Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bonzac située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bonzac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Saint-Martin-du-Bois, 33 - NEAC, 33 - Vérac ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
- Actual Castillon recrute actuellement des opérateurs de ligne d'embouteillage (H/F) expérimentés sur camion pour l'un de ses clients sur le secteur du Castillonnais et ses alentours - .En tant qu'opérateur de ligne, vous interviendrez sur la ligne de mise en bouteille et serez responsable des différentes étapes du processus : Mise en box , étiquetage, palettisation, tiré-bouché, reprise Taux horaire 11.88EUR/h + panier repas + indemnités kilométriques N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez Actual Castillon! Nous recherchons des Opérateurs de ligne (h/f) expérimentés possédant les compétences suivantes : Maîtrise des techniques de réglage et d'ajustement de machines Capacité à détecter et résoudre les problèmes techniques Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Capacité à travailler en équipe, ainsi qu'une attention particulière aux détails N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez Actual Castillon!
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social H/F en CDD du 15/07/2025 au 30/09/2025 afin de pallier aux congés d'été de nos salariées sur le secteur de NEAC. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pièces aéronautiques recherche un opérateur de production pour un long contrat !! Vos principales missions : - Participer à la fabrication de moules en sable et de noyaux pour la production de pièces en aluminium destinées à l'industrie aéronautique. - Contribuer aux opérations d'usinage des pièces, en respectant les tolérances et les spécifications techniques strictes du secteur. - Effectuer des contrôles qualité rigoureux à chaque étape du processus de production. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir l'efficacité et la ponctualité des livraisons. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur le site de production. Horaires en 2*8 : 05h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00 du lundi au vendredi (une semaine sur deux). Profil recherché : Nous recherchons avant tout une personne motivée, assidue et souhaitant s'investir sur une mission longue pouvant aboutir sur un contrat stable ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous cherchons pour notre établissement (entreprise adaptée), 2 ouvriers espaces verts H/F pour rejoindre nos équipes sur Saint Denis de Pile. Poste pour travailleurs en situation de handicap, Vos missions : entretien des espaces verts : débroussailler, tondre (autotracté et auto-porté), désherber manuellement, ramasser les feuilles, tailler des arbustes, utiliser un souffleur, broyer des branches, ramasser des déchets, entretenir le matériel utilisé. Permis BE serait un plus Poste pour travailleurs en situation de handicap, Prime de repas par jour de présence (11,88€ par jour)
L'APAISAD de pujols, Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile (SAAD): un Agent à Domicile - F/H en CDD ou CDI - à temps complet ou partiel Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine Entretien du linge : lessive / séchage / repassage - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples - Accompagner et/ou aider la personne lors de ses courses Votre profil : - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe - Permis B et voiture. Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures ) - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits - Des chèques «cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux .
L'APAISAD d'Abzac, Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile (SAAD): un Agent à Domicile - F/H en CDD ou CDI - à temps complet ou partiel Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine Entretien du linge : lessive / séchage / repassage - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples - Accompagner et/ou aider la personne lors de ses courses Votre profil : - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe - Permis B et voiture. Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures ) - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits - Des chèques «cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux .
Intérim Nation Libourne recherche, pour l'un de ses clients basé à proximité de Lagorce, des Opérateurs Tri/Réparateurs de palettes H/F. Missions : - Tri des palettes en extérieur (au sol manuellement) - Réparation de palettes défectueuses - Vérification de la conformité du montage - Identification des réparations nécessaires - Tri et recyclage des pièces défectueuses - Utilisation d'équipements tels que marteau, scie sabre, coupeur pneumatique et cloueuse à palettes - Nettoyage de la zone de travail Conditions du Poste : - Environnement de travail en extérieur - Horaires en 2x7 : 6h-13h et 13h-20h, une semaine sur deux, du lundi au vendredi - Pas de travail le samedi - Véhicule indispensable (site non accessible en transport en commun) - Salaire: 11.88€ + 5€ de Tickets restaurant Nous recherchons une personne : Ayant idéalement une expérience similaire Autonome, précise, rigoureuse, organisée et dynamique Soucieuse de la sécurité, capable de prévenir les risques pour les personnes et les équipements Avantages : Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement, etc.) +10 % d'indemnités de fin de mission +10 % d'indemnités de congés payés +8 % sur le Compte Épargne Temps Possibilité d'heures supplémentaires Acompte possible N'hésitez pas à nous contacter et à nous transmettre votre CV à l'adresse suivante : libourne@interim-nation.fr ou par téléphone au 05 33 03 03 30.
Destia Autisme+ recrute pour ses bénéficiaires des intervenants éducatifs à domicile. Salarié(e) de Destia, vous effectuez un accompagnement et un soutien auprès de personnes porteuses d'autisme dans les actes de leur vie quotidienne. Missions : Les missions principales sont assez larges et varient en fonction du degré de besoin de soutien de la personne aidée : Mise en place et suivi du projet éducatif Accompagnement dans les gestes du quotidien Mise en place d'activités Accompagnement vers l'autonomie Développement/maintien des acquis Accompagnement en sorties extérieures Aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : ménage, entretien du linge Aide administrative et accompagnement dans les activités sociales et relationnelles. Diplôme ou qualification obligatoire attestant de votre savoir-faire dans le secteur du médicosocial et dans l'accompagnement auprès de personnes en situation de handicap. (DEME ; DEES ; DEJE ; DEAES etc.) Et/ou une expérience significative dans le champ du handicap. Sens des responsabilités et de l'organisation. Ecoute, sens du service et patience Politesse, courtoisie, ponctualité, discrétion face aux éléments de vie privée Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit en français
Entreprise de la filière bois spécialisée dans la fabrication de merrains pour le secteur de la Tonnellerie, recherche son responsable de production pour l'atelier de production. Descriptif du poste : En étroite collaboration avec votre directeur de site, vous animez au quotidien l'ensemble du personnel technique et de production et veiller au bon fonctionnement de l'atelier. Vous gérez le personnel de production en support du service rh (gestion des heures, paies, congés, visites médicales etc.). Vous gérez le recrutement des nouveaux collaborateurs. Vous dirigez les opérations de maintenance techniques des outils de production et des infrastructures selon les impératifs de la production. Vous assurez la maintenance corrective et préventive des équipements de production. Vous respectez et faites respecter les règles de sécurité, le respect des procédures, le règlement intérieur et les règles d'hygiène et de propreté au sein de l'atelier. Vous organisez et planifiez la production (quantité, volumes, rythme de travail.) en respectant le cahier des charges de nos clients. A l'écoute, vous assurez la cohésion de l'équipe. Egalement, vous êtes un relai essentiel de communication entre le personnel et la direction. Profil recherché : Bac+2/3 idéalement dans la filière bois ou expérience significative en management dans l'industrie. Vous disposez d'une expérience réussie en management d'équipe et vous savez faire face aux imprévus avec un bon sens des priorités. Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel).
Notre entreprise appartient à un groupe de tonnelleries dynamique sur le marché viti-vinicole en France comme à l'International. Nous assurons un approvisionnement en merrains 100 % chêne français issu des terroirs forestiers nationaux les plus réputés. Dans le cadre de notre développement, nous proposons un poste de Commis Forestier en Alternance. Il s'agit d'une expérience professionnalisante dans une entreprise à taille humaine et forte de ses valeurs. Descriptif de la mission : Aux côtés de l'acheteur réceptionneur, vous participez activement au suivi d'exploitation, aux estimations (évaluation des volumes et qualités) et à la réception des grumes de chêne. Vous serez amené(e) à collaborer avec les fournisseurs et les partenaires de l'entreprise dans un souci permanent de qualité et dans le respect d'un cahier des charges très exigeant. Le profil que nous recherchons : Vous préparez un diplôme Bac +2/3, de type BTSA Gestion Forestière, , technico-commercial filière bois, SIL Commis de coupe ou Chef de produit Forêt Bois. Vous avez une vraie passion pour la matière bois et vous aimez être sur le terrain. Vous êtes de nature autonome, curieux(se) et organisé(e). Vous êtes doté(e) d'un bon sens du commerce. Vous disposez de connaissances techniques sur la matière bois et idéalement d'une première expérience en entreprise. Vous maitrisez les outils informatiques. Poste à pourvoir à compter de Septembre 2025 Durée: 1 à 2 ans en alternance Lieu de travail : Région Centre Val de Loire, déplacements dans les forêts de chêne françaises
Nous cherchons pour notre établissement (entreprise adaptée), 1 ouvrier en industrie H/F pour rejoindre notre équipe sur Saint Denis de Pile. Poste pour travailleurs en situation de handicap (RQTH). Vos missions : manutention, assemblage mécanique à l'aide de visseuse pneumatique, polyvalence sur les différents postes remplacement sur le poste de chauffeur livreur ,livraison pièces mécaniques ( camion MASTER) poste principalement debout, port de charge (20kg) CACES 1 serait un plus desservi par les transports en commun (bus gratuit) du lundi au vendredi de 08h30-12h/13h-16h30, possibilité d'emmener son repas et manger sur place poste pour travailleurs en situation de handicap (RQTH)
Nous cherchons pour notre établissement (entreprise adaptée), 1 ouvrier en industrie H/F pour rejoindre notre équipe sur Saint Denis de Pile. Poste pour travailleurs en situation de handicap (RQTH) Vos missions : manutention, assemblage mécanique à l'aide de visseuse pneumatique, polyvalence sur les différents postes poste principalement debout, port de charge (20kg) CACES 1 serait un plus desservi par les transports en commun (bus gratuit) du lundi au vendredi de 08h30-12h/13h-16h30, possibilité d'emmener son repas et manger sur place
Nous recherchons 2 Employés de restauration rapide ambulant (H/F) pour intervenir sur les foires et les marchés en Nouvelle Aquitaine aux dates des 10, 11 et 12 AOUT prochains. Possibilité d'avoir de multiples contrats cours cumulées. Vous effectuerez les missions suivantes : - Chargement et déchargement du matériel de cuisson - Mise en place du stand et des barnums (port de charges lourdes - installation barnum) - Faires les cuissons des viandes et des frites - Préparer les plateaux ATTENTION LE DEPART EST DE GUITRES Le permis B est impératif, vous pouvez être amené à conduire un fourgon à partir de GUITRES, pour effectuer des déplacements dans toute la région Nouvelle Aquitaine. Nourri (missions de plusieurs jours selon les besoins) Poste en coupure pour les services de repas du midi et du soir (certaine manifestation n'ont pas de service le soir) POUR PLUS D'INFORMATIONS OU POSTULER APPELER DIRECTEMENT AU 0677132703
Nous recherchons 1 Employé de restauration rapide ambulant (H/F) pour intervenir sur les foires et les marchés en Nouvelle Aquitaine les 26 et 27 JUILLET prochains. Départ et installation la veille (le 25 juillet). Possibilité d'avoir de multiples contrats cours cumulées. Vous effectuerez les missions suivantes : - Chargement et déchargement du matériel de cuisson - Mise en place du stand et des barnums (port de charges lourdes - installation barnum) - Faires les cuissons des viandes et des frites - Préparer les plateaux ATTENTION LE DEPART EST DE GUITRES Le permis B est impératif, vous pouvez être amené à conduire un fourgon à partir de GUITRES, pour effectuer des déplacements dans toute la région Nouvelle Aquitaine. Nourri (missions de plusieurs jours selon les besoins) Poste en coupure pour les services de repas du midi et du soir (certaine manifestation n'ont pas de service le soir) POUR PLUS D'INFORMATIONS OU POSTULER APPELER DIRECTEMENT AU 0677132703
Dans le cadre d'un remplacement de congés d'été, la société AMS propreté recherche pour un de ses clients situé Route de Paris à les Billaux un agent de propreté. Vous aurez en charge l'entretien de bureaux , sanitaires et locaux sociaux. Lundi, mercredi et vendredi de 11 h 30 à 14 h 30 Poste à pourvoir du 4 au 18 aout
Rejoignez FLS, une entreprise familiale dynamique dans la location de matériel de chantier depuis 1966 ! À propos de nous FLS est un spécialiste de la location de matériels pour le Bâtiment, les Travaux Publics et l'Industrie dans les régions Sud, Occitanie, Nouvelle Aquitaine et Île-de-France. Depuis plus de 50 ans, nous mettons notre expertise et notre service de proximité au service de nos clients. Poste à pourvoir : Mécanicien(ne) Pour renforcer notre équipe de techniciens en maintenance, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour notre Agence de Les Billaux Votre mission : En tant que mécanicien (e), vous assurerez l'entretien et la réparation d'un parc de machines, en respectant les normes de sécurité et les impératifs de location. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vos missions seront de : Diagnostiquer les pannes hydrauliques, électriques et mécaniques, et proposer des solutions adaptées pour remettre en état nos équipements ; Réaliser les entretiens courants (vidanges, révisions, etc.) sur les machines ; Intervenir sur les chantiers pour des dépannages d'urgence ; Appliquer rigoureusement les procédures internes en matière de santé, sécurité et environnement (port des EPI, gestion des déchets, etc.). Votre Profil : Vous êtes un(e) touche-à-tout en mécanique, et vous avez déjà une expérience sur des machines spécifiques comme les poids lourds, engins agricoles ou outillage de travaux publics ? Parfait ! Vous serez à l'aise avec notre parc de machines (camions-bennes, mini-pelles, nacelles, etc.). Nous recherchons une personne : Rigoureuse, réactive et dotée d'un véritable esprit d'équipe, avec un sens du service client développé. Diplômé(e) en maintenance d'engins de travaux publics avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, ou une expérience significative en maintenance de véhicules à moteur. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant FLS, vous rejoignez une entreprise avec des valeurs fortes, plaçant l'humain et la proximité au cœur de ses priorités. Vous bénéficierez de : Un environnement de travail dynamique : Équipes soudées, encadrement bienveillant et missions variées grâce à notre diversité de machines, où la loyauté envers nos collègues et clients est primordiale. Une équipe solidaire : Collaboration et entraide au centre de nos actions, renforçant notre cohésion d'équipe. Stabilité d'emploi : Grâce à un contrat en CDI avec une rémunération sur 12 mois et une Indemnité repas pour une pause déjeuner bien méritée ! Avantages attractifs : Accord d'intéressement. Opportunités d'évolution : Perspectives de développement au sein d'une entreprise en pleine croissance. Organisation du poste Horaires : 39 heures par semaine, agence ouverte de 07h00 à 12h00 et de 13h30 à 18h00 (roulement hebdomadaire). Salaire fixe + intéressement + tickets restaurant Lieu : Les billaux Si vous aimez relever des défis techniques, travailler en équipe, et offrir un service de qualité à nos clients, cette opportunité est pour vous ! Rejoignez nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature à recrutement@fls.fr ou postulez en ligne en cliquant sur "Envoyer ma candidature". Vous connaissez quelqu'un de qualifié ? Partagez cette offre !
recherche agent de service pour réaliser le nettoyage de bureaux, sanitaires,.... remplacement pour congés du 04/08 au 16/08 prestation a réaliser lundi au samedi sur plusieurs sites -Coutras du lundi au samedi de 8h30 à 9h30 -Coutras du lundi au vendredi de 9h30 à 10h45, samedi de 11h à 14h30 -St Seurin sur l'Isle du mardi au vendredi de 13h30 à 14h15 -St Denis de Pile du mardi au vendredi 11h à 11h45
Nous recherchons un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) auprès des jeunes L'association, Libournais Equipe Prévention Insertion (L.E.P.I.), de prévention spécialisée, recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) en CDD temps complet pour son équipe située à Coutras dès que possible jusqu'au 29 juillet 2025. « Vous intervenez dans la rue auprès des jeunes âgés de 11 à 25 ans et proposez des interventions sociales et éducatives dans le cadre de la protection de l'enfance, à la fois individuelles et collectives, en liaison avec les partenaires existants du territoire ». Le Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (D.E.E.S.) est recherché mais les formations d'assistant de service social, de conseillère en économie sociale et familiale, d'animateur socio-éducatif et de moniteur(trice) éducateur(trice) sont aussi admis. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. La rémunération est basée sur la grille de la Convention Collective 66 (régime internat) et la reprise de l'ancienneté est automatique. La prime d'internat ainsi que la prime « SEGUR » sont appliquées. 24 jours de congés annuels supplémentaires (congés trimestriels) sont alloués. Le volume horaire hebdomadaire est de 35h avec la possibilité d'adapter les emplois du temps en cycles de travail (semaine de 4 jours travaillés). Le poste est à pourvoir immédiatement. Les candidatures sont à adresser à M. le Directeur, par courrier : LEPI 3 cours Tourny 33500 Libourne ou en postulant directement à l'offre.
Association prévention spécialisée. 16 salariés Lieu de travail Libourne. Déplacements ponctuels
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété familiale de 170 hectares implantée sur Galgon et Fronsadais, un esprit d'équipe, une volonté commune de qualité de production et qualité de vie sur l'exploitation, entreprise en expansion, très bien équipée en matériel moderne, recherche son agent tractoriste viticole F/H. Vous serez en lien avec le chef de culture. Vos missions : 1. Réalise les travaux mécanisés, à tous les stades du cycle de la vigne et du sol : - Connait tous les travaux liés à l'évolution de la plante - Effectue tous les travaux mécanisés de la vigne : prétaillage, travail du sol (décavaillonnage, décompactage des sols, gyrobroyeur, désherbage, traitements phytosanitaires, épamprage mécanique/chimique, rognage, tractopelle, minipelle conduite machine à vendanger, transport des raisins. ) - Prépare et assure les réglages des différents matériels à atteler sur les tracteurs - Adapte régulièrement les réglages des matériels en fonction de la qualité du travail demandé par le chef de culture. - Réalise l'ensemble des opérations liées à l'utilisation d'engins motorisés : pour l'entretien du palissage, les plantations. - Remonte au chef de culture chaque soir tout élément constaté dans la journée (travaux à faire sur une parcelle, problème sanitaire de la vigne, idée d'organisation .) - Est source de proposition pour tout sujet qui va dans le sens du progrès de l'entreprise. 2. Assure l'intendance matérielle : - Possède les bases en mécanique agricole - Diagnostique les pannes - Réalise la maintenance du matériel de premier niveau (pompes, cardans, roulement, vidange et filtres.) en collaboration avec le chef de culture - Nettoie son matériel ainsi que l'aire de lavage après chaque utilisation Avantages : HEURES SUPPLEMENTAIRES /MUTUELLE à 60 % DE PRISE EN CHARGE DE L'ENTREPRISE Convention collective nationale production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Fabrication de tubes et fûts en carton. -Pose des couvercles -Pose des poignées -Palettisation... Travail en 2X8 : 5h00-12h30 ou 12h30-20h00 Station debout prolongée Cadence de production Merci de valider votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de votre conseiller(e) FRANCE TRAVAIL
Située à Coutras , notre agence INTERIM 33, entreprise de travail temporaire d'insertion, vous propose principalement des missions dans les domaines de l'industrie, du bâtiment et des travaux publics. Notre équipe permanente de 3 salariés vous accompagne au quotidien depuis près de 20 ans. Aujourd'hui en SCOP, nous mettons en avant l'importance des valeurs humaines. Nous privilégions le partage, le contact et la communication.
