Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bressuire située dans le département 79. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 129 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bressuire. 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - BRETIGNOLLES, 79 - BOISME, 79 - COURLAY ... Parmi ces offres, on y trouve 21 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous serez en charge : - du suivi des achats - du suivi des remises de fin de période - du suivi des conditions d'achat - des vérifications des bons de réception N'hésitez pas, nous avons besoin de vous.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil pisteur H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Définir et constituer les séquences de production à partir des listings donnés par le service planning en appui du responsable d'équipe - Récupérer les pièces débitées aux machines pour les distribuer sur les postes de travail en respectant les séquences par plan - Evacuer les armatures assemblées des postes de travail - Ranger, coliser les armatures sur les apparaux de transfert - Veiller à alimenter en permanence les postes de travail (de soudure) pour éviter les ruptures dans la chaine d'alimentation de la production - Distribuer les plans des éléments à monter aux opérateurs de soudure - Respecter les ordres de chargement et organiser la production en fonction des contraintes à l'aide des plannings séquences - Venir en support à l'équipe sur l'approvisionnement et la programmation de la cadreuse, l'assemblage des armatures, la soudure en fonction des besoins (polyvalence sur les postes) - Assurer l'arrimage et l'élingage des pièces en tenant compte de leur forme et de leur fragilité. - Assurer le déplacement des pièces en respectant strictement les consignes de sécurité, les charges maximales du pont, la sécurité des personnes et des biens. - Déplacer le pont et déposer la charge avec souplesse et précision. - Appliquer les consignes de sécurité relatives au site et aux postes de travail. - Respecter l'ensemble des règles et procédures internes concernant la manutention, l'utilisation des engins motorisés nécessitants une habilitation, la circulation des biens et des personnes dans l'entreprise. Profil : - Expérience souhaitée à un poste similaire - Titulaire du Pont Roulant = CACES R484 (ex R423-R318 ) - Connaître les techniques d'arrimage et de déplacement des charges - Polyvalence, rigueur, organisation, diplomatie Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Ce poste consiste en la vente de prêt à porter / à conseiller la clientèle mise en place de vitrine preparation des vêtements à mettre en boutique réception étiquettage des collections
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
XLABS Laboratoire recrute un(e) Secrétaire Médical(e) Lieu : Bressuire (79) Contrat : CDI - Temps partiel (29h à 30h/semaine selon les samedis travaillés) Horaires fixes : Lundi au vendredi : 7h00 - 13h00 2 samedis sur 3 : 7h00 - 12h00 Vos missions Au cœur de notre laboratoire, vous serez un pilier de l'organisation et de l'accueil. Vos principales missions seront : Accueil des patients et gestion administrative de leur dossier Planification des rendez-vous Facturation, encaissement et gestion des remboursements Réception et traitement du courrier Respect des procédures qualité et confidentialité Votre profil Diplôme en secrétariat médical ou expérience équivalente Sens de l'accueil, rigueur, autonomie et polyvalence Maîtrise de l'outil informatique et connaissance du vocabulaire médical Ce que nous offrons Salaire à partir de 1 920,14€ brut/mois (selon expérience) Mutuelle d'entreprise + prévoyance Avantages du comité d'entreprise (CE) Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique et bienveillante ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 920,00€ par mois Nombre d'heures : 30 par semaine Horaires : Travail en journée Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
L'animateur.trice participe à l'élaboration et la mise en œuvre des actions en direction des enfants et de leur famille dans le cadre du projet associatif. Porteur des valeurs des Centres Sociaux, il ou elle s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire. Le projet « enfance » s'appuie sur les orientations du projet social et éducatif de l'association. Sous la responsabilité du Bureau et de la directrice, l'animateur.trice enfance est chargé.e de : - Faire en sorte que chaque enfant prenne sa place dans la société - Permettre à l'enfant de devenir acteur et auteur de sa vie à travers des actions collectives Enjeux : - Découvrir l'autonomie et prendre confiance en soi - Apprendre à vivre avec les autres - Participer au monde qui l'entoure... et à la vie du quartier Missions principales : Accueil de loisirs : - Assurer la responsabilité éducative et pédagogique de l'accueil de loisirs 3-12 ans - Accueillir les parents et les enfants - Encadrer les animateurs recrutés pour les vacances scolaires - Accompagner et encadrer les animateurs stagiaires dans l'acquisition et la valorisation de leurs compétences d'animateur - Assurer ponctuellement la direction de l'accueil de loisirs (à minima un mois l'été) Actions enfance-famille : - Assurer l'animation d'enfants le mercredi après-midi - Participer aux animations (enfants - parents) dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité - Participer à la préparation, l'animation ou la garde d'enfants dans le cadre de l'action PSFP (Programme de Soutien aux Familles et à la Parentalité) - Assurer l'animation enfants ou tout public le samedi après-midi - Participer à l'animation du Conseil Municipal d'Enfants. Savoir-Faire : - Compétences en pédagogie et en méthodologie de projets - Compétences en démarche d'« aller vers », capacité à créer du lien - Capacité à travailler en équipe et en lien avec des partenaires - Capacité à conduire un minibus. Contrat à Durée Indéterminée, à temps partiel 80%, Temps de travail aménagé : du mardi au samedi en temps scolaire et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires.
Le/la jardinier.e est chargé.e des travaux d'entretien au golf de Bressuire
Structure proposant ses services directement auprès de particuliers sur plusieurs départements de la Nouvelle Aquitaine, recrute pour un nouveau poste de Chargé de Planification/Assistant Technique H/F. Sous l'autorité de votre Cadre de Secteur, vous aurez en charge : o Elaboration des plannings quotidiens d'interventions à domicile d'un portefeuille de 250-300 usagers, 45-50 salariés, dans le respect des prises en charge individuels des usagers, et de la réglementation du droit du travail et de la Convention Collective Branche de l'Aide à Domicile o Traitement des modifications urgentes de planning usagers (entrées ou sorties d'hospitalisation), gestion des remplacements des intervenants à domicile, dans un souci perpétuel de continuité de prise en charge des usagers. o Intégration dans les astreintes équipe administrative soirs et weekend afin de garantir un soutien permanent aux équipes terrain. (2 à 4 soirs/mois + 1 wk toutes les 6/8 semaines). o Suivi des réclamations usagers et/ou salariés ; mise en œuvre des actions correctrices en lien avec le comité de Direction et l'équipe Cadres de Secteur. Profil et compétences - Expérience confirmée en gestion de planning exigée d'au moins 1 an sur ce type d'activité. - Sens de l'organisation et gestion du stress face aux événements imprévus - Maitrise de l'outil informatique EXIGE (Excel, logiciel de planification, logiciel métier medisys si possible) - Autonomie, et respect des délais impartis - Sens de la relation humaine, qualité d'écoute - Connaissance de la législation en matière de droit du travail sur l'organisation du temps de travail et/ou de l'activité de l'aide à domicile souhaitable Conditions de travail o Contrat à durée indéterminée à temps plein o Poste basé sur Bressuire, avec déplacements ponctuels sur le secteur Nord Deux Sèvres et la Vienne. o Salaire selon convention collective Branche de l'Aide à Domicile - 2094,00 euros bruts mensuels (13.81 €/h) + complément prime astreinte + prime diplôme si obtenu + prime ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 094,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Notre association est spécialisée dans les activités de maintien à domicile, d'accompagnement social de public âgé, handicapé ou petite enfance, ou de soutien auprès de familles actives dans les gestes du quotidien. Basée sur l'ensemble du territoire nord deux sèvres, elle couvre plus d'une centaine de communes situées au nord de Parthenay, jusqu'en limites des départements limitrophes (49, 86,85).
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil approvisionneur H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Gérer l'approvisionnement des matières sèches, et ingrédients - Optimiser le niveau des stocks et calculer les besoins afin d'anticiper les ruptures : estimer les quantités de produits à commander à partir de l'état des stocks, des consommations d'écoulement, de la périodicité des commandes et du délai d'approvisionnement des fournisseurs - Préparer et piloter des actions pour optimiser les stocks - Suivre les fournisseurs, les niveaux de qualités attendus. - Suivre les tableaux de bord définis et les indicateurs de performance nécessaires (taux de service fournisseur) - Effectuer les relances fournisseurs en cas de besoin et traiter les litiges - Assurer une veille sur le marché fournisseur : indice des prix, revues, appels d'offres - Proposer des solutions d'amélioration et optimiser les flux - Participer aux inventaires - Assurer la gestion des tâches administratives liées au fonctionnement des approvisionnements (saisie des commandes dans l'ERP, suivi des confirmations, suivi des réceptions et validation des factures) - Veiller au respect des cahiers de charges et des procédures d'assurance qualité - Mettre à jour et contrôler les paramètres la BDD fournisseurs et produit (stock minimum, délai de réapprovisionnement, minimum livraison) Profil : - Connaissances de l'agroalimentaire et de ses exigences réglementaires - Maîtrise des outils informatiques Bureautique / ERP - Notions de réglementations douanières et des procédures d'assurance qualité - Aptitude à la négociation - Capacité d'organisation, rigueur, aisance relationnelle Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDI - Temps plein
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un opérateur ossature bois H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Travailler à partir d'un plan - Effectuer l'assemblage d'ossatures, la pose de bardages et l'isolation de murs ossature bois - Monter des pièces, poser des quincailleries et divers accessoires - Réaliser les opérations de finition et éventuellement le conditionnement du produit fini - Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que le respect du délai de fabrication - Utiliser des machines complexes, nécessitant des réglages manuels - Respecter les consignes de sécurité et celles liées à la protection de l'environnement -Assurer la maintenance de premier niveau Profil : - CAP / Bac Professionnel en menuiserie ou en charpente bois - OU une expérience réussie sur un poste similaire ou dans le domaine du bâtiment - Sens du relationnel et esprit d'équipe - Manuel, ponctuel et rigoureux, à l'aise avec la lecture de plans - Poste physique : être apte au port de charges - Souhait de s'investir sur du long terme Conditions : - Prise de poste dès que possible ou selon disponibilités - Formation interne au poste - Travail en équipe 2x8 - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, est une structure associative, qui a pour objet de recruter du personnel pour le mettre à disposition, en fonction de besoins préalablement exprimés par ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un opérateur montage (H/F). Secteur : Bressuire (79) Activités principales : Placé sous la responsabilité du manager d'équipe, vous serez amené à : - Effectuer l'assemblage des menuiseries - Monter des pièces, poser de la quincaillerie et divers accessoires - Réaliser les opérations de finition et éventuellement le conditionnement du produit fini - Utiliser des machines complexes (centres d'usinage, de débit, sertisseuse.) nécessitant des réglages manuels - Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que le respect du délai de fabrication - Respecter les consignes de sécurité et celles liés à la protection de l'environnement Profil : - Formation souhaitée : CAP/BP menuiserie - Expérience souhaitée à un poste similaire ou dans le milieu industriel - Un plus : à l'aise avec l'informatique - Sens du relationnel, esprit d'équipe - Manuel, ponctuel, rigoureux Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Horaires de journée et/ou d'équipe 2x8 ou nuit - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : mutuelle, indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Conseiller commercial particuliers de banque à BRESSUIRE pour effectuer un BANCHELOR BA (Banque & Assurance) en alternance sur 12 mois. Début: Rentrée 2025. Vos Missions : - Identifier les besoins des clients pour proposer des solutions sur mesure - Contribuer au développement, à la gestion et à la fidélisation des portefeuilles clients particuliers tout en maîtrisant les risques et la rentabilité - Faire preuve d'une forte appétence pour le secteur bancaire et/ou commercial - Être motivé par les challenges et la réussite collective - Mettre un point d'honneur à la satisfaction client Le profil recherché - Avoir un bon esprit d'équipe - Être à l'écoute des clients - Être organisé et proactif - Avoir une passion pour le domaine commercial N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : Environ 1 semaine de cours toutes les 3 semaines. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
L'école de Niort est devenue une référence de la formation professionnelle en Deux-Sèvres. Elle se situe à Bessines, juste à l'entrée de Niort pour éviter les embouteillages Niortais et pour être facile d'accès ! Connue et reconnue depuis 2000, l'école de Niort accueille environ une centaine de nouveaux étudiants chaque année ! Nous proposons des formations allant du BAC au BAC +5 en passant par les formations certifiantes !
Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant AZUR PROPRETÉ & Services, société de nettoyage en plein développement. Votre mission : Entretenir les locaux d'entreprises et structures accueillant du public : halls d'accueil, bureaux, salles de réunion, réfectoires, sanitaires, vestiaires, ateliers... Travail du lundi au vendredi de 18h à 19h30 et le samedi de 13h à 15h Possibilité d'ajouter plus d'heures en fonction de vos disponibilités. Vous êtes reconnu pour votre qualité de service et votre professionnalisme, alors n'hésitez plus rejoignez notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons pour notre client situé à proximité de Bressuire un opérateur usinage (H/F). Vos missions : Usinage/façonnage/perçage sur machines à commandes numériques / Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que du respect du délai de fabrication / Respecter les consignes de sécurité et celles liées à la protection de l'environnement Horaire : 2x8 du lundi au vendredi Pilotage d'une CN - Esprit d'organisation et d'équipe
À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans le nettoyage, nous recherchons 1 agent d'entretien (H/F) pour 3 sites différents. Vos missions : - Nettoyage de bureaux - Nettoyage d'entreprises Horaires : - Un site de 15h30 a 17h30 du lundi au vendredi. - Un site de 17h30 a 18h45. - Un site le samedi de 8h a 11 h. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Le poste : Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande bovine : UN OUVRIER D'ABATTOIR H/F Vos missions consisteront à : - Sur la chaîne d'abattage : réaliser les différentes tâches au cours du processus d'abattage (découpe, dégraissage...) - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Prélever des échantillons de produit, les référencer et les enregistrer pour analyse - Maintenir des outils de production propres - Régler les paramètres des machines et des équipements - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations, etc. Poste à pourvoir sur du long terme Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Vous savez effectuer le nettoyage et désinfecter l'espace de travail. Idéalement, vous connaissez la législation entourant les normes d'hygiène. Votre application, votre travail d'équipe et votre respect des règles d'hygiènes vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, est une structure associative, qui a pour objet de recruter du personnel pour le mettre à disposition, en fonction de besoins préalablement exprimés par ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil Opérateur laser H/F. Secteur : Mauléon (79) Activités principales : - Savoir lancer un programme - Contrôler le fonctionnement de la machine - Détecter les anomalies et ajuster - Contrôler les pièces en sortie Profil : - Expérience souhaitée à un poste similaire - Rigoureux et réactif Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Horaires d'équipe en 2x8 - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Description Le Groupe Millet développe depuis plus de soixante-dix ans un savoir-faire exigeant. Le geste artisanal d'autrefois s'enrichit de la technicité d'aujourd'hui pour créer et innover dans le domaine de la menuiserie extérieure. Fabricant reconnu de portes et de fenêtres sur-mesure, la marque Millet est synonyme d'exigence de qualité et de haut de gamme. Spécialiste de la menuiserie industrielle en Bois, Pvc, Aluminium et Mixte, Millet est une entreprise familiale de plus de 1300 personnes, dont l'enthousiasme et le dynamisme collectif tendent vers un but principal : être la référence dans leur métier. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent d'entretien pour notre site basé à La Faye (79) H/F Missions : - Entretenir les sols (bureaux), le mobilier, les sanitaires, le réfectoire, les salles de réunions - Nettoyer la poussière et les toiles d'araignées - Arroser les plantes des zones communes une fois par semaine - Vide les points de collecte des poubelles Le poste est à pourvoir en CDI, à temps partiel (22h30/semaines), les horaires seront les suivants : du lundi au jeudi 16h30/21h ; le vendredi 15h30/20h Issue(e) d'une formation BAC+2, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire. Vous êtes doté(e) d'une forte aisance relationnelle, tant à l'écrit qu'à l'oral et serez aussi bien présent dans les bureaux que sur le terrain. Rigoureux, méthodique et diplomate, vous savez faire preuve d'initiative et êtes force de proposition. Le poste est à pourvoir en CDI, en horaires de journée, Rémunération et avantages : - Salaire (selon profil) - Prime de fin d'année - Chèques vacances - Mutuelle
SOLNET / ISOR Groupe recherche sur le secteur de MONCOUTANT/BRESSUIRE un Agent(e) de nettoyage (F/H) en CDI à temps partiel (10 h/semaine minimum). Le poste est à pourvoir dès que possible. Le planning est réparti principalement le matin (à partir de 5 h 45), et un samedi matin sur deux. Permis B boite manuelle indispensable. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de nos clients - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place Vous êtes une personne manuelle, réactive et sérieuse ? N'attendez plus et rejoignez dès à présent nos équipes ! Expérience souhaitée dans le domaine du nettoyage de locaux.
