Consulter les offres d'emploi dans la ville de Boulleret située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Boulleret. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - Cosne-Cours-sur-Loire, 58 - COSNE COURS SUR LOIRE, 18 - BELLEVILLE SUR LOIRE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Adecco recrute en CDI pour l'un de ses clients, PME située sur le Bassin de Cosne Cours sur Loire (58200, un Assistant Administratif (H/F) pour un poste en temps partiel. En tant qu'Assistant Administratif vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien administratif et commercial de l'entreprise. Vous serez responsable de la gestion des communications, du traitement des documents et du suivi des contrats clients. Votre contribution sera déterminante pour assurer la fluidité des opérations et la satisfaction des partenaires. Votre rôle consistera à traiter les courriers, réceptionner et orienter les appels, enregistrer les demandes d'intervention et suivre leur état d'avancement. Vous participerez également à l'établissement des devis et gérerez la facturation, Vous participerez activement à la coordination des activités administratives, garantissant ainsi une organisation efficace et une communication optimale au sein de l'entreprise. On vous en dit un peu plus sur le profil. Nous recherchons un professionnel rigoureux et doté d'un sens aigu du travail en équipe, de formation bac/bac+2 avec une première expérience réussie dans une fonction similaire. Compétences comportementales - Sens du travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Rigueur : indispensable pour garantir la précision et la qualité des tâches administratives. Compétences techniques - Facturation : capacité à gérer les opérations de facturation avec précision. - Traitement du courrier électronique : maîtrise des outils de communication électronique pour assurer une gestion efficace des échanges. - Émission et réception d'appels : compétences en communication téléphonique pour interagir avec les clients et partenaires. - Établissement de devis : savoir-faire dans la création de devis détaillés et adaptés aux besoins des clients. - Maitrise des outils informatiques Le poste est à pourvoir à temps partiel sur une base de 28h hebdomadaires. Horaires du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 + mercredi et un autre jour de la semaine de 13h30 à 17h30. Le salaire envisagé est de 1 650 €/mois - base 121.24h. Autres éléments de rémunération : mutuelle, prime de bilan, prime de partage de la valeur, prime de noël, plan épargne entreprise Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et conviviale où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En partenariat avec l'INSEE, la Commune de Cosne-Cours-sur-Loire doit effectuer un recensement global de la population du jeudi 15 janvier 2026 au samedi 14 février 2026. Pour mener à bien cette mission, la commune doit recruter 26 agents recenseurs vacataires (H/F) pour la période du lundi 5 janvier 2026 au lundi 16 février 2026. MISSIONS - Se former aux concepts et aux règles du recensement (2 demi-journées de formation organisées par l'INSEE les 5 et 12 janvier 2026 en mairie de Cosne-Cours-sur-Loire) - Effectuer un itinéraire selon un secteur géographique déterminé par le coordonnateur : cette tournée de reconnaissance doit être effectuée entre les 2 demi-journées de formation - Repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur - Déposer les questionnaires, prendre rendez-vous pour les récupérer - Tenir à jour un carnet de tournée - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire un état des situations particulières auprès du coordonnateur - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents - Repérage et boîtage REMUNERATION - Tournée de reconnaissance : montant forfaitaire - Formation de deux demi-journées : montant forfaitaire - Indemnité forfaitaire par logement enquêté - Frais de déplacement (varient selon lieu de collecte) - Prime de résultat : montant forfaitaire si le nombre de feuilles de logements non enquêtés est inférieur à 3% Cette mission vous intéresse, alors n'hésitez pas à déposer votre lettre de candidature accompagnée d'un CV par courriel : service-rh@mairiecosnesurloire.fr
Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un aide cuisine(H/F) spécialisé(e) dans la cuisine Khmer ou Thailandaise. Vos missions seront la confection de plats rôtis typiques (canard, travers laqués..) ainsi que des hors d'œuvre ainsi que d'autres tâches (épluchage, plonge, nettoyage,...) Vous travaillerez du mardi au samedi, de 8h à 12h et de 14h à 17h
Nous recherchons un(e) fleuriste confirmé(e). Vous effectuerez des compositions originales, ainsi que la vente en magasin. Pouvoir réaliser des livraisons sur un rayon de 20 km Vous téléphonez au 03 86 26 76 87 ou au 06 74 41 67 02 (boutique CREATIS) pour prendre rendez-vous avec Monsieur DUCROUX. Vous travaillerez : - mardi et mercredi de 9h à 12h et de 14h à 19h - vendredi de 9h à 12h et 14h à 19h00 - samedi de 9h à 12h30 et 14h à19h15 - 1 dimanche sur 2 de 9h à 13h. Poste à pourvoir de suite
Artisan, fleuriste, créateur, décorateur, misant sur l'originalité et ayant des idées novatrices.
Le Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté recherche un(e) agent cuisinier/cuisinière (H/F) pour un lycée basé à COSNE COURS SUR LOIRE (58) CDD à pourvoir du 24/11/2025 au 21/12/2025 avec possibilité de renouvellement A ce titre, vous : Améliorer l'activité (fiches techniques, suggestions de menus, plats, etc.) Assurer les services (petits déjeuners, déjeuners, dîners) suivant le planning Élaborer les plats chauds et les pâtisseries Encadrer les aide-cuisiniers et les stagiaires (sans fonction hiérarchique) Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire Participer à la préparation des repas exceptionnels et réceptions Participer à l'élaboration des préparations froides Polyvalence Participer aux travaux de plonge en cas d'absence Remplacer le magasinier de cuisine en cas d'absence Remplacer le responsable d'export ou le responsable de restauration satellite en cas d'absence (cuisines centrales) Remplacer le responsable restauration en cas d'absence Responsabilité de l'export et de la restauration satellite (si export vers restauration satellite) Assurer l'organisation quotidienne de la restauration Charger, transporter et décharger les repas Encadrer par délégation les aide-cuisiniers Rendre compte au responsable de restauration, l'alerter en cas de problème matériel ou humain Stocker les repas en chambres froides, les remettre en température Superviser et contrôler l'activité et le respect des procédures HACCP Hygiène alimentaire Assurer la traçabilité Contrôler les températures, assurer les auto-contrôles biologiques Effectuer les nettoyages courants (postes de préparation, sols de cuisine, appareils, etc.) Effectuer les nettoyages hors présence des élèves Participer à la tenue et au suivi du plan de maîtrise sanitaire (PMS) Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail Faire de la prévention sécurité Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Informer sur les problèmes d'hygiène et de sécurité
L'accompagnant d'élèves en situation de handicap peut être amené à effectuer trois types d'activités : -Les actes de la vie quotidienne -L'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) -Les activités de la vie sociale et relationnelle Vous devez pouvoir vous rendre en toute autonomie sur les différents établissements ou écoles au sein du Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé (PIAL) Accompagnement d'élèves en situation de handicap de la maternelle au lycée. Conditions particulières d'exercice : Le contrat concerne le secteur du PIAL de Cosne-Cours-sur-Loire. Ce PIAL regroupe l'ensemble des établissements scolaires des communes suivantes : -Cosne-cours-sur-Loire -Alligny-Cosne -Ciez -Perroy -Donzy -Pougny -Suilly-la-Tour -Châteauneuf-Val-de-Bargis -Vielmanay -Garchy -Bulcy -Mesves-sur-Loire -Pouilly-sur-Loire -St Andelain -Tracy-sur-Loire -St Laurent -St Martin-sur-Nohain Profil recherché : Conditions requises : - être titulaire du BAC (ou diplôme de niveau IV) - ou être titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, DEAVS, DEAMP, ...) - ou justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap Capacités et compétences attendues : Savoirs : Capacité à connaître les principales étapes du développement de l'enfant et de l'adolescent (social, cognitif, moteur, psychologique) Capacité à maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité Savoir-faire : Capacité à contribuer à l'adaptation des démarches et des outils aux besoins des élèves Capacité à comprendre et relayer l'intention pédagogique de l'enseignant auprès de l'élève Capacité à respecter l'intégrité, l'intimité et les possibilités de l'élève Capacité à adapter sa communication dans les dimensions verbales et non verbales Capacité à repérer, analyser et réguler les interactions à l'intérieur d'un groupe Capacité à contribuer au développement de l'autonomie et de la socialisation de l'élève Capacité à se situer dans les dispositifs de scolarisation des élèves en situation de handicap en milieu ordinaire ou adapté Savoir-être : Capacité de travail en équipe Discrétion, confidentialité et devoir de réserve Capacité à réagir de façon adaptée en situation sensible et en situation d'urgence Disponibilité, dynamisme Capacité à analyser sa pratique et la faire évoluer
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé). L'académie compte également 45 700 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 8 900 apprentis. L
Êtes-vous passionné par l'univers du bâtiment et souhaitez-vous rejoindre une équipe dynamique au sein d'un magasin implanté à Cosne sur Loire ? Votre agence Adecco de Cosne sur Loire recherche un Vendeur Sédentaire H/F pour accompagner une clientèle, composée principalement d'artisans (90%) et de particuliers (10%). Vos missions : - Accueil et accompagnement client : Vous serez le premier point de contact pour les clients, en les guidant dans les rayons et en leur offrant un service irréprochable. - Conseils techniques et promotions : Grâce à une formation approfondie en interne, vous saurez apporter des conseils adaptés et mettre en avant les promotions afin de finaliser les ventes. - Gestion des rayons et merchandising : Vous serez responsable de la présentation des produits, veillant à ce que chaque article soit à sa place et visible pour les clients. - Édition de bons de livraison et factures : Vous maîtriserez les outils nécessaires à la gestion administrative des ventes. Compétences requises : - Passion pour le bâtiment : Vous avez un intérêt marqué pour ce secteur et souhaitez-vous engager auprès des artisans (formation produit assurée). - Relations humaines : Votre sens du service et votre bon relationnel vous permettront d'établir des liens de confiance avec les clients. - Esprit d'équipe et dynamisme : Vous apprécierez travailler en équipe et ferez preuve d'énergie dans votre quotidien. - Maîtrise des outils informatiques : Une connaissance des outils informatiques de base est indispensable pour effectuer votre travail efficacement. - Conditions de travail : - Contrat : Prise de poste dès que possible pour une mission évolutive (longue durée) - Horaires : Présence du lundi au vendredi avec des horaires de 7h/jour entre 7h30 et 17h30. - Rémunération : Un salaire fixe compris entre 2000 et 2200 euros brut en fonction de l'expérience, complété par des dispositifs d'intéressement et de participation. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à faire de ce magasin un lieu de référence pour les clients ! Pour postuler : Merci de candidater directement sur cette annonce.
Vous êtes indépendant (auto-entrepreneur, EI, SARL, SAS...) et à la recherche d'un complément d'activité ? Rejoignez le réseau Merch&Cie, fort de plus de 180 partenaires sur l'ensemble du territoire national. Spécialisés dans les inventaires, le merchandising et le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, nous intervenons auprès des grandes surfaces (GSA, GSB, GSS, solderies) partout en France. Aujourd'hui, plus de 180 prestataires nous font déjà confiance. Mission confiée : Pour faire face à la période forte de Noël (du 26 au 31 décembre et début janvier), nous recherchons un prestataire mobile et autonome pour intervenir sur le secteur de Cosne-Cours-sur-Loire (zone de 45 minutes autour de votre domicile). Vous effectuez les comptages en réserve et vous assurez le réassort de présentoirs. Vous recevez les missions par mail, en lien avec notre administrateur des ventes. Vous planifiez directement vos passages en magasin selon vos disponibilités et celles des responsables de rayon. Vous réalisez les comptages (en réserve principalement, matin ou après-midi - durée moyenne : 1h20 par comptage) Profil recherché : - Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service - Rapide et précis(e) dans l'exécution des tâches - Expérience réussie en grande distribution souhaitable - Statut d'indépendant obligatoire - Véhicule personnel - Connexion internet + imprimante - disponible impérativement la dernière semaine de décembre 2025 et les deux premières semaines de janvier 2026 Intéressé(e) ? Rejoignez une équipe dynamique et flexible pour une mission concrète et valorisante en période de forte activité. Contactez-nous dès maintenant pour intégrer notre réseau ! Type d'emploi : Freelance / Indépendant Avantages : Flextime Question(s) de présélection: Avez-vous un numéro SIRET ? Quels sont vos disponibilités en semaine pour la réalisation des inventaires ? Lieu du poste : Déplacements fréquents
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 50 000 box par an, sur tout le territoire national.
Vos principales missions seront : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (Aide au coucher, accompagnement aux toilettes, change si nécessaire...) - Nettoyer les locaux - Entretenir le linge (lavage, repassage) - Compléter les différents documents de traçabilité et de transmissions d'informations Vous travaillez par roulement (20h30 à 6h), 1 weekend sur 2 Contrat à débuter dès que possible - 1 mois (Remplacement d'arrêt maladie) Expériences exigées d'1 mois auprès des personnes âgées
Chez ECO CONSEIL nous sommes à la pointe de la révolution énergétique ! Spécialisés dans les solutions d'énergie renouvelable (pompes à chaleur, panneaux photovoltaïques), nous aidons les particuliers à réduire leur empreinte carbone et à opter pour une énergie propre et durable. Vous souhaitez participer activement à cette transition verte ? C'est ici que tout commence ! Nous recherchons un Commercial Terrain (H/F) pour rejoindre notre équipe. Agence basée à Cosne S/L (58). Vous serez au cœur de l'action, en contact direct avec nos clients, pour proposer des solutions adaptées à leurs besoins énergétiques tout en participant à la croissance de notre entreprise. Vos missions : Sous la responsabilité d'un responsable d'agence, vos tâches seront de : - Prospecter une clientèle de particuliers afin de proposer nos solutions d'économies d'énergie. - Prospecter en porte à porte, phoning, prise de rendez-vous, démarchage. - Représenter l'entreprise sur les foires, salons, marchés, et autres évènements. - Conduire des RDV en s'appuyant sur le process de vente ECO CONSEIL. - Remplir des dossiers issus de la vente. - Suivre le client par téléphone ou par sa présence lors du contrôle technique et/ou lors de la pose. - Recueillir du parrainage et fidéliser notre clientèle. - Alimenter son fichier clients de ses propres ventes. Profil professionnel recherché : - Vous êtes autonome, dynamique et avez un fort sens du relationnel. - Vous êtes titulaire d'un diplôme NDRC, Technique de Commercialisation, ou sans diplôme. - Vous êtes titulaire du permis B. Ce que nous offrons - Contrat CDI. - Salaire minimum garanti de 1 720€ net + commissions non plafonnées + prime + challenges. - Salaire moyen entre 30 000€ et 80 000€ brut annuel. - Des rendez-vous fournis. - Un véhicule de service fourni après période d'essai ou selon conditions. - Une tablette avec un logiciel interne. - Sacoche et vêtements floqués à l'image de l'entreprise. - Des perspectives d'évolution rapide pour les plus performants. Vous bénéficierez d'une semaine de formation sur les processus de vente et les produits de l'entreprise puis d'un accompagnement terrain de 2 à 3 mois afin que vous soyez autonome et performant à la fin de votre période d'essai. Venez nous aider à développer notre réseau et relever de nouveaux challenges. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité et un véritable potentiel commercial !
Nous recherchons un(e) : Commercial(e) en Menuiserie - Agence de Cosne S/L pour développer notre portefeuille clients et promouvoir nos solutions en menuiseries extérieures et intérieures (fenêtres, portes, volets, pergolas, etc.) 100% Made in Nièvre. Vous serez en charge de conseiller les clients, de proposer des solutions adaptées et de suivre les projets jusqu'à leur réalisation. VOS MISSIONS : - Prospecter de nouveaux clients (particuliers) afin de leur proposer nos produits. - Conseiller les clients sur le choix des produits en fonction de leurs besoins et attentes. - Réaliser les devis et négocier les contrats. - Conduire des rendez-vous client. - Assurer le suivi des dossiers commerciaux, de la commande à la pose. - Développer et fidéliser le portefeuille clients. - Participer à des salons ou événements professionnels pour représenter l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme NDRC, Techniques de Commercialisation ou accessible sans diplôme. - Expérience/Connaissance dans le domaine de la Menuiserie. - Permis B obligatoire. CE QUE NOUS OFFRONS : - Contrat CDI. - Salaire minimum garanti + commissions non plafonnées + prime + challenges. - Des rendez-vous fournis. - Un véhicule de service fourni après période d'essai ou selon conditions. - Des perspectives d'évolution rapide pour les plus performants. Vous bénéficierez d'une semaine de formation sur les processus de vente et les produits de l'entreprise puis d'un accompagnement terrain de 2 à 3 mois afin que vous soyez autonome et performant à la fin de votre période d'essai. Nous avons été élus Meilleur Employeur 2024 par BNP Personal Finance Rejoignez la famille MCE !
MCE / Menuiseries Confort Énergie, fabricant sur-mesure de menuiseries PVC et ALU, de volets battants, portails, balustrades depuis 1998. Implantée à Mesves sur Loire dans la Nièvre, en bordure de l autoroute A77 entre Nevers et La Charité sur Loire, sortie d'autoroute n°27 sens Province-Paris.
Nous recherchons un(e) vendeur / vendeuse en boulangerie pour rejoindre notre équipe. Vos missions: - Accueillir les clients et les conseiller - Mettre en rayon des produits et effectuer le réapprovisionnement - Travailler en équipe - Procéder à l'encaissement - Maintenir la propreté des rayons et du matériel - Respecter les règles d'hygiène - Ranger les commandes Compétences nécessaires : - Expérience dans la vente - Travailler en équipe et relayer les informations lors du changement d'équipe - Sens du service client - Procéder à l'encaissement Si vous êtes passionné(e) par la vente, que vous avez une affinité pour les produits de boulangerie et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Types de primes : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Sancerre et les environs (18). Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi an Vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité Ce que nous proposons : Salaire de 12,60 euros bruts/heure ; 13e mois prise en compte dès le début du contrat ; Primes trimestrielles et annuelles ; Prime de cooptation ; Responsables disponibles et à votre écoute ; Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; Mutuelle entreprise ; CSE.
