Offres d'emploi à Breux-sur-Avre (27)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Breux-sur-Avre située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Breux-sur-Avre. 103 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS, 27 - NONANCOURT, 27 - Nonancourt ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Breux-sur-Avre

Offre n°1 : Assistant administratif / Assistante administrative

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Au sein de notre entreprise, nous recherchons un assistant administratif (H/F) pour seconder la direction dans des tâches administratives. diverses :

-classement
-création de tableaux de bord sur EXCEL
-utilisation d'EBP pour la gestion comptable
-tâches administratives variées

Jours de travail et horaires à négocier avec l'employeur.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SGVL

Offre n°2 : Cuisinier/cuisinière (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - NONANCOURT ()

Supplay recherche pour son client, un(e) cuisinier(e) en collectivité sur NONANCOURT

Vos missions :

Préparer et cuisiner les plats dans le respect des normes d'hygiène (HACCP)
Gérer les cuissons, les préparations froides et chaudes
Dresser et assurer l'envoi des plats
Veiller au nettoyage de la cuisine et au respect des protocoles de sécurité alimentaire

Horaires de travail du lundi au vendredi :
- 7h30 à 15h30

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • SUPPLAY

Offre n°3 : Cuisinier de collectivité (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Nonancourt ()

Vous êtes passionné par la cuisine ? Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un cuisinier (H/F) sur les secteurs de Dreux et ses alentours.

Vos missions:
- Élaboration des menus en lien avec les régimes alimentaires spécifiques (normes HACCP)
- Préparation et cuisson des repas pour (nombre de convives) personnes par jour
- Gestion des commandes et des stocks
- Entretien de la cuisine et respect strict des règles d'hygiène
- Travail en équipe avec le personnel de service et/ou diététique
Horaire selon planning

Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.



Profil recherché :
- CAP Cuisine ou équivalent exigé
- Expérience en restauration collective appréciée
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe-


Intéressé(e) ? Envoyiez nous votre CV à jour

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°4 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - DAMPIERRE SUR AVRE ()

Au sein d'un restaurant routier , nous recherchons un(e) serveur (se) dans le cadre d'un remplacement jusqu'au mois de mai , pour assurer les missions suivantes:
-service du repas en salle
-tenue de la caisse
-l'entretien et rangement de la salle.

Vous travaillez de 12h00 à 18h00 ou de 18h à 00h, repos samedi et dimanche.

Avoir un moyen de locomotion car le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.

Prise de contact par téléphone au 02.32.58.27.86 ou 06.18.87.71.74

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Entreprise

  • WASSIM

Offre n°5 : Chargé d'accueil banque (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - expérience similaire ou en clientèle
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F)

Vous réaliserez les missions suivantes :
-Accueillir les clients et prospects au téléphone et en agence
-Assurer la vente de produits liés à la stratégie de la banque
-Réaliser les opérations courantes de banque au quotidien
-Accompagner la clientèle et l'aider à utiliser les nouveaux automates
-Respecter les procédures internes et le secret bancaire.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Opérateur de production polyvalent (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 27 - TILLIERES SUR AVRE ()

En tant qu'agent de production polyvalent (F/H), vous travaillez en lien avec les équipes de production et d'extrusion et avez en charge les missions principales suivantes :
- Assurer l'homogénéisation des matières premières dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et des plannings.
- Réaliser les opérations de formulation en appliquant rigoureusement les recettes et en garantissant la traçabilité des produits.
- Effectuer le conditionnement et l'emballage des produits finis (big-bags, octabins, houssage, étiquetage).
- Contrôler la qualité des matières et produits (quantités, aspect, conformité).
- Prélever des échantillons et les transmettre au laboratoire.
- Vérifier le bon fonctionnement des machines et réaliser la maintenance de premier niveau.
- Assurer le nettoyage des installations lors des changements de produits.
- Garantir la bonne tenue du poste de travail (rangement, nettoyage, sécurité)

Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Respect strict des règles de sécurité et des procédures.
Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes techniques.
Une première expérience en milieu industriel est un plus.

Poste polyvalent en environnement industriel.
Travail en lien avec les équipes de production et d'extrusion.



Compétences

  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Normes qualité
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler visuellement la qualité des emballages
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - CACES R489 catégorie 1 et 3
  • - CACES R484

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - BREZOLLES ()

Missions pour la crèche de Brezolles

Être Auxiliaire de puériculture au sein d'un Etablissement d'Accueil du jeune enfant avec nous, c'est :
- avoir un regard plus précis sur les besoins fondamentaux des enfants et être référent.e de leur suivi en ce qui concerne l'hygiène corporelle, la santé, le sommeil et l'alimentation
- accueillir et accompagner les enfants et leurs familles dans leur quotidien en veillant au bien-être, au confort, à l'hygiène, à la sécurité, à la santé
tout en essayant de respecter la place et le rythme individuel de chaque enfant dans le collectif.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ASS DEP PUPILLES ENSEIG PUBLIC EURE&LOIR

Offre n°8 : Soudeur / Soudeuse (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 28 - BREZOLLES ()

Pour renforcer les équipes de notre site de production, nous recrutons un(e) :

SOUDEUR (H/F)

Dans le cadre de notre développement, vous interviendrez sur des opérations de soudage et d'assemblage de pièces métalliques, tôles et profilés. Vous réaliserez les soudures de pièces pointées par des chaudronniers conformément aux plans et instructions transmises par le Responsable de Production ou Chef d'atelier dans le respect des exigences de qualité et sécurité.
VOS MISSIONS :
Au sein de l'atelier de production, vos principales missions seront les suivantes :
- Manutentionner et déplacer les pièces et ensembles métalliques à l'aide d'un pont roulant, en respectant les règles de sécurité
- Préparer et fabriquer des pièces métalliques : ajustage, meulage, chauffage au chalumeau, mise en position des pièces conformément au plan
- Réaliser les différentes opérations de préparation : découpage, traçage, débit et perçage
- Effectuer des opérations de découpe plasma, meulage, pliage, oxycoupage, et poinçonnage
- Réaliser les assemblages de pièces métalliques par pointage avant soudure définitive
- Assurer le montage de sous-ensembles mécano-soudés dans le respect des tolérances et des exigences qualité
- Réaliser les opérations de roulage et traçage complexe
- Effectuer les soudures selon les procédés adaptés (TIG, MIG, MAG.), en garantissant la conformité des assemblages
- Contrôler la qualité des soudures et des assemblages réalisés (contrôles visuels, utilisation de gabarits et outils de contrôle)
- Vérifier la conformité des pièces produites par rapport aux plans et instructions techniques.
- Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail
- Réaliser la maintenance préventive de 1er niveau du poste de soudure et des équipements utilisés.

Les horaires sont du lundi au jeudi 7h30-12h00 et 13h00 -16h30
Le vendredi : 7h30-12h00 et 13h00-15h30

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Suivi des procédures de contrôle qualité
  • - Techniques de soudage
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Assembler des éléments métalliques
  • - Assembler des éléments par techniques de soudure ou thermocollage
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Réaliser le traitement thermique de soudures (acier carbone, ...)
  • - Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
  • - Faire preuve d'autonomie

Entreprise

  • FORKAST GROUP

Offre n°9 : Opérateur Mirage - Pharmaceutique H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un Opérateur Mirage en intérim (H/F) à Saint- Rémy-sur-Avre.

Vos missions :

- Contrôler la conformité des produits
- Vérifier les références et quantités des produits à vérifier
- Réaliser le contrôle visuel des contenants et produits dans le respect des process qualité
- Comptabiliser les produits non-conformes et rejetés, renseigner la documentation de traçabilité
- Maintenir sa zone de travail propre et rangée.

Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, contrat en intérim pour une durée de 37 heures par semaine.

- Titulaire d'un BAC
- Connaissance des bonnes pratiques de fabrication
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur pharmaceutique en tant qu'Opérateur Mirage à Saint-Rémy-sur-Avre (28380).

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°10 : Coiffeur H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

Vous êtes passionné(e) par la coiffure, créatif(ve), et à l'écoute des clients ?
Vous rêvez d'évoluer dans un salon dynamique où votre talent est valorisé ?
Rejoignez une équipe conviviale et professionnelle à Nonancourt !

Notre client, un salon de coiffure reconnu pour la qualité de ses services et son ambiance chaleureuse, recherche un(e) coiffeur / coiffeuse en CDI pour accompagner le développement de son activité.

Les missions principales sont les suivantes:
- Réalisation de coupes, colorations et coiffures selon les demandes des clients
- Conseil et accompagnement des clients dans leurs choix
- Entretien et propreté du poste de travail
- Gestion des stocks de produits et mise en place des produits en vente
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur

Modalités du contrat :
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire : 35 heures
- Salaire : selon profil

- CAP/ BP en coiffure
- Une première expérience dans le domaine de la coiffure est appréciée.
- Maîtrise des techniques de coupe, de coloration et de coiffure
- Sens du conseil et de l'écoute client
- Dynamisme, créativité et passion pour le métier de la coiffure

Si vous êtes passionné(e) par la coiffure et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et professionnelle, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de coiffeur à Nonancourt (27320) en CDI.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°11 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Agent de Production (H/F) - Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'articles en caoutchouc, située à Saint-Lubin-des-Joncherets (28350).
Ce poste est à pourvoir dès le 26 janvier 2026 pour une durée de 3 mois en intérim, à temps plein, avec des horaires de journée.
Vous serez au cœur de la production, contribuant activement à la qualité et à l'efficacité des opérations. Votre rôle est essentiel pour garantir le respect des normes de sécurité et la qualité des produits fabriqués.

- Vos principales missions :Assurer le fonctionnement optimal des équipements industriels.
- Participer au contrôle qualité des produits.
- Lire et interpréter les plans techniques.
- Veiller au respect des normes de sécurité.

Le processus de recrutement inclut un entretien en agence suivi d'une rencontre sur site, vous permettant de découvrir votre futur environnement de travail.

Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans un environnement similaire. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe et votre attention aux détails.

- Compétences comportementales :
- Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Attention aux détails : garantir la qualité et la précision dans chaque tâche.
- Adaptabilité : s'ajuster aux différents besoins de production.
- Gestion du temps : optimiser les opérations pour respecter les délais.

- Compétences techniques :
- Connaissance des normes de sécurité : assurer un environnement de travail sûr.
- Utilisation d'équipements industriels : maximiser l'efficacité des processus.
- Lecture de plans techniques : comprendre et appliquer les spécifications.
- Contrôle qualité : maintenir les standards élevés de production.

Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets stimulants !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°12 : Poseur / Poseuse en fermetures de bâtiment (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - BALINES ()

Vous aurez pour missions de charger les matériaux et les éléments de menuiserie, préparer le chantier, aider à la pose de menuiseries intérieures et extérieures.
Horaires de journée

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • ECO2BAIE

Offre n°13 : Contrôleur dimensionnel (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Contrôleur dimensionnel (H/F)
En intégrant l'équipe, vous serez amené à :
-Réaliser des contrôles dimensionnels
-Utiliser les outils de métrologie 2D ainsi que les machines de contrôle dimensionnel selon les procédures en vigueur.
-Établir des rapports de contrôle précis et complets, en assurant la traçabilité des mesures.
-Assurer l'interface avec le bureau d'études et le service industrialisation pour le suivi technique des pièces.
-Appliquer rigoureusement les processus qualité et normes internes.
-Exploiter les outils informatiques dédiés à la gestion et au traitement des données métrologiques.



Vous disposez d'un niveau Bac2 (DUT ou BTS) avec maîtrise en métrologie plan 2D, utilisation de machine dimensionnelle et connaissances en informatique.

Nous attendons votre candidature avec impatience !

Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) :
-Aide à l'accès au logement et aide à la mobilité
-Parrainage : prime jusqu'à 150 brut
-Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8%
-Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes,... et bien plus encore !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : AGENT DE MAINTENANCE DU BÂTIMENT (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - EXPERIENCE BÂTIMENT
    • 27 - NONANCOURT ()

En qualité d'agent de maintenance (H/F) et dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité et des règles de l'art :

- Vous effectuez les petits travaux d'entretien : mobilier, menuiserie, serrurerie, réglage de portes, poignées, assemblage, finition intérieures, vitrerie, travaux d'électricité en adéquation avec le niveau d'habilitation électrique
- Vous exécutez la maintenance curative et préventive des locaux, des installations et des extérieurs
- Vous réalisez le nettoyage et l'entretien des matériels dont vous avez la charge
- Vous déterminez les travaux à effectuer pour la remise en état et apporter les éléments techniques contribuant à l'aide à la décision (conseil et diagnostic)
- Vous participer à l'entretien de dépannage des équipements (maintenance de premier niveau)

Un diplôme en électricité ou plomberie serait apprécié
Avoir une habilitation électrique de niveau adapté (souhaité) et une expérience de 3 ans en plomberie(exigé).

Compétences techniques
- Connaître les procédures et règles d'hygiène et sécurité
- Savoir diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
- Savoir identifier l'origine d'une panne ou les défauts d'une installation
- Savoir respecter les normes d'installation et de sécurité dans la réalisation des travaux et l'utilisation des matériaux et produits
- Savoir sensibiliser au respect des lieux et des règles de sécurité
- Diagnostiquer et réparer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Obligation du port de vêtements et d'équipements de protection appropriés (EPI) et connaissance des gestes et postures

Compétences relationnelles :
- Avoir une parfaite maîtrise de soi et être en capacité de travailler en équipe et en autonomie.
- Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative
- Respect de la hiérarchie, des collègues et des usagers. Application du guide des bonnes conduites
- Réactivité en cas de dysfonctionnements ou d'absences.
- Savoir rendre compte de toute situation inhabituelle au supérieur hiérarchique
- Savoir apprécier les situations et adopter la conduite appropriée
- Etre force de proposition

Avantages sur le poste :
Véhicule de fonction, mutuelle, CE, panier repas.
Déplacements sur les départements 27 et 28.



Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Formations

  • - Maintenance bâtiment (EXPERIENCE BATIMENT) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HELP CONFORT

Offre n°15 : Opérateur / Opératrice d'abattage H/F.

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NONANCOURT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur de Nonancourt un Opérateur d'Abattoir (H/F).

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et passionné(e) par le secteur agroalimentaire ? Rejoignez CRIT !

Vos Missions :

Préparation et Opération : Assurer la préparation des animaux avant l'abattage, en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité.
Transformation : Réaliser les différentes étapes de transformation des produits conformément aux normes en vigueur.
Contrôle Qualité : Vérifier la qualité des produits finis et signaler toute anomalie ou déviation par rapport aux standards.
Entretien : Maintenir les équipements et les zones de travail propres et conformes aux normes de sécurité et d'hygiène.
Respect des Réglementations : Veiller au respect des procédures de bien-être animal et des réglementations en matière de sécurité alimentaire.


Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.

Expérience précédente dans un abattoir ou dans un rôle similaire est souhaitée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.

Connaissance des normes de sécurité alimentaire et des pratiques d'hygiène rigoureuses.

Capacité à travailler dans un environnement de travail dynamique et parfois exigeant.

Bonne condition physique et capacité à réaliser des tâches manuelles répétitives.

Esprit d'équipe, rigueur et sens du détail sont des qualités essentielles.

Nous recherchons une personne motivée et rigoureuse pour rejoindre notre équipe en tant qu'opérateur / opératrice d'abattage.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°16 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 28 - LAONS ()

Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Menuisier poseur (H/F)
Nous recherchons un poseur en métallerie-serrurerie pour notre client spécialisé dans la fabrication et le montage de garde-corps, escaliers, portails...

Responsabilités :
-Montage et installation de garde-corps, escaliers, portails et autres structures métalliques.
-Respect des normes de sécurité et des plans techniques.
-Travail en hauteur.


Conditions de travail :
-Départ de l'entreprise à 5h, retour pas avant 17h.
-Prévoir gamelle pour les repas.
-Longue mission intérim, poste à pourvoir rapidement.
-Première expérience sur un poste similaire exigée.
-Compétences en métallerie et serrurerie.
-Salaire selon compétences et expérience.

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre candidature dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°17 : Directeur / directrice de crèche (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - BREZOLLES ()

La Crèche de Brezolles recherche son Directeur (H/F)
Poste à pourvoir immédiatement

Missions :
Être Directeur(trice) d'un Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant avec nous, c'est assurer la gestion de l'établissement qu'il s'agisse notamment de :
- L'organisation et du fonctionnement général de l'établissement,
- De l'encadrement et de la répartition des tâches du personnel dans le respect des normes d'encadrement, d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accomplir des formalités administratives et réglementaires
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la liaison avec les familles
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil

Offre n°18 : Conducteur / Conductrice de lignes d'extrusion (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - TILLIERES SUR AVRE ()

Au sein de l'atelier de production, vous participez au bon fonctionnement des lignes d'extrusion dans le respect des règles de sécurité, qualité, coûts et délais. Vous avez en charge les missions suivantes :
- Assurer le démarrage, l'arrêt et la conduite des lignes de production
- Surveiller les paramètres des machines et effectuer les réglages nécessaires
- Réaliser les contrôles qualité et garantir la conformité des produits
- Identifier, corriger et signaler les dysfonctionnements
- Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements
- Appliquer strictement les règles de sécurité, qualité et environnement
- Travailler en coordination avec les autres équipes et participer à l'amélioration continue

Expérience en milieu industriel appréciée
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Sens des responsabilités et de la sécurité

Compétences

  • - Utilisation de machines à extrusion
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler des flux
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Identifier des non-conformités
  • - Piloter et conduire des équipements en fonction de la production à réaliser et selon les procédures établies

Offre n°19 : Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement oeufs (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - LA MADELEINE DE NONANCOURT ()

Notre entreprise familiale de production et de commercialisation d'œufs recherche un(e) Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement.
Vous ferez partie d'une équipe de 4 à 5 personnes en charge du ramassage des œufs, de leurs tris, de leurs marquages de leurs mises en boites.
Vous travaillez sur une machine en équipe et effectuer les réglages sur ordinateur.
Vous devez :
régler la machine ( réglages pc + réglages sur machine)
intervenir lors des arrêts machine
enregistrer les résultats et les procédures de contrôles
maintenance simple et nettoyage de la machine

Vous devrez respecter scrupuleusement les procédures de traçabilité et d'hygiène en vigueur.
Bonne condition physique indispensable
Dynamique, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation, et de bonnes capacités relationnelles.
Ponctuel(le) et avec l'esprit d'équipe vous devez avoir le sens de l'organisation.

Vous savez utiliser un ordinateur et êtes capable de rentrer dans l'ordinateur les informations requises.

Aisance informatique et capacité à travailler sur un ordinateur pour régler la machine ( logiciel professionnel)

Formation interne en partenariat avec France travail pendant 1 à 2 mois suivant profile avant prise de poste en autonomie.

Missions :
- Réglage de la machine sur ordinateur
- Suivre le planning de production
- Tri des oeufs
- recharge emballages
- Ramassage, mirage des œufs
programmation de l'ordinateur
enregistrement des résultats
enregistrement des documents de suivi
- Mise en boites et colis
- Vérification marquage traçabilité
- Nettoyage et préparation du poste et des équipements
- Et plus largement toutes tâches inhérentes à ce domaine d'activité et compatibles avec vos qualifications

Horaires ( travail du lundi au samedi matin inclus)
- Lundi 8h-12h30 14h-17h45
- Mardi 8h-12h30 14h-16h30
- Mercredi 8h-12h30 14h -17h45
- Jeudi 8h-12h30 14h-17h
- Samedi 8h-12h

Attention vu la nature de notre activité, nous travaillons les matins des jours fériés.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - informatique

Offre n°20 : Serrurier (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Entreprise spécialisée en serrurerie, métallerie nous intervenons auprès de professionnels et particuliers pour la réalisation de pièces sur mesure.
Sous la responsabilité du chef d'atelier vous serez chargé de :
- Fabriquer des pièces métalliques : garde-corps, portails, structure acier
- Réaliser des assemblages par soudure MIG/MAG/TIG
- Effectuer des découpes, pliages, perçages
- Lire et interpréter des plans
- Pose des éléments sur chantier (ponctuellement)
Expérience souhaitée en serrurerie/métallerie/chaudronnerie
SAVOIR SOUDER IMPERATIVEMENT.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • CHAUDRONNERIE AVRAISE PRODUCTION

Offre n°21 : Enseignant Permis Moto (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé BEPECASER / TP ECSR
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Nous recherchons un enseignant de la conduite pour les 2 roues.

Vous avez en charge:
- L'enseignement pratique de la conduite moto.
- La préparation des élèves à l'examen du permis de conduire.
- Le suivi individuel et adaptation des méthodes d'enseignement selon les aptitudes de chaque élève.
- La sensibilisation des élèves à la sécurité routière.

Vous devez être titulaire d'un Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière -BEPECASER-, ou le titre professionnel d'Enseignant de la conduite et de la sécurité routière, et l'autorisation d'enseigner délivrée par la Préfecture, avec LA MENTION 2 ROUES . ( financement possible si diplômé BEPECASER / TP ECSR)

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • AVRE C'MAX

Offre n°22 : EXPLOITANT(E) (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - La Madeleine-de-Nonancourt ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise à l'esprit familial et en forte croissance ? Le Groupe Vallée recrute un(e) EXPLOITANT(E) pour son site de Nonancourt. Votre rôle consistera à affecter les moyens (humains et matériels) pour répondre aux demandes de transport (zone courte/zone longue) dans une perspective d'optimisation et de rentabilité, tout en respectant la règlementation en vigueur et les règles en matière de transports, les exigences de qualité et de sécurité (RSE/QHSE).

Vous serez chargé(e) de :
- Construire le plan de transport en veillant à optimiser les moyens humains et matériels, éviter les kilomètres à vide
- Suivre le bon déroulement des prestations de transport
- S'assurer du bon choix d'itinéraires par les chauffeurs
- Assurer le suivi client
- Gérer et manager les équipes de conducteurs
- Faire respecter, contrôler les règles d'hygiènes sécurité ainsi que les procédures internes
- Calculer et optimiser la rentabilité des moyens
- Assurer l'administratif et participer au reporting de l'activité (statistiques, indicateurs qualité ). Prise en compte des demandes clients et retour d'information sur l'exécution des transports auprès des clients.
- Recherche de fret et d'affrétés
- Gestion des palettes Europe
- Utilisation de l'informatique embarquée

Compétences

  • - Constituer un dossier de transport

Formations

  • - Transport routier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DELAUNAY

Offre n°23 : Aide soignant de nuit en FAM (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NONANCOURT ()

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

+ de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents

L'Unapei 92 recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé, situé à Nonancourt dans l'Eure, établissement accueillant une vingtaine de personnes en situation de handicap (TND/TDI). Le dispositif du FAM permet d'assurer de manière optimal l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne.

Responsabilités

Sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de santé, vous accompagnez les personnes et les aidez à développer leur autonomie tout en prodiguant les premiers soins qui leur sont nécessaires.

