Offres d'emploi à Angers (49)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Angers située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 80 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Angers. 70 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - LES PONTS DE CE, 49 - TRELAZE, 49 - ST LAMBERT LA POTHERIE ... Parmi ces offres, on y trouve 19 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Angers

Offre n°1 : Gestionnaire logistique (bilingue anglais) (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

DLG Profils & Compétences recrute un(e) logisticien(ne) pour son client Angevin, spécialisé dans la distribution de matériels de formation médicale et chirurgicale dans le cadre d'une création de poste.
Poste et missions :
Rattaché(e) au dirigeant, vous travaillez au sein d'une équipe de 6 personnes.
Vos missions sont les suivantes :
Logistique
- Gérer la réception des commandes fournisseurs et en assurer le contrôle
- Gérer le stock et suivre la logistique des achats
- Contrôler et maintenir les systèmes de démonstration
- Préparer les commandes clients

Transport
- Prendre en charge le plan de transport pour les évènements, congrès et démonstrations
- Saisir les ordres de transport en choisissant le service le plus adapté en fonction de la typologie de l'envoi
- Surveiller les livraisons en cours et gérer les litiges ou retards
- Contrôler et valider les factures transport

Support clients
- Suivre les livraisons des pièces détachées
- Organiser les retours clients
- Venir en soutien aux interventions sur site en cas de besoin

Divers
- Suivre la conformité des simulateurs (configuration matérielle, dates de renouvellement des contrats)
- Participer à l'installation des systèmes de démonstration

Profil :
De formation BAC +2 à BAC +3 en logistique, vous maîtrisez l'anglais (Travail en relation avec des fabricants internationaux).

Vous avez une bonne aisance informatique (Bureautique, notions en systèmes et réseaux, expérience de l'utilisation d'un CRM/ERP)


Autonome et polyvalent, vous avez le sens du service client et faite preuve d'une grande réactivité.

Votre curiosité et votre volonté d'apprendre vous permettent de développer vos compétences dans un environnement dynamique et innovant.

Salaire et avantages :

Salaire brut annuel de 27 à 29 k€ brut selon l'expérience
Intéressement

Parking entreprise, salle de détente et de repas
Locaux neufs et agréables

Compétences

  • - Contrôler l'inventaire des stocks
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Rechercher des solutions adaptées et suivre la mise en oeuvre des mesures préventives et correctives
  • - Analyser des écarts, des aléas, des anomalies

Entreprise

  • DLG PROFILS ET COMPETENCES

Offre n°2 : PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - TRELAZE ()

Adéquat recrute pour U-Logistique, des préparateurs de commandes CACES 1 (F/H).
Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.
Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ?
Missions :
- Préparer les commandes des différents magasins
- Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
- Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage
Profil :
- Être titulaire du CACES 1
- Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt
- Apprécier le travail en équipe et être organisé
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, simplement pour vous !

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

Offre n°3 : PREPARATEUR DE COMMANDES FORMATION CACES 1H/F (H/F)

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - TRELAZE ()

Tu souhaites découvrir le secteur de la logistique ou bien renouveler ton CACES 1 ?
Adéquat te forme au CACES Caces 1 !
Adéquat recrute les futurs préparateurs de commandes F/H pour U-Logistique.
Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME.
Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ?
Après la formation au CACES 1, tes missions en tant que préparateur de commandes C1 sont :
- Préparer les commandes des différents magasins
- Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage
- Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage)
Profil :
- Débutant accepté
- Formation au CACES 1 R489
- Apprécier le travail en équipe et être organisé
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, simplement pour vous !

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

Offre n°4 : Porteur / Porteuse de journaux

  • Publié le 24/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST LAMBERT LA POTHERIE ()

Ce poste peut convenir à une personne en recherche d'un complément de revenu.

Vous avez un projet? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux.

Créneau Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30

Jours : lundi, mardi, jeudi, samedi et dimanche

Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation.

Secteur : Saint Lambert La Potherie

Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e).

Offre n°5 : Chargé-e de développement référent-e technique (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 49 - ANGERS ()

Le poste consiste à :
- accompagner la stratégie financière des sections locales : appuyer l'élaboration de budgets prévisionnels, accompagner les équipes dans les dynamiques partenariales et dans la diversification de leurs ressources économiques;
- accompagner la valorisation des actions et des projets dans le cadre d'appel à projets;
- accompagner la structuration et le développement de projets locaux;
- appuyer la réalisation de dossiers de subventions, le suivi et les bilan des actions réalisées;
- assurer une veille active sur les possibilités de financement des actions du MRJC, aussi bien publiques que privées;
- participer aux temps de coordination du pôle subventions et financements;
- Co-animer des temps de coordination inter-sections;
- Conseiller et accompagner les bénévoles et salariés dans la mise en oeuvre de leur stratégie partenariale.

Positionnement du poste:
Le poste est placé sous l'autorité du directeur et du trésorier du mouvement. Principalement basé à Pantin, le-la chargé-é de développement sera améné-e à se déplacer auprès des sections locales. Des journées de télétravail pourront être envisagées au terme de la prise de poste.

Convention collectif ECLAT

Compétences

  • - Outils d'évaluation
  • - Politiques publiques
  • - Outils de gestion de projet
  • - Financements publics et règles d'attribution
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Conseiller une organisation, une structure
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Monter un dossier de financement
  • - Rechercher des financements, des investisseurs
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Travailler en réseau
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • MOUVEMENT RURAL DE JEUNESSE CHRETIENNE

Offre n°6 : Intervenant social (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Maine-et-Loire "Village St Exupéry" assure une mission d'accueil sans délais, d'observation, d'orientation dans le cadre de la mission de protection de l'enfance du Conseil Départemental, pour les enfants âgés de 0 à 17 ans.

Sous la responsabilité du chef de service éducatif et avec l'appui de l'équipe médico-psychologique, l'éducateur en internat assure un accompagnement éducatif contenant, continu et sécurisant auprès d'enfants de 4 à 17 ans (regroupés par tranche d'âge) , séparés de leur famille et accueillis dans une unité de vie.

L'intervenant social agit auprès des jeunes pour :

- Les aider dans leur vie quotidienne : alimentation, hygiène, aide aux déplacements, entretien du cadre de vie ;
- Favoriser leur épanouissement social et relationnel ;
- Maintenir ou développer leur autonomie.

L'éducateur ou éducatrice participe à la mission du Village St Exupéry.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants ou de moniteur éducateur ou AES ou CESF ou TISF.
OU vous disposez d'une expérience en internat ou dans le milieu de la protection de l'enfance.
Contrats de 3 à 6 mois renouvelables

La production d'un extrait de casier judiciaire (B3) vous sera obligatoirement demandé.
Dispositions salariales : rémunération selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Hospitalière.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL

    C.D.E.F Village Saint Exupéry 77 Boulevard Adrienne Bolland 49240 AVRILLE

Offre n°7 : Intervenant(e) social(e) H/F (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA au sein d'un collectif réunissant plusieurs dispositifs d''hébergement accompagné pour demandeurs d'asile (CADA, PRAHDA,CAES) situés à Angers (49).
A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
- Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, ) ;
- Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ;
- Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ;
- Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

Titulaire d'un diplôme dans le champ du social de niveau Bac +2/3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/ BTS CESF ) et disposant d'une expérience similaire, vous connaissez l'environnement des publics accueillis et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office).

Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

Lieu : à Angers (49)

Fourchette de salaire : 32/35K€ annuel brut selon profil (salaire fixe sur 13 mois, prime et épargne salariale).

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - EXCEL
  • - WORD

Formations

  • - travail social (EDUCATEUR SPECIALISE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...

Offre n°8 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Au sein du service Ressources Humaines, vous réalisez le classement et l'archivage (physique et numérique) des dossiers du personnel.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Formations

  • - secrétariat assistanat ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°9 : Chargé, Chargée de programmes H/F (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Ce poste est ouvert sur l'un de nos campus suivants : Angers ou Lyon

La Direction de la Formation Continue du groupe ESSCA recrute un Chargé ou une Chargée de programmes.
Vous serez en charge de garantir le déroulement optimal des parcours pédagogiques.

* Type de contrat : CDD
* Dates : Mars 2024 à fin décembre 2024
* Durée du travail : temps plein - 35h/semaine
* Rémunération : selon profil
* Statut : TAM
* Éléments périphériques : 7 semaines de congés payés pour 1 année travaillée - couverture santé et prévoyance - Titres restaurant - intéressement - possibilité de télétravail selon accord en vigueur.

Missions principales :
Organiser et gérer des sessions de formation :
* Etablir les demandes de financement et réaliser le suivi des conventions
* Préparer les sessions de formation : collecter les souhaits des intervenants et besoins de matériel ; élaborer les emplois du temps, affecter les moyens logistiques nécessaires
* Assister techniquement les intervenants
* Assurer le suivi administratif et pédagogique des étudiants : remise des devoirs, gestion et saisie des notes, suivi des absences, édition des bulletins
* Organiser la mise en œuvre des évaluations pédagogiques et des rattrapages (mise en forme des sujets, envoi des copies pour correction, récupération des notes, préparation des salles d'examens...)
* Assurer la gestion des surveillants
* Préparer les moments forts de l'années (rentrées, workshops, semaines de création, examens, bilans, réunions, jury, voyages et évènementiels...)

Assurer la relation humaine :
* Assurer l'interface avec et entre les différents acteurs internes ou externes (étudiants, responsables de parcours et de modules, direction, entreprises, prestataires )
* Communiquer les informations relatives aux intervenants
* Accueillir les participants
* Assurer l'interface avec les étudiants (informations diverses, accueil physique et téléphonique, changement emploi du temps, absences des intervenants, identifiants intranet, certificats...)

Contribuer à la qualité de la pédagogie :

* Suivre le bon déroulement des sessions et l'assiduité des étudiants
* Participer à l'évaluation de la satisfaction de la formation
* Établir le bilan de la formation et le transmettre aux financeurs et aux partenaires

Vous pourrez également être amené.e à :
* Surveiller les examens

En possession d'une formation Bac+2/3 à dominante gestion/administration, vous disposez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire et d'une bonne connaissance du milieu de l'enseignement supérieur.
Votre capacité à planifier, à anticiper et à prioriser les activités ainsi que votre capacité d'adaptation et réactivité dans la gestion des imprévus sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Grâce à votre implication et votre professionnalisme, vous mesurez les enjeux de la rigueur sur ce poste.
Outre vos excellentes qualités relationnelles, votre sens du service et du travail en équipe alliées à votre autonomie, votre sens de la diplomatie et votre autorité naturelle qui constitueront vos principaux atouts pour vous épanouir dans vos missions.
Vous maîtrisez l'utilisation des outils bureautiques classiques et collaboratifs ) et pratiquez un anglais professionnel tant à l'oral qu'à l'écrit.

L'ESSCA est engagée en faveur de la diversité, de la non-discrimination et de l'égalité des chances. Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ESSCA

Offre n°10 : Assistant, Assistante Pédagogique (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Le groupe ESSCA recherche pour sa Direction des Etudes du campus d'Angers un ou une assistant, assistante pédagogique.

Acteur, Actrice de la gestion administrative des enseignements dispensés sur le campus, vos missions principales se déclinent comme suit :

* Accueillir et renseigner les étudiants
* Contribuer à la planification des cours : recueillir les disponibilités des enseignants et/ou les programmer dans l'ERP
* Gérer les cours : distribuer les supports de cours, déclarer les heures d'activités connexes
* Gérer les examens : gérer les programmes de révision, collecter les sujets et les corrigés, ventiler et envoyer les copies aux correcteurs, réceptionner les copies corrigées
* Assurer le suivi des notes (contrôles continus, examens intermédiaires et finaux) : récupérer les copies et les notes, vérifier les notes puis les traiter dans l'ERP, informer les étudiants, traiter les demandes de clarification
* Accueillir et gérer les intervenants extérieurs/professeurs : déplacements et réservations diverses, notes de frais, factures, gérer les relations contractuelles en se coordonnant avec l'équipe RH
* Traiter les informations / documents et les mises à jour sur les plateformes
* Participer à la préparation des budgets

Missions ponctuelles :
* Surveiller les examens
* Participer à l'organisation de manifestations/évènements spécifiques (JPO )

En possession d'une formation Bac+2/3 à dominante administrative, vous disposez d'une expérience professionnelle significative et d'une bonne connaissance du milieu de l'enseignement supérieur.

Vous maîtrisez l'utilisation des outils bureautiques classiques et collaboratifs (OneDrive, intranet...) et pratiquez un anglais professionnel tant à l'oral qu'à l'écrit.

Outre vos excellentes qualités de relations interpersonnelles, votre sens du service et du travail en équipe, c'est également vos capacités d'adaptation, d'anticipation, de réactivité alliées à votre autonomie et votre sens de la diplomatie qui constitueront vos principaux atouts pour vous épanouir dans vos missions.

Caractéristiques du poste proposé :

* Type de contrat : CDI
* Durée du travail : Temps plein
* Statut : Employé
* Rémunération selon profil


Éléments périphériques :
Travail hybride possible selon accord télétravail en vigueur - 7 semaines de congés payés pour 1 année travaillée - RTT - couverture santé et prévoyance - Titres restaurant - Accord intéressement

Poste à pourvoir dès que possible.

L'ESSCA est engagée en faveur de la diversité, de la non-discrimination et de l'égalité des chances. Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ESSCA

Offre n°11 : Agent spécialisé petite enfance (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Opérateur social des armées, Igesa porte une attention accrue à la qualité de l'accueil et aux conditions de travail au sein de ses établissements petite enfance. Taux d'encadrement supérieur à la réglementation, locaux de qualité, projets pédagogiques en constante amélioration, réunions d'équipe, Analyse des Pratiques Professionnelles et journées pédagogiques, nous permettent de répondre à nos ambitions.

Vous êtes agent spécialisé petite enfance, titulaire du CAP Petite Enfance ou du CAP AEPE, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. La crèche Igesa La p'tite compagnie d'ANGERS vous attend pour rejoindre sa dynamique équipe pluridisciplinaire.

Sous l'autorité de la directrice de la structure, l'agent spécialisé petite enfance effectue l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil et à l'éveil des tout-petits, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Il (elle) répond aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant son développement physique, affectif et psychique, dans un cadre sécurisé et dans le respect du projet d'établissement.

Missions principales :
- Accueillir l'enfant et sa famille dans une attitude bienveillante. Soutenir la fonction parentale.
- Participer à l'ensemble des temps d'accueil des jeunes enfants en collaboration avec les Auxiliaires de Puériculture.
- Aménager l'espace en veillant à assurer un environnement sécurisé, stimulant et adapté aux besoins des enfants. Assurer le rangement et l'entretien du matériel et du mobilier.
- Organiser et animer des temps d'éveil, en lien avec les Educatrices de Jeunes Enfants.
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité (protocoles médicaux et d'urgence, HACCP, protocoles de sécurité incendie et intrusion).
- Assurer une bonne transmission des informations aux parents et aux membres de l'équipe.
- Prendre en charge la préparation des repas et l'entretien des locaux en cas d'absence des employées de collectivité.

L'obtention du CAP Petite Enfance ou AEPE est exigé. Une expérience en crèche sera appréciée.

Savoir-faire et savoir-être requis :
- Connaissance des étapes du développement de l'enfant jusqu'à 4 ans.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Respect de la discrétion professionnelle.
- Capacité organisationnelle et gestion des priorités.
- Savoir faire preuve d'adaptation professionnelle, de réactivité, d'observation, d'esprit d'initiative et de créativité.

Nombreux avantages, dont :
- Chèques déjeuner d'une valeur unitaire de 11.38€ (5.69€ part salarié + 5.69€ part employeur).
- Mutuelle d'entreprise familiale ou participation mutuelle.
- ...

Planning variable (établissement ouvert de 7h30 à 18h30, du lundi au vendredi).

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Crèche Igesa La p'tite compagnie

Offre n°12 : Pisteur Karting CDI 10h (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

Le Karting des Ponts de Cé cherche un pisteur H/F

Missions du poste:
-Accueil des clients
-Briefing
-Dépannage sur la piste et entretien basique du parc de karts.

Travail du samedi soir au dimanche après-midi
Poste en CDI - 10h hebdo -

Profil recherché: une personne souriante, dynamique, sportive et disponible.

Envoyer CV et lettre de motivation à contact@inwallkart.com

Entreprise

  • INWALL KART

    Inwall kart propose du karting sur une piste couverte accessible toute l'année pour les enfants et les adultes (particuliers et entreprises). Piste de 600 m aux Ponts de Cé (49) ouverte depuis 1996.

Offre n°13 : Secrétaire médical / médicale

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - 1ere expérience en secrétariat
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

Nous recherchons un/e secrétaire médicale pour un contrat CDI, pour un démarrage dés que possible.

Au sein d'une équipe de 5 secrétaires, vous devrez :
- Assurer les appels téléphoniques et l'accueil des patients
- Gérer les plannings et les rendez vous
- Assurer l'encaissement.

Horaires de travail :
Temps partiel de 18h/Semaine
Amplitude horaire : 9h - 19h.
Travail le mercredi après midi, 1 samedi matin par mois et 3 autres demi journées à voir avec l'employeur

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CENTRE DERMATOLOGIQUE DE L'ANJOU

Offre n°14 : Animateur Polyvalent en alternance (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 49 - BEAUCOUZE ()

BOSS CAMPUS, le réseau national de la formation pour tous, est un CFA dispensant des formations du CAP à Bac+3 dans les domaines du Sport, du Esport, du Loisir Tourisme et de l'Entreprise.

Pour son partenaire Parc de Loisirs Indoor à Angers, BOSS CAMPUS recrute des Animateurs polyvalents H/F en alternance.

Vos missions :
- Accueil du public
- Encadrement de groupes
- Animations de journée et de soirée
- Petite restauration/snacking
- Mascotte
- Entretien des locaux

Prérequis :
- Etre titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP) ;
- Etre majeur (18-25 ans) ;
- Etre mobile et véhiculé.

Contrat de 12 mois en apprentissage, formation de niveau Bac Titre Professionnel Animateur Loisirs Tourisme assurée en e-learning par BOSS CAMPUS.
Rémunération selon grille de l'apprentissage.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • BOSS CAMPUS NANTES

Offre n°15 : Agent administratif / Agente administrative

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - TRELAZE ()

la Ville de Trélazé a confié à Léo Lagrange Ouest une Délégation de Service Public pour la gestion d'activités socio-éducatives en direction des habitants de Trélazé.
A partir du 16 mars 2024, vous intégrerez le service facturation /inscription du pôle enfance et serez rattaché-e à la responsable administrative.
A ce titre, vous travaillerez sur le logiciel Noë et vous serez chargé-e de:

Gérer les inscriptions des enfants aux accueils de loisirs (périscolaires et vacances)
Préparer et envoyer les attestations de réservations
Enregistrer les règlements
Relancer les usagers en cas d'impayés
Accueillir et renseigner les familles

Compétences

  • - Maîtrise tableur Excel
  • - Traitement et classement des mails

Entreprise

  • LEO LAGRANGE OUEST

    Acteur de l'économie sociale, association d Éducation Populaire et entreprise de l'économie sociale et solidaire, Léo Lagrange Ouest s'appuie sur des professionnels et sur son réseau national de compétences pour accompagner les collectivités locales dans la réalisation de leurs politiques éducatives, de la petite enfance aux séniors.

Offre n°16 : Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - TRELAZE ()

Le Centre de la Main, établissement de santé dédié aux consultations et à la chirurgie ambulatoire des pathologies chroniques ou urgentes de la main, du membre supérieur mais aussi des nerfs périphériques, situé au Village Santé de Trélazé à quelques minutes d'Angers (49), recrute un(e) Agent(e) de Bionettoyage en CDD de remplacement.

Expérimenté(e) et/ou en reconversion professionnelle et bénéficiant déjà d'une première expérience dans le milieu de la santé, vous souhaitez aujourd'hui rejoindre une structure de santé majeure et pionnière en ce domaine, dédiée à ses patients et à ses collaborateurs, vous permettant d'exercer votre métier et de développer votre carrière et votre polyvalence. N'hésitez plus à nous rejoindre.

Rattaché(e) à la Coordinatrice Ressources Humaines, vos principales missions seront :

- La connaissance et l'application des procédures du Centre de la Main
- Le bionettoyage et la désinfection des couloirs, des espaces collectifs, des bureaux, des salles de soin
- La lutte appuyée contre les infections nosocomiales

Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre sens de l'organisation, doté(e) d'une grande qualité de travail, vous disposez de réels atouts relationnels et appréciez particulièrement le travail en équipe.

Vous serez en formation en binôme avec un Agent de Bionettoyage expérimenté de notre établissement durant la période nécessaire à vos apprentissages.

Votre rémunération de base se compose des éléments suivants :

- Taux horaire brut de 11.8656 €
- Revalorisation SEGUR de 206 € bruts mensuels
- Prime d'habillage de 8.42 € bruts mensuels
- Rémunération des heures de nuit de 05h00 à 06h00 (majorées le samedi matin)
- Reprise de 50% de l'ancienneté dans le métier d'Agent de Bionettoyage / Prime d'ancienneté à partir de 3 ans

Autres avantages :
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise avec prise en charge employeur
- Modulation du temps de travail / Récupération du temps de travail

Horaires :
- Travail du mardi au vendredi (05h00 - 12H00)
- Travail le samedi matin (05h00 - 12h00 3 semaine sur 4 / 08h00 - 15h30 1 semaine sur 4)
- Journée de repos le lundi
- Pas de travail les dimanches et jours fériés

Contrat CDD 35h00, être disponible immédiatement !!!

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures de stérilisation du matériel
  • - Procédure de traitement du linge
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CENTRE DE LA MAIN

    Le Centre De la Main, ouvert depuis 1987, est dédié aux consultations et à la chirurgie ambulatoire des pathologies chroniques ou urgentes de la main, du membre supérieur et des nerfs périphériques.

Offre n°17 : Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 16H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - TRELAZE ()

Le Centre de la Main, établissement de santé dédié aux consultations et à la chirurgie ambulatoire des pathologies chroniques ou urgentes de la main, du membre supérieur mais aussi des nerfs périphériques, situé au Village Santé de Trélazé à quelques minutes d'Angers (49), recrute un(e) Agent(e) de Bionettoyage en CDD de remplacement

Expérimenté(e) et/ou en reconversion professionnelle et bénéficiant déjà d'une première expérience dans le milieu de la santé, vous souhaitez aujourd'hui rejoindre une structure de santé majeure et pionnière en ce domaine, dédiée à ses patients et à ses collaborateurs, vous permettant d'exercer votre métier et de développer votre carrière et votre polyvalence. N'hésitez plus à nous rejoindre.

Rattaché(e) à la Coordinatrice Ressources Humaines, vos principales missions seront :

- La connaissance et l'application des procédures du Centre de la Main
- Le bionettoyage et la désinfection des couloirs, des espaces collectifs, des bureaux, des salles de soin et du bloc opératoire
- La lutte appuyée contre les infections nosocomiales

Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre sens de l'organisation, doté(e) d'une grande qualité de travail, vous disposez de réels atouts relationnels et appréciez particulièrement le travail en équipe.

Vous serez en formation en binôme avec un Agent de Bionettoyage expérimenté de notre établissement durant la période nécessaire à vos apprentissages.

Votre rémunération de base se compose des éléments suivants :

- Taux horaire brut de 11.8656 €
- Revalorisation SEGUR de 94 € bruts mensuels
- Prime d'habillage
- Rémunération des heures de nuit de 05h00 à 06h00 (majorées le samedi matin)
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
- Reprise de 50% de l'ancienneté dans le métier d'Agent de Bionettoyage

Autres avantages :
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise avec prise en charge employeur
- Modulation du temps de travail / Récupération du temps de travail

Horaires :
- Travail du mardi au vendredi (05h00 - 08H00)
- Travail le samedi matin (05h00 - 09H00 3 semaine sur 4 / 11h30 - 15h30 1 semaine sur 4)
- Journée de repos le lundi
- Pas de travail les dimanches et jours fériés

Contrat CDD débutant dès que possible - Etre disponible immédiatement !!!

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures de stérilisation du matériel
  • - Procédure de traitement du linge
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Utiliser une installation, une machine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • CENTRE DE LA MAIN

    Le Centre De la Main, ouvert depuis 1987, est dédié aux consultations et à la chirurgie ambulatoire des pathologies chroniques ou urgentes de la main, du membre supérieur et des nerfs périphériques.

