Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bouvron située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bouvron. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - BLAIN, 44 - SAVENAY, 44 - MALVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un chantier d'insertion par l'activité économique, vous intervenez en tant qu'agent polyvalent en espaces verts - tronçonnage, débroussaillage, Fauche, plantation Manutention, Installation de clôture Vous intégrez une équipe et vous êtes accompagné tout le long de votre parcours au sein de la structure par un encadrant technique et un conseiller en insertion professionnelle. travail en extérieur? changement fréquent de tâche Vérifier votre éligibilité a l'iae avant de vous positionner
Nous recherchons des personnes intéressées pour intervenir chez des particuliers pour réaliser des travaux d'entretien des espaces verts: - bêchage - plantations - désherbage - taille de haie - tonte de pelouse - débroussaillage - Evacuation des déchets verts en déchèterie - Etc. ATRE est une association conventionnée par l'Etat afin de proposer des heures de travail ainsi qu'un soutien dans les démarche sociales et de recherche d'emploi, à des personnes souhaitant reprendre une activité professionnelle de façon progressive et adaptée à leur rythme. Le nombre d'heures de travail est variable en fonction de votre besoin et des missions et permet une organisation souple de ses contraintes personnelles. Vous pouvez candidater par voie dématérialisée ou bien vous présenter à nos heures d'ouverture. https://atre44.com/contact/
Dans le cadre d'un départ en congés maternité du 1/07 (dès que possible) au 31/12/2025, l'ALJ recherche un.e RESPONSABLE ENFANCE pour : - Cet été : organiser l'accueil de loisirs pendant les vacances scolaires (de 60 à 125 enfants, 10 à 20 animateurs par semaine). Vous contribuerez au fonctionnement global de l'association : séjours (aide au départ des séjours, visite sur place, soutien à distance), aide en l'absence du responsable jeunesse ou directeur. - A partir de la rentrée : réaliser le bilan de l'été, préparer la période de la Toussaint, entamer la préparation des séjours 2026. Remplacement congés maternité : du 1 Juillet 2025 au 31 décembre 2025. Contrat 35h - Annualisé par modulation type B (variation du temps de travail hebdomadaire selon activité) : - Temps scolaire : environ 28h : travail administratif - Vacances scolaires : environ 44h : terrain et veille administrative (inscriptions, prestataires, budget, recrutement.). - Ponctuel : réunion en soirée, préparation des vacances avec équipe le samedi (un par période), astreinte séjours -> temps annualisé donc récupéré Rémunération : Groupe E - indice 325 (2295€/mois) - Convention ECLAT - Congés payés : 10 jours été + 5 jours Noël LES OBJECTIFS - Porter le projet associatif de l'ALJ et ses valeurs - Proposer et développer un accueil éducatif de qualité sur les vacances scolaires, pour les 3-9 ans. - Organiser le pôle enfance d'un point de vue administratif et pédagogique. ACTION PEDAGOGIQUE - Garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de l'ALSH, dans un environnement adapté et sécurisé pour le public. Développement des projets d'animation en interne, ou avec des partenaires extérieurs. Organise et dirige l'ALSH. RESSOURCES HUMAINES - vous assurez le recrutement, les affectations, l'organisation des animateurs. Vous êtes responsable du suivi des stagiaires (appréciations TAM). Vous avez la responsabilité de transmettre les pointages animateurs à l'assistante administrative. FINANCES / ADMINISTRATIF - Gestion d'un budget et garant des dépenses engagées (pièces justificatives). Garant du pointage des enfants (pour facturation) et de la réalisation des déclarations TAM INSCRIPTIONS- Organisation des inscriptions, configuration logiciel de gestion familles et du cadre des inscriptions (dates, prestation, effectif maximum.) SEJOURS - Préparation pédagogique avec les équipes, astreintes pendant les camps, préparation des séjours COMMUNICATION - VIE ASSOCIATIVE - RELATIONS EXTERIEURS
Association d'éducation populaire sur le temps libre
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale TISF Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations. Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Adecco Pontchâteau recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la sous-traitance électronique de petite et moyenne série, un Magasinier (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'industrie électrique, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel passionnantes. Vos principales missions seront : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises - Contrôler les opérations de réception, de stockage et de préparation de commandes - Réaliser la préparation des pièces nécessaires aux ateliers - Assurer la qualité des produits stockés et des expéditions - Utiliser des engins de manutention et des logiciels de gestion de stocks Profil : - Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Habitué(e) à travailler dans un environnement où des tâches physiques sont courantes (manipulation de charges) - Connaissance en réception de marchandises et évaluation des stocks Taux horaire : 12€ Avec un démarrage dès que possible, le contrat offre des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez-les pour une expérience enrichissante et évolutive !
Educateur.rice Spécialisé.e ou Assistant.e social.e F/H Etablissement relevant de la Fonction Publique Hospitalière, Félix GUILLOUX - Au fil de l'Aux est un établissement de protection de l'enfance disposant de services diversifiés sur le département de Loire-Atlantique : internats, service de soutien à la parentalité, service de visite en présence d'un tiers, service d'accueil de jour de répit, services de milieu ouvert. Pour notre antenne de milieu ouvert de Blain/Chateaubriant , nous recherchons un.e Educateur.rice Spécialisé.e ou Assistant.e social.e, F / H en CDD de 6 mois, renouvelable. Poste à pourvoir à partir du 1er Juillet 2025 Missions : Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable au sein du service MEP Nord, exerçant des mesures judiciaires ou administratives de protection de l'enfance en milieu ouvert, rattaché à l'Établissement Félix GUILLOUX, vous travaillerez e équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du chef de service et de l'équipe de direction. Votre action s'inscrira dans le projet éducatif de l'établissement. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologue, éducateurs spécialisés, moniteur éducateur, chef de service) vous : - Vous êtes l'interlocuteur privilégié auprès du mineur, du ou des représentants légaux ainsi que des partenaires des situations dont vous avez la référence. Vous vous assurez de la qualité de la communication et de la coopération dans l'exercice de la coordination de 23 mesures, dont vous êtes garant. - Vous savez repérer la dynamique relationnelle de la famille - Vous assurez un accompagnement auprès du ou des représentants légaux visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales par le biais d'entretien individuel et familiaux et de rencontres à domicile et/ou au service. - Vous favorisez l'accès au droit commun et informez les familles / les mineurs sur leurs droits - Vous savez identifier les réseaux professionnels, leurs compétences et organisez des concertations. - Dans le cadre des réunions de suivis de situation, vous rendez compte de l'évolution et participez avec l'équipe à l'évaluation du projet personnalisé du mineur que vous mettez en œuvre - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances - Vous représentez l'établissement et accompagnez le mineur aux audiences, aux signatures des contrats administratifs, aux synthèses, aux différentes concertations. - Vous savez demander de l'aide et du soutien à l'équipe, vous savez nommer vos difficultés et vos réussites. - Vous organisez votre agenda et modulez vos horaires selon les besoins des familles tout en respectant le cadre horaire réglementaire - Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et du projet de service - Vous participez aux réunions d'équipe : réunion de suivis de situations, réunion de fonctionnement, réunion de projet de service, réunion d'analyse de la pratique - Vous participe à la vie institutionnelle : réunions institutionnelles, fêtes institutionnelles, groupe de travail. Description du profil : - Diplôme d'Etat d' Educateur Spécialisé ou d' assistant social, vous avez acquis une expérience auprès des jeunes et des familles en difficulté. - Une expérience en AEMO, AED serait appréciée - Vous avez une connaissance du cadre réglementaire et législatif qui régit le secteur de la protection de l'enfance. - Vous avez de bonnes capacités d'organisation, de planification et d'autonomie ; des compétences relationnelles de bienveillance et d'écoute, des capacité d'analyse et de synthèse ; de communication et de rédaction ; savez prendre de la distance et questionner votre pratique. Permis de conduire indispensable. Salaire selon grille indiciaire d'un éducateur spécialisé/assistant social dans la Fonction publique hospitalière Base de 38h20 par semaine Nos avantages : 25 jours de congés annuels, 20 RTT, prime SEGUR, des plannings établis en avance.
URGENT Nous recherchons : 1 SURVEILLANT DE NUIT H/F SUR BLAIN Contrat: - 100% : Du 01 Juillet 2025 au 31 Aout 2025 Horaires internat : 22H00-7H15 Le Surveillant de Nuit assume sur le service une surveillance de nuit. Il assure des tâches concernant l'entretien du linge dans la maison et le ménage des locaux collectifs. Il veille à la sécurité des biens et des personnes durant la nuit. Il transmet les informations sur un cahier de liaison.. ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE - Garantir la sécurité et la protection des enfants la nuit ; - Veiller à garantir les bonnes conditions de sommeil des enfants et des jeunes ; - Prendre en charge un accompagnement si survenue de cauchemars, problèmes d'endormissement et situations liées aux enfants la nuit ; - Les Surveillants de Nuit ont, au sein des équipes, une fonction éducative auprès des jeunes. A ce titre, ils participent, de leur place, à l'accueil, à l'accompagnement et au bien-être des jeunes (en particulier au réveil et petit déjeuner) ; - En lien avec les besoins du groupe et particulièrement sur les temps de levers et de la préparation avant les départs à l'école, les Surveillants de Nuit peuvent avant l'arrivée des professionnels assurer des accompagnements à la douche ; - Ils sont garant du Projet Institutionnel, du Projet de Service et des Projets Personnalisés des jeunes au niveau de leur fonction (concernant certains rituels ou habitude/spécificité mis en place) - Ils doivent rester joignable en gardant le téléphone du service avec eux et réceptionner les communications téléphoniques la nuit ; - Vérifier les locaux : fermeture, sécurité, fonctionnement alarme incendie, mise sous alarme intrusion ; - Transmettre les informations dans un cahier de liaison ; - Informer la personne d'astreinte pour les situations nécessitant un relai ou une intervention ; - S'occuper de l'entretien du linge (lavage, séchage, repassage, couture, pliage et tri) et prendre en charge le ménage des locaux communs (en relais avec les éducateurs et maîtres de maison) -Intervenir sur un autre site pendant les vacances scolaires ou pendant l'absence du groupe (transfert)-Les maîtres et maîtresses de maison ont, au sein des équipes, une fonction éducative auprès des jeunes. A ce titre, ils participent, de leur place, à l'accueil, à l'accompagnement et au bien-être des jeunes. -Ils sont garant du Projet Institutionnel, du Projet Educatif et des Projets Personnalisés des jeunes au niveau de leur fonction. CONDITIONS : - Rémunération : statutaire.
Poste d'animalier(e), pour entretien chenils et chatteries, soin aux animaux, promenades chiens... CDD pour juillet / aout le matin Convient à personne aimant les animaux, motivée, sérieuse et disponible
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
1 poste de Référent Social (H/F) * Poste en CDD à temps pleins jusqu'au 30/09/2025 - 1 ETP (35h/semaine) Service Accompagnement Social Lié au Logement Le Coteau pour 0,4ETP + Résidence Accueil Les Mésanges pour 0,6ETP (Remplacement dans le cadre d'une mobilité interne) A pourvoir en juin *Dans le cadre de son engagement en faveur de l'égalité professionnelle, l'association s'engage à ne faire aucune distinction, de quelque nature que ce soit, entre les candidatures à compétences égales. -> Poste : Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et placé sous la responsabilité du Directeur du Pôle Nord-Loire, vous serez chargé(e) : - d'assurer l'accueil et l'accompagnement des locataires de la Résidence Accueil avec vos collègues monitrices éducatrices et les différents partenaires du territoire. - d'accompagner des ménages en difficultés sociales dans la construction et la mise en œuvre de leur projet logement, dans le cadre du Fond de Solidarité Logement (Accompagnement Social Lié au Logement Accès - Maintien) -> Profil demandé : Titulaire d'un diplôme du travail social niveau V (CESF, ASS, ES) ; vous avez le sens de l'écoute, de la relation et du partenariat. Vous avez un esprit d'équipe et des capacités de rédaction établies. Vous avez une bonne connaissance du public adulte précaire, en situation d'exclusion et de souffrance psychique. Vous maitrisez les dispositifs d'insertion par le logement. Une expérience de travail dans l'accompagnement du public en souffrance psychique en collectif sera appréciée. Vous faites preuve : - D'autonomie, de réactivité - D'organisation, de rigueur et de méthode - De discernement et de distanciation -> Conditions particulières - Permis B et véhicule personnel exigé - Maîtrise de l'outil informatique (Word et Excel) - Poste basé à Savenay - Intervention à domicile sur un secteur géographique étendu (Nord-Loire du département) Rémunération selon Accords Collectifs CHRS : Groupe V (De 1905€ à 2952€ brut pour un temps plein selon ancienneté + prime « SEGUR du social ») Avantages : temps de travail annualisé, horaires flexibles, œuvres sociales (CSE), forfait mobilité durable, congés trimestriels (9CT/an), congés enfants malades, congé menstruel.
EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale à taille humaine, situé à Blain entre Nantes et La Baule. Il assure les missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques autour d'un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle soins spécialisés et supports (addictologie, filière psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), un pôle de réhabilitation psychique. Pourquoi rejoindre notre équipe RH ? Vous êtes en formation RH ou droit public et vous souhaitez découvrir le fonctionnement d'une direction des ressources humaines dans la fonction publique hospitalière ? C'est le moment de postuler ! Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e), pour intégrer notre service Ressources Humaines, une équipe conviviale composée de : Un secrétariat Un service formation Un service paie et gestion du temps de travail Un service de santé au travail Un service dédié à l'accueil familial thérapeutique adulte Vous contribuerez à la dynamique du service RH en participant activement aux activités suivantes : Suivi administratif des dossiers du personnel (contrats, recrutement, carrières) Gestion des absences, congés et mouvements internes Participation aux procédures de recrutement et à l'intégration des nouveaux agents Aide à la préparation des instances Veille juridique et réglementaire en lien avec la fonction publique hospitalière Participer à des projets transversaux RH (marque employeur, QVT, GPP, etc.). Accompagner à la transformation du SIRH. Profil recherché : Étudiant(e) provenant d'une Licence ou Master RH / Droit public ou connaissance de la fonction publique. Compétences et savoir-faire : Autonomie et sens de l'organisation Bonnes capacités rédactionnelles Capacité à travailler en équipe Créativité, réactivité et adaptabilité Maîtrise des outils bureautiques Curiosité pour le fonctionnement de la fonction publique hospitalière Capacité à être force de proposition et à prendre des décisions pertinentes N'hésitez plus et envoyez-nous votre dossier de candidature : Dossier de candidature : CV, lettre de motivation, planning école et plaquette de formation.
Notre établissement psychiatrique de Loire Atlantique Nord, est un centre hospitalier offrant des prises en charges spécialisées aux personnes souffrant de troubles psychiatriques. EPSYLAN, recrute régulièrement, au côté de ses 850 agents, des profils médicaux et non médicaux. Vous êtes passionnés par votre domaine d activité et vous avez envie de contribuer au développement d une structure de santé à taille humaine ? N'hésitez pas à postuler !
3 postes à pourvoir - Entretien des locaux municipaux - administratif ou techniques Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes Manipuler et porter des matériels et des machines Manipuler des produits : Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation. Aspirer, balayer (notamment balayage humide), laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces. Identifier les différents matériaux Tri sélectif et évacuation des déchets courants Vérifier l'état de propreté des locaux Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au responsable du service - Encadrement du transport vers les regroupements de restauration collective et de transport scolaire Accompagnement des convives pendant le temps du repas Participation au service de restauration. Adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas Repérer les enfants allergiques et appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé Connaître les gestes de première urgence Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires. Développer et garantir la qualité de l'accueil des enfants Adopter un comportement (tenues, attitudes et langages) professionnel et modélisant pour les enfants, réfléchir aux conduites à tenir. - Application et contrôle des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au poste de travail (vêtements de protection, etc.) Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective Effectuer une vigilance sanitaire (comportements, soins) - Participation diverse Participation à l'état des lieux (entrée et sortie) et remise des clefs des salles municipales auprès des associations Participation au service des repas pour des manifestations (inauguration, vœux du Maire, .)
Mécanicien Atelier Expérimenté TP (H/F) Nous recherchons un Mécanicien TP en Atelier passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe à Blain (44130). Vous travaillerez du lundi au vendredi, en horaire de journée, pour une mission de 18 mois. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et la réparation de l'ensemble du matériel. - Nettoyer et contrôler les engins et machines utilisés sur les chantiers. - Organiser les opérations pour respecter les délais et contraintes des chantiers. - Analyser les informations et réaliser un diagnostic des pièces à réparer. - Effectuer vidanges, graissages, contrôle et réglage des mécanismes. - Veiller à la fiabilité et à la sécurité du matériel. - En cas de panne, réaliser un diagnostic et assurer la réparation de manière autonome. - Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et à la propreté de l'atelier. - Respecter les règles de sécurité, santé, hygiène et environnement. Informations complémentaires : Ce poste est à temps plein (35 heures par semaine), avec un début de contrat dès que possible. Ce poste est proposé par notre agence de recrutement dédiée à vous offrir les meilleures opportunités dans le secteur technique. Profil du Candidat : Mécanicien Atelier Expérimenté TP (H/F) Nous recherchons un candidat possédant une expertise avérée en tant que mécanicien spécialisé en travaux publics. Le candidat idéal doit démontrer une expérience significative dans le domaine, avec une capacité à gérer et réparer divers équipements de chantier. Le candidat doit maîtriser les compétences suivantes : Diagnostic et Réparation : Capacité à identifier et résoudre efficacement les problèmes mécaniques complexes. Entretien Préventif : Expérience dans la mise en place de programmes d'entretien pour prolonger la durée de vie des équipements. Connaissance Technique : Solide compréhension des systèmes hydrauliques, électriques et des moteurs diesel. Travail en Équipe : Aptitude à collaborer avec d'autres techniciens et à communiquer clairement les besoins et solutions techniques. Le candidat doit faire preuve d'une rigueur professionnelle exemplaire et d'une capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais serrés. Une adaptabilité face aux évolutions technologiques et aux nouvelles méthodes de travail est essentielle pour ce poste.
Vous assurerez les missions de sécurité et prévention en magasin Vous serez chargé/e des missions d'arrières caisse et de la dissuasion pour prévenir des vols en magasin. Idéalement, vous êtes titulaire de la carte professionnelle et à jour, délivrée par le CNAPS. Cependant, si ce n'est pas le cas mais que ce poste vous intéresse, nous envisageons de prendre en charge votre formation avant votre prise de poste. Horaires à définir selon l'équipe : matin ou après midi et le samedi Horaires de journée / Pas de dimanches travaillés
L'agent de gestion technique participe au maintien du potentiel opérationnel des CIS par l'approvisionnement en matériel, le convoyage des véhicules. Il participe également à la pérennité des infrastructures bâtimentaires. 1 - Gestion des matériels : habillement, formation, divers Vérifier et valider les demandes de matériels (logistique) des CIS et services Veiller à l'approvisionnement des CIS en matériels opérationnels et fournitures (logistique, pharmacie et GSN) Gérer les demandes de matériels nécessaires aux formations Gérer les bouteilles d'air et d'oxygène (mise à jour des données de suivi...) Collecter les matériels défaillants dans les CIS pour les faire remonter à la maintenance 2 - Livraison des matériels dans les CIS et services du groupement Préparer, assurer le transport et distribuer les matériels Adapter les conditions de manipulation aux différents matériels transportés Utiliser les matériels d'élévation et de transport de matériels Assurer les convoyages des véhicules en soutien des CIS 3 - Maintenance bâtimentaire Participer aux contrôles périodiques liés aux infrastructures En relation avec les services du GBI, accompagner les prestataires pour les maintenances des bâtiments Identifier les besoins de travaux et suivre leur bonne exécution Suivre et approuver les demandes aides bâtiments sous le logiciel Réaliser des petits travaux 4 -Contribution au fonctionnement du bureau Etre force de proposition en matière d'amélioration du service Tenir à jour les tableaux de suivi des activités Assurer un reporting régulier auprès du supérieur hiérarchique et faire remonter les dysfonctionnements Garantir la continuité de l'activité du bureau Profil recherché - Titulaire de l'habilitation CACES 1 exigé - CACES 3 apprécié - Notions des principes d'organisation de la logistique et des services de formation au SDIS - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité dédiées à la fonction d'agent de gestion technique - Capacité à utiliser les outils informatiques (excel, word.) - Permis PL et VL exigés Compétences transverses recherchées Organisationnelle : - Aptitude à s'adapter - Rigueur - Sens de l'organisation Relationnelles et sociales : - Aptitude à l'écoute - Esprit d'équipe D'adaptation : - Autonomie - Esprit d'initiative - Réactivité Pour plus d'information: - Lieutenant hors-classe Arnaud GENTIL, chef du bureau technique du groupement nord au 02.40.79.79.44/ 06.07.14.74.15 - Madame Stéphanie MALLARD, assistante de gestion recrutements, emplois et compétences au 02 28 09 81 33 Les candidatures devront être constituées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae mettant en avant les expériences et les compétences acquises en rapport avec celles attendues. L'ensemble des pièces devra être adressé obligatoirement par mail sous référence « NORD 25.01» à l'adresse servicerecrutement@sdis44.fr. La fin de dépôt des candidatures est fixée jusqu'au 10 juillet inclus à l'attention de Monsieur le Contrôleur général Stéphane MORIN, Directeur départemental.
