Offres d'emploi à Boisset (34)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Boisset située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Boisset. 39 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - CESSERAS, 81 - LABASTIDE ROUAIROUX, 34 - COURNIOU ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Boisset

Offre n°1 : Vendangeur / Vendangeuse

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CESSERAS ()

4 postes à pourvoir, 1 poste pourra évoluer sur porteur occasionnellement avec revalorisation salariale
Sécateur fourni. Repas du midi non fourni mais prime panier repas prévue
Vendanges prévues vers début septembre pour au minium 10 jours
Pas d'hébergement sur place possible mais camping municipal à proximité
Avoir son véhicule pour se rendre soit sur le domaine avec répartition dans les vignes par la suite soit pour aller directement sur les vignes à couper

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Pathologies végétales
  • - Récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage
  • - Récolter un produit agricole

Entreprise

  • PRADAL CARINE

Offre n°2 : Assistant / Assistante bureau d'étude (H/F)

  • Publié le 15/06/2022 | mise à jour le 27/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - LABASTIDE ROUAIROUX ()

Nous recherchons un(e) collaborateur / trice pour répondre aux appels techniques et établir des devis pour notre société.
Vous possédez un profil initial technique:baccalauréat,baccalauréat professionnel ou BTS domaine électrotechnique.

Compétences

  • - Élaborer des solutions techniques et financières
  • - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques

Formations

  • - électrotechnique (ou génie climatique) | Bac+2 ou équivalents
  • - électrotechnique (ou génie climatique) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AGENCE COMMERCIALE SECOND OEUVRE

    Entreprise de chauffage électrique par rayonnement

Offre n°3 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 81 - LABASTIDE ROUAIROUX ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°4 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 81 - LABASTIDE ROUAIROUX ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°5 : Aide ménager(e) à Labastide-Rouairoux (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 28/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - LABASTIDE ROUAIROUX ()

La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 10 heures est à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Instan Tarn

Offre n°6 : Aide ménager(e) à Cesseras (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CESSERAS ()

La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 11 heures est à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Instan Hérault

Offre n°7 : Menuisier atelier et pose H/F

  • Publié le 01/08/2022 | mise à jour le 01/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - COURNIOU ()

Groupe MERIDIS est actuellement à la recherche d'un(e) menuisier(e) atelier et pose.
Implanté à MONTPELLIER depuis 1953 Groupe MERIDIS ne cesse d'évoluer.
- Depuis 1998, il est le1er transformateur agréé Corian® du Languedoc-Roussillon. Groupe MERIDIS réalise et accompagne professionnels et particuliers dans leurs projets de design, salles de bain, cuisines.. Le Corian® est un matériau de surface offrant d'infinies possibilités de création et une résistance exceptionnelle.
- Depuis fin 2013, Groupe MERIDIS crée son atelier menuiserie bois afin de proposer une offre globale dans l'agencement (Magasins, Dressings, Mobiliers, Habillages muraux.)
- Dans la conception et la réalisation de paillasses mobilier de laboratoire et réalise l'agencement complet de laboratoires « clés en mains »
Vous serez en charge des opérations de production dans les ateliers bois, tout en respectant les échéances clients.Vous garantissez la préparation, la réalisation technique, la pose sur site client et l'installation des ouvrages réalisés.Vous réalisez la fabrication d'éléments de mobilier et d'agencement en général, de toute production faisant appel à tous types de matériaux (stratifiés, mélaminés, médium, résine de synthèse, PVC, aluminium, verre, acier...).
Vos principales missions sont : - Prendre connaissance du dossier de fabrication,- Savoir lire et interpréter des plans,- Connaître les matériaux utilisés et savoir les transformer : coupe / collage / assemblage,- Mettre en œuvre un équipement composé d'outils et de machines dans un processus de fabrication et de pose,- Réaliser les opérations de fabrication, d'assemblage et de finition,- Respecter les normes de productivité et de qualité ainsi que les règles de sécurité,- Participer ponctuellement à des inventaires tournants.Qualités professionnelles : Gestion du stress, sens de la communication et travail en équipe.
Vous êtes à la recherche d'une entreprise familiale et bienveillante ? alors vous êtes au bon endroit. Amis, famille ou autres n'hésitez pas à leur faire savoir, venez partager votre passion pour la menuiserie avec nous !!
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 11,86€ à 14,50€ par heure
Horaires :
* Travail en journée

Offre n°8 : Aide ménager(e) à Cesseras (H/F)

  • Publié le 21/07/2022 | mise à jour le 21/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CESSERAS ()

La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 10 heures est à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Instan Hérault

Offre n°9 : Dentiste (H/F)

  • Publié le 28/06/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - LABASTIDE ROUAIROUX ()

