Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bouvron située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bouvron. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - BLAIN, 44 - Malville, 44 - MALVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale TISF Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations. Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.
Nous recrutons pour notre client, des Aides Fleuristes, Opérateurs de Ligne et Préparateurs de Commandes (H/F) pour participer à la fabrication et à l'expédition de bouquets et compositions florales. Notre client recrute pour renforcer ses équipes pendant les périodes de forte demande, notamment pour la période de La Saint Valentin du 05 au 12 février 2026. Vos missions : - Création de bouquets (sur ligne de production ou manuellement, selon vos aptitudes) - Emballage des compositions florales - Préparation des commandes : mise en carton et palettisation - Respect des consignes de qualité et de cadence Lieu de travail : Malville (44260) Horaires : Temps plein, en journée Ce poste est fait pour vous si... - Vous aimez travailler avec les fleurs et avez une sensibilité créative - Vous êtes manuel, minutieux et rigoureux - Vous avez une bonne capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise avec le travail cadencé et répétitif - Une formation en fleuristerie est un plus, mais la motivation et la précision sont essentielles ! Débutant(e) accepté(e), formation assurée sur place Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès maintenant ou contactez moi directement, Julie, pour en discuter !
Gang of pizza, pizzas en libre service 24h/24 Nous recherchons des Agents de Production (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce poste offre une opportunité de contribuer à la confection de produits de qualité. - Confectionner des pizzas, des burgers et des tacos - Suivre les instructions de travail pour garantir la qualité du produit final - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production -Approvisionner les distributeurs avec nos petits véhicules frigorifiques Horaires En journée 7H-16H30 (en fonction de la production) dont weekend avec roulement de la façon suivante : - semaine 1 : week end travaillé - semaine 2 : week end de repos - semaine 3 : repos le samedi ou le dimanche Laboratoire de production situé à Bouvron Postulez dès maintenant en envoyant votre CV Ce poste offre une opportunité d'évoluer dans un environnement de travail stimulant et dynamique. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à notre succès commun. Avantages : - Flextime - Intéressement et participation - Réductions tarifaires
Préparateurs compositions florales H/F - Mission St Valentin Lieu de mission à Malville - Du 4 au 11 février 2026 (samedi 7 février sera travaillé) Intérim - Renfort saisonnier. Tu aimes travailler dans un univers végétal et manuel ? Rejoins une équipe passionnée pour préparer la fête de la St Valentin !Tes missions Au cœur de l'atelier floral : Confectionner de jolies compositions : bouquets, plantes décorées, créations saisonnières Conditionner et étiqueter les produits destinés aux grandes surfaces Assurer la qualité, la fraîcheur et la mise en valeur des végétaux avant expédition Rémunération 12.02 € / heure + avantages liés au travail temporaire. Horaires 8h à 16h30 avec une heure de pause Infos pratiques Le site n'est pas desservi par les transports en commun → véhicule indispensable
Si vous êtes AGENT DE SERVICE H/F et que vous recherchez un poste à TEMPS PLEIN en CDD, rejoignez notre équipe de la crèche du Lézard Bleu VOS MISSIONS Si vous maîtrisez le nettoyage des locaux, la préparation des repas ainsi que la gestion du linge, ce poste est fait pour vous ! Vous travaillerez en équipe et contribuerez au bien être des enfants accueillis. Venez participer à la vie de notre crèche et rejoignez un réseau engagé LE PETIT PLUS : La crèche bénéficie d'un immense jardin dans un esprit familial AVANTAGES : Prise en charge du transport quotidien Tickets restaurant
Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans deux grands domaines d'activités : Actions socio-éducatives et scolaires / Protection de l'enfance. La mission Met en œuvre la production culinaire, sous le contrôle des cuisiniers et de la cheffe de cuisine. Contribue à la qualité de l'accueil de nos différents publics (enfants en séjours scolaires, adultes en séjours de groupes.) par la réalisation de tâches variées (service/plonge/ménage). Les principales activités - Sous la responsabilité globale du directeur de l'établissement et sous l'autorité de la cheffe de cuisine, selon un planning précis, l'agent polyvalent de collectivité participe à la mise de table, au service et au débarrassage des repas et au nettoyage de la vaisselle (plonge). - Il participe à l'entretien des espaces de restauration (nettoyage des salles à manger et d'activités, des sanitaires du bâtiment restauration). - Il assure quotidiennement l'entretien et la préparation des espaces d'hébergement (sanitaires, sols, chambres, faire les lits, machine à laver) et d'administration. Il peut être amené à procéder au lavage des vêtements des enfants en cas de besoin des groupes. - Il assure la préparation des repas, le dressage des plats et assiettes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Il assure le ménage de la cuisine, la plonge, l'épluchage, etc. Savoir-faire : - Servir les groupes accueillis dans le souci de la qualité du service et du respect des différentes spécificités (allergies alimentaire, régimes alimentaires spéciaux.) - Respecter les règles et les méthodes d'hygiène HACCP dans le service et l'entretien des différents espaces de la structure - Veiller au bon déroulement du service et au bon état des espaces de restauration et matériels (mobilier, appareils, couverts.) Savoir-être : - Capacité à travailler en équipe - Soucieux de la qualité du service rendu - Polyvalent - Appréciant le travail auprès d'enfants - Accueillant Période : Date d'embauche : 26/01/2026 Date de fin : 15/05/2026 Contrat : Temps pleins en modulation type A - CCN ECLAT Travail week-end exceptionnel Pas de coupure Contact : Valérie DURAND 5, centre de la Ducherais, 44570 CAMPBON cuisine@lespep44-49.org
Le restaurant Le Florentina Pizzeria, recherche un(e) aide en cuisine expérimenté(e) pour renforcer son équipe du week-end. Missions principales : Préparation et dressage des pizzas et pâtes Respect des normes d'hygiène et de sécurité Travail en équipe dans un rythme soutenu Profil recherché : Expérience obligatoire en cuisine Rigueur, rapidité, organisation Capacité à travailler sous pression Contrat : CDD de 3 mois renouvelable Horaires : Vendredi et samedi soir, 18h30 - 23h00 Poste à Savenay (44) Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel
CONTEXTE & MISSIONS La société 2A Organisation est leader dans l'organisation d'évènements commerciaux éphémères (Marchés de noël, opérations à thèmes en centre commercial, Pop-up Stores.). Dans le cadre de nos activités, nous sommes amenés à organiser dans toute la France et durant toute l'année des manifestations commerciales, environ une centaine, dont une large part sont des marchés de Noël et des villages de Noël. Enrichie de 20 ans d'expérience dans le secteur de l'évènementiel et dans l'organisation des marchés de Noël et villages de Noël et la fabrication de structures en bois. Nous recherchons un(e) assistant(e) logistique (H/F) pour notre Atelier à Malville. Participer à la planification logistique, Organisation des réservations pour les déplacements professionnels (hôtel et véhicule), Gestion de dossier de réservation de chariot élévateur, Identification et gestion des besoins intérimaires : entrée, sortie, liaison chef d'équipe, Participer à la préparation des dossiers de tournées et constitution des dossiers par tournée, édition des documents, répartition et contrôle, Vous serez l'interlocuteur des centres commerciaux pour planifier l'arrivée des monteurs/démonteurs, Assurer l'intendance et la vie de l'atelier, Suivi et reporting des heures des collaborateurs, Suivi de la facturation de l'atelier (production) et de la logistique, Participation à des dossiers divers : recherche de produits de décoration, suivi commandes. PROFIL Savoir utiliser le pack office (Word, Power Point, Excel, ...), Maitriser la syntaxe, Etre polyvalent(e), Capacité d'adaptation, Toutes les candidatures seront étudiées avec la même attention sans distinction de genre, de culture, de religion, d'orientation sexuelle, ou de handicap. INFORMATIONS Date de début prévue : 02/02/2026 Type de contrat : CDD de remplacement de 2 semaines minimum (renouvelable)
Vous assurerez les missions de sécurité et prévention en magasin Vous serez chargé/e des missions suivantes : -Arrières caisse -Dissuasion pour prévenir des vols en magasin. -Rondes en magasin Idéalement, vous êtes titulaire de la carte professionnelle et à jour, délivrée par le CNAPS. Cependant, si ce n'est pas le cas mais que ce poste vous intéresse, nous envisageons de prendre en charge votre formation avant votre prise de poste. Horaires à définir selon l'équipe : matin ou après midi et 1 samedi sur 2. Horaires de journée / Pas de dimanches travaillés
Cabinet dentaire de 3 praticiens, nous recherchons dans le cadre d'un arrêt maladie, un/une assistant(e) dentaire qualifié pour soulager une équipe de 2 assistants en place. CDD renouvelable, 3 jours/semaine (lundi, mardi et vendredi)
Adecco recrute pour un de ses clients, acteur reconnu du marché agroalimentaire, fabricant de produits de qualité destinés aux grands acteurs de la distribution, présent sur plusieurs segments boulangerie, viennoiserie, confiserie et chocolaterie, un Conducteur de ligne H/F en CDI, poste basé à Malville. Sur leur site, notre client fabrique des crêpes industrielles certifiées, fièrement labellisées Produit en Bretagne. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise où la gourmandise, la convivialité et l'esprit d'équipe font partie du quotidien ! . Votre mission. Rattaché(e) au Responsable de production, vous assurez la conduite d'une ligne automatisée et veillez à la qualité des produits fabriqués. Vos principales missions seront : - Assurer le suivi du plan de fabrication et du bon fonctionnement de la ligne. - Réaliser les opérations liées à la cuisson des crêpes et à leur conditionnement individuel. - Surveiller le déroulement des opérations et alerter en cas d'anomalie technique ou qualité. - Effectuer les contrôles qualité et traçabilité selon les exigences IFS/BRC. - Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau. - Être force de proposition pour améliorer l'organisation et la performance de la production. Une formation complète est prévue sur 2 à 3 mois, directement sur leurs machines, aux côtés d'équipes expertes et bienveillantes. . Profil recherché. - Vous êtes issu(e) d'une formation en industrie ou en agroalimentaire (CAP, Bac Pro, BTS.) ou justifiez d'une première expérience en conduite de ligne, production ou maintenance. - Vous aimez le travail en équipe, êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et organisé(e). - Vous appréciez les environnements où autonomie et esprit collectif vont de pair. - Vous souhaitez évoluer dans un cadre de travail stable et formateur. Nous croyons avant tout à la motivation et à la curiosité d'apprendre - si vous aimez le travail bien fait et les bons produits, ce poste est fait pour vous ! . Les conditions de travail. - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : 3x8 (4h30 - 12h30 / 12h30 - 20h30 / 20h30 - 4h30) - Rémunération : - Salaire selon profil + majorations (nuit, fériés, dimanche) - Prime panier jour et nuit - Mutuelle & prévoyance - Accès aux invendus à tarif préférentiel - Localisation : Malville (44) - Site accessible et convivial Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine, qui valorise la formation, la polyvalence et le respect de chacun.
Opportunité d'emploi : Opérateur Assemblage (h/f) Notre agence Actual recrute pour le compte de son client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'éléments pour les domaines aéronautique, ferroviaire et naval, un(e) Opérateur Assemblage motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Tâches clés : Rattaché(e) au service Finition/Marouflage, vous aurez pour mission de : - Détourer et assembler en série des pièces et sous-éléments en composite selon les procédés définis par les gammes de fabrications. - Respecter le protocole qualité ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité. - Contrôler la qualité des éléments produits. - Conditionnement des produits Horaires : 2x8/1x8 du lundi au vendredi Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, efficace et motivée à s'investir dans une société en pleine croissance, avec une excellente conscience professionnelle. Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine et professionnelle enrichissante ! Pour le poste d'Opérateur assemblage (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : Compétences techniques : Le candidat doit posséder une excellente aptitude à l'assemblage de composants techniques avec une attention particulière aux détails. Précision et minutie : Une grande précision est requise pour garantir la qualité du produit final. Capacité à travailler en équipe : Le candidat doit démontrer une forte capacité à collaborer efficacement avec ses collègues pour atteindre les objectifs de production. Adaptabilité : Une aptitude à s'adapter à divers processus de production et à des environnements de travail dynamiques est essentielle. Nous cherchons un candidat qui peut apporter une contribution significative à notre équipe grâce à ses compétences et son engagement envers l'excellence.
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) drapage (h/f) pour rejoindre les équipes de note client à MALVILLE 44260 FR. Ce poste vous offre une opportunité unique d'explorer le domaine des matériaux composites et de participer activement à la mise en oeuvre de tissus pré-imprégnés. Vos missions incluront le drapage des tissus, la mise en place de tissus environnements, la réalisation de bâches de mise sous vide, et le démoulage des pièces. Si vous avez déjà des connaissances en stratification, matériaux composites, ou drapage, ou si vous possédez de bonnes aptitudes manuelles, nous vous encourageons à postuler. Ce poste requiert de la dextérité, de l'organisation, de la précision, et une grande autonomie. Idéalement, vous êtes sensibilisé(e) à la traçabilité des pièces ainsi qu'aux outils Lean tels que KAIZEN, KANBAN, 5S, et DANTOTSU. Les horaires sont réguliers ou en 2x8, avec des primes attractives. Notre agence est fière de vous accompagner dans la découverte de ce métier passionnant, en vous offrant un environnement de travail stimulant et enrichissant. Pour le poste d'Opérateur drapage (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétence en drapage : Le candidat doit avoir une expérience significative en drapage de matériaux composites, démontrant une maîtrise des techniques avancées ainsi des connaissances en ajustage aéronautique. Attention au détail : Une grande précision est requise pour garantir la qualité des produits finis. Lecture de plans : Capacité à lire et interpréter des plans techniques est essentielle pour effectuer les tâches avec exactitude. Travail en équipe : Le candidat doit être capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe pour atteindre les objectifs de production. Respect des normes de sécurité : Il est crucial de suivre rigoureusement les protocoles de sécurité pour assurer un environnement de travail sécurisé.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Savenay, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Adecco Blain recrute pour l'un de ses clients, acteur national dans l'agroalimentaire, un ou plusieurs OUVRIER AGROALIMENTAIRE (H/F) à Bouvron. Vous avez pour mission de participer à la production, à l'affinage et à l'emballage de fromage, tout en respectant les normes de qualités d'hygiène et de sécurité. L'équipe fonctionne en 3x8 du lundi au vendredi. Vous êtes organisé(e) et dynamique. Port de charges et tâches répétitives. Rémunération 12.33€ brut par heure + panier. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus ! Postulez et bénéficiez de nombreux avantages avec Adecco Blain. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons une personne motivée, avec l'envie de bien faire, pour nous aider sur des activités simples telles que le dressage des plats, la plonge et l'entretien de l'espace de travail. Si le métier vous plaît, le poste est évolutif grâce à une formation interne. Travail les jeudis, vendredis et samedis soirs, de 17h à 23h30 environ. Aucun transport en commun n'est disponible aux horaires de travail pour les déplacements domicile-travail. Prise de poste immédiate. Merci de nous appeler afin de prendre rendez-vous pour un entretien de motivation.