Notre agence Adéquat de Libourne recrute un pour l'un de ses clients un(e) grutier(e) à tour GME sur le secteur de Coutras au plus vite! Missions : Conduire une grue à tour GME, mission de 3 mois (pas de fermeture d'entreprise pendant l'été) La mission consistera à : * Transporter / charger / décharger les différents matériaux et matériels * Maîtriser la sécurité et les règles de conduite * Contrôler la stabilité du dispositif * Entretenir la grue, détecter les pannes et réparer les avaries simples Profil : - Maîtriser les techniques du bâtiment et de la construction. - Vous possédez le CACES Grue Tour R377 ou R487 (GME) et avez une expérience de 2 ans sur ce type de poste. - Personne sérieuse, responsable et autonome. - De formation BAC Pro / BTS Bâtiment / DUT Génie Civil TP Aménagement Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Libourne recrute des Soudeurs MIG/MAG pour une entreprise spécialisée dans la fabrication et assemblage de bennes (H/F). Vos mission : * Effectuer le découpage, le traçage et le soudage * Réaliser des soudures à partir de plans * Préparer les matériaux et effectuer les assemblages * Procéder au montage et démontage de sous-ensemble dans le respect des exigences qualité, * Contrôler la qualité du produit fini et la conformité des pièce Poste en journée du lundi au vendredi 6H 14H30 Votre profil : - Vous maîtrisez des techniques de soudage (TIG) - Vous connaissez les différents métaux, gaz et électricité - Vous êtes capable de lire les plans et les documents spécifiques à la soudure - Vous êtes habile, méthodique et minutieux Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe 12.50 € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous souhaitez des informations complémentaires n'hésitez pas à nous contacter au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Les équipes de notre site Saint-Gobain Vitrage Bâtiment de Coutras sont prêts à vous confier ces missions qui rythmeront votre quotidien ! Quel quotidien ? En voici un aperçu : Système de management : Participer à la mise en œuvre du programme QEHS Sassurer du respect des standards sécurité Sassurer du suivi des formations obligatoires et intégration sécurité Mise en œuvre du plan de prévention Mise à jour des process dans le cadre de lamélioration continue Communication Création des supports de communication et de formation nécessaires Q EHS Organisation d'évènements et de sensibilisation Q EHS auprès des équipes (évènement) Documentation Rédiger et mettre à jour les procédures / consignes / instructions nécessaire au bon fonctionnement du système de management de la Q EHS Préparer et assister aux audits qualité process et qualité produit permettant nos certifications Reporting Reporting auprès de la Direction (indicateurs TF, SMAT, NQE) Missions : Améliorer les postes à manutention manuelle Maintenir nos résultats sécurité (aucun TF1/TF2) et poursuivre nos axes damélioration Réduire les NQE Améliorer notre empreinte écologique (circuit de leau, calcin, revalorisation des déchets « autres ») Ce poste est-il fait pour vous ? Vous devrez avoir un sens opérationnel et le goût du terrain afin dappréhender le fonctionnement du process de production et des services support. Votre aisance relationnelle vous permettra de mener à bien l'ensemble des missions. Vous préparez une alternance en Master dans le domaine QEHS et/ou de la prévention des risques. Autonomie et curiosité sont les comportements professionnels pour réussir à ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office. Nhésitez plus, rejoignez-nous !
DES QUE POSSIBLE - Contrat : CDI -VRP Multicarte - Zone de démarchage : proche de votre domicile Vous avez un tempérament ambitieux et persévérant ? Europ Environnement est fait pour vous ! Dans le cadre de notre fort développement, nous recrutons des Prospecteurs H/F VRP Multi-carte pour mener des campagnes de fidélisation et de prospection en porte-à-porte et par téléphone. Vos missions : - Mener des actions de prospection physique sur le terrain (porte-à-porte) - Contacter les prospects par téléphone pour prise de rendez-vous ou suivi - Représenter l'entreprise auprès des particuliers avec professionnalisme Votre Candidature Retiendra Notre Attention Si : - Vous êtes motivé(e) par le challenge et les objectifs - Vous êtes à l'aise dans la communication et doté(e) d'un bon relationnel - Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule personnel (obligatoire) - Vous êtes curieux(se), autonome, et proactif(ve) Une première expérience en prospection ou en vente est un plus, mais votre motivation fera la différence. Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive sous forme de commissions non plafonnées - Un badge et tenue professionnelle fournis - Des horaires flexibles - Une mutuelle d'entreprise - Des challenges mensuels motivants - Un accompagnement et montée en compétences - Au bout de 6 mois : Possibilité d'évoluer vers un poste de VRP Exclusif, avec un minimum garanti et la mise à disposition d'une voiture de société. Notre process de recrutement : - Premier échange téléphonique avec Cécile, votre recruteuse dédiée - Rencontre avec Willy, le Responsable Prospection Si vous êtes retenu(e), Welcome au sein d'Europ Environnement ! Envie de donner du sens à votre métier en rejoignant une entreprise engagée ? Postulez dès maintenant Notre ambition est simple : devenir une entreprise à impact, « rôle model » dans son secteur d'activité autour de 4 grands piliers : - Impact financier : En doublant le chiffre d'affaires de l'entreprise d'ici 2031 et devenir ainsi un acteur national reconnu. - Impact client : En ayant le plus haut niveau de satisfaction client de notre secteur - Impact sociétal : En construisant une entreprise inclusive qui met l'insertion professionnelle au cœur de ses priorités. - Impact environnemental : En participant activement à la décarbonation de 10 000 foyers français d'ici 2031
* * * URGENT * * * Contact par téléphone durant les heures de bureau ENTRE 08h30 et 17h00. Nous recherchons des personnes pour compléter notre équipe pour les travaux saisonniers de la vigne. Vous travaillerez sur nos propriétés qui se situent à Pomerol et Lalande de Pomerol (autre propriété à Castillon la Bataille). Vous aurez du travail jusqu'à fin juillet et nous vous proposons en plus d'une rémunération au SMIC : - Une prime transport - Les paniers repas par semaine complète effectuée - Une prime d'assiduité Vous devez pouvoir vous rendre sur nos parcelles (embauche et changement de parcelle) en toute autonomie.
L'ANEFA Gironde propose : Pour un domaine d'environ 15 hectares de vignes en Agriculture Biologique sur le secteur de Néac/St Emilion. Nous recherchons un agent viticole polyvalent F/H , vous seconderez le chef de culture. Vous viendrez compléter une structure à taille humaine. Missions principales : - Exécuter les travaux manuels de la vigne (taille, tombée des bois, travaux en vert, vendanges, plantations, etc.). - Entretien du matériel - Entretien des espaces verts, (pelouse, haies, etc...) - l'identification des maladies et parasites, des carences de la vigne pour adapter les traitements et apports, est un plus - Vous pourrez être amené à faire des travaux de chai (vinifications). Convention collective nationale production agricole, palier 4 Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
ANEFA Gironde propose : Parmi les plus grandes propriétés de son appellation prestigieuse de Lalande de Pomerol, nous recherchons deux tractoristes polyvalent confirmé pour mener à bien les travaux viticoles. Sur 45Ha en agriculture raisonnée, vous serez en mesure d'effectuer les traitements, travaux de sol et rognage, inter rangs et interceps sur enjambeur. Utilisation quotidienne d'outils numérique pour le suivi du vignoble et des travaux. Après intégration dans l'entreprise apprentissage progressif d'outils robotique Vitibot, notamment pour les travaux de sol, GPS... Des notions de mécanique serait un atout complémentaire. En complément vous réaliserez la taille et l'entretien du vignoble. Vous apporterez une aide ponctuelle en chai. 35 heures semaine annualisé.
L'ANEFA Gironde vous propose : En collaboration avec deux autres tractoristes, vous êtes capable d'effectuer tous les travaux mécaniques des sols (interligne et interceps), les traitements phytosanitaires et l'entretien des outils et tracteurs sur nos trois exploitations du libournais (argiles et graves). Vous maîtrisez la conduite des tracteurs interlignes en coteaux. Vous participez aux travaux de taille en respectant les directives de préservation des flux de sève. Requis : Rigueur, autonomie, disponibilité, désir de s'engager sur du long terme. Souhait d'évoluer dans l'entreprise par la connaissance du parcellaire des propriétés. Convention collective nationale production agricole, palier 4
Prise de poste : septembre 2025 Poste à pourvoir afin de compléter une équipe déjà existante. Vos missions seront : - Tenir le salon d'esthétisme où sont formé/es les étudiant/es - Former les étudiants - Pédagogie - Assurer le bon déroulement des matières théoriques et pratiques Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. ***Connaissance du référentiel pédagogique obligatoire*** Durée hebdomadaire du contrat : 28H Contrat : possibilité d'être pérennisé
Prise de poste : septembre 2025 Poste à pourvoir afin de remplacer un départ à la retraite. Vos missions seront : - Former les étudiants de niveau brevet professionnel - Pédagogie - Transmettre son savoir Vous avez déjà enseigné sur un public de brevet professionnel. Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. ***Connaissance du référentiel pédagogique obligatoire*** Contrat de 8H/ mois : présence ponctuelle : 1x/mois Contrat : possibilité d'être pérennisé Prestataire de service accepté
* * * Vous êtes dynamique et volontaire pour assurer cette mission * * * Vous serez en charge du ménage Matériel de nettoyage fourni Vous interviendrez sur COUTRAS uniquement pour de l'entretien. Un complément d'heures pourra vous être proposé en journée (à discuter).
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Conducteur de travaux avec une expérience de 2 ans minimum. Missions principales : - Organisation, planification et suivi des chantiers - Coordination des équipes et des sous-traitants - Suivi des coûts et respect des budgets - Contrôle qualité et respect des délais - Interface avec les clients, fournisseurs et bureau d'études Profil recherché : - Diplôme dans le bâtiment - Minimum 2 ans d'expérience en conduite de travaux - Bonne connaissance des techniques du bâtiment - Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément - Autonomie, rigueur et sens du relationnel
Entreprise QVG recrute pour les vendanges secteur POMEROL Coupeurs, Porteurs, Trieurs. Taux horaire brut 12€ 1 panier par jour à 8€40 net 8h de travail en moyenne par jour et prévoir les samedis
L'agence CRIT Libourne recrute des porteurs, vendangeurs et trieurs pour la récolte manuelle 2025 sur deux propriétés viticoles prestigieuses situées dans le secteur de Pomerol. 8 postes à pourvoir : Vendangeur(se) : coupe manuelle des grappes de raisin Porteur(se) : collecte des seaux de raisin et transport vers les comportes Trieur(se) : sélection des raisins sur table de tri Conditions de travail : Saisonnier, durée variable selon météo Travail en extérieur, démarrage tôt le matin Pas d'hébergement ni de transport fournis Possibilité de repas sur place : Repas proposé à 10,25 EUR, dont 2,25 EUR à la charge du salarié (si souhaité) Rémunération et avantages : Salaire selon convention collective viticole Prime panier Heures supplémentaires possibles Vivez une expérience unique au coeur du vignoble de Pomerol ! Candidatures à adresser à l'agence CRIT Libourne dès maintenant ! Activités physiquement contraignantes avec le port de charges particulièrement lourdes pour les porteurs Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, avec un bon esprit d'équipe Expérience appréciée mais non obligatoire
Recherche d'un pharmacien pour un remplacement de congés maternité d'un jour par semaine (le mercredi, 9h-12h30 et 14h30-19h30) voire 1jour et demi (jeudi matin semaine 1 et samedi matin semaine 2, 9h-12h30). soit contrat de 8h30 ou de 12h pouvant permettre de compléter un autre contrat à temps partiel. Salaire à voir lors de l'entretien (selon coef demandé) + prime de remplacement titulaire en fin de contrat. La pharmacie se situe à 30 min de Libourne et 45min de Bordeaux. Il s'agit d'une petite pharmacie rurale familiale composée d'une pharmacienne adjointe et 3 préparatrices). Ambiance conviviale, nombreux échanges avec les médecins (sisa) et patientèle agréable. Nous faisons les TROP angine/COVID, la vaccination.
Nous recherchons un(e) Manoeuvre (H/F) pour un poste situé à Coutras (33230 FR). Ce poste consiste à réaliser des tâches d'exécution simples sur le chantier, avec une spécialisation dans le travail en hauteur. Mission Principale : Vous interviendrez en appui des équipes techniques pour la mise en oeuvre, la sécurisation et l'avancement des travaux, tout en respectant strictement les consignes de sécurité. Activités Principales : - Réaliser des travaux de manutention, montage, nettoyage ou préparation d'ouvrages en hauteur. - Installer et sécuriser les zones d'intervention en hauteur (échafaudages, plateformes, harnais, etc.). - Approvisionner le poste de travail en matériaux et équipements. - Aider à la mise en oeuvre de structures ou éléments en hauteur (bardage, couverture, charpente, etc.). - Respecter les consignes de sécurité spécifiques au travail en hauteur. - Nettoyer et ranger la zone de travail en fin de journée. - Signaler toute anomalie ou risque au chef d'équipe. Conditions de Travail : - Chantier en extérieur à Coutras (intempéries possibles). - Port obligatoire des EPI (casque, harnais, chaussures, gants, etc.). Formation et Qualifications : - Formation "Travail en Hauteur" obligatoire et à jour. - CACES Nacelle (R486) apprécié - Une première expérience sur des chantiers BTP est un plus.
Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, vous interviendrez auprès des personnes âgées pour: Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Aide aux levers - couchers Aide à l'habillage Aide aux transferts Aide à la toilette Aide aux courses Préparation des repas selon les besoins de la personne . Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien du logement de la personne : Entretien du cadre de vie : pièces de vie / sanitaires / cuisine Entretien du linge : lessive / séchage / repassage Assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil, de stimulation Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur médico-social : TP ADVF / DE AVS / BEP/BAC PRO ASSP / BEPA SERVICE A LA PERSONNE - Vous avez le permis B et un véhicule personnel ; - Votre schéma vaccinal est complet ; - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Vous êtes bienveillant et avez un esprit d'équipe Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La participation à une sensibilisation avec le Pôle Prévention de l'association dès l'intégration - La mise en place d'un tutorat dès les premiers jours selon les besoins du salarié - La formation tout au long de la carrière du salarié (humanitude / pathologies / gestes et postures ) - La mise en place d'une flotte de véhicule de fonction (accessible sous conditions) - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits chaque mois - Des chèques «cadeaux» offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition d'ancienneté) Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire - d'un remboursement de vos kms à hauteur de 0.45 cts. Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux.
