Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ardon située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ardon. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - ST CYR EN VAL, 45 - OLIVET, 45 - LA FERTE ST AUBIN ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, un opérateur de production H/F. ACTIVITE ASSEMBLAGE - Assembler les matériels et les sous-ensembles en respectant les instructions des documents auxquels ils sont formés (gammes opératoires de montage) - S'assurer que le poste de montage est propre et rangé au moment de le quitter - Traiter les pièces détectées non conforme en production ACTIVITE DE CONTROLE - Réaliser les opérations d'assemblage sans défaut et dans le respect : De la sécurité Consignes des fiches de poste De la qualité : Réalisation et enregistrement des opérations de contrôle en cours, finaux et de libération des produits (Remplissage des PVC auxquels ils sont formés suivant les bonnes pratiques documentaires) De valider quotidiennement le bon fonctionnement des moyens de protection ESD & des appareils de Contrôle. De la productivité (Respect des objectifs quantitatifs journaliers ou de l'efficience) De l'environnement (Tri des déchets et respect des consignes de stockage des produits dangereux)
Nous recherchons pour notre client, un imprimeur /aide Imprimeur H/F. Vos tâches : - Conduire une machine d'impression de sa zone de production. - Participer à la production afin d'atteindre les objectifs de sécurité, qualité et de performance. - Réaliser les changements de format, l'hygiène et les contrôles des conditions de base des équipements. - Suivi et respect des règles et des procédures opérationnelles. - Assurer la disponibilité des standards et du suivi des systèmes de Maintenance. Vous disposez d'une expérience de 2ans en Mécanique industrielle. Poste à pourvoir en 5x8 (5h-13h/13h-21h/21h-5h).
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Olivet limite Orléans La Source, employé polyvalent / employée polyvalente de restauration pour un centre de rétention administrative. Votre mission sera de préparer les plateaux du petit-déjeuner, déjeuner et dîner pour les retenus ainsi que le nettoyage côté administratif et de la salle de restauration et de la cuisine. Les repas sont livrés en barquettes qu'il faut réchauffer dans un four et les positionner sur les plateaux. Il y a pas de temps de pause pendant les repas car 4 services à prévoir Jours de travail: samedi et dimanche Horaires: 6h30 - 10h45 11h - 13h45 18h00 - 20h45
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Olivet limite Orléans La Source, employé polyvalent / employée polyvalente de restauration pour un centre de rétention administrative. Votre mission sera de préparer les plateaux du dîner pour les retenus ainsi que le nettoyage de la salle de restauration et de la cuisine. Les repas sont livrés en barquettes qu'il faut réchauffer dans un four. Jours de travail: Lundi au vendredi Horaire: 18h- 20h45
Les missions : Vous contribuez à l'approvisionnement et à la bonne tenue de votre rayon Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous participez à la vie de l'entreprise Si vous voulez relever le challenge, rejoignez notre équipe :) Les + de ce poste : - Poste à pourvoir en CDI à temps complet - Un parcours de formation est organisé en interne - Rémunération attractive (salaire fixe + prime annuelle + intéressement + participation) - Pas de travail le dimanche - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Comité d'Entreprise
Défendre le pouvoir d'achat, agir pour une consommation plus juste, transparente et respectueuse de notre environnement, c'est tout le sens de l'engagement des entités du Mouvement E.LECLERC. Rejoignez-nous pour partager une autre vision de la distribution où le sens des responsabilités et l'autonomie seront les garants de perspectives d'évolution motivantes.
Vos missions consisteront à : - Engager le linge propre et humide en calandre (drap, housse de couette, nappe, petit linge) - Retirer le linge taché pour le relaver et le linge de location déchiré pour le changer - Faire preuve de polyvalence : savoir travailler à différents postes d'engagement au sein de l'atelier - Savoir démarrer et arrêter sa machine, changer les programmes et connaître les arrêts d'urgence - Passer les toiles en fin de journée puis arrêter son matériel ou mettre en refroidissement - Mettre dans les bennes adéquates les sacs de déchets (poubelles, compacteurs, benne à ferraille) - Informer rapidement des dysfonctionnements machine, programme Horaires: Vous serez amenés à travailler en alternant sur 3 horaires différents - de 5h à 13h - de 8h à 16h - de 13h à 21h Une maîtrise de la langue française est demandée (lecture et écriture) le site n'étant pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est indispensable pour vous rendre sur le lieu de travail
Dans le cadre de votre activité vous aurez pour principales missions: - l'aspiration/nettoyage des sols, dépoussiérage des meubles et objets meublants, vidage des corbeilles, nettoyage des sanitaires le mardi de 8h30 à 9h30 et du mardi au vendredi de 17h30 à 19h soit 7 heures hebdomadaires
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
AMENIA cabinet de conseil en recrutement présent sur de nombreux secteurs depuis plus de 10 ans, recrute pour son client, acteur majeur du secteur de l'hébergement avec services à l'adresse des seniors. Dans le cadre du développement de la résidence de OLIVET (45) nous recrutons Un conseiller commercial (H/F) Nous vous offrons l'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe à taille humaine reconnu pour sa qualité par les professionnels du secteur, grâce au professionnalisme, à l'engagement, à la créativité et à l'esprit d'équipe qui anime les valeurs du groupe. Vos missions : Sous la responsabilité de la Direction des Ventes, vous participez à l'ouverture d'un projet unique et innovant et aurez pour mission de : Mener des actions commerciales de prospection pour constituer un fichier de prospects actifs (phoning, actions terrain...) Animer le tissu local des prescripteurs et des prospects Accueillir les prospects afin de leur présenter la/les Résidence(s) et la qualité des services proposés (restauration, animation, espaces détentes...) Organiser et participer à des événements en vue de faire connaître la Résidence Assurer le reporting et le suivi des objectifs commerciaux Profil recherché : Véritable ambassadeur de la Résidence, vous êtes capable de renseigner, rassurer et proposer à nos résidents et à leurs famille tous les services de la Résidence (Hébergement, Restauration, Bien être, Salle de Cinéma, ateliers artistiques et culturels ). Doté(e) d'un excellent relationnel, convaincu(e) par le concept, vous êtes à l'écoute des personnes âgées et de leurs familles. L'hospitalité, la générosité et la convivialité vous caractérisent. Vous disposez idéalement d'une expérience commerciale auprès des particuliers d'au moins trois ans. Vous êtes une personne autonome, dynamique, organisée et persuasive. La connaissance du secteur médico sanitaire et social ainsi que du tissu associatif local serait un plus. Ce poste nécessite de travailler ponctuellement le week-end en fonction des rendez-vous et du taux d'occupation. 5 raisons de postuler : Bénéficier d'un cadre de travail de grande qualité grâce à nos résidences de standing Une intégration adaptée à votre profil Contribuer à une mission pleine de sens en mettant à profit vos compétences pour prendre soin de nos seniors et entretenir leur jeunesse Intégrer un groupe en pleine croissance et favorisant la stabilité de l'emploi local Participer à nos actions RSE en contribuant à nos engagements environnementaux, humains et sociétaux. Type de contrat : CDI basé à OLIVET Rémunération motivante composée d'un fixe + variable non plafonné + primes + mutuelle + CE. Si cette offre vous intéresse, veuillez envoyer votre CV sous la référence VDA/051/COM/OLI/PRO
Mission : Vous travaillerez au sein de l'équipe chasse du magasin. - Accueillir le client, l'orienter et le conseiller techniquement - Mettre en rayon - Garantir la tenue de votre linéaire par un facing quotidien - Réception des marchandises - Inventaires -Ventes de produits réglementés comme les armes et les munitions - PERMIS DE CHASSE OBLIGATOIRE
L'agence Partnaire Tertiaire Orléans recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur des produits d'assurance et bancaires, des téléconseillers commerciaux (H/F) , postes à pourvoir en CDI sur Olivet. Au sein d'une équipe de 20 personnes, vous aurez deux missions : 1/ Vous serez en charge de recevoir et traiter les appels ou mails reçus tout en réalisant des objectifs commerciaux de l'entreprise via de la vente additionnelle. 2/ Vous serez en charge d'émettre des appels vers les clients pour accompagner l'accueil des nouveaux sociétaires au sein de la structure et commercialiser les produits complémentaires de la gamme( Assur auto, Assur habitation, complémentaire santé...) De formation Bac+2 ou niveau Bac+2 ,vous justifiez d'une première expérience dans le domaine commerciale et/ou de la relation client à distance idéalement au sein d'un centre d'appel. La connaissance des techniques de vente, de négociation et de conseil sont de réels atouts. Vous disposez d'un sens commercial et d'un goût pour le challenge ainsi qu'une bonne élocution. Contrat 35h - Amplitude horaires 8h30 - 18h30 du lundi au vendredi, un samedi matin par mois travaillé ; - La rémunération est de 26 KEUR brut annuel + primes variables 6 à 8KEUR annuel (non plafonnée) ; - Restaurant d'entreprise, intéressement + participation.
CONTEXTE : Guinault a pris la décision de changer d'ERP puisque ce dernier ne permet pas d'assurer nos ambitions de digitalisation. Une plus grande digitalisation de notre organisation et de son outil industriel sera vecteur de compétitivité, de dynamisme pour la poursuite de notre croissance. Le projet Vision est amorcé depuis début 2023. MISSION : Rattaché (-e) au chef de projet ERP, vous participez aux différentes étapes du projet, de la validation des différents modules à la prise en main de ce nouvel outil par l'ensemble des collaborateurs. Vous interviendrez au sein du service qualité. ACTIVITES : Les principales activités liées à votre fonction sont : - Rédiger la documentation d'utilisation de l'ERP - Participer à la description des processus de l'entreprise en lien avec le nouvel ERP - Participer à l'élaboration des tests à réaliser en vue de valider les modules du nouvel ERP - Analyser et comparer les résultats des tests par rapport à l'attendue - Participer à la qualification des incidents ou des fonctionnements anormaux constatés - Participer à la prise en main de l'outil par l'ensemble des collaborateurs PROFIL RECHERCHE : Issus d'une formation axée administratif ou en gestion de la qualité, vous connaissez la suite office et vous avez une expérience directe avec l'utilisation ou la gestion de procédures. Disponible et rigoureux, vous êtes reconnu par votre sens du service, votre autonomie, et vos qualités relationnelles et rédactionnelles. Votre réactivité, votre esprit d'équipe seront des atouts de réussite à votre poste. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante et humaine. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant sur technologies innovantes, de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. Vous travaillez 4,5 jours par semaine du lundi au vendredi matin, pour un week-end de 2.5 jours. Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération. Encore un doute, jeter un coup d'œil sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux. Pour nous, l'entretien de recrutement est un échange authentique permettant aux parties de se connaitre, de comprendre les attentes réciproques et enjeux pour permettre un positionnement sans ambigüité.
Afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recherchons un(e) Responsable de secteur. VOS OBJECTIFS - Développer et gérer un portefeuille de bénéficiaires sur Orléans Sud : évaluer les besoins chez les bénéficiaires, élaborer le plan d'accompagnement, suivre les demandes et les situations, assurer la qualité du service et la satisfaction des bénéficiaires - Structurer, animer et développer une équipe d'Auxiliaires de Vie : Gérer les plannings et assurer la continuité des prestations (gestion des remplacements absences, congés), recruter et accompagner l'intégration des Auxiliaires de vie, coordination les informations. - Développer et animer un réseau de prescripteur et mettre en avant les services d'Au Pays des Vermeilles, - Coordonner les interventions et s'assurer de la qualité du service rendu. VOTRE PROFIL : - Formation Bac + 2 minimum vous cherchez un challenge motivant au sein d'une équipe reconnue pour ses valeurs et son sérieux. - Vous avez idéalement une première expérience de l'aide à domicile et du management d'équipe. - Vous êtes à l'aise en informatique : pack Office, logiciel Apologic d'Arche MC2. - Autonome, organisé(e), réactif(ve), - A l'écoute et bienveillant, vous êtes reconnu (e) pour vos capacités relationnelles et disposez d'un bon sens de la médiation. - Vous aimez le travail en équipe et la polyvalence entre le terrain et le bureau. - Vous savez fixer un cadre exigeant quant à la qualité attendue du service rendu. - Bonne humeur et esprit positif nécessaires ! AVANTAGES - Onboarding avec la direction, - Ordinateur portable et téléphone professionnel, - Remboursement des frais kilométriques, - Dès 6 mois d'ancienneté, accès à TELSANTE, la complémentaire santé pratique : plus d'avance de frais de santé, application pour simplifier les échanges
Vous gérez le standard téléphonique de toutes les sociétés du groupe au siege et l'accueil des arrivants. Vous gérez le courrier et la commande de fournitures ainsi que les transporteurs. Vous vous occupez de la réservation de salle et d'hôtel. Vous pouvez être amené(e) par la suite à travailler sur des appels d'offre.
Vos missions : Au sein de la délégation régionale Centre Val de Loire, vous serez chargé(e), après une période de formation, d'accompagner les entreprises dans la mise en œuvre des politiques de formation. Sous la responsabilité de la Déléguée Régionale, vos missions seront les suivantes: Renseigner et accompagner les entreprises sur les dispositifs de formation et leurs financements Réaliser la gestion administrative de dossiers de formation (actions de formation, contrats d'apprentissage, contrats de professionnalisation et autres dispositifs de formation de l'offre de services de l'OPCO Mobilités) : - Instruire la demande, l'analyser, - Saisir les dossiers dans l'outil SI informatique, gérer les courriers d'accord, de relance ou de refus selon la procédure de vérification des dossiers Réaliser des travaux administratifs en appui de l'équipe Appuyer la démarche de la Délégation Régionale sur les services de proximité territoriale. Ces missions ne sont pas limitatives, elles pourront s'étoffer selon les besoins d'OPCO Mobilités. Profil recherché : Titulaire d'un BAC+2 de type BTS ou DUT en assistanat / gestion PME/PMI ou Bac avec une première expérience sur des missions similaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, ainsi que vos qualités relationnelles. Vous maîtrisez la gestion des appels téléphoniques (sortants et entrants). Une connaissance du fonctionnement d'un OPCO et du secteur de la formation professionnelle continue seraient un plus. Vous maîtrisez le pack Office. En tant qu'entreprise inclusive, OPCO Mobilités s'engage pour la Diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Chez OPCO Mobilités, seules les compétences font la différence ! Informations complémentaires - CDI à pourvoir dès maintenant - Poste Basé à Olivet (45) Avantages - Télétravail et mise à disposition de matériel adapté - 4 jours de fermeture - Compte épargne temps - Plan d'épargne retraite (Retraite supplémentaire) - Formations et sensibilisations interne - Évènements réguliers toute l'année - Tickets restaurant
service aux clients préparation des sandwichs nettoyage des locaux polyvalence, autonomie
Au sein du service client, vous êtes en charge de : Accueillir et identifier l'interlocuteur; Qualifier la demande client et la synthétiser dans l'outil dédié; Traiter les demandes clients; Rediriger les demandes clients. Relations internes : les agences, les services partagés et fonctions supports siège. Relations externes : Clients, occupants.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Startpeople recherche pour son client spécialisé dans le conditionnement des fruits et légumes des conditionneurs H/F . Vous serez amené : Peser et mettre en barquettes Etiqueter et préparer les colis Respecter et mettre en application des consignes de fabrication Nettoyer et vérifier les machines Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Le poste est du lundi au vendredi en horaire de journée, et le samedi matin peut être travaillé Profil De la rigueur : pour assurer la préparation de produits de qualité conformes aux attentes de nos clients. De l'efficacité : pour assurer de respecter les délais de traitement des fruits et légumes
Recherche un agent d'entretien en CDD sur la commune de Cléry Saint André, Prestation du 3 fois semaines du lundi au vendredi, Nettoyage des sols, sanitaires et bureaux. Contact par mail ou téléphone
Notre établissement recherche un agent de service dans le cadre de remplacement de personnel absent. Sous la responsabilité du Directeur, de l'IDEC et du Responsable Hébergement, vous assurez un accompagnement personnalisé aux résidents atteints de la Maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés et à leur famille. Vos missions sont les suivantes : - Garantir la sécurité du résident dans son environnement - Communiquer, informer et respecter le résident et son entourage - Conduire des soins relationnels - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer et garantir la sécurité et la qualité de la continuité des soins - Prodiguer des soins adaptés à l'état clinique et au niveau d'autonomie de la personne en utilisant les techniques de manutention et de sécurité - Participer aux tâches d'hygiène et d'entretien de l'environnement 1 Week-end travaillé sur 2 Vous êtes doté d'un excellent relationnel, de rigueur et de discrétion Vous êtes disponible et à l'écoute, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de discernement dans vos choix et vos actions. La Résidence l'Aubinière est un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes privé associatif appartenant à l'Association d'Hébergement, de Soins et d'Aides aux Personnes (loi 1901 à but non lucratif).
Sous l'autorité du Directeur du Pôle Enfance/Jeunesse et de la Responsable du séjour, vous assurerez les missions suivantes : - Encadrer des adolescents dans la vie quotidienne, - Capacité à répondre aux activités de plein air, - Assurer la sécurité des adolescents tout au long du séjour, - Gérer les situations qui pourraient survenir avec le public, - Etre à l'écoute et à l'attention des jeunes, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, PROFIL - Être source d'initiatives et de propositions, - Qualités relationnelles et d'écoute requises, - Fermeté et bienveillance, - Esprit de cohésion, FORMATION OU EXPÉRIENCE - BAFA ou autre diplôme équivalant souhaité, - Expérience souhaitée dans la gestion de groupe, - Sensibilisation aux premiers secours souhaitée, - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité souhaitées. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE Séjour de 6 jours consécutifs + temps préparatoires en amont du départ, Emploi du temps organisé en plusieurs tranches horaires pendant la journée, Poste à temps non complet hebdomadaire de 16.74 heures hebdomadaire lissées sur un cycle de travail annualisé, Amplitude de travail élevée du 15 au 22/07/2024, CDD du 22/05 au 02/08/2024, à temps non complet lissé sur la période, emploi de niveau catégorie C, pour un séjour de vacances d'été, avec des jeunes de 11/17 ans, du 15 au 20/07. LIEU D'AFFECTATION Hébergement pour le séjour dans le massif central_ départ de la commune de SAINT CYR EN VAL
Le groupe UNMI, groupe prudentiel constitué d'une union de mutuelles (UNMI) et d'une mutuelle (UNMI'Mut), est un assureur, un réassureur et un gestionnaire. La mission du groupe UNMI est : - De compléter l'offre santé de ses groupements adhérents par une gamme de produits de prévoyance (décès, incapacité, invalidité) et de mettre à leur disposition des services additionnels, - De développer le portefeuille santé et prévoyance de la mutuelle UNMI'Mut distribué notamment par le biais du courtage. Nous sommes présents sur l'ensemble du territoire avec notre siège social situé à Paris et nos autres établissements à Bordeaux, Nancy et Olivet. Notre équipe est formée de collaborateurs expérimentés. La personnalité des candidats prône sur le parcours et l'expérience dans notre processus de recrutement. Nous recherchons des personnes ayant un fort intérêt pour le développement et le rayonnement de notre entité. Nous bénéficions des multiples avantages des PME comme la prise de décision rapide et les concrétisations des initiatives. Nous permettons à chacun de s'exprimer dans son domaine et d'innover. Nous recherchons un gestionnaire administratif (F/H), en contrat d'apprentissage, poste à pourvoir à partir de la rentrée 2024, pour notre site à Olivet (45). Activité générale Désireux(se) de rejoindre une entreprise à taille humaine dont les valeurs sont l'humanisme, la solidarité et la proximité ? Envie de mettre à contribution votre sens du service et votre motivation ? Si OUI, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'intégrer l'équipe du Pôle Souscriptions et d'effectuer au quotidien : - L'accueil et la relation avec les interlocuteurs en interne et en externe ; - La gestion documentaire (classement, indexation, exploitation et mise à jour) ; - La préparation de courriers ; - La prise de notes ainsi que la rédaction des comptes rendus de service ; - Un appui à la gestion des dossiers clients. Vos missions seront amenées à évoluer dans le temps, selon votre profil. Profil : Vous préparez un BTS gestion PME/PMI Ce qui vous définit : - Un bon relationnel - Une bonne communication écrite et orale - Une maîtrise des outils informatiques (Word et Excel) - Rigueur - Une capacité à synthétiser - Intéressé(e) et curieux(se) N'hésitez pas à postuler et envoyer vos CV ainsi qu'une lettre de motivation en précisant : le nom de l'école, la formation visée et le rythme de l'alternance.
