Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Athée-sur-Cher située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Athée-sur-Cher. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - BLERE, 37 - LUSSAULT SUR LOIRE, 37 - Bléré ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous occupez le poste d'animateur pour la mairie de Bléré au 1 er décembre 2025. Mairie de Bléré : Accueil périscolaire Sous l'autorité du responsable de la coordinatrice des services éducatifs, vous effectuez les missions suivantes : - Encadrement et animation des enfants accueillis au périscolaire - Participation aux différents temps de la vie quotidienne (accueil, pause méridienne). Communauté de Communes Autour de Chenonceaux, Bléré Val de Cher : Accueil de Loisirs sans Hébergement (ALSH) les mercredi et vacances scolaires Sous l'autorité du Directeur des Services, de la directrice de l'ALSH et en relation avec la coordinatrice petite enfance/enfance/jeunesse, vous assurez les missions suivantes : - Proposer, organiser, animer et évaluer des animations adaptées au public 3-12 ans Missions communes aux deux structures : - Planification, organisation, animation et évaluation des activités auprès de groupes d'enfants - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gestion des conflits, garantie du respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Participation à l'écriture et à la mise en place du projet pédagogique de la structure - Participation à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques en lien avec le projet éducatif de la ville - Participer aux réunions d'équipe. - Animer et assurer la relation aux familles - Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités en garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants - Participation au fonctionnement et enrichissement de la vie de l'équipe d'animation - Etre garant des normes en vigueur dans tous les domaines (hygiène, sécurité, encadrement.). PROFIL : - Expérience dans l'animation souhaitée - CAP petite enfance ET/OU BAFA indispensable - Capacité de se déplacer sur les différentes communes rattachées à la communauté de communes Bléré - Autour de Chenonceaux. CONNAISSANCES REQUISES : Les savoir faire - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis. - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics - Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public. - Impulser et animer la dynamique du groupe - Entretenir des relations avec les familles. Savoir être - Savoir faire preuve d'initiative. - Etre autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. - Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation. - Sens du service public. - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle. - Etre bienveillant et respectueux des personnes CONDITIONS D'EXERCICE : - Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public et décalés selon les besoins - Amplitude horaires : 7h au plus tôt et 18h30 au plus tard - Rythme soutenu RÉMUNÉRATION : recrutement sous conditions statutaires, traitement indiciaire et primes liées à l'emploi, CNAS
Le Domaine de Cray, domaine familial de 80 ha, situé en AOC Montlouis sur Loire et AOC Touraine, recherche ouvrier H/F viticole, pour intégrer son équipe de 8 personnes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Travail sur la vigne (l'ébourgeonnage, l'accolage, la taille, les vendanges.) - Travail sur la chaîne de production du vin possible (mise en bouteille, étiquetage etc). - Conduite d'engin possible Votre profil : - Vous avez idéalement une expérience viticole ou en espaces verts / horticulture. - Vous aimez travailler en extérieur par tous les temps. - Vous appréciez le travail en équipe comme en autonomie - Vous êtes dynamique, polyvalent(e), ponctuel(le) Conditions de travail : - Tenue de travail fournie - Équipements récents - Espace restauration dédié (avec frigos + micro-ondes) - Du lundi au vendredi (8h- 16h30) Salaire selon compétences
Vous occupez le poste d'ASEM/Agent d'entretien (H/F) dans une école de Bléré. Poste disponible immédiatement. VOS MISSIONS : - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants. - Procéder aux soins et à l'hygiène des enfants. - Participer à l'encadrement des enfants pendant les repas et autres activités. - Assurer l'entretien des locaux, des sanitaires et du matériel. HORAIRES : - Lundi : 16h30 - 21h00 - Mardi : 16h30 - 19h30 - Mercredi : 8h30 -12h00 ou 14h00-17h30 - Jeudi : 12h00 - 15h30 et 16h30-21h00 - Vendredi : 16h30 - 19h30 - Samedi : 8h30 -12h00 ou 14h00-17h30 - Pas de travail durant les vacances scolaires
A partir du 24/09/2025, dans le cadre de votre activité, vous aurez pour principales missions : - aspiration/nettoyage des sols - dépoussiérage des meubles et objets meublants - vidage des corbeilles - nettoyage des sanitaires Du lundi au jeudi de 6h30 à 7h30 et le vendredi de 6h30 à 8h, horaires possibles le soir, soit 5.5h heures hebdomadaires.
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour un CDI de 30 heures semaine maximum (diplômé ADVF ou minimum 1 an d'expérience dans l'aide à domicile). Le poste est à pourvoir dès que possible. Travail 1 weekend toutes les 4 semaines. Les déplacements entre chaque intervention sont payés en temps de travail et indemnisés 0.40 centimes du kilomètre. Vous utilisez votre véhicule pour les déplacements. Communes de déplacement Montlouis sur Loire (principalement), Veretz, La ville aux Dames, Azay sur Cher, Larçay. Les missions : aide à la toilette, préparation des repas et prise de petit déjeuner, courses, entretien courant, aide au coucher...
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
JOBSOURCE recherche activement un(e) Monteur de meubles (H/F) pour l'un de ses clients. Vous serez amené/e à : - Effectuer du montage de mobilier (structure métallique ou bois), - Installer des éléments de décors (quincaillerie, stickers, étagères murales ). Vous savez utiliser des outils simples (visseuse, devisseuse). Vous en quête d'un nouveau défi ? Vous n'avez pas forcément de diplôme, vous êtes un bon bricoleur h/f. Vous correspondez au profil recherché. Ce poste est à pourvoir en grand déplacement (vous partez du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi. Vous êtes indemnisé pour vos frais). N'attendez plus ! Rejoignez une entreprise familiale. Rencontrons-nous !
Entreprise familiale, JOBSOURCE est spécialisée en intérim et en recrutement CDD/CDI. Nous intervenons dans les secteurs du BTP, du médical, de l'industrie-logistique, du commerce, du transport, de la restauration, et du tertiaire. Notre politique : l'emploi pour tous. Nous mettons un point d'honneur à accompagner tous nos intérimaires dans leur carrière professionnelle. Étant convaincus que vous êtes la CLÉ de notre projet, nous souhaitons développer votre bien-être au travail.
L'Association Monsieur Vincent (AMV), créée par la Compagnie des Filles de la Charité, gère une vingtaine de résidences et services pour personnes âgées, accueillant prioritairement les plus démunies. Elle fonde son action sur le respect de la vie et de la dignité de chaque personne. L'Association Monsieur Vincent (AMV) a adopté le projet associatif le 22 juin 2023. La Chesnaye recrute un(e) ASL à 0.50 ETP e CDI à compter du 01/01/2026 MISSION PRINCIPALE Vous avez pour mission principale d'assurer le bien-être du résident en entretenant l'environnement de la chambre du résident. En respectant les choix de vie du résident, vous vous engagez dans une démarche de bientraitance. Vous veillez au confort et à la qualité du cadre de vie et vous accompagnez le résident dans sa vie quotidienne. Vous jouez un rôle clé dans le bon relationnel avec le résident et ses proches. Vous placez le résident au centre de vos préoccupations. POSITIONNEMENT Vous êtes sous la responsabilité du responsable hôtelier. Vous collaborez, en cohésion et en concertation avec l'ensemble de l'équipe de la Résidence pour faire vivre le projet d'accompagnement personnalisé du résident. 4 ACTIVITES La qualité du cadre de vie : Vous portez une attention à l'environnement du cadre de vie du résident en conservant son caractère accueillant, chaleureux et ordonné : - Vous assurez l'entretien de la chambre selon les protocoles en vigueur ; - Vous faites le lit pour assurer confort et hygiène pour le résident ; - Vous signalez tout dysfonctionnement de matériel. Le service des repas et des collations : Moments clés de la journée, votre attitude chaleureuse est source de bien être pour le résident et vous accédez à ses choix en tenant compte de ses gouts et aversions : - Vous assurez la qualité du service de restauration correspondant au régime alimentaire du résident et vous répondez aux demandes spécifiques ; - Vous vous assurez que le résident est bien installé pour le repas (en chambre et en salle) ; - Vous vous assurez que le résident s'alimente correctement et vous transmettez les informations nécessaires à l'aide-soignante/ l'IDE ; - Vous facilitez l'autonomie du résident si nécessaire (couper, préparer, présenter.) ; - Vous assurez l'entretien de la salle de restauration en créant une atmosphère chaleureuse et conviviale. La vie sociale : Votre sens de l'accueil, votre sourire, votre écoute et votre attitude cordiale favorisent le bien-être et les relations sociales : - Vous favorisez les relations entre les résidents et améliorez la qualité des relations entre eux ; - Vous accueillez et rassurez les familles ; - Vous orientez les familles vers les bons interlocuteurs Le prendre soin : Vous collaborez à l'accompagnement du résident en assurant son confort et son bien être : - En collaborant avec l'équipe soignante ; - En transmettant les informations observées ; - En répondant aux appels pour satisfaire ses besoins ; - En aidant les résidents dans leur déplacement ; - En les installant d'une façon propice à leur confort ; - Vous êtes attentif à l'humeur des résidents ; - Vous respectez les choix des résidents. L'organisation du travail : Centrée sur le résident et elle peut être modifiée en fonction des besoins et des priorités : - Par votre engagement professionnel, vous respectez les protocoles en vigueur et les plannings ; - Vous prenez connaissance des transmissions lorsqu'elles vous sont confiées ; - Vous participez à l'organisation de la journée et vous remplacez éventuellement vos collègues absents. Le travail d'équipe : Vous vous engagez à avoir une attitude de collaboration bienveillante avec vos collègues - Vous participez aux réunions de la Résidence ; - Vous renseignez les outils mis à votre disposition pour assurer la traçabilité du travail effectué
RECHERCHE PLATRIER/PLATRIERE POUR DES TRAVAUX DE FINITION DANS LES BATIMENTS. APPLIQUER DES BANDES ET JOINT DE FINITION MURS ET PLAFONDS ET APPLICATION PEINTURE
Vous occupez le poste d'Agent des espaces verts (H/F) sur la commune de Bléré. Prise de poste dès que possible . Fin de la réception des candidatures au 15/11. MISSIONS - Entretenir les espaces verts (tonte, taille, arrosage, ramassage feuilles.) - Procéder à l'entretien des massifs floraux et de jardinières - Procéder à l'entretien des végétaux sans utilisation de produits phytosanitaires - Entretenir le matériel et petits engins (tondeuse, taille haie.) - Conduire ou utiliser engins et matériels divers PROFIL : - Vous avez de l'expérience 1an minimum ou un diplôme en espaces verts. Savoir Faire - Savoir conduire un véhicule et utiliser petits engins/matériels : Permis B (obligatoire) pour se déplacer avec les véhicules de la commune, Caces 1 (souhaité) - Savoir reconnaître les végétaux - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail Savoir être - Avoir le sens du travail en équipe - Avoir le sens du service public - Être disponible et discret CONDITIONS D'EXERCICE : - Horaires réguliers, adaptés aux saisons. Amplitude de 8h à 17h avec 1heure de pause déjeuner. - Travail en extérieur par tous les temps - Utilisation de matériel bruyant et tranchant - Travail courbé et agenouillé - Port de tenue de sécurité obligatoire - L'agent sera amené à effectuer des astreintes de sécurité en fonction du tableau établi RÉMUNÉRATION : recrutement sous conditions statutaires, traitement indiciaire et primes liées à l'emploi,
Parce que l'art et la sculpture sont dans nos gênes, nous avons la conviction, comme l'artiste face à son ouvrage, qu'en révélant l'essentiel nous pouvons créer l'étincelle et l'émerveillement. Bientôt 40 ans que notre groupe existe. Autant d'années d'expertise acquises au contact de nos clients, toujours en demande de nouvelles réponses face à une distribution en permanente évolution. Notre regard s'est construit à l'aune de leurs exigences. La recherche constante de qualité, l'attention aux détails, la fiabilité et la réactivité font partie de notre culture, et par nos savoir-faire d'excellence et notre amour du travail bien fait, nous valorisons les créations de nos clients, dans le domaine du luxe et de la cosmétique. Nous créons, concevons, fabriquons, installons et recyclons du matériel éphémère et permanent pour le point de vente en parcourant les champs des possibles pour trouver les meilleures solutions tout en veillant continuellement à réduire notre impact sur le monde. Nous recherchons avant tout une personnalité et un état d'esprit qui s'accordent à nos valeurs (originalité, professionnalisme, sincérité, responsabilité et passion). Si vous partagez ces convictions qui nous tiennent à cœur, votre place est à nos côtés et nous aurons plaisir à vous y accueillir. Dans le cadre d'une création de poste, Formes & Sculptures recherche son Responsable Transport, ADV & Planification, véritable chef d'orchestre de la performance logistique et du service client. Rattaché(e) directement à la Directrice d'exploitation, vous piloterez les équipes Transport, ADV et Planification, dans un environnement exigeant, souvent international, et au service des plus grandes marques du luxe et de l'ultra-luxe. Vos missions 1. Gestion & management du transport (national et international) - Encadrer et faire grandir l'équipe transport : animation, formation, développement des compétences ; - Organiser, piloter et optimiser les flux amont et aval, en France comme à l'international ; - Sélectionner, évaluer et suivre les prestataires (transporteurs, transitaires, douanes) ; - Superviser les formalités douanières et garantir la conformité réglementaire ; - Gérer la documentation transport (factures, BL, certificats, Incoterms, etc.) ; - Suivre les coûts, élaborer des plans d'optimisation et piloter les KPI ; - Gérer les litiges et mettre en œuvre les actions correctives avec les partenaires concernés. 2. Administration des ventes (ADV) - Superviser l'ensemble du processus ADV : saisie, suivi et validation des commandes clients ; - Garantir la qualité du service client (respect des délais, fiabilité des informations) ; - Assurer la cohérence des flux entre clients, logistique, production et finance ; - Contribuer à l'amélioration continue des outils et processus ADV (ERP/CRM). 3. Planification (Production & Projets) - Piloter la planification de la production et analyser l'adéquation charge/capacité ; - Garantir la cohérence entre besoins clients, capacités internes et priorités industrielles ; - Proposer des scénarios d'arbitrage en cas de surcharge ou de conflit de priorités ; - Mettre à jour et suivre les plannings projets avec les chefs de projet, la production et les approvisionnements ; - Suivre et analyser les indicateurs de performance liés à la planification (taux de service, respect du plan.). 4. Management, coordination & engagement RSE - Manager une équipe pluridisciplinaire avec bienveillance et exigence ; - Animer les réunions d'équipe et encourager la montée en compétences ; - Structurer et fiabiliser les processus Supply Chain dans une logique d'amélioration continue ; - Assurer un reporting régulier à la Direction (KPI, tableaux de bord, analyses spécifiques) ; - Porter haut les valeurs RSE du groupe et contribuer activement à leurs déploiements. Le poste sera basé à Bléré (37) - 30 min de Tours ou à Paris (18ème)
En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES), vous aidez les personnes qui nous sont confiées en les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. Contrat : CDI. Prise de poste : Dès que possible. Organisation du travail : - Horaires d'internat - Planning annuel fixe, 1 cycle identique toutes les 4 semaines - 1 weekend / 2 travaillé - 5 jours de repos par quinzaine - Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels brut. Avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Acquisition d'heures RTT - Via le CSE : chèques CADOC et chèques vacances - Compte épargne temps Vos missions sont les suivantes : - Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. - Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). - Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés. - Participer à la qualité de la communication entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Profil recherché. - Expérience et formation : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'AES (ou Aide Médico-Psychologique). - Nous sommes ouverts aux candidats débutants et souhaitant se former. Savoir-faire et savoir-être : - Connaissance du secteur du handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Douceur, empathie, créativité. - Le permis B est souhaité.
Nous recherchons un ouvrier paysagiste H/F, nous étudierons également les candidatures des chefs d'équipe paysagiste (H/F). Poste à temps plein. Prise de poste : dès que possible Amplitude horaire de 7h45 à 16h30 du lundi au vendredi. Vous avez une 1ere expérience réussie à minima d'1 an chez un paysagiste et êtes toujours volontaire pour apprendre. Le permis B est exigé dans le cadre de cette activité car des déplacements sont nécessaires avec le véhicule de société.
ALLIAGE TOURAINE ENVIRONNEMENT - société de collecte, tri et valorisation de matières ferreuses et non ferreuses, DIB, carton, location de bennes et centre agréé VHU, recherche un conducteur d'engins H/F. Missions : En tant que conducteur d'engins, vos principales missions seront : - Manœuvrer des engins (pelle, chariot élévateur, etc.) en toute sécurité. - Effectuer des opérations de chargement et de déchargement. - Assurer la maintenance de premier niveau des engins. - Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur sur le site. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la bonne marche des opérations. - Tri, rangement et entretien du site Profil recherché : - Titulaire du CACES R482 Catégories B1 ou ayant une expérience significative dans l'utilisation de engins. - Sens des responsabilités et rigueur. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Respect des normes de sécurité. POSTE en CDI 39H Horaires du lundi au jeudi 8h-12h/13h-17h - le vendredi 8h-12h/13h-16h Un samedi matin/2 travaillé (8h/12h) récupéré en semaine Primes PEE Si vous souhaitez rejoindre une entreprise soucieuse de l'environnement et que vous avez à cœur de travailler dans le respect des normes, adressez nous votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse suivante : direction.mega@orange.fr
Le Cheval Blanc à Bléré (37) recrute un Commis de cuisine (H/F) pour compléter son équipe. CDI à pourvoir dès que possible. Vous travaillez dans une équipe de 3 personnes dans un restaurant gastronomique. HORAIRES : - Lundi - Mardi : 15h00-22h00 - Vendredi - Samedi - Dimanche : Coupures - Repos Mercredi & Jeudi. MISSIONS : - Confectionner les recettes - Envoyer les assiettes des postes garde-manger et dessert - Entretenir les locaux - Effectuer la plonge
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDD d'un mois (jusqu'au 24 octobre 2025), prolongation envisageable. Début : Dès que possible Organisation du travail : * Horaires de Jour, 7h20-13h du lundi au vendredi. Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la Convention 66 Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et le bon fonctionnement de l'établissement. Vos missions sont les suivantes : * Assurer l'entretien des locaux et des équipements selon les protocoles requis * Effectuer des tâches d'entretien du linge. * Participer à la gestion des stocks de produits d'entretien. * Respecter les protocoles et procédures en vigueur relatives à l'entretien. * Contribuer à la vie institutionnelle de la Maison et de la Fondation (projets, réunions, événements). Profil recherché : Vous avez le sens des responsabilités, disposez d'un bon relationnel et savez prendre des initiatives Vous êtes organisé et avez l'esprit d'équipe.