L'ANEFA Gironde vous propose : Pour une propriété familiale du Libournais, sous la responsabilité de la directrice d'exploitation et du maître de chai, vous assisterez à tous les travaux sur trois chais pour l'élaboration de six grands vins de garde de trois prestigieux vignobles familiaux du libournais. Vos missions : Vinifications, Opération d'Elevage, Collage, Filtration, Mise en Bouteille. Requis : disponibilité, désir de s'engager sur du long terme. Souhait d'évoluer dans l'entreprise en acceptant de se former pour perpétuer l'identité de nos vins. Capacité de gérer des plans d'expéditions et d'enlèvements. Convention collective nationale production agricole, palier 5 Avantages : Treizième Mois Prime au Bilan (Avril) Mutuelle complémentaire prise en charge à 100% Prime Transport Prime Intempéries Prime traitement (si applicable) Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer
Le GEIQ Mobilité et son adhérent (transporteur local) vous proposent d'intégrer un parcours de formation rémunéré par une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) et un contrat de professionnalisation de 12 mois. Vous préparerez le Titre Professionnel Transport en Commun sur Route et aurez la possibilité d'exercer le métier de conducteur de voyageurs. En tant que conducteur/conductrice vos missions seront : - Accueillir et renseigner les usagers. - Conduire les passagers en toute sécurité lors de vos circuits. (scolaires, transports occasionnels et touristiques ) - Effectuer les contrôles de prévention et de propreté de votre véhicule. La rigueur, l'engagement, le service aux autres et plus généralement le sens du relationnel éveillent quelque chose en vous ? alors venez nous rencontrer. Prérequis: - être titulaire d'un permis de conduire français - avoir 21 ans minimum
Saint-Gobain Vitrage Bâtiment situé à COUTRAS (33 - Gironde) transforme et commercialise une large gamme de vitrages, de la construction neuve à la rénovation, aussi bien pour les applications extérieures qu'intérieures. Grâce à leur savoir-faire, les équipes de SGVB proposent des produits performants et un service de qualité à destination de nombreux marchés : bâtiment, électroménager, nucléaire, optique, réfrigération commerciale, projets architecturaux, etc. Saint-Gobain Vitrage Bâtiment fait partie du groupe Saint-Gobain, leader mondial du secteur de l'habitat. 82 personnes - Afin de renforcer nos équipes, notre site situé dans le Bordelais recherche activement : un(e) Responsable de Maintenance H/F Sous la supervision du responsable technique, le Responsable de Maintenance H/F aura pour mission de prendre en charge l'ensemble des activités de maintenance du site. LES MISSIONS : - Vous avez la capacité de manager une équipe de techniciens de maintenance (2 techniciens). - Vous planifiez l'activité des interventions de maintenance préventive et curative du parc machines (le parc machines est constitué de machines de découpe, de feuilletage, de trempe et de production de vitrages isolants). - Vous mettez en place des dispositifs et procédures pour assurer un dépannage efficace. - Vous tracez l'ensemble des interventions de maintenance et en analyser les facteurs dans un outil informatique. - Vous proposez des améliorations des performances des machines en termes de coûts et de taux d'utilisation. - Vous réalisez le reporting régulier et être force de propositions concernant les projets. - Vous établissez et faites évoluer les processus et les modes opératoires. - Vous assurez la remise en service de l'installation et contrôlez le fonctionnement après intervention. - Vous proposez des solutions pour optimiser la sécurité et les performances des équipements. - Vous réalisez des étalonnages et vérifications métrologiques. - Vous assurez la gestion des stocks de pièces détachées destinées à la maintenance. - Vous identifiez les non-conformités. - Vous préparez les interventions des entreprises extérieures et les secondez pour réaliser les opérations de maintenance des installations de production. - Vous proposez des évolutions du plan de maintenance préventive. - Vous consultez les fournisseurs pour recevoir des offres de prix. - Vous soumettez des offres au responsable technique qui assurera la passation des commandes. - Vous participez à l'installation et à la mise en route des nouvelles machines qui intègrent le parc. - Vous travaillez dans une démarche d'amélioration continue. - Vous prenez en charge la petite maintenance et entretien du bâtiment. LE PROFIL DE POSTE : Vous êtes passionné(e) par la maintenance en milieu industriel et vous bénéficiez d'une expérience réussie de 5 ans dans ce secteur. Formation et expérience requises : Plus qu'une formation, importe le fait que vous soyez « terrain », apte à réaliser des interventions techniques sur les machines. La possession d'un Bac professionnel ou d'un BAC + 2 en maintenance industrielle serait un atout supplémentaire mais pas impératif. Savoir-faire : - Réaliser la maintenance des moyens industriels. - Connaissance en automatisme et électrotechnique. - Compétences en électricité, pneumatique, mécanique et hydraulique. - Applique des outils méthodologiques et règles de sécurité Saint Gobain (standards sécurités). - Habilitations électriques : B2V BR BC HC, - CACES pour la conduite de chariots et nacelles serait un plus. Savoir être : - Curiosité sur l'évolution des technologies et des entreprises, se tenir au courant des évolutions de sous-traitants actuels ou potentiels. - Rigoureux et organisé, avoir à cœur de mener ses projets jusqu'à l'obtention des performances ateliers. - Pédagogue, savoir communiquer, former.
Conseil en recrutements
** 2 postes ** Mission Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde recrute des agents de collecte (chauffeur-ripeur) en CDD afin de collecter les déchets ménagers et assimilés en porte-à-porte ou en point de regroupement et en assurer le transport jusqu'à leur lieu de valorisation, de recyclage ou de déchargement en s'assurant d'un service de qualité selon les règles en vigueur. Missions principales : La conduite et l'entretien du véhicule Vous serez en charge de conduire le véhicule avec habileté et prudence en respectant les consignes de sécurité et en prévenant les risques. Vous utilisez la géolocalisation et vous respectez l'ordre de collecte et le planning prévu par les chefs d'équipe pour chaque tournée. Sur ce volet, vous serez garant du contrôle de l'état du véhicule à chaque prise de poste et vous signalez toute détérioration afin de remettre en état les éléments. De plus, vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la cabine du véhicule. Vous participez à la maintenance de 1er niveau du véhicule. La collecte des déchets de la tournée allouée = la mission de ripeur Vous assurez le chargement des conteneurs sur le lève-conteneur et leur remise en lieu et place dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous vérifiez visuellement les déchets collectés et l'état des bacs. Vous veillez à la remise en place du bac. Vous déblayez et nettoyez la chaussée en cas de déversement. Vous appliquez la procédure relative aux déchets non conformes. La sécurité Vous veillez au bon fonctionnement des organes de sécurité, vous contrôlez le lot de bord et la présence des papiers du véhicule avant chaque départ. Vous respectez le contenu du livret de sécurité à chaque tournée. La transmission de l'information et la communication Vous réalisez un suivi de votre activité et vous signalez à la hiérarchie tous dysfonctionnements (accidents, dangers, travaux..) observés lors de la tournée. Vous adaptez votre discours au public et vous gérez les situations de conflit avec courtoisie, calme afin d'assurer la continuité de service. Profil Soucieux de l'environnement, vous êtes sensible à la démarche de tri et de valorisation des déchets. Vous êtes titulaire du permis C avec FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité et vous êtes doté de véritables qualités relationnelles. Votre goût certain pour le travail en équipe, votre réactivité et votre autonomie vous permettront de réussir dans cette mission. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre sens du service à autrui. - 35h hebdomadaires, horaires de travail variables selon les cycles de tournées de collecte prédéfinis (embauche à 4 heures du matin ou 12 heures (18 heures en période de vigilance canicule)).
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas L'entretien du cadre de vie L'accompagnements aux promenades, sorties culturelles L'accompagnements aux rendez-vous médicaux L'accompagnement post hospitalisation Les échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20€ brut de l'heure et selon expériences et qualifications - De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti - D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet - Des temps de trajet payés entre chaque client - D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50% - D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues - D'indemnités kilométriques - Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute - Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations ! - Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc. - Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, .etc.). En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire. Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences. Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie : Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale Ou au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.
Merciplus, spécialiste des services à domicile, recherche une intervenant(e) de ménage et repassage pour travailler auprès des particuliers, sur la région de St Denis de Pile et les environs. Des postes en CDI sont à pourvoir immédiatement. Salaire: 11.88€ + remboursement transport, primes et mutuelle. Véhicule et expérience souhaités.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Métreur avec une expérience de 2 ans minimum dans le secteur du bâtiment. Missions principales : - Réalisation des métrés sur les chantiers de construction et de rénovation - Études de prix et chiffrages jusqu'à 1,2 million d'euros - Participation à l'élaboration des solutions techniques et économiques - Suivi et mise à jour des outils de chiffrage sur le logiciel ONAYA - Collaboration avec les différents acteurs Profil recherché : - Profil ingénieur idéalement - Minimum 2 ans d'expérience en bâtiment - Connaissance des normes et réglementations du bâtiment - Connaissance du logiciel ONAYA serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, une structure spécialisée dans la maintenance industrielle, la chaudronnerie, la mécanique et la soudure, recherche un ouvrier polyvalent qualifié pour renforcer son équipe. Lieu : Lalande-de-Pomerol (33500) Durée : Mission intérim de 4 mois, renouvelable Salaire : Entre 12 EUR et 16 EUR de l'heure Missions principales : - Réaliser des opérations de soudure et de chaudronnerie selon les plans et consignes techniques - Assembler des pièces métalliques dans le respect des normes de sécurité - Effectuer les contrôles de qualité sur les soudures réalisées - Participer activement à la maintenance curative, corrective et préventive - Travailler en étroite collaboration avec le responsable (le chef d'entreprise) pour atteindre les objectifs de production et de maintenance - Intervenir en atelier et/ou sur site sur des équipements fixes et mobiles Compétences recherchées : - Maîtrise des procédés de soudure : MIG, TIG, à l'arc - Lecture de plans et compréhension des documents techniques - Notions en tuyauterie, mécanique industrielle et manutention - Connaissance des normes de sécurité et des matériaux (acier, inox, alu, fonte...) Capacité à travailler en autonomie et en binôme avec un responsable expérimenté Profil idéal : - Expérience de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire - Goût pour le travail bien fait, sens de l'initiative, rigueur - Polyvalent(e), manuel(le), motivé(e) à s'investir durablement dans une structure à taille humaine Envie de devenir un véritable bras droit dans une entreprise artisanale exigeante mais bienveillante Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez un univers technique exigeant où votre savoir-faire fera toute la différence.
L'agence CRIT Libourne recrute un(e) cariste expérimenté(e) pour intervenir au chai d'un domaine reconnu situé à Pomerol, dans le cadre de la campagne vendanges 2025. Vos missions : Assurer les manutentions au chai à l'aide d'un chariot élévateur Approvisionner les lignes de réception et de cuverie Déplacer les palettes, comportes ou bacs de raisins Participer au bon déroulement de la réception vendange Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité Conditions de travail : CDD saisonnier sur période de vendanges (1 à 3 semaines environ) Horaires variables selon activité (journée, heures sup possibles) Travail en cave / chai technique Rémunération selon profil + primes éventuelles Profil recherché : Titulaire du CACES 3 (R489) obligatoire Expérience exigée en cariste au chai ou en environnement agroalimentaire Sérieux(se), rigoureux(se), ponctuel(le) Capacité à travailler en équipe et sous pression lors des pics d'activité Connaissance du milieu viticole : un plus apprécié Rejoignez une équipe technique dans un grand domaine de Pomerol ! Postulez dès maintenant auprès de CRIT Libourne
Nous recherchons un chauffeur SPL pour une mission du 4 au 11 août afin d'effectuer des rotations de citernage à Roissy, avec un peu de manutention à l'aéroport. Le départ se fait sur Saint-Denis-de-Pile (33910) pour un chantier en grand déplacement sur Roissy. Le profil recherché pour le poste de Conducteur SPL (H/F) doit posséder une expertise approfondie dans la conduite de véhicules poids lourds. Le candidat idéal doit démontrer une forte capacité à manoeuvrer des camions de grande taille avec précision et sécurité. Une expérience professionnelle significative dans le domaine du transport routier est essentielle. La maîtrise des règles de sécurité et de la réglementation routière est indispensable pour ce poste. Enfin, une certification professionnelle telle qu'un permis de conduire C+E est obligatoire pour pouvoir postuler à ce poste.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de GALGON, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Attention : permis B et véhicule obligatoire Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 € à 12,05€ (selon profil) ; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements; des primes trimestrielles; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Profil recrute un Charpentier Couvreur (h/f) à GALGON. Description du poste : En tant que Couvreur, vous serez responsable de la réalisation de chantiers variés incluant la charpente traditionnelle, l'ossature bois, le bardage et la terrasse. Votre polyvalence sera mise à contribution pour participer à diverses activités et besoins de l'entreprise. Vos missions principales : - Montage de charpentes traditionnelles et assemblage de murs ossatures bois - Levage de charpentes traditionnelles, ossatures bois et lamellé collé - Élaboration de revêtements en bardage bois - Montage d'échafaudages - Divers aménagements extérieurs Votre profil : Nous recherchons des candidats autonomes, rigoureux, soigneux et motivés par le travail bien fait. Une expérience ou un diplôme dans le domaine (CAP Charpente ou Couverture, BP Charpente ou Couverture, Bac Pro Technicien constructeur bois) est requis. Faites partie d'une équipe dynamique en rejoignant PROFIL INTERIM, une agence spécialisée dans le recrutement qui met l'accent sur la qualité du travail et le développement des compétences. Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un Couvreur (h/f) qualifié avec les compétences suivantes : - Expérience : Minimum de 2 ans dans le domaine de la couverture. - Compétences techniques : Maîtrise des techniques de pose de tuiles, ardoises et autres matériaux de couverture. - Sécurité : Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers et respect des consignes. - Polyvalence : Capacité à intervenir sur différents types de toitures et à réaliser des travaux variés.
Dans le cadre de notre développement , nous recherchons un charpentier (e)/couvreur(e). Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique à caractère familiale dont le service client est la priorité. Nous sommes fait pour s'entendre. Vous êtes titulaire d 'un CAP ou d'une expérience dans le métier. Vous serez amené à effectuer des missions sur la charpente, la couverture, la zinguerie, l'ossature bois, l'isolation, les fenêtres de toit principalement dans la rénovation. ces missions seront effectué en équipes Vous travaillerez principalement sur le secteur libournais et de temps en temps sur Bordeaux . Contrat CDI 39h + RTT + prime + participation salaire et à définir selon profil
Notre agence INTERIM NATION LIBOURNE recherche actuellement pour l'un de ses clients, entreprise renommée de construction, un plaquiste N2/ N3 pour un chantier à Pomerol. Vos missions : - Réalisation d'ossatures métalliques - Pose de laine isolante - Pose de plaques de plâtre - Jointement de cloisons, doublages et plafonds - Maîtrise des techniques : Utilisation experte des outils et des techniques de plâtrerie pour garantir un travail de haute qualité. - Respect des consignes de sécurité : Veiller à la sécurité personnelle et collective sur le chantier en appliquant strictement les règles et procédures. Conditions de mission : - Mission d'une semaine d'essai (renouvelable) - Base 35h/semaine + heures supplémentaires possibles - Indemnités : panier repas + frais de trajet selon zones chantier - Port des EPI et utilisation de son outillage personnel Vos avantages : - CET 8% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Profil recherché : - Expérience significative en plâtrerie exigée - Niveau N2 ou N3 en plâtrerie - Habilitation Travail en hauteur obligatoire - Être véhiculé (prise de poste au dépôt) - Avoir la visite médicale à jour et la carte BTP Vous vous reconnaissez à travers cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à me contacter et à me transmettre votre CV : libourne@interim-nation.fr ou par téléphone au 05 33 03 03 30
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et bienveillant(e) pour intervenir auprès de personnes âgées résidant en résidence autonomie. Votre mission principale sera d'accompagner nos bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne et de favoriser leur bien-être au quotidien. Missions principales : - Assurer une aide aux gestes de la vie quotidienne : repas, hygiène, habillage, mobilité - Contribuer au bien-être des résidents en assurant une présence et une écoute attentive - Assurer des tâches d'entretien léger en fonction des besoins - Participer aux activités d'animation et de stimulation en fonction des aptitudes des bénéficiaires - Travailler en collaboration avec l'équipe de la résidence et les familles des bénéficiaires Profil recherché : - Expérience en tant qu'Auxiliaire de Vie ou dans un poste similaire auprès de personnes âgées - Diplôme souhaité : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou équivalent - Bonne capacité d'écoute et sens du relationnel - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Conditions et avantages : - Contrat : CDD 20h / semaine - Horaires : Flexibles entre 07h30 et 19h30, avec travail 1 week-ends en rotation + 1 samedi matin en rotation - Lieu : Résidence autonomie à 10 km de Saint-Denis-de-Pile (33)
L'ANEFA Gironde propose : Groupement d'employeurs du Libournais recherche 3 chefs d'équipe h/f pour l'encadrement de saisonniers sur travaux en verts et entretien vignoble sur le secteur Libourne/Pomerol/Saint Emilion. Sous la responsabilité du chef de culture et/ou du directeur technique, vous veillez à la bonne exécution des façons et au respect des rendements demandés. Vous êtes garant de la bonne ambiance au sein de votre équipe et avez un rôle d'ambassadeur. Vous prenez soin d'accompagner et de former les débutants tout en créant du lien avec les plus expérimentés. Vous gérez les heures des membres de votre équipe via notre application mobile et êtes l'interlocuteur principal auprès de notre service RH tout au long de votre mission. Convention Collective Nationale Production Agricole, palier 5
poste a pourvoir en temps que maçon en rénovation sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous serez ammené a travailler les béton et produits préfabriqués, montage et démontage d'échafaudages, la pierre calcaire, que ce soit en pose neuve ou ancienne, le ravalement, la remise a neuf, la taille etc... Poste à 35 heures, chantiers a proximité.
Pour notre établissement spécialisé dans la vente de matériels Vinicole mais aussi Agricole/Viticole, nous recherchons un Électromécanicien - débutant ou expérimenté (H/F) qui sera basé à Fronsac. Votre profil : Vous êtes expérimenté et autonome sur ce poste ou Débutant ayant un fort intérêt pour vous former à ce métier, avec une réelle volonté d'apprendre et une motivation significative, ainsi qu' un CAP électricien (ou tout autre formation pertinente en électronique). Le Groupe Rullier est concessionnaire de matériel Agricole, Viticole, Vinicole et Espaces Verts. Il emploie à ce jour près de 200 salariés dans 16 succursales. Les principales marques commercialisées par le Groupe Rullier sont: FENDT, JCB, BUCHER VASLIN, PELLENC, HUSQVARNA,STIHL. LES MISSIONS : Sous la responsabilité de votre responsable d'atelier, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Réaliser des opérations simples de diagnostic, - Réaliser des opérations de réparation et d'entretien et de maintenance du matériel sur site client ou en atelier - Mise en route machines : tous les matériels pour les vignobles et l'agriculture - Respecter le planning de travail fourni par l'administratif atelier et des temps facturables - Entretenir les outils et modification éventuelle en vue d'améliorer leur utilisation. - Nettoyer et ranger l'atelier. - Effectuer toutes tâches selon les directives de votre supérieur hiérarchique - Effectuer des tâches administratives (établissement des comptes rendus d'intervention, des OR, devis initiaux et devis complémentaires, transmission des documents et information aux services concernés etc ) . POSTE : CDI Salaire à négocier 39 Heures Prime objectif Véhicule de service COMPETENCES : - Polyvalence connaissance techniques, mécaniques, électriques pneumatiques et hydrauliques - Respect des règles de sécurité - Capacité d'analyse et de déduction - Capacité de communication avec les clients et autres professionnels - Bon relationnel - Faire preuve d'esprit d'équipe, de sens de l'organisation, - Etre attentif à la satisfaction client - Faire preuve de réactivité
Vous accompagnez des publics demandeurs d'emploi dans leurs parcours de retour à l'emploi (appui à la définition et à la validation du projet professionnel - découverte de l'environnement économique- accompagnement à la recherche d'immersions professionnelles - apports méthodologiques sur les TRE , définition du plan d'action personnel). Vous maîtrisez les techniques d'animation collectives. Vous intervenez au sein d'une équipe déjà constituée. Une première expérience dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi est exigée Mise à disposition d'un PC Portable et téléphone. Primes. Poste à pourvoir au 01er septembre au plus tard .
