Offres d'emploi à Sugères (63)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sugères. 25 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - Saint-Babel, 63 - Brenat, 63 - AULHAT FLAT ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Sugères

Offre n°1 : Animateur enfance - 7h (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Saint-Babel ()

Pour l'exercice de sa compétence en matière d'accueil de loisirs périscolaire, l'établissement recherche un(e) animateur(trice) enfance pour l'accueil périscolaire de Saint Babel. Placé(e) sous l'autorité des Gestionnaires d'accueils collectifs de mineurs, il/elle organise les temps d'animation, accueille les enfants en toute sécurité, propose et met en œuvre des projets d'animation et d'activités en fonction du projet pédagogique selon la spécificité de l'accueil.
Missions
1. Assurer l'accueil et l'animation auprès des différents publics :
- Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ;
- Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ;
- Proposer des actions innovantes et des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique ;
- Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des enfants ;
- Respecter et faire respecter les locaux et le matériel.

2. Participer au fonctionnement de l'accueil :
- Préparer les différents temps de la journée de l'enfant (activités, repas, temps calmes.) ;
- Gérer et anticiper les besoins pour mettre en œuvre les animations (matériel, locaux.) ;
- Participer activement aux réunions d'équipe et de préparation ;
- Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets pédagogiques.

Lieux de travail : Accueil périscolaire de Saint Babel, secteur multisites périscolaire Sauxillanges

Travail quotidien coupé :
- période scolaire : périscolaire le matin et soir le lundi, mardi, jeudi et vendredi

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Communiquer efficacement avec les familles
  • - Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • - Participer à la mise en place de projets éducatifs
  • - Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité

Entreprise

  • CA AGGLO PAYS D'ISSOIRE

    Communauté d'Agglomération du Pays d'Issoire

Offre n°2 : Animateur enfance - 10h (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Brenat ()

Pour l'exercice de sa compétence en matière d'accueil de loisirs périscolaire, l'établissement recherche un(e) animateur(trice) enfance pour l'accueil périscolaire de Brenat. Placé(e) sous l'autorité des Gestionnaires d'accueils collectifs de mineurs, il/elle organise les temps d'animation, accueille les enfants en toute sécurité, propose et met en œuvre des projets d'animation et d'activités en fonction du projet pédagogique selon la spécificité de l'accueil.

Missions
1. Assurer l'accueil et l'animation auprès des différents publics :
- Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ;
- Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ;
- Proposer des actions innovantes et des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique ;
- Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des enfants ;
- Respecter et faire respecter les locaux et le matériel.

2. Participer au fonctionnement de l'accueil :
- Préparer les différents temps de la journée de l'enfant (activités, repas, temps calmes.) ;
- Gérer et anticiper les besoins pour mettre en œuvre les animations (matériel, locaux.) ;
- Participer activement aux réunions d'équipe et de préparation ;
- Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets pédagogiques.

Lieux de travail : Accueil périscolaire de Brenat, secteur multisites périscolaire Sauxillanges

Travail quotidien coupé :
- période scolaire : périscolaire le matin et soir le lundi, mardi, jeudi et vendredi

Compétences

  • - Communiquer efficacement avec les familles
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • - Participer à la mise en place de projets éducatifs
  • - Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité

Entreprise

  • CA AGGLO PAYS D'ISSOIRE

    Communauté d'Agglomération du Pays d'Issoire

Offre n°3 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - AULHAT FLAT ()

URGENT Poste à pouvoir

Vous assurez l'entretien d'espaces verts et assurez les tontes et les tailles.
Vous participez aux projets de création : maçonnerie paysagère - couler dalle de bétons - terrassement.

Une première expérience et/ou une formation serait un plus.

Départ de l'entreprise à Aulhat Flat
Horaires : du lundi 08h00, fin de journée à 17h00 - au vendredi matin.
Pas de travail le vendredi après midi.

Entreprise ouverte à l'immersion professionnelle + formation interne en tutorat (POEI)


Compétences

  • - Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • BEILHE PAYSAGES

Offre n°4 : GARDE D'ENFANT A DOMICILE, ST-BABEL (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST BABEL ()

Notre mission : trouver des nounous de confiance pour accompagner les enfants des familles qui nous sollicitent, avec enthousiasme, sérieux et bienveillance.
Rejoignez une équipe inclusive et passionnée
Nous recrutons tout au long de l'année des profils variés et complémentaires.

