Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Angeville située dans le département 82. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur de production métallurgie (H/F) -Participer aux opérations de production dans un environnement industriel. -Charger et manipuler des métaux dans les fours (port de charges inclus). -Assurer la surveillance et le bon déroulement des étapes de fabrication. -Respecter les consignes de sécurité et de qualité. Horaires : Travail en équipes 3x8 (matin, après-midi, nuit) week-ends impérativement. -Capacité à travailler en horaires décalés et en équipe. -À l'aise avec des tâches nécessitant le port de charges. -Rigueur et respect des règles de sécurité. Nous vous offrons : -Contrat intérim longue durée avec possibilité d'évolution. -Formation continue et intégration dans un groupe industriel reconnu. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire des opérateurs de production (H/F) Rejoignez le leader en pâtisserie surgelée industrielle, certifiée ISO 9001, IFS, BRC, BIO et qui est constitué de plus de 160 personnes sur le site de production de Castelsarrasin. - Mettre un ou plusieurs produits finis sous emballage, - Affecter les déchets selon les règles établies, - Alimenter une ligne selon des demandes afin de garantir la production, - Réaliser des actions de déposes de produits (fabrication), - Réaliser manuellement le tri des produits et écarter les non-conformes selon les modes opératoires, - Maintenir sa zone de travail propre et rangée. Conditions de travail : Horaires : 5h/13h - 13h/21h ou 8h/16h selon la production. Contrats journaliers 1/2 heure de pause rémunérée Prime 13ème mois Ind panier. Votre esprit d'équipe, votre sens des responsabilités, d'écoute seront un atout pour intégrer cette société. Postulez directement sur notre site!! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Nous recherchons travailleurs saisonniers pour l'emballage de pommes/kiwi. Ce poste nécessite une bonne détermination, de la rigueur et une aptitude à travailler en équipe. L'assiduité est indispensable. .
Nous recrutons un/une Agent de service hospitalier H/F sur le poste d'entretien bionettoyage avec de la polyvalence sur le poste hôtelier. Vous intervenez pour l'entretien des chambres des résidents et des parties communes et sur le service hôtelier. Vous devez prévoir d'être disponible sur une amplitude horaire de 7h00 à 20h30 et sur des week-ends à tour de rôle. Vous intervenez selon un planning roulant remis par votre responsable. Prise de poste : le matin ( à 7h00) ou l'après-midi ( à 13h30 ou à 15h30) CDD DE 1 MOIS RENOUVELABLE EN FONCTION DES BESOINS DE REMPLACEMENT. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE avec mise en place d'une immersion pour faciliter votre prise de poste si besoin. Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Nous recrutons plusieurs candidats à temps complet sous CDD accroissement d'activité, en remplacement de salariés etc sur le métier d'agent de service logistique (ASH) qui peut convenir aux étudiants, aux candidats recherchant un emploi en CDD. Possibilité de reconduction en fonction de la situation. Vous réalisez votre temps de travail sur un planning défini qui permet de couvrir l'amplitude horaire de la journée (de 7 h00 à 14h00 ou de 14h00 à 21h). Vous travaillez un week-end sur deux et les jours fériés. Au sein d'une équipe dynamique, le/la salarié(e), tenu(e) au secret professionnel et en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies, est chargé(e) en particulier de : - veiller au bien-être et à l'épanouissement de la personne handicapée/âgée tout en respectant son environnement et son lieu de travail ; - assurer une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes associatives ; - garantir les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes ; - tenir compte des problématiques individuelles des personnes. Qualification et compétences attendues : - Rigueur, capacités organisationnelles ; - Sens des responsabilités ; - Esprit d'équipe et qualités relationnelles : adaptabilité, disponibilité.. Nature du contrat et rémunération : CDD DE 3 MOIS POUR SURCROIT ACTIVITE ET/OU REMPLACEMENT CCN51 : coefficient 306 Salaire brut : SMIC + primes prévues par la CCN51 (prime dimanche et jours fériés, prime décentralisée 5%) Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Pour le FOYER D'ACCUEIL MEDICALISE LES 4 VENTS, vous veillerez au bien être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Vous serez en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. L'esprit d'équipe fait partie des compétences recherchées. DEAES ou DEAMP exigé SALAIRE DE BASE : SMIC + PRIME SEGUR 238€ + PRIME DECENTRALISEE 5% + PRIME DIMANCHES ET JOURS FERIES selon heures concernées + PRIME D'INTERNAT 5% 1547 H par an, 8 semaines de congés y compris congés payés, annualisation du temps de travail OFFRE EN CDI, MAIS POSSIBILITE CDD Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Vous veillerez au bien être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Vous serez en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. L'esprit d'équipe fait partie des compétences recherchées. DEAES ou DEAMP exigé SALAIRE DE BASE : SMIC + PRIME SEGUR 238€ + PRIME DECENTRALISEE 5% + PRIME DIMANCHES ET JOURS FERIES selon heures concernées + PRIME D'INTERNAT 5% 1547 H par an, 8 semaines de congés y compris congés payés, annualisation du temps de travail OFFRE EN CDI, MAIS POSSIBILITE CDD Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
.Rattaché au responsable technique, vous serez en charge de : - Réaliser la maintenance curative et préventive selon le planning établi en vous assurant du bon fonctionnement de la machine après votre intervention - Informer des modifications apportées sur les moyens de production, former le personnel aux opérations de maintenance de premier niveau - Faire vivre les gammes préventives et assurer le suivi des sorties des pièces détachées - Contribuer à diminuer les temps d'arrêts liés au préventif ou aux pannes pour optimiser la production, rechercher des solutions d'amélioration. Horaires en 2x8 avec des astreintes Rémunération selon profil Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - MéthodeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Equipe Mobile en Santé et Précarité (EMSP) est un dispositif à l'interface entre le secteur social, médico-social et sanitaire. Il permet d'aller à la rencontre des personnes en situation de grande précarité ou très démunies et de mettre en œuvre des modalités d'accompagnement dans une approche « d'aller-vers », quelle que soit leur situation administrative. Cette Equipe Mobile intervient auprès de structures de l'Accueil, de l'Hébergement et de l'Insertion (AHI). Dans le cadre d'un AAP ARS en lien avec la « médiation en santé », nous ouvrons un poste de « médiateur en santé », rattaché à notre Centre de Santé. « Le médiateur en santé » exercera de manière complémentaire avec les professionnels de l'EMSP, du PROXI'SANTE 82 (service itinérant de prévention de l'APAS 82) et l'association REA (médiation de rue auprès des grands précaires). Mission 1 : Démarche d'aller-vers et renforcement du lien de confiance : - Publics spécifiques : Les actions viseront en priorité des populations souvent peu atteintes par les dispositifs classiques, telles que les communautés sédentarisées ou itinérantes. - Coordination avec les partenaires de terrain : Le médiateur travaillera en étroite collaboration avec les équipes mobiles déjà présentes sur le territoire, comme le Proxi'Santé 82, l'EMSP et Addiction France, pour optimiser la portée des interventions. Participation aux réunions AHI. - Médiation et coordination des soins : En repérant les besoins en santé des publics ciblés, le médiateur pourra évaluer la nécessité d'une intervention de professionnels directement sur place. Il assurera la médiation et la coordination des soins entre les professionnels et ces publics, souvent peu mobiles en dehors de situations d'urgence. - Création d'un lien durable : L'objectif de cette démarche est de construire une relation de confiance pour identifier les besoins en santé, faciliter l'intervention des professionnels et répondre aux enjeux prioritaires de santé publique, comme la vaccination. Mission 2 : Accès aux droits et orientations : - Intervention sur saisines : Le médiateur pourra être sollicité via une fiche de saisine pour intervenir auprès de personnes très éloignées du système de santé. Un déplacement physique sera parfois nécessaire pour établir un premier contact. - Accompagnement administratif : En lien avec les services de l'APAS 82, les CCAS (Centres Communaux d'Action Sociale), les MDS (Maisons des Solidarités) et les structures de la précarité, le médiateur accompagnera les publics dans la création et le suivi de dossiers AME et CSS. - Orientation des personnes : Lorsque la prise en charge dépasse les compétences du médiateur, il aura pour mission d'orienter la personne vers les ressources appropriées sur le territoire. Cela inclut le DAC (Dispositif d'Appui à la Coordination), le CSP (Centre de Santé Pluriprofessionnel), des consultations médicales spécialisées ou d'autres ressources pertinentes. Mission 3 : Repérage des besoins et promotion à la santé : - Sensibiliser les professionnels de santé : Il mettra en lumière auprès des équipes du territoire les spécificités culturelles, sociales et administratives des publics accompagnés. Cette démarche est cruciale pour une meilleure compréhension et une prise en charge plus adaptée. - Mettre en valeur des dispositifs spécifiques : Le médiateur jouera un rôle clé en relayant les programmes existants. Par exemple, en partenariat avec la CPTS Quercy-Garonne, il mettra en valeur le dispositif PRECADIAB, destiné aux personnes diabétiques en situation de précarité. - Assurer un suivi régulier : Il initiera un suivi progressif pour les personnes éloignées du soin, les accompagnant vers des professionnels du territoire ou des programmes d'éducation thérapeutique du patient (ETP) adaptés. - Contribuer à la prévention
Nous recrutons 1 aide-soignant (H/F) diplômé à temps complet pour compléter notre équipe et assurer les remplacements de congés Postes disponibles : 1 poste de jour Nous acceptons également les candidats agents de service hospitalier (ASH) ayant au moins 3 mois d'expérience sur un poste similaire, avec un contrat de travail à temps temps à discuter directement avec l'employeur. Vos missions : Travailler en équipe avec des aides-soignants (H/F) et des infirmières (H/F). Assurer les soins auprès de personnes âgées dépendantes pour maintenir ou restaurer leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Appliquer les règles et les protocoles d'hygiène et de soins. Dispenser les soins d'hygiène et de confort. Surveiller les évolutions du comportement des patients. Surveiller et aider à l'alimentation et à l'hydratation des patients. Effectuer des soins préventifs. Accueillir la personne et son entourage. Informer la personne des soins courants dispensés. Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. Horaires de travail : Poste de jour : Jours de travail de 10 heures (06h45 - 17h54 avec 1 heure de pause repas) Contrat à durée déterminée, renouvelable selon les besoins de la structure. Si vous êtes intéressé(e) et que vous possédez les qualifications nécessaires, veuillez postuler dès que possible pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Prise de poste rapide ! Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômés à temps complet pour compléter notre équipe et assurer les remplacements de congés. Postes disponibles : 1 poste de nuit Nous acceptons également les candidats agents de service hospitalier (ASH) ayant au moins 3 mois d'expérience sur un poste similaire, avec un contrat de travail à temps partiel à discuter directement avec l'employeur. Vos missions : Travailler en équipe avec des aides-soignants (H/F) et des infirmières (H/F). Assurer les soins auprès de personnes âgées dépendantes pour maintenir ou restaurer leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne. Appliquer les règles et les protocoles d'hygiène et de soins. Dispenser les soins d'hygiène et de confort. Surveiller les évolutions du comportement des patients. Surveiller et aider à l'alimentation et à l'hydratation des patients. Effectuer des soins préventifs. Accueillir la personne et son entourage. Informer la personne des soins courants dispensés. Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. Horaires de travail : Roulement fixe poste de nuit : 21h00 - 07h00 Contrat à durée déterminée, renouvelable selon les besoins. Si vous êtes intéressé(e) et que vous possédez les qualifications nécessaires, veuillez postuler dès que possible pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Prise de poste rapide ! Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins de chantier (H/F) Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : -Assurer la sécurité sur le site de travail. -Contrôler l'état de fonctionnement de l'équipement. -Effectuer des petits travaux de maintenance préventive. -Manipuler l'engin en respectant les charges et les distances de sécurité. -Communiquer avec les chefs de chantier et les autres opérateurs. -Respecter les consignes de sécurité spécifiques au site. -Rapporter les anomalies et les incidents techniques. Expérience en conduite d'engins de BTP requise, rigueur et respect des normes de sécurité. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Poste à pourvoir à compter de fin mars dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Connaissance des logiciels Apologic (Perceval principalement). Mettre en place la prestation Élaborer la documentation contractuelle (devis, contrat de prestation) ; Enregistrer la « Fiche d'Évaluation » et élaborer le projet d'accompagnement ; Transmettre l'information et la documentation requises - ou utiles - au client ; Programmer l'intervention en fonction des besoins et souhaits du client, des disponibilités du personnel d'intervention et des contraintes réglementaires. Planifier, organiser et contrôler l'activité des personnels Élaborer les plannings prévisionnels et les transmettre au personnel d'intervention ; Suivre le temps de travail des personnels d'intervention et organiser les congés en respectant : Les obligations légales et réglementaires applicables ; Et les termes de l'Accord professionnel relatif à la modulation du temps de travail. Modifier les plannings en fonction des imprévus ; Organiser les remplacements et les tournées du week-end ; Valider les informations nécessaires sur l'activité des personnels d'intervention pour la paie et la facturation. Coordonner l'équipe et l'activité du secteur au sein de l'Association. Organiser des rencontres régulières - collectives ou individuelles - avec son équipe ; Coordonner l'activité de son secteur avec celle des autres services de l'Association ; Préparer et participer aux réunions de service et réunions inter-service ; Rendre compte de son activité et de celle du secteur à son encadrement ; Assurer la traçabilité écrite des informations pertinentes relatives à l'activité sur les outils de transmission dédiés. Superviser le déroulement de l'intervention et résoudre les difficultés et problèmes rencontrés. Recueillir l'information auprès du personnel d'intervention et du bénéficiaire (et/ou de son entourage) ; Réguler les tensions et arbitrer les conflits ; Coordonner l'intervention du service avec celle des autres acteurs intervenant auprès du client. Évaluer, réajuster et développer la satisfaction des clients Recueillir les demandes de modification ou d'ajustement de la prestation à l'initiative du client et apporter les solutions adéquates ; Proposer le cas échéant la révision du plan d'aide ; Identifier les situations à risque et prendre les dispositions nécessaires ; Sonder la satisfaction du bénéficiaire et/ou de son entourage ; Recueillir et traiter systématiquement les réclamations du client, de son entourage et de son représentant le cas échéant. Recruter, évaluer et participer au développement des compétences des personnels d'intervention Examiner les candidatures ; Conduire les entretiens de recrutement et sélectionner le candidat ; Entretenir un vivier d'intervenants potentiels ; Apprécier le travail des personnels d'intervention et son résultat ; Évaluer les compétences des personnels d'intervention et participer aux entretiens annuels personnalisés ; Repérer des besoins et proposer de la formation au personnel d'intervention.
Bonjour, Le Centre Aquatique Conflu'o recherche une personne détentrice du diplôme du BAFA afin d'encadrer des groupes d'enfants les mercredis après-midi et les samedis après-midi. Merci pour vos candidatures .