Vacance d'un poste d'instructeur Gérontologie Handicap (H/F) - Direction Générale Adjointe des Solidarités de la Culture et du Sport - Direction du Développement Social Local - Site d'action médico-sociale de Cosne sur Loire : Intitulé du poste : Instructeur gérontologie, handicap site d'action médico-sociale de Cosne sur Loire Contrat à durée déterminée de 6 mois Fonctions relevant de la catégorie C (C4) Missions principales du poste : - Mise en œuvre des dispositifs Gérontologie Handicap - Lien avec le service contentieux Description des activités à réaliser pour chaque mission : Accueil : - En lien avec le conseiller et le travailleur médico-social GH, accueillir et informer les personnes handicapées et âgées, leur famille, leurs représentants légaux, leur entourage sur leurs droite et les aider dans leurs démarches administratives afin de leur faciliter l'accès aux prestations et services - Assurer le suivi de la demande, transmettre, réorienter Suivi des dossiers : - Instruire des dossiers de demande GH (en lien avec le conseiller pour les dossiers complexes) dans le respect des délais réglementaires - Notifier les décisions de prestations, validées par le chef de service de site, dans les délais impartis - Procéder aux saisies informatiques nécessaires à l'instruction et à la gestion des dossiers (IODAS et tableaux de bord internes) - Collaborer à la mise en œuvre du contrôle d'effectivité (PCH et APA) en lien avec le conseiller GH - Informer l'équipe GH et les services concernés des changements dans la situation familiale et financière d'un usager - Appliquer les procédures transmises par le service GH (double mandatement, modification du tarif des structures.) - Répondre en collaboration avec l'équipe GH, aux demandes de production de statistiques - Informer le conseiller, de tout élément pouvant avoir une incidence dans la gestion cohérente des différents dispositifs En lien avec le service contentieux : - En lien avec le conseiller GH, contribuer à réunir les éléments pouvant donner lieu à la prise d'hypothèques et les transmettre au service contentieux - En cas de contestation, de la proposition de participation des OA, alerter le conseiller pour saisine du JAF Archivage: - Chargé(e) de l'archivage des dossiers selon les procédures - Niveau requis souhaité : Bac - Connaissances/compétences requises : Connaissance des dispositifs relevant de la gérontologie et du handicap (APA, PCH, ACTP et aide sociale aux personnes âgées et handicapées..) - Savoir faire : (compétences techniques) : Maitrise des outils informatiques (Utilisation quotidienne de Word, Excel, IODAS..) - Savoir être : Capacité à travailler en équipe/ Discrétion professionnelle, qualité de dialogue et d'écoute/ Respect des usagers / Sens de l'organisation, rigueur / Sens du contact avec les personnes âgées et handicapées et leur famille Horaires particuliers : Permanence de la réponse sur les plages horaires d'ouverture au public (8h30-12h ; 13h30-17h30) Déplacements occasionnels Partenaires : Etablissements d'hébergement, associations et services d'aides à domicile, notaires, secrétaires de mairie, professions libérales, services de l'Etat, organismes tutélaires.. Usagers : Tout public, personnes handicapées, personnes âgées de plus de 60ans et leurs familles Logiciels utilisés : Libre office writer/ Libre office impress/ Messagerie zimbra / Iodas / Libre office Calc / Intranet / Internet Pointage de l'agent(e) obligatoire Pas de télétravail possible
TRANSAXIA RECRUTE - CONSEILLERS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS (H/F) Secteur : St-Satur (18) Vous cherchez plus qu'un travail. un métier passion ? TRANSAXIA renforce son équipe et recherche des négociateurs / conseillers immobiliers indépendants pour accompagner son développement en zones rurales. Qui sommes-nous ? Fondé en 1996 par Philippe Darras, professionnel reconnu avec plus de 50 ans d'expérience, TRANSAXIA France accompagne ses clients dans leurs projets immobiliers sur les départements : 03 - 15 - 18 - 21 - 23 - 24 - 36 - 37 - 41 - 45 - 58 - 62 - 63 - 89. Notre mission : contribuer au dynamisme et au repeuplement des campagnes, grâce à un réseau d'agences implantées au cœur des territoires. Votre profil : Que vous soyez débutant(e) ou professionnel(le) confirmé(e), votre candidature nous intéresse si vous êtes : réactif(ve) autonome courageux(se) à l'aise dans la relation humaine Le process Transaxia vous permettra de réussir, pas à pas. Les avantages du réseau TRANSAXIA : 0 frais d'entrée (pas de royalties, pas de pack mensuel) Formation gratuite, personnalisée, en présentiel Grande autonomie dans l'organisation quotidienne
Nous recrutons sur le poste de Conseiller principal d'éducation H/F, poste en temps plein à pourvoir dès maintenant et jusqu'en août 2026. Description du poste: - Coordonner et encadrer une équipe d'assistants d'éducation - Assurer le suivi des retards et des absences - Organiser et assurer le fonctionnement de la vie scolaire - Contribuer à la réussite scolaire, à l'assiduité et à l'accompagnement individualisé des élèves - Favoriser un climat scolaire serein et sécurisant - Permanence 1 nuitée tous les 15 jours Descriptif du profil recherché : - Diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence ou équivalent). - Expérience souhaitée dans l'animation, l'encadrement de jeunes ou l'accompagnement éducatif. - Capacités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles. Pour ce poste un logement vous est proposé en gratuité, soit un F2 ou un F3.
Le/la Conseiller(ère) funéraire est l'interlocuteur privilégié des familles. Il/elle les accueille, les informe et les guide avec bienveillance dans l'organisation des obsèques. Rattaché(e) au Responsable de secteur vos missions consistent à : Accompagnement des familles et conseil en services funéraires * Accueillir les familles en agence, à domicile ou par téléphone avec écoute et empathie * Conseiller et organiser l'intégralité des obsèques : cérémonie, inhumation, crémation. * Proposer et vendre des articles funéraires, contrats de prévoyance obsèques et monuments * Assurer le suivi de la chambre funéraire et du matériel associé * Coordonner les différents intervenants (équipes techniques, officiants, prestataires) * Garantir la qualité et la bonne exécution des cérémonies Gestion administrative et commerciale * Rédiger et valider les devis, contrats et documents nécessaires * Gérer les factures, commandes et éventuelles réclamations * Suivre les encaissements, effectuer les relances clients, gérer la caisse * Contrôler les affichages réglementaires, les livraisons et la conformité des documents * Respecter les démarches administratives et réglementaires liées aux obsèques * Mettre à jour les données dans le logiciel métier (AVA) Participation à la vie quotidienne de l'agence * Participer à la gestion courante : courrier, gestion des stocks, propreté des locaux, présentation des vitrines * Apporter un appui ponctuel aux équipes techniques : aide à la mise en bière, conduite du véhicule funéraire Vous êtes idéalement titulaire du diplôme de Conseiller funéraire. Intervention sur l'ensemble des agences du secteur de la Nièvre. Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute, vous savez faire preuve d'empathie, de discrétion et de tact. Vous avez une présentation soignée, une excellente aisance relationnelle et savez adapter votre discours à chaque situation. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez la capacité de représenter l'entreprise avec dignité auprès des familles endeuillées et de nos partenaires. Conditions de travail : Poste à temps plein, incluant des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés). Et si c'était vous ? Quel que soit votre âge, votre formation ou votre parcours, laissez place au hasard et rejoignez la famille Caton ! « Les métiers du funéraire, on y vient parfois par hasard. mais on y reste par passion. »
Rejoignez une équipe de la Centrale Nucléaire de Belleville sur Loire en tant qu'Assistant(e) de service. Votre mission, au quotidien, est d'assister les membres de/ses services du site que vous aurez à votre charge, dans des activités de secrétariats et du domaine administratif, au sens large. De part, vos fonctions, vous êtes naturellement, soumis au secret professionnel. A ce titre, vous serez amené(e) à : - Prendre en garde le filtrage téléphonique, l'accueil des visiteurs, les traitements des demandes et/ou l'orientation vers le bon interlocuteur, - Contribuer à l'organisation de réunions ou d'évènements, - Assurer la gestion des courriers et l'archivages de documents, - Réaliser la logistique du service pour assurer le bon fonctionnement (accès, ...) - Créer des commandes et gérer les factures, - Organiser des déplacements professionnels des salariés. Les missions sont transverses et suivant l'actualité des services, des activités complémentaires peuvent être demandées. (gestion de l'astreinte, pour exemple) Vous disposez des connaissances solides dans les activités de secrétariat et vous disposez de compétence informatique avérée. Vous avez des aptitudes à gérer les priorités, à anticiper les demandes et à intégrer les demandes nouvelles dans le mode de fonctionnement quotidien si nécessaire. Vous appréciez travailler en équipe, et vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), curieux(se) et prêt(e) à vous investir pour évoluer dans un environnement industriel exigeant. Vous avez un sens aigu de la déontologie et de la confidentialité. *** Vérifiez votre éligibilité au contrat CDD Sénior (avoir plus de 57 ans et plus de 3 mois d'inscription à France Travail à l'entrée en contrat début janvier).***
Description du poste Dans un contexte de croissance continue, SITES renforce ses équipes pour accompagner son développement. Vous ferez partie du pôle Nucléaire, sous la direction du Chef de Groupe, Responsable du service Appui Industrie Nucléaire. Votre mission :Au cœur du parc nucléaire français, vous interviendrez sur des missions de conseil, de supervision et d'expertise technique en génie civil. En collaboration avec le client et l'équipe dédiée, vous jouerez un rôle clé dans la conduite de travaux de maintenance et de modification. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : * Préparation & Planification * Préparer et planifier les interventions de maintenance et de modification du génie civil * Piloter et animer des réunions d'enclenchement, de levées de préalables et d'avancement * Suivi des Opérations * Suivre les opérations de modification et de maintenance * Assurer le suivi technique de la réalisation des travaux conformément aux exigences contractuelles * Participer au contrôle et à la réception des travaux * Sécurité & Qualité * Veiller au respect des règles de sûreté, de sécurité et de Qualité, Sécurité, Environnement * Garantir le respect des procédures internes et contractuelles Qualifications Formation : * Bac à Bac +2/3 en génie civil, travaux publics ou bâtiment. Expérience : * Une première expérience en conduite de travaux ou génie civil est un plus * Débutant(e) accepté(e), avec l'envie de découvrir l'environnement nucléaire Compétences techniques : * Connaissances de base en génie civil ou travaux publics * Maîtrise des outils de planification * Rigueur dans le suivi des normes QSE et sûreté nucléaire Qualités recherchées : * Dynamisme - Vous savez animer des réunions et mobiliser les équipes * Rigueur - Vous respectez les processus et la réglementation nucléaire * Curiosité technique - Vous vous intéressez aux méthodes de construction et de maintenance * Esprit d'équipe - Vous privilégiez la collaboration et l'entraide * Adaptabilité - Vous êtes prêt(e) à évoluer dans un environnement exigeant
SITES, filiale indépendante du Groupe Everenn créée en 1984, est leader de la santé structurelle des ouvrages (routier, ferroviaire, hydraulique, nucléaire, patrimoine historique) et du diagnostic d?équipements industriels. Avec plus de 40?ans d?expérience et le suivi de 10?000 ouvrages, ses équipes réalisent inspections, tests, monitoring et ingénierie pour assurer performance, sécurité, durabilité et réduire l?impact environnemental, au plus près du terrain.
Vous assurez la sécurité, la sûreté des biens, des personnes et des lieux tout en respectant les procédures et normes de sécurité en vigueur sur un site Nucléaire. L'activité consiste : - Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes et véhicules - Accueillir, informer et orienter les visiteurs sur le site - Contrôler les parkings et effectuer des rondes techniques - Vérifier la validité des badges - Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité - Confirmer les alarmes (levée de doute) - Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité - Assurer la gestion des clés et des moyens d'ouverture - Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site Coef 140 + Primes conventionnelles + CE + mutuelle + indemnités kilométriques selon barème.
Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée.
Le/La Responsable des services techniques de collectivités: - Encadre l'ensemble des agents du service technique (2 agents) - Dirige, coordonne et participe à l'ensemble des activités du service technique - Contrôle et suit la gestion des bâtiments et des véhicules - Contrôle, guide et participe à la réalisation de travaux, neufs ou de rénovation des espaces verts en s'adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution - Intervient sur toute action de la commune selon les priorités de l'autorité territoriale solidairement avec l'ensemble des agents Missions : Déblayer la voierie communale et les routes de la commune en cas d'intempéries. Assurer le salage des routes en période de verglas en hiver Aider à l'organisation des fêtes et des cérémonies Entretien de tous les bâtiments communaux Petits travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie.) Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisations des désherbants et produits phytosanitaires. Entretien courant de la voierie, nettoyage, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers. Entretien des réseaux d'assainissement. Entretien des unités de production Entretien courant type station-service Mécanique automobile, essence ou diesel Entretien du petit matériel Connaissances théoriques et savoir-faire : Aptitude à l'encadrement, à l'animation d'équipe, esprit d'analyse et de synthèses, force de proposition Compétences techniques : conduite de véhicule de la commune pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention au sein de la commune, réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation, utilisation et maintenance courante de l'outillage, Règles d'hygiène et de sécurité Compétences techniques pluridisciplinaires Connaitre le fonctionnement d'une station d'assainissement serait un plus Savoir être : réelles qualités relationnelles, d'écoute, de communication, de négociation, d'organisation et d'anticipation, Rigueur, Disponibilité, Dynamisme, Discrétion, Sens du service public
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Electricien Industriel-le (H/F) à Cosne Cours sur Loire. (58). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de trois mois minimum en intérim, avec des horaires de journée. Votre mission consistera à réaliser des chemins de cables, effectuer leur installation en contrôlant les puissances et effectuer les raccordements hors tension au sein d'entreprises clientes sur le secteur. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à travailler en collaboration sera valorisée. Votre motivation et votre engagement seront des atouts pour réussir dans ce poste et participer activement à la satisfaction des besoins de l'entreprise. Ce poste s'adresse à un(e) candida(e) possédant un BAC pro en électricité et/ou une expérience significative sur un poste similaire. La rémunération prévue s'adaptera au degré d'expertise de la personne recrutée, les déplacements locaux s'effectuent avec un véhicule société (permis B exigé) et des indemnités de repas sont prévues. A votre rémunération s'ajouteront les indemnités de congés payés (10%) et les indemnités de fin de mission (10%). En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps rémunéré - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.) Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein de son réseau des médiathèques et pour la médiathèque de Cosne-Cours-sur-Loire, la collectivité recrute : Un(e) chargé(e) de projet "Développement des activités jeunesse pour la petite enfance" Cadre d'emploi : Un(e) adjoint du patrimoine (h/f) Contrat de projet à temps complet (38 h par semaine) Placé(e) sous l'autorité du responsable jeunesse au sein du réseau des médiathèques de Coeur de Loire, vous aurez pour missions de coordonner et développer les actions culturelles à destination des tout-petits (0-6 ans) sur l'ensemble du territoire communautaire. Vous travaillerez en lien étroit avec les médiathécaires du réseau, les partenaires de la petite enfance et les acteurs culturels locaux. Votre rôle sera de favoriser l'accès au livre dès le plus jeune âge. Missions principales : Accueil du public - Accueillir, renseigner et orienter les publics individuels et collectifs sur les espaces, les services et les collections de la médiathèque. - Gérer les inscriptions, les prêts, les retours, les réservations et les prolongations de documents - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur du réseau et les règles de sécurité. Animation et médiation : - Organiser et participer aux animations ponctuelles et régulières (dont les accueils de groupes scolaires et autres). - Médiation en direction des différents publics (bébés, enfants, adolescents) - Concevoir, organiser et animer des actions culturelles à destination des enfants de 0 à 6 ans et de leurs familles. - Concevoir et animer des séances de lecture, éveil musical, ateliers sensoriels ou artistiques. - Production de contenus documentaires et d'animations (expositions, Kamishibaï.) - Créer des événements (semaine de la petite enfance par exemple etc.). - Mettre en place des temps réguliers de lecture, de jeux ou de découverte pour les 0 - 6 ans en structures et hors les murs. - Accueillir les groupes petite enfance - Accompagner les professionnels dans la médiation du livre. Fonds - Participer à la politique documentaire jeunesse avec l'acquisition de fonds petite enfance (CD, livres.) - Responsable des acquisitions jeunesses pour les albums, CD, documentaires.. - Gestion et médiation des ressources documentaires. - Veille sur les acquisitions petite enfance et jeunesse - Proposer des acquisitions petite enfance et jeunesse - Traitement physique et intellectuel des collections (indexation, catalogage, évaluation, élimination) : album BB, contes, albums, CD, documentaires, périodiques. - Mise en valeur, classement, rangement et actualisation des collections. Partenariats et développement : - Développer des partenariats avec les structures de la petite enfance (crèches, assistantes maternelles, centres sociaux, accueils des tout petits etc.). - Mettre en place des accueils réguliers ou itinérants dans les structures partenaires. Autres - Participer activement à l'élaboration puis à la mise en place du PCSES et du CTL. Profil du candidat : Cadre d'emplois des adjoints du patrimoine, vous justifiez d'une expérience dans le milieu des bibliothèques et dans le secteur de la petite enfance. - Formation dans les métiers du livre, de l'animation ou de la petite enfance. - Expérience souhaitée en médiathèque ou dans un réseau culturel ou dans un environnement culturel ou éducatif.... Poste à pourvoir à compter du 1er décembre 25
Idéalement placée dans la Nièvre entre des grandes villes comme Orléans, Bourges et Nevers, la Communauté de Communes offre un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du Parc National du Morvan, des appellations Pouilly-Fumé, Côteaux du Giennois et Sancerre. Cœur de Loire regroupe près de 27 000 habitants répartis sur 30 communes. La collectivité emploie 150 agents. L'organigramme comprend une Directrice Générale des Services et 4 Pôles dirigés par 4 Responsables.
Pour notre centre automobile FEU VERT COSNE , nous recherchons un vendeur ou une vendeuse conseiller passionné(e) par le service client et la vente au détail. Vous serez un acteur clé de notre équipe, responsable d'accueillir les clients, de les conseiller sur nos produits et de garantir une expérience d'achat exceptionnelle. Votre rôle sera essentiel pour fidéliser notre clientèle et contribuer au succès de notre point de vente. Missions: - Accueillir chaleureusement les clients et les orienter dans leur choix de produits - Conseiller les clients sur les caractéristiques des produits et répondre à leurs questions - Réaliser les opérations d'encaissement avec précision et efficacité - Manipuler les espèces et gérer la caisse en respectant les procédures établies - Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat selon les normes de l'entreprise - Participer à la gestion des stocks, y compris le réapprovisionnement et l'inventaire - Mettre en œuvre des techniques de vente pour maximiser les opportunités commerciales - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une expérience significative dans la vente au détail Vous êtes autonome et avez le sens du service client Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre contribution sera valorisée, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de découvrir votre talent ! Poste à pourvoir dès que possible
CDI - Temps plein - Poste à pourvoir à partir de janvier (possibilité de commencer mi-décembre) Well'in Green - Golf de Sancerre (Saint-Satur) Le Well'in Green, brasserie-brewpub familiale située au cœur du golf de Sancerre, recherche son/sa chef(fe) de cuisine pour rejoindre une équipe jpassionnée et créative. Notre cuisine est maison, inspirée par la brasserie contemporaine, avec une carte évolutive mêlant plats traditionnels, pizzas, burgers et inspirations du monde. - Tes missions : Élaborer, actualiser et mettre en valeur la carte (en lien avec la direction) Gérer la production quotidienne et garantir la qualité des plats servis Manager et former ton équipe (4 à 8 personnes selon la saison) Assurer la bonne gestion des stocks, des commandes et du coût matière Participer à la création d'événements culinaires (soirées à thème, menus spéciaux, etc.) Maintenir un haut niveau d'hygiène et de rigueur en cuisine (HACCP) -Profil recherché : Expérience confirmée en restauration traditionnelle ou bistronomique Capacité à gérer une équipe et à travailler dans le rythme d'un service dynamique Esprit créatif, autonome et passionné Sens de l'organisation et de la régularité Bonne humeur et esprit d'équipe indispensables !
Installé au cœur du Golf de Sancerre, notre brewpub (pizzeria & brasserie artisanale) recherche un(e) cuisinier(e) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre brigade. - Poste chaud et/ou froid Missions : -Préparation des mises en place -Dressage soigné des assiettes -Respect des normes d'hygiène et de sécurité -Nettoyage du poste en fin de service -Participation à l'élaboration de suggestions en lien avec le Chef - 5 jours/semaine, 2,5 jours de repos consécutifs - Poste en coupure Vous aimez la cuisine simple, créative et faite maison ? Vous avez l'envie de progresser dans une ambiance familiale et dynamique ? Rejoignez-nous ! Mobilité internationale -candidats étrangers bienvenue. Le poste est ouvert aux candidats étrangers francophones, notamment dans le cadre du programme de mobilité france-maurice. Le logement est fourni sur place et l'employeur accompagne les salariés dans les démarches d'autorisation de travail et visa.
Vous interviendrez sur des chantiers de maintenance. En vous appuyant sur les plans, vous réaliserez des travaux de découpe et de soudure. Vous aurez à monter et démonter des structures métalliques. Vous effectuerez ensuite le calage et l'ajustage et contrôlerez la conformité des pièces soudées.. Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Les habilitations nucléaires seraient un plus Vous êtes rigoureux, respect des règles de sécurité et organisé.
