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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brousse. 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - ST JEAN DES OLLIERES, 63 - ECHANDELYS, 63 - CUNLHAT ... .
L'EHPAD Villa Saint Jean recrute plusieurs Agents de soins en EHPAD (H/F) pour compléter son équipe. Sous la responsabilité de la cadre de santé, vous assurez l'accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne des résidents accueillis en veillant à leur confort et à leur hygiène. Vous participez aux soins permettant de répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie afin de compenser partiellement ou totalement au manque d'autonomie du résident. Vous contribuez à la qualité et à la sécurité de l'accompagnement des personnes accueillies par l'aide aux actes de la vie quotidienne et la réalisation de soins en fonction de leur niveau d'autonomie. Vous participez à la continuité et la traçabilité des accompagnements en participant au temps de relèves et en complétant le dossier de soins informatisé. Vous êtes à l'aise avec les personnes âgées et faites preuve de véritables capacités relationnelles. Vous appréciez le travail en équipe et vous vous intégrez aisément au sein d'une équipe. Vous êtes, motivé(e), rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e). Rémunération selon la convention collective 1951 + SEGUR de la santé. Reprise d'ancienneté possible. Débutants acceptés. Expérience sur le poste appréciée.
L'EHPAD Villa Saint Jean est un établissement privé à but non lucratif, situé à Saint Jean des Ollières (63), à 45mn de Clermont-Ferrand. Cet établissement accueille 57 résidents, dont 1 en hébergement temporaire dans une atmosphère conviviale et rurale. Une équipe interdisciplinaire impliquée assure l'accompagnement des résidents.
2 postes d'agent polyvalent de collectivité sont à pourvoir pour la période du 01-07 au 29-08-25, un à temps plein et un à temps partiel. Vous interviendrez dans un centre de vacances qui accueille des colonies. Vous aurez pour missions d'assurer l'aide à la cuisine, la plonge et le ménage des locaux. Qualités professionnelles attendues : Personne investie, sérieuse, respectueuse (du matériel, des personnes enfants/adultes), ayant le sens du travail, capable de travailler en équipe, de faire preuve d'initiative, à l'écoute de sa hiérarchie... Les horaires seront à définir en équipe.
ALF développe sa politique habitat depuis plusieurs années via une OPAH-RU multisites et un programme d'intérêt général départemental. La vacance des logements est un phénomène complexe recouvrant des réalités multiples. La communauté de communes souhaite donc recruter un/une chargé/chargée de projet afin de travailler sur le phénomène de vacance que connait le territoire. Le poste étant lié à des financements Leader, il prendra alors la forme d'un contrat de projet de 3 ans. Activités et tâches principales du poste : Le ou la chargé/chargée de projet mettra en œuvre le programme de lutte contre la vacance de l'habitat à l'échelle du territoire intercommunal. Le poste s'articule autour de trois axes : - Améliorer la connaissance de la vacance - Collecter des données spécifiques à la vacance : à partir des différentes données disponibles et d'un travail de terrain exhaustif - Participation à la mise en place du volet habitat du futur document d'urbanisme intercommunal - Analyser les données et formalisation de propositions avec des synthèses (quantification, qualification, caractérisation, causes, localisation) pour chacune des communes - Définir l'outil de suivi de la vacance le plus pertinent pour ALF - Accompagner les communes dans la remobilisation de biens vacants - Aider à la mise en place des procédures (incitatives et/ou coercitives) et assurer leur suivi - Former les agents-es des collectivités et les élus à la mise à jour de la base de données. - Communiquer auprès des propriétaires de biens vacants - Contacter les propriétaires de biens vacants et assurer le suivi des retours - Communiquer sur les solutions de remise sur le marché à destination des propriétaires. - Accompagner les propriétaires afin de faciliter la sortie des opérations de remise sur le marché des biens Activités et tâches secondaires du poste : - Assurer une veille documentaire et juridique sur l'actualité des politiques de