Consulter les offres d'emploi dans la ville de Camphin-en-Pévèle située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Camphin-en-Pévèle. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - HEM, 59 - VILLENEUVE D ASCQ, 59 - Villeneuve-d'Ascq ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
. Accueil et satisfaction Accueillir physiquement et téléphoniquement les résidents, visiteurs et partenaires extérieurs. Assurer le suivi des messages. Orienter les personnes externes et prévenir des arrivées des prestataires. Répondre aux appels du dispositif d'urgence, se rendre au domicile résident afin de caractériser l'urgence et appliquer les procédures en vigueurs (appeler les secours si nécessaire). Assurer une vigilance quant à l'état physique et moral des résidents. Gestion administrative Assurer le secrétariat de l'ensemble de la résidence. Gérer les demandes des services para-hôteliers, prestations annexes (renseignement, réservation,planification des services annexes, suivi réalisation et pré-facturation). Gérer les demandes d'interventions ponctuelles en lien avec le coordinateur. Remonter les besoins achats de la résidence et vérifier la gestion des stocks. Aider à la préparation de la facturation des résidents. Suivre les éléments contractuels clients (devis, contrat, règlements de fonctionnement). Participer aux objectifs commerciaux. Participer à la continuité de l'activité de la résidence en lien avec le coordinateur, l'assistant ou adjoint de direction. Veiller à développer l'image de marque de la résidence. Participer à l'organisation d'évènements développant la notoriété de la résidence.
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e. emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez un public de demandeurs d'emploi cadres, dans leur reclassement/transition professionnelle/projet de création d'entreprise, dans le cadre de deux prestations France Travail : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public dans leur projet professionnel, - Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, - Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation ou de création/reprise d'entreprise, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, - Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, - Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, - Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : - Bac +2/3 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, - 5 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, - Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres et dans la création/reprise d'entreprise, - Maîtrise du Pack office / compétences dans l'utilisations des outils informatiques, - Connaissances souhaitées : * des dispositifs et outils France Travail (SI EMPLOI, PREST@PPLI.), * dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, * du bassin de l'emploi. - Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, goût prononcé pour l'Humain, aisance relationnelle. Votre futur cadre de travail chez Alixio : -Poste à pourvoir à partir du 02/02/2026 à Villeneuve d'Ascq, - Poste en 35h, - Déplacements en région à prévoir, - Package salarial : * Fixe de 2.100 à 2.200€ suivant expérience, * Panier repas (8.20€) par jour travaillé sur site, * 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, - Un accompagnement de 15 jours pour monter en compétences sur le poste, - Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions. Notre processus de recrutement : - Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. - Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. - Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
SYNERGIE Armentières recrute pour un de ses clients, un employé libre service (H/F), Vos missions : -Mise en rayons -Nettoyage de la zone de travail, -Facing... Profil recherché : Vous êtes dynamique, vous savez suivre une cadence soutenue et êtes attentif et polyvalent. Vérifier la conformité de la livraison - Encaisser le montant d'une vente - Réceptionner un produit - Entretenir un poste de travail - Réaliser l'emballage de produits frais pour le rayon libre-service ou pour des commandes - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Assurer un service après - vente - Caractéristiques des produits commercialisés - Techniques de vente - Techniques de mise en rayon - Principes de la relation client - Procédures d'encaissement - Techniques d'inventaire - Gestes et postures de manutention Adaptabilité - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à relever des défis, des challenges - Orientation client - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) d'exécution motivé(e) pour renforcer notre équipe sur nos chantiers de construction et de rénovation. Le poste d'ouvrier d'exécution est clé dans la réalisation des travaux sur site, garantissant la qualité et le respect des délais. Le/la candidat(e) idéal(e) fera preuve de rigueur, de polyvalence et de respect strict des consignes de sécurité. VOS MISSIONS : Réaliser les travaux de construction ou de rénovation selon les plans et les consignes du chef de chantier. Préparer et organiser le matériel et les matériaux nécessaires aux interventions. Exécuter des tâches manuelles sur différents types de supports (béton, métal, bois, etc.). Participer au montage, assemblage et installation d'éléments de structure. Maintenir le chantier propre et sécurisé, en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une progression efficace des travaux. VOTRE PROFIL : Expérience dans le bâtiment ou en travaux publics appréciée, mais débutants motivés acceptés avec formation sur site. Polyvalence et capacité à travailler en équipe. Rigueur et respect des consignes de sécurité.
Spécialisé dans le secteur d'activité de la vente à distance, Picnic se lance à la conquête du marché Français et connait une montée en puissance qui séduit les consommateurs de livraison de courses à domicile. 5 postes à pourvoir. Picnic situé à Moissy-Cramayel recherche des préparateurs de commandes (H/F) dans le cadre de l'ouverture de son nouveau site. Vous intégrez une équipe dynamiques de 100 personnes. Vos missions : Vous serez en charge de la préparation de commandes - de la manutention - du prélèvement - du dispatching - de la mise en stock Les horaires sont : 6H-13H45 ou 4h-13h45 le matin ou 13H30-21H15 ou 13H30-23H30 le soir. Profil souhaité Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre sérieux, n'hésitez pas ! Vous faites preuve de ponctualité et d'assiduité, ne louper pas le coche ! Vous êtes en perspective d'évolution rapidement, participez à l'aventure PICNIC Mes avantages : - Une mutuelle santé Voici le lien vers notre site internet pour postuler et en savoir plus : https://jobs.picnic.app/fr/poste-vacant/preparateur-de-commande?utm_source=FranceTravail
Dans le cadre du développement de notre Département Logistique, nous recherchons un préparateur de commandes, manutentionnaires (H/F) sur notre site de FRETIN (59). Ses missions seront les suivantes : Assurer les prélèvements et colisage des commandes Prélever des articles, et réaliser une commande conformément aux bons de préparation. Gérer le stockage des produits Profil recherché : Travail en équipe ; Personne dynamique, appliquée et assidue ; Aptitude à effectuer des comptages précis; Capacité à lire les instructions des bons de préparation ; Compétence idéalement dans le secteur de la logistique ; Autonome ; Horaires de travail en posté du lundi au vendredi Nous offrons un environnement de travail stimulant et varié, des avantages sociaux intéressants. Si vous êtes sensible au domaine de la communication et que vous voulez rejoindre une entreprise en croissance, envoyez-nous votre CV ! Déroulement des entretiens : Pré sélection téléphonique avec un membre du service RH Entretien métier avec le manager Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Expérience: Préparation De Commandes: 1 an (Optionnel) Caces R489 1A-1B ; 3 et/ou 5 serait un plus.
Notre client est spécialisé dans la distribution de produits pharmaceutiques. À propos de la mission Entreprise située à Villeneuve d'Ascq, à deux pas de la station de métro "Les Prés - Edgar Pisani" Base horaire 35h avec possibilité de faire des heures supplémentaires Merci de bien prendre connaissance des horaires avant de postuler : Du lundi au vendredi : 11h30 - 14h00 puis reprise à 18h00-21h30 + tous les samedis : 9h00-14h00 Rattaché au chef d'équipe vos missions seront les suivantes : - Préparation des commandes pharmaceutiques au PDA - Assurer le rangement et participer à l'optimisation de la disponibilité des produits - Vérifier les réserves et réapprovisionner si nécessaire - Détecter et retirer les produits périmés et/ou abîmés, signaler et rectifier les erreurs constatées - S'assurer et gérer la propreté de son secteur : cartons, blisters, ... Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,06 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,80EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Dynamique, efficace et doté(e) d'un bon sens pratique, vous savez gérer les priorités. - Rigoureux (se), vous avez le sens du détail et savez fournir un travail de qualité. - Méthodique et ponctuel(le), vous savez également respecter les délais impartis. - Votre esprit d'équipe et votre sens de l'écoute vous permettront de réussir dans cette fonction. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation d'eau et de gaz et basé à Fretin, en CDI un Assistant Administratif comptable (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Il valorise l'esprit d'équipe et encourage le développement professionnel de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : - facturation clients - gestion des marchés publics comme privés - gestion administrative et relationnel avec les fournisseurs/clients - mise en place et suivi des cautions et garanties de paiement - mise à jour des logiciels clients Profil : - De formation BAC+2 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion comptable, et lié aux marchés publics - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon élément d'une équipe - Rigoureux, organisé et doté d'une grande capacité d'analyse - Fiabilité et précision dans l'exécution des tâches Compétences comportementales : - Organisation - Rigueur - Autonomie - Capacité d'analyse - Fiabilité Compétences techniques : - Microsoft Excel - Gestion de la comptabilité - Logiciels de gestion financière - Traitement des factures - Rapprochement bancaire Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Rémunération: selon expérience en CDI sur Fretin Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise le talent et la diversité de ses collaborateurs ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower recrute pour son client, Société d'Assurance, un Collaborateur d'Agence (H/F) : Vous serez en charge de contribuer au développement de l'activité tout en assurant un service de qualité aux clients de l'Agence. Sur le poste, vous avez pour missions : -Gérer les relations avec la clientèle en assurant un service personnalisé et professionnel -Mener des actions de vente sur notre portefeuille ou sur des prospects qui souhaitent une tarification. -Négocier avec les clients afin de conclure des ventes tout en respectant les politiques commerciales -Assurer une gestion des contrats d'assurance -Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs fixés Nous recherchons des profils avec une expérience commerciale, une appétence à la vente et la capacité à suivre les Assurés au quotidien. Caractéristiques du poste : - Contrat en CDI - Base hebdomadaire 35h
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F : Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits (dans des rayons ou des allées) selon les instructions de préparation de commande (article précis et quantités demandées) - Constituer les colis et des lots d'articles - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage - Suivre l'état des stocks Horaires : 16H-21H30 / SAMEDI 9H-14H Profil recherché : Nous recherchons un intérimaire rigoureux et attentif qui a la capacité de lire et interpréter les documents de suivi de commande (sur un scan). Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco France Recrutement CDD-CDI recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'eau et de gaz, un-e Assistant polyvalent frais généraux (H/F) pour un poste basé à Villeneuve d'Ascq. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein, avec des horaires de journée. En tant qu'Assistant polyvalent frais généraux, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des opérations administratives et logistiques. Votre contribution sera déterminante pour assurer le bon fonctionnement des services généraux, en veillant à la fluidité des processus et à la satisfaction des équipes internes. Vous serez au cœur des interactions entre différents services, garantissant une coordination efficace et une gestion optimale des ressources. Vos missions seront les suivantes: - Administration générale - Accueil téléphonique et physique des visiteurs, orientation des interlocuteurs internes et externes. - Gestion du courrier entrant et sortant. - Saisie, archivage et classement des documents administratifs. - Mise à jour des tableaux de suivi (fournitures, consommables, commandes, contrats, planning de bureaux). - Services généraux - Suivi des achats de fournitures de bureau, matériel informatique et consommables. - Coordination avec les prestataires externes (entretien, maintenance, sécurité, reprographie). - Gestion des espaces communs (salle de réunions, kitchenette, stocks). - Suivi des dépenses et factures liées aux services généraux. - Support aux équipes internes - Assistance administrative aux différents services. - Organisation logistique des réunions (réservations, supports, commandes de restauration). - Mise en place et suivi des procédures internes. - Logistique et maintenance - Gestion des interventions de maintenance des locaux. - Veille au bon état et à la disponibilité des équipements communs. - Suivi et reporting des besoins d'achats et des réparations. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes reconnu-e pour votre sens de l'organisation et votre capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs. Votre esprit d'équipe et votre aptitude à gérer le stress vous permettent de naviguer aisément dans des situations complexes. Compétences comportementales - Organisation : Vous savez structurer vos tâches pour optimiser votre efficacité. - Communication : Vous excellez dans l'art de transmettre des informations claires et précises. - Adaptabilité : Vous êtes à l'aise avec le changement et savez ajuster vos méthodes de travail en fonction des besoins. - Gestion du stress : Vous gardez votre calme et votre concentration même sous pression. - Esprit d'équipe : Vous collaborez aisément avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Compétences techniques - Pack Office : Vous maîtrisez les outils bureautiques pour gérer vos tâches administratives. - Gestion administrative : Vous avez une expérience solide dans la gestion des dossiers et des documents. - Suivi budgétaire : Vous êtes capable de suivre et d'analyser les budgets alloués aux frais généraux. - Planification logistique : Vous savez organiser et coordonner les besoins logistiques de manière efficace. Ce poste requiert un diplôme de niveau BAC+2 et une première expérience est un atout pour réussir dans cette fonction. Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de notre client et évoluer dans un environnement stimulant. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante. Rémunération: selon profil entre 25 et 32k/an Adecco France Recrutement CDD-CDI s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous travaillez 15 h /semaine en tant qu'aide pizzaiolo H/F Mercredi vendredi SAMEDI 18H 22H (modulable sur les soirs de semaine mais travaille au moins 1soir minimum le week end) CDD jusqu'au 30/06/2026 Débutant accepté
Bienvenue chez Tartatou. A sa deuxième ouverture à Villeneuve D'Ascq le 22 mars 2002, Tartatou évolue avec vous et devient une brasserie qui propose désormais des succulentes pizzas fait-maison et et décide de garder son nom et ses valeurs authentiques qui font de ce restaurant un endroit chaleureux où la bonne humeur est au rendez-vous.
Concrètement, que fait un shopper chez Picnic ? Chaque jour, les Shoppers préparent les courses de nos centaines de clients. Des paquets de pâtes à la crème glacée, le rythme de travail est soutenu et peut être assez exigeant physiquement. Au quotidien, tu utiliseras un chariot de préparation des commandes et un scanner, qui t'aidera à trouver les produits commandés par les clients. Tu travailleras dans différentes zones de l'entrepôt. Par exemple, tu prépareras la plupart de nos produits à température ambiante dans notre zone "ambiante". Le lendemain, tu travailleras dans la zone froid, où nous stockons nos produits réfrigérés . Bien entendu, tu recevras tout l'équipement : une veste chaude et des gants. Tu seras chargé(e) de collecter les produits froids commandés par les clients, comme le lait et les yaourts, et de les placer dans des caisses isothermes. Tu veilles également à ce que les caisses et les conteneurs soient prêts à être expédiés. Nos scanners nous permettent de nous assurer que toutes les commandes sont préparées sans problèmes. Ton chef d'équipe pourra aussi utiliser ces scanners pour t'encadrer et te soutenir dans ton développement professionnel. Et ce n'est pas tout ! L'un des avantages dont tu bénéficies est une cantine pour tes déjeuners et dîners. Nous disposons également d'une salle de repos où tu peux te détendre. Si tu te sens l'âme d'un compétiteur, tu peux défier tes collègues au baby-foot ou au ping-pong ! Site non desservi par les transports en commun. Vous travaillez sur les plages horaires suivantes : 06h00-13h45 ou 13h45-21h30. Possibilité de démarrer à 04h du matin ou terminer à 23h, 2 fois/mois.
Rejoignez VAGO, acteur de référence dans la gestion des aires d'accueil pour les Citoyens Français Itinérants ! Nous recrutons un Agent d'Accueil et d'Entretien (F/H) en CDI (35h/semaine) pour notre secteur de Sainghin-en-Mélantois (59). Envie d'un poste alliant gestion, terrain et relationnel ? Ce défi est fait pour vous ! Ce que nous offrons : - Un CDI au sein d'une entreprise leader dans son domaine. - Une formation complète avec un référent pour vous accompagner. - Une mutuelle d'entreprise. Votre mission : - Gérer les formalités d'entrées et de sorties des voyageurs. - Procéder aux encaissements. - Veiller à la propreté de l'aire et des abords. - Réaliser des opérations de tonte et d'entretien des espaces verts. - Évacuer les encombrants. - Effectuer des états des lieux réguliers. - Assurer les astreintes selon le planning défini. - Respecter les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise. La maîtrise de l'outil informatique est un plus apprécié. Nos engagements : Nous investissons dans votre développement grâce à des formations internes sur : - La gestion locative. - La gestion des situations illicites. - La médiation. - La propreté. - La maintenance technique. - L'entretien des espaces verts. Votre profil : - Niveau CAP souhaité. - Expérience dans le secteur de l'accueil, de l'entretien des communs ou des espaces verts. - Bonne maîtrise de l'outil informatique. Rejoignez VAGO et mettez votre talent au service d'une mission qui a du sens ! Nous sommes convaincus que chaque collaborateur contribue à notre succès et au bien-être des citoyens que nous accompagnons. Si vous recherchez un poste où vous pouvez allier engagement terrain, gestion administrative et relation humaine, cette opportunité est faite pour vous. Nous avons hâte de découvrir votre candidature. À bientôt chez VAGO !