Si vous avez un tempérament de commerçant(e), et souhaitez donner du sens à vos missions, LISEZ JUSQU'AU BOUT : Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à : * Animer une vente en guidant et conseillant vos clients * Veiller à garantir une expérience client réussie ! * Atteindre les objectifs donnés * Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc. * Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela ! * Participer à la vie du magasin : c'est Noël, achetez votre sapin et décorez-le avec vos clients ! (Histoire vraie) A la question « Pourquoi je devrais rejoindre les équipes CIGUSTO », nous vous répondrons : * Nous sommes sympas * Les clients aussi * Les postes sont attractifs et polyvalents * En plus de votre salaire fixe, des primes sur objectifs viendront augmenter votre rem ! * La mutuelle est prise en charge à 100% (sympa non ?) * Vous avez 30% sur nos produits (sympa non ? bis) * Si vous travaillez incroyablement bien, une évolution est possible * Votre avis compte Si vous souhaitez devenir ambassadeur(drice) de notre vision, envoyez-nous vos plus beaux CV ! Le bonus : Cigarette électronique Innovation Gros manque d'inspiration pour la lettre G Utile Service Talent Opportunités « Allez viens, on est bien ! ». Sachez que nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde ! PS : Vapostore, Le Petit Vapoteur, Clopinette, vous pouvez copier nos annonces, mais n'oubliez pas de changer le nom (et bon courage pour l'acrostiche)
LibRT - Régie de Territoire du Libournais est à la recherche de sa ou son prochain-e Agent-e Valoriste pour rejoindre l'équipe dynamique de la Recyclerie Libournaise, avec une prise de poste dès que possible ! Ce poste est proposé en priorité dans le cadre d'un CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion). Merci de vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Économique (IAE) auprès de votre conseiller-ère (France Travail, Mission Locale, etc.). Le poste en quelques mots : Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la recyclerie, en participant activement à la collecte, la valorisation et la mise en vente des dons. Vos missions : - Collecte des dons : conduite d'un fourgon (permis B obligatoire) pour aller chercher les objets donnés. - Tri, valorisation et mise en rayon : réception des dons, tri des articles, mise en valeur des produits dans la boutique, rangement et entretien de l'espace de vente. - Accueil et conseil : accueil chaleureux des usagers, renseignement et accompagnement dans leurs achats. - Vente et encaissement : gestion de la caisse, suivi des ventes. - Travail en équipe : collaboration étroite avec les salarié-e-s et bénévoles de la structure. - Sécurité : respect des consignes, signalement de tout risque à votre responsable. Profil recherché : - Sensibilité aux valeurs de l'économie circulaire et de la réutilisation. - Capacité à travailler en équipe, dans un esprit de coopération. - Bonne condition physique : certaines tâches impliquent le port de charges lourdes. - Goût pour le tri, le rangement et le contact humain. - Adhésion aux valeurs de l'association. Horaires de travail : Du mercredi au samedi de 10 à 13H et 14 à 18H soit 28H par semaine.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Au sein d'un magasin multi-services, vous aurez en charge l'accueil des clients. Vous effectuez la vente des produits suivants: tabac, presse, jeux, librairie, petite restauration, produits du quotidien. Vous aurez aussi la charge de la mise en rayon des produits et du suivi des ventes. Vous effectuez la gestion des flux de presse (livraisons, invendus,...) et l'administration des flux financiers. Une formation sur poste est prévue Du Mardi au vendredi de 5h à 13h et le Samedi de 8h à 14h
Date et durée : CDI à partir de septembre 2025 Lieu : Libourne (33) Secteur d'activité du poste : Energie et multi-activité Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ? En cours de reconversion ? Ou bien en quête d'une entreprise qui ne fait pas qu'afficher des valeurs mais les applique à travers des actions concrètes ? Rejoignez-nous ! Chez Amicio, vous commencerez par apprendre, grâce à un organisme de formation, le métier de la Relation client. Nous vous apporterons également la connaissance d'un secteur d'activité aussi varié que la Banque/Assurance, les compléments alimentaires et le bien-être, ou encore des domaines de pointe comme la domotique. Au-delà de l'apprentissage d'un métier, vous aurez la possibilité chez Amicio de vous engager dans l'une des actions mises en place par l'entreprise, dont les thèmes tournent autour du bien-être au travail, de la participation au monde associatif local et à la transmission de nos savoirs. Nous recherchons, dans le cadre du renfort de notre activité en énergie, 3 conseillers à distance (en appels entrants), en CDI, 35 h annualisées du lundi au samedi. Après une formation métier, vous intègrerez notre équipe. Vous bénéficierez également d'un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Description du poste : Vous assurerez l'accueil téléphonique des clients (réceptionner des appels, identifier l'interlocuteur et la demande, traiter la demande), Vous traiterez les demandes de nos clients (particuliers et professionnels), Vous réaliserez différentes tâches du service client : mise à jour de dossier client (RIB, changement d'adresse), attestation de domicile, Vous collecterez et enregistrerez les données de facturation (explication et modification des factures), Vous interviendrez sur le recouvrement des impayés (régularisation des situations), Vous gérerez les demandes techniques (raccordement, mise en service, branchement provisoire), Vous gérerez le traitement back office (gestion des mails). Profil recherché : Vous maîtrisez parfaitement le Français et le Néerlandais à l'oral et à l'écrit. Une bonne aisance communicationnelle et relationnelle sont requises. Une qualité rédactionnelle est nécessaire. Vous êtes soucieux de satisfaire le client et vous avez une écoute active. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez un sens commercial développé. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Conditions d'emploi : Salaire : 21 625.20 € brut annuel + prime de langue et prime variable sur objectifs Horaires : Du lundi au samedi entre 08h00 et 18h00 Vous bénéficierez des avantages suivants : Ticket Restaurant, Mutuelle, Prise en charge de 75 % du titre de transport, Prime mobilité, CSE dynamique (réduction sur les loisirs : ciné, bowling, parc d'attraction...)
En tant que Chargé(e) de Clientèle, vous êtes au coeur de la relation client et de la performance du bureau de poste. Vous intervenez à la fois en front-office (accueil, conseil, vente) et en back-office (gestion administrative, suivi des dossiers), avec une forte dimension digitale. Votre rôle comprend : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients, en présentiel et via les canaux numériques. - Maîtriser la relation omnicanale : gérer les échanges clients en bureau, par téléphone ou via les services digitaux. - Promouvoir et accompagner les usages numériques (applications, automates, services en ligne). - Réaliser les opérations courantes liées aux services de La Poste : courrier, colis, banque, assurance, téléphonie. - Effectuer les tâches de back-office : suivi de dossiers clients, traitement administratif, mises à jour dans les outils internes. - Veiller à la qualité de service, à la satisfaction client et à la conformité des opérations. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et savez guider les clients vers des solutions digitales. Vous possédez un bon sens du service, de l'organisation et du travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et orienté(e) solution. Une expérience dans la relation client, l'accueil ou l'assistanat administratif est un plus.
Vous souhaitez rejoindre un dispositif médicosocial novateur visant à ramener vers le soin des personnes précaires éloignées du système de santé, devenez médiateur (trice) santé pair au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, éducatrice, infirmières) en LHSS mobiles. Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service. Environnement / champ d'intervention Fondée en 1970, l'association LE LIEN, située dans le Grand Libournais a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de vulnérabilité au regard de l'hébergement ou du logement. Description du poste : Vos missions premières : - Utiliser votre expérience du vécu (errance, addictions) comme une force, pour la partager avec l'équipe et avec les personnes accompagnées. - Participer aux actions de promotion de la santé et réduction des risques : Co animation d'ateliers, contribuer au maillage partenarial - Effectuer l'accompagnement des personnes accompagnées vers les actions de soin. - Participer aux différents temps institutionnels qui vous sont proposés : réunion d'équipe, formation, groupe de travail, groupe d'analyse des pratiques, etc. - Rendre compte de votre action Missions transversales communes à l'équipe pluridisciplinaire - Favoriser l'accès aux soins par « l'aller vers » - Repérer, évaluer, orienter les personnes éloignées du système de santé vers les services sanitaires, sociaux et associatifs - Concourir à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de santé Profil du candidat : (compétences et aptitudes) - Avoir eu une expérience de vie à la rue, à minima d'un dispositif d'hébergement d'urgence et/ou d'insertion, associé à un problème de santé. - Prise de recul par rapport à cette expérience - Capacité à partager cette expérience avec les personnes accompagnées et les collègues. - Bon relationnel, intérêt pour la relation d'aide, capacité d'écoute, de diplomatie et d'ouverture ; - Capacité à gérer ses émotions ; maitrise de soi, disponibilité. - Capacité à s'adapter au changement - Appétence pour le travail de rue, la mobilité - Confidentialité: discrétion professionnelle, neutralité. Spécificités liées au poste CDI à mi-temps Lieux de travail : Déplacements sur le territoire du grand libournais en équipe Poste à pourvoir immédiatement - LETTRE DE MOTIVATION INDISPENSABLE Diplôme : idéalement vous avez suivi une formation de pair-aidant.
Sucre Plus est une entreprise à taille humaine dans laquelle il fait bon vivre. Notre société est encourageante, professionnelle et centrée sur le client. Notre métier est la logistique industrielle des sucres secs. Nous réceptionnons les sucres de nos clients industriels en camion, ou conteneur maritime, puis nous les stockons dans nos entrepôts spécialisés à hygrométrie contrôlée, pour enfin les livrer en camion ou en citerne vrac. Notre objectif est d'offrir plus qu'une logistique de qualité, en témoignant du sens du service à nos clients. Pour ce site situé à Libourne en Gironde (33), nous recherchons une personne de terrain qui assurera la réception, le stockage et l'expédition des sucres conditionnés et en vrac. Vos principales missions seront : - décharger des camions - décharger des conteneurs de sacs de 25kg - effectuer les contrôles à réception dont la prise d'échantillon - émettre les bons d'entrées et les bons de livraison - mettre en stock avec un chariot élévateur de type 3 - préparer des commandes - charger les camions avec le chariot élévateur de type 3 - charger des citernes de sucre en vrac - participer aux inventaires physiques - participer à la maintenance et à l'entretien du site Compétences recherchées pour ce poste : - conduire un chariot élévateur de type 3 - se servir des outils informatiques - langues parlées français et anglais Savoir -être souhaité : - sens du travail en équipe - impliqué dans votre travail - sens du service client - respectueux Formation et expérience requis: - Bac + 2 validé dans le domaine de la logistique - une première expérience réussie au sein d'une équipe logistique Le poste est basé à Libourne (33), et est à pourvoir dès maintenant. Poste en CDI, 35h/semaine, horaires en journée du lundi au vendredi. Je vous invite à regarder la vidéo de notre entreprise sur notre site internet : sucre.plus Venez nous rejoindre !
Offrir plus que le produit, en témoignant du sens du service, c'est le créneau de Sucre+ ! En proposant une activité de distribution et en envisageant le sucre comme une ressource, ouverte sur le monde, le groupe joue la différence.
Nous recrutons, à compter de septembre 2025, pour la Direction de l'Habiter et du vivre ensemble, un-e Chargé-e d'immeubles en contrat d'apprentissage, rattaché-e à l'agence de Libourne, sur la résidence Peyronneau. Placé-e sous la responsabilité du Responsable de l'Agence, en binôme avec votre Chargé.e d'Immeubles référent.e, vous aurez pour mission principale, le maintien des résidences dans un état de propreté constant, en respect des consignes qui vous seront données : - Nettoyage des cages d'escaliers, ascenseurs et parties communes - Nettoyage des abords : papier, balayage voiries et parkings, gestion des encombrants - Rotation et nettoyage des containers et des locaux vide-ordures Vous apprendrez au travers de missions complémentaires à : Surveillance : - Contribuer au respect des règles de la vie collective sur la résidence - Rappeler le règlement intérieur, informer sur les délais d'exécution des travaux d'entretien et la réalité de l'exécution de ces travaux en liaison avec le technicien - En cas de sinistre : déclencher les moyens d'urgence, transmettre l'information ; - Accueillir la réclamation technique par téléphone - Informer le technicien des anomalies, réclamations et en faire mention sur le cahier de résidence - Informer l'agence sur les déménagements (à la cloche de bois) - Distribuer les avis d'échéance - Poser les étiquettes sur les boîtes à lettres et interphones. Petit entretien : - Contrôler le fonctionnement des parties communes chaque matin - Faire mention des anomalies sur le cahier de résidence - Changer les ampoules, fusibles, tubes lumineux ; entretenir les serrures et ferme-portes. Après formation et obtention des certificats adéquats Gestion locative : - Accueillir les postulants et leur faire visiter les logements - Participation ponctuelle à l'animation de la résidence lors d'événements avec les locataires.
Contrat du 16/08/2025 au 27/09/2025. Vous assurez l'accueil, le conseil et l'encaissement aux clients. Vous travaillez du lundi au samedi avec jour de repos (mardi ou mercredi). L'ouverture et la fermeture du magasin sont déjà assurés par l'équipe. En suivant, un contrat CDD 20H.
Vous travaillerez pour un magasin de 4/5 salariés dans le commerce de détail de l'horlogerie- bijouterie dans une entreprise à magasins multiples. Vous serez chargé de la vente de bijoux et de montres. Vous assurerez également le service après-vente de l'horlogerie (pose de pile, bracelet, étanchéité...). Le poste proposé est stable et à caractère durable, avec possibilité d'évolution. Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en vente et manifestez un intérêt certain pour ce métier. Nous acceptons les candidatures n'ayant pas de qualification dans le domaine de la bijouterie mais une expérience dans le commerce de la vente au détail est obligatoire. Le salaire sera fonction de l'expérience, de la connaissance du secteur d'activité et de votre implication. Les jours ouvrables sont du lundi au samedi. Le contrat proposé est un contrat à temps plein 35h semaine. CV et Lettre de motivation à l'attention de M. DEHOUX. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Établissement de 4 à 5 salariés dans le secteur du commerce de détail en Horlogerie et Bijouterie.
Bonjour Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un CDI. Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui : conducteur de car scolaire H/F transport de scolaire sur le secteur Libourne départ DEPOT LIBOURNE permis D + Fimo exigés + carte chrono poste à temps partiel travail du lundi au vendredi salaire: 13.33€/h brut + IFM + ICP mission à pourvoir fin Août C'est tout toi ? Parfait ! Contacte-nous Il te manque certaines qualifications ? Tu aimes cette annonce mais elle ne te concerne pas ? Discutons-en ensemble ! Jessica au 07 89 00 42 27, agence.bordeauxrd@temporis.fr
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, CDD et CDI.
Dans le cadre du hausse d'activité pour les vendanges, nous recherchons un cuisinier pour notre client. Vous serez équipé d'un véhicule de fonction, la prise de poste se fera sur Libourne où il faudra chargé la marchandises dans le véhicule, puis vous rendre sur le lieu de vendanges à environ 1 heure de route. Missions principales : - Chargement du véhicule - Préparation des plats en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Service des plats - Nettoyage et entretien de la cuisine Profil recherché : - Expérience de minimum 5 ans en tant que cuisinier - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Rejoignez-nous comme Préparateur de Commandes en CDI Intérimaire ! PLUSIEURS POSTES A POURVOIR Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous vous proposons un poste en CDI Intérimaire (CDI-I) pour vous garantir stabilité et sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise de confiance : Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes une entreprise française qui valorise proximité, intégrité et confiance. - Formation et montée en compétences : Nous vous offrirons des formations pour développer vos compétences et vous accompagner dans votre évolution professionnelle. - Avantages et services : Bénéficiez de solutions pour faciliter votre vie quotidienne (garantie des loyers impayés, avance de la caution via le Loca-Pass, etc.), d'une mutuelle dès la première heure travaillée et d'une meilleure confiance des banques. - Stabilité et sécurité : Profitez de la stabilité d'un CDI avec un salaire mensuel garanti, 5 semaines de congés payés, et une zone géographique définie. Ce que nous recherchons : Nous cherchons des Préparateurs de Commandes motivés et désireux de s'investir dans un poste stable et évolutif. Si vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez apprendre un nouveau métier, ce poste est fait pour vous ! Missions disponibles : Secteur : Beychac-et-Caillau Horaires flexibles: - Journée : - Matin - Après-midi - 2x8 Environnement de travail : Entrepôt frais (entre 0 et 2 degrés) Lieu de travail non desservi par les transports en commun Ce que nous offrons : - Une entreprise solide : Un groupe français de solutions en Ressources Humaines, avec un réseau national d'agences d'emploi. Un accompagnement personnalisé : Nous vous accompagnerons dans votre projet personnel et professionnel avec passion et humanisme. - Un tremplin vers l'avenir : Le CDI-I est une opportunité unique pour intégrer durablement une entreprise tout en bénéficiant de missions variées et enrichissantes. Envie de stabilité, de missions variées, et d'évoluer dans une entreprise qui vous valorise ? Postulez dès maintenant !
