Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bourg-Saint-Bernard située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bourg-Saint-Bernard. 122 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - VERFEIL, 31 - LE FAGET, 31 - CARAMAN ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise de vente à distance d'accessoires pour campings cars recrute en CDI son futur préparateur de commande (h/f) : Vos missions sont : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité du matériel - Entreposer et porter des charges de 20 Kg maximum - Préparer les colis destinés à l'expédition - Savoir travailler en équipe, Horaires de travail: 08h00/12h00 - 13h30/17h ***Le CACES 1 serait un plus*** Salaire selon expérience
Réseau immobilier à taille humaine, Biens & Vous Immobilier accompagne ses clients dans tous leurs projets d'achat et de vente, dans le neuf (VEFA), l'ancien, le foncier et la promotion immobilière. En pleine croissance, nous renforçons nos équipes sur plusieurs zones à fort potentiel : Côte basque - Toulouse - Côte d'Azur - Haute-Savoie - et désormais l'Espagne. Votre mission En tant que conseiller(ère) immobilier indépendant(e), vous développez votre activité sur votre secteur : - Prospection, accompagnement et fidélisation de vos clients - Commercialisation de biens neufs, anciens et internationaux - Négociation et suivi des transactions jusqu'à la signature - Développement de votre réseau local et digital Vous travaillez en toute autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Votre profil - Expérience en immobilier d'habitation (ancien et/ou VEFA) ou solide expérience commerciale B2B - Sens du relationnel, goût du challenge et de la réussite - Esprit d'organisation, autonomie et rigueur Ce que nous offrons : Rémunération attractive. Portefeuille varié de biens : neuf à fort potentiel (VEFA), ancien rigoureusement sélectionné et biens à l'international. Pack communication 100 % pris en charge : diffusion d'annonces, visuels, soutien administratif pour vous concentrer sur la vente. Travail en home office, avec accompagnement continu de l'équipe dirigeante. Rejoignez une aventure ambitieuse et humaine, où votre énergie et votre engagement feront toute la différence.
ASAP Intérim recherche urgemment pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) de Car (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Mission intérim : de 4 mois en vue d'embauche - Durée de travail : 35H/semaine - Salaire : 13,0460€/heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
L'association recherche un.e Technicien/Technicienne intervention sociale et familiale ou MEE Vous aurez pour missions l'accompagnement d'un groupe de 6 enfants de 10 à 18 ans dans la vie quotidienne dans une maison familiale. Vous serez amené à les accompagner à divers rendez-vous, administratifs, médicaux ou autres. Travail en équipe (5salariés) et toujours en binôme. 1 semaine de pause pendant les vacances scolaires Poste à pourvoir en décembre (horaire de travail du dimanche 18 h jusque vendredi 18h Une expérience dans un poste similaire est un plus mais pas indispensable. Profil recherché de TISF ou moniteur éducateur
Recherche de poseur pour la pose et la programation de portail, porte de garage, volet stores automatique...
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle sera amené(e) à assurer le remplacement de la direction sur les temps de vacances ou sur les autres sites LE&C GS du territoire. Lieu de travail : ALAE de Bourg St Bernard + ALSH (coef direction 325) Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans Horaires de travail : ALAE : Lundi, Jeudi et Vendredi : 8h-9h / 12h-14h, Mardi 8h-14h, Mercredi 12h-17h30 ALSH : 7 semaines durant les vacances (9h/jour) + temps de préparation (ALSH Lanta et Bourg St Bernard) Rémunération : groupe E de la CC ECLAT indice 325 (soit 15.13€ bruts de l'heure) Missions : - Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité pédagogique et en veillant à sa cohérence. - Analyse les actions, rédige les bilans de projets et en rend compte à la direction. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Veille à la qualité de l'accueil des usagers et des partenaires. - Veille à la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Participe à l'encadrement de toute ou partie de l'équipe d'animation sous la responsabilité de la direction. - Fait remonter à la direction les besoins ou les souhaits en formation. - Participe à la gestion administrative du personnel (états de présence mensuels, absences, congés.). - Participe, anime au besoin, les réunions d'équipe. - Peut être amené à assurer une fonction de tutorat. - Informe le directeur de tout incident, évènement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Assure un relai quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services. - Contribue à la communication des actions menées. - Contribue à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires (élus, familles, enseignants.). - Participe au suivi du budget du service et élabore les budgets d'activités. - Tient à jour les états de présence journaliers et veille à la bonne tenue des informations récoltées (présence .). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image .). - Veille à la bonne utilisation des locaux mis à disposition. - Participe à la gestion des stocks, du matériel, des commandes. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS (souhaité) ou d'un BAFD - Connaissance approfondie des publics et de l'environnement institutionnel - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables - Connaissance des techniques d'animation d'équipe - Capacité à proposer des actions pédagogiques en cohérence avec la politique enfance d'un territoire - Capacité à gérer un budget de fonctionnement pédagogique - Aisance relationnelle, capacité à s'adapter et adapter son action à un environnement - Capacité à faire adhérer à un projet - Diplomatie - Rigueur
Sous l'autorité du responsable des services techniques, l'agent polyvalent assure la maintenance courante des bâtiments communaux et participe à l'entretien général du patrimoine bâti et de la voirie. Il intervient principalement sur des travaux de réparation, d'entretien et d'aménagement, avec une technicité affirmée en électricité. Polyvalent, il participe également à la maintenance des espaces publics et à la logistique des manifestations communales. Missions : 1. Maintenance et entretien des bâtiments communaux Réaliser l'entretien courant et les réparations de premier niveau des installations électriques (diagnostic, dépannage, remplacement de matériel, mise en conformité). Effectuer les travaux de maintenance générale : plâtrerie, peinture, menuiserie, carrelage, faïence, serrurerie, petite plomberie, maçonnerie. Participer à la restauration et à la valorisation du bâti (pierre, brique foraine, béton). Assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques dans le respect des règles de sécurité. 2. Interventions sur la voirie et les espaces publics Réaliser des travaux d'entretien courant de la voirie communale : réfection de trottoirs, chaussées, caniveaux, bouches et avaloirs. Contribuer à la propreté et à la maintenance du domaine public (curage, désherbage, démoussage). Participer au déneigement et à la sécurisation des voies et accès publics en période hivernale. 3. Participation aux activités logistiques et techniques du service Transporter et mettre en place le matériel nécessaire aux manifestations locales (podiums, barrières, signalétique). Participer à l'entretien saisonnier des équipements collectifs, notamment la piscine municipale. Collaborer avec l'ensemble des agents du service technique selon la planification et les priorités fixées. Profil recherché : 1. Compétences et savoir-faire techniques Maîtrise des techniques de maintenance électrique (courant fort et faible), habilitations électriques souhaitées. Bonnes connaissances en entretien des bâtiments : maçonnerie, menuiserie, peinture, plâtrerie, carrelage, petite plomberie. Lecture et compréhension de plans et schémas techniques. Connaissance des règles de sécurité applicables sur les chantiers et dans les bâtiments publics. Capacité à diagnostiquer les dysfonctionnements et à intervenir rapidement et efficacement. 2. Savoir être Polyvalence, rigueur et autonomie dans l'organisation du travail. Sens du service public et du travail en équipe. Réactivité, adaptabilité et disponibilité ponctuelle (manifestations, intempéries). Goût du travail bien fait et respect des consignes de sécurité. 3.Conditions d'exercice Poste à temps complet (35h). Interventions en intérieur et en extérieur, parfois en hauteur ou par tous temps. Port de charges et utilisation d'outils et d'engins municipaux. Permis B exigé (C apprécié). Astreintes possibles selon les besoins du service.
Suite à une mutation externe, la commune de Saint Pierre de Lages (915 habitants) recherche un nouveau Secrétaire Général de Mairie. Vous assurerez l'ensemble des taches de la commune en matière de finances, marchés publics et ressources humaines, mais aussi la gestion courante de la collectivité dont une partie de l'accueil des usagers. Polyvalent et disposant d'une excellente connaissance de l'environnement territorial vous serez également amené à traiter des demandes en matière d'Etat-Civil et d'urbanisme lors des congés de l'agent en charge de ces fonctions. En étroite relation avec les élus, vous conseillez ces derniers dans leur prise de décision et assurerez la veille juridique de la commune. Missions : Finances/Marchés publics : -Elaboration, gestion et suivi du budget communal ainsi que des budgets CCAS, Photovoltaïque et Lotissement. -Elaboration, gestion et suivi du Compte Financier Unique -Gestion du suivi comptable de la commune : mandatement, enregistrement des titres et P503. -Gestion et suivi de l'actif de la commune -Assurer les relations avec le Service de Gestion Comptable de Revel (Trésorerie) -Gestion des emprunts et de la dette -Planification et suivi des investissements de la commune -Gestion et suivi des dossiers de demande de subventions -Gestion de la régie de recette du marché plein vent -Rédaction des dossiers de consultations des marchés à procédures adaptés de la commune -Publication et suivi des marchés publics et la commune et information aux candidats. Ressources Humaines : -Gestion de la carrière des agents (9 agents) -Préparation et réalisation de la paye et de la DSN -Préparation et suivi des dossiers de retraites CNRACL des agents titulaires -Proposition et suivi des formations pour les agents -Elaboration du Rapport Social Unique -Déclaration annuelle des masses salariales -Suivi des arrêts maladie et des indemnités journalières -Recrutement et établissement des contrats et titularisations -Préparation des entretiens annuels -Suivi du planning des agents du groupe scolaire Secrétariat/Taches courantes : -Accueillir et renseigner les usagers de la commune -Veille juridique et conseil aux élus -Gestion des taches d'Etat Civil et d'Urbanisme durant les congés de l'agent en charge de ces fonctions -Préparations des délibérations de la commune -Assister aux Conseils Municipaux une fois par mois et en rédiger les comptes rendus -Participer aux taches générales administratives quotidienne de la commune -Gestion du portail famille et de la facturation cantine -Déclaration et suivi des sinistres auprès de l'assureur -Rédiger les courriers à la demande du Maire et des élus -Gestion des salles des fêtes et prêt du matériel Qualités requises : Autonomie et prise d'initiatives, respect des consignes, discrétion, bon relationnel et capacité à être à l'aise avec le public, capacité à travailler en binôme, capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis à vis de la hiérarchie, maitrise des logiciels Magnus finances et paie de Berger Levrault, maitrise de la nomenclature comptable M57 Profil : Poste ouvert aux titulaires pour mutation et contractuels dans le cadre d'un CDD. Diplôme dans le domaine de la gestion et le droit des collectivités et/ou expérience dans une collectivité. Bonne connaissance de l'environnement territorial. Maitrise de Word et Excel.
La Générale d'Assainissement, acteur de référence dans le domaine de la gestion des eaux usées et de l'assainissement, est à la recherche d'un(e ) Opérateur (trice) Assainissement motivé(e) et qualifié (e ) pour renforcer ses équipes. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée pour la qualité de ses services et l'environnement, ce poste est fait pour vous ! Missions : En tant qu'Opérateur (trice) Assainissement, vous serez en charge de : - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements. - Réaliser l'ensemble des travaux de terrassement, les remblais et travaux de finition. - Réaliser l'installation, la maintenance et la réparation des réseaux d'assainissement : poser, raccorder et entretenir des canalisations d'évacuation. - Assurer la sécurisation du périmètre d'intervention. - Réaliser des interventions de dépannage, effectuer le curage et le débouchage des réseaux. Profil recherché : Formation : Formation en Plomberie, Assainissement, Travaux publics ou expérience équivalente. Permis B (indispensable), BE (souhaité) ou C. Conduite d'engins de chantier. Expérience : Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de plomberie et d'assainissement. - Connaissances en maintenance des équipements d'assainissement et gestion des eaux usées. - Conduite d'engins de chantier Qualités personnelles : - Bon relationnel clients - Rigueur et sens du détail. - Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité. Conditions : - Type de contrat : CDI. - Lieu : Verfeil (31) - Déplacement sur les chantiers dans un rayon de 40 km. - Rémunération : 1800 à 2100 € brut/ mois Pourquoi rejoindre la Générale d'Assainissement ? Nous offrons un environnement de travail stimulant, orienté vers la satisfaction des clients. Vous aurez l'opportunité de participer à des projets variés et de contribuer à la préservation de l'environnement. La Générale d'Assainissement s'engage en faveur de l'égalité des chances et encourage la diversité au sein de ses équipes.