Venez rejoindre notre équipe conviviale et passionnée en plein développement sur les marques Yamaha et Triumph Votre rôle sera : - Organiser le planning de l'atelier pour les techniciens - Prendre les RDV atelier clients - Réceptionner les véhicules - Faire la facturation suite à entretien - Gérer les rappel garanties constructeurs - Passer les commandes et réceptionner les pièces détachées et accessoires motos. 2 jours consécutifs de repos : Dimanche et Lundi
La communauté de Commune Portes de Sologne recrute un Conseiller en séjour (H/F) Saisonnier CDD de 2 mois Juillet-août 2024 à temps complets Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'Office du Tourisme des Portes de Sologne vous êtes chargé d'informer, d'animer et de promouvoir le territoire de la Communauté de Communes des Portes de Sologne et de sa Région. - Accueil des touristes - Réception des appels téléphoniques - Gestion des mails, courriers touristiques - Promotion du territoire - Gestion (en partie) de Tourinsoft (Base de données Touristique régionale) pour mise à jour des fichiers prestataires et agendas) - Possibilité de participation à des évènements touristiques ponctuels en fonction de la demande (dimanches inclus) - Mise à jour des informations touristiques et de la documentation Vous justifiez d'une expérience minimale sur un poste similaire, assortie à de bonnes connaissances du territoire et d'une maitrise des outils informatiques (Word, Excel). Vous maîtrisez l'anglais. Vos qualités relationnelles, votre rigueur, autonomie, discrétion et organisation seront les atouts pour ce poste ! Poste à temps complet, basé à La Ferté Saint-Aubin. Du mardi au samedi Rémunération : SMIC + congés payés Pour tout renseignement sur cette offre, contacter le service des Ressources Humaines ou l'Office du Tourisme Ce poste vous intéresse ? Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au service ressources humaines
Vous serez placé(e) sous l'autorité du Directeur des services techniques, de son adjoint, et de la responsable de l'urbanisme, au sein d'un pôle secrétariat administratif de 3 agents
La CCTVL a lancé en septembre 2022 l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme intercommunal avec des volets Habitat et Déplacements (PLUi-H-D), du Règlement Local de Publicité intercommunal (RLPi), et de plans délimités aux abords des monuments historiques (PDA). En complément du projet de Programme Local de l'Habitat (PLH), la CCTVL développe également une Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat (OPAH), en lien avec l'opérateur retenu SOLIHA et l'Anah. La CCTVL élabore enfin un schéma directeur des mobilités actives afin de compléter le plan de mobilité simplifié réalisé dans le cadre du PLUi-H-D. Ces projets portent sur des champs pluriels et complémentaires : aménagement du territoire, habitat, espaces publics, déplacements/circulation, équipements publics et service aux habitants, commerce, tourisme, vie sociale. La Communauté de Communes des Terres du Val de Loire, recrute par voie contractuelle en contrat de projet pour une durée de 3 ans, une ou un chargé de projet « PLUI-H-D ».
Type de contrat : Recrutement par la voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD sur emploi permanent) - Temps de travail à 50% Diplômes requis : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou Diplôme d'état conseil en économie sociale et familiale ou Diplôme d'état éducateur spécialisé Catégorie : A Affecté au sein du CCAS, le travailleur social a pour missions principales d'accueillir, écouter, orienter les Olivetains dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. Il contribue au développement du lien social et à la prévention des risques d'exclusion. Son accompagnement permet l'accès effectif de tous à l'ensemble des droits fondamentaux. Les missions sont les suivantes : Assurer les missions d'accueil individualisé et confidentiel, d'écoute d'accompagnement et d'orientation des Olivetains ; Conseiller, orienter et soutenir les personnes et les familles olivetaines connaissant des difficultés sociales, les aider dans leurs démarches ; Etablir des élections de domicile ; Concourir à l'organisation et l'activité du CCAS (répartitions et prises en charge des demandes de suivis socios-éducatifs) ; Assurer la gestion et le suivi des dossiers sociaux sous forme informatique ; Appliquer la procédure relative au logement d'urgence et assurer l'accompagnement social des personnes en vue de leur relogement ; Assurer la polyvalence du service et suppléer la référente senior dans le cadre de ses missions CLIC et les services d'aides à domicile du CCAS ; Suppléer la coordinatrice de la Maison de la parentalité en cas de nécessité de service ; Favoriser les échanges et mobiliser l'ensemble des partenaires (CAF, service social départemental, associations locales...); Accueillir et assurer le tutorat des stagiaires de filière sanitaire et sociale.
Votre mission : Préparation en "vocal" avec manipulation de tire-palettes électriques. Température de travail 2°C (veste et gants fournis) travail du lundi au samedi avec un jour de repos variable dans la semaine - au moins 3 samedis sur 4 travaillés 12 à 15 kms de marche par jour port limité de charges (95 % de nos colis pèsent moins de 10 kg) Horaires d'équipe fixes (pas d'horaires alternants) - matin 05h00 - 12h30 - après midi 13h00 - 20h30 Primes brutes mensuelles de 0 à 424 €/mois : - assiduité - erreur - productivité Primes nettes (après 2 mois d'ancienneté) - primes paniers de 7.10 € net par jour - indemnité transport 0 à 30 € par mois selon distance domicile / lieu de travail formation et expérience: 1 à 3 mois d'expérience sur un poste similaire et / ou expérience du froid
La crèche du Moulin est une structure de centre-ville, offrant des possibilités d'accueil avec ou sans contrats, à temps plein ou partiel, à l'heure ou à la journée. Elle se caractérise par son ambiance chaleureuse et ses locaux particulièrement adaptés à son projet d'accueil. La crèche du Moulin recherche un Educateur Jeunes Enfants à 50%, sur un poste permanent. Missions : - Garantir un accueil de qualité des enfants confiés et de leurs parents ; - Favoriser l'éveil de l'enfant dans tous les domaines et répondre à ses besoins essentiels ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement, en lien avec la responsable ; - Elaborer, organiser les activités d'éveil proposées aux enfants ; - Décliner le projet éducatif avec les équipes ; - Impulser les projets et favoriser l'implication de chacun ; - Soutenir et aider l'équipe, l'accompagner au travers des pratiques pédagogiques et des connaissances en matière de psychologie de l'enfant ; - Informer, conseiller, écouter et accompagner les familles ; - Suivre les dossiers des enfants pour une vision globale ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ; - Encadrer les stagiaires des écoles professionnelles. Connaissances/compétences requises : - Législation de la petite enfance - Hygiène et sécurité - Aptitude à l'encadrement et au management - Capacité à travailler en partenariat, conduite de projets - Maîtrise des outils bureautiques et des outils de communication et d'information Qualités : - Qualités relationnelles, sens de l'écoute, et de l'accueil - Sens de l'organisation, méthode, rigueur - Prise d'initiative - Autonomie, disponibilité et discrétion - Observation active - Capacité d'analyse et de synthèse AVANTAGES - Soumis à des conditions d'ancienneté : Prime de fin d'année, avantages du CNAS, CIA, participation employeur aux complémentaires santé et prévoyance - Possibilité de travailler sur 4.5 jours lors d'un temps plein
Explorez le monde de la communication avec le Groupe Partnaire en Alternance : Révélez le champion de la communication qui sommeille en vous ! Tel un athlète en quête de médailles, votre esprit compétitif vous pousse à rechercher l'alternance parfaite. Rejoignez-nous et devenez notre Chargé de Communication (H/F) en alternance. Votre compétition débutera en Aout ou en Septembre 2024 au sein du service communication du siège social du groupe situé à Olivet (45) pour une durée d'un an. Soyez assuré(e), vous ne serez pas seul(e)... Vous accomplirez votre mission aux côtés d'une équipe de personnes déterminées à vous soutenir et à maintenir l'esprit olympique. Au programme de cette aventure riche en découvertes : - Participer au déploiement du plan de communication en cohérence avec la stratégie du Groupe. - Communication interne : - Etre force de proposiiton et créer du contenu pour les outils de communication interne (intranet en particulier). - Etre en veille et reccueillir l'information nécessaires (interne, partenaires, presse, web). - Participer à l'organisation d'évènements internes. (Etre source de proposition) : séminaires, réunions, incentives, animation siège. - Animation de la communauté interne (programme sport et bien être, animations en lien avec la Fondation d'entreprise du Groupe). - Communication externe : - Participer à la gestion et l'animation des actions de sponsorings - Participer à l'organisation d'évènements à destinations des clients, partnaires. - Réaliser une veille sur les tendances de communication en général et sur le secteur en particulier. - Participer aux différentes actions du service communication. - Entretenir de bons rapports avec les prestataires, les experts de l'entreprise et Etudiant(e) dynamique préparant un Master Communication (Bac +4/5) et recherchant sa future entreprise pour partir à la découverte du métier de Chargé de communication (H/F) Cette offre est faite pour vous ! Vous avez une forte envie de découvrir l'univers de la communication et du travail temporaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre force de propositions, votre créativité ainsi que votre réactivité. Vous disposez d'une bonne maitrise de l'écriture et de l'orthographe. Vous maitrisez des outils graphiques (suite Adobe), si possible montage vidéo (au minimum sur Canva), maitrise d'excell (conaissances de base), utilisation de la suite Google. Rejoignez le Groupe Partnaire, une entreprise responsable et engagée, reconnue pour sa réactivité et sa proximité !
Nous recherchons pour un de nos clients un Usineur sur tour conventionnelle H/F. Vous aurez pour mission principale d'effectuer l'usinage en série par enlèvement de matière à l'aide de machines-outils conventionnelles. Vos taches : - Prépare et organise l'usinage. - Réalise la production. - Assure la maintenance préventive et corrective des équipements. - Analyse et optimise le programme d'usinage. Vous disposez d'une formation dans le domaine, et avez acquis une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Poste à pourvoir en horaires de journée, sur 4,5 jours. Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !
Venez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre verdoyant avec vue sur le golf. Vos principales missions sont d'effectuer l'accueil des clients, la prise de réservations, les opérations de check in et check out selon les standards Mercure mais également la clôture journalière lors du shift de nuit. Vous assurez la sécurité des biens et des personnes en appliquant les règles de sécurité de l'établissement. Vous êtes en charge également de : - Réaliser les devis - Assurer la communication et l'accompagnement avec les entreprises - Contribuer à la promotion de la notoriété de l'établissement - Participez à l'animation commerciale De nature avenante, souriante et commerciale, vous serez en contact permanent avec divers interlocuteurs. La maîtrise de l'anglais est impérative pour ce poste.
Venez nous rejoindre et participer à notre développement ! Nous recherchons pour notre site basé à Orléans (45) un(e) : Alternant Maintenance des systèmes de production(F/H) Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions principales sont les suivantes : VOS MISSIONS Vous réalisez des interventions de maintenance corrective et préventive Vous organisez des activités de maintenance Vous intégrez de nouveaux systèmes Vous évaluez les coûts de maintenance Vous rédigez des rapports et communiquer en interne et en externe du service de maintenance VOTRE PROFIL En formation Bac+2 en maintenance des systèmes de production Vous maitrisez le pack office (principalement Excel), la suite Google. Vous avez des notions de maintenance industrielle (lecture de schémas industriel / mécanique) QUALITES REQUISES Vous avez une bonne communication, êtes organisé(e) et faites preuve d'adaptabilité et d'autonomie. Vous avez la volonté d'apprendre et êtes dynamique. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Les défis à relever: Nemrod connaît une période de forte croissance et trouve aujourd'hui la nécessité d'ouvrir un second atelier de transformation de gibier sauvage français. Internaliser notre conserverie en plus de tout notre atelier de boucherie nous permettra de proposer une gamme de 120 produits et proposer nos viandes en toutes saisons. Rigoureux, assidu vous serez à même de pouvoir gérer l'ensemble de chaîne d'emballage des produits frais et secs. La mise sous-vide, l'étiquetage, l'en-cartonnage et le palettisage seront vos principales missions. D'autres tâches telles que le suivi de stock, la traçabilité et la réception des marchandises feront aussi partie de votre quotidien. Rejoindre Nemrod, c'est avant tout une jeune entreprise en plein développement et participer à une aventure humaine autour de bons produits locaux. Les missions: - Responsable de l'emballage, de l'expédition et de la réception de marchandise. - Emballage, étiquetage et conditionnement. - Préparations des commandes professionnels / particuliers. - Respect de la bonne application des règles d'hygiène. - Gestion des stocks et traçabilités. - Gestion de l'approvisionnement des emballages. - Entretien des machines. Pourquoi vous ? - Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique. - Vous affectionnez particulièrement évoluer dans un environnement propre au niveau d'hygiène et qualité élevé. - Vous aimez évoluer en équipe. - Vous disposez de notions du Pack Office (Word, Excel.) Pourquoi nous ? - L'occasion de rejoindre une TPE prometteuse en plein développement. - Intégrer une équipe jeune et passionnée : - L'engagement pour une démarche responsable et durable, qui tend à faire évoluer notre mode de consommation. - La chance de travailler sur le segment de l'apéritif, un marché convivial et en forte croissance.
Véritable renfort au sein de la cuisine, vous êtes en charge d'aider à maintenir la cuisine propre en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et essentiellement de la vaisselle. Vous rangez, nettoyez votre espace de travail. Vous pouvez être amené à exécuter des tâches d'appoint en cuisine Poste à pourvoir sur 5 jours par semaine (planning tournant). Horaires en coupure. Travail les weekends.
Le poste : PROMAN ONSITE Saint Cyr en Val recherche des préparateurs de commandes C1 H/F pour un entrepôt logistique situé à Saint Cyr en Val (45). Vos missions: - Utilisation du chariot autoporté simple ou double fourche necessitant le CACES 1 - Préparation de commandes C1 et éclatement de colis (port de charges lourdes) - Chargement / Déchargement de camions - Roulage de palettes - Manutentions diverses, palettisation et filmage Votre rémunération et vos avantages: - Taux horaire fixe + 10% de Fin de Mission + 10% de Congés payés / Heures supplémentaires - Prime collective et/ou individuelle + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Nous facilitons votre quotidien et répondons à vos quetions directement au sein de l'entreprise Profil recherché : Nous recherchons des profils ayant une première expérience dans le domaine de la logistique afin de permettre une adaptation rapide et efficace sur le poste de travail. Vous êtes respectueux des règles et des consignes de sécurité dans ce domaine Votre dynamisme, votre organisation et votre esprit d'équipe vous permettrons de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN ONSITE Saint Cyr en Val recherche des préparateurs de commandes C1 H/F pour ces entrepôts logistiques situés à Saint Cyr en Val (45) et à Ormes (45). Vos missions: - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Préparation et emballages d'articles - Traitement des retours clients Votre rémunération et vos avantages: - Taux horaire fixe + 10% de Fin de Mission + 10% de Congés payés / Heures supplémentaires et de nuit possible - Prime collective et/ou individuelle + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Nous facilitons votre quotidien et répondons à vos questions directement au sein de l'entreprise Profil recherché : Nous recherchons des profils ayant une première expérience dans le domaine de la logistique afin de permettre une adaptation rapide et efficace sur le poste de travail. Vous êtes respectueux des règles et des consignes de sécurité dans ce domaine Votre dynamisme, votre organisation et votre esprit d'équipe vous permettrons de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Explorez le monde du recrutement avec le Groupe Partnaire en Alternance : Devenez un athlète olympique en recrutant les talents de demain ! Tel un athlète en quête de victoire, votre esprit compétitif vous pousse à rechercher l'alternance parfaite. Vous êtes déterminé, prêt à établir de nouveaux records et à célébrer chaque réussite Rejoignez-nous et devenez notre Chargé de Recrutement (H/F) des permanents du groupe en alternance. Votre compétition débutera dès septembre 2024 au siège du Groupe Partnaire situé à Olivet (45). Soyez assuré(e), vous ne serez pas seul(e)... Vous accomplirez votre mission aux côtés d'une équipe de 2 personnes déterminées à vous soutenir et à maintenir l'esprit olympique. Au programme de cette aventure riche en découvertes : - La mise en oeuvre d'actions de recrutement en adéquation avec les profils recherchés (rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, tri de CV...). - Participation à la préparation et à la diffusion de la bourse de l'emploi ; - L'évaluation des candidatures (préqualification, entretiens, contrôles de références...) ; Également diverses tâches administratives : - Création des accès informatiques - Rédaction des promesses d'embauche - Suivi des périodes d'essai - Suivi des rapports d'étonnement - Gestion de mails - Mise à jour du vivier candidat sur le logiciel AD-MEN - Participation au développement des partenariats écoles Etudiant dynamique préparant un diplôme RH et recherchant sa future entreprise pour partir à la découverte du métier de Chargé de recrutement (H/F) Cette offre est faite pour vous ! Vous avez une forte envie de découvrir l'univers des ressources humaines et du travail temporaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et des résultats ainsi que votre réactivité. Rejoignez le Groupe Partnaire, une entreprise responsable et engagée, reconnue pour sa réactivité et sa proximité !
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos missions principales sont les suivantes : VOS MISSIONS Vous serez en charge de : Intervenir sur tout matériel signalé défectueux pour effectuer des opérations de dépannage Anticiper les dysfonctionnements par une surveillance accrue (contrôle visuel, test de fonctionnement.) Entretenir et de nettoyer les outils servant à la maintenance Effectuer la maintenance et l'entretien des locaux (électricité, plomberie, menuiserie.) Réaliser des travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement
L'inventoriste H/F est en charge de réaliser les inventaires fixes et tournants des stocks de l'entrepôtIl Il est le relais du Gestionnaire de stock et de son suppléant en cas d'absence Missions : o Gérer les emplacements o Connaitre les références des produits o Réaliser l'inventaire fixe et l'inventaire tournant o Gérer les ajustements de stocks o Contribuer à la bonne tenue de l'entrepôt en matière d'hygiène, de propreté, de rangement et de sécurité o Gérer la mise en banque alimentaire journalière o Savoir mettre en place les opportunités journalières (DLC courte ; réduction prix magasin) Sens de l'organisation Compétences : Rigueur - Concentration - Autonomie
L'agence Adwork's d'Orléans recherche pour l'un de ses clients basé sur la Ferté St Aubin un Préparateur de commandes (H/F). Vos missions seront de : - Préparer les commandes en fonction des bons de commandes et du client (société comme particulier), - Réceptionner les livraisons, - Démonter les palettes - Nettoyer votre poste Ce sont des horaires de journée et l'entreprise recherche sur du long terme.
