Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Anneville-Ambourville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Anneville-Ambourville. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - JUMIEGES, 76 - Trait, 76 - Saint-Pierre-de-Varengeville ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour le compte d'une exploitation, vous cueillerez des fraises sous serres. Cela exige de posséder une grande dextérité et rapidité. Savoir repérer les fruits arrivés à maturité et les cueillir sans les écraser, présentation soignée en barquette.. Contrat saisonnier, les dates peuvent évoluer en fonction de la production. Une expérience en cueillette est bienvenue, Le poste est ouvert au débutant motivés par le travail en extérieur. Attention travail physique. Horaires : 6h-13h. Les horaires de travail peuvent évoluer en fonction de la Météo (en cas de forte chaleur démarrage plus tôt le matin) Posséder un moyen de locomotion pour vous rendre sur le lieu de travail. - Pas d'hébergement possible -
L'agence Adecco recrute pour Sanofi LE TRAIT, spécialisé dans la fabrication de préparations pharmaceutiques et basé à LE TRAIT (76580), un Assistant Qualité (h/f). Sanofi LE TRAIT est une entreprise renommée dans le secteur pharmaceutique, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Au cœur du site de production, vos principales missions seront : - Participer à l'analyse des non-conformités et des réclamations clients - Contribuer à la mise en place et au suivi des plans d'actions qualité - Assurer le contrôle et la libération des produits finis - Collaborer à l'amélioration continue du système qualité - Revue des dossiers de lots au vu de leur libération - Enregistrer et assurer le suivi des déviations planifiées Une présence terrain quotidienne pour de la prévention / conseil et traitement des anomalies vous sera demandée Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, avec un niveau d'études BAC+2 au moins. Vous êtes rigoureux, avez un esprit de synthèse et un sens critique développé. Vous faites preuve de décision, possédez des aptitudes pédagogiques et rédactionnelles, et avez un bon sens relationnel. Sur le plan technique, vous êtes capable de rechercher, analyser et synthétiser des informations techniques, évaluer les risques qualité, et maîtrisez les référentiels qualité (BPF/CFR) ainsi que les process de production et de contrôle qualité. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez du CSE Adecco, d'une prime de transport, du Club fidélité Adecco, ainsi que d'une mutuelle avantageuse. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée. Vous souhaitez contribuer à l'excellence opérationnelle et à l'innovation dans le secteur pharmaceutique ? Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de défis ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une petite structure, vous gérez les contacts entrants (téléphone / mails). Vous réceptionnez et enregistrez les commandes clients dans le logiciel. Vous planifiez les interventions et informez les clients des dates de prestations. Vous suivez l'état d'avancement des encaissements (facturation) et participez, en lien avec notre Service Recouvrement, aux relances Vous saisissez et contrôlez les heures et absences du personnel d'exploitation. Vous assurez la gestion des tâches administratives (courrier, attestations, commandes de fournitures/produits, rapports d'interventions, suivi parc véhicules). Vous aurez un taux horaire de 12€ + 13ème mois + ticket restaurant.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous aurez en charge au sein d'une équipe constituée l'animation d'un accueil de loisirs 6-13 ans dans le respect du projet pédagogique de la structure. Contrat d'engagement éducatif du 01 au 22 août 2025
Vous aurez en charge au sein d'une équipe constituée l'animation d'un accueil de loisirs 6-13 ans dans le respect du projet pédagogique de la structure. Contrat d'engagement éducatif du 7 juillet 31 juillet 2025
Vous aurez en charge l'animation d'un accueil de loisirs 12-17 ans dans le respect du projet pédagogique de la structure. Contrat d'engagement éducatif du 15 juillet au 1 aout 2025.
Vous chargerez les cagettes de fruits dans la camionnette. Vous vous déplacerez sur les marchés, installerez l'étal, présenterez les produits aux clients. Vous procederez à la vente jusqu'à l'encaissement. Vous devez savoir compter et rendre la monnaie . Vous posterez de manière régulière des cagettes de 14 kgs (chargement, déchargement du véhicule, étal. Vous travaillerez le jeudi vendredi et dimanche matin.
Vous effectuerez l'entretien courant des espaces verts de particuliers et d'entreprises. Vous utiliserez tondeuse, taille haie, débroussailleuse. Vous faites preuve de dynamisme et de motivation et aimez travailler à l'extérieur. Vous pouvez être amené(e) à travailler en présence des clients, vous devez avoir un comportement adapté et respectueux. Chantiers autour de St Pierre de Varengeville. Vous bénéficierez de 6 semaines de congés par an. L'entreprise est fermée du 4 au 25 août.
Le pôle hébergement du Dispositif Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP), recherche un Travailleur Social (H/F) dans le cadre d'un CDD de remplacement pour la période 1er juillet au 26 juillet 2025. Vous accompagnez un groupe d'enfants souffrant de troubles du comportement dans leur quotidien. Vos missions principales seront : - Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative - Élaboration du projet individuel à partir des diagnostics des différents intervenants (référence éducative) - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives et animation d'atelier de médiation en journée - Prise en charge de l'enfant, du jeune, d'un groupe d'enfants dans les actes de la vie quotidienne - Mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative - Echanges réguliers et permanents avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires - Instruction des dossiers administratifs des enfants accueillis - Contribution à l'élaboration du ou des projets de service et groupes de travail - Rédaction de notes de synthèses et autres rapports - Organisation et mise en œuvre d'activités pérennes, de manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances) - Participation aux réunions (éducatives, pluridisciplinaires, institutionnelles )
Médico social
Nous recherchons des professionnels en remplacement pour nos établissements. En collaboration avec l'équipe de direction du site et les services de l'établissement (éducatifs, généraux, paramédicaux) au sein de notre Maison d'Accueil Spécialisée et de notre Foyer d'Accueil Médicalisé vous êtes chargé.e de : Accompagner le résident dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne - Accompagner les personnes accueillies et/ou réaliser les actes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement - Apporter soutien et confort aux personnes accueillies - Veiller à la bonne prise de traitement - Mettre en oeuvre un accompagnement personnalisé au niveau éducatif, social, relationnel et pédagogique - Garantir la qualité et la sécurité du cadre de vie de la personne accueillie - Accompagner les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales selon leur niveau d'autonomie Evaluer et prévenir l'état général de la personne accueillie et de son environnement - Evaluer les potentialités des personnes accueillies - Co-construire le projet personnalisé avec la personne accueillie - Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret partagé - Identifier les besoins d'hygiène, de confort, de prévention et de relation à l'environnement - Identifier les modifications d'état général de la personne accueillie - Proposer des actions à mettre en place pour répondre aux besoins identifiés - Analyser la situation et le contexte de vie de la personne accueillie Animer à la vie sociale et relationnelle - Proposer, préparer, programmer et animer des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés - Mettre en oeuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé avec la personne accueillie - Exercer, selon l'organisation de l'équipe, le rôle de référent ou co-référent du projet personnalisé - Favoriser l'exercice de la citoyenneté - Coopérer avec l'ensemble des professionnels Vous inscrire dans la vie institutionnelle et associative - Réaliser l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc - Être acteur lors des évènements festifs - S'inscrire et se mobilise dans des projets transversaux - Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires - Contribuer à la bonne dynamique et cohésion d'équipe CDD à pourvoir du 9 juin au 26 septembre
Association les Papillons Blancs 76, créée en 1955, est une association parentale qui compte plus de 300 salariés et accueille plus de 500 personnes atteintes d'une déficience intellectuelle avec troubles associés, enfants et adultes en institution et à domicile, et accompagne les familles.
Seris Security, recherche en CDD à temps complet jusqu'au 1er septembre 2025, un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé au Trait (76). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit en H24 au statut Employé coefficient 130 (1856.56€ brut mensuel). Vos principales missions sont: - Le filtrage et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialiste en agroalimentaire un technicien bâtiment (H/F). À propos de la mission Vos missions : Activités de maintenance curative et préventive: - Réaliser les activités de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des locaux des sites - Effectuer le diagnostic des réparations à réaliser et du matériel à approvisionner pour les réparations / entretien - Contribuer à la bonne gestion du stock en réalisant les sorties de pièces sur BT Actions de progrès: - Réaliser des actions de maintenance amélioratrice - Participer à l'installation des nouveaux locaux en apportant son expertise et son expérience métier - Étudier et réaliser la modification des locaux - Analyser l'application des règles Sécurité / Qualité / Coûts / Délai / Motivation / Environnement lors des interventions et mettre en oeuvre les actions correctives - Identifier, alerter et minimiser dans son champ de compétence le risque en matière de sécurité Gestion de l'information et traçabilité: - Documenter toutes les interventions réalisées conformément aux exigences internes (incluant exigences qualité) - Actualiser un dossier technique, rédiger un compte rendu d'intervention ou un rapport d'anomalie - Renseigner les ERP appliqués à son domaine d'activité (BT, .) - Rendre compte à sa hiérarchie de ses interventions - Transmettre des informations et communiquer dans le cadre d'un travail en équipe, y compris les passages de consignes Transfert de savoirs: - Accompagner la formation d'opérateurs ou d'autres techniciens, notamment dans le cadre de tutorat - Sécurité Qualité HACCP Énergie Environnement - Mettre en oeuvre toutes les actions nécessaires pour garantir les objectifs de Sécurité / Qualité / Coûts / Délai / Motivation / Environnement - Promouvoir les politiques Sécurité, Qualité et Environnement du site Rémunération & Avantages Rémunération : 2 200 EUR - 2 500 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Expérience dans un environnement industriel - Formation ou compétences en électricité (habilitation souhaitée) - Expérience dans le secteur de la métallurgie appréciée - Polyvalent(e) et manuel(le) : bon bricoleur, à l'aise avec les outils et matériaux - Autonome, rigoureux(se), capable de gérer les priorités - Sens de l'organisation et respect des règles de sécurité - Expérience : Au moins 1 an
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Contrôleur conformité / Inspecteur qualité production (H/F) Contrôle & Vérification : -Mener les inspections qualité en cours de production -Examiner la conformité documentaire et assurer la traçabilité des opérations -Réaliser des contrôles visuels, dimensionnels et électriques -Prendre des décisions sur la conformité des pièces (Go / No Go) Support & Suivi Qualité : -Accompagner les opérateurs dans l'autocontrôle et le développement de leurs compétences -Exploiter les données issues des points de contrôle pour valider les produits -Mettre à jour les outils de suivi qualité et assurer un reporting régulier -Apporter un appui technique lors des étapes critiques de production Gestion des Non-Conformités & Essais : -Identifier, analyser et traiter les non-conformités -Réaliser des expertises de premier niveau -Effectuer des essais destructifs et non-destructifs selon les normes en vigueur -Sensibiliser les équipes aux exigences qualité -Formation : Bac 2 en mesures physiques, mécanique ou plasturgie -Certifications : COFREND N1 US, ASNT N2 Ressuage, ASNT N2 Magnétoscopie -Compétences techniques : Maîtrise des mesures physiques, dimensionnelles et des ultrasons -Outils : Bonne maîtrise du Pack Office et d'un ERP -Langues : Anglais technique (bonne maîtrise) requis -Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, pédagogie, bon relationnel Conditions spécifiques : -Travail en horaires postés (2x8) -Déplacements fréquents sur le site Ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et contribuez à l'excellence industrielle !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Exploitation agricole de vaches laitières à Roumare, recherche un agent d'élevage bovin laitier (H/F) pour travailler du lundi au vendredi : TOUTE LA JOURNEE 7h30-11h30 et 17h00-20h00 Possibilité de mi-temps, soit le matin ou le soir Prise de poste immédiate pour plusieurs semaines dans le cadre de l'intérim puis contrat long. Vos activités : -Traite de vaches laitières - Alimentation Profil recherché : - 1ère expérience la bienvenue, formation sur place - Profil dynamique et rigoureux recherché.
AIDSA Association d Insertion Des Salariés Agricoles Entreprise de Travail Temporaire d Insertion (ETTI) dont le siège se situe à Bois-Guillaume, met à disposition du personnel salarié au sein des entreprises agricoles, paysagères et du BTP dans le cadre de l intérim et des clauses d insertion. AIDSA accompagne le salarié intérimaire et l entreprise utilisatrice tout au long de la mission (formalités administratives, suivi des contrats, formations )
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée pour le remplacement d'un salarié absent du 23 juillet 2025 au 10 août 2025. Binôme prévu le lundi 21 juillet En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à ANNEVILLE-AMBOURVILLE (76480) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires du site le lundi, le mercredi et le vendredi de : 7 heures à 9 heures Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Votre agence IZIWORK recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'emballage industriel de machines et de pièces techniques, un(e) emballeur(se) industriel(le) pour renforcer ses équipes. L'entreprise fabrique des caisses de conditionnement en bois sur-mesure, et intervient parfois sur le démontage des machines avant leur emballage. À propos de la mission En tant qu'emballeur industriel, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des caisses et supports bois adaptés à chaque équipement - Emballer des machines industrielles : protection, calage, cerclage, mise sous housse - Démontage de certaines machines selon les besoins logistiques - Utiliser les outils portatifs : visseuse, scie, cloueuse, etc. - Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des exigences export Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 15,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 18,76EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets restaurant Profil recherché - CACES PONTIER - Débutant accepté si vous êtes manuel(le), bricoleur(se) et motivé(e) - Une formation interne complète est assurée à la prise de poste - Vous êtes rigoureux(se) et soigneux(se) - Vous êtes à l'aise avec l'outillage de base - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Rejoignez l'équipe Cleanezmoi ! Poste : Agent de Propreté & d'Hygiène - CDI Zone d'intervention : autour d'Arelaune-en-Seine (76) Permis B + véhicule personnel exigé Votre mission ? Contribuer à offrir un cadre propre, soigné et accueillant à nos voyageurs en assurant l'entretien de maisons et gîtes de type Airbnb. Planning & Horaires : Interventions en journée, entre 10h et 17h Travail du lundi au dimanche, selon planning tournant Disponibilité impérative les week-ends, en particulier le dimanche et les jours fériés (non négociable) Exemple d'horaires : Lundi : 11h à 14h Vendredi & dimanche : 11h à 14h / jusqu'à 16h selon planning Autres jours : à définir selon les réservations Repos : 1 jour minimum/semaine, le mercredi et/ou jeudi (à convenir) Vos missions principales : Nettoyage complet des hébergements entre deux locations (chambres, pièces de vie, sanitaires, cuisine) Mise à blanc des lits Utilisation des produits d'entretien dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Gestion des déchets Signalement des éventuels dysfonctionnements (casse, vol, etc.) Profil recherché : Expérience souhaitée dans le nettoyage, idéalement en hôtellerie ou conciergerie Sérieux, autonome, organisé(e) et fiable Sens du détail et du travail bien fait Permis B + véhicule personnel indispensables (déplacements fréquents dans un rayon de 20 minutes) Conditions : CDI à temps partiel 12,13 € brut/heure Forfait de base : 17h32/mois (soit une moyenne de 2h par intervention) Heures supplémentaires possibles selon planning et motivation Pourquoi rejoindre Cleanezmoi ? Des missions variées dans un cadre de travail valorisant Une entreprise à taille humaine en développement Un emploi stable avec évolution du volume d'heures possible Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à cleanezmoi@outlook.fr
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Coordinateur technique maintenance / gestion équipements bobines (H/F) Rattaché(e) au Responsable Outillage et Gestion Bobines, vous serez l'interlocuteur(trice) central(e) entre la production, la maintenance et les sous-traitants. Vos responsabilités incluent : -Coordonner les flux de bobines : planification, préparation et mise à disposition pour les ordres de fabrication. -Superviser la maintenance des équipements bobines : chaudronnerie, sablage, peinture, inspection, etc. -Gérer les relations avec les sous-traitants : suivi qualité, sécurité, environnement et performance. -Piloter les indicateurs de performance et assurer un reporting régulier (réunions, comptes-rendus, tableaux de bord). -Participer à la stratégie budgétaire : élaboration des budgets OPEX et projets CAPEX. -Garantir la conformité QHSE : plans de prévention, audits, respect des normes en vigueur. -Optimiser les processus de gestion des équipements et contribuer à l'amélioration continue. Vous êtes un(e) professionnel(le) organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) terrain ? Ce poste est fait pour vous si vous : -Êtes diplômé(e) d'une formation technique Bac2 à Bac5 (maintenance, production, gestion industrielle.). -Justifiez d'une expérience réussie en coordination technique ou gestion de maintenance industrielle. -Maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion de production (ERP). -Avez une bonne connaissance des environnements industriels et des règles QHSE. -Êtes à l'aise avec le travail en hauteur (échafaudage) et les déplacements ponctuels chez les sous-traitants. -Faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'un excellent relationnel. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus et postulez dès maintenant pour donner un coup d'accélérateur à votre carrière !
Pilotage de l'action du service - Participer à l'élaboration, veiller à la mise en œuvre et organiser le suivi et l'évaluation des projets personnalisés - Assurer la coordination et le suivi de l'adulte sur le plan éducatif - Organiser le relais de la prise en charge et l'accompagnement de la personne - Coordonner l'information à destination des familles - Apporter un appui technique éducatif aux professionnel.le.s - Assurer et développer, par la mise en œuvre, la valorisation et l'évaluation, d'une démarche qualité du service rendu - Concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet de service dans le cadre de la politique et du projet d'établissement - Concevoir et accompagner la mise en œuvre des procédures/protocoles éducatifs - Proposer, suivre, contrôler le budget éducatif (fournitures et prestations) ; assurer la gestion de la caisse éducative - Participer à l'élaboration des budgets ERRD/EPRD en lien avec sa direction et les services transversaux du siège Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines - Piloter, animer et motiver ses équipes - Définir les objectifs collectifs et individuels - Planifier, organiser, répartir le travail au sein de ses équipes en concertation avec la direction de site (planning de jour/planning de nuit) - Recruter des professionnels en CDD non-cadres/Participer au recrutement des CDI non-cadres - Organiser l'accueil des nouveaux embauchés non-cadres, stagiaires, . - Renseigner et transmettre les éléments en lien avec la gestion du personnel selon l'organisation de l'établissement et de l'association - Elaborer, suivre le temps de travail des équipes en fonction du cadre réglementaire - Fixer les objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances individuelles et collectives - Identifier les besoins en formation, suivre et évaluer - Evaluer, développer et valoriser les compétences, accompagner le parcours professionnel de ses collaborateurs/trices - Veiller au respect des procédures, protocoles, . Partenariats et relations externes - Assurer la représentation de l'établissement sur l'extérieur - Développer le partenariat et le travail en réseau - Participer aux réunions institutionnelles et à la vie de sa / ses structures de rattachement - Véhiculer les valeurs associatives
Recherche agent/te de propreté sur Duclair pour un cdi Vous interviendrez du mardi au vendredi de 17 h 45 - 18 h 45 le samedi de 12 h 15 - 13 h 15. Et le lundi de 18 h 19 h mercredi et vendredi de 18 h 45-19 h 45 l'assiduité et la ponctualité sont des atouts indispensables.
Gérer l'accueil, la promotion, l'entretien, les activités d'un hébergement touristique en gîte de groupe et de séjour nature panda WWF en forêt de Roumare. Organiser l'offre touristique et sportive et les activités d'éducation à l'environnement (canoë-kayak, randonnées, tir à l'arc, ...) Développer des animations d'éducation à la nature, à l'environnement et des activités en milieu rural Cet emploi relève des catégories (K1802 et K1206) Pour un CDD de 30 heures, au coefficient SMIC (cf déclaration par la convention CAE) Possibilité Emploi aidé Prise en charge sur 3 ans avec formation possible Conditions de recrutement : Permis de conduire Connaissance en informatique Joindre CV et lettre de motivation
Vos missions : - Charger et transporter le matériel vers les sites d'installation - Monter et fixer les équipements conformément aux plans - Vérifier la conformité de l'installation et assurer les finitions - Travailler en binôme ou en équipe sur chantier - Respecter les règles de sécurité et les délais d'installation - Assurer un contact professionnel avec le client en fin de pose Profil recherché : - Expérience exigée en installation, montage ou métier manuel équivalent - Bonne maîtrise des outils électroportatifs et de mesure Autonomie, rigueur, ponctualité et bon esprit d'équipe Conditions : CDD 3 mois, du 3 juin au 30 août 2025 / Horaires variables selon chantiers (départs tôt, retour fin de semaine) Indemnités de déplacement, hébergement et repas pris en charge
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un installateur / poseur expérimenté pour l'installation de matériel de musculation et de préparation physique chez nos clients professionnels (salles de sport, clubs, collectivités, etc.) sur tout le territoire national. Au sein d'une équipe de 3 à 4 personnes, et sous la coordination d'un chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers variés (petites salles, grands centres sportifs, projets sur mesure). Vous assurerez la pose, le mon
Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'industrie, un(e) Technicien(ne) bureau d'études électricité Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation, BTS électrotechnique et/ou DUT génie électrique et informatique industrielle et/ou BTS Assistant technique d'ingénieur. - La rigueur, précision, minutie et la créativité sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste - Le métier exige aussi une pratique aisée de l'informatique - Vous utiliserez au quotidien des logiciels de publication et de conception assistés par ordinateur (PAO et de CAO) tels que : Autocad, Catia, Solid Edge, Solidworks, etc... - Expérience de minimum 5 ans sur un poste de Technicien BE secteur électricité - Poste basé sur le 27 proche de Rouen - Déplacements occasionnels sur le 76/27 et 28 Votre mission : Au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions seront : - Constituer le dossier technique d'installation électrique de locaux de tous types (habitations, tertiaires ou industriels) - Réaliser des dossiers d'installation électrique - Constituer des dossiers d'installation électrique en DAO et en assurer la diffusion - Etablir les documents quantitatifs et de métrés du matériel d'installation électrique - Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux - Maîtriser les délais et les coûts - Suivi technique des projets - Programmation informatique, base de données SQL Server et autres applications informatique industrielles - Réaliser des dessins de détails, des plans, des schémas fonctionnels - Contrôler les produits afin de vérifier leur adéquation avec le cahier des charges - Rédiger des fiches techniques - Consigner les résultats de ses études. Cette offre vous intéresse, et vous pensez avoir le profil alors n'hésitez pas et postulez sans oublier de joindre votre CV
Vous souhaitez passer un diplôme type CAP/ BP ou BAC en alternance. Vous effectuerez les tâches courantes d'entretien d'espaces verts : la taille des haies, tonte des pelouses et débroussaillage. * Vous aménagerez, créerez des espaces extérieurs. * Vous utiliserez une tondeuse/tracteur. * Vous serez amené à travailler chez les particuliers, entreprises ou résidences.