Les missions du SDIS sont notamment : - Évaluation et prévention des risques de sécurité civile (accidents, sinistres, ...) - Lutte contre les incendies - Secours d'urgence en général - Protection des personnes, des biens et de l'environnement Pour réaliser ses missions, le SDIS44 dispose de 818 sapeurs-pompiers professionnels, de 3 900 sapeurs-pompiers volontaires et environ 360 personnels administratifs et techniques assurant les missions supports de l'activité opérationnelle.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'employé de restauration à Savenay Ce poste à plein temps vous offre l'opportunité de travailler 35 heures par semaine dans un environnement stimulant et convivial. Missions principales : Vous participerez aux activités de production culinaire, en assurant la préparation, l'assemblage, et le dressage des plats tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous serez également responsable de la mise en place des espaces de restauration, de la distribution et du service des repas. En tant que représentant de notre établissement, vous accueillerez chaleureusement les clients et pourrez procéder à l'encaissement des ventes. Vous serez en charge de la réception et du stockage des produits alimentaires, ainsi que du rangement, nettoyage et entretien des équipements. Poste a pourvoir au plus tôt. Travail les weekend possible et horaires en coupé. Ce poste offre une belle opportunité de développement dans le secteur de la restauration au sein d'une équipe engagée et professionnelle. Agence responsable : Merci de nous contacter pour plus de détails sur l'agence qui gère cette offre. Le candidat idéal pour ce poste doit posséder une excellente capacité d'organisation et être capable de gérer efficacement plusieurs tâches à la fois. Une forte attention aux détails est essentielle pour assurer la qualité et la présentation des plats. Il est crucial d'avoir une expérience préalable dans le domaine de la restauration, ainsi qu'une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Le candidat doit également être en mesure de travailler sous pression dans un environnement dynamique. De solides compétences en communication sont requises pour interagir de manière professionnelle avec les clients et les collègues. Une attitude positive et un esprit d'équipe sont indispensables pour contribuer au bon fonctionnement de l'établissement. Enfin, une flexibilité horaire est nécessaire pour s'adapter aux horaires variables du secteur de la restauration.
LE CADRE Lieu de travail : Association Loisirs Jeunesse de Savenay Allée des Marronniers 44260 SAVENAY Intitulé du poste : Responsable Jeunesse Quotité : 100% Responsable hiérarchique directe : Directeur ALJ Responsables hiérarchiques indirects : Conseil d'Administration Qualification attendue : DEJEPS ou équivalence, expérience souhaitée - permis B exigé car déplacement ponctuels CDI 35h - Annualisé par modulation type B (variation du temps de travail hebdomadaire selon activité) : - Temps scolaire : environ 30h : travail administratif - Vacances scolaires : environ 40h : principalement terrain et aussi veille administrative (inscriptions, prestataires.). - Ponctuel : réunion en soirée, préparation des vacances avec équipe le samedi (un par période), astreinte séjours -> temps annualisé donc récupéré sur d'autres périodes. Rémunération : Groupe E - indice 325 (2295€/mois) - Convention ECLAT - Reprise ancienneté Congés payés - 10 jours été + 6 jours Noël + 6 jours petites vacances février ou avril + 6 jours hors vacances LES OBJECTIFS - Porter le projet associatif de l'ALJ et ses valeurs - Proposer et développer un accueil éducatif de qualité sur les vacances scolaires, pour les 3-9 ans. - Organiser le pôle enfance d'un point de vue administratif et pédagogique. MISSIONS PRINCIPALES ACTION PEDAGOGIQUE - Garant de la mise en œuvre du projet pédagogique de l'espace jeunes, dans un environnement adapté et sécurisé pour le public. Organise et dirige les accueils jeunes. Développement des projets d'animation en interne, mais aussi avec des partenaires extérieurs : accompagnement de projets séjours, intervention dans établissement scolaires, réseau jeunesse. RESSOURCES HUMAINES - Coordination des animateurs jeunesse permanents. Recrutement, affectations, suivis, organisation des animateurs saisonniers (CEE, diplômés ou stagiaires BAFA).). Garant du pointage et transmission des pointages animateurs à l'assistante administrative. FINANCES / ADMINISTRATIF - Gestion d'un budget et garant des dépenses engagées (pièces justificatives). Garant du pointage des jeunes (pour facturation) et de la réalisation des déclarations TAM INSCRIPTIONS- Organisation des inscriptions, configuration logiciel de gestion familles et du cadre des inscriptions (dates, prestation, effectif maximum.) SEJOURS - Préparation pédagogique avec les équipes, astreintes pendant les camps, préparation des séjours + COMMUNICATION - VIE ASSOCIATIVE - RELATIONS EXTERIEURS COMPETENCES REQUISES - Qualités relationnelles et de communication. - Capacité à organiser le travail en équipe. - Capacité rédactionnelle. - Rigueur, sens de l'organisation. - Aisance sur l'outil informatique
Nous recherchons : 1 EDUCATEUR SPECIALISÉ H/F ou MONITEURS EDUCATEURS H/F, sur BLAIN Contrats: 01/07/2025 au 31/12/2025 Au sein d'un groupe d'internat et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs dont des stagiaires, 2 maitresses de maison, de 2 surveillants de nuit et 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. Compétences et formations - Prioritairement Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance souhaitée - Capacité à accompagner des jeunes présentant des troubles du comportement et à gérer des conflits - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) Type d'emploi : CDD Horaires : Travail en journée Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/07/2025
Sous la responsabilité de la responsable du service enfance, vous serez en charge d'encadrer les enfants de 3 à 10 ans de l'accueil périscolaire, accueil de loisirs pendant les périodes de vacances (1 semaine sur deux pendant les petites vacances à l'exception des vacances de Noël, car le centre est alors fermé, et trois semaines de travail l'été, les mercredis et sur le temps méridien . Cela représente un temps de travail de 33H hebdomadaire annualisé. Missions : Participer, au sein d'équipe, à l'animation de l'accueil de loisirs, de l'accueil périscolaire et du temps méridien. - Animer les temps d'animation auprès des enfants de 3 à 10 ans (accueil périscolaire, accueil de loisirs et temps méridien) - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique. - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animations avec une notion de partenariat - Participer au fonctionnement du service enfance et enrichir la vie de l'équipe d'animation. - Mener et participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. - Partager les informations avec l'équipe d'animation et rendre compte au responsable de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants....) - Accueillir et informer les familles. Assurer la sécurité physique et affective des enfants : - Veiller à faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité des enfants - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie. Assurer l'entretien des locaux de l'accueil périscolaire - Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre de l'accueil périscolaire - Garant de la sécurité des usagers et de la prévention des locaux entretenus, vous saurez alerter et informer votre hiérarchie de toute anomalie constatée sur votre secteur d'intervention. Remplacements ponctuels dans l'année lors d'absences sur certaines missions (ATSEM, périscolaire matin, mercredis) Compétences attendues : - BAFA ou diplôme équivalent - Bonne connaissance des besoins de l'enfants de 3 à 10 ans en accueils collectifs de mineurs - Etre dynamique et force de propositions - Etre créatif - Esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et du relationnel - Capacité d'écoute, être patient - Avoir le sens du service public - Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter le devoir de réserve Temps non complet : 33 H hebdomadaire annualisé Temps de travail annualisé Horaires coupés : - Périscolaire matin e soir (du lundi au vendredi) - possibilité de ne pas travailler un soir ou un matin de la semaine. - Temps méridien tous les midis - Période de vacances : 1 semaine à chaque vacances scolaires (sauf Noël) et 3 semaines l'été (3 semaines en juillet et 2 semaines en août) - Temps de préparation pédagogique en équipe Date limite de candidature : 13 juin 2025 Poste à pourvoir le 29 août 2025
Linkiaa (pôle Grézillières) recrute pour son dispositif de jour d'accueil répit « Respir'action » Un Travailleur Social Coordinateur (H/F), basé(e) à Blain Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Dans le cadre d'un projet expérimental d'accueil de répit pour des enfants à besoins multiples, à travers un accueil individuel ou en petit collectif et sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour mission d'accompagner, coordonner et mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique et matériel des enfants accueillis. Missions - Organiser, encadrer et animer des ateliers de médiation - Accompagner l'enfant au travers de différentes activités de jour adaptées à ses besoins - Élaborer, coordonner et mettre en œuvre l'accompagnement de l'enfant dans le cadre du contrat d'accueil et du PPE, en lien avec le chef de service, l'ASE et les partenaires - Rédiger tout écrit professionnel nécessaire aux accompagnements éducatifs ou à la mission générale du service, en lien avec le chef de service qui en est le garant - Participer à la réflexion et à l'élaboration des écrits en lien avec les professionnels de l'équipe - Contribuer au suivi des décisions - Veiller à la cohérence des actions menées et à la continuité éducative - Rendre compte de l'activité de l'antenne au chef de service - Contribuer à la réflexion en équipe, en concertation avec le chef de service, le psychologue et les professionnels éducatifs Profil et Compétences - Prioritairement titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur spécialisé - Maîtrise des techniques de médiation éducative - Capacités d'organisation, d'anticipation et de planification - Esprit d'analyse, de synthèse et de prise de recul - Rigueur - Esprit d'équipe - Aisance rédactionnelle - Capacité d'animation de temps d'échanges et d'élaboration en équipe. Connaissance de l'environnement et des différents acteurs en protection de l'enfance - Expérience en accompagnement éducatif d'enfants en situation complexe ainsi qu'en coordination de projet personnalisé vivement souhaitée - Permis B exigé - Attestation d'honorabilité requise Rémunération - Selon les conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966 - Congés trimestriels, Titres restaurants
LINKIAA, association de protection de l enfance, accueille et accompagne des enfants, des adolescents (0 à 21 ans) et leur famille sur l ensemble du département. Pour répondre à ses missions, Linkiaa est composé d un siège et de 4 pôles multi-activités (Hébergements Collectifs, Individuels, Services d Accueil Familial, d Interventions Educatives à Domicile ).
CAP'LAN, Direction commune de 4 Établissements médico-sociaux recrute un moniteur(trice) d'atelier pour son activité de nettoyage et entretien des locaux en ESAT. MISSIONS PRINCIPALES : En présence d'un groupe de travailleurs ESAT, le professionnel intervient en binôme avec un autre encadrant sur des prestations extérieures (entreprises clientes). Les gestes professionnels en nettoyage des locaux peuvent être répétitifs et le rythme soutenu. Cela implique un réel sens de l'organisation et de coordination entre moniteur d'atelier. Les techniques de nettoyage par mops doivent être maitrisées. QUALITÉS REQUISES : - Rigueur, consciencieux - Dynamisme et réactivité - Bonne résistance physique - Sens du travail d'équipe - Faire preuve de compétences relationnelles et d'observation et d'aptitude pédagogique (vis-à-vis de l'équipe des travailleurs d'ESAT) - Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention - Polyvalent - Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou/et orales - Faire preuve de respect vis-à-vis de l'usager - Rigueur, consciencieux - Tenir des propos et rédiger des écrits factuels, dénués de jugements de valeur - Maîtriser ses émotions (maintenir un comportement adapté dans une situation de tension, de séparation, d'attachement) - Respecter l'intimité et la vie privée des travailleurs - Distinguer la sphère privée et professionnelle RYTHME DE TRAVAIL : - Le poste correspond à temps plein, réparti du lundi au vendredi 8h00 /12h15-13h15/17h - Les horaires sont précisés sur un planning d'organisation du travail sur la base de 37.50h - Salaire de base : suivant la qualification et l'ancienneté CDD 2 mois à partir du 1 août 2025 - renouvelable. Permis de conduire boîte manuelle indispensable
La maisons d'accueil spécialisée reçoit sur la décision de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées, des personnes adultes qu'un handicap intellectuel, moteur ou somatique grave ou une association de handicaps intellectuels, moteurs ou sensoriels nécessitant une surveillance médicale et de soins constants.
Vous réalisez de l'accueil téléphonique, l'assistance au fauteuil, la stérilisation du matériel, le secrétariat. 35h sur 4 jours, lundi mardi, mercredi et jeudi, de 8h15-12h30 et de 14h-18h30. Le cabinet est composé de 3 salles de soins, 4 praticiens et 3 assistantes. Remplacement congé maternité à partir de septembre jusqu'à décembre.
Pour intervenir sur des remplacements ponctuels ou réguliers en encadrement et animation auprès d'enfants (multi accueil, animation périscolaire, ATSEM etc.) nous recherchons plusieurs personnes mobiles dans l'idéal sur les communes dans un rayon de 10 km autour de Blain. Vous disposez d'une première expérience ou avez un projet professionnel en lien avec la petite enfance, venez nous rencontrer! ATRE est une association conventionnée par l'Etat afin de proposer des heures de travail ainsi qu'un soutien dans les démarche sociales et de recherche d'emploi, à des personnes souhaitant reprendre une activité professionnelle de façon progressive et adaptée à leur rythme. Le nombre d'heures de travail est variable en fonction de votre besoin et des missions et permet une organisation souple de ses contraintes personnelles. Vous pouvez candidater par voie dématérialisée ou bien vous présenter à nos heures d'ouverture. https://atre44.com/contact/
ATRE est une entreprise de l'économie sociale et solidaire sous statut associatif. Elle recrute toute l'année des personnes volontaires qui rencontrent des difficultés particulières d'accès à l'emploi. Elle développe des liens avec les acteurs économiques de son territoire et propose des missions de travail variées et adaptées à ses salarié.e.s. Tout au long de leur parcours chez ATRE, les salarié.e.s bénéficient d'un soutien individualisé en vue de sécuriser leur retour à l'emploi durable.
Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous êtes chargé(e) d'assurer le ramassage scolaire dans des conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service. - Vous adoptez une conduite souple et anticipative ; - Vous respectez les horaires, les consignes, la réglementation et le code de la route ; - Vous vérifiez l'état du car à la prise de service ainsi qu'à la fin du service ; - Vous effectuez les formalités de prise et de fin de service et les tâches administratives et techniques annexes et le cas échéant vous signalez toute anomalie, incident, accident et aléas. Votre profil : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs ou d'un titre professionnel CTCR (conducteur transport en commun sur route) ou souhaitez l'obtenir, nous vous proposons alors d'intégrer une formation de 3 mois, à temps complet, dans le but de devenir conducteur.trice de car et de bus ! Cette formation est intégralement financée et rémunérée. Vos atouts : - Vous êtes ponctuel, autonome et réactif. - Vous êtes passionné par les métiers de la conduite, conduisez de manière adaptée et êtes attentif au confort de vos passagers. - Vous êtes disponible, courtois et doté d'un bon relationnel. - Vous êtes organisé, rigoureux et faites preuve de méthode dans votre travail. Autres informations sur le poste : - Poste en CDI à pourvoir à partir de septembre 2025 sur le secteur de Savenay. Formation possible dès le mois de mai. - Temps partiel à 20 heures hebdomadaires minimum pendant la période scolaire (votre contrat de travail étant suspendu pendant les vacances scolaires).
Vous recherchez une activité à temps partiel, un complément de revenu et vous disposez déjà de toutes les qualifications pour conduire des cars (permis, CQC, carte conducteur) ? Devenez conducteur(trice) de car scolaire près de chez vous! Pour les résidents des communes suivantes: Le Temple, Cordemais, Vigneux de Bretagne, Saint Etienne de Montluc le départ pourrait se faire proche du domicile et non du dépôt de Campbon Nous proposons des contrats en CDI - 20h minimum pour effectuer le transport scolaire. Travail uniquement pendant les périodes scolaires. Les horaires sont en coupure : prise de poste tôt le matin et en fin de journée pour transporter les enfants à l'école.
LINEVIA ? Opérateur de Mobilité en BRETAGNE LINEVIA, entreprise familiale indépendante, assure chaque année le transport de dizaines de milliers de voyageurs de l?Ouest de la France. Tourisme, lignes régulières, transports scolaires, autobus? LINEVIA a toujours eu pour objectif la satisfaction de ses clients. Elle intervient ainsi pour le compte de collectivités et d?entreprises locales, et a su nouer, parallèlement, des partenariats avec d?autres sociétés de transport.
Vous recherchez une activité à temps partiel, un complément de revenu ou un nouveau métier ? Devenez conducteur(trice) de car scolaire près de chez vous! Pour les résidents des communes suivantes: Le Temple, Cordemais, Vigneux de Bretagne, Saint Etienne de Montluc le départ pourrait se faire proche du domicile et non du dépôt de Campbon Après une formation au Titre professionnel de conducteur(trice) interurbain de voyageurs de 435h, vous serez embauché(e) en CDI - 20h minimum pour effectuer le transport scolaire. Travail uniquement pendant les périodes scolaires. Les horaires sont en coupure : prise de poste tôt le matin et en fin de journée pour transporter les enfants à l'école. Nous vous formons! Prérequis à la formation: Être âgé(e) de plus de 18 ans et être détenteur du permis B en cours de validité. Vous serez rémunéré(e) durant la formation. Réunion d'information le 03/06 à 10h au sein d'une entreprise et en présence du centre de formation. Postulez pour être inscrit à la réunion.
Synergie Savenay recrute pour son client basé à Malville, un Manutentionnaire H/F pour intervenir dans le parc basé à Malville. Notre client spécialisé dans le BTP recrute activement ! Poste à pourvoir de suite. Tu recherches un poste dans ce domaine et tu souhaites mettre à profit tes compétences ? Ce poste est fait pour toi. Profil débutant accepté.Tes missions : - Manutention de matériels de BTP nécessaires pour les chantiers et rangement sur parc - Contrôle et vérification du fonctionnement du matériel suite au retour du chantier - Nettoyage des outils et matériels - Respecter les consignes de sécurité, des gestes et postures de manutention Tu es reconnu pour ton sérieux, ton implication et tes qualités relationnelles. Tu souhaites t'investir dans une entreprise en plein développement. Tes atouts : Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Présentation de l'entreprise : Dans le cadre de son développement, 2A Organisation, leader dans l'organisation d'évènements éphémères, recherche un(e) chef(fe) d'atelier pour intégrer notre atelier à Malville. 2A Organisation est une structure à taille humaine, animée par une équipe dynamique et bienveillante. Travailler avec nous, c'est découvrir un métier passionnant & unique ; Travailler avec nous, c'est bénéficier d'un lieu de travail agréable en périphérie de la ville de Nantes ; Travailler avec nous, c'est avoir de l'autonomie tout en travaillant en équipe. I- Production/ Rénovation Participer à la conception des prototypes ( plans techniques/cotation) ; Achat des marchandises dans le respect des budgets/sourcing, demandes de devis, validation avec le responsable d'atelier ; Gérer les approvisionnements - livraisons ; Gérer les stocks de marchandises - matières premières ; Participation à la production et à la rénovation des structures de bois ; Etre garant de la bonne saisie des données de production, process, cadences ; Assurer la préparation, le suivi, le contrôle qualité des chantiers de production et de rénovation ; Participation aux tâches liées au bon fonctionnement de l'atelier ; Etre garant du bon réglage des machines ; Assurer les interventions en cas de dysfonctionnement de machine ou autres aléas ; Suivre les fabrications conformément au cahier des charges ; Assurer le reporting de l'activité. II- Logistique Participer et encadrer les préparations de commandes ; Gestion des stocks ; Gestion des plannings de montage/ démontage en lien avec le service logistique. III- Montage/ Démontage Implantation sur place des structures en respectant un plan et en tenant compte des spécificités ; Contrôle qualité du montage ; Interventions urgentes sur place ou à distance ; Relation avec les différents intervenants : prestataires, services municipaux et technique, client. PROFIL RECHERCHÉ : Bon gestionnaire, vous souhaitez intégrer une entreprise évènementielle ? Nous recherchons un profil de chef(fe) d'atelier à l'aise dans l'accompagnement de son équipes. Autonome, organisé(e), vous avez une connaissance du bois et des machines ? Vous avez une bonne capacité d'adaptation. Vous voulez vous investir dans une équipe dynamique et fortement attachée au respect des valeurs humaines ? Alors rejoignez-nous ! INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Horaires : du lundi au vendredi : un 39 h ; - Le poste est un CDD ; - Poste basé à Malville ; - Début du contrat : ASAP ; - Rémunération : selon expérience ; LES + DE 2A ORGANISATION : - Un vrai équilibre dans le travail entre vie professionnelle et vie privée ; - Un environnement de travail agréable ; - Le développement de vos compétences par des formations régulières ; - Team building, afterworks, évènements internes ; Type d'emploi : Temps plein, CDD
**Expérience minimum d'un an dans ce domaine ou débutant accepté si diplôme dans le paysage** Nous recherchons un ouvrier paysagiste (H/F) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe d'entretien. Description profil : - Une connaissance en entretien - Vous maîtrisez la taille de haies, arbustes, tontes - Une bonne connaissance du végétal. Vous êtes dynamique, avec un bon esprit d'équipe, une conscience professionnelle Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et sérieuse, Vous recherchez le contact avec les clients (essentiellement de particuliers) Nous utilisons du matériel récent et de qualité - des chantiers de proximité Vous travaillez du lundi au vendredi
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour intégrer notre équipe et suivre une formation BP Coiffure. Missions : Apprendre les techniques de coupe, coiffage, coloration et traitements capillaires. Accueillir et conseiller les clients. Participer à l'entretien et à l'organisation du salon. Assister les coiffeurs expérimentés dans leurs prestations. Assurer un suivi personnalisé des clients pour leur satisfaction. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la coiffure et souhaitez acquérir un diplôme BP Coiffure. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du relationnel. Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe. Conditions : être titulaire du CAP coiffure Formation en alternance au CFA de St Herblain à raison de 3 jours par semaine une semaine sur deux Rémunération selon la grille des apprentis. 5 semaines de congés payés par an mutuelle entreprise comité d'entreprise primes mensuelles Formation en interne au salon et partenariat avec le centre de formation provalliance ainsi que sur le digital Horaires du salon: Lundi au vendredi de 9h à 19h Samedi de 9h à 17h30 Rémunération du contrat d'apprentissage varie en fonction de l'âge et de la progression dans le cycle de formation.