Conducteur de Ligne Embouteillage/Pasteurisation Tunnel H/F La société Jardins de l'Orbrie, implantée à Bressuire (Deux-Sèvres) compte 90 personnes : Elle est spécialisée dans la fabrication de jus de fruits et plus largement dans l'embouteillage de boissons plates ou gazeuses essentiellement dans des flaconnages verre (cidre, vins, limonades, bières, ...). La croissance soutenue de l'entreprise (20 à 30% par an) s'appuie sur 2 piliers fondamentaux : le développement d'une activité à marque propre (Cœur de Pom') et une activité d'embouteillage à façon pour des tiers (arboriculteurs, viticulteurs, négociants, groupes industriels, etc.). Son fonctionnement en « mode agile » lui a permis de connaitre un fort développement malgré un environnement de crises ces dernières années. Les valeurs de l'entreprise reposent sur 4 socles partagés par ses acteurs : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE Dans le cadre du développement de son activité à marque propre, la société recrute Un(e) Conducteur(rice) de Ligne Embouteillage/Pasteurisation Tunnel MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Responsable de production, vous aurez pour principale mission d'embouteiller les jus et les pasteuriser afin d'obtenir un produit fini conforme à la consommation et à la satisfaction client. Vous assurerez une veille permanente pour prévenir le risque de contamination du produit en cours de conditionnement. Dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, vous devrez notamment : Mettre en route, gérer et arrêter une ligne d'embouteillage Suivre les ordres de fabrication planifiés. Assurer une traçabilité des emballages en contacts avec le produit. Réaliser et enregistrer les contrôles qualité à chaque lot conformément au protocole. Effectuer le suivi du CCP pasteurisation : suivi et relevé des températures affichées et alerter en cas de Non-conformité Enregistrer l'ensemble des données relatives à la traçabilité et la conformité des produits Recenser et travailler à la diminution des non conformités d'embouteillage Réaliser les enregistrements nécessaires au suivi de traçabilité de la production Informer rapidement le responsable production et le responsable qualité en cas de non-conformité Mettre en œuvre les correctifs nécessaires Nettoyer son poste de travail selon la procédure COMPÉTENCES DEMANDEES : SAVOIR FAIRE et SAVOIR ETRE Compétences : - Organise son activité en fonction du planning d'embouteillage - Est rigoureux dans l'identification et la traçabilité des produits - Communiquer avec l'équipe - Respecter les règles d'hygiène Savoir-être - Adhérer aux valeurs de l'entreprise : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE - Capacité d'adaptation - Travailler en autonomie - Etre force de proposition pour une amélioration continue - Curiosité technique EXPÉRIENCE SOUHAITÉE Expérience dans une fonction similaire Bac pro pilotage des systèmes de production automatisée DUT Packaging, emballage et conditionnement ELEMENTS DU CONTRAT Poste à pourvoir en CDI pour une durée hebdomadaire de 39h. Poste en 2*8.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, est une structure associative, qui a pour objet de recruter du personnel pour le mettre à disposition, en fonction de besoins préalablement exprimés par ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil technicien BE H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Préparer le dossier technique carrossage (définir, tracer et lancer la production) - Suivre les achats de matière première - Suivre la fabrication en atelier et les évolutions règlementaires - Rédiger des fiches techniques, synthétiser les retours clients et internes - Être force de proposition sur des solutions techniques adaptées et répondre au besoin client dans le respect des normes et de l'offre produit - Immersion dans l'atelier pour connaître l'ensemble des postes Profil : - BTS Conception et Réalisation de Carrosseries ou Conception de Produits Industriels - Débutant accepté - Maitrise logiciel DAO - Un plus : Autocad Mechanical - Organisé, soigneux Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil opérateur CN H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : Lors de l'installation : - Régler les machines mécaniquement et numériquement afin de garantir la production d'un produit conforme - Réaliser des essais et mettre au point les nouveaux moyens ou méthodes de fabrication Une fois le système en place : - Assurer l'alimentation de la machine en matière première - Réaliser les contrôles qualité en sortie et faire les réglages nécessaires - Suivre les stocks de matières premières mais également d'outillage machine et atelier - Alerter sur les besoins de commandes - Participer au rangement des tabliers sur les chariots en sortie de machine - Gérer et suivre le planning de fabrication Profil : - Expérience souhaitée de 3 ans dans le domaine industriel - Connaissances dans le domaine de la mécanique et des outils de production - Maitrise de l'outil informatique - Rigoureux, manuel, volontaire et autonome - Port de charges Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Horaires d'équipe : 2x8 - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : mutuelle, indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD de 6 mois - Temps plein
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, recrute des candidats pour les mettre à disposition chez ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil soudeur MIG/MAG (H/F). Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Réaliser la reprise de soudure (pas de lecture de plan) Profil : - Maitrise de la soudure MIG / MAG - Rigoureux et réactif - Motivation et assiduité Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Débutant accepté - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : mutuelle, indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD de 6 mois - Temps plein - Horaires en 2X8
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil électro hydraulicien H/F. Activités principales : - Assurer le câblage électrique basse tension (12V 24V continu) sur véhicules PL et VUL ainsi que le remontage de leurs sous-ensembles - Assurer le dépannage et la réparation électrique basse tension sur véhicules PL et VUL sur notre site - Intervenir sur l'entretien simple des véhicules (accessoires, entretien carrosseries) - Suivant votre formation et expérience, vous interviendrez aussi sur le montage, remplacement de composants pneumatique, hydraulique, de flexibles Profil : - Expérience de 2 ans en électricité sur véhicules en carrosserie - Bac professionnel électrotechnicien (minimum) - Connaissance des bases théoriques en électricité, savoir lire un schéma électrique, pneumatique - Savoir-faire pour câbler des composants électriques entre eux en respectant les règles de sécurité - Connaissances en circuit pneumatique et hydraulique - Organisé et soigneux dans votre travail - Travail en équipe Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Entreprise familiale où les valeurs de respect, écoute, rigueur, valeurs humaines sont centrales - Amplitude de travail entre 35 et 42 H hebdomadaire, heures supplémentaire payées - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement Type de contrat : - CDD 6 mois - Temps plein
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un Chargé de recrutement à BRESSUIRE pour effectuer un MBA Manager en Ressources Humaines (Mastère - BAC+5) en Alternance. Contrat de 24 mois. Disponibilité : Rentrée 2025 MISSIONS : - Fidélise les candidats / intérimaires à travers un suivi personnalisé générant un sentiment d'appartenance, - Analyse objectivement les parcours des candidats/intérimaires, évalue leur profil et leur possibilité d'évolution - Réalise les visites de poste afin de connaître l'environnement client et déléguer ainsi les profils adéquats en toute sécurité, - Présenter les missions et les entreprises auprès des candidats/ intérimaires, - Valorise auprès des clients les profils et les parcours des candidats/ intérimaires répondant à leurs besoins et spécificités, - Réalise le suivi des missions et de la satisfaction auprès des clients entreprises et ressources, - Contribue à développer un collectif basé sur la confiance, l'authenticité et la bienveillance, - S'implique dans la construction du projet de l'agence et déploie les actions liées à la ressource. PROFIL : - Dynamique, motivé et autonomie, - Faire preuve d'une force commerciale - Qualités relationnelles et rédactionnelles Inscription gratuite et aucun frais de dossier ! Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois. Conditions d'admission : être titulaire d'un Bac+3. Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT, situé au 12 rue de l'Angélique, 79000 BESSINES. N'attendez plus pour postuler à cette offre ! GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de recrutement à BRESSUIRE pour effectuer un BACHELOR RH (Ressources Humaines) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Fidélise les candidats / intérimaires à travers un suivi personnalisé générant un sentiment d'appartenance - Réalise les visites de poste afin de connaître l'environnement client - Présenter les missions et les entreprises auprès des candidats/ intérimaires - Réalise le suivi des missions et de la satisfaction auprès des clients entreprises et ressources - Contribue à développer un collectif basé sur la confiance, l'authenticité et la bienveillance - S'implique dans la construction du projet de l'agence et déploie les actions liées à la ressource Le profil recherché : - Dynamique, motivé et autonomie, - Faire preuve d'une force commerciale N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Conseiller de location en immobilier à BRESSUIRE pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Conseiller les clients sur les possibilités d'acquisition, de location, de vente - Gérer les demandes et les visites des biens - Assurer la sélection des candidats - Réaliser des transactions immobilières et/ou foncières - Prospecter de nouveaux clients Le profil recherché : - Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de précision - Être à l'écoute et motivé N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Nous recherchons le.la Responsable du Point de Vente de Bressuire au sein notre réseau TOLLENS Votre quotidien : Vous assurez la réussite commerciale de votre point de vente ainsi que la satisfaction des clients, professionnels et particuliers. Manager d'une équipe de conseillers de vente, vous accompagnez, motivez et assurez la montée en compétence de chaque collaborateur. Vous animez, montez des opérations commerciales en équipe, en garantissant la qualité de service aux clients, la propreté et la sécurité de votre point de vente, ainsi que sa décoration. Vous êtes garant de la bonne gestion de votre point de vente, notamment en termes de pilotage des stocks. Vous êtes l'ambassadeur de la marque auprès de vos clients. Vous travaillez en lien direct avec nos équipes itinérantes pour satisfaire nos clients. Nous proposons pour votre réussite : Un parcours d'intégration complet, avec notamment un cursus de formation commerciale à l'ensemble de nos gammes produits, outils & process et aux techniques de vente. Une formation continue, notamment via notre plateforme e-learning. Un management de proximité et le support d'une équipe. Avantages CSE, avec notamment chèques cadeau. Tickets restaurant de 9,50€ (60% de prise en charge entreprise) Venez nous rencontrer en point de vente et découvrir notre univers ! Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 spécialisée Commerce et vous possédez une expérience en tant que Manager d'équipe commerciale, idéalement dans le secteur du bricolage ou du BtoB. Vos qualités ? Autonomie, orientation résultats, Persévérance et ténacité, Culture du résultat et leadership. Notre process Recrutement : Entretien téléphonique ou Visio avec une chargée de recrutement Réalisation d'une évaluation en ligne, AssessFirst Entretien en présentiel avec manager n+1 Entretien en présentiel ou Visio avec manager n+2 Rejoignez Cromology ! Nous favorisons la mobilité au sein d'équipes à taille humaine. Nous sommes convaincus que la diversité est source de richesse et de performance. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence. Chez Cromology, nous permettons à chacun de se dépasser et de s'épanouir, professionnellement et personnellement. Informations complémentaires Qui sommes-nous ? Cromology conçoit, fabrique et distribue un large assortiment de peintures et de produits de décoration pour les applicateurs professionnels du bâtiment et les particuliers. Le groupe s'appuie sur ses capacités R&D et industrielles composées de 5 laboratoires de recherche, 9 sites de production et 6 plateformes logistiques principales. Et il sert ses clients via plus de 380 Points de Vente intégrés, ses sites e-commerce et les réseaux de ses partenaires distributeurs indépendants, négoces multi-spécialistes, Grandes enseignes de Bricolage et Pure Players Marketplaces. Fort de ses 3000 collaborateurs, Cromology est présent dans 8 pays (Belgique, Espagne, France, Italie, Luxembourg, Maroc, Portugal et Suisse). Cromology appartient à DuluxGroup, filiale de Nippon Paint Group, 4ème acteur mondial de la peinture.
AMBULANCES ASUR AMBULANCIER DEA (H/F) La société Ambulances Asur recherche, pour renforcer son équipe un ambulancier(e) DEA en CDI, à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Vous possédez impérativement le Diplôme d'État d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). Vos missions : Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas. AVANTAGES : mutuelle, action logement, prime pour évènements familiaux.
APPRENTI AMBULANCIER H/F AMBULANCES ASUR Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engager et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session, rentrée sur septembre 2025 Centre de formation possible *ROCHEFORT *ANGOULEME *TOURS *LIMOGES *POITIERS *CHATEAUROUX *SECTEUR BORDEAUX *BLAYE CDD apprenti, 35H Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations, avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage; A VOIR EN ENTRETIEN En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; -Indemnité dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. d'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimisme et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! ***Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Respecter les conditions d'âge du contrat d'apprentissage (avoir moins de 30 ans)*** Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de développement en vin bière spiritueux à BRESSUIRE pour effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) sur 24 mois. Début du contrat à la rentrée 2025. Vos Missions : - Recherche de partenariat, - Gestion de l'espace de vente, - Communication interne et externe. - Organisation d'événements. Le profil recherché - Personne dynamique avec une rigueur nécessaire à l'organisation du magasin - Autonome et organisé - Aimer la communication et l'organisation d'évènement N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Employé de rayon bricolage à BRESSUIRE pour effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur 24 mois. Début du contrat à la rentrée de septembre 2025. Vos Missions : - Gestion de la caisse - Gestion des stocks - Garantir un libre-service de qualité : mise en rayon, propreté du linéaire, facing... - Accompagner le client dans ses projets - Contribuer à la valorisation de l'offre : podiums, vitrines. Et dynamiser le linéaire (opérations commerciales, promotions.) Le profil recherché - Dynamique, autonome et souriant, - Vous avez un esprit d'équipe et le sens du relationnel client N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et une semaine par mois. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Dessinateur bureau d'études dans le domaine du bois (H/F) à Bressuire. Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des plans nécessaires pour nos clients et notre bureau d'études. Les missions: - Concevoir des plans de menuiseries sur-mesure pour les clients et la fabrication. - Élaborer des dossiers techniques relatifs aux usinages, débits, assemblages, etc., pour l'industrialisation des produits et configurer les nomenclatures. - Assister les chefs de projets BE dans le développement de nouveaux produits. - Utiliser les logiciels AutoCad, Solidworks et ERP. Le profil: Si vous vous reconnaissez dans ces critères, postulez à cette annonce pour que nous puissions en discuter. - Diplôme Bac+2 (BTS, DUT) en dessin technique ou équivalent. - Première expérience en dessin technique au sein d'un bureau d'études ou d'un cabinet de maîtrise d'œuvre. - Maîtrise des logiciels de CAO 2D et 3D : AutoCad, Inventor et Solidworks. - Compétences techniques en menuiserie ou expérience dans l'industrie du bois.
Le poste : Votre agence PROMAN Bressuire recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR DE PRODUCTION DE ZINGAGE H/F sur le secteur de Noirterre 79. Rattaché(e) au responsable de atelier de traitement de surface par électro-zingage, vous aurez pour mission de: - surveiller et alimenter la chaîne selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité); - vérifier la correspondance entre la commande du client et les pièces à traiter; - identifier les non conformités et les signaler au responsable; - effectuer l'entretien de base de la chaîne et réalise l'ajout de produits chimiques en suivant les consignes de sécurité dispensées. Avantages: salaire selon profil + prime d'équipe + prime restauration Travail en équipe: 6h00/13h30 ou 13h20/21h00 du lundi au jeudi 6h00/11h00 ou 11h00/16h00 le vendredi Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Il est nécessaire de faire preuve d'autonomie, d' attention et d'avoir des connaissances de base informatique indispensables pour utiliser l'automate de la chaîne de traitement de surface. Vous êtes organisés et savez contrôler la qualité. Vous savez utiliser les outils nécessaires à vos missions et savez maîtriser les techniques liées au métier d'opérateur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! BOULANGERIE LOUISE Bressuire te forme , sur le terrain , au métier de Conseiller (e) de vente et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne. Pour toi ! Tu es attiré(e) par le secteur de la boulangerie. Tu as un bon relationnel et tu souhaites : . Intégrer une équipe à l'écoute et qui aime transmettre. . Avoir des missions claires dès ton intégration. . Contribuer concrètement à la réussite d'une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Chez nous ! Chez Boulangerie Louise, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences du métier de conseiller(e) de vente avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. . L'animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes. . La gestion et le facing du linéaire, pour le rendre attrayant. . Le parcours de formation proposera également une spécialisation hygiène alimentaire. Profil recherché Conditions de l'alternance : - Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : titre professionnel de conseiller de vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et reconnu sur le marché de l'emploi. Formation accessible sans diplôme. Durée : 12 mois/ contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique (clé 4G & PC) fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée: Septembre 2025. Rémunération : Rémunération selon le barème national en vigueur. Avantages de la société. Boulangerie Louise fait partie du réseau TERACT : un réseau de 9 enseignes engagées, regroupant 5400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés. Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin Boulangerie Louise Bressuire ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap
L'entreprise : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Le Mouvement Leclerc c'est 529 adhérents E. Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France et employant 127.000 salariés. L'enseigne E. Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E. LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance, et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Missions principales : Assurer les activités quotidiennes de la qualité (relevé températures, suivi des dates courtes, vérification des étiquetages et balisages des produits, suivi de l'hygiène et des procédures de nettoyage et désinfection) Gérer les anomalies produits (suivi des réclamations clients et des retraits rappels de produits) Mettre en place les procédures administratives (réglementation, hygiène, certification de services) Appliquer les normes qualité et contrôler l'application des procédures, la conformité des produits et des installations Assurer la mise en place de la gestion documentaire Proposer des préconisations d'actions préventives et engager les mesures correctives nécessaires (reprise ou destruction des produits) en cas de problème constaté Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Le diplôme : Le titulaire de ce diplôme est susceptible d'exercer son métier dans des entreprises industrielles de fabrication de produits alimentaires : industries laitières ; industries des viandes ; industries céréalières, fabrication de produits alimentaires élaborés, fabrication d'huiles, de corps gras ; industries sucrières ; fabrication de boissons et alcools ; fabrication de produits alimentaires divers. Les compétences à acquérir : - Management d'Equipe, - Conduite de la production, - Contrôle de la production et gestion des aléas, - Mise en œuvre de la politique de l'entreprise en matière d'environnement, d'hygiène, de sécurité et de qualité, - Elaboration de nouveaux produits et process, innovation technologique Durée : 2 ans Lieu de formation : Bressuire (79) LES + DE CETTE ALTERNANCE : Une grille salariale alternant attractive (en fonction de ton âge, et de ton niveau d'études), une prime de transport, 13ème mois, intéressement et participation. Mêmes avantages applicables que les salariés (restaurant d'entreprise, oeuvres sociales du CSE, boutique,...) CONDITIONS : - Avoir un BAC - Contrat de 2 ans (BTS Qualité, Alimentation, Innovation et Maîtrise sanitaire - BioQualim) - Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation A propos de toi : Tu souhaites poursuivre tes études en qualité. Tu es... - De nature curieuse, tu as envie de découvrir le monde industriel de production, - Rigoureux(se), force de proposition et as un bon sens d'analyse et de communication, Nous attendons ton CV !