Poste à pourvoir jusqu'en juillet 2026
Pour une famille avec un garçon de 6 ans
Horaires selon le planning fourni par la famille : Semaine A : Lundis, Mardis, Jeudis et Vendredis : De 6h15 à 8h15 + Mercredis de 6h15 à 14h45
Semaine B : Mercredis 13h00 à 15h45
Frais kilométriques remboursés selon le barème en vigueur

En rejoignant notre équipe, vous choisissez de :
Passer du temps avec des enfants
Les accompagner dans leur quotidien
Être utile auprès des familles
Gagner en expérience
Financer vos études ou compléter vos revenus
Travailler à temps partiel
Évoluer dans un cadre humain et bienveillant
Bénéficier d'un emploi adapté à votre emploi du temps

Indemnisation des kilomètres parcourus avec les enfants
Missions proches de chez vous
Accompagnement personnalisé par notre équipe
Écoute et disponibilité tout au long de votre parcours

Vous vous reconnaissez si vous êtes :
Bienveillant(e), attentionné(e)
Dynamique, souriant(e), doux/douce
Organisé(e), à l'écoute, fiable
Créatif(ve) et enthousiaste
Disponible en horaires périscolaires
Véhiculé(e)
Diplômé(e) du CAP AEPE (atout apprécié)

Notre engagement envers nos nounous
Pour que les enfants soient bien, il faut que nos nounous le soient aussi.
C'est pourquoi :
Nous sommes disponibles pour échanger quand vous en avez besoin
Nous prenons le temps de vous écouter
Nous respectons vos disponibilités
Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre mission

Contribuez au bien-être des enfants et des familles tout en vous épanouissant dans un environnement de confiance, bienveillant et humain.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL BOUYON PITAUD

    Les Ptitous est une agence de garde d'enfants à domicile locale. Nous avons plus de 10 ans d'expériences et avons recruté plus de 450 intervenants(es) pour prêts de 130 000 heures de gardes en 10 ans !

Offre n°5 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST JEAN EN VAL ()

Vous effectuerez l'entretien d'un logement. Vous travaillerez entre 6 et 8 heures par semaine sur 3 jours.
Vous travaillez le samedi, les 2 autres jours sont à définir avec l'employeur.

Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.

Le lieu de travail (Saint-Jean-en-Val) n'est pas desservi par les transports en commun.

Prise de poste rapide

Possibilité de rémunération en CESU / Rémunération: 12,50E / heure brut +10% congés payés chaque mois.
Participation possible aux frais de déplacements (à voir avec l'employeur).

Entreprise

  • MME LAURENCE LAJOU

Offre n°6 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST JEAN DES OLLIERES ()

L'EHPAD Villa Saint Jean recrute plusieurs Aide-soignant (H/F) pour compléter son équipe pluridisciplinaire.

La Villa Saint Jean est un établissement privé à but non lucratif, situé à Saint Jean des Ollières (63), à 45mn de Clermont-Ferrand. Cet établissement accueille 57 résidents, dont 1 en hébergement temporaire. Une équipe dynamique assure la prise en charge des résidents.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière coordonnatrice, vos domaines d'intervention et principales missions seront :
- Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident
- Aider le résident dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état
- Distribuer les repas et collations
- Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations en équipe
- Procéder au tri du linge du service et du résident
- Nettoyer et désinfecter le matériel, les locaux, les chambres et évacuer les déchets
- Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales
- Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillage médicaux et transmettre les informations à l'infirmier

Poste :
Travail un week-end sur deux.
Horaires en 7h majoritairement (07h00-14h20 ou 13h40-21h), un week-end sur quatre en 9h.
Rémunération selon la CCN51.

Vous avez idéalement une première expérience réussie en EHPAD. La maîtrise du Netsoins (logiciel de soin) est un plus. Vous êtes à l'aise avec les personnes âgées et faites preuve de véritables capacités relationnelles. Vous appréciez le travail en équipe et vous vous intégrez aisément au sein d'une équipe. Vous êtes volontaire, motivé(e), rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e). Vous possédez le diplôme d'état d'aide-soignant(e).

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Villa Saint Jean

Offre n°7 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST JEAN DES OLLIERES ()

Itinova, recherche pour son établissement «La Villa Saint Jean » situé à Saint Jean des Ollières 63520,
Un(e) Infirmier (e)
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire.
Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements.
Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 75 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables.
Découvrez nous en vous rendant sur notre site : https://www.itinova.org/
La Villa St Jean accueille 58 résidents, dont 1 en hébergement temporaire. Une équipe dynamique assure la prise en charge des résidents.
Apporte des soins et une prise en charge de qualité aux résidents dans leur vie physique, relationnelle et sociale, et accompagne les résidents dans les activités quotidiennes en contribuant à leur bien-être et à leur autonomie. Pour cela, analyse, organise et réalise les soins infirmiers sur prescriptions médicales dans le respect de son rôle propre, afin de maintenir, restaurer et promouvoir l'état de santé des résidents
Gérer les tâches administratives du quotidien (gestion du dossier infirmier, des stocks, prise de rdv)
Participer à la gestion des équipes et de l'organisation des soins ( assure la communication avec tous les acteurs médicaux, paramédicaux et sociaux)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • ITINOVA

Offre n°8 : Manœuvre charpente / couverture (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ISSERTEAUX ()

