Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lanta située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lanta. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Flourens, 31 - FLOURENS, 31 - ST ORENS DE GAMEVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Opérateur de production Opérateur régleur H/F sur du long terme. -Monter les outillages nécessaires à la production en suivant les instructions du dossier de fabrication -Réaliser les réglages mécaniques des machines en fonction des caractéristiques des produits -Réaliser des opérations de production -Communiquer avec son environnement de travail Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Une bonne connaissance en mécanique est un atout. Une expérience en industrie et en réglages est également appréciée. Nous recherchons des candidat(e)s désireux(se) de se former et d'apprendre un nouveau métier dans le secteur industriel et souhaitant s'investir sur le long terme dans une entreprise. Vous êtes : Disponible pour des vacations du matin et de l'après-midi. Disponible pour une durée indéterminée et ouvert(e) à une opportunité de CDI. Mobile sur Flourens Taux horaire : 11,88 Contrat 39H/S TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous avez le CACES R489 et recherchez un poste en préparation de commandes ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, PME locale spécialisée en industrie, un Préparateur de commandes (H/F) - CACES obligatoire. Rattaché(e) au Responsable du dépôt, vos missions seront : - Préparer les commandes clients (professionnels) à l'aide de bons de commandes papier - Monter et filmer les palettes - Assurer le chargement des marchandises à l'aide du CACES 1 et 3 Profil recherché : - Formation type BAC PRO logistique appréciée - Première expérience exigée sur le même type de poste - CACES R489 catégories 1 et 3 en cours de validité - Sens de l'organisation, travail en équipe Informations complémentaires : - Mission intérim de 4 mois renouvelable en vue de longue durée - Prise de poste le plus tôt possible - Horaires de journée - Durée hebdomadaire de travail : 39h du lundi au vendredi - Lieu de travail : secteur Balma - Salaire : 2059,04€ brut + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH : - 10% d'IFM + 10% ICCP - CET rémunéré à 2,99% - 1% logement - Prime de parrainage - Mutuelle et prévoyance - FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)
L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Agent de conditionnement / Emballeur (H/F). Au sein d'un environnement de production, vos principales missions seront : - Réaliser la préparation des pièces ou produits en vue de leur conditionnement, c'est-à-dire les trier, les assembler puis les empaqueter - Intervenir sur une ligne d'emballage automatisée en alimentant une machine - Veiller à l'approvisionnement nécessaire des matières d'emballage (papier bulle, boîtes en carton, scotch, etc.) - Réaliser des opérations de finition sur les conditionnements produits, comme le placement d'autocollants code-barre ou autres - Surveiller et contrôler la qualité des emballages - Signaler d'éventuels besoins de maintenance, de réparation ou de renouvellement du parc de machines - Déplacer des stocks de produits sur palettes par exemple, avec des machines de manutention - Transporter des marchandises à l'aide de machines non motorisées, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux - le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. Le tout dans le respect des mesures de sécurité en vigueur. Travaille en 2*8
Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 26 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.
L'agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Ripeur H/F. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer la collecte des déchets ménagers de la voie publique - Déchargement dans la benne - Ramassage et nettoyage - Respect des consignes de sécurité et des normes d'hygiène - Respect du plan de ramassage des tournées de collecte Le travail d'équipe et la rapidité sont exigés. Une expérience en tant qu'équipier de collecte est requise.
Soluces RH recrute, pour l'un de ses clients spécialisé en chaudronnerie, un Préparateur de commandes (H/F) dans le cadre d'une mission en intérim avec possibilité d'évolution. Vos missions : Préparer les commandes en respectant les procédures et délais, Utiliser le chariot élévateur pour le déplacement et le rangement des marchandises, Assurer le contrôle des produits avant expédition, Participer au maintien de la propreté et de la sécurité de l'entrepôt. Profil recherché : Vous possédez impérativement les CACES 1 et 3 en cours de validité, Vous savez utiliser un chariot élévateur en toute sécurité, Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe. Conditions du poste : Contrat : Intérim avec possibilité d'évolution. Poste à pourvoir rapidement,
Nous recherchons pour un centre équestre un(e) palefrenier(e) H/F en CDD 3 mois. Vos missions seront les suivantes : -Assurer la propreté des espaces de vie des animaux et des espaces verts -Procéder aux soins des animaux Du lundi au samedi 5 h par jour. Repos le dimanche. Compétences du monde équestre exigées. Débutant accepté.
préparation des commandes avec un ou une collaborateur(trice), sur 2.5 jour par semaine port de charges jusqu'à 18kg max
Description du poste : À l'occasion de la rentrée scolaire, nous recrutons des animateurs, animatrices périscolaires pour rejoindre notre équipe sur la commune de Saint Pierre de Lages. Vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités périscolaires éducatives et ludiques destinées aux enfants, Si vous aimez partager vos connaissances, transmettre des valeurs et faire preuve de créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous. Vos missions : - Encadrer et animer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans dans le cadre du projet pédagogique du centre de loisirs. - Mettre en place des activités diverses : Loisirs créatifs, sports collectifs, activités artistiques et musicales, jeux et grands jeux dans la cour. - Intégrer de façon participative une équipe d'animation - Assurer la sécurité des enfants (sous tous ses aspects) - Accompagner les enfants sur les temps de vie collective et quotidienne - Mettre en place et garantir un cadre sécurisant (établir avec l'équipe et garantir les règles de vie collective) - Développer une relation sereine et rassurante avec les familles - Savoir gérer des conflits d'enfants Profil du poste : Que tu sois dynamique ou plus posé, on recherche des animateurs, animatrices qui ont envie de s'investir auprès des enfants pour les faire grandir grâce à des activités ludiques et éducatives Qualifications : BAFA ou au Minimum première partie validée, diplôme équivalent dans le domaine de l'animation ou de l'éducation (CAP AEPE, etc.) ou très forte expérience en périscolaire (2 ans).
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
L'agence de LAVAUR recrute un commercial pour le secteur de CARAMAN pour compléter son équipe. VOTRE MISSION : - Développez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente, en prenant contact avec les habitants de votre secteur et en animant votre réseau avec professionnalisme. - Vous serez responsable de l'obtention des mandats de vente, de la valorisation des biens de votre portefeuille, ainsi que de l'organisation des visites et des négociations. - Vous assurerez le suivi des transactions, conseillerez les parties prenantes et serez le garant de la bonne réalisation de la vente, jusqu'à la signature chez le notaire. PROFIL RECHERCHÉ - Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'action, rigoureux(se), motivé(e) et aimez relever des défis. - Vous possédez un sens inné du contact, de l'écoute et de la négociation - Vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré et collaboratif et construire une carrière pérenne. AVANTAGES : -Une formation complète à nos méthodes et à nos outils, assurée par des experts du secteur. -Une rémunération variable attractive, en lien direct avec vos performances. -Un environnement de travail respectueux, stimulant, au sein d'une équipe soudée. Nous offrons aux débutants comme aux professionnels confirmés l'opportunité de bâtir une carrière solide et de contribuer à la réussite collective de notre groupe. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT !
La Maison de Santé Mailhol est un établissement psychiatrique privé indépendant et recrute : 1 SECRETAIRE MEDICAL(E) - CDD - Temps plein Vos principales missions : Planification des activités liées aux soins (agendas des consultations, suivi des dossiers de pré-admission,...) ; gestion / communication des dossiers d'admission/urgences Assurer le dialogue entre les différentes équipes, médicales et encadrantes Saisie des comptes-rendus d'actes médicaux et courriers de sortie Réalisation des démarches médico-administratives Mise à jour des dossiers médico-administratif des patients Mise en page et diffusion en interne des plannings d'astreinte de garde des médecins Participation à la démarche qualité gestion des risques Profil Diplôme secrétaire médicale obligatoire Première expérience souhaitée dans le secteur de la santé (hôpital, clinique, établissement médico-social). Bonne maîtrise des outils bureautiques, OSIRIS, MEDIMAIL, outlook,. et outils de liaison (Doctolib, Maiia,.) Capacité d'adaptation, sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Haut niveau de confidentialité Bonnes capacités de communication et d'adaptation, avec un fort esprit d'équipe. Conditions du poste Remplacement arrêt maladie. Temps plein 35H (du lundi au vendredi, horaires de journée) Salaire selon convention collective CCN FHP en vigueur + SEGUR + prime mensuelle ; tarif préférentiel repas. Lieu de travail : Labastide-Beauvoir Pas de transport en commun. Télétravail : non Prise de poste : dès que possible Lieu : Labastide Beauvoir est à 15 km au sud-est de Toulouse. Salaire mensuel brut : 1801,84 + prime Ségur + prime interne
- Gestion des fiches clients : création et mise à jour - Etablissement des devis et suivis (validation, règlement du client, mise en préparation) en soutien à la responsable ADV - Etablissement de la facturation dès retour des salons et suivi des encaissements. - Dans le cadre du suivi des salons faire le lien avec le service technique et logistique Traitement des commandes - Saisir les informations relatives aux clients - Valider et enregistrer les commandes - Traiter les commandes des clients et veiller à leur traitement (respect des tarifs, des délais, de la qualité de service) - Informer les clients sur la disponibilité des produits et les délais de livraison Suivi de la clientèle - Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs - Suivre les encaissements à la commande - Traiter les litiges, réclamations et contentieux Suivi et prévision commerciale - Établir les tableaux de bord liés à l'activité commerciale - Analyser les résultats de vente par zone géographique, par marché et par client - Établir les prévisions commerciales Prise d'initiative et autonomie dans l'exécution des actions données par votre responsable
ASAP Intérim recherche urgemment pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) de Car (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Mission intérim : de 3 mois renouvelable - Durée de travail : 25H/semaine - Salaire : 13,0460€/heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Nous recherchons pour notre ouverture à Saint-Orens de Gameville nos nouveaux collaborateurs. Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employés de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Etiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Horaires de travail flexibles, du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos non fixes par semaine. 5 postes à pourvoir en CDI et CDD en temps plein et partiel. 1 poste pour un profil avec reconnaissance travailleur handicapé est également à pourvoir. Intéressés ? Venez vous inscrire directement à l'information collective qui aura lieu à l'agence France Travail Labège le 9 octobre (attention places limitées).
NORMAL propose un nouveau concept de vente au détail innovant qui offre à ses clients des prix bas constants sur plusieurs milliers d'articles "normaux" notamment dans les domaines de la droguerie, de la parfumerie et de l'hygiène, ainsi que de nouveaux produits exclusifs et attrayants dans différentes catégories. Nous proposons des produits du quotidien au meilleur prix (shampoing, maquillage, déodorant, dentifrice, lessive, bonbons, .).
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation , vous serez formé au métier de Vendeur et préparerez un diplôme (CAP, Bac Pro ou BTS) avec un CFA/organisme de formation en alternance. Vous serez en charge de l'accueil clientèle, du service, de la prise de commandes et de l'encaissement. Travail du mardi au samedi + 1 dimanche matin sur 2 Vous possédez une experience en vente, idéalement en boulangerie-patisserie Poste à pourvoir dès que possible
Au sein d'une équipe, vous occuperez un poste de vendeur(se) en boulangerie-pâtisserie. Vous serez en charge de l'accueil clientèle, du service, de la prise de commandes et de l'encaissement. Travail du mardi au samedi + 1 dimanche matin sur 2 Vous possédez une experience en vente, idéalement en boulangerie-patisserie Poste à pourvoir dès que possible
Entreprise : SILITEO, acteur dynamique dans la téléphonie d'entreprise et la maintenance informatique, recherche un(e) assistant(e) administrative et comptable pour rejoindre son équipe basée à Lanta (31570). Lieu : 24 avenue de Toulouse, 31570 Lanta Type de contrat : CDI Horaires : Lundi au vendredi, 9h30-12h et 14h-18h Date de début : Dès que possible Missions Assistanat de direction : Gestion de l'agenda, accueil téléphonique, réponse aux SMS et e-mails. Comptabilité : Saisie comptable, gestion de la facturation récurrente pour nos différentes sociétés, utilisation du logiciel CADOR (connaissance appréciée). Accueil client : Gestion de l'accueil en boutique, relation client. Support administratif : Organisation et suivi des tâches administratives pour les différentes entités de l'entreprise. Profil recherché Formation : Minimum Bac Pro Comptabilité, BTS Comptabilité apprécié. Compétences : Bonnes connaissances informatiques, maîtrise du logiciel CADOR (un atout majeur). Qualités : Dynamisme, ponctualité, sens de l'organisation, aisance relationnelle, esprit d'équipe. Localisation : Le trajet jusqu'à Lanta (31570) ne doit pas poser de problème. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une équipe dynamique avec une forte cohésion. Participez à des activités d'équipe, comme des sessions sportives entre 12h et 14h. Intégrez une entreprise en croissance dans un secteur innovant. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation avec l'objet « Candidature Assistante Administrative et Comptable ». Nous avons hâte de vous rencontrer !
BLD recrute un Conseiller(e) clientèle bijouterie / horlogerie (F/H) 35h CDI au Centre Commercial St Orens de Gameville. Vous aimez : - Vendre, au plus près des envies de nos Clients, nos produits précieux et marques tendance, vous serez formés à nos produits et marques, - Vivre des expériences riches et diversifiées à la rencontre de nos clients, - Participer à la réussite du Groupe au sein d'une équipe dynamique et engagée. Vous avez envie de : - Faire vos preuves et de vous exercer sur les techniques de vente, - Acquérir de nouvelles compétences et connaissances sur des produits précieux et marques tendances, notre parcours de formation vous accompagnera dans votre réussite, - Contribuer à l'atteinte des objectifs chiffre d'affaires et indices de succès. A propos de Nous ! Le Groupe BLD commercialise des Bijoux et Montres à travers des collections tendances et intemporelles, dans le respect de notre Culture « Client » et notre savoir-faire métier. BLD, entreprise succursaliste, renforce le 1er groupement de Bijoutiers Horlogers indépendants, Synalia, 350 points de vente en France ; BLD commercialise les enseignes Donjon, Julien d'Orcel, La Guilde des orfèvres, Montres and Co et couvre tous les segments de clientèle. Notre métier La Bijouterie et l'Horlogerie chez BLD, ce sont des métiers-passion alliant la technicité produits et la vente « Emotion » : nos ventes marquent les petits et les grands bons moments de la vie de nos Clients.ces moments qui comptent vraiment : fête, mariage, naissance, anniversaire, .. Nos valeurs Notre Groupe est multi-enseignes, à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes, d'écoute, vrai, de partage, et de performances. La relation Client et la relation Collaborateur tiennent une place prioritaire dans notre quotidien. Nous évoluons vite et bien, nos opportunités, aussi !
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement et recherche pour le magasin Grand Frais de ST ORENS DE GAMEVILLE (31). Nous recherchons donc pour un contrat en CDI : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F - Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Autonomie, - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.
Description du poste : Nous recherchons un Directeur, une Directrice ALAE pour diriger des structures périscolaires. Dans cette mission, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives et ludiques, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Si vous êtes passionné(e) par le développement des enfants, doté(e) d'un sens aigu des relations humaines et motivé(e) par la création d'un environnement éducatif stimulant, rejoignez notre équipe ! Vous remplacerez le directeur d'ALAE de St Pierre de Lages, sur ses journées de formation, les autres jours, vous serez en direction sur les ALAE de Toulouse, en fonction de congés et absences de directions en place. Un planning récapitulatif de ces affectations vous sera donné en début de contrat. Vos missions : - Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'ALAE en cohérence avec les orientations éducatives locales. - Planifier, organiser et superviser les activités périscolaires (accueil, animations, ateliers). - Encadrer et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances. - Assurer la remontée d'information concernant la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources). - Développer des relations de confiance avec les familles, l'école et les élus locaux. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la qualité de l'accueil. Profil du poste : - Relations humaines et excellentes compétences en gestion d'équipe. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. - Aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les partenaires. - Créativité et dynamisme pour impulser des projets éducatifs innovants. - Calme et réactivité face aux imprévus.
Nous recherchons pour la rentrée de septembre une nounou pour garder 2 enfants de 9 et 12 ans à Saint Orens de Gameville les mercredis après-midis hors vacances scolaires Votre mission de 12h45 à 18h15 : - Aller chercher le ou les enfants à l'école - Retour maison - Accompagnement aux activités périscolaires - Suivi des devoirs - Gouter, jeux - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Accompagner les enfants dans leur développement Mission de 5h30 par semaine, Cumulable avec d'autres missions dans le secteur de Saint Orens et Labège Tous les trajets se font en voiture
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Saint Orens de Gameville VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Spécialisée dans la mode accessible et tendance pour toutes les femmes, notre enseigne se distingue par son esprit inclusif et son engagement envers la satisfaction client. Vous souhaitez prendre les rênes d'une boutique et contribuer à son succès ? Rejoignez-nous et devenez un(e) acteur(trice) clé de notre développement ! Vos missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle. - Accompagner chaque cliente dans son expérience d'achat, en tenant compte de ses besoins et en valorisant nos collections. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du magasin. - Garantir la bonne tenue du point de vente : merchandising, réassort des produits, propreté de la boutique. - Participer aux encaissements et à la gestion des stocks. Profil recherché : Vous êtes avant tout passionné(e) par la mode et le service client. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens du relationnel et votre capacité à établir un contact personnalisé avec chaque cliente. - Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre réactivité. - Une première expérience réussie dans la vente ou le conseil clientèle est un atout. - Un intérêt pour la mode grande taille et une connaissance des tendances actuelles sont appréciés.