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un centre de formation spécialisé dans l'industrie agroalimentaire. L'IFRIA Nouvelle Aquitaine a été créé en 2004 à l'initiative de l'Association Régionale pour le Développement des Industries Alimentaires (ARDIA) avec le soutien du Conseil Régional d'Aquitaine. L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un CFA qui forme plus de 300 apprenti(e)s dans les métiers de l'industrie et plus de 700 salariés et demandeurs d'emploi, avec le soutien d'organismes de formation
Formez-vous au BTS Bioqualim avec la Charcuterie Bernier diplôme : Le titulaire de ce diplôme est susceptible d'exercer son métier dans des entreprises industrielles de fabrication de produits alimentaires : industries laitières ; industries des viandes ; industries céréalières, fabrication de produits alimentaires élaborés, fabrication d'huiles, de corps gras ; industries sucrières ; fabrication de boissons et alcools ; fabrication de produits alimentaires divers. Les compétences à acquérir : Management d'Equipe, Conduite de la production, Contrôle de la production et gestion des aléas, Mise en œuvre de la politique de l'entreprise en matière d'environnement, d'hygiène, de sécurité et de qualité, Elaboration de nouveaux produits et process, innovation technologique Durée : 2 ans Lieu de formation : Bressuire (79) LES + DE CETTE ALTERNANCE : Une grille salariale alternant attractive (en fonction de ton âge, et de ton niveau d'études), une prime de transport, 13ème mois, intéressement et participation. Mêmes avantages applicables que les salariés (restaurant d'entreprise, oeuvres sociales du CSE, boutique,...) CONDITIONS : Avoir un BAC Contrat de 2 ans (BTS Qualité, Alimentation, Innovation et Maîtrise sanitaire - BioQualim) Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation A propos de toi : De niveau BAC De nature curieuse, tu as envie de découvrir le monde industriel de production Dynamique, force de proposition et esprit d'équipe
Institut de beauté Océane à Bressuire recherche un(e) esthéticien(ne) expérimentée. Vous intégrerez une équipe de 7 personnes. La formation "lumière pulsée" serait un plus mais n'est pas obligatoire. Idéalement vous êtes titulaire d'un BP mais CAP accepté si notions massages corps. Missions : - épilations - soins visage et corps - maquillages - conseil à la clientèle - vente de produits, encaissement Prime de vente et produits fin de mois. Fermeture de l'institut le samedi après-midi. 15 jours de congés en août (période imposée). Salaire à négocier selon profil et expérience.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil responsable équipe maintenance H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Garantir la disponibilité et la sécurité des équipements. - Définir et mettre en place un plan de maintenance préventive, en s'assurant que chaque machine soit prête à répondre aux défis du quotidien. - Veiller à l'entretien curatif (réparer les pannes pour que rien ne vienne perturber la production) - Participer aux grands projets d'aménagement et de maintenance des bâtiments, en optimisant l'utilisation des espaces et en gérant l'énergie de manière responsable. - S'assurer que tout fonctionne harmonieusement tout en respectant l'environnement - Mettre en place des outils permettant de gérer les priorités, faciliter la fluidité des projets, anticiper, organiser - Être en veille des meilleures pratiques pour réduire les coûts et améliorer la productivité - Proposer des idées et des solutions technologiques pour améliorer continuellement les installations Profil : - BAC pro maintenance ou équivalent - Expérience souhaitée à un poste similaire - Rigueur, organisation, travail en équipe Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDI - Temps plein
Notre client, basé à BRESSUIRE, opère dans la carrosserie poids lourds sur-mesure. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Chez notre client, les valeurs humaines sont au cœur de la culture d'entreprise, offrant ainsi des défis stimulants et une stabilité enviable pour les futurs employés. Vos missions: Vous aurez à définir, tracer, lancer en production nos carrosseries ; prévoir les achats correspondants. Vous avez une connaissance de logiciel DAO, vous aurez à vous former sur Autocad Mechanical. Vous avez une formation en conception de produits industriels ou de carrosseries industrielles. Vous savez rédiger des fiches techniques, synthétiser les retours clients et de vos collègues d'atelier. Vous êtes organisé et soigneux dans votre travail. Nous attendons une expérience en conception de 5 ans et / ou un niveau d'étude minimale du Bac +2. Nous vous assurerons une formation interne sur nos contraintes réglementaires. Expérience significative sur logiciel de CAO/DAO (idéalement Autocad Mechanical)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Urbaser Environnement recherche pour son établissement de Bressuire un Attaché d'exploitation H/F. A ce poste et sous la responsabilité du Responsable d'exploitation vous aurez en charge les missions suivantes : - Gérer les moyens humains, matériels et financiers nécessaires à l'organisation du centre ; - Traiter les réclamations ; - Assurer les relations auprès du client ; - Réaliser des reportings d'exploitation ; - Assurer le respect de la réglementation (droit du travail, transport.) ; - Veiller au maintien d'un bon climat social ; - Elaborer et gérer les plannings prévisionnels ; - Encadrer le personnel terrain, planifier leurs missions, les congés payés. Quel profil recherchons-nous ? - Vous justifiez d'une bonne capacité managériale et êtes organisé. Titulaire d'un bac+2, vous avez de l'expérience soit dans la gestion d'un centre de gestion de déchets, soit dans le secteur du transport/logistique ; - La maîtrise des outils bureautique est nécessaire (Word, Excel, Outlook.) et la maîtrise d'un outil de saisie est souhaitée ; - Permis C et FIMO est un plus Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (anonyme ou non) ! Entreprise handi-bienveillante Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre politique de confidentialité des candidats.
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e monteur-vendeur sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs individuels et collectifs) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Magasin de centre ville Rémunération : * Fixe pour 35h à de 1900 € à 2050 € brut mensuels (possibilité d'un 39h) * Primes jusqu'à 300 € bruts / mois * Mutuelle à 100% * Heures supplémentaires payées Comment se déroule le processus de recrutement : Pour présenter votre candidature, il vous suffit de postuler à cette offre. 1ère étape: Vous serez rappelé.e par Aurelia ou Stéphanie pour un premier échange afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous rencontrerez ensuite 1 entretien avec les gérants et l'adjointe, et pourrez visiter le magasin. Le profil que nous recherchons : * Vous avez une formation dans l'optique * Vous êtes une personne dynamique et sociable * Vous avez déjà une bonne expérience en magasin * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier * Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation * Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans vos missions Nous sommes Aurelia BAILLY et Stéphanie CALONE, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Vous aurez en charge principalement: de peindre les pièces sur la chaîne peinture ( peinture DRY) Vous aurez également la possibilité: d'accrocher les pièces sur la chaine de peinture pour l'application des couches de revêtement ou de protection, de décrocher les pièces peintes présentes sur la chaine de peinture de préparer les colis et d'effectuer le montage des ensembles chaudronnés. Horaires : équipe 2*8 voir exceptionnellement en équipe 3*8 travail en équipe - formation assurée
-Travailler à partir d'un plan, -Utilisation des outils électroportatifs -Monter des pièces, poser des quincailleries et divers accessoires, -Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que du respect du délai de fabrication, -Respecter les consignes de sécurité et celles liées à la protection de l'environnement. Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac Professionnel en menuiserie ou en charpente bois ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou dans le domaine de la construction / du bâtiment. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe. Manuel(le), ponctuel(le) et rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec la lecture d'un plan.
Opérateur d'usinage sur centre usinage panneaux (CU Biesse) H/F. Vos missions : - Approvisionnement - Manutention - Débit - Port de charges lourdes Vous êtes rigoureux, autonome et idéalement, vous avez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie du bois. Débutant accepté. Alors, postulez dès aujourd'hui !
Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile les matins, les soirs après l'école ou le mercredi (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2; Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec d'autres missions de garde d'enfants, ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.) - un contrat CDI** pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12,25€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;**
Envie de rejoindre une grande équipe ? La couture est votre passion ? Vous aimez donner du sens à votre travail, vous aimez apprendre et transmettre? Vous faites preuve de patience ? Devenez Opérateur en confection Luxe H/F au sein de la Confection des Deux-Sèvres. Présentation d'entreprise : Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collection et de production haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. En 2018, Kidur, la marque de l'atelier, est réveillée. Fondée en 1927, elle propose des vêtements de qualité, bien conçus, fabriqués en France, et faits pour durer. Attachée à son histoire, la confection C2S allie, aujourd'hui, savoir-faire traditionnel, patrimoine historique et organisation moderne. L'atelier est situé à Courlay, en Deux-Sèvres et compte aujourd'hui 80 membres dont 45 artisans couturiers qui défendent les valeurs de l'entreprise. Profil recherché Vous aimez fabriquer ? Travailler avec vos mains ? Commencez à vivre de votre passion dès maintenant chez C2S. D'un tempérament patient, vous avez le goût du travail bien fait. Vous partagez nos valeurs et disposez d'une vraie sensibilité pour la fabrication et les produits fabriqués en France? Vous recherchez à intégrer une entreprise à taille humaine, porteuse de sens ? Inscrivez-vous aux réunions d'information collective au sein de l'entreprise prévues le 29 avril uniquement sur inscription soit auprès de votre conseiller , en postulant sur cette offre ou via la plateforme Mes Evènements Emploi. Nous vous expliquerons le processus de recrutement via la MRS ( Méthode de Recrutement par Simulation) et la POEI ( Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle). IMPORTANT : Pour accéder à la formation au sein de l'entreprise, il est impératif d'être déjà inscrit auprès de France Travail avec un dossier à jour. PLUSIEURS POSTES A POURVOIR SUITE FORMATION.
Le conducteur de machine de façonnage travaille dans les imprimeries de labeur ou de presse. Il intervient après l'impression. Il règle, conduit et surveille les machines de finition (massicot, plieuse, chaîne de reliure, chaîne d'expédition, etc.) qui permettent de finaliser un produit imprimé (catalogue, magazine, etc.) et de l'expédier. De la vérification de la commande à la réalisation du produit fini, le conducteur intervient sur l'ensemble de la chaîne de finition. MISSION PRINCIPALE: - Le conducteur de machine de façonnage intervient à chaque étape du processus de finition du produit imprimé. - Il doit veiller à la bonne préparation de la fabrication : analyser le dossier de fabrication, vérifier la faisabilité de la commande, alimenter la machine en produit à façonner (feuilles, cahiers). - Il fait des essais, s'assure, tout au long de la production, que la machine est correctement approvisionnée et réalise les opérations de façonnage (massicotage, pliage, assemblage, encartage-piquage, etc.). - En fonction du déroulement des opérations, il repère les défauts et ajuste les réglages sur les plieuses. - Il réceptionne les produits finis, en contrôle la conformité, signale les produits défectueux. - Il assure le nettoyage et l'entretien courant des machines de façonnage et les opérations de maintenance préventive de premier niveau. L'ensemble des missions doit être réalisé dans le respect des consignes de sécurité. horaires : 8/12h et 13h30/17h30 du lundi au jeudi et vendredi de 8h à 12h et 13h30/16h30. prise de 2 RTT par mois selon charge de travail.
Ce qui rythme tes journées La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons Statut cadre - Forfait jours - RTT Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l?animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l?ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux.
Salarié(e) du Groupement d'employeurs Sport et Animation 79 (GESA 79) vous êtes mis à disposition auprès d'un club de Basket à hauteur de 75 à 85 % selon votre profil, soit environ 28 h hebdomadaires dans la structure. Placé(e) sous la responsabilité du club, vous apportez vos connaissances techniques et pédagogiques pour fidéliser les pratiquants(es) et participez au développement de l'association. Dans le cadre de vos missions, vous assurez l'encadrement des séances de basket-ball accompagné(e) d'éducateurs bénévoles et rendez compte de l'évolution de la pratique auprès de la commission technique. En fonction de vos diplômes, compétences et souhaits, vous serez mis(e) à disposition auprès d'autres structures adhérentes du GESA pour compléter votre temps de travail.
Il était une fois... recherche un ouvrier ou une ouvrière agricole pour son abattoir de volailles à Noirlieu. Mission: - Finition de la plumaison - Nettoyage des installations - Découpe et mise sous vide des volailles - Cuisine (fabrication des rillettes, pâtés...) Vous travaillerez quelques heures au sein de l'élevage. Equipe réduite, ambiance familiale. Horaires : 4h à 12h les lundis, mardis et jeudis. Heures de nuit payées 50% supplémentaires. Idéal pour complément d'activité.
Nous recherchons des intervenants pour assurer le nettoyage des vitres des locaux professionnels à VILLE et ses alentours. Missions principales : Nettoyer les vitres, les façades, les enseignes, selon une technique spécifique et un matériel adapté Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu,...) Nous vous remettrons les équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité chez nos clients et le matériel nécessaire pour réaliser le lavage de vitre professionnel. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées des perspectives d'évolution professionnelle des avantages sociaux : téléphone, frais de transport De l'expérience .ou un diplôme dans le domaine de l'entretien du domicile et/ou professionnel et du lavage de vitres sont un plus Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Nous recrutons un(e) vendeur/ vendeuse en appentissage pour notre magasin Jouéclub de Bressuire. Dans le cadre de votre formation Bac Pro commerce, vous exercerez des missions diversifiées axées sur la vente et la gestion du magasin. Vos principales missions sont : - Accueillir et conseiller les clients, - Proposer nos services, - Conclure les ventes, encaisser et assurer le SAV, - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon nos produits, - Assurer le facing et le réassort en continu des rayons, - Assurer la bonne tenue du magasin. Fort d'une réelle motivation à la vente et d'un dynamisme certain, vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes. Informations sur le poste : - 35h/semaine. - Salaire suivant la réglementation et votre âge. - Travail le samedi Profil souhaité : - Une réelle attirance pour les métiers de la vente - Formation en Bac Pro Commerce. Le candidat devra faire preuve de rigueur, réactivité, dynamisme et avoir le sens du service au client. Aimer l'univers des jeux serait un plus.
Responsabilités - Nettoyage de vitrerie : lavage et entretien des surfaces vitrées chez nos clients professionnels. - Utilisation d'autolaveuses pour l'entretien et le nettoyage des sols. - Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Entretien et bonne utilisation du matériel et des produits de nettoyage. - Signalement des anomalies ou besoins spécifiques au responsable d'équipe. - Interventions sur différents sites selon les besoins (déplacements avec véhicule de service). Profil recherché Vous avez idéalement une expérience d'un an en laveur/laveuse de vitres ou une réelle motivation à apprendre notre métier de nettoyage et de propreté Vos atouts : Sens de l'organisation, réactivité, travail en équipe. Votre personnalité, votre état d'esprit et la volonté d'engagement sont des critères fortement privilégiés. Si vous êtes passionné(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Poste en CDD de 7 mois minimum
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Assistant d'enseignement artistique (H/F) - Discipline : harpe, pour son Conservatoire de Musique classé par l'Etat à rayonnement intercommunal 715 élèves - 30 enseignants - 6 sites d'enseignement. Dans le respect du projet d'établissement du Conservatoire, du projet de service et des objectifs des études, les activités sont les suivantes : - Enseigner la harpe en individuel et en groupe (principalement en cycles 1 et 2) en s'adaptant aux profils des élèves (enfants, adolescents, adultes, élèves à besoins spécifiques) dans un esprit d'ouverture culturelle (musique classique, traditionnelle.) et à partir d'un parc instrumental de harpes celtiques (modèles Bardique et Mélusine) - Initialiser et sensibiliser autour de la harpe de manière régulière (parcours découverte instrumentale) et ponctuelle via des partenariats (école, association.). - Participer activement aux projets artistiques et pédagogiques de la saison musicale - Conduire des projets artistiques dans un but de valorisation de l'instrument, d'irrigation du territoire et d'élargissement des publics, dans une démarche transversale et partenariale. - Participer activement à la réflexion pédagogique au sein de l'établissement, en département cordes et en transversalité. Compétences requises - Très bonne pratique musicale, - Maîtrise de la pédagogie de projet, - Maîtrise de la pédagogie de groupe, - Maîtrise des outils informatiques, - Vie artistique active, - Pratique d'une seconde discipline ou d'une spécialité appréciée. Aptitudes et qualités personnelles - Qualités d'écoute et sens de la transmission, - Sens relationnel et organisationnel - Capacité d'adaptation à différents publics, - Capacité au travail en équipe, - Autonomie dans la conduite des activités d'enseignement, Expérience Diplômes DEM en harpe, à défaut CFEM ou cursus 3ème cycle d'un CRD ou CRR en cours. Débutant accepté Permis B indispensable (véhicule de service à disposition). Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Culturelle Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Temps de travail : Poste à temps non-complet (3h hebdomadaires). Lieu de travail : Bressuire Poste à pourvoir : à compter du 1er septembre 2025. Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 25 mai 2025 à : (Indiquer réf de l'offre : N° MUS-HAR-2025 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) Mr le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 Bd du Colonel Aubry BP 90184 79304 BRESSUIRE Cedex
Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae à : M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 bd du Colonel Aubry - 79304 BRESSUIRE CEDEX Ou par courriel à contact@agglo2b.fr
Le Pain d'PONPON recherche un(e) vendeur(se) pour remplacer un de ses collaborateurs. En poste au stand traditionnel boulangerie du magasin, vous réaliserez le plaçage, la cuisson, l'étiquetage, la mise en rayon et la vente. Vous travaillerez en équipe (matin ou après-midi) avec deux jours de repos dans la semaine. Rémunération selon la convention collective. Si possible, avoir une première expérience en boulangerie, être dynamique, souriant(e) avec le sens de la relation client. Le poste est à pouvoir immédiatement.
