Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Appelle située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Appelle. 92 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - CUQ TOULZA, 81 - PUYLAURENS, 81 - PALLEVILLE ... .
Référent/e du groupe des grands entre 2 et 3 ans au sein d'équipe de 3 professionnels. Vous accueillerez des familles, vous accompagnerez le quotidien des enfants (repas, changes, animation, siestes...). Missions: - Accueil des familles, des enfants. - Gestion des tâches quotidiennes: repas, toilettes, endormissement,... Conditions : Amplitude de 7h15 à 18h45 Prise de poste au 25 août pour un CDD remplacement d'arrêt maladie d'un mois avec possibilité de renouvellement sur le long terme. Possibilité de temps partiel selon convenance.
Directement rattaché(e) au chef de laboratoire vous aurez pour principales missions : - Le prélèvement et la réception des échantillons - Le contrôle in situ sur le chantier - La rédaction de PV d'essais ; - La réalisation d'essais sur matériaux et en laboratoire suivant les normes, ainsi que le maintien de la propreté et de l'ordre des équipements et des locaux ; - Le respect rigoureux des procédures qualité. Cette liste de missions n'est pas exhaustive. LE PROFIL IDÉAL Une première expérience (stage compris) dans les domaines du VRD ou du terrassement. La curiosité ainsi que le sens du travail en équipe sont des qualités précieuses pour mener le projet à terme. En fonction de votre niveau et de votre expérience, un accompagnement sera réalisé par votre encadrant afin de vous apprendre les bases du métier. Ce poste est donc un excellent moyen de monter en compétences sur le poste de Technicien de laboratoire dans le secteur des travaux publics. Dans le cadre de la politique publique, à compétences égales, priorité aux candidatures des personnes visées par la politique publique.
Dans le cadre du chantier autoroutier A69, entre Toulouse et Castres, NGE (Nouvelles Générations d'Entrepreneurs) recrute 1 conducteurs/rice de compacteur V5. Permis B + voiture souhaitée car la base vie est non desservie par les transports en commun, vous devez vous rendre en toute autonomie sur le chantier. Dans le cadre de la politique publique, à compétences égales, priorité aux candidatures des personnes visées par la politique publique.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chauffeur de scrap H/F. Vous êtes affecté(e) à la conduite des engins de compactage et vos missions principales sont les suivantes : - Contrôler l'état du matériel - Assurer l'entretien courant - Appliquer les règles de sécurité - Niveler le terrain - Répandre les déblais - Déplacer des matériaux - Faire du talutage - Collecter les matériaux d'extraction Profil recherché : Profil recherché : Conducteur de scrap H/F Compétences requises : - CACES R482 Catégorie E (anciennement R472 Cat 8) en cours de validité - Expérience minimum de 2 ans dans la conduite de scrap - Expérience en travaux publics ou secteur similaire - Connaissance des règles de sécurité en conduite d'engins Qualités professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Respect des consignes de sécurité - Bonne capacité d'adaptation Vous êtes issu(e) d'une formation dans la conduite d'engins de travaux publics. Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans la conduite de scrap, ainsi que du CACES R482 Catégorie E valide. De plus, vous possédez l'AIPR. Votre autonomie, votre rigueur et votre respect des consignes de sécurité seront des atouts précieux pour votre intégration au sein de l'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS PRINCIPALES : Vous serez placé sous l'autorité directe du Directeur Général, dont vous serez le remplaçant permanent et rendrez compte régulièrement, notamment des projets en cours, de la gestion, des événements, des difficultés susceptibles d'avoir des répercussions pour l'association. Disposant d'une expérience significative dans des fonctions de Direction et idéalement dans le domaine de la Protection de l'Enfance, vous aurez autorité sur l'ensemble des directeurs, chefs de service, cadres et des professionnels de l'association dans le respect de leurs attributions, telles que définies par leur contrat de travail et leur délégation. Vous aurez pour principales missions : 1. Direction technique : o Rédiger, conduire et mettre en œuvre les actions éducatives et pédagogiques des établissements et services o Garantir l'application des projets d'établissements o Diriger l'équipe des techniciens et des cadres et disposer d'une capacité à subdéléguer. Organiser et coordonner leur action. Soutenir et suppléer les cadres d'astreintes si besoin. o Installer le conseil de vie sociale ou autres formes d'expression des jeunes accueillis et veiller à leur fonctionnement. o Pouvoir prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques : organisation d'évènements, gestion de dossiers contentieux en collaboration avec le Directeur Général. 2. Direction du personnel : o Veiller à l'application de la législation sociale, de la Convention Collective (CCN 66) et des accords collectifs en vigueur au sein de l'AEP de La Landelle. o Travailler en collaboration avec le Responsable des Ressources Humaines : plan de développement des compétences, GPEC, DUERP, entretiens, recrutements. o Assister le Directeur Général lors des rencontres réglementaires avec les IRP : convocations, ordre du jour, échéances obligatoires, BDES, élections. o Veiller au respect des conditions d'hygiène, de sécurité au travail et des conditions de travail. 3. Gestion et administration générale : o Être responsable du fonctionnement financier et comptable des établissements confiés. o Assurer la préparation des budgets pour le fonctionnement des établissements et services en lien avec le Directeur Général et le Responsable Administratif et Financier. o Être responsable, en accord avec le Directeur Général, des relations avec les services de contrôle, les milieux sociaux, professionnels, les autres organismes d'observation, les familles, les organismes de formation éducative. o Organiser le secrétariat et l'archivage, préparer les dossiers (AAP.), rédiger les comptes rendus des réunions (CODIR, Pôle technique.), tenir les registres réglementaires et les tableaux de bord. 4. Périmètre associatif : o Seconder le Directeur Général dans l'administration générale de l'association et des établissements. A ce titre, assister et conseiller le Directeur Général sur les choix stratégiques. o Être responsable de la continuité du fonctionnement normal de l'association en l'absence du Directeur Général. o Organiser et coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement. o Garantir la démarche d'amélioration continue des établissements qui lui sont confiés et veille PROFIL RECHERCHE : o Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance et de la gestion des établissements sociaux et médico-sociaux o Être en veille professionnelle o Sens de l'écoute, observation et capacité d'analyse o Capacité à manager, coordonner, soutenir et animer des équipes o Maîtrise des outils informatiques et appétence pour le numérique o Capacités relationnelles permettant un dialogue bienveillant et respectueux auprès des membres de l'association o Être dynamique, réactif, sociable, savoir s'affirmer et se remettre en question si nécessaire o Savoir, traiter, résoudre des situations complexes, dédramatiser et gérer les situations
Nous recherchons des chauffeurs de Tracteurs avec cuve à eau, expérimentés, sérieux et motivés, pour participer au chantier conséquent de l'A69. Vous serez en charge de : - Conduite d'un tracteur attelé à une cuve à eau sur chantier - Gestion des remplissages, des niveaux et respect des itinéraires d'arrosage - Arrosage régulier de la voirie selon les besoins et la météo - Entretien courant de l'engin et signalement des éventuelles pannes - Application rigoureuse des consignes de sécurité et du plan de circulation interne Mission longue durée (environ 12 mois) - Horaires en 2x8 (roulement par équipe) : 6h00 13h30 et 13h30 21h00. Salaire selon profil et expérience. Titulaire du permis B et du CACES R482, catégorie E ou R372m, catégorie 8, avec une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en TP. Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et possédez un bon relationnel ? Vous appréciez le travail en extérieur ?Vous souhaitez travailler avec du bon matériel, une bonne ambiance, sur la durée ? N'hésitez pas et contactez-nous rapidement ! Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Laetitia et Angélique vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Dans le cadre de notre développement nous recherchons des conducteurs/conductrices PL/ SPL BENNE basé(e)s à Soual 81580. Vous transporterez de la marchandise en vrac principalement en benne TP. Vous livrerez notamment les chantiers des Travaux Publics. Aucun découcher à prévoir. Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Maitriser la conduite du véhicule - Réaliser les missions données par l'exploitation - Respecter la législation sociale européenne ainsi que le code de la route - Effectuer les opérations de nettoyage nécessaires au transport de produits (balayage, lavage.) - Compléter les lettres de voiture et tous documents relatifs à vos missions (bons de pesées.) - Alerter l'exploitation en cas de retard, panne - Suivre les consignes de sécurité clients - Être garant/e du bon état de propreté du véhicule - Savoir détecter une panne et communiquer les informations au garage Une expérience de BENNE TP serait un plus. Si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous souhaitez intégrer une entreprise où votre expertise sera valorisée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Itinova recherche pour son établissement « EHPAD Saint Vincent de Paul » situé à BLAN (81700) un/e animateur/rice Contrat de 3 semaines en Août (remplacement congés) et reprise d'un nouveau contrat pour remplacement d'un congé matenité de 4 mois minimum selon l'absence de la sariée absente. POSTE : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction, vos domaines d'intervention et principales missions seront : -Concevoir, organiser, et animer les activités intellectuelles et de loisirs, manuelles, culturelles et sociales pour un public de personnes âgées valides, semi valides, dépendantes physiquement et/ou psychiquement, dans un but de distraction, détente, en respectant les demandes collectives et les demandes individuelles. -Elaborer les projets d'animation. -Assurer les activités d'animation en respectant les objectifs des projets d'accompagnement des résidents. -Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement. PROFIL : -Avoir les techniques de conception et d'organisation de projets d'animation. -Avoir le respect du résident et de son entourage (famille, proches). -Avoir la volonté de participer au sein d'un projet associatif dynamique et innovant. CONTACT Candidature (Lettre de motivation + CV) à adresser à : A l'attention de Mme DECEUNINCK Stéphanie - Directrice EHPAD Saint Vincent de Paul 3, route de Revel 81700 BLAN Ou par mail
L'EHPAD Saint Vincent de Paul est un établissement privé à but non lucratif, situé à BLAN (81). La structure accueille 50 résidents. L'établissement travaille en équipe pluridisciplinaire (soins, cuisine, entretien, administration, animation) dans l'objectif commun de proposer un accompagnement personnalisé, individualisé, répondant au plus près aux besoins des résidents et dans le respect de leur dignité. L'EHPAD Saint Vincent de Paul se veut être un « lieu de vie, un lieu d'envie ».
