Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Arry située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Arry. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - Louvigny, 57 - Cuvry, 57 - MARLY ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Recherche Agent de nettoyage pour réaliser l'entretien de la gare LORRAINE TGV à LOUVIGNY
Un cabinet médicale situé à Cuvry recrute un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance, pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, pour une durée de 15 mois. Vous alternerez : 4 jours par semaine en cabinet , pour acquérir une solide expérience professionnelle, 1 jour de formation sur le campus Mewo à Metz Technopôle (à seulement 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis - Ligne B, arrêt Graham Bell). Objectif : Obtenir le Titre de Secrétaire Médical(e) (Titre RNCP de niveau 4). Formation intégralement financée : aucun frais à votre charge. Rémunération : entre 43 % et 100 % du SMIC, soit de 774,79 € à 1 801,84 € brut/mois, selon votre âge et votre situation. Vos missions : En tant que Secrétaire Médical(e) en alternance, vous contribuerez activement au bon fonctionnement du cabinet en assurant notamment : L'accueil physique et téléphonique des patients, L'orientation et la coordination entre les professionnels de santé et les patients, La gestion administrative des dossiers médicaux (création, mise à jour, archivage...), La transmission d'informations médicales confidentielles dans le respect du secret professionnel, L'organisation des rendez-vous et le suivi des plannings. Le profil recherché : Vous êtes sérieux(se), motivé(e), organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel et vous maîtrisez l'orthographe. Vous souhaitez vous former dans un secteur porteur alliant compétences administratives et sens du service. Vous êtes éligible à un contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation). Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour postuler. Type d'emploi : Alternance Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
***URGENT*** - Nous recherchons un/une magasinier (H/F) pour dépôt spécialisé dans les produits d'ameublement. Vos missions : - réception des marchandises; contrôle, mise en réserve - préparation de commandes clients et chargement des camions de livraison. Équipe de trois personnes - Travail du lundi au vendredi et un samedi sur 2 - Horaires : 9h/12h - 13h/17h Permis CACES 1, 3, 5 exigés
Nous recherchons une professionnelle de la petite enfance afin de renforcer notre équipe pluridisciplinaire. Vous participerez à la vie de la crèche et vous serez impliqué dans la conception et l'évolution du projet pédagogique. Vos missions: - accueillir les enfants et les parents, - observer et répondre aux besoins de l'enfant - respecter l'enfant et son rythme de vie - appliquer les protocoles de la crèche - travailler en équipe. Le CAP PETITE ENFANCE est exigé.
Pour accompagner son développement et la satisfaction continue de ses clients, CRUDIMO, entreprise leader régional sur le marché des salades et crudités, reconnue pour la qualité de ses produits et de son savoir-faire recrute son futur : « Opérateur de production » F/H En tant qu'opérateur de production, sous la responsabilité du pilote de ligne, vous jouerez un rôle essentiel dans notre processus de fabrication. Voici vos principales responsabilités : Assurer la production de salades et crudités (réglage machine, épluchage et tranchage sur équipements automatiques, saisie quantités produites sur écran tactile, rotation produit) Coordonner la production avec les équipes d'approvisionnement (veiller à la disponibilité des produits) et de conditionnement. Hygiène et propreté : vous assurerez le nettoyage de la machine, de l'atelier en fin de production et appliquez les procédures qualité. Profil recherché : - Organisé, autonome, vous avez le sens des responsabilités et savez travailler en équipe. - Intérêt pour les processus de fabrication. Rémunération attractive selon profil. Notre entreprise est située à Marly (57), à proximité d'une zone commerciale desservie par les transports en commun. Si vous êtes une personne engagée et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en développement, postulez dès maintenant .
AXIA INTERIM METZ ROI GEORGE recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de l'alimentation, PREPARATEUR DE COMMANDES (F/H) à MARLY (57155). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - Préparer les commandes clients en respectant les bons de préparation et les délais impartis - Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, références) avant l'expédition - Emballer et étiqueter les commandes selon les procédures de l'entreprise - Participer à la réception et au rangement des marchandises en zone de stockage - Maintenir un espace de travail propre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Port de charges Le profil idéal ? - Autonomie - CACES 1 et 1b
Poste de préparateur de commande sur le site Amazon de Augny. Vos missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition Poste à pourvoir sur deux horaires : Matin : 05h35 - 13h30 du lundi et vendredi - 35h temps plein OU Nuit : 21h00 - 05h35 du lundi au jeudi puis 21h00 - 04h20 le vendredi Pas de poste le week-end! Une navette spécifique N70 est en place au départ du Pôle Multimodale ( Derrière la gare de Metz). Maîtrise du français impérative pour une bonne compréhension des règles de sécurité. Aucune expérience n'est requise. Une formation au poste sera assurée par l'employeur dès votre arrivée sur le site. Postulez via le lien.
Le parc de loisirs POKEYLAND est à la recherche de nouveaux opérateurs pour la fin de saison 2026 ! JOB DAY AU PARC LE SAMEDI 31 JANVIER 2026 DE 14 H A 17 H !Les candidat(e)s retenu(e)s seront convié(e)s à un entretien en février Nous recherchons plusieurs employés/es polyvalents/es pour gérer et surveiller les différentes activités de notre parc. Profil recherché : Personne souriante, dynamique et motivée. Qui aime le contact social et le travail en équipe Permis B recommandé, Capacité à faire le trajet jusque FEY. L'employé/e polyvalent/e en activités devra être capable de : -Accueillir et accompagner les clients du parc -Assurer la sécurité de l'activité -Entretenir et vérifier le matériel et son poste de travail -Aider, guider et renseigner les clients du parc -Gérer les files d'attente Et surtout, partager de la bonne humeur ! Périodes de travail : Vacances scolaires Weekends et jours fériés de avril à septembre 2026
Au sein de notre société ELIA LCA spécialisée dans l'assistance respiratoire à domicile, vos participerez au bien-être des patients appareillés à domicile avec des dispositifs médicaux respiratoires. Votre rôle sera d'accueillir au téléphone les patients et leurs proches, les informer, les rassurer et les aider à résoudre leur problème en faisant intervenir, si nécessaire nos équipes techniques. Vous devrez également accueillir au téléphone les médecins qui nous contactent pour des mises en service de traitement pour les patients et aussi pour demander des modifications de traitement. Tous les appels doivent être notés, traités et consignés. En tant que secrétaire polyvalent/polyvalente, vous assurerez la saisie informatique des données patients sur le logiciel interne de la société et rédigerez des courriers à destination des patients, des hôpitaux et des médecins correspondants. Vous serez également en charge de classer efficacement les dossiers papiers. Vous participerez également avec votre responsable à l'organisation du planning de travail des équipes techniques. Vos missions : - la gestion des dossiers patients - la rédaction de documents administratifs - la saisie de données sur informatique - la gestion des appels téléphoniques - la mise sous pli - le classement - l'organisation du plannings des techniciens Participation au roulement pour les astreintes téléphoniques; Débutant(e) accepté(e) doté(e) du sens de l'organisation, de la communication et de la rigueur. Poste à pourvoir, en CDI, dès que possible.
Dans le cadre de son développement, MMC CDAL recrute un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner le dirigeant et assurer la coordination administrative, commerciale et opérationnelle de l'entreprise. Poste basé à Cheminot, en présentiel, avec des horaires de bureau. Vos missions Rattaché(e) directement au dirigeant, vous aurez un rôle central et transversal : - Assister le dirigeant dans la gestion quotidienne et stratégique de l'entreprise - Rédiger et suivre les offres techniques et financières - Élaborer les devis, assurer les relances commerciales et le suivi client - Gérer le suivi complet des dossiers, du devis jusqu'au paiement final - Assurer le suivi du SAV en lien avec les équipes techniques - Coordonner et suivre l'activité des équipes techniques, commerciales et administratives - Produire un reporting hebdomadaire des activités des différents services - Participer au suivi de la performance RSE globale - Gérer l'administratif courant : courriers, documents, tableaux de suivi - Accueillir les visiteurs et gérer l'accueil téléphonique - Gérer l'agenda du dirigeant et l'organisation des réunions Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +4 (BTS, DUT, licence ou équivalent) - Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant - Très bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et réactivité - Aisance avec les outils bureautiques et CRM - Sens de la confidentialité et discrétion professionnelle - La connaissance des métiers de l'environnement ou du recyclage est un plus, mais n'est pas indispensable
Tu souhaites rejoindre AMAZON, et suivre une formation diplômante sur un rythme d'alternance théorie - pratique! Cette offre est pour toi! Tu es âgé de 18 ans à 29 ans révolus OU tu as une reconnaissance de travailleur handicapé sans limite d'âge, INSCRIS-TOI pour participer à la réunion collective ! Aucune expérience professionnelle particulière n'est requise. Tu ne détiens pas déjà le titre de préparateur de commandes . Les missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition - Suivre le programme de formation interne/externe pour ton développement Les avantages pour toi : - Obtention d'un titre de préparateur de commandes en entrepôt (niveau CAP/BEP) - Validation CACES - Salaire en fonction de ton âge : Entre 18 et 25 ans : 80 % du SMIC // Entre 26 et 29 ans : 100% du SMIC - Une opportunité de découvrir Amazon et nous rejoindre - Un lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné et chauffage - Boissons chaudes gratuites - Repas à petits prix et multiples espaces de pause Les compétences demandées : Ta sécurité est notre priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont les suivantes : - Être capable de respecter les normes de sécurité et de qualité qui te seront données - Maîtriser la langue française afin de pouvoir suivre les règles de sécurité et les appliquer Le processus de candidature est rapide : 1. Postule en cliquant sur le lien MES EVENEMENTS EMPLOI ci-dessous pour t'inscrire et participer à la réunion d'information le mardi 03 Février. 2. Si tu es toujours intéressé.e, tu seras invité.e à visiter l'entrepôt Amazon d'Augny et t'entretenir avec l'équipe CFA. 3. Nous t'informerons de la prochaine date de démarrage de la promotion Apprentissage
Notre entreprise, spécialiste en aménagement de cuisines sur mesure, recherche une assistante administrative Missions principales : Accueil physique des clients en magasin et réponse à leurs demandes. Réalisation de tâches administratives courantes. Visites chez les clients pour des prises de mesures et report sur plan. Participation occasionnelle à des réunions de chantier. Gestion des outils informatiques (maîtrise requise). Profil recherché : Expérience en accueil client et en administration. Maîtrise des outils informatiques Permis B obligatoire (déplacements chez les clients). Savoir-être et présentation soignée. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Conditions de travail : Horaires : Du mardi au samedi, de 9h30 à 12h et de 14h à 18h30. Rémunération : Selon profil et expérience.
Notre magasin recrute un(e) Assistant(e) de Direction confirmé(e) pour accompagner le directeur du magasin dans la gestion administrative, commerciale et organisationnelle. Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h Véritable bras droit du directeur, vous jouez un rôle clé dans la fluidité des opérations, la fiabilité des données et la satisfaction client, avec une forte autonomie au quotidien. Vos missions principales : Gestion administrative et RH : courrier, e-mails, dossiers, contrats, suivi des plannings, congés, absences, veille au respect des obligations légales ( affichage et sécurité) et éléments variables de paie Gestion commerciale : suivi des commandes et factures, saisie et mise à jour du CRM, suivi des livraisons: installations et rendez vous, coordination clients/SAV et suivi de l'activité : tableaux de bord (ventes, marges, indicateurs de performance), alertes et propositions d'actions Organisation et coordination du magasin : coordination de l'équipe en soutien au directeur, organisation des réunions, logistique interne et conformité du point de vente Relation client: Gestion des réclamations avec le directeur et SAV, contribution à l'amélioration expérience client( avis, ...) Pré comptabilité: collecte, vérification et transmission des éléments comptable au cabinet, suivi des factures ,... Profil recherché : Formation administrative ou gestion (ou équivalent) Expérience confirmée (10 à 15 ans minimum) sur un poste similaire Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Sens de l'organisation, autonomie, discrétion, esprit d'équipe et force de proposition Une expérience en environnement magasin ou PME est fortement appréciée Conditions : Poste basé au bureau du magasin Poste clé nécessitant réactivité et gestion des priorités Un poste stratégique et polyvalent, idéal pour un profil expérimenté souhaitant s'investir durablement dans un environnement dynamique.
Horaires fixes : de 8H10 - 12H30 puis de 13H-16h20 du lundi au vendredi Possibilité de télétravail L'Etablissement Public Départemental Mosell'a accueille et accompagne plus de 150 personnes à Marly (Moselle). Il a pour vocation d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT). L'établissement recherche son ou sa futur(e) chargé(e) du suivi comptable et financier Mission générale: Au sein d'une équipe administrative de 9 personnes, vous serez chargé du suivi comptable et financier de l'établissement. Préparer, suivre et contrôle la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en respectant les règles de la comptabilité publique S'assurer des équilibres budgétaires et financiers, en lien avec l'adjoint en charge des services économique et logistiques avec l'adjoint en charge de la facturation, la responsable des ressources humaines, les chefs de service et la direction Activités : GESTION FINANCIERE ET COMPTABLE Assurer le suivi des dépenses et des recettes pour les services de l'établissement Effectuer le recueil des besoins en investissement et construire les plans pluriannuels d'investissements Participer à la construction et à la négociation des contrats Pluriannuels d'Objectifs et de Moyens En lien avec le service RH, assurer les différentes déclarations fiscales et sociales ainsi que le suivi des dépenses du personnel. GESTION DES AFFAIRES GENERALES Préparer les rapports pour les autorités de contrôle et de tarification (Conseil départemental, ARS) Procéder à la mise en forme et assurer la présentation des documents financiers aux instances de l'établissements (rapports budgétaires prévisionnels, financiers, décisions modificatives et tarification.) Participer à la construction financière des nouveaux projets d'activité En lien avec les professionnels, veiller au bon traitement de la gestion administrative des personnes accompagnées, de la facturation des séjours. INFORMATION ET COMMUNICATION Assurer la transmission et l'application des textes réglementaires et législatifs relevant de son champ de compétences Tenir informer la direction et les chefs de service des prévisions des dépenses et de recette. En cas d'absence au sein de l'équipe facturation, achats, finances et au service de l'administratifs, pouvoir effectuer les tâches quotidiennes et prioritaires Qualification requise : BTS ou DUT dans le domaine de la comptabilité, économie ou des finances, justifiant d'une expérience similaire dans le domaine Compétences requises : Comptabilité Analyse financière Sens de l'organisation Autonome, Rigueur Capacité à rendre compte et méthode Aisance rédactionnelle Capacité d'adaptation Maitrise du Pack Office Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Lieu du poste : En présentiel
Castorama recherche des conseillers de vente pour différents univers. Accompagné(e) par un Chef de rayon et un Chef de secteur, tu garantis la satisfaction du client grâce à un accueil de qualité et des conseils sur les produits adaptés à son besoin. Tes missions : Développer le chiffre d'affaires de ton rayon Proposer des solutions complémentaires et différents services Accompagner le client dans ses projets d'amélioration de la maison Garantir un libre-service de qualité : mise en rayon, propreté du linéaire, facing . Contribuer à la valorisation de l'offre : podiums, vitrines. Et dynamiser le linéaire (opérations commerciales, promotions.) Attention, il faut pouvoir se rendre facilement au magasin pour les horaires du matin. Rejoindre notre magasin, c'est aussi intégrer une équipe soudée et motivée avec qui tu pourras partager ton dynamisme et ta bonne humeur !
Mission Pionnière de la distribution biologique depuis 50 ans, Naturalia est une entreprise leader de son secteur avec 250 magasins de proximité (intégrés et franchisés), et un site e-commerce. Son engagement ? Être une enseigne de référence dans l'expérience client et contribuer au développement d'une agriculture respectueuse des hommes et de la terre. En intégrant nos équipes, vous participez à notre ambition, dans le respect de nos valeurs : Responsabilité, Transparence, Audace, Diversité. Vos missions : En tant que Vendeur/Vendeuse Boucherie, vous participez à la bonne tenue et au dynamisme du rayon boucherie traditionnel : Accueillir, conseiller et servir vos clients avec sourire, disponibilité et enthousiasme, Mettre en place et valoriser le rayon boucherie, charcuterie et fromage, Assurer la traçabilité des produits et le suivi des DLC, Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Encaisser les clients et contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Le tout, dans une ambiance de travail conviviale et responsabilisante. Profil Idéalement diplômé(e) d'une formation en vente ou en métiers de bouche, vous justifiez d'une première expérience réussie en vente traditionnelle (boucherie, charcuterie, fromagerie, poissonnerie ou équivalent). Vous avez également : Une bonne dose de dynamisme, Un sens du service client développé, Une adaptabilité au quotidien, Un max d'autonomie, Une curiosité débordante, Une envie de partager votre bonne humeur avec la terre entière, De la rigueur, toujours de la rigueur. Votre esprit d'initiative, un brin d'audace et le sens des responsabilités seront les clés d'une évolution chez Naturalia. Envie de nous rejoindre ? Cette annonce vous a donné envie d'en savoir plus ? Écrivez-nous vite, nous avons hâte de faire votre connaissance ! La diversité est une force ; c'est même l'une de nos valeurs. Nous encourageons les personnes en situation de handicap (et toutes les autres) à postuler.
L'agence Adecco de Metz recherche pour son client spécialisé dans le conditionnement de charcuterie UN GESTIONNAIRE DE STOCK PREPARATION MAINTENANCE HF. Vos missions : - Assurer la préparation et l'organisation des interventions de maintenance préventive - Assurer le contrôle et l'intégration des documents techniques de nouveaux équipements - Rédige les appels d'offre et les demandes d'achat maintenance pour les commandes Idéalement, vous êtes titulaire d'un BAC professionnel ou d'un BTS dans le domaine. Le candidat doit avoir la maîtrise du Pack Office et être à l'aise sur GMAO. Il aura la charge de la gestion des stocks du service maintenance mais doit avoir une bonne connaissance mécanique ainsi qu'en lecture technique mécanique. Ce profil peut être amené à intervenir sur les machines en cas de besoin de renfort terrain. Disponible ? Postulez à l 'annonce en ligne !
MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique située à Augny un(e) vendeur(se) en PAP. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Intégrée à une équipe pluridisciplinaire, il (elle) participe à l'accompagnement de la personne accueillie observation, mise en place d'actions correspondant à ses besoins. Il (elle) est attentif à l'état clinique des personnes. Il (elle) accompagne la personne dans son quotidien tout en s'assurant du respect de son intimité et de son confort. Il (elle) participe à la mise en place d'activités adaptées aux besoins de la personne accueillie. Il (elle) participe à la vie institutionnelle. Alternance du poste : journée, après - midi, soirée. Travail du lundi au vendredi et 1 week-end par mois. Rémunération selon le barème de la Convention Collective Nationale de 1951. Ouverture de l'établissement : 281 jours par an, avec 13 week end d'ouverture et une semaine de fermeture entre Noël et Nouvel An. Les personnes qui veulent s'orienter vers les métiers du social et sont motivées sont les bienvenues.
GIFI AUGNY RECRUTE LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employés(es) libre-service polyvalent pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine démarrage rapide. Principales missions : - Mise en rayon et réassort : o Réceptionner, trier et contrôler les stocks o Réaliser la mise en rayon des produits selon les consignes de merchandising o Effectuer le réassort régulier des articles pour garantir la disponibilité des produits en rayon, o Maintenir l'ordre, la propreté et la bonne présentation des linéaires - Pointage et gestion de stock : o Suivre les niveaux de stock en surface de vente et en réserve o Participer aux inventaires et aux opérations de contrôle des produits. o Identifier les écarts de stock, les ruptures et les anomalies. o Contribuer à l'organisation efficace de la réserve. - Encaissement : o Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité o Assurer l'encaissement des achats (espèces, CB, chèques). o Gérer les opérations de caisse (ouverture, clôture, rendu monnaie, etc.). o Maintenir un espace caisse propre, rangé et agréable - Vente et conseil client : o Accueillir, orienter et accompagner les clients dans leur parcours en magasin o Apprendre rapidement les caractéristiques des produits pour mieux conseiller. o Proposer des produits complémentaires ou des promotions en cours. o Être à l'écoute des clients et faire preuve d'une bonne aisance orale. Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaires 9h - 20h. Travail possible les dimanches lors des périodes de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme
Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Nous recherchons des Intervenants (e) à domicile sur le Secteur de Pagny-sur-Moselle. Nos usagers : personnes âgées et/ou handicapées (fort degré de dépendance). Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Votre profil : Diplômée et/ou avec expérience Vos compétences : Utilisation de matériel technique pour les transferts : fauteuil roulant, verticalisateur, lit médicalisé. Toilettes alitées, au lavabo... Interventions le week-end par roulement (majoration du taux horaire à 45% les dimanche et jour férié). Des Responsables de Secteur à votre écoute. Une astreinte joignable en-dehors des horaires de bureau. Possibilité temps plein ou temps partiel, un emploi stable en CDI . Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Salaire brut horaire : de 11,98 à 14,19€ (selon diplôme et expérience). Prise en charge des kms (0.43€/km) Rejoignez-nous : candidature@adapa54.fr
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Woippy (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un Plombier chauffagiste- Génie climatique H/F sur le secteur de Jouy-aux-arches (57). Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous serez garant(e) du bon déroulement des affaires confiées, de la proposition à la réalisation des travaux. Vos principales missions seront : Proposer, chiffrer et assurer la rentabilité des travaux. Organiser et gérer les moyens humains et matériels nécessaires. Superviser l'exécution des chantiers et garantir la satisfaction client. Assurer le suivi administratif et financier des affaires. Veiller à la conformité réglementaire, à la sécurité et à l'optimisation énergétique. Développer et fidéliser le portefeuille clients. Votre cadre de travail : Un environnement dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance. Une grande autonomie dans la gestion de vos affaires. Un accompagnement et des outils performants pour assurer votre réussite. Des interactions riches avec des clients et des équipes techniques passionnées. Vous devez faire preuve de : Rigueur et organisation. Capacité d'adaptation et gestion des priorités. Sens du relationnel et esprit commercial. Autonomie et esprit d'initiative. Votre profil : Formation technique de type Bac +2 à Ingénieur Bac +5 en génie climatique, thermique ou énergétique. Expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire. Connaissances solides en CVC (chauffage, ventilation, climatisation). Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives. Sens du relationnel et esprit commercial pour fidéliser et développer le portefeuille clients. Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers.
Pour une entreprise de déconstruction automobile, basée à JOUY-Aux-ARCHES, vous serez chargé(e) de dépolluer le véhicule (démontage de la batterie, traitement des fluides,...). Vous démonterez également les éléments de carrosserie et mécanique. Vous préparerez le moteur. Vous avez une expérience en mécanique et/ou en carrosserie. Vous travaillerez sur une chaîne de démontage dernière génération. Le CACES 3 serait un plus. Horaires : du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h - le vendredi : 08h à 12h - 13h à 16h
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Contrôleur de gestion H/F. Mission de 6 mois au total.Vous serez chargé d'assurer le suivi du reporting mensuel et de consolider les performances des trois entités centrales. Vous participerez à la bonne exécution du processus budgétaire annuel de notre client et collaborerez avec les fonctions support du Groupe (Finance, Marketing, Logistique, Expérience Client, RH) pour garantir la fiabilité des chiffres et l'actualisation des prévisions. Vous communiquerez et appliquerez les procédures financières du Groupe, tout en proposant des améliorations et en renforçant le contrôle des risques. Vous serez également la personne de référence sur les engagements de dépenses (P2P, formations, etc.) et participerez activement à des projets stratégiques ayant un impact direct sur l'ensemble des filiales de notre client. Lieu de la mission : VALENCIENNES . Type de contrat : Intérim . Horaires de travail : VARIABLE . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat recherché H/F : Contrôle de gestion Compétences requises : - Formation supérieure en finance, comptabilité, audit ou contrôle de gestion (Bac+3 minimum). - Première expérience réussie de 3 à 4 ans en contrôle de gestion, audit ou comptabilité. - Maîtrise des mécanismes financiers : comptabilité, budgétisation, prévisions et analyse financière. - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Maîtrise avancée des outils bureautiques, notamment Excel, Word et PowerPoint. Connaissance de SAP, LPA et Power BI est un atout. - Maîtrise de l'anglais, connaissance du français appréciée. Qualités professionnelles : - Forte capacité d'analyse et sens du détail. - Objectivité et rigueur dans la gestion de l'information. - Capacité à résoudre des problèmes de manière proactive. - Adaptabilité et aisance à collaborer avec différents interlocuteurs. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat H/F rigoureux et autonome, titulaire d'un diplôme en finance, comptabilité, audit ou contrôle de gestion. Vous justifiez d'une expérience de 3 à 4 ans dans le domaine du contrôle de gestion ou de l'audit. Vous avez une solide maîtrise des outils financiers et une excellente communication. Votre capacité d'analyse et votre attention aux détails font de vous un professionnel efficace et apprécié de vos interlocuteurs. Vous maîtrisez les outils bureautiques, avec une préférence pour la connaissance de logiciels spécifiques comme SAP et Power BI. L'anglais est indispensable, le français est un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir en CDI - Temps plein Nous recherchons un/e Auxiliaire Ambulancier/e sérieux et désireux de s'investir au sein de notre équipe, dynamique et engagée dans la qualité du transport sanitaire et l'accompagnement des patients. Vos missions : Prendre en charge et accompagner les patients dans le respect des protocoles en vigueur Assurer les transports sanitaires en toute sécurité Contribuer au bon fonctionnement du service et au maintien d'un environnement professionnel de qualité CDI à temps plein Pas de coupures : travail en continu, heures supplémentaires rémunérées. Un week-end travaillé par mois Profil recherché : Sérieux, motivé et doté d'un bon sens relationnel AFGSU niveau 1 ou 2 à jour ( Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence) Visite médicale d'aptitude valide Expérience sur un poste similaire appréciée
Vous aurez pour principales missions de : Effectuer en équipe sous le contrôle d'un responsable , l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres ....) . Mettre en oeuvre les techniques appropriées (balayage humide, lavage à plat, ...) tout en respectant les plans de nettoyage, les consignes et les modes opératoires définis. Vous ferez preuve de rigueur dans votre travail pour qu'il soit bien fait et offrir des locaux propres. Vous contribuez pleinement à l'atteinte des objectifs de l'entreprise ainsi qu'à la satisfaction client. Que vous n'ayez aucune expérience dans le secteur de la Propreté et du Nettoyage ou que vous justifiez d'une expérience, nous sommes en mesure de vous accompagner dans votre montée en compétence. Nous devons pouvoir compter sur votre souci du travail bien fait et votre esprit d'équipe. A compétence égale , un travailleur handicapé sera privilégié. Le travail s'effectue debout et en mouvement. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 10h00 à 13H30 A compétences égales , priorité à un bénéficiaire de l'obligation d'emploi.
Notre Pub - restaurant AU BUREAU recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration ou commis de cuisine Nous recherchons pour compléter notre équipe un(e) employé(e) polyvalent de restauration L'équipe en place est dynamique, la bonne humeur est de mise ! Vous viendrez en aide en cuisine sur la les taches de préparation, mise en place ou plonge Poste à temps plein ou temps partiel selon vos besoins
restaurant -pub-brasserie
Notre magasin partenaire est à la recherche d'un(e) vendeur(euse) dynamique pour rejoindre son équipe ! *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), * Un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (niveau 4-BAC) * Un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (niveau 5-BAC+2) Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : jusqu'à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Poste à pourvoir rapidement Jour de fermeture dimanche et lundi + une demi journée de repos supplémentaire à définir Travail sur le service du midi et soir et les weekend Salaire attractif selon expérience Vous serez en charge du service en salle , encaissement , prise de commandes ,débarrassage des tables au sein d'un restaurant traditionnel franco - italien .
SE PRESENTER OU TELEPHONER AU 0387551020
Poste à pourvoir pour février 2026 Jour de fermeture dimanche et lundi + une demi journée de repos supplémentaire à définir Travail sur le service du midi et soir et les weekend Salaire attractif selon expérience Vous serez en charge du service en salle , encaissement , prise de commandes ,débarrassage des tables au sein d'un restaurant traditionnel franco - italien .
En occupant ce poste, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation des équipements de production d'extrusion dans un environnement industriel. - Réglage minutieux des machines, gestion des paramètres, sélection des outils adéquats et surveillance des cadences de production - Installation précise et sécurisée des moules tout en assurant la continuité du processus de fabrication - Exécution de la maintenance de premier niveau pour garantir le bon fonctionnement des équipements et prévenir les éventuels dysfonctionnements. Vous travaillez en horaire posté 3*8 : 05h/13h - 13h/21h - 21h/05h Au salaire de base s'ajoute une prime de 13ème mois, des paniers et une indemnité de transport.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
ISOR, société de nettoyage d'ampleur nationale, cherche un agent de service (h/f) en nettoyage industriel Site agroalimentaire Poste à 35h Horaires : 21h00 à 04h30 du Lundi au Vendredi Site basé a ARS SUR MOSELLE Débutant(e) accepté(e) Site agroalimentaire Expérience en nettoyage industriel Nettoyage de lignes de production à l'aide de canon à mousse et de nettoyeurs haute pression
Dans le cadre de notre développement, Vesta Services Sinistres recherche des ouvriers polyvalents motivés et dotés d'un véritable esprit d'équipe. Missions Mise en peinture des supports Pose de sol Carrelage Petites plomberie Menuiserie Profil recherché Expérience minimum de 5 ans dans le domaine Personne sérieuse, motivée et autonome Sens du travail en équipe Conditions Véhicule de service mis à disposition Salaire attractif, selon profil et expérience 39 heures par semaine Poste à pourvoir rapidement
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Technologie. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat de ce jour jusqu'au 14 février 2026 au Collège La Louvière à Marly pour un temps incomplet de 15h. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Vos missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Être diplômé d'un BAC +3 minimum dans le domaine des sciences industrielles de l'ingénieur ou ingénieur dans cette discipline / licence, licence pro, BUT, Ingénieur, master, - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
En tant que colporteur(trice) de presse, vous serez chargé(e) d'assurer le portage et la distribution des journaux dans les boîtes aux lettres sur la tournée Vandières : Champey sur Moselle, Lesmenils, Vittonville, Preny, Vandières. Activité constituant un complément de revenu, rémunération à la commission au nombre de journaux livrés sur les communes (34 exemplaires du lundi au samedi et 48 exemplaires le dimanche), la livraison des journaux devra impérativement être effectuée avant 7h du matin, ce qui permet de concilier cette activité avec une autre. Vous exercerez votre tournée en toute autonomie, la livraison des journaux devra impérativement être effectuée avant 7h du matin. Indépendant, le poste s'exerce tous les matins très tôt du lundi au dimanche, fin de tournée une fois la distribution terminée. Vous exercerez votre tournée en toute autonomie, indépendant non inscrit au registre du commerce, pour en savoir plus sur le statut de vendeur colporteur de presse consultez le site https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/article_jo/JORFARTI000039241269 Etre mobile en toute autonomie est indispensable compte tenu des horaires et la distance.
Vos missions : Gestion d'une équipe de deux personnes. - Entretenir les espaces verts - Pose de clôture - Préparer les sols et les plantations - Réaliser les semis - Tailler les arbres et les arbustes - Effectuer l'entretien des surfaces : ramassage de feuilles, débroussaillage - Réaliser l'entretien des gazons - Entretenir et réparer le matériel - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation...) Permis B et une expérience dans le métier exigée.
Vos missions : - Entretenir les espaces verts - Pose de clôture - Préparer les sols et les plantations - Réaliser les semis - Tailler les arbres et les arbustes - Effectuer l'entretien des surfaces : débroussaillage - Réaliser l'entretien des gazons - Entretenir et réparer le matériel - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation...) Permis B exigée.
Nous recherchons un(e) Hôte de caisse H/F pour notre enseigne partenaire spécialisée dans le commerce. *Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), Ou une certification du métier visé reconnu par le ministère de l'emploi. Vos missions : * Conseiller et renseigner les clients. * Accueillir les clients avec courtoisie et assurer leur encaissement. * Scanner les articles et appliquer les remises ou promotions en cours. * Assurer la fluidité du passage en caisse et répondre aux questions des clients. Pourquoi choisir l'alternance ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Intégration professionnelle à tout moment dans l'année Conditions d'éligibilité : * Accessible quels que soient vos expériences / niveaux d'études * Accessible peu importe votre âge Fourchette de salaire : de 1002€ à 1823€ brut. Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur de ligne rectification sur commande numérique (H/F) Notre client est une entreprise familiale créée en 1984. Il est spécialisé dans la fabrication de composants mécaniques et pièces techniques découpées Spécialisé dans le découpage et la déformation à froid à grandes cadences, Il accompagne ses clients dans l'étude et la réalisation de pièces sur mesure à moyennes et grandes séries Il veille de manière constante au maintien de la performance de son outil de production et soutient toutes les démarches d'amélioration continue Au quotidien, vous serez en charge de : - La conduite d'un ou plusieurs ligne rectification - La rectification de pièces mécaniques en grande série - Réglages de la machine - Maintenance préventive et curative de la machine - Contrôle de la qualité Sous accompagnement du chef d'atelier rectification. Nous recherchons une personne possédant le caces pont roulant et des connaissances technologiques : mécanique, électromécanique, maintenance, électronique Sachant : - Connaître les différentes étapes d'une ligne automatisée - Comprendre parfaitement le fonctionnement des machines - Maîtriser dans les procédures de contrôle - Lecture de plans et dessins industriels - Utilisation d'appareil de métrologie - Connaissance des langages de programmation (commande numérique) - Connaissance des mécanismes de l'entreprise - Aptitude à se conformer aux objectifs de la production - Faculté d'adaptation aux nouvelles technologies Nous recherchons également une personne rigoureuse et précise. Possédant une grande réactivité, une autonomie et de la polyvalence. Mes avantages : Taux 11.65EUR brut + prime d'assiduité + prime d'habillage + panier de nuit (7.15EUR) + indemnité du km Possibilité d'évolution de salaire rapide. - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La société WIZBII recherche pour MARCOTULLIO TRAITEUR un Commis Pâtissier H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Participer à la préparation et à la réalisation des produits de pâtisserie et de traiteur, selon les fiches techniques établies. -Assister le pâtissier dans la mise en place, la production et le dressage des pièces. -Contribuer à la qualité visuelle et gustative des réalisations de la Maison. -Respecter et appliquer rigoureusement les procédures d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCP). -Entretenir son poste de travail et veiller à la propreté du laboratoire. -Participer activement à la démarche qualité ISO 20121 portée par l'entreprise. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nancy le mardi 3 février à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Le parc de loisirs POKEYLAND est à la recherche sa/son futur(e) responsable du secteur Accrobranche et activité en hauteur pour sa nouvelle saison 2026 ! Vous suivrez le bon déroulement de l'activité avec ses 9 parcours et vous assurez la sécurité des visiteurs pendant l'exploitation du parc. Une expérience minimum d'un 1 an est exigée, et être titulaire d'un CQP. JOB DAY AU PARC LE SAMEDI 31 JANVIER 2026 DE 14 H A 17 H !Les candidat(e)s retenu(e)s seront convié(e)s à un entretien en février Missions : -Accueillir les personnes -Encadrer les saisonniers avec le responsable titulaire -Préparer et désinfecter le matériel et ses équipements -Maintenance et entretien des parcours -Contrôle du matériel et des installations -Conseil et assistance aux pratiquants (aide et évacuation en hauteur) -Renseigner les visiteurs -Vérifier le fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité et signaler les dysfonctionnements Profil Vous êtes dynamique, polyvalent, rigoureux, responsable, sportif, autonome et réactif Vous aimez le travail en équipe et avez une appétence/expérience sur le travail en hauteur Vous êtes titulaire d'un CQP confirmé dans le domaine accrobranche et travail en hauteur
Le parc de loisirs POKEYLAND est à la recherche de nouveaux techniciens pour la fin de saison 2026 ! JOB DAY AU PARC LE SAMEDI 31 JANVIER 2026 DE 14 H A 17 H !Les candidat(e)s retenu(e)s seront convié(e)s à un entretien en février. Vos missions: -Effectuer des inspections régulières des attractions pour identifier les problèmes potentiels. Cela peut inclure de monter en hauteur dans les attractions. -Planifier et mettre en œuvre de la maintenance préventive pour minimiser les pannes. -Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes mécaniques, pneumatiques électriques, automatismes programmables ou hydrauliques. -Coordination avec les référents pour obtenir des pièces de rechange lorsque nécessaire. -S'assurer que toutes les attractions respectent les normes de sécurité en vigueur. -Formation du personnel et des saisonniers sur les procédures de sécurité. -Maintenir des dossiers précis des opérations de maintenance effectuée Prérequis Diplôme de Bac à Bac+2 dans la maintenance industrielle Connaissance approfondie dans le domaine mécanique, électrique, électromécanique en automatisme programmable, pneumatique industriel, hydraulique ou domaines connexes. Compétence en dépannage et résolution de problèmes Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Capacité à analyser des documents techniques, afin de réaliser un dépannage. Polyvalence, réactivité et autonomie. Sens aigu de la sécurité et de la responsabilité. Avantages Horaires variables en fonction des besoins opérationnels, y compris le week-end et les jours fériés d'avril à octobre. Horaires plus flexibles entre octobre et mars.
Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la mécanique automobile, nous recherchons trois mécaniciens service rapide H/F. - Assurer la maintenance préventive et corrective des véhicules (VP, utilitaires, industriels, motocycles). - Poser et installer des accessoires sur véhicules. - Organiser et gérer l'atelier en respectant la documentation et les procédures qualité. - Réaliser des interventions simples sur les systèmes de liaison au sol, sécurité et confort. - Conseiller la clientèle et proposer des services ou produits complémentaires. Titulaire d'un CAP Maintenance des Véhicules Automobiles (VP), d'un CQP Opérateur Service Rapide, ou disposant d'une solide expérience en maintenance automobile. CDD Possibilité de CDI à l'issu du contrat Rémunération selon le profil
Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la mécanique automobile, nous recherchons deux carrossiers peintres H/F. - Diagnostiquer les dommages sur un véhicule accidenté et intervenir sur la structure. - Réaliser les travaux de carrosserie (remplacement, réparation, ajustage d'éléments). - Effectuer les opérations de peinture, de la préparation aux finitions. - Organiser et planifier les interventions en respectant les procédures qualité. - Participer à l'expertise, établir les devis, gérer les stocks et apporter un appui technique à l'équipe. Nous recherchons des carrossiers-peintres H/F qualifiés, titulaires d'un Bac Professionnel Réparation des Carrosseries ou d'un CQP Carrossier-Peintre, ou bénéficiant d'une solide expérience dans le domaine! CDD Possibilité de CDI à l'issu du contrat Rémunération selon le profil
En lien étroit avec le Responsable de Travaux, vous vous assurez de la réalisation des travaux de protection contre les risques naturels variés (confortement, écrans pare-pierres, béton projeté, .). Pour cela, vos missions seront : * Planification des taches et affectation du personnel sur les postes de travail, * Suivi du respect des dispositions Santé Sécurité Conditions de Travail retenues pour le chantier, * Suivi de l'avancement des travaux : rendements, quantités consommées, stocks restant ., * Suivi de la réalisation des travaux conformément au marché. * Participation à la réalisation des travaux Informations complémentaires : * CDI * Rattachement à l'agence de Bouxières-Sous-Froidmont * Statut ETAM * Déplacements à la semaine dans le Nord Est * Indemnités de découchés * Prévoyance et mutuelle PROBTP * Prime d'intéressement * Véhicule de service * Salaire de 36K à 43K annuel brut fixe Compétences techniques : * Cordiste diplômé(e) (CQP 2 ou CATC) * 5 ans d'expérience min dans le domaine Risques Naturels dont 2 ou 3 ans en qualité de chef de chantier ou chef d'équipe. * Connaissances en forage * Une formation ASQUARRO Béton Projeté est un plus. * Bonne maitrise des différentes phases de travaux et des différents types d'ouvrages. * Bonne maitrise documentaire et de l'outil informatique souhaitées (lecture de plans, modes opératoires, pointages de matériels, personnels .).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un chauffeur PL / SPL Grue Auxiliaire pour une mission en intérim à Jouy-aux-Arches (57130). Vos missions : - Conduite d'un camion PL / SPL avec grue auxiliaire - Chargement et déchargement des matériaux en respectant les consignes de sécurité - Respect des délais de livraison et des impératifs du chantier - Participer à la partie manoeuvre du chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience en conduite de camion PL / SPL avec grue auxiliaire appréciée - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Sens des responsabilités et autonomie Rejoignez une entreprise dynamique du secteur du BTP en tant que chauffeur PL / SPL Grue Auxiliaire et participez à des projets variés et stimulants.
Dans le cadre du développement d'une nouvelle activité, nous recherchons : un conducteur/trice de ligne automatisée. Usine de traitement de D3E neuve montée en 2025. Démarrage 02/2026 Nous cherchons quelqu'un de motivé, qui souhaite s'investir dans une structure rentable, innovante et avec de l'évolution possible. Pas de diplômes nécessaires. Nous assurons la formation en interne. Avoir au minimum une de ces compétences: mécanique, électricité, hydraulique ou conduite de ligne. Le poste consiste à superviser une ligne de broyage: -Gestion des alarmes, -travail en équipe avec la personne au chargement, -suivi de la production, -gestion des flux (big bags, bacs...), -conduite d'engins (chariot, chargeur) via une formation que nous assurons Travail de journée le temps du démarrage de la ligne et ensuite Travail en 2 postes matin / après midi. Bâtiment et infrastructure neufs
Au sein de l'équipe technique, vous réaliserez les essais selon les protocoles en vigueur, assurerez la gestion fiable des données produites et effectuerez la maintenance de premier niveau des équipements, tout en collaborant avec les équipes internes pour définir, planifier et suivre les essais, et en échangeant ponctuellement avec les fournisseurs pour la diffusion des résultats. Vos principales missions seront les suivantes : - Réception, contrôle et expédition de pièces et d'échantillons - Réalisation et suivi d'essais selon un protocole établi - Rédaction, diffusion et archivage des rapports d'essais et des certificats associés - Participation à l'élaboration de solutions dans le cadre du développement de nouveaux produits - Réalisation d'échantillons à tester selon un mode opératoire défini - Restitution des données relatives aux essais réalisés par le service Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'une formation dans le domaine de l'électromécanique/ mécanique. Le candidat / la candidate idéal(e) possède de solides connaissances en matériaux, en méthodes de pose et en normes ou méthodes d'essais. Il comprend le fonctionnement des équipements et maîtrise les outils informatiques nécessaires, ainsi que les produits liés à l'activité. Le candidat fait preuve de capacités d'analyse, sait travailler en équipe, prendre des initiatives et agir avec discrétion, tout en faisant preuve de rigueur et d'organisation. Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez intégrer une équipe jeune et dynamique au sein d'une entreprise industrielle ayant fait ses preuves sur le marché international, rejoignez-nous ! Vous relèverez de la Convention Collective de la Métallurgie et vous bénéficierez des accords en vigueur au sein de notre société : Intéressement / Participation / Epargne salariale (PEE - PERCOL), Prévoyance et Frais de Santé (Mutuelle), Compte Epargne Temps (CET), Télétravail, Temps de Travail (RTT).
Sous la Responsabilité du Directeur d'établissement, et/ou du chef de service vous intervenez dans le quotidien de personnes handicapées, locataires d'un logement inclusif et vous permettez le bien vivre des habitants. Vous développez la créativité et les outils pour tisser des liens entre plusieurs individus. Vous organisez, animez et adaptez les animations en fonction des demandes et envies des locataires tout en participant à la sécurisation de leur parcours au sein de leur habitat. Missions principales et activités : o Animer le projet de vie sociale et partagée o Animer le vivre ensemble, la participation sociale et citoyenne des habitants et leur pouvoir d'agir o Développer l'ancrage local et les interactions de l'habitat inclusif avec l'environnement de proximité o Accompagner les habitants dans leur insertion individuelle dans la cité o Assurer l'interface technique et logistique avec les services et professionnels compétents o Participer au travail d'équipe, de partenariat et aux actions de pilotage Compétences et qualités requises : - Capacité à coorganiser, avec les locataires en situation de handicap, des ateliers et des animations, - Avoir le sens des responsabilités et savoir s'adapter - Maitriser des techniques de communication verbale et non verbale, et les écrits professionnels - Être bienveillant, à l'écoute et pédagogue, - Avoir la capacité de mener des projets transverses ou inter-établissement. - Adhésion à l'esprit et l'éthique d'un projet Habitat Inclusif Connaissances : - Connaissance du public en situation de handicap et des problématiques associées. - Maitriser les techniques d'animation et d'animation d'un projet de vie sociale et partagée - Connaître des règles de sécurité et des gestes de premiers secours, TRAVAIL en fin de journée du 16h à 20h Travail 2 Dimanches/ mois et 1 samedi/ mois Etre titulaire d'un: - diplome de l'animation ( BPJEPS / DEJEPS/ DEFA ) avec experience de public handicapé ou - Diplome du travail social( BUT Carrieres Sociales, CESF) avec experience du tissu social local ou ES /AS mais evec une experience en animation collective et public handicapé
Vous serez chargé(e) de réparer et remplacer le vitrage sur tout type de véhicule. Vous maitrisez la conduite d'une camionnette. Vous avez le sens du contact client. Ce poste pourrait convenir à un carrossier(e). Dans l'idéal, une expérience est souhaitée en pose de pare brise. Nous acceptons les débutants. Poste en CDI 35h semaine Heures supplémentaires majorées Salaire : 13€ brut de l'heure ou selon expérience Mutuelle de base pris en charge à 100% par l'employeur Prime Le permis B est obligatoire pour conduire le véhicule de la société en cas d'intervention sur place.
nettoyage et entretien / bureaux nettoyage et entretien / vestiaires vidage des poubelles nettoyage et entretien des sanitaires
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Démarrage de la centrale - Programmer les recettes en fonctions des besoins de la production - Adapter les dosages en fonction des remarques de la production - Passer les commandes de matières premières - Réaliser les éprouvettes en fonction des cycles de production - Prélever des échantillons de matières premières - Garantir la propreté de la centrale - Effectuer l'entretien de premier niveau (nettoyage, huilage, graissage, réglage...) - Participer à l'inventaire mensuel lié à son activité - Respect des règles de sécurité et port des EPI - Réaliser le suivi qualité des bétons fabriqués Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur, réactivité - Sens des responsabilités - Polyvalence terrain + technique - Autonomie et fiabilité Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Au sein de la Business Unit GMT rassemblant 22 sites industriels dans le Monde, vous intégrerez le site de Pagny-sur-Moselle (54), rattaché au pôle Advanced Materials et à la branche Anti-Corrosion Equipements. Au sein d'une équipe d'Ingénieurs vous serez en charge de plusieurs projets clients. Missions: - Être l'interlocuteur principal du client et représenter l'entreprise pendant toute la durée des projets - Comprendre et cadrer précisément les besoins, exigences et spécifications contractuelles - Définir la stratégie d'exécution et les jalons clés pour tenir les objectifs qualité, coûts et délais. - Mobiliser et coordonner les équipes internes : ingénierie, production, achat, logistique, qualité, finances, HSE - Suivre l'avancement technique (ingénierie, design, essais, FAT/SAT) et la réalisation - Garantir la conformité aux normes internes et réglementaires - Gérer le contrat, les avenants, les variations de périmètre et les risques contractuels - Suivre le budget et les marges, analyser les écarts et proposer des plans correctifs - Valider les achats stratégiques en lien avec le service achats - Piloter la facturation interne et le cash-flow du projet - Identifier les risques (techniques, fournisseurs, délais, clients) et construire un plan de mitigation - Piloter les non-conformités, demandes de changements et actions correctives - Préparer et animer les revues de projet internes et externes - Maintenir une relation de confiance avec le client tout en défendant les intérêts de l'entreprise - Assurer un Reporting régulier (avancement, KPI, risques et finance) - Préparer les réunions de pilotage client, clarifications et revues contractuelles PROFIL Maîtrise de la gestion de projet complexe ; Solide compréhension des procédés industriels et équipements techniques ; Connaissance des clauses contractuelles, de la négociation et des pratiques financières ; Maîtrise des outils MS Project, ERP et outil type Hazop ; Vous avez une expérience dans un environnement international Poste en horaires de journée (forfait jours) Télétravail possible à raison d'un jour par semaine REMUNERATION & AVANTAGES A négocier en fonction du profil et de l'expérience (48 à 55K€ + bonus 10%) Titres restaurant Indemnité de transport calculée en fonction de votre lieu d'habitation Plan Epargne Retraite Mutuelle entreprise Avantages CSE (billetterie, évènement d'entreprise, .) Evénements interne : Octobre Rose, Semaine sécurité, Movember, galette des rois, .
ITEM Travail Temporaire recrute : Employé Fraîche Découpe (H/F) Secteur : Marly - Horaires : 08h00 - 17h00, du lundi au vendredi Mission longue durée - CDI possible Envie de mettre du croquant dans tes journées ? Viens bosser dans un atelier où ça coupe, ça tranche et ça prépare du frais non-stop ! Et même si l'atelier est frais. l'équipe, elle, est bouillante Tes missions vitaminées Découper les légumes à la main ou avec nos machines Conditionner et préparer les commandes avec soin Préparer les expéditions et garder l'atelier nickel Ton profil Motivé, dynamique et pas frileux Prêt à croquer la vie à pleines dents et bosser en équipe Ce qu'on te propose Une mission longue durée Un atelier frais mais une ambiance ultra chaleureuse Un job où ton énergie fait vraiment la différence Prêt à relever le défi et ajouter du peps à tes journées ? Envoie ton CV et viens mettre du croquant et de l'énergie dans ton quotidien dès maintenant !
Poste ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation et aux contractuels (CDI) Temps de travail : temps complet ou temps partie Grade : Agent de Service Hospitalier Qualifié Poste à pourvoir dès que possible Catégorie : C A propos de nous : L'Etablissement Public Départemental Mosell'a accueille et accompagne plus de 150 personnes à Marly (Moselle). Il a pour vocation d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT). L'établissement recherche pour ses services médicaux sociaux un agent hôtelier H/F Mission générale : En tant qu'agent hôtelier au sein d'un service de l'établissement, vous aurez pour missions de coordonner les prestations hôtelières (accueil physique, repas, activités, propreté de l'environnement, .) auprès des personnes accompagnées en veillant à la qualité de leur cadre de vie et contribuer à leur bien-être physique et psychologique quotidien. Activités principales : - Réaliser les tâches ménagères (entretiens des locaux personnels et collectifs) en lien avec les agents d'accompagnements et les personnes accompagnées. - Vous assurez l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans leur quotidien de vie, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire - Vous assurez l'organisation, la logistique et la distribution des repas dans un soucis de respect des règles d'hygiène, - Vous assurez l'approvisionnement du linge. - Vous veillez à l'hygiène et à la sécurité des usagers et des locaux, - Vous inscrivez vos actions dans une démarche qualité - Vous réalisez la remontée d'informations permettant un meilleur accompagnement des personnes accompagnées - Vous participez à l'accueil des familles dans un souci de convivialité et de bienveillance, - Vous prenez part à la réalisation de projet personnalisé des personnes accompagnées - Vous participez aux différentes réunions de régulation professionnelles. Qualifications requises : BAC PRO ASSP, CAP employé technique de collectivités ou bio services ou tout autre certification en lien avec le métier Une première expérience réussie dans le champ du handicap et dans l'accompagnement serait un plus. Compétences requises : Savoir être à l'écoute, travailler en équipe pluridisciplinaire Être force de proposition, faire preuve de polyvalence Avoir le sens de l'organisation et de la minutie Rigueur, intégrité, discrétion professionnelle, disponibilité Conditions de travail : Postes en journée. Travail les Jours Fériés et les weekends. Rémunération statutaire.
Nous recherchons une professionnelle de la petite enfance afin de renforcer notre équipe pluridisciplinaire. Vous participerez à la vie de la crèche et vous serez impliqué dans la conception et l'évolution du projet pédagogique. Vos missions: - accueillir les enfants et les parents, - observer et répondre aux besoins de l'enfant - respecter l'enfant et son rythme de vie - appliquer les protocoles de la crèche - travailler en équipe. Le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture est exigé, s'abstenir de candidater si non diplomé(é).
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recherchons un installateur expérimenté en menuiserie pour renforcer nos équipes. Vos missions Poser des menuiseries extérieures : portes, fenêtres, volets, portails, pergolas, dans le respect des règles de l'art. Lire et interpréter des plans et fiches d'intervention. Garantir le respect des règles d'étanchéité et de pose. Assurer la propreté des lieux d'intervention. Vous avez: obtenu un diplôme en menuiserie et/ou menuiserie d'agencement niveau d'études : CAP - BEP - BAC PRO et avez acquis une première expérience sur chantiers dans un domaine connexe; Des connaissances approfondies des techniques de menuiserie
Manpower PONT A MOUSSON recherche pour son client leader dans la fabrication d'éléments en béton pour la construction, recherche un opérateur de production (H/F) motivé et rigoureux pour rejoindre son équipe dynamique. -Participer à la fabrication et à la pose des éléments en ferrailles/armatures en béton selon les plans et les spécifications techniques. -Réaliser les travaux d'assemblage dans le respect du cahier des charges -Assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements de production. -Contrôler la qualité des produits finis et signaler toute non-conformité. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production. -Expérience préalable en travaux publics ou en bâtiment. -Connaissance des techniques de fabrication et des normes de sécurité. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, précision et sens de l'organisation. -Disponibilité pour travailler en horaires : 7h-14h20 ou 6h30-13h20 Rémunération : -12.29 brut/heure -5.70 panier/jour -Prime sécurité 40 si pas d'accident du travail en production Bâtissons ensemble un avenir solide !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Les Agapes' Hôtes, société occupant un créneau de choix dans la restauration collective, recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) restauration et service; Poste en CDD 25h/semaine MARLY - Vous êtes autonome, polyvalent et vous possédez l'esprit d'équipe. Vos missions: effectuez la préparation froide, remise en température, dressage, les pluches, le nettoyage du matériel et des locaux, les tâches de plonge .Vous participez également à la cuisine et au rangement et au nettoyage des locaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Nous cherchons afin d'agrandir notre équipe un/e Pâtissier / Pâtissière. Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous aurez en charge : - Confection des pâtisseries - Gestion des stocks - Elaboration de produits traiteur et boutique Vous travaillez du Lundi au Samedi, horaires 06h00-14h00. Deux jours de repos, dont le dimanche.