GETECH, entreprise familiale et indépendante à taille humaine spécialisée dans l'étanchéité par géomembrane de bassins, recrute un Soudeur géomembrane PEHD (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Vos missions : * Pose et soudure de géomembranes PEHD (soudures automatiques et manuelles) * Contrôles qualité et respect des procédures * Travail en équipe avec le chef de chantier et le chargé d'affaires Profil recherché : * 1 an d'expérience minimum en soudure géomembrane PEHD, toiture/membrane PVC. * Un plus : Avoir déjà détenu la certification Asqual dans son parcours * Maîtrise des soudeuses automatiques * Permis B obligatoire Conditions : * CDI - prise de poste immédiate * Grands déplacements chaque semaine (Nouvelle-Aquitaine & Occitanie) * Frais de déplacement très avantageux * Rémunération selon profil Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Véhicule de fonction
Missions Entretien des bâtiments communaux : -Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien et petites réparations des bâtiments et équipements ( petite maçonnerie, plâtrerie, menuiserie, serrurerie..) -Réaliser les petits travaux de plomberie -Réaliser les dépannages électriques et des raccordements d'appareillages -Faire l'entretien de peinture à l'intérieur et à l'extérieur des différents locaux municipaux (écoles, salle des fêtes, mairie.) -Assurer la maintenance courante et l'entretien du matériel courant nécessaire aux agents. Entretien des Espaces verts : -Tondre les espaces verts de la commune -Désherber les espaces verts et voies publiques -Arrosage des espaces -Tailler et élaguer les arbres et les haies -Assurer la propreté du domaine communal de la commune notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs...) -Détecter les agents parasites - réaliser de petites plantations. Qualités requises Autonomie, respect des consignes, bon relationnel et goût pour l'embellissement de la commune. Formation Une formation ou une expérience de travail relative aux travaux d'entretien des bâtiments sera appréciée : CAP ou BEP bâtiment ou toute autre expérience de terrain. Néanmoins toutes les candidatures de personnes sans diplômes sont recevables. Conditions Rémunération : SMIC. Contrat à durée déterminée de 2 mois, 30h hebdomadaire, prolongation possible. A pourvoir immédiatement. Nous vous invitons à déposer votre candidature : Au secrétariat de la mairie de St Pierre de Lages
PROBATEL est une entreprise renommée dans le secteur de la charpente métallique, basée à Lanta, en Occitanie. Nous sommes spécialisés dans la conception, la fabrication et l'installation de charpentes métalliques de haute qualité pour diverses industries. Nous recherchons un(e) monteur / couvreur compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités : - Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés - Mettre en place les différents éléments de charpente, bardages tôle, simple et double peau dans le respect des règles techniques - Exécuter des opérations manuelles - Décharger des marchandises, - Assembler des éléments de structures métalliques - Installer des éléments de structures métalliques - Fixer les éléments d'une structure métallique - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Souder des éléments métalliques - Respecter les consignes et les règles de sécurité Vous avez une 1ère expérience dans le secteur, vous êtes apte à travailler en hauteur, vous aimez le travail en équipe.... Rejoignez nous ! Si vous souhaitez partager notre passion pour l'industrie de la charpente métallique et que vous aspirez à contribuer à une entreprise en pleine croissance, nous aimerions avoir de vos nouvelles. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. Salaire : Cf convention collective + primes + PEE + indemnités resto Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
--- Poste réservé à des personnes éligibles à l'IAE -- MISSIONS - Participer aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien des espaces verts ACTIVITES PRINCIPALES - Aider à la préparation des sols : terrassements, labours - Effectuer les semis, les plantations initiales et de renouvellement - Réguler la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais organiques.) - Aider à la taille des arbres et des arbustes (tailles ornementales, élagages.) - Entretenir les surfaces (tonte du gazon, binage des massifs, ramassage de feuilles.) - Entretenir les massifs, plantes vertes, fleurs - Débroussailler, désherber mécaniquement et manuellement - Broyer les rémanents issus de coupes - Entretenir le matériel L'agent bénéficie d'un accompagnement personnalisé par un conseiller en insertion professionnel à raison d'une heure par semaine. Poste sous la responsabilité des encadrants techniques, au sein d'une équipe composée de personnels en contrats aidés. PROFIL Compétences : - Communiquer - Respect des consignes et des règles de sécurité au travail - Respect d'un planning, ponctualité - Respect du matériel CONDITIONS DES POSTES L'emploi s'exerce essentiellement en plein air en utilisant fréquemment du matériel manuel, mécanique, thermique et ou électrique pouvant être bruyant. L'utilisation de matériels et produits nécessite de respecter les mesures de sécurité suivantes : port de chaussures de sécurité, de casque antibruit, de lunettes, de gants, selon les missions données. Le respect des normes d'hygiène et de sécurité s'impose dans l'ensemble des activités du chantier d'insertion. Contrat à Durée Déterminée d'insertion Cadre d'emploi envisagé : Adjoint technique territorial (Catégorie C - filière technique) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emploi TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV, lettre de motivation) à adresser jusqu'au 15/11/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de La Fontasse - 31290 VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS, ou de préférence par voie électronique à l'adresse : m.piot@ucrm.fr
Mobix c'est le partenaire des entreprises qui veulent améliorer leurs performances ! Depuis 2015 et sous l'impulsion de Thomas le fondateur, nous accompagnons plus de 250 entreprises dans l'intégration et l'utilisation de la suite logicielle ZOHO. Mobix c'est avant tout 14 collaborateurs/trices qui partagent des valeurs : d'entraide, de service client et d'amélioration continue. Ici, l'innovation est au cœur de nos pratiques ! Que ce soit par l'IA ou par la chance laissée à chaque personne de proposer de nouvelles choses et de participer à la réussite de l'entreprise. La satisfaction client est au cœur de nos préoccupations et guident nos actions Et tout ça au cœur du Lauragais, à Caraman. Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un/e Chef de projet fonctionnel : Sous la responsabilité de Thomas, Président de l'entreprise, vous êtes amené à : - Développer, configurer et administrer la suite Zoho One (CRM, Desk, Books, Projects, Creator, Flow, Analytics, Campaigns.). - Créer des fonctions et workflows complexes avec Deluge Script et Zoho Catalyst. - Intégrer et automatiser des processus avec Zoho Flow et via API REST/GraphQL. - Développer des chatbots intelligents (Zoho SalesIQ, Dialogflow, GPT, etc.). - Mettre en place des solutions d'IA appliquée : o NLP (traitement du langage naturel, extraction d'intentions) o Automatisation de réponses par LLM (ChatGPT, Claude, etc.) Prédictions commerciales (score leads, churn, recommandations produits) - Concevoir et déployer des tableaux de bord avancés avec Zoho Analytics. - Assurer l'intégration entre Zoho et d'autres applications (ERP, outils internes, plateformes SaaS). - Superviser la sécurité, la gouvernance des données et la conformité RGPD. - Assurer une veille technologique sur l'IA et l'écosystème Zoho. Et vous ? Vous partagez nos valeurs et avez envie de vous investir dans une entreprise avec un grand sens du collectif Salaire et avantages : A négocier Télétravail (2 jours/semaine) après une période d'intégration de 3 mois, Chèques vacances, Tickets restaurants, Bonus annuels (en fonction des résultats de l'entreprise) Et maintenant ? Notre process de recrutement s'effectue en 2 temps : - Un premier échange téléphonique avec Pauline, notre RH - Un dernier entretien avec Thomas, le fondateur de l'entreprise
Entreprise GRIMA, maçonnerie générale spécialisée en rénovation cherche maçon(ne) homme/femme pour renforcer son effectif. Semaine de 35h en 4 jours du lundi au jeudi Vos missions seront principalement : - création d'ouverture - enduit et joints de façade - maçonnerie de briques et blocs creux - maçonnerie de pierre - couverture en tuiles - dalles et planchers béton - ... Particularité du poste : - maçon polyvalent - travail en binôme - travail en autonomie Permis B exigé Expérience souhaitée 2 ans Salaire suivant profil et compétence Contrat en CDI
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide-boucher(ère) pour commencer dès que possible. Le contrat serait un contrat à durée déterminée à temps complet, de minimum un mois, reconductible. Les horaires de travail sont compris entre 7h et 20h du lundi au samedi. Vous aurez 2 jour de repos par semaine avec un planning modulable.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE et espace jeunesse de Verfeil. Public accueilli : enfants de 6 à 11 ans et jeunes de 11 à 17 ans. Jours et Horaires de travail : du mardi au samedi + vacances scolaires (30% du temps de travail en enfance et 70% en jeunesse / 100% du temps en jeunesse pendant les vacances scolaires). Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ brut par heure et 1891,39€ brut par mois) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités - Adaptabilité pour travailler en roulement (matin, après midi, nuit et en moyenne un week-end sur deux) Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Mission intérim : 3 mois - Durée hebdomadaire de travail : 30h/semaine avec billets collectifs - Salaire : 13.0460€ de l'heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
VERBUS Drémil-Lafage fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Toulouse, VERBUS Drémil-Lafage propose des solutions de transport personnalisées : transport urbain, transport scolaire et périscolaire, location d'autocars avec conducteur, navettes de salariés pour les entreprises, tourisme et voyages. Nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS recrute un.e conducteur.rice d'autocar sur le secteur de Verfeil (31). Ce que vous ferez au quotidien : - Assurer le transport des élèves en toute sécurité, dans le respect des horaires et des itinéraires définis - Accueillir et guider les passager.ères avec bienveillance - Veiller à la sécurité, au confort et au calme à bord - Effectuer les vérifications de routine du véhicule et signaler toute anomalie En tant que conducteur.rice VERBUS, vous êtes le premier contact avec nos passager.ères : votre professionnalisme et votre relationnel reflètent nos valeurs au quotidien. Profil recherché : Au-delà des qualifications, nous recherchons avant tout une personne fiable, ponctuelle, et attachée à un service de qualité, qui apprécie le contact humain et le travail en autonomie. - Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO Voyageurs - Conduite préventive, sens des responsabilités, ponctualité - Une première expérience est un plus, mais les débutant.es motivé.es sont bienvenu.es ! Conditions du poste : - CDI à temps partiel 100 h/mois - Poste à pourvoir dès que possible - Horaires principalement en début et fin de journée (en semaine scolaire) Si vous êtes motivé.e, sérieux.se et en phase avec nos valeurs, n'hésitez pas à postuler !
L'agence Soluces RH recrute pour un de ses clients situé à verfeil des conducteurs de transports en commun H/F pour de l'interurbain en 35h. Vos missions : - Accueillir et renseigner les clients - Assurez la vente et vérifier la validation des titre de transport - Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis. - Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet. - Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Votre profil : - Vous avez une carte chrono - Vous avez la FIMO ou la FCO à jour - Vous avez un bon relationnel avec la clientèle - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité Vous justifiez d'une première expérience, vous êtes dynamique, motivé et fiable nous n'attendons plus que vous !