Le ou la salarié(e) participe aux soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie. Il ou elle dispense les soins destinés à apporter du mieux-être à la personne. Le ou la salarié(e) veille au bien-être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Il est en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. Il ou elle assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes associatives. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet individuel. Il tient compte des problématiques individuelles des personnes. Annualisation du temps de travail 1 POSTE EN NUIT AVEC UN PLANNING 21H00 07H00 PAR ROULEMENT : SEMAINE 1 jour travaillés lundi mardi vendredi samedi dimanche SEMAINE 2 jours travaillés mercredi jeudi 8 semaines de congés (y compris CP) PRIMES DE DIMANCHES ET JOURS FERIES, PRIME D'INTERNAT 5% et PRIME DECENTRALISEE 5% INDEMNITES SEGUR 238€ REPRISE ANCIENNETE POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Le ou la salarié(e) participe aux soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie. Il ou elle dispense les soins destinés à apporter du mieux-être à la personne. Le ou la salarié(e) veille au bien-être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Il est en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. Il ou elle assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes associatives. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet individuel. Il tient compte des problématiques individuelles des personnes. Annualisation du temps de travail 1 POSTE EN JOUR : 1547 heures/an 8 semaines de congés (y compris CP) PRIMES DE DIMANCHES ET JOURS FERIES, PRIME D'INTERNAT 5% et PRIME DECENTRALISEE 5% INDEMNITES SEGUR 238€ REPRISE ANCIENNETE POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'une personne attentionnée, responsable et qui aime travailler avec les enfants pour une garde d'enfants à Garganvillar. Planning variable du périscolaire du soir, 17h - 21h, pour 2 enfants de 4 et 6 ans . Responsabilités : 1. Gérer la routine quotidienne 2. Assurer la sécurité et le confort des enfants en tout temps. 3. Aller chercher l'enfant à l'école Qualifications et compétences : 1. Expérience préalable dans la garde d'enfants 2. Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives. 3. Bonne communication et capacité à établir des relations de confiance avec les enfants et les parents. 4. Diplôme dans la petite enfance (serait un plus) Avantages : - Environnement de travail agréable et familial - Horaires sur mesure - Équipe à votre écoute - Frais de déplacement pris en charge Conditions : - Permis B (exigé) - Être majeur(e)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Staffmatch recherche pour son client un diététicien H/F. Nous sommes en recherche d'un diététicien H/F au sein d'une équipe en restauration collective. Vos tâches seront : - Gestion des menus selon les besoins des clients/patients, - Gestion du standard téléphonique, - Création des menus selon les saisons, - Rendez vous clients. - Ect ... Horaires du lundi au vendredi 8h- 16H
: Nous recrutons un Cuisinier / Cuisinière pour rejoindre mon équipe dynamique . Missions et Responsabilités : - Préparation, cuisson et dressage des plats conformément aux fiches techniques. - Gestion des approvisionnements et des stocks. - Respect des normes de sécurité et d'hygiène. - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service harmonieux. Profil Recherché : - Expérience préalable en cuisine, idéalement dans un restaurant ou établissement similaire. - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène. - Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches à la fois. - Esprit d'équipe, dynamisme et créativité. - Ponctualité et flexibilité dans les horaires de travail. Conditions du Poste : - Poste à temps plein - Rémunération selon expérience - Avantages : (repas/mutuelle) PAS DE LOGEMENT POSSIBLE 2 jours de repos consécutifs Postulez dès maintenant !!
L' ADMR du Tarn et Garonne, acteur majeur des services à la personne, recherche pour son association locale ADMR de Saint-Nicolas-de-la Grave des profils d'Auxiliaire de Vie Sociale. Nous recrutons 2 candidats f/h pour des remplacements de salariés. Il y a de nombreuses opportunités d'emploi au fil de l'eau aussi en fonction des besoins de la structure et de votre projet vous pourrez saisir des opportunités CDI. Prise de poste rapide. Vos futures missions seront principalement les suivantes : - Accompagner des personnes en perte d'autonomie : aider la personne à réaliser des activités physiques et intellectuelles qui lui permettent de garder du plaisir à la vie. - Contribuer à créer le meilleur environnement possible pour les bénéficiaires (entretien, linge.) - Courses et repas : Avec complicité et échange, vous accompagnez la personne dans l'achat des produits qui lui font plaisir et l'aidez à préparer les repas qui lui font envie. - Accompagnement aux sorties : Vous permettez aux personnes de continuer à avoir en toute sécurité une vie sociale : diverses courses, visiter des parents/amis, aller chez le coiffeur. - Vous entretenez une relation de proximité via des jeux, balades ou le temps d'un café. En plus des missions précédentes : - Vous intervenez auprès d'un public fragile pour l'aider à faire et/ou faire à sa place les actes essentiels quotidiens (lever, toilette, prise de repas, coucher.) - Vous participez à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne Profil recherché Diplôme : ADVF ou DE AES Expérience souhaitée dans la Branche de l'Aide à Domicile Informations complémentaires Possibilité de mobiliser l'immersion professionnelle pour faciliter votre prise de poste. Que vous soyez à la recherche d'un emploi, en reconversion, ou simplement au début d'un projet professionnel, l'immersion est une démarche adaptée et peu contraignante. Elle vous permet de découvrir un métier en conditions réelles et de passer quelques jours en entreprise, pour vérifier que ce métier vous plaît et vous convient. Elle permet également de créer une opportunité en rencontrant peut-être, votre futur employeur. Vous devez avoir un véhicule assuré et en état de marche.
Pour renforcer l'équipe de notre client, nous recherchons un(e) automaticien(ne) polyvalent(e) et autonome, capable de prendre en charge l'intégralité des projets d'automatisme, de l'analyse fonctionnelle à la mise en service. Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous intervenez sur des projets variés en automatisme et informatique industrielle : - Participer aux revues de lancement et de suivi de projet - Rédiger les analyses fonctionnelles et organiques, et concevoir les études techniques à partir de cahiers des charges - Réaliser les schémas électriques, assurer le suivi de câblage - Développer et maintenir les standards de programmation - Programmer les automates et concevoir les IHM / supervisions - Réaliser les tests en plateforme et sur sites clients (en France) - Assurer la mise en service, la formation utilisateurs et le SAV - Rédiger les supports techniques et manuels opérateurs - Présenter les projets au client en binôme avec le Responsable d'Affaires Vous interviendrez aussi sur : - Des modifications de systèmes existants - Des dépannages et interventions de maintenance sur site Profil recherché - Formation : Bac2 minimum en automatisme / informatique industrielle - Expérience : 2 ans minimum en conception de solutions industrielles Compétences : - Maîtrise impérative des automates Schneider (Unity Pro, Machine Expert, PL7-Pro) - Connaissance des outils de supervision Panorama, Vijeo Designer - Des connaissances Siemens ou Rockwell seraient un plus - Prime de fin d'année et abondement sur PEE - Mutuelle d'entreprise famille prise en charge à 100% par l'employeur - Formation continue et montée en compétences techniques
Culture Cours organisme de soutien scolaire cherche à recruter un(e) professeur(e) d'Espagnol pour un / une élève. Les Cours auront lieu à CASTELSARRASIN (82100).
Nous recrutons un commercial(e) terrain pour travailler la visibilité des commerçants. Vous aimez convaincre, créer du lien et relever des défis. Vous rejoindrez l'équipe du magazine cantonal de référence et valoriserez l'économie locale via la vente d'encarts publicitaires. Votre rôle : Prospecter activement et efficacement les commerçants et entreprises locales Identifier leurs besoins en visibilité Présenter la valeur ajoutée de notre magazine et vendre des encarts publicitaires Accompagner le client de la signature à la validation du visuel Être l'ambassadeur(rice) du projet dans votre secteur Fidéliser vos clients en construisant une relation de confiance. Les atouts de votre poste : Commissions Offre différenciante sur le marché (formules claires et rapides à déployer) Profil recherché : Expérience : minimum 1 an d'expérience Savoir-être : Dynamisme et énergie communicative Excellent relationnel, sens de l'écoute et empathie commerciale Ténacité, persévérance et goût du challenge Autonomie, organisation et fiabilité Adaptabilité à différents interlocuteurs Présentation soignée et attitude professionnelle Attitude positive et esprit d'équipe. Savoir-faire : Capacité à gérer un portefeuille clients Bonne expression orale et aisance relationnelle Excellentes aptitudes en négociation et connaissance des techniques de vente Argumentation commerciale Gestion du cycle de vente (prise de contact > closing) Capacité à convaincre Suivi et fidélisation des clients Maîtrise des outils informatiques de base Nous offrons : Une rémunération à la commission (non plafonnée) Un produit local concret facile à promouvoir et à vendre Une formation à nos outils et techniques de vente Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail Une mutuelle performante Des perspectives d'évolution
Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Castelsarrasin ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !
Le Château de Terrides, établissement hôtelier spécialisé dans l'accueil et la réception de groupes, recherche son/sa futur(e) veilleur(se) de nuit Vos missions principales : - Accueillir et installer les clients lors des arrivées tardives - Veiller au bien-être, à la sécurité et à la tranquillité de la clientèle durant la nuit - Apporter un soutien ponctuel au service du soir si nécessaire - Assurer le nettoyage et la remise en place des salles de réunion - Préparer et mettre en place le buffet du petit-déjeuner - Garantir une passation fluide des informations avec l'équipe de jour Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous faites preuve de professionnalisme et d'un réel sens du service client., le poste est pour vous : Vous débuterez par des EXTRA, prestations ponctuelles et poursuivrez par un CDD saisonnier Horaires de 22H à 07H 2jours de repos consécutifs, travail le week end POSTULEZ DES MAINTENANT
Le château de Terrides, hotel - resort de 52 chambres, situé à Labourgade, est un lieu privilégié pour l'accueil des entreprises pour des séminiares, journées d'études, présentation de produit, team buiding... et des particuliers pour des mariages, anniversaires... Le complexe dispose de 6 salles de séminaires, 1 piscine extérieure, un domaine de 93ha, 2 salles de restauration
Au sein d'un établissement et service d'accompagnement par le travail vous accompagnerez des usagers en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous serez chargé(e) de la gestion et le développement des compétences individuelles ainsi que de la gestion de la production de biens et de services au sein de votre atelier. Vous serez garant des relations avec les partenaires institutionnels. Vous participerez à l'évaluation des projets personnalisés individuels des usagers et aux réunions d'équipe pluridisplinaire de l'ESAT. Vous devrez avoir une technique d'écoute et de relation avec la personne en situation de handicap ainsi que les techniques de prévention et de gestion de conflits. Vous devez être capable de former et transmettre une compétence, évaluer un action et coordonner des éléments connus afin d'obtenir un résultat défini. Vous devez posséder des techniques pédagogiques afin d'animer une équipe et de mobiliser les usagers autour d'un projet
Synergie recherche un agent de production H/F sur Castelsarrasin. Tu seras en charge de préparer le poste de travail et les emballages, assister le titulaire du poste pour les montages et la mise à disposition des matières premières. Aider à la mise en place des produits sur les machines. Compléter les documents de suivi de production. Aider au contrôle du déroulement de la bande d'aludium. Dynamique, rigeur(euse) et ponctuel(le) sont tes principales qualités. N'attends plus, envoie-nous ta candidature! Une première expérience en industrie serait un plus. Tu acceptes les tâches répétitives et l'environnement bruyant. Caces Pont Roulant serait un plus Poste basé à Castelsarrasin. Travail posté en 2x8 - Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Centre Aquatique Conflu'o de Castelsarrasin est à la recherche de son ou sa maître nageur sauveteur(euse) dès que possible. - 35h, en modulation - CDI, - Chèques vacances, - Mutuelle entreprise, - 4/5 Aquafitness / semaine, - Encadrement des scolaires, pédagogie, - Ecoles de Natation enfants et adultes, - Bébés nageurs, - Anniversaires, Si cela vous intéresse, merci de déposer votre candidature.
Station de Conditionnement de fruits frais dans le Tarn et Garonne sur la commune de Asques (82120), recherche un(e) cariste Vous êtes chargé de déplacer, en respectant les normes de sécurité, les produits entreposés en stock à l'aide d'un chariot élévateur afin d'alimenter la pré calibreuse et assurer également son bon fonctionnement. En tant que Cariste H/F vous aurez pour missions. - La conduite du chariot élévateur - Le chargement et déchargement des camions - La gestion des arrivages - La vérification des livraisons - Alimentation de la calibreuse - Entretien quotidien des outils de travail Travail de poste en 3/8. Travail le samedi 39h / sem + heures supplémentaires CACES 3 exigé
Earl du Petit Caunac, entreprise arboricole, recherche un/une chef de culture H/F pour un contrat de 6 mois. Vous serez chargé(e) : - Organiser et superviser les travaux liés à la production de fruits et légumes en vue d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs. - Planifier les opérations techniques (suivi des floraisons, encadrement des opérations d'irrigation, d'arrachage, éclaircissages) et prendre les dispositions nécessaires vis-à-vis du climat et du traitement phytosanitaire. - Participer à la stratégie de l'exploitation en assurant la logistique lors des récoltes, les relations avec les fournisseurs et le contrôle des stocks. Profil recherché : BP REA ou Bac Pro Agricole Horaires : Lundi au Vendredi 8h -12h et 13h - 17h Pendant la période haute possibilité de travailler le samedi.
L'enseigne Bureau Vallée recherche son ou sa futur(e) vendeur (euse) Bureautique Mobilier Informatique (BMI) pour le magasin de Castelsarrasin. Sous la responsabilité du Responsable du magasin, vous aurez principalement la charge : - D'écouter, conseiller, renseigner et servir les clients - De réaliser les encaissements clients - De répondre au téléphone sur les demandes concernant ses rayons - D'assurer la bonne tenue des rayons dont il(elle) a la charge - De préparer, élaborer et saisir les commandes - De gérer les stocks et les ruptures de ses rayons - D'aménager, de décorer et d'entretenir la zone de ses rayons - D'effectuer des inventaires - De réceptionner les livraisons Vous devez être organisé, polyvalent, rigoureux et aimer le contact client VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT JUSTIFIER DE 2 ANS SUR UN POSTE DANS LA VENTE Type d'emploi : CDD 6 mois 35 H avec possibilité de CDI. Salaire : 1830 euros bruts mensuel Date de début prévue : 02/02/2026
L'Association Reso recherche UN/UNE ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(IVE) ET SOCIAL(E) pour l'UEMA Confluences Présentation Etablissement : UEMA Confluences 307 chemin de la Croix de Lauzerte 82 200 MOISSAC Poste basé à l'école maternelle Louis Sicre à Castelsarrasin Finalités et objectifs du poste : L'AES aide et accompagne les personnes en situation de handicap dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. De par ses observations, il, elle contribue à l'évaluation des besoins des enfants qu'il accompagne. Il-elle veille à l'acquisition, la préservation ou à la restauration de l'autonomie de l'enfant, en permettant son épanouissement. Il, elle participe à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement. Au titre du PPA, il, elle assure un suivi régulier, trace des évaluations, annote des informations et transmissions sur le Dossier Informatisé de la personne accompagnée via le logiciel prévu à cet effet. Missions / activités / tâches : Il, elle participe à la vie institutionnelle par son inscription dans : - Les transmissions d'informations - Les réunions institutionnelles - La dynamique de projet - Le partenariat et réseau - L'évaluation - La participation à la formation des stagiaires professionnels - Les réflexions concernant les évolutions institutionnelles Compétences requises : - Être porteur des valeurs associatives et du projet d'établissement, participer à la réflexion du service en ce qui concerne son domaine de compétences. - Actualiser de façon permanente ses connaissances et techniques au regard de l'évolution du projet d'établissement, des besoins de la population accueillie, des pratiques et des réglementations. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau en acceptant d'interroger sa pratique et ses modes d'intervention. - Savoir formaliser des écrits professionnels et mettre en place des outils d'évaluation. Participer à la construction collective des rapports d'activités. - Utiliser les outils numériques nécessaire à l'accompagnement et la transmission des informations. - Soutenir un intérêt pour la recherche et l'innovation. Formation - diplôme : Titulaire du Diplôme d'Etat Expérience souhaitée Permis B exigé. Spécificités liées au public : L'UEMA accueille et accompagne au sein d'une école maternelle des enfants de 3 à 6 ans présentant des Troubles du spectre Autistique. Savoir-faire en lien avec le poste : - Disponibilité, sens de l'organisation ; - Savoir faire preuve d'autonomie ; - Etre à l'écoute, être force de proposition ; Savoir-être en lien avec le poste : - Respect - Discrétion - Ecoute Active Lien hiérarchique : Le(la) salarié(e) sera amené(e) à travailler directement avec l'adjoint de direction Pouvoirs et latitudes dans le poste : Ces attributions ne présentent pas un caractère limitatif ou exhaustif et sont susceptibles d'évolution. Etant précisé que l'accompagnant(e) éducatif(ive) et social(e) pourra être amené(e) à accomplir des tâches annexes ou accessoires conformes au niveau de compétences de la fonction. Poste à pourvoir : CDI 1 ETP à compter du 05/01/2026
Cabinet de courtage en assurance implanté à Saint-Nicolas-de-la-Grave, nous accompagnons exclusivement une clientèle professionnelle, entreprises et indépendants, dans la gestion et la protection de leurs risques IARD. Vous pilotez la production IARD dédiée aux professionnels, garantissez la qualité technique de nos contrats, optimisez l'efficacité des processus et accompagnez une équipe engagée au service de nos clients.