Prise de poste dés que possible. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, vos domaines d'intervention et principales missions sont Organiser les soins techniques et relationnels autour du projet médical du résident : - S'assurer de la bonne prise en soins des résidents et de l'accompagnement des familles - Être garant de la qualité, de la sécurité, de l'accompagnement et de son organisation - Assurer le suivi du respect des protocoles et procédures - Gérer l'occupation des places et les admissions - Participer à la mise en œuvre des projets de service - Coordonner les soins des usagers avec le travail des soignants et celui des rééducateurs et réfléchir aux parcours des résidents - Participer aux réunions de synthèse et de projet personnalisé d'accompagnement - Assurer le suivi des indicateurs qualité Gérer les ressources humaines : - Animer, fédérer l'équipe et venir en support - Mettre en adéquation les ressources et la charge de travail - Gérer les plannings - Participer au recrutement et remplacements de son équipe - Evaluer les membres de son équipe - Evaluer les besoins en formation avec la mise en place des entretiens professionnels - Mettre en place des formations pour développer les compétences de son équipe Assurer des missions de management, information, communication - Assurer un management participatif avec les équipes - Veiller au respect mutuel entre tous les acteurs - Organiser et animer des réunions (organisation, soins...) - Mettre en place des moyens d'information avec l'équipe pluridisciplinaire - Communiquer avec les usagers et leur entourage - Être garant du suivi de l'évaluation de la satisfaction des usagers Analyser les activités économiques et financières - Assurer le suivi des tableaux de bords - Evaluer les besoins et proposer des choix en adéquation avec budget et priorité - Gérer les stocks et les approvisionnements, matériel, les équipements Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Développer un réseau extérieur à l'établissement - Participer à l'élaboration du projet de l'établissement - Participer à la démarche qualité Profil : Nécessité d'une bonne connaissance du secteur et du public accueilli. Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Connaissance de l'environnement et du cadre juridique Techniques de prévention et de gestion de conflits Principes de conformité des équipements Techniques de gestion budgétaire Techniques de gestion de projet Techniques de management Rémunération selon CCN 1951 Reprise ancienneté, Mutuelle ,SEGUR1 ET 2, Prime semestrielle variable selon qualification, Avantages C.E. Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser : A l'attention de Madame Stéphanie DECEUNINCK EHPAD Saint Vincent de Paul 3 Route de Revel - 81700 BLAN Ou par mail à : stvincent-blan-accueil@itinova.org
Le conducteur d'engins titulaire du CACES® R482 catégorie D et E est spécialisé dans la conduite de tombereaux sur chantiers de terrassement, de carrière ou de grands travaux. Il assure le transport de matériaux en vrac (terre, gravats, remblais) entre les zones d'extraction, de stockage ou de mise en oeuvre. Travaillant sous la responsabilité du chef de chantier, il veille à la sécurité lors des manoeuvres, respecte les consignes de circulation interne et effectue les vérifications quotidiennes de son engin. Rigoureux, attentif et autonome, il joue un rôle essentiel dans la bonne organisation du chantier et le respect des délais. Le port des équipements de protection individuelle (EPI) est obligatoire, et le respect strict des règles de sécurité est indispensable dans ce métier exposé à des environnements contraignants. Nous recherchons un conducteur d'engins expérimenté, titulaire du CACES® R482 - catégorie D et E, maîtrisant la conduite de compacteur et tombereaux articulés ou rigides sur des chantiers de travaux publics. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur ce type d'engin, et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'observation et votre respect des consignes de sécurité. Autonome, réactif(ve) et à l'aise dans des environnements exigeants, vous êtes capable d'assurer l'entretien courant de votre matériel et de signaler toute anomalie. Le travail en équipe, la ponctualité et la fiabilité sont des qualités essentielles à ce poste. La visite médicale du travail à jour est obligatoire pour exercer ce poste. La possession d'une AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) serait un plus.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière et de l'infirmière coordinatrice, vos missions seront les suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé - Aider l'infirmière à la réalisation des soins - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretenir des matériels de soin - Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation - Participer à la vie institutionnelle Poste à pourvoir dés que possible et ce jusqu' au 15 Septembre 2025.
Poste à pourvoir pour le 21 Juillet Dans le cadre de son chantier autoroutier A69 (entre Toulouse et Castres), NGE (Nouvelles Générations d'Entrepreneurs), 4ème acteur du BTP en France recrute un manœuvre possédant le CACES R482 A. A ce titre vous assistez les équipes dans le cadre d'activité de terrassement,Vos principales missions sont : - Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain, la construction, poser les bordures - Réaliser l'approvisionnement des matériaux, - Assister le maçon lors de la réalisation de travaux - Participer à la mise en place des protections collectives et signalisations - Réaliser le compactage du sol Cette liste de missions est non exhaustive. Vous devez vous rendre à la base vie non desservie par les transports en commun, vous devez vous rendre en toute autonomie sur le chantier, permis B + véhicule exigé. Dans le cadre de la politique publique, à compétences égales, priorité aux candidatures des personnes visées par la politique publique.
Vous souhaitez participer au grand projet de construction de l'autoroute A69 ? Vous tombez bien, nous recrutons actuellement des manœuvres ! Vos principales missions : - Apporter un soutien essentiel aux équipes sur le chantier - Manutentionner les matériaux et participer à la mise en œuvre des travaux - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité - Collaborer avec les différents corps de métier sur le site Profil recherché : - Expérience en tant que manœuvre dans le secteur du BTP appréciée - Détention de l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) - Le CACES R482 A (mini engins de chantier) est un véritable atout - Dynamisme, esprit d'équipe et motivation sont des qualités essentielles Informations complémentaires : - Rémunération : 11.88€ à 12€ brut de l'heure + panier + prime de trajet + prime de transport Permis B en cours de validité et véhicule sont essentiels pour vous rendre sur le lieu de mission qui n'est pas desservi par les transports en commun.
Randstad Castres recherche pour le compte de son client un important groupe du secteur des travaux publics, 2 chefs d'équipe en terrassement. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge d'encadrer une équipe d'ouvriers en veillant au bon déroulement des opérations, dans le respect des délais, de la qualité, de la sécurité et de l'environnement. Vous supervisez les travaux de terrassement : décapage, fouilles, remblais, nivellements, tranchées. Vous serez également chargé(e) de gérer l'approvisionnement en matériaux, engins et petits matériels.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Manpower GRAULHET recrute : dans le cadre de la réalisation d'un chantier pour une maison de santé, nous recherchons un(e) électricien(ne) de niveau N2 ou N3 pour intégrer une équipe dynamique. En binôme avec le chef d'équipe, vos missions seront : -Réalisation des travaux d'électricité sur le chantier (installation, raccordement, mise en conformité.) -Travail en binôme avec le chef d'équipe -Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Chantier de 2 à 3 semaines Travail du lundi au vendredi -Niveau N2 ou N3 avec expérience en chantier tertiaire ou bâtiment -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe -Permis B souhaité Nous offrons : -Un environnement de travail stimulant -Une mission valorisante au sein d'un projet de santé publique -Rémunération selon profil et expérience Intéressé(e) ? Postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe NGE, 4ème acteur du BTP en France, nous sommes à la recherche d'un(e) futur(e) chef d'équipe terrassement (H/F). Vous intégrerez les équipes chantier de l'autoroute A69 - poste basé à Puylaurens (81) et serez directement rattaché.e au Chef d'équipe ou au Chef de chantier de notre filiale GUINTOLI, spécialisée dans le Terrassement. A ce titre vous aurez pour principales missions : Suivi de la réalisation des travaux ; Contrôle de la livraison des matériaux et de la réception des engins de chantier Gestion des plannings Gestion et management d'un échelon de terrassement Organisation du travail de votre échelon Etablissement de rapports journaliers des travaux à votre charge Suivi de la production de votre échelon Mise en place et contrôle de mesures de sécurité pour la réalisation des travaux à votre charge. Profil recherché : Permis B et véhicule personnel obligatoires pour vous rendre sur chantier. Niveau BEP / CAP en travaux publics, ou autodidacte, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu/e pour votre capacité d'adaptation et vos qualités humaines. Vous êtes ouvert/e à de la mobilité nationale (grand déplacement) pour intervenir sur nos grands projets d'infrastructures sur l'ensemble du territoire (France). Nous recherchons des personnes ayant la volonté de s'investir dans leur mission et les tâches qui leur seront confiées. Vous souhaitez rejoindre un groupe en plein développement, n'hésitez plus, transmettez-nous votre CV ! »
Dans le cadre de son projet autoroutier A69, entre Toulouse et Castres, NGE (Nouvelles Générations d'Entrepreneurs) recrute des conducteurs/rice de tombereau type 825 Permis B + voiture souhaitée car la base vie est non desservie par les transports en commun, vous devez vous rendre en toute autonomie sur le chantier. Dans le cadre de la politique publique, à compétences égales, priorité aux candidatures des personnes visées par la politique publique.
Le chauffeur 8x4 assure la conduite d'un camion benne à 4 essieux, principalement utilisé sur les chantiers de terrassement et de travaux publics. Il est responsable du transport de matériaux en vrac (terre, gravats, sable, enrobés, etc.) entre les zones de chargement et de déchargement, en respectant les consignes de sécurité et les délais. Il effectue les manoeuvres sur chantier avec précision, souvent dans des conditions de terrain difficiles. Il veille au bon état de son véhicule en réalisant les vérifications quotidiennes (niveaux, pneus, éclairage, etc.) et signale toute anomalie technique. Le chauffeur 8x4 travaille en lien étroit avec les équipes chantier, suit les consignes de circulation interne. Nous recherchons un chauffeur poids lourd expérimenté, titulaire du permis C, avec une FIMO ou FCO marchandises à jour, ainsi que la carte conducteur. Vous justifiez d'une première expérience réussie en conduite de camion benne 8x4, idéalement sur des chantiers de terrassement ou de travaux publics. Vous maîtrisez les manoeuvres sur chantier, savez adapter votre conduite aux conditions du terrain, et appliquez strictement les règles de sécurité. Votre visite médicale du travail est à jour, condition indispensable pour occuper ce poste. Rigoureux, autonome et ponctuel, vous êtes à l'aise dans un environnement exigeant et savez travailler en coordination avec les équipes au sol. La possession de l'AIPR est demandé.
Le poste : L'agence PROMAN Périgueux recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur de Pelle avec guidage GPS (H/F). Les missions : Affecté(e) à la conduite des engins Pelle avec guidage GPS, vous aurez pour missions principales : - Participer au transfert de la pelle - Charger ou décharger la pelle - Repérer l'état et la nature du chantier - identifier les réseaux aériens ou souterrains existants - Exécuter les terrassements de grande masse - Réaliser les phases d'extraction - Remblayer des tranchées en respectant des couches de matériaux - Charger les matériaux dans les camions ou tombereaux - Contrôler l'état du matériel - Assurer l'entretien courant - Appliquer les règles de sécurité - Surveiller le chargement des matériaux Salaire : négociable selon profil Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation dans la conduite d'engins TP, vous disposez de CACES R482 B1 en cours de validité , et vous justifiez obligatoirement d'une expérience significative de 3 ans dans la conduite de Pelle avec guidage GPS . Vous bénéficiez de l'AIPR . L'autonomie, la rigueur et le respect des consignes de sécurité seront des atouts pour mener votre mission à bien. Vous faites preuves de responsabilité et êtes reconnu(e) pour votre sens du travail en équipe. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et en déplacement sur le Sud de la France. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez participer au grand projet de construction de l'autoroute A69 ? Vous tombez bien, nous recrutons actuellement des conducteurs d'engins ! Votre rôle consistera à : - Conduire divers engins de chantier avec précision et sécurité - Réaliser des manœuvres complexes tout en respectant les consignes de sécurité - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des opérations - Effectuer des vérifications régulières de l'état des machines et à signaler toute anomalie - Participer activement à l'entretien des équipements pour garantir leur performance - Respecter les délais impartis pour chaque projet en maintenant un haut niveau de qualité - Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la conduite d'engins de chantier - Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie - Vous avez une bonne gestion du stress et êtes réactif face aux imprévus - Vous êtes organisé et méthodique dans vos tâches Informations complémentaires : - Type de contrat : intérim - Horaires : base 35h/semaine - Rémunération : selon expérience + panier + prime de trajet + prime de transport Permis B en cours de validité et véhicule sont essentiels pour vous rendre sur le lieu de mission qui n'est pas desservi par les transports en commun.
Nous recherchons des chauffeurs PL et SPL Polybenne, expérimentés, sérieux et motivés... et qui sait garder son calme même quand la benne ne veut pas se décrocher du 1er coup... pour participer au chantier conséquent de l'A69. Vous serez en charge de : - Conduite de camion polybenne (C et CE) - Allers-retours entre carrières et chantiers - Évacuation de terres sur site - Respect des consignes de sécurité et du planning - Entretien du matériel mis à disposition (cabine propre, respect du matériel, vigilance mécanique)... Mission longue durée (environ 18 mois) - Horaires en 2x8 (roulement par équipe) : 6h00 13h30 et 13h30 21h00. Départ de Puylaurens - Pas de découcher (retours quotidiens à la base) Titulaire du permis C, CE + carte conducteur + FIMO / FCO à jour, avec une expérience réussie sur un poste similaire et en TP. Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et possédez un bon sens de l'orientation et un bon relationnel ? Vous souhaitez travailler avec du bon matériel, une bonne ambiance et sur la durée ? N'hésitez pas et contactez-nous rapidement ! Faîtes du travail, une chance ! "Séverine, Laetitia et Angélique vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Vous seconderez votre responsable électricien et plombier et interviendrez à 3 sur chantiers . Vous serez chargé.e de tirage de gaines et installations de prises et en plomberie de mise en place de raccordements simples . Possibilité de renouvellement du contrat à terme .