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Patrimoine bâti UN(E) RESPONSABLE DE SECTEUR BATIMENTS (H/F) poste à 35h00 hebdomadaires. Le Département Patrimoine bâti recrute son Responsable de secteur Bâtiments qui pourra s'appuyer sur l'assistance de 9 agents répartis sur 2 centres techniques à Caraman et Nailloux et d'un responsable de Département. MISSIONS : Coordonner les activités techniques, administratives, financières et humaines du secteur bâtiment sur le territoire de la collectivité en tenant compte des contraintes budgétaires, des enjeux environnementaux, de la politique d'efficacité énergétique et de la maîtrise des dépenses de fonctionnement Gérer les équipements et le patrimoine o Planifier et contrôler la réalisation des travaux o Détecter, diagnostiquer et apporter des solutions aux dysfonctionnements du patrimoine bâti o Suivre et anticiper les différents contrôles périodiques o Gérer l'équipement et le nettoyage d'un gymnase Gérer des demandes d'interventions émanant des établissements et communes conventionnées o Gérer et suivre les conventions, les réclamations, recenser les demandes, évaluer les priorités o Conseiller en matière de choix des matériels en fonction des performances o Gérer le prêt de matériel aux communes Coordonner et vérifier des travaux des entreprises o Faire appliquer les pièces uniques propres d'un marché o Piloter, coordonner et contrôler les interventions des entreprises o Organiser les réunions de chantiers et le suivi administratif des différentes rencontres - Assister aux opérations de réception des travaux : contrôle de l'exécution des travaux et leur conformité aux règles de l'art et aux exigences de sécurité - Encadrer les équipes o Planifier, suivre et contrôler les interventions des agents o Accompagner et contrôler la bonne exécution des travaux Diplôme BAC professionnel de technicien de maintenance ET permis B exigés Formations ou expériences souhaitées : domaine du bâtiment et de la gestion patrimoniale, notion d'achat en comptabilité publique, domaine du management territorial, connaissance FPT et bases informatiques Compétences : Accompagnement des agents et du changement ; animation d'équipe ; gestion des compétences ; fixation d'objectifs ; supervision et contrôle ; gestion des conflits, connaissance des obligations réglementaires pour les contrôles périodiques des équipements, en urbanisme, développement durable, code de la construction et de l'habitat, connaissance des documents techniques unifiés, connaissance du code de la commande publique, capacité à diagnostiquer, planifier, contrôler et suivre les travaux, capacité à entreprendre avec méthode des projets, bonne expression écrite et orale, esprit d'initiative CONDITIONS DU POSTE Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique, à défaut, les candidatures de contractuels seront étudiées Cadres d'emplois envisagés : Techniciens territoriaux (catégorie B - filière technique) ou Agents de maîtrise territoriaux (catégorie C - filière technique) Rémunération afférente aux grilles indiciaires des cadres d'emplois + régime indemnitaire + avantages sociaux Durée hebdomadaire : 35h(temps complet) avec possibilité d'effectuer 36h 6 jours d'ARTT Prise de poste souhaitée : Dès que possible Horaires : 08h12h/13h17h lundi 08h12h/ 13h16h mardi, mercredi, jeudi et vendredi, possibilité d'astreintes Lieu de travail : Ateliers de Caraman (31460), déplacements réguliers 2 secteurs ainsi que sur différents sites. CANDIDATURES CV, lettre de motivation, diplômes et dernier arrêté de situation administrative à adresser jusqu'au 15/12/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais -73 av de La Fontasse - 31290 VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS ou de préférence à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr
Poste rattaché au Référent du service restauration scolaire, au Responsable du Pôle enfance et sous l'autorité de la Directrice Générale des services. Missions : 1. Plonge, nettoyage et désinfection des locaux Plonge Manipuler et porter des matériels et des machines Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces Laver les vitres Identifier les différents matériaux Respecter les conditions d'utilisation des produits Différencier les produits acides et alcalins Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts.) 2. Entretien des locaux Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisés Nettoyer et désinfecter les locaux de la restauration scolaire, plonge Surveiller les enfants dans les lieux de restauration scolaire et assurer l'animation dans les temps périscolaires Participer aux missions de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives Accompagnement des enfants dans les transports scolaires MISSIONS SECONDAIRES : Mise à disposition auprès de LECGS Profil recherché : Savoirs Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (notamment HACCP) Connaissance des techniques de nettoyage, d'entretien des locaux et de désinfection Connaissance des produits d'entretien, de leur usage et de leur impact environnemental Connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation de machines et matériels de nettoyage Savoir-faire Maîtriser les gestes et techniques de nettoyage (aspiration, lavage, désinfection, vitrerie.) Utiliser correctement les matériels et produits d'entretien Doser, stocker et manipuler les produits en respectant les consignes Réaliser efficacement les tâches de plonge dans le respect des normes d'hygiène Appliquer les protocoles de nettoyage des locaux de restauration scolaire Encadrer et surveiller des enfants dans un cadre collectif (cantine, périscolaire, transport) Travailler en équipe et suivre les instructions hiérarchiques Savoir-être Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation Sens du service public Discrétion et respect de la confidentialité Capacité à s'adapter à différents environnements de travail Esprit d'équipe, bienveillance Réactivité face aux situations imprévues
La société GENERALE D'ASSAINISSEMENT recrute, pour l'Agence de Services, un Technicien Hydrocureur pour faire face à un accroissement d'activité : Vous souhaitez rejoindre et participer au développement : - D'une Entreprise locale à taille humaine, la force d'une équipe compétente, impliquée pour une organisation au quotidien dans la confiance, le respect et l'autonomie de ses salariés. - Spécialisée dans le traitement et le cycle de l'eau à destination des particuliers avec un fort ancrage territorial, - Une proximité de nos clients grâce à nos 4 agences (Toulouse, Albi, Montauban, Verfeil), - Notre fierté : participer activement à la préservation et réutilisation de l'eau et la protection de l'environnement. - Des méthodes de travail et des équipements spécialisés pour garantir du travail bien fait et la satisfaction clients. - Des équipes de spécialistes investis pour apporter les meilleures solutions aux particuliers. Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, du Responsable Technique ou d'un Technicien Hydrocureur Expérimenté, vous aurez pour mission : - Identifier la problématique du client (Localisation sur l'installation globale), - Identifier les points d'accès à la canalisation (dépose des éléments sanitaires, regard extérieur, branchement au Tout à l'égout), afin de réaliser l'intervention, - Localiser le bouchon (intérieur ou extérieur), - Selon la problématique choisir le matériel adapté (Manuel, hydrocurage, pompage, furet électrique, pompe à air) et y apporter la solution, - Utiliser la caméra endoscopique et le détecteur afin d'identifier les problématiques de canalisation (Contre-pente, casse, racines, bouchons.), - Réaliser des diagnostics des réseaux (passage caméra et analyse des anomalies, localisation de réseau), - Savoir identifier les travaux nécessaires afin de solutionner définitivement le problème structurel du réseau (Accès pour les engins, profondeur et Ø de la canalisation, localisation), - Réaliser des travaux de débouchage de canalisation EU/EP avec un 4x4 Hydrocureur "Baroclean". Afin de vous permettre de réaliser l'ensemble de vos missions, une période d'intégration en binôme avec un technicien expérimenté est mise en place dès votre arrivée. Informations pratiques : Votre secteur d'intervention se situera aux alentours de 30 à 40 Kms autour de votre agence avec un départ et retour du dépôt chaque jour avec un véhicule utilitaire. Vous disposez du Permis B (Obligatoire). Le Permis BE sera apprécié. Votre candidature nous intéresse. Profils recherchés : Vous êtes titulaire d'un diplôme en plomberie, dans un secteur technique type Bâtiments (Second ou Gros Œuvre) ou Travaux Publics, voire l'assainissement. Une première expérience ou un diplôme dans les domaines du débouchage ou de la plomberie sanitaire est appréciée. Vous êtes organisé et disposez de compétences en matière d'adaptation, vous permettant d'optimiser votre poste de travail avec les outils mis à dispositions. Vous êtes polyvalent(e), dynamique, méthodique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Salaires & Horaires : Salaire : Selon expérience et qualifications + 13ème Mois selon la grille de la convention. Vous travaillez 39 Hrs par semaine, du lundi au vendredi de 8h à 17h30 (35 Hrs + 4 Hrs Supp. rémunérées), et êtes amenés à assurer une astreinte par mois. - Soit un salaire net se situant entre : 1931 € et 2056 € Net / Mois (Selon Expérience) Merci de faire parvenir votre candidature par mail à : recrutement@generale-assainissement.fr
Missions : - Assurer le transport quotidien des élèves en toute sécurité. - Respecter les horaires, les itinéraires et la réglementation routière. - Veiller au bon comportement, à la sécurité et au confort des passagers. - Effectuer les vérifications de sécurité du véhicule avant chaque départ. - Signaler toute anomalie ou incident au service concerné. Pré-requis: - Être titulaire du permis D. - Avoir les documents professionnels à jour, incluant la carte conducteur et la carte chronotachygraphe.
Nous recherchons un couvreur ou une couvreuse zingueur(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la réparation et de l'entretien des toitures en zinc, tout en garantissant la sécurité et la qualité des travaux réalisés. Ce poste nécessite une expertise technique et un souci du détail pour assurer la satisfaction de nos clients. Responsabilités Lire et interpréter les plans et schémas de construction Installer des systèmes de toiture en zinc selon les normes en vigueur Réaliser des travaux de charpente liés à la couverture Effectuer des inspections régulières des toitures pour détecter les problèmes potentiels Utiliser des outils manuels et électriques avec précision et sécurité Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une coordination efficace des travaux Assurer le nettoyage et l'entretien des chantiers après intervention Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience significative dans le domaine de la couverture zinguerie Des compétences en lecture de plans (blueprint reading) et en schémas techniques Une connaissance approfondie des techniques de construction et d'inspection liées à la toiture Une maîtrise des outils manuels et électriques utilisés dans le secteur Un sens aigu du détail et un engagement envers la qualité du travail fourni La capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur le terrain Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'expertise et le savoir-faire, n'hésitez pas à postuler ! Le salaire est négociable suivant les compétences et expérience.
« Vous apportez votre bonne humeur, nous rajoutons la nôtre, chez ASA ça se passe comme ça » Vous souhaitez intégrer une Association d'aide à la personne à domicile avec des avantages attractifs : - Valorisation financière de l'ancienneté et du diplôme en lien avec le métier exercé - Prime de remplacement d'urgence et prime d'assiduité - Indemnité kilométrique (inter-vacation 0,40€/km + déplacement en prestation 0.50€/km) - Prêt occasionnel d'un véhicule de service - Adaptabilité de vos horaires selon vos contraintes - Des réunions et une équipe pluriprofessionnelle pour vous accompagner au quotidien - Présence d'un CSE - Une équipe administrative impliquée, bienveillante, dynamique avec un management de proximité. Le poste: Vous effectuerez essentiellement des tâches ménagères :nettoyage du sol, surfaces et repassage chez des personnes actives. Ce poste ne prévoit pas de contact auprès de personnes âgées, en situation d'handicap, ni de préparation de repas et aide à la toilette. Votre profil: Débutant(e) ou expérimenté(e) , vous êtes une personne volontaire et à l'aise avec des missions d'entretiens du logement. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et du résultat. Horaires : Vos planning vous seront communiqués à l'avance Poste ouvert en CDI temps plein ou temps partiel
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration en CDI dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : - Transport scolaire et périscolaire - Contrôler les titres de transports - Préparation des itinéraires - Assurer la sécurité des voyageurs - Entretien du véhicule Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine), Possibilité de prise de poste à proximité de votre domicile, Conduite sur boîte manuelle, Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français nécessaire, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome, - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : - Accueil des passagers en transport scolaire et péri scolaire - Préparation des itinéraires - Entretien du véhicule - Prise de poste à proximité de votre domicile - Conduite sur boîte manuelle Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine), pour réaliser du transport scolaire et périscolaire. Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Entreprise ANRH, Association pour l'insertion et la réinsertion de travailleurs handicapés, recherche pour son entreprise adaptée située à Bressols un agent /agente de nettoyage des locaux. Le poste est réservé aux personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé. Missions (sous la responsabilité du chef d'équipe Nettoyage) - Assurer l'entretien de bureaux, écoles, crêches, sanitaires, - Entretenir la voirie (picking) - Répondre à d'autres types de prestation de nettoyage en fonction de la demande de clients Profil recherché Savoir-faire - Première expérience dans le secteur de la propreté souhaitée mais appétence au poste avec un souhait de réinsertion tout à fait envisageable. Savoir-être - Capacité à travailler seul et en équipe - Ponctualité - Flexibilité et adaptabilité - Respect des règles de sécurité et de propreté
Entreprise adaptée specialisé dans la sous traitance et services aux entreprises
Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! Poste : Aide-soignant Diplômé H/F - CDI / Temps plein ou partiel Secteurs : CARAMAN Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire : dès 2 048,35 € brut/mois (temps plein) + primes + indemnités kilométriques Horaires : - Vous assurez votre tournée avec un rythme basé sur du 7h30-12h00 puis 16h30-19h30 / 1 week-end sur 2 + jours fériés (selon planning). - Des possibilités de démarrage à 8h existent. ________________________________________ Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence ! ________________________________________ Notre histoire & notre démarche qualité Alliance Sages Adages (ASA) est une association à but non lucratif (loi 1901) engagée dans le secteur médico-social. Depuis sa création, notre mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, malades ou en situation de handicap, en plaçant leur bien-être et leur satisfaction au cœur de nos priorités. Nous développons des services de proximité adaptés aux besoins de chaque bénéficiaire et créons des emplois durables dans le secteur de l'aide à domicile. Certifiée NF Services aux personnes à domicile par AFNOR Certification depuis 2011, ASA est engagée dans une démarche d'amélioration continue de la qualité, avec des contrôles réguliers tous les 18 mois. Pour approfondir : https://www.asa-asso.com/ ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? (avantages) - Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté - Fonds d'action social de la branche - Fonds d'action social AG2R - Actions CSE - Prévoyance - mutuelle - Prime de remplacement d'urgence - Prime d'assiduité - Prime transport pédestre - Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions - Rémunération des jours fériés non travaillé : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le JF non travaillé n'est pas déduit - Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule ________________________________________ Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons : - Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso - Secteurs définis pour limiter les déplacements - Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives - Management de proximité, équipe administrative à l'écoute - Réunions régulières pour échanges et soutien - Formation continue et accompagnement terrain - Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services ________________________________________ Au sein d'une équipe composée d'aides-soignants(e)s et d'une infirmière coordinatrice, vous organisez votre journée de travail de façon autonome. Lors de vos tournées, vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne, dans un objectif de qualité de soin. Vous alertez l'équipe pluridisciplinaire des modifications de l'état de santé du patient et adaptez le soin en conséquence. Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez : - Les soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, aide à la mobilité.) - L'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne - L'observation et la remontée