*Poste en CDI à temps partiel à pourvoir dès que possible* TRAVAIL UN WEEK END SUR 2 Au sein d'une exploitation de 180 vaches équipée de robots de traite, vous assurez la traite, la conduite d'engins, l'alimentation des vaches laitières et de génisses, les soins (vaches et veaux) , ainsi que l'entretien des litières ; participation aux divers petits travaux d'élevage. Vous participez à la récolte des cultures à l'aide d'engins et de matériels spécifiques (tracteur) Préparation des semis. Utilisation des véhicules de l 'exploitation (permis B ) Horaires : de 6h30 à 9h et de 16h30 à 19h Heures du dimanche majorées à 50%
Nous recherchons des personnes intéressées pour intervenir dans le cadre de missions de travail auprès de particuliers, entreprises, collectivités, associations pour réaliser des travaux variés : - manutention, - chantiers peinture - bricolage ATRE est une association conventionnée par l'Etat afin de proposer des heures de travail ainsi qu'un soutien dans les démarche sociales et de recherche d'emploi, à des personnes souhaitant reprendre une activité professionnelle de façon progressive et adaptée à leur rythme. Le nombre d'heures de travail est variable en fonction de votre besoin et de vos compétences, et permet une organisation souple de ses contraintes personnelles. Vous pouvez candidater par voie dématérialisée ou bien vous présenter à nos heures d'ouverture. https://atre44.com/contact/
L'auto-école Bellamy recrute à quelques kilomètres au nord de Nantes. Nous recherchons pour l'agence de Blain, un moniteur(trice) B (diplomé(e) du BEPECASER ou Titre Pro pour un CDI 35h avec heures supp possible. Nous proposons un taux horaire de 17€H/brut soit 2578€ brut/mois, des chèques restaurants à 10€, des chèques cadeaux environ 190€/an, une mutuelle entreprise, le véhicule de service, une prime de 1500€ à 2000€ /an . N'hésitez pas à joindre l'un de nos bureau et demandez mes coordonnées ou laissez les vôtres. Merci A Très Bientôt Thierry
Société spécialisé dans l'isolation soufflée depuis plus de 35 ans.Dans le cadre d'un surcroît d'activité, l'un de nos clients spécialisés dans l'isolation recherche un isoleur-souffleur (F/H) sur la commune de Malville (44). Encadré par le responsable d'exploitation, vous posez des isolants dans les combles de divers bâtiments neufs ou en rénovation à l'aide d'une machine à souffler. Vos missions : - Chargement du véhicule (sacs de 10 à 20kg). - Déplacement avec le camion PL ou VL (4 à 5 chantiers par jour sur la Bretagne, les Pays de la Loire, Tours...) - Soufflage dans les combles en respectant l'épaisseur requise ou alimentation de la machine, en respectant les processus en fonction du type d'isolant - Nettoyage du chantier et état des lieux avec le client Les horaires : 07 H 00 jusqu'à 17 H 00 avec découché (entre 35H et 40H de travail par semaine). Taux horaire brut : 12,20 EUR et indemnité repas de 10,10 EUR. Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillez au sein d'un garage automobile intervenant sur véhicules toutes marques. Vos principales missions : Recherche de panne à l'aide d'Outils de Diagnostic dont vous maîtrisez le fonctionnement. Mécanique confirmé (Embrayage, Kit distribution...) Intervention Vitrage : Pose, dépose, Réparation de vitrage (pare-brise, glace latérale,..) Intervention de maintenance relevant de l'entretien courant et périodique de véhicules légers. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes réfléchi(e), autonome, rigoureux(se), vous savez analyser le fonctionnement d'un véhicule pour détecter son anomalie et procéder à la réparation (électrique, électronique ou mécanique). Expérience significative sur poste similaire requise (minimum 4 ans) Permis B exigé. Rémunération motivante selon profil Etablissement ouvert du lundi au vendredi
Date de publication : 23 janvier 2026 Payer : 1 823,00€ à 2500€ par mois Description du poste : Nous recherchons : 1 Éducateur spécialisé H/F ou Moniteur éducateur H/F ou Éducateur de jeunes enfants H/F sur Blain Contrats : - Dès que possible Présentation : Au sein d'un groupe d'internat éducatif accueillant des jeunes de 6 à 16/18 ans (mixte), et sous l'autorité du chef de service, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de : - 7 éducateurs (dont des stagiaires), - 2 maîtresses de maison, - 2 surveillants de nuit, - 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. Compétences et formations : - Prioritairement titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé, de Moniteur éducateur ou d'Éducateur de jeunes enfants (EJE). - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance souhaitée. - Capacité à accompagner des jeunes présentant des troubles du comportement et à gérer des conflits. - Capacité rédactionnelle et maîtrise de l'outil informatique (Pack Office). Type d'emploi : CDD Horaires : - Travail en journée - Travail en soirée Lieu du poste : En présentiel
Dans votre rôle, vous aurez pour missions principales : - Traiter les non-conformités internes et clients - Piloter les groupes de travail sur la recherche des causes de non-qualité, veiller à la mise en place des actions correctives et d'amélioration et évaluer leur efficacité - Réaliser les audits internes et clients sous le pilotage du Responsable QHSE - Réaliser les dossiers de qualification : FAI, Plan de Contrôle, Qualification des Procédés industriels - Piloter les routines qualité de terrain et réaliser les alertes qualité - Faire le suivi des appareils de mesure et approuver les rapports d'étalonnage Vous aurez également des missions Qualité Fournisseurs : - Définir les plans de qualifications des produits des fournisseurs - Garantir la gestion des non-conformités fournisseurs - Réaliser les audits qualité fournisseurs
Vous souhaitez piloter des chantiers VRD de bout en bout, avec une vraie responsabilité opérationnelle et un rôle central dans l'organisation des équipes ? Rejoignez le Groupe Landais et prenez en charge la conduite quotidienne de chantiers d'aménagements urbains et de VRD, en lien étroit avec le conducteur de travaux et les équipes terrain. Vos avantages en rejoignant le Groupe Landais : - La possibilité d'évoluer vers un poste de conduite de travaux - Un parcours d'intégration structuré, pour prendre votre poste dans les meilleures conditions - DeS formations régulières, techniques et sécurité, pour développer vos compétences et évoluer - Un management de proximité, avec des interlocuteurs accessibles et présents sur le terrain - Un environnement de travail stable, au sein d'un groupe solide et reconnu - Des chantiers variés, locaux et techniquement intéressants - La possibilité de découvrir d'autres métiers au sein groupe et de développer d'autres compétences : Déconstruction, génie écologie, paysage, hydraulique, industries, laboratoire. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du développement des activités du Groupe Landais sur les secteurs de Blain, Héric et Mésanger. Le Groupe Landais s'appuie sur des équipes engagées, un management de proximité et une organisation solide, au plus près du terrain. La sécurité est une priorité absolue, avec un objectif partagé : zéro accident. Attaché à la transmission des savoir-faire, le groupe investit durablement dans la formation, l'accompagnement et l'évolution de ses collaborateurs, dans un environnement de travail stable, humain et responsable. L'objectif est d'asseoir solidement le développement des activités du groupe. Pourquoi nous avons besoin de vous Sur le terrain, les chantiers ont besoin d'un-e référent-e capable d'orchestrer l'ensemble des moyens humains, matériels et techniques, tout en garantissant la sécurité, la qualité et le respect des délais. En tant que Chef-fe de chantier VRD, vous êtes le point d'équilibre entre la préparation réalisée en amont et la réalité opérationnelle du chantier. Les missions du poste. Dans le cadre de vos fonctions, vous : - Passerez environ 75 % de votre temps sur le terrain, au plus près de vos équipes et des travaux - Animerez le travail de 2 à 3 chefs d'équipe, en coordonnant leurs interventions et en assurant la cohérence des méthodes - Veillerez au respect strict des règles de sécurité, de qualité et d'environnement - Constituerez un véritable binôme avec le conducteur de travaux, avec qui vous préparerez, suivrez et ajusterez les opérations - Piloterez l'organisation et l'exécution des chantiers VRD et d'aménagements urbains - Organiserez les moyens humains, matériels et les approvisionnements - Assurerez le suivi de chantier et le reporting (environ 25 % du temps) : rapports de chantier, avancement, remontées terrain. Avec qui vous travaillerez : - Le conducteur de travaux, votre responsable direct et partenaire opérationnel - Le directeur d'agences, en appui stratégique et organisationnel - Les chefs d'équipe VRD et leurs équipes, que vous accompagnez au quotidien Pour réussir à ce poste, vous disposez : - D'une formation Travaux Publics - D'une expérience confirmée en VRD, idéalement en tant que chef-fe d'équipe évolutif-ve ou chef-fe de chantier - D'une bonne maîtrise de l'organisation et du suivi de chantiers - De compétences en management d'équipes terrain et en coordination d'intervenant-e-s - D'une forte culture sécurité et d'un sens des responsabilités affirmé - De qualités de communication, d'anticipation et de rigueur Postulez ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Venez rejoindre un groupe à taille humaine, engagé pour la Qualité de Vie au Travail et le développement durable.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et conviviale dans un réseau important du 44 ? Vous êtes disponible entre le 06 juillet au 31 Août et/ou du 24 au 28 août ? Vous souhaitez travailler une semaine ou plusieurs semaines durant cette période estivale (avec possibilité en complément de travailler en Accueil de loisirs durant les 2 mois) ? N'hésitez plus. Le poste est fait pour vous. Profils recherchés : Nous recherchons des animateurs.trices titulaires du BAFA et/ou stagiaires pour encadrer des Mini-camps composés chacun de 4 animateurs et de 24 enfants. En tant qu'animateurs.trices de Mini-camps, vous participerez à l'organisation des séjours accessoires aux côtés des animateurs et directeurs permanents de notre réseau d' Accueils collectifs des Mineurs (ACM) des PEP Atlantique Anjou. Savoirs-êtres et savoirs-faires attendues : Volontaire Capacité à travailler en autonomie et en équipe Prises d'initiatives Construction du programme d'activités en équipe Proposition et menée d'activités variées (petits jeux, grands jeux, activités d'expressions, scientifiques, manuelles, sportives, musicales.) Animation des temps d'activités auprès des enfants en lien avec le projet pédagogique Organisation et gestion de la vie quotidienne (repas, douche, nuitée.) Compétence exigée : Capacité à assurer la sécurité et le bien-être des enfants dont vous aurez la responsabilité. Indemnisation : Contrat CEE Forfait journalier de 51,08 euros brut/jour 2 réunions de préparation par mini-camp obligatoires et rémunérées 30/05 et 06/06 Prime de nuitée de 10 euros brut par nuit 2 jours de repos compensateurs payés en + pour un mini-camp de 5 jours Contact : Mélanie PEAUDEAU, Directrice ACM Les frimousses lesfrimousses@lespep44-49.org 06 75 25 12 73
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
URGENT !!! AZUR PROMOTION, recrute pour ses clients des merchandiseurs h/f pour effectuer des missions de mise en rayon / implantation / inventaire sur le secteur Nous proposons des missions ponctuelles. Nous recherchons un(e) MERCHANDISEUR / dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Actuellement nous avons UNE IMPLANTATION RAYON LE 09/02/26 DE 6H A 8H SUR UN MAGASIN DE GRANDE SURFACE durée : 2h00 Lieu : magasin de grande surface ces missions peuvent se renouveler tout au long de l'année idéale pour un complément de salaire Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 1 jour Lieu du poste : Déplacements fréquents
Manpower PONTCHATEAU recherche pour son client, un Agent de maintenance services généraux (H/F) Réaliser l'ensemble de l'entretien des matériels et des bâtiments en s'appuyant sur des connaissances en électricité, plomberie, maçonnerie, mécanique et en entretien des bâtiments, dans le respect des normes de sécurité, d'hygiène, qualité, quantité et délais Horaires : Journée Normale De formation CAP / BEP / CQP Technique, vous justifiez d'une expérience similaire significative Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), - CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Parrainage de 150 brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Offre d'emploi : Employé(e) de Snack-Bar Type de contrat : CDI Temps de travail : 35h Lieu : Savenay Prise de poste : Dès que possible Nous recherchons un(e) employé(e) de snack-bar motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la préparation des produits, à l'accueil et au conseil auprès de nos clients et au maintien de la propreté du point de vente. Missions principales : Accueillir et conseiller les clients Mise en place Assurer le service au comptoir Encaisser les ventes et gérer la caisse Maintenir la propreté du snack-bar Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Profil recherché Sens du service et bonne présentation Rapidité, organisation, polyvalence Expérience dans la restauration rapide / dans la boulangerie appréciée mais non obligatoire Salaire : selon profil et expérience Comment postuler ? Envoyer CV + lettre de motivation à : emplois44@gmail.com
Description du poste PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE : Dans le cadre de son développement, 2A Organisation, leader dans l'organisation de grands évènements notamment des marchés de noël recherche un(e) dessinateur(euse)/ projeteur(euse). Le poste est entre notre siège social à Nantes et notre atelier à Malville. 2A Organisation est une structure familiale, animée par une équipe dynamique et bienveillante. Travailler avec nous, c'est découvrir un métier passionnant & unique ; Travailler avec nous, c'est avoir de l'autonomie tout en travaillant en équipe. MISSIONS : Rattaché(e) au responsable technique, le/la dessinateur(euse )/projeteur(euse) aura pour objectifs principaux d'élaborer les plans et d'assurer leur conformité : I- Conception des plans - évènements Concevoir les plans 2D de nos différents évènements afin de permettre de se projeter et d'en garantir la réussite à toute les étapes (présentation/commercialisation/montage/exploitation/démontage.). Les plans de nos évènements représentent un enjeu très important ; Réalisation des études et relevés techniques préalable sur le terrain ; Calcul sur les plans (dimensions des cotes) Réalisation de modélisations 3D des plans pour les besoins de communication ; Réalisation de plans techniques ; Assurer une veille technique. II- Conception de plan techniques Participer avec la Production à la réalisation de plan technique des différentes structures évènementielles que nous produisons ; Participer à la réalisation d'études techniques sur les nouveaux prototypes de structures évènementielles. Participer au choix et à la sélection des matériaux et méthodes les plus adaptés. Mettre à jour des plans existants et étudier les possibilités de rajouts d'éléments ; Faire le lien avec les équipes et les prestataires/fournisseur extérieurs (réseaux d'eau, d'électricité.) pour constamment mettre à jour les plans des évènements ; Participation aux réunions techniques ; Présenter et expliquer les plans et méthodes aux différentes parties prenantes en amont et sur le terrain ; Contribuer à la concrétisation des projets et plans sur le terrain ; Garantir le respect et la fiabilité des plans sur le terrain. PROFIL RECHERCHÉ : Rigoureux(euse) et curieux(euse) vous souhaitez intégrer une entreprise en forte croissance. Vous avez une formation dédiée dans l'un des domaines suivants : Dessin / Conception / CAO-DAO Agencement, aménagement d'espace Design d'espace, architecture intérieure ou équivalent Mais surtout une première expérience vous permettant d'appréhender le poste avec une certaine autonomie. Nous recherchons un profil de dessinateur(euse)/projeteur(euse) à l'aise dans la conception de plan 2D, 3D et leur mise en pratique. Autonome, organisé(e), vous maîtrisez les logiciels : Autocad / Sketchup / DWG. Vous avez des connaissances ou un intérêt particulier pour le bois et vous êtes bricoleur ? Vous voulez vous investir dans une équipe dynamique et fortement attachée au respect des valeurs humaines ? Alors rejoignez-nous ! COMPETENCES CLÉS : Conception d'espaces temporaires (chalets, stands, décors) Prise en compte des contraintes techniques et de sécurité (ERP, accessibilité) Sens esthétique et intérêt pour l'univers évènementiel et festif SAVOIR-ÊTRE : Créatif(ve), rigoureux(se), autonome Esprit d'équipe et capacité à travailler en mode projet INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Horaires : du lundi au vendredi ; Le poste est un CDI ; Lieu du poste : En présentiel entre Malville (atelier) et le siège à Nantes Déplacements : au national sur nos événements en saison Début du contrat : ASAP ; Rémunération : selon expérience.
RECYCLERIE NORD ATLANTIQUE (H/F) PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE : Créée en 2011, la Recyclerie Nord Atlantique (RNA) est groupement d'économie solidaire entre AIRE et ACCES REAGIS. 2 structures de l'IAE conventionnées Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI) afin de développer le réemploi tout en favorisant le parcours socioprofessionnel de salariés en difficultés dans leur recherche d'emploi. RNA intervient en partenariat de territoire avec le Syndicat Mixte Centre Nord Atlantique (SMCNA 160 000 habitants/5 communautés de communes) avec un maillage de quatre boutiques solidaires/points d'apports volontaires (Savenay, Blain, Nort-sur-Erdre, Drefféac). de 12 déchetteries, d'un service de collecte à domicile et d'un centre de valorisation au Point du jour à Savenay qui reçoit, globalise et traite environ 800 T d'objets. VOS MISSIONS : - Pour la partie technique, vous devrez : - Mettre en place et garantir les processus techniques de gestion des flux de matière avec les encadrants techniques. - Poursuivre et développer la mise en place des process en lien avec les éco-organismes, assurer la traçabilité et les bilans. - Être garant de la bonne application par l'ensemble du personnel des règles d'hygiène et de sécurité sur les différents sites de RNA (salariés, bâtiments, matériels) - Assurer le paramétrage des logiciels de caisse (GDR), TPE. - Afin de développer l'activité commerciale, vous serez amené avec les encadrants, à : - Dynamiser les espaces de vente, initier des animations commerciales (« grandes ventes », ventes à thème.) - Mettre en œuvre une politique tarifaire - Développer toute activité, projet, appel à projets. permettant le développement du chiffre d'affaires. - Réaliser la communication (site Internet, réseaux sociaux, affiches.) et l'interface avec notre partenaire. - Gestion et animation de personnel, vous : - Assurez l'animation et l'encadrement opérationnel des équipes de permanents : organisation du travail, planning, congés, remplacements, pointage. - Animez les réunions d'équipes, repérez et proposez des besoins en formation dans le cadre de la production, entretiens annuels et professionnels. - Développez, supervisez et organisez de façon concertée la participation des bénévoles dans le cadre des différentes activités de l'association. - Réalisez ponctuellement des remplacements opérationnels. - Bilans / fonctions supports / partenariats, vous devrez également : - Participer au budget prévisionnel, au budget investissement. - Réaliser l'interface avec le service comptable et paie (validation de facture, paiements.). - Assurer et développer le lien avec les différents partenaires (SMCNA, EPCI, associations.), la promotion des activités et la sensibilisation des habitants et des partenaires des territoires concernés. - Réaliser les bilans d'activité de RNA, reporting (codirection, CA, AG), être force de proposition sur les orientations stratégiques, participer à la feuille de route annuelle CONTRAT : - Date : début mars 2026 - Lieu : Savenay et présence régulière sur les autres sites de RNA - Type de contrat : CDI - Modalités de contrat : alternance de semaines de 4 /5 jours et certains samedis. - Rémunération : selon la convention des ACI, soit 2883 euros brut - Avantages : tickets restaurants (8,54 euros), 6 semaines de congés payés au bout d'un an d'ancienneté, véhicule de service. PROFIL RECHERCHE : - Formation BAC+3 mini - Expérience réussie en coordination/direction/management d'équipe - Expérience supplémentaire : secteur de réemploi, industrie, logistique - Maitrise des outils bureautiques courants - Maitrise des logiciels GRD est un plus - Permis B Envoyer votre CV + lettre avant le 30 janvier 2026 à l'attention de : Messieurs Lionel BACON et Fabrice RABU entreprise AIRE et ACCES-REAGIS Par mail à : secretariat@acces-reagis.org Ou à l'adresse : 55 la moutonnière 44260 Prinquiau
PRÉSENTATION D'ENTREPRISE : Dans le cadre de son développement, 2A Organisation, leader dans l'organisation de grands évènements notamment des marchés de noël recherche un(e) chargé(e) de décoration - événementiel H/F. Enrichie de 20 ans d'expérience dans le secteur de l'évènementiel et dans l'organisation des marchés de Noël, les villages de Noël et la fabrication de structures en bois. Nous recherchons un(e) chargé(e) de décoration - événementiel, pour des missions dans un atelier de production de chalet pour les marchés de Noël, à Malville. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Conception et préparation en amont Gérer les stocks de matériels et matériaux nécessaires à la réalisation des projets Réception des marchandises de décoration Réparation des éléments de décoration Conditionner les éléments de décoration Recherche de nouveaux concepts et éléments de décoration (recherche de fournisseurs) Aider à la conception des éléments de décoration et placement sur les plans des marchés Conception d'éléments de décoration, respect du cahier des charges et des normes techniques Préparation des éléments de décoration pour la saison Réalisation de modes d'emploi d'installation Fabrication et mise en œuvre technique Mettre en œuvre des compétences dans les domaines de la menuiserie, de l'électricité, de la peinture ou tout métier d'artisanat nécessaire afin de réaliser les pièces demandées sur la base des concepts dessinés par le chef décorateur et dans le respect des normes techniques Monter les éléments de décorations Installation et coordination sur site Installer et monter les décorations sur les sites de décoration Encadrer les équipes et coordonner le montage des éléments sur site PROFIL RECHERCHÉ : Chez 2A Organisation nous valorisons autant les acquis de l'expérience que la formation académique. Être issu d'une formation aux métiers de l'artisanat, idéalement menuiserie et/ou autodidacte se sentant capable de relever ce défi ; Être titulaire du CACES (1A, 3) ; Être titulaire d'un permis nacelle (non obligatoire) ; Vous avez des notions de la lecture et de conception de plans ; Vous avez des notions d'électricité. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Le poste est un CDI ; Début de mission : ASAP ; Poste basé à Malville avec des déplacements sur toute la France entre octobre et janvier ; Rémunération : 2500 € brut ; Statut : Cadre au forfait jour. Retrouvez-nous sur www.2aorganisation.com Vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre CV.
Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de production, vous intervenez principalement sur des véhicules utilitaires légers (VUL) ou des véhicules incendie. Vous assurez la lecture de plans et le débit de câblage. Vous préparez les faisceaux électriques. Vous réalisez les opérations de montage sur véhicule. Vous contrôlez les non-conformités et appliquez les mesures correctives nécessaires. Poste à temps complet : 35 heures Horaires journée : 7h00 - 16h30 du lundi au jeudi - 7h00 - 12h30 le vendredi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute son Agent d'accueil, de surveillance et de médiation site touristique H/F en contrat à durée déterminée du 29/04/2026 au 29/09/2026 inclus à temps complet : 35 h 00 / semaine Placé sous l'autorité de la responsable du Pôle Animation Territoriale, vous assurez l'accueil, la surveillance et la médiation culturelle au château de la Groulaie, monument historique, et contribuez à la mise en valeur de ce site touristique. Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené(e) à : - Accueillir le public au château et établir une relation de qualité avec les visiteurs - Transmettre et valoriser les informations concernant le site du château et la programmation culturelle - Assurer la sécurité des visiteurs, des œuvres et des locaux - Offrir une médiation de qualité adaptée aux différents publics (conduire des visites guidées) - Réaliser des tâches administratives (bilan de fréquentation, gestion des réservations aux visites) - Être garant du bon fonctionnement et de la propreté du site - Participer ponctuellement au bon déroulement des manifestations Profil recherché : - Formation en histoire, histoire de l'art ou médiation culturelle - Autonomie dans l'organisation de ses activités - Goût du contact et bon relationnel - Maîtrise de l'anglais appréciée Spécificités du poste : - Travail du mardi au vendredi, tous les après-midi, et le samedi et dimanche et jours fériés toute la journée - Horaires fixes Emploi à pourvoir au 29 avril 2026 Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) avant le 5 février 2026 midi. Entretien de recrutement prévu le mercredi 11 février 2026.
ESPACE QUILLY (Domaine de loisirs proposant des activités récréatives) recrute pour la saison 4 Surveillants pour son aquapark. Vos Missions seront : - Surveillance de l'ensemble des participants sur les modules gonflables d'un AquaPark - Préparation des matériels le matin et nettoyage en fin de journée - Entretien des équipements (gestion des combinaisons et gilets de sauvetage, rangement du mobilier en fin de journée) Compétences requises (savoirs, savoir-faire, savoir-être) - Titulaires BNSSA ou du BP AAN au minimum avec recyclages à jour - Capacité relationnelle indispensable - Capacité à travailler en groupe - Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) Votre diplôme doit être à jour 4 postes à pourvoir : - du 1 Juin au 30 Septembre 2026 - du 1 juillet 2025 au 31 août 2026 Vous travaillez 5 jours sur 7 (2 jours de congés consécutifs) sur une amplitude horaire de 9h30 à 18h30 avec 1 heure de coupure (cuisine équipée sur place pour le personnel) Rejoignez une équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : esprit d'équipe, convivialité, sécurité et satisfaction client. Pour cela, venez à notre rencontre lors de notre prochain Job Dating, le 17 Février 2026 à 14h30 précises. Inscrivez-vous sur Mes Evenements emploi et/ou postulez sur cette offre.
Aux portes de Nantes (44). notre environnement exceptionnel, niché au sein de 74 hectares de nature préservée, offre une parenthèse verdoyante où chacun peut s'évader et s'épanouir en pratiquant des activités à sensations. Rejoignez notre équipe et faites partie de l'aventure au sein d'un environnement dynamique où chaque journée offre de nouvelles opportunités. Nous sommes à la recherche de 6 talents passionnés, prêts à contribuer à la création de souvenirs inoubliables pour nos visiteurs. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe et participer à l'épanouissement de notre Domaine de loisirs, dans le cadre d'un contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) pour se former au BPJEPS Motonautisme et Disciplines Associées Les missions du poste - Accueils et équipements clients - Réaliser un briefing sur l'activité Jet ski - Encadrement et animation de l'activité Jet-ski pouvant aller jusqu'à 4 machines - Participation au fonctionnement du Domaine : mise en place, gestion des combinaisons et des gilets de sauvetage - Entretien des jets ski : lavage + plein d'essence Le profil recherché - Avoir le permis mer « côtier » et « eaux intérieures » est un plus (une formation sera mise en place avant l'entrée en apprentissage si vous n'avez pas ces permis) - Motivation de commencer une nouvelle formation professionnalisante - Capacité relationnelle indispensable - Capacité à travailler en groupe - Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) Heures travaillées : 9h - 17h flexibles et modulable selon rythme de formation (centre formation ou stage en entreprise) Coupures modulables pendant la journée. Tous les jours sont travaillables. Pendant la formation au CEFANT, vous travaillez du lundi au vendredi. Pendant votre stage, vous travaillez le week-end et avec 2 jours de repos consécutifs en semaine. Salaire : selon barême en vigueur Formation en alternance de fin mars à fin novembre 2026 au sein du centre de formation CEFANT à QUILLY (44750) et au sein de l'entreprise. Formation et suivi assuré par un tuteur. Test technique à réaliser en amont de la formation. Possibilité de réaliser une immersion professionnelle pour se confronter au métier de moniteur de jet-ski. Accessible à tous ! Venez nous rencontrer lors de notre Job dating le 17 Février prochain à 14h30 précises. Pour cela inscrivez-vous sur Mes Evenements Emploi et/ou en postulant sur cette offre.
ESPACE QUILLY (Domaine de loisirs proposant des activités récréatives) vous propose de rejoindre ses équipes pour la saison. Dans un cadre et auprès d'une clientèle agréables, vous travaillerez en synergie avec vos collègues en salle et vos collègues en cuisine, dans notre restaurant bistronomique. Vous aurez pour mission, toutes les tâches relevant de votre poste, de la mise en place, jusqu'au nettoyage de fin de service. Vous êtes à l'aise avec la relation clients et savez impérativement être polyvalent/e sur le service en salle et le service au bar. 2 contrats sont proposés : - du 1 Mai au 30 Septembre 2026 - du 1 Juillet au 31 Août 2026 Vous travaillerez 5 jours/7 Le restaurant assure les services uniquement du midi les Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi, Samedi et Dimanche et les services du soir les Vendredi et Samedi. Vous devez avoir un moyen de locomotion car le lieu n'est pas desservi par les transports en commun. Vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : esprit d'équipe, convivialité, sécurité et satisfaction client , nous vous invitons à venir à notre rencontre le Mardi 17 Février 2026 à 14h30 précises en vous inscrivant sur Mes Evènements emploi et/ou en postulant sur cette offre.
Urgent dans le cadre d'un remplacement, le FAM Le Hameau à Bouvron recherche un AES ou AMP (H/F) Les horaires sont les suivants: 7h -14h30 / 14h-21h Le FAM le hameau est situé à Bouvron et accueille des adultes en situations handicap Dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec l'équipe pluri-professionnelle, au sein d'une structure en 3 unités de 7 à 8 résidents, assurer l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique dans leur vie quotidienne (aide à la toilette, au repas, prise de médicaments) afin que chacun puisse maintenir son autonomie et son bien-être tant sur le plan physique, psychique et social. Activités liées à la mission : - Accompagnement éducatif et aide individualisée aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Organisation, animation et suivi d'activités individuelles et/ou collectives en ayant soin de tenir compte des capacités et limites des résidents. -Accompagnement à l'hygiène, aux repas, aux achats individuels, à l'entretien de l'espace individuel et collectif. -Observer l'état de santé (poids, prise et surveillance des constantes, états cutanés et demander si besoin un avis infirmier ou médical. Accompagnement aux rdv médicaux). - Connaitre et appliquer les protocoles d'hygiène - Participer aux temps de transmissions orales et écrites organisées selon le planning. Particularités (horaires, WE.) : horaires d'internat et travail un week-end sur deux. Expérience demandée : 1 an souhaité mais débutant accepté Durée du contrat : 1 mois renouvelable
Démarrage de formation le 11 février ! Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Chez SNCF Réseau, nous ne nous contentons pas de relier les gens entre eux, nous les connectons à l'un des plus grands systèmes ferroviaires en Europe ! Pour répondre aux besoins croissants de mobilité ferroviaire, chaque jour, les 50 000 collaboratrices et collaborateurs de SNCF Réseau assurent la circulation sûre et fluide de plus de 15.000 trains, réalisent les travaux d'entretien et de modernisation sur les 28 000 kilomètres de ligne, conçoivent et bâtissent le réseau ferroviaire de demain. Description du poste Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : - Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains - Manoeuvrer les aiguillages et signaux - Veiller à la régularité du trafic En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Profil recherché Nous recherchons des candidat(e)s ayant une formation tous domaines confondus avec ou sans expérience Rétribution et avantages Une rémunération annuelle de base comprise entre 25 100 EUR et 30 300 EUR négociable en fonction de votre expérience. A cette rémunération de base s'ajoutent : Des éléments variables de salaires tels que : Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, .. Une prime annuelle de vacances Une prime annuelle d'exploitation Des avantages salariaux tels que : Des primes individuelles et d'intéressement Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages. Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Vous êtes prêt(e) à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant ! Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. adressez votre candidature par mail: ext.isabelle.quelen@sncf.fr ou linda.ortiz@sncf.fr
Des contacts riches & engageants : Vous avez un réseau relationnel autour de votre domicile qui va devenir votre secteur de prospection. Vous développez et animez ce réseau riche et diversifié (commerçants, associations, artisans ...), ce qui vous permet d'être au cœur de la vie de ces villes et le/la premier/ère informé.e d'un projet immobilier. Accompagner vos clients pour sécuriser leurs transactions en toute confiance & sérénité : La vente et l'achat est un engagement financier et psychologique très fort pour nos clients. Vous êtes un.e facilitateur/trice et vous aidez vos clients à prendre les bonnes décisions dans un soucis de tranquillité, de confiance et de sécurisation. VOS MISSIONS : - Développer votre notoriété sur votre secteur de prospection - Constituer et entretenir un portefeuille attractif de biens à vendre - Maîtriser les actions de promotions de ces biens - Assurer la négociation jusqu'à la vente et le financement - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité.
Agence immobilière, leader de son secteur, spécialisée dans : - la transaction achat vente d'appartements, maison, terrains,... - la transaction locative, Nous avons l appui de la plus forte notoriété immobilière en France et dans le monde. D une structure et d un esprit familial, nous sommes une équipe de 8 personnes à Blain et nous vous formons à nos méthodes expérimentées qui évoluent depuis plus de 30 ans (aujourd hui environ 850 agences en France).
A Savenay, le parc de loisirs "La vallée des Korrigans" propose, auprès de clients particuliers et groupes (Entreprises, scolaires, service jeunesses...), des activités de loisirs en pleine nature tel que de l'accrobranche, du laser tag, du gelly ball, du paintball, du lancer de hache, du Blind test, de l'escape game mais aussi une plaine de jeux avec une soixantaine de jeux pour tous les âges. Nous recrutons pour la saison 2026 à partir du mois d'Avril un Opérateur pour un contrat de 6 mois. Ce poste terrain correspond aux candidats désirant travailler en extérieur, en équipe et au contact d'un public très varié. Chaque journée est différente à la Vallée des Korrigans, en fonction de la saison, de la fréquentation, du profil des clients du parc. La formation au CQP opérateur parcours acrobatique en hauteur sera prise en charge par l'entreprise. Animateur dans l'âme, investi(e) dans son travail, organisé(e) et disponible ce poste est fait pour vous. Une expérience dans les loisirs serait un plus. Nos opérateurs participent également à l'entretien des équipements et à la propreté du site. Votre "savoir être" est votre atout, nous nous occuperons du vous apprendre le "savoir-faire". Souriant et disponible pour travailler les week-ends et les vacances scolaires pour répondre aux attentes de nos clients, ce job peut être un tremplin pour votre futur.
Le GROUPE LE FEUNTEUN, recherche pour sa filiale LE FEUNTEUN ARMATURES, basée à MALVILLE (44), un Responsable de Production en Préfabrication Béton H/F. Missions : - Préparer et organiser les plans de préfabrications - Planifier et coordonner les tâches des équipes de production - Gérer l'entretien du matériel - Maîtriser et optimiser les couts de production - Gérer les stocks de matières premières, de consommables - Assurer le suivi général et gérer les commandes (adjuvants, accessoires, agrégats) - Vérifier la conformité des expéditions - Encadrer une équipe de 8 à 10 personnes - Veiller au respect des règles de sécurité et de propreté sur le site Compétences : - Maîtriser EXCEL Salaire selon profil et expérience Merci d'envoyer CV + lettre de motivation par mail
Notre agence Adéquat Nantes BTP recrute un Foreur F/H pour une mission évolutive située à Campbon (44) pour son client spécialisé dans le forage. Vos futures missions : * Réaliser des forages en suivant les consignes techniques et de sécurité * Conduire et entretenir le matériel de forage * Effectuer des relevés et contrôler la conformité des ouvrages réalisés Le Profil Adéquat : * Une première expérience en forage, travaux publics ou environnement similaire * Connaissance des règles de sécurité sur chantier * Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : * Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés * Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% * Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution * Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission * Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences * Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Présentation : L'EHPAD Isac de Rohan au coeur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également d'unités pour personnes âgées désorientées, d'un PASA et d'un accueil de jour. Le projet d'établissement 2025-2030 s'inscrit dans cette dynamique de qualité de soins, portée par une équipe pluridisciplinaire au service des résidents. Le Poste : Notre établissement est à la recherche d'un médecin coordonnateur à temps partiel à 80% en contrat à durée indéterminé. Le médecin coordonnateur, en tant que Référent Gériatrique de la structure, assure ses missions sous la responsabilité de la Directrice de l'EHPAD, et favorise la coordination des actions et des soins entre les différents professionnels de santé. Il a la charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante. Il travaille en collaboration avec les médecins traitants des résidents et concourt à la qualité de la prise en charge médicale globale des résidents. Au sein de la structure, il assure ses missions en étroite collaboration avec la directrice, l'infirmière coordinatrice, et les psychologues ainsi que l'équipe pluridisciplinaire. Missions : - Elaborer et coordonner le projet de soins, avec la participation de l'équipe soignante et évaluer sa mise en œuvre - Etudier les dossiers d'admission et participer à la commission d'admission - Effectuer les évaluations de l'état de dépendance des résidents et de leurs besoins en soins (outils AGGIR, PATHOS) à l'aide des référentiels requis - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels - Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments - Participer aux actions d'information auprès des professionnels de l'établissement et aux actions de formation interne - Coordonner l'utilisation du logiciel NETSOINS (dossier de soins informatisé des résidents) - Etablir le rapport annuel d'activité médicale (RAMA) - Participer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés et des conventions conclues par l'établissement - Elaborer et évaluer les mesures particulières comprises dans l'annexe du contrat de séjour, afin d'assurer l'intégrité physique, la sécurité de la personne et soutenir sa liberté d'aller et venir, après avoir déterminé et pris en compte les bénéfices et risques en lien avec l'équipe médico-social - Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein des deux Résidences Profil : Le Diplôme d'Université de médecin coordonnateur, ou une capacité de gérontologie, validés dans le cadre de la formation médicale continue, ou diplôme d'études spécialisées complémentaires en gériatrie est requis. Une première expérience en EHPAD est souhaitée. Rémunération et avantages : Le salaire est à déterminer en fonction de l'expérience, sur la base de la grille de praticien hospitalier et les textes de la Fonction Publique Hospitalière. - RTT - Avantages sociaux par le CGOS - Restaurant d'entreprise
CAP'LAN, Direction commune de 4 Établissements médico-sociaux recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) AES/ Moniteur éducateur pour le Foyer d'Accueil Médicalisé Topaze à Savenay. Missions : - Apporter une aide adaptée pour les repas, la toilette, les soins de confort, l'entretien des lieux de vie. - Accompagner les résidents dans leurs sorties extérieures (rdv, loisirs...) et leur participation sociale - Susciter la participation des résidents dans les actes du quotidien et promouvoir leur autonomie, leur singularité. - Accueillir la personne et son entourage (famille, amis.). - Réaliser les écrits nécessaires à l'accompagnement des personnes - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Utiliser les supports de transmission ou d'information mis à disposition dans la structure (logiciel informatisé du dossier du résident, messagerie et calendrier Outlook) -Aider à la prise des traitements médicamenteux. - Réaliser certaines soins annexes, ne relevant pas d'actes infirmier, sur prescription médicale (application de certaines crèmes, gouttes ophtalmiques.). - Apprécier et pouvoir dispenser selon la prescription médicale et les informations fournies un traitement en « si besoin ». Les qualités professionnelles : Autonomie - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe Horaires d'internat/ travail aux fêtes de fin d'année Travail 1we/2 CDD 1 mois de 80% à 100% Diplôme d'AES ou ME Permis B obligatoire (pas électrique) Expérience dans le secteur médico-social ou en psychiatrie fortement appréciée.
