Offres d'emploi à Apremont-sur-Allier (18)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Apremont-sur-Allier située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Apremont-sur-Allier. 85 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - MARZY, 58 - MAGNY COURS, 58 - CHALLUY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Apremont-sur-Allier

Offre n°1 : Opérateur centre d'appel / service d'astreinte (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Métiers de la relation client
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 58 - MARZY ()

La mission d'un(e) téléopérateur(trice) consiste à traiter et filtrer les appels entrants pour le compte de clients, d'appliquer une procédure claire et informatisée.

Nos priorités : satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations et promouvoir l'évolution de notre personnel.
Vous aurez pour missions :
- Gérer les appels entrant et sortant pour le compte de nos clients
- Répondre aux demandes clients et suivre des procédures définis selon le contrat client

Vous justifiez d'une expérience dans les métiers de la relation client au téléphone, du SAV ou de l'ADV (Administration Des Ventes).

Vous avez le sens du contact et êtes pédagogue.
Vous avez une bonne élocution
Vous savez vous adapter aux différentes situations
Vous appréciez le travail en équipe.

La pratique de l'Anglais est un plus

Selon planning, les horaires de travail : journée/ soirée/ week-end

Le poste est à pourvoir dès maintenant

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Sens du contact, rigueur

Entreprise

  • CS 24

Offre n°2 : Agent/agente d'entretien en station service (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur fonctions similaires
    • 58 - MAGNY COURS ()

Dans une station service, vous serez en charge de l'entretien des toilettes H/F, la nurserie, les douches, de la boutique ainsi que la plonge et le rangement de la salle de repas le midi.

Station ouverte 7 jours/7 , vous travaillez de 9h à 16h.
Poste à pourvoir de suite, contrat jusqu'au 10 janvier 2026

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • B4C

Offre n°3 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 58 - MARZY ()

Prise de poste immédiate.
Vous serez en mesure d'être polyvalent(e) tant au niveau de l'entretien des locaux, que de la prise de commande, de l'encaissement, de la confection des sandwiches, des frites ou des salades.
Travail à temps partiel réparti selon l'équipe avec travail le weekend.
Contrat 104h par mois.
Tranche horaire principale de travail 12/00h
Expérience appréciée en restauration.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BKN

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en parfumerie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans la vente
    • 58 - MARZY ()

PRISE DE POSTE IMMEDIATE
vous serez chargé(e) du conseil , de la vente des produits, et l'encaissement des clients.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Commerce | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NOCIBE

Offre n°5 : Façadier / Façadière ravalement (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 58 - CHALLUY ()

Réalisation de chantiers de ravalements de façades et d'enduits extérieurs sur Nevers et alentours.
Vos missions :
- Préparation de chantiers
- Montage et démontage des échafaudages
- Application des enduits et finition de façades

Entreprise

  • ENDUIT PRO

Offre n°6 : Comptable (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Nous recherchons pour un de nos clients pour un minimum de mission de 6 mois un comptable/ assistant comptable (H/F).
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous assurez la tenue rigoureuse de la comptabilité courante et contribuez à la fiabilité des données financières de l'entreprise.

Vous intervenez notamment sur :
- La saisie des pièces comptables (factures fournisseurs, opérations bancaires.) ;
- Le suivi des règlements clients (enregistrement, relances simples) ;
- Le suivi des paiements fournisseurs (préparation des virements, lettrage) ;
- Le pointage et le lettrage des comptes de tiers ;
- La participation aux rapprochements bancaires ;
- L'aide à la préparation des déclarations fiscales (TVA, DEB/DES, taxe sur les salaires.) ;
- La contribution aux travaux de clôture mensuels et annuels (écritures simples, provisions) ;
- Le classement, l'archivage et la gestion documentaire comptable ;
- Le soutien à la gestion administrative courante (courriers, tableaux Excel.).


Savoirs
- Maîtrise des bases de la comptabilité générale
- Connaissance des logiciels comptables (idéalement Sage)
- Bonne maîtrise d'Excel
- Connaissance des règles fiscales de base (TVA, facturation)

Savoirs Etre
Intégrité et respect de la confidentialité
Rigueur, organisation et fiabilité
Capacité à travailler en équipe

Entreprise

  • LHH RECRUITMENT SERVICES

Offre n°7 : Bûcheron élagueur / Bûcheronne élagueuse (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - SUR UN POSTE SIMILAIRE
    • 18 - LA GUERCHE SUR L AUBOIS ()

Vous travaillerez en équipe et réaliserez des opérations de travaux forestiers dans le respect des règles de sécurité, des normes environnementales et des impératifs de production.
Vos missions principales :
Travaux de rangement de bois, empiler du bois, fendre du bois et conduite de tracteur
Puis des travaux de jardinage : passer la débrousailleuse, tailler et diverses bricolages
Abattre les arbres conformément aux consignes de sécurité et aux règles environnementales,
Ébrancher, débiter et préparer le bois directement sur le chantier,
Utiliser et entretenir le matériel forestier mis à disposition (tronçonneuse, débroussailleuse, équipements de sécurité, chaînes, limes, etc.),
Participer à la gestion et à l'entretien des espaces forestiers,
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité liées au travail en milieu forestier.
Profil recherché :
Expérience obligatoire dans le domaine des travaux forestiers,
Rigueur, sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité.
Informations complémentaires :
Une journée d'immersion est prévue avant la prise de poste,
Poste à pourvoir dés que possible

Compétences

  • - Techniques d'ébranchage
  • - Système de rétention d'un arbre
  • - Abattre un arbre
  • - Débiter un arbre selon son usage

Formations

  • - Taille arbre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA TAILLE

Offre n°8 : Professeur / Professeure de soutien (CE2) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves de la primaire jusqu'en supérieur. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends, je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr en mentionnant la référence de cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue.



Les « Plus » Acadomia : - Conseils, suivi, écoute et disponibilité, de nos conseillers pédagogiques - Référents enseignants et responsables de centres - Outils numériques exclusifs de conception de cours et de suivi de vos élèves - Programme de parrainage exclusif : 75€ de chèques-cadeaux par cooptation - Perspectives d'évolution vers l'enseignement en petits groupes, en ligne, auprès d'élèves du supérieur, d'adultes en formation professionnelle, vers nos métiers en Centres Acadomia Enseigner avec Acadomia : une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous vos futurs recruteurs sur le marché de l'emploi !

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°9 : EDUCATEUR SPECIALISE (H-F) ou MONITEUR EDUCATEUR (H-F) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - dans le champ éducatif
    • 58 - MARZY ()

Au sein d'un Institut médico Educatif, dans le cadre d'un remplacement pour commencer, vous exercerez auprès d'un public 4-20 ans, en situation de vulnérabilité présentant des déficiences intellectuelles et troubles associés.

Missions :
- Accompagnement en individuel auprès d'un jeune en situation complexe
- Participer à l'organisation, à l'accompagnement et à l'animation de la vie éducative des jeunes dans et hors de l'établissement. Mettre en œuvre les dispositions du projet d'établissement et plus particulièrement celles de l'action éducative.
- Préparer ses activités et ses interventions en ayant pour but de favoriser les apprentissages, les loisirs et la culture.
La socialisation et l'autonomisation des enfants accueillis sont recherchées dans les activités mises en place.
- Rédiger des projets d'activité et des notes permettant de comprendre et restituer la situation des usagers qu'il encadre.
- Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer son action au quotidien.
Mettre en application les décisions prises dans le cadre du Projet Personnalisé d'Accompagnement des usagers
- Préparer les réunions auxquelles il participe et rendre compte de son activité au chef de service.
Etre force de proposition dans les domaines qui lui sont confiés.

Profil :
- Diplôme d'Etat Moniteur Educateur exigé
- Expérience significative dans le champ éducatif
- Aptitudes avérées pour le travail en équipe
- Connaissances sur l'accompagnement des jeunes atteints du Trouble du Spectre Autistique
- Capacités rédactionnelles développées
- Maitrise des outils bureautique informatique
- Adhérer aux valeurs de l'association et au projet d'établissement

Poste à pourvoir dès que possible.

Temps plein possible

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASS SAUVEGARDE ENFANT ADULTE NIEVRE

Offre n°10 : Infirmier(ère) Conseil (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MARZY ()

Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche un(e) infirmier(ère) conseils en CDD pour son agence de ASDIA NEVERS (58180 MARZY).

L'Infirmier(ère) conseils intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives.

Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs : Saône-et-Loire (71).

Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseils chez ASDIA c'est :
- Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;
- Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ;
- Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ;
- Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ;
- Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention.

Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris :
- En rejoignant l'équipe ASDIA, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ;
- Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ;
- Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;
- Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes.

Ensuite, que nous proposons vous ?
- Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ;
- Un véhicule de fonction ;
- Une autonomie sur votre poste ;
- Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ;
- Une rémunération de départ de 2 670 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ;
- Une rémunération des astreintes ;
- Des titres restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ;
- Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
- Des avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux) ;
- Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste.

Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ASDIA c'est :
- Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ;
- Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ;
- Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ;

Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence !

On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) et du permis B (obligatoire) ;
Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers (obligatoire) ;
Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ;
Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ;
Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité.

Le savoir-faire est important et le savoir être primordial, vous êtes donc :
- Organisé(e) ;
- Rigoureux(se), autonome et dynamique ;
- A l'écoute et témoignez de l'empathie ;
- Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !

Entreprise

  • ASDIA

Offre n°11 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MARZY ()

Le travailleur social évolue dans le cadre d'un travail éducatif mené auprès de jeunes, garçons-filles âgés de 13 à 18 ans (Deux unités).

Missions
- Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement du jeune
- Etablir une relation de confiance avec le jeune et sa famille (à partir de son histoire, des potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales, culturelles.), mais aussi suivant le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration
- S'impliquer dans une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité et dans une démarche éthique
Concevoir le projet éducatif du jeune : établir un diagnostic socio-éducatif partagé
- Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé du jeune
- Mettre en œuvre des pratiques d'actions collectives en direction du groupe (Groupes de parole, ateliers de prévention.)
- Evoluer et travailler en équipe pluriprofessionnelles : s'inscrire dans un travail d'équipe conformément aux projets (institutionnels, éducatifs.)
- Travailler en partenariat et en réseau : développer des actions en partenariat et en réseau et contribuer à des pratiques de développement social territorialisé
- Participer à l'élaboration et à la conduite du projet d'établissement, ainsi que le rapport d'activité
- Développer et transférer ses connaissances professionnelles
- Avoir une veille professionnelle : s'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques

Profil
- Diplôme Educateur Spécialisé - Moniteur Educateur
- Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance
- Rigueur, qualités relationnelles, sens du dialogue
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Force de proposition
- Esprit de synthèse
- Qualités rédactionnelles développées
- Maitrise des outils bureautiques, informatiques

Conditions
- Poste à pourvoir au 1er février 2026
- Horaires d'internat

Transmettre CV + Lettre de motivation

Entreprise

  • SAUVEGARDE 58 - MECS Bourgoin

Offre n°12 : Responsable de magasin (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Challuy ()

La Société Foresta, leader sur le marché des abris de jardin depuis 27 ans, recherche pour le magasin de Nevers, son(sa) futur(e) responsable de magasin.