Offre d’emploi intérim – Opérateur(trice) de production en industrie céramique – Damiatte (81) Nous recrutons un(e) opérateur(trice) de production pour une usine spécialisée dans la fabrication de produits en terre cuite et poterie. Vous interviendrez sur une ligne de production en environnement industriel, avec des tâches répétitives mais essentielles à la qualité finale des produits. Vous serez en charge de la fabrication de pièces selon un processus bien défini, du suivi de la cadence et du contrôle qualité. Le poste implique également le port de charges et la manipulation de matières premières, dans le respect strict des consignes de sécurité. L’environnement de travail peut être chaud, bruyant et poussiéreux. L’activité est organisée en horaires décalés (5x8), incluant des nuits, week-ends et jours fériés. Un test de sécurité ainsi qu’une demi-journée d’immersion seront réalisés avant le démarrage de la mission. Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle et motivée, appréciant le travail manuel et en équipe. Une première expérience en milieu industriel ou en production est un atout, mais pas indispensable. Le respect des consignes de sécurité et l’envie de s’impliquer dans la mission sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Voici vos avantages: - Salaire à partir de 11.88€/h brut selon expérience - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% indemnité de congés payés - CET rémunéré à 5% (non ) - Mutuelle dès 414h de travail Alors, si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure, n’attends plus, postulez chez Temporis Albi ! On vous attend pour écrire ensemble le prochain chapitre de votre carrière. À très vite chez Temporis Albi ! Stéphanie, Lucie, Martine, Manon et Luca Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous souhaitez évoluer dans le secteur de l'agro-alimentaire ? Notre client recrute un Préparateur de Nuit en Usine Agro-alimentaire (H/F). Description de poste: Dans ce rôle, vous serez chargé de : - Préparer et conditionner des produits selon les exigences, - Vérifier et regrouper les produits, - Manipuler des charges lourdes en toute sécurité, - Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.En tant qu'Hôte(sse) de Caisse, vous serez responsable de fournir un service client de premier ordre tout en effectuant des transactions précises et efficaces à la caisse. Vos principales responsabilités incluront :Accueillir chaleureusement les clients à la caisse et les assister dans leurs achats.Encaisser les articles avec précision et traiter les transactions financières à l'aide de notre système de caisse.Répondre aux questions des clients concernant les prix, les produits et les promotions.Maintenir une caisse propre et bien organisée, en veillant à ce que toutes les transactions soient enregistrées de manière précise.Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour garantir une expérience client positive et fluide. Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et un esprit d'équipe.Une première expérience sur un poste équivalent serait un plus.Chez nous à Puylaurens, il fait bon vivre, les gens sont sympas, la route est sympa, vive notre petite campagne (fini les heures interminables dans les bouchons).Alors si vous réunissez toutes ces qualités et que vous avez envie de partager notre agréable quotidien, vous êtes au bon endroit. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CUQ-TOULZA (81470 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Gérer la caisse - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD, un professeur en activité physique adaptée (H/F) pour rejoindre l'équipe. Le professeur en activité physique adaptée (H/F) effectue des actions de dépistage, de diagnostic, de prévention, d'accompagnement et de rééducation auprès des personnes souffrant de difficultés psychologiques exprimées de façon corporelle. Le professeur en activité physique adaptée (H/F) évalue les capacités psychomotrices, émotionnelles, sensitives, sensorielles et cognitives du résident. Il (elle) détermine les actions de réadaptation, de réhabilitation. Il (elle) met en œuvre les actions de rééducation des troubles liés à des perturbations psychologiques exprimées de façon corporelle. Il (elle) prévient les risques pour les résidents. Le professeur en activité physique adaptée (H/F) détermine les actions de réadaptation, de réhabilitation et choisit les techniques et pratiques adaptées à chaque résident selon ses possibilités physique et psychique), au regard de sa spécialité. Il (elle) met en œuvre les actions de rééducation des troubles liés à des perturbations psychologiques exprimées de façon corporelle. Ses interventions s'appuient sur l'instauration d'une relation éducative, d'accompagnement ou thérapeutique. Elles visent à optimiser les qualités de participation et d'adaptation du résident à l'environnement matériel et humain dans le cadre de son projet de vie. Le professeur en activité physique adaptée (H/F) à un rôle de prévention des risques pour les résidents. Travail en équipe, communication, information, relation : Le professeur en activité physique adaptée (H/F) travaille, en cohérence avec le projet d'établissement, avec l'appui de l'équipe pluri et interdisciplinaire. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 150,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre agence d'intérim, basée à Castres, recrute en urgence des conducteurs de tombereaux (H/F) pour intervenir sur le chantier de la future autoroute A69 entre Castres et Toulouse. Vos missions :***Conduite de tombereau articulé sur chantier de terrassement***Transport de matériaux en respectant les consignes de sécurité***Entretien courant de l'engin***Travail en coordination avec les autres engins du chantier***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché :***Expérience obligatoire sur poste similaire***CACES R482 catégorie E (ancien R372m cat. 8) à jour***Connaissance des règles de sécurité sur chantier***Sérieux, rigueur, ponctualité***Lieu : Puylaurens Début : Démarrage immédiat Durée : Mission longue possible Rémunération : Selon profil + panier + déplacement Postulez dès maintenant !
Notre entreprise, une PME dynamique basée à Roquefort (47 - Lot-et-Garonne), propose des solutions de transport tant au niveau national qu'international, afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous avons étendu notre réseau avec des implantations à Mazamet (81 - Tarn), Vitrolles (13 - Bouches-du-Rhône), Compiègne (60 - Oise), Tremblay (93 - Seine-Saint-Denis) et Lille (59 - Nord). Nous mettons un point d'honneur à satisfaire nos clients en optimisant constamment nos processus pour garantir une gestion des livraisons fluide, efficace et sécurisée. Notre fil conducteur au quotidien ? Confiance et performance Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un affréteur débutant (H/F). Au sein d'une agence composée d'une responsable et de quatre affréteurs, vous aurez pour mission principale d'organiser et de superviser l'acheminement des marchandises, en sélectionnant les moyens de transport les plus appropriés afin de répondre efficacement aux besoins de nos clients. Vos missions : - Identifier les besoins des clients chargeurs et évaluer la faisabilité des opérations de transport, - Conseiller et informer les clients sur les modalités de transport en leur proposant des solutions adaptées, - Établir et gérer les contrats d'affrètement, - Développer et fidéliser le portefeuille clients. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience dans le domaine du transport ou de la logistique, ou êtes titulaire d'un Bac+2 à Licence dans ce secteur. Curieux(se) et orienté(e) solutions, vous maîtrisez les bases de la relation commerciale : comprendre les besoins, proposer des réponses adaptées et construire une relation de confiance avec les clients. Votre dynamisme, votre motivation et votre excellent savoir-être (ponctualité, sens du service, respect des engagements) feront la différence. Un Anglais au minimum scolaire est souhaité pour réussir pleinement dans ce poste. Pourquoi nous rejoindre : - Contribuer activement à la croissance de l'agence - Évoluer dans un environnement de travail stimulant et challengeant - Bénéficier d'un véritable parcours de formation interne pour développer vos compétences et faciliter votre intégration - Profiter de moments de partage et de convivialité - Disposer d'un accord d'intéressement - Prise en charge totale de la mutuelle Type d'emploi : CDI Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires Lieu du poste : En présentiel
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Vos missions : Conduite de tombereau articulé sur chantier. Transport de matériaux en respectant les consignes de sécurité Entretien courant de l'engin Profil recherché : Expérience obligatoire sur poste similaire CACES R482 catégorie E (ancien R372m cat. 8) à jour Connaissance des règles de sécurité sur chantier
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Votre mission : Conduite du compacteur sur chantier. Respect des consignes de sécurité. Entretien courant de l'engin. Profil recherché : Expérience obligatoire sur poste similaire CACES R482 catégorie cat.7 (ancien R372m cat. 7) à jour. Connaissance des règles de sécurité sur chantier.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE TERRASSIER (H/F) Embarquez avec Start People sur le chantier de l'autoroute A69!! CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 200 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CASTRES recherche un Chef d'équipe terrassier (H/F) pour Guintoli! Vos missions principales : Organiser et superviser l'équipe de terrassiers Planifier les tâches quotidiennes en fonction des objectifs et des contraintes. Répartir le travail et coordonner les interventions sur le terrain. Assurer le suivi technique des travaux de terrassement Contrôler la qualité des travaux (niveau, pente, profondeur). Veiller au respect des plans, des règles techniques et des normes en vigueur. Gérer la sécurité sur le chantier Veiller au port des EPI et au respect des consignes de sécurité par l'équipe. Identifier les risques, prévenir les accidents, et faire remonter les anomalies. Gérer le matériel et les approvisionnements Vérifier l'état des engins et outils, organiser leur maintenance. Commander et gérer les stocks de matériaux nécessaires. Communiquer avec les autres corps de métier et la hiérarchie Remonter les informations au conducteur de travaux ou au chef de chantier. Coordonner avec les équipes voisines (canalisateurs, voirie, conducteurs d'engins...). PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Pour ce poste vous devrez avoir : - Une expérience significative en tant que Chef d'équipe dans le secteur du Travaux Publics (TP), idéalement sur des projets de construction d'infrastructures routières. - Bonne connaissance des techniques de construction d'autoroutes et des équipements utilisés. - Sens du leadership et capacité à motiver et fédérer les équipes. - Autonomie et sens de l'organisation. - Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Dans le cadre du développement de nos activités Grands Projets, nous recherchons un Chauffeur de pelles à Chenilles (H/F) pour intervenir sur le projet de l'A69. En relation directe avec le chef de chantier, vous aurez les missions suivantes : - Gérer un atelier de production (chargement en continu de camions); - Conduire une pelle à pneu et/ou une pelle chenille et mécalac; - Tailler des talus, réglage de plateformes; - Poser des réseaux grande profondeur; - Intervenir ponctuellement au sol sur des phases de travaux sans utilisation de la pelle. Vous êtes garant de la bonne utilisation des engins et de leur entretien. Des déplacements sont à prévoir. Titulaire des CACES 2, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Les CACES 1 & 4 seraient un plus. Sécurité, calme, précision font partie des critères indispensables à votre réussite dans ce poste.
Dans le cadre du développement de nos activités Grands Projets, nous recherchons un Conducteur de Tombereau (H/F) pour intervenir dans un premier temps sur le projet de l'A69. Vous serez rattaché au Chef de chantier, et pourrez intervenir sur de futurs projets d'envergure au niveau national (grand déplacement). Issue d'une formation BEP / CAP conducteur d'engins, ou autodidacte avec le CACES R482 Catégorie E, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Sécurité, calme et précision font partie de vos atouts, et seront des critères indispensables à votre réussite dans ce poste. Nécessité de la discipline pour un strict respect des consignes de sécurité et sûreté des installations nucléaires dans lesquelles les interventions ont lieu.
Dans le cadre du développement de nos activités Grands Projets, nous recherchons un Conducteur de Bull (H/F) pour intervenir dans un premier temps sur le projet de l'A69. A ce titre vos principales missions seront : Réaliser les tâches liées au terrassement, notamment le nivellement et régalage de matériaux selon les consignes qui vous seront données, Respecter les consignes de bon fonctionnement et de la propreté de son engin, Examiner l'engin et ses équipements et mettre en pratique la maintenance de base pour un usage au travail en toute sécurité Communiquer les anomalies et difficultés rencontrées dans l'exercice de ses fonctions Assidu(e) et vigilent(e) vous adoptez une attitude positive, incarnez les valeurs du Groupe et savez travailler en équipe Vous disposez d'une expérience réussie en conduite de bull sur des chantiers de terrassement. Le Conducteur de Bull conduit un engin lourd de terrassement destiné au régalage des couches de remblais. Volontaire et sérieux, il participe activement à la réalisation et à la réussite du projet. Nous recherchons des personnes ayant la volonté de s'investir dans leur mission et les tâches qui leur seront confiées. N'hésitez plus et venez rejoindre un groupe d'envergure sur des projets phares ! Permis B obligatoire
Sous la responsabilité du responsable magasin la/le titulaire du poste sera chargé(e) d'appliquer la politique du groupement.Réceptionner et contrôler les produits: quantité, qualité...,Faire le suivi de l'assortiment et participer à l'approvisionnement du rayon,Assurer la tenue du rayon en respectant notamment les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité,Accueillir, conseiller et servir les clients suivant les demandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Une expérience sur un poste équivalent est nécessaire.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Afonso, j'ai 12 mois. Je suis à la recherche de ma nouvelle nounou ! J'habite à Cuq-Toulza et j'aurai besoin de toi du lundi au vendredi de 04h30 à 08h00. Tu me réveilleras et me prépareras pour aller à la crèche ! Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€. J'ai hâte de rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? • Indemnisation kilométrique • Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités • Mutuelle d'entreprise • Carte avantages type CE, concours et lots à gagner • Accompagnement individuel
Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !
CONTEXTE ENTREPRISE Cantie Process industriels est une entreprise familiale créée il y a plus de 55 ans et spécialisée en génie climatique. Grâce à son équipe de 33 collaborateurs, l'entreprise intervient sur des process industriels nécessitant la mise en œuvre d'installations frigorifiques et thermiques. Un véritable service sur mesure est proposé aux clients partant de la conception, à la réalisation, la mise en service, la maintenance et le dépannage technique des équipements et installations. A travers ses 2 agences situées à Mazamet (81) et Vendres (34), la société est reconnue pour son savoir-faire et son professionnalisme dans les domaines de l'industrie, l'agroalimentaire, la pharma/cosmétique et le vinicole. DEFINITION DU POSTE Le Chargé d'affaires assure le pilotage complet des projets en chauffage, climatisation/froid et traitement d'air en milieu industriel et tertiaire. Il coordonne les aspects techniques, commerciaux et financiers, depuis la prospection jusqu'à la réception des travaux. Garant de la rentabilité, il veille au respect des délais, à la satisfaction client et à la conformité réglementaire. MISSIONS Rattaché(e) au directeur de l'agence de Vendres, vos principales missions seront : Gestion commerciale et réalisation des études techniques : * Réception et analyse des demandes émanant de la clientèle existante ou récurrente * Elaboration d'une offre technique et financière * Vérification de la solvabilité du client * Elaboration des schémas de principe (PID) * Effectuer les pré-dimensionnement (notes de calculs hydraulique, aéraulique, expansion, .) * Consultation des fournisseurs, négociation et analyse comparative des offres * Préparation du dossier pour validation et lancement de l'opération Pilotage des chantiers : * Planification et coordination des moyens humains et matériels nécessaires * Réalisation du dossier d'exécution (dimensionnement des équipement .) * Encadrement des équipes sur le terrain et suivi de l'avancement des travaux * S'assurer du bon respect du planning et des règles de sécurité * Pilotage de la rentabilité du chantier, validation des hypothèses techniques et ajustements nécessaires (éventuels travaux supplémentaires) * Réalisation des essais, des réglages et des tests de bon fonctionnement * Traitement des éventuelles réserves et clôture technique du chantier FORMATION ET EXPERIENCE Vous êtes idéalement titulaire d'un BAC +3 à BAC+5 en génie climatique ou équivalent licence, école d'ingénieur. Formation IFFI recommandée. Une expérience significative d'au moins 5 ans est souhaitée sur un poste similaire en chargé d'affaires. COMPETENCES * Expertise en thermique, thermodynamique, froid industriel, traitement d'air, mécanique des fluides (hydraulique, aéraulique, bernoulli .) * Connaissance approfondie des matériels et des normes de sécurité * Lecture de plan, capacité à analyser des cahiers des charges techniques * Maîtrise des logiciels métier (Autocad,Pack office .) * Maîtriser les techniques de communication écrites et orales * Compréhension de l'anglais est souhaitable * Capacité à travailler avec de nombreux interlocuteurs et à faire du suivis de chantier * Maîtrise des formules, logiciels et abaques permettant le dimensionnement des équipements SAVOIR-ETRE * Rigueur et méthode * Capacité d'adaptation * Autonomie et polyvalence * Esprit d'analyse et de synthèse * Goût pour la relation client et la création technique * Aptitudes relationnelles pour travailler avec les autres services de l'entreprise RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES * Rattachement hiérarchique du directeur de l'agence de Vendres (en lien avec la direction générale basée à Mazamet) * Fonctionnelles : autres collaborateurs MODALITES * Niveau de recrutement : Bac+3 à Bac+5 et 5 ans d'expérience * Recrutement à partir de Septembre 2025 en CDI * Statut : employé * Durée du contrat : 39 heures * Période d'essai : 6 mois * Poste situé à Vendres (34) * Permis B obligatoire * Déplacements sur les régions aquitaine, occitanie et PACA REMUNERATION ET AVANTAGES * Salaire à négocier selon expérience et compétences * Prise en charge des frais de déplacement (Transport ,repas et hôtel en soirée) * Accord d'intéressement (équivalent 1.5 mois de salaire) * Prime de vacances (caisse congés bâtiment) * Mutuelle individuelle et familiale prise en charge à 100% * Téléphone et PC portable (avec accès cloud interne) Envoyer votre CV et lettre de motivation 07 69 32 48 44 / mail : recrutement@cantie-process.com Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. L'AES accompagne le résident, tant dans les actes essentiels de leur quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Vos missions : Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage Réponse aux sollicitations des résidents et aux appels émis par ceux-ci (via systèmes d'appels à disposition) Aide et accompagnement aux activités quotidiennes, Assistance dans l'exécution des soins courants d'hygiène et de confort Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Organisation du travail : Horaires 20h30-7h30 Equipe de 3 la nuit, tous les 3 mois passage secteur ouvert ou fermé. Heures supplémentaires rémunérées ou récupérée Notre environnement de travail : Établissement récent de plain-pied, équipé de rails de transfert. Chambres individuelles accueillant un total de 78 résidents, dont 15 en unité protégée. Ce que nous offrons : Prime de bienvenue : 500 EUR brut. Prime Ségur 1 : 238 EUR brut/mois. Prime Ségur 2 : 19 EUR brut/mois. Majoration du dimanche : 40 EUR brut/dimanche Reprise d'ancienneté. Prime d'assiduité : 100EUR brut/mois sous condition d'ancienneté. Des avantages sociaux : CSE Chèque vacances Tickets-restaurant Mutuelle d'entreprise Panier de nuit Forfait déplacement : 10 EUR par jour à partir de 20 km de distance entre le domicile et le lieu de travail. Crèche d'entreprise Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social Expérience significative auprès de la personne âgée
SAMSIC EMPLOI forte d'un réseau de 350 agences d'emploi, propose de nombreux postes en CDD, CDI, Travail temporaire. L'agence Samsic Emploi PRADES est LE partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle. Les constructions de demain passent entre vos mains ! Notre équipe, composée d'experts en recrutement, recherche un(e) CHAUFFEUR BUS (H/F) pour un de ses clients. Vos missions seront les suivantes : - La conduite d'un bus ainsi que le respect du code de la route et la réglementation sociale en vigueur. - Contrôle du véhicule avant la prise de son service (tour du véhicule, kilométrage, signalement de dysfonctionnementsur le carnet de bord). - Respect des règles de sécurité, des consignes et des notes de services. - Reporting. - Ramassage scolaire Rémunération selon profil Les + de l'agence : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive)SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Afin d'accompagner le développement de son activité, la Clinique Saint Michel à Prades (MCO) souhaite renforcer son offre de soins en intégrant un(e) cardiologue non interventionnel(le) en libéral pour des consultations. Poste en libéral - à pourvoir dès que possible Située à Prades, au pied du Canigou, la Clinique Saint Michel est un établissement de Médecine, Chirurgie, (MCO) offrant une prise en charge pluridisciplinaire dans un environnement moderne et accueillant. Contexte du recrutement : Activité de consultations en cardiologie non interventionnelle Exercice en libéral Forte demande locale et bassin de patientèledévelopper Collaboration avec les autres spécialistes de l'établissement Atouts de la clinique : Établissement MCO avec un plateau technique moderne Accès à des services complets pour les explorations cardiologiques : ECG, épreuves d'effort, VO², etc. Environnement de travail dynamique avec unequipe médicale et paramédicale pluridisciplinaire Possibilité d'organisation flexible des consultations Cabinet de consultation sur site Prades fait partie du zonage France Ruralités Revitalisation (FRR), permettant des exonérations fiscales et sociales https://www.elsan.care/fr/clinique-saint-michel-prades Prades, c'est : Une ville au cœur des Pyrénées-Orientales, au pied du Canigou Un cadre de vie exceptionnel pour les amoureux de la montagne et de la nature À seulement 45 minutes de Perpignan et de la mer Un climat méditerranéen agréable toute l'année De nombreuses activités culturelles et sportivesfestivals, randonnées, thermalisme) Rejoignez la Clinique Saint Michel pour exercer votre spécialité dans un environnement attractif et en plein développement !Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Samsic Emploi est un réseau d'agences d'intérim et recrutement, implanté dans plus de 200 villes françaises. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles ! En tant que Chauffeur SPL au sein du secteur dynamique du Bâtiment / BTP, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où vos compétences de conduite seront valorisées. Vos principales missions consisterontul> Assurer le transport de matériel et d'équipements sur divers chantiers en respectant les règles de sécurité routière. Optimiser les trajets pour garantir la livraison en temps et en heure, tout en veillant au bon état du matériel transporté. Collaborer avec les équipes sur site afin de s'assurer du bon déroulement des opérations de chargement et déchargement. Effectuer des vérifications régulières du véhicule pour maintenir un haut niveau de sécurité et de performance. Utiliser les outils de communication à disposition pour un reporting efficace de vos activités journalières. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à des projets de grande envergure dans le domaine du BTP, où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités d'apprentissage.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Et si vous vous lanciez dans une nouvelle aventure en rejoignant Samsic Emploi Prades ! Nous nous engageons à vous accompagner dans votre recherche d'emploi, en intérim, CDD, CDI, sur tout secteur d'activité. Le groupe SAMSIC EMPLOI compte environ 350 agences de travail temporaires réparties sur toute la France. Nos équipes sont à votre écoute afin de vous aider à décrocher les missions qu'il vous faut ! Alors n'attendez plus et venez nous rencontrer ! Vous souhaitez vous investir dans le secteur du BTP et évoluer dans le domaine de l'électricité ? Notre client recrute un Aide Électricien secteur BTP (H/F/D) pour renforcer ses équipes et répondre à un accroissement d'activité. En tant qu'Aide Électricien, vous serez amené à intervenir sur différents chantiers pour accompagner les équipes dans l'installation et la maintenance des équipements électriques. Les missions attendues pour le poste : - Participer à la mise en place des installations électriques sur chantier - Apporter un soutien aux électriciens dans le tirage de câbles et la pose d'appareillage - Préparer et organiser le matériel nécessaire - Procéder au raccordement des équipements électriques selon les consignes établies - Effectuer des travaux de manutention et veiller à la propreté de la zone de travail - Respecter scrupuleusement les règles de sécurité sur le chantier Les + de l'agence : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez acquérir une expérience dans le domaine de l'agroalimentaire et évoluer dans un environnement dynamique ? Notre client recrute un Manutentionnaire en usine agroalimentaire de nuit (H/F/D). Vous travaillez au sein d'une usine spécialisée dans la transformation et la préparation de produits agroalimentaires. Votre mission principale consiste à assurer le bon déroulement des activités de manutention liées à la chaîne de production, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Les missions attendues pour ce poste sont : - Effectuer le port de charges lors de la manutention des matières premières ou produits finis, - Réaliser la pesée des différents ingrédients ou produits conformément aux procédures en place, - Participer ponctuellement à la découpe des produits selon les besoins du service, - Veiller à la propreté de votre poste de travail ainsi qu'au respect strict des consignes d'hygiène, - Respecter les règles de sécurité et porter les équipements de protection.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, reconnu pour la qualité de son accompagnement et son environnement chaleureux. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs fondamentales qui animent ses équipes au quotidien. Pourquoi rejoindre cet établissement ? C'est l'opportunité d'intégrer une organisation humaine qui valorise ses équipes. Vous évoluerez au sein d'une structure où le bien-être des résidents et du personnel est une priorité. Dans un cadre bienveillant, vous apporterez un soutien essentiel au quotidien des résidents. Vos missions principales seront de : - Assurer les soins d'hygiène et de confort, en respectant le bien-être physique et moral des résidents - Participer activement à la mise en œuvre des projets de vie personnalisés pour chaque résident - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement optimal des résidents Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 1/semaines - La rémunération est en fonction de votre ancienneté et de la convention collective de cet établissement. Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) rigoureux(se) et bienveillant(e), doté(e) d'un excellent sens du relationnel et de l'écoute. - Vous avez le Diplôme d'État d'Aide-Soignant - Vous faites preuve d'une grande patience, nécessaire pour répondre aux besoins des personnes âgées avec respect et délicatesse - Vous êtes organisé(e) et motivé(e), des qualités clés pour suivre les protocoles de soins et les routines quotidiennes Processus de Recrutement: Postulez en un clic ! Un de nos consultants vous contactera très vite pour échanger avec vous.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CUQ-TOULZA (81470 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD, un(e) Aide-Soignant(e) pour renforcer son équipe soignante. L'aide-soignant(e) assiste les résidents dans les activités de la vie quotidienne et participe activement au maintien de leur bien-être et de leur autonomie dans un environnement bienveillant. Poste proposé * CDI en temps partiel (113.75h/mois) * Rémunération : selon profil * Roulement sur 2 semaines : 1 week-end sur 2 ; journée de travail 7h50 :1ère semaine : travail le lundi, jeudi et vendredi / 2ème semaine : travail le mardi, mercredi, samedi et dimanche Missions principales Accompagnement des résidents : Aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilettes, habillage, mobilité, alimentation) en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie. Surveillance de l'état de santé : Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents, et signaler toute évolution à l'équipe soignante. Soins d'hygiène et de confort : Assurer les soins d'hygiène et de confort, tels que la toilette, la prévention des escarres, le repositionnement, et la mise en place des appareillages. Aide à la prise des repas : Accompagner les résidents lors des repas, veiller au respect des régimes alimentaires, et signaler toute difficulté. Travail en équipe : Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer la continuité des soins et participer activement aux transmissions. Participation aux projets de soin : Contribuer aux projets de soin personnalisés des résidents et participer aux actions de prévention en matière de santé et de bien-être. Profil recherché : * Formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou équivalent. * Connaissance des techniques de soins d'hygiène et des règles de bientraitance. * Sens de l'observation et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. * Patience, empathie, discrétion et respect du secret professionnel. * Bienveillance, écoute active, sens de l'organisation et rigueur. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 649,09€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
-Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage, -Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne, -Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette.), -Aider l'infirmière dans la réalisation des soins, -Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques, -Installer et aider aux repas, -Prévenir les fausses routes, -Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements, -Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage -Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, -Effectuer l'entretien du matériel de soins, -Participer à la gestion des stocks de matériels.Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant. Motivation et goût pour travailler dans un secteur Médical -Respect des règles professionnelles et du code de déontologie, -Respect d'autrui, -Sens des responsabilités -Capacité d'écoute, discrétion -Esprit d'équipe, -Disponibilité, -Efficacité, -Dynamisme, -Adaptabilité
Ressources Médicales est une agence de travail temporaire spécialisée dans le médical , paramédical et social.
