Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Argentan située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 119 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Argentan. 31 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - ECOUCHE LES VALLEES, 61 - VILLEDIEU LES BAILLEUL, 61 - SEVRAI ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez l'esprit entrepreneur et vous aimez le commerce, créez votre propre BOULANGERIE PATISSERIE, SANDWICHERIE et PETITE RESTAURATION. C'est le commerce de proximité préféré des Français. Nous recrutons les dirigeants de futures boulangeries qui souhaitent créer leur propre entreprise. Nous vous proposons un contrat de franchise d'une durée de 9 ans renouvelable. L'enseigne vous assure une formation complète et une assistance permanente pour assurer le succès de votre entreprise. L'entreprise est l'un des leaders en France sur ce segment de marché avec plus de 40 magasins et plus de 300 collaborateurs. L'activité génère une forte rentabilité. C'est une activité pérenne toujours en croissance. Nous proposons deux concepts : le magasin traditionnel et le kiosque déplaçable de 28 m2. La qualité de nos produits, notre positionnement marketing et le sérieux de notre partenariat assurent le succès de chaque projet. Changez de vie professionnelle, rejoignez notre réseau sur une activité pérenne; Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié, mais bien la création de votre propre entreprise
Nous recherchons un(e) Hôte(sse) de Caisse - Vendeur(se) H/F avec de solides compétences en service client pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos Missions : -Assurer l'accueil téléphonique de la clientèle - Gérer les dossiers clients ( suivi des financements, les commandes ) -Assurer le suivi des dossiers SAV (Service Après Vente ) -Renseigner la clientèle sur les produits et services -Conseiller la clientèle sur les produits et services -Participer aux implantations des produits et aux opérations promotionnelles -Suivre les gammes de produits -Proposer les plans de financement adaptés à notre clientèle -Concrétiser les ventes -Être le relais administratif entre le magasin et le siège social Les qualités requises : Faire preuve de rigueur et de réactivité Savoir travailler avec méthode et organisation Être à l'écoute et avoir l'esprit d'équipe Réussir à travailler en autonomie Avoir le goût pour le commerce d'assister les clients dans leurs achats et de fournir un excellent service client. Semaine du Lundi au Samedi avec un jour de repos hebdomadaire sur 35 heures. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la satisfaction de nos clients.
GROUPE MORIN BUT COSY
Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de la responsable du service à la Population, et en l'absence du conservateur du cimetière provisoirement en arrêt, l'agent intervient pour assurer la gestion administrative du cimetière. L'agent travaille en collaboration avec l'agent technique du cimetière. Missions principales - Accueil et renseignement du public - Gestion et enregistrement des concessions (achats, renouvellement, abandon, reprises de concessions) - Rédaction de la correspondance administrative - Surveillance des opérations funéraires réalisées par les entreprises de pompes funèbres intervenantes, en lien avec l'agent technique - Suivi des vacations de police - Classement des documents remis par les pompes funèbres Profils recherchés : - Connaissance de la législation funéraire et de l'environnement territorial - Idéalement, connaissance du logiciel métier GESCIM Conditions d'emploi - Recrutement par voie contractuelle sur un emploi de catégorie C (adjoint administratif). - Rémunération statutaire. - Poste à pourvoir dès que possible. Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser par email (recrutement@terresdargentan.fr) avant le vendredi 12 avril 2024
Votre mission consiste à assurer : le portage et tous travaux de manutention simple. la manipulation des corps lors des différentes opérations funéraires. la mise en place des articles funéraires et fleurs naturelles. les différents travaux d'exécution (chargement, déchargement, préparation des cercueils), et assurer divers travaux liés à l'activité de pompes funèbres (astreintes, réquisitions, etc.) la conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé en respectant la règlementation en vigueur et en veillant à la sécurité des personnes transportées Vous veillez au bon état de marche du véhicule, assurez la propreté et son entretien courant, signalez toute anomalie constatée et tenez à jour les documents de bord du véhicule.
Depuis 170 ans, notre Groupe a construit sa place de leader des services funéraires en rendant aux familles confrontées à un décès le meilleur service possible qu elles sont en droit d attendre dans ces moments difficiles. Notre rôle est de les conseiller, les soutenir et les accompagner dans toutes les étapes du deuil qui sont déterminantes et uniques.
Vous souhaitez booster votre carrière ou vous reconvertir dans l'entretien des espaces verts ? C'est possible en créant votre entreprise avec O2 ! (attention, il ne s'agit pas d'une offre d'emploi pour être salarié) Nos avantages pour vous accompagner : Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de : - La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; - La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; - La possibilité de vous équiper à moindre coût ; - L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale ; - L'accès à l'ensemble de nos service supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) - La réalisation d'une formation de 4 jours pour vous transmettre notre savoir-faire et vous donner toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) : - Taille de haies ; - Déneigement ; - Débroussaillage ; - Tonte de pelouses ; - Entretien des massifs ; - Potager ; Votre profil : Débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Une fois lancé.e, vous serez conseillé(e) et coaché(e) tout au long de votre activité.
O2, groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers, est multi-spécialiste du ménage/repassage, du jardinage, de la garde d'enfants et de l'accompagnement aux personnes âgées ou handicapées. Avec 230 agences en France (en réseau intégré et franchises), O2 est un groupe en pleine expansion : 12 000 collaborateurs § 1er créateur d'emplois en France sur les 5 dernières années et un CA de 142 millions d'euros en 2015. Pour en savoir plus : www.o2.fr et www.o2recrute.fr
Le service petite enfance est composé de deux multi accueils inaugurés en 2020, d'un Relais Petit Enfance et d'une crèche familiale. D'une responsable de service, de 3 directrices de structures, deux éducateurs de jeunes enfants, quinze auxiliaires de puériculture, douze CAP petit enfance, deux assistantes maternelles, 1 agent administratif et 4 agents cuisine et entretien. Les deux multi-accueils sont engagés dans une démarche écolo crèche Label Vie. Missions : - Organiser et effectuer la prise en charge quotidienne d'un groupe d'enfant au sein de la structure, de manière à contribuer à l'épanouissement de l'enfant, garantir sa santé et sa sécurité. - Proposer et organiser des temps de jeux et d'éveil, animation de temps d'itinérance ludique. - Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en vue de favoriser l'autonomie. - Réaliser les soins d'hygiène courant de l'enfant. - Soutien à la parentalité. - Surveillance des siestes. - Veiller à la bonne alimentation des enfants : adaptation des repas et aide au repas. - Surveiller l'enfant malade, prise de température, donner les médicaments appropriés sur ordonnance ou antipyrétiques. - Observer les enfants et informer la direction de tout changement dans leur comportement. - Assurer une adaptation progressive de l'enfant, en collaboration avec les parents. - Veiller à la bonne intégration des parents, comprendre sans juger leurs habitudes de vie. - Assurer la bonne circulation de l'information entre l'équipe et les parents, informer la direction. - Animer et participer aux rencontres avec les parents. - Aménager les locaux : disposition des installations, décoration. - Prise de notes des heures d'arrivées et de départs des enfants, en cas de problème avec le logiciel. - Transmissions avec les parents. - Préparation des biberons en respectant les règles d'hygiène. - Veiller au respect des règles sanitaires, d'hygiène et des protocoles. - Veiller à la mise en oeuvre et au développement du projet défini dans le cadre de la démarche vers une labellisation « Ecolo-Crèche-Label-Vie », pour laquelle la collectivité s'est engagée. Profil : - Sens de l'organisation et méthodologie de travail - Capacité à développer des outils méthodologiques - Empathie - Capacités relationnelles - Bienveillance - Adaptabilité - Ouverture à l'évolution et au développement de nouveaux projets - Capacité d'autonomie dans un cadre imparti - Discrétion professionnelle : droit de réserve à respecter dans le cadre de ses fonctions - Capacité de se distancier des problématiques pour les appréhender et les solutionner - Capacité à se situer dans la retenue en toutes circonstances - Respect des consignes et le règlement intérieur de l'établissement. - Force de proposition dans les dynamiques de projet mis en place au niveau du pôle petite enfance. Cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture poste basé aux multi-accueils à Argentan Poste à pourvoir dès que possible Horaires variables entre 7h30 et 18h30 et plus tard les jours de réunion ou d'analyses de pratiques. Changement d'horaire chaque semaine : semaine 1 : 7h30 14h45 semaine 2 : 8h 12h30 / 13h45 16h30 horaire volant semaine 3 : 9h 13h / 14h15 17h30 semaine 4 : 11h15 18h30 candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 08/04/2024
Vos missions : - Accueil et communication : - Renseigner sur l'offre de formation et les conditions d'accès - Analyser les besoins et les contraintes préalables à l'entrée en formation - Orienter vers la personne compétente ou le lieu ressource - Assurer l'entretien de premier accueil des stagiaires de la formation professionnelle - Gestion administrative : Traiter des actions de formation continue de la demande d'entrée en formation jusqu'à la facturation : - Établir les dossiers administratifs des stagiaires - Gérer la rémunération des stagiaires - Planifier les parcours des stagiaires - Effectuer les saisies nécessaires sur des pro logiciels liés aux dispositifs - Capitaliser dans un tableau les heures réalisées mensuellement - Suivre les conventions - Valider les heures réalisées par les formateurs sur l'intranet - Facturer les prestations - Participer au montage financier avec les financeurs - Archiver les documents - Formaliser les contrats de vacation et prestation de service des intervenants externes. - Gestion commerciale : - Assurer ponctuellement des prises de rendez-vous - Assurer les contacts réguliers avec le financeur et/ou le client - Établir des devis et les conventions de formation Compétences attendues : - Méthode et rigueur - Vigilance et discrétion - Très bonne maitrise des outils informatiques et numériques (Pack Office) - Respect des délais, autonomie et esprit d'initiative - Bon relationnel et capacité d'écoute et à travailler en équipe - Aptitudes rédactionnelles dans la communication professionnelle courante Formation et expérience : - BAC + 2 ou équivalent - Une connaissance de la formation professionnelle sera un plus dans l'étude de la candidature Avantages : - Supplément Familial de Traitement - Nombre de jours de congés annuels - Participation à la mutuelle Statut : - Contrat de vacation puis contrat à durée déterminée de droit public - Poste à pouvoir dès le 02/05/2024 - Contrat jusqu'au 31/10/2024 (remplacement congés maternité) - Rémunération selon la grille des agents non titulaires de l'État, le diplôme et l'expérience
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire dynamique avec un management basé sur l'écoute et la recherche de l'amélioration continue à la recherche de son/sa futur(e) : Assistant(e) dentaire qualifié(e) ou en contrat pro Nous recherchons de préférence un(e) assistant(e) déjà qualifié(e) mais nous sommes ouverts aux personnes souhaitant se forme dans le cadre d'un projet sérieux. Située à 40 minutes au nord d'Alençon, Argentan est une commune agréable à vivre. Le cabinet dentaire en pleine expansion est composé d'une équipe de 2 praticiens et 1 assistante, portée par des valeurs fortes (Respect, intégrité, engagement) Avantages : Intégration par palier, réunion d'équipe, espace repas et détente, formations régulières. Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques ) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Vous bénéficiez d'une expérience à la mise en place et au suivi de protocoles. Autonome et organisé(e), dynamique et motivé(e) vous aimez gérer en toute autonomie les missions qui vous sont confiées. Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et les bases de la communication. Doté(e) d'un bon relationnel, votre réactivité et votre empathie favorisent une communication professionnelle au sein de l'équipe. Vous aimez prendre des initiatives dans le respect des procédures... Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Horaires : Lundi 8h-12h30 et 13h30-19h Mardi 8h30-12h30 et 13h30-18h30 Mercredi 8h30-14h Jeudi 8h30-12h30 et 13h30-18h30
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous travaillez en coupure les lundis, jeudis, vendredis et samedis Fermeture de l'établissement les mardis mercredis et dimanche soir Le poste est à pourvoir des que possible
L'Agence Manpower Argentan est actuellement à la recherche d'un Opérateur de production (H/F) pour son client, société de production et de commercialisation de produits. Durant votre mission, vous serez amené à : -Enregistrer les entrées et les sorties des camions, -Procéder au chargement des camions, -Effectuer la prise et le contrôle d'échantillons, -Assurer le nettoyage, -Etre garant des règles d'hygiènes et de sécurités.
L'Agence Manpower Argentan est actuellement à la recherche d'un Opérateur de production (H/F) pour son client, société de production et de commercialisation de produits.
Vous aidez et accompagnez les personnes handicapées ou dépendantes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. Vous travaillez en équipe, 2 weekends par mois + jours fériés par roulement Contrat pour remplacement congé d'été Profil recherché : Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap Diplômes souhaités : AMP, DEAVS , ADVF, BEP Sanitaire & social
En accord avec le coordonnateur textile, vous serez en charge de : - d'intégrer le salarié au sein de l'association et dans son équipe - de former par rapport aux techniques de vente, sur le matériel et sur le « savoir être » - d'évaluer le salarié afin de le faire progresser le diriger vers l'autonomie et faciliter sa sortie vers l'emploi et/ou la formation - de veiller à faire respecter le règlement intérieur, gérer les conflits, l'absentéisme. - de savoir utiliser les procédures et les documents disponibles pour résoudre et faire remonter les problèmes, les incidents et les accidents. - d'assurer la gestion financière de 1er niveau (feuilles de caisse, report des comptes, dépôt en banque, ). - d'accueillir, de conseiller la clientèle, de savoir gérer les demandes et les réclamations des clients - d'analyser les indicateurs de résultat des points de vente et déclencher des actions correctives si nécessaire - de trouver des idées innovantes qui pourraient faire croitre le chiffre d'affaire
Notre association AGIR exerce ses missions d accompagnement et d insertion dans le domaine du nettoyage depuis 2008. Elle conçoit et met en œuvre des dispositifs en collaboration avec des partenaires publics et privés sur le territoire de l Orne. Son objectif est de favoriser l insertion sociale et professionnelle durable des salariés. L association AGIR exerce également ses missions d accompagnement et d insertion dans le domaine du textile et dans le secteur du service à la personne.
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de CONCESSIONNAIRE AUTOMOBILE et basé à Argentan, un CONSEILLER (H/F). En tant que CONSEILLER (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents modèles de véhicules - Présenter les caractéristiques techniques et les avantages des véhicules - Réaliser des essais routiers avec les clients - Négocier les conditions de vente et finaliser les contrats - Assurer le suivi de la satisfaction clientèle Profil : - Expérience d'au moins 3 ans dans le domaine automobile - Niveau d'études BAC - BAC+2 - Excellentes compétences en communication - Sens du service client et de l'écoute active - Maîtrise des outils informatiques Avantages : - Salaire fixe de 2650 euros brut par mois - Possibilité de formation et de développement professionnel - Cadre de travail agréable et dynamique Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'établissement La Renaissance basé à Argentan (61) recherche un(e) Commis de salle H/F. Missions principales : - Dresser la salle du restaurant selon le plan établi - Mettre en place le matériel nécessaire et fournir les approvisionnements - Débarrasser les tables - Installer des clients à une table Contrat: Entre 1920 ? et 2050 ? Avantages: Logement individuel Pourboire partagé Deux jours de repos consécutifs
Mon client est un industriel en pleine croissance (50 salariés & 8,5 millions de CA en 2023). Et je vous propose de le rejoindre pour l'accompagner dans son beau développement ! ! Devenez son/sa futur(e) : ACHETEUR / APPROVISIONNEUR (H/F) à 20 min d'Argentan (61) Possibilité de location maison 2 chambres En tant qu'acheteur / approvisionneur vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des achats et de la logistique de notre entreprise. Vous serez responsable de garantir que les produits nécessaires sont disponibles en temps voulu et au meilleur coût possible. Prêt(e) à relever le défi d'un poste stratégique et stimulant ? Rattaché(e) au responsable supply-chain et en lien étroit avec le PDG, vous serez en charge de gérer les approvisionnements, de négocier les coûts et de veiller à la bonne exécution des contrats. Au quotidien vous devrez : Rechercher les fournisseurs : identification et évaluation en fonction des besoins de matières premières (MP) et d'articles de conditionnement (AC) Mettre en place des appels d'offres, tout en assurant un suivi via le système ERP Cegid (commande, réception, facture) Respecter les cahiers des charges propres à chaque recherche Négocier des meilleurs contrats d'achat (normes qualité, conditions commerciales, ) Piloter le bon approvisionnement Passer les commandes et veiller au bon respect des cahiers des charges Entretenir des relations positives et durables avec les fournisseurs en soutien à votre responsable Suivre et traiter les litiges fournisseurs Gérer les stocks et prendre en charge les réceptions Participer aux inventaires Vous intégrerez une équipe (moyenne d'âge 35 ans) et vous serez dans un open-space avec deux autres collaborateurs. Si je devais décrire l'acheteur approvisionneur H/F idéal, il/elle serait : Issu(e) d'une formation type Bac+2 à Bac+3 en logistique et d'une première expérience sur des missions d'achats Négociateur, avec un bon sens du relationnel Impliqué dans son travail Organisé pour optimiser son temps et ses recherches Maîtrise des outils bureautiques Type de contrat : CDI, 39h/sem. Horaires : 8h00 - 17h00 du lundi au jeudi (fin à 16h00 le vendredi) Rémunération : 27 à 30K? brute / an (négociable selon profil et expérience) + prime d'intéressement + prime annuelle individuelle sur objectif + télétravail possible + co-voiturage entre collaborateurs déjà en place si besoin + possibilité de logement sur place (maison avec 2 chambres) + mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur) Prise de poste souhaitée : dès que possible, nous saurons patienter si vous avez un préavis à réaliser C'est le moment de saisir cette opportunité d'emploi en m'envoyant votre CV ! Concernant votre intégration, le planning est déjà établi avec un suivi par votre manager et quelques jours avec les autres services pour bien comprendre le fonctionnement global de l'entreprise. Processus de recrutement : Pré-sélection et qualification avec moi-même Sophie Gravé (Dirigeante cabinet de recrutement) Entretien avec votre futur manger et la direction sur site Prises de références Pensez à me contacter pour toutes questions : Sophie Gravé - Dirigeante cabinet de recrutement Caen (14) & France métropolitaine (Mercato de l'emploi)
Interlocutrice « Made in Normandie », je recrute POUR VOUS ET AVEC VOUS sur le Calvados (14), Orne (61) et la Manche (50). Tous types de profils en CDD (dont alternance) ou CDI. DONNEZ-VOUS LA CHANCE DE REUSSIR VOS RECRUTEMENTS OU DE TROUVER L'EMPLOI QUI VOUS CORRESPOND !