A ce poste vous aurez la responsabilité de l'exploitation de notre point de vente au sein duquel vous mettrez en œuvre la politique commerciale de l'enseigne. Vendeur(se) dans l'âme, votre objectif est de créer une expérience client inoubliable.

Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients.
Enregistrer les commandes sur notre logiciel (formation assurée).
Développer le chiffre d'affaires du magasin grâce à votre professionnalisme.
Planifier les livraisons de votre livreur.
Gestion de stock.
Vous êtes un(e) véritable commerçant(e) dans l'âme : Dynamique et organisé(é).
Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de vendeur(se), de commercial(e) ou de responsable de magasin avec une expérience de 1 ans minimum.
Nous assurerons votre formation produits et administrative avant votre prise de poste.

Compétences

  • - Conclure une transaction
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • FORESTA

Offre n°13 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MARZY ()

Missions :
Dans le cadre d'un accompagnement renforcé et individualisé, vous serez chargé :
- D'assurer une présence éducative stable auprès d'un jeune présentant à la fois des problématiques de protection de l'enfance et des besoins liés au handicap (déficience intellectuelle, TSA ou troubles associés.)
- De contribuer à son développement, à l'épanouissement de sa personnalité et au renforcement de son autonomie
- D'instaurer une relation éducative de confiance, sécurisante, contenante et adaptée à ses besoins spécifiques
- D'adapter vos interventions sur différents lieux de vie (MECS, IME et famille)
- D'assurer un lien étroit avec la famille, l'ASE, les équipes médico-sociales et les partenaires spécialisés
- De contribuer à la coordination autour du jeune pour garantir la cohérence des actions éducatives et thérapeutiques
- De travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (psychologues, éducateurs, chef de service, soignants)
- De participer aux réunions institutionnelles, à l'analyse de pratiques et aux temps de supervision

Profil
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé
- Connaissance du public enfance présentant des déficiences intellectuelles moyennes à sévères avec ou sans troubles associés.
Connaissance du public TSA appréciée
- Qualité relationnelle, sens du dialogue
- Capacité à comprendre et à s'inscrire dans des environnements institutionnels variés (école, multi- accueil, centre social)
- Capacité d'écoute, d'analyse et d'observation
- Force de proposition et esprit de synthèse
- Qualité rédactionnelles développées

Poste à pourvoir dès que possible
Transmettre CV + Lettre de motivation

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAUVEGARDE 58 - MECS Bourgoin

Offre n°14 : Manager en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - En management d'équipe
    • 58 - MARZY ()

Le manager assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Il est le garant de l'image BURGER KING ®.

Ses principales missions :
Service Client
- Le manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable.
- Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service.
- Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients.
- Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients.

Gestion opérationnelle
Le manager gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes BURGER KING®.
- Il participe et s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant.
- Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire.
- Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING®.
- Il veille à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant.
- Il participe à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises.
- Enfin, le manager participe à l'élaboration du budget prévisionnel et à l'analyse des comptes d'exploitation.

Gestion des équipes
La dimension humaine dans le métier d'un manager occupe une place primordiale.
- Il participe activement à la gestion des effectifs : il assiste le directeur dans le recrutement de ses équipiers polyvalents, leur intégration et leur formation (suivi administratif, respect des délais). Il organise également leurs entretiens d'évaluation de performance.
- Le manager élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant et les flux d'activité, et répartit le travail entre les équipiers. Il s'assure du bon fonctionnement du système de pointage des salariés.
- Le manager peut participer à la gestion administrative du personnel : établissement des contrats et avenants, suivi administratif, gestion des congés payés et absences, suivi des visites médicales.
- Il joue le rôle d'animateur. Il anime les briefings de pré-service et fin de service. Il est le garant d'un bon esprit équipe en motivant ses équipiers et les sanctionnant si besoin.

Formation bac+2
Une première expérience de management d'équipe dans le domaine de la restauration ou de la vente est obligatoire.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples

Formations

  • - Restauration | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BKN

Offre n°15 : Aide soignant/Aide soignante (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MAGNY COURS ()

Notre EHPAD les Feuillantines, situé à 15 minutes de Nevers, est composé d'une équipe talentueuse et solidaire qui recrute ! Rejoignez notre établissement dans un cadre de vie convivial et familial.
Nous recherchons un(e) AS ou faisant fonction d'AS pour accompagner nos 52 habitants.

Prise de poste immédiate après une période de doublure

L'aide soignant(e) devra notamment :
- Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
- Apprécier l'état clinique d'une personne dont prise des paramètres vitaux
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
- Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissement médico-sociaux
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

Profil :
Diplôme : DEAS ( Diplôme d'État d'Aide-soignant ) ou en cours de validation

Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur et d'adaptabilité.
Vous souhaitez vous investir dans notre établissement pour des missions complémentaires : être référent chute, tutorat, etc.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Formations

  • - Aide-soignant (Dipl. Etat Aide-Soignant obligatoire) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Groupe SOS EHPAD LES FEUILLANTINES

Offre n°16 : Formateur en Carrosserie / Peinture (F/H) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Le C2M « Campus Métiers Marzy » plus grand centre de formation Nivernais pour les jeunes et les adultes par le biais de l'apprentissage dans 6 grands domaines d'activités (Restauration, Métiers de bouche, Vente/Commerce, Coiffure, Fleuristerie, Mécanique)
Le Campus compte plus de 800 apprentis et 93 collaborateurs.

Aujourd'hui nous recherchons un Formateur (F/H) en Carrosserie Peinture en CDD à temps plein d'un an. Le poste est basé sur Marzy et la prise de poste serait effective dès que possible.

Descriptif du poste :
Rattaché à la Responsable pédagogique, votre mission consistera à assurer l'enseignement auprès d'un public d'apprenants dans le cadre d'une pédagogie fondée sur l'alternance.
- Former et accompagner les apprentis dans la maitrise des compétences professionnelles en Carrosserie et en Peinture automobile aux référentiels de formation et d'examen du CAP Carrossier Peintre, Titre.
- Préparer et animer les séances de formation en atelier et en salle,
- Adapter sa pédagogie à la diversité des publics et en intégrant l'évolution des pratiques pédagogiques,
- Déployer et adapter la progression pédagogique,
- Accompagner les apprenants dans l'objectif de leur réussite à l'examen,
- Évaluer les apprenants,
- Accomplir les tâches administratives et organisationnelles liées aux cours,
- Participer aux réunions pédagogiques et aux projets du C2M,
- Assurer un lien régulier avec les maîtres d'apprentissage (téléphone ou visite de suivi),
- Passer des commandes fournisseurs / experts / clients,
- Établir et développer une relation de confiance avec les entreprises,
- Être garant de la sécurité dans l'atelier vis-à-vis des apprenants et du personnel et de la structure.


Intégration : Vous êtes accompagné pour pouvoir mener à bien vos fonctions sur votre poste. Un parcours d'intégration et de formation aux outils internes est prévu. Vous aurez aussi un parrain pour vous accompagner dans les meilleures conditions.

Votre profil :
De formation initiale en carrosserie et peinture automobile (BAC PRO, CQP.), vous mettez en avant une expérience minimum de 3 à 5 ans dans un poste similaire ou en garage).
Vous avez de solides connaissances en carrosserie et peinture (réparation, redressage, débosselage, remplacement d'éléments, préparation de surface, application de peinture, finitions.).
Connaissance des normes de sécurité et de prévention des risques.
Bonne culture générale et maîtrise de l'ensemble du pack Office,
Savoir-être et compétences transversales : dimension relationnelle, aisance verbale, rigueur, travail en équipe, autonomie.
Motivations : Envie de transmettre, appétence pour travailler dans un contexte professionnel basé sur l'alternance.

Rémunération et avantages :

- Poste en CDD temps plein d'une année,
- Salaire annuel à partir de 2197€ Brut / mois X 13 mois.
- Prime d'intéressement sous conditions,
- Mutuelle,
- Horaires du Campus : LMMJ = 8h-12h, 13h-17h - V = 8h-11h,
- 9 semaines de congés annuel,
- Restauration sur place possible,

Alors prêt (e) à relever le défi ?

Pour postuler : Merci de transmettre CV + Lettre de motivation à e.besnard@campusmetiersmarzy.com
Ou par courrier : Campus Métiers Marzy
21 Rue des Carrières
58 180 MARZY

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • ASSOC PROMO APPRENTI POLYVALEN

Offre n°17 : Comptable (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Au sein d'une entreprise du bâtiment, vos missions seront les suivantes :
- Les opérations comptables (préparation de la TVA, préparation du bilan, enregistrement des écritures, suivi de trésorerie).
- L'accueil téléphonique.
- Le suivi de la clientèle.
- Le traitement des mails.
- Les appels d'offres (formation interne prévue).
- L'élaboration des devis et des factures.
- La réalisation des situations d'avancement en fonction de l'avancement des chantiers.
- Le dépôt des factures et situations sur la plateforme Chorus Pro.

Vous travaillerez en binôme avec le conducteur de travaux pour le suivi de chantier.

Idéalement, avoir une première expérience dans le bâtiment.

Vous travaillerez le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h30 à 15h (à noter que les horaires de travail sont adaptables jusqu'à 30 heures par semaine).
Remplacement congé maternité

Entreprise

  • AKBAYIN MURAT

Offre n°18 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Vous réalisez les finitions et embellissements des surfaces (applications de peinture, résines, vernis) et devez savoir effectuer les préparations.
Vous effectuez la pose de revêtements muraux (papiers peints, tissus...).
Vous devez être autonome dans votre métier.
A noter que le salaire indiqué ci-dessous est négociable selon l'expérience et les compétences.
Mutuelle et prime de panier de 10 euros.
Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Caractéristiques des revêtements muraux
  • - Techniques d'application d'enduit
  • - Techniques de peinture à la brosse
  • - Techniques de talochage
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Préparer un revêtement mural
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SAS MARC PESCAGLINI

Offre n°19 : Maçon (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Recherche Maçon confirmé avec expérience.
Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Réaliser et lisser les joints
  • - Appliquer les mortiers
  • - Positionner des éléments d'armature de béton
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Couler le mortier
  • - Lier des éléments de plancher
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Poser des fermetures menuisées
  • - Sceller des éléments
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Mettre en place les éléments porteurs et verticaux
  • - Placer les structures horizontales
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Tracer les lignes de position pour les murs

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FERNANDES ET FILS

    Entreprise de maçonnerie et rénovation int/ext

Offre n°20 : Manœuvre h/f titulaire du Caces R482 F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 18 - LA GUERCHE SUR L AUBOIS ()

Adecco recrute pour son client spécialisé dans l'installation de structures métalliques et de panneaux photovoltaïques un manœuvre h/f pour un chantier qui débute le 4 février prochain, situé à proximité de La Guerche sur l'Aubois.