Vous serez en charge de l'élaboration de l'ensemble des pâtisseries : - Montage d'entremets, fabrication des tartes, gâteaux, crèmes, mousses etc... - Participer à la gestion des marchandises de la vitrine - De la qualité et la sécurité alimentaire Ca donne envie non ? Maintenant, place au profil ! Titulaire d'un CAP pâtissier, votre goût pour la pâtisserie doit être au rendez-vous. Une expérience sur ce poste est attendue ! Poste à pourvoir à temps plein, dès que possible ! Avantage non négligeable: le dimanche, vous pouvez en profiter pour faire la grasse matinée ! Attention, notre client n'est pas accessible en transport en commun ! Vous succombez à l'offre ? Faites parvenir votre CV à Charlotte et Camille qui seront ravies de le recevoir ! TEMPORIS, c'est une agence à votre écoute, des acomptes à la demande tous les jeudis et 20 % à chaque fin de mission (correspondant aux congés payés et aux indemnités de fin de mission).
Pour accompagner son développement et la satisfaction continue de ses clients, CRUDIMO, entreprise leader régional sur le marché des salades et crudités, reconnue pour la qualité de ses produits et de son savoir-faire recrute « Pilote de ligne de production » F/H Vous jouerez un rôle essentiel dans notre processus de fabrication. Vos principales responsabilités : Suivi de la production : vous serez chargé de suivre l'exécution d'une journée de fabrication. Cela implique d'assurer que les opérations se déroulent efficacement et en respectant les délais. Organisation des postes de travail en fonction des priorités. Votre capacité à optimiser les flux de travail sera essentielle. Gestion de la ligne de production comprenant des machines telles que des peseuses associatives, des ensacheuses, des thermo-formeuses, des coupeuses, des essoreuses automatisées, des trieurs optiques et des éplucheuses. Participation active à la production : vous serez impliqué dans les tâches de production, contribuant ainsi à la réalisation des objectifs quotidiens. Maintenance et gestion des équipements : vous serez responsable de la mise en marche et de l'arrêt des compresseurs, des groupes frigorifiques, du système de désinfection et des détecteurs de métal. Hygiène et propreté : vous assurerez le nettoyage de l'atelier ou de la ligne dont vous avez la charge. Si vous êtes une personne engagée et que vous souhaitez acquérir une solide expérience en production, cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions requièrent de la polyvalence : - gérer le magasin (matières premières, semi finis et produits finis) - gérer la mise en stock et l'expédition des produits finis contrôlés et mis à disposition par la production. Magasinage - Rangement et stockage, - Gestion informatique des emplacements, - Inventaire permanent, - Utiliser et maintenir en état le matériel de manutention mis à disposition. Sorties - Gestion administrative et physique des sorties, - Contrôle de la traçabilité des sorties. Expédition - Gestion administrative et physique des emballages et expédition, - Interface avec les responsables d'achats et les transports pour les expéditions, - Contrôle de la traçabilité des sorties. Inventaire - Participe aux inventaires et au rangement du magasin. Chaîne de contrôle FSC -Vous êtes le garant de la chaîne de contrôle FSC dans votre domaine conformément à la procédure site. En cas de Non-conformités - Isolement des produits non conformes en zone de non-conformité. Respecter les règles de sécurité et d'environnement. - respecter les règles de qualité, de sécurité ainsi que le règlement en vigueur dans l'établissement, - prévenir son responsable hiérarchique de toutes situations dangereuses et des dysfonctionnements constatés. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 17h en remplacement d'un salarié.
Au sein de l'atelier de fabrication vous aurez pour mission : - Usiner sur foreuses à commande numérique. - Lire des plans. - Préparer votre machine et procéder aux réglages pour assurer la production. - Contrôler des pièces et apporter d'éventuelles corrections. Le tout en respectant scrupuleusement des consignes qualité et sécurité. La rémunération sera négociable en fonction de votre profil et de l'expérience dans la limite de 2200€ brut par mois. S'ajoute au salaire : Prime VFA (Vacances et Fin d'Année) : 2150 € / an + Paniers repas (horaires postés) ou tickets restaurant (horaires de journée) Une indemnité de transport en fonction du lieu d'habitation. Prime d'ancienneté qui se déclenche après 3 années et qui évolue de 3% tous les 3 ans (plafonnée à 15 ans). Intéressement (avec placement et abondement possible) Plan Epargne Retraite, Mutuelle entreprise, Avantages CSE
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le parc de loisirs POKEYLAND est à la recherche de maitre nageurs pour la fin de saison 2026 ! JOB DAY AU PARC LE SAMEDI 31 JANVIER 2026 DE 14 H A 17 H !Les candidat(e)s retenu(e)s seront convié(e)s à un entretien en février Le parc de loisirs POKEYLAND recherche des opérateurs pour gérer et surveiller notre zone d'activité aquatique : WATER JUMP ! Nous recherchons : Titulaires du brevet national de sécurité et de sauvetage aquatique (B.N.S.S.A) ou Maître-nageur/se sauveteur/se (MNS) Personnes dynamiques, souriantes et motivées Personnes disponibles les week-ends et vacances scolaires Les postes sont à pourvoir à partir du 14 juin 2026 au 30 septembre 2026. Horaires flexibles
FINALITE DU POSTE : MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES L'enseignant en Activités Physiques Adaptées met en œuvre des activités physiques et sportives auprès des résidents et réalise le planning des séances en accord avec l'équipe pluridisciplinaire. Il peut encadrer des séances collectives ou individuelles et agir également sous prescription médicale en collaboration avec le médecin et les équipes soignantes. Il encadre les résidents durant les activités et organise leurs transports en accord avec la direction si l'activité se déroule en dehors de l'établissement. Il élabore des outils d'évaluation permettant d'évaluer les capacités physiques des résidents. Il assure la traçabilité de la prise en charge dans le dossier de suivi des résidents et rédige des comptes rendus de bilan. Il participe à des réunions institutionnelles et pluridisciplinaires. Il sensibilise les équipes sur les bienfaits de l'activité physique dans la lutte du déconditionnement physique engendré par le vieillissement et par des pathologies. Il gère et entretient le matériel sportif. PREREQUIS (CONDITIONS D'ACCES A LA PRATIQUE) Pour occuper un emploi d'Enseignant en Activités Physiques Adaptées, il est nécessaire de détenir un diplôme universitaire de niveau III, de Licences Sciences et Technologies, mention Sciences et Technologies des activités Physiques et sportives, spécialisé Activité Physique Adaptée. Relations fonctionnelles : Personnel médical, paramédical et social Résidents Autres : Intervention sous prescription médicale / Assurer la traçabilité du suivi des résidents sur OSIRIS QUALITE REQUISES ET COMPETENCES Savoir Il est nécessaire de connaître : - Les effets du déconditionnement physique lié au vieillissement - Avoir des connaissances en anatomie et en physiologie - Connaissances des activités sportives proposées - Le projet d'établissement ainsi que le règlement intérieur Savoir-faire Il est nécessaire de savoir : - Organiser et animer une séance - Stimuler et encourager les résidents dans la pratique - S'organiser et prioriser les actions - Gérer les situations d'urgences - Réactualiser ses connaissances théoriques et pratiques - S'adapter continuellement Savoir-être Il est nécessaire d'être : - Disponible et à l'écoute - Observateur - Capable de faire preuve d'empathie - Capable de travailler en équipe - Autonome - Capable de garder une distance professionnelle - Capable de communiquer de manière adaptée
Castorama recherche un conseiller de vente aménagement intérieur. Accompagné(e) par un Chef de rayon et un Chef de secteur, tu garantis la satisfaction du client grâce à un accueil de qualité et des conseils sur les produits adaptés à son besoin. Tes missions : Développer le chiffre d'affaires du secteur aménagement cuisine Proposer un projet personalisé qui répondent à la demande des clients Garantir un suivi de projet de qualité: relation client, service après vente du projet Ce qu'on apprécie chez toi Ton goût du commerce et du travail en équipe Ton intérêt certain pour les produits de ton secteur Idéalement, ta première expérience dans la vente Rejoindre notre magasin, c'est aussi intégrer une équipe soudée et motivée avec qui tu pourras partager ton dynamisme et ta bonne humeur !
Notre client est n°1 des concepteurs, fabricants et poseurs de vérandas et menuiseries aux particuliers depuis plus de 50 ans. Dans la continuité de son développement, l'entreprise recrute des commerciaux (H/F) B to C en CDI pour son showroom. Au sein d'un magasin de menuiserie, vous accompagnez les clients particuliers dans leurs projets (fenêtres, portes, volets, pergolas, agencements, etc.). Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client, de l'accueil en magasin jusqu'au devis et à la concrétisation du projet. Poste sédentaire, basé en magasin, orienté conseil, vente de projets sur mesure et satisfaction client. Missions : Accueillir les clients particuliers en magasin Comprendre leurs besoins, usages et contraintes Construire des projets sur mesure Réaliser les devis, propositions commerciales et relances Argumenter et conclure les ventes, Assurer le suivi des commandes Garantir une expérience client de qualité jusqu'à la finalisation Participer à la mise en valeur du showroom Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux, Fidéliser la clientèle Votre profil : Expérience en vente aux particuliers, idéalement sur projets, Aisance relationnelle et sens du service client, Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, être à l'aise avec les outils informatiques (devis, ERP, CRM), Connaissances en menuiserie ou second œuvre du bâtiment, Expérience en magasin / showroom Le poste est à pourvoir en contrat CDI, Temps plein, Rémunération : fixe + variable attractif (40/85K€ brut à l'année), mutuelle, CE entreprise.
Assoiffé(e) de changement ? Temporis Metz vous offre l'évasion professionnelle que vous attendiez. Notre client, une boulangerie rénomée recherche son(sa) futur(e) pâtisser(ière) Vous serez en charge de l'élaboration de l'ensemble des pâtisseries: - Montage d'entremets, fabrication des tartes, gâteaux, crèmes, mousses etc... - Participer à la gestion des marchandises de la vitrine - De la qualité et la sécurité alimentaire Travail du mardi au dimanche 6h 11h Maintenant, place au profil ! Titulaire d'un CAP pâtissier, votre goût pour la pâtisserie doit être au rendez-vous. Une expérience sur ce poste est attendue! Poste à pourvoir à temps plein, dès que possible! Vous succombez à l'offre? Faites parvenir votre CV à Charlotte et Camille qui seront ravies de le recevoir! AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
Vous travaillerez du lundi au samedi selon la répartition suivante: Lundi 8h-13, mardi Repos, mercredi 8h-13h, jeudi et vendredi 6h15-11h15 et samedi 9h-14h. Vous entretiendrez les chambres et les communs au sein de notre hôtel. Vous devrez le jeudi et vendredi de 6h15 à 8h30 faire des taches de réception( accueil clients, traitement des mails, clôture informatique de la journée de la veille et démarrage de la journée) ainsi que la gestion du buffet du petit déjeuner( mise en place, réapprovisionnement, débarrassage,...) Vous travaillez les jours suivants : du lundi au vendredi de 8h00 à 13h.
Établissement de charme et de calme, L'Hôtel-Restaurant Les Tuileries est situé à Féy près de Metz, Grand Est. Afin de renforcer son équipe, notre établissement recherche : une Femme de Chambre H/F. Sérieux, Motivé, et Dynamique, vous aurez en charge du nettoyage et de la propreté des chambres. Nous étudierons toutes candidatures de personnes déterminées et appliquées. - Disponible rapidement Missions du Poste: Être garant de la qualité et du respect des directives et procédures internes. Nettoyer et entretenir les chambres en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène Respecter les règles d'hygiène. Toute candidature devra être complète (CV avec photo, Lettre de Motivation, Références)
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un hypermarché situé à Marly (57), dans la recherche de son/sa futur(e) Pâtissier(ère) passionné(e), pour rejoindre son laboratoire de pâtisserie et participer au développement de son rayon. Missions : En collaboration avec le responsable pâtissier, vous aurez pour rôle de : - Réaliser des pâtisseries variées à partir de matières premières de qualité, - Maîtriser et appliquer les techniques du métier (pétrir, façonner, cuire, dresser, etc.), - Utiliser un laboratoire équipé (fours, batteurs, dresseuses, chambres froides, etc.), - Assurer la cuisson et la mise en vente des produits, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Proposer vos idées créatives pour enrichir l'offre produits. Profil : - CAP Pâtissier recommandé. L'expérience prime. - Expérience réussie de 3 ans minimum en pâtisserie (GSA ou artisanale). - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe. - Vous avez le sens du détail et de la qualité. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Un poste en CDI, horaires fixes du matin (dès 5h/6h). - Intégration accompagnée en binôme. - Laboratoire moderne et bien équipé. - Équipe actuelle : 1 responsable pâtissier, 1 pâtissier, 1 aide pâtissier, 1 apprentie et 2 emballeuses. - Réelles perspectives d'évolution vers un poste de gestionnaire de rayon. Avantages : + Participation + Intéressement + Mutuelle 100% + CSE + 13ème Mois Informations pratiques - Statut : Employé qualifié - Salaire : De 1 950 € à 2 170 € brut x 13 mois (selon profil) - réévalué après un an. - Horaires : 35h/semaine pauses comprises. 6 jours sur 7
Vous avez des capacités d'adaptation et surtout aimez travailler en équipe ? Venez rejoindre le service client composé d'une dizaine de conseillers/conseillères ! Vous recevez les appels des pharmacies, prenez les commandes de produits pharmaceutiques et planifiez les tournées des livraisons aux domiciles des particuliers. Vous devez être à l'aise en situation d'appel et avec l'informatique (gestion de plusieurs logiciels). Un parcours d'intégration et de formation est prévu. Amplitude horaire de 09h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 , travail le samedi matin. Tickets restaurants et mutuelle.
Poste basé à PONT-A-MOUSSON Le responsable de secteur H/F évalue les besoins à domicile, analyse la demande, met en place l'aide et propose au demandeur le service le plus adapté à ses besoins, coordonne son action avec les services de l'Association, les partenaires sociaux et l'environnement de la personne aidée. Il/ Elle assure la mise en oeuvre et la continuité des interventions, en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Il/Elle encadre une équipe de personnel d'intervention (environ 30 salariés): gestion du personnel, gestion des plannings, animation de réunions de travail et accompagnement des intervenants. Il/Elle suit et évalue les interventions (démarche qualité) ainsi que les intervenants(plan de formation et entretiens annuels). Merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre du remplacement d'une absence.
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Woippy (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un Plombier chauffagiste- Génie climatique H/F sur le secteur de Jouy-aux-arches (57). Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vos principales missions seront : Installer et poser l'appareillage, Réaliser les travaux de montage chauffage, Effectuer les travaux de plomberie sanitaires sur tous type de matériaux, Etablir la liste du matériel nécessaire à la réalisation de votre installation, Effectuer les traçages et étudiez les passages des tuyauteries, Mettre en œuvre les réseaux avec soudure, sertissage, collage, Contrôler les étanchéités, Préparer l'installation à la mise en service. Profil recherché Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être : Coordonné(e), Rigoureux(se). Vous avez également besoin : De maîtriser les procédés de soudure au chalumeau, de sertissage et de collage, De savoir préparer l'acier (DN 80 maxi), D'une connaissance des fluides frigorigènes, D'apprécier le travail d'équipe, D'être doté du sens du contact. Niveau d'expérience requis Expérience souhaitée Niveau d'étude requis CAP / BEP Permis B requis Avantages salariaux - Mutuelle d'entreprise - Participation aux résultats - Prime d'intéressement - Prime de vacances - Paniers repas - Heures supplémentaires - RTT - CSE Pour démarrer 4 mois en intérim puis embauche en CDI.
Vous effectuerez de la vente directe de nos produits , du conseil client ainsi que de la préparation de produits. Une expérience dans la restauration ou de solides connaissances en cuisine serait un plus. Possibilité de formation en interne au poste de travail avant votre embauche - Travail 5 jours par semaine (du mardi au samedi) - Horaires : de 13H à 20H
Nous sommes à la recherche pour plusieurs de nos clients spécialisés dans la peinture un peintre BTP H/F Vos missions: Effectuer la préparation du support à revêtir et le revêt d'enduits Effectuer la préparation de la peinture Applique les couches primaires, intermédiaires et de finition Effectuer la préparation d'un revêtement mural à coller Effectuer la pose des éléments préfabriqués en staff, stuc Horaires: journée Salaire: selon profil + grille BTP pour dép et panier Votre profil Expérimenté, les chantiers n'ont plus de secret pour vous? Permis B obligatoire Caces Nacelle est un plus
Notre client basé à Ennery recherche un cariste CACES 3 pour un poste de nuit, à pourvoir rapidement. Horaires : Travail de nuit de 22h à 6h Rémunération : Taux horaire : 15,60 € brut / heure Panier repas : 9,71 € Missions principales : Approvisionnement de la chaîne de production Mise en stock des pièces Mise à disposition des pièces sur la chaîne de production Stockage et déstockage Chargement et déchargement des camions Profil recherché : CACES 3 à jour Première expérience en tant que cariste demandée Sérieux, autonome et respect des règles de sécurité Type de contrat : Mission intérim Pris de poste dès que possible
Vous aimez voir un chantier avancer \"pour de vrai\" et finir la journée en vous disant : \"ça, c'est du concret\" ? On recrute un Aide maçon bâtiment pour une mission longue en contrat de travail temporaire. Votre quotidien :Vous assistez les maçons dans les travaux de maçonnerie traditionnelle. Vous préparez le chantier et les matériaux (mélanges, béton/mortier, approvisionnement), installez le matériel, aidez au montage (parpaings/briques), participez au coffrage simple, au coulage, au ferraillage en appui, aux petites démolitions et au nettoyage/rangement du chantier. L'objectif : faire avancer l'équipe efficacement, en respectant les consignes de sécurité. Ici, on cherche quelqu'un de volontaire et fiable, pas juste \"une paire de bras\". Horaires : en journée, du lundi au vendredi (selon chantier). Rémunération : 12,50 EUR à 13,50 EUR brut/heure selon profil et expérience + paniers/indemnités repas et déplacements selon chantier. Les + intérim : IFM + ICP. Vous avez idéalement une première expérience sur chantier (bâtiment, gros oeuvre, rénovation) ou vous êtes à l'aise avec le travail physique et le rythme chantier. Vous êtes ponctuel(le), motivé(e), vous écoutez les consignes et vous aimez travailler en équipe.