Techni Bati 63, entreprise artisanale et familiale, recherche un nouveau charpentier.
Vous intégrerez une équipe dynamique qui rénove et pose des charpentes et réalise des maisons en ossature bois.
Vous réaliserez de l'aide sur chantiers, pose de charpente, tuiles, travail en hauteur, salaire selon les compétences

Vous êtes dynamique et aimer le travail en équipe alors déposez votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Entreprise

  • TECHNI BATI 63

Offre n°9 : Agent de Fabrication en Charpenterie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ISSERTEAUX ()

Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le domaine de la fabrication et de la construction. En tant qu'agent(e) de fabrication, vous serez responsable de diverses tâches liées à la production, à l'assemblage et à l'installation de structures. Vous travaillerez en équipe pour garantir la qualité et l'efficacité des projets.

Responsabilités
- Fabrication et pose de maisons, d'extensions ou de bâtiments en ossature bois
- Taille et pose de charpentes traditionnelles
- Réalisation d'aménagements extérieurs en bois
- Travaux d'isolation et de bardage
- Couvertures tuiles
- Travail sur chantier, en équipe et en atelier
- Utiliser des outils manuels et électriques pour réaliser les tâches de construction
- Réaliser des levées de charges lourdes dans le respect des normes de sécurité
- Collaborer avec les membres de l'équipe pour respecter les délais et les standards de qualité

Profil recherché
- Une expérience en construction serait un plus
- Une maîtrise des techniques dans le domaine de la charpente / couverture
- Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches
- Un sens du détail et un engagement envers la sécurité sur le lieu de travail
- Motivation, ponctualité et rigueur sont des qualités indispensables pour ce poste.
- Permis B exigé.

Temps de travail : 8h / jour, soit en moyenne 36 h (1 vendredi sur 2 non travaillé)

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Entreprise

  • TECHNI BATI 63

Offre n°10 : Aide ménager(e) à Fayet-le-Château (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Fayet-le-Château ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 63 Puy-de-Dôme

Offre n°11 : Chef d'équipe H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Condat-lès-Montboissier ()

Description de l'entreprise
Créée en 2013, la société TAPIR SERVICES est spécialisée dans la localisation de réseaux et chantiers spécifiques. L'entreprise fait partie du groupe TAPIR qui compte aujourd'hui 9 entités et plus de 200 salariés gravitant autour des métiers des réseaux. A partir du développement de la société TAPIR (Terrassement par Aspiration Pour Intervention sur Réseaux) créée en 2008, le groupe s'est élargi pour proposer une offre de services à destination de nos clients des Travaux Publics.
Associées à l'excellence opérationnelle et à l'innovation, les valeurs humaines que nous défendons constituent les socles fondateurs de notre développement. Travailler dans le groupe Tapir, c'est vivre une expérience professionnelle et humaine enrichissante au contact de nos équipes. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un ouvrier ou une ouvrière.
Vos missions et responsabilités
Directement rattaché·e au responsable de l'établissement, vous préparez l'installation de chantier avec votre chef d'équipe. Vous contribuez avec l'équipe, à la réalisation des travaux dans le respect des règles de l'art, de la sécurité et en préservant l'environnement.
Votre profil
De formation technique TP, vous justifiez d'une première expérience en tant que chef·fe d'équipe. Vous justifiez du Permis B et E et/ou C. Vous disposez idéalement de l'AIPR.
Vous êtes organisé·e, dynamique et êtes capable de vous adapter face aux aléas. Conscient.e du rayonnement national de la société, réaliser des grands déplacements n'est pas un problème pour vous.
Vos sens du travail en équipe et du relationnel vous permettent de communiquer avec aisance avec l'ensemble des interlocuteurs. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique à taille humaine, vous êtes la personne que nous recherchons.
Rejoindre le groupe TAPIR c'est :
* Porte une attention à chacun(e) en étant à l'écoute, en cultivant l'esprit familial et en sachant être reconnaissant ;
* Grandit grâce à ses équipes en développant leurs compétences et en favorisant la mobilité interne ;
* Entretient la flamme de l'innovation au travers d'un matériel de pointe et des équipements performants ;
* Fait la différence en partageant le goût du service et en privilégiant la qualité.
Conditions d'embauche
Type d'emploi : CDI - Temps plein
Lieu de travail : Châteaugay (63), déplacements fréquents
Horaires : Lundi au vendredi (base 35 heures/semaine)
Salaire de base : 2200,00 à 2350,00 bruts/mois
Avantages :
oHeures supplémentaires majorées et compteur d'heures
oEpargne salariale
oIndemnité de repas et de déplacements
Expérience : 2 ans d'expériences minimum sur un poste similaire souhaitées
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 200,00€ à 2 350,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°12 : Aide ménager à domicile Issoire (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ST ETIENNE SUR USSON ()

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Issoire et les alentours.

Votre mission : apporter confort et bien-être


EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR :

- Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols

- Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien.
Votre profil :
LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS !

Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.


ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !

Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • A2MICILE REGION SUD

    L'agence Azaé Clermont-Ferrand du Groupe A2micile société de service à la personne spécialisée dans le ménage et/ou repassage, la garde d'enfants, le maintien à domicile et le jardinage recrute pour son agence de Clermont-Ferrand des aides à domicile. Planning adapté par secteur géographique. Nombre d'heures évolutif.

Offre n°13 : Magasinier/re vendeur/se (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en magasinage
    • 63 - MONTMORIN ()

Nous recherchons pour notre magasin de motoculture implanté à Montmorin (63) :
Un(e) vendeur(se) magasinier

Vos missions :
- Accueillir les clients physiquement et téléphoniquement et répondre à leurs demandes,
- Saisir des devis, commandes, bons de livraison, factures clients et fournisseurs,
- Réceptionner les marchandises et vérifier les quantités livrées
- Entrer les marchandises dans le stock informatique, en assurer la mise en rayon et le stockage
- Gérer le stock et assurer les commandes, participer à la gestion du magasin
- S'occuper des approvisionnements avec les fournisseurs
- Identifier les pièces détachées à commander pour le client et l'atelier (sur catalogues ou Internet)
- Assurer la préparation des pièces pour l'atelier et le client
- Etre capable de mettre en avant les produits neufs ou d'occasion et de rédiger des annonces, des flyers et/ou brochures publicitaires
- Comptabilité (enregistrement comptable, suivi bancaire, lettrage, relances clients .)

Votre profil :
- Connaître et maitriser l'informatique (Word, Excel, Powerpoint, libre office, logiciel de gestion EBP)
- Etre polyvalent(e), organisé(e), et méthodique
- Avoir le sens du commerce et du contact humain
- Etre à l'écoute et faire preuve de patience
- Savoir travailler en équipe

Une expérience réussie dans notre domaine d'activité serait un atout

Salaire : selon grille conventionnelle
Horaires : 35 ou 39 h, du mardi au samedi
Contrat en CDI

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PAUL RAVEL

Offre n°14 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Montmorin ()

Description du poste :
Notre entreprise, spécialisée dans les travaux publics, recherche un mécanicien (H/F) pour assurer l'entretien et la réparation de ses engins de chantier.
Vos missions :***Réaliser la maintenance préventive et curative des engins de chantier (pelles, chargeuses, compacteurs, etc.)***Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques***Intervenir sur le terrain en cas de besoin, pour assurer le bon fonctionnement des machines sur chantier***Participer à la gestion de l'atelier (suivi des interventions, entretien du matériel, etc.)***Conditions :***Poste à pourvoir immédiatement***Horaires : du lundi au jeudi de 8h à 12h / 13h à 17h, le vendredi fin de journée à 16h***Taux horaire : selon profil et expérience***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience significative dans la mécanique d'engins TP ou agricoles.
- Vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un bon esprit d'équipe.
LES + DE L'AGENCE SAMSIC EMPLOI :
- Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission !
- Compte Epargne Temps 5% (10% IFM + 10% ICCP)
- Acompte hebdomadaire sur demande
- Application mobile pour rester connecté
- Prime de parrainage
- Aide au logement
Cette offre vous intéresse ou vous souhaitez avoir plus d'informations ?
N'hésitez pas, postulez ou contactez l'agence au***ou passez nous voir à l'agence située: 2 Avenue Léonard de Vinci - LA PARDIEU - 63000 CLERMONT-FERRAND.
Vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres et surfer sur l'emploi via notre application SAMSIC ou sur le site***.

Offre n°15 : Responsable de secteur (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Orbeil ()

Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.
Notre mission - Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.
Comment - En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.
L'avantage pour vous :
- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.
Chez Kali Group, être consultant c'est :
- Avoir la liberté de définir son projet professionnel.
- Être moteur sur des projets industriels audacieux.
- Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives.
- Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective.
Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.
Postulez dès maintenant.
Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.
Le poste :

Rejoignez KALI GROUP pour un projet d'envergure dans le domaine industriel dans le Puy-de-Dôme !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable de Secteur Maintenance (H/F) pour piloter les activités de maintenance d'un site industriel majeur, reconnu pour ses procédés de production à haute technicité.
Vos missions :
Superviser l'ensemble des activités de maintenance d'un périmètre industriel stratégique, en garantissant la disponibilité et la fiabilité des équipements de production.
Encadrer et accompagner les responsables opérationnels et les équipes de maintenance dans leurs missions quotidiennes.
Structurer et faire évoluer la démarche méthodes maintenance : élaboration et mise à jour des plans de maintenance, suivi des indicateurs de performance (MTBF, MTTR, disponibilité), analyses de pannes et démarches AMDEC.
Planifier et prioriser les interventions préventives et curatives, en coordination avec la production et les autres services support.
Animer le pilotage de la performance maintenance (préventif, correctif, amélioration continue) et garantir la bonne exécution des gammes et interventions planifiées.
Contribuer à l'organisation du pôle maintenance : méthodes, planification, conformité réglementaire et gestion des moyens techniques.
Favoriser un climat de travail collaboratif et exemplaire, en assurant la montée en compétence et la cohésion d'une équipe d'une trentaine de personnes.
Profil recherché :

