Offres d'emploi à Bouxières-aux-Dames (54)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bouxières-aux-Dames située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bouxières-aux-Dames. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - NANCY, 54 - VILLERS LES NANCY, 54 - MAXEVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Bouxières-aux-Dames

Offre n°1 : Apprentissage Employé polyvalent de restauration (h/f)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Contrat en alternance (apprentissage)

Nous recrutons pour l'un de nos restaurant partenaire un(e) Employé polyvalent de restauration (h/f) en contrat de 12 mois en alternance, vous préparerez le titre pro agent polyvalent de restauration.

Vous préparez les plats et les desserts en cuisine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous assurerez l'entretien de la cuisine.

Vous préparerez en parallèle le titre professionnel d'agent(e) polyvalent de restauration.

Entreprise

  • FORMETIK

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans la vente en prêt à porter
    • 54 - NANCY ()

Poste au sein d'un magasin de lingerie féminine (maillots de bain, collants, sous vêtements,...).
Vous réaliserez l'accueil, le conseil et la vente d'articles de l'enseigne en respectant la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise.
Vous proposerez aussi des services complémentaires à la vente
Vous assurerez également la réception de la marchandise, son contrôle ainsi la mise en rayon et le merchandising.
Experience en vente dans le prêt à porter indispensable.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CALZEDONIA

Offre n°3 : Apprentissage Employé libre service (h/f)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Nous recrutons pour un magasin partenaire un(e) Employé / Employée de rayon libre-service en contrat de 12 mois en alternance (apprentissage).

Au sein d'un supermarché, vous aurez en charge:
- l'accueil et le renseignement de la clientèle
- la gestion de la caisse
- l'entretien du magasin et de ses rayons
- facing, réassort produit et contrôle des dates limites de consommation

Vous préparerez le titre professionnel Conseiller de vente.

Entreprise

  • FORMETIK

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter enfant/ado (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Prêt à porter
    • 54 - NANCY ()

Le magasin IKKS junior recherche un conseiller de vente (H/F) ;

Vos missions :
Accueil et conseil de vente
Gestion des encaissements
Ouverture et fermeture de la boutique
Tenue de la surface de vente et réassort
Expérience vente prêt à porter exigée.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°5 : gardien polyvalent de la résidence autonomie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 54 - VILLERS LES NANCY ()

vos missions :
- d'assurer par une présence continue, la sécurité de la résidence
- de veiller à la protection des biens et des personnes
- d'effectuer une surveillance intérieure et extérieure de la résidence en effectuant des rondes
- de surveiller l'accès et contrôler les allées et venues des personnes
- de participer à l'entretien des locaux
- de contribuer au maintien d'une ambiance harmonieuse et conviviale au sein de l'établissement
- de mettre à jour le registre de sécurité
- d'alerter en cas d'urgence ou de dysfonctionnement les autorités compétentes
- de favoriser la communication
- d'assurer le transport des personnes et des biens (+ portage des repas )

Compétences

  • - Communication avec les résidents
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler régulièrement les installations communes
  • - Ecouter activement les besoins des résidents
  • - Faciliter l'intégration des nouveaux résidents
  • - Contrôler l'état du bâti

Formations

  • - Surveillance gardiennage (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°6 : Travailleur Social sur le dispositif CHRS Le Tau (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - MAXEVILLE ()

EMPLOI : Travailleur Social sur le dispositif CHRS le Tau - Site de Maxéville.

CONTRAT DE TRAVAIL : C.D.D. en remplacement d'un salarié en arrêt maladie jusqu'au 24 aout 2025.

SPECIFICITE DU POSTE :
- Permanences éducatives (y compris 1 week-end par mois et jours fériés)
- Connaissance du public en situation de rupture sociale et de précarité
- Esprit d'initiative, ponctualité, dynamisme et aisance rédactionnelle indispensables
- Autonomie et expérience sur poste similaire
- Permis B
- Connaissance de la législation régissant les SIAO et les dispositifs AHI
- Connaissance du schéma départemental de l'insertion par le logement et l'hébergement
- Connaissance du logement accompagné et autonome

FORMATION SOUHAITEE : Diplôme du travail social (ME, AS, ES), débutant (e) accepté (e).

REMUNERATION / CONDITIONS DE TRAVAIL :
- En référence aux Accords collectifs de travail applicables dans les Centres d'Hébergement et de Réadaptation Sociale NEXEM,
- Salaire mensuel brut de base : 2 040 euros (incluant la prime SEGUR) - variable en fonction du diplôme et de l'ancienneté.


DISPONIBILITE DU POSTE : dès que possible

ENVOYER C.V. et lettre de motivation

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne

Formations

  • - Action sociale (Diplôme d'état ME, ES, AS ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION REGIONALE POUR LE LOGEMENT E

Offre n°7 : Secrétaire médical en dermatologie esthétique (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en dermatologie / esthétique
    • 54 - MAXEVILLE ()

Vous intervenez au sein d'un cabinet de dermatologie et esthétique situé sur Maxeville. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vos missions :
- Accueil physique et téléphonique de la patientèle,
- Traitement et frappe des courriers,
- Préparation des soins, réalisation de certains soins.
- Aide à la consultation, assistance et accompagnement du médecin.

Vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie dans ce secteur d'activité dermatologie/esthétique, avec une maîtrise de la terminologie médicale et de l'outil informatique.
Vous êtes autonome sur votre poste.

Vous travaillez en journée continue, à temps plein. Possibilité d'évolution du contrat.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Piloter une activité

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°8 : Agent / Agente de voyages (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Exigée)
    • 54 - NANCY ()

Poste à temps plein, contrat à durée indéterminée dans notre agence de voyage à Nancy (54)

Nos attentes :
- IMPERATIF : vous MAITRISEZ la langue allemande
- Le voyage est votre passion et vous aimez partager votre enthousiasme avec les clients
- Vous conseillez les clients sur notre gamme variée de produits touristiques tels que voyages à forfait, vols réguliers, croisières, véhicules de location, assurances et de nombreux autres produits touristique
- Vous conseillez les clients de façon personnalisée en agence, par téléphone et par tchat.
- Vous participez activement au développement et à la mise en œuvre d'actions promotionnelles.
Votre profil :
- Vous disposez d'une formation BTS Tourisme ou commerciale
- Vous avez une première expérience dans le domaine touristique
- Vous avez déjà utilisé un outil de recherche et d'information touristique
- Vous vous intéressez aux principales destinations touristiques
- Vous savez faire preuve d'esprit d'initiative, êtes dynamique

Nous proposons :
Faites des vacances votre métier. Une équipe motivée se réjouit de vous accueillir dans une ambiance de travail agréable au sein d'une agence de voyages moderne. Ensemble, vous assurez le succès de la marque ltur dans un point de vente idéalement situé.
Votre intégration chez ltur sera facilitée par une formation intensive et continue et par des échanges réguliers avec vos collègues. Dans vos tâches quotidiennes, vous serez accompagné(e) par des interlocuteurs bien identifiés et des voies de communication simplifiées.
Votre engagement personnel sera valorisé par une rémunération attractive et en fonction de votre performance ainsi que des avantages pour nos employés. TUI et ltur offrent une culture d'entreprise moderne qui vise à enthousiasmer chaque jour nos clients.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer une réservation
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Formations

  • - Tourisme (ou Formation LEA ou vente/commerce) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • L'TUR

Offre n°9 : Travailleur social (F/H) à l'espace d'accueil Femmes Victimes de

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 54 - NANCY ()

- Assurer un accueil inconditionnel de femmes victimes de violences, les informer et les orienter par le biais d'une écoute bienveillante.
- Assurer l'accompagnement social des bénéficiaires pour préparer et anticiper leur départ du domicile.
- Accompagner à la prise de décision quelle qu'elle soit.
- Accompagner les bénéficiaires dans l'ensemble de leurs démarches jusqu'à la sortie définitive et durable des violences. (justice, parentalité, santé, accès aux droits, hébergement/logement..).

ARELIA est partenaire de la ville de Nancy et du Conseil Départemental dans le projet de création et de fonctionnement d'une maison des femmes dont l'ouverture est prévue à l'automne 2025. L'accueil de jour porté par ARELIA y sera délocalisé dans le cadre d'une prestation de services.

Hébergement :
- Proposer un hébergement sécurisé aux femmes victimes de violences et leurs enfants et les accompagner dans l'ensemble de leurs démarches.
- Animer le collectif.
- Accompagner les familles hébergées vers une sortie en logement autonome dans la mesure de leurs possibilités.

Prévention/sensibilisation :
- Participer à des actions d'information et de sensibilisation.
- Promouvoir l'activité du service auprès des partenaires. Travailler et développer le partenariat et le réseau.

Travail de soirées et week-ends à prévoir.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - législation en matière de violences conjugales

Formations

  • - Intervention sociale familiale (Diplôme du travail social exigé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION REGIONALE POUR LE LOGEMENT E

Offre n°10 : Travailleur social sur le service Accueil Hébergement Insertion (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

missions du poste :
- Accompagnement global individuel de femmes et familles prises en charge sur le CHRS collectif et diffus.
- Gestion de la collectivité.
- Permanences éducatives de soirées et week-ends.
- Connaissance des publics en situation de précarité et des dispositifs d'insertion.
- Esprit d'initiative, autonomie, capacité d'adaptation.
- Aisance rédactionnelle, maitrise de l'outil informatique.
- Permis B indispensable.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Intervention sociale familiale (ES, CESF, AS, ME) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION REGIONALE POUR LE LOGEMENT E

Offre n°11 : Conseiller / Conseillère funéraire (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Commerce/Vente
    • 54 - NANCY ()

Vous aurez en charge l'accueil des familles endeuillées pour l'organisation des obsèques: conseils et proposition des prestations funéraires adéquates.
Vous gérerez les dossiers du deuil jusqu'au règlement.
Vous aurez en charge la vente d'articles, la gestion de la caisse.
Vous êtes le premier contact avec les familles, votre présentation doit être très soignée. Vous devez faire preuve d'écoute et de discrétion. Une formation complémentaire sera réalisée au sein de l'entreprise.

Vous travaillerez du lundi au samedi sur 5 jours, jour de repos à définir.
Vous travaillerez sur le bassin nancéien.

Compétences

  • - Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires
  • - Vérifier des conditions d'inhumation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • P.F.L.

Offre n°12 : Travailleur Social sur le dispositif CHRS l'Espérance (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - LAXOU ()

Missions du poste :
- Permanences éducatives (y compris 1 week-end par mois),
- Connaissance du public en situation de rupture sociale et de précarité,
- Esprit d'initiative, ponctualité, dynamisme et aisance rédactionnelle indispensables,
- Autonomie et expérience sur poste similaire,
- Permis B,
- Connaissance de la législation régissant les SIAO et les dispositifs AHI,
- Connaissance du schéma départemental de l'insertion par le logement et l'hébergement,
- Connaissance du logement accompagné et autonome.

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Intervention sociale familiale (Diplôme du travail social ME, AS, ES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION REGIONALE POUR LE LOGEMENT E

Offre n°13 : Agent/agente d'accueil H/F (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - POMPEY ()

Situé à quelques kilomètres de Nancy, le Bassin de Pompey regroupe 13 communes dynamiques alliant cadre de vie agréable, attractivité économique et développement durable. Engagée au service de ses habitants, la collectivité place l'accueil, l'écoute et la qualité de service au centre de son action publique. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) agent(e) d'accueil à temps plein (39h/semaine réparties sur 4,5 jours). Véritable premier contact avec le public, vous incarnerez l'image de la collectivité et jouerez un rôle clé dans la qualité de la relation usagers.

Au sein de la Direction Générale des Ressources et des Prospectives, vous aurez pour missions de :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique du public sur le site
- Gérer et suivre les stocks de consommables de tri sélectif ainsi que la documentation remise aux usagers,
- Gérer le planning de l'accueil en concertation avec les agents assurant la mission en votre absence.
- Mettre en application les engagements de la Charte d'Accueil du Public et réaliser la saisie et l'exploitation d'enquêtes de satisfaction.

Missions ponctuelles :
- Appuyer des différents services sur des taches de secrétariat ou encore logistique.

Profil :

- Formation secrétariat/accueil
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint..) et aptitude à utiliser des logiciels métiers (Kolok)
- Maîtrise des techniques de l'écrit et de l'oral pour l'accueil et la correspondance administrative.
- La pratique de l'anglais serait un plus.
- Bon sens du relationnel, être force de proposition, adaptabilité, discrétion professionnelle et disponibilité.

Conditions d'exercices :
- Être disponible aux horaires d'ouvertures de la structure dans le cadre des missions d'accueil (soit du lundi au vendredi 8h30- 12h30 et 13h30-18h00, à l'exception du mardi jusque 19h00) dans la limite de 39 H hebdomadaires sur 4,5 jours.
- Travail en autonomie

Avantages : NBI, régime indemnitaire, 22 RTT pour 39H de travail hebdomadaire, participation employeur possible à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun et aux frais de déjeuner, amicale du personnel.

Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle à partir du 01/09/2025.

Compétences

  • - Logiciel de traitement de texte
  • - Principes de la relation client
  • - Techniques de gestion du stress
  • - Utilisation de logiciels de tableur
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Assurer la gestion des plaintes et des réclamations
  • - Contribuer à l'amélioration continue des procédures d'accueil
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Garantir un suivi administratif
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Rédiger des messages et des emails professionnels

Formations

  • - Accueil | Bac ou équivalent
  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU BASSIN DE POMP

Offre n°14 : Apprentissage CAP petite enfance (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Vous avez déjà trouvé votre organisme de formation pour le CAP Petite Enfance ? Nous avons une opportunité de contrat d'apprentissage de 12 mois à vous offrir !

Description du poste :
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe et acquérir une expérience pratique enrichissante dans le domaine de la petite enfance. En tant qu'apprenti(e), vous serez amené(e) à :

- Participer à l'accueil des enfants.
- Assurer l'hygiène et la sécurité des enfants.
- Aider à l'organisation et à la mise en place des activités éducatives et ludiques.
- Contribuer au développement et à l'épanouissement des enfants par l'accompagnement individuel et en groupe.
- Collaborer avec l'équipe pédagogique et les parents.

Profil recherché :
- Vous êtes inscrit(e) dans un organisme de formation pour le CAP Petite Enfance.
- Vous êtes organisé(e), patient(e) et avez un réel intérêt pour le développement des enfants.
- Vous avez un bon sens de la communication et aimez travailler en équipe.

Compétences

  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Offre n°15 : Assistant maternel h/f

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Au sein d'une école maternelle, vos missions principales seront :
- Assister le personnel enseignant pour l'accueil des enfants et l'animation des activités éducatives ;
- Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne sur le temps scolaire ou périscolaire ;
- Effectuer la préparation du matériel, le rangement et l'entretien du cadre de vie des enfants.

Vous êtes impérativement titulaire du CAP PETITE ENFANCE.

Vos travaillerez de 7h30 à 14h00 ou de 8h15 à 14h30, du lundi, mardi, jeudi et vendredi, pour un total de 29 heures par semaine.

Contrat du 26/08 au 10/11.

Compétences

  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°16 : AES en espacede vie protégée (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - LAXOU ()

Mission
Rattaché à l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de l'établissement :
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés,
Etablir une relation attentive de proximité en fonction des capacités et des potentialités de la personne,
Soutenir et favoriser la communication et l'expression de la personne,
Participer à son bien-être physique et psychologique,
Transmettre et rendre compte de ses observations et de ses actions afin d'assurer la continuité de l'accompagnement.
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Profil
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État en tant que Accompagnant éducatif et social.
(ou de l'autorisation d'exercice de la profession délivrée par l'ARS) et vous bénéficiez idéalement d'une première expérience auprès des personnes âgées.
Idéalement vous avez êtes formé en tant qu'assistant de Soins en Gérontologie.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir à travailler au sein de l'équipe.
Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr



L'établissement
A 5 kilomètres à l'ouest du centre de Nancy et à proximité des axes autoroutiers à Laxou, la maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Le Gentilé accueille ses résidents dans un cadre moderne et confortable, et leur propose de nombreuses animations. La maison accueille aussi les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés dans deux unités de vie dédiées.

Entreprise

  • KORIAN LE GENTILE

Offre n°17 : Agent technique cuisine et linge - Crèche Mirabelle Liverdun (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - LIVERDUN ()

Afin d'offrir une offre de garde pour les familles installées sur le territoire, le Bassin de Pompey a ouvert au cours de ces dernières années quatre structures multi-accueil, une micro-crèche, une crèche familiale ainsi qu'un relais petite enfance et un lieu d'accueil parents-enfants dans le cadre du déploiement de la Maison Intercommunale de la Petite Enfance. Cette dynamique permet le déploiement d'une politique publique au plus proche des familles et un véritable soutien à la parentalité. Dans le cadre de l'extension de la structure multi-accueil Mirabelle à Liverdun, le Bassin de Pompey recherche un agent technique à temps complet (35h).

Sous la responsabilité de la directrice de la structure multi-accueil, vous aurez pour missions de :

- Réceptionner les repas livrés par la cuisine centrale, réchauffer, organiser et assurer le service dans les différentes unités en fonction de l'âge des enfants.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP), et les régimes alimentaires des enfants
- Assurer l'entretien de la vaisselle utilisée par les enfants, du mobilier et du sol des coins repas.
- Veiller au bon entretien des équipements de la cuisine, des surfaces de travail et des sols.
- Assurer la gestion du linge (lavage, séchage, pliage) de la structure en lien avec l'organisation des différentes unités, et les approvisionner régulièrement
- Veiller au bon fonctionnement des équipements et du mobilier de la lingerie.
- Travailler avec la responsable sur la gestion des stocks des produits alimentaires (lait, eau, alimentation d'urgence...) et des produits d'entretien.

Profil :

- Maîtrise des règles d'hygiène alimentaire appréciée (HACCP)
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité (horaires de travail liés à l'ouverture de la structure, de 7h30 à 18h30)
- Discrétion et dynamisme

Avantages : régime indemnitaire, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun et mobilités douces, ainsi qu'aux frais de déjeuner, amicale du personnel.

Compétences

  • - Techniques de service plat sur table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - HACCP
  • - lingère

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DU BASSIN DE POMP

Offre n°18 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - ou diplôme
    • 54 - MAXEVILLE ()

L'assistant administratif Parcours Compétences réalise deux missions principales :

- Assurer les démarches administratives courantes
- Assurer les démarches de facturation et de suivi de facturation
Principales activités


Sous la responsabilité de la coordinatrice, vous assurez les missions administratives, de facturation et liées à la communication :
Dans le respect des exigences QUALIOPI et dans le respect de la planification des formations,
Ouverture des actions de formation, par la saisie administrative, l'édition et la diffusion de documents, auprès de toutes les parties prenantes : les organisations adhérentes, les établissements (ESAT, EA, IME,.), nos formateurs et les apprenants.
Gestion administrative des imprévus de formation.
Clôture des actions de formation, par l'édition et la diffusion de documents administratifs, de facturation et de bilans, auprès des parties prenantes.
Participation au suivi de la qualité avec la coordinatrice.
Utilisation quotidienne du logiciel Digiforma.
Participation à la communication et la participation à des évènements avec nos adhérents.

Profil du candidat/de la candidate

Vous faites preuve de rigueur sur les tâches administratives et financières, de réactivité face aux changements, d'anticipation et de hiérarchisation des priorités, à partir d'éléments donnés.
Vos valeurs vous permettent de donner du sens à votre travail.
Vous faites preuve d'initiatives et d'enthousiasme dans la communication écrite et orale.
Vous avez une ou plusieurs expériences réussies dans l'utilisation d'un logiciel informatique au quotidien.
Vous faites preuve de discrétion et de respect de la confidentialité des informations.
Une expérience dans le secteur de la formation professionnelle et/ou dans le secteur médico-social serait un plus.

Conditions :

- Télétravail possible 1 jour/semaine
- CDI 80% (avec possibilité d'évoluer sur un temps plein)
- Travail en journée. Pas le week-end.
- Téléphone portable à usage professionnel
- Rémunération : CCN66 Technicien qualifié + indemnité sujétion spéciale + prime Ségur, à partir de 1601€ bruts mensuels pour 28h/semaine, revalorisés selon expérience.


Poste à pourvoir au 4 août 2025, avec formation interne à la prise de poste, et possibilité d'immersion
Envoyer votre candidature, CV et lettre de motivation, jusqu'au 23/07/2025

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - très bon niveau sur EXCEL

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial (ou administratif, ou social) | Bac+2 ou équivalents
  • - Norme comptable | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PARCOURS COMPETENCES

Offre n°19 : Conseiller de vente / Coach en sevrage 20h H/F (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - ESSEY LES NANCY ()

Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à :

* Animer une vente en guidant et conseillant vos clients
* Veiller à garantir une expérience client réussie !
* Atteindre les objectifs donnés
* Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc.
* Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela !
* Participer à la vie du magasin : c'est Noël, achetez votre sapin et décorez-le avec vos clients ! (Histoire vraie)

Entreprise

  • CIGUSTO

Offre n°20 : Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - commerce et rendu monnaie.
    • 54 - ESSEY LES NANCY ()

Au sein de notre bureau de tabac, nous recherchons notre futur.e collaborateur.trice-vendeur.se en bureau de tabac.
Vous intégrez une équipe de 4 personnes et participez à l'animation et la bonne marche du magasin.

Vous accueillez et conseillez la clientèle.
Vous assurez la mise en rayon.
Vous assurez l'encaissement, le rendu monnaie et la finalisation de caisse (remontée des données du jour, vérification des comptes...).
Vous gérez la réception et les retours Presses.
Vous effectuez de la vente de produit (Française des jeux, PMU,..)
Vous participez à la propreté du magasin.

Nous recherchons un profil ponctuel.

Pour candidater, merci de joindre un CV et une Lettre de motivation.

Le magasin est ouvert de 05h30 à 19h30 du lundi au samedi et le dimanche de 07h à 19h.
Vous travaillez 24h par semaine. Vous travaillez le samedi et êtes amené.e à travailler le dimanche.

Vous avez une expérience en commerce et en rendu monnaie.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GARNIERS TABAC

Offre n°21 : Secrétaire médicale H/F (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

L'agence Phoenix Job recherche pour son client basé à Nancy, un(e) secrétaire médical(e)

Vos missions principales :
Accueil physique et téléphonique des patients
Prise de rendez-vous et gestion de l'agenda des médecins
Création, suivi et classement des dossiers médicaux
Gestion des feuilles de soins, télétransmission et facturation
Coordination avec les orthoptistes et médecins ophtalmologues
Préparation des documents administratifs et des examens complémentaires

Profil recherché :
Diplôme de secrétaire médicale exigé (ou expérience significative dans le secteur médical)
Une expérience en ophtalmologie est un plus apprécié
Sens de l'accueil, rigueur, discrétion et esprit d'équipe
Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels médicaux

Du lundi au vendredi, 08h30-17h00
Place de parking
Démarrage dès que possible pour un remplacement (6 semaines minimum)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • PHOENIX JOB

Offre n°22 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 54 - NANCY ()

La Ville de Nancy recrute des animateurs pour ses services périscolaires du midi (11h50 - 13h50) et pour ses Accueils de Loisirs.

Vous êtes chargé(e) principalement :
- d'assurer le bien être des enfants
- de mettre en place des projets d'animation en lien avec les valeurs éducatives et le projet pédagogique
- d'organiser ces temps afin de rendre ces moments conviviaux
- de partager et apporter ses connaissances et ses savoirs faire
- de gérer les conflits, garantir le respect en se positionnant en tant que médiateur
- de transmettre et faire partager les valeurs du vivre ensemble

Profil recherché :
- Titulaire du BAFA ou d'un CAP Petite Enfance ou d'un CQP ou d'un CJEPS
- Avoir une expérience dans le domaine de l'animation

Formations

  • - Petite enfance (ou BAFA ou CQP ou CJEPS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE NANCY

Offre n°23 : Réceptionniste tournant H/F Anglais exigé

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - réceptionniste exigé
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 54 - NANCY ()

Vos Missions :
- Veiller au bon séjour du client depuis le Check-in jusqu'au Check-out du client dans le respect des procédures internes (maîtrise du logiciel Opéra Cloud serait un plus)
- Contribuer à la satisfaction clients de par la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement en répondant aux différentes demandes et en utilisant votre personnalité pour personnaliser le séjour du client
- Recueillir systématiquement le Feedback des clients avant leur départ
-Participer activement à la satisfaction des membres ALL et recruter de nouveaux membres
- Répondre aux demandes de groupes (affaires ou loisirs) et de séminaires (2 petits salons)
- Faire réchauffer des plats déjà préparer au micro-onde
- Gérer les délogements lorsque cela est nécessaire
- Effectuer les prises de réservations
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes (rondes de nuit, fermeture des portes )
- Procéder aux clôtures journalières
- Participer au service du petit-déjeuner lorsque l'activité le nécessite

Vous effectuerez les nuits en remplacement du réceptionniste de nuit qui est à temps plein. 2 nuits par mois en moyenne.

Vous pouvez envoyer votre candidature par mail
Joignez un CV et expliquez vos motivations.