l'habitat. - Articuler la lutte contre la vacance avec la loi Climat et Résilience et la mise en place du PLUI à l'échelle de l'EPCI. - Participer à la vie du service et du pôle. Formations et qualifications demandées : Bac +3 ou bac +5 dans les domaines de l'aménagement, de l'habitat ou du développement local. Expériences en collectivités territoriales dans le domaine de l'habitat, de préférence en intercommunalité. Vous êtes à l'aise avec l'animation de groupe et le travail collaboratif ? Vous souhaitez vous engager pour l'attractivité du territoire ? Votre autonomie et votre sens de l'organisation vous caractérisent ? Ce poste peut vous correspondre ! Informations sur le contrat Cadre statutaire : catégorie B / filière administrative ou technique / cadres d'emplois : Rédacteur territorial ou Technicien territorial Lieu de travail : Antenne ALF 8 Grande Rue 63590 CUNLHAT Temps de travail : temps complet - 35h hebdomadaire Télétravail possible Recrutement en contrat projet de droit public Traitement selon grille indiciaire FPT + prime selon expérience + action sociale + participation mutuelle labellisée Date de prise de poste souhaitée : 01/06/2025
Le SIEA Rive Gauche de la Dore assure la production et la distribution en eau potable de 5 000 abonnés répartis sur 15 communes situées à l'Est de Clermont Ferrand. L'exploitation des 378 km de réseaux et de nos ouvrages (24 réservoirs ou station de pompage d'une capacité de stockage totale de 5000 m3) est assurée en régie directe par 5 agents techniques polyvalents. Temps de travail du poste : poste à temps complet (35 Heures/semaines) Siège du Syndicat : 166 route de Gaspard - Lieu-dit Les Youx 63520 ESTANDEUIL Lieu d'exercice des fonctions : sur les communes où se situe le réseau du Syndicat Horaires de travail : Du lundi au vendredi 8 h - 12 h et 13 h 30 - 16 h 30 Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : - travail en extérieur, - déplacements fréquents sur le territoire syndical, - autonomie dans l'organisation du travail, - ports d'équipements de protection individuelle (bottes, gants, lunettes, casque antibruits..), - habilitations (travaux électriques, conduites d'engins.), - disponibilité liée aux interventions d'urgence (possibilité de tenir des astreintes - environ 12/an) ÉQUIPEMENTS DU SYNDICAT: - Terrassement : mini-pelle 2T600, tractopelle - Camion poids lourd 19T - Véhicules 4 x4 - Débroussailleuse - Compresseur - Petits outillages, atelier mécanique - Système de supervision et SIG MISSIONS - Entretien du réseau d'eau potable et d'assainissement ainsi que des ouvrages (réservoirs, stations de pompage, accélérateurs, postes de chloration, regard de comptage) - Réparation de fuites pour assurer continuité du service - Travaux pour modification système de comptage des particuliers, sorties de compteur ou réalisations de branchements. - Suivi hebdomadaire des stations d'épuration - Travaux de terrassement en tant que chauffeur ou de manœuvre selon habilitation (permis PL et/ou CACES) pour réalisation de branchements eau potable et d'assainissement, renouvellement de réseau d'eau potable. - Suivi de la qualité de l'eau potable et vérification du fonctionnement de la distribution en eau chez les abonnés - Travaux d'entretien des sites (lavage, débroussaillage, peinture, faucardage des roseaux des stations d'épurations.), - Repérage du réseau et mise en place sur plans informatisés, - Entretien du matériel et outillage, COMPETENCES : o Technique de pose d'un réseau d'eau potable o Règles de base en matière d'eau potable, notamment en hydraulique o Technique de tonte et de débroussaillage o Respect des règles d'hygiène et de sécurité o Les règles de signalisation sur les chantiers o Utilisation du matériel informatique pour la télésurveillance et la numérisation des plans, o Connaissance de base en mécanique (en électromécanique serait un plus) o Les règles de sécurité et la manipulation des engins de chantiers, Le candidat ou la candidate doit posséder à minima un permis B Poste ouvert à agent débutant ou agent confirmé
Le Syndicat Intercommunal Eau et Assainissement Rive Gauche de la Dore assure l'alimentation et la distribution en eau potable des abonnés des villes ou villages qui le composent (15 communes). Depuis 2024, il assure également l'assainissement collectif sur la commune d'Estandeuil.