Sous l'autorité de la direction générale, les taches confiées seront les suivantes : - préparation/mise en affinage des fromages - production/découpe/emballage/mise en caisse des fromages - livraisons - nettoyage et entretien des locaux Les compétences requises pour le poste : - vigilance et respect des normes d'hygiène et de sécurité - organisation et rigueur dans l'exécution des taches confiées - dynamisme et réactivité Travail en entrepôt à horaires réguliers : Lundi au vendredi 7h-15h ( pause méridienne de 45 min) . Travail exceptionnel le week end sur la base du volontariat. *** Travail en zones froides ****
Qui sommes-nous ? « Mesurer aujourd'hui l'environnement de demain » SDEC conçoit, fabrique, commercialise et maintient des équipements de surveillance environnementale. Notre mission : accompagner les acteurs publics et privés avec des solutions techniques d'excellence, en combinant nos propres produits à ceux de nos partenaires. Nous intervenons sur tous les milieux naturels et sommes un partenaire de confiance dans des secteurs exigeants : - Recherche (CNRS, INRAE, CEA, ...) - Energie (EDF, Orano, ...) - Défense (Marine Nationale, Armée de terre, Naval Group, ...) Votre mission En tant que Planificateur(trice) d'interventions de maintenance, vous serez garant(e) du bon déroulement des interventions de maintenance sur sites nucléaires, dans le respect des exigences sécurité, sûreté, qualité et planning. Votre objectif : assurer la coordination de l'ensemble du processus, de la réception de la demande client jusqu'au débriefing final. Vos principales responsabilités - Prise en charge de la demande client : Réception et analyse des appels ou commandes clients (mail, téléphone, contrats.) Concertation et collaboration avec l'équipe commerciale Qualification de la demande : urgences, contraintes techniques, réglementaires et contractuelles Vérification de la faisabilité (disponibilité équipe, matériel, habilitations) - Planification et préparation des interventions : Établissement du planning prévisionnel des interventions en lien avec les contraintes du site (fenêtres d'intervention, accès, coactivités) Coordination avec les équipes techniques, sous-traitants, et fonctions support Préparation des dossiers d'intervention : modes opératoires, analyses de risque, accès, plans de prévention. Vérification des habilitations nucléaires (HN1, HN2, SCN1/2, RP1/2, CSQ.), visites médicales, formations sécurité, autorisations d'accès Préparation des demandes d'accès (enregistrement préalable, badges, documents d'identité, véhicules, matériel) Mise à jour du référentiel documentaire (procédures, plans, checklists) - Suivi de l'intervention : Suivi en temps réel du déroulement de l'intervention Adaptation du planning en fonction des aléas Support aux équipes sur site (logistique, documentation, consignes) Interface avec le client pendant l'intervention - Débriefing et clôture de l'intervention : Organisation et animation du débriefing post-intervention Recueil des retours d'expérience (REX), des non-conformités éventuelles et des améliorations Suivi et vérification des mises à jour des bases de données et autres supports de suivi et de traçabilité (GMAO, outils internes, .) - Autres tâches : Participation aux audits qualité, sécurité, sûreté Amélioration continue des outils de planification Prise en compte des exigences réglementaires et des exigences spécifiques des sites clients Contribution à la rédaction et mise à jour des procédures internes Profil recherché - Expérience de 2 à 5 ans en planification, coordination d'interventions techniques ou maintenance. - Connaissance du fonctionnement des sites nucléaires (EDF, CEA, Orano.) - Maîtrise des outils de planification - Bonne compréhension des documents réglementaires (plan de prévention, autorisation d'accès, analyses de risque.) Ce que nous attendons de vous - Sens aigu de l'organisation et de la rigueur dans la gestion des priorités. - Capacité à anticiper les aléas et à trouver des solutions rapidement. - Excellentes qualités relationnelles et de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en coordination avec de multiples interlocuteurs. - Engagement fort pour la sécurité, la sûreté et la qualité des interventions. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle clé dans la réussite et la performance des interventions de maintenance. - Un environnement stimulant, avec une grande diversité de missions et d'interlocuteurs. - Une ambiance de travail
DESCRIPTION DU POSTE Placé(e) sous l'autorité de la DGS et secondé par un adjoint, vous êtes en lien direct avec le maire, les élus, les écoles et les associations. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : MISSIONS PRINCIPALES I) Encadrement des services techniques (voirie, espaces verts, bâtiments et entretien) (10 agents et saisonniers) - Animer, coordonner et organiser le personnel technique - Veiller à la bonne exécution des travaux et délais effectués en régie directe ou confiés à des entreprises extérieures - Gérer les interactions entre les services techniques et les autres services Pour votre domaine d'activité : - Assurer l'information et conseiller les acteurs (administration, élus, population) et apporter les réponses dans le cadre du service des relations aux usagers - Être le garant de la prévention hygiène et sécurité II) Mise en œuvre des projets (bâtiments, VRD, espaces verts, fêtes et cérémonies) - Gérer le parc des fournitures, de matériels et de véhicules de la collectivité - Assurer la gestion de la maintenance informatique, téléphonique et autres équipements électroniques et électriques - Gérer des moyens techniques mis en place pour l'organisation des manifestations communales - Réaliser les études, programmations et suivi des travaux - Suivre les dossiers de sécurité et d'accessibilité des bâtiments - Assurer le suivi de chantiers III) Manifestations fêtes et cérémonies, gestion des salles et demande de matériel des associations - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses - Assurer la réservation des salles municipales (créneaux annuels et demandes ponctuelles) - Répondre aux besoins de matériels des associations IV) Gestion budgétaire du service (sections de fonctionnement et investissement) - Préparer, gérer et suivre les budgets dédiés à vos services en lien avec la comptabilité - Assurer les consultations simples des entreprises (demandes de devis, .) - Réaliser la programmation et le suivi des travaux d'entretien (patrimoine bâti, voirie) V) Gestion administrative - Gérer les dossiers liés aux demandes techniques des administrés et renseignements VRD pour les autorisations d'occupation des sols - Assurer la rédaction des actes administratifs techniques (arrêtés, conventions, .) - Préparer les commissions voirie et autres réunions techniques PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques liées au poste - Formation technique supérieure - Management opérationnel - Maîtrise des procédures réglementaires applicables aux collectivités territoriales (travaux) - Connaissances appréciées en marchés publics, urbanisme, hygiène et sécurité, finances, etc.) - Connaissance des règles techniques et constructions des bâtiments et VRD - Connaissance appréciée des installations d'énergies renouvelables (panneaux photovoltaïques, géothermie, PAC ventilation double flux, .) - Normes en électricité - Permis B obligatoire et E(B) apprécié Vos qualités et compétences personnelles - Maîtrise du processus de réalisation d'une opération et capacité à la conduite de réunion - Qualités rédactionnelles - Techniques de négociation et de communication - Maîtrise de l'outil informatique - Esprit d'analyse et de synthèse - Aptitudes relationnelles, polyvalence, dynamisme et motivation - Disponibilité, rigueur, sens de l'organisation et du service public
Située à une quinzaine de km de Tours, la commune d'Azay-sur-Cher vous conduit le long du Cher, dans un cadre agréable, bénéficiant de son patrimoine naturel et bâti. Elle dispose de l'ensemble des services à la population et a vocation à se développer en accueillant de nouveaux habitants et touristes.
Au sein de notre site de St Martin le Beau nous recherchons un(e) cultivateur de grande cultures (H/F). Poste disponible immédiatement. Vous travaillez au sein d'une équipe de 3 personnes pour le service recherche d'une entreprise de sélection de semences (maïs, tournesol, avoine diploïde, chia, ). VOS MISSIONS : Sous l'autorité du sélectionneur et du technicien de recherche, vous renforcerez l'équipe recherche et expérimentation : - Vous effectuez le suivi des cultures sur la station : travail du sol, semis, traitements, binage, irrigation, récolte. - Vous participerez à l'ensemble des travaux de sélection : préparation des semences, semis et récolte des essais variétaux sur la station et chez les agriculteurs partenaires (conduite du tracteur et du matériel de récolte). Réalisation d'analyses sur les échantillons récoltés. - Vous encadrerez ponctuellement une équipe de saisonniers. - Vous faites l'entretien et le suivi du matériel de la station. VOTRE PROFIL : - Diplôme dans le domaine agricole OU expérience significative en agriculture demandée - Connaissances en grandes cultures - Conduite de matériel agricole indispensable - Autonome, méthodique et rigoureux(se) - Goût pour le travail de terrain CONDITIONS DE TRAVAIL : - Possibilité de contrat en CDD à votre convenance - 13€ / heure selon profil et expérience + mutuelle - Amplitude horaires : 8h30 / 17h30 du Lundi au vendredi - Salle de pause équipée à disposition pour le déjeuner - Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
Le poste est un emploi à temps complet à pourvoir au 1er novembre 2025. Le recrutement s'effectue dans le cadre d'un départ en retraite prenant effet le 1er décembre 2025 s'appuyant sur une évolution du poste prenant en considération la modernisation des équipements techniques installés au cours des différentes réhabilitations de bâtiments publics (panneaux photovoltaïques, géothermie, PAC ventilation double flux, .). Une période de transfert de compétences sera effectuée avec entre les deux agents pendant le mois de novembre et des formations externes pourront être programmées. DESCRIPTION DU POSTE Placé(e) sous l'autorité du responsable des services techniques, vos missions s'articuleront autour des axes suivants : MISSIONS PRINCIPALES Bâtiment - Maintenance d'équipements de confort climatique (chauffage, climatisation et énergies renouvelables) - Assurer les opérations de première maintenance et de dépannage au niveau des installations sanitaires/chauffage et électriques sur le patrimoine communal - Identifier les pannes et les diagnostiquer (chauffage, électricité, informatique et plomberie) et veiller à la bonne application des mesures de protection - Réaliser des travaux de plomberie / chauffage et d'électricité - Effectuer les modifications afin de maintenir les installations en conformité avec la loi (évolution de la règlementation) - Effectuer les tests règlementaires de remise en service MISSIONS SECONDAIRES Un plan de formation peut être mis en place pour le développement de compétences autre que la spécialisation de maintenance d'équipements de confort climatique 1. Bâtiment - Exécuter des travaux courant d'entretien sur le patrimoine bâti - Assurer l'entretien courant des outils et du matériel - Accompagner les organismes et assister au contrôle des équipements de sécurité - Exécuter des travaux de maçonnerie, de vitrerie et de plâtrerie - Préparer les supports et peinture 2. Voirie - Patrouiller et diagnostiquer les principales dégradations de la voirie - Poser et déposer la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie - Réaliser des travaux d'entretien courant de la chaussée - Procéder à l'entretien de la voirie et des abords routiers (ramassage des feuilles mortes, enlèvement des déchets, dépôts sauvages, encombrants, poubelles) - Procéder à l'entretien et au nettoyage des cimetières - Exécuter des travaux de terrassement AUTRES MISSIONS Espaces verts et manifestations Enfin, vous serez amené également à assurer un soutien au service « espaces verts » et à manutentionner le matériel de manifestations (tables, chaises, barnums, .), lors des événements festifs. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques liées au poste - Minimum BAC PRO (MEE, MELEC) ou TP TMECC, BTS MS ou licence professionnelle dans le domaine technique ou équivalent - Connaissance générale en informatique, plomberie et électricité - Connaissance des différents systèmes de chauffage et de ventilation « Gaz, électrique, CTA » - Connaissance des installations d'énergies renouvelables (panneaux photovoltaïques, géothermie, PAC ventilation double flux, .) seraient un plus - Habilitations électriques Basse Tension : B1 - B1V - B2 - B2V - BC - BR (financement par la collectivité possible) - Permis B obligatoire et E(B) apprécié - CACES engins de chantier serait un plus Vos qualités et compétences personnelles - Sens du service public - Aisance dans l'usage d'outils informatiques et électroniques - Goût pour le travail en équipe et la polyvalence - Autonomie dans l'organisation de son travail - Prise d'initiative en cas d'intervention urgente - Rigueur et organisation RÉMUNÉRATION - Régime indemnitaire en complément du traitement de base (RIFSEEP) - CNAS (Comité National d'Action Sociale - Chèques Cadhoc en fin d'année (sous conditions d'ancienneté) - Participation mutuelle santé et prévoyance
PME de 200 personnes avec plus de 50 ans d'expériences dans les Travaux Publics, nous sommes un des leaders français de la location d'engins TP avec ou sans chauffeurs. La conjugaison de notre capital humain disponible et réactif, des matériels toujours plus performants et notre parfaite maîtrise de la qualité d'exécution nous garantissent une grande satisfaction clients. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et à l'esprit familiale ? Description du poste : Nous recherchons un conducteur(trice) de niveleuse expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge des travaux de nivellement et de finition sur divers chantiers (terrassement, voirie, aménagements, etc.). Missions principales du poste : - Conduire et manœuvrer une niveleuse en toute sécurité - Assurer le réglage et le nivellement du terrain avec précision - Effectuer l'entretien de base de l'engin et signaler toute anomalie - Travailler en collaboration avec les équipes - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Profil recherché : Vous êtes titulaire du Caces R482 catégorie C2 (anciennement R372m catégorie 6), possédez une expérience confirmée en conduite de niveleuse et la maîtrise des techniques de nivellement. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec un bon esprit d'équipe. Ce poste est fait pour vous ! Poste étant en grands déplacements, le permis B est indispensable. Rémunération à définir selon expérience. Avantages : Primes de chantier et indemnités de déplacements Paiement des heures supplémentaires Prime d'ancienneté mensuelle à partir de la date anniversaire d'une année dans l'entreprise Gratification variable annuelle Chèques vacances Mutuelle familiale entreprise
Excellence. Simply. Delivered! DHL FREIGHT est une filiale de DHL Group (600 000 collaborateurs dans le monde) l'un des leaders sur le marché mondial du transport. Maillons essentiels de l'économie, innovants et évolutifs, les métiers du transport et de la logistique sont au cœur de la transition énergétique : utilisation de carburants alternatifs, décarbonation de la chaîne transport, diminution de l'empreinte carbone des palettes. En tant que membre de la famille DHL Freight France (800 collaborateurs) vous contribuerez activement à notre succès, quelle que soit votre fonction. Des collaborateurs motivés, voilà une chose qui n'a pas de prix pour notre Entreprise ! C'est pourquoi nous avons à cœur d'offrir des défis ainsi que des opportunités de développement personnel tout au long de votre carrière chez DHL ! En 2025, nous avons été certifiés TOP EMPLOYER pour la 6e année consécutive ! Quelles sont les missions du poste ? Vous collaborerez au sein d'une équipe de 3 collaborateurs et êtes rattaché.e au Chef de camionnage. Votre rôle est d'optimiser en permanence les moyens qui vous sont confiés en choisissant la meilleure organisation pour le transport des marchandises de l'enlèvement à la livraison. Vous garantissez la rentabilité dans le respect de la qualité, des procédures et des règles en vigueur chez DHL Freight. Vos missions : Vous adaptez les solutions transports en fonction des volumes à traiter ; Vous gérez les marchandises et organisez les tournées (enlèvements et livraisons) ; Vous gérez la relation conducteur et sous-traitant ; Vous saisissez les dossiers (commandes transports, intégration EDI) ; Vous assurez la bonne relation avec les clients externes et internes et les tenez informer de toutes anomalies ; Vous suivez la rentabilité camion / analysez les coûts ; Vous respectez et faites appliquer l'ensemble des process liés au camionnage et à l'activité réseau. Quels sont les outils utilisés ? - TMS interne moderne, intuitif, rapide. - Outil interne de tarification client Horaires : 04h45-12h20. Quels sont les prérequis indispensables pour postuler ? - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire ; - Vous connaissez la règlementation liée au Transport ; - Vous maîtrisez les outils bureautiques ; - Vous êtes issu.e d'une formation en Transport. Quels sont nos avantages ? - Rémunération fixe sur 13 mois + primes - Accord de Participation aux bénéfices et d'Intéressement - Tickets ou Carte Restaurant - Programme de santé & bien-être - Avantages CSE (chèques vacances, bons d'achat etc.) - 5 jours de RTT Dans le cadre de notre politique d'emploi fondée sur la diversité, l'ensemble de nos postes est ouvert à toute personne en situation de handicap.
Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtement de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Vos tâches: - Reprise - retouche rapide sur Vêtements de travail (ourlet, bouton, changement de fermeture ... ) - Réception et tri des articles, - Mise en lavage, - Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies, - Conditionnement des articles destinés à être livrés aux clients Horaires: 9h - 16h30 (coupure de 30 minutes) Vous serez amené à remplacer les couturières en horaires d'équipe alternant pendant leurs absences: Matin : 5h-12h30 Après-midi : 12h30-20h Peut convenir à un candidat ayant de bonnes notions de couture.
ELIS, groupe industriel de services (13000 collaborateurs, 140 centres), leader européen de la location-entretien d'articles textile et d'équipements en hygiène et bien-être.
Peintre en Bâtiment (H/F) - à Montlouis-sur-Loire (37) Tu es précis, minutieux et le rouleau n'a plus de secret pour toi Alors, viens colorer nos chantiers ! Ta mission : - Redonner vie à des murs : peinture intérieure et extérieure - Préparer les surfaces comme un pro : ponçage, lessivage, rebouchage - Appliquer peintures et finitions pour un résultat impeccable - Respecter les normes de sécurité sur chantier Ton profil : - 1 à 2 ans d'expérience en peinture bâtiment - BEP/CAP en peinture ou équivalent - Rigueur, autonomie et goût du travail soigné Envie de mettre de la couleur dans ta carrière ? Postule vite et rejoins une équipe qui te fera briller sur les chantiers ! Les + qui font la différence chez CRIT : - Un salaire boosté : taux horaire + 10 % fin de mission + 10 % congés payés - Compte Épargne Temps : épargne quand vous voulez, débloquez quand vous voulez - Acomptes possibles chaque semaine si besoin - Coup de pouce FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants... - Application My CRIT : tout votre suivi intérim à portée de main - CSE avantageux : cartes cadeaux, chèques vacances remboursés et bien plus encor Profil recherché : - 1 à 2 ans d'expérience en peinture bâtiment - BEP/CAP en peinture ou équivalent - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont vos atouts Rejoignez une entreprise spécialisée dans le bâtiment et participez à des projets variés et stimulants en tant que Peintre Bâtiment (H/F) !
