Consulter les offres d'emploi dans la ville de Beaupréau-en-Mauges située dans le département 49. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 59 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Beaupréau-en-Mauges. 91 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - SEVREMOINE, 49 - MONTREVAULT SUR EVRE, 49 - Sèvremoine ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
La Pharmacie de Torfou, située dans une zone dynamique à proximité d'un pôle médical, recherche un(e) Préparateur/trice en pharmacie d'officine pour un CDD de 6 mois. Si vous n'avez pas les compétences nécessaire pour exercer le poste, les missions seront revues lors de l'entretien. Tous les profils sont acceptés, une formation avant embauche sera assurée par France Travail. Votre mission : Vous participerez activement à la vie de la pharmacie en assistant le pharmacien dans la préparation des médicaments. Nous recherchons une personne motivée et enthousiaste pour renforcer notre super équipe, vous intégrez une pharmacie où l'humain est au cœur de notre pratique, nous vous attendons avec impatience ! Ce que nous offrons : - Un environnement chaleureux : Notre équipe est accueillante et solidaire. - Une patientèle semi-rurale agréable : Vous aurez l'opportunité de travailler avec des patients sympathiques et reconnaissants. - Un accès facile : La pharmacie est bien desservie, située sur l'axe Nantes-Cholet avec une gare à proximité. - Des commodités sur place : Kitchenette disponible pour déjeuner sur place. - Un planning équitable : Organisation des horaires sur une base de 3 semaines, à aménager selon vos souhaits. - Avantage CE : Bénéficiez des offres du comité d'entreprise. Une expérience dans le domaine médical serait un plus !
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pour compléter l'équipe le week-end (samedi et dimanche matin). Vous serez en charge d'accueillir le client, le conseiller et l'encaisser. Vous pourrez être amener à préparer les commandes et à faire la fabrication de sandwichs. Etre à l'aise avec le rendu monnaie serait un plus.
Nous recherchons un-e candidat-e pour un poste en lingerie, en CDD pour l'été ( juillet-aout) Vos missions : -Entretenir le linge des résidents et de l'établissement (tenues du personnel) - Conseiller le résident ou la famille pour tout ce qui concerne le linge - Entretenir les espaces collectifs - Participer à la qualité de vie du résident Poste basé à Villedieu La Blouère (49) Temps de travail du lundi au vendredi : horaires du jour Doublure pendant le mois de juillet débutant(e) accepté(e)
EHPAD de 63 places ACCUEIL DE JOUR de 6 places
Le GCSMS EVRE ET DIVATTE recherche pour son EHPAD la Résidence du Coteau située sur la commune du Fuilet (situé à 15 minutes d'Ancenis) un agent Hôtelier à temps partiel pour un CDI étudiant. Vous travaillez un week-end sur deux en période scolaire. Possibilité d'heures complémentaires pendant les vacances. Vous souhaitez expérimenter et/ou vous investir dans un emploi proche des personnes âgées et développer des compétences dans l'aide et l'accompagnement de ces personnes, nous sommes prêts à vous former et à vous accompagner. Vos missions: Aider les résidents dans les tâches quotidiennes (service hôtelier, service des repas, aide au déplacements,...) Entretiens des locaux. Nos avantages: Journées de doublure et parcours d'accompagnement des nouveaux professionnels, Horaires continus, Application Ségur 1, Prime décentralisée 5%, prime dimanche et jours fériés, prime flexibilité. Contrat à pourvoir en CDI à temps partiel. Votre interlocutrice privilégiée : Mme Cavoleau Marina
Les Résidences d'Orée (Landemont) et du Coteau (Le Fuilet) se sont réunies au sein du GCSMS Evre & Divatte de façon a optimiser leurs fonctionnements. Ceci a abouti à des services communs, mutualisés, professionnels et dynamiques. Nous accueillons 167 résidents EHPAD dans des unités diverses : - hébergement permanent ; - hébergement temporaire ; - unité pour personnes handicapées âgées ; - unités pour personnes âgées désorientées. D'autres projets sont en cours de déploiements.
En tant qu'Assistant(e) Polyvalent (e) vous aurez pour missions: - Gestion des appels téléphoniques - Gestion de la boite mail, - Gestion de suivi des dossiers client - Support technique après une formation interne Liste non exhaustive Profil recherché: - Expériences et références en administration - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Aisance en accueil téléphonique -Maîtrise de l'outil informatique ( Word, Excel, Outlook) Du lundi au vendredi
Nous recherchons un opérateur conditionnement en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre de conditionnement d'œufs. Poste debout, port de charge possible. Missions principales : - Aller chercher les palettes en zone de stockage pour les disposer au robot de dépilage. - Mettre des alvéoles plastiques, palettes plastiques et intercalaires plastiques dans les laveuses proches du robot de dépilage. - Assurer le lavage des machines et des sols au karcher, le mercredi après-midi. Horaires de travail : Lundi au vendredi : Matin : 07h00 - 12h00 Après-midi : 13h00 - 16h30 (voir 17h30) Un samedi matin sur deux : 08h00 - 12h30 Conditions : Contrat : CDI Durée hebdomadaire de travail : 39 heures Avantages proposés par l'entreprise : Prime de fin d'année CE externalisé Chèques cadeaux Prime partage de la valeur Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous recherchez un emploi stable dans le secteur du conditionnement, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Poste au fief Sauvin
Le GCSMS EVRE ET DIVATTE recherche pour son EHPAD la Résidence du Coteau située sur la commune du Fuilet (situé à 15 minutes d'Ancenis) un agent de soins à temps partiel de 90% de septembre à mars. Vos missions : - En binôme avec votre collègue Aide-Soignant(e) : aider et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, confort physique et moral des résidents). - L'entretien et l'hygiène des logements des résidents, des bureaux et des parties communes. Nos avantages : - Journées de doublure et parcours d'accompagnement des nouveaux professionnels, - Horaires continus, - Application Ségur 1, Prime décentralisée 5%, prime dimanche et jours fériés, prime flexibilité. Votre interlocuteur privilégié : Mme CAVOLEAU Marina
Le GCSMS EVRE ET DIVATTE recherche pour son EHPAD la Résidence du Coteau située sur la commune du Fuilet (situé à 15 minutes d'Ancenis) un agent de soins à temps partiel de 50 à 80%. Vos missions : - En binôme avec votre collègue Aide-Soignant(e) : aider et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, confort physique et moral des résidents). - L'entretien et l'hygiène des logements des résidents, des bureaux et des parties communes. Nos avantages : - Journées de doublure et parcours d'accompagnement des nouveaux professionnels, - Horaires continus, - Application Ségur 1, Prime décentralisée 5%, prime dimanche et jours fériés, prime flexibilité. Votre interlocuteur privilégié : Mme CAVOLEAU Marina
Le Centre de Soins de Suite et de Réadaptation de Montfaucon-Montigné est un établissement SSR Polyvalent privé à but non lucratif de 43 lits situé à Montfaucon-Montigné (30 min de Nantes et 20min de Cholet.) Nous recrutons : UN AGENT DE BIO NETTOYAGE EN CDI à temps partiel 50% Missions Principales : Sous la direction du directeur adjoint et en collaboration avec le personnel soignant et de rééducation, vous aurez pour missions principales : - Entretien et nettoyage des locaux communs, chambres de départs et abords établissements - Contrôle et suivi de la propreté des locaux dont il a la charge (chambres de départs, communs, etc.) - Entretien, nettoyage et rangement du matériel spécifique à l'activité (chariots, machines, matériel présent dans les chambres de départ, etc.) - Evacuation des déchets et sorties des poubelles - Recueil et collecte de données ou informations spécifiques et nécessaires à son activité (sorties, changement de chambres, matériel à changer, etc.) - Traçabilité de l'ensemble des actions effectuées - Plonge du déjeuner - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, du matériel - Respecter le plan d'entretien de l'établissement : les nettoyages et désinfections sont réalisés selon les protocoles mis en place - Gestion des risques : participe à l'élaboration des protocoles de soins et veille à leur mise en application - Favorise la coordination et les échanges professionnels au sein de l'établissement Profil : - Intérêt pour la personne âgée - Connaissances en hygiène hospitalière - Connaissances en gestes et postures - manutention - Connaissances des produits de nettoyage et de désinfection - Connaissance sur les préventions des infections nosocomiales Conditions : - Contrat de travail à durée indéterminée à temps partiel 50% - Lieu de travail : Centre SMR de Montfaucon-Montigné - Rémunération selon CCN51 + Ségur + reprise d'ancienneté Les candidatures (lettre de motivation + CV + copies des diplômes) sont à adresser par courrier ou par mail à l'attention du service RH
Le Centre SMR de Montfaucon-Montigné est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation polyvalent de 42 lits et géré par APF France handicap. Les missions principales de l établissement sont : - la rééducation et réadaptation après une hospitalisation de court séjour - la ré-autonomisation dans les actes de la vie quotidienne ; - une prise en charge palliative afin d assurer le confort et l accompagnement des patients
Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour les service logistique un Agent de service (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée du 20 août au 12 septembre 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle, les missions confiées à l'agent de service (H/F) sont : - Conduite et manœuvre d'un engin de traction - Collectes et navettes hebdomadaires logistiques et lingerie (port de charges lourdes) - Réception, pointage et rangement de commandes au sein du magasin logistique - Livraison des consommables vers les services - Gestion des contenants déchets du site (collecte, déplacements et nettoyage) Horaires : Lundi : 07h00 - 12h00 et 13h30 - 16h30 Mardi et jeudi : 08h00 - 12h00 et 13h30 - 16h30 Mercredi et Vendredi : 8h00 - 12h00 et 13h30 - 16h00 VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Permis B / CACES 2B souhaité - 1ère expérience logistique/manutention souhaitée - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Application de la revalorisation SEGUR
Le Pôle Santé des Mauges, constitué de deux Établissements (Village Santé Saint Joseph et Etablissements Saint Martin) répond aux besoins des Habitants du territoire en proposant des offres d?accompagnement via l?Hôpital de proximité, des services accueillants des Personnes Agées et/ ou en situation de Handicap. Situé à la fois sur la ville de Beaupréau et de Chaudron-en-Mauges, le Pôle Santé des Mauges est à 45 min de Nantes, à 45 min d'Angers et à 20 min de Cholet.
Vous recherchez un poste polyvalent au service de la population ? Rejoignez-nous ! Sèvremoine s'engage en faveur de l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services Techniques - Service Exploitation Un ou Une AGENT TECHNIQUE PROXIMITE TECHNIQUE Filière Technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique territorial (catégorie C) - CDD de 6 mois à pourvoir à partir du 1er juillet 2025 - Temps complet - horaires réguliers. Sous l'autorité du Chef de service Exploitation et sous la responsabilité du Chef d'équipe Proximité technique vous êtes un maillon essentiel du bon fonctionnement de la collectivité en accompagnant le bon déroulé des événements sur la commune et suivez notamment à ce titre la logistique issue de l'animation locale. L'équipe proximité technique intervient sur la logistique et l'entretien des salles communales. Missions Missions principales : - Suivre les réservations de salle et de matériel, procéder aux visites des salles et états des lieux, - Assurer la logistique des évènements (transport et mise en place de matériel, affichage), - Participer à l'activité funéraire (encadrer les travaux des opérateurs funéraires, pose de panneaux lors de cérémonies.), - Participer au nettoyage des sols sportifs et des salles communales et à la gestion des consommables, - Assurer l'évacuation des déchets des infrastructures communales (salles, écoles, restaurants scolaires.), - Réaliser diverses activités logistiques en support des services de la commune. Profil - Vous êtes dynamique, vous faites preuve de motivation et vous avez le sens du relationnel, - Vous maîtrisez les règles de sécurité et d'hygiène ainsi que des gestes et postures au travail relevant de votre spécialité, - Vous disposez d'une bonne condition physique et une capacité à travailler en extérieur et par tous temps, - Vous appréciez travailler en équipe et savez rendre compte à votre hiérarchie, - Vous savez analyser des notices, des plans et des consignes de sécurité, - Vous êtes impérativement titulaire du permis B. Conditions d'exercice - Poste de contractuel en contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable, à temps complet à pourvoir à partir du 1er juillet 2025, - Poste à temps complet, (37h hebdomadaires avec RTT) à horaires réguliers et compatible avec un cycle de semaine de 4,5 jours ou alternance de 5 jours/4 jours, - Lieu d'exercice : Atelier communal de St Germain sur Moine avec interventions sur l'ensemble de la commune de Sèvremoine, - Permanences régulières le samedi matin (en moyenne 2 fois par mois), - Rémunération statutaire avec régime indemnitaire, affiliation au CNAS à compter de 6 mois de contrat, une participation à la prévoyance et une politique de formation active, - Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez postuler ? Transmettre votre CV joint de votre lettre de motivation avant le 22 mai 2025 en précisant l'intitulé du poste: Par messagerie sur l'adresse recrutement@sevremoine.fr Ou par courrier à : Monsieur le Maire de Sèvremoine Service Ressources Humaines 23, Place Henri Doizy - St Macaire en Mauges 49450 SEVREMOINE Une question ? - Chef d'équipe Proximité technique Ouest- Aurélien RETAILLEAU aretailleau@sevremoine.fr - 06 35 12 76 72 - Service Ressources Humaines -recrutement@sevremoine.fr - 02 41 55 36 76
Sèvremoine, commune de 25 000 habitants, idéalement placée sur l'axe Nantes Cholet aux frontières du Maine et Loire, de la Loire Atlantique, de la Vendée et des Deux Sèvres
Nous sommes 3 assistantes maternelles et nous recherchons un/une quatrième collègue pour rejoindre notre équipe pour septembre 2025 Dans l'idéal nous souhaiterions quelqu'un qui a déjà fait la formation et est déjà agrée. Si ce n'est pas le cas, vous avez le temps de faire les démarches avant septembre 2025! demandez des renseignements à la MAM, ou au centre sociale le plus proche de chez vous. La MAM est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 19h00 Venez rejoindre notre équipe ! Vous pouvez nous envoyer votre cv ainsi qu'une lettre de motivation par mail nous vous recontacteront.
La maison d assistante maternelle « L îlot câlin » accueille 12 enfants entre 3 mois et 3 ans. Elle est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 19h.
Vos missions : . Vous réceptionnez les commandes . Disposer et présenter les articles dans les rayons . Assurer l'information des prix en rayon, effectuer les déplacements de produits entre les réserves et les rayons . Assurer la propreté, l'hygiène des rayons concernés, vous vérifiez les dates des produits en rayon . Répondre aux demandes ponctuelles des clients . Avantages : 13eme mois après un an d'ancienneté + participation + 5% sur les courses après 3 mois d'ancienneté + mutuelle + CE externalisé - Horaires : principalement le matin, à 5h - 1j de repos en semaine - Roulement sur le repos du samedi après-midi - Débutant accepté(e) Information sur les postes : . Port de charges . Station debout . Marche terrain plat . Contact public
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissement Saint Martin recherche pour son pôle personnes âgées (EHPAD) un Agent de service (H/F) à temps partiel (60%) en contrat à durée indéterminée à partir du 15 juin 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle Personnes Agées, les missions confiées à l'agent de service (H/F) sont : - Participer à la distribution des repas quotidiens - Débarrasser les plateaux et faire la plonge - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect de la personne accueillie, suivant des procédures établies, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la réfection des lits - Entretenir les matériels de soin (chariots.) Horaires : 8h-13h30 ou 15h-19h30 l'après-midi en semaine 8h-13h 1 week end sur 2 et 1 week end en coupé VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Vous avez idéalement une première expérience dans un établissement médicosocial - Connaissance des techniques et protocoles de bio nettoyage - Bienveillance et patience vis-à-vis des personnes accueillies - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Prime annuelle - Application de la revalorisation SEGUR Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Agent de quai (H/F) pour son client situé à Sèvremoine Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Descriptif des tâches : - Ce poste nécessite uniquement l'uilisation de transpalette électrique - Chargement déchargement camion - Emballage des produits finis - Palettisation Horaire : Horaires de régulière Lieu de Mission : Secteur Sevremoine Salaire : Selon profil Certains éléments faciliteront votre intégration : - Connaissance du milieu du bois serait un vrai + - Rigueur et autonomie demandée - Port de charges à prévoir Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un travailleur social (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée. Poste basé à Beaupréau du1er au 30 juillet 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au Travailleur Social (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Contribuer au projet d'accompagnement personnalisé à partir de l'évaluation de la situation personnelle et contextuelle du résident et apporter les réajustements nécessaires. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide médico-psychologique, Accompagnant éducatif et social, Moniteur éducateur ou Educateur spécialisé avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Revalorisation LAFORCADE
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissement Saint Martin recherche pour son pôle personnes âgées (EHPAD) un Agent de service (H/F) à temps partiel (60%) en contrat à durée indéterminée à partir dès que possible jusqu'au 16/11/25. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle Personnes Agées, les missions confiées à l'agent de service (H/F) sont : - Participer à la distribution des repas quotidiens - Débarrasser les plateaux et faire la plonge - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect de la personne accueillie, suivant des procédures établies, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la réfection des lits - Entretenir les matériels de soin (chariots.) Horaires : 8h-13h30 ou 15h-19h30 l'après-midi en semaine 8h-13h/17h30-19h30 1 week end sur 3 VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Vous avez idéalement une première expérience dans un établissement médicosocial - Connaissance des techniques et protocoles de bio nettoyage - Bienveillance et patience vis-à-vis des personnes accueillies - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Application de la revalorisation SEGUR
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'ENTREPRISE : Humeau-Beaupréau : Expert dans la chaussure pour enfants avec la marque Bopy et dernier injecteur français de chaussures en PVC avec les marques Méduse et Baudou, le groupe symbolise la qualité de la fabrication française et l'innovation. L'entreprise en quelques chiffres : 5 marques : Méduse, Bopy, Baudou, UMO, Plasticana, L'entreprise réalise 20 millions de chiffre d'affaires et compte aujourd'hui 115 salariés en France. 2 millions de paires vendues par an. Le siège social est basé à Beaupréau (49) Nous recherchons un(e) alternant(e) en logistique. LE POSTE : - Poste à pourvoir à partir de Septembre 2025 en alternance - Temps de travail annualisé sur la base de 35H hebdomadaire - Horaires de journée - Du lundi au vendredi VOS MISSIONS : Directement rattaché au directeur logistique, votre mission principale est de le seconder dans ses activités quotidiennes afin de garantir le bon déroulement des opérations logistiques. Vous participez activement à la coordination des flux, à l'optimisation des processus et au suivi des indicateurs de performance. - Assurer le suivi des emplacements de stock et veiller à leur bonne organisation. - Participer à la préparation administrative des commandes clients et fournisseurs. - Suivre l'évolution des stocks et contribuer à leur optimisation. - Préparer et participer aux inventaires périodiques. - Appuyer le directeur logistique dans diverses tâches de coordination logistique. PROFIL ATTENDU : - Etudiant(e), niveau BTS ou Licence. - Bon sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. - Autonomie dans le suivi des missions confiées. - Connaissances de base en logistique et en gestion des stocks. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs. - Bonnes aptitudes en communication orale et écrite. - Curiosité, envie d'apprendre et capacité à être à l'écoute. - Une première expérience en logistique est souhaitée. - La possession du CACES serait un plus Envoyez votre CV + lettre de motivation + programme de formation + planning prévisionnel 2025/2026.
Dans le cadre du projet social 2025-2028, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui propose des services concernant la petite enfance jusqu'au sénior, l'animateur (trice) de vie sociale aura pour mission, sur une commune nouvelle de 24 000 habitants en milieu rural : - D'assurer l'accueil, l'accompagnement individuel, et la mise en œuvre d'animations auprès de groupes de personnes ayant + de 26 ans, dans le but de favoriser leur insertion. - de développer son action dans le cadre d'une démarche « aller vers », et d'assurer un accueil « pause-café » dans les communes déléguées - D'assurer la mise en œuvre du service Mobil'Izi : Mise à disposition de scooters - D'organiser des temps forts dans le cadre du Plan communale d'Insertion et participer au réseau partenaire PCI - De développer le partenariat avec le tissu associatif local. - De rechercher des financements pour mettre en œuvre les projets. Recrutement pour le 1er juillet 2025 et entretien semaine 26
L'association "Centre Social Evre et Mauges" intervient sur la commune nouvelle de Beaupréau-en-Mauges regroupant 10 communes déléguées en milieu rural. (23000 hab). Animateur de la vie sociale locale en partenariat avec les élus et les différents partenaires institutionnels et associatifs du territoire, le Centre Social développe son projet social en direction des publics de la petite enfance aux séniors.
Accueil de Loisirs Périscolaire Pain d'épices, ouvert de 7h à 19h. Recherche un directeur (trice) d'accueil de loisirs périscolaire. CDI temps plein pour un début effectif à partir du 25 Août 2025. Missions : - Assurer la direction et l'animation d'un accueil périscolaire, accueil d'environ 30 enfants de 3 à 11 ans en période scolaire (dont mercredi) + vacances scolaire basé à La Renaudière, Sevremoine (49450) - Mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de Family - Assurer la coordination de l'équipe (gestion des plannings, projet d'animation) - Suivi du budget, établissement du budget prévisionnel et du compte de résultat en lien avec la commission enfance de Family - Effectuer les déclarations auprès des partenaires (DDCS, PMI, CAF, MSA...) - Gestion des familles sur le logiciel (pointages, enregistrement des familles, facturation, règlements) - Assurer le suivi alimentaire (commande repas/goûter) et du matériel d'animations - Assurer un accueil de qualité pour les enfants et les familles Compétences recherchées : - Connaissance du secteur de l'animation et de la réglementation en vigueur - Capacité à encadrer et travailler en équipe (2 animateurs) - Aptitude à conduire un projet pédagogique - Gestion administrative et financière (budget, déclarations...) - Sens de la communication et de l'organisation - Une connaissance du logiciel NOETHYS serait un plus Diplômes : - BEJEPS, DEJEPS ou équivalent Aptitudes : - Qualités relationnelles, capacité de communication - Organisation, autonomie, réactivité, prise d'initiatives - Force de propositions, ouverture d'esprit - Travail en équipe Rémunération : classification 300 de la CCN ECLAT
Vous cherchez un travail à temps partiel ou un complément de revenu ? Vous aimez conduire, le contact et vous aimeriez être libre toutes les vacances scolaires ? Vous êtes sérieux et ponctuel ? Vous souhaitez vous épanouir dans un nouveau secteur d'activité ? et si vous deveniez conductrice ou conducteur d'un autocar pour assurer les transports scolaires ! Les + de ce poste : Vous serez libre de votre temps pendant toutes les vacances scolaires et les weekends. C'est un métier varié de contacts et de conduite. Une rémunération horaire attractive, un 13ème mois au bout d'un an ancienneté, une mutuelle. Une ambiance de travail chaleureuse et efficace. Votre mission principale sera de transporter des jeunes vers leurs établissements scolaires uniquement en période scolaire. Les besoins des Collectivités en transport étant grandissants, nous recrutons des personnes sur les secteurs de Mauges Communauté. Vous pourrez bénéficier d'une formation qualifiante intégralement prise en charge qui vous permettra d'obtenir le titre professionnel de conducteur de transport en commun sur routes (TP CTCR). Pré-requis indispensable: être âgé(e) de 18 ans, posséder le permis B valide, une carte d'identité en cours de validité et posséder les savoirs de base: lire, écrire, compter en français.