Emploi Pédodontiste Labastide-Rouairoux 81 :
Vous êtes Pédodontiste et vous souhaitez changer de poste ou compléter votre planning ?
Nous vous proposons un poste de Pédodontiste H/F dans un centre dentaire idéalement implanté à Labastide-Rouairoux proposant d'excellentes conditions d'exercices :
rémunération de 32% à 35% + salaire minimum garanti, planning rempli, patientèle bien mutualisée, coaching, formation, centre dernière génération, localisation.
L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant des opportunités ciblées à temps plein ou partiel dans différentes structures qui correspondent à 100% à vos critères de recherche.
Les avantages du poste :
- Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine)
- Rémunération de 32% à 35%
- Salaire minimum garanti les premiers mois
- Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil
- Planning rempli
- Suivi optimal de vos dossiers patients (taux d'acceptation devis important)
- Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé
- Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail
- Possibilité de poser vos implants
- Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D.)
- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire
- Coaching, formation et accompagnement possible
L'organisation des centres dentaires de nos clients vous permettra d'être dédié au fauteuil et ainsi augmenter votre productivité. Vous bénéficierez d'une assistante dentaire qualifiée et d'un secrétariat médical pour une gestion complète de votre administratif.
Avantages sociaux : Prévoyance santé, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports.
Profils recherchés : Pédodondiste h/f ayant obtenu son diplôme dans l'Union Européenne
Candidats Étrangers : Si vous venez de l'étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :
- Apprentissage de la langue
- Inscription à l'ordre (ONCD)
- Solution d'hébergement
- Immersion gratuite dans notre centre dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français.
Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre centre dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup.
Contactez-nous au : 07 80 90 13 53
Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, implantologue, parodontiste, endodondiste, dentiste référent...

Offre n°10 : Chirurgien / Chirurgienne (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - LABASTIDE ROUAIROUX ()

Description du poste :
Emploi dentiste Labastide-Rouairoux 81 :
Centre dentaire à Labastide-Rouairoux recrute un chirurgien dentiste H/F dans un excellent cadre de travail.
Rejoignez une équipe à dimension humaine dans une structure où l'accès aux soins est le moteur principal. Ce centre dentaire composé de plusieurs spécialistes (omnipraticiens, orthodontistes, implantologues...) vous permettra de bénéficier d'un véritable partage des compétences.
Les avantages du poste :
- Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine)
- Rémunération de 25% à 30% + Congés payés
- Flux de patient important
- Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil
- Gestion administrative complète de vos dossiers patients
- Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé
- Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail
- Possibilité de poser vos implants
- Plateau technique complet
- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire
- Coaching, formation et accompagnement possible
L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités à temps plein ou partiel dans différentes structures sur Labastide-Rouairoux correspondant à vos critères de recherche.
Avantages sociaux : Prévoyance santé, congés payés, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports.
Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, implantologue, parodontiste, endodondiste, dentiste référent...
Candidats Étrangers : Si vous venez de l'étranger (zone Europe), nous vous accompagnons sur les points suivants :
- Apprentissage de la langue
- Inscription à l'ordre (ONCD)
- Solution d'hébergement
- Immersion gratuite dans notre centre dentaire partenaire pour vous faire découvrir le système de soins français.
Accompagnement et suivi : Spécialisé dans le recrutement médical et dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans notre centre dentaire partenaire afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). Trouvez votre emploi dentiste sur toute la France sur JoberGroup.
Salaire : 10 000,00€ à 25 000,00€ brut par mois
Contactez-nous au : 07 80 90 13 53
Description du profil :
Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, implantologue, parodontiste, endodondiste, dentiste référent...

Offre n°11 : Conseiller en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des conseillers en économie sociale et familiale (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté.

- Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement principalement en matière de logement et de surendettement.

- Vous exercez auprès de la population en situation de précarité ou ayant des difficultés financières les missions d'accueil, d'information, d'orientation et d'accompagnement social dans les domaines de l'insertion, de la prévention/protection de l'enfance et de la famille, du logement, du développement social local.

- Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante.

(Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - travail social (DE CESF) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE L HERAULT

Offre n°12 : Vendangeur / Vendangeuse

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Activités :

Récolte du raisin sur pied.

Travail du lundi au samedi (une semaine de vendanges)

Durée hebdomadaire de travail de 30 heures

Prise de poste fin août !

15 postes à pourvoir, débutant(e)s accepté(e)s.

Entreprise

  • GROUPEMENT D EMPLOYEURS AGRI 11

    Groupement d'Employeurs Agricole de l'Aude

Offre n°13 : SECRETAIRE H/F

  • Publié le 11/07/2022 | mise à jour le 10/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - EN ETAB à caractère social
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Pour un établissement à caractère social, vous assurerez différentes tâches complexes liées au secrétariat telles que 1) Accueil téléphonique et secrétariat, traitement du courrier, affichage, tenue et actualisation du site internet....2) Gestion des dossiers des usagers : constitution des dossiers, archivage, rapports d'évaluation, veille des dossiers judiciaires...3)Participation à la gestion du personnel : vérification des documents relatifs à l'embauche, rédaction des contrats de travail, constitution des dossiers des nouveaux embauchés...);
Vous avez le diplôme de brevet de technicien supérieur : Services et prestations des secteurs sanitaire et social.
***Merci d'accompagner votre CV d'une lettre de motivation***
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2022

Compétences

  • - Outils bureautiques
  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir une clientèle
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Réaliser un suivi administratif du personnel
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Orienter les personnes selon leur demande
  • - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • - Saisir des documents numériques
  • - Réaliser une gestion administrative

Formations

  • - secrétariat assistanat médicosocial (BTS SP3S) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MON OUSTAL

    L'Association des Oeuvres Sociales du Saint Ponais comprend une Maison d'Enfants à Caractère Social, un Service de Visites Médiatisées, et une Unité Familiale pour l'accueil de parents avec enfants. Elle a pour but d'apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique tant aux enfants qu'à leur famille. Financée par le Conseil Départemental de l'Hérault, l'association emploie plus de 70 salariés en CDI, des apprentis, et fait appel régulièrement à des remplaçants.