Vos missions : Réceptionner, contrôler et stocker la marchandise avec les moyens adaptés Conduite de chariot élévateur de type frontal Préparation des livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif) Assurer les opérations de manutention de produits lourds et encombrants (chargement, déchargement, déplacement de produits) Enregistrer le flux de marchandises sur les outils informatiques Remonter les informations au responsable (anomalie, problème, amélioration) Assurez la propreté intérieure et extérieure du dépôt Horaires : 2*8 (journée en cas de faible activité) du lundi au vendredi, 1 samedi par mois travaillé. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES R489 Catégorie 1B, 3 et 5 et avez une première expérience en conduite sur ces trois catégories. Une expérience d'un an sur un même poste est exigée. Votre organisation, votre attention et votre autonomie vous permettront de mener à bien votre mission. Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à coeur de vous voir réussir ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou à venir nous rencontrer directement en agence PROMAN à Flers . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter un espace de confection dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok. Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 3 activités : Sushi / Wok / Poké. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau. Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité. Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand. Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance: - Formation administrative - Formation commerciale - Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial. Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce qui est de la traçabilité des produits, du conseil dans la gestion commerciale de votre point de vente, formation culinaire De réelles perspectives d'évolution vers une gérance multi-kiosques sont envisageables en fonction des résultats. Contrat de Partenariat d'une durée de 3 ans renouvelable tous les ans.
La société Kimoco, enseigne Sushiman dispose aujourd hui de plus de 140 points de vente en hyper et supermarché sur le territoire national. Ces points de ventes, exploités pour la majorité par des indépendants, proposent aux clients des sushis et woks frais cuisinés sur place dans le respect de l art culinaire japonais.
Le Foyer d'Accueil Médicalisé ANAIS, situé à Argentan, accueillant 26 adultes ayant des troubles du spectre autistique et des troubles envahissant du développement, recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. Une expérience confirmée auprès d'un public T.S.A (trouble du spectre autistique), sera fortement appréciée. «En vertu de la loi n°2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire modifiant la loi 2021-689 du 31 mai 2021 relative à la gestion de la sortie de crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire/vaccination».
Etablissement médicosocial accueillant des adultes en situation de handicap
Le Foyer d'Accueil Médicalisé ANAIS, situé à Argentan, accueillant 26 adultes ayant des troubles du spectre autistique et des troubles envahissant du développement, recherche un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillez 1 week-end sur 3. Une expérience confirmée auprès d'un public T.S.A (trouble du spectre autistique), sera fortement appréciée.
Après une période d'intégration avec notre Responsable comptable actuelle, vous prendrez en main les sujets administratifs, comptables et financiers de notre groupe de sociétés. Polyvalent, votre périmètre d'intervention est complet. Missions : - Réaliser les rapprochements bancaires - Gestion de la trésorerie - Gestion des inventaires - Révision des comptes - Saisie et suivi des immobilisations - Etablir les déclarations fiscales : TVA, impôts (IS, revenus fonciers) - Contrôler les salaires et les charges sociales - Assurer les partenaires externes (assureur, banques, administration fiscale, expert-comptable, CAC) Profil : - Vous êtes issu de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA) - Vous disposez d'une expérience significative en cabinet comptable ou dans un contexte de multi sociétés - Vous maitrisez le pack office (Excel) et Sage 100. Poste à pourvoir dès que possible
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Réalise les opérations de culture de plein champ (semis, traitements, récolte) de céréales et d'autres produits selon les objectifs de production (quantité, qualité, variétés, ...), les règles d'hygiène, de sécurité et les normes environnementales. Conduite d'engins agricoles, entretien du matériel. Dans le cadre de ce recrutement, une information collective en présence de l'employeur aura lieu le 19 février 2024 à 9h30 à l'agence France Travail d'Argentan.
Votre Agence Manpower Argentan est activement à la recherche d'un Technicien Usine eau et assainissement (H/F) pour son client qui conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. Dans le cadre de vos fonctions, vous : -Pilotez des sites de production d'eau potable et d'assainissement : stations de pompage, réservoirs, postes de relèvement, station d'épuration -Assurez la maintenance préventive et curative des équipements : pompes, armoires électriques, télégestion, surpresseurs, compresseurs -Effectuez le renouvellement d'équipements électromécaniques, électriques et hydrauliques -Respect des règles de sécurité Informations complémentaires : -Astreintes -Véhicule de service mis à disposition
Votre Agence Manpower Argentan est activement à la recherche d'un Technicien Usine eau et assainissement (H/F) pour son client qui conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.
Votre Agence Manpower Argentan est activement à la recherche d'un Agent Travaux Réseau (H/F) pour son client qui conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. Au sein de notre service basé à Argentan et composé de 11 personnes, vous aurez pour mission principales : - Travaux sur les réseaux eau et assainissement - Raccordements de canalisation, pose de branchements, pose de canalisations, réparation de fuites, - Opérations de maintenance, - Divers travaux de maçonnerie, - Traçabilité de l'activité via les outils mis à disposition - Respect des règles en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement.
Votre Agence Manpower Argentan est activement à la recherche d'un Agent Travaux Réseau (H/F) pour son client qui conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.
Placé sous l'autorité directe du responsable du service petite enfance, le coordinateur des multi accueils lui apporte un soutien dans la gestion du service. Il assure la gestion des effectifs d'agents et leur mise en adéquation avec la réglementation et les besoins ainsi que la gestion globale du temps de travail et des plannings. Il encadre et accompagne les directeurs au quotidien dans leurs missions, la réalisation de leurs objectifs (objectifs opérationnels et de gestion) et la mise en place des projets d'accueils. Il remplace les directeurs de structures encas d'absence. Il participe à l'élaboration et la mise en oeuvre de la politique petite enfance au sein des crèches de la collectivité. Il peut être amené à remplacer ou représenter ponctuellement le responsable du service petite enfance. Missions : - Administration des affaires petite enfance, suivi des réglementations en partenariat avec la PMI et la CAF. - Organisation de la commission d'attribution des places. - Assistance aux directeurs des multi accueils - Suivi de la vie petite enfance et la parentalité - Participation aux réunions de pilotage de projets ou liées à l'activité du service - Gérer le recueil des données administratives liées à la structure et instruire les dossiers des différents organismes partenaires en lien avec la secrétaire petite enfance - Participation à la préparation du budget des multi accueils - Suivi du budget et établissement des bons de commandes - Gérer les achats réguliers de produits nécessaires aux activités - Elaboration de tableaux de bords et statistiques - Etablir les prévisions d'activités pour la CAF - Assister aux réunions proposées par les organismes partenaires et financeurs. - Aider à l'élaboration des décisions et délibérations - Contrôle des procédures et protocoles du service - Suivi des marchés publics de service (cahier des charges, analyse, notification) - Veiller au respect des normes et consignes - Manager les équipes, incarner le projet éducatif. - Organisation du service en collaboration avec les directrices des crèches. - Participation aux recrutements. - Animation des réunions d'équipe avec les directeurs. - Organiser, coordonner et animer le travail des équipes Diffuser et expliquer les règles et procédures et contrôler le respect de leur application - Accompagnement et mise en oeuvre du projet éducatif. - Développement de projets pédagogiques. - Impulser, organiser et évaluer les activités extérieures. - Développer la collaboration avec les différents partenaires (EXR, PMI, Classe passerelle, ARS, CAMPS.) - Suivi des enfants dans leur développement. Etre le garant du respect du cadre législatif. Connaissances : - Base dans la conduite de projet, dans les politiques publiques locales ou sur un poste similaire Connaissance du domaine de la petite enfance et du fonctionnement des collectivités territoriales en matière scolaire et périscolaire Connaissance des logiciel Arpège et Ciril serait un plus Cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants ou grade d'infirmier en soins généraux. poste basé aux multi-accueils LIBELLUELS et ABEILLES à Argentan 39 heures hebdo avec 23 jours de RTT. Action sociale : CNAS, association du personnel, participation mutuelle labellisée. candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 23 avril 2024
Notre agence recrute pour un de ses clients basé sur Argentan, un agent travaux réseaux (F/H) Vos principales missions sont les suivantes : Travaux sur les réseaux eau et assainissement, - Raccordements de canalisations, pose de branchements, pose de canalisations, réparation de fuites, - Opérations de maintenance, - Divers travaux de maçonnerie, - Traçabilité de l'activité via les outils mis à disposition Astreinte, à raison d'une par mois en moyenne, Vous disposez idéalement de connaissances des travaux publics et de la sécurité des voiries. Vous possédez les permis B, C1E et CE. CACES R372-1 souhaité.
Sous l'autorité de la direction de la plateforme et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la charge de l'accueil, de l'accompagnement et de la formation des bénéficiaires de la plateforme sur les questions de la mobilité. Vous aurez aussi pour mission de mobiliser les services adaptés à la situation des bénéficiaires (information, conseil, aide matérielle) afin de contribuer à l'amélioration de l'autonomie des usagers en matière de mobilité. Les publics visés sont les personnes suivies par les structures d'accompagnement vers l'emploi : demandeurs d'emploi, bénéficiaires de RSA, jeunes, stagiaires de la formation professionnelle, salariés précaires, à temps partiel et tout autre public en parcours d'insertion sociale et professionnelle, intérimaires précaires, public allophone. Vous aurez pour missions : Gestion des prescriptions reçues : rendez-vous bénéficiaires et liens partenaires Réalisation de diagnostics et de conseils en mobilité : analyse des besoins, des demandes et des potentialités, Détermination de l'offre de service associée (formation, mise à disposition de véhicule, transport micro collectif, etc.), Accompagnement personnalisé des bénéficiaires en lien avec les prescripteurs Gestion administrative des bénéficiaires via le logiciel interne Information, sensibilisation, animation, mise en situation : information transport collectif, tarification, . Formation Mobilité : apprentissage à la lecture de cartes, repérage dans la ville et sur un réseau de transport, optimisation d'un itinéraire, mises en situation, . Accueillir, écouter et clarifier la demande d'appui et d'accompagnement des personnes, identifier le besoin de mobilité. Informer et orienter vers les services spécialisés et renseigner sur les démarches à entreprendre. Renseigner l'usager sur l'offre de mobilité du territoire Gérer la flotte de location de l'association, faire les départs et retours des véhicules Etablir des contrats de location, faire les factures et les encaissements CDD de 9 à 12 mois renouvelable selon les conditions prévues par la loi , de 24 à 35h/semaine, poste à pourvoir début avril,
Nous recherchons actuellement un ou une peintre en bâtiment intérieur essentiellement, pour nos différentes missions.
Située à Argentan en Normandie, RecyOuest incarne l'innovation dans le domaine du recyclage des plastiques agricoles. Notre équipe visionnaire repousse les limites de la technologie pour transformer les déchets en ressources précieuses. En recyclant et régénérant ces matériaux, nous oeuvrons activement pour préserver notre environnement et réduire notre empreinte carbone. Nous avons développé une technologie révolutionnaire qui nous permet de fournir une solution complète et efficace pour le recyclage des filets agricoles. Cette technologie s'articule sur 3 phases, une phase de nettoyage inspirée de l'industrie textile, et deux phases de process de plasturgie. Les matières premières recyclées peuvent ensuite être réintégrées dans la fabrication de nouveaux produits agricoles. Nous sommes fiers de proposer une solution unique au monde, contribuant ainsi à la préservation des ressources naturelles et à la réduction de l'empreinte carbone. Votre Mission : - Supervision de l'ensemble des lignes de production et du personnel - Garantir les performances de production en quantité mais surtout en Qualité - Donne le rythme sur l'ensemble des postes des différentes lignes de production (Table de tri etc ) - Entretien, nettoyage de l'ensemble des ateliers Recyouest (matériel, locaux, cours extérieur etc ) - Pilotage, conduite des lignes de production (Mise en route, arrêt, dépannage de 1er et 2nd niveau etc ) - Conduite d'engin de manutention, Nacelles etc après avoir eu les formations et autorisations de conduite En tant que Technicien de Production H/F chez RecyOuest, vous serez au coeur de l'action au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Votre rôle ? Superviser et coordonner nos opérations de production avec énergie et efficacité. Vous veillerez à ce que nos processus innovants fonctionnent de manière optimale et conforme, en collaboration étroite avec nos équipes. Votre détermination à atteindre vos objectifs garantira notre succès collectif, chaque jour, vous aurez ainsi l'opportunité de faire une réelle différence ! Un parcours professionnel dans le monde de la production ou de l'agriculture est un plus !
Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Avec Transdev, inventez votre mobilité. Votre feuille de route Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; Accueillir, conseiller et informer les passagers ; Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; Participer au développement de l'image de l'entreprise Prérequis Vous devez être titulaire du permis D de la FCO / FIMO Voyageurs
Au sein d'un cabinet d'avocat, vous serez chargé(e) : - de l'accueil physique et téléphonique - d'effectuer des taches de secrétariat classique - de la frappe de courriers et saisie de documents juridiques - de prendre des rendez-vous et de gérer les agendas Des notions juridiques seraient appréciées.
L'établissement La Renaissance basé à Argentan (61) recherche un(e) Chef de rang H/F. Missions principales : - Encadrer une équipe de commis - Prendre la commande - Apporter l'addition et procéder à l'encaissement - Débarrasser la table et la redresser Contrat: Entre 2300 ? et 2430 ? Avantages: Logement individuel Pourboire partagé Deux jours de repos consécutifs
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Dans le cadre de son développement et pour renforcer son équipe, FAMILY'S GAMES by Jeux Argentanais, recherche un « AGENT DE MAINTENANCE », H/F Descriptif du poste : Assurer la maintenance des différents jeux de divertissements de la société dédiés à la vente et location de notre clientèle ( pro & part) Missions : Assurer la mise en service des jeux Assurer l'entretien et maintenance des jeux en exploitation Effectuer les interventions clients Remonter à la hiérarchie les dysfonctionnements rencontrés Détecter, analyser, réparer Participer au montage/démontage des sites clients Participer au montage/démontage des salles Family's Games Participer au montage/démontage de sites dédiés aux évènements éphémères Effectuer des livraisons/reprise de matériel Entretenir les installations et les espaces de travail Compétences : Connaissance en électronique Connaissance technique des machines Connaissance des outils informatiques Connaissance de l'outillage Être capable d'évaluer la conformité des matériels Interpréter et exploiter des données techniques Respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité au travail Respecter les protocoles en vigueur
Le CESR City'pro, 45 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime et de l'Eure. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un moniteur poids lourd H/F pour son site d'Argentan. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos sessions FCO (Formation Continue Obligatoire), FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) et titres professionnels de la Conduite Routière en fonction de votre profil et de votre expérience. Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est : - L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers), - L'encadrement des cours théoriques et pratiques, - Le renseignement des documents administratifs, - L'évaluation des candidats, - Le suivi des stagiaires, - Le retour auprès de la direction. ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Vous êtes titulaire impérativement de votre BEPECASER Groupe Lourd ou de votre TP ECSR Tronc Commun ou Groupe Lourd. Si vous possédez le TP ECSR Tronc Commun nous financerons votre formation en Groupe Lourd ! Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements professionnels en dehors du centre, un ordinateur portable et des équipements de protection individuelle. Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous !
LES CHANTIERS INTERNATIONAUX DE JEUNES BENEVOLES, C'EST QUOI? L'association Concordia recherche des animateurs et animatrices pour encadrer des chantiers de bénévoles internationaux. Chaque année, Concordia organise une centaine de chantiers internationaux de bénévoles dans toute la France. Ces chantiers durent 2 à 3 semaines et regroupent entre 10 et 15 bénévoles venus du monde entier pour participer à un projet d'intérêt général. Les chantiers visent à favoriser les échanges intergénérationnels et les rencontres à l'échelle internationale, dans un esprit de paix, d'amitié et de compréhension mutuelle. ANIMATEUR-RICE « TECHNIQUE » Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. En tant qu'encadrant/e technique, vous serez responsable de la réalisation des objectifs du chantier. Vous devrez être capable de planifier le travail avec le partenaire qui nous accueille et le groupe, transmettre vos savoirs-faire et les consignes de sécurité aux bénévoles et les accompagner dans la réalisation du projet technique. La notion de transmission est essentielle dans nos projets. Travail plutôt en matinée (entre 5 et 6 h par jour). Le reste de la journée et les week-ends sont consacrés aux loisirs. Vous participerez à la vie du groupe et resterez sur place durant les 3 semaines du séjour : hébergement et alimentation pris en charge. PRÉSENTATION DU CHANTIER - Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 30 h de travail / semaine - Le chantier aura lieu à : Château du Bourg Saint Léonard - Gouffern en Auge (61) - Thématique : Restauration de patrimoine bâtie. L'objectif est de continuer à construction du mur en pierre du potager du château du bourg Saint Léonard (classé monument historique). Taille de pierre et construction (avec mortier). projet technique sur demande. DATES ET LIEU DU CHANTIER Le chantier se déroulera du 12 juin au 2 juillet 2024, les animateur.rices arriveront 2j avant le début du chantier (soit 23 jours). COMPÉTENCES DEMANDÉES - BAFA ou équivalente (non obligatoire mais recommandé) - Qualités de pédagogie et d'organisation de vie collective - Une première expérience en animation est un plus CONDITIONS Rémunération : - CDD sur la base de la convention Eclat - indice 260. - Chantier de 3 semaines (21+2 j) : 944,07 € bruts inclus indemnités congés payés - forfait de 76,67 h Durée du contrat : 23 jours (comprenant 2 jours de préparation et 1 jour de bilan) Le transport sur place, les frais de repas et l'hébergement sont pris en charge. Une formation d'une semaine aux fonctions d'animateur-rice de chantier est prévue en juin, pris en charge par Concordia. La cotisation à l'association (20 €) est demandée à tous les animateur-rice-s bénévoles (qui deviennent de fait membres de l'association). COMMENT POSTULER ? Envoyer un mail avec CV et texte de motivation à : dr.normandie-maine@concordia.fr Contact : Pauline Plaçais, déléguée régionale - Délégation Normandie-Maine
Concordia est une association à but non lucratif, née en 1950 suite à la Seconde Guerre Mondiale. Chaque année, Concordia organise une centaine de chantiers internationaux de bénévoles dans toute la France. Ces chantiers durent 2 à 3 semaines et regroupent une quinzaine de bénévoles venus du monde entier pour participer à un projet d intérêt général (restauration de patrimoine, travaux environnementaux, animation socio-culturelle...) Les chantiers internationaux visent à favoris
LES CHANTIERS INTERNATIONAUX DE JEUNES BENEVOLES, C'EST QUOI? L'association Concordia recherche des animateurs et animatrices pour encadrer des chantiers de bénévoles internationaux. Chaque année, Concordia organise une centaine de chantiers internationaux de bénévoles dans toute la France. Ces chantiers durent 2 à 3 semaines et regroupent entre 10 et 15 bénévoles venus du monde entier pour participer à un projet d'intérêt général (restauration de patrimoine, travaux environnementaux, construction bois, animation socio-culturelle ) Les chantiers visent à favoriser les échanges intergénérationnels et les rencontres à l'échelle internationale, dans un esprit de paix, d'amitié et de compréhension mutuelle. ANIMATEUR-RICE « VIE DE GROUPE » Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. PRÉSENTATION DU CHANTIER - Chantiers à destination d'adultes (18 ans et +) : environ 30 h de travail / semaine - Le chantier aura lieu à : Château du Bourg Saint Léonard - Gouffern en Auge (61) - Thématique : Restauration de patrimoine bâtie. DATES ET LIEU DU CHANTIER Le chantier se déroulera du 12 juin au 02 juillet 2024, les animateur.rices arriveront 2j avant le début du chantier (soit 23 jours). MISSIONS DE L'ANIMATEUR-RICE L'animateur-rice vie de groupe est présent-e en permanence sur le chantier pendant son déroulement. Il-elle prend en charge les responsabilités suivantes : - Accompagner le groupe dans la gestion de la vie quotidienne - Veiller à la mise en contact du groupe avec la population locale - Organiser les temps libres avec le groupe - Assurer la bonne gestion du budget alimentaire et culturel du groupe - Veiller à la bonne intégration des participant-e-s et à la dynamique de groupe - Veiller au respect des conditions d'hygiène et aux consignes sanitaires - Être garant-e du respect de la loi française - Rendre à la délégation, en fin de chantier, les pièces comptables, administratives et le bilan dûment remplis. COMPÉTENCES DEMANDÉES - Anglais courant - BAFA ou équivalente (non obligatoire mais recommandé) - Qualités de pédagogie et d'organisation de vie collective - Une première expérience en animation CONDITIONS Rémunération : - CDD sur la base de la convention Eclat - indice 260. - Chantier de 3 semaines (21+2 j) : 944,07 € bruts inclus indemnités congés payés - forfait de 76,67 h Durée du contrat : 23 jours (comprenant 2 jours de préparation et 1 jour de bilan) Le transport sur place, les frais de repas et l'hébergement sont pris en charge. Une formation d'une semaine aux fonctions d'animateur-rice de chantier est prévue en juin, pris en charge par Concordia. La cotisation à l'association (20 €) est demandée à tous les animateur-rice-s bénévoles (qui deviennent de fait membres de l'association). COMMENT POSTULER ? Envoyer un mail avec CV et texte de motivation à : dr.normandie-maine@concordia.fr Contact : Pauline Plaçais, déléguée régionale - Délégation Normandie-Maine
Nous recrutons pour un de nos client basé sur Argentan un mécanicien automobile. Vos principales missions seront les suivantes : Réaliser toutes les activités techniques : dépose, pose, contrôles d'ensembles mécaniques, réparation et réfection de moteur et organes de transmission, réglage des trains roulants, maintenance circuit de climatisation, pose d'accessoires... BAC PRO minimum ou expérience Avec permis B obligatoire
Pour renforcer ses équipes, notre agence recherche des Conducteurs Polyvalents (H/F) en SPL au départ de Sarceaux (61) pour des activités de distributions régionales en tautliner Rythmes de travail : - 1 semaine du matin (Prise de service vers 04h00 pour une fin vers 12h00) - 1 semaine d'après-midi (Prise de service vers 12h00 pour une fin vers 20h00) Vous devez être impérativement titulaire et à jour de l'ADR En nous rejoignant, vous bénéficierez : - D'un contrat en CDI à temps plein et d'une rémunération attractive : COEFFICIENT 150, TAUX HORAIRE A LA CONVENTION COLLECTIVE AVEC REPRISE (DANS LE TAUX HORAIRE) DE L'ANCIENNETE ACQUISE CHEZ VOTRE PRECEDENT EMPLOYEUR. - De nombreux avantages sociaux : majorations à la qualité, prime éco-conduite, grille d'ancienneté et prime travail dimanche ou jour férié plus favorables que la convention collective, rémunération majorée pendant les périodes hautes, mutuelle d'entreprise et prévoyance attractives, congés payés supplémentaires pour enfants hospitalisés, offres CSE - De formations personnalisées grâce à notre centre de formation interne - De véhicules de dernière génération renouvelés tous les 3 ans et d'un smartphone - De la force du Groupe pour vous épanouir et pouvoir changer d'activité selon les opportunités Vous serez reçu et accompagné par notre équipe de formateurs internes et vous bénéficierez d'une intégration sur-mesure prenant en compte votre expérience ainsi que les spécificités de l'activité sur laquelle vous évoluerez. Ce que nous recherchons chez notre futur conducteur ? Professionnel de la route, vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO et de l'ADR en cours de validité. Ambassadeur de l'entreprise sur la route et chez nos clients, vous véhiculerez l'image du Groupe et vous saurez adopter une conduite éco-responsable, sécuritaire et rationnelle. Rejoignez-nous, votre avenir est en route avec Malherbe !
Vous êtes passionné(e) par les technologies de pointe et vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique au cœur de l'innovation ? Nous avons la position idéale pour vous ! Poste : Technicien(ne) Fibre Optique Responsabilités : - Installation, maintenance et dépannage des réseaux de fibre optique. - Mise en service des équipements liés à la fibre optique. - Analyse des problèmes techniques et résolution efficace. - Suivi des normes de sécurité et des procédures opérationnelles. Qualifications requises : - Expérience préalable dans le domaine de la fibre optique. - Connaissance approfondie des équipements et des technologies associées. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Aptitude à résoudre rapidement les problèmes techniques. - Respect strict des normes de sécurité. Avantages : - Opportunité de croissance professionnelle. - Environnement de travail stimulant et collaboratif. - Formation continue pour rester à la pointe des évolutions technologiques. - Rémunération compétitive selon l'expérience. Envoyez votre CV et lettre de motivation Avantages : Épargne salariale / Prise en charge du transport quotidien / Véhicule de fonction Permis/certification: Permis B (Requis) / CACES (Requis) Date de début prévue : 15/03/2024
Dans le cadre d'un remplacement du 15 mai au 15 Novembre 2024, au sein du service petite enfance , vous aurez pour missions : - Organiser et effectuer la prise en charge quotidienne d'un groupe d'enfant au sein de la structure, de manière à contribuer à l'épanouissement de l'enfant, garantir sa santé et sa sécurité. - Proposer et organiser des temps de jeux et d'éveil, animation de temps d'itinérance ludique. - Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en vue de favoriser l'autonomie. - Réaliser les soins d'hygiène courant de l'enfant. - Soutien à la parentalité. - Surveillance des siestes. - Veiller à la bonne alimentation des enfants : adaptation des repas et aide au repas. - Surveiller l'enfant malade, prise de température, donner les médicaments appropriés sur ordonnance ou antipyrétiques. - Observer les enfants et informer la direction de tous changements dans leurs comportement. - Assurer une adaptation progressive de l'enfant, en collaboration avec les parents. - Veiller à la bonne intégration des parents, comprendre sans juger leurs habitudes de vie. - Assurer la bonne circulation de l'information entre l'équipe et les parents, informer la direction. - Animer et participer aux rencontres avec les parents. - Aménager les locaux : disposition des installations, décoration. - Prise de notes des heures d'arrivées et de départs des enfants, en cas de problème avec le logiciel. - Transmissions avec les parents. - Préparation des biberons en respectant les règles d'hygiène. - Veiller au respect des règles sanitaires, d'hygiène et des protocoles. - Veiller à la mise en œuvre et au développement du projet défini dans le cadre de la démarche vers une labellisation « Ecolo-Crèche-Label-Vie », pour laquelle la collectivité s'est engagée. Cadre d'emploi d' éducateur de jeunes enfants ou auxiliaire de puériculture, poste basé au multi-accueil à Argentan. Horaires variables entre 7h30 et 18h30 et plus tard les jours de réunion ou d'analyses de pratiques. Changement d'horaire chaque semaine : semaine 1 : 7h30 14h45 semaine 2 : 8h 12h30 / 13h45 16h30 horaire volant semaine 3 : 9h 13h / 14h15 17h30 semaine 4 : 11h15 18h30 Candidature (CV et lettre de motivation EXIGÉS) à faire parvenir avant le 08 Avril 2024
Le service petite enfance de la ville d'Argentan est composé de deux multi accueils inaugurés en 2020, d un Relais Petit Enfance et d une crèche familiale
Placé(e) sous l'autorité directe de la responsable du service éducation, l'adjoint(e) à la responsable lui apporte un soutien dans la gestion du service. Il/elle assure la gestion des effectifs d'agents et leur mise en adéquation avec les besoins ainsi que la gestion globale du temps de travail et des plannings. Il/elle encadre les coordonnateurs et les supplée en cas d'absence. Il/elle peut être amené(e) à remplacer ou représenter ponctuellement la responsable du service éducation. Missions Sous l'autorité directe de la responsable du service éducation, l'adjoint(e) exerce les missions suivantes : *Organisation de l'activité administrative du service - Administration des affaires scolaires, suivi de la carte scolaire et des effectifs en partenariat avec l'Education Nationale. - Organisation de la commission des dérogations - Assistance aux coordonnateurs - Suivi de la vie Educative (vie scolaire, périscolaire) - Participation aux réunions de pilotage de projets ou liées à l'activité du service *Organisation administrative et financière du service : - Participation à la préparation du budget des écoles - Elaboration de tableaux de bords et statistiques - Aider à l'élaboration des décisions et délibérations - Contrôle des procédures de service - Suivi des marchés publics de service (cahier des charges, analyse, notification) - Veiller au respect des normes et consignes *Management de l'équipe du service - Assurer l'encadrement des équipes - Organiser, coordonner et animer le travail des équipes - Diffuser et expliquer les règles et procédures et contrôler le respect de leur application - Evaluer les coordinateurs *Organisation du service scolaire et périscolaire - Aide aux activités scolaires : partenariat avec les directions d'école, examen et suivi des demandes, organisation géographique du service, gestion des dérogations, interventions en faveur des établissements privés ; - Aide aux activités périscolaires : mise en oeuvre des temps d'activités périscolaires, restauration, garderie, suivi des contrats et de l'activité, veille sanitaire, définition et mise en oeuvre de la politique tarifaire Compétences/savoirs - formation notamment dans le secteur éducation, enfance. - base dans la conduite de projet, dans les politiques publiques locales ou sur un poste similaire - connaissance du système éducatif et du fonctionnement des collectivités territoriales en matière scolaire et périscolaire *Conditions - poste à temps complet basé au siège de la communauté de communes ; - Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle, au grade de rédacteur territorial. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible, 39h hebdo avec 23 jours de RTT. Basé au siège de Terres d'Argentan Interco avec des déplacements sur le territoire communautaire Participation mutuelle labellisée / CNAS / association du personnel Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 8 avril 2024.
L'agence Adecco recrute pour Notre client, et basé à Écouché-les-Vallées (61150), en Intérim de 1 mois, un TECHNICIEN ATELIER UNISAGE (H/F). En tant que TECHNICIEN ATELIER UNISAGE (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Effectuer l'usinage des pièces selon les plans et les spécifications techniques - Utiliser les machines-outils et les équipements de l'atelier de manière sécurisée et efficace - Assurer l'entretien et la maintenance des machines-outils - Contrôler la qualité des pièces usinées et effectuer les ajustements nécessaires - Respecter les délais de production et les normes de qualité - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production Profil : - Expérience d'au moins 5 ans en usinage et en atelier - Niveau d'études : BAC - BAC+2 en mécanique ou équivalent - Bonne connaissance des machines-outils et des techniques d'usinage - Capacité à lire et interpréter les plans techniques - Rigoureux, précis et soucieux de la qualité du travail réalisé - Travail en équipe Avantages : - Salaire compétitif selon l'expérience - Contrat d'intérim avec possibilité de renouvellement - Environnement de travail dynamique et stimulant La date de début du contrat est prévue pour le 25 mars 2024. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. Le Groupe PROMAN compte aujourd'hui 4 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens. L'agence PROMAN de Flers recherche pour un de ses clients, un OPERATEUR. Vos missions sont : Préparez la variété et la quantité de résine appropriées à la fabrication de la pièce ; Identifiez l?intervention et les modes opératoires à partir des documents techniques ; Sélectionnez les outils et matières premières nécessaires à la conception de la pièce ; Réalisez les opérations de découpe, de drapage, de collage, d?assemblage ou de réparation de matériaux ; Maîtrisez l?utilisation des moyens de traitement thermique et des techniques de matériaux composites ; Effectuez les finitions ; Appliquez les procédures d?essais et de contrôle. Horaire à la journée ou en 2*8 suivant le besoin de la société Rémunération 11.65? brut / ticket restaurant Profil recherché : Une expérience significative en industrie est requise. Vous êtes disponible et vous êtes prêt à être formé par notre client ? Alors, n'attendez pas, postulez sur notre site internet ou venez nous rencontrer au sein de votre agence PROMAN de Flers Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Routalis recrute 2 agents autoroutiers (H/F) dans le cadre de remplacements de congé d'été : un CDD de 2 mois du 01/07 au 01/09 et un CDD de 3 mois du 03/06 au 06/09. Vous réalisez l'entretien du réseau autoroutier et la sécurité pour les clients: -patrouille de surveillance -entretien des espaces verts, sanitaires, infrastructures -petits travaux et petites réparations selon les besoins -pose de balisages ( chantiers, accidents) Vous serez amené à porter des charges lourdes et travaillez en 3 x 8 avec des postes de nuit. Astreintes régulières Expérience appréciée dans le domaine agricole, espaces verts,bâtiment ou travaux publics Logement possible à moins de 15 min du Centre d'Exploitation de Fontenai sur Orne (61).
Recherche Chaudronnier / Soudeur Inox et Acier Travaux de tuyauterie Réalisation de préfabrication de tuyauterie / Skid Réalisation de chassis Petite Tolerie : Bac de retention / Support de pompe Domaine : Froid industriel / Génie Climatique / Chaufferie
Nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Assistant(e) Marketing & Webmarketing (H/F) pour rejoindre notre équipe Communication / Marketing. Nous vous accompagnerons dans la préparation d'un BAC+3 Marketing / Communication. En tant qu'Assistant(e) Marketing & Webmarketing, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour participer à notre veille concurrentielle et aux études de marché. Marketing stratégique et opérationnel : - Participation aux études de marché et à la veille concurrentielle : Collecte d'informations, analyse des données, communication des résultats / Création d'une base de données concurrentielle par segment (France & Export) / Analyse des marchés : Définition du marché & sa zone géographique, analyse de la demande (futurs clients) & de l'offre actuelle (nos concurrents), analyse de la tendance (environnement), analyse parts de marché. - Analyse des chiffres et propositions d'actions (perte de marchés) - Participation à l'élaboration du plan d'action marketing opérationnel Webmarketing / Communication : - Digital : création de newsletter, création / actualisation des bases de données pour des emailings - Mise en place d'action marketing sur les réseaux sociaux et site web (suivi & analyse) - Participation ponctuelle à des salons professionnels (selon besoin du service) Savoir faire : - Utilisation de la Suite MICROSOFT - Maitrise d'un outil CANVA, PHOTOSHOP ou INDESIGN serait un plus - Capacité d'analyse et esprit de synthèse, sens critique - Bonne compréhension des tendances numériques, du référencement et de la publicité en ligne - Maitrise de l'anglais apprécié Savoir être : - Sens du commerce - Sens relationnel aiguisé - Capacité d'écoute - Bon sens de l'organisation (planifier, coordonner et suivre des projets) Si vous êtes passionné par le marketing numérique et que vous souhaitez développer vos compétences en veille concurrentielle, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre succès en ligne.