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un travailleur social (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée. Poste basé à Beaupréau du 27 août 2025 au 30 juin 2026. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au Travailleur Social (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Contribuer au projet d'accompagnement personnalisé à partir de l'évaluation de la situation personnelle et contextuelle du résident et apporter les réajustements nécessaires. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide médico-psychologique, Accompagnant éducatif et social, Moniteur éducateur ou Educateur spécialisé avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Revalorisation LAFORCADE
SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services à la Population - Service Enfance Jeunesse des AGENTS DES TEMPS MERIDIENS Filière technique - Cadre d'emplois d'Adjoint Technique - Catégorie C - Temps non complet annualisé avec minima 8h hebdomadaires Sous l'autorité du Coordinateur des responsables de site et sous la responsabilité du Responsable de site, l'agent des temps méridiens assure les missions suivantes : Description du poste Vos missions principales : - Assurer des déplacements entre l'école et le restaurant scolaire, - Accompagner des enfants de classes maternelles et élémentaires sur le temps du repas, leur faire appliquer les consignes, - Surveiller pour garantir la sécurité de l'enfant et animer les temps de pause méridienne. Profil - Titulaire du BAFA ou d'un diplôme dans l'animation et/ou d'une expérience dans l'encadrement d'enfants souhaités, - Qualités relationnelles, - Sens de l'observation et de l'écoute, - Aptitude au travail en équipe, - Autonomie, rigueur, ponctualité, disponibilité et patience, - Capacité à animer et dynamiser un groupe d'enfants et savoir faire preuve d'autorité. Conditions d'exercice - Postes en contrat à durée déterminée à pourvoir pour la rentrée scolaire 2025/2026 et basés sur les sites suivants : La Renaudière Le Longeron Montfaucon Montigné Roussay St André de la Marche St Crespin sur Moine St Macaire en Mauges St Germain sur Moine - Recrutement en qualité d'agent contractuel sur les périodes scolaires avec des temps de formation collective qui pourront s'ajouter sur le temps des vacances scolaires, - Jours de travail : les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire, - En fonction des besoins : Possibilité d'effectuer des heures complémentaires (heures de remplacement en entretien des locaux, aide en cuisine ou sein de d'autres services) sur les communes déléguées de la commune de Sèvremoine. Vous souhaitez postuler ? Transmettre votre CV et lettre de motivation dès que possible en précisant l'intitulé du poste : Par messagerie sur l'adresse recrutement@sevremoine.fr Ou par courrier à : Monsieur le Maire de Sèvremoine Service des Ressources Humaines 23, Place Henri Doizy - St Macaire en Mauges 49450 SEVREMOINE Une question ? - Service enfance jeunesse Adeline THARREAU, Coordinatrice des Responsables de site atharreau@sevremoine.fr - 02 41 55 36 76 - Administratif : Service Ressources Humaines - recrutement@sevremoine.fr - au 02 41 55 36 76
Nous recherchons actuellement notre futur conseiller vendeur (H/F), au sein de notre élégante boutique de prêt-à-porter haut de gamme. Poste à pourvoir dès que possible selon vos disponibilités. Compétences et savoir-être : - Écoute active des clients. - Capacité à travailler en équipe. - Aimer le contact client et les échanges. - Sens de l'observation des produits. - Force de proposition pour l'association des ensembles et couleurs. Missions : - Entretien de l'espace de vente. - Ouverture du magasin avec un des responsables ou vendeuses. -Conseiller les clients, être à l'écoute des besoins et force de proposition. - Participer au merchandising, mise en rayon, réassort au niveau des tailles. - Intervenir dans le processus de réception des marchandises, de marquage jusqu'à la mise en rayon. - Participer aux achats avec la responsable et veiller au renouvellement des collections. Conditions du poste: - Temps complet 35h à 38h par semaine avec récupération ou flexibilité des heures. - Repos : Dimanche, lundi matin plus une journée en semaine (mardi ou jeudi). - Horaires : 09h15 - 19h00 avec 2 heures de pause déjeuner. Travail le samedi. - Avantages : Prise en charge de la mutuelle, prime en fin d'année suite à l'accroissement de l'activité. Expérience souhaitée en vente ou dans une boutique similaire de prêt-à-porter haut de gamme, sinon débutant avec une forte envie de se former et une appétence pour la mode et la créativité.
SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services Techniques - Service Exploitation POSTES AGENTS TECHNIQUES ESPACE PUBLIC Filière Technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique territorial (catégorie C) - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet - horaires réguliers. Sous l'autorité du Chef de service Exploitation et sous la responsabilité de la Coordinatrice Espace public et d'un Responsable de secteur géographique, vous assurez des missions d'entretien de l'espace public dans un souci de qualité du cadre de vie et dans le respect des orientations politiques en faveur de la promotion de la biodiversité. Missions Missions principales : - Assurer l'entretien en gestion différenciée des divers espaces verts et patrimoine végétal et arboré dont, taille des haies, terrains de sports, parcs et jardins, prairies fleuries, - Entretenir et mettre en valeur des pieds de murs communaux, - Réaliser l'entretien des sentiers de randonnée et chemins piétonniers, - Effectuer l'entretien des terrains de foot et city-stades, - Contrôler régulièrement les aires de jeux et mobilier urbain (bancs, poubelles, tables, clôtures.), - Participation à la gestion des nuisibles (frelons asiatiques, fourmis, ragondins), - Gérer les déchets verts en les revalorisant (paillage.). Missions secondaires : - Assurer un renfort sur les autres secteurs et équipes en cas de besoin ou lors d'organisation d'évènement (support logistique.), - Participer au ramassage des déchets (déchets diffus ou sauvages), - Participer à l'entretien de la voirie (salage, désherbage de fils d'eau ou trottoirs.). Profil - Vous justifiez idéalement d'une formation en paysage ou vous avez de bonnes connaissances générales horticoles et paysagères, - Vous êtes dynamique et vous faites preuve de motivation, - Vous maîtrisez les règles de sécurité et d'hygiène ainsi que des gestes et postures au travail relevant de votre spécialité, - Vous appréciez travailler en équipe et savez rendre compte à votre hiérarchie, - Vous avez une bonne condition physique et une capacité à travailler en extérieur et par tous temps, - Vous êtes impérativement titulaire du permis B. Conditions d'exercice - postes permanents de titulaire ou de contractuel en contrat à durée déterminée renouvelable, - Postes à temps complet, (37h hebdomadaires avec RTT) à horaires réguliers, avec astreintes régulières et compatibles avec un cycle de semaine de 4,5 jours ou travail alterné en semaines de 5 jours/4 jours, - Lieu d'exercice : ensemble de la commune de Sèvremoine avec affectation privilégiée sur un secteur géographique, - Rémunération statutaire avec régime indemnitaire, affiliation au CNAS à compter de 6 mois de contrat, une participation à la prévoyance et une politique de formation active, - Postes ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez postuler ? Transmettre votre CV joint de votre lettre de motivation dès que possible en précisant l'intitulé du poste : Par messagerie sur l'adresse recrutement@sevremoine.fr Ou par courrier à : Monsieur le Maire de Sèvremoine Service Ressources Humaines 23, Place Henri Doizy - St Macaire en Mauges 49450 SEVREMOINE Une question ? - Contenu et profil de poste : Coordinateur Espace Public - Amandine GROSDEMANGE agrosdemange@sevremoine.fr - 06 26 96 68 80 Responsable Espace Public Ouest - Lilian BRIN lbrin@sevremoine.fr - 07 88 22 80 81 Responsable Espace Public Est/Sud - Philippe BRIN pbrin@sevremoine.fr - 06 78 48 01 66 - Service Ressources Humaines -recrutement@sevremoine.fr - 02 41 55 36 76
L'association Marie Durand, engagée en faveur de la protection de l'enfance depuis 1963 sur le département du Maine-et-Loire et gestionnaire de plusieurs dispositifs territoriaux, recrute : 1 Travailleur social éducatif (H/F) en CDD. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à début septembre Vous intervenez auprès d'enfants et de jeunes en difficulté sociale et familiale âgés de 4 à 10 ans, ou de 11 à 14 ans, en internat éducatif, dans une Maison d'Enfants à Caractère Social. À ce titre, vous participez notamment à : - La sécurité des jeunes et enfants accueillis, l'animation et l'organisation de leur vie quotidienne ; - La mise en œuvre des projets individualisés : accompagnement éducatif, rédaction de documents professionnels, communication avec les familles et les partenaires, respect de l'autorité parentale, soutien à la parentalité ; - Rendre compte de votre activité et signaler immédiatement tout dysfonctionnement pouvant compromettre la sécurité des enfants et des jeunes ; - Proposer des projets destinés à améliorer la qualité de vie des enfants et des jeunes, en lien avec le projet de l'établissement et le projet de service. Vous recherchez l'adhésion de l'équipe, des enfants et des jeunes, et engagez les actions sous la supervision du chef de service ; - Travailler en lien avec les parents et les soutenir dans un meilleur exercice de leur fonction parentale, leur exposer vos observations et rechercher leur adhésion dans l'intérêt de leur enfant. Vous collaborez avec le service de protection de l'enfance, les services scolaires, de soin et tout autre partenaire en lien avec le projet de l'enfant ; - Contribuer à la vie institutionnelle. Profil : Titulaire du diplôme d'État de Moniteur Éducateur, d'Éducateur Spécialisé, d'Éducateur de Jeunes Enfants, de Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou d'un Diplôme d'Animation sociale ou équivalent dans l'Action sociale. Vous avez déjà une expérience dans le secteur social et dans l'encadrement collectif de jeunes. Compétences attendues : - Connaissance du public et des dispositifs d'insertion destinés aux jeunes - Empathie vis-à-vis du public accueilli et de leurs familles - Connaissance des lois de référence en protection de l'enfance - Capacité d'autonomie, travail en dehors des murs de l'établissement - Capacité d'analyse des situations et d'adaptation - Capacité à rendre compte et compétences rédactionnelles Maîtrise de l'outil informatique (tableur et traitement de texte). Rémunération : Selon profil et Convention Collective du 15 mars 1966, avec possibilité de reprise d'ancienneté Conditions d'exercice du poste : Travail en rotation, travail le weekend en alternance.
Missions : Le GEM (Groupe d'entraide Mutuelle), association loi en 1901, de Beaupréau en Mauges, accueille des personnes en souffrance ou malades psychiques. Ses deux missions principales sont de lutter contre l'isolement et de travailler la citoyenneté. Le GEM existe dans l'objectif de créer du lien social entre les adhérents mais aussi avec la cité. Le GEM doit permettre aux personnes accueillies de s'impliquer, retrouver confiance en elles, d'avoir une meilleure estime de soi. Le GEM est un lieu où les adhérents construisent eux-mêmes avec l'aide des animateurs / éducateurs, ce qu'ils souhaitent faire de ce lieu, ce qu'ils veulent y vivre. Le GEM La compagnie, via ses adhérents, recherche à recruter un travailleur social souhaitant s'investir, en binôme avec un collègue expérimenté, dans le soutien aux adhérents au développement du GEM situé à Beaupréau en Mauges. Le travailleur social encourage la prise de décisions, l'implication citoyenne des adhérents en favorisant leur participation à l'organisation du GEM dans sa globalité. Il favorise les échanges et l'entraide mutuelle, développe, anime et encadre des activités (manuelles, artistiques, culturelles, sportives, etc.). Le travailleur social mène des entretiens de premier accueil, aide au fonctionnement associatif et travaille en collaboration étroite avec les membres du Conseil d'Administration et du Bureau. Toujours en collaboration avec le Conseil d'Administration et le Bureau le travailleur social gère le budget financier (recettes, dépenses quotidiennes), recherche des subventions, effectue les demandes auprès de divers organismes ARS Conseil Départemental, Municipalité, etc. Il maintient également les relations avec les secteurs de santé CMP / CATTP, participe aux réunions mises en place par Mauges communauté. Le travailleur social sait adopter une attitude bienveillante et s'adapte aux spécificités et au rythme des adhérents. Profil : Travailleur social de niveau III ou niveau IV (Educateur spécialisé, Animateur Socio-éducatif) Connaissances du handicap psychique indispensable. Connaissance du fonctionnement associatif. Qualités relationnelles indispensables (écoute, disponibilité.), rigueur, loyauté et honnêteté exigées. Capacité à prendre du recul et à analyser les situations. Aptitude à intégrer et travailler en équipe et avec le réseau de partenaires. Maîtrise des écrits professionnels et des outils bureautiques. Permis B exigé. Salaire : suivant convention collective du 15 mars 1966, Niveau III ou Niveau IV Contrat : CDI, 0.50 ETP, poste à pourvoir rapidement Merci d'adresser vos candidatures (CV et lettre de motivation), à l'adresse suivante : APAHRC, A l'attention des membres du CA du GEM « La compagnie » 1 square Saint-Briac, BP60302, 49303 CHOLET Cedex Ou par mail à acathelineau@apahrc ou jtabarec@apahrc.fr
Dans le cadre du remplacement du salarié actuel, nous recherchons un(e) collaborateur / trice pour la tenue de la caisse et la mise en rayon de la presse et divers articles. Poste à pourvoir à compter du 13 Juillet 2025 Nous sommes situés dans la galerie commerciale du Super U - Presse LE PLANTY. Vous réaliserez les tâches suivantes - Vente de presse / carte cadeaux - Jeux FDJ - Articles de cigarettes électroniques - Mise en rayon etc.... - Tenue de caisse Profil recherché : - Savoir accueillir et conseiller le client - Savoir tenir une caisse - Dynamisme et sens du contact - Etre polyvalent et savoir d'adapter à l'affluence Conditions de Travail : - Port de charges inf à 15kg (chariot à disposition) - Contrat CDI - Temps de travail : 25h/ sem - Horaire : Mercredi, jeudi, samedi matin 7h30 à 12h 30 et vendredi toute la journée : 9h00 à 13h00 et 14h00 - 18h00 (horaires à reconfirmer lors de la prise de poste) - Salaire : 12€ / heure - Complémentaire santé entreprise. Vous avez envie d'intégrer une entreprise dynamique, n'hésitez à candidater via votre espace France Travail. Une formation pourra être assurée par France Travail avant embauche afin de sécuriser votre parcours.
Poste à pourvoir dès que possible Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un cuisinier H/F pour un CDD de 4 mois à partir du 1er Juin 2025 jusqu'au 30 Septembre 2025, au sein de la Congrégation Sainte Marie et de l'EHPAD Marie Bernard. Si vous aimez cuisiner des produits frais, des légumes de saison produits dans le potager de l'établissement, pour aiguiser le palais de nos résidents âgés, venez rejoindre notre équipe dynamique afin d'échanger et partager vos connaissances et compétences. Vos missions: - effectuer l'épluchage et lavage des fruits et légumes - production culinaire froid et chaud - maîtriser les cuissons - réceptionner, contrôler et ranger les marchandises - respecter les régimes et produire les repas à texture modifiée - service en salle à manger auprès des résidents midi et soirs - connaissances des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire HCCP - mode de conservation des produits alimentaires - entretien des locaux et du matériel Vous êtes autonome et rigoureux(se), travaillerez 1 week-end sur 4
L'Espace Marie Bernard accueille 61 résidents et emploie 40 salariés en CDI. Nous avons voulu et pensé notre établissement comme un lieu de vie et de partage où la dignité et la bientraitance sont au cœur de notre projet.
TALENTS NATURE recherche des agents d'élevage pour son client, une entreprise spécialisée dans l'élevage avicole située sur le secteur de Beaupréau-en-Mauges (49). Sous la supervision du responsable d'élevage, vous serez responsable de diverses responsabilités liées à l'élevage. Cela inclut notamment la mise en place des animaux dans les bâtiments, les soins aux animaux, la collecte et la préparation des oeufs, ainsi que le nettoyage et la désinfection des installations et du matériel. Ce poste requiert la manipulation de charges et le travail dans un environnement confiné. Travail du lundi au vendredi et un week-end sur deux. Démarrage prévu dès que possible. Mission d'intérim de longue durée. Idéalement issu d'une formation agricole ou ayant une bonne connaissance du milieu agricole, vous avez l'habitude et l'envie de travailler avec des animaux. Une expérience en avicole n'est pas nécessaire, une formation est prévue en interne. Le travail physique ne vous fait pas peur. Si vous aimez le travail d'équipe, si vous avez envie de vous investir pour apprendre et progresser au sein d'une entreprise en forte évolution, alors envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation à TALENTS NATURE pour être recontacté rapidement.
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un AMP/AES (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée. Poste basé à Beaupréau du 1er septembre 2025 au 1er juin 2026. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au AMP/AES (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Contribuer au projet d'accompagnement personnalisé à partir de l'évaluation de la situation personnelle et contextuelle du résident et apporter les réajustements nécessaires. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Participer à la mise en œuvre du projet animation Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide médico-psychologique, Accompagnant éducatif et social avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Application de la revalorisation LAFORCADE
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Personnes Agées (UPAD) un AMP/AES (H/F) à temps plein en contrat à durée indéterminée. Poste basé à Beaupréau dès que possible. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au AMP/AES (H/F) sont : - Accompagner et proposer une aide personnalisée aux personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et sociale : stimulation des capacités restantes, stimulation amnésiques et préservation de l'autonomie psychomotrice - Travailler à la valorisation de l'image de soi / confiance en soi du résident, - Etre en capacité de proposer des activités : cognitives, physiques, sensorielles, socio-culturelle, - Participer à la mise en place et au suivi des projets personnalisés, - Entretenir un lien avec les familles et préserver le lien social afin d'éviter l'isolement, - Participer à la vie institutionnelle. Horaires matin, soir, week-end en alternance. Travail un week-end sur deux VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide médico-psychologique, Accompagnant éducatif et social ou d'Aide-Soignante avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Connaissance des pathologies du vieillissement - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Prime annuelle - Application de la revalorisation LAFORCADE Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
Nous recherchons un nouveau profil pour le poste de Responsable Liquide en binôme. Ce poste implique un travail polyvalent incluant la fermeture du magasin. Vos missions: - Assurer la disponibilité des produits liquides en rayon. - Passer les commandes auprès des fournisseurs et suivre les livraisons. - Gérer les stocks et organiser les inventaires. Conditions de travail : Horaire de travail 39 heures par semaine. Travail en journée entière, permettant de bénéficier de deux jours de repos. Travail un samedi sur deux ( 1 samedi sur 2 repos) Travail un dimanche matin sur 4 ou 5. (Payé en plus et à taux double) Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de travailler ensemble pour offrir un service de qualité à nos clients.
CARREFOUR MARKET de St Pierre Montlimart recherche son responsable d'accueil adjoint en CDI à temps plein Dans un magasin de 24 salariés votre mission si vous l'acceptez est de veiller à la satisfaction de nos clients et de garantir une gestion efficace et polyvalente de l'accueil et des caisses. Vous serez en charge de : - Encaissement des clients aux caisses rapides. - Encadrement des hôtesses de caisse pour la gestion des pauses. - Participation à l'élaboration des horaires des caissières. - Participation au comptage du coffre et des fonds de caisse quotidien. - Fermeture du magasin en binôme avec un autre responsable. - Gestion de l'espace devant les caisses et accueil des clients. Profil recherché : Expérience antérieure en tant qu' hôte /hôtesse de caisse ou poste similaire. Bonne capacité d'organisation et de gestion. Polyvalence et esprit d'équipe. Sens de l'accueil et du service client. Conditions de travail : Horaire de travail entre 36.75, 37.5 ou 39 heures par semaine. Taux horaire situé entre 12.25 et 12.5 euros, en fonction de l'expérience. Travail en journée entière, permettant de bénéficier de deux jours de repos. Travail un samedi sur deux ( 1 samedi sur 2 repos) Travail un dimanche matin sur 4 ou 5. (Payé en plus et à taux double) Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de travailler ensemble pour offrir un service de qualité à nos clients.