Votre profil :
Formation d'ingénieur ou équivalente dans le domaine de la maintenance industrielle, électromécanique ou mécanique.
Expérience confirmée dans la gestion d'un service maintenance au sein d'un environnement industriel exigeant (métallurgie, forge, mécanique lourde, automobile?).
Maîtrise des méthodes et outils de fiabilité (plans de maintenance, analyses de défaillance, indicateurs MTBF/MTBA, AMDEC, etc.).
Capacité à prendre du recul, à structurer l'activité et à piloter plusieurs axes simultanément (méthodes, planification, opérationnel).
Rencontrons-nous :
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et managériales au service d'un projet industriel d'envergure - Rejoignez KALI GROUP et contribuez à la transformation et la performance d'un site de production de référence.
Postulez dès aujourd'hui pour bâtir votre avenir au cœur de l'industrie avec KALI GROUP !

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  • Kali Group

    Kali Group

Offre n°16 : Responsable Maintenance Opérationnelle (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Orbeil ()

Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.
Notre mission - Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.
Comment - En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.
L'avantage pour vous :
- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.
Chez Kali Group, être consultant c'est :
- Avoir la liberté de définir son projet professionnel.
- Être moteur sur des projets industriels audacieux.
- Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives.
- Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective.
Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.
Postulez dès maintenant.
Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.
Le poste :

Rejoignez KALI GROUP pour un projet d'envergure dans le domaine industriel dans le Puy-de-Dôme !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Maintenance Opérationnelle (H/F) pour piloter les activités de maintenance d'un site industriel de grande ampleur, reconnu pour son excellence technique et son savoir-faire métallurgique.
Vos missions :
Superviser les activités quotidiennes de maintenance préventive et curative sur un ensemble d'équipements lourds à dominante mécanique, hydraulique et automatisée.
Encadrer et animer une équipe d'environ 30 techniciens postés, en garantissant la sécurité, la réactivité et la qualité des interventions.
Organiser et prioriser les actions de maintenance en lien étroit avec la production afin d'assurer la disponibilité optimale des installations.
Être le relais entre la maintenance et la production, veiller au respect des processus et à la bonne application des standards techniques.
Élaborer des plans d'action clairs et efficaces pour améliorer la fiabilité des équipements et l'organisation de l'atelier.
Accompagner les leaders d'équipes dans la montée en compétences et la cohésion des équipes terrain.
Participer activement à la réflexion sur les problématiques techniques et organisationnelles pour renforcer la performance du service maintenance.
Profil recherché :

Votre profil :
Formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent.
Expérience confirmée dans un rôle d'encadrement en maintenance, idéalement au sein d'un environnement industriel exigeant (métallurgie, automobile, mécanique lourde?).
Solides connaissances en maintenance opérationnelle (mécanique, hydraulique, électricité, automatisme).
Leadership de proximité, sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des priorités.
Rencontrons-nous :
Vous souhaitez vous investir dans un projet technique stimulant et contribuer à la performance d'un site industriel majeur ?
Rejoignez KALI GROUP et mettez votre expertise au service d'une mission à fort impact opérationnel.
Postulez dès aujourd'hui et participez à la réussite de nos projets d'excellence industrielle !

Entreprise

  • Kali Group

    Kali Group

Offre n°17 : Technicien atelier (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Orbeil ()

Au sein d'une société spécialisée sur l'entretien d'engins, vous rejoignez l'atelier comme technicien et aurez les missions suivantes:



* La préparation des machines neuves et le montage d'équipements
* La réparation des machines du parc, comprenant la recherche et l'analyse de pannes
* Le reconditionnement des machines pour les réinjecter sur notre parc d'Occasions


Vous avez les caractéristiques suivantes:

* Possède le sens du service : notre client sait garantir à ses clients une qualité irréprochable des machines, et cela démarre dès le passage dans ses ateliers ! Ses technicien(ne)s sont également les garant(e)s de la satisfaction client grâce au respect précis des règles fixées par le chef d'Atelier.

* Polyvalent(e) : dans les ateliers, les journées ne se ressemblent pas et les tâches non plus. Ses technicien(ne) s adorent le mouvement !


* Curieux(se) et agile : dans vos missions quotidiennes, vous serez amené à identifier les pannes et savoir remettre la machine en parfait état de marche. En intégrant la société, vous deviendrez incollable sur une grande variété de machines ! Votre curiosité sera servie.

* Autonome et responsable : le suivi précis des budgets et la maîtrise des frais d'ateliers sont essentiels pour effectuer votre métier chez eux. Si vous appréciez les responsabilités et la pleine maîtrise de votre poste de travail, vous serez au bon endroit dans leurs ateliers.