Il était une fois, Un industriel historiquement implanté dans l'Orne, Passant de quelques clients à plus de trente, Et de quelques salariés à cinquante, Cet industriel, il s'agit de mon client, Et je vous propose de le rejoindre pour l'accompagner dans son beau développement ! ! Suite à une évolution interne, nous recrutons un(e) : CHEF EQUIPE PRODUCTION (H/F) En 2 x 8 du lundi au vendredi A 30 min d'Argentan (61) Accompagné(e) de la responsable conditionnement, vous devrez coordonner les activités du services production / conditionnement (environ 25-30 collaborateurs) VERITABLE ANIMATEUR d'équipe vous devrez veiller à la qualité et la productivité des différentes lignes de production. Vous serez également, le garant de la réglementation (hygiène et sécurité) mais aussi du respect des coûts et des plannings. Vous évoluerez dans un environnement semi-automatique avec un parc machines alliant à la fois anciennes et nouvelles technologies. D'ailleurs, l'arrivée de nouvelles machines est en cours. Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes : > Manager votre équipe et assurer la coordination RH : gestion des absences/congés, attribution du travail, > Vérifier le bon avancement de la production et l'organiser en fonction des impératifs et/ou des imprévus > Assurer le relai entre les différentes équipes pour une parfaite continuité de l'activité > Contribuer au développement des compétences de vos collaborateurs : formation, entretiens annuels, > Animer des réunions et/ou groupes de travail > Suivre les données de production et en assurer le reporting > Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et BPF > Communiquer avec le service maintenance en cas de pannes ou d'anomalies Dans l'idéal nous recherchons un(e) candidat(e) qui : > A suivi une formation Bac +4 en production > S'est accomplie dans une expérience similaire (type team leader) en production industrielle > Est capable de manager une équipe de 30 personnes > Est réactif et disponible > Sait montrer l'exemple > A une culture du résultat et de l'amélioration continue : force de proposition A noter que la connaissance du milieu agroalimentaire ou cosmétique/pharmaceutique serait un plus. Parce qu'il est possible de travailler dans la bonne humeur, mon client apporte une grande importance au maintien d'un bon climat social et à la jovialité : Petits gâteaux pour les jours de réunions, Rénovation des différents espaces au fur et à mesure, Organisation d'évènements fédérateurs (repas de Noël, raclette party, barbecue, etc.). Votre parcours d'intégration est déjà prévu, nous n'attendons plus que vous ! Livret d'accueil tout neuf et 100% digitalisé, Quizz, Formation bonnes pratiques, Eventuels déplacements sur les autres sites, Découverte de la production, Point sur votre période d'essai, ALORS . . . POSTULEZ pour rejoindre cet environnement industriel familial où tout le monde se connait, composé d'une cinquantaine de personnes, d'ailleurs pour la plupart ils sont présents depuis plus de 10 ans ! Signe qu'on y est bien, n'est-ce pas ? ! Le climat social étant primordial, nous recherchons à intégrer une personne inscrite dans une vraie posture professionnelle : impliquée et investie pour rejoindre les équipes en place ! Type de contrat : CDI (39h/sem.) Statut : agent de maîtrise Horaires : en équipe 2 x 8, soit : 5h -13h ou 13h - 21h du lundi au jeudi et de 5h - 12h ou 12h - 19h le vendredi Rémunération : +/- 30K€ annuelle brute (négociable selon profil et expérience) + prime d'intéressement + prime de Noël + EPI fourni Une prise de poste au plus tôt serait l'idéal, toutefois, mon client saura vous attendre si vous devez déménager ou si vous avez un préavis à respecter. Pensez à me contacter pour toutes questions : Sophie Gravé - Dirigeante cabinet de recrutement Caen (14) & France métropolitaine
Il était une fois, Un industriel historiquement implanté dans l'Orne, Passant de quelques clients à plus de trente, Et de quelques salariés à cinquante, Cet industriel, il s'agit de mon client, Et je vous propose de le rejoindre pour l'accompagner dans son beau développement ! ! Devenez son/sa futur(e) : TECHNICIEN FABRICATION COSMETIQUE (H/F) Poste en 2 x 8 du lundi au vendredi A proximité d'Argentan (61) Rattaché(e) au responsable fabrication, votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes : > Fabriquer les produits cosmétiques vracs en respectant les différents modes opératoires. > Compléter les documents de traçabilité et de fabrication > Réaliser les contrôles qualité et s'assurer de la conformité des produits > Alerter votre responsable en cas de problème de fabrication > Nettoyer/Désinfecter les ustensiles et machines utilisés > Respecter les protocoles applicables à la production (qualité, sécurité, recherches et développement, ) Ponctuellement vous pourrez être amené à : > Réaliser une maintenance de 1er niveau (si nécessaire) > Assurer la pesée des matières ou les opérations en laverie Idéalement issu(e) d'une formation de niveau Bac (type : chimie ou biologie ou industrie des procédés) vous bénéficiez d'une première expérience en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire à des fonctions similaires. Vous êtes impliqué(e) dans votre travail et savez respecter les règles d'hygiène et de sécurité ? Vous maîtrisez les bonnes pratiques de fabrications (BPF) ? Vous êtes motivé (e), dynamique et consciencieux(se) ? Alors, CONTACTEZ - MOI ! Parce qu'il est possible de travailler dans la bonne humeur, mon client apporte une grande importance au maintien d'un bon climat social et à la jovialité : Petits gâteaux pour les jours de réunions, Rénovation des différents espaces au fur et à mesure, Organisation d'évènements fédérateurs (repas de Noël, raclette party, barbecue, etc.). Votre parcours d'intégration est déjà prévu, nous n'attendons plus que vous ! Livret d'accueil tout neuf et 100% digitalisé, Quizz, Formation bonnes pratiques, Eventuels déplacements sur les autres sites, Découverte de la production, Point sur votre période d'essai, Vous êtes rigoureux, méthodique et vous avez aimez le travail d'équipe autour d'un objectif commun ? ALORS . . . POSTULEZ pour rejoindre cet environnement industriel familial où tout le monde se connait, composé d'une cinquantaine de personnes, d'ailleurs pour la plupart ils sont présents depuis plus de 10 ans ! Signe qu'on y est bien, n'est-ce pas ? ! Le climat social étant primordial, nous recherchons à intégrer une personne inscrite dans une vraie posture professionnelle : impliquée et investie pour rejoindre les équipes en place ! Type de contrat : CDI Horaires : 2 x 8, de 5h -13h ou 13h - 21h du lundi au jeudi et de 5h - 12h ou 12h - 19h le vendredi Rémunération : +/- 30 000 € annuelle brute (négociable selon profil et expérience) + prime d'intéressement + prime de Noël + majoration horaires postés Une prise de poste au plus tôt serait l'idéal, toutefois, mon client saura vous attendre si vous devez déménager ou si vous avez un préavis à respecter. Cette opportunité professionnelle vous intéresse, elle a éveillé votre curiosité ? Pensez à m'envoyer votre candidature ou à me contacter pour toutes questions Sophie Gravé - Dirigeante cabinet de recrutement Caen (14) & France métropolitaine
RECRUTEMENT RÉSERVÉ AUX PERSONNES TITULAIRES D'UNE RECONNAISSANCE DE TRAVAILLEUR HANDICAPE (conformément au décret n° 95-979 du 25 août 1995 pris en application de l'article L.352-4 du code général de la fonction publique.) Technicien(ne) de la procédure, vous êtes présent(e) à toutes les étapes de la procédure civile et pénale. Vous êtes responsable du respect et de l'authenticité des procédures. Vous enregistrez les affaires, constituez les dossiers, prévenez les parties des dates d'audience et de clôture, dressez les procès-verbaux, rédigez des actes et mettez en forme les décisions. Vous assistez le juge à l'audience et dans les actes de la juridiction. Vous exercez les fonctions d'assistance au magistrat dans le cadre de la mise en état des dossiers et des recherches documentaires. Vous rédigez des projets de décisions et de réquisitoire selon les indications des magistrats. Vous accueillez et informez le public. Vous renseignez sur les procédures et sur la constitution d'un dossier. Vous pouvez être amené à être un(e) agent(e) d'encadrement intermédiaire, vous avez pour mission de coordonner les activités des agents qui collaborent avec vous dans votre service d'affectation. Vous pouvez exercer des tâches administratives nécessaires au fonctionnement des juridictions notamment en matière de gestion des personnels et des moyens matériels ainsi que de gestion financière et budgétaire. Le contrat d'engagement est conclu pour une durée de 18 mois du 2/09/2024 au 1er/03/2026 inclus. Pendant la durée du contrat, la rémunération est d'un montant équivalent à celle servie aux greffiers stagiaires issus du concours externe. Les agents recrutés ont la possibilité de bénéficier d'aménagements particuliers compte tenu de la nature de leur handicap au cours de la formation et des stages en juridiction. Pendant la durée de leur contrat, les agents sont tenus de suivre la formation initiale prévue pour le recrutement des greffiers: une formation professionnelle comportant des périodes de scolarité à l'Ecole Nationale des Greffes à Dijon et des stages pratiques en juridictions. La titularisation intervient à l'issue de la période de stage de 18 mois, après avis favorable d'un jury et de la commission administrative paritaire des greffiers. Les candidats devront faire parvenir leur dossier complet au service administratif régional par voie postale avant la date du 8 avril 2024 (dossier de candidature à compléter et liste des pièces à fournir délivrés par France Travail).
L'Association SOINS SANTE d'Argentan recherche un(e) Responsable Qualité Gestion des Risques, (104h/mois) dans le cadre d'un replacement jusqu'au 31 mai 2024. Notre association gère 3 services : un Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) de 56 places, un Centre de Soins Infirmiers (CDSI) et un service d'Hospitalisation A Domicile (HAD). Le (la) Responsable Qualité - Gestionnaire des Risques de l'établissement exerce une fonction transversale, sous l'autorité de la Directrice, pour mener à bien la politique Qualité, Risques, Sécurité en priorité sur l'HAD et en soutien sur les autres services. Sa mission a pour but d'impulser, promouvoir, définir, coordonner et garantir la mise en oeuvre de la politique qualité / risques de l'établissement en référence aux : Exigences et évolutions de la Certification HAS - Exigences et évolutions des textes règlementaires en rapport avec les activités de l'établissement - Exigences et évolutions des référentiels de bonnes pratiques - Exigences de l'ARS (inspection, CAQES, enquêtes ponctuelles) Vous exercerez les missions suivantes : - Contribuer à la conception de la politique et d e la démarche qualité en lien avec la direction, le président de la CME et l'IDEC HAD - Assurer la préparation et le suivi de la démarche de certification HAS, en lien avec la Direction - Assurer l'assistance méthodologique des professionnels - Organiser la gestion des risques a posteriori - Organiser le suivi des déclarations d'évènements indésirables - Organiser le suivi du PAQS - Coordonner les actions d'évaluation des pratiques et les audits internes - Organiser le recueil des IQSS (Indicateurs Qualité et Sécurité des Soins) demandés par la HAS avec les professionnels concernés - Mettre en place les indicateurs de mesure de la qualité et assurer leur suivi en lien avec les IDEC et les pilotes de processus - Concevoir des grilles d'audit, questionnaires d'évaluation des connaissances - Traiter et analyser des données recueillies - Assurer la mesure de la satisfaction des patients - Assurer une assistance ponctuelle au SSIAD et CSI dans le cadre de leur démarche qualité Compétences spécifiques - Connaissances à jour dans le domaine de la qualité, de la sécurité et des risques dans tous les secteurs sanitaires et dans le secteur médico-social - Utilisation des outils informatiques (Pack office, boite mail, etc.) - Maitriser les méthodes relatives à la démarche qualité, gestion des risques et sécurité - Créer, gérer, mettre en œuvre et évaluer les projets dans son domaine de compétence - Informer, conseiller, animer des groupes pluri professionnels Merci d'adresser votre candidature à : Isabelle GAUDEMER, direction@soinssante-argentan.fr - 02.33.67.88.20 **POSTE à pouvoir dès que possible**
L'Association Soins Santé, créée en 1975 s'inscrit dans le cadre de la loi 1901. Elle défend et met en ouvre l'accès aux soins de santé de qualité, pour tous. Elle garantit la continuité des soins aux personnes ayant recours aux services de l'association et assure une prise en charge globale de leur santé. L'association propose aujourd'hui trois services : Un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) Un service d'Hospitalisation à domicile (HAD) Un centre de santé infirmier (CSI)
Pour accompagner notre développement auprès de la GMS, nous recrutons un commercial(e) animateur(trice) B to B, secteur Normandie. Vous avez le sens du service et une appétence pour le développement de grands comptes. Vos missions : - Rencontrez l'ensemble des responsables jardins, pleins airs de la GMS afin de leur présenter notre catalogue. Vous assurez le développement du chiffre d'affaires par des actions de visite, conseil et vente de produits, - Elaboration de proposition commerciale en conformité avec la politique commerciale de l'entreprise, - Assurez le suivi commercial et administratifs des clients, - Réalisez des animations accroches et événementielles pour présenter les produits auprès des clients de la GMS, - Développement du portefeuille client, - Être force de proposition, - Suivi de l'avancement des projets et en tenir compte auprès de la direction, - Effectuer le reporting de son activité auprès de la direction Profil : - Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, un sens commercial développé et vous êtes très persévérant(e) - La connaissance du monde des barbecues serait un + - Expérience commerciale terrain GMS souhaitée - Vous devez être autonome, rigoureux(se) et organisé(e) Poste à pourvoir des que possible.
Notre société est une PME basée en Basse-Normandie spécialiste dans l'univers du barbecue et des accessoires outdoor.
Titulaire du diplôme d'état d'EJE ou d'ES et du permis B, vous êtes autonome, avec des capacités rédactionnelles, Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous vous proposons d'intégrer notre équipe pluridisciplinaire pour : - assurer un accompagnement éducatif et social auprès d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20, - contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes, - participer à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies - développer et assurer les liens avec les familles et les partenaires... CONVENTION COLLECTIVE 66, salaire en fonction de l'ancienneté (indemnité de sujetion spéciale + Laforcade, congés payés, congés trimestriels) horaires 35h00. lundi au vendredi. Outils professionnels : téléphone portable, ordinateur, véhicule de service pour déplacements quotidiens sur Argentan et sa périphérie. Bureau sur secteur. Poste à pourvoir à partir de la mi Mai.
Votre Agence Manpower Argentan est activement à la recherche pour son client, acteur du secteur Exploitation de Carrières, un CONDUCTEUR D'ENGIN (H/F). Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à : -Vérifier le fonctionnement de l'engin -Manœuvrer l'engin -Contrôler le chargement, déchargement des déblais et matériaux d'extraction -Transporter les matériaux -Respecter les consignes de sécurité
Votre Agence Manpower Argentan est activement à la recherche pour son client, acteur du secteur Exploitation de Carrières, un CONDUCTEUR D'ENGIN (H/F).
Votre passion pour la comptabilité vous pousse à poursuivre vos études. Travailler en équipe avec des collaborateurs comptables confirmés vous intéresse. Vous êtes impliqué, rigoureux et avez le sens de l'équipe, du partage et de l'écoute. COMPTACOM est l'univers idéal pour réaliser votre alternance ! Que vous soyez étudiant en Terminal, BTS CG, BUT GEA nous vous offrons la possibilité de pratiquer le métier de comptable en cabinet en étant accompagné dans l'acquisition de compétences. Formé et supervisé par un(e) responsable comptable, vous participerez à la gestion comptable d'un portefeuille de clients diversifiés d'entrepreneurs artisans/commerçants, professions libérales et exploitants agricoles, de la tenue jusqu'à la révision des comptes. Vos missions évolueront en fonction de votre expérience et de vos compétences. Elles seront : - La saisie comptable et/ou contrôle d'imputation des comptes - L'établissement des rapprochements bancaires - Le pointage des comptes - La réalisation des déclarations de TVA - La réalisation de liasses fiscales - Le montage de projets de bilans - Le conseil en matière comptable et fiscal auprès de la clientèle Ces missions vous intéressent ? Alors rejoignez notre réseau COMPTACOM pour concilier formations théoriques, pratique de la comptabilité en cabinet d'expertise et obtention de votre BTS CG, BUT GEA, DCG, Licence comptable. Le poste sera basé à Argentan (61) et est à pourvoir à partir de septembre 2024. En choisissant COMPTACOM, vous intégrerez un cabinet à taille humaine et un environnement de travail convivial et connecté. Vous bénéficierez de formations mensuelles digitalisées sur les actualités comptables et fiscales. A l'issue de votre alternance, nous continuerons à vous accompagner et à vous former dans le cadre d'un poste en CDI ou d'une poursuite d'études, en fonction de vos aspirations professionnelles. Soyez curieux, venez vivre une expérience enrichissante et unique au sein de COMPTACOM.
COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable : envergure nationale et ancrage territorial (50 cabinets). Nos conseils et apports de solutions portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons les artisans, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les exploitants agricoles. Nos valeurs : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation, l'évolution des collaborateurs, la convivialité et le service clients.
- Contribuer au développement de l'activité par le suivi et la fidélisation des clients et la réponse aux appels d'offres, réalisation des mémoires techniques, - Vendre et mettre en œuvre des solutions adaptées et optimisées en réponse aux besoins des clients. - Vous assurez le pilotage commercial et technique des chantiers en lien avec les intervenants externes et internes. - Décide de l'organisation générale du chantier en fonction des éléments du marché - Assure la liaison avec les maîtres d'œuvres ou les maîtres d'ouvrages et prend part aux rendez-vous de chantier - Prépare et participe aux réunions de planning, dirige l'activité des chefs de chantiers
Synergie, agence d'emploi, recrute pour le compte d'un de ses clients un agent de quai cariste CACES 1 H/F sur le secteur d'Argentan. Vos missions: Chargement et déchargement des camions suivant CACES R489, catégorie 1. Vous serez amené également à faire le dé filmage des palettes pour stockage. Vous travaillerez sur les quais et en salle d'expédition température fraiche. Horaires : DE NUIT entre 22h et minuit. Salaire : 12.52 + primes Mission à pourvoir au plus vite en intérim pour une longue mission. Si cette offre vous correspond, n'hésitez pas à postuler en ligne et faire votre inscription sur SYNERGIE.FR ou nous contacter au 02.33.81.10.01. ou par mail alencon@synergie.fr
Synergie Alençon fait parti d'un groupe de dimension internationale qui propose aux entreprises et aux institutions une offre globale de services dans la gestion et le développement des ressources humaines : recrutement, travail temporaire, formation et conseil. A la cinquième place parmi les leaders de la profession en Europe, Synergie qui compte plus de 2 630 collaborateurs répartis en France et dans 14 pays à l'international, accompagne au quotidien, entreprises et candidats dans leurs enjeux
Notre agence recrute pour un de ses clients basé sur Argentan un manoeuvre. Vos principales missions seront les suivantes : Prendre connaissance de son environnement de chantier, Baliser et préparer sa zone d'intervention, Mettre en place et assembler des profilés métalliques de soutènement Réaliser des coffrages ou mettre en place par enfilage des bastaings / ferraillage et cintre les aciers, Couler le béton et décoffrer un ouvrage Assurer les finitions, réparations, protections Nettoyer sa zone d'intervention, Participer au nettoyage du chantier, Communiquer avec le reste de l'équipe et les tiers Vous êtes titulaire du Permis B, un plus BE Habilitation : AIPR / H0V-B0V CACES : Un plus R482 A
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Prépare le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries, selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples au sol ou en tranchée. Vous serez amené à utiliser un Laser. Vous travaillez du lundi au vendredi. Possibilité exceptionnellement de partir à la semaine.
En tant qu'ADV France H/F, vous jouez un rôle essentiel dans le support des activités de vente. Vous serez un membre clé de l'équipe commerciale, aidant à coordonner les activités de vente et à garantir une expérience client exceptionnelle. Vos missions : - Assister la Direction des Ventes dans la gestion quotidienne des activités de vente en France. - Traiter les commandes clients en intégralité. - Répondre aux demandes des clients et résoudre leurs problèmes de manière efficace. - Coordonner la logistique des livraisons et le suivi des expéditions. - Gérer la facturation et le suivi des paiements (relance si nécessaire). - Collaborer avec les différents services interne. - Gérer les stocks. Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur une fonction similaire. Idéalement, vous maitrisez le logiciel SAP. Vous jouerez un rôle crucial dans la gestion des ventes, en veillant à ce que les expéditions arrivent dans les délais et en conformité avec les réglementations. Organisé, vous êtes doté d'excellentes compétences en communication et êtes capable de gérer efficacement les priorités pour assurer la satisfaction des clients et la réussite de l'entreprise. Votre esprit d'équipe et votre aptitude à travailler dans un environnement collaboratif seront une valeur ajoutée à votre profil. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, nous serions ravis de recevoir votre candidature Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur d'Argentan. A réception de votre C.V., nous vous contacterons par téléphone ou par mail. Nous vous mettrons en relation avec l'employeur à la suite d'un premier échange téléphonique et d'un entretien en cabinet.