FRANCHISE BURGER KING CASTELSARRASIN Nous recrutons 1 MANAGER: Vous aimez être dans le feu de l'action, vous savez tirer le meilleur de vos équipes et, après une première expérience réussie dans le management d'équipe dans la restauration ou le commerce, vous brûlez de faire vos preuves dans une entreprise en pleine croissance. Une formation peu vous être dispensée. Vous assurerez les missions suivantes : - Vous réalisez les objectifs de chiffre d'affaires en garantissant la qualité du service client : accueil, fabrication produit, rapidité de service, entretien du restaurant. - Vous animez, formez, accompagnez, briefez une équipe de 10 à 15 personnes minimum et apportez votre expertise pour optimiser leur performance. - Vous assurez la gestion quotidienne des approvisionnements, des stocks et de la production afin de proposer le meilleur produit à vos clients. - Vous développez les domaines d'expertise du centre de profit (développement du CA, management d'équipe, rentabilité financière) POSSIBILITE DE FORMATION DIPLOMANTE AU BOUT D'UNE ANNEE POUR LES DEBUTANTS ! Type d'emploi : Temps plein, CDI
Réalisation des opérations techniques d'emballage et de conditionnement Fait assurer le conditionnement selon les prévisions Suppléer à l'approvisionnement des produits de la chaine ou de la ligne Installation, retrait des emballages sur la ligne Gestion de son équipe d'environ 5 personnes
VERBUS Translomagne fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Lavit-de-Lomagne et Montauban, VERBUS Translomagne propose des solutions de transport personnalisées dans le Tarn-et-Garonne, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Translomagne recrute un alternant service exploitation (H/F) pour sont site de LAVIT. Rattaché(e) directement au responsable d'exploitation du site, vos principales missions seront : - Organiser et suivre les roulements des conducteurs (réalisation du planning des conducteurs sur logiciel) - Optimiser les tournées des conducteurs (services réguliers) - Manager les conducteurs au quotidien - Mettre en place des outils informatiques afin de faciliter le quotidien du service exploitation - Suppléer le technicien d'exploitation - Participer à la mise à jour du suivi administratif et règlementaire des conducteurs (le suivi des validités des permis de conduire, des visites médicales des permis, des chrono, des FCO) - Préparer des devis - Veiller à respecter la réglementation en vigueur Etudiant(e) Bac +2/3 (QLIO ou en licence PILAL), vous aimez travailler en équipe et êtes bon communiquant (e). Une formation (ou une mise à niveau) aux spécificités du métier est prévue dans le cadre du processus d'intégration du candidat.
Usine dans l'agroalimentaire dont les chaînes de productions sont spécialisées dans la production de surgelés sucrés et salés sur Castelsarrasin. Tu es Boulanger H/F et/ou Pâtissier H/F et tu acceptes de travailler en usine. Tes missions seront : - Assembler des matières premières selon une recette dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Lire et application des procédures - Démarrer, réglager des machines - Gèrer le stock des matières premières (Évaluation des écarts/Besoins) - Approvisionner les lignes - Editer les bons de commande - Transférer les matières/ingrédients avec les appareils de manutention adaptés - Respecter des cadences - Port de charges Lieu de Travail : Castelsarrasin Horaires postées 2x8 40 heures Rémunération : SMIC Horaire + Prime de 13ème mois + Panier Tu es disponible, n'attends pas postules! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Utiliser la chambre de fermentation électronique - Vérifier la conformité de la livraison - Utiliser le pétrin mécanique - Utiliser la trancheuse - Suivre l'état des stocks - Préparer des sandwichs - Calcul de quantité - Chaîne du froid - Pétrin mécanique - Pétrissage manuel - Produits de boulangerie - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Tourage de pâte - Gestion des stocks et des approvisionnements Capacité à travailler en équipe - Créativité - Curiosité - Persévérance - Minutie - Orientation client - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Staffmatch est spécialisé en restauration collective depuis plusieurs années, nous sommes en recherche de cuisinier de collectivité pour des remplacements ponctuels mais aussi des embauches en contrat Cdd ou Cdi, vos missions seront : - Préparation des plats pour un grand volume de personnes, - Gestion des stocks et réception des produits, - Distribution des plats, - Entretien et nettoyage du matériel avant, pendant et après le service, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pour postuler, merci de cliquer sur le lien https://staffmatch.com/fr/offers/5078/ et déposer votre cv à jour. BIENVENUE CHEZ STAFFMATCH
Manpower Cabinet de Recrutement Expert représente un de nos clients reconnue dans le secteur agroalimentaire, spécialisée dans la fabrication de produits surgelés premium. Son site de production basé à Castelsarrasin (82) compte près de 185 collaborateurs et s'inscrit dans une dynamique d'innovation et de qualité. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : Technicien(ne) de Maintenance en 3x8 (H/F) CDI - Poste basé à Castelsarrasin Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la performance des lignes de production. Vous assurerez le démarrage des équipements, la maintenance préventive et curative, ainsi que les améliorations techniques pour garantir la fiabilité des installations. Concrètement, vous serez amené(e) à : -Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements industriels. -Assister la production lors des démarrages et remises en service. -Effectuer les consignations nécessaires pour sécuriser les interventions. -Renseigner vos actions dans la GMAO et respecter les procédures de traçabilité. -Proposer et mettre en œuvre des améliorations pour optimiser la sécurité et la performance des lignes. -Garantir la conformité et la sécurité des installations après vos interventions. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), avec une forte capacité d'adaptation et un bon esprit d'équipe. Vous disposez d'une formation technique type BTS Électrotechnique ou équivalent, et vous maîtrisez l'électricité, la mécanique et les automatismes. Une habilitation électrique est requise. Votre sens de l'analyse, votre autonomie et votre réactivité seront des atouts pour réussir dans ce poste. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante où la qualité et la performance sont au cœur des valeurs ? Postulez dès maintenant !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement. spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.
L'APAS 82, association d'aide et de soins à domicile, recrute un-e aide-soignant-e pour un CDI à temps complet. Le poste est à pourvoir immédiatement. Travail à domicile dans le cadre de la réalisation d'actes de soins d'hygiène. Déplacement avec un véhicule de service, travail en soirée possible jusqu'à 20h00 et travail 1 week-end sur 2. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique aux nombreux projets ? N'hésitez plus : rejoignez-nous ! L'APAS 82 en quelques mots : près de 140 salariés répartis sur trois sites : Castelsarrasin, Montauban et Caussade. Une association reconnue et engagée dans le Tarn-et-Garonne. Pourquoi rejoindre l'APAS 82 ? - Des véhicules de service pour tous les déplacements au domicile des patients ; - Une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, soins de votre patient ) ; - L'accès à de nombreuses formations (y compris des formations diplômantes) ; - Une infirmière coordinatrice disponible et accessible ; - Un accompagnement spécifique pour faciliter votre intégration au sein de l'Association (premiers jours en doublon, bilan fréquent avec votre responsable, disponibilité des collègues ) ; - Planning mensuel afin de mieux concilier votre emploi avec votre vie privée (travail un week-end sur deux). L'aide soignant F/H exerce au sein du SSIAD de Castelsarrasin. Il assure auprès des bénéficiaires les soins d'hygiène (toilettes complètes ou partielles, pédiluves, capiluves...). L'aide soignant F/H exerce au sein d'une équipe de 20 professionnels (AS et IDE), encadrée par un cadre de santé. Il/elle peut exercer en horaires coupés ou continus. Il exerce un week-end/2.
L'APAS 82, association d'aide et de soins à domicile, recrute un(e) aide-soignant-e pour un CDI à temps partiel pour son service de soin infirmier à domicile. Le poste est à pourvoir immédiatement. Travail à domicile dans le cadre de la réalisation d'actes de soins d'hygiène. Déplacement avec un véhicule de service, travail en soirée possible jusqu'à 20h00 et travail 1 week-end sur 2. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique aux nombreux projets ? N'hésitez plus : rejoignez-nous ! L'APAS 82 en quelques mots : près de 140 salariés répartis sur trois sites : Castelsarrasin, Montauban et Caussade. Une association reconnue et engagée dans le Tarn-et-Garonne. Pourquoi rejoindre l'APAS 82 ? - Des véhicules de service pour tous les déplacements au domicile des patients ; - Une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, soins de votre patient ) ; - L'accès à de nombreuses formations (y compris des formations diplômantes) ; - Une infirmière coordinatrice disponible et accessible ; - Un accompagnement spécifique pour faciliter votre intégration au sein de l'Association (premiers jours en doublon, bilan fréquent avec votre responsable, disponibilité des collègues ) ; - Planning mensuel afin de mieux concilier votre emploi avec votre vie privée (travail un week-end sur deux). L'aide soignant F/H exerce au sein du SSIAD de Castelsarrasin. Il assure auprès des bénéficiaires les soins d'hygiène (toilettes complètes ou partielles, pédiluves, capiluves...). L'aide soignant F/H exerce au sein d'une équipe de 20 professionnels (AS et IDE), encadrée par un cadre de santé. Il/elle peut exercer en horaires coupés ou continus. Il exerce un week-end/2.
Nous recrutons sur le métier de moniteur éducateur et sur le métier d'éducateur spécialisé pour l'ouverture du nouveau lieu de vie. Vos missions : - Devra effectuer des horaires atypiques mais regroupés sur de plages importantes en octroyant de nombreuses plages de repos. - Le temps de travail est annualisé pour 180 jours, en alternance selon planning mensuel. - Le temps de travail sera aussi effectué sur des temps de week-ends, jours fériés et 6 à 8 nuits par mois, suivies de jours de repos. - Travail dans des conditions très appréciables avec des moyens permettant de mettre en œuvre des orientations pédagogiques, éducatives et innovantes. Compétences appréciées - Capacités relationnelles, capacité à travailler en équipe - Assurer l'accompagnement quotidien des adolescents - Accompagner l'activité sportive et culturelle de l'adolescent - Rédiger des bilans de séjour, Connaissance de l'outil informatique, aptitudes rédactionnelles - Organiser les activités journalières pour l'adolescent ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Permis B indispensable pour des nécessités de service. REPRISE ANCIENNETE Prise de poste rapide.
Au sein de notre magasin Carrefour Contact nous recherchons un boucher (h/f) pour rejoindre notre équipe. Description du poste : -Préparation et découpe des viandes. -Conseil et service à la clientèle. -Gestion des stocks et respect des normes d'hygiène. -Participation à la mise en valeur des produits. Profil recherché : -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Sens du contact et de l'accueil client. -Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Conditions de travail : -Poste à pourvoir immédiatement. -Horaires variables avec amplitude de 6h à 20h. -Travail un week-end sur deux.
L'infirmier exerce au sein du Centre de Santé de l'APAS82. Ses principales missions seront : - Dispense des soins de nature technique, relationnelle et éducative et recueille toute observation susceptible de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne ; - Réalise des transmissions pour les équipes de l'APAS 82 (IDE/AS) et pour les IDE libéraux ; - Réalise et/ou supervise la réalisation de soins d'hygiène et d'alimentation ; - Effectue des activités administratives liées à la gestion de soins ; - Applique les gestes de premiers secours et prend les décisions d'urgence en cas de nécessité ; - Remonte les informations de soins/nomenclatures aux secrétaires du CDS ; - Peut mettre en place la première intervention par délégation d'un coordinateur de soins.
Au sein d'une équipe dynamique de 6 infirmiers et un Cadre de santé, le/la salarié(e) sera chargé(e) en particulier de : Evaluer l'état de santé des personnes accueillies et analyse les situations relatives au soin. Il ou elle conçoit et définit les projets de soin personnalisés, les planifie, les met en œuvre et les évalue. Il ou elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il ou elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement et/ou la prise en charge des personnes dans leur parcours (soin, hébergement, activités .)Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle (AS - AMP - AES - ASL) de manière autonome et/ou en collaboration avec les différents intervenants internes et externes à l'Association (médecins, hôpitaux, familles, représentants légaux). Application de la CCN 51 coefficient 477 Salaire brut 2184,65 +primes conventionnelles (dimanche, jours féries, internat, prime décentralisée 5%, indemnités SEGUR 238€) REPRISE d'ANCIENNETE Annualisation du temps de travail : 1547 heures/an POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Au sein d'une équipe dynamique de 6 infirmiers et un Cadre de santé, le/la salarié(e) sera chargé(e) en particulier de : Evaluer l'état de santé des personnes accueillies et analyse les situations relatives au soin. Il ou elle conçoit et définit les projets de soin personnalisés, les planifie, les met en œuvre et les évalue. Il ou elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il ou elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement et/ou la prise en charge des personnes dans leur parcours (soin, hébergement, activités .)Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle (AS - AMP - AES - ASL) de manière autonome et/ou en collaboration avec les différents intervenants internes et externes à l'Association (médecins, hôpitaux, familles, représentants légaux). Application de la CCN 51 coefficient 477 Salaire brut 2184,65 +primes conventionnelles (dimanche, jours féries, internat, prime décentralisée 5%, indemnités SEGUR 238€) REPRISE d'ANCIENNETE Annualisation du temps de travail : 1547 heures/an POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD HORAIRES : 21h00 07h00 ou 21h30 07h30 Venez nous rencontrer sur notre stand au SALON DE L'EMPLOI DU MEDICO SOCIAL le 03 02 2026 de 10h00 à 17h00 salle des fêtes JEAN MOULIN à BEAUMONT DE LOMAGNE !
Vous êtes à la recherche d'un emploi de Mécanicien-ne Véhicules Lourds ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel. Nous vous recrutons et vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement. C'est d'ailleurs l'une d'entre elles qui recherche activement son/sa prochain-e Mécanicien-ne Véhicules Lourds. VOS MISSIONS / ACTIVITÉS PRINCIPALES : Réaliser la mécanique de base sur véhicules lourds : vidanges, freinage, embrayage. Assurer l'entretien courant des véhicules. Diagnostiquer les pannes mécaniques simples. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'atelier. Pas d'intervention en carrosserie, pneumatique ou peinture. CONDITIONS DE TRAVAIL : Travail du lundi au vendredi, en horaires de journée. Astreinte possible par téléphone le soir et le week-end. Intégration au sein d'une équipe de 2 personnes dans l'atelier. Prise de poste immédiate. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire. Autonomie sur les opérations de mécanique de base. Rigueur, sérieux et esprit d'équipe. Ponctualité indispensable. Permis D apprécié. RÉMUNÉRATION : Salaire selon expérience. Merci de candidater directement sur le portail : https://geinterface.weblink.optavis.fr/account/register
.Missions principales : En tant que maçon(ne) gros oeuvre, vous serez amené(e) à intervenir sur toutes les étapes de construction structurelle : Lecture de plans et implantation sur chantier Réalisation de fondations, dalles, murs, poteaux et planchers Montage de murs en briques, parpaings ou blocs béton Coffrage, ferraillage et coulage de béton Pose d'éléments préfabriqués (poutres, linteaux, escaliers...) Travaux de démolition et de réhabilitation si nécessaire Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Réaliser un mur en pierres - Elever d'un mur en briques - Réaliser des marquages de signalisation au sol - Construire des ouvrages particuliers (piscines, cheminées caveaux, monuments funéraires...) - Surfacer et talocher une dalle - Réaliser un conduit de fumée - Assembler des éléments de coffrage - Réaliser des joints de dilatation - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Monter des parpaings ou des briques - Caractéristiques des armatures - Lecture de plan, de schéma - Normes d'isolation phonique - Techniques d'application d'enduit - Techniques de coulage du béton - Techniques de forage - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Tronçonnage de béton Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Polyvalence - Sens des détails - Vigilance - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CRIT Montauban recherche pour l'un de ses partenaires en CDI à Castelsarrasin : un(e) Electricien industriel de maintenance (H/F). Conditions & rémunération - Salaire : 30 000 à 34 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience (primes incluses selon organisation interne). - Travail posté en 3x8. - Travail en équipe avec les techniciens, les conducteurs de ligne et le responsable maintenance. Vos missions Au sein de l'équipe maintenance, vous intervenez sur l'ensemble du parc machines pour assurer la maintenance curative et préventive, principalement sur la partie électrique industrielle. Vos responsabilités : Maintenance électrique (coeur du poste) - Diagnostic et dépannage sur installations industrielles automatisées. - Intervention sur armoires électriques, capteurs, actionneurs, variateurs, automates (lecture d'E/S). - Lecture et interprétation de schémas électriques complexes. - Contrôles et mesures électriques (continuité, isolement, tensions, intensités). Pneumatique - Diagnostic de dysfonctionnements sur circuits pneumatiques (électrovannes, distributeurs, vérins). - Lecture de schémas pneumatiques. Mécanique - Réglages simples, interventions de premier niveau (roulements, petites reprises mécaniques). - Participation à l'analyse des pannes pour fiabiliser les installations. Profil recherché - Vous disposez d'une formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. - Vous maîtrisez la lecture de schémas électriques et avez déjà dépanné des systèmes automatisés. - Vous êtes à l'aise avec la pneumatique et disposez de bases en mécanique. - Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe.