Le poste : PROMAN recherche pour un de ses client situé sur la commune du Puiset Doré, un opérateur régleur usinage. Vos missions seront les suivantes : Sous la responsabilité du chef d'atelier, à partir des dossiers de fabrications et fichiers commandes numériques réalisés par les méthodes Préparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants selon les gammes et les ordres de fabrication. Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Passer les consignes lors de changement d'équipe Ce poste est à pourvoir de suite pour une longue mission Heures de travail : 2x8 cyclé : 1 semaine 5h/13h sauf vendredi 5h/12h et 13h/21h sauf vendredi 12h/19h Salaire : entre 12€50 et 14€ selon profil + prime panier Profil recherché : Vous possédez une expérience similaire Vous avez une bonne connaissance du milieu industriel et êtes prêt(e) à vous engager sur du long terme. Vous êtes d'un naturel rigoureux, organisé et dynamique. Vous appréciez le travail en équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cours en individuel et en groupe au sein de l'école de musique du Val d'Evre - enseigner la technique instrumentale en abordant diverses esthétiques (classique, jazz, etc...) - Niveaux enseignés : 1er et 2nd cycle - encadrement et direction d'un ensemble de cuivres - respecter les orientations pédagogiques de l'établissement et s'inscrire dans la dynamique de l'école avec ses élèves - développer la classe d'instruments - être en mesure de mettre en place des projets pédagogiques et culturels
Ecole de musique associative avec 180 élèves et 10 professeurs
SÈVREMOINE RECRUTE au sein du pôle Services à la Population - Service Enfance jeunesse UN RESPONSABLE DE SITE - RESTAURANT SCOLAIRE DU LONGERON Filière technique - Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux et des agents de maîtrise territoriaux- Catégorie C - Titulaire ou contractuel - Temps non complet à 71%- A pourvoir à compter du 26 août 2025. Sous l'autorité du Directeur Enfance Jeunesse et sous la responsabilité de la Coordinatrice des responsables de site, vous aurez notamment pour mission d'assurer l'accueil et la sécurité des enfants inscrits quotidiennement au restaurant scolaire du Longeron. Vous organiserez le travail des équipes de production et d'animation des temps méridiens. Description du poste : - Manager, animer, et coordonner les équipes pluridisciplinaires (organisation du travail, gestion des plannings, animation de réunion, réalisation des entretiens professionnels.), - Assurer le bon fonctionnement du restaurant scolaire (gérer les PAI, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, gérer les commandes de matériels et produits), - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis (s'assurer du respect du règlement, organiser les exercices d'évacuation incendie...), - Programmer et suivre les activités pédagogiques sur les temps méridiens, - Faire le lien avec les familles et les partenaires (écoles, associations, prestataires, .), - Organiser le comité de la journée de l'enfant, - Elaborer des écrits dans le cadre de projets (compte-rendu, présentation). Profil : - Diplôme dans l'animation ou dans la restauration collective souhaité, - Expérience d'encadrement favorisant le partage de connaissances souhaitée, - Capacité à favoriser l'esprit d'équipe, la participation et l'expression des agents, - Sens de l'organisation et des responsabilités, - Force de proposition et capacité à transmettre et rendre compte, - Maîtrise des règles de sécurité, d'hygiène alimentaire liées à la restauration collective, - Bonnes connaissances en matière de pratiques pédagogiques pour accompagner les équipes dans leur rôle pédagogique exercé auprès des enfants, - Maîtrise des fonctionnalités des outils bureautiques Word et Excel, - Permis B indispensable. Conditions d'exercice : - Un poste permanent de titulaire ou de contractuel à durée déterminée renouvelable, à temps non complet annualisé, à pourvoir au 26/08/2025, - Lieu d'exercice : Restaurant scolaire du Longeron - 49710 Sèvremoine, - Une rémunération statutaire avec régime indemnitaire, affiliation au CNAS à compter de 6 mois de contrat, une participation à la prévoyance et une politique de formation active, - Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez postuler ? : Transmettre votre CV joint de votre lettre de motivation avant le 11/07/2025 en précisant l'intitulé du poste : Par messagerie sur l'adresse : recrutement@sevremoine.fr Ou par courrier à : Monsieur le Maire de Sèvremoine Service des Ressources Humaines 23, Place Henri Doizy - St Macaire en Mauges 49450 SEVREMOINE Une question ? - Contenu et profil de poste : Adeline THARREAU- Coordinatrice des Responsables de site restoscolaire@sevremoine.fr- 02 41 55 36 76 - Administratif : Service Ressources Humaines - recrutement@sevremoine.fr - au 02 41 55 36 76
L'agence Actual de Montaigu recherche actuellement 3 Paysagistes (h/f) passionnés. Si vous êtes à la recherche d'une opportunité de travail enrichissante, ne cherchez plus! Au sein de nos équipes, vous aurez l'opportunité de travailler sur divers chantiers de gazon, plantation et clôture,** couvrant les secteurs de Cholet/Les Herbiers/Montaigu et même Les Sables. Vous serez impliqué dans des tâches telles que plantations, gazons, clôtures et terrassement. Les horaires sur chantier sont de 8h15 à 12h et de 13h à 16h45. Postes à pourvoir dès que possible pour quelques mois N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette belle opportunité chez Actual! Pour ce poste, nous recherchons des candidats ayant une **expérience d'au moins un an en paysage création** ou issus des écoles spécialisées dans ce domaine. Si vous êtes motivé(e), passionné(e) par le paysage et prêt(e) à relever ce défi excitant, alors nous voulons vous rencontrer!
L'Association Marie Durand est engagée en faveur de la protection de l'enfance depuis 1963 sur le département du Maine et Loire et gestionnaire de plusieurs dispositifs territoriaux. MISSIONS : Vous accompagnez, dans le cadre des PEAD (Placements Educatifs A Domicile) judiciaires ou administratifs/AEMO IH, l'enfant ou le jeune (0 à 18 ans) dans sa cellule familiale et soutenez les parents pour développer leurs compétences parentales. La finalité de l'accompagnement vise la sécurité de l'enfant et la satisfaction de ses besoins. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 2 mois dans le cadre des remplacements congés d'été Activités : - Soutien des parents dans la prise en charge quotidienne de leurs enfants en identifiant avec eux les points pratiques d'amélioration à mettre en œuvre, - Aide aux parents dans la mise en place des actions, en les guidant dans l'identification des besoins des enfants et dans la construction de réponses adaptées. - Le professionnel peut engager un accompagnement de proximité ou solliciter une aide extérieure plus intense en fonction des situations. - Le rendu compte et l'évaluation en équipe fait partie intégrante de la mission - le positionnement du professionnel en faveur de la protection de l'enfant implique de savoir identifier les signes de mal-être et de danger quel que soit l'âge de l'enfant et de pouvoir entreprendre une succession d'actions visant à le mettre en sécurité si le danger est avéré ou si des tensions extrêmes ne permettent pas le maintien au domicile, sous la supervision du chef de service. PROFIL RECHERCHE : Titulaire du diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur, d'Educateur Spécialisé, d'Educateur de Jeunes Enfants, d'Auxiliaire de puériculture, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Diplôme d'Animation sociale ou équivalent du secteur socio-éducatif Expérience dans l'accompagnement éducatif en protection de l'enfance de jeunes de 0 à 18 ans appréciée. Maîtrise de l'outil informatique (tableur et traitement de texte). ATTENDUS PROFESSIONNELS : Compétences requises : - Aisance pour le travail en autonomie et en dehors des murs de l'établissement - Aptitude à accompagner la parentalité dans une attitude bienveillante - Savoir repérer les risques pour l'enfant - Capacité à médiatiser et à rassurer - Capacité d'analyse et d'évaluation - Sens du travail en équipe DISPOSITIONS SALARIALES : Selon profil et Convention Collective du 15 mars 1966, avec possibilité de reprise d'ancienneté MODALITÉS D'EXERCICE DU POSTE : Organisation du travail : horaires en roulement sur la plage horaire 9h-21h, travail le weekend possible (1 sur 3 ou 4).
MISSIONS : Vous accompagnez, dans le cadre des PEAD (Placements Educatifs A Domicile) judiciaires ou administratifs/AEMO IH, l'enfant ou le jeune (0 à 18 ans) dans sa cellule familiale et soutenez les parents pour développer leurs compétences parentales. La finalité de l'accompagnement vise la sécurité de l'enfant et la satisfaction de ses besoins. Activités : - Soutien des parents dans la prise en charge quotidienne de leurs enfants en identifiant avec eux les points pratiques d'amélioration à mettre en œuvre, - Aide aux parents dans la mise en place des actions, en les guidant dans l'identification des besoins des enfants et dans la construction de réponses adaptées. - Le professionnel peut engager un accompagnement de proximité ou solliciter une aide extérieure plus intense en fonction des situations. - Le rendu compte et l'évaluation en équipe fait partie intégrante de la mission - le positionnement du professionnel en faveur de la protection de l'enfant implique de savoir identifier les signes de mal-être et de danger quel que soit l'âge de l'enfant et de pouvoir entreprendre une succession d'actions visant à le mettre en sécurité si le danger est avéré ou si des tensions extrêmes ne permettent pas le maintien au domicile, sous la supervision du chef de service. PROFIL RECHERCHE : Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, ou d'Educateur de Jeunes Enfants, de Moniteur Éducateur ou de Conseiller en Economie Sociale Familiale (CESF). Qualification exigée Expérience dans l'accompagnement éducatif en protection de l'enfance de jeunes de 0 à 18 ans appréciée. Maîtrise de l'outil informatique (tableur et traitement de texte). ATTENDUS PROFESSIONNELS : Compétences requises : - Aisance pour le travail en autonomie et en dehors des murs de l'établissement - Aptitude à accompagner la parentalité dans une attitude bienveillante - Savoir repérer les risques pour l'enfant - Capacité à médiatiser et à rassurer - Capacité d'analyse et d'évaluation - Sens du travail en équipe DISPOSITIONS SALARIALES : Selon profil et Convention Collective du 15 mars 1966, avec possibilité de reprise d'ancienneté MODALITÉS D'EXERCICE DU POSTE : Poste à pourvoir dès que possible Organisation du travail : horaires en roulement sur la plage horaire 9h-21h, travail le weekend possible (1 sur 3 ou 4).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Ouvrier Paysagiste Création (H/F) pour son client situé à proximité de Vallet Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Réaliser les travaux, suivis de plans et fiches techniques selon les règles de l'art - Travaux de maçonnerie (dallage, parage, terrasse ..) - Pose de clôtures / portail - Pose de terrasse en bois - Plantations, engazonnement - Entretien et création ++ Horaires : Journée Lieu de travail : Vallet Type de contrat : Intérim Rémunération : Selon profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience dans le paysagisme obligatoire - Formation Bac ou niveau BAC si possible - Implication pour le développement constant de l'entreprise - Autonomie, rapide et consciencieux Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Votre agence Adecco Onsite pour son client spécialisé dans la fabrication de menuiseries industrielles, des agents de fabrication (H/F). Vous avez envie de travailler en équipe au sein d'une entreprise familiale ? Ce poste est fait pour vous! Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à : Une fois en poste, vous serez amené(e) à : - Réaliser la découpe des éléments PVC avec la machine et contrôler la qualité des éléments sortis - Réaliser la pose des éléments de quincaillerie sur les menuiseries (poignée, système d'ouverture, vis, etc) - Poser le vitrage selon les modes opératoires enseignés - Poser les coffres sur le dormant de la menuiserie Conditions du postes : - Horaires en 2x8 : 5h - 13h ou 13h - 21h en rotation une semaine sur deux - Du lundi au vendredi, occasionnellement le samedi matin - SMIC horaire + 10% d'indemnité de fin de contrat + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés - Poste avec du port de charges lourdes Votre agence Adecco Onsite vous propose également : CSE, CDI Intérimaire, Compte Epargne Temps rémunérée à 6%, Mutuelle, FASTT (aide au logement, garde d'enfants, etc...). Vous avez également la possibilité de parrainer un membre de votre entourage et de remporter un chèque cadeau d'une valeur de 100 euros (règlement en agence). - Vous êtes reconnu.e pour votre âme de bricoleur. - Vous avez une première expérience dans l'industrie. - Vous aimez travailler en équipe en toute autonomie. - Vous êtes motivé.e et doté.e d'un excellent savoir-être. - Vous êtes disponible pour des missions de longue durée Le site n'est pas accessible en transports en commun Vous vous reconnaissez dans ce portrait, votre profil nous intéresse ! N'attendez plus et cliquez sur "JE POSTULE"
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un AMP/AES (H/F) à temps plein en contrat à durée indéterminée. Poste basé à Beaupréau au 1er juillet 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au AMP/AES (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Contribuer au projet d'accompagnement personnalisé à partir de l'évaluation de la situation personnelle et contextuelle du résident et apporter les réajustements nécessaires. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Participer à la mise en œuvre du projet animation Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide médico-psychologique, Accompagnant éducatif et social avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Prime annuelle - Application de la revalorisation LAFORCADE Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un Moniteur Educateur (H/F) à temps plein en contrat à indurée déterminée. Poste basé à Beaupréau pour le 1er septembre 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées au Moniteur Educateur (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Proposer des actions éducatives adaptées aux besoins et compétences du résident. - Contribuer à la conduite des PP : préparation, élaboration et suivi des projets en lien avec l'équipe pluri professionnelle et la coordinatrice d'unité. - Participer à la rédaction et à l'évaluation des projets d'activité. - Entretenir le lien avec les familles. - Participer activement aux projets institutionnels et à la démarche d'amélioration continue de la qualité. - Développer les partenariats avec les acteurs du territoire et favoriser les projets à visée inclusive. - Promouvoir les droits des personnes accompagnées. Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme Moniteur éducateur avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Prime annuelle - Application de la revalorisation LAFORCADE Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
"La cuisine, c'est l'art de transformer les simples ingrédients en une symphonie de saveurs." -Paul Bocuse Vous avez une passion pour la cuisine et souhaitez évoluer dans votre carrière ? Notre établissement est à la recherche d'un(e) Commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) qui rêve de devenir Second de cuisine. Nous vous offrons une opportunité unique de vous former et de développer vos compétences grâce à la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI). Ce que nous offrons : Une période de formation en interne : Vous bénéficierez de l'accompagnement d'un tuteur qui vous accompagnera dans l'acquisition des compétences . Un encadrement de qualité Ambiance conviviale : Travaillez dans un environnement où l'entraide et l'esprit d'équipe priment. Pendant la période de tutorat vous serez rémunéré (e ) par France travail . Vous signerez votre contrat dès la fin de cette formation Dans le cadre du contrat de travail vous aurez de primes attractives et gratifications sur les heures supplémentaires. Responsabilités : Assister le Chef de Cuisine dans la préparation et la mise en place des plats. Apprendre à superviser les activités de la cuisine et à gérer les stocks. Participer activement à la création de nouveaux plats et au maintien des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Motivation et passion pour la cuisine. Sens de l'organisation, rigueur et excellentes compétences en gestion du temps. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Une expérience préalable en cuisine est un plus, mais n'est pas obligatoire. La volonté d'apprendre est indispensable. Pour postuler contactez nous par mail à : benoit@mtraiteurevent.com
Nous recherchons pour notre client, un(e) RAVALEUR DE FACADES H/F. Vous aidez à assurer le ravalement de façade et vous aiderez donc à : - Implanter et sécuriser une zone de chantier / Monter un échafaudage - Régler la machine à projeter - Enlever un ancien revêtement et nettoyer un support maçonné - Réparer les supports maçonnés, les façades avec du ciment, du mortier, ... - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Poser et fixer des revêtements Poste à pourvoir dès que possible pour des chantiers aux alentours de Chemillé. Mission évolutive sur du long terme. Vous disposez également d'une expérience sur un poste similaire et êtes autonome. Ce poste vous intéresse ? Postulez !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Vernisseur (H/F) pour son client situé à Beaupreau en mauges Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Descriptif des tâches : - Préparation du support des éléments avant vernissage - Application au pistolet de vernis, teintes, fond dur - finition bois, egrenage, vernis sur robot ou manuel Horaire : Horaires de régulière Lieu de Mission : Secteur Beaupreau en mauges Salaire : Selon profil Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience en vernissage, peinture industrielle - Bon esprit d'équipe - Avoir envie de travailler et de s'investir - Autonomie et réactivité Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Poste à pourvoir : 20 personnes Date de début : À partir du 15 juin 2025 (selon la maturité des fruits) Lieu de travail : En extérieur Nous recherchons 20 personnes pour effectuer l'éclaircissage des pommes dans nos vergers. Le poste consiste à éliminer les fruits en excès afin de permettre aux pommes restantes de se développer de manière optimale. Les tâches doivent être réalisées debout et en extérieur. Missions principales : Repérer les fruits excédentaires sur les pommiers Éliminer les fruits en excès de manière minutieuse Veiller à la bonne répartition des fruits sur les branches Travailler en équipe pour assurer l'efficacité et la qualité du travail Compétences requises : Capacité pour travailler debout et en extérieur Capacité à travailler de manière précise et minutieuse Sens de l'observation pour repérer les fruits excédentaires Aptitude à travailler en équipe La ponctualité Travail du lundi au vendredi en horaires de journée normale Poste debout en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques Pas de logement sur place Pas de liaison de bus pour accéder au site, être autonome pour vous déplacer Possibilité de déjeuner sur place Poste réservé aux personnes de plus de 18 ans Sites de travail : Saint-Pierre-Montlimart Saint-Florent-le-Vieil Saint-Rémy-en-Mauges Durée du contrat : La durée du contrat sera variable en fonction de la maturité des fruits et de l'avancement de l'éclaircissage.
Aboutir Emploi , agence d'emploi, recherche un Chef d'équipe monteur charpente métallique (H/F) pour son client situé à 20 km de Vallet VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : Dans le cadre de votre mission et sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous serez amené à : - Encadrer une équipe - Lire les plans - Prendre des côtes sur site - Monter des éléments de structures métalliques et serrurerie - Régler l'ossature et fixer selon les plans de montage - Poser du bardage et de la couverture métallique - Décharger des marchandises Horaires : : 7h30 - 12h00 / 13h30-17h30/ 38h (1 vendredi sur 2 travaillé) Chantiers dans le 44, 85, 49. Pas de grand déplacement. Embauche à l'entreprise Lieu de prise de poste : Montrevault sur Evre Type de contrat : intérim Rémunération : suivant profil + Panier repas 14 EUR 10% d'IFM + 10% d'ICP Certains éléments faciliteront votre intégration : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. Vous êtes titulaire d'un CACES nacelle (R486) et manuscopique (R482) et d'une habilitation travail en hauteur. Vous faites preuve de rigueur et de précision. Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Travail de jour dès que possible Vous interviendrez auprès d'un particulier employeur en situation de handicap, pour les tâches nécessaires au maintien à domicile, à savoir,: Toilette, douche, habillage, transferts, aide aux repas. Les besoins sont de 15 à 20 heures par semaine (jours fériés inclus) avec certains Week ends travaillés. Votre rémunération sera définie selon la convention collective des salariés du particulier employeur. Soit à partir de 14,18 € brut congés payés inclus.
Partnaire Cholet recherche activement pour son client, un Acteur Français du prêt à porter moyen/haut de gamme de la région Choletaise, un Comptable Auxiliaire H/F CDD de 6 mois dans un premier temps Intégré à l'équipe comptabilité auxiliaire, vos missions principales sont les suivantes : - Création des fiches fournisseurs - Saisie des factures fournisseurs - Règlements fournisseurs et intragroupes - Traitement des relances fournisseurs - Rapprochements bancaires - Lettrage des comptes - Analyse des grands livres fournisseurs - Comptabilisation et remboursement des notes de frais - Comptabilisation des dépenses CB - Règlements aux organismes sociaux - Déclaration des honoraires (DAS2) - Déclaration européenne de services (DES) De formation Bac+2 Comptabilité/Gestion, vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste similaire Vous êtes organisé, rigoureux, motivé, autonome et volontaire, vous avez de bonnes compétences relationnelles et vous aimez travailler en équipe. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus postulez dès maintenant et prenez part à cette aventure passionnante ! Rémunération suivant profil entre 24 KEUR à 25 KEUR Horaires 39H00 avec RTT Restaurant d'entreprise
La commune de Beaupréau en Mauges recrute un(e) personne pour la commune déléguée de La Jubaudière. Agent(e) d'animation en périscolaire et chargé(e) d'encadrement de la pause méridienne. Poste à temps non complet 18/35ème à pourvoir au 07/07/2025 , planning annualisé et entrecoupé pendant les périodes scolaires (matin entre 7h et 8h45, midi 11h45 à 14h00 et soirl lundi 16h30 à 19h00, mardi/jeudi 15h30 à 17h30 vendredi 16h30 à 19h00. Possibilité d'ajouter 6/35ème en nettoiement des locaux (période scolaire) et 3/35ème pour l'animation de l'ALSH période estivale sur Jallais. La personne accueille et encadre les enfants lors des temps périscolaires en tenant compte du projet pédagogique de la structure. Participe au service des repas, à l'accompagnement des enfants et à l'animation du temps méridien. Contribue à l'entretien des locaux de la commune. Tâches principales : Prendre en charge les enfants et encadrer les différents temps d'accueil - Accueillir les enfants et les encadrer. - Préparer et animer des temps d'activités adaptés aux enfants. - Assurer la sécurité physique et psychologique des enfants sur les différents temps de la journée. - Avoir une surveillance active sur les différents temps. - Repérer les enfants en difficulté, communiquer, s'intéresser, être à l'écoute, gérer les conflits et faire de la prévention, en échanger avec l'équipe. - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à la cheffe de service En accueil périscolaire - Participer à l'écriture et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; le faire vivre au quotidien - Concevoir, planifier et animer des temps d'activité adaptés aux enfants en respectant leur rythme, leurs capacités et en lien avec le projet pédagogique - Participer à l'entretien courant des locaux (tables, chaises, sol) - Veiller à ce que la salle soit rangée En restauration scolaire - Assurer le bon déroulement du repas (bien être des enfants, sécurité, respect et application des règles d'hygiène et de sécurité.) - Servir les repas dans le respect des règles de vie (valeurs éducatives du règlement de fonctionnement) et des bonnes pratiques d'hygiène - Entretenir les locaux selon le planning de ménage - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaire - Assurer une surveillance active lors de la récréation Construire du lien avec les parents et les enseignants - Participer à l'accueil des familles, savoir transmettre les informations. - Dialoguer, créer du lien avec les enseignants et leur transmettre les informations nécessaires pour assurer la continuité éducative de la journée Entretenir les locaux - Veiller à l'état de propreté des locaux en assurant un entretien courant (sols, mobilier, équipements et sanitaires) - Trier et évacuer les déchets Activités et tâches secondaires : - Assurer des tâches complémentaires en cas d'absence d'un agent de l'équipe (esprit de polyvalence) - Remplacer un agent sur un autre service si besoin (sur le territoire de BEM) Conditions particulières, sujétions : - Horaires découpés - Rythme soutenu sur le temps du repas - Bruit important sur le temps du repas - Port d'équipements de protection individuelle Diplôme/habilitation/permis/qualification nécessaires à l'exercice des fonctions : - BAFA (ou diplôme de l'animation) exigé - Formation HACCP appréciée
Mairie de Beaupréau en Mauges
Votre team Temporis est à la recherche d'un nouveau talent ! Tu es à la recherche d'un poste de Frigoriste (H/F) ? Alors tu es au bon endroit, notre offre devrait te plaire ! Tes missions principales en tant que frigoriste seront : - Installation de matériels frigorifiques. - Entretien régulier des équipements de réfrigération. - Dépannage des systèmes frigorifiques en cas de dysfonctionnement. - Intervention sur différents types d'équipements : - Bacs spéciaux, - Réfrigérateurs, - Camions frigorifiques, - Chambres froides, - Grands espaces climatisés. Tu es intéressé(e) ? Tu travailleras du lundi au vendredi en horaire de journée. Déplacement à la journée et avec le camion. Toujours partant(e) ? N'hésite plus et envoie-nous ta candidature à l'adresse : TEMPORIS CHOLET 55 RUE NATIONALE 49300 CHOLET
Vous travaillerez avec une société spécialisée dans la serrurerie - charpente métallique - ferronnerie située à Saint Germain sur Moine. Vous occuperez le poste de métallier poseur F/H. Vos missions : - Soudure - Prise de cotes - Pose d'ouvertures industrielles (portes sectionnelles, portails) - Pose de mains courantes - Pose de garde-corps Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes rigoureux(-se) et faites preuve d'une grande minutie. Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement et d'une nouvelle machine, nous recherchons 3 à 4 agents de couvoir machiniste H/F pour renforcer nos équipes. Ce recrutement se fait par la méthode de recrutement par simulation (MRS), permettant d'évaluer les capacités des candidats sans CV. Les missions liées au poste : Surveillance et contrôle : Observer le fonctionnement des machines et intervenir en cas de dysfonctionnement. Utilisation d'équipements automatisés : Travailler avec la machine pour le tri des œufs. Contrôle qualité : Effectuer des vérifications régulières pour assurer la conformité des œufs. Rapport d'activité : Tenir à jour les fiches de production et signaler les anomalies. Compétences requises : Dextérité manuelle et capacité à travailler avec précision. Avoir de l'attention dans la durée Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. Conditions physiques : Travail debout prolongé Capacité à travailler dans un environnement contrôlé (température et humidité). Horaires en 2X7 (6H-13H / 13H-21H) du lundi au vendredi. Intégration dans une équipe dynamique au sein d'une entreprise leader sur son marché. Formation continue sur les nouvelles technologies et méthodes et sur la prise de poste Des avantages liés à l'entreprise : Mutuelle, prime, cadre de l'entreprise, restaurant d'entreprise, salles de pause et autres éléments qui vous seront transmis lors de l'information collective organisée à l'entreprise le lundi 16 juin à l'entreprise à 10H et suivi l'après midi pour les candidats intéressés des exercices MRS pour suivre sur un entretien. Les formations et prises de postes seront pour début juillet ou aout selon vos disponibilités. Inscription à l'information collective en répondant à l'offre d'emploi ou inscription sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/448674 Poste en CDI - Poste à Roussay commune Sevremoine
Poste basé à la Boissiere sur Evre Notre entreprise spécialisée dans les travaux de génie civil pour les réseaux secs (Télécom) recherche 2 ouvriers motivés et sérieux pour intervenir sur des petits chantiers ponctuels : remplacement de tampons, réparations de points de casse, réfection de chambres Télécom, etc. Tes missions : Intervention sur des petits chantiers de réparation (SEC) dans le 44 et le 49 : Casses ponctuelles, Remplacement de cadres et tampons, Réfection de chambres Télécom, Utilisation de la mini-pelle selon les besoins, Sécurisation de zone, gestion du chantier, remise en état. Ce qu'il te faut pour nous rejoindre : Permis B obligatoire (déplacements quotidiens), Une bonne connaissance du réseau Télécom et de la voirie, Autonomie, rigueur, bon sens du terrain et esprit d'équipe. CACES mini-pelle serait un plus Débutant (profil bon bricoleur) est accepté, possibilité de formation avant l'embauche Ce qu'on t'offre : CDI 35h/semaine sur 4,5 jours (vendredi après-midi libre), Panier repas, primes (été, Noël), Véhicule de service ou départ dépôt selon organisation, À bientôt sur le terrain !
