Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vallesvilles située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vallesvilles. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - QUINT FONSEGRIVES, 31 - STE FOY D AIGREFEUILLE, 31 - Saint-Pierre-de-Lages ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
UROSUD, cabinet de médecins chirurgiens spécialisés en urologie à la clinique la croix du sud recherche un.e secrétaire médical.e expérimentée. En binôme avec l'un des chirurgiens, le/la candidat.e assurera le lien entre le patient et le médecin (appels téléphoniques, mails...) En fin de consultation il/elle organisera l'hospitalisation éventuelle du patient. Une expérience auprès de chirurgien est donc vivement souhaitée. Travail en équipe. Ambiance et locaux agréables. Planning sur 4 jours. Tickets restaurant Pause repas rémunérée. Le/la candidat.e doit être un bon communicant, discret, rigoureux et disponible. Le poste est à pourvoir dès que possible. Une expérience minimum de 6 mois est exigé si pas de diplôme.
Rejoignez 3DConcept Ergonomie, leader de l'aménagement des postes de travail dans le Sud-Ouest Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, 3Dconcept Ergonomie recrute un appui logistique pour son dépôt/bureau à Ste Foy d'Aigrefeuille en périphérie proche de Toulouse. Vous avez de l'énergie, le goût de la qualité et de la logistique : - Rejoignez une équipe toulousaine à une taille humaine (4 personnes), dynamique et soudée. (21 salariés en tout avec l'aquitaine). - Participez au développement de l'entreprise en pleine croissance - Exercez un métier tourné vers la qualité Notre activité : Entreprise dynamique et innovante et avec plus de 30 années d'expérience dans le domaine de l'aménagement de poste de travail, notre équipe vous fait bénéficier de son sérieux et de son expertise. Spécialistes de la prévention et de la compensation du handicap, nous sommes une structure indépendante et nous choisissons nos propres partenaires fabricants pour répondre au mieux aux exigences de nos clients Missions du poste : Votre rôle est de contribuer à la bonne tenue de nos engagements, et à la bonne exécution de notre activité sur la partie logistique : -Montage et préparation des commandes en lien avec l'équipe logistique de Bordeaux - chargement du camion réalisant les tournées - Aide ponctuelle à la livraison des dossiers quantitatifs sur les régions d'actions de 3Dconcept Ergonomie - Réalisation de tournées d'approvisionnement des Box commerciaux extérieurs. - Réalisation de toute tâche en lien avec le pôle logistique (micro inventaires, nettoyage du dépôt, gestion des balles carton etc..) - Emettre toute proposition liée à l'amélioration des process logistiques - Participer au traitement de SAV Qualités requises : Ayant une appétence pour la qualité et la performance, vous avez une grande conscience professionnelle et êtes capable de vous adapter rapidement aux nouvelles situations, vous aurez également besoin des qualités suivantes afin de vous épanouir dans votre fonction : - Autonomie - Rigueur et organisation - Appétence pour la qualité et la conformité - Esprit d'équipe - Esprit d'initiative et audace, goût d'entreprendre - Sens du service - Ethique et honnêteté - Port de charges (30/40kg) Formation : BTS logistique / exploitation ou tout autre expérience dans le domaine Permis B obligatoire. Type d'emploi : Temps partiel 17H30 Salaire : 900€ Bruts par mois
Créé en 1993, 3DConcept est devenu en 2017 3DConcept Ergonomie. Avec ses 25 années d expérience dans le domaine de l aménagement de poste de travail, notre équipe vous fait bénéficier de son sérieux et de son expertise. Spécialistes de la prévention et de la compensation du handicap, nous sommes une structure indépendante et nous choisissons nos propres partenaires fabricants pour répondre au mieux aux exigences de nos clients.
Description du poste: Pour les vacances d'été nous vous proposons d'évoluer en tant animateurs/animatrices sur ALSH de Saint Pierre de Lages. Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes responsable d'un groupe d'enfants avec lesquels vous menez des projets répondant aux objectifs pédagogiques. Contrat CEE du 7 au 25 Juillet et du 25 au 29 Aout. Vos missions : Préparer l'espace d'animation et guider les enfants tout au long de la séance Surveiller le déroulement des activités en veillant au respect des consignes de sécurité physique, morale et affective. Participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Rendre compte au directeur de toutes les situations particulières Effectuer le relais d'informations auprès des directions de structures. Profil du poste: Titulaire du BAFA ou équivalent Expérience dans l'animation Goût pour le travail en équipe Sens de la responsabilité et de l'initiative Capacité d'adaptation et de créativité
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
Entreprise de vente à distance d'accessoires pour campings cars recrute en CDI son futur préparateur de commande (h/f) : Vos missions sont : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité du matériel - Entreposer et porter des charges de 20 Kg maximum - Préparer les colis destinés à l'expédition - Savoir travailler en équipe, Horaires de travail: 08h00/12h00 - 13h30/17h ***Le CACES 1 serait un plus*** Salaire selon expérience
Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Opérateur de production en contrôle géométrique (H/F) sur du long terme. Vos missions sont de : -Réaliser les tests de géométrie en respectant les procédures en vigueur (machine AYONIS) -Valider les opérations dans le logiciel AS400 -Analyser les résultats des mesures pour détecter toute non-conformité Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Vous êtes : -Disponible pour des vacations du matin (05h15/13h20) ou autres à déterminer. -Apte à vous déplacer en autonomie. Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Agent de conditionnement / Emballeur (H/F). Au sein d'un environnement de production, vos principales missions seront : - Réaliser la préparation des pièces ou produits en vue de leur conditionnement, c'est-à-dire les trier, les assembler puis les empaqueter - Intervenir sur une ligne d'emballage automatisée en alimentant une machine - Veiller à l'approvisionnement nécessaire des matières d'emballage (papier bulle, boîtes en carton, scotch, etc.) - Réaliser des opérations de finition sur les conditionnements produits, comme le placement d'autocollants code-barre ou autres - Surveiller et contrôler la qualité des emballages - Signaler d'éventuels besoins de maintenance, de réparation ou de renouvellement du parc de machines - Déplacer des stocks de produits sur palettes par exemple, avec des machines de manutention - Transporter des marchandises à l'aide de machines non motorisées, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux - le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. Le tout dans le respect des mesures de sécurité en vigueur. Travaille en 2*8
Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 26 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.
Notre pôle Accueil en entreprise recherche un(e) chargé(e) d'accueil pour l'un de nos sites : Mission chargé(e) d'accueil -Accueil physique des visiteurs -Accueil téléphonique -Gestion des colis -Gestion des taxis et coursiers -Gestion des missions administratives Salaire -11.88 € + prime de qualité -Titres restaurant -Prise en charge de l'abonnement Tisseo à hauteur de 50% -Mutuelle 50 % Horaires -du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr). Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Description du poste Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e : de la réception des céréales, de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité, des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. PROFIL RECHERCHE Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise. En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY, en nous rejoignant vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.
Notre pôle Accueil en entreprise recherche un(e) chargé(e) d'accueil pour l'un de nos sites : Mission chargé(e) d'accueil: - Accueil physique des visiteurs - Accueil téléphonique - Gestion des colis - Gestion des taxis et coursiers - Gestion des missions administratives Salaire: - 11.88 € + prime de qualité - Titres restaurant - Prise en charge de l'abonnement Tisseo à hauteur de 50% - Mutuelle 50 % Horaires: Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 Profil - Expérience de minimum 1 an sur même type de poste - Sens du service et du relationnel - Solide sens de l'organisation - Anglais B2 - Maitrise de l'outil informatique (Excel,Word,..) - Ponctualité et assiduité - Bonne présentation et parfaite élocution - Aisance relationnelle et capacités d'adaptation - Rigueur et discrétion
MAISON HERENGER : Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la boulangerie ! Envie de vivre une aventure gourmande et conviviale ? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) / Préparateur(trice) en Boulangerie (H/F) en CDI à temps plein au sein de la Boulangerie MARFAING, située à Quint-Fonsegrives. Si vous adorez le contact client, la préparation en cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement chaleureux et savoureux, cette opportunité est faite pour vous ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Vos missions : - Accueillir chaleureusement nos clients et les conseiller sur leurs choix - Gérer les encaissements avec précision et sourire - Préparer et assembler des produits de snacking (sandwichs, salades, plats à emporter) - Cuire et garnir certaines préparations simples (viennoiseries, tartes, quiches) - Veiller à la présentation et au bon approvisionnement des produits - Maintenir un environnement propre et organisé en boutique - Répondre aux questions des clients et partager votre connaissance des produits - Travailler en équipe pour garantir un service soigné et rapide Votre profil : - Vous avez de l'expérience en vente ou en préparation alimentaire et aimez le contact client - Vous êtes organisé(e), efficace et attentif(ve) à la qualité des produits - Vous savez manipuler les aliments avec soin en respectant les normes d'hygiène - Vous avez une attitude positive et un sens développé du service client - Vous aimez travailler en équipe et contribuer à l'ambiance conviviale de la boulangerie Pourquoi nous rejoindre : - Travaillez au sein d'une boulangerie réputée pour ses produits artisanaux de qualité - Évoluez dans une équipe dynamique et engagée - Participez à la création de délicieux produits tout en offrant un service client exceptionnel - Bénéficiez d'un cadre de travail agréable et stimulant avec des opportunités d'évolution professionnelle Boulangerie ouverte 7j/7 de 6h à 20h. Si vous avez envie de faire partie d'une équipe passionnée et de contribuer à offrir une expérience client unique, postulez dès maintenant ! Nous serions ravis de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre belle aventure. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien. Merci de votre compréhension.
Transformez votre rigueur et votre sens de l'organisation en intégrant un grand groupe industriel ! ACCES RH Industrie vous propose de rencontrer son client basé à l'Est Toulousain, acteur reconnu dans le domaine de l'aéronautique. Nous recherchons, pour intégrer cette société, un Gestionnaire de stock (H/F). Vos missions principales : - Enregistrer les pièces en stock à l'aide d'un lecteur code-barres. - Préparer les équipements nécessaires selon les besoins de production. - Contrôler visuellement les équipements avant leur utilisation. - Gérer le stock des petits outils et consommables. - Participer à la réception et au contrôle des outils livrés. - Mettre à jour les mouvements de stock dans le système informatique. - Respecter les procédures de traçabilité et les règles qualité. Informations complémentaires : - Intérim de 4 mois évolutive - Horaires de journée - Taux horaire : 11,88 €/heure brut + titres-restaurant + primes intérimaires (IFM, ICCP) - Lieu de mission : Flourens - Temps de travail : 39h/semaine Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances... Profil recherché : - Vous faites preuve d'organisation, de précision et d'attention aux détails. - Une première immersion dans le secteur logistique ou en milieu industriel serait un atout. - Vous maîtrisez les outils numériques liés à la gestion des stocks.
Agence de travail temporaire spécialisée dans l'industrie et les bureaux d'études/Ingénierie.
Poste uniquement éligible aux contrats PEC Si vous avez envie de vous lancer dans le monde de la petite enfance, si vous avez un réel projet de formation ou êtes déjà titulaire du CAP et que vous avez soif d'apprendre rejoignez nous ! Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, disponible et fiable ayant un projet de formation dans la petite enfance, dynamique, désireuse de s'impliquer dans notre équipe. Nous sommes une crèche associative avec une forte implication parentale, Notre sympathique équipe est largement pluridisciplinaire (EJE, AP, IDE, Cap) et nous mettons en avant le bien être des familles , des enfants et des accompagnants au quotidien dans le respect des rythmes de vie de chacun. Environnement de travail agréable entre village et campagne. le poste est à pourvoir à compter du 25/08/2025
Nous recherchons un profil de Câbleur Bâtiment h/f Vous êtes ponctuel(le), dynamique, rigoureux(se), avez le sens des responsabilités et vous êtes apte à travailler en équipe. De réelles perspectives de développement professionnel peuvent être envisagées à travers une politique de promotion très active dans l'entreprise. Au delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats disposant d'un bon relationnel, intéressés par secteur du bâtiment et capables de s'investir dans une entreprise dynamique. De notre coté, nous serons aptes à vous intégrer et vous former afin de vous faire monter en compétences. Vous réalisez les taches suivantes : - Lire et interpréter des plans - Tirer des câbles et raccorder des équipements - Poser des matériels - Respecter la propreté de l'environnement du chantier en étant la garant de la sécurité - Veillez au respect du matériel et du véhicule - Respecter les règles de sécurités (port des EPI, suivi des règles d'art ....) DEPLACEMENTS NATIONAUX Réguliers (Départ lundi et retour vendredi) Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons un(e) Assistant / Assistante accueil petite enfance pour un remplacement avec possibilité de renouvellement. Un Multi accueil de 25 places, gérée par la Mutualité Française Haute Garonne. Vos missions: - Accueille les enfants et leurs parents, les accompagne au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvaille) - Assure les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis, - Anime un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique, - Veille à l'évolution des besoins de l'enfant au niveau de l'alimentation notamment, - Participe à l'observation et à la mise en place d'un environnement calme et sécurisant, adapté à chaque enfant, - Applique les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles de la structure, - Identifie les troubles de l'état de santé de l'enfant et en informe le puériculteur ou l'infirmier. La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Vous travaillerez selon un planning fixe à la semaine. Profil souhaité: - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe - Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée L'équipe dynamique et créative est porteuse de projet dans l'intérêt des enfants (jardin potager, projet autour de l'art, avec les partenaires locaux,..).Vous pouvez être force de proposition dans la cohérence du projet pédagogique. Nous sommes dans la démarche de labellisation Ecolo Crèche avec des projets associés.
La Mairie de St Pierre de Lages recrute un Agent d'entretien et de garderie pour les bâtiments communaux. Contrat à durée déterminée de 2 mois. Horaires : Contrat 30h hebdomadaires, annualisé. Lieu de travail : Groupe scolaire et autres bâtiments communaux de St Pierre de Lages Conditions Rémunération : SMIC. Contrat à durée déterminée 26h (droit public ou droit privé dans le cadre des contrats PEC) Descriptif de la mission : Réalise des opérations de propreté et d'entretien des surfaces, locaux de la collectivité en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Garderie d'enfants pour le groupe scolaire Contact : Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à mairie@stpierredelages.fr ou par courrier : Mairie de Saint Pierre de Lages Avenue de Toulouse 31570 SAINT PIERRE DE LAGES Pour toute question merci de nous contacter au 05.61.83.73.97 ou mairie@stpierredelages.fr
ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités - Adaptabilité pour travailler en roulement (matin, après midi, nuit et en moyenne un week-end sur deux) Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Mission intérim : 3 mois - Durée hebdomadaire de travail : 30h/semaine avec billets collectifs si possible - Salaire : 12.7902 € à 13€ de l'heure selon expérience Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Nous recherchons pour notre client, expert en Béton et Granulat, un Centraliste (H/F) en CDI pour assurer le bon fonctionnement de sa centrale à béton et superviser une équipe. Ce poste, basé à FLOURENS est une création liée à l'ouverture d'une nouvelle centrale. Vos missions principales : Gestion de la production : Traiter les commandes clients et sous-centrales en respectant les impératifs de production, lancer et contrôler la fabrication du béton, et vérifier la conformité du produit. Gestion des stocks : Vérifier l'état des stocks de matières premières et produits, passer et réceptionner les commandes, et surveiller l'approvisionnement. Maintenance : Contrôler, régler et surveiller le fonctionnement des installations et équipements, et effectuer la maintenance de premier niveau. Supervision d'équipe : Coordonner l'activité d'une équipe d'environ dix personnes (chauffeurs, conducteurs d'engins, manœuvres). Relationnel client/fournisseur : Représenter l'entreprise auprès des clients et participer à leur satisfaction et fidélisation, et orienter les camions en respectant le plan de circulation. Gestion administrative : Saisir les documents administratifs (DAP, bordereaux de sortie/livraison), gérer les encaissements clients, et transmettre les fichiers des heures chauffeurs.Profil recherché : 1 an expérience obligatoire au même poste. Connaissance des process et formulations de bétons, des adjuvants et des granulats. Maîtrise des normes qualité, des consignes de sécurité, d'hygiène et de respect de l'environnement. Compétences en mécanique et électricité. Capacité à piloter en salle de commande et à utiliser un logiciel de supervision et des appareils de métrologie. Le CACES R482 catégorie C1 serait un plus. Qualités managériales, aisance relationnelle, sens du service et du travail en équipe, ponctualité, et capacité à réagir dans l'urgence avec des délais serrés et facilité d'adaptation. Conditions de travail : Type de contrat : CDI avec une période d'essai de 2 mois renouvelable. Démarrage le plus tôt possible. Salaire de base : 15€/heure brut. Compléments de salaire : Titres Restaurant de 12€, voiture de service, prime de fin d'année et prime de vacances après 1 an d'ancienneté. Ne cherchez plus, votre prochain poste est là!
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoignez Vert l'Objectif Toulouse, l'agence d'emploi spécialisée dans les espaces verts, et donnez vie à votre passion en tant qu'Ouvrier Paysagiste en Création (H/F) ! Nous recrutons pour une entreprise à taille humaine spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts. Faites partie d'une équipe passionnée qui contribue à la création de magnifiques espaces verts pour une clientèle diversifiée. Ce poste est à pourvoir en CDI. Le poste est basé à VERFEIL (31) Vous participez activement aux tâches suivantes : - Plantation de végétaux et création de massifs pour créer des ambiances verdoyantes et harmonieuses. - Engazonnement, pose de gazon en plaque et semis pour créer de somptueuses pelouses. - Maçonnerie paysagère pour la construction d'éléments esthétiques tels que murets, allées et terrasses. Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) passionné(e) et expérimenté(e) dans le domaine de l'aménagement paysager : - Issu(e) d'une formation en aménagements paysagers ou ayant une solide expérience dans le domaine. - Polyvalent(e) et doté(e) d'une expertise variée dans les différentes tâches liées à l'aménagement des espaces verts. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, en étant force de proposition et créatif(ve). - Souci du détail et de la qualité du travail pour satisfaire pleinement les clients. - Permis de conduire B souhaité pour faciliter les déplacements sur les sites d'intervention. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez participer à des projets d'envergure, postulez dès maintenant en ligne avec votre CV actualisé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 355,00€ par mois + panier repas (10.55€)+ prime de participation Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Agence d intérim spécialisée dans les espaces verts, nous proposons aux personnes formées aux métiers des espaces verts, des postes de jardinier, paysagiste, maçon paysagiste, élagueur, jardinier de golf, chef d équipe, chef de chantier ou conducteur d engins de nombreuses offres d emploi en intérim, CDD ou CDI.