Nous sommes une crèche associative, cœur de village, avec une forte implication parentale depuis 30 ans. Notre équipe de 18 personnes est largement pluridisciplinaire et nous mettons en avant le bien être des familles et des enfants au quotidien dans le respect des rythmes de vie de chacun. Environnement de travail agréable et équipe conviviale. Nous recherchons une personne titulaire du DE Infirmière ou infirmière puéricultrice, motivée et dynamique, désireuse de s'impliquer dans notre projet et de partager avec nous ses compétences et ses qualités humaines. Expérience auprès d'enfants indispensable (mission RSAI) Vos missions actuelles si vous les acceptées seront les suivantes : - Avoir le sens du relationnel, de l'accompagnement, de la bienveillance et empathie indispensable - Collaborer avec l'équipe éducative pour la prise en charge de l'enfant au quotidien : accueillir l'enfant, sa famille. - Gérer comme tout autre membre de l'équipe un groupe d'enfant en garantissant la qualité d'accueil et des soins. - Assurer le suivi de la santé des enfants (soins de 1ers secours, PAI, gestion des dossiers médicaux, pharmacie, prévention). - Accompagner et informer l'équipe et les parents sur l'éducation à la santé et les soutenir dans leur rôle (parentalité). - Mettre en œuvre des actions de préventions et sensibiliser les parents sur les questions de santé. - Faire le lien avec l'agent d'entretien sur l'hygiène des locaux. - Assurer les missions du RSAI (Référent Santé Accueil Inclusif) de la crèche. Crèche de 36 places réparties en 3 modules indépendants de 12 enfants. C'est un poste à 20 heures sur 3 jours semaine (L/M/Mer) avec une décharge administrative prévue sur le planning. Salaire en fonction de la convention Elisfa et de l'expérience. Fermeture 1 semaine à Noel, Ascension et 4 semaines en aout. 8 jours de congés supplémentaires par an
À propos de l'Atelier des Limailles L'Atelier des Limailles est une entreprise artisanale spécialisée dans la métallerie et la ferronnerie sur mesure, située à Lanta, près de Toulouse. Nous concevons et réalisons des ouvrages métalliques : verrières, escaliers , garde-corps, portails, marquises, mobilier et projets architecturaux. Rejoindre l'Atelier des Limailles, c'est intégrer une structure à taille humaine en pleine croissance, où la rigueur et l'esprit d'équipe sont au cœur de chaque projet. À propos du poste Nous recherchons un métallier ou une métallière qualifié(e) pour rejoindre notre équipe de fabrication et de pose. En tant que professionnel(le) spécialisé(e) dans la métallurgie, vous participerez à la réalisation de nos projets en métal sur mesure en respectant les plans et schémas techniques. Responsabilités Lire et interpréter des plans, schémas et dessins techniques pour la fabrication de pièces métalliques Réaliser des assemblages par soudure Manipuler divers outils manuels et machines pour couper, façonner et assembler les métaux (tôles, profilés, etc.) Travailler avec des matériaux tels que l'acier, l'aluminium ou autres métaux en feuille ou en profilé Respecter les consignes de sécurité en vigueur sur le site de production ou de construction Collaborer avec l'équipe pour assurer la fluidité du processus de fabrication et respecter les délais Profil recherché Expérience confirmée de deux ans dans le même domaine Capacité à travailler avec précision, autonomie et rigueur dans un environnement exigeant Bonne compréhension des normes de sécurité liées à la fabrication métallique et à la soudure
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! HAUTE-GARONNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 11 (GY2 / 1RE) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région OCCITANIE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 HAUTE-GARONNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Psychologue clinicien Vous êtes psychologue, formé-e (ou en cours de formation) en TCC et/ou EMDR, et vous souhaitez lancer ou développer votre activité libérale dans un cadre stimulant, bienveillant et collaboratif ? Cette offre est faite pour vous ! Le cadre de travail Le bureau est situé à Caraman, au sein d'un cabinet pluridisciplinaire dynamique réunissant ostéopathe, sophrologue, infirmière et kinésithérapeutes. L'ambiance est conviviale, le travail en réseau favorisé, et la demande en accompagnement psychologique - notamment auprès des enfants - est en forte croissance. Vous disposerez d'un bureau lumineux, climatisé et confortable, avec salle d'attente attenante et tout le matériel nécessaire pour accueillir vos patient-es dans les meilleures conditions. La collaboration proposée Jours disponibles : vendredi et samedi (autres créneaux possibles à terme) Agenda Doctolib partagé, avec créneaux réservés Mise à disposition de matériel professionnel : tests, outils TCC/EMDR, jeux thérapeutiques, ouvrages, ressources cliniques. Orientation régulière de patients, en particulier pour les suivis d'enfants et les bilans que je ne prends plus actuellement Profil recherché Je recherche un-e psychologue motivé-e, curieux-se et engagé-e dans une pratique à la fois humaine, bienveillante et rigoureuse. L'échange clinique, le partage d'expériences et la co-construction font partie intégrante de ma manière de travailler. Envie de nous rejoindre ? Si vous souhaitez intégrer un lieu de travail chaleureux, dans un secteur en pleine expansion et au sein d'une équipe pluridisciplinaire accueillante, contactez-moi pour en discuter ! Lieu : Caraman (31) Début possible dès novembre
Vous souhaitez donner du sens à votre activité et faire de belle rencontre humaine ? Alors cet emploi est fait pour vous ! Vous intégrez une équipe à taille humaine, disponible, à l'écoute et réactive ; attentive à la prise en compte individualisée des bénéficiaires. Afin de compléter notre équipe d'intervenants, nous recherchons des personnes motivées et investies. Vous travaillerez sur le secteur Caraman et aux alentours. CDI temps complet ou temps partiel en fonction de vos disponibilités personnelles et professionnelles, et de vos aspirations. Nous assurons un accompagnement attentif et bienveillant durant toute la période d'intégration, puis un parcours de formation garant de votre professionnalisation et de votre progression salariale. Evolution salariale garantie. Vos missions : Afin de permettre aux personnes fragiles de rester le plus longtemps possible à leur domicile, vous prenez en compte leur rythme de vie et leur bien-être, en assurant notamment les activités suivantes : - Entretien du cadre de vie, du linge - Repassage - Aide aux repas - Aide aux courses - Accompagnements extérieurs Salaire : 11.88 euros à 13.00 euros selon votre expérience et niveau de qualification - Des compléments de rémunérations : Majoration de 25% dimanches et jours fériés Prime annuelle (Prime de partage de la valeur) - Remboursement des frais kilométriques - Temps de trajets entres 2 bénéficiaires payés en heures effectives - Mutuelle d'entreprise - Œuvres sociales et culturelles du CSE (billetterie, réductions, sport et loisirs.) - Smartphone professionnel - Réunion d'équipe, point dossier, rassemblements N'hésitez plus, venez nous rencontrer.
Vous souhaitez donner du sens à votre activité et faire de belles rencontres humaines ? Alors cet emploi est fait pour vous ! Vous intégrez une équipe à taille humaine, disponible, à l'écoute et réactive ; attentive à la prise en compte individualisée des bénéficiaires. Afin de compléter notre équipe d'intervenants, nous recherchons des personnes motivées et investies. Vous travaillerez sur le secteur Caraman et aux alentours. CDI temps complet ou temps partiel en fonction de vos disponibilités personnelles et professionnelles, et de vos aspirations. Vous travaillerez un week-end/mois. Nous assurons un accompagnement attentif et bienveillant durant toute la période d'intégration, puis un parcours de formation garant de votre professionnalisation et de votre progression salariale. Evolution salariale garantie. . Vos missions : Afin de permettre aux personnes fragiles de rester le plus longtemps possible à leur domicile, vous prenez en compte leur rythme de vie et leur bien-être, en assurant notamment les activités suivantes : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide aux repas - Aide aux courses - Accompagnements extérieurs - Stimulation, jeux, discussion - Entretien du cadre de vie, du linge Salaire : 11.88 euros à 13.00 euros selon votre expérience et niveau de qualification - Des compléments de rémunérations : Majoration de 25% dimanches et jours fériés Prime annuelle (Prime de partage de la valeur) - Remboursement des frais kilométriques - Temps de trajets entres 2 bénéficiaires payés en heures effectives - Mutuelle d'entreprise - Œuvres sociales et culturelles du CSE (billetterie, réductions, sport et loisirs.) - Smartphone professionnel - Réunion d'équipe, point dossier, rassemblements N'hésitez plus, venez nous rencontrer.
Effectuer des diagnostics sur un véhicule automobile et déterminer l'origine de la panne. Effectuer des révisions et contrôles de véhicules. Réparer les véhicules. Savoir communiquer avec la clientèle. Volontaire et autonome, vous savez allier efficacité et rigueur dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe alors envoyez votre CV.
A2BK entreprise de propreté recherche dans le cadre de son développement un agent de service polyvalent spécialisé en Travaux Spécifiques. Vous serez en charge d'assurer au sein d'une équipe de réaliser des prestations de Nettoyages Spécifiques: remise en état de fin de chantier, vitrerie (remise en état et entretien), travaux à la nacelle de nettoyage de vitres, bardages, entretien et rénovations de sols, décapages, rénovation de parquet, marbre etc... Vous maîtrisez les caractéristiques des produits à utiliser selon la nature des supports. Vous maîtrisez les modes opératoires pour les nettoyages manuels et mécanisés. (monobrosse, auto laveuse, etc...) Vous appréciez le travail en équipe, vous n'aimez pas la routine, vous recherchez un poste ou les environnements de travail et les taches varient. Vous êtes minutieux, à l'écoute, organisé et avez un sens du service client ! Vous avez de préférence une première expérience dans le secteur de la propreté et recherchez un poste en CDI à temps plein. Débutants, nous étudions votre candidature ! Salaire à négocier selon expérience. Permis B très apprécié, véhicule de service mis à disposition le cas échéant. primes conventionnelles et Mutuelle
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Lanta.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Toulouse Balma et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Description du poste : L'agence Soluces RH recrute pour un de ses clients un(e) conducteur/conductrice de bus en interurbain H/F Vos missions : - Vous devez accueillir et renseigner les clients - Vous assurez la vente et vérifier la validation des titres de transport - Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis. - Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet. - Effectuer des vérifications préalables sur le véhicule et signaler les incidents. - Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Description du profil : - Vous avez une carte chrono - Vous avez la FIMO ou la FCO à jour - Vous avez un bon relationnel avec la clientèle - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité
Le groupe Thalia Patrimoine est à la recherche de conseillers en gestion de patrimoine pour contribuer à son expansion. - Une rémunération attrayante, associée à une opportunité de participation au capital du groupe. - La possibilité de recevoir une formation et d'intervenir dans le secteur de l'immobilier. * Bac+2 minimum * Excellente présentation / langage maîtrisé / respect et éthique * Votre réseau personnel ou professionnel et votre dynamisme vous permettront de vous constituer rapidement un portefeuille de clients. Vous pourrez vous appuyer sur l'expérience des membres du groupe Thalia Patrimoine spécialisés en immobilier et gestion de patrimoine, vous bénéficierez de formations continues de qualité. Transmettez-nous votre CV sur l'adresse Reférence:
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de trompette pour dispenser des cours de trompette dès à présent à CARAMAN (31460). Ces cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant, désireux d'apprendre plutôt dans un style classique. Votre profil : Vous possédez une expérience dans l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, prêts à vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85646
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est situé à CARAMAN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous(ue) serez reconnu(e) pour vos efforts individuels et contribuerez à une mission portée par des valeurs humaines fortes, enrichissant ainsi votre carrière professionnelle. Comment enrichirez-vous vos compétences en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) en soins à domicile ? En intégrant notre établissement, vous contribuerez activement au maintien de l'autonomie des patients à domicile. -Assurer l'accompagnement et le soutien quotidien des patients -Administrer les soins d'hygiène et de confort adaptés -Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre l'évolution de l'état des patients Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : Contrat: CDD Durée: 1 mois début fin décembre Salaire: 13 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Le candidat idéal pour ce poste d'aide-soignant(e) est doté(e) de rigueur et d'empathie. -Capacité à travailler avec compassion et bienveillance auprès des patients à domicile -Maîtrise des soins de base et des techniques d'hygiène -Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé pour l'exercice dans ce poste -Permis de conduire valide pour l'utilisation d'un véhicule de service Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant sur notre offre ou envoyer votre CV à l'adresse mail * et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux. Localité : Caraman 31460 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-01-04
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Assistant Comptable - Cabinet convivial à taille humaine Tu veux évoluer dans une équipe soudée, au sein d'un cabinet dynamique et bienveillant ? Mon client, un cabinet comptable de 15 collaborateurs, recherche un Assistant Comptable autonome, prêt à monter en compétences et à évoluer rapidement vers un poste de collaborateur. Tes missions : * La saisie comptable et le lettrage des comptes * Le rapprochement bancaire et la préparation des déclarations de TVA * L'aide à la révision des dossiers (bilan, liasses, écritures d'inventaire) * Le suivi administratif et comptable des clients du portefeuille * La collaboration quotidienne avec un collaborateur confirmé qui t'accompagnera dans ta montée en compétences Ce qu'on te propose : * Un environnement convivial en open space, où entraide et bonne humeur font partie du quotidien * Un accompagnement de proximité et une formation interne * Un poste évolutif vers un rôle de collaborateur à court/moyen terme Les + du poste : * Rémunération jusqu'à 32K€ selon profil * 35h ou 39h au choix * Tickets resto + chèques vacances * Une équipe humaine, bienveillante, et un cadre de travail stimulant Profil recherché : Tu as au moins 2 ans d'expérience en cabinet, tu es motivé(e), autonome, et tu aimes travailler en équipe ? Alors ce poste est fait pour toi ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Assistant Comptable - Cabinet convivial à taille humaine Tu veux évoluer dans une équipe soudée, au sein d'un cabinet dynamique et bienveillant ? Mon client, un cabinet comptable de 15 collaborateurs, recherche un Assistant Comptable autonome, prêt à monter en compétences et à évoluer rapidement vers un poste de collaborateur.
Un cabinet où la qualité de vie au travail n'est pas un bonus, mais une priorité Notre cabinet partenaire, à taille humaine, propose bien plus qu'un poste : Un environnement de travail sain, respectueux et bienveillant Une vraie reconnaissance du travail accompli Une équipe soudée et une direction à l'écoute Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante. Vos missions principales Rattaché(e) à la Responsable sociale ou à l'Expert-Comptable selon l'organisation interne, vous aurez en charge un portefeuille clients multi-conventionnel, et interviendrez sur l'ensemble du processus paie : * Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie * Élaboration des bulletins de salaire * Établissement des déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.) * Gestion administrative liée à la vie du salarié : contrats de travail, DPAE, arrêts maladie, attestations, soldes de tout compte * Conseil de 1er niveau auprès des clients sur les questions sociales courantes * Veille sociale et conventionnelle Le profil idéal que nous recherchons * Vous justifiez de 2 à 4 ans d'expérience minimum en cabinet comptable sur un poste similaire * Vous êtes à l'aise avec les environnements multi-conventionnels * Vous maîtrisez un logiciel de paie (idéalement Silae, mais pas obligatoire) * Vous aimez le contact client, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome Ce que nous vous proposons * Une vraie qualité de vie au travail * Une ambiance conviviale et une équipe solidaire * Des outils modernes et une démarche tournée vers la digitalisation * Un accompagnement personnalisé dans votre montée en compétences * Des perspectives d'évolution au sein du cabinet * Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail partiel Parce qu'un bon poste, c'est aussi une bonne équipe. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Notre cabinet partenaire, à taille humaine, propose bien plus qu'un poste : Un environnement de travail sain, respectueux et bienveillant Une vraie reconnaissance du travail accompli Une équipe soudée et une direction à l'écoute Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante.