Poste AS à pourvoir du 15/11/25 au 14/02/26 en 12H (36 heures hebdomadaires) - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage, Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer/ maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
Plusieurs postes à pourvoir: 3 postes AS NUIT SMR en 12H (32H50 hebdomadaire) 1 poste AS NUIT en EHPAD en 10H (32H50 hebdomadaire) - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage, Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer/ maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
Plusieurs postes à pourvoir : 1 poste AS JOUR en Médecine en 12H (36H hebdomadaire) 1 poste AS JOUR en EHPAD en 7,8H (38H hebdomadaire) Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage, Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Restaurer/ maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention
Voir Ensemble, association reconnue d'utilité publique depuis 1954, emploie 470 salariés et gère une trentaine d'établissements et services médico sociaux spécialisés dans la déficience visuelle avec handicaps et/ou troubles associés. Voir Ensemble développe ses services auprès d'un large éventail de publics, de la petite enfance aux aînés. Elle impulse un mode d'accompagnement visant à reconnaître chaque personne handicapée comme actrice de sa propre vie, dans son identité, son histoire, sa culture, ses besoins et ses projets. l'EHPAD de Saint-Satur, dont le déménagement est prévu à la mi-septembre, recherche des aides-soignants, des aides médico-psychologiques et des AES. Ce nouvel EHPAD de 55 places dispose également d'une unité de vie protégée. La famille et les amis peuvent venir tout au long de la journée pour visiter les résidents dans les chambres ou les salons. Sur réservation, le repas peut être pris en compagnie du résident. Des services extérieurs sont proposés au résident : coiffure, pédicure, kinésithérapie. Au sein de l'EHPAD Saint-Pierre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser des soins curatifs et préventifs sous l'autorité de l'infirmier - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant - Nettoyer, désinfecter le matériel, les instruments, les chambres et les sanitaires et évacuer les déchets - Garantir la sécurité des résidents et veiller au calme dans l'établissement, en régulant les comportements - Surveiller l'état de santé du résident et repérer les modifications d'état Idéalement issu(e) d'une formation professionnelle d'aide-soignant diplômante ou équivalent avec une expérience significative dans ce métier. Connaissance technique des soins et respect des procédures interne feront votre réussite. Nous recherchons un professionnel appréciant travailler en équipe pluridisciplinaire en interne et en externe. Rémunération : selon dispositions de la CCN51. Mutuelle. Chèques-vacances. Plan Epargne Retraite.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence Doras de Saint-Satur, est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) au Responsable d'Agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou au téléphone), le renseigner et le conseiller, Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Gérer les encaissements, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation bac +2/3 en vente. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Nous te proposons : - un poste en CDI à temps plein, - basé à Saint-Satur, - une rémunération sur 12,4 mois qui valorisera ta performance et ta motivation : à partir de 1835€ Brut mensuel - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Audrey Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...). Nos métiers : -Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l'eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique. -Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie. Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE. Au sein de la Branche PROCESS, sur le CNPE de Belleville, nous recherchons notre futur(e) Technicien Mécanicien machines tournantes / ventilation H/F. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer la maintenance dans le domaine électromécanique, machines tournantes et ventilation, - Compléter les outils de suivi de prestation (DRT, SDIN...), - Mettre en œuvre les PFI en lien avec la MQME, - Contribuer à nos engagements Sécurité, Qualité. Des interventions sur le CNPE de Dampierre sont à prévoir. - De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de trois ans à minima dans le secteur nucléaire, - Vous maitrisez la mécanique en milieu nucléaire et connaissez les pompes industrielles et les PFI, - Vous possédez les habilitations HN2/CSQ/B2/H0, - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, le respect des règles et votre esprit d'équipe. Chez DALKIA EN au quotidien : Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone.). Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET... Le poste est soumis à une enquête administrative. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Le Centre Hospitalier de Sancerre recherche un/une aide-soignant(e) diplômé(e) pour l'EHPAD de Boulleret. Missions principales : Dispenser dans le cadre du rôle propre de l'IDE, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation, et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Poste de jour en 12h00
La Sauvegarde 58 recrute pour le Dispositif Enfance Handicap - DITEP Les Cottereaux 1 Médecin Psychiatre (H/F) ou médecin généraliste avec appétence pour la pédopsychiatrie Missions - Supervision médicale et prescription selon les besoins - Participer aux réunions du pôle thérapeutique pour l'expertise clinique des situations des usagers - Coordonner les soins avec l'infirmière - Rencontrer les usagers et les familles Publics concernés : Enfants de 4 à 18 ans présentant des troubles du comportement et de la conduite Conditions - Nature du Contrat : CDI 0.30 ETP à pourvoir dès que possible répartie entre ITEP Les Cottereaux à Cosne sur Loire (0.20 ETP) et le SESSAD Val de Loire à Varennes Vauzelles (0.10 ETP) - Rémunération selon la grille de la CCN66 Envoyer C.V. + lettre de motivation à : Sauvegarde 58 - Siège Social Service des Ressources Humaines 21 Rue du rivage - CS 60020 - 58027 NEVERS Cedex
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le montage de charpentes métalliques, vous seconderez les charpentiers. Vous serez amené (e) à monter dans une nacelle qui peut s'élever jusqu'à 6 mètres de haut: ne pas avoir le vertige ! Vous aiderez les charpentiers et autres corps de métiers dans le montage, le déblayage. Vous veillerez à rendre les chantiers propres. Vous travaillerez du lundi au vendredi midi. Vous devrez vous rendre chaque matin au dépôt à 7h00 et vous serez véhiculé (e) sur les chantiers. En cas de repas pris sur le chantier, vous percevrez la prime panier selon la convention collective. Poste à pourvoir dès le 05 janvier 2026 Prévoir des déplacements à la semaine du lundi au vendredi ( prise en charge par l'entreprise des déplacements + l'hôtel + restauration ) Merci de contacter M. Coquillard par téléphone au 06-17-34-52-29
Domaine familial de 32 hectares, situé à Saint-Gemme-en-Sancerrois (entre Sancerre-18 et Cosne-58) Recherche 1 une personne, sachant tailler la vigne, à partir du 1er Décembre pour remplacer un salarié pour une durée d'environ 3 mois. Travail du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à17h Le salaire est de 500€ brut/semaine pour 40 heures effectuées. Une possibilité de prolonger le contrat ensuite pour les travaux en vert jusqu'à fin Juin avec une coupure possible au mois de Mars selon avancement du travail et de la végétation. Mise à disposition d'un terrain pour véhicule aménagé, avec branchements possibles à l'eau et à l'électricité. Pas de télétravail possible
Affecté directement sur notre point de vente de BELLEVILLE SUR LOIRE, vos principales missions seront les suivantes : - Vous contrôlez physiquement les entrées et sorties du point de vente, - Vous renseignez et servez la clientèle sur les produits, - Vous assurez la préparation des commandes en vue des livraisons, - Vous assurez le chargement et déchargement des camions et rangez les matériaux, - Vous effectuez les inventaires tournants, - Vous veiller à la bonne tenue du parc dans son ensemble : propreté des racks, des allées, des marchandises, sécurité des biens et des personnes, étiquetage. - Vous respectez les règles de sécurité. PROFIL Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3. Organisé, rigoureux, respectueux des règles de sécurité, vous avez le sens du service et vous aimez travailler en équipe. Vous avez une expérience dans le négoce des matériaux de construction ou dans le bâtiment.
Eco Conseil acteur incontournable dans les économies d'énergie de l'habitat et les énergies renouvelables recrute pour son agence basée à Cosne-Cours-sur-Loire : Un Technicien chauffagiste SAV/Maintenance expérimenté pour rejoindre ces équipes. Nous recherchons un Technicien Chauffagiste pour assurer le service après-vente (SAV) et la maintenance de systèmes de chauffage. Vous interviendrez principalement sur des équipements tels que chaudières (gaz, fioul), pompes à chaleur (AIR/AIR ; AIR-EAU), et autre système de chauffage/climatisation. Vos missions : - Diagnostiquer des pannes et intervention chez les clients pour réparation. - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage et climatisation - Réaliser des mises en service des installations - Donner des conseils techniques et pédagogiques aux clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements - Compléter des rapports d'intervention et respecter l'ensemble des procédures administratives liées au SAV/Entretiens - Nettoyer le chantier - Accomplir ses missions dans le respect des règles de sécurité Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de la plomberie et du chauffage (minimum 2 ans). - Maîtrise des systèmes de pompes à chaleur, résolution de panne - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes techniques - Permis B indispensable - Qualités relationnelles et esprit d'équipe Conditions : - CDI, 39h/semaine à pourvoir dès que possible - Salaire selon expérience + primes - Véhicule de service fourni pour les déplacements chez les clients - Possibilités d'évolution et de formation continue Précis, rigoureux et doté d'un bon sens du relationnel, vous pourrez mettre à profit vos compétences au sein d'une équipe dynamique dans une entreprise familiale et formée aux dernières techniques !
Eco Conseil acteur incontournable dans les économies d'énergie de l'habitat et les énergies renouvelables recrute pour son agence basée à Cosne S/L (58) Plombier Chauffagiste CDI - 39H Poste basé à Cosne S/L (58) Homme ou femme de terrain, vous vous déplacez en région chez les particuliers afin d'installer des pompes à chaleurs, ballons thermodynamiques panneaux photovoltaïques en vous assurant que les conditions d'installations sont remplies. Votre mission : Sous la responsabilité du Coordinateur Technique, vos missions seront de : - Installer des pompes à chaleur air/air, air/eau et autres équipements de chauffage. - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage. - Raccorder des appareils à des réseaux transportant de l'énergie ou des fluides. - Faire les essais d'étanchéité, tirage au vide. - Effectuer les installations du groupe extérieur sur support mural ou au sol. - Effectuer le montage, installation de l'unité intérieure ou du module hydraulique intérieur. - Poser des tuyauteries et effectuer des travaux de soudure. - Mettre en service les installations. - Nettoyer le chantier. - Accomplir ses missions dans le respect des règles de sécurité Profil recherché : - Titulaire d'un CAP/BEP/BAC PRO Plomberie Chauffage. - Expérience significative dans le domaine de la plomberie et du chauffage (minimum 2 ans). - Maîtrise des systèmes de pompes à chaleur. - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes techniques. - Qualités relationnelles et esprit d'équipe. - Titulaire du permis B obligatoire. Ce que nous offrons : - Contrat : CDI, 39h/semaine - Salaire : à définir selon expérience. - Prime panier (10.30€ par jours travaillés). - Equipements fournis. - Possibilités d'évolution et de formation continue. Précis(e), rigoureux(euse) et doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous pourrez mettre à profit vos compétences au sein d'une équipe dynamique dans une entreprise familiale et formée aux dernières techniques !
Le groupe NOVI, né de l'héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l'ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n'a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d'affaires en 2022. Aujourd'hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l'international. Poste Vous recherchez un poste d'Esthéticienne Conseillère Polyvalente ? * Notre équipe de COSNE SUR LOIRE, est prête à accueillir un nouveau talent * Temps complet - dès maintenant et jusqu'au 31/12/2025 Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et coups de cœur. -Assurer la bonne tenue de la parfumerie et de l'institut : propreté, gestion des stocks, réception des produits, mise en place des animations commerciales et présentation soignée des linéaires et des meubles de maquillage. Profil Vous aimez les défis ? Chez Beauty Success, chaque challenge est l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement à nos côtés. Vous êtes passionné.e par le conseil et la vente ? Offrir une expérience client personnalisée et de qualité, l'atteinte des objectifs commerciaux et la réussite collective de votre équipe sont des leviers de motivation vous animent chaque jour. Vous êtes diplômé.e ? Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP esthétique et prêt.e à partager votre expertise pour offrir un service de qualité à nos clients ? Si vous vous reconnaissez , alors vous êtes certainement le talent que nous recherchons ! ### Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes qui nous unissent : Chez Beauty Success, nous cultivons un environnement où bienveillance, expertise, respect et proximité sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous évoluerez dans un environnement inclusif, valorisant la diversité et offrant à chacun.e sa place. Une carrière évolutive : 40% de nos Animatrices-Formatrices et 42% de nos Responsables magasins sont issus de promotions internes, des postes à pourvoir dans toute la France, un développement professionnel constant grâce à notre centre de formation et nos formatrices passionnées. Une palette d'avantages variée : Un système de rémunération variables sur objectifs, des challenges continus pour récompenser votre implication, une prime d'ancienneté progressive pour valoriser votre fidélité, un système de prévoyance et de mutuelle personnalisable pour garantir votre bien-être et sécurité, des réductions exclusives sur nos produits et services, la prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun, un CSE engagé et un comité handicap inclusif qui œuvrent en faveur de vos intérêts. Fourchette annuelle brute pour un temps plein : 21621 € à 24 150 € primes incluses.
Le groupe NOVI est un groupe familial français qui fédère 300 partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de 650 points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et deux activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique.
Assurer les soins d'hygiène, de nursing et de prévention au domicile de patients âgés ou handicapés sous la délégation de l'infirmière. Travail un week-end sur deux, Véhicule de service fourni. Secteur Cosne, Neuvy et Donzy. Le salaire peut être négocié en fonction de l'ancienneté. Poste à pourvoir immédiatement. Poste en 80% ou temps plein selon vos disponibilités. Ne pourront être étudiées que les candidatures des personnes ayant obtenu le DIPLÔME D'ETAT D AIDE-SOIGNANT OU DIPLÔME AIDE MÉDICO-PSYCHOLOGIQUE OU DIPLÔME ACCOMPAGNEMENT ÉDUCATIF ET SOCIAL
ASSAD ADMR 17 rue du colonel Rabier 58200 Cosne Cours sur Loire Tel : 03 86 28 35 20 Email : assadcosne@wanadoo.fr 50 Salariés
En tant que boulanger/boulangère, vos principales missions seront les suivantes : Préparer et cuire le pain, les viennoiseries et autres produits de boulangerie selon les recettes traditionnelles. Assurer le pétrissage, le façonnage et la cuisson des pâtes. Garantir la qualité et la présentation des produits finis. Maintenir un espace de travail propre et respectueux des normes d'hygiène. Vous aurez 2 jours de repos
Eco Conseil acteur incontournable dans les économies d'énergies dans l'habitat et les énergies renouvelables recherche pour le développement de ses équipes : Électricien / Électricienne Pose Panneaux Photovoltaïques CDI - 39H00 - A pourvoir dès que possible Semaine de 4 jours (du lundi au jeudi) Poste basé à Cosne S/L (58) Vous vous déplacez en région chez les particuliers afin d'installer des panneaux photovoltaïques ainsi que des pompes à chaleurs, ballons thermodynamiques en vous assurant que les conditions d'installations sont remplies. Vos missions : - Réalisation de raccordements électriques de nos produits. - Mise en conformité des installations électriques selon les normes en vigueur. - Pose et branchement des tableaux électriques dédiés aux systèmes énergétiques. - Installation et entretien des circuits électriques nécessaires au bon fonctionnement des équipements. - Détection et réparation des éventuelles pannes ou dysfonctionnements électriques. - Lecture et interprétation de plans électriques. - Vous apportez un soutien à votre binôme dans l'installations des équipements Profil recherché : - Titulaire d'un CAP / BEP / BAC PRO Electricité. - Expérience dans le domaine de l'électricité du bâtiment ou sur un poste similaire. - Les habilitations électriques à jour seront appréciées. - Titulaire du permis B obligatoire. Les conditions : - Contrat CDI - 39h/semaine. - Semaine de 4 jours : Travail du lundi au jeudi - Salaire selon expérience professionnelle - Prime de panier (10,30€ par jour travaillé) - Equipements fournis : véhicule de service, vêtements de travail - Vous serez formé quotidiennement durant vos premières semaines d'intégration. - Possibilités d'évolution et de formation continue Précis, rigoureux et doté d'un bon sens du relationnel, vous pourrez mettre à profit vos compétences au sein d'une équipe dynamique dans une entreprise familiale et formée aux dernières techniques !
Emploi dans le secteur nucléaire Chargé ou Chargée de travaux - Centrale nucléaire de Belleville sur Loire VOUS VOULEZ un poste qui vous permet de monter en compétences, une entreprise qui vous forme, vous accompagne et vous respecte (et qui vous permet d'obtenir les habilitations nécessaires si vous ne les avez pas encore) ? Vous cherchez un JOB STABLE, formateur, avec de vraies perspectives et vos week-ends dès le vendredi ? Ce poste est fait pour vous. Le contexte du recrutement : Développement de notre activité sur les ouvrages métalliques complexes Renforcement de notre équipe terrain pour garantir la qualité d'exécution Pourquoi nous avons besoin de vous ? On cherche à renforcer notre équipe opérationnelle directement sur site Vous serez en première ligne pour garantir des montages sûrs et conformes et transformer les plans en réalité terrain Vos missions : VOUS Utiliserez vos compétences en traçage, meulage et perçage pour préparer des pièces métalliques dans le but de garantir un assemblage sans défaut. Interviendrez sur des garde-corps, passerelles, escaliers et ouvrages métalliques spécifiques afin d'assurer leur conformité aux exigences du CNPE. Mobiliserez vos aptitudes à décoder les plans de chaudronnerie pour exécuter chaque étape avec précision. Appliquerez les procédures du site en toutes circonstances, dans le but d'assurer une intervention sans incident. Collaborerez avec les soudeurs, monteurs et responsables d'affaires pour optimiser les délais et la qualité. Vous rejoindrez une petite équipe soudée, habituée aux interventions en centrale nucléaire. Le poste est encadré par un chef de chantier expérimenté, lui-même issu du terrain, avec un style direct, clair, mais toujours accessible. Ici le boulot se fait proprement, dans les règles, avec de l'entraide entre collègues. Pas de star, que des pros. Faites demi-tour si. Vous n'avez pas ces compétences clés sur le poste : - Expérience significative en soudure ou montage chaudronné - Lecture de plans de chaudronnerie - Habilitation pour travailler en hauteur Au-delà du poste Un vrai tremplin pour la suite de votre carrière Apprentissage terrain, un vrai parcours de carrière Postulez dès maintenant ! Envoyez-nous votre CV avec vos coordonnées en répondant aux questions qu'on vous posera. Si vous n'avez pas de CV, c'est pas grave : dites-nous juste qui vous êtes et répondez à nos questions ! Qu'est-ce qu'on vous propose ensuite ? Notre consultant vous contactera pour un premier échange. Ensuite, vous aurez 2 entretiens : un avec notre consultant, un avec les responsables de l'équipe. Allez, à vous de jouer !
Emploi dans le nucléaire Poste de 35h avec fin de semaine le vendredi à 12 h 00 CNPE Belleville Avantages : - Formation - aide au logement - Week-end de deux jours et demi - Aide au déménagement si nécessaire Mission Nous avons besoin de renforcer notre équipe de sous-traitance en recrutant un.e plombier.e, chargé.e de travaux. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle de vos chantiers. Vous veillerez à ce que les travaux soient réalisés dans le respect des délais et des normes de qualité. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez au sein de la centrale de Belleville pour des interventions de maintenance des installations de plomberie (sanitaire, climatisation, ...) internes à la centrale. Entre autres missions, vous serez chargé de. : - faire un listing complet de fourniture. - Effectuer le remplacement de tuyauterie en acier galvanisé. - Effectuer le remplacement de tuyauterie cuivre. - Effectuer le remplacement de tuyauterie PVC. - Remplacer des bacs à douche, WC, ballon d'eau chaude ext,ext. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'un chef de chantier et de chargés de travaux. Votre collaboration étroite avec ces professionnels vous permettra de bénéficier de leur expérience tout en apportant votre expertise en plomberie. Profil : Faites demi-tour si vous n'avez pas ces compétences clés sur le poste. - Soudure : Cuivre et Arc (assemblages précis, étanchéité des tuyauteries), - Sertissage : Raccordements à froid (rapidité et fiabilité des interventions), installations sanitaires : mise en route et maintenance (chauffe-eau, débouchage, etc.), Travaux en hauteur (sécurité), - Lecture de plans. - Vous n'aimez les inconvénients du job : Travail en hauteur, Respect strict des procédures de sécurité et de sûreté. Comment postuler ? Envoyez nous votre CV avec vos coordonnées en répondant aux questions qu'on vous posera. Après votre candidature : Un consultant vous contactera pour un premier échange. Vous passerez deux entretiens : un avec notre consultant, un avec les responsables de l'équipe.