Profil recherché :
- Polyvalent : chez nous, on touche à tout (ou presque). Vous serez un Welcomer polyvalent à dominante réception
- A l'aise avec la langue anglaise pour converser avec le client

Avantages :
13ème mois,
2 jours de repos (dont 1 weekend garanti minimum par mois)
Mutuelle d'entreprise
Indemnités nourriture
Abonnement de transport en commun remboursé à 50 % ou place de parking gratuite
Intéressement collectif

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • MERCURE NANCY CENTRE PLACE STANISLAS

    Hôtel de Nancy, situé à 2 pas de la place Stanislas et une équipe fière de son hôtel : le Mercure Nancy Centre Place Stanislas, hôtel 4 étoiles. Situé en plein centre-ville, l'hôtel a été complètement rénové il y a 4 ans dans le thème art nouveau/art déco. Il change de décor au gré des envies de l'équipe. On s'y sent comme à la maison. Profondément Heartist, vous pourrez participer à l'évolution de l'hôtel, et accéder à des missions très variées si l'envie vous en dit!

Offre n°24 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - FROUARD ()

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits





Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place





Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE MARIE BLACHERE

    Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Offre n°25 : équipier snacking (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - FROUARD ()

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits





Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place





Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE MARIE BLACHERE

    Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Offre n°26 : Téléopérateur/Téléopératrice spécialisé.e Temps plein (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 54 - MAXEVILLE ()

Notre structure
Au sein d'une structure à taille humaine et locale, nous valorisons et accompagnons nos collaborateurs. Afludia, créée en 2007, est LE spécialiste de la régulation des demandes de dépannage et du traitement des urgences techniques. Notre équipe opérationnelle travaille en 24/7 afin d'assurer la continuité de nos services.
Nous sommes fiers de notre expertise métier qui nous permet de servir efficacement nos clients, quels que soient leurs domaines d'activité : gaz, électricité, chauffage, ventilation, etc. En tant qu'acteur économique local, nous sommes implantés dans la Métropole du Grand Nancy, avec deux sites, un sur la Z.A. Saint-Jacques II et un en plein cœur de Nancy.
Chez Afludia, nous nous engageons à fournir un environnement de travail agréable et adapté. Nos centres de contacts sont aménagés pour offrir des installations de qualité, tenant compte des contraintes métier.

Vos missions
Après une formation complète assurée par notre Responsable formation, vous rejoindrez une équipe dynamique et dévouée à la relation humaine. Vos principales tâches seront de :
- Réceptionner et traiter les demandes d'interventions techniques.
- Analyser les situations en suivant un processus logique détaillé et poser un diagnostic complet.
- Orienter les demandes vers les corps de métier compétents.
- Écouter les besoins des appelants, les conseiller, les rassurer, détecter les situations à risque et transmettre des consignes de sécurité.
- Assurer le suivi des demandes jusqu'à leur clôture.
Notez qu'il n'y a aucune vente ni démarchage téléphonique.

Votre profil
- Vous êtes logique, réactif, autonome et doté d'un bon esprit d'analyse. Vous appréciez un environnement dynamique avec des objectifs clairs et définis.
- Maîtrise de la langue française et de l'outil informatique indispensable.
- Une expérience en plateau téléphonique ou en relation client par téléphone est appréciée, mais non obligatoire.

Autres informations
- Zone de détente mise à disposition.
- Formation et accompagnement personnalisée.
- Possibilité d'évolution en interne.
- Possibilité de poursuivre en CDI.- Activité cyclique : saison haute (Octobre à Mars) / saison basse (Avril à Septembre).
- Temps plein avec travail de nuit, les week-ends, jours fériés, et astreintes (avec compensations).
- Poste en présentiel.

Compétences

  • - Capacité d'adaptation
  • - Gestion du temps
  • - Principes de la relation client
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Assurer la confidentialité des informations client
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Optimiser le temps de réponse aux clients
  • - Proposer des solutions adaptées à la demande du client
  • - Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients
  • - Respecter les procédures et les normes de qualité
  • - Vérifier l'identité et les coordonnées de l'interlocuteur

Entreprise

  • AFLUDIA

Offre n°27 : Téléopérateur/Téléopératrice Temps partiel (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 54 - MAXEVILLE ()

- L'entreprise

Afludia, créée en 2007, est LE spécialiste de la régulation des demandes de dépannage et du traitement des urgences techniques. Notre équipe opérationnelle travaille en 24/7 afin d'assurer la continuité de nos services. Au sein d'une structure à taille humaine et locale, nous valorisons et accompagnons nos salarié.e.s.
Nous sommes fiers de notre expertise métier qui nous permet de servir efficacement nos clients, quels que soient leurs domaines d'activité : gaz, électricité, chauffage, ventilation, etc. En tant qu'acteur économique local, nous sommes implantés dans la Métropole du Grand Nancy, avec deux sites, un sur la Z.A. Saint-Jacques II et un en plein cœur de Nancy.
Chez Afludia, nous nous engageons à fournir un environnement de travail agréable et adapté. Nos centres de contacts sont aménagés pour offrir des installations de qualité, tenant compte des contraintes métier.

Nous recrutons des profils pour nous prêter main forte lors de notre saison haute sur des créneaux à fort trafic.

- Missions

Après une période de formation de deux semaines, menée par notre Responsable formation, vous intégrerez une équipe dynamique et impliquée dans la relation humaine. Au sein de nos centres de contacts, vous aurez à réaliser les tâches suivantes :
- Réceptionner et traiter les demandes liées à des interventions techniques (problématique de chauffage et d'électricité)
- Analyser une situation en suivant un déroulé logique détaillé et en posant un diagnostic complet du problème exposé par l'appelant.
- Orienter la demande vers le corps de métier compétent.
- Être à l'écoute du besoin de l'appelant : savoir le conseiller, le rassurer, détecter une situation à risque et préconiser des mesures de sécurité.
- Assurer le traitement de la demande et suivre le dossier jusqu'à sa clôture.

Pas de vente ni de démarchage téléphonique.

Le contrat comprend des périodes continues de 3h fixes sur les jours ouvrés (du Lundi au Vendredi).
En matinée : de 8h30 à 11h30
En après-midi : de 16h30 à 19h30

Le contrat peut comprendre uniquement les matins OU uniquement les après-midis OU les matins ET les après-midis.

- Compétences personnelles

- Sens du service, accueil
- Rigueur, esprit logique et esprit d'analyse
- Autonomie, priorisation des tâches et gestion du stress

- Compétences techniques

- Maîtrise de la langue française indispensable
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
- Bonne capacité d'expression écrite et orale en situation professionnelle

- Informations complémentaires
- Espace de détente à disposition
- Formation et accompagnement en interne
- Possibilité d'évolution interne
- Activité cyclique : période haute/période basse

Compétences

  • - Capacité d'adaptation
  • - Gestion du temps
  • - Principes de la relation client
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Assurer la confidentialité des informations client
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Proposer des solutions adaptées à la demande du client
  • - Respecter les procédures et les normes de qualité
  • - Vérifier l'identité et les coordonnées de l'interlocuteur

Entreprise

  • AFLUDIA

Offre n°28 : Chargé de communication relations étudiants F/H (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 54 - NANCY ()

Nous sommes unique : ICN Business School, 13ème école de management de France implantée à Nancy, Paris et Berlin, offre un environnement professionnel innovant et résolument « creaCtif » à l'esprit #ArtTechnologyManagement. Nous pensons que vous aussi, vous êtes unique ! Et devenir notre Chargé de communication relations étudiants F/H sur notre site de Nancy serait un challenge pour boooster votre carrière ! Alors venez exceller à nos côtés !


En quoi consiste ce nouveau challenge ?

- Animer et développer l'application ICN Student en partenariat avec le service du numérique.

- Créer et diffuser des supports de communication print et web (visuels, articles, vidéos) pour les 3 campus, en coordination avec la communication interne.

- Participer à l'organisation d'événements externes (remises de diplômes, etc.).

- Contribuer aux actions de communication corporate de l'école et autres actions du service.



Vous êtes unique car : Vous maîtrisez les outils bureautiques notamment Excel et Word, la rédaction de documents et avez une maîtrise parfaite du français. Vous maitrisez les logiciels PAO (Suite Adobe, Canva, Capcut .), les réseaux sociaux. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+5 minimum dans le domaine de la communication ainsi qu'une expérience de plus 2 ans sur un poste similaire. Vous maitrisiez l'anglais (niveau B2 minimum).

Last but not least !

Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. Poste non cadre.

La mission pourra vous amener à vous déplacer sur nos différents campus.

Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, sensible à l'inclusion de tous, ICN étudie, à compétences égales, toutes candidatures.

We are unique. So Join our ICN Business School family !

Merci d'envoyer votre CV via notre espace recrutement https://www.icn-artem.com/recrutement/

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • ECOLE ENSEIGNEMENT SUPERIEUR PRIVE ICN

    Vous souhaitez apporter un nouveau challenge à votre vie professionnelle actuelle, promouvoir une Business School française en développement et ses diplômes et intégrer une équipe à forte dimension humaine et solidaire ? Vous avez le sens du contact et ne craignez aucunement de provoquer des opportunités ? ICN Business School Artem, 12 eme grande école de management en France, implantée à Nancy, Paris et Berlin recrute.

Offre n°29 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Pompey ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le domaine de la fabrication de dispositif médicaux, un Agent de Fabrication (H/F).
Vos missions seront les suivantes :
- Manipulation de micropalette sur automate de coupe
- Alimentation de la machine de coupe
- Travail minutieux, statique et répétitif
- Respecter les règles d'hygiènes Profil : Vous possédez une expérience sur un poste similaire ou dans le domaine médical. Vous êtes quelqu'un de très minutieux et consciencieux. Vous avez déjà travaillé en salle blanche (règles d'hygiènes strictes à respecter).

Contrat : - Les horaires : 6h00-13h00 ou 13h00-20h00 - Prise de poste dès que possible

Si vous correspondez à ce profil et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, alors envoyez votre candidature

Entreprise

  • CRIT

Offre n°30 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

L'agence Adecco recherche activement trois Assistants Administratifs (h/f) pour un contrat d'intérim de six mois au sein d'une entreprise renommée dans le secteur des activités de poste, située à Nancy (54000). Notre client se distingue par son engagement envers le service universel, garantissant ainsi une qualité et une fiabilité sans égal dans ses prestations. En tant qu'acteur majeur du secteur, notre client offre un environnement dynamique où chaque collaborateur peut s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure.



Le profil recherché pour ce poste est celui d'un individu dynamique, organisé et capable de travailler efficacement en équipe. Vous devrez faire preuve d'une grande adaptabilité et d'un sens aigu de la communication. L'enthousiasme et la volonté d'apprendre sont des qualités essentielles qui vous permettront de vous intégrer facilement dans notre environnement de travail.

Compétence technique :
- Travaux de saisie
- Gestion administrative RH

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements
- Réactif et proactif face aux situations


Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, où chaque jour est une occasion de relever de nouveaux défis et de participer à des initiatives innovantes ! Êtes-vous prêt à faire la différence ?

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°31 : Animateur-trice Enfance, Jeunesse, Bénévolat, Actions culturelles (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Dans le cadre du projet développé par le Centre social et sous la supervision des référents Enfance, Jeunesse et Adultes, la mission s'articule autour de 4 axes :
1. Elaboration et animation des activités socio-éducatives et de loisirs Péri et Extra scolaires dans la cadre des Accueils Collectifs pour Mineurs.
2. Animation et développement du réseau des bénévoles de l'association.
3. Mise en œuvre d'un projet culturel transversal.
4. Accompagnement à la scolarité des collégiens.

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Assurer la sécurité dans un environnement éducatif
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Favoriser l'intégration sociale des jeunes
  • - Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Organiser des activités éducatives pour les enfants
  • - Superviser des bénévoles lors d'événements communautaires

Entreprise

  • ADU CENTRE SOCIAL LA CLAIRIERE

Offre n°32 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Villers-lès-Nancy ()

- Appui à l'équipe relations-tiers du Service Concertation Environnement Tiers
- Archivage de dossiers (archivage numérique et papier)
- Travaux bureautiques divers

Formations

  • - Administration base de données | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°33 : Agent polyvalent de restauration (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - En cuisine collective
    • 54 - PULNOY ()

Sur notre restaurant situé au sein d'une maison de retraite à Pulnoy où nous préparons au quotidien environ 200 couverts, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e). Au quotidien, nos équipes prennent soin de cuisiner pour le plaisir de nos convives.

Vos missions :
- Préparations froides
- Remise en température et envoi des plats
- Plonge et entretien des locaux
- Travail en sécurité dans le respect des règles d'hygiène
- Activités ponctuelles polyvalentes au sein de la brigade

Vous êtes une personne dynamique, méthodique et savez travailler en équipe tout en étant autonome dans votre métier.
Vous êtes une personne rigoureuse et respectez les procédures et les règles d'hygiène inhérentes à votre activité.
Alors ce poste est fait pour vous !
Informations Complémentaires :
Horaires: 12h/20h


4 jours par semaine ; 2 weekends inclus

Poste de remplacement prévu du 28 juillet 2025 au 14 août 2025.

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SODEXO SANTE MEDICO SOCIAL

Offre n°34 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Vente en boulangerie
    • 54 - BOUXIERES AUX DAMES ()

Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en boulangerie dans le cadre d'un contrat de remplacement pour assurer les missions suivantes :
- Accueil des clients
- Renseignements, prise de commandes
- Emballage des produits
- Encaissement
- Rendu de monnaie

Vous devez impérativement avoir une expérience en rendu de monnaie.

Vos plages de travail sont tournantes et variables : 6h -13h ou 15h30 -19h15 ou 8h30 -15h30.

Travail les week-ends.

Poste à pourvoir de septembre à octobre en prévisible.
Tel direct possible au : 06.40.55.65.76

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LA GRANGE A PAINS

Offre n°35 : Agent.e de Service Hospitalier en Stérilisation (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - environnement bloc opératoire
    • 54 - ESSEY LES NANCY ()

Rejoindre Louis Pasteur Santé, c'est intégrer un groupe à dimension humaine !

La Clinique Louis Pasteur située à Essey-lès-Nancy recrute un(e) Agent de Service Hospitalier en Stérilisation en CDD longue durée, à temps complet.
Ce que vous ferez pour nous :
Votre mission (si vous l'acceptez) sera de participer, au cœur d'une équipe à taille humaine, à toutes les étapes du processus de stérilisation du matériel utilisé au Bloc Opératoire.

Lavage :
-Effectuer la prise en charge de l'instrumentation en zone de lavage en triant les instruments et en appliquant les procédures de nettoyage des instruments en fonction de leur spécificité
Conditionnement :
-Contrôler tous les instruments (propreté et fonctionnalité) et procéder à leur changement si nécessaire après validation du Réfèrent de stérilisation
-Recomposer les plateaux d'instruments selon les listings
-Conditionner l'instrumentation
-Réapprovisionner les Dispositifs Médicaux Implantables (DMI) dans les plateaux définis
Stérilisation :
-Constituer les charges des autoclaves selon les produits à stériliser
-Vérifier, mettre en route, piloter et surveiller les équipements selon les procédures en vigueur
-Ranger le matériel stérilisé dans l'arsenal à leur place définie

Ce poste vous intéresse ? C'est simple, il vous suffit de postuler !

Nos collègues vous contacteront afin de fixer avec vous un premier rendez-vous.
Nous vous proposerons un entretien personnalisé afin que vous puissiez en découvrir plus sur le poste, et sur l'environnement de travail qui sera, qui sait, peut-être bientôt le vôtre ?!

Ce que vous ne nous ferez pas :
Vous ne serez pas obligé de venir à pied, un parking est à disposition de l'ensemble du personnel. Un réseau de transport dessert également votre futur lieu de travail. Mais, si votre montre vous précise que vous ne faites pas assez de pas, vous pouvez toujours venir à pied.
Pas besoin de prévoir un tupp' ! Un self est à votre disposition pour vous restaurer. Mais si vous vous sentez l'âme d'un grand chef, vous pouvez continuer à vous préparer de bons petits plats.

Pour mener à bien cette mission, vous .
Vous savez faire preuve d'organisation, de rigueur et de réactivité.
Vous faites preuve d'une grande disponibilité.
Vous êtes dynamique, curieux(se) et doté(e) de fortes capacités relationnelles.

Une expérience sur un poste d'ASH en bloc opératoire et/ou Stérilisation est exigée (environnement avec une cadence importante).
Le service est ouvert de 07h30 à 22h, vous devez être disponible sur ces horaires.
Vous travaillez du lundi au vendredi.
L'amplitude horaire étant importante, vous devez être autonome dans vos déplacements sur ces horaires.
Vous devez être à jour de votre vaccination concernant l'Hépatite B.
Vous pouvez être amené.e à effectuer du port de charge (aux alentours de 10kg).

Une formation en interne est possible pour assurer votre intégration au poste.

Compétences

  • - Techniques de stérilisation du matériel
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Utilisation d'autoclave
  • - Réaliser les opérations de stérilisation (tri, conditionnement, répartition dans les appareils, ...)
  • - Trier le matériel, les instruments médicaux selon le type de traitement (stérilisation, destruction, ...)
  • - Réceptionner le matériel médicochirurgical et vérifier les dates, numéros de lot et références d'autoclave
  • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • CLINIQUE LOUIS PASTEUR

Offre n°36 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - ESSEY LES NANCY ()

Nous recherchons pour le Pôle Jeunesse d'Essey-lès-Nancy un.e Animateur.trice Périscolaire pour le temps méridien de 11h20 à 13h20 pour le lundi, mardi, jeudi et vendredi.

Vous accompagnez les enfants dans la prise des repas.
Vous organisez et mettez en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants scolarisés au primaires.
Vous assurez le respect des règles de sécurité pour les enfants dans le cadre de ces activités.

Vous participez à la mise en place du projet pédagogique et éducatif de la structure.

Vous intégrez une équipe d'une dizaine d'animateurs.trices pour assurer l'accueil d'une centaine d'enfants.

Nous vous proposons un contrat de 9h par semaine en CDI Intermittent (horaires annualisées) selon la convention ECLAT (groupe B, indice 265, soit 486,35€ brut/mois).

Nous recherchons un profil diplômé :
- BAFA ou en cours
- CAP Petite enfance
- Tous diplômes ou équivalence dans l'animation.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Action sociale (BAFA, ou en cours) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • LEO LAGRANGE PôleJeunesse Essey-ls-Nancy

Offre n°37 : EMPLOYÉ(E) DE SERVICE COMMERCIAL TRANSACTION (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - Nancy ()

Sa mission principale consistera :
- Mettre en relation les vendeurs avec de potentiels acheteurs de biens immobiliers et la réalisation d'un nombre d'actes notariés suffisant.

Il ou elle devra assurer les missions suivantes :

A) Actions de prospection :
- Prospecter des propriétaires par des actions qualitatives sur le terrain :
- Prospection téléphonique, mailing et animation d'événements.
B) Estimation des biens :
- Réaliser l'estimation des biens,
- Négocier les mandats,
- Créer des annonces et diffuser sur les portails immobiliers.
C) Organisation de la commercialisation :
- Gérer le portefeuille de clients potentiels et proposer les biens à la vente,
- Gérer la mise en vente,
- Veiller au bon déroulement des signatures et au respect des procédures légales,
- Constituer les dossiers de vente,
- Conseiller les clients sur les diagnostics obligatoires,
- Traiter les demandes de renseignements concernant les biens,
- Assurer les visites,
- Gérer les négociations et finaliser la transaction.
D) Missions administratives et relations clients :
- Accompagner les clients tout au long du dossier jusqu'à la signature de l'acte de vente,
- Rédiger différents types de documents (courrier d'estimation, mandat et compromis de vente),
- Garantir et assurer un haut niveau de satisfaction client,
- Agir dans le cadre des bonnes pratiques commerciales,
- Coordonner les différents intervenants : diagnostiqueurs, syndics, notaires.
- Suivre les dossiers de financement,
- Gérer les contentieux particuliers, assurer un rôle en cas de conflit entre les parties d'une transaction.

Cette liste non exhaustive pourra être modifiée en fonction des adaptations nécessaires au bon fonctionnement du service.

Compétences

  • - Maîtrise de l'informatique
  • - Parfaite connaissance Word et Excel

Entreprise

  • ICR 54

Offre n°38 : Assistant / Assistante formation continue à l'Ecole des Avocats (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - NANCY ()

L'ERAGE, Ecole Régionale des Avocats du Grand Est recrute pour son service Formation Continue

Seuls les CV accompagnés d'une lettre de motivation seront étudiés.
La rémunération pourra être adaptée selon le profil du candidat retenu.

Une ou un Assistant / Assistante formation continue (H/F)
en charge de l'organisation des formations et de l'accompagnement des participants avocats

Salaire négociable en fonction du profil.
Début de contrat le mercredi 27/08/2025.

Vos missions seront les suivantes :

- Proposer et organiser des formations destinées aux avocats dans tous les domaines juridiques
- Assurer le suivi administratif en conformité avec Qualiopi (inscriptions, suivi des présences, formalités, assiduité,)
- Assurer l'accueil téléphonique et physique, orienter le public,
- Prise de contact, gestion des plannings, suivi des formateurs,
- Promouvoir les formations auprès du public
- Gestion des commandes fournisseurs,
- Utilisation d'un logiciel interne,
- Mise à disposition du matériel pédagogique,
- Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers,
- Assurer le suivi et l'exécution budgétaire : saisie et transmission des variables de rémunérations au service comptable, relance facturation, ...


Poste :
- Permanences physiques hebdomadaires dans les ordres de la Région, notamment à Nancy et Metz, bureaux
- Accueil physique dans différents lieux de formation

Déplacement :
- Déplacements fréquents dans la Région, et ponctuels hors Région à prévoir, lors de l'organisation de séminaires décentralisés en France et/ou à l'étranger.
Être titulaire du permis B est donc indispensable.

Profil recherché :
- Connaissances en droit et du secteur juridique
- Bonnes qualités relationnelles, grande rigueur, sens du service client, qualités commerciales, proactif, connaissances des outils de visioconférence, mails, bureautique, bonne expression orale et écrite

Temps partiel : 30 h semaine
- Mutuelle
- 13e mois
- Titres-restaurants

Seuls les CV accompagnés d'une lettre de motivation seront étudiés. La rémunération pourra être adaptée selon le profil du candidat retenu.

Compétences

  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

  • - Droit | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ECOLE REGIONALE DES AVOCATS DU GRAND EST

    L'Ecole Régionale des Avocats du Grand Est (ERAGE) est située à Strasbourg. Nous avons deux activités : la formation initiale des futurs avocats et de la formation continue des avocats en exercice. Nous sommes une équipe de 9 personnes, professionnelles et enthousiastes.

Offre n°39 : Téléconseiller F/H

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - MAXEVILLE ()

?? Offre d'Emploi Exceptionnelle ??

Synergie recherche pour son client, spécialiste de la relation clients, un super téléconseiller dans le secteur de l'assurance F/H .Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ?

Voici les missions attendues sur le poste :

- Assurer la prise en charge des demandes clients téléphoniques ou écrites (email, courrier, chat ou réseaux sociaux) ??
- Participer au traitement et au suivi des dossiers.
- Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs définis.
- Assurer la satisfaction de vos clients et ce, de manière efficace et personnalisée ! Vous êtes une personne dynamique et êtes capable de vous exprimer correctement avec un vocabulaire varié.

Votre orthographe est impeccable et vous pouvez enregistrer beaucoup d'informations en peu de temps.

- Amplitude : 08h00-20h00
- Du lundi au samedi
- Rémunération : SMIC + Prime mensuelle sur objectif allant jusqu'à 190EUR

Si vous pensez être la pépite que je recherche, alors transmettez-moi votre candidature !

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°40 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F) 30H/Sem

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - expérience en boulangerie patisserie
    • 54 - MALZEVILLE ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) en boulangerie pour un poste de 30h/semaine pour rejoindre notre équipe.
Poste à pourvoir de suite.

Nous recherchons quelqu'un de dynamique, souriant(e) et ayant une excellente capacité à interagir avec les clients.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous avez de l'expérience dans la vente en boulangerie pâtisserie, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Horaires et planning :
mardi au samedi 13H 19H
repos lundi et dimanche

Mise en place une immersion avec France Travail.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • HAUTE COUTURE BY HG

Offre n°41 : Magasinier (h/f)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Adecco PME cherche son futur(e) MAGASINIER(ÈRE) talentueux(se) à Nancy !
Envie d'un job qui bouge, dans une entreprise qui cartonne à l'international ? Rejoins notre client, leader sur le marché de la location et vente de matériel médical, qui collabore avec des clients aux 4 coins du globe !


Ta mission, si tu l'acceptes :.
- Accueillir et enregistrer les arrivages comme un pro
- Gérer les stocks pour que tout soit nickel
- Vérifier, emballer et expédier les commandes avec soin
- Enregistrer le matériel de location qui revient de mission
- Maintenir ton espace de travail clean, safe et friendly


Ce qu'on recherche :.
- Une première expérience en logistique ? Top !
- Rigoureux(se), autonome et organisé(e) ? Parfait !
- À l'aise avec l'informatique ? C'est un plus qui compte

Ce qu'on t'offre :.
- Une mission intérim longue durée avec des perspectives d'évolution
- Des horaires de journée pour garder un bon rythme
- Un salaire qui s'adapte à ton profil
- Et surtout, un environnement de travail moderne, innovant, où il fait bon venir chaque matin !
- Prêt(e) à relever le défi ? Postule vite et rejoins une équipe qui fait la différence !
Outre le salaire, travailler pour cette entreprise c'est travailler dans un esprit innovant et un cadre de travail ultra moderne !