POSTE : Agent de Fabrication Béton Prêt à l'Emploi H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication béton prêt à l'emploi - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre centrale à béton de Verfeil (31). Sous la direction du responsable BPE, vous êtes en charge du fonctionnement de la centrale béton. Pour cela, vous mettez en route la centrale à béton, vous vous assurez de son bon fonctionnement. Vous produisez le béton selon le planning et les modes opératoires. Vous maintenez l'outil de production en parfait état de marche. Vous vous chargez de l'entretien et de la maintenance de premier niveau de la centrale. Vous veillez à l'approvisionnement des matières premières et gérez les plannings de livraison. PROFIL : Titulaire d'un Bac ou BTS en mécanique, électronique ou soudure, vous avez une première expérience sur un poste similaire. Votre réactivité, votre autonomie, votre sens de l'organisation et du relationnel vous permettront de mener à bien vos missions. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ? - Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement - Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux oeuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ? Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921. Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière. Par ailleurs nous nous engageons en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés. Vous souhaitez en savoir plus ? Lisez l'offre jusqu'en bas ! CE QUE VOUS NE SAVEZ PEUT ETRE ...
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Notre client est un établissement à VALLESVILLES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, qui se distingue par ses fortes valeurs humaines et sa valorisation des efforts individuels, offrant un environnement professionnel épanouissant et stimulant pour les professionnel(le)s de la santé.Comment souhaitez-vous enrichir les premières années des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche? Vous participez activement à l'épanouissement et au bien-être des tout-petits dans un environnement accueillant et sécurisant. - Créer et animer des activités ludiques et éducatives pour encourager le développement des enfants - Collaborer avec l'équipe pour assurer un environnement sûr et stimulant pour les enfants - Communiquer efficacement avec les parents pour échanger sur le progrès et le quotidien de chaque enfant Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 4/semaines - Salaire: euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance passionné(e) avec au moins deux ans d'expérience. - Solide expérience en soins et accompagnement des jeunes enfants dans une crèche ou garderie - Diplôme CAP Petite Enfance ou AEPE exigé pour exceller dans ce rôle essentiel - Compétences en communication pour créer un environnement sécurisant pour les enfants - Capacité à travailler efficacement en équipe pour garantir un développement harmonieux des enfants Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Description du poste : Saisissez-vous l'opportunité de transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) en établissement senior ? Contribuez à offrir un environnement bienveillant et sécurisé aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Fournir des soins quotidiens adaptés aux besoins individuels des résidents - Assurer le bien-être physique et psychologique en collaborant avec l'équipe médicale - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: 15.05 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) (F/H) pour offrir des soins bienveillants aux résidents âgés. - Capacité démontrée à fournir des soins quotidiens personnalisés avec compassion - Collaboration efficace avec l'équipe médicale pour le bien-être des résidents - Participation active à l'élaboration des plans de soins individualisés - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Comment souhaitez-vous enrichir les premières années des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche? Vous participez activement à l'épanouissement et au bien-être des tout-petits dans un environnement accueillant et sécurisant. - Créer et animer des activités ludiques et éducatives pour encourager le développement des enfants - Collaborer avec l'équipe pour assurer un environnement sûr et stimulant pour les enfants - Communiquer efficacement avec les parents pour échanger sur le progrès et le quotidien de chaque enfant Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 4/semaines - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance passionné(e) avec au moins deux ans d'expérience. - Solide expérience en soins et accompagnement des jeunes enfants dans une crèche ou garderie - Diplôme CAP Petite Enfance ou AEPE exigé pour exceller dans ce rôle essentiel - Compétences en communication pour créer un environnement sécurisant pour les enfants - Capacité à travailler efficacement en équipe pour garantir un développement harmonieux des enfants Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement à VALLESVILLES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, qui se distingue par ses fortes valeurs humaines et sa valorisation des efforts individuels, offrant un environnement professionnel épanouissant et stimulant pour les professionnel(le)s de la santé.Comment souhaitez-vous enrichir les premières années des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche? Vous participez activement à l'épanouissement et au bien-être des tout-petits dans un environnement accueillant et sécurisant. - Créer et animer des activités ludiques et éducatives pour encourager le développement des enfants - Collaborer avec l'équipe pour assurer un environnement sûr et stimulant pour les enfants - Communiquer efficacement avec les parents pour échanger sur le progrès et le quotidien de chaque enfant Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 4/semaines - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle dans le domaine de la petite enfance, mettant en avant notre savoir-faire pour accompagner au mieux les candidats.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile à LANTA. Description du cours : Français en 4ème à raison d'1h30, Tous les 15 j. <br>Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h.<br>Horaires des cours particuliers : IMP mercredi après midi .<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOULOUSE et sa région.<br>Notre agence : 40 rue des Couteliers 31000 TOULOUSE.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à DREMIL LAFAGE (31280) pour un élève en classe de 2NDE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description du poste : ACCES RH votre agence de proximité vous accompagne pour votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI sur la région Toulousaine et Ariégeoise. L'agence de Balma, spécialisée dans le Transport de Voyageurs , recherche pour l'un de ses clients des Conducteur(trice)s de Bus sur le secteur de Verfeil.***Ligne urbaine - 35h Vos principales missions seront :***Prendre connaissance de la feuille de route, respecter le programme et les horaires***Préparer et étudier l'itinéraire***Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule***Accueillir les passagers à l'entrée du car en vérifiant leur titre de transport***Conduire dans le respect des règles de sécurité et du code de la route***A la fin du service, réaliser le rangement et le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule Informations complémentaires :***Mission intérim de 4 mois***Poste à pourvoir dès que possible***Base hebdomadaire de travail : 35h - Du lundi au samedi - travail 1 samedi sur 2***Lieu de travail : Verfeil***Salaire : 13.0460 €/h brut + IFM + ICCP Vous bénéficierez des avantages du FASTT : mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire du permis D, de la carte conducteur et de la FIMO/FCO à jour (obligatoire) - Vous êtes ponctuel(le) et assidu(e). Vous entretenez des relations aisées avec les passagers. - Vous êtes capable de gérer le stress et faites preuve de rigueur.
Le groupe Thalia Patrimoine est à la recherche de conseillers immobiliers pour son expansion. - Possibilité d'obtenir une rémunération attrayante sans plafond, sans limitation de secteur, et de partager les biens en associant au capital du groupe. - Offre de formation et perspectives dans le domaine de la gestion de patrimoine et de l'assurance. Profil requis : - Titulaire d'un Bac+2 au minimum. - Maîtrise de l'expression, présentation soignée, respect et intégrité. - Un réseau personnel ou professionnel étendu et une forte dynamique vous aideront à constituer rapidement un portefeuille de biens à vendre. Vous pourrez compter sur l'expertise des professionnels de Thalia Patrimoine spécialisés en immobilier et gestion de patrimoine, tout en bénéficiant de formations continuelles de haut niveau. Merci d'envoyer votre CV à . Reférence:
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à LANTA. Description du cours : Français en 4ème à raison d'1h30, Tous les 15 j. Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : IMP mercredi après midi . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur TOULOUSE et sa région. Notre agence : 40 rue des Couteliers 31000 TOULOUSE.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à ST PIERRE DE LAGES (31570) pour un élève en classe de TERMINALE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Caraman (31). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement. Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ? Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée - La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans - La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting - Accompagnement & gestion de la relation client Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution. Par ailleurs, ils offrent : - Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté - Des formations régulières pour évoluer à votre rythme - Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail - Des avantages financiers : titres restaurant, prImes Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Bourg-Saint-Bernard La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Bourg-Saint-Bernard - 31570) à***Référence : 2138459 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Vallesvilles La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Vallesvilles - 31570) à***Référence : 2135076 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Lanta La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Lanta - 31570) à***Référence : 2139144 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
A Domicile.Net est une structure locale de Services à la personne, implantée en Haute-Garonne depuis 15 ans. Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), garde d'enfants en périscolaire, aide à la personne, et jardinage. Soucieuse du bien-être de ses salariés, notre entreprise propose des prestations d'entretien de la maison avec des produits 100% naturels. Poste à pourvoir : ASSISTANT(E) MENAGER(E) Venez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe d'encadrement à votre écoute qui réalise un planning adapté à vos disponibilités dans le respect de l'équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Cela passe par : La valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement Une intégration dans l'entreprise Un accompagnement constant Une écoute attentive Un suivi sur le terrain Des formations internes et externes Débutant accepté, nous vous donnerons les clés pour réussir dès l'embauche grâce à nos formations. Détail du poste : CDI, Temps partiel un contrat de 15h/semaine sur le secteur de Verfeil, planning réparti du lundi au vendredi en fonction de vos disponibilités. Minimum 10h/semaine, évolutif. Salaire horaire : entre 11.88€ et 12€ Brut + indemnités kms. Permis B exigé Description du poste : Votre intervention se fera sur le secteur de Toulouse et ses environs (maximum 15km). Vous assurez en autonomie l'entretien de maison (dépoussiérage, rangement, nettoyage de vitres..) de particuliers, ainsi que le repassage. Un poste 100% terrain, 100% valorisant ! Avantages : - Temps de trajets rémunérés - Indemnités kilométriques - Mise à disposition smartphone professionnel - Possibilité d'avance de salaire le 20 du mois - Possibilité de prise en charge du mode de garde d'enfants à domicile (voir les conditions en agence) - Accompagnement vers l'accès à la location/propriété - Formations - Mutuelle - Primes - Accompagnement possible pour la prise en charge du permis de conduire via le CPF.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Aurin La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Aurin - 31570) à***Référence : 2137669 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Nous recherchons des Aide-Soignant(e)s pour le SSIAD de Caraman. Soins à domicile de personnes âgées dépendantes de +60 ans et des personnes en situation de handicap de -60 ans (maladie chronique, handicap) Sous la responsabilité directe de l'Infirmier(e) Coordinateur(rice), - Soins de confort et d'hygiène du lever au coucher du patient, distribution des médicaments, toilettes (voir fiche de poste) - Pas de soin technique - La tournée est définie le matin même de la mission, le plan de soins est disponible au domicile du patient - Tournée d'environ 7 patients (cela dépend si les prises en charge sont +/- lourdes) - Pas de doublure Vos avantages : Planning : - Missions à pourvoir en intérim et vacation de jour avec des horaires comprenant des journées et des demi-journées - Dates proposées en fonction de vos disponibilités - La voiture de service est à récupérer sur site Rémunération : Taux horaire fixe selon la convention applicable au sein de la structure + primes Segur + ancienneté + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés Versement d'un acompte au cours du mois possible Aides et services (sous conditions) : mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, location d'un véhicule...Diplôme d'État d'aide-soignant ou AMP exigé. Permis B. Qualités recherchées : autonomie +, adaptabilité, forte implication au sein du service.