Poste ouvert aux débutants avec une formation en maintenance d'engins industriels.

Entreprise

  • Actual Talent Lyon Ingénierie

Offre n°18 : Monteur réseau aéro souterrain (63) (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Orbeil ()

Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.
Le poste :

Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Monteur/euse réseau . Ce poste se situe à Issoire (63) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes :
Réaliser les travaux de pose et raccordement de réseaux aériens (BT, HTA) et souterrains
Installer et assembler les supports : poteaux, câbles, armoires, coffrets
Tirer et dérouler les câbles (électricité, télécom) en tranchée ou sur appui
Réaliser les branchements et raccordements en respectant les plans d'exécution
Assurer les essais, contrôles et mise en service des installations
Travailler en respectant les règles de sécurité (port des EPI, balisage, consignation)
Profil recherché :

De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le Permis B, la CACES 486 et l'AIPR. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°19 : Responsable inspection et conformité (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Orbeil ()

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné - Allier savoir-faire, technicité, créativité et challenge ?
Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Inspection et Conformité (F/H).
Le poste est basé sur le site d'Issoire (63) à proximité de Clermont-Ferrand.
Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un acteur stratégique des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence en relevant de véritables défis techniques dans des marchés à forte valeur ajoutée (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).

Le poste :

LE POSTE
Rattaché(e) au Responsable Qualité Ligne, vous pilotez le pôle Inspection & Conformité, garantissant la conformité des produits livrés aux clients et la fiabilité des dossiers associés.
Véritable dernier rempart qualité avant libération produit, vous animez et faites progresser une équipe de 7 à 10 collaborateurs autour d'un objectif clair : livrer conforme, à l'heure, dans le respect absolu des exigences clients.
Vos principales missions :

- Garantir la conformité des produits livrés et la qualité des dossiers de libération.
- Piloter et organiser l'activité inspection en coordination avec la production, la supply chain et la qualité produit.
- Encadrer et développer une équipe de 7 à 10 inspecteurs, avec un fort enjeu de montée en compétence, d'autonomie et d'adhésion au changement.
- Prioriser les flux et respecter les délais de traitement des dossiers, en cohérence avec les objectifs de chiffre d'affaires et de BFR.
- Conduire les inspections et audits clients ou certificateurs et garantir l'application des exigences réglementaires et contractuelles.
- Analyser les écarts, piloter les plans d'action et contribuer à la transformation du service en lien avec les autres pôles qualité.
- S'assurer du respect de l'indépendance des décisions dans l'équipe Inspection & Conformité.

Ce poste allie pilotage opérationnel, management de proximité et responsabilité qualité directe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant.
Votre environnement :

- Équipe de 7 à 10 personnes.
- Interfaces multiples : Production, Supply Chain, Qualité Produit, Qualité Process, Méthodes, Clients et Auditeurs externes.
- Collaboration forte avec les autres sites (Les Ancizes, Pamiers').
- Enjeu fort de co-responsabilité avec la production.


Profil recherché :

VOTRE PROFIL

- Formation ingénieur généraliste ou matériaux, ou Bac+2/3 avec une expérience confirmée en inspection/qualité ?10 ans.
- Expérience réussie en contrôle, inspection ou libération produit dans un environnement à haute exigence (aéronautique, automobile, métallurgie?).
- Bonne connaissance des référentiels qualité, normes d'audit et outils méthodologiques associés.
- Connaissance des techniques de fabrication industrielles et des matériaux métalliques, de la lecture de plans.
- Anglais professionnel (niveau B2 minimum).
- Leadership, rigueur, anticipation, sens du terrain et capacité à embarquer une équipe.
- Un plus : certification DPRV ou expérience dans la gestion des délégations clients pour la libération produit.

Entreprise

  • SYSTEM D RH

    SYSTEM D RH

Offre n°20 : Responsable Qualité Amélioration et Surveillance opérationnelle (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Orbeil ()

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné - Allier savoir-faire, technicité, créativité et challenge ?

Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Amélioration et Surveillance Opérationnelle (F/H).
Le poste est basé sur le site d'Issoire (63) à proximité de Clermont-Ferrand.
Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un acteur stratégique des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence en relevant de véritables défis techniques dans des marchés à forte valeur ajoutée (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).