Le CRF PASORI recherche plusieurs ergothérapeutes pour plusieurs dates en CDD : Dates : Du 17 décembre 2025 au 02 janvier 2026 Du 22 décembre 2025 au 02 janvier 2026 Contrat : CDD - Temps plein À propos de l'établissement Nos domaines de prise en charge : - Pathologies neurologiques centrales et périphériques - Rééducation orthopédique et traumatologique - Réadaptation fonctionnelle et réinsertion sociale et professionnelle Nos professionnels disposent d'équipements modernes pour accompagner les patients dans leur parcours de rééducation : Arméo Spring & Arméo Power Vibramoov Dessintey Réalité virtuelle Simulateur de conduite Exosquelettes Plateformes d'équilibre Voiture adaptée Appartement thérapeutique et domotisé Vos missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecins, kinésithérapeutes, orthophonistes, psychologues, assistantes sociales, infirmiers.), vous aurez pour missions de : - Évaluer les capacités fonctionnelles, sensorielles et cognitives des patients. - Mettre en place et assurer les programmes de rééducation personnalisés. - Participer à la réadaptation à la vie quotidienne et au retour à domicile (activités de la vie quotidienne, aménagement du logement, adaptation du poste de travail, conduite automobile.). - Contribuer au projet de soins et au projet de vie des patients, en concertation avec l'équipe. - Utiliser et valoriser les outils technologiques mis à disposition. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Ergothérapeute exigé. - Sens du travail en équipe, rigueur et qualités relationnelles. - Intérêt pour la rééducation neurologique et technologique apprécié. - Débutant(e) accepté(e) Rémunération : selon convention collective Lieu : Centre de Rééducation Fonctionnelle PASORI
Le CRF PASORI recherche un(e) ergothérapeute pour un contrat CDD. Dates : Du 24 novembre 2025 au 30 juillet 2026. Contrat : CDD - Temps plein À propos de l'établissement Nos domaines de prise en charge : - Pathologies neurologiques centrales et périphériques - Rééducation orthopédique et traumatologique - Réadaptation fonctionnelle et réinsertion sociale et professionnelle Nos professionnels disposent d'équipements modernes pour accompagner les patients dans leur parcours de rééducation : Arméo Spring & Arméo Power Vibramoov Dessintey Réalité virtuelle Simulateur de conduite Exosquelettes Plateformes d'équilibre Voiture adaptée Appartement thérapeutique et domotisé Vos missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecins, kinésithérapeutes, orthophonistes, psychologues, assistantes sociales, infirmiers.), vous aurez pour missions de : - Évaluer les capacités fonctionnelles, sensorielles et cognitives des patients. - Mettre en place et assurer les programmes de rééducation personnalisés. - Participer à la réadaptation à la vie quotidienne et au retour à domicile (activités de la vie quotidienne, aménagement du logement, adaptation du poste de travail, conduite automobile.). - Contribuer au projet de soins et au projet de vie des patients, en concertation avec l'équipe. - Utiliser et valoriser les outils technologiques mis à disposition. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Ergothérapeute exigé. - Sens du travail en équipe, rigueur et qualités relationnelles. - Intérêt pour la rééducation neurologique et technologique apprécié. - Débutant(e) accepté(e) Rémunération : selon convention collective Lieu : Centre de Rééducation Fonctionnelle PASORI
L'ADMR de Léré/Vailly est une association d'aide à domicile (18). Notre association est axée sur le relationnel et centrée sur le client. Nous intervenons auprès de tout public et à tous les âges de la vie sur les communes de Léré, Sury-prés-Léré, Belle-Ville, Boulleret, Savigny-En-Sancerre, St Gemme en-Sancerrois, Subligny, Assigny, Savigny En Sancerre, Santranges, Sury es Bois, Thou, Jars, Le Noyers, Villegnon, Vailly Sur Sauldre, Barlieu, Dampierre en Crot, Concressault et Barlieu. Fort(e) d'une expérience professionnelle ou doté(e) d'un diplôme, vous assistez des personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, coucher, aide à la toilette, aide aux transferts si besoin, prise des repas, ...), dans l'entretien du logement et du linge. Vous êtes également amené(e) à les accompagner en courses ou à l'extérieur (rdv divers, vie sociale, ...). Vous travaillez les weekends et jours fériés par roulement. Points clés de notre environnement de travail : Interventions sectorisées dans le périmètre de l'association locale Missions diversifiées Formations et accompagnement possibles. Kilomètres indemnisés.
Vous interviendrez au domicile des particuliers et les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne. Vous réalisez les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. Vous surveillez l'état général du patient lui donnez les médicaments selon le plan d'intervention. Vous repérez les modifications de l'état du patient, réalisez un suivi par le biais des transmissions et collaborez avec l'ensemble des intervenants dans la prise en charge du patient. Vous serez amené(e) à travailler les weekends et jours fériés. Un véhicule de service est mise à disposition dans le cadre des déplacements. vous serez en binôme durant 2 semaine dès la prise de poste.
Le Centre Hospitalier de Sancerre recherche un(e) IDE pour l'EHPAD de Boulleret (51 résidents) dans le cadre d'un remplacement. Le poste de jour en 12h00 est à pourvoir dès que possible et jusqu'au 05 janvier 2026. Possibilité de recrutement en vacations. Missions du poste : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Salaire selon ancienneté
Centre de Rééducation Fonctionnelle - Environ 200 salariés Horaires : 07h15 - 19h45 / Poste en 12h50 (pause incluse et rémunérée) CDI - Temps plein Description du poste : Dans le cadre du développement de notre équipe de soins, nous recrutons un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour un poste en journée, au sein de notre centre de rééducation accueillant des patients aux pathologies variées : - AVC - Amputations - Pathologies neurologiques - Rééducation orthopédique - Suites de traumatismes ou d'interventions chirurgicales Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante, dans un environnement de travail confortable et organisé. Équipe et organisation de travail - Horaires : 07h15 - 19h45 (poste de 12h50, pause rémunérée) Un confort et une qualité de travail : - Travail en binôme : 1 IDE + 2 aides-soignants par secteur (5 secteurs et 1 service EVC/EPR) - Présence de 2 IDE renforts de jour (du lundi au vendredi) - Planning annualisé, transmis 1 mois à l'avance - Une organisation souple : vos indisponibilités (week-ends ou jours spécifiques) peuvent être prises en compte si elles sont communiquées en amont - Centre à taille humaine avec environ 200 collaborateurs Autres avantages : - 13ème mois (versée en 2x dans l'année) - Primes de dimanche, de nuit et de jours fériés - 30 jours de congés payés - Jusqu'à 3 jours de congés supplémentaires (fractionnement) selon la pose des congés - Conditions de travail améliorées (binômes + renforts) - Bonne ambiance d'équipe et cadre de travail bien organisé Profil recherché - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) obligatoire - Expérience en soins de suite, rééducation ou neurologie est un plus (mais pas indispensable) - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'écoute - Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation Conditions contractuelles - Contrat : CDI uniquement - Temps plein - Période d'essai : 1 mois, renouvelable une fois - Poste à pourvoir dès que possible
Le CRF PASORI recrute : un(e) Orthophoniste à temps plein (temps partiel possible) Rejoignez une équipe pluridisciplinaire dans un cadre de travail familial et stimulant. Une activité variée auprès d'une population adulte, voici vos missions : - Bilans de langage et évaluation de la communication - Prise en charge des troubles de la déglutition (dysphagies) - Suivi et mise en place d'outils de la communication adaptée - Travail en lien avec les équipes soignantes, l'entourage et les partenaires extérieurs. Votre quotidien : Vous interviendrez aussi bien en hospitalisation complète qu'en hospitalisation de jour au sein d'une équipe investie et à l'écoute. Profil recherché : Diplôme d'orthophonie Débutants acceptés Possibilité de mise à disposition d'un logement le temps de la période d'essai pour les candidatures hors bassin
Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous avez pour principales missions : - La réception, le contrôle et la mise en rayon des marchandises ; - La participation aux opérations de vente dans une attitude commerçante et ayant pour but la satisfaction client ; - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale ; - La participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : Ouverture/Fermeture de caisse, opération de dépôt, opération d'encaissement,.) ; - La participation au nettoyage du matériel et des locaux ; - L'animation commerciale permettant d'optimiser les ventes. Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente. Dynamique et doté d'une fibre de commerçant, vous possédez dans l'idéal une expérience dans la vente, idéalement acquise en univers GMS. Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste. Vous êtes organisé et rigoureux. Persévérant, vous avez le sens des priorités.
Enseigne 100% Bon Plan Alimentaire
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
POSTE : Préparateur de Commandes à Cosne sur Loire H/F DESCRIPTION : Manpower COSNE SUR LOIRE recherche un Préparateur de commandes à Cosne sur Loire (H/F) pour une entreprise, reconnue pour sa solide implantation sur le marché de la plomberie, du sanitaire, de l'électricité et de l'éclairage. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - Organiser la réception des marchandises - Contrôler la qualité des produits - Préparer les commandes - Optimiser le stockage - Assurer le suivi des stocks - Gérer la distribution - Collaborer avec les équipes - Respecter les procédures de sécurité Vous disposez d'une expérience en préparation de commandes avec compétences en réception, stockage et contrôle, ainsi le Caces 5 en cours de validité. Vous êtes dynamique, réactif, organisé et doté d'un excellent sens de la communication et de l'esprit d'équipe. ?Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler sur l'offre ! Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-11-2025 Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
POSTE : Responsable Comptoir H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre enseigne Autodistribution LVR, un Responsable comptoir (H/F) pour notre magasin de Cosne sur Loire (58). Au sein d'un magasin, vous êtes en charge de deux missions : la vente ainsi que l'animation quotidienne du magasin. Pour cela, vous intervenez sur les tâches suivantes : - Organiser et coordonner l'activité de vente - Veiller au bon agencement et rangement des produits : évolution de gammes, rupture, disponibilité du produit, propreté, dates péremption, - Vérifier la saisie des refus de vente - Attirer le client par une dynamique commerciale, marketing et visuelle au comptoir : animation, propreté, rangement, sécurité. - Analyser les dysfonctionnements et mettre en place les actions correctives - Rendre compte à sa hiérarchie de l'activité, dans le cadre de l'organisation mise en place En parallèle, vous devez également répondre aux demandes de nos clients : - Rechercher tout produit, toute solution dans la base de données informatique/catalogue - Accueillir le client au comptoir et au téléphone : écouter, questionner, informer, conseiller, orienter - Promouvoir les produits, vanter les promotions et leur intérêt - Accompagner, en termes de services connexes, la relation client Enfin, vous veillez au respect de la réglementation commerciale, des consignes de sécurité, du règlement intérieur et des bonnes pratiques de l'entreprise. Salaire fixe annuel brut : 27600 € Variable mensuel: jusqu'à 350 € max Participation + intéressement annuelle brute : + 3500 € Autres avantages : Chèques cadeaux, véhicule de service est prévu sur le poste. Contrat horaire : 35h Heures supplémentaires à prévoir Statut : employé Jours de travail du Lundi au Samedi. PROFIL : De formation de type Bac +2 Vente, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste de Responsable comptoir en pièces détachées pour l'automobile ou le poids lourds. Réactif, communicatif et rigoureux, vous disposez de compétences managériales et commerciales et avez le sens du service. Ref: zpm70pryxq
Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
Vos missions : - Management d'équipe : Gestion et accompagnement des équipes sur le terrain - Gestion opérationnelle : Prise des commandes Gestion des stocks Implantation des produits Gestion des saisonnalités - Missions administratives : Étude et extraction des chiffres et résultats du magasin - Missions RH : Participation aux tâches de ressources humaines, au recrutement des futurs collaborateurs Vous avez une formation de niveau Bac+2, Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans comme manager avec la gestion complète d'une équipe, Vous possédez un esprit pragmatique et entreprenant, Si vous êtes orienté client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts et que vous êtes disponibles sur les amplitudes horaires 6h à 21h du lundi au samedi, postulez ! #DKACRMA
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. * Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes * Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement * Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur * Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Description du poste : Bonjour, Je suis à la recherche pour l'un de mes clients, d'un(e) Agent de conditionnement régleur H/F en CDI. Il s'agit d'un poste en horaire de journée du lundi au vendredi. Prise de fonction dès que possible ! Rattaché(e) au Responsable de production, vous assurez le bon fonctionnement des lignes de conditionnement afin de garantir la qualité et la productivité des opérations. ? Vos principales missions seront : - Préparer, régler et démarrer les lignes de conditionnement selon les ordres de fabrication - Effectuer les changements de formats et assurer les réglages nécessaires - Réaliser les contrôles qualité en cours de production - Diagnostiquer les pannes et participer aux interventions de maintenance de premier niveau - Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité - Proposer des améliorations pour optimiser les performances des lignes. - Vous disposez d'une formation technique (type Bac Pro, CQP, ou équivalent) en mécanique, électrotechnique ou production industrielle - Une première expérience réussie en réglage ou conduite de ligne de conditionnement est souhaitée - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe - Vous avez le goût du travail bien fait et une vraie sensibilité à la qualité et à la sécurité. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Schiever recherche un(e) manager adjoint(e) pour son magasin Kiabi Cosne-Cours-Sur-Loire, en CDI, à temps complet. Rattaché(e) à la Directrice du magasin, vous prenez en charge la gestion d'un magasin et de son équipe. Vos missions seront multitâches :***Développement de la performance économique et la gestion logistique : réaliser des actions commerciales, organiser un tour merchandising magasin avec l'équipe***Management et organisation : remplacer le leader lorsqu'il est absent, vous gérez les plannings***Gestion de la qualité du service client dans le respect des standards de l'entreprise***Bonne tenue du magasin, gestion de la caisse, de l'ouverture et la fermeture du magasin***Digitalisation : depuis plusieurs années les ventes digitales se développent, le Data Clienteling, le Clic&Collect et les commandes pocket seront parmis les nombreux items à animer avec les équipes du magasin***SPSCH Description du profil : Vous avez la volonté de vous impliquer dans la satisfaction clients. La culture de l'exemplarité est dans votre nature. Commerçant(e) dans l'âme, vous êtes force de proposition dans un cadre déterminé par l'enseigne Kiabi en termes de procédures et de suivi du merchandising. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et à motiver votre équipe autour de projets humains et commerciaux ambitieux. Vous êtes passionné(e) par le secteur de la mode ou du textile, vous avez le sens du service client. La passion du commerce, la rigueur et l'autonomie seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Avantages : - Rémunération : selon profil - A votre arrivée, vous allez bénéficier d'une période d'intégration qui vous permettra de découvrir l'environnement, la culture KIABI et les outils. - Horaires d'ouverture : du lundi au samedi de 9h00 à 19h00
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l’équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes …) - Participer au recrutement et à l’intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l’ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l’équipe : Plannings, absences, embauches… - Garantir l’image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O61947
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O61943
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre enseigne Autodistribution LVR, un Responsable comptoir (H/F) pour notre magasin de Cosne sur Loire (58). Au sein d'un magasin, vous êtes en charge de deux missions : la vente ainsi que l'animation quotidienne du magasin. Pour cela, vous intervenez sur les tâches suivantes : • Organiser et coordonner l'activité de vente • Veiller au bon agencement et rangement des produits : évolution de gammes, rupture, disponibilité du produit, propreté, dates péremption, ... • Vérifier la saisie des refus de vente • Attirer le client par une dynamique commerciale, marketing et visuelle au comptoir : animation, propreté, rangement, sécurité. • Analyser les dysfonctionnements et mettre en place les actions correctives • Rendre compte à sa hiérarchie de l'activité, dans le cadre de l'organisation mise en place En parallèle, vous devez également répondre aux demandes de nos clients : • Rechercher tout produit, toute solution dans la base de données informatique/catalogue • Accueillir le client au comptoir et au téléphone : écouter, questionner, informer, conseiller, orienter • Promouvoir les produits, vanter les promotions et leur intérêt • Accompagner, en termes de services connexes, la relation client Enfin, vous veillez au respect de la réglementation commerciale, des consignes de sécurité, du règlement intérieur et des bonnes pratiques de l'entreprise. Salaire fixe annuel brut : 27600 € Variable mensuel: jusqu'à 350 € max Participation + intéressement annuelle brute : + 3500 € Autres avantages : Chèques cadeaux, véhicule de service est prévu sur le poste. Contrat horaire : 35h Heures supplémentaires à prévoir Statut : employé Jours de travail du Lundi au Samedi. PROFIL RECHERCHÉ : De formation de type Bac+2 Vente, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste de Responsable comptoir en pièces détachées pour l'automobile ou le poids lourds. Réactif, communicatif et rigoureux, vous disposez de compétences managériales et commerciales et avez le sens du service.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O61942
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, ainsi qu'un réseau d'agents qui vous seront confiés, vous aurez la responsabilité d'un secteur RENAULT-DACIA.Vous aurez à assurer :. La vente des véhicules neufs et d'occasions et des services associés. L'animation de votre secteur. Le développement clientèle de l'affaire. La gestion administrative des dossiers de venteVotre rémunération sera composée d'un fixe et de primes et vous disposerez de : téléphone portable, ordinateur, voiture et carburant.