Rejoignez une équipe logistique dynamique à Leers avec CRIT ! Votre agence CRIT est à la recherche de PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) pour notre client expert en solutions logistiques basé à Leers. Vous êtes prêt à relever le défi ? Vos missions, si vous les acceptez : - Assurer la préparation des commandes avec énergie et professionnalisme. - Travailler en étroite collaboration avec vos collègues pour un environnement de travail harmonieux. - Prélever et emballer les produits selon les bons de commande. - Charger et décharger les camions avec efficacité. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Ce que nous vous offrons : - Des missions d'intérim variées et stimulantes. - L'opportunité de travailler avec des experts en logistique. - Un environnement de travail dynamique et sécurisé. - Une rémunération de 11,88EUR/heure. - Des avantages du Comité d'Entreprise avec des réductions attractives + CET avec un taux d'intérêt à 5%. - Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture, etc.). Vous êtes le candidat idéal si : - Vous avez une expérience en préparation de commandes ou manutention, mais les débutants motivés sont les bienvenus. - Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles, de la rigueur et aimez travailler en équipe. - Vous êtes ponctuel et fiable. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous faites la mise en place de la vitrine, vous accueillez les clients et procéder à la vente des pains et des pâtisseries vous réalisez les sandwichs vous procédez à l'encaissement en utilisant une caisse automatique, vous effectuez le nettoyage de la boutique. Vous intervenez du lundi au samedi de 7H à 13H. ** DIMANCHE REPOS ** Poste basé sur la commune de WILLEMS, vous devez justifier d'une expérience similaire en vente. Une immersion professionnelle pourra vous être proposée en amont de la signature du contrat de travail
Le Conseil Régional de l'Ordre des Infirmiers des Hauts de France, recherche un.e Assistant.e Administratif.ve et Juridique au sein de ses locaux de Villeneuve d'Ascq dans le cadre d'un CDI. Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes : (Liste non exhaustive) Accueil téléphonique et physique ; Traitement administratif des demandes liées aux dossiers infirmiers et transmission des informations aux différents services (Présidents de Conseils, RAR, service juridique .) ; Apporter une réponse de premier niveau aux questions juridiques dans les domaines de compétence du conseil (inter)départemental et éventuellement en lien avec le service juridique. Organisation des séances de Conseil et des réunions (préparation, compte-rendu .) ; Reporting régulier (administratif et juridique) de l'activité des conseils ; Traitement du courrier (postal, digital) et suivi auprès des personnes concernées ; Classement et archivage. Nous souhaiterions intégrer le profil suivant : Formation juridique (Bac+ 3 ou équivalent, type ENADEP ou licence de Droit), Deux années d'expérience dans les domaines d'Assistanat administratif, juridique, contentieux et notarial, Techniques de secrétariat, dont la bonne maitrise des outils bureautiques, Rédactionnel requis, Solides compétences et rigueur dans la gestion administrative, la recherche documentaire ainsi que dans la rédaction des actes et des procédures juridiques, Autonome, Apprécie le travail en équipe. Sens de l'écoute, réactivité et organisation sont des atouts. Envie de rejoindre l'Ordre National des Infirmiers ? Découvrez notre environnement et le quotidien au-delà de la fonction confiée. Vie au quotidien Espace de travail agréable, Portail de l'Ordre afin de mieux répondre aux Infirmiers et Infirmières et de vous informer, Télétravail (sur décision du N+1), Rémunération Salaire de base 2184€ brut sur 12 mois, Evolution du salaire de base en fonction de l'ancienneté (grille salariale), Prime d'ancienneté (selon la date d'entrée en plus de l'évolution du salaire de base), Titres restaurants (12€ participation à hauteur de 60% par l'employeur), Mutuelle obligatoire (participation employeur à hauteur de 55%), Billet congé annuel SNCF, Parcours Professionnel Parcours d'Intégration, Plan des compétences, Entretiens annuels d'évaluation & entretien professionnel, Mobilité interne géographique professionnelle possible, Merci de joindre votre lettre de motivations attachée à votre CV lors de votre candidature.
Nous recherchons des candidats(es) motivés(ées) qui, après une période de formation de 15 jours organisée par notre centre de formation, deviendront des Opérateurs(trices) de traitement de valeurs H/F Après une période de formation au métier et l'obtention de votre carte professionnelle, vous occuperez le poste d'opérateur(trice) de traitement de valeurs dans l'une de nos agences. Vous aurez alors pour mission de réceptionner les fonds de nos clients (billets et monnaie), de les compter et de les contrôler. Vous aurez également en charge la préparation des commandes de fonds qui seront ensuite livrées à nos clients par les convoyeurs. Profil recherché Vous avez une certaine aisance avec les chiffres et avec l'outil informatique. Débutant(e) ou avec une expérience dans la gestion de caisse, vous savez faire preuve de rapidité et d'efficacité. Le professionnalisme, l'intégrité et la discrétion font partie de vos qualités. Précisions : 10 jours de formation à prévoir sur Paris Horaire : 4h50 à 12h10 (équipe du matin) ou 12h20 à 19h40 (équipe de l'après-midi) Connaissance du planning 3 semaines à l'avance Travail du lundi au vendredi et certains samedis (exceptionnel) CASIER JUDICIAIRE VIERGE OBLIGATOIRE VOLET 3. Avantages : - Mutuelle - 13ème mois - Prime vacances - Prime de comptage
Particulier employeur recrute assistant.e de vie pour accompagner, aider et soutenir la famille pour un adolescent de 13 ans, attachant, porteur de TSA, peu verbal qui utilise des outils visuels. La personne recrutée se chargera d'aider essentiellement le jeune dans plusieurs domaines : - Aide aux devoirs et apprentissages scolaires - Conduite et accompagnement pour les temps de loisirs et rdv - Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et pour l'autonomie du jeune Porter un intérêt ou connaître les TSA et l'éducation spécialisée est un vrai plus. Mais la famille peut accompagner et former si la personne ne connait pas bien ce handicap. La famille sera présente pour faire connaître l'enfant et son environnement dans les premières heures de travail. Vous devrez accompagner le jeune à ses activités et rdv. Qualité professionnelle chez la personne : - Flexibilité - Adaptabilité au rythme du jeune - Motivée - Sérieuse - Dynamique - Esprit d'initiative - Consciencieuse - Ponctuelle - Organisée et autonome - Structurée Planning : En semaine + week-end en fin de journée Mercredi après-midi - fin de journée Salaire : 12.89€ brut de l'heure + 10%CP
Lieu : Cysoing (près de Lille) Contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : Dès février 2026 Entreprise : Presti Life (filiale du groupe Hetep-Iaout Services) À propos de nous : Presti Life est une structure engagée dans l'accompagnement de la personne, offrant des services de qualité alliant soutien humain, organisation professionnelle et respect des valeurs humaines. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Coordination pour soutenir notre équipe locale de Cysoing, tout en gardant un lien humain fort avec les bénéficiaires. Vos missions principales : Gestion administrative Accueil téléphonique et gestion des courriels et du courrier. Organisation des réunions, rendez-vous, gestion d'agenda. Rédaction et mise en forme de documents, rapports, présentations. Suivi des fournitures et besoins logistiques de l'agence. Interface de coordination entre les différents services. Assistance de vie et coordination humaine Soutien social et relationnel aux personnes accompagnées. Aide à l'organisation des activités et à l'accès aux soins. Veille à un environnement respectueux, propre et sécurisé. Suivi comptable & financier Saisie des transactions et tenue des enregistrements comptables. Préparation et suivi des factures (clients & fournisseurs). Participation aux bilans et états financiers. Gestion de la paie (en appui RH) Collecte et vérification des données de paie. Préparation des bulletins et respect des échéances. Suivi des absences, congés et conformité réglementaire. Profil recherché : Formation : Bac +3 minimum (administratif, gestion, médico-social ou équivalent) Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un atout Savoir-faire : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Capacité de gestion multitâche, rigueur et autonomie Savoir-être : Sens de l'écoute, bienveillance, confidentialité Réactivité, initiative et capacité d'adaptation Excellente communication, à l'oral comme à l'écrit Pourquoi nous rejoindre ? Poste polyvalent avec un impact humain direct Equipe bienveillante et environnement de travail stimulant Formation et accompagnement à la prise de poste Participation à un projet humain à forte utilité sociale
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
Votre mission principale est : la mise en place, l'accompagnement et la coordination des parcours d'accès et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap (moteur et sensoriel, mental, psychique, autisme...) vers les entreprises. Véritable accompagnant « proactif » (Job- coach et coordinateur) pour l'insertion en milieu ordinaire des travailleurs handicapés, vous : - Prospectez le tissu local de l'emploi (Entreprises, service public de l'emploi...) - Élaborez et mettez en œuvre une démarche spécifique à l'insertion professionnelle de L'ESAT - Accompagnez les travailleurs en situation de handicap dans leur projet professionnel jusqu'à la conclusion d'un contrat de travail; les employeurs pour le maintien et l'adaptation de l'emploi des personnes en situation de handicap; - Assurez le suivi des personnes sorties en entreprise - Animez des modules/ateliers de formation au projet professionnel Idéalement de formation chargé d'insertion professionnelle ou similaire, vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi et la professionnalisation et avez une bonne connaissance du monde de l'entreprise et du monde du handicap. La connaissance des différents réseaux intermédiaires est un atout. Capacité d'écoute et d'analyse, capacité de prospection d'entreprise, capacité de travail en équipe et en réseau, sont des qualités requises pour le poste.
L' ESAT « ATELIER DU HAUT VINAGE » accueille 62 travailleurs en situation de handicap qui travaillent sur des activités de Contrôle Tri qualité, Conditionnement, Echantillonnage, Sérigraphie, Scénographie et Menuiserie et détachement en entreprises.
Vos missions : - Accueil des enfants et de leur familles dans leur intégrités et leurs valeurs. Être à l'écoute - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité - Veiller au bien-être affectif de chaque enfant - Animer des activités d'éveils adaptés - Echanger des transmissions de qualité parent-professionnel - Participer aux réunions d'équipes - Désinfection de l'environnement de l'enfant L'esprit d'équipe est un atout important afin d'assurer une harmonie des pratiques et une sérénité au sein de l'établissement. Nos micro-crèches sont ouverte de 7h30 à 18h30 Nos avantages : - Carte cadeau - CE Gifteo
Agent/Agente de maintenance des bâtiments Mission principale : Réaliser des opérations de nettoyage et / ou de bio-nettoyage dans les différents secteurs de l'établissement et vérifier, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués, en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales. Coordonner l'ensemble des réparations, des travaux nécessaires à l'humanisation et au maintien du fonctionnement de l'établissement en intérieur comme en extérieur (espaces verts, espaces à caractère collectif, chambres des résidents) notamment en tenant à jour les registres de sécurité afférents aux circuits d'eau et à la plomberie, à l'électricité. Contrat à Durée Déterminée 35h/semaine salaire : 1750€ net A compter de février 2026
Adecco onsite recrute pour son client, société industrielle chimique, située à Sainghin-en-Mélantois, des agents de conditionnement H/F. Notre client se consacre depuis plus d'un siècle à la lutte contre le microbe. Ils conçoivent, produisent et commercialisent des procédés antimicrobiens respectueux de l'homme et de l'environnement. Avec plusieurs sites en France, l'entreprise témoigne de son évolution et de son activité croissante dans le monde. Au sein de l'atelier de conditionnement, vous avez pour mission : - Approvisionner les machines en matières premières - Conditionner les produits selon les procédures en vigueur - Assurer le contrôle qualité des produits finis - Palettisation en bout de ligne - Compléter les dossiers de fabrication - Travaux de manutention Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'industrie - Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et avez un bon esprit d'équipe - Vous êtes organisé(e) et avez le sens du détail Nous vous offrons : - Des primes pour récompenser votre investissement - Des tickets restaurants pour vos pauses déjeuner - Un 13ème mois pour une rémunération attractive - Les avantages du CSE pour profiter de loisirs à tarifs réduits Rémunération: 12.37€/h+ RTT+ Heures supplémentaires+ prime d'équipe+ 13e mois+ tickets restaurant Vous travaillerez en horaires 2X8 à temps plein, sur une base de 39.80H/semaine. Rejoignez notre client et participez à la lutte contre les microbes ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la protection de la santé publique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'Association Syndicale Libre (ASL) du Parc Scientifique de la Haute Borne, récemment constituée, recherche son Chargé de gestion pour accompagner son lancement et assurer son bon fonctionnement au quotidien. En relation direct avec les membres du bureau de l'ASL du Parc Scientifique de la Haute Borne et sous la responsabilité de sa Présidence, vous aurez en charge de : - Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle de l'ASL nouvellement constituée ; - Veiller au bon fonctionnement quotidien du Parc d'Activités, dans le respect de sa vocation de parc économique tertiaire et de la tranquillité des entreprises et usagers ; - Gérer la relation entre l'ASL et ses adhérents et animer la vie de la communauté ; - Assurer la gestion administrative, juridique et financière de l'ASL. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en lien régulier avec les entreprises du Parc de la Haute Borne et les différents acteurs et autorités publics de la métropole lilloise. Vos missions : - Gestion des relations avec les adhérents, partenaires publics et privés - Surveillance et coordination du bon fonctionnement du Parc Scientifique de la Haute Borne - Gestion de la communication interne et externe - Gestion administrative et juridique de l'ASL - Suivi financier et budgétaire Des missions ponctuelles complémentaires pourront être confiées en fonction des besoins de la vie de l'ASL et de ses adhérents. Votre profil : Qualités humaines : - Sens de l'écoute et bon relationnel - Rigueur administrative et sens de l'organisation - Sens du service, diplomatie et discrétion - Attitude positive et constructive Compétences et connaissances : - Capacité d'organisation et autonomie - Esprit d'initiative et dynamisme - Excellentes qualités relationnelles et de communication - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel - Aisance dans la gestion budgétaire Une expérience sur un poste similaire ou mobilisant des compétences équivalentes (gestion, coordination, administration, animation de réseau) sera un atout. Pourquoi les rejoindre : - Lors de votre prise de fonction, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation assurés par une gestionnaire de parc d'activités expérimentée. - Vous disposerez d'une réelle autonomie dans vos fonctions au sein d'une zone d'activité reconnue - Vous accompagnerez l'équipe dynamique de l'ASL à la régénération de cette zone d'activité disposant d'un fort potentiel de développement - Vous serez le « trait d'union » entre toutes les parties prenantes liées par le redéveloppement du Parc Scientifique de la Haute Borne - Type de contrat : Temps partiel (4/5e) - Localisation : Villeneuve d'Ascq, sur le Parc Scientifique de la Haute Borne - Rémunération : Selon profil et expérience
Le poste : Votre agence PROMAN La Madeleine recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES / MANUTENTIONNAIRE H/F : Il s'agit d'un client spécialisé dans la PLV, affiches publicitaires, catalogues publicitaires, ... Vos missions consisteront à : - Préparer les commandes : à l'aide d'une tablette ou d'un bon de commande papier, vous réalisez le picking dans les allées (port de charges possible en fonction du nombres d'articles à prélever) - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants (contrôle qualité) - Etiqueter et emballer les produits, filmage des articles sur les palettes - Déplacer les palettes dans la zone d'expédition - Charger/Décharger des marchandises, des produits,etc. Il s'agit d'un poste à pourvoir du LUNDI au VENDREDI selon les horaires suivants : 8H00-16H00 (avec UNE heure de pause de 12H00 à 13H00) Profil recherché : Vous savez utiliser les engins de manutention (transpalette manuel) dans le respect des règles et des consignes de sécurité. Vous gardez un oeil attentif aux commandes pour détecter les anomalies et les produits manquants. Vous veillez à la bonne réalisation des commandes ; l'objectif étant de limiter les erreurs de préparation afin de répondre aux demandes du client. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans la préparation de commandes et la manutention. Le dynamisme, la motivation et l'esprit d'équipe sont essentiels pour mener à bien cette mission. Si vous avez ces qualités, alors n'hesitez pas ! POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 5 ans, les agences AMABILIS accompagnent les personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Vous souhaitez réaliser un métier qui a de la valeur et du sens en contribuant au maintien à domicile des personnes dépendantes ; n'attendez plus et postulez ! Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement sur vos missions. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous aurez l'opportunité de coconstruire un planning adapté pour une meilleure qualité de vie au travail. Vous occuperez un contrat à temps partiel avec la possibilité d'évoluer rapidement vers un temps plein. Vous aurez également d'autres avantages : des primes de parrainage et de cooptation, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO, des aides grâce au CE et au CSE. Véritable référent pour les personnes accompagnées et leurs familles, vous serez amenés à les aider dans les gestes du quotidien : Aide à la toilette, Aide au lever / coucher, transferts lit / fauteuil, Faire les courses, Préparation et prise des repas, Proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives . Votre profil : Nous recherchons idéalement des collaborateurs (h/f) diplômés dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si tel n'est pas le cas, rassurez vous et n'hésitez pas à postuler nous avons une université de formation interne. Nous valorisons aussi l'expérience dans le secteur du service à domicile. Le permis B est fortement recommandé pour le poste au vu des déplacements chez les bénéficiaires. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Du lundi au vendredi. le contrat le plus tôt commence à 7h30 et le plus tard 20h30. Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés et un week end sur deux Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes secteurs : Hem, Wattrelos, Villeneuve d'ascq ..
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac. Vos missions: Déchargement manuel de petits colis depuis des conteneurs Mise en stock des colis dans l'entrepôt selon les emplacements définis Étiquetage des colis conformément aux procédures internes Veiller au bon état des colis manipulés Respect des règles de sécurité et du rythme de travail Votre profil: Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe Une première expérience en logistique est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus
Vous êtes dynamique, expérimenté(e) dans l'animation d'une structure petite enfance au sein d'un centre social et familial, vous disposez d'une personnalité affirmée et de valeurs mettant l'enfant et le parent au centre de vos préoccupations professionnelles, alors rejoignez notre équipe éducative. Mission : - Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous développerez et mettrez en place, en collaboration avec le responsable technique, des programmes d'éveil et de socialisation pour des enfants de 3 mois à 3 ans - Vous participez à l'encadrement d'enfants de 3 mois à 3 ans au sein d'une petite crèche - Vous identifiez et mettez en œuvre les procédures de soins et d'hygiène quotidienne de l'enfant. Profil recherché : - Auxiliaire de puériculture diplômé(e) exigé - Débutants acceptés. - Dynamisme, motivation, créativité, sont vos atouts.