Maison Ponnier recherche un(e) vendeur(se) pour remplacer un de ses collaborateurs en congé maternité. En poste au stand traditionnel boulangerie du magasin, vous réaliserez le plaçage, la cuisson, l'étiquetage, la mise en rayon et la vente. Vous travaillerez en équipe (matin ou après-midi) avec deux jours de repos dans la semaine. Rémunération selon la convention collective. Si possible, avoir une première expérience en boulangerie, être dynamique, souriant(e) avec le sens de la relation client. Le poste est à pouvoir immédiatement, CDD 30h/semaine jusqu'en novembre 2025.
Rattaché(e) à la Direction Stratégique de la Relation Clientèle et de la Qualité de Service, sous la responsabilité des directeurs du Pôle Clientèle, votre rôle sera d'être le garant du bon fonctionnement de l'agence, de la prise en charge des missions et tâches relevant de la compétence de l'agence. A la tête d'une équipe pluridisciplinaire, vous managerez vos collaborateurs avec un objectif de qualité du service rendu aux locataires et de performance de gestion. Représentant l'Office, vous bénéficierez d'une large autonomie impliquant un véritable sens des responsabilités, et serez l'interlocuteur privilégié auprès des représentants des locataires et partenaires extérieurs implantés sur votre secteur. Les principales missions (liste non exhaustive) seront : Assurer un management de cohésion et de dynamisme d'équipe Faire évoluer le professionnalisme des équipes Veiller au parfait état d'entretien courant du parc immobilier du secteur confié en lien avec les entreprises sous contrat, prestataires et services techniques internes Gérer la coordination des missions de gestion locative en lien avec les autres Pôles de DSH Veiller au traitement des réclamations techniques relevant de la compétence de l'agence Suivre les budgets d'entretien alloués annuellement à l'agence Développer des actions dans le cadre des objectifs de qualité de gestion de l'Office Conditions d'emploi : CDI temps plein-statut Cadre Poste basé à Bressuire avec des déplacements à Cerizay Rémunération : à partir de 31 830 € brut par an Avantages : Horaires flexibles - du lundi au vendredi RTT Primes - tickets restaurant Intéressement Prévoyance financée à 100% par l'employeur. Complémentaire santé
Basée dans le nord du département des Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine, C2S est un atelier de fabrication de vêtements de luxe. Notre entreprise est reconnue pour ses fabrications d'articles sur mesure et pour le développement et la fabrication de prêt à porter homme et femme pour les grandes maisons françaises du Luxe. Notre manufacture rassemble 80 collaborateurs dans notre site historique maintenant centenaire. Depuis 2018, nous avons relancé notre marque d'origine KIDUR, pour proposer une collection de vêtements masculins durables et bien faits en France. Pour l'ensemble de nos activités, nous recherchons un/une prototypiste. MISSIONS En collaboration avec le bureau d'étude vous étudiez et réalisez les prototypes de nos clients. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous échangez avec l'ensemble des intervenants de l'atelier. Autonome, et minutieux(se) vous êtes force de proposition dans les solutions techniques, proposées pour satisfaire les exigences du client et de rentabilité, en anticipant les difficultés de production. Vous assurez au besoin un support technique aux différents opérateurs et différents groupes de production sur les modèles et solutions techniques que vous aurez proposés. Cela comprend : Parfaite lecture et compréhension des fiches techniques, des sections de montage et des patronnages. Être capable de lire les gammes de montage et de proposer un ordre de montage. Déterminer les machines adaptées pour respecter le montage évalué par le bureau d'étude. Être en mesure d'utiliser et de régler toutes les machines nécessaires à la bonne réalisation du prototype depuis la chemise simple jusqu'au vêtement doublé en passant par le jean. Etre garant de la qualité finale du prototype tout en respectant les délais demandés. Être en mesure de proposer et de réaliser des finitions et points réalisés à la main. Vous pourrez si nécessaire concourir au bon fonctionnement de l'atelier dans le remplacement de certains opérateurs. PROFIL SOUHAITÉ Solide expérience en tant que prototypiste dans le secteur de la mode et du textile. Excellente maîtrise des méthodes d'assemblage et des procédés de fabrication. Expertise des matériaux, des textiles et des équipements de production contemporains. Autonomie dans le travail tout en favorisant une collaboration efficace avec l'équipe. Aptitude à organiser et optimiser son temps de travail. Sens développé de l'esthétique, de la précision et de la qualité.
Envie de rejoindre une grande équipe ? La couture est votre passion ? Vous aimez donner du sens à votre travail, vous aimez apprendre et transmettre? Vous faites preuve de patience ? Devenez couturier(ère) au sein de la Confection des Deux-Sèvres. Présentation d'entreprise : Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collection et de production haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. En 2018, Kidur, la marque de l'atelier, est réveillée. Fondée en 1927, elle propose des vêtements de qualité, bien conçus, fabriqués en France, et faits pour durer. Attachée à son histoire, la confection C2S allie, aujourd'hui, savoir-faire traditionnel, patrimoine historique et organisation moderne. L'atelier est situé à Courlay, en Deux-Sèvres et compte aujourd'hui 80 membres dont 45 artisans couturiers qui défendent les valeurs de l'entreprise. Profil recherché Vous aimez fabriquer ? Travailler avec vos mains ? Commencez à vivre de votre passion dès maintenant chez C2S. D'un tempérament patient, vous avez le goût du travail bien fait. Vous partagez nos valeurs et disposez d'une vraie sensibilité pour la fabrication et les produits fabriqués en France? Vous recherchez à intégrer une entreprise à taille humaine, porteuse de sens ? Idéalement expérimenté(e), nous sommes ouverts à tous les profils. Travail de jour du lundi au vendredi 2 POSTES A POURVOIR
Pour nous rejoindre vous maitrisez parfaitement les fondamentaux de la pâtisserie classique. Vous êtes ponctuel/le et passionné/e, extrêmement motivé/e par vôtre métier et créatif/ve organisé/e et surtout autonome. Vous avez par ailleurs l'esprit d'équipe afin de vous intégrer au sein de nos 4 collaborateurs (un pâtissier et trois apprentis), vous êtes capable de réaliser une large gamme de pâtisseries individuelles, entremets, bûches et gâteaux d'anniversaire. Vous êtes régulier dans vos réalisations niveau qualité et esthétique mais aussi vous aimez créer et proposer des nouveautés. Concernant le quotidien, vous êtes capable de : - Exécution quotidienne de la gamme - Renouvellement saisonnier de la gamme - Gestion des commandes de matières premières + suivi stock Compétences recherchées : - L'autonomie et la prise d'initiative - Le souci du détail - La créativité - Transmission afin de former une équipe - Capacités de remise en question Conditions : - Travail du lundi au dimanche (2 jours de repos par semaine avec roulement de dimanche et jours fériés) - Horaires : 4h - 12h - Rémunération selon convention collective et profil Poste à pourvoir dès maintenant.
Sous la responsabilité du gérant, vous serez amené(e) à réaliser différentes prestations à l'atelier mais également au domicile des clients. Vos missions sur tous types de véhicules et autres : - remplacement de pare-brise, vitres latérales, lunettes arrières, toit panoramique, rétroviseurs et optiques. - réparation d'impacts - rénovation d'optiques - calibration caméra d'aide à la conduite - accueil de la clientèle, la prise de rendez-vous - facturation - entretien de l'atelier, du matériel et des véhicules Profils recherchés : - Rigueur, autonomie, motivation, esprit d'équipe, rigueur, polyvalence, respect du matériel confié, manuel(le) et sens des responsabilités. - Une expérience dans ce domaine ainsi que dans le secteur automobile serait un vrai atout. - Organisé(e), vous avez un goût prononcé pour le travail de qualité. - Permis B obligatoire. Contrat 35h semaine (travail le samedi matin) CDI Rémunération selon profil et expérience, avec divers avantages.
Dans ce contexte, Deux-Sèvres Habitat recherche un Conseiller clientèle (H/F), pour intégrer son agence de Bressuire. Rattaché(e) à la Direction Stratégique de la Relation Clientèle et de la Qualité de Service, sous la responsabilité du Responsable d'agence, vous êtes l'un (e) des principaux acteurs de la qualité de service rendu aux locataires. Vous êtes en charge d'assurer les actes courants de la gestion locative : de la signature du bail jusqu'au congé du locataire. Vos missions principales (liste non exhaustive) : Préparer et vérifier le dossier administratif locatif avant signature du bail ; Organiser et réaliser la signature du bail, informer le nouveau locataire sur ses droits et obligations ; Réaliser les états des lieux d'entrée, des visites techniques de logements ou de constats ; Créer les bons de travaux ou de commandes auprès des entreprises/prestataires ou régies internes ; Assurer le suivi des travaux et contrôler les facturations correspondantes ; Assurer la transmission des informations liées aux travaux aux locataires ; Traiter les opérations courantes de gestion locative ; Assurer le traitement et le suivi des réclamations. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BTS Professions Immobilières et/ou avec une expérience significative dans un poste similaire de 2 ans minimum. Vous vous démarquez par votre sens de la relation client, votre capacité d'écoute, et vos qualités de négociation. Vous disposez d'une forte capacité à travailler en équipe. Vous maîtrisez la réglementation (loi de 1989 et décret de 1987) et avez la connaissance des pathologies du second œuvre des bâtiments, ainsi que du vocabulaire technique de base. Réactif(ve), rigoureux(se) et discret(e), vous disposez d'un sens aïgu de l'organisation et du respect des procédures. la maîtrise des outils informatiques sont obligatoires. Conditions d'emploi : - Poste basé à Bressuire avec des déplacements à Cerizay - Avantages : Horaires flexibles - du lundi au vendredi RTT Primes - tickets restaurant Intéressement Prévoyance financée à 100% par l'employeur. Complémentaire santé
Le GEIQ BTP79 recrute pour l'un de ses adhérent un Aide Plombier/Chauffagiste H/F. Notre adhérent est une PME spécialisée dans le domaine du chauffage, de la climatisation, de l'électricité, de la domotique, de la plomberie et des panneaux photovoltaïques pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. Vous serez amené(e) à : - Installer et mettre en œuvre des équipements sanitaires, chauffage, ventilation et conduits cheminée - Mettre en œuvre tout type de canalisations (cuivre, acier, pvc.) - Lecture de plan et schéma hydraulique - Technique de brasage, soudure acier, soudure cuivre et sertissage. PROFIL ET PREREQUIS : - Vous avez des aptitudes techniques et manuelles. - Vous êtes habile et patient, rigoureux et précis. - Vous savez travailler dans le respect des consignes de sécurité. - Vous appréciez coopérer et travailler en équipe. Une première expérience dans le BTP est appréciée, mais les débutants sont acceptés et le poste est ouvert à la reconversion professionnelle. La durée de la formation sera adaptée selon votre profil.
Motivé pour apprendre un métier dans le BTP? *****LE GEIQ BTP 79 vous propose 1 EMPLOI + 1 FORMATION REMUNEREE***** Nous recrutons des personnes motivées en un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage. Nous mettons en place un parcours de formation personnalisé, et afin de sécuriser votre parcours, nous vous accompagnons en centre de formation et en entreprise. Ces actions favorisent votre intégration définitive au sein de nos entreprises adhérentes.