Les missions confiées sont les suivantes : - Picking - Emballage / déballage de produits - Expédition de produits - Destruction de produits - Petites réparations
L'agence Partnaire Tertiaire à Orléans recherche pour son client, société à taille humaine et spécialisée dans le secteur de l'aéronautique, un Gestionnaire en approvisionnement (H/F). Il s'agit d'un CDD de 6 mois, avec possibilité de renouvellement, et situé à St Cyr en Val. Rattaché à la Responsable du service approvisionnement, vous assurez de façon autonome l'approvisionnement des lignes de production ainsi que la gestion du portefeuille fournisseurs. Aussi, vos principales activités seront les suivantes : - Commander au meilleur coût en assurant les délais de livraisons requis - Gérer un carnet de commandes fournisseurs - Communiquer régulièrement avec les équipes de la production pour vérifier les aléas de la supply chain - Gérer les flux de sous-traitance et relancer les fournisseurs - Analyser et maintenir les paramètres d'achats de la base de données articles - Assurer le suivi des stocks et le reporting d'activité Diplômé de la Supply chain, vous disposez d'une première expérience similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel) et l'utilisation d'un ERP. Réactif et doté d'un bon sens du relationnel, vous appréciez le travail d'équipe. Vous avez un esprit analytique et savez prendre du recul sur vos projets. Vous travaillez sur 4.5 jours : de 8h à 17h15 du lundi au jeudi, et jusqu'à 12h le vendredi. Rémunération indicative comprise entre 1900 et 2100EUR brut mensuel, à définir selon le diplôme et l'expérience.
Pour notre établissement, nous sommes à la recherche d'une personne polyvalente qui sera en charge de plusieurs missions sur la réception et le service Restaurant/Bar. Vous serez en charges de : - L'accueil des clients français et étranger - Le service de Bar et de salle - Le Check-in avec facturation - La prise de réservation sur le logiciel VEGA - La préparation du petit déjeuner de notre clientèle (buffet) : cuisson viennoiserie, préparation des boissons chaudes et froides, nettoyage des tables etc... Vous voulez rejoindre un établissement avec une emprunte familiale et une bonne humeur au quotidien alors postulez !! Nous pouvons adapter les horaires en fonction des personnalités ! Matin, Soir ? à échanger lors de l'entretien. Travail les weekend et jours fériés (selon planning). Vous êtes de nature conviviale et avenante. La pratique de la langue anglaise serait un véritable plus à votre candidature.
Nous recherchons dans le cadre d'une longue mission d'intérim pour notre client un(e) Installateur Livreur d'oxygène auprès de patients H/F au départ de St Cyr en Val. Vous intégrez une entreprise spécialisée dans la location de matériel médical afin d'installer le matériel d'oxygène chez les particuliers. Vous informez et formez le patient (ou partenaire médical) sur l'utilisation du dispositif médical. Vous expliquez également les principaux principes de la prise en charge administrative. Vous aurez donc pour mission : Assurer la continuité de l'approvisionnement d'Oxygène Liquide au domicile des patients ; Livrer les dispositifs médicaux respiratoire, PND) au domicile des patients ; Installer les dispositifs médicaux d'oxygène liquide et gazeux, et assurer la satisfaction des patients et le suivi de la prescription conformément à la prestation et dans un souci de qualité et de sécurité ; Contribuer au développement de l'activité au sein de son secteur.
CONTEXTE : Au coeur de notre atelier de production, vous effectuez l'usinage de nos alternateurs. Véritable axe stratégique dans la réalisation de l'ensemble de nos machines. Rattaché au responsable d'atelier, vous travaillez en collaboration avec les différents services de l'entreprise. MISSION : En tant qu'usineur, vous réalisez l'usinage de pièces d'alternateur au sein de l'atelier de production. ACTIVITES : Les principales tâches liées à votre fonction sont les suivantes : - Usiner les pièces d'alternateur - S'assurer de la qualité et de la quantité des usinages réalisés pour les pièces d'alternateur - Assurer la sécurité au niveau de votre poste de travail - Renseigner la fiche de contrôle machine - Effectuer l'équilibrage des parties tournantes PROFIL RECHERCHE : Vous disposez d'une formation sur tour conventionnel. Pour ce poste, nous souhaitons un candidat avec un très bon savoir être qui a envie de s'investir dans l'apprentissage d'un métier manuel. La rigueur et l'autonomie sont des qualités essentielles pour ce poste. La connaissance du secteur aéronautique n'est pas obligatoire. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante et humaine. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant sur technologies innovantes, de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. Vous travaillez 4 jours par semaine du lundi au jeudi soir, pour un week-end de 3 jours (hors heures supplémentaires effectuées le vendredi). Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération Encore un doute, jeter un coup d'?il sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux. Pour nous, l'entretien de recrutement est un échange authentique permettant aux parties de se connaitre, de comprendre les attentes réciproques et enjeux pour permettre un positionnement sans ambigüité.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle, vous accueillez, renseignez et emballez les produits choisis par la clientèle. Vous effectuez les encaissements. Vous veillez au parfait état de propreté de la surface de vente et de votre zone de travail.
Intégré(e) au sein du Service Paie et Administration du Personnel du Groupe DESTIA, vous prendrez en charge divers sujets à l'échelle de notre réseau. Rattaché(e) au Responsable Paie et Administration du Personnel, vos principales missions seront : Gestion des absences (arrêts maladie, accident du travail, congé maternité, congé parental etc) Gestion des embauches Suivi des cotisations médecine du travail Gestion des adhésions et des dossiers mutuelle prévoyance Mise en place et suivi des dossiers d'aides à l'embauche Support auprès des équipes paie Liste non exhaustive Chez DESTIA, nous vous proposons : Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise Diverses primes (parrainages, cooptations.) Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Profil Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous avez le sens de l'organisation et faites preuve d'autonomie. Vous êtes dynamique et savez prioriser les tâches. La maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, etc.) est essentielle pour mener à bien vos missions. Expérience : Vous avez une première année d'expérience dans un poste similaire Diplôme : Formation Bac/Bac+2 orientée gestion, type Gestion de PME/PMI « Pour découvrir Destia en vidéo c'est par ici : https://youtu.be/OBfbgQ14vlYAu programme, découvrez nos métiers, nos valeurs et nos avantages ! »
La société AMSC est à la recherche d'un Préparateur de Commande H/F pour venir renforcer ses équipes. Vos missions seront les suivantes : - Préparer les palettes de marchandises en respectant les objectifs de productivité, de qualité et de délais attendus ; - Participer au kick-off, animé par l'Assistant Chef d'Equipes Distribution quotidiennement afin d'avoir l'ensemble des informations nécessaires à l'activité - Répartir physiquement la marchandise sur palette selon les listings en respectant les consignes de montage de palettes et de préparation de commande (scan, auto contrôle, ) - Pré-filmer et filmer les palettes afin de garantir la stabilité des marchandises - Respecter les consignes de sécurité (circulation piétonne, utilisation des engins, etc.) - Participer au bon entretien de la zone de travail Autres missions diverses : - Effectuer des opérations d'étiquetage, de partage et de pré-tri des marchandises - Monter des cartons pour disposer d'un stock nécessaire à l'activité de l'équipe - Respecter les consignes de sécurité Votre profil : Vous êtes rigoureux et faites preuve d'un bon sens de l'organisation ! Alors n'attendez plus et postulez à notre offre !
Type de contrat : Catégorie B - Recrutement par voie statutaire (titulaire de la fonction publique) ou par voie contractuelle (CDD de 12 mois), à temps plein Pôle : Enfance et citoyenneté, service Petite Enfance La crèche Larry'Bambelle est une grande crèche (capacité : 55 places) qui propose différents types d'accueil : - Accueil régulier - Accueil occasionnel - Accueil d'urgence - L'auxiliaire de puériculture est le garant de l'accueil des enfants confiés et de leurs parents. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du service public. Le projet éducatif est en lien avec la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant, la gestion des émotions et la nature. Les missions sont les suivantes : - Accueillir, informer conseiller, écouter et accompagner les familles - Repérer les besoins des enfants confiés et en prendre soin de façon groupée et individuelle - Prendre en charge l'entretien de l'environnement de l'enfant (jouets, mobilier, locaux, linge) - Participer à la gestion de la pharmacie et l'administration des médicaments sous couvert d'une référente médicale - Participer à l'encadrement des stagiaires des écoles professionnelles - Contribuer à l'élaboration et la mise en place du projet d'établissement > Compétences : développement psychomoteur de l'enfant - Hygiène et sécurité - mettre en place des activités d'éveil - appliquer le projet pédagogique et maîtriser l'observation > Compétences relationnelles : réactivité, adaptabilité, discrétion, professionnelle y compris entre les structures, sens du travail en équipe, communication bienveillante. Les avantages de la collectivité : Prime de fin d'année, avantages du CNAS, CIA, participation employeur complémentaire santé et prévoyance (sous conditions d'ancienneté)
Association Proximité Services recherche une personne pour aider les personnes à leur domicile pour effectuer : - l'entretien de leur logement, - la préparation des repas, - l'entretien du linge, - accompagnement en courses et RDV. Vous pouvez vous déplacer chez les particuliers.
Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations... Missions et responsabilités : Vous devrez apporter une réponse adaptée à la situation des personnes, après un diagnostic de la situation et en fonction des places disponibles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le travailleur social de référence, ainsi que tout autre professionnel intervenant autour de la situation. Vous serez au cœur de la dynamique territoriale et animerez des commissions partenariales. Vous devrez également : - Accueillir téléphoniquement les personnes ou les partenaires appelants. - Diagnostiquer l'urgence de la situation de la personne. - Proposer des solutions, orientations vers des dispositifs adaptés. - Retranscrire tous les éléments dans la plateforme SIAO-115. - Respecter les procédures et les protocoles instaurés. Langue anglaise indispensable, une autre langue serait un plus. Compétences : - Identifier, analyser la nature du besoin exprimé. - Informer sur les données administratives et législatives (cadre réglementaire, circuits administratifs, dispositifs mis en place.). - Conseiller et proposer les démarches, moyens et interlocuteurs les plus appropriés à la résolution des problématiques. - Évaluer régulièrement l'évolution des situations et réajuster éventuellement les interventions. Horaires : Du lundi au vendredi sur la plage 8h/17h Diplôme : Diplôme d'État : CESF, DEES, DEASS, DEME / DUT Carrières Sociales
Type de contrat : Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD sur emploi permanent), catégorie C, temps de travail annualisé et à temps complet Service : Administration générale, cellule Logistique Placé sous l'autorité du/de la responsable de la cellule logistique au sein du service administration générale, le chargé des manifestations participe activement à l'organisation des manifestations et cérémonies prévues par les services de la mairie. Missions : Réceptions, manifestations et cérémonies : Planifier les interventions nécessaires en fonction du calendrier des manifestations municipales (traiteurs, restaurants ou personnel en régie) ; Gérer le service lors des manifestations, de la préparation au rangement ; Gérer le stock de denrées alimentaires pour les manifestations et cérémonies dans le respect des crédits budgétaires ; Participer à la mise en place des salles de réception en fonction du calendrier des manifestations municipales ; Gérer les demandes de collations des services, en faisant arbitrer, le cas échéant, les demandes auprès de la hiérarchie ; Gérer l'approvisionnement et le rangement des boissons pour le Conseil municipal ; Préparer et mettre à jour les fiches procédure pour la préparation des prestations logistiques ; Préparer les commandes, en assurer le suivi budgétaire, en concertation avec l'assistante du service, assurer la vérification du service fait ; Encadrer le personnel "vacataire" lors de manifestations de grande importance ; Collaborer avec les agents de la cellule Logistique sur des missions diverses. Logistique de l'Alliage (Centre Culturel de la Ville d'Olivet) : Assurer la gestion du bar de l'Alliage et de sa régie : préparation et organisation des approvisionnements de denrées alimentaires ; Organiser avec le/la responsable de l'équipement le catering des artistes et équipes techniques ; Assurer le service des artistes, la remise en état des locaux avec les équipes techniques des équipements culturels ; Assurer un reporting performant auprès de la hiérarchie du déroulé des manifestations à l'Alliage Les + de la collectivité ! Une collectivité dynamique avec un cadre de travail agréable Un poste avec des missions très riches et polyvalentes, en lien avec tous les services de la collectivité Avantages : Prime de fin d'année, Complément Indemnitaire Annuel, CNAS, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (selon conditions d'ancienneté)
Vous intégrez notre équipe de réceptionnistes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement. - Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. -Effectuer la promotion de l'établissement d'hébergement hôtelier ou touristique (courriers d'information, prospection, stratégie tarifaire, ...). Vous disposez d'une première expérience dans l'Hôtellerie, dans les métiers d'accueil ou le Tourisme. Vous aimez le contact client. Vous maîtrise le français et l'anglais professionnel. De nature disponible, souriante et organisée vous souhaitez rejoindre une équipe soudée ! Poste en horaires continus.
Type de contrat : Catégorie A - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Pôle : Enfance et citoyenneté, service Petite Enfance Au sein d'une structure de centre-ville, offrant des possibilités d'accueil avec ou sans contrats, à temps plein ou partiel, à l'heure ou à la journée. Elle se caractérise par son ambiance chaleureuse et ses locaux particulièrement adaptés à son projet d'accueil. Missions : Garantir un accueil de qualité des enfants confiés et de leurs parents ; Favoriser l'éveil de l'enfant dans tous les domaines et répondre à ses besoins essentiels ; Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement, en lien avec la responsable ; Elaborer, organiser les activités d'éveil proposées aux enfants ; Décliner le projet éducatif avec les équipes ; Impulser les projets et favoriser l'implication de chacun ; Soutenir et aider l'équipe, l'accompagner au travers des pratiques pédagogiques et des connaissances en matière de psychologie de l'enfant ; Informer, conseiller, écouter et accompagner les familles ; Suivre les dossiers des enfants pour une vision globale ; Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ; Encadrer les stagiaires des écoles professionnelles. Prise de poste : dès que possible Date limite de candidature : 15/04/2024,
Poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Techniciens de Maintenance H/F en itinérance rattaché/e à notre agence de Saint-Cyr-en-Val. Vous serez en itinérance dans un secteur dédié pour dépanner les engins loués à nos clients. Votre planning est géré par un/e assistant/e d'exploitation avec qui vous travaillez en collaboration pour adapter au mieux les horaires et les déplacements. Tâches : Opérations de maintenance préventive et/ou curative sur les sites des clients Manuloc, Réparation des machines du parc Manuloc et ou du parc client, comprenant la recherche et l'analyse de pannes, Commande de pièces détachées auprès de notre filiale Multiparts afin de subvenir aux opérations curatives, Proposition de services additionnels pouvant être adaptés aux besoins du client. Profil : Vous avez, minimum, 3 ans d'expérience sur un poste similaire (mécanique engins de TP, PL, bus, engins agricoles.) Vous êtes polyvalent (multimarques, tous types d'engins), Vous êtes rigoureux dans votre travail, vous êtes dans l'analyse et l'amélioration continue, Vous êtes autonome, savez gérer les priorités, et avez le sens de la relation client. Informations complémentaires : Localisation : St-Cyr-en-Val Contrat : CDI 41H Horaires : 8h-18h Panier repas : 13,50€ net Déplacements : Oui, pas de découchés, véhicule de service Primes : Participation, prime SAV Vous souhaitez intégrer une entreprise où règne l'esprit d'équipe et où les nouveaux défis ne sont pas rares, alors Manuloc est l'entreprise qu'il vous faut !
Rattaché au responsable régional Mesures, vos missions consisteront à : - Assurer le pilotage de l'équipe Eau d'Olivet avec planification de la production ; - Rédiger les offres dans le domaine de l'eau ; Réalisation d'une partie des missions sur le terrain avec : - La préparation de l'intervention ; - La réalisation de prélèvements d'eaux principalement pour le compte d'industriels et de collectivités locales avec des bilans 24 heures ou en ponctuel dans le domaine de l'assainissement (bilan station d'épuration, essais de garantie, rejets directs) ainsi que des prélèvements d'eaux souterraines dans des piézomètres, forages, puits ; - La validation de dispositifs d'autosurveillance en place chez nos clients dans les stations d'épuration ; - La réalisation des rapports d'interventions out en respectant les exigences COFRAC. Le poste est basé à Olivet (45) avec des déplacements principalement en région Centre et Ile de France. Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant, primes, ..) De formation Bac +2 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans en bureau d'études et ou bureaux de contrôle.
CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION de 18 mois Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, GEIQ BTP LOIRET, recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes d'ORLEANS, un monteur(se) électricien(ne) d'éclairage public en contrat de professionnalisation (H/F) Vous souhaitez monter en compétence au sein d'une entreprise pérenne ? POSTULEZ à cette offre ! Les missions proposées : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous devrez : - Hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires - Installer des gaines et câblages - Installer un système d'éclairage - Installer des équipements de balisage lumineux - Installer un poteau, pylône ou mât électrique - Installer un système électrique - Réaliser des petits ouvrages de maçonnerie - Creuser une fouille - ... Le profil recherché : - Goût du travail en équipe. - Faire preuve d'initiative. - Faire preuve de rigueur, de curiosité et d'assiduité Permis B exigé
L'ARDEQAF recrute pour son site d'Olivet, un(e) Formateur(trice) ayant la responsabilité de la formation AES. Vos missions principales s'articulent autour de : Animation : - Vous animez des formations en groupe, en sous-groupe, en amphithéâtre, en suivis individualisés. - Vous intervenez en formation à distance et en présentiel. - Vous suivez et évaluez les parcours des étudiants : recueil et exploitation des évaluations de l'accueil des sites qualifiants faites par les stagiaires, conduite de l'évaluation de la formation avec les équipes pédagogiques, et proposition d'évolutions. Ingénierie pédagogique et organisation : - Vous planifiez et organisez avec cohérence les cursus en fonction des voies d'accès - Vous coordonnez les réponses aux appels d'offres, les relations partenariales et techniques et la programmation des actions - Vous organisez et suivez le dispositif d'admission de la formation AES - Vous mettez en cohérence les programmations - Vous êtes responsable du suivi administratif et pédagogique des étudiants en formation en lien avec les responsables de DC et les secrétariats pour toutes les voies d'accès - Vous organisez et suivez le dispositif d'un domaine de compétences de la formation AES - Vous organisez et suivez les certifications de la formation AES - Vous êtes force de proposition en matière d'innovation pédagogique et de développement pour la formation dont vous êtes responsable, et pour les autres actions de l'école - Vous coordonnez et animez de manière fonctionnelle, l'équipe de formateurs de la formation AES - Vous êtes impliqué sur des projets transversaux - Vous animez et développez le partenariat avec les sites qualifiants et référents professionnels - Vous conduisez l'évaluation de la formation avec les équipes pédagogiques, et proposez des évolutions Représentation de l'ARDEQAF : - Vous participez à la vie de l'ARDEQAF et ses établissements - Vous animez des forums, salons, événements : organisation et participation aux actions de communication (forums, journées portes ouvertes, sollicitations diverses) et collaboration aux documents de présentation - Vous prenez part aux réunions de travail, d'équipe, de pôles ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN(E) FORMATEUR(TRICE)-RESPONSABLE DE FORMATION ? - Diplôme du secteur social et médico-social au moins au niveau 5 (exigé). - Diplôme ou titre homologué ou enregistré au RNCP au moins au niveau 6 (exigé). - Diplôme en psychologie clinique, de l'enfance, neuropsychologie, etc. (souhaité). - Titre de Formateur professionnel d'adultes (souhaité). - Au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans un établissement ou service social ou médico-social après diplôme (exigée). - Au moins 3 ans d'expérience en qualité de Formateur d'adultes (exigée). - Expérience d'encadrement ou de coordination d'équipe (souhaitée). - Bonne maîtrise de la pédagogie des adultes, de l'animation de groupe et du travail en équipe. - Bonne maîtrise de la bureautique : Docs, Sheet, Word, Excel, PowerPoint. - Qualités relationnelles, rédactionnelles, organisationnelles et rigueur sont indispensables pour la bonne gestion des activités du service. - Intérêt pour l'innovation pédagogique. Pourquoi nous rejoindre ? Au-delà de vos missions vous pourrez : - Bénéficier d'un parcours de formation adapté à votre poste - Bénéficier de congés au-delà du minimum réglementaire - Bénéficier des avantages du CSE actif, proposant des œuvres sociales attractives
Type de contrat : Catégorie C - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD de 12 mois sur emploi permanent), à temps plein Pôle : Enfance et citoyenneté, service Petite Enfance L'agent assure l'accueil, la préparation des repas et l'entretien des locaux : Assurer les conditions d'hygiène et sécurité de l'environnement des locaux Assurer la préparation des repas en partenariat avec la cuisine centrale Gérer les stocks Assurer la traçabilité et la conservation des denrées alimentaires Participer à l'accueil et à la prise en charge des enfants au quotidien S'associer au travail d'équipe dans le respect du projet éducatif Les avantages de la collectivité : Prime de fin d'année, avantages du CNAS, CIA, participation employeur complémentaire santé et prévoyance (sous conditions d'ancienneté)
Partez à l'aventure dans un cadre idyllique et tombez sous le charme de notre véritable demeure de Sologne ou le temps s'est arrêté pour le plus grand plaisir de nos clients comme de nos collaborateurs. Partie prenante de l'équipe de cuisine, vous avez pour missions principales de : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples, - Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle, - Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Maitriser les cuissons et les préparations des plats prévus sur le menu De nature rigoureuse, organisée et avec l'esprit d'équipe vous avez envie de travailler au sein du équipe qui a pour but de faire plaisir aux papilles de sa clientèle. Poste en coupure.