RECRUTEMENT Rédaction des contrats et conventions Vérification des documents obligatoires Recrutement et accompagnement des médecins étrangers : titres de séjour, autorisations de travail, diplômes, Inscription à l'ordre des médecins Assurer l'intendance (logement/repas) RECRUTEMENT INTERIMAIRES Suivi de plannings Demandes aux agences intérimaires Contrôle de factures GESTION DE LA RETRAITE Instruction des dossiers Simulation de retraite SUIVI DU TEMPS DE TRAVAIL Congés annuels, RTT, astreintes, maladies, du compte épargne temps, du temps additionnel, etc. GESTION DE LA PAIE Contrôle des tableaux de service permettant de valoriser les éléments variables de paie Saisies mensuelles de variables de paie ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE Mme Vanessa DEMIGNE Responsable des Ressources Humaines * Contrat : CDD;CDI;Mutation
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O61945
Nous recherchons des conseillères et conseillers commerciaux véhicules neufs pour les concessions Renault - Dacia de Cosne Cours sur Loire. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps plein précédés d'une formation de 280 heures réparties sur 8 semaines. Pour postuler à cette offre vous devez être inscrit à France Travail Dans un environnement fortement concurrentiel et en pleine transition, votre mission sera de transformer les opportunités physiques et digitales en actes d'achat et d'accompagner vos clients dans la durée - assurer l'accueil des clients en showroom identifier les clients potentiels auprès des prescripteurs (Atelier, Mobilize, agents, mécaniciens réparateurs automobiles..) traiter les leads reçus à l'aide de notre CRM analyser les besoins et les motivations des clients valoriser les produits et services (financements, contrats d'entretien...) construire les offres commerciales, les présenter et assurer la négociation maintenir le contact avec les clients pour les fidéliser et construire une relation commerciale durable animer le showroom en renouvelant les expos et les CLV réaliser des expositions de véhicules à l'extérieur de la concession Vous rendez compte quotidiennement de votre activité au responsable du développement commercial des véhicules neufs. Nous recherchons avant tout des candidates et des candidats qui sont passionnés par le commerce, pour qui la satisfaction client est la priorité et pour qui le changement est synonyme d'opportunité. Vous avez : - un excellent relationnel une bonne capacité d'expressions écrite et orale un sens aiguisé de la négociation Vous êtes : - enthousiaste, curieux, combatif et persuasif titulaire du permis B Ce parcours s'inscrit dans le dispositif de Préparation Opérationnelle à L'Emploi Individuelle (POEI) nécessitant une inscription préalable à France Travail. Rémunération fixe complétée par une part de variable non plafonnée. Travail en présentiel 5 jours par semaine. Vous pouvez être amené à travailler ponctuellement le samedi et le dimanche Les avantages : mutuelle, smartphone et ordinateur portable formation préalable à nos outils, produits et services réelles opportunités d'évolution vers un poste d'encadrement
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Situé dans le Cher à 1h de Bourges, ce restaurant gastronomique 1* au guide Michelin propose une cuisine axée sur le terroir, les produits de saison et les fabrications maison, dans un cadre intimiste où la qualité prime sur la quantité.***Brigade de 3 personnes en cuisine, 5 à terme * Equipe de 4 personnes en salle * 20 couverts / service * Ouvert midi et soir du mercredi au dimanche midi CHEF DE PARTIE / SECOND DE CUISINE H/F Vos missions***Gérer en autonomie le poste du garde-manger * Participer à la création et à la réalisation des mises en place , des cuissons, des sauces et des assaisonnements * Être force de proposition lors de l'élaboration des menus * Apporter votre polyvalence en pâtisserie pour compléter l'offre sucrée * Veiller au respect des standards d'hygiène et à la bonne organisation du poste * Encadrer le commis et seconder le Chef dans les services et la gestion de la brigade Vous justifiez d'une expérience solide en restaurant étoilé , indispensable pour ce poste. Vous maîtrisez les bases techniques de la cuisine gastronomique et vous êtes capable de gérer un poste avec rigueur, autonomie et exigence. Curieux(se) et polyvalent(e), vous avez un réel intérêt pour la pâtisserie et aimez travailler des produits bruts avec précision. Votre sens du détail, votre implication en service et votre capacité à travailler en équipe font de vous un élément moteur au sein d'une brigade. Conditions :***Salaire : de 2000 à 2500€ nets/mois, selon profil * CDI - 41h/semaine * 8 semaines de congés/an + Noël et Nouvel An * Prime de fidélité après 1 an d'ancienneté * Logement possible pendant la période d'essai * Poste à pourvoir en CDI dès que possible Seuls les dossiers avec CV seront étudiés.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Et si vous redonniez du sens à votre métier ? Schiever recrute pour son magasin Hyper U Cosne sur Loire (58) un manager rayon ELDPH (épicerie, liquide, dph) , en CDI et à temps plein . En tant que manager de rayon ELDPH (épicerie, liquides, DPH), vous êtes en charge de plusieurs missions :***Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux.***Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.***Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. SPSCH Description du profil : Profil recherché : . passionné(e), autonome et force de proposition, vous possédez une expérience sur des fonctions similaires en grande distribution alimentaire. Vous gérez les linéaires comme un chef d'orchestre et les promotions comme un stratège ? Vous coachez votre équipe au quotidien avec bienveillance et exigence ? Alors... on vous veut dans notre équipe . Modalités : Statut agent de maîtrise, temps plein sur 36h45 (35h effectives et 1h45 de pause rémunérée) Rémunération : selon expérience Travail le week-end et jours fériés possible Horaires : magasin ouvert de 8h30 à 20h30, du lundi au dimanche matin. Prise de poste : Dès que possible Période d'intégration et formations en magasin 13ème mois sous conditions Mutuelle d'entreprise, CSE
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 250 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ELECTRICIEN (H/F) Start People de GIEN recherche pour l'un de ses clients engagé dans la transition énergétique un électricien industriel (H/F) pour intervenir sur des chantiers dans le domaine du nucléaire. Vous travaillerez sous la responsabilité du chef d'équipe. En vous appuyant sur des plans et schémas vous procèderez à l'installation et à la mise en service de matériel. Vous allez également réaliser des chemins de câble, tirage de câble, raccordement d'appareillage. Vous êtes à l'aise avec l'installation et le montage d'une armoire industrielle et vous savez la raccorder. Enfin en tant qu'expert vous assurerez la maintenance de premier niveau des équipements électriques ( machines, appareillage..), du diagnostic de la panne à sa résolution. PROFIL : Soucieux des règles et consignes de sécurité, vous êtes rigoureux, précis et aimez travailler en équipe. Vos habilitations électriques B1/BR/BC sont à jour. Vous êtes titulaire des habilitations nucléaires SCN1/RP1RN et possédez une réelle expérience dans ce domaine Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 250 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ELECTROMECANICIEN (H/F) Nous recherchons pour notre client, leader sans le secteur de l'énergie et des services, un(e) technicien(ne) machines tournantes H/F Tel un expert, les machines tournantes n'ont plus de secret pour vous. Electricien dans l'âme avec une bonne maîtrise de votre activité, vous évoluerez au sein d'une entreprise forte basée sur parc nucléaire français. Maître de votre activité, vous effectuerez des travaux de maintenance sur des ensemble motorisés. En totale autonomie, vous installerez vos appareils et en bon technicien, vous contrôlerez et entretiendrez vos appareillages. Vous effectuerez des branchements électriques sur des moteurs notamment. Force de proposition, vous signalerez et proposerez des plans d'améliorations. PROFIL : vous êtes rigoureux dans l'approche de votre activité et respectueux des règles et des procédures. Autonome et technicien, vous justifiez d'une première expérience similaire. Vous êtes titulaire des habilitations nucléaires SCN CSQ RP. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires . La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs Apporter une aide opérationnelle sur le terrain Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécurité Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, . Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! V**ous avez :** L'envie brûlante d'un nouveau challenge Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER®) Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Un centre de profit et compte de résultat qui recherchent un chef (étoilé ou non) Des équipes formidables à coordonner Des carrières à faire briller, y compris la vôtre Des produits iconiques et une marque audacieuse (allez, petite fleur au passage) à faire rayonner Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
MISSIONS Vous êtes passionné(e) par le commerce, le management et la relation client ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion d'un secteur stratégique et être un véritable relais au sein de l'équipe ? REJOIGNEZ WELDOM COSNE-COURS-SUR-LOIRE EN TANT QUE CHEF(FE) DE SECTEUR ! UN SECTEUR À GÉRER AVEC AUTONOMIE, EN COLLABORATION ÉTROITE AVEC LA DIRECTION * SURFACE DU MAGASIN : 2630 m² intérieur * HORAIRES D'OUVERTURE : du lundi au samedi * ÉQUIPE À ACCOMPAGNER : des collaborateurs à fédérer et à faire progresser VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN En tant que Chef(fe) de secteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion de votre rayon, en étant un point de relais pour la coordination et l'exécution des objectifs. Vos missions principales seront : * MANAGEMENT ET ANIMATION DE L'ÉQUIPE : coordonner et accompagner vos collaborateurs pour assurer une dynamique collective performante et répondre aux besoins du magasin. * GESTION DE VOTRE SECTEUR : gérer les stocks, garantir la mise à jour des prix et assurer un approvisionnement efficace des produits, tout en veillant à la mise en oeuvre des priorités de la direction. * AMÉLIORER L'EXPÉRIENCE CLIENT : comprendre les besoins des clients, leur apporter des solutions adaptées et garantir leur satisfaction. * SUIVI DE LA PERFORMANCE : analyser les indicateurs de vente et mettre en place des actions pour optimiser les résultats de votre secteur, dans le cadre des objectifs globaux du magasin. * RENFORCER LA RELATION LOCALE : développer la proximité avec les clients et les partenaires locaux, en incarnant les valeurs du magasin et de l'enseigne. SPSCH PROFIL VOTRE PROFIL * Vous avez une première expérience en management et idéalement dans le secteur du bricolage. * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du commerce, votre dynamisme et votre capacité à fédérer une équipe. * Vous appréciez travailler en étroite collaboration avec la direction et êtes autonome dans la gestion de vos missions. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS * CDI - STATUT AGENT DE MAÎTRISE * RÉMUNÉRATION : à partir de 2000EUR BRUT MENSUEL SUR 12 MOIS * PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION : un poste évolutif vers une fonction plus stratégique au sein du magasin * ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ pour faciliter votre prise de poste et votre intégration dans l'équipe Rejoignez nous et engagez vous dans un projet dynamique et local pour faire grandir votre carrière !
Le GROUPE FAMILIAL ET INDÉPENDANT SCHIEVER compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses__ VALEURS FONDATRICES_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Nous recrutons un Opticien F/H en CDI à temps plein pour notre magasin Écouter Voir de Cosne-Cours-sur-Loire, en plein essor avec larrivée dune audioprothésiste diplômée.Et si exercer votre métier consistait à conjuguer technicité, écoute et accompagnement ?En tant quOpticien, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et le confort visuel de vos clients :Vous évaluez, corrigez et améliorez la vision de vos clients en proposant et ajustant des solutions optiques adaptées.Vous offrez un service personnalisé et de qualité, fondé sur lécoute et le conseil.Vous réalisez les ajustements techniques pour un équipement parfaitement adapté.Vous assurez la gestion administrative et technique des dossiers clients à laide des outils mis à disposition.Contexte du poste :Vous intégrerez une jeune équipe composée de 2 opticiens et dune assistante audio, dans une ambiance conviviale et solidaire.Le rythme de travail alterne repos le lundi et le samedi une semaine sur deux.Vous bénéficierez dun environnement agréable, moderne et propice à léchange.Ce que nous vous offrons :Un CDI à temps plein, au sein dune enseigne en développement.Une rémunération attractive, entre et brut annuels selon profil.Des avantages concrets :CSE actif : chèques vacances, sorties, voyages, adhésions clubs, chèques cadeauxDispositif 1 % logement : aide à la recherche et au financement du logement.Mutuelle avantageuse et cadre de travail convivial.Des perspectives dévolution au sein de la filière Écouter Voir ou vers dautres activités de VYV 3 Bourgogne (optique, audition, santé, médico-social). Ce poste est fait pour vous siVous aimez associer technicité et relation client.Vous êtes à lécoute et faites preuve de bienveillance.Vous appréciez le travail en équipe et le partage de compétences.Vous souhaitez exercer votre métier dans une entreprise à but non lucratif où lhumain prime.mais il ne vous conviendra pas si :Vous recherchez un poste sans contact client.Vous ne vous reconnaissez pas dans les valeurs de coopération et dentraide.Vous préférez un environnement de travail très concurrentiel et orienté chiffre daffaires.Profil recherché :Titulaire dun BTS Opticien Lunetier ou dun DU optométrie et/ou contactologie.Vous souhaitez mettre vos compétences au service dune enseigne sociale et solidaire.Votre sens du service, de lécoute et du conseil fera la différence.Pourquoi nous rejoindre ?Rejoindre Écouter Voir VYV 3 Bourgogne, cest faire le choix dexercer votre métier autrement :dans une entreprise à but non lucratif, où chaque bénéfice est réinvesti dans léconomie sociale et solidaire,au sein dune équipe dynamique et bienveillante,avec la fierté de contribuer à un meilleur accès à la santé visuelle pour tous.Vous souhaitez un métier utile, concret et tourné vers les autres ? Rejoignez-nous et devenez un acteur essentiel du quotidien des résidents !
Description du poste : MOTIV INTERIM COSNE recherche pour son client un(e) commercial(e) sédentaire. Votre mission : prospecter de nouveaux clients-effectuer du démarchage téléphonique-travailler sur la stratégie du discours commercial-gérer le suivi des dossier-entretenir la relation client- travailler en équipe. capacité d'adaptation selon l'interlocuteur et ses besoins. BAC PRO TECHNICO COMMERCIAL EXIGE OU EXPERIENCE EXIGEE DANS CE DOMAINE. Le poste vous intéresse, SVP, envoyez votre candidature à l'adresse mail : cosne,motivinterim,fr
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
MISSIONS Schiever recherche un(e) MANAGER ADJOINT(E) pour son magasin KIABI COSNE-COURS-SUR-LOIRE, EN CDI, À TEMPS COMPLET. Rattaché(e) à la Directrice du magasin, vous prenez en charge la gestion d'un magasin et de son équipe. Vos missions seront multitâches : * Développement de la performance économique et la gestion logistique : réaliser des actions commerciales, organiser un tour merchandising magasin avec l'équipe * Management et organisation : remplacer le leader lorsqu'il est absent, vous gérez les plannings * Gestion de la qualité du service client dans le respect des standards de l'entreprise * Bonne tenue du magasin, gestion de la caisse, de l'ouverture et la fermeture du magasin * Digitalisation : depuis plusieurs années les ventes digitales se développent, le Data Clienteling, le Clic&Collect et les commandes pocket seront parmis les nombreux items à animer avec les équipes du magasin SPSCH PROFIL Vous avez la volonté de vous impliquer dans la satisfaction clients. La culture de l'exemplarité est dans votre nature. Commerçant(e) dans l'âme, vous êtes force de proposition dans un cadre déterminé par l'enseigne Kiabi en termes de procédures et de suivi du merchandising. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et à motiver votre équipe autour de projets humains et commerciaux ambitieux. Vous êtes passionné(e) par le secteur de la mode ou du textile, vous avez le sens du service client. La passion du commerce, la rigueur et l'autonomie seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. AVANTAGES : - Rémunération : selon profil - A votre arrivée, vous allez bénéficier d'une période d'intégration qui vous permettra de découvrir l'environnement, la culture KIABI et les outils. - Horaires d'ouverture : du lundi au samedi de 9h00 à 19h00
Votre mission La route et la conduite est un domaine où vous excellez ? Venez nous faire part de vos expériences de Conducteur PL ! Adecco Cosne sur Loire recherche pour ses clients, acteur du secteur des transports, un Chauffeur PL (H/F) en CDI Intérimaire. En tant que salarié en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi Cosne sur Loire et dans ses alentours. Le CDI Intérimaire, c'est opter pour une forme flexible du travail et la sécurité avec la garantie d'une régularité dans vos missions comme de vos revenus. En temps que Chauffeur SPL vous aurez comme missions : Le ramassage et le transport des marchandises dans le respect des procédures.Etre en capacité d'entretenir le véhicule, le nettoyer et assurer les petites réparations.Votre profil Vous êtes titulaire du permis C ou CE. Votre FIMO/FCO et votre carte conducteur sont à jour. Vous êtes qualifié comme une personne motivée, rigoureuse et impliquée dans votre travail.Vous êtes mobile sur le bassin d'emplois (prise de fonction secteur Cosne sur Loire, La Charité sur Loire ...) Adecco vous propose une formule gagnante : la garantie de l'emploi et du salaire ! Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en me faisant parvenir votre candidature.A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Contrat : CDI intérimaire (10/11/2025) Localité : Cosne Cours Sur Loire (58200) Métier : CHAUFFEUR POIDS LOURDS (h/f)
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
En tant que Technicien en Radioprotection, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de la réglementation en vigueur et des exigences CEFRI. Vous êtes garant du maintien et du développement de la culture radioprotection au sein de l’entreprise et auprès des salariés intervenant en zone contrôlée. Vos responsabilités Radioprotection Élaborer les prévisionnels dosimétriques selon les activités clients Réaliser les visites préalables aux chantiers pour évaluer les actions RP à mettre en place Conduire les évaluations préalables à toute intervention en zone contrôlée Définir et faire appliquer les mesures de protection visant à minimiser l’exposition Suivre la dosimétrie opérationnelle et analyser les doses efficaces du personnel exposé Vérifier l’application des Règles Techniques de Radioprotection (RTR) Animer des visites terrain et des causeries thématiques Alerter la Direction en cas de risque de dépassement des seuils réglementaires Participer à la sensibilisation des salariés aux risques liés aux rayonnements ionisants Mettre à jour les données statistiques (dosimétrie, incidents, actions correctives) Contribuer au retour d’expérience post-intervention en zone contrôlée Qualité S’assurer de l’utilisation des documents qualité applicables (procédures, instructions…) Veiller au respect des exigences du Système de Management Qualité Sécurité Vérifier l’application des règles HSE du client et des exigences réglementaires Alerter en cas d’événements accidentels ou de non-conformités Transversal Participer aux réunions internes et externes liées à la radioprotection Maintenir un lien régulier avec la Direction, les salariés et les clients sur les aspects RP Être l’interlocuteur référent pour les organismes certificateurs et les services radioprotection des clients✅ Profil recherché Formation Conseiller/Technicien en Radioprotection (certifiée et en cours de validité) Bonne connaissance des normes et exigences réglementaires en radioprotection (code du travail, CEFRI, ASN…) Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Expérience exigée dans le domaine nucléaire ou industriel sensible Capacité à travailler en autonomie, rigueur, aisance relationnelle et esprit d’analyse Sens des responsabilités et capacité à prendre des décisions en contexte opérationnel EntrepriseMetz emploi Metz Emploi est votre agence de travail temporaire à Montigny-lès-Metz depuis 2020. Nous accompagnons candidats et professionnels dans le département de la Moselle dans différents secteurs d'activités. Dans le cadre du développement de notre client, notre client renforce ses équipes et recherche son/sa futur(e) Technicien en Radioprotection (H/F) – Sites nucléaires / indus... Postuler
Élaborer les prévisionnels dosimétriques selon les activités clients
Réaliser les visites préalables aux chantiers pour évaluer les actions RP à mettre en place
Conduire les évaluations préalables à toute intervention en zone contrôlée
Définir et faire appliquer les mesures de protection visant à minimiser l’exposition
Suivre la dosimétrie opérationnelle et analyser les doses efficaces du personnel exposé
Vérifier l’application des Règles Techniques de Radioprotection (RTR)
Animer des visites terrain et des causeries thématiques
Alerter la Direction en cas de risque de dépassement des seuils réglementaires
Participer à la sensibilisation des salariés aux risques liés aux rayonnements ionisants
Mettre à jour les données statistiques (dosimétrie, incidents, actions correctives)
Contribuer au retour d’expérience post-intervention en zone contrôlée
S’assurer de l’utilisation des documents qualité applicables (procédures, instructions…)
Veiller au respect des exigences du Système de Management Qualité
Vérifier l’application des règles HSE du client et des exigences réglementaires
Alerter en cas d’événements accidentels ou de non-conformités
Participer aux réunions internes et externes liées à la radioprotection
Maintenir un lien régulier avec la Direction, les salariés et les clients sur les aspects RP
Être l’interlocuteur référent pour les organismes certificateurs et les services radioprotection des clients
Formation Conseiller/Technicien en Radioprotection (certifiée et en cours de validité)
Bonne connaissance des normes et exigences réglementaires en radioprotection (code du travail, CEFRI, ASN…)
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Expérience exigée dans le domaine nucléaire ou industriel sensible
Capacité à travailler en autonomie, rigueur, aisance relationnelle et esprit d’analyse
Sens des responsabilités et capacité à prendre des décisions en contexte opérationnel
Metz Emploi est votre agence de travail temporaire à Montigny-lès-Metz depuis 2020. Nous accompagnons candidats et professionnels dans le département de la Moselle dans différents secteurs d'activités. Dans le cadre du développement de notre client, notre client renforce ses équipes et recherche son/sa futur(e) Technicien en Radioprotection (H/F) – Sites nucléaires / indus...
Vous aimez la technique et le travail en équipe ?Vous participez à la préparation des chantiers et réalisez des opérations de maintenance préventive et curative des systèmes de contrôle commande des installations nucléaires : chaînes de régulation et mesures analogiques, chaînes de protection des réacteurs, matériels d'instrumentation et de contrôle commande (ANA et TOR). Par vos compétences, vous contribuez à l'amélioration de la performance des installations. Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières. Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte : à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site. Ce poste comporte également, des horaires en décalés. Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d'évoluer au sein des filières Maintenance ou Conduite.
Tu parles couramment meuleuse, poste à souder plan mal photocopié ?Tu sais faire des soudures plus solides que que le costume de Wolverine ?Tu aime quand ça sent la ferraille chaude au petit matin ?Alors viens forger ta place chez nous ! Ce que nous offrons ? Une équipe en acier galvanisé, du café et des projets en pagailleUn atelier où chaque outil a un nom (sauf la pince qui disparaît tout le temps)ON RECRUTE VITE AVANT QUE LE POSTE NE PART EN FUSION !
POSTE : Chef d'Équipe en Production à Cosne sur Loire H/F DESCRIPTION : Manpower COSNE SUR LOIRE recherche pour son client un Chef d'équipe en production à Cosne sur Loire (H/F) - Encadrer, animer et motiver son équipe, en utilisant les outils du Lean Manufacturing (résolution de problème, 5S, Management visuel), - Superviser les équipes, assurer le bon déroulement de la production (respect du planning de production) et réagir immédiatement en cas de problème - Assurer le suivi de la qualité des produits - Coordonner les interventions techniques - Veiller à la tenue des objectifs par le suivi d'indicateurs définis par l'entreprise et informer. - Communiquer régulièrement avec la direction Travail en 3x8 Rémunération brut annuelle 2250 - majoration des heures de nuit + prime d'assiduité + prime d'équipe de nuit + paniers de jour/nuit + indemnité de transport Vous disposez d'une expérience significative en management d'équipe et d'une formation technique adaptée. Vos compétences en coordination, communication et gestion des priorités feront de vous le candidat idéal. Alors n'hésitez plus ! Envoyez votre candidature en répondant directement à cette offre ! Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 6 mois renouvelable PROFIL :
DESCRIPTION DU POSTE Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires PRINCIPALES AFFECTATIONS : COSNE-COURS-SUR-LOIRE / GIEN En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/RENCONTREZ-DES-AMBASSADEURS [https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs] Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnel d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. LE CODE DE BONNE CONDUI...
Descriptif du poste: Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un collaborateur comptable expérimenté (F/H) en CDI à l'est du Cher (18). Rattaché au directeur d'agence, vous aurez à prendre en charge en autonomie un portefeuille clients diversifié : - Tenue comptable ; - Révision des dossiers comptables ; - Etablissement des déclarations fiscales ; - Production des bilans et des liasses fiscales ; - Accompagnement et conseil auprès de vos clients ; Vous suivrez un parcours de formation afin de continuer à monter en compétence. Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 32K€ à 36K€ 13 mois. A cela s'ajoute une participation. Vous profitez des avantages du CE. Vous bénéficiez d'une rétribution sur l'apport de nouveaux clients. Profil recherché: Votre profil Vous avez déjà occupé ce type de poste en cabinet d'expertise comptable. Doté du sens du service, vous êtes opérationnel sur l'ensemble du processus comptable.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 19 000 collaborateurs répartis sur plus de 1000 agences.