Vous souhaitez saisir l'opportunité d'un contrat en alternance chez Grand Frais pour préparer un CAP primeur? Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits frais - Veiller à la propreté, à la bonne tenue du rayon à son réapprovisionnement - Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et la charte de retrait des produits Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : - Le contact avec les clients et le sens du service - Les bons produits et leur mise en valeur - Le travail en équipe - Nécessité d'un moyen de locomotion, si certains magasins ne sont pas desservis par les transports en commun Nous vous proposons : - Un contrat en alternance entre 10 et 24 mois (selon les profils) pour préparer un CAP Primeur - Les horaires : du lundi au samedi, avec 2 jours consécutifs de repos comprenant le dimanche - Une formation sur mesure par notre École des Métiers du Frais au CFA de Cahors (hébergement possible) - Une rémunération selon votre âge et votre niveau de formation - Des bons d'achat mensuels à valoir dans nos enseignes Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Si cette offre vous intéresse, vous devez postuler en ligne afin d'être positionné-e sur une une réunion à distance suivie de tests de positionnement (à distance) le 29 août 2025 à 10h
La Maison de Santé Mailhol compte 110 lits et recrute au plus tôt dans le cadre d'un remplacement un(e) Conseiller(ère) en économie sociale et familiale ou assistant(e) sociale. VOS PRINCIPALES MISSIONS (non exhaustives) : Intervention administrative à l'entrée (vérifications administratives, couverture sociale, recherche d'organismes, renseigner les services internes, information patient, ) Analyser des besoins des patients et optimiser la prise en charge hospitalière. Réaliser des interventions à la demande des patients, des professionnels de la santé, des institutions extérieures. Définir et suivre un projet d'accompagnement social avec le patient, la famille. Évaluer les situations et les réajuster si besoin. Formaliser et mentionner toutes les indications dans le dossier informatisé du patient. Prendre contact avec les professionnels et les structures médicosociales du secteur de façon à connaître un ensemble de partenaires qui pourront être proposés aux médecins référents des patients. Préparer le retour à domicile avec les interventions extérieures inhérentes ; constituer et suivre les demandes d'aides sociales. Analyser les conséquences des troubles mentaux sur la concrétisation du projet de vie du patient. Concevoir et animer des séances d'information socio-éducatives : droits sociaux, développement de l'autonomie, gestion de budget, consommation, etc ou des ateliers thématiques (cuisine, bricolage, ). VOS COMPÉTENCES : Bonne connaissance du cadre institutionnel d'intervention sociale et de l'environnement psychiatrique. Savoir actualiser les informations sur les évolutions réglementaires, dispositifs d'aide sociale et développer un réseau de partenaires ; contrôler un dossier social et des résultats concernant la prise en charge ; analyser des statistiques sociales. Recueillir, analyser et transmettre l'information à l'intérieur de l'établissement. Connaissance et application de la Charte du patient hospitalisé. Développer et entretenir le réseau externe (médical, paramédical, organismes sociaux, familial). Sens aigu de la discrétion et respect de la confidentialité. Patience et disponibilité ; objectivité PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire obligatoirement d'un : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) Diplôme d'état de conseiller en économie sociale et familiale (DCESF) Actualisation des connaissances en droit de la sécurité sociale, droit du travail, procédure pénale Animation de groupe, pédagogie Maitrise de l'outil informatique et OSIRIS. Bon niveau d'expression écrite et orale, savoir rédiger des supports clairs et concis. Réactif(ve), autonome, disponible et à l'écoute, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe avéré. Permis B (pas de transport en commun) Première expérience souhaitée Temps de travail : 35H Prise de poste : au plus tôt Salaire : selon Convention FHP Merci d'adresser LM et CV par mail.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Opérateur de production polyvalent H/F sur notre site d'Escalquens. Missions : Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez amené(e) à intervenir sur différentes opérations industrielles, en respectant les exigences internes et/ou celles du client. Vos principales missions seront : - Réaliser les opérations de dépôtage/empôtage, de fabrication et de conditionnement - Assurer les réglages des machines et la maintenance de 1er niveau - Effectuer les contrôles qualité définis : produit, emballage, étiquetage, échantillons, etc. - Procéder à l'emballage et à l'étiquetage des produits, dans le respect des réglementations et des standards qualité Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs en termes de délais, qualité et coûts, tout en appliquant rigoureusement les procédures internes ainsi que les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Des tâches logistiques ponctuelles peuvent également vous être confiées. Port de charges lourdes (jusqu'à 25 kg). Profil : Vous êtes titulaire d'un CQP CAIC (Conducteur d'Appareils de l'Industrie Chimique) ou d'un Bac Pro Industries de procédés. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la chimie (entre 1 et 3 ans). Vos qualités essentielles : - Rigueur et respect strict des consignes - Esprit d'équipe et sens de l'engagement - Autonomie et fiabilité dans l'exécution des tâches Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI temps plein 38 Heures +18 RTT par an Horaires journée Salaire : La mutuelle est prise en charge à 50% par l'employeur pour la part du salarié. L'entreprise prend également en charge à 100% la prévoyance. A partir de 3 mois d'ancienneté : Prime Epargne salarial (Participation) A partir d'1 an : Prime de continuité A partir de 3 ans d'ancienneté vous bénéficierez de la prime d'ancienneté Prêt à vous lancer dans ce nouveau challenge ? N'hésitez plus à postuler ! Envoyer nous votre CV et Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : recrutement@gaches.com
Dans le cadre d'un remplacement, vous serez chargé des activités habituelles d'un aide auxiliaire de crèche : - Accueil des enfants et parents - S'occuper des enfants avec des activités adaptées. - Activités de soin Etc. Horaires du lundi au vendredi selon planning tournant à définir entre 7h30 et 18h Poste à pourvoir dès que possible. CDD jusqu'à fin juillet et renouvelement possible en septembre (crèche fermée en aout) Profil Etre titulaire du CAP petite enfance ou AEPE.
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente en pâtisserie et salon de thé aimant le contact avec les clients et la vente. Si vous êtes passionné de pâtisserie, que vous aimez échanger avec les clients, que vous adorez le thé, vous êtes sûrement notre perle rare. Les missions seront les suivantes : - aide à la mise en place des gâteaux en vitrine - suivi des stocks - conseil des clients - service au salon de thé - entretien du point de vente - clôture de la caisse - cuisson de gâteaux secs.... Travail tous les week-end en journées coupées + 1 autre jour en semaine. Planning à définir avec la seconde salariée Possibilité d'évolution en temps plein à moyen terme. Poste à pourvoir début septembre (voir pour formation dernière semaine d'août si besoin).
Pour sa prochaine ouverture, début juin, dans le centre commercial de St Orens, Crêp'Eat recherche un Assistant Manager Au sein du restaurant, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant : - Vous gérez avec le manager une équipe de 5 personnes - Vous gérez les coûts, stocks - Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement ) - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants : - Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement. - Salle : service aux clients, entretien - Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail) - Ouverture/Fermeture du restaurant de façon autonome Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) Vous avez une forte motivation Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Travail du lundi au samedi. Repos en roulement. Amplitude horaire : 9h- 20h. Journée en continue
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un soudeur H/F Votre mission - Assurer l'intervention sur chantier et / ou atelier, sur des pièces usées, déformées ou cassées dans le respect des délais , des règles d'hygiène, de sécurité, de santé et de qualité ; - Intervenir sur chantier lors d'opérations de maintenance ; - Assurer la réparation ainsi que la modification des installations industrielles suivant les règles de sécurité ; - Réaliser les soudures en respectant les procédés et modes opératoires établis ; - Suivre et relancer les différents intervenants ; - Prendre toutes les mesures nécessaires pour être à même de garantir la fiabilité de la soudure ; - Réaliser des travaux urgents demandés par le client ; - Avertir le responsable hierarchique de tout ordre de travail demandé par le client en direct - Qualification soudure ISO 9606 - 1 MAG tôle, bout à bout, et angle acier - Connaissance des outils de contrôle dimensionnel (mètre à ruban) - Lecture de plan 2D et 3D Votre profil - Vous avez au moins 2 ans d'expérience - S'autocontrôler et être capable de renseigner les supports de suivi de réalisation - Maitriser les caractéristiques des assemblages (BW, SW) et des procédés de soudage (TIG, MIG, MAG, ARC) Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Présentation de l'entreprise : Depuis 1993, le Groupe YRCAM accompagne PME et grandes entreprises dans l'optimisation de leur trésorerie. Aux côtés de clients prestigieux comme Airbus, Derichebourg, Apave... nous offrons une expertise de qualité, dans un climat prospère et au sein d'une équipe bienveillante de plus de 110 collaborateurs. Nous te donnons l'opportunité d'apprendre le métier, d'évoluer dans un cadre propice à l'équilibre vie pro/perso, et de grandir dans une entreprise où diversité et inclusion sont au cœur de notre culture. Les plus - Une entreprise en croissance, fière de ses 30 ans d'expérience - Des services reconnus et plébiscités par de grands comptes - Un parcours d'intégration suivi et accompagné dès les premiers jours - Un haut niveau de confiance et d'autonomie accordé à chaque collaborateur - Une organisation souple avec possibilité de télétravail et horaires aménagés Tes Missions En tant que gestionnaire de litiges, tu faciliteras la résolution des litiges - Analyser et valider les litiges émis par les gestionnaires de relance en vérifiant dans SAP les informations - Transmettre au bon interlocuteur pour résolution du litige - Assurer le suivi des litiges en saisissant les réponses dans les outils internes et en relançant les litiges non résolus. - Assurer l'interface avec les différents services de l'entreprise (logistique, commercial, coordinateur client, service facturation, service retour...) - Participer au processus d'amélioration continue : en signalant les dysfonctionnements, en proposant des actions correctives, et en analysant la performance des destinataires de litiges. Conditions et avantages - CDI contrat 35h00 - Rémunération : entre 25K€et 30 K€ bruts annuel selon expérience + variable - Prime de participation et un plan d'épargne entreprise - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, sous condition d'autonomie - Horaires flexibles - Tickets restaurant d'une valeur de 8 € Profil recherché - Formation/expérience de type BTS, DUT ou + : commerce, comptabilité, gestion - Maîtrise de l'anglais - Ecoute active et diplomatie, tout en préservant une relation de confiance avec les clients - Aisance avec le pack office - Respect des procédures internes en vigueur - Connaissance du secteur aéronautique et de SAP est un plus Processus de recrutement - Un échange téléphonique avec La ressource Manager - La deuxième étape : un entretien avec la Ressource Manager
ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités - Adaptabilité pour travailler en roulement (matin, après midi, nuit et en moyenne un week-end sur deux) Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Mission intérim : 3 mois - Durée hebdomadaire de travail : 30h/semaine avec billets collectifs - Salaire : 13.0460€ de l'heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Notre PME (400 collaborateurs, 220 Millions d'euros de CA), dont la raison d'être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Son offre est axée sur 3 piliers : - Expertises techniques et produits - Services et logistiques - E-Chemicals, gestion de l'information autour du produit chimiques Avec une forte présence en France, en Europe, Canada et au Maghreb, l'entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Pour faire face au remplacement d'un salarié, nous recrutons en CDD pour 1 mois un Gestionnaire Commerce opérationnel H/F pour notre site d'Escalquens. Missions : Sous la responsabilité du Responsable de l'activité opérationnel, votre mission est d'intervenir dans tous les aspects de la relation du quotidien avec les clients et/ou fournisseurs. Vous assurez le suivi d'un portefeuille clients et ou fournisseurs afin de garantir leur satisfaction et de les fidéliser. Ainsi, vous êtes l'interface entre les équipes commerciales et opérationnelles. Vous êtes responsable de l'atteinte des objectifs en terme d'OTD et OQD des clients et ou fournisseurs suivis. Profil : De formation commerciale type BTS, votre capacité d'analyse, d'organisation et votre sens du service client et du résultat ainsi que vos qualités en communication sont indispensables pour ce poste. La connaissance du secteur de la piscine /ou des produits chimiques est un atout pour réussir dans ce poste et évoluer rapidement dans votre mission. Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD temps plein pour une durée d'un 1 mois possibilité de renouvellement 37 Heures +12 RTT par an + modulation du temps de travail - Horaires journée Salaire entre 1900€ et 1950€ en fonction de l'expérience La mutuelle est prise en charge à 50% par l'employeur pour la part du salarié. L'entreprise prend également en charge à 100% la prévoyance. Prêt à vous lancer dans ce nouveau challenge ? N'hésitez plus à postuler !
Vous avez le sens du service client, aimez le contact et souhaitez accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions :. Accueil et conseil client - Aller à la rencontre des clients et comprendre leurs besoins - Écouter, orienter et conseiller sur les produits et services adaptés - Expliquer les solutions techniques et pratiques de mise en œuvre et d'entretien Concrétisation de la vente - Proposer des devis et assurer leur suivi - Réaliser les ventes de produits et services, y compris additionnelles et de fidélisation - Enrichir et mettre à jour les données clients pour un suivi optimal Gestion des rayons et de la performance - Veiller à la disponibilité, la qualité et le balisage des produits - Réaliser les réassorts et les comptages réguliers des stocks - Participer à la mise en place des linéaires et opérations commerciales - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente et proposer des actions d'amélioration Sécurité et respect des règles - Appliquer les consignes de sécurité et porter les équipements de protection individuelle - Respecter les procédures de manutention, d'utilisation d'engins et de stockage Goût du contact client et sens du service Capacité à analyser les besoins et à proposer des solutions adaptées Esprit d'équipe, rigueur et dynamisme Une première expérience en vente ou en conseil client serait un plus
ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Grenailleur industriel / Grenailleuse industrielle (H/F) pour travailler dans une usine de production. Vos missions principales seront les suivantes : - Abraser la surface d'éléments métalliques, travail en cabine au sein d'un atelier dans une PMI (port de charge à prévoir). - Tâches de grenaillage Horaires variables (possibilité de 2*8)
Le groupe ADWORK'S recherche un Chauffeur avec permis BE (remorque) (H/F). Vous interviendrez en tant que chauffeur et agent de collecte des déchets verts dans une société environnementale. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la conduite d'un véhicule léger avec remorque dans le respect des règles en matière de code de la route, d'hygiène et de sécurité - Veiller à préserver le matériel confié (contrôle du véhicule, entretien et lavage, ...) - Réaliser une tournée définie pour la récolte des déchets. Le tout dans le respect des normes de sécurité sur la route. Permis B / EB obligatoire - Expérience sur poste de chauffeur recommandé Poste du mardi au samedi. Si vous êtes de nature polyvalent, flexible et motivé ce poste est fait pour vous !
Missions : Entretien des Espaces verts : -Tondre les espaces verts de la commune -Désherber les espaces verts et voies publiques -Arroser les espaces verts selon un plan déterminé -Tailler et élaguer les arbres et les haies -Assurer la propreté du domaine communal de la commune notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs...) -Détecter les agents parasites et réaliser les traitements phytosanitaires adéquats Entretien des bâtiments communaux : -Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements Qualités requises : Autonomie, respect des consignes, bon relationnel et goût de l'environnement extérieur, capacité à travailler en binôme, capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis à vis de la hiérarchie. Formations : Une formation ou une expérience de travail relative à l'entretien des espaces verts sera appréciée. Habilitation à l'utilisation des produits phytosanitaire, CACES. Néanmoins toutes les candidatures de personnes sans diplômes sont recevables. Rémunération : SMIC Conditions : Contrat à durée déterminée de 2 mois, renouvelable en fonction de l'évolution de la situation jusqu'à un total de 6 mois, 30H hebdomadaire. A pourvoir dès le mois de janvier 2026. Nous vous invitons à déposer votre candidature : -Au secrétariat de la mairie de St Pierre de Lages, Avenue de Toulouse, 31570 SAINT PIERRE DE LAGES -ou par mail : mairie@stpierredelages.fr
Le client Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Magasinier/Préparateur de commandes H/F sur du long terme. Vos missions sont de : -Conditionnement de vis et de rivets à l'aide de balances de précision et/ou d'une ligne de conditionnement automatisée -Connaissance des outils informatique (progiciel, AS400..) - Titulaire du CACES 1-3 - Maitrise de la conduite de ces moyens de manutention - Utilisation des terminaux de scan Savoir-être : -Motivé -Ponctuel -Autonome -Rigoureux Savoir-faire : -Maitrise de l'utilisation des terminaux de scan -Maitrise de la règle de 3 (Arithmétique) -CACES 1 3 et 5 idéalement Journée 8h/16h45 et vendredi 8h/15h15 (à déterminer) Taux horaire : 11,88 (contrat de 39H/S) TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ !
Vous assurez l' entretien des chambres et des parties communes, le service en salle de restaurant. Vous participez aux animations. Vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Horaires de travail : de 8h00 à 19h30 Travail un week end sur deux Semaine courte:30 heures - Semaine longue:40 heures L' EHPAD est non desservi par les transports en commun.