Missions principales :

- Réaliser les actes préventifs de soins et nursing dans le respect des besoins des personnes accompagnées,
- Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être physique et psychologique des personnes accompagnées tout au long de la nuit.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, déplacements, prise de médicaments) en respectant leurs besoins et capacités.
- Assurer une présence rassurante, écouter et répondre aux besoins exprimés, en favorisant un climat de confiance et de quiétude.
- Observer l'état général des personnes, repérer les situations à risque et appliquer les protocoles en cas d'urgence.
- Garantir la continuité de l'accompagnement par des transmissions orales et écrites précises auprès de l'équipe pluridisciplinaire.
- Participer à la démarche qualité, aux réunions d'équipe et à la promotion de la bientraitance au sein de l'établissement.


Profil recherché

Formation et expérience

Diplôme requis : Diplôme d'Etat Aide-Soignant
Idéalement, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social et/ou dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap mental et/ou du polyhandicap, vie collective, (stages et alternance inclus)

Savoir faire et savoir être

Vous appréciez travailler en équipe et avez de bonnes capacités d'adaptation et d'écoute.
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et êtes une force de proposition.
Vous avez des qualités rédactionnelles.
Le respect des droits et de la dignité de la personne fait partie de votre pratique professionnelle quotidienne.

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.


Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92

Évoluez dans un environnement stimulant où vos compétences et votre créativité seront valorisées.
Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Rémunération : Selon expérience et suivant les critères de la CCN 15 mars 1966
Durée du travail : CDI Temps plein, avec RTT,
Avantages sociaux : Prise en charge de la mutuelle à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Place de parking - Indemnités Ségur (238€).

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection

Entreprise

  • UNAPEI HAUTS-DE-SEINE

Offre n°24 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 28 - DAMPIERRE SUR AVRE ()

Dans un restaurant traditionnel ( routier ) , vous préparez et cuisinez les mets selon la carte proposée.
Vous assurez toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du restaurant.
Vous serez secondé par un commis de cuisine.(50 à 60 couverts)
Vous travaillez pour le service du midi ou du soir.

REPOS SAMEDI ET DIMANCHE
Poste à pourvoir de suite .

Avoir un moyen de locomotion car le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.

Prise de contact par téléphone au 02.32.58.27.86 ou 06.18.87.71.74

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Variétés de fruits et légumes
  • - Fiches techniques de cuisine
  • - Législation alimentaire
  • - Procédures de cuisson sous vide
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Utilisation de four (à chaleur tournante, à air pulsé, ...)
  • - Utilisation de grills professionnels
  • - Types de viande
  • - Types de produits traiteurs
  • - Types de desserts
  • - Production culinaire
  • - Conditionnement des aliments
  • - Maintenance des systèmes de refroidissement
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de conditionnement
  • - Porter une appréciation gustative, olfactive ou visuelle
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • WASSIM

Offre n°25 : Auxiliaire de Vie H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou expérience sur même poste) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant (ou expérience sur même poste) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°26 : Responsable Méthodes et Production (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - BREZOLLES ()

Pour renforcer les équipes de notre site de production, nous recrutons un(e) :
RESPONSABLE METHODES ET PRODUCTION H/F
Sous la supervision du Directeur général ; vous aurez la responsabilité d'une équipe composée de chaudronniers, soudeurs, technicien laser et peintre (entre 15 et 20 personnes).
VOS MISSIONS :
Au sein de l'atelier vous aurez à :
- Planifier et organiser les activités de production : gérer les plannings, anticiper les besoins en ressources.
- Encadrer et animer une équipe d'opérateurs : répartir les tâches selon les compétences et les priorités, accompagner les équipes au quotidien, assurer un bon climat de travail.
- Assurer le suivi de production : définir les besoins en approvisionnement, contrôler les réalisations (qualité), respecter les délais de fabrication, reporting à la direction.
- Collaborer avec les autres services (bureau d'études, achats) pour garantir la fluidité des opérations, la conformité et la satisfaction client.
- Superviser le fonctionnement de l'atelier, veiller à la maintenance et à l'optimisation des processus.
- Utiliser les logiciels KELIO, OPENPROD

Compétences

  • - Procédures de fabrication
  • - Concevoir des procédures de fabrication
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Elaborer un dossier d'industrialisation
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Formations

  • - Génie industriel | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Construction mécanique | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • FORKAST GROUP

Offre n°27 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - BREZOLLES ()

Pour renforcer les équipes de notre site de production, nous recrutons un(e) :

CHAUDRONNIER - SOUDEUR (H/F)

Dans le cadre de notre développement, vous interviendrez sur des opérations d'assemblage de tôles et profilés. Vous réaliserez des structures métalliques conformément aux plans et instructions transmises par le Responsable de Production ou Chef d'atelier dans le respect des exigences de qualité et sécurité.

VOS MISSIONS :
Au sein de l'atelier de production, vos principales missions seront les suivantes :
- Lire les plans techniques et schémas de fabrication
- Préparer et fabriquer des pièces métalliques : ajustage, meulage, chauffage au chalumeau, mise en position des pièces conformément au plan
- Manutentionner et déplacer les pièces et ensembles métalliques à l'aide d'un pont roulant, en respectant les règles de sécurité
- Réaliser les différentes opérations de préparation : découpage, traçage, débit et perçage
- Effectuer des opérations de découpe plasma, meulage, pliage, oxycoupage, et poinçonnage
- Réaliser les assemblages de pièces métalliques par pointage
- Procéder le montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement
Les horaires sont du lundi au jeudi 7h30-12h00 et 13h00 -16h30
Le vendredi : 7h30-12h00 et 13h00-15h30

VOTRE PROFIL :
- Maitriser les techniques de chaudronnerie
- Maîtrise des techniques de soudures et des opérations de préparation associées.
- Lecture de plans.
- Connaître les métaux et leurs propriétés
- Utiliser des outils de mesure et de contrôle

VOTRE SAVOIR ETRE :
- Précis
- Rigoureux, méthodique
- Autonome dans l'exécution de vos missions

VOTRE CONTRAT :
- Contrat à durée indéterminée
- Statut : Ouvrier (Convention Collective Nationale de la Métallurgie)
- Rémunération : A déterminer selon vos compétences et votre expérience
- Localisation : Site de Brezolles (28)

Compétences

  • - CACES R484 catégorie 1 - Pont roulant et portique
  • - Règles de sécurité
  • - Techniques et procédés d'assemblage
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Réaliser des opérations de détourage, poinçonnage
  • - Réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • - Tailler, découper des matériaux
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Transformer une matière première
  • - Conformité des soudures, constructions, assemblage
  • - Contrôler la conformité d'un équipement
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • FORKAST GROUP

Offre n°28 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - ST LUBIN DES JONCHERETS ()

Pour notre entreprise spécialisée dans l'organisation et la production d'événements :grandes manifestations publiques (marchés de Noël, festivals, villages thématiques) et événements privés, nous recherchons un manutentionnaire (H/F) pour un CDD (accroissement d'activité).

Vos missions seront les suivantes :

-manutention
-rangement du dépôt
-peinture sur chalets en bois

Poste à pourvoir de suite pour 15 jours.
Se présenter à CODECOM : 1 rue du stade à St LUBIN DES JONCHERETS

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • CODECOM

Offre n°29 : Soudeur (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Nonancourt ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un soudeur (H/F).

Les tâches principales sont :
- Préparer son environnement de travail
- Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées ( TIG-MIG-MAG)
- Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité
- Contrôler la qualité des soudures réalisées
- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Une première expérience serait une plus
- Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG, MAG)
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur

Vous êtes efficace, dynamique et souhaitez trouver de nouvelles opportunités, rejoignez nous !! Envoyer votre cv à jour

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°30 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - NONANCOURT ()

Vous serez en charge d'assurer l'entretien, le diagnostic et les réparations des véhicules.

Vos missions :
- Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur les véhicules.
- Effectuer des diagnostics de pannes et des contrôles divers.
- Procéder aux réparations mécaniques, électriques et électroniques.
- Assurer la qualité des interventions et respecter les délais impartis.
- Maintenir l'atelier propre et en ordre.

Vous êtes capable de travailler de manière autonome, en démontrant un sens aigu du détail et de la précision

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESPACE AUTOMOBILES 27

Offre n°31 : Électricien (h/f)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Bâlines ()

Adecco recherche un-e Électricien (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux. Situé à Balines, ce poste en CDD de 3 mois. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et stimulant.
En tant qu'Électricien, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de projets électriques variés. Votre expertise contribuera à garantir la sécurité et l'efficacité des installations électriques. Vous serez amené-e à lire et interpréter des plans électriques, à installer des câblages, et à respecter les normes de sécurité électrique. Votre capacité à utiliser des outils électriques sera mise à profit pour assurer la qualité des travaux.
Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une excellente opportunité pour débuter dans le secteur électrique. Vous travaillerez au sein d'une équipe collaborative, où votre attention aux détails et votre capacité à résoudre des problèmes seront des atouts précieux.

Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se, doté-e d'une communication efficace et capable de travailler en équipe. Votre attention aux détails et votre capacité à résoudre des problèmes vous permettront de réussir dans ce poste.
Compétences comportementales

- Attention aux détails : Crucial pour garantir la précision et la sécurité des installations.
- Résolution de problèmes : Indispensable pour surmonter les défis techniques quotidiens.
- Communication efficace : Essentielle pour collaborer avec les collègues et les clients.
- Travail en équipe : Favorise un environnement de travail harmonieux et productif.
Compétences techniques

- Lecture de plans électriques : Permet de comprendre et d'exécuter les projets selon les spécifications.
- Installation câblage : Assure la mise en place correcte des systèmes électriques.
- Normes de sécurité électrique : Garantit la conformité et la sécurité des installations.
- Utilisation outils électriques : Facilite la réalisation des tâches avec efficacité et précision.
Ce poste en CDD de 3 mois est à pourvoir dès le 15 janvier 2026, à Balines. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement stimulant et collaboratif. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à des projets électriques passionnants.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°32 : Grenailleur (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 28 - LAONS ()

Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Grenailleur sableur (H/F)

Et si vous étiez notre futur(e) Grenailleur/sableur ?

Votre agence Manpower de Verneuil, recherche un(e) Grenailleur/sableur (H/F) talentueux pour des projets variés et stimulants !

Postulez dès maintenant !

Vos missions en tant que Grenailleur/Sableur seront les suivantes :

-Identifier les opérations de parachèvement/finition, les outils/abrasifs et l'état de surface à partir de documents techniques, fiches, ...
-Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ... ), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion
-Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches
-Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer
-Entretenir une machine ou un équipement


Vous avez déjà de l'expérience dans le domaine du grenaillage et du sablage ?

Cette expérience vous a intéressée et vous souhaitez retenter votre chance ?

Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de
nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ) ou encore la possibilité de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré à 8% pour placer vos IFMS , CP, et primes ..

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°33 : Chef d'atelier finition (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 28 - BREZOLLES ()

Pour renforcer les équipes de notre site de production, nous recrutons un(e) :

CHEF D'ATELIER (H/F)

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'Atelier (H/F) expérimenté, avec une solide maîtrise des procédés de chaudronnerie et de soudure, pour piloter la finition de nos productions et garantir le respect de nos exigences qualité.

VOS MISSIONS :
Au sein de l'atelier vous aurez à :
- Organiser, coordonner et suivre les travaux de finition en atelier.
- Contrôler la conformité des soudures et des assemblages (contrôle visuel, dimensionnel, ressuage si applicable).
- Assurer un accompagnement technique de proximité auprès des chaudronniers soudeurs.
- Participer activement à la fabrication (soudure, ajustage, ébavurage, meulage).
- Valider la conformité des pièces avant livraison ou départ en chantier.
- Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité.
- Proposer des améliorations continues sur les méthodes et le process.