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Il était une fois, Un industriel historiquement implanté dans l'Orne, Passant de quelques clients à plus de trente, Et de quelques salariés à cinquante, Cet industriel, il s'agit de mon client, Et je vous propose de le rejoindre pour l'accompagner dans son beau développement ! ! Devenez son/sa futur(e) : TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) En 2 x 8 du lundi au vendredi A 30 min d'Argentan (61) Sous la responsabilité de Tony (responsable maintenance), vous rejoindrez l'équipe actuelle composée de trois techniciens. Votre rôle en tant que futur(e) technicien de maintenance sera de participer au bon fonctionnement des équipements de production pour l'ensemble du site. Vous évoluerez dans un environnement semi-automatique avec un parc machines alliant à la fois anciennes et nouvelles technologies. D'ailleurs, l'arrivée de nouvelles machines est en cours. Votre quotidien s'articulera autour de quatre principales thématiques : MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE Assurer le suivi et la maintenance opérationnelle des outils de production en cas de panne Réaliser les interventions en cas de panne pour remettre en état de marche les équipements Mettre à jour les dossiers techniques et enregistrer les rapports d'interventions Obtenir des devis pour les réparations ne pouvant pas être faites en interne AMELIORATION CONTINUE ET INVESTISSEMENT Participer à l'amélioration continue de votre travail en étant force de proposition S'associer aux projets d'achats de nouveaux équipements Être acteur du développement de l'automatisme et à la mise en place de la GMAO SOUTIEN A LA PRODUCTION Participer à la mise en place des modes opératoires et instructions machines Apporter votre expertise dans le cadre d'installations et préparations machines Participer à la formation des équipes en place Vous bénéficiez d'une formation en maintenance (type BAC PRO MEI ou BTS Maintenance des Systèmes) et vous possédez une première expérience en milieu industriel. Vous connaissez le fonctionnement des machines de conditionnement en milieu industriel A noter que des connaissances en automatisme et en GMAO serait un plus. Polyvalent, rigoureux et méthodique dans la réalisation de vos opérations de maintenance, votre goût prononcé pour la technique et le travail terrain feront la différence ! C'est le moment de saisir cette opportunité d'emploi en m'envoyant votre CV ! Type de contrat : CDI (39h/sem.) Horaires : en journée pendant 1 mois, puis passage équipe 2 x 8, soit : (5h -13h ou 13h - 21h du lundi au jeudi et de 5h - 12h ou 12h - 19h le vendredi) Rémunération : 32 à 35K€ annuelle brute hors prime (négociable selon profil et expérience) + prime d'intéressement + prime de Noël + majorations horaires postés + EPI fourni Une prise de poste au plus tôt serait l'idéal, toutefois, mon client saura vous attendre si vous devez déménager ou si vous avez un préavis à respecter. Pensez à me contacter pour toutes questions : Sophie Gravé - Dirigeante cabinet de recrutement Caen (14) & France métropolitaine
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux jeunes diplômés. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule.
Cerfrance est une association de gestion comptables qui compte 720 agences sur tout le territoire et qui accompagnent plus de 320000 adhérents. Cerfrance Orne compte 6 agences réparties sur tout le territoire qui accompagnent plus de 3500 clients de tous les secteurs et toutes les tailles dans leur quotidien. Notre équipe est composée de professionnels expérimentés et engagés, partageant une passion commune pour leur métier. Notre organisation se distingue par son approche personnalisée et sa volonté de proposer des services de qualités, adaptés aux besoins spécifiques de chaque adhérent. Quelles sont vos futures missions ? - Saisir les écritures comptables (achats, ventes, trésoreries) et lettrage des comptes. - Préparer et réaliser la TVA (contrôle de chiffre d'affaire, justificatif de compte de TVA) . - Justifier des comptes de bilan Le profil recherché : - Issu d'une formation supérieure bac + 2 ou bac avec 5 ans d'expérience minimum dans un cabinet d'expertise comptable. - travail avec une certaine autonomie dans un environnement dynamique et exigeant. - Accompagnement des votre arrivée au Cerfrance et dans la montée en compétences par du tutorat, par le partage d'expérience et tout au long de la carrière par des formations régulières. Avantages : - Salaire sur 13 mois - Prime sur objectifs - Accord intéressement et participation - 160 titres restaurant par an d'une valeur faciale de 10€ pris en charge à 60% - Mutuelle entreprise prise en charge à 75% - 23 jours de RTT/ an - 1 jour de télétravail possible par semaine - Avantages CSE Notre processus de recrutement : - Entretien avec l'équipe recrutement : Dominique ou Héloïse - Entretien avec Ingrid le manager - Validation des compétences techniques
Rejoignez une société alliant une approche innovante et performante à une gestion pointue. Elle fabrique et valorise des produits issus de la nature, propose une gamme de produits innovante et écologique à base de charbon végétal. La fonction à pourvoir est en création. Comptable h/f, vous collaborez avec une équipe de 6 personnes. Vos missions sont : - enregistrer les opérations dans les livres comptables, - réaliser les rapprochements bancaires, - élaborer les comptes de résultat, balance de comptes, bilans, - suivre le traitement des factures clients et les relancer, - saisir les factures d'achats, les frais généraux et les immobilisations, - comptabiliser les notes de frais, - dresser un état mensuel de la situation comptable, - suivre et enregistrer les intérêts liés aux contrats de prêts intragroupes, - réaliser les déclarations fiscales : TVA, impôts (IS) Vous disposez d'esprit de synthèse et d'un esprit d'équipe. Le poste est à pourvoir en CDI à Argentan. A réception de votre C.V., nous vous contacterons par téléphone ou par mail. Nous vous mettrons en relation avec l'employeur à la suite d'un premier échange téléphonique et d'un entretien en cabinet.
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de CONCESSIONNAIRE AUTOMOBILE et basé à Argentan, en Intérim un CARROSSIER PEINTRE (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les travaux de carrosserie et de peinture sur les véhicules - Effectuer les réparations nécessaires sur les éléments endommagés - Préparer les surfaces à peindre en utilisant les techniques appropriées - Appliquer la peinture en respectant les normes de qualité et les délais fixés - Assurer le suivi des dossiers et tenir à jour les fiches techniques Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que carrossier peintre - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en carrosserie ou équivalent - Vous maîtrisez les techniques de carrosserie et de peinture - Vous êtes rigoureux, précis et avez le sens du détail - Vous savez travailler en équipe et êtes capable de respecter les délais Avantages : - Salaire fixe de 12 euros brut par heure - Temps plein Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
TIMAC AGRO France, recherche un(e) TECHNICO-COMMERCIAL H/F pour renforcer son équipe sur le département 61. Leader du marché de l'agrofourniture, TIMAC GRO France accompagne ses clients pour une agriculture performante et durable avec des produits hauts de gamme à forte valeur ajoutée et « made in France ». Engagé au service de la nutrition du sol, végétale et animale, l'innovation est au centre de nos intérêts pour proposer constamment de nouvelles solutions à nos clients agriculteurs. En tant que TECHNICO-COMMERCIAL H/F vos missions seront les suivantes : -Promouvoir et vendre nos gammes de solutions de nutrition du sol, végétale et animale -Suivre, conseiller et fidéliser votre clientèle -Prospecter afin de développer votre portefeuille d'agriculteurs (exemples : maraichers, céréaliers, viticulteurs, éleveurs, etc.) -Collaborer en étroite relation avec la distribution du monde agricole (coopérative, laiterie, négoce, ) Vos avantages : -La formation tout au long de votre intégration et de votre carrière; -Une voiture et un téléphone de service ainsi qu'une tablette connectée; -La particularité de travailler en « home office » mais surtout en plein air; -Un secteur de proximité, autour de chez vous; -Une rémunération fixe et un variable complètement déplafonné; Votre dynamisme, votre esprit entrepreneurial et votre passion pour la campagne ne sont plus à prouver ? Plus qu'un parcours ou un CV, nous recherchons avant tout une personnalité.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Argentan Notre agence Adéquat de Alençon recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier (F/H). Missions : - Installer les équipements sanitaires et les appareils de chauffages sur des chantiers neufs ou de réhabilitation (tuyauterie, alimentation, évacuation, chaudière, chauffe-eau, robinetterie, baignoire, ventilation, radiateur?). - Réaliser l'entretien et la réparation/dépannage des éléments de plomberie (pose, coupe et soudure des différents éléments) au sein des entreprises et/ou auprès des particuliers. - Vérifier la conformité, l'étanchéité et les raccordements de vos équipements/réseaux. Profil : - Etre issu d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste. - Savoir lire et interpréter les plans. - Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité?) Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement?). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire? Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
VOUS ENSEIGNEREZ LES LETTRES MODERNES A ARGENTAN A TEMPS COMPLET EN QUALITE DE PROFESSEUR CONTRACTUEL. VOUS DEVEZ ETRE TITULAIRE AU MINIMUM D'UNE LICENCE DE LETTRES MODERNES.
Nous recherchons pour nos service SSIAD et HAD, un aide-soignant H/F. Travail les week-ends et jours fériés par roulement. Missions principales : En étroite collaboration avec l'infirmière coordinatrice et l'équipe de soins, vous intervenez au domicile du bénéficiaire pour l'accompagner dans tous les gestes de la vie quotidienne et l'aider au maintien de son autonomie. Vous serez en capacité de : - Dispenser les soins d'hygiène, de confort et de prévention des bénéficiaires - Contribuer à l'évaluation des besoins des bénéficiaires - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnel de soins - Veiller à la bonne qualité de l'environnement et à la bonne acclimatation des aidants du bénéficiaire - Observer et contribuer à mesurer certains paramètres liés à l'état de santé des bénéficiaires - Transmettre vos observations par oral et par écrit à l'équipe pour maintenir la continuité des soins - Participer à la prévention de la dépendance et à la sécurité de la personne Profil : DEAS obligatoire. Vos connaissances du matériel utilisé dans le cadre de maintien à domicile, votre autonomie et réactivité seront de réels atouts pour ce poste. Rémunération : CCN51 - Prime décentralisée 5 % Indemnité de travail dimanche et jours fériés Pour le personnel SSIAD : Laforcade 1, Ségur 2 & prime grand âge. Pour le personnel HAD : Ségur 1 & 2
L'Agence CRIT est actuellement à la recherche d'un Technicien Atelier Usinage (H/F), pour son client situé à Ecouché les Vallées. Vos missions sont : - Optimisation des flux de production - Paramétrages informatiques des équipements de production numérique - Collecte des informations de production - Suivi qualité (essais selon normes, procédures de contrôles...) Issu du milieu industriel, vous justifiez d'une première expérience particulièrement dans le domaine des équipements d'usinage. Une formation type Bac+2 ou + en mécanique de précision sera appréciée. - Lecture de plans - Savoir régler les machines - Utiliser le logiciel de programmation MASTERCAM X7 - Respecter les règles de sécurité Connaissance sur les machines CHARMILLES fil érosion 240CC et 240SLP est un plus.
CHAUFFEUR SPL en découchés . Voici votre mission : Assurer la distribution de produits surgelés (camion frigorifique) en national Région Parisienne Bretagne PACA Région Sud-Ouest Le véhicule sera chargé à votre prise de service au dépôt (pas de manutention). Il y a 2 à 3 découchés par semaine et 1 samedi sur 3 travaillés (planning affiché un mois à l'avance) Rémunération : Une partie fixe (conventionnelle) et de primes / paiement des heures supplémentaires Profil recherché : Une expérience en conduite de camion frigorifique est exigée. Votre bonne capacité d'attention, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Assistant(e) Comptable (H/F) pour rejoindre notre duo expert en Comptabilité. Nous vous accompagnerons ans la préparation d'un BTS Comptabilité / Gestion, sur notre site situé proche d'Argentan (61). Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous serez amené(e) à réaliser l'ensemble des travaux comptables de nos trois entreprises : - Saisie comptable - Pointage des comptes Clients & Fournisseurs - Justification & lettrages de comptes - Relances auprès des fournisseurs - Rapprochements bancaires - Préparation des déclarations de TVA - Pointage & contrôle des frais des commerciaux - Saisie des OD de paie - D'autres missions pourront être confiées selon expérience Savoir faire : - Formation en comptabilité ou dans un domaine connexe - Excel : bon niveau apprécié - SAGE : serait un plus Savoir être : - Appétence pour les chiffres et savoir leur donner du sens - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Capacité d'écoute - Prise d'initiative Si vous êtes passionné(e) par les chiffres et que vous aimez leur donner un sens, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre succès en ligne.
Rejoignez une équipe à taille humaine reconnue pour son expertise en matière de conception et maintenance mécanique des systèmes de convoyage. Vous proposez des solutions sur mesure aux carrières, aux industries (lourde et légère) sur le secteur de la Basse Normandie, la Mayenne et la Sarthe. Chargé d'affaires h/f, vous combinez vos compétences techniques et commerciales. Au service des professionnels, vos missions sont : - le chiffrage, la prise de côtes, - le suivi et la relance des devis, - la réalisation des visites techniques, les audits, - la programmation des interventions, - la fidélisation et le développement du portefeuille client existant, - la saisie des rapports d'activité. Sur le terrain, au plus prés des équipes et de vos clients, vous justifiez d'une première expérience en tant que technicien monteur en convoyage, en mécanique, en chaudronnerie et souhaitez évoluer vers une fonction commerciale ! Itinérant, vous gérez votre emploi du temps en autonomie. Disponible, à l'écoute, calme en toutes circonstances, vous apportez des solutions rapides et optimales. Doté d'un sens du service accru, vous mettez en œuvre votre savoir-faire. Le poste est à pourvoir en CDI à Argentan. Le permis B est indispensable pour l'exercice de la fonction. Salaire fixe + variable + véhicule. A réception de votre C.V., nous vous contacterons par téléphone ou par mail. Nous vous mettrons en relation avec l'employeur à la suite d'un premier échange téléphonique et d'un entretien en cabinet.
Dans le cadre d'un remplacement , le salon recrute un esthéticien (H/F) : Vous réalisez des soins du visage et du corps, épilations et massages selon les règles d'hygiène. Vous conseillez les clients(es) en matière d'esthétique et de produits de beauté . Possibilité de négocier le nombre d'heures travaillées
L'EHPAD d'Ecouché recrute des infirmiers en CDD pour compléter l'équipe/effectuer des remplacements. Possibilité de temps partiel. Les infirmiers(es) travaillent en 7 heures 30/jour du lundi au vendredi : 2 infirmiers(es) par jour et en 12 heures/jour le week-end et fériés : 1 infirmier par jour. Les infirmiers(es) travaillent un week-end sur 3. POSSIBILITE DE TRAVAIL EN 12 HEURES L'établissement est situé à 12 minutes d Argentan, au coeur de la commune d'Ecouché. Il accueille 74 personnes âgées dépendantes dont 12 en Unité d Hébergement Renforcée (Alzheimer). Il compte dans son équipe pluridisciplinaire un médecin coordonnateur et un neuropsychologue notamment.
Nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Technicien de Maintenance (H/F) pour rejoindre notre équipe de Production. Nous vous accompagnerons dans la préparation d'un BTS Maintenance Industrielle. Dans le cadre de votre alternance, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour participer aux maintenances curatives et préventives de notre site. Vos principales missions : - Réaliser des travaux de maintenance curative préventive du parc machines. - Proposer des actions d'améliorations de l'ensemble du matériel de production. - Nettoyer les espaces de travail sensibles (machines). - Aiguiser les lames des machines dans le temps imparti. Savoir faire : - Formation technique (Bac Pro Maintenance Industrielle) - Première expérience dans le milieu propfessionnel Savoir être : - Polyvalent avec un attrait du terrain - Capacité à intégrer une équipe - Force de proposition & sens de l'analyse Si vous êtes passionné par la maintenance et que vous souhaitez développer vos compétences en mécanique & électricité ainsi que votre polyvalence, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer au maintien de notre performance.
Recherche Soudeur Tuyauteur Tig Inox et Acier Travaux en atelier et Chantier Région : Normandie / Région Parisienne / Vendée / Bretagne Domaine : Froid industriel / Génie Climatique / Chaufferie
Au sein d'une école de production, vous aurez pour missions : - Contrôle qualité des interventions - Surveillance atelier et sécurité atelier - Logistique atelier - Missions commerciales devis - Petits travaux de maintenance atelier. Vous travaillez du lundi au vendredi Poste à pourvoir des que possible
Les écoles de Production sont des écoles ouvertes à tous, soutenues et accompagnées par la Fédération Nationale des écoles de Production, organisme national de validation officielle. Elles proposent à des jeunes âgés de 15 à 18 ans des formations d'excellence qualifiantes avec accès facilité à l'emploi basées sur une pédagogie adaptée, prévoyant 2/3 temps en apport pratique pour un 1/3 temps consacré à l'apport théorique. Son concept : PRODUIRE POUR APPRENDRE OU FAIRE POUR APPRENDRE. Site entr
Le maître professionnel encadre la production des élèves dans l'atelier en lien avec les autres Maîtres Professionnels. Dans ce contexte, il peut être amené ponctuellement à réaliser lui-même une partie limitée des interventions, mais il doit s'organiser pour déléguer au maximum aux jeunes de manière structurée, dans un objectif d'apprentissage et de formation. Il transmet des savoirs, savoir-faire et savoir-être aux élèves, principalement par la réalisation d'interventions réelles sur des véhicules clients de l'école facturées aux conditions réelles du marché. Il transmet les consignes de sécurité et s'assure de leur respect par les jeunes. Il garantit la qualité des pièces réalisées par sa section. Il gère les commandes, le suivi des stocks, l'entretien du matériel de l'atelier. Votre mission est d'encadrer, animer et organiser le fonctionnement dans les domaines pédagogiques et de production. Mission pédagogique : Former des jeunes - Dès 15 ans, - Applique une pédagogie adaptée (en tenant compte du niveau de chacun) - Évalue une progression - Accompagne individuellement Mission de production : Faire - Produire dans le garage - école - Gère la production (commande client, suivi de stock, distribution des travaux aux jeunes) - Anime l'atelier (distribution des tâches aux jeunes, contrôles, rythme adapté et varié) - Garantit la qualité et la sécurité (contrôle machines-outils) - Favorise le lien avec le monde professionnel (visites en entreprises) Mission transversale : Eduquer de futurs employés - Figure de référence - Encourage le travail en équipe - Permettre le droit à l'erreur : l'erreur de l'élève comprise et expliquée par le maitre professionnel lui permettra d'améliorer sa pratique et sa posture. - Participe à la représentation de l'école (journées portes ouvertes, salons, concours, etc.) Instaurer les meilleures conditions de travail sur le plan de la qualité et du respect de toutes les règles de sécurité. Profil : titulaire d'un BTS en mécanique automobile ou de 5 ans d'expérience professionnelle sur un poste de mécanicien, une expérience d'encadrement serait un plus. CV et lettre de motivation exigés.