Dans le cadre de notre développement, Vesta Services Sinistres recherche des peintres en bâtiment motivés et dotés d'un véritable esprit d'équipe. Missions Mise en peinture des plafonds et des murs Préparation des supports Pose de papier peint et de toile de verre La pose de sols constitue un fort atout Profil recherché Expérience minimum de 5 ans dans le domaine Personne sérieuse, motivée et autonome Sens du travail en équipe Conditions Véhicule de service mis à disposition Salaire attractif, selon profil et expérience 39 heures par semaine Poste à pourvoir rapidement
ii URGENT !! Le Garage Renault Atelier du Stade, implanté à Ancy, recherche un(e) mécanicien(ne) automobile passionné(e) pour renforcer son équipe. Vos missions : - L'entretien courant et les révisions des véhicules - Les diagnostics mécaniques et électroniques multi marques (si formation) - Les réparations (freinage, embrayage, distribution, moteurs, etc.) - ... Profil recherché : - Formation en mécanique automobile (CAP / BEP / Bac Pro ou équivalent) - Expérience requise - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et passion pour l'automobile - Permis B souhaité - Maîtrise des outils et process Renault (un plus apprécié) Envoyez votre CV par mail ou présentez-vous directement au Garage Renault Atelier du Stade à Ancy. Nous serons ravis d'échanger avec vous et de vous accueillir dans notre équipe !
Notre client est une entreprise familiale créée en 1984. Il est spécialisé dans la fabrication de composants mécaniques et pièces techniques découpées Spécialisé dans le découpage et la déformation à froid à grandes cadences, Il accompagne ses clients dans l'étude et la réalisation de pièces sur mesure à moyennes et grandes séries Il veille de manière constante au maintien de la performance de son outil de production et soutient toutes les démarches d'amélioration continue Réaliser les opérations de maintenance préventive : Suivre et réaliser le programme d'entretien des moyens de production dans les temps et délais impartis en limitant au maximum les temps d'arrêt machine - Identifier et Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements sur les équipements - Informer les utilisateurs des délais de remise en service des équipements et des modes de marche dégradée - Procéder à la réparation ou au remplacement de matériels électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques, automatisme etc. Intégrer la dimension économique dans la prise de décision Informer son responsable en cas de nécessité d'une intervention extérieure - Identifier les dysfonctionnements et causes de pannes récurrentes et proposer des solutions pour y remédier Poste en 3*8 Vous possédez des compétences en électromécanique et des connaissances en automatisme Vous savez lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique Vous appliquez les principes de maintenance préventive, curative et amélioration Alors le poste est fait pour vous ! N'hésitez plus postulez Salaire mensuel 2250 à 2500e bruts + avantages 3*8 Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57), et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Ars-sur-Moselle (57), un chaudronnier assembleur aux plans H/F pour une embauche en CDI. Le Poste : La mission consiste à tracer, découper, percer, mettre en forme et assembler et découper différentes pièces et notamment de la grosse tuyauterie industrielle. Travail en atelier mais la fonction pourra impliquer des déplacements chantiers en fonctions des besoins (très occasionnellement). Conditions de travail : sidérurgiques Convention de la métallurgie 35h / semaine et possibilité d'heures supplémentaires. Votre Profil : Savoir travailler le métal, les tubes et les profilés en vue de fabriquer des pièces aux formes demandées. Pour cela, vous utiliserez des outils à main ou mécaniques (guillotine, plieuse, rouleuse, poste à souder, chalumeau.). Savoir absolument lire un plan et assembler au plan. Soudage TIG. Expérience d'au moins 5 ans exigée sur un poste similaire et être autonome. Rémunération à convenir avec le client après essai selon profil et expérience + prime de vacances + 13ème mois + déplacement domicile travail + mutuelle
Nous recherchons un moniteur d'atelier afin de développer les compétences, l'autonomie et l'intégration sociale des personnes en situation de handicap à travers la réalisation d'activités techniques, culturelles, sportives, socialement utiles et valorisantes. A propos du poste Dans votre métier d'agent d'accompagnement, vous avez pour mission d'accueillir et d'accompagner les personnes au quotidien et serez garant de leur bien-être. Dans votre rôle de référent, vous vous assurerez de la mise en œuvre du Projet Personnalisé de la personne dont vous assurez la référence. Missions principales : - Accompagner avec Humanitude au quotidien les personnes en tenant compte des spécificités de chacune, - Proposer des activités qui répondent aux désirs et besoins des personnes en interne et en extérieur, - Installer une relation avec la personne accompagnée : communiquer de façon adaptée, partager des moments privilégiés, favoriser des échanges vivants autour des activités, des repas, de la vie de l'appartement. - Entretenir et préserver les relations avec les proches des personnes accompagnées, - Effectuer les soins en collaboration avec les infirmiers, - Assurer les transmissions orales ou écrites à chaque poste, en respectant les règles de confidentialité, - Assurer la propreté du lieu de vie, veiller à la maîtrise du risque infectieux, - Participer activement aux réunions et aux groupes de travail, - Respecter le règlement de fonctionnement, les règles d'hygiène et de sécurité et les procédures en vigueur Compétences requises - Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des établissements sociaux et médico-sociaux appréciée - Savoir être à l'écoute, travailler en équipe pluridisciplinaire - Etre force de proposition - Rigueur, loyauté, intégrité, discrétion professionnelle, disponibilité Regroupement de cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT).
Vous pourrez travailler en équipe sur des activités variées de rénovation et d'entretien de toitures : - Pose / dépose de supports de couvertures - Pose / dépose des éléments accessoires de couverture (faîtage, cheminées, .) - Pose de matériaux isolants Vous débutez votre activité dans le monde professionnel, vous recherchez une activité afin de parfaire vos techniques dans le domaine de la couverture, de monter en compétences, vous êtes sérieux et motivés : venez nous rencontrer, nous vous proposerons d'évoluer au sein de nos équipes. Vous serez formé à nos procédés et encadré par nos agents de maîtrise. Aménagement d'horaires possible sur la semaine (horaires souples, voir temps partiel envisageable). Rémunération à négocier selon vos expériences et compétences (base 17 € brut & paniers). Pour un premier contact envoyer votre cv à chlrecrutement@orange.fr
Vous travaillerez sur des activités en rénovation et entretien du bâtiment : travaux de traitement de l'humidité, isolation, traitement de bois. Une formation interne à nos produits et nos procédés sera assurée par un cadre de l'entreprise. Un travail en groupe vous permettra d'être encadré, suivi, formé et de trouver rapidement votre place au sein de nos équipes. Vous débutez votre activité dans le monde professionnel, vous voulez vous investir et avez des perspectives de carrière, venez nous rencontrer. Pour un premier contact envoyer votre cv à chlrecrutement@orange.fr Salaire à négocier selon compétences et expériences (base 12,10 € brut plus paniers) Aménagement d'horaires possible (horaires souples, voir temps partiel envisageable)
Vous serez formé à nos procédés et encadré par nos agents de maîtrise. Vous pourrez travailler en équipe sur des activités variées de rénovation et d'entretien de toitures : - Pose / dépose de supports de couvertures - Pose / dépose des éléments accessoires de couverture (faîtage, cheminées, .) - Changement des zingueries (fenêtres de toit, rives, noues, .) - Pose de matériaux isolants Vous débutez votre activité dans le monde professionnel, vous recherchez une activité afin de parfaire vos techniques dans le domaine de la couverture, de monter en compétences, vous êtes sérieux et motivé : venez nous rencontrer, nous vous proposerons d'évoluer au sein de nos équipes. Rémunération à négocier selon vos expériences et compétences (base 12,50 € brut & paniers). Aménagement d'horaires possible (horaires souples, voir temps partiel envisageable)
Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans la mécanique automobile, nous recherchons deux mécaniciens qualifiés H/F. - Assurer la maintenance préventive et corrective des véhicules. - Préparer les véhicules aux contrôles réglementaires et entretenir les équipements spécifiques. - Réaliser le montage, le réglage et l'équipement de véhicules neufs ou d'occasion. - Conseiller les clients et proposer des services complémentaires. - Organiser et gérer l'atelier dans le respect des procédures qualité. Titulaire d'une certification ou qualification en maintenance automobile, utilitaire, industrielle ou motocycles (CAP, titre professionnel ou CQP), ou disposant d'une solide expérience dans le domaine.
Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un mécanicien H/F pour leur atelier de maintenance poids lourd. Missions : - Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourd définis par les ordres de réparation (OR) ; - Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance curative et préventive du parc ; - Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité. Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et avez le sens de l'équipe. CDD Possibilité de CDI à l'issu du contrat Rémunération selon le profil Vous disposez d'une formation du type CAP, BAC PRO en maintenance des véhicules option véhicules de transport routier ou véhicules industriels et vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine.
Le cabinet de recrutement ARH recherche pour un de ses clients un Mécanicien automobile H/F en contrat CDI à Marly. Poste : - l'entretien ( vidange , pneus , freinage , distribution , embrayage , diagnostique automobile ) - les recherches de pannes - le montage des pièces détachées et le contrôle des véhicules afin de garantir un travail de qualité dans le but d'obtenir la satisfaction de tous nos clients. -réaliser des diagnostics automobile Vous disposez d'une formation et d'une expérience en Mécanique automobile.(CAP,BEP,BAC PRO) Expériences de 2 ans minimum. Vous êtes rigoureux , autonome , polyvalent et avez l'esprit d'équipe. Vous possédez le permis B. Salaire à négocier Fixe + variable mensuel sur la marge de l'atelier Mutuelle
Au sein du groupe Derichebourg environnement, leader sur son marché, nous construisons une ligne de recyclage et valorisation entièrement neuve. Vous serez en charge de toute la maintenance au sein du site particulièrement sur la ligne de production. Les opérations à réaliser: Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements, Diagnostique les dysfonctionnements sur les équipements, Organise et programme les activités et opérations de maintenance, Détecte l'origine d'une panne, intervenir en cas de panne et/ou coordonne les équipes, Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels. Vous justifiez d'une expérience sur le même type de poste et/ou un diplôme dans la maintenance industrielle. Les débutants sont acceptés, Vous travaillez du Lundi au Vendredi : 8h à 12h et 13h à 16h. Compétence mécanique principalement. Connaissances électrique, hydraulique et pneumatique sont un plus.
Poste ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation et aux contractuels (CDI) Temps de travail : - Horaires : 8h-12h30 / 13h-16h20 (Lundi-Vendredi) - Catégorie : A Prise de poste : Juin Missions : Sous l'autorité de la responsable du pôle infirmier et médico-technique : - Évaluer les besoins des personnes accompagnées en matière d'aides techniques. - Mettre en place des appareillages adaptés pour faciliter leur indépendance. - Organiser des activités favorisant leur bien-être et leur intégration. - Participer aux réunions et à la démarche qualité. Profil recherché : - Connaissances : Pathologies, handicaps, techniques d'appareillage. - Savoir-faire : Évaluations, collaboration avec partenaires, organisation d'activités. - Savoir-être : Sens pratique, rigueur, travail en équipe.
L'Etablissement Mosell'a accueille et accompagne plus de 150 personnes à Marly (Moselle). Notre vocation est d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap dans leur parcours individuel, en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale. Nous regroupons cinq structures sur un même site : Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS) Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés(SAMSAH) Une MAT
CDD jusqu'au 05 mars 2026. 60% du temps en administratif et 40% sur du temps médical. Vous travaillez 17h30 par semaine: -les lundis de 8h à 13h -les mardis de 9à 17h -les vendredis de 8h à 12h Administratif: vous établissez le protocole des médicaments et faites le calendrier des résidents, effectuez des tableaux de suivi...... Actes techniques: vous assistez les consultations médicales avec le médecin généraliste et MPR ,vous êtes en lien avec le kinésithérapeute et l'ergothérapeute.
L'agence Adecco de Metz recherche pour son client spécialisé dans le conditionnement de charcuterie UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE HF. Vos missions : -Diagnostic de pannes des lignes / Machines de production -Dépannage (mécanique, fluides, électrique, pneumatique, automatisme) -Analyser et assurer les réglages sur les équipements et nouvelles machines -Mettre à jour les documents de travail suite à des modifications et des documents techniques et tableaux de bord GMAO -Etablir des comptes rendus Vous êtes titulaire d'un BTS ou BAC PRO dans le domaine de la maintenance. Il doit être titulaire d'une habilitation électrique basse tension BR (chargé d'interventions générales) et B1V : travaux d'ordre électrique pouvant intervenir sur des installations électriques TBT ou BT. Le candidat doit être à l'aise au niveau mécanique, lecture de schémas, dépannage et suivi de production. Vous maitrisez l'ensemble des technologies automatisme, mécanique, électrique, hydraulique et pneumatique. La mission est à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois dans un premier temps puis renouvelable pour plusieurs mois. Salaire de base : 1962.87€ bruts mensuels + 4% de prime de froid. Des heures supplémentaires sont régulièrement effectuées à ce poste avec possibilité de travailler le samedi en cas de besoin. Les horaires sont : 4h30/12h30 du matin et 12h30/20h30 l'après-midi Disponible ? Postulez à l 'annonce en ligne !
Vos missions : Encadrer et animer une équipe de menuisiers Organiser et planifier les travaux dans le respect des délais et de la qualité Interpréter les plans Veiller au respect des règles de sécurité Être l'interlocuteur terrain entre l'équipe et la direction Profil recherché : Solide expérience en menuiserie (fabrication et/ou pose) Expérience confirmée en encadrement d'équipe Autonomie, leadership et sens des responsabilités Permis de conduire apprécié Conditions proposées : Poste à responsabilités Rémunération attractive selon expérience et compétences Poste à pourvoir rapidement
Les missions sont les suivantes : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules poids lourds : entretien courant et périodique, diagnostic, dépose et repose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, utiliser des schémas pour identifier les problèmes électriques et électroniques. - Diagnostiquer les pannes, procéder à des réglages et à divers travaux d'électricité, de soudure, d'hydraulique et de maintenance pneumatique, - D'assurer l'entretien et la réparation des véhicules et participez au bon fonctionnement de l'atelier, vous pouvez également être amené à intervenir directement sur site ou chantier dans le cadre d'opérations de dépannage. - Contribuer à la qualité de service attendue par nos clients et veiller à l'état de présentation du véhicule
Vous êtes soucieux(se) du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie - l'entretien du linge - l'aide aux courses et aux repas - l'aide au maintien de l'hygiène - aide à la toilette Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles. Déplacements quotidiens sur le secteur.
VOS MISSIONS Vous intervenez un week-end sur deux (idéal pour les étudiants aide-soignant, infirmier, médecine, travailleur social...) au domicile des personnes sur le secteur Lorry-Mardigny, Marieulles, Arry, Fey, Corny-sur-Moselle : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher) - Préparation de repas équilibrés - Faire les courses (seul ou accompagné de la personne) - Temps de garde, activités de stimulation - Accompagnement véhiculé ou au bras de la personne lors de sorties - Entretien du cadre de vie CONTEXTE DE LA MISSION Chez Louvéa Metz, nous souhaitons prendre soin des personnages âgées et/ou en situation de handicap, et leur permettre de rester au domicile dans de bonnes conditions aussi longtemps que possible. Et pour nous, cela ne peut se faire que si l'on prend soin des professionnels qui s'en occupent, c'est-à-dire vous : - vous évoluez au sein d'équipes autonomes et responsables qui travaillent au plus proche de leur domicile, - vous organisez votre planning en répondant aux besoins des bénéficiaires, - vos journées et week-ends de repos sont respectés, - vous travaillez en équipe avec des temps dédiés rémunérés pour les réunions, Venez rejoindre un projet innovant et impactant qui met l'humain au centre de ses préoccupations et de son organisation. Vous voulez vérifier si notre discours rejoint nos actes ? Venez nous rencontrer et découvrir une autre ambiance de travail où la confiance et le droit à l'erreur ne sont pas que des mots. CONDITIONS DE TRAVAIL Début de mission dès que possible CDI temps partiel (35 heures/mois) Possibilité de pouvoir aménager votre planning avec vos collègues en respectant les besoins des bénéficiaires Rémunération horaire supérieure à la convention collective SAP, jusqu'à 15 € brut de l'heure, primes comprises (prime d'astreinte, prime de rôle) Majoration dimanche 50 % et jours fériés 100 % Temps d'inactivité comptabilisé jusqu'à 30 minutes Prise en charge des frais kilométriques d'inter-vacation à 0,50 €/ km Mutuelle
Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous êtes encadré.e par un responsable. Vous aurez comme tâches principales la préparation et cuisson des mets selon la production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement Qualités exigées sont le sérieux et la rigueur. Travail dans une position debout de manière prolongée. Respect de la propreté et des règles d'hygiène imposées en cuisine. Poste à temps plein en horaires continus matin ou après-midi. 1 à 2 Week-ends travaillés par mois.