Vos principales missions seront :


- Conduite du télescopique pour acheminer les éléments métalliques sur le chantier
- Montage et assemblage des structures métalliques pour panneaux photovoltaïques.
- Utilisation de petit outillage pour optimiser le montage.

Compétences comportementales

- Savoir être : Indispensable pour garantir une bonne intégration au sein de l'équipe.
- Capacité à travailler en extérieur : Essentielle pour réussir dans un environnement de chantier.
Compétences techniques

- Utilisation de petit outillage : Pour faciliter le montage des structures.
- Conduite du télescopique sur le chantier : Caces R482 Catégorie F en cours de validité

Le chantier débute le mercredi 4 février, du 4 au 6 février puis à compter du 1er Mars jusqu'à fin Mai.

Vous travaillez en horaire de journée du lundi au vendredi (35h).
Vous devez être en capacité de vous rendre, par vos propres moyens, sur le chantier chaque jour.

La fourchette du taux horaire est comprise entre 12.50€ et 13€ (selon votre expérience en conduite d'engin) auquel s'ajouteront une indemnité de panier ainsi qu'une petite indemnité de déplacement.

Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe motivée et contribuer à un projet innovant dans le secteur des énergies renouvelables.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe motivée et contribuer à un projet innovant dans le secteur des énergies renouvelables.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°21 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MARZY ()

Description de l'entreprise
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives.

L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .).

Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique.

Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous !

Description du poste
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.

Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).

A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à :

Un parcours d'intégration complet
Des formations sur-mesure
Des opportunités de mobilité
Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.
En nous rejoignant, nous vous promettons :

Des bonus attractifs
Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
Titres restaurant
L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.)
Des offres attractives de nos partenaires
Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Excellence, Innovation et Engagement


Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.

Qualifications
Diplôme : CAP

Expérience : 1 an minimum

Informations complémentaires
Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à C. CIAL CARREFOURROUTE DE NEVERS 58180 MARZY (NEVERS)

Salaire : 1823,03€ - 2100€ selon profil

Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail)

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • FRANCK PROVOST

Offre n°22 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Nous recherchons des plaquistes dont les missions seront :
- Maniement d'outils tels que équerre, niveau, perceuses, raillage-laser
- Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.
- Lecture de plan
- Mettre en place les encadrements et les huisseries
- Poser les cloisons, les faux plafonds
- Réaliser les joints
- Isoler les murs

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds

Offre n°23 : PLAQUISTE PEINTRE (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Vous ferez des travaux de placo et de peinture sur des chantiers de professionnels (commerces, bureaux...).
Vos missions seront les suivantes :
- préparer les supports
- réaliser l'implantation et les traçages
- monter les cloisons et poser le placo
- réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
- réaliser et lisser les joints
- appliquer des peintures et finitions
- poser du papier peint

Le permis B est exigé.

Entreprise

  • MITILLER

Offre n°24 : Infirmier/Infirmière en EHPAD (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MAGNY COURS ()

****CONNECTEZ VOUS A L'ETABLISSEMENT VIA HUBLO GRACE AU CODE : FEUILLANTINES58****

Notre EHPAD les Feuillantines, situé à 15 minutes de Nevers, est composé d'une équipe talentueuse et solidaire qui recrute !
Nous recherchons un(e) IDE 1 ETP en CDD immédiatement ou des remplacements ponctuels.

Missions :

L'Infirmier(e) exercera notamment les missions suivantes :
- Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
- Prodiguer les soins aux résidents et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
- Accompagner le résident et établir une relation d'aide avec le résident et son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
- Organiser et planifier les activités du service soins
- Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement, l'équipe soignante, Il(elle) est responsable de son utilisation et de sa gestion.
- Prévenir la maltraitance et encourager la bientraitance
- Respecter les mesures d'hygiènes pour prévenir les infections associées aux soins
- Rédiger les protocoles et procédures relevant du secteur soins. Appliquer et s'assurer du suivi de ces protocoles par les aide-soignant(e)s.
- Assurer la transmission exhaustive des données de soins concernant les résidents et la bonne utilisation des outils et supports de transmissions
- Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, des consommables de soins. Transmettre les ordonnances à la pharmacie. Préparer les piluliers.
- Assurer un rôle d'interface entre le résident, le médecin traitant et la famille

Profil :
L'Infirmier(e) est titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Prise de poste dès que possible

Formations

  • - Infirmier (Diplôme Etat Infirmier obligatoire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD les Feuillantines

Offre n°25 : Formateur en enseignement professionnel - Menuiserie (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 58 - MARZY ()

Vos missions :
Dans le cadre d'une formation alternée et en liaison avec les entreprises formatrices :
- Elaborer, animer et conduire la formation des apprentis et stagiaires dans le domaine professionnel afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle
Avec la collaboration de l'équipe pédagogique :
- Concevoir, organiser et animer la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes.
- Développer des relations régulières avec l'entreprise et s'assurer de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA.
- Adapter son action en fonction de la diversité des apprentis et stagiaires et participer à leur accompagnement et suivi professionnel.
- Contribuer à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation au niveau régional

Profil recherché :
- De niveau BP et/ou Brevet de Maîtrise dans la spécialité enseignée.
- Expérience souhaitée d'au moins 10 années en entreprise permettant une bonne maîtrise du métier enseigné
- Posséder une aisance relationnelle et une capacité de communication face à un public ou des professionnels
- Posséder un intérêt pour la formation en alternance et l'univers du BTP.
-Posséder des compétences dans les outils numériques

Compétences

  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Organiser l'espace pédagogique
  • - Réaliser le bilan pédagogique d'une formation

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BATIMENT CFA BOURGOGNE FRANCHE COMTE

Offre n°26 : Employé commercial caisse et services (F/H) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail le samedi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 58 - Marzy ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Employé commercial caisse et services (F/H)

Vos missions :

* Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices)
* Proposer les services complémentaires à la vente
* Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide
* Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients

Votre profil :

* Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
* Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats

Les avantages Carrefour :

* Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)
* Intéressement + participation
* Mutuelle / prévoyance
* Offres CSE
* 12 % de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
* Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats

Offre n°27 : Employé de rayon produits frais boulangerie - pâtisserie (F/H) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail le samedi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 58 - Marzy ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Employé de rayon boulangerie, pâtisserie (F/H)

Vos missions :

* Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks
* Accueillir et conseiller les clients du rayon Boulangerie / Pâtisserie
* Effectuer le remplissage des rayons
* Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon
* Réaliser des contrôles d'hygiène
* Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits

Votre profil :

* Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus.
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.

Les avantages Carrefour :

* Une rémunération sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)
* Intéressement + participation
* Mutuelle / prévoyance
* Offres CSE
* 12% de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus.
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.

Formations

  • - Commerce | Aucune formation scolaire
  • - Commerce | Aucune formation scolaire

Offre n°28 : Réceptionniste d'hôtel H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Restaurant le Paddock **** à Magny-Cours recherche un(e) Réceptionniste polyvalent(e) en CDI 35h par semaine.
Sous la responsabilité de la direction, et en suivant les consignes, votre mission est de manière générale, d'offrir un excellent accueil et un service de qualité pour assurer la satisfaction des voyageurs.
- Accueillir les clients à leur arrivée, effectuer et vérifier les formalités administratives liées à leur séjour, les renseigner sur les prestations de l'établissement
- Renseigner les clients par téléphone ou e-mail sur les disponibilités de l'établissement
- Effectuer les opérations courantes de réservation : prise de réservation, confirmation, gérer les options et actualiser le planning d'occupation des chambres
- Répondre au téléphone, prendre les messages et transférer les appels
- Respecter les procédures de la réception (notamment : check-in, check-out, caisse et les clôtures journalières)
- Facturer sur les chambres, les prestations consommées par les clients durant leur séjour
- Gérer les fonds de caisse, passage de caisse et consignes
- Indiquer au personnel des étages les chambres à préparer et les besoins des clients (lit supplémentaire, lit bébé...)
- Relayer les informations aux services concernés
- Entretenir et nettoyer la réception
- Participer au nettoyage des parties communes et des chambres
- Effectuer la préparation, la mise en place des petits déjeuners ainsi que le buffet (cuire les viennoiseries, le pain, dressage des tables pour les petits déjeuners, restaurant etc.)
- Effectuer le service en salle et au bar si besoin
- Effectuer toutes les taches afférentes à la bonne marche de l'établissement

PROFIL RECHERCHÉ :

- 1ère expérience exigée sur un poste similaire
- Maîtrise de l'anglais fortement appréciée
- Excellent relationnel, souci de la satisfaction et de la fidélisation des clients
- Excellente présentation, discrétion et efficacité
- Maîtrise d'un PMS hôtelier

Conditions de travail :
- Contrat en CDI 35h/ hebdomadaire
- Travail les week-ends et jours fériés par rotation
- Horaires de travail : à partir de 6h45 en réception jour, jusqu'à 23h15 en réception soir
- Rémunération: 2000€/brut mensuel incluant prime de 13ème mois versée chaque mois
- Date de prise de poste : Dès que possible

Entreprise

  • Hôtel Le Paddock

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers, l'Hôtel restaurant Le Paddock**** propose 81 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge.

Offre n°29 : Apprenti Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de MARZY recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°30 : Apprenti Pisciniste F/H - Daniel Moquet signe vos piscines

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos piscines de MARZY recherche un Apprenti Pisciniste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales sont :

- La réalisation des terrassements des piscines
- Installation et entretien des systèmes de filtration
- Gestion et entretien de la qualité de l'eau
- Installation des équipements de sécurité pour les piscines
- Installation et mise en route des spas
- Conseiller les clients sur les projets de piscines et spas
- L’entretien du matériel

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe

Poste à pourvoir en septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type BP ou Titre Professionnel dans l'aménagement et l'entretien de piscines ? De nature autonome et organisé (e), vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !

La formation sera dispensée par la MFU de Rennes


Il est possible de réaliser un BP Métiers de la piscine en 1 an ou 2 ans ou un Titre Professionnel Technicien(ne) d'équipement et de maintenance de piscines en 1 an,


Les + de la formation :
-Un accompagnement personnalisé
- La validation et habilitations électriques BR
- Un plateau technique dédié aux métiers de la piscine.


Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos piscines

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas tout en proposant l'entretien de vos extérieurs ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS PISCINES, spécialisé dans l'installation de piscine, spa et d'entretien de l'...

Offre n°31 : Poseur de menuiseries extérieures F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de MARZY recherche un Poseur de menuiseries extérieures pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Mener à bien la réalisation des chantiers confiés.
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers.
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Entretenir le matériel et outillages mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°32 : Apprenti Cloturiste F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de MARZY recherche un Apprenti Cloturiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
- Entretenir le matériel et outillage mis à disposition
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantiers

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°33 : Technicien Piscine F/H - Daniel Moquet signe vos piscines

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos piscines de MARZY recherche un Technicien Piscine pour un poste en CDI.

Vos missions principales sont :

- La réalisation des terrassements des piscines
- Installation et entretien des systèmes de filtration
- Gestion et entretien de la qualité de l'eau
- Installation des équipements de sécurité pour les piscines
- Installation et mise en route des spas
- Conseiller les clients sur les projets de piscines et spas
- L’entretien du matériel

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe

Poste à pourvoir : dès que possibleVous êtes dynamique, polyvalent, force de proposition et aimer le contact client ?

Vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum dans le milieu du bâtiment (plus particulièrement en tuyauterie, plomberie, chauffage, traitement des eaux ou métiers de la piscine) ?

Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos piscines

    Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers en aménageant les allées, cours et terrasses mais également les portails, clôtures et pergolas tout en proposant l'entretien de vos extérieurs ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS PISCINES, spécialisé dans l'installation de piscine, spa et d'entretien de l'...

Offre n°34 : Employé de rayon (F/H) Idéal étudiant (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 58 - Marzy ()

Le saviez-vous ?



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Employé de rayon (H/F)

Alimentaire : épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service

Non alimentaire : Bazar, textile, multimédia

Vos missions :

* Garantir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
* Accueillir et conseiller les clients en rayon.
* Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon.
* Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
* Effectuer le remplissage des rayons.
* Réaliser des contrôles d'hygiène.

Votre profil :

* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
* La connaissance des produits serait un plus
* Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts
* Vous avez la capacité à travailler en équipe

Les avantages Carrefour :

* Une rémunération sur 13,5 mois après un an ancienneté
* Intéressement + participation
* Mutuelle et prévoyance
* Offres CSE
* 12% de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.



Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.



Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
* La connaissance des produits serait un plus
* Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts

Offre n°35 : Réceptionniste de nuit week-end H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Restaurant le Paddock **** à Magny-Cours recherche un(e) réceptionniste de nuit en CDI en temps partiel de 17h/ semaine sur deux jours fixes, les vendredis et samedis.
Vos missions :
- Accueillir et renseigner les clients
- Gérer les arrivées tardives et les départs matinaux
- Vérifier les encaissements et réaliser la clôture journalière
- Gérer les appels téléphoniques
- Nettoyer les parties communes et passer l'aspirateur
- Plier le linge
- Veiller au calme et à la sécurité de l'établissement et des clients (ronde dans l'hôtel, parking)
- Effectuer toutes les tâches liées au bon fonctionnement de l'entreprise
- Respecter les consignes d'hygiènes, de sécurité et le planning de la réception

PROFIL RECHERCHÉ :

- 1ère expérience exigée sur un poste similaire
- Bonne communication en français et en anglais
- Excellent relationnel, souci de la satisfaction et de la fidélisation des clients
- Excellente présentation, discrétion et efficacité
- Etre à l'aise avec l'outil informatique (e-mails, logiciel de réservations, etc.)
- Maîtriser un PMS hôtelier
- Notion de sécurité incendie

Conditions de travail :
- CDI temps partiel 17h/semaine, réparties sur deux jours fixes les vendredis et samedis
- Travail de nuit uniquement
- Rémunération brute : 972€/brut mensuel prime de 13ème mois incluse
- Date de prise de poste : dès que possible

Entreprise

  • Hôtel Le Paddock

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers, l'Hôtel restaurant Le Paddock**** propose 81 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge.

Offre n°36 : EMPLOYE FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Netto

Offre n°37 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°38 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable.
Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable+ mutuelle, 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Netto

Offre n°39 : HÔTE DE CAISSE - ÉTUDIANT POUR LES DIMANCHES ET JOURS FÉRIÉS (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°40 : Assistant Comptable (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable (H/F) pour rejoindre une petite équipe dynamique. Sous la responsabilité du chef de mission, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers :- Saisie comptable sur des dossiers diversifiés- Etablissement des déclarations fiscales- Lettrage et rapprochement bancaire- Préparation du dossier de révision- Contact clientsLe + du poste : Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie.

Offre n°41 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Description du poste :
Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous !
Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits.
* Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité.
* Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections.
* Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons.
* Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin.
* Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Offre n°42 : Barman saisonnier H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de compléter son équipe en vue de la saison, l'Hôtel Restaurant le Paddock **** à Magny-Cours recherche un(e) serveur(se) au bar en contrat saisonnier de 35h/semaine à compter du 2 mars 2026.
Pour :
- Accueillir chaleureusement les clients et les conseiller sur les boissons et cocktails
- Prendre les commandes et s'assurer de leur bonne exécution
- Servir les boissons et éventuels accompagnements
- Veiller à la satisfaction des clients et anticiper leurs besoins
- Préparer les cocktails et autres boissons selon les recettes de l'établissement
- Gérer les stocks de boissons, vérifier les dates de péremption et passer les commandes si nécessaires
- Maintenir le bar propre et bien organisé (nettoyage des verres, plans de travail, machines...)
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Établir les additions et encaisser les paiements
- Assurer la clôture de caisse en fin de service
- Participer à l'ambiance du bar (suggestion de boissons, animations spéciales,...)
- Mettre en avant les produits du bar et promouvoir les offres spéciales
- Être force de proposition pour améliorer l'expérience client (nouveaux cocktails, décoration, service...)

PROFIL RECHERCHÉ :

- Expérience/formation sur un poste similaire exigée
- Avoir un bon niveau d'anglais
- Avoir le sens de l'accueil et de la communication
- Faire preuve d'autonomie, de réactivité et de polyvalence
- Être soucieux de la satisfaction client et faire preuve de professionnalisme
- Connaître le logiciel de caisse Light Speed serait un plus

Conditions de travail :
Rémunération mensuelle brute : 2000€ incluant prime de 13ème mois versée au prorata chaque mois
Horaires en coupures - 2 jours de repos par semaine - Travail les week-ends par rotation
Contrat saisonnier 35h/semaine - 7 mois - de mars à septembre 2026
Possibilité de logement en colocation - A noter qu'un moyen de locomotion est recommandé car le logement proposé se situe à 4km de l'hôtel

Entreprise

  • Hôtel Le Paddock

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers, l'Hôtel restaurant Le Paddock**** propose 81 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge.

Offre n°43 : "Agent polyvalent-e d'exploitation F-H" (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - Cuffy ()

"""Exploitation de 370 chèvres sur 18Ha, située à l'Est du département du Cher, limite Nièvre, recherche son agent d'exploitation polyvalent. URGENT/r/n/r/nLes missions principales sont les suivantes : Traite / alimentation / conduite de téléscopique./r/n/r/nIl y a très peu de conduite de tracteurs./r/n/r/nLes horaires sont les suivants :/r/n/r/n7h30/11h30/r/n/r/n16h30/19h30/r/n/r/n35H par semaine. Heures supplémentaires rémunérées./r/n/r/nLa personne devra au moins avoir suivi une formation agricole"""

Offre n°44 : MODELE NETTO - EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable.

Offre n°45 : Manager drive (F/H) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 58 - Marzy ()

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e):

Manager Drive (F/H)



Une mobilité géographique est demandée



Vous aimez relever des défis opérationnels, piloter la performance logistique et entraîner une équipe vers le succès ? En tant que Manager Drive (F/H) chez Carrefour, vous êtes au cœur de notre stratégie omnicanale. Vous pilotez l'activité Drive, en assurez l'excellence opérationnelle et la qualité produit pour garantir une expérience client irréprochable. Votre succès se mesure à la croissance de CA, la productivité du picking et à la satisfaction client.



Vos Missions

Piloter l'activité Drive

* Optimiser le Picking : Analyser et ajuster les parcours de collecte, les outils de préparation et les ressources humaines pour maximiser l'efficacité et la vitesse de préparation des commandes.
* Garantir la Qualité : Assurer le respect strict des procédures de contrôle qualité (DLC, aspect) et de la chaîne du froid.
* Piloter les Flux : Superviser la gestion des commandes, de la préparation au retrait/livraison, pour garantir la fiabilité et le respect des délais.
* Mesurer les KPI : Suivre activement les indicateurs clés (CA, Productivité, Taux de Rupture, conformité) et établir des plans d'action immédiats.



Management et fédérer votre équipe

* Animer et Fédérer : Coordonner et motiver l'équipe Drive autour des objectifs de performance, de qualité et de service.
* Développer les compétences : Former l'équipe aux meilleures pratiques logistiques, au contrôle qualité produit et à la culture client.
* Garantir la collaboration : Communiquer quotidiennement avec les Chefs de Rayon et le management du magasin pour anticiper les ruptures, garantir l'approvisionnement et résoudre les problèmes transverses.
* Contribuer aux activités de préparation et remise sur les pics d'activité

Développer la performance commerciale

* Capter la croissance : gérer les ressources pour capter tout le potentiel e-commerce de la zone.
* Assurer la meilleure proposition de substitution possible en cas d'indisponibilité.
* Garantir un accueil chaleureux et efficace au point de retrait/livraison, respectant les engagements Carrefour d'amabilité et de délai.