Sous l'autorité du Responsable Travaux et du chef d'équipe, l'Agent Travaux Réseaux exerce les missions suivantes sur l'ensemble du périmètre du service : - Réaliser les travaux structurants décidés par le comité syndical - Participer à la préparation des chantiers pour l'unité Travaux - Participer à la préparation des pièces et des canalisations nécessaires au chantier - Conduite d'un engin de chantier, pelles, tractopelles, camions - Réaliser des tâches de poseur de canalisations - Guider les engins mécaniques et se protéger de leurs interactions - Veiller à la sécurité de ses équipiers sur le chantier en respectant les règles de balisage Informations complémentaires CDD évolutif au bout de 6 mois suivant les capacités de l'agent Participation à l'astreinte « Réseaux » Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Respecter le réglement intérieur du SMEC
Pour un de nos clients sur Castelsarrasin, nous sommes à la recherche d'un(e) plaquiste F/H. Alors si tu es plaquiste autonome, arrête de réfléchir et postule ! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Réaliser des ouvrages ou revêtements d'ouvrages en Stuc - Monter et poser des isolations phoniques, des isolations thermiques et anti feu - Réaliser des ouvrages ou revêtements d'ouvrages en enduits extérieurs - Caractéristiques des matériaux composites - Caractéristiques des profilés - Caractéristiques du Placoplatre - Géométrie - Normes de la construction - Propriétés du plâtre - Techniques d'application d'enduit - Techniques de collage - Techniques de soudure - Techniques de traçage Réactivité - Capacité à travailler en équipe - Méticuleux - Minutie - Patience - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Castel recherche un grutier H/F sur Castelsarrasin. Vous serez en charge des missions suivantes : - Utiliser la grue pour réaliser les tâches assignées par le chef de chantier. - Contrôler l'état de fonctionnement de l'engin. - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité. - Maîtriser les manoeuvres à effectuer. Les horaires de travail sont en journée. Si tu es à l'aise avec ton Caces Grue, appelle-nous ! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Manipuler des charges lourdes - Vérifier que le poids du chargement reste dans les limites prévues - Détecter et signaler d'éventuels dysfonctionnements - Distribuer des charges sans visibilité - Prendre connaissance des conditions météorologiques chaque jour - Actualiser un carnet de bord d'engin (registre d'entretien, interventions, dysfonctionnements) - Déplacer des charges avec un engin - Réaliser la maintenance de premier niveau des machines et équipements - Participer au montage de l'engin - Engins et matériels de chantier - Guidage d'engins de chantier - Principes d'équilibrage des charges - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Patience - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Envie de travailler dans un secteur où l'humain est au centre de vos missions ? L'ADOM 82 recherche plusieurs profils d'aide à domicile sur plusieurs secteurs géographiques : Castelsarrasin, Montech, La Ville Dieu du Temple, Valence d'Agen, Moissac, Cazes Mondenard, Lauzerte, Lavit de Lomagne, Auvillar, Dunes ... Prise de poste dès que possible. Il s'agit d'un CDD de 2 mois à temps complet ou à temps partiel. Possibilité de reconduction du contrat en fonction des besoins à venir sur notre structure. Les missions sont les suivantes : - Entretien et hygiène des locaux ; - Préparation des repas ; - Accompagnement aux sorties ; - Relationnel et communication ; - Maintenir l'autonomie de la personne aidée. Vous devez avoir impérativement le permis B et une voiture assurée pour vos vos déplacements. Le remboursement des frais de déplacements sont pris en charge selon le barème de la Convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010. Travail du lundi au vendredi + 1 WEEK- END dans le mois. N'hésitez pas à nous transmettre vos profils !
L'APAS 82 recrute deux aides à domicile F/H sur Castelsarrasin et ses alentours pour assurer des remplacements. Travail en soirée possible jusqu'à 20h00 et un week-end sur 3 travaillés. L'APAS propose : - des missions proches de chez vous, chez les mêmes bénéficiaires ; - des déplacements comptabilisés en temps de travail et qui ouvrent droit au versement d'indemnités kilométriques, qui sont calculées en kilomètres et minutes réels (temps intermissions rémunérés) ; - une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, activités à faire avec votre bénéficiaire ) ; - l'accès à de nombreuses formations (y compris des formations diplômantes) ; - un responsable de secteur diplômé conseiller en économie sociale familiale ; - un accompagnement spécifique pour faciliter votre intégration au sein de l'Association (premiers jours en doublon, bilan fréquent avec votre responsable, disponibilité des collègues ). Déplacements au domicile des usagers avec véhicule personnel (remboursement des frais kilométriques et paiement des intermissions selon la Convention). Positionnement hiérarchique : L'aide à domicile exerce sous la responsabilité du responsable de secteur par délégation de la Direction de l'APAS 82. Positionnement fonctionnel : L'organisation du travail et les missions du salarié sont définies par la Direction de l'APAS 82. Quelles sont les missions ? Dispenser une prestation d'aide et d'accompagnement global et individualisé - Évaluer et prendre en compte l'ensemble des besoins de la personne et de son environnement ; - Prévenir le responsable de secteur des situations problématiques repérées chez l'usager lors d'une intervention ; - Écouter, informer et sensibiliser l'usager, sa famille et son entourage. Maîtriser les activités techniques du métier d'agent à domicile - Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à l'alimentation ) ; - Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie quotidienne (accompagnement aux courses, préparation des repas, travaux ménagers) ; - Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs du domicile. Favoriser le travail en équipe - Participer à l'élaboration et à l'ajustement du Projet Personnalisé d'Accompagnement en équipe et en coopération avec les autres intervenants sous la responsabilité des responsables de secteur ; - Informer le responsable de secteur du besoin de modifier / compléter la prestation ; - Assurer les transmissions écrites et orales. Instaurer et développer une relation positive et de confiance avec le client - Établir une relation de confiance et de dialogue avec l'usager, sa famille et son entourage ; - Adopter une attitude de respect impliquant réserve et discrétion ; S'impliquer dans le fonctionnement des services - Utiliser les ressources mises à disposition avec rigueur et économie ; - Emporter si nécessaire et restituer systématiquement les clés du domicile des usagers ; - Prendre connaissance avant chaque intervention des informations transmises (classeur de transmissions au domicile/outils informatiques) ; - Remettre à l'encadrement les fiches de prestation avant le 1er jour du mois ouvré à 9 heures ; - Appliquer les modalités d'organisation et de fonctionnement de la structure ; - Prendre connaissance du classeur usager à l'association en cas de nouveau usager.
PASCAL COSTE à CASTELSARRASIN recrute un(e) coiffeur(se) en CDI à temps plein ou temps partiel. Possibilité de CDD si la personne le souhaite. Venez rejoindre notre équipe et bénéficier de nombreux avantages (+ 27 % du dépassement de votre CA (27% CAPS et 15% CARV). Formations, challenge et animations sont présents tout au long de l'année Les jours travaillés peuvent être décidés avec l 'employeur ainsi que les horaires. Poste à pourvoir de suite
Notre établissement de restauration rapide, recherche 2 employé(es) polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez en charge les diverses tâches allant de la préparation des aliments à l'accueil des clients et la gestion de la caisse. Missions principales : Préparation des aliments selon les procédures spécifiques de l'établissement Nous recrutons des personnes ayant une réelle CONNAISSANCE EN PREPARATION DU TAJINE ROYAL et COUSCOUS ORIENTAL(préparation, cuisson, assemblage de plats, etc.). - Accueil et service des clients avec courtoisie et professionnalisme. - Gestion de la caisse : encaissement des paiements, manipulation d'espèces et de cartes bancaires, clôture de caisse. - Maintien de la propreté et de l'hygiène de l'espace de travail (cuisine, salle, etc.). - Travail en équipe pour assurer un service rapide et de qualité. - Respect des normes de sécurité alimentaire et des consignes de l'établissement. * répondre au téléphone pour les commandes Profil recherché : - Expérience préalable en restauration rapide et gestion de caisse. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique - Bon relationnel et sens du service client. - Rigueur et ponctualité. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. - Flexibilité horaire. Formations et compétences : - Formation en restauration ou expérience équivalente. - Maîtrise des outils de caisse et des procédures de gestion des paiements. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions de travail : - Contrat : temps plein - Horaires :à définir avec l'entreprise incluant 1weekend/2 .
Un emploi et une formation près de chez vous ! Rejoignez le GEIQ et faites de l'aide à domicile votre métier d'avenir. Missions : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Accompagnement au quotidien : repas, courses, entretien du logement - Aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité Profil recherché : - Débutants acceptés, idéalement avec une première expérience dans l'aide à domicile (emploi, stage, immersion professionnelle, accompagnement d'un proche) - Projet de travailler à domicile sur le long terme - Disponibilité sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1 week-end par mois minimum) - Forte capacité d'adaptation à des situations de travail variées et à un planning changeant - Sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie - Véhicule indispensable pour assurer les missions chez les différents bénéficiaires - Maîtrise de la langue française (savoir lire et écrire) Contrat : - Contrat de travail en alternance (30h ou 35h/semaine au choix) avec une formation qualifiante financée et rémunérée par le GEIQ pour obtenir le Titre Professionnel d'Assistant De Vie aux Familles (ADVF) à Montauban à compter de mars 2026. - Contrat de professionnalisation ( avoir 18 ans et plus, sans limite d'âge) - Alternance : 2 jours de formation / 3 jours d'emploi (450 heures de formations réparties sur 3 certificats de compétences professionnelles) - Durée : 12 à 14 mois - Rémunération selon les conditions du contrat de professionnalisation : - Moins de 21 ans : 55% à 65% du SMIC - De 21 à 25 ans révolus : 70% à 80% du SMIC - 26 ans et plus : SMIC Avantages : - Participation aux déplacements domicile/centre de formation (>15km) pendant le contrat de professionnalisation - Formation financée et rémunérée, pas besoin de chercher un employeur - Majoration du travail le dimanche et les jours fériés à 45% - Période de binôme au démarrage - Proposition de mutuelle - Indemnités kilométriques (entre 2 missions de travail) - Accompagnement socioprofessionnel par le GEIQ L'employeur reçoit les candidats : inscription sur MES EVENEMENTS EMPLOI https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/574190/recrutement-en-alternance-d-assistants-de-vie-aux-familles-castelsarrasin
Notre salon de coiffure est indépendant et familial, nous gérons une clientèle fidèle et très agréable. Coiffure mixte. - Travail sur les produits l'Oréal, gamme reconnue et de qualité. - Une formation prévue sur les produits et les techniques de coiffure, challenges prévus plusieurs fois par an. - CSE intéressant (cinéma, réductions dans de nombreuses enseignes). Travail du mardi au samedi, 37H/semaine, temps plein ou mi temps possible. 2j de repos consécutifs les dimanches et lundis. Profil recherché : - CAP avec expérience (savoir prendre en charge une cliente pour la prestation coiffure globale) ou BP **** N'hésitez pas à vous présenter directement au salon avec votre CV****
VERBUS Translomagne fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Lavit-de-Lomagne et Montauban, VERBUS Translomagne propose des solutions de transport personnalisées dans le Tarn-et-Garonne, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Translomagne recrute un mécanicien (H/F) pour son site de LAVIT. Responsabilités principales : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des véhicules de transports de voyageurs (VL, VUL autocars), en suivant les instructions et les spécifications du fabricant. - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et pneumatiques sur les véhicules. - Effectuer les inspections régulières des véhicules pour détecter les défauts et les dysfonctionnements. - Remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des véhicules. - Effectuer les travaux de révision et d'entretien conformément aux échéanciers établis. - Documenter de manière précise les interventions effectuées et les pièces utilisées dans les systèmes de gestion de la maintenance. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail en vigueur dans l'atelier. - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour résoudre les problèmes complexes et assurer un service de qualité. - Suivre l'ensemble des règles de QSHE transmises par sa hiérarchie. Compétences requises : - Excellente compréhension des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des autocars. - Capacité à utiliser des outils de diagnostic et de réparation de manière efficace. - Souci du détail et capacité à travailler de manière précise. - Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. - Capacité à réaliser des tâches nécessitant un effort physique. - Capacité à respecter les délais et à gérer les priorités. Formation et expérience : - Diplôme en mécanique automobile ou dans un domaine connexe. - Expérience préalable dans la réparation et la maintenance de véhicules lourds, de préférence dans le secteur du transport. Type d'emploi : - CDI à pouvoir dès que possible - Temps plein. Avantages : - Mutuelle ; - 13ème mois ; - CSE.
Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction Dans le cadre d'un CDI à 80% EQUIVALENT TEMPS PLEIN Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(La) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son champ d'intervention. -Accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation sur les temps de restauration scolaire, de récréation, lors des temps périscolaires et de vacances le cas échéant, -Participer aux réunions de concertation. -Participer aux réunions institutionnelles : suivi de parcours, information, coordination Il favorise l'interdisciplinarité par la communication et la transmission d'informations. Il peut être amené à intervenir dans tous les milieux de vie de la personne (scolaire, domicile, loisirs, culture, .). Il veille à la sécurité physique et morale des personnes qui lui sont confiées. Il respecte et met en œuvre l'ensemble des procédures en vigueur dans l'établissement. Il participe aux réunions et commissions de travail où sa présence est requise. Il accueille des stagiaires du milieu professionnel. Il assure si nécessaire le transport des enfants. Il assure en fonction du projet personnalisé des interventions au domicile. Formation - diplôme : - Diplôme d'Etat de psychomotricien - Expérience et formations souhaitées dans l'accompagnement du public TSA - Permis de conduire Spécificités liées au public : L'UEMA est un dispositif intégré dans une école maternelle située à Castelsarrasin qui accompagne 7 enfants TSA âgés de 3 à 6 ans. Savoir-faire en lien avec le poste : - Vos capacités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre force de proposition seront vos atouts pour réussir Savoir être en lien avec le poste : - Discrétion professionnelle. Lien hiérarchique : La(le) salarié(e) sera amené(e) à travailler en lien organisationnel avec l'équipe administrative, éducative, pédagogique, sociale et de soin et en lien hiérarchique avec l'équipe de Direction. Pouvoirs et latitudes dans le poste : Rencontre avec partenaires et prestataires extérieurs en lien avec le métier. Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de l'Association pendant 6 mois. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à toute offre susceptible de correspondre à vos compétences. Vous devez préciser en attente de votre lettre de motivation SESSAD Confluences 307 chemin de la croix de Lauzerte 82200 MOISSAC
Une âme de pilote sommeille en vous ? À partir de votre planning de tournée, vous sillonnez les routes depuis le site d'exploitation vers les points de livraison de nos clients. Vous leur servez quotidiennement les repas préparés. A ce titre, vous êtes un interlocuteur régulier de la clientèle, attentif à son niveau de satisfaction et à ses attentes. En toute autonomie, vous assurez le chargement de votre véhicule, son contrôle et vous veillez à sa propreté et son entretien. Vous êtes à cheval sur le respect des règles d’hygiènes (dont la chaine du froid) et de sécurité tout au long de votre journée de travail. Informations complémentaires : Du lundi au vendredi ; Rémunération brute mensuelle envisagée : 1 865,50 € ; Pourquoi nous rejoindre ?- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison… Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l’entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous bénéficiez d'une expérience similaire. Vous connaissez les règles de sécurité au travail. Vous êtes sensible à l'écoconduite. En contact direct avec la clientèle, vous avec un excellent sens du relationnel. *La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier ch*aque candidature à compétences égales.