Si ce poste retient votre attention, penser à vérifier que votre CV est actualisé sur votre espace Adecco, ensuite postulez directement sur cette annonce !

Vous connaissez une personne susceptible d'être intéressée par cette offre ? N'hésitez pas à lui en parler.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°42 : Assistant polyvalent - Secteur Juridique (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

En tant que mandataire judiciaire, notre mission est à la fois juridique, économique et humaine : nous accompagnons les entreprises fragilisées, veillons à préserver les droits des salariés et défendons les intérêts des créanciers. Chaque dossier implique d'agir avec rigueur, méthode et écoute, en tenant compte des réalités souvent sensibles du terrain.

Au quotidien, nous nous engageons à analyser des situations complexes, sécuriser les procédures, coordonner les échanges et assurer un suivi administratif de qualité. C'est un métier de responsabilité où chaque action contribue à une meilleure gestion des difficultés rencontrées par les entreprises et leurs salariés.

Rejoindre notre structure, c'est choisir de s'impliquer dans un environnement stimulant et engagé, à fort enjeu, où l'on évolue en lien direct avec une grande diversité d'interlocuteurs : chefs d'entreprise, salariés, avocats, experts comptables, institutions sociales.

Nous souhaitons renforcer notre équipe en recrutant un-e ASSISTANT-E POLYVALENT-E SECTEUR JURIDIQUE - NANCY (54)

En collaboration étroite avec notre Mandataire Judiciaire et l'ensemble de l'équipe, vous intervenez sur diverses missions à la fois administratives, juridiques et relationnelles.

Vous prenez en charge les tâches suivantes :

Rédaction, gestion documentaire et suivi de procédures
- Rédiger divers courriers (dont une partie de prise de notes, transmission par dictaphone), tels que des rapports d'analyse juridique et des correspondances destinées aux différentes parties prenantes
- Préparer des requêtes et assurer le suivi des pièces associées
- Constituer les dossiers nécessaires aux procédures de recouvrement
- Constituer et suivre les dossiers prud'homaux relatifs aux contentieux salariés
- Vérifier la complétude et la conformité des dossiers

Accueil et relation avec les parties prenantes
- Gérer les appels téléphoniques entrants
- Accueillir les dirigeants lors des rendez-vous afin de collecter les premiers documents (comptables, justificatifs, etc.)

Issu-e d'une formation supérieure juridique, sociale ou notariale, vous justifiez d'une première expérience en assistanat ou secrétariat dans ces domaines et faites preuve d'excellentes capacités rédactionnelles.
De nature organisée, rigoureuse et autonome, vous savez gérer les priorités tout en collaborant efficacement avec l'équipe.
Votre sens du relationnel et votre capacité d'écoute facilitent vos échanges avec une diversité d'interlocuteurs.
Ce poste requiert discrétion et un strict respect de la confidentialité des informations traitées.
Vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation tout au long de votre intégration, afin de vous familiariser pleinement avec notre structure à taille humaine, où la proximité et l'esprit d'entraide sont au cœur de notre fonctionnement.

Entreprise

  • BARAN RECRUTEMENT

    Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.

Offre n°43 : Assistant Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Basés à Nancy, notre mission est de conseiller et d'accompagner des entreprises et leurs salariés dans des périodes de transition, sur des questions comptables, juridiques et sociales.

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons aujourd'hui un-e ASSISTANT-E RESSOURCES HUMAINES - Nancy 54

Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, vos missions seront plus particulièrement de :

- Informer et conseiller les salariés sur leurs droits et démarches à suivre
- Assurer le suivi administratif et financier des dossiers
- Garantir la vérification des éléments de rémunération
- Collaborer avec les différentes parties prenantes (organismes sociaux, institutions, entreprises) pour garantir une prise en charge efficace et conforme aux réglementations en vigueur
- Veiller au bon déroulement des procédures et au respect du cadre légal en lien avec les situations rencontrées
- Apporter un soutien individualisé aux personnes concernées, avec écoute et pédagogie

Issu-e d'une formation supérieure en ressources humaines, vous possédez idéalement des compétences en paie et une bonne maîtrise du cadre juridique et social en entreprise. Dôté-e d'excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve d'écoute et d'empathie, de rigueur et de professionnalisme.

Organisé-e et méthodique, vous vous adaptez aisément à des contextes variés, apportant des solutions appropriées aux besoins spécifiques de chaque situation, tout en garantissant la confidentialité des informations.

Ce poste vous offrira une richesse d'échanges avec des interlocuteurs variés : dirigeants, salariés, partenaires sociaux, ainsi que d'autres acteurs du secteur économique et juridique.

Vous évoluerez dans un environnement structuré et exigeant où votre capacité d'adaptation et votre réactivité seront des atouts essentiels pour garantir une gestion optimale des situations.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • BARAN RECRUTEMENT

    Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.

Offre n°44 : Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - SAULXURES LES NANCY ()

Le/la directeur/ice a en charge la direction et la gestion globale de l'équipement :

Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange
Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .)
Organisation, management, et gestion de l'équipe (11 personnes)
Représentation de Léo Lagrange auprès des partenaires et des financeurs.
Développement de partenariat.
Animation d'un comité d'usagers et soutien à la fonction parentale.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les services régionaux (ressources humaines, contrôle de gestion.) et avec la collectivité.

Profil

Pour ce poste à responsabilité, de formation infirmière puéricultrice ou EJE vous possédez 2 à 3 ans d'expérience en structure collective petite enfance dont une expérience significative en direction ou direction adjointe.
Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
Maitrise des outils informatiques.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise de l'économie sociale, porteuse de sens et de valeurs où vos qualités managériales sauront s'exprimer.




Formation : DE EJE ou DE Infirmièr.e Puericulteur.rice obligatoire

Poste à pourvoir : le 1er septembre 2025



Rémunération

H - 400 + 50 points de responsabilité + 100€ Indemnité valorisation des métiers PE = 3136.44€ Brut




En collaboration avec votre coordinatrice territoriale à la petite enfance, vous pilotez un dispositif de délégation du service public. Vous pilotez la gestion administrative, pédagogique et budgétaire du site.
Vous managez une équipe de 11 salariées au quotidien et fédérez l'équipe en l'accompagnant dans son positionnement professionnel. Vous êtes accompagné d'une adjointe.
Vous accueillez et accompagnez les familles en répondant à leur besoin de garde, tout en garantissant un accueil de qualité.
Vous optimisez la fréquentation de la structure et entretenez un lien avec les partenaires du territoire.




Avantages sociaux

Plan d'épargne entreprise
Accord télétravail
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences



Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.

Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Entreprise

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Offre n°45 : Opérateur / Opératrice en télésurveillance (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - MAXEVILLE ()

Nous cherchons nos 3 futur(e) Opérateurs(trices) en Télésurveillance (H/F) en CDI pour rejoindre notre centre basé à Maxéville.

La mission d'OPERATEUR/OPÉRATRICE DE TÉLÉSURVEILLANCE consiste à assurer à distance la surveillance des sites à haut risque de nos clients en analysant des informations provenant des systèmes de sécurité électronique installés sur site.
En cas d'alarme, vous déclenchez les actions nécessaires dans le respect des consignes définies par le client.

Votre mission :
Surveillez à distance des sites à haut risque grâce à des systèmes de sécurité électronique.
Analysez les informations reçues et déclenchez les actions nécessaires en cas d'alarme, tout en respectant les consignes client.
Ce poste est en vacation de 8 heures continues, de jour comme de nuit, (semaine, week-end et jour férié) sur un rythme alterné matin, après-midi et nuit et totalement sédentaire.

Ce que nous offrons :
Une formation complète de 3 mois pour vous préparer à exceller dans ce rôle.
Un poste 100% sédentaire avec des responsabilités essentielles.
L'opportunité de contribuer à la sécurité des biens et des personnes dans un environnement technique dynamique.

Vous êtes idéalement titulaire d'une carte professionnelle autorisant l'exercice d'une activité d'agent de télésurveillance.
Vous possédez un réel intérêt pour les métiers de la sécurité et les environnements techniques. Vous avez de bonnes aptitudes pour communiquer, pour traiter un grand nombre d'informations visuelles sur écran et pour travailler dans des situations d'urgence en gardant votre sang froid.
Vous savez être à l'écoute de vos interlocuteurs et êtes capable de les rassurer. De plus, vous êtes réactif(ve), discret(e) et aimez le travail en équipe.

Disponible le week-end
Périodes de travail de 8 heures
Travail de nuit
Travail en journée
Travail les jours fériés

Avantages sociaux :
Billetterie CSE avec tarifs préférentiels
Chèques cadeaux
Mutuelle familiale

Possibilité de formation via la POE: Préparation opérationnelle à l'emploi avec France Travail.

Compétences

  • - Utilisation d'équipements de surveillance
  • - Surveillance des systèmes de sécurité (pare-feu, VPN, systèmes de détection d'intrusion)
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CRITEL

    Depuis 1985, Critel est un acteur de référence dans la télésurveillance, leader de la sécurité des personnes et des biens, est le premier réseau de télésurveillance interbancaire Français avec 8 centres à travers la France.

Offre n°46 : Téléconseiller F/H

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - MAXEVILLE ()

Offre d'Emploi Exceptionnelle

Synergie recherche pour son client, spécialiste de la relation clients, un super téléconseiller dans le secteur de l'assurance F/H Vous souhaitez découvrir un nouveau métier

Voici les missions attendues sur le poste :

- Assurer la prise en charge des demandes clients téléphoniques ou écrites (email, courrier, chat ou réseaux sociaux)
- Participer au traitement et au suivi des dossiers
- Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs définis
- Assurer la satisfaction de vos clients et ce, de manière efficace et personnalisée ! ?Vous êtes une personne dynamique et êtes capable de vous exprimer correctement avec un vocabulaire varié ?

Votre orthographe est impeccable et vous pouvez enregistrer beaucoup d'informations en peu de temps ?

- Amplitude : 08h00-20h00
- Du lundi au samedi
- Rémunération : SMIC + Prime mensuelle sur objectif allant jusqu'à 190EUR

Si vous pensez être la pépite que je recherche, alors transmettez-moi votre candidature !

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°47 : Téléconseiller F/H

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - MAXEVILLE ()

Offre d'Emploi Exceptionnelle

Synergie recherche pour son client, spécialiste de la relation clients, un super téléconseiller dans le secteur bancaire F/H Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ?

Voici les missions attendues sur le poste :

- Assurer la prise en charge des demandes clients téléphoniques ou écrites (email, courrier, chat ou réseaux sociaux)
- Participer au traitement et au suivi des dossiers
- Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs définis
- Assurer la satisfaction de vos clients et ce, de manière efficace et personnalisée ! Vous êtes une personne dynamique et êtes capable de vous exprimer correctement avec un vocabulaire varié ?

Votre orthographe est impeccable et vous pouvez enregistrer beaucoup d'informations en peu de temps ?

- Amplitude : 08h00-20h00
- Du lundi au samedi
- Rémunération : SMIC + Prime mensuelle sur objectif allant jusqu'à 190EUR

Si vous pensez être la pépite que je recherche, alors transmettez-moi votre candidature !

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°48 : Téléconseiller F/H

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - Maxéville ()

Synergie recherche pour son client, spécialiste de la relation clients, un super téléconseiller F/H Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ?

Voici les missions attendues sur le poste :

- Assurer la prise en charge des demandes clients téléphoniques ou écrites (email, courrier, chat ou réseaux sociaux)
- Participer au traitement et au suivi des dossiers ??
- Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs définis ??
- Assurer la satisfaction de vos clients et ce, de manière efficace et personnalisée ! ?? Vous êtes une personne dynamique et êtes capable de vous exprimer correctement avec un vocabulaire varié ?

- Amplitude : 08h00-20h00
- Du lundi au samedi
- Rémunération : SMIC + Prime mensuelle sur objectif allant jusqu'à 190EUR

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°49 : Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - conduite en transport obligatoire
    • 54 - MAXEVILLE ()

Devenez Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse Polyvalent(e) au sein d'une entreprise de transport express à taille humaine.

Vous pourrez apprendre nos différents métiers :

* Transport express (courses sur rappel)
* Transport express médicale (sangs, prélèvements, organes)
* Transport médicaments radio actifs

Travail de jour avec des astreintes de nuit.
Idéalement vous résidez sur Nancy et sa banlieue pour gérer les urgences et astreintes.
Déplacements zone régionale et parfois nationale.

Idéalement vous posséder l'ADR de base.
Vous avez impérativement 1 an d'expérience
Heures de nuit, heures d'astreintes, week-end, primes....

Ponctuel, positif et motivé faites nous parvenir votre CV

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • TRANSLOR

Offre n°50 : Chargé/e de recrutement et administratif (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - Nancy ()

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR.

Abalone recrute pour son agence de Nancy, son/sa nouveau/nouvelle Chargé/e de recrutement et administratif H/F.

À Nancy, ville où l'Art nouveau dialogue avec l'innovation, devenez le trait d'union entre les talents d'aujourd'hui et les réussites de demain.

Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale.
Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise.
Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail.

Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes :

- Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi
- La gestion et mise à jour du vivier de candidatures
- La sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique
- La définition des besoins clients et profils recherchés
- La délégation et suivi des intérimaires en entreprise
- La proposition active de candidatures

De plus, vous assurez les tâches administratives de vos intérimaires :

- L'accueil physique des collaborateurs intérimaires
- L'accueil téléphonique
- La saisie de contrats de travail
- La collecte et saisie des relevés d'heures
- Le suivi de la facturation clients
- La gestion de la paie
- Le suivi des visites médicales.


Pourquoi vous ?
Vous avez une première expérience en recrutement, idéalement en agence d'emploi.
De nature curieuse, vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur et d'organisation.

Pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires :
- Embarquer dans un groupe où l'humain, la proximité et la liberté d'action sont les premières préoccupations
- Salaire fixe sur 12 mois + variable calculé sur le résultat de l'agence
- 6ème semaine de congés payés
- Carte restaurant à 11.35 EUR par jour et mutuelle attractive

Nous vous proposons un poste en CDI à 39h hebdo, de 8h à 12H et de 14h à 18h. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors envoyez-nous votre CV !

Et ensuite. Nous pensons à vous, notre processus recrutement est conçu pour vous assurer la meilleure expérience et un retour assuré.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Techniques de sourcing candidat
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
  • - Réaliser des entretiens de recrutement
  • - Réaliser des opérations de sourcing
  • - Sélectionner des candidats pour un poste
  • - .

Entreprise

  • ABALONE FRANCE

Offre n°51 : Chargé(e) d'accueil, standardiste (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 54 - NANCY ()

Pour le compte d'une grande école internationale à Nancy, nous recherchons une personne pour assurer l'accueil de l'établissement et gérer le standard téléphonique.
Vous travaillerez les après-midis du lundi au vendredi de 13h00 à 18h00.
Vous devez avoir un bon niveau en anglais.
Ce poste est à pourvoir à partir du 01/09/2025, formation rémunérée en amont.

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • AHA AGENCE HOTESSE ACCUEIL

Offre n°52 : Inventoriste (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Vous serez en charge de participer activement à la réalisation des inventaires et ce dans des enseignes et des lieux différents chaque soir

Vous interviendrez sur les opérations de comptage de l'intégralité des articles présents dans le magasin et ce à l'aide d'un lecteur de code-barres.
Après une formation approfondie à nos méthodes et outils, vous interviendrez sur chaque prestation avec rapidité et précision.
Vous êtes ponctuel(le) et aimez travailler en équipe et ce dans le respect des règles et de sécurité. Vous avez le goût des chiffres et du travail bien fait. Vous pouvez travailler à un rythme soutenu et avez le sens de l'organisation.

Déplacements fréquents sur le département (assurés par la société)
Horaires décalés (principalement en fin de journée et de nuit)

Contrat d'usage à la mission: possibilité de créer vos plannings d'inventaire en fonction de vos disponibilités.
Vous devez être disponible au minimum 3 soirs par semaine.

L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place.

L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable.

Quels sont nos critères ?
- Savoir compter !
- Etre ponctuel.le et assidu.e
- Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues
- Etre disponible en horaires décalés (dès l'après-midi jusque dans la nuit selon les missions)
- Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies)
- Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit.

Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte.


Ce que vous nous proposons :
- Un début de mission dès fin août
- Salaire versé tous les quinze jours
- Weekends préservés (repos le samedi et le dimanche)
- Planning fourni à l'avance et adapté à vos disponibilités

Intéressé.e ? Démarrez dès maintenant notre process de recrutement :

1) Postulez à l'annonce.

2) Vous serez contacté.e très vite par un membre de l'équipe recrutement pour un bref échange téléphonique.

3) Partez en vacances l'esprit tranquille !

4) A votre retour de vacances pas d'entretien ! Vous participerez à une mise en situation collective d'environ 1 heure avec des exercices ludiques et des informations sur notre activité.

Compétences

  • - savoir compter

Entreprise

  • RGIS SPECIALISTES EN INVENTAIRE SARL

    Acteur majeur en solutions d'inventaires, sa notoriété, ses valeurs et sa présence dans 40 pays font de RGIS le partenaire stratégique de 80% du Top 100 de la Distribution. Présent en France depuis plus de 13 ans, RGIS bénéficie d un réseau de plus de 20 agences, du professionnalisme de 400 collaborateurs, et réalise plus de 13.000 inventaires par an.

Offre n°53 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 54 - NANCY ()

Quipment est une entreprise nancéienne en hypercroissance, spécialisée dans le déploiement mondial de solutions et d'équipements médicaux et de laboratoire pour les essais cliniques. Engagée et responsable, Quipment est fière d'être société à mission et certifiée B Corp.
Quipment s'engage à promouvoir l'inclusion et la diversité à chaque étape du processus de recrutement et de sélection. Toutes les candidatures sont évaluées sur la base des compétences et de l'expérience, sans discrimination de race, de genre, d'âge, de religion, de handicap ou d'orientation sexuelle. Cette approche garantit un environnement de travail inclusif et respectueux pour tous les employés.
Nous encourageons la diversité des perspectives et des expériences, car nous savons qu'elles enrichissent notre culture d'entreprise et stimulent l'innovation.

Mission
- Réception et contrôle du matériel : Accueillir les retours de site et le matériel neuf, vérifier leur conformité et assurer leur enregistrement dans le logiciel interne.
- Entretien : Nettoyer et désinfecter le matériel retourné ; en cas de besoin, coordonner son transfert vers le service de maintenance.
- Gestion du stockage : Organiser le rangement et la localisation des produits sur les étagères pour optimiser l'espace et la traçabilité.
- Préparation des commandes : Sélectionner les produits selon les demandes, les mettre à disposition du service Préparation et assurer leur contrôle qualité.
- Vérification et expédition : Examiner les commandes avant expédition, préparer la documentation requise et garantir la conformité des documents avec les envois.
- Conditionnement et livraison : Emballer soigneusement les commandes et les transmettre au transporteur pour expédition.
Les missions ont lieu du lundi au vendredi de 8h à 17h.

Profil
- Vous avez une première expérience dans le domaine de la logistique.
- Vous disposez idéalement du CACES 5 (pas obligatoire).
- De nature autonome et orienté(e) qualité, vous avez une réelle appétence pour la logistique. De plus, vous appréciez le travail en équipe et la collaboration inter-équipes et services.

Rejoindre Quipment, c'est intégrer une entreprise avec des valeurs fortes, une immersion dans un univers international. Une expérience enrichissante où vous contribuerez activement à des projets variés et ambitieux tout en développant des compétences polyvalentes dans le domaine logistique.
Vous vous reconnaissez alors n'hésitez pas à nous contacter !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • QUIPMENT

Offre n°54 : Téléconseiller F/H- GESTIONNAIRE CLIENT - (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - Nancy ()

Dates de mission : Du 15 juillet au 1er août 2025
Contrat d'intérim - Temps plein En tant que Gestionnaire Client, vos missions seront les suivantes :

- Réponses aux sollicitations des clients par courrier, courriel, et appels téléphoniques sortants

- Réception et traitement du courrier entrant

- Traitement du courrier sortant

- Mise à jour de la base de données clients

- Suivi administratif courant
Profil recherché :

- Expérience sur un poste administratif et en relation client
- Rigueur, sens du service client, bonne gestion des priorités
- Aisance avec les outils bureautiques
- Profil orienté gestion de comptes clients

Ce que mon client vous propose :

- Rémunération : 21 600 EUR brut/an
- Tickets restaurant : 11 EUR par jour (dont 6,60 EUR pris en charge par l'employeur)

?Pour les candidatures :
Transmettez-moi votre CV !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP, Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°55 : Planificateur H/F

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - Pulnoy ()

CRIT Tertiaire recrute un planificateur H/F pour son client spécialisé dans le secteur de l'energie.

Au sein de l'établissement de Pulnoy, vous serez en charge des missions suivantes :
- Assurer la planification de l'activité opérationnelle du portefeuille clients/ressources internes dont vous avez la charge (A J+15).
- Garantir l'efficacité organisationnelle des services (dépannage, travaux, maintenance, etc.)
- Créer et tenir à jour les consignes d'intervention : changement d'organisation ou d'intervenant, etc.
- Gérer les aléas de réalisation de l'ensemble des opérations planifiées avec l'encadrement. Traiter les urgences
- Alerter les managers en cas de difficultés
- Garantir la satisfaction des clients

Type de contrat : Mission intérim de 2mois
Poste du lundi au vendredi. Horaires de journée.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Planification H/F
Issu(e) d'une formation BAC à BAC+2, vous possèdez une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vos qualités : bon contact relationnel, aptitude à gérer les urgences et à prioriser les tâches.
Maîtrise de l'outil informatique indispensable.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°56 : Caviste - Conseiller en vin F/H (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - NANCY ()

L'Univers M. CHAPOUTIER est une aventure familiale réunissant plus de 300 collaborateurs engagés autour de valeurs communes : audace, partage et convivialité. La diversité de nos activités reflète notre passion pour le vin : domaines viticoles bio et biodynamiques, caveaux de vente, œnotourisme.

Située au cœur des Halles de Nancy, la boutique Fac & Spera vous plonge dans l'univers subtil des vins.

Pour découvrir notre Maison, nos métiers et nos salariés, visitez le site M. CHAPOUTIER en vrai.

Nous recrutons notre Caviste - Conseiller en vin F/H en CDI du mercredi au dimanche matin qui aura pour missions principales :
- Assurer le conseil, la dégustation et la vente des vins de la boutique,
- Assurer le relationnel et la fidélisation clients,
- Animer la boutique commercialement en proposant des actions de dynamisation,
- Gérer et suivre les stocks,
- Suivre quotidiennement l'évolution du chiffre d'affaires.

Doté d'une formation en vente de vins et spiritueux, vous avez une première expérience en commerce dans un caveau ou au sein d'un vignoble. Doté d'excellentes connaissances en vins de différentes régions de France, vous êtes passionné, rigoureux et aimez le contact client.

Localisation : Nancy (54000)
Contrat : CDI 35h par semaine
Jours travaillés : du mercredi au dimanche (mercredi matin, jeudi-vendredi-samedi journée et dimanche matin)
Rémunération : 1870€ à 1970€ mensuel brut

Entreprise

  • CAVE FAC ET SPERA BY MICHEL CHAPOUTIER

Offre n°57 : Chargé / Chargée d'accueil (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - LAXOU ()

En qualité de Chargé(e) d'accueil et d'administration, vous êtes le premier contact de la résidence. Votre sens de l'autre et du service vous permet d'assurer un accueil physique et téléphonique de qualité auprès des différents interlocuteurs.
Vous soutenez l'action du Directeur(trice) en assurant le suivi administratif et commercial, et en participant à la transmission des éléments comptables et à la gestion de la facturation.
Vos qualités relationnelles et d'organisation serviront votre réussite professionnelle.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SAS ZENITUDE SENIORS LAXOU

Offre n°58 : Apprentissage en vente (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Essey-lès-Nancy ()

En tant qu'apprenti en vente au sein de la boulangerie Feuillette, vos missions seront variées et vous permettront de développer des compétences essentielles dans le domaine de la vente et du service client. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente pour assurer un service de qualité et une expérience client optimale.

- Accueil et conseil des clients : Vous serez le premier point de contact avec nos clients. Votre rôle sera de les accueillir chaleureusement, de les conseiller sur nos produits et de répondre à leurs questions avec professionnalisme et courtoisie.

- Vente de produits : Vous serez responsable de la vente de nos produits de boulangerie et pâtisserie. Vous devrez être capable de présenter nos articles de manière attrayante et de proposer des suggestions adaptées aux préférences de nos clients.

- Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks en veillant à ce que les rayons soient toujours bien approvisionnés. Vous devrez également assurer la mise en place des produits et la gestion des DLC.

- Encaissement et gestion des paiements : Vous serez formé à l'utilisation de notre système de caisse et serez responsable de l'encaissement et de la gestion des paiements. Vous devrez également veiller à la sécurité et à la bonne tenue de la caisse.