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
Le centre social du Libournais ADAV 33 recrute un, un(e ) animateur(trice) social(e) pour des interventions auprès de personnes et familles en situation de précarité, auprès d'adultes, de jeunes et d'enfants. Les missions principales seront les suivantes : Montage de projets et d'actions contribuant au développement social local territorial et au développement du partenariat du centre social Développement et participation à des animations collectives en partenariat avec les acteurs du territoire Démarches d'aller vers, médiations et actions de Prévention Accompagnement des enfants et des jeunes vers les structures de droit commun, à travers les thématiques de la scolarité, des loisirs, de la formation et l'insertion des jeunes Participation à l'accueil du public Participation au projet et au développement des actions du centre social Diplôme exigé : - Diplôme professionnel dans le domaine de l'animation sociale BPJEPS, DUT, BUT, DEJEPS, Expérience appréciée : - Une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de l'animation auprès d'un public adultes, enfants et jeunes en structure type centre social est un plus. - Capacité à mettre en œuvre des projets, et à évoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à aller vers un public précaire et à intervenir sur les lieux de vie - Une sensibilité à la relation interculturelle est un plus, une connaissance du territoire libournais est appréciée - Maîtrise des outils informatiques pack Office, démarches numériques Ouverture de poste : à compter du 15/10/2025 Salaire brut mensuel : Grille Conventionnelle appliquée : CCN 66 + prime Ségur Mutuelle d'entreprise à 50%. Grille salariale en fonction du diplôme à partir du Coef 453 - poste animateur (trice) : Brut = 1 944,25 € + Prime Ségur = 238 € soit Mensuel brut = 2 182,25 € Localisation du poste : Poste basé à Libourne avec déplacements possibles sur le Grand Libournais et ponctuellement la Gironde avec véhicule de service et mini bus. Candidature à adresser à : (Lettre motivation et CV par mail) ADAV33 - Madame CHAPLEAU Emeline e.chapleau@adav-33.fr Date limite de dépôt des candidatures : Avant le 05 septembre 2025 les entretiens auront lieu dans le mois de septembre 2025
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement, intérim, gestion de transition et évaluation d'experts, recherche pour son client industriel un(e) Approvisionneur en intérim longue durée. Missions : - Organiser et gérer l'approvisionnement en matières premières, en composants et en produits pour les lignes de production, en respectant les priorités établies lors des cycles de production (AIC 2). - Participer à l'élaboration du plan de production en synchronisant la charge de travail par ligne, en supervisant la sous-traitance interne, et en appréhendant les sous ou surcharges éventuels. - Gérer le portefeuille de fournisseurs et les niveaux de stock. Veiller à l'optimisation des stocks tout en garantissant une absence de ruptures et mettre à jour les paramètres dans le système de gestion intégré. - Identifier et résoudre les litiges ou anomalies en appliquant les procédures en place. - Contribuer à l'amélioration continue au sein de la fonction et du secteur de production concerné : proposer des évolutions des indicateurs et des processus, ainsi que des initiatives d'optimisation des stocks. - Prendre en charge la gestion des produits en fin de vie ou soutenir le lancement de nouveaux produits, ainsi que les changements d'indice. - Titulaire d'un BTS en logistique, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans en gestion industrielle, gestion des stocks ou approvisionnements. - Un niveau d'anglais B1 est requis.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
La Jardinerie Dupoirier recherche son/sa future hôtesse d'accueil ! - Passionné(e) par le monde du jardin et de la décoration ? Vous avez le sourire et le sens du service ? Rejoignez notre équipe dynamique et conviviale ! - Hôte/Hôtesse d'accueil en jardinerie : un métier au cœur du relationnel Missions principales : - Accueil clients : Vous serez le premier et dernier point de contact avec nos clients. Vous les accueillerez chaleureusement, répondrez à leurs interrogations et à leurs attentes - Gestion des opérations de caisse : Encaissements, retours, emballages cadeaux et vous êtes formé(e) et vous maîtrisez les procédures d'encaissements et de calculs. - Entretien de l'espace d'accueil et du matériel : Vous serez chargé(e) de la bonne tenue et de la propreté de l'espace d'accueil, des caisses. Profil recherché : - Sens du service client : Vous êtes souriant(e), dynamique et vous avez le sens de la relation client. - Qualités relationnelles : Vous êtes à l'écoute des clients, disponible et vous contribuez à la fidélisation les clients. - Rigoureux(se) et organisé(e) : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches en même temps et vous êtes attentif(ve) au respect des procédures. - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes prêt(e) à vous investir dans la réussite de l'entreprise. - Passion : Vous êtes passionnée par le monde du jardin et vous avez des connaissances sur le monde végétal est un plus. Compétences requises : - Une expérience solide dans le domaine de la relation client. - Formation : Avoir un diplôme ou des années d'expérience en relation client serait nécessaire - Outils informatiques : Avoir une connaissance des outils informatiques. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant dans un espace verdoyant. - Des formations pour développer vos compétences et vous permettre d'évoluer. - Des perspectives d'évolution au sein de notre entreprise. - Epargne salariale. Vous travaillerez un dimanche sur 2 (sauf en juillet et août) Comment postuler : Si vous vous reconnaissez dans ce profil, merci de nous envoyer votre cv et votre lettre de motivation
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le bien être, son assistant communication accueil , en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions :50% communication : Rédaction tous les contenus (flyer affiche brochure newsletters), Gestion des réseaux sociaux, gestion du site internet, Organisation des événements (2 / 3 par an)50% gestion de l'accueil Profil : Votre profil : Vous aimez le contact clientVous avez une appétence pour le domaine du bien êtreVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Libourne, département 33Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
ISCOD
Le Groupe L'Occitane conçoit, produit et commercialise des produits cosmétiques et de bien-être, riches en ingrédients naturels et biologiques aux origines traçables. Le Groupe s'est construit autour de valeurs fortes d'entreprenariat, de travail en équipe, de respect et d'authenticité. Il est engagé pour développer des produits toujours plus respectueux de l'homme et de son environnement. Le Groupe comprend 8 marques : L'Occitane en Provence, Melvita, Erborian, L'OCCITANE au Brésil, Elemis, Sol de Janeiro, Dr Vranjes Firenze et LimeLife. Présent dans 90 pays, nos produits sont distribués dans plus de 3 000 points de vente dans le monde. Le Groupe l'Occitane s'engage pour l'égalité des chances. En tant que « cultivateurs du changement », nous considérons la diversité comme une richesse et nous avons à cœur de promouvoir une organisation et un environnement de travail inclusifs. Le Groupe s'engage donc dans l'accompagnement de l'ensemble de ses collaborateurs-trices, afin que chacun-e puisse révéler son potentiel et s'épanouir professionnellement et personnellement. Parallèlement, nous apportons une attention toute particulière à la prévention et lutte contre toute forme de discrimination et de harcèlement, et à garantir que chaque collaborateur-trice se sente respecté-e et reconnu-e. Vous êtes uniques ! du groupe basée sur la Responsabilisation impacte positivement les hommes et régénère la nature. L'Occitane s'engage pour le développement durable du business, des hommes et de la planète, ainsi que le respect des droits de l'homme, les principes éthiques et la protection du travail. L'ensemble de nos collaborateurs incarne au quotidien cet engagement. Cela signifie que chaque collaborateur contribue à la croissance, à la régénération de la nature, au soin de nos consommateurs et de nos partenaires. Vous vous retrouvez dans nos engagements sociétaux et environnementaux ? Vous souhaitez y contribuer en apportant votre différence ? Postulez ! #LI-DNI RESPONSABLE TECHNIQUE H/F - CDI Rattaché.e au directeur du site de Lagorce (07), vos responsabilités porteront sur les périmétres suivants :Energie, Utilités, Incendie, Projets (améliorations ou équipements techniques hors projets spéciaux), Equipements process : Fabrication, Conditionnement, Logistique (dont équipements mobiles), Méthodes Maintenance, Métrologie (hors qualité), Services Géneraux (infrastructures site : Bâtiment, équipements de chauffage, ventilation, climatisation...) Les missions principales sont les suivantes : Définir et déployer les engagements du service Technique du site de Lagorce Piloter le plan d'action et les moyens à mettre en œuvre pour le site de Lagorce Participer à la mise en œuvre du Programme de Management de l'Energie sur le site avec le référent énergie Lagorce et le service SSE Central, Définir et mettre en œuvre la politique maintenance visant à maintenir les process et infrastructures (équipements, outils, procédures) au meilleur niveau possible et en conformité avec la règlementation QSSE, Suivre les indicateurs du service et coordonner les actions pour l'atteinte de ceux-ci Contribuer à la conformité QSSE du site en participant à la veille réglementaire et en vérifiant son application, Participer aux groupes projets de site afin de s'assurer de la prise en compte des aspects Services géneraux, Maintenance, Incendie, Utilités et Energie dans les différentes phases du projet (SBU, FAT, SAT.), Piloter les processus de certification et garantir la conformité règlementaire Piloter les audits Référentiels ISO50001 et autres référentiels en vigueur Participer et contribuer au bon déroulement des différentes visites, audits externes ou inspections du site, Contribuer à la mise à jour du Document Unique et de l'Analyse environnementale pour son périmètre et les valider, Signaler tout risque / dysfonctionnement / amélioration en termes de Qualité, Hygiène, Sûreté de fonctionnement, Santé, Sécurité, Environnement et Energie , Encadrer une équipe Manager les Responsables Maintenance, Exploitation des Réseaux, et Services géneraux. Proposer et piloter les budgets OPEX de son périmètre et les investissements CAPEX nécessaires à l'atteinte des objectifs 3P du site (People, Planet, Performance), Co-construire le plan directeur du site avec le CODIR Vous êtes : Diplomé d'un BAC + 5 (diplôme ingénieur ou équivalent) Vous beneficiez d'une expérience d'au mois 7 ans dans le domaine de la pharmaceutique, cosmétiques, agro alimentaire Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge en Ardéche Rejoignez nous ! N'hésitez plus, faites le grand saut & rejoignez-nous en Ardèche. On sera là pour faciliter votre mobilité.
Description du poste : Votre mission : - Assurer la distribution du courrier, des colis et de la presse en milieu urbain - Préparer votre tournée en centre de tri - Réaliser des services de proximité (recommandés, démarches de contact.) - Participer au lien social avec les usagers - Selon la tournée , déplacement avec le véhicule ( voiture, vélo ...) entreprise. Description du profil : Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Description du poste : En tant qu'Ambulancier (H/F), vous jouerez un rôle crucial dans le transport et les soins des patients. Vous serez responsable de fournir une assistance médicale d'urgence et de veiller à la sécurité et au bien-être des patients tout au long du trajet. Fonctions : - Assurer le transport sécurisé des patients vers les établissements de soins de santé - Fournir des soins d'urgence aux patients en fonction de leur état - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir des interventions rapides et efficaces - Maintenir l'équipement médical et l'ambulance en bon état de fonctionnement - Respecter les protocoles médicaux et les réglementations en vigueur - Formation DEA (Diplôme d'Etat Ambulancier) exigé pour le poste Nous offrons un environnement stimulant où vous pourrez mettre à profit vos compétences médicales pour aider ceux qui en ont le plus besoin. Rejoignez notre équipe dévouée d'Ambulanciers pour faire une réelle différence dans la vie des patients. Description du profil : Profil souhaité Expérience***Débutant accepté Formation***CAP, BEP et équivalents transport sanitaire - DEA obligatoire Cette formation est indispensable***Procédures de nettoyage et de désinfection***Renseigner des documents médico-administratifs***Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements***DEA ou CCA obligatoire Savoir-être professionnels***Faire preuve de rigueur et de précision***Travailler en équipe***Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Compétences
Sous l'autorité du chef de secteur, vous contribuerez à la performance du magasin ainsi qu'à la satisfaction des clients. Vos principales missions seront : - renseigner et accompagner les clients, - s'assurer que le rayon est bien tenu ; rempli, propre et les prix lisibles, - recueillir les suggestions des clients afin d'améliorer le service qui leur est offert, - développer une relation de confiance avec vos clients grâce à une écoute attentive afin de proposer une solution correspondant au besoin du client. Vous réalisez les tâches relatives à la vente et l'entretien de végétaux d'intérieur et d'extérieur auprès d'une clientèle de particuliers. Vous assurez les tâches relatives à l'approvisionnement et à la tenue de votre rayon : organiser les implantations, effectuer les commandes et le contrôle des prix, arrosage, nettoyage et maintien de la fraîcheur des produits. Profil recherché : - vous avez un tempérament commerçant et vous aimez profondément la relation client, - de nature curieuse vous aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions aux problèmes qu'on vous expose - connaissances et expériences en commerce et horticulture demandées Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Transdev recrute des conducteurs de transport scolaire H/F Votre destination : Vous rejoignez l'équipe de Christian, responsable d'exploitation du dépôt de Libourne, pour conduire un car sur les lignes du réseau de la Région Nouvelle Aquitaine au départ de Galgon (33133). Votre feuille de route : Vous intégrez une équipe de 40 personnes pour effectuer les missions suivantes : * Vérifier le véhicule avant le départ, * Conduire le car en respectant le circuit, dans les conditions de confort des passagers et en toute sécurité, * Contrôler les titres de transport, * Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule. Votre profil : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs, ou titulaire du permis B et souhaitez devenir conducteur. Vous êtes salariés à temps partiel, retraité ou proche aidant à la recherche d'un complément de revenu stable. Roulements basés sur l'ouverture des établissements scolaires, vous disposez de vos week-ends et des 16 semaines de vacances scolaires. Nos atouts : Programme d'intégration et de formation (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des lignes, relation clients) Roulements réguliers (jours de travail et de repos prévus à l'avance) Possibilité de mobilité et d'évolution au sein du Groupe Transdev Mutuelle, prévoyance, participation et CSE (cadeaux de fin d'année) Dispositif d'accompagnement social (Logement, proche aidant.) Contrat : CDI, temps partiel Basé à : Galgon 33133 et rattaché au dépôt de Libourne Dans le cadre de l'article L.114-2 du code de la sécurité intérieure, issu de la loi du 22 mars 2016 « relative à la prévention et à la lutte contre les incivilités, contre les atteintes à la sécurité publique et contre les actes terroristes dans les transports collectifs de voyageurs » les décisions de mobilités et d'affectation seront précédées systématiquement d'enquêtes administratives pour les emplois en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens au sein d'une entreprise de transport public.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
DBF est un groupe familial en développement représentant les marques Audi et Volkswagen dans le grand Sud-Ouest. Nous croyons que les équipes sont la clef de la réussite : pour faire du 5* durable avec nos clients et leurs voitures, nous voulons du 5* durable avec chacun de nos collaborateurs. Doté d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité , vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens et d'interventions de réparation des véhicules.Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions : ï‚·Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules ï‚· Réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhicules ï‚· Effectuer les opérations de remise en état (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres,...) ï‚· Remplacer les pièces défectueuses ï‚· Utiliser la documentation technique et respecter les process constructeur ï‚· Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise ï‚· Être le conseiller techniques et d'utilisation auprès de la clientèle Liste non exhaustive. Profil recherché Issu(e) d'une formation dans la mécanique automobile de type bac pro, vous bénéficiez d'une première expérience significative sur un poste équivalent. Rigoureux(se), dynamique, volontaire, vous êtes attentif à la satisfaction des clients et vous savez travailler en autonomie comme en équipe.Poste basé sur ArveyresHoraires sur la base de 39h hebdo du lundi au vendredi 08h30 12h30 - 13h30 17h30 Rémunération selon expérience avec animation.
DBF est un groupe familial en développement représentant les marques Audi et Volkswagen dans le grand Sud-Ouest.Nous croyons que les équipes sont la clef de la réussite : pour faire du 5* durable avec nos clients et leurs voitures, nous voulons du 5* durable avec chacun de nos collaborateurs.Ce que nous vous offronsDoté d'un fort esprit commercial et de grandes qualités relationnelles, vous assurerez les activités liées à la réalisation des ventes des véhicules neufs.Au sein de notre équipe de Arveyres, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Accueillir et renseigner des clientsProspecter, informer, conseiller et suivre la clientèle (sur les modèles, les délais de livraison, les prix)Développer le portefeuille clientIdentifier les besoins des clients et proposer les modèles les plus adaptés aux attentes (caractéristiques techniques, motorisation, consommation, équipements intégrés ou )Conseiller, fidéliser et satisfaire pour développer les ventesDévelopper les financements/prestations associées aux ventesDévelopper la satisfaction client avant, pendant et après l'acte d'achatAppliquer les processus commerciaux (appels/relance prospect, clients)Promouvoir l'image de marque et la concession lors d'évènementsListe Non exhaustiveProfil recherchéIssu(e) d'une formation dans le commerce, vous bénéficiez d'une expérience confirmée en tant que vendeur de véhicules neufs, 6 ans minimum.Votre sens du commerce et votre goût du service sont vos atouts. Vos résultats actuels sont vos arguments pour ne demander qu'à poursuivre vos marges de progression face au potentiel que vous avez et qui vous seront offertes. Dynamique, sensible à la performance et aux résultats, pro-actif(ve), vous savez convaincre et satisfaire le client. Vous êtes à l'aise avec les clients et maitrisez les outils informatiques et bureautiques.Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez-nous !Poste basé à ARVEYRES, rémunération à définir selon parcours/profil et selon payplan.
Description du poste : Samsic Emploi Bergerac recherche un Chef de Carrière autonome pour la mise en place et l'exploitation complète d'un nouveau site d'extraction de granulats ! Seul(e) sur place, vous serez en charge de : - Travaux de préparation du site : terrassement, aménagement, extraction - Conduite des engins, production, maintenance de premier niveau - Accueil des clients, ventes de granulats, gestion des livraisons - Suivi commercial, administratif et financier de l'activité - Respect des normes sécurité & environnement SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil : - Expérience en carrière ou travaux publics - CACES conduites des différents engins requis - Sens des responsabilités, polyvalence, autonomie - Aisance avec les outils informatiques et la relation client Rémunération selon expérience Poste évolutif sur un site neuf, à forte autonomie à pourvoir dès que possible Cette offre vous intéresse ? Postulez en répondant à cette offre d'emploi !