Ce que nous vous proposons

* Rémunération sur 13 mois minimum et rémunération variable sur objectif
* Primes de participation et intéressement
* Mutuelle, prévoyance
* Statut cadre
* Remboursement des frais de transport à hauteur de 50 %
* Remise sur la carte Pass
* 6 semaines de congés payés
* CSE
* Vous avez déjà encadré une équipe, planifié une activité et géré des priorités dans un environnement exigeant
* Vous êtes organisé et réactif, vous savez adapter votre posture en fonction des situations, tout en gardant une vision d'ensemble
* Vous êtes commerçant dans l'âme, vous placez l'expérience client au cœur de vos actions
* Vous faites preuve de fiabilité dans la gestion, de coopération dans l'animation d'équipe et de courage dans les décisions du quotidien

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Offre n°46 : RESPONSABLE SEC LIQUIDE (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Nous recherchons un Responsable de Secteur Sec & Liquide - Agent de Maîtrise, avec une expérience confirmée et au minimum un poste similaire déjà occupé.
Vos missions : gestion complète des rayons (épicerie, DPH, boissons), pilotage des stocks, implantations, respect des normes, et encadrement opérationnel de l'équipe.
Profil recherché : organisé, autonome, rigoureux, maîtrisant parfaitement les exigences du secteur.
hez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous souhaitez vous investir et évoluer au sein d'une équipe passionnée, dynamique et qui saura reconnaître votre talent ?
En tant que Responsable de Secteur Sec & Liquide - Agent de Maîtrise, vous jouerez un rôle clé dans la performance du magasin. Grâce à vos qualités relationnelles et votre sens du commerce, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils, écoute et valeur ajoutée.
Votre expérience confirmée et votre passage obligatoire par un poste similaire (chef de rayon, responsable de secteur, adjoint...) vous permettent d'assurer :
-
La gestion complète des rayons Épicerie, DPH et Boissons,
-
Le pilotage des stocks, commandes, marges et ruptures,
-
Les implantations, le merchandising et la tenue irréprochable de vos rayons,
-
Le respect des normes d'hygiène et de sécurité,
-
Le management opérationnel de votre équipe dans la bienveillance, l'écoute et l'exemplarité.
Votre capacité à communiquer, votre orientation client, votre sens du conseil, ainsi que votre bienveillance envers les clients et collègues, feront de vous un véritable pilier du magasin.
Une expérience confirmée en grande distribution alimentaire est indispensable pour ce poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, de primes d'objectifs, d'un intéressement, ainsi que d'une mutuelle et de 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de formation et nos dispositifs d'accompagnement vous aideront à évoluer rapidement au sein de l'enseigne.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine, conviviale et ambitieuse !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Netto

Offre n°47 : Pisciniste Expérimenté F/H - Daniel Moquet signe vos piscines

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 58 - Marzy ()

L'environnement :
L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique.

Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement.



Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Piscines, proche de chez vous, recherche un technicien piscine H/F pour un poste en CDI.



Après une période de formation, vous serez en charge de la création et l'installation des bassins sur la zone de chalandise donnée.


Les missions :
Vos missions principales sont :



- Des terrassements des piscines
- Pose et création de bassins
- Rénovation de bassins
- Installation et entretien des systèmes de filtration
- Gestion et entretien des piscines et spas (prestations et contrats)
- Installation et mise en route des spas
La rémunération et les avantages :
Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience.



En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.



- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement.
- Travail en équipe
Le processus de recrutement :
Processus simplifié en 3 étapes :

- Échange téléphonique
- Rendez-vous physique
- Immersion

Poste à pourvoir : dès que possible



Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.- Vous disposez d'une expérience reconnue dans le domaine de la piscine de 3 ans minimum et vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Développer de nouvelles compétences
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ?
- Formation initiale avec un BP Piscine ou formation continue serait un plus

Alors, vous êtes au bon endroit, ne perdez pas de temps, postulez !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos piscines

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 450 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les piscines et de créer son 4ème réseau Daniel Moquet signe vos Piscines : Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de piscines, spas et entretiens. - Notre Vidéo d'entreprise

Offre n°48 : Conseiller-ère Vente Omnicanal (H/F) 20H CDI Temps partiel

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.

Offre n°49 : Collaborateur Comptable en cabinet (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. L'ambiance est conviviale et les locaux agréables.Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable vous prendrez en charge vos dossiers clients composés de TPE et PME tous secteurs d'activités et assurerez les missions suivantes : - Gestion d'un portefeuille principalement en révision ;

Offre n°50 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()


- Réaliser la programmation des automates, dans le respect des procédures internes, normes en vigueur et priorités données par son responsable.
- S’assurer de la bonne mise en œuvre de la partie électrique des projets qui lui sont confiés, de la définition du besoin à l’installation des équipements


- Analyser, comprendre la demande client sur la base des schémas fournis par son responsable
- Sélectionner les équipements (protections électriques…)
- Étudier et analyser les schémas électriques afin de préparer le schéma à réaliser sur informatique pour le dessinateur
- Superviser le câblage en atelier (armoires et machines)
- Participer suivant le besoin à l’installation des matériels et câbles en chantier
- Effectuer la programmation des automates et écrans (IHM/interface)
- Tester le programme sur l’automate défini
- Effectuer la mise au point, le débogage (au sein de l’entreprise et/ou sur site client)
- Mettre en route les automates sur site client et rédiger les comptes-rendus de mise en service
- Former les clients à l’utilisation des automates (explications et transmission des informations pour utiliser l’équipement)
- Préparer les notices
- Effectuer les opérations de Service Après-Vente en télémaintenance ou sur site client


Déplacements occasionnels en France.

BTS ou DUT Automatisme et électrotechnique ou expérience significative équivalente


Habilitations électriques BT


- Savoir lire un plan, un schéma électrique
- Avoir des connaissances techniques : électricité, automatisme
- Avoir des notions en mécanique/hydraulique/pneumatique
- Savoir utiliser un/des logiciels de programmation
- Connaître les techniques de programmation des automates
- Savoir utiliser des appareils de mesure
- Savoir utiliser l’outil informatique (outils bureautiques) et un ERP


- Faire preuve d’organisation
- Être capable de respecter les consignes et la sécurité dans la réalisation des tâches confiées
- Travailler en sécurité : utiliser le matériel adapté à la sécurité du poste, ne pas prendre de risque
- Faire preuve de rigueur et de vigilance
- Faire preuve d’esprit d’équipe (échange d’informations, entraide)
- Être force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue
- Être pédagogue


- Responsable de la bonne programmation des automates et de leur mise en service chez les clients en toute autonomie, dans le respect des exigences de
sécurité, qualité, coûts, délais.
- Représenter l’image de l’entreprise sur site clients lors des mises en service.
- Alerter son responsable en cas d’anomalie constatée.

Offre n°51 : RESPONSABLE SEC LIQUIDE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Nous recherchons un Responsable de Secteur Sec & Liquide - Agent de Maîtrise, avec une expérience confirmée et au minimum un poste similaire déjà occupé.
Vos missions : gestion complète des rayons (épicerie, DPH, boissons), pilotage des stocks, implantations, respect des normes, et encadrement opérationnel de l'équipe.
Profil recherché : organisé, autonome, rigoureux, maîtrisant parfaitement les exigences du secteur.
hez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous souhaitez vous investir et évoluer au sein d'une équipe passionnée, dynamique et qui saura reconnaître votre talent ?
En tant que Responsable de Secteur Sec & Liquide - Agent de Maîtrise, vous jouerez un rôle clé dans la performance du magasin. Grâce à vos qualités relationnelles et votre sens du commerce, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils, écoute et valeur ajoutée.
Votre expérience confirmée et votre passage obligatoire par un poste similaire (chef de rayon, responsable de secteur, adjoint...) vous permettent d'assurer :
-
La gestion complète des rayons Épicerie, DPH et Boissons,
-
Le pilotage des stocks, commandes, marges et ruptures,
-
Les implantations, le merchandising et la tenue irréprochable de vos rayons,
-
Le respect des normes d'hygiène et de sécurité,
-
Le management opérationnel de votre équipe dans la bienveillance, l'écoute et l'exemplarité.
Votre capacité à communiquer, votre orientation client, votre sens du conseil, ainsi que votre bienveillance envers les clients et collègues, feront de vous un véritable pilier du magasin.
Une expérience confirmée en grande distribution alimentaire est indispensable pour ce poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, de primes d'objectifs, d'un intéressement, ainsi que d'une mutuelle et de 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de formation et nos dispositifs d'accompagnement vous aideront à évoluer rapidement au sein de l'enseigne.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine, conviviale et ambitieuse !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Netto

Offre n°52 : Technicien bureau d'études électriques (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

Description du poste :
⚙ Vos missions principales:***Analyser les cahiers des charges (FR/EN) et participer aux avant-projets.***Concevoir, moderniser ou mettre à jour des cartes et composants de puissance (variateurs, relais, transistors, etc.)***Sélectionner et intégrer des composants modernes en remplacement d'anciens modèles.***Rédiger les spécifications techniques et dossiers de fabrication (nomenclatures, plans)***Utiliser les outils de test et participer à la validation technique des produits***Apporter votre support à l'industrialisation, dans le respect des objectifs Coût / Qualité / Délai.
Description du profil :
Vous êtes rigoureux(se), autonome , avec un bon sens de l'organisation et un esprit d'équipe affirmé ? Ce poste est pour vous !
-> Formation & expérience :
Bac +2/3 (BTS Électronique, DUT GEII, Licence Pro) ou Ingénieur avec expérience terrain.
Minimum 5 ans d'expérience en Bureau d'Études électrique/électronique, dans un environnement industriel.
-> Compétences techniques :
Expertise en électronique analogique et de puissance.
Maîtrise des variateurs, relais, composants traversants.
Bonne connaissance des transistors, condensateurs et cartes électroniques.
Lecture de folios, rédaction de cahiers de fabrication, respect des contraintes CEM.
Sensibilité aux aspects mécaniques et hydrauliques.
Connaissance des protocoles industriels (Profibus, Ethernet, Modbus, etc.) appréciée.
✨ Les + du poste***CDI Forfait jour
* RTT
* CSE + Participation / Intéressement
* Salaire attractif selon profil et compétences

Offre n°53 : Aide à domicile F/H

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Votre mission : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.
Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :
• L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)
• L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage
• La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors
• Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas

Rémunération et avantages du poste :
• De 1824€ Brut à 2209€ Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études)
• Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)
• Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)
• Smartphone fourni
• CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %
• Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil :
Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine.
• Débutant accepté
• Mobilité autonome essentielle pour assurer les déplacements professionnels
• 1 week-end sur 3 travaillé


Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ?
Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • VYV 3 Bourgogne

    VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Notre agence située à Magny-cours recrute une Aide à domicile F/H en CDI à temps plein.

Offre n°54 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Votre tâche : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasRémunération et avantages du poste :De 1824€ Brut à 2209€ Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d’ancienneté & années d’études)Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)Smartphone fourniCSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)

Entreprise

  • VYV3

    VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en BourgogneNotre raison d’être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Notre agence située à Magny-cours recrute une Aide à domicile F/H en CDI à temps plein.

Offre n°55 : Agent de production usinage - Opérateur usinage H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()


Vos principales activités :
Mettre en route les machines selon les procédures établies.
Réaliser la production de pièces en respectant les fiches d’instruction.
Appliquer les corrections nécessaires et effectuer les contrôles de pièces.
Effectuer des contrôles dimensionnels simples (micromètre, colonne, projecteur, etc.).
Assurer la maintenance de premier niveau (nettoyage machine, tri des copeaux...).
Renseigner les documents de production (fiches suiveuses, autocontrôle, ERP, etc.).
Signaler tout défaut et appliquer les procédures d’autocontrôle.
Réaliser une production parallèle sur une autre machine si possible.