LES + DU POSTE :
- Poste clé avec responsabilités concrètes dans une entreprise à taille humaine
- Travail varié sur pièces techniques à forte valeur ajoutée
- Autonomie dans l'organisation de l'activité de l'atelier
- Environnement bienveillant avec volonté d'évolution des équipes

VOTRE PROFIL :
- Expérience confirmée en tant que chaudronnier soudeur, avec une forte expertise technique en soudure (TIG, MIG, MAG, etc.).
- Maîtrise des techniques de contrôle qualité des soudures (lecture de plans, tolérances, défauts).
- Formation en chaudronnerie/soudure (CAP, Bac Pro, BTS.) fortement valorisée.
- Capacité à manager une équipe, à transmettre les savoir-faire, à encadrer des profils moins expérimentés.
- Lecture de plans, autonomie, rigueur et esprit d'initiative indispensables.
- CACES Pont roulant (R484) apprécié.

VOTRE SAVOIR ETRE :
- Autonome
- Méthodique et Structuré

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Caractéristiques des matériaux en inox
  • - Techniques d'emboutissage
  • - Techniques de pliage
  • - Techniques de roulage
  • - Techniques et procédés d'assemblage
  • - Utilisation de machine à coupe laser
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • - Contrôle de la qualité et de la finition

Formations

  • - Soudage MIG MAG | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FORKAST GROUP

Offre n°34 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Description du poste :
Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité.
Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité).
Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur.
Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon.
Description du profil :
Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé.
Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°35 : Aide-soignant.e de nuit - Granville (50) (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e de nuit en CDI motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de € brut (Ségur inclus) + reprise à 100% de l'ancienneté + sujétions de nuit et de dimancheHoraires: de 20h à 7h (Roulement à la quinzaine)Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS:  En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins  CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:  L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.  Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-CV1

Offre n°36 : Mécanicien sédentaire h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Au sein de l'Agence à laquelle vous êtes rattaché, vos missions sont ; -Effectuer toutes les opérations de maintenance (en atelier ou sur chantier) suivant les préconisations du constructeur et le plan de maintenance défini par le groupe-Participer aux remises en état lourdes-Diagnostiquer et analyser les pannes (identifier, réparer les éléments des systèmes défectueux)-Faire des rapports et remonter les informations au responsable technique-Réceptionner des dépôts matériel atelier-Informer sur l'état et le suivi du matériel-Gérer des pièces détachées / matériel SAV-Se charger de la rédaction des rapports techniques et renseigner la GMAOConditions du poste :-Salaire 30K€ - 33K€ bruts / an + Primes (PFA, Primes Vacances, Panier Repas, Heures supplémentaires, Weekend-End et Jours Fériés)

Offre n°37 : ASSISTANT RH (F/H) (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Acon ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines F/H, pour intégrer une entreprise industrielle reconnue, située dans la région d'Acon. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI, en statut non-cadre et exige une présence exclusivement en présentiel sur le site.Rattaché(e) directement au Responsable des Ressources Humaines (RRH), votre rôle sera central dans l'administration du personnel et la communication interne des activités RH. Vos missions principales s'articuleront autour de la gestion de l'intérim (recrutement, suivi des contrats, relation avec les agences) et du traitement des éléments variables de paie (saisie et vérification des données, à l'exclusion de la production de la paie elle-même). Une part significative de votre temps sera dédiée à la communication RH et à la gestion administrative du personnel, nécessitant un excellent sens du contact et une aisance rédactionnelle. Poste non-cadre, généraliste en présentiel sur 35 heures. Pour réussir sur cette fonction, vous devez justifier d'une formation de niveau Bac+3 en Ressources Humaines ou d'un diplôme équivalent (Licence professionnelle, BUT, etc.). Une expérience professionnelle de trois ans minimum est requise sur une fonction similaire, idéalement dans un environnement industriel (dont stage et alternance). Nous attendons un profil à l'aise avec les outils informatiques, notamment une parfaite maîtrise d'Excel (tableaux de bord, formules, extraction de données) pour le suivi des effectifs et des éléments variables. Votre capacité à communiquer clairement et à interagir avec différents interlocuteurs (collaborateurs, managers, agences d'intérim) sera primordiale. Bien que l'anglais ne soit pas une condition sine qua non, une maîtrise opérationnelle de cette langue serait un atout apprécié pour des échanges occasionnels.

Offre n°38 : ASSISTANT RH (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Acon ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines F/H, pour intégrer une entreprise industrielle reconnue, située dans la région d'Acon. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat, en statut non-cadre et exige une présence exclusivement en présentiel sur le site.Rattaché(e) directement au Responsable des Ressources Humaines (RRH), votre rôle sera central dans l'administration du personnel et la communication interne des activités RH. Vos tâches principales s'articuleront autour de la gestion de l'intérim (recrutement, suivi des contrats, relation avec les agences) et du traitement des éléments variables de paie (saisie et vérification des données, à l'exclusion de la production de la paie elle-même). Une part significative de votre temps sera dédiée à la communication RH et à la gestion administrative du personnel, nécessitant un excellent sens du contact et une aisance rédactionnelle.

Poste non-cadre, généraliste en présentiel sur 35 heures.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°39 : Auditeur junior h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Votre rôle :•Rattaché à un chef de mission, vous interviendrez au sein d'une équipe structurée sur des missions variées :•Audit légal et contractuel : analyse des cycles comptables, contrôle des comptes, revue des procédures internes,•Rédaction de notes de synthèse et reporting auprès de votre manager,•Participation à des missions exceptionnelles selon les besoins (audit d'acquisition, contrôle interne),•Échange direct avec les clients sur certaines phases d'intervention.•Vous serez formé à nos méthodes et outils et bénéficierez d'un accompagnement pas à pas pour monter en compétence rapidement.

Offre n°40 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous intervenez sur un portefeuille clients composé de BIC et BNC (ACS, pharmacie, industrie, professions libérales, etc.). Vos missions se découpent de la manière suivante :-Saisie des diverses pièces comptables-Lettrage des comptes et rapprochements bancaires-Effectuer les déclarations de TVA-Révision des comptes selon votre autonomieLes avantages du cabinet : -Un accompagnement de A à Z -CSE (afterworks, évènements sportifs, repas de Noël) -Une salle de pause équipée d'une cuisine avec frigo et micro-onde-Télétravail possible, horaires flexibles

Offre n°41 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous travaillez sous la supervision d'un collaborateur comptable confirmé. En qualité d'assistant, vous êtes chargé des missions suivantes :
Saisie des pièces comptablesLettrage des comptesRéalisation des rapprochements bancairesEtablissement des déclarations de TVA Pré-révision des comptes selon votre autonomie
Vous intervenez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers. Votre clientèle regroupe majoritairement des artisans et des commerçants locaux.Idéalement, vous maîtrisez CEGID. Les avantages de ce cabinet ?
Respect de l'équilibre vie personnelle / vie professionnelleHoraires flexiblesDes avantages (Primes, possibilité de télétravail)

Offre n°42 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Responsabilités :Réalisation de la révision des comptes annuels et intermédiaires des clients (bilans, comptes de résultat, annexes, etc.) ;Analyse des documents comptables et financiers pour en assurer la conformité avec les normes comptables et fiscales ;Préparation des rapports de révision et des recommandations d'amélioration pour les clients ;Collaboration avec les autres membres de l'équipe comptable pour assurer la qualité du service rendu ;Conseil et accompagnement des clients en matière de gestion financière et comptable ;Vérification et contrôle des déclarations fiscales et sociales ;Suivi des échéances fiscales et des obligations légales ;Participation à la rédaction des rapports d'audit et à la présentation des résultats aux clients.

Offre n°43 : Auditeur h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Audit légal, missions contractuelles et sociales,•Contrôle des comptes, élaboration de synthèses et rapport d'audit,•Suivi de portefeuille clients multisectoriel,•Participation à la vie du cabinet et aux projets internes.

Offre n°44 : Auditeur junior h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions •Vous serez responsable d'un portefeuille de mandats diversifiés dans la région •Vous serez en relation directe avec les clients•Vous interviendrez notamment sur des missions d'audit légal, mais aussi contractuel et social•Vous effectuez le contrôle des comptes et rédigez les notes de synthèses

Offre n°45 : CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Tillières-sur-Avre ()

Nous recherchons pour notre client un CONDUCTEUR DE LIGNE . Vous serez en charge de la surveillance des équipements et de l'exécution du programme sur les extrudeuses.

Nous recherchons une personne motivée, sérieuse souhaitant s'investir sur de la longue mission au sein de la société.
BAS en PLASTURGIE Une première expérience serait un plus à votre candidature.

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°46 : Opérateur de production polyvalent (H/F) H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Tillières-sur-Avre ()

SUP INTERIM EVREUX, reconnue pour sa réactivité, sa force de proposition et sa diversité, recherche pour l'un de ses clients, un(e) opératric(e) de production polyvalent.

Sous l'autorité du Responsable production, l'opérateur de production polyvalent intervient sur l'ensemble des activités de production, à l'exception de l'Extrusion.

Suivant les consignes de son N+1 , l'opérateur de production polyvalent est affecté alternativement à l'un des trois postes : Homogénéisation, Formulation ou Emballage, permettant d'assurer à temps, en quantité et en qualité l'approvisionnement des lignes d'extrusion et l'évacuation et le conditionnement de leurs productions.

Généralités sur les trois postes :

-Respecte en toutes circonstances les procédures QHSE ainsi que les règles OCS de prévention des pertes de granulés de plastiques dans l'environnement;
-Assure des relèves efficaces : prend connaissance de l'état des équipements de son périmètre ;
- Veille à maintenir son poste de travail dans un état de propreté et d'organisation
- Détecte et signale à son N+1 les paramètres de marches anormaux
- Exécute le planning de maintenance de premier niveau des équipements de son poste de travail
-Renseigne les documents et tableaux de suivi relatif aux opérations effectuées durant son poste
-Participe à la gestion des consommables de l'atelier

L'opérateur de production polyvalent assure la préparation des matières premières et/ou le conditionnement des produits finis de façon rigoureuse, dans le respect des règles HSE d'une part, et des impératifs de délai, quantité et qualité d'autre part. Il contribue ainsi à un processus de production fiable, à la maximisation des volumes et la satisfaction des attentes clients.





- BAC ou au minimum 2ans d'expériences en tant qu'opérateur sur une unit similaire.
- Compétences techniques : CACES R489 cat 1 et 3 (chariot élévateurs, transpalette et gerbeurs ) et R484 ( ponts roulants).
- Rigueur, travail en équipe et respect des règles HSE




- POSTE EN 3X8



À vos CV !!

N'attendez plus ! Passez à la vitesse SUP' !!!