Keolis ATLANTIQUE recrute un(e) Conducteur(trice) de car à Nozay ! Vous aimez conduire, êtes autonome et appréciez le contact humain ? Rejoignez une entreprise qui place la qualité du service et la sécurité au cœur de ses valeurs. Le poste * Intitulé : Conducteur(trice) de car - temps complet * Lieu : Nozay (44) * Contrat : CDI * Rémunération : 13,53 € brut/heure Vos missions * Assurer un transport sûr et agréable pour les passagers, en respectant les horaires et les consignes de sécurité. * Veiller au bon état du véhicule, en effectuant les vérifications quotidiennes et en garantissant sa propreté. * Représenter l'entreprise auprès des usagers, avec professionnalisme et sens du service. Votre profil * Vous êtes titulaire du permis B. * Vous êtes ponctuel(le), fiable et appréciez le contact avec le public. * Vous aimez travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe soudée. * Vous êtes attentif(ve) à la sécurité des passagers et avez à cœur d'assurer un service de qualité. Pourquoi nous rejoindre * Une formation complète et financée pour obtenir votre permis D et votre FIMO Voyageurs. * Un accompagnement personnalisé à chaque étape de votre parcours. * Un environnement stimulant, au sein d'une entreprise en plein développement, où votre engagement fait la différence. Envie de prendre la route avec nous ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez une équipe passionnée, engagée et fière de contribuer à la mobilité de tous. Information complémentaire : Ce poste, en lien direct avec la sécurité des personnes, peut faire l'objet d'une enquête administrative. (Décret n°2017-757 du 3 mai 2017)
Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs avec des réseaux de transport sûrs et accessibles. Conscients des enjeux climatiques, nous déployons des solutions de mobilité durables pour réduire notre empreinte carbone. Nous offrons également un environnement de travail où chacun peut s'épanouir, contribuer à la transformation du secteur des transports et faire la différence chaque jour. #C'est notre façon d'avancer
Les PEP Atlantique - Anjou Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 œuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance. Pour notre centre de vacances situé à La Ducherais, spécialisé dans l'accueil de classes découvertes et de colonies de vacances, nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) pour rejoindre notre équipe dynamique. VOS MISSIONS : Mission principale : Définit, met en œuvre et supervise la production culinaire, sous le contrôle de la responsable de cuisine - Préparation des repas - Dressage des plats et assiettes - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Ménage de la cuisine - Participation à l'inventaire du stock - Gestion alimentaire - Direction équipe lors des absences de la cheffe de cuisine VOTRE PROFIL : Savoir-faire : - Expérience en cuisine de collectivité exigé (une expérience auprès d'un public enfants serait un plus) - Une maitrise des plats exotiques serait un plus Savoir-être : - Capacité à travailler en équipe - Soucieux de la qualité du service rendu - Polyvalent - Appréciant le travail auprès d'enfants CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL : - CDI - Temps complet en modulation - Travail week-end exceptionnels
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le système de climatisation, un frigoriste (H/F) Vos missions seront les suivantes: - Participer au développement et à l'installation des systèmes réfrigérés, - Travaux de maintenance, - Lire et interpréter les plans d'installation (réfrigérateurs, chambres froides, etc.) - Procéder aux essais, réglages et vérifications de mise en service. Secteurs d'intervention: secteur tertiaire (bureaux, établissements scolaires...) et résidentiel collectif (logements). Vous disposerez aussi des avantages suivant: Attribution d'un véhicule de service, d'un téléphone (et/ou tablette), prime panier repas et trajets selon la CCN du bâtiment, ainsi qu'un accès au CSE de l'entreprise. Profil recherché : De formation Bac Pro CAP froid et climatisation ou BEP techniques du froid et du conditionnement de l'air Vos atouts pour réussir : - Solides bases en technique du froid Maîtrise de la lecture de plans, rigueur et autonomie dans l'exécution, - Sens de l'organisation, Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience au sein d'une entreprise dynamique avec des valeurs humaines, de proximité et de qualité, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
Nous recherchons un(e) employé(e) de pressing, vos missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle Réceptionner et identifier les articles confiés par les clients Effectuer le nettoyage, repassage et finition des vêtements selon les procédures Assurer le nettoyage et la maintenance quotidienne des machines Assurer l'emballage et la restitution des articles Encaisser Vous serez amené(e) à tenir la boutique seul(e) certains jours. Vous travaillerez du mardi au vendredi de 9h00 à 12h et de 14h à 19h et le samedi de 9h à 12h. Possibilité d'un temps partiel si vous ne souhaitez pas travailler le samedi matin.
Synergie Savenay recrute pour son client des Etancheurs H/F. Entreprise basée sur Malville, spécialisée dans l'étanchéité, la peinture d'avions, dans l'aménagement intérieur d'avions et de trains et également spécialisé dans le traitement de surface aéronautique . Contrat longue durée. Débutant accepté. Une Formation de 3 à 4 semaines sera mise en place en centre de Formation prise en charge par Synergie. - 37h/semaine - Taux horaire : 12.07EUR brut/h - Horaires en 2*8 - Prime panier + habillageRéaliser les opérations d'étanchéité sur aéronefs (fuselage, réservoirs, cabines, structures). Appliquer les produits d'étanchéité (mastic, résines) conformément aux normes aéronautiques en vigueur. Effectuer la préparation des surfaces (nettoyage, dégraissage, ponçage) avant application. Contrôler visuellement et dimensionnellement les zones traitées. Renseigner les documents de suivi et de traçabilité qualité. Respecter strictement les règles d'hygiène, sécurité et environnement ainsi que les procédures clients Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Bonne dextérité manuelle et minutie. Sens du détail et rigueur dans l'application des process qualité. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre implication et vos qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre brasserie, conviviale et animée, recherche un(e) Chef de Partie afin de renforcer notre équipe en cuisine. Vos missions : Préparation et envoi des plats pendant le service (midi et soir) Respect des fiches techniques et des standards de la brasserie. Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience confirmée sur un poste similaire en brasserie ou en restauration traditionnelle. Rapidité, autonomie, et bonne gestion du stress en coup de feu. Esprit d'équipe et motivation au quotidien. Bonne humeur appréciée en cuisine Conditions : CDI / CDD selon profil - temps plein 2,5 jours de repos par semaine Rémunération selon expérience Utilisation d'une badgeuse pour les horaires Possibilité de logement sur période d'essai
Synergie recrute pour son client, situé sur MALVILLE, entre Nantes et St Nazaire, des Opérateurs Câbleur H/F. Notre client spécialisé dans les métiers de l'éléctronique, propose à ses clients des solutions innovantes répondant à leurs besoins en fabrication de produits pour les secteurs de l'industrie, sécurité, automobile, énergie... Contrat longue durée sur des horaires de journée 8h-12h30/13h-16h30 du lundi au jeudi et le vendredi 7h00-13h00 avec heures supplémentaires possibles. Th horaire : 12.02EUR brut/jour Monter, câbler et souder des câbles, des connecteurs ou autres composants dans le respect des consignes et des instructions données. Procéder à la connexion des fils, des câbles et d'éléments entrant dans la composition d'organes de commandes et d'équipements électromécaniques ou électriques. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La minutie, l'habileté manuelle est votre point fort. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre implication, votre autonomie et vos qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Poste à Malville et environs. Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels : limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés (0,48€/km) - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
MANPOWER PONTCHATEAU recherche pour son client, des Conducteurs de machine (H/F) en CDD ou CDI -Réglages mécaniques et numériques d'une machine -Montage/démontage/nettoyage de la machine -Gestion de la traçabilité papier et informatique -Contrôle qualité -Maintenance 1er niveau Possibilité de travailler sur lignes de production Horaires : JN ou 2X8 obligatoire à partir de septembre Expérience en conduite de machine indispensable Formation CIMA souhaitée Vous appréciez de travailler en équipe et avez une sensibilité pour la partie technique Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre sens de la qualité et de la performance Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - Compte épargne temps (CET) rémunéré à 8% - Parrainage donnant lieu à 150e brut - CSE (places de cinéma, réductions sur les adhésions sportives ou culturelles... ) - CSEC (chèques vacances, réductions sur les vacances, les vols, les locations... ) - FASTT (mutuelle santé, aide au logement, garde enfant... ) Envie de stabilité ? MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Manpower PONTCHATEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, 10 Conducteurs de ligne (H/F) prêt(e)s à s'investir sur du long terme ! -Réaliser le suivi de la production, -Surveiller et participer au bon fonctionnement de la ligne, -Réaliser les opérations liées à la cuisson des crêpes et à leur conditionnement en sachet individuel, -Assurer le contrôle qualité et la traçabilité des produits, -Suivre et contrôler les opérations de nettoyages liées au processus de fabrication. Horaires en rotation 3x8 du lundi au vendredi : (rotation 4h30-12h30 / 12h30-20h30 / 20h30-4h30) vous avez idéalement une expérience en tant que Conducteur/trice de Ligne. Les candidat(e)s ayant déjà travaillé dans l'industrie agroalimentaire sont les bienvenu(e)s et prêt(e)s à s'investir sur du long terme - formation assurée en début de mission Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), - CSEC (chèques vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Parrainage de 150 brut - Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
La mécanique est votre passion ? C'est parfait, nous recherchons un Technicien de maintenance (H/F) en CDI ! L'entreprise, reconnue et spécialisée dans la fabrication de crêpes industrielles destinées à la grande distribution, est située près de Savenay, à seulement 30 km de Nantes. Ce site de production, de taille familiale, compte 35 collaborateurs. Vous rejoindrez l'équipe composée de 2 Techniciens au sein du service maintenance. Vos missions seront les suivantes : - La maintenance corrective des machines, des équipements de production et du bâtiment, incluant des machines à cuisson ainsi que des équipements pour le garnissage, le roulage, l'ensachage et le convoyage. - La réalisation de la maintenance préventive selon un planning établi. - L'accomplissement de diagnostics pour identifier les causes des pannes et y remédier en suivant une méthode structurée. - Le reporting quotidien via le logiciel de GMAO (Mistermaint). - La gestion de projets liés aux travaux neufs, à l'amélioration et à la fiabilisation des installations. Informations complémentaires sur le poste : - Poste à pourvoir en CDI, en nuit du lundi au vendredi. - Rémunération à partir de 29K€, selon l'expérience, avec un 13ème mois, une prime d'astreinte et des chèques cadeaux. Vous avez un Bac professionnel ou Bac + 2 en Électromécanique ou Maintenance Industrielle ? Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que technicien de maintenance ou électromécanicien dans l'industrie ? Si votre alternance vous a permis d'acquérir de l'expérience, nous sommes également très intéressés ! Vous êtes polyvalent, réactif et surtout enthousiaste ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Vous intégrerez une entreprise à taille humaine où la convivialité est au rendez-vous. Damien, Responsable Maintenance, et Christophe, Responsable de site, sont impatients de vous rencontrer ! Envoyez nous votre candidature et vous bénéficierez de l'accompagnement de notre consultante en recrutement, experte dans les métiers de l'industrie.
Votre agence Adecco Blain recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire, un-e Laborantin agroalimentaire (H/F). Ce poste en intérim est à pourvoir pour une durée de 6 mois, avec une prise de poste au plus tôt. Le travail s'effectue principalement en journée, avec une rotation d'une semaine sur trois en horaires de matin ou d'après-midi, et un week-end sur deux travaillé. En tant que Laborantin agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la qualité et de la sécurité des produits. Vos principales missions incluent : - la réalisation d'analyses physico-chimiques et bactériologiques, - l'apprentissage de l'utilisation des différents appareils de mesure et de contrôle, - la garantie du respect des exigences en termes de sécurité, hygiène et qualité. Votre expertise contribuera directement à la satisfaction des normes de l'entreprise et à l'amélioration continue de ses produits. Ce poste est idéal pour une personne ayant une formation BTS ANABIOTEC, avec une préférence pour une expérience en industrie. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les procédures de sécurité et d'hygiène. Compétences comportementales - Rigueur : Indispensable pour garantir la précision des analyses et le respect des normes de qualité. - Adaptabilité : Essentielle pour évoluer dans un environnement dynamique et gérer les variations d'horaires. - Esprit d'équipe : Favorise une collaboration efficace au sein du laboratoire. Compétences techniques - Analyses de Laboratoire : Maîtrise des techniques d'analyse physico-chimiques et bactériologiques. - Utilisation d'appareils de mesure : Capacité à apprendre et à utiliser divers équipements de contrôle. - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène : Garantir le respect des standards de l'entreprise. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à la qualité des produits. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
TEMPORIS Redon, plus qu'une agence, une famille professionnelle et ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance. Aujourd'hui le talent recherché est un agent d'entretien H/F Tu seras en charge du nettoyage d'un établissement. Tu travailleras du lundi au vendredi a temps partiel 17.5h/semaine: Horaires: Lundi et Jeudi : 6h-8h30 Mardi et Vendedi : 6h-8h30/16h30-18h30 Mercredi 13h-16h30 Tu es autonome, et tu aimes le travail en équipe ? C'est parfait ! Ne perds pas de temps ! Postule en ligne ou contacte Pauline ou Charlotte : - par mail : - par téléphone : - ou passe directement nous voir à l'agence : 48-50 rue des Douves à Redon ! Chez TEMPORIS, Tu auras en + de ton salaire de base : 10% Indemnités de congés payés + 10% Indemnités de fin de mission + Accès aux avantages du FASTT. Savoirs et savoir-faire Baliser les zones glissantes, Protocoles d'hygiène d'environnement sensible (alimentaire, chimie, ...), Entretenir une surface, un sol, Laver des vitres, Produits de nettoyage, Caractéristiques des produits d'entretien, Lecture de fiche technique, Règles d'hygiène et de propreté, Nettoyer du matériel ou un équipement, Procédures de nettoyage et de désinfection, Entretenir des locaux, Règles de sécurité - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières. - L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
Notre client est un établissement public de santé situé à Savenay, en Loire-Atlantique. Il est spécialisé dans la prise en charge gériatrique et propose une gamme complète de services médicaux et médico-sociaux. Soins de suite et de réadaptation (SSR) : 39 lits dédiés à la rééducation et à la réadaptation des patients après une hospitalisation. Soins de longue durée (USLD) : 39 lits pour les personnes âgées dépendantes nécessitant une surveillance médicale continue. Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) : 128 lits, dont 24 réservés aux personnes désorientées, offrant un hébergement médicalisé. Service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) : 25 places, dont 22 pour les personnes âgées de plus de 60 ans et 3 pour les personnes de moins de 60 ans en situation de handicap ou atteintes de pathologies chroniques.Vos principales missions seront : Veiller au bien être des résident-e-s et participer au processus global des soins, Accompagner les résident-e-s dans les gestes de la vie quotidienne, Dispenser, sous la responsabilité de l'infirmier-e, des soins d'hygiène et de confort, d'aide et d'accompagnement aux activités de la vie quotidienne, Participer activement à la démarche qualité de l'établissement, Participer au développement des bonnes pratiques notamment en matière de bientraitance et de travail en équipe pluriprofessionnelle. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
PARTNAIRE NOZAY, vous propose un poste de Conducteur de car (H/F), pour son client, acteur majeur du transport de voyageurs. A quoi ressemble votre future entreprise ? Cette entreprise est un acteur clé du transport de voyageurs dans la région Pays de la Loire. Elle propose des services de transport public urbains et interurbains, notamment des lignes régulières. Elle s'engage à offrir une mobilité fluide et accessible à ses utilisateurs. Vous êtes engagé pour la mobilité durable et connectée, participez au développement de la mobilité de demain : performante et responsable. Vos missions : - Planifier votre trajet en respectant les arrêts et le planning de base. - Renseigner et accueillir les divers passagers. - Vendre et encaisser les titres de transport aux passagers. - Veiller au confort des passagers et effectuer les trajets dans leur totalité, en toute sécurité.. - Veiller à l'entretien de son autobus, le nettoyer et repérer les éventuels problèmes. - Respecter le code de la route et les règles de sécurité à bord de son autobus, ainsi que le règlement de l'entreprise. Informations complémentaires : - Etre disponible à partir du 02/02/2026 . - Lieu de mission : embauche au dépôt de proximité qui peuvent être Blain, Ligné, Le Gâvre..... - Poste à pourvoir à temps complet en ligne régulière du dépôt local vers Nantes - Horaires en régulière suivant planning sur la base horaire de 35h/semaine du lundi au samedi Nous nous rencontrerons tout d'abord, au sein de notre agence Partnaire Nozay pour un entretien et la présentation détaillée du poste . Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job... Postulez ! Vos compétences et votre savoir-être: - Etre titulaire du permis D - Connaître et respecter le code de la route. - Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule. - Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule. - Savoir gérer son temps, respecter son itinéraire et les horaires. - Etre courtois(e) et poli(e) avec les usagers Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
ISODÉAL, filiale du Groupe ABF, basée à Malville (44) et œuvrant dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément de l'isolation thermique du Bâtiment, recrute un Assistant Conducteur de travaux (H/F). Vous rejoignez une entreprise à taille humaine, en pleine expansion et avec des valeurs fortes. Qualifiés RGE, nous proposons des solutions « clés en main » à nos clients. Pourquoi nous rejoindre ? Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients Participer à une belle histoire entrepreneuriale Travailler aux côtés de professionnels reconnus Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe Bénéficier de perspectives d'évolutions Les missions : Rattaché(e) au Conducteur de travaux, votre mission est de l'accompagner au quotidien dans ses fonctions. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Préparer le matériel pour les équipes - Suivre les équipes opérationnelles : réalisation chantier, respect règles de sécurité, maintenance du matériel - Effectuer le retour des chantiers dans notre logiciel interne - Participer aux réunions de planning - Traiter les demandes de SAV - Gérer le parc : déchargement, passage de commandes, inventaires, suivi des contrôles périodiques - Réaliser l'entretien des machines (après formation) - Venir ponctuellement en soutien aux équipes sur les chantiers Le profil : Rigoureux(se), vous avez le sens des priorités et êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles et votre diplomatie. Vous aimez le travail en équipe et avez le sens du service client. L'obtention de CACES et du permis C serait un avantage porté à votre candidature. Statut : ETAM Prise de poste : Selon les disponibilités du candidat retenu
Acteur majeur de l'aéronautique, le site est spécialisé dans l'assemblage de structures pour l'A320 et recrute des ajusteurs-monteurs experts. Vos principales missions : Lire et interpréter les plans techniques afin de préparer les opérations. Effectuer les opérations d'ajustage : perçage, alésage, taraudage et rivetage sur des pièces métalliques ou composites. Assembler et monter les sous-ensembles aéronautiques conformément aux spécifications. Contrôler la conformité des travaux réalisés en respectant les normes qualité et sécurité en vigueur. Appliquer rigoureusement les procédures de sécurité et suivre les consignes techniques pour garantir la fiabilité des opérations. Habile manuellement et précis dans ses gestes, l'ajusteur-monteur aéronautique est capable de respecter rigoureusement les consignes ainsi que le temps et la qualité requis pour réaliser ses tâches et de travailler efficacement en équipe. Il sait également faire preuve de résistance physique (environnement bruyant, poussière, position debout prolongée...) et d'adaptation (horaires décalés, déplacements...). Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour un de nos clients basé à Malville, un Magasinier Cariste (H/F) titulaire des CACES 1 3 5 pour renforcer leur équipe logistique. Vos principales missions seront : - La préparation des commandes sur la base d'un listing pour les livraisons à venir - Le conditionnement des produits (préparation de palettes, filmage, cerclage) - La réception des marchandises entrantes - Le chargement et déchargement des camions - L'utilisation quotidienne des chariots élévateurs Horaires : 8h-17h: 12.38EUR / heure + Prime équipe 5.06EUR / jour - Titulaire des CACES R489 catégorie 1 3 5 à jour + Visite médicale à jour - Expérience souhaitée en logistique, entreposage ou expédition - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, polyvalence - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
Vous avez du talent ? Vous recherchez une société dynamique, avec des valeurs humaines fortes dans un secteur en pleine croissance ? Rejoignez notre entreprise ! NOUS RECHERCHONS UN(e) ASSISTANT(e) DE VIE DYNAMIQUE ET ATTENTIONNE(e) pour rejoindre notre équipe. -Temps partiel ou temps complet- Vous interviendrez au domicile du client pour les accompagner dans leurs activités de la vie quotidienne. Votre travail consistera à assurer en autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour : - des actes techniques (aide à la toilette, aide au lever ou au coucher ...), - l'aide à la préparation de repas simples, - l'accompagnement aux courses ou sorties - les tâches ménagères pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers. Vos avantages: - Un CDI temps partiel évolutif vers un temps plein - Des formations adaptées à vos envies et à votre métier - Avantages sociaux (mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe, prime assiduité...) - Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Nous vous offrons : - Un emploi flexible : c'est vous qui choisissez votre nombre d'heures en fonction de vos disponibilités. Des prestations de ménage au domicile des clients viendront compléter votre planning. - Des missions variées et enrichissantes. - Une équipe soudée et un accompagnement personnalisé. Votre profil : - Vous devez justifier d'une expérience d'au moins un an réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap ou être titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles ou DEAVS ou BAC PRO ASSP, BAC PRO SAPAT... - Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des clients. - Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes parfois fragilisées. - Sérieux, rigueur, - Autonomie, sens de l'organisation, - Ponctualité, - Sens du travail bien fait, sens du service, - Humanité et discrétion. Les échanges, le partage d'expériences et les rencontres vous permettront de vous épanouir à l'Apef. Vous n'avez pas d'expérience? Grâce à nos tutorats, nos outils pédagogiques et notre accompagnement vous serez formé(e) à nos méthodes de travail. Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages Conditions de travail : - fixe mensuel proratisé à votre temps de travail. - rémunération pendant le trajet entre vos clients-tes (sauf pour le premier et le dernier) - Indemnités de transport / 0.40cts, 0.60cts si vous accompagnez votre client-te au course, RDV médical etc. - Primes professionnelles Nous serons ravis de vous donner plus de détails sur les missions, etc... Nous sommes impatient de vous rencontrer.