Rejoignez le Pôle Santé du Groupe Damartex et faites la différence au quotidien ! Avec ses 9 enseignes et plus de 2500 collaborateurs, le Groupe Damartex est l'un des acteurs majeurs de la Silver Économie en Europe. Présents en France, Grande-Bretagne, Belgique, Allemagne et Tunisie, nous œuvrons chaque jour pour améliorer le bien-être des seniors et des personnes en situation de fragilité. Au cœur du groupe, trois pôles complémentaires : Prêt à porter, Maison et Santé. C'est dans ce dernier que trois entités unissent leurs forces autour d'une mission commune : favoriser le bien-vivre à domicile, grâce à des solutions médicales fiables et un accompagnement qui a du sens. Le Pôle Santé, c'est : Almadia, expert du maintien et de l'hospitalisation à domicile (85 collaborateurs) Santéol, spécialiste de l'oxygénothérapie et des pathologies respiratoires (120 collaborateurs) MSanté, dédié à la perfusion et à la nutrition (25 collaborateurs) Aujourd'hui, Almadia renforce son équipe et recherche un(e) Technicien Installateur (H/F) ! À ce poste, vous aurez pour principales missions : - Contribuer à la préparation des tournées : Vérifier le véhicule (carburant, niveaux et documents). Analyser le plan de tournée pour optimiser les interventions. Préparer et contrôler les informations nécessaires (bons, adresses d'intervention). Charger les dispositifs médicaux en assurant un arrimage sécurisé. - Garantir les procédures d'installation du dispositif médical : Décharger et installer les dispositifs médicaux chez le patient à l'aide d'outils appropriés. Tester le matériel, effectuer les réglages nécessaires et former le patient à son utilisation. Réaliser des contrôles réglementaires si nécessaire. Rassembler les documents du dossier patient (ordonnances, chèques) et obtenir la signature. ou réapprovisionner l'oxygène, effectuer des tests et des dépannages. - Accompagner le patient : Annoncer sa venue au patient ou au professionnel de santé avant chaque visite. Se présenter, expliquer le cadre de l'intervention et s'assurer que le patient à bien compris, tout en le rassurant. Évaluer le domicile et les besoins du patient en remplissant une fiche d'évaluation. Accompagner le patient en autonomie pour chaque intervention et le former à l'utilisation du dispositif médical. Expliquer clairement le fonctionnement, l'usage et les réglages possibles du matériel. Après l'installation d'un lit médicalisé ou d'oxygène, informer le pharmacien de la bonne mise en place du matériel. Vérifier le matériel déjà présent et l'adapter si nécessaire lors d'une visite précédente. - Garantir la reprise du matériel : Désinstaller ou démonter le dispositif médical. Contrôler l'état du matériel et signaler les anomalies. Charger le matériel en respectant l'arrimage et les règles d'hygiène/sécurité. Vérifier la présence de la fiche « produit défectueux ». Nettoyer et contrôler le véhicule (désinfection, carburant, procédures en vigueur). - Contribuer au bon fonctionnement du service : Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Remonter les informations du patient via l'outil de planification. Participer aux réunions de brief d'équipe. Contribuer à l'organisation des astreintes et gardes avec la hiérarchie. Votre profil Vous êtes autonome, pédagogue, rigoureux et réactif. Vous aimez le contact humain et vous avez une bonne élocution. Vous avez le permis B depuis plus de 2 ans et un casier judiciaire vierge. Le poste Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable, temps plein - 37h Statut : Employé Lieu de travail : Villeneuve d'Ascq Programmation : Travail en journée Astreinte : Une semaine par mois Travail le week-end : Un samedi sur deux Avantages : Panier repas
Nous recherchons un(e) agent de propreté (F/H), en CDI dès que possible. Les prestations sont prévues : 2 fois par semaine ( jours à définir)à Durée : 2h15/semaine Horaires : à partir de 8h Vous serez affecté chez l'un de nos clients situés à CYSOING. Sous la responsabilité de votre manager, vous aurez comme principales missions en total autonomie : - Le nettoyage des locaux / bureaux - Le nettoyage des sanitaires - Passage de l'autolaveuse - Le nettoyage des parties de vie de l'établissement (réfectoire) - Le vidage des corbeilles - La mise en œuvre du cahier des charges appliqué sur le site - La communication d'éléments essentiels au bon fonctionnement du site sur lequel vous serez affecté auprès de votre manager - Le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Le respect du client Cette liste est non exhaustive. Qu'attendons-nous de vous ? Une attitude professionnelle, un savoir être et du dynamisme ! Rejoignez l'équipe NOCEA Envoyez votre candidature à : d.dutertre@nocea-prorete.fr ou o.sebbane@nocea-proprete.fr
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour le compte de notre client en logistique des Caristes CACES 1 - 3 - 5 (H/F) . Horaire en 2*8 : 6h30-13h30 ou 14h-21h du lundi au vendredi Vos missions : - Vous êtes en charge du gerbage des palettes en hauteur (jusqu'à 12m). - Chariot avec utilisation d'une tige (non des fourches) - réapprovisionnement du picking pour les préparateurs de commandes. Vous opérez également des tâches de manutentions courantes : - Chargement et déchargement de camions, mise en stockage de produits à grande hauteur - Manutention et transfert de marchandises à l'aide d'un engin de manutention - Contrôle de la conformité des marchandises transportées en fonction des documents - Repérage et signalement des anomalies ou des situations pouvant être à risque - Échange quotidien avec l'équipe /!\ Les postes de caristes nécessitent la détention du permis CACES 1-3 et 5 /!\ Rythme de travail : - Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Ticket restaurant 7,5EUR ( 60% pris en charge par l'employeur ) - Accès au FASTT (aide garde d'enfant, réparation de voiture, crédits, aide au logement) - Possibilité de monter en compétence avec un accès à la formation - Une prime de cooptation de 50EUR pour le parrain au bout d'un mois de mission du filleul et 10EUR pour ce dernier (Limité à 10 personnes pour le parrain) - Une équipe dédiée et disponible du lundi au vendredi - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - CACES 5 - R489 - CACES 1 - R485 - CACES 3 - R489
Afin de remplacer une assistante dentaire en congés maternité, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe pour un travail au fauteuil essentiellement. 4 assistantes et une secretaire pour 4 praticiens. A partir du 16 mars jusqu'au 28 aout. Repos le mercredi apres midi et les week ends, ainsi qu'une demi journée en plus par semaine. Nous recherchons quelqu'un de qualifié, sérieux, esprit d'équipe, et bonne humeur.
JADE CERAMICS - LEERS Jade ceramics est spécialiste dans l'univers du carrelage, de la salle de bain .. Jade ceramics vous accompagne et vous conseille tout au long de votre projet grâce à ses conseillers mais également grâce à son logiciel 3D qui vous permet une meilleure appréciation de votre futur espace de vie. Description du poste Vous participerez au développement de notre activité de vente de carrelage, revêtements de sols et aménagement de salle de bain. Vous accueillerez et conseillerez les clients particuliers venant dans notre show-room, Vous travaillerez au sein de notre équipe commerciale et serez autonome dans la gestion de vos dossiers, établissez les devis clients dans le respect des procédures de l'entreprise. Vous disposez d'une solide expérience en vente B to C, en négoce matériaux, en GSB, Agencement d'intérieur, avec une appétence pour le carrelage, la salle de bain et la décoration. Vous savez élaborer des offres de prix, êtes à l'écoute des clients, maîtrisez les techniques de vente. Vous aimez l'aspect décoration du métier tout en ayant les connaissances techniques nécessaires à la bonne gestion des dossiers de vente. Vous serez amené à gérer le stock, préparer les commandes, étiqueter les produits Profil recherché Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, avez l'esprit d'équipe. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine. Plus que vos compétences c'est avant tout vos savoirs être, votre envie de vous inscrire dans un projet d'entreprise en plein développement qui nous intéresse. Une expérience dans la vente de carrelage et sanitaire est souhaité ainsi qu'un permis CACES
Nous recherchons auxiliaire de puériculture ou éducateur jeunes enfants (h/f). Vos missions : -Accompagner l'enfant dans l'acquisition des gestes de la vie quotidiennne et des règles de vie en collectivité -Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure -Préparer et donner le repas, adminisrer les médicaments conformément aux protocoles - Réaliser des soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux parents -Proposer et organiser les activités ludiques, éducatives adaptées aux besoins des enfants, les accompagner dans le jeu - Participer au projet éducatif - Réaliser des tâches ménagères (remise en tempéature des plats , désinfection des plans de travail, du matériel pédagogique) Le Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture est requis ou diplôme d'Éducateur de jeunes enfants
Rejoignez l'équipe de notre multi accueil associatif de 13 places pour assurer les fonctions pédagogiques, de sécurité et d'hygiène et participer à la mission petite enfance définie dans le projet éducatif et social, Notre structure est située en milieu rural, un cadre privilégié qui permet des sorties nature, découverte...
Vos missions: Sur tables: - Vérification de la qualité du tissus (défauts, trous, couleur...) - Découpe manuel du tissu - Emballage de la bobine, en respectant la procédure pour le transport - Utilisation de l'outil informatique - La manutention (attention port de charge), Horaires: 7h-15h Taux horaires: Smic Vous avez une première expérience réussi dans la logistique Vous êtes motivé(e), rigoureux (seuse) et aimé(e) le travail en équipe Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous êtes chargé des opération de Fabrication de palettes en bois, Fabrication de caisses en bois sur-mesure, de réaliser des opérations de découpe d'Assembler des éléments d'ouvrage en bois et de Manipuler un engin de manutention Horaires d'intervention ; Du lundi au jeudi de 6h30/12h00 - 12h45/16h00 Conditions de travail exigeantes - Port de charges Une immersion professionnelle pourra vous être proposée en amont de votre contrat de travail pour que vous puissiez découvrir le milieu et les tâches qui vous seront confiées.
Nous recherchons pour notre client un(e) Opérateur de production / Conducteur de ligne H/F dans le cadre d'une mission intérim avec possibilité d'évolution. Description du poste : Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous intervenez sur la ligne de production afin d'assurer le bon déroulement du process industriel et garantir la qualité des produits finis. À ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Alimenter et préparer la ligne de production Conduire les machines et surveiller le processus Contrôler le bon fonctionnement des équipements Participer au conditionnement et à la vérification qualité Assurer le réassort des matières et consommables Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Nettoyer votre poste de travail et contribuer à l'amélioration continue Contrat : Mission intérim Lieu : Lys-lez-Lannoy ou Leers (Hauts-de-France) Rémunération : 12.02 horaire (conformément à la convention collective) Première expérience significative en industrie, production ou conduite de ligne souhaitée Sens des normes de sécurité, hygiène et qualité Rigueur, esprit d'équipe et sens des priorités Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une grande variété de secteurs d'activité.
Dans le cadre de son développement, Le Groupe Maurizi, structure dynamique appartenant à un groupe solide et reconnu, regroupant plusieurs entreprises spécialisées dans le domaine de la fermeture (SDA et SMF SERVICES), recherche un(e) Chargé(e) de contentieux et de relance factures. Vos missions seront les suivantes : Assurer le suivi et la relance des factures clients (pré-contentieux et contentieux) Gérer les dossiers d'impayés et mettre en œuvre les procédures adaptées Être en relation avec les clients, les services internes et les divers partenaires externes Mettre à jour les dossiers et assurer un reporting régulier Participer à l'amélioration des procédures de recouvrement Le profil recherché Formation en gestion, comptabilité ou expérience équivalente Expérience souhaitée en contentieux et/ou recouvrement Aisance relationnelle, sens de la négociation et diplomatie permettant de vous adapter à vos interlocuteurs internes ou externes Rigueur, organisation et esprit d'analyse Maîtrise des outils bureautiques La connaissance du logiciel Divalto serait un plus. Infos complémentaires : Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et collaboratif - L'appui et la stabilité d'un groupe solide - Des perspectives d'évolution - Une rémunération attractive selon profil et expérience - Des titres restaurant (carte Up déjeuner) pour vos pauses déjeuner - Une mutuelle d'entreprise 100 % employeur pour vous et votre famille - Des horaires de travail, du lundi au vendredi, sur la base de 39 heures (avec heures supplémentaires majorées)
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche son futur Manager de bureau (H/F) basé à Villeneuve d'Ascq. Vous êtes en charge d'accompagner le développement du bureau sur les Hauts de France. En tant que Manager de bureau, vos missions sont les suivantes : - Animation et management d'une équipe de consultants spécialisés - Attraction, recrutement et développement de talents pour enrichir votre équipe - Pilotage financier du bureau (prévisions de vente, garant du respect de notre pricing, garant du respect des process, etc...) - Recrutements de profils qualifiés - Participation aux décisions stratégiques des bureaux Vous disposez d'une formation supérieure en RH ou commerciale avec une expérience en cabinet de recrutement et une maîtrise du cadre juridique du travail temporaire est un impondérable. Vous justifiez d'une expérience managériale réussie et de laquelle vous avez ressorti un vrai intérêt et une pleine satisfaction. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service commercial, votre ténacité et votre intérêt pour l'humain. Vous appréciez la polyvalence, l'autonomie, la présence sur le terrain et le travail en équipe ? Rejoignez-nous ! Offre à pourvoir en CDI (statut cadre) au plus tôt. Salaire fixe : selon profil et expérience + bonus (véhicule de fonction, PC et téléphone portable)
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Nous recherchons pour notre restaurant un/une serveur/serveuse en CDD de 6 mois 15h/semaine. Vos missions: - Accueil client - Prise de commandes - Service à table Travail du lundi au vendredi de 12h à 15h. Eventuellement, vous serez amené à travailler le dimanche également de 12h à 14h.
Entreprise familiale
Vous souhaitez rejoindre un centre de contrôle technique dynamique et toujours en développement ? La rigueur, le sérieux, la ponctualité sont des qualités que vous possédez, alors n'hésitez pas à postuler. La prise de poste peut-être rapide. Les personnes débutantes sont acceptées. Votre salaire est négociable selon profil. FORMATION CONTROLE TECHNIQUE OBLIGATOIRE .
ABCD CONTROLE TECHNIQUE
Au sein de cet EAJE associatif, accueillant 16 enfants de 10 semaines à 3 ans, Vous êtes travailleur du care, spécialiste de la petite enfance et de la famille. Vous êtes responsable de la prise en charge de l'enfant dans sa globalité en étroite collaboration avec l'équipe, les parents. Vous êtes partie prenante de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet d'accompagnement de l'enfant , dans la continuité du projet d'établissement. Vous accompagnez la fonction parentale en vous inscrivant dans une démarche de co- éducation. Amplitude Horaire : du lundi au vendredi de 7h45 à 18h30.
En tant que Chargé(e) de développement commercial BtoB chez GO ENERGIE, vous gérez votre activité commerciale de A à Z : Ici, le métier est clair : Prospecter, conseiller, closer, développer des comptes, suivre ses chiffres. Vos missions : * Prospection téléphonique BtoB (TPE / PME / Grands Comptes) * Création, Développement et fidélisation d'un portefeuille clients * Analyse des besoins énergétiques (électricité / gaz) * Proposition de solutions adaptées * Négociation et conclusion des contrats * Suivi client et relation de confiance * Pilotage de votre activité via CRM La prospection fait partie intégrante du poste. Il faut aimer créer du business. Rémunération : * Fixe : 24K€ brut annuel * Variable déplafonné : 7 à 12% de commissions (Environ 150K€ CA en moyenne la première année) * Primes sur objectifs/challenges commerciaux Qualité de vie : * Semaine de 4,5 jours * Télétravail le vendredi matin * Vendredi après-midi OFF * Tickets restaurant * Mutuelle 100% prise en charge Cadre de travail : * Parcours d'intégration * Autonomie rapide * Feedback réguliers * Direction accessible * Environnement sain, sans micro-management inutile Chez Go Énergie, nous valorisons la diversité et étudions toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine ou de situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Un retour sous 72 heures après la réception de votre candidature. * Premier contact téléphonique avec Jérôme, notre recruteur. * Entretien en visioconférence et/ou au sein de nos locaux. * Validation finale avec les dirigeants de l'entreprise. * Promesse d'embauche et préparation de votre intégration. * Bienvenue chez Go Énergie :) * Expérience réussie en vente BtoB * Maîtrise du cycle de vente (prospection → closing) * À l'aise avec la prospection téléphonique à froid * Autonome, structuré, orienté résultats * À l'aise avec les outils numériques (CRM, Office) Ce poste n'est pas fait pour tout le monde. Il est fait pour des commerciaux qui aiment la clarté, la responsabilité et la performance durable. Si ce texte vous rassure plus qu'il ne vous fait peur, si vous vous dites "enfin une annonce honnête", alors vous êtes probablement plus proche de notre culture que vous ne le pensez. Chez Go Énergie, on ne promet pas un métier facile. On propose un terrain clair, exigeant et sain.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Aquila RH, première agence d'emploi implantée sur le secteur de la Pévèle. Aquila RH, c'est la force d'un réseau, l'implication d'indépendants, la proximité avec les acteurs locaux, pour vos emplois en intérim, CDD et CDI. Notre objectif : être à l'écoute de votre projet et devenir votre partenaire incontournable. N'hésitez pas à consulter l'intégralité de nos offres sur notre site internet. Vos missions: - Piloter et animer une équipe scientifique internationale - Définir, coordonner et suivre les projets omics et biotechnologies pour les cultures du groupe - Gérer le budget du département et optimiser les ressources - Développer des collaborations externes académiques et industrielles - Travailler en lien étroit avec les équipes R&D et les business units - Rédiger rapports, synthèses et documents techniques - Assurer une veille scientifique active et se déplacer régulièrement Votre profil: Formation Bac+5 ou plus en bioinformatique, biotechnologies, data science ou équivalent Expérience en recherche appliquée et en management d'équipe Bonne maîtrise des technologies omics et data scientifiques À l'aise dans un environnement international et transverse Esprit analytique, leadership, sens de l'organisation Mobilité professionnelle requise Vous bénéficiez d'un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours, d'un suivi régulier et d'un accompagnement dans la durée afin de sécuriser votre emploi et favoriser votre évolution professionnelle.