Le technicien est responsable de la gestion de la Redevance Spéciale (30%) ainsi que de la gestion technique (70%), réglementaire, logistique et opérationnelle des équipements et installations du service de gestion des déchets. Il est également référent technique pour l'ensemble du service. Mission 1. Redevance Spéciale (30 %) Suivi de l'étude et mise en œuvre des préconisations. Gestion administrative, technique et financière du dispositif (fichiers usagers, facturation, contrats, indicateurs). Relation avec les professionnels assujettis : information, sensibilisation, traitement des réclamations et contrôles sur site. 2. Gestion technique du service Déchets (70 %) Suivi du parc de matériel, de la maintenance et des déchetteries. Contrôle des prestations et coordination des interventions. Veille réglementaire ICPE et suivi administratif des marchés. Participation aux opérations logistiques, au suivi des dépôts sauvages et aux actions de communication. Collaboration à la rédaction de rapports, bilans et pièces techniques. Travail transversal : appui aux opérations de terrain, distribution de matériels, contrôle qualité du tri, actions de sensibilisation. Profil Formation et expérience - Bac +2 minimum dans les domaines de l'environnement, gestion des déchets, hygiène-sécurité-environnement (HSE), maintenance ou équivalent. - Expérience dans la gestion technique et réglementaire des déchets, idéalement au sein d'une collectivité. Compétences techniques - Connaissance approfondie de la réglementation déchets (RS, ICPE, REP, etc.). - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers (Excel, SIG, outils de suivi technique.). - Compétences en gestion de projet et suivi budgétaire. - Capacités d'analyse, de diagnostic technique et de rédaction (rapports, synthèses, tableaux de bord.). Savoir-être - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie. - Capacité à prioriser les missions et à rendre compte de l'avancement. - Esprit d'initiative et dynamisme. - Excellentes capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, négociation, travail en équipe. - Sens du service public et respect des enjeux environnementaux. Conditions d'exercice Informations complémentaires Temps de travail : 35 heures Déplacements fréquents sur le territoire de la communauté de communes Possibilité de travail en horaires décalés, les matins ou en soirées, lors des périodes de contrôle terrain, sensibilisation de proximité (expérimentations), inauguration site compostage par exemple.
**** Le poste est à pourvoir suite à une formation OBLIGATOIRE gratuite et rémunérée (de décembre 2025 à mars 2026) avec le Greta à Amboise **** Vos missions : Au sein d' un établissement hôtelier de prestige, - vous assurerez le service des petits déjeuners ainsi que le service au bar. - vous travaillerez de 10h à 18h30 ou de 14H30 à 23h du lundi au dimanche avec 2 jours de repos. - vous représentez l'image de l'entreprise. Vous accordez beaucoup d'importance au travail bien fait et participez ainsi au bien-être de nos clients. Vous devez être autonome dans vos déplacements. L'hôtel Restaurant et le centre de formation ne sont pas desservis par les transports en commun.
Prise de poste dès que possible. Au sein d'un restaurant traditionnel marocain, vous aurez pour mission la gestion globale de la cuisine : confection des plats, de la carte. Avoir fait de la cuisine orientale serait en plus. Vous avez des notions de pâtisserie. Connaissance cuisine orientale serait un plus. Vous travaillez du lundi au samedi de 10h à 15h. Vous devez avoir un moyen de locomotion car le restaurant est situé dans une zone industrielle non desservie par les transports en commun.
Le poste : Proman recrute pour son client à Bléré un CHAUFFEUR détenteur du CACES NACELLE pour une mission en grand déplacement. Profil recherché : Une expérience en menuiserie d'agencement est un plus mais la motivation prime sur l'expérience. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ADECCO Industrie recherche un conducteur de ligne H/F pour notre client. Vos missions seront les suivantes : - conduite et alimentation des chaines de production à l'aide d'une chargeuse - manipulation des big bags avec chariot élévateur - supervision et coordination des opérateurs cabine - gestion complète du process de production (alimentation en matières premières, contrôle et suivi des équipements, maintien propreté) Ce poste est à pourvoir dès que possible Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? N'hésitez plus, postulez en ligne! Nous recherchons des candidats (H/F) ayant une acuité visuelle et dextérité manuelle, une capacité à rester concentré sur des tâches répétitives et l'aptitude à travailler debout pendant de longues périodes. Nous recherchons des candidats rigoureux, ayant le ses du travail en équipe et le sens des responsabilités et de la sécurité ayant une expérience sur un poste similaire. Vous êtes titulaires du CACES 3 R489 et CACES Chargeuse R482 Cat F Rémunération en fonction du profil Poste à pourvoir en 2*8, 3*8
BROYAGE VAL DE LOIRE - Société de transformation de pneus usagés, recherche un responsable de site H/F. Sous l'autorité et en collaboration avec la direction vous devrez : - Assurer la production selon la politique industrielle définie par la direction: Planifier la production Superviser les services connexes à la production Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques Coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance Assurer les communications avec les autres services Suivre les productions journalières par rapport aux prévisions et les réajuster - Animer les équipes: Gérer le personnel de production et s'assurer du recrutement (avec DRH) nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement Définir les besoins de formation et organiser le planning - Améliorer les process de production et anticiper les évolutions: Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations Rechercher et proposer des solutions pour améliorer sans cesse la productivité, la réactivité et la qualité de la production Améliorer la gestion de production et son système d'information Prévoir les investissements nécessaires en collaboration avec la direction, les méthodes et les achats ; argumenter le dossier auprès des décideurs - Résultats attendus: Efficacité, productivité et qualité de la production, son coût en fonctionnement et investissement Climat social et formation des collaborateurs - Profil recherché : Expérience significative de responsable d'un site de production industrielle. Capacité à manager, à organiser le travail et à prendre des décisions Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Bonne communication et capacité à travailler en équipe. Certifications (CACES B1, C1, F) sont un plus. CDI 39H Primes PEE Si vous souhaitez rejoindre une entreprise soucieuse de l'environnement et que vous avez à cœur de gérer un site dans le respect des normes, adressez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail
Nous recrutons sur le poste de Chauffeur (H/F) avec permis SPL pour un CDI . Les transports se font 80 % dans le milieu du TP et 20 % autre. Expérience de 6 mois exigée.
Qui sommes-nous ? « Mesurer aujourd'hui l'environnement de demain » SDEC conçoit, fabrique, commercialise et maintient des équipements de surveillance environnementale. Notre mission : accompagner les acteurs publics et privés avec des solutions techniques d'excellence, en combinant nos propres produits à ceux de nos partenaires. Nous intervenons sur tous les milieux naturels et sommes un partenaire de confiance dans des secteurs exigeants : - Recherche (CNRS, INRAE) - Energie (EDF, Orano, CEA) - Défense (Marine Nationale, Naval Group) Votre mission En tant que Chargé(e) d'animation QHSE, vous jouerez un rôle clé dans la performance globale de l'entreprise. Vous serez en charge de structurer, piloter et faire vivre notre démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, en lien direct avec la Direction. Votre objectif : assurer la conformité réglementaire, prévenir les risques, renforcer la satisfaction client et porter nos engagements environnementaux. Vos principales responsabilités Qualité - Déployer et animer notre système de management qualité (procédures, suivi des non-conformités, plans d'actions.). - Préparer et accompagner les audits internes et externes. - Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques qualité. - Contribuer activement à l'amélioration continue de nos processus. Hygiène & Sécurité - Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels (DUERP, actions correctives, EPI.). - Animer des campagnes de sensibilisation (sécurité au poste, gestes et postures.). - Participer à la gestion des incidents/accidents et au suivi des plans d'action. Environnement - Veiller au respect des obligations réglementaires environnementales (déchets, rejets, énergie.). - Proposer et piloter des actions de réduction d'impact environnemental. - Participer à la communication interne sur nos engagements RSE. Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +5 en QHSE ou équivalent. - Bonne maîtrise des référentiels qualité et sécurité : ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001. - La connaissance des exigences CEFRI et UTO serait un véritable atout. - Aisance avec les outils QSE : analyse de risques, indicateurs, gestion des non-conformités, suivi de plans d'actions. - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse, et bonnes capacités de communication pour sensibiliser efficacement les équipes terrain. Ce que nous attendons de vous - Une approche pragmatique, capable de proposer des solutions concrètes. - Une capacité à fédérer et à animer la culture QHSE en interne. - Une réelle envie de contribuer à la qualité de nos produits, à la sécurité de nos équipes et à notre impact environnemental. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine engagée dans l'innovation et l'environnement. - Un rôle transverse et stratégique avec une autonomie réelle. - Une ambiance de travail bienveillante, collaborative et orientée terrain.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
**** Le poste est à pourvoir suite à une formation OBLIGATOIRE gratuite et rémunérée (de décembre 2025 à mars 2026) avec le Greta à Amboise **** Pour un établissement hôtelier de prestige, vous aurez à nettoyer les parties communes: entrée, salons, salle à manger, sanitaires, toilettes, salles de séminaires ... Vous représentez l'image de l'entreprise sur un créneau haut de gamme. vous travaillez soit de 8h-15h30 soit de 11h-18h30 Etablissement mal desservi par les transports en commun.
Perce-Neige est une Fondation reconnue d'utilité publique par décret du 13 mai 2016. Elle a pour but d'accueillir et d'accompagner, de façon adaptée, les enfants et adultes touchés par une déficience mentale, un handicap physique ou psychique. La Fondation a également vocation à apporter un soutien aux familles touchées par le handicap et à favoriser la recherche scientifique et médicale. La Fondation met en œuvre des actions communes avec des personnes physiques ou morales poursuivant des buts similaires. La Fondation Perce-Neige compte 50 établissements spécialisés et services répartis sur l'ensemble du territoire français (EANM, EAM, MAS, IME, SAVS). Le poste au sein de la MAS : Contrat : CDI Organisation du travail : Horaires d'internat Planning annuel fixe, 1 cycle identique toutes les 4 semaines 1 weekend / 2 travaillé 5 jours de repos par quinzaine Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels brut. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Acquisition d'heures RTT Via le CSE : chèques CADOC et chèques vacances Compte épargne temps Début : Dès que possible. Le permis B est souhaité. VOS MISSIONS Permettre un accompagnement humain et attentif, essentiel à leur quotidien. Assurez les soins d'hygiène et de confort des résidents dans le respect de leur projet de soin. Vous veillez à leur installation, à la distribution des repas en prenant en compte les régimes spécifiques. Veiller à utiliser quotidiennement les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité lors des interventions auprès des résidents. Stimuler la communication des résidents. En lien étroit avec les infirmières, vous surveillez leur état de santé, en vous appuyant sur les protocoles requis : prise de constantes, hygiène et équilibre alimentaire, élimination intestinale et urinaire, état psychique et comportement. LA MAISON La Maison Perce-Neige de Cigogné est composée d'un Etablissement d'accueil médicalisé (EAM) et d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). Lieu de vie chaleureux, elle met l'accent sur des activités variées et adaptées pour enrichir le quotidien des personnes accompagnées et favoriser leur autonomie. Les résidents bénéficient d'un large éventail d'activités : art-thérapie, médiation animale, activités multisensorielles, poterie, mosaïque, sport adapté, jardinage, soins esthétiques, ou encore de moyens innovants comme le tricycle et la rosalie électriques pour les déplacements en fauteuil. En extérieur, les possibilités sont tout aussi diversifiées : escalade, calèche, balnéothérapie, visites culturelles, ferme pédagogique, et des séjours en campagne ou en bord de mer. L'équipe, accueillante et engagée, bénéficie de formations régulières (balnéothérapie, Snoezelen, stimulation basale, prévention des TMS, analyse et supervision des pratiques, etc.) pour garantir un accompagnement de qualité. Un parcours d'intégration structuré est prévu pour chaque nouvel arrivant, incluant des journées de doublon et d'immersion, afin d'assurer une prise de poste optimale. Profil recherché Expérience et formation : Diplôme d'aide-soignant. Nous sommes ouverts aux candidats débutants et souhaitant se former. Compétences requises : Une connaissance du champ du handicap serait appréciée. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous avez un véritable sens de la communication et aimez le travail en équipe.
Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Grâce à son centre de formation Unifadom les candidats sans expérience intègrent systématiquement un parcours diplômant ADVF sans condition d'âge ni d'expérience. Cette démarche permet aux profils motivés et bienveillants sans expérience d'avoir des chances pour exercer la profession tout en acquérant des connaissances et un diplôme. Missions : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - De l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher...) - Des actes d'hygiène (aide à la toilette) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Le profil recherché Compétences Requises : Savoir être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. Ponctualité, Disponibilité, Adaptabilité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Infos complémentaires Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
En tant que mandataire, Shiva met en relation des particuliers employeurs et des intervenants à domicile. Vous serez amené(e) à travailler chez plusieurs particuliers-employeurs pouvant aller jusqu'à 39 heures hebdomadaire en fonction de vos disponibilités. Le contrat de travail sera donc établi entre vous-même et le(s) particulier(s) employeur(s) et les horaires d'intervention seront convenus avec le(s) particulier(s) employeur(s). - Prestations de ménage au sein des maisons de vos employeurs - Prestations d'entretien du linge de maison (notamment repassage) chez vos employeurs Shiva prend en compte pour vous et vos employeurs, la gestion administrative Vous êtes équipé(e) et formé(e) pour travailler en complète sécurité. Vous êtes accompagné(e) sur la durée de votre contrat de travail. Salaire en fonction de votre expérience
Votre agence de Tours recrute pour son client, société spécialisée en Fabrication d'autres articles en caoutchouc, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE F/H qualifié. Vous aurez pour principales activités : * Procéder à la mise en arrêt technique des équipements de production et à leur nettoyage * Assurer la maintenance préventive des équipements de production (changement de consommables, graissage, etc.) * Diagnostiquer et anticiper l'état d'usure des équipements * Assurer tout ou partie de la gestion du stock de pièces détachées * Diagnostiquer et identifier l'origine des pannes * Procéder au dépannage et aux tests de fonctionnement NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : 35 h . / 4j. / sem. * Date de début de contrat : dès que possible * Durée de contrat : 4 mois * EPI et outils requis : Chaussures de sécurité, casque, gants / outils métier de base Devenir Lipien, c'est bénéficier immédiatement des nombreux avantages de l'intérim (https://www.fastt.org/), d'un CET rémunéré à 6% et de réductions négociées exclusivement pour vous ! Vous êtes fidèles à votre agence ? Des primes* peuvent vous être versées ! Mais ce que vous allez préférer, c'est la qualité de notre accompagnement personnalisé et une vraie considération : avant d'être intérimaire, vous êtes LE professionnel que nous recherchons ! (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence) Vous êtes diplômé d'un BAC pro MSPC ou titre professionnel équivalent, issu d'un cursus mécanique avec une expérience significative de 5 ans minimum ? Esprit d'équipe, assiduité et ponctualité, écoute et échange dans le respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres mots ? Cette mission est certainement faite pour vous !
Votre agence de Tours recrute pour son client, société spécialisée en Installation d'équipements électriques, de matériels électroniques et optiques ou d'autres matériels, un ÉLECTRICIEN BTP F/H qualifié. Vous aurez pour principales activités : * Tirage et pose de chemins de câbles * Pose de goulottes, de dalles, de pieuvres * Pose d'appareillages * Raccordement au secteur * Modification d'installations existantes et tests En complète autonomie (véhicule et outillage fournis) : travaux de réhabilitation de logements : dépose / pose de tableaux électriques (câblage et raccordement), tirage de câbles, pose de chemins de câbles et d'équipements, raccordement d'appareillages (prises, radiateurs, thermostats, etc.) dans les règles de l'art. NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : Forfait 35 h / sem. avec récupération. * Date de début de contrat : dès que possible * Durée de contrat : 4 mois * EPI et outils requis : Chaussures de sécurité, casque, gants / outils métier de base Devenir Lipien, c'est bénéficier immédiatement des nombreux avantages de l'intérim (https://www.fastt.org/), d'un CET rémunéré à 6% et de réductions négociées exclusivement pour vous ! Vous êtes fidèles à votre agence ? Des primes* peuvent vous être versées ! Mais ce que vous allez préférer, c'est la qualité de notre accompagnement personnalisé et une vraie considération : avant d'être intérimaire, vous êtes LE professionnel que nous recherchons ! (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence) Vous êtes diplômé d'un CAP / BEP en électricité avec une expérience sur chantiers neufs et/ou rénovation ? Esprit d'équipe, assiduité et ponctualité, écoute et échange dans le respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres mots ? Cette mission est certainement faite pour vous !