Créée en 1983 et basée à Boismé, à proximité de Bressuire, la société Auger est spécialisée dans le domaine du chauffage, de la climatisation, de l'électricité, de la domotique, de la plomberie et des panneaux photovoltaïques pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. Afin de compléter nos équipes, l'entreprise recherche un technicien poseur photovoltaïque capable d'assurer l'installation des panneaux photovoltaïques. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez formé(e), à l'ensemble des tâches liées au poste. Vous serez chargé(e) de : - Mettre en sécurité le chantier - Prendre en compte toutes les informations et les différentes consignes pour la bonne mise en œuvre du chantier - Monter et installer des panneaux photovoltaïques conformément aux normes et aux spécifications de sécurité - Collaborer avec l'équipe pour assurer une installation efficace et de qualité Travail en hauteur en toute sécurité. Votre profil : Vous êtes sérieux, motivé et prêt à apprendre. Vos forces : - Excellent savoir être et relationnel - Autonomie - Organisation - Rigueur - Ponctualité - Permis B exigé - Vous savez communiquer et vous adaptez à vos différents interlocuteurs
Vos missions : REJOIGNEZ DOMALIANCE BRESSUIRE POUR DE LA GARDE D'ENFANT(S) ! Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez-nous : notre agence Domaliance Bressuire recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier d'un diplôme relatif à la petite enfance. Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n'est pas obligatoire d'être diplômé ! Nous formons en interne nos salariés. NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * Valorisation de votre expérience dans le domaine. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie, vous assurerez l'enseignement en économie, gestion, comptabilité pour les classes de BP Responsable d'Entreprise Agricole, BPA Travaux de Conduite et d'Entretien des Engins Agricoles et Certificat de Spécialisation. Le poste à pourvoir est à 80%. Bac + 3 exigé. CDD de 2 mois Poste à pourvoir de suite. Le salaire sera déterminé en fonction du profil du candidat
Lycée des Sicaufières
Le poste : Proman Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux de menuiserie bois et PVC : UN MENUISIER D'ATELIER H/F Vos missions consisteront à : Lecture de plans Identifier les phases d'usinage, les côtes de réglage de la pièce et des outils Monter et régler les outils de coupe sur machine Régler les paramètres des machines et des équipements Contrôler les pièces Réaliser l'usinage des panneaux en respectant la qualité, les délais et la productivité Détecter les éventuels dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives Assurer la maintenance de premier niveau, et le nettoyage du poste Respecter les procédures et consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme Profil recherché : De formation CAP/BEP/BAC/BAC+2 en menuiserie, et d'une formation en commande numérique. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Rigoureux, méthodique et organisé, vous savez prendre des initiatives. Vous êtes à l'aise avec le numérique, vous savez lire des plans d'exécution et prendre des mesures. Connaissance dans le maniement et la programmation des commandes numériques. Vous maîtrisez la programmation cn 5 axes Vous êtes reconnu pour votre rigueur, et votre capacité à travailler en autonomie et en collaboration avec l'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Maître-Nageur Sauveteur (H/F). Activités principales : 1. Participer à l'organisation, la surveillance et les secours - Participer à la surveillance, à tout exercice et formation nécessaire dans ce cadre et intervenir lors d'accident ou incident 2. Développer la fréquentation et la satisfaction des usagers des centre aquatiques - Mettre en œuvre le projet pédagogique (projet d'accueil des scolaires) et la grille d'activité définies, - Enseigner la natation à divers publics (enfant, adulte, porteurs de handicaps, aisance aquatique.) - Identifier et remonter au Chef d'unité les demandes des usagers, - Proposer et animer les activités aquatiques (Aqua fitness, Aquadouce., bébés dans l'eau, Oyogoo etc....) 3. Participer au bon fonctionnement de l'établissement - Remonter toute information ou anomalie détectée concernant le bon état, la propreté, la salubrité et la sécurité - Ranger et entretenir le matériel (équipements de secours, lignes d'eau, aquabike, planches, etc....) - Participer aux analyses de qualité d'eau, aux vidanges annuelles et à la réorganisation dans le cadre des trêves hivernales - Participer à la dynamique d'équipe dans l'objectif de proposer un service de qualité, - Toute mission visant à dynamiser les ventes et à favoriser le bon fonctionnement Formation : type BPJEPS Educateur sportif mention AAN - Activités Aquatiques et de la Natation Compétences requises - Connaître la règlementation des baignades, - Connaître et faire appliquer le POSS et le règlement intérieur, - Connaître et maîtriser les techniques d'animation et d'encadrement. - Savoir prévenir et déterminer les risques de noyades et d'accidents, - Savoir porter assistance à un baigneur en détresse/ être en mesure de prodiguer les gestes de secours nécessaires, Aptitudes et qualités personnelles : - Rigueur, Dynamisme, Réactivité, - Esprit d'équipe, - Qualités relationnelles, - Sens du service public Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Les Centres Aquatiques de l'Agglomération du Bocage Bressuirais Type de recrutement : en Alternance à partir de la rentrée 2025. Avantages : Action Sociale (CNAS) dont chèque vacances., participation employeur à la prévoyance
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Chargé de support et services des systèmes d'information (H/F) en contrat d'apprentissage. Mission : Au sein de la Direction des Systèmes d'Information composée de 13 agents vous aurez en charge la gestion courante de l'exploitation dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Vous surveillez également le fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques du centre de production. Activités principales : - Installer, gérer et suivre les équipements informatiques - Veiller au maintien des conditions générales de production - Gérer les incidents d'exploitation - Gérer le parc informatique - Accompagner et former les utilisateurs - Veiller à l'application des procédures - Recenser les dysfonctionnements et proposer des améliorations fonctionnelles - Rédiger des compte-rendu d'activité - Faire de la veille technologique Formation : type BTS Services Informatiques aux Organisations Compétences requises : - Etre force de proposition pour proposer des améliorations - Etre capable de diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques - Connaître les systèmes d'exploitation, logiciels, progiciels et applicatifs - Connaître les normes de sécurité Aptitudes et qualités personnelles : - Capacité d'écoute active - Aisance en communication - Rigueur - Sens de l'organisation et de planification Type de recrutement : Contrat d'apprentissage à partir de la rentrée de septembre 2025 Lieu de travail : Bressuire et le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais Horaire : 8h30-12h30 et 13h30-17h30 Conditions de travail : en open-space
Synergie Proxi, agence de travail temporaire hébergée a la solution. Synergie Proxi recherche pour son client spécialisé dans l'industrie automobile basé à Bressuire (79, un technicien de maintenance niveau 1. Prise de poste rapidement en intérim puis CDI. Temps complet, horaire en 2x8 ou 3x8 en fonction du planning . Salaire en adequation au profil.Votre mission: Réaliser des interventions de maintenances pour assurer le bon fonctionnement des équipements et des infrastructures, dans le but d'assurer une production optimale et sans intérruption de l'usine. Diagnostic et contrôle des machines, les installations et les équipements. Propose des solutions pour améliorer l'outil de production, reduire les coûts, pour optimiser la sécurité et les performances des matériels. Dans le respect des politiques de l'entreprise: EHS, qualité et sécurité de l'information. Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements, détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic. Organiser, gérer les interventions en cas de panne. Actualiser des données techniques (plan, notice d'instructions...). Apporter un appui technique à une équipe. Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manoeuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé en peinture sur le Bressuirais, un peintre (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur la peinture. Avec une solide réputation, elle se distingue par son expertise et son savoir-faire reconnu dans le domaine. Dans le cadre du renfort de ses équipes, notre client recherche un peintre (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les surfaces à peindre en les nettoyant, en les décapant ou en les ponçant - Préparer les peintures en dosant les quantités nécessaires et en les mélangeant - Appliquer les couches de peinture en respectant les consignes techniques et esthétiques - Utiliser les outils de peinture tels que les pinceaux, les rouleaux, etc. - Maîtriser les différentes techniques de finition, comme le vernissage ou le laquage - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur sur les chantiers Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que peintre - Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP/BEP en peinture - Vous êtes minutieux, créatif et avez un sens esthétique développé - Vous êtes patient et avez un bon esprit d'équipe - Vous maîtrisez les techniques de peinture et connaissez les différentes combinaisons de couleurs - Vous savez utiliser les outils de peinture tels que les pinceaux, les rouleaux, etc. - Vous avez une bonne connaissance des différentes techniques de finition, comme le vernissage ou le laquage - Vous connaissez les matériaux et les produits utilisés en peinture En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants : - Un salaire attractif à partir de 12 euros brut par heure, des primes de déplacements - Des missions variées et enrichissantes - Une équipe dynamique et professionnelle - Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Auprès d'un public d'apprentis et/ou d'adultes du CAPA à la licence professionnelle, vous aurez pour mission de : - Assurer les formations en zootechnie - Transmettre des connaissances théoriques et / ou pratiques en rapport avec le référentiel métier des formations agricoles - Evaluer les compétences acquises au cours de la formation - Assurer le suivi des apprenants en entreprise - Participer au développement du centre - Participer aux expérimentations en recherche de développement de l'exploitation - Participer à la démarche qualité du centre Matières enseignées : - Compétences techniques et pratiques en conduite d'élevage : polygastriques, monogastriques (génétique, alimentation, pathologie, manipulation, reproduction, bien-être animal), - Connaissances en productions végétales (surfaces fourragères). Diplôme : Minimum Bac + 3 Expérience souhaitée : expérience de terrain dans le domaine agricole, formateur(trice) débutant accepté Aptitudes pédagogiques avec un public d'apprentis et d'adultes Qualités : adaptabilité, autonomie, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe, bonne organisation. Poste à temps complet, à pourvoir à compter de juin 2025. Contrat CDI. Salaire déterminé en fonction du profil du candidat Avantage : prime d'intéressement, mutuelle d'entreprise, 11 semaines de congés par an et accompagnement à la prise de poste la 1ère année (formation, tutorat) Pour candidater, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
Vitalliance c'est Rejoindre une entreprise solide et dynamique, qui vous permettra de développer vos compétences. Créé depuis 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et des personnes âgées, avec plus de 132 agences en France et plus de 7000 salariés. L'agence est spécialisée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap atteintes par exemple de Myopathie, Sclérose en plaque, IMC, maladie de Charcot, Syndrome Lens et Adams, etc Votre mission sera d'accompagner des personnes en situations de handicap ou des personnes âgées dans leurs quotidiens, à leurs domiciles et contribuer à leurs bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge de réaliser les tâches suivantes : - Aide à la toilette - Aide au lever/coucher - Aide aux déplacements (transferts, déplacements extérieurs) - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Entretien du logement - Accompagnement vie sociale, aux loisirs, sport, vacances culture... Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. La formation se déroulera à l'agence de Poitiers et les frais seront pris en charge par Vitalliance. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein (35h) - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 500 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Et pourquoi pas vous ? Vous savez faire preuve de discrétion, être bienveillant, à l'écoute et dynamique. Et vous aimez prendre soin des autres. Alors ce poste est fait pour vous ! Si vous souhaitez faire la différence dans leur quotidien en apportant votre soutien et votre accompagnement personnalisé "Pour que rester chez soi soit toujours un plaisir" alors Rejoignez-nous ! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre agence Vitalliance Niort vous ouvre ses portes! Journées portes ouvertes les jeudi 15 Mai, 12 Juin et 19 Juin. Inscription sur Mes événements emploi.
SARL LE PAIN D'PONPON - MAISON PONNIER - Boulangerie Pâtisserie Artisanale recherche un cuisinier (H/F) dès que possible pour renforcer notre équipe. Vos missions en collaboration avec la cheffe traiteur : - Préparation du traiteur et snacking en boulangerie (salades - sandwichs - paninis - plats chauds...) - Garantir le respect et la qualité de notre process de fabrication conformément à nos fiches techniques et ce, dans le respect de nos valeurs : Qualité, Fraîcheur, Service, Propreté. - Garantir le respect des règles définies par l'entreprise en matière d'Hygiène et de Sécurité. Veiller au bon respect des normes de fabrication et à l'entretien des outils de travail. Horaires : 6h-13h du lundi au vendredi (horaires à discuter ensemble) Poste à pouvoir dès maintenant. Salaire : selon grille convention collective
TEXTILOT, entreprise dynamique de 550 salariés, est le partenaire majeur de la grande distribution dans le domaine du prêt-à-porter (plus de 3200 clients situés sur toute la France, la Belgique et le Luxembourg). Nous proposons un concept unique : la gestion d'un corner textile au sein des Grandes et Moyennes Surfaces alimentaires. Dans ce cadre, nous recrutons un merchandiser textile GMS H/F dont les tâches seront les suivantes : - Visiter chaque semaine les points de vente du secteur attribué (portefeuille d'une quinzaine de clients); - Assurer la livraison des produits et la reprise des invendus; - Gérer les procédures logistiques et administratives de la marchandise; - Assurer la mise en rayon et la mise en avant des produits en respectant les préconisations merchandising; - Mettre en place la Publicité sur Lieu de Vente; - Travailler en collaboration avec le client et assurer le suivi commercial; - Réaliser un reporting de qualité. Pour mener à bien vos missions, vous bénéficiez d'une formation de 3 semaines sur le terrain et d'un camion fourni par la société (véhicule inférieur à 3.5T). De formation commerciale, vous êtes autonome, dynamique, motivé(e), force de proposition et appliqué(e) dans vos tâches. Doté(e) d'une sensibilité textile, vous aimez créer des espaces attractifs. Vous avez l'esprit commercial et savez construire et entretenir de bonnes relations avec vos clients. Permis B obligatoire.
Dans le cadre de son développement dans les Deux-Sèvres, Familles Rurales recrute de nouveaux collaborateurs (débutants et confirmés) pour intervenir auprès de ses usagers. Vous aurez en charge l'entretien du logement des personnes chez qui le service intervient. Si vous êtes expérimenté, vous pourrez avoir en charge l'aide à la toilette des personnes âgées et/ou en situation de handicap du service. Vous pourrez les aider à s'habiller, à se lever et/ou à se coucher. Vous pourrez intervenir pour les repas. Bref, vous participerez au maintien à domicile au sens large des usagers du service. Nous vous proposons un contrat à temps partiel ou à temps plein selon vos recherches, avec une organisation par cycles de travail, sur maximum 5 jours consécutifs. Vous travaillerez un à deux week-end maximum par mois. Nous pouvons aussi proposer une formation diplômante pour exercer métier. Taux horaire de départ 12 € et plus selon votre expérience. Mise à disposition possible d'un véhicule de service sous certaines conditions (à étudier au moment de l'entretien d'embauche). Secteurs en développement sur les Deux-Sèvres : canton de Mauléon, Agglomération du Bocage Bressuirais, canton de Nueil les Aubiers, Canton de Thouars, canton de Moncoutant, canton de Parthenay, canton d'Airvault Venez nous rejoindre dans notre développement pour une aventure à taille humaine ! Veuillez postuler en ligne avec votre CV détaillé. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Plusieurs postes à pourvoir Rémunération : 12,00€ à 13,00€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Horaires : Flextime Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e opticien.ne diplômé.e sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Examens de vue * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs individuels et collectifs) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Magasin de centre ville Rémunération : * Fixe pour 35h à de 2050 € à 2400 € brut mensuels (possibilité d'un 39h) * Primes jusqu'à 300 € bruts / mois * Mutuelle à 100% * Heures supplémentaires payées Comment se déroule le processus de recrutement : Pour présenter votre candidature, il vous suffit de postuler à cette offre. 1ère étape: Vous serez rappelé.e par Aurelia ou Stéphanie pour un premier échange afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous rencontrerez ensuite 1 entretien avec les gérants et l'adjointe, et pourrez visiter le magasin. Le profil que nous recherchons : * Vous êtes diplômé.e d'un BTS Opticien lunetier * Vous êtes une personne dynamique et sociable * Vous avez déjà une première expérience en magasin * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier, examens de vue * Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation * Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans vos missions Nous sommes Aurelia BAILLY et Stéphanie CALONE, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Dans le cadre de notre croissance, nous renforçons notre équipe commerciale et recrutons un-e Commercial-e Sédentaire passionné-e par la vente, orienté-e client, et motivé-e par les résultats. VOS MISSIONS PRINCIPALES En tant que Commercial-e Sédentaire, vous serez chargé-e de développer et d'animer un portefeuille clients dans une logique de fidélisation et de croissance. Vos missions incluront notamment : - Développement commercial du portefeuille clients (40%) o Identifier les opportunités à partir des données internes (historique, modules actifs, signaux de croissance) ; o Rechercher activement les besoins non exprimés en échangeant avec les clients et les équipes internes ; o Organiser les rendez-vous de suivi avec les comptes stratégiques ou dormants ; o Maintenir un lien régulier avec les clients, même en dehors des cycles de vente. - Conduite des ventes additionnelles (40%) o Qualifier les besoins selon le contexte et les usages des clients ; o Réaliser des démonstrations ciblées et proposer des offres commerciales personnalisées ; o Mettre en avant la valeur ajoutée des solutions (ROI, gain opérationnel, confort d'usage) ; o Négocier, relancer et conclure les ventes avec l'appui de l'administration des ventes. - Suivi des ventes et coordination interne (20%) o Suivre la planification et l'activation des prestations vendues ; o Vérifier la satisfaction client après la livraison, en lien avec l'équipe Relation Clients ; o Mettre à jour le CRM (Pipedrive), assurer le reporting et partager les retours utiles aux équipes internes. EN SAVOIR PLUS Pourquoi ce poste est fait pour vous ? - Vous aimez la vente et la relation client ; - Vous savez détecter des opportunités, convaincre et conclure ; - Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et relever des défis ; - Vous recherchez un cadre de travail stimulant et bienveillant. Les défis à relever : - Atteindre un objectif de CA mensuel de 40 000 € ; - Suivre vos opportunités avec rigueur dans un pipe structuré ; - Maintenir une qualité d'échange client.
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Agent de la régie de travaux (H/F) au sein de sa Direction Assainissement et Milieux Aquatiques. Activités principales - Réalisation des travaux d'assainissement (pose de réseaux, branchements neufs ou réhabilités, ouvrages divers), de maçonnerie de voirie ou tous autres travaux d'aménagement au sein de l'équipe réseaux - Suivi des opérations d'hydrocurage des réseaux réalisées par un prestataire privé dans le cadre de l'entretien courant et des interventions de débouchage hors astreinte, en l'absence du chef d'équipe - Réalisation du travail préparatoire de reconnaissance des réseaux dans le cadre des diagnostics ITV, participation aux opérations ponctuelles de recherche de mauvais branchements par la mise en place de tests à la fumée ou aux colorants - Réalisation d'opérations de dératisation des réseaux. Compétences requises : - Connaissance des règles d'intervention sur le domaine public - Connaissances des règles de sécurité au travail - Connaissance des techniques et matériels d'entretien Qualités personnelles : - Qualités relationnelles, - Sens du travail en équipe, - Rigueur Diplôme et expérience : Expérience sur un poste similaire souhaitée Permis de conduire Super-Lourd serait un plus Type de recrutement : CDI Début de contrat : Dès que possible Contraintes particulières : Réalisation d'astreintes d'exploitation ponctuellement (environ 6 par an) Temps de travail : Temps complet (39h hebdomadaires avec RTT) Avantages : 23 jours de RTT, 13ième mois, Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance Lieu de travail : Territoire de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae : (Indiquer réf de l'offre : N° Assain-03-25) M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 bd du Colonel Aubry - BP 90184 - 79304 BRESSUIRE CEDEX
Au sein d'une entreprise familiale spécialisée dans le domaine de la motoculture avec une équipe dynamique et motivée, vous intervenez en tant que mécanicien h/F . Issu du secteur agricole, de l'automobile ou de la moto, vous avez envie de vous orienter sur la mécanique motoculture. Votre mission consiste à diagnostiquer les pannes, établir les devis, conseiller les clients sur les réparations, répertorier les pièces nécessaires à commander via un support informatique (formation interne), réaliser les réparations et les entretiens de matériel, monter le matériel neuf. effectuer la réparation et entretien de matériels professionnels et particuliers ( tracteur...), réceptionner la clientèle pour les ordres de réparation. Commandes de pièces détachées et gestion. Gérer les fournisseurs, les garanties et le SAV. Profil souhaité issu d'une formation en mécanique automobile, agricole, 2 roues ou Poids Lourd . Expérience et/ou qualification impérative en mécanique Jours non travaillés : samedi après-midi , dimanche et lundi .
Nous recherchons 1 enseignant (H/F) de la conduite automobile à Bressuire. Vous êtes diplômé(e) BEPECASER ou Titre Pro ECSR, débutant(e) ou confirmé(e), nous vous attendons pour compléter notre équipe de 2 enseignants plus une nouvelle personne en titre pro qui arrive fin 2025. Intégrez une équipe dynamique et conviviale, pour faire évoluer vos élèves sur boite manuelle ou automatique, avec la théorie et la pratique. Nous ne travaillons pas le samedi après-midi, l'organisation des horaires de travail sera à voir ensemble (sur 4 ou 5 jours). 35 heures semaine, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées. Avantages : Mutuelle, Téléphone, Comité d'entreprise, Véhicule de service dans un rayon de 15 kms.