Vous animerez un module intitulé « Matériaux » auprès d'élèves de 3e à projet professionnel. Dans ce module, les élèves réaliseront des projets pratiques et créatifs utilisant divers matériaux tels que le bois, la peinture, la tapisserie, et bien d'autres encore. L'objectif est de les aider à découvrir et développer leurs compétences manuelles à travers des activités variées et concrètes. Qualités requises : Pédagogue et bienveillant, capable de transmettre des savoir-faire manuels. Créatif et dynamique, pour proposer des activités variées avec différents matériaux (bois, peinture, tapisserie...). Organisé et rigoureux, respectant la sécurité et la gestion du matériel. Patient et à l'écoute des élèves, avec un bon esprit d'équipe. Compétences pour le poste: Préparer les cours et établir une progression pédagogique Enseigner les savoirs professionnels et les techniques Assurer les relations avec les entreprises (suivis de stages) Gérer un groupe d'élèves Evaluer les connaissances des élèves Proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves Renseigner le cahier de texte via, gérer les absences des élèves via école directe Assister aux conseils de classe et diverses réunions de travail Surveiller le comportement des élèves, et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective. CDD jusqu'au 29 Juin 2026.
Le collège La Salle St Laurent, situé à Blain (44), recherche un(e) enseignant(e) de lettres classiques pour assurer un remplacement du 01 septembre 2025 jusqu'au 06 février 2027. Missions principales : Assurer la continuité pédagogique dans les classes concernées en suivant la progression du professeur titulaire. Préparer, animer et évaluer les séquences d'apprentissage conformément aux programmes officiels de l'Éducation nationale. Mettre en œuvre des activités variées favorisant la lecture, l'écriture et l'expression orale. Encourager la curiosité littéraire et développer les compétences langagières des élèves. Adapter les contenus aux besoins et au niveau des élèves pour soutenir leur réussite. Assurer le suivi des élèves (évaluations, bilans, communication avec les familles). Participer, si possible, aux conseils de classe et aux réunions d'équipe pendant la période de remplacement. Contribuer au climat bienveillant et respectueux de l'établissement. Profil recherché : - Être titulaire au minimum d'une licence en lettres classique (ou équivalent reconnu). - Expérience dans l'enseignement ou l'encadrement d'élèves souhaitée. - Rigueur, sens de la pédagogie, autonomie et capacité à travailler en équipe. - Qualités relationnelles et bienveillance indispensables.
** Plusieurs postes à pourvoir secteurs Savenay, Vigneux de Bretagne, Blain, St Etienne de Montluc*** Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Shiva recherche pour le compte de ses clients , des Employé(e)s de Maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s et ayant une expérience dans le ménage et le repassage au domicile de particuliers ou en hôtellerie. Pas de travail le week end. Vos missions : - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires , entretien des sols... -Entretien du linge : repassage et pliage du linge. Votre profil : - Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison est souhaitable - Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome - Une bonne aisance relationnelle - Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge - Permis B apprécié Votre rémunération et vos avantages : - CDD Temps partiel ou temps complet - Salaire Net horaire de 12€ à 15€/h - Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€ - Planning adapté et prestations prés de chez vous - Employé(s) de maison et fier(e)s de votre métier, rejoignez nous!
Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 250 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 60 000 clients particuliers qui lui font confiance.
La Résidence Saint Martin, située à Campbon, recrute 2 personnes sur le poste d'aide-soignant(e) ou faisant fonction en CDD afin de renforcer ses équipes. Temps de travail : selon les besoins de l'établissement Équipe : bienveillante, solidaire et à l'écoute Vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste, avec un tuilage prévu pour faciliter votre intégration au sein de l'équipe et vous permettre de travailler dans de bonnes conditions. Nous recherchons une personne motivée, attentive au bien-être des résidents et appréciant le travail en équipe.
Vous recherchez un nouvel enjeu professionnel dans le domaine de la maintenance industrielle ? Notre client recrute un Technicien de Maintenance (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Le poste En tant que Technicien de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la préservation et l'optimisation des équipements industriels au sein de notre entreprise partenaire. Les missions attendues du poste : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements, - Intervenir sur des problématiques mécaniques, électriques, d'automatisme, hydrauliques et pneumatiques, - Assurer l'instrumentation et le bon fonctionnement des machines, - Participer activement aux opérations de maintenance pour minimiser les temps d'arrêt, - Déplacer fréquemment sur les différents sites pour assurer la continuité du service.
Le groupe LE FEUNTEUN basé à Malville (44), recherche pour sa société Concept Etude Structure, 1 Technicien Etudes de Prix Gros Œuvre (H/F). Missions : Analyse de l'ensemble des pièces du DCE Consultation fournisseurs et sous-traitants Réalisation des quantitatifs Réflexion sur les modes constructifs et l'organisation de chantiers Saisie du métré sur logiciel et finalisation de l'étude Rédaction mémoire technique De formation BAC +2/+5 dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en études de prix. CDI 39h - 13ème mois, mutuelle et tickets restaurants. Rémunération : Selon expérience
Hôtel 2 étoiles de 9 chambres situé dans un cadre idyllique. Missions : -Petits déjeuners de 7h à 8h (Mise en place du buffet, service de boissons chaudes, réassort...) -Nettoyage des chambres et entretien des parties communes de 8h à 11h. Ou -Nettoyage des chambres et entretien des parties communes de 8h à 11h. -5h de service répartis sur la semaine en fonction des besoins sur les temps du déjeuner. Nous laissons le choix en fonction des envies et des motivations de chacun.
Entreprise de 20 personnes, spécialisée dans les travaux de désamiantage et dépollution, recherche activement des CONDUCTEUR DE TRAVAUX EN DESAMIANTAGE - Vos principales missions seront : En véritable meneur(se) d'hommes et de femmes, sous l'autorité du Directeur/conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation et du suivi des chantiers qui vous sont confiés. Vous pilotez la gestion opérationnelle du chantier (matériel, planning, matériaux, budget, équipes...). Vous transmettez à vos équipes les consignes de travail, suivez et contrôlez la bonne exécution des ouvrages, dans le respect du planning et du budget de chantier. Vous rédigez les documents de chantier, en accord avec votre hiérarchie et êtes garant de la bonne application de la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail sur le chantier. Vous organisez et supervisez vos chantiers selon nos objectifs de sécurité et de qualité. Vous êtes en mesure de trouver des solutions en cas d'aléas techniques, climatiques ou humains. Formations : Permis B exigé Encadrement de chantier pouvant réaliser des travaux de retrait ou d'encapsulage d'amiante et de matériaux, d'équipements et de matériels ou d'articles en contenant, y compris dans le cas de démolition (SS4 ou SS3). Toutes autres formations sont un plus (CACES 3B & 9, H0B0, SST...)
Entreprise de 10 à 20 personnes, spécialisée dans les travaux de désamiantage et dépollution, recherche activement des CHEF D'EQUIPE EN DESAMIANTAGE - Vos principales missions seront : En véritable meneur(se) d'hommes et de femmes, sous l'autorité du Directeur/conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation et du suivi des chantiers qui vous sont confiés. Vous pilotez la gestion opérationnelle du chantier (matériel, planning, matériaux, budget, équipes...). Vous transmettez à votre équipe les consignes de travail, suivez et contrôlez la bonne exécution des ouvrages, dans le respect du planning et du budget de chantier. Vous rédigez les documents de chantier, en accord avec votre hiérarchie et êtes garant de la bonne application de la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail sur le chantier. Vous organisez et supervisez vos chantiers selon nos objectifs de sécurité et de qualité. Vous êtes en mesure de trouver des solutions en cas d'aléas techniques, climatiques ou humains. Formations : Permis B exigé Opérateur ou Encadrement de chantier pouvant réaliser des travaux de retrait ou d'encapsulage d'amiante et de matériaux, d'équipements et de matériels ou d'articles en contenant, y compris dans le cas de démolition (SS4 ou SS3). Toutes autres formations sont un plus (CACES 3B & 9, H0B0, SST...)
Entreprise de 10 à 20 personnes, spécialisée dans les travaux de désamiantage et dépollution, recherche activement des OPÉRATEURS EN DESAMIANTAGE * Vos principales missions seront : - Préparer les différentes zones dans le respect des consignes et mettre en place des balisages, clôtures, équipements de protection collective. - Déposer tous les matériaux d'amiante sous la responsabilité de l'encadrant de chantier. - Conditionner et évacuer les déchets d'amiante, nettoyer le chantier et retirer le confinement. * Type de contrat : Durée hebdomadaire de travail : 35h00 Déplacement à la journée ou à la semaine Les candidats débutants et motivés sont acceptés, une formation sera dispensée et prise en charge par l'entreprise en conformité avec la législation. Formations : Permis B exigé Vous êtes formé opérateur amiante SS3 (non obligatoire) Toutes autres formations sont un plus (CACES 3B & 9, H0B0, SST...)
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un agent d'entretien H/F en contrat à durée déterminée du 02/03/2026 au 11/09/2026 inclus (reconduction possible) à temps non complet 28 h hebdomadaire annualisés Suite à une demande de disponibilité, venez rejoindre le service entretien de la Ville de Blain en charge de l'entretien ménager de l'ensemble des bâtiments communaux (écoles, salles de sports, salles des fêtes, bureaux administratifs.) - Missions : o Nettoyer les locaux administratifs, techniques, scolaires, sportifs, associatifs. o Assurer le service et l'accompagnement des enfants pendant le temps du midi. o Mettre en place la salle de restauration. o Assurer la plonge du service du midi par roulement. o Respecter les conditions d'utilisation des produits d'entretien. o Trier et évacuer des déchets courants. o Contrôler l'approvisionnement en matériel, produits et l'état de propreté des locaux. o Application et contrôle des règles de sécurité et d'hygiène. - Profil recherché : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des protocoles d'entretien - Capacité d'adaptation et prise d'initiative - Travail en équipe, qualités relationnelles - Permis B exigé - Poste à pourvoir au 02/03/2026. Horaires de travail : - Horaires annualisés différents selon le temps scolaire et le temps non scolaire : - Temps scolaires : de 09 h 00 à 19 h 15 les lundis, mardis, jeudis et vendredis (dont 45 mn de pause déjeuner) - Temps non scolaires : Horaires pouvant varier selon les jours. 50 % des congés scolaires sont non travaillés. Merci d'adresser votre candidature avant le 27 janvier 2026 à 12 h 00 (lettre de motivation et CV). Entretien de recrutement prévu le 04/02/2026.
Présentation : L'EHPAD Isac de Rohan au cœur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences totalement rénovées (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également d'unités pour personnes âgées désorientées, d'un PASA et d'un accueil de jour. Une équipe pluridisciplinaire est au service des résidents. Poste : Poste d'Aide-Soignant(e) au sein d'un EHPAD, à pouvoir dès que possible. SOIT : à temps complet, pour 3 mois à l'essai et possibilité de renouvellement SOIT : en renfort ou pour remplacements ponctuels (temps partiel /week-end/ semaine/vacances/jour/nuit etc.) Les débutants sont acceptés. Missions : - Surveiller l'état de santé des résidents - Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant Rémunération et avantages : Le salaire est à déterminer en fonction de l'expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la fonction publique hospitalière. - 25 CA - 14 RTT - Avantages sociaux par le CGOS - Restaurant d'entreprise
Notre équipe souhaite s'agrandir ! Entreprise artisanale, nous recherchons un(e) couvreur / couvreuse pour renforcer notre équipe. Interventions sur des chantiers de constructeurs ou de particuliers, en neuf comme en rénovation. Vos missions : Préparer les éléments de toiture : pose de chevrons, fermettes, liteaux. Poser les éléments de couverture : zinc, ardoises, tuiles, tôles Installer les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières.) Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique du toit Ne pas être sujette au vertige Conditions de travail : 35 h / semaine sur 4 jours (du lundi au jeudi) Salaire à convenir selon profil et expérience Avantages : paniers repas, chèques vacances, chèques Cadhoc
Cap'Lan, Direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux, recrute un(e) psychologue à 50% en CDD. Le poste est à pourvoir à partir du 01/01/26, sur Savenay au sein de L'Esat La Soubretière. Dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec l'équipe interprofessionnelle, vous aurez à concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir le bien-être. Missions : Participer à l'élaboration du projet personnalisé : - Compléter l'anamnèse pour compléter les écrits professionnels - Contribuer à l'élaboration d'objectifs d'accompagnement en apportant un éclairage clinique - Participer ponctuellement à des temps de concertation avec les familles et/ou les partenaires intervenant auprès des résidents Assurer un suivi psychologique individuel et/ou d'un groupe: - Proposer un espace de parole aux résidents adapté au cas par cas en fonction de la problématique repérée - Soutenir, accompagner les résidents dans l'élaboration d'une réflexion sur l'origine de leurs difficultés, de leur souffrance - Aider les résidents à trouver les ressources internes et/ou externes leur permettant d'atténuer leurs difficultés ou de mieux les supporter - Animer des groupes de parole destinés à favoriser la communication au sein d'un groupe Apporter un éclairage clinique sur les accompagnements: - Avoir une connaissance du parcours des usagers afin d'apporter un éclairage sur leur fonctionnement psychique - Animer les temps de réunion clinique - Participer aux réunions de synthèse - Partager des analyses cliniques avec le médecin psychiatre du service - Utiliser ponctuellement des outils d'évaluation afin de déterminer la présence de particularités sur le plan sensoriel - Animer ponctuellement des temps de réflexion théorique en lien avec des questionnements d'équipe) Faire le lien avec les services de santé mentale du territoire: - Travailler en partenariat et transmettre des informations aux professionnels du soin psychique (psychiatres libéraux, psychiatres des CMP et services d'hospitalisation, infirmières) - Prendre contact avec les psychiatres et/ou les psychologues des établissements d'origine ou d'accueil des résidents afin d'assurer une continuité dans le travail amorcé - Travailler en partenariat avec le CRA ou d'autres dispositifs (COMPAS...) Participer aux espaces de réflexion institutionnelle: - Participer aux temps cliniques de la réunion de direction du pôle 3 - Participer aux temps de rencontre et d'échange des psychologues de Cap'Lan Missions complémentaires : - Accueil ponctuel d'étudiants stagiaires en psychologie - Recherche documentaire, actualisation des connaissances Compétences : - Connaître le public accompagné et les psychothérapies adaptées - Savoir formaliser et transmettre son savoir professionnel au bénéfice des situations accompagnées - Connaître et mettre en oeuvre les techniques d'entretien individuel et d'animation de groupe - Capacité à travailler en équipe (comportement en intra et inter-services) - Implication dans la vie institutionnelle - Faire preuve de respect vis-à-vis de l'usager Profil souhaité : Débutant accepté Analyser le contexte de vie d'une personne Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical Réaliser un accompagnement psychologique Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Informations complémentaires Secteur d'activité : Aide par le travail
CAP'LAN, Direction commune de 4 Établissements médico-sociaux recrute un(e) Psychologue à 50% pour le Foyer d'Accueil et d'Hébergement ainsi que le SAVS de Savenay, à partir du 01/01/2026. Missions : -Participer à l'élaboration du projet Personnalisé - Assurer un suivi psychologique individuel et/ou de groupe - Apporter un éclairage clinique sur les accompagnements -Faire le lien avec le service santé mentale du territoire Horaires de journée du lundi au vendredi CDD de 6 mois à 50% Expérience : Exercice auprès d'adultes en situation de handicap (psy, TSA, Déficience intellectuelle.) Diplôme : Psychologue
La maison d'accueil spécialisée reçoit sur la décision de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées, des personnes adultes qu'un handicap intellectuel, moteur ou somatique grave ou une association de handicaps intellectuels, moteurs ou sensoriels nécessitant une surveillance médicale et de soins constants.