Les écoles de Production sont des écoles ouvertes à tous, soutenues et accompagnées par la Fédération Nationale des écoles de Production, organisme national de validation officielle. Elles proposent à des jeunes âgés de 15 à 18 ans des formations d'excellence qualifiantes avec accès facilité à l'emploi basées sur une pédagogie adaptée, prévoyant 2/3 temps en apport pratique pour un 1/3 temps consacré à l'apport théorique. Son concept : PRODUIRE POUR APPRENDRE OU FAIRE POUR APPRENDRE.
Maigrir 2000, 1° Réseau de Conseil en Nutrition et Santé a intégré SANTEBIOSE (www.santebiose.fr). Nous recherchons professionnel(le) désirant s'installer en libéral dans le domaine du Conseil en Nutrition dans toutes les villes de France. - Une méthode Scientifique, de Qualité et Innovante qui a fait ses preuves. - Techniques d'aide au suivi psychologique et comportemental. - Une formation initiale, une assistance à la création et à la pérennité de l'activité. - Documents imprimés et modèles prêts à l'emploi éprouvés à remettre aux patients. - Logiciel de gestion de patientèle - Zone d'exclusivité territoriale - Outils informatiques : Accès et présence sur www.maigrir2000.com - Un site internet professionnel. - Mailing locaux pour contacter vos patients et ainsi que les personnes de votre région inscrites dans notre base de données. - Accès pour vos patients à la communauté Maigrir 2000 (forum). - Accès groupe de discussion et forums etc.. Nos ambitions : - Développer et faire évoluer l'activité de Conseil en Nutrition. - Faire du Réseau SANTEBIOSE la Référence en matière de Qualité sur le territoire national. Devenir Partenaire Santébiose : Investissement de 11 680 € L'union fait la force. Profitez d'une vraie dynamique de partenariat ! Devenir Adhérent Santébiose : Investissement de 3 796 € Vous n'avez pas le budget pour investir dans la franchise, vous pouvez bénéficier d'une partie des outils que nous avons développés. Pour plus d'informations, contactez-nous
SANTEBIOSE - MAIGRIR 2000. Réseau de conseil en nutrition. www.santebiose.fr
Bonjour, Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux jeunes diplômés. Temps plein ou partiel possibles. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 ?. Les déplacements liés à l'activité nécessitent d'avoir un véhicule. N'hésitez pas à me contacter par mail pour plus d'informations. Je répondrai avec plaisir. Julien CALEYRON
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets. Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets. Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis. Profil recherché : Profil recherché : Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive. 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. Excellentes compétences en communication et en négociation.
LTd
Tes missions de Conseiller Funéraire si tu l'acceptes seront les suivantes : * Accueillir téléphoniquement et physiquement des clients en magasin; * Accueillir les familles et organiser les obsèques; * Assurer la vente de produits funéraires (contrats obsèques, monuments funéraires, articles funéraires, fleurs...); * Établir des devis, des commandes et des factures clients; * Gérer les encaissements et la petite comptabilité; * Suivre tes dossiers de la commande jusqu'au règlement; * Tenir le magasin et l'entretenir ainsi que les locaux attenants; * Gérer les stocks du site; * Participer au développement de son point de vente; * Réaliser des démarches administratives liées aux décès; * Participer à la toilette et l'habillement des défunts; Nous sommes fait pour travailler ensemble si : * Tu possèdes un très bon relationnel ainsi qu'une vraie capacité d'écoute * Tu es à l'aise dans la relation client et tu sais rassurer et soutenir les familles en deuil * Tu as développé une réelle appétence pour les outils informatiques * Tu apprécies le travail en équipe. Sache que la meilleure des choses qui arrive dans le monde de l'entreprise n'est pas le résultat du travail d'un seul homme, c'est le travail de toute une équipe. * Tu as une expérience réussie dans le secteur des pompes funèbres et/ou le diplôme de Conseiller Funéraire. Si nos valeurs te parlent : Respect, bienveillance, professionnalisme, disponibilité et personnalisation. Rejoindre les ETS TETARD, c'est intégrer une société où la bonne humeur règne dans une ambiance de challenge perpétuel. Nos avantages : * Mutuelle entreprise * Contrat prévoyance * Rémunération variable définie par la Direction en fonction des postes et missions * Prime de cooptation * Des cadeaux de fin d'année * Des moments fun et conviviaux : Fêtes de fin d'année, vœux, heures du Mans. Tu te retrouves dans cette offre, alors vas-y fonce et fait nous part de ta candidature.
Envie d'exercer un métier qui a du sens, où tu pourras te sentir utile et dans lequel l'humain est au cœur du travail ? La société ETS TETARD entreprise des pompes funèbres, intervient dans tout l'Orne. Notre rôle est, tout en restant discret et en retrait, d'offrir le service qui correspond le mieux aux attentes des familles, de les guider, de les conseiller et surtout de les écouter dans ces moments de deuil. Notre devise ? Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin.~...
CARRIERE RH est un regroupement de partenaires RH orientés vers l'emploi. Ce panel d'entreprises indépendantes vous propose plusieurs services et des formules de recrutement adaptés à la taille de votre entreprise . Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation d'accompagnement à la VAE. Formé(e) à notre méthode Ludispirit et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan Jeunes sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - les prestations de bilan de compétences sous la marque Vast Rh - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP).Pendant 8 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client.Si vous obtenez votre diplôme et que vous avez réussi votre alternance à La Poste, un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.Formaposte c'est une formation assurée par unpartenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Pour la rentrée à l'Afpa de Caen (14) : 12 postes de Facteur (H/F) en alternance dans des Centres de Distribution du Courrier à La Poste sont à pourvoir dans Le Calvados (14), La Manche (50) et l'Orne (61) Vous êtes titulaire du permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle)Vous avez 18 ans au démarrage du contrat. AUCUNE
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Contexte Le métier s'exerce à la fois en intérieur et en extérieur. Le Facteur travaille en équipe, lors du tri et en autonomie, lors de la distribution. Pour plus d'informations, rendez-vous sur la fiche métier de La Poste Groupe. Missions * Le facteur trie, prépare et assure la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution * Il assure au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients * Il contribue ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Profil recherché * Vous êtes titulaire du permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle)
Depuis sa création en 2008, Formaposte, le centre de formation en alternance pour Le Groupe La Poste, forme des candidats qui souhaitent se former en alternance aux métiers du Groupe La Poste. Avec Formaposte, c'est l'alternance clé en main ! Votre formation est assurée par Le Groupe La Poste, prise en charge, rémunérée et diplômante.
Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Pendant 8 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client. Les Missions de Facteur : Le facteur trie, prépare et assure la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution Il assure au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Il contribue ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Vous êtes titulaire du Permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle).Vous avez un niveau 3èmePas de limite d'âge. Vous êtes titulaire du Permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle)
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Nous recherchons pour le compte de notre client, industrie reconnue, un profil Chargé de tâche RH F/H en contrat.Au coeur d'un site composé de presque 200 personnes, vous interviendrez sur les tâches suivantes: recrutement, pilotage des entretiens, onboarding et accompagnement des managers formation: co construire le plan de formation et piloter les démarches en lien avec organismes administration du personnel: suivre le dossier du personnel de l'entrée à la sortie développement des compétences, de la mobilité interne participation aux différents projets de développement RH du site, en lien avec la RRH Les avantages: tickets restaurant, 13ème mois, prime de vacances, CSE avantageux, indemnités de déplacements, horaires variables ainsi que 12 RTT.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Vos principales missions : Après une formation de 12 semaines, vous aurez la charge de : - Prospecter un secteur géographique donné - Analyser, évaluer les besoins des prospects/clients - Apporter un conseil personnalisé et construire avec eux la solution d'assurance adaptée dans la durée - Négocier et conclure les ventes - Suivre un portefeuille de clients confiés
Description entreprise : Sure Hotel by Best Western Hôtels confortables et accessibles offrant des services fonctionnels et qualitatifs au meilleur rapport qualité-prix pour un séjour confortable. Description du poste : Serveur(euse) Polyvalent, Service du petit déjeuner, dressage du buffet, cuissons des viennoiserie, réapprovisionnement du buffet. Entretien des locaux et des chambres. 2 jours de repos consécutifs - salaire selon profil. Profil recherché : Débutant accepté.
Description entreprise : Sure Hotel by Best Western Hôtels confortables et accessibles offrant des services fonctionnels et qualitatifs au meilleur rapport qualité-prix pour un séjour confortable. Description du poste : Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalente. Poste à pourvoir immédiatement. 2 jours de repos consécutifs. Profil recherché : Débutant accepté.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ JARDINIER(ÈRE) POUR AZAÉ ARGENTAN ? Vous recherchez un poste de jardinier(ère) et vous souhaitez évoluer dans une enseigne où l'humain reste au coeur des préoccupations ? Rejoignez-nous : notre agence Azaé Argentan recherche son/sa futur(e) jardinier(ère) ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients afin d'entretenir leurs espaces verts. Selon la saison et les attentes du client, vous tondez la pelouse, ramassez les feuilles mortes, désherbez, bêchez, effectuez des plantations... Quelle que soit la météo, vous conservez votre motivation et votre bonne humeur, que vous ne manquez pas de communiquer à nos clients ! Description de l'entreprise : Azaé Argentan fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Tu prépares un BTS MCO ou équivalent ? Cultive ton avenir avec LaMaison.fr et Agrial. Au sein de notre Pôle Distribution rurale, tu rejoindras notre magasin laMaison.fr d'Argentan. Rattaché au Responsable de Magasin et en étroite collaboration avec l'équipe du magasin, tu seras accompagné progressivement sur les missions d'un Conseiller Vendeur Polyvalent : Le métier de conseiller vendeur c'est : * Gestion et animation des rayons * Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients * Polyvalence sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire) * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents Ce qu'on te propose durant l'alternance : * Développer tes connaissances des produits * Développer tes compétences techniques de conseils, de vente * Etre acteur du projet numérique (tablette vendeur, click and collect, site internet...) Ce qu'en disent nos anciens alternants : * « Agrial est une coopérative qui veille à la bonne intégration des jeunes » * « Cela m'a permis de mettre en pratique l'ensemble de mes connaissances théoriques, de prendre confiance et de progresser » * « A la suite de mon alternance, j'ai été embauché. Agrial est un grand groupe, des évolutions de carrière sont possibles » Si tu es prêt à relever ce défi passionnant, postule en 3 clics : * Clique sur Postuler * Télécharge ton CV * Valide ta candidature N'attends plus, rejoins-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description : Serveur(euse) Polyvalent, Service du petit déjeuner , dressage du buffet, cuissons des viennoiserie, réapprovisionnement du buffet.Entretien des locaux et des chambres.2 jours de repos consécutifs - salaire selon profil. Profil recherché : Débutant accepté.
Description : Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalente.Poste à pourvoir immédiatement.2 jours de repos consécutifs. Profil recherché : Débutant accepté.
Vétérinaire Conseil Bovin (F/H) - ARGENTAN Vous serez intégré au sein d'une équipe de vétérinaires spécialisés en ruminants.Ce qu'on attend de vous :Sur votre territoire, en lien avec les équipes de terrain, vous : * Vous accompagnez les éleveurs sur les mesures préventives qui peuvent être mises en place pour améliorer l'état sanitaire de leurs élevages. * Vous mettez en uvre et contrôlez le plan sanitaire d'élevage (PSE). * Vous contribuez à la maitrise zootechnique et économique des élevages.En tant qu'expert en élevage, vous êtes un référent technique pour les différentes branches de la coopérative : * Vous êtes amené(e) à proposer des solutions zootechniques permettant d'améliorer les performances économiques des troupeaux, tout en garantissant les enjeux du bien-être animal et de la préservation de l'environnement. * Vous participez aux essais permettant d'évaluer les nouvelles solutions proposées par le service innovation et le service nutrition. * En qualité d'expert vous pouvez développez un domaine de compétence préférentiel. Profil : ProfilDocteur Vétérinaire diplômé(e), vous possédez une expérience en productions bovinesVous êtes sensibilisé(e) aux approches préventives de la santéVos qualités relationnelles font de vous un interlocuteur apprécié des éleveurs et de vos coéquipier.Rejoignez-nous ! Poste en CDI
Tu prépares un BTS MCO ou équivalent ? Cultive ton avenir avec LaMaison.fr et Agrial. Au sein de notre Pôle Distribution rurale, tu rejoindras notre magasin laMaison.fr d'Argentan. Rattaché au Responsable de Magasin et en étroite collaboration avec l'équipe du magasin, tu seras accompagné progressivement sur les missions d'un Conseiller Vendeur Jardin : Le métier de conseiller vendeur jardin c'est : * Gestion et animation des rayons jardin * Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients * Polyvalence sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire) * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents Ce qu'on te propose durant l'alternance : * Développer tes connaissances des produits jardin * Développer tes compétences techniques de conseils, de vente * Etre acteur du projet numérique (tablette vendeur, click and collect, site internet...) Ce qu'en disent nos anciens alternants : * « Agrial est une coopérative qui veille à la bonne intégration des jeunes » * « Cela m'a permis de mettre en pratique l'ensemble de mes connaissances théoriques, de prendre confiance et de progresser » * « A la suite de mon alternance, j'ai été embauché. Agrial est un grand groupe, des évolutions de carrière sont possibles » Si tu es prêt à relever ce défi passionnant, postule en 3 clics : * Clique sur Postuler * Télécharge ton CV * Valide ta candidature N'attends plus, rejoins-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Ce Brevet Technicien Supérieur Négociation Digitalisation et Relation Client (BTS NDRC) en 2 ans, a pour objectif de vous former au métier de Chargé(e) de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. Vous les accueillez et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services. Vous êtes apporteurs d'affaires pour les conseillers bancaires et les responsables de clientèle professionnelle. Vous identifiez le service attendu, proposez une solution adaptée et accompagnez les clients dans leurs achats. Vous sensibilisez les clients à l'utilisation des automates et assurez la promotion des services à distance multi canal. Vous réalisez les opérations courantes liées aux produits et services (courrier, colis, banque, téléphonie.) dans le respect des consignes de sécurité et des procédures. Vous contribuez au quotidien à l'amélioration continue de la qualité du service. Formaposte c'est une formation assurée par unpartenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre publicVous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BACAvoir moins de 30 ans (sauf Bénéficiaires de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés.)
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O22315
Description du poste : Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Contexte Le métier s'exerce à la fois en intérieur et en extérieur. Le Facteur travaille en équipe, lors du tri et en autonomie, lors de la distribution. Pour plus d'informations, rendez-vous sur la fiche métier de La Poste Groupe. Missions * Le facteur trie, prépare et assure la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution * Il assure au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients * Il contribue ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Description du profil : Profil recherché * Vous êtes titulaire du permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle)
Description du poste : Afin de compléter l'équipe du CE NORMANDIE, nous recrutons un CHEF DE SECTEUR H/F en CDD afin d'assurer le développement commercial auprès d'une clientèle d'artisans passionnés (boucheries, charcuteries, traiteurs.) et de commerces de proximité sur les départements de l'Orne (61). Vos principales missions sont les suivantes :***Fidéliser les clients en appliquant les plans commerciaux définis par la société afin de développer le CA, la marge et le Volume***Prospecter de nouvelles cibles clients et créez de nouveaux clients sur nos cibles prioritaires***Développer nos gammes de produits et services chez les clients (analyse du business, merchandising, etc)***Mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires pour développer le résultat économique sur votre secteur. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration :***Session prise de poste***Visites de nos unités de fabrication avec mise en pratique***Formation à la saucissonologie***Accompagnement terrain avec votre manager, un parrain et l'école des ventes.***Rencontre avec votre trinôme composé d'un télévendeur & d'un chauffeur-Livreur Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire auprès d'une clientèle de proximité. Doté de fortes qualités relationnelles et d'écoute, votre combativité et votre force de persuasion vous permettront d'atteindre vos objectifs et de fidéliser les clients de votre secteur. Véritable ambassadeur de la marque, vous avez également une appétence pour les produits savoureux ! Poste à pourvoir dès que possible. SALAIRES ET AVANTAGES :***Salaire fixe + variable***Véhicule + carte essence à usage personnel***Forfait repas***Intéressement / Participation***CSE
Description du poste : Nous recherchons un(e) réceptionniste polyvalent(e) qui s'occupera également du bar, de la boutique et du restaurant.