Téléphonez (ne pas hésiter à laisser un message avec vos coordonnées) et/ou envoyez votre cv par mail: aspaysage@orange.fr
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Chef d'équipe en production (H/F) Le chef(fe) d'équipe encadre une vingtaine de collaborateurs : -Opérateur de production -Conducteur installation -Pilote de production Pilotage de votre secteur -Vous organisez la production en veillant au respect du plan de fabrication, tout en garantissant les exigences en termes de qualité, coûts et délais. -Vous planifiez et répartissez les activités au sein de l'équipe selon les priorités opérationnelles. -Vous analysez les écarts de performance et pilotez des plans d'actions d'amélioration continue, dans une logique MRPS. -Vous assurez l'ouverture et la fermeture du site, selon les procédures en vigueur. Management d'équipe -Vous réalisez les entretiens individuels d'évaluation et les entretiens professionnels. -Vous veillez à maintenir un climat de travail sain et collaboratif. -Vous animez les réunions d'équipe (suivi de production, informations clients, gestion des incidents.). -Vous coordonnez le développement des compétences et évaluez l'efficacité opérationnelle de votre équipe. -Vous assurez l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs. Sécurité et environnement -Vous développez une culture sécurité et environnement au sein de votre secteur. -Vous identifiez et anticipez les risques, en proposant des aménagements ou études préventives pour garantir la sécurité des collaborateurs. Une expérience de 2 ans minimum, idéalement dans l'industrie automobile. Compétences : -Capacité à animer, planifier et organiser efficacement l'activité d'une équipe. -Aptitude à analyser de manière factuelle et structurée une situation, des indicateurs ou un dysfonctionnement, et à proposer des actions d'amélioration concrètes. -Maîtrise de la conduite d'entretiens (évaluations individuelles, entretiens professionnels, recadrages.). -Excellentes compétences en communication, avec une capacité à gérer les conflits de manière constructive. -Savoir fédérer une équipe, valoriser les compétences de chacun et promouvoir une dynamique collective positive. Horaire 2x8 : Matin : Lundi au jeudi : 05h00-13h00 et le vendredi 05h00-11h30. Après-midi : Lundi au jeudi : 13h00-21h00 et le vendredi 11h30-18h00 Nos avantages : -Sur 13 mois -Journée de solidarité offerte -10 à 11 RTT par an -Une bonne mutuelle -Indemnité de transport -Primes vacances : 600 (après 1 ancienneté) -25 jours de CP
- Accueillir et installer les clients avec courtoisie et efficacité. - Prendre et transmettre les commandes avec précision, en veillant à répondre aux besoins spécifiques des clients. - Servir les plats et boissons dans le respect des normes de qualité et de présentation établies. - Assurer le nettoyage et la mise en place des tables avant et après les services, garantissant un environnement impeccable. - Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine et les responsables de salle pour optimiser le service client. - Gérer les éventuelles réclamations ou suggestions des clients avec professionnalisme et discrétion.
Chargement et déchargement de marchandises des camions, r Rangement des marchandises dans le magasin, Approvisionnement des postes de travail en matière première.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un chef gérant cuisinier H/F en CDI au Le Trait - 76580. Voici vos missions : - Assurer la production culinaire (200 couverts par jour) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Élaborer les menus en collaboration avec la direction - Contrôler les stocks et passer les commandes - Participer à la gestion administrative du site - Expérience de 2 à 5 ans dans la restauration collective - Formation de BEP/CAP en cuisine - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration avec la direction - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks et des commandes
« Au Temps des Services », petite structure familiale de services à la personne sur Montigny (76380), de 8 effectifs, d'humeur également très familiale, recherche un(e) collaborateur(trice) "ASSISTANT (E) MENAGER (E)" avec expérience vivement recommandée pour intervenir chez les particuliers, pour un 24h hebdomadaire qui évoluera en 35h. Vous aurez comme mission l'entretien et le nettoyage des locaux auprès d'une clientèle de particuliers (pas de soins à la personne ) mais aussi selon les clients, la préparation de repas. Vous êtes motivé(e) pour intégrer notre équipe de bienveillants, vous êtes bien sûr vous-même bienveillant(e) (1e qualité requise !) souriant(e), conciliant(e) disponible, à l'écoute des gens, vous aimez le contact, permis B
Aider et accompagner les personnes accueillies à réaliser les actes et gestes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement Apporter soutien et confort aux personnes accueillies ; Veiller à l'endormissement des personnes Veiller à la bonne prise de traitement / Aider à la prise de médicaments en fonction de la prescription médicale - Circuit du Médicament Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé Accompagner les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales. selon leur niveau d'autonomie Garantir la qualité et la sécurité du cadre de vie de la personne accueillie Evaluer les potentialités des personnes accueillies Analyser la situation et le contexte de vie de la personne accueillie Soutenir l'équipe d'infirmiers(ères) dans la réalisation des soins et réaliser des actes par délégation Mesurer les paramètres vitaux de la personne accueillie et observer son état de santé Contrôler et entretenir les appareillages médicaux et le matériel de soin, mais aussi l'environnement immédiat de la personne accueillie Identifier les besoins d'hygiène, de confort, de prévention et de relation à l'environnement Identifier les modifications d'état général de la personne accueillie Transmettre les observations par écrit pour maintenir la continuité des soins (Progiciel Patient) Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret partagé - Participation aux réunions d'équipes Proposer des actions à mettre en place pour répondre aux besoins identifiés Effectuer des rondes régulières auprès des personnes et au sein du bâtiment Vérifier les accès (ouvertures, fermetures) internes et externes Contrôler la conformité d'entrée et de sortie des personnes Appliquer des protocoles établis en cas de dysfonctionnements ou situation d'urgence Contacter les numéros d'urgence selon la situation Maintenir et vérifier le confort et la quiétude des personnes Co-construire le projet personnalisé / projet de soins avec la personne accueillie, la famille/aidant et l'équipe pluridisciplinaire Organiser des animations ou des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés / projets de soins Favoriser l'exercice de la citoyenneté Exercer, selon l'organisation de l'établissement, le rôle de référent ou co-référent du projet personnalisé / projet de soins Coopérer avec l'ensemble des professionnels Aménager le lieu de vie et d'accueil des personnes accueillies et entretenir la sécurité des équipements
Accompagnement dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne Aider et accompagner les personnes accueillies à réaliser les actes et gestes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement Apporter soutien et confort aux personnes accueillies ; Veiller à l'endormissement des personnes Veiller à la bonne prise de traitement / Aider à la prise de médicaments en fonction de la prescription médicale - Circuit Sécurisé du Médicament Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé Accompagner les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales. selon leur niveau d'autonomie Evaluation et prévention de l'état général de la personne accueillie et de son environnement Garantir la qualité et la sécurité du cadre de vie de la personne accueillie Evaluer les potentialités des personnes accueillies Analyser la situation et le contexte de vie de la personne accueillie Aider l'équipe d'infirmiers(ères) dans la réalisation des soins et réaliser des actes par délégation Mesurer les paramètres vitaux de la personne accueillie et observe son état de santé Contrôler et entretenir les appareillages médicaux et le matériel de soin, mais aussi l'environnement immédiat de la personne accueillie Identifier les besoins d'hygiène, de confort, de prévention et de relation à l'environnement Identifier les modifications d'état général de la personne accueillie Transmettre les observations par écrit pour maintenir la continuité des soins (Netvie) Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret partagé Proposer des actions à mettre en place pour répondre aux besoins identifiés Surveillance des locaux et des équipements Effectuer des rondes régulières auprès des personnes et au sein du bâtiment selon une programmation Vérifier les accès (ouvertures, fermetures) internes et externes Contrôler la conformité d'entrée et de sortie des personnes Appliquer des protocoles établis en cas de dysfonctionnements ou situation d'urgence Contacter les numéros d'urgence selon la situation Maintenir et vérifier le confort et la quiétude des personnes Animation à la vie sociale et relationnelle Co-construire le projet personnalisé / projet de soins avec la personne accueillie, la famille/aidant et l'équipe pluridisciplinaire Organiser des animations ou des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés / projets de soins Favoriser l'exercice de la citoyenneté Exercer, selon l'organisation de l'établissement, le rôle de référent ou co-référent du projet personnalisé / projet de soins Coopérer avec l'ensemble des professionnels Aménager le lieu de vie et d'accueil des personnes accueillies et entretenir la sécurité des équipements Inscription dans la vie institutionnelle et associative Réaliser l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc Être acteur lors des évènements festifs S'inscrire et se mobiliser dans des projets transversaux Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires Contribuer à la bonne dynamique et cohésion d'équipe
L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur de Bardouville et ses alentours : Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI Temps plein Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences CSE Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
L'ADMR est un réseau associatif national de 88 fédérations. Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans. Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime. Poste Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, nous recherchons sur le secteur du Trait et ses alentours : Un(e) Auxiliaire de vie / Aide à domicile - MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDD (fin juillet à fin août 2025) Avec une réelle passion pour ce métier ! Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile. Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette Aide à la préparation des repas et prise des repas Entretien du logement et du linge Courses Accompagnement RDV médicaux Accompagnement social Les plus de l'ADMR : Remboursement de vos kilomètres Interventions sectorisées Salaire fixe chaque mois Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté) Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences Profil Capacité d'adaptation Responsabilité Réactivité Mobilité
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Ajusteur monteur (H/F) Intégré(e) à un environnement de production industrielle, vous serez amené(e) à : -Assembler et ajuster des pièces mécaniques sur des ensembles semi-finis, en respectant les exigences qualité et sécurité -Effectuer diverses opérations techniques : tournage, tréfilage, sertissage, soudure MIG/MAG (y compris pulsée), et coulée d'Epoxy -Manipuler les équipements dédiés à la découpe de structures, à la pose de gaines et à la manutention de bobines -Contrôler les dimensions et la conformité des pièces à l'aide d'outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, etc.) -Renseigner les documents de suivi de production et assurer la traçabilité des opérations -Vérifier régulièrement l'étalonnage des instruments de mesure utilisés Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en milieu industriel. Formation : De préférence issu(e) d'une formation technique type tourneur-fraiseur ou équivalent. Compétences techniques : -Lecture et interprétation de plans mécaniques -Maîtrise des procédés de soudure MIG/MAG -Connaissances solides en mécanique générale et tournage sur tour parallèle -Aisance avec les outils informatiques de base (Windows, saisie de données) Qualités personnelles : -Rigueur, dextérité manuelle, esprit d'équipe -Méthodique, adaptable, bon relationnel Horaires : Travail en équipe en 2x8 Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Afin de faire face à la croissance de notre activité mécanique, nous recherchons un mécanicien (h/f) automobile. Vous évoluez au sein des ateliers AS2G du Trait. Au sein de cette équipe, vous prenez en charge les missions suivantes : Vous entretenez et réparez les véhicules de nos clients. Vous accomplissez des interventions mécaniques allant de la réalisation des travaux de base à la recherche de panne ou anomalie d'origine mécanique, électrique ou électronique. Vous procédez à la remise en conformité des véhicules dans le respect des processus de réparation. Vous respectez les consignes de sécurité, les préconisations des constructeurs et les règles de l'entreprise. Vous travaillez en collaboration avec les équipes AS2G dans le souci de la qualité et du respect des engagements de délai. Votre profil : Mécanicien de formation. Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste de technicien ou mécanicien dans le domaine automobile. Savoir-faire : Vous avez de réelles aptitudes et connaissances dans les univers de la mécanique et/ou de la maintenance. Savoir-être : Vous êtes méthodique, organisé(e), et rigoureux(se). Conscient(e) des enjeux de votre activité et de l'entreprise, vous êtes force de proposition et faites preuve d'esprit d'initiative. Vous disposez de réelles capacités d'organisation, de planification et d'arbitrage. Pour vous, le travail en équipe est une donnée naturelle. Les petits « plus » : Vous avez des compétences avérées en matière de relation client. Conditions : CDI 39 heures Salaire : A partir de 2 250€ brut mensuel + prime attractive Poste sédentaire basé au Trait (76 580)
Plusieurs postes à pourvoir rapidement Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au plus près des personnes qui en ont besoin ? Rejoignez ONELA, spécialiste de l'aide à domicile, et intégrez une agence à taille humaine, à ANNEVILLE AMBOURVILLE ou ses environs, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Vos missions : Sous la bienveillance de votre Responsable de secteur, vous accompagnez au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap, en leur assurant confort, autonomie et sécurité à domicile. Selon vos compétences et votre expérience, vous pourrez être amené(e) à : Aider à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, Participer à la préparation et à la prise des repas, Effectuer l'entretien du logement et du linge, Accompagner lors des sorties (courses, rendez-vous médicaux...), Créer un lien de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles. Ce que nous vous proposons : Un CDI de proximité : un planning adapté à vos disponibilités et à votre zone géographique, Une rémunération attractive : de 11,90 € à 12,20 € brut de l'heure (selon vos qualifications), + primes, Des avantages solides : Mutuelle santé, Indemnités kilométriques, Remboursement à 50 % du titre de transport, Accès au 1% logement, Congés payés, Plateforme de soutien psychologique gratuite et anonyme, Service d'accompagnement social. Un accompagnement à chaque étape : Parcours d'intégration sur mesure, avec possibilité de formation en amont dans le cadre du tutorat, Formations continues pour renforcer vos compétences et évoluer dans votre métier. Profil recherché : Vous êtes bienveillant(e), patient(e), autonome, et doté(e) d'un véritable sens du service ? Que vous soyez diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), n'hésitez pas à postuler ! Postes à pourvoir sur : Anneville ambourville, Berville sur Seine, Bardouville. Envie de rejoindre une équipe engagée et respectueuse de ses collaborateurs ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. En devenant Auxiliaire de vie, vous exercez un métier qui a du sens. Avec plus de 3000 intervenant(e)s, 64 agences partout en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 11000 bénéficiaires. Certifié QUALICERT par un organisme indépendant, nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens. Chez ONELA tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.
Plusieurs postes à pourvoir rapidement Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au plus près des personnes qui en ont besoin ? Rejoignez ONELA, spécialiste de l'aide à domicile, et intégrez une agence à taille humaine, à DUCLAIR ou ses environs, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Vos missions : Sous la bienveillance de votre Responsable de secteur, vous accompagnez au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap, en leur assurant confort, autonomie et sécurité à domicile. Selon vos compétences et votre expérience, vous pourrez être amené(e) à : Aider à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, Participer à la préparation et à la prise des repas, Effectuer l'entretien du logement et du linge, Accompagner lors des sorties (courses, rendez-vous médicaux...), Créer un lien de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles. Ce que nous vous proposons : Un CDI de proximité : un planning adapté à vos disponibilités et à votre zone géographique, Une rémunération attractive : de 11,90 € à 12,20 € brut de l'heure (selon vos qualifications), + primes, Des avantages solides : Mutuelle santé, Indemnités kilométriques, Remboursement à 50 % du titre de transport, Accès au 1% logement, Congés payés, Plateforme de soutien psychologique gratuite et anonyme, Service d'accompagnement social. Un accompagnement à chaque étape : Parcours d'intégration sur mesure, avec possibilité de formation en amont dans le cadre du tutorat, Formations continues pour renforcer vos compétences et évoluer dans votre métier. Profil recherché : Vous êtes bienveillant(e), patient(e), autonome, et doté(e) d'un véritable sens du service ? Que vous soyez diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e), n'hésitez pas à postuler ! Postes à pourvoir sur : Duclair, Le Trait, Yainville, St Paer. Envie de rejoindre une équipe engagée et respectueuse de ses collaborateurs ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Elaboration d'un diagnostic psychomoteur - Cerner l'environnement psychologique et familial de la personne accueillie, - Répertorier les difficultés de la personne accueillie - Informer la famille de la personne accueillie sur la démarche psychomotrice et des conditions d'intervention - Evaluer les troubles et les capacités de la personne accueillie et en déterminer l'étiologie - Procéder aux tests psychomoteurs - Analyser les informations recueillies lors de l'évaluation de la personne accueillie - Concevoir le projet thérapeutique et déterminer les conditions d'intervention - Renseigner des documents médico-administratifs de son champ de compétences Accompagnement dans les soins et les traitements de son champ de compétences - Accompagner à la réhabilitation psychosociale de la personne accueillie - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne accueillie - Pratiquer des actions de rééducation fonctionnelle Inscription dans la vie institutionnelle et associative - Réaliser l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc - Être acteur lors des évènements festifs - S'inscrire et se mobiliser dans des projets transversaux - Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires - Contribuer à la bonne dynamique et cohésion d'équipe
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Respiratoire en CDI.. Vous serez rattaché(e) à notre agence de Rouen (76150 SAINT JEAN DU CARDONNAY). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 900,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
Adecco Barentin recrute pour l'un de ses clients un profil d'Assistant Administration Des Ventes H/F, intéressé(e)? Au sein de l'équipe, vos tâches seront les suivantes: - Enregistrement des factures fournisseurs - Suivi des paiements fournisseurs ( gestion des litiges ) - Administration des ventes ( bon de commandes, suivi des livraisons..) - Gestion des tâches administratives ( courriers, rapports, appels téléphonique.) Poste à pourvoir rapidement pour une longue mission, rémunération à négocier selon profil. Horaire 09H/12H00 et 14H/ 18H00 du mardi au samedi De formation initiale dans le secteur du tertiaire idéalement dans la comptabilité, vous possédez une expérience dans le secteur de l'automobile ou dans la vente de détail Vous avez une bonne maitrise des logiciels comptables et des outils bureautiques. Vous êtes une personne communicante et sociale, parfait! Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus, postulez !
En tant que Vendeur comptoir H/F dans le matériel et l'équipement Moto, vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients - proposer un service ou produit adapté - suivre l'état des stocks - Etablir les bons de commande - réceptionner les produits - mise en rayon Vous avez de l'expérience dans la vente. Formation assurée si nécessaire sur les produits. Vous travaillez du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine. Contrat CDI Avantages : primes sur résultats Permis Moto souhaitable et expérience de la vente obligatoire
DAFY MOTO
Pour tendre vers la satisfaction de nos clients et remplir nos missions dans le respect de nos valeurs, nous recherchons un/e animateur(trice) d'agence adjoint(e) - Mobilité sur 2 agences : Saint-Jean-du-Cardonnay & Sotteville-les-Rouen Vos missions principales seront : - D'assurer un soutien opérationnel auprès de l'agence - Prendre en charge une partie de l'organisation de l'activité commerciale, (Les ventes, Les offres de location, la facturation du SAV.) - L'accueil de la clientèle physique et téléphonique. - La gestion des transports - Le suivi de l'entretien du parc - Relance des devis - Entretien courant de l'agence (lavage, rangement, organisation) Votre profil : - Vous possédez une aisance relationnelle, le sens du service et de la rigueur ? - Vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e) ? - Vous aimez le travail en équipe et savez être autonome sur votre poste ? - Vous avez une formation commerciale/vente ? - Vous souhaitez travailler et intégrer une entreprise familiale dynamique ? Alors rejoignez -nous Formation assurée en interne. Contrat sur 35h avec heures supplémentaires majorées. Process recrutement : CV obligatoire Si votre profil correspond à nos attentes, un membre de notre équipe de recrutement entrera en contact avec vous. Cependant, si vous n'avez pas de nouvelles de notre part dans les trois semaines qui suivent l'envoi de votre candidature, veuillez considérer que nous ne sommes pas en mesure de répondre favorablement à celle-ci.