Offre n°18 : Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 49 - ANGERS ()

Nous recrutons un Réceptionniste de Nuit (F/H) pour intégrer la Team de l'Appart'City de Angers (49100).

L'entreprise Appart'City est distinguée par le magazine Capital « Meilleur Employeur » depuis 2019 et « Entreprise engagée pour la diversité » depuis 2022.
Votre poste

Rattaché(e) à votre Directeur de Service, vous avez pour mission d'accueillir les clients durant la nuit, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ la nuit, et de répondre aux différentes demandes des clients, permettant ainsi le bon déroulement de leur séjour au sein de l'appart-hôtel.

Vos principales missions :
Accueillir les clients à la réception et au téléphone,
Les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés,
Gérer les arrivées et les départs durant la nuit,
Effectuer les encaissements et la facturation,
Appliquer la politique tarifaire et consignes et procédures de la check-list « réception »,
Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages,
Mettre à jour le planning des appartements,
Appliquer les procédures de travail et les directives définies par le groupe.
Votre profil

Diplômé ou pas, Appart'City privilégie l'expérience professionnelle.

Exemplarité, passion pour le métier, sens du service client et goût pour le terrain.
Polyvalence, autonomie et dynamisme,
Bonne maîtrise de l'anglais,

Le petit plus : connaissance du PMS Protel ou d'un autre logiciel hôtelier.

Nous rejoindre, c'est l'opportunité pour vous :
d'intégrer un Groupe dynamique et de contribuer à son succès,
de développer ses compétences grâce à notre Académie de formation et nos formations externes,
de vous épanouir sur votre poste et de pouvoir évoluer grâce à nos nombreuses opportunités.
Conditions salariales

CDI à 28h à pourvoir à partir du 05/02/2024 au sein de l'Appart'City de Angers (49100).

Les jours travaillés sont les suivants : lundi / mardi / mercredi/jeudi.

Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de Handicap.

Rémunération et avantages : salaire mensuel brut 1582,18€, rémunération majorée de 8% pour les heures de nuit (de 22h à 7h du matin). Carte tickets restaurants créditée de 10€/jour avec une prise en charge employeur de 60%, mutuelle intéressante et prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Tableur Utilisation normale
  • - Traitement de texte Utilisation normale
  • - protel

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APPART'CITY

    Nous rejoindre, c'est avant tout intégrer une aventure humaine. Leader français des appart-hôtels avec une centaine d'établissements, nous comptons à ce jour 1500 collaborateurs. Vous êtes authentique, positif et souhaitez intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs, alors nous pouvons certainement faire équipe !

Offre n°19 : Préparateur de commandes F/H (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

L'agence Synergie recherche un préparateur de commandes F/H pour son client spécialisé dans les titres de presse.

Vous aurez pour mission:
- La répartition des produits sur les postes de travail
- La préparation de commandes de titres de presse
- Tri de magasines
- Conditionnement

Horaires fixes du lundi au vendredi : 6h-14h30 ou 14h-22h

Poste à pourvoir sur du long terme
- Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ...
- Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur
- Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
- Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits
- Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules
- Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
- Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence


Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°20 : Hotesse d'accueil (F/H)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, le traitement de mails, le conseil client ainsi que la gestion administrative des bons de livraisons.

Maîtrise informatique demandée.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - gestion relation client | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°21 : Assistant dentaire qualifié ou en contrat pro (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - AVRILLE ()

Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire situé à Avrillé (49) recherche son ou sa futur(e) :

Assistant(e) dentaire

Poste ouvert aux personnes déjà qualifiées ou prêtes à suivre la formation diplômante en alternance pendant 18 mois.

Poste à pourvoir dès que possible.
Notre équipe est composée de 2 assistantes et 2 praticiens avec une activité d'omnipratique orientée en esthétique et implantologie.

Le mercredi est un jour travaillé, le jour d'école devra idéalement être le jeudi.

Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire, l'assistant(e) dentaire réalisera les tâches suivantes :
- Accueillir, renseigner et installer les patients
- Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
- Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques )
- Stériliser et conditionner le matériel et les instruments
- Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains)
- Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires
- Veiller au stocks des produits, passer des commandes
- Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs

Missions polyvalentes à dominante "communication"

Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'ADQ ou souhaitant se former.

Niveau Bac+2 minimum requis.

Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes :
- Excellent sens du relationnel
- Goût pour le travail en équipe
- Autonomie, organisation
- Sens des responsabilités et de l'écoute
- Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MEDANDJOBS

Offre n°22 : SURVEILLANT DE BAIGNADE (H/F) POUR EMPLOI SAISONNIER (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - MONTREUIL JUIGNE ()

VILLE DE MONTREUIL-JUIGNE RECRUTE UN SURVEILLANT DE BAIGNADE (H/F) POUR EMPLOI SAISONNIER

Poste à pourvoir le : 22/06/2024

Type de l'emploi : Emploi saisonnier (CDD de 2 mois) à la piscine municipale

Informations complémentaires : Temps non complet jusqu'au 07 juillet (30 h du 22/06 au 07/07)
Temps complet à compter du 08 juillet au 1er septembre.

Travail en binôme avec un BEESAN.

PROFIL DEMANDE :

- Etre titulaire du DEMNS, BEESAN, BNSSA, BPJEPS avec spécialité « activités aquatiques et de la natation », BPJEPS « activités aquatiques », titulaire d'un certificat de spécialisation « sauvetage et sécurité en milieu aquatique ».
- Etre à jour du CAEPMNS et du PSE1.

MISSIONS :

- Accueil du public et surveillance des bassins, en garantissant la sécurité des usagers et l'application du règlement intérieur de la piscine.
- Encadrement et animation de cours de natation, aquagym et aquatraining (en fonction du diplôme)
- Intervention en cas de besoin auprès des usagers dans un rôle de secours et de sauvetage selon des dispositions du POSS.
- Rangement du matériel d'animation le soir.
- Analyse de l'eau.

QUALITES REQUISES POUR LE POSTE :

- Autonomie et disponibilité
- Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe
- Discrétion et ponctualité

Adresser candidature + CV avant le 17 mars 2024
à M. le Maire
Esplanade Jean Moulin C.S 90049 49460 MONTREUIL-JUIGNE
(ou par courriel : froche@ville-montreuil-juigne.fr)

Pour tout renseignement : Julien SINEAU - Responsable du service municipal des Sports
Tél : 02.41.42.08.00
Courriel : jsineau@ville-montreuil-juigne.fr

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA)
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Surveiller un espace de baignade avec une certification
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • MAIRIE

    VILLE DE MONTREUIL JUIGNE Commune de 7942 habitants, Montreuil-Juigné est située en bordure de Mayenne, à 12 km d'Angers, elle fait partie du département de Maine et Loire et de la Communauté Urbaine d'Angers Loire Métropole.

Offre n°23 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Nous recherchons, pour l'un de nos clients basé à Verrières-en-Anjou, des Préparateurs de commandes (H/F).

Vos missions seront les suivantes :

- Préparation de commandes
- Utilisation d'une commande vocale
- Utilisation d'un scan
- Port de charges
- Palettisation / Filmage de palettes

Informations importantes :

- CACES 1 obligatoire
- Horaires fixes (05h00-12h30 ou 12h30/20h00)
- Zone non desservie par les transports en commun

Votre profil :

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - CACES 1

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°24 : Cueilleur / Cueilleuse d'asperges (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - LES GARENNES SUR LOIRE ()

Exploitation située à Juigné sur Loire (Les Garennes Sur Loire) cherche encore 2 cueilleuses/cueilleurs à partir du 13/20 mars jusqu'au 5 juin 2023 selon la météo pour 12 semaines de travail, consécutives, ainsi que des ébourgeonneurs(ses) de début mai à fin juin pour la même durée.

Prévoir un moyen de transport, pas d'hébergement possible mais un local sur place est à votre disposition pour le repas du midi.

Contactez-nous pour prendre rdv par téléphone puis présentation demandée au Domaine de Montgilet tous les jours de 13h à 14h muni(e) des pièces suivantes :
carte vitale - pièce d'identité - carte de mutuelle - passeport, titre de séjour et carte de travail (uniquement pour les personnes étrangères). Aucune inscription sera prise si vous n'avez pas les pièces demandées lors de votre présentation.
Votre inscription vous engage pour le démarrage mi-mars

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • DOMAINE DE MONTGILET LEBRETON

Offre n°25 : Agent / Agente d'accueil

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Le Centre Jacques Tati est une maison de quartier, avec l'agrément centre social, implantée sur le territoire de Belle-Beille à Angers. L'équipe est composée d'une trentaine de salariés.

Missions :
1) Accueillir et renseigner les habitants
- Accueillir physiquement les habitants et écouter les demandes de tous les publics.
- Assurer l'accueil téléphonique et la gestion du courrier et des mails adressés au Centre
- Renseigner, orienter et accompagner les habitants et associations sur leurs demandes et besoins.
- Assurer le relais d'information entre salariés, bénévoles, habitants et partenaires.
- Assurer un suivi des temps de présences ou d'activités dans le hall d'accueil
- Accompagner dans des démarches administratives
2) Gérer les inscriptions et réservations liées aux différentes activités du Centre et les paiements liés
- Utilisation du logiciel Noé : adhésion des publics, inscription du public, paramétrage d'activités, etc.
- Gérer les inscriptions à l'accueil de loisirs et aux ateliers : accueil, saisie du dossier d'inscription, suivi des réservations, encaissement des paiements
- Gérer le planning des salles, réalisation de conventions d'occupation
- Encaisser l'ensemble des paiements et suivre l'état de la caisse
3) Assurer la communication de la structure
- Mise à jour du site internet, animation des réseaux sociaux et envoi de la newsletter
- Réalisation de supports de communication pour les différentes activités de la Maison de quartier
4) Participer à la vie du Centre et du quartier
- Participer à l'accueil et à l'animation dans le hall
- Participer aux actions du centre, dans une logique de transversalité, en fonction des besoins et des projets
- Faciliter les démarches et les liens avec l'ensemble de l'équipe
- Informer les habitants des ressources et actions existantes au sein de la maison de quartier
- Informer les partenaires associatifs du quartier des actions menées par le centre Jacques Tati et diffuser les informations des partenaires au sein du centre


Compétences nécessaires pour le poste :
- Expérience en tant qu'agent d'accueil et en secrétariat
- Aisance relationnelle
- Être accueillant, à l'écoute et souriant
- Savoir gérer des publics difficiles et des situations conflictuelles
- Bonne maîtrise des outils informatique : Word, Excel, Outlook. La connaissance du logiciel Noé serait un plus.
- Connaissance de CANVA
- Qualités d'analyse et d'écoute
- Capacité à faire preuve de discrétion, de distance et de neutralité

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Connaissance de CANVA

Entreprise

  • CENTRE JACQUES TATI

    Le Centre Jacques Tati est une maison de quartier, avec l agrément centre social, implantée sur le territoire de Belle-Beille à Angers. L équipe est composée d environ 20 salariés.

Offre n°26 : Secrétaire médical(e) (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - ANGERS ()

Laboratoire de biologie médicale multisites implanté en Pays de la Loire, nous recherchons un(e) secrétaire médical(e).
Le poste est basé sur Angers.

Vos missions :
- Accueillir la patientèle
- Gérer les appels téléphoniques
- Créer et enregistrer les dossiers patients dans le système d'information du laboratoire

Profil :
Expérience exigée dans le milieu médical.
Très bonne maitrise des logiciels bureautiques. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront vos points forts.
CDD temps plein de 6 mois.
Prise de fonction : dès que possible

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Offre n°27 : Assistant(e) de Direction-Gestion des élèves (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un/une Assistant(e) de Direction - Secrétaire des Elèves.

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur du Collège, il/elle privilégie dans ses méthodes de travail, le dialogue et la concertation tant avec les élèves et les familles qu'avec les différents membres de la Communauté Educative.
Outre seconder le Chef d'Etablissement, votre mission sera :
- d'assurer la gestion administrative des familles et élèves (suivi de la scolarité, suivi des inscriptions et suivi de l'orientation des élèves de 3è, aide à l'organisation du DNB, préparation rentrée 24-25 )
- d'assurer les liaisons avec l'Académie
- d'assurer le suivi de l'accueil du collège (gestion des boites mail, permanences d'accueil )

Profil recherché :
Savoir :
- BAC + 2 en gestion administrative avec expérience sur un poste similaire
- La connaissance de l'Enseignement Privé sous contrat est un plus
- Maîtriser les outils informatiques métiers (Charlemagne) et les outils de bureautique (Pack Office, Google Form, CANVA)

Savoir-faire :
- Savoir organiser son travail, faire preuve de rigueur
- Savoir alerter et rendre compte

Savoir-être :
- Devoir de réserve, discernement, confidentialité, discrétion
- Être à l'écoute, avoir le sens des relations humaines, savoir s'adapter aux interlocuteurs avec bienveillance
- Faire preuve d'autonomie, de méthode, d'initiative
- Être capable de gérer l'incertitude et de s'adapter


Caractéristiques du poste :
CDD du 22 avril au 18 septembre 2024
Temps partiel 24 h annualisé (31h hebdo effectives)
Lieu de travail : ANGERS (49 Maine et Loire)
Rémunération : selon profil et convention
Les candidatures seront étudiées à partir du 11/03/2024.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Collecter et analyser des informations

Entreprise

  • COLLEGE PRIVE SAINT CHARLES

    Fondé à Angers en 1983, sous contrat d association avec l Etat, le Collège St Charles accueille aujourd'hui 940 élèves, répartis dans 35 classes.

Offre n°28 : PRELEVEUR 49 (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous souhaitez intégrer un laboratoire public dynamique et engagé, intervenant dans les domaines de la Santé animale, de l'Environnement, et de l'Alimentation au service des populations et des acteurs professionnels des Pays de la Loire, du Centre Val de Loire et du Morbihan.
Rejoignez Inovalys !
Ses missions de service public vont du contrôle de la qualité de l'eau potable, des eaux de baignades et de l'environnement, au suivi des rejets industriels, au diagnostic et à la prévention des maladies animales ainsi qu'à la surveillance de la qualité chimique et biologique des aliments. Fort de 530 collaborateurs répartis sur Angers, Le Mans, Nantes, Tours, Vannes et Lorient, agréé par l'Etat et accrédité Cofrac* pour ses activités, Inovalys est intervenu dans la gestion de nombreuses crises sanitaires ces dernières années.

Poste:
Notre laboratoire recherche un préleveur (F/H) pour réaliser des prélèvements d'échantillons et des analyses sur site chez les clients du GIP Inovalys dans les domaines de l'environnement.
Missions Vous réalisez les interventions et les opérations de prélèvements d'eau et alimentaire dans le respect des contrats, des bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité et des méthodes en vigueur.
Vous assurez le retour des échantillons vers le laboratoire dans le respect des règles de transport (température, délai, etc ).
Vous effectuez l'entretien et la maintenance du matériel (nettoyage, étalonnage et contrôle qualité)
Conditions et Temps de travail 39 H - poste à 100%
Poste à pourvoir dès que possible

Exigences particulières:
Filière scientifique biologique ou chimique et/ou expérience en laboratoire (ou étudiant)
Connaissances en lien avec la filière Environnement
Connaissance des principes du travail sous assurance qualité
Connaissance des logiciels bureautiques et métier (LIMS)
Dynamisme, rigueur, esprit critique, organisation.
Permis de conduire B

Date limite de dépôt:
Lettre de motivation et CV à envoyer par mail pour le 15/03/2024 à 12 H dernier délai

Compétences

  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Organiser les prélèvements et analyses à réaliser en fonction du planning de chantier et/ou du planning du site de production
  • - CONNAISSANCE EN LIEN AVEC FILIERE ENVIRONNEMENT
  • - CONNAISSANCE LOGICIELS BUREAUTIQUE (LIMS)
  • - DYNAMISME
  • - ESPRIT CRITIQUE
  • - FILIERE SCIENTIFIQUE BIOLOGIQUE OU CHIMIQUE

Entreprise

  • INOVALYS SITE D'ANGERS

Offre n°29 : Aide déclarant en Douane (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Au sein d'une équipe dynamique de déclarants en douane, vos missions seront :
- Constituer le dossier douane en amont de la déclaration ( documentation, contraintes douanières spécifiques, recherche d'informations) au vue du planning associé.
- Notifier et établir les NSTI, contrôler le nombre de colis et la gestion de l'état des différences si cela est nécessaire
- Vérifier que l'ensemble des lots prévus au planning journalier a été dédouané
- Assurer le suivi des contrôles décidé par la douane
- Contrôler et valider la nature des marchandises , la position tarifaire, l'exactitude des tiers intervenants et leur coordonnées (exportateurs/destinataires), l'origine de la marchandise, les montants et valeurs, taux de fret et d'assurance, la présence de la facture des marchandises et les justificatifs d'origine.

Une formation en interne sera assurée par ALS douane.
Rémunération selon profil + tickets restaurant et mutuelle.

Envoyez votre CV à l'adresse courriel indiquée.

Compétences

  • - Techniques de numérisation
  • - Organiser un rétroplanning
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Réaliser une traduction, transposer un texte
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Piloter une activité
  • - maitrice du pack office

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ALS DOUANE

Offre n°30 : Préparateur snacking (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - AVRILLE ()

Vos missions :

Préparer les sandwichs, salades, wraps, pizzas

Être assidu(e) et pointilleux(se) quant au respect des recettes afin de Respecter le grammage et les quantités indiquées.

Être fin(e)expert(e)en hygiène alimentaire en maitrisant les règles de base

Réceptionner et vérifier les marchandises, mais aussi, s'occuper des stocks en chambre froide ou en réserve.

Entretenir les locaux, le nettoyage du matériel et des équipements et l'entretien de son espace de travail.

Être capable de venir renforcer l'équipe en vente en cas de rush sur les temps du midi ou du soir.

Vous avez une première expérience dans la préparation de snack ou en cuisine. Vous savez gérer votre stress et anticiper les besoins?

Passionné(e) par la vente et la préparation des produits et soucieux du service proposé à la clientèle, nous vous attendons pour rejoindre notre équipe dynamique et pour vous investir dans une de nos boutiques !

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAISON BECAM

    Maison Bécam, qui sommes-nous ? Une entreprise familiale en plein développement spécialisée dans le domaine de la Boulangerie artisanale depuis 2005. Maison Bécam accompagne ses clients dans tous les moments de consommation de la journée grâce à ces cinq métiers : Boulangerie / Viennoiserie / Pâtisserie / Snacking / Salon de thé. Nous estimons que nos collaborateurs sont notre première richesse. A ce jour, notre développement nous a permis de recruter 180 profils à Angers et alentours.

Offre n°31 : Préparateur de commandes en vocal

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Missions : Rattaché.e au Chef d'Equipe logistique, vos missions consisteront à :
Constituer des supports en respectant les procédures internes de préparation,
Etablir la préparation en écoutant les instructions émises par le système vocal,
Respecter les règles de gerbabilité lors de la constitution des supports (Rolls),
Constituer des supports aptes au contrôle et au transport,
Procéder à l auto contrôle de son travail,
Placer les supports (Rolls) dans la zone désignée dans le procédé,
Signaler toute anomalie constatée effectuée ou constatée concernant le placement, la qualité, la quantité des marchandises aux personnes désignées dans la procédure,
Etre attentif/ive aux marchandises confiées par le client,
Maintenir la zone de travail propre dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène,
Tenir le matériel en parfait état et le ranger à la fin de son travail,
Conduire les engins de manutention en respectant les règles de sécurité.

Vous êtes idéalement titulaire du CACES 1A, sinon une formation avec l'employeur est envisageable
Vous avez idéalement une première expérience en logistique.
Vous êtes autonome dans vos déplacements (le site n'est pas accessible en transports en commun).

Le site fonctionne en 2*8 (6h-13h30/ 13h30-21h), du lundi au samedi (environ 1 samedi travaillé par mois).

Venez découvrir les postes et l'entreprise par le biais d'une visite dans le cadre d'un RALLYE LOGISTIQUE le 12.03 matin, avec une autre entreprise partenaire. Pour cela inscription obligatoire via le lien suivant : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/236904

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Autonomie
  • - Engagement, Respect.
  • - Esprit d'équipe
  • - Maitrise des outils informatiques : Excel, SAP
  • - Ponctualité, Rigueur

Offre n°32 : Apprenti-e Employé/Employée de commerce Tabac/Presse (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°33 : Apprenti-e vendeur-euse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°34 : Employé / Employée d'immeuble

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Français (Exigée)
    • 49 - ANGERS ()

Nous recherchons actuellement un(e) employé(e) d'immeuble dynamique et autonome pour rejoindre notre équipe à Angers.
Le candidat idéal sera responsable du maintien de la propreté de 14 cages d'escaliers, ainsi que de la gestion des containers à déchets, avec une fréquence de trois fois par semaine.

**Responsabilités:**

1. Effectuer le ménage des cages d'escaliers, assurant un environnement propre et accueillant pour les résidents.
2. Gérer le tri et la sortie des containers à poubelle selon le calendrier établi.
3. Organiser et planifier de manière autonome les tâches liées à l'entretien des espaces communs.
4. Prendre des décisions rapides et efficaces pour résoudre les problèmes éventuels liés à l'entretien des locaux.

**Exigences:**

1. Expérience préalable dans un rôle similaire appréciée.
2. Autonomie dans la gestion des tâches et de l'emploi du temps.
3. Capacité à prendre des décisions rapides et efficaces.
4. Souci du détail et engagement envers la propreté et la qualité du travail.
5. Bonnes compétences en communication pour interagir avec les résidents et l'équipe.

**Conditions de travail:**

- Contrat : Temps Plein (35 heures par semaine).
- Lieu : Angers.
- Rémunération : 21 500 € brut annuel.

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, veuillez soumettre votre candidature en envoyant votre CV et une lettre de motivation à [adresse e-mail ou adresse postale].

Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe et de contribuer ensemble à un environnement de vie agréable pour nos résidents.

*Date limite de candidature : 02/05/2024

Merci de l'intérêt que vous portez à notre offre d'emploi

Compétences

  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • - Contrôler l'état du bâti

Entreprise

  • CABINET TAPISSIER & ASSOCIES

Offre n°35 : Conseiller / Conseillère funéraire - Angers (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Entreprise
Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter

Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire.


Qui sommes-nous?

Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire.


OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts.


Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement).
OGF, entreprise Handi-accueillante

Poste
Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière.

La raison d'être d'un conseiller funéraire :

Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches,
Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun,
Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux.
Profil
Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF !
Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence.

Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire.

Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement).

Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.

Compétences

  • - Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires

Entreprise

  • OGF

Offre n°36 : Apprenti-e vendeur-euse en boulangerie patisserie (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°37 : Apprenti-e vendeur-euse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°38 : Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 mois
    • 49 - ANGERS ()

Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise.
Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil !
Notre entreprise est handi-accueillante.

Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur public :
Accueil physique et orientation
Accueil téléphonique, transmission de lignes et prise de messages
Gestion des salles de réunions
Gestion des plis, colis et coursiers
Gestion des clefs
Réservation des déplacements professionnels
Autres missions administratives annexes

Le poste est à pourvoir à compter du Mardi 27 Février 2024 dans le cadre d'un CDD à temps partiel (21h/semaine) jusqu'au Vendredi 29 Mars 2024 selon les horaires suivants :
Les Lundis, Mardi et Jeudi de 09h00 à 12h00
Les Mercredis de 09h00 à 13h00
Les Vendredi de 09h00 à 12h00 puis de 13h00 à 18h00

Le poste est situé à ANGERS (49).

Une formation de 03 jours sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.

Rémunération et avantages :
SMIC : 11,65€ brut/heure / 1 060,15€ brut/mois
Primes (dont ponctualité de 45,73€ brut/mois proratisée)
Avantages sociaux (carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)

Processus de recrutement :
Pré-entretien téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement
Entretien en visioconférence avec le.a manager et avec un(e) chargé(e) de recrutement

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.

Compétences

  • - Utilisation d'une machine à affranchir
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • ARMONIA

Offre n°39 : Responsable de résidence (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

En véritable représentant(e) de l'image de marque de CAP WEST, vous animez la prospection et la vente de nos prestations de mise à disposition d'appartements meublés pour des séjours temporaires, avec pour objectif d'assurer un taux d'occupation satisfaisant des résidences.