Rejoignez notre équipe de Conducteurs de car H/F à Blain ! Vous cherchez un job qui allie mobilité, autonomie et travail en équipe ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! * Poste : Conducteur de car à temps complet * Lieu : Blain * Type de contrat : CDI * Taux horaire : 13.53€ brut Vos missions : * Conduite en toute sécurité : Transporter les passagers dans un environnement serein et agréable, tout en respectant les horaires et les règles de sécurité. * Prendre soin du véhicule : Effectuer les vérifications nécessaires et garantir la propreté du car. * Contribuer à la satisfaction des usagers : Être une véritable ambassadeur de notre service de transport. Votre profil : * Vous êtes titulaire du permis B. * Vous êtes ponctuel(le), fiable, et avez le sens du service. * Vous avez un excellent relationnel, et aimez travailler en autonomie tout en faisant partie d'une équipe dynamique. * Vous êtes soucieux(se) de la sécurité des passagers et aimez rouler tout en ayant un rôle de conseiller auprès des usagers. Pourquoi nous rejoindre ? * Une formation entièrement financée afin d'obtenir votre permis D ainsi que votre FIMO Voyageurs. * Une formation complète à la prise de poste, pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours. * Un environnement de travail stimulant, dans une entreprise en pleine croissance. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe passionnée, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Information complémentaire Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017
Vous avez de l'expérience dans la conception et la vente de cuisine. Vos missions : - Vous accueillez et conseiller les clients dans la conception de leur cuisine en adaptant leur création à leur budget. - Vous créez les plans de cuisines sur mesure en utilisant des logiciels de conception 3D. - Vous présenter les projets aux clients et les accompagner dans leurs choix de matériaux, de couleurs et d'équipements. Poste à pourvoir sur le magasin de Savenay
Le poste : Votre équipe PROMAN AERO recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique ! Qui sommes nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la Première entreprise française 100% indépendante. L'équipe PROMAN AERO est à la recherche d' ajusteur structure (H/F) dont les principales missions sont de : Réaliser la préparation des composants à assembler, métalliques et composites ; Vérifiez que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et ordres de fabrication ; Assurer la traçabilité pour les composants série requis ; Réaliser le perçage des composants série requis ; Réaliser le perçage des composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces, réaliser les protections de surface ; Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité (tel que le mastics et les peintures) sont conformes et enregistrés ; Assurer vous que toutes les opérations ci-dessus ont été éxécutées selon les exigences des plans, de la qualité et des normes applicables ; Appliquer les règles de santé et de sécurité dans votre environnement de travail. Ce poste exige une prise de conscience de tout risque potentiel de conformité et un engagement à agir avec intégrité, comme fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise. Profil recherché : Vous disposez d'un Bac professionnel Aéronautique option structure ou d'un CQPM Ajusteur associé à une expérience professionnelle de plus de 18 mois sur ce type de poste. Capacité à suivre un cadre et des règles ; Gestion des priorités ; Rigueur Vous souhaitez intégrer une société dynamique, "sérieuse mais ne se prend pas au sérieux" ;) Vous aimeriez être au sein d'une entreprise où votre bien-être est notre priorité ? Travailler avec des valeurs et une culture d'entreprise ? Trouvez votre job dans l'aéronautique avec PROMAN. Paré au décollage... Décollez votre carrière avec nous. Nous vous attendons et nous attendons votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez au sein d'un garage automobile intervenant sur véhicules toutes marques. Vos principales missions seront les suivantes : Vous êtes en charge des réparations et de l'entretien courant (montage de pneus, révisions, plaquettes,..) sur tous types de véhicules. Vous participez à l'entretien de votre zone de travail. Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du service client, vous êtes autonome, polyvalent et dynamique. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'automobile. Vous détenez le Permis B. Rémunération selon profil. Etablissement ouvert du Lundi au Vendredi.
Adecco Pontchâteau recherche pour l'un de ses clients, un(e) chaudronnier H/F. Vous travaillerez en atelier, à la réalisation de pièces d'encrage. Vous pourrez réaliser de l'assemblage, du perçage ou du débit. Issu d'une formation chaudronnier, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine. Vous travaillerez en horaire journée (7h30/17h et 7h30/11h le vendredi). La mission est à pourvoir au plus vite. Postulez sur adecco.fr
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Possibilité de vous former au métier d'auxiliaire de vie avec notre centre de formation UNIFADOM (formation diplômante) Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)
Au sein d'un garage automobile indépendant, vous effectuez : - les réparations - les révisions - les contrôles périodiques de véhicules automobiles - ... Vous êtes autonomes sur la réparation des kits de distribution et sur les embrayages. Une connaissance de l'électronique serait un plus Vous respectez les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. Vous travaillez du lundi ou vendredi. Amplitude horaire 9h à 12h et de 13h à 18h. Samedi 9h à 12h. Nous pouvons mettre en place une immersion professionnelle. Débutant accepté, si formation de CAP Mécanicien automobile. N'hésitez pas à transmettre votre candidature !
Notre client, basé sur Malville, recrute 1 électricien pour intervenir sur des chantiers à proximité de Savenay. Poste à pourvoir immédiatement pour des missions de longue durée.-Travaux d'installation et de mise en service d'équipements électriques sur des chantiers du bâtiment/Gros Oeuvre. -Travaux de dépannage et de maintenance également. - Assurez l'installation, l'optimisation et des interventions sur les réseaux électriques. - Réalisation câblage depuis la source d'énergie. - mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation. - Réalisation des raccordements et dérivations du flux électrique. -Possibilité d'intervention en hauteur Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre implication, votre autonomie et vos qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement. Lecture de plans, autonomie, bon relationnel, réactivité, et capacité d'adaptation sont vos atouts.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de ses activités, le GESPR a besoin de renforcer son équipe. Il recrute un Educateur sportif Handball (H/F) à temps plein. Le poste est à pourvoir à partir du 27 avril 2026. Dans le cadre de vos missions, vous serez appelé(e) à préparer et encadrer des séances. Vous évaluerez le niveau des pratiquants et les objectifs sportifs afin de les accompagner dans leur progression. Vous serez en charge de la conception d'un projet de jeu et vous apporterez un appui technique aux participants. Le club organise des stages durant les vacances de la Toussaint, de Février et de Pâques. Profil : Diplôme souhaité : TFP IV, CQP, BPJEPS, DEJEPS Expérience dans l'encadrement sportif. Être titulaire du BNSSA est un plus.
Manpower PONTCHATEAU recherche pour son client, un Chauffeur PL (H/F) -Assurer le chargement et le déchargement du camion en vérifiant que les produits mis à dispositions correspondent aux bons de transfert -Assurer les transferts quotidiens des matières premières, emballages, des produits finis et divers autres transferts (courriers, emballages, échantillons .) entre les sites ou les dépôts extérieur -Organiser les trajets afin d'optimiser les déplacements -Être amené(e) à participer aux opérations nécessaires à la réception et vous pourrez ponctuellement occuper des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer. -La possession des CACES 1-3-5 serait un plus ! Horaires : 1x8 ou 2x8 selon l'activité Titulaire du permis C FIMO à jour Vos qualités : Excellente maîtrise du code de la route Capacité à travailler en autonomie Sens des responsabilités Disponibilité : horaires variables, parfois en semaine ou le week-end Postulez en ligne ou prenez contact avec nous ! Nous serons ravies d'échanger avec vous. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), - CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Parrainage de 150 brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Manpower PONTCHATEAU recherche pour son client, un Monteur électricien (H/F) Sous la responsabilité du responsable de production, vous interviendrez principalement sur les Véhicules Utilitaires Légers ou véhicules incendies. Missions : -Lecture de plan - Débit Câblages -Préparation de faisceaux électriques -Réaliser les opérations de montages sur véhicule -Contrôler les non-conformités et réaliser les mesures correctives Habileté manuelle, minutie et conscience professionnelle sont vos principaux atouts Compétences avérées en électricité Compréhension d'un cahier des charges, lecture de plan Rigoureux Force de proposition pour toute amélioration des processus de production Conditions et rémunérations : -Poste à temps complet 35 H -Horaires : 7h00 - 16h30 du lundi au jeudi - 7h00 - 12h30 le vendredi Postulez en ligne ou prenez contact avec nous ! Nous serons ravies d'échanger avec vous ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : -CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion... ), -CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré... ), -Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, -FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, -Parrainage de 150 brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire
Dans le cadre de son développement, la maison Le roi des Nems, entreprise familiale depuis 40 ans recrute un(e) second(e) de cuisine. Sous la responsabilité de la Cheffe de cuisine, vous vous occupez de la préparation des plats asiatiques (découpe fruits et légumes, assemblage, plonge....) Activité du lundi au vendredi 8h-16h ou 9h- 17h Vous avez une première expérience dans le domaine de la cuisine ? Super ! Nous formons en interne ! Formation préalable possible avec France Travail. La cuisine asiatique vous intéresse ? Alors n'attendez pas, envoyez votre CV ! Poste à pourvoir dès que possible.
Pour ce poste, vous serez en charge de : - confectionner des produits de pâtisserie en respectant les règles d'hygiène - travailler en coordination avec l'équipe de vente - développer de nouvelles recettes - suivre l'état des stocks - valoriser les produits fabriqués - accompagner la formation des apprentis Vous aimez le travail en équipe. Vous avez le sens de l'organisation. Vous êtes à l'écoute, autonome et rigoureux. Vous aimez le travail bien fait. Vous souhaitez rejoindre une équipe motivée dans une ambiance familiale. Vous partagez nos valeurs : partage, proximité, confiance et respect. Rejoignez-nous ! Nous vous proposons un cadre de travail spacieux, lumineux et accueillant, des outils de travail récents.
Maison & Services Savenay recherche un Aide ménager / une Aide ménagère pour intervenir aux domiciles de ses clients. Grâce à vos qualités et compétences (ponctualité, politesse, rigueur et initiative), votre mission principale sera l'entretien courant du domicile de nos clients : Dépoussiérage, Entretien des sols, Nettoyage des pièces d'eau Intégrer Maison & Services Savenay c'est : Intégrer une équipe dynamique et bienveillante Bénéficier d'une formation initiale et d'un accompagnement avec nos animatrices Bénéficier de formations originales et adaptées à vos besoins tout au long de l'année Profiter des avantages d'un Comité d'Entreprise dynamique Partager des moments conviviaux avec toute l'équipe sur les temps forts de l'année (Noël, Pâques...) Chez Maison & Services Savenay, vous prenez soin du domicile de nos clients, alors nous prenons soin de vous.
Poste de Boulanger (h/f) à pourvoir ! Nous recherchons un boulanger passionné pour rejoindre notre équipe à Malville, 44260 FR. Vos missions incluront la fabrication et cuisson de pâtes selon un processus artisanal, incluant pains surprises, pains de mie, aux céréales, et baguettes, tout en respectant les programmes de production, les recettes, ainsi que les consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Vos responsabilités : - Pétrissage, laminage, préparation des moules, enfournement et défournement de pains. - Utilisation de balancelles, bouleuses et diviseuses de grande capacité. - Travail avec un conducteur de ligne/machines. - Démarrage, arrêt, approvisionnement et nettoyage de matériels ou machines simples. - Contrôles qualité et traçabilité. - Alerte en cas de non-conformité. - Travail sur ligne de production. Environnement : agroalimentaire Rémunération : 12,79EUR Horaires : en 3x8 Ce poste est publié par notre agence spécialisée dans le recrutement de talents artisanaux. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dynamique et engagée ! Postulez dès maintenant pour donner un nouvel élan à votre carrière ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Boulanger (h/f) avec les compétences et le niveau de compétence requis suivants : Compétences : Le candidat doit posséder une expertise en techniques de boulangerie artisanale, y compris la préparation et la cuisson de divers types de pains et pâtisseries. Une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire est également essentielle. Niveau d'étude : Le candidat doit avoir un Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent, garantissant une formation adéquate dans le domaine de la boulangerie. Niveau d'expérience : Une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire est requise pour assurer la maîtrise des procédés de production en boulangerie. Nous valorisons particulièrement les candidats passionnés par l'art de la boulangerie et désireux de contribuer à la qualité et à l'innovation de nos produits.
Sous la responsabilité du/de la chef(fe) de chantier, vous réalisez en autonomie la pose de chemins de câbles, du tirage de câbles, de la pose d'appareillage et divers travaux d'électricité. Rémunération : taux horaire selon diplôme(s) et expérience + 13e mois + transport + panier
Notre client, spécialisé dans la réparation de machines et d'équipements mécaniques, recherche pour un technicien de maintenance (F/H).Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vos missions seront les suivantes : En atelier : - Démontages et remontages de pompes (exclusivement eau potable) en vue de réhabilitations. - Sablages - Montages roulements - Ajustage, perçage, taraudages, soudures Sur site : - Déposes et reposes pompes pour rénovations en atelier avec palan, potence roulante, ou moyen prévu par le client. - Remplacements de roulements, tresses d'étanchéité, garnitures mécaniques - Lignages laser - Relevés vibratoires - Montage, démontage pompe, turbine, vanne pour essai sur plateforme - Assemblage mécanique Une expérience souhaitée d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Compétences recherchées : Titulaire du CACES R484 Cat.1 + R489 Cat.3 + Permis B (Véhicule de service) Etre à l'aise avec les appareils de mesure : Jauge de profondeur/ pied à coulisse/ micromètre Accepter les déplacements ponctuels en régional (Bretagne) Taux horaire : selon profil + panier + Heures supplémentaires majorées. Horaires : Du lundi au vendredi : régulières.
Synergie HERIC recherche pour son client, intervenant tant en construction neuve qu'en rénovation, un maçon pose de pierres N3/N4 F/HSous la responsabilité du chef d'équipe ; vous aurez en charge la réalisation des différentes tâches de maçonnerie. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - Créer des ouvertures, - Poser des treillis, - Couler des dalles, - Remonter des murs de pierres... -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), -Nettoyer le chantier.... Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la maçonnerie ou justifiant d'une expérience significative dans le domaine de la construction, vous êtes autonome, rigoureux et aimez le travail en équipe Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale (8 salariés), vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous intégrerez une équipe en boulangerie composée de 2 personnes. Repos dimanche-lundi ou samedi et dimanche en alternance. (Boulangerie fermée le dimanche) Salaire selon expérience et compétences. Vous pouvez si vous préférez déposer votre CV au magasin tous les matin du lundi au samedi :)
BOULANGERIE PÂTISSERIE FERRE 3 Rue de l'Eglise 44260 SAVENAY
Sous la supervision du chargé d'affaires, vous serez en charge de travaux électriques du tertiaire ou résidentiel. Vos missions seront les suivantes: - Tirage de câbles - Installation et raccordement de tableaux électriques - Mise en service des installations électriques - Rangement et nettoyage de la zone de travail - Respect des règles de sécurité. Vous disposez d'un CAP, BEP ou autre diplôme dans les métiers de l'électricité. Vous disposez également de plusieurs années d'expérience dans ce même domaine. Vous êtes autonome et appréciez le travail rigoureux. Travail en autonomie Semaines de 4 jours Véhicule de service Paniers repas de 11,50€ CDD-CDI
Cabinet infirmier situé à Savenay, recherche un(e) infirmier(e) pour des remplacements réguliers (10-14j/mois avec weekend) dès que possible avec possibilité d'évoluer vers une collaboration/association. Soins variés n'incluant pas de soins d'hygiène, bon chiffre d'affaires. Autorisation de remplacement à jour demandée.