L'ADAPEI de la Gironde recherche pour les établissements IME de Taussat, SESSAD Bassin d'Arcachon et UEMA Bassin d'Arcachon son directeur d'établissement Il décline de manière opérationnelle le projet associatif et assure la mise en œuvre du CPOM dans le respect des prescriptions budgétaires. Il est responsable de la mise à jour du projet d'établissement ainsi que de son déploiement opérationnel. Il assure un travail de représentation de l'établissement mais aussi de l'association auprès de l'ensemble des parties prenantes. * Accueil et accompagnement des personnes et relations avec les familles : Il définit une organisation permettant d'accueillir les personnes accompagnées selon leurs projets personnalisés. Avec l'appui de ses équipes d'accompagnement, il garantit l'effectivité des projets personnalisés pour chaque personne accueillie. Il prononce les flux d'entrées et sorties dans le respect des directives et protocoles en vigueur. * Gestion administrative, budgétaire, financière et achats : Il élabore et est par conséquent garant du respect de son budget opérationnel. Par ailleurs, il participe à l'élaboration du plan pluriannuel d'investissement. * Gestion des risques, qualité et démarche d'amélioration continue : Le directeur d'établissement est garant du respect de la mise en place des outils de la loi n°2002-2 du 2 Janvier 2002. Il pilote et anime la démarche qualité et la gestion des risques auprès de ses équipes. Il pilote les dispositifs d'évaluation de son établissement et est responsable de leurs résultats (avec le siège). * Hygiène, sécurité et patrimoine : Il assure la sécurité des biens et des personnes notamment en mettant en oeuvre tous les dispositifs de prévention, de maintenance obligatoire et d'assurance. Il s'assure du respect de la confidentialité des données personnelles dans son établissement (usagers, familles, salariés), selon les protocoles en vigueur. * Gestion des ressources humaines : Il s'assure du déploiement de la politique RH définie à l'échelle de l'association. Il assure le respect des obligations légales, règlementaires et conventionnelles en matière de droit du travail avec l'appui de la DRH. Il est l'interlocuteur des représentants du personnel sur son établissement. Profil recherché : * Diplôme de niveau I * Connaitre le secteur médico-social et ses enjeux * Maitriser les principes et outils budgétaires * Présenter des capacités de synthèse et d'analyse - prioriser les enjeux Avantages: * Statut cadre * Forfaits jours * Congés supplémentaires * Convention collective 66 * Forfait mobilité * CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 55 000,00€ par an Avantages : * Flextime Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Découpe tôles et pliage Sélectionne la tôle indiquée par le BE. Créé le programme de coupe : réglage des longueurs, de l'épaisseur, nombre de tôles. Lance la première coupe pour affranchir la tôle. Contrôle la première pièce : prend les mesures et réajuste les réglages si besoin. Lance le programme de la machine. Alimente la machine en tôle au fur et à mesure et renseigne le nombre de tôles sorties sur une fiche de suivi. Une fois la coupe terminée et si besoin, procède au pliage sur machine numérique : Réglage de la machine Choix du programme Contrôle de la pièce pliée Evacue les chutes de tôles et les met dans les bennes de tri adéquates. Stocke les pièces terminées sur palette et informe le chef d'atelier de leur disponibilité pour la soudure. Découpe tubes Après analyse du plan, procède manuellement à la découpe des tubes avec les outils adéquates : mètre, scie à ruban, poinçonneuse. Procède à la découpe manuel (à l'aide d'un mètre et de butées) ou perce à l'aide d'une perceuse à colonne ou poinçonne en fonction du diamètre du trou. Transmet les tubes à la production une fois ceux-ci terminés. Salaire a négocier selon l'expérience. Description du profil : Assembler l'ossature secondaire d'un ouvrage - Intervenir sur des matériaux en métaux ferreux (fonte, acier...) - Assembler des structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Intervenir sur des matériaux en fonte - Intervenir sur des matériaux en métaux non ferreux
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction Générale vos missions principales sont : Garant de l'accompagnement humain et du pilotage global du service en période de transformation · Vous assurez le pilotage global du service collecte, en définissant les orientations stratégiques, en étant garant de l'organisation des activités sur les deux exploitations, et en veillant à la répartition efficace des ressources humaines et matérielles. · Centré sur l'humain, vous accompagnez vos équipes en développant leurs compétences et en fédérant les managers autour des principes SMILE et du projet politique, pour garantir cohésion, motivation et qualité de vie au travail. · Vous pilotez la planification et le budget, en coopération avec votre adjoint technique et suivez la fiabilité des données, garantissant la gestion administrative et financière du service. Garant des conditions de travail et de la qualité de service à l'habitant · Vous êtes garant(e) de la qualité du service rendu à l'habitant, en assurant la continuité et la conformité des prestations de collecte, en traitant les réclamations sensibles en collaboration avec la Direction Expérience Usager, l'équipe Territoire et autres services support et en mettant en œuvre les mesures correctives nécessaires. · Vous veillez à l'amélioration continue des conditions de travail, à la santé-sécurité des agents et à l'application de la politique QSE (Système de Management Intégré avec triple certification Qualité, Sécurité, Environnement), en étant moteur dans l'analyse des risques, la prévention et l'accompagnement des évolutions de métiers. · Vous assurez l'optimisation et la dynamique des modes de collecte PAC (Point d'apport collectif) et PAP (Porte à porte), en étroite coopération avec votre corps managérial, planificateurs et référents de zone. Garant de la mise en œuvre des transformations et évolutions · Vous pilotez et accompagnez, en collaboration avec votre adjoint technique, les transformations organisationnelles et techniques au sein du service collecte et liées à la nouvelle offre de service NeoSMICVAL, en intégrant innovation, efficience et digitalisation des processus. · Vous adaptez les évolutions du service public de collecte suivant le projet politique et contribuez activement à la réflexion stratégique et à la structuration du Pôle Exploitation. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes technicien et reconnu(e) pour vos compétences managériales, votre sens du collectif et votre capacité à accompagner le changement dans un contexte de transformation. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez fédérer, piloter et innover tout en garantissant la qualité du service public et le bien-être des équipes. Tourné(e) solutions, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et de résilience. Votre engagement environnemental et votre adhésion aux valeurs du Zero Waste sont des atouts essentiels pour réussir dans cette mission. Conditions du recrutement : Poste basé à Saint-Denis-de-Pile et Saint Girons d'Aiguevives, déplacements sur le territoire du SMICVAL à prévoir (avec véhicule de pool). Disponibilité du lundi au vendredi avec astreinte ponctuelle (environ 3 semaines par an). Rémunération : statutaire avec régime indemnitaire. Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ? Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel sur emploi permanent, nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Temps de travail : Souplesse sur les horaires de travail (variables selon les modalités du forfait) avec télétravail possible, à adapter suivant les besoins du poste. Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective. Candidature : Elle doit comprendre un CV et une lettre de motivation. L'annonce est disponible également sur notre site : https://smicval.nous-recrutons.fr/ Rejoignez un collectif engagé pour un territoire durable et innovant !
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes et 210 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers et s'engage dans une transformation ambitieuse vers un territoire Zero Waste à l'horizon 2030. Nous cherchons un(e) Responsable d'exploitation de la collecte, garan de l'accompagnement humain, du pilotage du service, des conditions de travail et du rendu du service à l'habitant...
RESPONSABILITÉS : 1/ Manager l'équipe de la Fabrique Zero Waste • Animer, guider et accompagner l'équipe, en binôme avec la Responsable de la stratégie de marques et Influenceuse Zero Waste. • Garantir la cohésion et la motivation des collaborateurs dans un environnement en transformation, en veillant à l'engagement individuel et à la performance de l'équipe. • Suivre, challenger et évaluer les livrables des projets menés par les membres de l'équipe, en s'assurant de la qualité et de la pertinence des actions entreprises. • Suivre les indicateurs du service 2/ Accompagner les nouvelles offres de services Zéro Déchets • Décliner de manière opérationnelle les décisions politiques. Formaliser des documents de synthèse et d'aide à la décision pour les élus. • Diffuser une culture d'innovation publique dans la collectivité, communiquer et valoriser l'activité du service. Capitaliser sur les expérimentations menées. • Représenter le Smicval dans les instances clés et porter la vision du Zero Waste au sein de la collectivité et en externe (réseau...) 3/ Développer & Porter la vision stratégique Zéro Waste • Garantir les orientations stratégiques des 4 chantiers • Réaliser une veille et des études pro • Concevoir et suivre la feuille de route du service pour accompagner les changements de comportement • Participer au collectif autour de la direction générale. 4/ Intégrer les Sciences comportementales au service du changement de comportement • Conseiller et partager ses compétences en matière de transformation : design thinking, intelligence collective, innovation publique, créativité, méthodes gestion du changement, etc. • Faciliter le changement en interne et externe • Mobiliser les normes sociales et utiliser des approches participatives pour encourager l'adoption de pratiques écoresponsables. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences & Profil souhaité : • Leadership inspirant : Fédérer les équipes autour d'une vision commune. Expérience significative dans le management d'équipes pluridisciplinaire. • Stratège & Catalyseur du changement : Grande capacité à résoudre des problèmes complexes en contexte de transformations. • Pilote de projets stratégiques : Expertise en gestion de projet complexe, notamment dans le domaine de l'économie circulaire et de la transition écologique. • Excellentes Aptitudes Relationnelles - Aisance orale, écoute active, capacité à communiquer de manière persuasive et à favoriser la coopération et l'engagement. • Maitrise des méthodes d'innovation publique pour accompagner efficacement le changement. • Connaissances approfondies en sociologie des organisations et des mécanismes psychologiques liés au changement de comportement. • Contributeur sur les réseaux professionnels du Zero Waste, de l'économie circulaire et de l'économie sociale et solidaire. Vous vous reconnaissez dans les valeurs écologiques que nous prônons, à savoir une prise de conscience environnementale et réduction de nos déchets. Vous partagez les valeurs du service public et souhaitez travailler au sein d'un collectif agile et participatif. Ouvert à toutes et tous. Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ? Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel sur emploi permanent, nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Prise de poste : Saint Denis de Pile ou Saint Girons d'Aiguevives avec possibilités de travail à distance. Déplacements à prévoir sur le territoire du SMICVAL en utilisant un véhicule du pool disponible sur réservation préalable Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective. Les candidatures sont ouvertes et seront étudiées au fil de l'eau, il est recommandé de postuler sans attendre. Le processus de sélection comprend un entretien téléphonique, suivi d'un premier échange avec notamment la Responsable de la stratégie de marques et Influenceuse Zero Waste, puis d'un second entretien avec la Directrice Générale.
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes de Gironde et plus de 210 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre de son projet politique, à 2030, dénommé IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule de son modèle actuel vers une dynamique de territoire positive Zero Waste et ainsi une évolution forte de son offre de service public NeoSMICVAL
Qui sont-ils ?SARL AMBULANCES LABARRIERE SARRAZIN à GUITRES (33) recherchent un(e) ADE afin de renforcer leur équipe Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.Quelles sont les missions ?En tant qu'Ambulancier (H/F), vous jouerez un rôle crucial dans le transport et les soins des patients. Vous serez responsable de fournir une assistance médicale d'urgence et de veiller à la sécurité et au bien-être des patients tout au long du trajet. Fonctions : - Assurer le transport sécurisé des patients vers les établissements de soins de santé - Fournir des soins d'urgence aux patients en fonction de leur état - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir des interventions rapides et efficaces - Maintenir l'équipement médical et l'ambulance en bon état de fonctionnement - Respecter les protocoles médicaux et les réglementations en vigueur - Formation DEA (Diplôme d'Etat Ambulancier) exigé pour le poste Nous offrons un environnement stimulant où vous pourrez mettre à profit vos compétences médicales pour aider ceux qui en ont le plus besoin. Rejoignez notre équipe dévouée d'Ambulanciers pour faire une réelle différence dans la vie des patients.Quel est le profil demandé ?Profil souhaitéExpérienceDébutant acceptéFormationCAP, BEP et équivalents transport sanitaire - DEA obligatoire Cette formation est indispensableProcédures de nettoyage et de désinfectionRenseigner des documents médico-administratifsVérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnementsDEA ou CCA obligatoireSavoir-être professionnelsFaire preuve de rigueur et de précisionTravailler en équipeÊtre à l'écoute, faire preuve d'empathie Compétences Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès aujourd'hui en cliquant sur le bouton "Postuler" de Monster
Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450&#; la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir :
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à GALGON pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 5 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 15 marques automobiles, 2 marques de moto, 2000 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 10 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 120 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste Rattaché(e) à notre concession, vous êtes en charge du développement des ventes BtoB sur un secteur défini. Responsable de votre marché, vous développez et fidélisez votre portefeuille de clients professionnels et leur offrez un suivi incomparable. Vous assurez la commercialisation des véhicules Neufs en vous appuyant sur vos compétences relationnelles et commerciales qui vous permettrons d'y associer la vente de solutions de financement, accessoires dédiés à la personnalisation du véhicule etc. Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine du commerce itinérant auprès d'une clientèle de professionnels et/ou disposez d'une expérience significative en vente de Véhicules Neufs. Reconnu(e) pour votre excellent relationnel, vous créez des liens commerciaux basés sur la confiance et la satisfaction client. Vous êtes organisé(e) et autonome. Connaissance du secteur requise. CDI - Temps plein Intéressement aux résultats de l'entreprise Formations et perspectives d'évolution Rémunération composée d'une partie fixe et d'une partie variable. Mutuelle entreprise offrant divers avantages (participation aux abonnements sportifs, vacances, scolarité etc.) Intégrez un Groupe en pleine croissance, ou l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnel à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile depuis bientôt 30 ans, le Groupe GCA est 1er sur le marché de l'hybride en France ainsi que 1er distributeur Toyota sur le territoire. Il compte aujourd'hui 14 marques automobiles et motocycles, 100 concessions et 1500 collaborateurs. Rejoignez notre marque Toyota ! 38 concessions France, 14 980 véhicules vendus en 2022.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de Travaux Publics, un(e) Projeteur Exécution VRD. Le poste : En équipe et sous la responsabilité d'un Ingénieur de Travaux ou d'un Conducteur de travaux, vous travaillerez sur des projets de réalisation de plans d'infrastructures linéaires notamment. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Elaboration des plans techniques (dessins, plans de conception, axes de plans, mesures et calculs) pour la phase exécution - Réalisation des profils en longs et en travers - Réalisation de mémoires techniques pour justifier des choix techniques et de dimensionnement - Assurer le suivi et la gestion des plans et des documents techniques lors des chantiers - Analyser et être force de proposition pour les problèmes techniques rencontrés lors des chantiers - Conception des études 3D sur Covadis ou Mensura conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Réalisation des plans de récolement Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT : Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience en CAO/DAO. Vous disposez d'une bonne maîtrise des logiciels CAO/DAO (Autocad, Covadis, Mensura). Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés. Rémunération : de 35k€ à 40k€ brut annuel selon expérience Lieu : Libourne (33)
LTd
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de travaux publics, un(e) Projeteur VRD. Le poste : En équipe et sous la responsabilité d'un Chef de projet, vous travaillerez sur la conception et les métrés des projets ainsi que les plans et vues de détails pour des projets de VRD et d'aménagements urbains. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Réalisation de plans et dessins : plans, profils en long et dessins détaillés. - Etablissement des métrés AVP et PRO. - Réalisation des métrés - Participation à l'établissement des devis et plannings. - Réalisation des dossiers d'appel d'offre (plans, pièces techniques). - Rédaction et mise en forme des dossiers. - Analyse des mémoires techniques Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT : Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études. Vous disposez d'une bonne maîtrise des logiciels CAO/DAO (Autocad et Mensura). Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés. Rémunération : de 30k€ à 35k€ brut annuel selon expérience Lieu : Libourne (33)
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité TP/VRD, nous recrutons un-une Contrôleur en Signalisation Ferroviaire, pour une société appartenant à un grand groupe dans le domaine de la construction et de l'énergie, spécialisée dans le développement, la construction et la maintenance d'infrastructures télécoms fixes et mobiles et, dans le ferroviaire au service de la signalisation. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les interventions en vérifiant les documents, le matériel et les équipements nécessaires. Réaliser les contrôles des installations de signalisation ferroviaire et renseigner les cahiers de contrôle correspondants. Effectuer les demandes de matériel (DM) en fonction des besoins identifiés. Participer aux actions de remise en conformité des installations. Saisir et assurer le suivi des réserves dans les tableaux de suivi dédiés. Rédiger et suivre les fiches d'anomalie jusqu'à leur résolution. Prendre en compte et suivre les fiches d'instruction émises par le client. Respecter les plannings d'intervention et les délais associés. Pointer les schémas techniques lors des différentes phases de contrôle. Appliquer rigoureusement les normes en vigueur. Accompagner les équipes de câblage sur le terrain pour garantir la qualité des installations. Assurer les remontées d'informations régulières auprès du Responsable Contrôle. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique ou en maintenance des systèmes mécaniques automatisés avec une spécialisation ferroviaire, ou vous avez développé vos compétences directement sur le terrain. - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de la signalisation ferroviaire. Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de polyvalence, et vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement. Des déplacements sont à prévoir. Du travail de nuit peut être envisagé selon les projets. Les horaires de travail peuvent varier selon les chantiers.
Opérateur énergie F/H Enregistrer pour plus tard Postuler
Responsable de la vente de matériels espaces verts aux professionnels sur le secteur commercial de notre base de Lalande-de-Pomerol (33), vos missions seront les suivantes : Organiser la prospection commerciale et le déploiement de la stratégie commerciale sur votre secteur Assurer le conseil technique et commercial auprès des clients: analyse du besoin, recherche de solutions adaptées ... Réaliser les ventes et les reprises Effectuer le suivi client et mettre à jour la base clients Construire et animer la relation commerciale avec nos clients et partenaires Mettre en valeur nos produits et notre savoir-faire (démonstrations, présentations, foires, salons...) Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique avec un excellent sens du contact et orientée résultats. Intéressé(e) par la motoculture ou avec une première expérience dans le domaine, vous êtes autonome, rigoureux(se) et attaché(e) à la satisfaction client. Vous souhaitez intégrer une équipe ambitieuse et motivée ? N'hésitez plus et postulez!
Concession leader du Sud-Ouest, dédiée à la vente et la maintenance de matériels agricoles et d'entretien des espaces verts, AGRIVISION déploie son expertise à travers un réseau de 31 établissements, réunissant plus de 530 collaborateurs passionnés. Distributeur John Deere, nous sommes fiers de représenter les plus grandes marqués référencées dans ces domaines, assurant ainsi la qualité et la performance de nos produits. Forts de notre histoire et portés ...