Description du poste : Au sein d'une équipe de 10 téléconseillers environ vous repondrez aux appels entrant pour répondre aux demande cleint et vendre des nouveaux contrat d'assurances parmi un très large gamme de produits. Être conseiller(ère) téléphonique assurance, c'est jouer un rôle clé auprès de nos sociétaire, prospects, particuliers ou professionnels en les accompagnant de manière juste dans l'analyse et la gestion de leurs besoins en assurance. Rattaché(e) à la Direction Relation Sociétaire, vous rejoignez une équipe de conseillers téléphoniques sous la responsabilité d'un manager de proximité. Vos missions ? *Répondre essentiellement aux appels entrants *Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe *Gérer les produits et services vendus *Conseiller et fidéliser nos sociétaires Vos conditions de travail ? Notre site vous apporte un cadre paisible au cœur d'un parc arboré : une vraie vie de château ! Horaires : du lundi au vendredi de 11h à 19h. Description du profil : Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement par téléphone. Les qualités attendues : *Sens de l'accueil, écoute, compréhension des besoins *Capacité d'analyse et d'argumentation *Force de conviction *Goût du résultat et de la transformation Niveau d'études min. requis BAC. + 2 Niveau d'expérience min. requis De 1 à 3 ans
Description du poste : L'agence R.A.S. Intérim d'Yvetot, recherche un Employé de Restauration (H/F) pour son client basé au Trait (76580) , poste à pourvoir en intérim. Missions :***Installer les tables (disposer les équipements, mettre les couverts, installer les condiments.)***Aider à la disposition des plats de service, en lien avec la cuisine, pour respecter le protocole sanitaire***Accueillir les personnes venant se restaurer***Servir et desservir les plats***Maintenir la salle de repas propre et fonctionnelle (nettoyage, réassort d'équipement manquant.) . Il/Elle se doit d'être polyvalent, afin d'assurer toutes les tâches de service et de nettoyage. Description du profil : Compétences principales :***S'adapter à la variété des tâches et du rythme de travail***Faire preuve de rigueur***Dynamisme et autonomie Profil :***Expérience requise
Nous recrutons pour notre client, leader sur son secteur d'activité, un contrôleur non destructif H/F pour un CDD de 6 mois. Rattaché au manager de secteur, vous contrôlerez la conformité, la sûreté et la fiabilité de pièces avec les exigences réglementaires et de s'assurer de leur qualité. Vous aurez pour missions : - La vérification de l'identification de la pièce. - La réalisation des contrôles. - L'élaboration des instructions de travail. - Le contrôle selon la méthode CND. - Les travaux de dégraissage. - Effectuer les modifications demandées. - Prendre connaissance des spécificités clients. - Assurer la protection et rangement des pièces. - Collecter la traçabilité documentaire. - Assurer la validation des opérations. - Réaliser le pointage de production dans l'ERP. Vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire et de solides connaissances en électrotechnique et/ou mécanique et/ou productiques et/ou physique et matériaux. Vous maitrisez les méthodes suivantes : ressuage, magnétoscopie, courant de foucault et l'ultra son. Autonomie et force de proposition, vous aimez le travail en équipe. Recrutement réalisé par Marie Huet.
Au sein d'une équipe de 10 téléconseillers environ vous repondrez aux appels entrant pour répondre aux demande cleint et vendre des nouveaux contrat d'assurances parmi un très large gamme de produits. Être conseiller(ère) téléphonique assurance, c'est jouer un rôle clé auprès de nos sociétaire, prospects, particuliers ou professionnels en les accompagnant de manière juste dans l'analyse et la gestion de leurs besoins en assurance. Rattaché(e) à la Direction Relation Sociétaire, vous rejoignez une équipe de conseillers téléphoniques sous la responsabilité d'un manager de proximité. Vos missions ? *Répondre essentiellement aux appels entrants *Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe *Gérer les produits et services vendus *Conseiller et fidéliser nos sociétaires Vos conditions de travail ? Notre site vous apporte un cadre paisible au cœur d'un parc arboré : une vraie vie de château ! Horaires : du lundi au vendredi de 11h à 19h. Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente, idéalement par téléphone. Les qualités attendues : *Sens de l'accueil, écoute, compréhension des besoins *Capacité d'analyse et d'argumentation *Force de conviction *Goût du résultat et de la transformation Niveau d'études min. requis BAC. + 2 Niveau d'expérience min. requis De 1 à 3 ans
Rejoignez un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client un Assistant ADV f/h dans le cadre d'une tâche de plusieurs mois.Au sein d'une petite structure, vous gérez les contacts entrants (téléphone / mails). Vous réceptionnez et enregistrez les commandes clients dans le logiciel. Vous planifiez les interventions et informez les clients des dates de prestations. Vous suivez l'état d'avancement des encaissements (facturation) et participez, en lien avec notre Service Recouvrement, aux relances Vous saisissez et contrôlez les heures et absences du personnel d'exploitation. Vous assurez la gestion des tâches administratives (courrier, attestations, commandes de fournitures/produits, rapports d'interventions, suivi parc véhicules). Vous aurez un taux horaire de 12€ + 13ème mois + ticket restaurant.
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen, un.e Chef de Projets Commerciaux (H/F) à pourvoir en CDI. En tant que Chef de Projets Commerciaux et sous la responsabilité du Responsable Service Projets commerciaux, vous devrez : * Conduire des projets de la phase concept / étude de faisabilité à son exécution et à sa clôture tout en effectuant le suivi budgétaire. En tant que Chef de Projets Commerciaux, vous aurez les responsabilités suivantes : Conduire des projets de mobilisation de navires, modification d'équipements ainsi que des projets d'investissement. Etablir le cahier des charges du projet en coordination avec le client et les acteurs internes / externes et suivre le projet dans son intégralité : - Revoir la documentation d'avant-projet - Définir et planifier les opérations à réaliser - Construire un Project Management Plan pour les projets importants - Définir et associer une analyse de risques à ces opérations - Etablir un budget, un devis pour les opérations prévues - Suivre le budget, faire des rapports réguliers et signaler toute variation - Coordonner les opérations - Facturer et clôturer les projets (Retour d'expérience, documentation, .) Gérer les ressources internes / externes : - Sélectionner et coordonner les sous-traitants - Etablir les plans de prévention pour les entreprises travaillant sur le site de FlexiFrance - Superviser les Coordinateurs.trices Opérations - Déléguer et superviser les tâches aux ingénieurs/techniciens - Réaliser le suivi et la refacturation des listes de matériel liées aux projets en s'appuyant sur le service Gestion des Données - Prendre en charge la fourniture des équipements ou de services spécifiques demandés par le client (réaliser les demandes d'achats liées aux projets ou passer directement les commandes pour les services faisant l'objet de contrats cadres type levage, soudure, Contrôle Non Destructif, gardiennage, .) Être garant de la qualité du projet : - Organiser des réunions de lancement (Kick off), de préparation, de suivi et de clôture avec les clients et les services interne - Mettre en place un contrôle qualité tout au long du cycle de vie du projet - Assurer l'application du management du changement en accord avec les procédures en place - Respecter le système de gestion de la coactivité de la base OneFlexilay - Respecter le système de gestion des permis de travail à bord des navires Être force de proposition commerciale : - Participer à l'élaboration des propositions techniques pour répondre aux besoins des clients finaux - Promouvoir les équipements TechnipFMC dans la réalisation des opérations offshores Compétences techniques : * Bonnes connaissances en mécanique / structure. * Gestion de projets, coordination d'équipes projets, résolution de problèmes, animation d'équipe projet, coordination de sous-traitants. * Connaissances HSE, gestion de la coactivité, gestion des risques. * Connaissance de l'environnement offshore et/ou des travaux industriels. Compétences informatiques : Windows, Office, MS Project, ERP Compétences linguistiques : Anglais (niveau avancé) Vous êtes fait pour ce poste si : · Vous êtes autonome et réactif · Vous disposez d'un bon relationnel et d'une capacité à travailler en équipe · Vous savez gérer plusieurs projets simultanément · Vous savez gérer la complexité et prendre des décisions · Vous êtes capable de vous adapter dans un environnement multiculturel
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable SAV CVC, vous intégrez une équipe technique à taille humaine, reconnue pour sa proximité client et sa réactivité. Vous intervenez auprès d'une clientèle professionnelle (industrie, tertiaire...) sur des installations de climatisation multimarques. Vos missions principales : Assurer l'installation, la maintenance préventive et le dépannage des équipements CVC Établir un diagnostic précis, identifier les pannes et réaliser les réparations Gérer le stock de pièces détachées sur site Rédiger les rapports d'intervention de manière claire et structurée Participer aux astreintes (1 semaine toutes les 5 à 6 semaines) Description du profil : Profil recherché : Issu(e) d'une formation en génie climatique (Bac Pro à Bac +2 type CVC) Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire Le permis B est indispensable pour assurer vos déplacements Rémunération & avantages : Rémunération fixe attractive selon profil et expérience : entre 25 et 33 kEUR/an Panier repas à 16 EUR par jour Prime d'astreinte de 135 EUR Prime annuelle basée sur vos objectifs individuels Chèques cadeaux pour les temps forts de l'année Contrat 35h hebdomadaire Mutuelle avantageuse Prise en charge des frais de repas lors des déplacements Véhicule de service équipé, avec outillage fourni Carte essence et badge télépéage Téléphone portable et tablette mis à disposition Contact recrutement : Quentin DENORMANDIE
Description du poste : Rattaché au responsable SAV et au sein d'un service de maintenance intervenant en préventif et curatif à taille humaine, vous aurez pour missions : - Diagnostiquer les pannes, réaliser la réparation, identifier les pièces détachées nécessaires, - Réaliser des devis de réparation et de remplacement dans des équipements frigorifiques de cuisines professionnelles (froid,chaud et laverie type : vitrine, chambre froide, four, salamandre, lave vaisselle pro...) de clients issus du domaine des collectivités publiques, de la restauration, hospitalier, hôtelier. - Intervenir en froid commercial, sur de petits équipements froid (armoire, vitrine...), en chaud (fours, fourneaux, appareils de cuisson...), en plomberie, électricité et gaz si besoin, et sur le de l'électroménager (lave-vaisselle professionnel...). Description du profil : Diplômé d'une formation en froid (Habilitation cat 1 impérative) type bac pro à bac+2. Autonome, organisé et débrouillard, vous êtes passionné par votre métier et avez un profond sens du service client. Vos compétences en dépannage et votre sens du service client sont reconnus par vos précédents employeurs et votre capacité d'analyse, de diagnostic ainsi que votre autonomie sont vos meilleurs outils pour vous épanouir dans ce poste. Permis B impératif Rémunération et avantages : - Selon profil et expérience de 26 à 33k de fixe - 35h - Mutuelle - Frais repas - Véhicule de fonction - Téléphone + tablette Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
Vous serez en charge des missions suivantes : - Réaliser la fabrication des produits sur la machines qui lui a été confiée, en accord avec les objectifs fixés en termes de performance, qualité et sécurité - Mettre en œuvre les procédures de fabrication, de réparation et d'autocontrôle (manuel de conduite machines, mode opératoire, documents et procédures d'auto contrôle) - Veiller au respect des temps de fabrication alloués - Travail sur fils acier et matières plastiques - Port de charges lourdes - Travaux de manutention- Niveau CAP/BEP ou Bac à dominante mécanique ou plasturgie - Compétences : lecture de plans mécaniques et dossiers techniques, utilisation de l'informatique, compétence à exercer des activités comportant la manipulation d'équipement, d'outil machines Horaires postées 2*8 / nuit Permis pontier impératif CDD longue durée
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente deux Conducteurs de machine H/F
Description du poste : La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) : ?Technicien(ne) Gestion Forestière à La Vaupalière. La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné. Rattaché(e) au GMR Basse-Seine de la région Ile-de-France - Normandie, le poste implique des déplacements réguliers dans la zone d'intervention du GMR. Votre principale mission est de mettre en oeuvre les politiques de l'entreprise dans le domaine de l'environnement (élagage, relations tiers, peinture, etc....), afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de l'entreprise. Les principales activités du poste consistent à: ?Mettre à jour les plans de gestion des coupes de la végétation aux abords des lignes aériennes à haute et très haute tension. ?Contribuer aux contrôles sur le terrain de la réalisation des prestations d'entretien de la végétation et de peinture. ?Participer aux sensibilisations dans le domaine auprès des riverains et des entreprises localisés à proximité des lignes électriques. ?Maîtriser les logiciels de gestion de la végétation à RTE. ?Contribuer à la réalisation et à la mise en oeuvre du programme d'activités de l'équipe. ?Connaître les règles de sécurité liées au métier et vérifier la mise en application par les prestataires. Chez RTE, une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. Description du profil : Vous recherchez une alternance d'une durée de 2 ans pour préparer un BTS Gestion Forestière.***Vous êtes attiré(e) par le domaine « forestier ».***Vous êtes sensible à la protection et au respect de l'environnement et de la biodiversité.***Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire et enthousiaste.***Vous avez le sens du travail en équipe et savez trouver votre place dans un collectif tout en respectant les autres.***Vous possédez une réelle appétence pour les travaux manuels.***La sécurité et la qualité de vos interventions sont essentielles pour vous.***Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez-nous ! Informations complémentaires :***Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension***Déplacements réguliers***Permis B souhaité En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :***500 alternants formés en moyenne chaque année***95% de nos alternants obtiennent leur diplôme***25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation***Un tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation***De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe... ... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, en mettant en oeuvre des dispositifs de compensation du handicap et d'accompagnement qui garantissent à tous un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) s
Vos missions : Encadrer la production et travailler en transversalité avec les différents services Planifier et organiser la fabrication conformément au Plan de production et en s'assurant du respect des contraintes Qualité/Cout/Délai. Affecter et organiser les activités des membres de l'équipe. Analyser la non performance et piloter les plans d'actions d'amélioration continue dans une logique MRPS. Assurer l'ouverture et la fermeture de l'usine. Vous managez votre équipe : Réaliser les entretiens individuels d'évaluation et les entretiens professionnels. Veiller à maintenir de bonnes relations de travail au sein des équipes. Organiser et animer les réunions d'équipe (données de production, info clients, incidents ...). Coordonner et suivre le maintien et le développement des connaissances/savoir-faire et mesurer l'efficacité de son équipe Assurer la formation au poste des nouveaux arrivants Vous assurez la sécurité de vos collaborateurs en instaurant une culture sécurité environnement dans votre secteur. Profil recherché : Avec une expérience avérée en Supervision de production Industrielle, vous avez déjà encadré des équipes terrain de production.Qualités Personnelles : capacité de leadership, capacité d'analyse, esprit de synthèse, force de proposition, être un bon communicant, autonomie, rigueur. Conditions Poste en CDI basé proche de Duclair Statut non cadre2X8 / Lundi au jeudi : 05h00-13h00 et le vendredi 05h00-11h30 / Après-midi : Lundi au jeudi : 13h00-21h00 et le vendredi 11h30-18h00 Salaire : 45- 49KEUR + 10RTT, prime de transport, prime vacances
Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous intervenez sur l'ensemble des phases d'études CVC dans le cadre de projets variés. Vos missions principales : Élaborer et suivre les documents d'exécution : notes de calculs, fiches techniques, plans 3D via le logiciel PLANCAL NOVA Participer aux demandes de chiffrages, appels d'offres en réalisant les chiffrages nécessaires Rédiger les mémoires techniques et produire les plans d'exécution et de synthèse Accompagner les chargés d'affaires dans les phases de chiffrage, ainsi que les responsables de chantiers durant l'exécution des travaux Apporter un appui ponctuel à la réalisation d'études énergétiques, dans le cadre de démarches commerciales spécifiques Issu(e) d'une formation en génie climatique (Bac+2 à Bac+5), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en bureau d'études CVC. Vous maîtrisez les fondamentaux en chauffage, ventilation, climatisation, plomberie et désenfumage. La connaissance des logiciels AutoCAD et PLANCAL NOVA serait un atout apprécié. Curieux(se), rigoureux(se) et autonome, vous aimez travailler en équipe et participer à des projets techniques variés. Rémunération et avantages : Salaire selon profil et expérience : 30 à 37kEUR annuel brut Prime annuelle Chèques cadeaux Mutuelle avantageuse Titres restaurant Opportunités de formation et d'évolution en interne Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
? Aquila RH Rouen - Votre partenaire emploi en NormandieBien plus qu'une simple agence de recrutement, Aquila RH Rouen vous propose une approche personnalisée et humaine du travail. Chaque candidat bénéficie d'un accompagnement sur-mesure, avec des interlocuteurs dédiés à chaque étape de son parcours professionnel.? Au cœur du bassin normand, nous sommes aujourd'hui un acteur reconnu des ressources humaines, engagé au service des entreprises locales comme des talents de la région.? Une équipe engagée à vos côtés :Une consultante spécialisée en recrutement RH, proche de vos attentes et de vos projets.Un dirigeant expérimenté, ancien directeur général d'une entreprise régionale, avec une parfaite connaissance du tissu économique local.? Intérim, CDD, CDI : un accompagnement adapté à chaque profilQue vous soyez en quête :d'une mission ponctuelle,d'un poste durable et évolutif,ou d'un nouveau challenge professionnel,Aquila RH Rouen est votre partenaire de confiance pour vous guider vers la réussite et l'épanouissement professionnel. Vos missionsRéparer et remplacer, peindre les pièces endommagées.Travailler avec des outils manuels et des machines pour réparer les véhicules.Réparer et remplacer, mastiquer les carrosseries, les pare-chocs, les phares et autres pièces.Utiliser des produits chimiques pour enlever la rouille et la corrosion.Appliquer des couches de peinture et de vernis sur les véhicules. Pré-requisAvantages chez Aquila RH :Acomptes disponibles : versements possibles deux fois par semaine, les mardis et jeudis.Indemnités : indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés majorées de 10 %.Avances sur trésorerie : possibilité d'avances jusqu'à 100 % sur vos indemnités de fin de mission et de congés payés.Épargne rémunérée : taux de 5 % par an pour l'année 2024.Prime de fidélité : jusqu'à 200 € en janvier 2025.Accès aux avantages CE : accès immédiat au partenaire Couleur CE dès la première heure de mission.Protection sociale et avantages : mutuelle d'entreprise et accès aux services FASTT pour bénéficier d'avantages et réductions. Rejoignez nous dès maintenant et saisissez cette belle opportunité !! Profil recherchéEsprit de recherche et d'analyse, précision et rigueur, goût pour le travail manuel et sens de l'esthétique.Des connaissances en peinture (préparation et application) sont un plus.Titulaire d'un CAP réparation des carrosseries.Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire / secteur d'activité similaire Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € par heure
Description du poste : Rejoignez une équipe dédiée à offrir un service exceptionnel lors d'événements variés et prestigieux. - Accueillir et installer les clients avec courtoisie et efficacité. - Prendre et transmettre les commandes avec précision, en veillant à répondre aux besoins spécifiques des clients. - Servir les plats et boissons dans le respect des normes de qualité et de présentation établies. - Assurer le nettoyage et la mise en place des tables avant et après les services, garantissant un environnement impeccable. - Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine et les responsables de salle pour optimiser le service client. - Gérer les éventuelles réclamations ou suggestions des clients avec professionnalisme et discrétion. Description du profil : Formation et expérience Le rôle de Serveur requiert des individus dynamiques et polyvalents, capables de fournir un service client irréprochable tout en maintenant une attitude professionnelle en toutes circonstances. Les candidats et candidates, peu importe leur niveau d'expérience, doivent posséder une grande adaptabilité et un sens aigu du service. - Excellentes compétences en communication, permettant d'interagir avec une clientèle variée de manière courtoise et efficace - Capacité à travailler sous pression tout en conservant son calme et sa concentration - Flexibilité permettant de s'adapter rapidement aux changements de planning et aux demandes imprévues - Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec d'autres membres du personnel pour assurer un service fluide - Présentation soignée et attention au détail, garantissant un environnement de service accueillant et professionnel - Sens aigu de l'organisation permettant de gérer efficacement plusieurs tâches simultanément Ce que nous offrons : Nous vous proposons un CDD pour un poste à pourvoir dès que possible. Ce poste est basé à JUMIEGES et s'exerce à temps plein, soit 35 heures par semaine. La rémunération est fixée à 11,88 euros par an. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen, un.e Electrotechnicien.ne Automaticien.ne en horaires Week-end dans le cadre d'un CDI. En tant que Electrotechnicien.ne Automaticien.ne et sous la responsabilité du Responsable Unité Autonome de Maintenance vous aurez comme principale mission d'assurer les travaux de maintenance électrique, de dépannage, préventive et corrective ainsi que la partie automatisme sur l'ensemble du parc machine. Le/La futur(e) Electrotechnicien.ne Automaticien.ne devra donc dans l'exercice de ses fonctions : * Prendre en compte les demandes de dépannage (électricité, automatisme des machines de production.) * Assister les mécaniciens lors d'interventions techniques. * Diagnostiquer, analyser et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais dans le respect de la réglementation. * Prendre connaissance des dossiers techniques à disposition dans le cadre d'interventions complexes. * Réaliser les actions de modifications de machines ou d'améliorations validées. * Réaliser les travaux de maintenance préventive. * Effectuer les travaux préparatoires liés aux changements de configuration sur les machines de production. * Porter assistance aux Opérateurs de Production concernant le fonctionnement des machines. * Utiliser la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) pour renseigner les bons de travaux, rechercher des articles en stock, faire la saisie d'activité et renseigner les bons de sortie. * Rédiger un rapport sur les travaux effectués et à suivre (cahier de consignes, GMAO). * Transmettre et partager les consignes verbales, écrites avec l'équipe et lors des relèves. * S'assurer de la prise en compte des risques associés aux interventions avant chaque intervention. Spécificités du poste : Dans le cadre de vos différentes missions, vous effectuerez du travail en hauteur, travail en atelier et pourrez être régulièrement sollicité pour des astreintes et votre présence pourra être requise aux arrêts techniques. A propos de vous Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à dominante électrotechnique et disposez d'une expérience significative en milieu industriel. Vous avez des connaissances de base en anglais. Compétences techniques : Habilitation électrique C18510 ; connaissance en système automatisé, en programmation des automates, en lecture de plans et en schémas électriques. Connaissance de base en régulation et variation de vitesse, connaissance des réseaux HT/BT. Compétences informatiques : Maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office), connaissances de l'outil GMAO. Des compétences supplementaires Vous êtes fait pour ce poste si : - Vous avez une aptitude à travailler en équipe - Vous disposez d'un bon relationnel - Vous êtes rigoureux(se - Vous êtes autonome et disponible
Description du poste : Alternance Moniteur·rice d'équitation H/F à Montigny-le-Bretonneux - Encadrement de séances équestres pour tous publics - Poney club UCPA recherche profil passionné et dynamique Le/la moniteur.trice d'équitation déploie l'activité qu'il/elle enseigne auprès des différents publics dans le respect de la sécurité et de la réglementation en vigueur. Il/Elle est porteur.se du projet éducatif et sportif de l'UCPA. Tes missions:***Assurer l'animation des activités (Cours tous niveaux, chevaux et poneys) ; * Veiller à la sécurité du public et respecter la réglementation propre à l'activité ; * Veiller à l'entretien et au bon usage de l'ensemble du matériel et des installations équestres; * Renseigner et orienter les usagers. Rejoindre une association qui a pour mission première de permettre à tous d'accéder à une pratique sportive et de s'épanouir. Rejoindre l'UCPA, c'est travailler, dans une ambiance unique, au sein d'équipes soudées où passion et partage sont les maîtres mots. Description du profil : Passionné·e d'équitation,tu prépares le diplôme du BEES 1° ou le BP JEPS Activités Equestres et tu souhaites mettre en pratique tes compétences. Tu es patient·e, pédagogue et doté·e d'un excellent relationnel. Tes qualités humaines et ton sens de l'écoute te permettront de transmettre ta passion aux cavaliers. Tu aimes le travail en équipe, tu es rigoureux·se et organisé·e. Une première expérience avec des publics variés serait un plus. Tu as le sens des responsabilités et tu es prêt·e à t'investir dans un projet éducatif et sportif ambitieux. Ton enthousiasme et ta motivation feront la différence ! Révèle toi dans l'aventure UCPA !