Véritable leader de la restauration collective, le groupe DUPONT RESTAURATION est une entreprise familiale qui ne cesse de faire progresser ses salariés, depuis maintenant plus de 50 ans. Chaque jour, sur l’ensemble du territoire national, des Femmes et des Hommes passionnés par leur métier travaillent dans le but de fournir des prestations de qualité en transformant des produits qui ont été sélectionnés avec soin. Le groupe DUPONT RESTAURATION s’est développé de façon considérable depuis...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Vendeur en Alternance ! Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Vous êtes dynamique, aimez le contact avec les clients et souhaitez travailler dans un environnement de proximité ? Rejoignez notre équipe en tant que vendeur(se) dans notre épicerie de quartier ! Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la gestion des rayons et de la mise en valeur de nos produits alimentaires et de première nécessité. Vos missions principales :***Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins. * Assurer la mise en rayon des produits, veiller à leur bonne présentation et à l'étiquetage. * Gérer les stocks, effectuer les réassortiments et veiller à la qualité des produits. * Assurer l'encaissement des clients et gérer les transactions de manière rapide et précise. * Maintenir la propreté du magasin et garantir une ambiance agréable et conviviale. * Participer à la gestion des commandes et des livraisons des produits. * Veiller à la satisfaction des clients en offrant un service de qualité. Description du profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou en épicerie.***Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez une grande aisance relationnelle.***Vous êtes organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe.
Notre agence INTERIM NATION de Montauban recherche actuellement pour l'un de ses clients, un INVENTORISTE H/F. Mission en intérim basée sur CASTELSARRASIN. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des comptages physiques précis et complets des stocks de marchandises. - Biper les produits afin d'enregistrer les données de l'inventaire. - Identifier et signaler les écarts entre les comptages physiques et les enregistrements informatiques. Profil recherché : - Vous savez faire preuve de patience ; - Vous êtes rigoureux et organisé ; - Vous êtes disponible dès 6h.
Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Si vous nous recrutez en tant qu’équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d’équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l’art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d’équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d’adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l’humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d’évolution Et ce n’est qu’un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story ! Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Description du poste : Tu seras en charge de préparer le poste de travail et les emballages, assister le titulaire du poste pour les montages et la mise à disposition des matières premières. Aider à la mise en place des produits sur les machines. Compléter les documents de suivi de production. Aider au contrôle du déroulement de la bande d'aludium. Dynamique, rigeur(euse) et ponctuel(le) sont tes principales qualités. N'attends plus, envoie-nous ta candidature! Une première expérience en industrie serait un plus. Tu acceptes les tâches répétitives et l'environnement bruyant. Caces Pont Roulant serait un plus Poste basé à Castelsarrasin. Travail posté en 2x8 - Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager. Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon. * Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien. * Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients. * Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement. * Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin. * Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises. Description du profil :***Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe.***Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.
Description du poste : Rattaché au responsable technique, vous serez en charge de : - Réaliser la maintenance curative et préventive selon le planning établi en vous assurant du bon fonctionnement de la machine après votre intervention - Informer des modifications apportées sur les moyens de production, former le personnel aux opérations de maintenance de premier niveau - Faire vivre les gammes préventives et assurer le suivi des sorties des pièces détachées - Contribuer à diminuer les temps d'arrêts liés au préventif ou aux pannes pour optimiser la production, rechercher des solutions d'amélioration. Horaires en 2x8 avec des astreintes Rémunération selon profil Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode
descriptif du posteVous rejoignez l'équipe Maintenance sur site de production où votre rôle est central pour garantir le bon fonctionnement des installations.Pour commencer, vous réalisez la maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements industriels. De plus, votre expertise est sollicitée puisque vous assistez la production lors des phases cruciales de démarrage et de la remise en service des machines.Une part importante de vos responsab
Notre client, Cabinet comptable, recrute un gestionnaire de paie junior H/F, en CDI sur Castelsarrasin (82100). Cabinet à taille humaine récemment créé et en pleine croissance, le cabinet a un portefeuille diversifié (BIC / BNC) de TPE et PME de tous secteurs. Suite à un accroissement de son activité, il cherche à recruter. Quelles seront vos missions ?Rattachée à une gestionnaire de paie confirmée, vous prendrez en charge un portefeuille multi conventionnel en totale autonomie. Vous serez donc formé pour gagner en compétences. Le nombre de paies sera à établir en fonction de votre niveau. Vous avez une réelle appétence pour les chiffres, vous conseillez les clients tout en veillant à ce que chacun reçoive ses bulletins en temps et en heure. Vous êtes en charge de : - Gestion d'un portefeuille multi conventionnel d'une 20aine de dossiers (restauration, BTP, professions libérales, huissiers, petits commerçants et artisans) - Elaboration des bulletins de salaires (objectif à terme 200 bulletins / mois)- Déclarations associées (DSN, taxes assises sur les salaires)- Gestion de l'administration du personnel : congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc...- Apport de conseils de premier niveau.Pour les sujets plus techniques, vous avez l'appui d'un manager direct ainsi que de juristes en cas de procédures complexes. Vous êtes en contact régulier avec d'autres pôles également. Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer ! Consciencieux et organisé dans vos tâches quotidiennes, vous appréciez la relation avec vos clients et souhaitez vous investir dans un cabinet en plein développement. Quel profil recherchons - nous ? Diplômé d'une formation de minimum BAC +2 en paie, vous disposez d'une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 2 ans.Si vous êtes, curieux, à l'écoute, rigoureux et réactif, vous avez toutes les qualités personnelles recherchées par notre client ! Vous êtes formés dès votre arrivée aux outils, bénéficiez de l'accompagnement et de plusieurs formations au fil des ans en lien avec vos besoins et votre expérience métier. Le salaire est à définir en fonction de votre expérience (à partir de 25kEUR) sur une base de 35h + primes + tickets restaurants + mutuelle
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur Vendeur en boulangerie H/F afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au coeur de la ville de Castelsarrasin (82). TES PRINCIPALES MISSIONS - Utilise ton plus beau sourire et ton dynamisme pour accueillir nos clients et les fidéliser ; - Conseille nos clients grâce à ton sens du relationnel et ta connaissance des produits ; - Mets à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; - Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL Passionné(e) par le commerce et challenger dans l'âme, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) et tu disposes d'une première expérience sur un poste similaire. TON ÉVOLUTION La réussite à ce poste peut te permettre d'évoluer vers un poste de Manager Adjoint(e). TES PETITS - + 20% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 35h/semaine - Lieu de travail : Castelsarrasin (82) - Rémunération : de 1 860EUR à 1 916EUR brut/mois + variables (primes sur objectifs, prime de fin d'année, etc.). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie ! Passionné(e) par le commerce et challenger dans l'âme, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) et tu disposes d'une première expérience sur un poste similaire.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 3 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Fort de votre expérience chez un acteur majeur de la distribution alimentaire indépendante, vous saurez performer par votre rigueur, votre exigence et votre engagement.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive selon profil composée d'un salaire fixe sur 13 mois + prime annuelle sur objectifs + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance en CDI pour rejoindre l'équipe Maintenance pour notre site de production situé en Occitanie. Nous faisons partie de la Division Surgelés de la filiale européenne du groupe Ajinomoto qui propose des spécialités surgelées uniques des cuisines française et japonaise sur de nombreux circuits de distribution. Vos missions : Réaliser la maintenance préventive et curative d'installations industrielles. Assister la Production lors du démarrage et de la remise en service des équipements. Assurer les consignations du matériel lors d'interventions. Prendre en charge le suivi et rendre compte régulièrement de l'avancement de ses travaux, à son hiérarchique. Rédiger ses interventions sur GMAO et respecter la méthode de traçabilité. Proposer et réaliser des améliorations sur les équipements. Proposer des améliorations visant à optimiser la sécurité et la facilité d'interventions sur les lignes. Porter un regard critique et conseiller sur la bonne utilisation des équipements. Vérifier et garantir la conformité et la sécurité des installations, lors de ses propres interventions. Poste en 3x8h Dynamique, réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e). Fortes capacités d'apprentissage rapide et d'adaptation. Facilité de communication, bon relationnel, esprit d'équipe et forte motivation Capacité d'analyse Anticipation et réactivité. Autonomie Ce poste est ouvert à tous. Chez Ajinomoto, nous croyons fermement que notre succès repose sur la diversité de nos talents et sur leur passion.
Le groupe Ajinomoto est un acteur majeur de l'agro-alimentaire en Asie, Amérique et Europe. Présent sur des catégories dynamiques, le groupe poursuit actuellement sa croissance en Europe en Retail et en Food Service afin de faire connaître la marque Ajinomoto et recruter de nouveaux acheteurs en GMS.
En bref : CDI - Castelsarrasin (82) – Chef d'Atelier Usinage H/F - Horaires 2x8 (roulement toutes les 2 semaines) – Salaire jusqu'à 45K + Participation, Primes, Tickets & autres avantages Emilie, notre Consultante Industrie, recrute un Chef d'Atelier Usinage H/F pour piloter une équipe, structurer l’atelier et booster la performance ! Ici, on fabrique du sur-mesure. 400 commandes/semaine, des délais à tenir, une équipe à manager et un atelier à optimiser. Votre terrain de jeu : 50 collaborateurs, un parc machines varié et une production en flux tendu. Vos missions : action, anticipation, optimisation ! Management & encadrement : * 20 personnes sous votre responsabilité, à faire grandir et performer. En direct . * Recrutement, intégration et montée en compétences : vous jouez un rôle clé dans l'évolution de l’équipe et la préparez aux enjeux de demain. * Des rituels bien rodés (Top 5, briefings, suivi des objectifs) pour une production sous contrôle. * Vous êtes sur le terrain, réactif(ve), clair(e) et structurant(e) dans votre communication. Production & pilotage : * Planifier, ordonnancer, ajuster, tout en absorbant les aléas avec agilité. * Gérer les urgences, priorités et contraintes sans jamais perdre le cap. * Passation de consignes béton pour garantir un flux fluide entre les équipes. Amélioration continue & performance : * Les indicateurs, c’est votre boussole : vous les analysez et vous agissez ! * Vous optimisez les méthodes, boostez la productivité et éliminez les pertes de temps. * Sécurité, qualité, organisation : votre atelier tourne à son maximum, sans compromis.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec notre magasin et nos process, vous aurez pour mission de remettre en place l'intégralité de notre rayon Frais Emballé puis traditionnel .Connu et reconnu pour votre savoir faire, vous souhaitez relever un défi de taille en apportant toutes vos compétences.Votre évolution vers un poste de responsable sera fonction de votre capacité à relever ce challenge. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe (suivant expérience) + prime de fin d'année, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise comptable d'une vingtaine de collaborateurs situé à Castelsarrasin (82) qui recherche un Expert-Comptable Mémorialiste H/F pour rejoindre son équipe à la suite d'une forte croissance du cabinet.En relation privilégiée avec les associés, vous serez responsable de la gestion de collaborateurs plus junior :- Gestion d'un portefeuille de clients diversifiés
descriptif du posteVous recherchez un CDI à temps plein où votre expertise auprès du public en situation de handicap (TSA, polyhandicap, troubles psychiques) sera pleinement reconnue ? Ce poste est fait pour vous ! Au sein d'une unité de vie de 15 résidents, vous travaillez en binôme ou trinôme pour garantir une prise en charge globale et sécurisante.Vos missions au quotidien :Vous assurez les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents en re
Docteur en Pharmacie adjoint - H/F L'enseigne E.Leclerc est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20% Le centre E.Leclerc de Castelsarrasin est une entreprise à l'esprit familial qui allie convivialité et qualité des services. Notre parapharmacie E.Leclerc propose de grandes marques qui permettent de répondre précisément aux attentes et besoins des clients. Vous travaillez en collaboration avec le docteur en pharmacie et animez une équipe de 3 personnes, vous participez au développement commercial de l'entreprise. Missions
Notre cuisine centrale recherche un futur profil diététicien. Ce poste stratégique allie expertise nutritionnelle, gestion administrative et pilotage de la sécurité alimentaire. Vous assurez la gestion des tâches administratives liées à la diététique et veillez au respect des normes HACCP et de sécurité du site. Vous mettez en place le Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) et en assurez le suivi. Vous contribuez à l’élaboration des menus en collaboration avec les équipes de production et participez activement aux commissions organisées avec les communes et la CCTC. Vous jouez un rôle moteur dans la mise en œuvre de la certification ECOCERT, accompagné par notre équipe Qualité. Des audits réguliers et des suivis qualité font partie intégrante de vos responsabilités. Vous assurez également l’interface entre la cuisine centrale, la diététicienne régionale et le service qualité du siège. Dans une démarche de sensibilisation, vous participez à la promotion de l’équilibre alimentaire à travers des outils de communication adaptés. Vous organisez des animations autour de la nutrition, de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et d’autres thématiques éducatives. Information complémentaire : Poste disponible de suite ; Lundi au vendredi ; Rémunération annuelle brute envisagée : à partir de 27300 euros bruts/an (avec le 13e mois) Pourquoi nous rejoindre ? : D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison… Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l’entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Vous possédez un BTS diététique ou un DUT biologique appliquée option diététique (n° RPPS obligatoire). Vous avez au minimum 1 an d’expérience dans ce métier dans le secteur de la restauration collective. Vous êtes doté d’un sens aigu de l’organisation, rigoureux et motivé par les enjeux de qualité et de durabilité en restauration collective. Vous avez une bonne connaissance des produits et de la législation en vigueur. Votre sens de la communication allié à votre engagement personnel garantit le respect strict des consignes en matière d'hygiène, de sécurité alimentaire et de diététique. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.
L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à CASTELSARRASIN ( dans le département du Tarn-et-Garonne en région Midi-Pyrénées - 82) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F.Nous recherchons un CARROSSIER PEINTRE - H/F,en CDI, à temps plein, soit 35H00 par semaine du lundi au vendredi. En nous rejoignant :Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en , n'a cessé de se développer. Comme les collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile, le poids lourd et l'agricole. Voici les défis et les missions qui vous attendent :Préparer la carrosserie du véhicule en passant par la protection et les traitements de surfaces Effectuer la réfection d'éléments composites Réaliser l'ensemble des activités de peinture Nettoyer et entretenir la cabine de peinture Veiller à sa sécurité en s'équipant des EPI indispensables à l'activité Déplacer les véhicules En complément : Remettre en forme les éléments de carrosserie Contrôler les déformations d'un véhicule / interventions sur éléments de structure Déposer, reposer ou remplacer les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planches de bord.), les organes électriques et électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. Les avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrièreUne prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipeDe multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir.
L'équipe de la concession RENAULT du Groupe Faurie à CASTELSARRASIN ( dans le département du Tarn-et-Garonne en région Midi-Pyrénées - 82) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F.Nous recherchons un CONSEILLER SERVICE APRÈS-VENTE MÉCANIQUE - H/F, en CDI, à temps plein soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi.En nous rejoignant :Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en , n'a cessé de se développer. Comme les collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile, le poids lourd et l'agricole.Voici les défis et les missions qui vous attendent :Accueillir les clients et identifier leurs besoins dès leur arrivée en atelier Planifier et gérer les rendez-vous, en optimisant l'activité d'une équipe de mécaniciens Assurer la prise en charge des véhicules : ouverture d'OR, pré-diagnostic, contrôle visuel Coordonner et suivre les interventions mécaniques réalisées au service rapide Conseiller les clients et proposer des prestations adaptées pour développer l'activité atelier Informer les clients de l'avancement des travaux et traiter les imprévus avec réactivité Assurer la restitution des véhicules en garantissant la satisfaction du client Établir la facturation et encaisser les paiements conformément aux procédures internes Gérer les dossiers de garantie constructeur et assurer leur suivi Les avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrièreUne prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipeDe multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir.