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous garantissez par votre activité la propreté et l'entretien des locaux. Vous participez à la qualité d'accueil des personnes en situation de handicap accompagnées dans les différents services de l'établissement. Missions: Vous réalisez des opérations de nettoyage et d'entretien des différentes parties de l'établissement dans le respect des procédures d'hygiène en vigueur et conformément au planning des missions à accomplir (Chambres, sanitaires, espaces collectifs.), - Vous vérifiez et contrôlez le bon fonctionnement du matériel de nettoyage, outils et installations dédiés à votre domaine d'activité, - Vous évacuez les déchets de diverses natures et participez à la gestion des ordures de l'établissement, - Vous informez votre hiérarchie et l'équipe pluridisciplinaire de l'état d'avancement des activités d'entretien et de nettoyage, - Vous contrôlez et suivez la propreté des locaux, - Vous participez à la gestion des stocks des produits et du matériel d'entretien, - Vous rendez compte à votre hiérarchie de votre activité et signalez tout dysfonctionnement constaté, - Si les nécessités de service l'exigent, vous pouvez intervenir sur l'ensemble des services généraux (restauration, lingerie, entretien). Profil: Titulaire d'un diplôme de niveau 3 CAP/BEP - Expérience réussie dans un poste similaire, - Capacité d'organisation et rigueur, - Sens des initiatives, des responsabilités et capacité à travailler en équipe, - Capacité à appliquer les procédures et protocoles en matière d'hygiène et de sécurité, - Connaissance des normes HACCP appréciée, - Connaissance du secteur du handicap. Vous souhaitez découvrir notre établissement alors inscrivez vous sur le site Mes évènements emploi pour participer à nos portes ouvertes le 09 octobre de 09h à 12h30.
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, ainsi que les levers, couchers, toilettes. - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat AES ou AMP. - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée (TDI, TND, Polyhandicap). - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. Vous souhaitez découvrir notre établissement alors inscrivez vous sur le site Mes évènements emploi pour participer à nos portes ouvertes le 09 octobre de 09h à 12h30.
Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! Poste : Aide à Domicile / Aide-ménagère H/F - CDI / Temps plein ou partiel Secteur : CARAMAN (31460) Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire bruts de base: dès 1984.88 € brut/mois (temps plein) + primes + indemnités kilométriques) + Reprise de l'ancienneté en lien avec la branche professionnelle -> Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence! -> Notre histoire & notre démarche qualité Alliance Sages Adages (ASA) est une association à but non lucratif (loi 1901) engagée dans le secteur médico-social. Depuis sa création, notre mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, malades ou en situation de handicap, en plaçant leur bien-être et leur satisfaction au cœur de nos priorités. Nous développons des services de proximité adaptés aux besoins de chaque bénéficiaire et créons des emplois durables dans le secteur de l'aide à domicile. -> Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté - Fonds d'action social de la branche - Fonds d'action social AG2R - Actions CSE - Prévoyance - mutuelle - Prime de remplacement d'urgence - Prime d'assiduité - Prime transport pédestre - Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions - Frais de déplacement pris en charge : 0,40 €/km (inter-vacations) + 0,50 €/km (en prestation) - Rémunération des jours fériés non travaillés : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le jour férié non travaillé n'est pas déduit - Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule -> Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons : - Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso - Secteurs définis pour limiter les déplacements - Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives - Management de proximité, équipe administrative à l'écoute - Réunions régulières pour échanges et soutien - Formation continue et accompagnement terrain - Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services -> Vos missions au quotidien : - Aide à la toilette, à l'habillage et aux transferts (lever, coucher, déplacements) - Utilisation de matériel médical adapté - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux rendez-vous extérieurs Horaires planifiés à l'avance pour concilier vie pro et perso.
L'Association Alliance Sages Adages, créée depuis 1996 sur la région, est spécialiste des services aux personnes à domicile. Composée de 300 salariés, répartis sur différents secteurs (Blagnac, L'Union, Colomiers/Tournefeuille, Toulouse Empalot-Rangueil, Nailloux-Caraman), elle porte les valeurs de respect, d'écoute, de confiance, de proximité et de service.
INNOSET, société spécialisée dans la conception, l'assemblage et la stérilisation de dispositif médicaux sur deux sites de production, région toulousaine et à l'étranger, recherche dans le cadre d'un remplacement temporaire un(e) chargé(e) Assurance Qualité / Affaires réglementaires - Dispositifs Médicaux. Missions principales En tant que Chargé(e) AQ/AR, vous jouerez un rôle clé dans le respect des normes qualité et réglementaires applicables à nos dispositifs médicaux. Vous aurez notamment la charge de : - Maintenir et améliorer le Système de Management de la Qualité (SMQ) selon l'ISO 13485, - Contribuer à la gestion des audits internes et externes, - Gérer les réclamations clients, non-conformités, CAPA et changements, - Contribuer à la sensibilisation et à la formation des équipes aux bonnes pratiques qualité, - Accompagner les pilotes de processus dans leur mission, - Assurer la veille réglementaire et évaluer son impact sur l'entreprise, - Interagir avec les autorités compétentes et les organismes notifiés, - Gérer la maitrise de la biocontamination des produits avant stérilisation. Profil recherché - De formation supérieure type BAC+4/5 (Ingénieur ou Master spécialisé de type produits de santé / dispositifs médicaux) - Connaissance des exigences normatives et réglementaires applicables (RDM 2017/745, ISO 13485, ISO 14971, etc.), - Connaissance des outils de résolution des problèmes, d'analyses de causes, AMDEC. - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et bon relationnel. Ce que nous offrons Un environnement de travail dynamique et stimulant. Un cadre bienveillant, une équipe passionnée. Rémunération selon profil + avantages (tickets restaurants, mutuelle, 1 jour de télétravail par semaine possible après la période d'intégration). 28/34K€
La Mairie d'Auzielle recherche un agent d'entretien dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité en contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable. L'agent recruté sera amené à réaliser des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces et locaux de la Collectivité en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Missions ou activités principales : Nettoyer les sols, vérifier l'état de propreté des locaux et organiser le travail en fonction du degré de salissure. Trier et évacuer les déchets courants. Laver le mobilier et faire la poussière. Nettoyer les sanitaires. Entretenir le matériel de nettoyage utilisé (chariot, aspirateur, etc...) Poste ouvert aux contractuels - CDD de droit public - Accroissement temporaire d'activité
Type de Contrat: CDD de 4 mois évolution en CDI possible Horaires - temps de travail: Temps Plein Lieu: 9, Avenue du 8 Mai 1945, 31460 CARAMAN Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement de jeunes et des familles en milieu ouvert, sur des mesures de Placement A Domicile (PAD). Participation aux réunions et travail en équipe interdisciplinaire. Capacités Requises: - Capacité à coordonner et à travailler en équipe - Capacité à faire circuler l'information de manière efficiente - Inscrire son action dans le cadre d'un réseau partenarial - Élaborer des écrits professionnels - Construire et piloter le projet individualisé en qualité de coordinateur - Repérer et mobiliser les ressources et potentialités des jeunes - Prendre en compte la dimension familiale et environnementale des jeunes - Assurer une prise en charge éducative - S'intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire Champs d'intervention - Bureau à Caraman - déplacement dans le secteur Profil - Qualification: Diplôme Educateur Spécialisé ou équivalent exigé Rémunération: Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 À définir selon qualification et expérience professionnelle Candidature - Modalités : Par courrier: M Le Directeur MECS Francis BARRAU Impasse Gustave Flaubert 31250 REVEL Par mail: recrutements.fbarrau@lalandelle.org Date limite de dépôt 15 Septembre 2025 Prise de fonction dès que possible
MECS Francis Barrau
Nous sommes à la recherche d'une personne pour venir compléter notre équipe de paysagistes spécialisés en création paysagère. Nous recherchons un profil dynamique et avec la volonté de participer à la création de jardins aux finitions parfaites et dans le respect du paysage et des matériaux. Notre entreprise propose de multiples services : création paysagères des terrasses jusqu'aux parcs, de l'entretien de jardins, du terrassement et le travail du bois. Nous sommes donc à la recherche de quelqu'un aimant la variété de tâches et de chantiers, et souhaitant s'investir afin de pouvoir maîtriser les différents aspects de ce métier. La ponctualité et le savoir vivre sont bien évidemment obligatoires afin de garantir un travail de qualité, une relation client impeccable et une bonne entente dans l'équipe. Permis B obligatoire Permis BE apprécié
Oskar Paysage est une entreprise de créations paysagères. Nous réalisons des aménagements paysagers chez les particuliers et les professionnels, sur la ville de Toulouse et ses alentours. Nous réalisons des massifs paysagers, des bassins naturels, parkings, maçonnerie paysagère, terrasses, boulodromes etc.
Pour notre activité de distribution et de prestations dans le domaine réglementaire, nous recrutons pour notre site d'Escalquens, un Chargé de missions affaires réglementaires H/F. Vos missions : Intégré(e) au sein du service QHSE, vous contribuerez à la recherche et à la rédaction de documents réglementaires liés aux produits chimiques. Vous interviendrez notamment sur les Fiches de Données de Sécurité (collecte, analyse, élaboration), les exigences de la réglementation REACH, ainsi que les données nécessaires à l'exportation des produits. Vous assurerez également la liaison opérationnelle avec le client pour le suivi et la bonne exécution des prestations confiées. Une formation adaptée à votre profil sera assurée dès votre prise de poste afin de vous accompagner dans la réussite de vos missions. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à dominante scientifique (chimie, biologie, environnement) : critère indispensable, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Outlook et Excel. - Un niveau d'anglais opérationnel est requis pour la lecture de documents techniques. - Des connaissances en HSE ou en réglementation des produits chimiques sont un atout. - Les profils débutants sont les bienvenus. Vous faites preuve de rigueur, d'un bon esprit d'analyse et appréciez le travail en équipe. Une curiosité pour la chimie, les sciences et les outils numériques est essentielle pour réussir dans ce poste. Caractéristiques du poste : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI Salaire : en fonction de l'expérience Prévoyance prise en charge par la société, Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur pour le salarié Participation après 3 mois d'ancienneté Ticket restaurant après 9 mois d'ancienneté Prime interne (juin) après 1 an d'ancienneté liée aux résultats Heure : 37 Heures hebdomadaire + 1 RTT par mois
après avoir formé un apprenti en licence qui a été embauché au sein de l'entreprise, nous recherchons maintenant un/e apprenti/e en production maraichère biologique diversifiée pour étoffer l'équipe vous serez formé au sein d'une petite équipe jeune et dynamique
Manpower Conseil en Recrutement Toulouse représente un de ses clients leader spécialisé dans la conception et la fabrication de fixations à destination de tous les grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Le Groupe, fort de plus de 850 collaborateurs, poursuit son développement en proposant des innovations de haute qualité. Dans le cadre de son développement sur le site de Flourens, le Groupe recrute un : Chef d'Equipe (matin) CDI basé à l'Est de Toulouse Au sein du service de contrôle qualité des pièces produites, vous serez responsable d'une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. Rattaché au chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : Production : -Planifier la production selon les objectifs définis et surveiller sa performance en garantissant qualité, sécurité et respect des délais. -Suivre l'état des machines, planifier et effectuer les maintenances de premier niveau à l'aide de la GMAO. Management : -Encadrer et animer l'équipe en définissant des objectifs individuels et collectifs alignés avec la stratégie. -Organiser et piloter l'activité en priorisant les actions et en mettant en place des solutions adaptées. -Assurer un reporting précis de l'activité en définissant des indicateurs de performance. -Garantir la communication et la coordination entre la direction, les services internes et externes en assurant la remontée d'informations. Vous justifiez d'une solide expérience dans un rôle similaire au sein de l'industrie, avec une expertise en gestion de la production et en management d'équipe. Vous avez une bonne maîtrise des normes de qualité, de sécurité et des processus de production, et vous êtes capable de les appliquer au quotidien. Si vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre précision, et que vous avez un faible pour les horaires du matin, ce poste est fait pour vous ! Horaires du matin : Lundi : 6h/13h50 Mardi au vendredi : 5h15/13h20
Notre agence Adéquat Tertiaire de Blagnac recherche un Approvisionneur F/H pour une mission en Intérim situe à Saint-Foy d'Aigrefeuille Vos futures missions : Rejoignez une équipe engagée au coeur de la Supply Chain d'un environnement industriel exigeant et en constante évolution. Vos principales missions : Vous pilotez l'ensemble du processus d'approvisionnement : Gestion des commandes de leur lancement jusqu'à la réception, Suivi des fournisseurs et analyse des paramètres logistiques (cycles, incoterms, capacités, etc.), Réactivité face aux aléas, ajustement des commandes, anticipation des risques, Suivi des indicateurs de performance et reporting à travers des tableaux de bord, Représentation de la fonction Supply Chain en interne et lors de points réguliers avec les fournisseurs. Le Profil Adéquat : Bac +2 en logistique avec minimum 2 ans d'expérience en approvisionnements industriels, Maîtrise des outils GPAO et d'Excel avancé (VBA non requis), Capacité d'adaptation, rigueur, sens du service et esprit d'équipe, Bon relationnel et niveau d'anglais professionnel (B1 minimum), Connaissances en mécanique et électricité appréciées. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
La Belle Équipe recrute un(e) Serveur(se) passionné(e) ! Rejoignez notre équipe conviviale à Escalquens et contribuez à offrir une expérience mémorable à nos clients. Vos missions : - Accueillir les clients et les installer avec professionnalisme. - Prendre les commandes et assurer un service rapide et soigné. - Gérer les encaissements et maintenir un rang propre et organisé. - Veiller à la satisfaction des clients et répondre à leurs besoins. Votre profil : - Expérience en service en restauration ou forte motivation. - Bonne gestion du stress et capacité à travailler sous pression. - Esprit d'équipe, courtoisie et présentation soignée. Pourquoi rejoindre La Belle Équipe ? - Travailler dans une ambiance familiale et conviviale. - Bénéficier d'opportunités d'évolution dans un cadre dynamique. Type d'emploi : Temps plein Avantages : Heures supplémentaires, primes et pourboires. Lieu : En présentiel à Escalquens.
La belle equipe : c?est avant tout une équipe soudée, bienveillante et passionnée. Ici, on travaille sérieusement, sans jamais se prendre trop au sérieux. L?ambiance est conviviale, à l?image d?une guinguette moderne : chaleureuse, animée, vivante. Chacun a sa place, chacun compte, et on avance ensemble. Le respect, l'entraide et la bonne humeur sont des valeurs clés. On aime ce qu?on fait, on le fait bien, et on le fait avec le sourire. Rejoindre notre équipe, c?est allier exigence, plai
Au sein d'une brasserie/salon de thé, vous serez en charge du service : accueil de la clientèle, prise de commandes, service des plats, dressage des tables... pour un nombre de couverts allant de 50 à 100 (selon les services). Vous serez intégré à une équipe de 3 serveurs Vous travaillerez essentiellement en continu (12h-19h) + 1 soir par semaine. Repos le dimanche + 1 jour /semaine. L'établissement est ouvert les midis du lundi au samedi et les soirs du jeudi au samedi. Fermeture le dimanche. Vous avez une 1ère expérience en service et/ou possédez une formation en Service Ce poste est ouvert à 35h ou 39h hebdomadaire selon disponibilité.
Accueil des enfants, propositions d'activités, accompagnement le temps du repas, participation aux projets de l'équipe d'animation et création de nouveaux projets. Des heures d'entretien des locaux et de service cantine sont prévues dans le contrat. Poste qui demande de la polyvalence, de l'autonomie et une adaptation aux différentes organisations, projets, mais aussi de différences d'âges du public, de l'esprit d'équipe, du dynamisme et plein d'idées pour proposer des activités adaptées aux enfants garantissant d'une part la sécurité du public accueilli et d'autre part, toute forme de mixité et de bienveillance. Vous avez également la responsabilité d'élaborer et de mettre en place un projet d'animation en lien avec le projet pédagogique. Vos horaires de travail hebdomadaires sont : - les lundis, mardis, jeudi et vendredis de 11h45 à 14h00 et de 16h à 18h30 (ALAE) - les lundis et vendredis : 14h00 à 15h00 (préparation activités) - les mardis : 14h00 à 16h00 (réunion équipe)
Mairie d'une commune de 1500 habitants
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Créé voici trente ans, le cabinet d'étude MC2 est spécialisé dans les études de marché, les enquêtes... et étend son activité sur l'ensemble du territoire et à l'international. Nous sommes à la recherche d'un(e) Enquêteur/Enquêtrice Terrain à Saint-Orens de Gameville (31650), afin de réaliser une mission d'observation et de recueil d'informations (étape 1 : prendre en photo un emplacement commercial et réaliser des vidéos autour de cette emprise, étape 2 : réaliser un relevé de concurrence, étape 3 : réaliser un relevé d'informations relatif au(x) projet(s) éventuels en cours autour du site à étudier). Le métier d'enquêteur nécessite le plus grand professionnalisme et de l'autonomie. Il s'agit d'une mission ponctuelle à réaliser entre le 01/09/2025 et le 05/09/2025 ; 5 heures de travail. Les frais de déplacement ne sont pas pris en charge. Type de contrat : contrat de travail à durée déterminée d'usage d'enquêteur vacataire.
Créé voici vingt ans, le cabinet d'étude MC2 est spécialiste dans les études de marché, les enquêtes, ... et étend son activité sur l'ensemble du territoire et à l'international.