Description du poste : Animateur·rice équestre H/F - Centre Équestre à Montigny-le-Bretonneux. Encadrement de séances équestres tous niveaux, animation sportive et pédagogique, dans une structure UCPA dynamique et bienveillante. L'animateur.trice équestre encadre et anime les activités équestres du centre (cours et animations pour tous niveaux). Il.elle veille à la sécurité des pratiquants, au respect de la réglementation et à l'entretien du matériel et des infrastructures. Tes missions:***Assurer l'animation des activités (Cours tous niveaux, chevaux et poneys) ; * Veiller à la sécurité du public et respecter la réglementation propre à l'activité ; * Veiller à l'entretien et au bon usage de l'ensemble du matériel et des installations équestres; * Renseigner et orienter les usagers. Rejoindre une association qui a pour mission première de permettre à tous d'accéder à une pratique sportive et de s'épanouir. Rejoindre l'UCPA, c'est travailler, dans une ambiance unique, au sein d'équipes soudées où passion et partage sont les maîtres mots. Description du profil : Tu prépares le diplôme AAE. Tu as de bonnes connaissances des activités équestres ainsi que des règles et normes d'hygiène et de sécurité appliquées au domaine de l'activité. Ta passion pour le cheval, ton sens pédagogique et ta capacité à transmettre sont tes principaux atouts. Tu apprécie le travail en équipe, tu es patient·e, bienveillant·e et capable de t'adapter à différents publics. Une expérience préalable dans l'animation équestre serait un plus, mais ta motivation et ton potentiel sont nos critères essentiels. Organisé·e et réactif·ve, tu sais gérer les imprévus avec calme et professionnalisme. Prêt·e à travailler en extérieur, y compris les week-ends et jours fériés ? Tu es autonome et soucieux·se de la satisfaction des cavaliers ? Révèle toi dans l'aventure UCPA !
?? Recrutement : Agents Commerciaux Indépendants en Immobilier - Rejoignez un réseau immobilier en pleine croissance !Dans le cadre de son développement sur le bassin rouennais, notre client, un groupe immobilier innovant à taille humaine, recherche des Agents Commerciaux Indépendants souhaitant s'investir dans un projet ambitieux et structurant. Ici, il ne s'agit pas de rejoindre un simple réseau, mais de s'intégrer à une équipe sélectionnée, partageant des valeurs communes et une volonté de bâtir un succès collectif.Qui est notre client ?Créé par quatre associés, dont deux experts en immobilier et deux entrepreneurs rouennais reconnus, ce réseau repose sur une vision partagée alliant l'expertise d'une agence traditionnelle à la flexibilité d'un réseau de mandataires. Plus qu'un cadre professionnel, c'est un véritable esprit de groupe, où l'échange, la bienveillance et l'entraide sont les piliers du développement commun.L'entreprise met un point d'honneur à offrir un environnement stimulant et humain, favorisant l'accompagnement, la formation continue et le bien-être de ses professionnels. Chaque membre est recruté avec soin, car nous croyons qu'un collectif solide se construit avec des talents qui partagent une même ambition et des valeurs communes.Qu'est-ce que le réseau peut vous apporter ?Un cadre de travail de qualité : des locaux professionnels pour vos réunions, rendez-vous et formations.Un accompagnement sur-mesure : formations en présentiel ou en visioconférence (juridique, administratif, commercial, marketing) adaptées aux besoins de chacun.Des outils commerciaux performants : supports marketing, visibilité optimisée, solutions digitales et ressources dédiées pour faciliter votre activité.Aucun frais d'entrée ni pack à financer : publication d'annonces et supports marketing pris en charge par le réseau.Une rémunération attractive, avec un système de commissionnement performant et des perspectives d'évolution en interne.Un réseau à taille humaine, où chaque agent joue un rôle essentiel dans la croissance et l'évolution de l'agence.Des perspectives d'évolutions en interne au sein du réseau : management, formation, support ...
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un responsable performance fournisseurs H/F pour un CDI.Rattaché au directeur des achats, vous gérez la performance (qualité et délais) ainsi que la gestion des risques auprès des fournisseurs et sous-traitants dans un environnement international.Vous aurez pour missions : - Suivre et diffuser les performances logistiques et qualité des fournisseurs.- Analyser les performances, proposer des améliorations et suivre les actions avec les équipes achats.- Réaliser le reporting fournisseur interne et externe.- Coordonner les actions avec les achats et approvisionnements.- Organiser les revues de performance et gérer les prévisions de charge.- Challenger les fournisseurs et gérer les situations critiques.- Mettre en place des processus de gestion de crise et suivre les litiges.- Maintenir une relation de qualité avec les fournisseurs et participer aux audits.
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale leader dans son secteur d'activité, un chargé méthodes maintenance H/F en CDI.Rattaché au responsable de maintenance, vous assistez les équipes d'intervention et les chargés de maintenance dans l'exécution de leurs missions en leur apportant un soutien technique (documents, équipements, piècesbr />Vous aurez pour missions : - La rédaction et la mise à jour de la documentation technique (dossiers de maintenance, procédures, plans, rapports...) et les réquisitions d'achats.- Gérer et actualiser la documentation technique et la base de données matériels.- Assister au diagnostic des pannes, aux tests, à l'amélioration continue et à la gestion des pièces de rechange.- Participer aux études et réceptions de nouveaux équipements, aux visites réglementaires et aux réunions contractuelles.- Analyser et contrôler les dysfonctionnements, les comptes rendus d'intervention, la disponibilité des équipements, les offres fournisseurs, les budgets et les indicateurs de maintenance.
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un peintre H/F en CDI.Votre aurez en charge la préparation et l'application de la peinture sur des pièces aéronautiques, en suivant les directives des constructeurs, ainsi que les gammes de processus et les procédures spécifiques. Vous aurez pour missions :-Le suivi les instructions des gammes de procédé, notices techniques des ingrédients et fiches de sécurité.-Effectuer les tâches de peinture selon les bonnes pratiques, les instructions de travail (gammes, informatique, etc.), et avec les outils adaptés, sous la supervision d'un peintre expérimenté.-Procéder à l'étuvage des pièces selon le processus défini.-Contrôler la conformité des pièces.-Réaliser l'inventaire et vérifier l'état des outils, signaler tout outil défaillant au peintre référent.-Identifiant et alerter les anomalies/dysfonctionnements.-Observer les défauts inhabituels et faire une première constatation et proposer des solutions.
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un manager de secteur H/F pour un CDI. Vous pilotez la performance de votre secteur, fixez des objectifs, suivez les KPI, et respectez les réglementations. Vous aurez pour missions : - Animer et coordonner les activités de son équipe. - Communiquer les enjeux opérationnels et définir les actions nécessaires pour respecter les engagements. - Dimensionner l'équipe selon la charge de travail et mettre en place des outils de suivi de la performance. - Identifier et alerter sur les risques et proposer des solutions. - Promouvoir l'excellence opérationnelle et déployer une démarche d'amélioration continue. - Motiver les collaborateurs et accompagner leur développement de compétences.- Participer aux recrutements.
Je recherche pour mon client, spécialisé dans le froid commercial, génie climatique et cuisine professionnelle, un(e) Chef d'équipe CVC (H/F) pour un poste à pourvoir dans les alentours de Duclair (76). Vos missions : Pour occuper ce poste, vos responsabilités sont les suivantes : - Être en charge de l'analyse et du suivi des plans d'exécution des chantiers - Être le garant de l'organisation et de la coordination des sous-traitants, des salariés et des parties prenantes - Gérer les plannings de vos équipes, la bonne exécution du travail et être force de proposition en cas d'aléas - Préparer les réunions de chantiers - Etablir un reporting auprès de son manager - Appliquer les règles de sécurité Votre profil : Titulaire d'une formation type BAC PRO et/ou BTS en Génie climatique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum. Vous êtes titulaire des habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude frigorigènes catégorie 1. De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous faites preuve d'autonomie. N'hésitez pas à postuler ! Rémunération selon le profil + avantages.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres équipements automobiles et basé à ST PIERRE DE VARENGEVILLE (76480),en CDI un Chef d'Équipe Production (h/f). En tant que Chef d'Équipe Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de superviser et d'organiser les activités de production, de veiller au respect des délais et de la qualité, de gérer les équipes de production, d'optimiser les processus et de garantir un environnement de travail sûr et efficace. Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel avec au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, doté d'excellentes compétences en gestion d'équipe et d'une solide compréhension des processus de production. - Leadership - Esprit d'équipe - Communication - Gestion du temps - Résolution de problèmes Compétences techniques : - Gestion d'équipe - Planification de la production - Maîtrise des outils de gestion de la production - Analyse des processus de production - Optimisation des flux de travail Vous rejoindrez notre client dès que possible, pour un contrat à temps plein en journée. Vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, à faire partie d'une équipe dynamique et à contribuer au succès de notre client ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : En tant que Chef d'Equipe Production, vous serez chargé des responsabilités suivantes :***Diriger et superviser l'équipe de production ; * Assurer la qualité du processus de production ; * Coordonner les opérations de production en fonction des objectifs fixés ; * Mettre en œuvre des stratégies d'amélioration continue ; * Assurer la sécurité et le respect des normes environnementales ; * Résoudre les problèmes techniques rencontrés ; * Participer à la formation et au développement de l'équipe. Notre client vous offre :***Un salaire fixe ; * Des avantages (primes et sociaux) ; * Un environnement de travail stimulant et enrichissant ; * La possibilité de travailler pour une organisation leader dans le secteur industriel automobile. N'hésitez pas à postuler si vous pensez être le Chef d'Equipe Production que nous recherchons. Nous avons hâte de vous rencontrer. Description du profil : Le profil idéal du Chef d'Equipe Production :***Titulaire d'un Bac +2 minimum ; * A une bonne connaissance du secteur automobile ; * Est capable de diriger et de motiver une équipe ; * A des compétences en résolution de problèmes et en gestion de projet ; * Est capable de travailler sous pression et de respecter les délais.
Votre agence Supplay d'Yvetot recherche pour l'un de ses clients situé à Le Trait un Inspecteur Contrôle Qualité Production (h/f). Vous êtes en charge de réaliser les inspections en production selon les plans qualité de fabrication et les procédures de fabrication. Vos missions sont : - Réaliser les contrôles qualité des produits en respectant les normes et procédures, - Vérifier la cohérence des documents et assurer la traçabilité, - Effectuer/superviser les expertises pour identifier les défauts, - Analyser et traiter les non conformités, - Rédiger les rapports d'inspection et garantir la conformité des dossiers.
Description du poste : En tant que Responsable d'Équipe Maintenance, vos responsabilités consisteront à :***Gérer et superviser les activités de maintenance durant les week-ends ; * Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des équipements de production ; * Coordonner l'équipe de maintenance pour atteindre les objectifs de production ; * Mettre en place et suivre les plans d'action pour améliorer la performance de l'équipe ; * Assurer la conformité avec les normes de sécurité et de qualité ; * Participer à la gestion des stocks de pièces de rechange ; * Collaborer avec les autres départements pour optimiser les processus de production ; * Gérer la formation et le développement des membres de l'équipe. La rémunération pour le poste de Responsable d'Équipe Maintenance est estimée entre 40 000€ et 45 000€. Les avantages de ce poste sont :***Un environnement de travail stimulant dans le secteur industriel ; * Des opportunités de formation et de développement professionnel ; * Une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la qualité. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler à ce poste passionnant. Description du profil : Le profil recherché pour le poste de Responsable d'Équipe Maintenance :***Diplôme en maintenance industrielle (mécanique, électrique, automatisme) ; * Expérience préalable en gestion d'équipe dans un environnement de production ; * Connaissance approfondie des méthodes de maintenance préventive et corrective ; * Bonne compréhension des normes de sécurité et de qualité dans le secteur des produits de grande consommation ; * Capacité à travailler les week-ends.
Notre client est une organisation de grande taille, leader dans le secteur industriel automobile, et connue pour son engagement envers l'excellence et la qualité. Ils sont basés à Saint-Pierre-de-Varengeville.En tant que Chef d'Equipe Production, vous serez chargé des responsabilités suivantes : Diriger et superviser l'équipe de production ; Assurer la qualité du processus de production ; Coordonner les opérations de production en fonction des objectifs fixés ; Mettre en œuvre des stratégies d'amélioration continue ; Assurer la sécurité et le respect des normes environnementales ; Résoudre les problèmes techniques rencontrés ; Participer à la formation et au développement de l'équipe. Notre client vous offre : Un salaire fixe ; Des avantages (primes et sociaux) ; Un environnement de travail stimulant et enrichissant ; La possibilité de travailler pour une organisation leader dans le secteur industriel automobile. N'hésitez pas à postuler si vous pensez être le Chef d'Equipe Production que nous recherchons. Nous avons hâte de vous rencontrer.
"""Nous sommes une exploitation polyculture-élevage située entre Barentin et Rouen en Seine -Maritime. /r/nNous élevons principalement des vaches laitières dans nos verts pâturages. /r/nAfin de venir compléter notre équipe, nous recherchons un(e) Agent d’élevage laitier pour la traite du matin et du soir./r/n/r/nVos missions qui vous seront confiées :/r/n/r/nElevage : /r/nTraite en binôme du lundi au vendredi du matin :7h30-11h30 et soir : 17h00-20h00/r/nAlimentation/r/nNourrir les veaux/r/n/r/nEntretien : /r/nDu matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/nLes candidatures avec ou sans EXPERIENCE/r/n/r/nNous proposons un contrat à durée déterminée avec période d’essai, puis un CDI/r/n/r/nTemps de travail : 7heures/jours /r/n/r/nRémunération horaire brut de 11.88€/heure + frais de déplacement selon le barème de l’URSSAF./r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez nous rejoindre !"""
"""Nous sommes une exploitation polyculture-élevage située entre Barentin et Rouen en Seine -Maritime. /r/nNous élevons principalement des vaches laitières dans nos verts pâturages. /r/nAfin de venir compléter notre équipe, nous recherchons un(e) Agent d’élevage laitier pour la traite du matin ou du soir./r/n/r/nVos missions qui vous seront confiées :/r/n/r/nElevage : /r/nTraite en binôme du lundi au vendredi : matin :7h30-11h30 ou soir : 17h00-20h00/r/nAlimentation/r/nNourrir les veaux/r/n/r/nEntretien : /r/nDu matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/nLes candidatures non diplômées avec ou sans expérience/r/n/r/nNous proposons un contrat à durée déterminé avec période d’essai puis un CDI/r/n/r/nTemps de travail :/r/n/r/n4heures /jours pour la traite du matin/r/n3heures /jours pour la traite du soir /r/n/r/nRémunération horaire brut de 11.88€/heure/r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez nous rejoindre !"""
Nous recherchons un electricien de métier pour des chantiers d'installation électrique pour des travaux en stations de gare RATP en semaine, De l'installation d'équipement, passant par le tirage de câbles jusqu'aux racordemments des différents équipements. Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vos missions regrouperont : Dimensionner, installer, adapter et réaliser la maintenance de l'installation électrique. Pose d'équipement, luminaires, coffretsDéroulage de câbles. Raccordement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recrutons pour notre client, leader sur son secteur d'activité, un inspecteur qualité H/F en CDD de 6 mois. Rattaché au manager de secteur, vous réaliserez les inspections visuelles, dimensionnelles et des vérifications techniques selon les données constructeurs et les standards clients. Vous aurez pour missions : - Vérification double du moteur. - Affectation des pièces dans l'ERP. - Envoi de pièces pour équilibrage/appairage. - Contrôle des documents. -Vérification de la conformité. - Renseignement des fiches. - Validation des réparations (internes et sous-traitées). Vous possédez une première expérience significative en mécanique automobile et/ou industrielle et expérience en montage et/ou démontage. Vous maîtrisez les supports informatiques. Et vous avez une bonne aisance avec l'anglais par écrit. Le poste est en 2*8. Autonome et force de proposition, vous aimez le travail en équipe. Recrutement géré par Marie Huet.
Dans le cadre de la gestion des équipements bobines, vous jouerez un rôle clé en assurant la coordination entre les équipes de Production, les sous-traitants et les différents services internes. Vous garantirez la disponibilité, la préparation et la mise à disposition des bobines pour les projets commerciaux, tout en pilotant les opérations de maintenance et de stockage. Vos missions principales - Coordonner l'activité de gestion des équipements bobines avec la Production et les sous-traitants. - Ordonnancer les préparations de bobines selon les besoins projets. - Gérer la disponibilité, la préparation et la mise à disposition des bobines sur les OF et projets. - Répondre aux demandes internes (PMA, Planning CT/LT) et anticiper les besoins opérationnels. - Piloter les opérations de maintenance (chaudronnerie, peinture, sablage, inspection.). - Suivre et améliorer la performance des sous-traitants (qualité, sécurité, productivité.). - Élaborer et mettre à jour les plans de prévention avec les sous-traitants. - Diffuser les rapports hebdomadaires d'avancement aux clients internes. - Participer à la définition du budget OPEX et des projets CAPEX. - Être garant du respect des règles HSE et des procédures internes. - Animer des réunions, rédiger les comptes-rendus et suivre les indicateurs de performance.- Bac +2/+3 à dominante technique (ex. DUT Génie Mécanique et Productique). - Minimum 5 ans d'expérience en gestion de sous-traitants dans un environnement industriel. - Une expérience en coordination ou management d'équipe est un plus. - Connaissances en mécanique, soudage, lecture de plans, GMAO, CND, amélioration continue (Lean, 5S.). - Maîtrise du Pack Office et d'un ERP. - Bonnes capacités rédactionnelles et de suivi de projets. - Niveau d'anglais intermédiaire requis. Travail en hauteur (échafaudage). Déplacements ponctuels chez les sous-traitants à prévoir.
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Coordinateur Gestion Equipements Bobines H/F
À la Matmut, nous n'exerçons pas juste un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l'assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité, efficacité nous guident pour satisfaire chaque jour nos clients sociétaires. C'est aussi ce qui vous anime ? PAS JUSTE UN QUOTIDIEN ! Rattaché(e) au Centre de Relation Sociétaire de Saint-Pierre-de-Varengeville, vous êtes en étroite collaboration avec le Responsable Centre De Relation Sociétaire et les Responsables d'Équipe Multicanal. Vous assurez l'activité service clients, le développement commercial, la gestion des flux et vous encadrez une équipe d'une dizaine de Conseillers Téléphoniques en Assurances. Vos missions principales consistent à : * Accompagner les conseiller(ère) multicanal en assurance dans la gestion proactive des activités confiées. * Répondre aux questions techniques et commerciales des conseillers et reprendre les appels difficiles. * S'assurer de la bonne application des consignes techniques. * Analyser l'activité de l'équipe aux plans qualitatif et quantitatif, et rendre compte régulièrement au Responsable de centre *Assurer la montée en compétence technique, commerciale et digitale des collaborateurs * Participer à la gestion et au suivi des carrières des collaborateurs en lien avec le Responsable CDRS et effectuer les entretiens individuels et professionnels. *Superviser et apprécier la formation des nouveaux conseillers et/ou alternance/stagiaires. * Veiller à la qualité du service rendu et au respect de la Charte Qualité Groupe. Vous aurez aussi pour missions : * Formuler des propositions en vue d'optimiser la qualité du service en termes d'organisation et d'outils. * Contribuer à des études spécifiques ou participer à des groupes de travail. PAS JUSTE UN PROFIL ! Avoir le bon profil pour la Matmut, ce n'est pas qu'une question de compétences. Nous recherchons la personne qui partagera nos valeurs mutualistes et s'épanouira à nos côtés. Vous disposez d'une expérience à dominante Services et/ou Commercial avec idéalement une expérience en management. Les qualités attendues : * Qualités relationnelles et pédagogiques * Sens de l'organisation, de l'adaptation et de l'écoute * Force de conviction * Goût de la performance et de la transformation * Fédérer, animer un collectif * La satisfaction client est au coeur de vos préoccupations PAS JUSTE UN METIER ! Rejoignez un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans. Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques. « Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C'est notre Raison d'être, notre raison d'agir au quotidien. PAS JUSTE UN SALAIRE ! Travailler chez nous, c'est aussi bénéficier d'avantages qui favorisent votre épanouissement : *A partir de 37 000 € (évolutif selon expérience) *Matmut Académie (formations et parcours professionnels) *Intéressement et participation aux résultats *Mutuelle santé à 2 € par mois *Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 % *Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages *Télétravail... Vous pensez que c'est #justement votre place ? Alors échangeons ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. L'UES Matmut s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
À la Matmut, nous croyons que sens et ambition sont indissociables. Notre mutualisme, ancré dans la réalité, agit et met en mouvement chacune et chacun d'entre nous. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d'assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaires, fait partie de notre ADN dep...