RM - Ressources Médicales est un réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le médical, le paramédical et le social. Nous accompagnons depuis les villes de Narbonne et Toulouse les intérimaires dans leurs quêtes d'emploi et les clients dans leurs problématiques de recrutement ! Contactez-nous dès aujourd'hui.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Saint-Pierre-de-Lages La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Saint-Pierre-de-Lages - 31570) à***Référence : 2136708 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Notre client est un établissement situé à CARAMAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Saisissez-vous l'opportunité de transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) en établissement senior ? Contribuez à offrir un environnement bienveillant et sécurisé aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Fournir des soins quotidiens adaptés aux besoins individuels des résidents - Assurer le bien-être physique et psychologique en collaborant avec l'équipe médicale - Participer activement à l'élaboration et à la mise en uvre des plans de soins personnalisés Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: euros/heure Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) (F/H) pour offrir des soins bienveillants aux résidents âgés. - Capacité démontrée à fournir des soins quotidiens personnalisés avec compassion - Collaboration efficace avec l'équipe médicale pour le bien-être des résidents - Participation active à l'élaboration des plans de soins individualisés - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Drémil-Lafage La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Drémil-Lafage - 31280) à***Référence : 2134867 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Cher(e) Nounou, Je m'appelle Aaron j'ai 3 ans . Je suis à la recherche de ma nounou ! J'habite à VERFEIL et j'aurais besoin de toi : le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h00 à 19h00 ( 1 semaine sur 2) . J'ai hâte de rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? - Indemnisation kilométrique - Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités - Mutuelle d'entreprise - Carte avantages type CE, concours et lots à gagner - Accompagnement individuel
Notre client à VERFEIL ( ) recherche un(e) expert(e) en commerce et réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante.Prêt·e à transformer les véhicules grâce à votre savoir-faire en tant que Mécanicien·ne auto (F/H) ? Rejoignez un garage dynamique à Verfeil pour contribuer à l'entretien et la réparation de véhicules automobiles dans un environnement professionnel et stimulant - Diagnostiquer les problèmes mécaniques des véhicules et déterminer les solutions appropriées - Effectuer les réparations nécessaires sur les véhicules pour garantir leur bon fonctionnement - Assurer l'entretien régulier des véhicules, y compris les vidanges, changements de filtres et contrôles de sécurité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois renouvelable - Salaire SELON EXPÉRIENCE ET PROFIL Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Rejoignez un garage dynamique à Verfeil en tant que mécanicien auto (F/H) expérimenté(e) pour un poste à temps plein. - Maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation automobile - Diplôme de CAP Mécanique auto ou équivalent fortement apprécié - Capacité à travailler efficacement en équipe pour assurer la satisfaction client - Sens du détail et engagement envers la qualité du travail Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client est un établissement situé à CARAMAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Saisissez-vous l'opportunité de transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) en établissement senior ? Contribuez à offrir un environnement bienveillant et sécurisé aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Fournir des soins quotidiens adaptés aux besoins individuels des résidents - Assurer le bien-être physique et psychologique en collaborant avec l'équipe médicale - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: 15.05 euros/heure
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à DREMIL LAFAGE. Description du cours : Français en 3ème à raison d'1h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : IMP mercredi de 14h à 15h - Début des cours janvier 2026. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Notre client est situé à CARAMAN et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement en pleine croissance, vous(ue) serez reconnu(e) pour vos efforts individuels et contribuerez à une tâche portée par des valeurs humaines fortes, enrichissant ainsi votre carrière professionnelle.Comment enrichirez-vous vos compétences en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) en soins à domicile ? En intégrant notre établissement, vous contribuerez activement au maintien de l'autonomie des patients à domicile. - Assurer l'accompagnement et le soutien quotidien des patients - Administrer les soins d'hygiène et de confort adaptés - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre l'évolution de l'état des patients Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : Contrat: CDD Durée: 1 mois début fin décembre Salaire: 13 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile à LANTA. Description du cours : Mathématiques en 4ème à raison d'1h30, Tous les 15 j. <br>Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h.<br>Horaires des cours particuliers : IMP mercredi après midi .<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOULOUSE et sa région.<br>Notre agence : 40 rue des Couteliers 31000 TOULOUSE.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à LANTA. Description du cours : Mathématiques en 4ème à raison d'1h30, Tous les 15 j. Rémunération : de 15,96 € à 24,36 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : IMP mercredi après midi . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à exceller en tant que Mécanicien automobile (H/F) ? Au sein de l'équipe de notre client, vous assurez la maintenance préventive et corrective des véhicules thermiques, électriques et hybrides pour garantir leur performance optimale : - Réaliser les opérations d'entretien périodique, incluant la climatisation - Diagnostiquer les systèmes mécaniques au premier niveau - Effectuer les remplacements ou mises en conformité selon les procédures - Remettre en conformité les systèmes d'injection, dépollution ou suralimentation des moteurs - Respecter rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et environnementales Voici les savoir-faire principaux :***Contrôler la conformité technique d'un véhicule***Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur***Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification***Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP)***Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques***Appliquer les normes relatives à la manipulation de fluides frigorigènes***Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier***Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions***Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule***Remplacer et réparer les pneumatiques Description du profil : Formation et expérience Nous proposons une opportunité d'emploi intérimaire pour un(e) mécanicien(ne) automobile avec une expertise dans l'entretien de véhicules thermiques, électriques et hybrides. Ce rôle exige des compétences techniques solides en maintenance, diagnostic, et remise en conformité, ainsi qu'une connaissance avancée des systèmes mécaniques et des normes de sécurité et environnementales. Voici quelques points clés :***Avoir entre 3 à 5 ans d'expérience, afin de posséder une capacité à gérer des tâches complexes en toute autonomie***Maîtriser les interventions sur une variété de véhicules modernes, y compris les systèmes d'injection, de dépollution, et de suralimentation***Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de sécurité, et environnementales Savoir-être professionnel :***Avoir l'esprit d'équipe***Faire preuve d'autonomie***Faire preuve de rigueur et de précision***Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Ce que nous offrons : * Contrat : Contrat intérimaire***Date de démarrage du contrat : À partir du 1er janvier 2026***Mission en 36,45h/semaine (35h travaillés + 1h45 de pause non rémunérées) Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On propose votre candidature à notre client et si votre candidature est validée, et on vous donne toutes les informations pour vous permettre de bien comprendre votre mission. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à DREMIL LAFAGE (31280) pour un élève en classe de 2NDE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Notre client à VERFEIL ( 31590) recherche un(e) expert(e) en commerce et réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante.Prêt·e à transformer les véhicules grâce à votre savoir-faire en tant que Mécanicien·ne auto (F/H) ? Rejoignez un garage dynamique à Verfeil pour contribuer à l'entretien et la réparation de véhicules automobiles dans un environnement professionnel et stimulant - Diagnostiquer les problèmes mécaniques des véhicules et déterminer les solutions appropriées - Effectuer les réparations nécessaires sur les véhicules pour garantir leur bon fonctionnement - Assurer l'entretien régulier des véhicules, y compris les vidanges, changements de filtres et contrôles de sécurité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois renouvelable - Salaire SELON EXPÉRIENCE ET PROFIL Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Vous êtes passionné par l'automobile ? Nous offrons des opportunités de carrière innovantes et stimulantes dans ce domaine en constante évolution.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à LANTA (31570) pour un élève en classe de TERMINALE. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Je propose un emploi de aide ménager/ménagère à drémil-lafage. je recherche une personne pour effectuer 3 heures de ménage par semaine chez mon père. si vous êtes intéressé, merci de faire part de votre disponibilité.
Le groupe Thalia Patrimoine est à la recherche de conseillers immobiliers indépendants dans le cadre de son expansion. - Avantages financiers attractifs, sans plafond. - Pas de zone géographique prédéfinie. - Partage des biens et possibilité d'association au capital du groupe. Possibilité de recevoir une formation et d'intervenir dans la gestion de patrimoine et l'assurance. Critères du profil recherché : - Niveau d'études minimum : Bac+2. - Présentation soignée, communication efficace, respect et intégrité. - La constitution rapide d'un portefeuille de biens à vendre sera favorisée par votre réseau personnel ou professionnel et votre dynamisme. Vous pourrez bénéficier du savoir-faire des spécialistes immobiliers et en gestion de patrimoine du groupe Thalia Patrimoine, ainsi que de formations continues de haut niveau. Merci d'envoyer votre CV à l'adresse . Reférence:
Dans le cadre de sa croissance, Thalia Patrimoine est à la recherche de conseillers immobiliers. La rémunération est attractive et non plafonnée, sans secteur défini, avec partage des biens et possibilité d'association au capital du groupe. La mission inclut le développement d'une équipe, la contribution à leur succès et une rémunération basée sur le chiffre d'affaires généré, selon un système de parrainage. Des opportunités de formation et d'intervention en gestion de patrimoine et assurance sont également offertes. Profil recherché : - Titulaire d'un Bac+2 minimum - Bonne présentation, communication efficace, respect et intégrité - Capacité à constituer rapidement un portefeuille de biens à vendre grâce à votre réseau personnel ou professionnel et à votre dynamisme Vous bénéficierez du soutien et de l'expertise des membres spécialisés en immobilier et gestion de patrimoine chez Thalia Patrimoine, ainsi que de formations continues de qualité. Pour postuler, envoyez votre CV à l'adresse indiquée. Reférence:
Dans le cadre de son expansion, la société Thalia Patrimoine est à la recherche de conseillers immobiliers indépendants. Des avantages financiers attractifs et illimités, absence de découpage territorial, partage des biens, possibilité d'accéder au capital de l'entreprise. Il vous sera demandé de constituer et d'animer une équipe de conseillers indépendants, de contribuer à leur succès et d'être rémunéré en fonction du chiffre d'affaires réalisé grâce à un système de parrainage. Opportunité de recevoir une formation en gestion de patrimoine et en assurance. Critères recherchés : - Niveau d'études minimum Bac+2. - Présentation soignée, excellente communication, respect et éthique. - Votre dynamisme et votre réseau personnel ou professionnel vous permettront de bâtir rapidement un portefeuille de biens immobiliers à vendre. Vous pourrez bénéficier de l'expertise des professionnels spécialisés en immobilier et gestion de patrimoine au sein du groupe Thalia Patrimoine, ainsi que de formations continues de haute qualité. Envoyez-nous votre CV à l'adresse . Reférence:
Description du poste : En qualité de Chargé(e) d'accueil et d'administration, vous êtes le premier contact de la résidence. Votre sens de l'autre et du service vous permet d'assurer un accueil physique et téléphonique de qualité auprès des différents interlocuteurs. Vous soutenez l'action de l'Adjoint(e) de Direction et du Directeur(trice) en assurant le suivi administratif et commercial, et en participant à la transmission des éléments comptables et à la gestion de la facturation. Description du profil : Vos qualités relationnelles et d'organisation serviront votre réussite professionnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Tarabel La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Tarabel - 31570) à***Référence : 2134752 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) ASSISTANT(E) ÉDUCATIF(VE) PETITE ENFANCE (H/F) Structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » à Sainte-Foy-d'Aigrefeuille Nombre de poste : 1 poste à 35h00 (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction Assurer des soins d'hygiène et de confort Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Accompagner des enfants à besoins éducatifs particuliers, porteurs ou pas de handicap au sens large Mettre en place des activités d'éveil et d'animation Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants Veiller à la sécurité des enfants au quotidien Assurer l'entretien des locaux De façon exceptionnelle, assurer la préparation des repas PROFIL Formation : Diplôme CAP AEPE exigé Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, disponibilité, écoute, observation, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l'enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d'urgence CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique Cadre d'emplois envisagé : Adjoints techniques territoriaux (filière technique - catégorie hiérarchique C) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + régime indemnitaire Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 36h30 hebdomadaires avec 9 RTT annuels Prise de poste : Dès que possible Durée du contrat : 1 mois renouvelable Lieu de travail : structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » - 31570 SAINTE-FOY-D'AIGREFEUILLE Horaires de travail : amplitude horaire variable de 07h15 à 18h45 TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu'au 05/12/25 inclus à Monsieur Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais 73 avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr Anaïs ALBERT - Coordinatrice Petite Enfance Nord - 06.48.91.15.72
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un soudeur H/F Votre mission - Assurer l'intervention sur chantier et / ou atelier, sur des pièces usées, déformées ou cassées dans le respect des délais , des règles d'hygiène, de sécurité, de santé et de qualité ; - Intervenir sur chantier lors d'opérations de maintenance ; - Assurer la réparation ainsi que la modification des installations industrielles suivant les règles de sécurité ; - Réaliser les soudures en respectant les procédés et modes opératoires établis ; - Suivre et relancer les différents intervenants ; - Prendre toutes les mesures nécessaires pour être à même de garantir la fiabilité de la soudure ; - Réaliser des travaux urgents demandés par le client ; - Avertir le responsable hierarchique de tout ordre de travail demandé par le client en direct - Qualification soudure ISO 9606 - 1 MAG tôle, bout à bout, et angle acier - Connaissance des outils de contrôle dimensionnel (mètre à ruban) - Lecture de plan 2D et 3D Votre profil - Vous avez au moins 2 ans d'expérience - S'autocontrôler et être capable de renseigner les supports de suivi de réalisation - Maitriser les caractéristiques des assemblages (BW, SW) et des procédés de soudage (TIG, MIG, MAG, ARC) Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un metteur au point H/F Votre mission - Réalisation d'essai de machine électromécanique - Effectuer des Réglages mécaniques et électrique (capteur, règle de mesure, ressort, amortisseur ) Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez choisir choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) - Vous connaissez la lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique pour le remplissage des rapports d'essai - Vous êtes capable capable d'analyser un ensemble électromécanique afin d'en réaliser les essais. - Vous savez utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un mécanicien monteur H/F Votre mission - Montage et assemblage mécanique (vissage, boulonnage, serrage au couple, goupillage) - Ajustage mécanique (définir des épaisseurs de calage et réaliser le calage) - Effectuer des Réglages mécaniques selon les spécifications (respect de parallélisme et de tolérances mécaniques) Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) - Vous maitrisez la lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) - Vous savez vérifier votre travail (auto contrôle) et utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Bonjour, Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) carrossier(e) tôlier(e). Carrosserie Familiale située à Sainte-Foy-D'Aigrefeuille (31) Vos principales missions : - Réaliser la dépose, la réparation et la remise en état des éléments de carrosserie. - Utiliser des outils manuels et des équipements spécialisés pour effectuer les réparations avec précision - Effectuer des travaux de tôlerie, notamment redressage, soudure, remplacement et la préparation des pièces métalliques - Assurer la conformité des réparations selon les normes en vigueur et les spécifications techniques - Préparation avant peinture - Remplacement Pare-brise - Participer à l'entretien et à la maintenance des équipements de l'atelier - Respecter strictement les consignes de sécurité lors de toutes les opérations Profil recherché - Expérience souhaitée en réparation automobile, - Maîtrise des outils manuels et capacité à effectuer des réparations précises - Connaissance approfondie des techniques de réparation. - Autonomie, rigueur et minutie - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique Type d'emploi : Temps plein Lieu du poste : En présentiel Vous pouvez déposé un CV directment à l'acceuil de la Carrosserie.