En bon(ne) gestionnaire, vous organisez et anticipez la planification des réservations, vous assurez le suivi administratif des dossiers (contrats, renouvellements, états des lieux, dossiers de réservation) et comptable de la résidence (facturation, règlements, relances) en suivant et respectant les procédures internes établies.

Afin de maintenir le bon fonctionnement de votre site en termes de qualité, de propreté, de surveillance, et également de répondre à la satisfaction de la clientèle, vous veillez au bon entretien de votre résidence (réalisation de la maintenance de premier niveau, suivi de sous-traitants...) et au respect des lieux par la clientèle.

Personne de terrain sachant travailler seule, il n'y a pas d'équipe sur place à manager, vous officiez seul(e) sur l'établissement.

Vous souhaitez vous investir dans un poste où vous pourrez utiliser vos compétences en relation et satisfaction client tout en intégrant dans vos activités un fort aspect terrain et de la polyvalence. Vous êtes autonome, rigoureux(se) dans le suivi des procédures en place et capable d'assurer un reporting régulier de l'activité à votre responsable hiérarchique.

Vous avez déjà occupé des fonctions de gestionnaire d'un centre de profits idéalement sur une partie hébergement.

A l'aise avec l'outil informatique, vous maitrisez idéalement la pratique d'un logiciel type PMS.

Poste à pourvoir en journée, CDI 35h par semaine.
Horaires : du lundi au vendredi de 09h00 - 12h00 / 14h00 -18h00.
Le poste implique des déplacements (déplacements à la banque, poste ou sur une autre résidence de la zone ponctuellement en renfort), le permis B est indispensables pour ce poste.
Rémunération : 2300€ brut mensuel x 13 mois
Tickets restaurant
Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le/la salarié(e)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SASU CAPWEST GROUPE

Offre n°40 : Agent logistique préparateur de commandes Angers - H/F (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

En rejoignant notre équipe d'expert(e)s logistiques, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière.

Vous serez chargé(e) de :
- Réaliser les activités de préparation
- Conduire les engins de manutention

Nous vous proposons les conditions suivantes :
- Essentiellement en horaires de journée ; du lundi au vendredi, prévoir des heures supplémentaires pendant la saison notamment
- Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, EPI et vêtements de travail...)

Nous nous engageons à vous fournir :
- Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 200€ brut (en fonction de vos objectifs)
- Une gratification annuelle s'élevant à 92% d'une rémunération fixe mensuelle (équivalent 13ème mois)
- Prime d'intéressement
- Carte titre restaurant
- Avantages CSE

Ce poste est ouvert en contrat saisonnier, à partir de mars jusqu'au 31 octobre.

Venez découvrir les postes et l'entreprise par le biais d'une visite dans le cadre d'un RALLYE LOGISTIQUE le 12.03 matin, avec une autre entreprise partenaire. Pour cela inscription obligatoire via le lien suivant : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/236904

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - CACES 1

Offre n°41 : Jardinier de golf (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 49 - AVRILLE ()

Situé à proximité immédiate d'Angers et de Terra Botanica, le Golf Bluegreen d'Avrillé s'étend autour du cadre prestigieux du Château de la Perrière. Le Golf Bluegreen d'Avrillé recherche un(e) jardiner(e) de golf (H/F) en CDI.

VOS MISSIONS :

Assurer l'aménagement et l'entretien du parcours : tonte de toutes les surfaces, ratissage des bunkers, travaux spécifiques
Réaliser les opérations liées au maintien en état du matériel
Intervenir sur l'entretien du système d'arrosage
Entretien des espaces verts : Taille des arbres, haies, etc.

PROFIL :

Personne sérieuse, motivée et polyvalente
Expérience en tant que jardinier
Connaissances en mécanique souhaitée
Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts

Permis B
Poste à pourvoir dès que possible
CDI
Temps plein 35 h
Convention Collective Nationale du Golf

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Formations

  • - jardinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BLUE GREEN

Offre n°42 : Apprenti-e vendeur-euse en prêt à porter masculin (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°43 : Apprenti-e vendeur-euse en prêt à porter (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°44 : Employé de restauration H/F

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Vous aurez pour missions :
- fabrication de pizzas artisanales
- préparation,
- assemblage
- cuisson des produits culinaires spécifiques (pizzas, crêpes, ...) selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.

Poste de travail en autonomie.

Conditions de travail :
Du lundi au dimanche, horaires selon les plannings avec des repos en semaine et/ou week-end (aménagement des horaires avec l'équipe). Peu de coupures.

Vous devez justifier d'une première expérience dans l'alimentaire/ métier de bouche ( boulanger, aide-cuisinier...).

Vous avez le permis B (car véhicule de service pour transporter les marchandises entre les distributeurs et autres points de vente).

Une formation en interne est assurée

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PIZZA COOK

Offre n°45 : Vendeur animateur stand d'huitres - Weekend - Région ANGERS (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Recherche vendeurs pour stand d'huitres sur le secteur d'ANGERS
Missions : Vente et animation d'un stand de vente d'huitres
Horaire et jours de travail :
- Livraison et Vente le Vendredi après midi
- Vente le Samedi toute la journée
- Vente le Dimanche matin
Temps de travail : 20h / semaine
Débutant accepté

Compétences

  • - Gérer une caisse
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°46 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

À une époque où les centres-villes se désertifient, où les commerces disparaissent, soyez la solution !

Découvrez un métier traditionnel avec un avenir ! Plus rapide qu'internet !
Si la ténacité fait partie de votre ADN et que vous êtes prêt à relever des défis, nous sommes faits pour travailler ensemble.
Notre métier vous offrira la chance de créer des relations solides avec vos clients et vous deviendrez un maillon essentiel du lien social dans nos zones rurales, bien trop souvent délaissées.

Chez Class'é MODE, nous croyons fermement qu'un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle est la clé du succès. C'est pourquoi nous vous offrons une autonomie méritée dans l'organisation de votre travail.
Bonus : vous ne travaillez pas le week-end.
Nous valorisons la proximité : c'est pourquoi un secteur géographique exclusif, proche de chez vous, vous sera dédié.

Votre mission ?
Fidéliser et développer votre clientèle grâce à des visites régulières.
Chez Class'é MODE, votre épanouissement et développement professionnel sont au centre de nos préoccupations. Une formation adaptée et régulière vous sera proposée.

En échange de votre engagement, attendez-vous à une rétribution à la hauteur de vos efforts, des challenges stimulants et des avantages tels que des indemnités pour les repas quotidiens, une mutuelle premium et un accès illimité à notre plateforme d'E-learning. Et ce n'est pas tout : notre Comité d'Entreprise généreux est là pour vous gâter davantage.

Dès votre arrivée, un véhicule-boutique récent, accompagné de sa carte carburant, vous sera remis.
Pour nous, la diversité est une richesse : ce poste est ouvert à tous et bien évidemment aux travailleurs en situation de handicap.

Votre expérience compte moins que votre personnalité. Même si vous débutez, notre expertise saura valoriser le potentiel que vous avez en vous. Si le contact humain vous passionne, que le prêt-à-porter vous attire, que votre énergie est communicative, que vous avez une approche axée sur les solutions et que le mot "défi" vous enthousiasme... ne cherchez plus ! Vous êtes la perle rare que nous recherchons. Joignez-vous à nous en franchissant le seuil de Class'é MODE.

Une rémunération attractive, composée d'un salaire minimum garanti, de primes ainsi que des commissions sur les ventes, vous attend.
Rémunération : 24K à 60K.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conclure une transaction
  • - Gérer une caisse
  • - Mettre en ?uvre des actions commerciales
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, vérifier la conformité
  • - Stocker un produit

Entreprise

  • CLASS'E MODE

    Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!

Offre n°47 : Serveur / Serveuse petit déjeuner (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 49 - ANGERS ()

L'hôtel Mercure Angers Centre de Congrès / Jardin des Plantes 4*, recrute pour compléter son équipe, un(e) Serveur(se) petit-déjeuner (H/F) en CDD.
Rattaché(e) à la Directrice de l'Hôtel, au sein d'une équipe dynamique d'une dizaine de personnes, vous êtes en charge des missions suivantes :
- Assurer la mise en place et le service du petit-déjeuner
- Accueil chaleureux des clients en Français et en Anglais
- Réapprovisionner le buffet au fur et à mesure du service
- Débarrassage et redressage des tables
- Faire les préparations alimentaires pour le buffet petit déjeuner
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité
- Assurer le nettoyage de la salle et de la cuisine
- Faire la Plonge pendant et en fin de service
- Rangement des livraisons
Vous avez déjà une première expérience réussie en hôtellerie ?
Vous avez une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité ?
Vous êtes ponctuel(le) dynamique, rigoureux(se) et avez l'esprit d'équipe ?
N'attendez plus, rejoignez-nous ! Poste à pourvoir dès que possible
Temps partiel
Travail du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés Horaires de travail: 7h00 - 12h00

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Communiquer à l'oral en langue étrangère
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Mémoriser des informations

Entreprise

  • MERCURE CENTRE DES CONGRES ANGERS

Offre n°48 : vendeur (h/f) domaine cuilinaire

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - dans le domaine culinaire
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Une enseigne à l'Atoll Beaucouzé recherche:

un conseiller(h/f) vente domaine culinaire

vos missions:
Conseiller les clients sur les produits culinaires,
Gérer le rayon décoration: Mise en rayon, relevés de ruptures, gestion de stocks,

Savoirs:
être passionné par le milieu culinaire
Avoir le sens de l'écoute et du conseil

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°49 : Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - dans le secteur de la décoration
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Une enseigne à l'atoll Beaucouzé recherche:

un conseiller(h/f) vente en article de décoration

vos missions:
Conseiller les clients sur les produits décoratifs,
Gérer le rayon décoration: Mise en rayon, relevés de ruptures, gestion de stocks,

Savoirs:
être passionné par la décoration
Avoir le sens de l'écoute et du conseil

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°50 : Jardinier de golf (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - LES GARENNES SUR LOIRE ()

Le Golf Club d'Angers recherche un jardinier pour un contrat saisonnier de 6 mois, d'Avril à fin Septembre 2024.

Missions:
Tonte des différentes surfaces de gazon (greens, départs, tour de greens, fairways, rough), entretien des bunkers, débroussaillage, taille, ratissage des bunkers, ramassage des balles de practice, arrosage......

Horaires :
Travail du lundi au vendredi : 7h-12h / 13h-15h30 ou 16h
Travail le week-end (uniquement le matin) en roulement avec l'équipe

Temps de travail : 35H/semaine.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • ASS SPORTIVE GOLF CLUB ANGERS

    ASSOCIATION SPORTIVE GOLF CLUB ANGERS

Offre n°51 : Accompagnant Educatif petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - LE PLESSIS GRAMMOIRE ()

Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un Accompagnant éducatif petite enfance (H/F) à compter du 11 mars jusqu'au 20 octobre pour la micro-crèche du Plessis-Grammoire.

En rejoignant notre équipe, vous pourrez vous investir dans notre projet d'accueil inspiré de pédagogies diverses, dans un environnement naturellement stimulant pour les équipes afin de permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique.
En outre, vous pourrez proposer librement vos idées d'activités pédagogiques, tout en veillant au bon accueil, à la sécurité physique et affective des enfants en créant un lien de confiance et d'écoute aux enfants et de leur famille.

De nature bienveillante, vous savez vous adapter rapidement avec le sens des responsabilités et de l'organisation.
Vous êtes autonome, dynamique et avez le sens du travail en équipe pour veiller ensemble au bon fonctionnement de la micro-crèche.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - santé (AEPE ou Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KAZ ET LULU

    Une lettre de motivation est demandée pour ce poste.

Offre n°52 : Préparateur(trice) commandes pour SAV bijoux (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expérience souhaitée /saisie
    • 49 - LE PLESSIS GRAMMOIRE ()

Description du poste :
réception Service Après Vente : contrôle de la marchandise, saisie sur informatique, suivi, expédition de SAV de bijoux

Qualités Professionnelles : dynamisme, minutie, réactivité et adaptation, bonne mémorisation.

Capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude.

Formation en interne proposée.

Avantages: Mutuelle entreprise, participation de l'employeur au frais kilométriques (0.32cts/km maxi31kms pour 1 aller/jour travaillé), carte restaurant

Horaires 35h/semaine : lundi au vendredi 9h00-12h30 13h30-17h00
Fermé les samedis et dimanches.

Débutant(e) accepté(e)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ANGEVINE DE BIJOUTERIE

    Fabricant et sous traitant de bijoux ou d'articles de bijouterie, moyenne gemme et haut de gamme

Offre n°53 : Chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Fondé il y a plus de 30 ans, le Groupe ECOFAC est un organisme de formation privée, à taille humaine. Expert sur deux activités complémentaires : l'enseignement supérieur dans le Grand Ouest et la formation professionnelle continue sur l'ensemble du territoire français, le groupe ECOFAC est aujourd'hui présent sur 6 campus (Le Mans, Rennes, Nantes, Laval, Angers et Caen).

Avec un réseau de plus de 2 500 entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, nous formons plus de 4 300 salariés et plus de 2 500 apprenants chaque année, dont plus de 90% sont en alternance.

Fort de ses bons résultats, le Groupe ECOFAC poursuit sa croissance en lançant de nouveaux projets porteurs de sens à la fois pour ses apprenants et pour ses collaborateurs et sa communauté de formateurs.

FORMER, C'EST FAIRE GRANDIR !

Dans nos campus comme au siège du Groupe, nous avons à cœur de favoriser l'épanouissement personnel et le développement professionnel de chacun.

Nous cultivons un management de proximité et participatif. Ceux qui nous côtoient disent que l'engagement et la convivialité sont ce qui nous caractérise le plus.

Nous recherchons un(e) :

CHARGE(E) DE RECRUTEMENT
CDI - ANGERS (49)

Vos missions seront les suivantes :

Gestion du recrutement :
Vous assurez le recrutement des stagiaires et des alternants pour plusieurs de nos filières. En collaboration avec la chargée d'admissions, vous organisez et animez les réunions d'informations collectives. Vous planifiez et menez les entretiens individuels des candidats sélectionnés. Vous suivez votre activité en faisant des reporting réguliers.

Accompagnement des apprenants :

Vous conseillez et accompagnez les apprenants dans la construction de leur projet professionnel et dans leur recherche d'entreprises (préparation de l'entretien, soutien individuel personnalisé ). Vous analysez régulièrement les nouveaux postes à pourvoir et positionnez vos candidats en fonction des besoins de l'entreprise.

Accompagnement des entreprises :

Vous êtes en relation directe avec les entreprises pour vous assurer du bon déroulement du processus de recrutement (transmission des CV, échanges réguliers en amont en aval de l'entretien, bilan des candidats non retenus ). Vous travaillez en lien avec l'équipe relations entreprises pour atteindre les objectifs fixés (bilan de la semaine, proposition d'axes d'amélioration ).

Gestion d'événements et communication :

Vous organisez et participez aux événements en internes - journées portes ouvertes et autres événements Groupe, et externes - salons, forums et autres événements du territoire. Vous utilisez vos réseaux sociaux professionnels pour communiquer sur divers sujets (Jobdating, Post des apprenants en recherche d'alternance, etc.). Vous développez les relations avec les prescripteurs. (Pôle emploi, missions locales, lycées etc.)

Et vous ?

Nous sommes ouverts à tous types de profils, mais quelques critères sont tout de même indispensables pour occuper ce poste :

Vous avez une fibre commerciale (pour attirer les meilleurs candidats !).
Vous aimez conseiller et accompagner.
Vous avez un esprit d'équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et de persuasion.
Vous êtes porteur(se) de projets et aimez la polyvalence.
Vous êtes capable de vous adapter à vos différents interlocuteurs.
Vous vous reconnaissez ?

Si vous voulez faire partie de nos équipes, n'hésitez plus rejoignez le groupe ECOFAC en qualité de Chargé(e) de recrutement sur notre campus d'Angers !

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • ECOFAC

Offre n°54 : URGENT vendeur/se chocolaterie (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - activités similaires dans la vente
    • 49 - ANGERS ()

Dans le cadre d'un renfort à pourvoir de suite pour les fêtes de Pâques, vous exercerez en vente dans un magasin de chocolats

Vous travaillez tous les jours, y compris le samedi (pas le dimanche, jour de repos), avec des horaires soient de 9h30 à 16h30, soit de 13h30 à 20h30.

Dans ce cadre, vous aurez pour missions :
-assurer la préparation des coffrets
-assurer la vente, le conseil clients et l'encaissement (tous types de paiement).

Vous avez une expérience impérative en vente produits alimentaires ou cadeaux, ou bien en restauration, en magasins de détail (exemple fleuriste...), et êtes en capacité de travailler en autonomie.

CDD d'un mois et demie

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • JEFF DE BRUGES

Offre n°55 : Directeur / Directrice de Maison de quartier (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 mois
    • 49 - ANGERS ()

Le directeur/ la directrice est accompagné.e d'une équipe de 4 coordinateurs/coordinnatrices, responsables des différents secteurs du Centre - Animation Globale, Enfance, Familles, Jeunesse ainsi que d'une secrétaire administrative.
Nous recherchons un.e directeur.trice engagé, aimant travailler au contact des habitants et qui se retrouve dans les valeurs et les principes défendus dans notre projet social.
FONCTIONS PRINCIPALES
En accord avec les orientations politiques de l'association, le conseil d'animation du Centre Jacques Tati délègue au directeur :
1. Le pilotage du projet social et le bon fonctionnement de l'association
- Pilotage du projet social : élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation.
- Coordination de la démarche de renouvellement de projet dans une logique participative (habitants, partenaires, équipes, bénévoles ).
- Coordination des actions et projets de l'association.
2. L'animation du partenariat
- Création et développement de partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire.
- Veille à l'articulation du projet social avec les différents dispositifs et politiques publiques.
- Représentation de l'association lors des instances partenariales et auprès de ses financeurs (CAF, Ville d'Angers, Préfecture, etc.)
3. L'accompagnement des instances de gouvernance et des espaces de participation des habitants
- Participation au fonctionnement des instances statutaires de l'association et veille à l'implication des membres des instances de gouvernance.
- Contribution technique et facilitation de la prise de décisions par le bureau et le conseil d'animation et suivi de leurs mises en œuvre.
- Accompagnement et implication des habitants dans le projet associatif.
4. La gestion des ressources humaines
- Pilotage et animation de l'équipe salariée
- Garant de la gestion des ressources humaines et de la gestion prévisionnelle des emplois et compétences.
- Animation du dialogue social.
5. La gestion administrative et financière
- Elaboration, exécution et suivi du budget dans le respect des orientations définies par le conseil d'administration.
- Recherche et réalisation des demandes de subvention.
- Veille stratégique et financière.
PROFIL ET COMPETENCES
- Expérience souhaitée de direction d'une association à vocation sociale ou de projets de territoire
- Disponibilité et capacité de dialogue et d'échanges avec les habitants, les bénévoles, les associations, les financeurs et les partenaires.
- Expériences d'accompagnement de la vie associative et de coopération avec des bénévoles
- Connaissance des institutions, des collectivités territoriales, des partenaires d'un Centre social
- Expériences avérées de management, de coordination et d'animation d'équipe
- Capacité de médiation et de gestion de conflit

Diplôme de niveau I ou II minimum dans les domaines suivants : carrières sociales, animation
sociale, développement local, ingénierie sociale (de type DEIS, CAFERUIS, DESJEPS, CAFDES )

Compétences

  • - Gestion budgétaire
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Gérer les ressources humaines

Entreprise

  • CENTRE JACQUES TATI

    Le Centre Jacques Tati est une maison de quartier, avec l agrément centre social, implantée sur le territoire de Belle-Beille à Angers. L équipe est composée d environ 20 salariés. Le projet social a été renouvelé en 2023, il est disponible sur ce lien : https://www.calameo.com/books/0065957279d8af85b117a Nous vous invitons à le consulter.

Offre n°56 : Assistant Technique et Administratif (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Technique pour l'agence d'Angers.

MISSIONS : Vous travaillerez sous la responsabilité des Chargés d'affaires et du Responsable du Pôle Bureau d'études
- Secrétariat classique : Accueil téléphonique, courrier, prise de RDV,
- Gestion comptable des dossiers du Bureau d'études aménagement (Réalisation des devis/avenants/ convention d'honoraires, Facturation, gestion des impayés, suivi financier du dossier : devis signé/reste à facturer/clôture)
- Préparation et suivi des pièces administratives et techniques relatives aux dossiers du bureau d'études de l'ouverture à la clôture : Dossier de Consultation d'entreprises/concessionnaires, Pièces marchés, Etablissement des certificats de paiement, Comptes-rendus, DAACT, Avenant, PV de réception, DGD, DOE,
- Réponse aux consultations Appels d'offres

PROFIL : De formation BTS Support à l'Action Managériale / BTS Gestion de la PME
- Parfaite maîtrise des outils bureautiques
- Excellent sens de l'organisation
- Personne rigoureuse/réactive et curieuse d'apprendre. A l'aise avec les chiffres
- Autonomie et bonnes capacités d'adaptation

EXPERIENCE : 1 à 3 ans d'expériences dans un poste similaire

DISPONIBILITE : immédiate

SITE : ANGERS

REMUNERATION : A définir selon expérience - A partir de 23 k€ brut annuel

AVANTAGES : Chèques vacances - Intéressement

Compétences

  • - Logiciels PACK OFFICE

Entreprise

  • AGEIS

    La société AGEIS, Bureau d'études en Aménagement et Cabinet de Géomètres-experts, est implantée à Sainte Luce sur Loire (44), Angers (49) et Rennes (35) et compte aujourd'hui près de 35 collaborateurs.

Offre n°57 : Conseiller de vente H/F - Confirmé - Beaucouzé (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Véritable ambassadeur.ice de Vapostore, vous serez en charge des missions suivantes :
Vendre et conseiller les clients :

* Accueillir chaleureusement les clients,
* Renseigner sur les caractéristiques techniques, apporter un service et des conseils professionnels aux clients,
* Participer activement à la satisfaction clients.

Préparer les conditions de vente :

* Mettre en valeur l'espace de vente en suivant les plans de communication,
* Procéder à l'étiquetage des prix,
* S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté),
* Faire un réassort régulier de tous les espaces de présentation des produits ainsi que de tous les espaces de stockage des produits.

Assurer la gestion de caisse :

* Encaisser les paiements dans le respect des procédures,
* Réaliser la clôture de caisse en fin de journée,
* Vérifier les stocks et passer les commandes, si besoin.

Nous recherchons un profil provenant d'une formation commerciale ayant eu dans l'idéal 1 an d'expérience en tant que Conseillèr(e) de Vente.
Passionné(e) par l'univers de la vape ? Vous êtes prêt à vous investir dans un métier passionnant ? Vous aimez prendre des initiatives, et saisir l'opportunité de progresser ? Alors ce poste est fait pour vous !



Compétences :

* Savoir personnaliser le conseil client,
* Savoir adapter son niveau de discours selon le profil du client,
* Savoir proposer des ventes complémentaires de manière adaptée,
* Savoir faire le réassort et maintenir l'offre commerciale en boutique,
* Savoir réceptionner et ranger une commande,
* Savoir gérer une caisse



Qualités :

* Sens de l'organisation,
* Polyvalence, adaptabilité et flexibilité,
* Présentation soignée,
* Qualité d'écoute,
* Sens de l'accueil - Souriant(e) - Sachant instaurer un climat propice à la vente,
* Sens du service - qualités relationnelles,
* Disponibilité,
* Goût pour le commerce et le service - Capacité à satisfaire les clients,
* Attentif(ve) aux consignes / rigueur

Poste à pourvoir courant mars



Primes motivantes

Tickets restaurant + mutuelle d'entreprise

Évolutions possibles

Entreprise

  • VAPOSTORE

Offre n°58 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - LE PLESSIS GRAMMOIRE ()

Placé e sous la responsabilité hiérarchique du / de la Responsable de l'Association Départementale ou par délégation à un membre de l'équipe de l'association départementale.
L'assistant e d'accueil de la micro crèche s'inscrit dans le cadre du projet fédéral des Francas et de la stratégie départementale. Elle il agit dans le cadre d'un travail d'équipe et respecte l'ensemble des cadres interne et externe qui lui sont présentés et prescrits. Il'elle doit se les approprier.
Elle Il engage sa responsabilité dans le cadre de toutes ses interventions professionnelles.