Compétences techniques :
Lecture de documents techniques (plans, gammes de fabrication, etc.)
Maîtrise des outils de mesure et de contrôle simples
Application rigoureuse des modes opératoires



Qualités personnelles :
Rigueur, minutie et respect des consignes
Intégrité et sens de l’éthique
Esprit d’équipe et bonne communication

Offre n°56 : Responsable Infrastructure IT H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()


Nous recherchons notre futur(e) Responsable Infrastructure IT. Sa mission principale est d’assurer la gestion, la sécurisation et l’évolution de l’infrastructure informatique du site industriel, ainsi que de contribuer à l’homogénéisation et la mutualisation des ressources IT au sein du groupe.


Il/elle garantit la disponibilité, la performance et la sécurité de l’ensemble des systèmes (serveurs, réseaux, sauvegardes) et pilote les projets d’évolution du SI.


À ce titre, ses missions principales seront les suivantes :



Administration systèmes & infrastructures
• Administrer les environnements serveurs : Windows Server, Active Directory, Hyper-V, VMware.
• Superviser et optimiser l’infrastructure réseau : VLAN, routage, segmentation.
• Gérer et tester régulièrement les stratégies de sauvegarde, PRA/PCA.
• Piloter les renouvellements de serveurs et équipements réseaux.
• Définir et appliquer les standards techniques et normes de sécurité du groupe.
• Assurer la maintenance du parc informatique, téléphonie, copieurs…
• Piloter les prestataires : contrats, suivi technique, interventions.



Cybersécurité
• Appliquer et faire évoluer les politiques de cybersécurité.
• Déployer, administrer et surveiller les solutions de sécurité.
• Assurer une veille active sur les risques et solutions.



Base de données, SQL & Business Intelligence
• Administrer les bases SQL du site : supervision, optimisation, sauvegardes.
• Concevoir et exécuter des requêtes SQL pour les besoins métiers.
• Développer des rapports et outils BI sous Power BI.
• Exploiter et analyser les données pertinentes pour les utilisateurs et la Direction.



Microsoft 365 & Harmonisation Groupe
• Accompagner les équipes dans le bon usage de Microsoft 365, Power Apps, Power Automate.
• Veiller au respect des standards établis dans les différents sites du groupe.
• Participer à la mutualisation et cohérence des environnements IT au niveau groupe.

Savoirs
Administration Windows Server, Active Directory, GPO.
Virtualisation : VMware, Hyper-V.
Réseaux : VLAN, segmentation, firewalls.
Cybersécurité : normes, PRA/PCA.
SQL, extraction et optimisation de données.
Business Intelligence : Power BI.
Connaissance d’un ERP industriel, idéalement Sage
X3.
Environnement Microsoft 365 avancé (Power Apps,
Power Automate).
Gestion de projets informatiques.



Savoir être
Intégrité, sens de la confidentialité.
Rigueur, sens des responsabilités.
Adaptabilité et réactivité.
Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
Communication efficace auprès des équipes.



Avantages
13ème mois, Mutuelle, Prévoyance, Titres restaurant, Comité Social et Économique.



Autres informations
Statut : Cadre
Niveau : En fonction de l’expérience

Offre n°57 : Comptable H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()


Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous assurez la tenue rigoureuse de la comptabilité
courante et contribuez à la fiabilité des données financières de l’entreprise.



Vous intervenez notamment sur :
- La saisie des pièces comptables (factures fournisseurs, opérations bancaires…) ;
- Le suivi des règlements clients (enregistrement, relances simples) ;
- Le suivi des paiements fournisseurs (préparation des virements, lettrage) ;
- Le pointage et le lettrage des comptes de tiers ;
- La participation aux rapprochements bancaires ;
- L’aide à la préparation des déclarations fiscales (TVA, DEB/DES, taxe sur les salaires…) ;
- La contribution aux travaux de clôture mensuels et annuels (écritures simples, provisions) ;
- Le classement, l’archivage et la gestion documentaire comptable ;
- Le soutien à la gestion administrative courante (courriers, tableaux Excel…).

Savoir-faire
- Maîtrise des bases de la comptabilité générale
- Connaissance des logiciels comptables (idéalement Sage)
- Bonne maîtrise d’Excel
- Connaissance des règles fiscales de base (TVA, facturation)


Savoir être
Intégrité et respect de la confidentialité
Rigueur, organisation et fiabilité
Capacité à travailler en équipe


13ème mois, Complémentaire Santé, Prévoyance, Titres restaurant, Comité Social et Économique.

Offre n°58 : Technicien-ne Atelier Cycle (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de réparer, de donner une seconde vie à des produits et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ?Offrir à chaque client une expérience inoubliable, à la fois en atelier et en magasin. Car pour toi, la réparation et le service client sont bien plus qu'un métier : ce sont des passions.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu es acteur·rice de la satisfaction client, en incarnant un service de qualité, rapide et personnaliséTu diagnostiques, entretiens et répares tous types de vélos, du VTT au vélo électrique, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.Tu accueilles chaque client avec attention, tu écoutes ses besoins, ses usages, et tu lui proposes la solution technique la plus adaptée.Tu contribues à un atelier organisé, propre et efficace, et tu assures le suivi des réparations avec rigueur.Tu mets en valeur nos produits et services en rayon et à l'atelier, en partageant ta passion pour le cycle et les solutions durables (seconde vie, entretien préventif, etc.).Tu participes activement à la vie du magasin : stocks, réception de commandes, services complémentaires, échanges de bonnes pratiques.

Offre n°59 : Manager d'équipe épicerie (F/H) - MARZY (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Le saviez-vous ?
 
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
 
Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :
Manager de rayon épicerie (F/H)
Prendre la responsabilité du rayon épicerie du magasin, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.
Vos missions :
Garantir la satisfaction de tous les clients.Gérer un compte d'exploitation.Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs.Etre responsable du respect des règles d'hygiène.Assurer la dynamique commerciale de vos rayons.Favorise le développement des compétences de vos collaborateurs
Votre profilstrong>
Vous avez une expérience sur un poste similaire.Votre sens de l'organisation et de prise de recul vous permettront de gérer votre activité et de prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe.Votre bon sens de la communication vous permettra de vous adapter à toutes les situations.Une mobilité géographique régionale est demandée sur les départements suivants : 21, 25, 39, 58, 70, 71, 89, 90. 
Carrefour vous propose une formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Informations complémentaires :
Statut Cadre - 215 jours travaillés par anSalaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participationMutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr

Offre n°60 : Responsable de secteur (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

- Commercial :
- Mise en rayon des produits
- Balisage
- Renseignement des clients
- Réaliser les commandes
- Gestion :
- Contrôle de l'état des stocks
- Inventaire
- Rangement
- Nettoyage
- Manager
- Organiser le travail de son équipe
- Sens de l'organisation
- Rigueur
- Relationnel client
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Netto

Offre n°61 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Azaé Nevers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ NEVERS , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Nevers

Offre n°62 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Challuy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Azaé Nevers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ NEVERS , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Nevers

Offre n°63 : Tourneur/Fraiseur (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()

TEAM COMPÉTENCES recrute pour son client, un acteur majeur de l'industrie, des Fraiseurs (H/F) sur la région de La Guerche-sur-l'Aubois. Nous recherchons des profils motivés et passionnés pour rejoindre une équipe dynamique et innovante.

Dans le cadre de ce poste polyvalent, vous serez responsable de la production des pièces fabriquées sur l'ensemble de la chaîne, incluant le réglage des machines, le choix des outillages, la préparation et les tests des pièces, ainsi que la production de petites séries et les contrôles visuels. L'intérêt de ce poste réside dans la diversité des tâches et la possibilité de travailler sur l'ensemble du processus de production.

Idéalement issu d'un Bac Professionnel Technicien Usinage ou d'une formation type AFPA, une première expérience est demandée. Vous évoluerez dans un environnement de travail sain et bénéficierez d'un suivi assuré pour faciliter votre intégration et votre prise de poste.

Si ce challenge vous tente, nous vous invitons à postuler dès maintenant. TEAM COMPÉTENCES s'engage à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel et à vous offrir des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise reconnue.

Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées.
Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.

Entreprise

  • TEAM COMPETENCES BOURGES

Offre n°64 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°65 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Varennes vauzelles.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Nevers fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%),
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Nevers

Offre n°66 : Serveur saisonnier H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de compléter son équipe en vue de la saison, l'Hôtel Restaurant le Paddock **** à Magny-Cours recherche un(e) serveur(se) polyvalent(e) en contrat saisonnier de 35h/semaine à compter du 2 mars 2026
Vos missions :
- Effectuer la mise en place du restaurant (vérification de la vaisselle et couverts, préparation des consoles de service, dressage des tables, etc.)
- Accueillir, accompagner les clients à leur table et leur présenter la carte
- Établir une commande manuelle ou électronique
- Annoncer ou transmettre des commandes en cuisine
- Effectuer le service à table en fonction des normes de l'établissement
- Débarrasser et redresser des tables
- Réaliser et vérifier les opérations d'encaissement
- Servir les petits-déjeuners, pauses et service au bar si besoin
- Réapprovisionner le buffet pendant le service du petit-déjeuner
- Nettoyer le matériel, laisser l'office propre et aider à la plonge si besoin
- Assurer la préparation des boissons, cocktails au bar
- Effectuer toutes les taches afférentes à la bonne marche de l'établissement

PROFIL RECHERCHÉ :

- Avoir une expérience/formation sur un poste similaire exigée
- Avoir un bon niveau d'anglais
- Avoir le sens de l'accueil et de la communication
- Faire preuve d'autonomie, de réactivité et de polyvalence
- Être soucieux de la satisfaction client et faire preuve de professionnalisme
- Connaître le logiciel de caisse Light Speed serait un plus

Conditions de travail :
Rémunération mensuelle brute : 1985€ incluant prime de 13ème mois versée au prorata chaque mois
Horaires en coupures - 2 jours de repos par semaine - Travail les week-ends par rotation
Contrat saisonnier 35h/semaine de 7 mois de mars à septembre 2026
Possibilité de logement en colocation, à noter qu'un moyen de locomotion est recommandé car le logement proposé se situe à 4km de l'hôtel

Entreprise

  • Hôtel Le Paddock

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers, l'Hôtel restaurant Le Paddock**** propose 81 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge.