Offre n°14 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 07/07/2022 | mise à jour le 21/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Durant les mois de ous participerez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en liaison avec les autres professionnels, pour mettre en œuvre les missions de protection de l'enfance et de prévention confiées à l'établissement.
Instaurerez une relation avec les enfants et les adolescents confiés.
Assurerez une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, (les attitudes de l'adulte ont valeur d'exemplarité).
Favoriserez l'apprentissage de la citoyenneté et du bien vivre ensemble pour les jeunes accueillis.
Participerez à tisser la fonction de soin et de prendre soin auprès des bénéficiaires.
Veillerez à la qualité de l'articulation, la complémentarité et la cohérence avec les différents acteurs.
Travaillerez sur les liens palliatifs, à partir du dispositif thérapeutique institutionnel afin de permettre à l'enfant de se construire harmonieusement.

Savoir :
Connaissance de base du développement psycho affectif de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance du cadre général de la protection de l'enfance

ENVOYER UNE LETTRE DE MOTIVATION ET UN C.V à la Direction -

Compétences

  • - Communication interne
  • - Communication externe
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Entreprise

  • MON OUSTAL

    L'Association des Oeuvres Sociales du Saint Ponais comprend une Maison d'Enfants à Caractère Social, un Service de Visites Médiatisées, et une Unité Familiale pour l'accueil de parents avec enfants. Elle a pour but d'apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique tant aux enfants qu'à leur famille. Financée par le Conseil Départemental de l'Hérault, l'association emploie plus de 70 salariés en CDI, des apprentis, et fait appel régulièrement à des remplaçants.

Offre n°15 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 07/07/2022 | mise à jour le 08/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Le Centre Hospitalier de St Pons de Thomières recrute un(e) assistant(e) social(e) à temps plein.
Activité: Agir avec les résidents, les familles afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire et économique.
Elaborer et mettre en place le projet individuel concernant le résident ou le patient.
Monter et instruire les dossiers d'aides et de financement
Compétences: être organisé, savoir anticiper, auditer l'état général d'une situation dans son domaine de compétence

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Formations

  • - action sociale (DEAS) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

Offre n°16 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 25/05/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Le Centre Hospitalier de Saint Pons de Thomières recrute une CESF à temps plein.
Etre titulaire du diplôme de CESF;
Compétences:
- organisé, savoir anticiper et respecter les échéances
- capacités humaines et relationnelles
-Conseiller et informer les personnes accueillies

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Renseigner un public, des usagers

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

    Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,

Offre n°17 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

- Réalisation des traitements préliminaires des produits (lavage, déboîtages, etc)
- Elaboration des préparations culinaires chaudes et froides, en fonction des fiches recettes, menus et règles d'hygiène et des contraintes de fonctionnement
- Contrôle qualitatif (cuisson, assaisonnement) et quantitatif des produits finis Remise en températures, refroidissement et traitement des non-conformités
- Dressage et envoi des préparations
- Contrôle des conditions de fabrication (température, refroidissement)
- Rectification si nécessaire des produits / exigences de conformité, fabrication ou présentation
- Isolation des lots non conformes aux consignes de préparations et aux règles d'hygiènes
- Suivi de la traçabilité (étiquettes, plats témoin, mode opératoire)
- Nettoyage de son secteur conformément aux tâches définies dans le PND (locaux, équipement)
- Transmission avec les services par des fiches ou téléphone
- Participation à des réunions (Commission des Menus)
- Traçabilité

Savoir-faire :
- Choisir un mode de fabrication adapté (cuisson, mélange d'ingrédient)
- Apprécier un niveau de cuisson
- Discerner des saveurs et des arômes
- Valoriser une préparation culinaire
- Utiliser les règles d'hygiène et de gestion des risques professionnels
- Adapter les techniques culinaires aux principes diététiques
- Utiliser les équipements mécanisés ou automatisés de cuisine
- Evaluer la conformité des produits culinaires aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Créer des plats ou des présentations culinaires
- Evaluer les besoins alimentaires du client en relation avec l'équipe soignante (infirmière, diététicienne)

Connaissances associées :
- Méthode HACCP
- Sécurité des équipements
- Technique culinaire
- Hygiène et sécurité alimentaire
- Evaluation de la charge de travail, organisation du travail
- Risques et vigilances
- Produits de nettoyage et de désinfection
- Techniques d'évaluation des risques professionnels
- Démarches, méthodes et outils de la qualité ; référentiels qualités
- Diététique
- Equipement et technologie des matériels de cuisson

** VACCINATION COVID OBLIGATOIRE **

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Formation à l'HACCP
  • - Travailler en équipe

Formations

  • - hôtellerie restauration (CAP CUISINE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

    Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,

Offre n°18 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Aide à domicile saint pons de thomières F/H - Saint pons de thomières
Nous recrutons un/une Aide à domicile (H/F) pour septembre,sur les communes de St Pons de Thomieres, Riols , Courniou our intervenir au domicile de nos clients (personnes âgées).