Le restaurant Les Cloitres recherche un cuisinier. Vous serez sous la responsabilité du chef. Vous effectuerez toutes les taches en lien avec le poste de cuisinier. Nous réalisons le service midi et soir et le week-end. Poste saisonnier pouvant évoluer en fin de saison. Nous recherchons une personne dynamique, motivée. Le restaurant est fermé le mercredi, il y aura un autre jour de repos à définir ensemble. Débutant accepté avec une base CAP. Poste à pourvoir au plus tôt.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et véhiculé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Bressuire et ses alentours. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), - Utilisation du matériel médical, - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux, - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liées à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps partiel (environ 24h) Planning modifiable en fonction des urgences. Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par Tchat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100% Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Votre agence Vitalliance Niort vous ouvre ses portes! Journées portes ouvertes les jeudi 15 Mai, 12 Juin et 19 Juin. Inscription sur Mes événements emploi.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Cette offre d'emploi est faite pour vous : La Mutualité Française Centre Atlantique (MFCA) regroupant 350 salariés est un acteur de référence dans la gestion de services de santé sur le territoire de la Charente-Maritime et des Deux-Sèvres. Optique, audition, santé dentaire, soins infirmiers à domicile, accueil du jeune enfant.nos services de soins et d'accompagnement mutualistes s'engagent afin d'apporter des réponses de qualité, adaptées aux besoins des familles, tout au long de leur vie. La Mutualité Française Centre Atlantique recrute sous l'enseigne Ecouter Voir de Bressuire Un-une Apprenti(e) Opticien-ne F/H Licence professionnelle Optique pour compléter notre équipe. Les missions - Contribuer à apporter des conseils et orienter le client en vue d'exécuter la prescription médicale ; - Conseiller et assurer les ventes (lentilles de contact, montages diverses, .) - Veiller à l'application de la charte qualité et la politique commerciale de l'entreprise ; - Appliquer et de contrôler les procédures de tiers payant ; - Participer à l'organisation du travail et à l'élaboration de procédures ; - Contrôler les documents de caisse (factures, espèces.). Le profil recherché - Titulaire BTS OL ; - Expérience dans le domaine de l'optique ; - Bonne présentation, élocution, et aptitudes relationnelles ; - Rigoureux-se, organisé-e, sait communiquer et travailler en équipe ; - A le sens et le souci de l'esthétisme. Les avantages du poste - Samedis libérés de manière régulière & horaires aménagés durant l'été ; - Fermeture du magasin à 19h00 les samedis travaillés ; - Développement des compétences individualisé ; - Intégration au sein d'une équipe dynamique ; - Avantages sociaux : Titres restaurants, Mutuelle entreprise (prise en charge 90 % de l'employeur) et Comité social et économique (CE), intéressement. Les conditions de recrutement - Prise de poste : Rentrée scolaire 2025-2026 ; - Temps plein (35h00) ; - Rémunération annuelle brute selon Convention collective ; - Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à nous adresser votre CV et Lettre de motivation Rejoindre l'enseigne Écouter Voir, c'est devenir acteur de l'économie sociale et solidaire, et favoriser l'accès aux soins pour tous en optique et en audition.
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Vendeur libre service à BRESSUIRE pour effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente en alternance sur 12 mois (rentrée en septembre). Vos Missions : - Accueillir les clients au comptoir - Concevoir et préparer les colis pour les clients - Gérer la caisse et effectuer les opérations de vente - Veiller à l'entretien et au rangement de l'espace de vente - Conseiller les clients sur les produits et répondre à leurs besoins Le profil recherché : - Travailler en équipe - Être à l'écoute des clients - Être organisé et rigoureux - Avoir un goût prononcé pour les produits fins et de qualité. N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Menuisier poseur (chantier) Lieu : Interventions sur tout le territoire national Horaires : 35h/semaine - du lundi au jeudi Découchages à prévoir (déplacements nationaux) Missions principales : - Évaluer l'ensemble des travaux et des besoins - Préparer le chantier - Charger et décharger les camions - Déposer les éléments existants - Préparer les supports - Poser les éléments de plancher sur structures métalliques - Poser les éléments de finition Profil recherché : - 2 ans d'expérience minimum en menuiserie de chantier - Formation : Diplômé en menuiserie bois (CAP, BP) - Mobilité indispensable pour les déplacements hebdomadaires Compétences demandées : - Compétences techniques : Lecture de plans, connaissance des matériaux, maîtrise des techniques de découpe, d'assemblage et de finition - Compétences organisationnelles : Gestion des matériaux, des outils et des machines, coordination du chantier, respect des délais, gestion des aléas - Compétences relationnelles : Esprit d'équipe, discrétion vis-à-vis du client (laisser les chargés d'affaires s'occuper des retours clients) - Compétences en sécurité : Gestion des risques potentiels pour garantir un environnement de travail sûr (viligance collective), utilisation des EPI - Permis B Qualités personnelles (savoir-être) : - Sérieux - Motivé - Dynamique - Endurance, résistance physique - Capacité d'analyse, d'anticipation - Sens de l'organisation - Rigueur et précision (finition soignée) - Capacités d'adaptation - Qualités relationnelles (esprit d'équipe) - Ouverture d'esprit (savoir se remettre en question) Type de contrat : Contrat(s) d'intérim Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil et expérience - Prise en charge des frais de déplacement selon barème URSSAF (frais de transport, frais de repas, frais d'hébergement) .
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Agent de maintenance des Centres Aquatiques (H/F) en contrat d'apprentissage. Mission : L'agent de maintenance des Centres Aquatiques (H/F) veille et assure la qualité du service public des centres aquatiques en réalisant l'entretien et le suivi technique des structures. Activités principales : 1. L'entretien : - Effectuer des analyses d'eau et ajuster le traitement si besoin - Participer à l'optimisation du traitement de l'eau - Relever les consommations des fluides - Tenir à jour les différents carnets de relevés et applications dédiées - Nettoyer les installations techniques 2. La Maintenance : - Assurer les petites réparations diverses (plomberie, menuiserie, électricité, maçonnerie) - Assurer des contrôles réguliers (quotiditiens, hebdomadaires, mensuels) sur le matériel de filtration d'air et de chauffage - Coparticiper à la révision et à l'application des différents protocoles de maintenance - Veiller à la sécurité des usagers et faire appliquer le règlement intérieur - Appliquer et faire appliquer le POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) - Participer aux formations nécessaires Formation : Formation de type Bac Pro/CAP Maintenance Compétences requises : - Savoir diagnostiquer une panne - Réparer les équipements - Etre force de proposition pour proposer des améliorations - Savoir nager Aptitudes et qualités personnelles : - Faire preuve de rigueur, d'organisation, de minutie et de curiosité - Savoir travailler en équipe Permis B obligatoire - Véhicule de service à disposition Type de recrutement : Contrat d'apprentissage à partir de la rentrée de septembre 2025 Lieu de travail : Centres Aquatiques de l'Agglomération du Bocage Bressuirais Amplitude horaire (maximum) : 6h - 18h
L'agence Adecco recrute pour son client, basé sur le secteur Bressuirais, en Intérim de 6 mois un Conducteur Poids Lourds (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur , offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer le transport des marchandises en toute sécurité et dans le respect des délais - Effectuer les opérations de chargement et de déchargement des marchandises - Veiller à la satisfaction des clients en assurant un service de qualité Profil : Nous recherchons un conducteur poids lourds (h/f) avec un bon sens de l'autonomie et de bonnes compétences en relation client. Une première expérience en conduite est souhaitée. - Autonomie - Relation client - Conduite de Poids-Lourds - Véhicule de Transport de Marchandises - Conduite de Camion Bras de Grue Auxiliaire avec télécommande - CACES Grue auxiliaire de chargement des véhicules - Matériaux de Construction Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement, recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids-lourd de bennes à ordures ménagères (BOM) polyvalent/e ripeur. (H/F). Vos missions : - Collecter des déchets et résidus présents sur la voirie - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail. Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Le poste : Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'électricité tertiaire et industriel sur le secteur de Bressuire. UN ÉLECTRICIEN H/F Votre mission consiste à : - Tirage de câbles - Raccordement électrique - Pose d'appareillages Ce poste est à pourvoir dès que possible, sur du long terme Taux horaire selon profil Ce poste nécessite : - Habilitations électriques à jour - CACES nacelle en cours de validité Avantages: - Indemnité de transport - Prime panier Profil recherché : Vous avez des compétences dans la pose et installation d'appareils électriques. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous êtes issu d'un CAP/BEP électricien, ou vous avez une expérience dans ce domaine. Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le CAMSP a pour objet le dépistage, la cure ambulatoire et la rééducation des enfants entre 0 et 6 ans présentant des difficultés de développement ou des déficits sensoriels, moteurs ou mentaux quelle que soit l'étiologie. Il a vocation à intervenir le plus précocement possible en centralisant les informations et en coordonnant les actions grâce à une équipe de professionnels qui travaillent en concertation avec des partenaires extérieurs des secteurs médicaux, paramédicaux, éducatifs, pédagogiques ou sociaux. L'équipe propose une approche globale et complémentaire du développement de l'enfant, en lien avec les parents, dans le cadre d'un projet individualisé d'accompagnement. Le dispositif Ré.Col.Te est constitué de professionnels spécialisés proposant un repérage et un diagnostic précoce pour des enfants entre 0 et 6 ans présentant des troubles du développement, de la relation et de la communication, des Troubles du Spectre de l'Autisme ou des troubles à risque d'évolution autistique. Il a pour objectif de définir et de coordonner le parcours de diagnostic et de soins de ces enfants en mobilisant différents partenaires (les hôpitaux de NIORT et du Nord Deux-Sèvres et leurs services de pédopsychiatrie et de pédiatrie, le CAMSP, la PCO TND 79, les services sociaux PMI, ASE, les autres ESMS, les structures d'accueil du jeune enfant, la MDPH et l'Education Nationale). Descriptif du poste Le CAMSP (site de Bressuire) recrute un-e psychomotricie-ne en CDI. Professionnel-le paramédical-e, il/elle intervient dans le processus de rééducation et de réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle évalue, diagnostique, propose et met en œuvre des actions d'éducation, de rééducation et de motricité nécessaires au développement de l'autonomie et des compétences sociales d'enfants et d'adolescents présentant des difficultés psychomotrices. Missions : - Participation à l'élaboration du projet de soins individualisé avec l'équipe et en y associant les parents, en déterminants des objectifs globaux et spécifiques visant à soutenir et favoriser le développement psychomoteur de l'enfant et pouvoir ainsi lui permettre de s'inscrire dans une dynamique d'évolution. - Rédaction des comptes rendus de bilans et suivis transmissibles aux familles et partenaires avec leur autorisation. - Organisation et mise en place de séances individuelles et en groupe. - Soutien et mobilisation des ressources et compétences parentales en tenant compte des difficultés de l'enfant et du contexte socio-familial. - Participation à l'évaluation diagnostique, clinique et fonctionnelle des troubles du neurodéveloppement et/ou des TAS en pluridisciplinarité, en réalisant des bilans permettant d'évaluer la qualité du développement psychomoteur de l'enfant, ses points forts, ses points faibles, ses émergences et son profil sensoriel. - Travail en coordination avec d'autres professionnels extérieurs intervenants auprès de l'enfant et de sa famille (structures multi-accueil, écoles, PMI, ASE, ADSPJ, secteur sanitaire, autres ESMS.) dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. Compétences : - Pratique du travail interdisciplinaire - Connaissance et respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Dynamisme, autonomie, disponibilité - Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle - Pratique et maitrise de l'outil informatique Profil recherché : - Diplôme requis : diplôme d'état de psychomotricien - Expérience souhaitée : 2 à 5 ans Détails du poste - Type de contrat : CDI - Durée du travail : 0.4 ETP - Salaire : Selon grille CCN 66 - Lieu de travail : CAMSP Bressuire et Dispositif Récolte
GPA 79-16 secteur de l'économie sociale et solidaire Envoyer candidature lettre et CV à : Mr le Président - GPA79-16 - 11 rue de la Convention - 79000 NIORT Ou en postulant à cette offre.
L'association GPA propose des accompagnements dans les domaines médico-sociaux, sociaux et d'aide à domicile. Elle recherche un/e Médecin Pédopsychiatre pour le CAMSP au sein du dispositif ReColTe (0.1 ETP). Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de territoire et du directeur général En tant que médecin pédopsychiatre, vous aurez comme missions principales de : - Participer aux évaluations diagnostiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire o Mise en œuvre et réalisation des bilans conformes aux classification CMI11/DSM 5 et aux RBPP de l'HAS - Piloter l'action du dispositif : o Coordonner les soins pédopsychiatriques, paramédicaux, les interventions socio-éducatives o Assurer la mise en place des soins auprès des usagers en cohérence avec la prise en charge globale et en lien avec la famille et/ou les responsables légaux o Participer à la promotion des bonnes pratiques, de la bientraitance et la démarche qualité o Assurer une veille scientifique par la lecture et l'étude de littératures scientifiques - Partenariat et projets transversaux o Participer à la mise en place des projets validés dans le cadre du projet d'établissement - Travailler en partenariat avec : o Le réseau sanitaire o Les structures médico-sociales o L'Éducation Nationale o Structures départementales (MDPH, PMI) o Professionnels du secteur de la petite enfance o Les associations de famille - Participer à la mise en place de projets validés dans le cadre du projet d'établissement - Participer aux : o Réunion pluridisciplinaire, synthèses, colloques o Rencontres partenariales et de réseaux o Groupe de travail et de réflexion (CRA, DIA) o Formation dans le domaine de l'autisme Le poste de travail inclut des déplacements dans le Nord des Deux-Sèvres.
Définition du poste : Le CMPP et le SESSAD TCC de Bressuire recrutent un-e psychomotricien-ne. Professionnel paramédical, il intervient dans le processus de rééducation et réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il évalue, propose et met en œuvre des actions d'éducation et de rééducation, de motricité, nécessaires au développement de l'autonomie et des compétences sociales des enfants et adolescents. Qualification / Diplôme : Diplôme d'Etat de psychomotricien. Connaissances : - Troubles neuro développementaux - Connaissance et respect du cahier des charges des CMPP - Connaissance des missions des SESSAD Compétences : - Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives - Capacité à travailler en équipe - Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles - Autonomie - Force de proposition - Sens de la confidentialité, discrétion.
Pas d'expérience ? Et alors ! Si vous êtes un(e) pro du ménage, une vraie fée du logis, ou un(e) as du repassage, on veut vous rencontrer ! Ce qui compte, c'est votre motivation et votre envie de faire du super boulot. Vous êtes le talent qu'on recherche ! On vous propose un planning flexible qui s'adapte à votre vie perso et des missions tout près de chez vous. Vous travaillez de 8h30 à 16h30, avec une pause méridienne bien méritée ! Dans le secteur de Plaines et Vallées, on cherche un(e) Assistant(e) Ménager (h/f) pour 15h par semaine évolutif. Vos missions : entretien du domicile, ménage, repassage. Bref, tout ce qui fait briller la maison ! Ce qu'on vous offre : Un CDI avec des heures flexibles ; Des missions proche de chez vous ; Des formations pour devenir le/la pro du ménage que vous avez toujours rêvé(e) d'être ; Un parcours d'intégration aux petits oignons et un suivi personnalisé avec plein de moments sympas d'échanges ; Une rémunération brute à partir de 11,88 €/h ; Une indemnisation de vos déplacements à 0,50 €/km ; Plein d'avantages : un téléphone pro, une mutuelle à moitié prise en charge, des outils adaptés pour briller dans vos prestations ; Rejoignez-nous et faites briller chaque maison. et votre quotidien ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
En autonomie et sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, nous vous confierons les missions suivantes : - Détecter les pannes et utiliser les valises de diagnostics. - Intervenir sur des véhicules multimarques pour en assurer l'entretien courant et périodique (vidange, climatisation, freinage). - Assurer des prestations mécaniques (embrayage, distribution, amortisseurs). - Effectuer toutes les opérations liées au montage / démontage de pneumatiques et d'accessoires. - Vous travaillerez en relation avec notre clientèle sur le point de vente, en conformité avec nos procédures « qualité ». Profil : Expérience requise de 2 ans (hors période d'apprentissage). Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous possédez une formation de base de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Une spécialisation technique sera appréciée (électronique, électrique ). Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. Avantage salarial : - Fixe : négociable selon expérience - Mutuelle : 50% prise en charge par l'employeur - Plan d'épargne entreprise (PEE/PERCOL)
L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Distribution en plateau avec chariot embarqué en départ de BRESSUIRE (79) Temps de travail : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. CACES chariot R489 cat 3. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - Taux horaire entre 12.6305 € et 12.9322 € selon profil. - Prime chariot de 19.50 €/jour - Paiement jusqu'à 180 h Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite
L'EHPAD de Courlay recrute dès que possible un(e) infirmier H/F pour compléter son équipe, en CDD ou par voie de mobilité (mutation, detachement) Amplitude horaire de 7h30 à 19h30 : matin 7h30/15h15 et soir : 12h30/19h30 1week/end sur 4 travaillé. Nombre d'heures travaillées : 28h par semaine
Le.la psychologue est un professionnel de la psychologie. Le.la psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre, prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, ceci afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. « La mission fondamentale du Psychologue est de faire reconnaitre et respecter la personne dans sa dimension psychique. » (Article 3 du code de déontologie-Juin 1996) En EHPAD, il.elle est plus particulièrement chargé.e d'accompagner psychologiquement la personne âgée, son entourage et le personnel qui l'accompagne au quotidien ; Le.la psychologue exerce sous la responsabilité hiérarchique de la direction. Il.elle est un cadre non-encadrant et n'a donc pas de responsabilités hiérarchiques envers les autres professionnels de l'EHPAD. Tout en faisant respecter la spécificité de son exercice et son autonomie technique (article 6 et 8 du code de déontologie), le.la psychologue salarié.e est également impliqué.e dans une dynamique de travail pluri disciplinaire.