- Maintien de la propreté et de l'hygiène : Vous participerez au maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux, en respectant les normes en vigueur. Vous devrez également veiller à la présentation soignée des produits et des espaces de vente.

Les enjeux de ce poste sont multiples. Vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle en offrant un service de qualité et en assurant la disponibilité de nos produits. Vous participerez également à la dynamique de l'équipe en apportant votre énergie et votre enthousiasme.

Ce poste vous offrira l'opportunité de développer des compétences en vente, en gestion de stock et en service client. Vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour vous aider à progresser dans votre apprentissage.

Les raisons de nous rejoindre :

* Une équipe accueillante et dynamique
* Un environnement de travail convivial et chaleureux
* Une formation complète et un accompagnement personnalisé

Informations pratiques :

* Alternance de 12 à 24 mois
* Rémunération selon le profil et le niveau d'études en accord avec le tableau de rémunération brute mensuelle minimale d'un apprenti
* 30% de remise par jour travaillé sur vos achats à la boulangerie
* Votre pain offert par jour travaillé.
* CSE en ligne (remise tout au long de l'année)
* Possibilité de bloquer un congé de 2 semaines sans solde pour cet été

Qualités et compétences requises :

* Sens du service client et capacité à conseiller les clients
* Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
* Motivation et envie d'apprendre

Formation ou diplôme requis :

* Être en cours de formation dans le domaine de la vente ou du commerce
* Niveau CAP, Bac Professionnel, Titre Professionnel, BTS, Licence, Bachelor

Expérience nécessaire :

* Aucune expérience requise, mais une première expérience en vente serait un plus

Entreprise

  • FEUILLETTE

Offre n°59 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - gestion administrative / Commerciale
    • 54 - ESSEY LES NANCY ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire pour :
- Accueillir les visiteurs
- Gérer le courrier et les mails
- Répondre au téléphone, organiser des rendez-vous, gérer l'agenda et prendre des notes
- Gérer des dossiers, faire de l'archivage, saisir des données
- Effectuer la création de devis et assurer l'encaissement des prestations.

Nous souhaitons une personne rigoureuse, organisée, souriante et à l'aise à l'oral.
Vous devez être à l'aise avec outil informatique.
Nous souhaitons une personne ayant 1 an d'expérience en gestion administrative et commerciale.

Vous travaillez 35h par semaine sur une amplitude horaire de 8h à 18h du lundi au vendredi.

Le garage est fermé du 15 août au 1 septembre.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous

Entreprise

  • Garage Best Drive

Offre n°60 : Vendeur/ Tea Sommelier H/F - Boutique de Nancy (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 54 - Nancy ()

Rejoindre Palais des Thés, c'est vivre une expérience humaine forte autour de valeurs communes et d'une passion : le thé

En tant que vendeur et futur Tea Sommelier de Palais des Thés, vous êtes l'ambassadeur de la maison et vous partagez votre passion et votre expertise du thé avec nos clients.
Soucieux d'offrir une expérience unique et mémorable à nos clients, vous assurez le conseil, la vente et la fidélisation de notre clientèle.
Vous avez à coeur de développer collectivement les performances de votre boutique et d'en assurer une tenue exemplaire.

Au sein de notre boutique située à Nancy, vos missions sont les suivantes :
- Acquérir une expertise sur le thé et faire preuve de curiosité afin de la nourrir ;
- Accueillir chaque visiteur / client comme un invité de marque ;
- Offrir un conseil personnalisé et expert ;
- Partager la passion du thé et de son univers avec nos clients ;
- Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux ;
- Fidéliser et créer du lien avec le client en lui faisant vivre une expérience unique et mémorable ;
- Assurer une image premium de la boutique (tenue du point de vente, merchandising, etc.) ;
- Etre autonome et polyvalent dans la gestion quotidienne de la boutique (encaissements, réassorts, livraisons, ouverture, fermeture, etc.).

Comment Devenir Tea Sommelier au sein de notre maison ?
Tea Sommelier est un métier que Palais des Thés a inventé : il consiste à initier et guider nos clients dans leur découverte du thé, de ses plaisirs et de ses bienfaits. Bien plus qu'un simple métier de la vente, c'est un métier d'expertise et de passion auquel Palais des Thés forme ses collaborateurs.
Durant votre première année dans notre maison, nous vous accompagnerons par un parcours de formation à L'Ecole du Thé et au siège de l'entreprise en parallèle de votre présence en boutique. Cette formation exhaustive vous permettra de passer le certificat de Tea Sommelier. Après l'obtention de ce titre, vous bénéficierez d'une augmentation et pourrez fièrement revêtir l'insigne de Tea Sommelier.

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente et placez le client au coeur de votre métier.
Vous avez une véritable curiosité pour la gastronomie et le thé.
Souriant.e, polyvalent.e et dynamique, vous aimez travailler en équipe.

Une fois votre profil sélectionné par notre service RH, vous serez contacté.e pour un premier échange téléphonique ou en visio. Si cette étape est concluante, nous vous proposerons un entretien en boutique afin que vous puissiez rencontrer votre futur.e Responsable. A l'issue de cette rencontre, nous vous ferons un retour dans les jours suivants.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LE PALAIS DES THES

Offre n°61 : Chargé / Chargée d'Instruction Prêts et Aides (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Vouloir améliorer le logement. ET LE FAIRE !

Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.

Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d'expertises : l'aide et l'accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l'amélioration et l'innovation au service de toutes les activités du Groupe.

Dans ce contexte, nous recherchons un Chargé d'Instruction Prêts et Aides H/F pour notre entité Action Logement Services.

Le Chargé d'Instruction Prêts et Aides H/F étudie les demandes de Prêts et Aides aux personnes physiques, ainsi que leur recevabilité dans le respect de la réglementation, des critères d'acceptation et des procédures internes.

A ce titre, vos principales missions consisteront à :

- Enregistrer la demande sur le logiciel métier ;
- Vérifier la conformité des pièces fournies ;
- Effectuer, le cas échéant, les relances nécessaires pour assurer la complétude du dossier ;
- Etudier la demande dans les délais impartis ;
- S'assurer de l'éligibilité du demandeur au regard de la réglementation en vigueur, des critères d'acceptation et des procédures internes ;
- Apporter la réponse au demandeur sur l'octroi ou le refus de l'aide ;
- Préparer les demandes de paiement et vérifier les actes de garanties ;
- Participer à la gestion des risques et au processus d'amélioration continue :
- Diagnostiquer et mesurer les risques clients, salariés entreprises ou partenaires ;
- Proposer des pistes d'amélioration.

Compétences métier :

Vous justifiez d'une expérience administrative réussie sur un poste similaire. La connaissance du domaine locatif serait un plus.
Vous faites preuve de réactivité, de rigueur, de discrétion et d'autonomie.
Enfin, vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe.

Compétences informatiques :

- Maitrise du Pack Office

Avantages au sein du groupe :

- Titres Restaurant de 10,50 € par jour travaillé ;
- Tarifs mutuelle/prévoyance avantageux ;
- Intéressement au bout de 3 mois d'ancienneté ;
- 27 jours de Congés Payés annuels ;
- Travail hebdomadaire de 38H avec une attribution de 18 jours RTT pour une année complète, au prorata du temps de présence ;
- Accès à la billetterie et oeuvres sociales du CSE ;
- Possibilité de bénéficier du Télétravail selon les règles en vigueur après 1 mois d'ancienneté.

Le poste est à pourvoir en CDD de 6 mois et basé à Nancy (54000).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Bureautique et outils collaboratifs
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - Prioriser des tâches en fonction des urgences et des besoins
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Instruction de dossiers

Entreprise

  • ACTION LOGEMENT SERVICES

    La vocation est de faciliter l'accès au logement des salariés en proposant une offre de services adaptée aux problématiques de chacun et de favoriser la mobilité résidentielle et professionnelle des salariés, au bénéfice de l'emploi. Les interventions se font sous forme de prêts, de subventions, d'attributions locatives. La mission centrale d'Action Logement Services est de favoriser le lien emploi-logement.

Offre n°62 : Conseiller de vente H/F

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - Nancy ()

CRIT Tertiaire recherche un conseiller de vente H/F pour un magasin spécialisé dans le prêt-à-porter. Mission intérim de 3semaines, horaires à définir.

Au sein de l'établissement de Nancy Centre, vous serez en charge des missions suivantes :
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Assurer la mise en rayon et la présentation des produits
- Participer à la gestion des stocks et des inventaires
- Encaisser les ventes et fidéliser la clientèle
- Respecter les procédures de l'entreprise et garantir la satisfaction des clients

Salaire : 11.88EUR de l'heure + Tickets restaurant
Horaires : 25 à 35h par semaine en fonction de l'activité

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Conseiller de vente H/F expérimenté
Excellentes compétences en communication et en relation client
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°63 : Employé / Employée de rayon libre-service

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Vous serez chargé(e) de la réception des commandes, du contrôle des commandes, de la mise en rayon, des encaissements et de l entretien du magasin.

2 postes à pourvoir:
un CDI de 30 heures/semaine et un CDI de 24 heures/semaine.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • CARREFOUR EXPRESS

Offre n°64 : Bricolage à domicile et maintenance en entreprise (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 54 - Nancy ()

Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul !

Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée.
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité.

En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France !

Vos missions :

En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue.
Vos principales missions incluront :

- La gestion quotidienne de votre activité,
- Le développement commercial local,
- Intervention de petit bricolage à domicile,
- Maintenance en entreprise,
- Aménagement hôtelier.

Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc.
Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc.
Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc.

Modèle de contrat : licence de marque.
Durée du contrat : 5 ans.

Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier :
- D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise,
- Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau,
- D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves,
- D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile.

Rejoindre notre réseau :
- Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €)
- Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.)

Le profil recherché
- Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique,
- Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE...,
- Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux,
- Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance,
- Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement,
- Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans !

Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !

Compétences

  • - Techniques de pose des revêtements souples
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace vert
  • - Entretenir un logement
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • TOURNE ET VIS RESEAU

    Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.

Offre n°65 : Assistant / Assistante Administratif(ve) (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Entreprise d'aide à domicile faisant partie d'un groupe leader des services à la personne.

Recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve) H/F afin de renforcer ses équipes dans un secteur passionnant et enrichissant humainement. Et compléter une équipe dynamique.
Votre personnalité et votre dynamisme seront un atout majeur pour accomplir vos missions au quotidien. Vous serez en lien direct avec le dirigeant de l'entreprise, les managers et divers interlocuteurs internes et externes.

Les missions que nous allons vous confier consistent en :
- La gestion de l'accueil physique et téléphonique.
- Gérer les demandes des différents interlocuteurs, transmission des informations et la gestion administrative,
- Gestion des absences et remplacements,
- Courriers, mails. Ainsi que la gestion des astreintes.
- Astreintes...

Plus que des compétences, nous recherchons un savoir être, un bon relationnel, une capacité d'adaptation et d'écoute.
- Une résistance au stress,
- Savoir gérer les urgences,
- Etre autonome et avoir de la rigueur.
- Une première expérience dans le secteur de l'aide à domicile sera fortement appréciée et dans un environnement d'assistanat administratif.

Nous proposons :
- Un emploi à temps plein en CDI
- Une formation à nos méthodes, outils et logiciel professionnel
- Prise en charge des déplacements en transports en commun,
- mutuelle d'entreprise
- Epargne salariale

Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, alors rejoignez nous !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°66 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - Maxéville ()

Leader recrute : devenez Magasinier(ère) à Maxéville !




Organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise dans un entrepôt ? Cette mission a tout pour vous plaire !

Votre quotidien : un rôle clé dans la gestion des marchandises

Au coeur de l'activité logistique, vous assurerez :

* La réception et l'enregistrement des marchandises

* Le contrôle qualité selon les bons de commande

* La saisie dans l'ERP pour le suivi des stocks et des inventaires

* Le comptage cyclique pour un stock toujours à jour

* La localisation précise des produits en entrepôt

* L'emballage des commandes, avec soin et selon les exigences clients (douanes, destinations, etc.)

* La réservation des produits pour anticiper les envois

Ce que nous proposons :

* Mission longue durée

* 37h par semaine

* Rémunération : 11,88EUR/h Et vous ?



* Vous avez une première expérience ou une vraie affinité pour le métier de magasinier

* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et aimez que tout soit bien rangé

* Vous aimez bouger, organiser, et participer à la réussite de l'équipe

Rejoignez une entreprise dynamique où votre rôle compte vraiment, et contribuez à un fonctionnement logistique fluide et efficace !





Entreprise

  • LEADER PAI NANCY 2059

Offre n°67 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Frouard ()

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. poste ouvert aux étudiants

En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu es entièrement disponible sur la période juillet à septembre, de façon continue ?
* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.




* Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers d

Offre n°68 : Vendeur restauration en apprentissage H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Au cœur de Nancy, MAURICETTE, vous invite à découvrir une expérience culinaire unique. Spécialisé dans les saveurs authentiques et les rencontres chaleureuses, notre café est le lieu idéal pour savourer un moment de détente et de gourmandise.

Venez rejoindre notre équipe en préparant un CAP ou BEP vente et développer des compétences qui vous feront évoluer dans le domaine du commerce.

En tant que notre futur membre de l'équipe, vous proposerez plusieurs formules, du petit-déjeuner au goûter en passant par le déjeuner :

- sandwichs et mauricettes
- salades er pancakes
- boissons chaudes et froides
- milshake


Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • JODI

Offre n°69 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en vente alimentaire
    • 54 - NANCY ()

CONTRAT DE 20H/ SEMAINE
Vous serez en charge de :
Mise en place des produits, vérification des produits périssables, vente, petite restauration : sandwiches, boissons, formules déjeuner.
Nettoyage des matériels et des locaux.
Boulangerie fermée le dimanche - un samedi sur 2 travaillé ( 7h-14h), amplitude horaire 7h-19h selon roulement (1semaine 7h-13h, 1 semaine 10h-14h/16h-19h) -
Merci de vous présenter à la boutique, muni(e) d'un CV, sauf le dimanche.
POSTE A POURVOIR MI AOUT

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • Boulangerie de la Commanderie

Offre n°70 : Gestionnaire de formation H/F

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H5/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés.

Le/la gestionnaire de formation participe au développement, à la mise en œuvre et au suivi de l'offre de formation et de services de Réseau Canopé. À ce titre, il/elle organise et assure la mise en œuvre opérationnelle des actions de formation déployées au sein de la structure dans laquelle il exerce (direction, atelier, pôle, service) sur les plans administratif, logistique, budgétaire et pédagogique.

Activités:
- Participation à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de plans de formation

- Gestion administrative des formations : gestion des propositions de prestation, établissement et suivi d'actes administratifs (contrats, conventions, ordres de mission), gestion des sessions de formation dans les systèmes d'information dédiés.

- Gestion et suivi des stagiaires : gestion des inscriptions et des convocations, suivi des états de présence et absence, établissement des attestations, suivi des évaluations.

- Gestion budgétaire et financière : participation à l'élaboration du budget prévisionnel, suivi de son exécution, suivi des recettes et des dépenses, facturation, émission et suivi de devis.

- Gestion logistique et matérielle des sessions de formation : coordination et suivi du planning des actions de formation, réservation des salles, mise à disposition et suivi des équipements, matériels et ressources de formation.

- Participation à l'analyse et au bilan des actions de formations : gestion et suivi de tableaux de bords, production de statistiques et d'indicateurs, contribution au recueil et à l'analyse des besoins des stagiaires.

- Gestion des relations avec les formateurs, commanditaires, partenaires, stagiaires.

Poste à pourvoir à partir du 1.9.2025

Le candidatures (CV + lettre de motivation) devront être transmises uniquement via le lien joint dans l'offre.




Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • DIRECTION TERRITORIALE GE ET AC 54 NANCY

Offre n°71 : Chargé(e) de projet pour le développement d'un tiers-lieu (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - LAXOU ()

Missions principales :
- Rechercher et répondre aux dossiers de subventions
- Participer a la rédaction du cahier des charges du projet de tiers-lieu
- Suivre et coordonner le projet de tiers-lieu
- Animer et déployer les différentes actions du projet
- Participer aux réunions partenariales et faire connaitre le projet.

Missions secondaires :
- Gestion de ventes de la ressourcerie et du bar associatif
- Rédiger les pièces administratives et suivre les stocks
- Gestion interne de l'association : préparer et organiser des réunions internes de l'association ; participer à des événements d'animation de sensibilisation du réemploi, de lutte contre le gaspillage, de préservation de la planète etc.

Moyens mis à la disposition du pilote de projet par l'association
Bureau, Ordinateur, téléphone, véhicule de service si besoin
Date de démarrage souhaitée : le plus rapidement possible.

Compétences

  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Répondre à un appel d'offre
  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Monter et décisionner un dossier de financement
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • SI L'ON SE PARLAIT

Offre n°72 : Responsable de secteur d'aide à domicile (H/F)

  • Publié le 22/06/2025 | mise à jour le 22/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - FROUARD ()

- Vous souhaitez exercer un métier en toute autonomie basé sur la confiance de vos clients et de votre employeur
- Vous réaliserez des prestations de ménage/repassage au domicile des particuliers
Le métier de responsable de secteur appliqué au domaine de l'aide à domicile est associé à des missions nombreuses et variées, ce qui implique une très bonne organisation et une certaine polyvalence :

l'analyse des besoins des bénéficiaires
la gestion administrative des dossiers
la gestion des plannings d'intervention des équipes sur le terrain (infirmiers, physiothérapeutes, auxiliaires de vie sociale, etc.)
les contacts réguliers avec les bénéficiaires et leurs familles
l'évaluation de la qualité des prestations fournies (niveau d'aide, temps de présence, contact avec les personnes aidées, respect des règles sanitaires, respect des règles de sécurité, etc.)
la mise en place de nouveaux protocoles pour améliorer de façon continue le niveau de qualité de service
la gestion des recrutements et de la formation de nouveaux collaborateurs
l'appel à des prestataires externes pour certaines prestations ou durant les périodes de congés
la tenue de réunions régulières avec les équipes
un reporting régulier sur le secteur à la direction opérationnelle
Du fait de ses responsabilités et de ses missions, le ou la responsable de secteur d'aide à domicile peut travailler dans son bureau afin de gérer la partie administrative et de recevoir les appels, mais se retrouve aussi très souvent sur le terrain pour suivre ses équipes et partir à la rencontre des bénéficiaires.

Le ou la responsable de secteur peut avoir à travailler le soir, le week-end ou les jours fériés, ce qui implique une flexibilité horaire.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ARCHSERVICES

    Depuis plus de 15 ans, nos agences de proximité répondent à tous vos besoins d aide à la personne et s engagent à vous fournir un service de haute qualité. 96,65%* de nos bénéficiaires se disent satisfaits ou très satisfaits de la qualité de nos interventions. Millepatte vous propose une palette complète de services à la personne. À tous les âges de la vie, à chacun de vos besoins, nos agences vous apportent une solution d aide à la personne adaptée. Souriez, vous êtes bien accompagné !

Offre n°73 : Technico-commercial (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Nous recherchons notre Technico-commercial H/F sur Nancy.

Vous serez chargé (e) :
- d'intervenir en appui de notre équipe de techniciens pour la pose et l'entretien de notre Film anti-salissures pour toutes surfaces vitrées Easy Vision.

- de prospecter les professionnels et les particuliers de votre secteur afin de leur proposer notre prestation de nettoyage de vitres et de réaliser les contrats.

Formation assurée par la Société.

Entreprise

  • DIFFUS'EST

    Le Groupe DIFFUS'EST, basé à Saint-Dié depuis 1993, est Inventeur, Concepteur et Fabricant d'un traitement anti-salissures pour toutes les surfaces vitrées Easy Vision. www.easy-vision.fr

Offre n°74 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Rattaché.e aux infirmières et à la direction de l'établissement :

Vous assurez la gestion administrative de l'infirmerie : gestion des données médicales, prise d'appels, réservation d'ambulances...
Vous assurez la préparation des dossiers médicaux des résidents, en s'assurant de sa complétude, son stockage et sa confidentialité ; dans le respect de la réglementation et du secret professionnel : classement des convocations, prise de rendez-vous ...
Vous assurez la tenue classique d'un secrétariat (frappe, tri et classement des courriers).
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des familles et des médecins traitants
Vous assurez l'accueil physique et téléphonique du public.
Temps plein, pas de week-end
Cycle fixe de 5j/7j ; 9h00-17h ou 18h selon les jours

(obligatoire) Titulaire d'une formation en Secrétariat médical, vous avez une idéalement première expérience de secrétaire médical.e.
Votre rigueur dans la gestion administrative, votre aisance relationnelle et votre sens du service seront vos atouts pour réussir.

Bonne maîtrise de l'outil informatique.

Pour en savoir plus sur nos métiers : recrutement.korian.fr

Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer 2024". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • KORIAN PLAISANCE

Offre n°75 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Véritable institution pour les nancéiens et lieu incontournable pour les touristes, la brasserie Jean Lamour est l'un des établissements les plus réputés de Nancy.

SERVEURS/ SERVEUSES EN BRASSERIE
Vous serez en charge :
- De la mise en place de la salle
- De l'accueil du client
- De la présentation de la carte des boissons et des glaces
- De prise de commande (utilisation du système pokky) et de l'encaissement
- D'effectuer le service en salle et sur la terrasse
- De débarrasser les tables et de les nettoyer
Dès aujourd'hui
Type d'emploi : Temps plein, CDD, CDI
Salaire : 1 500,00€ à 4 000,00€ par mois en fonction de votre talent
39H par semaine
2 jours de repos consécutifs par semaine
Service en continue 07H-16 ou 16H_02H
Salaire en fonction de votre talent car vous êtes payé au pourcentage !

Rejoignez-nous !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • BRASSERIE JEAN LAMOUR

    Brasserie /restaurant 300 couverts jour en moyenne , établissement situé Place Stanislas à Nancy

Offre n°76 : Animateur(trice)- Intervention à domicile et en collectif (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Dans le cadre du développement de notre service d'animation en prévention, nous recrutons un(e) Animateur(trice) intervenant(e) auprès des personnes âgées et/ou des personnes en situation de handicap, à domicile et en collectif. Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération selon le diplôme -
Vous aurez pour mission de proposer et d'animer des activités individuelles et collectives favorisant le lien social, l'expression et le bien-être des bénéficiaires.
Vos missions :
- Assurer un rôle d'encouragement, de soutien et d'éveil à la communication et à l'expression (verbale et non verbale) des personnes accompagnées.
- Proposer et réaliser un accompagnement adapté aux capacités et aux envies des personnes pour développer et stimuler la relation sociale.
- Concevoir, organiser et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux publics accompagnés (jeux, ateliers mémoire, activités manuelles, sorties.).
- Accompagner les bénéficiaires lors de déplacements extérieurs (visites, sorties culturelles.).
- Assurer la promotion du poste et de ses actions auprès des partenaires locaux : CCAS, résidences seniors, associations, structures médico-sociales.
Profil recherché :
- Formation et/ou expérience dans l'animation sociale, médico-sociale ou gérontologique souhaitée.
- Capacité à adapter ses propositions en fonction des attentes, des capacités et des envies des personnes accompagnées.
- Qualités relationnelles, écoute, bienveillance et autonomie.
- Maîtrise des techniques d'animation et de communication adaptées aux personnes âgées et/ou en situation de handicap.
- Permis B et véhicule indispensable

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Animation de groupes
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial

Formations

  • - Action sociale (Accompagnateur éducatif et social) | CAP, BEP et équivalents
  • - Animation personne handicapée | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADAPA

    Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.

Offre n°77 : Assistant administratif et paie H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
    • 54 - LAXOU ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif (ve) pour renforcer notre équipe de professionnels.
Vos principales missions le suivi administratif du cabinet :
- connaissance impérative paie et logiciel SYLAE
- enregistre les factures via le logiciel de rapprochement automatique
- oriente les contrats de travail au bons interlocuteurs
- vérification paiements/rejets CPAM
- diverses missions administratives

Profil :
- Vous êtes organisé(e) et rigoureux(euse)
- Vous maîtrisez l'outil informatique

Le cabinet est ouvert du lundi au samedi de 8H30 à 19H30 : les jours travaillés sont à définir
Une formation au poste est possible - prévoir des déplacements sur Metz (accessible en train) à la prise de poste dans le cadre de la formation au poste
N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Traitement paie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE DENTAIRE & SANTE LA CASCADE

Offre n°78 : Médiateur social en contrat adultes relais (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

La ville de Nancy recrute 3 Agents de Prévention Médiation (APM) par le biais du dispositif adultes-relais pour mener des actions de médiation et de prévention auprès des habitants et des acteurs professionnels et institutionnels, en vue de contribuer à renforcer la cohésion sociale et de promouvoir ainsi la notion du « bien vivre ensemble » dans les quartiers.

Le service inscrit son activité dans le cadre professionnel de référence défini par la norme AFNOR de la médiation sociale (NF X 60-600) depuis juillet 2022. La médiation sociale est ainsi définie comme "un processus de création et de réparation du lien social et de règlement des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose".