Poste basé à Sèvremoine (49) Prise de poste : dès que possible Vous êtes à l'aise au téléphone, vous aimez analyser les besoins, écouter, relancer, créer du lien. et surtout donner du sens à vos échanges ? Rejoignez DIGITEX, une entreprise à taille humaine (vingtaine de salariés), innovante et en pleine croissance, spécialisée dans la fabrication de solutions acoustiques décoratives à travers sa marque TEMPO. Depuis 1987, nous mettons notre savoir-faire au service de projets qui font rimer esthétique, confort et performance acoustique. Nos produits s'installent dans des bureaux, hôtels, restaurants, écoles, crèches, EHPAD, salles de réunion ou de spectacle., en France et au-delà. Votre mission : contribuer au développement de nos ventes ! Rattaché(e) au Directeur Général, vous jouez un rôle essentiel dans notre équipe commerciale en assurant le lien entre la prospection, le suivi client et la concrétisation des ventes. Vos principales missions : - Assister les commerciaux terrain dans le suivi des opportunités et devis - Répondre aux demandes entrantes (téléphone, mail, site web.) - Mener des relances commerciales et établir des devis personnalisés - Alimenter et exploiter notre base de données qualifiée - Échanger avec des interlocuteurs variés : architectes, acousticiens, collectivités, aménageurs d'espaces. - Participer à des projets sur-mesure et collaborer avec une équipe bienveillante et expérimentée Profil recherché - Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 orientée commerce (type BTS MCO, NDRC, etc.) - Organisé(e), persévérant(e), et surtout excellent(e) communicant(e) - À l'aise avec les outils bureautiques et l'environnement BtoB - Curieux(se), impliqué(e) et motivé(e) à évoluer dans un univers alliant technique, design et relation client - Anglais professionnel requis - Débutant accepté Ce que nous offrons - Un CDI dans une entreprise dynamique et à taille humaine - Une formation au produit et un accompagnement solide au quotidien - Une ambiance conviviale et des projets concrets à fort impact - Rémunération : 2000 € brut / mois Envie de faire entendre votre voix ? Vous vous reconnaissez dans ce profil et venez rejoindre l'aventure DIGITEX ?
BG VOLETS SERVICES entreprise en cours de création, spécialisée dans les volets roulants, recherche un(e) Technicien(ne) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine où l'innovation et l'esprit d'équipe sont valorisés ? Vous avez le sens du service et aimez relever des défis techniques ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions En tant que Technicien(ne) chez BG Volets Services, vous serez au cœur de nos opérations et vos responsabilités comprendront : -Diagnostic et maintenance : Réaliser le diagnostic et la réparation de volets roulants manuels ou motorisés -Installation et mise en service : Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements chez nos clients. -Amélioration continue : Proposer des solutions pour optimiser les performances des équipements et contribuer à l'amélioration de nos process. -Reporting : Rédiger des rapports d'intervention clairs et précis. Votre profil Formation de 4 semaines afin d'acquérir les bases du métier. Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un excellent sens des responsabilités. Votre capacité d'analyse, votre rigueur et votre sens de l'initiative sont reconnus. Vous avez un bon relationnel . Le permis B est indispensable. Ce que nous vous offrons: Un CDI au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance. Un environnement de travail stimulant et bienveillant. Des opportunités de développement professionnel.
Pour l'un de nos clients situés à Cholet, nous recherchons un Téléprospecteur (H/F). Depuis plus de 20 ans, l'entreprise est spécialisée dans les solutions de sécurité électronique et s'adresse à une clientèle de professionnels. Dans le cadre de son développement, elle souhaite agrandir son équipe commerciale pour mieux répondre aux besoins croissants de ses clients et proposer des solutions de sécurité innovantes et adaptées. Les missions seront les suivantes : - Prospection téléphonique pour générer des leads qualifiés, - Qualifier les besoins, attentes et profil du prospect, - Envoyer la documentation commerciale nécessaire, - Répondre aux questions des prospects et assurer un suivi régulier, - Fidéliser et instaurer une relation de confiance avec la clientèle, - Promouvoir les offres promotionnelles, - Planifier et organiser des rendez-vous pour les commerciaux, - Maintenir une base de données précise et à jour, Ce poste vous intéresse ? - Vous êtes issu(e) du secteur commercial et justifiez d'une première expérience en télévente, - Vous maîtrisez les outils téléphoniques ainsi que les techniques de prospection, - Vous êtes motivé(e) par les défis, à l'écoute, et appréciez le travail en équipe ?
Synergie recrute pour son client, spécialisé dans la découpe et le fraisage numérique de précision sur matériaux souples, un(e) Opérateur(trice) de Production (F/H). Vos missions principales : Approvisionner les machines à commande numérique en matériaux souples Réaliser les opérations de découpe Contrôler la qualité des pièces découpées Effectuer la manutention et le conditionnement des pièces en vue de leur expédition Vous êtes précis(e), minutieux(se) et capable de travailler en autonomie. Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe sont des qualités reconnues. Une formation est assurée en interne par l'entreprise. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'association Anim'en Folie, basée à Torfou, commune déléguée de Sèvremoine (49), recrute un(e) Directeur / Directrice de structure pour piloter et coordonner ses activités liées à l'Accueil Périscolaire, l'Accueil extrascolaire (ALSH) et accompagner l'association sur la gestion du Restaurant Scolaire. Notre structure emploie 8 salariés. Environ 115 enfants mangent au Restaurant scolaire et une moyenne de 30 enfants viennent sur le temps périscolaire et extrascolaire. Sous la responsabilité de la Présidente de l'association, vous aurez pour : Missions principales : - Diriger l'accueil de loisirs et périscolaire - Gérer la partie administrative de la structure - Élaborer, mettre en œuvre et valoriser le projet pédagogique - Encadrer, accompagner et former les équipes. - Veiller à la sécurité des enfants, au respect des locaux et du matériel - Assurer si besoin les remplacements au sein de l'équipe - Planifier, organiser et suivre la communication interne et externe - Suivre les partenariats - Participer à la mise en place et l'utilisation des outils de gestion de la structure. En lien avec le bureau associatif : - Gestion administrative (inscription des familles, déclaration CAF, SDJES, ..) - Suivi de la facturation aux familles - Gestion budgétaire (suivi du budget, participation au budget prévisionnel et demande de subvention, .) Compétences requises : GESTION ET ANIMATION D'UNE ÉQUIPE - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, CANVA, réseaux sociaux) - Bonne connaissance des réglementations et conventions applicables aux ACM - Respect, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Diplôme requis : BPJEPS, Licence en animation ou équivalents Profil recherché : Organisé(e) et rigoureux(se) Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du dialogue Flexible sur les horaires Avoir l'esprit d'équipe Informations pratiques : Poste à pourvoir dès que possible Contrat : CDI Temps plein : 35 h/semaine Rémunération : selon profil et expérience Formation et accompagnement assurés @ Envoyez votre CV et lettre de motivation à : Mme Blandine MARCOLIN Présidente de l'association Anim'en Folie animenfolietorfou@gmail.com
Synergie Cholet recrute pour son client spécialisé dans tous les travaux d'aménagement extérieur UN OUVRIER PAYSAGISTE F/HSous la responsabilité de votre chef d'équipe : -Végétaliser un espace paysager -Creuser et remblayer des tranchées -Construire des bordures et poser des pavés -Réaliser des terrassements -Poser des éléments pour sécuriser les chantiers -Poser des pavés et bordures, tirer les enrobés -Effectuer les travaux préparatoires à la démolition -Réaliser les opérations de revêtement -Réaliser le suivi et le guidage des engins de chantiers -Assurer le nettoyage des chantiers et de l'outillage... Respect du cahier des charges et des règles de sécurité de l'entreprise. Habileté manuelle - Autonomie - Polyvalence -connaître les différents types de végétaux et leurs contraintes d'entretien -savoir analyser les qualités de sols -savoir manier les outils inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité
Le Pôle Santé des Mauges recherche pour son Hôpital un Enseignant en Activités Physiques Adaptées (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée de 3 mois. Poste basé à Beaupréau avec déplacements ponctuels à Chaudron en Mauges. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Directrice des Soins, les missions confiées à l'EAPA (H/F) sont : - Vous participez à la rééducation et à la réadaptation des patients présentant des pathologies chroniques, déficiences motrices et/ou limitations fonctionnelles ; - Sur prescription médicale, vous évaluez les besoins, les attentes et les capacités des patients ; - Vous organisez des activités individuelles ou de groupe en fonction des objectifs de rééducation ; - En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous évaluez l'efficacité et la cohérence des prises en charge et la réajuster si nécessaire. - Vous assurez la traçabilité des actions (bilans, observations, transmissions, .) ; - Vous assurez la veille sur le métier d'EAPA ; - Vous gérez et entretenez le matériel ; VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'EAPA ; - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Revalorisation SEGUR
L'association INALTA recrute pour le CEF de La Jubaudière (49) : Un chef de service (H/F), en CDD à 0.50 ETP , en remplacement d'une salariée absente jusqu'au 19-10-25. Le CEF (Centre Educatif Fermé) accueille des jeunes, de 13 à 17 ans, multirécidivistes ou « multiréitérants » ayant commis des faits d'une particulière gravité en alternative à l'incarcération. Au service de ces missions et en cohérence avec le projet d'établissement, chaque membre de l'équipe participera, à son niveau, à l'accompagnement des jeunes accueillis, qui sont avant tout des adolescents en danger, victimes de souffrance. Missions : Rattaché au directeur d'établissement vous serez intégré à l'équipe d'encadrement. Vous participerez ainsi à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet associatif et d'établissement. Vous assurerez l'encadrement et l'organisation du travail éducatif. A ce titre, vous animez, organisez et soutenez l'activité de l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, coordinateur, psychologue, maîtresses de maison, surveillants de nuit, personnels médicaux et administratifs) dans le souci de responsabilisation, de valorisation et de développement des ressources humaines. Vous veillez à la qualité de la prise en charge, à l'application des modalités de mise en œuvre des projets individuels des jeunes, ainsi qu'à la coordination des projets avec les partenaires et les familles. En tant que membre de l'équipe de Direction, vous assurerez des astreintes. Profil : Idéalement titulaire d'un diplôme de niveau 6 minimum (anciennement niveau II) de type CAFERUIS Vous avez acquis une expérience significative dans le domaine de la protection de l'enfance, dans un environnement d'internat. Vous avez le sens relationnel, des capacités d'organisation et de management d'équipe, des facultés à investir les espaces partenariaux. Vous savez organiser le travail d'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions éducatives, établir et suivre les plannings. Vous maitrisez les techniques d'animation de réunion, d'écoute, de conduite d'entretien, de gestion de conflits ou d'incidents. Permis B exigé A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
INALTA est une association qui gère vingt établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les départements de la Mayenne, de la Sarthe et du Maine-et-Loire. L'association prend en charge, chaque année, environ 8000 enfants, adolescents et adultes accompagnés. Plus de 500 salariés interviennent au quotidien, pour une activité continue, 365 jours par an, 24h sur 24.
Le Pôle Santé des Mauges recherche pour le service Restauration un/une cuisinier en contrat à durée indéterminée à temps plein. Poste basé à Chaudron en Mauges. Vos missions : Dans le cadre des orientations inscrites dans le projet de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable des Services Généraux, les missions confiées sont notamment les suivantes : - Participe à l'élaboration des menus, - Sélectionne les produits frais ou les produits en liaison froide, les prépare : éplucher, couper, émincer, vider, faire mariner, barder, - Réalise les cuissons des légumes, des viandes, poissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir, - Prépare les sauces, les pâtisseries, - Soigne la présentation de chaque plat, - Anticipe les préparations, - Coordonne les commis de cuisine, - En fin de service, nettoyer et désinfecter les locaux et matériels de production - Réceptionner et contrôler les commandes de denrées alimentaires, Travail le weekend et les jours fériés Votre équipe : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. Les atouts du poste : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des membres de son équipe. Profil recherché Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire d'un diplôme en cuisine ou production alimentaire avec idéalement une première expérience de 2 ans en restauration collective - Maîtriser les techniques de confection des plats à partir des denrées brutes ou de produits semi-élaborés, préparation préliminaire, cuisson et remise en température - Connaître les règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire et en assurer le respect - Formation HACCP - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et à fédérer - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues et les personnes accueillies - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Être force de propositions sur les projets Vous souhaitez participer au projet de nos établissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! Statut & Rémunération - Statut non cadre - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) - Prime décentralisée annuelle - Application de la revalorisation SEGUR - Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
Vous assurez l'enseignement théorique et pratique de la conduite du Mardi au Samedi - Horaires à définir avec l'employeur - Jour de congé au choix. Vous faites vous-même votre planning et gérez votre propre emploi du temps. L'auto-école dispose de 3 agences - Beaupréau, Jallais, Saint-Macaire-en-Mauges -. Vous interviendrez au sein de l'agence la plus proche de votre domicile. Vous êtes impérativement titulaire du ECSR (enseignant de la conduite et sécurité routière) ex-BEPECASER ou du Titre Pro. Mutuelle, portable et véhicule (domicile/travail) fournis par l'entreprise.
BM Métallerie, entreprise leader dans le secteur de la Métallerie, met à disposition de ses clients (professionnels) son expertise, en proposant une offre globale : de la pré-étude à la conception des ouvrages, jusqu'à leur mise en œuvre et leur maintenance ! Toujours soucieuse de la qualité de ses prestations et de son savoir-faire, BM Métallerie participe à la construction d'éléments sur mesures pour les bâtiments à usage : - commercial, - industriel, - logistique, - tertiaire et - collectifs. Entreprise à taille humaine, de 40 salariés, nous intervenons essentiellement sur des chantiers au sein des départements 44-49-85-79. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons : un(e) Conducteur(rice) de travaux H/F. Contrat CDD de 6 à 12 mois - modalité négociable en fonction du candidat. Au sein de la Direction, le Conducteur de Travaux, en lien avec les différents services de l'entreprise, les clients et les sous-traitants, s'assure du bon déroulement des affaires « courantes » (complexité limitée, nombre de sous-traitants restreint, contraintes réglementaires et/ou administratives limitées.) de la fin de la phase d'avant-vente à la levée du parfait achèvement et ce conformément aux engagements pris à la commande. Missions principales : 1 - Gestion de l'Affaire et coordination Technique (analyse du dossier, gestion de planning (études, achats, sous traitance, fabrication, chantier...), réalisation d'arbitrages techniques, émission de chiffrages supplémentaires, assurer les suivis d'avancement, le reporting client.) 2- Gestion de la relation Client (interlocuteur privilégié du client, du bureau de contrôle, des sous traitants et autres interlocuteurs techniques) 3- Gestion du Chantier (assurer le suivi des réalisation du bâtiment depuis le génie civil et sur toute la durée du chantier (jusqu'à la levée des réserves et la réception finale), animer et briefer les équipes interne : chef de chantier et poseur , tout en coordonnant les différentes phases du chantier 4- Amélioration Continue (identifier les axes de progrès aussi bien sur les projets que sur le fonctionnement du processus "Affaires" Profil Recherché Vous possédez de solides compétences en métallerie et maîtrise de chantiers complexes. Egalement, de l'expérience sur la conduite de projets. Vous faites preuves de facilité dans les relations humaines (capacité d'écoute, sens du contact, partage de décisions..) Rémunération Salaires Selon profil et expérience (entre 2850 et 3700 €) Voiture de fonction Ordinateur et Portable personnel, Carte de Paiement Vous avez le souhait de partager votre passion pour la construction et de travailler dans un esprit collaboratif, rejoignez nous !
BM est considérée comme leader le secteur de la métallerie. L'entreprise réalise une prestation globale depuis la pré-étude et la conception des ouvrages jusqu'à leur mise en oeuvre et leur maintenance Toujours soucieuse de la qualité de ses prestations et de son savoir-faire, BM participe à la construction de bâtiments à usage commercial, industriel, logistique et tertiaire en réalisant des travaux de métallerie, structure métallique
Dans le cadre de la prochaine rentrée scolaire, le Pôle des Services à la Population recherche ses animateurs enfance jeunesse. Ils seront placés sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service enfance jeunesse. 5 postes sont à pourvoir MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir les enfants ainsi que leur famille de façon individuelle, personnalisée chaleureuse et rassurante - Gérer et animer l'accueil périscolaire, la pause méridienne et/ou l'accueil de loisirs - Être garant de la dynamique des activités auprès des enfants et du respect du projet pédagogique - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène PROFIL RECHERCHÉ : - Formation exigée : BAFA, BPJEPS - Expérience dans l'animation souhaitée - Permis B exigé - Être source de propositions - Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. - Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - À pourvoir le : 1er septembre 2025 - Type d'emploi : Non permanent (accroissement temporaire d'activité), recours aux contractuels - Cadre d'emploi : Adjoint d'animation (catégorie C - filière animation) - Temps de travail : de 4/35ème à 30/35ème, plusieurs postes à pourvoir sur tout le territoire de Montrevault-sur-Èvre - Rémunération : Conditions statutaires + RIFSEEP - Avantages : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance - Conditions particulières d'exercice : Possibilité de travailler le soir, possibilité de travailler sur l'ensemble du territoire de Montrevault-sur-Èvre
Dans le cadre du départ d'un agent, le Pôle des Services à la Population recherche son animateur enfance jeunesse. Il sera placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service enfance jeunesse. 2 postes sont à pourvoir MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir les enfants ainsi que leur famille de façon individuelle, personnalisée chaleureuse et rassurante - Gérer et animer l'accueil périscolaire, la pause méridienne et/ou l'accueil de loisirs - Être garant de la dynamique des activités auprès des enfants et du respect du projet pédagogique - Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène PROFIL RECHERCHÉ : - Formation exigée : BAFA, BPJEPS - Expérience dans l'animation souhaitée - Permis B exigé - Être source de propositions - Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail. - Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - À pourvoir le : 1er juin 2025 - Type d'emploi : Permanent (vacance d'emploi) - fonctionnaire, recours aux contractuels possible - Cadre d'emploi : Adjoint d'animation (catégorie C - filière animation) - Temps de travail : 32/35ème - Rémunération : Conditions statutaires + RIFSEEP - Avantages : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance - Conditions particulières d'exercice : Possibilité de travailler le soir, possibilité de travailler sur l'ensemble du territoire de Montrevault-sur-Èvre
Devenez Conducteur/trice d'Autocar - Temps de travail: 130 heures par mois Nous recherchons des conducteurs ou conductrices sur le secteur de Chaudron-en-Mauges, Andrezé et de la Pommeraye. Votre quotidien au sein de l'entreprise sera : - D'assurer les différents services : circuits scolaires, lignes régulières et transports occasionnels. - D'accueillir, communiquer de manière claire et courtoise avec les passagers et les autres usagers de la route. - De contrôler l'état général du véhicule et maintenir sa propreté. - D'encaisser et contrôler les titres de transport. - D'être en relation constante avec le service d'exploitation pour informer d'éventuels problèmes qui pourraient subvenir pendant le trajet. Profil recherché : Nous recherchons des futurs conducteurs / trices d'un naturel souriant, ponctuel(e) avec un bon sens du relationnel et doté(e) du sens de l'orientation. Pour intégrer cette formation, vous devez avoir minimum 21 ans et un permis de conduire de catégorie B français à jour. Après l'obtention de votre permis D + FIMO, vous intégrerez notre équipe. Informations complémentaires : - MUTUELLE SANTE : Nouveauté : Participation salariale de 1€ - UN 13ème MOIS - PARTICIPATION AUX BÉNÉFICES - CSE
Au sein de notre société basée à Saint André de la Marche, nous vous invitons à rejoindre notre petite équipe avec un esprit convivial et familial. Nous recherchons 1 profil fraiseurs sur commande numérique H/F Votre mission consiste à : - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et/ou de petites séries ; - Vous assurez le bon fonctionnement de la machine, vous identifiez le programme ou le modifiez selon le plan proposé. - Vous montez l'outillage mis à disposition - Vous lancez le programme et vous contrôlez la pièce à la sortie ( contrôle visuel et à l'aide d'outil dimensionnels) - Vous effectuez l'ébavurage de la pièce - Vous nettoyez le poste de travail Vous savez lire un plan et vous savez organiser votre plan de travail Postes en journées normales du lundi au vendredi ( 7h15 - 12H30 / 13H - 16H30 et le vendredi 8H-12H) Vos avantages de rejoindre notre entreprise : Paiement des heures au Delas de 36H Salle de pause pour déjeuner et grande surface à coté de l'entreprise Primes annuelle 2 fois par an après 1 an d'ancienneté + une autre prime, l'ensemble des primes est équivaux environ à un 13eme mois. Mise à disposition de tenues (lavage avec pressing de l'entreprise) EPI
Au sein du bureau d'études, accompagné par notre équipe, vos missions seront les suivantes : - Etudier le modèle souhaité (à partir des fiches envoyées par nos clients) - Réaliser le relevé de la forme - Réaliser le patronage en fonction du modèle et des caractéristiques désirés (mesures et aspects techniques liés à la pathologie du patient) - Collaborer avec les autres pôles de la production (coupe et piqure) - Savoir organiser son travail en fonction des départs chez nos clients - Communiquer avec nos clients (par téléphone et par mail) Vous disposez d'un niveau Bac professionnel à Bac+2 (type diplôme AFPIC, BTS, en modélisme, textile/cuir), complété par une expérience professionnelle en patronage dans l'industrie de la chaussure ou de l'orthopédie. Vous disposez d'une réelle sensibilité produit, avez le goût du travail bien fait et connaissez les process de fabrication des chaussures et du patronage. Vous maîtrisez les logiciels de CAO (idéalement Dimension). Pourquoi nous rejoindre ? Vous souhaitez vous épanouir en intégrant un poste enrichissant au sein d'une entreprise dynamique et bienveillante ? Vous êtes au bon endroit, postulez !