Les missions principales en fonction du public seront:

- Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne

- Aide au lever /coucher, habillage

- Aide aux courses ( accompagnement véhiculé possible)

- Préparer et servir des repas ( aide aux repas : matin, midi et soir)

* En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulgée le 06/08/21 au J.O le poste proposé est soumis à l'obligation vaccinale.
Diplômes souhaités : BAC PRO ASSP, BEP CSS, ADVF, DEAVS OU DEAES ou expérience à l'appui

Vous êtes une personne bienveillante et sérieuse.

Vous recherchez un métier qui a du sens? Alors ce métier est peut être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner et vous former si vous êtes motivé et investi.

Vous devrez faire preuve de :

- Capacité d'adaptation

- D'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. (empathie)

- Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes.

Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas et envoyez nous votre candidature !

Secteur Géographique : St Pons de Thomieres, Riols ,Courniou

Type de contrat : CDD 140h mensuelles minimum.Débutant accepté, nous pourrons vous accompagner.

Début de contrat :dès que possible

Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté

Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1 ,à partir de 11.07 euros  brut de l'heure.

+ ECR diplôme sous conditions 60.50 euros/Mois pour un temps complet

+ ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche

Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail...

Nos + :


    Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience.
    Des frais de déplacement pris en charge (intervacations , ou intermissions 0,35euros du km )
    Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin
    Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute.
    Des formations professionnalisantes
 

Entreprise

  • Présence Verte Services

    Présence Verte Services est une association créée en 1966, spécialisée dans le service à la personne,avec un savoir-faire reconnu. Nous offrons un accompagnement personnalisé aux personnes âgées et/ou fragilisées mais aussi aux personnes en situation de handicap,en proposant une aide humaine et matérielle, grâce à notre panel de services. Ces services permettent à nos aînés de rester chez eux, plus longtemps et ce dans les meilleures conditions possibles.

Offre n°19 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des éducateurs spécialisés (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté.

- Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à accompagner et aider des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités personnelles, par son implication dans une relation socio-éducative de proximité.

- Vous exercez auprès de la population, sur un territoire donné, les missions suivantes : Accueil, orientation et accompagnement social, protection des mineurs confiés au service de l'ASE et accompagnement dans la perspective d'un retour dans la famille d'origine.

- Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante.

(Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)

Compétences

  • - Communication interne
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Formations

  • - action sociale (DEES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DEPARTEMENT DE L HERAULT

Offre n°20 : Infirmier / Infirmière hygiéniste (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - étude mutation
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

L'infirmière hygiéniste a une fonction transversale sur l'ensemble de l'établissement

-En collaboration avec le SCLIN EOHH développer et coordonner la mise en œuvre de la politique risque infectieux (0.7ETP)
-Participer à la sécurité et santé au travail ainsi qu'à la qualité de vie au travail (O. IETP)
-Participer à la mise en œuvre du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (0.2 ETP)

2500 euros brut mensuels négociables selon profil

Conditions d'exercice :
-Poste de jour avec des possibilités d'interventions ponctuelles auprès des équipes de nuit.
-Interventions sur plusieurs sites possibles

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

Offre n°21 : Mécanicien / Mécanicienne de véhicules de transport en comm (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Poste :entretien des véhicules de transport voyageur
Diplômé dans le dommaine de la maintenance de véhicule, pas d'ancienneté demandé, ouvert au jeune diplômé (a minima BEP)
Poste nécessitant le permis D (si vous n'êtes pas titulaire du permis D, une formation en interne a l'obtention du permis D sera mis en place)
Pendant un an vous serez en binôme avec le responsable d'atelier, avant qu'il prenne sa retraite.
Votre mission principale:
Entretien courant des véhicules, préparation et passage au contrôle technique
Suivie: des pneumatiques hiver / été - chauffage / climatisation
Retouche carrosserie
Gestion de l'espace atelier
Mission secondaire:
Conduite pour remplacement sur divers service
Salaire environ 1500? a 1700? net sur 13mois après un an d'ancienneté et augmentation dès la 1ère année suivant la grille de la convention collective IDCC 0016
Poste à pourvoir dans une petite entreprise familiale immédiatement
Rapprochement nécessaire, sur notre secteur de St Pons de thomieres 34220, atelier et dépôt sur la commune

Pour le rapprochement sur notre secteur une aide au logement sur la durée de votre période d'aisée vous sera consentie.
ou possibilité d'être logé par l'entreprise loyer modéré (sous condition et loyer rattaché à votre salaire)

Compétences

  • - Intervenir sur des véhicules de transport de personnes (autocar, autobus, ...)
  • - Intervenir sur des véhicules légers
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Assurer une maintenance de premier niveau