Entreprise

  • SUP INTERIM EVREUX

Offre n°47 : INTERMARCHE - MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Courteilles ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 8-10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°48 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - Brezolles ()

Description du poste :
Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Menuisier poseur (H/F) Nous recherchons un poseur en métallerie-serrurerie pour notre client spécialisé dans la fabrication et le montage de garde-corps, escaliers, portails...
Responsabilités :
- Montage et installation de garde-corps, escaliers, portails et autres structures métalliques.
- Respect des normes de sécurité et des plans techniques.
- Travail en hauteur.
Conditions de travail :
- Départ de l'entreprise à 5h, retour pas avant 17h.
- Prévoir gamelle pour les repas.
- Longue mission intérim, poste à pourvoir rapidement.
- Première expérience sur un poste similaire exigée.
- Compétences en métallerie et serrurerie.
- Salaire selon compétences et expérience.
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre candidature dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°49 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Rueil-la-Gadelière ()

Je suis à la recherche d'un/une nourrice pour mes deux jeunes enfants, un garçon de 3 ans et une fille de 21 mois, pour un besoin régulier de 10 heures par semaine. actuellement, mes enfants sont à la crèche et à l'école en semaine, mais j'ai besoin d'une solution de garde pour le samedi. je privilégie une personne sérieuse, douce et de confiance, avec qui je souhaite établir une relation stable. les horaires pourraient éventuellement évoluer en fonction de ma reprise de travail. si vous êtes intéressé par ce poste, merci de faire savoir vos disponibilités.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°50 : Leader maintenance h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Pour accompagner la croissance du site de 300 collaborateurs, et en vue d'un remplacement suite mobilité interne, nous recherchons un Leader Maintenance en charge de suivre, piloter la gestion de la maintenance des 9 lignes automatisées de production.Rattaché au Responsable Maintenance, vous intervenez au côté d'une équipe de 18 techniciens de maintenance afin de les accompagner sur la partie technique mais également de participer aux projets de modernisation du parc, de piloter le plan de maintenance préventif et de faire évoluer les gammes, nomenclatures...Vos missions :Apporter un soutien, un support au Responsable Maintenance Evaluer la compétence des Techniciens de maintenance de l'équipe Participer à l'animation et la motivation de l'ensemble du personnel autour des indicateurs définis pour atteindre les objectifs Contribuer et s'impliquer dans la démarche d'amélioration continueContribuer au maintien en conditions opérationnelles des outils de production en adaptant les ressources et les moyens aux objectifs à atteindreContribuer au bon fonctionnement des installations de son périmètre Participer à la planification, la coordination et le suivi de la réalisation des opérations de maintenance, des interventions spécifiques ou des arrêts techniques programmés Etre amené à gérer les prestataires extérieurs Utiliser la GMAO afin de planifier les interventions à réaliser Suivre, analyser les indicateurs de l'atelier et proposer des actions correctives, préventives Participer à la maitrise du budget des pièces détachées

Offre n°51 : Chef de mission expertise h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Gestion complète d'un portefeuille clients TPE/PME, secteurs variés•Supervision et montée en compétence de 5 collaborateurs•Révision des comptes, établissement des bilans et des liasses fiscales•Conseil stratégique et accompagnement des dirigeants•Projets spéciaux : audits, réorganisations, tableaux de bord

Offre n°52 : Chef de mission expertiseh/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions s'articulent de la manière suivante :•Supervision d'une équipe de 5 personnes : attribution des nouveaux dossiers, contrôle des dossiers, soutien technique•Gestion d'un portefeuille d'une trentaine de dossiers majeurs (sociétés soumises à l'IS, PME, groupes) : tenue comptable et pré-bilan par un assistant, révision, bilans & liasses fiscales•Conseil et accompagnement des clients dans l'ensemble de leurs démarches fiscales : optimisation fiscale, aide aux dirigeants, développement de leur activité (prévisionnels, bilans imagés, tableaux de bord, etc.)•Développement du cabinet et de ses prestationsUne expérience en management est appréciée pour ce poste.

Offre n°53 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Votre rôle : En tant que Réviseur Comptable, vous êtes responsable de la vérification et de la révision des états financiers, dans un environnement exigeant. Vous aurez un rôle de conseil auprès des clients et d'expert dans la gestion des risques financiers. Vos missions :Assurer la révision des comptes annuels et intermédiaires des clients (bilans, comptes de résultat, etc.) ;Analyser la conformité des documents comptables, fiscaux et sociaux selon les règles en vigueur ;Contrôler les déclarations fiscales, sociales et de TVA ;Préparer les états financiers et fournir des recommandations sur les pratiques comptables ;Élaborer des rapports de révision détaillés, tout en apportant des solutions concrètes aux clients ;Participer aux missions d'audit de manière ponctuelle ;Accompagner les clients dans la gestion de leurs obligations fiscales et comptables ;Suivre les évolutions législatives et fiscales pour anticiper les changements et conseiller les clients en conséquence.

Offre n°54 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous assurez les missions suivantes, sur la gestion d'un portefeuille d'une trentaine de clients (BIC : PME/ETI, quelques asso & BNC) :
Révision des comptesEtablissement des bilans, liasses fiscales Tableaux prévisionnels, bilans imagésConseil et accompagnement fiscal de vos clientsSupervision des collaborateurs juniors, selon votre autonomie et votre expérience

Offre n°55 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Quel est votre rôle ?En tant que Réviseur H/F, vous prenez en charge les missions suivantes :
Gestion d'un portefeuille client d'une quarantaine de dossiersRévision des comptes Réalisation des bilans et des liassesConseil clientSupervision des collaborateurs

Offre n°56 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous assurez les missions suivantes, sur la gestion d'un portefeuille d'une trentaine de clients (BIC : PME/ETI, quelques asso & BNC) :•Révision des comptes•Etablissement des bilans, liasses fiscales •Tableaux prévisionnels, bilans imagés•Conseil et accompagnement fiscal de vos clients•Supervision des collaborateurs juniors, selon votre autonomie et votre expérience

Offre n°57 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions : Sous la responsabilité d'un manager comptable, vous êtes en charge de la tenue comptable d'un portefeuille clients diversifié de TPE/PME. Ainsi, vos missions sont les suivantesspan>
Contrôler les données comptables et les pièces justificatives dématérialisées et procéder à leur enregistrement.
Réaliser la révision des comptes clients/fournisseurs/trésorerie.
Etablir les déclarations de TVA mensuelles.
S'assurer de l'enregistrement mensuel des écritures de paie.
Relance des documents manquants auprès des clients.
Contact téléphonique avec la clientèle.
Vous travaillez sur le logiciel ISAGI.

Offre n°58 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Votre rôle se découpe en diverses missions qui s'organisent comme suit :
Gestion d'un portefeuille d'une vingtaine de clientsRévision des comptes générauxComptabilité exceptionnelleEtablissement des bilans, liasses fiscales et plaquettesTableaux prévisionnels, bilans imagésOrganisation et suivi de la comptabilité de votre portefeuilleConseil et accompagnement quotidien de vos clientsSupervision des collaborateurs juniors

Offre n°59 : Collaborateur comptable autonome h/f cc43 #jcr h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Gestion complète de la tenue comptable et de la révision des comptes•Production des bilans, des liasses fiscales et des déclarations fiscales•Accompagnement des clients en matière de conseil comptable•Collaboration avec un assistant pour la gestion des tâches courantesLes avantages :•Horaires flexibles, télétravail possible•Chèques vacances et chèques Noël•Bonne ambiance de travail avec des équipes soudées•Logiciel Cegid pour une gestion simplifiée

Offre n°60 : Assistant comptable junior h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Saisie des écritures comptables et gestion des rapprochements bancaires•Réalisation des déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF)•Suivi des comptes clients et fournisseurs•Assistance à la préparation des bilans comptables•Gestion des notes de frais et des paiements clientsPourquoi rejoindre ce cabinet ?•RTT•Prime de fin d'année (13e mois)•Prime d'objectifs•Télétravail 1 jour par semaine après 3 mois de prise de fonction•Formations internes pour booster vos compétences

Offre n°61 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Révision comptable approfondie sur un portefeuille de 30 à 40 dossiers•Établissement des bilans, liasses fiscales et déclarations•Suivi comptable, fiscal et gestion prévisionnelle•Conseil proactif et régulier aux clients•Formation et accompagnement des collaborateurs juniors

Offre n°62 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous aurez à votre charge la gestion d'un portefeuille d'une trentaine de clients variés et ce sur les missions suivantes :
Révision des comptes,Etablissement des bilans et des liasses fiscales,Préparation des tableaux prévisionnels et bilans imagés,Conseiller et accompagner vos clients,Superviser des collaborateurs juniors (selon votre autonomie et votre expérience).

Offre n°63 : Réviseur comptable h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Quel est votre rôle ?En tant que Réviseur F/H, vous prenez en charge les missions suivantes :•Gestion d'un portefeuille client d'une quarantaine de dossiers•Révision des comptes •Réalisation des bilans et des liasses•Conseil client•Supervision des collaborateurs

Offre n°64 : Assistant comptable junior h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Saisie comptable, lettrage et rapprochements bancaires•Déclarations de TVA•Révision comptable (en fonction de votre autonomie)•Premier niveau de conseil auprès de clients variésVous travaillerez en binôme avec un chef de missions comptable pour vous accompagner dans votre prise de responsabilités.Les avantages :•Carte ticket-restaurant•RTT•Locaux modernes •Primes de fin d'année : 13e mois, participation, primes de déplacement

Offre n°65 : Assistant comptable junior h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Saisie des écritures comptables, lettrage et rapprochements bancaires•Réalisation des déclarations de TVA•Participation à la révision comptable des comptes annuels sous supervision•Traitement des notes de frais et gestion des provisions•Assister l'équipe dans l'élaboration des bilans et comptes de résultatsPourquoi ce cabinet ?•Titres-restaurant•RTT•Prime de performance•Formation continue pour vous faire évoluer rapidement

Offre n°66 : E.Leclerc - RESPONSABLE DPH (Droguerie Parfumerie Hygiène) - H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vous aurez en charge des rayons Droguerie Parfumerie et Hygiène.

Vous garantirez la bonne gestion et la rentabilité de votre rayon : marges, CA, approvisionnements, frais de personnel suivant les objectifs fixés. Compte d'exploitation

Vous managerez une équipe de collaborateurs directs, gérerez les plannings et évaluerez la performance de vos collaborateurs au quotidien, vous participez à l'organisation du service en matière d'implantation et de suivi des commandes.

Vous animez et encadrez votre équipe dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité.

Vous prendrez en charge l'inventaire.


PROFIL RECHERCHÉ

Gestionnaire rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens du résultat et saurez prendre les décisions qui vous permettront de développer la rentabilité de votre rayon. 

Réactif(ve), organisé(e) et commerçant(e), vous savez manager et fédérer une équipe.

Vous êtes autonome, votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de réussir sur ce poste.

EXPÉRIENCE INDISPENSABLE SUR UN POSTE SIMILAIRE

Entreprise

  • AVREDIS

    Le centre E.Leclerc de St Lubin des Joncherets emploie 160 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1979. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année ...

Offre n°67 : Graveur / Graveuse au sable (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 28 - Brezolles ()

Manpower VERNEUIL SUR AVRE recherche pour son client, un Grenailleur sableur (H/F)

Et si vous étiez notre futur(e) Grenailleur/sableur ?

Votre agence Manpower de Verneuil, recherche un(e) Grenailleur/sableur (H/F) talentueux pour des projets variés et stimulants !

Postulez dès maintenant !  
Vos missions en tant que Grenailleur/Sableur seront les suivantes : 
  
- Identifier les opérations de parachèvement/finition, les outils/abrasifs et l'état de surface à partir de documents techniques, fiches, ... 
- Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion 
- Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches 
- Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer 
- Entretenir une machine ou un équipement 
 
Vous avez déjà de l'expérience dans le domaine du grenaillage et du sablage ? 

Cette expérience vous a intéressée et vous souhaitez retenter votre chance ?  

Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de 
nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties...) ou encore la possibilité de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré à 8% pour placer vos IFMS , CP, et primes ..
?