Partez à l'aventure dans un cadre idyllique et tombez sous le charme de notre véritable demeure de Sologne ou le temps s'est arrêté pour le plus grand plaisir de nos clients comme de nos collaborateurs. Vous valorisez notre domaine auprès de d'une clientèle de professionnels et de particuliers. Interlocuteur privilégié de nos hôtes, vous construisez avec eux l'évènement, parfois marquant, dont ils vous font part. Dans ce contexte, vous prenez en charge les réservations des groupes, l'élaboration des offres tarifaires jusqu'à la signature des dossiers. Votre force de persuasion et votre rigueur vous permettent de travailler l'optimisation des espaces évènementiels dans un objectif d'augmenter le taux d'occupation de l'établissement et de fidélisation de vos hôtes. - Vente : - Réceptionner les demandes par téléphone et par mail ; - Réaliser les propositions commerciales personnalisées ; - Négociation avec les clients ; - Assurer les visites et la présentation des différents espaces et prestation aux clients ; - Assurer l'accueil du chargé des groupes et faire le suivi pendant toute la durée de l'évènement - Organisation : - S'assurer que les espaces vendus soient bien entretenus en faisant un état des lieux régulier des différents espaces et en faisant remonter les problèmes techniques ou d'entretien aux services concernés ; - Préparation des évènements ; - Accueillir les clients et s'assurer du bon déroulement de la manifestation et répondre aux éventuelles demandes : - Coordination entre le client et les différents services ; - Anticiper et régler les éventuelles problématiques clients. - Facturation : - Etablir la facturation. Vous pouvez être amené(e) à travailler au sein des autres services de l'hôtel, en renfort, si besoin, en fonction de l'activité.
Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Canalisateur (H/F). Le canalisateur assure la construction et la maintenance des réseaux de canalisation Bon à savoir : ces canalisations peuvent transporter de l'eau, mais aussi du gaz. Vous aurez pour mission : - De percer les tranchées selon les plans fournis - D'installer les conduites d'acheminement d'eau ou de gaz - D'effectuer les raccordements aux canalisations existantes (réservoirs, maisons des usagers...) - D'effectuer des tests pour vérifier l'étanchéité du réseau, mesurer la pression. - D'assurer la maintenance et l'entretien des installations. Profil : Vous disposez d'un CAP Constructeur de réseaux de canalisations de travaux publics /BTS Bâtiment ou TP, n'hésitez pas à postuler. Vous devez également disposer de l'AIPR.
Notre agence recherche, pour l'un de ses clients, un Gestionnaire Approvisionnement H/F. Vos missions : - Commander aux meilleurs coûts (stock, quantité minimum) en assurant les délais de livraison requis à l'aider du système d'information (ERP) et en fonction du plan de production - Gérer un carnet de commandes fournisseurs - Communiquer régulièrement avec les ateliers de production sur les aléas de la supply chain - Gérer les flux de sous-traitance - Relancer les fournisseurs - Analyser et maintenir les paramètres d'achat de base de données articles (rotation, consommation, fréquence d'achat) - Analyser les stocks et optimiser - Assurer le reporting de l'activité Profil recherché : Diplômé dans le domaine de la supply chain, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire Possédant une facilité à communiquer aussi bien à l'oral qu'à l'écrit, vous appréciez échanger avec différents interlocuteurs internes et externes. Vous êtes à l'aise avec Excel et l'utilisation d'un ERP. Une expérience dans le secteur industriel est un plus.
Nous recherchons pour un client de l'aéronautique, un TECHNICIEN FRIGORISTE H/F. Rattaché au responsable frigoriste de production, vous serez en charge de garantir les opérations frigo (montage/ charge/test). Vos missions : - En collaboration avec les monteurs mécaniques et électriques, vous serez en charge du montage. - Conformément à nos procédures internes et aux règles de l'ART du métier de frigoriste, vous testez et contrôlez la mise en service du circuit frigo. - Vous contrôlerez dans une enceinte climatique que les produits sortis de production sont conformes aux exigences requises de performances et de qualité (aspect, vibration). - En collaboration avec votre responsable et notre bureau d'études, vous pourrez être amené à participer à des missions, d'aide à la conception des circuits de climatisation d'air, capitalisation du retex visant l'amélioration continue de nos produits. - Rédaction de procédures de montage ou de PV de test. Profil : Diplômé(e) dans le domaine du génie thermique avec une première expérience dans le froid semi industriel. Poste en horaire de journée, vous travaillez sur 4.5 jours par semaine. 15 € de l'heure.
Nous recherchons pour un de nos clients, un Technicien d'Intervention en CVC (H/F). Qui interviendra en dépannage sur différents sites client. Placé sous la responsabilité du N+1, vous serez en charge de : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique - Réaliser des devis minute - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage - Rédigez le bon d'intervention chez le client - Confirmer la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages - Déplacement sur chantier client Profil : - Formation dans le domaine du Génie Climatique ou autodidacte expérimenté - Sens du service clients - Capacité d'adaptation - Réactivité
Nous recherchons pour un de nos clients, boucherie/charcuterie, un vendeur (H/F). Vous serez en charge de : - Accueillir la clientèle - Assurer l'encaissement - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Préparer les commandes - Entretenir un espace de vente - Nettoyer du matériel ou un équipement Profil : Vous disposez d'une expérience en vente de produits alimentaire. Vous avez la connaissance du stockage de produits alimentaires, de la Chaîne du froid, des Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Travail du mardi au samedi, 35H/semaine.
Vous serez chargé de la vente et conseil en magasin. Par ailleurs vous effectuerez , la réception et la mise en rayon des commandes. Travail du lundi au samedi et quelques dimanche un repos en semaine. Plannings réalisés un mois à l'avance.
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans la construction, un Chef de chantier(H/F), pour un poste en intérim en grand déplacement sur 4 mois. Tâches : - Participer à l'élaboration des modes opératoires d'exécution - Assurer de manière anticipée l'organisation du travail en suivant le programme établi avec le conducteur de travaux dans un souci de rentabilité et de respect des délais - S'assurer de la livraison des moyens en temps et en heure (matériaux, matériels...) - Evaluer les contributions individuelles et collectives - Piloter, suivre et contrôler les travaux de son équipe - Participer à l'exécution proprement dite des travaux (en fonction de la taille des chantiers) - Responsable de l'exécution des ouvrages d'après les plans et conformément aux exigences - Faire valider toute modification avant exécution et en assurer la traçabilité - Faire les relevés, pointages, états et attachement nécessaires et correspondant aux travaux réalisés - Assister aux réunions de chantier - Être l'interlocuteur de nos clients et participer occasionnellement aux réunions de chantier - Rédiger les rapports de chantier - Analyse des risques, animation qualité, sécurité et hygiènes, respect des règles environnementales Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de chantier(H/F), pour un poste en intérim, en grand déplacement, pour 4 mois Etre autonome dans son travail, respecter les consignes du conducteur de travaux, avoir une bonne maîtrise des savoirs faire spécifiques des procédés constructifs et des techniques d'implantation
L'agence Adecco Tertiaire Orléans recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'assurance mutualiste, un Gestionnaire prévoyance H/F. Au sein de la Direction des Opérations et sous la responsabilité de la responsable du pôle Prestations, vous êtes en charge de : - Gérer et assurer la liquidation des prestations prévoyance : incapacité, invalidité, décès et rentes associées découlant des contrats en gestion directe et partiellement déléguée - Participer à l'activité courante du pôle et de la DO (mise à jour tableau de bord, suivi d'activité) - Renseigner les interlocuteurs internes et externes (mutuelles, adhérents) par téléphone en appels entrant ou sortant, par courrier et/ou mail - Gérer la souscription des contrats de prévoyance : prévoyance collective et individuelle - Constituer, instruire, actualiser le dossier de prestations : Indemnité journalière, rente invalidité, rente éducation, rente de conjoint, capital décès - Evaluer la recevabilité des demandes d'indemnisation (vérifier la complétude du dossier, procéder aux analyses préalables aux conditions d'ouverture et de prolongation) - Procéder au calcul des prestations à verser - Opérer tous les contrôles nécessaires avant règlement du sinistre tout en veillant à la conformité des opérations réalisées - Procéder au traitement des demandes dans le respect des délais définis, des procédures et modes opératoire en vigueur au sein de la DO - Participer aux tâches administratives du pôle (recherche, tri de documents administratifs, listings, numérisation, archive) - Informer et conseiller les interlocuteurs internes et externes (mutuelles, adhérents) via différents canaux (mail, téléphone, courrier) - Contribuer à l'amélioration des processus et alerter sa hiérarchie sur toutes anomalies constatées (paramétrage, procédures) - Participer aux activités du pôle souscriptions en cas de besoin : analyse des demandes reçues et saisie des contrats de prévoyance collective et individuelle.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
SURVEILLANCE GRANDE SURFACE OLIVET POSSEDER CARTE PRO ET SSIAP 1 Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour notre site basé à Orléans (45) un(e) : Alternant QHSE (F/H) Rattaché(e) à la Responsable QHSE, vos missions principales sont les suivantes : VOS MISSIONS Vous assurez les missions QHSE quotidiennes du service en collaboration avec l'AQHSE (tour terrain, enquêtes AT, animation du système, audits Ronds, traitement des remontées de situations dangereuses, etc.). Vous participez à la mise en œuvre et au suivi de remise à niveau de la documentation du site en collaboration avec les pilotes de processus. Vous accompagnez et communiquez auprès des collaborateurs afin de les sensibilisation au respect des procédures/modes opératoires et accompagnement à l'utilisation du nouveau système de gestion documentaire (formation au nouvel outil). Vous entretenez et développez la culture sécurité/environnement et contribuez à l'amélioration des conditions de travail. Vous veillez au respect des engagements santé, sécurité au travail et environnementaux conformément aux référentiels qualité, hygiène, sécurité et environnement et réglementaires retenus (ISO 9001 v2008, HACCP, ISO 22 000, BRC, OHSAS, ISO 14 001...), aux règles internes, aux règles de sécurité, aux processus métier, aux modes opératoires, aux exigences clients, à la démarche qualité et aux valeurs de l'entreprise. VOTRE PROFIL En formation Bac+3 en QHSE Vous maitrisez le pack office (principalement Excel), la suite Google. Vous avez une bonne connaissance des normes ISO 9001 et 45001 et en gestion de projet. QUALITES REQUISES Vous avez une bonne communication, êtes organisé(e) et faites preuve d'adaptabilité et d'autonomie. Vous avez la volonté d'apprendre et êtes dynamique. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un soudeur H/F Description du poste : Le soudeur sera responsable de l'assemblage et de la fabrication de pièces métalliques en utilisant divers procédés de soudage tels que le soudage à l'arc, le soudage MIG, le soudage TIG, etc. Il/Elle devra interpréter les plans techniques, sélectionner les équipements appropriés, et assurer la qualité et la solidité des soudures réalisées. Responsabilités principales : - Préparer les surfaces de soudage en nettoyant, dégraissant ou décapant selon les exigences. - Utiliser efficacement les équipements de soudage et les outils associés en toute sécurité. - Lire et interpréter les plans techniques, les spécifications et les instructions de soudage. - Effectuer des soudures de haute qualité conformes aux normes et aux exigences spécifiques du projet. - Inspecter visuellement les soudures pour détecter les défauts et effectuer les retouches nécessaires. - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé, en respectant les réglementations en matière de santé et de sécurité. Taux horaire à négocier selon profil. Qualifications requises : - Expérience préalable en soudage, de préférence dans un environnement industriel. - Connaissance des différents procédés de soudage et capacité à les mettre en oeuvre. - Maîtrise de la lecture de plans techniques et des symboles de soudage. - Compétences en travail d'équipe et capacité à travailler de manière autonome. - Souci du détail et engagement envers la qualité du travail. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour un de nos clients un câbleur H/F. Responsabilités principales : Lire et interpréter les schémas électriques pour assembler et câbler les composants selon les spécifications. Préparer les câbles en coupant, dénudant et sertissant les extrémités selon les besoins. Installer et fixer les composants électriques ou électroniques dans les boîtiers ou sur les panneaux selon les plans fournis. Effectuer les connexions électriques en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Tester les installations électriques pour vérifier leur bon fonctionnement et effectuer les ajustements nécessaires. Effectuer des réparations et des modifications sur les installations existantes au besoin. Qualifications requises : Expérience préalable en câblage électrique ou dans un domaine connexe. Connaissance des principes de base de l'électricité et de l'électronique. Capacité à lire et interpréter les schémas électriques. Maîtrise de l'utilisation des outils et équipements de câblage. Aptitude à travailler de manière méthodique et précise. Souci du détail et engagement envers la qualité du travail. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe où le dynamisme et la réactivité sont primordiaux, votre mission est de répondre aux aspirations des clients. Vous aurez à effectuer les tâches suivantes : - Vente et relation client o Accueil des clients o Information des clients sur les produits o Emballage des produits o Vente o Encaissement o Enregistrement et transmission des remarques des clients - Réaliser les encaissements : o Mettre en œuvre avec fiabilité les procédures en vigueur en matière d'encaissement et de règlement o Réaliser les encaissements et les rendus-monnaie avec exactitude o Réaliser la clôture de caisse en fin de journée - Réaliser la réception, le rangement et la distribution de colis - En complément vous pourrez assister vos collègues sur les taches suivantes : o Mise en rayon et Mise en valeur des produits o Réalisation des rotations et suivi des dates sur les produits à date longue o Maintien en bon état de propreté des rayons Vous pourrez également parfois être amené à effectuer des tâches en production (préparation de commandes, mises en bouteille) ou de conditionnement (chocolats, confiserie sur certaines périodes) La proximité, la qualité et le service sont les valeurs qui nous guident au quotidien, notre objectif .
Votre objectif sur Atelier est de réparer les appareils mobiles (téléphone, tablette, PC portable.) et d'offrir un service utile, rapide et de qualité à nos clients afin qu'ils puissent repartir avec le sourire et des appareils comme neufs ! Une formation de 4 semaines est assurée. Votre quotidien ? - Réaliser des diagnostics - Réparer les appareils - Estimer les mobiles pour le rachat - Gérer les stocks de pièces - Gérer les SAV - Travailler aux côtés d'une super équipe Ce poste est fait pour si vous . - aimez travailler avec tes mains - avez l'esprit de curiosité - êtes minutieux.se - aimez vous sentir utile - avez des notions de vente / commerce - appréciez le travail d'équipe et voussentir épauler Possibilité d'évoluer au sein de l'atelier. De votre formation initiale aux différents échelons proposés.
CASH AND REPAIR
Atelier spécialisé dans la réparation de téléphones mobiles et de produits high-tech, recherche un(e) réparateur smartphones et tablettes dans le cadre du développement de son point de vente. Nous recherchons un(e) Technicien réparateur smartphone et tablette pour rejoindre notre équipe. En tant que technicien réparateur, vous serez responsable de la gestion des réparations smartphones, tablettes et pc portable de nos clients. Ainsi vous êtes méticuleux et passionné par la réparation pour fournir une excellente qualité de service. Responsabilités : - Accueillir les clients avec courtoisie. - Répondre aux appels téléphoniques entrants et sortants de manière professionnelle. - Diagnostiquer les pannes sur les appareils de nos clients. - Réparer les smartphones/tablettes/pc portables de nos clients. - Proposer des articles complémentaires (protections écrans). - Gérer les SAV des clients de manière efficace et amicale. Compétences requises : - Bonne compétences en réparation de smartphones/tablettes/pc portables - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément recherchons une personne dynamique et chaleureuse qui répondra au mieux aux attentes de notre clientèle. - Connaissance en vente/commerce - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Excellente capacité d'écoute active et empathique Si vous êtes intéressé(e), avez une excellente éthique de travail et une passion pour les nouvelles technologies nous souhaiterions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que réparateur smartphone
Vous êtes passionnés par l'aménagement des espaces extérieurs et votre créativité est sans limite ? Le groupement d'employeurs Pluralis recherche un ouvrier paysagiste H/F pour l'un de ses adhérents situé à Mézières Lez Cléry. Dans une entreprise du paysage, vous intervenez chez les particuliers : - Tonte - Taille haie / Taille précision / Taille fruitiers - Paillage / scarification gazon / Amendement. Le poste est à pourvoir au plus tôt jusqu'au 26/07/2024. Profil recherché : Vous possédez une 1 ère expérience sur un poste similaire. Vous êtes polyvalent(e). Vous savez travailler seul(e) et en équipe. Vous avez un bon relationnel et savez être discret(e).