Avec 150 agences en France et plus de 8 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis plus de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. C'est Rejoindre une entreprise solide et dynamique, qui vous permettra de développer vos compétences. Nous recherchons des Auxiliaires de Vie motivé(e)s et véhiculé(e)s pour accompagner nos clients en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap. Votre mission : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile * Aide dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), * Utilisation du matériel médical * De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, * De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. * De l'accompagnement dans la vie sociale ou un accompagnement aux loisirs. Possibilité d'accéder à un temps plein ou un temps partiel en fonction de vos disponibilités. Un salaire qui reconnaît l'expérience, les qualifications et les diplômes, de 11.88 € / heure jusqu'à 12,29 € / heure Indemnisation des kilomètres « intermissions » à 0.40 € / km, soit 72% de plus que le taux conventionnel Primes de cooptation avantageuses (parrainage) Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise : versement annuel Une mutuelle moderne et digitale (remboursement rapide) Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. En intégrant Vitalliance vous accédez à: * Un interlocuteur local en agence qui vous connaît et qui encadre vos missions * Une communauté locale : des événements réguliers avec les autres Auxiliaires de Vie de l'agence * Un espace dédié aux Auxiliaires de Vie au sein des agences * Une Application Mobile pour vous faciliter la vie (planning, téléchargement des bulletins de salaire ) * Des perspectives d'évolutions (poste de formateurs, référents d'équipe, poste administratif) * Un comité d'entreprise digital Le poste semble être fait pour vous ? N'hésitez plus et envoyez nous votre CV . Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Le SSIAD d'Athée sur Cher recherche des aides-soignants(es) diplômés(es) à domicile (70% et temps complet) Vous intégrez une association qui privilégie l'importance du temps accordé aux soins et à la qualité de l'accompagnement des personnes. Au sein d'une équipe à taille humaine, encadrée par une infirmière coordinatrice, vous participez au maintien à domicile, dans le bien-être et le confort, de personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans le respect de leurs projets de vie. Votre écoute et approche bienveillantes sont des atouts majeurs. Secteur d'intervention : Athée sur Cher et communes environnantes Points + : - 1 jour de repos fixe par semaine - Travail 1 week-end sur 3 - Mobile - Voiture de service Diplôme AS, AMP ou AES exigé
Le SSIAD est un Service de Soins Infirmiers A Domicile. Le service intervient auprès des personnes de plus de 60 ans ou en situation de handicap de moins de 60 ans, qui nécessitent un accompagnement et une aide pour les soins d'hygiène et de confort par un professionnel de santé et a pour vocation : - d'éviter ou retarder l'hospitalisation - de faciliter le retour au domicile à la suite d'une hospitalisation
Nous recherchons pour notre magasin Intermarché Bléré un boucher (H/F). Prise de poste dès que possible. Possibilité de contrat en alternance. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous savez utiliser un ordinateur, nous vous formerons à notre logiciel interne. MISSIONS : - Découper, préparer et vendre les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, - Conseiller et servir les clients avec plaisir - Assurer la mise en valeur des produits et du rayon. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire CONDITIONS DE TRAVAIL : - Vous travaillez 6 jours par semaine avec un roulement sur 3 semaines : * 2 semaines du matin (prise de poste possible à partir de 5h) * 1 semaine de l'après-midi (fin possible jusqu'à 19h30) - Vous travaillez 1 dimanche matin / 4 (de 7h30 à 12h30)
Le magasin Intermarché de Véretz, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher (H/F). Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène. Vous participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force.
Suite départ en retraite, nous recherchons un boucher expérimenté (H/F) afin de seconder le gérant dans la gestion de la boutique/vente et rayon boucherie. Venez rejoindre une équipe de 10 personnes ! Vos missions : Réception de marchandises, Contrôle des règles d'hygiène, Découpe/préparation des viandes, Gestion des stocks, Passage des commandes, Vente en magasin, Ouverture/fermeture du magasin Les conditions de travail : Travail à plein temps du mardi au dimanche / 7H-13H ET 15H30-19H30 avec roulement de 1 week-end / 2 ( repos samedi après midi - dimanche et lundi) Salaire à négocier suivant profil
Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons! Aquila RH Amboise est une agence de recrutement en CDI, CDD, intérim, spécialisée dans le domaine du BTP Un mot sur notre agence : Aquila RH' Amboise vous reçoit, prend le temps de vous découvrir et de vous écouter. Notre objectif est de vous accompagner vers les opportunités qui vous ressemblent en appuyant votre candidature auprès de nos clients. Nous rejoindre, c'est concrétiser votre projet professionnel. Nous recherchons pour l'un de nos clients un Menuisier poseur H/F pour travailler sur le secteur Est de l'Indre et Loire. Vos missions: Vous serez en charge de : - Installer et équiper des menuiseries et fermetures extérieures : - Poser des fermetures extérieures et éléments de sécurité et/ ou des portails extérieurs - Poser des ouvrages de menuiserie intérieure :des portes intérieures, blocs-porte ou cloisons de distribution. - Adapter et installer des meubles et accessoires de rangement. - Mesurer des emplacements où doivent se loger les menuiseries - Réaliser l'étanchéité du support et du châssis. - Poser du vitrage ; serrurerie des portes et des fenêtres. - Veiller au respect des règles de sécurité HORAIRES : - Du lundi au vendredi - Horaires de journée Votre profil: Vous justifiez d'une première expérience sur un poste de poseur ou sur un poste en chantier et maîtriser les compétences suivantes : - lecture des plans de menuiserie et de bâtiment. - Équerrage, prise d'aplomb et de niveau. - Techniques de pose de fermetures. - Connaissance des normes d'isolation phonique et d'étanchéité. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et vous avez l'habitude et le goût pour le travail en équipe. Vous vous reconnaissez à travers cette opportunité ? Vous êtes la personne qu'il nous faut. Nous vous attendons ! Nos avantages : - vous bénéficiez des avantages du FASTT - Club avantages Couleur CE : des milliers d'offres loisirs, spectacle, presse, shopping, culture et bons d'achats remisés, le Club Avantages Aquila RH procure à ses intérimaires les mêmes privilèges qu'un Comité d'Entreprise. Une seule condition -> Avoir travaillé au moins 1h avec nous! A vous de jouer, envoyez nous votre candidature en postulant en ligne! Et après ? Notre processus de recrutement est simplifié, vous êtes reçu en entretien à l'agence. Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste puis nous présentons votre candidature à notre client. Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont examinées. - CAP Menuiserie ou expérience sur un poste similaire en tant que poseur ou sur un chantier
Vous occupez le poste d'Assistant(e) manager en restauration (H/F) en CDI à Athée sur Cher. Prise de poste dès que possible. Votre rôle et missions : L'assistant manager assiste au quotidien le manager, responsable du point de vente en assurant le bon fonctionnement de son périmètre au quotidien. - Service Client et Vente : Vous serez en première ligne pour accueillir, servir et satisfaire nos clients, garantissant ainsi une expérience exceptionnelle. - Gestion de l'Offre : Vous contribuerez à la mise en place de notre offre et à son approvisionnement, en veillant à la qualité des produits et au respect des normes. - Entretien et Propreté : Vous assurerez que notre point de vente reste impeccable en termes de propreté et de respect des affichages obligatoires. - Production Culinaire : Selon les besoins, vous contribuerez à la préparation des plats, en vous assurant du respect des normes de production. - Encadrement d'Équipe : Vous animerez votre équipe au quotidien, en les intégrant, les formant et en gérant les situations délicates Areas vous apporte : - Des formations à chaque étape de votre parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Quote-part de 13ème mois, versée au bout d'un an d'ancienneté - Prime de transport annuelle de 200 euros net, versée au bout d'un an d'ancienneté - Prime blanchissage versée chaque mois - Avantage nature repas par jour - Prime de coupure de 8 euros - Minimum un week-end non travaillé par mois - Majorations de 15% pour le travail de nuit entre minuit et 6h du matin - Paiement double des jours fériés travaillés, à partir d'un an d'ancienneté - Mutuelle et prévoyance. Les ingrédients indispensables pour ce poste : - Un diplôme BAC+2 minimum ET/OU de l'expérience dans les domaines de la restauration ou du commerce - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients et capacité à gérer les conflits - A l'aise et réactif - Capacité à gérer une équipe, Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Nous recherchons 2 carrossiers H/F Vous êtes passionné(e), rigoureux(se) et courageux(se). Nous vous proposons des horaires adaptés à votre vie sociale et familiale, de travailler dans des conditions optimales (chauffage l'hiver) avec du matériel ultra-moderne, dans une ambiance conviviale et solidaire. Les postes sont à pourvoir immédiatement ou dès que vous pouvez vous libérer. Contactez dès maintenant notre gérant, Jordan Fillon, par mail ou par téléphone.
Notre client spécialisé dans la location de malaxeurs à béton , recherche un chauffeur PL Toupie (H/F). Caractéristiques du poste : CHARGEMENT - DÉCHARGEMENT : Connaître et respecter les protocoles de sécurité des sites industriels. Maitriser les règles de chargement du béton. Contrôler le chargement et le déchargement de la toupie. Nettoyer le camion-toupie après le déchargement, à la mi-journée et en fin de poste. ACHEMINEMENT : Maitriser les paramètres de transport du béton. Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison. Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport. GESTION DU VÉHICULE : Contrôle du bon fonctionnement du véhicule (feux, pneus.). Contrôle des documents de bord. Assurer une maintenance de premier niveau des véhicules (niveaux). Mission de longue durée. Vous êtes à l'aise avec la conduite, et êtes doté d'une expérience sur un poste similaire. Les compétences nécessaires pour mener à bien votre mission seront : - l'autonomie, - la réactivité - la rigueur
Votre agence Adecco Tours BTP recherche pour un de ses clients : un Menuisier Aluminium (h/f) en grand déplacement Vos missions : - Pose de Menuiserie Aluminium - Assemblage et installation - Montage de meubles - Pose de portes, de fenêtres, - Manutention et port de charges - Aide aux compagnons sur le chantier Vous possédez un CAP/BEP en Menuiserie, Métallerie Vous avez une première expérience significative sur le même poste Détails : - Déplacements dans France entière - Poste à pouvoir dès que possible - Salaire selon profil - Permis B nécessaire
L'agence Mille et une fées, spécialisée dans l'entretien de la maison, recrute des fées du logis sur Tours et sa proche agglomération à temps partiel ou à temps plein. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, où l'on prend soin de nos intervenants autant que de nos clients ! Mille et une fées recrute un(e) Ménager / Ménagère de maison sur le secteur de Montlouis-Sur-Loire en CDI temps partiel (15h/semaine) de manière évolutive Votre rémunération Un taux horaire avantageux qui valorise votre savoir-faire (par exemple : 1338,49€ mensuels pour un 24h/semaine ; 1784,65€ mensuels pour un 32h/semaine) + une prime mensuelle d'assiduité (jusqu'à 600€/an) + la prise en charge à 100 % de votre abonnement de transports en commun (jusqu'à 540€/an) ou une prime de participation à vos frais de déplacement en véhicule (jusqu'à 300€/an) + la rémunération des temps entre deux missions et le remboursement des kilomètres effectués à 0,63€/km + un joli cadeau en décembre pour passer de bonnes fêtes de fin d'année Vos avantages -Vous bénéficiez d'un CDI qui vous apporte stabilité et sécurité -Vous choisissez la durée hebdomadaire de travail que vous souhaitez selon votre situation et vos besoins -Nous adaptons vos horaires à votre emploi du temps et vous proposons des clients proches de chez vous -Vous êtes salarié(e) de l'agence, tout est plus simple pour vous (un seul contrat, un seul bulletin de salaire par mois, etc.) ! -Vous ne travaillez pas le week-end -Vous avez toujours les mêmes interlocuteurs à l'agence -Vous profitez d'un vêtement de travail de qualité fourni par l'agence Vos missions Vous aurez principalement à réaliser l'entretien courant de la maison (ménage, vitres) au domicile de particuliers et, si vous le souhaitez, l'entretien du linge (repassage, lessive, etc.). Votre profil Pas besoin de diplômes ni d'expérience, nous vous accompagnons dès votre intégration pour vous apporter les compétences nécessaires. Selon votre profil, vous serez formé(e) aux bonnes pratiques professionnelles et/ou pourrez suivre une formation. Vous êtes impérativement sérieux(se), organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait. Nous sommes une entreprise handi-accueillante. Si vous êtes en situation de handicap, vous êtes bienvenu(e).
Vous effectuerez: - L'accueil - Les techniques de coiffure: coupe, brushing, mèches, balayage, couleurs, diagnostic. Poste soit en CDI, soit en CDD, soit à temps plein, soit à temps partiel (24h/sem). Vous travaillez sur 4 jours/ semaine, avec planning selon les possibilités. Il sera possible d'avoir des samedis après-midi libérées. Amplitude horaires: 9h - 19 h. Le samedi: 8h30 - 17h. Salon ouvert du mardi au samedi. Soit vous êtes titulaire du BP coiffure, soit vous titulaire du CAP coiffure avec 2 ans d'expérience. Vous pouvez vous présenter directement au salon.
Salon de coiffure mixte
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Montlouis Sur Loire, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f). Vos missions: - entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: - un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - une rémunération brute horaire à partir de 11,91 euros - des tickets restaurants d'une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; - une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€/kilomètre; - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; - primes de participation et d'intéressement; - un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Réalisation des travaux de rénovation chez des particuliers dans un rayon de 1h30 autour de Montlouis. Vos missions: - Traitement de charpente - Isolation - Système de ventilation - Entretien façades et couvertures (démoussage, hydrofuge) - Pose extracteur - Pose système anti feu Vous travaillez du lundi au vendredi. Horaires: le lundi, prise de poste à 7h30 car réunion de chantier. Les autres jours: 9h30- 17h30. Poste pouvant convenir à candidat bon bricoleur avec des aptitudes manuelles, techniques. Vous serez toujours 2 sur le chantier. Vous pourrez être formé en interne. Permis B préférable. Possibilité occasionnelle de découchers.
Poste à pourvoir dès que possible. Missions principales Sous la responsabilité du chef d'équipe et en lien permanent avec les vignerons coopérateurs, vous assurerez les missions de : - Maintenance et entretien du parc matériel (tracteurs, outils viticoles.) - Gestion de l'atelier : approvisionnement en pièces, suivi des stocks, entretien général, respect des règles de sécurité - Entretien général du site et des infrastructures de la CUMA - Travaux de conduite de tracteur viticole (interventions saisonnières ou ponctuelles), formation possible. Profil recherché: - Expérience en maintenance de matériel agricole - Compétences en mécanique, hydraulique, soudure... - Une sensibilité au monde viticole est un atout Savoir-être & qualités attendues - Autonomie & sens de l'organisation - Souplesse et adaptabilité - Bon relationnel & esprit d'équipe : le dialogue avec les adhérents est essentiel - Sens des responsabilités & rigueur Vous serez un pilier technique de la CUMA, garant de la disponibilité et du bon état des équipements, avec un rôle transversal au sein du collectif. Le poste s'inscrit dans une dynamique collaborative où chaque salarié est acteur du projet coopératif. Candidature à: cumachenin37@gmail.com
Quels défis créatifs relèverez-vous au poste passionnant de Carreleur (F/H) ? Au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la pose et de la finition de divers revêtements de sol. - Assurer la préparation et le nivellement des surfaces à couvrir - Appliquer avec précision différents types de carreaux et de moquette - Garantir la conformité des installations et la satisfaction des normes de qualité
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Nous recherchons un couvreur - charpentier polyvalent pour intervenir sur des chantiers sur le 37. - Réalisation de travaux de couverture - Travaux de charpente Des compétences en plâtrerie seraient un plus. Possibilité de disposer d'un véhicule de l'entreprise. Vous êtes expérimenté en charpente/couverture.
Nous fabriquons et installons tout type d'ouvrages tels que garde-corps, escalier, marquise, porte tôlée, porte vitrée, rampe, éléments décoratifs. Vous disposerez de votre véhicule en propre, et êtes encadré par un conducteur de travaux. Nous mettons à disposition tout l'outillage nécessaire ainsi que les engins de manutention
Principales missions : Participer aux opérations de chargement/déchargement du béton dans le respect des règles de sécurité. Vérifier le bon état du véhicule : niveaux, pneumatiques, éclairage, propreté, carburant. Respecter la réglementation transport (code de la route, temps de conduite, chrono). Adopter une conduite rationnelle pour transporter le béton jusqu'aux chantiers. Sur le chantier, décharger selon les consignes, compléter et faire signer le bon de livraison. Assurer un bon relationnel client et relayer les informations utiles à l'exploitation. Effectuer l'entretien courant : réparations simples, nettoyage intérieur et extérieur. Remplir le carnet d'entretien, utiliser la fiche anomalies et signaler les dysfonctionnements au responsable. Contribuer à la vie de la centrale (propreté des aires, rangement, aide ponctuelle au centralier). Appliquer la politique Sécurité & Environnement de l'entreprise et du chantier (EPI, procédures, tri, lavage). Communiquer avec les Supérieurs Hiérarchiques. Administrer les documents liés à la comptabilité, au transport, aux ressources humaines. Profil recherché : Permis C, FIMO/FCO et carte de conducteur à jour. AIPR pour l'utilisation du tapis serait un plus. Première expérience en BTP / livraison chantier souhaitée. Connaissances des règles de transport. Aptitude au travail sur sites de production et respect des règles de sécurité et du port des EPI ***1 poste sur Naveil (41), 1 poste sur Montlouis/Loire (37) et un sur Saran (45)
MINIER BÉTON, filiale du Groupe MINIER, est spécialisée dans la production et la livraison de béton prêt à l'emploi. Pour renforcer nos équipes sur les secteurs Naveil (41), Montlouis/Loire (37) et Saran (45), nous recrutons des Chauffeurs Toupie Béton (H/F).
Au sein d'une entreprise familiale. Préparation de toutes les espèces de viandes. Découpe, désossage, séparation, parage, épluchage, ficelage. Travail à partir de carcasses uniquement. Vente et conseil client. Bonne présentation et bon contact clientèle. Vous travaillez du mardi au samedi. Horaires: 6h- 13h/ 15h- 19h30. Vous ne travaillez pas le dimanche, le lundi et un samedi après-midi sur 2 + un après-midi dans la semaine. Vous devez savoir travailler en équipe.
Votre mission consistera à la fabrication et l'installation de tout type d'ouvrages tels que garde-corps, escalier, marquise, porte tôlée, porte vitrée, rampe, éléments décoratifs.
Vous assurez la livraison des articles aux « grands clients » en garantissant leur satisfaction.: la livraison, les échanges et le ramassage des différents services (Linge, Vêtements, Boissons, Tapis, Sanitaire.), met parfois à sa disposition la facture. Assure toute livraison non prévue (dépannages), demandée par le client. Garantit la satisfaction du client en anticipant les éventuels problèmes de livraison. Au retour, décharge le linge sale après s'être assuré d'avoir identifié par client l'ensemble des chariots. Charge son véhicule en s'assurant de la conformité du jour de livraison et du nombre de chariots par client. Tenue à jour tous les documents administratifs relatifs à son activité (bons de livraison, de retrait, de dépôt, cahier de liaison). Assurer le bon état et la propreté du véhicule. Vous êtes titulaire permis C + FIMO ou FCO à jour.
Vous aimez le contact client , le partage des produits faits maison et le sens de l'accueil. Nous recherchons une personne dynamique, souriante et consciencieuse dans son travail. Travail 25h par semaine d'octobre à Mars et 35h le reste de l'année. Travail le week-end, repos le lundi + un jour dans la semaine. ( Possibilité de repos le dimanche en basse saison). Planning fixe toutes les semaines. Vous serez amené à travailler en autonomie mais aussi en équipe. Vous avez déjà une expérience dans la vente ou dans la restauration (service / accueil) et vous êtes à l'aise avec l'anglais, n'hésitez pas à postuler! Poste à pourvoir de suite.