Fab Talents vous propose un poste de Manageur d'une équipe de 10 téléconseillers en Assurance sur Saint Pierre de Varengeville. Ce poste est une création de poste au sein d'un grand group historiquement mutualiste en France. Votre quotidien ? Dans le cadre de la création d'une nouvelle équipe sur le créneau horaire 11h 19h du lundi au vendredi. Vous serez rattaché(e) au Centre de Relation Client de Saint Pierre de Varengeville, vous êtes en étroite collaboration avec la direction du site. Vous assurez l'activité service clients, le développement commercial, la gestion des flux et vous encadrez une équipe d'une dizaine de Téléconseiller en Assurances. Vos missions principales consistent à : - Animer l'activité journalière de l'équipe : téléphone, canaux digitaux et gestion. - Accompagner les conseillers téléphonique en assurance dans la gestion proactive des activités confiées. - Répondre aux questions techniques et commerciales des CMA et reprend les appels difficiles. - S'assurer de la bonne application des consignes techniques. - Analyser régulièrement l'activité de l'équipe aux plans qualitatif et quantitatif, et rendre compte régulièrement à la direction du site. - Veiller à la synergie avec les agences dans le cadre de la relation Client. - Assurer la montée en compétence technique, commerciale et digitale des collaborateurs, notamment par la pratique d'écoutes accompagnées et la définition de plans d'action individuels. - Participer à la gestion et au suivi des carrières des collaborateurs et effectuer les entretiens individuels et professionnels. - Superviser et apprécier la formation des nouveaux Télépconseillers et/ou alternance/stagiaires. - Veiller à la qualité du service rendu et au respect de la Charte Qualité Groupe. Vous serez également amené(e) à : - Formuler des propositions en vue d'optimiser la qualité du service en termes d'organisation et d'outils. - Contribuer à des études spécifiques ou participer à des groupes de travail. Les Avantage du poste : - Uné rémunération fixe attractive (de 37K à 42K fonction de l'expérience) - Travailler dans un cadre magnifique au sein d'une chateau et d'un parc naturel trsè appréciable. - Des équipes dynamique - Participation Intéressement - Ticket Restaurant à 10€ par jours - Mutuelle à 2€ - Un accès à des formation en continue Vous appréciez accompagner une équipe vers la réussite, l'animer et la faire grandir ensemble. Vous êtes déjà expérimenté dans le domaine de l'assurance et du management, alors ce poste est fait pour vous. Vous avez les qualités suivante : - Qualités relationnelles et pédagogiques - Sens de l'organisation, de l'adaptation et de l'écoute - Force de conviction - Goût de la performance et de la transformation - Fédérer, animer un collectif - La satisfaction client est au cœur de vos préoccupations Alors ce poste est fait pour vous, nous serions ravi de vous rencontrer.
Fab Talents vous propose un poste de Manageur d'une équipe de 10 téléconseillers en Assurance sur Saint Pierre de Varengeville. Ce poste est une création de poste au sein d'un grand group historiquement mutualiste en France.
Et si vous rejoigniez la Team Bleu Libellule ?Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l'entreprise. Nous voulons développer votre liberté d'action, le volontariat, la prise d'initiative tout en maintenant l'ensemble des valeurs qui nous sont chères. Notre objectif : Vous permettre de vous développer et d'évoluer dans l'entreprise. En tant que Conseiller de vente vous proposez un accueil, un accompagnement et de véritables conseils de qualité à notre clientèle composée tant de particuliers que de professionnels tout en participant aux tâches courantes du magasin.Votre liberté d'action et notre management responsabilisant vous permettront d'être autonome sur l'ensemble de vos missions, comme la satisfaction client (conseil, remboursement, échange, remise, etc.), le suivi de vos stocks, l'implantation de nouvelles gammes, le merchandising, la prospection client ou encore la planification.Pour donner du sens à votre quotidien, vous pourrez participer à des projets annexes (régionaux ou avec le siège), participer à des events, échanger vos bonnes pratiques, partager vos réussites ou initier des actions RSE.Le niveau d'études, le secteur d'activité, et le nombre d'années d'expériences nous importent peu !L'essentiel c'est de partager les valeurs de Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition !Et concrètement comment ça se passe ?Votre Manager vous intègrera sur le magasin, et vous formera à nos techniques de vente, nos process, nos produits, la colorimétrie, nos systèmes de fidélité, et à tous nos process de gestion (caisse, livraisons, stocks, etc.). Vous aurez également un accès illimité à notre plateforme e-learning. Contrat, salaire et avantages : Salaire 1 269€ brut mensuel CDI 24h Possibilité de versement de salaire à la demande grâce à l'application Rosaly Commissionnement sur vente Prime d'intéressement Aide au transport 200€ net par an Carte restaurant 7€ par jour (part employeur 60%) Prise en charge des transports en commun à 60% Mutuelle (part employeur 80% pour salarié + enfants) Dotation de produits Tarifs préférentiels collaborateur Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l'égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer dans le respect des principes d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination. Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l'entreprise, nous sommes bien entendu engagés en faveur du handicap. Chaque talent est reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes !
Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous intervenez sur l'ensemble des phases d'études CVC dans le cadre de projets variés.Vos missions principales :Élaborer et suivre les documents d'exécution : notes de calculs, fiches techniques, plans 3D via le logiciel PLANCAL NOVAParticiper aux demandes de chiffrages, appels d'offres en réalisant les chiffrages nécessairesRédiger les mémoires techniques et produire les plans d'exécution et de synthèseAccompagner les chargés d'affaires dans les phases de chiffrage, ainsi que les responsables de chantiers durant l'exécution des travauxApporter un appui ponctuel à la réalisation d'études énergétiques, dans le cadre de démarches commerciales spécifiques
Votre agence Supplay d'Yvetot recrute pour l'un de ses clients, des ajusteurs monteurs (H/F) . Vous aurez pour missions : Réaliser le montage des terminaisons sur les produits semi finis, en accord avec les objectifs fixées en termes de performance, de qualité et de sécurité : Mettre en oeuvre les procédures de montage et d'auto contrôle, Réaliser l'ajustage et l'assemblage des pièces constitutives des terminaisons en respectant les temps alloués et les délais, Réaliser les inspections en autocontrôle sur les opérations liées au montage des terminaisons et en assurer la traçabilité.
RESPONSABILITÉS : Aujourd'hui, c'est au sein de l'équipe Recrutement que nous avons besoin de vous ! Dans le cadre d'un remplacement vous aurez pour rôle d'aider l'ensemble de l'équipe recrutement, composée de 5 personnes, dans l'accomplissement de leurs missions. Vous devrez aider à la sélection des meilleurs profils pour répondre aux besoins des managers, sur toute la France. Nous recrutons majoritairement des Installateurs, des Techniciens travaux ou SAV, des Conducteurs de travaux, ou bien encore des Chargés d'affaires, tous spécialisés dans notre secteur d'activité. Profils plutôt en pénuries, vous consacrerez une partie de votre temps à la recherche de candidats par le sourcing. Les missions principales se résument à : >> Aider à la préparation des recrutements en réalisant des briefs de postes en contacts avec les managers, >> La réception et le tri des dossiers de candidatures, en fonction des critères préétablis, >> Le sourcing sur les différents canaux utilisés et la création des dossiers de candidatures, >> Les premiers contacts et la réalisation des entretiens téléphoniques, >> La rédaction de synthèses écrites de l'entretien et leurs envois aux managers, >> Le suivi du processus de recrutement dans sa globalité. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez suivi(e) une formation dans le domaine RH et plus particulièrement dans le recrutement et, de ce fait, vous avez déjà une expérience acquise en tant que "recruteur/euse". Vous avez de fortes capacités d'adaptation, d'analyse et de rédaction, qui aideront grandement à la réussite de ces missions. Il est également important de maitriser les outils informatiques et d'être adepte du Pack Office. Vous avez peut-être déjà travaillé sur un ATS (logiciel de gestion de candidatures) pour assurer le suivi des recrutements en cours. De nature dynamique et joviale, vous aimez les relations humaines. En effet, ce poste consiste à effectuer de nombreux échanges téléphoniques, que ce soit avec les candidats ou bien encore les managers. Les + de Barkene : En tant que Chargé.e de recrutement H/F, vous aurez accès à : • Un PC portable et un téléphone portable ; • Une mutuelle prise en charge à 100% en isolé ; • Un CSE ; • Un CET ; • Évolution : Au sein du groupe Barkene, nous avons à cœur d'accompagner nos collaborateurs sur leurs projets professionnels et personnels. • Un véritable parcours d'intégration : A votre arrivée au sein du groupe, vous serez accompagné sur nos différents process grâce à un suivi régulier durant votre période d'essai afin de faire le point sur vos missions et votre environnement de travail. • Des événements d'entreprise (petits-déjeuners, actions sociales, octobre rose, etc..) -> Rendez-vous sur notre LinkedIn : (2) BARKENE SÛRETÉ, Groupe BARKENE : posts | LinkedIn • Nous sommes engagés dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et nous encourageons nos collaborateurs à participer activement à des initiatives durables et éthiques. Les prochaines étapes de recrutement : Une fois votre candidature reçue, l'un.e de nos chargé.e de recrutement vous contactera pour faire un premier point sur votre candidature. Suite à l'entretien téléphonique vous serez contacté.e par le Responsable Recrutement pour un éventuel entretien physique. Cliquez pour postuler dès maintenant en toute sécurité !
Barkene est un groupe français qui a pour mission de protéger les biens et les personnes en proposant les meilleures solutions de sécurité ( contrôle d'accès, alarme intrusion, vidéosurveillance, sécurité physique, détection et extinction incendie et automatisme de fermeture : porte, portail, barrière...).
Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Concevoir et développer la partie front-end et back-end de solutions web Intégrer des interfaces responsives (HTML, CSS, JavaScript) Développer des fonctionnalités dynamiques (JS, PHP, frameworks...) Interagir avec des bases de données (MySQL, PostgreSQL...) Respecter les normes d'accessibilité et de performance 2. Participer au développement et à la maintenance d'applications web et mobiles Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles Mettre en oeuvre des tests, corriger les bugs et déployer les solutions Utiliser des outils de gestion de version (Git) Documenter le code et suivre les bonnes pratiques Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et animé(e) par une passion pour le développement web et mobile ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : Esprit logique et sens de l'analyse Rigueur, ponctualité et capacité à prioriser Autonomie, réactivité et souci du détail Intérêt pour les technologies web et mobiles Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs (équipe, clients, direction)
Nous recherchons pour l'entité Flexi France, filiale du groupe TechnipFMC basée à Le Trait (76) à proximité de Rouen, un.e Electrotechnicien.ne Automaticien.ne en horaires 3*8 dans le cadre d'un CDI. En tant que Electrotechnicien.ne Automaticien.ne et sous la responsabilité du Responsable Unité Autonome de Maintenance vous aurez comme principale mission d'assurer les travaux de maintenance électrique, de dépannage, préventive et corrective ainsi que la partie automatisme sur l'ensemble du parc machine. Le/La futur(e) Electrotechnicien.ne Automaticien.ne devra donc dans l'exercice de ses fonctions : * Prendre en compte les demandes de dépannage (électricité, automatisme des machines de production.) * Assister les mécaniciens lors d'interventions techniques. * Diagnostiquer, analyser et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais dans le respect de la réglementation. * Prendre connaissance des dossiers techniques à disposition dans le cadre d'interventions complexes. * Réaliser les actions de modifications de machines ou d'améliorations validées. * Réaliser les travaux de maintenance préventive. * Effectuer les travaux préparatoires liés aux changements de configuration sur les machines de production. * Porter assistance aux Opérateurs de Production concernant le fonctionnement des machines. * Utiliser la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) pour renseigner les bons de travaux, rechercher des articles en stock, faire la saisie d'activité et renseigner les bons de sortie. * Rédiger un rapport sur les travaux effectués et à suivre (cahier de consignes, GMAO). * Transmettre et partager les consignes verbales, écrites avec l'équipe et lors des relèves. * S'assurer de la prise en compte des risques associés aux interventions avant chaque intervention. Spécificités du poste : Dans le cadre de vos différentes missions, vous effectuerez du travail en hauteur, travail en atelier et pourrez être régulièrement sollicité pour des astreintes et votre présence pourra être requise aux arrêts techniques. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à dominante électrotechnique et disposez d'une expérience significative en milieu industriel. Vous avez des connaissances de base en anglais. Compétences techniques : Habilitation électrique C18510 ; connaissance en système automatisé, en programmation des automates, en lecture de plans et en schémas électriques. Connaissance de base en régulation et variation de vitesse, connaissance des réseaux HT/BT. Compétences informatiques : Maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office), connaissances de l'outil GMAO. Des compétences supplementaires Vous êtes fait pour ce poste si : - Vous avez une aptitude à travailler en équipe - Vous disposez d'un bon relationnel - Vous êtes rigoureux(se - Vous êtes autonome et disponible
La Communauté de communes Roumois Seine est une communauté de communes située dans les départements de l'Eure et de la Seine-Maritime dans la région Normandie. L'intercommunalité créée au 1er janvier 2017 compte aujourd'hui 40 communes regroupant ainsi plus de 40 000 habitants sur plus de 338 km² de surface. Le territoire intercommunal de Roumois Seine offre à ses habitants un cadre de vie d'exception entre patrimoine historique et réserves naturelles protégées situé au cœur d'un triangle urbain géographique et économique stratégique entre Rouen - Le Havre et Caen. Afin d'offrir un service communautaire toujours plus adapté aux besoins de ses habitants, la Communauté de communes Roumois Seine a défini, dans son projet de territoire 2020-2026, 10 orientations structurantes : Attractivité - Economie - Emploi ; Environnement et transition écologique ; Logement - Habitat, Transport et mobilité ; Petite enfance et personnes âgées ; Action sociale et cohésion ; Aménagement du territoire ; Organisation des services communautaires ; Pacte financier ; Gouvernance. Avantages : * RTT * Mutuelle Placé sous l'autorité du Directeur général des services techniques, la Communauté de communes recherche son DIRECTEUR DU CYCLE DE L'EAU Depuis 2017, la Communauté de Communes Roumois Seine (CCRS) exerce la compétence en matière d'assainissement collectif et non collectif sur son territoire regroupant 40 communes. 19 d'entre elles sont desservies par un réseau collectif de 175 km, comprenant 13 stations d'épuration (de 300 à 6 000 EH) et une centaine de postes de relèvement, exploités en délégation de service public jusqu'en 2032. La collectivité contrôle également, en régie, 5 500 installations d'assainissement non collectif (ANC). Dans un contexte de modernisation de ses équipements et de développement de politiques d'accompagnement (notamment pour la réhabilitation de l'ANC), la CCRS souhaite structurer et renforcer son action en matière de cycle de l'eau. Elle est également compétente sur les volets ruissellement et GEMAPI, pour lesquels une stratégie publique reste à définir. Vous prendrez la responsabilité d'une direction composée de 7 agents : 2 ingénieurs (investissement), 4 techniciens assainissement, et 1 technicien ruissellement. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Pilotage stratégique et technique : * Élaborer et suivre le programme de renouvellement et de modernisation des infrastructures (réseaux et stations), * Proposer des solutions d'optimisation et de performance des ouvrages, * Suivre les prestataires (diagnostics, contrôles, DSP), * Veiller au respect des normes réglementaires et environnementales. Gestion opérationnelle : * Participer à la rédaction des CCTP et suivre les travaux, * Exploiter les indicateurs de performance et adapter les moyens techniques en conséquence, * Organiser et réaliser les contrôles réglementaires (AC/ANC), * Suivre les contrats et les prestations de service. Encadrement et animation d'équipe : * Manager, animer et évaluer les agents, * Planifier les activités du service, * Développer une culture qualité, sécurité et hygiène. Relations avec les usagers et les partenaires : * Traiter les réclamations et demandes des usagers, * Répondre aux sollicitations techniques du service urbanisme, * Contribuer à la rédaction de bilans, rapports et documents réglementaires du service. SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : Compétences : -Connaître l'environnement organisationnel d'une communauté de communes -Maitriser les techniques de management -Solides compétences techniques (diagnostic, dimensionnement, gestion d'ouvrages), -Maîtrise des réglementations en vigueur (assainissement, commande publique, sécurité), -Connaissance des procédures de maîtrise d'ouvrage publique, CCAG, DTU, -Sens de l'organisation, rigueur, aptitude à la négociation et à l'encadrement, -Maîtrise des outils bureautiques, logiciels métiers et de communication. -Maîtriser la conduite de projet et la conduite de réunion, -Connaitre les techniques budgétaires et des règles de la commande publique, Profil : -Formation Bac +5 dans le domaine du Génie de l'Eau, de l'Assainissement ou des aménagements hydrauliques, -Expérience confirmée dans la gestion de services d'assainissement (AC/ANC), -Aptitude au travail en équipe, capacité à gérer des situations de stress, -Capacité à prioriser son travail et à déceler les urgences -Capacité relationnelle, de synthèse et d'organisation, -Capacité d'adaptation, -Sens du service public et de l'intérêt génér
Nous recherchons un·e professeur·e de **violoncelle** pour donner des cours **de violoncelle** dès maintenant à SAINT MARTIN DE BOSCHERVILLE (76840).Les cours s'adressent à un élève de 9 ans qui présente un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un accompagnement adapté et motivant pour aider cet élève à progresser.Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et votre engagement sont essentiels pour stimuler l'intérêt de votre élève.Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours, afin de garantir la meilleure expérience d'apprentissage possible. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 78572
La Communauté de communes Roumois Seine est une communauté de communes située dans les départements de l'Eure et de la Seine-Maritime dans la région Normandie. L'intercommunalité créée au 1er janvier 2017 compte aujourd'hui 40 communes regroupant ainsi plus de 40 000 habitants sur plus de 338 km² de surface. Le territoire intercommunal de Roumois Seine offre à ses habitants un cadre de vie d'exception entre patrimoine historique et réserves naturelles protégées situé au cœur d'un triangle urbain géographique et économique stratégique entre Rouen - Le Havre et Caen. Afin d'offrir un service communautaire toujours plus adapté aux besoins de ses habitants, la Communauté de communes Roumois Seine a défini, dans son projet de territoire 2020-2026, 10 orientations structurantes : Attractivité - Economie - Emploi ; Environnement et transition écologique ; Logement - Habitat, Transport et mobilité ; Petite enfance et personnes âgées ; Action sociale et cohésion ; Aménagement du territoire ; Organisation des services communautaires ; Pacte financier ; Gouvernance. Avantages : * RTT * Mutuelle Placé sous l'autorité de la Directrice de l'innovation, de la transformation et du numérique, la Communauté de Communes Roumois Seine recrute son : Directeur des Systèmes d'Information En tant que Directeur des Systèmes d'Information, vous pilotez la stratégie numérique de la collectivité et assurez le bon fonctionnement, la sécurité et l'évolution des systèmes d'information. Vous encadrez également l'équipe informatique, composée d'un administrateur systèmes et réseaux ainsi que d'un apprenti, et assurez le lien hiérarchique avec l'équipe de médiation numérique constituée de deux agents. À ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : Pilotage stratégique des systèmes d'information : * Définir, mettre en œuvre et suivre la stratégie informatique en lien avec les orientations de la collectivité ; * Superviser l'ensemble des infrastructures réseaux et systèmes ; * Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des services numériques ; * Assurer la gestion du budget, des marchés publics liés au SI, et la veille réglementaire et technologique ; * Accompagner les directions dans leurs projets numériques (assistance à maîtrise d'ouvrage, conduite du changement). Administration des systèmes et réseaux : * Concevoir et faire évoluer l'architecture technique des systèmes et réseaux ; * Superviser les projets techniques à fort impact et haut niveau de technicité ; * Assurer la maintenance, l'optimisation et l'administration des serveurs, postes, sauvegardes, réseaux, et équipements de sécurité ; * Participer à l'intégration des solutions applicatives. Cybersécurité : * Mettre en œuvre et actualiser les politiques de sécurité du système d'information ; * Assurer la surveillance des menaces et des vulnérabilités (veille active) ; * Sensibiliser les utilisateurs et coordonner les réponses aux incidents ; * Être force de proposition auprès de la direction en matière de prévention et de résilience. SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : Compétences : -Connaître l'environnement organisationnel d'une communauté de communes - Maitriser les techniques de management -Connaitre l'architecture et les fonctionnalités des SI, -Connaitre les réseaux, systèmes d'exploitation et de stockage -Maîtriser la conduite de projet et la conduite de réunion, -Connaitre les techniques budgétaires et des règles de la commande publique, -Savoir rédiger des cahiers des charges. Profil : -Bac +5 dans le domaine informatique ou expérience significative sur un poste similaire, -Aptitude au travail en équipe, capacité à gérer des situations de stress, -Capacité à prioriser son travail et à déceler les urgences -Capacité relationnelle, de synthèse et d'organisation, -Capacité d'adaptation, -Sens du service public et de l'intérêt général, -Autonomie dans l'organisation du travail, réactivité, rigueur, discrétion. CONDITIONS D'EXERCICE : Lieu d'affectation : Grand-Bourgtheroulde Poste permanent à temps complet (37,5h/s) Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Politique de développement des compétences - Poste éligible au télétravail. Collectivité engagée dans une démarche QVCT. Ticket restaurant. Titulaire - Contractuel (3 ans - renouvelable) Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Président, Communauté de communes Roumois S
Vos missions seront , sous l'autorité d'un chef de chantier et/ou responsable de secteur : Avoir les compétences techniques d'un technicien de maintenance électricien Avoir des compétences dans l'animation terrain d'une équipe de collaborateursDoté(e) d'un bon relationnel et du sens de l'organisation, rigoureux(reuse) et persévérant(e), motivé(e) et impliqué(e), aime le travail en équipe et s'intègre facilement, curieux(se) d'apprendre Bricoleur(se) voici les atouts qui vous seront nécessaires pour réussir dans ce poste.