Vos missions sont les suivantes : - Prendre en charge les patients psychiatriques, en cohérence avec l'objectif qualité poursuivi dans la Clinique - Répondre de façon optimale au besoin de suivi de santé des personnes soignées, en équipe pluridisciplinaire et selon le projet de l'établissement - Prodiguer des soins de nature préventive, curative, éducative, palliative, de maintien et de réhabilitation. - Gérer le dossier patient informatisé. - Prendre part à l'information et l'éducation du patient et de son entourage. - Évaluer et réajuster les actions entreprises dans toutes les situations dans un souci de qualité. - Participer aux groupes de travail. Durée du travail - Planning de travail attractif : 35 h en moyenne sur un période de référence de 7 semaines soit, 3 week-ends travaillés sur 7 et 10 jours de repos consécutifs en fin de cycle - Amplitude journalière couvrant la période de 7h30 à 20h30 Salaire - Salaire supérieur aux salaires de la convention collective de la FHP - Primes sujétions spéciales - Mutuelle
Clinique psychiatrique de 150 lits d'hospitalisation libre pour adultes, située à Pin Balma (à 7 km de Toulouse)
Le poste est un poste de jour à temps complet. Vos missions sont les suivantes : - Prendre en charge les patients psychiatriques, en cohérence avec l'objectif qualité poursuivi dans la Clinique - Répondre de façon optimale au besoin de suivi de santé des personnes soignées, en équipe pluridisciplinaire et selon le projet de l'établissement - Prodiguer des soins de nature préventive, curative, éducative, palliative, de maintien et de réhabilitation. - Gérer le dossier patient informatisé. - Prendre part à l'information et l'éducation du patient et de son entourage. - Évaluer et réajuster les actions entreprises dans toutes les situations dans un souci de qualité. - Participer aux groupes de travail. Durée du travail - Planning de travail attractif : 35 h en moyenne sur un période de référence de 7 semaines soit, 3 week-ends travaillés sur 7 et 10 jours de repos consécutifs en fin de cycle - Amplitude journalière couvrant la période de 7h30 à 20h30 Salaire - valeur du point supérieur aux salaires de la convention collective de la FHP - Mutuelle
Missions : - Organiser et Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons, veiller le stock dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments - Participer et s'impliquer dans la vie de l'établissement - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Les repas sont confectionnés sur place quotidiennement L'équipe cuisine est composée de 3 agents : 1 chef-cuisinier, 1 cuisinier (partie froide) et 1 plongeur Fonctionnement de l'équipement 7 jours sur 7, roulement sur 2 semaines Horaire: 7h15-18h30 1 week-end sur 2 travaillé Nous recherchons une personne ayant de l'expérience en EHPAD et détenteur d'un CAP cuisine Salaire : à négocier selon expérience + ségur
EHPAD
Notre agence d'intérim d'insertion, Aidal 31, recherche pour l'un de ses clients un serrurier/métallier H/F en atelier et chantier. Vos missions: -Prise des mesures ; relevés de cote ; croquis. -Fabrication de pièces décoratives en métal : traçage, découpage, cintrage, forgeage, perçage, pliage, meulage, ajustage et soudure. -Montage des éléments sur le chantier. -Installation et maintenance d'équipements de protection électroniques. -Montage des fermetures des portes, fenêtres, etc. Profil recherché -Diplôme ou formation dans le domaine de la serrurerie ou du soudage -Expérience significative en fabrication, soudage et construction/rénovation Pré requis : PERMIS B / Véhiculé obligatoire. Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Agence d'intérim
Vous réalisez l'entretien des espaces verts maintient la propreté, embellit les espaces verts, le parc. Vous réalisez la taille et d'élagage pour favoriser la croissance et la santé des végétaux. Effectue la tonte et le ramassage des feuilles. Repas sur place possible. Le matériel est fourni.
A2BK entreprise familiale régionale recherche afin de renforcer ses équipes et répondre aux demandes de nos nouveaux clients, un agent de propreté expérimenté. Vous serez en charge de l'entretien des locaux de nos clients, conformément aux cahiers des charges qui vous seront confiés: entretien des bureaux, sols, sanitaires, etc... Idéalement vous disposez d'une première expérience dans les métiers de la propreté. Débutant, vous serez accompagné par un Chef d'Equipe, garant de votre formation aux techniques et modes opératoires. Vous êtes rigoureux, minutieux et recherchez un emploi stable. ce poste est en CDI à temps plein. Vous êtes impérativement titulaire du permis B car nous vous mettrons afin de réaliser vos prestations, un véhicule de service à disposition. Salaire 12.43€ / h + prime conventionnelles et mutuelle d'entreprise
Entreprise de nettoyage industriel et services associés
Désirez-vous faire évoluer votre carrière en tant que Gestionnaire de paie (F/H) au sein d'un établissement dynamique? En qualité de gestionnaire de paie votre mission consistera principalement à gérer un portefeuille clients sur différentes conventions collectives et les tâches liées à l'administration du personnel au sein d'une équipe de 5 gestionnaires de paie. - Collecter et traiter les éléments variables de la paie - Etablir mensuellement environ 300 bulletins de paie - Assurer la liaison avec les clients au quotidien jusqu'à l'établissement de la DSN - Prendre en charge les missions d'administration du personnel, de l'entrée (contrats, DPAE, avenants) à la sortie des salariés - Participer activement à la gestion administrative du personnel Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Rémunération brute annuelle : 26 k€ à 33 K€ (négociable selon profil et expérience) Profitez des avantages suivants pour cette opportunité : - RTT - Tickets restaurants - Mise en place du télétravail - Souplesse horaires
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Sous la responsabilité du Responsable du service Technique de la collectivité, vos missions principales consistent à : - Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité - Assurer l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition - Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité : - Entretenir les végétaux des surfaces en herbe : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées. - Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement). - Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre - Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.) - Effectuer les travaux de plantation, de création dans les espaces verts de la collectivité - Assurer l'entretien et la maintenance des bâtiment communaux, des équipements urbains et de la voirie : - Ménage, petits travaux d'entretien, de réparation de 1er niveau, sur les bâtiments et les équipements urbains - Entretien des voiries (curage des fossés, salage, déneigement). - Tracer les terrains de sports - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition : - Entretenir, nettoyer le matériel à disposition - Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé - Assurer des missions ponctuelles ou occasionnelles telles que : - Préparer les manifestations communales : transport, montage et démontage de matériel (podium, tentes, barrières, tables, chaises, installer les illuminations de Noël, ...) - La sécurisation du passage piéton aux horaires d'école. - Le remplacement des agents d'entretien ou de cantine en cas d'absence. - L'affichage municipal Emploi de la fonction publique territoriale devant être pourvu par un fonctionnaire. Poste ouvert par dérogation aux contractuels sous réserve d'une recherche infructueuse de candidats statutaires, pour une durée maximum de 12 mois (art. L332-14 du code général de la fonction publique).
Spécialisé dans le recrutement et le placement de personnel depuis 1998, le Groupe Morgan Services dispose aujourd'hui d'un réseau de 80 agences. Votre Agence Morgan services de L'union, recrute pour l'un de nos clients spécialiste de la grande distribution, un RESPONSABLE RAYON BOUCHERIE (H/F) en CDI basé sur la région Toulousaine. En tant que Chef de rayon boucherie, vous coordonnez et organisez le rayon Boucherie et en assurez la gestion commerciale, humaine et financière. VOS MISSION: Vous serez en charge de : - L'encadrement de votre équipe ( 7 à 8 personnes) dans une démarche centrée sur la satisfaction client. En véritable leader, vous savez motiver vos collaborateurs et êtes force de proposition. - Suivi et contrôle des performances du rayon boucherie, et êtes responsable de la réalisation des objectifs fixés par la Direction, - L'élaboration de spécialités bouchères (Transformation, désossage...), - La présentation (viandes, charcuterie, volaille en rayon) et le conditionnement des viandes, - Le conseil au client, - Maîtriser la traçabilité des produits et réaliser leur pesée et leur emballage, - La réception des produits et vérification de la qualité et quantité, - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et les différentes procédures internes du magasin. Commerçant(e) avant tout et entrepreneur(se) dans l'âme, vous faites partager à votre équipe votre dynamisme et savez les fédérer autour d'objectifs communs. Rigoureux(se) et organisé(e), vous alliez votre enthousiasme naturel à de grandes qualités d'écoute et de disponibilité. - Vous êtes rigoureux et exigeant car le métier de boucher implique que vous maîtrisiez de nombreux sujets (connaissance de la matière, règles d'hygiène et de sécurité, relation client, gestion du rayon, etc.). - Vous aimez la relation humaine, le travail d'équipe et vous avez le sens de la relation client. PROFIL: - Vous justifiez d'une expérience de 4 ans, acquise en grande distribution dans un poste à responsabilités managériales sur le secteur Boucherie. - Vous aimez les challenges et avez envie de valoriser vos qualités d'organisation, de gestion et de management. Type d'emploi : CDI Salaire : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois
Groupe Morgan Services, Acteur référent sur le secteur de l'Emploi (CDI/CDD et Intérim) depuis 1998, s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients. Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 92 agences. Pour nous, professionnalisme rime avec écoute et réactivité. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité. Votre agence Morgan Services de L'union recherche, pour l'un de ses clients un Responsable BVP (h/f) motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par les métiers de la boulangerie, viennoiserie et pâtisserie. Vos missions : - Superviser et organiser l'activité d'une équipe de 3 boulangers et 2 pâtissières. - Garantir la qualité des produits fabriqués et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer les plannings, animer l'équipe et veiller à la montée en compétences de chacun. - Participer à la production au quotidien. - Veiller au bon approvisionnement des matières premières. - Être force de proposition pour dynamiser l'offre produits. Profil recherché : - Expérience confirmée en BVP, idéalement sur un poste similaire. - Bon sens de l'organisation et du management. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe indispensables. - Excellentes connaissances des produits et des techniques BVP. Conditions de travail : - 39h par semaine du lundi au samedi (1 lundi de repos par trimestre) - 13ème mois - Prime de participation - Carte de réduction 5 % sur les courses - Bon carburant - Prime d'assiduité : 125 € brut par trimestre - Mutuelle d'entreprise - Statut : Agent de Maîtrise / Cadre Expérience CAP à Bac+3, vous disposez de plusieurs années d'expériences dans la grande distribution en Boulangerie/Pâtisserie. Rigoureux(se), motivé(e) et force de proposition sont vos qualités premières. Type d'emploi : Temps plein, CDI
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Notre agence de Toulouse recherche pour une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de bâches, housses et protections sur mesure pour l'industrie de l'aéronautique, un COUTURIER INDUSTRIEL (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Au sein d'une équipe de 10 personnes et dans un atelier neuf et climatisé, vos missions sont les suivantes : - Lire et interpréter un plan. - Utiliser une machine industrielle à triples entraînement. - Réaliser une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit. - Façonner en série des bâches, housses, voiles & toiles. - Contrôler la qualité du travail fini. - Respecter les critères de qualité et de productivité. VOTRE PROFIL : - Vous savez lire un plan et tenir une cadence importante. - Vous avez une première expérience réussie de couturier industrielle. - Vos 3 qualités : motivation, proactivité, savoir être. - Vous maîtrises la machine industrielle à triples entraînements. AUTRES INFORMATIONS : - Horaires : Lundi au jeudi: 09h00 - 17h00 / Vendredi: 9h00 - 12h30. - Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. - Salaire : selon profil + Tickets restaurant (7,50€/jour) - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme.
Manpower Conseil en Recrutement Toulouse représente un de ses clients leader spécialisé dans la conception et la fabrication de fixations à destination de tous les grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Le Groupe, fort de plus de 850 collaborateurs, poursuit son développement en proposant des innovations de haute qualité. Dans le cadre de son développement sur le site de Flourens, le Groupe recrute un : Chef d'Equipe (matin) CDI basé à l'Est de Toulouse Au sein du service de contrôle qualité des pièces produites, vous serez responsable d'une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. Rattaché au chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : Production : -Planifier la production selon les objectifs définis et surveiller sa performance en garantissant qualité, sécurité et respect des délais. -Suivre l'état des machines, planifier et effectuer les maintenances de premier niveau à l'aide de la GMAO. Management : -Encadrer et animer l'équipe en définissant des objectifs individuels et collectifs alignés avec la stratégie. -Organiser et piloter l'activité en priorisant les actions et en mettant en place des solutions adaptées. -Assurer un reporting précis de l'activité en définissant des indicateurs de performance. -Garantir la communication et la coordination entre la direction, les services internes et externes en assurant la remontée d'informations. Vous justifiez d'une solide expérience dans un rôle similaire au sein de l'industrie, avec une expertise en gestion de la production et en management d'équipe. Vous avez une bonne maîtrise des normes de qualité, de sécurité et des processus de production, et vous êtes capable de les appliquer au quotidien. Si vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre précision, et que vous avez un faible pour les horaires du matin, ce poste est fait pour vous ! Horaires du matin : Lundi : 6h/13h50 Mardi au vendredi : 5h15/13h20
Asept InMed est un acteur majeur de la Santé en France dans les spécialités médicales de la Nutrition entérale, Endoscopie digestive et bronchique, Urologie et Perfusion. Nous développons et commercialisons des dispositifs médicaux auprès des hôpitaux, cliniques et prestataires médico-techniques à domicile. Asept InMed est une PME qui a assuré une croissance constante depuis sa création, tout en conservant une taille humaine. Nous cultivons nos valeurs autour du Challenge, de la Bienveillance, de l'Intégrité, de l'Esprit d'Equipe & de la Solidarité, du Partage & de la Transmission. Vous vous retrouvez dans ces valeurs ? Cela tombe bien car nous recrutons ! Nous recherchons un(e) COORDINATEUR(TRICE) SUPPORT FABRICATION F/H. Rattaché à la Responsable Qualité et Affaires réglementaires, votre mission consistera à : - Gérer l'unité de fabrication de nécessaires de soin : .Organisation des plannings des fabrications : lancement des ordres de fabrication, suivi des stocks de composants et des produits finis (références de nécessaires), gestion du plan de charge ; .Vérification des dossiers de lots ; .Garant de la sécurité, de l'hygiène et de la conformité des zones de fabrication ; .Formation et habilitation des opérateurs de fabrication ; .Mise à jour et amélioration de la documentation qualité de la fabrication : procédures, instruction, formulaires, . .Support lors d'incidents liés à la fabrication : Investigations lors de réclamations clients. - Assurer les Approvisionnements des composants .Calcul des besoins et élaboration du plan d'approvisionnement .Gestion des commandes fournisseurs Profil : Issu(e) d'une formation Bac +2/3 avec 3 à 5 ans d'expérience sur un poste équivalent idéalement dans le domaine de la santé. Maitrise de l'anglais lu et écrit indispensable. Vous êtes organisé(e), proactif(ve), à l'aise dans la communication ? Vous avez des capacités d'analyse et êtes à l'aise sur l'informatique (pack office) Rejoignez-nous vite ! Qualités relatives au poste : - Rigueur/Organisation/Méthode - Autonomie - Capacité de communication - Esprit d'équipe - Adaptabilité Rémunération et avantages : - Rémunération à définir - Tickets restaurant - RTT (10/an) - Participation aux bénéfices - Contrats de protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Enseignant(e) de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière ! Localisation : Verfeil (31), à proximité de la Haute-Garonne et du Tarn. Nous faisons passer les permis sur Toulouse. Vous êtes passionné(e) par la conduite et la sécurité routière ? Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire à de futurs conducteurs ? Venez rejoindre notre équipe accueillante et motivée ! Ce que nous vous proposons : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps partiel de 25h/semaine. Horaires flexibles : Travail du mercredi au vendredi de 15h à 20h et le samedi toute la journée (les horaires peuvent être modulés selon vos disponibilités uniquement sur la journée du samedi). Rémunération : négociable selon l'expérience Formation en interne : de 300H maximum Les qualités que nous recherchons : Diplôme requis : BEPECASER ou Titre Pro CCP1 et CCP2 validés (le permis A et CCS deux roues sont un plus mais non obligatoires). Aucune expérience minimale exigée : Nous recherchons avant tout un(e) enseignant(e) motivé(e) et passionné(e). Adaptabilité : Savoir travailler avec des élèves de tous niveaux et profils. Autonomie, rigueur et professionnalisme : Vous êtes organisé(e) et respectueux(se) des règles. Compétences administratives : un plus, mais non indispensable. Vos missions : Formation complète des élèves : De la première leçon jusqu'à l'obtention du permis de conduire. Animation de rendez-vous pédagogiques : En présence des parents d'élèves, afin de leur expliquer le déroulement de la formation. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature par e-mail dès aujourd'hui !
Le client Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Magasinier/Préparateur de commandes H/F sur du long terme. Vos missions sont de : -Conditionnement de vis et de rivets à l'aide de balances de précision et/ou d'une ligne de conditionnement automatisée -Connaissance des outils informatique (progiciel, AS400..) - Titulaire du CACES 1-3 - Maitrise de la conduite de ces moyens de manutention - Utilisation des terminaux de scan Savoir-être : -Motivé -Ponctuel -Autonome -Rigoureux Savoir-faire : -Maitrise de l'utilisation des terminaux de scan -Maitrise de la règle de 3 (Arithmétique) -CACES 1 Journée 8h/16h45 et vendredi 8h/15h15 (à déterminer) Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ !
Le poste : Vous assurez le fonctionnement et le système de contrôle d'une ligne de production industrielle ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Opérateur de contrôle H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la visserie et la boulonnerie aéronautique , notre client souhaite vous accueillir avec et / ou sans expérience dans son équipe . Vos missions principales seront : Alimenter et surveiller les machines de production Réaliser des opérations d'assemblage, d emontage ou de conditionnement Contrôler la conformité des produits finis et semi-finis Appliquer les procédures de qualité, d'hygiène et de sécurité Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements Participer au nettoyage et au rangement de votre poste de travail Profil recherché : Vous êtes débutant(e) et vous connaissez le monde de l'industrie. Savoir-être : Rigueur Motivation Travail en équipe Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès", 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Grenailleur industriel / Grenailleuse industrielle (H/F) pour travailler dans une usine de production. Vos missions principales seront les suivantes : - Abraser la surface d'éléments métalliques, travail en cabine au sein d'un atelier dans une PMI (port de charge à prévoir). - Tâches de grenaillage Horaires variables (possibilité de 2*8)
crèche associative recherche son cuisinier/sa cuisinière désireuse de s'investir dans une équipe pour la confection des repas de 36 enfants de 3 mois à 3 ans. Ce poste demande de savoir travailler en autonomie, de faire preuve d'organisation et d'adaptabilité. Il nécessite de respecter les normes en vigueur, formation HACCP obligatoire. Travail en collaboration avec la personne qui établie les menus. Connaissance en diététique et/ou alimentation du jeune enfant souhaitée. Une expérience en crèche ou restauration collective serait un plus. Il s'agit d'un poste à 20h du lundi au vendredi de 8h à 12h. Fermeture de 4 semaines en août, 1 semaine à Noël, et le pont de l'ascension. 8 jours de congés supplémentaires à l'année (Convention Alisfa)
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un metteur au point H/F Votre mission - Réalisation d'essai de machine électromécanique - Effectuer des Réglages mécaniques et électrique (capteur, règle de mesure, ressort, amortisseur ) Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez choisir choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) - Vous connaissez la lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique pour le remplissage des rapports d'essai - Vous êtes capable capable d'analyser un ensemble électromécanique afin d'en réaliser les essais. - Vous savez utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN COLOMIERS recrute pour son client situé à Sainte-Foy-D'aigrefeuille un technicien de mise au point. Vos missions seront les suivantes : Réalisation d'essai de machine électromécanique Effectuer des Réglages mécaniques et électrique (capteur, règle de mesure, ressort, amortisseur ) Savoir choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) Lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) Etre à l'aise avec l'outil informatique pour le remplissage des rapports d'essai Savoir vérifier son travail (auto contrôle) Capacité d'analyser un ensemble électromécanique afin d'en réaliser les essais. Savoir utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Motivé et consciencieux Profil recherché : Profil recherché : Profils pouvant être autonomes rapidement Profils ayant de la capacité d'analyse (surtout pour la mise au point) Caisse à outil EPI Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN COLOMIERS recrute pour son client situé à Sainte-Foy-D'aigrefeuille. Vos missions seront les suivantes : Réalisation de cheminement électrique Câblage électrique de machine complexe Câblage pneumatique de machine complexe Lecture de schéma électrique et de synoptique Savoir utiliser les outils de contrôle (VAT, multimètre, miliohmmètre) Savoir vérifier son travail (auto contrôle) Motivé et consciencieux Profil recherché : Profil recherché : Profils pouvant être autonomes rapidement Profils ayant de la capacité d'analyse (surtout pour la mise au point) Caisse à outil EPI Expérience demandé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Crit Industrie recrute pour son client spécialisé dans la confiserie artisanale et la transformation de fleurs comestibles, des manutentionnaires pour des missions ponctuelles. Fondée il y a plus de 200 ans, cette entreprise est reconnue pour son savoir-faire unique dans la fabrication de fleurs cristallisées, utilisées en pâtisserie et en gastronomie. Son atelier de production allie tradition et exigence, garantissant des produits de haute qualité destinés aux professionnels et aux amateurs de douceurs raffinées. Missions : - Tri et sélection des fleurs et autres matières premières - Feuilletage et manipulation des produits - Transvasement des matières premières d'un contenant à un autre - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Aucune qualification requise - Être rigoureux(se) et appliqué(e) - Bonne capacité à travailler en équipe - Ponctualité et sérieux demandés Missions ponctuelle avec possibilité de renouvellement.
La brasserie Ô Pré recherche un.e Cuisinier/Cuisinière pour un CDD d'un mois pour un remplacement. La brasserie sert uniquement le midi du lundi au vendredi. Le poste est à pourvoir pour le 1er juin. Vous aurez pour missions : - Elaboration d'un menu du jour pour chaque jour de la semaine avec des produits frais. - Elaboration d'une entrée, un plat et un dessert du jour - Faire la mise en place pour le service - Envoyer les plats pour 10 à 30 couverts - Travailler que des produits frais Profil: Vous avez 2 ans d'expériences voir plus et êtes autonome dans la gestion d'une cuisine, alors Postulez - Horaire de 8h à 15h Salaire suivant expérience -
ADEQUAT Blagnac recrute un Technicien de maintenance électronique H/F , pour son client situé à 15 min de Balma. Rattaché au responsable SAV et au sein d'une petite équipe, vous aurez pour principale mission de réparer/réviser tous les appareils professionnels de l'entreprise de toute la France retourné au SAV : Caméra d'inspection, analyseur de combustions, et autres Vous serez en charge de toutes les étapes de révision/réparation. Vos missions : - La réception des colis - L'expertise : diagnostiquer une panne, détecter un dysfonctionnement, etc. - L'établissement d'un devis - La réparation/révision des appareils : changer une pièce défectueuse, souder et dessouder, faire des réglages ; passer des tests, etc - L'envoi des colis Votre profil : - Compétences demandées : Diagnostiquer et localiser une panne ou une défaillance d'origine électronique Déterminer des mesures correctives Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux Préparer le matériel adapté Maintenance électronique Suivi des processus & procédures. -Esprit d'analyse, autonomie, rigueur, esprit d'équipe, seront des atouts pour réussir à ce poste. Vous avez soif d'Aventures, de nouveaux challenges, d'innovation technologique ? Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Un.e Chargé.e de Projets Confirmé.e chez EVOGREEN c'est quoi ? C'est une personne qui accompagne ses clients dans la conception Thermique et Environnementale de constructions ou de rénovations de bâtiments. En relation privilégiée avec ta/ton Référent(e) Technique, tu évolues de manière autonome grâce à des outils high tech et formations. Chez EVOGREEN on va plus loin que le Dream Danemark ! Deux formats en adéquation avec tes envies ! Contrat 5 jours en Hybride de 39h00 (50% au Bureaux / 50% en Télétravail) Contrat 4 Jours de 36h00 Hebdomadaire (9h00 par jour) TOI ! Tu as travaillé en tant que Chargé.e de Projets Confirmé.e avec une expérience en Génie Climatique de 2 à 5 ans sur le logiciel Pleïade et des capaciétés en CVC Fluides. Peu importe tes diplômes, chez EVOGREEN c'est l'expérience qui prime ! Tu souhaites travailler en toute autonomie sur des projets de maisons, de collectifs et de bâtiments tertiaires dans le cadre de calcul réglementaire RE2020 et d'Audits Énergétiques ? C'est parfait, tu vas pouvoir mettre à profit ton savoir faire et monter en compétence grâce à nos projets et prestations atypiques ! NOS ATTENTES ? Un(e) Thermicien(ne) volontaire et dynamique ! Tu as le goût de bien faire, d'expliquer, de conseiller, et surtout de te mettre à la portée de tes clients ? Tu as envie de développer ta communication orale pour faire partager au mieux tes connaissances avec les particuliers ? Alors tu as parfaitement le profil de l'équipe d'EVOGREEN ! Mieux que les diplômes, tes compétences personnelles oeuvrent au sein de notre Start'Up ! Tu contribues tous les mois à l'édition d'EVOTUTOS qui permet à l'ensemble de nos clients professionnels et particuliers de comprendre les subtilités de notre spécialité. La bonne humeur est toujours au rendez-vous, elle participe agréablement au bien-être de l'équipe et de la relation client. - Certification mesureur en infiltrométrie 8711 ou 8721 - Certification mesureur en ventilation 8741 ÉVOLUTION L'entreprise étant en forte progression, ton rôle peut évoluer au gré de tes envies, que ce soit de développer des compétences techniques, de manager une équipe, ou encore du développement commercial, c'est toi qui décide de ton évolution. Nous mettrons tout en oeuvre pour te faire atteindre tes objectifs professionnels et te proposer ainsi un plan de carrière qui te procure toute la satisfaction du poste idéal ! RÉMUNÉRATION De 24K€ à 30K€ Net par an (Environ 30K€ Brut à 36K€ Brut) voir plus selon expérience + Primes Trimestrielle et Annuelle selon résultats. Avantages en Nature : Mutuelle d'Entreprise - Tickets Restaurant - Chèque Cadeaux - Chèque Vacances - Prime d'Innovation - Off Times (Séminaire, etc...)
EVOGREEN est une Start'Up créative dans l'ingénierie thermique et énergies implantée à Lyon et à Toulouse. Autour de plus de 300 partenaires professionnels du bâtiment et plus de 20 prestations en ingénierie, nous accompagnons nos clients à travers toute la France et sur tout types de projets en neuf / rénovation. Notre expertise et nos outils nous permet d'offrir un service unique en France qui répond aux besoins de nos clients tout en étant activement engagé dans le développement durable.
AU BOULOT - Agence de Labège, recrute pour l'un de ses clients un(e) un MENUISIER POSEUR CONFIRME H/F. Principales missions : - De mener à bien les chantiers neufs ou en rénovation de pose de menuiseries aluminium, PVC et bois, portes, volets, vérandas, pergolas et automatismes chez nos clients professionnels et particuliers - Pose et dépose de vitrage - Préparer et charger le véhicule - Entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture et vérifier les supports Chantiers sur Toulouse et sa périphérie Poseur confirmé (N4P1)
Notre agence Adéquat Tertiaire recherche un Approvisionneur F/H pour une mission de mois ou plus à Saint-Foy d'Aigrefeuille Vos futures missions : Rejoignez une équipe engagée au coeur de la Supply Chain d'un environnement industriel exigeant et en constante évolution. Vos principales missions : Vous pilotez l'ensemble du processus d'approvisionnement : Gestion des commandes de leur lancement jusqu'à la réception, Suivi des fournisseurs et analyse des paramètres logistiques (cycles, incoterms, capacités, etc.), Réactivité face aux aléas, ajustement des commandes, anticipation des risques, Suivi des indicateurs de performance et reporting à travers des tableaux de bord, Représentation de la fonction Supply Chain en interne et lors de points réguliers avec les fournisseurs. Le Profil Adéquat : Bac +2 en logistique avec minimum 5 ans d'expérience en approvisionnements industriels, Maîtrise des outils GPAO et d'Excel avancé (VBA non requis), Capacité d'adaptation, rigueur, sens du service et esprit d'équipe, Bon relationnel et niveau d'anglais professionnel (B1 minimum), Connaissances en mécanique et électricité appréciées. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Une Clinique située au sud de Toulouse recherche un(e) apprenti (e) désireux de se former au métier d'Agent des services hospitaliers. Vous serez formé aux techniques professionnelles par le CFA INHNI dans le cadre du contrat d'apprentissage et validerez au terme du contrat le CAP Agent de Propreté et d'Hygiène. Vous réaliserez le bionettoyage des parties communes et des chambres des patients. Vous travaillerez selon l'amplitude 6h30 / 20h. Le contrat d'apprentissage s'adresse aux personnes âgées de moins de 30 ans et aux personnes reconnues en situation de handicap. *** Prise de poste prévue dès que possible *** Site desservi par la ligne de BUS L1
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, au volant d'une flotte autocars récente, l'entreprise VERBUS recherche un Conducteur(trice) de Tourisme pour intégrer notre équipe dans le cadre du développement de l'activité Tourisme à Drémil-Lafage (31). Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vos principales missions seront : - Assurer le transport de personnes dans le cadre de voyages touristiques ou de transports longue distance, - Garantir l'accueil des voyageurs (confort, disponibilité, relation client), - Respecter les trajets et horaires annoncés, - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, - Veiller à la propreté de votre véhicule. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an dans le secteur du Tourisme, à la fois national et international. FIMO Voyageurs / FCO à jour / Carte chronotachygraphe. Savoir-être : - Courtois, - Ponctuel, - Disponible, - Convivial, - Avoir une excellente présentation ; - Disposer d'un très bon sens de l'orientation. Type d'emploi : - CDI à voir dès que possible, -Temps complet. Salaire : - De 1980€ à 2130€ - Primes sur objectifs - Prime conventionnelle Avantages : - 13ème mois - CSE
Située à 15 km de Toulouse, la maison de retraite médicalisée La Cocagne est idéalement implantée dans le centre du village de Sainte Foy d'Aigrefeuille (31) dans un environnement calme et verdoyant. Elle accueille 80 résidents et dispose d'une Unité Alzheimer (UPPD), d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) et d'un espace multisensoriel pour une prise en charge adaptée des personnes âgées souffrant de troubles cognitifs et/ou du comportement. Une salle de rééducation et une salle de balnéothérapie complètent les espaces de prise en soin et font de La Cocagne un EHPAD reconnu pour ses compétences en rééducation et en réadaptation. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées. Mission Chez Domusvi, en qualité de Responsable Hôtellerie, vous êtes garant de la qualité des prestations hôtelières et êtes indispensable au bien-être et confort aux résidents. Vous managez les équipes hôtelières, ASH et Lingère et avez à cœur de les former et de les accompagner dans leurs évolutions professionnelles. Rigoureux(se), vous contrôlez et œuvrez pour l'ensemble des prestations hôtelières (nettoyage des locaux, entretien et distribution du linge et des vêtements, gestion de la blanchisserie, service des repas, plonge). Votre excellent relationnel et votre expertise vous permettent d'entretenir de bonnes relations avec les prestataires et fournisseurs extérieurs pour la gestion des stocks et des commandes. Acteur clef de la vie de la résidence, vous participez également à sa commercialisation. Poste à pourvoir pour 1 mois, renouvelable. Présence du lundi au vendredi avec 1 week-end en présentiel par mois. Profil Titulaire d'un diplôme CQP de gouvernant(e) en établissement de santé, d'un BTS Hôtellerie ou d'un Master en gestion des établissements médico-sociaux, vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur médico-social. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences
Notre agence Adéquat de Blagnac recrute des nouveaux talents, Monteur composants H/F pour travailler chez notre client aéronautique, en atelier. Poste à pourvoir en Intérim. Vos missions : - Monter les composants sur les pièces usinées - Contrôler selon la gamme - Faire la photo avec instructions pour une nouvelle gamme Votre profil - Vous connaissez les différents procédés de montage et d'assemblage : emmanchement et sertissage, pose de composants divers (inserts, filets, goujons, bouchons), collage, rivetage ainsi que les procédures associées. - Vous savez utiliser les différents outils de montage, et outils de contrôle. - Vous connaissez les exigences qualité & savez interpréter et lire un plan/instructions de fabrication. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous.
Ce recruteur sera présent à La Halle de l'Emploi le 5 juin, venez le rencontrer entre 9h et 12h30 à La Halle centrale de Villefranche de Lauragais. PROBATEL est une entreprise renommée dans le secteur de la charpente métallique, basée à Lanta, en Occitanie. Nous sommes spécialisés dans la conception, la fabrication et l'installation de charpentes métalliques de haute qualité pour diverses industries. Nous recherchons un(e) monteur / couvreur compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités : - Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés - Mettre en place les différents éléments de charpente, bardages tôle, simple et double peau dans le respect des règles techniques - Exécuter des opérations manuelles - Décharger des marchandises, - Assembler des éléments de structures métalliques - Installer des éléments de structures métalliques - Fixer les éléments d'une structure métallique - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Souder des éléments métalliques - Respecter les consignes et les règles de sécurité Vous avez une 1ère expérience dans le secteur, vous êtes apte à travailler en hauteur, vous aimez le travail en équipe.... Rejoignez nous ! Si vous souhaitez partager notre passion pour l'industrie de la charpente métallique et que vous aspirez à contribuer à une entreprise en pleine croissance, nous aimerions avoir de vos nouvelles. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. Salaire : Cf convention collective + primes + PEE + indemnités resto Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'une personne pour venir compléter notre équipe de paysagistes spécialisés en création paysagère. Nous recherchons un profil dynamique et avec la volonté de participer à la création de jardins aux finitions parfaites et dans le respect du paysage et des matériaux. Notre entreprise propose de multiples services : création paysagères des terrasses jusqu'aux parcs, de l'entretien de jardins, du terrassement et le travail du bois. Nous sommes donc à la recherche de quelqu'un aimant la variété de tâches et de chantiers, et souhaitant s'investir afin de pouvoir maîtriser les différents aspects de ce métier. La ponctualité et le savoir vivre sont bien évidemment obligatoires afin de garantir un travail de qualité, une relation client impeccable et une bonne entente dans l'équipe. Permis B obligatoire Permis BE apprécié
ENTREPRISE Située à 15 km de Toulouse, la maison de retraite médicalisée La Cocagne est idéalement implantée dans le centre du village de Sainte Foy d'Aigrefeuille (31) dans un environnement calme et verdoyant. Elle accueille 80 résidents et dispose d'une Unité Alzheimer (UPPD), d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) adaptée aux personnes âgées souffrant de troubles cognitifs et/ou du comportement. Une salle de rééducation et une salle de balnéothérapie complètent les espaces de prise en soin et font de La Cocagne un EHPAD reconnu pour ses compétences en rééducation et en réadaptation. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées. MISSION Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie et Hébergement, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Votre mission consistera : - Préparation des chariots du petit-déjeuner, des burlodges et de sa distribution - Dressage et débarrassage des table - Service en salle - Vous aurez également des missions de ménage dans les locaux principaux. Les horaires seront 07h45-19h45 avec 2h de pause. Il s'agit d'un roulement à la quinzaine avec un week-end sur 2 de repos. Le poste est à pourvoir en CDD suite à un arrêt maladie. PROFIL Vous avez les qualités relationnelles requises, des connaissances en hôtellerie et le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Pour nous, une bonne maison de retraite c'est un endroit où tout le monde se sent à sa place : les résidents, c'est évident, mais aussi celles et ceux qui y travaillent. A la Cocagne, nous avons à cœur de valoriser chacune et chacun pour ce qu'il fait et ce qu'il est. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour qui l'humanité n'a pas d'âge, une personne qui voudrait participer à une vraie aventure, pour que notre maison soit un vrai condensé de vie. Postulez en quelques clics et rejoignez l'aventure humaine de la Cocagne ! Nous serons ravis de vous rencontrer au sein de notre résidence. Véhicule est indispensable pour venir travailler sur la résidence.