La Chambre d'Agriculture de la Haute-Garonne est un établissement public, dirigé par des élus professionnels, chargé de représenter les intérêts agricoles et ruraux du département. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire de 90 salariés qui accompagnent au quotidien le développement d'une agriculture performante, durable, humaine, ancrée dans son territoire. Les équipes sont localisées dans nos 4 agences et au siège à Toulouse, afin d'assurer un maillage au plus près des agriculteurs. Pour en savoir plus : www.hautegaronne.chambre-agriculture.fr Sous l'autorité hiérarchique de la responsable d'agence, le (la) candidat(e) retenu(e) assurera : - L'accompagnement des agriculteurs dans la conduite de leur exploitation et dans la réalisation de leurs projets grâce à une approche globale - La promotion et la prescription de l'offre de services proposée par la Chambre d'agriculture - L'accompagnement des agriculteurs dans leurs démarches règlementaires (directive nitrate, gestion de l'eau.) et dans leurs demandes d'aides (PAC, aides à l'équipement.) - L'analyse des besoins des agriculteurs du territoire grâce à l'approche globale - L'organisation d'évènements agricoles sur le territoire - L'organisation et l'animation de formations - L'animation de groupes d'agriculteurs (ACVA, CUMA, GIEE, groupe 30 000, .) - Le suivi des jeunes agriculteurs installés sur le territoire - L'animation du GIEE Loup et l'accompagnement des éleveurs. PROFIL : Formation ingénieur agri/agro ou Bac +2 avec expérience Connaissance du milieu agricole et rural Goût pour le contact, la relation client et le travail sur le terrain Curiosité, rigueur, sens de l'analyse, de la synthèse et de l'organisation Aptitude au travail en équipe Titulaire du permis B CONDITION : CDI Rémunération selon la grille du personnel des Chambres d'agriculture Prise de fonction : dès que possible Lieu de travail : Revel et Caraman Tickets restaurant Complémentaire santé collective : prise en charge de 80% de la formule de base
L'Amicale Laïque est une association saint orennaise qui gère les CLAE des 3 groupes scolaires de la ville, le CLSH pendant les périodes de vacances scolaires, le CLAS et l'espace jeune. Dans le cadre du CLAE et du CLSH vous occuperez les fonctions de directeur/directrice adjointe sous l'autorité fonctionnelle des responsables des structures. Vous serez plus particulièrement chargé de : - De la mise en œuvre du projet pédagogique - L'animation des publics - L'accompagnement de l'équipe - La gestion de la relation avec les différents partenaires - La participation au suivi administratif et logistique de la structure Dans le cadre de vos missions vous pourriez être amené à assurer temporairement la fonction de direction.
L'Amicale Laïque de Saint-Orens est une association loi 1901 qui gère des structures de loisirs éducatifs sur la commune de Saint-Orens de Gameville.
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un mécanicien monteur H/F Votre mission - Montage et assemblage mécanique (vissage, boulonnage, serrage au couple, goupillage) - Ajustage mécanique (définir des épaisseurs de calage et réaliser le calage) - Effectuer des Réglages mécaniques selon les spécifications (respect de parallélisme et de tolérances mécaniques) Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) - Vous maitrisez la lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) - Vous savez vérifier votre travail (auto contrôle) et utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Aéronautique recrute pour un sous-traitant aéronautique un metteur au point H/F Votre mission - Réalisation d'essai de machine électromécanique - Effectuer des Réglages mécaniques et électrique (capteur, règle de mesure, ressort, amortisseur ) Horaire de journée : 8h - 17h Votre profil - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous savez choisir choisir et utiliser l'outillage électroportatif adapté (clé dynamométrique, perceuse, visseuse, outillage manuel) - Vous connaissez la lecture de plan 2D - 3D (version papier et version numérique sur logiciel CATIA ou équivalent) - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique pour le remplissage des rapports d'essai - Vous êtes capable capable d'analyser un ensemble électromécanique afin d'en réaliser les essais. - Vous savez utiliser les outils de mesures dimensionnelles : pied à coulisse, micromètre, comparateur Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous !
L'Agence Végétale est une entreprise spécialisée dans l'aménagement végétal intérieur et extérieur. Nous créons, fabriquons et installons des compositions végétales uniques, alliant esthétique et durabilité, pour des espaces professionnels et particuliers. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Production / Installation - Ouvrier Paysagiste d'Intérieur pour rejoindre notre équipe à Drémil-Lafage. Vos missions : En collaboration avec le chef de Projet, vous serez en charge de : Préparer et organiser les chantiers : préparation, suivi et finalisation des installations végétales. Coordonner les équipes sur site pour assurer une exécution efficace des projets. Fabriquer et assembler les produits végétaux selon les spécifications techniques et esthétiques. Gérer les stocks de matières premières et produits finis pour garantir une production fluide. Installer les créations végétales chez les clients et assurer leur satisfaction. Effectuer l'entretien des aménagements végétaux pour en garantir la pérennité. Profil recherché : Formation : Diplôme en paysagisme, horticulture, fleuriste ou domaine similaire apprécié. Un apprentissage en autodidacte avec une forte capacité à bricoler et trouver des solutions est également valorisé. La connaissance de la menuiserie est un énorme plus. Expérience : Une première expérience en coordination de chantier ou en aménagement végétal ou de chantier BTP est un plus. Compétences : Maîtrise des techniques d'aménagement végétal appréciée. Bonne gestion des priorités et du respect des délais. Dynamisme et capacité d'adaptation aux imprévus. Esprit d'équipe et capacité à encadrer du personnel. Connaissance du secteur BTP/service. Permis B obligatoire. Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique et convivial. Une équipe passionnée et soudée. Une opportunité de montée en compétences et d'évolution. Un CDI à temps plein. Une rémunération selon profil et expérience - compris entre 2300€ et 2600€ brut mensuel. Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à (direction@agence-vegetale.fr) en indiquant "Responsable Production et Installation - Ouvrier Paysagiste d'Intérieur " dans l'objet. Rejoignez-nous pour façonner des espaces végétaux uniques et inspirants !
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire implantée au sein du Foyer la Demeure, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situations de handicap. MISSIONS - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement. - Vous organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives). - Vous organisez et évaluer les activités psychosociales et éducatives - Vous participez activement aux réunions institutionnelles et à la mise en œuvre du projet de service - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes en situation de handicap et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes en situation de handicap accueillis. - Vous collaborez les écrits professionnels (comptes rendus de réunions, fiches incidentes, etc.) - Vous maintenez un lien privilégié avec les familles et/ou les tuteurs en tant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaires PROFIL : - Diplôme Moniteur Educateur exigé - Expérience professionnelle dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, avec ou sans TSA et une expérience d'accompagnement - Des connaissances et pratiques d'outils de communication non verbale, de techniques Capacité à appliquer les procédures et protocoles - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles STATUT / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion Travail par roulement Enseigne de l'employeur
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire implantée au sein de la MAS les Champs Pinsons, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situations de handicap avec ou sans Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) pour le maintien et ou le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. MISSIONS - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement. - Vous organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives). - Vous organisez et évaluer les activités psychosociales et éducatives - Vous participez activement aux réunions institutionnelles et à la mise en œuvre du projet de service - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes en situation de handicap et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes en situation de handicap accueillis. - Vous collaborez les écrits professionnels (comptes rendus de réunions, fiches incidentes, etc.) - Vous maintenez un lien privilégié avec les familles et/ou les tuteurs en tant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaires PROFIL : - Diplôme Moniteur Educateur exigé - Expérience professionnelle dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, avec ou sans TSA et une expérience d'accompagnement - Des connaissances et pratiques d'outils de communication non verbale, de techniques Capacité à appliquer les procédures et protocoles - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles STATUT / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion Travail par roulement Enseigne de l'employeur Vous souhaitez découvrir notre établissement alors inscrivez vous sur le site Mes évènements emploi pour participer à nos portes ouvertes le 09 octobre de 09h à 12h30.
Afin de renforcer notre équipe de magnétique (composée de 2 personnes), nous recrutons pour le poste d'Opérateur d'intégration. Vos principales activités seront : - Réaliser et assembler des composants magnétiques "In House" (bobinage, soudure, plasturgie) - Réaliser l'autocontrôle des opérations de fabrication de composants magnétiques effectuées, avant de libérer le produit pour le contrôle qualité - Remonter les déviations et non-conformités survenues lors de la fabrication à son encadrement - Réaliser les reprises simples et complexes signalées par le Contrôleur Qualité lors des contrôles liés aux composants magnétiques en cas de déviation - Contribuer à l'amélioration continue des procédés de fabrication avec les Techniciens Méthodes et les Référents Techniques Selon les besoins d'organisation du service, vous serez amené à : - Réaliser les opérations de plasturgie sur les différents éléments du produit : collage, vernissage, nettoyage - Réaliser des opérations d'intégration mécanique des cartes électroniques dans des modules, monte l'ensemble ou le sous-ensemble complet (type : équipement, rack, baie) Profil recherché : Une formation en interne aura lieu pour ce poste. Vous êtes méthodique dans votre travail et démontrez au quotidien : concentration, dextérité, rigueur. Profil débutant accepté Alors, voici comment candidater : - Envoyez-nous votre CV sur ce site ou sur notre site carrière : https://erems.flatchr.io/ ; - Après réception de votre candidature, vous aurez un 1er entretien téléphonique avec la personne chargée de recrutement (environ 20 minutes) ; - Si votre candidature est retenue, vous serez reçu dans nos locaux pour démontrer vos compétences au cours d'une évaluation technique dans les locaux d'EREMS suivit d'un échange avec la responsable de pôle et un responsable recrutement. Avantages professionnels à EREMS : - Plan d'épargne entreprise ; - Mutuelle ; - Remboursement des abonnements transport à 50% ; - Tickets resto ; - Activités sportives ; - Partenariat avec Action'Logement ; - Évènements festifs et environnement convivial. EREMS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Rejoindre EREMS, c'est donc évoluer dans le domaine passionnant du spatial. Si la perspective d'intégrer une entreprise porteuse de projets innovants en France vous motive, alors rencontrons-nous !
L'entreprise ONET recrute un apprenti désireux de se former au métier d'Agent de propreté de locaux. Vous serez formé au poste de travail dans le cadre du contrat d'apprentissage vous permettant de valider à terme le CAP Agent de Propreté et de Prévention des Biocontaminations.. Vous réaliserez tous types de travaux d'entretien de locaux , dont remises en état et entretien de la vitrerie de plain pied, au moyen d'une perche et avec nacelle élévatrice. Le contrat d'apprentissage s'adresse aux personnes âgées de moins de 30 ans et aux personnes reconnues en situation de handicap sans conditio d'âge. Prise de poste dès que possible
L'entreprise ONET recrute un apprenti désireux de se former au métier de responsable d'exploitation en propreté de locaux. Vous serez formé au poste de travail dans le cadre du contrat d'apprentissage vous permettant de valider à terme le BTS Métiers des Services à l'Environnement. Vous interviendrez au niveau du contrôle des prestations de propreté réalisées en entreprise sur un périmètre géographique fixé. Management des équipes de proximité sur site. Le contrat d'apprentissage s'adresse aux personnes âgées de moins de 30 ans et aux personnes reconnues en situation de handicap sans conditio d'âge. Prise de poste dès que possible
Le chef d'équipe est responsable de la gestion du chantier de charpente métallique et/ou photovoltaïque, depuis la planification initiale jusqu'à l'achèvement des travaux. Il est le relai du conducteur de travaux, supervise l'équipe sur le terrain tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Les missions : - Préparer, organiser et suivre au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers de Charpentes Métalliques. - S'assurer de la disponibilité en matériaux et équipements nécessaires pour le bon déroulement des travaux. - Coordonner les interventions des équipes internes et externes à l'entreprise selon les impératifs de délais. - Réaliser le planning hebdomadaire et les fiches de travail. - Encadrer et suivre les équipes. - Définir l'implantation du chantier et respecter les méthodologies de montage. - Accueillir, gérer et suivre (technique et sécurité) les clients et sous-traitants sur le chantier. - Gérer et suivre les intérimaires. - Définir les besoins en approvisionnement et les contrôler. - Gérer le matériel de chantier (choix, suivi). - Participer aux réunions de chantier. - Informer quotidiennement la hiérarchie sur l'avancement des travaux et le suivi du planning. - Veiller au respect des normes de qualité et des règles de sécurité sur les chantiers. Compétences Requises : - Une première expérience aboutie dans le domaine de la charpente métallique - Formation et certification QualiPV est un plus. - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations du secteur de la construction - Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Adjoint CHEF DE DEPOT avec évolution au 1er janvier en chef de dépôt Mission principale du poste : Management / Expérience souhaitée - Encadrement de l'équipe du dépôt (Préparateurs de commandes, chargeurs, SAV,..) - Gestion de la distribution des missions selon le planning établi. - Suivi de la chronologie des actions par jour, semaine, mois, semestre, et année en fonction de l'activité commerciale - Liens interservices - Supervision et gestion des marchandises entrantes et sortantes tant pour le parc locatif que pour les achats. - Liste non exhaustive Actions de terrain - Chargement et déchargement du mobilier des camions, pointage des bons de préparation, de livraison, en respectant le planning élaboré par le chargé de projets logistique, en tenant compte des priorités ou des urgences. - Nettoyage, entretien, SAV, protection et emballage du mobilier lors du chargement dans les camions, ou lors du rangement dans les racks ou pour le stockage dans le dépôt. - Bien vivre du dépôt : Rangement et nettoyage des allées, respect des consignes de Sécurité, accès et sureté des issues de secours/rideaux métalliques, port des EPI,... - Transport, mise en place et récupération du mobilier sur les salons/congrès - Connaissance des références et visuel du mobilier et des collections - Gestion et suivi des consommables. - Liste non exhaustive 39 Heures par semaine, possibilité de travailler le soir et les week-ends en fonction des grosses périodes de salons/congrès 2100€ pour 39h avec possibilité de revalorisation à la fin de la période d'essai Permis B véhiculé CACES 3 serait un plus
Vous exercez au sein d'un EHPAD les activités suivantes : - Accompagner les personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser les soins d'hygiène corporel, de confort et de prévention - Suivre l'état de santé de la personne - Relever les modifications de comportement - Collaborer avec l'ensemble des intervenants Une formation reconnue RNCP (titre de niveau 3) de 399H est prévue dans le cadre d'une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) avec le Greta et la Croix Rouge en amont du contrat de travail. Le poste vous intéresse, participez à l 'information collective du 19 septembre la matinée pour découvrir le métier d'accompagnant en gérontologie, Vous pourrez ensuite participer aux exercices de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos habiletés : - comprendre et mettre en œuvre des normes et des consignes - agir dans une relation de services - communiquer oralement et par écrit - identifier les risques et les dangers - rester efficace sous tension
Vous exercez au sein d'un EHPAD les activités suivantes : - Accompagner les personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser les soins d'hygiène corporel, de confort et de prévention - Suivre l'état de santé de la personne - Relever les modifications de comportement - Collaborer avec l'ensemble des intervenants Une formation reconnue RNCP (titre de niveau 3) de 399H est prévue dans le cadre d'une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) avec le Greta et la Croix Rouge en amont du contrat de travail. Le poste vous intéresse, participez à l 'information collective du 19 septembre matin pour découvrir le métier d'accompagnant en gérontologie, Vous pourrez ensuite participer aux exercices de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos habiletés : - comprendre et mettre en œuvre des normes et des consignes - agir dans une relation de services - communiquer oralement et par écrit - identifier les risques et les dangers - rester efficace sous tension
Afin de vous apporter le meilleur service possible, notre équipe s'agrandit, et votre concession recrute ! 2 postes sont à pourvoir de VENDEUR MOTO Vos missions : Vous identifiez les besoins des prospects et des clients, vous les conseillez et développez le volume de vente de véhicules neufs ET occasions. Vous êtes également responsable de proposer et de promouvoir différents services additionnels. Vous êtes garant du niveau élevé de la satisfaction des prospects et clients, en étant l'interlocuteur privilégié de sa démarche d'achat jusqu'à la livraison et entretenez avec lui une relation continue dans une démarche de fidélisation. Vous devez proposer des solutions de financement adaptées à chaque vente. Profil recherché : H/F Titulaire (ou niveau) Bac + 2 Commerce / débutant accepté / connaissance ICAR Qualités requises : bon relationnel client, esprit d'équipe, professionnalisme, dynamique, motivé PERMIS A ET B indispensables Travail du mardi au samedi
PROBATEL est une entreprise renommée dans le secteur de la charpente métallique, basée à Lanta, en Occitanie. Nous sommes spécialisés dans la conception, la fabrication et l'installation de charpentes métalliques de haute qualité pour diverses industries. Nous recherchons un(e) monteur / couvreur compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités : - Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés - Mettre en place les différents éléments de charpente, bardages tôle, simple et double peau dans le respect des règles techniques - Exécuter des opérations manuelles - Décharger des marchandises, - Assembler des éléments de structures métalliques - Installer des éléments de structures métalliques - Fixer les éléments d'une structure métallique - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Souder des éléments métalliques - Respecter les consignes et les règles de sécurité Vous avez une 1ère expérience dans le secteur, vous êtes apte à travailler en hauteur, vous aimez le travail en équipe.... Rejoignez nous ! Si vous souhaitez partager notre passion pour l'industrie de la charpente métallique et que vous aspirez à contribuer à une entreprise en pleine croissance, nous aimerions avoir de vos nouvelles. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. Salaire : Cf convention collective + primes + PEE + indemnités resto Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Responsabilités - Travailler de manière autonome et prendre des initiatives sur le terrain. - Lire et interpréter les plans et schémas techniques. - Préparer le matériel nécessaire pour les interventions. - Installer et fixer les chemins de câbles, armoires, coffrets et boîtiers conformément aux normes. - Effectuer les opérations de câblage en respectant les normes de sécurité. - Tester et vérifier les installations pour s'assurer de leur bon fonctionnement. - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements éventuels. - Appliquer les consignes de sécurité strictes sur le chantier. Compétences et Qualifications - Expérience : Expérience dans un poste similaire requise (minimum 2 ans), de préférence sur chantier. - Connaissances : Maîtrise des normes et réglementations en matière d'électricité et de sécurité (ex : NF C 15-100). - Compétences personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, réactivité et capacité à résoudre des problèmes. Conditions de Travail - Horaires : Horaires de chantier avec possibilité de travail le week-end et en horaires décalés. - Déplacements : Fréquents déplacements sur différents chantiers, principalement en Occitanie et au niveau national. Indemnités de déplacement prévues. - Environnement : Travail en extérieur, en hauteur ou en milieu confiné. Respect strict des consignes de sécurité.