- Assurer au quotidien une présence active dans les espaces publics et participer à la veille territoriale en lien avec les différents partenaires de la ville, rencontres et échanges réguliers avec tous les acteurs des quartiers concernés (équipes enseignantes, gardiens d'immeuble, commerçants, établissements d'insertions professionnels, associations sportives culturelles, cultuelles, MJC, entreprises de transports,.) pour recueillir, remonter des informations et identifier d'éventuelles problématiques et ou potentialités/opportunités liées au cadre de vie, et en assurer le relai auprès des institutions.
- Participer, avec les habitants au développement social des quartiers par le biais d'actions de prévention : présence lors des événements de quartiers, relais d'information et de communication auprès des habitants, action de sensibilisation à la culture de la médiation et aux règles communes de civisme, encourager la confiance et le respect envers les institutions, etc.
- Établir un lien de confiance avec les personnes errantes pour lutter contre les ruptures dans leurs parcours, les informer sur les dispositifs de droit commun, les offres de soins et de prévention possibles, limiter les nuisances liées à l'errance par des actions préventives ou réactives, encadrer les noctambules dans l'espace public, désamorcer les tensions et prévenir les conduites à risque, tout en assurant l'orientation vers les services spécialisés en fonction des problématiques rencontrées.
- Analyser et prendre en compte les besoins spécifiques des habitants et faire participer et impliquer les publics dans la cadre de la conception d'actions de quartier.
- Assurer quotidiennement une médiation préventive et animer le cas échéant les médiations nécessaires auprès de tous les publics concernés (conflits de voisinages par exemple), prévenir et gérer les situations conflictuelles dans l'espace public (dégradations, occupation abusive, mésusages, etc.)

Informations complémentaires
- Horaires de travail en période estivale (de mai à août) :
- du mardi au vendredi : 13H10 - 21H00
- le samedi : 13H08 - 21H00
- Horaires de travail en période hivernale (de septembre à avril) :
- du mardi au vendredi : 10H10 à 18H00
- le samedi : 10H08 à 18H00
- Poste situé au Plateau de Haye, au Cèdre Bleu

Avantages sociaux
- Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire « prévoyance - maintien de salaire », Comité d'Action Sociale et Amicale du personnel (chèques vacances).
- 35h/ semaine
- Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuel
- Forfait mobilité durable
- Tickets restaurants, à partir du 3ème mois de présence (6€ par jour travaillé)
Bien vérifier votre éligibilité aux critères du contrat adultes relais pour postuler.

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Organiser une médiation sociale

Entreprise

  • VILLE DE NANCY

Offre n°79 : Responsable de secteur d'aide à domicile NANCY - PONT A MOUSSON (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - Nancy ()

Poste basé à Nancy avec missions Juin 2025.

Le responsable de secteur H/F évalue les besoins à domicile, analyse la demande, met en place l'aide et propose au demandeur le service le plus adapté à ses besoins, coordonne son action avec les services de l'Association, les partenaires sociaux et l'environnement de la personne aidée.
- Il assure la mise en oeuvre et la continuité des interventions, en mobilisant les ressources humaines nécessaires.
- Il encadre une équipe de personnel d'intervention (environ 30 salariés): gestion du personnel, gestion des plannings, animation de réunions de travail et accompagnement des intervenants. Il/Elle suit et évalue les interventions (démarche qualité) ainsi que les intervenants(plan de formation et entretiens annuels).
Merci d'accompagner votre Cv d'une lettre de motivation.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ADAPA

    Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.

Offre n°80 : Serveur (H/F) CDD 4 mois 20 H

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - NANCY ()

La société DREDH, exploitante de 3 restaurants à NANCY dans le 54, est à la recherche d'un(e) serveur(euse).

Idéal pour étudiant avec expérience en tant que serveur H/F.

Votre polyvalence et votre rigueur organisationnelle seront vos atouts pour mener à bien votre mission.
Vous êtes garant de l'expérience client dans le respect des standards du groupe, et si votre objectif est la personnalisation du service en salle et une indéniable volonté de véhiculer nos valeurs, alors nous sommes faits pour nous entendre !





Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Entreprise

  • LA TRAVIATTA

Offre n°81 : Employé de Restauration Concédée H/F (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest !
Au menu... produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur !

Newrest Restauration recrute un(e) Employé de Restauration pour intégrer ses équipes, situé sur leur site client.

Sous la direction du Chef Gérant, vos missions principales seront les suivantes :
- participer à la mise en place du restaurant.
- être attentif(ve) aux demandes des convives.
- assurer le nettoyage et la plonge.
- aider les équipes en cuisine (épluchage, découpe, dressage, etc).
- veiller à l'hygiène et à la sécurité.

PARTICULARITÉS DU POSTE :
Type de site: B&I (restaurant d'entreprise)
Horaires: Du lundi au vendredi de 10H30 à 16H00 avec 30 minutes de pause soit 108.33H/mois (contrat en CDI à temps partiel)
Nombre de repas: 600 couverts
Effectif de l'équipe: 10 collaborateurs
Autres: Restaurant en centre-ville de Nancy ouvert que le midi (matériel neuf)
CDI - Temps partiel - 11.89€ brut/heure - 13ème mois

PROFIL
Vous disposez idéalement d'une première expérience en restauration et idéalement dans un établissement de restauration collective.
Vous avez une excellent relationnel et une grande polyvalence pour vous adapter à diverses situations de travail.
Votre autonomie et votre réactivité seront des atouts considérables pour la réussite de vos missions.

Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • NEWREST RESTAURATION

    A PROPOS DE NEWREST : Premier acteur mondial indépendant du catering aérien, détenu à 96,5% par ses managers, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, bases-vie, catering ferroviaire, restauration collective et retail. Fort de ses plus de 45 000 collaborateurs présents dans 54 pays, le groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 2,5 Milliard d'euros sur le dernier exercice 2023/2024. Humilité, simplicité, efficience et sens des responsabilités, te

Offre n°82 : Employé de Restauration Concédée H/F (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest !
Au menu... produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur !

Newrest Restauration recrute un(e) Employé de Restauration pour intégrer ses équipes, situé sur leur site client.

Sous la direction du Chef Gérant, vos missions principales seront les suivantes :
- participer à la mise en place du restaurant.
- être attentif(ve) aux demandes des convives.
- assurer le nettoyage et la plonge.
- aider les équipes en cuisine (épluchage, découpe, dressage, etc).
- veiller à l'hygiène et à la sécurité.

PARTICULARITÉS DU POSTE :
Type de site: B&I (restaurant d'entreprise)
Horaires: Du lundi au vendredi de 9H00 à 16H30 avec 30 minutes de pause OU du lundi au vendredi de 8H00 à 15H30 avec 30 minutes de pause
Nombre de repas: 600 couverts
Effectif de l'équipe: 10 collaborateurs
Autres: Restaurant en centre-ville de Nancy ouvert que le midi (matériel neuf)

PROFIL
Vous disposez idéalement d'une première expérience en restauration et idéalement dans un établissement de restauration collective.
Vous avez une excellent relationnel et une grande polyvalence pour vous adapter à diverses situations de travail.
Votre autonomie et votre réactivité seront des atouts considérables pour la réussite de vos missions.

Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • NEWREST RESTAURATION

    A PROPOS DE NEWREST : Premier acteur mondial indépendant du catering aérien, détenu à 96,5% par ses managers, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, bases-vie, catering ferroviaire, restauration collective et retail. Fort de ses plus de 45 000 collaborateurs présents dans 54 pays, le groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 2,5 Milliard d'euros sur le dernier exercice 2023/2024. Humilité, simplicité, efficience et sens des responsabilités, tel

Offre n°83 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Votre mission :

Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
Réaliser des préparations pharmaceutiques
Contribuer à la mise en œuvre d'essais cliniques
Réaliser les opérations administratives et le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier, le registre des stupéfiants, ...
Délivrer les médicaments au client/patient ou au personnel soignant et informer sur les modalités de la prescription
Contrôler des circuits de distribution des gaz médicaux
Vérifier la recevabilité de la prescription, repérer les incompatibilités, contre-indications, ... et contacter le prescripteur si nécessaire
Informations complémentaires :

PROFIL RECHERCHE

Vous devez être titulaire d'un Diplôme de Docteur en Pharmacie,
Vous êtes sérieux, rigoureux, doté d'un bon relationnel et d'un bon esprit d'équipe.

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • PHARMACIE DE LA GARE

Offre n°84 : Travailleur social H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Dans le cadre d'un détachement de notre collaborateur, nous recherchons un(e) : Travailleur.se social H/F en CDD à temps plein.

Une mission d'intérêt général :
Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés du Directeur d'Hébergement Adjoint et rattaché (e) au dispositif d'urgence et de stabilisation situé à Nancy, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement de personnes dites de droit commun.

En tant que Travailleur social, agir concrètement pour l'intérêt général.
C'est assurer :
- La gestion du dossier de la personne hébergée, et l'accompagnement dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ;
- La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
- Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
- La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

C'est contribuer :
- A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.

L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle du Travailleur Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus :
- Une formation supérieure Bac+3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le domaine social
- Une expérience professionnelle de 2 à 5 ans
- Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun
- Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe
- De la réserve et de la distanciation
- La possession du permis B car vous serez amené à accompagner les personnes dans leurs déplacements (avec un véhicule de service).

Rejoindre Adoma,
C'est bénéficier d'avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre rémunération :
De 26 K€ à 28K€ selon profil et expérience

Compétences

  • - Outils multimédias
  • - Utilisation des réseaux multimédias, internet
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Éducateur spécialisé (D.E Educ Spe, CESF, ASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l?ensemble du territoire. L?intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c?est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l?accompagnement de nos publics. C'est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs)

Offre n°85 : Assistant / Assistante administratif (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Devenir militaire dans l'armée de l'Air et de l'Espace, en tant qu'agent administratif c'est :

- Effectuer les tâches de secrétariat et d'appui au commandement (gestion de planning, organisation de déplacements, préparation de réunions, accueil des visiteurs)
- Participer aux travaux d'administration et de gestion de personnel (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, formation continue ...)
- Participer aux travaux de gestion financière (tenue et vérification des comptes, comptabilité analytique, générale et à partie double)

Formation rémunérée :
- 08 semaines de formation militaire
- Formation d'assistant administratif en interne.

Conditions d'accès :
- Être de nationalité française ;
- Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat ;
- Attester d'un BEP ou BAC PRO
- Réussir les tests de sélection et satisfaire aux normes médicales de la spécialité.

Les perspectives d'évolution :
- Possibilité d'évoluer vers un statut de sous-officier.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CENTRE INFOR RECRUTEMENT ARMEE DE L'AIR

    Centre d'information et de recrutement des forces armées de Nancy / Bureau armée de l'Air et de l'Espace. CV à envoyer à cirfa-air-nancy.fct@def.gouv.fr, vous serez recontacté par un conseiller. https://www.devenir-aviateur.fr

Offre n°86 : Agent polyvalent en restauration (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Votre rôle :
- Vous occupez des postes en restauration collective (cuisine, magasin, service en salle ) et savez réaliser de très hautes prestations gastronomiques
- Vous participez au fonctionnement de l'ensemble du service restauration (préparation des aliments, élaboration des plats, service en salle) et de ses activités rattachées (point de vente, hôtellerie)
- Vous veillez à l'hygiène et à la sécurité
- Vous assistez le gestionnaire restauration/hôtellerie dans certaines tâches administratives (magasin, vente de tickets, gestion du badge client)

Formation rémunérée :
- 08 semaines de formation militaire ;
- La formation technique se poursuit en unité.

Conditions d'accès :
- Être de nationalité française ;
- Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat ;
- Attester d'un CAP/BEP en restauration
- Réussir les tests de sélection et satisfaire aux normes médicales de la spécialité.

Les perspectives d'évolution :
- Possibilité d'évoluer vers un statut de sous-officier.

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE INFOR RECRUTEMENT ARMEE DE L'AIR

    Centre d'information et de recrutement des forces armées de Nancy / Bureau armée de l'Air et de l'Espace. CV à envoyer à cirfa-air-nancy.fct@def.gouv.fr, vous serez recontacté par un conseiller. https://www.devenir-aviateur.fr

Offre n°87 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 54 - NANCY ()

Votre mission :

Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
Réaliser des préparations pharmaceutiques
Contribuer à la mise en œuvre d'essais cliniques
Réaliser les opérations administratives et le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier, le registre des stupéfiants, ...
Délivrer les médicaments au client/patient ou au personnel soignant et informer sur les modalités de la prescription
Contrôler des circuits de distribution des gaz médicaux
Vérifier la recevabilité de la prescription, repérer les incompatibilités, contre-indications, ... et contacter le prescripteur si nécessaire
Informations complémentaires :

PROFIL RECHERCHE

Vous devez être titulaire d'un Diplôme de Docteur en Pharmacie,
Vous êtes sérieux, rigoureux, doté d'un bon relationnel et d'un bon esprit d'équipe.

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Préparation pharmacie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SELARL PHARMACIE SAINT JEAN

Offre n°88 : Cuisinier de Collectivité (h/f)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Dans le cadre d'un remplacement de congés, nous recherchons pour notre client un Cuisinier de Collectivité H/F passionné pour rejoindre notre équipe dynamique.

Missions principales :

- Préparer des plats chauds et froids conformément aux menus élaborés.
- Profils recherchés :
- Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en milieu de santé ou collectif.
- Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.


s offrons :

- Poste temps plein, horaires variables en fonction planning
- 7h-14h30
- 7h - 12h50
- 7h-13h55
- 12h30-19h30
- 8h-19h30
- Taux horaire variable en fonction de l'expérience
- Missions plusieurs semaines, possibilité renouvellement par la suite



- Réaliser l'assemblage et le mixage des plats tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Gérer plusieurs services avec des régimes alimentaires
- Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir l'efficacité et la satisfaction des convives.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°89 : Éducateur(trice) de jeunes enfants référent(e) technique (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Nous recherchons un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour compléter notre équipe pédagogique pour assurer le rôle de référent technique. L'équipe pédagogique est composée de 5 professionnelles au sein de notre micro-crèche. Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et la communication bienveillante.

- Prise de poste entre le 18 aout et le 10 septembre, selon disponibilité.
- agent d'entretien présent dans l'établissement.
- horaires d'ouverture: 6h - 20h30

Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vos missions seront les suivantes:
- accompagner et manager de 4 personnes;
- mettre en oeuvre le projet pédagogique, participer à son élaboration et veiller à la mise en application par l'équipe pédagogique;
- accompagner la fonction parentale;
- assurer un accueil des enfants et des familles de qualité;
- contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants;
- mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement;
- travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe;
- préparer et animer les réunions d'équipe;
- organiser des sorties et partenariats;
- participer aux tâches administratives de la structure.

Compétences requises :
- Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un environnement similaire
- Connaissance des besoins et du développement des enfants
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les parents

Nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et dynamique
- Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles
Les avantages proposés sont les suivants: prise en charge des frais de transport en commun mensuel à 50%, mutuelle, tickets restaurants, tenue professionnelle fournie, diverses formations proposées, primes.

Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des enfants, que vous avez les compétences requises et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (D.E.E.J.E) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LCAC DEVELOPPEMENT

    La Cabane d'Achille & Camille - Réseau de micro-crèches bienveillantes Ma Petite Cuillère - Les plats délicieux des petits gourmands

Offre n°90 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 54 - Millery ()

Manpower NANCY TRANSPORT LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'alimentaire surgelé, un préparateur de commandes caces 1B et 5 (H/F)


Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à :
-Préparer les commandes en suivant les indications
-Utilisation des chariots 1B et 5
-Vérifier la conformité en quantité et qualité des préparations
-Filmer et ranger les commandes clients
-Nettoyer la zone de travail.
-Travail dans un entrepôt à -25C
-Manipulation d'un PDA (terminal numérique portable)



Horaires:
23h00 - 08h00 du lundi au vendredi
longue mission

-Etre titulaire des CACES R489 cat. 1B et 5
-Expérience en préparation de commandes serait un atout
-Expérience sur le chariot 1B et 5 si possible
-Autonomie, rigueur et réactivité sont des atouts essentiels




Si vous êtes passionné(e) par la préparation de commandes et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°91 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois - EN MESSAGERIE
    • 54 - VILLERS LES NANCY ()

Vous effectuerez la livraison de colis jusqu'à 35 kilos : meubles, pneus... avec la camionnette de l'entreprise.
Vous livrerez en moyenne 75 clients par jour, essentiellement des particuliers.
Vous débuterez votre journée à 6h pour le tri et le chargement de votre camionnette au dépôt situé à Rosières aux Salines.
Votre secteur : 54 (Nord Ouest). Le soir, vous ramenez la camionnette au dépôt à Rosières.
Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous disposerez de la carte carburant.
Vous bénéficierez d'une mutuelle.
Une prime de fin d'année est versée en décembre.

Une formation est assurée à la prise de poste.
Le permis B et une expérience en messagerie sont exigés.
Vous êtes dynamique, organisé/e et respectueux/euse du code de la route.

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit

Entreprise

  • SAS HARO TRANS-EXPESS

Offre n°92 : Employé(e) commercial polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Bouxières-aux-Dames ()

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons un EMPLOYE COMMERCIAL POLYVALENT pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine démarrage dès que possible à CARREFOUR BOUXIERES-AUX-DAMES.

Principales missions :
- Accueil & encaissement : accueillir les clients avec professionnalisme, gérer les opérations de caisse (encaissement, rendu monnaie, gestion des bons de réduction, etc.).
- Mise en rayon & facing : approvisionner les rayons, assurer la bonne présentation des produits (facing), contrôler les dates de péremption et le bon étiquetage.
- Drive : préparer les commandes clients passées en ligne, assurer leur qualité et rapidité de traitement.
- Polyvalence en rayon : intervenir ponctuellement au point chaud (cuisson, mise en place des produits boulangers) et au rayon fruits & légumes (tri, mise en rayon, entretien de l'espace).

Vous travaillerez 6 jours sur 7 sur l'amplitude horaire 6H00 - 20H00.
Travail certains dimanche de 7h00 à 13h00. Port de charges.

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation

Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme.

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EUROCOM STRATEGIES

Offre n°93 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - VENTE PRE A PORTER
    • 54 - FROUARD ()

Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions :
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
- Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis,
- Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations.
Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est :
- Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ;
- Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel ...) et à la convention collective de branche.

Quel est le profil idéal ?
Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel.
Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter.
Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers,

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ARMAND THIERY

    Armand Thiery est une entreprise familiale française de prêt-à-porter, qui a fêté ses 180 ans ! Elle s'appuie sur sa connaissance fine des coupes et des matières, ainsi que sur les besoins, envies et attentes de ses clients. Armand Thiery propose aujourd'hui une mode pétillante et facile à porter, pour toutes les morphologies, à travers ses 4 marques : Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu Paris. Elle a formalisé dans sa démarche ENSEMBLE, ses engagements pour une mode toujours plus responsable.

Offre n°94 : Vendeur/Vendeuse polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - minimum en vente Textiles
    • 54 - FROUARD ()

Pour renforcer l'équipe de notre magasin Zeeman concept 3.0 de Frouard, nous recrutons :

- 1 vendeur/vendeuse polyvalent(e) en CDI 25h/semaine.

Vous contribuez à la vente des articles Zeeman en adoptant une attitude conviviale, en veillant à ce que l'aspect intérieur et extérieur du magasin soit impeccable et en respectant scrupuleusement les procédures relatives aux marchandises et à l'argent (procédures de caisse), de manière à
ce que le client revienne.
En tant que vendeur/vendeuse, vous veillez avec votre équipe à ce que le magasin soit impeccable. Vous assurez la réception des marchandises, gérez les stocks dans le magasin et présentez les articles de façon aussi attrayante que possible. Bien entendu, vous aidez également les clients à la caisse et répondez aux questions des clients dans le magasin. Pour que le magasin soit impeccable, vous effectuez aussi de petites tâches ménagères, comme passer le balai et la serpillère.

Votre profil :
- Vous êtes motivé(e) à l'idée de travailler dans un magasin et de vous investir pleinement
- Vous disposez d'un véritable sens du client
- Vous savez faire preuve de flexibilité

Nous offrons :
Zeeman vous propose un emploi varié et motivant dans un environnement en constante évolution. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de Zeeman jusqu'à, peut-être diriger, vos propres magasin et équipe. Des possibilités d'études vous seront offertes à travers, entre autres, des cours/workshops et vous bénéficierez de la remise de 20 % accordée au personnel.

Notre magasin est facilement accessible en transports en commun et dispose d'un parking.

Postes à pourvoir au 04/08

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Produits textiles et habillement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - Commerce (Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ZEEMAN TEXTIELSUPERS

Offre n°95 : Cuisinier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - FAULX ()

L'EHPAD "Les Hêtres" situé à Faulx (54) recherche un cuisinier (H/F) dans le cadre d'un remplacement pour une période de 1 mois.
Établissement de la Fonction Publique Hospitalière de 170 places : les agents perçoivent les revalorisations de salaire Ségur de la Santé (183 euros nets mensuels)
Vos missions principales :
Sous la responsabilité du chef gérant, et dans le cadre d'une équipe de 5 cuisiniers :

- préparation des repas pour les 170 résidents, dans le respect des régimes et textures modifiées de chaque résident
- entretien et nettoyage des postes de travail, dans le respect des normes HACCP et du plan de maîtrise sanitaire

Horaires : Postes de 7 h 30 par jour, matin ou après-midi, (travail par roulement le week-end et jours fériés).

Etablissement situé en campagne (parking aisé) au nord de Nancy, à 6 km de l'A31.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESIDENCE LES HETRES

    La Résidence les Hêtres est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière en plein essor : 170 lits avec une filière interne « maladies neuro-dégénératives » en développement : Accueil de Jour, SSIAD, Hébergement Temporaire, PASA, UVP, ainsi qu?un UHR en projet. Chaleureux et convivial, notre établissement est dédié à l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie. Nous proposons un cadre de vie sécurisant et bienveillant, avec une équipe pluridisciplinaire.

Offre n°96 : Conseiller commercial terrain (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels.

Vos missions : un rôle clé sur le terrain
- Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
- Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
- Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance.

Profil recherché:
- Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
- Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences.
- Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
- Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
- Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides.

Ce que nous vous offrons:
- CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€
- Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
- Challenges réguliers pour booster votre motivation.
- Opportunités d'évolution rapides.
- Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente.

Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences
Ordinateur + mutuelle + prévoyance.

Processus de recrutement:
Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace :
1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil.
2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations.
3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous.

Découvrez notre métier en vidéo :
https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4

Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • DMF SALES & MARKETING

Offre n°97 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) SMR ou SLD ou EHPAD (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Améliorons ensemble le Bien-Vieillir. Diplômé(e) d'un Bac PRO ASSP, vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels au service du Bien-Vieillir, où qualité des soins et des services concorde avec Qualité de Vie au Travail et Bien-être au Travail? Rejoignez-nous !

Cet emploi s'exerce en CDD temps plein pour cet été au sein du SMR ou EHPAD ou SLD du site de Nancy.

- Travail de jour, 1 week-end sur 2. Temps de travail en 7 heures
- Salaire brut mensuel de 2705 € primes incluses (précarité, congé payé, primes conventionnelles)
- Reprise ancienneté selon CCN 51
- Accord d'intéressement
- Prime de reconnaissance pour les heures supplémentaires
- Mutuelle et prévoyance
- Congés supplémentaires pour ancienneté
- Accord salarié proche-aidant
- Possibilité de restauration
- Remboursement abonnement transport public à hauteur de 65% ou participation aux frais de stationnement (abonnement mensuel) à hauteur de 52€
- QVCT et Bien-Être au Travail ( massage sur siège...)
- Nombreux avantages CSE

Compétences

  • - Procédures d'évacuation des déchets
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Appliquer et respecter les recommandations de dosage des différents produits d'entretien
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Réaliser le nettoyage des surfaces et sols en milieu hospitalier
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • LES MAISONS HOSPITALIERES SITE DE NANCY

    En 400 ans, notre Association est devenue aujourd'hui une référence en matière de soins et d'accueil des personnes âgées sur la Métropole du Grand Nancy. Etablissement de santé et médico-social privé à but non lucratif, l'ALMH assure des prises en charge en hôpital de jour, court séjour, soins de suite et réadaptation, soins de longue durée, en EHPAD et en SSIAD. Nos missions : le Bien-Vieillir et la qualité des soins et services. Nos moyens : une Qualité de Vie au Travail réelle et efficiente

Offre n°98 : Contrat pro Employé(e) Sandwicherie / Snack (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - MAXEVILLE ()

Dans le cadre de contrat de professionnalisation de 6 à 12 mois, nous recrutons des employés polyvalent H/F, tâches variées voir ci-dessous.

Une immersion est mise en place avec France Travail avant démarrage de la formation

Poste à pourvoir de suite

Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée !
Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits du stand snack / sandwicherie.
Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures ).
Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée.
Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale.
Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien



Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • SUPER U

    Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes

Offre n°99 : Contrat pro Employé polyvalent Caisse Prep Ecommerce Vente ELS (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - MAXEVILLE ()

Dans le cadre de contrat de professionnalisation de 6 à 12 mois, nous recrutons des employés polyvalent H/F, tâches variées voir ci-dessous.

Une immersion est mise en place avec France Travail avant démarrage de la formation

Poste à pourvoir de suite

*Hôte / Hôtesse de caisse :
Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous mettez tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire et avec l'envie de revenir.