Missions principales : Assurer la gestion et la responsabilité du multi-accueil, dans le respect du cadre réglementaire et en cohérence avec le projet social du centre. Mettre en œuvre le projet d'établissement (éducatif, pédagogique, parental et sanitaire) en coordonnant les équipes et les actions en lien avec le projet du centre social. Encadrer et accompagner l'équipe éducative, en garantissant la qualité du travail pédagogique et l'organisation quotidienne. Accueillir, orienter et informer les familles, en favorisant une relation de confiance et un accompagnement adapté. Veiller au bien-être et au rythme journalier des enfants, au suivi des activités, à la présence et à la sécurité au sein de la structure. Participer à une mission transversale sur la parentalité, en lien avec la référente famille, et contribuer aux temps forts du centre social. Activités et responsabilités Concevoir, animer et accompagner des actions éducatives et des activités adaptées au développement des enfants. Organiser et dynamiser le service en cohérence avec le projet social. Assurer la gestion administrative, le suivi budgétaire et la planification des besoins matériels et humains. Manager et soutenir l'équipe : encadrement du personnel, organisation du travail et accompagnement professionnel. Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs du territoire et les institutions. Garantir en permanence la sécurité, l'hygiène et la qualité d'accueil des enfants et des familles. COMPETENCES REQUISES Connaissance du développement psychomoteur, des rythmes de l'enfant, des besoins spécifiques du jeune enfant et des principaux courants pédagogiques. Maîtrise des normes d'hygiène, de sécurité et des bases paramédicales nécessaires à l'accueil des jeunes enfants. Capacité à concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d'établissement, avec des notions de gestion administrative, budgétaire et financière. Expérience en management d'équipe, en gestion de personnel, en conduite de réunions et de projets collectifs. Accueil, orientation et accompagnement des familles, coordination des liens avec les partenaires, les institutions et le milieu associatif. Sens de l'organisation, capacité à anticiper les besoins matériels, à repérer les dysfonctionnements et à alerter les services concernés. Aptitude à prendre des décisions, à gérer l'urgence et à s'adapter aux imprévus. Capacités d'écoute, d'analyse, de travail en équipe et en partenariat, ainsi que maîtrise des outils informatiques.
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de Baisieux, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: un contrat de travail en CDD, qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91 à 12.10€€ des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'ASSISTANT CHEF DE PROJET / DESSINATEUR TCE (H/F), vous interviendrez sur des projets de réhabilitation de logements collectifs et individuels. Vos missions principales * Assister les chefs de projet de la BU HABITAT pour l'exécution des prestations et des documents pour les phases Diagnostic, APS, APD, PRO, DCE et chantier. * Participer à la production graphique des projets en conception. * Effectuer des relevés sur site. Vous contribuerez au suivi et à la bonne exécution des projets (en neuf et en réhabilitation) en intégrant les contraintes techniques propres aux logements. Des déplacements ponctuels sont à prévoir à l'échelle départementale et régionale. Les missions pourront évoluer dans le cadre de la gestion de projets de logements. Vous êtes : * De formation BTS / DUT dans le domaine du bâtiment. * Vos connaissances techniques sont solides, notamment dans les domaines techniques de l'habitat. * Vous maîtrisez AutoCAD, Revit, MS Project et le pack Office * Polyvalent.e, dynamique, et motivé.e pour développer vos compétences au contact d'une équipe expérimentée * Titulaire du permis B Avez-vous d'autres talents à nous révéler ? Chez PROJEX, la volonté et la motivation comptent autant que votre expérience. N'hésitez pas à postuler et nous pourrons en échanger ensemble de vive voix ! Pourquoi nous rejoindre ? - 1 journée d'intégration au siège + accompagnement métier adapté - Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions internes - Programme de formation personnalisé et professionnalisant - Prime annuelle, soumise à objectifs individuels - Prime de participation et d'intéressement + PEE / PERCOL - Prime vacances - Titre Restaurant dématérialisé (10€ par jour ouvré : soit 6€ pris en charge par l'employeur) - Mutuelle, prise en charge à 88% par l'employeur - Actionnariat salarié - Télétravail possible (1jr/semaine) Notre Processus de recrutement : - Un échange par téléphone avec le recruteur pour valider les prérequis - Un entretien avec votre manager et RH - Un dernier entretien avec le directeur régional ou un membre de la direction En tant qu'entreprise labellisée par EcoVadis, nous affirmons notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprise (RSE), ce qui témoigne de notre volonté d'agir de manière responsable et durable. Cette annonce est également ouverte aux personnes en situation de handicap à compétences égales.
Mission LE BUTEUR DU PUB Le plan de match : Au sein de ton équipe, marque des points en utilisant tes qualités de serveur/se alliant agilité, rapidité et esprit d'équipe pour offrir une expérience de service remarquable à nos clients. Jongle avec les commandes et assure une expérience client réussie Concrétise les actions du reste de l'équipe Sois le ballon d'or de la vente Passionne et motive les foules Fais de chaque tablée servie une victoire en fin de repas
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! NORD : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 9 (ÅK9 / 3E) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région HAUTS-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours NORD : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Rattaché au responsable d'équipe Réfection des sols, vous avez pour rôle de réaliser les chantiers de réfection des sols après interventions des équipes de maintenance et de travaux programmés. La détention du permis poids lourd (C) est un impératifsur ce poste Vous assurez les travaux de remblaiement de fouilles et les opérations de réfection de voirie rendus nécessaires par les intervention sur le réseau d'eau potable. Dans le cadre de vos activités de remblaiement, vous assurez la mise en place des matériaux mis à disposition et procédez aux essais de compactage Votre expérience des travaux publics vous permet de vous adapter aux aléas de chantier, et d'assurer les travaux de réfection de la voirie à travers le maçonnage d'éléments spécifiques et la réalisation d'aménagements urbains par le biais d'outils adaptés (pavage, dallage, bordures, finitions diverses) La sécurité revêt une importance toute particulière dans le cadre vos fonctions. Aussi, vous êtes attentif au respect du code de la route, à la sécurisation des chantiers temporaires (signalisation, balisage, déviations,etc), ainsi qu'au port des EPI Au delà, vous veillez à la propreté et au rangement des sites de stockage, au respect des règles de transport spécifiques aux déchets amiante ainsi qu'à la bonne application des consignes, des procédures et modes opératoires de l'entreprise Qualifications Vous justifiez d'expérience en matière de réfection des sols Vous maîtrisez les techniques et règles de compactage Vous appréciez le travail en équipe, êtes organisé(e) et autonome dans la réalisation de vos missions Vous avez un sens aigu de la sécurité La détention du permis PL (C) est un impératif sur ce poste. La détention du CACES grues auxiliaires avec télécommande serait une réelle valeur ajoutée
Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un des ses clients basé à Villeneuve d'Ascq, un opérateur de production (H/F). Vos missions: - Préparer la production, - Régler/programmer les machines en suivant les paramètres spécifiques et ajuster les réglages, - Approvisionner l'outil de production, - Réaliser des opérations de production, - Assurer des contrôles fréquents pour prévenir des problèmes, - Contrôler la conformité des pièces, - Suivre la traçabilité des produits en remplissant une fiche des stocks - Intervenir en cas de pannes mineures, Votre profil: - Contentieux - Flexible - Autonome - Rigoureux - Organisé - Horaires postés (matin ou après-midi) - Permis pont de levage est un plus
Rejoignez un établissement au cœur du monde rural ! Le moniteur exerce sa fonction après des apprenants. Il encadre un groupe-classe, anime des activités et participe activement à la formation des élèves, apprentis et étudiants qui lui sont confiés dans une véritable démarche de conviction éducative. Il participe à l'ensemble des actions de la communauté pédagogique et éducative. Vos missions Au sein du pôle équestre, vous formez des apprentis et des adultes aux métiers de la filière équestre, en alliant théorie, pratique et pédagogie autour du cheval. Pour cela, vous êtes en charge de : 1. Formateur (apprentis & formation adulte) - Dispenser des cours théoriques, pratiques et pédagogiques (connaissance des équidés / des publics) - Assurer le suivi des jeunes en entreprise. - Préparer les différents cours (contenus, supports, évaluations). - Participer aux missions administratives : appréciations, notes, interrogations. - Assurer des cours d'équitation avec préparation aux examens : - Titre AE (Animateur d'Équitation) - BPJEPS / DEJEPS - CS ETJE - Bac Pro / CAPA 2. Moniteur - Animer les cours d'équitation (progression technique, sécurité, gestion de groupe). - Dispenser des cours d'hippologie. - Encadrer des travaux pratiques (3e, 2nde pro) : - Entretien des installations - Bricolage, petits travaux - Entretien courant des chevaux 3. Soigneur (3 à 4 jours de travail en week-end par mois - matin ou après-midi selon la saison et les besoins) - Assurer l'entretien des installations (écuries, sols, pâtures). - Réaliser l'alimentation, la surveillance et les soins des chevaux. - Veiller à l'entretien de la sellerie. - Encadrer les élèves d'astreinte. - Participer à l'organisation des concours et portes ouvertes de l'établissement. Votre profil - Au minimum 2 années d'expérience en enseignement de l'équitation. - Diplôme : BEES 1 / BPJEPS / DEJEPS / CQP EAE. - Bon contact avec les jeunes. - Capacité à enseigner, transmettre et accompagner. - Sens du bien-être des chevaux. - Goût du travail en équipe. - Capacité à travailler en autonomie. - La conduite d'engins (et l'usage d'installations mécanisées) serait un plus. Conditions de travail - Environnement équestre riche : - Environ 50 chevaux en écurie - Écurie active de 30 chevaux - 2 manèges (20 × 60 m et 25 × 60 m) - 1 carrière (38 × 78 m) - Nombreuses installations mécanisées - Travail annualisé : congés possibles pendant les vacances scolaires. - Possibilité d'évolution des missions en cours de carrière. - Restauration collective disponible sur le site - CDD de Février 2026 à Juin 2026 - CSE attractif
RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 700 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une entreprise agricole, vous serez en charge de : Missions Encadrement des cours d'équitation tous niveaux Animation de reprises collectives et/ou cours particuliers Participation à la vie du club (stages, animations, concours selon profil) Travail des chevaux et poneys (entretien, valorisation, bien-être) Veille au respect des règles de sécurité et à la bonne ambiance du club Profil recherché Diplôme requis : BPJEPS, DEJEPS ou équivalent Bon relationnel, pédagogie et sens des responsabilités Autonomie, motivation et esprit d'équipe Une expérience en club est un plus Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise en pleine croissance avec des projets variés - Bonne ambiance de travail - Indemnités KM, panier repas, heures supplémentaires, CSE.
OCEANE Intérim - Spécialiste des travaux sur cordes et en accès difficiles & Ingénierie humaine des travaux sur cordes, recrute : 1 cordiste du BTP pour de la purge a Villeneuve d'Ascq 59 a partir du 26/01/2026 durant 2 semaines - Les objectifs d'OCEANE Intérim sont d'identifier, évaluer et gérer les talents pour répondre aux besoins de nos clients, tout en accompagnant les candidats dans le développement et la valorisation de leurs compétences.
Bonjour, nous recherchons un équipier(ère) lingerie , pour travailler sur BABEL HÔTEL. Travail en poste sur des rotations de 4 jours travaillés / 2 jours de repos
Dans le cadre du développement de nos formations, le CFA IDMN de Villeneuve-d'Ascq recrute un-e Formateur-rice en Cuisine pour accompagner des apprentis commis de cuisine. Vous rejoindrez un centre de formation où la pédagogie, la transmission et l'exigence professionnelle sont au cœur du projet, avec l'ouverture prochaine de cuisines pédagogiques dédiées. Vos missions en tant que formateur-rice, vous interviendrez sur l'ensemble des compétences liées au métier de commis de cuisine. Pédagogie et formation - Concevoir, préparer et animer des séances de formation en cuisine - Transmettre les techniques culinaires de base et professionnelles - Former à la connaissance des produits et des matières premières - Aborder les bases des sciences appliquées à l'alimentation - Former à l'utilisation des équipements et matériels de cuisine - Adapter votre pédagogie à des publics variés (alternants, apprentis, adultes) Accompagnement des alternants - Accompagner des apprenants en alternance lors de la journée de formation du lundi - Assurer le suivi pédagogique et l'acquisition progressive des compétences - Évaluer les compétences et participer aux bilans de progression - Faire le lien entre les exigences du terrain et les apprentissages en centre Qualité, hygiène et sécurité - Transmettre et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail - Sensibiliser aux bonnes pratiques professionnelles en restauration - Garantir un haut niveau d'exigence sur les pratiques et les comportements professionnels Vie du centre et évolution des pratiques - Participer à la dynamique pédagogique du centre - Contribuer à l'évolution des contenus et méthodes de formation - Prendre part à l'ouverture et à la mise en place des nouvelles cuisines pédagogiques - Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative Environnement de travail - Centre de formation structuré, bienveillant et exigeant - Pédagogie reconnue comme un véritable métier - Ouverture prochaine de cuisines pédagogiques modernes - Formations en lien direct avec les besoins des entreprises >>>>Vous aimez transmettre, former et donner du sens à votre métier ? >>>>Vous êtes disponible un jour par semaine : le lundi, de 9h00 à 17h00 ? Rejoignez l'IDMN et participez à la formation des professionnels de demain. Poste à pourvoir idéalement début mars Profil recherché : - Expérience solide en restauration, idéalement en restauration collective, rapide ou commerciale - Goût affirmé pour la transmission, l'accompagnement et le travail auprès de publics variés - Rigueur, sens de l'organisation et professionnalisme - Pédagogie naturelle, capacité à expliquer simplement et à guider pas à pas - Adaptabilité face à des niveaux et besoins différents (jeunes, adultes, publics RQTH) - Une première expérience en formation ou tutorat est un plus - Envie de contribuer à un projet pédagogique en développement au CFA IDMN de Villeneuve-d'Ascq
Dans le cadre du développement de nos formations, le CFA IDMN de Villeneuve-d'Ascq recrute un-e Formateur-rice en Restauration pour accompagner des apprentis Employés Polyvalents de Restauration (EPR). Vous rejoindrez un centre de formation où la pédagogie, la transmission et l'exigence professionnelle sont au cœur du projet, avec l'ouverture prochaine de cuisines pédagogiques et espaces de restauration dédiés. En tant que formateur-rice, vous interviendrez sur l'ensemble des compétences liées au métier d'employé polyvalent de restauration. Pédagogie et formation - Concevoir, préparer et animer des séances de formation en restauration - Transmettre les techniques de base : assemblage, préparation simple, service, remise en température - Former à la connaissance des produits, des matières premières et des modes de distribution - Aborder les bases des sciences appliquées à l'alimentation et à l'hygiène - Former à l'utilisation des équipements et matériels de restauration collective et commerciale - Adapter votre pédagogie à des publics variés (alternants, apprentis, adultes) Accompagnement des alternants - Accompagner des apprenants en alternance lors de la journée de formation du lundi - Assurer le suivi pédagogique et l'acquisition progressive des compétences - Évaluer les compétences et participer aux bilans de progression - Faire le lien entre les exigences du terrain et les apprentissages en centre Qualité, hygiène et sécurité - Transmettre et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail - Sensibiliser aux bonnes pratiques professionnelles en restauration - Garantir un haut niveau d'exigence sur les pratiques et les comportements professionnels Vie du centre et évolution des pratiques - Participer à la dynamique pédagogique du centre - Contribuer à l'évolution des contenus et méthodes de formation - Prendre part à l'ouverture et à la mise en place des nouvelles cuisines pédagogiques - Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative Environnement de travail - Centre de formation structuré, bienveillant et exigeant - Pédagogie reconnue comme un véritable métier - Ouverture prochaine de cuisines pédagogiques modernes - Formations en lien direct avec les besoins des entreprises >>>>Vous aimez transmettre, former et donner du sens à votre métier ? >>>>Vous êtes disponible un jour par semaine : le lundi, de 9h00 à 17h00 ? Rejoignez l'IDMN et participez à la formation des professionnels de demain. Poste à pourvoir idéalement début mars Profil recherché : - Expérience solide en restauration, idéalement en restauration collective, rapide ou commerciale - Goût affirmé pour la transmission, l'accompagnement et le travail auprès de publics variés - Rigueur, sens de l'organisation et professionnalisme - Pédagogie naturelle, capacité à expliquer simplement et à guider pas à pas - Adaptabilité face à des niveaux et besoins différents (jeunes, adultes, publics RQTH) - Une première expérience en formation ou tutorat est un plus - Envie de contribuer à un projet pédagogique en développement au CFA IDMN de Villeneuve-d'Ascq
La société EXPRESS MULTI SERVICE recherche un/une technicien/ne de surface pour assurer le nettoyage d'un restaurant : LE MARDI ET LE MERCREDI DE 10H00 A 16H00 : MENAGE + PLONGE LE JEUDI ET LE VENDREDI DE 09H00 A 11H00 : MENAGE sur GRUSON. Poste à pourvoir a partir du mardi 20/01. Temps partiel - 69 heures 00 par mois Poste idéal en complément d'activité Sérieux(se), discret(e) et autonome, vous êtes la bienvenue pour rejoindre notre équipe!