Offre n°67 : Second de cuisine H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Restaurant le Paddock**** à Magny-Cours recherche un(e) second(e) de cuisine en CDI 39h/semaine.
Vos missions :
Tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité, vous travaillerez en collaboration avec le chef de cuisine et vous serez amené(e) à le remplacer en son absence
- Assister le Chef dans l'élaboration des menus et des mets de la carte en proposant de nouveaux plats
- Superviser toutes les missions en lien avec la qualité des aliments et s'assurer que leur exécution se déroule selon les procédures fixées par le Chef et les normes du restaurant
- Planifier et diriger la préparation des plats
- Choisir les produits qui serviront à l'élaboration des mets
- Vérifier qu'il y ait une bonne gestion de la nourriture et que celle-ci soit gardée à bonne température
- Être attentif/ve à la bonne livraison des marchandises, les réceptionner et les vérifier une fois celles-ci livrées
- S'occuper de l'inventaire et du réapprovisionnement
- Former, encadrer et gérer le personnel de cuisine
- Maintenir l'ordre et la discipline au sein de la cuisine
- Assurer la propreté de la cuisine selon les normes de salubrité, en supervisant entre autres les habitudes de nettoyage du personnel
- Suivre les politiques de sécurité et d'hygiène HACCP pendant toute la durée des services
- S'assurer du respect des normes de qualité

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes un(e) passionné(e) de cuisine, vous disposez d'un parcours réussi dans ce domaine et vous avez suivi une formation en cuisine, nous vous proposons de venir partager votre savoir-faire au sein de notre équipe


Conditions de travail :
CDI 39h/semaine
Rémunération brute mensuelle : 2475.63€ incluant prime de 13eme mois versée au prorata chaque mois
2 jours de repos/semaine
Travail en coupure, travail les week-ends par rotation
Établissement ouvert 7j/7, service midi et soir
Prise de poste souhaitée : dès que possible

Entreprise

  • Hôtel Le Paddock

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers, l'Hôtel restaurant Le Paddock**** propose 81 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge.

Offre n°68 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie !


EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR :

·        Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)

·        Les accompagner lors de leurs sorties et activités

·        Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Nevers fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Nevers

Offre n°69 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 58 - Marzy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Nevers fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%),
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Nevers

Offre n°70 : Serveur polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Restaurant le Paddock**** à Magny Cours recherche un(e) serveur(se) polyvalent en CDI de 35h/semaine.
Vos missions :
- Effectuer la mise en place du restaurant (vérification de la vaisselle et couverts, préparation des consoles de service, dressage des tables, etc.)
- Accueillir, accompagner les clients à leur table et leur présenter la carte
- Établir une commande manuelle ou électronique
- Annoncer ou transmettre des commandes en cuisine
- Effectuer le service à table en fonction des normes de l'établissement
- Débarrasser et redresser des tables
- Réaliser et vérifier les opérations d'encaissement
- Servir les petits-déjeuners, pauses et service au bar si besoin
- Réapprovisionner le buffet pendant le service du petit-déjeuner
- Nettoyer le matériel, laisser l'office propre et aider à la plonge si besoin
- Assurer la préparation des boissons, cocktails au bar
- Effectuer toutes les taches afférentes à la bonne marche de l'établissement

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil :
- Avoir une expérience/formation sur un poste similaire exigée
- Avoir un bon niveau d'anglais
- Avoir le sens de l'accueil et de la communication
- Faire preuve d'autonomie, de réactivité et de polyvalence
- Être soucieux de la satisfaction client et faire preuve de professionnalisme
- Connaître le logiciel de caisse Light Speed serait un plus


Conditions de travail :
Rémunération : 1984€ brut mensuel incluant prime de 13ème mois versée au prorata chaque mois
Horaires en coupures - 2 jours de repos par semaine - Travail les week-ends
Date de prise de poste souhaitée : Janvier 2026
Possibilité de logement temporaire à la prise de poste

Entreprise

  • Hôtel Le Paddock

    SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Situé au pied du circuit de Magny Cours près de Nevers, l'Hôtel restaurant Le Paddock**** propose 81 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar lounge.

Offre n°71 : Technicien Qualité H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()


Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous contribuez à la maîtrise et à l’amélioration de la performance industrielle en garantissant la conformité des produits et processus, depuis les contrôles FAI jusqu’au traitement des non-conformités. Vous intervenez à la fois sur la qualité produits/clients, la qualité système et la qualité fournisseurs.


Vos principales activités :


Qualité Produits/Clients


Participer au traitement des non-conformités : enregistrement, sécurisation, traçabilité.
Réaliser, transmettre et suivre les dossiers de premiers articles (FAI).
Établir les documents de conformité et de traçabilité.
Contrôler et envoyer les liasses documentaires électroniques aux clients.
Contribuer à l'analyse des causes et aux actions correctives internes ou client.
Conduire et suivre les plans d’actions correctives en atelier.
Participer activement aux démarches 8D.
Remonter les évènements majeurs et les points de blocage.
 


Qualité Système


Maintenir la documentation qualité conforme aux exigences EN 9100 et clients aéronautiques.
Identifier des axes d’amélioration et proposer des actions préventives.
Former les équipes aux procédures et aux bonnes pratiques de traçabilité.
 


Qualité Fournisseurs


Réaliser et contrôler les dossiers de premiers articles fournisseur.
Enregistrer et effectuer le premier traitement des non-conformités fournisseurs.
Remonter les anomalies majeures.

Savoirs


Lecture de plans, cotation ISO, tolérancement géométrique.


Connaissances en mécanique.


Maîtrise des normes ISO 9001 et EN 9100.


Outils qualité : QRQC, 8D, Ishikawa…


Aisance informatique (Pack Office, ERP).


Anglais opérationnel (écrit/oral).


Connaissance des outils d’analyse statistique.


 


Savoir être


Intégrité et éthique


Esprit critique


Rigueur et organisation


Autonomie


Capacité à alerter et à prendre des décisions en cas de non-qualité

Offre n°72 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (18 h/semaine) sur MAGNY-COURS (58470 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°73 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MAGNY-COURS (58470 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
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Offre n°74 : Fraiseur H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 18 - Guerche-sur-l'Aubois ()


En tant que technicien d'usinage, vos missions principales sont les suivantes : 


- Réaliser le réglage complet de la commande numérique : préparer la série, réaliser le réglage machine, monter les outils, mettre au point ;


- Réaliser la production des pièces et les corrections machines ;


- Réaliser le contrôle complet de la pièce à l'aide des moyens de mesure et de contrôle ;


- Renseigner les documents liés à la production.

Professionnel de l'usinage, vous savez lire les documents techniques nécessaires à la production et au réglage. Vous savez utiliser les instruments de mesure et de contrôle en autonomie. 


Vous maîtrisez les techniques d'usinage : tournage, fraisage, perçage, taraudage et avez les bases de la programmation. 


Vous avez une bonne connaissance des matériaux et outils coupants.

Offre n°75 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 58 - Marzy ()

À propos du poste


 
Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche un(e) infirmier(ère) conseils en CDD pour son agence de  ASDIA NEVERS (58180 MARZY).
 
L'Infirmier(ère) conseils intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. 
 
Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs : Saône-et-Loire (71).
 
 
Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseils chez ASDIA c'est : 
 

Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; 
Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; 
Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; 
Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; 
Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. 
 

 
Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris : 
 

En rejoignant l'équipe ASDIA, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ; 
Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ; 
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ; 
Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. 

 




Et avant ?


 
Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste :

Formation lors de votre prise de poste avec des experts ; 
Une formation en binôme avec un pair spécialiste des pathologies (vous interviendrez principalement auprès de nos patients souffrant de pathologie chronique, aigue ou lié à de la perfusion-nutrition). 

 












Ensuite, que nous proposons vous ? 
 

Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ; 
Un véhicule de fonction ; 
Une autonomie sur votre poste ; 
Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ;
Une rémunération de départ de 2670 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ; 
Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; 
Un contrat de prévoyance ; 
Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ; 
Des avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; 
Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste.

 




Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe c'est :


    
Rejoindre l'équipe ASDIA c'est : 
 

Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ; 
Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ; 
Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance.

 
Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence !
 
 
On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents : 
 

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier (obligatoire) et d'un permis B (obligatoire) ; 
Vous êtes inscrit(e) à l'ordre national des infirmiers (obligatoire) ; 
Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ;
Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ; 
Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité.

 
Le savoir-faire est important et le savoir-être primordial, vous êtes donc :
 

Organisé(e) ;
Rigoureux(se), autonome et dynamique ;
A l'écoute et ...

Offre n°76 : Coiffeur / Coiffeuse H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

Avec Upercut, trouvez le poste qui vous correspond vraiment !
Vous cherchez une opportunité qui valorise votre talent ? Upercut vous connecte aux meilleures offres et vous accompagne à chaque étape.
Chez Upercut, nous vous proposons :
- Des offres ciblées et adaptées à votre profil
- Un accompagnement personnalisé avec un gestionnaire de carrière dédié
- Un accès privilégié aux entreprise qui recrutent activement
- Un process simple et rapide pour trouver le bon poste
Process de recrutement
Postulez à une offre, échangez avec un expert Upercut, puis rencontrez l'employeur qui vous correspond.
Notre mission : vous aider à trouver le projet qui vous anime.
Postulez dès maintenant et faites avancer votre carrière avec Upercut.