L'Agence Végétale est une entreprise spécialisée dans l'aménagement végétal intérieur et extérieur. Nous créons, fabriquons et installons des compositions végétales uniques, alliant esthétique et durabilité, pour des espaces professionnels et particuliers. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de Chantier - Ouvrier Paysagiste d'Intérieur pour rejoindre notre équipe à Drémil-Lafage. Vos missions : En collaboration avec la Directrice et le Chef d'Atelier, vous serez en charge de : - Piloter et organiser les chantiers : préparation, suivi et finalisation des installations végétales. - Coordonner les équipes sur site pour assurer une exécution efficace des projets. - Fabriquer et assembler les produits végétaux selon les spécifications techniques et esthétiques. - Gérer les stocks de matières premières et produits finis pour garantir une production fluide. - Installer les créations végétales chez les clients et assurer leur satisfaction. - Effectuer l'entretien des aménagements végétaux pour en garantir la pérennité. Profil recherché : - Formation : Diplôme en paysagisme, horticulture, fleuriste ou domaine similaire apprécié. Un apprentissage en autodidacte avec une forte capacité à bricoler et trouver des solutions est également valorisé. La connaissance de la menuiserie est un énorme plus. - Expérience : Une première expérience en gestion de chantier ou en aménagement végétal est un plus. Compétences : - Maîtrise des techniques d'aménagement végétal appréciée. - Bonne gestion des priorités et du respect des délais. - Dynamisme et capacité d'adaptation aux imprévus. - Esprit d'équipe et capacité à encadrer du personnel. - Connaissance du secteur BTP/service. - Permis B obligatoire. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial. - Une équipe passionnée et soudée. - Une opportunité de montée en compétences et d'évolution. - Un CDI à temps plein. - Une rémunération selon profil et expérience.
Situé à Quint Fonsegrives face à la clinique Croix du Sud, l'hôtel Courrier Sud dispose de 57 chambres réparties sur 3 étages. Nous sommes à la recherche d'une femme/Valet de chambre pour compléter nos équipes. Vous êtes dynamique, consciencieux(se) et rigoureux(se), ce poste est fait pour vous. La ligne de bus L1 s'arrête devant l'hôtel. CDD 3 mois , 35h/semaine Jours travaillés : Mardi au samedi , repos dimanche et lundi
OUVERTURE PREVUE LUNDI 10 OCTOBRE 2022
Missions : - Assembler et monter des ensembles mécaniques selon plans et instructions. - Contrôler la qualité des pièces et des assemblages. - Utiliser des outils électroportatifs et manuels. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité. - Formation mécanique ou équivalent. - Expérience sur poste similaire souhaitée. - Autonomie, minutie, esprit d'équipe.
En tant qu'Opérateur Relevé en Bâtiment H/F, vos principales missions seront les suivantes : - Préparer, organiser et planifier les relevés en fonction des délais et des priorités, - Procéder à des mesures et relevés sur le terrain à l'aide de scanners 3D (Faro, Leica, etc.), - Importer les données et les convertir en fichier exploitable, - Effectuer une lecture et analyse des nuages de points, - Réaliser des plans d'exécution, récolements et modélisation en utilisant AutoCad/ArchiCad. Vous justifiez idéalement d'une première expérience. Logiciels principaux utilisés : AutoCad, Cyclone Register, Recap Pro, pack Office. Idéalement de formation Bac Professionnel TGT - technicien géomètre-topographe, ou équivalent, vous êtes motivé(e), organisé(e), rigoureux(se) et très autonome dans votre travail. Vous appréciez par ailleurs le travail en équipe et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise jeune et dynamique. Le permis B est nécessaire pour ce poste, car des déplacements sont à prévoir. Poste évolutif pour débutant souhaitant s'investir.
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Lavalette et ses alentours. Vos missions : Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau. Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans : 08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école. 09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain. 12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner. 13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons. 16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants. Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel. Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Lavalette. Vous souhaitez démarrer cette nouvelle aventure avec nous ? Alors rejoignez-nous !
Rejoignez notre équipe ! Auxiliaire de Puériculture H/F pour ouverture de Micro-Crèche en septembre 2025 Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez vous investir dans un environnement chaleureux et stimulant ? Notre micro-crèche est à la recherche d'une Auxiliaire de Puériculture diplômée pour compléter son équipe. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez au cœur du bien-être et de l'épanouissement des enfants accueillis. Vos principales missions seront : - Accueillir l'enfant et sa famille : créer un environnement rassurant et chaleureux, établir une relation de confiance avec les parents. - Assurer les soins quotidiens de l'enfant : repas, hygiène (changes, toilette), sommeil, dans le respect de son rythme et de ses besoins individuels. - Participer à l'éveil et au développement de l'enfant : proposer et animer des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque âge (jeux, chansons, histoires, activités motrices et sensorielles). - Observer l'enfant : être attentif(ve) à son évolution, ses réactions, ses besoins spécifiques et en informer l'équipe. - Maintenir un environnement sain et sécurisé : veiller à la propreté des locaux et du matériel, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer activement à la vie de la crèche en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (réunions, projets pédagogiques). Ce que nous recherchons chez vous : - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire. - Une première expérience réussie en micro-crèche ou crèche serait un plus. - Un sens aigu des responsabilités, de l'organisation et de l'autonomie. - D'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et de communication. - Un esprit d'équipe prononcé et la capacité à prendre des initiatives. - De la créativité et un enthousiasme à partager votre passion pour la petite enfance. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI (temps plein/temps partiel) au sein d'une structure à taille humaine où le bien-être des enfants et de l'équipe est une priorité. Amplitude d'ouverture de la structure : 7h30-18h30. - Un environnement de travail bienveillant et stimulant. - L'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets pédagogiques innovants. - Un accompagnement et une intégration personnalisée. - Rémunération selon convention collective. Avoir un véhicule pour se rendre sur le lieu de travail.
Rejoignez notre équipe ! Auxiliaire de Puériculture H/F pour ouverture de Micro-Crèche en septembre 2025 Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez vous investir dans un environnement chaleureux et stimulant ? Notre micro-crèche est à la recherche d'une Auxiliaire de Puériculture diplômée pour compléter son équipe. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous serez au cœur du bien-être et de l'épanouissement des enfants accueillis. Vos principales missions seront : - Accueillir l'enfant et sa famille : créer un environnement rassurant et chaleureux, établir une relation de confiance avec les parents. - Assurer les soins quotidiens de l'enfant : repas, hygiène (changes, toilette), sommeil, dans le respect de son rythme et de ses besoins individuels. - Participer à l'éveil et au développement de l'enfant : proposer et animer des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque âge (jeux, chansons, histoires, activités motrices et sensorielles). - Observer l'enfant : être attentif(ve) à son évolution, ses réactions, ses besoins spécifiques et en informer l'équipe. - Maintenir un environnement sain et sécurisé : veiller à la propreté des locaux et du matériel, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer activement à la vie de la crèche en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (réunions, projets pédagogiques). Ce que nous recherchons chez vous : - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire. - Une première expérience réussie en micro-crèche ou crèche serait un plus. - Un sens aigu des responsabilités, de l'organisation et de l'autonomie. - D'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et de communication. - Un esprit d'équipe prononcé et la capacité à prendre des initiatives. - De la créativité et un enthousiasme à partager votre passion pour la petite enfance. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI (temps plein/temps partiel) au sein d'une structure à taille humaine où le bien-être des enfants et de l'équipe est une priorité. Amplitude horaire 7h30-18h30. - Un environnement de travail bienveillant et stimulant. - L'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets pédagogiques innovants. - Un accompagnement et une intégration personnalisée. - Rémunération selon convention collective. Avoir un véhicule pour se rendre sur le lieu de travail.
nous recherchons un commis(se), débutant accepté, formation restauration obligatoire sinon s'abstenir. possibilité de logement sur place, si pas de véhicule. pas de transports le soir. travail en coupure 9h-14h, 18h-22h (environ) fermeture dimanche soir, lundi et mardi, nombreuses soirées libres. Salaire à voir ensemble. Equipe de 2 à 3 en cuisine Nous sommes à Dremil-lafage 31280, vérifier le lieu avant d'appeler.
Envie de plonger au cœur de la production et de transformer les plans en réalité ? ACCES RH vous propose de rejoindre une entreprise spécialisée dans la tôlerie industrielle et le calorifugeage, partenaire de grands noms du secteur du génie climatique et de la santé. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre client recherche un(e) Préparateur(trice) Bureau des Méthodes. Intégré(e) au Bureau d'Études, au sein d'une équipe de 3 personnes, vous êtes en charge de la préparation et de l'optimisation des dossiers de fabrication pour les équipes de production. Dans ce cadre, vos missions sont : - Préparer les dossiers de fabrication à partir des plans techniques - Définir les étapes de production et les outils nécessaires - Lister les matériaux et pièces à utiliser - Optimiser les temps de fabrication et limiter les pertes - Échanger avec l'atelier pour assurer le bon déroulement de la production - Mettre à jour les documents techniques si besoin Profil recherché : - Jeune diplômé(e) Bac +2 (type BTS CPRP, CPI, ATI.) - Première expérience appréciée : stage, alternance - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et bon relationnel sont attendus Informations complémentaires : - Poste à pourvoir immédiatement - Lieu de travail : Flourens (31) - Mission d'intérim de 4 mois évolutive - Durée hebdomadaire de travail : 39 heures - Salaire de 14€ à 15 € / heure brut Ce que l'on vous propose : Une entreprise à taille humaine (moins de 20 salariés) avec une ambiance conviviale Une salle de pause équipée (micro-ondes, fontaine à eau.) Vous bénéficierez également des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : mutuelle, logement, loisirs, vacances.
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) EDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS (H/F) pour sa structure multi-accueil « Le Bonheur dans le Pré » à Lanta "Le Bonheur Dans le Pré" porte bien son nom, puisque la crèche est entourée de pré et bois ! Notre projet d'accueil est axé sur l'exploration libre et le respect du rythme de chaque enfant. Nous recherchons : - Un/e éducateur/trice de jeunes enfants prêt(e) à intégrer notre équipe en tant que référent pédagogique - 35h/semaine réparti en 36h30, incluant 25 jours de congés annuels et 9 RTT - Nous accueillons 30 enfants répartis sur 2 groupes. L'EJE travaillera sur les 2 groupes, accompagnera chaque enfant dans son accueil au quotidien et coordonnera les actions de l'équipe Les missions : - Partager le quotidien entre l'accueil des enfants et la coordination en tant que référent pédagogique - Travailler en étroite collaboration avec la directrice, EJE, sur la mise en place et la pérennité du projet d'accueil et garantir le respect des valeurs éducatives et pratiques professionnelles - Faire preuve de dynamisme, de créativité, d'organisation, d'écoute et accompagner l'équipe dans les projets éducatifs. - Établir une relation de confiance avec les parents et mobiliser l'équipe autour de notre projet parentalité PROFIL - Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants exigé - Connaissance et expérience en Petite Enfance souhaitées - Compétences nécessaires : aptitude à l'encadrement, travail en équipe pluridisciplinaire et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, discrétion, rigueur, disponibilité, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, être capable de repérer et analyser les besoins de chaque enfant afin de proposer des actions éducatives appropriées, connaissance du développement de l'enfant et des techniques d'éveil, connaissance des gestes d'urgence, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique Cadre d'emplois envisagé : Educateurs territoriaux de jeunes enfants (catégorie hiérarchique A, filière sociale) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + RIFSEEP + avantages sociaux Lieu de travail : 31570 LANTA Date de l'embauche : Dès que possible Durée du contrat : 6 mois renouvelables Durée hebdomadaire : 35 heures (temps complet). Aménagement du temps de travail possible à 36h30 et 9 RTT. Horaires variables de 07h15 à 18h45 en fonction des obligations professionnelles TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplôme) à adresser jusqu'au 02/07/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche-de-Lauragais, ou par mail à : candidatures@terres-du-lauragais.fr Mme Julie BRICAULT - Coordinatrice Petite Enfance Nord 06 48 91 15 72
Nous recherchons 4 Aides-Soignant.es motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2027€ brut mensuel (segur compris) + reprise d'ancienneté En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Drémil-Lafage et ses alentours. Vos missions : Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau. Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans : 08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école. 09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain. 12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner. 13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons. 16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants. Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel. Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous souhaitez démarrer cette nouvelle aventure avec nous ? Alors rejoignez-nous !
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Verfeil et ses alentours. Vos missions : Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau. Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans : 08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école. 09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain. 12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner. 13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons. 16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants. Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel. Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous souhaitez démarrer cette nouvelle aventure avec nous ? Alors rejoignez-nous !
Nous cherchons sur le secteur de Beaupuy un ou une aide à domicile pour intervenir auprès d'une personne âgée. - Aide aux repas le midi (11h30 - 13h) et le soir (entre 17h30 et 19h30), les lundi, mercredi et jeudi D'autres missions dans le secteur de Beaupuy pourront vous être proposées afin d'augmenter votre nombre d'heures. Si vous utilisez votre véhicule prise en charge des frais kilométriques et prime de déplacement. Vous avez une expérience dans ce domaine et ou une formation
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Quint-Fonsegrives et ses alentours. Vos missions : Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau. Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans : 08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école. 09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain. 12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner. 13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons. 16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants. Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel. Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous souhaitez démarrer cette nouvelle aventure avec nous ? Alors rejoignez-nous !
** Ce contrat s'adresse aux personnes de 16 à 29 ans révolus au début de l'apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH et sportifs de haut niveau inscrits sur la liste officielle ** Notre entreprise partenaire dans le secteur de la grande distribution alimentaire recherche son/sa futur(e) Conseiller(ère) de vente en contrat d'apprentissage pour obtenir un Titre professionnel de niveau IV (BAC) au sein de notre organisme de formation Paedagogia. Vos principales missions seront : - Assurer une veille professionnelle et commerciale - Participer à la gestion des flux marchands - Contribuer au merchandising - Analyser ses performances commerciales et en rendre compte - Représenter l'unité marchande et contribuer à la valorisation de son image - Conseiller le client en conduisant un entretien de vente - Assurer le suivi de ses ventes - Contribuer à la fidélisation en consolidant l'expérience client Profil recherché : Niveau CAP/BEP ou équivalent Ou justifier d'une expérience dans le domaine du commerce Modalités : 1 jour de formation par semaine 4 jours en entreprise Lieu : Drémil-Lafage
Vos missions sont les suivantes : - préparation du pain - Pétrissage - Fourrage - Cuisson - préparation des viennoiseries Horaires de travail : 5h00 - 13h00. Du mardi au vendredi Samedi 5h à 12h Un moyen de locomotion est indispensable pour se rendre sur le lieu de travail au vu des horaires et jours de travail. Les transports en commun ne desservent pas ce lieu la nuit
Rejoignez Maison Herenger : une équipe passionnée à la recherche de son/sa nouveau/nouvelle Boulanger(e) (H/F) ! Vos missions : Assurer la cuisson du pain pour ravir nos clients dès le matin. Pétrir et façonner avec soin des produits artisanaux de qualité. Créer des pains spéciaux pour surprendre et fidéliser notre clientèle. Gérer les stocks et les commandes pour garantir une production optimale. Le profil que nous recherchons : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à travailler en équipe. Vous avez au moins 1 an d'expérience en boulangerie et une envie sincère de progresser. Une attitude positive et un sens du service client sont essentiels pour briller dans notre équipe. Ce que nous offrons : Une ambiance conviviale dans une boulangerie renommée pour son savoir-faire artisanal. Un poste stimulant et enrichissant, où chaque jour apporte son lot de défis et de satisfaction. Salaire motivant, défini en fonction de votre expérience. Horaires incluant les dimanches et jours fériés, avec une équipe toujours à vos côtés. Une opportunité de contribuer à notre succès en offrant des produits de haute qualité à nos clients fidèles. Pourquoi choisir Maison Herenger ? Depuis toujours, Maison Herenger est synonyme de passion, d'artisanat et d'excellence. Nous mettons un point d'honneur à valoriser le talent de nos collaborateurs et à offrir une expérience unique à notre clientèle. Envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant et devenez un maillon clé de notre réussite. Votre passion et votre savoir-faire méritent une équipe à la hauteur ! Seuls les candidats retenus seront contactés. Merci pour votre compréhension. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ par heure Horaires : Disponible le week-end Travail de nuit Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Groupe morgan services, Depuis 1998, s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients. Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 92 agences. Pour nous, professionnalisme rime avec écoute et réactivité. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité. Dans ce cadre-là, nous recherchons pour un de nos clients spécialiste de la grande distribution un employé de libre-service H/F. Votre mission : Au sein des rayons fruits et légumes, vous réceptionnez les produits, vous veillez à la qualité et la conformité des produits (casse, DLC), vous procédez à la mise en rayon des produits (facing+rotation), vous effectuez un suivi des stocks, vous veillez à la propreté du rayon et vous êtes à l'écoute de la clientèle. Vous êtes dynamique, ponctuel et volontaire. Vous savez travailler en équipe et avec une certaine aisance relationnelle. MOYEN DE TRANSPORT SOUHAITE CAR ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN. 4 postes sont à pourvoir
Au sein du bloc obstétrical vous aurez comme missions :L'organisation et la coordination des soins dans le blocDe garantir l'optimisation de la gestion du flux patientsL'établissement du projet de serviceLa mise en œuvre de la déclinaison du projet d'établissementLa mise en œuvre d'une démarche qualité dans le serviceLa mise en œuvre et le suivi des projets spécifiques au serviceL'analyse et le partage des indicateurs-clés, l'évaluation de son secteur d'activité et sa réorganisationD'assurer une bonne communication au sein de l'équipe et avec les autres servicesConseiller sa hiérarchie concernant les choix, les projets, les activités dans le serviceDéfinir, conduire et évaluer les plans d'action relatifs au serviceElaborer des règles, procédures, normes et standards, dans le serviceEncadrer des équipes de sages-femmes, gère le développement des personnelsGérer des moyens et des ressources : techniques, financiers, humains, informationnelsIntervenir et traiter des urgences suite aux alertes et/ou situations à risque dans le servicePlanifier et contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards, dans le servicePlanifier, organiser et répartir la charge de travail en allouant les ressources adaptéesProposition des améliorations techniques, organisationnelles ou de processVeiller à la bonne organisation de son serviceAssurer une veille professionnelle dans son domaineLe/la cadre sage-femme travaille en coordination avec la cadre puéricultrice qui gère le service maternité.
Poste cadre au forfait 211 joursNos avantages :
Nous recherchons un(e) Cadre Sage-Femme en CDI pour intégrer une clinique dynamique située en Haute-Garonne (31), au sein de son bloc obstétrical. Ce poste à responsabilité s'inscrit dans une volonté de structuration et d'excellence des soins pour accompagner les patientes dans leur parcours de naissance, en coordination étroite avec la cadre puéricultrice.