Le poste d'Agent technique de Laboratoire consiste à réaliser la logistique et des essais sur les matériaux au laboratoire dans le cadre de procédures établies. Vous aurez pour missions : - Préparer les échantillons en vue des essais sur les matériaux métalliques, polymères et composites (prélèvements, découpe, arasage, enrobage, polissage, .). - Réaliser des demandes de travaux standards ne nécessitant pas d'expertise (type pré-traction/traction, utilisation d'autoclaves, dimensionnel d'échantillon, etc.). - Collecter les résultats d'essais, les mettre en forme, compléter le template récapitulatif de l'essai et le transmettre au responsable de section. - Gérer le stockage et la logistique des échantillons, de matériaux et de consommables en mettant à jour les fichiers mis en place. - Gérer la logistique d'expédition des échantillons (physique et informatique).- Vous êtes issu d'une FORMATION INITIALE OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE EQUIVALENTE CAP/BEP à dominante mécanique. - Connaissance de base en physique, en mécanique, en mécano-soudage et en lecture de schémas ; - connaissance des équipements de laboratoire (équipements de préparation, essais mécaniques type traction, microscopes). - Maîtrise de l'outil bureautique Poste en horaire de journée
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Agent technique laboratoire H/F
Réaliser les inspections en production en accord avec les plans qualité de fabrication et les procédures de fabrication et d'inspection tout en respectant les règles sécurité. Activités : - Conduire les inspections sur les écarts qualité et rédiger les écarts associés - Préparer des rapports d'inspection - Identifier, suggérer et conduire des actions d'amélioration - Participer activement aux démarches de l'entreprise en matière de santé, sécurité et d'environnement (réalisation de dialogues, déclarations synergie.) - Vérifier l'aspect et les caractéristiques du produit - Vérifier la traçabilité de la matière première - Vérifier les conditions dans lesquelles s'effectuent les tâches en autocontrôle - Vérifier la cohérence entre les documents de travail (plan qualité, gammes, procédures, documents projet, flowchart, etc.) - Supporter la Production dans les phases de démarrage/fin de fabrication - Vérifier la pertinence et l'exhaustivité du contenu des fiches d'anomalies - Participer à des investigations sur des problèmes Qualité ou HSE - Réaliser des essais non-destructifs - Collecter et traiter des données dans le but de valider des points de contrôle (relaxation, déplastification, contrôle santé matière, etc.) - Réaliser des analyses métallographiques (microstructure, taux de ferrite, etc.) - Caractériser des défauts par différentes méthodes (plasticopie, profilomètrie, analyse au microscope, etc.) - Convoquer / informer les représentants clients en fonction des points d'inspection spécifiés dans le Plan Qualité - Vérifier les enregistrements de production (en cours de production et à la fin de chaque phase) - Valider la conformité des dossiers de fabrication - Respecter et appliquer les standards et politiques en vigueur - Participer à la démarche d'amélioration continue - Appliquer le règlement intérieur- De formation BAC à BAC +2 avec expérience à dominance mécanique, mesures physiques ou plasturgie. - Débutant accepté suivant le profil et le niveau de formation initiale. - Bon communicant, factuel, rigoureux, résilient, pédagogue, autonome dans la gestion de son temps et de ses priorité, rendre compte factuellement en cas de difficulté et exemplarité en matière de comportement HSE et Qualité. - Connaissances en mesures physiques et dimensionnelles, en ultra-sons, connaissances de base en management de la Qualité. - Comprendre un document technique en anglais. - Capacité à rédiger en anglais un rapport technique présentant un défaut - 2*8 ou journée
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Inspecteur Contrôle Qualité Production H/F
L'agence CLINTEX SAINT JEAN DU CARDONNAY recrute un Technicien qualifié de propreté / Laveur de vitre. Vos missions seront les suivantes : Réaliser des prestations de nettoyages diverses (lavage de vitres, nettoyage mécanisé monobrosse et autolaveuse, remise en état de fin de chantier, shampoing moquette...). Intervenir de manière régulière selon un planning d'intervention prévisionnel chez différents clients gérer vos consommables pour un usage professionnel (commande de produit auprès du manager) vérifier le bon état de fonctionnement de son matériel et remonter à son manager tout dysfonctionnement Votre profil : Vous serez ambassadeur de CLINITEX chez les clients : la rigueur, le respect, la ponctualité et le sourire sont vos forces. Vos horaires : Selon la gestion votre gestion de planning Temps de Travail : 35 heures par semaine Votre rémunération : entre 12,30EUR et 12,51EUR brut / heure + prime de productivité entre 200EUR et 500EUR, ticket restaurant Date de contrat : A partir du 01 avril 2025 Type de contrat : CDI Permis B : Indispensable, avec mise à disposition d'un véhicule de service. CACES: Indispensable Rejoignez-nous vite ??
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST PAER pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 3 enfants, 5 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ROUEN et sa région. Notre agence : 9 rue Grand Pont 76000 ROUEN. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Niché au cœur de Bourg Achard, où l'arôme envoûtant du café se mêle à une atmosphère chaleureuse. Notre café, véritable épicentre de convivialité, offre bien plus qu'une simple pause café. L'équipe accueillante vous invite à partager des moments mémorables entre amis ou en solo, que ce soit pour une pause détente ou une rencontre animée où le bon café rencontre la bonne compagnie. Le poste : Effectuer le service au comptoir, en salle, en terrasse de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Entretien la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiènes et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP). Missions principales Met en place la salle et le comptoir Accueil et conseil des clients Prend les commandes Peut réaliser des préparations simples Veille au confort du client Gère les stocks Entretien et nettoyage des équipements et locaux L'activité de cet emploi s'exerce au sein d'un établissement café bar tabac jeux en contact avec la clientèle et les fournisseurs. Horaires de travail matin ou après-midi et jours fériés. La rémunération est constituée d'un fixe parfois associé à des pourboires Profil recherché : Toutes personnes motivées et désireuses d'apprendre sont bienvenues Compétences Mémorisation des commandes Utilisation de matériel de bar (machine à café, pompe à bière, ?) Législation des vins et spiritueux Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Technique de port de plateaux Types d'alcools Procédure d'encaissement
CARRIERE RH
Description du poste : Au sein d'une petite structure, vous gérez les contacts entrants (téléphone / mails). Vous réceptionnez et enregistrez les commandes clients dans le logiciel. Vous planifiez les interventions et informez les clients des dates de prestations. Vous suivez l'état d'avancement des encaissements (facturation) et participez, en lien avec notre Service Recouvrement, aux relances Vous saisissez et contrôlez les heures et absences du personnel d'exploitation. Vous assurez la gestion des tâches administratives (courrier, attestations, commandes de fournitures/produits, rapports d'interventions, suivi parc véhicules). Vous aurez un taux horaire de 12€ + 13ème mois + ticket restaurant. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience en assistanat polyvalent, idéalement auprès d'une clientèle de professionnels. Vous savez gérer plusieurs missions simultanément, prioriser vos actions, sans perdre en efficacité.
L'établissement SAREPTA à Roumare, recrute des aides-soignants . Rattaché-é à l'adjoint de direction de l'établissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les résidents dans leur vie quotidienne (nursing, gestion du budget, achats personnels, liens avec les proches, alimentation, etc.) - S'assurer de leur bien-être physique et psychologique en garantissant leur sécurité - Assister l'IDE dans les actes de soins - Participer aux décisions cliniques et à la mise en oeuvre des projets Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'état ou professionnel d'aide-soignant. Vous souhaitez vous investir dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous recherchez un emploi dans une organisation reconnue et innovante du secteur sanitaire et médico-social, offrant un environnement de travail porteur de sens. Vous appréciez le contact et la relation à l'autre ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire.
Nous recherchons un Moniteur éducateur F/H passionné et dévoué pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire du FAM , situé à Roumare. En tant que Moniteur éducateur, vous aurez en charge les missions suivantes : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individuels; - Œuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes ; - Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration ; - Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution ; - Favoriser l'autonomie et la promotion des personnes ; - Assister le résident dans les actes de la vie quotidienne ; - Participer à la vie institutionnelle de la structure (participation aux réunions etcAssurer une présence sécurisante et rassurante aux jeunes adultes ; - Stabiliser et socialiser : Aider et encourager à (ré)acquérir des repères et des comportements sociaux - Proposer et animer des activités éducatives et thérapeutiques pour aider les jeunes adultes à gérer leurs émotions et leurs comportements ; - Faciliter la communication avec les différents intervenants ; - Jouer un rôle de médiateur en cas de conflits ou de tensions ; - Veiller au respect des règles de vie en collectivité et au maintien d'un environnement structurant et sécurisant. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur. Vous avez le sens de l'écoute. Vous aimez le travail en équipe. Les responsabilités ne vous font pas peur ! La connaissance des troubles du spectre autistique est un plus.
Poste basé à proximité du Trait au sein d'une entreprise locale, dynamique à pourvoir dès que possible. Rattaché au responsable maintenance, au sein d'un service technique à taille humaine, vous aurez pour missions : - Réaliser le démarrage et les paramétrages des installations - Réaliser la mise au point et les réglages machines en interne - Contrôle et validation des machines avant réception - Réception des machines en interne chez les clients - Réaliser la maintenance préventive et curative - Réaliser l'état des lieux et le contrôle des installation - Expliquer les nouveaux réglages aux techniciens et leur remettre les documents d'exploitation nécessaires (schéma électrique, hydraulique ) - Réaliser les visites de suivi si besoin avec le technicien d'exploitation. - Diplômé d'une formation en froid (Habilitation cat 1 impérative) type bac pro à bac+2. - Au minimum 3 ans d'expérience à un poste similaire - Permis B impératif Rémunération et avantages : - Selon profil et expérience de 30/35k de fixe - 35h - Mutuelle - Frais repas - Véhicule de fonction - Téléphone + tablette - Intervention sur la Normandie et plus ponctuellement IDF Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Rouen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 et 6 ans***A Hérouville***Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h***A partir d'octobre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Mauryne! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : Au sein de l'équipe logistique de notre client, vous serez chargé(e) de garantir le bon déroulement des opérations de stockage et de distribution des marchandises. - Assurer la réception, le contrôle et l'enregistrement des marchandises entrantes. - Gérer et optimiser l'organisation de l'espace de stockage et veiller à son accessibilité. - Préparer les commandes avec précision en respectant les consignes de sécurité. - Conduire des engins de manutention tels que transpalettes et chariots élévateurs. - Superviser l'expédition des marchandises et coordonner les opérations de chargement. - Collaborer avec les équipes internes pour améliorer les processus logistiques et résoudre les éventuelles anomalies. Description du profil : Formation et expérience En tant que Magasinier Cariste, vous serez responsable d'assurer la gestion efficace des stocks et de la logistique interne de l'entreprise, tout en garantissant le respect des normes de sécurité. Votre capacité à opérer avec précision et méthodologie sera essentielle. - Maîtrise des techniques de gestion des stocks et des outils informatiques associés - Compétence avérée dans la conduite de chariots élévateurs avec une attention particulière à la sécurité - Excellentes capacités organisationnelles et souci du détail - Aptitude à travailler en équipe tout en conservant une grande autonomie - Rigueur et fiabilité dans l'exécution des tâches journalières - Capacité à communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs de l'entreprise Ce que nous offrons : Le poste est proposé en contrat intérim avec un démarrage dès que possible. La rémunération s'élève à 11,88 € par an pour un engagement à temps plein, soit 35 heures par semaine. Le lieu de travail est situé à Le Trait, offrant un environnement professionnel dynamique et enrichissant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : PME familiale de 18 collaborateurs, Entreprise prestataire de service pour l'industrie en électricité industrielle, levage , instrumentation et installation de borne de recharge pour véhicules électriques. Nous intervenons dans des industries de toute taille et de tout type, nous réalisons les études, les installations et la maintenance. Situation géographique au centre de l'axe Rouen/Le Havre Vos missions seront , sous l'autorité d'un chef d'équipe : · rechercher et détecter les éléments défectueux sur des équipements ou machines électriques · réaliser des montages ou des installations d'équipements ou machines électriques · effectuer des dépannages et/ou réparations d'équipements ou machines électriques · effectuer des travaux de mise en conformité d'installations électriques, · contrôler le fonctionnement des équipements ou machine après intervention · effectuer des opérations de contrôle et de surveillance d'installations, · réaliser des rapports d'intervention · renseigner les supports de traçabilité · .. Doté(e) d'un bon relationnel et du sens de l'organisation, rigoureux(reuse) et persévérant(e), motivé(e) et impliqué(e), aime le travail en équipe et s'intègre facilement, curieux(se) d'apprendre Bricoleur(se) voici les atouts qui vous seront nécessaires pour réussir dans ce poste.
Nous recherchons un Moniteur éducateur F/H passionné et dévoué pour rejoindre l'équipe pluridisciplinaire du FAM , situé à Roumare. En tant que Moniteur éducateur, vous aurez en charge les missions suivantes : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individuels; - Œuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes ; - Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration ; - Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution ; - Favoriser l'autonomie et la promotion des personnes ; - Assister le résident dans les actes de la vie quotidienne ; - Participer à la vie institutionnelle de la structure (participation aux réunions etc...) ; - Assurer une présence sécurisante et rassurante aux jeunes adultes ; - Stabiliser et socialiser : Aider et encourager à (ré)acquérir des repères et des comportements sociaux - Proposer et animer des activités éducatives et thérapeutiques pour aider les jeunes adultes à gérer leurs émotions et leurs comportements ; - Faciliter la communication avec les différents intervenants ; - Jouer un rôle de médiateur en cas de conflits ou de tensions ; - Veiller au respect des règles de vie en collectivité et au maintien d'un environnement structurant et sécurisant. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur. Vous avez le sens de l'écoute. Vous aimez le travail en équipe. Les responsabilités ne vous font pas peur ! La connaissance des troubles du spectre autistique est un plus.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Pour les métiers du bâtiment et des travaux publics, Interaction BTP est là pour vous. Maçons, électriciens, peintres ou manoeuvres, trouvez votre prochain chantier avec nous. Le conducteur de tombereau assure le transport des matériaux extraits (principalement du sable) au sein de la carrière, entre les zones d'extraction et les installations de traitement ou de stockage. Il utilise un tombereau, engin de transport de matériaux lourds, adapté aux environnements tout-terrain et aux conditions spécifiques des carrières. Missions principales : Conduire un tombereau pour acheminer le sable depuis les zones d'extraction jusqu'aux zones de traitement ou de stockage. Vérifier l'état de fonctionnement de l'engin avant chaque prise de poste (niveaux, pneumatiques, éléments de sécurité). Effectuer les opérations de chargement et de déchargement en respectant les consignes de sécurité. S'assurer de la bonne répartition des charges dans le tombereau pour éviter les déséquilibres. Communiquer avec les autres opérateurs (chargeur, pelle, trieur) pour assurer la fluidité du travail. Respecter les règles de circulation sur le site et les consignes de sécurité propres à la carrière. Signaler toute anomalie technique ou situation dangereuse au chef de chantier ou au responsable de production. Compétences et qualités requises : Maîtrise de la conduite d'engins de chantier, notamment les tombereaux articulés. Titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement R372 catégorie 8) ou équivalent. Bonne connaissance des règles de sécurité sur les sites industriels ou d'extraction. Autonomie, vigilance, rigueur. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Formation et qualifications : Titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement R372m catégorie 8), obligatoire pour la conduite des tombereaux articulés. Une formation en conduite d'engins de chantier, travaux publics, ou une expérience significative dans un poste similaire est fortement appréciée. Expérience : Une expérience préalable dans le secteur des carrières, des travaux publics ou de l'extraction est un véritable atout. Débutants acceptés si motivés, sérieux, et formés à la conduite d'engins en environnement industriel. Compétences techniques : Bonne maîtrise de la conduite et des manoeuvres de tombereau en terrain difficile (boue, sable, pente...). Connaissance des procédures de sécurité liées aux sites d'extraction. Capacité à détecter les pannes de premier niveau et à effectuer des vérifications quotidiennes de l'engin. Qualités personnelles : Rigueur et vigilance : respect strict des consignes de sécurité, attention permanente à l'environnement de travail. Réactivité en cas d'incident ou de situation imprévue. Autonomie dans la gestion des trajets et des chargements, tout en sachant travailler en équipe. Bon sens de l'observation et capacité à anticiper les risques liés à la conduite sur site. Autres exigences : Aptitude au travail en extérieur, dans un environnement bruyant et poussiéreux. Flexibilité horaire (possibilité de travail en équipes ou en horaires décalés). Permis B recommandé pour l'accès au site.
Technicien d'exploitation et de maintenance - Le Trait (76) Enregistrer pour plus tard Postuler
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale leader dans son secteur d'activité, un Manager Ordonnancement H/F en CDI.Vous piloterez l'activité opérationnelle de votre secteur, accompagnerez votre équipe et favoriserez l'excellence opérationnelle au sein de l'entreprise.Vous aurez pour missions : - Piloter l'activité de son secteur et accompagner son équipe sur les sujets opérationnels.- Définir et mettre en oeuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs.- Suivre la performance, analyser les écarts et proposer des actions correctives.- Assurer le respect des délais et alerter en cas de risque.- Animer la démarche d'amélioration continue et optimiser les processus.- Encadrer, motiver et faire évoluer son équipe en veillant au respect des règles QHSE.- Contribuer au recrutement et au développement des compétences des collaborateurs.
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un acheteur H/F en CDIRattaché au directeur achats, vous assurez le bon déroulement des activités en garantissant la disponibilité des pièces et services nécessaires à la maintenance des équipements spécifiques.Vous aurez pour missions :-Le pilotage d'un portefeuille fournisseurs-Le développement des partenariats durables et rechercher de nouveaux fournisseurs.-Le suivi des contrats, commandes critiques, performances fournisseurs et risques associés.-L'identification et la mise en oeuvre des opportunités d'optimisation des coûts et processus.-La participation à l'amélioration continue, aux audits et aux initiatives de qualité/sécurité.-Le soutien des approvisionneurs dans la gestion des livraisons.-La coordination des acteurs pour garantir les meilleures solutions d'achat.-La planification et la validation des produits via des essais et inspections.-L'analyse des offres, proposer des solutions adaptées, et contribuer à la satisfaction client.-Participation aux réunions projets et organiser des ateliers avec les parties prenantes.
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale, un chef projet méthodes industrialisation H/F en CDI.Rattaché au directeur technique, vous définissez les instructions de travail et les besoins en outils, équipements et matériaux pour les ateliers, en conformité avec les exigences et réglementaires. Ainsi que le pilotage de la mise en oeuvre des ateliers en respectant les coûts et délais.Vous aurez pour missions :- L'amélioration des processus, la mise à jour des documents.- La résolution des problèmes opérationnels et la participation aux projets d'amélioration.- L'interface avec les constructeurs et l'accompagnement des opérations dans les nouveaux processus.- La conformité et l'animation des projets avec un référent.Le pilotage des projets, analyser les risques et gérer le budget.- L'élaboration des cahiers des charges et gérer l'industrialisation des nouveaux produits.