En rejoignant la SOGAREP, vous aurez l'assurance d'intégrer une équipe de gestionnaires dynamiques et solidaires au sein d'une entreprise en fort développement. SOGAREP, filiale d'AXA de plus de 950 salariés, est spécialisée dans la gestion des contrats santé collectifs. Nous recherchons des Chargés de gestion clients (H/F) pour notre service relation client. DATE DE PRISE DE POSTE : 24 novembre 2025 Après une formation interne et l'accompagnement d'un référent, vos missions seront : - Suivre et analyser les dossiers sensibles et/ou en anomalies (reçues par les agents, direction) - Fiabiliser, suivre et améliorer le portefeuille - Accompagner les agents et/ou réseaux à la mise en place et le suivi des affaires nouvelles - Contribuer à l'amélioration continue en participant à des projets transverses et/ou internes - Rédiger les cahiers des charges et encadre les études préalables, Profil attendu : Débutant ou expérimenté, vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes à l'aise avec la relation téléphonique et l'outil informatique ? Le sens de la relation client est au cœur de votre ADN ? Vous avez une bonne capacité d'adaptation ? Alors n'hésitez pas à postuler, ce poste est peut être pour vous ! Conditions de travail / Avantages : - Horaires flexibles entre 8h et 18h du lundi au vendredi avec des plages fixes. - Bonne ergonomie des postes de travail (double écran, fauteuil ergonomiques ). - Locaux lumineux et climatisés. - Espace de restauration (indoor et outdoor). - Politique RH prenant en compte la Qualité de Vie et les Condition de Travail. - Carte titre restaurant (8€ par jour travaillé avec une prise en charge de 60% par l'entreprise) - Télétravail partiel après l'acquisition d'une certaine autonomie sur le poste - Mutuelle avantageuse (cotisation faible)
Maillon indispensable pour la gestion des flux marchandises vos missions principales sont : - Garantir l'entrée et la sortie des marchandises au sein de la zone de réception ; - Assurer le déchargement des camions, le contrôle de l'état des marchandises livrées et vérifier la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison ; - Réaliser les opérations de manutention avec des engins spécialisés, dans le respect des consignes de sécurité ; - Assurer la bonne tenue de la zone de stockage selon les procédures et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. TITULAIRE CACES 1/3 Organisé(e), rigoureux(euse), autonome. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et travailler dans les réserves ou à l'extérieur ne vous fait pas peur. Vous aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à manœuvrer le chariot élévateur avec grâce et à devenir le(la) champion(ne) de la réserve ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! Dans un réseau de collecte de céréales rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, vous intégrez le site de Reignac-sur-Indre (37). Vous pourrez également intervenir sur d'autres sites. Ce que l'on attend de vous : Réception, stockage et expédition des céréales Entretien du site et maintenance de premier niveau Conduite de plusieurs types de silo (automatisé ou non) Polyvalence sur différents sites et leurs spécificités sur l'ensemble de la région Conduite d'engins de manutention Gestion de la collecte saisonnière des céréales Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole Connaissances agricoles et du métier du grain (serriage, allotement, nettoyage, désinfection, conservation, séchage,..) Connaissances sur le fonctionnement d'un séchoir et du nettoyeur Capacité à travailler en hauteur Certiphyto et permis cariste Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez-nous !
[71110] EHPAD de Bléré Le service lingerie, assure l'entretien, le marquage et la gestion du linge personnel des résidents, Il doit fournir au personnel des tenues de travail en fonction des besoins préétablis et en contrôler l'acheminement dans les circuits de distribution. Description du profil recherché: -Connaitre le protocole d'hygiène du linge. -La méthode RABC -Les techniques d'utilisation du matériel en lingerie -Connaissance des produits de nettoiement du linge -Reconnaitre les différents textiles. -La gestion du linge des résidents et des vêtements professionnels au niveau de l'EHPAD Contrôle de l'acheminement dans les circuits de distribution et locaux de stockage Horaires : Horaires variables
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Tauxigny (37310), de 40 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Tauxigny (37310), de 40 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire ADV sur notre site à Montlouis-Sur-Loire (37). Rattaché(e) au Responsable ADV, vous assurerez le processus administratif relatif aux ventes et aux transports/dédouanement des unités à l’international. -Créer les clients -Effectuer des revues des contrats commerciaux. -Contrôler les assurances souscrites par les clients et faire une mise à jour annuelle -Maintenir à jour la base de données dans l'ERP -Saisir, paramétrer et contrôler les contrats et la facturation dans l'ERP. -S’assurer de la cohérence de la facturation avec le service comptable et les ateliers -Suivre les encaissements clients (en collaboration avec le service comptable et les commerciaux) et relances client. -Saisir les séquences de demandes d’investissements -Etablir les bons de commande pour les sociétés sœurs ou tierce partie -Suivre les délais et la facturation -Négocier et fournir à l’équipe vente un chiffrage du transport aux commerciaux. -Mettre en œuvre et suivre le transport des marchandises (gérer les délais avec les clients et les sociétés sœurs, préparer les enlèvements et des documents nécessaires au transport et à l’import-export, suivre l’acheminement…) Profil recherché: Issu(e) d'une formation BUT/licence pro transport / logistique ou commerce international ou expérience équivalente. Vous disposez des connaissances des règles douanières (y compris HS code), des règles transports (y compris dangereux) et des règles internationales (embargo ect…). Vous maitrisez les outils informatiques Excel, et vous avez déjà travaillé avec un ERP. Votre niveau Anglais écrit et oral doit être courant (Niveau C1).
Alvest Equipment Services (AES), une société du groupe Alvest, offre un panel complet de service d’excellence pour le matériel d’assistance en escale, en environnement aéroportuaire. Ces services comprennent la location d’équipement, la gestion de flotte, la mise en commun d’équipements, les services de maintenance, la remise à neuf et la vente d’équipement d’occasion.
Intégrer le Super U de Montlouis, c'est travailler dans une entreprise familiale, où le professionnalisme, le dynamisme et la bonne humeur rythment le quotidien. Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Avantages sur vos achats selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! CASAJOB Amboise recrute pour l'un de ses clients à Bléré un cordonnier (H/F). Vos missions : - Création et assemblage de chaussures orthopédiques - Remettre en état et réparer des chaussures orthopédiques - Pose de semelles de protection - Remplacement de talons - Travailler le cuir et les diverses matières Vous avez le cuir dans la peau et le talent dans les mains ? N'attendez plus, ce poste est fait pour vous ! Postulez directement en ligne ! Ou venez nous rencontrer au 115 rue Nationale à Amboise ! Vous avez un diplôme ou une première expérience réussie sur ce poste
Dans un réseau de collecte de céréales rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, vous intégrez le site de Reignac-sur-Indre (37). Vous pourrez également intervenir sur d'autres sites. Ce que l'on attend de vous : * Réception, stockage et expédition des céréales * Entretien du site et maintenance de premier niveau * Conduite de plusieurs types de silo (automatisé ou non) * Polyvalence sur différents sites et leurs spécificités sur l'ensemble de la région * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales Notre approche et nos valeurs pour ce métier : * La sécurité pour tous * Proximité et esprit terrain * Relationnel adhérents * Coopération avec les conseillers terrain Notre accompagnement : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Connaissances agricoles et du métier du grain (serriage, allotement, nettoyage, désinfection, conservation, séchage,..) * Connaissances sur le fonctionnement d'un séchoir et du nettoyeur * Capacité à travailler en hauteur * Certiphyto et permis cariste * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est un établissement médico-social situé à CIGOGNE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal. Comment pourriez-vous enrichir nos interventions en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) en établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous participerez activement à l'accompagnement et au développement des personnes en situation de handicap. -Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes en favorisant leur autonomie -Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés adaptés aux besoins de chaque individu -Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global et cohérent des résidents -Animer des ateliers éducatifs et ludiques visant à stimuler les compétences sociales et cognitives des résidents -Évaluer régulièrement les progrès des résidents et ajuster les interventions en conséquence Nous recherchons un éducateur spécialisé (F/H) motivé, doté d'une solide capacité d'écoute et d'un sens aigu de l'empathie. -Diplôme d'État d'éducateur spécialisé exigé -Compétences exceptionnelles en communication verbale et écrite -Aptitude à travailler en équipe dans un environnement médico-social -Sens aigu de l'organisation et de la gestion de temps -Capacité à établir une relation de confiance avec les personnes accompagnées Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Localité : Cigogne 37310 Contrat : CDI Date de début : 2025-11-30
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Description du poste : Manpower AMBOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chargeur/déchargeur de marchandises (H/F) pour travailler sur un site logistique (fin de journée ou nuit). Le candidat sera en charge du chargement et du déchargement des camions, en veillant à la bonne manipulation des colis et au respect des délais. Ce poste est essentiel pour assurer la fluidité des opérations logistiques et garantir la satisfaction des clients. Missions principales : - Chargement et déchargement des camions : Manipuler les colis avec soin pour éviter les dommages. - Tri et organisation des colis : Assurer que les colis sont correctement triés et placés pour une distribution efficace. Respect des consignes de sécurité et des procédures internes : Suivre les protocoles de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. - Capacité à soulever des charges lourdes et à rester debout pendant de longues périodes. - Capacité à travailler en équipe : Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe. - Ponctualité et sérieux : Respecter les horaires et les engagements. Plusieurs créneaux horaires, heure d'embauche variable. Avantages en intérim : 10% des CP + 10% IFM + CET (placement sur un compte épargne rémunéré à 8%) + mutuelle et avantages CE MANPOWER dès 400H de missions. Le poste vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Commercial terrain !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour contribuer activement à notre développement commercial auprès des chirurgiens-dentistes. Vous serez un interlocuteur clé dans la relation client à distance. Vous êtes à l'aise à l'oral, vous aimez convaincre et vous voulez évoluer dans un secteur stimulant comme la santé ? Nous avons besoin de votre énergie et de votre sens du contact ! Vos missions Vous travaillerez en lien direct avec la Responsable Service Client et le Service Administratif/logistique***Accompagnement des clients dans leur commande en ligne et faire du cross selling * Prospection et relance téléphonique * Mise à jour de la base clients (CRM) * Participation à la stratégie commerciale et marketing : analyse des retours et parcours clients, proposition d'actions ciblées * Reporting régulier de l'activité commerciale Description du profil :***Aisance téléphonique, goût du challenge et fibre commerciale***Capacité à écouter, rebondir, convaincre***À l'aise avec les outils informatiques***Esprit d'équipe, autonomie, envie d'apprendre et de progresser !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez employé en polyvalence sur le secteur épicerie/liquide. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de secteur frais libre service. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle (50%), 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clientsVous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours...).Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue.Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses.Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... - Connaissance dans le secteur bricolage et jardinage Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Force de proposition, mettrez en valeur notre offre de produits. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité Débutant ou avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13ème mois + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Débutant ou avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13eme mois + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Aujourd'hui, je suis à la recherche de personnes motivées, ambitieuses et prêtes à bâtir leur propre réussite dans un environnement bienveillant et stimulant. Mon but est de former une équipe unie où chacun progresse à son rythme, bénéficiant des bons outils, d'un suivi personnalisé, et surtout d'une énergie collective authentique. Ce que je mets à votre disposition : - La possibilité de bénéficier jusqu'à 100 % de rétrocession sur vos ventes - Une liberté totale pour organiser votre emploi du temps - Un suivi rapproché avec un soutien humain et concret - Des outils digitaux performants pour dynamiser votre prospection, votre visibilité et vos ventes - Un réseau moderne, dynamique et à échelle humaine Que vous soyez en train de changer de voie professionnelle ou que vous ayez déjà de l'expérience, si vous souhaitez vous lancer dans l'aventure, relever des défis et réussir dans un environnement moderne et numérique, n'hésitez pas à en discuter ! Dans mon entreprise, l'humain est la priorité absolue, et cela fait toute la différence. Reférence:
Depuis 1955, HUMENSIA est un acteur local et engagé pour la santé, les soins et l'accompagnement à domicile. Pour nous, prendre soin de la Personne est fondamental, et constitue notre raison d'être. Nous sommes engagés au service de la santé, de l'autonomie, et de la liberté dans le parcours de vie de celles et ceux qui nous font confiance ; Avec vous, préservons l'essentiel ! Au sein du service d'aide aux familles, Vous aurez pour mission : - Intervenir au domicile de familles rencontrant des difficultés passagères (mère de famille, personne accidentée), - Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants (soutien à la fonction parentale), - Accompagner ces familles afin de les maintenir dans leur environnement et qu'elles retrouvent leur autonomie.
Depuis 1955, HUMENSIA est un acteur local et engagé pour la santé, les soins et l'accompagnement à domicile. Pour nous, prendre soin de la Personne est fondamental, et constitue notre raison d'être. Nous sommes engagés au service de la santé, de l'autonomie, et de la liberté dans le parcours de vie de celles et ceux qui nous font confiance ; Avec vous, préservons l'essentiel !Au sein du service d'aide aux familles : Intervenir au domicile, afin de les accompagner dans les activités de la vie quotidienne : -Courses, -Entretien du cadre de vie, etc.. Formation : Pas de qualifications exigées Expérience : expérience sur un poste similaire souhaitée Lieu de travail : Indre et Loire Rémunération : Catégorie Employé - degré 1 (anciennement cat A ou B ) - à partir de 11,88€/h Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O30925
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONTLOUIS-SUR-LOIRE (37270 , Indre-et-Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre boucherie, où qualité et service client sont au cœur de notre métier. Vos principales missions :***Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et sourire. * Assurer la vente des produits de boucherie (viandes, charcuterie, etc.) et leur mise en valeur. * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Gérer les encaissements et assurer un suivi de la relation client pour les fidéliser. * Participer à l'entretien et la présentation du point de vente. * Conseiller les clients sur les meilleures options de produits en fonction de leurs besoins. Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes passionné(e) par les produits de boucherie et vous aimez le contact client. * Vous êtes rigoureux(se), dynamique et vous avez une bonne capacité d'écoute. * Une première expérience dans le secteur de la vente ou de la boucherie serait un plus, mais ce n'est pas un critère obligatoire. * Vous avez un sens aigu du service et aimez travailler en équipe.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement situé à VERETZ qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où le bien-être des salarié(e)s est au cœur des préoccupations, grâce à des valeurs humaines fortes et des sujets passionnants qui sauront enrichir votre parcours professionnel. Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez essentiel pour offrir des soins attentionnés et assurer le bien-être quotidien des résidents. -Participer activement à l'accompagnement des résidents dans les gestes quotidiens de la vie. -Assister l'équipe médicale et veiller au confort et à l'hygiène des résidents. -Observer l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie. -Favoriser un environnement respectueux et chaleureux pour chaque résident. -Maintenir la confidentialité et sécuriser les informations médicales personnelles des résidents. Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDD -Durée: 6/mois -Salaire: 1900 euros/mois Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Rejoignez un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) (F/H) et apportez un soutien bienveillant et de qualité. -Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour exercer cette noble profession -Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire tout en maintenant un environnement chaleureux -Aptitude à gérer des situations d'urgence avec calme et assurance -Sens de l'écoute et empathie pour le bien-être des résidents -Une première expérience dans un cadre similaire serait un atout précieux Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Veretz 37270 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2025-11-24
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Casajob Amboise recrute pour l'un de ses clients un Formier Liegiste (H/F) sur Bléré. Vos missions seront : - Vous préparez des négatifs avant coulage (moulage en résine et plâtre) - Vous réalisez et confectionnez les formes en fonction des mesures - Vous réalisez des orthèses - Vous utilisez la technique du thermoformage - Vous faites les finitions des semelles et Lièges Vous êtes dynamique, consciencieux et vous aimez le travail bien fait ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus et postulez directement ! Ou venez nous rencontrer au 115 rue Nationale à Amboise ! Vous avez un CAP podo-orthésiste
Notre client situé à CIGOGNE, propose des services de logement pour des clients qui nécessitent une assistance particulière et des prestations adaptées. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement stimulant, prônant de fortes valeurs humaines et accordant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Quels défis enrichissants vous attendent en tant que Moniteur-éducateur (F/H) en foyer logement ? Vous accompagnerez les résidents dans leur quotidien au sein d'un environnement bienveillant et sécurisé - Favoriser l'autonomie et le développement personnel des résidents en organisant des activités éducatives et récréatives - Coordonner et assurer un suivi individuel des résidents en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés adaptés aux besoins spécifiques de chaque résident Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un foyer d'accueil situé à CIGOGNE qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement stimulant, prônant de fortes valeurs humaines et accordant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Souhaitez-vous transformer des vies en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) dans un foyer d'accueil ? Au sein d'un foyer d'accueil, vous apporterez un soutien essentiel aux résidents dans leur quotidien. - Offrir une assistance personnalisée et respectueuse de l'autonomie des résidents - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement - Favoriser un environnement sécurisé et stimulant pour le bien-être des résidents Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Notre client est un établissement situé à VERETZ qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels sont au cœur de leur vision.Comment souhaitez-vous transformer votre expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie des résidents ? Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous contribuerez à la qualité des soins dispensés. - Assurer la surveillance et le suivi quotidien de l'état de santé des résidents - Coordonner les interventions avec les équipes médicales et paramédicales - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 15/jours - Salaire: 16 euros/heure
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Domino CARE TOURS recherche activement un Aide-Soignant H/F. En tant qu'Aide-Soignant(e), vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des résidents : Vos missions : ?? Soins et accompagnement : - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention selon les protocoles établis - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, déplacements, etc.) - Participer à la distribution des repas et veiller à l'hydratation et à la nutrition - Utilisation du matériel médical ?? Observation et communication : - Surveiller l'état général des résidents (appétit, comportement, mobilité, signes de douleur...) - Remonter les informations pertinentes à l'équipe soignante (infirmiers, médecin, cadre de santé) ?? Vie sociale et bien-être : - Favoriser le maintien de l'autonomie, la dignité et le confort des résidents - Participer à la vie sociale de l'établissement (activités, animations...) - Créer une relation de confiance avec les familles et les proches Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent. Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement en EHPAD. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre patience et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de discrétion et de respect envers les résidents et leurs familles. Diplôme requis : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent (Aide Médico-Psychologique accepté selon profil) Expérience : Une première expérience en EHPAD ou en structure médico-sociale est souhaitée Qualités humaines : - Empathie et patience - Sens de l'écoute et du travail en équipe - Discrétion, respect de la confidentialité
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur de la logistique, des Manutentionnaires (F/H) pour une mission d'une durée de une semaine, renouvelable sur le long terme. Débutant accepté pour cette mission. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en shift fixe du lundi au vendredi soit d'après-midi, soit de nuit. Ce job se situe à Sublaines, dans une zone industrielle difficile d'accès en transport en commun. Il sera possible d'effectuer des heures supplémentaires et également de travailler samedi ou dimanche selon les besoins de l'activité. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier repas 4,11€ / jour et nuit 9,11€ / si plus de 6H travaillées transport 50% remboursés jours ouvrables - Mission longue Pour cette mission certains EPI sont obligatoires pour votre sécurité : chaussures de sécurité et gilets fluorescents Vos principales missions seront : - Déchargement des containers (caisses, SR, VL.) et dépose des colis sur le convoyeur selon un rythme régulier et en positionnant l'étiquette de manière à la rendre lisible. - Chargement des containers selon les instructions reçues. - Scan des colis et traitement au PI. - Aiguillage des colis. - Traitement des colis en zone basse. - Déblocage des colis avec les moyens mis à disposition. - Traitement des petits colis en zone dédiée. - Traitement des « endommagés ». - Signale toute anomalie à son responsable. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2222€ / mois. Description du profil : - Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et polyvalent. - Vous appréciez le travail en équipe. - Vous connaissez et respectez impérativement les règles de sécurité et les protocoles liés à la fonction.