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Vous êtes aide-soignant(e), votre mission principale est de dispenser des soins d'hygiène, de confort et de prévention aux résidents. Vous participez également à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE, et vous assurez la traçabilité des soins en complétant les dossiers des résidents dont vous aurez la charge. Vous êtes amené·e à réaliser diverses activités pour garantir le bien-être de nos résidents. Vous les aidez dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se vêtir, prendre des repas et se coucher. Vous organisez et animez également des activités thérapeutiques et de loisirs pour encourager et maintenir le lien social et les capacités cognitives. Notre environnement de travail : Établissement récent de plain-pied, équipé de rails de transfert. Chambres individuelles accueillant un total de 78 résidents, dont 15 en unité protégée. Organisation du travail : Horaires 20h30-7h30 Equipe de 3 la nuit, tous les 3 mois passage secteur ouvert ou fermé. Heures supplémentaires rémunérées ou récupérée Ce que nous offrons : Prime de bienvenue : 500 EUR brut. Prime Ségur 1 : 238 EUR brut/mois. Prime Ségur 2 : 19 EUR brut/mois. Majoration du dimanche : 40 EUR brut/dimanche Reprise d'ancienneté. Prime d'assiduité : 100EUR brut/mois sous condition d'ancienneté. Des avantages sociaux : CSE Chèque vacances Tickets-restaurant Mutuelle d'entreprise Panier de nuit Forfait déplacement : 10 EUR par jour à partir de 20 km de distance entre le domicile et le lieu de travail. Crèche d'entreprise Nous recherchons avant tout une personne empathique, à l'écoute, patiente, et qui a une forte capacité d'adaptation au rythme des résidents. Vous devez également avoir une expérience significative auprès de la personne âgée et être en possession du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une association professionnelle et engagée : qui valorise les compétences et les qualités de ses collaborateurs, qui prend en compte votre réalité de terrain, qui vous accompagne grâce à des professionnels bienveillants qui vous guideront dans vos missions et l'évolution de vos pratiques qui vous propose de participer à un projet porteur de sens
Description du poste : Dans un cadre bienveillant, vous apporterez un soutien essentiel au quotidien des résidents. Vos missions principales seront de : - Assurer les soins d'hygiène et de confort, en respectant le bien-être physique et moral des résidents - Participer activement à la mise en œuvre des projets de vie personnalisés pour chaque résident - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement optimal des résidents Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 1/semaines - La rémunération est en fonction de votre ancienneté et de la convention collective de cet établissement. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) rigoureux(se) et bienveillant(e), doté(e) d'un excellent sens du relationnel et de l'écoute. - Vous avez le Diplôme d'État d'Aide-Soignant - Vous faites preuve d'une grande patience, nécessaire pour répondre aux besoins des personnes âgées avec respect et délicatesse - Vous êtes organisé(e) et motivé(e), des qualités clés pour suivre les protocoles de soins et les routines quotidiennes Processus de Recrutement: Postulez en un clic ! Un de nos consultants vous contactera très vite pour échanger avec vous.
Itinova recherche pour son établissement « EHPAD Saint Vincent de Paul » situé à BLAN (81700) un AIDE-SOIGNANT H/F. Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 70 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Description de l'établissement : L'EHPAD Saint Vincent de Paul est un établissement privé à but non lucratif, situé à BLAN (81). La structure accueille 50 résidents. L'établissement travaille en équipe pluridisciplinaire (soins, cuisine, entretien, administration, animation) dans l'objectif commun de proposer un accompagnement personnalisé, individualisé, répondant au plus près aux besoins des résidents et dans le respect de leur dignité. L'EHPAD Saint Vincent de Paul se veut être un « lieu de vie, un lieu d'envie ». Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmier(e) et de l'infirmièr(e) coordinatrice/teur, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents, - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé, - Aider l'infirmier à la réalisation des soins, - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits, - Entretenir des matériels de soin, - Informer et éduquer le résident et son entourage, - Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, - Surveiller l'état de santé du résident - Participer à la vie institutionnelle - Etat des droits des usagers et des lois afférentes - Règles de sécurité - Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Savoir s'adapter aux pathologies des personnes accueillies - Techniques d'écoute et de relation à la personne - Patience, empathie, confidentialité Type de contrat C.D.D. Non-cadre de 3 mois Temps de travail 1 ETP Rémunération Selon CCN 51 Reprise ancienneté selon convention SEGUR Niveau d'expérience requis Expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social Niveau d'études Diplôme Aide-Soignant Dates du contrat Immédiat
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmier(e) et de l'infirmièr(e) coordinatrice/teur, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents, - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé, - Aider l'infirmier à la réalisation des soins, - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits, - Entretenir des matériels de soin, - Informer et éduquer le résident et son entourage, - Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, - Accueillir et accompagner des stagiaires en formation, - Surveiller l'état de santé du résident - Participer à la vie institutionnelle Rémunération Selon CCN 51 Reprise ancienneté selon convention Prime décentralisée Mutuelle SEGUR Avantage CE Dates du contrat: A compter du 18 mai 2025 CONNAISSANCES ET COMPETENCES - Etat des droits des usagers et des lois afférentes - Règles de sécurité - Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Savoir s'adapter aux pathologies des personnes accueillies - Techniques d'écoute et de relation à la personne - Patience, empathie, confidentialité
BIOCENYS est une société coopérative créée en 2012, qui accompagne les entreprises et collectivités dans la prise en compte de la biodiversité au sein de leurs projets. En croissance depuis notre création, nous avons développé 2 grands domaines de compétences qui nous permettent de nous adresser à différents types d'entreprises : · Solutions locales : ruches (près de 300 en France), parcours biodiversité, hôtels à insectes, solution carbone et biodiversité, éco-paturage · Ingénierie biodiversité : accompagnement en amont de projets industriels, immobiliers ou de zones d'aménagement, labellisations Biodivercity et Effinature, conseil biodiversité Vous êtes animé par l'envie de contribuer à la préservation de la biodiversité et de vous impliquer dans une entreprise engagée ? Nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet Solutions locales (H/F) pour renforcer notre équipe afin de contribuer au développement de BIOCENYS. Vos missions - Coordonner la mise en œuvre des solutions locales biodiversité, et plus particulièrement de notre solution ruches, ainsi que vous assurer de la qualité des prestations réalisées - Animer le réseau des clients et des prestataires - Réaliser des études de faisabilité, rédiger des offres commerciales et en faire le suivi, fidéliser les clients - Participer à des ateliers de sensibilisation auprès de nos clients - Sélectionner et recruter des prestataires qualifiés pour la gestion des installations - Gérer les commandes de matériel, organiser et optimiser la logistique afférente aux différents projets - Participer à la gestion de l'association Acteur de la Biodiversité - Assurer la traçabilité des actions menées sur chaque projet via le logiciel de gestion de l'entreprise et les différents documents de travail existants - Veiller à l'amélioration continue des outils de travail, procédures et process - Etablir le reporting nécessaire au bon fonctionnement de Biocenys auprès de sa hiérarchie D'une manière plus large, vous participez aux actions collectives de l'équipe de BIOCENYS. Vos missions ne sont pas limitatives, selon l'évolution de BIOCENYS, il pourra vous être confié de nouvelles actions, en fonction de vos talents, de vos envies et de votre motivation. Profil recherché : Bac+3 avec minimum de 2 ans d'expérience ou un profil en reconversion. Vous avez une vraie appétence pour l'environnement, l'apiculture, la biodiversité. Par votre capacité d'adaptation, vous faites preuve de considération et d'écoute vis-à-vis des enjeux de développement de notre entreprise. Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre rigueur, vous permettront de prioriser avec agilité vos actions au quotidien. Vous avez un excellent relationnel et faites preuve de capacité de dialogue et d'échanges avec nos clients/prestataires/partenaires et bien sûr au sein de l'équipe. Vos capacités d'analyse et de synthèse vous doteront d'une opérationnalité et d'une proactivité en adéquation avec nos outils de gestion et nos procédures. Impliqué(e) et investi(e), vous saurez participer à la croissance d'une entreprise à taille humaine. Bonne maîtrise du Pack Office. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 28 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/09/2025
Description du poste : Manpower GRAULHET recrute : dans le cadre de la réalisation d'un chantier pour une maison de santé, nous recherchons un(e) électricien(ne) de niveau N2 ou N3 pour intégrer une équipe dynamique. En binôme avec le chef d'équipe, vos missions seront : - Réalisation des travaux d'électricité sur le chantier (installation, raccordement, mise en conformité?) - Travail en binôme avec le chef d'équipe - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Chantier de 2 à 3 semaines ?Travail du lundi au vendredi - Niveau N2 ou N3 avec expérience en chantier tertiaire ou bâtiment - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B souhaité Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant - Une mission valorisante au sein d'un projet de santé publique - Rémunération selon profil et expérience Intéressé(e) ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge d'encadrer une équipe d'ouvriers en veillant au bon déroulement des opérations, dans le respect des délais, de la qualité, de la sécurité et de l'environnement. Vous supervisez les travaux de terrassement : décapage, fouilles, remblais, nivellements, tranchées. Vous serez également chargé(e) de gérer l'approvisionnement en matériaux, engins et petits matériels. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience. Vous justifiez d'une première expérience dans les travaux publics. Vous possédez de très bonnes connaissances en techniques de terrassement. Vous maîtrisez la lecture de plans topographiques. Vous avez la capacité à encadrer une équipe et un sens de l'organisation développé.