Entreprise

  • RESTOUBLE VOYAGES

    Entreprise Familiale crée en 1908 effectif de 28 salarié / 30 véhicules de 9 a 63 places Exécute pour le compte du département des services de Ligne régulière et Scolaire Tourisme de proximité et séjour de groupe Confection de voyages clé en mains a la demande Entreprise certifier Iso 9001 depuis 2010

Offre n°22 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

  • Publié le 10/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

L'Association des Œuvres Sociales du Saint Ponais recrute un éducateur spécialisé (H/F) pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social relevant de la protection de l'enfance. L'association compte 90 salariés et accueille toute l'année des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Hérault. Le poste à pourvoir est un contrat CDI, pour le service de l'Unité Familiale. Ce service accueille des femmes isolées et leurs enfants dans le cadre de mesures de mise à l'abri mais aussi dans le cadre de visites médiatisées.

Ce poste s'adresse exclusivement à des candidats (H/F) titulaires d'un diplôme complet d'Educateur Spécialisé et bénéficiant obligatoirement d'une expérience en protection de l'enfance et dans le soutien à la parentalité.
le poste est à pourvoir rapidement

Compétences

  • - Communication interne
  • - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • - Suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Entreprise

  • MON OUSTAL

    L'Association des Oeuvres Sociales du Saint Ponais comprend une Maison d'Enfants à Caractère Social, un Service de Visites Médiatisées, et une Unité Familiale pour l'accueil de parents avec enfants. Elle a pour but d'apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique tant aux enfants qu'à leur famille. Financée par le Conseil Départemental de l'Hérault, l'association emploie plus de 0 salariés en CDI, des apprentis, et fait appel régulièrement à des remplaçants.

Offre n°23 : Chauffeur / Chauffeuse de car (H/F)

  • Publié le 10/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

2 postes à pourvoir.

Nous somme une entreprise de Transport voyageur de l'Hérault dans les Hauts Cantons
Nous proposons un poste à pourvoir rapidement dans une petite entreprise familiale
Secteur : St Pons de thomieres (34220)

Poste CDI temps partiel de 120H à temps plein, suivant les aptitudes que vous démontriez
Permis D + FIMO requis a l'embauche

Poste service de Ligne régulieres et sur service scolaire.
poste impliquant : Gestion de caisse, manipulation de nacelle élévatrice pour fauteuil roulant, conduite de véhicule de 22 a 60pl
Salaire : 11?95/h brut - temps de travail annualisé sur 13 mois aprés un an - CDI & Mutuel d'entreprise

Rapprochement nécessaire, sur notre secteur de St Pons 34220, tous les départ des services parte de St Pons.
Pour le rapprochement de domicile, une aide au logement sur la durée de votre période d'essai sera consentie.

Compétences

  • - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule
  • - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident

Entreprise

  • RESTOUBLE VOYAGES

    Entreprise Familiale crée en 1908 effectif de 28 salarié / 30 véhicules de 9 a 63 places Exécute pour le compte du département des services de Ligne régulière et Scolaire Tourisme de proximité et séjour de groupe Confection de voyages clé en mains a la demande Entreprise certifier Iso 9001 depuis 2010

Offre n°24 : directeur/trice pour son Centre de Loisirs de SAINT PONS

  • Publié le 29/07/2022 | mise à jour le 04/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - direction en ACM exigée
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Dans le cadre de sa compétence Enfance / Jeunese, la Communauté de Communes du Minervois au Caroux, recrute un directeur/trice pour son Centre de Loisirs de SAINT PONS.
CDD du 12/09/2022 au 12/11/2022 minimum (remplacement d'un arrêt maladie)

Missions:
Placé(e) sous l'autorité de la chef de Service Enfance et Jeunesse, vous travaillerez en équipe et serez en charge de la direction d'un ACM extrascolaire doté d'un agrément de 80 enfants pendant les vacances scolaires.
Vous serez en charge du projet pédagogique, de sa mise en oeuvre et de son évaluation dans le cadre du projet éducatif du Territoire.

Aptitudes:
Capacités d'organisation, d'autonomie et de gestion d'équipe
Maîtrise de la règlementation Jeunesse et Sports
Maîtrise des dispositifs VACAF
Connaissances informatiques fortement recommandées (excel et word)

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • - Concevoir des supports d'information et de communication

Entreprise

  • CC MINERVOIS SAINT-PONAIS ORB-JAUR

    Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président par courrier postal à : Communauté de communes du Minervois au Caroux 16 Place du Foirail 34220 SAINT-PONS DE THOMIERES ou par courriel spiquer@cdcmc.fr

Offre n°25 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 30/07/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. 
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
Changer le linge de lit.
Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Effectuer les courses Préparer des repas simples
Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°26 : Aide-soignant hospitalier (H/F)

  • Publié le 25/05/2022 | mise à jour le 21/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

En collaboration avec l'infirmier(e) et sous sa responsabilité, vous réaliserez des soins préventifs, curatifs, relationnels, palliatifs pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne.
Gérer et entretenir l'environnement de la personne hospitalisée.