Les défis à relever Nemrod connaît une période de forte croissance et trouve aujourd'hui la nécessité d'ouvrir un second atelier de transformation de gibier sauvage français. Internaliser notre conserverie en plus de tout notre atelier de boucherie nous permettra de proposer une gamme de 120 produits et proposer nos viandes en toutes saisons. Rigoureux assidu et force de proposition vous serez à même de développer et manager une équipe afin d'assurer l'ensemble des découpes pour l'approvisionnement du site Alsacien, de la conserverie et de nos nouveaux clients. Vous aurez pour missions la gestion de la production, de la relation avec les services vétérinaires présents au quotidien, la traçabilité, la gestion des stocks et le niveau d'hygiène. Vous dirigez pour un début d'activité de 2 à 5 collaborateurs qui vous accompagneront sur l'ensemble de la chaîne de production. Rejoindre Nemrod, c'est avant tout une jeune entreprise en plein développement et participer à une aventure humaine autour de bons produits locaux. Les missions - Management d'une équipe de production (travail, horaire, recrutement, ambiance). - Mettre en place et gérer une ligne de production. - Organisation production et planning d'expédition en lien avec l'Alsace ou les commerciaux. - Suivi qualité (services vétérinaires + bonne application règle hygiène). - Gestion de la traçabilité et de la qualité produits - Gestion des Stocks - Être force de proposition optimiser les processus de production - Entretien et suivi des machines Pourquoi vous ? - Vous êtes passionné par le métier de boucher et par le management d'équipe. - Vous êtes organisé et rigoureux. - Vous affectionnez particulièrement évoluer dans un environnement propre au niveau d'hygiène et qualité élevé. - Votre expérience vous a forgée de bonnes connaissances techniques. - Vous êtes force de propositions et créatif. - Vous aimez évoluer en équipe. - Vous disposez de notions du Pack Office (Word, Excel.) et d'un logiciel ERP. - Le plus : Vous avez des notions de charcuterie. Pourquoi nous ? - L'occasion de rejoindre une TPE prometteuse en plein développement. - Intégrer une équipe jeune passionnée . - L'engagement pour une démarche responsable et durable, qui tend à faire évoluer notre mode de consommation. - La chance de travailler sur le segment de l'apéritif, un marché convivial et en forte croissance.
Les défis à relever Nemrod connaît une période de forte croissance et trouve aujourd'hui la nécessité d'ouvrir un second atelier de transformation de gibier sauvage français. Internaliser notre conserverie en plus de tout notre atelier de boucherie nous permettra de proposer une gamme de 120 produits et proposer nos viandes en toutes saisons. Rigoureux, assidu vous serez à même de travailler avec le conducteur d'autoclave afin de développer, produire et assurer la transformation de la gamme de terrines et de plats préparés de la marque. Vous aurez pour mission de travailler sur l'ensemble d'une ligne de production afin de préparer la viande, la conditionner, l'étiqueter avant de l'emballer pour l'expédier. Rejoindre Nemrod, c'est avant tout une jeune entreprise en plein développement et participer à une aventure humaine autour de bons produits locaux. Les missions - Préparations des recettes de terrines et plats préparés. - Mettre en place et utiliser une ligne de production. - Suivi des protocoles de production. - Travailler en équipe. - Étiquetage et emballages. - Respect et application des bonnes pratiques d'hygiène. - Le plus : permis CACES. Pourquoi vous ? - Vous êtes doté de compétences en cuisine et vous avez une expérience industrielle ou artisanale. - Vous êtes organisé et rigoureux. - Vous affectionnez évoluer dans un environnement propre au niveau d'hygiène élevé. - Vous êtes force de propositions et créatif. - Vous aimez évoluer en équipe. - Vous disposez de notions du Pack Office (Word, Excel.) Pourquoi nous ? - L'occasion de rejoindre une TPE prometteuse en plein développement. - Intégrer une équipe jeune et passionnée. - L'engagement pour une démarche responsable et durable, qui tend à faire évoluer notre mode de consommation. - La chance de travailler sur le segment de l'apéritif, un marché convivial et en forte croissance.
Les défis à relever: Nemrod connaît une période de forte croissance et trouve aujourd'hui la nécessité d'ouvrir un second atelier de transformation de gibier sauvage français. Internaliser notre conserverie en plus de tout notre atelier de boucherie nous permettra de proposer une gamme de 120 produits et proposer nos viandes en toutes saisons. Rigoureux, assidu vous serez à même de pouvoir gérer l'ensemble de chaîne d'emballage des produits frais et secs. La mise sous-vide, l'étiquetage, l'en-cartonnage et le palettisage seront vos principales missions. D'autres tâches telles que le suivi de stock, la traçabilité et la réception des marchandises feront aussi partie de votre quotidien. Rejoindre Nemrod, c'est avant tout une jeune entreprise en plein développement et participer à une aventure humaine autour de bons produits locaux. Les missions: - Dépouilles de gibier. - Nettoyage des locaux. - Soutien à l'emballage et la préparation des commandes. - Respect des bonnes applications des règles d'hygiène. Pourquoi vous ? - Vous avez une appétence pour la boucherie. - Vous êtes sérieux et motivé. - Vous aimez évoluer en équipe. Pourquoi nous ? - L'occasion de rejoindre une TPE prometteuse en plein développement. - Intégrer une équipe jeune et passionnée : - L'engagement pour une démarche responsable et durable, qui tend à faire évoluer notre mode de consommation. - La chance de travailler sur le segment de l'apéritif, un marché convivial et en forte croissance.
Vos missions : Effectuer le conditionnement des produits selon les normes en vigueur Vérifier la conformité des emballages Assurer le contrôle qualité des produits conditionnés Effectuer l'étiquetage des produits Rangement de palettes Possibilité de travailler en chambre froide (entre 2°C et 8°C) Les horaires : Horaires fixes du lundi au vendredi sur des horaires de journée Salaire : 11.65€ / heure Tickets restaurant + pourcentage de prime 13ème mois : dès 3 mois de mission Travail au sein d'une chambre froide (entre 2°C et 8°C). Vous êtes rapide, minutieux et efficace Vous avez une première expérience réussie dans ce domaine Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous venez avec votre dynamisme renforcer l'équipe en place. Votre rôle : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Prendre les commandes avec précision et efficacité, en veillant à bien comprendre les demandes spécifiques des clients. -Servir les plats et les boissons. - Assurer le bon déroulement du service en coordination avec l'équipe en cuisine. - Veiller à la propreté et à l'ordre des tables et de l'environnement de travail en général. Malgré le "rush", vous êtes en charge de fournir un service attentionné et personnalisé en répondant aux besoins des clients. Vous aimez le contact clients et vous avez envie de rejoindre une équipe sur du long terme ! Vous travaillez du lundi au vendredi de 12h à 16h. Le restaurant est fermé le weekend et jours fériés.
Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. L'équipe travaille avec la famille afin de construire et d'élaborer ensemble le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) du jeune et de le mettre en œuvre. Cet accompagnement est réalisé sur tous les lieux où l'enfant peut évoluer, pour permettre son inclusion et favoriser son autonomie. Nous recherchons un Éducateur spécialisé (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction du Service, l'Éducateur spécialisé (H/F) a pour principales missions de : - Accompagner le jeune en situation de handicap et sa famille pour soutenir le projet global de l'enfant et intervenir sur les lieux de vie de l'enfant (domicile, milieu scolaire), - Evaluer les besoins de l'enfant, participation en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des projets personnalisés et leur mise en œuvre, - Participer activement à la réflexion d'équipe en proposant des pistes de compréhension au sujet des situations rencontrées, - Travailler avec les différents partenaires (milieu scolaire, CMPP, CMP, autres établissements médico-sociaux, etc.) afin de mieux répondre aux besoins du projet de l'enfant. Le Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), vous avez une connaissance du secteur médico-social. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e). Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d'adaptation et faites preuve de rigueur. Vous faites preuve de créativité dans le respect du projet de l'établissement ou du service. Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui. Vous êtes détenteur(trice) du permis B. Nous vous offrons : Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité. Un environnement de travail riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique et stimulante. Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement. Des actions de formations régulières. Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes. Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ? Rejoignez-nous !
Vous serez responsable de l'équipe Chasse : Le permis de chasse est obligatoire - Management d'équipe ( 2-3 personnes) - Organisations et gestion des plannings - Participer activement à la vie du rayon : - Accueillir le client, l'orienter et le conseiller techniquement - Ventes de produits réglementés comme les armes et les munitions. - Mettre en rayon - Garantir la tenue de votre linéaire par un facing quotidien - Réception des marchandises/- Inventaires - Gestion et tenue des outils administratifs (LPN/SIA)
La société Partnaire Orléans Industrie recherche des Câbleurs H/F pour son client basé sur Saint Cyr en Val, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique . Vous travaillez 4 jours par semaine du Lundi au jeudi soir, pour un week-end de 3 jours ( hors heures supplémentaires effectués le vendredi) Les principales tâches liées à votre fonction sont les suivantes : - Réaliser, à partir de plans de câblage, le montage d'armoires électriques et/ou la préparation de sous-ensembles électriques. - Choisir les composants en fonction de la nomenclature et/ ou du dossier de travail-savoir lire un dossier de fabrication-savoir lire les imbrications par poste de charge et les annoter en cas de modification-préparer les composants-réaliser des sous-ensembles électriques-intégrer les éléments sur un ensemble ou un meuble électrique (armoire)-s'assurer de la qualité des éléments câblés -réaliser des contrôles visuels -autocontrôle. Ce poste est à pourvoir en intérim, pour une longue mission. Horaires : lundi au jeudi : 07h 12h 12h30 16h45 / Si heures supplémentaires = vendredi : 07h 12h en cas de surcharge d'activité - 35 heures et 2 heures de temps de pauses rémunérées. Rémunération à partir de 11.65 euros (=1770 euros brut) et pouvant aller jusqu'aux alentours (plus ou moins) de 12.00 euros (=1820 euros brut) en fonction du profil et de l'expérience. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors vous n'êtes qu'à un clic de votre job de rêve ! PROFIL RECHERCHE : - Diplômé dans le domaine de l'électrique. - CAP/BEP ou niveau électrique - électrotechnique. Habilitation non obligatoire Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre client des Agents de production en blanchisserie industrielle à FERTE SAINT AUBIN (LA) (45240), jusqu'à la mi-septembre 2023. Startpeople cherche pour son client, spécialisé en blanchisserie, des Agents de production en blanchisserie industrielle (H/F). Vous devrez : - Différencier et trier le linge (housse de couette, drap, alèse, nappe ) - Contrôler son état - Engager le linge sur les calandres ou plieuses - Réceptionner le linge en sortie - Comptabiliser les articles et saisir les quantités sur le bon de livraison informatique - Conditionner le linge - Respecter les impératifs clients (jour de livraison et mode de conditionnement) - Débutant accepté, ouvert aux étudiants, une expérience en industrie est un plus. Mission saisonnière jusqu'à la mi-septembre Postes à pourvoir de suite. 6h à 20h avec coupure OU 5h-13h puis la semaine suivante 13h-21h Planning en 2x8 Lundi - Mardi - Mercredi - Jeudi - Vendredi 35h /semaine
Dans le cadre de renfort saisonnier, vous êtes en charges de la gestion globale du service en salle de notre établissement. Vous gérez la mise en place et le dressage de la table. Vous êtes en charge l'accueil des clients, du service et de leur satisfaction, durant leur repas du midi et du soir. Vous rangez votre salle et réalisez la plonge associée. Vous possédez une première expérience dans le secteur. Poste en continu sur le service du soir. Vous pouvez être amené à travailler en journée selon les périodes si l'activité le demande. Poste à pourvoir sur 5 jours par semaine (planning tournant). Travail le weekend et jours fériés. Vous venez nous rejoindre à compter du mois de mai, jusqu'en octobre. Vous avez envie d'intégrer une équipe familiale et travailler dans un cadre éblouissant ? Envoyez votre CV !
Le poste : Nous recherchons un agent de maintenance (logistic) pour notre client FM LOGISTIC basé à Saint Cyr en Val, Rue des genêts Ce poste est à pourvoir dès maintenant pour une durée minimum de 6 mois avec possibilité de prolongation. Voici les missions : - intervenir sur le matériel signalé défectueux pour effectuer des opérations de dépannage - anticiper les dysfonctionnements par une surveillance accrue (contrôle visuel, test de fonctionnement.) - entretenir et de nettoyer les outils servant à la maintenance - effectuer la maintenance et l'entretien des locaux (électricité, plomberie, menuiserie.) - réaliser des travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement Profil recherché : Pour répondre au mieux aux caractéristiques du poste, nous demandons au candidat: - Connaissances techniques - Habilitation électrique électricien - Sensibiliser aux règles d'hygiène et aux consignes de sécurité (protection des personnes et environnement) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CONTEXTE : En pleine expansion, la société GUINAULT poursuit sa route dans la transition énergétique aéronautique. Afin de continuer à promouvoir notre activité auprès de nos clients et prospects, nous souhaitons mieux accompagner notre force de vente et participer au développement de son efficacité en créant une fonction marketing international. MISSION : En collaboration avec l'équipe commerciale et la direction, le responsable marketing international définit et met en œuvre la politique marketing de l'entreprise, alignée sur nos valeurs de qualité, d'innovation, de respect sociétal et environnement. ACTIVITÉS : Votre poste s'articule autour des missions suivantes : - Définir et mettre en œuvre le plan média, incluant l'animation des réseaux sociaux et de la presse - Organiser les salons et colloques commerciaux en Europe, Moyen Orient, Asie et USA - Définir et partager les outils d'aide à la vente (présentations, vidéo, storing telling .) - Elaborer les indicateurs de performance de la force de vente - Analyser et présenter les données relatives à la relation client (vente, SAV) - Gérer la politique de prix en accord avec la direction - Participer à la mise en œuvre d'un CRM - Participer à la politique produit en présentant la vision commerciale au comité de direction PROFIL RECHERCHÉ : De formation supérieure niveau bac+5 dans le marketing, vous justifiez d'une première expérience réussie en B2B idéalement dans le secteur industriel. La maitrise de l'anglais et des techniques de communication sont indispensables. Vous êtes rigoureux (-se), organisé (-e), méthodique et à l'aise dans les analyses chiffrées. Vous savez organiser des évènements et coordonner les parties prenantes. Votre sens de la communication et votre efficacité seront appréciés par vos collègues. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante, humaine et pour autant leader mondial sur son marché. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. En tant que futur membre de notre équipe, vous bénéficiez d'une gamme d'avantages conçus pour soutenir votre bien-être professionnel : - Flexibilité des horaires pour concilier au mieux votre vie professionnelle et personnelle - Prime de participation aux bénéfices - Primes attractives - Possibilité de polyvalence des missions pour enrichir votre expérience professionnelle - Avantages et activités CSE Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération. Encore un doute, jeter un coup d'œil sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux. Pour nous, l'entretien de recrutement est un échange authentique permettant aux parties de se connaitre, de comprendre les attentes réciproques et enjeux pour permettre un positionnement sans ambigüité.
Startpeople recherche pour son client industriel un(e) Gestionnaire de stocks H/F sur Orléans sud. Vos principales missions seront : - Piloter les entrées en stock des produits finis réalisés par la production. - Réaliser les inventaires (physiques et informatiques). - Gérer les références obsolètes. - Gérer les non conformités internes : isoler les stocks. - Gérer les non conformités externes. - Suivre les sorties physiques. - Gérer la traçabilité des mouvements d'expédition. Vous pourrez également être amené(e) à réaliser ponctuellement des missions de préparation de commandes.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Poseur sol (H/F) -Vous participez au projet d'aménagement d'intérieur désiré par le client. -Vous réalisez la pose de tous types de revêtements de sols (moquette, vinyle, lino, parquet, stratifié... ). -Vous gérez le chantier en totale autonomie (dépose, ragréage, découpe et mesure précise des matériaux, pose du revêtement de sols, finitions... ) -Vous respectez le cahier des charges établi lors de la vente du chantier. Rémunération à la commission Si le salarié n'atteint pas 1850 euros brut mensuel alors l'entreprise lui verse ce minimum garanti. 36h30 - 11 RTT par an, ticket restaurant de 8 euros par jour travaillé et 20% sur les produits de l'entreprise. Voiture de service pour se rendre sur les chantiers. Vous disposez d'une première expérience professionnelle significative dans la pose de revêtement de sols. Vous avez le goût du travail bien fait et de la satisfaction de vos clients. Permis B
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Poseur sol (H/F)
CONTEXTE : Le service achat est partie prenante stratégique et essentielle dans l'atteinte des objectifs ambitieux de l'entreprise par : - son implication dans le développement des produits et des solutions innovantes APU OFF - son management de nos partenaires fournisseurs ou sous-traitants tout en assurant les ambitions Qualité, Cout, Délai de nos produits. - la veille technique, normative, écologique et sectorielle visant à relayer en interne le dynamisme et les progrès des écosystèmes industriels nous entourant. MISSION : Vous participez à la stratégie achats et la performance fournisseurs en intervenant dans la relation et la gestion d'un panel fournisseur technique ainsi que divers projets transverses. ACTIVITÉS : - Gérer un panel fournisseurs techniques et/ou hors production - Gérer les litiges de commandes et de facturation - Négocier, tenir et faire évoluer à la baisse les prix de revient produit - Mesurer et optimiser les indicateurs (Qualité, Coût, Délai) d'un fournisseur - Accompagner l'assurance qualité fournisseur dans sa performance - Effectuer le sourcing fournisseur / la veille technologique PROFIL RECHERCHE : Vous préparez un diplôme de niveau bac+3 dans le domaine des achats. Vous avez l'habitude d'utiliser Excel. Vous avez le goût du challenge et un intérêt pour le secteur industriel. Vous faites preuve de ténacité. Rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez vous montrer force de proposition afin de mener à bien différents projets au sein d'une équipe dynamique. Vous souhaitez apporter votre expertise au sein d'une équipe de collaborateurs qui partage des valeurs humaines fortes ? Guinault vous attend ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante et humaine. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. En tant que futur membre de notre équipe, vous bénéficiez d'une gamme d'avantages conçus pour soutenir votre bien-être professionnel : - Flexibilité des horaires pour concilier au mieux votre vie professionnelle et personnelle - Prime de participation aux bénéfices - Primes attractives - Possibilité de polyvalence des missions pour enrichir votre expérience professionnelle - Avantages et activités CSE Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération Encore un doute, jeter un coup d'?il sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux. Pour nous, l'entretien de recrutement est un échange authentique permettant aux parties de se connaitre, de comprendre les attentes réciproques et enjeux pour permettre un positionnement sans ambiguïté.
Vous travaillerez au sein d'une résidence seniors pour 30h par mois minimum. Vous accompagnerez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Préparation de repas - Accompagnement en courses - Travaux ménagers
L'agence Partnaire Orléans Tertiaire recherche pour son client, entreprise familiale implantée en région CVL depuis plus de 60 ans, et spécialisée dans la construction d'équipements aéronautiques, un Assistant administratif ERP (H/F). Ce poste est à pourvoir sur Saint Cyr en Val, pour une mission de travail temporaire de 9 mois. Au sein de l'équipe informatique, vous venez en renfort dans le cadre de la refonte de leur système de gestion. Vos principales missions seront les suivantes : - Rédiger la documentation d'utilisation de l'ERP - Participer à la description des processus de l'entreprise - Participer à l'élaboration des tests à réaliser en vue de valider les modules du nouvel ERP - Analyser et comparer les résultats des tests par rapport à l'attendue - Participer à la qualification des incidents ou des fonctionnements anormaux constatés - Participer à la prise en main de l'outil par l'ensemble des collaborateurs Issu d'une formation en administratif ou en gestion de la qualité type BTS Assistant de gestion, vous maitrisez la suite Office et vous avez une expérience directe de l'utilisation d'un ERP. Vous êtes reconnu pour votre sens u service, votre autonomie, et vos qualités relationnelles et rédactionnelles. Mes avantages : Salaire entre 1800 et 1900EUR brut mensuel. Horaire du lundi au vendredi de 8h à 17h15. - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous travaillerez en binôme et aurez pour mission de : - poser des clôtures - poser des portails - poser des portillons - effectuer des travaux de petite maçonnerie - mise en place de portails motorisés Le poste nécessite du port de charge (panneaux grillages, plaques...). Les chantiers (particuliers, professionnels, collectivités) sont situés dans un rayon de 150 kms maximum autour d'Orléans et vous travaillerez du lundi au vendredi (pas de découchés). Votre ponctualité, votre assiduité et votre envie d'acquérir de nouvelles compétences seront vos atouts pour occuper ce poste. Le contrat de travail proposé est de 6 mois renouvelables.