Nous recherchons un(e) conducteur(rice) SPLsur le secteur de Bléré (37) pour effectuer le remplacement sur leur traction des conducteurs du secteur de Tours. Suivant le lieu de prise de poste, une voiture de service sera mise à disposition Vous devez être titulaire du permis CE, votre FCO doit être valide au delà de 2024. Nous opérons sur des opérations transport routier de marchandises en camion remorque caisses mobiles, si vous connaissez ou maîtrisez, c'est parfait, sinon, on est en mesure de former. Vous remplacerez nos conducteurs selon leur horaire de travail habituel et selon un planning établi à la semaine et transmis le vendredi. Ces postes concerneront essentiellement des tractions de nuit. Vous rentrez au domicile quotidiennement (sauf férié) Pour ce poste, vous signerez un CDI au coefficient 150M de la convention collective, vous serez rémunéré sur la base d'un forfait 200h et 120h de nuit et une rémunération nette à 2700€ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 700,00€ par mois Permis/certification: * FIMO (Requis) * Permis EC (Requis) * FCO (Requis) Lieu du poste : En présentiel
CE QUE VOUS FEREZ : Sous la responsabilité du responsable multiplication de semences et au sein d'une équipe de conseillers de semences, vos principales missions seront de : * Superviser la mise en place de la multiplication de semences de céréales * Être force de proposition dans la répartition des surfaces * Réaliser la création des contrats sur l'ERP et sur SEMAE * Organiser la distribution des semences de base et donner les consignes aux adhérents multiplicateurs * Assurer le suivi des semis et le reporting des surfaces * Contrôler les cultures et valider avec le producteur la conduite à tenir * Suivre la récolte, la collecte des semences et assurer de la pureté des semences et du respect du cahier des charges * Être en lien avec les semenciers sur les dossiers techniques * Assurer le reporting de vos activités * Participer au développement d'une extension de l'ERP (suivi aux champs) * Implication dans le système qualité (audits, évaluation) * Participer aux activités transversales du site (contrôle qualité, ordonnancement) * Participer relationnel adhérent au travers d'actions locales La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : 01/11/2025 Temps de travail : Forfait 215 jours travaillés Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un BTS ou Licence agricole spécialisée en productions végétales * Vous avez idéalement une première expérience terrain de conseil en production végétales * Vous êtes passionné(e) par la technique du domaine végétal et doté(e) d'un bon relationnel, * Vous avez le sens de l'animation et du conseil * Vous êtes autonome, dynamique et impliqué(e) dans votre travail Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Tours-St Avertin recherche pour l'un de ses clients un(e) POSEUR ISOLATIONS Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : - Pose d'isolants - Fixation d'isolants - Expérience : vous possédez une première expérience dans le TP et idéalement dans l'isolation - Compétences : prise d'initiative, autonomie
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ : Sous la responsabilité du responsable multiplication de semences et au sein d'une équipe de conseillers de semences, vos principales missions seront de : Superviser la mise en place de la multiplication de semences de céréales Être force de proposition dans la répartition des surfaces Réaliser la création des contrats sur l'ERP et sur SEMAE Organiser la distribution des semences de base et donner les consignes aux adhérents multiplicateurs Assurer le suivi des semis et le reporting des surfaces Contrôler les cultures et valider avec le producteur la conduite à tenir Suivre la récolte, la collecte des semences et assurer de la pureté des semences et du respect du cahier des charges Être en lien avec les semenciers sur les dossiers techniques Assurer le reporting de vos activités Participer au développement d'une extension de l'ERP (suivi aux champs) Implication dans le système qualité (audits, évaluation) Participer aux activités transversales du site (contrôle qualité, ordonnancement) Participer relationnel adhérent au travers d'actions locales CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'un BTS ou Licence agricole spécialisée en productions végétales Vous avez idéalement une première expérience terrain de conseil en production végétales Vous êtes passionné(e) par la technique du domaine végétal et doté(e) d'un bon relationnel, Vous avez le sens de l'animation et du conseil Vous êtes autonome, dynamique et impliqué(e) dans votre travail Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
SUPPLAY Amboise recrute un Poseur H/F pour son client basé à Bléré. C'est l'opportunité idéale pour intégrer une entreprise en pleine activité et mettre vos compétences en valeur ! Le Technicien de Pose H/F réalise l'installation de portes automatiques piétonnes, de portes et portails ou d'équipements sur différentes types de chantiers neuf ou réhabilitation. Voici vos futures missions : - Préparer et installer son chantier - Dépose d'installation existante - Pose des équipements Nous vous proposons : - Contrat à 37h avec 1 RTT par mois sur 13 mois - Taux horaire brut entre 12.50 EUR - 13.50 EUR / H - Découchés possibles Ici, votre rigueur et votre motivation feront la différence. Un poste stable, des avantages et une équipe accueillante : rejoignez nous ! Nous recherchons des candidat(e)s ayant une expérience en tant que menuisier aluminium ou serrurier avec quelques années d'expérience qui respecte les plannings fixés et les méthodes de travail. Motivé(e) par une mission de longue durée, vous savez faire preuve de dynamisme, de rigueur et êtes disponible immédiatement. Si cette opportunité vous intéresse, n'attendez plus et postulez dès aujourd'hui !
Opérateur de production polyvalent en métallurgie Opérateur sur machines réglées (découpe laser, poinçonnage, pliage) Ebavurage, finitions à la vibrante Travaux soignés, belles finitions, pièces d'aspect (fine épaisseur) Pose d'inserts, de goujons Coupe de tubes Contrôle Emballage Formation assurée Taux horaire : selon compétences Possibilités d'évolution Horaire 35h00 / semaine (lundi-jeudi 08h00-12h00 et 13h00-16h45, vendredi 08h00-12h00) Poste basé à Bléré Début de contrat : dès que possibleOpérateur de production polyvalent en métallurgie Travaux soignés, belles finitions, pièces d'aspect (fine épaisseur) Aisance en lecture de plans serait un plus Taux horaire : selon compétences Possibilités d'évolution
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours...). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes. Notre client est un établissement médico-social situé à CIGOGNE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement, où vous serez stimulé(e) par des sujets passionnants, porteur(se) de valeurs humaines fortes et bénéficiant d'une stabilité professionnelle pour une carrière épanouissante. Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans un établissement médico-social? Rejoignez un établissement médico-social pour contribuer au bien-être des résidents en offrant des soins attentionnés et un soutien essentiel au quotidien -Assister les résidents dans les activités quotidiennes pour promouvoir leur autonomie -Participer à l'hygiène et aux soins corporels en respectant les protocoles établis -Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé et efficace de chaque résident -Aider à créer un environnement sécurisant et convivial pour les résidents et leur famille -Engager un dialogue bienveillant avec les résidents afin de favoriser un climat de confiance et de respect. Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Vous êtes passionné(e) par le soin à autrui ? Rejoignez un établissement médico-social dynamique en tant qu'aide-soignant(e) ! -Détenir le Diplôme d'État d'Aide-Soignant est requis -Sens de l'empathie et patience pour accompagner les résidents au quotidien -Capacités d'écoute active pour comprendre et répondre aux besoins des patients -Esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec le personnel médical -Souci du détail pour garantir la qualité et la sécurité des soins Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Cigogne 37310 Contrat : CDI Date de début : 2025-12-31
Pharmedicall recherche son délégué pharmaceutique / visiteur médical sédentaire. Vous avez pour mission d'assurer, auprès des pharmaciens titulaires et des équipes officinales, l'information médicale et la promotion des produits ainsi que leur bon usage dans le respect de l'éthique. Au sein d'une équipe 100% sédentaire et 100% call qui représente tout le savoir faire du service clients de PHARMEDIGROUP, vous serez en charge de : Présenter et promouvoir les produits pharmaceutiques de nos laboratoires partenaires Assurer la prise de commandes produits Prospecter de nouveaux clients selon un ciblage déterminé Assurer le suivi des pharmacies clientes Développer et animer le réseau d'un portefeuille de pharmacies ciblées et qualifiéesCertification/licence professionnelle obligatoire sur les métiers de la promotion des produits de la santé (visiteur médical et/ou délégué.e pharmaceutique). Capacité à présenter un ensemble de gammes ainsi que des nouveaux produits Aptitude à présenter des promotions et des offres Fort tempérament commercial Excellent relationnel Culture du résultatPédagogie : vous avez la capacité de transmettre vos connaissances aux équipes officinales Autonomie/Organisation/Gestion des priorités/Esprit d'initiative
PharmediGroup est la première plateforme digitale de services qui permet à plus de 10 000 pharmaciens titulaires et leurs équipes d'intéragir en temps réel avec tous les industriels de santé (laboratoires / assureurs / prestataires de services / marques) de leur écosystème.
Nous recherchons pour le compte de notre client, basé au sud de Tours, un ingénieur commercial export nucléaire H/F, dans le cadre d'un contrat.Au sein de l'équipe commerciale composée de 3 personnes, vous prenez en charge les tâches suivantes : - Animation et développement du réseau : mettre en oeuvre des plans d'actions pour stimuler les ventes et améliorer la performance du réseau de distributeurs - Développement de nouveaux clients : identifier, prospecter et mettre en place des actions marketing. - Suivi client : négocier l'offre et gérer le contrat jusqu'à la signature, construire les offres en fonctions des demandes clients et négocier les conditions. - Gestion du cycle de ventes : pilotage des commandes clients et prévisionnel, coordination des différents services internes - Contribution au marketing export et stratégie commerciales : Mise en oeuvre d'actions à l'international, participation aux salons professionnelles exports, veille marché et produits. La rémunération sur ce postes sera fixé en fonction de votre profil, sur une fourchette allant de 55 à 60K€ en fixe annuel brut.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MONTLOUIS SUR LOIRE. Description du cours : Mathématiques en 5ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,86 € à 24,26 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur TOURS et sa région. Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS.
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur de la logistique, des Manutentionnaires (F/H) pour une mission d’une durée de une semaine, renouvelable sur le long terme. Débutant accepté pour cette mission. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en shift fixe du lundi au vendredi soit d'après-midi, soit de nuit. Ce job se situe à Sublaines, dans une zone industrielle difficile d'accès en transport en commun. Il sera possible d'effectuer des heures supplémentaires et également de travailler samedi ou dimanche selon les besoins de l'activité. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier repas 4,11€ / jour et nuit 9,11€ / si plus de 6H travaillées transport 50% remboursés jours ouvrables - Mission longue Pour cette mission certains EPI sont obligatoires pour votre sécurité : chaussures de sécurité et gilets fluorescents Vos principales missions seront : - Déchargement des containers (caisses, SR, VL…) et dépose des colis sur le convoyeur selon un rythme régulier et en positionnant l’étiquette de manière à la rendre lisible. - Chargement des containers selon les instructions reçues. - Scan des colis et traitement au PI. - Aiguillage des colis. - Traitement des colis en zone basse. - Déblocage des colis avec les moyens mis à disposition. - Traitement des petits colis en zone dédiée. - Traitement des « endommagés ». - Signale toute anomalie à son responsable. - Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et polyvalent. - Vous appréciez le travail en équipe. - Vous connaissez et respectez impérativement les règles de sécurité et les protocoles liés à la fonction.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! Ce que vous ferez : En tant que conducteur d'installation polyvalent triage au sein de notre station de semences de Reignac sur Indre (37), vous assurez les missions en respectant le planning de production de l'usine en termes de délais, quantités et qualité. Vos responsabilités : En période de récolte de maïs (août à octobre) : Vous participez activement à l'approvisionnement de l'usine en semences de maïs. En binôme, vous organisez et coordonnez les moyens logistiques en lien avec le planning de récolte défini par les conseillers semences. Hors période de récolte : Vous assurez un rôle de conducteur d'installation au sein des différents ateliers (réception, séchage, égrenage, triage, conditionnement). À ce titre : Encadrement et coordination : Vous encadrez une équipe d'aides-conducteurs d'installation. Vous organisez les activités quotidiennes de votre équipe et assurez leur coordination. Vous accompagnez les nouveaux arrivants en diffusant les bonnes pratiques en matière de qualité et sécurité. Fabrication et qualité : Vous veillez au bon déroulement des opérations de traitement, du pilotage des machines à la conformité des lots. Vous contribuez activement au respect des standards de qualité et des délais. Vous réalisez un suivi d'activité précis (traçabilité, anomalies, ERP, Lean). Ce que nous recherchons : De formation Bac Pro ou équivalent (maintenance, industrie...). Bonne maîtrise des lignes de production automatisées ou semi-automatisées. Capacité à détecter les anomalies techniques ou de qualité et à réagir efficacement. Aisance avec les outils numériques : saisie de données, suivi de production, supervision. Rigueur, sens de l'observation et de l'organisation. Réactivité et autonomie dans la gestion des situations. Esprit d'équipe, leadership et bonne communication. Sensibilité affirmée à la qualité, la sécurité et l'amélioration continue. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours dès maintenant à LARCAY (37270). Nous souhaitons que notre futur·e enseignant·e puisse transmettre sa passion et son savoir-faire.Les cours seront destinés à un élève adulte ayant un niveau débutant. Nous cherchons une personne patiente et pédagogue pour l'accompagner dans son apprentissage.Votre profil : Vous disposez d'une expérience solide dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement d'un diplôme de fin d'études. Vos compétences et votre capacité à communiquer sont essentielles pour guider l'élève sur le chemin de la maîtrise du chant.Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, est dédiée à vous soutenir au quotidien dans la réalisation de vos cours et à partager cette belle aventure musicale avec vous. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 83411
Description du poste : Pourquoi ne pas enrichir votre parcours en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) au sein d'un foyer logement ? Rejoignez notre équipe dynamique pour offrir un accompagnement de qualité et un soutien personnalisé aux résidents dans un environnement bienveillant. - Assurer l'aide quotidienne aux résidents dans leurs activités de vie courante - Participer activement à la mise en place des projets personnalisés des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi optimal - Promouvoir un cadre de vie sécurisant et épanouissant pour chaque résident - Soutenir les résidents dans leur vie sociale et favoriser leur autonomie Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Description du profil : Nous recherchons un(e) Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) passionné(e) pour enrichir la vie des résidents en foyer logement. - Capacité à créer un lien de confiance avec les résidents - Patience et empathie pour soutenir les personnes fragiles - Sens de l'écoute et excellent relationnel - Flexibilité et capacité à s'adapter à des situations variées - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social apprécié mais non obligatoire Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Vous êtes passionné(e) par le travail de la pierre et souhaitez mettre votre savoir-faire au service d'un projet d'exception ?Notre agence d'intérim recherche un Tailleur de Pierre (H/F) pour un chantier situé à Bléré (37).Missions :Taille et façonnage de blocs de pierre selon les plans et instructionsRestauration et rénovation de bâtis anciensPose et ajustement des éléments taillésUtilisation des outils traditionnels et mécaniquesRespect des consignes de sécurité sur le chantier
Vos missions Dans le cadre du développement de l'établissement EIFFAGE RAIL ELEC nous recrutons un(e) chargé(e) d'étude de prix.MISSIONSSur le périmètre des travaux caténaire et signalisation férroviaire vos missions seront les suivantes :Identification des affaires.Sélectionner les affaires pertinentes.Apprécier les risques techniques, contractuels et financiersAnalyse du dossier.Prendre en compte les parties techniques, contractuelles et administratives du dossier (points de contentieux possibles, frais et coûts particuliers, nature du marchbr>.Analyser et déterminer les éléments qui lui seront utiles à la réalisation des métrés.Se rapprocher des différents acteurs pour obtenir les éléments complémentaires nécessaires à l'étude du dossier (terrain, sous-sol, contraintes diverses.), voire procéder à une visite du site.Etablir la liste des pièces qu'il aura à produire pour la remise de l'offreRéalisation du chiffrage.Anticiper les méthodes d'exécution.Contrôler en comparant à d'autres affaires semblables.Répartir les postes à chiffrer entre les membres du projet.Bâtir l'étude et chiffrer le projet à l'aide du logiciel Etudes de PrixChoix des partenaires.Etablir un cahier des charges.Consulter, sélectionner et négocier avec les fournisseurs / prestatairesRédaction de la proposition.Choisir les variantes à proposer.Définir une stratégie de remise de l'offre.Modifier et ajuster la proposition en fonction des retours du client.Etablir le planning prévisionnel des travaux et définir les moyens associés (matériels, matériaux, personnel.)Remise et suivi de l'offre.Préparer les documents techniques et financiers nécessaires à la réunion de bouclage (mémoire technique, feuille de vente.).Rédiger la partie financière de l'offre commerciale du projet, en remettant toutes les pièces exigées dans le règlement de consultation (DPGF, bordereau de prix, sous détails de prix,.).Participer à la réunion de transfert Etudes-Travaux.Analyser les résultats suite à l'appel d'offre
Vos missions Eiffage Rail œuvre au quotidien, en France et à l'International, pour concevoir, réaliser et gérer, en partenariat avec ses clients, des infrastructures ferroviaires sûres et performantes, relier durablement les territoires, faciliter la mobilité des personnes et l'acheminement des marchandises.Vos missions :Dans le cadre des activités de l'établissement Eiffage Rail Elec, spécialisée dans les travaux de remaniement caténaires et de signalisation ferroviaire, vous réalisez les missions suivantes sous la responsabilité du Directeur Travaux Signalisation :La préparation, l'organisation et le suivi des chantiersLe suivi budgétaire et des ressources des chantiersLa planification, l'organisation et le management des équipes d'agents dépose/pose ISLe suivi des équipes (veille technique, et gestion du personnel: congés, planification etc.)Le développement des compétences des agentsLe management de la sécurité liée au chantierLa participation aux réunions avec les clients et la DirectionL'appui au conducteur de travaux pour le relationnel client.D'une manière générale, l'Aide Conducteur de Travaux Signalisation F/H assiste de Conducteur Travaux ou le Directeur Travaux dans l'exécution et la conduite d'un ou de plusieurs chantiers.Ceux-ci doivent être exécutés en conformité avec les marchés, tout en respectant les règlements en vigueur et les programmes établis.L'Aide Conducteur de Travaux F/H doit être moteur et force de proposition dans l'évolution de la société et de sa stratégie.