Situé dans le magnifique département du Tarn-et-Garonne (82), notre client est un Établissement Médico-Social (FAM) de référence, niché dans un environnement où la qualité de vie n'est pas un vain mot. Ici, on oublie le stress urbain : place au "zéro bouchon" pour se rendre au travail et à la proximité authentique avec le territoire. Cette structure associative à taille humaine accueille 60 résidents au sein d'un complexe moderne et chaleureux. L'établissement se distingue par ses valeurs de bienveillance et son organisation pensée pour le bien-être des usagers comme des professionnels. Vous intégrerez une équipe stable, où la solidarité entre collègues et la proximité avec les familles créent une dynamique de soin sereine. Travailler ici, c'est choisir un projet de vie équilibré, entre engagement professionnel de qualité et accès aux richesses locales de l'Occitanie.Vous recherchez un contrat à temps plein où votre expertise auprès du public en situation de handicap (TSA, polyhandicap, troubles psychiques) sera pleinement reconnue ? Ce poste est fait pour vous ! Au sein d'une unité de vie de 15 résidents, vous travaillez en binôme ou trinôme pour garantir une prise en charge globale et sécurisante. Vos tâches au quotidien : Vous assurez les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents en respectant leur rythme. Vous accompagnez les usagers dans les actes de la vie quotidienne avec une attention particulière aux problématiques de TSA et de déficiences. Vous participez activement à la mise en œuvre des projets personnalisés. Vous surveillez l'état clinique et mettez en pratique vos connaissances des gestes d'urgence (gestion des fausses routes, protocoles de sécurité). Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour enrichir les pratiques éducatives et de soin. Pourquoi choisir ce poste en contrat ? Équilibre vie pro/vie perso unique : Un planning annuel de 1547 heures offrant une souplesse rare pour vos rendez-vous personnels. Repos et ressourcement : Profitez de 8 semaines de congés payés par an, avec un cycle de 3 jours de congés toutes les 8 semaines. Évolution et formation : Accédez à des formations d'expertise, notamment sur l'autisme, pour devenir un référent dans votre domaine. Conditions financières attractives : Application de la Convention 51 avec une reprise d'ancienneté à 100%. À titre d'exemple, le salaire minimum pour un profil débutant démarre aux alentours de 1 900 € - 2 000 € bruts/mois (selon grille et hors primes Ségur/indemnités de dimanche). Avantages complémentaires : Possibilité d'heures complémentaires pour les plus motivés, parking, et self sur place. En choisissant ce contrat, vous bénéficiez également du suivi privilégié Appel Médical pour faciliter votre prise de poste et votre intégration.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre expertise nous permet de valoriser vos compétences auprès des plus beaux établissements de santé. Choisir Appel Médical pour votre recherche en CDI, c'est bénéficier d'un interlocuteur dédié qui connaît votre métier, négocie pour vous et sécurise votre intégration durable dans une équipe engagée. Nous croyons...
Vitalis Médical Agen, spécialiste du recrutement dans les métiers du soin et de l’accompagnement, recherche un(e) Aide-soignant(e) diplômé(e) pour intervenir en renfort au sein d’un EHPAD situé à Lavit. Vos missionsEn collaboration directe avec les infirmier(e)s et l’équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la qualité de vie, à la sécurité et au confort des résidents. Vos fonctions incluent : • Réalisation des soins d’hygiène, de confort et de prévention• Surveillance clinique : constantes, douleur, risques cutanés, comportement• Participation aux soins délégués selon les protocoles du service• Accompagnement des résidents selon leur autonomie et leur projet personnalisé• Participation aux transmissions écrites et orales• Soutien relationnel aux résidents et communication avec les familles• Contribution à un environnement stable, bienveillant et sécurisé Pré-requis• Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) obligatoire• Connaissance des soins gériatriques et des protocoles d’EHPAD• Sens de l’observation, discrétion et professionnalisme• Permis B souhaité Profil recherchéVous êtes attentif(ve), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités.Vous appréciez travailler en équipe et vous investir auprès des personnes âgées.Une première expérience en EHPAD est un plus mais n’est pas obligatoire. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Rattaché au directeur général, votre rôle est d'assurer le suivi des études d'ingénierie et de conception. Vous recherchez les meilleures solutions techniques et normatives et réalisez les livrables d'exécution Vous participez à l'élaboration des plans d'exécution Vous concevez et dimensionnez les structures en bois Vous réalisez des plans, carnets de détails et dossiers techniques en collaboration avec le dessinateur Vous assurez l'assistance technique en phase production et réalisation Vous vérifiez les plans Vous effectuez le pré-dimensionnement des ouvrages Vous contrôlez et validez la solution technique la mieux adaptées En appui du dessinateur vous pourrez être amené à : Vous réalisez les métrés pour les chiffrages des devis Vous réalisez les plans de fabrication et d'exécution et établissez les notes de calculs Vous établissez les nomenclatures destinées à l'atelier, à la pose et aux achats Vous vérifiez la bonne application de la réglementation selon les normes de structures réalisées Formation en lien avec l'activité Bois Connaissance du domaine du bois
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable implanté à Castelsarrasin, reconnu pour son professionnalisme, sa stabilité et son ambiance conviviale. Dirigé par un expert-comptable expérimenté, le cabinet accompagne une clientèle fidèle et qualitative : TPE, PME et professions libérales sur des missions d'expertise comptable, de conseil et de gestion, avec une approche axée sur la qualité, la valeur ajoutée et la modernisation continue. Le poste : Votre mission ? Dans un contexte de transition générationnelle et numérique, le cabinet souhaite renforcer son équipe en recrutant un Responsable de portefeuille comptable. Vous serez pleinement autonome dans la gestion de vos dossiers, tout en participant activement à la modernisation des outils et processus digitaux du cabinet. Vos principales responsabilités - Gérer la tenue, la révision et la préparation des bilans d'un portefeuille clients varié - Établir les déclarations fiscales et sociales - Accompagner la transition numérique du cabinet - Conseiller et former les clients à l'utilisation des outils digitaux de gestion - Participer aux projets internes d'amélioration continue et de transmission des savoirs - Travailler en étroite collaboration avec l'expert-comptable et l'équipe en place Profil recherché : Et vous ? - Diplômé en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) - Expérience confirmée en cabinet comptable (4 ans minimum) - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Bon relationnel, esprit d'équipe et envie de vous inscrire dans un projet durable - Curieux et proactif, vous aimez proposer des améliorations et accompagner le changement Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Un cabinet à taille humaine (15 collaborateurs), stable et en pleine évolution - Une ambiance conviviale et des locaux spacieux - Une autonomie réelle dans la gestion des dossiers jusqu'à la liasse fiscale - Une culture orientée qualité plutôt que volume - Une vision moderne, tournée vers la digitalisation et la transmission des compétences Poste basé à : Castelsarrasin Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : Entre 34 et 40K- + avantages et primes Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent. Vous souhaitez évoluer dans un environnement autonome, humain et tourné vers le digital ? Rejoignez notre client et prenez part à sa transformation numérique !
ODAS CONSEIL
Jubil Intérim Beaumont de Lomagne recherche actuellement un(e) monteur(se) de panneaux d'isolation pour rejoindre l'un de ses clients spécialisés dans l'aménagement de chambres froides et locaux isolés. Vos missions : - Vous interviendrez sur la pose et l'assemblage de panneaux sandwich en mousse PIR (polyisocyanurate, évolution de la mousse polyuréthane) ou en laine de roche. - Assemblage par double emboîtement bouveté - Manipulation de panneaux avec âme isolante en mousse PIR de densité 40 kg/m³, injectée en continu entre deux tôles d'épaisseur 5/10e ou 6/10e, aspect lisse ou nervuré - Choix du type de revêtement et de l'épaisseur selon l'usage des locaux - Pose de panneaux répondant aux normes européennes A s1 d0 (M0) pour la laine de roche et B s1 d0 (M1) pour la mousse PIR - Possibilité d'interventions sur panneaux de toiture ou panneaux acoustiques selon les demandes Expérience souhaitée dans la pose de panneaux d'isolation ou dans la construction modulaire Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité Capacité à travailler en équipe
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
POSTE : Electricien Industriel H/F DESCRIPTION : CRIT Montauban recherche pour l'un de ses partenaires en CDI à Castelsarrasin : un(e) Electricien industriel de maintenance (H/F). Conditions & rémunération - Salaire : 30 000 à 34 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience (primes incluses selon organisation interne). - Travail posté en 3x8. - Travail en équipe avec les techniciens, les conducteurs de ligne et le responsable maintenance. Vos missions Au sein de l'équipe maintenance, vous intervenez sur l'ensemble du parc machines pour assurer la maintenance curative et préventive, principalement sur la partie électrique industrielle. Vos responsabilités : Maintenance électrique (coeur du poste) - Diagnostic et dépannage sur installations industrielles automatisées. - Intervention sur armoires électriques, capteurs, actionneurs, variateurs, automates (lecture d'E/S). - Lecture et interprétation de schémas électriques complexes. - Contrôles et mesures électriques (continuité, isolement, tensions, intensités). Pneumatique - Diagnostic de dysfonctionnements sur circuits pneumatiques (électrovannes, distributeurs, vérins). - Lecture de schémas pneumatiques. Mécanique - Réglages simples, interventions de premier niveau (roulements, petites reprises mécaniques). - Participation à l'analyse des pannes pour fiabiliser les installations. Panier - 13eme mois PROFIL : Profil recherché - Vous disposez d'une formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. - Vous maîtrisez la lecture de schémas électriques et avez déjà dépanné des systèmes automatisés. - Vous êtes à l'aise avec la pneumatique et disposez de bases en mécanique. - Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail en équipe.
Besoin d'un nouveau défi ? Rejoignez CRIT ! Bien plus qu'une agence d'intérim, nous vous accompagnons dans votre projet professionnel avec des offres en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans tous les secteurs. Chaque jour, plus de 400 nouvelles opportunités vous attendent sur crit-job.com. L'inclusion fait partie de nos valeurs : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Prêt(e) à construire votre avenir avec nous ?
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Mission : A ce titre vous accompagnez nos projets en infrastructure : Préparer, réaliser et diriger les travaux d'électricité en IRVE. Manager les équipes : électriciens, sous-traitants'Gérer les commandes, les achats et vérifier les livraisons de chantier. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Communiquer avec les responsables de chantier ou responsables d'affaires sur l'avancement ou les particularités techniques. Taches : - Élaborer le planning d'exécution des interventions - Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires - Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes - Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis - Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives - Fournir un suivi administratif et financier rigoureux - Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires - Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client - Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques - Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires. Profil recherché : Formation : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents) Niveau d'expertise : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout. Habilitation : Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S R486 A et B), Permis B Habilitation électrique (B2V / BR / BC / H1V / BE), Habilitation P1,P2,P3 souhaitées Rémunération : Selon profil
LTd
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d'entreprise expérimenté - Expérience de Direction d'entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Description du poste : Sous l'autorité du chef de pôle de Castelsarrasin vous serez amené à : -Susciter et consolider les expressions de besoins -Recueillir les éléments techniques et de prix -Suivre l'exécution des marchés et veiller au respect des délais fixés par les contrats -Effectuer ou faire effectuer la réception, le contrôle des prestations et la rédaction des fiches d'incidents -Contrôler et coordonner les prestations en vérifiant la présence quotidienne des agents des sociétés extérieures en particulier pour les contrats de nettoyage des locaux et plonge -Rendre compte de toutes anomalies constatées lors de ses visites à la cellule prescriptions -Tenir les tableaux de bord propres à son activité -Réaliser les services faits des factures -Participer aux réunions de site -Participer aux réunions de coordination avec la division conduite du soutien Description du profil : Ce poste nécessite d'avoir une bonne maîtrise de la réglementation de la commande publique ainsi que la rigueur dans l'organisation de votre travail. Cet emploi peut vous intéresser et vous donner l'opportunité de rejoindre la communauté du ministère des armées et des anciens combattants. Des compétences avérées dans le domaine achats marchés seraient grandement appréciées.
Vous serez en charge de : - La prospection terrain : Prospecter pour y découvrir de nouveaux biens immobiliers - La gestion de vos biens : Prise de mandat de vente et estimation - La relation client : Conseiller et accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets (visites des biens, suivi des dossiers acquéreurs et vendeurs) - Le financement : évaluation de la capacité de financement, accompagnement lors des compromis de vente en agence ainsi que pour les actes authentiques chez le notaire, - La mise en place de la campagne de commercialisation du bien : reportage photo, visites virtuelles, diffusion réseaux sociaux - La participation aux campagnes promotionnelles - Le suivi administratif : recueils des documents nécessaire à la rédaction des compromis de vente Vous êtes un commercial dans l'âme ? On dit de vous que vous êtes dynamique, souriant, avec un sens relationnel, autonome, organisé, aimant les challenges commerciaux ? Reférence:
Notre client est un établissement situé à LARRAZET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une organisation médicale à taille humaine en plein essor, qui mise sur de solides valeurs humaines pour offrir un cadre de travail stimulant et épanouissant à ses collaborateur(trice)s.Comment comptez-vous enrichir l'accompagnement des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) au sein de notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins et une assistance de haute qualité. - Vous prodiguerez des soins quotidiens aux résidents, contribuant à leur bien-être général. - Vous assisterez le personnel médical dans la mise en œuvre des plans de soins adaptés. - Vous veillerez à l'hygiène et au confort des résidents, en respectant les normes établies. Horaires 10h-14h/15h-21h Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 9/jours - Salaire: à partir de 13.59 euros brut/heure selon expérience et ancienneté
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Et si 2026 devenait l’année où vous créez votre entreprise ? Camif Habitat vous propose un véritable projet entrepreneurial en franchise, dans un secteur porteur et durable : la rénovation de l’habitat. En rejoignant notre réseau, vous créez et développez votre propre agence, tout en bénéficiant d’un cadre structuré, de méthodes éprouvées et de l’accompagnement d’experts métiers. En tant que franchisé(e) Camif Habitat, vous serez amené(e) à : - Accompagner vos clients de l’étude de leur projet jusqu’à la réception des travaux - Développer votre activité commerciale localement - Construire, animer et fidéliser un réseau d’artisans partenaires - Piloter la performance et la rentabilité de votre agence Ce que Camif Habitat vous apporte : - Un accompagnement de A à Z : création, lancement et développement de votre entreprise - Une formation initiale complète aux méthodes et outils du réseau - Un suivi continu assuré par des experts métiers au siège - La notoriété d’une marque reconnue et rassurante pour les clients - L’appui d’un réseau national structuré et en croissanceCe projet s’adresse à des profils : - Issus du commerce, du management, de l’immobilier, du bâtiment ou en reconversion professionnelle - Dotés d’une fibre entrepreneuriale et d’un bon sens commercial - Appréciant la relation client et le travail avec des partenaires locaux - Organisés, autonomes et animés par l’envie de piloter leur propre activité Une expérience dans l’univers de l’habitat est un atout, sans être indispensable.
Camif Habitat, entreprise française spécialisée dans la rénovation et l’extension de maisons ! Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation, d’aménagement et d’extension de maison, partout en France. Notre mission : simplifier les travaux grâce à un accompagnement complet de A à Z — des démarches administratives au suivi du chantier. Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réali...