L'EHPAD Saint-Martin, établissement associatif, recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État à temps plein. Vous intégrerez une équipe de trois infirmier(ère)s au sein d'un établissement où la bienveillance institutionnelle, le respect des résidents et le travail d'équipe sont des valeurs essentielles. Conditions de travail : Temps plein Travail un week-end sur trois Pas d'horaires coupés Organisation favorisant la continuité et la qualité des soins Le poste est proposé dans un premier temps en CDD, avec une évolution possible vers un CDI. Il pourra également évoluer vers une organisation optimisée du service, selon le projet de l'établissement et les compétences du/de la candidat(e). Profil recherché : IDE diplômé(e), débutant(e) accepté(e) Sens de l'écoute, esprit d'équipe et engagement professionnel Intérêt pour le secteur gériatrique apprécié
Présentation : L'EHPAD Isac de Rohan au cur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également d'unités pour personnes âgées désorientées, d'un PASA et d'un accueil de jour. De nombreux équipements facilitent la prise en charge des résidents, notamment des rails d'accompagnement. Des tablettes sont mises à disposition pour accompagner le personnel dans la réalisation des soins via le logiciel Netsoins. L'EHPAD bénéficie également d'un partenariat avec la pharmacie de la ville. Le projet d'établissement 2025-2030 s'inscrit dans cette dynamique de qualité de soins, portée par une équipe pluridisciplinaire au service des résidents. Poste : Notre équipe infirmière est à la recherche d'un(e) collègue supplémentaire : poste d'infirmier(e) diplômé(e) d'état au sein d'un EHPAD, à temps complet ou partiel, pour une période de 3 mois avec possibilité de renouvellement. Les débutants sont acceptés. Les horaires de travail sont compatibles avec une vie de famille soit : - le matin 6h50-14h50 - l'après-midi 12h-19h30 - en référence 9h-17h - un week-end sur quatre travaillé Missions : - Analyser, organiser et évaluer les soins infirmiers - Dispenser des soins ou réaliser des actes soit dans le cadre du rôle propre infirmier, soit sur prescription médicale et ce, en y incluant son information et celle de son entourage - Contribuer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé - Participer à l'évaluation du degré de dépendance des personnes - Participer à l'élaboration du projet de soins, à sa mise en œuvre et à son évaluation - Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur et de la fin de vie (soins palliatifs) Rémunération et avantages : Le salaire est à déterminer en fonction de l'expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la Fonction Publique Hospitalière. - 14 RTT - Avantages sociaux par le CGOS - Restaurant d'entreprise
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de blain (44), pays de la loire, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
Une nouvelle ouverture et aventure début 2026 sur la commune de Blain Vous avez un BAC+2 en diététique (BTS ou IUT) ou équivalent ou une formation dans le domaine de la nutrition. Vous êtes à l'écoute, avez une bonne communication et êtes motivé(e) à apprendre? Alors cette opportunité est faite pour vous. - Accueillir chaleureusement nos clients et créer un environnement convivial. - Gérer les rendez-vous et l'agenda de notre centre. - Conduire des consultations en centre ou en télé consultation pour accompagner nos clients dans leur démarche de perte de poids ou de ré équilibrage alimentaire. - Assurer un suivi personnalisé en proposant des conseils adaptés. - Vendre des compléments alimentaires spécifiques à chaque situation. Ce que nous offrons: - Un accompagnement et une formation avant la prise de poste - Un environnement de travail collaboratif et motivant où chaque membre de l'équipe est valorisé. - Des opportunités de développement personnel et professionnel. Ce que nous attendons de vous: - Accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur programme nutritionnel. - Cerner les habitudes alimentaires, antécédents médicaux, traitement des clients et déterminer leurs besoins nutritionnels. - Concevoir et mettre en place des actions d'éducation nutritionnelle (ateliers d'initiation au goût, semaines à thème.) - Pratiquer un suivi diététique attentif et personnalisé. -Être proactif(ve), force de proposition, à l'écoute et faire preuve d'empathie. Nous croyons en la reconnaissance et l'ouverture d'esprit, en valorisant chaque individu pour ses qualités uniques. Ensemble, nous formons une équipe dynamique, prête à motiver et à inspirer. Vous êtes important(e) pour nous et nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe Naturehouse. Rejoignez nous et faites la différence! Envoyez votre CV par mail
Nous recherchons un serveur / chef de rang (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein de la brasserie Mr&Mme B, située à Savenay (44). Vous serez responsable d'assurer un service de qualité à nos clients et de garantir le bon déroulement du service sur votre rang. Missions : Accueillir et installer les clients Présenter le menu, conseiller et prendre les commandes Assurer le service à table dans le respect des standards de l'établissement Coordonner et superviser votre rang Assurer la liaison entre la salle et la cuisine Veiller à la satisfaction clientèle tout au long du service Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience souhaitée en tant que serveur(se) ou chef(fe) de rang Bonne présentation et sens du service Bonne connaissance des techniques de service Capacité à travailler en équipe Dynamisme, rigueur et courtoisie Nous offrons : Un environnement de travail convivial et professionnel Pourboires partagés Badgeuse sur place pour plus de transparence
Présentation : L'EHPAD Isac de Rohan au cœur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences totalement rénovées (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également d'unités pour personnes âgées désorientées, d'un PASA et d'un accueil de jour. Une équipe pluridisciplinaire est au service des résidents. Poste : Poste vacant de cadre de santé/infirmier(e) coordonnateur(rice) au sein d'un EHPAD, à pouvoir dès que possible à temps complet du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h30, pour un contrat à durée déterminée de 6 mois à l'essai renouvelable. Placé(e) sous la responsabilité de la direction de l'établissement, il/elle encadre les équipes soignantes (Infirmier(e)s, Aide-Soignant(e)s, AMP/ AES, et agent de soins de jour et nuit), coordonne les soins et accompagne les résidents. Il/Elle travaille en collaboration avec le médecin coordonnateur. Le diplôme d'Etat Cadre de santé et/ou le diplôme d'Etat d'Infirmier avec la certification d'infirmier(e) coordonnateur(rice) en gérontologie sont requis. Une expérience dans le métier serait un atout. Missions : - Accueil et accompagnement des usagers (projet d'accompagnement personnalisé, rencontre avec les familles...) - Management d'équipe et gestion de l'organisation du travail, contrôle et suivi de la qualité de l'accompagnement, sécurité des soins et des activités paramédicales - Gestion des plannings et participation aux recrutements - Gestion logistique et matérielle - Travaux institutionnels (ex : démarche qualité, projet et activités) - Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologues, ergothérapeute, gouvernante, coordinatrice vie sociale) - Coordination avec les interlocuteurs externes - Organisation et suivi de l'accueil, encadrement pédagogique (professionnels, stagiaires) Compétences : - Savoir mettre en place et conduire des projets ou/et faire mettre en œuvre des objectifs fixés par la direction - Savoir mettre en œuvre une démarche de projets auprès de l'équipe - Disposer de capacités d'organisation - Disposer d'aptitudes pédagogiques - Avoir le sens de l'accueil et de l'observation - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Faire preuve d'une capacité d'écoute et d'adaptation aux situations - Savoir réajuster son action, savoir se remettre en question Aptitudes et qualités : - Conscience professionnelle et disponibilité - Sens des responsabilités et capacité décisionnelle - Communication, écoute, sens de la négociation - Capacité de prise de recul et d'analyse - Sens de l'équité et du travail en équipe - Sens de l'organisation et des priorités, capacités d'anticipation et d'adaptation Rémunération et avantages : Le salaire est à déterminer en fonction de l'expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la fonction publique hospitalière. - 19 RTT - Avantages sociaux par le CGOS - Restaurant d'entreprise
Passionné(e) par le commerce et/ou l'environnement jardinerie, vous souhaitez rejoindre un Groupe au savoir-faire reconnu ? Dans le cadre de son activité saisonnière, notre magasin Gamm Vert de Blain (44) recherche un(e) Employé(e) de jardinerie – secteur végétal, pour un contrat à durée déterminée (CDD) du 16 mars au 30 mai 2026 à temps plein (35h/sem). Vos principales missions seront : Accompagnement des clients en rayon Mise en rayon des produits, arrosage et soin des végétaux, facing Encaissement Suivi des stocks du rayon, approvisionnement et gestion des démarques Votre capacité à être polyvalent-e au sein du magasin sera un plus et des connaissances sur le monde du végétal seront très appréciées dans votre candidature. Vous justifiez d’une expérience dans le domaine de la distribution (grande distribution, GSB, magasin spécialisé). Une expérience dans le monde de la Jardinerie sera appréciée. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, de réelles qualités relationnelles et commerciales. Le sens du service vous caractérise. Poste à pourvoir : CDD 35 heures par semaine du 16 mars au 30 mai 2026. Avantages : 13ème mois (au prorata temporis de votre temps de travail et de contrat), titres-restaurant
CAVAC DISTRIBUTION, filiale du groupe coopératif CAVAC, est spécialisée dans la distribution pour le jardin, les végétaux, l’animalerie et la motoculture. Avec près de 300 salariés et 50M€ de chiffre d'affaires sur son exercice 2024/2025, CAVAC DISTRIBUTION gère un réseau de 32 magasins Gamm Vert et 23 AgriVillage, implantés principalement en Vendée et dans les départements voisins, avec un objectif fort : proximité, conseil et qualité de service.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. Le bureau ARTUS Intérim de Pontchâteau recherche un Emballeur (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la confection de bouquets. Vos missions principales sont : Réaliser les bouquets selon des modèles fournis (fiches techniques, photos ou gabarits). Respecter les proportions, la disposition et les couleurs du modèle. Utiliser correctement les outils de coupe, rubans, élastiques, ficelles, emballages. Effectuer un montage rapide et régulier tout en gardant la qualité visuelle. Emballer les bouquets selon les consignes (filets, manchons, étiquettes, etc.). Étiqueter et trier les compositions par modèle, client ou commande. Nettoyer et ranger son espace de travail et les outils à la fin du poste. Horaires : Journée Salaire : 12.02EUR/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Savoir reproduire fidèlement des modèles de bouquets selon des fiches techniques ou des photos. Respecter les proportions, les couleurs et les compositions imposées. Maîtriser les gestes professionnels : coupe des tiges, montage, enrubannage, mise en eau, conditionnement. Connaissance des fleurs et feuillages. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! 1 an d'expérience sur chaîne de production
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d’humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Sous la responsabilité du responsable Drive et du Chef d'équipe, vous assurez les missions suivantes : Approvisionnement : mise en rayon des produits de notre réserve d'approche. Préparation des commandes clients : respect des références commandées et des normes de qualité de préparation : collecter les produits commandés par les clients en magasin puis les éclater dans les commandes correspondantes, rangement des bacs de commande dans le respect de la chaîne du froid. Remise : accueil et prise en charge du client, vérification de la conformité de sa commande, informations sur les éventuels changements sur sa commande Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l’offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Ploermel. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantesLa gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clientsLa gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)sDans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).
[79613] EPSYLAN EPSYLAN recherche un Adjoint Administratif (H/F) pour rejoindre l'équipe du service achats. Présentation de l'unité Les services économiques dépendent de la direction des services financier et logistique du Pôle Gestion. Les services économiques sont composés de 7 agents et regroupent les services achats, le magasin général et le vaguemestre. Modalités du poste -CDD de remplacement d'1 mois à pourvoir dès que possible -38h45 par semaine -du lundi au vendredi de 9h00 à 17h15 (avec 30 minutes de pause déjeuner). Positionnement institutionnel Adjoint Administratif sous la responsabilité du responsable des services achats et logistiques rattaché à la direction des services financiers et logistiques. Missions principales -Suivi des marchés de son domaine -Analyse des besoins prescripteurs -Saisie de commandes -Contrôle de la facture Gestion des commandes et des factures -Créer le fournisseur -Réaliser des devis fournisseurs -Saisir le bon de commande -Réaliser l'imputation budgétaire et UF -Transmettre pour signature au responsable des services achats et logistiques -Envoyer au fournisseur -Scanner les commandes, devis et informations utiles -Vérifier factures et classement avant transmission aux services financiers -Saisir les données dans les différents fichiers de suivi Accueil téléphonique et physique Description du profil recherché: Savoir (connaissances souhaitées) -Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'un établissement de santé, -Connaissance de la comptabilité générale et de l'instruction M21 -Connaissance en terme de marché public Savoir-faire (aptitude à mettre en oeuvre les connaissances) -Etablir, évaluer et optimiser les moyens relatifs à son domaine de compétence, -Planifier et organiser son travail, -Maitriser la gestion documentaire, -Maitriser les outils informatiques. Savoir être (Aptitudes relationnelles) -Etre capable de s'adapter aux évènements et contraintes ponctuelles, -Etre méthodique et organisé(e), -Etre capable de travailler en équipe, -Avoir le sens du contact dans les relations avec les fournisseurs et les services utilisateurs ; Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Votre mission principale : Facilitez l'expérience shopping de nos clients pour les fidéliser Interlocuteur de référence, vous accueillez et conseillez les clients dans le rayon textile. En charge de l'approvisionnement, vous proposez des produits tendances et répondant aux besoins de tous. - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles et saisonnières - Valorisation des collections / Maintien de l'attractivité de l'espace de vente - Gestion des stocks et suivi des objectifs commerciaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Engagé, vous participez à développer et valoriser l'image du magasin. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : 13ème mois - Participation et intéressement - carte de remise 7% - prime d'assiduité - mutuelle et prévoyance Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Dynamique, vous avez l'esprit d'équipe - Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous pouvez être fier - Rigoureux, enthousiaste et attentif à l'accueil de la clientèle - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Participation et Intéressement - Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! - Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" - Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 4 mois Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence - Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité - Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Voici les missions qui vous seront confiés : - Accueil client - encaissement client - Ticket code station - Retrait colis - Maintenir un poste de travail propre et accueillant - Apporter votre aide ponctuellement en rayon si nécessaire Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse / Accueil Expérience : Moins de 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Compétences : Maîtrise de l'utilisation d'une caisse enregistreuse, Enregistrement rapide et précis des articles, Gestion des ouvertures et fermetures de caisse, Capacité à gérer une file d'attente et à fluidifier le passage en caisse - Vous avez le sens de l'accueil, sourire et amabilité - Un bon relationnel et l'esprit d'équipe - Une aisance avec les chiffres et les outils informatiques de caisse - Une première expérience en caisse est un plus INFORMATION : - Travail 1 week-end sur 2 - rémunération selon l'expérience et l'ancienneté - poste à pourvoir janvier Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature !
Votre mission principale : Être le relais de l’esprit Commerçant Autrement En collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe! Le e-commerce, ça reste une affaire d’humain ! Grâce à votre expertise, vous assurez le bon déroulement des préparations des commandes et de livraison afin de garder un niveau de satisfaction client optimal. Organisation de la préparation des commandes / Gestion du site e-commerce / Contrôle qualité Inventaire et gestion des stocks Animation commerciale Respect des délais / Respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez envie de vous investir dans un métier passionnant et un emploi d’avenir. Travailler avec nous, c’est l’assurance d’ouvrir des portes à votre carrière professionnelle avec le soutien de votre direction. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Sociable, vous avez à cœur de garantir la qualité des relations de proximité Force de proposition, vous ne manquez pas d’idées pour mettre en valeur votre rayon Amateur de l’organisation avec le sens du résultat Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez… Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d’un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin •Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Facteur (h/f) sur le secteur de BLAIN . Le poste est à temps plein, avec une durée de 42 heures par semaine. Votre rôle consistera à assurer la distribution et réalisation des services tout en respectant les procédures établies. Vous serez également responsable de la mise à jour des référentiels des tournées et de garantir le recyclage immédiat des fausses directions. Horaires du lundi au samedi. Un permis de conduire valide depuis plus de deux ans est requis pour ce poste. Vous appliquerez les consignes de sécurité et contribuerez à la prévention des accidents en signalant toute condition de travail dangereuse. Nous recherchons un candidat pour le poste de Facteur (h/f) avec les compétences et niveaux de maîtrise suivants : Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité d'organisation et être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les délais impartis. Des compétences en gestion du temps et une attention aux détails sont essentielles pour réussir dans ce rôle.
Vous rêvez d'un poste où vous alliez sens du relationnel, rigueur et goût du challenge ? Rejoignez -nous! Nous sommes une entreprise de service à domicile en pleine expansion. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec une personne passionnée et engagée. Vous aimez les relations humaines, si vous êtes un(e) challenger(euse) dans l'âme et que la performance est un moteur, ce poste est fait pour vous. - Un esprit d'équipe, une bienveillance et un sens relationnel fort. - Une solarité qui illumine vos équipes, vos clients et vos collaborateurs - Un dynamisme, une rigueur organisationnelle et une polyvalence à toute épreuve. Votre capacité d’adaptation et de rebond sera un plus au quotidien. - Une envie d’apporter sa pierre à l’édifice pour le développement de son agence, de l’entreprise et sa propre monté en compétence Rejoignez-nous et prenez en main votre aventure, votre projet professionnel ! Parce qu’ici, on pense aussi à vous : - Des horaires du lundi au vendredi. - Une rémunération : - Fixe : 2147,56 € brut/mois - valorisation pour les candidats ayant le niveau 5 - Variable selon atteinte des objectifs - Une formation d’intégration - Un accompagnement régulier et de proximité pour monter en compétence - Une entreprise qui favorise des évolutions internes Niveau 5 dans le médico-social ou Niveau 4 avec expérience significative sur un poste en management et développement- Piloter votre agence et vos équipes - Être le référent du service à domicile sur votre secteur - Fédérer, impliquer, accompagner vos intervenants au quotidien dans leur propre mission - Garantir la satisfaction de l’ensemble des clients - Développer votre portefeuille client - Assurer et garantir l’ensemble des tâches administratives - Participer au recrutement des intervenants (auxiliaire de vie sociale, aide-ménager(e))
Bien dans sa maison, entreprise d'aide et d'accompagnement à domicile, a été créé le 1er juillet 2018, par Jean Louis Pascreau. Après plus de 10 ans à la direction d’établissements médico-sociaux, riche d’expériences, Jean Louis Pascreau, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d’adultes en situation de handicap à la direction d’une Entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d’un EHPAD et lors de l’accompagnement de ses parents à domicile.
DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE RELAIS F/H EN CDI ! Vous recherchez un poste stimulant, varié et essentiel ? Rejoignez notre agence Domaliance Lorient en tant qu'assistant(e) de vie relais et participez chaque jour à améliorer la vie de nos bénéficiaires. VOTRE MISSION Vous êtes le soutien clé de l'agence : vous intervenez en remplacement de nos équipes lors des absences (urgences, congés, arrêts maladie), garantissant la continuité des accompagnements et le bien-être des bénéficiaires. Concrètement, vousAccompagnez nos bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne (aide aux soins d'hygiène, aide aux repas, déplacements, sorties) * Assurez l'entretien du cadre de vie pour leur confort * Offrez une présence rassurante et bienveillante, favorisant leur autonomie et leur bien-être Chaque jour est différent : vous intervenez auprès de bénéficiaires variés (personnes âgées, convalescentes, en situation de handicap) et dans des contextes qui changent régulièrement.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client... Temps partiel, 30h/semaine 13eme mois + mutuelle d'entreprise + avantages sur les achats poste non ouvert aux étudiants Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
Notre client est une organisation de taille moyenne opérant dans le secteur industriel, travaillant pour divers secteurs d'activité. Spécialisée dans des activités techniques, l'entreprise offre un environnement structuré et axé sur l'innovation technologique. Ce poste est basé à Malville.En tant que Développeur(euse) Concepteur(trice) Informatique, vous aurez les responsabilités suivantes : Concevoir et développer des solutions informatiques en fonction des besoins du client principalement en C#; Analyser les demandes fonctionnelles et proposer des solutions techniques adaptées ; Participer à la maintenance et à l'évolution des systèmes existants ; Collaborer avec les équipes pour assurer l'intégration des solutions dans l'environnement existant ; Réaliser des tests pour garantir la qualité et la fiabilité des applications ; Documenter les développements et les processus techniques ; Assurer un support technique en cas de problématiques liées aux solutions déployées. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Salaire annuel brut estimé entre € etPrime de participation et autres primes et indemnités ; Accès à des avantages du CSE, y compris des chèques cadeaux à Noël ; Possibilité de télétravail 3 jours par mois ; Contrat permanent offrant une stabilité professionnelle. Si ce poste de Développeur(euse) Concepteur(trice) Informatique dans le secteur industriel vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Description du poste : Manpower PONTCHATEAU recherche pour son client, un Agent de maintenance services généraux (H/F) Réaliser l'ensemble de l'entretien des matériels et des bâtiments en s'appuyant sur des connaissances en électricité, plomberie, maçonnerie, mécanique et en entretien des bâtiments, dans le respect des normes de sécurité, d'hygiène, qualité, quantité et délais Horaires : Journée Normale De formation CAP / BEP / CQP Technique, vous justifiez d'une expérience similaire significative Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion...), - CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Parrainage de 150€ brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Blain (44130), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l’espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Nous vous attendons pour partager nos projets et y inclure les vôtres ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entrepris...
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d’équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Auxiliaire de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être ! A la rentrée 2025, notre crèche offrira trois unités de vie qui accueilleront chacune 10 enfants (0/1-1/2 et 2/3ans) et vos compétences d'Auxiliaire de puériculture permettront à l'équipe de posséder une complémentarité de pratiques dans le but d'accompagner l'enfant au quotidien de manière respectueuse et adaptée. Notre structure fait plus de 300m2 et offre des extérieurs variés : un préau de plus de 100m2, une cour "moyens/grands" de plus de 100m2, un jardin pelouse et arbres de plus de 100m2 également. Enfin, une cour adaptée aux tout-petits avec tobogan et jeux extérieurs offre un espace aménagé de 100m2. Nos projets 2025/2026 : "le livre pour le tout petit" avec des sorties bibliothèque, la mise en place de "gouters à thèmes", ""jouer et vivre dehors" etc.. Il ne manque plus que vos projets à y ajouter ...