GAEC spécialisé en élevage bovin laitier, recherche un(e) ouvrier(ère) d'élevage. Les principales missions seront les suivantes : Traite des vaches Soin quotidien aux animaux (alimentation, surveillance de la santé, etc.) Diverses missions sur l'exploitation Compétences et qualifications requises : Expérience en milieu agricole et connaissance des soins aux animaux exigée Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Une expérience en conduite d'engins n'est pas nécessaire
Vos missions : - vous assurez le suivi des résidents en EHPAD - vous prodiguez des soins de confort et nursing - vous veillez au confort des personnes - vous veillez à la prise des médicaments - vous aidez ces personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, ...) Vous travaillez en équipe avec les équipes médicales et paramédicales Vous travaillez de jour en 7h30 (amplitudes horaires : 6h30-14h ou 8h00-15h30 ou 13h30-21h) Vous travaillez 1 week-end sur 2 Une expérience en EHPAD est appréciée Prise de poste : juin 2025. Salaire indicatif en brut sans les indemnités mensuelles (dimanches, prime 2è catégorie, ...) CDD de remplacement avec possibilité de renouvellement
L'EHPAD Villa Saint Jean recrute plusieurs Aide-soignant (H/F) pour compléter son équipe pluridisciplinaire. La Villa Saint Jean est un établissement privé à but non lucratif, situé à Saint Jean des Ollières (63), à 45mn de Clermont-Ferrand. Cet établissement accueille 57 résidents, dont 1 en hébergement temporaire. Une équipe dynamique assure la prise en charge des résidents. Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière coordonnatrice, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident - Aider le résident dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état - Distribuer les repas et collations - Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations en équipe - Procéder au tri du linge du service et du résident - Nettoyer et désinfecter le matériel, les locaux, les chambres et évacuer les déchets - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillage médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Poste : Travail un week-end sur deux. Horaires en 7h majoritairement (07h00-14h20 ou 13h40-21h), un week-end sur quatre en 9h. Rémunération selon la CCN51. Vous avez idéalement une première expérience réussie en EHPAD. La maîtrise du Netsoins (logiciel de soin) est un plus. Vous êtes à l'aise avec les personnes âgées et faites preuve de véritables capacités relationnelles. Vous appréciez le travail en équipe et vous vous intégrez aisément au sein d'une équipe. Vous êtes volontaire, motivé(e), rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e). Vous possédez le diplôme d'état d'aide-soignant(e).
Vos missions : aide à la personne (toilette, alimentation, stimulation ...), nettoyage et entretien du domicile, préparation des repas, tenir compagnie à la personne ; vous pourrez être amené(e) à faire les courses. Vous travaillez sur des secteurs géographiques regroupés et nous prenons en compte votre lieu d'habitation dans le choix de la tournée. Le temps de trajet est pris en charge. Le poste est à pourvoir rapidement.
Itinova, recherche pour son établissement «La Villa Saint Jean » situé à Saint Jean des Ollières 63520, deux Infirmier (e)s dont un poste à compter du 18 Mai 2025 Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 75 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Découvrez nous en vous rendant sur notre site : https://www.itinova.org/ La Villa St Jean accueille 58 résidents, dont 1 en hébergement temporaire. Une équipe dynamique assure la prise en charge des résidents. Apporte des soins et une prise en charge de qualité aux résidents dans leur vie physique, relationnelle et sociale, et accompagne les résidents dans les activités quotidiennes en contribuant à leur bien-être et à leur autonomie. Pour cela, analyse, organise et réalise les soins infirmiers sur prescriptions médicales dans le respect de son rôle propre, afin de maintenir, restaurer et promouvoir l'état de santé des résidents Gérer les tâches administratives du quotidien (gestion du dossier infirmier, des stocks, prise de rdv) Participer à la gestion des équipes et de l'organisation des soins ( assure la communication avec tous les acteurs médicaux, paramédicaux et sociaux)