Rejoignez SOREFA, une entreprise familiale passionnée par l'éco-rénovation et l'artisanat durable. Depuis plus de 20 ans, nous allions savoir-faire traditionnel et innovations modernes pour restaurer et construire avec des matériaux sains et locaux (paille, chanvre, liège, argile.). Spécialistes des enduits naturels et de la rénovation du bâti ancien, nous développons depuis 2019 des solutions d'aménagement intérieur basées sur des techniques d'éco-réhabilitation éprouvées. Attachés à la performance énergétique et à la valorisation du patrimoine, nous garantissons des réalisations de qualité, respectueuses de l'architecture et du confort des occupants. C'est dans le cadre de notre développement que notre petite entreprise familiale composée de 5 personnes souhaite recruter son futur : Chef d'équipe BTP- Artisan polyvalent (H/F) Intégré(e) à une petite équipe de 3 personnes sur les chantiers qui cultive un esprit familial fort, favorisant l'entraide et la bonne humeur, vous évoluerez en collaboration directe avec le gérant de l'entreprise : - Vous organisez et planifiez les chantiers - Vous restaurez du bâti ancien en intérieur ou extérieur sur murs, sols et/ou plafonds avec des techniques artisanales et modernes - Vous réalisez et rénovez des enduits traditionnels et écologiques sur murs, sols et/ou plafonds - Vous créez des finitions esthétiques personnalisées via pochoirs ou autres techniques - Vous créez des cloisons, appliquez des enduits plâtre ou chaux, et projetez des isolants - Vous posez et appliquez des matériaux biosourcés (paille, chanvre...) pour l'isolation et la construction Vous êtes un artisan du bâtiment et / ou avez idéalement une première expérience dans le domaine du BTP (voir plus sans aucun problème, évidemment) sur un poste d'enduiseur, façadier, carreleur, éco-pailleux ou encore en tant que maçon ou plâtrier plaquiste et vous souhaitez diversifier vos compétences et continuer d'apprendre de nouvelles techniques de construction. Nous sommes conscients que vous ne maîtriserez pas l'ensemble des techniques de travail de notre entreprise, mais c'est l'opportunité pour vous de pouvoir venir développer vos compétences avec nous et nous faire évoluer dans différents corps de métiers. Nous croyons en la formation continue et vous serez accompagné tout au long de votre carrière pour développer votre savoir-faire. Vous avez envie de travailler dans un environnement chaleureux et convivial, où chacun se sent écouté, respecté et valorisé au sein d'une toute petite équipe soudée et dynamique. Nos chantiers se trouvent dans un rayon de 50 km autour de Bressuire (79). Visitez notre site https://sorefa.fr pour découvrir les projets sur lesquels vous pourriez travailler et les moyens techniques mis en œuvre. N'hésitez pas à venir vous éclater avec nous sur des chantiers passionnants et variés !
Nous recherchons pour le service comptabilité situé à Bressuire (79), un(e) collaborateur(trice) comptable. Vous aurez en charge un portefeuille clients du cabinet d'expertise comptable. Rattaché(e) aux Experts-Comptables, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille clients en autonomie. - Révision comptable, optimisation de la gestion comptable client, audit. - Contrôle des comptes et rapprochement. - Établissement des déclarations fiscales. Conseils juridiques et fiscaux. Vous disposerez d'une forte autonomie pour organiser les travaux. Vous aurez l'occasion de travailler sur des missions exceptionnelles.
Nous recherchons pour le service audit situé à Bressuire (79), un(e) auditeur(trice) comptable. Vous aurez en charge un portefeuille clients du cabinet. Rattaché(e) aux Commissaires aux comptes, vous exercerez tout à la fois des missions comptables et de commissariat aux comptes : - Autonomie dans les missions - Gestion de portefeuille - Missions particulières - Encadrement des équipes Vous disposerez d'une forte autonomie pour organiser les travaux. Des déplacements avec nuitées peu fréquents.
Mission: Vous réaliserez l'ensemble des interventions de carrosserie et peinture: Carrosserie : redressage, réparation et remplacement des éléments. Peinture : préparation et application de la peinture. Salaire : à définir selon expérience. Une expérience de 2 ans minimum en carrosserie peinture est demandée. Etre autonome sur ce poste.
Profil recherché : apprentissage (cap à Bts) travail en équipe, sérieux, autonome Tâches: lecture de schéma, préparation et mise en œuvre de schéma électrique, câblage, raccordement et pose d'armoire et ondulateur, réalisation des phases de test et mesure. Vous recherchez un poste stable dans une entreprise dynamique et conviviale. N'hésitez pas et venez rejoindre la société Auger. Vous êtes convaincus alors postulez. Salaire selon profil, qualifications et expériences, véhicule professionnel, téléphone.
Créée en 1983 et basée à Boismé, à proximité de Bressuire, la société Auger est spécialisée dans le domaine du chauffage, de la climatisation, de l'électricité, de la domotique, de la plomberie et des panneaux photovoltaïques pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. L'entreprise sera présente au Forum de l'alternance le mercredi 16 avril à la maison de l'emploi de Bressuire. Afin de compléter nos équipes, l'entreprise recherche un(e) technicien de maintenance Froid Climatisation en alternance (de bac pro à BTS). Vous serez chargé(e) de : - Entretenir et dépanner les systèmes de climatisation, de ventilation et de chauffage dans des immeubles d'habitation et des entreprises - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques - Réaliser le câblage et le raccordement des installations électriques - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance - Etre garant du bon fonctionnement des systèmes de climatisation et de chauffage installés - Respecter les normes qualité, sécurité et environnement. Les missions : - Identifier les phases d'intervention - Mettre en service les installations - Former les usagers au bon fonctionnement des matériels utilisés - Vérifier la conformité des matériels installés avec les normes en vigueur - Etablir les diagnostics de dysfonctionnement des systèmes de froid et climatisation - Réaliser les opérations de maintenance - Rédiger les fiches d'intervention - Transmettre les demandes de devis au service commercial de la société - Assurer le reporting des activités auprès du supérieur hiérarchique
EGM RECRUTE un mécanicien Agricole (H/F) souhaitant évoluer vers la manutention Vous êtes mécanicien agricole et cherchez à diversifier vos compétences ? Chez EGM, nous vous offrons l'opportunité d'évoluer vers le domaine de la manutention en rejoignant une équipe dynamique et passionnée. Vos missions - Diagnostiquer et réparer du matériel de manutention (chariots élévateurs, nacelles, transpalettes.) - Effectuer l'entretien et les révisions préventives - Identifier les pièces nécessaires et établir des devis - Assurer un service client de qualité - Travailler avec nos outils numériques pour le suivi des interventions - Intervention en atelier et en déplacement (sur 25/30 kms maximum- déplacement pour intervention à la journée) Votre profil - Expérience en mécanique agricole ou domaine similaire - Autonome, ingénieux et rigoureux - Esprit d'équipe et bon relationnel Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise à taille humaine : Esprit convivial et clients accueillants - Conditions de travail optimales : Interventions à l'abri, environnement propre - Équilibre vie pro/perso : Semaine de 4,5 jours - Conditions attractives : CDI, véhicule de service, téléphone professionnel - Avantages sociaux : Épargne salariale, comité d'entreprise en ligne, tickets restaurant EGM, concessionnaire exclusif CESAB (groupe Toyota) pour le 79, vous attend ! Rémunération : 22 800,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : - Véhicule de fonction Horaires : - Du lundi au vendredi (ne travaille pas le vendredi après-midi) - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Primes Lieu du poste : En présentiel
13 432 c'est le nombre d'offres d'emploi pour un poste de Responsable Maintenance au moment où nous rédigeons cette annonce ! Parmi ces 13 432, il y en a une qui sort vraiment du lot : la nôtre ! Vous ne nous croyez pas ? On vous donne les principales raisons : 1-On accueille toute nouvelle personne comme nulle part ailleurs, ce n'est pas nous qui le disons, ce sont tous les nouveaux : parcours d'intégration, point d'étape, formation, tout y est, parce qu'intégrer et faciliter l'arrivée d'un nouveau ou d'une nouvelle c'est essentiel. 2- On est à l'écoute et ce quel que soit la fonction occupée : chaque collaborateur est sensible aux autres, on est alerte aux difficultés des uns et des autres, on déploie un maximum d'actions pour que les retours terrains et les conditions de travail soient pris en compte. Direction, managers, collaborateurs, élus, on est tous impliqués dans cette écoute et ce désir de faire avancer les choses. Nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs, demandez leur si c'est vrai. 3- On est une entreprise qui vient d'intégrer le groupe LG dont l'envie à moyen terme est d'inventer de nouveaux concepts de construction : on innove, on invente et le tout avec un engagement pour l'environnement. Regardez nos réseaux sociaux et nos sites internet pour nous découvrir et mesurer notre agilité et notre large activité dans de nombreux domaines. 4- On adore impliquer tout le monde sur tous les sujets car on pense que l'intelligence collective c'est la clé de la réussite d'une entreprise. 5- Les missions que nous vous proposons, avec des collaborateurs et collaboratrices super engagé(e)s : Une mission technique --> Vous serez la personne clé qui garantira la disponibilité et la sécurité de nos équipements. Vous définirez et mettrez en place un plan de maintenance préventive, en vous assurant que chaque machine soit prête à répondre aux défis du quotidien. Vous veillerez également à l'entretien curatif, vous réparerez les pannes pour que rien ne vienne perturber la production. Vous participerez aux grands projets d'aménagement et de maintenance des bâtiments, en optimisant l'utilisation des espaces et en gérant l'énergie de manière responsable. Votre but ? Assurer que tout fonctionne harmonieusement tout en respectant l'environnement. Une mission de management --> En tant que capitaine de l'équipe maintenance, vous travaillerez avec Hervé, chez nous depuis + de 24 ans ! Autant vous dire qu'il connaît la maison . Mettre en place des outils permettant de gérer les priorités, faciliter la fluidité des projets, anticiper, organiser : permettre à votre équipe une réelle efficacité pour répondre aux attentes des différents managers dont Steeve, responsable de l'atelier de production, et Olivier, responsable de la filiale Armatures. Une mission de veille --> Vous serez un veilleur technologique à l'affût des meilleures pratiques pour réduire les coûts et améliorer la productivité. Proposer des idées et des solutions technologiques pour améliorer continuellement nos installations sera bienvenu. 874 000 c'est le nombre de personnes travaillant dans la maintenance en France. Si vous vous dites que c'est le moment de rejoindre une entreprise à l'écoute et bienveillante, si vous recherchez de l'autonomie, une ambiance de travail sincère et enthousiaste, si vous avez une expérience en maintenance industrielle et en management, rejoignez nous !
Créée en 1983 et basée à Boismé, à proximité de Bressuire, la société Auger est spécialisée dans le domaine du chauffage, de la climatisation, de l'électricité, de la domotique, de la plomberie et des panneaux photovoltaïques pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. Afin de compléter nos équipes, l'entreprise recherche un(e) plombier chauffagiste autonome capable d'assurer l'installation d'éléments sanitaires et de chauffage. Vous serez chargé(e) de : - Installer et mettre en œuvre des équipements sanitaires, chauffage, ventilation et conduits cheminée - Mettre en œuvre tout type de canalisations (cuivre, acier, pvc.) - Lecture de plan et schéma hydraulique - Technique de brasage, soudure acier, soudure cuivre et sertissage. Votre profil : Vous êtes issu d'un CAP/BEP Techniques des Installations Sanitaires et Thermique et/ou vous possédez une expérience de minimum 1 ans dans le domaine. Vos forces : - Excellent savoir-être et relationnel - Autonomie - Organisation - Rigueur - Ponctualité - Permis B exigé - Vous savez communiquer et vous adaptez à vos différents interlocuteurs Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, offrant des opportunités de croissance professionnelle et un environnement de travail stimulant ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Plusieurs postes à pourvoir.
Créée en 1983 et basée à Boismé, à proximité de Bressuire, la société Auger est spécialisée dans le domaine du chauffage, de la climatisation, de l'électricité, de la domotique, de la plomberie et des panneaux photovoltaïques pour les particuliers, les professionnels et les collectivités. Afin de compléter nos équipes, l'entreprise recherche un(e) technicien de maintenance Froid Climatisation autonome capable d'assurer les dépannages des différents systèmes. Vous serez chargé(e) de : - Entretenir et dépanner les systèmes de climatisation, de ventilation et de chauffage dans des immeubles d'habitation et des entreprises - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques - Réaliser le câblage et le raccordement des installations électriques - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance - Etre garant du bon fonctionnement des systèmes de climatisation et de chauffage installés - Respecter les normes qualité, sécurité et environnement. Les missions : - Identifier les phases d'intervention - Mettre en service les installations - Former les usagers au bon fonctionnement des matériels utilisés - Vérifier la conformité des matériels installés avec les normes en vigueur - Etablir les diagnostics de dysfonctionnement des systèmes de froid et climatisation - Réaliser les opérations de maintenance - Rédiger les fiches d'intervention - Transmettre les demandes de devis au service commercial de la société - Assurer le reporting des activités auprès du supérieur hiérarchique
Salon de coiffure recherche coiffeur/coiffeuse pour étoffer son équipe actuellement composée de la gérante, d'une salariée et d'une apprentie. Salon homme/femme/enfant. Etre autonome sur les techniques de base : coupe, brushing, coloration, etc.... Horaires de travail: 35h ou 30h, à négocier avec l'employeur.
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'agent technique conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics, et des bâtiments communaux. CIRIERES, commune de moins de 1000 habitants, cherche un agent spécialisé Espaces verts. Avec les missions proposées par la commune de BRETIGNOLLES, c'est un emploi à temps complet. Travailler sur 2 communes, c'est original : des espaces différents, des outils pratiquement identiques, des méthodes et des collègues permettant d'élargir son expérience, des projets d'élus pour des objectifs variés... L'agent technique travaille, à l'extérieur/à l'intérieur, par tout temps et en toutes saisons. Il entretient les espaces verts et s'assure de l'image accueillante et sécurisante pour les usagers (tonte, taille de haies, d'arbustes, de massifs, élagage d'arbres, fleurissement saisonnier, arrosage, entretien du cimetière, et du nouveau parc intergénérationnel du Coeur de Bourg). Il maintient en état de fonctionnement et de propreté, les surfaces et abords du territoire, avec petites manutentions sur les bâtiments, le matériel et la voirie. Il participe à la vie de la commune, à ses évènements et manifestations (installation de barrières, panneaux...) Il travaille seul ou en équipe, se déplace sur sites, porte des vêtements réglementaires, entretient de bonnes relations avec la population, les élus, les collègues... Le travail de déroule du lundi au vendredi. Des formations peuvent être proposées pour acquérir des connaissances et/ou pour les perfectionner.
Nous recherchons pour le remplacement de l'animatrice pour ses congés un animateur / animatrice en ehpad. Le poste est à pourvoir du 04 août au 29 août 2024. Vous avez une première expérience réussie au contact des personnes âgées. Vos principales missions : - organiser des ateliers divers : lecture du journal, atelier mémoire, atelier cuisine, dictée, ... - développer des ateliers à destination des résidents Vous travaillerez en journée du lundi au vendredi.
L'agence TEMPORIS de BRESSUIRE recherche un talent pour l'un de ses clients. Es-tu notre prochaine pépite ? Pour notre client, un magasin de prêt à porter féminin, nous recherchons pour renfort un-e VENDEUR/SE ! Le poste pourra évoluer sur du LONG TERME. TA MISSION : - Accueillir la clientèle - Ventes des produits et accompagnements des clients dans leur achat - Rangement et mise en rayon des articles. - Étiquetages / façing - Encaissement des produits TON PROFIL : Issu(e) d'une formation en lien avec le commerce (minima CAP/BEP), tu possèdes une expérience de 2 à 4 sur ce type de poste ! Véritable passionné(e) de la mode, tu apprécies le conseil client et tu brilles par ton expertise sur le prêt à porter ! Tu connais les différentes missions en boutique et tu as déjà pratiqués les tâches annexes tel que commandes internet, réception de produit, mise en avant... Cette mission est à pourvoir sur un planning lundi - samedi (avec jour de repos) et sur 35H. Amplitude d'ouverture jusqu'à 19h. Alors, prêt-e à te lancer?! N'hésites plus et envoie nous ta candidature ! A bientôt chez TEMPORIS ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre prochaine étape de carrière se trouve ici ! Fab Talents, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la finance et de la comptabilité, accompagne un cabinet comptable indépendant, à taille humaine et solidement implanté à Bressuire, dans la recherche de son futur Assistant Comptable Évolutif H/F en CDI. Notre client se distingue par son approche personnalisée, sa forte culture d'équipe et son engagement envers le développement professionnel de ses collaborateurs. Dans un contexte de croissance, il offre une opportunité unique pour un professionnel comptable expérimenté souhaitant progresser au sein d'une structure dynamique et innovante. Votre mission, si vous l'acceptez : Fort(e) d'une expérience significative de 3 années en cabinet comptable, vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à gagner en responsabilités. Au sein de ce cabinet à taille humaine, vous évoluerez progressivement vers des missions à forte valeur ajoutée, en étroite collaboration avec les experts-comptables. Vos responsabilités principales comprendront : * La gestion et la révision des dossiers comptables d'une clientèle diversifiée (TPE/PME). * L'établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, IS...). * Une implication dans la digitalisation des processus et l'optimisation des outils internes. * Votre évolution : Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution vers un rôle de collaborateur comptable confirmé, avec une autonomie accrue dans la gestion de portefeuille et des missions de conseil plus approfondies, en fonction de votre performance et de votre engagement. Votre profil pour réussir : * Diplômé(e) en comptabilité (Bac+2/3 minimum : BTS CG, DUT GEA option finance-comptabilité, Licence Comptabilité...). * Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum en cabinet comptable. * Vous possédez une bonne maîtrise des principes comptables et fiscaux de base. * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et manifestez un intérêt pour les solutions digitales. * Rigueur, organisation, autonomie et esprit d'équipe sont des qualités qui vous définissent. * Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et de capacités de communication. * Votre ambition d'évoluer professionnellement est un moteur essentiel. Les atouts de ce poste : * Évolution de carrière sur mesure : Notre client s'engage à accompagner votre développement professionnel et à vous offrir des opportunités de progression claires et personnalisées. * Innovation et performance au quotidien : Intégrez un environnement de travail moderne, équipé d'outils ultra-innovants et performants (logiciels collaboratifs, IA, dématérialisation...) pour optimiser votre efficacité et vous concentrer sur l'analyse et le conseil. * Esprit d'équipe et convivialité : Rejoignez une équipe soudée où la collaboration et la bonne ambiance sont des valeurs essentielles. * Diversité des missions : Travaillez sur des dossiers variés et enrichissants, vous permettant d'acquérir une expertise complète. *
Fab Talents recrute pour un cabinet comptable indépendant à Bressuire : Assistant Comptable Évolutif (H/F)
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Accueil des clients, encaissement, information sur le programme de fidélité gestion: application des procédures (encaissement, flux monétaires....), tenue de la caisse ( propreté) PROFIL RECHERCHÉ Sens du service client Aisance relationnelle Fiabilité et rigueur
Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les...