La société Partnaire Orléans Industrie recherche des opérateurs de production H/F pour des missions longues sur la Ferté Saint Aubin. Spécialisé dans le domaine de l'armement, vous travaillez en horaire de journée. Le poste est à pourvoir dès que possible à la Ferté-Saint-Aubin pour une durée de 18 mois. Vous souhaitez rejoindre un spécialiste de l'aéronautique, l'espace, le transport terrestre, l'identité et la sécurité numérique, et la défense et la sécurité, alors n'attendez plus pour postuler ! Vous souhaitez évoluer au sein d'une grande entreprise reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Vos principales missions sont : - Prendre connaissance et appliquer les règles et consignes d'Hygiène Sécurité Environnement ; - Lire et comprendre la gamme ; - Réaliser les premières pièces et les faire valider ; - Réaliser la série en conformité avec les temps gamme ; - Appliquer les contrôles prévus et renseigner les fiches suiveuses ; - Identifier (fiche suiveuse, marquage) et stocker suivant les règles de classe et de quantité autorisées ; - Participer à la mise en place et au développement des axes définis dans la politique Hygiène Sécurité Environnement et les règles Sûreté de l'entreprise. Poste en horaires de journée. Salaire : 13,13EUR brut de l'heure. Vous possédez une formation dans le secteur de l'industrie (CAP/BEP/Bac PRO ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience solide en tant qu'opérateur de production, idéalement dans le domaine de la pyrotechnie. Vous avez des connaissances sur les produits pyrotechniques, les classes de risques et les groupes de compatibilité. Vous êtes reconnu pour votre travail en équipe et votre sens de la communication Vous faites preuve d'un bon esprit de synthèse et d'une bonne gestion de l'urgence Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), fiable et méthodique Alors n'hésitez plus pour postuler à cette offre ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La société Partnaire Industrie, recrute pour son client Junghans T2M du groupe Thales, spécialisé dans le domaine de l'armement, des opératrices câbleurs en électronique (F/H). Vous travaillerez sur la commune de la Ferté Saint Aubin, sur des horaires de journée (avec changement d'horaire occasionnel 2*8). Mission principale : Réaliser la production de matériel électronique dans le respect des exigences de qualité et de performance imposée. Mission 1 : Assurer la production et le test de matériel électronique À ce titre, il doit : - Assembler / câbler / intégrer / coller les produits en respectant les modes opératoires - Contrôler à l'aide des moyens de test et alerter toute difficulté Mission 2 : Renseigner les documents pour la traçabilité des produits À ce titre, il doit : - Compléter les fiches suiveuses - Identifier le produit jusqu'à son emballage Mission 3 : Garantir l'entretien des moyens À ce titre, il doit : - Réaliser le préventif de premier niveau - S'assurer de la conformité et état des moyens - Proposer des actions permettant de sécuriser les postes Mission 4 : Participer à la démarche d'amélioration continue À ce titre, il doit : - Emettre des idées d'amélioration - Respecter les protocoles mis en place (5S, Kanban, ...) - Participer aux séances de résolution de problème Salaire : 13.2 brut par heure avec le 13e mois inclus Horaire : de journée variables (avec changement d'horaire occasionnel 2*8). Vous avez des connaissance de la Norme IPC610A / LEAN. Vous avez de l'expérience du câblage électronique. Vous avez un bon relationnel et une attitude positive Vous êtes sensible au respect des consignes Vous avez rigoureux et efficace vous avez un esprit d'équipe Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Orléans Industrie, met en place une formation de Monteur-Câbleur en électronique (H/F) avec à l'issue une mission de 18 mois pour son client spécialisé dans le domaine de l'armement. Vous travaillerez sur la commune de la Ferté Saint Aubin, sur des horaires de journée. Attachez vos ceintures, l'aventure du câblage électronique commence ici ! Libérez votre potentiel et plongez dans l'univers captivant du montage câblage ! Notre formation vous offre le passeport vers une mission de 18 mois au coeur de la défense, de la sécurité, et de l'aéronautique civile situé à La Ferté Saint Aubin. Rejoignez nous pour façonner le fil de votre destin professionnel et devenez le maître des connections qui propulsera votre avenir professionnel vers de nouveaux sommets. La formation se déroulera du 12/02/2024 au 15/03/2024 en partenariat avec un centre de formation basé à Ingré. Prêt à saisir sur une belle opportunité Alors c'est le moment de nous contacter ! - Motiver pour travailler - Travailler en équipe - Travaux minutieux nécessitant une bonne dextérité manuelle - Etre rigoureux / efficace / organisé Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rejoignez l'aventure esthétique de DERMACLINIK Blois Vous êtes passionné(e) par le monde de l'esthétique et souhaitez contribuer au succès d'une toute nouvelle marque ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous ! Notre centre esthétique innovant basé à Olivet, recherche activement un Esthéticien - Commercial dynamique et talentueux pour rejoindre son équipe. Chez DERMACLINIK, nous redéfinissons les normes de l'esthétique en offrant des services exceptionnels et des produits cosmétiques de qualité supérieure. Notre centre médico-esthétique est le lieu où la beauté, l'expertise et l'innovation se rejoignent pour créer une expérience unique pour nos clients. Vos missions passionnantes : En tant qu'Esthéticien(ne) au sein de DERMACLINIK, vous serez au cœur de notre mission d'offrir des prestations de qualité et une expérience client exceptionnelle. Vos responsabilités comprendront : - Accueillir et prendre en charge la clientèle, en organisant des rendez-vous d'information d'environ 1h30. - Réaliser des prestations esthétiques en suivant rigoureusement nos normes d'hygiène et nos protocoles. - Contribuer aux ouvertures et/ou fermetures du centre pour assurer une expérience client fluide. - Promouvoir et vendre nos prestations haut de gamme ainsi que nos produits cosmétiques de qualité. - Mettre à jour les fiches clients et prospects de manière efficace (Environnement MAC). - Participer activement à l'animation commerciale pour dynamiser notre offre. - Assurer la gestion complète des dossiers clients, de leur création à leur suivi quotidien. - Collaborer à l'organisation globale du centre, incluant la gestion des stocks, l'entretien du centre, le suivi du planning et les tâches administratives. - Établir des devis précis, gérer la facturation et les encaissements conformément à nos processus établis. Profil recherché : - Diplômé(e) en Esthétique au Niveau IV (Bac ou équivalent minimum). - Formation complémentaire dans les domaines de la vente - Expérience d'au moins 2 ans dans la vente, y compris des stages significatifs. - Aptitude à créer des relations positives avec la clientèle. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à faire partie d'une équipe dédiée à l'excellence esthétique, alors nous sommes impatients de vous rencontrer ! Envoyez-nous dès maintenant votre CV pour saisir cette opportunité exceptionnelle. Avantages : Primes sur Objectifs motivantes de 200€ à 700€ brut/mois Déplacements : Ponctuels Zone départementale Avantages : Horaires flexibles Réductions tarifaires Programmation : Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes Expérience: Esthétique: 1 an (Optionnel) Institut de Beauté: 1 an (Optionnel)
Sous la responsabilité du Directeur de Résidence: - Vous élaborez le programme des loisirs en collaboration avec l'équipe en place - Vous proposez des activités adaptées aux résidents - Vous proposez des partenariats avec des organismes culturels et animez le réseau - Vous gérez le budget alloué au service animation - Vous remontez les informations sur les activités ponctuelles. - Vous aidez à l'intégration des nouveaux résidents - Vous aidez et assistez les résidents au niveau de leur vie quotidienne Vos atouts : - Homme ou femme de challenge - Aisance relationnelle - Esprit d'équipe et empathie - Dynamisme et créativité 5 raisons de nous rejoindre : 1. Une intégration adaptée à votre profil 2. Equilibre vie professionnelle - vie personnelle 3. Un environnement de travail agréable 4. Un suivi de carrière personnalisé et de qualité avec des possibilités d'évolution 5. L'accès à un parcours de formation complet
OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) à Olivet. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence Ouihelp Orléans recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail. Un planning stable et adapté à vos disponibilités Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients Un salaire à partir de 13,63 brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps Une indemnité à chaque déplacement L'accès à de nombreuses formations Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Les avantages pour les Auxiliaires de vie Ouihelp Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Accès aux aides financières : pour faciliter votre accession aux aides publiques - Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Informations complémentaires : Postes disponibles immédiatement Diplôme OU 3 ans d'expérience nécessaires 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi ( 14h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail/ rémunérée).
Le laboratoire d'analyses de Terres Inovia basé à Ardon (45) a pour objectif d'évaluer la valeur nutritionnelle des graines (colza, tournesol, soja, pois, lin.) et des huiles qui en sont issues. Les données permettent d'orienter et d'améliorer les travaux de recherche de l'institut Terres Inovia. Structure à taille humaine employant une dizaine de collaborateurs, le laboratoire recherche 3 opérateurs de campagne (H/F) pour renforcer l'équipe durant l'activité de la période. Sous la responsabilité du responsable du laboratoire, votre mission principale consistera à préparer des échantillons et conduire des analyses sur graines oléagineuses et protéagineuses. Activités principales : - Contribuer aux analyses physiques et chimiques du laboratoire sur graines oléagineuses et protéagineuses en préparant les échantillons pour analyses à suivre (pesées, broyages.) et en réalisant les analyses (teneur en eau, taux d'impuretés, poids des grains, analyses indirectes telles que Infra-Rouge.) selon les principales normes ou procédures mises œuvre au laboratoire sous assurance qualité. - Respecter les délais impartis et être garant de la traçabilité des tâches et analyses dépendant de ses compétences, missions confiées et habilitations. - Suivre le bon fonctionnement des appareils et alerter en cas de dysfonctionnement. Possibilité de formation à intervention si appétences. - Veiller à la disponibilité des consommables utilisés pour les analyses. Alerter les personnes référentes pour déclencher la commande si besoin. - Respecter des procédures qualité et les règles d'hygiène et sécurité.
La société Partnaire Orléans Industrie recherche un câbleur électronique (H/F) pour une mission chez notre client situé à La Ferté St Aubin (45). Spécialisé dans le domaine de l'armement, vous travaillez en horaire de journée. Au sein de l'entreprise, vous réaliserez les opérations de câblage et de contrôle pour les produits séries conformément aux gammes de fabrication, avec les moyens matériels mis à disposition, en respectant les temps alloués et en appliquant strictement les règles de sécurité en vigueur. Vos missions seront les suivantes : - Respecter les gammes de travail et signaler leurs écarts sur le panneau AIC - Savoir régler les fers à souder, agir avec dextérité - Savoir préparer les mélanges (colles) en, respectant rigoureusement les prescriptions gammes - Vérifier les dates de validité de l'étalonnage des moyens du poste ainsi que la date "fin atelier" des produits chimiques. Alerter si non-conformité. - Participer activement aux AIC 1 en remontant les problèmes. Horaires de journée, possibilité d'équipes. Salaire: 11.83EUR/h +1.35EUR/h de 13ème mois. - Etre fiable et avoir la dextérité pour respecter la qualité et la quantité attendues. - Savoir travailler en équipe, prendre en compte les contraintes du poste ou de l'atelier - Etre force de proposition concernant les améliorations liées au poste de travail et à son environnement. - Avoir une bonne capacité de concentration. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans un cadre exceptionnel, la Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux. La Commune est labellisée 4 fleurs au concours des Villes et Villages fleuris. Sous l'autorité du Directeur du Pôle Technique et Aménagement, du Responsable du Service et du chef d'équipe cadre de vie, le saisonnier cadre de vie assurera les missions suivantes : Maintenance des bâtiments communaux Vous réaliserez de petites interventions techniques et des travaux d'entretien sur les bâtiments communaux. Vous effectuerez un entretien léger sur le matériel de l'équipe. Soutien à l'organisation des manifestations Dans le cadre de l'organisation de manifestations sur la commune, vous serez amené à installer et démonter des structures (barnums, podiums, tentes, etc.) et des barrières de sécurité, à aménager la disposition de salles communales et à préparer les salles en location. Autres missions techniques Vous serez associé au nettoiement et à l'entretien des voies et des espaces publics de compétences communales. Toutes ces prestations se feront en binôme avec un agent confirmé de l'équipe cadre de vie. Doté d'un esprit d'initiative et d'un sens du service aux usagers, vous respectez la hiérarchie. Le travail en équipe, vous plait. Vous possédez des qualités relationnelles que vous pourrez mettre en œuvre dans les relations aux usagers, aux associations et aux prestataires de service. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez notre collectivité et transmettez-nous votre candidature avant le 18/05/2024 ! Poste calibré C de la fonction publique, à pourvoir le 1er Juillet 2024 jusqu'au 26/07/2024. Poste ouvert aux agents contractuels uniquement. Plus de renseignements auprès de Loïc LE LIEVRE, Directeur du pôle Technique et Aménagement ou de Julien GUITART-ROCA, Responsable des services techniques au 02 38 76 20 20.
Partnaire Tertiaire Orléans recherche pour son client, spécialisé dans la consommation d'énergie, un Assistant Commercial H/F pour une mission de travail temporaire de 4 mois. Ce poste est à pourvoir à OLIVET dès que possible. - Préparer les dossiers et les visites commerciales : rassembler l'ensemble des informations nécessaire aux interventions des techniciens, - Prise de rendez-vous pour les commerciaux, - Etablir les devis, les bons de commande suite aux rendez-vous commerciaux (20 par jour), - Développer le fichier clients existant (objectif de 40 rendez-vous par mois et par commerciaux): relance des clients par téléphone suite aux devis réalisés, réalisation de ventes additionnelles, - Participation à l'élaboration des tableaux de bords concernant le suivi de l'activité commerciale. Vous travaillez 35 heures par semaine sur une amplitude de 8h30/18H. Vous disposez d'une fibre commerciale, d'une bonne élocution et d'une rigueur administrative. Vous êtes en capacité de gérer des tâches administratives en volume. Vous disposez d'une bonne résistance au stress et êtes force de proposition dans votre quotidien. Vous avez une capacité à prioriser et une culture du résultat. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Rémunération sur 13 mois de 1850EUR mensuel brut.
Description du poste - Constituer, instruire, actualiser le dossier de prestations notamment ceux relatifs aux demandes d'Indemnités Journalières, - Évaluer la recevabilité des demandes d'indemnisation (vérifier la complétude du dossier, procéder aux analyses préalables aux conditions d'ouverture et de prolongation) - Procéder au calcul des prestations à verser - Gérer la procédure de Contrôle Médical : étude du dossier dans le cadre de la délégation accordée et transmission au Médecin Conseil pour validation de la décision - Opérer tous les contrôles nécessaires avant règlement du sinistre tout en veillant à la conformité des opérations réalisées - Respecter les obligations réglementaires existantes et à venir : conformité, LCB-FT, RGPD, PASRAU, PREST'IJ, ECKERT - Procéder au traitement des demandes dans le respect des délais définis, des procédures et modes opératoire en vigueur au sein de la DO - Assurer la qualité technique des réponses apportées - Participer aux tâches administratives du pôle (recherche, tri de documents administratifs, listings, numérisation et indexation GED, archive) - Informer et conseiller les interlocuteurs internes et externes (mutuelles, adhérents) via différents canaux (mail, téléphone, courrier) - Contribuer à l'amélioration des processus et alerter sa hiérarchie sur toutes anomalies constatées (paramétrage, procédures) 24-27k? (selon profil) Avantages salariaux supplémentaires : 2 jours de télétravail / semaine Plan Épargne Entreprise (PEE) Tickets restaurants Jours de RTT (environ 21 jours/an) Chèques vacances Chèques cadeaux
Accueillir les clients et mettre en place le service - Assurer la mise en place, dressage, débarrassage et nettoyage - Servir et conseiller les clients en aidant sur le choix des commandes - Procéder à l'entretien de la salle - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Le/la Responsable R&D travaillera sur l'utilisation et au développement de produits nouveaux et existants. À ce poste, vous fournirez une expertise technique pour le développement de nouveaux produits afin d'étoffer la gamme de produits. Le/la titulaire du poste identifie et met en œuvre des solutions techniques en fonction des objectifs de l'entreprise. Le contact avec les clients est essentiel à ce poste. Missions: - Identifier les opportunités de croissance et/ou de nouveaux produits, adapter les directives pour répondre aux opportunités identifiées, orienter et conseiller l'équipe Category. - Assurer un leadership technique en matière de développement et d'amélioration des produits, de systèmes de qualité et de surveillance réglementaire. Diriger et guider les formations techniques afin de développer et de partager les connaissances en matière d'applications. - Définir et mettre en œuvre les feuilles de route « innovation marché », y compris des plans de marché et d'innovation alignés sur la stratégie de l'entreprise. - - Organiser des démonstrations de produits et jouer le rôle d'expert lors de ces réunions. - Travailler avec des équipes fonctionnelles transversales telles que le marketing, l'innovation, la cuisine, les ventes, les opérations, la sécurité alimentaire, la qualité et la réglementation pour mener à bien l'innovation et les développements proactifs. - Travailler en partenariat avec les ventes et les partenaires marketing afin d'identifier et de répondre aux besoins des clients en leur apportant des solutions techniques. - Gérer l'équipe du nouveau centre d'innovation protéique (Cargill Protein Innovation Hub - CPIH) en veillant à la sécurité et à la sûreté alimentaire, y compris la ligne pilote, et être en contact avec les principales parties prenantes du site. - Gérer le budget et les dépenses de l'équipe de recherche tout en allouant les ressources. - Gérer les projets de développement de nouveaux produits pour le portefeuille client concerné. - Traiter de manière indépendante des questions complexes avec un minimum de supervision, en ne transmettant que les questions les plus complexes au personnel approprié. - Autres tâches assignées. Qualifications Minimum - Licence dans un domaine connexe ou expérience équivalente. - Expérience dans un environnement de production dans le secteur agroalimentaire - Expérience du travail dans une organisation matricielle de dimension internationale - Expérience de la direction d'équipes (pas nécessairement une grande équipe). - Expérience préalable en gestion de produits/gestion de projets. - Au moins quatre ans d'expérience professionnelle dans le domaine concerné. - D'autres qualifications minimales peuvent s'appliquer. Qualifications Souhaitées - Doctorat ou Master en sciences alimentaires, chimie, biologie ou autre domaine connexe ou expérience équivalente - Expérience en recherche et développement avec des clients du secteur de la restauration/agroalimentaire et/ou de la vente au détail. - Une expérience dans le développement de produits à base de volaille est un atout. - Capacité à identifier de manière autonome des problèmes complexes, à identifier et à utiliser des ressources pour mettre en œuvre des solutions. - Compétences en matière de leadership et de gestion de projet. - Forte orientation client et compétences interpersonnelles pour développer et entretenir des relations étroites avec les clients. - Bonne communication, esprit d'équipe. - Doté-e d'un esprit entrepreneurial, vous êtes une personne naturellement motivée et indépendante. - Autonome vous disposez d'un grand sens de l'organisation ainsi que d'une grande résistance au stress. - Maîtrise du français et bon niveau d'anglais.