Vous aimez votre métier, et cela se reflète dans vos recettes. Vous proposez aux clients des plaisirs gourmands qui satisferont leur palais et donneront le sourire à votre équipe. - Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon - Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon - Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action - Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour le bon pain, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département traditionnel, suivez le lien -> https://urlr.me/dRwms Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. - Autonome, vous maximisez l'organisation de votre rayon - Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits - Véritable leader, vous encadrez votre équipe en veillant au respect des valeurs humaines - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement - Titulaire d'un CAP Boulanger Vous, qui voulez. Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Prime d'assiduité - Prime de participation - Bon carburant - Avantage courses 5% - Mutuelle - Prévoyance SALAIRE A DEFINIR SELON PROFIL
Notre menuiserie recherche son futur opérateur de commande numérique. En relation directe avec le responsable de production, il aura pour mission de piloter, à partir d'un programme informatique, une ou plusieurs machines (Rover A, Rover B,Selco,Plaqueuse,Skipper .). Une fois la production lancée, l'opérateur contrôle la fabrication des pièces, effectue les réglages pour corriger d'éventuels défauts et intervient. Activités principales : - Contrôler le fonctionnement de la machine, - Sélectionner les programmes à utiliser, - Placer la pièce à usiner, à l'aide éventuellement d'un chariot élévateur, - Lancer le programme, après avoir vérifié le positionnement de la pièce, - Vérifier constamment le bon déroulement de l'opération d'usinage, - Contrôler la qualité de la pièce, corriger les défauts. - Entretenir les machines - Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité - Gérer les délais de production - Gestion des stocks des matières premières, rangement,.
Dans le cadre de son développement, Eiffage Route Grand Sud recrute pour son agence de Flourens (31), un/e: Ouvrier VRD (H/F) VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Chef de chantier ou du chef d'équipe, vous exécutez les tâches courantes de l'activité VRD: - pose de réseaux, - réalisation de chantier de voirie, trottoirs, pavage et dallage, - réalisation d'ouvrages maçonnés, pose de bordures, caniveaux, etc. Vous êtes responsable de la bonne réalisation de vos missions en respectant les règles de qualité, d'environnement et de sécurité. VOTRE PROFIL : Formation : Vous êtes titulaire d'un CAP Travaux Public ou vous disposez d'une expérience similaire. Expérience : Une expérience de 4 ans minimum est souhaitée. Compétences : Vous êtes doté d'un bon relationnel, êtes autonome et vous aimez travailler en équipe. Vous savez allier efficacité et rigueur dans votre travail. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Travaux neufs ou réhabilitation, les équipes d Eiffage Route apportent leur contribution à l amélioration de l ensemble du réseau français depuis les voies communales jusqu aux tracés autoroutiers. Elles participent à la réalisation de chaussées portuaires, aéroportuaires ou industrielles et sont également expertes en aménagement urbain.
2 postes à pourvoir : Au sein de l'équipe de soins (IDE, AS, AMP) encadrée par un Aide-Soignant Référent, vous avez pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, assurant ainsi bien-être, confort et maintien de l'autonomie. L'assistant de soins en gérontologie a pour mission d'aider et de soutenir les personnes fragilisées par la maladie, ainsi que leur entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie. Il/elle contribue ainsi à restaurer ou préserver l'autonomie des personnes âgées et à maintenir ou restaurer l'image d'eux-mêmes. Il/elle entretient des liens avec les équipes médicales, paramédicales et d'animation pour la mise en œuvre des projets d'accompagnements médicaux, éducatifs et psycho comportementaux des personnes âgées d'une maladie neuro dégénérative et de troubles du comportement. Nous recherchons un candidat qui souhaite s'impliquer auprès de l'Unité de Vie Alzheimer qui accueille 14 résidents. Enfin, vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'au développement de la démarche qualité. Horaires : 8h - 20h (dont 2h de pause) Roulement à la quinzaine (7 jours travaillés répartis sur deux semaines) Dans l'idéal, vous avez un d' AES ou d'ASG Pour nous, une bonne maison de retraite c'est un endroit où tout le monde se sent à sa place : les résidents, c'est évident, mais aussi celles et ceux qui y travaillent. A la Cocagne, la force d'une équipe vient de la force de chacun. A la Cocagne, nous avons à cœur de valoriser chacune et chacun pour ce qu'il fait et ce qu'il est. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour qui l'humanité n'a pas d'âge, une personne qui voudrait participer à une vraie aventure, pour que notre maison soit un vrai condensé de vie. Sur la résidence : Le plateau repas est offert, Mutuelle, Avantages CE ( tarif billetterie, garde d'enfants d'urgences, accompagnement scolaire des enfants via un organisme...) et salle de pause aménagée avec une terrasse.
Ce recruteur sera présent à la halle de l'emploi le 5 juin 2025, venez le rencontrez sur place de 9h à 12h30 (halle centrale 31290 Villefranche de Lauragais). Assurer l'accueil bienveillant et sécurisant de l'enfant et de sa famille - Établir une relation de confiance avec les parents et les accompagner dans leurs questionnements - Respecter le rythme des enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux - Mettre en place des activités d'éveil variées en lien avec le développement de l'enfant - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Contribuer activement à la qualité de la communication et des relations au sein de l'équipe - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et le faire vivre en cohérence avec les valeurs éducatives de la structure - Impulser une dynamique de travail en mettant en valeur les compétences de chacun - Organiser et animer des temps de réunion - Coordonner l'action de l'équipe - Réaliser et gérer les plannings La pratique de l'anglais est un atout mais n'est pas indispensable.
Ce recruteur sera présent à la halle de l'emploi le 5 juin 2025, venez le rencontrez sur place de 9h à 12h30 (halle centrale 31290 Villefranche de Lauragais). Notre projet s'appuie sur des fondamentaux comme la bienveillance, le respect des rythmes, la motricité libre, le bien-être des enfants et la qualité des relations avec les familles. Vos missions : - Assurer l'accompagnement sécurisé et bienveillant des enfants et de leur famille dans un climat de confiance; - Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants. - Etre force de proposition pour mettre en œuvre et suivre des projets - Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement - Participer aux réunions d'équipe, et aux entretiens avec les parents - Participer aux tâches logistiques d'entretien La maîtrise de l'anglais serait un plus
- Gestion des fiches clients : création et mise à jour - Etablissement des devis et suivis (validation, règlement du client, mise en préparation) en soutien à la responsable ADV - Etablissement de la facturation dès retour des salons et suivi des encaissements. - Dans le cadre du suivi des salons faire le lien avec le service technique et logistique Traitement des commandes - Saisir les informations relatives aux clients - Valider et enregistrer les commandes - Traiter les commandes des clients et veiller à leur traitement (respect des tarifs, des délais, de la qualité de service) - Informer les clients sur la disponibilité des produits et les délais de livraison Suivi de la clientèle - Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs - Suivre les encaissements à la commande - Traiter les litiges, réclamations et contentieux Suivi et prévision commerciale - Établir les tableaux de bord liés à l'activité commerciale - Analyser les résultats de vente par zone géographique, par marché et par client - Établir les prévisions commerciales Prise d'initiative et autonomie dans l'exécution des actions données par votre responsable
L'agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Ripeur H/F. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer la collecte des déchets ménagers de la voie publique - Déchargement dans la benne - Ramassage et nettoyage - Respect des consignes de sécurité et des normes d'hygiène - Respect du plan de ramassage des tournées de collecte Le travail d'équipe et la rapidité sont exigés. Une expérience en tant qu'équipier de collecte est requise.
Depuis 1998, le Groupe Morgan Services s'est imposé comme un acteur incontournable du recrutement en CDI, CDD et Intérim. Grâce à un réseau de 92 agences en France, notre approche repose sur la proximité, l'écoute et l'expertise. Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, notre agence Morgan Services de L'union recherche un(e) chargé(e) logistique. Vos missions: - Organisation du travail d'équipe et processus au dépôt et sur chantiers, - Quantifier les moyens logistique et humains pour les chantiers - Vérifier et suivre les livraisons avec le responsable chantier afin que les chantiers soient livrés correctement dans les délais prévus - Communiquer les rétros-planning aux intervenants sur chantiers - Préparer en envoyer les commandes aux fournisseurs et aux sous-traitants sous le contrôle de sa hiérarchie, concernant les moyens logistiques déployés pour la parfaite réalisation des missions (Résa Hôtel, Avion, Train, personnel, parkings...) - Optimiser et Négocier avec sa hiérarchie les achats de matières premières, sous-traitance, - Vérifier la réception des commandes - Suivre le planning de la flotte véhicule - Gestion des fiches sur l'état Départ/Retour des véhicules, renseignements du livre de bord, rigueur dans les documents originaux du classeur de la flotte - Gérer l'entretien de la flotte véhicule et caler les révisions, passages aux mines, etc... - Contrôler les marges afin de passer les commandes aux fournisseurs et aux sous-traitants - Optimiser les procédures internes et être en veille sur les points d'amélioration. Horaires : Du lundi au jeudi : 7h30 à 17h Le vendredi : 7h30 à 16h.
Groupe Morgan Services, Acteur référent sur le secteur de l'Emploi (CDI/CDD et Intérim) depuis 1998, s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients et candidats. Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 92 agences. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité.
Entreprise événementielle de location de mobilier ( tables, chaises, armoires, accessoires...) pour professionnels, congrès, salons, séminaires, expositions... Nous recherchons un candidat motivé et qualifié pour assurer la logistique Mission principale du poste : - Organisation du travail d'équipe et processus au dépôt et sur chantiers, - Quantifier les moyens logistique et humains pour les chantiers - Vérifier et suivre les livraisons avec le responsable chantier afin que les chantiers soient livrés correctement dans les délais prévus - Communiquer les rétros-planning aux intervenants sur chantiers - Préparer en envoyer les commandes aux fournisseurs et aux sous-traitants sous le contrôle de sa hiérarchie, concernant les moyens logistiques déployés pour la parfaite réalisation des missions (Résa Hôtel, Avion, Train, personnel, parkings...) - Optimiser et Négocier avec sa hiérarchie les achats de matières premières, sous-traitance, - Vérifier la réception des commandes - Suivre le planning de la flotte véhicule - Gestion des fiches sur l'état Départ/Retour des véhicules, renseignements du livre de bord, rigueur dans les documents originaux du classeur de la flotte - Gérer l'entretien de la flotte véhicule et caler les révisions, passages aux mines, etc... - Contrôler les marges afin de passer les commandes aux fournisseurs et aux sous-traitants - Optimiser les procédures internes et être en veille sur les points d'amélioration - Permis SPL - Conduite de véhicule en cas de besoin Liste non exhaustive Mission d'1 mois, renouvelable jusqu'à 2 mois Horaires : Du lundi au jeudi : 7h30 à 17h Le vendredi : 7h30 à 16h Prise d'initiative et autonomie dans l'exécution des actions données par votre responsable
POSTE A POURVOIR EN CDI Notre agence Adéquat Tertiaire de BLAGNAC recrute un Dessinateur Projeteur outillage H/F pour un de nos clients situé au Sud-Est de Toulouse spécialisé en AERONAUTIQUE , NUCLEAIRE et NAVAL Mission : -Élaboration de dessins industriels -Mise en place et suivi du projet -Élaboration d'études de faisabilité Profil : Vous connaissez les bases du pré dimensionnement des pièces ou des structures et des connaissances sur l'application des normes AFNOR liées aux outillages aéronautiques sont souhaitées. Vous avez de l'expériences ou les bases techniques de la conception mécanique des structures mécano soudées, usinées et des systèmes mécaniques et aboutissants. Vous avez une expérience de minimum 5 ans dans la conception d'outillages aéronautiques et/ou spatiales (bâtis d'assemblage, d'essai, de manutention et de transport, etc.) et/ou en machines spéciales (postes de lignes automatisées d'assemblage, équipements industriels, bancs d'essais, etc.) et dans le choix des composants du commerce pour les secteurs type automobile, électroménager, pharmaceutique, etc. Vous pratiquez principalement les outils CATIA V5 et/ou SolidWorks. Vous aimez travailler en équipe et possédez des qualités avérées comme la précision et la rigueur. De plus vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation. Enfin, vous avez un niveau d'anglais technique. Rémunération et avantages : Selon expérience et profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
À propos de notre client : Vous êtes Infirmier(e) Diplômé(e) d'État et recherchez un poste qui a du sens, au sein d'une équipe engagée et dans un cadre de vie exceptionnel ? Notre client, un établissement pour personnes âgées situé à seulement 15 km de Toulouse, vous ouvre ses portes. Nous offrons à nos résidents un environnement sûr, chaleureux et bienveillant, renforcé par des infrastructures dédiées comme une Unité Alzheimer (UPPD), un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) et un espace multisensoriel. Ces équipements nous permettent d'offrir une prise en charge complète et individualisée, notamment pour les personnes souffrant de troubles cognitifs ou du comportement. Si vous recherchez : Une structure à taille humaine, Un cadre de travail chaleureux, axé sur la qualité de vie des résidents et le bien-être des soignants, Une équipe pluridisciplinaire soudée et investie, Des collaborations médicales étroites avec une clinique sur place, . alors ce poste est fait pour vous ! L'établissement cultive un climat de confiance et de proximité, aussi bien avec les résidents qu'avec leurs familles. Descriptif du poste : En tant qu'Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement médical des résidents : - Assurer la planification, l'administration et le suivi des soins infirmiers prescrits - Surveiller l'état de santé physique et psychique des résidents - Coordonner les soins en lien avec l'équipe soignante et les professionnels externes - Contribuer à l'élaboration des projets de soins individualisés - Gérer les traitements, vérifier les prescriptions et suivre les ordonnances - Organiser les rendez-vous médicaux et les interventions externes - Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins et du confort de vie des résidents Conditions de la mission : Contrat : Interim Rémunération : Selon votre ancienneté et la convention collective applicable Nos avantages : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Profil recherché : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État, passionné(e) par la gériatrie et désireux(se) d'apporter des soins de qualité en EHPAD privé. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis. - Capacité à fournir des soins personnalisés aux personnes âgées. - Empathie et sensibilité envers les résidents et leurs familles. - Excellentes compétences en communication pour le travail en équipe. - Adaptabilité face aux divers besoins des résidents dans un environnement dynamique. Processus de recrutement : Prêt(e) pour votre prochaine mission ? Il vous suffit de nous envoyer votre CV par email Notre équipe vous contactera rapidement pour échanger avec vous et vous accompagner tout au long du processus jusqu'à votre prise de mission.
À propos d'Appel Médical : Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. Avec plus de 7 000 offres d'emploi en intérim, vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France, nous mettons notre expertise au service des soignants. Votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour chaque mission, nous vous accompagnons avec professionnalisme, écoute et réactivité.
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin-Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) garde d'enfants à domicile en CDI sur le secteur de Balma et ses alentours. Disponible sur des temps périscolaires, votre mission consiste à accompagner Jérôme (3 ans) et Luca (8 ans) dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé. Vous serez formé à notre méthode O2 basée sur l'éveil et la sécurité des enfants. Vos missions : Donner le petit-déjeuner. Procéder à la toilette. Accompagner les enfants à l'école. Proposer des activités. Accompagner aux activités périscolaires. Préparer et donner un repas. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants et/ou de l'entretien du domicile. Vous êtes de nature autonome, créatif/ve, dynamique et bienveillant(e) et vous aimez le contact avec les enfants. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Balma. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !
L'agence de travail temporaire EXYDIA recherche pour l'un de ses clients un électricien (h/f) bâtiment expérimenté pour intervenir sur un chantier de construction de maisons (neuf, rénovation, extension) destinées à des particuliers. Missions principales : - Réaliser les installations électriques complètes des maisons (câblage, pose de tableaux électriques, luminaires, prises, etc.) - Effectuer la mise en conformité des installations électriques selon les normes en vigueur - Diagnostiquer et réparer les éventuels dysfonctionnements - Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier - Respecter les consignes de sécurité et les délais impartis Description du profil : Vous possédez une formation dans le domaine de l'électricité type CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent ou possédez expérience significative dans le domaine. Pour ce poste, nous recherchons une personne autonome, de niveau 3 selon la grille du bâtiment. Mission en intérim
Ce recruteur sera présent à La Halle de l'Emploi le 5 juin, venez le rencontrer entre 9h et 12h30 à La Halle centrale de Villefranche de Lauragais. Bienvenue chez PROBATEL, une entreprise de renom spécialisée dans le domaine de la charpente métallique, située à Lanta. Forte de son expertise et de son engagement envers la qualité, PROBATEL est reconnue pour la réalisation réussie de projets de charpente métallique diversifiés et complexes depuis de nombreuses années. Nous sommes à la recherche d'un(e) soudeur(se) semi auto en charpente métallique passionné(e) et compétent pour rejoindre notre équipe dévouée et contribuer à la croissance continue de notre entreprise. Objectif du Poste : En tant que soudeur, vous serez responsable de la réalisation de soudures semi-automatiques dans notre atelier, principalement sur de la charpente métallique. Votre travail consistera à assembler et à souder différents composants métalliques selon les spécifications techniques fournies (fines et grosses épaisseurs). Nous recherchons un candidat expérimenté, qualifié et prêt à relever de nouveaux défis. Compétences requises : - Expérience préalable en soudure semi-auto - Maîtriser les techniques de soudage semi-automatique - Capacité à lire et à interpréter des plans techniques - Avoir une connaissance approfondie des différents types de métaux et alliages - Pouvoir ajuster les paramètres de soudage en fonction du matériau utilisé - Être capable d'opérer les équipements de soudage en toute sécurité - Avoir une bonne compréhension des normes de qualité en matière de soudage - Rigueur et précision dans l'exécution du travail Niveau de compétence requis : Nous recherchons un soudeur semi-automatique expérimenté, capable d'effectuer des soudures de haute qualité avec peu ou pas de supervision. Le candidat doit avoir un minimum d'expérience dans le domaine du soudage semi-automatique. Nous offrons : - Contrat à durée indéterminée. - Temps plein - 40 heures par semaine : 07h00 - 16h00 du lundi au vendredi - Environnement de travail sécurisé et moderne - Salaire : A définir selon profil et selon grille en vigueur (intéressements) Si vous êtes passionné par la soudure semi-auto et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant !
Rattaché au Responsable mécanique, votre mission principale consistera à concevoir et développer la partie mécanique des produits à partir de leurs spécifications. Au cours de ce poste, vos missions sont également la participation à la définition de l'architecture mécanique du produits et aux spécifications de sous-ensemble mécaniques. Vous êtes en charge de réaliser la conception et les plans d'ensemble et de sous-ensembles du produit Au travers vos solutions, vous êtes capable de faire des choix technico-économiques. Vous participez activement en réalisant l'identification et la sélection des fournisseurs des pièces mécaniques Vous êtes en charge de gérer les dossiers de définition et la base des articles assurant la standardisation. Grâce aux bancs de test des cartes éléctroniques, vous développez la partie mécanique, tout en assurant le contrôle et la mise au point des premières pièces mécaniques développées. Vous participez à l'intégration complète du produit. Vous participez au traitement des non-conformités. Vous rédigez des reportings sur l'ensemble de vos activités.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2300€ brut mensuel + prime Segur + reprise d'ancienneté En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante
Notre client est une entreprise familiale à taille humaine, implantée depuis plusieurs décennies dans le secteur des travaux publics et du béton prêt à l'emploi ; cette structure se distingue par sa proximité terrain, la polyvalence de ses équipes et un fort ancrage local. Elle intervient à la fois dans la production de matériaux (centrales à béton, carrières) et dans la réalisation de chantiers, avec une attention constante portée à la qualité, à la sécurité et au respect de l'environnement. Elle cherche aujourd'hui à recruter un Conducteur de Centrale à Béton (H/F), en CDI, à temps complet, sur son site de Flourens (Est Toulousain).Sous la supervision du responsable d'exploitation, vous assurez le bon fonctionnement quotidien d'une centrale à béton et pilotez une équipe d'une dizaine de collaborateurs (chauffeurs, conducteurs d'engins, manoeuvres). Vos principales missions : 1. Production & Commandes Accueil des clients/fournisseurs, gestion des commandes et des livraisons Lancement et suivi de la production : réglages, essais, contrôles visuels 2. Exploitation & Maintenance Organisation du plan de circulation et gestion des zones de stockage Conduite et supervision de la centrale : démarrage, surveillance, maintenance de 1er niveau Suivi des indicateurs, qualité et résolution des incidents techniques 3. Logistique & Matériel Gestion des stocks, approvisionnements et matériel de manutention 4. Encadrement & Sécurité Animation et coordination de l'équipe Suivi de l'entretien du matériel Application stricte des consignes de sécurité et sensibilisation aux EPI Cadre de travail : Alternance entre salle de pilotage et terrain, échanges réguliers avec les équipes du site, utilisation d'outils manuels et engins motorisés. Ce poste exige une bonne connaissance des formulations de béton et des matériaux utilisés tels que les granulats et les adjuvants. Le respect des normes qualité et environnement constitue un élément clé de la fonction. Des compétences techniques en mécanique, en électricité et en métrologie sont également requises, tout comme la capacité à utiliser des logiciels de supervision et à piloter la centrale depuis la salle de commande. Le CACES R482 catégorie C1 et une habilitation électrique BS/BE Manoeuvre seront des atouts non négligeables pour occuper ce poste. Au-delà des compétences techniques, ce rôle implique de réelles aptitudes relationnelles : il nécessite une posture de leadership, un sens affirmé de l'organisation, de la rigueur, ainsi qu'une grande réactivité. Le respect strict des consignes de sécurité est impératif, tout comme la capacité à travailler en équipe et à faire preuve de sens du service dans un environnement exigeant.
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine), pour réaliser du transport scolaire et périscolaire. Accueil des passagers Préparation des itinéraires Entretien du véhicule Prise de poste à proximité de votre domicile Conduite sur boîte manuelle Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Groupe Morgan Services - Toulouse Nord, acteur référent de l'emploi (CDI, CDD, Intérim) depuis 1998, s'appuie sur un réseau de 82 agences de proximité et une relation à taille humaine avec ses clients et ses candidats. Notre priorité : l'écoute, l'expertise et la réactivité. Dans ce cadre, nous recrutons pour l'un de nos clients, une enseigne reconnue en grande distribution, un Poissonnier H/F en CDI pour un poste basé sur le secteur nord de Toulouse. Vos missions : Réceptionner, contrôler et stocker les produits dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Préparer, découper et fileter les poissons et produits de la mer Assurer le montage et la remballe du banc de marée Mettre en valeur les produits sur l'étal Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Veiller au respect des règles de qualité, de traçabilité et de sécurité Profil recherché : Expérience confirmée en poissonnerie ou préparation de produits de la mer (minimum 2 ans) Connaissance des techniques de découpe et des produits Sens du service client, esprit d'équipe et rigueur Dynamisme et motivation indispensables Conditions du poste : Contrat : CDI Lieu : Nord de Toulouse Temps plein Rémunération : à partir de 1900 € brut/mois selon profil Avantages : 13e mois, primes, mutuelle prise en charge, réductions salariés, formation interne possible Pourquoi nous rejoindre ? Chez Morgan Services, nous croyons à la proximité, à l'accompagnement personnalisé et à la valorisation des compétences de chacun. Nous vous accompagnons tout au long du processus pour assurer une intégration réussie. Candidature : Merci d'adresser votre CV à l'agence Morgan Services Toulouse Nord ou de postuler directement via votre espace France Travail.
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) garde d'enfants à domicile en CDI sur le secteur de Pin Balma et ses alentours. Disponible les mercredis et vendredis (en alternance) de 18h à 22h, votre mission consiste à accompagner Maël (2 ans) dans son quotidien et lui offrir un temps personnalisé. Vous serez formé à notre méthode O2 basée sur l'éveil et la sécurité des enfants. Vos missions : Habiller Maël. Surveiller la toilette. Proposer des activités. Donner le repas. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants et/ou de l'entretien du domicile. Vous êtes de nature autonome, créatif/ve, dynamique et bienveillant(e) et vous aimez le contact avec les enfants. Vous avez une formation validée dans la petite enfance (type CAP petite enfance, CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance), BEP sanitaire et social,...) ou bien vous pouvez justifier d'une expérience professionnelle d'au minimum 1 an dans la petite enfance. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Pin Balma. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !
Vous interviendrez au domicile de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles pour assurer l'entretien ménager de leur lieu de vie. Vos missions : - Entretien des sols, entretien du linge (étendre le linge, lancer les machines, repasser), laver et ranger la vaisselle, entretien des surfaces (désinfection, poussière), nettoyage des vitres, entretien du lit (réfection du lit et changer les draps). Vous serez évalué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à agir dans une relation de service, à respecter des normes et des consignes, à prendre des initiatives et être autonome et s'adapter au changement. Inscrivez-vous à la réunion d'information collective qui aura lieu le 20 juin de 9h à 16h à l'agence de Villefranche de Lauragais afin de découvrir les métiers, les entreprises et les conditions de travail.
Manpower Conseil en Recrutement Toulouse représente un de ses clients leader spécialisé dans la conception et la fabrication de fixations à destination de tous les grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Le Groupe, fort de plus de 850 collaborateurs, poursuit son développement en proposant des innovations de haute qualité. Dans le cadre d'une création de poste pour le site de Flourens, le Groupe recrute un : Chargé(e) de Méthodes Maintenance Industrielle CDI basé à l'Est de Toulouse Rattaché(e) au Responsable Maintenance et intégré(e) à une équipe de 5 collaborateurs, vous contribuerez à optimiser l'organisation et l'efficacité de notre parc machines. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : -Rédiger, structurer et maintenir à jour les données techniques dans la GMAO : données constructeurs, procédures de maintenance préventive (niveaux 1 et 2), outillages recommandés, pièces détachées (références, quantités, etc.). -Organiser et archiver les documents techniques (plans, schémas électriques.) pour faciliter leur consultation. -Identifier et traiter les écarts qualité ou risques potentiels, en définissant des plans d'action correctifs adaptés. -Planifier et suivre les interventions de maintenance, les mises à jour et les opérations de rétrofit. -Définir des règles de saisie et de paramétrage dans la GMAO pour optimiser la maintenance préventive et corrective. -Contribuer à la rédaction des procédures de maintenance. -Coordonner les interventions de maintenance de niveaux 1 et 2, et accompagner les prestataires sur les interventions de niveaux 2 et 3. -Réaliser des relevés de performances (ex : MTBF) et assurer le suivi des équipements. -Surveiller les performances du parc machines et garantir une homogénéité technique des solutions proposées. Déterminer les phases d'intervention optimales en termes de flux, coûts, temps et ressources. De formation Bac2/3 en Génie Industriel et Maintenance, vous justifiez d'une expérience similaire en production industrielle. Cette expérience aura développé vos aptitudes à collaborer efficacement avec des interlocuteurs multiples. La maitrise du logiciel GMAO Mister Mint est un plus. Rigueur, méthode et respect des processus sont essentiels pour ce poste.
Vous êtes passionné(e) par les métiers de la production et de la maintenance ? ACCES RH Industrie recherche pour son client, PME spécialisée dans la fabrication de pièces industrielles, un(e) Technicien(ne) Méthodes Maintenance. Dans le cadre du développement du service maintenance, vous serez en charge de : - Gestion et évolution de la GMAO : configuration, mise à jour et optimisation de l'outil - Rédaction et suivi des données techniques : assurer la fiabilité et l'actualisation des informations - Organisation documentaire : structurer plans et documents techniques pour une utilisation optimale dans la GMAO - Gestion des litiges : analyse des dysfonctionnements et mise en place de plans d'action correctifs - Suivi des études et projets : transmission des demandes et coordination avec les différents services - Planification et suivi de la maintenance : organisation des interventions préventives et correctives - Optimisation des process : analyse des données statistiques, amélioration continue des procédures et performances - Coordination des interventions : gestion des opérations de maintenance de niveaux 1 et 2, soutient aux prestataires pour les niveaux 2 et 3 - Suivi de la performance du parc machines - Définition des phases d'intervention : optimisation des flux, matières, coûts et temps de production Profil recherché : - Formation BAC+2 à BAC+3 Génie industriel et maintenance - Première expérience exigée sur le même type de poste - Méthodologie, rigueur et gestion des priorité vous caractérisent - Esprit d'équipe et sens du relationnel car vous serez en contact avec plusieurs services de l'entreprise Informations complémentaires : - Prise de poste le plus tôt possible - Type de contrat : CDI - Horaires de journée - Lieu de travail : secteur Flourens - Salaire : à partir de 35k€ brut + primes + titres restaurants + avantages CSE
Nous recrutons un(e) Comptable (H/F) pour rejoindre une équipe financière dynamique et engagée. Vous interviendrez sur l'ensemble des opérations comptables de l'entreprise, en lien direct avec les différents services internes. Vos missions principales : Saisie et imputation des factures fournisseurs Contrôle et analyse des anomalies Lettrage des comptes Établissement des paiements fournisseurs Réalisation des rapprochements bancaires Participation aux opérations de clôture annuelle : FNP, CCA, abonnements dans l'ERP Formation : Bac +2 en comptabilité/gestion (type BTS CG, DUT GEA.) Expérience : Minimum 2 ans en comptabilité (obligatoire) Compétences techniques : Excellente maîtrise des règles comptables et fiscales Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et d'un logiciel comptable - la connaissance d'EBP est un atout Type de contrat : CDI - Temps plein 39h/semaine - heures supplémentaires payées Lieu de travail : 100 % présentiel à Quint-Fonsegrives 31130
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Notre agence JOB & VOUS de Toulouse recherche pour le compte d'un client, spécialisé dans les Travaux Publics, un CONDUCTEUR CYLINDREUR ENROBES (H/F). VOS MISSIONS : - Utiliser le cylindre compresseur pour compacter efficacement les revêtements de chaussée - De conduire un engin de chantier, type cylindreur d'enrobés petit et gros cylindre (CACES 1 et/ou 7) - Collaborer étroitement avec les équipes de chantier pour garantir un travail de qualité et le respect des délais - D'assurer le réglage du cylindre, afin d'effectuer un bon compactage des enrobés - Assurer l'entretien de premier niveau du matériel - Vous veillerez régulièrement au bon état de fonctionnement du cylindre (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnements à l'atelier) - Veiller à la sécurité sur le chantier en suivant les procédures et les règles de sécurité VOTRE PROFIL : - Vous êtes titulaire du caces 7 / D et/ou caces 1 / A - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que cylindreur. AUTRES INFORMATIONS : - Salaire selon grille TP et qualification + paniers repas + Id déplacements - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme - Rémunération selon expériences.
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Nous vous accompagnons pendant votre contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes, pour votre première expérience professionnelle. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation - Puis une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : - Transport sur des lignes urbaines, - Activité commerciale, - Assurer la sécurité des voyageurs, - Entretien de votre véhicule, - Prise de poste à proximité de votre domicile, - Conduite sur boîte manuelle. Profil recherché : - Goût du relationnel - Rigueur et autonomie - Présentation soignée - Ponctualité - Conduite exemplaire Pré-requis : - être titulaire du permis B, - avoir 21 ans minimum, - Compréhension orale du français Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC ou taux conventionnel
Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Agent de production Opérateur régleur H/F sur du long terme. Vos missions sont de : -Monter les outillages nécessaires à la production en suivant les instructions du dossier de fabrication -Réaliser les réglages mécaniques des machines en fonction des caractéristiques des produits -Réaliser des opérations de production -Communiquer avec son environnement de travail Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Une bonne connaissance en mécanique est un atout. Une expérience en industrie et en réglages est également appréciée. Nous recherchons des candidat(e)s désireux(se) de se former et d'apprendre un nouveau métier dans le secteur industriel et souhaitant s'investir sur le long terme dans une entreprise. Vous êtes : -Disponible pour des vacations du matin et de l'après-midi. -Disponible pour une durée indéterminée et ouvert(e) à une opportunité de CDI. -Apte à vous déplacer en autonomie. Taux horaire : 11,88 TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Peintre industriel (H/F) Le client :Votre agence MANPOWER INDUSTRIE COLOMIERS recherche pour son client, spécialisé dans le matériel urbains, un(e) PEINTRE INDUSTRIEL H/F pour une mission en intérim. Poste basé à FLOURENS Les missions : -Peinture sur des surfaces métalliques ou aluminium (ex : porte de garage, portes sectionnelles.) -Préparation des surfaces à peindre -Avant l'application, dégraissage des surfaces et sablage -Utilisation des prédécoupés ou d'adhésifs pour tracer les zones à peindre et protéger les autres surfaces -Application de peinture liquide sur des surfaces divers -Application des couches de revêtement ou de protection, comme des peintures et des laques, sur les pièces et les produits tout en vérifiant l'aspect et l'épaisseur -Contrôle la quantité, la teinte et la qualité de la peinture -Contrôle des surfaces -Identifier les non-conformités, effectue des retouches et conclut par les finitions -Manutentions diverses Le profil : -Vous disposez d'une première expérience en peinture industriel/aéronautique -Maitrise de la peinture liquide avec un pistolet (ou thermolaquage) Conditions de travail : L'entreprise fonctionne en 2*8 sur certains cycle : Vous devez être disponible sur les 2 vacations suivantes : Matin : 5h - 12h30 et Après-midi : 12h30 - 20h00 ou journée 7H-16H Taux Horaire: 12,70 /H Ticket restaurants: 5/J ( PEC 50% employeur) Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors si vous êtes intéressé(e)par cette opportunité, n'hésitez pas à répondre à cette annonce !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les travaux publics un CHAUFFEUR SPL PORTE CHAR (H/F). VOS MISSIONS : - Participer à la vie des chantiers sur chantiers TP - Arrimer les engins - Charger la marchandise en respectant les normes de sécurité - Arrimage des charges, remplissage des documents administratifs, contrôle des marchandises, représentation de l'entreprise - La responsabilité du bon fonctionnement du véhicule et de son état dont vous effectuez un contrôle quotidien - L'exécution des manœuvres en tenant compte des personnes présentes dans la zone d'évolution du véhicule (celles dédiées ou extérieures au chantier) et des éventuels obstacles - Le respect des règles de sécurité individuelles et collectives sur chantier - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Réaliser les opérations d'attelage - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Faire preuve d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur et de précision. VOTRE PROFIL : - Expérience réussie et significative en conduite en benne ou porte char sur chantier Travaux Public 3 ans. - Permis SPL - FIMO/FCO Carte conducteur, habilitations à jour pour la conduite de 6x4 et/ou 8x4 - CACES R482 cat. G / R372 cat. 10 - Doté d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, autonome et organisé, vous respectez les plans de tournée, les délais de livraison ainsi que les règles de sécurité et le code de la route. AUTRES INFORMATIONS : - Salaire selon compétences + paniers repas + Id déplacements - Poste à pourvoir dès que possible
L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un peintre industriel (H/F). Vous serez en charge d'appliquer une couche de zinc primaire afin de procéder à la métallisation, puis de peindre différents produits métalliques par projection de poudre. Travail en atelier. Horaires en 2*8 Expérience exigée en peinture carrosserie auto, idéalement en peintre thermolaquage ou poudre.
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un mécanicien monteur H/F Votre mission - Montage et assemblage mécanique (vissage, boulonnage, serrage au couple, goupillage) - Ajustage mécanique (définir des épaisseurs de calage et réaliser le calage) - Effectuer des Réglages mécaniques selon les spécifications (respect de parallélisme et de tolérances mécaniques) Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) - Vous maitrisez la lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) - Vous savez vérifier votre travail (auto contrôle) et utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un Electrotechnicien Industriel H/F Votre mission - Réalisation de cheminement électrique - Câblage électrique de machine complexe - Câblage pneumatique de machine complexe Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez utiliser les outils de contrôle (VAT, multimètre, miliohmmètre) - Vous savez vérifier votre travail (auto contrôle). Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Vous serez amené(e) à entretenir le logement (ranger, dépoussiérer, aérer, entretien des sols/vitres...) et gérer le linge (entretien, rangement, pliage...). Niveau : Expérience souhaitée, mais niveau débutant accepté. Une formation sera assurée. Des déplacements sont à prévoir. Vous êtes mobile pour vous déplacer sur les différents sites.
Fort de presque 20 années d'expérience sur le secteur des services à domicile, Vivéo intervient chez ses clients pour : - l'entretien de leur domicile (ménage et/ou repassage) - la garde d'enfants de 0 à 12 ans - l'aide et l'assistance aux personnes âgées et/ou handicapées. Structure agréée "Qualité" et référencée par le Conseil départemental, le RSI... Intégrez une équipe de 60 collaborateurs solidaires, innovante dans ce secteur et forte d'une excellente réputation.