Conseiller en insertion professionnelle UES F/H - Bressuire Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence?? Nous avons un projet à vous proposer?dans le cadre d'un CDD de 3 mois ! Notre practice «?Conseil marchés publics?» spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un·e conseiller·e en insertion professionnelle F/H. Ce que nous vous proposons concrètement ? Vous rejoignez une équipe de conseiller·es en insertion / évolution professionnelle. Votre mission: Vous accompagnez des bénéficiaires dans leur retour à l'emploi. En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach, facilitateur et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en oeuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à?:? - Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagner dans l'élaboration de son projet professionnel - Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste - Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec la formation, la création d'entreprise, les techniques de recherche d'emploi... - Réaliser les montages de dossiers dans le cadre des projets de formation de vos bénéficiaires, puis faire le lien entre le financeur, et les organismes de formation. - Assurer le suivi administratif de vos bénéficiaires : Rédaction des synthèses des RDV Saisie des informations dans les outils informatiques dédiés A propos de vous : Nous recherchons avant tout des personnalités afin d'évoluer ensemble. Issu·e d'une formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'insertion professionnelle, ou la transition professionnelle. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi, de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation des outils informatiques (suite office 365 et logiciels métier) ainsi que dans l'animation de rendez-vous en présentiel comme en distanciel. La diversité de nos équipes est notre force, nous valorisons la singularité de chacun et accueillons avec enthousiasme nos nouveaux collaborateurs.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O73548
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O22062
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Ta Team Temporis de BRESSUIRE est en quête de nouveaux talents ! Tu es disponible les Week-ends et à la recherche d'un poste de SERVEUR en EXTRA ? Prêt(e) a travailler avec un TRAITEUR lors de leurs événements (mariage, anniversaire...) ?! Tu es au bon endroit, cette offre est faite pour toi ! Vous vous occuperez du service à table, de remplir les verres et les plateaux lors de vins d'honneur ou banquet. à accueillir les clients avec le sourire et la bonne humeur ! Pour finir cette mission, vous devrez débarrasser et ranger après la prestation. Les qualités requises : - Dynamisme ! - Le sourire ! - Apprécier travailler avec la clientèle ! - Sens du service et du travail en équipe ! Une première expérience dans le service vous sera demandée ! Cette description t'as mis l'eau à la bouche alors envoie ton CV, nous te recontacterons pour en savoir plus sur tes motivations. La TEAM TEMPORIS BRESSUIRE vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents A bientôt chez TEMPORIS !
L'agence TEMPORIS de BRESSUIRE recherche un talent pour l'un de ses clients. Es-tu notre prochaine pépite? Nous recrutons des EMPLOYÉS LIBRE SERVICE talentueux. Tu te reconnais ? Alors lis la suite : TA MISSION : - Tu réalises l'approvisionnement des rayons sous la supervision du responsable de secteur. - Tu respectes les règles de rotation des produits, chaîne de froid et autres conditions pour le bon maintient des denrées. - Tu ramasses, tris et procède au rangement de ta zone de travail. TON PROFIL : - Ton sens du travail bien fait te caractérise! Le TRAVAIL EN ÉQUIPE, tu connais ! Tu pourras être amené à porter des charges lourdes TES COMPÉTENCES : Une première expérience sur un poste similaire est un + ! Mais même si tu débutes, ta motivation sera ton plus grand atout ! Cette annonce a attisé ta curiosité... Alors ,3... 2....1... A ton CV! A très bientôt Chez TEMPORIS BRESSUIRE La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Bressuire (79300) recherche pour un de ses clients un OPERATEUR CONFECTION H/F TEMPORIS, c'est : * 200 agences réparties partout en France * La force d'un grand groupe, l'agilité d'entrepreneurs indépendants très s localement, * L'humain enfin replacé au coeur du processus de recrutement Missions : - Réalisation des opérations de montage/démontage/assemblage d'articles - Utilise les machines à coudre - Respect des consignes et des procédures - Contrôle la qualité et surtout la conformité des produits - Respecte également les délais de livraison - Réalise les opérations de finition Un diplome ou une formation dans la couture vous sera demandée. Une première expérience sur un poste similaire est exigée. Dextérité, Précision et Persévérance sont les qualités indispensables pour réussir dans cette voie. Tu te reconnais dans cette annonce ? Alors n'attends plus et envoie nous ta candidature ! Nous te recontacterons pour échanger avec toi sur ta recherche et ta disponibilité ! A bientôt chez TEMPORIS La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents.
Description du poste : Votre principale mission est d'être à l'écoute de vos clients, de leurs besoins et de leurs envies ! D'abord, vous les accompagnez dans la CONCEPTION de leur projet. La conception c'est quoi ? - tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager, - lire les plans et prendre les mesures de la pièce, - co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget ! Ensuite, vous VENDEZ et suivez leur projet de A à Z. La vente c'est quoi ? - argumenter, traiter les objections et convaincre, - gérer le dossier : vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,..., - constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance). Et tout cela avec un seul objectif : avoir 100% de clients satisfaits. Description du profil : L'audace, l'optimisme et la curiosité sont vos meilleurs atouts ? Vous aimez : écouter, créer, échanger, cuisiner, imaginer, manger, partager, rire, coopérer, argumenter, co-construire... ? Vous allez adorer votre métier ! Vous avez une première expérience réussie dans la vente aux particuliers et/ou vous êtes doté(e) d'une expertise technique dans l'habitat ? Et surtout, vous avez plus que jamais ENVIE DE REJOINDRE NOTRE TRIBU ? là là là là, bienvenue vous ! Chez Cuisinella, - vous êtes accueilli(e) et accompagné(e) par votre équipe ... - vous êtes formé(e) dans votre magasin et/ou dans notre centre de formation, avec des outils digitaux innovants, - côté rémunération, vous pouvez atteindre des variables motivantes...et déplafonnées ! - vous pouvez participer à des moments wahou (séminaires, conventions, voyages...), - et évoluer au sein du Groupe ! Nous avons très envie de vous découvrir ! Si vous postulez à cette offre, vous recevrez un mail avec un lien vous permettant de répondre à quelques questions en vidéo (Mais rien ne vous-y oblige...). Cuisinella s'engage à étudier toutes les candidatures alors REJOINGNEZ NOTRE TRIBU !
Description du poste : Au sein d'une entreprise industrielle, spécialisée dans la fabrication de menuiseries, nous recrutons un(e) AGENT DE PRODUCTION Tu seras en charge de trier les pièces en sortie de ligne finition, tri qualité, rangement spécifiques dans des chariots. Nettoyage du robot de peinture en fin de journée Pilotage à terme du robot de finition. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Nous recherchons un opérateur montage expert pour une mission intérim longue durée au sein de notre menuiserie industrielle. Le poste est en horaire de journée. Missions : Montage d'ensembles complexes (formes, courbes, trapèzes) Usinage de pièces Lecture et interprétation de plans Profil recherché : Expérience en menuiserie ou ébénisterie Compétences en montage et usinage Capacité à travailler sur des projets complexes Autonomie et rigueur Autonomie dans les déplacements requise Si vous êtes passionné par la menuiserie et souhaitez intégrer une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Nous recherchons un Collaborateur comptable pour un Cabinet comptable à Bressuire. Les + du cabinet : - Une diversité sectorielle - Un environnement convivial et bienveillant, permettant à chacun de bénéficier d'une ascension professionnelle dans un environnement stimulant - Un accompagnement personnalisé - Une flexibilité et une attention portée à l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle des collaborateurs - Des outils modernes - Une rémunération attractive et évolutive Vous serez amené(e) à gérer un portefeuille diversifié (activité, CA, forme juridique...) pour prendre en charge les missions suivantes : - L'établissement des déclarations fiscales ; - La révision des comptes ; - L'établissement des liasses fiscales - Le conseil client Description du profil : Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire. Votre rigueur, votre engagement auprès du client et votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir dans la structure. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle.
Description du poste : Le conducteur de ligne agroalimentaire a pour mission : - L'approvisionnement des machines en matières premières - La programmation et le bon fonctionnement des machines - Le bon déroulement de la fabrication - Les produits finis sur la base des consignes de production - Le conditionnement - L'emballage des produits Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Description du poste : A partir de la gamme de fabrication vous serez amené à produire des équipements automobiles tels que des toits ouvrants, des baies flush ou des occulteurs. Vous devez sélectionner les bons composants et vous assurez de leur conformité. Préparez les éléments et les surfaces avant leur assemblage. Assembler les différents éléments entre eux par clipsage ou à l'aide d'outils électroportatifs (riveteuse, visseuse, ...). Vous assurer que la qualité de l'assemblage est conforme aux attentes du cahier des charges. Remplir les différents documents de suivi de production et de qualité. Respecter les temps de cycle de votre îlot de fabrication. En fonction des commandes clients et selon les semaines vous évoluerez en horaire d'équipe 2x8 / 3x8 parfois en horaire de journée en fonction des plannings. . Vous bénéficierez d'une indemnité de transport et selon vos horaires, de primes d'équipe et de panier. Les heures supplémentaires sont majorées de 25%. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : A partir de la gamme de fabrication vous serez amené à produire des équipements automobiles tels que des toits ouvrants, des baies flush ou des occulteurs. Vous devez sélectionner les bons composants et vous assurez de leur conformité. Préparez les éléments et les surfaces avant leur assemblage. Assembler les différents éléments entre eux par clipsage ou à l'aide d'outils électroportatifs (riveteuse, visseuse, ...). Vous assurer que la qualité de l'assemblage est conforme aux attentes du cahier des charges. Remplir les différents documents de suivi de production et de qualité. Respecter les temps de cycle de votre îlot de fabrication. En fonction des commandes clients et selon les semaines vous évoluerez en horaire d'équipe 2x8 / 3x8 parfois en horaire de journée en fonction des plannings. . Vous bénéficierez d'une indemnité de transport et selon vos horaires, de primes d'équipe et de panier. Les heures supplémentaires sont majorées de 25%. Une expérience sur un poste similaire serait un plus pour mener à bien cette mission. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : votre mission sera de programmer une plieuse à commande numérique et produire les éléments conformément à la commande du client (lecture de plan). Description du profil : Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : Au sein d'une entreprise industrielle, spécialisée dans la fabrication de menuiseries, nous recrutons un(e) AGENT DE PRODUCTION Les outils portatifs n'ont pas de secret pour toi ? Tu maitrises l'outil informatique, et tu acceptes les horaires en 2X8 ? Alors n'hésite pas à envoyer ta candidature ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production pour rejoindre notre équipe dynamique dans une menuiserie industrielle spécialisée en ossature bois. Vos missions : Effectuer les réglages numériques et/ou mécaniques des machines d'usinage. Mettre en place les outils sur les machines. Réaliser la production selon l'ordre de fabrication. Assurer la maintenance de premier niveau (changement d'outils, plaquettes). Contrôler la qualité en sortie de machine. Profil recherché : Expérience en menuiserie industrielle ou dans un poste similaire. Connaissance des machines d'usinage et de leurs réglages. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Rigueur et précision dans le travail. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. Une formation continue pour développer vos compétences. Une opportunité de travailler sur des projets innovants. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Temporis vous présente une occasion à ne pas manquer : postulez dès maintenant pour notre offre en tant que MAGASINIER H/F. N'attendez pas ! TEMPORIS, c'est : * 200 agences réparties partout en France * La force d'un grand groupe, l'agilité d'entrepreneurs indépendants très s localement, * L'humain enfin replacé au cœur du processus de recrutement Secteur Parthenay En choisissant cette mission, (e) à : - Gérer les stocks de matières premières en atelier - Approvisionner les coffreurs en production - Respecter les consignes d'hygiène et sécurité - Préparer les pièces nécessaires à la production à l'aide de listings Vous possédez des CACES ? Vous avez des connaissances dans le domaine du bâtiment et des produits préfabriqués ? Vous êtes rigoureux, motivé et adaptable ? Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n'attendez plus pour postuler ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de + 21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement /CDD, sur tous types de poste. Plusieurs façons de nous joindre : - par téléphone : - par mail : - à l'agence : 3 Rue de la Cave, 79300 Bressuire
Déposez votre CV, on s'occupe du reste ! Matthieu, Consultant en recrutement chez BRAINFIELD recrute un collaborateur comptable pour l'un de ses clients sur Bressuire en CDI. Vous intégrez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine avec une excellente ambiance de travail ! Au sein d'une équipe de 14 collaborateurs, vous êtes en autonomie sur un portefeuille varié. Vos principales missions sont les suivantes : Gérer un portefeuille d'une quarantaine de dossiers de type BIC et BNC Saisir des pièces comptables Etablir les bilans et les liasses fiscales Conseiller les clients au quotidien SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
TU AIMES LE DYNAMISME ! REJOINS NOTRE ÉQUIPE TEMPORIS ! CHEZ Temporis ? Votre avenir c'est notre quotidien ! Notre agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Bressuire (79300) recherche pour un de ses clients un PRÉPARATEUR DE COMMANDES DRIVE H/F Secteur PARTHENAY Date : dès que possible Vos principales missions : - Vous préparez les commandes, en prélevant les produits commandés en les emballant et en pointant chaque produit. - Vous amenez la commande en zone d'attente de livraison en prenant soin de répartir le sec, le frais et le froid. - Vous accueillez le client et chargez la commande du client. Ce qui vous caractérise : - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus - Personne et motivée - Ponctuel et à l'écoute Le poste vous intéresse ? Merci de nous adresser votre cv : ou contactez nous directement à l'agence au Vous savez que ce poste est fait pour vous ? L'équipe de votre agence Temporis Bressuire n'attend plus que vous : rejoignez-nous ! La TEAM TEMPORIS BRESSUIRE vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Bressuire (79300) recherche pour l'un de ses clients, un(e) " COMMIS DE CUISINE" H/F. Secteur: BRESSUIRE Missions : Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle. Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil: Profil expérimenté exigé et/ou CAP CUISINE Personne motivée, et souriante Planning du lundi au samedi Ce poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus, nous sommes impatients de vous rencontrer !!! La TEAM TEMPORIS BRESSUIRE vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir A bientôt chez TEMPORIS !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'audit, d'expertise comptable et de conseil, intervient auprès d'une clientèle diversifiée, allant des petites entreprises locales à de belles PME. Fort de plusieurs années d'expérience, le cabinet s'est forgé une réputation solide en Deux-Sèvres grâce à son expertise et à la qualité de ses prestations.Dans le cadre d'une réorganisation visant à renforcer ses équipes et à optimiser ses processus, nous recrutons un Collaborateur comptable confirmé pour son site de Bressuire.En lien direct avec les deux Experts-comptables associés et au sein d'une équipe soudée, basée sur un modèle de management bienveillant, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vous leur apportez votre savoir-faire en matière de comptabilité, fiscalité et conseil de gestion. Vous gérez en autonomie votre portefeuille de TPE/PME locales (artisans/commerçants).Des perspectives d'évolutions sont notables sur ce poste et des missions exceptionnelles (reporting, tableaux de bord) vous sont confiées. Les déplacements clientèles restent localisés autour de Bressuire.
Notre client, basé à BRETIGNOLLES, opère dans la fabrication de menuiserie, portes et fenêtres. Rejoignez une entreprise familiale depuis + de 80 ans, une équipe dynamique, dans un environnement stimulant et innovant, au cœur d'une entreprise en pleine croissance offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Dynamique et engagée, cette entreprise place ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations, s'investit pour la diversité et l'environnement et cultive une culture d'entreprise en croissance qui saura vous épanouir.Dans le cadre de notre tâche de recrutement, nous recherchons un talent pour effectuer des tâches de montage et d'assemblage. - Assembler des composants conformément aux plans et spécifications techniques - Montage de quincaillerie - Contrôler la qualité des pièces assemblées et identifier les éventuelles non-conformités Conditions horaires : - journée ou équipe (2x8) ou nuit Rejoignez l'équipe et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