*Préparateur / Préparatrice e-commerce Drive :
Vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages ainsi que dans les chambres froides. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide du terminal de préparation) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous êtes garant de la bonne image de l'enseigne auprès des clients, lors de la remise des commandes et de l'encaissement. Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur la fraîcheur des fruits et légumes, afin de garantir la satisfaction de nos clients. En collaboration avec votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité).

*Employé / Employée de libre-service :
Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions

*Conseiller/ère Vendeur/euse boulangerie-pâtisserie :
Votre rayon est votre terrain d'expression. Vous lui donnez vie en l'animant ! L'histoire de vos produits n'a pas de secret pour vous : vous les mettez en valeur pour les rendre gourmands tout au long de la journée !
Vous faites preuve de créativité tout en respectant l'implantation et la fraîcheur des produits.
Vous assurez la gestion des stocks (maîtrise des produits, commande, réception, approvisionnement et suivi des ruptures ).
Vous réalisez l'encaissement. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée.
Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et de l'offre commerciale.
Garantir l'hygiène, le respect de la chaîne du froid et la sécurité alimentaire fait partie de votre quotidien



Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • SUPER U

    Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes

Offre n°100 : Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 54 - CHAMPIGNEULLES ()

Quelles perspectives passionnantes vous réservent les missions de Préparateur de commandes (F/H) ?

Dans le cadre de ses fonctions, la personne recrutée sera responsable de la gestion méticuleuse des marchandises au sein de l'entrepôt.

- Préparer et emballer les commandes pour expédition en assurant la conformité des produits.

- Gérer les opérations d'expédition et de réception de marchandises tout en effectuant les inventaires.

- Manœuvrer les transpalettes et conduire divers engins en respectant les normes de sécurité.


Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure


Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.

Offre n°101 : ANIMATEUR - ANIMATRICE PÉRISCOLAIRE/ Accompagnement à la scolarit (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec BAFA
    • 54 - MAXEVILLE ()

ANIMATEUR - ANIMATRICE PÉRISCOLAIRE/ Accompagnement à la scolarité (H/F)
Durée de la mission : CDD du 25/09/2025 au 03/07/2026

Au sein du CCAS de Maxéville, vous assurerez un encadrement et des activités destinées à des enfants scolarisés du CP au CM2, pour l'un des 2 dispositifs d'accompagnement à la scolarité suivants :


Accompagnement individuel à domicile :

Placé(e) sous l'autorité du Coordinateur du Dispositif de Réussite Educative ; vous serez chargé(e) d'accompagner des enfants scolarisés, au domicile de la famille, dans le cadre des apprentissages scolaires : notions clefs, leçons, devoirs, apprentissages.

Cet accompagnement est individuel et se déroulera tout au long de l'année. Vos créneaux d'interventions seront fixés conjointement avec la famille, en fonction de vos disponibilités. En lien avec le Coordinateur et l'équipe enseignante, vous pourrez adapter vos accompagnements et faire appel à leurs expertises.

La fréquence et le rythme de vos interventions dépendra de vos disponibilités et des besoins des enfants que vous accompagnerez. Cet accompagnement peut être ponctuel ou suivi sur une période ou tout au long de l'année.

Accompagnement collectif dans le cadre du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité :

Placé(e) sous l'autorité de la coordinatrice de l'Espace de Vie Sociale ; vous serez chargé(e) d'encadrer et d'animer un accompagnement de soutien à la scolarité lequel consiste en un accueil après l'école proposant un temps d'aide aux devoirs puis un temps d'activité éducative en cohérence avec les projets et les savoirs scolaires sous forme d'Activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives.

Selon les groupes, vous serez susceptible d'intervenir dans les locaux des écoles primaires du quartier.

Vous serez amené(e) à évaluer l'accompagnement de votre groupe et à travailler en équipe, en lien avec d'autres animateurs, la coordinatrice de l'Espace de Vie Sociale, d'éventuels intervenants et/ou bénévoles.


Interventions 10 heures maximum par semaine (de 15h00 à 17h00 les lundis, mardis, jeudis, et vendredis + 2 heures de préparation hebdomadaire)

Profil recherché pour ces dispositifs :

- BAFA souhaité,
- Expériences souhaitées auprès des enfants,

Connaissances et compétences :

- Bonne maîtrise des techniques d'animation
- Notions d'apprentissages pédagogiques
- Favoriser l'apprentissage ludique
- Connaissance des publics enfants
- Capacité à contribuer à un projet multi partenarial
- Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle
- Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique
- Sens des responsabilités

Les qualités humaines essentielles :

- Patience
- Autonomie
- Créativité
- Dynamisme
- Disponibilité
- Sens relationnel
- Écoute
- Compréhension
- Enthousiasme
- Pédagogie

démarrage le 25 septembre 2025.

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - Animation socioculturelle (bafa) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE MAXEVILLE

Offre n°102 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Présentation

L'association Accueil et Réinsertion Sociale (ARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 5 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le logement accompagné, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud.

L'AARS recherche un conseiller en insertion professionnelle (H/F). L'équipe pluridisciplinaire du service HU est notamment composée de 5 travailleurs sociaux intervenant sur plusieurs sites d'hébergement sous forme de permanence afin d'accompagner au niveau social les personnes orientées (environ 70 suivis par TS) par les écoutants 115.

Missions

Vous interviendrez auprès des publics émargeant sur les places d'hébergement d'urgence via le numéro d'urgence 115 au sein de différents sites d'hébergement. Cet hébergement temporaire a pour finalité l'inscription des personnes dans un projet d'autonomie et d'insertion.

Aussi, vos missions consistent à :

- Accompagner les personnes dans l'accès aux droits ;
- Favoriser la mobilisation sociale en levant les freins sociaux à leur insertion durable, en lien avec de nombreux partenaires internes et externes ;
- Accompagner les personnes dans l'ensemble de leurs démarches concourant à leur réinsertion sociale et/ou professionnelle ;
- Accompagner les bénéficiaires dans la construction de leur projet professionnel (élaborer et valider un projet, repérer les formations adaptées, informer sur le(s) métier(s) repéré(s), réaliser des enquêtes métier.) ;
- Construire, en collaboration avec les prescripteurs, les actions les plus adaptées, individuelles et/ou collectives ;
- Mobilisation des dispositifs et actions du territoire.

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur tous les sites d'hébergement.

Profil et exigences

- Être titulaire d'un diplôme de l'accompagnement socioprofessionnel ou du DE d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou de conseiller en économie sociale et familiale ;
- Posséder des connaissances solides sur la législation, les dispositifs locaux mobilisables dans le champ de l'inclusion sociale, le marché de l'emploi/formation et les réseaux de partenaires ;
- Disposer d'une expérience dans l'accompagnement global des allocataires RSA ;
- Une expérience en animation d'actions collectives serait un atout ;
- Capacités d'adaptation et autonomie ;
- Sens de l'écoute, du diagnostic et des limites de l'intervention ;
- Compétences rédactionnelles et maitrise de l'informatique (Word, Excel, Outlook) ;

Modalités

Lieu : Métropole du Grand Nancy/différents sites du service de l'hébergement d'Urgence
Date de prise de poste : 13/08/2025
Conditions de travail : Accords Collectifs CHRS / groupe 5 avec reprise d'ancienneté
Rémunération : à partir de 1905.63€ bruts selon grille conventionnelle + Prime SEGUR 238€ bruts/ reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles
Avantages : congés trimestriels + prime mobilité durable (vélo, trottinette, piéton) + prestations CSE

Formations

  • - Travail social (DE ES / CESF ou ASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION ACCUEIL REINSERTION SOCIALE

    L'association Accueil et Réinsertion Sociale (AARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 4 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud.

Offre n°103 : Chargé / Chargée de clientèle professionnelle en assurances (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Nous recherchons pour renforcer notre équipe de Nancy, un(e) chargé(e) de clientèle professionnelle.

Vous devrez gérer, animer et développer un portefeuille de clients en assurant votre rôle de conseil et en veillant à la satisfaction client.

Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et expérimentée qui vous accompagnera dans la phase d'appropriation de connaissances et compétences.

Missions :
- Prendre en charge les appels (entrants et sortants), courriers et mails reçus et/ou accueillir physiquement les clients
- Évaluer et analyser les besoins des clients
- Conseiller les clients et prospects sur les produits et services les plus adaptés à leurs besoins
- Assurer la gestion des contrats entreprises : flotte automobile, construction, MRP, dommages spécifiques.
o Suivi administratif des dossiers
o Traitement des demandes d'information
o Déclarations de variables
o Effectuer des demandes d'accords préalables auprès de la compagnie
o Renseigner les clients
- Tâches administratives liées au suivi des clients : envoi d'appels de cotisation, rappels de paiement, certificats d'assurance, élaboration de tableaux Excel.
- Participer au développement commercial du cabinet


Savoir-faire à développer :
- Anticiper les besoins des clients et apporter une réponse adaptée aux attentes
- Conduire et conclure un entretien commercial en face à face ou à distance
- Conduire une démarche de prospection
- Conduire une négociation commerciale, développer ses arguments de vente
- Savoir gérer les conflits avec les clients
- Savoir gérer les situations d'urgence
- Savoir rendre compte de son activité
- Maîtriser les outils digitaux et les outils collaboratifs

Savoir-être attendu :
- rigueur, organisation, adaptabilité et réactivité
- sens du travail en équipe et en transversalité
- discrétion et confidentialité
- qualités relationnelles

Compétences

  • - Assurances
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Offre n°104 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Vous assurez l'évaluation technique des véhicules légers.

Spécialiste de la sécurité automobile, vous mettez votre passion de la mécanique au service d'une mission d'utilité publique.

En prenant appui sur vos compétences techniques, votre rigueur et les technologies à votre disposition, vous appliquez la législation en vigueur afin d'évaluer l'état des véhicules de plus de 4 ans.

Freinage, direction, visibilité, pollution : vous passez au crible et avec méthode les plus de 130 points de contrôle obligatoires visant à valider la conformité des véhicules qui vous sont confiés.

Relations clients
De la gestion des rendez-vous à l'explication du procès-verbal obligatoire du véhicule, vous assurez la prise en charge complète des clients du centre de contrôle.
Écoute, pédagogie et aisance relationnelle : vous apportez un service de qualité qui garantit la satisfaction et la fidélité de nos clients.

Nous recherchons un profil diplômé Contrôleur(euse) Technique titulaire de l' agrément.

Rémunération : entre 2049 euros et 2198 euros selon votre expérience.
Carburant, Mutuelle.

Compétences

  • - Titre professionnel contrôleur technique de véhicules légers
  • - Titre professionnel de contrôleur(euse) technique

Entreprise

  • Autosécurité

Offre n°105 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F) Nancy (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Rattaché(e) aux deux Chefs d'équipe de Nancy, vous travaillerez de jour et de nuit du lundi au dimanche pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes.
Vous effectuerez des tournées jusqu'à 600 km par jour sur toute la région Grand Est. Nos véhicules (12m2 Iveco Daily ou Nissan Primastar) sont équipés de compartiments frigorifiques. Nous recherchons, de ce fait, une personne qui sache maitriser son véhicule et qui respecte le code de la route.
Le transport sous température dirigée nécessite également une rigueur particulière afin de notamment préserver les produits transportés.
Une formation interne est prévue à l'embauche. A ce titre, nous sommes en quête d'une personne qui s'implique et qui s'investisse durablement dans l'entreprise. Au sein d'une petite équipe structurée vous évoluerez en autonomie vers un objectif commun.
Vos missions principales seront la prise en charge des différentes collectes de sang et leur rapatriement vers le site central de Nancy.

Vous avez envie de donner du sens à votre vie, vous êtes rigoureux(euse), consciencieux(euse) et vous faites preuve d'autonomie, vous êtes le/la candidat(e) idéal(e).

Expérience dans le transport souhaitée

Points forts :
- Prime de paniers repas 15.96€ selon la convention collective,
- Prime de nuit,
- Prime d'assiduité 35€ brut/mois avec redistribution,
- Heures supplémentaires,
- Plannings établis 3 semaines en avance,

Points faibles :
- Manutention et port de charges
- Plannings roulants

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • FRANCE COLIS SANTE

Offre n°106 : Assistant / Assistante de gestion administrative

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - PULNOY ()

Vous aimez le contact avec les gens, vous êtes organisé(e) et à l'aise avec les tâches variées ? Vous maîtrisez le pack office ?
Alors ce poste est peut-être fait pour vous !

Notre garage, spécialisé en mécanique et carrosserie toutes marques, recherche une personne pour compléter son équipe !
Vos missions au quotidien :

- Accueillir les clients avec le sourire
- Gérer les dossiers d'assurance avec les experts (pas d'inquiétude, vous serez formé(e) !)
- Établir les factures et passer les commandes de pièces

Ce que nous vous offrons :

Une ambiance conviviale et familiale
Une équipe soudée, qui travaille dans la bonne humeur
Un CDI à temps plein
De la formation sur les procédures spécifiques, et du soutien au quotidien !

Poste à pourvoir rapidement
Intéressé.e ? Envoyez votre CV ou passez directement au garage, ce sera l'occasion de faire connaissance !

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Classer des documents

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BS AUTOMOBILE

Offre n°107 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - FROUARD ()

Le centre Dekra de Frouard recherche un Contrôleur Technique Automobile (H/F) en CDI pour renforcer son équipe.

Vos missions :
- Réaliser les contrôles techniques périodiques et complémentaires des véhicules légers selon la réglementation en vigueur.
- Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme.
- Assurer un suivi rigoureux des contrôles et des rapports techniques.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes.

Profil recherché :

-Titulaire d'un agrément de contrôleur technique automobile
-Rigoureux(se), autonome et avec un bon relationnel client.
-Sens du service et respect des normes de sécurité.

Ce que nous offrons :

-Un environnement de travail convivial et professionnel.
-Une rémunération attractive selon profil et expérience.

Disponibilité : Dès que possible

Formations

  • - Contrôle technique automobile ((CQP) ou un titre professionnel ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FROUARD AUTOMOBILE CONTROLE

Offre n°108 : Agent(e) de propreté ESSEY LES NANCY (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - ESSEY LES NANCY ()

Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.

Contrat : CDD du 25 août au 26 septembre 2025

Horaires :
Semaine de 17h30
Du lundi au vendredi, de 7h à 10h30

Missions :
- Enlever les encombrants
- Entretenir les espaces verts à l'aide des outils adéquats
- Vérifier, contrôler et nettoyer le matériel avant et après chaque utilisation

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SANI

    Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.

Offre n°109 : Expérience manager / conseiller livraison h/f

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - LAXOU ()

Ambassadeur de BYmyCAR sur la concession de Nancy Laxou représentant les marques Renault, Dacia, Alpine, vous offrez aux clients et prospects une expérience de marque exceptionnelle lors de leur accueil.


Votre mission principale est d'assurer la mise en main du véhicule au client (administratif, présentation du véhicule, explication des fonctionnalités, conseils d'utilisation), notamment via:


L'accompagnement des clients lors de leur arrivée en concession: accueil clients en recherche de véhicules mais également des clients "Atelier"
Garantir que leur passage en concession soit vécue comme une vraie expérience client
Organiser le planning des livraisons au quotidien par la prise de RDV avec les clients
Le contrôle final des véhicules avant livraison (pose d'accessoires, carrosserie, état de propreté etc.)
la mesure de la satisfaction Client (notes Google etc.)
Avoir une attention particulière sur la tenue (esthétique) de la concession : oeil client intérieur et extérieur

Profil recherché :
Vous avez une première expérience dans les métiers d'accueil ou le secteur de la vente .
Vous avez une capacité à appréhender rapidement les nouveaux produits.
Vous aimez le contact et la communication. Votre capacité à offrir de façon systématique un service d'exception, quelle que soit la situation, vous permettront de mener à bien cette mission passionnante.
Vous visez la performance, vous aimez travailler en équipe, vous savez comment inspirer un client, rejoignez-nous !

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • RNO BYMYCAR NANCY

    Avec 100 000 véhicules vendus par an, BYmyCAR s'impose comme le 14 distributeur automobile en Europe. Fort de 90 concessions et représentant 26 marques, notre groupe réunit plus de 4 000 collaborateurs engagés. Nous offrons bien plus qu'un job : Une opportunité unique de grandir, d'évoluer et de relever de nouveaux défis dans un secteur en pleine transformation, au sein d'une entreprise dynamique, inclusive et tournée vers l'innovation !

Offre n°110 : Chef de service éducatif (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 54 - MAXEVILLE ()

Le Service d'Investigation Educative de REALISE a pour mission de conduire des Mesures Judiciaire d'Investigation Educative ordonnées par le Juge des Enfants. Cette mesure vise à apporter au magistrat des éléments de contexte d'une situation familiale permettant de déterminer si un mineur est en danger sur son lieu de vie habituel. La MJIE est exercée par une équipe pluridisciplinaire (chef de service, travailleur social et psychologue). Elle est ordonnée pour 6 mois et fait l'objet d'un rapport circonstancié adressé au Juge des Enfants à l'issue de l'investigation.
Missions :
Sous la responsabilité du directeur du service, vous aurez en charge au sein d'une équipe pluridisciplinaire les missions suivantes :
Développer, gérer et suivre le projet du service (animer les réunions techniques et les réunions d'équipe, participer aux réunions de cadres, proposer des orientations pour l'action et le projet du service, etc.)
Définir une organisation garantissant le bon fonctionnement du service et la bonne prise en charge des usagers
Encadrer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire et organiser le travail de l'équipe
Participer à la gestion des ressources humaines pour les salariés placés sous votre autorité
Contribuer, le cas échéant, à la gestion administrative, comptable et financière du service
Développer les réseaux et les partenariats / Représenter le service auprès des partenaires
Profil :
Formation de niveau 2 dans le secteur social (type CAFERUIS) souhaitée,
Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le travail social, expériences du milieu ouvert et d'une fonction d'encadrement appréciées,
Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, sens du travail en équipe, compétences rédactionnelles, leadership et esprit de décision,
Tous les savoir-faire ou savoir-être complémentaires seront accueillis favorablement,

Lieu de travail : Poste basé à Maxéville et/ou Briey. Interventions sur l'ensemble du département 54. Déplacements dans et hors du département possibles.
Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966

Date de démarrage : dès que possible
La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 25 août 2025 sous la référence AVP 25-074-55 à l'adresse suivante :
Association REALISE - SIE
A l'attention de M. Luc PAPAZZONI, Directeur
8, rue Jean Jaurès 54320 MAXEVILLE

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ASSOCIATION REALISE

    L'Association REALISE relève de la branche associative sanitaire et sociale (BASS) et exerce des missions de service public. L'Association REALISE concourt à la mise en oeuvre des politiques publiques à travers 5 activités principales et complémentaires : - enfance en danger (protection sociale et assistance éducative), - la prise en charge de mineurs délinquants, - les rencontres parents-enfants, - les activités médico-sociales, - les activités socio-judiciaires.

Offre n°111 : Opérateur biomédical bilingue (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Vous cherchez un emploi intéressant, mais aussi une considération humaine, dans une entreprise à l'esprit Start-Up ?
Cette annonce ci-dessous devrait vous plaire ! Alors on espère retrouver votre CV !

Adecco PME recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Nancy un OPERATEUR BIOMEDICAL (H/F) pour une mission en intérim !

Notre client est leader sur le marché de la location et vente de matériel médical. Il travaille avec des clients dans le monde entier.

LES MISSIONS :
- Tester, préparer et contrôler les appareils selon le formulaire et les normes qualité
- Configurer les produits selon les demandes clients
- Saisir les données dans l'ERP
- Vérifier, détecter et signaler de possibles anomalies
- Assurer la saisie des documents liés à la qualité
- Enregistrer et réaliser les check-lists de l'atelier (commande, nettoyage et approvisionnement du matériel)
- Maintenir un poste de travail propre et organisé

NOUS VOUS PROPOSONS :

- Horaire de journée 35h/semaine (08h00-12h00/13h30-17h00)
- SMIC puis évolution avec la montée en compétences

VOTRE PROFIL :

- Vous avez des bases en anglais
- Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la production
- Une expérience dans le domaine médical est un plus
- Vous êtes sérieux (se), rigoureux (se) et vous appréciez le travail en équipe
- Vous maîtrisez l'outil informatique

Outre le salaire, travailler pour cette entreprise c'est travailler dans un esprit innovant et un cadre de travail ultra moderne !

Si ce poste retient votre attention, penser à vérifier que votre CV est actualisé sur votre espace Adecco, ensuite postulez directement sur cette annonce !

Vous connaissez une personne susceptible d'être intéressée par cette offre ? N'hésitez pas à lui en parler.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°112 : Chargé de la gestion administrative du programme F/H (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 54 - NANCY ()

Nous sommes unique : ICN Business School, 13ème école de management de France implantée à Nancy, Paris et Berlin, offre un environnement professionnel innovant et résolument « creaCtif » à l'esprit #ArtTechnologyManagement. Nous pensons que vous aussi, vous êtes unique ! Et devenir notre Chargé de la gestion administrative du programme F/H sur notre site de Nancy serait un challenge pour boooster votre carrière ! Alors venez exceller à nos côtés !

En quoi consiste ce nouveau challenge ?

Rattaché à la direction du programme EMBA, vos responsabilités seront les suivantes :

- Accueil et accompagnement des étudiants (suivi des inscriptions, absences, cartes, communication aux étudiants, demandes spécifiques)
- Paramétrage et suivi du planning multi-campus (y compris internationaux), suivi opérationnel (non pédagogique) du programme à Nancy
- Coordination logistique des séminaires, événements et modules expérientiels
- Paramétrage et gestion de la plateforme académique (évaluations, rattachement étudiants, grilles d'évaluation, suivi qualité)
- Gestion administrative : jurys, notes, examens, archivage, bons de commande

Vous êtes unique car : Vous maîtrisez les outils bureautiques, la rédaction de documents et avez une maîtrise parfaite du français. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en gestion ou management de l'éducation, ainsi qu'une expérience de 5 à 10 ans idéalement dans la coordination pédagogique, idéalement dans un environnement international. Vous avez un niveau anglais minimum B2.

Last but not least !

Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. Poste non-cadre, 37,5h/semaine, RTT.
La mission pourra vous amener à vous déplacer sur nos différents campus.
Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, sensible à l'inclusion de tous, ICN étudie, à compétences égales, toutes candidatures.
We are unique. So Join our ICN Business School family !
Merci d'envoyer votre CV via notre espace recrutement https://www.icn-artem.com/recrutement/

Entreprise

  • ECOLE ENSEIGNEMENT SUPERIEUR PRIVE ICN

    Vous souhaitez apporter un nouveau challenge à votre vie professionnelle actuelle, promouvoir une Business School française en développement et ses diplômes et intégrer une équipe à forte dimension humaine et solidaire ? Vous avez le sens du contact et ne craignez aucunement de provoquer des opportunités ? ICN Business School Artem, 12 eme grande école de management en France, implantée à Nancy, Paris et Berlin recrute.

Offre n°113 : Chauffeur livreur VL (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, spécialisé dans le transport de marchandises, un Chauffeur VL H/F.

Vous livrez de la marchandise dans un véhicule utilitaire pour des particuliers,
Vos missions seront, entre autres, les suivantes :

- Port de charges lourdes (entre 20KG et 60KG)
- Le port de charge se fait en équipe
- Chargement de la marchandise dans votre véhicule
- Réalisation des itinéraires en optimisant vos trajets
- Livraison de la marchandise directement chez les clients
- Manutention en respectant les gestes et postures
Vous êtes :

- Expérimenté sur ce type de mission
- Volontaire et motivé
- Organisé avec une bonne connaissance du secteur
- Bon communicant et orienté service clients

Vous souhaitez collaborer avec une agence d'intérim spécialisée dans votre domaine professionnel ?
Alors n'hésitez plus et postulez !

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPOR

Offre n°114 : Agent Service Logistique H/F

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - première expérience en tant qu'ASL
    • 54 - BOUXIERES AUX DAMES ()

Sous la responsabilité de la direction d'établissement et du responsable Hôtelier, vous assurerez la bientraitance, la prise en charge et l'accompagnement de la personne âgée dans sa vie quotidienne, tant sur le plan matériel que sur le plan relationnel et social.
Vous assurerez les prestations hôtelières dans un souci constant du bien-être des résidents. Vous veillerez notamment à la propreté de l'établissement, à l'entretien du linge et participerez à offrir un service de restauration de qualité pour le confort des résidents.

Les missions seront les suivantes :
- Vous nettoierez et désinfecterez l'ensemble de la chambre du résident ainsi que les communs (couloirs, escaliers.) selon les protocoles de bio nettoyage.
- Vous assurerez l'entretien courant et la décontamination des matériels dans le respect des règles d'hygiène et des protocoles.
- Vous réaliserez la mise en place de la salle à manger, le service de table.
- Vous participerez à l'aide alimentaire individualisé des résidents.
- Vous apporterez votre aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes quel que soit leur niveau d'autonomie en encouragent la communication et l'expression verbale ou non verbale.
- Vous proposez et/ou participez à l'animation et à la vie sociale des résidents (activités manuelles, sensorielles et motrices ...)