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°68 : Orthoptiste (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 27 - Bâlines ()

Emploi Orthoptiste Verneuil-sur-Avre 27130 / La Solution Médicale
Centre ophtalmologique à Verneuil-sur-Avre 27130, recherche un Orthoptiste (F/H)
 
Avantages du poste :
- Emplacement à proximité des transports en commun et parking
- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie
- Secrétaire pour toutes les tâches administratives
- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien
- Équipe dynamique, compétente et dévouée
- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours
- Structure moderne
 
Vos Missions : 
- Plateau technique dernière génération
- Améliorer la prise en charge des patient
- Examens de la vision binoculaire et contactologie.
- Réalisations des préconsultations et examens complémentaires.
- Travail de réfraction et d'exploration en ophtalmologie en coordination avec les ophtalmologuesCe poste est  à pourvoir immédiatement.
Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 
Titulaire du certificat de capacité d'Orthoptiste.
Qualités recherchées :  Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. 
Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Offre n°69 : Technicien automaticien h/f

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Intégré au coeur d'un site à taille humaine de 280 personnes, rattaché au service technique composé de 35 personnes et sous la responsabilité du Responsable Automatisme avec 3 homologues vous apportez votre expertise technique en automatisme pour intervenir en support aux équipes de maintenance opérationnels. Par ailleurs, vous participer à différents projets de mise en place de nouveaux équipements ou d'optimisation de process existants. Vous réalisez vos missions quotidiennes dans le respect des règles QHSE du site.A ce titre, vous assurez les missions suivantes :Vous analysez les dysfonctionnements des installations automatisées et réalisez les dépannages complexes aux côtés des Techniciens de maintenance sur le périmètre usine, Vous améliorez le fonctionnement des installations existantes : adaptation aux nouveaux besoins, optimisationVous êtes force de proposition et participez aux études d'amélioration et travaux neufs, déployez votre expertise sur toutes les questions liées aux automatismes, à l'informatique industrielle comme aux modifications électriques, de la réalisation des schémas au choix du matériel et des fournisseursEn tant que référent interne, vous garantissez la mise à jour des documents spécifiques, et élaborez des manuels de conduite et d'aide au dépannage à destination des techniciens et opérateurs que vous formezRédiger des modes opératoires nécessaires dans le domaine de l'automatisme et Informatique Industrielle (API, IHM, config réseau, supervision, serveur FTalkli>Vous vous coordonnez avec les équipes support interne et externe, automatismes et informatique, pour assurer la veille technologique et le respect des standards

Offre n°70 : E.Leclerc - RESPONSABLE DE RAYON TEXTILE - H/F

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vous aurez en charge le rayon Textile.

Vous garantirez la bonne gestion et la rentabilité de votre rayon : marges, CA, approvisionnements, frais de personnel suivant les objectifs fixés. Compte d'exploitation

Vous managerez une équipe de collaborateurs directs, gérerez les plannings et évaluerez la performance de vos collaborateurs au quotidien, vous participez à l'organisation du service en matière d'implantation et de suivi des commandes.

Vous animez et encadrez votre équipe dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité. 

Vous prendrez en charge l'inventaire.


PROFIL RECHERCHÉ

Gestionnaire rigoureux(se) et autonome, vous avez le sens du résultat et saurez prendre les décisions qui vous permettront de développer la rentabilité de votre rayon. 

Réactif(ve), organisé(e) et commerçant(e), vous savez manager et fédérer une équipe.

Vous êtes autonome, votre rigueur et votre dynamisme vous permettront de réussir sur ce poste.

EXPÉRIENCE SUR UN POSTE SIMILAIRE INDISPENSABLE

Salaire et statut selon profil. 

Entreprise

  • AVREDIS

    Le centre E.Leclerc de St Lubin des Joncherets emploie 160 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1979. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année ...

Offre n°71 : E.Leclerc - RESPONSABLE DE RAYON BAZAR - H/F

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...).

Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'implantation des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (commandes, relance, litiges...).

Vous animez et encadrez une équipe de collaborateurs dans le respect des règles sociales en vigueur et entretenez une bonne ambiance de travail au sein de l'équipe.

Vous veillez en permanence au bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement et de qualité des produits en rayon.

Vous garantissez l'efficacité de votre équipe afin de satisfaire pleinement nos clients.


PROFIL RECHERCHÉ

De formation commerciale/gestion

Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative et avec de bonnes connaissances des produits permanents et saisonniers

 EXPÉRIENCE SUR UN POSTE SIMILAIRE INDISPENSABLE

Vous souhaitez postuler, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation

Entreprise

  • AVREDIS

    Le centre E.Leclerc de St Lubin des Joncherets emploie 160 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1979. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année ...

Offre n°72 : Préparateur méthodes robinetterie (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

ARDATEM, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, a été créée en . L'entreprise intervient sur le marché de l'énergie, et du nucléaire en particulier, comme acteur prestataire en génie électrique, automatismes, ingénierie et assistance technique. ARDATEM est organisée pour répondre aux besoins de ses clients (EDF, ORANO...) sur la France entière et emploie plus de 850 personnesAfin de renforcer nos équipes sur l'EPR de Flamanville, nous recherchons des Préparateurs méthodes (H/F) spécialisés en Robinetterie. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous rendent apte notamment à (descriptif non exhaustif) :Mise à jour de la GMAO EDF (SYGMA/SDIN) sur la robinetterie,Elaboration des documents opératoires nécessaires aux activités de maintenance,La rédaction de gammes d'intervention de maintenance dans votre spécialité technique,La déclinaison des prescriptifs réglementaires dans les référentielles maintenances,Les analyses de risques...Vérification des dossiers de préparations des opérations de maintenance (tranche en marche ou en arrêtli>Piloter, encadrer, suivre et surveiller des équipes d'intervenants de maintenance dans le respect des exigences qualité et sûreté.

Offre n°73 : Chargé d'affaires électricité / énergie (F/H) (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Qui sommes-nous ?La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :- l'installation et la maintenance,- l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiersLa société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc.La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination. Vos missions :Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent aptediv>Analyser des dossiers d'intervention,Planifier les interventions en adéquation avec le projet global,Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de préventionli>Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables,Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification,Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement,Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention,Gérer du retour d'expérience pour notre client.

Offre n°74 : Technicien de maintenance en industrie agroalimentaire h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous rejoignez ce Groupe et plus précisément le site de production de 100 personnes spécialisé dans la fabrication de produits lactés.Rattaché(e) au Service Maintenance, apportez votre expertise technique en électromécanique et contribuez au développement des projets maintenance.Rattaché à une équipe de 10 technicien vous intervenez en préventif et curatifVous évoluez sur tout le périmètre usine: fabrication, conditionnement sur ligne et convoyeurs, thermoformeuses, emballeuse, palettiseur autonome, AVG ...Vos missions :Réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives sur nos outils de production : lignes de production de solutions injectableEffectuer le diagnostic de pannes et les réparations sur les équipements de productionSuivre les interventions via notre GMAOProposer et réaliser des travaux d'amélioration sur nos outils de productionParticiper aux chantiers de travaux neufsMettre à jour, compléter les plans et les documentations techniques des installations et des équipementsParticipation à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivantsÊtre force de proposition pour l'amélioration de poste

Offre n°75 : Chef magasinier / magasinière (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des opérations logistiques et la coordination efficace des expéditions.
· Coordonner, participer et vérifier les opérations de chargement et/ou déchargement des véhicules et le classement des marchandises dans le respect des instructions transmises et en veillant particulièrement aux bonnes conditions de l'arrimage et des consignes de températures ;
· Animer, superviser et assurer la cohérence et l'équilibre du dispositif d'exploitation du site de Nonancourt, à travers le suivi des tournées du personnel roulant de son périmètre ainsi que le suivi des heures et des absences ;
· Contrôler les arrivages réseaux, et assurer le remaniement et la mise en place de la planification des tournées de son périmètre ;
· Mettre en fonctionnement les groupes frigorifiques en respectant scrupuleusement les consignes de température, contrôler l'état des véhicules et leur bon fonctionnement, les process de mise sous alarme et vérifier le niveau de fuel desdits groupes, et remonter toute anomalie à son responsable hiérarchique ;
· Contrôler et assurer le suivi des documents liés à la marchandise, des ordres de missions et des récaps de chargement, numériser les lettres de voiture aux personnes désignées ;
· Réaliser « l'état de quai » chaque matin, veiller au rangement et à la propreté des quais, de la cellule « froid », du site et du parc, et remonter toute anomalie à son responsable hiérarchique ;
· Vérifier conjointement avec les personnes qui en ont la responsabilité, que les tâches liées à la maintenance, la propreté, l'hygiène, la sécurité des véhicules, leurs équipements et des matériels de manutention utilisés et des bâtiments situés dans son périmètre, en conformité avec les procédures existantes et réglementaires (maintenance, lavages etc.) sont correctement suivies et effectuées ; il en sera de même pour les interventions à effectuer sur les différents matériels, réalisées par les services de maintenance et réparation ;
· Contrôler et réaliser des statistiques réguliers de l'activité flashage et apporter des modifications si besoin ;
· Peut être amené à effectuer des tournées de livraison et d'enlèvement en véhicule léger et le convoyage des véhicules légers, en fonction des instructions transmises.
Description du profil :
Formation et expérience
Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Superviseur quai H/F, où votre expertise avancée (1-2 ans) sera valorisée pour soutenir notre équipe logistique et assurer un fonctionnement efficace du quai. Votre capacité à coordonner avec précision et votre engagement envers l'excellence feront la différence dans un environnement stimulant et valorisant.
- Expérience avérée de 1 à 2 ans dans la supervision de quai, avec une compréhension approfondie des processus logistiques
- Compétence en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de diriger efficacement vos collègues
- Excellentes compétences en communication, favorisant une interaction harmonieuse entre les différents départements
- Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement, avec une attention particulière pour les détails
- Sens de l'organisation et aptitude à prioriser les tâches dans un environnement en constante évolution
- Engagement envers la sécurité et le respect des réglementations pour garantir un environnement de travail sûr et conforme
Ce que nous offrons :
Rejoignez une équipe dynamique en CDI pour une mission en temps plein de 35 heures par semaine, située au cœur de Ville. Nous vous proposons un démarrage dès que possible avec un salaire attractif de 2000 € par an. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et épanouissant, où vos compétences seront valorisées et développées. N'hésitez pas à faire le grand saut dans cette aventure professionnelle enrichissante !
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°76 : CUISINIER (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


Dans le cadre d'un besoin urgent, l'un de nos clients, acteur reconnu de la restauration collective, recherche un·e cuisinier·ère pour intervenir au sein d'un foyer de jeunes adultes, sur son site de Nonancourt (27).

Vos missions

- Préparation des repas en cuisine centrale
- Maîtrise des textures modifiées
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Travail en autonomie et en équipe


Horaires et infos:

- 07h30 - 15h30 ou 10h30 - 18h30
- 1 week-end sur 2 travaillé
- 12,50 EUR brut / heure

Profil recherché

- Cuisinier·ère avec minimum d'expérience, notamment sur les textures modifiées
- Sérieux·se, organisé·e et sensible à la restauration collective médico-sociale
- Disponible rapidement

Entreprise

  • INTERACTION ROUEN

Offre n°77 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE / OUTILLEUR H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Droisy ()

Nous recherchons pour notre client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE / OUTILLEUR.
Vous serez en charge de la mécanique industrielle & pneumatique. Des connaissances en mécanique sur tour tradi et sur la fraiseuse (rectif) sont nécessaires.

Horaires : 08h30-12h00 / 13h30-17h00 du lundi au vendredi.

Nous recherchons une personne autonome et sérieuse. Nous recherchons une personne avec une solide expérience dans ce domaine.

Entreprise

  • SOS Verneuil Intérim

Offre n°78 : Aide ménager(e) à Tillières-sur-Avre (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Tillières-sur-Avre ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 27 Eure

Offre n°79 : Auxiliaire de vie (H/F) - temps plein

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Nonancourt ()

Et si vous trouviez (enfin) un poste qui vous donne le sourire ?
����Ce que nous recherchons
Vous êtes :
-                         Diplômé(e) ou formé(e) au métier d'auxiliaire de vie
-                         Fort(e) d'au moins 3 ans d'expérience auprès des personnes âgées
-                         Ponctuel(le), bienveillant(e) et discret(e)
 
Alors vous avez tout ce qu'il faut pour rejoindre l'aventure Petits-fils !
����Pourquoi choisir Petits-fils ?
Chez Petits-fils Évreux, nous mettons un point d'honneur à vous proposer un planning sur-mesure, adapté à vos critères, vos disponibilités et vos contraintes personnelles. ����C'est vous qui choisissez : temps plein, temps partiel, en semaine, le week-end, en journée ou de nuit !
 