Le poste :

LE POSTE
Rattaché(e) au Responsable Qualité Ligne, vous pilotez les activités d'amélioration continue et de surveillance opérationnelle pour garantir la conformité, la fiabilité et la performance des procédés de production.
Votre rôle est stratégique : accélérer la maturité qualité process du site, soutenir les équipes opérationnelles et porter la culture du progrès industriel.
Vos responsabilités principales :

- Piloter les ressources et coordonner les actions qualité du site pour atteindre les objectifs de performance et de fiabilité fixés par la Direction Qualité et Progrès et la Direction du site.
- Être garant(e) des qualifications qualité des équipes de production et veiller à leur maintien en coordination avec le management de proximité.
- Conduire la réduction de la non-qualité et le déploiement des outils méthodologiques (QRQC, 5P, AMDEC, QQOQCP, etc.).
- Impulser la montée en compétence et la culture qualité auprès des équipes terrain (arrêt au premier défaut, respect des standards, esprit d'amélioration).
- Animer la surveillance opérationnelle via des audits ciblés et le suivi des indicateurs de performance.
- Fédérer les acteurs internes (méthodes, opérations, excellence opérationnelle, qualité produits, maintenance, etc.) autour d'une même exigence de fiabilité industrielle.

Votre environnement :

- Équipe de 5 à 6 collaborateurs.
- En interaction avec les pôles Qualité Produit, Inspection et Conformité, Excellence Opérationnelle, Méthodes Industrielles et Production.
- Périmètre : multi-ateliers, avec actions de coordination transverses et ponctuelles sur d'autres sites A&D.


Profil recherché :

VOTRE PROFIL

- Formation Bac +5 en Qualité, Ingénierie ou Métallurgie, ou Bac +2/3 avec une expérience confirmée (10 ans) dans des fonctions qualité et management industriel.
- Expérience significative (?5 ans) sur un poste équivalent en environnement industriel exigeant (métallurgie, mécanique, aéronautique?).
- Maîtrise des outils qualité et performance (QRQC, AMDEC, 8D, etc.) et des procédés de fabrication appliquées à la métallurgie, transformation des matériaux ou de la mécanique.
- Compétences en management d'équipe, conduite du changement, animation de groupes pluridisciplinaires.
- Niveau d'anglais opérationnel (B1 minimum).
- Leadership, rigueur, esprit analytique et orientation solutions sont vos marqueurs.

Entreprise

  • SYSTEM D RH

    SYSTEM D RH

Offre n°21 : Electricien photovoltaïque (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 63 - Orbeil ()

Description du poste et Missions
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et du BTP.
Nous cherchons pour l'un de ses partenaires, acteur majeur du secteur de l'Énergie, un Électricien Photovoltaïque (PV) pouvant intervenir dans la région d'Issoire (63).
Pour cette mission, vous serez sous la responsabilité du Chef de Chantier ou du Conducteur de Travaux
Le poste :

Vos principales missions seront :
- Raccordement, test et mises en service d'installations PV
- Élaborer les chemins de câbles, selon les plans
- Installation d'appareillage (onduleur, monitoring).
- Raccordement à la terre.
- Raccordement des différents éléments électriques jusqu'au disjoncteur
- Respect des normes en vigueur (NF C15-100 et UTE 15-712) en vue d'Audits de contrôles
- Occasionnellement intervenir en maintenance
- Le respect des règles de sécurité et des normes d'installation en vigueur
- Aide au montage des structures
Profil recherché :

Compétences et connaissances techniques :
De formation technique vous justifiez idéalement d'un début de carrière réussi en électricité (CFO)
Vous êtes familié avec les travaux de déploiement d'équipements pour les professionnels et vous savez communiquer en conséquence.
Vous avez déjà travaillé en extérieur et en hauteur et vous savez manipuler les outils numériques pour la réalisation de comptes rendus documentés et pertinents.
Vous avez déjà passé les habilitations d'intervention.
Savoir être :
Rigoureux et organisé
Précis et soigné
Vous êtes tenace et dûre à la tâche
Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez vous engager dans les métiers du Développement durable dans une entreprise leader du secteur ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°22 : Responsable Contrôle de Gestion Industriel (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Orbeil ()

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné - Allier savoir-faire, technicité, créativité et challenge ?
Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Contrôle de Gestion Industriel (F/H).
Le poste est basé sur le site d'Issoire (63) à proximité de Clermont-Ferrand.
Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un acteur stratégique des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence en relevant de véritables défis techniques dans des marchés à forte valeur ajoutée (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).

Le poste :

LE POSTE
Rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion Opérations du Groupe et en lien direct avec le Directeur d'Usine (poste au CODIR site), vous garantissez la fiabilité des données, des analyses financières et opérationnelles et conseillez la Direction du site. Vous êtes force de conviction et de persuasion pour mettre en oeuvre des axes de progression de performance pour votre site.
Vos principales missions sont :

- Être garant du processus et de la tenue des délais des clôtures mensuelles du site et garantir la pertinence des chiffres vis-à-vis des normes comptables et de la réalité opérationnelle.
- Animer les processus budgétaires et mobiliser les équipes du site pour générer et mettre en oeuvre des actions de productivité.
- Animer les revues de performance du site et challenger les opérationnels sur les résultats et la proposition d'actions correctrices
- Etablir des études économiques sur les sujets nécessitant un arbitrage
- Garantir le respect des procédures Groupe et des normes comptables sur le site.