Manpower LILLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien SAV itinerant (H/F) -Préparer les tournées : Vérifier le véhicule et les documents, analyser le plan de tournée, préparer les informations nécessaires et charger les dispositifs médicaux en toute sécurité. -Installer le matériel médical : Décharger et installer les dispositifs chez le patient, tester et régler le matériel, former le patient à son utilisation et réaliser les contrôles réglementaires si nécessaire. Assurer la gestion du dossier patient (documents, signatures) ainsi que le réapprovisionnement en oxygène, les tests et dépannages. -Accompagner le patient : Annoncer sa venue, se présenter et expliquer l'intervention. Rassurer le patient, évaluer le domicile et les besoins, assurer l'installation du matériel médical et former le patient à son utilisation. Informer le pharmacien après l'installation et vérifier/adapter le matériel si nécessaire. -Assurer la reprise du matériel : Désinstaller le dispositif médical, contrôler son état, signaler les anomalies et charger le matériel dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Veiller à l'entretien du véhicule. -Contribuer au fonctionnement du service : Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, remonter les informations via l'outil de planification, participer aux réunions d'équipe et à l'organisation des astreintes. -Vous êtes autonome, pédagogue, rigoureux et réactif. -Vous aimez le contact humain et vous avez une bonne élocution. -Vous avez le permis B depuis plus de 2 ans et un casier judiciaire vierge. Au niveau du poste : -Contrat de 3 mois renouvelable, temps plein - 37h -Programmation : Travail en journée -Astreinte : Une semaine par mois -Travail le week-end : Un samedi sur deux -Avantages : Panier repas 10 par jour travaillés -Port de charge lourde (déchargement et chargement de matériel médical).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac+2. Vos missions: - Assurer la conduite des machines de production en suivant les consignes de production et les paramètres techniques. - Veiller au bon déroulement du processus de production, en respectant les normes de qualité et de sécurité. - Effectuer les contrôles qualité à chaque étape de production et signaler toute anomalie ou non-conformité. - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau (nettoyage, réglages, etc.). - Participer aux changements de série et à l'approvisionnement des machines en matières premières. - Fabriquer les chaînes, couper les câbles, réaliser l'assemblage et vérifier le bon fonctionnement des ensembles câbles/chaînes. - Assurer la traçabilité de la production en remplissant les documents nécessaires. - Maintenir un environnement de travail propre, organisé et respectueux des normes de sécurité. - Contribuer à l'amélioration continue des processus de production. Votre profil: Nous recherchons une personne réactive, autonome et ayant le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique et avez une bonne capacité d'adaptation face aux exigences de production. - Connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité en milieu industriel. - Autonomie, rigueur et respect des délais de production. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux évolutions du process.
Disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) sur le secteur de Baisieux ? Votre mission consiste à accompagner des enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile. Nous vous proposons: un contrat CDI ou CDD de 10 mois pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12.02 à 12.10 euros des titres restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Aquila rh de Tourcoing, acteur du recrutement cdd, cdi, intérim recherche pour un de ses clients basé sur Marcq en Baroeul, leur ouvrier voies tramway ( H/F) Vos missions: Vous inspectez, contrôlez et entretenez les installations fixes voies du tramway: rails, caténaire, aiguillages ( mécanisme, motorisation, automate) nez de quai, rupteurs, éclairage, signalisation, assainissement/propreté de la plateforme, étanchéité tunnel. - Vous entretenez pour les voies les équipements mécaniques, électriques, électromécaniques et électro hydrauliques associés: révisions techniques, essais fonctionnels, relevés ( données géométriques et de pression ou électriques avec outillage) et le cas échéant, réalisez les actions correctives ou curatives - Vous rendez compte à l'écrit des interventions réalisées - Vous remontez les informations sur les difficultés d'application des modes opératoires - Vous pouvez être amené à suivre les travaux d'un sous traitant et notifier à l'issue de ceux-ci les réserves et les transmettre au chef technique - Vous réalisez les consignations électriques sur les organes électriques voies et caténaire - Informations Complémentaires : - Horaires de jour ou de nuit - Majoration heures de nuit à 50% - Salaire évolutif tous les 3 mois - Tickets restaurant à partir de 3 mois de présence - 13 ème mois au prorata du temps de présence - Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% dès 414 heures d'intérim + Programme de fidélisation - Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Votre profil: - Vous êtes titulaire d'un bep avec expérience ou Bac professionnel MSMA, PSPA, Electrotechnique, mécanique - Vous avez une capacité d'observation - Vous êtes rigoureux - Vous avez des compétences en électricité, hydraulique et en mécanique Vous vous reconnaissez à travers cette offre ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! A vous de jouer, faites nous parvenir votre candidature en postulant en ligne permis b obligatoire pour conduite éventuelle voiture de société
PARTENORD HABITAT recrute pour son agence de Villeneuve d'Ascq un(e) Agent social H/F. Dans le cadre de la stratégie d'entreprise et de sa politique sociale, du contexte juridique et des règles de gestion internes, il est garant de la gestion des impayés de son patrimoine. Il est chargé de procéder au recouvrement par voie de négociation et de contentieux. L'agent social au sein de PARTENORD HABITAT a pour missions principales : - D'analyser la structure de la dette de son portefeuille dans sa globalité et cibler les actions à mener. - Organiser et effectuer le suivi des relances auprès des débiteurs. - Prendre contact, par tout moyen, avec tous les locataires débiteurs de son portefeuille et privilégie la rencontre, examiner les motifs du retard et en fonction de la situation de l'intéressé, sa solvabilité ou non, négocier et proposer une solution adaptée. - Négocier avec le débiteur un plan d'apurement de la dette adapté à sa situation financière réelle et contrôler le respect des engagements pris. - Mettre en œuvre les actions d'exécution en lien avec les huissiers. - Orienter le débiteur vers le traitement social de l'impayé : préparer, constituer et présenter les dossiers. - Examiner les opportunités de remise de dette et en fait la proposition au Directeur d'Agence. - Proposer en concertation avec le Directeur d'Agence la validation des dossiers en commission de contentieux. - Décider de développer la procédure judiciaire conforme à la loi contre l'exclusion : engager la procédure judiciaire, en lien avec le pôle contentieux locatif, nécessaire à l'obtention d'un titre exécutoire. - Préparer et constituer le dossier qui sera transmis au service concerné en fonction de la procédure choisie. Votre profil : Expérience significative dans le domaine du recouvrement. Informations complémentaires : Poste à pourvoir : CDD de 2 mois à partir de fin janvier. Rémunération : Entre 28000€ et 29000€ brut annuel selon expérience. Télétravail possible / Tickets restaurants / RTT / Prime d'intéressement / Plan d'épargne entreprise / Mutuelle d'entreprise / Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages / Prise en charge à 100% des frais de transports publics dans le cadre du trajet domicile-travail. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que le challenge vous intéresse, rejoignez nos équipes où vous serez formé et accompagné.
Dans le cadre de l'action « Accompagnement des réfugié.e.s vers et dans le logement » financée au titre du BOP 177 en complément d'AGIR, France Horizon Hauts-de-France recherche un.e intervenant.e. d'action sociale. Ce dispositif propose un accompagnement individualisé de 12 mois à destination des personnes réfugiées ou membres de leur famille non éligibles au programme AGIR présentant des besoins d'accompagnement social afin d'accéder au logement et/ou de s'y maintenir dans le Nord. L'accès aux droits et l'insertion professionnelle constituent des axes parallèlement travaillés en soutien des objectifs logement. Missions : -Assurer l'accompagnement spécifique à la situation de personnes sous protection internationale : accompagnement dans les démarches liées au séjour, d'ouverture et maintien des droits (CAF, CPAM, impôts), suivi des démarches de réunification familiale et de leurs suites en cas d'arrivée de rejoignant.es sur le territoire (mise à jour de la situation administrative, parentalité, scolarisation des enfants, mode de garde notamment) -Accompagner des ménages sous protection internationale dans l'accès au logement, l'installation et le maintien durable et autonome -Accompagnement dans la levée des freins périphériques et mise en place d'un parcours d'insertion professionnelle le cas échéant -Orientation vers les acteurs du territoire (droit commun ou dispositifs dédiés aux BPI) et suivi des démarches pour favoriser un parcours d'intégration sans rupture -Etre impliqué.e dans une dynamique partenariale et institutionnelle Ce dispositif prévoit une coordination de parcours et un accompagnement social sans hébergement. Des déplacements sur l'ensemble du département du Nord sont possibles. Vous avez une expérience d'accompagnement dans l'accès aux droits et maîtrisez les outils et la pédagogie dans l'accompagnement de primo-locataires. Vous repérez les potentialités et les limites des personnes et adoptez une posture professionnelle dans la relation. Capacité d'analyse et de diagnostic, capacité d'organisation, rigueur dans la mise en place des suivis et travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire seront des qualités requises pour ce poste. Vous avez une appétence pour l'interculturalité et la distance professionnelle nécessaire. Compétences attendues : -Capacité à travailler en autonomie tout en ayant un fort esprit d'équipe -Connaissance du public sous protection internationale et des procédures liées à l'arrivée/admission sur le territoire, ouverture et maintien des droits -Connaissance des démarches et droits liés à l'accès et au maintien dans le logement ordinaire et adapté : DLS, SI-SIAO, PDALHPD, FSL, DALO, gestion budgétaire et des situations d'endettement, etc -Connaissance des circuits d'accès à l'hébergement et au logement indispensable -La maîtrise d'une seconde langue courante est un plus (anglais, arabe, dari, pachto, kurde, turc) Profil : Vous êtes titulaire dans l'idéal d'un diplôme d'Etat (ES, ASS, CESF) ou d'un diplôme de l'enseignement supérieur (Bac+2 ou Bac+3) dans les filières du travail social, des sciences sociales ou sciences humaines.
Le poste : Votre agence PROMAN recerche, pour l'un de ses clients, un aide conducteur de ligne (H/F) Vos missions consisteront à : Préparation du conditionnement des produits Démontage - Montage - Rangement Règlage palettiseur, prefeeder, easybreack, lieuse.. Conduire palettiseur et pre-feeder en respectant les consignes de sécurité Informer en temps réel le conducteur de tout problème identitfié Realiser les taches de nettoyage d'inspection et de maintenance définies pour les opérateurs de productions Profil recherché : Connaissances techniques sur les machines automatisés Rigueur Bonne capacité d'observation Réactivité Esprit d'analyse Bon sens de l'organisation Esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos de la mission Vous aimez le travail dynamique et organisé ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Manutention et participez activement à la gestion des flux de marchandises ! Vos missions : - Chargement et déchargement des marchandises avec efficacité et soin - Organisation et optimisation du stockage pour un flux logistique fluide - Manipulation sécurisée des charges à l'aide d'un tire-palette manuel Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,09 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,63EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience avec le tire-palette manuel obligatoire - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Vos missions : - Superviser et coordonner l'activité d'un site d'exploitation de transport routier de marchandises, dans ses dimensions techniques et commerciales (Exploitation de l'agence, Gestion administrative de l'activité, Pilotage et développement commercial) selon la réglementation du transport routier, les règles de sécurité et dans un objectif de qualité (service, coût, délais). - Manager l'équipe du site d'exploitation
Offre Travailleur Handicapé, gérée par Cap Emploi Réservée aux bénéficiaires de la Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH) Cap Emploi Lille Métropole Douaisis recherche pour une entreprise adaptée spécialisée le recyclage et la valorisation de Papier et Carton : un Agent de tri de colis H/F. L'agent de tri est chargé de réceptionner, de trier les colis postaux et s'assure que les colis sont acheminés vers les bons destinataires. Les fonctions de l'agent de tri consistent également à inspecter le courrier entrant et sortant, à le trier par ville et aussi par canal de distribution. MISSIONS : - Réception des colis, - Tri des colis, - Manutention des colis, - Acheminement des colis. CONDITIONS D'ACCES : Formation client à votre arrivée. Pas de diplôme ni d'expérience requis. Être véhiculé (le lieu de travail se situe dans une zone industrielle qui est mal desservie par les transports en commun). Être en capacité de porter 15kg en autonomie. Les colis de plus de 15kg seront à porter en duo. Aptitudes : Savoir lire, écrire, compter, capacité à mémoriser, flexions / contorsions, vision, dextérité, résistance physique, station debout permanente, port de charges (15kg). DETAILS SUPPLEMENTAIRES : Lieu de travail : Sainghin en Mélantois Nature du contrat : CDD Tremplin Date de démarrage : Janvier 2025 Nombre d'heures par semaine : 35H Horaires de travail : De 7H15 à 14H45 ou de 5H à 12H45 Environnement du poste : Travail en équipe, contact clientèle, poussières
Vous serez en charge de garder deux enfants de 7 et 11 ans pendant les horaires suivants : Lundi : Horaires : De 17h à 18h30 Tâches : Accompagnement à leur activité sportive (conduite pour amener et/ou récupérer les enfants, si nécessaire). La conduite sportive peut comprendre des déplacements vers des lieux à proximité pour leurs activités. Mardi : Horaires : De 19h45 à 21h45 Tâches : Garde des enfants à domicile. Aucun transport prévu ce jour-là. Mercredi : Horaires : De 13h à 18h30 Tâches : Récupération des enfants au centre aéré, conduite d'un enfant au sport et garde des enfants à domicile (devoirs, activités ludiques ou éducatives). Peut inclure un peu de nettoyage léger (vaisselle, rangement, etc.), mais rien de complexe. - Les enfants sont autonomes et savent se débrouiller seuls dans la plupart de leurs tâches quotidiennes. - Les horaires peuvent évoluer en fonction de l'emploi du temps des enfants et de leurs activités. - Poste à pourvoir une semaine sur deux. Compétences requises : - Expérience en garde d'enfants (expérience non obligatoire, débutants et étudiants sont les bienvenus). - Permis de conduire valide (obligatoire pour la conduite des enfants lors des activités sportives le lundi et mercredi). - Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités. - Autonomie et initiative pour occuper les enfants de manière ludique et éducative. - Capacité à effectuer des tâches simples de nettoyage léger le mercredi après-midi, si besoin. - Bienveillance et capacité à créer un environnement sécurisant et agréable pour les enfants.