DESCRIPTION DE L'ENTEPRISE : 2A ORGANISTION est une société spécialisée dans l'organisation de manifestations commerciales éphémères à thème. Basée à Nantes depuis 20 ans, nous proposons des événements dans toute la France. Nous réalisons des opérations clés en main, dont l'organisation est prise en charge de A à Z, de la fourniture des chalets produits dans notre atelier de Malville, à la commercialisation en passant par la création des éléments de décoration et la programmation d'animations adaptées à la thématique de l'événement. Dans le cadre de l'organisation de notre plus grand événement de l'année, nous recherchons des personnes, particulièrement habitué au travail du bois, pour travailler à la réalisation et la mise en place des pièces décoratives du Marché de Noël de Paris-La Défense. Dans une démarche éco-responsable et de revalorisation, vous travaillerez notamment à la transformation de meubles et matières premières de récupération pour en faire les vecteurs de la magie de Noël, sous l'impulsion de notre Chef décorateur en charge de la conception et de la cohérence artistique du projet. VOS MISSIONS PRINCIPALES Montage des éléments de décoration - Mettre en œuvre des compétences dans les domaines de la menuiserie, de l'électricité, de la peinture ou tout métier d'artisanat nécessaire afin de réaliser les pièces demandées sur la base des concepts dessinés par le chef décorateur et dans le respect des normes techniques ; - Aider à la conception des éléments de décor sous la guidance du chef décorateur ; - Monter les éléments de décorations ; - Encadrer les équipes et coordonner le montage des éléments sur site. Préparation des éléments de décoration pour la saison - Recherche de nouveaux concepts et éléments de décoration (recherche de fournisseurs) ; - Gérer les stocks de matériels et matériaux nécessaires à la réalisation des projets ; - Conception d'éléments de décoration, respect du cahier des charges et des normes techniques; - Coordonner, installer et monter les décorations sur les sites de décoration (déplacements en France) ; - Réalisation de modes d'emploi d'installation / plan d'implantation des décorations ; - Préparation de commandes décoration VOS QUALITÉS : - Vous êtes un(e) roi (reine) du bricolage, doué(e) dès qu'il s'agit de scier, clouer, peindre. - Vous avez l'esprit créatif(ive) et êtes ouvert(e) à l'échange d'idées ; - Vous êtes rigoureux(euse), avec le souci du détail ; - Vous savez organiser et entretenir votre poste de travail ; - Vous aimez le travail en collaboration ; - Vous avez le goût de l'imprévu et êtes mobile ; - Vous êtes porteur(euse) de valeurs d'inclusion et de diversité ; - Et bien sûr, vous aimez répandre la magie de Noël autour de vous ! LE PROFIL IDÉAL : Chez 2A ORGANISATION nous valorisons autant les acquis de l'expérience que la formation académique. - Être issu d'une formation aux métiers de l'artisanat, idéalement menuiserie et/ou autodidacte se sentant capable de relever ce défi ; - Vous avez des notions de la lecture et de conception de plans ; - Vous avez des notions d'électricité ; INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Le poste est un CDD (7 mois) ; - Début de mission : début juin ; - Fin de mission : Mi-janvier ; - Poste basé à Malville avec des déplacements sur toute la France sur octobre/novembre ; - Rémunération : 2 450 € brut mensuel ; - Statut : Cadre au forfait jour. Retrouvez-nous sur www.2aorganisation.com Vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDD Statut : Cadre Durée du contrat : 7 mois Rémunération : 2 450,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
CAP'LAN, Direction commune de 4 Établissements médico-sociaux recherche, un(e) accompagnants(e) éducatif et social, un(e) aide soignant(e) ou ASHQ 80% à 100% pour le FAM Topaze situé à Savenay. Coopération d'Accompagnement Publique du Handicap en Loire-Atlantique Nord (CAP'LAN) direction commune des établissements ESAT-Foyers la Soubretière, MAS de COUERON, EPMS l'Ehrétia et Foyer de la Madeleine, répond aux besoins et attentes des adultes en situation de handicap sur le territoire pour bénéficier de compétence partagées. CAP'LAN propose des services d'accompagnement à la vie sociale et professionnelle, d'hébergement et de soins. Missions : - Apporter une aide adaptée pour les repas, la toilette, les soins de confort, l'entretien des lieux de vie. - Accompagner les résidents dans leurs sorties extérieures (rdv, loisirs...) et leur participation sociale - Susciter la participation des résidents dans les actes du quotidien et promouvoir leur autonomie, leur singularité. - Accueillir la personne et son entourage (famille, amis.). - Réaliser les écrits nécessaires à l'accompagnement des personnes - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Utiliser les supports de transmission ou d'information mis à disposition dans la structure (logiciel informatisé du dossier du résident, messagerie et calendrier Outlook) - Aider à la prise des traitements médicamenteux. - Réaliser certaines soins annexes, ne relevant pas d'actes infirmier, sur prescription médicale (application de certaines crèmes, gouttes ophtalmiques.). - Apprécier et pouvoir dispenser selon la prescription médicale et les informations fournies un traitement en « si besoin ». Les qualités professionnelles: - Autonomie - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir le 25/08/2025 Horaires d'internat, 1 week-end sur 2 CDD 80% à 100% d'un mois renouvelable 6 mois Diplôme souhaité : AES ou AS (ou sans si expérience), ASHQ avec expérience Expérience dans le secteur médico-social ou en psychiatrie fortement appréciée. Permis B obligatoire afin d'accompagner les resients dans leurs sorties
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux, recrute au FAM Topaze de Savenay un(e) Accompagnant Educatif social, aide-soignant(e) ou un(e) Agent des Services Hospitalier en CDD de 80% à 100% pour une durée d'un mois renouvelable 6 mois. Qui sommes-nous? Coopération d'Accompagnement Publique du Handicap en Loire-Atlantique Nord (CAP'LAN) direction commune des établissements ESAT-Foyers la Soubretière, MAS de COUERON, EPMS l'Ehrétia et Foyer de la Madeleine, répond aux besoins et attentes des adultes en situation de handicap sur le territoire pour bénéficier de compétence partagées. CAP'LAN propose des services d'accompagnement à la vie sociale et professionnelle, d'hébergement et de soins. Dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec l'équipe inter-professionnelle, vous aurez comme missions: -Apporter une aide adaptée pour les repas, la toilette, les soins de confort, l'entretien des lieux de vie. - Accompagner les résidents dans leurs sorties extérieures (rdv, loisirs...) et leur participation sociale - Susciter la participation des résidents dans les actes du quotidien et promouvoir leur autonomie, leur singularité. - Accueillir la personne et son entourage (famille, amis.). - Réaliser les écrits nécessaires à l'accompagnement des personnes - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Utiliser les supports de transmission ou d'information mis à disposition dans la structure (logiciel informatisé du dossier du résident, messagerie et calendrier Outlook) -Aider à la prise des traitements médicamenteux. - Réaliser certaines soins annexes, ne relevant pas d'actes infirmier, sur prescription médicale (application de certaines crèmes, gouttes ophtalmiques.). - Apprécier et pouvoir dispenser selon la prescription médicale et les informations fournies un traitement en « si besoin ». Qualités professionnelles : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe Poste à pouvoir le 16/06/2025 CDD de 80 % à 100% d'un mois renouvelable 6 mois Horaires d'internat, 1 week-end sur 2 Permis B obligatoire car accompagnement des résidents dans leurs sorties extérieures Expérience dans le secteur médico-social ou en psychiatrie fortement appréciée.
Description de l'entreprise : 2 POSTES A POURVOIR La société 2A Organisation est leader dans l'organisation d'évènements commerciaux éphémères (Marchés de noël, opérations à thèmes en centre commercial, Pop-up Stores.).. Dans le cadre de nos activités, nous sommes amenés à organiser dans toute la France et durant toute l'année des manifestations commerciales, environ une centaine, dont une large part sont des marchés de Noël et des villages de Noël. Enrichie de 20 ans d'expérience dans le secteur de l'évènementiel et dans l'organisation des marchés de Noël et villages de Noël et la fabrication de structures en bois. Nous recherchons des manutentionnaires en CDI/CDD pour des missions dans un atelier de production de chalets pour les marchés de Noël, à Malville. Les missions principales : Dans le cadre de tes missions tu seras amené(e) à travailler en collaboration avec l'équipe de production : - Manutention manuelle ; - Assembler selon les consignes de montage ; - Montages et démontages des structures en bois ; - Préparation de commandes ; Tu seras également amené(e) à : - Conduire un chariot élévateur Compétences requises : - Être bricoleur - Savoir utiliser des outils d'Atelier - Être polyvalent(e) - Faire preuve d'initiatives et savoir travailler en équipe - CACES 3 (en cours de validité idéalement) - Titulaire du permis B obligatoire Tu es motivé(e) et déterminé(e), alors n'hésites plus et postules ! Informations concernant le poste : Les débutants(es) sont les bienvenus(es) Temps de travail : 35h sur 4.5 jours / semaines Date d'entrée : ASAP Type d'emploi : Temps plein, CDD Horaires : Travail en journée Permis/certification: CACES (Optionnel) Permis B (Requis)
En tant qu'enseignant (30% de votre activité) vous interviendrez auprès des classes de 3ème à projet professionnel en module Nature et environnement. Atelier de sensibilisation au respect du vivant, au jardinage, aux gestes et techniques de préservation de l'environnement. En tant qu'éducateur de vie scolaire (70% de votre activité) vous participerez à l'encadrement des élèves (surveillance hors temps de classe). Vous veillerez à la sécurité des élèves, à la discipline. Vous participerez à la gestion des absences, des retards et des incidents. Poste à temps complet, à pourvoir à compter du 01/09/2025. Vous avez un diplôme d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur ou de formateur.
Le Lycée Saint-Clair propose des formations initiales (Scolaires et apprentissages) et des formations continues.
Vous interviendrez auprès des classes de 4ème et 3ème à projet professionnel en Biologie et module Nature et environnement, de CAP1 et 2 SAPVER (Services aux personnes et vente en espace rural) en Biologie et en service en restauration, de 2nde SAPAT (Services aux personnes et animation dans les territoires) en Economie Sociale et Familiale (techniques de confort et sécurité, animation). Vos missions: Préparer les cours et établir une progression pédagogique; enseigner les savoirs professionnels et techniques; assurer les relations avec les entreprises (suivis de stages); gérer un groupe d'élèves; faire preuve d'autorité; évaluer les connaissances des élèves; proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves; renseigner le cahier de texte, gérer les absences des élèves, assister aux conseils de classe et diverses réunions de travail, surveiller le comportement des élèves Formation requise: BAC + 5 minimum - Profil ESF - Santé - Social Vous avez une première expérience de 1 ou 2 ans dans l'enseignement
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un agent d'entretien H/F à temps complet au service Espaces Verts. Cadre d'emploi des Adjoints techniques La ville de Blain est au cœur d'un territoire attractif en développement. Depuis 2009, elle mène une politique Zéro Phyto sur l'ensemble de ses espaces verts et est régie par un plan de gestion différenciée depuis 2016. Les 11 agents d'entretien de la commune œuvrent pour des pratiques qualitatives respectueuses de l'environnement. - Missions : Sous la direction du Responsable du service Espaces Verts, au sein du Pôle Technique, vous assurerez les missions suivantes : Missions principales : o Effectuer l'entretien général des espaces verts suivant le plan de gestion différenciée (désherbages alternatifs, tontes, débroussaillages, élagages, tailles raisonnées, .). o Créer et entretenir des massifs et espaces fleuris (vivaces, annuelles, bisannuelles.). o Effectuer la production florale (semis, culture, suivi de production). o Valoriser les espaces verts et espaces trottoir de la ville. o Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'outillage et des équipements utilisés. Missions occasionnelles : o Participer à la mise en place de manifestations, cérémonies. o Animations pédagogiques ponctuelles en lien avec les politiques locales de Développement Durable (Rucher municipal, actions participatives, animations scolaires, .). - Profil recherché : - Expérience sur poste similaire souhaitée, - Titulaire d'un CAP/BEP aménagement paysager ou similaire exigé, - Titulaire d'un BAC PRO aménagement paysager ou similaire serait un plus, - Titulaire du permis B exigé et du permis BE souhaitable, - CACES Cat.1 et Permis C serait un plus, - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité, - Travail en équipe, qualités relationnelles. Poste à pourvoir dès que possible. Recrutement et rémunération selon conditions statutaires. Régime indemnitaire. Prime de fin d'année. Prestations COS. Participation employeur à la prévoyance. Merci d'adresser votre candidature avant le 2 juillet 2025 à 12h00 (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative) Entretien de recrutement prévu le 9 juillet 2025.
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux, recrute au FAM Topaze de Savenay un(e) Agent des Services Hospitalier en CDD 65% (pouvant être complété, selon projet et besoin par des remplacement sur des missions d'accompagnement, sur le groupe) pour une durée d'un mois. Qui sommes-nous? Coopération d'Accompagnement Publique du Handicap en Loire-Atlantique Nord (CAP'LAN) direction commune des établissements ESAT-Foyers la Soubretière, MAS de COUERON, EPMS l'Ehrétia et Foyer de la Madeleine, répond aux besoins et attentes des adultes en situation de handicap sur le territoire pour bénéficier de compétence partagées. CAP'LAN propose des services d'accompagnement à la vie sociale et professionnelle, d'hébergement et de soins. ASHQ en Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), avec un accent sur l'accompagnement individuel d'un résident adulte présentant des troubles psychiques. Dans le cadre d'un accompagnement personnalisé, vous serez en charge de : - Soutien verbal lors des temps de toilette, dans le respect de la dignité et de l'intimité. - Présence et accompagnement lors des activités extérieures (rendez-vous médicaux, sorties, activités). - Surveillance accrue de la personne accompagnée et observation fine de son comportement. - Évaluation continue des besoins : état de santé, comportement, évolution psychique et sociale. - Rappel du cadre éducatif et soutien à l'intégration dans le collectif. - Travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire : - Participation aux transmissions, - Élaboration d'outils d'accompagnement, - Réflexions communes autour des pratiques. - Le professionnel peut s'occuper avec ses propres lectures, rédactions, . lorsque la personne accompagnée est dans sa chambre. - Une vigilance amplifiée est toujours à maintenir. - Lorsque la personne accompagnée est présente sur le groupe : Proposition et animation d'activités adaptées au collectif. Compétences : - Sens de l'observation, rigueur, discrétion, capacité d'adaptation. - Capacité à travailler en équipe et à partager les informations pertinentes. - Bienveillance, stabilité émotionnelle et posture professionnelle indispensable. Poste à pouvoir le 28 août 2025. Horaires discontinus : 8h30-12h/13h-18h30 Travail 1 Week-end / 2 CDD d'un mois renouvelable. Expérience dans le secteur médico-social ou en psychiatrie appréciée. Permis de conduire indispensable
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux, recrute au FAH Mozaik de Savenay un(e) Accompagnant Educatif Social CDD 80 % jusqu'à mi-décembre. Qui sommes-nous? Coopération d'Accompagnement Publique du Handicap en Loire-Atlantique Nord (CAP'LAN) direction commune des établissements ESAT-Foyers la Soubretière, MAS de COUERON, EPMS l'Ehrétia et Foyer de la Madeleine, répond aux besoins et attentes des adultes en situation de handicap sur le territoire pour bénéficier de compétence partagées. CAP'LAN propose des services d'accompagnement à la vie sociale et professionnelle, d'hébergement et de soins. Dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec l'équipe inter-professionnelle, vous aurez comme missions: - Elaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé des personnes accueillies - Assurer l'accompagnement éducatif et social de la personne - Assurer l'accueil, l'accompagnement et l'évaluation dans le cadre d'accueil temporaire - Assurer la transmission des informations nécessaires - Savoir mettre en œuvre des activités dans le respect du projet éducatif - Réaliser les écrits nécessaires à l'accompagnement des usagers - Participer à la réflexion collective à tous les échelons de l'institution - Faire preuve de respect vis-à-vis des personnes accompagnées Compétences : - Utiliser les supports de transmission ou d'information mis à disposition dans la structure (logiciel informatisé du dossier du résident, messagerie et calendrier Outlook) Qualités professionnelles requises : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe Poste à pouvoir le 18 août 2025. Horaires d'internat 7h/14h30 ou 14h/20h30 ou 16h/22h. 1 week-end sur 2. Expérience en foyer d'hébergement. Permis B obligatoire (pas électrique)
La commune de Fay de Bretagne recrute un apprenti BPJEPS. Sous la direction de la directrice du service Enfance Jeunesse, vous assurerez les missions suivantes : - Accueil et encadrement en Accueil de loisirs sans hébergement et séjours (3/17 ans) - Animation des activités. - Participation au projet pédagogique. - Mise en place des projets d'animation - Transmission des informations et rendre compte à la directrice de l'accueil de loisirs - Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités. - Anticipation et gestion des conflits entre enfants. - Tenue de l'entretien courant et du rangement du matériel utilisé. Savoirs attendu dans le cadre de l'apprentissage : - Connaître les activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques - Connaître les techniques d'animation - Connaître les techniques d'observation et d'écoute - Connaître le rythme de l'enfant - Connaître la réglementation relative à l'accueil - Connaître les projets d'accueil individualisés - Avoir des notions de discrétion professionnelle - Connaître des méthodes et outils d'évaluation Savoir-faire attendu dans le cadre de l'apprentissage : - Propose des projets d'activités en équipe - Prépare, met en oeuvre et réalise des animations - Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants - Prend en compte les différences des enfants - Répertorie les matériels et matériaux nécessaires à l'activité - Respecte les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
Descriptif de l'emploi La mairie de Malville recherche un(e) agent polyvalent de restauration pour rejoindre son service de restauration scolaire. Vous contribuerez à la préparation de repas équilibrés et de qualité pour les élèves au sein d'une cuisine récente et ergonomique et munie d'un self. Horaires de travail : Lundi / 7h30-15h30 Mardi / 7h30-17h00 Mercredi / 08h00-14h30 Jeudi / 7h30-15h30 Vendredi / 7h30-15h30 Vacances scolaires / Organisation à voir Missions / conditions d'exercice - Fabriquer des plats dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène de la restauration collective. - Préparer des buffets pour certains évènements (repas des aînés) et organiser des repas thématiques en lien avec des projets pédagogiques. - Participer à la démarche qualité. - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail. - Appliquer et participer à la mise en place d'outils à destination des enfants en lien avec le pôle vie scolaire, Conditions d'exercice : - Travail au sein de l'unité de production (restauration directe, liaison chaude ou froide). - Station debout prolongée, manutention de charges et exposition fréquente à la chaleur ou au froid. - Respect impératif des délais de fabrication. - Port d'équipements appropriés. Profils recherchés - Connaissances des denrées alimentaires et indicateurs de qualité. - Sensibilisation au développement durable. - Maîtrise des techniques culinaires adaptées à la restauration collective (cuisson basse et haute température, etc.). - Connaissance des obligations et recommandations règlementaires en matière d'alimentation, d'équilibrage alimentaire et d'hygiène et de sécurité. - Sens de la présentation et de la décoration des plats. - Respect des procédures et des autocontrôles dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire.