VOS MISSIONS Vous intervenez au domicile des personnes sur le secteur Jouy-aux-arches, Ancy-Dornot, Ars-sur-Moselle, Vaux, Novéant... : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher) - Préparation de repas équilibrés - Faire les courses (seul ou accompagné de la personne) - Temps de garde, activités de stimulation - Accompagnement véhiculé ou au bras de la personne lors de sorties - Entretien du cadre de vie CONTEXTE DE LA MISSION Chez Louvéa Metz, nous souhaitons prendre soin des personnages âgées et/ou en situation de handicap, et leur permettre de rester au domicile dans de bonnes conditions aussi longtemps que possible. Et pour nous, cela ne peut se faire que si l'on prend soin des professionnels qui s'en occupent, c'est-à-dire vous : - vous évoluez au sein d'équipes autonomes et responsables qui travaillent au plus proche de leur domicile, - vous organisez votre planning en répondant aux besoins des bénéficiaires, - vos journées et week-ends de repos sont respectés, - vous travaillez en équipe avec des temps dédiés rémunérés pour les réunions, Venez rejoindre un projet innovant et impactant qui met l'humain au centre de ses préoccupations et de son organisation. Vous voulez vérifier si notre discours rejoint nos actes ? Venez nous rencontrer et découvrir une autre ambiance de travail où la confiance et le droit à l'erreur ne sont pas que des mots. CONDITIONS DE TRAVAIL Début de mission dès que possible CDI temps partiel et évolution vers temps plein possible selon votre souhait Possibilité de pouvoir aménager votre planning avec vos collègues en respectant les besoins des bénéficiaires Journée et week-end repos fixes Rémunération horaire supérieure à la convention collective SAP, jusqu'à 15 € brut de l'heure, primes comprises (prime d'astreinte, prime de rôle) Majoration dimanche 50 % et jours fériés 100 % Temps d'inactivité comptabilisé jusqu'à 30 minutes Prise en charge des frais kilométriques d'inter-vacation à 0,50 €/ km, ou prise en charge de l'abonnement de transport en commun Mutuelle
Vous suivez une formation dans le cadre d'un apprentissage - formation en alternance, soit pour préparer un CAP soit en 1ere année ou en 2eme EN CUISINE ou BAC PRO ou BP Vous suivez vos cours au CFA de l'hôtellerie. Vous êtes rémunéré(e) sur la base d'un pourcentage du SMIC - en fonction de votre âge. Telephoner au 0387751020 ou se presenter au restaurant du mardi au Samedi
OU TELEPHONER AU 0387551020
Description du poste : À propos de nous : L'Etablissement Public Départemental « MOSELL'A » est installée à Marly (Moselle). Il dispose de 150 places permettant d'accompagner des personnes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT) Nous recherchons un infirmier ou une infirmière de soins généraux pour intégrer le pôle infirmier de l'établissement. Vous intégrez une équipe dynamique dont la mission principale est d'être pilote du parcours en santé des personnes accompagnées. A ce titre, vous analysez, organisez et réalisez des soins infirmiers et les évaluez aux regards des recommandations de bonnes pratiques, Vous contribuez au recueil de données et vous assurez la coordination des actions de soins sur les différents services en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les proches et tuteurs des personnes accompagnées. Vous participez à des actions de prévention, de dépistage, de formation/d'information et d'éducation à la santé, en respect des droits des personnes. Vous contribuez au recueil de données cliniques et participez à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Vous participez à la construction et la mise en œuvre du projet de vie des personnes accompagnées, en élaborant avec les personnes, un parcours en santé. Activités principales: - Réaliser des soins curatifs, préventifs, diagnostics, palliatifs, d'hygiène et de confort - Coordonner et organiser les soins : assister le médecin lors des consultations et lors d'actes médicaux, s'assurer du suivi de l'exécution et de la qualité des soins - Appliquer et veiller à l'application des pratiques liées à l'approche positive (Philosophie de soin de l'Humanitude) - Participer à l'amélioration de la qualité des soins et de l'environnement (protocoles d'hygiène, circuit des déchets, nettoyage) en lien avec les recommandations nationales - Appliquer les procédures et s'aider des guides de bonnes pratiques en place, et participer à leur élaboration et leur évolution - Accueillir et participer à la formation et à l'évaluation des stagiaires école - Elaborer, formaliser et rédiger le projet de soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Contrôle et gestion de matériels, dispositifs médicaux et produits - Assurer les transmissions orales et écrites, participer aux réunions des services Compétences requises: Diplôme d'Etat d'infirmier exigé Autonomie et travail en équipe pluridisciplinaire Savoir prendre en compte la santé mentale des personnes Bienveillance, rigueur, intégrité, discrétion professionnelle, disponibilité Capacité à organiser et gérer les priorités Maîtrise des outils bureautiques courants (Pack Office, logiciel professionnel IMAGO) Poste uniquement de jour Week-end (1 à 2 par mois) Avantages sociaux: RTT, prise en charge transports en commun à 50%, billetterie, chèques vacances, séance de réflexologie, casque de réalité virtuelle. Poste ouvert aux fonctionnaires par le biais de mutation ou à des personnels contractuels (CDI avec période d'essai de 4 mois) Rémunération selon situation statutaire pour les fonctionnaire, reprise d'ancienneté pour les personnels contractuels. Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: Infirmier h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Soins infirmiers (Optionnel) Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 31/12/2025 Date de début prévue : 15/01/2026
Vos missions seront : - Gérer les chantiers du démarrage à la réception - Suivre les chantiers récurrents - Gérer le bon entretien du matériel - Procéder au Service Après-Vente auprès des clients - Faire le reporting à la gérante - Gérer une équipe de 2 ou 3 personnes. - gérer le planning de tonte et sa tournée
Vos missions seront : - Gérer les chantiers du démarrage à la réception - Suivre les chantiers récurrents - Gérer le bon entretien du matériel - Procéder au Service Après-Vente auprès des clients - Faire le reporting à la gérante - Gérer une équipe de 2 ou 3 personnes. Des déplacements occasionnels sont à prévoir.
Vos missions sont : pose d'escaliers, gardes corps (bois, métal, inox) , parquets et portes intérieures. Vous avez impérativement les compétences de soudeur acier et inox. Vous serez formé(e) à nos produits et nos méthodes de pose. Vous travaillez en équipe. Pour postuler; - Directement via cette offre d'emploi - Par courrier : ArtEscaliers - ArtFloorDesign Z.A. ACTISUD - 733 rue du Bois d'Orly - 57685 AUGNY
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un hypermarché situé à Marly (57), dans la recherche de son futur Boucher H/F. Missions : Travail en laboratoire (environ 70% du temps) - Désossage et parage : travailler les carcasses de bœufs, veaux, agneaux et porcs. - Découpe et préparation : réaliser des morceaux de qualité, prêts à la vente, - Élaboration de produits maison : créer des spécialités bouchères (brochettes, rôtis orloff, paupiettes, marinades, viandes assaisonnées), - Utilisation d'équipements modernes : scie électrique, hachoir, poussoir, mélangeur, rail de manutention. Relation client et vente au rayon traditionnel - Conseil et accueil : écouter le client, répondre à ses besoins, valoriser la provenance et la traçabilité des viandes, - Vente et animation : découper à la demande, peser, étiqueter et proposer des ventes additionnelles, - Mise en valeur du rayon : assurer l'attractivité des vitrines, renouveler l'offre et mettre en avant les produits saisonniers. Hygiène, traçabilité et organisation - Respecter les normes d'hygiène, - Garantir la traçabilité des viandes (étiquetage, DLC, affichage réglementaire), - Maintenir le poste de travail propre et sécurisé (laboratoire et comptoir). Profil : - CAP, BP, BM Boucherie appréciés - l'expérience prime avant tout. - Vous avez déjà exercé en boucherie (minimum 1 an dans une même entreprise). - Maîtrise des techniques de découpe et des parties de l'animal. - Dynamique, rigoureux(se), esprit d'équipe et bonne présentation. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Travail exclusivement sur le rayon traditionnel. - Une équipe soudée (chef boucher en poste depuis 2018). - Laboratoire moderne et bien équipé, avec cave de maturation. - Travaille la carcasse. Avantages : + Participation + Intéressement + Mutuelle 100% + CSE + 13ème Mois Informations pratiques - Statut : Employé qualifié - Salaire : De 2 000 € à 2 300 € brut x 13 mois - Horaires : 39h/semaine pauses comprises. 6 jours sur 7
Au sein de notre usine située sur ARS SUR MOSELLE (57130), vous viendrez renforcer une équipe de maintenance déjà composée de 2 electromécaniciens et de 2 mécaniciens. Le recrutement se fait suite à la montée en cadence de l'usine et à son passage en 3 postes. Le candidat recherché, une fois formé et autonome sur les installations, devra donc pouvoir travailler posté (matin/après-midi/nuit). Définition générale de la mission: L'électromécanicien installe, controle, entretien, règle et prépare les machines, et accessoires de production. L'électromécanicien assure les interventions préventives, curatives et d'amélioration, dans le domaine electrique et mécanique des équipements de production. Missions et activités princicpales: Suivi de la disponibilité des équipements effectuer les interventions de dépannage Vérification des circuits électriques Analyser les incidents Recherche des causes et mise en place des actions corrctives Mise en place de dispositifs permettant d'améliorer le rendement et la longévité des machines etc. Le candidat devra aussi être titulaire des habilitations necessaires
Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation chez les particuliers: Clôture, murets, terrassement,... Dépôt à Corny mais avec possibilité de co-voiturage au départ de Metz.
Notre micro-crèche de Pont-à-Mousson cherche un(e) super collègue pour compléter leur équipe, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des enfants dans leur développement et que vous souhaitez travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Éducateur/trice de Jeunes Enfants, BAC ASSP etc.,) ? Bonne ambiance garantie, esprit d'équipe, sourires au quotidien. Notre projet pédagogique : Nous mettons l'accent sur la motricité libre et le respect du rythme de l'enfant. Nos micro-crèches disposent également d'une salle Snoezelen entièrement équipée pour offrir un cadre sensoriel et enrichissant aux enfants. Avantages : - Grille de salaire évolutive - Tickets restaurant - Prise en charge des frais de transport en commun à 50% - Mutuelle - Congés pour événements familiaux - Prime d'ancienneté - Prime d'assiduité - Formations diverses pour enrichir vos compétences - Réunions d'équipe six fois par an sans enfants - 1 journée pédagogique par an pour la cohésion de l'équipe Amplitude horaire : 06h00 - 20h00 Sous la responsabilité du référent pédagogique, vos missions principales seront : - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche - Assurer un accueil bienveillant des enfants et des familles - Contribuer à l'éveil des enfants et à leur apprentissage social à travers diverses formes d'expression adaptées à leur âge - Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement pour stimuler les enfants - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe, en favorisant la collaboration et l'échange - Participer aux réunions d'équipe pour assurer la bonne communication au sein de la structure - Assurer le service des repas et veiller au bon déroulement de ce moment - Nettoyer et ranger les espaces pour garantir un environnement propre et sécurisé pour les enfants Si vous êtes motivé(e), dynamique, et souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'accompagnement des enfants, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez chargé(e) de préparer et d'élaborer des plats en suivant des fiches techniques précises, tout en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène en vigueur. En plus de vos tâches culinaires, vous participerez également à l'entretien des matériels et des locaux de production, afin de garantir un environnement de travail propre et sécurisé. Missions principales : - Interpréter les fiches techniques - Assurer la fabrication des repas - Valoriser les préparations culinaires et distribuer les repas - Conseiller en matière de diététique et d'hygiène alimentaire - Participer aux opérations de plonge (batterie et vaisselle) - Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé - Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service - Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement - Faire le relais en cas d'absence du/de la chef-fe de cuisine et/ou d'un membre de l'équipe - Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations - Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie Profil recherché : Formation : Diplôme CAP Cuisine ou qualification équivalente, reconnue par l'État - OBLIGATOIRE. (pas d'embauche possible sans diplôme) Expérience : Une expérience significative d'au moins un an en restauration collective est exigée. Compétences techniques : - Connaissance approfondie des normes HACCP et des règles d'hygiène en restauration collective. - Aptitude à coordonner une équipe en cas de besoin et à garantir la continuité des activités en l'absence du chef de cuisine. Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et propreté. - Sens du travail en équipe et capacité à collaborer avec différents services. - Autonomie et réactivité, notamment en situation d'imprévus. Conditions particulières : - Travail à temps plein. Prise de poste : 01/12/2025
Région Grand Est Poste à pourvoir dans un lycée du bassin de Nancy
Notre entreprise : La CAL est une coopérative agricole ancrée dans son territoire qui accompagne au quotidien ses 2500 adhérents sur les activités de collecte de céréales, d'élevage, d'approvisionnement, de service, ainsi que d'agroéquipement. Le développement durable de nos activités, l'efficience opérationnelle, la décarbonation, la préservation des ressources, la RSE et la transition entre les générations d'agriculteurs sont les principaux axes de la vision stratégique définie par le Conseil d'Administration. Fiers de nos valeurs, fondées sur la Proximité, le Service, et la Performance, Le GROUPE CAL a su faire naître la Confiance et l'Engagement de nos associés coopérateurs, en toute équité et dans la convivialité. Esprit d'équipe, formation, management, écoute, et bienveillance : tels sont les moteurs de notre marque employeur pour animer et faire grandir nos 350 collaborateurs. Pour renforcer notre Pôle Végétal, véritable cœur de notre activité, nous recherchons un(e) Agent de Collecte Appro passionné(e) et rigoureux(se). Votre Mission : Devenez l'expert(e) au cœur du silo. En tant qu'Agent de Collecte Appro, vous êtes la pierre angulaire de la relation entre la coopérative et ses adhérents, garantissant la qualité de nos produits et l'efficacité de nos opérations. Vos responsabilités principales seront de : - Gestion des Adhérents et de la Collecte : o Assurer un contact privilégié avec les agriculteurs (adhérents) pour organiser et fluidifier la collecte. o Gérer la réception, le contrôle qualité (humidité, impuretés, etc.), le classement et le stockage des céréales selon les normes en vigueur. - Logistique et Approvisionnement : o Assurer la distribution et le conseil sur les produits d'approvisionnement (semences, engrais, produits phytopharmaceutiques, aliments pour animaux, etc.). o Suivre, contrôler et garantir la fiabilité des stocks (céréales et appros) via notre système de gestion. o Gérer et encadrer l'équipe de saisonniers affectés au site pendant la période intense de la moisson. - Maintenance et Sécurité : o Veiller au bon fonctionnement et à la sécurité du silo en réalisant la maintenance préventive et curative régulière des installations et du matériel. Votre Profil : Les ingrédients de la réussite Compétences Clés - Expertise Agricole : Excellentes connaissances du milieu agricole, en particulier dans le domaine des céréales et des productions végétales. - Relationnel et Management : Très bon relationnel avec les adhérents et un esprit d'équipe affirmé. Capacité à organiser et encadrer une petite équipe de saisonniers (durant la moisson). - Rigueur : Sens aigu de l'organisation, de la rigueur et du détail pour la gestion des stocks et de la qualité. Formation et Expérience - Formation : Titulaire au minimum d'un Bac Pro ou d'un BTSA dans le domaine agricole (GDEA, Productions Végétales, etc.) et/ou en maintenance. - Expérience : Une expérience significative dans les métiers du grain ou en coopérative agricole sera un atout majeur. - Permis : Être titulaire du Permis B est indispensable. - Certifications : La possession des CACES R489 (Chariot Elévateur) et R482 Cat. F ou C1 (Télescopique/Engins de Manutention) est un atout considérable pour ce poste.
Vous assurez le chargement et la livraison des produits de boulangerie dans les différents points de vente situés à Pont-à-Mousson, Norroy-lès-Pont-à-Mousson, Blénod-lès-Pont-à-Mousson, Maidières et Dieulouard. Vous assurez également le nettoyage quotidien des caisses à pain (avec utilisation d'un lave-vaisselle) et du véhicule. Etre apte à la manipulation et port de charges répétitifs de paniers de 15 à 25 kg. Vous travaillez de 5h00 à 11h00, du mardi au dimanche. Conduite d'un véhicule utilitaire Renault Trafic
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Rejoindre la team U2AF-54, c'est : - Avoir un sens aigu de la bienveillance, vouloir aider et accompagner - Indemnisation de tous les kilomètres parcourus au cours de la journée, du départ du domicile au retour ; - Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ; - Nombre d'interventions à la journée limité ; moins de fatigue et moins de risques routiers ; - Tutorat assuré à la prise de fonction - Travail en binôme au sein d'une équipe - Formations et analyse des pratiques professionnelles encadrée par un Psychologue Clinicien - Réunion d'équipe mensuelle - Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée - CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ; - Prévoyance ; - Assurance frais de santé ; - Principaux Financeurs : Conventionnés par la Caisse d'Allocations Familiales et le Conseil Départemental (ASE et PMI) - Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.) Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F) Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité... Le TISF effectue un travail d'ordre social et éducatif. - Favoriser l'insertion, informer et orienter vers des services adaptés, accompagner dans les démarches - Soutenir la fonction parentale et éducative, contribution au développement de la dynamique familiale, - Soutien dans le quotidien ; réaliser en suppléance, transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la prise d'autonomie (prise en charge du logement, des repas, des enfants) - Conseiller sur la gestion du budget au quotidien - Favoriser des situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance Contrats à temps plein ou à temps partiel. Déplacements quotidiens sur le Territoire (intervention sur tout le département, équipes sectorisées) Salaire Horaire de 2 095€ à 2 330 /12 mois + Eléments Complémentaires Déplacements Quotidiens (départemental sectorisé) PROFIL SOUHAITÉ Expérience - Débutant accepté Compétences - Tact, patience, discrétion - Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers - Aptitudes à la pédagogie, à la transmission d'un savoir-faire - Sens de l'écoute, de l'observation, du respect - Altruisme -Bon esprit d'analyse - Traitement de texte Formation: Bac +2 ou équivalent Action sociale DE CESF ou BTS ESF ou Bac TISF
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l aide aux familles www.u2af54.fr page Face Book U2AF54 Interventions au domicile, actions collectives, ateliers collectifs, CLAC Théâtre, CLAS, EVS Notre engagement : Soutenir et accompagner à la fonction parentale. Favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des parents et des enfants.
Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Nous recherchons des Intervenants (e) à domicile sur le Secteur de Pont-à-Mousson. Nos usagers : personnes âgées et/ou handicapées (fort degré de dépendance). Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Votre profil : Diplômée et/ou avec expérience Vos compétences : Utilisation de matériel technique pour les transferts : fauteuil roulant, verticalisateur, lit médicalisé. Toilettes alitées, au lavabo... Interventions le week-end par roulement (majoration du taux horaire à 45% les dimanche et jour férié). Des Responsables de Secteur à votre écoute. Une astreinte joignable en-dehors des horaires de bureau. Possibilité temps plein ou temps partiel, un emploi stable en CDI . Possibilité de CDD pour les remplacements d'été, dont profil étudiant et reconversion professionnelle. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Salaire brut horaire : de 11,98 à 14,19€ (selon diplôme et expérience). Prise en charge des kms (0.43€/km) Rejoignez-nous : candidature@adapa54.fr
Nous sommes à la recherche d' un enseignant en conduite et sécurité routière pour renforcer notre équipe dans le cadre d'un CDI : Vous serez en charge de la formation des élèves à la conduite, en vue de l'obtention du permis de conduire, tout en veillant à leur sécurité et à leur apprentissage des règles de circulation. Dispenser des cours théoriques et pratiques de conduite. Encadrer les leçons de conduite, former les élèves aux bonnes pratiques de la conduite en respectant les règles de sécurité. Adapter l'enseignement en fonction du niveau et des besoins spécifiques de chaque apprenant. Accompagner les candidats dans leur préparation aux examens du Code de la route et de la conduite pratique. Salaire motivant 14.50 brut de l'heure suivant expérience. Profil recherché: Pédagogie, sens de l'écoute et patience pour accompagner les élèves. Titulaire du permis de conduire depuis plus de 3 ans et du diplôme d'enseignant(e) à la conduite et à la sécurité routière (BEPECASER ou Titre Professionnel ). Horaires de travail à définir ensemble.
La société WIZBII recherche pour CRIT un Conseiller service client H/F en CDD à temps plein. Vos missions seront : -Prendre en charge les demandes clients/clientèles via les différents canaux en assurant le respect des délais et la qualité de traitement dans un objectif de satisfaction client -Saisir et mettre à jour les données et assurer les traitements administratifs des dossiers -Gérer la facturation et les anomalies -Informer et conseiller les clients (proposition de solutions, ventes additionnelles) -Participer et réaliser le suivi de la satisfaction client sur les prestations Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nancy le mardi 3 février à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Après un relooking et une rénovation complète le restaurant du port devient Le Quai Saint-Martin. Situé au bord de l'eau dans un endroit touristique la Team du Quai recherche un second de cuisine pour compléter l'équipe actuelle. - Méthodique et organisé(e). - Créativité et qualités culinaires - Maitrise du poste chaud - Rapidité d'exécution Sont toutes les qualités que l'on attend de vous. Restauration Traditionnel, travaillant les produits frais, confection maison, recherche perpétuelle de qualité pour satisfaire une clientèle nouvelle et habituée. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience. Poste évoluant à 6 mois en tant que chef cuisine. Fermeture les lundis, planning à convenir. Merci de contacter directement le 07 50 63 17 09 ou écrivez à : lequaisaintmartin@gmail.com
Le quai Saint Martin est un restaurant traditionnel travaillant des produits frais, confection maison.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au sein du service Maintenance Centrifugation Grands Diamètres de l'usine de Pont-à-Mousson (54), vous aurez en charge d'assurer la coordination des travaux de maintenance préventives et curatives afin de maintenir la fiabilité du fonctionnement des installations en assurant l'organisation humaine du secteur et en garantissant le respect des règles de sécurité, qualité, coûts et de délais. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Planifier, coordonner et contrôler les interventions de maintenances journalières et/ou hebdomadaires des équipes suivant les priorités définies par la hiérarchie en réalisant des ordres de travaux Assurer l'intervention des entreprises extérieures en prenant en compte la coactivité avec le personnel et en assurant le suivi des interventions sur le chantier Assurer le suivi des travaux réguliers à travers les supports d'interventions transmis par les membres de son équipe Assurer l'encadrement d'une équipe de travail et assurer le respect des règles EHS/qualité Effectuer des interventions ainsi que des dépannages sur le chantier Participer à l'élaboration et à la réalisation des travaux préventifs et de grand entretien Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Niveau Bac+2 dans un domaine technique Expérience : expérience significative dans le domaine de la maintenance avec une première expérience en management Savoir-être : Volontaire, dynamique et acteur de la démarche d'amélioration continue Rigueur et organisation Esprit d'analyse, d'initiative et d'anticipation Connaissances requises : électrique, hydraulique, pneumatique, maitrise des outils informatiques Statut : Non-cadre Rythme : 3*8
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au Contremaitre du service Maintenance HFX/Métal de l'Usine de Pont-à-Mousson (54), vos missions sont les suivantes : Assurer la maintenance corrective et préventive de l'ensemble des installations du service HFX dans les domaines électriques, automatisme, hydraulique, pneumatique dans le respect des règles de sécurité (port des EPI, consignation des installations, etc.) Assurer le contrôle des installations de secours (incendie, mélangeurs, four, circuit de refroidissement) Effectuer les consignations HT/BT en toute sécurité Garantir la réalisation des plans d'entretien préventifs Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : formation niveau Bac Pro Maintenance orienté Electrique Expérience : 3 ans d'expérience en milieu industriel sur un poste d'électricien Savoir-faire : Automatisme Hydraulique Pneumatique Lire et comprendre schéma électrique Statut : Non-cadre Horaire : cycle en 5*8
À propos du poste Dans le cadre de la forte croissance de notre agence média et de notre activité commerciale, nous recherchons des vidéastes afin de constituer un pool de collaborateurs aux univers créatifs complémentaires. Nous travaillons avec un volume important de clients et de projets, ce qui nous amène à collaborer à la fois avec des vidéastes en contrat salarié (CDI) et avec des freelances, selon les besoins, les spécialités et les affinités créatives. L'objectif est de bâtir des collaborations durables dans un environnement orienté production, performance et qualité. Responsabilités Vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne de production vidéo : tournage de contenus (interviews, portraits, reels, podcasts, formats courts), captation image et son avec des setups légers et professionnels, montage dynamique adapté aux formats 9:16, 1:1 et 16:9, intégration de motion design simple (titres, openers, outros), étalonnage et livraison de contenus prêts à la diffusion. Vous participez également à la déclinaison des contenus pour les différentes plateformes sociales et au respect des délais de production. Profil recherché Vous maîtrisez le tournage et le montage (Premiere Pro, After Effects ou DaVinci Resolve), disposez d'un bon sens du rythme et d'un regard créatif affirmé, et êtes autonome, fiable et à l'aise dans la relation client. Vous comprenez les codes des réseaux sociaux (TikTok, Instagram, YouTube Shorts, LinkedIn) et savez vous adapter à différents univers de marque. Le poste est ouvert aux profils freelances souhaitant collaborer régulièrement ainsi qu'aux vidéastes recherchant un poste en CDI, selon les opportunités et l'adéquation avec nos projets.
Vous serez en charge : - d'assurer la surveillance et la sécurité des personnes et des biens durant le temps de nuit - et d'établir une relation bienveillante et cadrante afin d'assurer une continuité et garantir les conditions de repos. Travail en équipe pluridisciplinaire et participer la vie institutionnelle. Amplitude horaire de 20h à 9h00.
Notre micro-crèche de Pont-à-Mousson cherche un(e) super collègue pour compléter leur équipe, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des enfants dans leur développement et que vous souhaitez travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des tout-petits, que vous aimez les voir grandir, s'éveiller et s'épanouir dans un environnement bienveillant, alors cette offre est faite pour vous. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Éducateur/trice de Jeunes Enfants, BAC ASSP etc.,) Notre projet pédagogique : Nous mettons l'accent sur la motricité libre et le respect du rythme de l'enfant. Nos micro-crèches disposent également d'une salle Snoezelen entièrement équipée pour offrir un cadre sensoriel et enrichissant aux enfants. Avantages : - Grille de salaire évolutive - Tickets restaurant - Prise en charge des frais de transport en commun à 50% - Mutuelle - Congés pour événements familiaux - Prime d'ancienneté - Formations diverses pour enrichir vos compétences - Réunions d'équipe six fois par an sans enfants - 1 journée pédagogique par an pour la cohésion de l'équipe Amplitude horaire : 06h00 - 20h00 Sous la responsabilité du référent pédagogique, vos missions principales seront : - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche - Assurer un accueil bienveillant des enfants et des familles - Contribuer à l'éveil des enfants et à leur apprentissage social à travers diverses formes d'expression adaptées à leur âge - Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement pour stimuler les enfants - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe, en favorisant la collaboration et l'échange - Participer aux réunions d'équipe pour assurer la bonne communication au sein de la structure - Assurer le service des repas et veiller au bon déroulement de ce moment - Nettoyer et ranger les espaces pour garantir un environnement propre et sécurisé pour les enfants Si vous êtes motivé(e), dynamique, et souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'accompagnement des enfants, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Quelles missions passionnantes vous attendent en tant que Chef d'équipe industries (F/H) ? Vous serez responsable de superviser l'équipe de production tout en garantissant l'efficacité des opérations et en maintenant les standards de qualité. - Diriger et encadrer les opérateurs et techniciens dans leurs tâches quotidiennes - Fournir un soutien technique et méthodologique aux techniciens de production - Assurer le respect et le maintien des normes de fabrication et de sécurité - Participer à l'optimisation des processus de production par le biais du Lean Manufacturing - Utiliser et administrer les outils bureautiques pour la gestion et le suivi des activités de production Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 28450 euros /an Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Avantages CSE - Primes et intéressements - RTT
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Comment valoriseriez-vous vos compétences en tant que Métrologue (F/H) au service de notre client? Vous serez amené-e à garantir la précision des mesures et à assurer le calibrage d'instruments variés selon les normes en vigueur - Effectuer des vérifications et des calibrations fréquentielles sur les dispositifs mécaniques, électriques, thermiques et optiques - Superviser la maintenance préventive des instruments de mesure et en assurer la conformité avec les réglementations en vigueur - Analyser méticuleusement les données recueillies, en identifiant d'éventuelles divergences ou anomalies - Rédiger des rapports techniques clairs et précis à partir des résultats d'analyse pour appuyer les décisions stratégiques - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour optimiser les processus de métrologie et favoriser l'innovation technologique Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 24250 euros /an Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
2 postes à pourvoir - Mission longue Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons deux contrôleurs auditeurs qualité. Il s'agit d'une mission à forts enjeux, directement liée à l'amélioration de notre qualité de service et à la réduction des litiges clients, un objectif stratégique pour notre activité. Vos missions: ?? Missions principales- Auditer les différentes zones du dépôt - Réaliser les audits qualité des palettes à quai - Contrôler la conformité des préparations de commandes - Identifier, analyser et remonter les anomalies et erreurs de préparation - Contribuer activement à l'amélioration continue des process qualité ??? Organisation du poste- Poste 100 % terrain, piéton, au coeur de l'activité opérationnelle - 5 à 10 % du temps consacré au reporting Votre profil: ?? Reporting & outils- Renseignement et suivi des données qualité - Saisie et analyse des informations via Excel ou autres outils de reporting ?? Profils recherchés- Personnes dynamiques, autonomes et rigoureuses - Bon communicant, capable d'échanger efficacement avec les équipes terrain - Sens aigu de l'observation et de l'analyse - Capacité à travailler avec objectivité et professionnalisme - À l'aise pour mettre en avant les non-conformités, anomalies et écarts qualité ?? Conditions de la mission- Mission longue ?? Organisation des horaires- Profil 1 : 8h30 - 16h00 - Profil 2 : 14h30 - 22h00 - Période de formation : les deux profils débuteront sur le créneau 8h00 - 16h00
Cette offre s'adresse aux personnes éligibles aux critères d'insertion par l'activité économique (bénéficiaires des minimas sociaux, reconnaissance travailleur handicapé, demandeur d'emploi de longue durée...et toute personne sans emploi rencontrant des difficultés d'insertion socio-professionnelle. Poste réservé au public résidant sur le territoire du Val de Lorraine. Si vous êtes éligible, vous serez convoqué/e à la session de recrutement du 2 février à 14h- Dans le cadre d'un contrat d'insertion, vous serez chargé/e de : réaliser le nettoyage des entrées et des montées d'escaliers du parc HLM Pont-à-Mousson - Dieulouard avec utilisation du chariot de nettoyage, lessivage et décapage des parties communes Port de charge répété dans les montées et descentes d'escaliers CDD d'insertion de 4 mois renouvelable - à temps partiel 20h/semaine Vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel individualisé et obligatoire pour mettre en œuvre votre projet professionnel.
Manpower Onsite PONT A MOUSSON recherche pour Saint-Gobain PAM plusieurs Agents de fabrication (H/F). Usine emblématique de Lorraine, Saint-Gobain PAM Canalisation est un acteur mondial de référence dans la fabrication de tuyaux en fonte ductile de haute qualité, destinés au transport d'eau potable et eaux usées. Elle incarne un pilier historique de l'industrie métallurgique française, alliant tradition et innovation. Votre profil Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de l'industrie, vous souhaitez vous réorienter professionnellement ou vous entrez dans la vie active ? Vos missions Selon le secteur, vous aurez les missions suivantes : - Ebarbage et meulage de pièces en fonte - Retouche des pièces (peinture, ciment, etc.) - Pose ou dépose de plastique - Contrôle des pièces - Assistanat dans les opérations de coulée de fonte - Gestion du canal d'alimentation des machines, etc. A savoir : - Environnement de travail poussiéreux, bruyant et/ou soumis à de fortes chaleurs - Travail en station debout - Horaires selon secteurs : 3x8 ou 5x8 : être mobile et disponible pour travail en horaires postés - Mission longue Réunion d'information collective et session de recrutement le 4 février matin. Pour y participer, inscription obligatoire en postulant à cette offre. Vous recevrez un mail vous indiquant lieu et horaires.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) pour intégrer notre équipe. Notre micro-crèche accueille jusqu'à 14 enfants âgés de 10 semaines à 6 ans, dans un environnement familial et stimulant, qui place le respect du rythme de l'enfant. Vos missions au quotidien : -Concevoir et animer des activités éducatives et sensorielles adaptées aux âges et aux besoins des enfants, en favorisant leur autonomie et leur éveil. -Accueillir les enfants et leurs familles en créant un climat de confiance. -Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes du quotidien (repas, hygiène, repos) et des règles de vie en collectivité. -Réaliser les soins d'hygiène et de confort dans le respect strict des protocoles en vigueur. -Participer à la mise en œuvre de notre projet pédagogique Savoir-être professionnels : Travail en équipe Organisation Bonne capacité de communication Adaptabilité Bienveillance Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Amplitude horaire de 7h à 19h00. Poste a pourvoir des que possible ( Possibilité de temps partiel à convenir avec l'employeur )
Au sein de notre équipe cuisine, vous serez en charge: - des travaux d'épluchage et de coupe de légumes - de la plonge - Le tout dans le respect des règles HACCP.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans la cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons pour notre site industriel de Pont-à-Mousson (54) un.e Adjoint.e Responsable Qualité (H/F) afin d'accompagner le déploiement la politique Qualité au sein de l'usine en mettant en œuvre le système de management de la qualité visant à répondre aux exigences des parties prenantes. Vous veillez à la conformité des produits en fonction des référentiels internes et normatifs ainsi qu'à l'application des processus établis afin de garantir la satisfaction client. Pour mener à bien vos missions, vous serez chargé.e de : Piloter les audits de marques (maintien des certifications) et audits clients cela comprend la préparation en amont, la vérification de l'adéquation des procédures en place avec les référentiels d'audits, les propositions d'actions correctives et préventives, validées avec les responsables de processus. Suivre les Réclamations Clients Produits à travers les réponses clients, la participation à l'expertise des pièces retournées, la participation à l'analyse des dysfonctionnements et la gestion du système d'actions correctives Participer à la bonne marche du système de management de la qualité et à l'amélioration des performances qualité du site : Conseil et accompagnement des équipes opérationnelles et fonctionnelles dans la démarche du Système Qualité, conduite du changement Mettre à jour, diffuser et analyser les pertes sur les indicateurs Qualité. Proposer des chantiers d'amélioration des performances qualité basés sur cette analyse des pertes Participer à des chantiers d'amélioration continue dans le cadre du piler WCM « Qualité et Maîtrise des Process » Ce poste est-il fait pour vous ? Profil Recherché : Issu d'une formation niveau Bac+5 en Qualité ou Ingénieur Généraliste Expérience confirmée a minima de 2 ans dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel Connaissance des outils et méthodologies d'amélioration continue (Lean, WCM,...) Expériences dans la gestion des audits internes et externes (clients, fournisseurs...) Capacité à gérer des projets avec agilité et rigueur Bon niveau d'anglais attendu pour réaliser les audits de marques ou clients
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons pour notre site industriel de Pont-à-Mousson (54) un.e Technicien.ne Conformité Machines pour piloter la mise en conformité des équipements en lien direct avec les équipes terrain et les partenaires extérieurs. Rattaché.e au Responsable de la Cellule Conformité, vous serez responsable de garantir la conformité CE des machines de l'usine à travers diverses missions : Réaliser les audits de conformité (visites initiales et périodiques) et suivre les dossiers de certification. Identifier les non-conformités et proposer des solutions techniques adaptées. Piloter les plans d'action correctifs : rédaction de cahiers des charges, appels d'offres, chiffrage, demande d'achat, sélection des prestataires. Assurer le suivi des entreprises extérieures (sécurité, réception des travaux, conformité). Élaborer les documents techniques nécessaires (modes opératoires, plans de réalisation, dossiers de certification). Suivre les indicateurs de conformité et animer les réunions de suivi avec les différents services (maintenance, production, EHS, RH). Ce poste est-il fait pour vous ? Profil recherché : Bac +2 minimum dans le domaine de la Maintenance industrielle ou en EHS (environnement hygiène sécurité) Expérience : 3 ans minimum dans la maintenance industrielle, en inspection de conformité machine ou en EHS avec une expérience de la conformité réglementaire des équipements industriels. Compétences techniques : Lecture et interprétation de schémas mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques. Connaissance des normes ISO 13849 et/ou de la Directive Machines 2006/42/CE. Maîtrise du Pack Office. Capacité à travailler avec des bureaux de certification et de contrôle. Un passage en bureau d'études est un plus. Vous êtes reconnus pour votre : Diplomatie Force de proposition Sens du contact et de l'écoute. Capacité à fédérer autour des projets Adaptabilité
Vos missions en tant que responsable de site sont : Vous gérez l'ensemble des activités relevant de la gestion locative technique de proximité - Etat des lieux - Visites de sécurité - Remise en état des logements - Gestion des réclamations - Suivi budgétaire - Vous êtes le garant de la qualité du service rendu aux locataires - Vous assurez la gestion de la maintenance, l'entretien du patrimoine et la gestion de la vie du bail - Manager de proximité, vous animez, suivez et contrôlez l'activité des personnels de terrain et vous développez les échanges et la concertation avec les habitants et les partenaires Votre profil : Vous avez une formation BAC+2/3 Professions Immobilières ou expérience équivalente SAVOIRS : - Capacité à manager, à organiser son activité et celle de son équipe - Maîtrise de l'outil informatique - Autonomie, sens du client interne et externe, réactivité et sens des priorités - Connaissance de l'environnement du logement social, de la réglementation liée à la sécurité et à l'hygiène, de la réglementation du bâti - Maîtrise des règles applicables en matière de gestion locative et des rapports bailleurs/locataires POURQUOI NOUS REJOINDRE Nous vous proposons : Un parcours d'intégration et un tutorat interne Une politique de formation ambitieuse Une rémunération attractive Un engagement RSE Une organisation favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle Le développement de projets innovants Des conditions de travail et des outils de travail performants A compétences égales , une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L5312.2 du code du travail .