Vous interviendrez sur l'ensemble du parc machines de l'usine pour assurer la maintenance électrique, les dépannages, les actions préventives et correctives, ainsi que les interventions liées à l'automatisme. Vos missions principales - Prendre en charge les demandes de dépannage électrique et automatisme. - Assister les mécaniciens lors d'interventions techniques. - Diagnostiquer les pannes et remettre les systèmes en état dans les meilleurs délais. - Lire et exploiter les dossiers techniques. - Réaliser les modifications et améliorations validées sur les machines. - Effectuer la maintenance préventive et les préparations liées aux changements de configuration. - Accompagner les opérateurs de production sur le fonctionnement des équipements. - Utiliser la GMAO pour la gestion des interventions et le suivi d'activité. - Rédiger les rapports d'intervention et transmettre les consignes à la relève. - Appliquer les consignes de sécurité et maintenir les conditions de travail selon les standards (5S, règles de vie.).- Formation : Bac+2/3 en électrotechnique ou équivalent. - Expérience : Jeunes diplômées acceptées avec une première expérience industrielle (2 ans minimum). - Compétences techniques : - Habilitation électrique C18510 - Automatisme, lecture de plans et schémas électriques - Régulation, variation de vitesse, réseaux HT/BT - CACES 3 et 4, conduite nacelle, pontier élingueur - Bases en hydraulique et pneumatique - Compétences informatiques : Pack Office, GMAO - Langues : Anglais niveau B1 - Savoir-être - - Bon relationnel, esprit d'équipe - Autonomie, rigueur, sens des priorités - Capacité à rendre compte et à s'adapter à de nouveaux matériels et technologies - Horaires : en 3/8, week-end et jour
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Electrotechnicien / Automaticien H/F
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'industrie et basé à LE TRAIT (76580), 1 Electrotechnicien/ Automaticien de maintenance H/F en CDI. A 30min de Rouen, 20min d'Yvetot, notre entreprise cliente est un acteur innovant dans le domaine de l'industrie. Elle est déterminée à bâtir un avenir plus durable grâce à une culture collaborative et à l'innovation. En valorisant la curiosité, l'expertise et les idées diversifiées, elle offre une carrière enrichissante et épanouissante à ses plus de 20 000 collaborateurs à travers le monde. Vous travaillerez en binôme avec un mécanicien et serez chargé du dépannage des machines sur l'ensemble du parc industriel. Votre mission principale sera de fabriquer des flexibles de différentes tailles, en utilisant des procédés industriels avec des matériaux tels que le plastique et l'acier, composés de 10 couches de matière pour un produit fini de haute qualité. Votre rôle sera principalement axé sur la maintenance préventive, incluant le changement d'organes électrotechniques. Vous assurerez également la surveillance des automates, sans implication dans leur programmation. En tant que Electrotechnicien / Automaticien de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :***Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électriques et automatisés * Participer à l'installation et à la mise en service des équipements * Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de dépannage * Contribuer à l'amélioration continue des installations Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel avec une expérience en milieu industriel, titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 à dominante électrotechnique. Vous êtes autonome, rigoureux et avez de bonnes capacités d'analyse. Vos compétences techniques en électricité, automatisme et mécanique sont essentielles. Vous avez des connaissances en anglais de base. Compétences techniques : Habilitation électrique C18510 ; connaissance en système automatisé, en programmation des automates, en lecture de plans et en schémas électriques. Connaissance de base en régulation et variation de vitesse, connaissance des réseaux HT/BT. Compétences informatiques : Maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office), connaissances de l'outil GMAO. Vos compétences relationnelles et de travail en équipe seront indispensables, ainsi que des qualités de rigueur, d'autonomie et de disponibilité. Le contrat démarrera dès que possible. Les horaires de travail sont en équipe, à temps plein. Poste en week-end et possible en 3*8. Rejoignez notre client pour contribuer à la construction d'un avenir plus durable et innovant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à EPINAY SUR DUCLAIR pour 8 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 6 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Nous recrutons pour un de nos clients, un technicien animateur QHSE (H/F). Notre Client : Une entreprise spécialisée dans l’acier. Les missions : Organiser et déployer la politique QHSE : - Appui techniquement le pilotage des différents processus en lien avec les politiques issues du groupe et dans une logique d’amélioration continue. - Procéder à l’analyse des risques et la mesure de l’efficacité des processus QHSE. - Proposer les objectifs QHSE, suivre les indicateurs pertinents et proposer les actions d’amélioration en cas d’écart. - Rédiger et faire appliquer les procédures, instructions, modes opératoires, règles de QHSE. - Assurer le suivi des rédactions et mises à jour des documents. - Assurer la veille normative et réglementaire QHSE. - … Animer la qualité produit : - Contrôler le bon enregistrement des données qualité et des données de production. - Organiser et suivre les essais. - Contrôler la conformité des produits. - Assurer la responsabilité du laboratoire et des analyses. - Gérer les appareils de mesure et suivre les contrôles métrologiques. - Définir le programme de production et l’approvisionnement en matière première. Activités liées à la mission d’agent de sureté des installations portuaires : - Contrôler les accès à la zone portuaire des personnes et du matériel. - Auditer les installations et vérifier leur conformité. - Tenir le registre des personnes ayant accéder aux quais. - Opérer les missions de surveillance générale. - Accompagner l’OSH à la mise en place et au renouvellement de la classification de la zone portuaire en zone IP. - Déployer les démarches de progrès de l’entreprise. Votre profil : Nous recherchons plutôt un profil de terrain car une grande partie sera dans l’atelier ayant déjà une expérience dans un poste similaire. Vous pourrez être amené à faire des déplacements en Espagne et au Portugal. Compétences : - Connaissances approfondies en matière de management qualité ou HSE. - Connaissances des normes et réglementations QHSE. - Maitriser les exigences des référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001. - Maitriser les outils statistiques et les méthodes de résolution de problème. - Maitriser les techniques d’audit. - Maitriser des outils informatiques et logiciels spécifiques. - Connaissances dans le management transversal. - Notion procédée de transformation des aciers. - Connaissances des règles de sureté des installations portuaires. Rémunération : Salaire mensuel en fonction de la grille de l’entreprise. Horaires / Durée de la mission : o Poste à pourvoir dès que possible. o o Convention collective de la métallurgie N’hésitez plus, prenez vite contact avec nous. Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous recherchez un poste?et vous êtes passionné(e) de café ou avez envie de découvrir cet univers ? Rejoignez le Groupe MaxiCoffee en tant que Technicien(ne) SAV H/F?! Rattaché(e) à notre agence de Maromme, votre rôle sera d'assurer le suivi technique du matériel installé chez nos clients professionnels situés sur le secteur Seine Maritime (76) : distributeurs automatiques, machines à café OCS, matériel de caféterie. Vos missions au quotidien : - Être autonome sur les demandes d'interventions curatives et préventives à effectuer chez nos clients, - Assurer les conditions permettant une extraction parfaite des produits issus de notre matériel, - Être le lien avec le client : conseil et formation à l'utilisation, explication à l'issue des interventions, relationnel de suivi, - Réaliser les installations de matériel chez nos clients et la réparation en atelier le cas échéant, - Assurer la gestion du stock de pièces détachées et l'entretien du véhicule de service, - Assurer la bonne remontée de toute information permettant de progresser techniquement ou commercialement. De manière générale, vous incarnez le sens du service et l'expertise technique de MaxiCoffee. Vous êtes - Vecteur de joie de vivre et de convivialité - Toujours volontaire - Animé(e) par le challenge - Reconnu(e) pour votre implication et votre authenticité Vos compétences - De formation Bac Pro Electrotechnique ou équivalent, vous avez dans l'idéal une expérience significative " terrain " dans un poste identique - Vous disposez de très bonnes connaissances en électricité et une facilité avec la programmation de matériel. - La connaissance en monétique et en système de paiement est un plus. - Vous êtes autonome, avez de l'énergie à revendre, une bonne une capacité d'adaptation et la satisfaction du consommateur est votre priorité : ce poste est fait pour vous?! Chez MaxiCoffee, nous sommes attachés à offrir la même chance à chacun, c'est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous vous offrons - Paniers repas - Véhicule de service - Mutuelle d'entreprise - Le café à volonté (mais aussi du thé, du chocolat...) - Des formations à l'univers du café - Un équilibre vie privée / vie professionnelle - De belles opportunités d'évolution et de mobilité interne
POSTE : Chef Gérant Cuisinier H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un chef gérant cuisinier H/F en CDI au Le Trait - 76580. Voici vos missions : - Assurer la production culinaire (200 couverts par jour) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Élaborer les menus en collaboration avec la direction - Contrôler les stocks et passer les commandes - Participer à la gestion administrative du site Voir selon entreprise PROFIL : - Expérience de 2 à 5 ans dans la restauration collective - Formation de BEP/CAP en cuisine - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration avec la direction - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks et des commandes
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Description du poste : Vos missions:***Vous accueillez et accompagnez la clientèle.***Vous conseillez et vendez les prestations ainsi que le suivi des ventes.***Vous gérez les appels téléphoniques. Description du profil :***Vous possédez un BAC dans le domaine du commercial.***Vous possédez le sens du relationnel.***Poste à pourvoir secteur DUCLAIR, BARENTIN.***Vous êtes organisé.
En bref : Comptable Fournisseur (H/F) - Intérim - Rouen - 28 à 32K La division Finance de notre bureau Adsearch de Rouen recherche pour son client, une entreprise en pleine croissance dans le secteur industriel, un Comptable Fournisseur (H/F) sur Rouen. VOS MISSIONS : Dans le cadre de votre mission et rattaché à votre supérieur hiérarchique, vous serez en charge des missions suivantes : - Effectuer le contrôle mensuel des comptes fournisseurs - Préparer les déclarations fiscales - Préparer les paiements fournisseurs - Préparer le bilan comptable
Rattaché au responsable de chantier vous interviendrez sur des chantiers CVC sur la région Normandie et serez responsable d'une équipe et de sous traitants. Vous aurez pour missions : Analyse et suivi des plans d'exécution réalisé par l'équipe BE et le responsable de chantier Gestion et anticipation des approvisionnements en matériaux et fournitures en complément de la préparation du responsable de chantier Gestion des sous-traitants, de votre équipe et des autres corps d'état si nécessaire Relationnel clients, sous traitants et fournisseurs intervenants sur le chantier Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité Effectuer et participer à la mise en service des installations avec les équipes de metteur au point Coordonner et encadrer les équipes en suivant les objectifs de production, l'administratif, la définition des plannings Préparer les réunions de chantier si besoin Diplômé d'une formation en génie climatique, vous justifiez au moins de 3 ans d'expérience à un poste similaire. Autonome, organisé, vous êtes passionné par votre métier et avez un profond sens du service client et du management d'équipe. Permis B impératif Rémunération et avantages : Selon profil et expérience de 30 à 36k de fixe Prime panier repas 16EUR par jour 35 h hebdo sur 4j Heures sup et de trajet rémunérées Véhicule de service Carte essence et télépéage Téléphone Prime annuelle sur obj individuel Chèque cadeaux Mutuelle Possibilité de formation et d'évolution Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
VYV3 Normandie propose près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien. Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année ! Intégrer VYV3 Normandie, c'est aussi accéder : à la Carte Up Dérbénéficier de la mobilité interneaccéder à des formations tout au long de votre carrièrebénéficier de la retraite complémentaireaccéder à l'épargne salarialebénéficier d'un CSE dynamique !Venez rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire où la qualité de vie au travail est une réalité. Le poste : Dans le respect du projet d'établissement, rattaché(e) à la direction et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire: Vous participez à la pré-admission et à l'admission des résidents Vous coordonnez l'accompagnement à la santé des résidents (lien avec les partenaires médicaux, médecins traitants et/ou référents, médecins spécialistes...) Vous êtes garant de la qualité et de la continuité des soins et participez pour ce faire à la démarche qualité et à l'élaboration du projet de soins dont vous êtes le garant Vous identifiez les besoins de prise en charge médicale et paramédicale et définissez les projets personnalisés de soins en collaboration avec l'équipe interdisciplinaire du FAM et les intervenants médicaux extérieurs pour chaque résident Vous proposez à chacun des résidents un bilan médical annuel de prévention Vous assurez une fonction d'explication, de conseil et d'expertise auprès de l'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'auprès des familles des résidents que vous êtes amené à rencontrer Vous proposez des actions collectives de prévention en santé somatique pour les résidents Vous participez à des points de rencontre avec les équipes d'accompagnement afin d'assurer la cohésion du soin Vous assurez la traçabilité de vos actions et restez en lien étroit avec la direction pour toute question d'ordre médical Vous êtes force de proposition pour des pistes d'amélioration en cohérence avec le projet d'établissement Profil recherché : Pour ce poste vous devez disposer de : Diplôme d'Etat de Docteur en médecine Idéalement une expérience en gériatrie CDI Temps partiel (7h/ semaine) Horaires souples, à négocier selon vos besoins N'hésitez plus et rejoignez le centre médico-social de Verson !
VYV3 - Normandie
VYV3 Normandie propose près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien. Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année ! Intégrer VYV3 Normandie, c'est aussi accéder : à la Carte Up Dérbénéficier de la mobilité interneaccéder à des formations tout au long de votre carrièrebénéficier de la retraite complémentaireaccéder à l'épargne salarialebénéficier d'un CSE dynamique !Venez rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire où la qualité de vie au travail est une réalité. Le poste : VYV3 Normandie propose près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien. Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année ! Intégrer VYV3 Normandie, c'est aussi : accéder à la Carte Up Dér bénéficier de la mobilité interne accéder à des formations tout au long de votre carrière bénéficier de la retraite complémentaire accéder à l'épargne salariale bénéficier d'un CSE dynamique Venez rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire où la qualité de vie au travail est une réalité ! L'EHPAD La Source, situé à Mondeville, est un établissement qui compte 102 résidents, avec un accueil de jour de 10 places, 2 unités protégées et une unité pour adultes handicapés vieillissants. Il est proche du centre de ville, à coté de toutes commodités. C'est un établissement récent qui a ouvert en 2015 avec une équipe dynamique et investie. Profil recherché : VYV3 Normandie recherche un Médecin Coordonnateur H/F pour son EHPAD de Mondeville Rattaché à la direction de l'EHPAD, votre mission est d'assurer l'encadrement médical de la structure, de contribuer à la qualité de l'accompagnement des personnes dépendantes en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé. A ce titre, vous savez : Réalisez la préadmission et admission des résidents. Assurez la liaison avec l'Agence Régionale de Santé. Travaillez en collaboration (direction, IDEC, soignants) et avec les médecins traitants et centres hospitaliers. Recevez les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents Formez les équipes aux bonnes pratiques professionnelles Participez à la démarche qualité et à l'élaboration du projet de soins et en êtes garant Développez le réseau Réalisez les évaluations gérontologiques du résident Vous disposez d'un Diplôme d'Etat de Docteur en médecine - Vous disposez également d'une formation de gériatre ou de médecin coordonnateur (ou en cours de formation) ?Alors n'hésitez plus !
Rattaché au responsable SAV et au sein d'un service de maintenance intervenant en préventif et curatif à taille humaine, vous aurez pour missions : - Diagnostiquer les pannes, réaliser la réparation, identifier les pièces détachées nécessaires, - Réaliser des devis de réparation et de remplacement dans des équipements frigorifiques de cuisines professionnelles (froid,chaud et laverie type : vitrine, chambre froide, four, salamandre, lave vaisselle pro...) de clients issus du domaine des collectivités publiques, de la restauration, hospitalier, hôtelier. - Intervenir en froid commercial, sur de petits équipements froid (armoire, vitrine...), en chaud (fours, fourneaux, appareils de cuisson...), en plomberie, électricité et gaz si besoin, et sur le de l'électroménager (lave-vaisselle professionnel...). Diplômé d'une formation en froid (Habilitation cat 1 impérative) type bac pro à bac+2. Autonome, organisé et débrouillard, vous êtes passionné par votre métier et avez un profond sens du service client. Vos compétences en dépannage et votre sens du service client sont reconnus par vos précédents employeurs et votre capacité d'analyse, de diagnostic ainsi que votre autonomie sont vos meilleurs outils pour vous épanouir dans ce poste. Permis B impératif Rémunération et avantages : - Selon profil et expérience de 26 à 33k de fixe - 35h - Mutuelle - Frais repas - Véhicule de fonction - Téléphone + tablette Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
Rattaché au responsable SAV CVC, au sein d'un service technique à taille humaine, vous interviendrez auprès d'une clientèle de professionnelle (industrie, tertiaire...) sur des équipements de chauffages. Vos missions : - Installations, maintenances et dépannages des équipements de chauffage (sous station, chaudières, réseaux de chauffage, radiateurs, aérothermes gaz et tube radiant gaz..) - Réaliser le diagnostic, identifier la panne, pièce à changer et effectuer le dépannage - Organiser et gérer le stock de pièces sur site - Rapport d'intervention - Astreinte 1 semaine toutes les 5/6 semaines selon planning Profil et compétences : - Diplômé d'une formation en chauffage/plomberie type Bac Pro à Bac +2. - Expérience de 2 ans à un poste similaire - Permis B impératif Rémunération et avantages : - Selon profil et expérience de 25 à 33k de fixe - Panier repas 16EUR - Prime astreinte 135EUR - Prime annuelle sur obj individuel - Chèques cadeaux - 35h - Mutuelle - Frais repas - Véhicule de service + matériels/outils d'intervention - Carte essence, télépéage - Téléphone + tablette Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
Rattaché(e) au Responsable SAV CVC, vous intégrez une équipe technique à taille humaine, reconnue pour sa proximité client et sa réactivité. Vous intervenez auprès d'une clientèle professionnelle (industrie, tertiaire...) sur des installations de climatisation multimarques. Vos missions principales : Assurer l'installation, la maintenance préventive et le dépannage des équipements CVC Établir un diagnostic précis, identifier les pannes et réaliser les réparations Gérer le stock de pièces détachées sur site Rédiger les rapports d'intervention de manière claire et structurée Participer aux astreintes (1 semaine toutes les 5 à 6 semaines) Profil recherché : Issu(e) d'une formation en génie climatique (Bac Pro à Bac +2 type CVC) Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire Le permis B est indispensable pour assurer vos déplacements Rémunération & avantages : Rémunération fixe attractive selon profil et expérience : entre 25 et 33 kEUR/an Panier repas à 16 EUR par jour Prime d'astreinte de 135 EUR Prime annuelle basée sur vos objectifs individuels Chèques cadeaux pour les temps forts de l'année Contrat 35h hebdomadaire Mutuelle avantageuse Prise en charge des frais de repas lors des déplacements Véhicule de service équipé, avec outillage fourni Carte essence et badge télépéage Téléphone portable et tablette mis à disposition Contact recrutement : Quentin DENORMANDIE
Assurer les travaux de maintenance mécanique / hydraulique, de dépannage, préventive et corrective sur l'ensemble du parc machine usine. Vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la prise en compte des demandes de dépannage d'ordre mécanique et hydraulique des machines de production. - Assister les électrotechniciens lors d'interventions techniques. - Diagnostiquer, analyser et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais dans le respect de la réglementation. - Prendre connaissance des dossiers techniques à disposition dans le cadre d'interventions. - Réaliser des actions de modifications de machines ou d'améliorations validées. - Réaliser les travaux de maintenance préventive. - Effectuer les travaux préparatoires liés aux changements de configuration sur les machines de production. - Porter assistance aux opérateurs de production concernant le fonctionnement des machines. - Utiliser la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) pour créer des bons de travaux, rechercher des articles en stock, réaliser la saisie d'activité et enregistrer les bons de sortie. - Rédiger un rapport sur les travaux exécutés et à suivre (cahier de consignes, GMAO). - Participer à la réunion de préparation des travaux planifiés. - Transmettre et partager les consignes verbales, écrites avec la relève. - S'assurer de la prise en compte des risques associés aux interventions avant chaque intervention (se référer au logigramme d'utilisation des Pulses Minute document MAINT001). - Maintenir et être garant des conditions de travail, au sein de l'unité et sur les chantiers (5S, règles de vie.).- Travail en hauteur, travail en atelier, sur machine et en extérieur - Bac / Bac+2 à dominante mécanique. - Poste ouvert aux jeunes diplômés avec une première expérience en milieu industriel. - Compétence en mécanique (lecture de schéma et de plan), en pneumatique et en hydraulique ; Conduite chariot élévateur CACES 3, 4 et 5, conduite nacelle et pontier élingueur. - Maîtrise de l'outil bureautique (Pack office) ; Connaissance des outils techniques (GMAO). - Anglais niveau élémentaire Rythme 3*8
EPI Normandie, Groupement d'Employeurs, recrute pour une entreprise adhérente un Mécanicien Hydraulicien H/F
POSTE : Technicien Sécurité Alarme H/F DESCRIPTION : Votre mission Technicien Alarme & Vidéosurveillance - CDI - Basé à Duclair (76) Entreprise spécialisée dans les solutions de sécurité intelligentes Adecco recrute pour son client une entreprise experte dans la pose de systèmes d'alarme et de vidéosurveillance de dernière génération (intégrant l'intelligence artificielle), intervient auprès de sites prestigieux tels que Notre-Dame de Paris, l'Opéra de Paris ou encore la Cathédrale de Rouen. Votre mission En lien direct avec le dirigeant, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour évoluer rapidement vers une autonomie complète sur : - L'installation, le câblage et le paramétrage des systèmes de sécurité - L'intégration de solutions vidéo/IA et leur mise en service - La formation et l'accompagnement des clients - Le support informatique, les diagnostics et les calibrages terrain Votre profil - Geek dans l'âme, passionné(e) par les nouvelles technologies et l'informatique - Rigoureux(se), consciencieux(se), débrouillard(e) - Bonne communication, goût du travail bien fait, et envie d'apprendre - Formation en informatique ou en électricité appréciée (mais pas obligatoire) - Une bonne connaissance de l'informatique et des réseaux, - Une expérience, de préférence, avec des systèmes de vidéosurveillance de marques telles que HIKVision ou DAHUA, - En alarme, une pratique sur des systèmes filaires comme Honeywell Galaxy Dimension, Vanderbilt, AJAX, ou encore RSI/Videofied. - Capacité à assimiler rapidement les spécificités des services, notamment l'installation de systèmes de télésurveillance et les interventions sur alarmes, auprès d'une clientèle répartie sur tout le territoire national Les + du poste - Véhicule de société + carte bleue pro - Semaine de 4 jours - Déplacements pris en charge (2 à 3 fois/mois, jusqu'à 700 km autour de Duclair, hébergement en hôtel 3) - Environnement de travail humain et stimulant - Projets d'envergure nationale avec technologies de pointe Vous aimez bidouiller, connecter, installer, et rendre les choses intelligentes ? Rejoignez une équipe passionnée et bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure vers un métier d'avenir ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Donnez des cours particuliers à domicile à JUMIEGES. Description du cours : Français en 3ème à raison d'1h30, Tous les 15 j. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.
Prendre en charge les demandes clients et assurer un suivi régulier de l'avancement des travaux. Élaborer des devis, réaliser les études et chiffrages nécessaires, et concevoir des propositions commerciales adaptées. Estimer les coûts financiers, rédiger les devis et piloter les travaux d'installation d'équipements en froid, climatisation et CVC. Participer activement au développement commercial de l'entreprise en fidélisant et en élargissant le portefeuille clients. Maintenir une relation client de qualité tout au long des projets. Présenter et défendre les offres techniques et commerciales auprès des clients. Adopter une posture de conseil, accompagner techniquement les clients et les guider dans leurs choix de solutions. Valoriser les savoir-faire internes pour mettre en avant l'expertise technique de l'entreprise. Garantir la bonne réalisation des projets confiés, dans le respect des engagements contractuels. Veiller au strict respect des règles de sécurité et des normes d'hygiène sur les chantiers. Gérer les commandes nécessaires aux projets, auprès des fournisseurs et sous-traitants. Vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 3 ans en tant que chargé d'affaires dans le secteur du CVC. Diplômé(e) en froid, génie thermique ou génie climatique, vous faites preuve d'un excellent sens du relationnel et du service client. Votre rigueur, vos compétences techniques, votre sens de l'organisation et votre aisance en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, sont reconnues. Rémunération et avantages : 37 à 43kEUR selon profil et expérience Véhicule de service Carte essence et télépéage Téléphone professionnel Prime annuelle liée aux objectifs individuels Chèques cadeaux Mutuelle d'entreprise Possibilités de formation continue et d'évolution Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ... Votre agence R Interim Rouen recherche pour le compte de son client, spécialiste dans le secteur d'activité de la construction de maisons individuelles, un menuisier poseur H/F. Durant votre mission vous serez amené à effectuer de la pose de menuiseries extérieures en aluminium, bois et PVC et de menuiseries intérieures (placards, meubles, cuisines, escaliers) dans des maisons individuelles neuves. Avantages de la mission : panier repas selon relevés d'heures. Titulaire d'un CAP Menuisier Installateur ou équivalent vous justifiez de quatre ans minimum dans ce domaine Alors n'hésitez plus... cliquez et postulez !