Le Groupe LE FEUNTEUN, spécialiste du BTP Gros Oeuvre, basé à Malville (44), recherche 1 conducteur de travaux tous corps d'état (TCE) H/F en CDI. NATURE DU POSTE - Missions principales - Coordination et suivi de chantier de construction tous corps d'état (TCE) en bâtiment - Planification des travaux, organisation et gestion des entreprises sur le terrain, respect des délais et des normes de qualité - Relation avec les intervenants (clients, concessionnaires, entreprises) - Animation des réunions de chantier et rédaction des comptes-rendus - Consultation fournisseurs et entreprises - Gestion des aspects administratifs et financiers des chantiers - Déplacements sur tout le grand Ouest De formation BAC +2 /+5 dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste. CDI 39h - Rémunération Grille SYNTEC en fonction de l'expérience et des compétences. Véhicule, Mutuelle et titres restaurant Merci d'envoyer CV + lettre de motivation par mail
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un/une ATSEM H/F en contrat à durée déterminée du 25/08/2025 au 31/07/2026 à temps non complet 80 % annualisé. Venez renforcer l'équipe d'ATSEM de la ville de Blain en intégrant son service Affaires scolaires et relations familles composé de 8 agents. - Missions : Sous la direction du Responsable du service Affaires scolaires et relations familles, au sein du pôle Education, vous assurerez les missions suivantes : o Accueillir les enfants et les parents avec l'enseignant o Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie o Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants o Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques o Assurer l'aménagement et l'entretien des locaux destinés aux enfants o Participer aux projets éducatifs o Transmettre les informations et rendre compte o Prendre en charge les enfants pendant le temps du midi (et accompagnement à la sieste), avant et après l'école en fonction du planning établi et des besoins du service - Profil recherché : - 3 à 5 ans d'expérience sur poste similaire souhaitée - CAP Petite enfance/AEPE ou équivalent exigé - Capacité d'adaptation et prise d'initiative - Sens du service public - Autonome, rigoureux, sens de l'organisation - Travail en équipe, qualités relationnelles - Conditions d'emploi : travail 4 journées complètes par semaine. Ponctuellement : le mercredi matin pour des réunions de service et 2 samedis dans l'année (Fête de l'école et Portes Ouvertes) - Emploi à pourvoir au 25 août 2025 Entretien de recrutement prévu le 2 juillet 2025 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) avant le 23 juin 2024 midi
La commune de Fay de Bretagne recherche au sein de l'équipe Enfance Jeunesse, un(e) animateur(trice) pour l'accueil périscolaire, l'accueil de loisirs et la pause méridienne. Missions et activités : - Accueillir et encadrer les enfants sur les temps périscolaires (matins, soirs, pauses méridiennes) et sur les vacances scolaires (accueil de loisirs, séjours) - Encadrer les enfants pendant le temps du repas sur les vacances scolaires - Animer les activités périscolaires, extra-scolaires et de la pause méridienne - Participer aux réunions de service et réunions de préparation et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, être garant du respect des règles de vie - Écouter les enfants, les familles, les différents acteurs éducatifs et faciliter les échanges et les partages - Aménager des espaces en fonction des besoins des enfants Temps de travail annualisé de 28 heures hebdomadaire. Travail répartis sur 5 jours selon planning ainsi que une semaine par période de vacances scolaires Profil recherché : - Sens du service public - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Travail en équipe, qualités relationnelles - Capacité d'adaptation et prise d'initiative BAFA obligatoire ou équivalent Contrat du 01/09/2025 au 31/08/2026 Journée de recrutement le 1er juillet ( la date vous sera reconfirmée)
Présentation du Poste : Dans le cadre de son développement, SOFIANE VOYAGES, entreprise familiale présente dans le transport de voyageurs depuis plus de 90 ans, recherche un conducteur de car (H/F) motivé et ayant le sens du service client. Au sein d'une équipe dynamique de 35 personnes, en lien direct avec les dirigeants de l'entreprise, Vous serez chargé(e) d'assurer la conduite de lignes régulières scolaires, consistant à transporter les élèves vers leur établissement le matin et à les reconduire à proximité de leur domicile en fin de journée. Vos missions : - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, de la réglementation transport, des horaires et des itinéraires transmis. - Accueillir et assister les clients - Gérer au mieux les incidents éventuels - Assurer la propreté du véhicule - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise - Diagnostiquer les pannes du véhicule et en informer notre atelier interne - Participer à notre démarche d'amélioration continue Profil recherché : Ponctuel, rigoureux, autonome, bon relationnel, présentation soignée, sens du service. Qualifications : Permis de conduire valide (permis D) avec Carte FCO, carte de chronotachygraphe et visite médicale à jour. CDI temps partiel 60 à 80 heures mensuelles Horaires indicatifs des lignes scolaires : Lundi Mardi Jeudi Vendredi : 06h00-09h00 et 16h00-18h00 Mercredi : 07h00-08h30 et 12h00-13h00) Les avantages du poste incluent un emploi du temps annualisé, du temps libre en milieu de journée, des repos les week-ends ainsi que l'intégralité des vacances scolaires. Mise à disposition d'un véhicule à domicile possible, sous réserve d'étude préalable. Des heures complémentaires en tourisme sont aussi possibles en fonction de vos disponibilités. Rémunération de base en fonction de votre expérience + 13eme mois (après 1 an d'ancienneté) + Mutuelle+ CSE
Présentation du Poste : SOFIANE AUTOCARS, présent dans le transport de voyageurs depuis plus de 90 ans, recherche un conducteur de car (H/F) motivé et ayant le sens du service client. Au sein d'une équipe dynamique de 35 personnes, en lien direct avec les dirigeants de l'entreprise, vous évoluerez sur les activités suivantes : - Ramassage scolaire matin et soir - Ligne régulière - Transfert gares/aéroports - Transport occasionnel (Evènementiel, sorties à la journée, périscolaire.) - Relais tourisme Afin d'assurer un service d'excellence, vous aurez à votre disposition une flotte d'autocars, haut de gamme et récents. Vos missions : - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, de la réglementation transport, des horaires et des itinéraires transmis. - Accueillir et assister les clients - Gérer au mieux les incidents éventuels - Assurer la propreté du véhicule - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise - Diagnostiquer les pannes du véhicule et en informer notre atelier interne - Participer à notre démarche d'amélioration continue Profil recherché : Ponctuel, rigoureux, autonome, bon relationnel, présentation soignée, sens du service. Qualifications : Permis de conduire valide (permis D) avec Carte FCO, carte de chronotachygraphe et visite médicale à jour. Après une expérience réussie dans le transport en commun, vous souhaitez vous lancer dans le tourisme ? Nous vous proposons de bénéficier d'un plan de montée en compétences interne, accompagné d'un tuteur. CDI temps complet ou temps partiel Durée du travail contractuelle adaptable en fonction de vos besoins. Rémunération de base en fonction de votre expérience + indemnités « tourisme »+ 13eme mois (après 1 an d'ancienneté) + Mutuelle+ CSE
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un agent d'animation H/F en contrat à durée déterminée du 27/08/2025 au 26/08/2026 inclus - 30 h 00 hebdomadaires annualisées (cadre d'emplois d'Adjoints d'animation). Venez renforcer l'équipe d'animation de la ville de Blain en intégrant son service Enfance composé de 19 animateurs et 3 directeurs. - Missions : Sous la direction du Responsable du service Enfance, au sein du pôle Education, vous assurerez les missions suivantes : o Accueil et encadrement des enfants sur les temps périscolaires o Animation des activités périscolaires, extra-scolaires et de la pause méridienne. o Encadrement des enfants pendant le temps du repas. o Participation aux réunions de service et aux temps de préparation o Participation au projet pédagogique. o Mise en place des projets d'animation o Transmission des informations et rendre compte à la responsable de service et aux Directeurs d'accueils. o Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités. o Anticipation et gestion des conflits entre enfants. o Tenue de l'entretien courant et du rangement du matériel utilisé. - Profil recherché : - Titulaire d'un BAFA exigé - Expérience similaire souhaitée - Connaissance des publics enfants - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité d'adaptation et prise d'initiative - Sens du service public - Discrétion - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Travail en équipe, qualités relationnelles - Horaires fractionnés, amplitude variable selon les nécessités du service Vous intervenez sur les temps d'accueil ci-dessous : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : entre 7 :30 et 9 :00 puis de 11 :45 à 13 :30 et entre 16 :15 et 18 :30 Les mercredis à la journée entre 7 :30 et 18 :30 selon un planning annuel. Les vacances scolaires : 46 heures hebdomadaires selon un planning annuel. Réunions de préparations en matinée ou en après-midi. - Emploi à pourvoir au 27 août 2025 Personne à contacter : Alexandra Ricou, responsable de service, tél : 02 40 79 00 80 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) avant le 23 juin 2024 midi Entretien de recrutement prévu le 2 juillet 2025
Vous travaillez au sein d'un garage automobile intervenant sur véhicules toutes marques. Vos principales missions : Recherche de panne à l'aide d'Outils de Diagnostic dont vous maîtrisez le fonctionnement. Mécanique confirmé (Embrayage, Kit distribution...) Intervention de maintenance relevant de l'entretien courant et périodique de véhicules légers. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes réfléchi(e), autonome, rigoureux(se), vous savez analyser le fonctionnement d'un véhicule pour détecter son anomalie et procéder à la réparation (électrique, électronique ou mécanique). Vous êtes titulaire d'un BAC professionnel, d'un CQP technicien(ne) confirmé(e) en mécanique automobile. Expérience significative sur poste similaire requise (minimum 4 ans) Permis B exigé pour pouvoir déplacer les véhicules. Rémunération motivante selon profil + avantages Etablissement ouvert du lundi au vendredi
Description du poste : Dans le cadre de son développement, la société Pageot recherche un(e) alternant(e) technico-commercial(e) pour renforcer son équipe. pour Septembre 2025 Sous la responsabilité d'un commercial expérimenté, vous serez formé(e) et impliqué(e) dans les missions suivantes : - Suivi et développement d'un portefeuille client (exploitants agricoles, coopératives, ETA, etc.) - Conseil technique sur les produits et solutions agricoles - Participation à la mise en œuvre de plans d'action commerciale - Réalisation de devis et gestion des commandes - Suivi après-vente et fidélisation client Profil recherché - Étudiant(e) en : BTS techniques et services en matériels agricoles BTSA génie des équipements agricoles BTSA technico-commercial option biens et services pour l'agriculture - Intérêt marqué pour le milieu agricole et la relation client - Sens du contact, bon relationnel et capacité d'écoute - Goût du terrain, autonomie et esprit d'équipe - Permis B apprécié (déplacements possibles) Ce que nous offrons - Une formation terrain enrichissante au contact des professionnels du monde agricole - Une ambiance conviviale et une équipe bienveillante - Des perspectives d'embauche à l'issue du contrat selon profil
La société Pageot est une entreprise familiale implantée depuis bientôt 50 ans au sein du territoire agricole français. Spécialisée dans la distribution de pièces d'usure et d'équipement agricole, Pageot accompagne au quotidien les professionnels du secteur avec un savoir-faire reconnu, une proximité client forte, et un engagement pour une agriculture durable et performante.
Au sein de notre équipe bio-dynamique, après une formation en interne, vous effectuerez différentes tâches : Les missions : - Transformation du lait de notre ferme en yaourts et desserts - Elaboration des recettes jusqu'aux produits finis - Conduite de ligne - Contrôle qualité suivant les normes d'hygiène, qualité et sécurité alimentaire - Préparation des bons de commandes et enregistrement des informations de production sur poste informatique - Préparation des expéditions - Suivi traçabilité produit et gestion des stocks - Participation aux actions d'amélioration de l'atelier Horaires de journée du lundi au vendredi sur une base de 35 h/Sem Le profil : - Dynamique et motivé(e) afin de devenir autonome rapidement. - Goût du travail bien fait et un intérêt pour l'Agriculture Biologique et ses pratiques - Goût pour le travail en équipe Des connaissances ou une première expérience dans le milieu agroalimentaire et l'hygiène seront un plus. Vous serez amené à porter des charges inférieures à 25 kg L'utilisation des outils informatiques du pack office (world/excel) serait un plus Le salaire : Selon profil et expérience Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas traitées
Vous tenez la caisse du magasin. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous travaillez 5 jours semaines ( 1 jour de repos fixe + dimanche). Le magasin est ouvert de 09h00 à 19h00 sans interruption du LUNDI AU SAMEDI Poste à pourvoir fin Mai, début juin. Merci d'accompagner votre candidature de quelques lignes pour la valoriser.
Hôtel-Restaurant Logis 2 étoiles situé à Savenay (44) dans un cadre magnifique. Nous sommes certifiés "Maître Restaurateur". Vous intégrez une équipe dynamique. Une formation en interne pour occuper ce poste est envisageable. Souriant(e), accueillant(e) et bienveillant(e) avec la clientèle sont les qualités indispensables pour nous rejoindre. Vous souhaitez évoluer dans votre métier : serveur/serveuse aujourd'hui, devenez chef/cheffe de rang demain puis responsable de salle. Evolution possible vers le poste d'Assistant d'Exploitation, véritable bras droit du gérant. C'est votre potentiel et votre envie qui fera toute la différence ! Nos avantages : -Restaurant fermé le dimanche et le lundi -Mutuelle offerte -Maximum 3 soirs de travail par semaine -Primes de résultat en fonction des objectifs -Indemnité de transport pour tout déplacement résidence/travail de plus de 20 kms -Logement de fonction mis à disposition -Aide au déménagement si besoin -Formation programmée en fonction de vos besoins et ceux de l'entreprise -Fermeture annuelle du 24 décembre 2025 au 04 janvier 2026 inclus Vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler !
Restaurant-Hôtel d'une trentaine de couverts et de 9 chambres situé dans un cadre idyllique et certifié Maitre Restaurateur.
Vous connaissez Tipiak ? Oui, comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et disposons de 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurerez diverses tâches d'aide auprès des boulangers, conformément aux programmes de production, aux recettes et aux consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agriculteurs et les synergies entre productions animales et végétales. Rattaché(e) au Responsable d'Equipe du Service Boulangerie, vous apportez un appui quotidien au bon fonctionnement des productions des ateliers Boulangerie dans le respect des consignes de sécurité, d'hygiène, de qualité, de sécurité alimentaire et de productivité selon les standards définis. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : - Veiller au respect des règles de sécurité et de conditions de travail des personnels - Lancer et suivre le bon déroulement de la production jusqu'à la clôture de celle-ci, - Manager les équipes et s'assurer du respect des consignes, relayer les informations, - Donner un rythme de travail aux collaborateurs, - S'assurer du bon fonctionnement des matériels, - Alerter en cas d'aléas au niveau de la production, de panne de machine ., - Veiller à la bonne réalisation des contrôles qualité et s'assurer de la conformité permanente du produit, - Remplir les documents de traçabilité, ainsi que les capteurs d'heures, - Contribuer de manière active à la préparation et au bon déroulement des audits, - Accueillir et former les nouveaux salariés, - Proposer des solutions d'amélioration. Horaires / Avantages : - Travail du lundi au vendredi (et quelques samedis travaillés en période de pic d'activité) en 1x8, 2x8 ou 3x8 selon la période de l'année, - Temps de travail : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée, - Une vingtaine de jours de modulation à positionner à raison d'une journée par semaine entre janvier et août. - 13ème mois, prime d'ancienneté et prime vacances (soumises à une condition d'ancienneté), indemnités paniers repas et prime d'habillage - Prise en charge de la mutuelle individuelle à hauteur de 80 % par l'employeur, - Formations et possibilités d'évolution au sein du groupe, - Accès au magasin de vente aux particuliers avec réductions. Rejoignez notre équipe: Opportunité ouverte à toutes et à tous ! Chez Tipiak nous croyons que la diversité est une force, et nous sommes impatients de découvrir les talents uniques que vous pouvez apporter à notre équipe ! Nous recherchons des candidats passionnés, motivés et prêts à relever de nouveaux défis, quel que soit leurs parcours ou leur situation. Si vous êtes une personne en situation handicap, n'hésitez pas postuler. Nous évaluerons votre candidature en fonction de vos compétences, de votre potentiel et de votre motivation, dans un souci d'équité et de respect. Profil Issu(e) de formation CAP voire BP en Boulangerie, vous avez acquis une expérience professionnelle dans le domaine de la boulangerie artisanale ou industrielle. Une première expérience en industrie agro-alimentaire serait un atout. Vous avez des capacités managériales et êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre
Le pôle « Traiteur Pâtissier » du groupe Tipiak, spécialisé dans la fabrication de mini-produits cocktail surgelés et frais (canapés, pains surprises, petits fours salés et sucrés) recherche des Agents de production (H/F) en CDD pour son site de Pontchâteau.
Dans le cadre de remplacement pour les congés d'été (juillet) vos missions seront: - L'accueil et la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, - La mise en œuvre d'activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun, - L'hygiène et la sécurité tant de l'enfant que des bâtiments et du matériel, - L'accueil et le développement de la communication avec la famille, - La réflexion et la participation à la mise en place du projet pédagogique, - La participation aux réunions d'équipe, - La gestion de l'équipe en l'absence de la Directrice des micro-crèches dans la structure. Compétences souhaitées - Être titulaire du CAP Petite enfance ou du diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture, - Expérience souhaitée en structure d'accueil collective, - Aptitude en travail d'équipe, - Autonomie, sens de l'organisation et prise d'initiative en lien avec le poste. - Qualités relationnelles, d'écoute, de disponibilité et de discrétion professionnelle
Devenez contrôleur technique (H/F) sur Savenay. Formation assurée. Si vous n'avez pas la formation nécessaire pour obtenir l'agrément préfectoral, nous pouvons vous former. Pour accéder à la formation il vous faut posséder : - Le CAP mécanique auto, électricité/électronique auto ou carrosserie automobile + 3 ans d'expérience en mécanique automobile. ou - Le BAC PRO mécanique auto (pas d'expérience demandée) Permis B exigé
ESPACE QUILLY (Domaine de loisirs proposant des activités récréatives) Lieu : Les Fontenelles 44750 QUILLY FICHE DE POSTE - Intitulé : Serveuse/serveur Nombre de poste : 3 Type de contrat : CDD Saisonnier début juin 2025 au 30 septembre 2025 (modulable) Heures de travail : 10h30/16h (5 heures) et vendredi et samedi 18h00/23h30 (5 heures) modulables 5 jours sur 7 Nombre d'heures : 25 à 39 par semaine Evolutifs et modulables en fonction des réservations Jours travaillés : du lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi, Samedi et Dimanche (uniquement à partir de début de la saison) Salaire brut : En fonction de l'expérience et du profil Avantages : Cadre et lieu de travail / Clientèle agréable qui vient se faire plaisir Descriptif des tâches : Poste qui a pour but d'établir le lien entre notre cuisine et la salle de restauration Préparation et mise en place de la salle de restauration Assurer les tâches liées au service : vaisselle, nettoyage, rangement Réaliser le service du midi et le vendredi et samedi soir (entrée, plat, dessert, boissons.) Compétences requises (savoirs, savoir-faire, savoir-être) : Avoir un bon contact client : être souriant(e), relationnel sympathique et convivial Être dynamique : nécessité d'être efficace et organisé(e) lors des services Capacité à travailler en groupe Service au bar Rejoins une équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : esprit d'équipe, convivialité, sécurité et satisfaction client. Durée du contrat : 4 mois ou moins pour la Haute Saison Rémunération : Jusqu'à 13,65€ par heure Avantages : Flextime Horaires : Travail en journée Expérience: Service en restauration: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : juin A la fin de la saison, si le poste vous intéresse, il y aura une possibilité de pérennisation du poste.
Synergie Savenay recrute pour son client, entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication de crêpes industrielles, un Conducteur de ligne H/F sur le secteur de Malville - Poste à pourvoir de suite - Contrat sur du long terme - Horaires en 2x8 ou 3x8 - Formation en entreprise de 4 à 8 semaines - Taux horaire 12,25EUR/h - Indemnités : panier repas 4.22EUR/jt ; panier de nuit : 6.33EUR/jt ; prime habillage 0.33EUR/jt Majoration de nuit 25%.Sous la responsabilité du chef d'équipe, en tant que conducteur (h/f) de ligne de production, vos missions sont les suivantes : assurer la conduite de ligne automatisée, garantir le suivi du plan de fabrication et la conformité des produits. Vous réalisez le suivi de la production. Vous surveillez et participez au bon fonctionnement de la ligne en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez les opérations liées à la cuisson des produits et à leur conditionnement en sachet individuel conformément aux méthodes de production. Vous assurez le contrôle qualité et la traçabilité des produits. Vous effectuez le nettoyage de votre poste de travail et de son environnement. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre implication et vos qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement Vos atouts : Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie recrute pour son client, situé sur MALVILLE, entre Nantes et St Nazaire, des Opérateurs Câbleur H/F. Notre client spécialisé dans les métiers de l'éléctronique, propose à ses clients des solutions innovantes répondant à leurs besoins en fabrication de produits pour les secteurs de l'industrie, sécurité, automobile, énergie... Contrat longue durée sur des horaires de journée 8h-12h30/13h-16h30 du lundi au jeudi et le vendredi 7h00-13h00 avec heures supplémentaires possibles. Th horaire : 12EUR brut/jourMonter, câbler et souder des câbles, des connecteurs ou autres composants dans le respect des consignes et des instructions données. Procéder à la connexion des fils, des câbles et d'éléments entrant dans la composition d'organes de commandes et d'équipements électromécaniques ou électriques. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La minutie est votre point fort. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre implication, votre autonomie et vos qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence PROMAN NANTES 4 recherche pour l'un de ses clients un/e Peintre Industriel H/F - Vos missions consisteront à : -Préparer des supports -Pose de peinture -Traitement des surfaces -Contrôle des supports Ce poste est à pourvoir à partir du mois de septembre. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous connaissez les techniques de peinture et savez utiliser le matériel nécessaire à votre métier. Vous savez vous organiser et respecter des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un chantier d'insertion par l'activité économique, vous intervenez en tant qu'agent polyvalent en bâtiment spécialisé en maçonnerie patrimoine bâti et en peinture: Piquetage de murs, Maçonnerie de pierres ou de parpaings, enduit, Lavage haute pression, Ponçage, peinture, lasure. Vous intégrez une équipe et vous êtes accompagné tout le long de votre parcours au sein de la structure par un encadrant technique et un conseiller en insertion professionnelle. travail en extérieur, changement fréquent de tâche Vérifier votre éligibilité a l'iae avant de vous positionner
PARTNAIRE, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose un poste de Conducteur de car h/f, pour son client, acteur majeur du transport de voyageurs en Pays de la Loire Vous êtes engagé.e pour la mobilité durable et connectée, participez au développement de la mobilité de demain: performante et responsable. Vos missions: - Planifier son trajet en respectant les arrêts et le planning de base. - Renseigner et accueillir les divers passagers. - Vendre et remettre les titres de transport aux passagers. - Veiller au confort des passagers et effectuer les trajets dans leur totalité, en toute sécurité. - Effectuer les encaissements des titres de transport. - Veiller à l'entretien de son autobus, le nettoyer et repérer les éventuels problèmes. - Respecter le code de la route et les règles de sécurité à bord de son autobus, ainsi que le règlement de l'entreprise. Informations complémentaires : - Etre disponible dès que possible jusqu'au 25/07/2025 . Contrat à la semaine renouvelable. - Lieu de mission : embauche au dépôt de proximité qui peuvent être Blain, Ligné, Grandchamp des Fontaines, Le Gâvre..... - Poste à pourvoir à temps complet en ligne régulière du dépôt vers Nantes - Horaires en régulière suivant planning sur la base horaire de 35h/semaine du lundi au samedi Nous nous rencontrerons tout d'abord, au sein de notre agence Partnaire Nozay pour un entretien et la présentation détaillée du poste . Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job... Postulez ! Vos compétences et votre savoir-être: - Etre titulaire du permis D - Connaître et respecter le code de la route. - Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule. - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule. - Savoir gérer son temps, respecter son itinéraire et les horaires. - Etre courtois(e) et poli(e) avec les usagers Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
EPSYLAN est un établissement de santé spécialisé dans le traitement et le soutien des personnes souffrant de troubles psychiatriques. Nous nous engageons à offrir des soins de qualité dans un environnement respectueux et bienveillant. Notre équipe pluridisciplinaire travaille ensemble pour favoriser le rétablissement et le bien-être de nos patients. Description du poste :** Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre nos équipes. Missions principales : - Assister les patients dans les activités de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements). - Participer à l'observation et à l'évaluation de l'état de santé des patients. - Collaborer avec l'équipe soignante pour mettre en œuvre les projets de soins. - Participer aux activités thérapeutiques et aux groupes de parole. - Respecter les protocoles de sécurité et de confidentialité. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e). - Expérience en milieu psychiatrique souhaitée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. - Sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe. - Bonne gestion du stress et des situations difficiles. Nous offrons :** -Impact significatif : En tant que professionnel de la santé mentale, vous aurez l'opportunité de faire une réelle différence dans la vie de nos patients. Votre travail contribuera à leur rétablissement et à leur bien-être. Équipe pluridisciplinaire : Vous ferez partie d'une équipe dynamique composée de médecins, psychologues, travailleurs sociaux et autres professionnels de la santé. Cette collaboration favorise un échange de connaissances et une approche globale des soins. Formation continue : Nous croyons en l'importance du développement professionnel. Nous offrons des formations régulières et des opportunités d'apprentissage pour vous aider à rester à jour sur les meilleures pratiques en santé mentale. Environnement de travail bienveillant : Notre hôpital valorise un cadre de travail respectueux et inclusif, où chaque membre de l'équipe est soutenu et encouragé à s'épanouir. Horaires flexibles : Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nos horaires sont conçus pour s'adapter à vos besoins tout en garantissant une continuité des soins pour nos patients. Soutien à la santé mentale des employés : Nous mettons en place des programmes de bien-être pour nos employés, car nous savons que prendre soin de vous est essentiel pour prendre soin des autres. Conditions :** Rémunération selon la grille de l'hôpital.- reprise ancienneté possible suivant les règles fonction Publique Avantages sociaux : CGOS - RTT - Amicale Etablissement Possibilité d'évolution professionnelle au sein de notre établissement. Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine enrichissante, où votre expertise et engagement seront valorisées. Ensemble, faisons avancer la santé mentale.