CONTEXTE : Véritable service support au sein de notre entreprise industrielle, le service HSE a pour mission d'accompagner au quotidien l'ensemble des collaborateurs (des ateliers de production à la direction) sur ces différentes thématiques. MISSION : Rattaché au service qualité, vous participez au contrôle et à la réduction des risques liés à la, l'hygiène, la sécurité et l'environnement en alliant bureau et terrain. ACTIVITES : Les principales tâches liées à votre fonction seront les suivantes : - Animer le document unique - Suivre les AT/presqu'accident et la mise en place des actions correctives/préventives - Participer à la veille réglementaire santé, sécurité et environnement - Participer aux formations/sensibilisations QHSE périodiques (exercices d'évacuations incendie, arrivée des nouveaux arrivants, dangers des machines utilisées, port des EPI spécifiques (harnais de sécurité ), CSSCT) - Mettre en place un système de gestion des risques chimiques et utilisation du logiciel Seirich (récupérer et mettre à disposition les FDS (Fiche de Données de Sécurité), s'assurer de la compatibilité des produits stockés, afficher les risques chimiques, former les salariés aux risques chimiques ) - Participer à la mise en place d'action suite aux audits/visites des parties intéressées (assurance, ISO, médecine du travail ) - Gérer l'intervention des intervenants extérieurs (plan de prévention, protocole de sécurité, permis feu) - Réaliser des audits terrains (santé, sécurité et environnement) - Mettre à jour le catalogue EPI PROFIL RECHERCHE : Vous préparez un diplôme niveau bac+4/5 dans le domaine du HSE en alternance dans le domaine de l'hygiène, la sécurité et l'environnement. Vous souhaitez développer vos compétences HSE au sein d'une société industrielle alliant le monde des bureaux et celui des ateliers. Organisé et rigoureux, vous êtes force de proposition. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante et humaine. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. En tant que futur membre de notre équipe, vous bénéficiez d'une gamme d'avantages conçus pour soutenir votre bien-être professionnel : - Flexibilité des horaires pour concilier au mieux votre vie professionnelle et personnelle - Prime de participation aux bénéfices - Primes attractives - Possibilité de polyvalence des missions pour enrichir votre expérience professionnelle - Avantages et activités CSE Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération Encore un doute, jeter un coup d'œil sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux. Pour nous, l'entretien de recrutement est un échange authentique permettant aux parties de se connaitre, de comprendre les attentes réciproques et enjeux pour permettre un positionnement sans ambiguïté.
CONTEXTE : Acteur clé dans le processus de production, le service essais est le garant de la qualité des produits expédiés aux clients. MISSION : Vous effectuez les essais statiques et dynamiques des produits GUINAULT en sortie de production. Vous êtes en relation avec les différents services de l'entreprise (électrique, R&D, mécanique ) afin d'améliorer le processus de production. ACTIVITES : A partir de la fiche de définition traduisant la demande du client, vous êtes en charge des missions suivantes : - Effectuer les essais statiques (vérification du moteur, des cartes numériques et des automates) et dynamiques (contrôle de tensions, alimentation des prises ) de nos produits afin d'en contrôler la conformité - Détecter les pannes - Utiliser et améliorer les procédures et PV de tests PROFIL RECHERCHE : La rigueur et la polyvalence sont des qualités essentielles pour ce poste. La connaissance du secteur aéronautique n'est pas obligatoire. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Découvrez le secteur de l'aéronautique au sein d'une société innovante et humaine. Rejoindre Guinault, c'est l'opportunité d'intégrer une société dynamique soucieuse de l'environnement, attachée à l'innovation et à la maîtrise technologique. Vous développez vos compétences en travaillant sur des technologies innovantes, de manière coopérative, avec des EXPERTS de différentes spécialités. Nous vous proposons un environnement de travail propice à la formation, l'entraide et la bienveillance. Vous travaillez 4 jours par semaine du lundi au jeudi soir, pour un week-end de 3 jours (hors heures supplémentaires effectuées le vendredi). Célia, Laurie, Marion et Thibault sont là à votre disposition pour échanger avec vous, et préciser notamment l'environnement de travail, le poste, la rémunération Encore un doute, jeter un coup d'?il sur notre site internet et nos réseaux sociaux. COMMENT VA SE DEROULER LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? Chez nous, le processus de recrutement est simple. Il suffit de nous faire parvenir votre CV. Si votre candidature retient notre attention, nous vous contacterons pour un entretien téléphonique, éventuellement suivi d'un entretien avec votre futur manager et le service RH dans nos locaux. Pour nous, l'entretien de recrutement est un échange authentique permettant aux parties de se connaitre, de comprendre les attentes réciproques et enjeux pour permettre un positionnement sans ambigüité.
Partie prenante de l'équipe de cuisine, vous travaillez en étroite collaboration avec le Chef : - Manager l'équipe de cuisine pendant et entre les services. - Mettre en place les nouvelles cartes et les plats du jour. En collaboration avec l'équipe et le chef. - Gérer les stocks, les commandes, la relation avec les fournisseurs. - Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Si vous avez l'esprit d'équipe, l'envie de bien faire, et que vous êtes une force de proposition, alors n'hésitez pas à postuler ! Poste en coupure.
Sous la supervision de notre DAF, vous superviserez une équipe de 4 personnes. Vous serez en charge: * du contrôle des opérations quotidiennes du service comptabilité (enregistrement des données comptables courantes relevant de la comptabilité générale; rapprochements bancaires; * du suivi des engagements financiers; * de la préparer des rapports budgétaires; * du suivi des objectifs financiers et comptables; * de l'établissement et du respect des procédures comptables adaptées à l'entreprise; * de la préparation des opérations de clôture; * du pilotage de la trésorerie. Vous êtes rigoureux, organisé et savez prioriser votre activité en fonction des enjeux, du contexte et des délais impartis, Vous maitrisez les techniques et règles comptables et possédez un esprit logique et d'analyse, Vous justifiez de qualité managériales et savez adapter vos explications aux différents interlocuteurs N'hésitez pas à nous rejoindre. De formation Bac +3 en comptabilité (type DCG/ DSCG) vous avec idéalement une expérience de 3 ans à 5 ans à un poste similaire en entreprise ou en cabinet. Ce que nous vous offrons : * Travailler dans une entreprise familiale proche de ses collaborateurs * Dans une dynamique de développement constant
Le SMJPM exerce des mesures de protection juridiques : tutelles, curatelles renforcées, curatelles simples, sauvegardes de justice, mandats spéciaux, mesures d'accompagnement judiciaire ainsi que des mesures d'accompagnement social personnalisé. Pourvu de compétences avérées dans les domaines juridique, social et économique, le Mandataire Judiciaire assure, dans le strict respect du mandat du juge, une mesure judiciaire (sauvegarde de justice, curatelle ou tutelle) visant à la protection des personnes qui se trouvent, en raison de l'altération de leurs facultés mentales ou corporelles, dans l'incapacité de pourvoir seules à leurs intérêts. La protection concerne les personnes et/ou leurs biens. Principales missions : - Mettre en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des mesures de protection juridiques et d'accompagnement social personnalisé par la gestion des ressources et des biens et un accompagnement social adapté - Promouvoir les droits des personnes et de veiller à la satisfaction de leurs besoins - Rendre compte de sa mission à l'équipe de direction, des Magistrats, du Conseil Général par des écrits professionnels et une présence aux audiences - Prendre les initiatives nécessaires pour adapter les instructions dans le respect des procédures et anticiper les moyens - Participer activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité - Participer à la réflexion pluridisciplinaire et aux diverses réunions institutionnelles - Travailler en équipe et en réseau partenarial : De formation initiale éducateur(trice) spécialisé(e), assistant(e) de service sociale ou conseiller(e) en économie sociale et familiale appréciées, ou licence en droit et titulaire du Certificat National de Compétences (CNC) ou en cours d'obtention. Mention « Mesure Judiciaire à la Protection des Majeurs » Autres critères : - Capacités à travailler en équipe et en partenariat - Expérience dans le secteur social ou médico-social souhaitée - Connaissance et pratique de l'outil informatique
Né de la réhabilitation du centre culturel d'Yvremont, l'Alliage est doté de différentes salles pensées en complémentarité les unes des autres. La toute nouvelle salle de spectacle à la programmation pluridisciplinaire est ouverte aux producteurs. L'Alliage, c'est également un espace d'accueil pour des conférences, séminaires, expositions, réunions et cocktails, pouvant accueillir selon la salle et la configuration entre 40 et 580 personnes. Sous la responsabilité de la Responsable d'équipement, au sein de l'équipe technique et en lien avec l'équipe administrative, vous êtes amené à assurer diverses missions techniques et d'accueil dans le cadre d'une activité combinant programmation de spectacles (15 à 20 par an), manifestations des associations locales, évènements municipaux et locations des salles auprès d'entreprises et de producteurs de spectacle. Ce poste est ouvert dans le cadre du remplacement d'un agent indisponible, en CDD d'une durée de 6 mois. Activités et tâches : Utilisation des salles / du matériel : Réaliser l'état des lieux des salles et du matériel, Préparer les salles en relation avec le planning et les besoins : manutention tables, chaises, et praticables stockés dans la réserve extérieure, Accueillir les utilisateurs, Assurer un soutien technique auprès du Conservatoire en cas de répétition ou représentation dans le centre culturel (aide au transport de matériel, préparation de la salle, etc.). Renfort pour la préparation des spectacles : Réaliser le montage de la scène (praticables), Assurer la manutention du matériel / décor apporté par les équipes artistiques, Mettre en place les loges en fonction de la fiche technique (disposition du catering) . Entretien du bâtiment et des abords : Entretenir les abords du bâtiment et la passerelle extérieure, Intervenir sur des petits travaux pour l'entretien du matériel ou de l'équipement, Assurer le ménage ponctuel entre deux locations, notamment le week-end / jours fériés, Alerter et suivre les interventions relatives à l'entretien du centre culturel, Appliquer et anticiper la réglementation liée à la sécurité d'un ERP. Travail depuis un poste informatique Assurer le suivi du tableau de fréquentation des évènements, Gérer les écrans de signalétique. Autres missions hors du centre culturel, en lien avec le service Culture, Animation, Devoir de mémoire : Mettre en place l'Espace Desfriches situé dans la bibliothèque (heures musicales du Conservatoire, etc.), Monter/démonter les manifestations de juillet (festival Bamboche en juillet, fête du 14 juillet, 2 soirées dans le cadre de Tout un programme), En lien avec le service d'appui relations usagers, réaliser les états des lieux entrées-sorties de l'espace d'exposition Charles Pensée.
Nous recherchons notre futur collaborateur afin d'intégrer nos équipes basées au sein du Siège à Olivet. Rattaché à la Directrice Paie et Administration du Personnel, vos missions principales sont : Collecte des éléments variables, saisie, élaboration et vérification des bulletins de salaire Traitement des avenants Gestion des absences (arrêts maladie, accident du travail, congé maternité, congé parental etc) Etablissement des soldes tout compte Gestion des déclarations sociales Conseil auprès des opérationnels Support auprès de l'équipe Profil : Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous avez le sens de l'organisation. Vous faites preuve de rigueur et êtes rapidement autonome. Issu d'une formation Paie/RH, Une bonne maîtrise des outils informatiques est essentielle pour mener à bien les différentes tâches qui vous seront proposées. La connaissance du logiciel Silae (utilisation et paramétrage) ou My Teams serait appréciée. « Pour découvrir Destia en vidéo c'est par ici : https://youtu.be/OBfbgQ14vlYAu programme, découvrez nos métiers, nos valeurs et nos avantages ! »
L'entretien quotidien de la maison : - Rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols et l'entretien du linge avec repassage et pliage du linge. Vous avez : - L'envie de créer une relation de confiance avec vos clients et l'agence - Le sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie - Besoin d'une flexibilité sur vos horaires et de la bienveillance, une oreille attentive à vos besoins - Soif d'apprendre, d'échanger et de développer vos compétences - Idéalement une expérience d'un an minimum dans une fonction d'employé(e) de maison ou ménage en entreprise ou encore dans l'hôtellerie. - Une activité à temps partiel et avez envie d'un complément d'heures Nous avons : - Une équipe à l'écoute et prête à vous accueillir avec le sourire - Des emplois du temps flexibles : Vous choisissez les jours, les horaires et le temps de travail - Des lieux de travail au plus proche de chez vous - Une formation sur les bonnes pratiques en ménage/repassage et un accompagnement à chacune de vos premières prestations - Une prime de parrainage de 50€ minimum
Poste disponible à partir de mai ! Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne de deux mois et demi * CDD de 6 mois Salaire : 1 828€ Brut Entretien en présentiel au sein de nos locaux à Château-Gontier. Merci de bien vouloir nous envoyer votre CV en format PDF. Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation
Homme de 38 ans, tétraplégique, cherche un ou une auxiliaire de vie pour travail à domicile Horaires : Du lundi au vendredi - Matin (à partir de 8h30) - Certains après-midi (à définir) - Soir pour le repas à partir de 18h30 10 jours de libre consécutif/mois Qualifications appréciées mais non requises, Tâches à effectuer : toilette, mise au fauteuil, au lit, préparation des repas, ménage, courses, aide à la vie quotidienne, déplacements, administratif etc.... CDD renouvelable
Poste disponible a partir de mai ! Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne de deux mois et demi * CDD de 6 mois Salaire : 1 828€ Brut Entretien en présentiel au sein de nos locaux à Château-Gontier. Merci de bien vouloir nous envoyer votre CV en format PDF. Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation
Être conseiller vendeur rayon traditionnel dans un magasin U, c'est embrasser toutes les activités liées à la vente : conseils, étiquetage, approvisionnement des rayons, mise en valeur de la marchandise, découpe Vous êtes amené à acquérir un savoir-faire multiple et une bonne connaissance des produits frais de votre rayon charcuterie. Disponible et à l'écoute, vous tissez du lien avec nos clients afin de leur apporter des conseils personnalisés. Vous incarnez notre vision d'un commerce autrement, où la qualité des relations humaines est essentielle. - Vous assurez la mise en rayon et participez à la gestion des marchandises. - Fier de votre rayon, vous initiez des animations et des mises en scène pour le rendre encore plus attractif. - Vous garantissez la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire. 13ème mois après un an + 5% sur les courses dès l'embauche .
Vos missions seront les suivantes : - Assurer les check-in/out - Accueillir et renseigner les clients sur les services proposés - Réceptionner les appels entrants - Saisir les réservations via le logiciel hôtelier interne - Procéder aux encaissements et à la facturation - Actualiser les interfaces avec les Tours Opérateurs et les sites internet - Assurer les visites de la résidence - Participer au développement des ventes des prestations - Etre l'interlocuteur privilégié des clients et transmettre leurs demandes aux services concernés
Rejoignez notre équipe Relation Client au sein de FULFILLER, en très forte croissance. Goût pour le contact client et aisance relationnel, vous aurez en charge la traitement des demandes de nos clients en B2B. Devis, commande, suivi, ... dans le domaine de l'impression de supports de communication petits et grands formats. L'ultra satisfaction client ! Capacité d'écoute, esprit d'équipe, goût pour le relationnel client. Mutuelle 100% Famille. Evolution possible
DESCRIPTIF DU POSTE L'infographiste est un « concepteur artistique ». Il exécute graphiquement le document selon les spécificités du dossier (vérification des gabarits, création de la maquette, calage des textes, mise en page, traitements des images.) transmis par le chargé d'affaires en utilisant les outils mis à sa disposition. Cette réalisation peut nécessiter une recherche d'informations complémentaires et/ou faire appel à son sens créatif. L'infographiste peut être mis en relation direct (téléphonique ou physique) avec le client mettant ainsi son sens de l'écoute et relationnel en avant. Il est le garant de la bonne illustration graphique et travaille en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise (service PAO, atelier, service commercial.). MISSIONS PRINCIPALES Analyser des documents techniques, des plans ou croquis fournis, des informations du chargé d'affaire. Rencontrer les clients, analyser leurs demandes et présenter les créations sur bon à tirer, en argumentant et en justifiant les choix créatifs. Rechercher des informations nécessaires à la création. Classer des dossiers et fichiers sur un serveur informatique. Créer des support de communication originaux et innovants (enseignes, véhicules, totems, banderoles, panneaux, carte de visite, flyer, plaquette commerciale..) Réaliser des identités visuelles, chartes graphiques, logos. Mettre en situation les projets graphiques (sur photos ou sur gabarits de véhicules), en respectant les impératifs techniques et de fabrication. Connaître les différents types de supports et matières utilisés (différents adhésifs, panneaux, plexi.) Respecter le temps évalué par les chargés d'affaire pour les dossiers à traiter. Intégrer les corrections de mise en page et de textes au cours de la réalisation du projet. Alerter le chargé d'affaire et/ou client de toute difficulté rencontrée sur le dossier. Effectuer toutes les vérifications techniques pour la mise en fabrication des projets. Travailler en équipe avec tous les intervenants des projets. Effectuer toutes les vérifications techniques pour la fabrication du document Vérifier les épreuves de contrôle et prépare les dossiers pour l'archivage. COMPETENCES Maîtrise des logiciels spécialisés (Photoshop, Illustrator.) Maîtrise des codes visuels (typographie, couleurs, etc.) Capacité à se renouveler dans ses idées et dans ses productions Créer une communication visuelle avec des textes et des images S'adapter aux évolutions technologiques Environnement MAC Curiosité, Sens créatif Aisance relationnelle Autonomie, sens de l'organisation, minutieux(se) Ponctualité Tenue correcte
Poste : Le/La Chargé(e) d'Affaires Courte Durée a la responsabilité de développer le chiffre d'affaires par le placement, sur un périmètre géographique défini et/ou auprès d'une clientèle définie, de contrats de location de courte durée dans le respect des règles groupe, notamment sur la bonne tenue des prix. Au sein de son périmètre géographique et/ou auprès d'une clientèle définie, son rôle principal implique le placement de contrats de location courte durée, tout en sachant présenter également les offres de location longue durée et les services complémentaires, dans le but de garantir la satisfaction des clients et de promouvoir des projets futurs. MISSIONS PRINCIPALES - Parfaite maîtrise des services et produits définis par l'entreprise : - Disposer du niveau de connaissances techniques suffisant pour assurer l'argumentaire technique et savoir recueillir à distance les informations relatives à l'utilisation de la machine, au site client et ses contraintes multiples. - Utiliser les outils mis à disposition par le Service Marketing et la Direction Commerciale pour maîtriser l'argumentaire commercial, les caractéristiques des services proposés et les techniques de vente. - Gestion des appels entrants et de la prospection : - Répondre aux demandes entrantes des prospects/clients et découvrir leurs besoins. - Réaliser le cahier des charges en fonction des besoins du client. - Superviser la gestion de son parc de manière efficace. - Gérer les contrats de sous-location. - Administrer et optimiser la base de données CRM de façon stratégique. - Mener des actions de prospection en phoning. - Recherche des engins : - Rechercher les machines adaptées aux besoins du client dans le parc Manuloc, établir le devis correspondant et passer la commande en interne auprès des ateliers. - Gérer les sous-locations lorsque le matériel demandé par le client n'est pas présent dans le parc Manuloc. - Gestion des transports et facturation : - Sélectionner, organiser et gérer les transports allers et retours des matériels sur les sites clients. - Refacturation de tous les transports. - Organiser la comptabilité avec les factures clients, les relances, les avoirs. Profil : NOTRE CHARGE/E D'AFFAIRES IDEAL/E : Bac+2 Minimum; Une expérience commerciale au sein d'une entreprise de services en B2B (prospection commerciale, techniques de vente, aisance orale, prise d'initiatives, ...); Maitrise des outils bureautiques (logiciel de gestion clients, gestion de dossier clients, ...); Connaissances des caractéristiques des engins de manutention, de l'industrie et des tendances du marché; Rigueur, organisation, gestion des priorités, planification, aisance à l'écrit; Goût du challenge, travail en équipe et la capacité à atteindre des objectifs de vente ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et regoignez l'équipe MANULOC !