Il'elle est responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique.
ll'elle tient compte également des orientations de l'association, de la politique de la commune et de la Caisse d'Allocations Familiales.

ANIMATION
a. Il'elle assure des missions opérationnelles concernant l'accueil des enfants : accompagne le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assure les soins quotidiens (hygiène, diététique, prévention, information) tout en respectant le rythme de chaque enfant
b. Accueil des enfants :
- Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective
- Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements
- Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et à sa dynamique
- Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun
- Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis.

c. Accueil des parents :
- Réfléchir un accueil de qualité au quotidien
- Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers le référent technique)
- Veiller à la discrétion professionnelle
- Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...)
d. Conception et réalisation de supports pédagogiques
e. Préparation et entretien du matériel pédagogique
f. Participation à la mise en place de tout ou partie des projets de l'association départementale


VIE D'EQUIPE
a. Participe à l'activité d'une équipe, notamment de bénévoles militants, lors d'un projet
b. Participe à l'élaboration du projet éducatif de l'établissement d'accueil du jeune enfant et aux différentes réunions d'équipes. Ils font part à l'équipe de leurs observations quotidiennes pour une prise en charge individuelle et qualitative de l'enfant

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LES FRANCAS

    Membre de la fédération nationale des Francas, fédération laïque de structures et d activités éducatives, sociales et culturelles. Reconnue d utilité publique. Complémentaire de l Enseignement public et agréée par les ministères de l Education nationale, et de la Jeunesse et des Sports.

Offre n°59 : Ouvrier / Ouvrière Horticulture (H/F)

  • Publié le 15/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Pour faire face au développement de notre secteur de multiplication traditionnelle de végétaux, nous recrutons des :

Chargé(e)s d'effectuer la mise en place, le suivi et l'entretien des cultures soit :

- arrosage, aération
- protection phytosanitaire, désherbage
- fertilisation
- taille, tuteurage

Chargé(e)s d'effectuer la préparation de commandes soit :

- collecte des plants
- tri et emballage
- expéditions

Localisation : ST BARTHELEMY D'ANJOU (49124) Ligne de bus N° 11 (Angers Parc Expo) - Arrêt Colombier

Profil du candidat : Motivé, assidu, ponctuel.

Capacité d'adaptation, d'écoute et de relationnel.

Première expérience dans le domaine agricole souhaitée.

Formation : Une formation en pépinière, horticulture, maraîchage ou paysage serait un plus / Permis B apprécié

Horaires : 35h/semaine. Du Lundi au Vendredi

Avantages : Prime de fin d'année selon ancienneté. Tickets restaurant. Mutuelle d'entreprise (70% prise en charge).

Entreprise

  • ANDRE BRIANT JEUNES PLANTS

    Spécialiste du jeune plant de pépinière d'ornement. L'entreprise se divise en 3 sites sur St Barthélemy d'Anjou et sur Tiercé. Elle propose à ses clients une palette large de 1400 variétés, des plantes nouvelles protégées qui font référence dans le domaine de l'innovation variétale.

Offre n°60 : Animateur Socio culturel H/F

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - Poste similaire
    • 49 - ANGERS ()

Le poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat à durée déterminée pour le remplacement de congé maladie.

L'animateur socio culturel prendra en charge la dynamique, l'organisation de :

- L'accompagnement à la scolarité des jeunes
- La médiation écoles/familles, la médiation familles
- Les ateliers parents et parents/enfants
- Les sorties culturelles et sorties familles

Le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice salariée.

Les aptitudes à l'animation constituent un préalable à toute candidature. Le poste requiert notamment de réelles qualités humaines, du dynamisme, de l'initiative, de la discrétion, le sens de la satisfaction des usagers dans le cadre d'un travail en lien avec des bénévoles, des associations ou structures partenaires.
L'aptitude au développement de nouveaux projets, la mobilisation des énergies individuelles dans une dynamique collective constituent de réels atouts.

La maîtrise des outils informatiques est indispensable. Une formation dans l'animation constitue un plus indéniable.
Une expérience significative en lien avec le profil du poste peut être prise en compte.

Le poste à pourvoir est rattaché à la CCN de l'animation du 28 juin 1988.

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - animation socioculturelle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION TRAIT D'UNION

    .Lettre de candidature manuscrite + CV à adresser à : Monsieur le Président de l'Association Trait d'Union, 50, rue de Jérusalem 49100 Anger

Offre n°61 : Assistant (F/H)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 16/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Au sein du service achat, vous effectuez la gestion du processus d'achat pour l'entité. Pour celà, vous procédez au codage des achats selon les cahiers des charges et les délais.

Vous réalisez également la rédaction des appels d'offre, les dossiers DCE ainsi qu'à leur mise en ligne sur le site d'achat public. Vous formalisez ainsi les réponses d'entreprise, le contrôle des documents et l'exécution.

Enfin, vous effectuez les devis pour les notifications et enregistrements sur excel.

Ce poste, basé à ANGERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 7 mois.

La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - dématérialisation marché public | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°62 : Intervenant(e) social(e) H/F (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA sur plusieurs dispositifs situés à Angers (49).
A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
- Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, ) ;
- Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ;
- Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ;
- Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

Titulaire d'un diplôme dans le champ du social de niveau Bac +2/3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/ BTS CESF ) et disposant d'une expérience similaire, vous connaissez l'environnement des publics accueillis et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office).

Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

Lieu : à Angers (49)

Fourchette de salaire : 28/31K€ annuel brut selon profil (salaire fixe sur 13 mois, prime et épargne salariale selon critères d'éligibilité).

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - EXCEL
  • - WORD

Formations

  • - travail social (EDUCATEUR SPECIALISE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...

Offre n°63 : Responsable maintenance « bâtiment et manifestations » (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 16/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - poste avec encadrement
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Poste à pourvoir au 6.05.2024. Vos missions :
- organiser et planifier le travail des agents et le suivi
- Assurer la maintenance préventive et curative du patrimoine communal (bâtiments et équipements sportifs)
- Préparer et assurer le fonctionnement et la maintenance du centre aquatique
- Organiser, suivre et contrôler les équipements de chauffage et ventilation
- Assurer l'accueil et le suivi des chantiers de maintenance
- Suivre et contrôler les stocks du "magasin" de matériaux et d'EPI
Vous avez de bonnes connaissances en maintenance des bâtiments et équipements sportifs, et savez détecter les dysfonctionnements. Vous avez une habilitation électrique ou prêt à vous former.
Vous aurez la responsabilité d'encadrer 8 agents.
Dans le cadre de l'astreinte, vous devrez intervenir en moins de 30 minutes.

2 semaines du lundi au vendredi
1 semaine du lundi au dimanche astreinte.

Habilitations B1 B2 BR appréciées.

Compétences

  • - Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°64 : préparateur de commandes horticole (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

Votre agence ABOUTIR EMPLOI, recherche pour l'un de ses clients, un préparateur de commandes horticole (H/F).
Vous aurez pour missions :
-Gestion et compilation des rolls.
-Préparation de commande/Picking.
-Manutentions diverses.

Horaires : Journée.
Lieu de mission : Angers Sud et Angers EST.

Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus! Déposer votre CV directement à l'agence située 63 avenue Jean Boutton ou contactez-nous au *** (voir postuler) -Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP horticole.
-Connaissances de végétaux .
-Vous avez eu une expérience sur un poste identiques.
-Vous avez un profil rigoureux, curieux, minutieux et organisé.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI EST

Offre n°65 : Assistante de direction en gestion du patrimoine (H/F)

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

En plein développement, notre cabinet d'expertise recherche leur futur(e) assistante de direction en gestion du patrimoine (H/F)

Collaborateur pilier, travaillant en binôme avec le dirigeant, vous assurez la relation avec les compagnies d'assurances, société de gestion, promoteurs immobiliers pour assurer la vie des différents contrats (souscription, actes de gestion, facturation).

Autonome et gestionnaire rigoureux vous prenez plaisir à développer le contact humain.
Faisant preuve de force de propositions vous contribuez au développement du cabinet avec
engagement, agilité et bonne humeur.

Vous avez à cœur d'accompagner les clients avec bienveillance dans toutes les démarches qui font la force du cabinet : préparation des contrats, signature électronique, enregistrement, facturation, suivi SAV.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur professionnelle et votre qualité relationnelle.

Titulaire d'un BAC + 2 Support à l'action managériale ou équivalent, vous justifiez d'expériences significatives dans l'accompagnement de dirigeant. Vous aimez et souhaitez créer un vrai binôme professionnel au service des clients et du développement du cabinet.

Contrat CDI - Temps partiel 80%.
Convention collective de l'assurance-courtage.

Envoyer CV et lettre de motivation à Josselin Guinefolleau : josselin@guinefolleaufinance.fr

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Entreprise

  • GUINEFOLLEAU FINANCE

    Cabinet d'expertise en stratégies patrimoniales et d'investissements financiers/immobiliers, Guinefolleau finance s'implique à proposer des offres personnalisées correspondant aux besoins et objectifs des Angevins depuis quasiment 20 ans.

Offre n°66 : Assistant / Assistante logistique

  • Publié le 13/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Chez Abalone Angers nous mettons la priorité sur la proximité avec nos candidats, avec nos salariés et avec nos entreprises partenaires. Vous écouter, vous aiguiller, vous accompagner vers votre futur poste, c'est le cœur de notre métier. Et nous y mettons du cœur !
Cette offre est l'opportunité d'une nouvelle perspective d'investissement en entreprise, puisqu'il est proposé en CDI. En effet, nous vous proposons de rejoindre une entreprise industrielle, spécialisée dans le domaine de la plasturgie, sur une fonction d'Assistant Logistique (H/F).
Vous travaillerez en lien direct avec le Responsable logistique mais également avec la production, le service commercial, les collègues de la qualité ou encore de la comptabilité.
Vous profiterez de la polyvalence du poste et gérerez à la fois le traitement logistique des commandes clients et les approvisionnements. Ainsi pour le suivi des commandes, vous vous occuperez de :
-vérifier les stocks de produits finis
-saisir les ordres de fabrication
Et d'un point de vue gestion des approvisionnements, vous prendrez en charge :
-saisir les commandes de matières premières
-mettre à jour les données fournisseurs (prix des matières premières et consommables)
-suivre les réceptions des commandes fournisseurs
-vérifier les factures fournisseurs
-réaliser des statistiques d'achat

Professionnel de la chaine logistique, vous avez des connaissances à mettre en œuvre dans les domaines de la gestion des stocks et des approvisionnements. Vous avez l'habitude de travailler sur un ERP et idéalement vous êtes capable de lire/écrire en anglais.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ABALONE ANGERS ITS

Offre n°67 : Employé(e) d'étage en maison d'hôtes (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois - 1ère expérience sur poste similaire
    • 49 - ANGERS ()

L'Oisellerie est une maison d'hôtes boutique en centre ville d'Angers Nous disposons de 6 chambres et d'un appartement (rue Bressigny) pour des locations à la nuitée. Votre mission est de faire le ménage des chambres et des communs (monter et descendre le linge en chambre, faire le ménage) dans une maison du XVIème siècle classée aux Titres des Monuments Historiques. Nous attendons beaucoup de respect du lieu ainsi qu'un travail de soin en autonomie pour les chambres.

CDI : à partir du 16 février 2024
TEMPS PARTIEL : 10H/ semaine répartie entre 12h et 14h, du mercredi au dimanche. Repos les lundis et mardis.
RÉMUNÉRATION : SMIC


MISSIONS DU POSTE :

Nettoyage des chambres et des communs
Nettoyage de l'appartement

INFORMATIONS IMPORTANTES
escaliers
port de charge
travail les weekends

VOTRE PROFIL :

Avoir au moins une expérience
être à l'écoute et observateur
être attentionné et consciencieux
Avoir le sens du détails
être ponctuel


Merci de nous envoyer un CV et une lettre de motivation via le lien de l'offre ou de nous contacter au 0642437032.

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler l'état du linge propre
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • L'OISELLERIE

    L'Oisellerie est une maison d'hôtes boutique en centre ville d'Angers Nous disposons de 6 chambres et d'un appartement (rue Bressigny) pour des locations à la nuitée.

Offre n°68 : Hotesse d'accueil (F/H)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Vous serez en charge, des activités suivantes :

- L'accueil téléphonique de nos clients, l'aiguillage des appels vers les services compétents,
- Informer les clients allergologie via notre logiciel de suivi de commande,
- L'accueil physique des visiteurs et prestataires selon un protocole défini,
- La préparation des expéditions (documentation) des coffrets de produits,
- Le suivi de l'approvisionnement de documents administratif,
- Suppléer, aider et/ou prendre en charge des missions des assistants de l'équipe si besoin (surcharge de travail, CP...) en concordance avec le maintien de la mission N° ?L'accueil',
- Gestion des réclamations clients.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - gestion relation client | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°69 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - auprès des enfants
    • 49 - TRELAZE ()

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons u(e) futur(e) assistant(e) accueil petite enfance pour un contrat de 25h00 semaine.

Vous intégrez une équipe de 3 personnes.
Nous recherchons une personne diplômée avec expérience de préférence.
Nous souhaitons une personne motivée pour travailler dans une structure de type micro-crèche, avec un esprit d'initiative et le sens de la communication reconnue
Nous avons effectivement besoin d'une personne réactive, autonome, qui sait travailler en équipe.

Vous travaillerez soit de 8h15 à 15h45 lundi, mardi et jeudi.

Vos missions seront les suivantes :
- Préparation des repas
- Accompagnement des enfants sur la prise de repas
- Contribuer à l'accompagnement de l'enfant (Sieste, jeux, activités)
- Accompagnement des enfants sur le temps du goûter
- Transmettre aux parents à l'écrit sur la tablette et à l'oral la journée de l'enfant.

Vous avez le diplôme CAP Petite Enfance ou vous avez le diplôme d'Aide Soignant/e avec une expérience impérative auprès des enfants ? Votre profil nous intéresse !

Une lettre de motivation est appréciée par l'employeur.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - aide-soignant (Diplôme d'Aide Soignante) | Bac ou équivalent
  • - petite enfance (CAP Petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°70 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - MONTREUIL JUIGNE ()

Nous sommes artisan boulanger, pâtissier, chocolatier et travaillons dans une ambiance familiale. Notre boulangerie se situe proche d'Angers.

Tous nos produits sont réalisés maison.

Vous travaillerez dans un magasin lumineux, récent et bien équipé.

Si vous aimez conseiller, accompagner les clients dans la démarche de la vente de produits,
Vous êtes rigoureux et organisé
Vous aimez partager votre passion de la vente,
Vous êtes ponctuel, volontaire et dynamique.
Ce poste est pour vous!!

Vous serez en CDI et travaillerez 35h par semaine.
Poste à pourvoir dès que possible.
Vous aurez 2 jours de repos par semaine ( un dimanche sur 2)

Votre rémunération sera selon votre expérience professionnelle (évolution possible après) .

Avec certains avantages:

prime de fin d'année,
prime exceptionnelle
frais de repas
participation de frais de santé.

Vous réaliserez:

La confection de notre gamme de snacking,
Le conseil et la vente de nos produits,
Le réassort du point de vente ,
Vous veillerez à l'hygiène du magasin et de ses annexes.

Alors, On vous attend!!!

Déposez votre candidature directement en boutique ou candidatez par mail.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • FARINE ET CACAO

Offre n°71 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 10/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client des préparateurs de commandes à Temps partiel (H/F).
Vos mission principales :
-Préparation de commandes classique
-Collecte des produits en fonction des commandes
-Déplacement dans les entrepôts
-Respect du plan de circulation
Temps partiel :
- Dimanche de 4h à 7h et lundi de 2h à 6h
Ou
- 3 nuits par semaine de 22h à 6h

Vous êtes disponible sur du long terme et dès maintenant ?
Vous êtes apte à du potentiel port de charges ?

N'hésitez pas à postuler !

Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe, en fonction du nombre d'heures acquises :
-Comité d'Entreprise régional : chèques-cadeaux rentrés scolaires, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end.
-Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... .
-Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MANPOWER industrie et tertiaire

    Manpower ANGERS INDUSTRIE recherche pour son client des préparateurs de commandes à Temps partiel (H/F).

Offre n°72 : RESPONSABLE ANIMATION GLOBALE TERRITOIRE (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Localisation du poste : Maison de quartier des Hauts de Saint Aubin (Angers - 49)
Temps de travail : Temps Plein (35 heures hebdomadaires)
Durée du contrat : CDD sans terme précis avec une période minimale (jusqu'au 02/04/2024)
Classification : Groupe D - Indice 305 de la Convention Collective Nationale ECLAT
Salaire mensuel brut : 2 118.37€
A noter : possibilité de valorisation de l'expérience justifiée dans le secteur de l'animation et/ou de l'ESS et à
poste similaire (points de reconstitution de carrière)
Avantages : Mutuelle Entreprise
Date de prise de fonction : Dès que possible
Cadre du poste :
La Maison de Quartier des Hauts-de-Saint -Aubin est un équipement de la Ville d'Angers. Agréé Centre Social, il
est géré dans le cadre d'une Convention Pluriannuelle d'Objectifs (CPO) par l'association Léo Lagrange Ouest.
Au sein d'une équipe de 16 salariés permanents, vos missions se déroulent en cohérence avec les valeurs de la
l'association Léo Lagrange Ouest, dans le cadre du Projet Social de territoire et du projet d'animation
conventionné avec la Ville d'Angers.
Sous la responsabilité du directeur, vous êtes chargé.e de la mise en œuvre du projet d'animation globale du
territoire, et notamment les volets suivants : démarche hors les murs ; mobilisation et appuis aux acteurs
associatifs ; développement de la participation habitante et de la dynamique bénévole.
Missions et Activités récurrentes :
ANIMATION DU TERRITOIRE
Coordination et animation des actions de proximité hors les murs
Participation aux temps forts/actions partenaires (Bibliothèque ; Régie de quartier ; Champ de Bataille ; CCAS )
Pilotage et co-animation du Comité Inter-associations d'habitants
Participation aux animations extérieures organisées en inter-secteurs
ACCOMPAGNEMENT DES INITIATIVES LOCALES
Accompagnement et suivi des projets associatifs et initiatives d'habitants ; mobilisation en ressources et
animation sur les sollicitations du Pôle Territorial (Accompagnement au développement associatif/ Aide au
montage d'associations d'habitants, Visites de quartier ; Projets d'animation divers pilotés par le Pôle Territorial)
Animation (en binôme avec la Responsable Vie de quartier / Vie sociale), du Repair 'Café mensuel
JOURNAL DE QUARTIER
Coordination, secrétariat et animation des Comités de rédaction/lecture ; Mise en page du Journal (Graphique)
; Force de proposition et coordination graphique (évolution maquette)
DYNAMIQUE BENEVOLE DU CENTRE SOCIAL
Appui et ressource de la Responsable Vie de Quartier sur la dynamique bénévole
Appui et co-organisation des réunions d'information bénévoles bi-annuelles
Appui méthodologique sur le suivi, la mise en œuvre et l'évaluation des actions contributives
Coordination et animation du réseau d'habitants « Voisins Relais »
TRANSVERSAL
Gestion administrative et financière des projets et actions relevant du secteur
Temps annexes relatifs aux opportunités du territoire (Projet de quartier/préconisations du Pôle territorial)
Participation active à la préparation et l'animation des temps inter-secteurs du centre social
Profil recherché :
Pour ce poste à responsabilité, vous :
Disposez d'une expérience éprouvée en animation territoriale
Etes doté.e d'une maitrise confirmée en méthodologie de projets et d'animation participative
Savez et aimez travailler en équipe, êtes autonome, organisé.e, dynamique
Disposez de capacité d'écoute, de dialogue et d'orientation
Avez une appétence pour l'éducation populaire et êtes doté.e d'une forte capacité d'analyse des besoins et
attentes des publics, en contexte de quartier prioritaire
Disposez d'une bonne connaissance des dispositifs liés à la Politique de la Ville
Maîtrisez l'outil informatique (Pack Office) et logiciel de mise en page (IN DESIGN serait très apprécié ;
CANEVA).
Permis B exigé
Niveau de diplôme :
Diplôme BPJEPS ; DEJEPS, DESJEPS, DUT Carriè

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • LEO LAGRANGE OUEST

    Leo Lagrange Ouest, association d'éducation populaire, entreprise de l'économie sociale et solidaire.

Offre n°73 : Vendeur comptoir Cariste H/F (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Ton agence Temporis recrute un Vendeur comptoir et Cariste H/F à Saint Barthélemy d'Anjou dès maintenant et sur du long terme !

Tu recherches un poste qui alie relation client et manutention ? Tu as des connaissances dans le bâtiment ?

Nous avons le poste pour toi !

Tes futures missions :

- Accueillir et renseigner les clients
- Réception de marchandises et gestion de l'aménagement
- Prendre les commandes des clients
- Réaliser des devis et factures

Tes futures conditions de travail :
- Un poste de 37h par semaine avec des horaires de 7h30 - 12h00 / 13h30 - 16h30 du lundi au jeudi et le vendredi 8h - 12h30 / 14h - 17h
- Une rémunération entre 12? et 12.5? brut de l'heure
- Primes + chèque dé r + chèques vacances

Tu as tes CACES 1.3.5
Tu es une personne polyvalente, organisée et rigoureuses ?


Le sourire et la bonne humeur sont des mots clés pour ce poste !

Alors ça te tente ?

Postules en ligne ou viens rencontrer Alice, Estelle, Marina et Maëla en agence !

TEMPORIS ANGERS
68 BOULEVARD DU ROI RENE
49100 ANGERS

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • 3 - T - RHIM ANGERS

Offre n°74 : Chargé de formation (H/F)

  • Publié le 09/02/2024 | mise à jour le 12/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Ce que l'on vous propose :

Le siège social du groupe situé à Beaucouzé (49), et plus précisément le pôle projets RH/RSE, au sein du Service Accompagnement Professionnel et Inclusion, recherche un Chargé de formation (F/H) en CDI.

Le rôle du pôle projets RH/RSE, animé par Claire DESMAS, est de déployer les projets RH et RSE du Groupe et d'accompagner la montée en compétences des collaborateurs.

Interlocuteur privilégié des salariés, managers du groupe, et prestataires, votre rôle consistera à organiser et gérer administrativement des formations internes, principalement les écoles de formations et des séminaires RH.

En tant que Chargé de formation, vous serez amené à :

Piloter l'organisation des formations'internes :

Participer au développement de formations internes
Planifier et gérer la logistique des sessions : organisation des groupes, réservation des salles, des équipements, réservation du restaurant, préparation de la salle de formation,
Préparer les éléments administratifs et pédagogiques (conventions de formation, contrats de prestations de service et supports pédagogiques.)
Gérer les dossiers de formations dans notre outil de gestion de la formation : création de la session de formation, validation des heures, envoi des certificats de réalisations et analyse des évaluations de formations
S'assurer de la qualité du processus mis en œuvre dans le cadre de la certification QUALIOPI,

Assurer l'organisation des séminaires RH

Gérer l'administratif, la recherche de prestataires, le suivi et la facturation des évènements RH gérés par le service Accompagnement Professionnel et Inclusion

Ce qui vous représente :

Vous faites preuve de rigueur, vous savez prioriser vos tâches et agir avec réactivité,
Une première expérience sur une fonction similaire vous permet de maîtriser les dispositifs de formation dans sa globalité,
Vous maîtrisez les outils informatiques : outil de gestion de la formation, Pack office, Teams,
Les relations humaines, le sens du service et la communication sont des véritables moteurs dans votre quotidien,

Ce que l'équipe formation vous offre en retour :

De la polyvalence et de l'autonomie dans vos missions,
Une ambiance de travail participative où chacun peut s'exprimer et prendre part à l'intelligence collective,
Des moments de partages fréquents, car c'est aussi ça l'esprit TGS France !

Rejoindre TGS France :

Chez TGS France, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de :

Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 4,5 jours de formation par collaborateur par an
Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales
Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés de modulation ou RTT (10 jours par an), possibilité de travailler sur 4,5j (dans la limite de 10 semaines par an)
S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité
Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !
Bénéficier d'une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, primes d'intéressements et de participation selon résultat, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, ), prime de cooptation (250 à 1500€), prime d'apport nouveau client,

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • TGS FRANCE

    Depuis toujours, l'humain est au c?ur de notre ADN ! Nos engagements se traduisent par une politique RH centrée sur nos collaborateurs et leurs perspectives de carrières, mais également par notre démarche RSE. Nous accordons une importance particulière à l'intégration, à la formation et à la performance de nos outils digitaux. Notre objectif ? Faire en sorte que nos 1600 TGS France Talents se sentent bien, s'épanouissent et grandissent en même temps que nous !