Sud-Ouest Paysages, entreprise familiale spécialisée dans les espaces verts près de Toulouse, recherche un(e) Chef d'Équipe - Création pour encadrer les équipes terrain et assurer la bonne réalisation des chantiers de création d'espaces verts. Pourquoi rejoindre Sud-Ouest Paysages ? Rejoindre Sud-Ouest Paysages, c'est intégrer une structure à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire auprès des particuliers, professionnels et collectivités. Vous serez au cœur de projets variés et qualitatifs, avec une vraie autonomie et un environnement de travail bienveillant, propice à la prise d'initiative. Vos missions principales : - Organiser et superviser les chantiers de création d'espaces verts : lecture et interprétation des plans, coordination des étapes, respect des règles de sécurité. - Encadrer une équipe d'ouvriers paysagistes : répartition des tâches, accompagnement technique, transmission des savoir-faire. - Participer à l'exécution des travaux : préparation des sols, plantations, engazonnement, pose de clôtures, terrasses, maçonnerie paysagère, systèmes d'arrosage. - Contrôler les fournitures : qualité des matériaux et des végétaux, remontée des besoins d'approvisionnement à la conduite de travaux. - Veiller à la qualité de l'exécution et à la bonne tenue des délais et du budget. - Réaliser un suivi de chantier : relevés, pointages, observations et participation à la préparation de la facturation. - Représenter l'entreprise sur le terrain et assurer un contact professionnel avec les clients. Profil recherché : - Expérience confirmée dans les travaux paysagers (création) et encadrement d'équipe. - Bon niveau technique en aménagement paysager, végétaux, réseaux, maçonnerie légère. - Capacité à lire des plans, anticiper, planifier et faire respecter les consignes. - Permis B exigé (permis EB ou CACES appréciés). - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à fédérer une équipe. - Bon relationnel pour assurer la satisfaction client et la coordination avec les équipes internes. Ce que nous offrons : - Un CDI à temps plein (39h/semaine). - Une rémunération attractive selon expérience, avec primes annuelles, panier repas et indemnités de déplacement. - Un poste basé à Saint-Marcel Paulel, avec des déplacements quotidiens dans la région toulousaine majoritairement sur des projets de création pour particuliers et professionnels. - Un environnement de travail stimulant et : autonomie, entraide, matériel de qualité. des perspectives d'évolution dans une structure en plein développement.
Description de l'entreprise : Entreprise spécialiste de la menuiseries et miroiterie sur Quint-Fonsegrives recherche dans le cadre de son développement un poseur H/F confirmé. Nous recherchons donc une personne organisée, polyvalente, rigoureuse, qui maîtrise les règles et techniques du métier. Nous évoluons sur le marché de la rénovation haut de gamme auprès des particuliers, le plus souvent par le biais des architectes donc une bonne présentation est exigée. Les chantiers se situent à Toulouse et sa périphérie. Description du poste : Votre mission sera, soit en équipe ou en autonomie, de : - Mener à bien les chantiers neufs ou en rénovation de pose de menuiseries aluminium, PVC et bois, portes, volets, vérandas, pergolas et automatismes chez nos clients professionnels et particuliers. - Poser et déposer des vitrages. - Préparer et charger le véhicule. - Entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture et vérifier les supports. Expérience : Menuisier poseur confirmé Permis B. Du lundi au vendredi Temps plein 39h, CDI Rémunération selon profil et expérience Salaire : 2000 € à 2 500 € brut par mois + indemnités repas et trajet
AU BOULOT - Agence d'emploi présente à Bordeaux, Agen et Toulouse, propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. AU BOULOT Agence de Labège, recrute pour l'un de ses clients , un Zingueur H/F. Vos missions : - Pose de gouttières zinc - Pliage, pose et soudure de chéneaux zinc - Pliage, pose et soudure d'entourages zinc, de cheminée - Pliage, pose et soudure de fenêtre de toit - Pose de descentes zinc
Vous souhaitez ensuite intégrer le domaine du transport de voyageur à la rentrée prochaine ? Rejoignez notre équipe pleine d'énergie : devenez Mécanicien(ne) en alternance pour le groupe VERBUS. VERBUS Drémil-Lafage fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante, VERBUS Drémil-Lafage propose des solutions de transport personnalisées, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. Nous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre atelier situé à Drémil-Lafage (31). En lien direct avec le responsable de la maintenance et le mécanicien du site, vos principales missions seront : Aider à la maintenance curative et préventive sur VL, utilitaires et autocars ; Prépare les véhicules pour les passages aux mines ; Participer à l'entretien, la maintenance, la réparation et le réglage des VL, utilitaires et autocars ; Aider à détecter, réparer et remplacer les pièces défectueuses ; Veiller aux règles de sécurité ; Aide à la réalisation du diagnostic des pannes mécaniques sur VL, utilitaires et autocars. Qualités requises : Vous préparez un CAP, un Bac Pro ou un BTS Maintenance de véhicules industriels, vous êtes rigoureux(se) et attachez de l'importance à la qualité de travail ? Vous correspondez au profil ! Rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation !!
Société familiale recherche 2 maçons/maçonnesautonomes et ponctuels avec expérience. Vous intervenez sur des chantiers de rénovation et de neuf. Vous aurez pour principales missions : - La réalisation de fondation, ferraillage - La pose de moellons/briques - La réalisation de dalle/chape - La réalisation de travaux de démolition - La pose de planchers - La création d'ouvertures Chantier autour de Saint Foy d'Aigrefeuille (30km) Véhicule de service mis à disposition Mutuelle entreprise Panier repas
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente en pâtisserie et salon de thé aimant le contact avec les clients et la vente. Si vous êtes passionné de pâtisserie, que vous aimez échanger avec les clients, que vous adorez le thé, vous êtes sûrement notre perle rare. Les missions seront les suivantes : - aide à la mise en place des gâteaux en vitrine - suivi des stocks - conseil des clients - service au salon de thé - entretien du point de vente - clôture de la caisse - cuisson de gâteaux secs.... Travail tous les week-end en journées coupées + 1 autre jour en semaine. Planning à définir avec la seconde salariée Possibilité d'évolution en temps plein à moyen terme. Poste à pourvoir début septembre (voir pour formation dernière semaine d'août si besoin).
Pour sa prochaine ouverture, début juin, dans le centre commercial de St Orens, Crêp'Eat recherche un Assistant Manager Au sein du restaurant, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant : - Vous gérez avec le manager une équipe de 5 personnes - Vous gérez les coûts, stocks - Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement ) - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants : - Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement. - Salle : service aux clients, entretien - Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail) - Ouverture/Fermeture du restaurant de façon autonome Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) Vous avez une forte motivation Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Travail du lundi au samedi. Repos en roulement. Amplitude horaire : 9h- 20h. Journée en continue
** Ce contrat s'adresse aux personnes de 16 à 29 ans révolus au début de l'apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH et sportifs de haut niveau inscrits sur la liste officielle ** Notre entreprise partenaire dans le secteur de la décoration recherche son/sa futur(e) Conseiller(ère) de vente en contrat d'apprentissage pour obtenir un Titre professionnel de niveau IV (BAC) au sein de notre organisme de formation Paedagogia. Vos principales missions seront : - Assurer une veille professionnelle et commerciale - Participer à la gestion des flux marchands - Contribuer au merchandising - Analyser ses performances commerciales et en rendre compte - Représenter l'unité marchande et contribuer à la valorisation de son image - Conseiller le client en conduisant un entretien de vente - Assurer le suivi de ses ventes - Contribuer à la fidélisation en consolidant l'expérience client Profil recherché : Niveau CAP/BEP ou équivalent Ou justifier d'une expérience dans le domaine du commerce Modalités : 1 jour de formation par semaine 4 jours en entreprise Lieu : Saint Orens
L'agence TEMPORIS Pamiers recherche un Zingueur H/F confirmé pour son client spécialisé dans le secteur de la couverture. Réaliser la pose, la réparation et l'entretien des éléments en zinc sur des toitures et façades. - Effectuer des travaux de couverture, d'étanchéité et d'isolation. - Assurer la fabrication et la pose de gouttières, chéneaux et autres éléments en zinc. - Pose de joint de bout - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers. Profil recherché : En tant que Zingueur, vous travaillerez en binôme. - Une formation en couverture-zinguerie ou une expérience de 5 ans dans le domaine. - Une bonne maîtrise des techniques de pose et de soudure du zinc. - Une capacité à travailler en équipe. Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : TOULOUSE et sa périphérie - Rémunération : entre 15 et 17 € - Date d'entrée en fonction souhaitée : 21/04
Dans le cadre d'un restaurant plébiscité par le chef PHILIPPE ETCHEBEST, nous recherchons un serveur(se) ou/et employé polyvalent basé à St Orens de Gameville. Vous travaillerez dans un cadre convivial, ouvert 7/7, midi et soir avec deux jours et demi de repos par semaine. La motivation, le dynamisme et l'implication dans le travail seront exigés Les personnes sans expérience sont les bienvenues pour démontrer leur réelle implication à s'investir dans un domaine inconnu. Vous avez envie de progresser et de vous investir au sein d'un réseau en pleine expansion avec une clientèle fidélisée. Vous pouvez être amené à vous déplacer entre le restaurant de Montraudran et Saint Orens Evolution possible vers un poste d'adjoint.
Vous travaillez dans un restaurant de cuisine traditionnelle. Petite carte de 7 plats aux choix avec des produits frais. Préparations simples avec une moyenne de 160 couverts / jour. Connaissances des normes HACCP bienvenue, sinon formation sur place. Vous travaillerez en coupure avec minimum 2,5 jours de repos fixe par semaine. Grillardin avec expérience souhaitée, débutant accepté également
Vous êtes actuellement Directeur Adjoint ou Assistant Manager confirmé. Nous recherchons une personne experte en restauration qui a déjà managé une équipe. Vous appréciez de travailler dans une marque avec des vraies valeurs humaines. En tant que Responsable de salle, vous êtes autonome et responsable dans votre gestion quotidienne. Vous êtes leader et un réel chef d'orchestre dans votre restaurant. Vous êtes forcément une personne de terrain, car vous participez activement à la production des produits et à l'accueil en caisse. Principales compétences requises: Leadership Proactif Autonome Délégation Passer des commandes Faire des plannings Analyse et gestion de la marge food Analyse et gestion des frais perso Élaboration des feuilles de caisse et analyse HACCP Formateur Recrutement Travail en équipe Possibilité d'évolution vers de poste de directeur de l'établissement à moyen terme.
Afin de vous apporter le meilleur service possible, notre équipe s'agrandit, et votre concession recrute ! 2 postes sont à pourvoir de VENDEUR MOTO Vos missions : Vous identifiez les besoins des prospects et des clients, vous les conseillez et développez le volume de vente de véhicules neufs ET occasions. Vous êtes également responsable de proposer et de promouvoir différents services additionnels. Vous êtes garant du niveau élevé de la satisfaction des prospects et clients, en étant l'interlocuteur privilégié de sa démarche d'achat jusqu'à la livraison et entretenez avec lui une relation continue dans une démarche de fidélisation. Vous devez proposer des solutions de financement adaptées à chaque vente. Profil recherché : H/F Titulaire (ou niveau) Bac + 2 Commerce / débutant accepté / connaissance ICAR Qualités requises : bon relationnel client, esprit d'équipe, professionnalisme, dynamique, motivé PERMIS A ET B indispensables Travail du mardi au samedi
Le groupe ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur avec permis BE (remorque) (H/F). Vous interviendrez en tant que chauffeur et agent de collecte des déchets verts dans une société environnementale. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la conduite d'un véhicule léger avec remorque dans le respect des règles en matière de code de la route, d'hygiène et de sécurité - Veiller à préserver le matériel confié (contrôle du véhicule, entretien et lavage, ...) - Réaliser une tournée définie pour la récolte des déchets. Le tout dans le respect des normes de sécurité sur la route. Permis B / EB obligatoire - Expérience sur poste de chauffeur recommandé Poste du mardi au samedi. Si vous êtes de nature polyvalent, flexible et motivé ce poste est fait pour vous !
Nous recrutons un(e) Dessinateur(trice)/ Concepteur(trice) pour un poste en CDI dès que possible Poste de : Dessinateur(trice)/ Concepteur(trice) 3D Vos principales missions seront : - Réaliser des plans et images de synthèses selon un cahier des charges établi, - Collaboration avec les chargés de projets, - Suivi et réalisation des plans techniques ainsi que les débits pour passage en production. Vos compétences et qualités sont : - Connaissance des logiciels : AUTOCAD (VERSION 2023), 3DSMAX (VERSION 2023), PHOTOSHOP (VERSION 2024), PACK OFFICE - Vous aimez le travail en équipe, - Autonome, rigoureux (se) et facilité d'adaptation, - Permis B, - Niveau d'étude secondaire (ou équivalent) Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous investir dans le poste, venez nous rejoindre. Informations complémentaires : - Rémunération : 2300€ brut pour 39h - Mutuelle
Nous recherchons un Responsable d'Équipe Soignante (H/F) pour rejoindre notre établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) associatif de 92 résidents. Vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de l'équipe soignante, composée d'infirmiers, d'aides-soignants, d'auxiliaires médicaux (psychomotricienne, ergothérapeute, diététicienne) et d'une secrétaire médicale, pour un total d'environ 30 professionnels. Le médecin coordonnateur interviendra en appui sur les sujets médicaux, en lien avec les infirmiers. Vous serez membre de l'équipe de direction. Vos missions principales : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire en favorisant une dynamique de travail positive - Élaborer les plannings, organiser les remplacements et gérer les imprévus - Piloter des projets d'amélioration continue de la qualité et de la prise en charge des résidents - Poser un cadre de travail clair et sécurisant, et gérer les situations conflictuelles avec discernement - Accompagner les professionnels dans le développement de leurs compétences, à l'échelle individuelle et collective - Assurer l'astreinte de l'établissement (7 jours par mois dont un week-end travaillé) Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipe - Vous savez créer un cadre sécurisant, gérer les tensions et fédérer autour d'un projet commun - Vous êtes à l'aise avec les outils de planification et la gestion de projet - Une formation soignante n'est pas requise : nous recherchons avant tout des compétences humaines et organisationnelles Ce que nous offrons : - Un établissement à taille humaine, ancré localement et reconnu pour sa qualité de prise en charge, et valorisant la qualité de vie au travail - Un poste clé au sein de l'équipe de direction, avec une vraie autonomie dans l'organisation du travail - Une équipe engagée et pluridisciplinaire, déjà en place, que vous accompagnerez dans une dynamique collective - Un environnement où l'humain est au coeur du projet, loin des logiques purement gestionnaires - La possibilité de contribuer concrètement à des projets innovants et porteurs de sens - Une direction à l'écoute, investie à vos côtés pour réussir ensemble
EHPAD associatif de 92 lits
Rejoignez la franchise ORQUALI et développez votre activité de conseil en RSE/QSE avec un réseau structuré et performant ! ORQUALI, le réseau qui rend la RSE et le QSE accessibles aux entreprises ! ORQUALI est un réseau de franchise unique, spécialisé dans l'accompagnement des TPE et PME en Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) et Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Nous proposons des solutions opérationnelles et pragmatiques pour aider les entreprises à structurer leur démarche et à atteindre leurs objectifs en toute simplicité. NOTRE CONCEPT : UNE APPROCHE CONCRÈTE ET ORIENTÉE RÉSULTATS Nous accompagnons les entreprises dans : La mise en œuvre de systèmes de management (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001.) La définition et le déploiement d'une stratégie QSE/RSE Le pilotage des indicateurs de performance La gestion des compétences et la formation des collaborateurs L'audit et l'amélioration continue de la performance Nos clients : des TPE et PME de tous secteurs d'activité qui cherchent à structurer et optimiser leur démarche QSE/RSE de manière performante. LE CONSTAT : UN BESOIN RÉEL D'ACCOMPAGNEMENT ADAPTÉ Un vocabulaire technique trop complexe, qui freine l'adhésion des entreprises. Des systèmes de management denses, rigides et déconnectés du terrain. Un marché difficile pour les consultants indépendants, avec un taux d'abandon de 70 % après 2 ans. Notre réponse ? Un modèle pragmatique, des outils innovants et un réseau qui maximise vos chances de réussite ! NOTRE SOLUTION : UN ACCOMPAGNEMENT PRAGMATIQUE Des interventions terrain personnalisées et adaptées aux problématiques des entreprises Un langage accessible, aligné sur les attentes des dirigeants Des outils digitaux exclusifs, développés pour optimiser vos missions Une approche pédagogique concrète et ludique POURQUOI REJOINDRE LE RESEAU ORQUALI ? Nous offrons un modèle éprouvé et rentable depuis plus de 12 ans, qui repose sur : Un onboarding personnalisé comprenant 15 jours de formation initiale Des outils digitaux exclusifs et performants, incluant : OrquaAffaires : gestion commerciale simplifiée (devis, facturation, suivi d'activité) OrquaAudit : automatisation des audits et des rapports OrquaRisk : outil innovant pour l'analyse des risques inversée (gain de temps x5 pour les AMDEC !) OrquaVeille : suivi automatisé des évolutions réglementaires et conformité HSE OrquaHuman : évaluation factuelle du bien-être et de la performance humaine en entreprise Une visibilité nationale et des ressources mutualisées : Développement commercial Veille réglementaire et sectorielle Communication nationale Bases de connaissances Ressources normatives Un accompagnement continu et des échanges réguliers avec le réseau Une dynamique collective qui favorise l'amélioration des méthodes, la création d'outils et le développement des compétences PROFIL RECHERCHÉ : VOUS ÊTES FAIT POUR ORQUALI SI. Vous souhaitez créer votre activité indépendante et rejoindre un réseau structuré Vous avez une appétence pour le QSE / RSE Vous possédez des compétences en formation et en accompagnement Vous avez la capacité d'analyser les problématiques des TPE et PME Vous justifiez d'une expérience de plus de 3 ans en entreprise, avec des responsabilités managériales et/ou opérationnelles
Créée en 2013 par Grégory Minuzzo et implantée à Toulouse et Paris. La société Orquali intervient sur tout le territoire pour accompagner les entreprises dans l'optimisation de leur système de Management, et leurs Performances Humaine et Industrielle. Déployer des systèmes de management simples et réactifs en les adaptant au fonctionnement de votre entreprise, Partager des méthodes pour améliorer votre Performance Humaine. Développer les outils du Lean pour améliorer votre productivité.
Au sein d'une brasserie/salon de thé, vous serez en charge du service : accueil de la clientèle, prise de commandes, service des plats, dressage des tables... pour un nombre de couverts allant de 50 à 100 (selon les services). Vous serez intégré à une équipe de 3 serveurs Vous travaillerez essentiellement en continu (12h-19h) + 1 soir par semaine. Repos le dimanche + 1 jour /semaine. L'établissement est ouvert les midis du lundi au samedi et les soirs du jeudi au samedi. Fermeture le dimanche. Vous avez une 1ère expérience en service et/ou possédez une formation en Service !! Prise de poste début juin !!