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant, pour notre unité USLD (Unité de Soins Longue Durée) du Pôle Intersectoriel de l'Établissement. Contrat : CDD Temps de travail : 38h (100%) récupération en RTT. Salaire : selon grille indiciaire hospitalière (FPH) L'Unité de Soins de Longue Durée accueille des patients âgés de plus de 60 ans souffrant de pathologies psychiatriques chroniques relativement stabilisées ne pouvant pas être accueillis dans un EHPAD. Elle représente une solution d'hébergement d'aval pour les patients âgés issus des secteurs de psychiatrie. L'unité accueil 30 lits et l'équipe d'AS est organisée selon ce qui suit : - 3 AS du matin, - 1 AS de journée, - 2 AS du soir. Le poste est disponible dès le mois de juin. Vous serez amenés à travailler 1 week-end sur 2. VOS MISSIONS - Assurer des soins d'hygiène et de confort, - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le/la coordinateur(trice) de services de soins, - Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations courantes à l'entourage, - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler, - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations, - Participer au projet d'animation par la construction et l'animation d'activités/ateliers collectifs ou individuels auprès des patients, - Participer à la construction du projet individualisé des patients dans le cadre des réunions de coordination pluri-professionnelles. POURQUOI VENIR TRAVAILLER À EPSYLAN ? - Travailler dans un cadre naturel entre canal et forêt, - Etre en relation avec des équipes de proximité, - Participer à de nombreux groupes de travail et projets institutionnels, - Avoir l'opportunité d'échanger avec l'assistante social du personnel, - Pouvoir bénéficier d'un forfait mobilité durable, - Bénéficier de consultations ostéopathiques gratuites sur site.
EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale à taille humaine, situé à Blain entre Nantes et La Baule. Il assure les missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques autour d'un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle soins spécialisés et supports (addictologie, filière psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), un pôle de réhabilitation psychique. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, EPSYLAN recherche un.e Electro-mécanicien.ne ou un.e Electro-technicien.ne à 100% pour rejoindre son équipe de Blain. Prise de poste dès que possible jusqu'au 31 octobre 2025. L'unité « Services techniques - Ateliers » est rattaché au service technique du Pôle Gestion. Pour cette unité, 9 agents travaillent pour entretenir l'ensemble des bâtiments sur le site de Blain mais aussi sur tous les sites déportés (CMP - CATTP - HDJ). -Etre titulaire d'un BAC Professionnel: électromécanique ou équivalent à minima. -Expérience indispensable compte tenu des matériels en cuisine centrale et blanchisserie -Dépanner tous matériels électriques et automates / Dépanner les installations téléphoniques / Réaliser les installations courants (Fort/Faible) -Horaires à la journée : de 08h00 à 12h15 et de 13h00 à 16h15 -Permis B obligatoire Votre mission, si vous l'acceptez. Sera de maintenir en parfait état de fonctionnement tous les équipements électriques, électromécaniques et de détection incendie du site. Pour ce faire, vous devrez. Assurer les dépannages et urgences en intra, curatifs -Cuisine: dépanner fours, filmeuses, chaines de conditionnement, cellules de refroidissement rapide, granuldisck, lave-vaisselle -Blanchisserie: dépanner machines à laver, séchoirs -Pavillons: dépanner fours, lave-vaisselle, chauffe brique et tous les appareils électriques -Changer les ampoules et les tubes -Remplacer les appareillages -Assurer le dépannage de système de ventilation - mécanique contrôlée -Dépanner la téléphonie -Assurer le dépannage en détection incendie de 1er niveau. Assurer la réalisation des travaux préventifs -Cuisine: entretenir régulièrement les fours, filmeuses, chaînes de conditionnement -Blanchisserie: entretenir les machines à laver, séchoirs -Pavillons: remplacer les résistances des fours, joints -Remplacer régulièrement les points lumineux -Contrôler le fonctionnement des portails motorisés, contrôle de niveau 1. Assurer la réalisation des travaux neufs -Assurer la réfection électrique de certains bâtiments -Réaliser la modification d'installations électriques, détection incendie, téléphonie Assurer le suivi des contrôles périodiques -Contrôler les blocs de secours -Etablir la levée des réserves émanant du contrôle électrique annuel Vous êtes réactif.ve, force de propositions et rigoureux.euse ? Vous avez envie d'être partie prenante et de co-construire le développement de notre établissement ? N'hésitez plus et postulez !
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Poste à Malville et environs. Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels : limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés (0,48€/km) - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Samsic Emploi Orvault recrute un Technicien de maintenance (H/F) en CDI, sur le secteur de Malville, pour un client en pleine croissance, dans le secteur de l'agroalimentaire. En tant que Technicien de Maintenance, vous serez rattaché au Responsable Maintenance et aurez pour principales missions : - Assurer la maintenance corrective du parc machines, des équipements de production et des bâtiments, - Réaliser des tâches de maintenance préventive selon une gamme préétablie, - Effectuer des diagnostics pour déterminer les causes premières des pannes et y remédier en suivant un processus méthodologique, - Assurer le reporting journalier dans le logiciel de GMAO (Mistermaint), - Respecter les processus et les règles d'hygiène et de sécurité, - Être force de proposition pour l'amélioration continue, - Mener à bien des projets de travaux neufs, d'amélioration et de fiabilisation, - Apporter un appui technique au quotidien et partager vos compétences avec l'équipe pour garantir la qualité des interventions. Horaires en 2x8, avec possibilité d'astreinte la nuit et le samedi matin (ponctuellement) et le dimanche soir. Votre rémunération sera comprise entre 35K€ et 40K€ par an (13ème mois inclus). Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible Nous recherchons une personne qui est titulaire d'une formation Bac + 2 en Electromécanique ou Maintenance Industrielle minimum, qui dispose d'une expérience réussie en tant que technicien de maintenance ou électromécanicien dans un environnement industriel, idéalement en agroalimentaire. Capable de faire preuve d'autonomie en électromécanique.
Prêt(e) à façonner l'avenir en tant qu'Ajusteur monteur (F/H) chez notre client ? Dans un environnement d'atelier dynamique, vous serez chargé-e de l'assemblage et de la préparation de composants métalliques et composites. - Préparer et vérifier la conformité des composants à assembler selon les plans et ordres de fabrication - Assurer la traçabilité des composants en série et enregistrer les opérations effectuées - Percer, fixer et protéger les pièces, garantissant la continuité et la qualité de la structure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Pour notre centre de vacances situé à La Ducherais, spécialisé dans l'accueil de classes découvertes et de colonies de vacances, nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) pour rejoindre notre équipe dynamique. VOS MISSIONS : Définit, met en œuvre et supervise la production culinaire, sous le contrôle de la responsable de cuisine - Préparation des repas - Dressage des plats et assiettes - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Ménage de la cuisine - Participation à l'inventaire du stock - Gestion alimentaire - Direction équipe lors des absences de la cheffe de cuisine VOTRE PROFIL : Savoir-faire : - Expérience en cuisine de collectivité exigé (une expérience auprès d'un public enfants serait un plus) - Une maitrise des plats exotiques serait un plus Savoir-être : - Capacité à travailler en équipe - Soucieux de la qualité du service rendu - Polyvalent - Appréciant le travail auprès d'enfants CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL : - CDI - Temps complet de 35 h/semaine - Travaille 1 samedi sur 6 - Quelques week-ends pendant les vacances scolaires
Vous souhaitez intégrer notre équipe pour la saison ? ou plus ? Du petit déjeuner jusqu'au bout de la nuit, une seule ambition : Régaler nos clients et leur offrir des moments de détente et de plaisir. Etre Equipier (H-F) chez McDonald's, c'est une expérience unique et formatrice. Etre Equipi(ère)er chez McDonald's, c'est réaliser toutes les activités qui permettront d'offrir les meilleurs produits et le meilleur service à nos clients. L'accueil et l'accompagnement de notre clientèle, la garantie de lui offrir un environnement agréable en permanence, la réalisation de nos produits, le respect de nos standards. sont les ingrédients qui composent au quotidien le poste d'Equipi(ère)er chez McDonald's. Parce que nous vous faisons confiance, vos missions seront diversifiées, et votre motivation sera reconnue. Ce sont votre esprit d'équipe, votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à réagir, qui feront la différence. Vous pensez avoir les qualités nécessaires à ce poste et êtes motivé(e) par ce challenge. Venez exprimer vos talents, les possibilités de développement et d'évolutions seront nombreuses. Soyez en sûr(e) ! CDD de 24 à 30 h. Possibilité de CDI par la suite.
ONET Propreté et Facility Services France recrute un(e) : CDI Agent d'entretien (H/F) Début du contrat : 05 août Temps partiel 4h/semaine Du Mardi au Vendredi : Horaire à définir Taux horaire brut : 12,38€/H Basé sur BLAIN Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous réalisez le nettoyage et la propreté sur un site tertiaire. Vous avez pour principales missions de : - Préparer le matériel spécifique approprié (chariot, produits, etc.) - Nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires, nettoyage des vitres, désinfection) - Utiliser efficacement le matériel de nettoyage de base - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Vous présentez une expérience en tant qu'agent de propreté. Vous êtes sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et possédez un réel sens du service. Le Groupe Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Notre client est un établissement public de santé situé à Savenay, en Loire-Atlantique. Il est spécialisé dans la prise en charge gériatrique et propose une gamme complète de services médicaux et médico-sociaux. Soins de suite et de réadaptation (SSR) : 39 lits dédiés à la rééducation et à la réadaptation des patients après une hospitalisation. Soins de longue durée (USLD) : 39 lits pour les personnes âgées dépendantes nécessitant une surveillance médicale continue. Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) : 128 lits, dont 24 réservés aux personnes désorientées, offrant un hébergement médicalisé. Service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) : 25 places, dont 22 pour les personnes âgées de plus de 60 ans et 3 pour les personnes de moins de 60 ans en situation de handicap ou atteintes de pathologies chroniques.Vos principales missions seront : Veiller au bien être des résident-e-s et participer au processus global des soins, Accompagner les résident-e-s dans les gestes de la vie quotidienne, Dispenser, sous la responsabilité de l'infirmier-e, des soins d'hygiène et de confort, d'aide et d'accompagnement aux activités de la vie quotidienne, Participer activement à la démarche qualité de l'établissement, Participer au développement des bonnes pratiques notamment en matière de bientraitance et de travail en équipe pluriprofessionnelle. 2 ans d'expériences requis pour exercer en intérim. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
ISODÉAL, filiale du Groupe ABF, basée à Malville (44) et œuvrant dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément de l'isolation thermique du Bâtiment, recrute un Applicateur de matériaux isolants (H/F). Vous rejoignez une entreprise à taille humaine, en pleine expansion et avec des valeurs fortes. Qualifiés RGE, nous proposons des solutions « clés en main » à nos clients. Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients - Participer à une belle histoire entrepreneuriale - Travailler aux côtés de professionnels reconnus - Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe - Bénéficier de perspectives d'évolutions - Être intéressé(e) aux résultats de l'entreprise Les missions : Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous réalisez les travaux d'isolation de la clientèle de la Société dans le respect des règles techniques et de sécurité. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Préparer ses chantiers selon la planification transmise - Conduire un véhicule de société (poids lourd ou de type 20m3) - Porter les EPI nécessaires et respecter les consignes de sécurité - Effectuer les travaux d'isolation - Assurer les finitions et nettoyer le chantier - Réaliser des missions de SAV si nécessaire - Compléter et transmettre les documents afférents à son activité - Être garant du bon usage et de l'entretien du matériel fourni (outillage, machine, véhicule) Basé(e) à Malville, vous intervenez sur l'ensemble du périmètre commercial de l'entreprise (Pays de la Loire, Bretagne, Normandie). Le profil : Intéressé(e) par le milieu du Bâtiment, vous avez l'envie de vous former dans un secteur d'activité en pleine expansion, ou vous possédez déjà une expérience dans les métiers de l'isolation. Les débutants sont acceptés. Vous n'êtes sujet(e) ni au vertige, ni à la claustrophobie, ni allergique à la poussière ou à la laine de verre. Le permis B est obligatoire, le permis C est un plus. Vous avez le permis B mais pas le permis C ? Nous vous proposons de le passer dans le cadre de votre parcours de formation ! Vous avez le sens du contact et du travail en équipe ? Volontarisme, rigueur et dynamisme sont vos maîtres mots ? Alors vous avez tous les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste ! Le contrat : Contrat CDI, à temps plein - statut ouvrier, relevant de la CCN du Bâtiment Rémunération : fixe selon profil + variables liées à l'activité (paniers repas, indemnités trajet.) + intéressement
Basée à Malville (44) près de Nantes, la société œuvre dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément de l isolation thermique du Bâtiment. Filiale du Groupe ABF, Isodéal est une entreprise à taille humaine, en pleine expansion et avec des valeurs fortes. Qualifiés RGE, nous proposons des solutions « clés en main » à nos clients.
Rejoignez une entreprise à taille humaine et intégrez une équipe solidaire, conviviale et impliquée, prête à mettre tout en œuvre pour vous accueillir. L'entreprise Net Service, forte de plus de 40 ans d'expérience dans le nettoyage professionnel en Loire-Atlantique, rassemble chaque jour plus de 80 collaborateurs au service de ses clients. Basée à Saint-Nazaire, l'entreprise intervient sur tout le bassin nazairien ainsi qu'à l'ouest du département pour des missions telles que : - Entretien de locaux industriels et tertiaires - Entretien des parties communes et répurgation - Travaux exceptionnels et d'urgence Nous sommes reconnus pour la qualité de nos prestations, le bien-être au travail et notre sens du service. Nous recherchons un agent d'entretien soucieux du travail bien fait et autonome, afin de réaliser des prestations de nettoyage et de répurgation à Savenay. Sites concernés par les prestations : immeubles. Nous vous proposons un poste : - en CDI, - à temps partiel (25.81 heures par mois), - le lundi de 15h45 ou 16h05 1 semaine sur 2 à 17h40, le mardi de 14h30 à 16h05 ou 16h55 1 semaine sur 2 et le vendredi de 14h00 à 16h55. Conditions du poste : - Permis B obligatoire pour déplacements, - Lieu de travail : Savenay, - débutants acceptés, accompagnement prévu. Postulez et rencontrons-nous !
Le groupe LE FEUNTEUN basé à Malville (44), recherche pour sa société Concept Etude Structure, 1 Technicien Etudes de Prix Gros Œuvre (H/F). Missions : Analyse de l'ensemble des pièces du DCE Consultation fournisseurs et sous-traitants Réalisation des quantitatifs Réflexion sur les modes constructifs et l'organisation de chantiers Saisie du métré sur logiciel et finalisation de l'étude Rédaction mémoire technique De formation BAC +2/+5 dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en études de prix. CDI 39h - 13ème mois, mutuelle et tickets restaurants. Rémunération : Selon expérience
Rejoindre Hemeria, c'est travailler dans une entreprise qui a pour vocation depuis 2008 de protéger les hommes et les biens, qui s'engage au service des autres. Nous employons principalement des agents de sécurité et veilleurs de nuit dans l'action sociale Votre mission sera de travailler dans un foyer de mineurs non accompagnés pour veiller au respect des règles de fonctionnement, à la sécurité des personnes et des biens, en travail de nuit. Le lieu de travail est basé à CAMPBON Pré requis : - Vous êtes titulaire du SSIAP - Vous disposez d'un permis B et d'un véhicule - Parler français, anglais, arabe Profil : Vous êtes sensibilisé à la médiation auprès d'un public de jeunes. Votre capacité d'écoute et de travail en équipe seront des atouts pour votre mission. Durée du travail et salaire : Temps plein : 35 heures/ semaine Travail de nuit Rémunération : 2100 à 2200 € bruts
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Rejoignez notre équipe bienveillante et dynamique ! Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) passionné(e) par l'accompagnement des résidents pour un poste à temps partiel (70% ou 80%). Si vous êtes motivé(e), empathique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous ! . Vos missions : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour offrir une prise en charge personnalisée. Observer et transmettre les informations nécessaires au suivi des résidents. Participer à l'amélioration de la qualité de vie des résidents. Votre profil : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent. Capacité d'écoute, patience et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et envie de contribuer à un cadre chaleureux. Ce que nous offrons : Un poste valorisant à temps partiel (70% ou 80%). Un environnement de travail convivial et collaboratif. Des formations régulières pour développer vos compétences. Une rémunération attractive et des avantages sociaux compétitifs Pas d'horaire coupé planning sur des journées de 7h semaine et week-end .
EHPAD associatif 79 lits 1 unité Alzheimer de 14 lits
Vous connaissez Tipiak ? Oui, comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et disposons de 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurerez diverses tâches d'aide auprès des boulangers, conformément aux programmes de production, aux recettes et aux consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agriculteurs et les synergies entre productions animales et végétales. Vous serez amené à réaliser notamment : La mise en boule La manipulation des pains L'enfournement et le défournement de pains Horaires / Avantages : - Travail du lundi au vendredi (et ponctuellement le samedi - en saison) en horaires de nuit ou du matin selon l'activité - 40heures/semaine (35h + 5h supplémentaires rémunérées) - 30 minutes de pause rémunérée/jour - Formation assurée à la prise de poste - Possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe, - Indemnisation paniers repas et prime d'habillage, - 80% de prise en charge de la mutuelle individuelle par Tipiak, - Accès au magasin de vente directe de produits d'usine avec réductions. - Postes à pouvoir dès que possible jusqu'à la fin de l'année 2025 Rejoignez notre équipe: Opportunité ouverte à toutes et à tous ! Chez Tipiak nous croyons que la diversité est une force, et nous sommes impatients de découvrir les talents uniques que vous pouvez apporter à notre équipe ! Nous recherchons des candidats passionnés, motivés et prêts à relever de nouveaux défis, quel que soit leurs parcours ou leur situation. Si vous êtes une personne en situation handicap, n'hésitez pas postuler. Nous évaluerons votre candidature en fonction de vos compétences, de votre potentiel et de votre motivation, dans un souci d'équité et de respect.
Hôtel-Restaurant Logis 2 étoiles situé à Savenay (44) dans un cadre magnifique. Nous sommes certifiés "Maître Restaurateur". Vous êtes Cuisinier(ère), vous êtes créatif(ve) et imaginatif(ve), la satisfaction du client est votre moteur, la satisfaction du gérant par une bonne maîtrise des coûts matières... vous souhaitez évoluer rapidement vers un poste de Second(e) ou Chef(fe) de Cuisine ... vous êtes le(la) bienvenu(e) chez nous. Nos avantages : - Restaurant fermé le dimanche et lundi - Mutuelle offerte - Maximum 3 soirs de travail par semaine - Primes de résultat en fonction des objectifs - Indemnité de transport pour tout déplacement résidence/travail de plus de 20 kms - Logement de fonction mis à disposition - Aide au déménagement si besoin - Formation programmée en fonction de vos besoins et ceux de l'entreprise - Fermeture annuelle du 24 décembre 2025 au 04 janvier 2026 inclus Vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons des personnes intéressées pour intervenir chez des particuliers, entreprises ou collectivités pour réaliser des travaux d'entretien de locaux, ménage: - aspiration et lavage des sols - lavage et désinfection des sanitaires - dépoussiérage et nettoyage des éléments meublants - nettoyage des vitres - Etc. ATRE est une association conventionnée par l'Etat afin de proposer des heures de travail ainsi qu'un soutien dans les démarche sociales et de recherche d'emploi, à des personnes souhaitant reprendre une activité professionnelle de façon progressive et adaptée à leur rythme. Le nombre d'heures de travail est variable en fonction de votre besoin et des missions et permet une organisation souple de ses contraintes personnelles. Vous pouvez candidater par voie dématérialisée ou bien vous présenter à nos heures d'ouverture. https://atre44.com/contact/
Vous souhaitez intégrer une agence immobilière à taille humaine, proche de ses clients et TOUJOURS en plein développement ? Vous avez la fibre commerciale et l'immobilier vous passionne ? ESTUAIRE Immobilier, forte de ses 15 ans d'existence, vous ouvre ses portes ! Rejoindre ESTUAIRE Immobilier, c'est rejoindre un réseau d'agences de proximité où la stabilité et l'engagement de nos collaborateurs sont au cœur de notre succès ! Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) dynamique et motivé(e) pour renforcer nos équipes sur les secteurs de Blain, Saffré, Savenay et alentours. Profil recherché : - Une première expérience dans l'immobilier est fortement appréciée. - Vous êtes passionné(e) par la relation client, autonome et doté(e) d'un excellent sens du contact. - Vous souhaitez évoluer dans une agence qui valorise l'humain et où chaque collaborateur est un acteur clé du développement. Pourquoi nous rejoindre ? - Un réseau de 7 agences de proximité implanté localement et reconnu pour sa qualité de service. - Une structure à taille humaine, où l'écoute, la stabilité et la convivialité sont au cœur de notre fonctionnement. - Des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine expansion. - Rémunération attractive : Profitez de commissions intéressantes et d'un salaire motivant, à la hauteur de vos efforts. Vos missions : - Accompagner nos clients dans leurs projets immobiliers avec rigueur et bienveillance. - Développer et fidéliser un portefeuille de biens et de clients. - Participer activement au rayonnement de notre agence et au développement du réseau. - Négocier et conclure des ventes avec succès en mettant à profit votre sens du commerce. Si vous souhaitez intégrer une équipe soudée et contribuer à notre succès tout en développant votre carrière dans l'immobilier, envoyez-nous votre candidature à : contact@estuaire-immobilier.fr dès maintenant ! Lieu de travail : Blain D'autres postes sont à pourvoir sur les communes de Saffré, Savenay et alentours Estuaire Immobilier, une agence différente, proche de ses clients, proche de vous !