Adecco France Recrutement CDD-CDI recherche pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de l'énergie, un-e Commercial-e Sédentaire (H/F) basé-e à Villeneuve d'Ascq. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. Notre client, acteur incontournable du secteur énergétique, offre un environnement de travail stimulant où l'innovation et l'engagement sont au cœur de ses valeurs. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la croissance de l'entreprise en développant des relations commerciales durables et en participant à l'optimisation des stratégies de vente. En tant que Commercial-e Sédentaire, vos missions seront les suivantes: - Prospecter, développer et fidéliser votre portefeuille client. - Identifier les besoins des entreprises et leur fournir un conseil d'expert. - Étudier les budgets énergétiques afin de les optimiser. - Prendre en charge l'intégralité du processus de vente et assurer le suivi client. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes doté-e d'une excellente communication et d'une capacité de négociation qui vous permet de créer des relations de confiance avec vos interlocuteurs. Votre empathie et votre gestion du stress vous permettent de naviguer aisément dans des situations complexes. Compétences comportementales - Communication efficace : Cruciale pour établir des relations solides avec les clients et l'équipe. - Négociation : Permet de conclure des accords avantageux pour l'entreprise. - Empathie : Favorise une compréhension approfondie des besoins des clients. - Résolution de problèmes : Essentielle pour surmonter les défis quotidiens. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance sous pression. Compétences techniques - CRM : Maîtrise des outils de gestion de la relation client pour optimiser les interactions. - Techniques de vente : Application de méthodes éprouvées pour maximiser les ventes. - Analyse de marché : Capacité à interpréter les tendances pour orienter les stratégies. - Prospection téléphonique : Compétence clé pour élargir le portefeuille client. Une première expérience dans un poste similaire est un atout, et un diplôme de niveau Bac+2 est requis pour ce poste. Pour cette opportunité, c'est avant tout votre goût du challenge et votre persévérance qui feront de vous le bon candidat. Rémunération: Fixe: 24k/an + prime déplafonnée = entre 10 et 15% du CA (selon barème appliqué en entreprise) + animation commerciale et challenges réguliers (avec bonus) + remboursement des frais de transport pris en charge à 100% + mutuelle à 100% également Formation à l'arrivée Horaires: du lundi au vendredi 9h-12h30/13h30-17h30 Tenue vestimentaire professionnelle demandée Rejoignez nous et contribuez à façonner l'avenir de l'énergie. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure passionnante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Installation électrique :( CFO /CFA) o Tirage de câbles o Raccordement de machines, d'éclairages, d'appareils électriques o Installation des matériels communicants, programmation et mise en service Pose de cheminement de cable Raccordement de moteur elctrique Modification de cablage en armoire Gerer un carnet de cables Commande de materiel recurent " colson, presse etoupe, cosse et embout...." Mise en conformité & sécurité : o Vérifie que l'installation respecte les normes électriques (NF C 15-100 en France, par exemple) o Met à la terre, installe des disjoncteurs différentiels, etc. Dépannage : o Recherche de pannes (court-circuit, défaut d'isolement.) o Réparation ou remplacement de composants Maintenance : o Préventive : vérifier que tout fonctionne bien o Curative : réparer en cas de panne Lecture de plans et schémas : o Interpréter les plans électriques o Suivre un câblage logique ou industrielCompétences nécessaires : Connaissance des normes électriques Savoir lire un plan électrique Être rigoureux et méthodique Respect strict des règles de sécurité (risque d'électrocution, incendie.) Profil recherché / Diplôme souhaité Une première expérience est un plus CAP électricien Bac Pro MELEC (Métiers de l'Électricité et de ses Environnements Connectés) BTS Électrotechnique (pour un niveau plus avancé) Connaissances techniques électriques , électrotechnique , programmation des matériels connéctés, une mise à niveau sera réalisée au démarrage pour le candidat qui sera retenu Autonomie, sens des responsabilités et aisance relationnelles sont vos maitres-mots
Altern'Emploi recrute pour un de ses clients un Employé de restauration rapide (H/F) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous serez formé sur les missions suivantes: - accueillir, prendre les commandes et orienter les clients avec courtoisie et disponibilité, - préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking: réaliser la mise en place des plats chauds et des produits snacking assembler et dresser des plats chauds et les produits snacking - assurer le service sur place ou à emporter, en suivant scrupuleusement les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire - participer activement au nettoyage et au rangement des espaces de travail: cuisine, salle à manger, équipements , etc. Les candidats qui répondront à l'annonce recevront une invitation à une rencontre-job-dating avec le recruteur d'Altern'emploi le mercredi 9 février après-midi à la halle de l'Emploi. Pour en savoir plus sur le contrat d'apprentissage, les personnes éligibles, consultez le lien suivant sur le site de France Travail: https://plmpl.fr/c/sizYT
Altern'Emploi recrute pour un de ses clients un Employé Polyvalent de Restauration (H/F) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (candidats entre 16 et 29 ans) . Vous aurez pour missions: - Accueillir, prendre les commandes et orienter les clients avec courtoisie et disponibilité, - Préparer et dresser des entrées, plats chauds, desserts - Réaliser la mise en place des plats et menus - Assurer le service sur place ou à emporter, en suivant scrupuleusement les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer activement au nettoyage et au rangement des espaces de travail : cuisine, salle à manger, équipements, etc. Le centre de formation est situé en proximité de la gare de Lille. Les candidats qui répondront à l'annonce recevront une invitation à une rencontre-job-dating avec le recruteur d'Altern'emploi le mercredi 9 février après-midi à la halle de l'Emploi. Pour en savoir plus sur le contrat d'apprentissage, les personnes éligibles, consultez le lien suivant sur le site de France Travail: https://plmpl.fr/c/sizYT
Au sein d'un ESAT « ATELIER DU HAUT VINAGE » accueillant 76 travailleurs en situation de handicap qui travaillent sur des activités de Contrôle Tri qualité, Conditionnement, Echantillonnage, Sérigraphie, Scénographie et Menuiserie et détachement en entreprises, vous aurez pour Missions de : - Participer à la mise en œuvre du projet personnel et professionnel de chaque personne suivie. Gestion de la production : analyse les postes de travail et les aménage en fonction des capacités de chaque travailleur. Répartir le travail, en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises. - Assurer la relation clientèle et fournisseur, réalise les devis, suit et supervise la réalisation des commandes, prépare les BL. - Accompagnement technique et dans l'insertion: transmet ses connaissances et les gestes professionnels. - Favoriser le maintien des acquis et guide les travailleurs dans de nouveaux apprentissages. Profil : Vous savez travailler en équipe, organiser une production, développer les compétences et l'identité professionnelle des personnes sous votre responsabilité. Vous êtes organisé(e), réactif, bienveillant(e), à l'écoute et savez identifier les priorités. Vous avez acquis une expérience professionnelle en ESAT d'au moins 2 ans. Convention Collective Nationale 1951
ADN Emploi, agence de recrutement basée à Lille, recrute un(e) Technicien / Technicienne qualité en industrie pour un client dans l'industrie métallurgique. Vous travaillerez au sein de la société et vos missions seront les suivantes : - Support à la production industrielle ; - Animation de la qualité sur le terrain, gestion des non-conformités et mise en place de murs qualité ; - Validation et contrôle des produits grâce aux processus, gabarits et exigences clients ; - Déployer et appliquer les méthodes et outils de contrôle qualité (MEP) ; - Manager un agent de qualité et l'animation quotidienne des réunions "TOP 5" de manière transversale ; - Former avec pédagogie les opérateurs au sein des unités de production. Compétences principales attendues : - Connaissance du système qualité avec des bases en outils d'analyse qualité ; - Compréhension de la norme ISO 9001 et des procédures / modes opératoires ; - Savoir être : patience, sens de la pédagogie, ouverture et adaptabilité. Horaires : - De journée avec possibilité de basculement en 2*8 (en fonction de l'activité).
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac. Vos missions: -Assurer la conduite des machines de production en suivant les consignes de production et les paramètres techniques. -Veiller au bon déroulement du processus de production, en respectant les normes de qualité et de sécurité. -Effectuer les contrôles qualité à chaque étape de production et signaler toute anomalie ou non-conformité. -Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau (nettoyage, réglages, etc.). -Participer aux changements de série et à l'approvisionnement des machines en matières premières. -Assurer la traçabilité de la production en remplissant les documents nécessaires. -Maintenir un environnement de travail propre, organisé et respectueux des normes de sécurité. -Contribuer à l'amélioration continue des processus de production. Votre profil: Nous recherchons une personne réactive, autonome et ayant le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique et avez une bonne capacité d'adaptation face aux exigences de production. -Connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité en milieu industriel. -Autonomie, rigueur et respect des délais de production. -Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux évolutions du process.
Notre agence GESER-BEST Nantes recherche un.e Préparateur.ice en Métallurgie H/F sur la région de Nantes. La mission consiste à apporter un support à la découpe et au prélèvement des échantillons lié à une forte charge en analyse de défaillance. Missions - Réalisation des travaux de découpe et prélèvement d'échantillons dans le cadre des prestations MMS, - Préparation d'échantillons pour examens métallographiques : tronçonnage, enrobage et polissage, - Prélèvement d'échantillons sur site en vue d'expertise, - Gestion des réceptions et expéditions, stockage, renvoi et destruction des pièces clients, - Réaliser un suivi des stocks des consommables du laboratoire et informer le Responsable d'Activités quand des commandes sont nécessaires, les minima, acceptables ayant été définis par le responsable, - Réaliser l'entretien de base des équipements : nettoyage, évacuation des boues, changement des disques de découpe et de polissage. Compétences requises - De formation technique type Bac +2 en métallurgie, - Vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans sur la réalisation d'échantillon métallurgique/métallographique (découpe, enrobage, polissage...) - Habilitation et certifications : connaissance des risques électriques, CACES R485 CAT2. Nos Avantages - Gestion à taille humaine, - Suivi de mission régulier, - Accompagnement pour une montée en compétence rapide, - Mobilité géographique possible, - Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs, - Politique de cooptation, - Offres CSE, - Process d'intégration, - Formation continue.
TRIANGLE SOLUTIONS RH recherche pour un de ses clients, une enseigne renommée, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN GAZ H/F. Vos missions : Maintenir et dépanner différents types de chaudières. Intervenir sur la métropole lilloise. Profil recherché : Expérience confirmée en maintenance de chaudières. Permis B obligatoire pour l'utilisation du véhicule de l'entreprise. Excellentes compétences relationnelles et savoir-être. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise à forte notoriété.
Véritable artisan, nous recherchons des professionnels avec un sens commercial développé et aimant le goût du travail bien fait. Votre mission principale consistera à fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise. De plus, le Boulanger H/F sera en charge de : - appliquer la politique commerciale de la société ; - respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité ) ; - gérer les flux ; - respecter les fiches techniques ; - utiliser la fiche de production quotidienne obligatoire. Informations supplémentaires : Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ;
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Le couturier industriel est responsable de différentes missions: - Préparer, utiliser et entretenir la machine - Mise en place des fournitures - Montage des aiguilles - Régler la machine - Suivre les indications de la fiche technique - Vérifier la conformité du produit - Nettoyage et maintenance de la machine - Programmer les machines Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : Découvrez vos avantages exclusifs chez Iziwork : - Accès au FASTT (aide garde d'enfant, réparation de voiture, crédits, aide au logement) - CET attractif avec un taux d'intérêt à 10% + 30 EUR de bienvenue après 3 mois d'ouverture - Possibilité de monter en compétence avec un accès à la formation - Une prime de cooptation de 50EUR pour le parrain au bout d'un mois de mission du filleul et 10EUR pour ce dernier (Limité à 10 personnes pour le parrain) - Une équipe dédiée et disponible du lundi au vendredi - Une application mobile pour répondre à vos besoins 24h/24 et 7jours/7 (accès à toutes les offres d'emploi, demande d'acompte, suivi de vos heures, accès à vos contrats et fiches de paie, demande attestation pôle emploi ...) Profil recherché Compétences : - Mettre en place le poste de travail - Capacité à comprendre et appliquer les directives de la fiche technique - Sélectionner les outils selon le produit à réaliser - Monter en forme des sous-ensembles sur Tapis - Réaliser des piqûres de direction variées selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais, ...) Formation requise : - CAP Métiers de la mode - CAP Prêt-à-porter - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
En tant que commercial(e) sédentaire BtoB, vous gérez votre activité commerciale de A à Z : * Prospection téléphonique BtoB (TPE / PME / Grands Comptes) * Création, Développement et fidélisation d'un portefeuille clients * Analyse des besoins énergétiques (électricité / gaz) * Proposition de solutions adaptées * Négociation et conclusion des contrats * Suivi client et relation de confiance * Pilotage de votre activité via CRM La prospection fait partie intégrante du poste. Il faut aimer créer du business. Rémunération - Variable puissant : * Fixe : 2000€ brut / mois * Variable : 7% à 12% de commissions (Environ 150K€ de CA la première année) * Prime annuelle exceptionnelle : 25000€ dès 500K€ de CA * Ticket restaurant * Mutuelle prise en charge à 100% * Challenges commerciaux réguliers Rémunération méritocratique, basée sur les résultats. Conditions de travail : * Horaires fixes : 9h - 17h * Semaine de 4,5 jours * Télétravail le vendredi matin * Vendredi après-midi OFF * Environnement sain, structuré et bienveillant Process de recrutement : * Réponse sous 72 heures * Premier échange avec Jérôme, responsable du recrutement * Entretien visio et/ou présentiel * Validation finale et onboarding structuré Profil recherché : * Minimum 2 ans d'expérience en vente BtoB * Expérience en prospection commerciale * Autonomie, rigueur, sens de l'organisation * Goût du challenge et des résultats * Aisance relationnelle et capacité de négociation Atout apprécié : * Connaissance du secteur de l'énergie / courtage * Expérience en start-up ou environnement agile
Descriptif du poste : En tant qu'agent(e) d'entretien des locaux, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène de nos locaux. Vos missions principales seront les suivantes : - Nettoyage des bureaux, sanitaires et espaces communs. - Gestion des déchets (tri, évacuation). - Surveillance de l'approvisionnement en consommables (savon, papier toilette, etc.). - Application des protocoles de nettoyage spécifiques. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une expérience dans un poste similaire. Les compétences requises incluent : - Connaissance des produits d'entretien et de leurs utilisations. - Sens de l'organisation et de la propreté. - Autonomie, organisation et rigueur. - Capacité à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Démarrage prévu au 15 décembre 2025. Lundi de 20 H à 22 H Mercredi de 20 H à 22 H Samedi de 6 H à 9 H 30
En tant que Chargé d'études VRD (H/F) : Vous serez responsable de l'élaboration de projets d'ouvrages ou d'installations dans les domaines des terrassements, de l'assainissement, de la gestion des eaux pluviales, des réseaux divers, des chaussées et de l'éclairage public. Vos principales missions incluent : * Définir la réponse technique à apporter ; * Concevoir les plans jusqu'à la phase DCE (Dossier de Consultation des Entreprises) ; * Rédiger les documents techniques (CCTP, DPGF ou BPU, DQE) ; * Réaliser les métrés quantitatifs et estimatifs ; * Assister à l'analyse des offres des entreprises ; * Assurer le suivi de chantier. Vous êtes : Titulaire d'un BTS ou d'un DUT en génie civil ou d'une formation équivalente, le niveau d'expérience n'est pas un critère déterminant, bien qu'une expérience en bureau d'études soit un atout apprécié. Notre équipe est prête à vous former et à vous accompagner dans votre développement ! Savoir-faire : * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon sens du relationnel avec vos différents interlocuteurs, qu'ils soient internes ou externes. * Vos compétences en écoute et en communication vous permettent de comprendre rapidement les attentes des autres et d'exprimer clairement les vôtres. * Vous privilégiez naturellement le travail en équipe. * Vous maîtrisez les logiciels AUTOCAD, COVADIS, MENSURA ou CIVIL 3D, ainsi que le Pack Office. Avez-vous d'autres talents à nous révéler ? Chez GROUPE PROJEX, la volonté et la motivation comptent autant que votre expérience. N'hésitez pas à postuler et nous pourrons en échanger ensemble de vive voix ! Pourquoi nous rejoindre ? - 1 journée d'intégration au siège + accompagnement métier adapté - Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions internes - Programme de formation personnalisé et professionnalisant - Prime annuelle, soumise à objectifs individuels - Prime de participation et d'intéressement + PEE - Prime vacances - Titre Restaurant dématérialisé (10€ par jour ouvré : soit 6€ pris en charge par l'employeur) - Mutuelle, prise en charge à 88% par l'employeur - Actionnariat salarié - Télétravail possible (1jr/semaine) Notre Processus de recrutement : - Un échange par téléphone avec le recruteur pour valider les prérequis - Un entretien avec votre manager et RH - Un dernier entretien avec le directeur régional ou un membre de la direction En tant qu'entreprise labellisée par EcoVadis, nous affirmons notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprise (RSE), ce qui témoigne de notre volonté d'agir de manière responsable et durable. Cette annonce est également ouverte aux personnes en situation de handicap à compétences égales.
Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble du domaine Génie climatique, chauffage, climatisation, ventilation, sanitaire, et fluides divers. Vous êtes garant de : * La prise en charge des études dans votre domaine de compétences (secteurs tertiaire, centres commerciaux et hôpitaux), * La participation, à la conception multi technique des équipements dans toutes les phases de la conception et de réalisation, de la faisabilité à la réalisation, * Des relations avec les partenaires de la construction (Maîtrise d'Ouvrage, Architectes, Bureaux de Contrôle, BET partenaires, Entreprises, etc.), * La supervision de la conception des installations (calculs, dimensionnement, ...), * La prescription (devis descriptifs, spécifications, ...), * La quantification (devis quantitatifs) et la supervision de l'établissement des documents d'étude (plans, schémas, ...), * Le contrôle et la réception des travaux Issu(e) d'une formation technique en génie climatique, vous avez exercé dans un bureau d'études et attestez d'une expérience minimum de 5 ans. Vous disposez de connaissances générales dans le domaine du bâtiment, des réglementations en vigueur et de la loi MOP. Vous appréciez le travail avec des équipes multidisciplinaires et savez établir des relations de confiance avec vos interlocuteurs grâce à votre organisation et votre écoute. Le cadre réglementaire étant en constante évolution, vous savez actualiser vos connaissances et assurez une vieille technologique permanente afin d'être informé des nouveautés et de leur mise à disposition commerciale.
À propos de BIOMEDIQA : Depuis 2004, BIOMEDIQA est leader en radioprotection, physique médicale et contrôle qualité interne. Notre entreprise est la seule société en France à couvrir toutes les modalités d'imagerie médicale et à accompagner des établissements de santé publics et privés. Intégrer BIOMEDIQA, c'est rejoindre une équipe soudée et passionnée par la santé et l'innovation, où la richesse des compétences et la diversité des parcours constituent notre plus grande force. Nous sommes à la recherche : Ingénieur R&D Hardware / Support Technique. L'ingénieur R&D Hardware est responsable de la gestion complète des projets de conception de cartes électroniques. Cela comprend la création de modèles, le prototypage (schémas et routage) ainsi que la réalisation de tests approfondis pour garantir des produits conformes aux exigences clients. Il/elle rédige également la documentation technique permettant à chacun de comprendre les fonctionnalités et évolutions des projets. La veille technologique et technique fait partie intégrante des missions de ce poste. Missions et activités principales : Développement et maintenance : Développer et maintenir nos produits innovants en respectant les normes en vigueur. Production et logistique : Accompagner la mise en production et gérer les stocks. Installation et support client : Coordonner l'installation des produits et assurer la qualité du service après-vente. Spécifiquement pour la R&D : Conception et routage des cartes électroniques à l'aide d'un logiciel de CAO. Traitement du signal et développement d'interfaces utilisateur. Rédaction de cahiers des charges adaptés aux besoins clients. Sélection des composants et conception des cartes électroniques. Coordination des prototypes et de la fabrication des produits finis. Réalisation des tests de réception et validation des produits. Mise à jour de la nomenclature et du dossier câblage. Profil recherché : Formation : Master en génie électronique Compétences techniques : Maîtrise des phases de conception de cartes électroniques Programmation en C, C++ et Python Veille technologique et technique Savoir-être professionnel : Capacité d'analyse de données Sens de l'organisation et rigueur Autonomie et adaptabilité Esprit d'équipe, initiative et synthèse Qualités rédactionnelles
Mission DEFENSEUR LATERAL Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match En tant que défenseur/se latéral tu dresses des plats en rythme avec tes coéquipiers, tu appliques la stratégie du chef. Tu es dynamique, énergique et gardes le contrôle quand les commandes pleuvent. Ta priorité : jouer collectif. Tu participes à la réalisation des plats pour satisfaire nos supporters, tu appliques les gestes techniques de cuisine ,tu soignes le matériel comme tes passes, tu réceptionnes et ranges les commandes. Dans l'idéal tu es véhiculé car travail en coupure et 7 jours sur 7.