MISSIONS UN CHALLENGE À LA HAUTEUR DE VOS AMBITIONS ! Vous avez le goût du commerce, du management et de la proximité client ? Rejoignez Schiever en tant que DIRECTEUR(TRICE) DE MAGASIN WELDOM à COSNE-COURS-SUR-LOIRE et prenez la tête d'un point de vente à taille humaine, au coeur de la vie locale. UN MAGASIN À GÉRER EN AUTONOMIE * SURFACE : 2 630 m² intérieur * HORAIRES D'OUVERTURE : du lundi au samedi * ÉQUIPE : 9 collaborateurs à accompagner et faire grandir VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN En tant que Directeur(trice), vous êtes le moteur du magasin et garant(e) de sa performance. Vous aurez pour principales responsabilités : - MANAGER ET DÉVELOPPER VOTRE ÉQUIPE : recruter, accompagner, former et animer vos collaborateurs pour créer une dynamique collective performante. - PILOTER LA STRATÉGIE COMMERCIALE : mettre en place le merchandising, suivre les indicateurs de performance et garantir une expérience client de qualité. - OPTIMISER LES RÉSULTATS ÉCONOMIQUES : analyser les chiffres, proposer des actions correctives et assurer la rentabilité du magasin. - GÉRER LES STOCKS ET LES APPROVISIONNEMENTS : organiser les inventaires et veiller à la bonne gestion des commandes. - ÊTRE UN ACTEUR CLÉ DE LA VIE LOCALE : développer la proximité avec les clients et les partenaires du territoire. SPSCH PROFIL * VOTRE PROFIL * Vous avez une EXPÉRIENCE EN MANAGEMENT D'ÉQUIPE, idéalement dans le commerce de bricolage ou un secteur similaire. * Passionné(e) par le commerce, vous êtes reconnu(e) pour votre LEADERSHIP, votre RIGUEUR et votre SENS DE L'AUTONOMIE. * Vous aimez fédérer une équipe et relever des défis avec dynamisme. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS * CDI - STATUT CADRE (forfait jours) * RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : à partir de 2916,66EUR BRUT MENSUEL SUR 12 MOIS + 2 MOIS DE PRIMES SUR OBJECTIFS * Un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ pour vous aider à prendre pleinement vos fonctions PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ? Rejoignez une entreprise engagée dans le COMMERCE DE PROXIMITÉ et JOUEZ UN RÔLE CLÉ dans le DYNAMISME LOCAL. Ensemble, développons un magasin à l'écoute de ses clients et ancré dans son territoire !
Le GROUPE FAMILIAL ET INDÉPENDANT SCHIEVER compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _SES VALEURS FONDATRICES_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Au sein de l'EHPAD vos missions seront les suivantesRéaliser des soins curatifs et préventifs sous l'autorité de l'infirmier - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant - Nettoyer, désinfecter le matériel, les instruments, les chambres et les sanitaires et évacuer les déchets - Garantir la sécurité des résidents et veiller au calme dans l'établissement, en régulant les comportements - Surveiller l'état de santé du résident et repérer les modifications d'état Rémunération : selon dispositions de la CCN51. Mutuelle. Chèques-vacances. Plan Epargne Retraite. Idéalement issu(e) d'une formation professionnelle d'aide-soignant diplômante ou équivalent avec une expérience significative dans ce métier. Connaissance technique des soins et respect des procédures interne feront votre réussite. Nous recherchons un professionnel appréciant travailler en équipe pluridisciplinaire en interne et en externe.
Vous aimez les environnements industriels et le travail en équipe ? Nous vous proposons d'intégrer notre service Protection de site en charge de la sécurité de la centrale.Vous assurez une surveillance permanente du site par des rondes sur le terrain et à l'aide des outils technologiques. Vous supervisez les contrôles réalisés par les prestataires pour la sécurisation des accès (intervenants, visiteurs piétons, véhicules.). Vous veillez à l'entretien et à la disponibilité des matériels sécuritaires (automates de détection, portails, grillages).Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.Les équipes de la Protection de site travaillent en services continus (3X8) selon des roulements définis (quarts du matin, d'après-midi ou de nuit y compris les weekends).Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d'évoluer au sein de votre filière ou d'un métier de maintenance.
Notre client, un centre de rééducation à COSNE COURS SUR LOIRE propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Quelle contribution apporterez-vous en tant qu'Infirmier(e) au sein de notre centre de rééducation ? Dans un environnement de rééducation bienveillant, vous apporterez des soins aux patients tout en contribuant à leur rétablissement. - Assurer la prise en charge globale des patients lors de leur séjour au centre de rééducation - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre des plans de soins individualisés - Participer activement aux réunions de travail pour promouvoir les meilleures pratiques en matière de soins infirmiers Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 4/jours - Salaire: 15.3 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme FASTT, à nos avantages CSE et à nos différents programmes de formation de qualité.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Nous recherchons des conseillères et conseillers commerciaux véhicules neufs pour les concessions Renault - Dacia de Cosne Cours sur Loire. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps plein précédés d'une formation de 280 heures réparties sur 8 semaines.Pour postuler à cette offre vous devez être inscrit à France TravailDans un environnement fortement concurrentiel et en pleine transition, votre mission sera de transformer les opportunités physiques et digitales en actes d'achat et d'accompagner vos clients dans la durée - assurer l'accueil des clients en showroom - identifier les clients potentiels auprès des prescripteurs (Atelier, Mobilize, agents, mécaniciens réparateurs automobiles..) - traiter les leads reçus à l'aide de notre CRM - analyser les besoins et les motivations des clients - valoriser les produits et services (financements, contrats d'entretien...) - construire les offres commerciales, les présenter et assurer la négociation - maintenir le contact avec les clients pour les fidéliser et construire une relation commerciale durable - animer le showroom en renouvelant les expos et les CLV - réaliser des expositions de véhicules à l'extérieur de la concessionVous rendez compte quotidiennement de votre activité au responsable du développement commercial des véhicules neufs.
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons un Opticien F/H en CDI à temps plein pour notre magasin Écouter Voir de Cosne-Cours-sur-Loire, en plein essor avec l'arrivée d'une audioprothésiste diplômée. Et si exercer votre métier consistait à conjuguer technicité, écoute et accompagnement ? En tant qu'Opticien, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et le confort visuel de vos clients : • Vous évaluez, corrigez et améliorez la vision de vos clients en proposant et ajustant des solutions optiques adaptées. • Vous offrez un service personnalisé et de qualité, fondé sur l'écoute et le conseil. • Vous réalisez les ajustements techniques pour un équipement parfaitement adapté. • Vous assurez la gestion administrative et technique des dossiers clients à l'aide des outils mis à disposition. Contexte du poste : • Vous intégrerez une jeune équipe composée de 2 opticiens et d'une assistante audio, dans une ambiance conviviale et solidaire. • Le rythme de travail alterne repos le lundi et le samedi une semaine sur deux. • Vous bénéficierez d'un environnement agréable, moderne et propice à l'échange. Ce que nous vous offrons : • Un CDI à temps plein, au sein d'une enseigne en développement. • Une rémunération attractive, entre 23 575 € et 35 160 € brut annuels selon profil. • Des avantages concrets : • CSE actif : chèques vacances, sorties, voyages, adhésions clubs, chèques cadeaux... • Dispositif 1 % logement : aide à la recherche et au financement du logement. • Mutuelle avantageuse et cadre de travail convivial. • Des perspectives d'évolution au sein de la filière Écouter Voir ou vers d'autres activités de VYV 3 Bourgogne (optique, audition, santé, médico-social...). PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si... • Vous aimez associer technicité et relation client. • Vous êtes à l'écoute et faites preuve de bienveillance. • Vous appréciez le travail en équipe et le partage de compétences. • Vous souhaitez exercer votre métier dans une entreprise à but non lucratif où l'humain prime. ...mais il ne vous conviendra pas si : • Vous recherchez un poste sans contact client. • Vous ne vous reconnaissez pas dans les valeurs de coopération et d'entraide. • Vous préférez un environnement de travail très concurrentiel et orienté chiffre d'affaires. Profil recherché : • Titulaire d'un BTS Opticien Lunetier ou d'un DU optométrie et/ou contactologie. • Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une enseigne sociale et solidaire. • Votre sens du service, de l'écoute et du conseil fera la différence. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Écouter Voir – VYV 3 Bourgogne, c'est faire le choix d'exercer votre métier autrement : • dans une entreprise à but non lucratif, où chaque bénéfice est réinvesti dans l'économie sociale et solidaire, • au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, • avec la fierté de contribuer à un meilleur accès à la santé visuelle pour tous. Vous souhaitez un métier utile, concret et tourné vers les autres ? Rejoignez-nous et devenez un acteur essentiel du quotidien des résidents !
Chez VYV 3 Bourgogne, premier acteur de l'économie sociale et solidaire en région, nous sommes convaincus que la qualité de vie et l'accès à la santé pour tous vont de pair. Notre filière Optique Écouter Voir propose un environnement de travail dynamique et collaboratif, où l'humain est au cœur de chaque échange. Nos équipes s'engagent chaque jour pour offrir à chacun une solution adaptée et de qualité, tout en faisant vivre les valeurs mutualistes de proximité, d'écoute et de solidarité.
Notre client situé à COSNE COURS SUR LOIRE est à la recherche d'une personne compétente en travail du bois, fabrication d'articles en bois et en liège (à l'exception des meubles) et fabrication d'articles en vannerie et sparterie.Désirez-vous faire évoluer votre carrière en tant que Technicien de maintenance (F/H) au sein d'un établissement dynamique ? Pour l'entretien de nos installations, nous cherchons une personne en charge de l'analyse et du contrôle de nos équipements, avec un rôle clef dans notre processus d'amélioration continue. - Diagnostic et contrôle rigoureux des machines, installations et équipements de notre site - Gestion proactive des interventions de maintenance, allant de l'organisation à la réalisation - Apport constant à l'amélioration continue, particulièrement dans le domaine de la maintenance. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 14 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un technicien de maintenance (F/H) possédant une première expérience et capable de contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. - Aptitude à diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements - Capacité d'organisation des interventions de maintenance - Expérience en maintenance préventive et curative - Engagement dans l'amélioration continue du domaine de la maintenance - Titulaire d'un diplôme d'État de technicien(ne) en maintenance industrielle ou équivalent. Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Nous recrutons un Opticien F/H en contrat à temps plein pour notre magasin Écouter Voir de Cosne-Cours-sur-Loire, en plein essor avec l’arrivée d’une audioprothésiste diplômée.Et si exercer votre métier consistait à conjuguer technicité, écoute et accompagnement ?En tant qu’Opticien, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction et le confort visuel de vos clients :Vous évaluez, corrigez et améliorez la vision de vos clients en proposant et ajustant des solutions optiques adaptées.Vous offrez un service personnalisé et de qualité, fondé sur l’écoute et le conseil.Vous réalisez les ajustements techniques pour un équipement parfaitement adapté.Vous assurez la gestion administrative et technique des dossiers clients à l’aide des outils mis à disposition.Contexte du poste :Vous intégrerez une jeune équipe composée de 2 opticiens et d’une assistante audio, dans une ambiance conviviale et solidaire.Le rythme de travail alterne repos le lundi et le samedi une semaine sur deux.Vous bénéficierez d’un environnement agréable, moderne et propice à l’échange.Ce que nous vous offrons :Un contrat à temps plein, au sein d’une enseigne en développement.Une rémunération attractive, entre 23 575 € et 35 160 € brut annuels selon profil.Des avantages concrets :CSE actif : chèques vacances, sorties, voyages, adhésions clubs, chèques cadeaux…Dispositif 1 % logement : aide à la recherche et au financement du logement.Mutuelle avantageuse et cadre de travail convivial.Des perspectives d’évolution au sein de la filière Écouter Voir ou vers d’autres activités de VYV 3 Bourgogne (optique, audition, santé, médico-social…).
Chez VYV 3 Bourgogne, premier acteur de l’économie sociale et solidaire en région, nous sommes convaincus que la qualité de vie et l’accès à la santé pour tous vont de pair.Notre filière Optique Écouter Voir propose un environnement de travail dynamique et collaboratif, où l’humain est au cœur de chaque échange. Nos équipes s’engagent chaque jour pour offrir à chacun une solution adaptée et de qualité, tout en faisant vivre les valeurs mutualistes de proximité, d’écoute et de solidarité.
Notre client est situé à SURY PRES LERE et propose des services de soins à domicile de qualité. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, le bien-être des salarié(e)s est primordial, avec des sujets stimulants et de fortes valeurs humaines qui vous permettront de vous épanouir professionnellement tout en contribuant à une mission essentielle.Seriez-vous intéressé(e) par enrichir des vies en tant qu'Aide-soignant(e) en soins à domicile ? Dans un cadre de soins à domicile, vous apportez un soutien essentiel au bien-être quotidien des patients - Vous veillez à l'hygiène et au confort des patients chez eux - Vous administrez les soins adaptés sous la supervision du personnel médical - Vous contribuez à l'accompagnement des patients et au maintien de leur autonomie à domicile Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 24/jours - Salaire: 12.9 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Indemnité kilométrique De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) pour prodiguer des soins de qualité à domicile. - Vous justifiez de 2 ans d'expérience en soins à domicile - Diplôme d'État d'Aide-soignant requis - Excellentes aptitudes en communication et écoute active - Capacité à travailler de manière autonome et gérer les priorités Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien support utilisateurs (F/H).Rattaché à responsable du centre de service, vous avez la gestion de postes de travail (Windows 10 et 11). Vous assurez le support et l'assistance auprès des utilisateurs. Vous installez, configurez et dépannez les équipements informatique. Ce poste, basé à Belleville sur Loire est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience similaire en support utilisateur. Vous avez de solides connaissances en environnement Windows. Votre autonomie et votre rigueur sont des atouts essentiels pour mener à bien votre mission.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) pour l'agence de MONDET PNEUS et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs, ...) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : • montage/démontage de pneumatiques, • recreusage, • permutations, • retour sur jante... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez envie d'apprendre un métier passionnant et qui a de l'avenir ? Vous souhaitez un métier avec des responsabilités et de l'autonomie ? Aucun diplôme, aucune expérience n'est requise pour ce métier ! A votre arrivé vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique et avez le goût pour le travail en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, Une rémunération attractive : fixe Une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO),
Groupe familial spécialiste négociant de pneumatiques Membre actif du réseau Profil Plus, le Groupe CHIRAULT PNEUS assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que l'entretien des véhicules. Le Groupe CHIRAULT PNEUS exerce deux domaines : le véhicule industriel (poids lourds, agricole, génie civil et manutention) et le véhicule léger.
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers Clientèle passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : - Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région - Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - Une banque innovante tournée vers la digitalisation Mettez en lumière votre talent en intégrant l'aventure BPBFC en tant que Conseiller(e) clientèle professionnels au sein de notre agence de Cosne-cours-sur-Loire.Poste et missions Vous prospectez et initiez les contacts afin de développer votre clientèle sur le marché des professionnels. Vous vendez des produits et services adaptés à leurs besoins. Vous gérez également le suivi de la relation clientèle et la fidélisation. ✨Vous êtes garant de la qualité, de la rentabilité, des risques et de la conformité de vos dossiers. Vous contribuez au développement vers le digital de vos clients. Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5 - Vous êtes doté(e) d'un grand sens commercial et d'un bon relationnel - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire - Vous avez le goût de la négociation et le sens de l'écoute A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Un parcours d'intégration personnalisé - Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) - Un accord d'Intéressement/Participation - Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail - ⏰ Temps de travail sur 4,5 jours par semaine - Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 70% - ️ RTT Rencontrons-nous ! - Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs - Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC - Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description de l'offre:<br><p>L'ASSAD-HAD est une association régionale à but non lucratif, du service et de la santé à domicile présent sur les départements de l'Indre et Loire, du Loiret, et de l'Eure et Loir.<br>Notre service social d'aide à domicile a pour vocation d'améliorer le quotidien de tout à chacun et de permettre aux plus fragiles qui le souhaitent de rester à leur domicile, le mieux et le plus longtemps possible. Cet objectif est notamment réalisable grâce à nos Aides à Domicile. <br>Avant même les compétences techniques, nous recherchons un état d'esprit, un savoir être qui correspond à nos valeurs : faire de l'humain notre priorité.<br>Votre bienveillance, votre autonomie, votre discrétion professionnelle, votre capacité d'adaptation et votre écoute seront des atouts indispensables pour rejoindre nos équipes.</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes :<br>- L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ;- L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ;- L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ;- L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel.<br>Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s.<br>Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à cœur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices.<br>Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent faire l'objet d'une transmission auprès de votre responsable.</p>
MISSIONS ET SI VOUS REDONNIEZ DU SENS À VOTRE MÉTIER ? Schiever recrute pour son magasin HYPER U COSNE SUR LOIRE (58) un MANAGER RAYON ELDPH (ÉPICERIE, LIQUIDE, DPH), en CDI et à TEMPS PLEIN. En tant que manager de _rayon ELDPH (épicerie, liquides, DPH), _vous êtes en charge de plusieurs missions : * MANAGEMENT : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux. * COMMERCE : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. * GESTION : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. SPSCH PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : . passionné(e), autonome et force de proposition, vous possédez une expérience sur des fonctions similaires en grande distribution alimentaire. Vous gérez les linéaires comme un chef d'orchestre et les promotions comme un stratège ? Vous coachez votre équipe au quotidien avec bienveillance et exigence ? Alors... ON VOUS VEUT DANS NOTRE ÉQUIPE. MODALITÉS : Statut agent de maîtrise, temps plein sur 36h45 (35h effectives et 1h45 de pause rémunérée) Rémunération : selon expérience Travail le week-end et jours fériés possible Horaires : magasin ouvert de 8h30 à 20h30, du lundi au dimanche matin. PRISE DE POSTE : Dès que possible Période d'intégration et formations en magasin 13ème mois sous conditions Mutuelle d'entreprise, CSE
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
6 postes aides-soignants dont 4 de nuit à pourvoir au 01/01/2026 Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, Analyser/ évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage, Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Restaurer/ maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention Madame PERIGNON Isabelle Cadre supérieure de santé chargée de la coordination des soins * Contrat : CDD;CDI;Mutation
Vous aimez la technique en environnement industriel ?Nous vous proposons d'intégrer notre service Mécanique Chaudronnerie Robinetterie.Vous effectuez des expertises techniques dans les domaines de la métallurgie, des matériaux, de la chaudronnerie, du soudage, des examens non destructifs et de la réglementation des équipements sous pression.Vous participez à l'analyse d'aléas, en lien avec des équipes d'experts.Vous pilotez des dossiers à enjeu et la gestion des interfaces avec les autres services de la centrale. Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières. Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte : à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site. Ce poste comporte également des horaires en décalés. Vos compétences, acquises sur ce poste, vous permettront d'évoluer dans le domaine de l'expertise ou sur des fonctions managériales ou de pilotage de projets.