Description du poste : Vous recherchez un contrat d'apprentissage ?***Assurer le nettoyage des vitres, vitrines, miroirs sur des immeubles de plus ou moins grande hauteur ; * Exécuter les travaux à partir de consignes précises, tant au niveau des méthodes de travail et des règles de sécurité qu'en ce qui concerne les matériels et produits à utiliser ; * Prendre en compte les demandes spécifiques des clients ; * Respecter les consignes de sécurité du site mentionnées dans le plan de prévention et la formation SSE au poste spécifique laveur de vitres ; * Respecter les plannings de vitrerie définis et les délais donnés. Description du profil :***Permis B indispensable
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Suite à une évolution interne, nous recrutons un(e) : CHEF EQUIPE PRODUCTION (H/F) En 2 x 8 du lundi au vendredi A 30 min d'Argentan (61) Accompagné(e) de la responsable conditionnement, vous devrez coordonner les activités du services production / conditionnement (environ 25-30 collaborateurs). VERITABLE ANIMATEUR d'équipe vous devrez veiller à la qualité et la productivité des différentes lignes de production. Vous serez également, le garant de la réglementation (hygiène et sécurité) mais aussi du respect des coûts et des plannings. Vous évoluerez dans un environnement semi-automatique avec un parc machines alliant à la fois anciennes et nouvelles technologies. D'ailleurs, l'arrivée de nouvelles machines est en cours. Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :***Manager votre équipe et assurer la coordination RH : gestion des absences/congés, attribution du travail, .***Vérifier le bon avancement de la production et l'organiser en fonction des impératifs et/ou des imprévus***Assurer le relai entre les différentes équipes pour une parfaite continuité de l'activité***Contribuer au développement des compétences de vos collaborateurs : formation, entretiens annuels, .***Animer des réunions et/ou groupes de travail***Suivre les données de production et en assurer le reporting***Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et BPF***Communiquer avec le service maintenance en cas de pannes ou d'anomalies Description du profil : Dans l'idéal nous recherchons un(e) candidat(e) qui :***A suivi une formation Bac +4 en production***S'est accomplie dans une expérience similaire (type team leader) en production industrielle***Est capable de manager une équipe de 30 personnes***Est réactif et disponible***Sait montrer l'exemple***A une culture du résultat et de l'amélioration continue : force de proposition A noter que la connaissance du milieu agroalimentaire ou cosmétique/pharmaceutique serait un plus. Parce qu'il est possible de travailler dans la bonne humeur, mon client apporte une grande importance au maintien d'un bon climat social et à la jovialité :***Petits gâteaux pour les jours de réunions,***Rénovation des différents espaces au fur et à mesure,***Organisation d'évènements fédérateurs (repas de Noël, raclette party, barbecue, etc.). Votre parcours d'intégration est déjà prévu, nous n'attendons plus que vous !***Livret d'accueil tout neuf et 100% digitalisé,***Quizz,***Formation bonnes pratiques,***Eventuels déplacements sur les autres sites,***Découverte de la production,***Point sur votre période d'essai, . ALORS . . . POSTULEZ pour rejoindre cet environnement industriel familial où tout le monde se connait, composé d'une cinquantaine de personnes, d'ailleurs pour la plupart ils sont présents depuis plus de 10 ans ! Signe qu'on y est bien, n'est-ce pas ? ! Le climat social étant primordial, nous recherchons à intégrer une personne inscrite dans une vraie posture professionnelle : impliquée et investie pour rejoindre les équipes en place ! Type de contrat : CDI (39h/sem.) Statut : agent de maîtrise Horaires : en équipe 2 x 8, soit : 5h -13h ou 13h - 21h du lundi au jeudi et de 5h - 12h ou 12h - 19h le vendredi Rémunération : +/- 30K€ annuelle brute (négociable selon profil et expérience) + prime d'intéressement + prime de Noël + EPI fourni Une prise de poste au plus tôt serait l'idéal, toutefois, mon client saura vous attendre si vous devez déménager ou si vous avez un préavis à respecter. Pensez à me contacter pour toutes questions : Sophie Gravé - Dirigeante cabinet de recrutement Caen (14) & France métropolitaine***
Description du poste : Vous êtes un manager reconnu pour votre exigence et pour votre bienveillance. Vous souhaitez devenir chef(fe) d'entreprise tout en faisant partie d'un réseau à taille humaine et collaboratif. Vous connaissez Argentan et souhaitez devenir un acteur incontournable de votre ville ? Il existe de très belles opportunités pour créer votre agence, contactez-nous !***En nous rejoignant, vous proposerez aux habitants de votre ville les services à domicile suivants : aide aux séniors, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage. Vous aurez également la possibilité de compléter votre offre grâce à un panel de 26 services tels que : cours à domicile, garde d'animaux, cuisine à domicile.***Investissement global : 77 300€ Description du profil : Vos missions de chef d'entreprise :***Développer et fidéliser votre clientèle * Assurer le recrutement et le management de votre personnel * Maintenir des relations fortes avec les partenaires locaux * Piloter la performance et la rentabilité de votre entreprise Vos compétences et expériences potentielles : Vous avez des compétences commerciales et/ou managériales et souhaitez mettre à profit votre expérience afin de diriger votre propre entreprise. Vous venez d'horizons divers : secteur hospitalier, ressources humaines, hôtellerie/restauration...et vous désirez fortement contribuer au bien-être global.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Si vous êtes passionné(e) par les chiffres, avez une expérience solide en comptabilité et recherchez un environnement stimulant et innovant, alors nous voulons vous rencontrer ! Ce cabinet à taille humaine propose un environnement de travail très attractif et moderne avec : * Télétravail : flexibilité pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle * Rémunération entre 35K€ et 43K€ + Prime d'intéressement et 13e mois * Semaine de 4.5/ 4 jours possible avec souplesse au niveau des horaires * Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% avec tickets restaurant * Environnement dématérialisé avec des outils performants * Parcours d'intégration et accompagnement dans votre intégration * Convivialité, esprit d'équipe, flexibilité & confort Au programme : * Gestion autonome d'un portefeuille client * Révision des comptes * Etablissement des comptes annuels et liasses fiscales * Mise en œuvre d'outils de gestion personnalisés * Gestion de la relation client Profil recherché : Votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre engagement dans le cabinet feront la différence ! Autonome, vous recherchez de la variété dans vos missions et vous tenez à accompagner les clients dans leurs projets. Vous maîtrisez les outils informatiques. Déroulement des entretiens : * 1er échange téléphonique durant lequel nous discuterons de votre parcours et de vos souhaits. Ce sera l'occasion de vous transmettre toutes précisions concernant cette opportunité et de répondre à vos questions. * Rencontre avec notre client Expert-Comptable qui sera ravi de moduler un poste autour de vos compétences et vos envies. * Prise de décision. Ne laissez pas passer cette opportunité ! Envoyez votre candidature pour cette annonce dès maintenant, et je prendrai contact avec vous rapidement. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je suis Camille, Recruteuse spécialisée en Expertise Comptable, et je recherche un Responsable de Dossier (H/F) pour mon client basé à ARGENTAN (61).
Description du poste : L'établissement La Renaissance basé à Argentan (61) recherche un(e) Commis de salle H/F. Missions principales : - Dresser la salle du restaurant selon le plan établi - Mettre en place le matériel nécessaire et fournir les approvisionnements - Débarrasser les tables - Installer des clients à une table
Au sein de la plateforme logistique de Sarceaux (61), vous assurez les missions suivantes : * Vous assurez la manutention des marchandises et des articles selon les consignes qui vous sont données, * Vous contribuez à l'entretien de base des engins de manutention et participez à la propreté du site. * Vous contrôlez la conformité quantitative et qualitative des marchandises réceptionnées, stockées, préparées et expédiées avec l'aide de l'informatique embarquée et vous vous assurez du respect des règles de gestion de stock (FIFO), * Vous participez à l'enregistrement informatique des entrées en stocks des marchandises (en relai, durant les absences des collaborateurs assurant cette mission), * Vous participez aux inventaires, * Vous signalez les pannes, détériorations ou toutes anomalies détectées, * Vous appliquez les règles et consignes de sécurité. Votre profil : * De formation CAP ou BEP magasinage et messagerie * Vous êtes organisé(e), réactif(ve), assidu(e), rigoureux(se), responsable, polyvalent(e) et doté(e) d'un esprit logique * Vous êtes polyvalent(e) sur des préparations intérieures ou extérieures * Vous disposez du permis CACES 1.3.5 * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques * Poste en 2x7 Rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Réaliser des entretiens individuels avec nos bénéficiaires pour évaluer leurs compétences, leurs valeurs, leurs aspirations et leurs besoins, Fournir des conseils personnalisés et des orientations de carrière basées sur une évaluation approfondie Participer au préalable à notre formation de 56h en investissant 3500€ pour votre réussite professionnelle Utiliser notre plateforme e-orientaction et une méthodologie unique pour garantir des résultats de qualité. Travailler en étroite collaboration avec notre équipe pour maintenir notre réputation d'excellence PROFIL RECHERCHÉ : Une expérience préalable en accompagnement humain De fortes compétences en communication et en écoute active. Une approche empathique et positive envers nos clients. La capacité à travailler de manière indépendante tout en contribuant au succès du réseau. N'attendez pas la prochaine saison pour commencer à réaliser vos rêves professionnels. Rejoignez-nous et transformez cet hiver en une saison de découverte, de croissance et d'accomplissement !
ORIENTACTION est une entreprise engagée à aider nos bénéficiaires à atteindre leur plein -potentiel professionnel. Notre équipe dynamique s'efforce de fournir des services de bilan de compétences de qualité supérieure, adaptés aux besoins individuels de chaque client. L'hiver est là, et avec lui vient une opportunité exceptionnelle pour devenir Consultant Indépendant en Bilan de Compétences chez ORIENTACTION
Description du poste : En tant qu'ADV France H/F, vous jouez un rôle essentiel dans le support des activités de vente. Vous serez un membre clé de l'équipe commerciale, aidant à coordonner les activités de vente et à garantir une expérience client exceptionnelle. Vos missions : - Assister la Direction des Ventes dans la gestion quotidienne des activités de vente en France. - Traiter les commandes clients en intégralité. - Répondre aux demandes des clients et résoudre leurs problèmes de manière efficace. - Coordonner la logistique des livraisons et le suivi des expéditions. - Gérer la facturation et le suivi des paiements (relance si nécessaire). - Collaborer avec les différents services interne. - Gérer les stocks. Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur une fonction similaire. Idéalement, vous maitrisez le logiciel SAP. Vous jouerez un rôle crucial dans la gestion des ventes, en veillant à ce que les expéditions arrivent dans les délais et en conformité avec les réglementations. Organisé, vous êtes doté d'excellentes compétences en communication et êtes capable de gérer efficacement les priorités pour assurer la satisfaction des clients et la réussite de l'entreprise. Votre esprit d'équipe et votre aptitude à travailler dans un environnement collaboratif seront une valeur ajoutée à votre profil. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, nous serions ravis de recevoir votre candidature Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur d'Argentan. A réception de votre C.V., nous vous contacterons par téléphone ou par mail. Nous vous mettrons en relation avec l'employeur à la suite d'un premier échange téléphonique et d'un entretien en cabinet.
En tant que Mandataire megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien. * Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an) * Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnel * Une hotline disponible à tout moment * La diffusion en illimité de vos annonces sur internet (sur plus de 100 sites partenaires) * Des outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques) * Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier ! * La possibilité de développer votre équipe au sein du réseau * Enfin, bénéficiez d'une rémunération exceptionnelle et évolutive, allant jusqu'à 99 % des honoraires d'agence.
Gestionnaire de Tournées (F/H) - SARCEAUX Au sein de la plateforme logistique de Sarceaux (61), vous assurez les missions suivantes : * Suivre le portefeuille de commandes * Planifier et optimiser les livraisons dans les délais prévus * Etre garant de la performance économique du circuit logistique * Réaliser les demandes de transport * Gérer les relations adhérents/régions * Constituer et prévoir les tournées dans le Reflex WMS * Prioriser lors des urgences * Gérer les réclamations Profil : Votre profil :Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en logistique et/ou transportVous avez une première expérience réussie sur un poste similaireVous êtes rigoureux, autonome et avez la capacité de gérer les priorités en sérénitéRejoignez nous ! Poste en CDI
En tant qu'Agent indépendant en Immobilier megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié. Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'humain est au coeur de l'activité. Vous travaillez depuis chez vous, mais vous n'êtes jamais seuls ! megAgence vous accompagne et met tout en oeuvre pour vous permettre de vous épanouir au quotidien. * Un parcours de formation solide et complet (+ de 3000H/an) * Un suivi personnalisé et régulier avec un coach professionnel * Une hotline disponible à tout moment * La diffusion en illimité de vos annonces sur internet (sur plus de 100 sites partenaires) * Des outils innovants (logiciel métier, flyers, cartes de visite, mandats électroniques) * Des perspectives d'évolution de carrière : devenez Expert Immobilier ! * La possibilité de développer votre équipe au sein du réseau * Enfin, bénéficiez d'une rémunération exceptionnelle et évolutive, allant jusqu'à 99 % des honoraires d'agence.
Après une période dintégration en binôme avec notre Responsable comptable actuelle, vous prendrez en main les sujets administratifs, comptables et financiers de notre groupe de sociétés. Polyvalent(e), votre périmètre dintervention est complet. Missions: Réaliser les rapprochements bancaires Gestion de la trésorerie Gestion des inventaires Révision des comptes Saisie et suivi des immobilisations Etablir les déclarations fiscales : TVA, impôts (IS, revenus fonciers) Contrôler les salaires et les charges sociales Assurer les partenaires externes (assureur, banques, administration fiscale, expert-comptable, CAC) Profil: Vous êtes issu(e) de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA) Vous disposez dune expérience significative en cabinet comptable ou dans un contexte de multi sociétés Vous manipulez le pack office (Excel) et Sage 100 Vous disposez dun esprit déquipe Vous êtes force de proposition pour améliorer les procédures
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 14 marques automobiles, 2 marques de moto, 1 900 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 7 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 117 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste En étroite collaboration avec une équipe de vendeurs, vous appréhenderez les missions suivantes : Accueillir le client Présenter les caractéristiques d'un modèle pour conseiller le client en fonction de ses besoins Proposer une solution commerciale appropriée Réaliser un suivi d'activité avec l'ensemble des intervenants Mener des actions commerciales Le poste est en contrat d'alternance (Apprentissage ou contrat de professionnalisation), pour une durée de travail de 35 heures hebdomadaires. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. N'hésitez plus et venez rejoindre une équipe dynamique dans notre concession ! Vous préparez actuellement un diplôme de type NDRC, MCO et/ou commerce. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux(se). CDD - Temps plein Formations sur nos marques et perspectives d'évolution Intéressement aux résultats de l'entreprise Intégrez un Groupe en pleine croissance, ou l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnel à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile depuis bientôt 30 ans, le Groupe GCA est 1er sur le marché de l'hybride en France ainsi que 1er distributeur Toyota sur le territoire. Il compte aujourd'hui 14 marques automobiles et motocycles, 100 concessions et 1500 collaborateurs. Rejoignez notre marque Toyota ! 38 concessions France, 14 980 véhicules vendus en 2022.
En rejoignant RENAULT ARGENTAN au poste de Conseiller Service Carrosserie H/F en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion. Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous intégrez une équipe dynamique et conviviale de 5 collègues. Vos missions consisteront à : - Assurer l'accueil et la relation avec les clients du service Carrosserie - Réaliser le suivi administratif de l'ensemble des dossiers - Organiser l'activité de l'équipe et s'assurer du respect des process - Anticiper, quand cela est possible les pièces de rechange pour l'atelier - Proposer des solutions de mobilité au client - Contrôler le véhicule et le restituer au client en vous assurant de sa satisfaction Vos avantages seront : - Politique salariale motivante, opportunité de primes diverses - Une ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés - Des valeurs humaines affichées et reconnues par tous - Possibilité de suivre des formations tout le long de votre parcours professionnel chez nous - Vous bénéficiez d'un Comité Social et Économique dynamique - Réductions tarifaires réservées au personnel Vous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative réussie dans ce domaine. Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : "Rejoindre le Groupe Bodemer, c'est pour vous l'opportunité de travailler avec des équipes performantes et d'intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d'évolution de carrière..." Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d'occasion) dans l'ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1700 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous. Entreprise familiale, l'identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de tra...
Description du poste : Votre rôle Responsable de votre secteur (le département de l'Orne - 61 - Alençon, Flers, Argentan, L'Aigle, La Ferté-Macé, Sées, Mortagne-au-Perche...), vos missions seront de :***Développer un portefeuille existant de clients professionnels sans négliger la prospection * Visiter une clientèle de proximité sur leur lieu de travail afin de vendre nos produits et de promouvoir l'offre globale Würth France. * Véhiculer le professionnalisme et l'image de marque Würth Vos missions***Développer votre portefeuille clients * Fidéliser votre clientèle * Présenter les produits, les nouveautés, les promotions * Etablir les devis * Assurer le suivi de vos propositions commerciales * Conclure vos ventes * Assurer la satisfaction clients Description du profil : Diplômé(e) dans le commerce ou non, vous êtes passionné(e) par la vente et la satisfaction client. De nature organisée, pro-active et tenace, vous avez d'excellentes capacités de communication et relationnelle. Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marché. « Découvrez les avantages Würth France »***Rémunération motivante (fixe + variable + commissions) * Véhicule et cartes essence * Frais de repas * Mutuelle gratuite pour les salariés * Participation aux bénéfices * Avantages CSE * Plan d'intégration, de formation et d'évolution * Politique en faveur de la mobilité interne * Plan Epargne Retraite Obligatoire * Qualité de vie au travail et RSE * Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation) * Stabilité financière du groupe Grâce aux formations certifiantes dispensées, nous vous offrons la possibilité d'obtenir un diplôme en Vente Itinérante reconnu au niveau national par la branche du commerce de gros : le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle). Vous pourrez ainsi faire reconnaître et valoriser votre expérience professionnelle tout en développant vos compétences. Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement.
Description du poste : Vous serez en charges de la réparation et de la maintenance des installations pharmaceutiques chez notre client. Votre profil correspond? Contactez nous ! Description du profil : Vous êtes diplômé d'un BAC+2 en maintenance des équipements industriels, vous êtes électromécanicien? N'hésitez pas à postuler
Description du poste : Notre cabinet Talents Santé recrute pour tous types d'entreprises, du personnel soignant sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite enfance et laboratoires d'analyses. NOUS RECRUTONS, POUR L'UN DE NOS PARTENAIRES, UN ÉTABLISSEMENT PRIVÉ SITUÉ DANS LE DÉPARTEMENT DE L'ORNE, UN-E VETERINAIRE. Vous aurez pour missions, entre autres : - De prendre des rdv avec les fermes, et de faire le suivi des structures partenaires, concernant leurs élevages, et le plan sanitaire (vérification des normes d'hygiène) - de délivrer des prescriptions de médicaments pour les animaux - d'entretenir les relations et donner des conseils à ces partenaires Description du profil : VOUS ÊTES VÉTÉRINAIRE DIPLÔMÉ D'ÉTAT, AVEC DES CONNAISSANCES EN MILIEU RURAL, AGRICOLE, ÉLEVAGE. VOUS ÊTES INSCRIT À L'ORDRE DES VÉTÉRINAIRES. Prise de poste souhaitée dès que possible, mais un préavis est possible. LE SALAIRE : négociable selon l'expérience. HORAIRES : semaine, temps plein, souple dans l'organisation (terrain et télétravail possible). Poste avec des déplacements fréquents, sur tout le département de l'ORNE. AVANTAGES : 13e mois, primes de participation et d'intéressement, indemnisation des frais de trajet, CSE important...