ESTUAIRE Immobilier est un réseau indépendant d'agences immobilières créé en 2010 et constitué de 7 agences immobilières de proximité se trouvant entre l'axe Nantes - Saint Nazaire et l'axe Nantes - Rennes. Estuaire immobilier est présent sur les communes de Cordemais, Saffré, St Etienne de Montluc, Savenay, Blain, Malville et Nort Sur Erdre Nous proposons nos services pour l'achat, la vente, la location et le viager.
Vous connaissez Tipiak ? Oui, comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agriculteurs et les synergies entre productions animales et végétales. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous serez garant de l'approvisionnement et des suivis matières de votre atelier, dans le respect des consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : Procéder au démarrage, arrêt et nettoyage de matériels ou machines simples ; Modifier les réglages pré-enregistrés selon les consignes reçues ; Réaliser les différents contrôles et renseigner les différents documents de suivi ; Alerter en cas de dysfonctionnement ou de non-conformité ; Assurer les différentes opérations de fabrication présentes sur votre ligne. Vous occuperez ponctuellement des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, beurrer. Profil recherché : Vous avez une première expérience similaire, idéalement en agro-alimentaire. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'autonomie. Vous appréciez le travail en équipe. Horaires / Avantages : Travail du lundi au vendredi (et exceptionnellement le samedi) en journée ou 2x8 selon la période de l'année, Temps de travail : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée, Une vingtaine de jours de modulation à positionner à raison d'une journée par semaine entre janvier et août. 13ème mois, prime d'ancienneté et prime vacances (soumises à une condition d'ancienneté), indemnités paniers repas et prime d'habillage Prise en charge de la mutuelle individuelle à hauteur de 80 % par l'employeur, Formations et possibilités d'évolution au sein du groupe, Accès au magasin de vente aux particuliers avec réductions. Rejoignez notre équipe: Opportunité ouverte à toutes et à tous ! Chez Tipiak nous croyons que la diversité est une force, et nous sommes impatients de découvrir les talents uniques que vous pouvez apporter à notre équipe ! Nous recherchons des candidats passionnés, motivés et prêts à relever de nouveaux défis, quel que soit leurs parcours ou leur situation. Si vous êtes une personne en situation handicap, n'hésitez pas postuler. Nous évaluerons votre candidature en fonction de vos compétences, de votre potentiel et de votre motivation, dans un souci d'équité et de respect.
Vous connaissez Tipiak ? Oui, comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agriculteurs et les synergies entre productions animales et végétales. Missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs du site, vous prendrez en charge la maintenance des machines du site en en vous appuyant sur vos connaissances en électricité, automatisme, mécanique, pneumatique, hydraulique et soudure, dans le respect des normes de sécurité, d'hygiène, qualité, quantité et délais. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : - Réaliser les interventions de maintenance préventive sur les différentes machines de production, matériels et bâtiments dans le respect du planning d'intervention préétabli, - Effectuer la maintenance corrective sur les différentes machines de production, matériels et bâtiments, - Contribuer à la qualité des interventions en apportant votre soutien technique et en effectuant la mise à jour de la documentation, - Gérer les stocks des pièces détachées (Achats, et gestion de fournisseur), - Tenir à jour la GMAO au quotidien (rapport d'activité et gestion des pièces détachées), - Proposer et réaliser des améliorations techniques de l'outils de production pour augmenter la sécurité, l'ergonomie, la qualité et la productivité, mais aussi la longévité des machines, - Assister et former les collaborateurs. Profil recherché : De formation Bac +2 en maintenance (BTS en maintenance industrielle, électrotechnique et/ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative sur le terrain et possédez une réelle appétence pour la maintenance mécanique et électrique. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre autonomie et votre disponibilité. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes rigoureux(se) dans les travaux que vous entreprenez. Horaires : CDI de 35 heures annualisées dont 19 jours de repos. Rythme de travail Journée, 2*8 ou 3*8. Durée quotidienne : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée. Poste à pouvoir à partir dès que possible Rejoignez notre équipe: Opportunité ouverte à toutes et à tous ! Chez Tipiak nous croyons que la diversité est une force, et nous sommes impatients de découvrir les talents uniques que vous pouvez apporter à notre équipe ! Nous recherchons des candidats passionnés, motivés et prêts à relever de nouveaux défis, quel que soit leurs parcours ou leur situation. Si vous êtes une personne en situation handicap, n'hésitez pas postuler. Nous évaluerons votre candidature en fonction de vos compétences, de votre potentiel et de votre motivation, dans un souci d'équité et de respect.
Vous connaissez Tipiak ? Oui, comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agriculteurs et les synergies entre productions animales et végétales. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurez le démarrage, le suivi, le bon fonctionnement et l'arrêt de la machine dans le respect des consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Vous êtes intégré(e) à une équipe composée d'Animateurs d'Equipe, d'Agents de Production, d'Opérateurs et d'autres Conducteurs de Machines. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : Monter les différents éléments de la machine et effectuer les réglages, Procéder au démarrage et aux réglages d'une machine complexe pour obtenir un résultat conforme et respecter les cadences, Renseigner les différents documents de suivi, Effectuer les contrôles qualité (CCP) et garantir la surveillance de l'HACCP, Alerter en cas d'anomalies, Réaliser, en cas de panne, un pré-diagnostic ainsi que la maintenance de 1er niveau et mettre en place des actions correctives adaptées, Effectuer les contrôles et assurer la conformité permanente du matériel et des produits, Assurer l'arrêt et le nettoyage et l'auto-maintenance, Vous pourrez également participer aux projets d'industrialisation et d'amélioration continue de l'atelier. Vous occuperez ponctuellement des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer. Profil recherché : Issu(e) idéalement d'une formation type CIMA ou équivalent (maintenance, électrotechnique .), vous avez une première expérience en conduite de machine. Une expérience professionnelle en agroalimentaire serait un plus. Vous êtes investi(e), rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Une période de formation est prévue dans le parcours d'intégration afin de prendre connaissance de nos métiers et de nos process. Horaires / Avantages : Travail du lundi au vendredi (et exceptionnellement le samedi) en journée ou 2x8 selon la période de l'année, Temps de travail : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée, Une vingtaine de jours de modulation à positionner à raison d'une journée par semaine entre janvier et août, 13ème mois, prime d'ancienneté et prime vacances (soumises à une condition d'ancienneté), indemnités paniers repas et prime d'habillage, Prise en charge de la mutuelle individuelle à hauteur de 80 % par l'employeur, Formations et possibilités d'évolution au sein du groupe, Accès au magasin de vente aux particuliers avec réductions. Rejoignez notre équipe: Opportunité ouverte à toutes et à tous ! Chez Tipiak nous croyons que la diversité est une force, et nous sommes impatients de découvrir les talents uniques que vous pouvez apporter à notre équipe ! Nous recherchons des candidats passionnés, motivés et prêts à relever de nouveaux défis, quel que soit leurs parcours ou leur situation. Si vous êtes une personne en situation handicap, n'hésitez pas postuler. Nous évaluerons votre candidature en fonction de vos compétences, de votre potentiel et de votre motivation, dans un souci d'équité et de respect.
** Plusieurs postes à pourvoir secteurs Savenay, Vigneux de Bretagne, Blain, St Etienne de Montluc*** Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Shiva recherche pour le compte de ses clients , des Employé(e)s de Maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s et ayant une expérience dans le ménage et le repassage au domicile de particuliers ou en hôtellerie. Vos missions : - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires , entretien des sols... -Entretien du linge : repassage et pliage du linge. Votre profil : - Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison est souhaitable - Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome - Une bonne aisance relationnelle - Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge - Permis B apprécié Votre rémunération et vos avantages : - CDD Temps partiel ou temps complet - Salaire Net horaire de 12€ à 15€/h - Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€ - Planning adapté et prestations prés de chez vous - Employé(s) de maison et fier(e)s de votre métier, rejoignez nous!
Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 250 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 60 000 clients particuliers qui lui font confiance
Vous êtes agent(e) commercial(e) en immobilier, avec ou sans expérience, mais avec une grande motivation, envie d'apprendre, sociable. Vous devez prospecter, faire des mandats de vente, de location, des annonces immobilières, faire des visites, gérer les négociations. Vous êtes accompagné(e) à la prise de poste. Vous gérez vos horaires et jours de travail, vous êtes payé(e) à la commission.
EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale à taille humaine, situé à Blain entre Nantes et La Baule. Il assure les missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques autour d'un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle soins spécialisés et supports (addictologie, filière psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), un pôle de réhabilitation psychique. Votre poste en temps plein sera localisé à la cuisine centrale (équipe de 23 agents). Différents avantages : horaire de travail du lundi au vendredi (7h-15h15), 8 week-ends travaillés /an, 25 jours de congés annuels + RTT, prime SEGUR et le repas du midi offert. CDD de 3 mois renouvelable > Conditions : - Expérience de 3 ans dans un métier de bouche. Vous avez pour principales missions : - Participation à la production de 1400 repas jour (chauds et froids) - Production en liaison froide - Assurer la distribution des repas et conditionnement - Assurer le service au self du personnel - Assurer la livraison des repas - Respecter la méthode HACCP et les principes d'hygiène Compétences : - Travailler en équipe - Adaptabilité - Ponctualité - Autonomie dans l'exécution, esprit d'initiative - Sens de l'organisation Vous êtes diplômé.e d'un CAP ou /et BEP de cuisinier ou charcutier traiteur ? Vous êtes réactif.ve, force de propositions et rigoureux.euse ? Vous disposez d'une bonne connaissance des adolescents et une expérience en milieu hospitalier. Vous avez envie d'être partie prenante et de co-construire le développement de notre établissement ? N'hésitez plus et postulez !
Présentation : L'EHPAD Isac de Rohan au cœur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences totalement rénovées (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également d'unités pour personnes âgées désorientées, d'un PASA et d'un accueil de jour. Une équipe pluridisciplinaire est au service des résidents. Poste : Poste d'Aide-Soignant(e) au sein d'un EHPAD, à pouvoir dès que possible. SOIT : à temps complet, pour 3 mois à l'essai et possibilité de renouvellement SOIT : en renfort ou pour remplacements ponctuels (temps partiel /week-end/ semaine/vacances/jour/nuit etc.) Les débutants sont acceptés. Missions : - Surveiller l'état de santé des résidents - Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant Rémunération et avantages : Le salaire est à déterminer en fonction de l'expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la fonction publique hospitalière. - 25 CA - 14 RTT - Avantages sociaux par le CGOS - Restaurant d'entreprise
La Résidence Isac de Rohan accueille 170 résidents sur 2 sites: Ver Pré et Bleu Océan, doté de 3 Unités pour personnes dépendantes. Blain est une ville située à 35 kms de Nantes. La proximité avec le canal de Nantes à Brest et la forêt domaniale du Gâvre offre à l établissement un environnement naturel et convivial de grande qualité.
PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE : 2A Automation est une filiale de 2A Group, spécialisée dans la location et la gestion de machines automatiques : machines à barbe à papa, machines à café et bornes photo. Nous assurons la maintenance, la logistique et l'installation de nos équipements partout en France pour des événements. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Maintenance des Machines Automatiques - Réaliser la maintenance préventive et curative des machines (barbe à papa, café, photobooth, etc.) - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Assurer les tests de bon fonctionnement avant chaque location ou sortie de stock - Proposer des améliorations techniques pour optimiser la fiabilité du matériel - Réparation des machines lors d'évènement 2. Préparation Logistique - Préparer les machines et accessoires en fonction des plannings de location - Charger et organiser le matériel dans les véhicules de livraison ou de transport - Assurer la propreté, le bon état et la conformité du matériel avant départ - Réceptionner, contrôler et ranger le matériel au retour de location 3. Suivi et Gestion du Matériel - Tenir à jour les fiches de maintenance et les historiques d'intervention - Participer à l'inventaire régulier du stock - Identifier les besoins en pièces détachées et consommables - Aider à l'optimisation des flux logistiques internes PROFIL RECHERCHÉ : - Formation technique (BAC Pro MEI, BTS maintenance, électrotechnique ou équivalent) - Permis CACES en cours de validité - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Connaissances en électricité, mécanique légère et électronique de base - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie - Permis B indispensable - Autonomie CONDITIONS DE TRAVAIL : - Poste polyvalent, entre atelier, entrepôt et déplacements ponctuels sur site - Travail parfois en horaires décalés (week-end ou soirées selon événements) - Travail en équipe
L'agence Adecco de Saint Nazaire recherche des étancheurs H/F pour son client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique Airbus Atlantic situé à Malville (44260) En tant qu'étancheur H/F, vous serez chargé de contrôler et garantir l'étanchéité des pièces. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des activités d'étanchéité et de réalisation de cordon de PR sur panneaux A320. - Assurer la surveillance des pièces, - Détecter les fuites, purger les réservoirs - Réaliser l'application du mastic et le sécher - Être responsable du contrôle de votre matériel, vos outils et vos produits Profil - Titulaire d'un diplôme minimum de type CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) de mécanicien mastiqueur ou CAP, Brevet Professionnel de mécanicien en entretien aéronautique.. - Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 12 mois en milieu industriel. - Au-delà de vos compétences techniques vous êtes une personne rigoureuse, autonome et responsable de sa production Nous offrons : Un salaire en fonction de votre expérience, en incluant les primes d'équipe, les paniers, et 13ème mois mensualisé. Le contrat débutera dès que possible. Choisir Adecco c'est aussi choisir un programme de fidélité innovant : - un CET à hauteur de 6%, - un Club fidélité qui permet de bénéficier d'offres promotionnelles Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir de l'industrie aéronautique. Chez AIRBUS ATLANTIC, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets innovants qui repoussent les limites de la technologie aéronautique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Présentation : L'EHPAD Isac de Rohan au cœur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également d'unités pour personnes âgées désorientées, d'un PASA et d'un accueil de jour. Une équipe pluridisciplinaire est au service des résidents. Poste : Poste d'infirmier(e) diplômé(e) d'état au sein d'un EHPAD, à pouvoir dès que possible à temps complet, pour 3 mois à l'essai et possibilité de renouvellement. Les débutants sont acceptés. Missions : - Analyser, organiser et évaluer les soins infirmiers - Dispenser des soins ou réaliser des actes soit dans le cadre du rôle propre infirmier, soit sur prescription médicale et ce, en y incluant son information et celle de son entourage - Contribuer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé - Participer à l'évaluation du degré de dépendance des personnes - Participer à l'élaboration du projet de soins, à sa mise en œuvre et à son évaluation - Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur et de la fin de vie (soins palliatifs) Rémunération et avantages : Le salaire est à déterminer en fonction de l'expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la fonction publique hospitalière. - 25 CA - 14 RTT - Avantages sociaux par le CGOS - Restaurant d'entreprise
Vous êtes passionné(e) par les métiers des Travaux Publics et souhaitez contribuer à la création des infrastructures routières de demain ? L'agence Adecco de Pontchâteau recrute pour son client, un acteur reconnu dans le domaine de la construction de routes et autoroutes, afin de renforcer ses équipes ! En tant que Manœuvre TP, vous serez un pilier essentiel sur nos chantiers. Vos tâches incluront : - Préparation des chantiers : participez activement à la mise en place des signalisations et au terrassement. - Pose des réseaux : aidez à la réalisation des revêtements et au compactage des couches de roulement. - Réalisation d'ouvrages maçonnés : contribuez à la pose de bordures, caniveaux et autres éléments. Profil recherché : Nous recherchons une personne motivée, dynamique et avide de travailler en équipe. Vous possédez une première expérience dans la pose de bordures ou la voirie et appréciez le travail en extérieur. Vous êtes idéalement titulaire des formations AIPR et PASI. Ce que nous offrons : - Un salaire en fonction de votre expérience selon la grille TP, incluant paniers et déplacements. - L'opportunité de travailler sur des projets et de faire la différence sur le terrain. Pourquoi rejoindre notre client ? Intégrez une entreprise qui valorise l'engagement, la diversité et l'égalité des chances. Chez Adecco, nous traitons chaque candidature avec la plus stricte confidentialité. Prêt(e) à relever le défi ? Ne manquez pas cette chance de donner un nouvel élan à votre carrière dans les Travaux Publics. Postulez dès maintenant et devenez acteur de l'amélioration des réseaux de transport !
Le salon coiff&co de SAVENAY recherche un(e) Coiffeur/Coiffeuse Passionné(e) : -Vous êtes polyvalent et maitrisez la coupe ainsi que la technique ; - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance) ; - Vous serez un(e) ambassadeur(rice) de notre marque - Vous êtes prêt(e) à vous investir et grandir avec nous ! Installé depuis maintenant 10 ans dans la zone commerciale de la Colleraye, fort d'une clientèle fidèle et en perpétuelle croissance notre salon saura satisfaire votre épanouissement professionnel ! Une équipe soudée et dynamique n'attend que vous ! Travail 35H sur 4 jours avec un samedi de repos à tour de rôle possibilité temps partiel également 5 semaines de congés payés par an primes mensuelles Mutuelle d'entreprise Comité d'entreprise Poste à pourvoir immédiatement ou sous délai selon votre besoin
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et dynamique ? Notre client, en pleine croissance, recrute Un Technicien FAO (H/F) en CDI sur Malville. En tant que Technicien FAO, vous serez responsable de la préparation des dossiers d'industrialisation et de la mise en place des plans pour la future fabrication en usine. Vos missions incluront : Préparation des dossiers, des gammes de fabrication et des outillages, - Garantir l'intégrité des dossiers en tenant compte des spécifications clients et des priorités définies par le responsable FAO, - Fournir des réponses techniques aux problématiques soulevées par la production, - Apporter des informations techniques au service commercial, au NPI et au S/T de traitement des données, - Assurer l'envoi des fichiers nécessaires à la production, - Définir, mettre en place et maintenir les outils essentiels au service FAO, - Collaborer avec l'équipe NPI pour traiter les dossiers spéciaux, - Rendre compte auprès du responsable commercial sédentaire / DO du site, - Respecter les règles de sécurité et les exigences des clients. Vous bénéficierez d'une rémunération comprise entre 22K€ et 35K€, selon votre profil et expérience, ainsi que de primes annexes. Les horaires de travail sont de 35 heures en 2x8, avec un démarrage pas avant 7-8h et une fin au plus tard à 18h30. Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Nous recherchons une personne titulaire d'un BAC +2 avec au moins 5 années d'expérience réussie en production de PCB (circuits imprimés), Rigoureuse, impliquée et autonome dans son travail.
L'agence Adecco recherche pour l'un de ses clients un aide maçon VRD (H/F) pour un chantier situé sur Pontchâteau. Vous aidez à la pose et vous réalisez des petits travaux de maçonnerie. Vous approvisionnez et nettoyer le chantier. Vous participez au rangement du matériel. Vous avez idéalement une première expérience en chantier second œuvre. Travail de journée Rémunération selon profil et selon grille. Mission de plusieurs semaines à partir du 23 juin Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler en ligne !
Nous sommes à la recherche d'un/une Electricien/Electricienne Missions confiées : Pose d'appareillage - Tirage de câbles - Utilisation possible d'outils électroportatifs Qualifications requises : Motivé(e) et autonome - Formations nécessaires : - NFC 18510 - Niveau B1 (Travaux d'ordre électrique) - CACES R486 CAT A et B (Nacelle) Informations clés : - Contrat en intérim - Chantier sur Blain - Poste à pourvoir le 10 juin Envie de postuler ? - Venez nous rencontrer à l'agence Temporis de Châteaubriant, située au 03 Boulevard Victor Hugo. - Inscrivez-vous en ligne sur notre site en créant votre espace candidat. Nous serons ravis d'accueillir votre candidature et de vous accompagner dans cette nouvelle aventure ! Le saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS, c'est : - 10 % d'IFM et 10 % d'ICP à la fin de vos missions. - Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial. - Une mutuelle déclenchée automatiquement après 414 heures de travail. - Un suivi personnalisé. - Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bons d'achat...). - Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission (aide au logement, garde d'enfant, location...).
Notre agence INTERIM NATION de Donges recherche actuellement pour l'un de ses clients basé à Campbon (44750), un Maçon VRD H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en intérim Directement rattaché au Chef des travaux, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de parking. - Poser des bordures, pavés, trottoirs, ainsi que des revêtements pavés ou dallés - Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) - Etre responsable de la bonne réalisation des ouvrages dans le respect des règles de qualité et de sécurité. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine. Vous connaissez les règles de sécurité sur chantier et vous disposez d'une carte BTP. De nature organisée, vous êtes réactif et faite preuve d'une très bonne capacité d'adaptation. Vous avez le goût du travail bien fait, et un esprit d'équipe. Formation : De formation CAP Maçon VRD - Bac Pro Travaux Publics Un AIPR opérateur serait un plus Horaires : Journée Salaire : Selon profil Durée du contrat : 1 semaine pour commencer, ensuite 15 jours et contrat longue mission POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
L'enseigne EXCEL COIFFURE recherche un/une coiffeur-coiffeuse : VOS Missions : Vous effectuez des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique. Vous conseillez et aide au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous réalisez l'application de coloration temporaire ou durable. Vous intervenez dans l'accueil des clients et la vente de produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, ...). Salaire selon la convention collective coiffure ( diplôme et expérience) LES AVANTAGES CHEZ EXCEL COIFFURE : Possibilité de travailler à temps partiel Possibilité de travailler sur 4 jours Ouvert à l'aménagement de votre planning = Vie professionnelle & vie personnelle Prime sur chiffre d'affaire dès 5500€ (dès convention coiffure 7000€). Prime sur la vente produits jusqu'à 15% Comité d'entreprise Pourboires dématérialisés Mutuelle N'hésitez pas nous rejoindre !