CDI, temps plein, poste à pourvoir immédiatement. Rémunération : 2 061.84€ + reprise ancienneté à 100% le cas échéant + prime dimanche (12h) 34.85 € + 300 € prime différentielle + 233.90 € Ségur 1 + 55 € Ségur 2 : soit au total 2 685.59 € brut (sans ancienneté) Roulement sur 5 semaines avec un week-end travaillé sur 5. Missions principales * Prise en charge des résidents : Recueillir les données cliniques, élaborer des projets de soin personnalisés et organiser les soins en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire. * Prévention et suivi de l'état de santé : Surveiller l'évolution de la santé des résidents, prévenir les risques de chute, lutter contre la douleur et surveiller la nutrition. * Gestion des médicaments : Assurer la distribution sécurisée des médicaments, gérer les stocks et suivre la traçabilité des traitements. * Hygiène et sécurité : Appliquer les protocoles d'hygiène, gérer les matériels de soins, et garantir la sécurité des résidents. * Formation et communication : Participer aux transmissions, former les stagiaires et nouveaux arrivants, et veiller à la continuité des soins. * Bientraitance : Promouvoir activement la politique de bientraitance de l'établissement et signaler tout acte potentiellement maltraitant. Profil recherché : * Formation : Diplôme d'État d'Infirmier(e), inscription à l'ARS (répertoire ADELI) et au tableau de l'Ordre National des Infirmiers. * Compétences : Connaissance approfondie des soins de gériatrie, des règles d'hygiène et de sécurité. Maîtrise des outils de traçabilité et des protocoles de soins en EHPAD. Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire, sens de l'écoute et rigueur professionnelle. Qualités personnelles : Empathie, discrétion, réactivité, et sens de l'organisation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 685,89€ par mois Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Conducteur d'Engins de Terrassement H/F DESCRIPTION : Votre agence Randstad de Castres recherche pour son client un conducteur d'engins de chantier (H/F). Ce poste est basé à Puylaurens pour une mission d'intérim dès le 28 juillet Sur un chantier de terrassement, rattaché au chef d'équipe, vous conduisez des engins tombereau et compacteur à bille avec lesquels vous avez pour missions de : - CACES 7 compacteur, missions : compacter le sol, différents matériaux (enrobé, tout-venant) - CACES 8 engins de transport : tombereau articulé, missions : transporter les matériaux De plus, vous avez la responsabilité quotidienne du petit entretien de l'engin. PROFIL : Muni d'un CACES R482 Catégorie E Tombereau et CACES R482 Catégorie D Compacteur à bille, vous justifiez d'une expérience de 6 mois ou plus en conduite d'engins de chantier. Vous êtes : polyvalent, rigoureux, soucieux des consignes de sécurité, vous faites preuve de maîtrise, vous avez une aspiration pour la conduite d'engins. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? faites nous parvenir votre CV !
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Chauffeurs / chauffeuses spl - Cuq toulza Conduite de camion polybenne Allers-retours entre carrières et chantiers Évacuation de terres sur site Respect des consignes de sécurité et du planning Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Matériel récent à disposition : sont mis à disposition des camions récents et bien entretenus. En retour, notre client compte sur votre rigueur pour en prendre soin au quotidien - cabine propre, respect du matériel, vigilance mécanique. Connaissance des environnements chantier : un vrai plus ! POSTULEZ DES MAINTENANT !
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc
Description du poste : En tant que Soudeur Mig, vous aurez le plaisir de collaborer avec un leader du secteur industriel. Ce poste clé vous permettra de participer activement aux processus de production et de contribuer à des projets innovants. Vous serez amené·e à :***Effectuer des soudures Mig conformes aux plans et spécifications techniques.***Assurer le contrôle qualité des pièces soudées pour garantir leur conformité.***Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus de soudure.***Participer à la maintenance préventive des équipements de soudure.***Respecter et appliquer les normes de sécurité, de santé et d'environnement de l'établissement.***Ce poste vous offre l'opportunité de valoriser votre savoir-faire technique dans un environnement stimulant et dynamique. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un profil dynamique et passionné par le secteur industriel, avec une excellente capacité à travailler en équipe. Vous possédez un bon sens de l'organisation et êtes rigoureux·se dans l'exécution de vos tâches. Une bonne communication est essentielle pour ce poste, afin de collaborer efficacement avec les équipes en place. La curiosité technique et l'envie d'apprendre seront grandement appréciées. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de soudure Mig.***Grande attention aux détails.***Capacité à identifier et résoudre des problèmes.***Capacité à travailler en équipe.***Respect des normes de sécurité. *
À propos du poste Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice comptable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la conformité et l'exactitude des opérations comptables. Responsabilités * Tenir la comptabilité générale et assurer la mise à jour des comptes fournisseurs * Préparer et analyser les comptes, effectuer la révision des comptes et produire les états financiers * Etablissement des dossiers en bilan imagé * Calcul des réguls et échéanciers de cotisations sociales (des TNS) * Déclarations de revenus * Utiliser des logiciels de comptabilité pour le suivi des transactions et l'établissement des rapports * Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les processus financiers Profil recherché * Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe * Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement en comptabilité générale * Maîtrise des logiciels de comptabilité et des outils informatiques associés * Connaissance approfondie en fiscalité et services financiers * Capacité d'analyse financière et sens du détail * Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe Si vous êtes intéressé(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 27 190,32€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Description du poste :***Conduite et manœuvre de l'engin de chantier***Aide au sol si besoin***Organiser et optimiser les opérations***Diverses tâches de manutention***Respect des règles de sécurité Horaire de journée Description du profil :***Expérience dans le domaine***Faire preuve de rigueur et de précision***Autonome sur le poste***Caces engins de chantier catégorie B1 / C1 / A / E (avoir au minimum un de ces CACES) OBLIGATOIRE***Permis B obligatoire Rémunération et Avantages : Taux horaire + 10% de fin de mission +10% de congés payés Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement.) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
Description du poste : Aujourd'hui, PROFILAGE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients : CONDUCTEUR(RICE) PL dans le TP Prise de poste : 31 / 81 entre Verfeil et Puylaurens Chantier A69***Horaires : Prise de poste 7h Votre mission :***- Conduite de benne en respectant les règles de sécurité routière et la réglementation vigueur - Charger et décharger les matériaux de manière sécurisée - Déchargement des bennes sur les fosses de réception - Rangement de bennes sur le parking - Respect de la RSE et de l'itinéraire donné par votre exploitant - Vous devez également remplir les lettres de voiture et autres documents de bords Description du profil : Vous êtes titulaire du permis C avec tous vos documents à jour (FCO, carte conducteur, permis.)***Avoir une première expérience en conduite serait un plus.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Maçon qualifié M3P2 H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la construction. POSTE : MACON N3P2 (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL, recherche un Maçon qualifié N3P2 (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la construction. Sous la responsabilité d'un chef de chantier vous aurez pour mission de : -Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), -D'assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton -mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), -assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton -fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, -maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), -Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité -Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), -Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces. Votre qualification: minimum N3P2 PROFIL : Rigoureux et dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le sens du service client. Vos avantages : -Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel. -Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net. -L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie. -Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ ! -Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats). Prêt à vous lancer ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE Livrer une pizza ça ne s'improvise pas ! Domino's est aujourd'hui la 1ère marque de pizzas livrée en France et met son savoir-faire unique au service de ses clients depuis 60 ans à l'international et plus de 30 ans en France. Domino's est une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et le bien-être de ses collaborateurs avec notamment : * Des ingrédients sélectionnés avec soin, en privilégiant les labels qualité, les origines française et les appellations contrôlées * Des équipes solidaires, jeunes et motivées * Un engagement pour une mobilité responsable avec plus de la moitié de notre flotte équipée en scooters et vélos électriques DESCRIPTION DU POSTE Véritable bras droit du Manager et commerçant de proximité, vous êtes en charge de : * l'organisation du service et la participation au bon fonctionnement du magasin, * l'animation de l'équipe sur vos services, * la coordination et supervision des activités de l'équipe lors des services, * l'intégration et la formation des employés polyvalents, * l'organisation du planning, * la mise en œuvre de la politique commerciale du magasin, * veiller à la satisfaction des clients et à la qualité des produits et du service, * gérer et contrôler les ouvertures, mises en place, et fermetures du magasin, * être polyvalent et pouvoir tenir tous les postes, * être garant du respect des normes d'hygiène, de la gestion financière de vos services et du suivi du stock. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez déjà une expérience concluante dans la restauration, de préférence rapide et avez des qualités fortes de leadership et de management. Vous avez un fort goût pour l'opérationnel et aimez plus que tout le travail en équipe et la relation commerciale ! Responsable et dynamique, vous souhaitez rejoindre une marque challengeante, en plein développement et avec une forte culture d'entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 1 980,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025
Aide et Protection des Familles est un établissement de protection de l'enfance ayant pour missions la mise en œuvre de mesures AEMO, AEMO Renforcée et MJAGBF sur l'ensemble du département de la Haute-Garonne. L'établissement compte aujourd'hui 150 salariés et est basé sur plusieurs sites : Toulouse, Saint-Gaudens, Rieux-Volvestre, Colomiers, Saint-Jean et Baziège. Sous la responsabilité du Directeur, du Directeur adjoint ainsi que sous la responsabilité fonctionnelle de la Cadre administrative, le Secrétaire administratif polyvalent joue un rôle transversal clé au sein du service administratif et de Direction. Il assure le bon fonctionnement administratif de l'établissement par sa capacité à intervenir en soutien ou en relais auprès des différents secrétariats : services, équipes, Direction et accueil. Il garantit la fluidité des échanges, la rigueur des processus, et contribue activement à la mise en œuvre des missions de l'établissement dans le respect du cadre judiciaire de la protection de l'enfance. Soutien administratif transversal · Participation active aux réunions internes et partenariales, · Prise de notes et rédaction de comptes rendus, · Rédaction et mise à jour de procédures internes, · Appui administratif aux projets du service de direction, · Réalisation de tâches administratives diverses selon les besoins exprimés, * Accueil, accompagnement et formation des stagiaires et remplaçants secrétariats. Secrétariat d'archives · Tri, classement et enregistrement des dossiers clôturés selon les protocoles, · Suivi des archives en entrepôt externe, · Relations avec les archives départementales, · Accueil et accompagnement des partenaires/usagers pour la consultation des dossiers, Soutien au secrétariat de service · Traitement du courrier « arrivée/départ » (rapports, décisions, notes.), · Traitement administratif des décisions judiciaires, · Création et suivi des dossiers sur les logiciels métiers (SILAO, UNIT NG). Soutien aux secrétariats d'équipe · Accueil téléphonique, traitement des demandes des usagers et partenaires, · Gestion administrative des dossiers usagers (papier et numérique), · Frappe et mise en forme de documents (rapports, notes, courriers), · Paramétrage et suivi des virements MJAGBF, · Mise à jour des tableaux de bord (quotas, étapes des mesures, etc.), · Suivi des plannings d'équipe (réunions, audiences, congés). Relais du secrétariat d'accueil · Ouverture/fermeture de l'accueil et des espaces dédiés, · Accueil téléphonique, gestion des messages et courriels, · Affranchissement et enregistrement du courrier, · Traitement de la boîte mail de l'établissement, · Soutien administratif aux autres services (frappe, scans, corrections). Appui au secrétariat de direction · Participation aux instances de pilotage administratif, · Co-rédaction et actualisation des procédures administratives, · Soutien ponctuel à la direction selon les besoins. · Création, diffusion et archivage de supports (notes d'information, newsletters.) · Actualisation de supports numériques via Canva, Adobe, SharePoint, site web Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 001,00€ par mois Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 29/09/2025