Offre n°75 : Assistant de direction (F/H)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
    • 49 - ANGERS ()

Au sein de la Direction des Relations Internationales et en lien direct avec les deux Responsables du service, vous assurez les missions suivantes :

- Gestion et organisation des déplacements à l'international des 2 responsables
- Gestion des agendas
- Saisie des bons de commandes pour permettre la facturation
- Tâches administratives diverses

Un très bon niveau en Anglais est attendu sur ce poste, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - secrétariat assistanat direction | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°76 : Agent de maintenance en EHPAD H/F (H/F)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Vous possédez une expérience significative dans le secteur de la maintenance ainsi qu'une expérience en EHPAD. Rigoureux et travailleur, vous savez mener à bien des travaux de maintenance. Vous êtes en possession de la formation Habilitations techniques.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 1 800€ par mois + Revalorisation Ségur

Compétences

  • - suivi des des prestataires extérieurs
  • - suivie des sociétés de maintenance
  • - ¿ Gestion des commandes et des stocks
  • - ¿ Suivi des interventions des bureaux de contrôle
  • - ¿ Travaux d'entretien et d'aménagement
  • - ¿ Veiller au bon fonctionnement des installations

Entreprise

  • RESIDENCE BON AIR

    Adressez votre candidature à Mme BENENSON Résidence Bon Air 14 rue Germaine Hartuis 49124 St Barthélemy d'Anjou

Offre n°77 : Apprenti(e) accompagnant éducatif petite enfance (H/F)

  • Publié le 08/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 49 - MURS ERIGNE ()

Vous sentez vous l'âme d'un kiwi? Cet oiseau néo-zélandais aime s'amuser, courir et surtout protéger sa communauté. Ici chez les Petits Kiwis, nous recherchons 3 apprenti(e)s kiwis qui viendront partager le quotidien des petits et des grands kiwis.

Le profil recherché:
a la capacité de raconter objectivement un fait,
a la capacité d'agir pour obtenir ce qu'il souhaite,
a la capacité de poser des questions à ses collègues,
a la capacité de travailler en équipe.
comprend l'anglais et est intéressé par la culture anglophone
souhaite développer ses connaissances de la petite enfance pour les mettre au service des enfants et des familles de la crèche.
Le/la futur(e) apprenti(e) accompagnera l'équipe en place et participera au quotidien de l'enfant: activités, repas, soins, bien-être en fonction de son rythme, temps festifs.

Le contrat d'apprentissage commence en août 2024 sur un rythme Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi à la crèche et le mercredi en centre de formation.

L'environnement de travail des grands kiwis peut se définir comme suit:

Les Petits Kiwis de Murs-Erigné (Véhicule ou bus)
La micro-crèche se situe dans une rue calme, dans une maison de plain pied et se compose d'une grande pièce de vie avec cuisine ouverte, une salle de change et trois chambres, une lingerie, un bureau, un placard de rangement. Un espace extérieur composé d'une terrasse et d'un grand espace herboré peut être utilisé tous les jours pour les activités, les repas et les goûters.
Actuellement le groupe d'enfants est composé de 12 petits kiwis et l'équipe de professionnelles de 4 grands kiwis et d'une apprentie.

Les Petits Kiwis de St Melaine (Véhicule ou bus)
La micro-crèche se situe dans un lotissement, proche de la rocade, dans une maison avec un étage pour le bureau et la salle de pause. L'espace réservé aux enfants se situe de plain pied et se compose d'une grande pièce de vie avec cuisine ouverte, une salle de change et trois chambres. Un espace extérieur composé d'une terrasse et d'un espace herboré peut être utilisé tous les jours pour les activités, les repas et les goûters.
Actuellement le groupe d'enfants est composé de 12 petits kiwis et l'équipe de professionnelles de 4 grands kiwis et d'une apprentie.

Les Petits Kiwis de Haute Perche (Véhicule ou bus)
La micro-crèche se situe dans une maison de plain pied et se compose d'une grande pièce de vie avec cuisine ouverte, une salle de change et trois chambres, une lingerie, un bureau, un grand placard de rangement. Un espace extérieur composé d'une terrasse et d'un grand espace arboré peut être utilisé tous les jours pour les activités, les repas et les goûters.
Actuellement le groupe d'enfants est composé de 13 petits kiwis et l'équipe de professionnelles de 4 grands kiwis et d' une apprentie.

Les crèches sont ouvertes de 7h30 à 18h30. Les salariées peuvent faire des ouvertures, des fermetures et font le ménage selon le planning établi, une réunion mensuelle et de l'analyse des pratiques professionnelles sont mises en place.
Les repas sont livrés en liaison froide tous les jours par notre prestataire et nous les réchauffons avant de les donner aux enfants.

Nous avons des temps festifs à Noël et en juillet avec les enfants et les parents, nous organisons la semaine de la petite enfance, nous allons à la médiathèque, à l'atelier d'art créatif en anglais, une musicienne irlandaise vient régulièrement dans l'année. Une journée pédagogique est organisée par an pour les professionnelles, un apéro staff a lieu avant les vacances d'été et la galette est un temps festif avec les familles des professionnelles.

Tenue de travail : une blouse pour la préparation des repas (crèche) et chaussons ou chaussures de crèche (à fournir par le futur apprenti kiwi).

Contact formation : Mme Thomas CCI -CAP AEPE delphine.thomas@maineetloire.cci.fr
Contact entreprise: Mme Alary directrice contac@lespetitskiwis.fr

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • LES PETITS KIWIS

    Accueil de jeunes enfants

Offre n°78 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
    • 49 - ANGERS ()

Notre agence Adéquat d'Angers recrute des nouveaux talents sur des postes : Opérateur de fabrication F/H
Missions :
- Fabrication de produits industriels selon les modalités et consignes indiquées
- Respect des consignes de contrôle et vérification du matériel avant utilisation
- Validation de la conformité des critères physico chimiques entre la fabrication, le matériel de contrôle et les procédures
- Saisie informatique
- Recherche et mise à jour de processus de fabrication pour les nouveaux produits
- Pesée des produits et nettoyage du matériel
Horaires en 2X8 ou 3X8
Profil :
- Première expérience obligatoire dans un domaine industriel chimique, cosmetique, agro alimentaire ou pharmaceutique,
- Etre assidu, professionnel et ponctuel
- Connaissance des règles d'hygiène et des bonne pratiques de fabrication
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°79 : Surveillant de baignade saisonnier (H/F)

  • Publié le 07/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

Sous l'autorité et la responsabilité du Chef de Bassin et au sein de l'équipe chargée de la surveillance (1 Chef de Bassin MNS, 1 adjoint MNS, 5 BNSSA), vous aurez à :
- Assurer la surveillance et la sécurité des usagers dans le respect du POSS
- Faire respecter le règlement intérieur, avec pédagogie et diplomatie
- Veiller à la qualité de l'accueil et de l'information des usagers

Profil :
- BNSSA
- Expérience souhaitée, mais non exigée
- Rigueur, esprit d'équipe et capacité d'adaptation

Postes à pourvoir pour toute de la saison à compter du 15 juin au 1 er septembre 2024.

Rémunération:
Basée sur le 11ème échelon du grade des opérateur des APS + 10 % congés payés soit 2 095, 63 €
bruts
Possibilité de bénéficier du forfait mobilité
Possibilité de titres restaurant avec participation (3 € pour un titre à 6 €)

CV à envoyer par mail
candidatures.rh@villelespontsdece.fr
Date limite de candidature : 31/03/2024 - les candidatures seront étudiées à
réception

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours

Formations

  • - sécurité secourisme aquatique (BNSSA) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°80 : Facteur (f/h)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Facteur F/H sur la bassin Angevin. Notre client assure la levée et la distribution du courrier et des colis partout en France.

Votre mission consiste à :

- Réaliser le tri du flux entrant sur site ;
- Organiser des tournées de distribution ;
- Distribuer le courrier en véhicule ou en vélo ;
- Respecter les procédures et consignes de sécurité, appliquant des techniques de manutention ;
- Réaliser des tournées de distribution : remise de courriers, recommandés, petits colis chez les particuliers.

Horaires variables en fonction des différentes tournées + possibilité de travailler les samedis dimanches.


Nous recherchons des personnes rigoureuses, ponctuelles, autonomes avec le sens du service et d'excellentes qualités relationnelles.

Seront nécessaires :

- Sens de l'organisation, discrétion, ponctualité et rigueur
- Aptitude au travail autonome
- Permis B obligatoire

N'hésitez pas à postuler, notre équipe spécialisée dans le Transport et la Logistique se tient à votre disposition. Léa, Céline et Valentine.

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°81 : Chargé de Recrutement et RH sur site industriel (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Chargé(e) de recrutement et rh sur site industriel / Responsable de compte à ANGERS (49)

Randstad Inhouse est à la recherche de son futur collaborateur, en CDD de 6 mois à temps plein.

Gérer des talents au quotidien,

C'est ce qui nous fait vibrer, et vous ?

Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain responsable de compte chez Randstad Inhouse, la marque de Randstad qui crée des agences d'emploi au c?ur des sites de nos clients du secteur industriel et/ou logistique.

Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix :

- Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement l'esprit d'équipe et les valeurs du sport qu'on est devenu Supporter Officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024),

- Un salaire de 2000? à 2333? brut mensuel (versé sur 12 mois),

- Celui de recevoir autant que l'on donne (autrement dit : 23 RTT, une mutuelle, des tickets restaurants, un Comité Social et Économique, une rétribution selon la performance collective avec un variable et la mise à disposition d'un véhicule (sous un délai de 4 à 6 mois et selon la durée du contrat),

- Mais c'est aussi profiter d'opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning).

Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission.


UNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)

Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.

Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?

Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :

Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives,
Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité.
Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents. Mais surtout vous restez à l'écoute et savez laisser place à votre imagination pour organiser de beaux événements !
Vous gérez l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) indispensable à la bonne marche de l'activité ;-)
Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité.

Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé vous attend. Au programme : un parcours de formation pour vous faire monter en compétences et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. (sans parler de vos collègues qui seront toujours dans le coin pour partager avec vous leur expertise).


LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE

Coté compétences, si vous avez un Bac+2 en RH, une expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager et le permis B : c'est ce qu'il nous faut !

Mais ce n'est pas tout !

Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre empathie. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.

Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap :-)


LA VIE CHEZ RANDSTAD, CE SONT NOS ÉQUIPES QUI EN PARLENT LE MIEUX !

Vous voulez en savoir plus sur le quotidien chez Randstad Inhouse ? Découvrez le témoignage de vos futurs collègues sur Youtube !

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • GROUPE RANDSTAD FRANCE

    Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité.

Offre n°82 : Franchisé (e) Animalerie (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes un conseiller en nutrition animale au bout de 4 semaines de formations, vous guidez les clients tout au long de la vie de l'animal. Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Concept unique , Contrat proposé de 7 ans , Validation de votre implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 140 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure.
Devenez votre propre patron avec le soutien d'un réseau familial et d'expériences.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ANIMALOGIS

Offre n°83 : Assistant / Assistante accueil petite enfance

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 mois
    • 49 - ANGERS ()

Poste en cdd entre 28h et 35h selon les besoins à pourvoir au sein de la micro crèche câlins doudou (remplacement congé maternité)

La cuisine est réalisé sur place par les salariés à tour de rôle, avoir de l'expérience sur ce type de poste est un plus.

Nous accueillons dans la bonne humeur 12 enfants avec des contrats fixe la plupart du temps pour favoriser notre connaissance de chacun et de sa famille.

Travail autour du conte, de la musique, de la langue des signes, de l'anglais, de la motricité libre.

Les valeurs que nous défendons sont l'autonomie, l'entraide et le respect que ce soit pour la prise en charge des enfants mais aussi dans le travail en équipe

Disponibilité sur la période estivale OBLIGATOIRE et Diplôme exigé dans le domaine.

Durée du contrat : 6 mois

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance (ou domaine associé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA CRECHE DE JESS

Offre n°84 : Conseiller Bancaire Proximité Saint Barthelemy (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Conseiller Bancaire Proximité Saint Barthélémy d'Anjou

« Garant de la satisfaction client et d'un service de proximité, notre agence comme nos clients s'appuieront sur votre expertise »

Sur le Terrain, ça donne quoi ?
Au sein de l'organisation, vous intégrez un collectif de conseillers au service de la satisfaction du client où règnent entraide et continuité de service.

Vous serez l'interlocuteur de proximité des clients particuliers d'un fonds de commerce mutualisé. Vous prendrez en charge leurs demandes avec réactivité et efficacité, en leur apportant des conseils dans les 4 principaux univers de besoins (Banque Au Quotidien & solutions budgétaires, crédits immobiliers courants, épargne & prévoyance, assurance dommage). Pour cela, vous aurez plus d'une corde à votre arc et saurez mobiliser à bon escient les expertises de la Banque : Conseillers Spécialisés, Conseillers Affinité, Banque Privée

Depuis une agence, en face à face ou à distance ; vous assurerez la promotion de l'ensemble de l'offre BNP Paribas et des parcours omnicanaux, pour accompagner les clients.

Commercial dans l'âme, vous aurez toujours en tête la réalisation des actions commerciales de votre agence, où l'esprit d'équipe et la collaboration seront au cœur des échanges.

Les missions c'est important mais l'équipe et l'environnement de travail aussi !

Vous intégrerez une de nos agences sur : Saint Barthélémy d'Anjou.

Au sein de l'agence, vous serez accompagné par votre Directeur d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec toute votre équipe. Vous évoluerez donc dans un cadre professionnel dynamique qui challengera vos compétences.

Vous bénéficierez d'une formation à nos produits et services.

Et après ?
Ce poste vous permettra de mettre en avant votre dynamisme commercial et votre sens du résultat.

Vous pourrez par la suite évoluer vers la gestion d'un fonds de commerce dédié ou vers le suivi d'une clientèle de professionnels. En évoluant au sein de la filière Développement commercial, vous bénéficierez d'une politique de formation dynamique et d'opportunités professionnelles diverses et variées au sein de la Banque de Détail.

Et la rémunération ?
Selon votre niveau de compétences et votre expérience, nous vous proposerons une rémunération adaptée composée d'un fixe, d'un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe), ainsi que de nombreux avantages intégrant notamment comité d'entreprise, plan épargne entreprises, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, .

Vous êtes convaincu ? A vous de nous convaincre !

Diplômé d'un Bac+2/3, vous êtes débutant avec une première expérience significative dans la relation client, stage et alternance inclus.

Selon la diversité de nos agences (organisation, clientèle, localisation), votre formation s'avérera un réel atout pour intégrer nos équipes.

Diplômé d'un Bac +4/5 avec une première expérience dans le secteur commercial de 6 mois minimum, idéalement en Banque (stage et alternance inclus)

Et parce qu'un bon Conseiller, c'est avant tout un collaborateur qui croit en ce qu'il fait, vous avez une vraie appétence commerciale et le goût du challenge. Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute et votre orientation clients. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation et de collaboration à toute épreuve !

Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable

Compétences

  • - Caractéristiques des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients

Entreprise

  • BNP PARIBAS

    Vous avez du talent ? Venez postuler chez nous !

Offre n°85 : Auxiliaire de puériculture ou autre (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 49 - TRELAZE ()

Assistant accueil petite enfance au sein d'une équipe pluridisciplinaire où interviennent gestionnaire, référent technique, éducateur de jeunes enfants et auxiliaire petite enfance.

Les missions de l'auxiliaire de puériculture se tournent principalement vers l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille, notamment en matière de santé.

Il est l'interlocuteur privilégié du Référent Santé Accueil Inclusif (infirmière puéricultrice) de la structure.

Sous la responsabilité du Référent Technique et de la Direction, et en coopération avec l'équipe et les partenaires, il participe au respect de la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques.

Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MARIE POPPINS

Offre n°86 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail répétitif et/ou cadence imposée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.

Notre client, basé à ANGERS, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
- Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable.
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique qui favorise le bien-être de ses salariés tout en offrant des sujets stimulants dans une entreprise en pleine croissance.

Cherchez-vous à exceller en tant que préparateur de commandes dans une entreprise en pleine croissance ?
Votre talent est nécessaire pour accomplir les missions suivantes :
- Assurer la réception et le stockage des marchandises avec rigueur et efficacité
- Préparer les commandes rapidement et avec précision, garantissant la satisfaction des clients
- Participer activement à l'inventaire et à l'optimisation de l'espace de stockage, contribuant à un environnement de travail organisé et performant

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 11.52 euros/heure

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis malgré une expérience limitée, avec les compétences et qualités suivantes :
- Excellente organisation et rigueur
- Formation en logistique appréciée
- Aptitude à travailler en équipe
- Polyvalence et adaptabilité

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°87 : Vendeur(se)-démonstrateur(trice) en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 02/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - dans le PAP ou la mode
    • 49 - ANGERS ()

MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au coeur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique.

Nous recherchons pour notre stand des Galeries Lafayette d'Angers un(e) vendeur(se) démonstrateur(rice) en CDD 24h.

VOTRE MISSION

Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client.

Organisé(e), vous participerez aux différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISEAUGREEN.

Ambassadeur/ Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail.

VOTRE PROFIL

Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez une expérience réussie dans un poste similaire en PAP ou dans l'univers de la mode. Vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.

Vous êtes passionné(e), alors n'attendez plus et rejoignez-nous pour écrire l'histoire de MISEAUGREEN !

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Entreprise

  • MISE AU GREEN

Offre n°88 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 01/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 mois
    • 49 - LE PLESSIS GRAMMOIRE ()

remplacement de congés sur un poste à plein temps (40h/semaine) du lundi au vendredi. Horaire matin 7h45/12h, après-midi 14h15/18h.
dates de remplacement:
- du 06 mai 2024 au 10 mai 2024
- du 02 septembre 2024 au 27 septembre 2024
il y aura quelques jours de formation avant le 1er remplacement. Et éventuellement d'autres jours ponctuels.

prise de rdv par téléphone ou physique sur agenda électronique. Travail sur le logiciel médical CROSSWAY. Scan des courriers reçus et récupération des biologies sur Apicrypt pour intégration dans les dossiers patients. Prise de rdv pour les patients chez spécialistes/ examen radio etc.. Gestion des stocks de consommables.

Poste de travail aménagé sur support réglable en hauteur, ce qui permet d'alterner la position assise/debout. Souris ergonomique, support poignet.
Ambiance de travail très agréable.

Compétences

  • - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - secrétariat assistanat médicosocial (formation de secrétariat médical) | Bac ou équivalent

Offre n°89 : Agent qualité (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Formel D est le prestataire de services mondial de l'industrie automobile. Nous développons des concepts leaders sur le marché ainsi que des solutions individuelles et évolutives tout au long de la chaîne de valeur automobile, du développement à l'après-vente en passant par la production.

L'entreprise a été fondée en 1993 à Cologne, en Allemagne. Aujourd'hui, nous employons plusieurs milliers de personnes de 45 nations sur plus de 90 sites dans 22 pays. La passion nous anime, le professionnalisme nous distingue et l'esprit d'équipe fait notre succès. Nous travaillons au cœur de l'industrie qui nous fait bouger chaque jour.

Le développement de notre activité, nous amène à renforcer notre équipe opérationnelle et nous recrutons dans ce cadre un : Agent qualité/Team leader (h/F) en CDD DE 6 MOIS

Vos missions :

- Participer à l'organisation et à la mise en œuvre des opérations de contrôle qualité / tri
- Effectuer le contrôle qualité visuel, fonctionnel et dimensionnel des pièces et des prélèvements
- Traiter les non-conformités et réaliser les retouches nécessaires sur les pièces
- Assurer la traçabilité des opérations de contrôle
- Contribuer à l'amélioration continue des processus qualité et de la performance

- Lancer les audits qualité

- Accueillir, intégrer et former les équipes au métier d'Opérateur qualité ( 4 à 6 personnes)

- Suppléer le Responsable de site en cas d'absence.

votre profil :

Vous êtes à l'aise avec la bureautique ( excel et rédaction de mail).

Vous avez des connaissances du secteur industriel (idéalement automobile).

Horaires de travail : 2 * 8, 5h-13h et 13h-21h

Nous offrons l'intégration dans une équipe très motivée et des activités aussi sophistiquées que diversifiées, tout en assurant des possibilités de développement individuel.

Ce poste est à pourvoir rapidement.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 6 mois

Salaire : 12,73€ à 13,00€ par heure

Nombre d'heures : 35 par semaine

Compétences

  • - Application procédures qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • FORMEL D FRANCE

    Fondée en 1993, Formel D est un prestataire de services international pour le secteur de l'automobile et de l'approvisionnement en composants. Nous développons des concepts de pointe et des solutions individuelles et évolutives pour l'assurance qualité et l'optimisation des processus tout au long de la chaîne de valeur automobile, du développement à la production jusqu'à l'après-vente. Nos équipes rassemblent aujourd'hui près de 10 500 personnes issues de 45 nationalités.

Offre n°90 : Agent de proximité/Gardien d'immeuble (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 34H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 49 - ANGERS ()

En construisant des logements abordables et de qualité, en améliorant en permanence la qualité du service rendu aux locataires, Angers Loire habitat accompagne le développement de l'agglomération angevine depuis plus de 90 ans. L'office public de l'habitat porte de nombreux projets en construction neuve et réhabilitation, développe des solutions innovantes dans le numérique, prend en compte l'évolution des usages pour apporter des solutions performantes aux besoins de chacun.

Vos missions :
Au sein de l'équipe proximité de l'agence des Deux Croix, vous serez notamment en charge de :
- Accueillir et orienter les locataires de l'office.
- Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes et signaler les anomalies.
- Participer à la communication, à l'affichage.
- Réaliser et/ou contrôler le nettoyage des parties communes et le traitement des déchets ménagers.
- Préparer, contrôler et participer à l'enlèvement des «encombrants ».
- Veiller au respect des règles de vie collectives (règlement intérieur des immeubles, bail ) et gérer les actes d'incivilité ou d'agression.
- Gérer les réclamations des clients (enregistrer les demandes d'interventions techniques et déterminer si elles sont ou non locatives).
- Contribuer à la veille sociale (observation et remontée d'informations).
- Distribuer les avis d'échéance.
- Effectuer les petits travaux de maintenance dans les parties communes.
- Assurer un premier suivi des ordres de service en contrôlant l'exécution des travaux prévus.
- Faire visiter les logements proposés sur demande des chargés de clientèle et assurer une visite de « courtoisie » après bail.

Votre profil :
Vous êtes titulaire du CAP de gardien d'immeuble.
Vous maîtrisez les techniques de nettoyage et les outils bureautiques,
Vous avez des connaissances sur les droits et obligations des locataires et sur les règles d'hygiène et sécurité.
Vous êtes autonome, discret(e), organisé(e) et vous avez le sens de la qualité de service.

Conditions de travail :
Poste à pourvoir en CDI
Date de prise de fonction : dès que possible
Rémunération : à partir de 1 750€ brut/mois
Prime d'intéressement
Prime de fin d'année
Tickets restaurant
Temps de travail : 34H sur 4 jours/semaine

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ...
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Formations

  • - surveillance gardiennage locaux (CAP Gardien Immeuble EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANGERS LOIRE HABITAT

Offre n°91 : Vendeur / Vendeuse en articles de fête (H/F)

  • Publié le 31/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Passionné(e) de commerce, vous assurez la qualité de l'accueil, du conseil, de l'encaissement, ainsi que de la fidélisation.

Vous êtes garant(e) du respect des procédures et de la politique commerciale de l'enseigne.
Vous êtes garant(e) du bon déroulement des livraisons et de la gestion des stocks (suivi de commande, inventaires...)
Vous mettez en œuvre et adaptez les préconisations merchandising de l'enseigne afin d'offrir aux clients un magasin accueillant.

Vous maîtrisez l'outil informatique.

Vous avez une expérience en vente dans un domaine similaire.

Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • JOUR DE FETE

Offre n°92 : Conseiller Clientèle - Bilingue Allemand - CDD - télétravail (H/F (H/F)

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
    • 49 - ANGERS ()

MisterBilingue est la première plateforme de recrutement dédiée aux profils bilingues et multilingues en France.

Notre mission est de mettre en relation ces profils qui recherchent un emploi en France avec les meilleures entreprises françaises.

MisterBilingue accompagne des groupes tels que Hermès, Veepee, Blablacar, Sephora, BackMarket entre autres pour leurs recrutements multilingues.

-

Aujourd'hui nous accompagnons un acteur majeur de l'assistance automobile et des services liés à la mobilité œuvrant en marque blanche sur tout le continent européen pour le compte d'acteurs majeurs de l'industrie automobile.

La filiale française du groupe compte près de 420 collaborateurs qui viennent en aide aux conducteurs en difficultés sur les routes de France et d'Europe.

Au sein de l'équipe, l'ambiance est internationale, dynamique et ambitieuse, alors si vous avez le goût du service client, que vous souhaitez mettre à profit vos compétences linguistiques et relationnelles, ce poste est fait pour vous !

Mission
Notre client est aujourd'hui à la recherche de son/sa futur.e Conseiller.e Clientèle sur le marché Allemand.

Envie d'aider, accompagner et rassurer des personnes en difficulté sur la route ?

Votre rôle est essentiel.

Premier interlocuteur, vous portez assistance à des automobilistes en difficulté sur les routes de France et d'Europe
- Vous analysez leurs situations, proposez des solutions d'assistance et de mobilité adaptées (dépannage, véhicule de remplacement,..) pour qu'ils poursuivent leur trajet ;
- Vous mettez en place les actions nécessaires pour leur venir en aide, coordonnez les opérations d'assistance en mobilisant notre réseau de prestataires et, en équipe, vous vous assurez du bon déroulement du dossier.

Profil recherché
- Vous maitrisez l'allemand (B2/C1) ;
- Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques ;
- Aucune expérience particulière n'est demandée : vous serez formé.e en binome avec un permanent pour apprendre au mieux le métier ;
- Vous avez un esprit d'analyse et faites preuve d'empathie ;
- Vous appréciez le travail en équipe ;
- Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre sens du service client vous permettront de rassurer vos interlocuteurs et de répondre à leurs besoins.

Conditions
- CDD (6 mois) - 35h/semaine - 100% télétravail après 6 semaines de formation sur place.
- L'entreprise met à votre disposition des logements avec un loyer de 250€/mois hors frais de dossier.
- Dates de démarrage : Mars / Avril / Mai
- Rémunération : 1826 euros + 13e mois + majorations
- Horaires : variable entre 7h et 22h45, puis entre 22h45 et 7h. 1 week-end sur 2 travaillé - planning connu 6 semaines à l'avance

Processus de recrutement :
- Un entretien avec notre chargée de recrutement chez MisterBilingue ;
- Un entretien avec le manager du service client.
- Un accompagnement personnalisé avec MisterBilingue :

Après le premier entretien avec notre consultant, et si vous correspondez au profil, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé tout au long du processus de recrutement : coaching avant votre entretien avec le client, débriefing, suivi de votre intégration si vous êtes embauché et évaluation après votre premier mois.

En travaillant avec MisterBilingue, vous mettez toutes les chances de votre côté !

Cette entreprise nous fait confiance pour ce recrutement et vous pourrez participer en exclusivité à leur processus de recrutement.

Nous vous invitons à postuler dès maintenant si vous pensez correspondre aux critères du poste et si celui-ci correspond aux vôtres !

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • MISTER BILINGUE

Offre n°93 : Assistant (F/H)

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Au sein du pôle charges sociales, vous intégrez une équipe de 2 personnes. Vous apportez un soutien à la responsable et au gestionnaire du service lors du déroulement des missions en matière de charges sociales.

Vous enregistrez les nouveaux contrats:
-création du dossier sur le serveur
-création de la fiche dans la CRM
-création du Global portal (portail d'échange avec le client concernant le dépôts des pièces)

Vous gérez les données et pièces clients
- classement, tri et archivage
- enregistrement des pièces du Global portal sur le serveur
- suivi des demandes de pièces et relance client si pièces manquantes

Vous gérez et suivez les dossiers: demande et collecte des pièces nécessaires à l'élaboration des chiffrages, relance des interlocuteurs si besoin.
Vous traitez puis analysez ces informations (bulletins, livre de paie, DSN) conformément aux pistes validées.
Vous saisissez et mettez en forme les documents. Vous suivez la mise en application en DSN de la régularisation et la réclamation auprès des organismes.
Vous préparez la facture liée à l'économie.

Vous participez à la réalisation du rapport final (conversion des dossiers au format PDF, intégration de tous les éléments justificatifs, édition des rapports et relecture/mise en forme).

Vous mettez à jour des outils de reporting.

Vous mettez à jour les outils de suivi de production (enregistrement des mails, factures?) sur le serveur.

Vous contribuer par les échanges d'informations et la partage des idées avec les membres de votre équipe.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°94 : Conseiller.ère polyvalente : BC, VAE et autres dispositifs (H/F)

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 14H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 49 - ANGERS ()

La CCI de Maine et Loire renforce son offre de service en conseil individuel aux salariés.
Ainsi, pour mener à bien ses actions de conseil en orientation, bilan de compétences et accompagnement à la VAE, elle cherche à s'entourer d'expert en orientation, RH et financement.
Une mobilité départementale est demandée soit sur le Maine et Loire ou la Mayenne.

Statut : prestataire ou portage (via notre partenaire Cadres en Mission)
Public : adultes (salariés, chefs d'entreprise)
Diplôme(s) requis : BAC +5 Psycho, RH ou équivalent
Volume horaire annuel : 600 (à partir du 1er février 2024, 2 jours par semaine)
Expérience souhaitée : orientation, emploi, formation, + très bonne connaissance du territoire + poste de RH ou faisant fonction

Pour réaliser votre mission, vous devrez :
- Réaliser un diagnostic personnalisé afin de clarifier chaque situation et qualifier les attentes et besoins de la personne y compris pour du public en situation de handicap ;
- Accompagner la mise en œuvre du projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle en lien avec les besoins économiques et sociaux existants et prévisibles sur les territoires ;
- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle : reconversion, formation, création d'activité/d'entreprise, VAE, CPF PTP, Dispositif démissionnaire
- Délivrer un conseil VAE et accompagner les bénéficiaires au travers de la plateforme France VAE, une formation d'Architecte Accompagnateur de Parcours pourra vous être délivrée ;
- Evaluer la faisabilité d'un projet professionnel dans le cadre, notamment du dispositif démissionnaire en partenariat avec Transition Pro ;
- Faciliter l'accès à la formation, en identifiant les compétences, les qualifications et les formations répondant aux besoins exprimés ainsi que les financements possibles ;
- Conseiller et former aux outils et techniques de recherche d'emploi ;
- Réaliser des bilans de compétences en prenant appui sur nos outils développés à l'interne, que vous pourrez faire évoluer ;
- Avoir un réseau d'entreprises afin de permettre des « immersions » dans l'emploi ;
- Posséder une très bonne connaissance des métiers et des bassins d'emplois, ancrage territorial exigé.
Une formation à nos valeurs et nos outils sera réalisée à l'intégration au poste.

Votre profil :
- Diplômé(e) d'une formation bac + 4/5 Psychologie du travail ou Ressources Humaines exigée ;
- Expérience professionnelle en RH ou en conseil indispensable ;
- Maîtrise des outils bureautiques (WORD, EXCEL), utilisation d'Internet ;
- Etre en possession d'habilitation aux tests (si vous en utilisez) ;
- Posture de soutien, de régulateur de médiateur ;
- Ouverture d'esprit, curiosité et agilité pour faire face aux évolutions régulières de la règlementation, pédagogie
- Rigueur et respect des procédures ;
- Discrétion et confidentialité.

Candidature à envoyer à : angelina.peltier@maineetloire.cci.fr

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • CCI DE MAINE-ET-LOIRE

    La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 41 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, sa Direction Formation accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : la formation initiale et la formation continue.

Offre n°95 : Responsable Support Formation Continue (H/F)

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 49 - ANGERS ()

La CCI de Maine-et-Loire et de Mayenne sont les interlocutrices privilégiées de 55 500 entreprises de l'industrie,
du commerce et des services.
Avec 4 établissements à Angers, Cholet, Laval et Saumur, la Direction Formation accompagne, en proximité,
l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles :
- la formation initiale : avec plus de 4 500 apprenants par an en alternance
- la formation continue, pour accompagner les salariés d'entreprises et les demandeurs d'emploi du territoire.
Fiers de notre engagement en matière de responsabilité sociétale (RSE), nous sommes labélisés Lucie.

VOS MISSIONS
Vous souhaitez enrichir votre expérience en matière d'amélioration continue et de service clients ? Votre avez de l'énergie à revendre et privilégiez les environnements dynamiques ?
Véritable garant de la qualité et de la bonne réalisation de nos formations, vous aurez l'opportunité d'accompagner une équipe en croissance.
Au sein de notre Pôle de la Formation Continue de Maine et Loire et de Mayenne, en collaboration avec l'équipe de commercialisation, vous serez notamment chargé(e) de :
- Garantir la bonne réalisation des formations : garantir la qualité des prestations attendues par les clients, de la contractualisation à la facturation
- Manager une équipe de chargés de relations clients et de formateurs répartis sur plusieurs sites en charge de la réalisation et du suivi des formations
- Contribuer au déploiement de la plateforme LMS FC, en assurer l'administration et le suivi (référent) en collaboration avec le pôle pédagogique
- Piloter l'amélioration continue : analyser les process administratifs et harmoniser les pratiques sur les différents sites
- Être acteur de la démarche Qualité auprès des formateurs
- Coordonner les activités de l'équipe avec les autres activités et permettre la bonne communication avec les équipes de la commercialisation
- Ajuster les synergies nécessaires en interne avec les différents services pour garantir les échanges d'informations et contribuer à la recherche de constante amélioration des prestations

VOTRE PROFIL
Vous avez une expérience en Qualité (Certification Qualiopi dans l'idéal) et justifiez d'une première expérience en management, idéalement dans un organisme de formation.
Votre connaissance de la législation de la formation continue constituerait un appui solide.
Vous êtes réactif(ve) et rigoureux(euse) et aimez travailler en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client interne/externe et votre capacité à animer les équipes.
Vous avez une appétence pour l'amélioration continue des process.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et logiciels de gestion d'activité : Pack office, ENT, Ypareo,

Les candidatures (CV, lettre de motivation précisant le préavis éventuel et les prétentions salariales en brut annuel sur 13 mois) sont à adresser à : Direction Ressources Humaines de la CCI de Maine-et-Loire - drh@maineetloire.cci.fr

Compétences

  • - Normes qualité

Formations

  • - encadrement management | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - commerce | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CCI DE MAINE-ET-LOIRE

    La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 41 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. Avec 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur, sa Direction Formation accompagne, en proximité, l'entreprise dans la gestion de ses compétences, sous 2 angles : la formation initiale et la formation continue.

Offre n°96 : Assistant (F/H)

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - TRELAZE ()

Au sein du service facturation, vous assurez les missions suivantes :

- Facturation des commandes clients
- Saisie et paramétrage informatique des dossiers clients
- Analyse et contrôle des ordonnances

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°97 : Chargé(e) de recrutement et suivi enseignants (H/F)

  • Publié le 29/01/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Entreprise

Vous souhaitez travailler pour une entreprise d'éducation engagée et utile, au cœur d'une équipe à taille humaine ? Leader en France, Acadomia c'est 500 collaborateurs répartis sur tout le territoire au sein de 110 centres de proximité.

Depuis plus de 25 ans, la mission d'Acadomia est de permettre aux enfants et adolescents de réussir leur scolarité et de réaliser leurs projets, en leur donnant du plaisir à apprendre et confiance en eux.

Nous vous proposons de vous épanouir grâce à un métier porteur de sens au quotidien, entouré(e) d'équipes motivées par leur mission.

Vous collaborerez chaque jour avec des familles et des enseignants engagés pour la réussite de leurs élèves.

Poste

Vous serez intégré(e) dans une agence à taille humaine (3 à 6 collaborateurs en moyenne), dans un environnement collaboratif et digital et aurez notamment la responsabilité de :

- La sélection, le suivi de candidatures et l'accompagnement des enseignants (recrutement en visio, par téléphone et en présentiel)
- La qualité du recrutement en termes de savoir-faire, de savoir-être et de pertinence quant aux besoins exprimés par votre centre Acadomia en termes de profils recherchés (matières, niveau, localisation, etc.)
- L'identification des profils "enseignants" pouvant prendre en charge des prestations d'enseignement en collectif, en distanciel, en formation adulte, pour les niveaux postbac, etc.
- La mise place du bon tandem enseignant(e)/élève : quel enseignant(e) pour quel élève ?
- Le suivi de vos enseignants : vous avez en charge de pallier les absences, réagir rapidement pour des remplacements éventuels car vos élèves inscrits doivent avancer dans leurs apprentissages sans rupture de cours.

Profil

- Vous êtes passionné(e) par l'éducation, la transmission et la formation, vous vous intéressez aux problématiques des générations actuelles.
- Vous avez l'esprit et le sens du service.
- Excellent(e) coéquipier(e), vous êtes solidaire et vous avez l'esprit d'équipe.
- Vous êtes diplômé(e) du supérieur.
Si vous vous reconnaissez dans cette description : ce poste est fait pour vous !

En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez de :
- Un rythme de travail adapté : télétravail ou semaine de 4 jours possible.
- De nombreux avantages : une mutuelle (forfait de base pris en charge à 100%), tickets restaurants, 9 jours de RTT, 4 demi-journées de congés supplémentaires offertes, jusqu'à 3 jours de congés payés supplémentaires en fonction de l'ancienneté, primes pour les samedis travaillés, remboursement des frais de transports en commun (pour Paris/IDF : pass Navigo pris en charge à 100% / en province : forfait mensuel de 60 euros).
- Un parcours d'intégration spécifique pour être accompagné(e) et formé(e) à nos métiers.
- Des formations personnalisées et continues tout au long du parcours professionnel.
- Un accompagnement pour favoriser la mobilité géographique et fonctionnelle.

Rémunération :
2150 euros bruts par mois + une prime sur objectifs d'1 mois supplémentaire.

Horaires :
Contrat de 38 heures par semaine sur 5 jours ; ou semaine de 4 jours possible avec maintien de salaire.

Compétences

  • - organisation

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°98 : Assistant commercial et logistique (H/F)

  • Publié le 26/01/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Nous recherchons un Assistant commercial et logistique (H/F), de mars à novembre 2024.

Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vos missions principales seront :
- Logistique et transport : participation à l'organisation des flux logistiques (transport marchandises et retours de rolls)
- Administration commerciale : accueil téléphonique, saisie de commandes clients, relation client, litiges

Vous serez en relation avec les transporteurs, avec les clients et avec les jardineries.

Vous serez amené à assurer quelques permanences certains week-ends (majoritairement sous forme de demi-journées) et jours fériés d'avril à mai selon un planning défini. Une rotation est organisée avec l'ensemble des salariés pour assurer une permanence.

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Organiser une opération logistique de transport
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Transmettre de l'information
  • - Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles
  • - Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise
  • - Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • - Utiliser ou renseigner les outils dédiés à la traçabilité de l'activité des équipes logistiques
  • - Garantir la disponibilité des produits commercialisés par l'entreprise en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais

Entreprise

  • JARDINS DE LOIRE

Offre n°99 : Inventoriste

  • Publié le 17/01/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Missions principales :
-Veiller a ce que le Stock informatique corresponde au stock physique via plusieurs types d'inventaires :
- Inventaires correctifs des écarts
- Inventaires préventifs
- Inventaires annuels
-Assurer la remise en stock des colis perdus dans l'entrepôt

Compétences / Qualités recherchées :
- Savoir prioriser les tâches
- Savoir gérer plusieurs tâches simultanément
- Autonomie
- Rigueur
- Esprit analytique / regard critique
- Caces 1 (Caces 5 et / ou 6 serai(en)t un plus)

Vos horaires :
6h-13h30
10h-17h30
14h30-22h00

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°100 : Conseiller.e Clientèle H/F (H/F)

  • Publié le 26/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique.



Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien, la maintenance et le remplacement des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention.



Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :


Conseiller.e Clientèle - H/F

Type d'emploi : CDD

Durée du CDD : 6 mois

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilité des candidats

Localisation : Agence d'Angers (située à Angers)



Vos missions si vous les acceptez ?

Rattaché.e au Directeur de l'agence d'Angers composée de 87 collaborateurs dont 11 conseiller.es clientèle, vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en les informant et en les conseillant sur les services et produits d'ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l'agence.

Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien :

L'accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d'intervention
La préparation et suivi des avis de passage
Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
Le classement administratif
La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis )
Le traitement des dossiers de remplacement d'équipements : montage de prêt, CEE (Certificat d'Economies d'Energie), Ma Prime Rénov', facturation,
Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l'agence que vous intégrez.



Profil recherché ?

Nous n'attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !

Ce qui nous importe :

VOS EXPERIENCES PROFESSIONNELLES et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d'environnement et/ou de secteur pendant plus d'un an !
Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK)
Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client
Votre dynamisme et votre bon sens de l'organisation


Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine¿!
Vous avez la possibilité d'être formé.e régulièrement et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique.
Vous bénéficiez en plus :
D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente de contrat effectuée
De tickets restaurant
17 RTT/an
D'un compte épargne temps (CET)
D'une mutuelle attractive
D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
D'accords QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré


Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! Notre équipe recrutement vous attend. ENGIE

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • C G S T SAVE

    Spécialisée dans la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social et privé, Engie Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention.

Offre n°101 : Employé / Employée de pressing

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

Recrutement Employé (e) de Pressing :
Pour seconder la gérante du magasin nous recherchons un(e) Employé(e) de pressing.
CDI 30 h hebdomadaires (du mardi au samedi) répartis entre 9h et 17h30 - à organiser.

Finition des articles pressing : repassage professionnel, soin des textiles, préparation de la restitution client

Accueil clientèle : réception des articles à nettoyer, conseil clientèle, gestion des délais, encaissement

Votre profil :
Repasseur(sseuse) aguerri(e) avec expérience en pressing et/ou blanchisserie (idéalement détenteur d'un CAP métiers du pressing)
Méticuleux, attentif, autonome, organisé, goût du commerce

Poste à pourvoir dès le 01/04/2024.
Déposer votre candidature au magasin ou par mail pbnpressing@hotmail.com.

Compétences

  • - Trier les articles et déterminer les modes de nettoyage (à l'eau, à sec, avec détachage, ...)
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme

Entreprise

  • PBN PRESSING

    Pressing du Centre à Angers.

Offre n°102 : Serveur / Serveuse de bar

  • Publié le 25/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - STE GEMMES SUR LOIRE ()

Vous travaillez uniquement le samedi après-midi.
Vous effectuez le service bar et salle.
Préparations des boissons, encaissements et prises de commandes.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • bowling redbowl

Offre n°103 : Vendeur/Vendeuse sur Marchés Alimentaire (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 26H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

VENTE DE CHARCUTERIES SUR MARCHES .
Profils recherchés:
Indépendant(e),dynamiques ,sympathiques et conviviaux .
Compétences demandées:
-Accueillir la clientèle
-Animation Stand
-Vente et ses techniques
-Agencer un espace de Vente
-Suivi et Gestion des Stocks
-Préparation et Gestion des commandes
-Produit d'alimentation (normes HACCP)
-Réaliser la mise en Rayon ,la rotation produit, le réapprovisionnement et la mise en avant .
Formation et suivi assuré le long du contrat .
26 H HEBDO Du vendredi au lundi.
Uniquement le matin de à 07h30 à 13h30 (horaires modifiables selon règlementation en vigueur)
Poste à pourvoir à partir de AVRIL 2024


Premier contact par mail avec CV et LETTRE DE MOTIVATION .

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • GEC

    Chez Guigui Charcuteries des Pyrénées est spécialisée dans la vente de charcuteries auprès des associations et sur les marchés, foires et tous autres lieux d'exposition. Nous sommes présents sur le secteur de Strasbourg, Brest ,Dax ,Bordeaux, Orléans. Vous voulez faire partie de l'aventure? Contactez nous avec votre CV . Poste à pourvoir sur la France entière.

Offre n°104 : Gestionnaire de la maintenance et de la logistique (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - ANGERS ()

Chargée/Chargé de l'entretien immobilier pour les DDI

- Contribuer à la définition des besoins (métrés, choix des matériaux) et s'assurer de la bonne application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels.
- Participer au diagnostic des désordres sur l'état des locaux et en déduire les interventions de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Assurer le suivi de petits travaux dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, et veiller à la bonne information des usagers
- Effectuer des travaux d'entretien
- Contribuer au suivi des installations électriques et aux travaux autorisés en fonction de l'habilitation électrique détenue
- Contribuer aux opérations de réorganisation des locaux, aménagement/ réaménagement des bureaux
- Participer à l'ensemble des tâches confiées au Bureau Bâtiments et Cadre de Vie telles que les manutentions diverses.


Suppléance du Pôle Préfecture

- participer aux travaux découlant des suppléances inter-sites organisées entre le Pôle Préfecture et le Pôle DDI

Soutien et suppléance pour la gestion du parc roulant pour les DDI
Le titulaire du présent poste vient en soutien du gestionnaire principal du parc roulant :
- Entretien de proximité (nettoyage, niveaux...) et effectué par les prestataires (vidanges, réparations, carrosserie, contrôles techniques)
- Administration de l'outil de réservation GIR (alertes, réservations spécifiques, entrées et sorties des véhicules )
- Gestion des contraventions (recherche conducteur, information contrevenant, signalement outil ANTAI)
- Suppléance du gestionnaire principal du parc roulant pour le suivi administratif, s'agissant des situations ne pouvant faire l'objet d'un report de traitement

Compétences

  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Procédures d'entretien de bâtiments
  • - Maintenance de véhicules
  • - Calcul de surface
  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Réactivité

Offre n°105 : Assistant commercial / Assistante commerciale

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Et si vous rejoigniez notre équipe du secrétariat commerciale d'Opel ANGERS pour assurer un service de qualité auprès de nos clients ?

CLARO AUTOMOBILES (250 collaborateurs), est le 1er distributeur Français de la marque OPEL avec ses 13 établissements dans le Grand Ouest, et est aussi filiale du Groupe DUBREUIL (http://www.groupedubreuil.com). Le saviez-vous ? Chez CLARO, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023.

Dans le cadre de notre développement, rejoignez nos équipes en qualité d'Assistant commercial/ Assistante commerciale en alternance, à Angers.

Sous la responsabilité d'Anthony, Responsable de site, vous aurez pour principales missions :
D'assister le service commercial dans sa gestion : accueil client, traitement des commandes des véhicules neufs et d'occasions, préparation des dossiers clients, gestion logistique, facturation, suivi des règlements et mise en mains, suivi des procédures constructeurs .

N'hésitez pas à postuler et à venir rencontrer Anthony si vous :
Préparer un diplôme de type BTS gestion de la PME,
Possédez une première expérience dans ce domaine à travers un stage ou un emploi étudiant,
Etes une personne consciencieuse, que vous faites preuve d'initiative et de curiosité d'esprit,
Etes doté(e) d'un excellent relationnel et vous appréciez le travail d'équipe.
Alors cette alternance est pour vous !

Pour ne rien vous cacher, chez Claro nous vous proposons :
une mutuelle
l'opportunité de partager les bénéfices de la société.
nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution.

Si nous avons attisé votre curiosité et que vous souhaitez avoir plus d'informations sur le poste, vous pouvez joindre Anthony BIENVENU au 02 41 68 00 00.

Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers.
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • GROUPE DUBREUIL

Offre n°106 : Agent de service pôle hébergement Belle Beille (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 29H40 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Placé sous l'autorité du directeur du pôle hébergement Belle Beille, l'agent de service est en charge du maintien en état de propreté des locaux, mobiliers et matériels.

Activités principales :
- Exécuter les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et équipements,
- Effectuer la manutention des mobiliers, des matériels et des produits,
- Veiller au bon état des locaux, des biens et du matériel et informer les responsables,
- Jouer un rôle de sensibilisation au respect de la propreté,
- Possibilité d'assurer les états des lieux d'entrée et de sortie,
- Possibilité d'assurer le service des poubelles,
- Appliquer les règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur,
- Veiller à l'application des mesures d'économie d'énergie,
- Participer à l'écoute des étudiants et à la qualité de leur accueil.