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un électricien H/F pour son Service Bâtiment à temps complet Cadre d'emplois d'adjoints techniques Venez intégrer le service bâtiment de la ville composé de 8 personnes. Sous la direction du Responsable du service bâtiment, au sein du pôle technique, vous assurez les missions suivantes : - Missions principales : o Réaliser les travaux de maintenance en électricité générale et sur l'éclairage public. o Réaliser de petits travaux neufs (Relamping, chauffage, modernisation TGBT) o Organiser et assurer le suivi des vérifications périodiques, des installations des illuminations de Noël, des installations fluides pour nos manifestations locales. o Assurer les demandes de devis aux fournisseurs et la gestion des stocks. o Assurer une continuité de service en fonction des besoins (bâtiment, voirie, espaces-verts, logistique). - Profil recherché : - Formation initiale de niveau CAP ou BEP en électricité des bâtiments - Habilitations Électrique BT exigées (B1V, B2V, BR, BC) Expérience sur poste similaire (public ou privé) serait appréciée - Connaissance de base en informatique Conditions de travail : - Du lundi au vendredi : 39 heures hebdomadaires (avec RTT) - Astreinte de week-end et jours fériés par roulement - Participation aux manifestations (installation électrique et eau) les week-ends et jours fériés - Emploi à pourvoir au plus tôt Recrutement et rémunération selon conditions statutaires. Prime mensuelle. Prime de fin d'année. Prestations sociales (COS 44). Participation employeur à la prévoyance. Merci d'adresser votre candidature avant le 2 juillet 2025 à 12 h 00 (lettre de motivation, CV, et éventuellement dernier arrêté de situation administrative) Entretien de recrutement prévu le 9 juillet 2025.
Je suis à le gérant de L'agence GLP architecte à Savenay. Je recherche une/un assistant architecte dessinateur suite à l'indisponibilité provisoire d'un collègue pour une durée d'au moins 5 semaines. C'est donc une Mission de 5 à 8 semaines renouvelables. La mission consiste en l'avancement de dossiers en phase ESQ/APS/PC/DCE. Nous travaillons sur des projets de rénovation et neuf en marché privée et public. Logiciel : Archicad. Nous sommes situés à Savenay, proche de la gare. Possibilité de télétravail. Possibilité de temps partiel.
Notre client est un établissement public de santé situé à Savenay, en Loire-Atlantique. Il est spécialisé dans la prise en charge gériatrique et propose une gamme complète de services médicaux et médico-sociaux. Soins de suite et de réadaptation (SSR) : 39 lits dédiés à la rééducation et à la réadaptation des patients après une hospitalisation. Soins de longue durée (USLD) : 39 lits pour les personnes âgées dépendantes nécessitant une surveillance médicale continue. Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) : 128 lits, dont 24 réservés aux personnes désorientées, offrant un hébergement médicalisé. Service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) : 25 places, dont 22 pour les personnes âgées de plus de 60 ans et 3 pour les personnes de moins de 60 ans en situation de handicap ou atteintes de pathologies chroniques.En tant qu'infirmier, vous serez responsable de la prise en charge directe des patients, en réalisant des soins médicaux (pansements, injections, surveillance des paramètres vitaux, gestion de la douleur). Vous travaillerez en collaboration étroite avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé des patients et veillerez à la bonne application des prescriptions médicales. Votre rôle inclut également la prévention, l'éducation à la santé, et la gestion des aspects administratifs liés aux soins. Vous contribuerez activement au bon déroulement des soins et au bien-être des patients tout en respectant les protocoles en vigueur. 2 ans d'expériences requis pour exercer en intérim. Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Le groupe LE FEUNTEUN basé à Malville (44), recherche pour sa société Concept Etude Structure, 1 chargé d'études tous corps d'état (H/F). Missions : Analyse de l'ensemble des pièces du DCE Consultation fournisseurs et sous-traitants Réalisation des quantitatifs TCE Analyse d'offre Réalisation des quantitatifs TCE Rédaction de CCTP De formation BAC +2/+5 dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum et possédez une bonne aisance relationnelle. CDI 39h - mutuelle et tickets restaurants. Rémunération : Grille SYNTEC Selon expérience
Travaillant au sein d'un hôpital, vous serez chargé(e) d'évaluer, diagnostiquer et traiter les troubles de la communication et de la déglutition. - Réaliser des bilans orthophoniques pour identifier les pathologies de la communication - Proposer et mettre en œuvre des plans de rééducation adaptés aux patients - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les soins dispensés - Suivre l'évolution des patients et adapter les traitements en conséquence - Participer aux réunions de service afin de contribuer aux projets thérapeutiques globaux
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.
Le GEIQ PROPRETE Loire Bretagne recherche pour ses entreprises adhérentes, un/des agent/s de propreté et d'hygiène H/F en contrat de professionnalisation CDD de 8 mois en moyenne. Il s'agit de contrats temps plein Démarrage de mission à 5h/7h du lundi au vendredi (voir samedi). Formation du lundi au samedi entre 9h et 17h en fonction du planning. Les horaires et missions pourront être amenés à être modifiés en fonction des besoins des entreprises adhérentes. Vous interviendrez dans des sites tertiaires. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « agent machiniste ». La formation se déroulera à Saint-Herblain à Saint-Nazaire (en fonction de votre lieu de résidence) et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Attention, les sites de nos adhérents ne sont pas ou très peu desservis par les transports en commun. Missions : - Réaliser des techniques d'entretien courant et de désinfection - Utiliser des machines types : autolaveuse Profil souhaité : - Débutants acceptés (une expérience préalable est un plus). - Projet professionnel dans le secteur de la propreté et souhaiter suivre une formation professionnelle. - Être en mesure d'accepter des horaires de mission en décalé et un rythme de travail en 6/7 jours.
Nous recherchons un ou une électricien(ne) Fonctions : Maintient en état de fonctionnement, assure le suivi des conformités, des installations et équipements électriques des bâtiments communaux. Effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques. Conditions d'exercice : Travaille en équipe. Travaille à l'intérieur ou à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé. Déplacements fréquents sur le terrain Horaires 8h05/12h15, 13h25/17h00, variable en fonction des obligations du service public Port des vêtements de travail fournis par la commune. Autonomie et responsabilité : Autonomie limitée à l'exécution. Force de proposition au point de vue de l'exécution technique d'un chantier Responsabilité dans l'utilisation équipements et installations électriques. Garant du respect des règles de sécurité dans la mise en œuvre d'un chantier. Activités principales : Missions d'intervention préventive - Missions de « patrouille », diagnostic des principales dégradations et anomalies des équipements. Alerter sur les risques, les dysfonctionnements, la vétusté et les mises aux normes. - Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif. Gestion et maintenance des installations d'électriques, des équipements - Mettre en œuvre les matériels, matériaux et équipements des installations électriques et de chauffages. - Maîtriser les techniques de mise en œuvre des matériels, matériaux et équipements électriques. - Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des installations électriques des bâtiments et équipements. Maintenance des bâtiments et équipements - Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (peinture, plomberie, maçonnerie, métallerie) - Maintenance et entretien courant du matériel et de l'outillage de chantier - Maintenance de la propreté urbaine - Mise en place des manifestations, pose des illuminations de Noël. - Utilisation de matériels spécifiques : nacelle, Echafaudage. Application et contrôle des règles d'hygiène et de sécurité - Suivi des conformités Electriques sur les ERP - Participer au maintien de la sécurité des ERP - Garant du respect des règlements de sécurité et du bon état des équipements - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au poste de travail (signalisation, EPI, etc.) - Déterminer le périmètre d'intervention de son chantier - Nettoyer l'espace public après l'intervention - Assistance, suivis et contrôles des visites périodiques des bâtiments Suivi de l'éclairage public : Suivi des pannes et réparations, Paramétrer les horloges. Transmission d'informations - Recevoir et transmettre un message. - Rendre compte de son activité et informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix. Activités autres : - Pose des illuminations de noël - Manutentions pour les festivités - Polyvalence liée aux besoins des services techniques (bâtiments, Voire, Espaces verts) . Profil recherché : - Diplômes : CAP et / ou BEP Electricien - Habilitation Electrique à jour : B1-B1v ou H1-H1v souhaitée - Habilitation : Niveau d'habilitation requis : B2v Essai/H2v Essai serait un plus - Expérience exigée - Capacité d'adaptation, bon relationnel, aptitude au travail en équipe, - Sens de l'organisation, esprit d'initiative, motivation, souci de la finition, souci de la sécurité - Permis B exigé suite déplacements fréquents Cadre statuaire : Catégorie C. Filière : Technique. Cadre d'emplois : adjoint technique, Emploi avenir 35 h Rémunération : Smic Tuteur : Responsable du service Bâtiments Renseignements complémentaires auprès du Service Ressources Humaines : rh@malville.fr ou au 02 40 56 04 93
Pour répondre à la demande d'un de ses clients, ADECCO Blain recherche des Maçons N3 H/F sur le secteur de Blain (44130), Héric (44810) et Nort-sur-Erdre (44390). Vous intervenez sur différents chantiers, en équipe, sous la direction du chef de chantier. Vos missions : - Pose de parpaing - Application d'enduit - Construction et rénovation de bâtiments Vous avez plusieurs années d'expérience dans le domaine de la maçonnerie et vous êtes aujourd'hui autonome. Poste à temps plein, salaire selon qualification, missions renouvelables. Vous êtes disponible ? Ce poste vous intéresse! n'hésitez plus et postulez en ligne
Vous travaillez au sein d'un garage automobile intervenant sur véhicules toutes marques. Vos principales missions seront les suivantes : Vous êtes en charge des réparations et de l'entretien courant (montage de pneus, révisions, plaquettes,..) sur tous types de véhicules. Vous participez à l'entretien de votre zone de travail. Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service client, vous êtes autonome, polyvalent et dynamique. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'automobile. Vous détenez le Permis B. Poste à pourvoir immédiatement. Rémunération selon profil. Etablissement ouvert du Lundi au Vendredi.
Entreprise ouverte en 2002 en plein développement mécanique auto toutes marques
CDI AIDE MENAGERE Vous réalisez le ménage et le repassage chez les particuliers, du lundi au vendredi, amplitude de 8h45 a 16h15. Pas de travail le week end. Horaires modulables, temps partiel choisi. Permis B ou BSR scooter obligatoire.
Rattaché(e) au Responsable Gestion de Production et Flux, vous assurez les transferts inter-sites de matières premières, d'emballage et de produits finis conformément aux consignes de travail. Vous êtes tenu(e) de respecter les consignes de travail, d'hygiène et de sécurité et celles du code de la route. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : - Assurer le chargement et le déchargement du camion en vérifiant que les produits mis à dispositions correspondent aux bons de transfert, - Ajuster la température des zones du camion si nécessaire, - Assurer les transferts quotidiens des matières premières, emballages, des produits finis et divers autres transferts (courriers, emballages, échantillons .) entre les sites ou les dépôts extérieur, - Organiser les trajets afin d'optimiser les déplacements, - Utiliser le logiciel lors des transferts de rolls de pains (flasher et éditer le bon de transfert), - Assurer le nettoyage du camion. Vous pourrez également être amené(e) à participer aux opérations nécessaires à la réception et vous pourrez ponctuellement occuper des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer. Horaires / Avantages : - Travail du lundi au vendredi (et ponctuellement le samedi en décembre) en horaires 1X8 ou 2x8 selon l'activité - 40heures/semaine (35h + 5h supplémentaires rémunérées) - 30 minutes de pause rémunérée/jour - Formation assurée à la prise de poste - Possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe, - Indemnisation paniers repas et prime d'habillage, - 80% de prise en charge de la mutuelle individuelle par Tipiak, - Accès au magasin de vente directe de produits d'usine avec réductions. Profil Vous disposez du permis poids lourds ainsi que d'une habilitation FIMO à jour et vous avez acquis une expérience significative en tant que chauffeur(euse) poids lourds. La possession des caces, 1,3 et 5 serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité.
Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et disposons de 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire.
Au sein du service Répurgation/Déchets, en lien avec le responsable hiérarchique, vous collectez en équipe, les déchets ménagers et assimilés jusqu'au lieu de traitement, selon un circuit défini. Le recrutement s'effectue dans le cadre du remplacement de titulaire indisponible. CDD de 4 mois à partir du mois de juin. Tour à tour, vous conduisez le camion et effectuez la relève des conteneurs de poubelles.
Vous souhaitez vous engager sur un territoire rural aux portes de la métropole nantaise, au sein d'une structure à taille humaine et dynamique ? Le Pays de Blain vous attend ! Le Pays de Blain - 16.500 habitants et 4 communes (Blain, Bouvron, La Chevallerais et Le Gâvre) - exerce ses compétences dans de nombreux domaines tels que l'aménagement, l'environnement, le tourisme, la petite enfance, le sport, l'emploi et la formation. au service de ses habitants.
Au sein d'une boulangerie de 6 salariés et en équipe de 3 sur la partie production, vous intervenez en autonomie sur la partie boulangerie: confection des pains et viennoiseries, gestion des stocks et et commandes matières premières. Vous travaillez du LUNDI AU VENDREDI (1 dimanche travaillé /mois) de 4h à 11h. A pourvoir au plus vite. Si vous avez une première expérience en autonomie dans une boulangerie et souhaitez vous challenger dans la confection de nouveaux produits, ce poste est fait pour vous.
Vous recherchez un planning adapté à vos besoins et à vos disponibilités ? Vous travaillez déjà à temps partiel et recherchez des heures complémentaires ? Chez Maison & Services Savenay c'est vous qui choisissez vos horaires ! Nous vous apportons un contrat à temps partiel de 3 heures à 30 heures par semaine en fonction de vos besoins. Intégrer Maison & Services Savenay c'est : Intégrer une équipe dynamique et bienveillante Bénéficier d'une formation initiale et d'un accompagnement avec nos animatrices Bénéficier de formations originales et adaptées à vos besoins tout au long de l'année Profiter des avantages d'un Comité d'Entreprise dynamique Partager des moments conviviaux avec toute l'équipe sur les temps forts de l'année (Noël, Pâques...) Grâce à vos qualités et compétences (ponctualité, politesse, rigueur et initiative), votre mission principale sera l'entretien courant du domicile de nos clients : Dépoussiérage, Entretien des sols, Nettoyage des pièces d'eau Chez Maison & Services Savenay, vous prenez soin du domicile de nos clients, alors nous prenons soin de vous
Le réseau MAISON ET SERVICES est spécialisé dans l entretien du domicile, et intervient sur des prestations de ménage, repassage, nettoyage, jardinage. Les entreprises MAISON ET SERVICES, à taille humaine et de proximité interviennent au domicile des particuliers selon un savoir-faire et des process d interventions spécifiques.
Sous la supervision du chargé d'affaires, vous serez en charge de travaux électriques du tertiaire ou résidentiel. Vos missions seront les suivantes: - Tirage de câbles - Installation et raccordement de tableaux électriques - Mise en service des installations électriques - Rangement et nettoyage de la zone de travail - Respect des règles de sécurité. Vous disposez d'un CAP, BEP ou autre diplôme dans les métiers de l'électricité. Vous disposez également de plusieurs années d'expérience dans ce même domaine. Vous êtes autonome et appréciez le travail rigoureux. Poste à pourvoir en septembre 2025. Vous serez amené à travailler seul. Nous sommes sur les semaines de 4 jours, jour de repos à définir ensemble selon vos besoins. Vous aurez un véhicule de service et des paniers repas de 11,50€ Poste à pourvoir mi-juin / début juillet
EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale à taille humaine, situé à Blain entre Nantes et La Baule. Il assure les missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques autour d'un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle soins spécialisés et supports (addictologie, filière psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), un pôle de réhabilitation psychique. Notre capacitaire est de 385 lits et places (intra et extrahospitalier) dont 69 lits de psychiatrie adulte. Notre établissement a conservé une dimension attractive autour de l'attention particulière portée aux attentes des professionnels, l'éthique institutionnelle. L'établissement dispose d'espaces de réflexion et formations, d'enseignement aux internes. Rejoignez un environnement dynamique et engagé dans le bien-être de ses collaborateurs ! Dans le cadre de son développement et pour répondre à un besoin croissant, nous recherchons un Médecin du Travail (H/F) à 50% pour intégrer un service pluridisciplinaire dédié à la santé au travail. Au sein d'un site accueillant plus de 800 agents, vous interviendrez en tant que médecin référent de la santé au travail, avec pour objectif de préserver et promouvoir la santé physique et mentale des salariés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dédiée composée de deux psychologues du travail, une assistante sociale, ainsi qu'une secrétaire médicale, pour offrir un suivi personnalisé et global à chaque collaborateur. Votre Profil : Diplôme de Médecin du Travail ou inscrit à l'Ordre des Médecins avec spécialisation en santé au travail. Expérience confirmée ou forte motivation pour la médecine du travail et le suivi des équipes. Sensibilité aux problématiques humaines et sociales en entreprise, avec une approche préventive. Excellente capacité d'écoute, d'analyse et de travail en équipe pluridisciplinaire. Nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant et humain, au sein d'un service médico-social complet. Des outils et des ressources pour mener à bien vos missions de prévention, suivi médical et accompagnement des salariés. Un cadre agréable avec une équipe professionnelle et solidaire.
Travail en atelier. Entreprise familiale à taille humaine de 6 salariés. Missions : - Fabrication et contrôle d'ensembles électrotechniques - Montage câblage et intégration d'ensembles électroniques. - Câblage et montage de boitiers, en petites séries.
Nous recherchons des IDE, pour notre site de Blain, pour des postes de jour, à 100% ou à 80%. Contrat : CDD renouvelable Temps de travail : 38,45h (100%) ou 31h (80%) et récupération en RTT. Salaire : selon grille indiciaire hospitalière (FPH) VOS MISSIONS - Permettre à l'établissement d'assurer ses missions de service public hospitalier en assurant une coordination et une cohésion de l'ensemble des intervenants qui gravite autour du patient, internes et/ou externes à l'établissement. - Apporter un soutien et une aide auprès des équipes dans le cadre de la prise en soin d'un patient nécessitant un étayage soignant particulier. VOS ACTIVITES - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients, ainsi que des soins de réhabilitation psychosociale, - Contribuer à la vie institutionnelle de l'unité et de l'hôpital. POURQUOI VENIR TRAVAILLER À EPSYLAN ? - Travailler dans un cadre naturel entre canal et forêt - Etre en relation avec des équipes de proximité - Participer à de nombreux groupes de travail et projets institutionnels - Avoir l'opportunité d'échanger avec l'assistante social du personnel - Pouvoir bénéficier d'un forfait mobilité durable - Bénéficier de consultations ostéopathiques gratuites sur site
Vous connaissez Tipiak ? Oui, comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez-vous Tipiak Traiteur Pâtissier ?Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salées ou sucrées et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant. Nous faisons partie du Groupe Terrena, une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agriculteurs et les synergies entre productions animales et végétales. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurerez la fabrication et la cuisson des pâtes selon un process artisanal (pains surprise, pains de mie, pains aux céréales, baguettes.) conformément aux programmes de production, aux recettes et aux consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : - Pétrissage, - Mise en place, - Moulage, - Façonnage, - Préparation des moules, - Enfournement et défournement de pains. Vous occuperez ponctuellement des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer. Horaires / Avantages : Travail du lundi au vendredi et certain samedis, notamment en décembre, Horaires en journée, 2x8 ou 3x8 selon la période de l'année, Heures de nuit majorées à +25%. Durée quotidienne : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée, Indemnisation paniers repas et prime d'habillage, 80% de prise en charge de la mutuelle individuelle par Tipiak, Accès au magasin de vente directe de produits d'usine avec réductions. Prime 13ème mois selon ancienneté, prime vacances, jours de repos selon le calendrier de modulation, Possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe. Profil Issu(e) idéalement d'une formation CAP / BEP Boulangerie ou équivalent vous avez acquis une première expérience professionnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité. Rejoignez notre équipe: Opportunité ouverte à toutes et à tous ! Chez Tipiak nous croyons que la diversité est une force, et nous sommes impatients de découvrir les talents uniques que vous pouvez apporter à notre équipe ! Nous recherchons des candidats passionnés, motivés et prêts à relever de nouveaux défis, quel que soit leurs parcours ou leur situation. Si vous êtes une personne en situation handicap, n'hésitez pas postuler. Nous évaluerons votre candidature en fonction de vos compétences, de votre potentiel et de votre motivation, dans un souci d'équité et de respect.
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute son Responsable du Service Espaces Verts H/F à temps complet 35 h 00 du reconduction possible) du 16/06/2025 au 29/08/2025 Afin de remplacer le responsable de service temporairement indisponible, sous la responsabilité du directeur des services techniques, vous assurerez les missions suivantes : o Organiser, coordonner et superviser le travail des membres de son équipe (9 personnes + 1 apprenti). o Animer son équipe et piloter les agents du service. o Coordonner et contrôler les interventions des prestataires extérieurs - Profil recherché : - Titulaire d'un BTSA ou équivalent en aménagements paysagers. - Permis B exigé. - Expérience sur poste similaire serait un plus. - Maîtrise de l'outil informatique (logiciels bureautiques). Conditions de travail : - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi : 08 h 00 - 12 h 00 et 13 h 00 - 16 h 00 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) avant le 14 mai 2025 midi.
EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale à taille humaine, situé à Blain entre Nantes et La Baule. Il assure les missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques autour d'un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle soins spécialisés et supports (addictologie, filière psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), un pôle de réhabilitation psychique. Notre capacitaire est de 385 lits et places (intra et extrahospitalier) dont 69 lits de psychiatrie adulte. Notre établissement a conservé une dimension attractive autour de l'attention particulière portée aux attentes des professionnels, l'éthique institutionnelle. L'établissement dispose d'espaces de réflexion et formations, d'enseignement aux internes. EPSYLAN recherche un.e Psychologue clinicien.ne (H/F) sur le pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. Poste à pourvoir à temps partiel (80%), au CMP de Nantes. Poste vacant à partir du 01/06/25 (ouvert aux titulaires et aux contractuels) Horaire hebdomadaire : 38.45H par semaine/Travail en journée Master II en Psychologie clinique. Cette formation est indispensable. Votre mission, si vous l'acceptez. Sera d'assurer la prise en charge globale du patient mineur en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Pour ce faire, vous devrez. Réaliser l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément à son référentiel professionnel, Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs, Mettre en place des psychothérapies individuelles et de groupe, Elaborer ou participer au diagnostic psychopathologique et évaluer la nécessité d'une prise en charge psychologique pour le patient, Organiser un suivi psychologique de plus longue durée en adéquation avec la demande du patient, en l'orientant vers les dispositifs de soins appropriés, Orienter des enfants et adolescents voire parfois leur famille, Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution), Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur famille, Participer aux réunions de pôles et aux synthèses hebdomadaires, collaborer à l'élaboration et à la mise en place des projets de soins individualisés. >Savoir-faire : Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence, Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient, Prévenir, identifier et analyser des situations d'urgence, définir les actions à mettre en place, Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs, Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement). >Savoir-être : Respecter le secret professionnel, les règles professionnelles et la réglementation liée au service public hospitalier (droits et devoirs), Ethique professionnelle et respect du code de déontologie des psychologues, Conscience professionnelle, respect des impératifs de confidentialité et d'anonymat, sens de la discrétion, S'inscrire dans un processus d'analyse et de réflexion, Esprit d'initiative et d'ouverture, Avoir le sens des responsabilités et de la rigueur de travail, Etre en capacité d'instaurer des relations professionnelles avec les équipes pluriprofessionnelles, Sens du travail en équipe, Sens clinique du fonctionnement psychique, Capacité d'écoute et de restitution, N'hésitez plus et postulez !
Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien sur le secteur de Malville ! Le poste : En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : - Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne - Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap - Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Vos missions : Vos principales responsabilités incluront : - L'aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène - L'assistance à la mobilité et aux déplacements - La préparation des repas - L'entretien du cadre de vie et du linge - Les courses et l'aide administrative - L'animation d'activités stimulantes et le maintien du lien social Votre profil : Nous recherchons des candidats : - Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. - Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité - Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Nous vous offrons : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,11€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance. FRANCE TRAVAIL organise un JOB DATING AUXILIAIRE DE VIE le vendredi 6 juin au quai des entrepreneurs à Châteaubriant de 9h à 12h . Nous serons présents alors venez à notre rencontre !
EPSYLAN est un établissement public de santé mentale, qui répond aux besoins de soins de personnes en souffrance psychique (enfants, adultes et personnes âgées) résidant au nord de la Loire-Atlantique. Plus de 900 agents œuvrent au quotidien, au sein de l'établissement, pour assurer la meilleure prise en charge qui soit pour chaque patient. Pour cela, les structures soignantes sont organisées autour de deux secteurs de psychiatrie adulte, un secteur de pédopsychiatrie, un secteur d'unités intersectorielles et un service d'accueil familial thérapeutique adultes. Chaque secteur correspond à un pôle clinique qui assure pour toutes les personnes un accueil, une écoute et des soins tant à l'extérieur qu'à l'intérieur de l'hôpital Pour rejoindre les différentes équipes de psychiatrie adultes et notamment celle de l'USLD, EPSYLAN recherche un Kinésithérapeute (F/H) à 50%. Ce poste peut être associé à une activité libérale et/ou s'articuler, sur la même base de temps de travail, avec un(e) psychomotricien(ne). Vos missions : - Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyses leurs interactions, - Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives du patient et mesurer leur niveau de performance et d'autonomie, - Poser un diagnostic kinésithérapique et formuler des objectifs de soins, - Coordonner la prise en charge du patient en lien étroit avec les autres professionnels de l'équipe de soins, - Réaliser les soins relatifs à son domaine de compétence, - Contribuer à la vie institutionnelle de l'unité et de l'hôpital. Savoir-faire : Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Élaborer un diagnostic en kinésithérapie Mettre en œuvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie > Savoir-être : Etre attentif(ve) Etre à l'écoute Etre disponible POURQUOI VENIR TRAVAILLER À EPSYLAN ? Travailler dans un cadre naturel entre canal et forêt Etre en relation avec des équipes de proximité Participer à de nombreux groupes de travail et projets institutionnels Avoir l'opportunité d'échanger avec l'assistante social du personnel Pouvoir bénéficier d'un forfait mobilité durable
Vitalliance, entreprise leader dans l'accompagnement à domicile, recherche des Auxiliaires de Vie diplômées ou non sur le secteur de Bouvron ! Vous interviendrez lors de deux journées complètes de 09h00 à 17h15. Vos missions en tant qu'Auxiliaire de Vie : - Accompagner et assister au quotidien une bénéficiaire - Réaliser des actes essentiels de la vie (toilette, habillage, transferts, repas, ménage, courses, etc.) - Apporter un soutien moral et une présence bienveillante auprès des bénéficiaires - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les proches aidants Profil recherché : - Diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou expérience équivalente d'au moins 3 ans - Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Permis B (pas de véhicule fourni) Nous vous offrons : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Des horaires adaptées et une rémunération attractive allant de 11,88€ à 12.29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Des perspectives d'évolution vers des postes d'auxiliaire de vie : - Une formation continue et un accompagnement tout au long de votre carrière - L'accès à la mutuelle d'entreprise et aux avantages Vitalliance! FRANCE TRAVAIL organise un JOB DATING AUXILIAIRE DE VIE le vendredi 6 juin au quai des entrepreneurs à Châteaubriant de 9h à 12h . Nous serons présents alors venez à notre rencontre !
Vitalliance, entreprise leader dans l'accompagnement à domicile, recherche des Auxiliaires de Vie diplômés ou non sur le secteur de Savenay ! Vos missions en tant qu'Auxiliaire de Vie : - Accompagner et assister au quotidien de personnes en situation de handicap et dépendantes - Réaliser des actes essentiels de la vie (toilette, habillage, transferts, repas, ménage, courses ) - Accompagner lors de sorties - Apporter un soutien moral et une présence bienveillante auprès des bénéficiaires - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les proches aidants Profil recherché : - Diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou expérience équivalente d'au moins 3 ans - Qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Permis B (pas de véhicule fourni) Nous vous offrons : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Des horaires adaptées et une rémunération attractive allant de 11,88€ à 12.29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Des perspectives d'évolution vers des postes d'auxiliaire de vie - Une formation continue et un accompagnement tout au long de votre carrière - L'accès à la mutuelle d'entreprise et aux avantages Vitalliance! FRANCE TRAVAIL organise un JOB DATING AUXILIAIRE DE VIE le vendredi 6 juin au quai des entrepreneurs à Châteaubriant de 9h à 12h . Nous serons présents alors venez à notre rencontre !
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes Préparation des produits Emballage et étiquetage des produits Organisation des commandesContrôle qualité Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https: urlr.me qhMVx Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Drive Préparation de commandes Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Soucieux du détail, parce que chaque livraison comptePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementOrganisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreurAttentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions sont les suivantes : vous assurez l'accueil téléphonique et physique de l'agence, accompagnez les clients sur l'utilisation de l'application bancaire, promouvez les produits et services bancaires, gérez les opérations bancaires, prenez des rendez-vous pour les conseillers et mettez en place des opérations commerciales. Titulaire d'un Baccalauréat, vous êtes actuellement en études supérieures et vous recherchez un emploi pour cet été, ou vous avez une première expérience dans le secteur bancaire. Vous êtes rigoureux, autonome et vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez envie de développer des compétences en relation client ? Alors, rejoignez notre client.
Notre client est l'une des plus anciennes et principales banques françaises. Elle accompagne chaque année plus de 10 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises. Elle recherche actuellement un Auxiliaire de vacances dans le cadre d'une mission intérim de 2 mois cet été, le poste est basé à Savenay (44).
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ : En tant que conseiller nutrition animale, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Campbon (44), vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable. Vos responsabilités : Suivi technique, économique et commercial de l'activité nutrition animale ruminants chez nos adhérents Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents Vente de produits de la gamme Nutrition Animale auprès des adhérents et prospects dans le cadre de la politique commercial de l'entreprise et des réglementations en vigueur Vous assurez un reporting régulier de vos activités CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions animales Vous avez un réel attrait pour l'activité élevage Vous disposez d'une expérience terrain Vous avez le sens du commerce Vous êtes autonome et rigoureux Vous êtes organisé et avez le sens du contact Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Domino Care Nantes recherche pour un Foyer de Vie, situé aux alentours de Blain, un Surveillant de nuit qualifié H/F. Le foyer accueille 8 résidents permanents et jusqu'à deux résidents temporaires en situation de handicap, offrant un cadre sécurisant et convivial. Rejoignez une équipe engagée pour accompagner les résidents dans leur vie quotidienne et garantir leur bien-être durant la nuit. Vos missions principales seront variées et essentielles au bon fonctionnement de l'établissement et à la qualité de vie des personnes accueillies : - Assurer la sécurité des personnes et des biens - Vous veillez à la sécurité des résidents à travers la prévention des incidents (malaises, chutes) et par la réalisation de rondes régulières. Vous aidez les résidents susceptibles de se lever la nuit et veillez à la tranquillité de tous. Vous vous assurez de la protection des locaux (fermeture des accès, gestion des alarmes) et maîtrisez les protocoles d'urgence. Vous êtes en mesure de réagir efficacement en cas de situations exceptionnelles. - Accompagner la vie quotidienne - Soutenir les résidents - Collaborer en équipe Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ; - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous. Profil recherché - Vous possédez le diplôme de surveillant de nuit qualifié et/ou détenez idéalement une première expérience auprès de personnes en situation de handicap ou dans un environnement médico-social. - Vous savez faire preuve d'écoute, de patience et de discrétion. - Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre réactivité. - Vous appréciez le travail en équipe et savez transmettre l'information de façon claire et précise. - Vos qualités humaines, comme l'empathie, la disponibilité et la gestion de l'urgence sont incontournables pour ce métier. - Vous respectez rigoureusement la confidentialité et avez à coeur de soutenir et protéger la dignité des personnes que vous accompagnez. - Vous connaissez ou êtes en mesure d'apprendre les protocoles d'hygiène, de sécurité et de prévention demandés par le secteur médico-social.
Domino Care Nantes recherche pour un foyer de vie accueillant des adultes en situation de handicap, situé aux alentours de Savenay, un surveillant de nuit qualifié H/F. Au sein de cette structure à dimension humaine, vous intervenez auprès des résidents pour garantir leur bien-être, leur sécurité et assurer un climat rassurant tout au long de la nuit. Vos missions principales - Assurer la sécurité des résidents à travers la surveillance, les rondes de nuit et l'application des protocoles en cas d'incident ou d'urgence. - Accompagner les résidents dans leurs besoins nocturnes : aide au lever et au coucher, assistance à l'hygiène et au confort, soutien en cas d'angoisse. - Réaliser l'entretien courant des espaces communs et du linge, participer à la préparation des petits-déjeuners ou des repas pour faciliter la relève de l'équipe de jour. - Assurer une bonne transmission des informations via le cahier de liaison ou lors des relais avec le reste de l'équipe. Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission IFM ICP ; - Services d'aides intérimaires logement, garde, location véhicule... - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6 pour cent CET ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap ou dans le médico-social est un plus, ainsi que la maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. Au-delà du diplôme, votre motivation et votre engagement seront valorisés. Vous faites preuve de patience, d'écoute et d'empathie. Vous êtes organisé, réactif et savez travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe. La discrétion, le respect de la vie privée des résidents et votre sens du service sont indispensables à la réussite de vos missions.
Description du poste : Vous serez en charge de l'accueil et du conseil des clients de notre magasin, pour les produits techniques. (multimédia, TV, jeux vidéo, téléphonie, informatique...) Vous serez en charge de la bonne tenue de votre rayon : propreté, étiquetage, remplissage et du suivi de vos produits. Vous serez amené à suivre les dossiers du SAV. Vous participerez à la mise en avant des promotions et des catalogues. Nous vous proposons :***Un CDI avec statut employé***13ème mois, participation et intéressement sous condition d'ancienneté***Mutuelle d'entreprise***Prévoyance***Offres CSE Description du profil : Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux et commerçant. Vous aimez le contact client. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une expérience en grande distribution en rayon similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation nous tiennent à coeur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. dans votre centre***de Blain, tout commence avec vous !
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans la conception de produits apéritifs ? Notre client recrute un Cuisinier/Préparateur de recettes (H/F) en CDD, sur Malville. Au sein de cette société, vos missions principales seront les suivantes: - Réaliser les pesées des préparations froides ou cuites (mousses, rillettes, légumes, sauces fromagères), - Effectuer le tranchage des charcuteries - Détecter les non-conformités, anomalies et dysfonctionnements, - Nettoyer les équipements de cuisine, - Participer ponctuellement aux activités au sein des lignes de production telles que le dépôt d'ingrédients, le pochage et le beurrage. Vous aurez également la possibilité de travailler sur les lignes de production. Les horaires sont en 2x8 (avec des heures d'embauche à 2H, 5H, ou 7H30) et en 3x8. La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Avantages: - Un 13ème mois, - Une prime vacances, - Une prime d'habillage par jour travaillé, - Une prime de panier par jour travaillé, - Une prise en charge à 80% de la mutuelle entreprise par l'employeur, - 23 jours de RTT. Le poste est à pourvoir en CDD avec une possibilité de prolongation.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Être le relais de l'esprit Commerçant Autrement En collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe! Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Grâce à votre expertise, vous assurez le bon déroulement des préparations des commandes et de livraison afin de garder un niveau de satisfaction client optimal. Organisation de la préparation des commandes / Gestion du site e-commerce / Contrôle qualité Inventaire et gestion des stocks Animation commerciale Respect des délais / Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez envie de vous investir dans un métier passionnant et un emploi d'avenir. Travailler avec nous, c'est l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle avec le soutien de votre direction. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Sociable, vous avez à cœur de garantir la qualité des relations de proximité Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur votre rayon Amateur de l'organisation avec le sens du résultat Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin -Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Dans le cadre du développement de notre agence SAMSIC EMPLOI NANTES Orvault, nous recrutons pour un de nos clients en pleine croissance un EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F) basé à BLAIN : Vos missions sont les suivantes : - Conseiller les clients - Mettre en rayon les produits - Veiller à la qualité et à la sécurité alimentaire - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité Horaires : Du lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un personne dynamique, souriante et disponible. Une première expérience au sein de la distribution de produits est appréciée. Vous aimez le contact client, vous êtes passionné par votre métier alors n'hésitez plus et postuler à cette offre! Envoyez nous vite votre CV en ligne et/ ou contactez-nous au***
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Les grandes missions de l'employé(e) commercial(e) Produits frais libre-service expérimenté : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Nous vous proposons :***Un CDI, avec statut employé,***13ème mois, participation et intéressement sous condition d'ancienneté***Mutuelle entreprise***Prévoyance***Offres CSE Description du profil : Vous êtes organisé et rigoureux. Vous aimez le contact client. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale , avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation nous tiennent à coeur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. dans votre centre***de Blain, tout commence avec vous !
Description du poste : Vous aimez communiquer avec les clients et vos collaborateurs, et vous êtes commerçant dans l'âme ? Rejoindre une enseigne qui a toujours basé son développement sur un commerce de proximité et de combat dans le pouvoir d'achat des clients, ça vous tente ? Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous participerez à la mise en avant des promotions et des catalogues. Nous vous proposons :***Un CDI, avec statut employé, à temps complet,***Un salaire à négocier suivant expérience,***13ème mois, participation et intéressement sous condition d'ancienneté,***Mutuelle d'entreprise,***Prévoyance,***Offres CSE, Description du profil : Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux et commerçant. Vous aimez le contact client. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution en rayon similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous êtes attiré par le secteur de la grande distribution et désirez participer à des projets novateurs ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre candidature ! Dans votre centre***de Blain, tout commence avec vous !
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Le Groupe Baudaire est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Tu as peur des araignées ? Viens les servir chez nous ! Nous recherchons un Serveur F/H, accueillant et volontaire, pour rejoindre notre restaurant ! Des infos sur ton futur poste : Favoriser l'accueil et l'ambiance "La Boucherie" pour un service irréprochable, Veiller au confort et à la satisfaction du client. Assister le chef de rang lors du service. Assurer la prise de commande, ainsi que la propreté du restaurant. Nous recherchons un collaborateur : Souriant, motivé, dynamique et doté d'un bon esprit d'équipe. Ayant potentiellement une expérience dans le domaine, et surtout une motivation qui fera toute la différence, Les petits + : Rémunération motivante selon profil, Poste évolutif ! REJOINS UNE EQUIPE VACHEMENT BIEN ! Tu débutes dans le domaine ? Nous aussi nous sommes passés par là, nous serons présents pour accompagner tes premiers pas. Profil intermédiaire ou expérimenté ? Nous saurons t'accompagner pour évoluer et performer ! Avec notre propre Centre de Formation Edibouch' dédié à tous nos salariés, tu ne peux que te perfectionner ! Attaché à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons tous les talents ! Aussi, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
La Boucherie est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Notre propre Centre de Formation Edibouch' est là pour vous accompagner dans vos souhaits d'évolution professionnelle à tous postes au sein de nos restaurants.
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireConseil aux clients Valorisation des produits Partage des offres promotionnellesGestion des stocks LogistiqueRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : - CSE - 13ème mois - Participation + intéressement - Mutuelle et prévoyance - Remise magasin sur achats 7% - Prime d'assiduité Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locauxAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréeRemise magasin de 7% sur les achatsPrime annuelleMutuellePrévoyanceParticipation et intéressementMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ADWORKS BLAIN - Recrute pour son client situé à Malville spécialiste dans le domaine du traiteur pâtissier industriel un(e) cuisinier(e). Vos mission : Fabriquer des préparations à froid (mousses, rillettes, beurres...) à l'aide des outils (robots, mixeurs, mélangeurs, sauteuses...) à grande capacité conformément au programme de production. Possibilité de travailler sur des lignes de production. Poste en Intérim jusqu'au 31/12/2024 Horaire : 2x8 et 3x8 EXPERIENCE DANS LA COLLECTIVITE OU TRAITEUR DYNAMIQUE RIGOUREUX
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable du magasin, tu es un véritable ambassadeur de notre enseigne, tu suis les tendances, mets tes qualités d'accueil et de conseil au service de notre clientèle et ton dynamisme au service de l'équipe, à travers : • L'accompagnement et la fidélisation du client • La bonne tenue du magasin • Le traitement des flux : réception des colis, manutention de marchandises, organisation de la réserve • La participation à l'implantation du magasin : déclinaison des consignes merchandising • Le bon approvisionnement des rayons : réassort et collection • La sensibilisation et l'intérêt pour le suivi des performances du magasin (CA, indicateurs commerciaux) PROFIL RECHERCHÉ : Pétillant(e), dynamique et sensible à la mode, tu insuffles joie de vivre auprès des clients et de l'équipe. Tu as une première expérience dans le commerce et tu sais mettre en valeur ton sens du service. Tu es à l'aise dans un environnement exigeant et challengeant. Convaincu ? A toi de faire le dernier pas, dépose ton CV directement en magasin ! L'engagement CHAUSSEA : • De nombreux challenges tout au long de l'année • Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d'intégration sur mesure • Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité. Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
CHAUSSEA en un coup d'œil : • Un groupe français basé en Lorraine, labellisé « Capital Meilleur Employeur 2024 » et « Meilleure Chaîne de Magasins de l'Année 2025 » • + de 35 ans d'expérience dans la distribution de chaussure • + de 4000 collaborateurs • + de 500 magasins dans 4 pays : France, Belgique, Luxembourg et Espagne • + 30 millions de paires vendues par an • Des 10ènes d'ouvertures de magasins chaque année • Une approche familiale : « La mode, le choix, le prix ! »
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En véritable professionnel(le) de la mode, vous êtes amené(e) à accueillir, conseiller, satisfaire et fidéliser la clientèle. Vous serez en charge de la bonne tenue de votre rayon : propreté, étiquetage, remplissage et du suivi de vos produits. Vous participez à la mise en avant des promotions et des catalogues. Nous vous proposons : * Un CDI, avec statut employé, à temps complet * 13ème mois, participation et intéressement sous condition d'ancienneté * Mutuelle entreprise * Prévoyance * Offres CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé(e), dynamique, rigoureux(se) et commerçant(e). Vous aimez le contact client. Vous êtes fort(e) d'une expérience en grande distribution ou en GSS sur un rayon similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution et désirez participer à des projets novateurs ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre candidature ! Dans votre centre E.Leclerc de Blain, tout commence avec vous !
Créé en 2012, le Centre E.Leclerc de Blain n'a cessé d'innover. Au sein d'un magasin récent, notre objectif est d'offrir un environnement de travail agréable à nos collaborateurs et de contribuer, grâce à une équipe impliquée et professionnelle, à apporter toujours plus de satisfaction à nos clients. Quelques chiffres : * Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2.800 apprentis) et 10.000 stag...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Les grandes missions de l'employé(e) commercial(e) PGC - Epicerie / Droguerie Parfumerie Hygiène : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous serez amené également à réaliser le poste d'hôte de caisse. Vous serez le garant du bon passage des articles et de leur encaissement. Nous vous proposons : * Un CDI, avec statut employé, * 13ème mois, participation et intéressement sous condition d'ancienneté * Mutuelle entreprise * Prévoyance * Offres CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé et rigoureux. Vous aimez le contact client. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale , avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Votre évolution et votre formation nous tiennent à coeur. Nous nous engageons à vous accompagner dans votre quête de progression. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. dans votre centre E.Leclerc de Blain, tout commence avec vous !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous aimez communiquer avec les clients et vos collaborateurs, et vous êtes commerçant dans l'âme ? Rejoindre une enseigne qui a toujours basé son développement sur un commerce de proximité et de combat dans le pouvoir d'achat des clients, ça vous tente ? Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous participerez à la mise en avant des promotions et des catalogues. Nous vous proposons : * Un CDI, avec statut employé, à temps complet, * Un salaire à négocier suivant expérience, * 13ème mois, participation et intéressement sous condition d'ancienneté, * Mutuelle d'entreprise, * Prévoyance, * Offres CSE, PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux et commerçant. Vous aimez le contact client. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution en rayon similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous êtes attiré par le secteur de la grande distribution et désirez participer à des projets novateurs ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre candidature ! Dans votre centre E.Leclerc de Blain, tout commence avec vous !