Vos missions Eiffage Rail œuvre au quotidien, en France et à l'International, pour concevoir, réaliser et gérer, en partenariat avec ses clients, des infrastructures ferroviaires sûres et performantes, relier durablement les territoires, faciliter la mobilité des personnes et l'acheminement des marchandises.Vos missions :Dans le cadre des activités de l'établissement Eiffage Rail Elec, spécialisée dans les travaux de remaniement caténaires et de signalisation ferroviaire, vous réalisez les missions suivantes sous la responsabilité du chef de chantier :Assurer les opérations de manipulation, déplacement ou chargement du matériel.Assurer le câblage des installations de sécurité suivant les documents SNCF.Assurer le raccordement des boites de jonctions suivant les documents spécifiques SNCF.Opérer le montage, le démontage en lien avec les équipes sur les chantiers.Assurer l'entretien du matériel mis à la disposition de l'équipe (ou du chantier).Veiller à l'approvisionnement et au contrôle du matériel.Assurer la mission d'agent chargé de la mise en œuvre de l'hygiène et de la sécurité.Rédiger les rapports de travail quotidien.Sens de l'anticipation, de la planification, autonomie, habilité et sens du travail en équipe, sont des qualités indispensables.D'une manière générale, le Câbleur Signalisation assure dans sa spécialité l'exécution et la conduite d'un chantier de technicité plus ou moins complexe. Ceci doit être effectué en conformité avec le marché, tout en respectant les règlements en vigueur et le programme établi.
Description du poste : Au sein de l'équipe commerciale composée de 3 personnes, vous prenez en charge les missions suivantes : - Animation et développement du réseau : mettre en oeuvre des plans d'actions pour stimuler les ventes et améliorer la performance du réseau de distributeurs - Développement de nouveaux clients : identifier, prospecter et mettre en place des actions marketing. - Suivi client : négocier l'offre et gérer le contrat jusqu'à la signature, construire les offres en fonctions des demandes clients et négocier les conditions. - Gestion du cycle de ventes : pilotage des commandes clients et prévisionnel, coordination des différents services internes - Contribution au marketing export et stratégie commerciales : Mise en oeuvre d'actions à l'international, participation aux salons professionnelles exports, veille marché et produits. La rémunération sur ce postes sera fixé en fonction de votre profil, sur une fourchette allant de 55 à 60K€ en fixe annuel brut. Description du profil : De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 8 années minimum sur un poste similaire. Vous possédez un anglais courant, une formation technique sur des produits nucléaires idéalement ou en animation de réseau de distributeurs. Vous êtes communicant, vous savez faire avancer les dossiers et être proactif. De nombreux déplacements sont à prévoir en France ou à l'international.
Remplacement congé maternité. Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Tauxigny (37310), de 40 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de pièces chaudronnées, mécano-soudées, usinées et dans la maintenance nucléaire un usineur, tourneur fraiseur sur machine traditionnelle H/F. Nous comptons sur vous pour : Identifier les phases d'usinage, les dimensions, les réglages des pièces et outils et des machines. Usiner les pièces sur tour ou fraiseuses conversationnelles et traditionnelles, vérifier les dysfonctionnements et les rectifier si possible. Utiliser les outils adaptés, créer et installer les montages d'usinage, et effectuer le contrôle des pièces. Assurer le suivi et le respect des consignes et des cahiers des charges, garantir le niveau de rentabilité demandé. Vous allez aimer : Travailler en équipe dans une ambiance chaleureuse et conviviale Fabriquer et façonner des pièces majoritairement en acier de forte épaisseur Salaire selon profil et expérience. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de tourneur en méthode traditionnelle et avez déjà dans l'idéal une première expérience réussie dans le domaine. Vous avez l'esprit d'équipe et envie de vus investir dans un nouveau challenge Vous êtes organisé et rigoureux Envoyez nous votre CV !
POSTE : Mouleur Assembleur H/F DESCRIPTION : Manpower AMBOISE recherche pour son client un Mouleur Assembleur (H/F). Rejoignez une entreprise à taille humaine (15 collaborateurs), reconnue pour son expertise dans la fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques. L'entreprise se distingue par son savoir-faire technique et sa capacité d'innovation sur le marché international. Au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) de : - Assembler des éléments mécaniques et électrotechniques (bobinages, connecteurs, circuits) - Effectuer le câblage et le raccordement de composants électriques - Lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques - Suivre rigoureusement les procédures de fabrication - Participer aux tests fonctionnels des équipements électriques - Optimiser les opérations de montage pour améliorer la productivité Vous justifiez d'une expérience réussie en fabrication, montage et moulage industriel. Vous maîtrisez les techniques d'assemblage de composants mécaniques et électrotechniques, ainsi que les opérations de câblage et de raccordement électrique. La lecture de plans et de schémas électriques ne vous pose aucun problème, et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'instruments de mesure et de test. Une formation en électrotechnique est fortement appréciée. ? Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Horaires en journée du lundi au vendredi. Salaire : en fonction du profil. ?Avantages en intérim : 10% des CP + 10% IFM + CET (placement sur un compte épargne rémunéré à 8%) + mutuelle et avantages CE MANPOWER dès 400H de missions. Le poste vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 10-11-2025 Durée : 4 mois renouvelable PROFIL :
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement situé à MONTLOUIS SUR LOIRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, offrant stabilité et valorisant de fortes valeurs humaines pour une carrière épanouissante et durable. Pourquoi ne pas enrichir votre carrière d'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Intégrez une équipe dédiée au bien-être des résidents en fournissant un soutien essentiel au sein d'un établissement pour personnes âgées. -Assurer un accompagnement quotidien des résidents dans les gestes de la vie courante -Veiller à l'hygiène, au confort et à la sécurité des personnes âgées -Participer activement à la prévention de la perte d'autonomie -Collaborer avec le personnel médical pour un suivi optimal des soins -Favoriser un environnement convivial et rassurant pour les résidents Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: CDD -Durée: 6/mois -Salaire: 1975 euros/mois Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (F/H) dédié(e) et empathique pour rejoindre un établissement pour personnes âgées, sans expérience requise. -Empathie et sensibilité pour accompagner les personnes âgées avec respect -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement -Certification souhaitée : Diplôme d'État Aide-Soignant(e) -Patience et capacité d'écoute active pour répondre aux besoins spécifiques -Motivation et implication pour assurer un environnement sécurisant et bienveillant Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Montlouis Sur Loire 37270 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2025-12-08
Description du poste : Basée à Montlouis-sur-Loire, l'entreprise BIEMON REPOUSSAGE est spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques sur mesure en utilisant la technique du repoussage et de l'emboutissage de métaux pour leur donner la forme souhaitée. BIEMON Repoussage est une entreprise de 6 personnes spécialisée dans le domaine du repoussage et de l'emboutissage. Le repoussage est un métier de la métallurgie à la croisée des chemins de l'emboutissage et de l'usinage. Nous travaillons pour de très nombreux secteurs d'activité, avec parfois de fortes exigences qualité. Le poste de repoussage hydraulique comprend la préparation de disque métallique (découpe et poinçonnage), la conduite du tour de repoussage hydraulique pour la réalisation de pièces et la finition de ces pièces. La conduite est composée du réglage du tour (montage de mandrin, choix des molettes de transformation, réglage de la vitesse et de la puissance) et de la fabrication des pièces. Le repousseur dispose de dossiers de fabrication pour réaliser ces opérations ainsi que d'OFs pour l'enregistrement des données de fabrication. Après les opérations de repoussage, des opérations de finition sont réalisées sur tour ou sur des moyens complémentaires (tour conventionnel, presse.). Pour une parfaite compréhension de la transformation de la matière, le repousseur hydraulique sera amené à travailler également sur tour manuel (formation puis en fonction de la charge de travail). Vos missions sont les suivantes : Préparation de disque : découpe de feuille de métal à la cisaille puis réalisation de disque sur cisaille circulaire Préparation d'un tour de repoussage hydraulique: montage du ou des mandrins et réglage du tour Fabrication : production selon les OFs et travail en auto-contrôle Opérations de finition: opération de finition sur tour de repoussage ou conventionnel (mise à hauteur, défonçage.) ou sur balancier manuel ou sur presse (réglage par une tierce personne) Emballage des pièces finies avant palettisation et expédition Vous savez : - Idéalement, utiliser un tour conventionnel - Lire un plan - Respecter un mode opératoire - Contrôler et signaler un écart - Remonter un dysfonctionnement - Analyser un problème et proposer des actions correctives Votre profil : Vous avez l'expérience du travail sur machines tournantes manuelles et automatiques dans un environnement industriel exigeant (sécurité et qualité). Vous êtes autonome, polyvalent(e) et curieux (curieuse). Vous souhaitez découvrir et apprendre un nouveau métier. Une formation usinage (idéalement sur tour conventionnel) est un plus et peut vous amener sur d'autres postes par la suite.
Notre client à MONTLOUIS SUR LOIRE propose des services variés et complets dans le domaine du commerce et de la réparation d'automobiles et de motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise a pour valeurs l'engagement social et environnemental ainsi que la valorisation des efforts individuels, offrant des perspectives d'évolution. Rejoindre notre équipe, c'est s'impliquer dans une mentalité de diversité et d'inclusion.Quelles responsabilités captivantes un(e) Mécanicien auto (F/H) est-il(elle) prêt(e) à assumer ? En tant que professionnel(le) de l'entretien automobile, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance efficace et rigoureuse des véhicules dans un environnement dynamique. - Effectuer des interventions de mécanique rapide en veillant à la qualité des réparations - Réaliser le changement de pneus en garantissant la sécurité et le respect des normes - Gérer le remplacement des embrayages tout en appliquant les procédures techniques appropriées - Effectuer des diagnostics précis des pannes pour garantir un service fiable - Travailler sur la maintenance des systèmes électroniques des véhicules neufs pour assurer leur bon fonctionnement Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - poste à prendre du lundi au vendredi - Salaire: selon compétences Le (ou la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste de Mécanicien auto (F/H) possède une expertise en mécanique rapide et diagnostique de pannes, avec deux ans d'expérience professionnelle. - Maîtrise des techniques de changement de pneus et de réparations d'embrayage sur véhicules neufs - Compétence avérée en diagnostic de pannes électroniques ou mécaniques - Expérience en mécanique rapide, assurant une efficacité sans faille dans les interventions - Détention d'un CAP Mécanique automobile ou certification équivalente - Aptitude à travailler avec précision et rigueur, garantissant la satisfaction du client Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement situé à MONTLOUIS SUR LOIRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment aimeriez-vous contribuer à améliorer le bien-être des résidents de notre établissement? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous jouerez un rôle clé dans le soin et le soutien des résidents - Assurer les soins quotidiens en respectant les protocoles médicaux et les besoins individuels des résidents - Coordonner les interventions médicales avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge optimale - Évaluer régulièrement l'état de santé des résidents afin d'adapter les plans de soins appropriés Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 2400 euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Notre client est un établissement situé à MONTLOUIS SUR LOIRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement qui valorise les efforts individuels, met l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et cultive de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant.Quelle tâche enrichissante souhaitez-vous accomplir en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? En tant que professionnel(le) de santé, vous assurerez des soins de haute qualité aux résidents de l'établissement - Évaluer régulièrement l'état de santé des résidents et ajuster les soins en fonction de leurs besoins spécifiques - Coordonner avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés - Assurer la gestion et l'administration des traitements médicaux conformément aux prescriptions médicales Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 19/jours - Salaire: 17 euros/heure
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
L'agence Domino Missions est à la recherche d'un Electromécanicien (H/F) pour l'un de nos clients basés à Montlouis-sur-Loire. Rejoignez une équipe aguerrie et contribuez activement à des projets techniques de grande envergure. Vous aurez l'opportunité de mettre en lumière vos compétences et votre expertise tout en vous épanouissant dans un environnement professionnel dynamique. Vos principales missions incluront : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques ; - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements en utilisant des outils de mesure et de contrôle ; - Intervenir sur les installations pour réaliser des réparations et des opérations de maintenance ; - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance pour optimiser la performance des équipements ; - Rédiger des rapports d'intervention et proposer des solutions d'amélioration ; - Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la fiabilité des installations. Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ; - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous ; Le profil idéal pour ce poste : - Vous êtes titulaire d'un diplôme en électromécanique, électrotechnique ou équivalent ; - Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire ; - La lecture de plans et schémas techniques ne vous pose aucune difficulté ; - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à résoudre des problèmes techniques ; - Une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement est indispensable ; - Votre sens de l'initiative et votre capacité à vous adapter seront des atouts pour réussir. Si vous êtes prêt à mettre à profit votre expertise technique et à relever ce défi passionnant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour une expérience professionnelle enrichissante où votre savoir-faire sera valorisé.
En tant que Chargé(e) de Support Technique SAV, vous êtes le point de contact clé pour nos clients. Vous assurez le suivi des dossiers après-vente, le support technique à distance, et contribuez à l’amélioration continue de notre qualité de service.
Vos missions au quotidien :
Support technique et gestion SAV :Répondre aux clients par téléphone (hotline) ou email,Diagnostiquer les pannes à partir des nomenclatures, éclatés et procédures techniques,Assurer un dépannage à distance,Rédiger des devis, commandes, procédures techniques,Gérer les réclamations : livraisons incomplètes, erreurs de commande, etc.Enregistrer et suivre les demandes sous garantie.
Suivi de l’activité :Répartir les dossiers au sein de l’équipe,Suivre les indicateurs de performance (appels, délais, satisfaction client),Proposer des améliorations pour optimiser l’organisation du service,Participer à la montée en compétence de l’équipe.
Suivi administratif :Informer les clients sur les délais,Saisir les données dans les outils ERP/Excel,Émettre factures et avoirs,Gérer les blocages de comptes clients avec le service recouvrement.
Formation :Issu(e) d’une formation technique de niveau Bac +2 à Bac +3 (BTS, DUT, Licence pro) dans les domaines de la maintenance, de l’électrotechnique, du génie industriel ou du support technique. Une expérience équivalente dans un poste SAV ou service client technique est également valorisée.
Compétences techniques :Lecture d’éclatés techniques et compréhension des produits,Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP),Capacités rédactionnelles.
Savoir être :Sens du service, rigueur et patience,Autonomie, réactivité et esprit d’équipe,Aisance relationnelle et gestion des priorités.
Ce que nous offrons :RTT pour un meilleur équilibre vie pro/perso,Tickets restaurant pris en charge partiellement par l’employeur,Excellente mutuelle santé et prévoyance,Un environnement de travail dynamique et bienveillant,Une équipe soudée, des missions variées et responsabilisantes,De réelles opportunités d’évolution.
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! L'agent de planning est en charge du conseil des clients en agence et par téléphone, il ou elle est en charge de l'organisation des plannings (matériels et transports) des chauffeurs livreurs dans un objectifs d'optimisation des moyens dans le respect des délais. Les missions principales : Prendre en charge le cleint, identifier et analyser sont besoin Vérifier la disponibilité des matèriels et effectuer des recherches auprès des autres agences ou du siège Organiser les transferts de matériels et plannifier les livraisons et les récupérations (établir les feuilles de route des chauffeurs) dans un souci d'optimisation de la rotation du parc matériel Formation : Diplôme de niveau Bac à Bac +2, idéalement en gestion, commerce, logistique ou domaine technique lié au matériel. Expérience : Une première expérience dans la location de matériel, la gestion de parc, la logistique ou le service client est fortement souhaitée. Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de location ou ERP). Connaissance des matériels de chantier est un plus. Qualités personnelles : Sens du service client, écoute active et capacité à conseiller efficacement. Organisation, rigueur et gestion des priorités. Esprit d'équipe et bonne communication. Réactivité et capacité à gérer les situations imprévues. Respect strict des consignes de sécurité et capacité à alerter en cas de risques.