Mission
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance).
A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : 
- Un parcours d'intégration complet
- Des formations sur-mesure
- Des opportunités de mobilité
- Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance.
En nous rejoignant, nous vous promettons :
- Des bonus attractifs 
- Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours
- Titres restaurant 
- L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction)
- Des offres attractives de nos partenaires
- Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Excellence, Innovation et Engagement
 
Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
Numéro de l'offre: 2026012958AAA

Profil recherché
Diplôme : CAP 
Expérience : 1 an minimum
Vous êtes débutant(e) ou avez au moins 1 ans d'expérience et souhaitez lancer votre carrière.Vous maîtrisez les techniques suivantes : Boucles, Brushing, Ombré hair, Femmes, Mise en plis, Cheveux courts, Cheveux longs, Coupe aux ciseaux, Couleur, Dégradés, Coupe sculptée, Permanente, Balayage / mèches, Hair contouring, Hommes, Lissage, Coloration végétale.Vous vous reconnaissez dans cette description? Alors rejoignez nous et débutez une nouvelle aventure. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Langues
- Français : Bilingue ou langue natale (Exigé pour ce poste)
Informations contractuelles
Vous bénéficierez
- D'un contrat CDI de 35h / semaine
- Vous aurez un statut Ouvrier
- Vous percevrez un salaire fixe mensuel de 1 823- 2 100
Processus de recrutement
- Pas d'essai, la période d'essai est la pour ça

Entreprise

  • UPERCUT

Offre n°77 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Description du poste :
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région.
Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI.
Vos futures missions et responsabilités :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers.
Vos missions au quotidien :
1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre
* Estimation : évaluer les biens en fonction du marché
* Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs
2. Commercialisation des biens
* Rédiger et diffuser des annonces attractives
* Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs
* Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace
3. Accompagnement des clients
* Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape
* Négocier les offres pour aboutir à un accord
Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%)
* Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.
* Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)
* Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.
* Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€
Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes
* L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes
* Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5
Description du profil :
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous !
Processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique préalable
2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région
3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Offre n°78 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, un pâtissier H/F.
Votre mission est essentielle pour la satisfaction des clients et vous contribuez par vos actions quotidiennes à l'augmentation du CA du magasin.
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Rattaché au manager de rayon, vous serez en charge de la fabrication de gâteaux et de bûches tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2011€ / mois.
Description du profil :
De formation CAP / BEP Pâtissier - glacier - chocolatier - confiseur, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Connaissance et application des processus de fabrication culinaire (viennoiseries, pâtisserie, biscuiterie, chocolat)

Offre n°79 : Technicien Méthodes Usinage H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 58 - Magny-Cours ()

POSTE : Technicien Méthodes Usinage H/F
DESCRIPTION : Rejoignez notre client et Participez à l'Innovation Industrielle !
Chez notre client, l'excellence est au coeur de chaque projet. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Méthodes Usinage passionné(e) par l'innovation technique et les défis industriels pour rejoindre notre équipe dynamique.
Si vous êtes expert(e) dans la mise en oeuvre de processus industriels d'usinage et que vous souhaitez avoir un impact direct sur la production de pièces mécaniques de haute qualité, nous avons un poste fait pour vous !
Vos Missions :
En tant que Technicien Méthodes Usinage, vous serez un acteur clé dans la gestion des processus industriels d'usinage, d'assemblage et de contrôle. Vous serez en charge de :
- Définir la gamme du process de fabrication pour garantir l'optimisation des coûts, de la qualité et des délais de production.
- Étudier les montages d'usinage, les outils de coupe et les posages de contrôle afin de maximiser l'efficacité des opérations.
- Programmer et vérifier les parcours d'outils en utilisant les logiciels de FAO et de simulation, tout en assurant une qualité et une précision exceptionnelles.
- Rédiger les fiches d'instructions de travail et les documents d'auto-contrôle pour garantir des standards de qualité et une conformité aux exigences clients.
- Transmettre et assurer la compréhension des instructions auprès des opérateurs afin d'assurer une production fluide et sans erreurs.
- Garantir l'usinage des pièces de mise au point et valider le lancement en production pour assurer la parfaite mise en oeuvre du processus.
- Participer à l'élaboration des dossiers de validation industrielle (DVI), en étroite collaboration avec les équipes de production et le service qualité.
Salaire selon expérience et formation
*
PROFIL : Le profil recherché est le suivant :
Vous êtes un(e) professionnel(le) passionné(e) par les méthodes d'usinage et vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets techniques ambitieux.
Vous possédez :
- Une maîtrise des logiciels de FAO et de simulation pour optimiser les processus de fabrication.
- Une expérience confirmée dans l'utilisation de centres d'usinage et le dégauchissage de pièces de fonderie.
- Une excellente connaissance des outils de coupe et des montages d'usinage pour garantir la précision des pièces produites.
- Des capacités à défendre vos choix techniques et à proposer des solutions innovantes face aux défis industriels.
- Une forte appétence pour la gestion des processus industriels et une rigueur à toute épreuve pour garantir la qualité, le respect des délais et la rentabilité des projets.
Pourquoi Rejoindre notre client ?
- Innovation & Technologie : Vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique où les technologies de pointe sont utilisées pour repousser les limites de l'industrie.
- Projets d'envergure : Chaque pièce que vous produirez aura un impact direct sur des projets d'envergure, vous permettant de mettre en oeuvre votre savoir-faire dans un cadre stimulant.
- Équipe collaborative : Vous travaillerez avec des experts passionnés, dans une ambiance d'équipe propice à l'échange d'idées et à l'amélioration continue.
- Opportunités de croissance : Nous vous offrons un environnement propice à l'apprentissage et à l'évolution de carrière, avec des formations régulières pour vous permettre de rester à la pointe des nouvelles technologies.
Postulez et Faites Partie de l'Aventure !
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à l'optimisation des processus industriels dans un environnement innovant, postulez dès maintenant !
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : @.**.

Entreprise

  • Crit

    Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelle...

Offre n°80 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Marzy ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, un pâtissier H/F.
Votre mission est essentielle pour la satisfaction des clients et vous contribuez par vos actions quotidiennes à l'augmentation du CA du magasin.

Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Rattaché au manager de rayon, vous serez en charge de la fabrication de gâteaux et de bûches tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.


De formation CAP / BEP Pâtissier - glacier - chocolatier - confiseur, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Connaissance et application des processus de fabrication culinaire (viennoiseries, pâtisserie, biscuiterie, chocolat)

Entreprise

  • Gojob

Offre n°81 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Marzy ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
- Participation aux rendez-vous bilan

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°82 : Agent de collecte polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - LANGERON ()

Le SYCTOM de Saint-Pierre-le-Moûtier recrute un ripeur-chauffeur poids lourds de benne à ordures ménagères pour la réalisation de sa mission de salubrité publique.

Missions :

COLLECTE DES DÉCHETS EN TANT QUE RIPEUR :
- Assurer les collectes des déchets ménagers (OM, collecte sélective et Biodéchets) en respectant les conditions de sécurité.
- Manipuler et remiser correctement les conteneurs après leur ramassage.
- Vérifier visuellement le contenu des conteneurs et des sacs et refuser ceux mal triés.
- Appliquer le règlement de collecte et se conformer aux principes de la structure territoriale.

CONDUIRE LES VÉHICULES DE COLLECTE (19t et 26t)
- Assurer la conduite d'un véhicule PL de type Benne à Ordures Ménagères (remplacement des chauffeurs titulaires)
- Respecter un circuit de collecte et les fréquences définis
- Vérifier le bon fonctionnement des différents équipements mis à votre disposition,
- Assister l'équipier de collecte dans les tâches de ramassage des ordures ménagères
- Décharger le contenu de son véhicule en fin de collecte au quai de transfert en respectant le flux collecté pour ne rien mélanger
- Assurer le nettoyage et le contrôle visuel du camion quotidiennement
- Faire remonter les informations à sa hiérarchie quant aux incidents de collecte survenus lors de sa tournée et signale tout dysfonctionnements liés aux matériels.

MISSIONS COMPLÉMENTAIRES :
- gardiennage des déchetteries du territoire (accueil et information des usagers, contrôle et orientation des flux de déchets, gestion des demandes d'enlèvement)
- petits entretiens

PROFIL RECHERCHE :
- être titulaire du permis Poids lourds (catégorie C) en cours de validité
- être à jour des qualifications FIMO ou attestation d'équivalence et FCO
- utilisation des dispositifs électroniques embarqués : GPS, informatique embarquée...
- savoir gérer son temps, respecter les tournées préétablies, respecter un horaire
- bonne aptitude au travail en équipe
- sens du travail en équipe et du service public.

POSTE A POUVOIR A PARTIR DU 01/03/2026

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • SYCTOM SAINT PIERRE MOUTIER

Offre n°83 : Infirmier/Infimière (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 58 - Langeron ()

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

< i> 19 jan 2026 | 13: 01 < span> < div> Infirmier H F EHPAD< div> < div> AGENCE< span> Narbonne< strong> < div> < div> < div> CDI< strong>< div> < div> < i> Leucate 11 Aude < div> < i> Temps plein< div> < i> CDI< div> < i> Niveau d’expérience: 0 1 an< div> < div> < div> Compétences Description du profil: < span>Être titulaire du diplôme d 'état d 'infirmier< div>< div> < div> < div> < div> < div> Santé Staffing recherche pour un de ses clients sur le secteur de Leucate un infirmier h f en EHPAD Contrat en CDI à temps plein Planning fixe Amplitude en 12h Vos missions: Dispenser des soins infirmiers Distribuer des médicaments en suivant une ordonnance prescrite Transmettre les informations des résidents afin d 'assurer la continuité des soins Travailler en collaboration avec l 'équipe soignante et médicale< div> < div> < div> < div>

Entreprise

  • ""

    Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.
    Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

Offre n°84 : Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - SERMOISE SUR LOIRE ()

Vous accompagnerez 2 élèves en situation de handicap en CAP 1ère année.
Vous apporterez un soutien individualisé en veillant à leur bien-être, à leur sécurité et à leur intégration au sein de l'établissement scolaire.
Vous assisterez les élèves dans les activités pédagogiques.
Vous travaillerez 28 heures par semaine.
Recrutement dès que possible.

Entreprise

  • LYCEE PROFESSIONNEL AGRICOLE DE PLAGNY-S

Offre n°85 : Vendeur / Vendeuse polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - SERMOISE SUR LOIRE ()

L'Authentique Boulangerie cherche une personne motivée et polyvalente pour renforcer son équipe en tant que Vendeur / Vendeuse polyvalent(e).

Si vous êtes dynamique, organisé(e) et aimez le contact client, ce poste est une belle opportunité pour vous !

Vos missions principales :

- Participation à la préparation et à la vente : Vous serez impliqué(e) dans la préparation de produits (sandwichs, salades, tartes...) et vous assurerez la mise en valeur et la vente de l'ensemble de nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries, etc.).

- Garantie de la qualité et de la propreté : Vous contribuerez au maintien d'un environnement de travail (poste de préparation, espace de vente, matériel) propre et organisé, conformément aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

- Contribution à l'expérience client : Vous participerez à l'accueil chaleureux et au service de notre clientèle, en les conseillant et en assurant l'encaissement.

- Flexibilité et polyvalence : Vous serez amené(e) à effectuer diverses tâches nécessaires au bon fonctionnement de la boulangerie, y compris la mise en rayon et le travail les week-ends et jours fériés selon un roulement établi.

Compétences requises :

- Connaître l'hygiène alimentaire et appliquer les règles en vigueur.
- Savoir mettre en rayon les produits de manière esthétique et ordonnée.
- Avoir de l'aisance pour accueillir une clientèle chaleureusement.
- Savoir utiliser une caisse enregistreuse pour les opérations d'encaissement.
- Savoir entretenir un espace de vente propre et agréable.
- Savoir nettoyer du matériel de travail.

Qualités requises :

- Capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins de la clientèle et aux différentes tâches.
- Réactivité pour répondre efficacement aux demandes et aux situations.
- Aptitude au travail en équipe et bonne communication avec les collègues.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • BOULANGERIE L'AUTHENTIQUE

Villes voisines