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à LARRAZET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant notre établissement à taille humaine, vous contribuerez activement au développement de solutions innovantes et participerez à une aventure humaine forte en valeurs, plaçant le soin et le respect des patient(e)s au coeur de ses priorités. Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous participerez activement à leur bien-être quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en veillant à leur dignité - Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé et signaler tout changement pertinent - Participer à l'animation d'activités favorisant le maintien de l'autonomie et le lien social des résidents Horaire 14h-21h ou 10h10-13h45/14h45-21h10 La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Vacation - Durée: 15/jours - Salaire: à partir de 13.6 euros brut/heure selon expérience et ancienneté 13.6 Horaire PROFIL : Nous recherchons un Aide soignant (F/H) pour accompagner des personnes âgées avec bienveillance. - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou Accompagnant éducatif et social requis - Expérience dans un établissement pour personnes âgées souhaitée - Capacités relationnelles et d'écoute bien développées - Empathie et patience envers les personnes âgées Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
POSTE : Assistant Comptable Évolutif H/F DESCRIPTION : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Castelsarrasin (82) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Évolutif pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : - Saisie, tenue comptable, - Déclaration TVA, - Intervention sur des missions de révision des comptes, - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Notre client est un établissement situé à LARRAZET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant notre établissement à taille humaine, vous contribuerez activement au développement de solutions innovantes et participerez à une aventure humaine forte en valeurs, plaçant le soin et le respect des patient(e)s au cœur de ses priorités.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous participerez activement à leur bien-être quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en veillant à leur dignité - Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé et signaler tout changement pertinent - Participer à l'animation d'activités favorisant le maintien de l'autonomie et le lien social des résidents Horaire 14h-21h ou 10h10-13h45/14h45-21h10 La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Vacation - Durée: 15/jours - Salaire: à partir de 13.6 euros brut/heure selon expérience et ancienneté
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Notre agence TRIANGLE INTERIM recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance motivé(e) et rigoureux(se) pour un client basé à Castelsarrasin (82). Vous interviendrez sur l'ensemble des installations techniques (mécaniques, électriques, pneumatiques, etc.) afin de garantir leur bon fonctionnement et minimiser les arrêts de production. Missions principales : Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements. Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées. Participer à l'amélioration continue des équipements (sécurité, performance, fiabilité). Renseigner les interventions dans le logiciel de maintenance. Collaborer avec les équipes de production pour assurer le bon déroulement des opérations. Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. Première expérience réussie dans un poste similaire (souhaitée mais débutants motivés acceptés). Connaissances en mécanique, électricité, automatisme (atout). Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens du travail en équipe.
Notre Agence TRIANGLE INTERIM recheche des Monteurs-échafaudeurs H/F VOTRE MISSION Montage et démontage d'échafaudages en toute sécurité Vérification de la conformité des installations selon les normes en vigueur Réalisation de la maintenance préventive des structures Respect des consignes de sécurité sur le chantier Collaboration avec l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux Travail en hauteur Expérience obligatoire Grands déplacements à prévoir Vous justifiez d'une formation certifiant de vos compétences en montage et démontage d'échafaudages, y compris les mesures de sécurité qui en découle. Vous justifiez d'au moins une expérience professionnelle similaire réussie
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à façonner l'avenir en tant que Menuisier/ère poseur/euse de menuiseries variées et innovantes ? Rejoignez une équipe dynamique pour participer à l'installation et à la pose de diverses structures en aluminium et PVC - Assister à la préparation et à la gestion des matériaux nécessaires pour chaque projet - Installer des menuiseries extérieures avec précision et attention aux détails - Collaborer avec l'équipe pour poser des verrières, vérandas et stores - S'assurer que toutes les installations respectent les normes de sécurité et de qualité - Effectuer le suivi et l'entretien des menuiseries et fermetures installées Description du profil : Formation et expérience Vous êtes un(e) menuisier(ère) dynamique, prêt(e) à rejoindre notre équipe pour des projets variés et passionnants. - Expérience en pose de menuiseries extérieures, quel que soit le matériau - Compétence en installation de vitrages, vérandas et volets roulants - Connaissance pratique des matériaux aluminium et PVC - Capacité à travailler en équipe avec efficacité et enthousiasme - Certificat de qualification professionnelle en menuiserie souhaité - Souci du détail pour des finitions impeccables Ce que nous offrons : * Contrat : INTERIM***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.88 €/année***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Panier-repas Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à mettre votre passion pour la mécanique au service de notre atelier sédentaire en motoculture ? Rejoignez notre client pour entretenir et réparer des équipements de motoculture avec passion et précision - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements de motoculture - Effectuer les réparations et remplacer les pièces défectueuses avec efficacité - Assurer l'entretien préventif et le contrôle qualité des machines - Conseiller et orienter les clients sur l'utilisation optimale de leurs équipements - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé en atelier Description du profil : Formation et expérience Recherchons un(e) Mécanicien(ne) Motoculture passionné(e) pour un poste en atelier offrant des opportunités de croissance et développement. - Expertise technique en maintenance et réparation de petits engins motorisés - Esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement - Formation en mécanique ou certification équivalente en motoculture nécessaire - Sens du détail et capacité à diagnostiquer rapidement les pannes - Engagement envers la qualité et la satisfaction client - Capacité à s'adapter à des tâches variées et à apprendre rapidement Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : a définir selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Vos missions : - Confectionner des gâteaux et des entremets. - Equilibrer la production selon le flux client et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité de traçabilité et de qualité. - Gérer le planning de fabrication et de vente. - Être garant de la fraîcheur et de la qualité des produits. Profil : Vous possédez un CAP Pâtissier. Vous aimez la création, les produits de qualité. Vous avez envie de participer au développement du rayon et souhaitez vous investir dans un magasin performant. Expérience : Vous êtes pâtissier (re) avez si possible une expérience réussie dans ce domaine et êtes passionné(e) par le produit. Horaires du lundi au samedi. 36h45 Poste à pourvoir le 02.01.26
Si vous nous recrutez, en tant qu’Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de : Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush) Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d’hygiène et sécurité Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc) Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n’êtes pas sans savoir qu’on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L’envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et une envie bleue de grandir La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L’enthousiasme, la sympathie et l’agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n’est qu’un début…pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story ! Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
���� Notre agence Adecco Médical recrute un.e Aide-Soignant.e en CDI ou CDD (H/F) pour travailler au sein d'un SSIAD situé près de Castelsarrasin.���� Avantages :- Possibilité de moduler son planning (temps partiel ou temps plein)- Véhicule de service pour tous les déplacements au domicile des patients- Accès à de nombreuses formations, y compris diplômantes- Planning mensuel pour mieux concilier vie professionnelle et vie privée (travail 1 week-end sur 2)���� Vos missions :Rattaché(e) au cadre de santé et intégré(e) à une équipe de 20 professionnels, vous contribuez au confort et à l'hygiène des patients :- Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilettes complètes ou partielles, pédiluves, capiluves.)- Participer à la prévention des complications liées à la dépendance- Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité et la qualité des soins- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et le cadre de santé
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale de 130 collaborateurs située à Castelsarrasin, un Technicien de maintenance. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI pour une rémunération comprise entre et euros brut par an. Le rythme sera le suivant : matin, après-midi, journée avec participation aux astreintes ponctuelles.Rattaché(e) au Responsable maintenance, votre activité principale consistera à effectuer la maintenance préventive, curative et méliorative des installations industrielles. Plus précisément, vous effectuez les opérations de maintenance selon les priorités et les délais impartis. Vous lisez et interprétez un plan ou un schéma, en respectant les différentes normes. Egalement, vous participez au montage de nouveaux équipements. Vous proposez des solutions pour optimiser la sécurité et les performances des matériels. Enfin, vous assurez le conseil, la formation et l'assistance technique aux utilisateurs. De formation technique supérieure de type BTS / Bac +3 Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou Électromécanique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'activité en industrie au poste de technicien ou électromécanicien de maintenance. Vous possédez une autonomie et une réelle polyvalence en mécanique, électricité industrielle (habilitation BT/HT), hydraulique et pneumatique. Des compétences en automatismes et robotique et le Caces Nacelle (3B) seraient un plus. Vous disposez d'une capacité d'analyse ainsi que des qualités relationnelles et de communication. Vous êtes force de proposition, réactif, curieux et disponible.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Préparer et transformer les produits (désossage, découpe parage...) en respectant les techniques de travail, les normes de traçabilité... - Garantir un équilibre de production en fonction du flux clients et les contraintes de fraicheur. - Conseiller et fidéliser la clientèle en offrant une qualité de service optimale et en mettant le rayon en valeur. - Animer le rayon traditionnel. - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail. Description du profil : Profil : Titulaire d'un CAP Boucher, vous êtes doté d'un très bon relationnel et possédez toutes les aptitudes techniques et commerciales liées à la boucherie. Expérience : Expérience professionnelle souhaitée dans ce métier dans la grande distribution ou dans une boucherie traditionnelle. Votre rémunération: Salaire fixe sur 13 mois + participation + intéressement Type d'emploi : CDI statut employé.
Description du poste : Le cabinet Adecco recrute pour 1 de ses clients, 1 CONDUCTEUR TRAVAUX H/F en CDI Piloter et coordonner les chantiers de gros œuvre depuis la préparation jusqu'à la livraison, en garantissant le respect des délais, des coûts, de la qualité des ouvrages et des règles de sécurité. Activités et responsabilités * Préparer les chantiers (analyse des dossiers techniques, planning, méthodes d'exécution) * Organiser et coordonner les moyens humains, matériels et logistiques * Encadrer les chefs de chantier et les équipes de production * Assurer le suivi technique des travaux (terrassement, fondations, élévation, béton armé, coffrage, ferraillage) * Garantir le respect des normes techniques, des règles de sécurité et des procédures QHSE * Suivre l'avancement des travaux, anticiper les aléas et proposer des solutions adaptées * Gérer les relations avec les sous-traitants et fournisseurs * Participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise auprès des différents interlocuteurs * Assurer le suivi administratif et financier des chantiers (situations de travaux, facturation, marges) * Organiser les opérations de réception et de livraison des ouvrages Description du profil : Profil recherché :Compétences techniques * Solides connaissances en techniques du gros œuvre et du bâtiment * Lecture et analyse de plans, métrés et dossiers d'exécution * Maîtrise de la planification et du suivi budgétaire * Connaissance des normes de construction, DTU et règles de sécurité * Utilisation des outils informatiques et logiciels métiers Formation : Bac +2 à Bac +5 en bâtiment, génie civil ou équivalent Expérience : Expérience confirmée en conduite de travaux gros œuvre ou poste similaire Déplacement à prévoir sur l'Occitanie et le Tarn.
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées LIEU PRINCIPAL D'AFFECTATION : CASTELSARRASIN (82) En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidats ayant une formation ou des compétences techniques en électricité, électrotechnique, avec ou sans expérience. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne condui...
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
En bref : Juriste unique droit des sociétés (H/F) - Cabinet d'expertise comptable Adsearch recrute pour l'un de ses partenaires, un cabinet d’expertise comptable à Castelsarrasin un juriste unique droit des sociétés (H/F). Vous rejoindrez un cabinet d’expertise-comptable avec une bonne ambiance entre les salariés, familial et humain. Vous rejoindrez ce cabinet dans le cadre du départ du juriste actuel, qui est en poste depuis plusieurs années et souhaite maintenant voir autre chose. Vous serez seul juriste du cabinet et serez épaulé par les associés du cabinet. Vos missions : - Secrétariat juridique annuel : approbation des comptes complexes et avec CAC, rapport annuel et spécial - Rédaction des actes courants et exceptionnels : constitution de sociétés, modifications statutaires (changement de gérants, transfert de siège, modification de la forme sociale…), augmentation et réduction de capital, cession de titres/de parts sociales avec ou sans garantie, baux commerciaux, pactes d'associés, restructuration de sociétés… - Vous aurez un rôle de rédacteur et de conseil auprès des clients Votre profil : Vous au moins 3 à 5 ans d’expérience en cabinet d’avocats ou d’expertise-comptable en droit des sociétés. Vous être rigoureux, à l’écoute et avez la volonté de bien faire. Vous souhaitez gérer vos propres dossiers et être en contact avec la clientèle afin de les conseiller et développer les missions juridiques. Ce que l'on vous propose sur ce poste : - Une rémunération selon votre profil et votre expérience (à partir de 33-34K€ brut annuel) + prime - Contrat de 35h Le processus de recrutement : - Un premier contact avec ADSEARCH - Organisation d'un entretien avec notre partenaire - Nous vous assurons un retour sur votre candidature en moins de 7 jours Vous êtes intéressé(e) ? N’hésitez pas à nous contacter ! Nos échanges resteront confidentiels -
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : En tant que Collaborateur Comptable , vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients, vous devrez :***Intervenir sur des dossiers de type BIC & BNC. * Vous aurez à charge la gestion d'une trentaine de dossiers, * Vous effectuez la tenue de la comptabilité, * Vous établissez les liasses fiscales (possibilité d'accompagnement), * Vous apportez votre expertise et vos conseils à vos clients, Ce cabinet offre des possibilités d'évolutions à court terme.. Poste en CDI du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Description du profil : Avantages du cabinet :***Tickets Restaurant * Prime de participation * Souplesses horaires Si vous êtes une personne passionnée par les chiffres et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, alors cette opportunité est faite pour vous ! Mais en attendant, vous devez quand même :***Être ouvert d'esprit, polyvalent et fiable, * Être à l'aise avec les outils informatiques liés à votre fonction, * Maitriser les données techniques comptables, financières et fiscales, * Avoir une expérience significative en cabinet. Quelques mots sur notre process de recrutement :***Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! * Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes. * S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. * La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici
Description du poste : Comment comptez-vous enrichir l'accompagnement des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) au sein de notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins et une assistance de haute qualité. - Vous prodiguerez des soins quotidiens aux résidents, contribuant à leur bien-être général. - Vous assisterez le personnel médical dans la mise en œuvre des plans de soins adaptés. - Vous veillerez à l'hygiène et au confort des résidents, en respectant les normes établies. Horaires 10h-14h/15h-21h Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 9/jours - Salaire: à partir de 13.59 euros brut/heure selon expérience et ancienneté Description du profil : Nous recherchons une personne engagée à fournir des soins de qualité aux personnes âgées. - Expérience préalable en soins aux personnes âgées souhaitée. - Diplôme d'État d'aide-soignant ou Accompagnant éducatif et social requis pour le poste. - Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Sensibilité accrue aux besoins des résidents âgés. Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Description du poste : -- REMUNERATION --***Une rémunération attractive non plafonnée***Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence***+ de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000€***-- AVANTAGES --***Des outils performants et une large diffusion des annonces***Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé***Une assistance hotline juridique, administrative et commerciale***La possibilité de développer votre propre équipe***L'accompagnement d'un parrain dès le démarrage***Un métier passionnant !***-- MISSIONS --***Accompagner vendeurs et acquéreurs***Développer votre portefeuille de mandats***Organiser les visites***Gérer la négociation***Assister jusqu'à la signature de l'acte de vente***Description du profil : -- L'opportunité SAFTI est ouverte à tous ! -- Que vous soyez expérimenté ou en reconversion, SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration de 3 mois et du soutien des équipes internes. 97% des conseillers sont satisfaits.
Conduire et manoeuvrer différents engins comme les pelleteuses, Travailler au sein d'une équipe sur un chantier, Analyser les chantiers et le terrain, Définir les engins et véhicules les plus adaptés au chantier, Superviser les opérations du chantier, terrassement, nivelage, déblayage..., Veiller à l'entretien et à la maintenance des engins et véhicules, Titulaire du CACES R482, vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. L'AIPR serait un plus. Vous êtes motivé, dynamique, investi, mobile, nous attendons votre candidature !
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Lons le saunier est 16 kilomètres aux alentours . LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Lons-le-Saunier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Vous êtes autonome sur vos missions et force de proposition pour répondre au mieux aux attentes des clients. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE LONS-LE-SAUNIER VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI, à temps partiel ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Pour faire face à son développement et renforcer son équipe, l’agence locale illiCO travaux Castelsarrasin (82) recherche un chargé d'affaires indépendant (H/F). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : - Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.Savoir-faire : Maîtriser la gestion de projets, avoir des compétences commerciales, avoir une culture du bâtiment est un réel plus, développer son réseau. Savoir-être : Leadership, organisé(e), impliqué(e), fibre entrepreneuriale, esprit d'équipe développé, être à l'écoute, être orienter action.
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
En bref : Intérim - Castelsarrasin (82) - Technicien Maintenance Industrielle (H/F) – Horaires 3x7H : 5H/12h - 8H/16H - 12H/19H - Taux horaire 14€ à 18€ brut de l'heure + Tickets restau! Rattaché(e) au Responsable Maintenance au sein d’une équipe de 4 techniciens H/F, vous travaillez en 3x7h (amplitude 5H-19H) Vos principales missions sont : * Réaliser la maintenance préventive et améliorative du parc machines, des installations de production et du bâtiment. * Analyser et diagnostiquer des défaillances sur les systèmes et réaliser les opérations de maintenance corrective. * Participer aux montages de nouveaux équipements. * Contribuer à l’amélioration continue en proposant des idées, en partageant votre expertise et votre bonne humeur !