Etre titulaire d'un CAP/BEP/BAC dans le domaine de l'hygiène et de la propreté ou du sanitaire et social est un plus.
A défaut de diplôme, une première expérience en tant qu'ASL est souhaitée.
Nous recherchons un candidat dynamique et réactif, sachant faire preuve de patience et de qualités humaines

Les compétences attendues sont :
- Connaître les règles d'hygiène, de santé et de salubrité
- Connaître les règles élémentaires de présentation et de service de salle
- Repérer des changements dans l'état général et du comportement d'une personne et alerter l'équipe soignante
- Connaître les méthodes de bio nettoyage et l'utilisation des différents produits
- Capacité à rendre compte de son activité à l'oral et à l'écrit

CDD de remplacement renouvelable
Rémunération selon convention collective 1951 - mutuelle, prévoyance, QVT
Accès en transports en communs et prise en charge à 50% de l'abonnement de transport

Compétences

  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE POINCARE

    Proximité avec les résidents, accompagnement personnalisé, projets innovants, dynamisme et bienveillance. Combiner tout cela est possible ! Travailler à la Fondation Vincent de Paul, c'est intégrer un établissement de proximité tout en étant adossé à une structure de dimension régionale et bénéficier de fonctions supports. Rejoignez-nous et donnez un nouveau souffle à votre métier, nous vous offrirons un cadre de travail agréable avec des perspectives d'évolution pour les plus ambitieux !

Offre n°115 : Cuisinier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - FAULX ()

L'EHPAD "Les Hêtres" situé à Faulx (54) recherche un cuisinier (H/F) dans le cadre d'un remplacement pour une période de 1 mois.
Établissement de la Fonction Publique Hospitalière de 170 places : les agents perçoivent les revalorisations de salaire Ségur de la Santé (183 euros nets mensuels)
Vos missions principales :
Sous la responsabilité du chef gérant, et dans le cadre d'une équipe de 5 cuisiniers :

- préparation des repas pour les 170 résidents, dans le respect des régimes et textures modifiées de chaque résident
- entretien et nettoyage des postes de travail, dans le respect des normes HACCP et du plan de maîtrise sanitaire

Horaires : Postes de 7 h 30 par jour, matin ou après-midi, (travail par roulement le week-end et jours fériés).

Etablissement situé en campagne (parking aisé) au nord de Nancy, à 6 km de l'A31.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESIDENCE LES HETRES

    La Résidence les Hêtres est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière en plein essor : 170 lits avec une filière interne « maladies neuro-dégénératives » en développement : Accueil de Jour, SSIAD, Hébergement Temporaire, PASA, UVP, ainsi qu?un UHR en projet. Chaleureux et convivial, notre établissement est dédié à l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie. Nous proposons un cadre de vie sécurisant et bienveillant, avec une équipe pluridisciplinaire.

Offre n°116 : Chargé / Chargée de clientèle en assurances (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Nous sommes un acteur majeur de l'assurance en France. Nous défendons une autre idée de l'économie et avons développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Depuis notre origine, nous plaçons l'expérience de nos clients et de nos salariés au cœur de nos actions.
Pour renforcer nos équipes, nous recherchons 10 CDI chargé.es de clientèle à distance en assurance pour notre centre de Nancy , lieu facilement accessible par les transports en commun .
La prise de poste se fera à compter du 3 septembre .
Vous intégrerez un collectif d'une soixantaine de conseillers, répartis en 5 équipes, épaulés par un accompagnement de proximité.

Vos principales responsabilités seront:
Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines à nos produits et services. Cette formation vous permettra d'allier théorie et pratique pour vous exercer aux premiers appels.
Cette formation vous permettra de remplir les missions qui sont les vôtres :
- Accueillir, par téléphone, les clients et prospects (pas d'appels sortants, pas de prospection) : vous prendrez en charge entre 30 et 40 appels par jour. Vous n'aurez pas du durée minimale à respecter et pas de script à suivre.
- Détecter les besoins de chaque client et analyser le risque assurable au cours de l'échange téléphonique.
- Conseiller et vendre en direct les produits et services MAIF adaptés aux besoins du client. Chaque appel sera pour vous l'opportunité de répondre à vos objectifs qualitatifs et quantitatifs tout en apportant une attention sincère à nos clients et prospects.
- Répondre aux demandes de devis et aux mails.
Ce que vous apprécierez chez nous :
Une rémunération attractive et évolutive comprenant :
Une rémunération fixe comprise entre 28 280 € et 33 000 € bruts annuels, en fonction de votre parcours et de votre expérience (absence de part variable). Le versement annuel de primes de participation et d'intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur l'année dernière).
Un bon équilibre vie personnelle/vie professionnelle : vous travaillez 32h (rémunéré 35h) sur 4 jours par semaine, du lundi au samedi, de 8h00 à 19h30 du lundi au vendredi et de 8h00 à 17h30 le samedi. A partir de l'année 2026, possibilité d'augmenter le temps de travail avec augmentation de salaire.
7 semaines de congés payés.
La possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine. Vous bénéficierez d' avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies .
Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà).
1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge.
Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET.
Mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL.

Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - la capacité à s’adapter à chaque client
  • - l’envie d’être acteur du collectif
  • - le goût de l’apprentissage
  • - la capacité à s’exprimer à l’oral et à l'écrit
  • - l’appétence commerciale

Entreprise

  • CTRE ACCUEIL TELEPHONIQUES SOCIETAIRES

Offre n°117 : Enseignant de la conduite (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Nous sommes actuellement à la recherche d'un enseignant de la conduite H/F.
Au sein d'une école de conduite, vous aurez pour missions: - Assurer les leçons de conduite - Animer les séances de code - Accompagner les élèves aux sessions d'examen - Réaliser des rendez-vous pédagogiques et de code en salle

Horaires et emploi du temps à définir selon les besoin de l entreprise.

Nous sommes dans le besoin actuellement.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer la conduite d'un élève
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Formations

  • - Monitorat auto-école (BEPECASER) | Bac ou équivalent
  • - Monitorat auto-école (TP enseignant conduite sécurité rout) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AUTO-MOTO-ECOLE DESILLES

Offre n°118 : Assistant Administratif et Juridique (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - Nancy ()

Vous souhaitez travailler au sein d'une institution où l'avenir de la profession infirmiers / infirmières est un enjeu de tous les jours : Venez nous rejoindre pour hisser les projets et vous faire évoluer !

Nous avons besoin de vous pour contribuer à nos missions ordinales dans le cadre d'une délégation de service public :

Maintenir les principes déontologiques de la profession ;

Développer la compétence de nos membres ;

Contribuer à la promotion de la sante publique et a la qualité des soins.

Rejoignez nous au sein de L'Ordre National des infirmiers, instauré par la loi du 21 décembre 2006, regroupant toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires.

Notre Conseil Régional de la Région Grand Est recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Juridique en CDI dans nos locaux de Nancy.

Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes :

Missions administratives :
- Traitement du courrier (postal, digital) et suivi auprès des personnes concernées ;
- Accueil téléphonique et physique ;
- Traitement administratif des demandes liées aux dossiers infirmiers et transmission des informations aux différents services (Présidents de Conseils, RAR, service juridique .) ;
- Reporting régulier (administratif et juridique) de l'activité des conseils ;
- Organisation des séances de Conseil et des réunions (préparation, compte-rendu .) ;
- Classement et archivage.

Missions juridiques :
- Apporter une réponse de premier niveau aux questions juridiques dans les domaines de compétence du conseil (inter)départemental et en lien avec le service juridique.

Cette liste n'est pas exhaustive et peut varier en fonction des priorités de l'activité.

Votre Profil :

- Disposant d'un niveau BAC à BAC+2/+3 dans une formation juridique et administrative, vous justifiez d'au minimum 2 ans d'expérience dans un poste d'assistant administratif et juridique et d'une bonne maitrise des outils bureautiques.
- Votre aisance relationnelle est un atout pour le travail en équipe ainsi que votre organisation, rigueur et curiosité.
- Vous savez également faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité tout en ayant le sens du service. Ce poste est fait pour vous !

Avantages :
- Titre restaurant 9€ par jour pris en charge à hauteur de 60% ;
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 60% pour vous et vos ayants droits ;
- Télétravail possible jusqu'à 2 jour par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté.

Entreprise

  • CONSEIL NAL DE L'ORDRE DES INFIRMIERS

    Instauré par la loi du 21 décembre 2006, l'Ordre National des Infirmiers a pour vocation de regrouper toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Il a notamment pour missions de maintenir les principes éthiques de la profession, développer la compétence de ses membres, contribuer à la promotion de la santé publique et à la qualité des soins.

Offre n°119 : Gestionnaire technique immobilier (F/H)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Rattaché(e) au Responsable Opérationnel Régional, vous êtes responsable de la gestion et du suivi d'un portefeuille de sites pour un Client, avec les missions suivantes :

- Superviser les contrats de maintenance, d'exploitation ainsi que les prestations de Facility Management (FM) multiservices et multitechniques.
- Accompagner la prise en charge et le développement des nouveaux Fournisseurs du Client dans le cadre du renouvellement des marchés cadres de FM.
- Piloter les travaux d'exploitation.
- Assurer la gestion immobilière des sites loués, y compris la réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie et le contrôle des charges.
- Entretenir la relation avec les Bailleurs.
- Réaliser certaines opérations de gestion et d'approvisionnement via l'outil achats de l'Entreprise.

Vous serez responsable du bon déroulement des opérations techniques, des services et des travaux, en veillant à respecter les engagements contractuels définis avec le Client.

Le poste est basé sur site client, qu'il soit mono-site ou multi-site.

Accompagnée d'une rémunération variable sur objectifs, pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire. Les objectifs à atteindre concernent la sécurité, la satisfaction client et la marge du contrat.

Formations

  • - Immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Immobilier Construction vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°120 : Chef / Cheffe de service socioéducatif (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - LAXOU ()

L'association France Horizon de Laxou recrute pour ses dispositifs d'hébergement (CHRS / IML et CADA) un(e) chef (cheffe) de service à temps plein.
Sous l'autorité de la directrice et par délégation, ce professionnel sera garant de la qualité des prises en charge et du suivi des projets individualisés et rendra compte de l'évolution des situations. Il gérera une équipe pluridisciplinaire de 13 salariés, il animera et coordonnera les actions en direction des résidents et pilotera la démarche qualité. Il sera amené à représenter l'association auprès de différentes instances.
Une très bonne connaissance des textes relatifs au droit au séjour des étrangers et à la demande d'asile est indispensable.
Des capacités d'écoute et d'analyse ainsi qu'une grande rigueur sont attendus pour ce poste.
Lieu de travail : Laxou. Déplacements sur l'agglomération avec véhicule de service, permis B exigé.
CDI 35 h/semaine, poste à pourvoir à compter de septembre.
Expérience exigée en qualité de cadre intermédiaire, CAFERUIS ou diplôme équivalent requis. Salaire selon grille indiciaire de la CC 1951, prime Ségur, chèques déjeuners, prime décentralisée, subventions CSE.
Pour postuler à cette offre, veuillez adresser CV et lettre de motivation à Mme Brigitte LY Directrice

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • FRANCE HORIZON

Offre n°121 : Vendeur / Vendeuse en bijouterie (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Vente relation client
    • 54 - NANCY ()

Au sein d'une bijouterie vous accueillez, informez et orientez la clientèle sur le point de vente.
Vous êtes à l'écoute du client pour évaluer et cibler ses besoins.
Connaissance des produits bijoux et montres, des différents métaux et alliages, les sertissages, les pierres en bijouterie.
Application des techniques de vente (accueil, .). Mise en valeur des parures et des montres en vitrine, vous veillez à réaliser les techniques de sécurité, gestion des stocks et réalise le suivi du livre de police,

Fidélisation des clients en proposant une offre de service irréprochable que ce soit lors de la vente ou lors du service après vente.
Encaissement et facturation.

Intégration des paramètres de sécurité dans la situation de vente, d'accueil et de prise de congé du client.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BAISER VOLE

Offre n°122 : COORDONATEUR/COORDONATRICE du Projet Educatif de Territoire (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 54 - Saulxures-lès-Nancy ()

Dans le cadre d'un marché public confié par la Ville de Saulxures-lès-Nancy, la Ligue de l'enseignement 54 assure l'organisation des accueils périscolaires (3 sites) et de loisirs (mercredis éducatifs et vacances scolaires) pour l'ensemble des enfants de la commune. L'équipe se compose du directeur/trice-coordonnateur(trice), 3 adjoint-es pédagogiques et d'une vingtaine d'animateur-trices permanents.
Placé(e) sous la responsabilité du responsable du service Loisirs Educatifs de Proximité, le/la directeur/trice-coordonnateur(trice) travaillera en étroite collaboration avec les élus et les agents de la Municipalité, les bénévoles associatifs, les équipes enseignantes des écoles de la commune, les animateurs et les jeunes du territoire.

Missions :
Le/la directeur/trice - coordonnateur/trice aura pour mission de diriger les services périscolaires et extrascolaires 3-12 ans et d'accompagner les acteurs du territoire (élus, associations, écoles, parents d'élèves.) dans la mise en œuvre du projet éducatif de territoire de la commune de Saulxures-Lès-Nancy et d'en assurer la coordination.
A ce titre, il/elle devra :
Coordonner l'équipe d'adjoints pédagogiques et d'animateurs pour la réalisation des accueils collectifs de mineurs périscolaire et extrascolaire 3-12 ans
Soutenir et fédérer les acteurs éducatifs locaux
Favoriser les échanges, les rencontres et le lien social
Contribuer à enrichir l'existant et mettre en œuvre de nouveaux projets en direction de l'enfance et la jeunesse

En tant que salarié(e) de la Ligue de l'enseignement - FOL 54, il/elle sera également chargé(e) de participer au développement de son projet fédéral et utilisera ses outils pédagogiques, comme levier de l'animation éducative sur le territoire.

Fonctions :
Dans le cadre de ses missions, le/la directeur(trice) - coordonnateur(trice) devra :
- Assurer la direction du service périscolaire 3-12 ans et extrascolaire 3-10 ans en lien avec les adjoints.tes pédagogiques
- Animer, encadrer et accompagner l'équipe éducative des sites périscolaires et de l'accueil de loisirs
- Veiller à ce que les actions réalisées respectent les orientations du Projet Educatif de territoire de la commune (PEDT)
- Travailler dans une démarche de projet et être force de proposition et de coopération
- Participer à une logique de continuité éducative entre les différents temps de l'enfant
- Faciliter la mise en réseau des acteurs éducatifs locaux pour l'animation du PEDT
- Accueillir et proposer un soutien technique et méthodologique aux porteurs de projets
- Rechercher des financements, proposer un budget et suivre son exécution pour les actions qu'il(elle) coordonne
- Veiller à la communication transparente et régulière avec les services municipaux comme avec les familles
- Rendre compte des actions qu'il(elle) coordonne au Comité de pilotage

Compétences

  • - Gestion de projets pédagogiques
  • - Gestion des ressources humaines
  • - Gestion des ressources pédagogiques
  • - Management opérationnel
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Organiser des réunions de coordination avec les équipes
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • FEDERATION DES OEUVRES LAIQUES

    Laïque et indépendante, la Ligue de l enseignement réunit des hommes et des femmes qui agissent au quotidien pour faire vivre la citoyenneté en favorisant l accès de tous à l éducation, la culture, les loisirs ou le sport.

Offre n°123 : Gérant d'agence pour les solutions d'autonomie des Seniors et PMR (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état.
Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier.
Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

Compétences

  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°124 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 54 - JARVILLE LA MALGRANGE ()

Poste pouvant convenir à une personne retraité pour effectuer des livraisons occasionnelles en VL en régional et éventuellement en national. La personne doit IMPERATIVEMENT être ponctuelle - soigneuse - rigoureuse.
Horaires hebdomadaires de 15 à 25 selon les demandes de nos prestataires.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • ELVEDA DEVELOPPEMENT

Offre n°125 : Opérateur logistique (h/f)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Champigneulles ()

Adecco recrute !

Pour l'un de ses clients, Adecco recherche des Préparateurs de Commandes (H/F) titulaires du CACES 1A/1B pour une mission de plusieurs mois à Champigneulles (54).

VOTRE MISSION :
Sous la responsabilité de votre superviseur et dans le respect des procédures en vigueur, vous serez chargé(e) de la préparation des commandes à l'aide d'un chariot autoporté (CACES 1). Vous devez impérativement justifier d'une expérience significative en logistique.

VOTRE PROFIL :
Dynamique et rigoureux(se), vous faites preuve d'adaptabilité, ce qui vous permettra de vous intégrer facilement au sein de l'équipe et de répondre aux exigences du poste.
Ce poste est à pourvoir pour une mission de longue durée.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

- Salaire : 11,88 € + 13ème mois + panier + primes
- Horaires : 13h - 20h30, du lundi au vendredi

Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°126 : Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 54 - NANCY ()

Le/la directeur(trice) s'assure du bien-être et de la sécurité morale et physique et affective de l'enfant et des acteurs de la structure
Il/elle met en œuvre l'organisation de son ACM en assurant la continuité des temps scolaires et périscolaires
Il/elle est garant(e) de la réglementation de la DSDEN SDJES et doit se tenir informé de son évolution
Il/elle transmet et fait partager les valeurs de la République, notamment la laïcité

Missions principales :
Élaboration et pilotage du projet pédagogique en lien avec le PEDT et le plan mercredi
Rédige, met en œuvre et évalue le PEDT projet pédagogique en lien avec les consignes ou procédures du projet éducatif du service les objectifs du PEDT (et du projet éducatif du service ?)
Mobilise son équipe afin de concevoir des projets d'activités en lien avec les valeurs éducatives du service avec le projet pédagogique
Veille à la cohérence des projets et de l'organisation en tenant compte du bien-être de l'enfant.
Développe des projets innovants adaptés aux besoins des enfants du territoire en mobilisant des partenaires internes ou externes
Elabore, avec son équipe, des projets qui répondent aux objectifs du plan mercredi.
Gestion de l'équipe d'animation
Organise, anime et accompagne son équipe en créant un dynamique positive et plus participative
Accompagne les animateurs et les stagiaires dans leur posture éducative ainsi que les stagiaires et assure leur formation continue
Fait remonter les besoins pédagogiques et de formation
Participe aux entretiens de recrutement
Gestion administrative
Garantit la gestion administrative de l'accueil tel que définie par la réglementation (Télé procédure, dossiers, présences)
Connait et assure le respect des normes HACCP
S'assure du respect de l'application des différentes procédures par tous les agents (Consignes Vigipirate, protocole sanitaire..) et de leur affichage
Gère son budget, réalise les commandes en lien avec les procédures en vigueur et s'assure de la bonne utilisation du matériel et des installations
Médiation et communication
Est médiateur(trice) et à l'écoute des enfants ainsi que des adultes qui sont dans sa structure (gère les conflits, garantit le respect du règlement, favorise les échanges...).
Communique et met en valeur les projets de l'accueil de loisirs
Crée un lien avec tous les partenaires: enseignants, animateurs, ATSEMS, parents, personnels techniques
Travaille étroitement avec son responsable et lui rend compte des projets et des problématiques éventuellement rencontrées.
Est l'interlocuteur(trice) direct des familles et communique avec elles de manière bienveillante et professionnelle
Gère les situations conflictuelles avec écoute et diplomatie et demande du soutien à son responsable hiérarchique si besoin
Travaille en collaboration avec le ou la directeur-rice de l'école et du service périscolaire
Co-construit des projets en complémentarité avec les projets périscolaires et l'école
Garantit la continuité éducative avec l'école et l'accueil périscolaire

Compétences

  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Développer des partenariats avec des acteurs locaux
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
  • - Rédiger des rapports d'activité
  • - Respecter les normes éthiques et de confidentialité
  • - Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanément
  • - Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Capacité d’écoute et d’initiative
  • - Grande capacité relationnelle avec les enfants

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFD / BPJEPS ou équivalent ) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • MAIRIE

    service des politiques jeunesses service périscolaire

Offre n°127 : Agent d'approvisionnement (H/F) CROUS Lorraine (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

L'agent d'approvisionnement assure les opérations de réception, de rangement, de stockage et de distribution des denrées alimentaires, des matériels et des fournitures. Catégorie C
Activités principales :
- Assurer la réception, le stockage et la distribution des différentes livraisons
- Vérifier la conformité de la livraison (qualité, quantité) aux bons de commande et de livraison.
- Assurer la tenue des stocks entrées-sorties,
- Assurer la bonne tenue des zones de réception et de stockage,
- Vérifier la conformité des produits allotis avec les bons de livraison et les plannings de livraison,
- Veiller au strict respect de la chaîne du froid,
- Informer son responsable de toutes anomalies,
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur,
- Veiller au nettoyage et au bon entretien du véhicule placé sous sa responsabilité.

Activités secondaires :
- Appui aux équipes de restauration
- Participer aux travaux de plonge
- Participer l'hygiène et à la propriété du cadre de travail

Connaissances :
- Connaissance des techniques de rangement et de déstockage,
- Lecture des codes,
- Savoir-faire gestuel,
- Connaissance des règles de santé et sécurité au travail, d'hygiène alimentaire en vigueur
- Connaissance informatique (Excel, Word)

Compétences opérationnelles :
- Connaissance des zones de stockage des denrées alimentaires, matériels, produits d'entretien, etc
- Connaissance des techniques de rangement et de déstockage,
- Connaissance des critères de péremption,
- Capacité à utiliser un programme informatique de restauration, utilisation des logiciels métiers.

Compétences comportementales :
- Être dynamique, disponible, curieux (se)
- S'adapter avec réactivité
- Être rigoureux (se) et suivre les procédures
- Travailler en équipe

Conditions particulières
- Port de charges
- Déplacement quotidien sur l'agglomération

Entreprise

  • CROUS DE NANCY-METZ

Offre n°128 : Titre pro Assistant de vie aux familles contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) alternant(e) pour garder des enfants de 0 à 6 ans au domicile de nos clients tout en passant son CAP Petite Enfance pour septembre 2025.

Passez votre diplôme Petite Enfance, formation financée par Assadia et vous êtes rémunéré(e) pendant votre formation.

Votre mission consistera à garder les enfants de nos clients : sorties de crèche, garde d'enfants à domicile, baby-sitting, vacances, matins, midis, soirs, accompagnement aux activités

Pour exercer votre métier, nous mettons à votre disposition notre mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités.

Vous interviendrez matin et soir dans différentes familles.

Nous recrutons pour une mission à proximité de chez vous.

Lieu de travail : domicile du client (plusieurs missions à pourvoir dans votre agence). Des déplacements sont à prévoir.

Le lieu de formation théorique se fera à Nancy. L'alternance entreprise/école reste à définir.

Un véhicule est indispensable pour emmener les enfants à leurs activités ou l'école.

3 postes à pourvoir: Nancy ou Vandœuvre les Nancy ou Saint Max.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • ASSADIA EST

    ASSADIA

Offre n°129 : Garde d 'enfants qualifiée et véhiculée (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche Garde d'enfants / Babysitter à domicile pour garder des enfants de 3 à 10 ans, en périscolaire.
Mission:mardi : lundi et vendredi de 7h30 à 9h. Possibilité de cumuler plusieurs missions.
Un enfant de 2 ans.
CAP AEPE obligatoire

PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.
__________
Mais au fait, qui sommes-nous ?
Assadia s'est donné comme mission "d'aider les enfants à construire le monde de demain".
Assadia est une entreprise agréée de garde d'enfants et ménage à domicile avec 40 agences de proximité un peu partout en France. Dont une agence près de chez vous.
Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui :

un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants
un service de ménage repassage intelligents, où nous fournissons des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSADIA ET CARTABLES ET TROTTINETTES

    ASSADIA

Offre n°130 : CAP AEPE (Petite Enfance) en contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Votre agence ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) alternant(e) pour garder des enfants de 0 à 6 ans au domicile de nos clients tout en passant son CAP Petite Enfance pour septembre 2025.

Passez votre diplôme Petite Enfance, formation financée par Assadia et vous êtes rémunéré(e) pendant votre formation.

Votre mission consistera à garder les enfants de nos clients : sorties de crèche, garde d'enfants à domicile, baby-sitting, vacances, matins, midis, soirs, accompagnement aux activités

Pour exercer votre métier, nous mettons à votre disposition notre mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités.

Vous interviendrez matin et soir dans différentes familles.

Nous recrutons pour une mission à proximité de chez vous.

Lieu de travail : domicile du client (plusieurs missions à pourvoir dans votre agence). Des déplacements sont à prévoir.

Le lieu de formation théorique se fera à Nancy. L'alternance entreprise/école reste à définir.
3 Postes à pourvoir: Nancy ou Vandœuvre les Nancy ou Saint Max.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • ASSADIA ET CARTABLES ET TROTTINETTES

    ASSADIA

Offre n°131 : PHOTOGRAPHE MATERNITE (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Au sein du service maternité de Nancy, vous réalisez des prises de vue auprès des nouveaux nés et de leurs parents.

Vous avez une expérience dans la photographie, notamment les portraits et idéalement la photographie de nourrissons et la petite enfance.

Vous maitrisez les techniques de prises de vues avec un boitier reflex et possédez une connaissance de l'univers hospitalier.