En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation vaccinale.

Compétences

  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications d'état du patient
  • - Diplome aide soignant

Formations

  • - aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

Offre n°27 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°28 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°29 : Infirmier / Infirmière de soins généraux H/F

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Activités :
-Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
-Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
-Coordination et organisation des activités et des soins
-Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
-Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
-Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
-Réalisation de soins de confort et de bien-être
-Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
-Recueil de données cliniques
-Rédaction et mise à jour du dossier patient
-Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
-Veille et recherche professionnelle

Savoir-faire :
-Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
-Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
-Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
-Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
-Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
-Conduire un entretien d'aide
-Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
-Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
-Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
-Informer et former des professionnels et des personnes en formation
--Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
-Organiser et coordonner des interventions soignantes
-Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Nos capacités d'accueil :
20 lits de soins de suite et de réadaptation polyvalents : dans le cadre d'un traitement ou d'une surveillance médicale à des malades requérant des soins continus, dans un but de réinsertion;
20 lits de soins de suite et de réadaptation spécialisé en addictologie au Centre spécialisé du Haut-Languedoc : pour un séjour de 4 semaines jours en post-cure alcoologie avec possibilité de prolongation;
25 places en service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) : pour les personnes pouvant restant au domicile mais nécessitant l'intervention de personnels soignants;
143 lits d'hébergement en établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes (EHPAD) à Saint-Pons-de-Thomières : pour des personnes n'ayant pas leur autonomie de vie et/ou dont l'état de santé nécessite une surveillance médicale constante et des traitements d'entretien;
14 lits d'Unité d'hébergement renforcée (UHR) : unité destinée à héberger des personnes atteintes d'une maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée présentant des troubles psycho-comportementaux sévères tout en restant autonomes dans les déplacements

Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors.
Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés

Description du poste
Plusieurs postes sont à pourvoir

Rémunération nette de 2700 euros

Rejoignez-nous !


Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - diplome d'état

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'Etat Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

    Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,

Offre n°30 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 22/07/2022 | mise à jour le 01/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

HAUTS CANTONS HERAULT : ST PONS, OLARGUES, MONS, LA SALVETAT, OLONZAC, BEDARIEUX et autres, recherchons en urgence des conseillers H/F pour renforcer une équipe performante qui a besoin de renfort.

Vos missions :
- Prospecter par téléphone et sur le terrain
- Rentrer des mandats de vente
- Estimation de biens.
- Découvrir de nouveaux projets d'acquéreurs et organiser des visites.
- Suivi des prospects présents dans votre portefeuille.
- Constituer et suivre les dossiers de vente jusqu'à la signature authentique de l'acte de vente chez le notaire

Votre formation :
- Une formation d'intégration complète dès le mois de septembre : juridique, commerciale et informatique
- Des formations en continue et illimitées ;
- Un coach personnel ;
- Un accompagnement permanent grâce à des RDV coaching.
Vos outils :
- Mise à disposition des meilleurs outils du marché : estimation, transaction, suivi d'activité ; Supports de communication ; Publication illimitée des annonces.

Votre cadre de travail :
Travaillez depuis votre domicile et limitez vos déplacements. - Organisez votre travail à votre rythme tout en profitant de vos proches. - Travaillez au sein d'une structure légère sans contrainte administrative
Votre profil :
Une expérience réussie dans l'immobilier serait un grand plus !
Néanmoins avec ou sans expérience de l'immobilier, vous avez la fibre commerciale, vous êtes motivé et organisé, vous avez le sens des relations humaines, vous connaissez bien votre secteur géographique, REJOIGNEZ-NOUS POUR UN NOUVEAU CHALLENGE.

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter de nouveaux clients
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter un bien immobilier à un client
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • - Expérience dans la vente
  • - Maîtrise de la prospection
  • - Sens de la relation humaine

Entreprise

  • ABESSAN

    ABESSAN Immobilier, crée en 2003, est spécialisé en transactions immobilières (habitat neuf et ancien, locaux professionnels, fonds de commerce, terrains) et pratique également la transaction locative. ABESSAN, est membre actif des institutions de références du marché de l'immobilier : - La FNAIM (Fédération Nationale des Agents Immobiliers), - GALIAN ((Caisse de Garantie des Agents immobiliers) - L'AMEPI (Association des mandats exclusifs des professionnels de l'immobilier)

Offre n°31 : Infirmier en gériatrie (H/F)

  • Publié le 17/06/2022 | mise à jour le 21/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

RECHERCHE INFIRMIER (H/F) POUR SERVICE EHPAD - URGENT
HORAIRES ADAPTABLE
SALAIRE 2300 € NET

POSSIBILITÉ DE CDD SI LE CANDIDAT LE SOUHAITE.

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)
  • - diplome d'état

Formations

  • - infirmier (DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER(E)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

    Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,

Offre n°32 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 11/05/2022 | mise à jour le 28/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

Descriptif
Le Centre Hospitalier de Saint-Pons recherche des Masseurs-Kinésithérapeutes H/F, rejoignez-nous !