Je suis Tom (1 ans et demi). On habite à Toulouse (31400), et on aurai besoin de toi les lundis de 06h30 à 08h00,et les mardis de 18h00 à 19h30. ✅Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€. J'ai hâte de rencontrer ! Une attestation employeur peut être effectuée auprès de vos administrations afin de vous permettre un aménagement de votre emploi du temps ! Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? * Indemnisation kilométrique * Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités * Mutuelle d'entreprise * Carte avantages type CE, concours et lots à gagner * Accompagnement individuel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un administrateur ou une administratrice SCCM pour intégrer notre équipe informatique. Vous serez en charge de la gestion et de l'optimisation des systèmes de gestion des configurations, garantissant ainsi la performance et la sécurité de notre infrastructure IT. Responsabilités * Administrer et maintenir les systèmes SCCM pour assurer le déploiement efficace des logiciels et des mises à jour. * Gérer les configurations des systèmes d'exploitation, notamment Windows, Debian et CentOS. * Collaborer avec les équipes pour intégrer des solutions basées sur Docker dans notre environnement. * Assurer le suivi et la résolution des incidents liés aux systèmes d'exploitation et aux applications. * Rédiger et mettre à jour la documentation technique relative aux procédures et aux configurations. * Participer à l'élaboration de stratégies de sauvegarde et de récupération des données. * Fournir un support technique aux utilisateurs en cas de problèmes liés aux systèmes. Profil recherché * Diplôme en informatique ou dans un domaine connexe. * Expérience significative en administration système, idéalement avec une expertise sur SCCM. * Maîtrise des technologies de l'information et des systèmes d'exploitation, notamment Linux. * Compétences en anglais avancé pour comprendre la documentation et communiquer avec les équipes internationales. * Connaissance pratique de Microsoft Office pour la création de rapports et la documentation. * Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie dans vos missions. Si vous êtes passionné(e) par l'administration système et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Envie de rejoindre une structure reconnue pour son expertise dans la garde d'enfants ? Family Sphere Toulouse Est est à la recherche d'un(e) super nounou pour veiller sur deux garçons de 3 et 8 ans, situés dans le quartier Saint Michel. Si vous avez à coeur le bien-être des enfants et que vous souhaitez les accompagner dans leurs activités quotidiennes, cette opportunité est faite pour vous. Dans ce rôle crucial, vos missions seront variées : - Assurer la sortie d'école des deux petits aventuriers chaque lundi, mardi et jeudi à 16h. - Revenir à la maison en profitant du passage par le parc afin de leur permettre de se détendre et de profiter d'un moment en extérieur. - Préparer et partager avec eux un bon goûter avant de passer aux devoirs ou à une séance ludique de jeux pour faire travailler leur imagination. - Le lundi, vous accompagnerez l'aîné à son cours de karaté - un rendez-vous qu'il attend toujours avec impatience. Un autre accompagnement dans la semaine sera possible en journée selon vos disponibilités. Le poste commence dès la rentrée en septembre 2025, offrant un engagement stable tout au long de l'année scolaire jusqu'en juin 2026 Le profil recherché Pour réussir dans ce rôle, les compétences suivantes sont indispensables : - Dynamisme hors pair - Sens évident des responsabilités - Ponctualité infaillible - Fiabilité exemplaire - Expérience préalable obligatoire dans la garde d'enfants Votre passion pour le développement et l'épanouissement des enfants constituera une véritable plus-value. Rejoignez-nous pour vivre une aventure enrichissante aux côtés de cette famille ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,00€ à 12,20€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/09/2025
Compagnie Française du Busca, petite soeur du restaurant éponyme rue d'Alsace Lorraine, recherche un barman (H/F) passionné pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une expérience dans l'encaissement, le service client, la vente, avec certaines notions de bar également. *Responsabilités* - Accueillir les clients - Gestion des stocks boissons - Réalisation des cocktails, softs et verres de vin. - Préparer et servir les boissons conformément aux normes établies - Assurer un service client de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Gérer les paiements et l'encaissement avec précision - Maintenir la propreté du bar et des zones de service *Compétences* - Expérience en encaissement et manipulation d'argent - Expérience en bar nécessaire - Fortes compétences en cocktails - Connaissance du secteur de l'hôtellerie et de la restauration - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique Démarrage au 1er août CDI 39h Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 612,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Notre restaurant recherche un serveur (h/f) pour donner un service chaleureux et efficace à nos clients. Vous êtes responsable de l'organisation, de la conduite de tous les plats commandés par le client. Le poste implique aussi le nettoyage et le rangement des fûts de bière, ainsi que la manipulation d'énormes quantités de nourriture et d'alcool. Service, chaleur humaine, efficacité et organisation sont les composantes essentielles pour ce poste. Contrat 25h du lundi au vendredi le midi de 9h40 à 15h Responsibilities: * Servir les invités en fonction de leurs besoins. * Fournir un service amical sans prétention. * Répondre aux questions et satisfaire aux demandes des clients. * Régler les petits problèmes. * Garder une attitude positive. * Vérifier la qualité du service et de l'hospitalité. * Garder un registre des commandes des clients. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 11,80€ par heure Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Poste à pourvoir en CFAO morphologie dentaire et connaissance implantaire seront un plus 3shape ou exocad Bac professionnel ou expérience de 2 ans minimum possibilité de poursuivre la formation par alternance bachelor numérique ou emploi à temps plein selon profil Type d'emploi : CDI, Alternance Rémunération : 1 763,51€ à 3 558,05€ par mois Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
À propos du poste La crèche associative le Nid des cigogneaux recherche pour la rentrée d'aout 2025 un(e) auxiliaire de puériculture possédant obligatoirement le diplôme d'état. La priorité est que ce ou cette professionnelle fasse preuve d'un grand respect et d'une implication auprès des enfants compte tenue de la mission importante de tous les professionnels de la petite enfance. Les principales missions sont : - s'inscrire dans les valeurs de la crèche et le projet d'établissement pour accompagner l'enfant et sa famille, veiller à répondre à ses besoins et à ce que chaque parent se sente accueilli et pris en compte dans leur position de premier éducateur de leur enfant. - Garantir la sécurité physique et affective de tous les enfants - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Favoriser l'autonomie de l'enfant - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire sans exercer de lien hiérarchique auprès de ses collègues. Le poste à pourvoir un un CDI à 35h réparties sur 4 jours (amplitude de 8h45/ jour) Le salaire est fixé en fonction de la Convention collective des centres sociaux et socio-culturel. La crèche se situe dans le quartier du Busca, accès facile en transport en commun. Nous accueillons 36 enfants répartis en 3 sections d'âge homogène dans une maison où la cuisine est faite sur place. Le recrutement commence aujourd'hui, merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois Avantages : * Garde d'enfants * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2025
À propos du poste La crèche associative Le Nid des Cigogneaux recherche pour la rentrée d'aout 2025 un(e) éducateur/ éducatrice de jeunes enfants titulaire obligatoirement du diplôme d'état. Il s'agit d'un poste de terrain dont les missions principales sont : - s'inscrire dans les valeurs de la crèche pour accompagner l'enfant et sa famille, veiller à répondre à ses besoins. - accompagner une équipe pluridisciplinaire sans exercer de lien hiérarchique afin de garantir le respect et l'application du projet d'établissement, impulser une dynamique de réflexion et d'amélioration des pratiques et assurer un relai d'information entre l'équipe et la direction. - être garant du projet éducatif tel que défini dans la structure. Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dont le respect et l'implication dans notre mission auprès des jeunes enfants est essentielle. Le poste à pourvoir est un CDI à 35h réparties sur 4 jours (8h45/ jour) Le salaire est fonction de la Convention Collective des centres sociaux et socio-culturels. La crèche se situe dans le quartier du Busca, accès facile en transport en commun. Nous accueillons 36 enfants répartis en sections d'age homogène dans une maison où la cuisine est faite sur place. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * Garde d'enfants * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2025
PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE L'entreprise Le Dauphin Nourrice, spécialisée dans la garde d'enfants porteurs de handicap, en plein développement, vous propose : · Les gardes d'enfants de moins de trois ans à domicile porteur ou non de handicap · Les gardes d'enfants de plus de trois ans à domicile porteur ou non de handicap Travailler avec Le Dauphin Nourrice c'est rejoindre une entreprise à taille humaine. Le Dauphin Nourrice et ses enfants extraordinaires n'attendent que vous ! Le Dauphin Nourrice recrute toute au long de l'année pour diverses missions en périscolaire, des sorties de crèche, des gardes d'enfants à la journée porteurs de handicaps et cela de la naissance à 18 ans. N'hésitez pas venez faire partie de l'aventure ! VOS COMPETENCES · Prise en charge des enfants dès la sortie de l'école ou au domicile jusqu'au retour des parents · Accompagnement de l'enfant lors de ces rendez-vous de suivi chez les spécialistes. . Assurez la sécurité des enfants lors des différents trajets en voiture ou à pieds. · Mise en place d'activités en fonction de leurs âges et de leurs handicaps · Accompagnement de l'enfant : sieste, repas, toilette, douche. PROFIL SOUHAITÉ · Avoir une ou plusieurs expériences justifiables dans la petite enfance de minimum 4 mois · Être titulaire d'un diplôme dans la petite enfance et/ ou d'une formation permettant de travailler avec des enfants en situation de handicap. · Être titulaire du Permis B · Être fiable, ponctuelle, flexible et faire preuve d'initiative · Être patiente et bienveillante. AVANTAGES · Travailler dans un secteur proche de votre domicile · La prise en charge de la mutuelle · L'accès à notre CE Postulez aujourd'hui pour rejoindre Le Dauphin Nourrice et épanouissez vous au coté de nombreux enfants ! Nous vous contacterons très rapidement afin de vous rencontrer et d'en discuter de vive voix ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 13,20€ par heure Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez mettre vos compétences comptables et managériales au service d'un projet éducatif porteur de sens ? Rejoignez un Etablissement d' enseignement supérieur reconnu, qui forme plus de 1 000 étudiants de Bac+2 à Bac+5, et qui place l'humain, l' excellence et l' ouverture au cœur de ses missions. Avec une équipe engagée composée de 80 enseignants, 56 collaborateurs OGEC et 190 intervenants professionnels, cet établissement s'appuie sur des valeurs fortes : respect, ouverture aux autres et attention aux plus fragiles. Dans le cadre du renforcement et de la structuration de sa fonction comptable et financière, l'Institut recherche son/sa Responsable Comptable. Vos missions clés Véritable référent.e comptable et financier.e, vous pilotez et structurez l' ensemble des activités comptables et participez activement aux projets transverses de l' établissement. Vous êtes à la fois un expert technique et un manager fédérateur, capable de conjuguer vision stratégique et proximité opérationnelle. * Superviser et coordonner la comptabilité générale et analytique, assurer la fiabilité des comptes et des clôtures (logiciel Cegid). * Élaborer les budgets, suivre leur exécution, préparer les bilans en lien étroit avec l' expert-comptable. * Piloter la gestion de trésorerie et les relations bancaires. * Être garant.e du respect des procédures comptables et financières, et conduire une démarche d'amélioration continue. * Encadrer, accompagner et faire grandir une équipe de deux collaborateurs, dans un esprit de bienveillance et d' exigence. * Porter et piloter des projets transverses à dimension stratégique (optimisation des outils de gestion, digitalisation, démarche qualité, aspects juridiques.). * Participer à la vie de l' établissement : communication interne, évolution des process, projets de développement. Votre profil : De formation supérieure en comptabilité/gestion (Bac+3 à Bac+5), vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 10 ans dans des fonctions similaires, incluant le management d'une équipe. * Expertise reconnue en comptabilité générale et analytique, gestion financière et outils comptables. * Aisance dans le pilotage d' outils informatiques (maîtrise de Cegid appréciée, appétence pour les projets IT). * Leadership naturel, sens du collectif et goût du management opérationnel et bienveillant. * Capacité à prendre du recul, à structurer, organiser et sécuriser les process. * Qualités relationnelles, rigueur, confidentialité et sens du service sont indispensables pour réussir dans un environnement multi-acteurs. Ce que nous vous proposons : * Un environnement de travail stimulant, porteur de valeurs humaines fortes. * Un poste mêlant responsabilités opérationnelles et stratégiques. * Une équipe impliquée et un cadre de travail collaboratif. * Un CDI - Statut cadre - Poste basé à Toulouse Sud-Est. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an Avantages : * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025