Description du poste : Vos missions Au sein d'une entreprise implantée à Toulouse, et dans le respect des règles de sécurité, vous interviendrez en atelier et sur chantier. Vos missions seront : - Prendre les mesures et réaliser les croquis - Découper, préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder - Régler le poste de soudure et réaliser les soudures - Nettoyer, polir et contrôler les soudures réalisées - Effectuer le pliage, l'assemblage et le montage des pièces - Assurer la maintenance et l'entretien de premier niveau des équipements - Lire et interpréter les plans et documents techniques Outils utilisés Outils mécaniques et électriques : perceuse, tronçonneuse à disque, meuleuse, ponceuse... Caractéristiques du poste Horaires : 7h - 16h Rémunération : selon profil et expérience Description du profil : Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation en serrurerie/métallerie - Vous possédez une expérience significative dans la métallerie/serrurerie et la soudure - Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, votre minutie et votre rigueur
Description du poste : Chez Domusvi, en qualité de chargé(e) de maintenance et d'entretien, vous êtes un acteur clef du bien-être des résidents et des équipes. Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous réalisez la maintenance préventive et curative de la résidence en tenant à jour la documentation technique (registre sécurité, carnet sanitaire), et en assurant la gestion des stocks et le suivi des commandes. Vous veillez à la sécurité des installations et serez amené(e) à sensibiliser les équipes sur ce sujet. Votre rigueur et votre sens du contact vous permettront d'assurer l'entretien des locaux en vous adaptant à cet environnement de travail particulier : un lieu de vie avant tout. Description du profil : Titulaire d'un CAP/BTS maintenance de bâtiment, ou équivalent, vous possédez une première expérience similaire. Vous êtes réactif(ve), autonome et organisé(e) et avez à cœur d'intervenir dans une résidence accueillant des personnes âgées. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Développer et déployer des solutions d'avant-garde répondant aux besoins fonctionnels et stratégiques des clients, en combinant les dimensions ingénierie préliminaire, AMO (Assistance à Maîtrise d'Ouvrage), innovation 4.0 et optimisation technico-économique Il est dans cette optique stratégique nécessaire de renforcer le management de notre offre 4.0 . Le responsable du département offre et solution sera directement rattaché au Directeur Solution et Systèmes Manufacturing 4.0 .du Groupe ADF . Sa mission principale consistera a supporter la direction, de de passer d'une offre Avant-Vente qui répond à un cahier des charges émis par le client à une offre mettant en avant nos savoir-faire différenciant dans le Groupe. Concevoir et promouvoir des offres d'ingénierie préliminaire pour répondre aux besoins explicites et implicites des clients. Être force de proposition pour des solutions sur mesure, intégrant l 'ingénierie de conception et la transformation digitale (IoT, automatisation, IA), Accompagner les équipes commerciales dans la valorisation des solutions ADF auprès des clients techniques et commerciaux stratégiques. Développer un modèle de chiffrage efficient intégrant l'ensemble des coûts (conception, intégration, maintenance). Mettre en oeuvre des outils IA et digitaux pour optimiser les processus d'avant-vente et renforcer la qualité des restitutions clients. Animer et faciliter le passage de l'offre vers les équipes opérationnelles qui devront être au préalable impliqué dans le processus d'offres Définir et suivre les KPIs clés pour mesurer la performance des offres. Taux de conversion des études en commandes. Backlog des offres plateau et 4.0. Mettre en place une démarche d'amélioration continue pour optimiser les processus d'avant-vente, les délais d'exécution et les coûts de fonctionnement. Forte capacité d'analyse stratégique, de synthèse et de négociation. Expérience significative en ingénierie préliminaire, AMO et conseil industriel. Compétences en leadership et capacité démontrée à mobiliser des équipes pluridisciplinaires. Expertise en transformation digitale et Manufacturing 4.0 (automatisation, IA, IoT, jumeaux numériques). Serait un plus. Aptitude à développer des synergies internes et à promouvoir des offres globales. Principaux Défis: Animation et montée en compétences : Attirer, mobiliser et fidéliser des profils d'ingénierie à haute expertise pour répondre aux nouveaux besoins du marché. Rentabilité : Assurer la rentabilité des phases d'études préliminaires et optimiser le taux de conversion en commandes fermes. Concurrence accrue : Se différencier des grandes ingénieries mondiales et des bureaux d'études locaux grâce à des offres innovantes et à forte valeur ajoutée
Description: Nous recherchons pour l’un de nos clients un(e) Monteur/Câbleur en électronique H/F : Descriptif du poste - Assemblage et câblage des produits - Remplir des des fiches de non-conformités si nécessaire - Organiser et ranger les zones de montage et de câblage - Lancer les tests automatiques des produits - Emballer et expédier les colis - Veilleur au bon fonctionnement des outils de montage et de câblage Profil Attendu: Profil Vous justifierez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La maîtrise de Word et d'Excel serait un atout. Vous souhaitez relever un nouveau challenge alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement !
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Technicien SAV domaine électronique H/F : Descriptif du poste - Tester, mesurer et identifier les composants ou pièces défectueuses - Procéder aux réparations et aux tests des produits - Analyser les non conformités issues du SAV et identifier les causes récurrentes Description du profil : Profil Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire, ou dans le domaine du SAV en électronique ou électrotechnique. Vous souhaitez un poste riche et polyvalent alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement !
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Technicien SAV domaine électronique H/F : Descriptif du poste - Tester, mesurer et identifier les composants ou pièces défectueuses - Procéder aux réparations et aux tests des produits - Analyser les non conformités issues du SAV et identifier les causes récurrentes
Description: Nous recherchons pour l’un de nos clients un(e) Technicien SAV domaine électronique H/F : Descriptif du poste - Tester, mesurer et identifier les composants ou pièces défectueuses - Procéder aux réparations et aux tests des produits - Analyser les non conformités issues du SAV et identifier les causes récurrentes Profil Attendu: Profil Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire, ou dans le domaine du SAV en électronique ou électrotechnique. Vous souhaitez un poste riche et polyvalent alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement !
La micro crèche accueille 12 enfants entre 2 mois1/2 et 4 ans. L'équipe est constituée de 5 professionnels accordant une importance fondamentale au bien être des enfants et à la qualité d'accueil des familles. Si vous êtes intéressé(e), alors rejoignez-nous ! Les missions : - Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité par la bienveillance et la transparence - Assurer les soins de qualité envers les enfants - Mettre en place des activités et ateliers variées à destination des enfants - Etre force de proposition et faire vivre les courants pédagogiques auxquels nous croyons - Accompagner la fonction parentale - Gérer la préparation des repas, vérifier l'hygiène des repas livrés, et servir les repas. - Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace afin de rendre ce lieu de vie le mieux adapté et le plus accueillant possible. - Assurer l'aménagement, l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant et du matériel utilisé. - Participer à la gestion des stocks : produits d'entretien et d'hygiène. - Participer à la vie de la structure au travers des réunions d'équipe, des journées pédagogiques et des formations. Conditions requises: Posséder 2 années d'expérience minimum auprès des enfants Etre titulaire d'un des diplômes suivants: DE Auxiliaire de puériculture ou CAP/BEP Petite Enfance, BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP), Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum - La maîtrise de l'anglais est un atout
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) Structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » à Sainte-Foy-d'Aigrefeuille Nombre de poste : 1 poste à 35h00 hebdomadaires (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction Assurer des soins d'hygiène et de confort Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Mettre en place des activités d'éveil et d'animation Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants Veiller à la sécurité des enfants au quotidien Assurer l'entretien des locaux PROFIL Formation : Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, disponibilité, écoute, observation, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l'enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d'urgence CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique. Cadre d'emplois envisagé : Auxiliaires de puériculture territoriaux (filière médico-sociale - catégorie hiérarchique B) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + régime indemnitaire + avantages sociaux Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 36h30 hebdomadaires avec 9 RTT annuels Durée du contrat : 6 mois dès que possible (remplacement) Lieu de travail : structure multi-accueil « Le Manège Enchanté » - 31570 SAINTE-FOY-D'AIGREFEUILLE Horaires de travail : amplitude horaire variable de 07h15 à 18h45 TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu'au 05/12/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr Anaïs ALBERT - Coordinatrice Petite Enfance Nord - 06.48.91.15.72
Vous préparez et organisez les opérations en atelier et sur chantier pour garantir la performance des projets en sécurité, qualité et délais. Missions : Identifier et traiter les non-conformités. Organiser les zones d'intégration et suivre les KPI. Préparer et gérer le matériel et les commandes. Planifier l'intégration et définir les ressources nécessaires. Élaborer modes opératoires, plans d'élingage et analyses de risques. Assurer le lien entre Bureau d'Études et équipes d'intégration. · Technicien expérimenté en électromécanique et intégration sur chantier. · Rigoureux, organisé et capable d'anticiper les besoins techniques. · À l'aise avec la coordination des équipes et la transmission des données techniques. · Maîtrise des outils CAO, des techniques de manutention et d'élingage. · Sensible aux exigences de sécurité et de qualité.
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un Electrotechnicien Industriel H/F Votre mission - Réalisation de cheminement électrique - Câblage électrique de machine complexe - Câblage pneumatique de machine complexe Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez utiliser les outils de contrôle (VAT, multimètre, miliohmmètre) - Vous savez vérifier votre travail (auto contrôle). Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Chaudronnier H/F pour un client dans le secteur aéronautique. Vos missions : - Assurer l'intervention sur chantier et/ou en atelier sur des pièces usées, déformées ou cassées dans le respect des délais, des règles d'hygiène, de sécurité, de santé et de qualité ; - Réaliser des ouvrages, structures chaudronnées par la mise en forme et l'assemblage de tôles, tubes et profilés de différentes dimensions ; - Assurer la prestation en tant qu'apporteur de solutions ; -Démonter, découper ou dessouder les pièces à réparer ou à remplacer ; - Calculer des développés en fonction des paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons) ; - Elaborer ou faire évoluer les gammes de fabrication ; - Réaliser des outils spécifiques et des gabarits de fabrication ; - Réaliser des travaux urgents demandés par le client sous la validation du responsable hiérarchique. Profil - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. - Vous savez utiliser des moyens de manutention lourds dans le cas de déplacement de charges importantes. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous.
Société familiale recherche 2 maçons/maçonnesautonomes et ponctuels avec expérience. Vous intervenez sur des chantiers de rénovation et de neuf. Vous aurez pour principales missions : - La réalisation de fondation, ferraillage - La pose de moellons/briques - La réalisation de dalle/chape - La réalisation de travaux de démolition - La pose de planchers - La création d'ouvertures Chantier autour de Saint Foy d'Aigrefeuille (30km) Véhicule de service mis à disposition Mutuelle entreprise Panier repas
Sous la responsabilité du chef d'atelier ou du chef de chantier, vous participerez au réglage et montage de sous-ensembles mécaniques et électromécaniques de ligne de productions automatisées. Vos principales missions : Effectuer des relevés de mesures. Régler des outillages, des sous-ensembles mécaniques ou des lignes d'assemblage par la métrologie dimensionnelle. Contrôler des moyens de production. Participer à la réception d'équipement. Analyser des résultats. Rédiger des rapports de contrôle en Français dans la majorité et en Anglais. Être garant de la bonne traçabilité des documents et du bon déroulement des opérations. Les missions sont assez diversifiées, Nos secteurs d'activités étant très différents (spatial, aéronautique, défense, nucléaire, ...). Des déplacements fréquents chez nos clients nationaux et internationaux sont à prévoir dans le cadre de cette fonction. Expérience en métrologie dimensionnelle. Maîtrise des instruments de mesure (laser tracker, bras de mesure) et des logiciels de mesure dimensionnelle (Spatial Analyser) Expérience en montage et/ou réglage de sous ensemble mécanique Notions d'anglais. Rigueur, organisation, méthode, anticipation. Autonomie, polyvalence, curiosité. Bonne communication, travail en équipe. Esprit d'analyse et de synthèse. Si vous ne correspondez pas à 100% à cette annonce, pas de panique, nous pourrons vous accompagner pour monter en autonomie sur ce poste !
Rattaché.e au Responsable technique, vous prenez en charge la conduite globale de projets industriels: lignes d'assemblage, outillages, moyens d'essais, lignes robotisées, machines spéciales, automatismes. Vos principales missions : - La réponse technique aux appels d'offres client. - Le chiffrage des solutions techniques. - La conception à coût objectif pour la réalisation des fonctions du cahier des charges du client, tout en garantissant la performance technique du système. - Le pilotage de dessinateurs projeteurs. - La réalisation des spécifications techniques de besoin des réalisations. - Le suivi des phases de fabrication et de montage en apportant le soutien nécessaire à l'équipe production. - La définition des contrôles et essais nécessaires à la vérification de la performance du système conçu, ainsi que les étapes clés de montage et mise au point. De formation à dominante mécanique ou mécatronique, vous avez 5 ans d'expérience minimum en conception de moyens industriels dans le secteur de l'ingénierie. Homme ou femme de terrain, la connaissance des systèmes mécaniques complexes et automatisés, la capacité à proposer des solutions techniques, à analyser et piloter des projets sont indispensables. Votre leadership naturel sera un atout pour réussir dans cette fonction. Vous avez le goût pour les challenges et le travail en équipe projet. Dynamique, vous êtes un des moteurs du projet et vous possédez l'envie de vous investir pour réussir. Vous disposez d'un bon niveau d'anglais technique et conversationnel.