CCD d'un mois à 80% dans le cadre d'un remplacement soit 1476.83 € Brut par mois.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • POLE HEBERGEMENT BELLE-BEILLE

Offre n°107 : Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Opérateur social des armées, Igesa porte une attention accrue à la qualité de l'accueil et aux conditions de travail au sein de ses établissements petite enfance. Taux d'encadrement supérieur à la réglementation, locaux de qualité, projets pédagogiques en constante amélioration, réunions d'équipe, Analyse des Pratiques Professionnelles et journées pédagogiques, nous permettent de répondre à nos ambitions.

Vous êtes Auxiliaire de Puériculture, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. La crèche Igesa La p'tite compagnie d'ANGERS vous attend pour rejoindre sa dynamique équipe pluridisciplinaire.

Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous effectuerez l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil et à l'éveil des tout-petits, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire.
Vous répondrez aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant son développement physique, affectif et psychique, dans un cadre sécurisé et dans le respect du projet d'établissement.

Missions principales :
- Accueillir l'enfant et sa famille dans une attitude bienveillante. Soutenir la fonction parentale.
- Participer à l'ensemble des temps d'accueil des jeunes enfants. Réaliser les soins quotidiens (repas, sommeil, hygiène).
- Aménager l'espace en veillant à assurer un environnement sécurisé, stimulant et adapté aux besoins des enfants. Assurer le rangement et l'entretien du matériel et du mobilier.
- Organiser et animer des temps d'éveil, en lien avec les Éducatrices de Jeunes Enfants.
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité (protocoles médicaux et d'urgence, HACCP, protocoles de sécurité incendie et intrusion).
- Assurer une bonne transmission des informations aux parents et aux membres de l'équipe.

Savoir-faire et savoir-être requis :
- Connaissance des étapes du développement de l'enfant jusqu'à 4 ans.
- Observation et analyse professionnelle.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Respect de la discrétion professionnelle.
- Capacité organisationnelle et gestion des priorités.
- Savoir faire preuve d'adaptation professionnelle et de réactivité, d'esprit d'initiative et de créativité.

Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé.
Expérience significative en crèche fortement souhaitée.

Rémunération selon grille de salaire de l'entreprise (salaire de base indiqué dans l'annonce).
Nombreux avantages :
- Indemnité de qualification mensuelle 23,35€ bruts.
- Chèques déjeuner d'une valeur unitaire de 11.38€ (5.69€ part salarié + 5.69€ part employeur).
- Mutuelle familiale d'entreprise ou participation mutuelle.
- ...

Planning variable (établissement ouvert de 7h30 à 18h30, du lundi au vendredi).

Formations

  • - santé (Auxiliaire de Puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Crèche Igesa La p'tite compagnie

Offre n°108 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 mois
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

L'EHPAD Les Cordelières, 142 résidents,, établissement public autonome recherche un(e) agent de maintenance du bâtiment;
Missions :
Effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier : électricité, plomberie, peinture, menuiserie, etc
Exécute des travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.
Contrôle visuellement les bâtiments, test les équipements, diagnostic et recherche les pannes.
Détermine les travaux à effectuer pour la remise en état, installe les équipements techniques et réalise les travaux de finition (peinture, tapisserie, installation sanitaire, etc ).
Vérifie son travail, rend compte de l'avancement des travaux à son chef de service.
Conditions de travail
Ce métier s'effectue par tous les temps, en intérieur ou en extérieur, et nécessite de manipuler des charges lourdes. Il faut appliquer les règles d'hygiènes et les consignes de sécurité dans l'exécution de toutes ces activités, y compris veiller à la protection des personnes qui évoluent dans son champs d'intervention.
L'agent de maintenance travaille seul ou en équipe, sous le contrôle d'un responsable, à partir de consignes orales ou écrites. La diversité de ses tâches implique des conditions et position de travail variées qui nécessitent des capacités d'adaptation. Ces horaires sont réguliers avec des astreintes.
Compétences
L'agent de maintenance du bâtiment doit avoir les connaissances de base dans les corps de métier du bâtiment. Il doit être en bonne condition physique, autonome et polyvalent. Il doit être adaptable, méticuleux et disponible et avoir le sens du contact. Il doit savoir planifier ses activités, prévoir et maîtriser la diversité des équipements (matériels et matériaux) dont il a besoin et avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique.
Diplôme minimum requis
CAP Maintenance de bâtiment de collectivités, ou Titre professionnel agent de maintenance des bâtiments.

Compétences

  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Monter du mobilier
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Entretenir un logement
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD "LES CORDELIERES"

    EHPAD LES CORDELIERES

Offre n°109 : Agent / Agente des services hospitaliers

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - TRELAZE ()

Situé au sein du pôle santé de Trélazé, le village santé Angers Loire regroupe des établissements de santé, dont la Clinique mutualiste de soins de suite et de réadaptation Saint-Claude (disposant de 75 lits dont 6 de soins palliatifs et 12 lits d'Unité cognitivo-comportementale- effectif : 100 salariés). Cet établissement accueille des patients en sortie d'hospitalisation et assure la continuité des soins et de la rééducation

Nous recherchons un Agent des services hospitaliers en poste de jour :
MISSIONS :
- Réalisez l'enchainement des tâches et travaux nécessaires au bionettoyage et entretien des locaux et des chambres des patients, espaces collectifs et individuels
- Veillez à l'hygiène et au contrôle de l'état de propreté des locaux
- Réalisez l'entretien et la maintenance courante du matériel mis à disposition
- Préparez, distribuez et desservez les petits déjeuners
- Contribuez à la traçabilité de votre activité

Vous avez une première expérience réussie sur un poste d'Agent Hôtelier en établissement de santé ou EHPAD appréciée

Poste à pourvoir du 01/07/2024 au 15/09/2024

Dans le cadre de sa politique handicap, VYV³ Pays de la Loire s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire

Entreprise

  • VYV3 PAYS DE LA LOIRE - POLE ACCOMPAGNEM

Offre n°110 : Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - MONTREUIL JUIGNE ()

ACTIVITÉ PRINCIPALE DU POSTE
- Sous la responsabilité de la Direction, le chef d'équipe est chargé de l'organisation d'une équipe de salariés en parcours d'insertion.
- Il effectue un travail de production dans le domaine des espaces verts.
- Il est responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers de son secteur d'activité.
- Il travaille en collaboration avec le reste de l'équipe, encadrant technique et accompagnatrice socioprofessionnelle dans l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion.
- Il développe le secteur d'activité en collaboration avec la direction et le conseil d'administration.
MISSIONS
Missions techniques :
- S'assure de la bonne tenue des chantiers en termes de législation et en particulier sur l'hygiène et la sécurité ;
- Organise la répartition du travail des équipes et rend compte à la direction de la production effectuée, des difficultés rencontrées et des besoins réels pour permettre l'accomplissement de ses tâches ;
- S'assure que les personnels sous sa responsabilité disposent de tous les éléments pour accomplir leur mission.
- Réalise des devis et les facturations assure l'approvisionnement des chantiers, en collaboration avec la direction.
- Effectue et rend compte à la direction de tous les contrôles qualité effectués sur les chantiers
- Il est en charge de l'entretien et suivi du matériel de l'équipe espaces-verts
Missions administratives
- Participe à la collecte des documents de gestion qui lui sont demandés et s'assure de leur qualité : planning, pointage journalier des horaires, compte rendu d'exécution
- Participe aux réunions d'équipe du personnel permanent, du conseil d'administration et aux réunions techniques avec les différents partenaires.
Compétences :
- Attrait aux dimensions sociales des personnes éloignées de l'emploi.
- Capacité d'écoute et de dialogue

Compétences

  • - Entretien des espaces verts
  • - Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
  • - Améliorer l'ergonomie de postes de travail
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Transmettre de l'information
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Recruter et intégrer les nouveaux arrivants

Entreprise

  • ANJOU MONTREUIL JUIGNE ENVIRONNEMENT

Offre n°111 : Animateur périscolaire et extrascolaire (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Nous recherchons un Animateur d'accueil collectif de mineurs (H/F).

Sous l'autorité du directeur, vos missions seront :

- Accueillir les publics enfants et familles
- Participer à la conception des projets d'animation en direction des publics enfants
- Conduite des temps d'animations en direction des publics enfants
- Participer aux tâches quotidiennes et collectives de la vie des différents temps et espaces

Savoir faire :

- Saisir le sens des consignes ou informations orales ou écrites simples
- Constater, s'adapter et rendre compte face à une situation

Savoir être :

- Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré en continue
- Travailler en équipe et se coordonner pour réaliser les objectifs fixés
- Capacité d'initiative et de créativité pour améliorer une situation et développer des compétences auprès du public

Horaires :

- Animation pause méridienne : lundi, mardi, jeudi et vendredi 11h55 à 14h00 + forfait réunions préparation réparties sur l'année
- Animation TAP : Jeudi et vendredi de 14h à 16h05 +forfait réunions préparations réparties sur l'année
- ALSH mercredi de 11h45 à 18h30 + forfait réunions préparation réparties sur l'année

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Formations

  • - animation socioculturelle (BAFA ou CPJEPS) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°112 : Assistant commercial (f/h)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 ans
    • 49 - LES GARENNES SUR LOIRE ()

Rattaché aux 7 commerciaux de l'agence et véritable soutien auprès d'eux, vous effectuez dans un premier temps la saisie et la réalisation des devis, la gestion des catalogues, documentations commerciales et goodies.

Dans un second temps, vous organisez les formations techniques de l'agence et vous assurez la prise en compte des besoins spécifiques des clients (remises exceptionnelles, dérogations, etc...).

Dans un troisième temps, vous assurez les interventions des techniciens, gérez les achats de fournitures et les demandes de budget régional.

Dans un dernier temps, vous préparer les contrats pour les bonifications de fin d'année et le suivi. Vous établissez également les factures en lien avec la comptabilité, le suivi des litiges et des relances et les suivi de commandes.

Ce poste, basé à JUIGNE SUR LOIRE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois.

La rémunération proposée est de 26kb?/29kb? annuel + Tickets restaurants

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

  • - action commerciale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°113 : Chargé de clientèle en assurances et retraite (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 49 - ANGERS ()

J'accompagne mon client, un cabinet de courtage en assurance, basé à Nantes pour le recrutement d'un ou une Chargé(e) de Clientèle Retraite et Epargne Salariale (h/f), en CDI.
Dans un cadre particulièrement agréable, où les valeurs humaines sont fortes vous travaillez en étroite collaboration avec vos collaborateurs.
En tant que Chargé(e) de clientèle, votre principal objectif est de développer la commercialisation de produits de Retraite et d'Epargne salariale auprès d'une clientèle de TPE/PME sur la région Pays de Loire.

Vos missions s'articulent de la manière suivante :
- Commercialiser en direct des produits de retraite (dont collective < 10 têtes) et d'épargne salariale
- Accompagner les prospects et clients dans la mise en place de contrats
- Préparer et présenter les dossiers pour les négociations avec les interlocuteurs dédiés (comptables, chefs d'entreprises)
- Assurer le suivi et entretenir les relations avec les clients
- Réaliser les actions commerciales définies par la direction
- Développer et animer votre propre réseau d'apporteurs sur ces produits

Profil recherché

Vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum en développement de clientèle et dans l'environnement des assurances et/ou retraite.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre goût du challenge.
Proactif(ve), autonome, vous savez saisir les opportunités qui vous sont offertes.
Curieux(se), votre empathie et votre écoute vous permettent d'apporter la bonne solution à vos clients et à vos prospects tout en sachant être convaincant(e).

Ce poste vous tente ? Alors contactez-moi : Julie de Lesquen - JDL Conseil et Connexions

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • JDL CONSEIL ET CONNEXIONS

    Notre cabinet est un spécialiste du secteur tertiaire (finance, assurance, commerce, juridique ) sur toute la France. Nous nous démarquons par notre réactivité, notre pugnacité et notre accueil 100 % optimiste et dynamique.

Offre n°114 : Conseiller(e) en Prévention de la Désinsertion Professionnelle (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 49 - ANGERS ()

Au sein de la cellule de prévention de la désinsertion professionnelle constitué de 5 personnes, vous accompagnez les équipes médicales, les entreprises du Maine et Loire (régime général et agricole) et leurs salariés dans le but de prévenir le risque de la désinsertion professionnel et favoriser un retour à l'emploi. Vos missions principales sont :
- Accompagner les équipes dans le suivi des salariés pour le maintien en emploi
- Informer et conseiller les entreprises et les salariés des dispositifs de la PDP
- Assurer le suivi de l'accompagnement socio-professionnel des salariés sous la coordination des médecins du travail
- Mettre en place des actions collectives de maintien en emploi et en assurer le suivi
- Conseiller els adhérents sur le thème du maintien en emploi
- Sensibiliser et mobiliser les acteurs de l'entreprise sur les enjeux dans le domaine de la prévention de la désinsertion professionnelle
- Animer des groupes et ateliers sur les outils de la prévention de la désinsertion professionnelle
- Identifier les freins à la reprise du travail et les leviers pouvant être mobilisés
- Proposer, en concertation avec l'employeur, le salarié et le médecin du travail, des solutions individualisées de maintien en emploi dans l'entreprise
- Assure le suivi des démarches en cours auprès de chaque partenaire mobilisé

Compétences

  • - Droit du travail
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Sensibiliser un public
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - droits sociaux

Entreprise

  • SERV MEDICAL INTERENTR ANJOU

    SMIA, Service Interentreprises de Santé au Travail des arrondissements d'ANGERS et de SEGRÉ (49), de 160 collaborateurs, a pour mission la Prévention des risques professionnels et la Santé au Travail auprès des entreprises adhérentes.

Offre n°115 : Assistant conseil patrimonial (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Assistant(e) conseil patrimonial - CDD d'1 mois à temps partiel (17.5h/semaine) -
Rejoindre l'UDAF 49, c'est intégrer une structure de 240 professionnels investis pour proposer un accompagnement de qualité auprès des familles et des usagers.
C'est aussi :
- Contribuer à une mission porteuse de sens.
- Partager nos valeurs : respect, solidarité, engagement et intégrité
- Un baromètre Qualité de Vie au Travail au beau fixe. Nos collaborateurs apprécient particulièrement : (les relations entre collègues (esprit d'équipe, entraide et convivialité), l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle (flexibilité des horaires, télétravail ), l'autonomie
- Une attention particulière accordée lors de la phase d'intégration
- Une politique de formation dynamique (60 à 75% des salariés formés chaque année, y compris en CDD)
En tant qu'assistant(e) de conseil patrimonial, vos missions sont les suivantes :
- Rédiger des requêtes
- Effectuer des demandes de propositions (placements, investissements ) auprès des banques
- Récupérer les documents bancaires
- Suivre l'évolution des dossiers : indexation, vérification de la bonne-réception des documents, recueil de signatures par les personnes concernées ou mandatées
- Mettre à jour les dossiers : transmettre les documents à la comptabilité tutélaire pour la mise à jour des comptes, indexer les documents aux dossiers des usagers.

CV et lettre de motivation indispensables

Sans nouvelle de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne sommes pas en mesure de répondre favorablement à votre candidature.

Entreprise

  • UNION DEPARTEMENTALE DES ASSOCIATIONS FA

Offre n°116 : Paysagiste (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an - paysagisme
    • 49 - ANGERS ()

Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans la création et l'entretien des espaces verts, un Ouvrier paysagiste (H/F).

Vos missions seront :

- Entretien des espaces verts
- Préparation des sols
- Désherbage
- Plantation et taillage des éléments végétaux
- Réalisations d'aménagement extérieur
* Liste non exhaustive

Vous aimez le travail en extérieur et en équipe.

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°117 : Secrétaire comptable (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - secrétariat BTP
    • 49 - ANGERS ()

Nous recherchons un Secrétaire comptable BTP (H/F).

Missions de secrétariat :

- Préparation des dossiers administratifs pour les appels d'offre
- Accueil téléphonique
- Accueil des livraisons
- Diverses démarches administratives

Missions comptable :

- Saisie comptable sur SAGE 50
- Préparation paie sous EXCEL (pour envoi au comptable pour établissement des bulletins)
- Prévisionnel

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables

Offre n°118 : Conseiller commercial Terrain (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Direct Marketing France, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, leader en France dans le secteur du marketing opérationnel (70 M ? de CA).
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrains prêts à vendre sur le terrain auprès des particuliers et/ou professionnels des offres Fibre Optique

Ta mission :
- Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni)
- Faire adhérer un maximum de prospect aux offres proposées
- Être l'ambassadeur d'une grande marque en privilégiant la fidélisation et la relation client

Quel type de profil nous cherchons ?
- Tu es issu du domaine commercial ou pas, et souhaites développer tes connaissances du métier, sur un nouveau secteur pour une reconversion professionnelle.

- Tu aimes le challenge, te surpasser, et es reconnu(e) pour ton autonomie

Plus qu'une offre d'emploi, il s'agit ici d'une opportunité professionnelle alors, n'hésites plus et rejoins-nous !

Nous t'offrons :
- Une rémunération motivante et non plafonnée
- Primes, bonus et participation
- Challenges réguliers
- Potentiel d'évolution rapide
- Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente

Tout niveau d'expérience accepté !

D'ici là, prend quelques minutes pour découvrir notre métier en vidéo :
https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4

« Motive-toi et deviens avec nous, la meilleure version de toi même !! Ta rémunération va exploser »

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • DMF SALES & MARKETING

Offre n°119 : Employé Libre-Service (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - ANGERS ()

Notre agence Adéquat d'Angers recrute un nouveau talent pour un magasin en grande distribution : Employé Libre-Service (F/H)
Missions :
- Effectuer la mise en rayon
- Maintenir sa bonne gestion
- Gérer les stocks
- Fidéliser la clientèle
- Maintenir la qualité de service du groupe
Horaires variables
Lundi au samedi
Profil :
- Une première expérience en grande distribution est appréciée
- Dynamisme, rigueur et sens relationnel
- Une maitrise des techniques de vente ou gestion de stock est un plus
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?).
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !

Offre n°120 : Un éducateur de jeunes enfants, un moniteur éducateur ou un ES (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - MURS ERIGNE ()

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire,
12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 580 salariés, 6 300 personnes accompagnées
Recrute pour DAHPE (Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance).
Accompagnant 235 jeunes du Maine-et-Loire de 4 à 21 ans, le DAHPE assure des missions de Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice, dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour.

Un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) ou Un(e) Éducateur(trice) Jeunes Enfants (H/F) ou Un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e)
CDI à Temps Complet à partir du 01/03/2024

Missions
Encadrement et accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants de 4-10 ans
Références éducatives individualisées
Conception et conduite de projets
Inscription dans le champ partenarial, institutionnel et interinstitutionnel

Diplômes exigés : DEEJE ou diplôme équivalent

Profil : Avoir le sens de l'organisation, être rigoureux, adaptable et polyvalent
Savoir différer, référer et anticiper
Travailler en équipe pluri-professionnelle
Capacités de rédaction
Etre en capacité de se positionner
Avoir une bonne connaissance des dispositifs de protection de l'enfance

Poste basé à : Mûrs-Erigné
Temps complet : 35h / semaine, (travail du week-end, roulement )

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Entreprise

  • DAHPE

    MECS Maisons d'Enfants à Caractère Social Ou FAE Foyer d'Action Educative du DAHPE « Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance » qui accompagne 235 jeunes de 4 à 21 ans sur le Maine-et-Loire. Le DAHPE participe à la Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour.

Offre n°121 : Chargé / Chargée de relations entreprises

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 24/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Pôle BTS alternance a été créé, imaginé par un consortium d'écoles supérieures spécialisées souhaitant valoriser et promouvoir le BTS en alternance :
18 BTS réunis en 5 pôles (Commerce ; Management, Gestion et Comptabilité Sanitaire & Social ; Immobilier Banque Assurance & Notariat ; Hôtellerie & tourisme ; Communication digitale & informatique)
PÔLE BTS ALTERNANCE réunit toutes les expériences, les compétences, et les savoirs autours d'un unique projet : s'engager pour l'étudiant à 100%, pour sa réussite !
PÔLE BTS ALTERNANCE - Accueil - Pôle BTS Alternance (polebtsalternance.fr)

B TO C : Promouvoir l'école et Aide à l'orientation du jeune

Mise en œuvre et participation aux évènements du calendrier commercial : Portes ouvertes, salons étudiants, visites lycées, forum

Traitement des demandes des prospects : mails, tchat, phoning, messagerie instagram, Facebook et Linkedin

Assurer l'accueil téléphonique et physique des prospects

Gestion, organisation et participation active aux procédures de recrutement des étudiants

Assurer des rendez-vous d'orientation

Traitement administratif : traitement des dossiers de candidatures et d'inscriptions

B TO B : Placement du jeune avec nos entreprises partenaires

Prospection commerciale : mettre à jour et alimenter les fichiers prospects/clients, prospecter et rencontrer les entreprises Recueillir et qualifier les besoins des entreprises

Accompagner les entreprises dans le montage administratif des contrats, suivre l'évolution des contrats signés

Fidéliser et animer le portefeuille d'entreprise (visites, promotions des évènements de l'école)

Coaching des candidats à l'alternance : organiser les différents ateliers de TRE (Techniques de Recherche d'Entreprise) - conseils personnalisés, validation du projet professionnel

Assurer les ateliers de recherche d'entreprises destinés aux étudiants

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • POLE BTS ALTERNANCE ANGERS

Offre n°122 : Responsable de secteur - Pôle parentalité (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 49 - ANGERS ()

Participez à la création de belles histoires ! En rejoignant Viexidom services, vous intégrez une entreprise associative qui porte un projet humaniste et solidaire : accompagner et prendre soin des personnes qui en ont besoin, dès la naissance et tout au long de la vie.

Notre plateforme de services intervient 7/7 jours pour une réponse globale et personnalisée de jour comme de nuit : soins, aide à domicile, accompagnement social, prévention et lien social.
Envie de prendre part à nos projets et de donner du sens à votre travail ? N'hésitez plus à nous rejoindre !

Notre pôle accompagnement à la parentalité est composé d'une équipe de professionnels qualifiés. Ils interviennent sur le département du Maine-et-Loire pour soutenir les familles dans leur quotidien :

Vos futures missions

Vous exercerez vos fonctions en complément de l'équipe actuelle avec le soutien et sous la responsabilité de la Directrice pour :

Proposer des réponses individualisées aux besoins des familles :

- Evaluer les besoins,
- Formaliser le contrat d'objectifs et en faire son suivi,
- Piloter le planning en collaboration avec l'assistante technique,
- Coordonner les interventions avec l'ensemble des parties,
- Représenter VIEXIDOM services et participer aux réunions opérationnelles avec des partenaires.


Manager votre équipe
- Encadrer, accompagner et soutenir votre équipe dans la mise en œuvre des actions du projet VIEXIDOM
- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux embauchés en lien avec le service RH et l'équipe,
- Assurer un reporting de votre activité,
- Contribuer à la réflexion managériale dans les espaces dédiés des encadrants.
Assurer le suivi administratif et contribuer au développement des projets VIEXIDOM services :
- Vérifier et transmettre les éléments d'activité dans les délais pour la paie et la facturation,
- Répartir et suivre l'utilisation des moyens allouées (véhicules, clefs, téléphones ),
- Assurer la prospection sur son secteur et le développement de celui-ci,
- Participer aux rencontres avec les acteurs du territoire.

Profil recherché

- Bac +3 type Diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou équivalent avec une 1ère expérience réussie en management
- Permis B valide exigé
- Leadership, aisance relationnelle et diplomatie
- Esprit d'équipe
- Sens de l'organisation et proactivité
- Connaissance du secteur indispensable

Conditions d'emploi

- Poste à pourvoir en CDD à temps plein, au plus tôt, dans le cadre d'une absence
- Statut agent de maîtrise avec application de la CCN BAD
- Secteur d'intervention : Angers et sa périphérie

Ce que nous offrons

- Un vrai esprit d'équipe avec des projets stimulants
- Une période d'intégration en immersion
- Des avantages sociaux selon les règles internes en vigueur : reprise d'ancienneté, mutuelle, prime de parrainage, 1% logement.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • VIEXIDOM

    Viexidom Services est une association qui œuvre au quotidien au domicile pour une aide ponctuelle ou régulière selon les besoins de chacun. Différents services sont proposés auprès des personnes âgées (SSIAD - SAAD) et handicapées (SPASAD - SAAD - ESA), auprès des familles (Pôle parentalité) et du tout public (centre de soins). Une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, aides-soignants, accompagnants éducatifs, aides à domicile, TISF, animateurs, ergothérapeute, psychomotriciens, médecin...)