Au-delà des missions, vous exercez les responsabilités suivantes permettant de garantir une progression de la performance du site :

- En tant que membre du CODIR site, vous assurez le rôle d'interlocuteur clef sur les sujets finance.
- Vous managez un Contrôleur de gestion et un analyste de données dont vous assurez la montée en compétences.
- Vous êtes garant de la pertinence et de la robustesse des éléments financiers préparés.
- Vous avez une culture de l'amélioration continue et du progrès en détectant les sources d'amélioration et en mettant en place les actions correctives.
- Vous développez et améliorez les outils d'analyse, de pilotage et d'aide à la prise de décision.
- Vous accompagnez le changement.
- Vous êtes garant du respect du processus de Contrôle interne.
- Vous déterminez les évolutions de la structure analytique du site et suivez les plans d'actions associés.


Profil recherché :

VOTRE PROFIL

- Formation Diplôme / Bac +5 / Master en Finance, Comptabilité, Contrôle de Gestion, Audit
- Expérience de 8 ans minimum à un poste similaire avec une position CODIR, en secteur industriel

Compétences demandées :

- Modélisation des coûts de production
- Pilotage des KPI industriels
- Maîtrise d'ERP idéalement SAP PP
- Connaissance du lean manufacturing et de la supply chain
- Leadership et communication transversale : interaction constante avec la production, les achats, la supply chain et la direction financière
- Esprit analytique, goût du concret et du terrain
- Capacité à traduire la donnée en leviers de performance industrielle
- Excellente compréhension du modèle économique de la production

Entreprise

  • SYSTEM D RH

    SYSTEM D RH

Offre n°23 : Plaquiste CDI H/F (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 10/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - ORBEIL ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un plaquiste en CDI à Issoire - 63500. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine- Votre quotidien sera d'assurer la réalisation des travaux de préparation des chantiers jusqu'aux travaux finaux, incluant l'implantation des rails, la pose de produits isolants, l'implantation et la pose de plaques de placo, ainsi que les travaux de bandes à joints et d'enduisage. - Intervention principalement chez des particuliers pour des travaux précis, soignés et propres. - Travail en binôme sur des chantiers variés.

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Entreprise

  • CRIT

Offre n°24 : Chaudronnier industriel (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Orbeil ()

Avec des interlocuteurs spécialisés par métier, Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute Chaudronnier sur Orbeil (H/F),

Vous effectuerez en atelier les travaux de fabrication de pièces unitaires en inox.
Vous effectuerez du découpage, pliage, martelage, emboutissage, assemblage à l'aide points de soudure (TIG, MIG, MAG) et corrigerez les défauts constatés.

Horaires de journée

Rémunération :
Salaire selon profil
+ 10% indemnités de fin de mission
+ 10% indemnités de congés payés

Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)

Acompte possible sur demande


Cette offre d'emploi vous intéresse ? Envoyez nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.


Votre profil :
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous êtes autonome sur la lecture de plans
Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre rigueur.
Vous souhiatez vous engager sur du long terme.

Entreprise

  • APROJOB CLERMONT FERRAND

Offre n°25 : Technicien de Maintenance (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 63 - Orbeil ()

Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.
Notre mission - Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.
Comment - En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.
L'avantage pour vous :
- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.
Chez Kali Group, être consultant c'est :
- Avoir la liberté de définir son projet professionnel.
- Être moteur sur des projets industriels audacieux.
- Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives.
- Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective.
Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.
Postulez dès maintenant.
Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.
Le poste :

Rejoignez KALI GROUP pour un projet d'envergure dans le domaine industriel à Issoire (63) !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance (H/F) pour intervenir sur un site de production à forte technicité, au cœur d'un environnement industriel exigeant et innovant.
Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, dans un environnement combinant hydraulique, pneumatique, mécanique, électricité et automatisme.
Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions nécessaires afin de garantir la disponibilité et la fiabilité des installations.
Participer à l'amélioration continue des procédés de maintenance et proposer des actions correctives visant à optimiser la performance des outils de production.
Collaborer étroitement avec les équipes de production et les différents services techniques pour maintenir un haut niveau de qualité et de sécurité.
Contribuer à la mise en place et au suivi des plans de maintenance préventive.
Profil recherché :

Votre profil :
Formation de type Bac Pro MEI, MSMA, électromécanique ou BTS Maintenance industrielle.
Première expérience réussie en maintenance d'équipements industriels, idéalement dans un environnement métallurgique, ou mécanique lourde.
Solides compétences techniques en mécanique, électricité, automatisme ou hydraulique (dominante au choix).
Rencontrons-nous :
Vous êtes disponible prochainement et souhaitez participer à un projet industriel ambitieux au sein d'une équipe passionnée ?
Rejoignez KALI GROUP et prenez part à une aventure technique et humaine d'envergure.
Postulez dès aujourd'hui et construisez votre avenir avec nous !

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