Et ce n'est pas tout :
-                         Toujours les mêmes personnes accompagnées, un planning fixe, des horaires fixes et toujours sur le même secteur  
-                         Un taux horaire attractif :
����14,88 € brut/heure, congés payés inclus (soit 13,53 € + 10%)
����Majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche)
����Présence de nuit : 99,20 € brut/nuit, congés payés inclus (soit 90,20 € + 10%)
-                         Frais de transport pris en charge
 
❤️Et en plus :
-                         Accès à une complémentaire santé à tarif préférentiel
-                         Réductions sur des activités culturelles et sociales
-                         Soutien psychologique gratuit et anonyme
-                         Newsletter bien-être « La Pause Petits-fils »
-                         Formations indemnisées accessibles facilement
-                         Pause conviviale possible dans nos Maisons Petits-fils
 
���� ���� Vos missions
-                         Aide au lever, à la toilette, à l'habillage
-                         Préparation et aide aux repas
-                         Courses, entretien du logement
-                         Accompagnements (promenades, sorties, rendez-vous médicaux)
-                         Jeux, échanges, activités de stimulation
 
����Une équipe qui vous respecte et vous valorise
Petits-fils, c'est un réseau national d'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap, qui place les auxiliaires de vie au centre de l'accompagnement.
����Consultez les témoignages de nos intervenants :
����rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie
����Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature, et construisons ensemble un planning qui vous ressemble !

Entreprise

  • Petits-fils Evreux

Offre n°80 : Gestionnaire de paie junior h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Production de 150 à 200 bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventions•Administration du personnel (DPAE, contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles)•Suivi des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.)•Accompagnement et conseil de base auprès des clients•Veille réglementaire et participation à l'audit social

Offre n°81 : E.Leclerc - RESPONSABLE ADJOINT DRIVE - H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Sous le contrôle du Responsable du Drive, vous l'assistez dans sa mission commerciale et dans son organisation en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes et d'opérations commerciales.

Vous assurez une bonne gestion de l'entrepôt par le contrôle rigoureux d'état de stock, la traçabilité, vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité, procédure) et appliquez les mesures correctives nécessaires.

Vous assurez la préparation et la livraison des commandes dans le respect de la satisfaction du client. Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène, de sécurité et de respect du timing.

Vous assurez le bon suivi du site internet en matière de prix et de gestion des stocks.


PROFIL RECHERCHÉ

De formation Bac à bac +2,

 

FORT D'UNE EXPÉRIENCE EN DRIVE ET EN MANAGEMENT INDISPENSABLE.

Votre sens de l'accueil, de l'écoute, votre capacité d'adaptation et votre dynamisme sont des atouts incontestables dans vos missions.  De plus, vous serez amené à vous montrer autonome, organisé et rigoureux

Entreprise

  • AVREDIS

    Le centre E.Leclerc de St Lubin des Joncherets emploie 160 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1979. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année ...

Offre n°82 : Aide à domicile AD (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'aide à domicile, vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne :
- Aide à la personne : habillage, toilette, lever, coucher, transfert avec ou sans aide technique
- Entretien du logement et du linge
- Aide à la préparation et à la prise des repas, courses
- Accompagnement transport
Travail 1 week-end sur 3.
Déplacements indemnisés / Interventions sur le territoire de l'association
Formation au poste assurée.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaires des diplômes suivants :
• BEP ASSP
• BAC PRO SAPAT, Service en Milieu Rural
• BEP Carrières sanitaires et sociales
• CAP Service à la personne
• Titre pro ADVF
Personnes avec expérience ou Débutants acceptés
Vous possédez les savoirs êtres suivants :
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

Entreprise

  • ADMR LA VALLEE D'AVRE

    Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 75 ans. Par conviction et engagement, accompagner nos clients au quotidien est notre métier. Nous apportons une aide et un soutien auprès de l'ensemble de la population, de la naissance à la fin de vie. Le réseau ADMR d'Eure et Loir, c'est 34 associations locales sur l'ensemble du département, 70 bénévoles et près de 450 salariés au niveau national et près de 3000 clients et patients.

Offre n°83 : Aide-soignant(e) (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors.Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidienVous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors

Offre n°84 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 28 - Saint-Lubin-des-Joncherets ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable du rayon, vous assurerez:
- l'organisation et la présentation du rayon, la mise en place des produits et de l'étiquetage, le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- la relation avec la clientèle : accueil, conseils, ventes, etc.
- si besoin, la polyvalence sur le rayon fromage coupe et rôtisserie.
Profil recherché
Une première expérience à un poste identique est fortement appréciée.
Vous êtes rigoureux (se), dynamique, organisé(e) et diplomate. Vous avez un excellent relationnel et êtes impliqué(e) dans les démarches de satisfaction de la clientèle.
Rattaché au responsable de rayon, vous assurez la vente, contrôlerez l 'hygiène et la disposition des produits de votre rayon.
Vos missions seront :
- d'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, les accompagnements,
- de rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale,
- d'installer et ranger le rayon en début et fin de journée,
- de veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
Description du profil :
Vous avez le sens du commerce et justifiez d'une expérience similaire d'une année en rayon traditionnel et métiers de bouche.
Formation : Charcutier Traiteur, vendeur stand traditionnel

Offre n°85 : Aide-soignant.e référent.e - Granville (50) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e référent.e motivé.e en CDI pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Rémunération à partir de € brut + Ségur I et II (225€ brut) + reprise à 100% de l'ancienneté + sujétions de dimanche et jours fériés + prime liée à la mission de référent.Horaires en semaine: 8h/13h-14h/19h ou 7h/13h -14h/18h ou 11h/16h ou 12h/17h - 18h/23hHoraires en week-end: samedi: 7h/15h30 et dimanche 13h/20hPrime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'anciennetéTitres Restaurants (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formationGestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS:  En collaboration avec l'IDEC et la direction, et l'ensemble du staff, vous aurez pour mission principale - l'organisation des tâches des aides-soignant.es :Veiller au respect des bonnes pratiques des Aides-Soignantes, en s'assurant d'une traçabilité attendue et pertinente et une prise en charge de nos résidents conforme aux plans de soinsVeiller à la collaboration des aides-soignant.es entre eux.Participer à l'organisation et à la transversalité des Unités de Vie en cas d'absence des Aides-Soignantes et assurer les remplacements si besoin.S'assurer de l'accueil du nouveau résident conformément à la procédure.Vérifier et mettre à jour, en collaboration avec l'IDEC, les différents classeurs (Nursing, alimentation et qualité), des protocoles de changes etc.S'assurer du respect de l'environnement du résident, de l'entretien du matériel et la gestion des stocksAccueillir, accompagner et évaluer les aides-soignants nouvellement embauchés et les vacataires.Encadrer les élèves Aides-Soignantes et les stagiaires.Collaborer avec l'IDEC sur la bonne répartition de la charge de travail en fonction des mouvements (entrées et sortie)En l'absence de l'animatrice contribuer à la bonne mise en œuvre des activités prévues au planning d'anima  LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ: L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-CV1

Offre n°86 : Juriste droit des sociétés h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Mais quelles seront vos missions ?Sous la supervision du responsable juridique, vous accompagnerez des chefs d'entreprises tout au long de la vie de leur société. A ce titre, vous aurez à charge :-La préparation des assemblées générales et viendrez en appui sur les démarches juridiques courantes liées au droit des sociétés ;-La constitution de société, modification, dissolution ;-La réalisation d'approbations des comptes ;-L'augmentation et la diminution de capital ;-Le conseil en termes de juridique et de fiscalité auprès de vos clients.La maitrise du logiciel PolyActe est appréciée.

Offre n°87 : Juriste en droit des sociétés h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos Responsabilités : Accompagnement Stratégique : Vous jouerez un rôle clé dans les décisions stratégiques des clients, en leur apportant un conseil juridique de haut niveau en matière de droit des sociétés.Gestion des Dossiers Complexes : De la création d'entreprise à la structuration d'opérations complexes (fusion, acquisition, partenariats), vous aurez l'opportunité de gérer des dossiers variés et ambitieux.Veille et Adaptation Juridique : Vous suivrez les évolutions légales et réglementaires, pour garantir une conformité optimale des structures sociétaires de vos clients.Collaboration Active : En tant que juriste, vous travaillerez étroitement avec les experts comptables et les conseillers fiscaux du cabinet pour offrir une prise en charge globale des besoins juridiques, fiscaux et comptables.

Offre n°88 : Aide-soignant.e - Granville (50) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e en CDI de jour motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de € brut (Ségur inclus) + reprise à 100% de l'ancienneté + Sujétions de dimanche et jour férié (minimum 70€ brut)Horaires en 10h avec 1/2 week-end travaillé9h - 20h ou 7h-18hPrime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté soit € brut versé en fin d'année sous condition de présence complète sur l'année / base temps pleinTitres Restaurants (à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formationGestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS: En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ:  L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est uniqueChez emeis, nous sommes forces de vie.  #LI-CV1

Offre n°89 : Collaborateur comptable ba h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous êtes rattaché à l'Expert-Comptable et vous avez à votre charge un portefeuille clients dédiés BA. Vos missions sont :•Révision comptable et préparation des bilans,•Etablissement des déclarations et liasses fiscales,•Conseil courant en matière fiscale et sociale,•Accompagnement et suivi des clients exploitants.

Offre n°90 : ÉLECTRICIEN TERTIAIRE H/F - Balines (27)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Bâlines ()

Réseau Alliance, agence d'intérim spécialisée dans les métiers du bâtiment et du tertiaire, accompagne les professionnels vers des missions adaptées à leurs compétences et à leurs projets.

Nous recrutons pour notre client entreprise reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations, un(e) Électricien(ne) Tertiaire H/F pour intervenir sur des chantiers situés à Balines et ses alentours.

Vos missions

Intégré(e) aux équipes chantier, vous interviendrez sur des projets tertiaires variés :

- Réalisation d'installations électriques en milieu tertiaire (bureaux, bâtiments professionnels, ERP...)
- Tirage de câbles, pose de chemins de câbles et appareillages
- Raccordement d'équipements électriques
- Mise en service et tests des installations
- Lecture de plans et schémas électriques
- Application stricte des règles de sécurité

Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ?

En choisissant Réseau Alliance, vous intégrez une agence qui place l'humain et l'accompagnement au coeur de ses priorités. Travailler avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages pensés pour vous :

* Rémunération attractive, adaptée à votre expérience et à vos qualifications
* +20 % sur votre salaire brut :
10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM)
10 % de Congés Payés
* Formations professionnelles pour développer vos compétences et faire évoluer votre carrière
* Compte Épargne Temps (CET) : une solution simple et avantageuse pour préparer l'avenir
* Coffre-fort numérique COFFREO : tous vos documents accessibles et sécurisés sur smartphone
* Services dédiés : mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, mobilité...
* Acompte à la semaine possible selon vos besoins
* Parrainage récompensé : recommandez vos proches et gagnez des chèques cadeaux
* Accès au Comité d'Entreprise MEYCLUB : réductions et avantages exclusifs toute l'année

Intéressé(e) ?

Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez directement l'agence Réseau Alliance d'Évreux pour échanger avec notre équipe et trouver la mission qui vous correspond !