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ... Votre agence R Interim Rouen recherche pour le compte de son client, spécialiste dans le secteur d'activité de la construction de maisons individuelles, un chapentier H/F. Durant votre mission, dans des maisons individuelles neuves, vous serez amené à : - Installer des poutres de plancher et poser le support de revêtement de sol. - Monter des éléments préassemblés de charpente et de toiture. - Ajuster et poser des éléments de menuiserie (portes, escaliers, etc.). - Entretenir et rénover des bâtiments en bois. - Etanchéité. Avantages de la mission : panier repas selon relevés d'heures. Titulaire d'un CAP Charpentier bois ou équivalent vous justifiez de deux ans minimum dans ce domaine. Compétences attendues : - lecture de plans - connaissances du bois Ce poste est à votre image Alors n'hésitez plus... cliquez et postulez !
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ... Votre agence R Interim Rouen recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le secteur d'activité de la construction de maisons individuelles, un couvreur H/F. Durant votre mission vous serez amené à réaliser des travaux de couverture pour des ouvrages neufs : pose d'ardoise, de tuiles et de zinc. Amplitudes horaires : du lundi au vendredi. Avantages de la mission : panier repas à hauteur de 11.20EUR par jour travaillé selon relevé d'heures. Titulaire d'un CAP couvreur ou équivalent vous justifiez de quatre ans minimum sur un poste similaire Alors n'hésitez plus... Cliquez et postulez !
Vous êtes en recherche d'un nouveau challenge professionnel? Nous recherchons actuellement un(e) Infirmier(e). Rattaché-e à l'adjoint de direction - cadre de santé de l'établissement, vos principales missions seront les suivantes : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médico-sociale dans le cadre de la collaboration et aide à la prise des thérapeutiques - Prévenir et anticiper les signes du vieillissement -Coordonner et organiser les soins et les actions éducatives des résidents en cohérence avec leur projet de vie et de soins -Contribuer à la rédaction du projet de vie et de soins des personnes accueillies en concertation avec l'ensemble des acteurs du soin et de la vie quotidienne des résidents -Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé physique et mentale des résidents accueillis -Veiller à l'observation et application des thérapeutiques prescrites dans le respect des recommandations, de la réglementation en vigueur et des procédures de la Fondation John Bost. -Favoriser une continuité de soins cohérente et sécurisée par le biais de l'utilisation du dossier patient numérique. -Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients et de leur famille . -S'inscrire dans une dimension pédagogique et collaborative du suivi des résidents Professionnel(le) diplômé(e) d'Etat, vous avez le sens du travail en équipe, des capacités d'évaluation des situations à risque, un esprit d'initiative, de l'empathie pour accompagner les personnes en situation de polyhandicap. Une formation sur l'épilepsie serait un atout supplémentaire. Une appétence aux nouvelles technologies serait appréciable.
Le cabinet Nextep HR de Rouen recrute pour son client, une entreprise internationale leader sur son secteur d'activités, un support technique client H/F en CDI. Au sein de l'unité opérationnelle véhicules d'atterrissage, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le suivi technique des affaires en atelier.
Descriptif du poste: En lien direct avec la direction du site, vous êtes chargé(e) d'orchestrer la maintenance dans une logique d'efficience, de fiabilité et de soutien à la production. Vous animez une équipe technique pluridisciplinaire (environ 7 collaborateurs) et intervenez à plusieurs niveaux : - Organisation opérationnelle : planification des interventions, gestion des urgences, encadrement des astreintes et supervision des activités quotidiennes. - Management de proximité : accompagnement de votre équipe, entretiens annuels, appui au recrutement et développement des compétences. - Interface transversale : coordination avec les services production, qualité, sécurité et méthodes pour maximiser la disponibilité des installations. - Suivi des partenaires externes : pilotage des entreprises sous-traitantes (prestations techniques, maintenance spécialisée, levage, nettoyage, etc.), de la rédaction du cahier des charges à la supervision des travaux. - Projets d'ingénierie : participation active à la modernisation du site, conduite de projets d'amélioration continue ou d'installations neuves (déplacements ou intégration de machines, mise à niveau d'équipements...). Profil recherché: Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou ingénierie (niveau Bac+2 à Bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste similaire, au sein d'un environnement industriel exigeant. Vous avez déjà encadré une équipe technique et savez conjuguer leadership, rigueur et proximité terrain. Reconnu(e) pour vos compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle et automatisme, vous êtes également à l'aise avec les outils de GMAO ainsi qu'avec les logiciels de CAO/DAO. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les imprévus font de vous un interlocuteur de confiance pour les équipes internes comme pour les partenaires extérieurs. Vous maîtrisez l'anglais technique et êtes animé(e) par une réelle envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine, tournée vers l'avenir.
Harry Hope, cabinet de recrutement, accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Je suis Lucie, spécialiste des recrutements Ingénierie de l'industrie et Logistique, et je vous accompagne dans votre recherche d'opportunités professionnelles. Aujourd'hui, je recrute un Responsable Mai...
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique dédiée à la fabrication de produits textiles de haute qualité en tant que spécialiste dans l'assemblage et la finition de pièces industrielles. - Manipuler et utiliser divers équipements de couture industriels avec compétence et sécurité. - Assembler et coudre des pièces textiles selon les spécifications techniques fournies. - Inspecter les produits finis pour assurer la conformité aux normes de qualité établies. - Coordonner avec d'autres membres de l'équipe pour optimiser le processus de production. - Identifier et signaler tout problème ou défaut dans le processus de fabrication. - Participer à l'entretien et à la maintenance préventive des machines pour garantir leur bon fonctionnement. Description du profil : Formation et expérience Votre expertise de couturier industriel, alliée à une rigueur professionnelle, fera de vous un atout majeur pour notre client, spécialiste de la confection industrielle, prêt à accueillir des talents de tous niveaux d'expérience. - Maîtrise des techniques de couture industrielle et capacité à opérer avec une grande précision - Compétence avérée dans l'utilisation des machines à coudre industrielles - Compréhension approfondie des matériaux et tissus utilisés dans l'industrie textile - Souci du détail et capacité à produire un travail de haute qualité - Aptitude à travailler efficacement en équipe pour atteindre les objectifs de production - Capacité d'adaptation à des environnements de travail dynamiques et en évolution Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Le contrat proposé est un poste en intérim, d'une durée de deux mois, à pourvoir dès que possible. La mission s'effectue à temps plein, soit 35 heures par semaine, au sein de la ville de Le Trait, en Normandie, France. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Chef de Chantier H/F Enregistrer pour plus tard Postuler
Le cabinet Nextep HR de Rouen recherche pour son client, une entreprise internationale leader dans son secteur d'activité, un comptable H/F.Vous assurerez les missions de tenue et de clôture comptable, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus au sein du service comptable.Vous aurez pour missions : - Saisie des factures d'achats et mise en paiement.- Enregistrement des écritures bancaires et rapprochements.- Suivi des comptes courants et des intérêts.- Gestion comptable des immobilisations (création, amortissements, inventaire, cession).- Participation aux clôtures comptables.- Mise à jour du dossier de révision.- Contribution à l'actualisation des procédures et aux projets de digitalisation.
Intervenir sur des chantiers de construction concernant l'habitat individuel . Vos missions en tant que maçon traditionnel ? un Maçon traditionnel vous aurez comme principales missions : Vous effectuez la rénovation de murs en pierres. Vous réalisez les premiers travaux de finition. Vous préparez les fondations, effectuez les enduits à la chaux et réalisez le traçage Vous assemblez des murs avec du mortier et monter des cloisons Nous recherchons un maçon traditionnel, construction neuve et rénovation. Mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.). Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, fabriquer et poser des coffrages. Couler du béton et autres mortiers, maçonner les murs par assemblage des matériaux(briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.). Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades). Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). Vous devez être autonome dans la réalisation de ces tâches. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Dans le cadre du poste, vous serez chargé de : Réaliser des installations frigorifiques complexes en respectant les normes techniques et les délais impartis Planifier et organiser les installations en tenant compte des délais, des ressources et des normes de sécurité Assurer la qualité technique des installations et veiller au respect des normes avant leur mise en eaux. Assurer le suivi et le soutien de l'équipe afin de maintenir l'efficacité des opérations et de s'assurer du bon déroulement des opérations. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la responsabilité d'un responsable d'Atelier, vos missions regrouperont : - La lecture de schémas électriques - Le montage d'armoires électriques industrielles - Maîtrise des outils de maintenance électriquesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Votre agence LR INTERIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un Grutier Mobile H/F sur le secteur de ROUEN. Missions principales : - Effectuer les prestations de levage et veille à l'élingage de ses charges. - Participer à des opérations de manutention. - Appliquer les consignes de sécurité sur chantiers et sur sites. - Suivre les entretiens des véhicules qu'il utilise. - Faire ou assister le mécanicien dans les opérations de maintenance des véhicules qu'il utilise.- Vous êtes obligatoirement titulaire d'un CACES R483 - Vous êtes un expert dans la conduite de grue et les spécificités techniques la concernant n'ont pas de secret pour vous. - Un bon sens des responsabilités ainsi que des nerfs d'acier sont des atouts indéniables. - Vigilance, proactivité et rigueur sont des qualités qui vous correspondent. - La sécurité est une priorité absolue pour vous.
Chez LR Intérim Rouen , nous connectons les talents et les entreprises dans le secteur du BTP, de l'Industrie, du Médical et du Tertiaire. CDI, CDD, missions en intérim : de nombreuses opportunités professionnelles sont à saisir ! Interventions sur toute la Seine-Maritime Envie d'en savoir plus ? Contactez-nous !
Rattaché au responsable SAV et au sein d'un service de maintenance préventive et curative, vous aurez pour missions : - Diagnostiquer la panne, effectuer la réparation, identifier les pièces détachées (équipements chaud et froid type : fours, salamandres, appareils de cuisson, lave-vaisselle pro, convoyeurs, armoire froide, vitrine réfrigérée... ) - Réaliser des devis de réparation et de remplacement dans des équipements frigorifiques de cuisines professionnelles (chaud et laverie) de clients issus du domaine des collectivités publiques, de la restauration, hospitalier, hôtelier. - Intervenir en froid commercial, sur de petits équipements froid (armoire, vitrine...), en chaud (fours, fourneaux, appareils de cuisson...), en plomberie, électricité et gaz si besoin, et sur le de l'électroménager (lave-vaisselle professionnel...). - Idéalement diplômé d'une formation en électroméca/technique ou en froid (Habilitation cat 1) type bac pro à bac+2. - Autonome, organisé et débrouillard, vous êtes passionné par votre métier et avez un profond sens du service client. - Vos compétences en dépannage et votre sens du service client sont reconnus par vos précédents employeurs et votre capacité d'analyse, de diagnostic ainsi que votre autonomie sont vos meilleurs outils pour vous épanouir dans ce poste. - Permis B impératif Rémunération et avantages - Selon profil et expérience de 26 à 33k de fixe - 35h - Mutuelle - Frais repas - Véhicule de fonction - Téléphone + tablette Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE
Installation chemin de câbles Tirage de câbles Raccordements Divers travaux de manutention Habilitations électriques à jours obligatoire Permis B nécessaire au poste
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) cellule d\'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Alternant en Comptabilité - Le trait En tant qu'alternant en comptabilité, vous participerez activement à la gestion des opérations comptables. Vos missions comprendront : Soutenir les comptables dans la gestion des opérations comptables quotidiennes. Contribuer à la saisie comptable, au rapprochement bancaire et à la gestion des factures. Participer à la préparation des déclarations fiscales et sociales spécifiques à l'industrie CVC. Collaborer avec l'équipe comptable pour assurer la conformité aux normes comptables sectorielles. Motivé et désireux d'apprendre au sein d'un environnement professionnel spécialisé. Bonne compréhension des principes comptables fondamentaux. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Excellentes compétences en communication et organisation. Connaissance des outils informatiques et logiciels comptables (un atout). Si vous souhaitez démarrer votre carrière en comptabilité, nous vous invitons à postuler en nous envoyant votre CV et votre lettre de motivation. Chez nous, nous croyons en l'égalité des chances et traitons toutes les candidatures de manière équitable.
Get Carrières est un réseau d'agence d'emplois avec des références dans l'industrie, le transport, l'informatique et le second œuvre du bâtiment. Le siège du réseau est à Montpellier et dispose d'agences à Paris, Noisy le Grand, Rouen et Toulouse.
Votre agence Supplay d'Yvetot recrute pour l'un de ses clients, des ajusteurs monteurs (H/F) . Vous aurez pour missions : Réaliser le montage des terminaisons sur les produits semi finis, en accord avec les objectifs fixées en termes de performance, de qualité et de sécurité : Mettre en oeuvre les procédures de montage et d'auto contrôle, Réaliser l'ajustage et l'assemblage des pièces constitutives des terminaisons en respectant les temps alloués et les délais, Réaliser les inspections en autocontrôle sur les opérations liées au montage des terminaisons et en assurer la traçabilité. Niveau 5 (BEP/CAP) tourneur fraiseur ou niveau 4 (bac) à dominante productique. Lecture de plan mécanique, compétence à exercer des activités compotant la manipulation d'équipement, d'outil ou de machine, Tourneur sur tour parallèle.
Votre agence Supplay Yvetot recherche pour l'un de ses clients situé sur le secteur du Trait un Mécanicien hydraulicien (H/F). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge d'assurer la maintenance mécanique et hydraulique du parc machine de l'usine. Vos missions incluent: - Prendre en compte et traiter les demandes de dépannage en mécanique et hydraulique, - Assister les électrotechniciens lors des interventions techniques, - Diagnostiquer les pannes, analyser les causes et mettre en oeuvre les actions correctives adaptées, - Consulter les dossiers techniques pour préparer et sécuriser les interventions, - Réaliser des modifications et améliorations machines selon validation, - Effectuer la maintenance préventive et les changements de configuration sur les équipements, - Accompagner les opérateurs de production pour optimiser l'utilisation des machines, - Utiliser la GMAO pour la gestion des interventions (création de bons de travaux, suivi d'activité, sortie de stock), - Rédiger des rapports d'intervention et assurer un suivi rigoureux des actions menées, - Participer aux réunions de planification des travaux et assurer la transmission des consignes à la relève, - Appliquer les règles de sécurité et prendre en compte les risques avant chaque intervention, - Veiller au respect des règles de vie et des bonnes conditions de travail. Nous recherchons un candidat disposant d'une formation Bac à Bac+2 à dominante mécanique, avec idéalement une première expérience en milieu industriel. Compétences techniques : - Maîtrise en mécanique : lecture de schémas et plans. - Connaissances en pneumatique et hydraulique. - Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, GMAO). - Niveau d'anglais élémentaire apprécié. Les avantages de travailler chez Supplay : Chez Supplay, on ne se contente pas de vous trouver une mission, on vous offre aussi des avantages qui facilitent votre quotidien : - Portail intérimaire Supplayer : retrouvez tous vos contrats, fiches de paie et la gestion de votre CET directement sur votre mobile ou votre ordinateur. Simple et pratique ! - Compte Épargne Temps (CET) : vous pouvez mettre de côté vos IFM, congés payés ou autres primes pour profiter d'un compte rémunéré. - Parrainage : vous avez des amis à recruter ? Parrainez-les et gagnez jusqu'à 750EUR brut/an ! - CSE évolutif : bénéficiez des avantages du Comité Social et Économique dès la 1ère heure travaillée. - Mutuelle : vous avez droit à une mutuelle pour être bien protégé.
Votre agence Supplay d'Yvetot recherche pour l'un de ses clients situé à Le Trait un Inspecteur Contrôle Qualité Production (h/f). Vous êtes en charge de réaliser les inspections en production selon les plans qualité de fabrication et les procédures de fabrication. Vos missions sont : - Réaliser les contrôles qualité des produits en respectant les normes et procédures, - Vérifier la cohérence des documents et assurer la traçabilité, - Effectuer/superviser les expertises pour identifier les défauts, - Analyser et traiter les non conformités, - Rédiger les rapports d'inspection et garantir la conformité des dossiers. Vous êtes issu(e) d'une formation niveau bac+2 en mesures physiques, mécanique ou plasturgie. Vous possédez une solide expérience sur un poste d'inspecteur qualité. Vous êtes rigoureux(se) et autonome sur votre poste de travail. Rythme de travail : 2x8 Les avantages de travailler chez Supplay : Chez Supplay, on ne se contente pas de vous trouver une mission, on vous offre aussi des avantages qui facilitent votre quotidien : - Portail intérimaire Supplayer : retrouvez tous vos contrats, fiches de paie et la gestion de votre CET directement sur votre mobile ou votre ordinateur. Simple et pratique ! - Compte Épargne Temps (CET) : vous pouvez mettre de côté vos IFM, congés payés ou autres primes pour profiter d'un compte rémunéré. - Parrainage : vous avez des amis à recruter ? Parrainez-les et gagnez jusqu'à 750EUR brut/an ! - CSE évolutif : bénéficiez des avantages du Comité Social et Économique dès la 1ère heure travaillée. - Mutuelle : vous avez droit à une mutuelle pour être bien protégé.
Description du poste : La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) : Technicien(ne) de Maintenance Spécialisée Postes à La Vaupalière. La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné. Rattaché(e) au GMR Basse-Seine de la région Ile-de-France - Normandie, le poste implique des déplacements réguliers dans la zone d'intervention du GMR. Votre mission principale consiste à réaliser sur le terrain les interventions de maintenance les plus avancées sur les postes électriques et les transformateurs haute tension (HTB). Les principales activités du poste consistent à : ?Réaliser des opérations d'entretiens, de maintenance et de dépannage sur les postes électriques et les transformateurs haute tension (HTB) du réseau électrique de RTE. ?Contribuer à la réalisation et à la mise en oeuvre du programme d'activités de l'équipe. ?Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données numériques et de la documentation. Chez RTE, une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé. Description du profil : Vous recherchez une alternance d'une durée de 2 ans ou 3 ans pour préparer un Bac Pro MELEC.***Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire et enthousiaste.***Vous avez le sens du travail en équipe et savez trouver votre place dans un collectif tout en respectant les autres.***Vous possédez une réelle appétence pour les travaux manuels.***La sécurité et la qualité de vos interventions sont essentielles pour vous.***Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez-nous ! Informations complémentaires :***Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension***Déplacements réguliers***Permis B souhaité En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :***500 alternants formés en moyenne chaque année***95% de nos alternants obtiennent leur diplôme***25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation***Un tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation***De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe... ... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, en mettant en oeuvre des dispositifs de compensation du handicap et d'accompagnement qui garantissent à tous un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
Description du poste : A l'aide du chariot élévateur Caces 1-3 R489, vous assurez le déplacement de palettes au sein de l'entrepôt logistique. Vous préparez manuellement des commandes. Vous réalisez également différents travaux de manutention. Horaires de journée ou en 2x8, port de charges. Description du profil : Vous devez avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous êtes titulaire du caces 1 et 3 R489. Vous respectez les consignes de sécurité.
Nextep hr recrute pour son partenaire, une entreprise à rayonnement international, reconnue pour son expertise, recherche un(e) Comptable Général(e) pour renforcer ses équipes dans un contexte de croissance soutenue. Au sein de la direction financière, vous assurez la bonne tenue de la comptabilité de plusieurs entités du groupe et participez activement aux clôtures comptables mensuelles et annuelles. Vos principales responsabilités : - Saisie des factures d'achats et gestion des paiements fournisseurs - Saisie des écritures bancaires et rapprochements bancaires - Suivi et contrôle des comptes courants intercompagnies et comptabilisation des intérêts - Gestion des immobilisations (création, amortissement, mise au rebut, inventaire) - Participation aux clôtures mensuelles : calcul des amortissements, justificatifs de comptes - Contribution à l'amélioration continue des processus comptables - Participation éventuelle aux projets de transformation digitale du service Vous êtes titulaire d'une formation en comptabilité de type BTS, DUT, DCG ou équivalent, et vous justifiez d'une première expérience significative en comptabilité générale, idéalement acquise dans un environnement industriel. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à tenir des délais serrés tout en garantissant la fiabilité des informations traitées. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel. Vous possédez un niveau d'anglais correct, vous permettant d'évoluer dans un contexte international. Enfin, vous appréciez le travail en équipe et avez à coeur de contribuer à l'amélioration continue des processus comptables.
RESPONSABILITÉS : Vos missions : • Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité. • Câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes,..). • Effectuer des travaux de dépannage et de maintenances • Mettre sous tension une installation électrique • Creuser des saignées • Positionner des armoires électriques PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes • Autonome et rigoureux • Titulaire d'un BEP/CAP ou d'un baccalauréat professionnel spécialisé dans le domaine de l'électricité. Vous avez : • Une habilitation électrique • Un caces B • Une expérience similaire d'au moins 2 ans. Ce poste peut vous intéresser ! N'hésitez pas à postuler à notre offre !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous possédez des compétences en Électricité ? Ce poste peut être fait pour vous ! Connectt Rouen recrute pour son client spécialisé dans l'électricité : un(e) Électricien(nne) H/F