Description du poste : Vos missions : Sur un secteur géographique (Argentan et alentours) défini et sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous intervenez pour la pose et la maintenance de portes automatiques. Vous réalisez l'entretien, le contrôle et le dépannage (travaux correctifs) des installations. Vous possédez idéalement une première expérience en maintenance industrielle. Vous interviendrez chez une clientèle uniquement de professionnels. 1 astreinte toutes les 3 à 4 semaines. Description du profil : Votre profil : Issu(e) d'une formation de maintenance des moyens industriels ou Electrotechnique, vous disposez d'une d'expérience dans un service de maintenance. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. L'esprit de service est un atout pour réussir au sein de cette entreprise où la satisfaction du client est au cœur des priorités. Vous avez des notions en automatisme, courant faible, système hydraulique. Vous maitrisez l'utilisation de l'informatique/ téléphonie pour renseigner les rapports d'interventions. Salaire 2000 à 2200€/mois + ticket restaurant + prime d'astreinte + intéressement + véhicule de service, téléphone portable & tablette, 1 caisse à outils. A pourvoir en CDI immédiatement Ce que nous proposons Alto vous propose un suivi personnalisé par Guillaume, chargé de recrutement. Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
POSTE : Agent Travaux Reseaux H/F DESCRIPTION : Notre agence recrute pour un de ses clients basé sur Argentan, un agent travaux réseaux (F/H) Vos principales missions sont les suivantes : Travaux sur les réseaux eau et assainissement, - Raccordements de canalisations, pose de branchements, pose de canalisations, réparation de fuites, - Opérations de maintenance, - Divers travaux de maçonnerie, - Traçabilité de l'activité via les outils mis à disposition Astreinte, à raison d'une par mois en moyenne, PROFIL : Vous disposez idéalement de connaissances des travaux publics et de la sécurité des voiries. Vous possédez les permis B, C1E et CE. CACES R372-1 souhaité.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Vous prendrez en main les sujets administratifs, comptables et financiers de notre groupe de sociétés. Polyvalent, votre périmètre d'intervention est complet. Missions : - Réaliser les rapprochements bancaires - Gestion de la trésorerie - Gestion des inventaires - Révision des comptes - Saisie et suivi des immobilisations - Etablir les déclarations fiscales : TVA, impôts (IS, revenus fonciers) - Contrôler les salaires et les charges sociales - Assurer les partenaires externes (assureur, banques, administration fiscale, expert-comptable, CAC) Profil : - Vous êtes issu de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA) - Vous disposez d'une expérience significative en cabinet comptable ou dans un contexte de multi sociétés - Vous manipulez le pack office (Excel) et Sage 100 - Vous disposez d'un esprit d'équipe - Vous êtes force de proposition pour améliorer les procédures Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 32 366,35€ à 45 213,48€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Horaires flexibles * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
¿ Nature du contrat : CDI ¿ Salaire : en fonction du profil et des expériences ¿ Nos plus : Mutuelle, CSE, Prime Panier, Prime trajet, Participation, Prime CP, Véhicule de service, Prime ancienneté, Journée d'anniversaire offerte (au bout de ans d'ancienneté). ¿ Process de recrutement court : échange téléphonique RH avec Andréa rencontre avec nos opérationnels en agence Nous recherchons une personne ayant un attrait pour l'électrotechnique et le sens du service client, pour assurer nos interventions en entretien et dépannage, sur les sites de notre clientèle. Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance, en tant que Technicien(ne) de maintenance portes automatiques, tu interviens en autonomie sur le secteur d'Argentan (après une période de formation et d'accompagnement) et tu es en contact direct avec la clientèle. Tes missions, si tu ne te trompes pas de porte et que tu les acceptes, seront les suivantes : - Assurer les visites de maintenance selon la réglementation en vigueur, et effectuer un nettoyage complet de l'équipement, - Etablir un diagnostic de pannes, réaliser des devis, commander les pièces nécessaires et effectuer les réparations, - Enregistrer toutes tes visites et rapports d'interventions sur notre outil interne via ton téléphone portable. Tu représentes Portalp auprès de nos clients. Nous croyons en toi : savoir-être et compétences De formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou automatisme, tu as acquis une expérience dans la maintenance/SAV, idéalement dans le domaine de la fermeture automatique. Ce poste requiert un très bon relationnel, le sens du service, la rigueur nécessaire à toute intervention, et bien évidemment, le permis B ! Nous t'offrons : un environnement de travail passionnant, une atmosphère de travail qui te donne la possibilité de développer ton potentiel, une culture d'entreprise qui valorise le respect et la reconnaissance ainsi qu'un process d'intégration axé sur l'accompagnement terrain et une formation assurée par notre centre de formation, la Portalp Academie. Alors si tu te reconnais dans ce profil, n'hésites plus, viens participer au développement de notre activité et postules !
Portalp, CA de 123 M €, 1100 personnes dans le groupe et 27 agences à travers le territoire national, est le leader français sur le marché de la fermeture automatique et accès contrôlés. Portalp est spécialisée dans la conception, la fabrication, la pose et la maintenance de portes automatiques piétonnes depuis 60 ans maintenant. Avantages : * Mutuelle * Chèques cadeaux * véhicule de service * prime de trajet * panier repas
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ? Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité ! TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. ?Un logiciel métier sur-mesure : -Gestion de votre activité immobilière, -Logiciel de pige immobilière, -Outil de signature é ?Une diffusion de vos annonces puissante : -Diffusion de vos annonces en illimité, -Des centaines de portails, nationaux, locaux et spécialisés, -Des remontées gratuites sur ?Une communication d'envergure : -Campagnes TV nationales, -Votre mini-site 100% personnalisé, -Des outils marketing Rejoindre Safti, c'est rejoindre un réseau immobilier de référence ! Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité ! Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet. Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France. - Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Vous recherchez un contrat d'apprentissage ? Assurer le nettoyage des vitres, vitrines, miroirs sur des immeubles de plus ou moins grande hauteur ; Exécuter les travaux à partir de consignes précises, tant au niveau des méthodes de travail et des règles de sécurité qu'en ce qui concerne les matériels et produits à utiliser ; Prendre en compte les demandes spécifiques des clients ; Respecter les consignes de sécurité du site mentionnées dans le plan de prévention et la formation SSE au poste spécifique laveur de vitres ; Respecter les plannings de vitrerie définis et les délais donnés. Permis B indispensable
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
L'agence TEMPORIS Falaise (14700) recherche pour l'un de ses clients un ATTACHE COMMERCIAL SEDENTAIRE (H/F) Vos missions : - Participation à la définition de la politique commerciale et mise en œuvre de celle-ci - Promouvoir les produits, - Gérer le portefeuille client - Exploiter le fichier clientèle et prospecter les nouveaux clients et prescripteurs - Rechercher des informations concernant le marché et les communiquer à la fonction marketing, - Apporter des solutions techniques aux problèmes posés par les clients, avec l'aide du service interne, - Etablir les devis, les commandes et gérer les demandes entrantes - Participer aux réunions commerciales et faire un compte rendu - Préparer le planning des visites, prendre rendez-vous avec les clients et les prospects, - Participer à la formation de nouveaux commerciaux, - Suivre la réalisation des objectifs, - Contribution à l'évolution et au perfectionnement de son organisation, - Participation et organisation des différents salons en France - Prendre connaissance et exploiter les informations transmises par le siège : L'avancement des commandes Les statistiques commerciales mensuelles L'état des impayés Votre profil : Expérience éxigée Votre profil correspond ? N'attendez plus, contactez nous vite au Votre profil : Expérience éxigée Votre profil correspond ? N'attendez plus, contactez nous vite au
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Descriptif du poste: En tant que Conseiller Clientèle Particuliers, vos principales missions seront les suivantes : - Développer son portefeuille par la prospection et la recommandation - Rencontrer sa clientèle et comprendre ses besoins, établir un diagnostic économique et financier de leur situation afin d'engager un courant d'affaires et faire appel si nécessaire à un spécialiste (gestion privée, gestion sous mandat) - Etudier, monter et suivre tout dossier de financement - Suivre et gérer les risques de son portefeuille Profil recherché: Titulaire d'un Bac +2 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Conseiller Particuliers. Vous êtes attiré par le secteur bancaire et êtes familiarisé avec les problématiques liées à la clientèle patrimoniale. Vous possédez un réel tempérament commercial, ainsi qu'un esprit d'analyse et de synthèse.
Sous la marque FAB Search Carrières Bancaires, nos équipes spécialisées accompagnent les clients dans leurs recrutements pour la banque de détail, les sociétés de financement spécialisé (crédit conso, crédit-Bail, affacturage, captives automobiles, paiements,...) et le monde de la Fintech." Aujourd'hui, FAB Search Carrières Bancaires recherche pour l'un de ses clients, un établissement bancaire très présent sur le secteur et reconnu pour ses valeurs et sa proximité avec ...
Vous souhaitez gagner en liberté, vous rémunérer à votre juste valeur en faisait un métier passionnant, et tout ça depuis chez vous ? Devenez Agent Commercial Immobilier megAgence ! Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. Nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.) megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, débutants ou expérimentés, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise.
Description du poste : L'établissement La Renaissance basé à Argentan (61) recherche un(e) Sommelier H/F. Missions principales : - Promouvoir et effectuer le service des boissons - Conseiller et servir les vins - S'occuper de la gestion de la cave
Le CESR City'pro, 45 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime et de l'Eure. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un moniteur poids lourd H/F pour son site d'Argentan. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera d'encadrer des stagiaires lors de nos sessions FCO (Formation Continue Obligatoire), FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) et titres professionnels de la Conduite Routière en fonction de votre profil et de votre expérience. Concrètement, être Formateur au CESR City'Pro, c'est : * - L'accueil des apprenants (salariés, demandeur d'emploi, particuliers), * - L'encadrement des cours théoriques et pratiques, * - Le renseignement des documents administratifs, * - L'évaluation des candidats, * - Le suivi des stagiaires, * - Le retour auprès de la direction. ET VOUS ? Autonome, vous avez un très bon relationnel. Vous possédez de fortes qualités d'écoute, vous êtes patient(e), pédagogue et à l'aise avec l'informatique. Vous êtes titulaire impérativement de votre BEPECASER Groupe Lourd ou de votre TP ECSR Tronc Commun ou Groupe Lourd. Si vous possédez le TP ECSR Tronc Commun nous financerons votre formation en Groupe Lourd ! Pour mener à bien vos missions, nous vous mettons à disposition : Une voiture pour les déplacements professionnels en dehors du centre, un ordinateur portable et des équipements de protection individuelle. Alors, si vous avez envie de nous rejoindre et de travailler dans un environnement convivial, dynamique et challengeant ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI Salaire : 2¿250,00€ à 2¿375,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International. 7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada. Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national. LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : Nous recherchons un ingénieur calcul de structures pour accompagner notre client, spécialiste dans la conception et la production de structures métalliques. Dans le cadre de différents projets de recherche et développement, vous prenez en charge les missions suivantes : Analyser les données d'entrée et identifier les jalons du projet, construire le projet, les équipes; Modélisation des produits : totems, structures métalliques Valider par calcul numérique la conception en interprétant les résultats : calcul Neige et Vent, calcul statique... Établir les notes de calcul et proposer des améliorations de conception le cas échéant Rédaction des rapports de calcul Profil recherché : À propos de vous De formation Bac+5 ingénieur avec une spécialisation en simulation numérique/calcul de structures, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire. Vous justifiez de solides connaissances dans les domaines suivants : logiciel de simulation : Robot et Tekla Vous maitrisez l'anglais. Vous êtes rigoureux et autonome sur vos activités.
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : - Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation - Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE) - Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis - Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs - Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire. Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement) Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert. Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Au sein de l'OP Bovins vous intervenez sur le secteur Ouest du Calvados et Ouest de l'Orne . A partir de la connaissance des besoins en bovins de l'OP Agrial, le conseiller : Assure le suivi technico-économique des éleveurs adhérents de son portefeuille pour répondre aux quantités et qualités d'animaux requis aux échéances fixées Assure la prospection de nouveaux éleveurs pour répondre aux besoins de l'OP Valide l'adéquation des élevages adhérents et les besoins de l'OP : Accompagne l'adhérent dans la conduite de sa production. Et définit avec l'adhérent les objectifs à atteindre en termes de production Met en place les plans de production dans les élevages adhérents : Définit avec l'éleveur les actions à mettre en place et assure la transversalité des services avec les équipes de la coopérative (Vétérinaire, conseiller aliment, .) Met en place les dossiers financements de la production (financement interne de l'OP et externe) Présente la contractualisation aux adhérents de son portefeuille et formalise avec eux les engagements et apports réciproques Assure le suivi des audits d'élevage : Audit annuel, charte des bonnes pratiques d'élevage, audits Bien Être Animal Assure le reporting de ses activités De formation BTS Agricole ou Licence Vous avez idéalement une première expérience réussie dans le milieu du bovin viande Vous êtes dynamique, organisé et rigoureux Vous avez un bon relationnel, le sens du contact Vous maîtrisez les outils informatiques Rejoignez-nous !
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, effiCity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre parcours, vous bénéficiez d'une formation initiale et continue adaptée à vos besoins. Parcours d'intégration de deux mois : formation présentielle, e-learning, master class, accompagnement terrain Formation continue de plus de 60 modules 95% de taux de satisfaction - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée Un coach dédié vous accompagne au quotidien - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs Un service clients pour répondre à toutes vos questions 5j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Un call center pour plus de rendez-vous vendeur - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image - La possibilité de développer votre propre équipe commerciale : Développez votre équipe et touchez des commissions Description du profil : Votre rémunération Rémunération attractive : - Vous touchez 69% des honoraires sur vos propres ventes - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes. Le profil Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.
Description du poste : Au coeur d'un site composé de presque 200 personnes, vous interviendrez sur les missions suivantes: recrutement, pilotage des entretiens, onboarding et accompagnement des managers formation: co construire le plan de formation et piloter les démarches en lien avec organismes administration du personnel: suivre le dossier du personnel de l'entrée à la sortie développement des compétences, de la mobilité interne participation aux différents projets de développement RH du site, en lien avec la RRH Les avantages: tickets restaurant, 13ème mois, prime de vacances, CSE avantageux, indemnités de déplacements, horaires variables ainsi que 12 RTT. Description du profil : De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur des missions généralistes RH. Vous souhaitez rejoindre un poste RH polyvalents, aux missions variés, dans un contexte dynamique ? N'hésitez pas à postuler !
Missions: Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo : https://youtu.be/S5HofKOK5WE Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées : - Accueillir et délivrer aux demandeurs d'emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, - Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d'emploi, - Gérer les réclamations, les trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant, - Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d'emploi dans la gestion et le suivi du dossier d'indemnisation. Avant de postuler, vous avez l'opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/). Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Spécificités du poste: Non renseigné Compétences: Vous aimez être au contact d'un public varié. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse vous permettent d'élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(ère) France Travail, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article). Spécificités: Non renseigné
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, Pôle emploi œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur Pôle emploi, consultez le site www.pole-emploi.org/accueil/.
Notre cabinet de recrutement ALEHO recrute pour l'un de ses clients : Professeur TRUCK H/F sur le secteur d'Argentan et ses alentours en free lance Envie d'enseigner différemment - Un bagage scolaire suffisant pour accompagner des élèves ? Une fibre bienveillante et pédagogique ? Pourquoi pas rejoindre la team "PROFESSEUR TRUCK " Le poste : Un concept unique en France : -Permettre aux collégiens ou aux lycéens d'avoir des cours particuliers ou collectifs sans se déplacer -Dispenser des cours dans les matières spécifiques adaptés aux besoins et au rythme de chaque élève -Identifier et répondre aux troubles de l'apprentissage, en mettant en place des méthodes de travail efficace -Contribuer à l'aide aux devoirs et à la préparation d'examen -Encourager l'élève à développer sa confiance en soi et sa motivation, en créant un environnement d'apprentissage positif et stimulant Profil recherché : Ce métier " passion "recommande : -Une aptitude à enseigner -Patience -Créativité -L'écoute -Capacité d'adaptation
lvrh conseil
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien FTTO/FTTH H/F - Identification du lieu d'intervention sur plan (chambre Télécom, poteau, immeuble) - Identification des câbles optiques - Préparation des câbles optiques - Préparation de boitier optique - Soudure des fibres optiques selon plan d'épissurage. - Mise en conformité et sécurité selon les règles de l'art des câbles et boîtiers optiques. - Mise à jour des documents de suivi de travaux Profil recherché : Vous disposez d'une formation en fibre optique et/ou vous justifier d'une expérience d'1 an au minimum en fibre optique. Maîtrise des techniques de pose optique, raccordement et mesures. HABILITATION ELECTRIQUE/CACES NACELLE - AIPR
Description de l'offre : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Argentan. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc... Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en oeuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description de l'entreprise : Azaé Argentan fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Quelles seront vos missions en quelques mots ? Vous serez intégré au sein d'une équipe de vétérinaires spécialisés en ruminants.Ce qu'on attend de vous :Sur votre territoire, en lien avec les équipes de terrain, vous : Vous accompagnez les éleveurs sur les mesures préventives qui peuvent être mises en place pour améliorer l'état sanitaire de leurs élevages.Vous mettez en œuvre et contrôlez le plan sanitaire d'élevage (PSE).Vous contribuez à la maitrise zootechnique et économique des élevages. En tant qu'expert en élevage, vous êtes un référent technique pour les différentes branches de la coopérative : Vous êtes amené(e) à proposer des solutions zootechniques permettant d'améliorer les performances économiques des troupeaux, tout en garantissant les enjeux du bien-être animal et de la préservation de l'environnement.Vous participez aux essais permettant d'évaluer les nouvelles solutions proposées par le service innovation et le service nutrition.En qualité d'expert vous pouvez développez un domaine de compétence préférentiel. Et si on parlait un peu de vous ? Docteur Vétérinaire diplômé(e), vous possédez une expérience en productions bovinesVous êtes sensibilisé(e) aux approches préventives de la santéVos qualités relationnelles font de vous un interlocuteur apprécié des éleveurs et de vos coéquipier. Rejoignez-nous !
Emploi Pharmacien assistant H/F Argentan 61 : REF 3812 IdÃalement situÃe à Argentan, une officine à taille humaine et en vue dâEun essor futur recrute un(e) pharmacien(ne) assistant(e) afin de complÃter son Ãquipe. ÃE proximità du centre hospitalier, vous rejoindrez un environnement de travail à la clientÃle familiale et populaire, habituÃe à cette pharmacie de quartier. ChargÃ(e) des missions qui vous incombent, vous aurez à cÅur de recevoir et de conseiller votre clientÃle dans les meilleures conditions. Dans le cadre dâEun CDD ou dâEun CDI, vous aurez la possibilità dâEadapter votre rythme de vie personnelle avec votre vie professionnelle ! RÃcemment diplÃmÃ(e) ? Vous serez accompagnÃ(e) avec bienveillance par lâEÃquipe en place ! Vous percevrez une rÃmunÃration de coefficients 550 à 600, à dÃfinir selon vos compÃtences, et aurez la possibilità dâEeffectuer des heures supplÃmentaires le samedi. Avantages du poste : - Statut salarià en CDD ou CDI, temps plein (35h) - RÃmunÃration de coefficients 550 à 600 - Structure à taille humaine - Ãquipe disponible et bienveillante - Accompagnement - ClientÃle agrÃable - Logiciel LEO - Isipharm - Bus à proximità (lignes A et B) Localisation : Argentan 61 Nous sommes aussi en mesure de vous donner matiÃre à comparer en vous proposant diffÃrentes opportunitÃs dans la rÃgion, parmi nos pharmacies partenaires, vous permettant ainsi de sÃlectionner celle qui correspond le mieux à vos attentes. Profils recherchÃs : DiplÃme dâEÃtat de docteur en pharmacie Contactez-nous au : 07 87 03 34 02 DÃpartement du lieu de travail : 61 Ville : Argentan Salaire : Entre 3900 et 5000 par mois