Commis de Cuisine (H/F) - La Belle Équipe, Escalquens La Belle Équipe recrute un(e) Commis de Cuisine motivé(e) pour intégrer sa brigade et apprendre aux côtés d'une équipe passionnée. Vos missions : Préparer les ingrédients et assister en cuisine Participer à la mise en place et au nettoyage Respecter les normes d'hygiène et sécurité Travailler en équipe dans une ambiance conviviale Votre profil : Première expérience en cuisine appréciée, débutants acceptés Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) Envie d'apprendre et de progresser Pourquoi nous rejoindre ? Restaurant italien en plein essor Ambiance chaleureuse et esprit d'équipe Possibilités d'évolution CDI temps plein, rémunération selon profil. Prêt(e) à démarrer une aventure culinaire ? Rejoignez La Belle Équipe !
À propos de nous : Envie de plonger au cœur de la production et de transformer les plans en réalité ? ACCES RH vous propose de rejoindre une entreprise spécialisée dans la tôlerie industrielle et le calorifugeage, partenaire de grands noms du secteur du génie climatique et de la santé. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre client recherche un(e) Préparateur(trice) Bureau des Méthodes. Intégré(e) au Bureau d'Études, au sein d'une équipe de 3 personnes, vous êtes en charge de la préparation et de l'optimisation des dossiers de fabrication pour les équipes de production. Dans ce cadre, vos missions sont : - Préparer les dossiers de fabrication à partir des plans techniques - Définir les étapes de production et les outils nécessaires - Lister les matériaux et pièces à utiliser - Optimiser les temps de fabrication et limiter les pertes - Échanger avec l'atelier pour assurer le bon déroulement de la production - Mettre à jour les documents techniques si besoin Informations complémentaires : - Poste à pourvoir immédiatement - Lieu de travail : Flourens (31) - Mission d'intérim de 4 mois - Durée hebdomadaire de travail : 39 heures - Salaire de 14 € à 15 € / heure brut Profil recherché : - Jeune diplômé(e) Bac +2 (type BTS CPRP, CPI, ATI.) - Première expérience appréciée : stage, alternance. - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et bon relationnel sont attendus Ce que l'on vous propose : - Une entreprise à taille humaine (moins de 20 salariés) avec une ambiance conviviale - Une salle de pause équipée (micro-ondes, fontaine à eau.) Le « business pack » ACCES RH : - 10% d'IFM + 10% ICCP - CET rémunéré à 2,99% - 1% logement - Prime de parrainage - Mutuelle et prévoyance - FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.)
Agence de travail temporaire spécialisée dans l'industrie et les bureaux d'études/Ingénierie.
Nous sommes une pâtisserie artisanale avec salon de thé récente et somme une structure familiale qui recherche un ou une ouvrière(e) pâtissier passionné et motivé pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions principales : - participer à la fabrication et au dressage des pâtisseries, viennoiseries et gâteaux secs selon les recettes et standards de l'entreprise - respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - veiller à la qualité, à la régularité et à la présentation des produits - contribuer à la mise en place des produits, au rangement et au nettoyage du laboratoire - travailler en équipe Profil recherché : - formation en pâtisserie - première expérience réussie en laboratoire de pâtisserie - goût prononcé pour le travail artisanal, rigueur et sens du détail - esprit d'équipe, dynamisme et ponctualité. Nous offrons : - un environnement de travail convivial et professionnel - l'opportunité de développer vos compétences auprès d'un pâtissier passionné - évolutions possible au sein de l'entreprise y compris en CDI
« Donner du sens à votre métier » L'AMFPAD est une association d'aide à domicile dont l'objectif est d'apporter une aide professionnelle au domicile des familles, des personnes âgées, des personnes malades, des personnes en situation de handicap. Vous aimez travailler en autonomie au sein d'une équipe professionnelle de proximité. Vos missions : - Entretien courant cadre de vie et linge - Aide et préparation de repas - Accompagnement aux courses - Présence quotidienne et création de lien social - Repérage des signes de fragilités - Coordination avec l'équipe Nous intervenons sur un secteur géographique de 15 kms autour de Caraman. Travail week-end : un week-end par mois en fonction de vos disponibilités Astreinte : le week-end sur la base du volontariat Horaires : Flexible en fonction de votre temps de travail et de vos disponibilités Savoir-être : - Discrétion professionnelle - Bon relationnel - Prise d'initiative et autonomie Rejoignez notre équipe de Caraman et bénéficiez de : - Indemnisation des frais kilométriques (inter-vacations) - Prise en charge du transport quotidien - Valorisation financière de l'ancienneté et du diplôme en lien avec le métier exercé (CC Branche de l'Aide à Domicile) - CSE (tombola, tarif préférentiel) - Réunions d'équipe régulières - Management de proximité - Formation interne et externe - Evènements festifs - Portable professionnel, blouse, gants - Mutuelle Possibilité d'accompagnement VAE avec des organismes de formation Poste à pourvoir en CDI Temps partiel évolutif à partir de 24h/semaine en fonction de vos souhaits et de vos disponibilités
Cherche une personne sérieuse et autonome pour l'entretien ménage d'une résidence situé place de la Poste à Saint-Orens de Gammeville. CDI à partir d'octobre Idéal étudiant, jeune retraité ou complément de salaire. Jours d'interventions (heures à faire dans la matinée) : Lundi : 2h de travail Jeudi : 2h de travail Si vous avez un véhicule et que vous cherchez plus d'heures possibilité de cumuler avec une autre résidence sur Castanet-Tolosan
AROBASE Toulouse recherche pour l'un de ses clients un Peintre Aéro (H/F), vos missions sont les suivantes : - Vous vérifiez la disponibilité et la conformité de la documentation de travail ; - Vous préparez les articles non stockés (résines, mastics, peinture, diluant, pastille de masquage...) suivant les instructions ; - Vous compilez les outils et produits utiles et préparez les surfaces (dégraissage, masquage, sablage) selon le type de support ; - Vous exécutez le masquage/démasquage des pièces et appliquez les produits appropriés (vernis, laque, peinture, ...) à l'aide des moyens définis dans les documents de travail ; - Vous participez à la maintenance du matériel et des outillages ; Vous veillez à la conformité des ensembles. Au sein d'une PME locale spécialisée en sous-traitance aéronautique, vous aurez en charge divers travaux de peinture en Cabine. Poste à pourvoir en CDI pour début septembre. Formation en peinture industrielle ou aéro. Première expérience significative en peinture Cabine.
AROBASE INTERIM est un réseau régional dynamique de 12 agences d'emploi présentes dans le grand Sud-Ouest. C'est grâce à leur connaissance du terrain que nos équipes vous délégueront en mission le bon intérimaire. Créé en 2001 par Santiago DIEZ, le Groupe AROBASE est devenu un acteur régional de l'emploi. Le développement de pôles d'expertises : INTERIM, TRAVAIL SAISONNIER, RECRUTEMENT, GESTION SOCIALE permet de proposer aux entreprises une offre globale dans l'accompagnement RH.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture Poste pour un Multi accueil de 25 places, gérée par la Mutualité Française Haute Garonne. Vos missions: - Accueille les enfants et leurs parents, les accompagne au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvaille) - Assure les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis, - Anime un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique, - Veille à l'évolution des besoins de l'enfant au niveau de l'alimentation notamment, - Participe à l'observation et à la mise en place d'un environnement calme et sécurisant, adapté à chaque enfant, - Applique les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles de la structure, - Identifie les troubles de l'état de santé de l'enfant et en informe le puériculteur ou l'infirmier. La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Vous travaillerez selon un planning fixe à la semaine. Profil souhaité: - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe - Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée L'équipe dynamique et créative est porteuse de projet dans l'intérêt des enfants (jardin potager, projet autour de l'art, avec les partenaires locaux,..).Vous pouvez être force de proposition dans la cohérence du projet pédagogique. Nous sommes dans la démarche de labellisation Ecolo Crèche avec des projets associés.
Rejoignez l'équipe passionnée du restaurant Le Mas ! Le restaurant Le Mas, établissement chaleureux et convivial, recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe en cuisine. Si vous êtes passionné(e) par la gastronomie, créatif(ve) et que vous aimez travailler dans une ambiance dynamique, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un ou commis de Cuisine : Préparation des plats chauds et froids. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participation à l'élaboration de nouvelles recettes. Profil recherché : Passion pour la cuisine et les produits frais. Esprit d'équipe et sens de l'organisation. Rigueur, créativité et réactivité. Expérience en restauration appréciée. Diplôme en cuisine, un plus. Avoir un véhicule Nous offrons : Un cadre de travail agréable et stimulant. Une équipe dynamique et soudée. Des opportunités de développement professionnel. Une rémunération attractive selon profil et expérience. Restaurant fermé le dimanche et le lundi.
Gaches Chimie, PME dynamique de 400 collaborateurs (220 M€ de chiffre d'affaires), est reconnue pour son expertise dans la distribution de produits chimiques et le déploiement de solutions innovantes à forte valeur ajoutée. Notre raison d'être : trouver, faciliter et faire accepter les solutions issues des chimies dans le monde industriel. Notre offre repose sur 3 piliers stratégiques : - Expertise technique et produits - Services logistiques performants - E-Chemicals : gestion digitale de l'information sur les produits chimiques Présente en France, en Europe et au Maghreb, Gaches Chimie poursuit activement sa transformation vers une ETI familiale à rayonnement international. Dans ce cadre, nous recrutons un Chargé de mission Qualité H/F pour notre site de d'Escalquens. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous intervenez dans un environnement multi-sites, avec des sites classés SEVESO seuil haut et une diversité de secteurs d'activité. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : - Rédiger, actualiser et structurer les procédures qualité - Préparer et participer aux audits (clients, fournisseurs, certifications) sur l'ensemble de nos sites - Analyser les non-conformités et proposer des plans d'actions concrets et suivis - Suivre les indicateurs qualité à l'aide de tableaux de bord - Participer au déploiement et à l'amélioration continue du Système de Management Intégré - Contribuer au bon fonctionnement quotidien du service qualité - Travailler en collaboration transverse avec les responsables de process internes Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+3 en Qualité (ou d'un diplôme équivalent) et vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de fiabilité dans vos missions. La connaissance des normes ISO 9001 et ISO 9120 serait un véritable atout pour ce poste. Vous maîtrisez le Pack Office et les outils dédiés à la gestion de la qualité, avec une expérience indispensable sur un ERP pour une intégration efficace à notre environnement de travail. Enfin, la maîtrise de l'anglais professionnel serait un plus apprécié dans notre contexte international. Des déplacements sont à prévoir sur les différents sites et plus fréquemment sur celui situé à Toulouse. Ce que nous vous offrons : En rejoignant Gaches Chimie, vous faites le choix d'une entreprise à taille humaine, ancrée dans des valeurs fortes, où l'engagement, l'expertise et la convivialité font partie du quotidien. - CDD de 12 mois à temps plein - Temps de travail : 37h/semaine + 1 RTT/mois - Rémunération comprise entre 2 200€ et 2 500 € brut/mois - Participation (à partir de 3 mois d'ancienneté) - Mutuelle prise en charge à 50 % - Prévoyance 100 % prise en charge - Formations Qualité et Sécurité dès votre intégration ________________________________________ Envie de donner du sens à votre parcours dans une entreprise en plein essor ? Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et lettre de motivation
Diplôme d'État d'éducateur ou d'éducatrice de jeunes enfants ou équivalent OBLIGATOIRE ** Nous recherchons un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants DIPLOME(e) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe de la crèche Pierrot et Colombine. Vous serez responsable de l'épanouissement et du développement des enfants dans un environnement stimulant et sécurisant. Votre rôle sera essentiel pour accompagner les enfants dans leur apprentissage et leur socialisation, tout en veillant à leur bien-être. Responsabilités : Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et bienveillant Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées au développement de chaque enfant Observer et évaluer les progrès des enfants, en tenant compte de leurs besoins individuels Assurer la garde d'enfants en veillant à leur sécurité physique et affective Accompagner les enfants en situation de handicap dans leur intégration et leur développement Collaborer avec l'équipe pédagogique pour créer un environnement d'apprentissage harmonieux Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et le bien-être de leurs enfants Profil recherché: Diplôme d'État d'éducateur ou d'éducatrice de jeunes enfants ou équivalent Expérience significative dans la petite enfance, idéalement en crèche ou en milieu scolaire Compétences en enseignement et en aide à la personne, avec une approche centrée sur le développement de l'enfant Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Sens de l'écoute, patience et créativité pour adapter les activités aux besoins des enfants Si vous êtes motivé(e) par l'idée de contribuer au développement des jeunes enfants et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Avantages : - 6 semaines de congés payés. - 5 jours enfant malades rémunérés. - Tickets Restaurants à 9 € dont 60% pris en charge par l'employeur. - Mutuelle d'entreprise (Famille) dont 60% pris en charge par l'employeur. - Chèque cadeaux en fin d'année. - CSE avec de nombreux avantages. Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30. - Crèche de 25 berceaux - Projet éducatif : inspiration Montessori, et plein d'autres projets que vous aurez la possibilité de mettre en place avec l'équipe. Vos missions principales : - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant. - Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale. - Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles. - Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire. - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
La Mutualité Française Haute Garonne ( https://www.mutualite31.fr/) recherche pour crèche située à Flourens 31130 un(e) auxiliaire de puériculture Creche de 25 places, heures d'ouverture de 7h30 à 18h30, planning horaire défini à l'avance, 5 semaines de fermeture, 1 à Noël, 1 en Avril et 3 en été, Mutuelle, Tickets restaurant, Comité d'entreprise. Prise de poste : à partir du 25 aout 2025 ** Vos missions : - Accueillir les enfants et leurs parents, accompagner les enfants au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvaille.). - Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis. - Animer un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique. - Assumer si besoin, le rôle de référente dont les missions sont définies dans chaque structure. - Veiller à l'évolution des besoins de l'enfant au niveau de l'alimentation notamment. - Participer à l'observation et à la mise en place d'un environnement calme et sécurisant, adapté à chaque enfant. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles de la structure. - Identifier les troubles de l'état de santé de l'enfant et en informe le puériculteur ou l'infirmier. - Participer activement aux réunions d'équipe et d'information et d'échanges avec les parents. - Participer à des échanges avec les autres structures de La Mutuelle Petite Enfance 31 ou extérieures. - Accueillir et échanger avec les parents sur le quotidien et l'évolution de l'enfant. - Favoriser l'intégration dans la structure des nouveaux collaborateurs. - Accueillir et encadrer les stagiaires.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination - Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. Lieu de travail : ALAE de Fourquevaux Jours et Horaires de travail : du lundi au vendredi (hors mercredis et vacances scolaires), de 12h à 14h + temps de préparation, soit 9h/semaine Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure)
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination - Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. Lieu de travail : Accueil de Loisirs Associé à l'École de Belberaud Horaires de travail : du lundi au vendredi, hors mercredi et vacances scolaires, de 8h à 9h, de 12h à 14h et de 16h15 à 18h30 + temps de préparation hebdomadaire Rémunération : groupe B de la CC ECLAT, indice 265, soit 12,47€ bruts / heure (lissage sur 12 mois)
Sous la responsabilité du chef de quai : - décharge et contrôle les marchandises à la réception (quantité et qualité), il étiquette les colis, valide les documents de transport (tampon dateur + visa), effectue le rangement rigoureux en travées, alerte immédiatement si écart ou anomalie - assure le stockage rationnel des marchandises (selon plan) et emballages consignés et/ou l'élimination des matériaux de conditionnement (en respectant le tri sélectif) puis participe aux retours des emballages consignés. - prépare et réalise les chargements de camions au départ en pointant les bordereaux de groupage puis assure l'arrimage des marchandises (et du matériel de manutention) sur les parois des camions, selon plan de livraisons et consignes. - veille au parfait rangement des marchandises stockées, en contrôle l'inventaire, trie, range et pointe les marchandises en retour ou litiges. - nettoie les passages et abords qu'il veille à maintenir dégagés afin de faciliter la sécurité et la circulation et prend toute mesure pour assurer l'ordre et la propreté des locaux et abords ainsi que le bon état et le rangement du matériel de manutention.
La société POUX, basée à Flourens, est spécialisée dans la distribution régionale de produits volumineux et fragiles et en particulier d équipements de la maison (meubles, électroménager, huisseries, litterie).
Suite à un changement de direction, notre micro-crèche cherche un(e) éducateur (trice) de jeunes enfants pour travailler auprès d'une équipe pluridisciplinaire et soucieuse du bien être de l'enfant. Poste à pouvoir pour le 1er septembre. Vous travaillerez en collaboration avec 3 professionnelles toutes titulaires d'un diplôme de la petite enfance avec de nombreuses années d'expérience. Poste en 35 heures avec un planning établi sur un roulement de 4 semaines et connu à l'avance et qui ne bouge pas. Vos missions principales seront l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au quotidien, soutenir une équipe motivée dans ses projets, garantir le projet pédagogique, animer des réunions d'équipes et aider à la préparation des GAP avec notre accompagnatrice, veiller au bien être de l'enfant, être à l'écoute des familles et les soutenir, prendre en charge l'enfant dans sa globalité..... Pratique de la communication gestuelle associée à la parole serait un plus. Salaire selon profil et expérience. Pour plus de détails, envoyer votre candidature à l'adresse mail indiquée à l'attention de Camille.