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché(e) au Contremaitre Maintenance, vous êtes en charge d'assurer la maintenance des machines et des installations dans les domaines mécaniques, hydraulique, pneumatique, métallerie et tuyauterie, dans le respect des règles de sécurité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Analyser la situation, rechercher et localiser les anomalies Diagnostiquer le dysfonctionnement le cas échéant A l'issue de l'intervention, effectuer les essais, réglages et mises au point de la machine ou de l'installation Réaliser la consignation d'arrêt des équipements sur lesquels vous intervenez Rythme de travail : matin Ce poste est-il fait pour vous ? Titulaire d'un Bac Pro Maintenance/Mécanique, vous avez idéalement 2 ans d'expérience dans le milieu industriel. Rigoureux et méthodique, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse et votre force de propositions. Volontaire et dynamique, vous appréciez travailler en équipe.
L'agence CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE de Lorraine, recrute pour un site client sur le secteur de PONT A MOUSSON (54), un Agent de Sécurité Magasin en CDI temps COMPLET L'agent de Sécurité Incendie assure la protection des biens meubles et immeubles ainsi que celle des personnes physiques ou morales liées directement ou indirectement à la sécurité des biens. Vos missions seront : LA SENSIBILISATION DES EMPLOYÉS en matière de sécurité dans le cadre de l'assistance à personnes ; L'ALERTE ET L'ACCUEIL DES SECOURS ; L'ÉVACUATION DU PUBLIC ; L'INTERVENTION PRÉCOCE L'ASSISTANCE À PERSONNES au sein de l'établissement Poste de JOUR du Lundi au Samedi - vacation de 08 ou 10 heures Mutuelle et Prévoyance Etre titulaire du CQP APS ou du TFP APS et de la carte pro à jour + SST.
Nous recrutons 2 Conducteur-Receveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de Pont-à-Mousson (54) en CDI temps partiel. vous serez responsable de fournir un service client de qualité et de communiquer efficacement avec les passagers. Vos missions : - Assurer la conduite sûre et efficace du véhicule - Accueillir les passagers avec courtoisie et répondre à leurs questions - Collecter les tarifs et émettre des tickets ou des reçus - Fournir des informations sur les horaires, les itinéraires et les arrêts - Maintenir la propreté du véhicule Profil : - PERMIS D + FIMO impératifs - Expérience précédente en tant que Conducteur Receveur est un plus - Bon relationnel client Si vous êtes dynamique, que vous aimez le relationnel client et la conduite, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez votre candidature ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : - Épargne salariale Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois - Primes Information complémentaire Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.
Conducteur-Receveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de Pont-à-Mousson (54) en CDI temps partiel. vous serez responsable de fournir un service client de qualité et de communiquer efficacement avec les passagers. Vos missions : - Assurer la conduite sûre et efficace du véhicule - Accueillir les passagers avec courtoisie et répondre à leurs questions - Collecter les tarifs et émettre des tickets ou des reçus - Fournir des informations sur les horaires, les itinéraires et les arrêts - Maintenir la propreté du véhicule Profil : - PERMIS D + FIMO impératifs - Expérience précédente en tant que Conducteur Receveur est un plus - Bon relationnel client Si vous êtes dynamique, que vous aimez le relationnel client et la conduite, nous serions ravis de vous rencontrer. Envoyez votre candidature ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : - Épargne salariale Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - 13ème Mois - Primes Information complémentaire Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.
Transportant plus de 3 milliards de passagers chaque année, le groupe Keolis est aujourd hui le leader mondial du transport public de voyageurs et propose ses services dans 16 pays à travers le globe. Près de 300 Autorités Organisatrices de Transport font confiance à Keolis, lui délégant lexploitation ainsi que la maintenance de leurs réseaux urbains, péri-urbains et interurbains. Le groupe est détenu à 7
Notre société de service à domicile cherche à renforcer ses équipes ! Nos clients, résidents sur le secteur de Pont-A-Mousson et 15 km autours, ont besoin de vous. Aux Clefs du Service nous privilégions une collaboration de confiance avec nos intervenantes Nous vous proposons un planning fixe, pratique pour organiser son emploi du temps Rémunération négociable selon profil. Les missions du poste nécessitent d'être mobile compte tenu des lieux d'interventions.
Votre passion pour le propre fait la différence ? On vous attend ! Vous avez l'œil pour le détail, l'énergie pour transformer le chaos en confort, et vous visez l'excellence dans tout ce que vous entreprenez ? Nous recherchons des Super-Talents de l'entretien (H/F), des pros qui ne font pas que nettoyer, mais qui créent un véritable sentiment de bien-être pour nos clients. Si l'impeccable est votre signature, cette place est pour vous ! Votre mission : Créer le Home Sweet Home En tant que membre clé de notre équipe, vous aurez la main sur : Le Nettoyage et l'Ordre : Du sol au plafond, vous garantissez un environnement étincelant. L'Art du Repassage : Adieu les plis, bonjour les chemises impeccables. L'Assistance Gourmande : Un coup de pouce en cuisine pour la préparation des repas, si le client le souhaite. Ce qui vous attend chez nous : Un max d'avantages ! Oubliez la précarité, nous misons sur votre réussite et votre confort : Sécurité Totale : Contrat en CDI dès le premier jour, avec un planning adapté à votre vie. Proximité : Des missions organisées près de chez vous pour limiter les trajets. Boostez vos compétences : Accédez à un plan de formation pour progresser et devenir un expert. Zéro Solitude : Un accompagnement personnalisé de A à Z, pour que vous vous sentiez soutenu(e) en permanence. Salaire au top : Une rémunération compétitive (entre 12,02 € et 12,22 € brut/heure) à la hauteur de votre professionnalisme. Les + Pratiques : Vos frais sont couverts : Indemnisation de vos déplacements à 0,43 €/km. Équipement Pro : Téléphone mobile professionnel et matériel fourni. Mutuelle au top (prise en charge à 50%). Prêt(e) à intégrer une équipe où l'on prend soin des clients, mais surtout des collaborateurs ? Envoyez-nous votre candidature ! Le Décollage de Votre Carrière, c'est Maintenant ! Chez O2, on ne vous lance pas dans le grand bain sans bouée. On vous offre un véritable tremplin : Formation Garantie : On s'engage à vous former et à vous accompagner personnellement pour faire de vous un(e) pro de votre métier. Montez en Compétences (et en Grade) : Fini le "plafond de verre" ! Nous encourageons activement les évolutions internes. Montrez votre talent, et des opportunités de carrière vers des postes en agence vous seront ouvertes. Prêt(e) à changer d'air et à booster votre carrière ? Si l'aventure vous tente, n'attendez plus ! Postulez pour rejoindre l'équipe O2 dès aujourd'hui. C'est le moment de nous montrer de quoi vous êtes capable !
Si l'Humain est votre Super-Pouvoir, rejoignez-nous ! La bienveillance et l'envie d'accompagner nos seniors ou personnes en situation de handicap, c'est ce qui vous motive le plus ? Que vous ayez un diplôme d'aide à la personne ou que vous soyez déjà un(e) pro avec 3 ans d'expérience, votre cœur et votre savoir-faire sont une richesse que l'on veut chez O2 ! Prêt(e) pour une aventure professionnelle qui a du sens, à Pont-à-Mousson et ses alentours ? Devenez notre futur(e) Auxiliaire de Vie (H/F) ! Votre Impact au Quotidien : Redonner le Sourire et l'Autonomie Votre rôle va bien au-delà de l'assistance : vous êtes un pilier de vie ! Soutien Essentiel : Aider nos clients dans les gestes de base (mobilité, hygiène) avec douceur et respect. Partage de Moments : Préparer les repas, faire les courses, et surtout, être là pour les échanges et les activités qui font la journée. Coach d'Autonomie : Stimuler l'indépendance de chacun et apporter un soutien moral rassurant. Un Repère Bienveillant : Être le visage familier qui sécurise et réconforte. On prend soin de vous comme vous prenez soin des autres Chez O2, on croit à un emploi stable et valorisant : Liberté de Choix : Un CDI sur mesure ! C'est vous qui choisissez le volume d'heures qui colle parfaitement à votre vie. Qualité de Vie : Des missions regroupées proches de chez vous (Pont-à-Mousson et environs). Reconnaissance Salariale : Démarrez au SMIC + 0,50 €/h, avec une évolution prévue à SMIC + 1,00 €/h après seulement un an. Équilibre Garanti : Profitez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux libre pour vous ressourcer. Soutien Continu : Un parcours d'intégration complet, des formations pour évoluer, un suivi personnalisé et une équipe toujours là pour vous. Avantages Malin : Frais de déplacement payés (0,40 €/km), téléphone pro fourni, et mutuelle prise en charge à 50%. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre bienveillance au service des autres au sein d'une équipe qui prend VRAIMENT soin de ses collaborateurs, postulez aujourd'hui ! Prêt à Passer à la Vitesse Supérieure ? L'évolution, ça vous parle ? Bonne nouvelle : le ciel est la seule limite ! Des opportunités de carrière vers des postes en agence vous attendent en interne. Alors, prêt(e) à démarrer une aventure formidable et pleine de sens avec nous ? À vos marques, prêts... Postulez !
PROFIL RECHERCHÉ : - Formation technique de type Bac Pro / BTS en maintenance industrielle, mécanique ou électricité - Expérience de 2 ans idéalement dans le milieu industriel. Rigoureux et méthodique, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse et votre force de propositions. Volontaire et dynamique, vous appréciez travailler en équipe. Venez nous rencontrer à la réunion d'information collective et session de recrutement le 4 février matin. Pour y participer, inscription obligatoire en postulant à cette offre. Vous recevrez un mail vous indiquant lieu et horaires. Vous assurerez la maintenance des machines et des installations dans les domaines mécanique, hydraulique, pneumatique,..pour - Effectuer des interventions préventives - Dépanner les installations (diagnostic, analyse des risques, consignation, réparation) - Réaliser divers travaux de maintenance - Réaliser des améliorations pérennes pour les installations
Tu cherches un nouveau défi ? Rejoins l'équipe Optical Center de Pont-à-Mousson ! Chez Optical Center, on ne parle pas seulement de lunettes, mais surtout de relation humaine et de partage. Nous sommes à la recherche d'un(e) opticien(ne) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Pont-à-Mousson. Si tu es une personne qui aime le contact client et qui veut évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour toi ! Ce que nous attendons de toi : En tant qu'opticien(ne) chez nous, tu seras un acteur clé de notre succès, en prenant soin de nos clients avec professionnalisme et bienveillance. Ton rôle ne se limite pas à vendre des lunettes, mais à offrir une véritable expérience à chaque client. Tu les guideras dans leurs choix, les conseilleras sur leurs besoins et les accompagneras dans leur parcours de santé visuelle. Si tu es organisé(e), rigoureux(se) et que tu aimes animer un espace de vente, tu trouveras ta place parmi nous. Mais au-delà de la technique, ce qui nous intéresse avant tout, c'est ton envie de servir, ta bonne humeur et ton sens du service client. Pourquoi nous rejoindre ? - Ambiance de travail conviviale : Nous sommes une équipe soudée et passionnée. On se soutient, on partage nos réussites et nos défis, et on avance ensemble. - Un cadre de travail humain : Travailler avec un franchisé indépendant, c'est avoir la chance de faire partie d'une structure à taille humaine où ton avis compte, et où tu peux réellement t'épanouir. - Opportunités de développement : Si tu souhaites évoluer, nous sommes là pour te donner les moyens d'y arriver, grâce à des formations continues et des opportunités de carrière. - Avantages motivants : Salaire compétitif, primes sur objectifs, augmentation annuelle, tickets restaurant, mutuelle, et plus encore. Ce que tu apportes à l'équipe : - Un esprit d'équipe et d'entraide : chez nous, chacun est important, et on avance ensemble. - Une réelle passion pour ton métier et un savoir-faire technique indéniable. - Une bonne communication et un sens du service à toute épreuve. - Une capacité à écouter les besoins des clients et à leur offrir des solutions sur mesure. Le magasin Optical Center de Pont-à-Mousson, exploité par un franchisé passionné, met un accent particulier sur la proximité et l'humain. Tu rejoindras une équipe où chaque personne est valorisée, et où tu pourras t'épanouir dans un cadre de travail à taille humaine. Tu te reconnais ? Alors n'attends plus et envoie ta candidature ! Nous avons hâte de te rencontrer et de découvrir ce que tu peux apporter à notre équipe. Rejoins une entreprise en pleine croissance, où ton implication et ta personnalité seront appréciées à leur juste valeur !
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les missions Vous avez une formation technique et une passion pour les énergies renouvelables ? Pas d'expérience en éolien ? Aucun problème ! Si vous savez réparer une machine à café, vous pouvez apprendre à réparer une éolienne. Nous vous offrons une formation complète pour devenir un expert en éoliennes. Travaillez pour un leader mondial : Intégrez une entreprise innovante, présente aux quatre coins du monde et leader sur le marché des éoliennes. Oui, vous pourrez dire que vous travaillez pour une entreprise qui fait tourner le monde ! Votre mission : Maintenance curative des éoliennes : En binôme, vous interviendrez sur les éoliennes pour diagnostiquer et réparer les pannes, garantissant ainsi leur fonctionnement optimal. Vous serez le docteur des éoliennes ! Ce que nous offrons : Salaire attractif : À partir de 30.2 K€ brut/an, avec des primes de flexibilité et des négociations possibles lors de l'entretien. Parce que même les super-héros doivent payer leurs factures. Astreintes rémunérées : 125 euros brut par astreinte (7 à 10 par an). Oui, vous serez payé pour être notre chevalier de garde. Samedis travaillés : 80 euros brut par samedi (7 à 10 par an). Parce que parfois, même les super-héros travaillent le week-end. Prise en charge des repas : 18 euros par jour travaillé. Pour que vous puissiez recharger vos batteries. RTT et bien plus encore : Profitez de nombreux avantages supplémentaires. Parce que même les super-héros ont besoin de vacances. Votre profil : Formation et expérience : Titulaire d'un bac+2 ou équivalent, avec une expérience significative en maintenance industrielle. Compétences techniques : Spécialisé en maintenance électrique, mécanique, hydraulique ou pneumatique. Maîtrise des outils informatiques : À l'aise avec le pack Office et capable de communiquer en anglais technique. Qualités personnelles : Rigoureux, méthodique, astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Mobilité : Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service. Prêt pour ce nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Au plaisir d'échanger avec vous !
La société WIZBII recherche pour MARCOTULLIO TRAITEUR un Maître d'hôtel responsable H/F en CDI à temps plein. Vos missions : -Coordonner et superviser l'ensemble du service lors de nos événements (mariages, cocktails, séminaires, réceptions.) ; -Être l'interlocuteur privilégié entre les clients, la cuisine et les équipes de salle ; -Garantir une mise en place irréprochable (buffets, salles, matériel.) en respectant les devis, le classeur MH et les consignes du Directeur OPEX ; -Encadrer et motiver les équipes de service dans un esprit de rigueur et de convivialité ; -Veiller à la qualité du service, au respect du protocole et à la satisfaction des clients ; -Appliquer les normes ISO 20121 et les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) avec exigence ; -Participer activement à la démarche d'amélioration continue de l'entreprise. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nancy le mardi 3 février à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : - Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. - Ponctualité - Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : - Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. - OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS) Chez Vitalliance, nous valorisons l'esprit d'équipe, la bienveillance et la qualité de service. Nous offrons à nos des opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle. Nous sommes également centre de formation ainsi vous pourrez validé votre diplôme ADVF Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Nous sommes spécialisé dans le handicap et la haute dépendance.