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac. Vos missions: -Assurer le service client par téléphone et e-mail : Fournir des conseils sur les commandes, vérifier la disponibilité des pièces, et gérer les comptes clients. -Accueil physique des clients au comptoir : Effectuer les retraits des commandes Click&Collect et identifier les pièces demandées. -Gestion des retours colis : Suivre et organiser les retours pour garantir une logistique fluide et efficace. Votre profil: -Maîtrise des langues : Anglais et Allemand impératifs. -Compétences informatiques : Bonne maîtrise des outils bureautiques et des systèmes de gestion. -Qualités relationnelles : Aisance dans la communication et l'écoute active, capacité à travailler en équipe. -Organisation et rigueur : Vous savez gérer les priorités et êtes réactif(ve) face aux demandes clients. -Vous êtes passionné(e) par la relation client et le travail en équipe. -Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique et en forte croissance à l'international.
Société leader en France avec plus de 230 collaborateurs et collaboratrices, nous sommes spécialisés dans la gestion d'aires d'accueil des voyageurs. Nous recherchons un/une médiateur/médiatrice pour nos sites de Sainguin en Mélantois (59) FONCTIONS 1-Une mission de conseil sur des solutions alternatives d'habitat. Cette mission comporte 2 orientations : -Assurer un diagnostic de la situation actuelle et des besoins/attentes de chaque famille. -Initier une réflexion avec les partenaires pour conseiller la ville sur des solutions alternatives (terrains familiaux) à mettre en œuvre. 2-Une mission de gestion sociale de proximité sur les aires d'accueil des Gens du Voyage du secteur Cette mission comprend les objectifs suivants : -Contribuer à l'expression des besoins et demandes afin de mettre en place des solutions adaptées, notamment par rapport à l'habitat. -Orienter et mettre les familles en relation avec les services administratifs et sociaux pour leurs problèmes quotidiens (accès aux droits). -Veiller à la bonne scolarisation des enfants et faciliter le lien avec les établissements scolaires. -Proposer des activités socioculturelles, notamment aux adolescents et aux jeunes adultes (16-25 ans). -Assurer un rôle de médiation auprès des familles. Pour atteindre ces objectifs, vous pouvez vous appuyer sur : - Des permanences sociales individuelles - Des animations collectives - La constitution d'un réseau partenarial d'acteurs sociaux compétents susceptible de répondre aux problématiques rencontrées Nous recherchons une personne dynamique et force de proposition
Nous recrutons un-e infirmier-e engagé-e pour « aller vers » les personnes accueillies, favoriser leur accès aux soins et les accompagner dans la reconstruction de leur parcours de santé. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents : Réaliser des évaluations initiales et régulières, élaborer des stratégies de reprise de parcours de soins, assurer le suivi médical en lien direct avec les partenaires (médecins traitants, hôpitaux, etc.) et les membres de l'équipe. - Coordonner les parcours de soins : Orienter, accompagner et suivre les résidents vers les structures adaptées, en assurant un lien constant avec les acteurs médicaux et sociaux. - Travailler en équipe pluridisciplinaire : Collaborer avec les travailleurs sociaux, le psychologue et les partenaires pour construire des projets d'accompagnement individualisés et des actions de prévention (hygiène, nutrition, Réduction Des Risques et des Dommages etc..). - Innover et adapter les pratiques : Contribuer à la mise en place de protocoles santé s'adaptant au contexte en diffus, participer à la formation et à l'évolution des pratiques. - Sensibiliser et prévenir : Organiser des actions, promouvoir l'autonomie des résidents dans la gestion de leur santé, et participer au développement du projet santé du Pôle Inclusion Sociale. Amplitude horaire : 8h à 21h. Vous ne travaillez pas le week-end et jour férié. Véhicule de service mis à disposition.
La programmation des interventions clientèle et réseau est un enjeu de performance quotidien pour Enedis. Vous apprendrez à programmer des activités complexes selon différents paramètres (gestion des priorités, des disponibilités, des matériels, des compétences des techniciens, de la localisation) Les différentes activités que vous réaliserez au cours de votre alternance en appui avec votre tuteur : Collecter et analyser les demandes d'interventions Programmer l'activité des préparateurs de chantiers, parfois avec plusieurs équipes Assister les techniciens lors des interventions. Une prime d'intéressement avec abondement possible Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme BTS Support à l'Action Managériale ou Management Commercial Opérationnel. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Animateur d'initiation aux technologies de l'information et de la communication (TIC): Dans le cadre de l'organisation et du développement de notre restaurant, on recrute un(e) animateur(trice) d'initiation aux technologies de l'information et de la communication (TIC) afin d'accompagner nos équipes dans l'usage des outils numériques et l'exploitation des données liées à l'activité du restaurant. Le poste vise à améliorer le suivi de la performance, la compréhension des indicateurs clés et la prise de décision au quotidien. Missions confiées: Au sein de notre établissement, nous confions au titulaire du poste les missions suivantes : Accompagner les équipes du restaurant dans l'utilisation des outils numériques (gestion des commandes, suivi de l'activité, outils internes) Animer des actions d'initiation aux outils digitaux utilisés au quotidien Réaliser des analyses de données à partir des informations du restaurant (ventes, fréquentation, commandes sur place / à emporter / livraison) Assurer l'exploitation des bases de données issues des systèmes du restaurant Mettre en place et suivre des indicateurs de performance simples (chiffre d'affaires, panier moyen, volumes, périodes de forte activité) Produire des tableaux de synthèse facilitant l'aide à la décision business (organisation, offres, planning) Restituer les résultats de manière claire et pédagogique auprès des équipes Participer à l'amélioration continue des pratiques numériques du restaurant Profil recherché: On recherche une personne : disposant d'une formation en data, informatique, systèmes d'information ou analyse décisionnelle, capable d'analyser et structurer des données existantes, à l'aise avec les outils numériques et bureautiques, capable d'expliquer et de transmettre des informations techniques de façon simple, autonome, rigoureus.e et organisé.e. Compétences attendues: Analyse et exploitation de données Gestion de bases de données Suivi d'indicateurs de performance Aide à la décision business Animation et accompagnement numérique
Charger et décharger les valises, manutention des colis à l'intérieur des locaux de l'entreprise ou du client jusqu'à la mise en sécurité, Conduire de façon professionnelle et rationnelle, conformément aux exigences techniques du matériel et de la sécurité : o s'assurer de la possession des documents nécessaires à la circulation du véhicule et au transport des marchandises, o assurer une vérification élémentaire de l'état de marche du véhicule avant son utilisation (niveaux, pneus, éclairage, système de freinage, etc.), o vérifier l'état de marche des systèmes d'alarme, de communication, et des systèmes de verrouillage des portes équipant le véhicule, o diagnostiquer les pannes du véhicule et de ses équipements dans la limite du niveau de connaissances requises, o assumer la responsabilité du nettoyage complet du véhicule, o respecter l'ensemble des réglementations propres au véhicule utilisé, Assure la responsabilité des colis transportés et leur transport dans la phase piétonnière : o pointer et émarger correctement les documents administratifs en livraison ou ramassage, o assurer les contacts élémentaires, dans le cadre de la procédure de sécurité élaborée par l'entreprise, avec des tiers extérieurs, à l'occasion de la collecte ou de la livraison des fonds et valeurs, sur les sites que la situation exige et rédaction du bon de transport, Mettre en œuvre l'ensemble des mesures de sécurité prescrites par l'entreprise et tous les moyens nécessaires à sa protection et celle des colis transportés et du véhicule. Mettre rapidement en application les directives de déclenchement d'alerte et d'appel d'urgence et avoir l'attitude professionnelle face à un éventuel danger extérieur. Rédiger à la suite de tout incident ayant mis en cause sa propre personne ou des fonds et valeurs transportés, un rapport conforme au document établi par l'entreprise. Avantages : - Mutuelle - 13ème mois - Prime vacance Précisions : Si vous n'êtes pas en possession du CQP transports de fonds et de la carte professionnelle, vous serez amené.e à effectuer une formation sur Paris de 15 jours maximum. Vous devez obligatoirement avoir un CASIER JUDICIAIRE VIERGE pour postuler. Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 5H à 20H.
Votre avenir est chez BRINK'S ! BRINK'S forme et recrute des gestionnaires d'automates bancaires (H/F). Nous recherchons des candidats(es ) organisé(es), autonomes, itinérants(es) qui, après une période de formation certifiante - CQP MIA - d'une durée de trois semaines réalisée dans notre centre de formation, deviendront des Gestionnaires d'automates bancaires (H/F). Formation qui se déroulera sur Paris. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous vous déplacez quotidiennement en véhicule de société sur un secteur géographique donné. Vos missions sont : La gestion des automates bancaires : Approvisionner en fonds les automates bancaires Assurer la gestion des consommables (rouleaux de tickets, cartouche d'encre ) Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et assurer la commande de fonds Les opérations de maintenance simple des automates : Diagnostiquer les dysfonctionnements des distributeurs automatiques Gérer les dépannages de premier niveau (carte bloquée, imprimante tickets, bourrage billets ) Accompagner les niveaux II (déchargement de l'automate en cas d'intervention du technicien sur la partie coffre ) Remonter les anomalies dans le respect des procédures définies Profil recherché Vous avez le sens des responsabilités, du service client, de l'organisation et de la discrétion. Vous savez garder votre sang froid et respecter strictement les procédures. Vous bénéficiez d'une première expérience : - dans la gestion de stocks et idéalement de valeurs (banque, grande distribution, casinos, commerces), - dans la sécurité, - et/ou dans la maintenance. Le Permis B est exigé. CASIER VIERGE OBLIGATOIRE VOLET 3 Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Amplitude horaire : de 6h à 20h du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine par roulement
Au sein d'une petite équipe, et en lien direct avec la direction, vous aurez comme principales missions : - De devenir le référent technique de la société - De structurer le service et les équipes - De maintenir et de faire évoluer les logiciels existants en client lourd - De piloter la transition vers le web des logiciels actuels - De travailler sur les sujets : RGDP, qualité, architecture, sécurité, conformité - De gérer les relations avec les partenaires - De participer ponctuellement à des phases d'avant-vente - D'assurer l'accompagnement des équipes développements et aussi projets, support, commerce - D'être le référent technique et fonctionnel de la réforme de la facturation électronique 2026 - D'assurer une veille technique, fonctionnelle et réglementaire Compétences nécessaires - Développement informatique en client/serveur, web, API, webservices, - Architecture technique - Base de données - Dématérialisation des flux, EDI, Chorus - ERP, logiciels de comptabilité, gestion des achats Compétences humaines - Autonomie - Polyvalence - Rigueur - Opérationnel Notre proposition - Un challenge passionnant, en lien direct avec la direction de l'entreprise - Un fort niveau d'autonomie et une réelle liberté d'action - Un environnement sain et stimulant Rémunération - Selon profil : de 55 à 70 K€
Vous rejoignez les équipes d'une entreprise locale qui propose des produits gourmands et artisanaux, avec 8 magasins dans les Hauts-de-France. Vos missions : - Encadrer et accompagner une équipe - Superviser l'approvisionnement, la mise en rayon et la gestion des stocks - Participer au développement commercial du point de vente - Garantir une expérience client exemplaire PROFIL REQUIS Vous souhaitez vous former aux métiers du commerce et du management dans le cadre d'une alternance, et vous avez une réelle envie d'apprendre et de développer vos compétences. Dynamique et ponctuel(le), vous faites preuve d'implication, de sérieux et d'un bon sens des responsabilités au quotidien. Vous êtes attiré(e) par le conseil et la satisfaction client, et appréciez le travail en équipe dans un univers gourmand. Démarrage à déterminer Rythme d'alternance : 1 jour de formation certifiante par semaine et 4 jours en entreprise pour apprendre un métier concret et évoluer rapidement. Amplitudes horaires : 9h30 - 20h
Vous rejoignez les équipes d'une entreprise locale qui propose des produits gourmands et artisanaux, avec 8 magasins dans les Hauts-de-France. Vos missions : - Soutenir le manager dans l'organisation et le pilotage de l'équipe - Superviser les équipes en salle et en cuisine - Assurer la qualité du service et des produits - Participer à la gestion des stocks et à la planification - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Contribuer à l'animation commerciale et à la bonne dynamique du point de vente PROFIL REQUIS Vous souhaitez vous former aux métiers du commerce et du management dans le cadre d'une alternance, et vous avez une réelle envie d'apprendre et de développer vos compétences. Dynamique et ponctuel(le), vous faites preuve d'implication, de sérieux et d'un bon sens des responsabilités au quotidien. Vous êtes attiré(e) par le conseil et la satisfaction client, et appréciez le travail en équipe dans un univers gourmand. Démarrage à déterminer Rythme d'alternance : 1 jour de formation certifiante par semaine et 4 jours en entreprise pour apprendre un métier concret et évoluer rapidement. Amplitudes horaires : 9h30 - 20h
Vous rejoignez les équipes d'une entreprise locale qui propose des produits gourmands et artisanaux, avec 8 magasins dans les Hauts-de-France. Vos missions : - Accueillir les clients et les orienter selon leurs besoins - Mettre en avant les produits : présentation, vitrine, agencement. - Contribuer au bon fonctionnement du point de vente : rangement, organisation, maintien d'un espace agréable. PROFIL REQUIS Vous souhaitez vous former aux métiers du commerce dans le cadre d'une alternance et vous avez une forte envie d'apprendre et de développer vos compétences. Dynamique et ponctuel(le), vous faites preuve d'implication et de sérieux au quotidien. Vous êtes attirée par le conseil client et appréciez le travail en équipe dans un univers gourmand. Démarrage à déterminer Rythme d'alternance : 1 jour de formation certifiante par semaine et 4 jours en entreprise pour apprendre un métier concret et évoluer rapidement. Amplitudes horaires : 9h30 - 20h
Tu cherches un job dynamique, manuel, où tu vois directement le résultat de ton travail ? Tu aimes bricoler, monter, ajuster, installer, et tu veux bosser dans une entreprise familiale où l'ambiance compte vraiment ? Alors tu vas aimer ce qu'on fait. Ta mission : poser des projets sur mesure chez nos clients Ton rôle sera partagé entre : La pose chez le client (ta mission principale) Tu interviendras directement chez les particuliers et professionnels pour installer : plans de travail de cuisine plans vasques et éléments de salle de bain marches d'escaliers en pierre crédences, tablettes, habillages. Tu représentes l'entreprise : précision, respect, propreté, et un bon contact client. Travail en atelier (en complément) préparation des pièces ajustements, collages, finitions petites retouches avant la pose C'est un travail varié, technique, jamais monotone. Le profil qu'on recherche Ce qu'on veut avant tout, c'est quelqu'un de sérieux, manuel et motivé. Tu sais te servir de l'outillage (perforateur, ventouses, niveau, scie circulaire.) Tu es soigneux(se) et précis(e) Tu as déjà fait de la pose (menuiserie, carrelage, marbrerie, agencement.) ou tu es très à l'aise en bricolage Tu aimes bouger, travailler en binôme, et avoir un job concret On te forme aux matériaux, aux techniques et aux méthodes de pose.