2 postes à pourvoir : Au sein de l'équipe de soins (IDE, AS, AMP) encadrée par un Aide-Soignant Référent, vous avez pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, assurant ainsi bien-être, confort et maintien de l'autonomie. L'assistant de soins en gérontologie a pour mission d'aider et de soutenir les personnes fragilisées par la maladie, ainsi que leur entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie. Il/elle contribue ainsi à restaurer ou préserver l'autonomie des personnes âgées et à maintenir ou restaurer l'image d'eux-mêmes. Il/elle entretient des liens avec les équipes médicales, paramédicales et d'animation pour la mise en œuvre des projets d'accompagnements médicaux, éducatifs et psycho comportementaux des personnes âgées d'une maladie neuro dégénérative et de troubles du comportement. Nous recherchons un candidat qui souhaite s'impliquer auprès de l'Unité de Vie Alzheimer qui accueille 14 résidents. Enfin, vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'au développement de la démarche qualité. Horaires : 8h - 20h (dont 2h de pause) Roulement à la quinzaine (7 jours travaillés répartis sur deux semaines) Dans l'idéal, vous avez un d' AES ou d'ASG Pour nous, une bonne maison de retraite c'est un endroit où tout le monde se sent à sa place : les résidents, c'est évident, mais aussi celles et ceux qui y travaillent. A la Cocagne, la force d'une équipe vient de la force de chacun. A la Cocagne, nous avons à cœur de valoriser chacune et chacun pour ce qu'il fait et ce qu'il est. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour qui l'humanité n'a pas d'âge, une personne qui voudrait participer à une vraie aventure, pour que notre maison soit un vrai condensé de vie. Sur la résidence : Le plateau repas est offert, Mutuelle, Avantages CE ( tarif billetterie, garde d'enfants d'urgences, accompagnement scolaire des enfants via un organisme...) et salle de pause aménagée avec une terrasse.
Pour compléter son équipe suite à l'ouverture récente de son établisselebt, Crêp'Eat recrute un employés polyvalent (en CDI temps plein !!!) Dans le restaurant, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant : - Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client - Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) - Vous avez une forte motivation - Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement ) - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté au cours de votre journée, à l'un des postes suivants : - Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement. - Salle : service aux clients, entretien - Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail) Vous serez amené à effectuer l'ouverture ou fermeture du restaurant de façon autonome Autres tâches qui vous incomberont: emballer les préparations, étiquetage, plonge Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Travail possible du lundi au samedi, sur l'amplitude horaire : 9h-20h. Journée continue (pause repas sur place). Pas de service le soir. Repos en roulement *** Pour cette ouverture, le postes à pourvoir est en CDI. Pas de recrutement de CDD ou saisonnier ***
ASAP Intérim recherche pour un de ses clients un/e Employé/Employée de ménage : Mission : - Nettoyer une école et les sanitaires Profil recherché : - Bonne présentation - Rigoureux et fiable Fourniture : - un tee-shirt ou une blouse de ménage Obligation : - Un casier judiciaire volet 3 vierge Mission d'intérim renouvelable 3h30 de travail de 16h30 à 20h sur 4 jours (les lundi, mardi, jeudi et vendredi) soit 14h par semaine Taux horaire brut : 11.88€ Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
JOB & Vous recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le TP & VRD, un CHAUFFEUR SPL PORTE ENGINS (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Assurer le transport des engins de chantier (pelles, bulldozers, compacteurs, etc.) sur porte-engins, dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation routière. - Charger, arrimer et décharger le matériel en toute sécurité. - Effectuer des livraisons sur différents chantiers TP & VRD. - Veiller à l'entretien courant du véhicule et du matériel (contrôles, nettoyage, suivi des documents de bord). - Être garant de l'image de l'entreprise auprès des clients et partenaires. VOTRE PROFIL : - Titulaire du Permis EC (SPL) + FIMO/FCO à jour + Carte conducteur. - Expérience confirmée dans le transport d'engins de chantier (mini-pelles, pelles, chargeurs.) - Connaissance des règles de sécurité liées au transport exceptionnel et au chargement. - Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et esprit d'équipe. AUTRES INFORMATIONS : - Taux horaire : entre 14 € et 15,50 € selon l'expérience et les compétences. - Chantiers basés sur le bassin Toulousain.
Vous réalisez le transport de personnes en autocar en toute sécurité dans différents environnements (ville, campagne ect..) Vous contrôlez l'état de fonctionnement du véhicule. Vous réalisez également les ramassages scolaires, sorties scolaires et voyage. Les lieux de déplacement sont à définir avec l'employeur. Vous travaillez entre 80h et 100h par mois. FIMO exigées. Pour postuler, vous pouvez venir nous rencontrer au Forum de l'Emploi et de la Formation de Quint-Fonsegrives, Qui se tiendra demain Mardi 17 septembre 2024 de 9h à 12h30 au Complexe Patrick Pépi..
L'agence ADWORK'S Toulouse recherche pour l'un de ses clients un peintre industriel (H/F). Vous serez en charge d'appliquer une couche de zinc primaire afin de procéder à la métallisation, puis de peindre différents produits métalliques par projection de poudre. Travail en atelier. Horaires en 2*8 Expérience exigée en peinture carrosserie auto, idéalement en peintre thermolaquage ou poudre.
Notre PME (400 collaborateurs, 220 Millions d'euros de CA), dont la raison d'être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Son offre est axée sur 3 piliers : - Expertises techniques et produits - Services et logistiques - E-Chemicals, gestion de l'information autour du produit chimiques Avec une forte présence en France, en Europe, Canada et au Maghreb, l'entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Comptable confirmé H/F sur notre site d'Escalquens. Missions : Sous la responsabilité du Responsable compta tiers, vous interviendrez sur la comptabilité générale d'un portefeuille de sociétés commerciales françaises (4) et étrangères (5), jusqu'à l'établissement des bilans. À ce titre, vos principales responsabilités seront : - L'établissement des liasses fiscales, annexes et rapports de gestion pour les sociétés françaises. - La participation aux clôtures annuelles et semestrielles. - Le suivi et la fiabilisation des données comptables. - La collaboration étroite avec les autres comptables du service, dans un esprit de partage et de coordination. Profil recherché : De formation Bac+3 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience confirmée en cabinet comptable. Vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier Excel, et possédez un très bon niveau d'anglais. Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous aimez travailler avec précision et gérer plusieurs dossiers simultanément. Esprit d'équipe et sens de la collaboration sont des qualités qui vous définissent. Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI temps plein 37 Heures + 12 RTT par an Horaires journée Salaire 36K€ en fonction de l'expérience La mutuelle est prise en charge à 50% par l'employeur pour la part du salarié. L'entreprise prend également en charge à 100% la prévoyance. A partir de 3 mois d'ancienneté : Prime Epargne salarial (Participation) A partir d'1 an : Prime de continuité A partir de 3 ans d'ancienneté vous bénéficierez de la prime d'ancienneté Prêt à vous lancer dans ce nouveau challenge ? N'hésitez plus à postuler !
ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un(e) Couvreur(se) Zingueur(se) (H/F) de niveau 3 ou 4 expérimenté. Vos principales missions : - Estimer la quantité de matériel nécessaire et le délai de travaux - Monter les échafaudages et préparer la zone - Connaître et respecter les règles et dispositifs de sécurité en vigueur sur les chantiers - Poser et installer la toiture - Réparer ou rénover la toiture si besoin - Assurer l'étanchéité de la toiture - Réaliser des entourages de cheminées en zinc Le tout dans le respect des normes de sécurité.
Nous sommes un centre auto à taille humaine et cherchons un mécanicien, expérimenté, pour accompagner notre développement et toujours mieux servir nos clients. Nos journées sont rythmées par la réalisation d'entretiens courants, et quelques réparations. (Pneumatiques, Freinage, Géométrie.) Pour compléter notre équipe, je recherche un/e-candidat/e consciencieux et attaché à la qualité du travail rendu. Une condition, soit : - Titulaire d'un diplôme en mécanique automobile - Prêt à apprendre / Attiré par le secteur automobile L'incontournable, Permis B obligatoire. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein.
Nous recherchons des professionnels en entretien ménager pour intervenir au domicile de particuliers situés dans les communes suivantes : Caraman, Lanta, Aigrefeuille, Sainte-Foy d'Aigrefeuille, Drémil-Lafage, Bourg St Bernard. Vous serez en charge du ménage, du repassage et de divers travaux ménagers. Vous avez la liberté de choisir les communes dans lesquelles vous souhaitez intervenir, selon vos préférences et vos disponibilités. Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise à taille humaine : Nous privilégions une relation de proximité et d'écoute avec nos équipes. Planning flexible : Profitez d'un emploi du temps adapté à vos disponibilités, du lundi au vendredi sans travail le week-end, avec possibilité d'aménager les horaires. Selon vos souhaits et l'évolution de votre situation, un passage à temps plein peut être envisagé. Collaboration : Travaillez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour un service optimisé. Formation : Bénéficiez d'une formation en interne dès votre embauche, pour vous accompagner au mieux dans vos missions. Avantages : Entre chaque client, vos frais kilométriques sont remboursés à hauteur de 0.35 € du kilomètre, et vous bénéficiez d'une mutuelle. Prêt à faire partie d'une entreprise dynamique et à l'écoute ? Rejoignez-nous pour offrir des services de qualité à nos clients et évoluer dans un environnement professionnel stimulant. Visitez notre site Jadevie pour en savoir plus sur notre entreprise et nos valeurs. Pour postuler, contactez-nous dès aujourd'hui et commencez une nouvelle aventure professionnelle avec nous !
JADEVIE SERVICES, société de services à la personne sur le secteur de Sainte Foy d'Aigrefeuille (et 15 kms alentours : Ste Foy, St Pierre de Lages, Lanta, Aurin, Caraman, Tarabel, Préserville, St Orens, Auzielle, Escalquens, Belberaud, Odars, Lauzerville, Fourquevaux, Labastide Beauvoir, Varennes, Aigrefeuille, Quint-Fonsegrives, Mons, Flourens, Drémil Lafage, Bourg St Bernard, Saussens, Gaure)
Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Peintre industriel en traitement de surface (H/F) sur du long terme. Vos missions sont : -Appliquer la peinture avec machine et pistolet -Charger et décharger des pièces dans les tonneaux -Réaliser la préparation peinture (dosage) -Réaliser le contrôle dimensionnel des pièces (contrôle géométrique) et visuel (aspect) -Charger et décharger les étuves Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Vous êtes : -Disponible pour travailler la nuit (21H15/5H20). -Disponible sur du long terme -Apte à vous déplacer en autonomie. Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Un savoir-faire qui se transmet ! Notre client c'est une histoire de famille qui dure depuis plus de 100ans ! Au fil des ans l'entreprise a évolué en étant innovante tout en restant une entreprise familiale qui emploient prés de 300 personnes en France. Située à Flourens (proche Balma) et acteur mondial spécialisé dans la production de rivets et visseries pour l'aéronautique, elle recherche un Agent de production Opérateur régleur H/F sur du long terme. Vos missions sont de : -Monter les outillages nécessaires à la production en suivant les instructions du dossier de fabrication -Réaliser les réglages mécaniques des machines en fonction des caractéristiques des produits -Réaliser des opérations de production -Communiquer avec son environnement de travail Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine, mais vous êtes motivé(e), rassurez vous il y a une formation au sein de l'entreprise qui vous permettra d'acquérir les connaissances nécessaires ! POSTULEZ ! Une bonne connaissance en mécanique est un atout. Une expérience en industrie et en réglages est également appréciée. Nous recherchons des candidat(e)s désireux(se) de se former et d'apprendre un nouveau métier dans le secteur industriel et souhaitant s'investir sur le long terme dans une entreprise. Vous êtes : -Disponible pour des vacations du matin et de l'après-midi. -Disponible pour une durée indéterminée et ouvert(e) à une opportunité de CDI. -Apte à vous déplacer en autonomie. Taux horaire : 11,88 Contrat 39H/S TR : 7,50 par jour dont 50% pris en charge par l'entreprise Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Soluces RH recrute, pour l'un de ses clients spécialisé en chaudronnerie, un Technicien Bureau des Méthodes (H/F). Vos missions : Élaborer et optimiser les gammes de fabrication, Définir les procédés de fabrication et les modes opératoires, Préparer les dossiers techniques de production (plans, nomenclatures, fiches de fabrication.), Participer à l'amélioration continue des processus de production, Assurer le lien technique entre le bureau d'études, l'atelier et la production. Profil recherché : Formation technique en chaudronnerie, mécanique ou industrialisation, Expérience réussie en bureau des méthodes dans un environnement industriel, idéalement en chaudronnerie, Maîtrise de la lecture de plans et des outils informatiques de CAO/DAO, Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe. Conditions du poste : Rémunération selon profil et expérience, Poste à pourvoir rapidement.
Effectuer des diagnostics sur un véhicule automobile et déterminer l'origine de la panne. Effectuer des révisions et contrôles de véhicules. Réparer les véhicules. Savoir communiquer avec la clientèle. Volontaire et autonome, vous savez allier efficacité et rigueur dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe alors envoyez votre CV.
Rattaché(e) au groupe Etudes et Essais, votre mission consiste au développement des cartes électroniques des produits à partir de leur spécifications (dossier justificatif, schéma,routage,nomenclature). Pour cela, vous participez à la définition de l'architecture d'un produit et aux spécifications des sous-ensembles. Vous dessinez les schémas électriques d'ensemble et faites des choix technico-économiques de composants ou schémas. Vous développez les bancs de test des cartes électroniques et les programmes de test et les livrez à la production. Vous réalisez également les prototypes de cartes. Vous mettez au point, qualifiez les cartes électroniques développées et participez au traitement des NC. Enfin, vous participez à la mise au point des produits utilisant les cartes que vous avez conçu.
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Drémil-Lafage et ses alentours. Vos missions : Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau. Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans : 08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école. 09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain. 12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner. 13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons. 16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants. Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel. Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous souhaitez démarrer cette nouvelle aventure avec nous ? Alors rejoignez-nous !
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) garde d'enfants à domicile en CDI sur le secteur de Mons et ses alentours. Vous êtes disponible pendant les temps périscolaires, votre mission consiste à accompagner Louise (1 an et demi) dans son quotidien et lui offrir un temps personnalisé. Vous serez formé à notre méthode O2 basée sur l'éveil et la sécurité des enfants. Vos missions : Habiller Louise. Surveiller la toilette. Donner le petit-déjeuner et le biberon. Proposer des activités. Donner le repas. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants et/ou de l'entretien du domicile. Vous êtes de nature autonome, créatif/ve, dynamique et bienveillant(e) et vous aimez le contact avec les enfants. Indispensable : vous avez une formation validée dans la petite enfance (type CAP petite enfance, CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance), BEP sanitaire et social,...). Ou bien vous pouvez justifier d'une expérience professionnelle d'au minimum 1 an dans la petite enfance. Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Rejoignez notre superbe équipe !
Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! -> Poste : Aide-soignant Diplômé H/F - CDI / Temps plein ou partiel Secteurs : CARAMAN (31460) Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire : dès 2 048,35 € brut/mois (temps plein) + primes Horaires : Vous assurez votre tournée avec un rythme basé sur du 7h30-12h00 puis 16h30-19h30 / 1 week-end sur 2 + jours fériés (selon planning). Des possibilités de démarrage à 8h existent. Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? (Avantages) - Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté - Fonds d'action social de la branche - Fonds d'action social AG2R - Actions CSE - Prévoyance - mutuelle - Prime de remplacement d'urgence - Prime d'assiduité - Prime transport pédestre - Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions - Rémunération des jours fériés non travaillé : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le JF non travaillé n'est pas déduit - Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule -> Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons : - Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso - Secteurs définis pour limiter les déplacements - Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives - Management de proximité, équipe administrative à l'écoute - Réunions régulières pour échanges et soutien - Formation continue et accompagnement terrain - Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services Au sein d'une équipe composée d'aides-soignants(e)s et d'une infirmière coordinatrice, vous organisez votre journée de travail de façon autonome. Lors de vos tournées, vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne, dans un objectif de qualité de soin. Vous alertez l'équipe pluridisciplinaire des modifications de l'état de santé du patient et adaptez le soin en conséquence. Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez : - Les soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, aide à la mobilité.) - L'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne - L'observation et la remontée - La participation à la prévention de la perte d'autonomie - Une présence bienveillante et rassurante auprès des patients et de leurs familles - Le respect des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité Le profil que nous recherchons : - Diplôme d'État AS - Organisation, rigueur et réactivité - Sens du relationnel et écoute bienveillante - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Expérience souhaitée (6 mois à 1 an), mais les jeunes diplômés motivés sont les bienvenus
Le restaurant "le chai de fages" recherche un chef de rang expérimenté et autonome (ou maître d'hôtel), ayant un moyen de locomotion pour se rendre sur le lieu de travail en campagne. Travail à temps plein, en coupure, tenue de service, débutant accepté(e) mais CAP restauration souhaité. CDI, repos le dimanche soir, lundi et mardi. Fourchette salariale entre 2000 et 2500 euros net, salaire à négocier selon profil et compétences. Possibilité de logement sur place (gratuit) dans mobil home climatisé. Missions : dressage des tables, service à l'assiette, service du vin, chariot de fromages, accueil client, polyvalence de rangement. Possibilité intéressement.