EDF recrute un médecin du travail H/F pour contribuer à la préservation de la santé de ses collaborateurs sur la Centrale Nucléaire de Belleville. Vos missions :Au sein d'un Service de Prévention et de Santé Inter Etablissement d'EDF, vous rejoignez un collectif de médecins du travail. Avec l'appui d'un confrère et d'une équipe d'infirmiers et infirmières,[BP1] vos missions sont les suivantesAssurer le suivi médical des personnels du site et contribuer au quotidien à la prévention et à l'amélioration des conditions d'hygiène, de sécurité et de travail,Ø Réaliser les visites médicales périodiques, les visites d'embauche et de reprise du travail,Ø Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions de prévention,Ø Conseiller les managers sur tous les domaines de la santé au travail,Ø Assurer les premiers gestes en cas de secours aux blessés,Ø Contribuer au fonctionnement de l'entité accréditée en charge, au sein du SPST, de réaliser les mesures de surveillance de l'exposition aux rayonnements ionisants du personnel EDF et des employés des entreprises extérieures travaillant sur le site.Vous contribuez également à un dispositif d'astreinte régional pour répondre aux questions médicales liées aux rayonnements ionisants.En fonction de vos besoins, un dispositif d'accompagnement et de professionnalisation pourra être mis en place pour vous permettre de conforter vos compétences.Le poste est à pourvoir au sein de la centrale nucléaire de Belleville.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au responsable production et maintenance, autonome et réactif(ve) vos missions principales seront les suivantes : • Réaliser les travaux de maintenance en électricité, hydraulique, mécanique et automatisme • Réaliser et implanter les moyens de production (câble électrique, programmation etc) • Concevoir, programmer, mettre en service, sauvegarder et réinjecter des systèmes automatisés • Effectuer les tests, diagnostics et dépannages sur les installations automatisées • Dépanner des commandes numériques • Maintenance électrique : changer des capteurs, automates, variateurs, armoires électriques etc. Votre maitrise en automatisme est indispensable. Le poste demande une grande polyvalence en maintenance curative. Vous travaillerez sur des machines anciennes avec des programmes uniques. 🫵 En binôme pendant 3 ans avec un expert depuis 32 ans dans la société. Vous allez intervenir sur des dispositifs uniques dont vous prendrez le relais. Une réelle motivation pour intégrer l'entreprise auprès de collaborateurs fiers et fidèles depuis plusieurs années. Chaque jour, vous serez sollicité pour intervenir sur des fonctions variées. C'est un rythme soutenu où l'ennui n'existe pas. Vous serez accompagné et formé durant la période de transition. Salaire : Selon expérience + Prime de fin d'exercice + Prime sur l'objectif + Prime Vacances Horaires : 8h-15h45 Réfectoire à disposition pour le temps de pause le midi - 45min --Poste à pourvoir immédiatement -- PROFIL RECHERCHÉ : Je recherche pour mon client une personne avec une bonne connaissance en automatisme, électronique et hydraulique idéalement. Vous êtes reconnu(e) par votre polyvalence, votre réactivité et votre écoute active pour diagnostiquer les problématiques. Le poste vous demandera : • D'être polyvalent • Force de propositions et trouver efficacement des solutions • Doté d'une grande adaptabilité • Rigoureux et avoir le sens de l'analyse • Esprit d'équipe : vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de production DIPLOME : · BAC+2 électrotechnique et/ou automatisme Connaissance automates SCHNEIDER, SIEMENS ++ EXPERIENCE : - Expérience sur un poste similaire minimum 2 ans Rejoignez une entreprise avec des experts, dotée de savoir-faire. Venez contribuer et apporter vos compétences.
Mon client est une société française experte et fournisseur de solutions en matériel de forage tubulaire. Depuis plus de 60 ans, elle fournit des solutions d'usinage et de conception. Elle est reconnue dans le monde entier. Dans le cadre d'un départ à la retraite, je suis à la recherche d'un(e) : Technicien de maintenance - Automaticien H/F Je suis Eléonore GUILLAUD, affiliée au MERCATO DE L'EMPLOI, en charge de vous accompagner.
Entité majeure de la Business Unit Démantèlement et Services, la Direction des Opérations (DO) Parc Nucléaire (1500 personnes) intervient sur trois métiers principaux : Prestation Globale d'Assistance Chantier (PGAC), Echafaudage Calorifugeage (ECCA), Maintenance (MN). Dans le cadre du renforcement de ses activités, la BU DS recrute un intervenant Radioprotection pour la CNPE de Belleville. Dans le cadre de nos activités à Belleville, vos missions sont les suivantes : Participer à la prévention des risques radiologiques dans tous les domaines, de la préparation à l'exécution des travaux. Réaliser des mesures courantes de radioprotection et des visites de surveillance sur les chantiers. Veiller à la bonne application des règles et procédures en matière de sécurité-radioprotection dans l'ensemble des installations (protections, habillement, moyens de contrôle, tenue d'intervention, balisage...). Vérifier l'étalonnage et le bon fonctionnement des appareils de mesure. Effectuer les mesures périodiques nécessaires (mesures d'irradiation et de contamination des locaux, contrôle radiologique sur les personnes et les matériels). Evaluer les risques et mettre à jour la signalisation à l'entrée des locaux. Participer aux études et analyses permettant de diminuer la dosimétrie sur les chantiers. Assurer la surveillance sécurité radioprotection des chantiers en zone contrôlée (conditions d'intervention, adéquation des analyses de risques et risques en présence, vérification des balisages et parades, levées de point d'arrêt, permis de feu, ouvertures de plancher). Effectuer la gestion, le suivi, et l'historisation des plans de prévention, et réalise les visites de terrain préalables obligatoires. Réaliser des contrôles périodiques intermédiaires sur les matériels de RP fixes et mobiles. Conseiller et informer les exploitants et intervenants en matière de RP et sécurité classique. Informer le client et/ou sa hiérarchie en cas de constat d'écart par rapport aux exigences métiers et mettre en place les parades. Contribuer à l'alimentation du REX par une attitude proactive tout au long de son activité. Assurer la traçabilité des interventions à travers l'utilisation de documents internes ou clients. Faire respecter la règlementation spécifique à chaque site (sécurité, santé, sûreté, qualité). Être garant du respect des règles et procédures en matière de sécurité-radioprotection. Être garant de la sécurité des intervenants sur les chantiers. Assure la propreté radiologique des zones de transit et des différentes zones sur site (DI 104, contrôle MIP10 - C1-C2-C3, contrôle bancs et casiers).
Missions Vous êtes passionné(e) par le commerce, le management et la relation client ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion d'un secteur stratégique et être un véritable relais au sein de l'équipe ? Rejoignez Weldom Cosne-Cours-Sur-Loire en tant que Chef(fe) de secteur !Surface du magasin : m² intérieurHoraires d'ouverture : du lundi au samediÉquipe à accompagner : des collaborateurs à fédérer et à faire progresserEn tant que Chef(fe) de secteur, vous jouez un rôle clé dans la gestion de votre rayon, en étant un point de relais pour la coordination et l'exécution des objectifs. Vos missions principales seront :Management et animation de l'équipe : coordonner et accompagner vos collaborateurs pour assurer une dynamique collective performante et répondre aux besoins du magasin.Gestion de votre secteur : gérer les stocks, garantir la mise à jour des prix et assurer un approvisionnement efficace des produits, tout en veillant à la mise en oeuvre des priorités de la direction.Améliorer l'expérience client : comprendre les besoins des clients, leur apporter des solutions adaptées et garantir leur satisfaction.Suivi de la performance : analyser les indicateurs de vente et mettre en place des actions pour optimiser les résultats de votre secteur, dans le cadre des objectifs globaux du magasin.Renforcer la relation locale : développer la proximité avec les clients et les partenaires locaux, en incarnant les valeurs du magasin et de l'enseigne.SPSCH
Description du poste : Les missions principales Réalise les opérations d'abattage d'animaux et de découpe (désossage, parage, ...) de viandes selon la réglementation des Services Vétérinaires et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer des opérations de transformation des viandes.
Vous êtes disponible pour intervenir rapidement et dépanner nos clients : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Détenez obligatoirement un permis C et une FIMO serait un plus Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile Disposez d'une expérience dans le poste Etes titulaire du permis B
Notre client est situé à SURY PRES LERE et propose des services de soins à domicile de qualité. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, le bien-être des salarié(e)s est primordial, avec des sujets stimulants et de fortes valeurs humaines qui vous permettront de vous épanouir professionnellement tout en contribuant à une tâche essentielle.Seriez-vous intéressé(e) par enrichir des vies en tant qu'Aide-soignant(e) en soins à domicile ? Dans un cadre de soins à domicile, vous apportez un soutien essentiel au bien-être quotidien des patients - Vous veillez à l'hygiène et au confort des patients chez eux - Vous administrez les soins adaptés sous la supervision du personnel médical - Vous contribuez à l'accompagnement des patients et au maintien de leur autonomie à domicile Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 24/jours - Salaire: 12.9 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Indemnité kilométrique De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Devenez votre propre patron(ne) dans un secteur à fort potentiel ! Vous avez l'âme d'un(e) entrepreneur(se), le goût du terrain et une vraie culture du résultat ? Lancez votre activité dans un domaine en forte demande : le traitement des toitures et des façades. Nous recrutons des profils motivés pour rejoindre un réseau performant, structuré, et en plein développement sur tout le territoire. Un concept clé-en-main dans un marché porteur : Rejoignez un modèle économique éprouvé basé sur :***la vente de prestations de démoussage, nettoyage et entretien de toitures et façades, * une clientèle variée : particuliers, syndics, professionnels, collectivités, * un positionnement différenciant : transparence, technicité, tarification attractive, * un accompagnement complet pour vous lancer rapidement, sans expérience préalable dans le secteur. Votre rôle en tant que franchisé(e) :***Prospecter sur votre zone * Gérer la relation client de A à Z (devis, vente, fidélisation) * Réaliser les prestations techniques (nettoyage, application de traitements, entretien) * Piloter votre activité comme un véritable chef d'entreprise : réalisation des chantiers, gestion commerciale, gestion d'entreprise (formations et accompagnement prévus) Description du profil : Le profil que nous recherchons ✅Vous avez l'âme à la fois d'un technicien bricoleur et à la fois d'un commercial ✅Vous avez le goût de la relation client, de la vente terrain et du contact humain, du sens à donner à votre travail ✅ Vous êtes rigoureux, organisé, et prêt à vous investir à 100 % dans votre projet ✅ Vous cherchez un modèle rentable, duplicable et structuré ✅ Vous aimez travailler dehors, et voir un résultat concret à vos actions Pas besoin d'être couvreur ou technicien à l'origine : vous serez formé(e) à nos méthodes, outils, process, et techniques. Ce que vous offre le réseau :***Un secteur d'activité en forte demande, peu sensible aux crises ; * Un modèle d'entreprise rentable avec faible stock et faible investissement initial ; * Un accompagnement terrain pour sécuriser votre lancement et vos premiers contrats ; * Une formation commerciale et technique ; * Un réseau dynamique qui partage outils, conseils et bonnes pratiques ; Zones disponibles partout en France : Le marché est vaste. La demande est forte. Les opportunités sont là. Rejoignez un réseau ambitieux, structuré, et prêt à vous faire réussir. Les plus :) - Une journée découverte pour découvrir l'environnement de cette franchise à la mascotte verte ! - Un démarrage immédiat, dès que vous souhaitez vous lancer ! - Une activité engagée, éco-responsable et innovante pour notre planète ! - Pour 70 % des franchisé(e)s (tous réseaux), il s'agit de la 1ère expérience en tant que chef(ffe) d'entreprise ! - Un accompagnement tout au long de votre démarrage en tant que franchisé(e) ! - Une flexibilité dans la gestion de votre temps et dans l'organisation de vos journées, semaines ou mois (gestion des enfants, .... ) ! Prêt(e) à relever le défi ? Devenez entrepreneur dans un métier concret, utile, et rentable. Contactez nous pour recevoir votre dossier d'information et échanger sur votre projet !
Description du poste : Vos missions : - La fabrication, l'assemblage et la pose de structures métalliques. - La lecture et l'interprétation de plans techniques. - Le travail des métaux (acier, inox, aluminium) selon les normes de sécurité. - La réalisation de travaux de maintenance et de réparation sur des installations existantes. - La collaboration avec les autres équipes de production pour garantir la qualité et le respect des délais. Description du profil : Vous disposer des habilitations nucléaire et d'une DATR à jour. Diplôme en serrurerie métallurgie ou équivalent, expérience significative dans un poste similaire. Maîtrise des outils et techniques de soudure. Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Rigueur et souci du détail.
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine du nucléaire avec une expérience de 3 ans minimum dans les métiers du nucléaire. Vous appréciez le travail en équipe et pouvez démontrer des qualités de rigueur, vigilance, sens de travail bien fait et respect des règles. Culture sûreté et sécurité - Capacité d'écoute et de remise en question Accepte les horaires HN, 2*8, 3*8 ainsi que les astreintes si besoin. Habilitations :STARS 0.2.7 - calage arrimage - HO-B0 - RP2- SCN2 - CSQ Les plus: STARS 4Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine du nucléaire avec une expérience de 3 ans minimum dans les métiers du nucléaire. Vous appréciez le travail en équipe et pouvez démontrer des qualités de rigueur, vigilance, sens de travail bien fait et respect des règles. Culture sûreté et sécurité - Capacité d'écoute et de remise en question Accepte les horaires HN, 2*8, 3*8 ainsi que les astreintes si besoin. Habilitations :STARS 0.2.7 - calage arrimage - HO-B0 - RP2- SCN2 - CSQ Les plus: STARS 4
Opérateur international de premier plan dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l'énergie et la santé. Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble du cycle du combustible. Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constant...
About Us Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 22 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. About the Role Dans le cadre des travaux préparatoires de l'EPR2 de Penly, nous recherchons un chef de pôle travaux hors bloc usine. Les travaux hors bloc usine visent à réaliser les terrassements généraux et la construction d'une digue, le creusement d'un chenal et d'un polder gagné sur la mer. Ces travaux sont moins interfacés avec le design mais comporte la majeure partie des volumes de terrassement (12 000 m3 jours, près de 4Millions de M3). Outre la responsabilité Qualité Cout Délai sur le périmètre des travaux, il assurera l'analyse les risques et opportunités ( Q,C,D) liées à ses activités. C'est l'interlocuteur privilégie du planificateur N3 sur ce secteur et pilote son activité par le planning (respect jalon + proposition de mesures d'adaptation à la base line). Au niveau contrat, il valide les situations de travaux, participe à la préparation des gestes contractuels (Validation décompte, OS, courrier, analyse réclamation). Il assurera le management d'une petite équipe dédiée à ces travaux: ingénieurs, surveillants de travaux. What do we need from you De formation Ingénieur ou Bac+3 minimum en génie civil, idéalement dans le domaine maritime et portuaire, avec une expérience minimale de 3 à 5 ans dans le domaine du génie civil. L'expérience dans l'environnement maritime serait un vrai plus. Il n'est pas requis de qualification liée à une activité nucléaire, les travaux étant courants mais d'ampleur importante. What's in it for you? Perspectives Egis Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et intègrerez un collectif d'ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous vous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation. Engagement et diversité Egis Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe. Contrat : CDI
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante, spécialisée dans le développement de solutions et de services dédiés aux professionnels de la filière viticole. Il recrute un(e) : TECHNICO-COMMERCIAL VITICOLE (H/F) CDI - DÉPARTEMENT DU CHER (18) - A PARTIR DE 40K Dans le cadre d'un départ en retraite, vous rejoignez une équipe de 6 chargés d'affaires et serez rattaché(e) à la direction régionale. Votre rôle s'articulera autour de trois axes : commercial, technique et animation. Vos missions consisteront à : • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur un périmètre viticole reconnu. • Promouvoir les produits et services en organisant des actions commerciales, événements et animations terrain. • Assurer une présence régulière auprès des viticulteurs et leur fournir un conseil technique adapté, conforme à la réglementation. • Accompagner les clients dans leurs démarches de certification et participer aux audits. • Réaliser un suivi complet : ventes, gestion des créances, reporting, analyse de la concurrence. • Contribuer à la veille technologique, aux essais techniques et aux lancements de nouveaux produits. • Participer à la transmission des bonnes pratiques et à l' intégration des nouveaux collaborateurs. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce minimum et justifiez d' au moins 3 années d'expérience réussie dans le secteur viticole. La détention d'un Diplôme National d'Œnologue serait un véritable atout pour accompagner vos clients dans leurs enjeux techniques. Vous disposez d'une culture commerciale et d'une réelle sensibilité technique, vous permettant de conseiller efficacement les viticulteurs et de promouvoir des solutions adaptées. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer un portefeuille clients dans toutes ses dimensions : développement, suivi administratif et reporting. Votre sens du relationnel, votre réactivité et votre capacité à travailler en proximité avec vos interlocuteurs vous permettront d'incarner pleinement les valeurs de l'équipe : l'écoute, la recherche constante de la satisfaction client et l'agilité dans la proposition de solutions. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Cadre et avantages du poste : • CDI statut cadre, rémunération sur 13 mois • Tickets restaurant, véhicule de fonction, PC et téléphone. • Mutuelle, prévoyance et CSE avec de nombreux avantages. • Intégration facilitée par un accompagnement et un tuilage jusqu'au départ du collaborateur actuel. • Une équipe à taille humaine, solidaire, soutenue par les moyens d'un grand groupe. • Environnement de travail engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion. A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1 / Un premier échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien en visio avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens avec notre client (Manager + RH)
NEXTGEN RH Diversité & Inclusion - division spécialisée de NEXTGEN RH - est un cabinet de recrutement multispécialiste qui se positionne comme un véritable guide pour ses candidats, avec plus de 300 postes en CDI à pourvoir sur toute la France Métropolitaine et DOM-TOM. Notre équipe experte en approche directe est organisée en 4 pôles de spécialisation pour une connaissance métier optimale.
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante, spécialisée dans le développement de solutions et de services dédiés aux professionnels de la filière viticole. Il recrute un(e) : CONSEILLER VITICOLE (H/F) CDI - DÉPARTEMENT DU CHER (18) - A PARTIR DE 40K Dans le cadre d'un départ en retraite, vous rejoignez une équipe de 6 chargés d'affaires et serez rattaché(e) à la direction régionale. Votre rôle s'articulera autour de trois axes : commercial, technique et animation. Vos missions consisteront à : • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur un périmètre viticole reconnu. • Promouvoir les produits et services en organisant des actions commerciales, événements et animations terrain. • Assurer une présence régulière auprès des viticulteurs et leur fournir un conseil technique adapté, conforme à la réglementation. • Accompagner les clients dans leurs démarches de certification et participer aux audits. • Réaliser un suivi complet : ventes, gestion des créances, reporting, analyse de la concurrence. • Contribuer à la veille technologique, aux essais techniques et aux lancements de nouveaux produits. • Participer à la transmission des bonnes pratiques et à l' intégration des nouveaux collaborateurs. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce minimum et justifiez d' au moins 3 années d'expérience réussie dans le secteur viticole. La détention d'un Diplôme National d'Œnologue serait un véritable atout pour accompagner vos clients dans leurs enjeux techniques. Vous disposez d'une culture commerciale et d'une réelle sensibilité technique, vous permettant de conseiller efficacement les viticulteurs et de promouvoir des solutions adaptées. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer un portefeuille clients dans toutes ses dimensions : développement, suivi administratif et reporting. Votre sens du relationnel, votre réactivité et votre capacité à travailler en proximité avec vos interlocuteurs vous permettront d'incarner pleinement les valeurs de l'équipe : l'écoute, la recherche constante de la satisfaction client et l'agilité dans la proposition de solutions. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Cadre et avantages du poste : • CDI statut cadre, rémunération sur 13 mois • Tickets restaurant, véhicule de fonction, PC et téléphone. • Mutuelle, prévoyance et CSE avec de nombreux avantages. • Intégration facilitée par un accompagnement et un tuilage jusqu'au départ du collaborateur actuel. • Une équipe à taille humaine, solidaire, soutenue par les moyens d'un grand groupe. • Environnement de travail engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion. A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1 / Un premier échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien en visio avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens avec notre client (Manager + RH)
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante, spécialisée dans le développement de solutions et de services dédiés aux professionnels de la filière viticole. Il recrute un(e) : COMMERCIAL VITICOLE (H/F) CDI - DÉPARTEMENT DU CHER (18) - A PARTIR DE 40K Dans le cadre d'un départ en retraite, vous rejoignez une équipe de 6 chargés d'affaires et serez rattaché(e) à la direction régionale. Votre rôle s'articulera autour de trois axes : commercial, technique et animation. Vos missions consisteront à : • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur un périmètre viticole reconnu. • Promouvoir les produits et services en organisant des actions commerciales, événements et animations terrain. • Assurer une présence régulière auprès des viticulteurs et leur fournir un conseil technique adapté, conforme à la réglementation. • Accompagner les clients dans leurs démarches de certification et participer aux audits. • Réaliser un suivi complet : ventes, gestion des créances, reporting, analyse de la concurrence. • Contribuer à la veille technologique, aux essais techniques et aux lancements de nouveaux produits. • Participer à la transmission des bonnes pratiques et à l' intégration des nouveaux collaborateurs. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce minimum et justifiez d' au moins 3 années d'expérience réussie dans le secteur viticole. La détention d'un Diplôme National d'Œnologue serait un véritable atout pour accompagner vos clients dans leurs enjeux techniques. Vous disposez d'une culture commerciale et d'une réelle sensibilité technique, vous permettant de conseiller efficacement les viticulteurs et de promouvoir des solutions adaptées. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer un portefeuille clients dans toutes ses dimensions : développement, suivi administratif et reporting. Votre sens du relationnel, votre réactivité et votre capacité à travailler en proximité avec vos interlocuteurs vous permettront d'incarner pleinement les valeurs de l'équipe : l'écoute, la recherche constante de la satisfaction client et l'agilité dans la proposition de solutions. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Cadre et avantages du poste : • CDI statut cadre, rémunération sur 13 mois • Tickets restaurant, véhicule de fonction, PC et téléphone. • Mutuelle, prévoyance et CSE avec de nombreux avantages. • Intégration facilitée par un accompagnement et un tuilage jusqu'au départ du collaborateur actuel. • Une équipe à taille humaine, solidaire, soutenue par les moyens d'un grand groupe. • Environnement de travail engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion. A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1 / Un premier échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien en visio avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens avec notre client (Manager + RH)
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Cosne-Cours-sur-Loire, structuré, en pleine croissance, qui a su conserver des valeurs humaines fortes. Aujourd'hui, il ouvre ses portes à un(e) collaborateur(trice) comptable qui souhaite conjuguer rigueur technique, relation client et qualité de vie professionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez : En lien direct avec un expert-comptable attentif à l'évolution de ses équipes, vous interviendrez sur un portefeuille diversifié (PME, BIC, professions libérales, SCI), avec une réelle autonomie sur vos dossiers :***Tenue, déclarations fiscales, révision * Préparation du bilan et de la liasse * Conseil régulier auprès des clients * Participation aux rendez-vous clients en binôme avec le/la chef.fe de mission Le cadre proposé :***Cabinet moderne, outils 100 % digitaux * Dossiers bien structurés, équipes stables * Horaires respectés, ambiance apaisée Description du profil : Votre profil :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, ou équivalent) * Expérience d'au moins 1 an en cabinet * Sens du service client, autonomie, et surtout esprit d'équipe Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés.
RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise handi-accueillante, spécialisée dans le développement de solutions et de services dédiés aux professionnels de la filière viticole. Il recrute un(e) : CHARGE D'AFFAIRE AGRICOLE (H/F) CDI - DÉPARTEMENT DU CHER (18) - A PARTIR DE 40K Dans le cadre d'un départ en retraite, vous rejoignez une équipe de 6 chargés d'affaires et serez rattaché(e) à la direction régionale. Votre rôle s'articulera autour de trois axes : commercial, technique et animation. Vos missions consisteront à : • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur un périmètre viticole reconnu. • Promouvoir les produits et services en organisant des actions commerciales, événements et animations terrain. • Assurer une présence régulière auprès des viticulteurs et leur fournir un conseil technique adapté, conforme à la réglementation. • Accompagner les clients dans leurs démarches de certification et participer aux audits. • Réaliser un suivi complet : ventes, gestion des créances, reporting, analyse de la concurrence. • Contribuer à la veille technologique, aux essais techniques et aux lancements de nouveaux produits. • Participer à la transmission des bonnes pratiques et à l' intégration des nouveaux collaborateurs. La liste n'est pas exhaustive, et d'autres missions viendront compléter ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce minimum et justifiez d' au moins 3 années d'expérience réussie dans le secteur viticole. La détention d'un Diplôme National d'Œnologue serait un véritable atout pour accompagner vos clients dans leurs enjeux techniques. Vous disposez d'une culture commerciale et d'une réelle sensibilité technique, vous permettant de conseiller efficacement les viticulteurs et de promouvoir des solutions adaptées. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer un portefeuille clients dans toutes ses dimensions : développement, suivi administratif et reporting. Votre sens du relationnel, votre réactivité et votre capacité à travailler en proximité avec vos interlocuteurs vous permettront d'incarner pleinement les valeurs de l'équipe : l'écoute, la recherche constante de la satisfaction client et l'agilité dans la proposition de solutions. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Cadre et avantages du poste : • CDI statut cadre, rémunération sur 13 mois • Tickets restaurant, véhicule de fonction, PC et téléphone. • Mutuelle, prévoyance et CSE avec de nombreux avantages. • Intégration facilitée par un accompagnement et un tuilage jusqu'au départ du collaborateur actuel. • Une équipe à taille humaine, solidaire, soutenue par les moyens d'un grand groupe. • Environnement de travail engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion. A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant d'une RQTH (ou autre titre BOETH). Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1 / Un premier échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien en visio avec votre chargé de recrutement 3/ Entretiens avec notre client (Manager + RH)
POSTE : Directeur - Directice Agence Franchisé H/F DESCRIPTION : Vous avez envie d'entreprendre dans un secteur porteur, avec l'appui d'une marque reconnue ? Camif Habitat vous offre bien plus qu'un projet : une aventure humaine et entrepreneuriale au coeur de la rénovation de l'habitat. En rejoignant notre réseau, vous devenez franchisé Camif Habitat et accompagnez vos clients dans leurs projets de rénovation globale, d'aménagement ou d'extension. Pourquoi Camif Habitat ? - 40 ans d'expertise dans la rénovation et l'extension. - Une croissance soutenue du réseau. - Des valeurs fortes : qualité, transparence, responsabilité. - Un esprit collectif où chacun progresse grâce à la force du groupe. Votre rôle au quotidien En tant que franchisé Camif Habitat, vous devenez chef d'orchestre des projets de rénovation et d'extension sur votre territoire. Votre mission consiste à : - Accueillir, écouter et conseiller les particuliers dans leurs besoins de rénovation globale ou d'agrandissement. - Réaliser un diagnostic complet et proposer une solution adaptée, structurée et maîtrisée. - Piloter les différentes étapes : conception, chiffrage, choix des artisans partenaires, suivi client. - Garantir une expérience fluide et rassurante pour vos clients grâce à la méthodologie Camif Habitat. - Développer votre réseau local d'artisans et entreprises du bâtiment. - Suivre l'activité commerciale, administrative et économique de votre franchise. Vous n'êtes jamais seul(e) : le siège, les experts métiers et le réseau vous accompagnent au quotidien. Un programme de formation complet Avant de vous lancer, vous bénéficiez d'une formation initiale immersive : - Relation commerciale et méthodologie de vente. - Recrutement et gestion des artisans. - Pilotage d'un projet de rénovation. - Aspects juridiques, assurances, contrats. - Mise en situation, retours d'expérience, accompagnement sur le terrain. À la suite du lancement, vous profitez d'un accompagnement continu, de temps forts collectifs, et d'un suivi personnalisé. Un modèle économique éprouvé Rejoindre Camif Habitat, c'est choisir : - Un marché dynamique porté par une forte demande en rénovation. - Des outils professionnels : CRM, supports commerciaux, process métier. - Une marque reconnue nationalement et appréciée des particuliers. - Un modèle rentable offrant des perspectives solides de développement. - L'appui d'une équipe siège disponible et réactive. Votre réussite est au coeur de notre engagement. Créer votre agence Camif Habitat, c'est profiter d'un réseau dynamique et d'une marque reconnue sur le secteur porteur de la rénovation. PROFIL : - Entrepreneur(e) dans l'âme - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) - Passionné(e) par la rénovation
Entreprise française spécialisée dans la rénovation et l'extension de maisons ! Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation, d'aménagement et d'extension de maison. Notre mission : simplifier les travaux grâce à un accompagnement complet, des démarches administratives au suivi du chantier. Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réalisat...
Attiré par l’univers des travaux ? Envie d’entreprendre dans le secteur dynamique de la rénovation ? Osez la franchise Camif Habitat, leader sur ce marché porteur !
Camif Habitat est l’enseigne spécialiste de l’accompagnement des clients particuliers ou professionnels dans leurs projets de travaux depuis plus de 40 ans. Notre solide réputation, notre expérience et notre réseau national nous permettent de vous accompagner dans la pleine réussite de votre entreprise !
Votre mission ?
Répondre à toutes les demandes de vos clients en matière de rénovation, les accompagner jusqu’à la remise des clés, en les mettant en relation avec votre équipe d’artisans en local !
Vous êtes passionné par l’univers de la rénovation et des travaux, vous avez un excellent relationnel et une énergie débordante ?
Rejoignez le réseau leader de la rénovation, l’occasion d’entreprendre, sans être seul, accompagné par tous nos experts métiers !
En tant que franchisé(e) Camif Habitat, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !
- Entrepreneur(se) dans l’âme - Doté(e) d’un excellent relationnel et une grande capacité d'écoute - Passionné(e) de rénovation
Camif Habitat, leader en rénovation et extension de maison, accompagne ses clients depuis plus de 40 ans partout en France.
Notre mission : offrir un service personnalisé de A à Z, incluant : - L’établissement du cahier des charges - La sélection des artisans - La réalisation et négociation des devis - L’assistance en suivi de chantier
+ de 80 agences en franchise implantées dans toutes les régions de France.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vos missions :***Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) * Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc. * Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs * Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses * Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes * Mettre en place des dispositifs de régulation * Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire * Mettre en eau les installations courantes * Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier Description du profil :***Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. * Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature * Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Assistant comptable H/F pour rejoindre nos équipes. Vous aurez comme missions de : • Collecter l'ensemble des pièces comptables et les numériser afin de les intégrer au mieux dans notre logiciel. • Garantir le bon traitement et la cohérence des données. • Réaliser les déclarations de TVA • Préparer les éléments des bilans comptables • Assister nos collaborateurs dans leurs missions PROFIL RECHERCHÉ : Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur COSNE-COURS-SUR-LOIRE (58200 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Vos missions : - Coupe, soudure et pose des tuyaux. - Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.). - Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.). - Raccordements électriques, réglages et mise en service. - Entretien, dépannage et réparation de l'installation. - Installation d'équipements de ventilation ou de climatisation. Description du profil : Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Conseiller une clientèle ou un public - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Installer un réseau de gaz après le compteur de gaz - Dépanner un chauffe - eau - Régler une chaudière télécommandée - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) - Chauffage - Chauffage solaire - Equipements de chauffage - Plomberie - Réglementation sanitaire - Robot de traitement Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - Prudence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
Description du poste : Rattaché(e) au responsable production et maintenance, autonome et réactif(ve) vos missions principales seront les suivantes :***Réaliser les travaux de maintenance en électricité, hydraulique, mécanique et automatisme * Réaliser et implanter les moyens de production (câble électrique, programmation etc) * Concevoir, programmer, mettre en service, sauvegarder et réinjecter des systèmes automatisés * Effectuer les tests, diagnostics et dépannages sur les installations automatisées * Dépanner des commandes numériques * Maintenance électrique : changer des capteurs, automates, variateurs, armoires électriques etc. Votre maitrise en automatisme est indispensable. Le poste demande une grande polyvalence en maintenance curative. Vous travaillerez sur des machines anciennes avec des programmes uniques . En binôme pendant 3 ans avec un expert depuis 32 ans dans la société. Vous allez intervenir sur des dispositifs uniques dont vous prendrez le relais. Une réelle motivation pour intégrer l'entreprise auprès de collaborateurs fiers et fidèles depuis plusieurs années. Chaque jour, vous serez sollicité pour intervenir sur des fonctions variées. C'est un rythme soutenu où l'ennui n'existe pas. Vous serez accompagné et formé durant la période de transition. Salaire : Selon expérience + Prime de fin d'exercice + Prime sur l'objectif + Prime Vacances Horaires : 8h-15h45 Réfectoire à disposition pour le temps de pause le midi - 45min --Poste à pourvoir immédiatement -- Description du profil : Je recherche pour mon client une personne avec une bonne connaissance en automatisme, électronique et hydraulique idéalement. Vous êtes reconnu(e) par votre polyvalence, votre réactivité et votre écoute active pour diagnostiquer les problématiques. Le poste vous demandera :***D'être polyvalent * Force de propositions et trouver efficacement des solutions * Doté d'une grande adaptabilité * Rigoureux et avoir le sens de l'analyse * Esprit d'équipe : vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de production DIPLOME : · BAC+2 électrotechnique et/ou automatisme Connaissance automates SCHNEIDER, SIEMENS ++ EXPERIENCE : - Expérience sur un poste similaire minimum 2 ans Rejoignez une entreprise avec des experts, dotée de savoir-faire. Venez contribuer et apporter vos compétences.
Entreprise VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI Le groupe NOVI, né de l’héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l’ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n’a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d’affaires en 2022. Aujourd’hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l’international. Poste Vous recherchez un poste d'Esthéticienne Conseillère Polyvalente ? * Notre équipe de COSNE SUR LOIRE, est prête à accueillir un nouveau talent * Temps complet - dès maintenant et jusqu'au 31/12/2025 Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et coups de cœur. -Assurer la bonne tenue de la parfumerie et de l’institut : propreté, gestion des stocks, réception des produits, mise en place des animations commerciales et présentation soignée des linéaires et des meubles de maquillage. Profil Vous aimez les défis ? Chez Beauty Success, chaque challenge est l’opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement à nos côtés. Vous êtes passionné.e par le conseil et la vente ? Offrir une expérience client personnalisée et de qualité, l’atteinte des objectifs commerciaux et la réussite collective de votre équipe sont des leviers de motivation vous animent chaque jour. Vous êtes diplômé.e ? Vous êtes titulaire au minimum d’un CAP esthétique et prêt.e à partager votre expertise pour offrir un service de qualité à nos clients ? Si vous vous reconnaissez , alors vous êtes certainement le talent que nous recherchons ! ### Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes qui nous unissent : Chez Beauty Success, nous cultivons un environnement où bienveillance, expertise, respect et proximité sont au cœur de notre culture d’entreprise. Vous évoluerez dans un environnement inclusif, valorisant la diversité et offrant à chacun.e sa place. Une carrière évolutive : 40% de nos Animatrices-Formatrices et 42% de nos Responsables magasins sont issus de promotions internes, des postes à pourvoir dans toute la France, un développement professionnel constant grâce à notre centre de formation et nos formatrices passionnées. Une palette d'avantages variée : Un système de rémunération variables sur objectifs, des challenges continus pour récompenser votre implication, une prime d'ancienneté progressive pour valoriser votre fidélité, un système de prévoyance et de mutuelle personnalisable pour garantir votre bien-être et sécurité, des réductions exclusives sur nos produits et services, la prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun, un CSE engagé et un comité handicap inclusif qui œuvrent en faveur de vos intérêts. Fourchette annuelle brute pour un temps plein : 21621 € à 24 150 € primes incluses.
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable sur Cosne-Cours-sur-Loire (58), étant en phase de croissance importante nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. Ce cabinet, installé dans des locaux spacieux et confortables, dispose d'une belle clientèle et propose un poste dans un environnement dynamique et stimulant au sein d'un cabinet très structuré et organisé. La directrice de missions est proche de ses collaborateurs et attachée au respect de l'équilibre vie pro / vie perso. Votre mission si vous l'acceptez en tant qu'assistant comptable sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. A noter que notre client est en capacité de vous accompagner dans votre projet de Diplôme d'Expertise Comptable. Possibilité de télétravail. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse. INDSP
Vos missions : - Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) - Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc. - Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs - Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses - Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes - Mettre en place des dispositifs de régulation - Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire - Mettre en eau les installations courantes - Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier- Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. - Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature - Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire
Créée en 1979 l'entreprise ENERGIE 2000 est spécialisée en Chauffage, Plomberie, Climatisation et Électricité. Elle est capable d'intervenir sur tous ces domaines efficacement et en tous sites. L'entreprise est à l'image des femmes et des hommes qui la composent. Elle est de taille humaine, reconnue et recommandée par de nombreux professionnels dans un rayon régional. Énergie 2000 s'appuie sur la confiance que celle-ci inspire à ses clients, à ses collab...
Description du poste : Désirez-vous faire évoluer votre carrière en tant que Technicien de maintenance (F/H) au sein d'un établissement dynamique ? Pour l'entretien de nos installations, nous cherchons une personne en charge de l'analyse et du contrôle de nos équipements, avec un rôle clef dans notre processus d'amélioration continue. - Diagnostic et contrôle rigoureux des machines, installations et équipements de notre site - Gestion proactive des interventions de maintenance, allant de l'organisation à la réalisation - Apport constant à l'amélioration continue, particulièrement dans le domaine de la maintenance. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 14 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un technicien de maintenance (F/H) possédant une première expérience et capable de contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. - Aptitude à diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements - Capacité d'organisation des interventions de maintenance - Expérience en maintenance préventive et curative - Engagement dans l'amélioration continue du domaine de la maintenance - Titulaire d'un diplôme d'État de technicien(ne) en maintenance industrielle ou équivalent. Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à SAVIGNY-EN-SANCERRE (18240 , Centre-Val de Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Rattaché(e) au responsable production , rigoureux et méthodique vos missions principales seront les suivantes : · Positionner les pièces, interpréter et lire les plans · Régler les outils sur machine (commande numérique Siemens, Fanuc, Heidenhain ou conventionnelle) : comprendre les programmes , alimenter les machines et les régler · Usiner les pièces · Effectuer le contrôle qualité visuel et dimensionnel des pièces usinées · Compléter de manière rigoureuse la fiche de contrôle · Assurer le respect des normes de qualité et des règles de sécurité · Assurer l' entretien de premier niveau (contrôle, entretien etc) · Nettoyer, ranger son poste de travail à la fin de la journée En étroite collaboration avec le responsable de production, vous devez signaler tout incident de production (sécurité, retard etc.). Notre expert programmeur intervient en amont du process de production pour élaborer les programmes sur les machines. L'atelier contient une quinzaine de tours avec des capacités différentes. Suivant les profils expérimentés ou débutants, il y a possibilité d'évoluer vers des machines de plus en plus complexes. Vous serez accompagné, formé par des experts présents depuis de nombreuses années dans la société. Le poste demandera de la polyvalence, de la rigueur, de la maitrise, de la volonté et une personne fidèle à l'entreprise. Formation : interne + externe si besoin Salaire : Selon expérience + Prime de fin d'exercice (en de la réalisation des critères économiques prédéfinis) + Prime Vacances Horaires : 8h-12h / 12h45-15h45 - Pas d'astreinte - Réfectoire à disposition pour le temps de pause le midi --Poste à pourvoir immédiatement -- Description du profil : Je recherche pour mon client une personne avec un bagage technique , souhaitant apprendre et se perfectionner. Vous êtes reconnu(e) par votre polyvalence , votre réactivité et votre écoute active pour faire évoluer des problématiques. Le poste vous demandera : - D'être polyvalent - Force de propositions et trouver efficacement des solutions - Doté d'une grande adaptabilité - Rigoureux et méthodique - Esprit d'équipe : vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de production DIPLOME : · CAP usineur / Technicien d'usinage EXPERIENCE : - Expérience sur un poste similaire minimum 2 ans - Poste ouvert aux profils experts en soudure voulant évoluer sur des fonctions en conduite de machines à commandes numériques Rejoignez une entreprise avec des experts, dotée de savoir-faire. Venez contribuer et apporter vos compétences. Passionné(e) et Curieux(se) ? N'hésitez plus à postuler : Eléonore GUILLAUD, votre recruteur indépendant !
Description du poste : Votre agence Adecco de Cosne sur Loire accompagne une entreprise dynamique spécialisée dans l'installation et la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation. Nous cherchons un Monteur Installateur Chauffagiste H.F. En tant que Monteur Installateur Chauffagiste, vous aurez pour missions de :***Installer des systèmes de chauffage, de ventilation, de climatisation et de production d'eau chaude. * Réaliser l'aménagement de l'ensemble du système en posant les canalisations et tuyauteries nécessaires (découpe, soudure.). * Vérifier l'intégralité des installations avant leur mise en service. * Assurer l'entretien et la maintenance des systèmes. * Dépanner et réparer les équipements pour les particuliers et les professionnels. * Raccorder les installations existantes aux réseaux fournisseurs d'énergie (gaz, électricité, fioul). * Concevoir des installations en fonction du type d'énergie et des réglementations en vigueur. * Sensibiliser les clients à une gestion optimale de leur système de chauffage. Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder :***Une aptitude à lire et interpréter des plans, schémas et notices techniques. * Des compétences en traçage de cheminements de tuyauteries et en calcul de coupes. * Une maîtrise des techniques de soudures. * Une connaissance des matériaux et des normes de sécurité. * Des connaissances en thermique et hydraulique. * Une capacité d'analyse et d'adaptation. * De la rigueur, méthode et précision dans votre travail. Nous recherchons une personne motivée et autonome, capable de travailler en équipe et de s'adapter à différents environnements de travail. Les modalités du contrat : Type de contrat : CDI Rémunération : selon expérience (de 12€ profil débutant à 17€ profil qualifié et autonome) Localisation : prise de poste à Cosne sur Loire Date de début du contrat : dès que possible selon vos disponibilités Comment candidater : Merci de postuler en ligne directement sur cette annonce.