Profil recherché et conditions

Formation ou expérience en électricité tertiaire

Maîtrise des normes électriques en vigueur (NF C 15-100)

Habilitations électriques obligatoires pour exercer en toute sécurité :

H0B0, B1V, B2V, BR, ou équivalent selon le chantier

Capacité à travailler en autonomie ou en équipe

Sérieux(se), rigoureux(se) et impliqué(e)

Débutant(e) motivé(e) ou électricien(ne) confirmé(e), votre savoir-faire et votre motivation feront la différence.

Entreprise

  • Réseau Alliance EVREUX

Offre n°91 : Collaborateur comptable autonome h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Sous la responsabilité de l'expert-comptable, vous serez à terme, en charge de :
Saisie comptableRévision comptableEtablissement des comptes annuels, de situations intermédiaires et des déclarations fiscalesMise en forme d'états financiersRelation avec les clients sur les missions qui vous sont confiées.
Vous bénéficierez de formations destinées à vous familiariser à la méthodologie de travail et à l'ensemble des outils du cabinet.

Offre n°92 : Collaborateur comptable autonome h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Tenue comptable et révision des dossiers clients•Élaboration des bilans et des liasses fiscales•Déclarations fiscales et gestion des aspects fiscaux des dossiers•Conseil client et gestion des relations de proximité avec les clientsLes avantages :•Horaires flexibles pour une meilleure gestion de votre temps•Télétravail possible après une période d'intégration•Chèques vacances et chèques Noël•Ambiance collaborative avec un esprit d'équipe fort

Offre n°93 : Collaborateur comptable confirmé h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Rattaché directement à un chef de groupe, vous prenez en main un portefeuille de dossiers variés composés principalement de PME et de groupes. Ainsi, vous avez pour missions de : • Accompagner un assistant comptable sur les missions de saisie • Etablir les révisions, les bilans et les liasses fiscales • Accompagner et conseiller vos clients sur leurs différentes problématiques en termes de comptabilité et de fiscalité • Respecter les délais • Participer au bon-vivre de l'équipe

Offre n°94 : Collaborateur comptable h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vous serez accompagné par un collaborateur comptable confirmé sur les missions suivantes :-Saisie des pièces comptables-Lettrage des comptes-Rapprochements bancaires-Pré-révision des comptes-Déclarations de TVA

Offre n°95 : Infirmier DE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Nonancourt ()

RESPONSABILITÉS :

Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions :
· Aider psychologiquement les patients
· Aider les médecins dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions
· Effectuer le suivi médical des patients
· Assurer des soins infirmiers
· Vérifier les soins d'hygiène, de confort
· Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé
· Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales
· Gérer les dossiers administratif relatifs au soins

PROFIL RECHERCHÉ :

· Être Infirmier Diplômé d'État (IDE)
· Avoir un excellent sens du relationnel
· Expérience souhaitée dans le domaine hospitalier
· Sens du travail en équipe et en réseau
· Capacité d'adaptation et polyvalence
Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Offre n°96 : Collaborateur comptable confirmé h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Suivi comptable complet et gestion des déclarations fiscales•Élaboration des bilans, liasses fiscales et liasses de consolidation•Conseil personnalisé pour vos clients•Autonomie dans la gestion de vos dossiers avec un fort aspect relationnelPourquoi rejoindre ce cabinet ?•Télétravail possible•Prime de performance et chèques vacances•Environnement de travail digitalisé avec outils modernes•Formation continue pour développer vos compétences

Offre n°97 : Collaborateur comptable autonome h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Vos missions :•Prise en charge complète de la tenue comptable•Révision des dossiers et préparation des bilans et liasses fiscales•Déclarations fiscales et sociales•Conseils auprès des clients et gestion des demandesLes avantages :•Horaires flexibles pour faciliter votre gestion de temps•Télétravail 1 à 2 jours par semaine•Chèques vacances/Noël pour des moments de détente•Accompagnement dans votre évolution professionnelle

Offre n°98 : Infirmier diust h/f

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Intégré(e) à un site de 300 collaborateurs, sous la responsabilité du Responsable Sécurité vous contribuez à la santé et au bien-être des salariés du site dans le respect de la politique du groupe par des actions préventives en collaborateurs avec l'ensemble des acteurs internes et externes de l'entreprises. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Assurer les actions de santé et bien-être au travailRéalise les soins infirmiers et organise les secoursReçoit et oriente les collaborateurs ayant des problèmes de santéDéploie sur le site la politique GroupeInitie et anime des actions de communication sur des thématiques liées à la santéElabore le protocole d'urgence en collaboration avec le médecin du travailContribue à l'élaboration de la procédure pour les SSTGère l'activité de l'infirmerie en fonction du budget allouéGère la pharmacie et le matériel (péremption, entretien, stocks...) en fonction du budget allouéAssurer les visites d'informations et de prévention (VIP) et suivi médical des salariésOrganise et réalise les visites médicales selon les casRéalise les entretiens et examens préalables en lien avec le protocole du médecin du travailDéployer la politique handicap impulsée par le GroupeParticipe à l'élaboration des dossiers RQTH en collaboration avec le service RHContribue au suivi de la coordination du maintien dans l'emploi de travailleurs handicapésAccompagne la Responsable Sécurité dans les actions de maintien ou de retour dans l'emploi pour les salariés soumis à des restrictions ou inaptitudesRecherche des subventions pour les aménagements de poste et participe à l'élaboration de la DOETHParticiper à la politique sécurité de l'usineParticipe au CSE SécuritéPilote les actions spécifiques intégrées au document unique et les actions découlant d'une analyse sur les RPSParticipe à la gestion et l'analyse des AT/MP et propose des solutions de postes aménagés en collaboration avec le service RH et la Médecine du TravailParticipe à la réalisation des fiches d'exposition aux risques chimiques et produits

Offre n°99 : Chaudronnier/Soudeur (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 20/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Nonancourt ()


? Poste basé en Normandie – CDI temps plein


Vous aimez concevoir, fabriquer, souder, ajuster ?
Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques sur mesure (acier, inox, alu) pour des secteurs exigeants : industrie, agroalimentaire, pharmaceutique, nucléaire, aéronautique…



? Qui sommes-nous ?


Entreprise de 6 personnes, nous fabriquons des pièces uniques ou en très petite série, avec un haut niveau d’exigence. Ici, pas de travail à la chaîne, chaque projet est différent, parfois complexe, toujours intéressant.



?️ Vos missions :


En lien direct avec le responsable d’atelier, vous :


-Analysez les plans ou croquis techniques
-Tracez, débitez, découpez, pliez, formez les tôles, tubes, profilés
-Assemblez par pointage et soudure TIG/MIG/MAG (acier, inox, alu)
-Réalisez les ajustages et finitions (meulage, redressage…)
-Contrôlez vos pièces à chaque étape de la fabrication
-Menez vos projets en autonomie de A à Z jusqu’au montage final

? Profil recherché :


-Formation en chaudronnerie/métallerie (Bac pro, CAP, CQP...) ou expérience équivalente
-Lecture de plans techniques
-Autonomie, rigueur, sens de l’organisation
-Esprit d’initiative : vous êtes force de proposition
-Débutant(e) motivé(e) et manuel(le) bienvenu(e)

? Ce que nous offrons :


-CDI temps plein, poste sédentaire
-Ambiance conviviale et bienveillante
-Projets variés et enrichissants, chaque jour est différent
-Liberté d’organisation, poste responsabilisant



Rémunération brute : 23 000€ à 27 000€/an, selon profil

Offre n°100 : Psychologue clinicien.ne - Granville (50) H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 28 - Prudemanche ()

Nous recherchons un.e Psychologue clinicien.ne en CDI temps pleinNotre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de nos collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.Emeis est le seul groupe sanitaire médico-social doté d'un département de psychologie. Cette direction support au siège, anime et promeut le soin psychique en établissement pour soutenir le travail du psychologue. A travers un collège fort de plus de 500 psychologues, sont soutenus et partagés des contenus, des webinaires thématiques, des réunions régionales, des groupes de travail, séminaires.Sous la responsabilité du Directeur.trice d'établissement :VOS MISSIONS Auprès des résidentsl'accueil du nouveau résidentparticipation au projet personnalisé pluridisciplinairel'accompagnement psychothérapeutique individuel et de groupel'accompagnement de fin de viela démarche de prévention, bilan cognitif, évaluation psychopathologique et risque suicidairesoutien auprès des famillesAu sein de l'institutionparticipe au projet institutionnel et à la démarche qualitéparticipe aux réunions pluridisciplinaires participe à la promotion des espaces de réflexions éthiquesacteur dans les actions de prévention Auprès et au sein des équipesparticipe à la dynamique de formationparticipe à l'évaluation pluridisciplinaire de la prise en charge des résidents#LI-HI1

Offre n°101 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 28 - Escorpain ()

"""Recherche salarié agricole en CDI proche Dreux (28), et Nonancourt (27),/r/n/r/nGroupement d’employeurs sur deux exploitations grandes cultures (céréales, colza, protéagineux) voisines (2 km) proches de Dreux (12 kms) recherche un salarié agricole en CDI./r/n/r/nTâches :/r/n/r/nConduite (moisson, déchaumage, labour, semis, traitement, épandage engrais, ...)/r/n/r/nStockage et déstockage des céréales/r/n/r/nEntretien du matériel/r/n/r/nEntretien des bâtiments et des abords (tonte, taille, ...)/r/n/r/nProfil :/r/n/r/nFiable et motivé, aimant le travail manuel, soigné et méticuleux./r/n/r/nLe candidat devra savoir rapidement travailler en indépendance mais possibilité d'être formée si grande motivation./r/n/r/nAttention le travail demandé ne consiste pas uniquement à être chauffeur de tracteur, il y a beaucoup de travail d’entretien et de déstockage notamment pendant les mois d’hiver."""

Offre n°102 : Professeur de guitare à Breteuil (27160) (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Sainte-Marie-d'Attez ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare pour dispenser des cours de guitare dès à présent à BRETEUIL (27160).

Ces cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau moyen.

Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études.

Allegro Musique est l'école de musique la plus grande en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, s'engage à vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757918606 en précisant la référence de l'offre : 86331

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°103 : Chef de projet industriel (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Sainte-Marie-d'Attez ()

Description du poste :
Dans un contexte de transformation et de modernisation du système d'information, le groupe crée un poste de Chef de Projet Applicatif. Vous serez un acteur clé des projets SI, garantissant le bon déploiement des outils et la satisfaction des clients internes.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
-Piloter et organiser les projets applicatifs de la conception à la réception, en garantissant qualité, coût et délais.
-Structurer les roadmaps projets, définir les priorités et suivre le budget associé.
-Préparer le déploiement technique et accompagner les utilisateurs finaux.
-Manipuler et analyser des données SQL pour optimiser les décisions opérationnelles.
-Animer les réunions et instances de gouvernance projet avec le DSI et les équipes métiers.
Pourquoi rejoindre la société ?
-Découverte de métiers variés : Intégrez un groupe en forte croissance et en diversification constante, où vous pourrez travailler sur des projets dans différents secteurs d'activité.
-Proximité avec les clients internes : Travaillez au sein d'un service SI de taille intermédiaire, où vous êtes en contact direct avec les utilisateurs et parties prenantes.
-Proximité avec la direction : Intégrez un groupe familial dirigé par les descendants des fondateurs, où les décisions se prennent rapidement et directement, sans passer par de multiples niveaux hiérarchiques.
-Avantages sociaux : Mutuelle (60% prise en charge), Prime de vacances (20% du salaire brut), CSE, véhicule/portable/laptop selon besoins, déplacements ponctuels sur la région.
- Contrat : CDI - contrat cadre
- Lieu : Saint-Ouen (idéal), Nazelles-Négron ou Vendôme
-Rémunération : 35K€ - 43K€
Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
Description du profil :
- Minimum 3 ans d'expérience en chefferie de projet applicatif.
- Vous Maitrisez de SQL.

Villes voisines