Dans le cadre d'un congé de maternité, Le Relais Petite Enfance (RPE) recherche son animateur. Il sera placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du Relais Petite Enfance et assurera principalement l'animation du service RPE. MISSIONS : - Recueillir la demande et l'analyser - Soutenir et co-animer le service RPE - Organiser un lieu d'information et d'accès au droit au bénéfice des parents, assistants maternels et gardes à domicile. - Animer différents lieux d'échanges - Faire de la médiation entre les assistants maternels et les parents employeurs - Contribuer à la professionnalisation des assistants maternels en assurant des temps d'animation et en organisant des temps d'échanges et formation - Participer à l'élaboration des statistiques sur l'activité du RPE (suivi de logiciel) - Participer à un réseau de partenaires - Intégrer le groupe de réflexion parentalité et animer des ateliers autour de cette thématique - Transmettre les informations au responsable de service PROFIL RECHERCHÉ : - Formation exigée : DE d'Éducateur de Jeunes Enfants, DE Conseiller en Économie Sociale Familiale - Permis B exigé - Sens relationnel - Capacité d'adaptation - Autonomie INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : A pourvoir : Le 1er juillet 2025 Pôle : Pôle des Services à la Population Rattachement hiérarchique : Responsable Relais Petite Enfance Type d'emploi : Emploi permanent (remplacement) - recours aux contractuels Grade recherché : Agent social (catégorie C - Filière médico-sociale) Temps de travail : Temps complet Conditions particulières d'exercice : Travail un à deux samedi matin par mois - Service itinérant sur 11 communes déléguées Rémunération : Conditions statutaires + RIFSEEP Avantage : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance Entretiens de recrutement prévus le 05/06/2025
Nous recherchons un technicien tachygraphe VL/SPL Les missions d'un technicien chronotachygraphe incluent : Installation et vérification des chronotachygraphes sur les véhicules. Inspection régulière des dispositifs pour s'assurer de leur conformité aux normes en vigueur. Maintenance et réparation des équipements défectueux. Conseil et assistance aux clients concernant l'utilisation et la réglementation liée aux chronotachygraphes. Compétences requises Pour exercer ce métier, plusieurs compétences sont nécessaires : Connaissances normatives et réglementaires relatives aux chronotachygraphes. Compétences techniques en mécanique et en électricité automobile. Rigueur et précision dans le travail pour garantir la traçabilité des inspections. Maîtrise de l'outil informatique pour la gestion des données et des rapports d'inspection.
SÈVREMOINE RECRUTE au sein du Pôle Services à la Population - Service Enfance jeunesse UN ou UNE RESPONSABLE DE SITE - RESTAURANT SCOLAIRE EN REMPLACEMENT Filière technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique - Catégorie C - Contractuel - Temps complet annualisé - poste à pourvoir dès que possible en CDD renouvelable Sous l'autorité du Directeur Enfance Jeunesse et sous la responsabilité de la Coordinatrice des responsables de site, vous assurez l'accueil et la sécurité des 700 enfants inscrits quotidiennement au restaurant scolaire de St Macaire en Mauges. Vous organisez le travail des équipes qui interviennent sur le temps méridien. Missions : - Manager, animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire sur site (équipe de production cuisine, agents des temps méridiens, ATSEM, agents d'entretien des locaux) : o Organiser le travail des équipes, o Animer les réunions d'équipe et assurer la remontée d'informations nécessaires vers la Coordinatrice des Responsables de site, o Réaliser les entretiens professionnels fixant les objectifs et évaluations, o Garantir la bonne réalisation des activités et effectuer les remontées d'heures, - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis, - Programmer et suivre les activités pédagogiques sur les temps méridiens, - Faire le lien avec les familles, les Directeurs d'écoles et être l'interlocuteur de référence auprès des autres services de la collectivité, - Elaborer et suivre le plan de maîtrise sanitaire en étant garant de sa bonne application sur la structure et gérer la bonne application des Protocoles d'Accueils Individualisés (PAI), - Suivre le budget alloué du restaurant scolaire, Votre profil : - Un diplôme dans l'animation ou dans la restauration collective est souhaité et/ou une expérience significative et concluante, - Vous avez la capacité à favoriser l'esprit d'équipe, la participation et l'expression des agents, tout en sachant arbitrer dans le respect des pratiques de la collectivité, - Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités, - Vous êtes force de proposition et savez transmettre et rendre compte, - Vous maîtrisez des règles de sécurité et d'hygiène alimentaire liées à la restauration collective, - Vous disposez de bonnes connaissances pour accompagner les équipes dans leurs rôles pédagogiques exercés auprès des enfants, - Vous maîtrisez les fonctionnalités des outils bureautiques Word et Excel, - Le permis B est obligatoire. Ce que nous proposons et conditions d'exercice : - Un poste de contractuel en remplacement à durée déterminée renouvelable, à temps complet annualisé, à pourvoir dès que possible, - Lieu d'exercice : Restaurant scolaire de St Macaire en Mauges, - Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez postuler ? : Transmettre votre CV et lettre de motivation dès que possible en précisant l'intitulé du poste : Par messagerie sur l'adresse recrutement@sevremoine.fr Ou par courrier à : Monsieur le Maire de Sèvremoine Service des Ressources Humaines 23, Place Henri Doizy - St Macaire en Mauges 49450 SEVREMOINE Une question ? - Contenu et profil de poste : Thierry ALBERT, Directeur Enfance Jeunesse talbert@sevremoine.fr - 02 41 55 36 76 - Administratif : Service Ressources Humaines - recrutement@sevremoine.fr - au 02 41 55 36 76
Nous sommes un établissement scolaire associatif, à caractère familial et professionnel, avec une dimension humaine, proche des familles. Nous nous spécialisons dans la qualification et l'insertion professionnelles dans les domaines de l'agriculture et du paysage. Poste : Nous recherchons un Moniteur/Monitrice en production animale à partir de septembre 2025. Missions : Intervenir principalement auprès des jeunes en Bac Pro CGEA (Conduite et Gestion de l'Exploitation Agricole), pour leur enseigner les matières techniques agricoles. Participer à l'accompagnement et au suivi pédagogique des élèves. Collaborer avec l'équipe éducative pour enrichir le projet pédagogique de l'établissement. Profil recherché : Diplôme minimum requis : BTSA ACSE (Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise agricole) ou BTSA PA (Productions Animales). Expérience dans l'enseignement ou la formation appréciée. Aptitude à travailler en équipe et bonnes capacités de communication. Passion pour l'agriculture et envie de transmettre vos connaissances et votre savoir-faire. Nous offrons : Un cadre de travail agréable et convivial. 5 semaines de congés payés +5 semaines à 0 h alignées avec les congés scolaires de l' académie de Nantes, pont systématique pour les jours fériés Chèques vacances ; prime d'intéressement, chèque Kadock en fin d'année Une équipe engagée et solidaire. Un accompagnement dans votre prise de poste Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail. Rejoignez-nous pour contribuer à la formation des agriculteurs de demain et participer à un projet pédagogique unique !
Sur Beaupréau, au sein de cette manufacture de fabrication de chaussures de luxe pour homme de 12 personnes, vous effectuez des opérations de montage main et machine, semelage, pose patins et bouts fers ....Vous utilisez des machines à verrer, des fraises... Vous travaillez du lundi au jeudi de 7h30 à 16h et le vendredi de 7h30 à 11h30. Le poste requiert de l'habileté manuelle, de la minutie, de la concentration et la fourniture d'un travail de qualité. Vous travaillez sur des produits artisanaux haut de gamme et serez polyvalent - intervention sur une dizaine de machine -. Le poste est ouvert à des candidats justifiant d'une formation ou d'une expérience en cordonnerie ou montage chaussures ou à des personnes manuelle souhaitant s'investir dans la durée et apprendre ce métier.
Rattaché au service Espaces Publics au sein du Pôle Aménagement et Développement Territorial, l'agent technique sera principalement chargé d'assurer l'entretien des espaces publics de la commune. MISSIONS PRINCIPALES : - Entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site (tailles, tontes...). - Entretien des massifs, terrains de sports le cas échéant et cimetières, sanitaires publics. - Maintien d'un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers. - Mise en œuvre d'un plan de gestion différenciée de l'herbe à l'aide de techniques alternatives (balayage, entretien soigné en fonction des espaces.). - Entretien courant du matériel d'intervention. - Application des règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils propreté urbaine. PROFIL RECHERCHÉ : - CAP ou BAC pro dans le domaine des Espaces verts ou équivalent - Maîtrise des techniques de tailles - Polyvalent, organisé et autonome - Connaissance des végétaux et reconnaissance d'arbres, arbustes et vivaces. - Connaissance en maçonnerie paysagère serait un plus - Conduite d'engins (tondeuse autoportée, tracteur espaces verts, tracteur agricole...). - Une expérience réussie dans un poste similaire serait un plus - Permis B INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - À pourvoir le : dès que possible - Type d'emploi : Permanent (vacance d'emploi) - Fonctionnaire, recours possible aux contractuels - Cadre d'emploi : Adjoint technique (catégorie C - filière technique) - Temps de travail : Temps complet (35/35e) - Rémunération : Conditions statutaires + RIFSEEP - Avantages : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance - Conditions particulières d'exercice : * Interventions sur un secteur (5 à 6 communes déléguées) * Travail en extérieur, seul et en équipe * Astreintes 1 semaine / 6 * Renfort possible sur l'ensemble du territoire (voirie, espaces verts et équipements sportifs)
Postes sur le site de St Rémy en Mauges et Le Puiset Doré Nous recherchons un candidat H/F souhaitant s'investir sur le long terme au sein de notre entreprise. Montée en compétences garantie grâce à un suivi personnalisé Missions : - Assurer la fabrication ou la réparation de pièces métalliques mécano-soudées, dans le respect des exigences de qualité et des délais. - Récupérer les ordres de fabrication (OF) et les plans auprès du responsable hiérarchique. - Exécuter les opérations listées sur l'OF : soudage, pointage, rechargement, meulage, finition. - Effectuer un auto-contrôle et apporter les rectifications nécessaires. - Collaborer avec le métallier soudeur pour la validation définitive du travail. - Valider l'avancée du travail en informatique et nettoyer son poste selon la règle des « 5S ». Compétences Requises : - Lecture de plan. - Connaissance des matériaux et techniques de transformation (soudage, ajustage). - CACES R485 souhaité. Conditions de Travail : - Horaires de journée, base de 35 heures par semaine avec possibilité d'heures supplémentaires. - Vendredi après-midi non travaillé (actuellement, le personnel de production travaille 38.5 heures par semaine). Avantages de rejoindre notre entreprise : - Tickets restaurant d'une valeur faciale de 9€ (50% pris en charge par l'entreprise, 50% par le salarié). - Mutuelle. - Participation et intéressement. - Comité Social et Économique (CSE). Poste debout. Selon les pièces port de charge. Rejoignez-nous pour contribuer à la fabrication et à la réparation de pièces métalliques mécano-soudées dans un environnement dynamique et sécurisé. Si vous êtes prêt à relever ce défi, postulez dès maintenant !
Au sein de cette boulangerie-pâtisserie artisanale située sur Beaupréau, vous prenez en charge la confection des produits - pains, pains spéciaux, viennoiseries... du travil de la pâte à la cuisson. Le jour de repos est le mercredi. Vous disposez également d'un dimanche sur deux de repos. Vos horaires de travail sont de 5h à 13h environ Vous justifiez d'une expérience comme boulanger ou d'une formation de type Brevet Maitrise.
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissements Saint Martin - recherche pour son pôle Handicap un Aide- Soignant (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée. Poste basé à Beaupréau au 1er août 2025 pour 2 mois (renouvelable) VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Services, les missions confiées à l'AS(H/F) sont : - Accompagner et prendre en charge les personnes accueillies, dans le respect de la Bientraitance. Prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - - Accompagnement dans la socialisation, les activités occupationnelles et de loisirs, les rendez-vous médicaux. - - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident, - - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - - Surveiller l'état général du patient/ résident, lui distribuer les médicaments et informer des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. - - Travailler en collaboration avec l'équipe d'infirmières. - - Participer à la mise en œuvre du projet animation, en lien avec l'animatrice Horaires d'internat (matin, soir, week-end) Travail un week-end sur trois VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant avec une première expérience dans le secteur médicosocial - Vous avez une bonne connaissance du secteur sanitaire et médicosocial ; - Rigoureux et efficient, vous êtes capable d'organiser votre travail, de synthétiser, de prioriser et d'adapter votre communication ; - Capacité à s'organiser, à anticiper. - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Application de la revalorisation SEGUR
TALENTS NATURE, recherche pour son client spécialisé dans les travaux d'élagage et situé sur le secteur de Sèvremoine, un grimpeur expérimenté en élagage. Description de la mission : Le poste principal consiste à effectuer des travaux d'élagage en hauteur sur divers chantiers privés. Vous ferez partie de l'équipe existante et contribuerez à la réalisation de ces travaux. Type de contrat : Mission d'intérim de longue durée, à pourvoir dès que possible Rémunération selon expérience (fixe + indemnités) Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Vous justifiez d'une expérience significative de grimpeur. Permis B impératif. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication industrielle d'ouvertures et de fermetures en PVC et en Aluminium, nous recherchons un TECHNICIEN ITINERANT H/F.Vous vous déplacez sur les chantiers de construction de maisons individuelles ou directement chez le particulier si la maison est réceptionnée. Vous êtes en relation avec les conducteurs de travaux et les particuliers. Votre planning de votre semaine est élaboré par le service logistique et transmis le vendredi avant la semaine de déplacement. Tâches : - Réglage de menuiseries, changement de moteurs - Changement de vitrages - Rectifier les aléas de la fabrication et corriger les défauts de pose Déplacement à la semaine (3 nuitée maximum à l'extérieur du lundi au Jeudi) le vendredi matin point avec responsable et chargement du véhicule pour la semaine suivante. Heures / semaine : 42 heures Prime de déplacement à la nuitée. L'entreprise recherche quelqu'un de motivé, organisé et qui a le sens du contact. Des connaissances en menuiseries seront appréciées.
Le Pôle Santé des Mauges - Etablissement Saint Martin recherche pour son Hôpital un AS (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée jusqu'au 30/09/2025. Poste basé à Chaudron en Mauges. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de l'infirmière Coordinatrice, les missions confiées à l'Aide-Soignant (H/F) sont : - Accompagner et prendre en charge les personnes accueillies, dans le respect de la Bientraitance. - Surveiller l'état clinique du patient et participer aux soins en collaboration avec l'IDE. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Participer à l'entretien de l'environnement du patient (protocoles d'hygiène prescrits dans l'établissement). - Participer au projet de soin individualisé - Contribuer à la vie institutionnelle et à la démarche d'amélioration continue de la qualité Horaires selon planning : 06h30-15h00/ 13h30-21h30-/ 09h30-20h00 VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du DEAS (diplôme exigé) - Connaissance dans l'accompagnement des personnes âgées - Connaissance de l'accompagnement de la personne en fin de vie - Maitrise des droits et des obligations des personnes accueillies - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Application de la revalorisation SEGUR
Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour son pôle Personnes Agées (UPHA) un Aide-soignant (H/F) à temps partiel (85%) en contrat à durée indéterminée. Poste basé à Chaudron en Mauges à pourvoir dès que possible. Vos missions : Dans le cadre des orientations inscrites dans le projet de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Personnes Agées, les missions confiées à l'Aide-soignant sont : - Accompagner et prendre en charge les personnes accueillies, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, - Participer à la mise en œuvre du projet animation, en lien avec l'Animatrice. Travail le weekend et les jours fériés Votre équipe : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. Les atouts du poste : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au coeur du projet du Pôle Santé des Mauges. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des membres de son équipe. Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Aide-soignant avec une première expérience dans le secteur sanitaire - Expérience dans le soin et l'accompagnement des personnes âgées est un plus - Connaissance des pathologies liées au vieillissement - Maîtrise des droits et des obligations des personnes accueillies - Maitrise des outils informatiques - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les résidents et les familles - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Être force de propositions sur les projets Vous souhaitez participer au projet de nos établissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nous ! Statut & rémunération : - Statut non cadre - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) - Prime décentralisée annuelle - Application de la revalorisation SEGUR + Prime grand âge - ?œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, )
LE POSTE Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour son Pôle Personnes Agées (UPHA) un Aide-Soignant, AMP/AES (H/F) à temps plein ou à 85% en contrat à durée indéterminée. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable de Pôle, les missions confiées à l'AS, AMP/AES (H/F) sont : - Accompagner et prendre en charge les personnes accueillies, dans le respect de la Bientraitance. Prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Accompagnement dans la socialisation, les activités occupationnelles et de loisirs, les rendez-vous médicaux. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident, - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du patient/ résident, lui distribuer les médicaments et informer des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. - Travailler en collaboration avec l'équipe d'infirmières. - Participer à la mise en œuvre du projet animation, en lien avec l'animatrice Horaires selon planning : 7h-14h30/ 13h45-21h15/ 13h45-20h30/10h-20h Travail 1 week-end sur 2 VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du DEAS - Connaissance dans l'accompagnement des personnes âgées ET en situation de handicap mental ou psychique - Maitrise des droits et des obligations des personnes accueillies - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité - Permis B indispensable pour accompagnements extérieurs. Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Prime annuelle - Application de la revalorisation SEGUR Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Vous êtes expérimenté en agriculture ! Rejoignez notre réseau de professionnels, vous évoluerez 2 jours par semaine dans une exploitation spécialisée en élevage de lapins et en grande culture. MISSIONS: - Préparer les locaux avant l'arrivée des animaux et contrôler les conditions d'ambiance (espaces à disposition, température.) - Alimenter / abreuver les animaux qu'il a accueillis - Surveiller leur comportement et de suivre leur santé au quotidien - Repérer les sujets potentiellement malades et référer au(x) professionnel(s) concerné(s) - Réaliser l'enlèvement et le conditionnement des produits de l'élevage. - Renseigner des documents de suivi technique et nettoyer les locaux et appliquer les procédures d'hygiène en vigueur. - Entretien des bâtiments d'élevage et suivi cunicole. - Travaux des champs et cultures. PROFIL: - Expérimenté en agriculture - Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative - Discrétion - Respect des consignes CONDITIONS: - Grille de salaire en fonction de la convention agricole OU à partir du palier 3 - Travail le week-end exceptionnellement (majoré le dimanche) - Horaire décalé - Astreinte possible - Temps plein possible - Un seul employeur, un contrat unique AVANTAGES: - Primes liées à l'organisation du planning - Pack vêtement - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne - Accompagnement à l'intégration (suivi personnalisé, temps conviviaux etc..) - Formations individualisées
Le GED 49 a été crée en complément du service de Remplacement, pour répondre à une demande croissante d'exploitants agricoles (élevage et végétal) en contrat d'alternance.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Agent de Maintenance (H/F) en CDI pour son client situé à BEAUPREAU Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Placé sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez chargé de garantir le bon fonctionnement de nos équipements et de prévenir tout risque de panne ou de dysfonctionnement. Vos missions principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des machines de blanchisserie (tunnel de lavage, séchoirs, calandres, etc.) - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans les meilleurs délais - Veiller à la conformité des installations et respecter les normes de sécurité - Assurer la gestion des stocks de pièces détachées et d'outillage - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser le fonctionnement des équipements - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Horaires : Poste à horaires de journée, avec une certaine flexibilité en fonction de la charge de travail et des besoins de l'entreprise. Lieu de travail : Beaupréau en mauges Type de contrat : CDI Rémunération : À définir - Heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise, CE. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En intégrant l' équipe, vous ferez partie d'une entreprise familiale qui valorise la cohésion et la proximité avec ses collaborateurs, offrant un cadre de travail stable. Vous aurez l'opportunité de devenir polyvalent et de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine évolution, avec de nombreuses perspectives de croissance. Vos points forts : -Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de la blanchisserie industrielle. Vous êtes autonome, réactif(ve), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. Des compétences en mécanique, pneumatique, hydraulique et électromécanique sont un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion des interventions. Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! Contactez-nous au *** (voir postuler) pour plus d'informations ou présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Aboutir Emploi , agence d'emploi, recherche un Monteur charpente métallique (H/F) pour son client situé à 20 km de Vallet VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Le dessinateur est présent dans toutes les étapes, de la conception à la fabrication de la charpente métallique. Votre mission : - Montage de structures métalliques - ¨Etre à l'aise avec le travail en hauteur - Savoir utiliser les outils électroportatifs Horaires : 7h30 - 17h30 1 vendredi sur 2 travaillé Lieu de travail : Montrevault sur Evre, départ de l'entreprise Type de contrat : intérim Rémunération : suivant profil + panier 14EUR + IFM et ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration : -Etre bricoleur, manuel - Aimer le travail d'équipe - Etre impliqué Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
En qualité d'agent d'entretien, vous intervenez sur le nettoyage des locaux professionnels (bureaux). Travail le matin de 6h30 à 9h30 ou fin de journée 17h à 20h pour un total de 15h/sem, week-end et jours fériés non travaillés. Remplacements de salariés sur la période de congés (doublon prévu). Poste à pourvoir dès que possible sur St Germain Sur Moine et Sèvremoine jusque fin Août. Possibilité d'embauche à la rentrée sur du long terme. Profil étudiant possible.