Description du poste : En tant que carrossier chez notre client, vous jouerez un rôle essentiel dans la réparation et la restauration de véhicules. Vos missions incluront : Travaillez sur la réparation et le remplacement des éléments endommagés de la carrosserie des véhicules.***Utilisez des équipements de diagnostic pour déterminer la nature des réparations nécessaires. * Effectuez la peinture et la finition des surfaces pour assurer une apparence soignée. * Assurez un contrôle de qualité rigoureux après chaque intervention. * Collaborez efficacement avec l'équipe pour respecter les délais et garantir la satisfaction des clients. SAMSIC EMPLOI LABEGE - 51 rue ampère 31670 Labege -***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous sommes à la recherche d'un ou d'une professionnel(le) passionné(e) par la mécanique et capable de démontrer une grande dextérité manuelle. Une bonne connaissance des matériaux de carrosserie et des compétences en réparation sont essentielles. Qualités recherchées :***Excellente aptitude à la résolution de problèmes.***Compétences solides en communication.***Grande attention aux détails.***Maîtrise des techniques de réparation automobiles. *
Rattaché(e) au Responsable technique , vous prenez en charge la conduite globale de projets industriels: lignes d'assemblage, outillages, moyens d'essais, lignes robotisées, machines spéciales, automatismes. Vos principales missions : - La réponse technique aux appels d'offres client - Le chiffrage des solutions techniques - La conception à coût objectif pour la réalisation des fonctions du cahier des charges du client, tout en garantissant la performance technique du système - Le management de l'équipe technique du projet ( dessinateurs, projeteurs, ingénieurs calcul...) - La réalisation des spécifications techniques de besoin des réalisations - Le suivi des phases de fabrication et de montage en apportant le soutien nécessaire à l'équipe production - La définition des contrôles et essais nécessaires à la vérification de la performance du système conçu, ainsi que les étapes clés de montage et mise au point. De formation à dominante mécanique, vous avez 5 ans d'expérience minimum en conception de moyens industriels dans le secteur de l'ingénierie. Homme ou femme de terrain, la connaissance des systèmes mécaniques complexes et automatisés, la capacité à proposer des solutions techniques, à analyser et piloter des projets sont indispensables. Votre leadership naturel sera un atout pour réussir dans cette fonction. Vous avez le goût pour les challenges et le travail en équipe projet. Dynamique, vous êtes un des moteurs du projet et vous possédez l'envie de vous investir pour réussir. Dans le cadre du développement de Latesys, des déplacements sont a prévoir en France et a l'international ( Allemagne, Amérique du Nord, Espagne). Dans ce cadre, un Anglais technique et conventionnel est exigéDe formation à dominante mécanique, vous avez 5 ans d'expérience minimum en conception de moyens industriels dans le secteur de l'ingénierie. Homme ou femme de terrain, la connaissance des systèmes mécaniques complexes et automatisés, la capacité à proposer des solutions techniques, à analyser et piloter des projets sont indispensables. Votre leadership naturel sera un atout pour réussir dans cette fonction. Vous avez le goût pour les challenges et le travail en équipe projet. Dynamique, vous êtes un des moteurs du projet et vous possédez l'envie de vous investir pour réussir. Dans le cadre du développement de Latesys, des déplacements sont a prévoir en France et a l'international ( Allemagne, Amérique du Nord, Espagne). Dans ce cadre, un Anglais technique et conventionnel est exigé
A Domicile.Net est une structure locale de Services à la personne, implantée en Haute-Garonne depuis 15 ans. Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), garde d'enfants en périscolaire, aide à la personne, et jardinage. Soucieuse du bien-être de ses salariés, notre entreprise propose des prestations d'entretien de la maison avec des produits 100% naturels. Poste à pourvoir : ASSISTANT(E) MENAGER(E) Venez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe d'encadrement à votre écoute qui réalise un planning adapté à vos disponibilités dans le respect de l'équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Cela passe par : La valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement Une intégration dans l'entreprise Un accompagnement constant Une écoute attentive Un suivi sur le terrain Des formations internes et externes Débutant accepté, nous vous donnerons les clés pour réussir dès l'embauche grâce à nos formations. Détail du poste : CDI, Temps partiel un contrat de 15h/semaine sur le secteur de Sainte-Foy-d'Aigrefeuille, planning réparti du lundi au vendredi en fonction de vos disponibilités. Minimum 10 h/semaine, évolutif. Salaire horaire : entre 11,88€ et 12€ Brut + indemnités kms. Permis B exigé Description du poste : Votre intervention se fera sur le secteur de Sainte-Foy-d'Aigrefeuille et ses environs (maximum 15km). Vous assurez en autonomie l'entretien de maison (dépoussiérage, rangement, nettoyage de vitres..) de particuliers, ainsi que le repassage. Un poste 100% terrain, 100% valorisant ! Avantages : - Temps de trajets rémunérés - Indemnités kilométriques - Mise à disposition smartphone professionnel - Possibilité d'avance de salaire le 20 du mois - Possibilité de prise en charge du mode de garde d'enfants à domicile (voir les conditions en agence) - Accompagnement vers l'accès à la location/propriété - Formations - Mutuelle - Primes - Accompagnement possible pour la prise en charge du permis de conduire via le CPF.
Vos missions Au sein d'une entreprise implantée à Toulouse, et dans le respect des règles de sécurité, vous interviendrez en atelier et sur chantier. Vos missions seront : - Prendre les mesures et réaliser les croquis - Découper, préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder - Régler le poste de soudure et réaliser les soudures - Nettoyer, polir et contrôler les soudures réalisées - Effectuer le pliage, l'assemblage et le montage des pièces - Assurer la maintenance et l'entretien de premier niveau des équipements - Lire et interpréter les plans et documents techniques Outils utilisés Outils mécaniques et électriques : perceuse, tronçonneuse à disque, meuleuse, ponceuse... Caractéristiques du poste Horaires : 7h - 16h Rémunération : selon profil et expérience Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation en serrurerie/métallerie - Vous possédez une expérience significative dans la métallerie/serrurerie et la soudure - Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, votre minutie et votre rigueur
Rattaché(e) au chef d'atelier, vous aurez pour principales missions : Vous participerez au montage de sous-ensembles électromécaniques de ligne de productions automatisées à partir des instructions de travail, de plans de montage (2D et/ou 3D), des synoptiques, de schémas électriques et des moyens appropriés (outillage électroportatif, moyen de levage, moyen d'accès en hauteur). Vous devrez également mettre en oeuvre des opérations d'essais (mise sous tension d'ouvrage neuf et test d'entrées sorties automate) et retouches afin d'assurer le fonctionnement du système dans le respect de la sécurité, de la qualité, des coûts et du délai. Vous réaliserez un auto-contrôle des tâches que vous avez réalisées. Issu d'une formation dans le domaine de l'électrotechnique ou de la maintenance, vous avez une première expérience sur un poste similaire en atelier de production et/ou sur chantier. Vous maîtrisez l'électrotechnique, et vous avez les bases de l'électronique. Vous êtes autonome, motivé, consciencieux. Vous travaillez aisément en équipe afin d'assurer un échange constructif avec l'équipe projet. Une expérience dans le domaine de l'industrie et des connaissances en outillage ou machines spéciales sont obligatoires. Connaissance en électricité et en pneumatique (lecture de schémas, utilisation des différents composants, réalisation de câblage de machine et d'armoire électrique). Connaissance des outils de contrôle (VAT, multimètre, Mili ohmmètre, analyseur de réseau, rotophase) et de consignation. Travaux en hauteur. Lecture de plans (2D, 3D, synoptique et schéma électrique).
Rattaché(e) au Responsable de l'activité , vous prenez en charge la conduite globale de projets industriels: lignes d'assemblage, outillages, moyens d'essais, lignes robotisées, machines spéciales, automatismes. Vous aurez pour principales missions : - Etre l'interface du client de la phase d'avant-vente à la livraison du projet, - Structurer le projet, - Veiller au respect du contrat, - Piloter le projet dans le respect des Qualité, Coût, Délai et Performance, - Suivre et coordonner les opérations avec les métiers supports et les fournisseurs - Gérer contractuellement le projet et ses livrables, - Assurer la communication en interne et en externe (gestion KPI et reporting) - Gérer les écarts au contrat De formation technique en lien avec nos typologie de projets, vous justifié d'une expérience de plus de 10 ans. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication, votre leadership et votre souci de la satisfaction client. Homme ou femme de terrain, vous avez une forte capacité d'analyse et de synthèse. Dynamique, vous êtes un des moteurs de l'activité et vous possédez l'envie de vous investir pour réussir. Vous disposez d'un bon niveau d'anglais technique et conversationnel. Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Monteur/Câbleur en électronique H/F : Descriptif du poste
Notre client, basé à STE FOY D AIGREFEUILLE, opère dans les domaines de l'architecture, de l'ingénierie, du contrôle et des analyses techniques, offrant des solutions innovantes et performantes à ses clients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Être motivé(e) par le défi de câbler des systèmes électroniques innovants vous intéresse-t-il ? Intégrez le service production pour assembler et câbler des produits d'électronique de puissance tout en collaborant avec les équipes de développement. - Assemblez et câblez des modules d'électronique de puissance en respectant les spécifications techniques - Collaborez étroitement avec les équipes de développement pour réaliser des prototypes innovants - Testez les cartes électroniques et les modules de série en suivant des procédures établies Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13 euros/heure - Contrat 35h semaine - Horaire de journée Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Tickets restaurants à 11€/ jour En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile à DREMIL LAFAGE. Description du cours : Français en 3ème à raison d'1h00, 1 fois/sem. <br>Rémunération : de 16,06 € à 24,46 € brut/h.<br>Horaires des cours particuliers : IMP mercredi de 14h à 15h - Début des cours janvier 2026.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOULOUSE et sa région.<br>Notre agence : 40 rue des Couteliers 31000 TOULOUSE.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Aigrefeuille La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Aigrefeuille - 31280) à***Référence : 2136552 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Être motivé(e) par le défi de câbler des systèmes électroniques innovants vous intéresse-t-il ? Intégrez le service production pour assembler et câbler des produits d'électronique de puissance tout en collaborant avec les équipes de développement. - Assemblez et câblez des modules d'électronique de puissance en respectant les spécifications techniques - Collaborez étroitement avec les équipes de développement pour réaliser des prototypes innovants - Testez les cartes électroniques et les modules de série en suivant des procédures établies Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13 euros/heure - Contrat 35h semaine - Horaire de journée Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Tickets restaurants à 11€/ jour En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un(e) monteur câbleur (F/H) expérimenté qui maîtrise l'assemblage et le câblage de produits électroniques de puissance. - Expertise en câblage et assemblage de modules électroniques de puissance - Capacité à travailler en coopération avec les équipes de développement pour réaliser des prototypes - Compétence en test de cartes électroniques selon une procédure établie - Diplôme en électronique ou équivalent, avec une expérience significative de 2 ans minimum Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son engagement dans l'aménagement paysager à proximité de Montrabé ! Ici, qualité rime avec passion et travail bien fait Notre client, acteur local incontournable dans le secteur du paysage, recherche un(e) maçon(ne) en paysage enthousiaste et motivé(e) pour renforcer son équipe sur une mission courte, dans un environnement convivial où la satisfaction client et la qualité des réalisations sont les priorités. Vos missions principales : Réaliser une allée en pierre plates chez un particulier Assurer la manutention des matériaux et du matériel en toute sécurité Veiller à la propreté et la bonne organisation du chantier Profil recherché : 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou en maçonnerie paysagère Autonomie, rigueur et sens du détail Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier Déplacements professionnels à prévoir Dynamisme, esprit d'équipe et motivation pour s'investir auprès d'un acteur local Ce que notre client vous propose : Contrat d'intérim d'une semaine - prise de poste immédiate Rémunération attractive : de 12 € à 16 € / heure selon profil et expérience 35h/semaine, poste à pourvoir sur Saint Marcel Paulel ou Muret Possibilité d'évolution de mission selon activité Mission valorisante sur des chantiers variés dans une entreprise attachée à la qualité du travail et au respect de ses collaborateurs À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidatures de personnes reconnues en situation de handicap. Envie de contribuer à la création de beaux espaces et d'intégrer une équipe sympathique ? Postulez et devenez acteur du paysage local dès maintenant !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Notre client est un foyer d'accueil situé à MONS qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.Comment imaginez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) dans notre foyer d'accueil ? Au sein d'un foyer d'accueil, vous contribuez au bien-être physique et émotionnel des résidents avec empathie et soutien. - Fournir une assistance quotidienne aux résidents dans les activités de la vie courante - Participer à l'accompagnement personnalisé en favorisant l'autonomie des personnes accueillies - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un environnement de vie sécurisant et adapté Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 13.68 euros/heure au minimum Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités.
Description du poste : Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Préserville La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter Rejoignez Solutia et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Préserville - 31570) à***Référence : 2140130 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Au sein d'un tout nouvel établissement traditionnel, vos missions seront : Maîtrise de la chaine du froid et conditionnement alimentaire Réalisation de grillades/tapas/burgers Travail en équipe Utilisation de couteaux spécifiques Informations complémentaires : Repos le samedi dimanche, travail sur les services du midi et du soir du lundi au vendredi Service midi : plats traditionnels de la cuisine caribéenne (Martinique) Service du soir : grillades Pas de travail de viande porcine en boucherie CDD dans un 1er temps. Poste évolutif. Prise de poste immédiate.
ASAP Intérim recherche urgemment pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) de Car (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Mission intérim : de 3 mois renouvelable - Durée de travail : 25H/semaine - Salaire : 13,0460€/heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