Poste : CDD 6 mois renouvelable remplacement congé maternité Rattaché(e) au Responsable RH, vous prendrez en charge toute la paie et l'administratif RH de nos deux entités françaises : le siège social et l'usine. Ce périmètre de 130 collaborateurs regroupe à la fois des profils en Forfait jours, horaires et expatriés. Dans ce cadre, vos principales activités seront : - Préparation et production de la paie : suivi des temps, calcul et saisie des éléments variables de paie (heures supplémentaires, primes, saisies etc.), réalisation des soldes de tout comptes, contrôle des compteurs de congés, établissement des bulletins de paie, analyse des états de contrôle de paie etc. - Gestion administrative du personnel : préparation des contrats de travail, avenants, attestations diverses, documents du solde de tout compte - Gestion complète de la maladie : suivis, déclarations, gestion des affiliations/radiations, dossiers de prévoyance, visites médicales etc. - Etablissement des charges sociales : DSN et autres. - Renseigner les salariés/managers pour toute question relative au bulletin de paie notamment. Cette liste n'est pas limitative.Vous bénéficiez d'une formation RH/Paie et justifiez a minima d'une expérience de 2 ou 3 ans pendant laquelle vous avez travaillé sur un portefeuille de paie comprenant beaucoup d'éléments variables. La connaissance de la CCN Métallurgie et du logiciel Nibelis sont un plus. Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(se) dans votre travail. Adaptable et proactif(ve), vous avez à cœur de rapidement être opérationnel(le) et de prendre la pleine mesure du périmètre confié. Comme le veut la fonction, vous saurez rester discret(ète) et professionnel(le) sur les informations confidentielles auxquelles vous aurez accès. Enfin, votre bon relationnel vous sera utile pour accompagner salariés/managers et développer vos compétences.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Agent de Maintenance connectée et en relation directe avec le Gestionnaire PAC vous interviendrez sur nos différents Points d'Apports Collectifs (bornes enterrées, aériennes, semi-enterrées...) avec les missions suivantes : - Participer à l'élaboration du planning de maintenance annuel - Diagnostic et dépannage : traduire des hypothèses de pannes à partir d'un logiciel de supervision. - Inspection et prévention : Réaliser des contrôles réguliers pour détecter les travaux nécessaires et anticiper les pannes. - Réaliser la maintenance préventive du parc - Amélioration continue : Proposer des solutions techniques pour optimiser les équipements et installations. - Rédaction de comptes rendus d'interventions et traçabilité sous forme informatique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'une formation technique (Bac pro / bac+2) et vous avez une expérience d'au moins 2 ans en milieu industriel, avec des compétences solides en électromécanique et quelques notions en informatique industrielle. Vous savez lire et interpréter des schémas, des plans techniques (électricité, mécanique, automatismes, pneumatique). Vous êtes à l'aise avec le Pack Office et maîtrisez les outils de GMAO, Vous avez l'esprit de logique et le sens des priorités. Vous êtes communicant, autonome et rigoureux. Vous savez faire preuve de patience. Vous avez l'esprit d'équipe et une bonne aptitude à collaborer avec différents services. Vous respectez les règles de sécurité et les normes QSE. Secteur d'activité : gestion des déchets Le permis B est requis : déplacements sur plusieurs sites du territoire du Smicval, avec un véhicule de service au départ de St Denis. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur des horaires de bureau. La rémunération sera fonction du profil (niveau et expérience). Ouvert à toutes et tous ( cat C) : Titulaire ou contractuel sur emploi permanent. Rémunération : statutaire avec régime indemnitaire. Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ? Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel sur emploi permanent, nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique. Avantages : 7 semaines de congés payés, 35h, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective et à la mutuelle.
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes de Gironde et 200 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre d'une nouvelle stratégie à 2030 dénommée IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule de son modèle actuel de territoire vers une dynamique positive Zero Waste.
VOS PRINCIPALES MISSIONS : • Côté projets vendeurs : De l'estimation à la vente - Prospection (terrain, téléphonique...) - Suivi des estimations - Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature • Côté projets acquéreurs : De la visite à l'achat - Découverte projet et financement - Visites - Négociation - Suivi de l'offre à l'achat VOTRE PROFIL : • Vous aimez le challenge et avez de l'ambition ? C'est parfait, vous pourrez briller lors de nos challenges internes. • Vous aimez le contact humain et avez à cœur l'accompagnement du projet de vie des clients ? • Vous avez de l'énergie à revendre, vous êtes rigoureux ? • Vous faites preuve d'initiatives et êtes force de persuasion ? • Vous souhaitez un cadre de travail agréable et aimez le travail en équipe ? • L'immobilier n'a plus de secret pour vous, grâce à une première expérience réussie ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous sans tarder ! Reférence: 6683588
Description du poste : Devenez votre propre patron et développez votre propre organisation quotidienne de travail. Choisissez le temps alloué à votre activité. Investissez-vous plus pour gagner plus grâce à notre politique de commissionnement innovante. Nous mettons toutes les chances de votre côté, par le biais notamment d'outils digitaux, pour vous accorder une large visibilité et vous guider dans vos démarches. VOTRE PROFIL : Débutants acceptés. • De formation ou de sensibilité commerciale • Forte appétence au challenge et à l’entreprenariat • Sérieux • Disponibilité • Bienveillance • Ecoute empathique Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous sans tarder ! Reférence: 6688636
Description du poste : Adecco recrute pour un château situé à Fronsac un Responsable Intendant en CDI. DESCRIPTIF DU POSTE Rattaché(e) à la Direction et la Responsable réceptif, vous intervenez en binôme sur les missions suivantes : ENTRETIEN DES BATIMENTS : · Assure l'entretien et la propreté des locaux de l'entreprise : le château et ses dépendances, accueil/bureaux, sanitaire, salles de reception, cuisine, espace de repos, etc. · S'occupe de la bonne gestion, réapprovisionnement des produits d'entretien · Assure la gestion de l'intendance dans les différents bâtiments (châteaux, bureaux, etc.) · Etc. ACTIVITES RECEPTIVES : · S'assure de la parfaite tenue du château et ses chambres pour recevoir nos clients (Français et étrangers) séjournant aux Châteaux · Assure la mise en place des petits-déjeuners, déjeuners, diner et leur débarrassage · Assure la mise en place et débarrassage des évènements internes selon les directives · Assure la bonne réception des clients et visiteurs (nettoyage quotidien des sanitaires, lavage des verres, préparation des mets d'accompagnement aux visites, etc.) · S'occupe des courses alimentaires et produits d'entretien, et autre · Tien à jour le stock des produits d'accueil (sanitaires, chambres, etc.) par le biais d'inventaires · Etc. INTENDANCE MATERIELLE : · Assure le bon fonctionnement, l'entretien et la propreté du matériel · Alerte sur les disfonctionnements constatés sur la propriété (ampoules, fuites, etc.) · Etc. Description du profil : PROFIL : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire ou chez une conciergerie. La prise d'initiative, le travail en équipe, la rigueur, la polyvalence mais également être consciencieux.se, avoir le sens du détail et faire preuve de dynamisme sont des qualités essentielles pour ce poste. CONTRAT : CDI, temps plein 35h Horaires : 8h-13h/14h-16h pouvant varier selon les besoins du services Possibilité de travailler les weekends et jours fériés A pourvoir dès à présent PRE-REQUIS : Permis B
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-DENIS-DE-PILE (33910 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement situé à LIBOURNE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez une opportunité unique de travailler au sein d'un établissement reconnu, alliant innovation et stabilité, pour vous offrir un environnement professionnel épanouissant et stimulant. Êtes-vous motivé(e) à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuerez activement au bien-être des résidents d'un établissement pour personnes âgées durant les horaires de nuit - Assurer la surveillance et le confort des résidents durant leur repos nocturne - Réaliser les soins d'hygiène et de confort en respectant les protocoles en vigueur - Collaborer avec l'équipe médicale pour veiller à une prise en charge globale de qualité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 30/jours - Salaire: 12 euros/heure En tant qu'aide soignant(e) de nuit, soutenez le bien-être des personnes âgées avec compassion et expertise. - Expérience préalable dans un environnement similaire requise - Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) est indispensable - Excellentes compétences en communication et écoute attentive - Capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à LIBOURNE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quelle mission enrichissante comme Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées vous inspire-t-elle ? Dans un cadre de soins bienveillants, vous apporterez un soutien essentiel aux personnes âgées pendant les heures nocturnes - Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne pour leur assurer confort et bien-être - Surveiller et respecter les protocoles de soins pour garantir la sécurité et la santé des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour adapter les soins aux besoins individuels et détecter les situations d'urgence Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Durée: 30/jours - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez notre établissement pour personnes âgées en tant qu'Aide-soignant(e) de nuit, doté(e) d'une expérience précieuse. - Expérience préalable en soins aux personnes âgées fortement recommandée - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) indispensable pour ce poste - Capacité à travailler efficacement durant les horaires de nuit - Empathie et bienveillance envers les résidents sont essentielles Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à : Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ; Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ; Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ; Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ? Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien ! De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait ! Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : L'agence de Bordeaux Est recherche baby-sitter pour s'occuper de deux enfants de 1 an et 4 ans. Secteur : Périssac Mission à pourvoir au plus vite CDI, temps partiel Vos horaires : un mercredi par mois de 8h45 à 19h30 Vos missions : prise en charge au domicile, activité, repas... Description du profil : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Idéalement, vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
RESPONSABILITÉS : L'agence de Bordeaux Est recherche baby-sitter pour s'occuper de deux enfants de 1 an et 4 ans. Secteur : Périssac Mission à pourvoir au plus vite CDI, temps partiel Vos horaires : un mercredi par mois de 8h45 à 19h30 Vos missions : prise en charge au domicile, activité, repas... PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome. Vous êtes majeur(e), vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Idéalement, vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc. Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ou expériences en crèche ou en école maternelle Les avantages : - Indemnisation kilométriques - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Participation aux frais de transport - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 15h par semaine - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Dans le cadre du dispositif expérimental "Emplois francs", à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidatures des demandeurs d'emploi qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans le secteur ! Vous adorez travailler avec les enfants et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe de professionnels passionnés !
Au sein de l'un nos points services du Sud-Ouest et sous la Responsabilité de votre Manager, vous aurez pour missions : ✔ Assurez les interventions techniques en atelier et sur site client (actions de dépannages, entretien ) ✔ Réaliser les opérations de diagnostics, de maintenance préventive et curative ✔ Réaliser les mises en service sur site client et les essais en atelier (opérations de montage interne : flexibles, centrales, kits... ) ✔ Assurer la bonne tenue de l'atelier et des moyens mis à disposition (véhicule, outillage, etc .) ✔ Gérer la tenue des stocks de consommable pour la réalisation des interventions Une ambiance familiale et de proximité, un sens du service client et de la qualité, vos futurs collègues vous attendent! Travail du lundi au vendredi, en horaires de journée. Rémunération attractive sur 13 mois, participation aux bénéfices et intéressement. Envie de relever un nouveau défi au sein d'une entreprise familiale? N'hésitez plus, postulez!Vous avez un véritable intérêt pour les systèmes hydrauliques et détenez une expérience solide dans ce domaine Vos connaissances en hydraulique, mécanique et/ou électrique font partis de vos atouts. Votre intérêt pour les technologies (existante et innovante) et les automatismes vous définisse parfaitement. Rigoureux et appliqué(e), l'outil informatique n'a aucun secret pour vous.
EN BREF : GESTIONNAIRE DE PAIE AUTONOME - 2 à 3 ANS D'EXPERIENCE - LIBOURNE - CDI - 27000 à 30000€ Description du poste : Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) (2 à 3 ans) pour rejoindre un cabinet dynamique situé à Libourne. Vous serez en charge de la gestion complète des dossiers paie pour un portefeuille varié. Missions principales : Établissement des bulletins de paie et déclarations sociales (mensuelles et annuelles) Gestion des contrats de travail, DUE, arrêts maladie, congés, etc. Déclarations sociales auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles.) Gestion de la relation client et suivi des dossiers Participation à la dématérialisation des processus paie Veille réglementaire sociale et fiscale liée à la paie
EN BREF : GESTIONNAIRE DE PAIE AUTONOME - 2 à 3 ANS D'EXPERIENCE - LIBOURNE - CDI - 27000 à 30000€ Description du poste : Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie expérimenté(e) (2 à 3 ans) pour rejoindre un cabinet dynamique situé à Libourne. Vous serez en charge de la gestion complète des dossiers paie pour un portefeuille varié. Missions principales : * Établissement des bulletins de paie et déclarations sociales (mensuelles et annuelles) * Gestion des contrats de travail, DUE, arrêts maladie, congés, etc. * Déclarations sociales auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles.) * Gestion de la relation client et suivi des dossiers * Participation à la dématérialisation des processus paie * Veille réglementaire sociale et fiscale liée à la paie
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes: - Assurer la relation client - Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits - Garder propre sa zone de travail - Gérer la caisse - Avoir une expérience similaire en tant que vendeur - Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre
Notre entreprise immobilière en pleine croissance recherche un agent commercial talentueux pour renforcer son équipe ! Si vous êtes passionné par l'immobilier et que vous êtes à la recherche d'une opportunité pour développer vos compétences et votre carrière, alors cette offre est faite pour vous ! En tant qu'agent commercial chez nous, vous serez en charge de : La prospection de nouveaux clients La gestion de votre propre portefeuille de clients La négociation et la conclusion de contrats de vente/location Le suivi de la satisfaction de nos clients Nous vous proposons : Une commission attractive. Un parcours de formation et de développement continu pour vous aider à atteindre vos objectifs Des opportunités d'évolution de carrière à long terme Une ambiance de travail agréable et une équipe de collègues dynamiques Si vous êtes motivé, ambitieux et que vous avez le goût du challenge, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Rejoignez notre équipe et faites partie de notre succès ! Reférence: 6457812
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement spécialisé qui accompagne les entreprises à trouver les meilleurs mécaniciens, techniciens et experts du secteur technique. Nous travaillons avec les plus grandes concessions, ateliers et groupes industriels partout en France pour vous proposer des postes en CDI adaptés à vos compétences. Nos domaines d'expertise : * Mécanique Poids Lourd (VL, PL, bus, utilitaires) * Mécanique Agri...