Offre n°123 : Référent.e Animation Vie Sociale et Culturelle (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Le Centre Social L'Archipel est un équipement de proximité à vocation sociale globale, ouvert à l'ensemble des habitants, offrant accueil, animation, activités et services à finalité sociale. Il accompagne les mobilisations et les projets des habitants, faisant de la participation un principe d'action.
L'action du centre social repose sur un travail associé entre bénévoles et professionnels (une équipe de 13 salariés et 60 bénévoles) en lien avec les partenaires du territoire.
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice et sous la responsabilité pédagogique de la Coordinatrice Famille et Vie Sociale, vous serez référent.e de la Vie sociale et culturelle au sein du Centre social l'Archipel.

Le référent H/F Vie Sociale et Culturelle est chargé.e :
- Pilotage du secteur Vie sociale et culturelle
- Développer la participation des habitants et créer du lien social
- Associer le plus grand nombre, proposer et développer des activités, sociales, culturelles, de loisirs et de services pour répondre aux besoins, aux attentes des habitants en vous appuyant sur le pouvoir d'agir
- Agir en lien avec le projet associatif à soutenir et développer des liens avec les partenaires.

Missions principales :
- Favoriser la participation des habitants dans l'animation sociale et culturelle du quartier.
- Animer une démarche participative en favorisant l'émergence de groupe/commission.
- Développer des actions visant la mixité sociale, l'inter-génération et l'ouverture culturelle pour : Animer des activités spécifiques ou transversales dans le
domaine de la culture et la vie quotidienne (santé, habitat, environnement, loisirs, bien-être )
- Aller à la rencontre des habitants dans leur lieu de vie visant à créer, maintenir le lien social et lutter contre l'isolement social.
- Animer le réseau de bénévoles.
- Favoriser, développer la participation, l'autonomie des personnes dans une démarche visant à développer le pouvoir d'agir des habitants
- Identifier, reconnaitre et valoriser les savoirs faire des habitants à partir d'actions concrètes.
- Co-construire avec les acteurs du territoire la mise en place d'outils et de méthode de travail permettant d'avoir une veille des besoins, des préoccupations des habitants adultes et seniors.
- Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels et des bilans des actions en lien avec les partenaires (Ville, Carsat, Conférence des financeurs ..)


Au niveau de la vie de l'association :
- Vous participez activement à la vie associative du Centre Social, aux actions transversales (mois thématique bien être/estime de soi, mois thématique développement durable ) , aux réunions d'équipes, aux réunions opérationnelles liées à la mise en œuvre d'actions spécifiques, aux instances partenariales.
- Vous participez à la mise en œuvre du Projet Social et vous êtes force de propositions d'actions à développer auprès du public.
- A la demande de la Direction ou de la coordinatrice famille et vie sociale vous pourrez représenter l'association dans le cadre d'un mandat de délégation limitée au secteur d'intervention.
- Vous contribuerez à la démarche de coopération collective entre salariés, administrateurs et bénévoles de l'association.

Profil recherché :
- Formation dans le travail ou dans l'animation sociale exigée
- Capacité à animer et à fédérer des collectifs, des réunions
- Capacité d'analyse, de synthèse, recherche de financements et de partenariats
- Autonomie, capacité à prendre des initiatives et à rendre compte
Savoir être
- Aisance relationnelle
- Sens de l'organisation
- Ecoute active et disponibilité
Savoir faire
- Maitriser les techniques de l'animation
- Posséder des qualités humaines et technique pour encadrer des activités et accompagner les habitants.
- Avoir le sens des responsabilités, savoir fédérer
- Capacité à la rédaction et suivi de demande de subvention/Appels à projets
- Expé

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Législation sociale
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Projet d'animation
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Créer une relation de confiance
  • - Développer un projet socioculturel
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Assurer une médiation
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Promouvoir une proposition, un projet
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Utiliser les outils collaboratifs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 
  • - Collecter et analyser des informations
  • - Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
  • - Travailler en réseau
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Évaluer le résultat de ses actions
  • - Encadrer un public
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes

Entreprise

  • L ARCHIPEL ESPACE D ANIMATION

    Association agréé centre social depuis 10 ans - agissant sur un territoire d'Angers, une équipe de permanents au service et en soutien des projets des habitants, activités sociales, éducatives et culturelles pour tous, favorisant le lien social et la participation de chacun

Offre n°124 : Approvisionneur (F/H)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Au sein du service approvisionnement composé de 3 collaborateurs, vous participez au point avec la production pour évoquer les manquants en approvisionnement. Puis un point équipe supply chain pour revoir les manquants et réaliser un travail d'enquêtes sur les commandes et pièces manquantes.
Sur le dispacth des tâches, chaque approvisionneur gère toutes les demandes liées aux projets.
Vous gérez les anomalies, contactez les transporteur si besoin.
Vous prenez en charge les demandes d'achats productions et de bien et services. Vous êtes amené à négocier des prix. Vous gérez la partie douane import-export.

Compétences

  • - Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier un contrat
  • - Négocier des conditions commerciales

Formations

  • - approvisionnement | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°125 : Apprenti serveur de bar-brasserie H/F

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous préparez un CAP Restauration au Centre de formation CCI à Angers en 1 an ou 2 ans .

Vous apprendrez les tâches inhérente au métier de serveur(se) en bar-brasserie:
- Préparation des tables
- Accueil des clients
- Prise des commandes
- Service en salle
- Débarrasser et nettoyer les tables
- Présentation de l'addition et encaissement
- Nettoyage de la salle

Pour postuler contacter Mr Portier - Bar brasserie le Clos au 0607548470

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE CLOS

Offre n°126 : Data contrôleur 2.0 - Assistant Comptable (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Baker Tilly recherche un Data contrôleur H/F pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées travaillant en proximité avec ses clients, ces femmes et ces hommes qui recherchent un véritable service sur mesure.
Au sein de cette équipe, avec l'appui d'outils performants (IA), vous êtes au c?ur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients.
Interlocuteur des clients, vous êtes garant du traitement et de la fiabilité des données. Pour cela vous menez à bien vos missions :
- Orienter les clients dans l'utilisation de nos outils ;
- Suivre la collecte et la fiabilité des données comptables des clients (factures -d'achats /ventes, etc..) ;
- Détecter les pièces manquantes dans le dossier client et effectuer les relances nécessaires ;
- Détecter, traiter et corriger les erreurs et anomalies potentielles de l'IA (flux bancaire, lettrage, ) ;
- Établir les TVA ;
- Préparer les tableaux de bord ;
- Avec l'utilisation de CEGID, vous êtes en capacité de transmettre les données aux clients dans un délai imparti.
- Échanger avec le Chargé de missions expertise comptable en continu.

Votre profil : Vous êtes agile sur les outils digitaux et vous disposez d'un socle ou de notions comptables. Rigoureux, autonome et bel esprit d'équipe.

Avantages :
6 jours de télétravail par mois - 39h/semaine - 23 RTT par an - Horaires variables - Compte épargne temps - Intéressement et participation - Prime de cooptation - Prime nouveaux clients - CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, week-ends/séjours à tarifs réduits) - Formations

Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • BAKER TILLY

Offre n°127 : Porteur funéraire (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - MONTREUIL JUIGNE ()

Manpower ANGERS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Porteur funéraire (H/F)


Le porteur accompagne et transporte le défunt de la mise en bière jusqu'au cimetière ou le crématorium. Il assiste le maître de cérémonie pendant les obsèques (disposition des fleurs et articles funéraires).

Le porteur funéraire et le chauffeur funéraire travaillent en équipe sous la direction du maître de cérémonie. Il intervient dans le cadre des obsèques depuis la mise en bière jusqu'au l'inhumation ou la crémation. En tant qu'agents d'exploitation funéraire, il n'est pas rare qu'ils cumulent les deux fonctions.

L'équipe des porteurs funéraires (généralement une équipe de 4 personnes) est chargée du portage du cercueil, de disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire (pupitre, chaises) lors de la l'exposition du défunt, de la cérémonie religieuse et au cimetière. En tout dernier lieu, pour les inhumations, les porteurs funéraires descendent le cercueil dans le caveau à l'aide de cordes et procèdent à la fermeture de la tombe. Le porteur funéraire doit également assurer l'entretien et l'installation du matériel et remplir certaines démarches administratives.

Le porteur funéraire adapte sa tenue (costume sombre) et son comportement (discrétion, tact) au caractère solennel des obsèques.


Le profil recherché est avant tout centré sur des qualités humaines essentielles pour l'accompagnement respectueux et le bon déroulement des cérémonies.

Si vous êtes disponibles, discret(e), bienveillant(e), ponctuel(le), ce poste est fait pour vous !

N'hésitez pas à nous contacter au *** (voir postuler) ou à venir nous rencontrer au 15 Rue du Haras à Angers.

Compétences

  • - Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Piloter une activité
  • - Réaliser les opérations funéraires pour l'inhumation, la crémation ou l'exhumation

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower ANGERS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Porteur funéraire (H/F)

Offre n°128 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°129 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente drive (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°130 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°131 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°132 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente drive (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°133 : Apprenti-e Employé-e polyvalent-e libre-service (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°134 : Apprenti-e Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut!
Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise?
Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°135 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°136 : Conducteur ambulancier / Conductrice ambulancière

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement).

OGF, entreprise handi-accueillante


Poste
Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d'un bon relationnel et d'une approche humaine, mais aussi soucieux de réaliser un travail où le sens du service est primordial.

Devenez Chauffeur ambulancier : c'est la promesse d'exercer un métier unique, et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité au service des familles

Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière et de possibilités d'évolution professionnelle.

Votre rôle, en tant que Chauffeur ambulancier : prendre en charge le défunt avec respect en suivant les protocoles sanitaires

Votre mission consiste à assurer :

- La conduite d'un véhicule funéraire en respectant la réglementation en vigueur et en veillant à la sécurité des défunts transportés.

- Le transport des défunts du lieu de décès aux maisons funéraires ou autres lieux de recueillement

- La prise en charge des défunts lors des différentes opérations funéraires du lieu du décès à la mise en bière.

- Les différents travaux d'exécution (prise en charge et transfert du défunt, préparation des cercueils ), et assurer les divers travaux liés à l'activité de pompes funèbres (astreintes, réquisitions, etc.)

Vous veillez au bon état de marche du véhicule, assurez la propreté et son entretien courant, signalez toute anomalie constatée et tenez à jour les documents de bord du véhicule

Profil
Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence.

Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière.

Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement).

Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • OGF

Offre n°137 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente drive (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un niveau BEP, BAC ou BTS, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre de formation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°138 : Apprenti-e Employé polyvalent / Employée polyvalente (H/F)

  • Publié le 20/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 36H45 Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - MONTREUIL JUIGNE ()

Vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine du commerce? Nous avons l'offre qu'il vous faut! Vous intégrez notre magasin partenaire en alternance avec notre centre, sur le rythme d'une journée de formation par semaine et tout le reste du temps en entreprise. Vous souhaitez valider un titre professionnel de niveau 3,4ou 5, financé par l'entreprise? Vous êtes dynamique, enjoué, volontaire, avez soif d'apprendre et motivé par la relation client? Cette offre est faite pour vous!

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • RETRAVAILLER DANS L OUEST

    RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).

Offre n°139 : Prospecteur terrain dans le 49 (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Rattaché(e) au Responsable commercial, vous participez activement au développement de notre fichier prospects.
A ce titre vos principales missions sont de prospecter, de créer et de suivre une base de prospects particuliers dans le but de prendre des rendez-vous à nos commerciaux itinérants.

Vous êtes courageux(euse), pugnace, dynamique, organisé(e) et êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle

Entreprise

  • THEVENIN SA

Offre n°140 : Serveur / Serveuse de restaurant

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - ANGERS ()

Vous travaillez en binome au sein d'un restaurant de spécialités libanaises du centre ville d'Angers qui sert environ 30 couverts par service.
Vous effectuez la service en salle. Vous savez ouvrir des bouteilles de vin.

Vous travaillez les vendredi de 19h à 22h et samedi soir de 19h30 à 22h30.

Temps partiel 6h/semaine sur 2 soirs.
Profils étudiants acceptés.

Si vous êtes intéressé(e), vous présenter sur place, avec votre CV et en dehors de heures de service, soit : entre 11h et 12h ou de 17h30 à 18h30.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Veiller à la satisfaction du client

Entreprise

  • lA BEKAA

Offre n°141 : Magasinier URGENT (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 26/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - en magasinage/cariste
    • 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU ()

URGENT à pourvoir courant mars 2024 idéalement.
Activités principales : RECEPTION (renfort et/ou remplacement congé de l'équipe)
Accueil du chauffeur et déchargement du camion
Contrôle la conformité des livraisons : contrôle des documents de transport, des quantités, de la qualité, des références
Détection des anomalies et en faire part au responsable logistique
Identifie et réalise les transactions informatiques nécessaires à la traçabilité des produits
Ressortir les reliquats de commandes et en avertir son responsable
Affecter les produits aux zones prévues en respectant les conditions de stockage (zones d'expéditions, de mises en rayon, de production, réservation pour clients avec ou sans facturation )
PREPARATION COMMANDES
Effectue le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commandes et constitue les colis avec
*l'utilisation de notre ERP DIVALTO (visualisation des stocks par emplacement, transfert emplacement )
*l'utilisation de techniques de palettisation (cercleuse, banderoleuse) et le suivi des contraintes d'expéditions
Utilisation du matériel de manutention (transpalette, chariot élévateur) en application des consignes de sécurité
Transmission des bons de commande client au responsable service avec instructions lisibles pour passer les bons de livraison client.
DIVERS
Maintenance des équipements et matériels utilisés et avertir le responsable des non-conformités et des dysfonctionnements
Nettoyer et ranger la zone de travail
Participe aux inventaires

L'employeur pourra vous former en interne au poste et activités spécifiques, avant le recrutement par le biais d'une mesure FRANCE TRAVAIL.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - CACES 3 et 5

Formations

  • - logistique | CAP, BEP et équivalents

Offre n°142 : Agent de maintenance - Electricien- sécurité incendie (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - LES PONTS DE CE ()

Au sein de l'équipe mobile territorialisée d'Angers :

Poste d'Agent de maintenance équipe mobile territorialisée - Les Ponts de Cé
Électricien et Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP)

Nous recherchons un Agent de Maintenance pour intégrer notre équipe mobile territorialisée, basée au centre technique départemantal des Ponts de Cé. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé de mettre en œuvre le plan de maintenance correctif et préventif programmé sur le site de l'hôtel du Département, tout en assurant la mission de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP).

Missions :

Respecter les délais d'intervention de la planification (5%)
Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective TOUS CORPS D'ETATS (60%)
Effectuer le relevé des besoins en matériel et matériaux pour les futures interventions (10%)
Participer à des interventions d'urgence ou/et en renfort (5%)
Contribuer aux campagnes d'actions préventives dans différents corps d'état du Second Œuvre (10%)
Respecter les règles de santé et sécurité au travail, dans l'organisation des missions (5%)

Activités secondaires :

Assurer les missions de SSIAP1 sur l'ensemble du site de manière occasionnelle (5%)

Profil :
Savoirs (connaissances théoriques)

Connaissances techniques en maintenance préventive, curative et corrective TCE
Expertise et compétences en ÉLECTRICITÉ (formation diplômante de niveau 4)
Diplôme SSIAP 1 minimum en cours de validité
Maîtrise du fonctionnement des réseaux (eau, gaz, électricité)
Connaissance des réglementations sécurité et accessibilité des ERP
Capacité à interpréter un plan de bâtiment et une notice d'utilisation
Estimation des temps d'exécution des tâches, métrés, liste du matériel nécessaire pour les interventions
Connaissance des règles en matière de santé et sécurité au travail

Savoir-faire (lié à l'expérience pratique)

Capacité à analyser les situations dans leur globalité et à repérer les priorités
Diagnostic et dépannage des installations électriques et autres équipements
Réparation ou remplacement des éléments de construction dans différents corps d'état
Entretien des installations sanitaires, de chauffage central et de production d'eau chaude
Préparation des supports et application des couches de peinture intermédiaires et de finition
Utilisation d'extincteurs et capacité à faire preuve de bon sens
Élaboration de schémas de câblage et mise à jour des plans existants

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Etre diplômé du SSIAP 1 min en cours de validité

Entreprise

  • CONSEIL DEPARTEMENTAL

    Retrouvez la fiche de poste détaillée et postulez en ligne sur https://www.maine-et-loire.fr/aides-et-services/offres-de-linstitution/offres-demploi

Offre n°143 : Aide médico psychologique F/H (H/F)

  • Publié le 19/02/2024 | mise à jour le 21/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - BOUCHEMAINE ()

Nous recherchons pour le compte d'un établissement accueillant des personnes en situation de handicap, un(e) Aide Médico-Psychologique, F/H, DE situé aux alentours d'Angers.Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leurs demandes. Vous veillerez à la qualité de l'environnement immédiat et à la sécurité des personnes. Vous participerez à la mise en oeuvre du projet individualisé. Vous accueillerez, informerez et accompagnerez les personnes et leur entourage.

Vous devez être titulaire du diplôme Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social pour prétendre à ce poste.

Il s'agit de missions intérim en horaire de Jour
Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Utiliser les équipements pour la manipulation du résident (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...)
Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
Règles d'hygiène, de sécurité et de propreté
Vos avantages Synergie Care
+10% IFM +10% CP (pour missions intérim)
CSE Synergie Care
Prime participation
Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • SYNERGIE CARE

Offre n°144 : Opérateur de Fabrication (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Notre agence Adéquat d'Angers recrute des nouveaux talents pour un de ses clients en fort développement sur des postes d'Opérateurs de fabrication de vaccins pour animaux( H/F).

Vos missions :
- Production et conditionnement d'autovaccins en zone stérile
- Respect des normes d'hygiène, sécurité et environnement
- Respect des BPF
- Nettoyage du matériel et de la zone de production
Poste avec manutention manuelle et polyvalence
Amplitude horaire : 7h-19h avec différentes équipes
Mission long terme
Votre profil :
- BTS STL
- Débutant accepté
-Vous êtes minutieux (se) et appréciez le travail manuel
- Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des BPF et normes HSE sont appréciées

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°145 : Technicien de Production (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 20/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 49 - BEAUCOUZE ()

Notre agence Adéquat d'Angers recrute des nouveaux talents pour un de ses clients en fort développement sur des postes de Technicien de production de vaccins pour animaux (H/F).

Vos missions :
- Production et conditionnement d'autovaccins en zone stérile
- Respect des normes d'hygiène, sécurité et environnement
- Respect des BPF
- Nettoyage du matériel et de la zone de production
Poste avec manutention manuelle et polyvalence
Amplitude horaire : 7h-19h avec différentes équipes
Mission long terme
Votre profil :
- BTS STL
- Connaissances en microbiolgie
-Vous êtes minutieux (se) et appréciez le travail manuel
- Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des BPF et normes HSE sont appréciées

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°146 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 17/02/2024 | mise à jour le 19/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - VERRIERES EN ANJOU ()

Nous recherchons pour une industrie basée à St Sylvain d'Anjou, un MAGASINIER H/F, pour une mission à pourvoir début mars.

Vous intégrez l'équipe logistique sur la gestion des flux entrants et sortants :

- Réception des marchandises
- Saisie ERP
- Gestion des stocks
- Rangement du magasin et de l'espace de stockage
- Préparation des commandes : conditionnement des pièces, colisage, palettisation
- Manutention diverse

Horaires de journée du lundi au vendredi midi.
Temps plein 35h.
Rémunération selon profil.
Mission sur du long-terme.
Accompagnement et formation internes prévus.
La possession des CACES R489 1 et 3 serait un plus.

Vous disposez d'une formation en logistique et/ou d'une expérience en magasinage significative, de préférence dans le milieu de la métallurgie. Rigoureux(se), autonome et investi(e), vous aimez être force de proposition et appréciez travailler en équipe.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°147 : Assistant comptable à temps partiel (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Votre agence ABOUTIR EMPLOI recherche pour l'un de ses clients un assistant comptable à temps partiel (H/F).
Vous aurez pour missions des tâches comptable tels que :
- Saisie de facture;
- Imputation comptable;
- Saisie des banques;


Poste en horaires de journée à hauteur de 2 jours par semaine.
Lieu : ANGERS OUEST

Si vous avez le profil pour ce poste, n'attendez-plus

-Formation : Bac pro et/ou BTS Comptabilité.
-Vous avez déjà eu ce type de poste dans une industrie.
-Vous avez déjà eu une première expérience sur ce même type de poste d'au moins 5 ans.
-Vous faites preuve d'une grande rigueur et êtes organisé.
-Vous êtes autonome.
-Vous maîtrisez les logiciels internes et le pack office.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • ABOUTIR EMPLOI EST

Offre n°148 : Assistant Commercial, Administration des ventes H/F

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 22/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 49 - ANGERS ()

Interface entre le client, les Responsables de Secteur Commercial et le Directeur Commercial, vous assurez le traitement commercial et administratif des ventes.

Vos principales missions :
- Collecter et mettre en forme les informations ou données nécessaires à la préparation et au suivi des opérations commerciales.
- Etablir les tableaux de bords périodiques de suivi de l'activité commerciale.
- Assurer le suivi des dossiers clients (ouvertures de comptes, financement et gestion des actions promotionnelles, grilles de remises, RFA, etc ).
- Mettre à jour la base de données clients et ls tableaux statistiques.
- Collaborer avec l'équipe commerciale pour assurer une cohérence dans l'application des politiques commerciales.
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de pricing

Dans le cadre de vos missions, vous serez également amené ( e) à travailler en étroite collaboration avec les Managers Mécanique et Carrosserie , ainsi que le directeur général d'enseigne pour des missions d'ordre administratif et en particulier la mise à jour des tableaux de bord opérationnels quotidiens, mensuels et annuels.

La rémunération sera étudiée selon le profil et l'expérience.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Maîtrise des outils informatiques

Formations

  • - secrétariat assistanat commercial (ou Bachelor) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AD GRAND OUEST

    AUTODISTRIBUTION, enseigne principale du Groupe PHE est constituée de 6300 collaborateurs en France. Elle regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs et carrossiers. L activité regroupe 23 enseignes de distribution sur l ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.

Offre n°149 : Agent / Agente d'entretien/propreté d'immeubles (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 25/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 49 - ANGERS ()

Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien en CDD pour effectuer le nettoyage des parties communes + vitres pour 3 résidences sur Angers.

Le matériel est sur place, approvisionné régulièrement par votre responsable de chantier.

Le planning est à revoir avec l'employeur

Lieu de travail desservi par les transports en commun
Vous travaillez en autonomie après que le chantier vous ait été présenté.

Vous avez si possible une 1ère expérience de travail en nettoyage de bureaux ou de résidence.

Les horaires à déterminer lors de l'entretien.

Poste à pourvoir dès le 19 février en remplacement d'un arrêt maladie.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BRICO'NETT

    Secteur d'activité : entreprise de nettoyage

Offre n°150 : Serveur/se (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 23/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 49 - AVRILLE ()

L'équipe de la Croix Cadeau, restaurant brasserie, recherche, un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice pour un poste de serveur/se.
Ce contrat en CDI est à pourvoir dès que possible , en temps plein 39h/semaine. Horaires en coupures (service du midi et service du soir) avec un week-end sur 2 en repos. Les autres jours de repos seront aléatoires.

Nous proposons également un intéressement, montant aléatoire selon les années, les chèques vacances à partir de 1 an d'ancienneté, une prime d'ancienneté à compter de 13 mois de présence.

Les heures réalisées sont suivies par le biais de la badgeuse.

Vos tâches:

la mise en place de la salle
l'accueil des clients
la prise de réservations
le suivi des commandes
le service des clients
la remise en place du restaurant
le ménage des salles et WC...

Nous attendons votre candidature.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar

Entreprise

  • LA CROIX CADEAU

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