Activités
- Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique
- Etudes et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, réadaptation et réhabilitation
- Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du kinésithérapeute
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Interventions et soins en kinésithérapie
- Organisation des activités et gestion des ressources
- Organisation et coordination des soins
- Veille professionnelle et développement professionnel continu
Savoir-Faire
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et en
santé publique
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention kinésithérapique
- Elaborer un diagnostic en kinésithérapie
- Gérer une structure et ses ressources
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Mettre en œuvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie
- Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
- Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques

Communication et relation d'aide : Connaissances opérationnelles
Éducation santé : Connaissances opérationnelles
Ergonomie : Connaissances opérationnelles
Éthique et déontologie professionnelles : Connaissances opérationnelles
Kinésithérapie : Connaissances approfondies
Médicales générales et/ ou scientifiques : Connaissances approfondies
Méthodes de recherche en soins : Connaissances générales
Psychosociologie du handicap : Connaissances opérationnelles
Qualité : Connaissances générales
Santé publique : Connaissances générales
Sport et techniques sportives : Connaissances opérationnelles
Technologies de l'information et de la communication (NTIC) : Connaissances générales

Salaire selon profil - 2000 à 2600 euros bruts

En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire.

Compétences

  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie

Entreprise

  • CH DE SAINT PONS DE THOMIERES

    Le Centre Hospitalier de Saint-Pons-de-Thomières compte 213 lits et places : - 25 lits SSR polyvalent, - 20 lits SSR addictologie, - 143 lits d'EHPAD dont 14 lits d'UHR -unité d'hébergement renforcée - 25 places de SSIAD - service de soins infirmiers à domicile. Porteur depuis 2014, des journées « bien vieillir à domicile »de dépistage et prévention de la fragilité des séniors. Porteur du dispositif de garde médicale la nuit, le week-end et les jours fériés,

Offre n°33 : Négociateur immobilier indépendant h/f

  • Publié le 08/08/2022 | mise à jour le 08/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST PONS DE THOMIERES ()

STARTGO IMMO est un réseau immobilier composé d'indépendants. 18 mandataires travaillent avec nous dans l'Hérault, mais Saint-Pons-de-Thomières n'est pas encore couvert par nos services. Pour étendre notre couverture géographique, nous recrutons sur cette ville. Envie de vivre autre chose, un nouveau challenge humain ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons et formons les Meilleurs Talents avec des plans de carrière accessibles à tous ! Les avantages du réseau : Plusieurs statuts possibles ; Plan de Carrière évolutif ; Possibilité de créer votre propre agence en franchise ; Rémunération non plafonnées jusqu'à 90% ; Prise en charge de vos formations ; Assistance administrative et Juridique gratuite ; Mise en avant de votre profil en 1ere page de Google et sur les moteurs de recherche ; Barème d'honoraires attractif variable en fonction des régions et du type de mandat souscrit ; Commissions additionnelles pour toute personne ou agence recrutée ; Les outils innovants de dernière génération : Multidiffusion de vos annonces avec remontées sur l'ensemble des sites partenaires via notre logiciel de transaction ; Pack publicitaires à la carte selon vos besoins voir totalement gratuit. Vous ne payerez plus pour travailler! ; Logiciel de Pige ; Réception automatique des Projets de vente et d'achat sur votre secteur en quelques minutes tous les jours avec mise en relation directe ; Fichier commun partagé avec de nombreuses agences partenaires ; Assistance informatique ; Signature du mandat électronique sur tablettes ; Visites Virtuelles à 360° ; Réalisation vidéos de vos biens par Drones ; Espaces de coworking ; En résumé : Si vous aimez l'innovation, que vous ayez le goût du challenge, que vous souhaitez bénéficier d'un confort de vie alliant Indépendance, liberté d'organisation, liberté financière, que vous rêviez d'épanouissement personnel tout en étant soutenu, conseillé et accompagné StartGo est le réseau qu'il vous faut pour faire de vous le meilleur ambassadeur et de votre métier une passion exercée dans une relation de confiance au sein d'un groupe où les valeurs d'intégrité, de transparence, de rigueur et de qualité sont les maitres mots. Vous êtes professionnel(le) de l'immobilier et souhaitez changer d'ambiance de travail, Vous recherchez une nouvelle vie professionnelle, un nouveau challenge tout en restant votre propre patron, sans contrainte de temps ni de hiérarchie, ni frais de structure avec une rémunération hyper attractive. Vous êtes motivé(e), persévérant(e) et doté(e) d'un vrai sens de l'organisation, vous souhaitez vous investir pour réussir dans votre développement et satisfaire vos clients, alors n'hésitez pas à nous contacter !