Formation assurée par l'entreprise. Vous êtes disponible immédiatement en Juillet.

Durée hebdomadaire entre 08h00 et 10h00
Taux entre 700€ et 1000€ /mois

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer une prise de vue
  • - Réaliser des prises de vues photographiques

Entreprise

  • BEBEZOOM

Offre n°132 : Employé de ménage bureaux H/F

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en nettoyage
    • 54 - LAY ST CHRISTOPHE ()

Vous êtes mobile pour arriver sur votre lieu de travail, Lay St Christophe, non desservi par les transports en commun.
Autonome dans vos tâches de nettoyage des bureaux pendant la journée, vous avez déjà une expérience dans ce métier.
Vous travaillerez le lundi, mercredi et vendredi, 6h/semaine en remplacement pour un mois avant vacances de l'entreprise

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Etre mobile

Offre n°133 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - POMPEY ()

Dans le cadre de sa compétence Santé et Nutrition, de son projet de territoire et, face aux enjeux des transitions alimentaire et environnementale, la Communauté de communes du Bassin de Pompey s'est dotée fin 2016 d'une Cuisine Centrale intercommunale exploitée en régie directe. Plus de 500 000 repas ont été produits en 2023, à partir de matière première de qualité, issue à 30% d'approvisionnements en circuit-court pour des sites de restauration scolaire et extrascolaire, des personnes âgées (résidence autonomie, portage de repas), les 5 structures d'accueil Petite Enfance intercommunale, ou encore un restaurant inter-entreprises. Le Bassin de Pompey recrute actuellement un cuisinier de restauration collective (H/F), dans le cadre d'un remplacement d'une durée estimée à 1 mois.

Poste basé Boulevard de Finlande à Pompey (cuisine centrale et restaurant inter-entreprises).
Horaires de travail : 35h30 hebdomadaires, du lundi au vendredi de 7h30 à 11h et de 11h30 à 15h.

Sous la responsabilité du Directeur d'exploitation de la cuisine centrale, vous aurez pour missions de :

Réaliser et préparer les repas selon la qualité gustative souhaitée et dans le respect des règles sanitaires
Préparer les entrées froides et chaudes
Préparer les plats chauds dans leur diversité
Participer au service des repas
Participer à l'entretien du matériel utilisés et des locaux de la cuisine

Profil :

BEP ou CAP Cuisine exigé
Maîtrise des techniques culinaires
Maîtrise des techniques et des règles de conservation, de reconditionnement et d'assemblage des produits
Maîtrise des règles d'hygiène générale et alimentaire (méthode HACCP)
Capacités à produire un travail fiable et régulier, à travailler en équipe, à être réactif et disponible

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Agroalimentaire (BEP CAP Cuisinier) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES BASSIN DE POMPEY

    Créée en 1995, la Communauté de Communes du Bassin de Pompey est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) à fiscalité propre, regroupant treize communes et 41 000 habitants. Le Bassin de Pompey a pour objet d'associer des communes au sein d'un espace de solidarité, en vue de la mise en œuvre d'un projet de territoire commun.

Offre n°134 : Jardinier / Jardinière (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 54 - VILLERS LES NANCY ()

Ville et services, association d'aide et d'accompagnement à domicile et de services à la personne, recherche un.e professionnel.le de l'intervention à domicile pour prendre soin et accompagner une personne en situation de handicap, pour laquelle nous intervenons dans l'accompagnement de son quotidien et le maintien du lien social.

Nous recrutons un jardinier (h/f) en CDI à temps plein pour exercez chez des particuliers, adhérents de l'Association. Dans le cadre de cette mission, vous devrez notamment :

- réaliser la tonte, taille, désherbage, débroussaillage, aménagement de parterres simples ;
- assurer le petit entretien du matériel (tondeuse, taille-haie, sécateur, motoculteur, débroussailleuse)
- faire du conseil client ;
- assurer la gestion administrative (devis, planning d'intervention)

Profil recherché : connaissance des publics fragiles souhaitée, connaissance indispensable des protocoles de sécurité, connaissance des plantes et des saisonnalités, être en capacité d'utiliser une messagerie électronique et outils numériques.

Savoir être : organisation, sens du service, écoute, rigueur, discrétion, autonomie

Le permis est nécessaire pour ce poste - déplacements quotidiens sur la métropole du Grand Nancy
Véhicule de service fourni

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Expliquer les choix techniques aux clients
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Entreprise

  • VILLE ET SERVICES

Offre n°135 : Agent(e) de propreté NANCY (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.

Contrat:
CDI

Secteur :
NANCY (54000)

Horaires :
Lundi au samedi de 15h à 18h30
Semaine de 21heures

Missions :
- Balayer du sol et passer la laveuse
- Nettoyer les sanitaires, les bureaux et les locaux des poubelles
- Vider l'ensemble des corbeilles

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • LORITEC

    Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.

Offre n°136 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - banque, finance, assurances
    • 54 - NANCY ()

Vous interviendrez en renfort de nos agences BNP Paribas en prenant en charge les missions des collaborateurs que vous serez amené à remplacer. Ce poste demandera une bonne mobilité géographique à l'échelle de la ville de NANCY.
Vos missions seront de :
Garantir avec réactivité la satisfaction de nos clients dans le cadre d'un service de proximité
Prendre en charge les demandes clients avec bienveillance et efficacité, et quelle que soit leur agence et le canal utilisé (rencontre physique, mails ou téléphone)
Rebondir sur toutes ces interactions avec les clients afin de découvrir leurs besoins et ainsi leur proposer des solutions adaptées
Faire la promotion d'offres produits BNP Paribas, pour accompagner notre clientèle dans ses différents besoins

Vous ne serez pas seul ! Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'un parcours de formation adapté, ainsi que du soutien des diverses expertises de la Banque : Conseillers spécialisés, Conseillers patrimoniaux, Banque Privée .
Vous travaillerez du mardi au samedi sur un rythme de 4, 5 jours.
Vous avez un diplôme Bac+2 à Bac+3 avec des connaissances en commerce ou en banque, finance ou assurance et vous avez également une expérience commerciale récente de 6 mois continus minimum (stage et alternance compris).

La maîtrise des techniques de vente ou des opérations bancaires courantes représenteront un atout.
Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute, votre orientation clients et votre orientation sur le résultat. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre flexibilité et de collaboration à toute épreuve !.
Travailler chez BNP Paribas c'est :
Un package rémunération et avantages :
Un fixe annuel brut de 28000€ à 35000€ et un variable défini en fonction de votre performance et celle de votre équipe.
Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .

Compétences

  • - Connaissance des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients

Formations

  • - Banque assurance (à bac +3) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BANQUE NATIONALE DE PARIS

Offre n°137 : Chef de projet industriel adjoint en alternance (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 54 - TOMBLAINE ()

Sous la responsabilité du Responsable projets, le chef de projet adjoint est responsable de la bonne réalisation des projets dont il a la charge et de la communication avec les clients.
Il prépare et suit la réalisation de ses projets du cahier des charges à leur mise en service. Il apporte à la fois des compétences techniques liées à son domaine, et une vision transversale pour favoriser les relations avec les autres compétences spécifiques du projet. Il suit la planification et coordonne les ressources internes et externes associées à son projet.
Le Chef de projets adjoint assume la responsabilité de la qualité de réalisation des machines et de leur installation dans les délais communiqués au client.
Vous participez à la bonne réalisation du projet (de la conception à l'installation des machines) en réalisant des tâches très diverses.

Nous recherchons un.e candidat.e dynamique et compétent.e démontrant un fort potentiel qui participera à l'amélioration continue de nos équipements.
-Comprendre et analyser la demande du client lors du relai avec l'équipe commerciale (revue de contrat)
-Communiquer et coordonner les services internes intervenants sur le projet (conception, achats, ADV.)
-Suivre les avancées des Bureaux d'études mécanique, électrique et automatismes, les ajuster si besoin et les communiquer aux clients
-Réaliser un PID et compléter la BOM Process avec les articles manufacturés et éléments standards.
-S'assurer que le matériel est disponible, faire les demandes d'achat et suivre les approvisionnements pour garantir les délais de réalisation
-Rédiger des documents d'assurance qualité (DESP, certificats de sécurité, manuel opérateur, protocole de tests, analyse de risque, etc.).
-Programmer et réaliser les tests internes et le contrôle qualité de projet et vérifier la conformité du cahier des charges client
-Rendre compte au Responsable projets de l'avancement technique du projet
-Suivre les plans d'assurance qualité du projet
-Participer à l'installation du projet chez le client
-Préparer les épreuves hydrauliques de nos machines en rédigeant des fiches d'épreuves et en réalisant des plaques signalétiques DESP
-Préparer des documents (protocoles FAT, compilation des dossiers DESP et GMP, suivi des certificats matières.)
-Rédiger / mettre à jour les modes opératoires
-Préparer des machines avant leur mise en route (groupe froid, PC, raccordement CO².)
-Suivre les tests internes des machines selon les protocoles (Tests internes, FAT interne)
-Préparer la machine avant l'expédition (étiquettes, photos, spare parts.) selon un mode opératoire

Vous êtes organisé et vous savez gérer plusieurs projets simultanément
Vous êtes doté d'une bonne capacité de communication et de diplomatie
Vous avez une bonne capacité d'analyse des risques induits par le choix technique, que vous
proposez, et l'orientation vers un fournisseur
Vous savez réaliser des fiches de calcul d'éléments sous pression suivant CODAP

De nature tenace et pragmatique, vous aimez atteindre les objectifs qui vous sont fixés
Vous disposez de réelles capacités de communication (travail en équipe) et de bonnes capacités rédactionnelles
Vous disposez d'un bon niveau d'anglais professionnel

Vous rejoignez une entreprise jeune, dynamique, conviviale et en très forte croissance sur des marchés porteurs.
Vous participerez activement à une véritable aventure humaine et vous donnerez du sens à votre carrière (solutions industrielles écologiques).

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • SFE PROCESS

Offre n°138 : Remplacement Agent /e technique polyvalent/e (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - exp domaine technique poste similair
    • 54 - LAY ST CHRISTOPHE ()

Nous recherchons, pour la commune de Lay Saint Christophe, avec prise de poste au 01/09/2025, un agent technique H/F :

Descriptif des missions :
-GESTION DES ESPACES VERTS :
Entretien des espaces verts et naturels : tonte, débroussaillage, élagage, désherbage, arrosage
-ENTRETIEN DE L'ESPACE PUBLIC
Entretenir et nettoyer les espaces publics: aire de jeux, city stade, monuments, abords bâtiments publics
Entretien des fontaines, fils d'eau et abords
-MANIFESTATIONS ET ASSOCIATIONS
Manutention et installation tables, bancs, marabout et autres matériels
-POLYVALENCE

Horaires :
- Lundi/Mercredi/Jeudi/Vendredi : 08h - 12h / 13h15 - 17h
- Mardi : 08h - 12h

Profil recherché :
-Permis B impératif
- Autonomie
- Ponctualité
- Organisation
- Travail seul ou en équipe selon chantier

Expérience impérative sur un poste similaire et expérience dans le domaine technique.

Salaire indicatif : selon grille indiciaire grade adjoint technique 2eme classe
Salaire : 1 580 € net dont 10% de congé payés

CDD 1 mois renouvelable selon retour de l'agent en poste.
Le poste est à pourvoir à compter du 1er septembre.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Offre n°139 : Apprenti service salle et comptoir H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Bar situé en plein cœur de Nancy recherche un(e) apprenti(e) motivé(e) pour apprendre le métier d'employé(e) de service en salle et au comptoir.

Accompagné(e) par l'équipe, vous apprendrez à :
- Accueillir la clientèle avec convivialité
- Prendre les commandes et assurer le service des boissons
- Préparer des boissons simples et participer à la mise en place du bar
- Nettoyer et entretenir les espaces de service
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Formation préparée : CAP Service en brasserie-café ou CAP Commercialisation et services en hôtel-café-restaurant

Profil recherché
- Sérieux(se), motivé(e), dynamique et avec un bon contact client
- Aucune expérience exigée - l'envie d'apprendre est essentielle
- Intérêt pour les métiers de l'accueil et du service

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LES ARTISTES CAFE

Offre n°140 : Assistant Admission (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE

Notre entreprise partenaire est un acteur clé dans le secteur de l'éducation.
Son atout majeur est son positionnement de leader sur son marché.
Ce groupe favorise le management horizontal et présente de nombreux avantages.


LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE

Type de contrat : Intérim de 2 mois renouvelable

Managé(e) par la Directrice de la Transformation, vous intégrez une équipe de 5 personnes.
Qualifier au téléphone les demandes entrantes (étudiants, parents etc.)
Assurer un suivi personnalisé des candidats (CRM, ParcourSup.) jusqu'à leur inscription définitive
Assister les étudiants dans leur recherche d'alternance (ateliers, coaching.) et les mettre en relation avec les entreprises
Entretenir le réseau de partenaires locaux
Veiller à la conformité des documents d'admission
Réaliser un reporting hebdomadaire de l'activité sur le CRM

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

Formation : Bac Pro Vente minimum
Expérience : Une première expérience sur un poste similaire
Compétences : Salesforce (connaissance appréciée)
Qualités : orientation résultat, sens du service et de l'accompagnement, aisance relationnelle, capacité d'écoute active, réactivité

LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
Deuxième rencontre avec la Directrice Transformation
Troisième rencontre avec la Responsable Recrutement

Compétences

  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LES NOUVEAUX HERITIERS

Offre n°141 : Assistant Contrôleur de Gestion (h/f)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Nancy ()

Notre agence est à la recherche d'un Assistant Contrôleur de Gestion (h/f) pour un acteur incontournable dans le secteur de la fabrication de fromage. Ce dernier se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, garantissant des produits d'exception qui ravissent les papilles. En intégrant notre client, vous rejoindrez une équipe dynamique, passionnée par son métier et déterminée à faire briller le savoir-faire français à travers ses créations.

Vos principales missions seront :
- Analyser les données financières afin de fournir des rapports précis et pertinents pour la prise de décision.
- Collaborer étroitement avec les différents départements pour optimiser les performances économiques de l'entreprise.
- Élaborer des prévisions financières qui soutiendront la stratégie de croissance de notre client.
- Participer à l'élaboration des budgets et à la mise en place de tableaux de bord.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion financière.

Nous recherchons un profil motivé, désireux d'apprendre et de s'investir dans un environnement stimulant. Votre capacité d'analyse et votre esprit critique seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Vous ferez preuve d'une grande rigueur et d'une attention particulière aux détails, qualités essentielles pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements
- Réactif et proactif face aux situations

Compétence technique :
- Analyse de la Rentabilité
- Élaboration des Prévisions


Le contrat proposé est un CDI, avec un démarrage dès que possible, offrant une belle opportunité de carrière au sein d'une entreprise dynamique. Les horaires de travail se dérouleront en journée, et vous serez engagé à temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions.

N'attendez plus pour rejoindre une équipe passionnée et contribuer à l'excellence de la fabrication fromagère ! Êtes-vous prêt à relever ce défi excitant ?

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°142 : Agent / Agente de service hospitalier de jour (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Vos missions :

- Préparation du chariot de ménage
- Préparation et distribution des différents repas
- Mise en place de la salle manger d'étage avant chaque repas
- Prise en charge soin des résidents en binôme avec un Aide-soignant
- Le bio nettoyage des chambres et des espaces communs
- Traçabilité du travail accompli
- Connaissance des techniques de bio nettoyage et des protocoles HACCP

Poste de journée : 7h30-19h30
Travail un week end sur 2 ou sur 3

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • EHPAD NOTRE MAISON

Offre n°143 : Conseiller de Vente Bijouterie/Horlogerie H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en horlogerie bijouterie
    • 54 - NANCY ()

Vos missions :

Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires par l'excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l'offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Manager des Ventes du secteur, vos principales missions seront les suivantes :
Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
Optimiser l'espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
Gérer et optimiser l'approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
Veiller à maintenir l'image et l'excellence de la Maison Printemps
Votre profil :
Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales
Expérience de 2/3 ans minimum dans le secteur de la vente au sein d'un environnent mode ou haut de gamme. Une expérience en bijouterie et en horlogerie sera appréciée.


Compétences/Savoir-faire requis :

Maîtrise des techniques de vente
Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme
Connaissance des exigences de la clientèle (nationale / internationale)


Qualités recherchées :

Disponible
Dynamique
Aisance relationnelle
Prise d'initiatives
Goût du challenge et de la vente
Travail d'équipe
Attrait pour l'univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins


Poste à pourvoir en CDI, 35h, dès que possible. Fixe et variable (Primes individuelles et collectives).
Travail le samedi avec Dimanche et un autre jour de la semaine en repos.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • PRINTEMPS

Offre n°144 : Agent technique de maintenance et de manutention H/F

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - domaine technique
    • 54 - NANCY ()

L'agent assure les travaux courants de maintenance, de dépannage et de manutention des bâtiments de la préfecture, des sous-préfectures et des résidences du corps préfectoral ainsi que des DDI (DDT, DDPP, DDETS Nations et Cité administrative).
A cet effet, il utilise régulièrement le logiciel de demandes d'intervention GLPi pour planifier et suivre ses interventions techniques. Basé en DDT, il gérera de manière privilégiée les demandes d'intervention sur ce site. L'agent prend en charge toute demande d'intervention au profit de ces structures, diagnostique les problèmes et sollicite les relais nécessaires à leur résolution (appui interne de l'unité « gestion courante, bâtiments et automobile », appel à des entreprises extérieures selon le cas). Il associe les référents de proximité au suivi et au rendu compte de ses travaux en plus de sa hiérarchie directe. A ce titre, il participe aux réunions d'unité hebdomadaires mises en place par sa hiérarchie. Il participe à la mise en place et à l'équipement des salles de réunion et, en soutien, des grands salons de la préfecture.
Il assure en complément les fonctions suivantes :
- prendre les rendez-vous d'entretien des véhicules
- emmener les véhicules en réparation dans les garages agréés par la convention ALD
- emmener les véhicules pour le contrôle technique
- assurer le lavage des véhicules (extérieur)
- mise à jour, suivi et exploitation du logiciel O DRIVE
- relevés kilométriques mensuels et vérification de l'état général mensuel.
Spécificités du poste / Contraintes :
Astreintes à confirmer. Ses différentes missions pourront l'amener à intervenir en dehors des heures de bureau.
Il lui sera demandé de participer à des réunions sur le suivi et la programmation des travaux et des interventions.
D'une manière générale, le poste demande de la disponibilité et de la discrétion. Les missions décrites dans la présente fiche de poste sont susceptibles d'évoluer.

Poste à pourvoir pour le 1er juillet 2025.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • M.LE PREFET DE MEURTHE ET MOSELLE

Offre n°145 : Agent(e) de propreté BRIEY (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - PULNOY ()

Entreprise de nettoyage professionnelle spécialisée dans l'entretien de locaux, la gestion des espaces verts, la remise en état après travaux et le nettoyage de vitrerie. Nous offrons des prestations de qualité pour maintenir des environnements de travail propres et agréables, en utilisant des produits respectueux de l'environnement. Grâce à une équipe formée et des équipements adaptés, nous garantissons un service fiable et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque entreprise.

Contrat:
CDD de remplacement au 7 au 19 juillet 2025

Secteur :
BRIEY (54150)

Horaires :
Lundi 17h à 18h30
Mardi 17h à 18h15
Mercredi 17h à 18h30
Jeudi 17h à 18h15
Vendredi 17h à 18h15
Samedi 8h30 à 10h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SANI - SOCIETE DE SERVICES ASSISTANCE NE

    Entreprise de nettoyage

Offre n°146 : Caissier / Caissière food truck (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

Offre d'emploi - Caissier.ère / Employé.e Polyvalent.e Food Truck

Lieu : Nancy et environs
Contrat : CDI - 35h/semaine
Rémunération : 1 820€ Brut

Notre food truck, reconnu pour ses spécialités Franco-Niponnes, recherche un(e) caissier(e) dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe !

Vos missions :
Accueillir chaleureusement les clients
Prendre les commandes avec efficacité
Gérer l'encaissement avec rigueur
Conseiller les clients sur nos produits
Vous pouvez être amené.e à aider à la production.
Vous conduisez le food truck sur les lieux d'activités.

Vous avez une première expérience en relation clientèle quelque soit le secteur, vous devez être avenant.e et dynamique.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • LA MAISON DANS LE PARC

Offre n°147 : Intervenant(e) à domicile - Secteur Saint-Max (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - ST MAX ()

Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé.
Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif.
Poste à pourvoir, en CDI, sur les Secteurs de Seichamps - Pulnoy - Saint Max - Essey
Permis et véhicule indispensable.
Nos usagers : personnes âgées et/ou handicapées.
Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge.
Interventions le week-end par roulement (majoration du taux horaire à 45% les dimanche et jour férié).
Des Responsables de Secteur à votre écoute. Une astreinte joignable en-dehors des horaires de bureau.
Possibilité temps plein ou temps partiel, un emploi stable en CDI dont profil étudiant et reconversion professionnelle. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles.
L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale.
Salaire brut horaire : de 11,88 à 14,19€ (selon diplôme et expérience).
Prise en charge des kms (0.38€/km)
Rejoignez-nous : candidature@adapa54.fr

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ADAPA

    Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.

Offre n°148 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - Essey-lès-Nancy ()

Vous cherchez un complément de salaire. Nous recherchons activement une personne pour effectuer l'entretien des sols d'un restaurant le week-end avant l'ouverture.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SERVIPROPRE 54

Offre n°149 : Contrôleur / Contrôleuse technique Automobile et/ou Moto (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 54 - NANCY ()

NOUS RECRUTONS CONTRÔLEUR TECHNIQUE AUTOMOBILE et MOTO (H/F/X) pour nos centres de Laxou, Maxéville et de Nancy (54)

*Le/la candidat(e) titulaire de son agrément ou à défaut ayant la formation de contrôleur automobile sera étudié en priorité.

Débutant accepté.

Le(a) candidat(e) doit posséder l'un des diplômes (indispensables) suivants :

- Un diplôme de niveau 5 (anciennement niveau IV) du ministère de l'éducation nationale
- Baccalauréat Professionnel Maintenance des véhicules option voitures particulières
- Baccalauréat Professionnel Maintenance des véhicules option véhicules industriels ou véhicules de transport routier
- Baccalauréat Professionnel Maintenance des véhicules option motocycles
- Diplôme équivalent au regard de FRANCE Compétences

Ce poste étant soumis à réglementation, un contrôle du casier judiciaire B2 sera effectué par l'autorité compétente.

La formation sera prise en charge par la société de contrôle (suivant les conditions) afin d'obtenir l'agrément préfectoral nécessaire pour exercer ce métier.
(2 mois de formation en alternance entre le centre et le centre de formation)

Avant le début de la formation, il est envisageable de faire une découverte de la profession dans nos centres.

Rémunération en fonction de l'expérience et de la qualification + titres de restaurant, Mutuelle (option maximum), véhicule de service, compte d'épargne entreprise, primes de service et heures supplémentaires.

Déposer ou envoyer votre CV à :

DEKRA LAXOU
Service recrutement
3 BIS AVENUE DE LA RÉSISTANCE
54520 LAXOU

Ou Par mail : controle.auto.laxou@wanadoo.fr

*Il est impératif d'avoir été convié pour pouvoir prendre part à un entretien d'embauche. Il n'est pas nécessaire de vous présenter spontanément au centre. Nous devons d'abord vérifier si vous êtes éligible au poste demandé.

Je vous remercie pour votre compréhension.

Compétences

  • - Conduite de véhicules légers
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Contrôler les éléments propres aux véhicules spécifiques
  • - Editer un procès-verbal de contrôle technique en respectant les process qualité et réglementaire
  • - Réaliser l'identification d'un véhicule pour s'assurer de la conformité administrative
  • - Respecter les procédures qualité relatives au contrôle technique de véhicules
  • - Baccalauréat Professionnel véhicules industriels
  • - Diplôme équivalent au regard de FRANCE Compétences
  • - Baccalauréat Pro véhicules option motocycles
  • - Baccalauréat Pro véhicules transports routiers
  • - Baccalauréat Pro Maintenance véhicules particulier

Entreprise

  • DEKRA LAXOU MAXÉVILLE NANCY (54)

    Le contrôle technique périodique est un contrôle visuel réalisé sans démontage et s effectuant sur les principaux organes d un véhicule. Il a pour rôle d assurer la sécurité des usagers de la route, mais également de protéger l'environnement.

Offre n°150 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 54 - LIVERDUN ()

Nous recherchons un agent(e) d'entretien H/F, sur la commune de LIVERDUN.
Tâches à réaliser :
- aspiration, lavage des sols
- vidage poubelle
- dépoussiérage mobilier
- nettoyage point de contact : poignée porte, comptoir client...
- désinfection sanitaires

Horaires fixes : TOUS LES JOURS DU MARDI AU SAMEDI DE 6H30 À 8H30 ou du mardi au vendredi de 17H30 à 19H30 et le samedi de 13h à 15H.

Commune : LIVERDUN

Etre autonome, rigoureux, ponctuel, souriant, avoir de l'expérience dans le nettoyage au moins 6 mois.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SOL PRO

Villes voisines