons l'opportunité unique de développer votre secteur ! Ce que nous vous proposons : Un vrai challenge commercial : conquérir et développer le marché de la rénovation de la salle de bain Une montée en compétences rapide : grace à nos outils performants Un concept innovant et un marché porteur : l'aménagement et la rénovation de salles de bains Un accompagnement solide pour votre réussite Votre mission : Développer votre secteur et accompagner vos clients dans leur projet de rénovation de salle de bains, en leur apportant une expertise et un suivi sur-mesure. Propulser vos performances commerciales en vous appuyant sur un concept innovant, un marché porteur et des outils performants pour atteindre et dépasser vos objectifs. Créer des relations durables avec vos clients grâce à un service exceptionnel, en faisant de chaque projet une référence de satisfaction et de réussite. Profi l recherché : - Vous êtes un commercial performant - Vous aimez les défi s et avez une forte culture du résultat -Vous avez l'esprit dynamique et la volonté de vous dépasser - Vous avez une expérience en B TO C, rénovation ou habitat (mais votre talent prime sur votre secteur !) Voiture de fonction . Travail du lundi au vendredi Primes 13eme mois Commissions
SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE !!! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Les missions attendues pour ce poste : - Accueillir les matériels au retour de location en appliquant les procédures internes - Contrôler l'état du matériel après son utilisation et réaliser un état des lieux complet - Préparer les matériels et organiser leur livraison ou leur mise à disposition auprès des clients - Effectuer le marquage, l'identification et le nettoyage des équipements avant leur expédition - Tester, vérifier et assurer l'entretien de base des matériels - Réaliser de petites réparations et compléter les documents administratifs associés - Vérifier l'état des équipements lors de la remise au client et expliquer leur fonctionnement si nécessaire - Utiliser les équipements de manutention et les matériels de chantier ainsi que les outils de nettoyage - Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de respect de l'environnement - Assurer l'entretien des outils, le nettoyage du poste de travail et l'organisation du parc - Maintenir des échanges professionnels avec les clients et les autres services de l'entreprise - Remplacer les collègues absents en fonction des besoins de l'activité Cette liste de missions peut évoluer en fonction des besoins de l'entreprise. Formations initiales ou continues : BEP/CAP mécanique Expériences professionnelles (durée, secteur d'activité, poste.) : 2 ans d'expérience sur un poste de d'entretien réparation Compétences techniques: Aptitude au diagnostic visuel Sens du contact client. Permis, habilitations requis: R482 - Engins de chantier_CACES F & G R489 - Chariots automoteurs de manutention à conducteur porté_CACES 3 & 7 R486 - PEMP: Plateformes élévatrices mobiles de personnel_CACES C AGENCE SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC 19 Route de Cameyrac 33450 Saint Sulpice et Cameyrac 05 57 93 00 15
Notre cabinet dentaire , constitué de 2 dentistes, situé sur la commune de Parempuyre (zone desservie par les transports en commun) recherche: Un/une assitant(e) dentaire H/F pour des interventions à 4 mains avec les praticiens et vous serez en charge d'assister l'un des docteurs sur la partie secrétariat, gestion administrative, mise à jour des dossiers des patients, gestion des rendez-vous... Vous travaillez du lundi au jeudi de 8h30 à 19h30. Nous acceptons les débutant(e)s qui sont juste diplômé(e)s ou les candidats non diplômé(e)s qui ont au moins 1 an d'expérience
Inspecteur de produits Agroalimentaires, minéraux et métaux H/F Par défaut Compétences 11 Rte de Saint-Louis, 33530 Bassens, France Temps plein Description de l'entreprise SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Reconnue comme la référence mondiale en termes de qualité et d intégrité, SGS emploie 98 000 collaborateurs, et exploite un réseau de plus de 2600 bureaux et laboratoires à travers le monde Description du poste Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) inspecteur de produits agroalimentaires, minéraux et métaux (H/F) pour un contrat à durée indéterminée. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Effectuer des vérifications et des contrôles sur les marchandises d'origine agricole, minérale et métallique, sur le lieu et au moment des opérations ; Collaborer avec les membres d'équipage sur les opérations d'inspection ; Travailler en équipe sur les inspections et communiquer les informations avec votre bureau ; Évaluer la qualité des matières premières agricoles. Qualifications De formation BAC minimum ou équivalent, la connaissance du secteur agricole, maritime, ou portuaire est un plus. Le domaine de la qualité vous intéresse. Une formation technique est assurée et nous vous accompagnons dans la prise de poste. Un véhicule de société vous est attribué ainsi qu'un PC portable et un smartphone. Permis B nécessaire. Rémunération à négocier + avantages Informations supplémentaires Pourquoi rejoindre la team SGS ? SGS est un groupe international avec des possibilités d'évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes. Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d'activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients. Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d'une organisation dont le succès repose sur l'expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l'intégrité, l'esprit d'entreprise et d'innovation. Nous vous accompagnons tout au long de votre prise poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap.
SGS est le leader mondial de l'inspection, du contrôle, de l'analyse et de la certification. Reconnue comme la référence mondiale en termes de qualité et d intégrité, SGS emploie 97 000 collaborateurs, et exploite un réseau de plus de 2600 bureaux et laboratoires à travers le monde.
Notre agence d'intérim recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les interventions sur sites industriels, un Câbleur Électricien Industriel (H/F). Vos missions : Réaliser le câblage électrique sur des équipements industriels Installer, raccorder et tester les installations électriques Respecter les plans, schémas électriques et les normes de sécurité en vigueur Intervenir sur des sites industriels variés Expérience confirmée en câblage électrique industriel Bonne lecture de plans et schémas électriques Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité Vos habilitations sont à jour
Date de démarrage : dès que possible Expérience : significative en usinage Connaissance langage heidenhain Type de contrat : CDI, Temps complet Profil : dynamique et autonome Possibilité d'organiser des semaines de 4 jours Description du poste FRAISEUR CN F/H EN CDI La société FMPB Aquitaine est spécialisée dans la mécanique de précision. Pour répondre à une croissance de son chiffre d'affaire, nous recherchons un fraiseur(se) sur commande numérique 3/4 axes. Missions principales : Le technicien est autonome vis à vis de ses méthodes de travail. Une FAO est à disposition pour la réalisation des programmes d'usinage. A partir d'un plan de définition, le technicien prépare le poste, défini, monte et règle les outils créer les programmes et réalise les produits demandés, il fabrique au besoin ses outillages, renseigne le documentaire associé à sa tâche : fiche suiveuse, relevé de côtes,. Alerte et trace les écarts relevés, transfère sa production au poste suivant, assure la maintenance de 1er niveau du moyen mis à disposition. Secteurs Usinage de précision -> Aéronautique, Spatial, Ferroviaire, Energie, Machines spéciales, Industrie, Automobile