En équipe, avec des produits locaux, bruts, de saison. Vous concoctez des plats, mets et repas pour vos convives dans une crèche dans les règles de l'art et le respect du contrat de prestations. L'innovation et la créativité font partie de vos qualités de cuisinier pour le dressage des assiettes et pour collaborer avec votre chef de cuisine dans l'élaboration des menus. Vous avez un rôle important dans la vérification des préparations et le respect des régimes alimentaires. Vous assurez le stockage des denrées, le conditionnement et la distribution de vos préparations en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous. Vous maîtrisez les textures modifiées. Informations complémentaires : Du lundi au vendredi ; Cuisinier évolutif vers second de cuisine ; Rémunération brute mensuelle envisagée à partir de 1 865,5 € ; Pourquoi nous rejoindre ? D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Passionné par la cuisine, vous avez validé votre CAP/BEP cuisine (ou +). Vous connaissez le terrain avec une expérience de 2 ans en restauration traditionnelle et/ou collective. Vous maitrisez la cuisine en textures modifiées. Le dynamisme et l'esprit d'équipe vous caractérisent. Vous vous sentez concerné ? Votre place est à nos côtés ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.
Véritable leader de la restauration collective, le groupe DUPONT RESTAURATION est une entreprise familiale qui ne cesse de faire progresser ses salariés, depuis maintenant plus de 50 ans. Chaque jour, sur l'ensemble du territoire national, des Femmes et des Hommes passionnés par leur métier travaillent dans le but de fournir des prestations de qualité en transformant des produits qui ont été sélectionnés avec soin. Le groupe DUPONT RESTAURATION s'est développé de faço...
En bref : CDI - Castelsarrasin (82) - Technicien de Maintenance H/F - Expérience machines-outils/ découpe/ presse - Horaires 5h/12h - 8H/16H - 12h/19h – Salaire packagé de 33K à 38K La division Industrie d’Adsearch recrute un Technicien de Maintenance Industrielle H/F pour travailler dans une PME dynamique, avec un parc machines CN récent. Vos missions: * Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production et des infrastructures * Diagnostiquer les pannes, intervenir rapidement et efficacement * Participer aux projets d'installation et de mise en service de nouveaux équipements * Proposer des actions d’amélioration continue et fiabiliser les installations * Être disponible pour 1 astreinte/mois (160 €/semaine) et présent(e) lors des arrêts techniques (4 semaines/an) * Appliquer les règles de sécurité, en solo ou en équipe
En bref : CDI Castelsarrasin (82) - Technicien Maintenance Industrielle H/F - Poste en 3x8 – Salaire packagé de 30K à 35K sur 13mois + Participation & avantages Emilie notre consultante Industrie, recrute un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en 3x8 pour une usine de production. Rattaché(e) au Responsable de Maintenance dans une équipe d'une dizaine de techniciens H/F, vos principales missions sont : * Réaliser la maintenance préventive et améliorative sur les installations permettant de de conserver l'appareil de production d'une usine en état de marche et de sécurité. * Analyser et diagnostiquer des défaillances sur les systèmes et réaliser les opérations de maintenance corrective. * Réaliser de travaux de dépannage sur les installations et éventuellement des travaux neufs. * Rédiger des comptes rendus et rapports d’interventions (GMAO). * Assurer les astreintes liées au service (1 semaine d'astreinte par trimestre). Le cycle : 4 semaines consécutives en nuit puis 1 semaine de repos (RTT) puis reprise d'un cycle en équipe postée 2*8.
Dans le département du 82, une opportunité de secteur est à pourvoir sur MONTAUBAN. Avec l’enseigne Cybel Extension, 1er réseau national leader sur le marché de l’agrandissement de l’habitat (extension de maison et construction de garage), créer votre entreprise et devenez, Responsable d'Affaires de la construction en indépendant. Vous gérez votre société, l’organisation et le suivi de votre activité, tout en bénéficiant d’un accompagnement complet et de qualité de l'enseigne et du réseau. Votre métier : contractant général indépendant, expert en agrandissements. Vous accompagnez de A à Z des particuliers dans leurs projets d’extension de l’habitat, de la conception (avec notre bureau d’études et cabinet d'architecte partenaire) jusqu’à la réalisation, en assurant la maîtrise d’œuvre avec un prix ferme et un délai d'exécution, garantis par le contrat unique du contractant général. Vous exercez un métier passionnant et enrichissant, en étant votre propre patron sans jamais être seul. Recrutement : Cybel Extension propose des réunions d'informations mensuelles, où le nombre de participants est limité afin d’assurer une qualité d’échanges. Des entretiens personnels sont ensuite assurés par les dirigeants du réseau afin de déterminer vos objectifs professionnels et imaginer un projet commun, conforme aux valeurs du réseau : Respect, Professionnalisme et Réussite.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en Boulangerie enthousiaste et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que vendeur(se), vous serez responsable de l'accueil et du conseil clients, de la vente des produits de boulangerie et pâtisserie, ainsi que de la gestion des stocks et de la présentation des produits en magasin. Missions Principales :***Accueillir et conseiller les clients avec convivialité et professionnalisme. * Assurer la mise en rayon des produits (baguettes, pains, viennoiseries, pâtisseries, etc.). * Veiller à la présentation soignée et attractive des produits. * Encaisser les clients et gérer les transactions. * Garantir un service rapide et de qualité tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Participer à l'entretien du point de vente et à la gestion des stocks. * Fidéliser la clientèle en étant à l'écoute de leurs besoins et en offrant un service personnalisé. Description du profil :***Bonnes aptitudes à la vente et à la relation client.***Dynamisme, réactivité et sens du service.***Sens de l'organisation et rigueur.***Connaissances des produits de boulangerie (souhaitées mais non indispensables).***Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre équipe spécialisée en ingénierie et maintenance / transport accompagne son client, acteur du transport de voyageurs dans le Tarn-et-Garonne (82), dans le recrutement de son futur Mécanicien atelier Bus scolaire (F/H) en CDI.Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe maintenance afin d'assurer la continuité et la qualité de service sur le parc de bus scolaires, notre client recrute un mécanicien atelier pour intervenir sur des opérations de maintenance préventive et corrective.Le poste s'inscrit dans un environnement structuré, avec des procédures établies, des outils de diagnostic adaptés et un travail en étroite collaboration avec le Chef d'atelier et le Responsable maintenance.Date de démarrage : dès que possibleRattaché(e) au Chef d'atelier et au Responsable maintenance, vous intégrez une équipe technique spécialisée dans la maintenance de véhicules de transport de voyageurs (bus, autocars, PL).Vous travaillez en atelier, avec un fort enjeu de fiabilité du parc et de respect des normes de sécurité et environnementales.Vos missions principales:Réaliser la maintenance préventive et corrective des véhicules de transport de voyageurs (VL, VUL, bus, autocars) selon les préconisations constructeursDiagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et liées aux systèmes de dépollutionEffectuer les inspections régulières des véhicules et détecter les dysfonctionnementsRemplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessairesRéaliser les travaux de révision et d'entretien selon les échéanciers définisRenseigner avec précision les interventions et pièces utilisées dans les outils de gestion de maintenanceRespecter strictement les consignes de sécurité et les procédures de l'atelierCollaborer avec l'équipe pour résoudre les pannes complexes et garantir un haut niveau de serviceAppliquer l'ensemble des règles QHSE transmises par la hiérarchie
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable situé à Castelsarrasin (82). Ce cabinet est dédié à fournir des services de qualités supérieures en matière de comptabilité, de fiscalité et de conseil financier. Avec une équipe d'experts passionnés et une approche personnalisée, votre rôle sera d'accompagner vos clients dans la gestion de leur entreprise, en leur offrant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques. C'est une structure qui a su se démarquer grâce à ses outils innovants ainsi que par sa réputation solide. Par ailleurs, ce cabinet offre un potentiel d'évolution significatif tant sur le plan technique que sur le plan financier. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - La révision des comptes ainsi que l'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - La possibilité d'effectuer des missions exceptionnelles : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution S'ajoute à cette offre : - Tickets restaurant - Des horaires flexibles et modulables - Un treizième mois - Une équipe soudée et dynamique Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Nous sommes actuellement en partenariat avec un cabinet d'expertise comptable de petite taille situé à Castelsarrasin (82). Ce cabinet recherche activement un Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe dynamique. C'est une structure en pleine croissance qui prône la bienveillance et l'accompagnement. De plus, ils utilisent des outils modernes afin de faciliter le travail. En définitive, vous recherchez un cabinet pour concilier votre vie pro et vie perso ? Ce cabinet est fait pour vous ! En tant qu'Assistant Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec un collaborateur confirmé pour assurer la gestion efficace des dossiers clients. Vos responsabilités incluront : - La saisie des données comptables - Les déclarations de TVA - La participation aux activités de révision comptable - La gestion des relations clients. Le cabinet accorde une grande importance au bien-être de ses employés et propose une gamme complète d'avantages sociaux, y compris des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique, et des opportunités d'évolution à court, moyen et long terme. Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Description du poste : Alors si tu es plaquiste autonome, arrête de réfléchir et postule ! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Réaliser des ouvrages ou revêtements d'ouvrages en Stuc - Monter et poser des isolations phoniques, des isolations thermiques et anti feu - Réaliser des ouvrages ou revêtements d'ouvrages en enduits extérieurs - Caractéristiques des matériaux composites - Caractéristiques des profilés - Caractéristiques du Placoplatre - Géométrie - Normes de la construction - Propriétés du plâtre - Techniques d'application d'enduit - Techniques de collage - Techniques de soudure - Techniques de traçage Réactivité - Capacité à travailler en équipe - Méticuleux - Minutie - Patience - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantes
Description du poste : Vous serez en charge des missions suivantes : - Utiliser la grue pour réaliser les tâches assignées par le chef de chantier. - Contrôler l'état de fonctionnement de l'engin. - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité. - Maîtriser les manoeuvres à effectuer. Les horaires de travail sont en journée. Si tu es à l'aise avec ton Caces Grue, appelle-nous ! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Description du profil : Manipuler des charges lourdes - Vérifier que le poids du chargement reste dans les limites prévues - Détecter et signaler d'éventuels dysfonctionnements - Distribuer des charges sans visibilité - Prendre connaissance des conditions météorologiques chaque jour - Actualiser un carnet de bord d'engin (registre d'entretien, interventions, dysfonctionnements) - Déplacer des charges avec un engin - Réaliser la maintenance de premier niveau des machines et équipements - Participer au montage de l'engin - Engins et matériels de chantier - Guidage d'engins de chantier - Principes d'équilibrage des charges - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Patience - Vigilance
Description du poste : Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Mission : A ce titre vous accompagnez nos projets en infrastructure : Préparer, réaliser et diriger les travaux d'électricité en IRVE. Manager les équipes : électriciens, sous-traitants.Gérer les commandes, les achats et vérifier les livraisons de chantier. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Communiquer avec les responsables de chantier ou responsables d'affaires sur l'avancement ou les particularités techniques. Taches : - Élaborer le planning d'exécution des interventions - Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires - Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes - Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis - Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives - Fournir un suivi administratif et financier rigoureux - Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires - Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client - Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques - Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires. Description du profil : Formation : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents) Niveau d'expertise : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout. Habilitation : Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S R486 A et B), Permis B Habilitation électrique (B2V / BR / BC / H1V / BE), Habilitation P1,P2,P3 souhaitées Rémunération : Selon profil
Description du poste : Missions principales : En tant que maçon(ne) gros œuvre, vous serez amené(e) à intervenir sur toutes les étapes de construction structurelle : Lecture de plans et implantation sur chantier Réalisation de fondations, dalles, murs, poteaux et planchers Montage de murs en briques, parpaings ou blocs béton Coffrage, ferraillage et coulage de béton Pose d'éléments préfabriqués (poutres, linteaux, escaliers.) Travaux de démolition et de réhabilitation si nécessaire Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Description du profil : Réaliser un mur en pierres - Elever d'un mur en briques - Réaliser des marquages de signalisation au sol - Construire des ouvrages particuliers (piscines, cheminées caveaux, monuments funéraires.) - Surfacer et talocher une dalle - Réaliser un conduit de fumée - Assembler des éléments de coffrage - Réaliser des joints de dilatation - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Monter des parpaings ou des briques - Caractéristiques des armatures - Lecture de plan, de schéma - Normes d'isolation phonique - Techniques d'application d'enduit - Techniques de coulage du béton - Techniques de forage - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Tronçonnage de béton Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Polyvalence - Sens des détails - Vigilance - Prudence
Description du poste : Tu es Boulanger H/F et/ou Pâtissier H/F et tu acceptes de travailler en usine. Tes missions seront : - Assembler des matières premières selon une recette dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Lire et application des procédures - Démarrer, réglager des machines - Gèrer le stock des matières premières (Évaluation des écarts/Besoins) - Approvisionner les lignes - Editer les bons de commande - Transférer les matières/ingrédients avec les appareils de manutention adaptés - Respecter des cadences - Port de charges Lieu de Travail : Castelsarrasin Horaires postées 2x8 40 heures Rémunération : SMIC Horaire + Prime de 13ème mois + Panier Tu es disponible, n'attends pas postules! Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Description du profil : Utiliser la chambre de fermentation électronique - Vérifier la conformité de la livraison - Confectionner des chocolats - Planifier le traitement des commandes - Utiliser le pétrin mécanique - Utiliser la trancheuse - Réaliser des pains spéciaux - Réaliser une gestion administrative et comptable - Suivre l'état des stocks - Préparer des sandwichs - Utiliser le four à bois et le four à commande automatique - Boulage des pâtons - Calcul de quantité - Chaîne du froid - Conversion d'unités de mesure - Pétrin mécanique - Pétrissage manuel - Produits de boulangerie - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Tourage de pâte - Gestion des stocks et des approvisionnements Capacité à travailler en équipe - Créativité - Curiosité - Persévérance - Minutie - Orientation client - Rigueur
JUBIL INTERIM recrute un(e) Chaudronnier/Metalier (H/F) pour rejoindre notre client, spécialiste de la conception et fabrication de structures métalliques sur mesure : garde-corps, escaliers, portails, charpentes, mobilier... Vous aimez le travail en atelier, la précision et la création sur mesure ? Ce poste est fait pour vous ! ?? Vos missions principales : - Lire et interpréter des plans techniques pour garantir la fabrication conforme des pièces - Réaliser découpe, perçage, cintrage, pliage et soudure des éléments métalliques (acier, inox, aluminium) - Assembler et monter les structures métalliques selon les exigences du projet - Réaliser des soudures TIG, MIG ou MAG selon les besoins - Effectuer les travaux de finition : meulage, polissage, ajustement et contrôle qualité - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des outils et machines - Respecter strictement les consignes de sécurité et les normes de fabrication - Formation CAP / BEP / Bac Pro en Métallerie, Chaudronnerie, Soudure ou équivalent - Une première expérience en atelier est appréciée - Maîtrise de la lecture de plans techniques - Connaissance des techniques d'usinage, de découpe et d'assemblage du métal - Maîtrise des procédés de soudure TIG, MIG, MAG - Sens du détail et travail soigné
Jubil Intérim recherche un Chauffeur PL / SPL en Assainissement H/F. Vous êtes titulaire du permis PL ou SPL et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans le secteur de l'assainissement ? Jubil Intérim a une opportunité pour vous ! Votre mission : - Conduire des véhicules PL/SPL pour des opérations d'assainissement. - Assurer le transport et la gestion du matériel nécessaire aux interventions. - Veiller au respect des règles de sécurité et à l'entretien de votre véhicule. - Permis PL ou SPL obligatoire. - Expérience souhaitée dans la conduite en assainissement ou secteur similaire. - Rigoureux(se), autonome et motivé(e).
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de castelsarrasin (82), midi pyrenees, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Montauban fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. secteur castelsarrasin, lavit, beaumont de lomagne Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