Vous souhaitez vous former dans le domaine de la vente en bricolage ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! Rejoignez notre équipe en tant qu'apprenti(e) vendeur/vendeuse en bricolage. En collaboration avec notre magasin partenaire, vous intégrerez notre centre de formation en alternance. Vous suivrez un rythme d'une journée de formation par semaine, complétée par une expérience en entreprise le reste du temps. Cette expérience vous permettra de développer vos compétences professionnelles tout en validant un niveau de formation CAP, BAC ou BTS. De plus, vous bénéficierez d'une rémunération tout au long de votre apprentissage. Si vous êtes motivé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service client, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez notre équipe et participez à une expérience enrichissante dans le secteur de la vente en bricolage. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique
RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).
Rejoignez notre équipe pédagogique dynamique pour enseigner l'anglais ! Nous cherchons un professeur d'anglais passionné et engagé pour transmettre son savoir aux élèves des classes suivantes : 4ème, 3ème, CAPA 1 et 2 SAPVER, ainsi que CAP PSR. Si vous aimez partager votre amour de la langue anglaise et aider les jeunes à s'épanouir, cette opportunité est pour vous ! Vos missions : Assurer des cours d'anglais captivants pour les classes de 4ème et 3ème. Accompagner les élèves des CAPA 1 et 2 SAPVER et CAP PSR dans leur apprentissage de la langue. Développer des programmes et des contenus éducatifs pertinents et innovants. Organisation du travail : Volume horaire annuel : 128 heures, soit en moyenne 4 heures par semaine. Flexibilité dans la répartition des heures en fonction de vos disponibilités et des besoins pédagogiques. Pourquoi nous rejoindre ? Contribuez activement à la réussite scolaire et professionnelle des jeunes. Intégrer une équipe éducative chaleureuse et motivée. La chance de travailler dans un environnement stimulant où chaque jour est un nouveau défi.
La MFR-CFA La Charmille accueille des jeunes de 4ème et 3ème toutes orientations et des jeunes en CAPa SAPVER sur 2 ans, ainsi que des adultes en formation continue.
Adecco c'est aussi des opportunités en CDI ! Nous recrutons pour notre client situé dans la commune de Beaupreau (49) un Responsable HSE H/F pour travailler deux jours par semaine en CDI. Vos missions : - Développer, mettre en œuvre et suivre la politique HSE de l'entreprise. - Évaluer les risques liés à aux activités et définir des plans d'action pour les mitiger. - Former et sensibiliser les employés aux pratiques de sécurité et aux normes environnementales. - Assurer la conformité avec la réglementation en matière de santé, sécurité et environnement. - Réaliser des audits internes et des inspections régulières pour garantir le respect des procédures HSE. - Coordonner les actions nécessaires en cas d'incident ou d'accident. Votre profil : - Diplôme en Hygiène, Sécurité, Environnement ou domaine similaire. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans l'industrie manufacturière. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Horaires : - Journée classique - 2 jours par semaine
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de machines agricoles basé à SEVREMOINE (49230), en Intérim de 18 mois un Opérateur Régleur formage composants (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de machines agricoles , reconnue pour son engagement envers l'innovation, la qualité et l'excellence opérationnelle. En tant que Opérateur Régleur formage composants (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation et le réglage des composants , la surveillance du bon déroulement du processus de fabrication et la vérification de la conformité des pièces produites. Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, avec de solides compétences techniques en réglage formage de composants, et lecture de plan. Le candidat idéal devra faire preuve de rigueur, d'adaptabilité, d'autonomie, et de précision dans l'exécution de ses tâches. - comportement : Rigueur, Adaptabilité, Autonomie, Précision, Initiative - techniques : Réglage des paramètres de la machine, Maintenance préventive, Formage des composants, Lecture de plan Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre association recherche pour son EHPAD à Saint-Macaire-en-Mauges, près de Cholet un(e) Aide-Soignante(e) pour un poste à pourvoir en CDD pour les mois d' août et septembre. Pourquoi nous rejoindre ? - Equipe dynamique, accueillante dans le partage et l'échange pluridisciplinaire - Equipe pluridisciplinaire : Médecin, Ergothérapeute, Psychologue, Infirmières, Assistants de soins en gérontologie, Aides-Soignantes, Aides-médicaux-Psychologiques - Dossier du patient informatisé - Environnement de travail agréable avec une résidence dans un parc Les missions : - Participation au projet de soins, à la vie sociale et aide des personnes accueillies ; - Aide et soins d'hygiène, et de confort ; - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes ; - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins. Les Compétences requises : - Aime travailler en équipe - Rigueur - Autonomie - Bienveillance Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), ou AMP-AES Informations complémentaires - Poste à pourvoir en CDD 2 ou 3 mois, durée négociable - Temps plein, possibilité temps partiel - Horaires 7h-14 et 14h-21h - Un week-end sur trois, possibilité un sur deux - Reprise de l'ancienneté à 100% Votre profil correspond à notre recherche ! N'hésitez plus ! Merci de joindre votre CV et lettre de motivation.
L'Ehpad L'Air du Temps de St-Macaire-en-Mauges, situé sur l'axe Cholet-Nantes, accueille 93 personnes de 60 ans et plus, valides ou n'ayant plus leur autonomie de vie, et dont l'état nécessite une surveillance médicale constante et une aide dans les actes de la vie quotidienne.
L'entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces pour l'extraction des matières, recherche un TECHNICIEN SAV H/F afin de renforcer ses équipes.Rattaché à l'équipe SAV, votre mission consiste à satisfaire le client grâce aux conseils techniques (assistance, maintenance, utilisation) et à maintenir en fonctionnement des installations selon les règles d'hygiène, de sécurité et la réglementation. - En atelier : Le technicien SAV démonte, diagnostique des sous-ensembles, assemble des pièces mécaniques neuves ou d'occasion pour créer des sous-ensembles, test les pièces assemblées sur banc d'essai et prépare les commandes de pièces détachées - Chez le client : Le technicien SAV est chargé de mettre en route, d'entretenir, de dépanner et/ou de remettre en état les machines installées sur site, il représente l'entreprise et conseille le client en matière de maintenance préventive et curative. Il rend compte de ses interventions aux chargé d'affaires et participe à l'évolution des machines Vous êtes titulaire d'un diplôme Technicien en Mécanique (ou équivalent). Vous avez une très bonne connaissance de la mécanique et de l'hydraulique, vous êtes issue du monde agricole ou encore du TP et la connaissance du vrac serait un plus. Compétences techniques générales attendues : - Adaptabilité à l'environnement - Bon relationnel : un vrai plus pour la communication client (écoute des besoins, savoir-être, développement des affaires, esprit d'équipe, etc.). - Autonomie, rigueur et des qualités en matière d'organisation - Manoeuvre des engins de chantier (CACES) - Titulaire du permis B - Maitrise des outils bureautique (logiciel, scan,) - Maitrise de l'anglais est nécessaire, le cas échéant une formation approfondie vous sera dispensée
« Industriel de pointe, artisans dans l'âme ». Acteur majeur dans la fabrication d'ouvertures portes et fenêtres en bois, PVC ou aluminium, notre client recherche un opérateur menuiserie F/HVous serez rattaché à l'unité de production PVC et plus précisément au responsable d'équipe. Vous aurez pour mission principale de participer à la fabrication des menuiseries PVC. A ce titre, vous aurez pour missions: - Utilisation d'une soudeuse afin d'assembler les cadres PVC - Ebavurage ; enlever les défauts visuels des cadres - Pose de la quincaillerie nécessaire sur les profilés PVC et vérifier son fonctionnement - Pose de divers équipements des cadres PVC : tapées d'isolation, seuils, coffres de volets roulants - Gondage ; relier les ouvrants avec les dormants PVC - Pose de cales et de vitrages - Pose des parcloses - Points d'auto-contrôle de qualité à effectuer Poste avec manutentions manuelles et port de charges Poste ouvert à tous les profils. Une formation au poste est assurée à chaque intégration. Horaires : 7h50-12h/13h-16h30 ou 2X8 - accepter les différents horaires - selon le planning de production Si horaires d'équipe : prime panier et pause rémunérée Heures supplémentaires Lieu : Saint-Germain sur Moine/Sèvremoine 49230 Utilisation d'outils manuels Méthode, polyvalence, rigueur. Profil manuel et adepte du bricolage, un esprit d'équipe, une capacité à s'adapter et à prendre des initiatives. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Rejoignez-nous ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
URGENT À propos de nous : Boulangerie RETUREAU c'est l'histoire d'un jeune couple d'entrepreneurs passionnés qui souhaite réinventer la boulangerie-pâtisserie-snacking. Notre ambition : créer un lieu de vie chaleureux et gourmand, où tradition et innovation se rencontrent. Implantés dans un emplacement stratégique, nous misons sur la qualité irréprochable de nos produits, l'hygiène irréprochable et des saveurs authentiques. Notre concept : Une boulangerie artisanale proposant des pains spéciaux et des viennoiseries savoureuses. Une pâtisserie créative, alliant les classiques revisités et des créations originales. Un espace snacking convivial, avec des produits faits maison à déguster sur place ou à emporter. Un lieu de restauration confortable, pensé pour le bien-être de nos clients et de notre équipe. Un équipement neuf et performant, pour exprimer pleinement votre talent. Votre mission : Participer à la fabrication de nos pains, viennoiseries, dans le respect des recettes et des normes d'hygiène. Contribuer à l'élaboration de nouvelles créations, en apportant votre touche personnelle. Assurer la qualité et la fraîcheur de nos produits. Participer à la gestion des stocks et à l'entretien du matériel. Contribuer à l'ambiance chaleureuse de notre établissement. Votre profil : Passionné(e) par la boulangerie et/ou la pâtisserie. Soucieux(se) de la qualité et du respect des normes d'hygiène. Créatif(ve) et force de proposition. Esprit d'équipe et sens du service client. Diplôme CAP Boulangerie/Pâtisserie ou expérience équivalente souhaitée. Nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. L'opportunité de participer à un projet ambitieux et innovant. Un équipement neuf et performant. Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. Une rémunération attractive et des avantages sociaux. Rejoignez l'aventure de la Boulangerie RETUREAU ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à partager notre passion, envoyez-nous votre CV
Offre d'emploi : Peintre industriel (h/f) Nous recherchons un Peintre industriel. Rejoignez notre équipe dynamique à Montrevault-sur-Èvre (49600). Horaires de travail : Du lundi au jeudi de 7h45 à 12h30 et de 14h à 16h45, et le vendredi de 7h45 à 11h45. Missions : Vous serez en charge de la peinture industrielle en métallurgie, incluant le décapage, le ponçage, la préparation des produits et la peinture. Contrat : Intérim démarrage dès que possible. Possibilité de renouvellement. Rémunération : Taux horaire selon profil. Poste à temps plein, 35 heures par semaine. Ce poste est proposé par notre agence. Rejoignez nous pour une expérience enrichissante et professionnelle. Nous recherchons un candidat pour le poste de Peintre industriel (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : - Maîtrise des techniques de peinture industrielle : Le candidat doit être capable d'appliquer divers types de peintures sur des surfaces métalliques avec précision. - Connaissance en préparation de surfaces : Une bonne compréhension des méthodes de nettoyage et de préparation des surfaces est essentielle. - Utilisation d'équipements spécialisés : Capacité à utiliser des pistolets pulvérisateurs, des cabines de peinture et autres équipements de peinture. - Attention aux détails : Un sens aigu du détail est nécessaire pour garantir la qualité et l'uniformité du revêtement. - Respect des normes de sécurité : Connaissance et respect des protocoles de sécurité pour assurer un environnement de travail sûr. Nous recherchons une personne dévouée et compétente, prête à s'engager dans un rôle exigeant et gratifiant.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Professeur en Techniques Agricoles H/F pour accompagner et former des apprenants aux techniques et savoir-faire. Prise de poste au 28 aout. Nous formons au titre Technicien Entrepreneur en Agriculture et au CAPA Métiers de l'agriculture. Nous avons des actions de formations courtes dans le domaine de l'aviculture. Missions principales - Dispense de cours théoriques et pratiques : Présenter les bases de la zootechnie avicole (biologie, anatomie, reproduction, alimentation, hygiène, bien-être animal), initier les apprenants aux bonnes pratiques d'élevage et de gestion d'un atelier avicole (choix des espèces, conduite d'élevage, suivi sanitaire). - Encadrement pédagogique : mettre en œuvre des méthodes d'enseignement adaptées à un public, favoriser l'acquisition des compétences techniques et comportementales (respect des normes d'hygiène, sécurité, bien-être animal), - Suivi individuel et évaluation : Accompagner les apprenants dans leurs travaux pratiques et leurs projets, participer à l'évaluation des compétences (contrôles continus, examens, épreuves pratiques) et proposer des pistes de remédiation. - Participation à la vie de l'établissement : contribuer aux réunions pédagogiques et au travail d'équipe avec les autres formateurs, assurer le suivi administratif lié à la formation (relevés de notes, comptes rendus, etc.). Profil recherché : - Formation/Expérience : Diplôme supérieur en agriculture, zootechnie ou élevage avicole (BTS, Licence Pro, ou expérience significative), une expérience dans l'enseignement ou la formation professionnelle est un atout. - Connaissances techniques : Connaissances solides en productions végétales, animales, et/ou en machinisme agricole, Capacité à comprendre et mettre en application des référentiels officiels de en agriculture est un plus, - Compétences pédagogiques : Capacité à transmettre des connaissances de manière claire et adaptée à un public d'adolescents ou de jeunes adultes, aisance relationnelle, écoute, et goût pour le travail en équipe, motivation à innover en pédagogie et à développer des projets sur le terrain, pédagogie, patience, et sens de l'écoute, rigueur, organisation et esprit d'équipe. - Conditions - Rémunération selon CCN des Maisons Familiales Rurales. - Possibilité de formation continue pour développer les compétences pédagogiques et techniques. Avantages : restaurant d'entreprise, travail à domicile occasionnel Contrat de 10H par semaine sur les périodes hors vacances scolaires soit 500H annualisées
Le centre de formation de Jallais : la formation Technicien Agricole prépare à devenir responsable d'entreprise agricole dans les diverses activités de productions animales et végétales ainsi que de gestion concernant les parties financières, commerciales, administratives et ressources humaines.
Nous recherchons un(e) Régleurs / Régleuses de machines à extrusion de matières plastiques/caoutchouc. Pour cela GEPLAST est prêt à vous former ! Réalisez une immersion suivi d'une formation de 300H sous forme de tutorat ! Vous avez pour missions principales : Démarrages et Changements de Production : - Effectuer les démarrages et vérifier l'état des équipements. - Installer, régler et brancher les outillages nécessaires. - Surveiller et lancer la production. - Participer aux essais et à l'amélioration des moyens de fabrication. Contrôler la Production et Intervenir en Cas de Dérive : - Assurer l'autocontrôle des produits fabriqués. - Intervenir sur les extrudeuses en cas de dérives. - Diagnostiquer les pannes et alerter les services compétents. Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine de l'industrie ou vous avez une appétence pour ce domaine, vous êtes curieux, manuel, motivé et avez envie d'apprendre un métier alors rejoignez-nous !
Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour son pôle Personnes Agées (EHPAD et UPHA) 2 Alternants Aide-Soignante (H/F) à temps plein en contrat d'apprentissage du 25/08/2025 au 31/08/2026. Trois jours par semaine en entreprise en moyenne. Poste basé à Chaudron en Mauges. Cours à Nantes, Angers ou Ancenis. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle Personnes Agées, les missions confiées à l'Alternant (H/F) sont : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, dans le respect de la bientraitance : prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Contribuer au projet d'accompagnement personnalisé à partir de l'évaluation de la situation personnelle et contextuelle du résident et apporter les réajustements nécessaires. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Participer à la mise en œuvre du projet animation Travail le week-end Amplitude horaire de 7h à 21h30 selon planning VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Connaissance du secteur du handicap et des pathologies associées et de la personne âgée. - Maîtrise des droits et des obligations des personnes accueillies - Maitrise des outils informatiques - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Être force de propositions sur les projets Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51)
Vous avez envie de rejoindre Sèvremoine, commune de 26 000 habitants, idéalement placée sur l'axe Nantes Cholet aux frontières du Maine et Loire, de la Loire Atlantique, de la Vendée et des Deux Sèvres. SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction du CCAS pour son EHPAD Le Clair Logis au Longeron Un ou Une AGENT POLYVALENT CUISINE - LINGERIE Filière Technique - Cadre d'emplois de Catégorie C - Grade d'Adjoint technique - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel - temps non complet (80 %) à pourvoir à partir du 1er juillet 2025 Sous l'autorité de la Direction du CCAS et de la Direction de l'établissement, vous assurez les missions de Commis de cuisine et d'Agent de lingerie. Description du poste Vos missions principales : En tant que Commis de cuisine (à hauteur de 40 %) : - Mettre en oeuvre les directives du Chef de cuisine pour la production alimentaire : o Réaliser les traitements préliminaires des produits (lavage, épluchage, coupage, déboitage, dé-sous-vidage.), o Elaborer des préparations culinaires chaudes et froides à partir de fiches recettes, dans le respect des règles d'hygiène, des normes de sécurité et des contraintes de fonctionnement, o Dresser les préparations chaudes, froides et mixées, o Assurer le suivi qualitatif et la traçabilité de sa production, - Nettoyer et entretenir le matériel et les locaux de travail : o Assurer le nettoyage de la vaisselle et de tout matériel utilisé pour la confection des repas et lors du service, o Nettoyer les sols et surfaces de travail, - Contribuer à un service de qualité : o Accueillir, renseigner et servir les usagers o Contribuer à la chaîne de distribution des produits (liaisons froide et chaude) o Participer au portage des repas à domicile o Participer à la livraison des repas de la cantine scolaire et des centres de loisirs (Le Longeron, Torfou) En tant qu'agent de Lingerie (à hauteur de 40 %) : - Assurer le nettoyage et le repassage du linge des résidents et des tenues professionnelles, - Assurer la distribution hebdomadaire du linge aux résidents, - Veiller à l'entretien de la lingerie et à son rangement, - Réceptionner la livraison hebdomadaire de linge plat (draps, alèses). Profil - Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP de cuisinier ou justifiant d'une expérience en cuisine, - Le permis B est exigé pour les livraisons (portage de repas), - Vous savez interpréter les fiches techniques et mettre en oeuvre les techniques culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène, - Vous savez vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, texture, préparation, ...), - Vous avez la capacité de transposer les techniques classiques en techniques adaptées à la restauration collective, - Vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène en blanchisserie, - Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à travailler en autonomie et en équipe. Conditions d'exercice - Un poste permanent de titulaire ou de contractuel en contrat à durée déterminée renouvelable à temps non complet (80 %) à pourvoir à partir du 1er juillet 2025, - Lieu d'exercice de la mission : EHPAD Le Clair-Logis - Le Longeron, - Travail en journée en semaine et le week-end ainsi que les jours fériés en rotation à horaires variables suivant le planning, - Horaires de travail variables suivant le planning (au plus tôt 6h30, au plus tard 21 h), - Bonne condition physique (station prolongée debout) - manutention et port de charges lourdes (<25 kg). Vous souhaitez postuler ? Transmettre CV et lettre de motivation dès que possible en précisant l'intitulé du poste : Par messagerie sur l'adresse recrutement@sevremoine.fr Ou par courrier à : Monsieur le Président du CCAS de Sèvremoine Service des Ressources Humaines 23, Place Henri Doizy - St Macaire en Mauges 49450 SEVREMOINE
Au sein de cette entreprise du bâtiment - maçonnerie sur St Pierre Montlimart, vous assurez le transport des matériaux - sable, parpaings...- et des matériels - bungalows, étais, engins...-. Vous assurez aussi le chargement-déchargement de votre camion et le rangement dans le dépôt. Vous pourriez aussi être amené à intervenir sur les chantiers - terrassement, tranchée...- encadrés par le chef d'équipe (20% du temps environ). Vous conduisez votre camion ampiroll. Le poste s'exerce en horaire de journée sans découchés avec une souplesse possible. La convention BTP s'applique: participation prise en charge repas, HS, RTT, mutuelle, prime congé... Convention collective bâtiment (et Caisse des Congés payés avec prime 30%) Vous êtes titulaire des PL/SPL et FIMO/FCO ou vous êtes titulaire de CACES TP et souhaitez devenir chauffeur.