Le chai de fages à Dremil-lafage est un restaurant gastronomique familial situé à 12 Km du centre ville de Toulouse
Experts de l'entretien du domicile et de la garde d'enfants, O2 Pin Balma a construit son succès pour sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique et de contribuer au bien-être de nos clients actifs sur le secteur de Mons et ses alentours. Vos missions : Entretien du domicile : dépoussiérer, nettoyer des sols, laver des vitres et nettoyage des salles d'eau. Entretien du linge : laver, repasser, plier et ranger. Rémunération et avantages : une rémunération brute horaire de 12,25 euros. un contrat de travail en adéquation avec vos disponibilités. des missions au plus proche de votre domicile. un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences. tickets restaurants. prime de transport. mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille. une indemnisation de vos déplacements à hauteur de 0,40 euros/kilomètre. un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Journée-type de Camille, intervenante ménagère chez nous depuis 2 ans : 08h30 : Camille dépose ses enfants à l'école. 09h : Elle arrive chez son premier client, se change puis s'occupe de l'entretien du salon et du nettoyage de la salle de bain. 12h : Une fois la prestation terminée, elle quitte le domicile et rentre chez elle pour profiter d'une pause déjeuner. 13h30 : Camille arrive chez son second client, se change à nouveau et repasse les chemises et pantalons. 16h : Une fois que le linge est repassé, plié puis rangé, Camille a terminé en avance. Elle profite du temps restant pour nettoyer les plinthes. Sa journée étant terminé et satisfaite de son travail, elle se dirige à l'école afin de récupérer ses enfants. Les horaires de prestation dépendra de vos disponibilités. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner afin de vous permettre un épanouissement professionnel. Vous êtes de nature organisé(e), dynamique et polyvalent(e) et vous aimez réaliser un travail de qualité. Vous habitez dans un rayon de 20 km autour de Mons. Vous souhaitez démarrer cette nouvelle aventure avec nous ? Alors rejoignez-nous !
Psychologue cherche collaborateur-rice - Cabinet pluridisciplinaire à Caraman (31) Je propose une collaboration à un-e psychologue souhaitant se lancer ou développer son activité en libéral, avec un intérêt pour les accompagnements d'enfants, adolescents et adultes, thérapies individuelles (TCC / EMDR). Le cabinet Le bureau est situé à Caraman, dans un cabinet pluridisciplinaire regroupant : ostéopathe, sophrologue, infirmière, kinésithérapeutes.L'ambiance est conviviale, avec une réelle dynamique de travail en réseau.Le secteur est en pleine expansion, avec une demande importante en suivi psychologique, notamment chez l'enfant. Le bureau est confortable, lumineux, climatisé, avec une salle d'attente attenante. Tout le matériel nécessaire est à disposition pour accueillir dans de bonnes conditions. La collaboration Jours fixes disponibles : vendredi et samedi D'autres créneaux peuvent s'ajouter par la suite Agenda Doctolib partagé, avec créneaux réservés Accès à mon matériel professionnel (tests, outils TCC/EMDR, jeux, etc.) et mes ressources (articles, ouvrages.) Orientation régulière de patients, notamment pour les suivis d'enfants et bilans que je ne prends plus actuellement Ce que je recherche Un-e psychologue formé-e ou en cours de formation en TCC et/ou EMDR, souhaitant développer une pratique humaine, bienveillante et rigoureuse. J'apprécie particulièrement les échanges cliniques et le partage d'expériences. Si vous avez envie de rejoindre un lieu de travail dynamique, dans une ambiance respectueuse et collaborative, n'hésitez pas à me contacter.
Rejoignez une PME reconnue dans le secteur des travaux publics près de Toulouse ! Notre client, spécialiste de l'aménagement, des réseaux et du terrassement, intervient sur des chantiers locaux et met l'accent sur l'esprit d'équipe et l'ambiance conviviale. Si vous appréciez évoluer dans une structure à taille humaine et dynamique, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Transporter du matériel de chantier sur les sites de la région toulousaine avec le tracteur porte-engins et la semi-benne. - Assurer le chargement et le déchargement des engins (pelles, chargeuses, compacteurs, etc.). - Manœuvrer avec précision et en toute sécurité les engins afin de les positionner pour le transport. - Effectuer la traçabilité et remplir les feuilles de pointage. - Veiller au bon état et à l'entretien du matériel confié. - Adapter votre planning selon le début des chantiers (prise de poste dès 4h, fin de matinée - horaires flexibles). Profil recherché : - Permis CE (SPL) + FIMO et FCO à jour indispensables. - Expérience similaire d'au moins 1 à 2 ans, idéalement acquise dans les travaux publics ou agricoles. - Autonomie, organisation et sens des responsabilités. - Bonne logique terrain et capacité à comprendre le déroulement global des opérations de chantier. - Ouvert à des profils juniors comme expérimentés, avec goût pour la polyvalence. Les avantages à ne pas manquer : - Taux horaire de 14€ à 16€ brut selon expérience (+ heures supplémentaires majorées). - Paniers repas selon la convention des travaux publics. - Ambiance PME familiale, chantiers uniquement en local (pas de découchés !). - Possibilité de démarrer dès que possible pour une longue mission Engagé en faveur de l'égalité des chances, ce poste est ouvert aux personnes reconnues en situation de handicap à compétences égales. Prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe où chaque jour est différent ? Postulez vite pour faire partie de l'aventure !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT: Vous travaillez sur toutes marques et effectuez diagnostics, entretien et réparations. Rejoignez une équipe de proximité, atelier équipé et clientèle fidèle. Temps de travail : 35 ou 39 h/semaine Salaire : selon expérience Candidature par téléphone : 05.61.83.71.61 Envoyez CV et lettre de motivation à : atelier@renaultlanta.fr ou présentez-vous directement au Garage JEAN et LAYNET - 26 avenue de Toulouse - 31570 LANTA
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Rectifieur CN H/F. Voici vos principales missions : - Réaliser des opérations de rectification cylindrique ou plane sur machines à commande numérique (CN). - Lire et interpréter des plans techniques. - Lancer les programmes et régler les paramètres machines (vitesse, avance, profondeur de passe.). - Contrôler les pièces en cours et en fin de fabrication (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure, etc.). - Assurer la maintenance de premier niveau de la machine. - Respecter les consignes de sécurité, de qualité et de productivité. Formation de type CAP / Bac Pro / BTS en usinage, mécanique ou équivalent. - Maîtrise de la lecture de plans mécaniques. - Connaissances en rectification CN exigées. Expérience de 2 à 5 ans minimum dans un poste similaire.
Rejoignez l'équipe du salon COUPES COULEURS SALONS à FLOURENS. Doté d'un savoir-faire certain mais aussi d'un savoir-recevoir, l'équipe qualifiée apporte des conseils personnalisés aux clients et offre une prestation professionnelle de qualité. Nous travaillons avec une gamme de produits professionnels de notoriété reconnue et proposons des techniques variées et adaptées. Chez COUPES COULEURS SALONS chaque collaborateur peut y pratiquer sa passion. Une vraie plus-value autour de valeurs humaines fortes, saupoudrée de dynamisme et d'un réel esprit d'équipe. Vous souhaitez tenter l'aventure et prendre part à notre développement ? Actuellement nous recrutons un(e) : Coiffeurs(se) Vos missions : - Vous assurez l'accueil, le diagnostic et le conseil clientèle - Vous effectuez les shampooings, les coupes, les soins, des prestations techniques (coloration, mèches ) - Vous assurez le suivi-beauté et le conseil-produits pour le coiffage. - Vous travaillerez en équipe et en cohésion - Vous participerez à la notoriété du salon et son développement Votre profil : - Vous êtes titulaire du CAP et BP coiffure. - Vous avez plusieurs années d'expérience dans un salon de coiffure mixte. - Vous êtes souriant(e), dynamique, motivé(e), et avez le sens du relationnel. - Vous êtes attentif (ve) aux détails, à la présentation et aux attentes des clients. - Vous avez la fibre commerciale et avez un sens du service développé. Envoyez-nous votre candidature.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des nounous à domicile auto-entrepreneurs H/F disponibles pour des missions ponctuelles ou récurrentes de gardes d'enfants auprès de nos clients. Vous êtes passionné.e et vous souhaitez trouver des gardes d'enfants récurrentes ou ponctuelles plusieurs heures par semaine ? Vous avez déjà de l'expérience en tant que nounou/babysitter chez des particuliers et souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages Wecasa Pro qui vous attendent : - Une rémunération attractive : 18€/h brut - Des gardes près de chez vous : quand une famille fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les gardes : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'amener et/ ou d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école ou de la crèche et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, pour vous permettre de travailler à temps complet. O2 s'engage à vous proposer : Un emploi proche de chez vous et CDI La possibilité d'un temps plein en occupant des postes différents: garde d'enfant, aide ménager(e) Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière afin d'évoluer sur des métiers qui peuvent vous plaire Des avantages sociaux : téléphone professionnel, frais de transport et indemnités kilométriques, mutuelle... Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting(+ et - de 3 ans), animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés Chez O2, entreprise du Groupe Oui Care, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
VOS COMPETENCES: Prise en charge des enfants dès la sortie de l'école ou au domicile jusqu'au retour des parents Assurez la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : sieste, repas, toilette PROFIL RECHERCHÉ: Pour postuler à cette offre, vous devez : Avoir une ou plusieurs expériences significatives et justifiables dans la petite enfance Être titulaire du Permis B est un plus Être fiable, ponctuel(le), flexible et faire preuve d'initiative Être patient(e) et bienveillant(e) AUTRES INFORMATIONS: Travailler avec nous, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : Travailler dans un secteur proche de votre domicile Un accompagnement au quotidien par notre équipe Votre participation à des formations qualifiantes et diplômantes La prise en charge de la mutuelle Postulez dès maintenant pour rejoindre Le Dauphin Nourrice et participez au quotidien de la vie de nombreux enfants. Nous vous contacterons très rapidement afin de vous rencontrer et d'en discuter de vive voix.
le chai de fages recherche cuisinier(e) à temps plein en cdi, cap/bep obligatoire. Véhicule indispensable. possibilité de logement sur place le temps de l'essai. Salaire à débattre. tel 06 60 27 36 19
Le magasin La Marinière à Saint-Orens de Gameville recherche un(e) alternant(e) en contrat d'apprentissage pour un CAP Poissonnier. Vous avez le sens du contact et êtes avenant(e). Vous êtes intéressé(e) par le secteur de la poissonnerie. Travail du mardi au Samedi (repos dimanche et lundi) horaires :8H00 12H30 et 16H00 à 20H00 Contactez nous par téléphone pour un premier échange téléphonique : 06.38.23.15.53
Le magasin La Marinière à Saint-Orens de Gameville recherche un(e) Poissonnier(re) confimé(e) Vous avez une première expérience en poissonnerie - Ecaillage - Ouverture d'huitres - Préparation de poissons - Réalisation d'un banc de poisson et aussi activités de gestion des stocks et des commandes. Vous êtes passionné(e) par votre métier et la relation client Travail du mardi au Samedi (repos dimanche et lundi) horaires :8H00 12H30 et 16H00 à 20H00 Vous êtes autonome dans vos déplacements Poste à pourvoir rapidement Salaire 2385€ brut mensuel (1800€ net ) Contactez nous par téléphone pour un premier échange téléphonique : 06.38.23.15.53
Vous réalisez les opérations courantes d'entretien du cadre de vie, du linge de maison ou de services domestiques (ménage, repassage, vitres). Vous intervenez au(x) domicile(s) d'un ou plusieurs particuliers en vous adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti. Vous veillez à la propreté et à l'hygiène de l'habitat et assurez un service de qualité aux clients. Vous devez être autonome dans vos déplacements
Vous souhaitez intégrer une entreprise de proximité , dont les valeurs humaines sont au centre de nos préoccupations. Toujours à votre écoute les salariés d'Atout Ménage constituent la richesse de notre structure
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Vous réalisez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing), - Vous participez aux soins curatifs et préventifs, - Vous participez et soutenez l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes), - Vous évaluez l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Diplôme d'Aide-soignant exigé - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA/Polyhandicap - Capacité suivre des procédures et protocoles - Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe STATUT/AVANTAGES Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion 3 postes disponibles
Sous la responsabilité du Responsable Méthodes Industrielles et au sein d'une équipe Bureau d'études, vous êtes chargé(e) de l'industrialisation des produits. Vous assurerez l'interface entre le Bureau d'études et la Production afin de garantir la mise en production des nouveaux produits dans le respect du cahier des charges. De plus, vous piloterez les projets d'évolution industrielle ainsi que l'amélioration continue des procédés, des méthodes et des outils de fabrication déployés dans l'usine de production. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de l'industrialisation et de l'optimisation des processus de production. À ce titre, vous appliquerez la méthode projet interne pour piloter les projets, collaborerez avec le Bureau d'Études pour analyser la faisabilité technique, réaliserez le prototypage, les gammes de production et les relevés de temps, définirez les standards de production et les modes opératoires, optimiserez les programmes d'usinage, analyserez les flux physiques et informatiques, étudierez l'ergonomie des postes de travail et sélectionnerez les outillages nécessaires. Enfin, vous contribuerez à l'évolution de l'usine en améliorant la productivité, la sécurité, soutiendrez la mise en œuvre de la stratégie industrielle et participerez activement à l'amélioration continue.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Rattaché à notre département R&D biologique, votre mission principale sera le soin quotidien de l'ensemble de nos zones de culture: stations de recherche et zones de production. Cela comprend notamment: - Suivi des zones : Vous participez à maintenir les meilleures conditions de culture et de croissante et à garantir la santé de la plante par une observation fine et une mise en oeuvre réactive des moyens de protection (prophylaxie, PBI, réalisation des traitements). - Entretien des cultures: Vous réalisez l'ensemble des étapes clés de la culture : semis, bouturage, transplantation, récoltes, tri des parties indésirables, séchage et conditionnement selon les protocoles établis et êtes garant de la qualité de réalisation des opérations. Vous collectez et préparez des échantillons de plantes pour les analyses en laboratoire externes. - Entretien et nettoyage : Vous maintenez les zones de culture propres et organisées. En particulier, vous assurez le nettoyage et l'entretien du matériel agricole et de laboratoire. Vous réalisez les opérations de maintenance des zones, la calibration et la maintenance de l'équipement de laboratoire selon les protocoles de sécurité et de qualité établis. Vous respectez l'ensemble des bonnes pratiques d'hygiène. - Collecte de données : Vous enregistrez les données expérimentales (données de récolte, mesure de suivi de l'évolution physiologique) avec précision et rigueur selon les demandes spécifique de chaque plan expérimental - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour le bon déroulement des projets. Ce poste s'adresse à celles et ceux qui aiment rester actifs : vous évoluerez principalement debout, manipulerez régulièrement des plantes et du matériel, et profiterez d'un rythme de travail dynamique pouvant varier selon les saisons. À propos de vous Issu(e) d'un BTS Agricole/Horticole, DUT en Agronomie, ou d'une licence pro en lien avec la production agricole et horticole, (ou domaine connexe). - Vous êtes réputés pour vos "pouces verts" ou votre amour du végétal. - Vous disposez d'expérience terrain dans le domaine agricole ou horticole - Vous faites preuve de rigueur, et d'un sens de l'organisation aiguisé. - Vous avez un tempérament bricoleur, vous êtes à l'aise avec le travail manuel. - Vous disposez de capacités de communication pour remonter une observation anormale. - Vous êtes à l'aise pour naviguer dans un environnement en constante évolution et savez être force de proposition pour améliorer les process existants. ⇒ Vous êtes notre candidat idéal !
Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), aide à la personne, garde d'enfants en périscolaire et jardinage. Venez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe d'encadrement à votre écoute qui réalise un planning adapté à vos disponibilités dans le respect de l'équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Cela passe par : - La valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement - Une intégration dans l'entreprise - Un accompagnement constant - Une écoute attentive - Un suivi sur le terrain Description du poste : Vous assurez en autonomie l'entretien de maison (dépoussiérage, rangement, nettoyage de vitres, nettoyage des sols) de particuliers, ainsi que le repassage. Vous veillez à l'état des stocks des produits, vous utilisez le matériel et les produits d'entretien du client en fonction de ses habitudes. Ce poste nécessite sérieux, autonomie et organisation. Type d'emploi : CDI 24 heures / semaine, possibilité d'évolution rapide vers un temps plein Disponibilités : du lundi au vendredi Salaire mensuel indicatif : 1211€ Brut (pour 24h/sem) à 1767€ (pour 35h/sem) + frais de déplacement Vous devez être autonome dans vos déplacements Secteur de Escalquens et alentours (10kms) Poste à pourvoir immédiatement. Envie de rejoindre une entreprise sérieuse et de proximité, postulez !
Entreprise d'aide à domicile de 30 salariés depuis 08 ans. Nous intervenons auprès des personnes âgées Handicapées des personnes malades...