Et si vous mettiez votre créativité au profit d'une entreprise en recherche de talents ? Pluralis groupement d'employeurs recrute pour son adhérent spécialisé dans l'aménagement du paysage 1 ouvrier du paysage h/f . Au sein de l'entreprise, vous réalisez les travaux chez les particuliers : - Création de jardins : pose de clôtures, créations d'implantations végétales, - Entretien courant des jardins : taille des haies et végétaux, tonte, débroussaillage, Le poste est à pourvoir du 08/04/2024 jusqu'au 17/05/2024 en temps complet Profil recherché : Vous avez une expérience sur un poste en création Vous savez travailler en équipe et en autonomie, Vous êtes rigoureux,
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Venez rejoindre notre équipe, au cœur d'Olivet. Notre boulangerie-pâtisserie a su se démarquer en proposant des produits bio et qualitatifs, divers et variés, et ce, depuis bientôt 10 ans. Aujourd'hui, nous cherchons à renforcer notre équipe avec une personne motivée et enthousiaste à l'idée de satisfaire nos clients. Le fait maison vous motive, vous êtes bienvenue ! 3 jours de repos (mardi, mercredi et dimanche) + repos les jours fériés. Mission : Vous aurez en charge l'élaboration de la gamme snacking + la préparation quotidienne d'un plat du jour.
À compter d'avril 2024, l'entreprise recrute 1 ouvrier paysagiste qualifié secteur création (H/F) à Olivet (45) dans le cadre de l'obtention de plusieurs marchés publics et privés. Au sein d'une équipe création, vous assistez notre bureau en participant à la réalisation de chantiers d'espaces verts. À ce titre, vos missions seront d'implanter, de préparer les sols (terrassement, labour, modelage et nivellement), de réaliser des plantations, des engazonnements, bordures, pavages, dallages, maçonneries paysagères, clôtures, structures bois et arrosages automatiques) dans les règles de l'art. Vous êtes passionné(e), travaillez sous la responsabilité du chef d'équipe et exécutez les tâches variées listées ci-contre qui vous sont attribuées. Vous appliquez les consignes de sécurité et avez une première expérience réussie en tant qu'ouvrier paysagiste secteur création. Vous vous assurez de la qualité de vos réalisations. Avantages : téléphone professionnel, mutuelle, panier repas, épargne salariale, prime collective annuelle et prime individuelle allouée selon les tâches et chantiers accomplis ; Savoir-être professionnel : respect, bienveillance, réactivité et leadership ; Formation : aménagements paysagers de type CAP ou supérieur, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire ; Certification :permis EB et CACES R482 appréciés ; Programmation : du lundi au vendredi, heures supplémentaires, période de travail de 8 heures, repos le week-end et travail en journée ;
La Communauté de Communes des Portes de Sologne recrute un Chargé de mission mobilité durable (H/F) Les missions : Le chargé de mission mobilité propose et mène, avec sa hiérarchie et les élus, en lien avec les acteurs locaux, une politique en matière de mobilité durable. Il impulse une dynamique de projet et fédère l'ensemble des acteurs internes et externes autour de ces projets et animations qui en découlent. Vous aurez en charge : - Le suivi du Plan de Mobilité Simplifié : démarches liées à la concertation, études complémentaires nécessaires. - La mise en œuvre opérationnelle des actions découlant du Plan de Mobilité Simplifié : transport à la demande, ligne régulière, aire de covoiturage, piste cyclable, autres opérations mobilité durable. - Le déploiement, gestion et suivi des diverses Infrastructures de Recharge pour Véhicules Electriques (IRVE) en lien avec les communes, le prestataire et les divers partenaires. - La participation et le suivi du SDIRVE en lien avec le Conseil Départemental du Loiret et les divers acteurs locaux. - Le suivi des actions en matière de mobilité et de développement durable des divers partenaires notamment le PETR (action Rézo Pouce, actions découlant du PCAET.). - La mise en œuvre d'actions de sensibilisation et d'animation liées aux thématiques mobilité durable/développement durable auprès du grand public. - La sensibilisation à la mobilité durable des Élus, des agents et de la population : préparation et suivi des éléments (numériques et physiques) de communication en lien avec les services ; animation de réunions et d'actions auprès du public. - La préparation et suivi des commissions. - La préparation des délibérations pour les conseils communautaires. - La recherche de partenariat dans la réalisation et conception des projets : demandes de subvention, de partenariats, développement de réseaux. - L'expertise juridique et technique. Missions spécifiques pour la ville de la Ferté Saint Aubin, en collaboration avec la Responsable du service Environnement : - Participation au Schéma Directeur des Mobilités Actives de la Ville de la Ferté Saint Aubin et de toutes autres études en lien avec la mobilité. - Suivi du comité voies douces, du plan de déploiement des pistes cyclables. Profil recherché : Aptitudes : - Flexibilité dans la gestion du temps et des pics d'activités liés aux événements. - Disponibilité, travail d'équipe et bon relationnel. - Autonomie et prise d'initiatives. - Devoir de discrétion et de réserve. Compétences et connaissances : - Connaissances des thématiques sur la mobilité/transports/développement durable et de sa réglementation. - Maîtrise de la gestion de projets. - Connaître, communiquer et valoriser les bonnes pratiques en matière de mobilité durable / développement durable. - Elaborer et mettre en œuvre des projets en lien avec la mobilité durable / développement durable. - Compréhension des textes juridiques. - Gestion des outils de communication (site internet, création d'affiches, réseaux sociaux). - Cartographie. Poste à pourvoir à compter du 2 septembre 2024 Poste à temps complet, 25 jours de congés et RTT.
Vous êtes souriant.e. D'humeur égale, vous aimez le contact avec la clientèle. Venez travailler avec des produits de qualité dans une ambiance bienveillante. Vous serez chargé de la vente en boutique, confection de plateau, préparation d'événement, tenue de la boutique réception des livraison et mise en vitrine. Vous êtes motivé mais vous n'avez pas d'expérience en crémerie.nous vous formons a nos produits. Le salaire sera évolutif pour les personnes impliques.
Le poste : L'agence PROMAN BTP d'Orléans recherche pour l'un de ses clients un Technicien électricité/régulation H/F . Nous recherchons un technicien électricité/régulation dynamique et expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client. Le candidat retenu sera chargé du raccordement électrique d'équipements CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) ainsi que de la mise en service des systèmes de GTC (Gestion Technique Centralisée). Effectuer le raccordement électrique d'équipements CVC selon les normes en vigueur ; Assurer la mise en service des systèmes de GTC ; Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques et de régulation ; Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir le bon fonctionnement des installations ; Le poste inclut également des missions au bureau avec de la programmation ainsi que des mises en service ; Horaires : De journée Rémunération : Variable selon profil Ce poste nécessite d'être titulaire de(s) habilitation(s) électrique(s) : -ELECTRICIEN BASSE TENSION B1V Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme en électrotechnique ou domaine connexe (niveau Bac+2 à Bac +3). Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'électricité et de la régulation, de préférence dans le secteur du CVC ainsi qu'un bonne connaissance des normes électriques et réglementations en vigueur. Vous avez une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Aimant le relationnel, vous êtes doté d'excellentes compétences en communication et sens du service client. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez plus ! Appelez nous ou passez à l'agence ! Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Des privilèges facilitant votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social) ; Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle complémentaire, SOS accident du travail...) ; De nombreux avantages et réductions : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs... Des millions d'offres négociées rien que pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de contrat : Catégorie A - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Grade : Infirmier en soins généraux Pôle : Enfance et citoyenneté, service Petite Enfance Prise de poste : Septembre 2024 Date limite de candidature : 25/04/2024 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Le service de la Petite Enfance d'Olivet compte 56 agents répartis au sein de plusieurs structures : 3 crèches ; La crèche familiale des Polissons ; Un relai de petite enfance La crèche familiale des Polissons compte 18 assistantes maternelles et est dirigée par une équipe pluridisciplinaire. La structure est localisée dans le centre-ville d'Olivet, à proximité du Loiret et du parc du Poutyl. La crèche familiale organise de nombreux temps collectif, dans l'enceinte de la structure et à l'extérieur, et met en œuvre de nombreux projets, autour de la musique, de la motricité, du livre et de la nature qui sont des moyens d'expressions et de créativité. > Le poste est divisé en deux parties : - 50 % en tant qu'adjoint à la responsable d'établissement ; - 30 % en tant que Référent santé accueil inclusif. o Les missions du responsable adjoint : Le responsable adjoint travaille en collaboration avec le responsable de structure. Il se porte garant de la qualité de l'accueil réservé à l'enfant et sa famille, notamment : - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif de la structure - Informer, conseiller, écouter et accompagner les familles - Participer à l'animation et au management de l'équipe - Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Encadrer les stagiaires des écoles professionnelles o Les missions de référent santé accueil inclusif : - Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement en matière de santé du jeune enfant ou l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ; - Présenter et expliquer les différents protocoles de santé, d'hygiène et de sécurité ; - Mettre en place des mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteint d'une maladie chronique ; - Aider et accompagner les équipes dans la compréhension et la mise en œuvre des projets d'accueil individualisé ; - Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels et des parents ; - Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes, au repérage des enfants en danger. Il est à noter la nécessité de disponibilité pendant les réunions et les moments festifs (possibilité de créneaux en soirée). La continuité de service dans la direction des structures est également indispensable. ** Les avantages de la collectivité ** : -- Prime de fin d'année, avantages du CNAS, CIA -- Participation employeur aux complémentaires santé et prévoyance (sous conditions d'ancienneté) -- Possibilité de travailler sur 4.5 jours
Vos Missions : Le bien être des colocataires vous tient à cœur ? Tout commence par l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : participation à la vie collective de la maison, proposition et animation d'ateliers créatifs, organisation de rencontres et de sorties Votre profil : Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d'accompagnement des personnes âgées. Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats. Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d'équipe afin d'œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires. Avantages: Une revalorisation d'ancienneté de 50€ brut tous les 6 mois la première année puis 4% tous les 3 ans. Un système de primes semestrielles selon l'activité de la maison. Un planning avec des horaires continus du lundi au vendredi. Travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés). 3 à 5 Astreintes de nuit/mois planifiées, avec local polyvalent mis à disposition. Repas pris en charge le midi ou le soir, selon le planning. Une complémentaire santé pris en charge à 50% par l'employeur. Une prime Agevitude, qui récompense votre ancienneté. Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants).
Rejoindre l'aventure Ages & Vie, c'est adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir . Créées en 2008, nos colocations Ages et Vie, permettent l'accueil d'une dizaine de personnes âgées dans une ambiance familiale et conviviale. Retrouvez un lien avec les personnes âgées, vivez des moments uniques à travers les repas partagés et les activités quotidiennes
Partie prenante de l'équipe de cuisine, vous avez pour missions principales de : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples, - Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle, - Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Maitriser les cuissons et les préparations des plats prévus sur le menu De nature rigoureuse, organisée et avec l'esprit d'équipe vous avez envie de travailler au sein du équip qui a pour but de faire plaisir aux papilles de sa clientèle. Poste en coupure.
Au sein de notre association vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueillir, informer et orienter des publics jeunes en fonction de leur demande, de leur projet et de leur profil : favoriser l'expression de la demande, la reformuler et établir un premier diagnostic de la situation et des difficultés éventuelles du jeune. Instaurer une relation d'écoute, de confiance et de respect mutuel. - Elaborer un projet d'accompagnement personnalisé, en prenant en comptes les besoins individuels des jeunes, tout en s'inscrivant dans une démarche collective. - Informer sur les dispositifs d'engagement jeunesse existants (service civique, juniors associations, ) et sur les métiers du sport et de l'animation. - Animer des temps d'atelier et/ou de formation sur les thématiques sociétales en utilisant les outils de l'éducation populaire : lutte contre les discriminations, égalité femme/homme, transition écologique, éducation aux médias, laïcité, etc. - Participation à la vie de la structure et aux temps forts de la Ligue de l'enseignement. - Travail en transversalité avec les autres services de la fédération. Votre profil: Vous avez déjà travaillé auprès d'un public jeunes (animation et/ou travail social).
Venez rejoindre notre équipe conviviale et passionnée en plein développement sur les marques Yamaha et Triumph Vous serez chargé(e) de l'entretien et de la réparation des véhicules(motos et scooters): recherche de pannes, utilisation informatique, connaissance de l'électronique. Formations régulières en présentiel ou en e-learning chez le constructeur pour yamaha Primes sur objectif
Le poste : Votre agence PROMAN Industrie et Tertiaire d'Orléans recherche pour l'un de ses clients un Assistant commercial H/F. Vos missions consisteront à : - Préparer les dossiers et visites commerciales. - Etablir les devis et bons de commande suite aux rendez-vous commerciaux. - Coordonner les actions relatives aux comptes rendus de visites clients. - Participer à l'élaboration des tableaux de bord de suivi de l'activité commerciale du centre. Horaires : Journée 8H40- 17H20. 11.87 euros brut de l'heure, selon profil. 13 éme mois. RTT. Profil recherché : Idéalement issu d'un BTS ou orienté commercial, vous avez des compétences organisationnelles et vous êtes rigoureux et autonome. Vous êtes force de proposition et vous aimez relever de nouveaux challenges, cette offre vous intéresse, n'attendez plus, postulez en ligne ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Concessionnaire N°1 en France de John Deere, STIHL et Honda, EQUIP'JARDIN est le spécialiste de la vente, la réparation et la location de matériels de motoculture auprès des particuliers et des professionnels. Le groupe fête cette année ses 34 ans ! Avec ses 28 concessions sur 15 départements, EQUIP'JARDIN est devenu incontournable sur le marché de la distribution des matériels des espaces verts. Vous avez envie d'évoluer et de prendre des responsabilités ? N'attendez plus pour nous rejoindre ! Vous serez en charge du pilotage des missions et processus comptables du groupe. Vous animerez et encadrerez une équipe composée de 7 collaborateurs comptables, dont un adjoint. Vos missions sont les suivantes : Comptabilité et fiscalité Piloter et le suivre la comptabilité générale et analytique, Etablir les opérations de clôture des comptes et la production des états financiers, fiscaux et réglementaires, Superviser la gestion comptable et financière des financements (emprunts, subventions) et investissements (immobilisations, amortissements, provisions, cessions), Contrôler l'application de la réglementation comptable et fiscale, Superviser l'établissement des déclarations fiscales (TVA, TVS, etc.), Participer à l'établissement des prévisionnels (budget annuel). Trésorerie Suivre et optimiser la gestion de la trésorerie et de la dette. Social Superviser le rapprochement des données logiciel de paie / logiciel comptable. Mais encore ? Management Animer / Coordonner les activités de l'équipe, Mettre en place des outils nécessaires au suivi de l'activité. Prise de poste : Dès que possible Votre profil Vous êtes diplômé ou bien vous êtes doté d'une expérience dans un poste similaire d'au minimum 3 ans. Vous avez acquis des compétences managériales qui font de vous un communicant bienveillant, disponible et qui a à cœur de porter une dynamique d'équipe. Vous aves une très bonne maîtrise des règles comptables et fiscales. Vous maîtrisez à la perfection les outils informatiques (pack office, sage, etc.). Vous êtes connu et reconnu pour votre rigueur et votre capacité d'analyse. Une expérience en cabinet comptable serait un plus, mais n'est pas indispensable. Avantages : Prime d'intéressement, Participation de l'employeur à 100% à la mutuelle d'entreprise, 1 journée de télétravail par semaine, Possibilité d'évolution vers le poste de Directeur Administratif et Financier. Divers : Statut cadre - Forfait jour Déplacements occasionnels dans le département des Yvelines (78), afin de rendre visite à l'une de vos collaboratrices.
A propos d'Equip'Jardin Le groupe Equip'Jardin, une enseigne de plus de 34 ans 'existence, concessionnaire N°1 John Deere, Honda et Stihl est spécialisé dans la vente, la réparation et la location de matériels de motoculture auprès des particuliers et des professionnels. Avec ses 28 concessions sur 15 départements, le groupe est devenu incontournable sur le marché de la distribution des matériels pour espaces verts.
la Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux. En lisière du parc du Château de Morchêne dont la Commune est propriétaire, Saint-Cyr-en-Val recherche un collaborateur pour le pôle petite enfance composé d'une petite crèche (16 places) et d'une petite crèche familiale (9 places). Sous l'autorité de la Directrice, vous accompagnez une équipe de 9 agents et assurez les missions suivantes : - mise en place d'un accueil éducatif de qualité ; - animation des équipes pluridisciplinaires ; - organisation et à l'harmonisation des moyens, des ressources du service ; - en appui de la directrice, et en intérim, gestion administrative et financière du service. Encadrement des équipes - Organiser et animer les réunions de travail avec les équipes et la directrice ; - Travailler en collaboration avec les différents intervenants ; - Participer à la formation des agents ; - Planifier et organiser l'accueil et l'encadrement des stagiaires ; - Assurer les remplacements à la Petite Crèche en tant que de besoin. Gestion administrative et financière - Gérer l'admission des enfants et présenter les structures et les projets aux familles ; - Assurer les inscriptions et le suivi du dossier (plannings, contrats, facturation ) ; - Appliquer et faire respecter le règlement de fonctionnement des structures - Veiller au respect et à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité ; - Veiller à la gestion, l'entretien et la maintenance du matériel mis à disposition. Missions pédagogiques - Participer à l'élaboration, à la réflexion et la mise en application des projets ; - Observer puis adapter les pratiques aux compétences et aux besoins de l'enfant ; - Participer à l'information et l'accompagnement des familles ; - Assurer un rôle de relais et d'information (visites à domicile, regroupements) ; - Collaborer à la recherche et le choix du matériel éducatif, des sorties, des spectacles ; - Participer à la conception des journées pédagogiques et aux évènements du service. Organisé et responsable, vous avez le sens du service public vous appréciez le travail en équipe. Vous connaissez la réglementation en vigueur et les outils informatiques. Vous avez des compétences dans le domaine de l'encadrement et vous disposez d'une expérience de 3 ans de direction ou d'adjoint, de responsable ou de référent technique. Poste à pourvoir rapidement. Date limite de candidature le 06 avril 2024.. Réunions en soirée ponctuelles. Évolution du poste possible.
Sous l'autorité du Maître d'Hôtel, vos missions sont les suivantes: - Assure et veille à la bonne prise en charge du client de son arrivée à son départ - S'enquiert de la satisfaction du client tout au long du service - Offre un service attentionné et adapté aux contraintes du client - Etablit de bonnes relations avec le client, le conseille et le fidélise Vous assistez le Maitre d'Hôtel dans l'adaptation de son organisation et ses effectifs en fonction de l'activité : - en respectant les procédures et les contrôles internes qui le concerne - en veillant au respect des procédures et contrôles internes qui impliquent son équipe - en développant les ventes Vous avez un vrai rôle à jouer au sein de l'équipe. Votre Leadership, votre Sens de l'accueil, du service sont des forces dans votre mission au quotidien. De formation hotellière, vous possédez une première expérience sur une fonction similaire. Ce poste peut évoluer ainsi que vos responsabilité ! Venez rejoindre notre cadre de travail éblouissant !