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat AES ou AMP. - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. STATUT / AVANTAGES Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Au sein d'un EPHAD, vous occuperez le poste de cuisinier de collectivité et serez chargé de la réalisation des plats, de préparations avec des textures modifiées, etc... Vous travaillerez une semaine: le lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche; et l'autre semaine : mercredi, jeudi, CDD renouvelable (remplacement maladie) Prise de poste immédiate avec intégration en binôme
PFC RH recrute : un Manœuvre (H/F) sur Toulouse et ses environs Vous serez en charge des travaux de : - Nettoyage de chantiers - Manutention diverse liée à l'évacuation des gravats. - Vous aiderez le personnel qualifié à la réalisations de travaux de maçonnerie (coffrage, pose de blocs, banches) - Manutention de matériaux
Si vous souhaitez saisir cette opportunité et rejoindre cette enseigne à taille "humaine" nous vous invitons à nous transmettre votre CV
Leader Intérim recrute Chauffeur PL (h/f) à ST ORENS DE GAMEVILLE 31650 FR, d'une durée pouvant aller jusqu'à 18 mois. Au sein d'une entreprise qui aide les collectivités à traiter leurs problématiques de déchets. Elle propose également une large gamme de services pour le traitement de vos déchets et la collecte pour le recyclage. Présent dans toute la France. l'entreprise propose des solutions globales de propreté qui vont jusqu'à la valorisation des déchets. Vos missions : - Conduire un camion poids lourd (PL) pour la collecte et le transport de déchets (ménagers, recyclables, industriels) vers leurs centres de traitement ou de tri. - Respecter les itinéraires et les horaires de collecte. - Vérifier l'état du véhicule avant chaque prise en charge (entretien de base). -Vous serez amené à faire le ramassage des poubelles avec les équipiers de collectes Lieu: Saint-Orens-De-Gameville Horaires: 5h à 12h (l'heure de démarrage peut être à partir de 4h) du lundi au dimanche (planning variable et non fixe ) Type de contrat: Longue mission Salaire: 13.27 brut de l'heure + prime douche et salissure + indemnité repas. Profils recherché :- être titulaire du permis C- être titulaire de la carte FIMO- esprit d'équipe Si vous êtes sérieux, motivé et organisé ce poste est fait pour vous ! Procédure de recrutement : 1. Postuler en ligne en mettant votre CV à jour 2. Sous 48 h, pré-entretien téléphonique
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de ST ORENS DE GAMEVILLE, (31) un contrat en CDD de 3 mois : Un Aide Boucher H/F - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Missions - réaliser les produits semi élaborés, les préparations bouchères à partir des fiches techniques - procéder à la découpe de certains produits - ranger les locaux, le matériel - nettoyer, désinfecter les locaux le matériel, les machines - contrôler les dates limite de consommation des matières premières en frigo - réaliser les travaux de conditionnement selon le référentiel Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtrise des techniques d'emballage et de conditionnement - Notions d'informatique (pour la consignation et la lecture de données de contrôle) - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Connaissance des règles et consignes de sécurité - Comptage
Rattaché(e) à la responsable de l'agence vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous serez l'interface entre les clients et le dépôt, pour cela vos missions seront : Prise en charge des clients au comptoir Conseiller les clients Etablir des devis (logiciel AS400) Etablir les bons de commandes ainsi que les bons de livraisons Contrôler les commandes Préparation des marchandises Tenue de la caisse et du magasin Relation avec les transporteurs pour la livraison des marchandises Horaires : - 7h00/15h30 et ou 8h30-17h00 (selon le planning de l'équipe) avec 1h30 de pause du lundi au vendredi Salaire : fixe + TRepas de 8€ Plus qu'une formation ce poste requiert une connaissance du secteur de la vente. Votre rigueur, votre curiosité, votre capacité de compréhension vous permettrons d'être très vite autonome. Vous aimez travailler en équipe la relation client n'a plus de secret pour vous.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Vous interviendrez au domicile d'un couple de personne âgée du 7 juillet au 15 Aout. Vous serez chargé/e de l'entretien de la maison, du linge et de la préparation de la cuisine. Vous interviendrez 2h par jour du lundi au samedi de (9h30 à 11h30)
Pour sa prochaine ouverture, début juin, dans le centre commercial de St Orens, Crêp'Eat recrute son équipe d'employés polyvalents (en CDI !!!) Dans le restaurant, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant : - Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client - Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) - Vous avez une forte motivation - Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement ) - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté au cours de votre journée, à l'un des postes suivants : - Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement. - Salle : service aux clients, entretien - Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail) Vous serez amené à effectuer l'ouverture ou fermeture du restaurant de façon autonome Autres tâches qui vous incomberont: emballer les préparations, étiquetage, plonge Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Travail possible du lundi au samedi, sur l'amplitude horaire : 9h-20h. Journée continue (pause repas sur place). Pas de service le soir. Repos en roulement *** Pour cette ouverture, les postes à pourvoir tous en CDI. Pas de recrutement de CDD ou saisonnier ***
LE BARBIER recrute des coiffeurs(ses) barbier(ères) pour ses salons de le région Toulousaine ( St ORENS, PORTET/GARONNE et BLAGNAC ). Vous avez la passion du métier, nous vous proposons de venir travailler dans un lieu et une ambiance décontractés au sein d'une équipe chaleureuse. Travail en semaine de 4 ou 5 jours ( selon vos préférences ) -TYPE D'EMPLOI : CDI Temps plein -SALAIRE MENSUEL BRUT MINIMUM : 1895€ brut hors primes par mois ( selon expérience et motivation ) -PRIME SUR CHIFFRE D'AFFAIRES : Mensuelle ( sur un objectif facilement réalisable ) -PRIME SUR VENTE : Mensuelle PROFIL avoir à minima le CAP pour un débutant ou une expérience significative.
Au sein d'un Ehpad public, en collaboration avec l'infirmière et un autre agent A. S., l'aide-soignant(e) accompagne les résidents de l'Ehpad pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, aide au repas, transfert, écoute,...) et de prévention, dans le respect des plans de soins et des procédures. Il/Elle s'inscrit dans un travail d'équipe, participe et contribue aux transmission orales et écrites via le logiciel de soin. Travail un weekend sur 2 sur une amplitude horaire de 8h ou 10h. Poste de matin (6.00-14h00) ou (7h- 17h) ou (10h- 20h) ou (10h45- 20h45) en alternance sur un planning préétabli. La structure est desservie par les transports en commun ligne de bus 78 et 83.
L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un.e maçon.ne VRD (H/F). Vos principales missions seront : - La lecture de plans - Sécuriser le chantier (balisage, signalisation) - Terrassement et fondations - Mise à la côte de regards - Implantation des différents éléments de voierie (Pose de bordures, confection de cunettes, etc) - Pose de canalisation.
ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Couvreur Zingueur (H/F) de niveau 3 ou 4 expérimenté. Vos principales missions : - Estimer la quantité de matériel nécessaire et le délai de travaux - Monter les échafaudages et préparer la zone - Connaître et respecter les règles et dispositifs de sécurité en vigueur sur les chantiers - Poser et installer la toiture - Réparer ou rénover la toiture si besoin - Assurer l'étanchéité de la toiture - Réaliser des entourages de cheminées en zinc Le tout dans le respect des normes de sécurité.
Notre crèche de Saint-Orens-de-Gameville (31650), de 23 berceaux, recherche un professionnel de la petite enfance diplômé H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Vous garantissez les soins sanitaires, médicaux et paramédicaux, et assurez un rôle moteur dans la veille préventive en matière de santé auprès des familles. Vous formez et sensibilisez l'équipe sur les questions d'hygiène et de santé, collaborez à la rédaction du projet pédagogique, et pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'infirmier, d'auxiliaire de puériculture ou d'EJE. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié
Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), aide à la personne, garde d'enfants en périscolaire et jardinage. Venez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe d'encadrement à votre écoute qui réalise un planning adapté à vos disponibilités dans le respect de l'équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Cela passe par : - La valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement - Une intégration dans l'entreprise - Un accompagnement constant - Une écoute attentive - Un suivi sur le terrain Description du poste : Vous assurez en autonomie l'entretien de maison (dépoussiérage, rangement, nettoyage de vitres, nettoyage des sols) de particuliers, ainsi que le repassage. Vous veillez à l'état des stocks des produits, vous utilisez le matériel et les produits d'entretien du client en fonction de ses habitudes. Ce poste nécessite sérieux, autonomie et organisation. Type d'emploi : CDI 24 heures / semaine, possibilité d'évolution rapide vers un temps plein Disponibilités : du lundi au vendredi Vous devez être autonome dans vos déplacements Salaire mensuel indicatif : 1211€ Brut (pour 24h/sem) à 1767€ (pour 35h/sem) + frais de déplacement Secteur de St Orens et alentours (10kms) Poste à pourvoir immédiatement. Envie de rejoindre une entreprise sérieuse et de proximité, postulez !
Entreprise d'aide à domicile de 30 salariés depuis 08 ans. Nous intervenons auprès des personnes âgées Handicapées des personnes malades...
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Réalisation des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing), - Participer aux soins curatifs et préventifs, - Participer et soutenir l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes), - Evaluer l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin, - Participer aux dynamiques institutionnelles et travailler en équipe pluridisciplinaire, - Participer à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies, - Participer à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Diplôme d'Aide-soignant exigé - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA/Polyhandicap - Capacité suivre des procédures et protocoles Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe STATUT / AVANTAGES Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Nous recherchons un.e Manager pour piloter et gérer en autonomie notre restaurant . Votre objectif : faire en sorte qu'employés et clients soient heureux d'être chez McDonald's. Les missions : - Assurer la qualité du service clients - Manager une équipe de 15 à 30 personnes - Gérer les stocks et les inventaires pour veiller à ce que rien ne manque - Être le garant du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire Nous vous proposons : - Un CDI à temps complet avec des horaires flexibles - Des formations afin de développer vos compétences - Des perspectives d'évolutions Au-delà d'un diplôme, nous recherchons des personnalités avec l'esprit d'équipe, un leadership naturel et une réelle motivation à travailler dans la restauration. Vous êtes motivé.e, organisé.e et faites preuve d'une grande adaptabilité ? Vous avez une première expérience dans la restauration et/ou en grande distribution où vous avez pu montrer vos capacités à encadrer, gérer et fédérer une équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos principaux avantages : - Prise en charge des transports public à hauteur de 50% - Mutuelle, Prévoyance - Repas
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Agence immobilière, un(e) Assistant(e) Commercial(e)en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Assister l'équipe commerciale dans le suivi des dossiers clients Gérer les appels entrants et organiser les visites Participer à la mise à jour des annonces et au suivi des ventes Préparer des documents administratifs (contrats, compromis, etc.)Aider à la gestion du portefeuille clients et au développement des actions commerciales Profil : Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier, que vous avez le sens du service client et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Poste basé à SAINT-ORENS-DE-GAMEVILLE (31) Rémunération selon niveau d'études + âge Poste à pourvoir dès que possible !
ISCOD
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH Bourg-Saint-Bernard Public accueilli : Petit centre accueillant environ une 50aine d'enfants de 3 à 11 ans Dates : Du 7 au 25 juillet + du 25 au 29 août Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90EUR nets par jour Assure l'accueil physique des publics et des familles. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...). Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. Évalue et rend compte de ses activités Participe à la bonne cohésion de l'équipe. Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...). S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...). Participe à la tenue des registres d'infirmerie. S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...) Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) Connaissance des publics (enfants, jeunes...) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe Capacité d'écoute et à faire remonter des informations Aptitude à travailler en équipe Créativité et imagination Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH Quint-Fonsegrives Public accueilli : Enfants de 3-6 ans ou 6-11 ans Dates : du 25 au 29 août Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90EUR nets par jour Assure l'accueil physique des publics et des familles. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...). Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. Évalue et rend compte de ses activités Participe à la bonne cohésion de l'équipe. Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...). S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...). Participe à la tenue des registres d'infirmerie. S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...) Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) Connaissance des publics (enfants, jeunes...) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe Capacité d'écoute et à faire remonter des informations Aptitude à travailler en équipe Créativité et imagination Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Description du poste : Chez ACTION PIN, nous avons à cœur de préserver nos environnements grâce à une chimie durable et responsable, basée sur les propriétés spécifiques d'une ressource végétale renouvelable, le Pin des Landes. Cet engagement porte le développement de nos deux domaines d'activités : l'hygiène des locaux publics et professionnels et la protection des cultures agricoles. Si les termes de développement durable, de RSE, de certifications écologiques, d'Agriculture Biologique, de Biocontrôle font écho en vous, si participer activement au développement du « Made in France » est une fierté pour vous, alors vous avez peut-être des valeurs proches des nôtres. Et si votre côté plus rationnel a besoin de chiffres en voici quelques-uns : - 110 salariés contre 50 il y a 10 ans. Et bientôt encore plus si vous nous rejoignez ! - 1 laboratoire de formulation, 1 laboratoire de microbiologie, 1 site de production et 1 site de conditionnement et de logistique, qui nous permettent de maîtriser totalement nos produits, de la phase de conception jusqu'à la mise en marché. ACTION PIN est une filiale de DRT intégrée au groupe dsm-firmenich, nouvelle compagnie de création et d'innovation dans les domaines de la nutrition, de la beauté et du bien-être - fruit de la fusion des groupes DSM et Firmenich. www.dsm-firmenich.com Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine évolution, où chaque collaborateur joue un rôle clé dans la réussite collective ? Vous êtes passionné(e) par la gestion des Ressources Humaines et prêt(e) à relever des défis stratégiques dans un environnement en transformation ? Ce challenge est fait pour vous ! Titre du poste - Responsable Ressources Humaines (HRBP) H/F Localisation - Castets, France Régime Horaire- Journée - Forfait jours Statut / Durée - Cadre/ CDI Contexte : Notre entreprise, membre d'un grand groupe international, est en train de vivre une phase cruciale de transformation. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines (HRBP) pour être au cœur de cette dynamique et jouer un rôle stratégique au sein de notre entité Action Pin (environ 110 collaborateurs). Ce poste vous permettra de piloter des projets RH dans un environnement en pleine mutation, tout en assurant un accompagnement optimal des équipes durant cette période déterminante. Vos missions : En tant que Responsable Ressources Humaines, vous serez un véritable catalyseur du changement. Votre mission principale sera de soutenir et de guider la transformation de l'entreprise, en gérant les évolutions opérationnelles et en offrant un soutien constant aux organisations et aux collaborateurs dans un contexte de changement continu. Vous jouerez un rôle stratégique dans la gestion des Ressources Humaines de l'entreprise. Vous serez activement impliqué(e) dans la transformation, en menant des initiatives clés pour adapter et préparer nos équipes et nos processus à cette nouvelle phase de notre développement. Vos missions seront les suivantes :***Piloter la stratégie RHen adéquation avec les objectifs business et mettre en place les projets RH en collaboration avec les équipes. * Accompagner les managersdans la gestion de leurs équipes et les aider à faire évoluer leurs organisations. * Gérer l'administration du personnel, incluant la rédaction des contrats, le suivi des périodes d'essai, et la supervision de la paie. Vous serez également responsable des dossiers disciplinaires, des sorties des salariés et des contentieux. * Recruter les talents de demain (CDD, CDI, intérimaires, alternants) : gestion de la planification des compétences, sourcing, entretiens, et gestion des relations écoles et forums de recrutement. Dans ce cadre, vous serez essentiel(le) pour planifier le processus d'intégration de nos nouveaux salariés. * Accompagner la formation: élaboration et suivi du Plan de Développement des Compétences, organisation logistique des formations, etc. * Développer les compétencesdes collaborateurs via les entretiens annuels et professionnels et la mise à jour des définitions de fonctions. Mettre un plan des approches de successions plans et talent reviews. * Participer à la gestion budgétaire RH(masse salariale, recrutements, formations) et au suivi des accords d'entreprise. * Analyser et piloter les indicateurs RH: gestion des effectifs, absentéisme, turnover, suivi de la BDESE, Index égalité Femmes-Hommes, etc. * Optimiser les processus RHpour accompagner la nouvelle stratégie/ organisation de l'entreprise, notamment au travers de l'évolution des pratiques et rôles RH. * Animer les relations sociales : préparer, organiser et animer les réunions CSE et CSSCT ; piloter les réunions de négociation avec les DS ; rédiger les projets d'accords, etc. Pourquoi nous rejoindre ?***Un
Vitalis Médical Toulouse est votre expert en recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, offrant une large gamme de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim, pour répondre à tous vos besoins ! Vous êtes Auxiliaire de Puériculture (H/F) et vous souhaitez vous épanouir dans une structure à taille humaine et chaleureuse, engagée dans le bien-être des tout-petits à Sainte-Foy ? Ce poste est fait pour vous !Cette micro-crèche accueille 12 enfants âgés de 2 mois ½ à 4 ans dans un environnement bienveillant et stimulant, où l'éveil, la motricité libre et le respect du rythme de chacun sont au cœur du projet pédagogique. L'équipe crée une atmosphère familiale et centrée sur l'accompagnement individualisé. Le poste, en CDI, est à pourvoir dès que possible, avec des horaires d'accueil du lundi au vendredi, favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Pourquoi rejoindre cette structure ?Une équipe soudée et à l'écouteDes horaires attractifs pour une bonne conciliation vie pro / vie persoUne structure à taille humaine, avec un réel lien avec chaque enfant ? Intéressé(e) ? Contactez l'équipe Vitalis Médical Toulouse !Retrouvez Olivia, Marie et Anthony - nos spécialistes en recrutement paramédical - disponibles :Sur rendez-vous à l'agence : 10 place Firmin Pons, 31772 ColomiersEn visioconférence, du lundi au vendrediPar téléphone : ou Vos missionsAssurer les soins quotidiens des enfants (repas, change, sommeil) selon leurs besoins et le planning. Proposer des activités d'éveil adaptées à leur développement dans le temps imparti. Veiller à l'hygiène, la sécurité et la qualité de l'environnement pendant les heures de travail. Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec une contribution ciblée. Collaborer étroitement avec l'équipe et les familles pour échanger sur les enfants. Pré-requisTitulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) Profil recherchéAutonome, bienveillant(e) et à l'écoute, vous aimez travailler en équipe et vous avez à cœur de contribuer au bien-être et à l'épanouissement des tout-petits dans un cadre sécurisant.Votre sens de l'observation, votre dynamisme et votre capacité à instaurer un climat de confiance seront des atouts essentiels pour ce poste. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