Nous intervenons auprès des particuliers pour des prestations d'entretien de la maison (ménage, repassage), aide à la personne, garde d'enfants en périscolaire et jardinage. Venez intégrer une entreprise à taille humaine, avec une équipe d'encadrement à votre écoute qui réalise un planning adapté à vos disponibilités dans le respect de l'équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Cela passe par : - La valorisation de votre métier par l'équipe d'encadrement - Une intégration dans l'entreprise - Un accompagnement constant - Une écoute attentive - Un suivi sur le terrain Description du poste : Vous assurez en autonomie l'entretien de maison (dépoussiérage, rangement, nettoyage de vitres, nettoyage des sols) de particuliers, ainsi que le repassage. Vous veillez à l'état des stocks des produits, vous utilisez le matériel et les produits d'entretien du client en fonction de ses habitudes. Ce poste nécessite sérieux, autonomie et organisation. Type d'emploi : CDI 24 heures / semaine, possibilité d'évolution rapide vers un temps plein Disponibilités : du lundi au vendredi Vous devez être autonome dans vos déplacements Salaire mensuel indicatif : 1211€ Brut (pour 24h/sem) à 1767€ (pour 35h/sem) + frais de déplacement Secteur de St Orens et alentours (10kms) Poste à pourvoir immédiatement. Envie de rejoindre une entreprise sérieuse et de proximité, postulez !
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine), pour réaliser du transport scolaire et périscolaire. Accueil des passagers Préparation des itinéraires Entretien du véhicule Prise de poste à proximité de votre domicile Conduite sur boîte manuelle Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Petits-Fils recrute des auxiliaires de vie Missions : Aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage, courses, préparation et aide à la prise de repas, accompagnement à la promenade et aux sorties culturelles. Profil recherché : Formation dans le secteur médico-social exigée avec 3 ans d'expérience OU profil non diplômé avec 3 ans d'expérience dans le secteur (Le certificat de réalisation Croix-Rouge compétence sera proposé). Vos avantages: -Planning Fixe -Participation aux frais de déplacements -Travail le week-end sans obligation au choix
Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés Horaire : 6h45-18h30 ou 8h-20h (2h de pause), 1/2 week-end 1 massage par mois pour les équipes / petit déjeuner offert tous les matins... Staff de paramédicaux au complet En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime Ségur + Prime dimanche et jours fériés Horaire : 7h30 à 19h30 ou 8h-20h Semaine 1 : mardi, mercredi, samedi et dimanche travaillés Semaine 2 : Lundi, jeudi et vendredi travaillés Massage pour les équipes 1 fois par mois / Petit déjeuner offert tous les jours En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime de Nuit + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés Horaires : 19h39-7h Semaine 1 jour de travail vendredi, samedi, dimanche lundi, mardi Semaine 2 mercredi et jeudi En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap. Vous mettez en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Vous réalisez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing), - Vous participez aux soins curatifs et préventifs, - Vous participez et soutenez l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes), activités psychosociales, - Vous évaluez l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Diplôme d'Aide-soignant exigé - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public TDI/TND/Polyhandicap - Capacité suivre des procédures et protocoles - Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe
Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap. Vous mettez en oeuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS - Vous réalisez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing), - Vous participez aux soins curatifs et préventifs, - Vous participez et soutenez l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes), activités psychosociales, - Vous évaluez l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. PROFIL - Diplôme d'Aide-soignant exigé - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public TDI/TND/Polyhandicap - Capacité suivre des procédures et protocoles - Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe Vous souhaitez découvrir notre établissement alors inscrivez vous sur le site Mes évènements emploi pour participer à nos portes ouvertes le 10 octobre de 09h à 12h30.
Besoin : Garde d'enfant à Escalquens ( 31750) Horaires: les lundi de 16h30 à 18h30. Enfants : Garde d'un enfant de 6 ans. Rémunération : 11,88 euros. Voici les missions : Retour d'école/de crèche Activités d'éveil - jeux Préparation du goûter/du repas Donner le bain Gestion de la sieste Aider aux devoir Devenir Baby-Sitter chez NPL c'est : Un emploi en CDI Des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des sessions de formations régulières ainsi que des groupes de parole Un remboursement de votre titre de transport au prorata du nombre d'heures de gardes que vous effectuez Vous êtes : Disponible de manière régulière sur plusieurs créneaux dans la semaine (de préférence à partir de 16h) avec des horaires sur mesure Ponctuel(le) Rigoureux(se) Souriant(e) Adaptable Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfants (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle.) à titre professionnel ou familial ALORS REJOIGNEZ-NOUS MAINTENANT ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Le poste consiste notamment en : Sur le plan comptable - Tenir, assurer et veiller à la bonne tenue de la comptabilité - Élaborer l'ensemble des documents comptables et financiers en lien avec le cabinet d'expertise comptable (EPRD, ERRD, compte de résultat, bilan, plan pluriannuel d'investissement). - Assurer le suivi des dossiers résidents, superviser la facturation des résidents et assurer les recouvrements. - Établir la facturation de l'aide sociale des résidents et en assurer le suivi. Sur le plan de la paie - Établir les bulletins de salaires (une centaine par mois) et les soldes de tout compte. - Effectuer les déclarations sociales nominatives mensuelles, fins de contrat et arrêts de travail. Vous participerez à l'astreinte administrative opérationnelle la nuit, week-end et jours fériés qui est assurée par une équipe de 4 membres de l'équipe de direction selon un planning défini à l'avance. A ce titre, vous aurez un roulement de 4 semaines comprenant un seul mercredi travaillé par mois et un week-end travaillé par mois. Vous encadrez les équipes lors de vos week-ends travaillés.
Nous recherchons des aides ménager(e)s pour travailler au domicile de personnes fragilisées, âgées et handicapées ... Vos missions sont d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile. Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,... Sur le secteur de Caraman et Lanta. « l'employeur garantit un poste de travail conformes aux recommandations gouvernementales » "En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire".
Votre mission, si vous l'acceptez : Vos missions seront d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile. Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,... Sur le secteur de Revel et alentours. Ce que vous trouverez en rejoignant Laurag'Aide : - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements (0,40 cts /km) - Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence ) - Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations. Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !
Au sein d'un Ehpad public, en collaboration avec l'infirmière et un autre agent A. S., l'aide-soignant(e) accompagne les résidents de l'Ehpad pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, aide au repas, transfert, écoute,...) et de prévention, dans le respect des plans de soins et des procédures. Il/Elle s'inscrit dans un travail d'équipe, participe et contribue aux transmission orales et écrites via le logiciel de soin. Travail un weekend sur 2 sur une amplitude horaire de 7h ou 10h. Poste de matin ou soir en alternance sur un planning préétabli. La structure est desservie par les transports en commun ligne de bus 78 et 83. cdd renouvelable
L'aide-soignante de nuit a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit le niveau d'autonomie. Vous contribuez à une prise globale de la prise en charge des personnes durant la nuit en liaison avec vos collègues. Vous dispensez des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des résidents et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de ceux-ci. Vous assurerez le suivi, la surveillance et la traçabilité des soins informatiquement via Netsoins. Le poste à pourvoir est en CDI à compter du 1er août 2025. - Roulement sur les horaires suivants : 19h-6h / 19h45-6h45 /20h15- 7h15 - Un week-end travaillé sur deux - Planning par roulement à la quinzaine - Plateau repas offert par l'établissement Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour qui l'humanité n'a pas d'âge, une personne qui voudrait participer à une vraie aventure, pour que notre maison soit un vrai condensé de vie ! Vous avez un Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou AES. Vous avez les qualités relationnelles requises, le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Pour nous, une bonne maison de retraite c'est un endroit où tout le monde se sent à sa place : les résidents, c'est évident, mais aussi celles et ceux qui y travaillent. A la Cocagne, nous avons à cœur de valoriser chacune et chacun pour ce qu'il fait et ce qu'il est. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour qui l'humanité n'a pas d'âge, une personne qui voudrait participer à une vraie aventure, pour que notre maison soit un vrai condensé de vie. Postulez en quelques clics et rejoignez l'aventure humaine de la Cocagne ! Nous serons ravis de vous rencontrer au sein de notre résidence.
L'EHPAD Augustin Labouilhe est une structure publique autonome qui accueille 82 résidents et dispose d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés de 14 places. Il est implanté à Saint Orens de Gameville, zone péri-urbaine de Toulouse. L'IDE a pour missions d'accueillir et accompagner tous les résidents dans une approche globale impliquant une prise en soin physique, psychologique et comportementale visant à l'épanouissement, au bien-être, à la socialisation et au maintien de l'autonomie des résidents en prenant en compte leur environnement. L'IDE assure des soins relevant du rôle prescrit et du rôle propre (décret 2002-194 du 11/02/2002) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. L'équipe est composée : médecin coordonnateur, IDEC, psychologue, diététicienne, psychomotricienne, personnels paramédicaux, secrétaire médicale, permanence dentiste sur site et services généraux. Ainsi que des professions libérales (kinésithérapeutes, orthophonistes...). L'IDE dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. L'IDE est amené à encadrer les équipes d'aides-soignants placés sous sa responsabilité en collaboration avec l'Infirmière Coordinatrice. L'IDE coordonne l'intervention des différents intervenants et est en lien avec les familles. Horaire en 10h la semaine et en 12h 1 week-end sur 4. Présence d'1 IDE le week-end et jours fériés. Repos compensateurs inclus dans le roulement. Présence d'une secrétaire médicale qui centre l'IDE sur les missions de soin, pilulier fait par la pharmacie partenaire. Salaire mensuel (à moduler en fonction des années d'expérience) auquel s'ajoutent les indemnités week-end, fériés, supplément familial le cas échéant. Expérience souhaitée en gériatrie, soins palliatifs, plaie et cicatrisation. Autonomie, capacité à prendre des décisions et à travailler en équipe, compétences techniques et relationnelles attendues, posture dans le prendre soin auprès des résidents. Avantages : Etablissement à taille humaine engagée dans la philosophie Humanitude R. Médecin coordonnateur fortement impliqué et également médecin traitant de la majorité des résidents. IDEC / Secrétaire médicale (AMA). Expertise palliative / Partenariat avec l'HAD, y compris dans le cadre d'un dispositif d'astreinte IDE de nuit. Travail en équipe sur les unités, en pluridisciplinarité. Pharmacie externe (pas de préparation des piluliers). 1 week-end/ 4 travaillé. Implication/participation à la dynamique projets institutionnels (projet d'établissement, CPOM, évaluation externe...). Dynamique forte d'accompagnement dans la formation continue. Prise de poste 1er octobre.
LE BARBIER recrute des coiffeurs(ses) barbier(ères) pour ses salons de la région Toulousaine ( St ORENS, PORTET/GARONNE et BLAGNAC ). Vous avez la passion du métier, nous vous proposons de venir travailler dans un lieu et une ambiance décontractés au sein d'une équipe chaleureuse. Travail en semaine de 4 ou 5 jours ( selon vos préférences ) -TYPE D'EMPLOI : CDI Temps plein -SALAIRE MENSUEL BRUT MINIMUM : 1895€ brut hors primes par mois ( selon expérience et motivation ) -PRIME SUR CHIFFRE D'AFFAIRES : Mensuelle ( sur un objectif facilement réalisable ) -PRIME SUR VENTE : Mensuelle PROFIL avoir à minima le CAP pour un débutant ou une expérience significative.
La résidence « Les 13 Vents » est un EHPAD indépendant et familial, situé à Belberaud à 15 km de Toulouse en plein cœur du Lauragais. L'établissement est organisé en petites unités de vie. La direction et l'équipe médicale recrute 1 infirmière titulaire d'un Diplôme d'Etat infirmier, à temps plein Les missions de l'IDE sont - Réaliser les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies. Continuité des soins et traçabilité - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité. - Esprit d'équipe, qualités relationnelles, prises d'initiatives Dynamique et avantages : Semaine de 4 jours/ 1 week end sur 4 travaillé Salaire : 2800 + segur 1 :206 + segur 2 : 54 + reprise ancienneté 100%. Prime d'assiduité : 1500 euros, chèque cadeau : 171 euros/ cadeau noël des enfants : 30 euros, prime d'ancienneté 10 ans : 500 euros, cooptation : 300 euro, à l'issue de 3 mois/ travail sur la QVT, ticket restaurant/ Mutuelle Prévifrance/ voiture de courtoisie. Semaine courte:30 heures - Semaine longue:40 heures L' EHPAD est non desservi par les transports en commun (situé à 10 km au sud-est de Toulouse) ** Recrutement URGENT **
Vous aidez à la toilette,aux transmissions, et au service de restauration Vous participez aux animations. Vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Horaires de travail est de 8h00 à 20h00 Vous travaillez un week end sur deux Semaine courte:30 heures - Semaine longue:40 heures L' EHPAD est non desservi par les transports en commun (situé à 10 km au sud-est de Toulouse)
Le garage Nico' Répar renforce son équipe et recherche un mécanicien H/F diplômé avec idéalement 2 ans d'expérience professionnelle et titulaire du permis de conduire Des interventions techniques (embrayage, distribution, diagnostic,) aux interventions courantes (échappement, freins, entretien moteur, pneus, amortisseurs...) vous serez amené à intervenir sur un panel de missions multiples et variées Vous êtes autonome, réactif et rigoureux. Vous possédez le sens du service et avez une forte sensibilité sur la satisfaction de nos clients. Votre minutie, votre organisation et votre motivation font de vous un bon professionnel qui place la qualité au cœur de sa mission. Au sein de notre entreprise, vous rejoindrez une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante avec des conditions de travail confortables. Vous êtes motivé et cherchez à vous épanouir et évoluer au sein d'une entreprise, le garage Nico'Répar est fait pour vous ! , Venez nous rencontrer au 64 Avenue de Toulouse 31750 ESCALQUENS CDI temps plein (35H + 4H supplémentaires) Rémunération a négocier en fonction du profil+ prime sur objectif + mutuelle d'entreprise Poste à pourvoir immédiatement. Ouvert du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 18h
Nous recherchons un.e Manager pour piloter et gérer en autonomie notre restaurant . Votre objectif : faire en sorte qu'employés et clients soient heureux d'être chez McDonald's. Les missions : - Assurer la qualité du service clients - Manager une équipe de 15 à 30 personnes - Gérer les stocks et les inventaires pour veiller à ce que rien ne manque - Être le garant du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire Nous vous proposons : - Un CDI à temps complet avec des horaires flexibles - Des formations afin de développer vos compétences - Des perspectives d'évolutions Au-delà d'un diplôme, nous recherchons des personnalités avec l'esprit d'équipe, un leadership naturel et une réelle motivation à travailler dans la restauration. Vous êtes motivé.e, organisé.e et faites preuve d'une grande adaptabilité ? Vous avez une première expérience dans la restauration et/ou en grande distribution où vous avez pu montrer vos capacités à encadrer, gérer et fédérer une équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos principaux avantages : - Prise en charge des transports public à hauteur de 50% - Mutuelle, Prévoyance - Repas
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH Préserville Public accueilli : Petit centre accueillant environ une 40aine d'enfants de 3 à 11 ans Dates : Du 01/09/2025 au 01/07/2026 - les mercredis (10h/18h30) et/ou les vacances scolaires Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90EUR nets par jour Assure l'accueil physique des publics et des familles. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...). Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. Évalue et rend compte de ses activités Participe à la bonne cohésion de l'équipe. Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...). S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...). Participe à la tenue des registres d'infirmerie. S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...) Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) Connaissance des publics (enfants, jeunes...) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe Capacité d'écoute et à faire remonter des informations Aptitude à travailler en équipe Créativité et imagination Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Description du poste : Au sein du dépôt d'une société spécialisée dans la commercialisation de produits, vous serez en charges du conditionnement et de la production / côté industrie : Missions :***Réception de l'article via une chaine de production***Remplissage des tubes de crèmes / gels douches***Vissage des bouchons***Vérification et maintient de la qualité du produit***Montage et déchargement de cartons***Maintient de la cadence de production***Respect des consignes de sécurité Conditions :***Debout toute la journée***Travail bruyant et répétitif Description du profil : Nous recherchons des profils disponibles au plus tôt (dès lundi 08/09/2025 idéalement) et jusqu'au mois de novembre 2025 environ. Être dynamique, rigoureux et attentif sont les qualités clés pour ce poste. Informations complémentaires Le lieu de mission : Secteur Escalquens / Labège Les horaires tournants : 05h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00 / 21h00 - 05h00 > 40h par semaine La rémunération : 11.88€ brut de l'heure + 10% indemnités de fin de mission + 10% indemnités de Congés Payés (en intérim) Paniers repas de 7.30€ par jour travaillé Les consignes : Chaussures de sécurité obligatoires dans le dépôt et véhicule conseillé
Description du poste : Vous avez une expérience confirmée en logistique industrielle ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, PME reconnue dans le secteur aéronautique, un Opérateur magasinier (H/F) . Rattaché(e) au Responsable logistique, vos missions seront :***Préparer et planifier les expéditions des produits finis***Assurer la réception des marchandises***Assurer les opérations administratives de transfert de pièces***Manutention régulière***Utilisation ponctuelle du CACES R489 Informations complémentaires :***Prise de poste le plus tôt possible***Mission intérim de longue durée***Horaires de journée***Lieu de travail : secteur Flourens***Salaire : 2040,54€ brut + titres restaurants (162€/mois) + IFM et ICCP Le « business pack » ACCES RH :***10% d'IFM + 10% ICCP***CET rémunéré à 2,99%***1% logement***Prime de parrainage***Mutuelle et prévoyance***FASTT (location et réparation de véhicules, garde d'enfants, financement d'un projet.) Description du profil :***Formation type BAC pro à BAC+2 en logistique***Connaissances des règles du transport international***Maîtrise de l'outil informatique et des portails transporteurs***CACES R489 (1,3,6) apprécié
Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