Nous rejoindre, c’est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d’un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu’Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature …). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c’est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Notre équipe est jeune et dynamique et souhaite que 2026 soit une année tournée vers le développements de ses projets et la mise en place de nouveaux.Profil requis :Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d’attractivité …), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), -- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, … - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n’est pas exhaustive ! Vous l’avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
- Sous la responsabilité de votre manager, vous permettez aux clients de trouver à tout moment de la journée un rayon gourmand et attractif par un approvisionnement des produits tout au long de la journée. Vous vous assurez que l'ensemble des produits soient munis d'une étiquette prix et que les dates limites de consommation soient à jour. Vous êtes également chargé de l'emballage des produits. Vous êtes force de proposition pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale. Vous êtes aussi le garant de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité des produits et de l'environnement de travail. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : 13ème mois - Participation et intéressement - carte de remise 7% - prime d'assiduité - mutuelle et prévoyance Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel - Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer - Rigoureux, motivé par le service clients Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Blain (44130), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être ! A la rentrée 2025, notre crèche offrira trois unités de vie qui accueilleront chacune 10 enfants (0/1-1/2 et 2/3ans) et vos compétences d'Auxiliaire de puériculture permettront à l'équipe de posséder une complémentarité de pratiques dans le but d'accompagner l'enfant au quotidien de manière respectueuse et adaptée. Notre structure fait plus de 300m2 et offre des extérieurs variés : un préau de plus de 100m2, une cour "moyens/grands" de plus de 100m2, un jardin pelouse et arbres de plus de 100m2 également. Enfin, une cour adaptée aux tout-petits avec tobogan et jeux extérieurs offre un espace aménagé de 100m2. Nos projets 2025/2026 : "le livre pour le tout petit" avec des sorties bibliothèque, la mise en place de "gouters à thèmes", ""jouer et vivre dehors" etc.. Il ne manque plus que vos projets à y ajouter ...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Blain (44130), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Nous vous attendons pour partager nos projets et y inclure les vôtres ! Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Blain (44130), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Notre équipe est dynamique et pleine d'envies et la rejoindre c'est apporter vos expériences et partager vos compétences pour construire ensemble nos projets futurs Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d’achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Professionnel attentif, votre sens de l’organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d’équipe, c’est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable d'équipe du service Cuisine, vous êtes garant de l' animation du travail de l'équipe et de la bonne réalisation du programme de production (lancement, suivi, clôture) dans le respect des normes de sécurité, qualité, quantité et délais (productivité, consommations matières, ...). A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : • Contrôler le plan de charge de l'atelier à 3 semaines et alerter si celui-ci ne permet pas la réalisation de l'ensemble de recettes programmées, • Anticiper les effectifs nécessaires à la réalisation de ce plan de charge, • Réaliser les activités de production, • Lancer et suivre le bon déroulement de la production jusqu'à la clôture de celle-ci au quotidien, • Manager et animer les équipes et s'assurer du respect des consignes et relayer les informations, • Veiller à la bonne réalisation des contrôles qualité et s'assurer de la conformité permanente du produit, • Proposer ponctuellement des solutions d'amélioration en cas d'anomalie, • Accueillir et former les nouveaux collaborateurs. Vous occuperez ponctuellement des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer... PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) de formation CAP/BP en Cuisine ou Pâtissier et vous avez une première expérience significative en industrie agroalimentaire ou en collectivité. Vous êtes doté(e) de capacités en management d'équipe et en communication. Vous savez faire preuve d 'organisation, de rigueur et vous n'hésitez pas à être force de proposition. Contrat & Horaires : • 35 heures modulés • Rythme de travail saisonnier : janvier à août (basse saison) - septembre à décembre (haute saison) • Travail du lundi au vendredi en 2x8 ou 3x8 selon la période de l'année. • Durée quotidienne : 8 heures par jour dont 30 minutes de pause rémunérée. Avantages : • Une vingtaine de jours de repos selon le calendrier de modulation établi • 13ème mois, prime d'ancienneté, prime vacances (soumises à une condition d'ancienneté), • Prime d'habillage, • Indemnisation des paniers repas, • 80% de prise en charge de la mutuelle individuelle par Tipiak, • Possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe, • Accès au magasin de vente aux particuliers avec réductions, • Un CSE dynamique avec des avantages tout au long de l'année
Vous connaissez Tipiak ? Oui comme 98% des français et nous en sommes fiers. Connaissez vous Tipiak Traiteur Pâtissier ? Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salés ou sucrés et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant.
Rattaché(e) au Responsable d’Equipe, vous assurez le démarrage, le suivi, le bon fonctionnement et l’arrêt de la machine dans le respect des consignes de travail, d’hygiène et de sécurité.Vous êtes intégré(e) à une équipe composée d’Animateurs d’Equipe, d'Agents de Production, d’Opérateurs et d’autres Conducteurs de Machines.A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes :Monter les différents éléments de la machine et effectuer les réglages,Assurer le démarrage de la machine pour obtenir un résultat conforme dans le respecte des cadences,Effectuer les contrôles et assurer la conformité permanente du matériel et des produits,Effectuer les contrôles qualité (CCP) et garantir la surveillance de l’HACCP,Renseigner les différents documents de suivi,Alerter en cas d’anomalies,Réaliser, en cas de panne, un pré-diagnostic ainsi que la maintenance de 1er niveau et mettre en place des actions correctives adaptées, Assurer l’arrêt et le nettoyage et l’auto-maintenance,Vous pourrez également participer aux projets d'industrialisation et d’amélioration continue de l’atelier.Vous occuperez ponctuellement des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer…
MANPOWER PONTCHATEAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Boulanger (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurerez la fabrication et la cuisson des pâtes selon un process artisanal (pains surprise, pains de mie, pains aux céréales, baguettes?) conformément aux programmes de production, aux recettes et aux consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes : - Pétrissage, - Mise en place, - Moulage, - Façonnage, - Préparation des moules, - Enfournement et défournement de pains. Vous occuperez ponctuellement des activités au sein des ateliers de production comme déposer des ingrédients, pocher, beurrer? Possibilité de travailler sur lignes de production Issu(e) idéalement d'une formation CAP / BEP Boulangerie ou équivalent vous avez acquis une première expérience professionnelle. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages : - CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion...), - CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...), - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%, - FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues, - Parrainage de 150€ brut. Envie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : Selon expérience Date de début : Dès que possible
🚀 Rejoignez l’aventure Aquila RH Blain ! Notre agence de recrutement spécialisée en intérim, CDD et CDI est en pleine expansion… et nous cherchons nos futures pépites !Chez Aquila RH Blain, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner avec bienveillance et efficacité dans votre recherche d’emploi. Notre mission ? Vous aider à trouver le poste qui vous correspond vraiment. Aujourd’hui, nous recrutons pour l’un de nos clients basé sur le secteur de Blain, 1 Maçon traditionnelle H/F Vos missionsMettre en œuvre les fondations Préparer le terrain, réaliser les fouilles et couler le béton afin d’assurer la solidité de l’ouvrage.Monter les murs et cloisons Assembler les briques, parpaings ou pierres en respectant les techniques traditionnelles.Étudier les plans du projet Lire les documents techniques et suivre les cotes, niveaux et alignements.Réaliser les ouvrages en béton armé Mettre en place le coffrage, poser les armatures et couler les éléments porteurs.Effectuer les finitions du gros œuvre Soigner les joints, seuils et appuis, et préparer le chantier pour les étapes suivantes. Pré-requisPermis B + véhiculeExpérience dans le domaine Profil recherchéNiveau d'études: CAP / BEP Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Notre client est un spécialiste reconnu de la réponse active face aux incendies à risques spéciaux, il conçoit et met en uvre des solutions sur mesure de protection incendie pour des installations complexes. Acteur majeur dans l'ingénierie d'extinction. Nous recherchons pour lui, un.e Chargé(e) d'affaires Projets de protection incendie (H/F)Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous êtes le chef d'orchestre des projets qui vous sont confiés, de la passation jusqu'à la réception finale. Vos responsabilités incluent : Pilotage complet de l'affaire : coordination de l'ensemble du projet jusqu'à la livraison finale Interlocuteur(trice) privilégié(e) du client : vous assurez le lien permanent et fluide avec l'ensemble des parties prenantes Analyse des données techniques : vérification et transmission des informations aux équipes concernées Suivi de la réalisation : contrôle de la conformité de la mise en uvre sur chantier Gestion des achats : passation de commandes dans le respect des procédures internes Suivi budgétaire : optimisation des coûts et amélioration du coefficient de réalisation Participation active aux réunions client : levée des réserves, respect des délais et satisfaction client De formation Bac+3 à bac +5, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce type de poste pour la gestion de projets techniques Idéalement, connaissances en protection incendie ou dans les référentiels du bâtiment Compétences clés : Esprit d'analyse et de synthèse Rigueur et sens des responsabilités Qualités relationnelles affirmées Autonomie, capacité d'initiative et d'adaptation
Nous recherchons un(e) Responsable d'agence pour notre agence Domaliance Ploermel. Sous la supervision directe du/de la Directeur(rice) régional(e), vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantesLe développement commercial : Vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser votre portefeuille client, ainsi que d'établir et d'entretenir des partenariats solides avec les acteurs locaux. La gestion du suivi clients, incluant la satisfaction et la facturation, sera également de votre responsabilitLa gestion du personnel : Vous assurerez le management de l'équipe d'intervenants, que vous aurez soigneusement recrutés, ainsi que du personnel en agence. Vous serez en charge de la gestion des plannings et des remplacements des intervenants, garantissant une qualité de service optimale à nos bénéficiairesDans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à votre agence.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien TP F/H pour notre site de MALVILLE (44).Rattaché(e) au Responsable Atelier, vous assurez les missions suivantes :Diagnostiquer et réparer une machine en atelier ou en extérieurRéviser et entretenir les matérielsPréparer et régler les matériels neufsGarantir la mise en route et la formation du clientAssurer la mise en état / en conformité des matériels d'occasion
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. travail uniquement le matin
Vous aimez le contact avec la clientèle et vous souhaitez orienter votre carrière vers le service. Rejoignez une enseigne proche de ses clients, à l'écoute de ses équipes, qui vous fera progresser et vous épanouir. Devenez le prochain ou la prochaine agent en location de véhicules H/F de notre magasin U. En charge de l'accueil des clients (au comptoir et par téléphone), vous les conseillez et les renseignez sur nos offres de location de véhicules. Vous participez ainsi à la fidélisation et à la satisfaction de la clientèle. Au quotidien, vous traitez les demandes de réservations et vous gérez le planning du parc de véhicules. Vous établissez les contrats de location. Vous vérifiez l'état des véhicules avant leur départ en location ainsi qu'à leur retour (état des lieux) et vous assurez le nettoyage (intérieur et extérieur). Vous assurez l'encaissement et effectuez les tâches administratives : saisie de contrats, devis, contraventions, assurance, litiges clients, facturations. Vous réalisez le suivi technique du parc automobile afin de garantir la satisfaction de nos clients. Avantages : - CSE - 13ème mois - Participation + intéressement - Mutuelle et prévoyance - Prime d'assiduité - Carte de remise 7% sur vos achats en magasin Contrat : CDI Temps plein Service : Location de véhicule Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : 13ème mois - Participation et intéressement - carte de remise 7% - prime d'assiduité - mutuelle et prévoyance Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour gérer le parc automobile. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous faites preuve de rigueur et vous êtes à l'aise en informatique pour réaliser les opérations de gestion du parc automobile. Vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 3 ans. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous
POSTE : Mécanicien Monteur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine de l'assemblage de matériels roulants ou de sous-ensembles mécaniques. société est spécialisée dans l'assemblage en sous traitance aussi bien électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique, Un(e) monteur-électricien(ne) F/H Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de production, vous intervenez principalement sur des véhicules utilitaires légers (VUL) ou des véhicules incendie. Vous assurez la lecture de plans et le débit de câblage. Vous préparez les faisceaux électriques. Vous réalisez les opérations de montage sur véhicule. Vous contrôlez les non-conformités et appliquez les mesures correctives nécessaires. Poste à temps complet : 35 heures Horaires journée : 7h00 - 16h30 du lundi au jeudi - 7h00 - 12h30 le vendredi PROFIL : Votre profil : Vous possédez des compétences en électricité. Vous maîtrisez la lecture de plans et la compréhension d'un cahier des charges. Vous êtes rigoureux(se) Vous êtes force de proposition pour toute amélioration des processus de production.
RESPONSABILITÉS : Présentation de la mission de Responsable d'Equipe Rattaché(e) au Responsable adjoint de Production, vous êtes garant(e) du bon déroulement de la production dans le respect des normes de sécurité, qualité et productivité. Vous assurez la satisfaction client en qualité, quantité et délai. Vous assurez le management de vos équipes, instaurez des relations propices à un climat constructif et développez le bien-être au travail. A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes : • Assurer l'atteinte des objectifs de production (qualité, délais, coûts) via une coordination étroite avec les animateurs d'équipe. • Animer au quotidien la performance de son service notamment au moyen du management visuel. • Vous êtes garant de la sécurité de votre secteur en assurant l'application des règles HSE • Organiser et superviser les opérations de production, en assurant l'interface avec les équipes sécurité, qualité, maintenance et logistique. • Encadrer, former et accompagner les animateurs d'équipes dans la gestion des équipes et le développement des compétences terrain. • Piloter les projets d'amélioration continue (Lean, 5S) pour optimiser les performances, réduire les coûts et garantir la sécurité. • Veiller à la bonne répartition des ressources humaines et matérielles, en assurant le respect des normes qualité et sécurité. • Participer aux audits, assurer le reporting régulier au responsable adjoint de la production et coordonner les actions interservices pour fluidifier la production. • Vous suivez les plannings de production en anticipant et préparant le travail (HSE, qualité, délais, couts) des équipes sur les différents postes de travail. • Vous participez aux actions de progrès de votre secteur, proposez de nouvelles méthodes/outillages en vous appuyant sur les retours terrain et les promouvez auprès des équipes et proposés de actions préventives et correctives pour les activités et process dont vous aurez la responsabilité. • Vous accueillez, formez, évaluez vos collaborateurs et animez l'équipe (point journalier, réunion d'équipe...) • Vous analysez les performances de votre secteur et travaillez en lien avec les services Support pour les améliorer • Animer au quotidien la performance de son service notamment au moyen du management visuel • S'assurer de la propreté de l'environnement de travail de son périmètre et, de manière générale, de la bonne tenue de l'atelier PROFIL RECHERCHÉ : • Connaissance des technologies et des processus de production de l'industrie agro-alimentaire. • Expériences dans des contextes industriels. • Bon communicant / Précis. • Leadership. • Capacité d'analyse et de décision Au sein de l'équipe d'encadrement du service production composée d'un pool de responsables d'équipes, vous travaillez en collaboration avec les Animateurs d'équipe qui sont relais pour manager un effectif variable de 15 à 20 collaborateurs. Travail en horaire décalés 2x8 et de journée en fonction de la saison. Avantages à nous rejoindre: • Possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe, • Prime annuelle équivalente à un mois de salaire, rémunération variable liée aux objectifs de l'année et prime vacances, • Indemnisation paniers repas, • 80% de prise en charge de la mutuelle individuelle par Tipiak, • Accès au magasin d'usine avec réductions, • 19 RTT pour une année complète.
Vous connaissez Tipiak ? Oui comme 98% des français et nous en sommes fiers. Mais connaissez vous Tipiak Traiteur Pâtissier ? Nous sommes leader et spécialiste des bouchées pour cocktail, salés ou sucrés et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant.
Description du poste : Nous recrutons un agent agricole polyvalent (H/F). Dans une ambiance familiale, vous travaillerez essentiellement au contact des animaux : traite, veaux, soins, surveillance, alimentation pour les vaches et soin pour les volailles. Vous travaillerez en équipe pour la plupart du temps et ensuite en autonomie pour les remplacements des vacances et des week-ends. Toutes les cultures sont déléguées à une CUMA. Temps de travail / 35 H. possibilité d'aménagement sur temps de travail (y compris moins de 35 h). Astreinte : 1 Week-end sur 2.
Description du poste : Nous sommes un GAEC spécialisé en élevage laitier et recrutons un agent d'élevage laitier (H/F), pour compléter notre équipe (2 associés, 2 salariés / ambiance familiale). La traite est robotisée, et nous aimons partager notre passion de l'élevage (et de la sélection). Vous assurerez : - la gestion des animaux en retard de traite, les soins (vaches et veaux), l'entretien des logettes (mécanisé) et des litières, le nettoyage des stalles et locaux. -l'analyse fine du suivi des laitières (valorisation des données quotidiennes du robot) Vous apporterez un appui occasionnel aux autres travaux (transferts de lots, entretien général.). Poste proposé en CDI à temps plein 35 heures. Temps de travail en deux séquences journalières (matin à partir de 6h30 ; après-midi de 16h15 à 18h15). Astreinte : 1 week-end sur 2 PROFIL SOUHAITÉ : Animalier, travaillant dans le respect des règles (rigueur, propreté, rangement), intérêt pour l'élevage bovin lait, connaissances techniques permettant de valoriser les données d'élevage. Ouverture à des profils à accompagner en acquisition de compétences.
🚀 Rejoignez l’aventure Aquila RH Blain ! Notre agence de recrutement spécialisée en intérim, CDD et CDI est en pleine expansion… et nous cherchons nos futures pépites !Chez Aquila RH Blain, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner avec bienveillance et efficacité dans votre recherche d’emploi. Notre mission ? Vous aider à trouver le poste qui vous correspond vraiment. Aujourd’hui, nous recrutons pour l’un de nos clients basé sur le secteur de Blain et ses alentours, un conducteur de travaux expérimenté TP H/F. Vos missionsPréparation, organisation et suivi technique des chantiersGestion des équipes travaux et des sous-traitantsRespect des délais, des budgets et des exigences qualitéCommandes et approvisionnements des matériauxInterface avec les clients, les bureaux d’études et les collectivitésSuivi administratif et reporting (rapports de chantiers, avancements, situations)Application des règles de sécurité sur les chantiers Pré-requisPermis B Profil recherchéFormations : BTS TP, DUT Génie Civil, école d’ingénieur, Expérience exigée dans un poste similaire Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
"""Nous recrutons un agent agricole polyvalent (H/F)./r/n/r/nDans une ambiance familiale, vous travaillerez essentiellement au contact des animaux : traite, veaux, soins, surveillance, alimentation pour les vaches et soin pour les volailles./r/n/r/nVous travaillerez en équipe pour la plupart du temps et ensuite en autonomie pour les remplacements des vacances et des week-ends. Toutes les cultures sont déléguées à une CUMA./r/n/r/nTemps de travail / 35 H. possibilité d’aménagement sur temps de travail (y compris moins de 35 h). Astreinte : 1 Week-end sur 2."""
Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans l'industrie de l'électronique avec plus de 350 employés à travers la France, un Technicien de maintenance en CDI, en horaires de 2*8 (pas de travail le samedi, ni le dimanche). Nous recrutons pour le site dans le bassin de Savenay (44).Fed Engineering, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans l'industrie de l'électronique avec plus de 350 employés à travers la France, un Technicien de maintenance en CDI, en horaires de 2*8 (pas de travail le samedi, ni le dimanche). Nous recrutons pour le site dans le bassin de Savenay (44).Rattaché au responsable maintenance, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des équipements industriels : galvanoplastie, machines CN, machines de tests automatiques, systèmes de convoyage/pulvérisation de produits, laminage/pressage, - S'assurer du bon redémarrage des équipements de production à l'issue des interventions, - Assurer le suivi des différentes maintenances réalisées sur les équipements et installations, - Participer aux améliorations continues en lien avec vos compétences.