Vous êtes diplômé(e) de la formation de contrôleur(se) technique automobile ou vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique ou maintenance des matériels pour accéder à la formation, ce poste est pour vous ! Un contrôle de votre casier judiciaire bulletin n°2 pourra être effectué, conformément à la réglementation en vigueur pour l'obtention de votre agrément préfectoral. Vous aurez pour missions : -L'accueil de la clientèle -La prise de rendez-vous -La réalisation des contrôles techniques suivant la réglementation en vigueur, -La remise du rapport de contrôle et son explication -L'encaissement des règlements -L'entretien de votre espace de travail Débutant accepté Poste à pourvoir de suite lieu d'embauche : Beaupreau en Mauges CDI 39h 2365 € Brut mensuel / à négocier selon profil et expérience
Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour son Pôle Personnes Agées (UPHA) un AS/AMP/AES (H/F) à temps partiel (80%) en contrat à durée déterminée du 1er septembre 2025 au 26 juin 2026. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle, les missions confiées à l'AS/AMP/AES (H/F) sont : - Accompagner et prendre en charge les personnes accueillies, dans le respect de la Bientraitance. Prendre en considération les habitudes de vie de la personne, ses valeurs, son environnement, respecter sa personnalité et sa dignité. - Accompagnement dans la socialisation, les activités occupationnelles et de loisirs, les rendez-vous médicaux. - Repérer les modifications de l'état de santé / comportement du résident, - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du patient/ résident, lui distribuer les médicaments et informer des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. - Travailler en collaboration avec l'équipe d'infirmières. - Participer à la mise en œuvre du projet animation, en lien avec l'animatrice Horaires selon planning : 7h-14h30/ 13h45-21h15/ 10h-20h 1week end sur deux. VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'AS ou AMP ou AES. - Expérience en gérontologie - Connaissance des troubles liées au vieillissement. - Connaissance de la personne âgée et en situation de handicap mental ou psychique - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Prime annuelle - Application de la revalorisation SEGUR
Le Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation de Montfaucon-Montigné est un établissement SMR Polyvalent privé à but non lucratif de 43 lits situé à Montfaucon-Montigné (30 min de Nantes et 20min de Cholet.) Nous recrutons : UN AIDE SOIGNANT (H/F) en CDI à Temps plein ou temps partiel 80% Missions Principales : Sous la direction de la cadre de santé et en collaboration avec tous les collaborateurs de l'établissement, vous aurez pour missions principales : - Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne - Accompagner et réautonomiser les patients dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) en tenant compte des degrés d'autonomie - Apprécier l'état clinique d'un patient ; - Participer à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec les équipes, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers informatisés de chaque patient - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients ; - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ; - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires ; - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ; - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil : - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-Soignant - Débutant accepté - Respect des procédures, protocoles, notes de service en vigueur Conditions : -- 1 week end sur 3 travaillé - Astreinte médicale 24h/24, 7j/7 - Rémunération selon CCN51 + Ségur + Ségur 2 + reprise ancienneté + prime de 15 points - Mutuelle et Prévoyance groupe APF France handicap - Restaurant d'entreprise à 3€ le repas - Forfait mobilités durables - Accès à la formation professionnelle - Accès au CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .) - Aide au logement (Action logement) Les candidatures (lettre de motivation + CV + copies des diplômes) sont à adresser Par courrier ou par mail à l'attention du service RH Renseignements possibles auprès de Mme FERNANDES Yvette, cadre de santé
Dans le cadre de la mise en œuvre de sa politique de gestion de l'espace public en particulier de sa voirie communale, Montrevault-sur-Èvre recherche un(e) chargé(e) d'opération voirie VRD. Au sein de la direction de l'Aménagement et du Développement du Territoire (pôle ADT), il/elle est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du service espaces publics. MISSIONS : - Met en œuvre la politique d'entretien du patrimoine routier, sous la supervision du responsable des espaces publics : estimations financières, suivi et contrôles des prestataires, validation des factures. - Instruit les demandes directement liées à l'occupation du domaine public (DT, DICT, arrêtés,) et, renseigne en tant que gestionnaire des voies concernées, les informations nécessaires exigées par les projets d'urbanisme qui les impactent. Il s'agit d'un avis technique ; les procédures administratives sont assurées par des agents dédiés. - Est le responsable hiérarchique de l'agent administratif gérant le domaine public et le suivi de l'entretien de l'éclairage public. - Assure, en tant qu'appui technique auprès du service juridique de la collectivité, la gestion des dossiers de demandes ou de réclamations d'interventions sur la voirie ou des dossiers de sinistre : visite terrain, expertise, propositions de réponses, aide à la décision des élus, incidences financières, . - Met en application les accords-cadre relatifs à l'entretien du patrimoine routier. Il assurera également leur mise-à-jour : rédaction de cahier des charges, analyses des offres. - Est l'interlocuteur technique privilégié des prestataires et concessionnaires pour coordonner l'occupation du domaine public généré par leurs travaux, en particulier les travaux d'assainissement réalisés par Mauges Communauté : communication interne, gestion de la transversalité avec les autres services, réflexion sur la circulation, supervision de l'installation base de vie et du stockage des matériaux, participation aux réunions techniques préalables, participation ponctuelle aux réunions de chantier, contrôles aléatoires des réfections de chaussée - Apporte son expertise VRD lors de la sollicitation de la commune par des opérateurs ou aménageurs privés : rencontre préalable, prescriptions techniques, participation ponctuelle aux réunions de chantier en cas de rétrocession de voirie, contrôles aléatoires des aménagements prévus d'être rétrocédés. Le pilotage et la coordination de ces dossiers est assurée par le responsable Urbanisme. - Pilote des projets d'investissement d'aménagement d'espaces publics, selon répartition définie avec le responsable de service. - Participe et contribue à l'aide à la décision lors de réunions thématiques avec les élus : CoPil espaces publics, réunion de pôle PROFIL RECHERCHÉ : - Formation de niveau Bac+2 ou +3 dans les domaines de la voirie et des réseaux divers, de type contrôleur de travaux - Expériences similaires attendues - Connaissances des techniques routières affirmées - Connaissance des procédures des marchés publics d'exécution - Appétence pour les techniques nouvelles ou alternatives, notamment concernant la gestion intégrée des eaux pluviales - Sens de la transversalité et du travail en équipe - Autonomie et rigueur - Force de proposition - Maîtrise du logiciel Autocad serait un plus (niveau « esquisse ») INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Type d'emploi : Permanent (Vacance d'emploi) - Grade recherché : Technicien - Temps de travail : Temps complet (35/35) - Possibilité aménagement du temps de travail en 4,5 jours par semaine ou 4 jours / 5 jours. - Rémunération : Conditions statutaires + RIFSEEP - Lieu d'affectation : Rue du château - 49110 Saint-Pierre-Montlimart - Conditions d'exercice : possibilité télétravail - Moyens : Ordinateur et téléphone portable - véhicule de service - Avantage : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance
Aide-soignant/Aide-soignante, Aide médicopsychologique, Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e), diplômé(e) Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice vous contribuez à la qualité de prise en charge des résidents dans le respect de leur degré d'autonomie. Vous assurez le soutien dans les gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, prise des repas, entretien des chambres). Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne (maintien des acquis et stimulation des potentiels). Vous aimez travailler dans une bonne ambiance, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront des atouts ! 1 week-end sur 3, horaires continus en semaine. Poste proposé à temps plein. Possibilité temps partiel. Prime ASG Prime de fin d'année Reprise d'ancienneté en plus du salaire noté
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un plombier chauffagiste (H/F) pour intégrer notre équipe composée de plombiers-chauffagistes, carreleurs, menuisiers. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, sérieuse et consciencieuse, nous attendrons de vous les même qualités. Vous devrez posséder des compétences techniques et être capable de travailler de manière autonome. Etant une équipe pluridisciplinaire, vous serez soutenu par vos collègues si besoin. Nous somme spécialisés dans la salle de bain clé en main, nous intervenons autant dans le neuf que dans la rénovation Vos missions: - Effectuer des installations, des réparations et des entretiens du système de plomberie (tuyauterie, chauffe-eau) - Poser des équipements sanitaires (receveur, robinetterie, meuble, paroi, chauffe eau, WC suspendu) - Savoir se servir du matériel indispensable à un plombier - Savoir souder et pouvoir intervenir sur les réseaux gaz Nous avons 2 dépôts (Cholet et le pin en mauges) - Diplôme obligatoire - Véhicule d'entreprise - Mutuelle +CE
Aboutir Emploi , agence d'emploi, recherche un Opérateur soudeur H/F pour son client situé à 20 km de Vallet VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : -L'Opérateur Soudeur doit mettre en application les modes opératoires mis en place au sein de la production pour la fabrication et/ou la réparation des pièces qui lui sont confiées, tout en étant accompagné et formé par un métallier soudeur ou métallier chaudronnier : Récupérer un OF et les plans auprès de son responsable hiérarchique, Recenser les informations et se procurer les équipements et matières nécessaires au bon déroulement de l'activité, Exécuter les opérations listées sur l'OF : *Soudage, Pointage, Rechargement (dépôt de matière), Meulage, Finition... Effectuer un auto-contrôle dans le respect des côtes spécifiées et apporter les rectifications nécessaires, Faire vérifier le travail par le métallier soudeur ou le métallier chaudronnier qui l'accompagne, pour ensuite faire intervenir le contrôleur qualité pour la validation définitive, Prévenir son responsable dès la clôture de l'activité Horaires : Journée normale / 35h possibilités d'heures sup. pas de travail le vendredi après-midi Lieu de travail : Montrevault sur Evre Type de contrat : intérim Rémunération : suivant profil 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration : - Formation Métallier-Soudeur - Lecture de plan - Maîtrise des techniques de transformation (soudage, ajustage..) Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Missions Rattaché(e) au responsable BUREAU D'ETUDES, vous serez en charge, à partir d'un devis ou d'un cahier des charges client, de : - Réaliser des études de machines (plan d'ensemble) ; - Choisir des composants ; - Dessiner les plans de définition ; - Elaborer des nomenclatures ; - Rédiger des catalogues et documentations techniques ; - Modifier des fichiers de machines existantes. Profil - BAC+2 ou expérience (conception de projet industriel) ; - Utilisation parfaite de SOLID WORKS ; - Très bonnes connaissances en mécanique et pneumatique ; - Maitrise des normes de conception et de sécurité ; - Expérience d'au moins 6 ans au sein d'un BE en machines spéciales ; - Connaissances en hydraulique serait un +. Qualités requises Esprit d'équipe, valeurs humaines, rigueur, méthode, sensible à la qualité et AUTONOME. Eléments complémentaires Avantages : Épargne salariale, RTT, titre-restaurant, travail en journée, primes annuelles . Horaires : Horaires de journée, du lundi au vendredi à St Macaire en Mauges
Au sein d'une entreprise familiale spécialisée dans les travaux publics et agricoles pour les particuliers, les entreprises et les collectivités, nous recherchons un MANOEUVRE TP H/F.L'entreprise recherche une personne pour effectuer des travaux de voieries, terrassement, entretien de l'espace vert, aménagements paysagers, assainissement, réseaux... Poste à pourvoir dès que possible . Possibilité d'être formé sur place et d'être formé sur de la conduite d'engins. L'entreprise recherche une personne motivée, volontaire et avec une première expérience dans le domaine du TP. La possession de CACES engins de chantier serait un plus. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le CCAS de Beaupréau en Mauges recrute pour la résidence autonomie Saint Jean / Mont de Vie de Beaupréau un(e) remplaçant(e) sur un poste à 35 heures Poste à pourvoir au 1er septembre pour un mois (renouvelable) évolutif sur emploi permanent Lieu d'embauche sur Beaupréau Possibilité tuilage si disponibilité (3 jours avant le 1er septembre) Horaires variables en fonction des besoins du service (6h-13h10) ou 13h-20h30) si dépassement d'horaire récupération Missions - Accompagner la personne âgée - Effectuer l'entretien de l'ensemble des locaux de l'établissement - Répondre aux bips de téléassistance des résidents - Aide à la prise de médicaments - Mise de bas de contention - Appeler les services d'urgence et secours si nécessaire (voir protocole) - Accueillir et informer les visiteurs - Aider aux déplacements des personnes âgées à l'intérieur de la résidence - 1 week-end/2 travaillés Profils recherchés - Qualités relationnelles et sens de l'écoute - Discrétion - Disponibilité - Autonomie - Débutant(e) accepté(e) - Expérience appréciée
Les Etablissements Saint Martin basés à Beaupréau recherchent pour leur Hôpital un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) de nuit en contrat à durée indéterminée à temps plein dès que possible. Vos missions : Dans le cadre des orientations inscrites dans le projet de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice de l'Hôpital, les missions confiées à l'Infirmier de nuit sont : - Observer et recueillir des données cliniques ; - Effectuer des soins de confort et de bien-être en collaboration avec l'Aide-soignant ; - Effectuer des soins et des activités à visée préventive, diagnostic et thérapeutique ; - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents ; - Coordonner et organiser les activités de soin ; - Contrôler et gérer le matériel ; - Participer à l'accueil et à la formation des nouveaux professionnels et stagiaires. - Travail en binôme Horaires : 20h30-7h30 Votre équipe : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. Les atouts du poste : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des membres de son équipe. Profil recherché Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Infirmier(e) (diplôme exigé) ; - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités ; - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire ; - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles ; - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique ; - Être force de propositions sur les projets ; - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité. Vous souhaitez participer au projet de nos établissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! Statut & Rémunération - Statut non cadre - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) - Prime annuelle - Application de la revalorisation SEGUR - Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de la menuiserie bois, nous recherchons un(e) ASSISTANT(E) BUREAU D'ETUDES CHANTIERS H/F.En atelier, vous assurez la transformation du bois et la fabrication d'ensembles menuisés (usinage, façonnage et assemblage des éléments). Accompagné par l'équipe, l'entreprise veillera à votre formation et votre montée en compétences pour travailler en toute autonomie. Poste à pourvoir rapidement et en horaire de journée. Salaire à définir selon votre profil + différents avantages. Titulaire d'un diplôme en Menuiserie vous avez une première expérience fabrication de menuiserie. Méthodique et rigoureux(se), vous faites preuve d'initiatives et aimez le travail en équipe.
Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour son Pôle Personnes Agées un IDE (H/F) à temps partiel (70%) en contrat à durée déterminée du 7 juillet au 31 août 2025. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, les missions confiées à l'IDE sont : - Observer et recueillir des données cliniques ; - Effectuer des soins de confort et de bien-être en collaboration avec l'Aide-soignant ; - Effectuer des soins et des activités à visée préventive, diagnostic et thérapeutique ; - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents ; - Coordonner et organiser les activités de soin ; - Contrôler et gérer le matériel. Horaires selon planning : 7h-15h ou 12h45-20h Travail un week end sur 3 VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine entouré de métiers complémentaires. Chaque Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des professionnels. LE PROFIL RECHERCHE Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Infirmier(e) (diplôme exigé) - Expérience souhaitée dans le médico-social et l'accompagnement des personnes âgées - Maitrise des droits et des obligations des personnes accueillies - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité Vous souhaitez participer au projet de nos Etablissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous ! STATUT & REMUNERATION Statut non cadre Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) Application de la revalorisation SEGUR
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un EHPAD : un infirmier en mission d'intérim. Rejoignez une équipe engagée, bienveillante et dynamique au service des résidents. Vos missions : - Réaliser les soins infirmiers (pansements, injections, prises de sang, perfusions, surveillance de l'état de santé) - Mettre en place et suivre les projets de soins individualisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Accompagner les résidents avec écoute et bienveillance tout au long de leur prise en charge - Administrer les traitements selon les prescriptions médicales - Assurer la surveillance des constantes et identifier toute situation à risque - Travailler en collaboration avec les aides-soignants pour garantir une prise en charge globale - Assurer le suivi des dossiers médicaux et des transmissions d'informations Rémunération & avantages : Salaire : 18€ brut/heure (ajusté selon expérience) + 20 % d'indemnités intérim (IFM + ICP) Primes , Bénéfice des mesures SEGUR. - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire - Bienveillance, rigueur et sens de l'écoute
Nous recrutons : 2 IDE (H/F) en CDI à temps partiel, 50 % ou 70 % à pourvoir dès que possible Missions Principales : Sous la direction de la cadre de santé et en collaboration avec tous les collaborateurs de l'établissement, vous aurez pour missions principales : - Assurer les soins techniques infirmiers ; - Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients ; - Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité ; - Echanger avec les familles ; - Contrôler et gérer les matériels et les produits ; - Distribuer les médicaments aux patients ; - Veiller à la tenue des dossiers de soins. Profil : - Titulaire d'un diplôme d'IDE - Expérience en gériatrie serait un plus - Jeune diplômé(e) accepté(e) Conditions : -- 1 week end sur 3 travaillé - Astreinte médicale 24h/24, 7j/7 - Rémunération selon CCN51 + Ségur + Ségur 2 + reprise ancienneté - Mutuelle et Prévoyance groupe APF France handicap - Restaurant d'entreprise à 3€ le repas - Forfait mobilités durables - Accès à la formation professionnelle - Accès au CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .) - Aide au logement (Action logement) Les candidatures (lettre de motivation + CV + copies des diplômes) sont à adresser par courrier ou par mail à l'attention du services ressources humaines
Notre client, artisan maçon, recherche un maçon qualifié pour des travaux de maçonnerie traditionnelle sur le secteur de Mauges sur Loire. À propos de la mission Rejoignez une équipe dynamique spécialisée dans la construction de maisons traditionnelles ! Missions : - Réaliser la construction de maisons traditionnelles, du gros oeuvre à la finition - Couler des chapes avec précision pour assurer des sols parfaitement nivelés - Monter des murs en parpaings, briques et autres matériaux, en respectant les plans et les règles de l'art Rejoignez-nous et participez à des projets variés où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé ! Rémunération & Avantages Rémunération : 1 820 EUR - 2 023 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20EUR - 2 447,83EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Convention du bâtiment - Panier Profil recherché - 1ère expérience en maçonnerie traditionnelle validée - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de réseaux pour fluides et basé à SEVREMOINE (49450), en Intérim de 1 mois un Manœuvre TP (h/f). Votre rôle consistera à participer à la construction de réseaux en effectuant du compactage, du suivi de terrassement et divers travaux de préparation et nettoyage , en respectant les normes de sécurité. Profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et ayant le sens des responsabilités. L'habilitation AIPR est impérative pour ce poste. Une première expérience dans le domaine des travaux publics est appréciée. Le contrat débutera dès que possible et les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à des projets stimulants dans le secteur de la construction ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre équipe propose une cuisine issue de produits frais et de saison, pour une carte courte : 2 entrées, 2 plats, 2 desserts (Canapés & Mignardises) On apprécie fortement les créatifs(ves) autonomes. Situé entre Nantes-Angers-Cholet, le Domaine de la Brûlaire propose depuis 2019, des chambres d'hôtes au premier étage du Château de la Brûlaire, une restauration gastronomique au Restaurant Le 1825, séminaires et évènements. Vous n'êtes pas du coin ? Nous vous accompagnons pour vous poser : possibilité d'être logé ! Les missions : - Autonome selon les consignes données - Savoir maîtriser sa mise en place - Savoir ajuster les assaisonnements - Respecter les règles d'hygiène - Avoir l'esprit d'équipe - Entretien de son poste et des locaux - Respecter les consignes - Vous produirez soit en garde manger soit en pâtisserie Vous ne travaillez que 3 jours par semaine (Je/Ve/sa) en coupure ou en continue. Nous recherchons une personne autonome avec au moins 2 ans d'expérience. Vous respectez les consignes et aimez participer à l'élaboration de la carte. Poste pour 3 derniers w-end de juin et 3 premiers w-end de juillet. (du 12/06 au 19/07) De 157h à 175H de travail sur la période (base contractuelle 157h)
Restaff est une plateforme dédiée au recrutement dans l'hôtellerie-restauration, conçue pour connecter les talents du secteur avec des employeurs à la recherche de professionnels qualifiés. Avec Restaff, trouvez des opportunités qui valorisent votre expérience et vos ambitions.
Recherche 1 conducteur d'engin de chantier TP H/F expérimenté en pose de réseaux d'assainissement et d'eau potable dans le cadre d'agrandissement d'entreprise. Vos missions : la conduite d'engins de type pelle hydraulique pour réaliser des travaux de terrassement de tranchées, de nivellement ou de pose de réseaux en milieu rural ou urbain. la charge, la collecte et le transport des matériaux d'extraction et les déblais. Vous connaissez parfaitement les engins qui vous sont confiés et savez en tirer le meilleur parti en respectant les règles de sécurité. Vous en charge du contrôle de bon fonctionnement de son engin et de la maintenance de premier niveau. L'activité de ce poste s'exerce sur des chantiers (neuf, réhabilitation) au sein de notre entreprise. Elle implique des déplacements sur les chantiers des départements 44, 49 ou 85. Le port d'équipements de protection individuelles obligatoires. (fournis par l'entreprise) Formation : CACES (A, B1, C1, E et G dans l'idéal) CACES R372 Avoir son AIPR Opérateur Savoir- faires: - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids.) dans le respect des caractéristiques de l'engin ; - Assurer les manœuvres de l'engin selon le terrain sur lequel il circule (nature du sol, dénivelé, risques électriques) ; - Taluter les sols ou décaper les talus et les accotements (notamment en cas de présence de végétation) ; - Creuser un support adapté à la zone d'intervention ; - Niveler le terrain en respectant les points de jalonnement ; - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais ; - Collecter les matériaux d'extraction et les déblais ; - Redonner un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface). Avantages entreprise : - Indemnités de trajet - Paniers repas à 14.30 € - Mutuelle (90% prise en charge par l'employeur / 10 % par le salarié) - Congés payés payés par la caisse CNETP (4 semaines payées majorées à 30%) - Intéressement - Prime de fin d'année - Travail d'équipe - Bonne ambiance
Entreprise créée en décembre 2013 sur St Germain sur Moine (Sèvremoine), spécialisée dans la pose de réseaux d?assainissement EU et EP et d?adduction d?eau potable. Nous travaillons essentiellement pour des marchés publics. Forte de son expérience depuis plus de 10 ans dans le métier, elle se démarque par son professionnalisme et son travail de qualité fournis sur les divers chantiers. Jeune entreprise d?environ 23 salariés, elle sait être à l?écoute de son personnel.
Nous recherchons pour notre client un(e) CHAUDRONNIER H/F. Si vous êtes passionné par le travail des métaux et que vous souhaitez contribuer à des projets variés, cette opportunité est faite pour vous !Vous aurez pour missions ; - Fabrication et assemblage de structures métalliques selon les plans et les spécifications techniques, (90% en S235 ou S355 et 10% en inox) - Réalisation des contrôles de qualité pour garantir la conformité des pièces fabriquées. - Vous collaborerez étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des projets et respecter les délais impartis. Poste à pourvoir rapidement dans un environnement de travail stimulant et convivial. Des opportunités de formation et de développement professionnel sont possibles. Salaire à définir selon votre profil + différents avantages. - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac Pro - Expérience significative en chaudronnerie : 2 à 5 ans - Maitrise des techniques de formages : Débit, pliage, cintrage, roulage - Maîtrise des techniques de soudage MIG-MAG et TIG et de fabrication. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Sens du détail et rigueur dans le travail. - Esprit d'équipe et bonne communication.