Le Groupement d'Employeurs Sports et Loisirs 31 (GESL 31), est une association loi 1901 ayant pour objet la mutualisation d'emplois dans le secteur associatif. Vous recherchez un emploi dans une structure à taille humaine avec une ambiance conviviale, venez travailler chez nous dans et pour le milieu associatif ! Missions : Intégré(e) au sein d'une équipe de 10 salariés, votre poste sera composé de deux volets : - Une première partie de votre temps de travail dans le cadre d'une mise à disposition de 12h hebdomadaires auprès d'un de nos adhérents dans ses locaux pour effectuer les missions de : * Saisie comptable * Suivi des recettes en particulier des subventions * Facturation - La deuxième partie (23h hebdomadaires) où vous serez chargé(e) d'effectuer les missions suivantes pour le compte d'autres associations adhérentes du GESL 31 au sein de nos locaux : 1 - Comptabilité * Saisie comptable * État de rapprochement * Clôture des comptes * Établissement des bilans et comptes de résultat * Comptabilité analytique * Pas de déclarations fiscales à traiter ! 2. Accompagnement et conseil auprès des bénévoles de vos associations dans leurs problématiques comptables et de gestion financières Formation et expérience : - Formation bac+2 souhaitée Compétences requises : - Maitrise et/ou pratique d'un logiciel de comptabilité (la connaissance des logiciels quadratus et isacompta serait un plus) - Connaissances en gestion sociale serait un plus - Expérience en cabinet comptable serait un plus - Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, internet) - Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles et sens de l'écoute - Confidentialité et rigueur - Capacité d'adaptation Conditions d'emploi : - CDI temps plein (35 heures) - Emploi rattaché au groupe 3 de la convention collective nationale du sport - Rémunération mensuelle brute de départ de 2060€ sur 13 mois (26 780 euros) avec évolutions salariales régulières et progressives - Prime d'ancienneté conventionnelle - Allocation forfaitaire télétravail 10.90€ net par mois - Télétravail possible 1 jour/semaine (ordinateur portable et écran supplémentaire fourni) - Autonomie sur votre poste avec un travail en équipe - Jours de congés supplémentaires - Prise en charge mutuelle 50% - Plateforme CSE - Poste basé à Montaudran et Toulouse centre - Déplacements possibles chez des adhérents - Prise de poste au plus tard en octobre 2025 Les avantages de l'association : -Un réel accompagnement : l'association prendra le temps de vous former et vous pourrez monter en compétence sans pression. -Peu de turnover. -Les collaborateurs ne sont pas surchargés : bienveillance et confiance dans l'association -Très bonne ambiance. - Environnement de travail confortable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 060,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : Télétravail hybride (31400 Toulouse)
À propos du poste Vous intervenez sur l'I.E.M du site de Castres de la plateforme de services I.E.M/SESSAD du centre Lardaillé. - Horaires d'internat Nous recherchons un aide médico-psychologique ou une aide médico-psychologique pour rejoindre notre équipe dédiée au bien-être des personnes accompagnées. Vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des personnes en situation de vulnérabilité, en leur apportant un soutien psychologique et des soins adaptés à leurs besoins. Responsabilités Vous avez pour mission d'aider les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne. Vous les accompagnez par une aide de proximité permanente dans la vie courante, tant dans les actes essentiels (lever, repas, toilette, etc.) que dans les activités de vie sociale et de loisirs A ce titre, vous êtes notamment en charge : Accompagnement et aide individualisée à la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne * Assurer les besoins physiques de la personne accompagnée en fonction de son état de santé, de son autonomie ou du handicap (lever, coucher, repas, soins.) * Veiller au respect du rythme biologique, au confort de la personne accompagnée et à sa sécurité * Ecouter la personne accompagnée, accompagner et contenir ses émotions et réactions * Sous la responsabilité de l'infirmier, effectuer certains soins * Participer à l'aménagement, l'entretien et à l'appropriation du cadre de vie par la personne accompagnée (ménage, décoration, linge, mobilier) Accompagnement de la personne accompagnée dans son éducation et dans sa vie sociale * En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à des activités d'éveil et de développement de repères et travailler les apprentissages en lien avec le projet éducatif ou d'accompagnement * Favoriser l'autonomie de l'usager et le maintien des acquis * Rencontrer les familles de l'usager et participer au maintien des liens usager/famille * Accompagner les déplacements internes et externes de l'usager (rendez-vous médical.) * Accompagner le groupe dans les changements de la vie relationnelle et sociale (arrivées, départs, décès, etc.) Communication professionnelle pluridisciplinaire * Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé * Contribuer avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration du projet individualisé pour la personne accompagnée * Suivre le projet individualisé de la personne accompagnée, l'évaluer et rendre compte au sein de l'équipe Profil recherché Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (qui remplace les diplômes d'Etat d'AMP et d'auxiliaire de vie sociale). Vous avez une bonne connaissance du handicap moteur, mental, cognitif et sensoriel Vos atouts : SAVOIR-FAIRE : * Capacités d'adaptation, de travail en équipe et avec sa hiérarchie * Capacité à s'exprimer à l'oral et à l'écrit * Savoir entrer en relation avec les personnes accompagnées, quel que soit leur âge et leur handicap, avec les familles et avec l'ensemble des équipes * Respect des droits fondamentaux de la personne et de son intégrité * Manipulation des aides techniques * Soins de nursing * Identification des signes et du degré de la douleur SAVOIR-ETRE : * Capacité d'écoute, d'adaptation et d'empathie * Aisance relationnelle * Rigueur et fiabilité * Distance professionnelle * Equilibre psychologique Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes fragilisées et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 037,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
EverGlass recrute un Chef de Centre / Responsable d'Agence pour accompagner sa croissance et renforcer ses équipes terrain. Plus que des compétences, nous recherchons un état d'esprit engagé, une réelle polyvalence, et une capacité à faire face à toutes les situations avec professionnalisme. Tes missions : Sous la coordination du Directeur Régional, tu seras garant du bon fonctionnement de ton centre : * Accueil et accompagnement client * Remplacement de tous vitrages automobiles (pare-brise, toit panoramique, vitre latérale, lunette arrière.) * Gestion des stocks et des approvisionnements * Entretien du centre et des équipements * Satisfaction client : suivi, rigueur, qualité de service Ton profil : * Minimum 2 ans d'expérience en vitrage automobile * Excellent relationnel et sens du service * Capacité à gérer les aléas du quotidien avec calme et efficacité Chez EverGlass, nous mettons la qualité, la sécurité et la satisfaction client au centre de notre métier. Tu seras un maillon essentiel de cette promesse. Envie de nous rejoindre ? Si tu as une expérience confirmée dans le vitrage, que tu cherches un poste stable et évolutif dans l'automobile, alors on veut te rencontrer ! Postule dès maintenant et participe à une aventure tournée vers l'excellence et le client. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 3 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
BISTRO REGENT CASTRES RECRUTE : Nous recherchons un serveur (H/F) qui sera chargé(e) du service (service du midi et du soir). * CDI 35H * 1450€ NET salaire évolutif * 2 jours de repos * Mutuelle 100% prise en charge Missions : * Prendre la commande * Respecter strictement les règles d'hygiène Profil : * Méthodique et organisé. * Soutien de la cadence du service. * Allier rapidité et exécution parfaite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 859,00€ à 1 923,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Contrôleur / Contrôleuse Technique pour rejoindre notre équipe de Castres. Vous aurez pour missions la réalisation de contrôles techniques dans le respect de la réglementation, l'accueil de la clientèle, l'organisation des rendez-vous et la gestion commerciale des prestations. Ce poste nécessite rigueur, sens de l'organisation et de l'accueil. Vous bénéficierez d'un soutien sur les volets administratif, comptable et règlementaire grâce aux personnels du siège du groupe BGD, qui ont pour mission de vous accompagner au quotidien afin d'assurer le bon fonctionnement de l'activité de nos différents centres de contrôle technique. Le groupe BGD est une entreprise familiale qui partage des valeurs humaines fortes, et l'épanouissement personnel de nos collaborateurs est au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des personnes sérieuses et motivées qui accordent de l'importance et un réel intérêt à leur travail. Si vous n'avez pas l'agrément de contrôleur technique, mais que vous souhaitez vous réorienter vers le métier de contrôleur technique, nous sommes prêts à financer votre formation qualifiante pour accéder au poste. Il existe deux formations différentes en fonction du cursus pédagogique et professionnel des candidats : la formation initiale de Contrôleur Technique pour les titulaires d'un diplôme de niveau 4 en mécanique automobile (BACPRO, CQP, Titre Professionnel) ; et le titre professionnel pour ceux qui détiennent un BEP/CAP dans le secteur automobile + 3 ans d'expérience minimum en réparation automobile. - Poste à pourvoir en CDI, 40 heures par semaine. - Rémunération à définir selon le profil, comprise entre 2 404,00€ et 3 008€ bruts par mois. - Mutuelle d'entreprise avec renfort collectif - Intéressement N'hésitez pas à consulter notre site internet www.groupebgd.fr pour en savoir plus sur nous. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 365,00€ à 3 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 21/07/2025
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, un manutentionnaire (f h) pour une mission longue durée sur Viterbe ( 81220) Vos missions principales, au c ur de notre activité, incluront : Récupération des peaux Accrochage et triage : Une étape clé pour la sélection rigoureuse des peaux. Comptage précis des stocks. Salage : Application des traitements nécessaires. Stockage et pliage : Organisation et optimisation de l'espace. Manutention diverses et port de charges Horaire du lundi au vendredi: 07h-12h 12h30-14h30 Salaire 11.88€ de l'h + indemnités de transport Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Vous appréciez le travail en équipe. Une première expérience en environnement industriel ou logistique serait un plus, mais votre motivation et votre capacité d'adaptation feront la différence ! Contrat : intérim (2025-08-26 au 2025-11-26) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 11.88 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Nous recherchons pour le compte de notre client, un manutentionnaire (f/h) pour une tâche longue durée sur Viterbe ( 81220)Vos tâches principales, au cœur de notre activité, incluront : Récupération des peaux Accrochage et triage : Une étape clé pour la sélection rigoureuse des peaux. Comptage précis des stocks. Salage : Application des traitements nécessaires. Stockage et pliage : Organisation et optimisation de l'espace. Manutention diverses et port de charges Horaire du lundi au vendredi: 07h-12h 12h30-14h30 Salaire 11.88€ de l'h + indemnités de transport
Vos missions principales, au cœur de notre activité, incluront : Récupération des peaux Accrochage et triage : Une étape clé pour la sélection rigoureuse des peaux. Comptage précis des stocks. Salage : Application des traitements nécessaires. Stockage et pliage : Organisation et optimisation de l'espace. Manutention diverses et port de charges : Vous serez amené à manipuler des charges. Horaire du lundi au vendredi: 07h-12h 12h30-14h30
Exploitation bio en plein air recherche un tractorise H/F : Polyvalence et autonomie recherchée quant à la prise de poste car activités diverses : céréalier, maréchage et élevage de cochons noirs. Entretien mécanique des machines agricoles, Réalisation des travaux de plein champs - semis - fauchage - andainage - moissons. Poste temporaire sur 3 mois, à volonté d'être évolutif.