Offre n°34 : Chargé / Chargée d'études en biodiversité (H/F)

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 29/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 34 - LA LIVINIERE ()

Travail dans la cave pour la récolte 2022 en biodynamie et dépassement et recherche sur le terrain pour étudier la faune et la flore

Compétences

  • - Réglementation phytosanitaire
  • - Procéder à des études/expérimentations
  • - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • - Communiquer un diagnostic sur des risques environnementaux ou sanitaires aux élus, institutionnels, organismes et leur apporter un appui technique
  • - Planifier les étapes d'un projet
  • - Établir un rapport d'étude
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - biodynamie

Formations

  • - biologie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°35 : Cuisinier/Pizzailo H/F

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 29/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LA LIVINIERE ()

Vous travaillerez au sein d'une équipe de 2 tous les jours sauf le mercredi jour de fermeture de 10h à 14h et de 18h à 20h.
Vous serez amené à faire de la cuisine traditionnelle au feu de bois

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • MR MILY

Offre n°36 : Négociateur / Négociatrice en immobilier

  • Publié le 22/07/2022 | mise à jour le 22/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LA LIVINIERE ()

HAUTS CANTONS HERAULT : ST PONS, OLARGUES, MONS, LA SALVETAT, OLONZAC, BEDARIEUX et autres, recherchons en urgence des conseillers H/F pour renforcer une équipe performante qui a besoin de renfort.

Vos missions :
- Prospecter par téléphone et sur le terrain
- Rentrer des mandats de vente
- Estimation de biens.
- Découvrir de nouveaux projets d'acquéreurs et organiser des visites.
- Suivi des prospects présents dans votre portefeuille.
- Constituer et suivre les dossiers de vente jusqu'à la signature authentique de l'acte de vente chez le notaire

Votre formation :
- Une formation d'intégration complète dès le mois de septembre : juridique, commerciale et informatique
- Des formations en continue et illimitées ;
- Un coach personnel ;
- Un accompagnement permanent grâce à des RDV coaching.
Vos outils :
- Mise à disposition des meilleurs outils du marché : estimation, transaction, suivi d'activité ; Supports de communication ; Publication illimitée des annonces.

Votre cadre de travail :
Travaillez depuis votre domicile et limitez vos déplacements. - Organisez votre travail à votre rythme tout en profitant de vos proches. - Travaillez au sein d'une structure légère sans contrainte administrative
Votre profil :
Une expérience réussie dans l'immobilier serait un grand plus !
Néanmoins avec ou sans expérience de l'immobilier, vous avez la fibre commerciale, vous êtes motivé et organisé, vous avez le sens des relations humaines, vous connaissez bien votre secteur géographique, REJOIGNEZ-NOUS POUR UN NOUVEAU CHALLENGE.

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter de nouveaux clients
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter un bien immobilier à un client
  • - Présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • - Expérience dans la vente
  • - Maîtrise de la prospection
  • - Sens de la relation humaine

Entreprise

  • ABESSAN

    ABESSAN Immobilier, crée en 2003, est spécialisé en transactions immobilières (habitat neuf et ancien, locaux professionnels, fonds de commerce, terrains) et pratique également la transaction locative. ABESSAN, est membre actif des institutions de références du marché de l'immobilier : - La FNAIM (Fédération Nationale des Agents Immobiliers), - GALIAN ((Caisse de Garantie des Agents immobiliers) - L'AMEPI (Association des mandats exclusifs des professionnels de l'immobilier)

Offre n°37 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - FELINES MINERVOIS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°38 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 34 - FELINES MINERVOIS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°39 : Aide soignant H/F

  • Publié le 01/08/2022 | mise à jour le 05/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - FELINES MINERVOIS ()

Recrutement aides-soignants agrandissement centre expert EVC PCR clinique Fontfroide
Groupe Oc Santé
La clinique Fontfroide établissement de soins de suite et de réadaptation spécialisé dans les affections de l'appareil locomoteur et la réadaptation cardiaques, ouvre une extension dans son centre expert pour patients en état végétatif chronique (EVC) ou pauci relationnel (EPR) 8 lits supplémentaires en septembre 2022 portant sa capacité d'accueil à 18 patients.
Dans un bâtiment neuf spécialement conçu pour l'accueil et la prise en charge spécifique de ces patients la clinique Fontfroide développe un projet de soins centré sur l'éthique, la qualité et la sécurité des soins tant pour les patients et leur entourage que pour les professionnels y exerçant.
Vous travaillerez dans un service à taille humaine en binômes IDE / aide-soignant en collaboration étroite avec le médecin, les kinésithérapeutes, l'ergothérapeute, l'orthophoniste et le psychologue composant l'équipe de l'unité.
Vous dispenserez des soins personnalisés, participerez aux réunions pluriprofessionnelles et serez en lien avec les familles des patients.
Postes à pourvoir septembre 2022 pour compléter l'équipe existante :
ASD : 3 temps plein en CDI jour
1 temps plein en CDI nuit
Rémunérations et conditions d'exercices :
Convention collective FHP
Primes et 13 ième mois
Reprise de l'ancienneté
Politique QVT et de prévention des risques professionnels
Etablissement certifié A par la HAS
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 2 000,00€ par mois
Avantages :
* Aide au déménagement
* Aide au logement
* Crèche d'entreprise
* Épargne salariale
* Participation au Transport
* Réfectoire
Horaires :
* Périodes de travail de 12 heures
* Périodes de travail de 8 heures
* Travail de nuit
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Langue:
* Français (Exigé)
Permis/certificat:
* Diplôme Aide soignant(e) (Exigé)
* Permis B (Optionnel)
Date de début prévue : 15/09/2022

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