Itinova, recherche pour son établissement «La Villa Saint Jean » situé à Saint Jean des Ollières 63520, Un(e) Ergothérapeute Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements. Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 75 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables. Découvrez nous en vous rendant sur notre site : https://www.itinova.org/ La Villa St Jean accueille 58 résidents, dont 1 en hébergement temporaire. Une équipe dynamique assure la prise en charge des résidents. Les missions principales de l'ergothérapeute sont: Contribuer à l'amélioration de l'indépendance et de l'autonomie des résidents (bilans, participation au PPA, Renforcer ,maintenir et stimuler la participation, installer et aménager l'environnement de la personne accueillie, gérer le matériel et le stock d'ergothérapie) Mettre en œuvre des actions de prévention , de réadaptation, de confort et de sécurité (prévention des chutes, Rééduquer, Préconiser et réaliser les aides techniques à la posture et gestuelle) Participer au développement de l'établissement (s'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue afin de faire progresser les pratiques collectives)
Si vous souhaitez évoluer dans une ambiance familiale et dynamique, cet emploi est fait pour vous. Vous aurez pour missions: - Installation de systèmes : Pose et raccordement de chaudières, radiateurs, systèmes de chauffage central, pompes à chaleur, etc. - Entretien et réparation : Maintenance préventive et corrective des installations de plomberie et de chauffage. Diagnostic des pannes et remplacement des pièces défectueuses. - Mise aux normes : Vérification de la conformité des installations selon les réglementations en vigueur et mise en œuvre des solutions correctives si nécessaire. - Adaptation des installations : Modification des installations existantes pour des rénovations ou des mises aux normes - Service à la clientèle : Conseil et accompagnement des clients sur l'utilisation et l'entretien de leur système de chauffage et de plomberie. Le poste proposé peut être travaillé en 4 jours/semaine. Pour vous rendre sur les chantiers, vous aurez à disposition un véhicule de service. Les candidatures de personnes avec une expérience comme plombier chauffagiste et ou un diplôme dans ce domaine seront privilégiées
Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. #bienvieillirensemble Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie sociale H/F pour la maison de Cunlhat (63) Vos missions: Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective Collaborer en équipe pour assurer le bien-être des colocataires Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes, avec local polyvalent mis à disposition.
Nous recherchons pour une entreprise artisanale un peintre-plaquiste (H/F), qui soit qualifié(e) , soigneux(se) et rigoureux(se) dans son travail. Interventions principalement sur des chantiers en rénovation et ponctuellement dans du neuf. Vous aurez pour missions: - Réalisation et application d'enduits, de peinture, de toile de verre et de papiers peints - Pose de placoplâtre - Savoir faire les joints de placo - Pose d'isolants. Travail du lundi au jeudi de 7h30 à 12h puis de 13h30 à18h. Repos le vendredi. Vous partez du dépôt le matin (Condat-les-Montboissier) Le salaire est indexé sur la convention collective du bâtiment et dépend donc de vos qualifications et de votre expérience.
RESPONSABILITÉS : Contrat de 6 mois. Temps de travail : 50 % Travail les mercredis, samedis et dimanches Poste à pourvoir à partir de début mai 1. Accueillir et informer les publics de la forêt de la Comté des différents parcours, expositions temporaires et animations proposées sur la forêt, sur le fonctionnement de la maison des espaces naturels 2. Véhiculer les messages de respect du patrimoine naturel a fortiori sensible 3. Identifier et gérer les demandes des visiteurs 4. Assurer la mise en route et vérifier le bon fonctionnement des équipements d'accueil 5. Classer, ranger la documentation et vérifier l'état des stocks 6. Assurer l'accueil et la bonne organisation des animations, en lien avec l'équipe et avec les partenaires concernés. 7. Suivi des réservations, organisation / traitement des retours de ces animations 9. Participer à l'organisation d'événementiels sur la Comté 10. Contribuer à la qualification de la clientèle 11. Gérer les appels téléphoniques externes PROFIL RECHERCHÉ : - Motivation pour la protection et la sensibilisation à l'environnement - Connaissance du patrimoine naturel puydomois - Connaissance des outils informatiques de base - Aisance relationnelle, et intérêt pour le travail en équipe - Apprécier le contact avec le public - Bonne présentation - Dynamisme et autonomie Nous attachons une importance particulière à la sensibilité environnementale des candidat(e)s. Au-delà des compétences "techniques", nous recherchons une personne engagée et consciente des enjeux écologiques, capables de contribuer activement à notre démarche de sensibilisation.