Nous recherchons pour notre client un(e) FACADIER / ENDUISEUR / ITEISTE H/F: - Analyser les surfaces à enduire avec minutie dans le but de choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. - Mettre en place un échafaudage permettant l'accès aux points les plus hauts et poser des marquages de sécurité. - Mélanger les enduits, veiller à leur homogénéité, leur couleur, leur texture, etc. - Effectuer la pose de l'enduit sur les surfaces. - Connaître les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et les appliquer. - Travailler en collaboration avec les divers corps de métiers présents sur le chantier. - Effectuer des travaux d'isolation par l'extérieur (ITE polystyrène) Poste à pourvoir dès que possible. Salaire en fonction du profil + différents avantages. Vous avez un CAP maçonnerie, de l'isolation ou équivalent. Vous avez de l'expérience en tant que façadier, enduiseur ou/et itéiste. Ce poste vous intéresse ? Postulez !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous intervenez sur les plateformes de recyclage du groupe afin de broyer et revaloriser les déchets béton (principalement des poteaux béton). Vous pilotez une pelle à chenille de 25 Tonnes équipée d'une pince béton. Vous vous déplacez à la semaine sur les chantiers. Une voiture de société et un téléphone portable vous seront attribués. Les frais de restauration et d'hébergement sont pris en charge par l'entreprise (Frais Grand Déplacement). Le poste est à pourvoir de suite. Type de contrat : CDI Durée du travail : 41 heures par semaine, du lundi au vendredi Salaire : Taux horaire à partir de 12.70€, selon expérience
Pour cette entreprise de St Quentin en mauges, vous serez chargé d'approvisionner les besoins des chantiers en local en matériel et matériaux. Vous compléterez votre temps de travail de chauffeur en participant aux travaux de maçonnerie sur les chantiers. Des connaissances ou l'envie d'apprendre les techniques de maçonnerie serait un plus. Le poste demande de l'autonomie, de la rigueur et une bonne capacité d'adaptation. Vos avantages : - Mutuelle entreprise prise en charge pour toute la famille - Travail 1 vendredi sur 2 - Restaurant du midi pris en charge par l'entreprise - Heures supplémentaires majorées payées ou récupérées - Connaissance des dates de congés à l'avance avec 1 planning prévisionnel à l'année.
Rattaché(e) au gestionnaire de dépôt situé à Sèvremoine (49), vous assurez le transport des marchandises pour les clients en respectant les protocoles et les procédures relatives aux règles de sécurité, ainsi que la réglementation relative au transport. Vos principales missions seront les suivantes : Chauffeur : - Contrôler, charger et transporter des produits pyrotechniques ; - Scanner les produits conformément aux bons de préparation (traçabilité) ; - Effectuer des livraisons de commandes auprès des clients aux horaires prévus ; - Effectuer l'entretien de premier niveau, le nettoyage de son véhicule et vérifier les dispositifs de sécurité/sûreté du véhicule. Assistant de Tir : - Assister le responsable du tir (boutefeu ou le Chef de tir) aux opérations de chargement d'un tir dans les carrières et/ou chantiers TP selon la règlementation en vigueur. Conditions de travail : - Travail en extérieur été comme hiver ; - Horaires de nuit possibles (4h à 6 h) ; Permis PL, Citerne et FIMO complété d'une expérience d'au moins 1 an serait un plus. Votre sens de la rigueur et de la sécurité ainsi que votre bonne communication orale (interface avec le client) vous permettront de réussir dans ce poste.
EPC FRANCE (env 300 personnes, 62 M€ CA), filiale du groupe EPC (env 1700 personnes, 320M€ CA), est une société spécialisée dans la production/distribution d'explosifs civils et les travaux spéciaux du BTP (minage, fondations spéciales, travaux sur cordes...).
Votre Team Temporis est en quête d'un nouveau talent passioné de la cuisine ! Notre client situé près de Beaupreau cherche un(e) Cuisinier(ère) H/F, pour compléter son équipe ! Description du poste : En tant que Cuisinier(ère), vous aurez l'opportunité de laisser libre cours à votre créativité culinaire en préparant des plats entièrement faits maison. Vos missions incluront la réalisation de pièces cocktail et d'animations, la création de plateaux repas élaborés en version bocaux, ainsi que la préparation de mets haut de gamme pour des événements tels que les mariages. Jours de repos : 2 jours de repos consécutifs dans la semaine (1/2 semaine samedi/dimanche et 1/2 semaine dimanche/lundi) + mardi et mercredi après-midi D'avril à septembre: semaine 1 : dimanche / lundi / mardi et mercredi après-midi semaine 2 : dimanche / mercredi / mardi après-midi Expérience préalable souhaitée. Vous souhaitez postuler ? Envoyez nous votre CV à l'adresse suivante : et nous prendrons contact avec vous. Victor, Léa et Chloé
Nous proposons un poste à mi-temps avec une répartition du temps de travail annualisé. Vous serez responsable du nettoyage et de l'entretien de nos locaux, ainsi que de diverses tâches de soutien en cuisine et en lingerie. Missions principales : Nettoyage et hygiène des bureaux, salles de formation et espaces communs. Aide en cuisine et en plonge. Gestion de la lingerie et entretien des textiles. Profil recherché : Expérience dans un poste similaire appréciée. Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien. Personne responsable, organisée et ponctuelle. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Contrat : CDI Temps de travail : 17h50 par semaine, soit 799h50 à l'année Horaires : Mardi, Mercredi et Jeudi matin de 8h à 12h. Vendredi de 7h à 15h avec pause déjeuner. Congés : 5 semaines de congés payés (15 jours à Noël, 3 semaines en été et 4 à 5 semaines à répartir). Avantages : Chèques vacances, prime d'intéressement, mutuelle de groupe (famille incluse). Candidature : Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation par mail ou en vous positionnant sur l'offre Nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe et de vous faire profiter d'un environnement de travail respectueux et convivial.
Au sein de cette boulangerie-pâtisserie artisanale située sur Beaupréau, dans une équipe de 2 pâtissiers; vous prenez en charge la confection des produits. Selon votre profil et vos souhaits, vous pourrez prendre la responsabilité de ce secteur. Le jour de repos est à définir. Vous disposez également d'un dimanche sur deux de repos. Vos horaires de travail sont de 5h à 13h environ Vous justifiez d'une expérience comme pâtissier ou d'une formation de type Brevet Maitrise.
Nous recherchons un(e) Agent (e)d'Entretien pour assurer l'entretien régulier des locaux d'une entreprise. Lieu : Montrevault-sur-Evre (49) Horaires : Mardi de 12h00 à 14h00 et Vendredi de 12h00 à 15h00 (5 heures semaine) Type de contrat : CDD ou CDI
Educateur sportif jeunes enfants (H/F) Espace Renaudin, La Renaudière - Sèvremoine 49450.Contrat à temps partiel pour un début effectif à partir du Mercredi 17 Septembre 2025. Missions : - Encadrer différents groupes d'enfants âgées de 3 à 11 ans les mercredis en période scolaire + vacances scolaire (lors des tickets sport) basé à La Renaudière, Sevremoine (49450) - Proposer différentes activités adaptées à chaque tranche d'âge - Assurer un accueil de qualité pour les enfants et les familles Compétences recherchées : - Connaissance du secteur de l'animation sportive auprès des enfants - Sens de la communication et de l'organisation - Prise d'initiative et force de proposition d'activités ludiques pour les enfants Diplômes : - BEJEPS, STAPS minimum ou équivalent Aptitudes : - Qualités relationnelles, capacité de communication- - Organisation, autonomie, réactivité, prise d'initiatives- Temps de travail: - 2 à 3 heures de travail effectif (à voir selon les demandes) le mercredi après-midi + temps de préparation à définir ensemble.
Vous souhaitez apporter de l'aide aux gens, tout en travaillant dans une entreprise où l'humain est la priorité ? L'offre d'emploi d'aide à domicile chez Générale des Services Beaupreau est faites pour vous. La mission principale: entretien de la maison et du linge. Si vous le souhaitez, et selon vos compétences, vous pourrez également compléter votre temps de travail par de l'aide aux personnes âgées ou de l'aide aux personnes en situation de handicap ou de la garde d'enfants. Les plannings sont effectués en collaboration avec les intervenant(e)s afin de concilier une vie personnelle et professionnelle. Pas de travail le week-end pour ce poste. Vous interviendrez à Beaupreau et jusqu'à 15 minutes autour de chez vous. Possibilité d'évoluer, si vous le souhaitez, vers un temps plein.
Générale des Services est une entreprise de services à la personne située sur Beaupreau (dans la galerie marchande d' intermarché). Nous répondons à différents services à domicile: ménage, garde d'enfants, aide à la personne, transports-accompagnements,...) Notre mission: offrir du bien être au domicile des particuliers tout en proposant un cadre bienveillant à notre équipe. N'hésitez plus, venez nous rencontrer!
AUXILIAIRE DE VIE (H/F) - NUIT Les missions du poste Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! Le poste Nous cherchons un professionnel prêt à intervenir auprès d'une enfant sur Bellevigne sur Layon. Planning de nuit. 20h45-8h45 20h ou moins Travail de Week-end. Vos missions Vos principales responsabilités incluront : Repas Toilette Surveillance Transfert Le profil recherché Votre profil Nous recherchons des candidats : Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Infos complémentaires Nous vous offrons Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 13,11€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes 1.17€/h supplémentaire entre 20h et 8h. Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance. Bienvenue chez Vitalliance Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Expert de l'aide à domicile pour personnes âgées ou en situation de handicap
AUXILIAIRE DE VIE (H/F) - NUIT Les missions du poste Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! Le poste Nous cherchons un professionnel prêt à intervenir auprès de deux hommes sur Trémentines et saint Christophe. Planning de nuit. 20h-7h ou 21h-9h 35h ou moins Vos missions Vos principales responsabilités incluront : Repas Toilette Surveillance Transfert Le profil recherché Votre profil Nous recherchons des candidats : Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Infos complémentaires Nous vous offrons Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 13,11€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes 1.17€/h supplémentaire entre 20h et 8h. Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance. Bienvenue chez Vitalliance Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
ABOUTIR EMPLOI, agence d'emploi, recherche UN OPERATEUR ROBOT SOUDURE (H/F) pour son client situé secteur sèvremoine. Entreprise spécialisée dans la fabrication de matériel agricole. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Nos avantages : - Au sein du groupe ABOUTIR EMPLOI, le recrutement est rapide : nous nous engageons à vous rappeler dans les meilleurs délais - Participation au bénéfice, mutuelle, prime annuelle, - Possibilité de primes de parrainage et prime anniversaire - Un CSE qui propose des avantages sociaux et culturels (cheque culture, remise sur spectacle, réduction voyages) Votre mission : - Assurer le chargement / déchargement du robot - Assurer les changements de programme robot - Respecter les plans, les gammes (quantité, temps d'exécution, délai...) - Effectuer l'auto-contrôle - Respecter les procédures, instructions, modes opératoires, fiches d'auto-contrôle - Compléter correctement les formulaires d'enregistrement demandés (fiches de retour, planning, étiquettes d'identification de non-conformité) - Manutentionner les pièces, le matériel avec précaution - Organiser le poste de travail (classement des pièces, des gabarits, du matériel de métrologie...) - Nettoyer, ranger le poste de travail - Assurer la maintenance de 1er niveau. Horaire : 2*8 Lieu de travail : Secteur de Sèvremoine Type de contrat : Intérim Salaire : Selon le profil Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : - Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise - Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires - Progresser, évoluer, former et apprendre Vos points forts : - Connaissance des robots (principe de fonctionnement, premières commandes de pilotage) - Savoir lire un plan et divers documents - Rigueur et dextérité - Utilisation du pont roulant - Maîtrise du procédé MAG Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus ! Pour postuler, envoyez votre CV. A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI de MONTAIGU VENDEE. Vanessa, Julie, Océane, Delphine et Charlène.
Au sein d'une PME à l'esprit familial, spécialisée dans la conception, le développement, la commercialisation, et la maintenance d'équipements pour des centres de contrôle technique (bancs de freinage, appareils de mesure de pollution, réglophares, ponts, etc.), vous serez en contact direct avec nos clients professionnels. Si vous aspirez à intégrer une entreprise dynamique et innovante, que vous êtes rigoureux et appréciez travailler dans un environnement technique, nous vous invitons à nous rejoindre ! Vos principales missions seront : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) en fonction des besoins et/ ou selon le planning. - Installation des équipements neufs chez nos clients. - Intervenir en cas de panne : détecter l'origine, établir le diagnostic et réparer. - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels. - Conseiller et former les utilisateurs sur les différents matériels. - Remonter les indicateurs de maintenance. Vous travaillerez dans le respect des processus applicables, et dans une démarche d'amélioration continue. Le profil recherché - Bac Pro minimum - Première expérience souhaitée en maintenance industrielle, électronique ou électrotechnique - Maîtrise des appareils de mesure Qualités personnelles : - Rigueur et Méthode - Autonomie - Résolution de problème technique - Bon relationnel client - Esprit d'équipe - Capacités d'organisation Infos complémentaires Vous pourrez effectuer des déplacements plusieurs jours par semaine en fonction du planning, (vous bénéficiez d'une avance sur les frais). Prime de déplacement mensuelle. Véhicule utilitaire de service. Horaires : 39 Heures - Travail en journée - Repos le week-end - Possibilité de semaine en 4,5 jours suivant les déplacements
Poste à pourvoir dès que possible Au sein d'un bureau de maitrise d'œuvre, vous êtes en charge: - de la réalisation des plans de maisons individuelles (avant projet et finalisation); - du montage du dossier pour le permis de construire; - effectuer les plans d'exécution auprès des différents corps de métiers. Utilisation du logiciel archicad - poste en présentiel
Vous avez une formation ou de l'expérience en menuiserie bois ou ébénisterie. Une formation en apprentissage est un atout. 2 postes à pourvoir Vos missions : Travailler en atelier sur des projets uniques et non en série selon la demande des clients. Intervenir sur des chantiers en France ou à l'étranger après le travail en atelier. Mettre en forme et assembler, à l'unité, des meubles traditionnels ou contemporains, en bois massif ou plaqué. Reproduire ou restaurer des pièces anciennes (mobilier, ...). Appliquer des produits de protection ou décorer des meubles (marqueterie, sculpture, ...). Vous devez avoir des qualités relationnelles pour être à l'écoute, comprendre les besoins des clients et travailler en équipe. Vous appréciez le travail bien fait, vous êtes minutieux(se) et attentif(ve) à la qualité de votre travail. Conditions de travail : En atelier : Travail en journée normale (39H / semaine), du lundi au jeudi fin de journée à 16h30. Vous ne travaillez pas le vendredi après-midi. Déplacements ponctuels : Travail en journée normale du lundi au jeudi soir. Avantages de l'entreprise Salle de déjeuner sur place. Prise en charge des frais de déplacement en cas de chantier (nuitée, déplacement, repas). Prime de régularité. 13ème mois après 2 ans d'ancienneté. Primes d'intéressement selon le CA annuel. Mutuelle prise en charge à hauteur de 83%. Réductions et bons pour des activités ou vacances via CSE (Hello CSE). Tenues fournies et EPI. Environnement propre et agréable. Profil recherché Expérience : 3 ans d'expérience dans le domaine. Formation : Bac ou équivalent en menuiserie bois souhaité. Savoir-être professionnels : Travailler en équipe. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs. Faire preuve d'autonomie. Entreprise au Longeron commune de Sevremoine
Spécialisée dans le domaine de la menuiserie et de l'ébénisterie depuis 1969, l'entreprise emploie environ 40 salariés. Elle est spécialisée dans la restauration et la création de bois et mobilier, et intervient en France comme à l'étranger pour le compte des Monuments historiques, décorateurs, architectes d'intérieurs et particuliers.
AUXILIAIRE DE VIE (H/F) - Jours Le poste Nous cherchons un professionnel prêt à intervenir auprès de 3 bénéficiaires sur : Cholet, Saint christophe du bois et Saint Macaire en Mauge. Poste 35h. Planning de jour. ½ week-end. Vos missions Vos principales responsabilités incluront : Toilettes au lit Transfert à l'aide du matériel médical Aide à la prise des médicaments Préparer les repas Faire la vaisselle Nettoyer la cuisine Aide, et accompagnement à la douche Nettoyer la salle de bain ( douche, lavabo, toilette et sol = désinfection et nettoyage complet de la chambre Le profil recherché Votre profil Nous recherchons des candidats : Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Infos complémentaires Nous vous offrons Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 13,11€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance. Bienvenue chez Vitalliance Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Nous recherchons un(e) moniteur/monitrice, un(e) éducateur sportif/éducatrice sportive au sein de notre association de gymnastique "Les Elfes" de Montrevault sur Evre en CDD ou CDI pour septembre 2025. Vous êtes titulaire d'un BPJEPS, BEES, DE, DES, activités gymniques ou licence STAPS (possibilité de formation fédérale), venez encadrer les gymnastes motivées de notre club. Le planning de la saison 2025/2026 n'est pas encore fixé. Vous interviendrez sur les cours essentiellement du mercredi, possibilité en journée complète ce jour-là. Evolution possible des heures dans la semaine selon vos disponibilités et les besoins du club. Vous assurerez des cours auprès des enfants à partir de 6 ans. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable. Le salaire sera évalué en fonction de vos expériences et formations. Envoyez votre lettre de motivation et cv par mail: leselfesmontrevaultsurevre@gmail.com
?? Nous recherchons pour notre client un(e) : CHAUFFEUR-MAGASINIER H/F ???? Tes missions : ?? Assurer les navettes entre deux sites de production (environ 4h/jour selon la charge) ?? Gérer l'équipement divers (montants de coulissants) ?? Effectuer la préparation des colis ?? ?? Horaires fixes et équilibrés : ??? Du lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30 ??? Vendredi : 8h00 - 13h00 (35h/semaine - parfait pour ton équilibre pro/perso ! ??) Salaire en fonction du profil + différents avantages ! ?? Profil recherché : ? Permis PL obligatoire ? Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome ?? Intéressé(e) ? Postule dès maintenant et rejoins une équipe dynamique ! ??Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
3 postes à pourvoir sur Jallais (commune de Beaupreau en Mauges, Chemillé en Anjou et la Bruffière ( 85) proche Sevremoine / Cholet) Vous souhaitez rejoindre une PME dynamique en pleine croissance ? L'entreprise est à la recherche de nouveaux talents pour intégrer son équipe en tant que mécanicien agricole H/F Vos missions : Diagnostics, dépannage et entretien de notre parc de matériels agricoles. Préparation de matériels neufs et d'occasions. Aucune expérience requise ! Ce poste est ouvert à tous, sans CV nécessaire. Nous valorisons votre motivation, vos capacités au poste et votre envie d'apprendre. Informations Collectives : Les candidats intéressés peuvent répondre à cette offre directement ou s'inscrire via le lien "Mes Événements Emplois" https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/436777 pour participer à l'information collective qui se tiendra le 2 juin à 10h pour une présentation des postes, de l'entreprise et du processus de la méthode de recrutement par simulation. Le processus de recrutement pour les candidats intéressés se poursuivra l'après-midi ou le mardi 3 juin au matin. Horaires : 38h hebdomadaires du Lundi au Vendredi Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Mutuelle 100% prise en charge Prime d'intéressement aux bénéfices Plan épargne entreprise Réductions tarifaires sur le magasin
Vous êtes un pro du bâtiment ? Ça tombe bien, Adecco Beaupréau/Sèvre Moine recrute pour son client, spécialisé dans l'aménagement intérieur et spécialiste des façades et isolations extérieures, 1 Peintre Façadier N2-N3 h/f C'est peut-être vous ? Vous rejoignez une entreprise reconnue par son savoir-faire et sa qualité de service. Vos missions en actions : -nettoyage des façades -ravalement de façades -isolation par l'extérieur ITE -nettoyage de fin de chantier Ambassadeur de l'entreprise, vous véhiculez l'image de marque de la société. Votre conscience professionnelle sera une qualité indispensable pour mener à bien ce poste. Toujours partant ? Alors vérifions ensemble certains points : Familier à l'univers de la peinture, vous affirmez votre différence par votre autonomie et votre facilité d'adaptation ? Top. Prêt à vous investir dans cette entreprise à taille humaine ? Encore mieux ! Contrat en Intérim de 3 mois à pourvoir de suite Base 35h hebdomadaire en 4 jours du lundi au jeudi Rémunération évaluée selon expérience et qualification avec panier repas/indemnités trajet Embauche : Sèvre Moine Permis B recommandé Ce profil est le vôtre ? Postulez vite en ligne ! Familier à l'univers de la peinture, vous affirmez votre différence par votre autonomie et votre facilité d'adaptation ? Top. Prêt à vous investir dans cette entreprise à taille humaine ? Encore mieux ! Permis B recommandé pour favoriser votre autonomie
Nous recrutons : 1 IDE (H/F) de nuit en CDD à temps plein du 15 septembre 2025 au 26 septembre 2025 Missions Principales : Sous la direction de la cadre de santé et en collaboration avec tous les collaborateurs de l'établissement, vous aurez pour missions principales : - Assurer les soins techniques infirmiers ; - Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients ; - Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité ; - Echanger avec les familles ; - Contrôler et gérer les matériels et les produits ; - Distribuer les médicaments aux patients ; - Veiller à la tenue des dossiers de soins. Profil : - Titulaire d'un diplôme d'IDE - Jeune diplômé accepté Conditions : - Contrat de travail à durée déterminée à temps plein, nuits de 10h - Lieu de travail : Centre SMR de Montfaucon-Montigné, 7 rue Guillaume René Macé, 49230 Montfaucon - Montigné, Sèvremoine - Rémunération selon CCN51 + Ségur + Ségur 2 + reprise ancienneté - Présence et astreinte médicale 24/24 et 7/7 Les candidatures (lettre de motivation + CV + copies des diplômes) sont à adresser par courrier ou par mail à l'attention de l'assistante RH : emeline.baron@apf.asso.fr Renseignements auprès de Mme FERNANDES, cadre de santé : yvette.fernandes@apf.asso.fr