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes. Notre client est un foyer d'accueil spécialisé situé à LIBOURNE qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Prêt·e à faire la différence comme Infirmier·ère dans notre foyer d'accueil? Vous contribuerez au bien-être des résidents au sein de notre établissement accueillant et chaleureux. - Assurer la prise en charge globale des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire - Administrer les soins médicaux conformément aux protocoles en vigueur - Participer activement à l'organisation et à la coordination des activités de soins quotidiens Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 15 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Recherchons un(e) infirmier(e) pour un foyer d'accueil, avec au moins 2 ans d'expérience. - Vous possédez un Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) indispensable pour exercer ce poste - Capacité d'adaptation rapide dans un environnement dynamique et humain - Compétences solides en soins médicaux et en gestion de situations d'urgence - Empathie et excellente communication pour soutenir les résidents au quotidien Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement situé à LIBOURNE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Imaginez-vous contribuer au bien-être quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement pour personnes âgées ? Rejoignez notre établissement dédié aux personnes âgées et contribuez à leur bien-être avec expertise et bienveillance. - Assurez la coordination des soins infirmiers quotidiens pour chaque résident - Collaborez avec une équipe multidisciplinaire pour développer des plans de soins personnalisés - Surveillez et évaluez l'état de santé des résidents durant votre service de jour Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 30/jours - Salaire: 15 euros/heure Nous recherchons un Infirmier de (F/H) doté d'une première expérience pour un établissement pour personnes âgées. - Expérience préalable dans les soins gériatriques souhaitée - Excellentes compétences en communication et en relationnel - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Capacité à travailler de manière autonome et collaborer efficacement avec l'équipe soignante Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, est à la recherche d'un Mécanicien Travaux Publics passionné et expérimenté pour renforcer son équipe. Rejoignez une société dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations. Description du poste : En tant que Mécanicien Travaux Publics, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des engins de chantier. Vous jouerez un rôle crucial en garantissant la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements, contribuant ainsi au succès des projets de l'entreprise. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques des engins de chantier. * Effectuer les réparations nécessaires sur les équipements. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des équipements :***Assurer l'entretien régulier des engins selon les standards et les préconisations des constructeurs. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité et la sécurité des équipements. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les chefs de chantier pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien travaux publics. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des engins de chantier. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité en TP/VRD, nous recherchons un·e Chef·fe d'Équipe engagé-e à relever des défis sur des chantiers d'aménagement urbain, d'infrastructures linéaires ou de réseaux divers. Véritable bras droit du Chef de chantier, vous jouerez un rôle clé dans la bonne réalisation des projets. Vos missions - Les voici : Animer, encadrer et motiver ton équipe d'ouvriers sur le terrain Participer à l'organisation et à la planification des chantiers pour que tout roule Veiller à la qualité des travaux et au respect des délais Être un appui opérationnel au quotidien, garant·e du bon déroulement des interventions Être le relais du Chef de chantier et le point de contact privilégié sur le terrain Assurer la sécurité et faire respecter les consignes sur site Être attentif·ve aux normes environnementales et aux règles HSE Préparer le chantier en amont, organiser les postes de travail, anticiper les besoins Accompagner la montée en compétences des membres de ton équipe Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement en matériaux Vérifier régulièrement le matériel, les matériaux et l'outillage Profil recherché : De formation CAP ou Bac pro en TP, Génie civil ou équivalent Expérience d'au moins 1 an en tant que chef d'équipe dans le domaine des TP Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e chef-fe d'équipe rigoureux, réactif et autonome. Vous aimez contribuer à l'organisation et l'anticipation, mais aussi à l'avancement d'un chantier avec méthode et bon sens tout en motivant votre équipe. En tant que vrai référent technique, vous êtes une personne fiable et dynamique sur qui on peut compter.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons un : Chef de chantier IRVE H/F Misson : Rattaché au conducteur de travaux ou au chargé d'affaires, vous etes le responsable opérationnel des chantiers IRVE. Vous supervisez et coordonez les travaux d'installation de bornes de recharge sur différents sites clients (collectivités, entreprises, parking, etc..) Taches : - Préparation de chantier en organisant les interventions, valider les plans d'implantation, anticiper les besoins en matériel, outillage et main d'œuvre. - Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires - Assurer la conformité des travaux au cahier des charge, aux normes de sécurité et aux délais impartis - Animer et piloter les équipes de techniciens sur le terrain (internes ou sous-traitants), répartir les taches - Rédiger les rapports de chantier, faire remonter les informations clés à votre hiérarchie, assurer la traçabilité des opérations - Veiller au respect des règles HSE, au port des EPI et à la sécurité des intervenants et des tiers - Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives - Fournir un suivi administratif et financier rigoureux Profil recherché : Formation : Bac pro à bac +2 en électricité/électrotechnique Niveau expertise : 3 à 5 ans d'expérience en chantier électrique, dont une expérience réussie en encadrement Habilitation : Une première expérience en CFO/CFA est un véritable atout L'AIRPS/H0B0 serait un plus Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance Maitrise des outils informatiques (Word, excel..) Connaissances spécifiques IRVE appréciées (IRVE niveau P1/P2/P3) , Permis B Fourchette de rémunération : Selon profil
Description du poste : Vous êtes motivé(e) et dynamique ? Nous recherchons un Canalisateur pour intégrer une équipe et contribuer aux travaux de pose, d'entretien et de réparation de réseaux de canalisations. Vous participerez à la création et à la maintenance des réseaux de distribution d'eau, d'assainissement, et d'eaux pluviales, garantissant des installations sécurisées et de qualité. Vos missions Pose et raccordement des canalisations pour les réseaux d'eau potable et d'assainissement. Préparation du chantier : terrassement, creusement, nivellement et compactage. Montage et assemblage de tuyaux, regards, et autres éléments de canalisation. Diagnostic et réparation des fuites, entretien des canalisations existantes. Application des consignes de sécurité et respect des normes en vigueur. Expérience en pose et entretien de canalisations (minimum 1-2 ans souhaité). ?? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV Connaissance des techniques de soudure, d'étanchéité, et de raccordement. Description du profil : Remettre en état la chaussée, les trottoirs et les caniveaux - Tester l'étanchéité, la pente... d'un réseau de canalisations - Aménager des ouvertures ou regards - Assembler des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Installer des réseaux de câbles électriques, de conduites de gaz, de fibres optiques - Percer des tranchées à l'aide d'engins de chantier Caractéristiques des fluides - Caractéristiques des gaz -
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'automobile et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée ? BPM recrute un(e) Mécanicien(ne) Automobile compétent(e) et motivé(e) pour prendre en charge la réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules particuliers. Vos responsabilités :***Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques sur des véhicules particuliers. * Effectuer les entretiens préventifs et les révisions périodiques conformément aux spécifications du fabricant. * Effectuer des diagnostics électroniques et des réparations sur les systèmes embarqués. * Assurer un travail de qualité, en respectant les normes de sécurité et de l'entreprise. * Documenter les interventions effectuées et tenir à jour les dossiers des véhicules. Vos avantages :***Rémunération compétitive basée sur l'expérience. * Prime variable mensuelle en fonction des performances. * Formations pour rester à jour avec les dernières technologies automobiles. * Environnement de travail stimulant et convivial. * Mutuelle santé et titres-restaurant pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur. Description du profil :***Expérience antérieure en mécanique automobile. * Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules. * Capacité à utiliser des outils de diagnostic. * Souci du détail et sens de la qualité. * Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
Description du poste : L'agence Adecco de Libourne recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la peinture de façades pour son chantier basé à COUTRAS (33230), 1 Peintre Façadier (H/F) en Intérim de 6 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la peinture, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. En tant que Peintre Façadier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la préparation des surfaces, l'application des enduits, la réalisation des travaux de peinture, ainsi que l'utilisation des nacelles pour les travaux en hauteur. Vous serez amené à intervenir sur des chantiers variés, contribuant ainsi à la qualité esthétique des bâtiments. Description du profil : Nous recherchons un Peintre Façadier (H/F) avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. La maîtrise des techniques de peinture et de ravalement de façade est indispensable, tout comme la capacité à travailler en hauteur en toute sécurité. Compétences comportementales : - Autonomie - Sens des responsabilités - Esprit d'équipe Compétences techniques : - Travaux de Peinture - Utilisation de nacelle avec CACES - Ravalement de façade Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, engagée dans l'excellence et l'innovation, et contribuez au succès de projets ambitieux ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'électricité et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine expansion ? Vos missions : Installation et mise en service des équipements électriques. Réalisation du contrôle d'accès. Branchement d'interrupteurs. Réalisation et pose de chemins de câbles et de conduits électriques. Profil recherché : Vous avez vos habilitations à jour Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du service. Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire. Nous offrons : Un salaire à négocier selon votre expérience. Rejoignez-nous et participez à des projets innovants et variés en électricité générale ! Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation. Habilitation électrique
Description du poste : Vous êtes un maçon coffreur motivé et dynamique ? Nous avons une mission pour vous ! ?? Vos missions : ? Réalisation de coffrages traditionnels et banches. ? Ferraillage et coulage de béton. ? Montage et démontage des structures. ? Lecture de plans et respect des consignes de sécurité. ?? Pourquoi nous rejoindre ? ? Mission stable et évolutive ? Équipe motivée et bienveillante. ? Primes et avantages selon l'expérience. ?? Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV Description du profil : Poser des éléments d'étanchéité - Assembler des éléments de coffrage - Assurer la pose du ferraillage dans le coffrage pour renforcer les structures - Caractéristiques des coffrages - Lecture de plans et schémas - Prise d'aplomb et de niveau - Techniques de coulage du béton - Règles et consignes de sécurité - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Organisation - Ponctualité - Rigueur - Vigilance
Description du poste : Passionné(e) par la mécanique industrielle, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise technique ? Ce poste est fait pour vous ! Vous interviendrez sur des équipements essentiels tels que des pompes, vannes et soupapes, en alliant savoir-faire technique et sens de la coordination. Vos missions principales : - Rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux problématiques mécaniques - Superviser les interventions réalisées par les mécaniciens et les accompagner dans leur montée en compétences - Coordonner les travaux avec l'équipe technique pour garantir efficacité et réactivité - Effectuer des diagnostics, des remises en état, démontages et remontages de systèmes mécaniques - Assurer le suivi des approvisionnements, des commandes fournisseurs et des demandes de prix - Prioriser les interventions selon le planning établi Des missions variées et ponctuelles : - Réaliser des opérations d'usinage conventionnel (tournage, fraisage) - Intervenir sur des chantiers situés en Gironde Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure, vous avez déjà fait vos preuves dans le domaine de la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant. Esprit d'équipe, réactivité et sens des priorités sont des qualités qui vous définissent. Vous aimez collaborer, partager vos compétences et relever des défis en collectif. Des connaissances en techniques d'usinage (tournage, fraisage, etc.) seront un atout pour ce poste polyvalent et technique. Vous intégrez une structure où la cohésion d'équipe, la bienveillance et l'engagement sont bien plus que des mots : ce sont des valeurs vécues au quotidien. Recrutement géré par Diane CARON.
RESPONSABILITÉS : Dans ce contexte, le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde recrute des agents de collecte (chauffeur-ripeur) en CDD afin de collecter les déchets ménagers et assimilés en porte-à-porte ou en point de regroupement et en assurer le transport jusqu'à leur lieu de valorisation, de recyclage ou de déchargement en s'assurant d'un service de qualité selon les règles en vigueur. Missions principales : • La conduite et l'entretien du véhicule Vous serez en charge de conduire le véhicule avec habileté et prudence en respectant les consignes de sécurité et en prévenant les risques. Vous utilisez la géolocalisation et vous respectez l'ordre de collecte et le planning prévu par les chefs d'équipe pour chaque tournée. Sur ce volet, vous serez garant du contrôle de l'état du véhicule à chaque prise de poste et vous signalez toute détérioration afin de remettre en état les éléments. De plus, vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la cabine du véhicule. Vous participez à la maintenance de 1er niveau du véhicule. • La collecte des déchets de la tournée allouée = la mission de ripeur Vous assurez le chargement des conteneurs sur le lève-conteneur et leur remise en lieu et place dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous vérifiez visuellement les déchets collectés et l'état des bacs. Vous veillez à la remise en place du bac. Vous déblayez et nettoyez la chaussée en cas de déversement. Vous appliquez la procédure relative aux déchets non conformes. La sécurité Vous veillez au bon fonctionnement des organes de sécurité, vous contrôlez le lot de bord et la présence des papiers du véhicule avant chaque départ. Vous respectez le contenu du livret de sécurité à chaque tournée. La transmission de l'information et la communication Vous réalisez un suivi de votre activité et vous signalez à la hiérarchie tous dysfonctionnements (accidents, dangers, travaux..) observés lors de la tournée. Vous adaptez votre discours au public et vous gérez les situations de conflit avec courtoisie, calme afin d'assurer la continuité de service. PROFIL RECHERCHÉ : Soucieux de l'environnement, vous êtes sensible à la démarche de tri et de valorisation des déchets. Vous êtes titulaire du permis C avec FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité et vous êtes doté de véritables qualités relationnelles. Votre goût certain pour le travail en équipe, votre réactivité et votre autonomie vous permettront de réussir dans cette mission. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre sens du service à autrui. - 35h hebdomadaires, horaires de travail variables selon les cycles de tournées de collecte prédéfinis (embauche à 4 heures du matin ou 12 heures (18 heures en période de vigilance canicule)). Type d'emploi : Temps plein, CDD
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 138 communes de Gironde et 200 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre d'une nouvelle stratégie à 2030 dénommée IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule de son modèle actuel de territoire vers une dynamique positive Zero Waste.
Passionné(e) par la mécanique industrielle, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise technique ? Ce poste est fait pour vous ! Vous interviendrez sur des équipements essentiels tels que des pompes, vannes et soupapes, en alliant savoir-faire technique et sens de la coordination. Vos missions principales : - Rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux problématiques mécaniques - Superviser les interventions réalisées par les mécaniciens et les accompagner dans leur montée en compétences - Coordonner les travaux avec l'équipe technique pour garantir efficacité et réactivité - Effectuer des diagnostics, des remises en état, démontages et remontages de systèmes mécaniques - Assurer le suivi des approvisionnements, des commandes fournisseurs et des demandes de prix - Prioriser les interventions selon le planning établi Des missions variées et ponctuelles : - Réaliser des opérations d'usinage conventionnel (tournage, fraisage) - Intervenir sur des chantiers situés en Gironde Issu(e) d'une formation supérieure, vous avez déjà fait vos preuves dans le domaine de la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant. Esprit d'équipe, réactivité et sens des priorités sont des qualités qui vous définissent. Vous aimez collaborer, partager vos compétences et relever des défis en collectif. Des connaissances en techniques d'usinage (tournage, fraisage, etc.) seront un atout pour ce poste polyvalent et technique. Vous intégrez une structure où la cohésion d'équipe, la bienveillance et l'engagement sont bien plus que des mots : ce sont des valeurs vécues au quotidien. Recrutement géré par Diane CARON.
Passionné(e) par la mécanique industrielle, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise technique ? Ce poste est fait pour vous !Vous interviendrez sur des équipements essentiels tels que des pompes, vannes et soupapes, en alliant savoir-faire technique et sens de la coordination.Vos missions principales :- Rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux problématiques mécaniques- Superviser les interventions réalisées par les mécaniciens et les accompagner dans leur montée en compétences- Coordonner les travaux avec l'équipe technique pour garantir efficacité et réactivité- Effectuer des diagnostics, des remises en état, démontages et remontages de systèmes mécaniques- Assurer le suivi des approvisionnements, des commandes fournisseurs et des demandes de prix- Prioriser les interventions selon le planning établiDes missions variées et ponctuelles :- Réaliser des opérations d'usinage conventionnel (tournage, fraisage)- Intervenir sur des chantiers situés en Gironde
EN BREF : EXPERT COMPTABLE STAGIAIRE (H/F) - LIBOURNE - CDI - 32 000 à 36 000€ - ACCOMPAGNEMENT STAGE DU DEC ET MONTEE EN COMPETENCES - PRISE EN MAIN PROGRESSIVE D'UNE EQUIPE Adsearch, cabinet de conseil en recrutement spécialisé recrute pour l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertise comptable situé à Libourne, un Expert-comptable stagiaire (H/F) pour une Intégration en CDI. Le poste est à pourvoir au plus vite. Cette opportunité est pour vous l'occasion d'intervenir pour le compte d'une clientèle très variée de PME/TPE au sein d'un cabinet d'une trentaine de collaborateurs au total. Force de proposition, vous participerez à la réussite et l'évolution du cabinet. MISSIONS PROPOSEES : * Intégrer une équipe soudée de collaborateurs dynamiques * Être responsable d'un portefeuille de TPE/PME * Vous encadrez progressivement une équipe de 3 collaborateurs en qualité de responsable de groupe * Vous intervenez en large autonomie dans la gestion de votre portefeuille, en lien avec les Experts-Comptables associés * Vous effectuez le conseil client au quotidien Voici quelques bonnes raisons de postuler à cette offre: * Une rémunération attractive comprise entre 32 000 et 36 000 € * Une clientèle diversifiée * Quelques avantages non négligeables: télétravail, tickets restaurants, mutuelle ultra avantageuse, de nombreuses primes, ... * Un cabinet accueillant avec des associés à l'écoute
Pour un client, nous recherchons un maçon pierreux avec une formation en tant que maçon pierreux/tailleur de pierre N2 à N3P2. Votre mission consistera à : - Procéder à la pose et à la taille de pierre sur des bâtiments historiques ou pour des rénovations de bâti ancien, - Effectuer la pose de pierre sur chantier - Utiliser les outils traditionnels pour tailler, poser ou ravaler. - Relevés, esquisses, calepinages, pose ou ravalement ASSIDU ET MOTIVE
Nous recherchons pour un de nos clients des Maçons H/F N2 à N3P2 Votre mission consistera à : - Réaliser des ouvrages en béton armé coffrés en traditionnel, - Construire des ouvrages en maçonnerie, - Réaliser des dallages et des planchers de type poutrelles hourdis - Réaliser des briques à coller - Bâtir des parpaings Avoir le permis est un plus Vous devez justifier d'une première expérience sur un poste similaire
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'automobile et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée ? BPM recrute un(e) Mécanicien(ne) Automobile compétent(e) et motivé(e) pour prendre en charge la réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules particuliers. Vos responsabilités : - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques sur des véhicules particuliers. - Effectuer les entretiens préventifs et les révisions périodiques conformément aux spécifications du fabricant. - Effectuer des diagnostics électroniques et des réparations sur les systèmes embarqués. - Assurer un travail de qualité, en respectant les normes de sécurité et de l'entreprise. - Documenter les interventions effectuées et tenir à jour les dossiers des véhicules. Vos avantages : - Rémunération compétitive basée sur l'expérience. - Prime variable mensuelle en fonction des performances. - Formations pour rester à jour avec les dernières technologies automobiles. - Environnement de travail stimulant et convivial. - Mutuelle santé et titres-restaurant pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur.- Expérience antérieure en mécanique automobile. - Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules. - Capacité à utiliser des outils de diagnostic. - Souci du détail et sens de la qualité. - Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
Créé en 2004, BPM est un groupe à l'actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu'ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de 1.5 mds d'euros et emploie près ...
Corners sushis, wok & bowl en grandes surfaces. Créée en avril 2019, Wasabi est une enseigne du Groupe CORNER CUISINE DISTRIBUTION, spécialisée dans la fabrication et la vente de recettes asiatiques en grande distribution. Aujourd'hui, Wasabi totalise plus de 160 corners en France métropolitaine et à la Réunion, implantés dans les super et hypermarchés : Carrefour, E.Leclerc, Intermarché, et Système U. Notre concept ? Trois univers gustatifs au sein du même kiosque : • Les sushis, plat traditionnel japonais ? • Le wok, de délicieuses recettes aux inspirations thaïlandaises ? • Bowls, des recettes qui sentent le soleil ?? Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Voici vos missions en tant que commis de cuisine : * Découpe de légumes * Wok * Poke bowl * Cuisson du riz * Entretien du stand * Mise en vitrine de la production * Décongélation de certains produits - Tout cela bien sûr dans le respect de nos procédures internes des normes d'hygiène en vigueur (HACCP). * Contrat : 37,5 H / Semaine * Logement non fourni * Primes sur objectifs Vous devez postulé si : - Vous êtes de nature déterminée et motivée, c'est simple rien ne vous arrête ! - Vous avez soif d'apprendre - Vous passionné(e) par la culture asiatique - Une première expérience en restauration ou en corner sushi est un plus !
Vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le magasin et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillez et vendez, gérez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon(traditionnel et libre service), dans le respect des normes inhérentes à l'activité de la boucherie et de l'enseigne. Vous gérez l'activité commerciale du rayon en termes de CA et marges,de résultats économiques au quotidien.Vous respectez les objectifs fixés par la direction tout en étant une force de proposition. Vous respectez les normes d'hygiène qualité et de traçabilité avec rigueur. Vous managez votre équipe en établissant les plannings horaires, en communiquant les consignes afin de répartir les taches. Vous vous devez d'être exemplaire au quotidien pour vos équipes.. . Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent . Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP ou BP boucherie, ou d'une expérience significative en tant que chef boucher ou second dans la grande distribution , vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de préparation et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime de fin d'année + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de Travaux Publics, un(e) Chef de Chantier VRD. Le poste : Sous la responsabilité d'un Chef de Projets, vous avez la charge de l'encadrement d'une équipe d'ouvriers et du bon déroulement des travaux de VRD et d'assainissement notamment. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Préparer le chantier selon les contraintes et les obstacles du terrain, - Réaliser, coordonner et contrôler les tâches d'une équipe d'ouvriers dont vous aurez la responsabilité sur le terrain, - Suivre l'avancement des tâches et en vérifier la qualité, - Contribuer avec son équipe à la réalisation de ces travaux dans le respect des règles ; - Implantation, marquage et piquetage ; - Réalisation des tranchées, du blindage, pose des réseaux et des remblais ; - Garantir le respect et l'application des règles, normes et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement - Rédiger les rapports hebdomadaires de chantier Profil recherché : De formation supérieure type BTS ou DUT en Travaux Publics ou Génie Civil, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous possédez des compétences reconnues le domaine des VRD. Vous êtes titulaire de l'AIPR et des CACES nécessaires sur le poste.