Notre client est un établissement situé à MONTLOUIS SUR LOIRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement qui valorise les efforts individuels, met l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et cultive de fortes valeurs humaines, offrant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant.Quelle mission enrichissante souhaitez-vous accomplir en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? En tant que professionnel(le) de santé, vous assurerez des soins de haute qualité aux résidents de l'établissement - Évaluer régulièrement l'état de santé des résidents et ajuster les soins en fonction de leurs besoins spécifiques - Coordonner avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en uvre des plans de soins personnalisés - Assurer la gestion et l'administration des traitements médicaux conformément aux prescriptions médicales Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 19/jours - Salaire: 17 euros/heure Nous recherchons un(e) infirmier(ère) empathique et compétent(e) pour accompagner des personnes âgées au quotidien. - Vous possédez le Diplôme d'État d'Infirmier - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie - Sens aigu de l'écoute et de l'empathie envers les résidents - Aptitude à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Notre client, établi à MONTLOUIS SUR LOIRE, est une entreprise du secteur des travaux de construction.Quels défis créatifs relèverez-vous au poste passionnant de Carreleur (F/H) ? Au sein de notre client, vous serez chargé(e) de la pose et de la finition de divers revêtements de sol. - Assurer la préparation et le nivellement des surfaces à couvrir - Appliquer avec précision différents types de carreaux et de moquette - Garantir la conformité des installations et la satisfaction des normes de qualité Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: plusieurs semaines - Salaire: 12 euros/heure Pour ce poste de Carreleur (F/H), nous recherchons un(e) candidat(e) avec une première expérience et un savoir-faire technique affirmé. - Maîtrise des techniques de pose de carrelage et de revêtements souples - Capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision - Connaissance des matériaux et outils spécifiques au métier de carreleur - Formation souhaitée : CAP Carreleur Mosaïste ou équivalent reconnu dans le domaine A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Notre client est un établissement situé à MONTLOUIS SUR LOIRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment aimeriez-vous contribuer à améliorer le bien-être des résidents de notre établissement? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous jouerez un rôle clé dans le soin et le soutien des résidents - Assurer les soins quotidiens en respectant les protocoles médicaux et les besoins individuels des résidents - Coordonner les interventions médicales avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge optimale - Évaluer régulièrement l'état de santé des résidents afin d'adapter les plans de soins appropriés Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Infirmier(e) dévoué(e) recherché(e) pour accompagner nos aînés avec compassion et expertise. - Diplôme d'État Infirmier requis pour garantir des soins de qualité - Expérience préalable souhaitée pour une prise en charge efficace des personnes âgées - Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et l'équipe soignante - Capacité d'adaptation et bienveillance indispensables dans un environnement en constante évolution Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client situé à MONTLOUIS SUR LOIRE fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client manifeste un fort engagement social et environnemental, est organisé à taille humaine et a de fortes valeurs humaines enracinées dans sa culture.Quelles perspectives captivantes envisagez-vous en tant qu'Agent de montage assemblage (F/H) ? Vous intégrez un environnement de production dynamique et êtes formé(e) pour superviser l'assemblage de produits techniques complexes. - Réaliser des assemblages de composants et sous-ensembles dans le respect des standards de qualité établis - Câbler les fils électriques, réaliser des soudures à l'étain et terminer les produits par surmoulage - Assurer le contrôle qualité en effectuant des autocontrôles rigoureux sur les productions réalisées Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: euros/heure - 39h/semaine du lundi au vendredi - 4e vendredi après-midi libre - Horaires : 08h-17h Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Le(a) candidat(e) idéal(e) doit posséder des connaissances techniques en assemblage, câblage électrique et expertise en assemblage précis. - Lecture des fiches processus, plans et nomenclatures - Organisation rigoureuse et autonomie pour garantir une production efficiente - Dextérité et minutie dans les tâches de soudure à l'étain et ajustage - Diplôme en mécanique, électricité ou électronique apprécié, certification technique pertinente recommandée Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir. Vous réceptionnez et triez les articles, Vous alimentez en linge les machines de lavage, séchage et pliage, Vous contrôlez les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies, Vous conditionnez et expédiez les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Si comme Marylène et Soumya, vous êtes motivé(e), rigoureux, doté(e) d'une bonne dose d'esprit d'équipe et recherchez un CDI, direction ELIS
Description du poste : Acteur local et indépendant de l'intérim et du recrutement, Avantage Intérim intervient sur l'ensemble des secteurs d'activité hormis le médical. Basée sur des valeurs humaines c'est ainsi que nous pouvons établir une synergie entre nos clients et intérimaires. C'est pourquoi au quotidien nos équipes chargées de recrutement sont à votre écoute. Avantage Intérim Tours Nord vous accueille tous les jours du Lundi au Vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 18h. Adresse : 2 rue Mireille Brochier - 37540 Saint-Cyr-sur-Loire. Téléphone :***. Description du profil : Nous recherchons pour l'un de nos clients un dépanneur f rigoriste CVC H/F sur le secteur de Montlouis sur Loire. Ce poste est à pourvoir dés que possible en CDI Vous aurez pour missions principales :***Etablir les diagnostics et planifier les opérations nécessaire * Dépannage et installation des systèmes de climatisation, ventilation ou chauffage * Mettre en service les installations * Maintenance préventive et corrective Intervention chez des particuliers ainsi qu'en industrie.
Intégrer le Super U de Montlouis, c'est travailler dans une ambiance familiale où le professionnalisme, le dynamisme et la bonne humeur sont le quotidien. Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Avantages sur vos achats selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste de repoussage hydraulique comprend la préparation de disque métallique (découpe et poinçonnage), la conduite du tour de repoussage hydraulique pour la réalisation de pièces et la finition de ces pièces. La conduite est composée du réglage du tour (montage de mandrin, choix des molettes de transformation, réglage de la vitesse et de la puissance) et de la fabrication des pièces. Le repousseur dispose de dossiers de fabrication pour réaliser ces opérations ainsi que d'OFs pour l'enregistrement des données de fabrication. Après les opérations de repoussage, des opérations de finition sont réalisées sur tour ou sur des moyens complémentaires (tour conventionnel, presse.). Pour une parfaite compréhension de la transformation de la matière, le repousseur hydraulique sera amené à travailler également sur tour manuel (formation puis en fonction de la charge de travail). Vos missions sont les suivantes : Préparation de disque : découpe de feuille de métal à la cisaille puis réalisation de disque sur cisaille circulaire Préparation d'un tour de repoussage hydraulique: montage du ou des mandrins et réglage du tour Fabrication : production selon les OFs et travail en auto-contrôle Opérations de finition: opération de finition sur tour de repoussage ou conventionnel (mise à hauteur, défonçage.) ou sur balancier manuel ou sur presse (réglage par une tierce personne) Emballage des pièces finies avant palettisation et expéditionVous savez : - Idéalement, utiliser un tour conventionnel - Lire un plan - Respecter un mode opératoire - Contrôler et signaler un écart - Remonter un dysfonctionnement - Analyser un problème et proposer des actions correctives Votre profil : Vous avez l'expérience du travail sur machines tournantes manuelles et automatiques dans un environnement industriel exigeant (sécurité et qualité). Vous êtes autonome, polyvalent(e) et curieux (curieuse). Vous souhaitez découvrir et apprendre un nouveau métier. Une formation usinage (idéalement sur tour conventionnel) est un plus et peut vous amener sur d'autres postes par la suite.
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Casajob Amboise recrute pour son client un chauffeur de bus scolaire sur Bléré. Nous recherchons un(e) chauffeur(se) de bus scolaire sérieux(se) et ponctuel(le) pour assurer le transport quotidien d'élèves entre leur domicile et l'établissement scolaire, dans le respect des horaires et des règles de sécurité. Vos missions : - Assurer les trajets aller/retour matin et soir - Veiller à la sécurité et au bon comportement des élèves à bord - Maintenir le véhicule propre et en bon état - Remonter toute information importante à la direction Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus et postulez directement ! Ou venez nous rencontrer au 115 rue Nationale à Amboise ! Permis D et FIMO Voyageurs en cours de validité Expérience en transport de personnes appréciée Sens des responsabilités, ponctualité, rigueur Bon relationnel avec les enfants, les parents et les équipes éducatives
CASA JOB est un groupe régional indépendant, de 10 agences de travail temporaire, implanté en région Centre depuis 2009. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Vous êtes passionné(e) par le travail de la pierre et souhaitez mettre votre savoir-faire au service d'un projet d'exception ? Notre agence d'intérim recherche un Tailleur de Pierre (H/F) pour un chantier situé à Bléré (37). Missions : Taille et façonnage de blocs de pierre selon les plans et instructions Restauration et rénovation de bâtis anciens Pose et ajustement des éléments taillés Utilisation des outils traditionnels et mécaniques Respect des consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché : Expérience en taille de pierre ou formation équivalente Bonne connaissance des matériaux et techniques de taille Autonomie, précision et rigueur Permis B apprécié pour se déplacer sur chantier
Ce que l'on attend de vous : * Vous contrôlez le matériel des silos en suivant le plan de maintenance préventif * Vous prenez les mesures nécessaires au dépannage des machines en cas d'arrêt (sur les parties mécaniques, pneumatiques ou électriques) * Vous réalisez les réparations et modifications d'installations * Vous participez aux suivis des travaux exécutés par les intervenants extérieurs * Vous respectez les consignes de sécurité Le poste comporte des astreintes. Votre profil : * De formation Bac Pro ou plus en électromécanique ou électricité * Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions * Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'esprit d'équipe * Vous faîtes preuve de réactivité et d'adaptabilité * Vous êtes autonome et organisé(e) * Vous avez une bonne connaissance du métier et des règles de sécurité * Vous maîtrisez les outils informatiques Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé concrètement en faveur de l'accueil et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'agence Adwork's de Contres recherche des Monteurs Agenceurs (H/F) pour son client spécialisé en Agencement de lieux de vente. Vous partirez en déplacement à la semaine en province ou en région parisienne. Départ de Bléré (37). Vous aurez pour mission, le montage, l'assemblage et le possible ajustage de meubles et équipements directement chez le client (uniquement professionnel (grandes surfaces principalement). ATTENTION : Vous devrez avancez les frais pour l'hébergement et les repas et l'entreprise vous rembourse à votre retour en fin de semaine par virement. Il est possible que certains chantiers soient de nuit. Gros plus : vous êtes issu d'une formation en lien avec le bois (menuiserie/scierie...) ou justifiez d'une expérience similaire en montage / assemblage en industrie ou en agencement. Si vous n'avez pas d'expérience dans ce secteur mais que vous êtes bricoleur et manuel, n'hésitez pas à postuler !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ATHEE SUR CHER pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur TOURS et sa région. Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Ce projet professionnel stimulant vous tente ? Rejoignez-nous en tant qu'Agent général sur l'agence de Bléré. En tant que chef d'entreprise, vous élaborez votre stratégie commerciale en cohérence avec le projet de la société. Votre but ? Garantir le développement et la pérennité de votre agence. En tant que développeur commercial, vous misez sur la construction de relations de confiance, avec en ligne de mire : la conquête de prospects et la fidélisation client. Votre priorité ? La qualité de service ! Professionnel de l'assurance, vous proposez les meilleures solutions à vos clients. Manager, vous animez vous votre équipe afin d'accompagner leur montée en compétences et les guider vers les plus belles performances commerciales. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre leadership, votre dynamisme et votre engagement ! Commercial dans l'âme, vous êtes guidé par le sens du relationnel et animé par le goût du challenge. Ce qui fait la différence ? Votre détermination, votre autonomie et votre sens des responsabilités. Issu d'une formation commerciale supérieure, une expérience significative dans la vente vous a permis de maîtriser les rouages du développement et de la fidélisation d'un portefeuille client. Description du profil : Si vous avez envie d'entreprendre tout en étant humainement accompagné avec une structure à taille humaine, vous êtes au bon endroit ! Notre partenariat, c'est l'occasion de reprendre une agence tout en bénéficiant de la notoriété de notre marque. C'est aussi le moyen de développer votre patrimoine sur le long terme. Nous vous formons au travers d'une formation initiale solide de 4 mois et vous fournissons tous les outils nécessaires à votre réussite : support juridique, souscription et sinistres, moyens marketing et communication et appuis financiers. Notre crédo : vous apporter un maximum d'aides pour vous offrir les meilleures chances de succès !
Comment pourriez-vous enrichir nos interventions en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) en établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous participerez activement à l'accompagnement et au développement des personnes en situation de handicap. - Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes en favorisant leur autonomie - Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés adaptés aux besoins de chaque individu - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global et cohérent des résidents - Animer des ateliers éducatifs et ludiques visant à stimuler les compétences sociales et cognitives des résidents - Évaluer régulièrement les progrès des résidents et ajuster les interventions en conséquenceNous recherchons un éducateur spécialisé (F/H) motivé, doté d'une solide capacité d'écoute et d'un sens aigu de l'empathie. - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé exigé - Compétences exceptionnelles en communication verbale et écrite - Aptitude à travailler en équipe dans un environnement médico-social - Sens aigu de l'organisation et de la gestion de temps - Capacité à établir une relation de confiance avec les personnes accompagnées Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Notre client est un établissement médico-social situé à CIGOGNE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à VERETZ. Description du cours : Français en 1ère Générale à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : Samedi Matin our mercredi 1 semaine sur 2. Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOURS et sa région. Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS.
Notre client est un établissement médico-social situé à CIGOGNE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal.Comment pourriez-vous enrichir nos interventions en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) en établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous participerez activement à l'accompagnement et au développement des personnes en situation de handicap. - Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes en favorisant leur autonomie - Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés adaptés aux besoins de chaque individu - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi global et cohérent des résidents - Animer des ateliers éducatifs et ludiques visant à stimuler les compétences sociales et cognitives des résidents - Évaluer régulièrement les progrès des résidents et ajuster les interventions en conséquence
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .Connaissance dans le secteur bricolage et jardinage Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Gouvernant H/F Offre d'emploi' Gouvernant H/F Villa Éléonore Montlouis-sur-Loire Publié aujourd'hui Gouvernant H/F - Montlouis-sur-Loire - Centre-Val de Loire Type de contrat CDI Rémunération 2406€ à 2500€ par mois L'URL de cette offre a été copié ! Description de l'offre À la Villa ELEONORE vous êtes les héros du quotidien ! Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi ! Nous recherchons un Gouvernant H/F pour un poste en CDI à Temps plein à pourvoir à partir du 1er Mai 2025. Votre planning : du Lundi au Vendredi 9h - 17h (sans astreinte). ���� Le poste Au sein de notre Ehpad, vous serez le référent sur toute la partie hôtelière de notre établissement. Vous accompagnerez et managerez une équipe stable de 15 personnes : équipe d'ASH (agent de service hôtelier), lingerie et service en salle. Au quotidien, vous travaillerez en collaboration avec notre chef de cuisine, et serez l'interlocuteur privilégié pour nos résidents et leurs familles sur toute l'activité hôtelière. ✨ Rémunération 2406€ brut par mois (avec SEGUR) + reprise d'ancienneté à 50% de l'ancienneté si exercice à l'hôpital ou en EHPAD (9,5€ par année d'ancienneté) Prime annuelle de participation et intéressement ���� Les bonus du quotidien : Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo.) de 25€/mois Repas faits-maison à 2.80€ Intégrer LNA Santé c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière. ���� Profil Recherché BTS Hôtellerie / Licence hôtelière souhaitée pour le poste Vous avez une expérience réussie dans le management d'équipe, au sein d'une structure de nettoyage collectif ou en hôtellerie. Vous possédez idéalement des connaissances dans le domaine des EHPAD ou établissements de santé. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. ���� Notre établissement La Villa Éléonore accueille 126 résidents autonomes, en perte d'autonomie, atteints de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Grâce à son organisation en 5 unités de vie, notre maison de retraite s'adapte aux particularités et aux besoins de chacun. Réunis autour des valeurs chères à l'entreprise familiale LNA Santé (l'engagement, le respect, la confiance, l'esprit d'initiative et le sens du service), les professionnels de la Villa Eléonore accompagnent avec douceur et bienveillance les personnes âgées en perte d'autonomie. Visite virtuelle de l'établissement : Formule d'accueil Hébergement permanent, Hébergement temporaire Spécialités Unité(s) Alzheimer, Unité(s) ouverte(s), Pôle d'Activités et de Soins Adaptés La Villa Éléonore accueille 126 résidents autonomes, en perte d'autonomie, atteints de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Grâce à son organisation en 5 unités de vie, notre maison de retraite s'adapte aux particularités et aux besoins de chacun. Réunis autour des valeurs chères à l'entreprise familiale LNA Santé (l'engagement, le respect, la confiance, l'esprit d'initiative et le sens du service), les professionnels de la Villa Eléonore accompagnent avec douceur et bienveillance les personnes âgées en perte d'autonomie. Salon d'unité de vieFauteuil massant pour les salariésSalle de balnéothérapieRestaurantChambre de résident
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client !Mais si vous voulez développer vos compétences, être garant de notre image de marque auprès de notre clientèle, assurer un service exigeant et de qualité, on vous attend !Car chez Elis, nos chauffeurs-livreurs PL, conduisent, livrent et assurent le chargement et le déchargement de leurs camions sur des tournées de livraison attribuées :Vous contrôlez vos tournées préparées en chariots,Vous assurez la distribution chez nos clients en respectant les emplacements de livraison ou les circuits de distribution,Vous êtes à l'écoute des besoins clients,Vous assurez le retour de livraison et remontez les informations clients recueillies au Responsable ou à l'Assistant(e).Un équilibre vie pro / vie perso et une gestion en autonomie de votre tournée tout en étant accompagné, ça vous tente ?Oui ? Alors c'est par iciUne période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier,Des journées de 05h30 à 14h du lundi au vendredi avec acquisition de RTT pour garder du temps pour soi,Une rémunération fixe mensuelle de complétée de multiples primes :Prime liée à votre activité pour un montant moyen de 7.77 euros,Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste,Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale,Une tenue de travail fournie et entretenue,Et beaucoup d'autres avantages : forfait repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas prendre de responsabilités ! Mais si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend ! Car chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles : Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, Vous organisez la maintenance corrective et curative, Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène. Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 4h00 à 11h20 ou de 13h20 à 19h40. Votre temps de travail est annualisé. Une rémunération fixe mensuelle de 1939,90 euros complétée de multiples primes : - Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, - Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, Une tenue de travail fournie et entretenue, Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH. Si comme James, vous avez une formation CAP/BEP ou Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique, une expérience de minimum 1 an ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, fiable, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolutions, direction ELIS
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client ! Mais si vous voulez développer vos compétences, être garant de notre image de marque auprès de notre clientèle, assurer un service exigeant et de qualité, on vous attend ! Car chez Elis, nos chauffeurs-livreurs PL, conduisent, livrent et assurent le chargement et le déchargement de leurs camions sur des tournées de livraison attribuées : Vous contrôlez vos tournées préparées en chariots, Vous assurez la distribution chez nos clients en respectant les emplacements de livraison ou les circuits de distribution, Vous êtes à l'écoute des besoins clients, Vous assurez le retour de livraison et remontez les informations clients recueillies au Responsable ou à l'Assistant(e). Un équilibre vie pro / vie perso et une gestion en autonomie de votre tournée tout en étant accompagné, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier, Des journées de 05h30 à 14h du lundi au vendredi avec acquisition de RTT pour garder du temps pour soi, Une rémunération fixe mensuelle de 1964.37 complétée de multiples primes :Prime liée à votre activité pour un montant moyen de 7.77 euros, Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, Une tenue de travail fournie et entretenue, Et beaucoup d'autres avantages : forfait repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH. Si comme Yannick, vous avez un permis C et la FIMO, un excellent relationnel, de la rigueur, une bonne dose d'esprit d'équipe et recherchez un CDI, direction ELIS