0320913963
L'Entreprise Fondée en 1985, ID3D Le Couturier du Carton est une entreprise familiale spécialisée dans la conception et la fabrication sur mesure de supports de communication et volumes en carton : présentoirs de sol et de comptoir, packaging, coffrets sur mesure, meubles, calendriers et autres PLV (Publicité sur lieu de vente). Au quotidien, notre équipe est animée par ce qui fait l'ADN de l'entreprise : créativité, réactivité, qualité et satisfaction clients. Dans le cadre de son développement, la société recrute un magasinier-opérateur polyvalent de production Les missions Chargement et déchargement des camions Sorties matières suivant les ordres de fabrication établis par le fabricant et mise à disposition dans l'atelier Aide machine (découpe, contrecollage, massicot) Profil recherché Autonome, organisé Une expérience sur des fonctions équivalentes dans le secteur des arts graphiques ou du cartonnage est un atout Bonnes qualités de communication et relationnelle Bonne qualités d'écoute et de mise en oeuvre des consignes Sens des responsabilités, esprit d'initiative CACES 1, 3 et 5 exigé
À propos de nous: INGEO, entreprise familiale d'ingénierie et de Géomètre-Expert basée dans les Hauts-de-France depuis plus de 70 ans, regroupant plus de 145 collaborateurs dans ses 9 agences. Nous sommes spécialisés en Géotechnique, Bureau d'étude Bâtiment et VRD, Diagnostics Immobiliers, Mesures et Modélisation 3D, Topographie, Topométrie, Bathymétrie, Détection de réseaux, Auscultation, Drone, Lidar et Expertise Foncière. Missions principales : Sous la responsabilité du Directeur du pôle BET bâtiment et en lien étroit avec notre équipe basée à Blendecques (62) : - Études et missions techniques - Diagnostics Techniques Globaux (DTG) sur bâtiments collectifs (copropriétés, bailleurs,...) - Réalisation de DPE (Mention obligatoire - (résidentiels collectifs et bâtiments tertiaires) souhaité - Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) sur des projets de rénovation énergétique - Pathologie du bâtiment : -Relevés des pathologies -Recherche de fuites Économie de la construction : préconisations de travaux, estimatifs budgétaires, suivi de performance Organisation du travail : 1 journée par semaine à Blendecques pour réunion d'équipe et coordination (trajet pris en charge) Poste hybride terrain/bureau de Villeneuve d'Ascq : Relevés et inspections sur site Rédaction de rapports, modélisations, et analyses depuis l'agence Déplacements fréquents en région Hauts-de-France, et ponctuellement sur le territoire national (hébergement et frais pris en charge) Compétences et qualifications requises : - Formation Bac+2 à Bac+5 en thermique du bâtiment, performance énergétique, technicien bâtiment ou équivalent - Expérience de 5 ans minimum - DPE avec mention obligatoire (DPE mention valide, opérateur certifié en cours de validité) - Maîtrise des outils liés à la thermique du bâtiment, au diagnostic et à la pathologie - Capacités rédactionnelles et rigueur d'analyse - Autonomie, sens de l'organisation, et goût pour le travail de terrain Sont un plus : - Expérience en économie de la construction ou AMO - Connaissances en modélisation thermique ou outils modélisation 2D/3D (Pléiades, GRAITEC, REVIT, AUTOCAD etc.)
VPSitex, entreprise innovante spécialisée dans la sécurisation de biens inoccupés recherche un(e) Technicien(ne) d'Installation de matériel de sécurité et anti-intrusion. Vous aimez l'itinérance et travailler en binôme, vous appréciez le contact client et être à l'aise avec le port de charges ? Vous serez rattaché(e) à notre dépôt de FRETIN. Vous serez supervisé(e) par un Manager d'Exploitation ainsi que par un Responsable d'Exploitation Régional. Votre mission : - Sécuriser en binôme des logements vides en allant installer/désinstaller des portes blindées, panneaux en acier, plaques de tôles, alarmes... - Remplir les documents et fiches de chantier rendant compte de votre intervention, ainsi qu'une feuille de route retraçant votre journée de travail. - Partir à la journée en intervention en fonction du planning définis par vos managers. - Être à l'écoute du client et ses besoins et vous montrer force de proposition pour envisager des solutions alternatives, en lien avec votre Responsable. Caractéristiques du poste : - Travail en binôme - Port de charges lourdes 60-80kg dans le respect des règles de sécurité -Utilisation d'outillage - Travail itinérant sur le secteur : après avoir récupéré votre matériel au dépôt tous les matins, vous partirez en tournée avec votre collègue sur les sites prévus pour la journée.
VPSitex, filiale du Groupe VPS, est un acteur majeur de la sécurité temporaire en France. Spécialisée dans la protection des sites et biens vacants, VPSitex propose des solutions sur mesure pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients professionnels. Le Groupe VPS, leader européen dans la sécurisation temporaire, regroupe plusieurs entités complémentaires par leur expertise : VPSitex, Prodomo, Durus et Résidents Temporaires, afin d'offrir une gamme complète de services.
Une nouveauté chez France Travail : Ecoutez le descriptif de l'offre et Postulez sans CV. Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents) ? Pour écouter cette offre et y postuler, cliquez sur le lien disponible dans la rubrique Employeur Contrat CDI temps partiel Salaire : 11.91€ chèque repas
Vous serez en charge de 12 à 16 machines à tisser. Le poste consiste à réparer les arrêts en fils de chaine et en fils de trame avec un contrôle de la conformité du tissus. Vous recevrez une formation sur le poste. Nous recrutons avant tout un profil. Ce qui compte pour nous, ce sont vos qualités personnelles, votre motivation et votre capacité à vous adapter. Si vous êtes dynamique, ponctuels(les), curieux(se), autonomes et prêt(e) à apprendre, cette opportunité est faite pour vous, quelle que soit votre formation ou votre expérience professionnelle passée. Horaires en double équipe de 4h50 à 13h et 12h50 à 21h Attention lieu non desservi par les transports en commun (nécessité voiture/vélo/scooter ou autres)
En tant que régleur monteur / régleuse monteuse, vous intervenez dans la mise en place, le réglage et la préparation des métiers à tisser. Vos principales missions sont : Démonter les éléments des métiers à tisser (ensouples, lames, lamelles, peignes.) à l'aide de chariots. Installer et fixer les composants nécessaires au tissage : ensouples, lames, peignes. Ajuster, régler et réparer les équipements pour assurer le bon fonctionnement du métier. Entrer les données de fabrication dans les écrans des machines, selon les fiches techniques. Assembler les poignées de fils, créer des bandes d'identification et noter les informations de production. Mettre les machines en production et remettre la bande de contrôle qualité aux visiteurs. Enrouler le tissu sur les rouleaux et remplir la feuille de montage (nom, numéro de métier, date.). Profil recherché : Bonne connaissance des réglages sur métiers à tisser Maîtrise des gestes techniques liés à l'assemblage et au montage textile Savoir suivre des fiches techniques précises Être rigoureux, soigneux et capable de travailler en autonomie Formation : Formation technique en lien avec le textile Une expérience sur métier à tisser est fortement souhaitée
De l'industrie agro-alimentaire au secteur de la santé, des entreprises logistique aux ateliers municipaux. notre métier de dératiseur, désinsectiseur, oscille entre secteurs réglementés et non réglementés. Même si la nature des nuisibles varie selon les spécificités des secteurs, un facteur commun persiste, la forte nuisance de l'indésirable ; rat, souris, cafards ou punaises de lit. Notre but, en tant que société de dératisation et désinsectisation, est la satisfaction client et pour satisfaire notre clientèle nous avons besoin de vous. Vous avez un bon relationnel , vous maitrisez les techniques pour dératiser et désinfecter, vous êtes certifié(e) biocide alors rejoignez nous. Vous aurez à disposition un véhicule , un portable , un téléphone à disposition.
SourdMédia, est une association à but non lucratif relevant de la Loi 1901. Elle accueille et accompagne les personnes adultes sourds, quel que soit leur degré de surdité, afin de faciliter et de maximiser leur autonomie dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, leur permettant ainsi d'accéder à la pleine citoyenneté. L'association œuvre principalement dans les départements du Nord et du Pas-de-Calais. Les valeurs prônées par les membres du Conseil d'Administration et les professionnels sont centrées sur celle du militantisme et de l'engagement liées à la question de la surdité : Respect, Solidarité, Egalité, Autonomie, Rencontre, Accompagnement, Citoyenneté, Participation et Tolérance. SourdMédia, c'est une équipe dynamique de professionnels sourds et entendants répartis sur plusieurs services : Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), le Service d'Appui à l'Emploi (SAE) et le centre de formation. Nous recherchons pour notre Service d'Appui à l'Emploi : *** un(e) interface de communication*** Description du poste : Mais qu'est-ce qu'un(e) Interface de communication ? L'interface de communication est un travailleur social qui facilite et s'assure de la bonne communication entre la personne sourde ou malentendante dans son environnement professionnel en utilisant tous les moyens de reformulation mis à sa disposition : l'oral, l'écrit, la gestuelle, le mime, la Langue des Signes Française (LSF).. Il/Elle s'adapte à la fois au système de communication de l'établissement et à celui de la personne accompagnée. L'interface est un expert terrain de la surdité. Il/Elle conseille, informe, explique, sensibilise et adaptes les outils sur les différentes spécificités de la surdité. Son objectif principal est d'amener vers l'autonomie la personne accompagnée au centre du dispositif. Il n'existe pas de cursus normalisé pour ce métier mais des connaissances ou compétences dans le domaine du social seront un plus. Alors pas de panique ! Une formation interne de 3 semaines sera proposée au démarrage du contrat. Compétences requises : > Vous avez le sens de l'organisation et des priorités, > Vous êtes disponible, autonome, impliqué, réactif et loyal, > Vous avez le sens du contact, de l'adaptation et des capacités à travailler en équipe. Profil recherché : > Vous avez un niveau B1 en LSF (minimum) et la maîtrise du français écrit et lu, > Vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel, Power Point), > Vous possédez le permis B Informations complémentaires : Convention Collective Nationale : 66 Télétravail possible Avantages : Véhicule de service - téléphone portable - PC Portable - Mutuelle employeur - CSE Prise de poste en CDD temps plein pouvant déboucher sur un CDI à pourvoir dès que possible. Expérience : Débutant accepté Zone d'intervention : Nord / Pas-de-Calais Pour plus d'informations sur nos missions, n'hésitez pas à nous suivre sur les réseaux sociaux : https://www.facebook.com/Sourdmedia Vous êtes sensibles à nos valeurs associatives ? Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors postulez avant le 19/12/2025 en transmettant votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Madame ROUSSEL, Directrice
Keolis Lille Ilevia exploite le réseau des transports en commun de la Métropole Européenne de Lille sous la marque commerciale Ilévia. Fort de ses 2 500 collaborateurs, Keolis Lille Ilevia place le voyageur au cœur de ses préoccupations, de la maintenance du réseau à la mise en place de nouveaux services, en passant par la relation client. Nous recrutons en CDI un Technicien de Maintenance Métro F/H au sein de l'atelier de Villeneuve d'Ascq. Le technicien de maintenance matériel roulant métro h/f réalise la surveillance, l'entretien et le dépannage du matériel roulant métro et des installations techniques. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer de manière autonome la maintenance préventive selon un planning défini et la maintenance corrective dans un souci constant de disponibilité des rames, de sécurité et de fiabilité. - Préparer les interventions correctives par consultation et analyse des antécédents de la rame et des circonstances dans lesquelles les incidents se sont produits. - Donner les consignes appropriées à des collègues Ouvrier Professionnel dont il sera le référent dans le cadre d'une opération de maintenance à mener en équipe- Vérifier le montage, la conformité et le fonctionnement des installations réalisées par lui-même ou l'équipe dont il est référent. - Répondre avec réactivité aux demandes d'intervention. - Assurer les mouvements de train dans la zone garage atelier (habilitation de Conduite Manuelle à Vue). - Assurer la traçabilité des interventions par la rédaction de comptes-rendus enregistrés dans l'outil GMAO et de saisie de Fiches Paramètres, ainsi que la mise à jour du référentiel technique. Profil Vous êtes titulaire d'un niveau Bac +2 en Technique (électromécanique, électrotechnique) et disposez de deux ans d'expérience en maintenance/automatisme. Ce que nous avons à offrir : Prime de 13ème mois Prime de vacances Mobilité encouragée et accompagnée sur tout le territoire national Pourquoi nous rejoindre ? Un modèle managériale favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d'énergie...) Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Informations complémentaires : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptibles de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Baisieux, Cysoing, Bachy, Templeuve, Sainghin-en-Mélantois et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 à 12.10€ ; *Soit 35h semaine ce qui représente environ 1667**€ brut mensuel (1333€ net/mois environ)* des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Cysoing. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Restaurant de cuisine asiatique situé à Villeneuve-d'Ascq recherche un(e) cuisinier(ère). Missions principales : - Préparation et cuisson des plats asiatiques (plats sautés, fritures, sauces) - Mise en place avant le service et gestion du poste de travail - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Travail en équipe pendant les services du midi et du soir Profil recherché : - Expérience en cuisine exigée - Autonomie, rigueur et rapidité d'exécution - Capacité à travailler dans un environnement à rythme soutenu Conditions : - Poste évolutif - Temps partiel au départ, avec possibilité d'évolution vers un temps plein - Rémunération selon le SMIC
Implantée sur plusieurs sites en France, VELSIA est une entreprise experte dans la Relation Clients à distance. VELSIA recherche des Conseillers Clients (H/F), respectueux, professionnels et intègres aux valeurs de l'entreprise. Apportez, vous aussi votre contribution en : - Aidant les personnes à résoudre leurs problématiques du quotidien dans un monde changeant et toujours plus complexe - Proposant une solution efficace aux demandes de vos clients, dans le respect des procédures (informations, administratif, suivi contractuel, facturation), et de la réglementation, de l'éthique et de nos engagements contractuels - Traitant leurs réclamations - Délivrant de la valeur ajoutée (expérience client, digitalisation et innovation, propositions de services additionnels) - Réalisant des performances économiques durables Vous êtes : Force de proposition Souriant(e), à l'écoute, organisé(e) et persévérant(e) A l'aise avec le contact client La recette magique pour exceller dans vos missions : - Être souriant et dynamique dès le premier appel de la journée jusqu'au dernier appel. Chaque interlocuteur mérite la même attention. - Votre capacité d'écoute est chez vous une seconde nature. - Vous êtes prêt à vous investir durablement - Avoir l'esprit d'équipe afin d'atteindre les objectifs ensemble, mais également le goût du défi pour les objectifs individuels. - Manier parfaitement l'expression écrite, l'heure est venue pour vous de briller grâce à vos performances en dictée. - Etre à l'aise avec l'informatique - Respecter les procédures Nous vous proposons : - Une rémunération de 1823.03 € brut/mensuel accompagnée de primes pouvant aller jusqu'à 200€ en fonction de vos réussites - Un planning 5 semaines en avance pour vous organiser (amplitude du lundi au samedi 8h00-20h00) - Une formation rémunérée au métier et à l'activité avant le démarrage - Une mutuelle attractive - Une prise en charge de 50% des frais de transport et dans le cadre de notre responsabilité sociale, jusqu'à 200 euros d'indemnité kilométrique vélo - Des dispositifs d'accompagnement du collaborateur à toutes les étapes de son parcours professionnel et des offres de mobilité en interne Environnement de travail à taille humaine, proche des équipes et des collaborateurs. "Engagés durablement en faveur de l'inclusion, nous menons une politique active d'insertion en faveur des personnes en situation de handicap. Toutes nos offres sont en conséquence, ouvertes aux personnes en situation de handicap" Le processus de recrutement, pour ce poste, comporte 3 étapes : La réalisation d'un test en ligne adapté à votre métier Un entretien en visioconférence avec un recruteur Un temps de sélection personnalisé pour découvrir le site Nous nous engageons à : Traiter chaque candidature de manière égale quelle que soit votre situation Vous apporter un accompagnement de qualité dès votre intégration Nous attendons avec impatience votre candidature Pour postuler, merci de passer par le site de l'entreprise.
Vos missions consisteront à : -Accueillir et conseiller les clients. -Réceptionner les commandes afin d'organiser et achalander l'espace de vente -Gérer quotidiennement l'agence : stocks, inventaires, commandes -Mettre en place les actions commerciales et promotionnelles horaires lundi au vendredi 7h/17h
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Votre mission : - Aller à la rencontre de nos futurs clients en porte à porte. - Présenter nos produits givrés. Ce que nous vous proposons : - Une rémunération motivante : - Une Flexibilité totale : travaillez 2 à 4 jours/semaine, du lundi au samedi, à temps plein ou partiel. - Une formation personnalisée pour vous donner toutes les clés de la réussite. - Un accompagnement quotidien dans une équipe soudée et bienveillante. - Un vrai équilibre vie pro / perso.
Bofrost : leader européen de la vente de produits surgelés à domicile depuis 50 ans auprès de particuliers, nous sommes aujourd'hui présents dans 13 pays en Europe. En France, nos 12 agences commerciales réalisent un chiffre d'affaires de 50 millions d'euros. Nous devons cette réussite à l'implication de nos 400 collaborateurs, à la qualité de nos produits, au respect de nos engagements et à notre sens du service client.
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac+2. Vos missions: -Pilotage des lignes de production : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production automatisées ou semi-automatisées en respectant les cadences de production et les délais. -Réglages et paramétrage : Effectuer les réglages nécessaires avant chaque production (réglage des machines, alimentation en matières premières, etc.) et intervenir en cas de dysfonctionnement. -Contrôle de la qualité : Veiller à la conformité des produits fabriqués en effectuant des contrôles réguliers (visuels, dimensionnels, de tolérance, etc.) selon les normes en vigueur. -Maintenance de 1er niveau : Identifier et résoudre les pannes simples, effectuer l'entretien quotidien des équipements et alerter le service maintenance en cas de dysfonctionnement majeur. -Gestion des stocks : Veiller à l'approvisionnement en matières premières et en consommables nécessaires à la production. -Reporting et traçabilité : Assurer la traçabilité de la production (suivi des volumes, des produits fabriqués, des non-conformités) et renseigner les documents de production. -Respect des consignes de sécurité : Appliquer strictement les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur sur le site pour garantir la sécurité des opérateurs et la qualité des produits. Votre profil: -Expérience professionnelle : Vous disposez d'une première expérience réussie en conduite de ligne, idéalement dans un environnement industriel, de production ou agroalimentaire. -Autonomie et organisation : Vous êtes autonome dans la gestion de votre poste et rigoureux(se) dans le respect des consignes de production. -Capacité à travailler en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues de production, mais aussi avec les services maintenance et qualité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un Gestionnaire de Paie en intérim pour une durée de 3 mois à Lys-lez-Lannoy. - Collecte et vérification des éléments variables de paie - Établissement des bulletins de salaire - Gestion des déclarations sociales - Respect des obligations légales en matière de paie Compétences et formations attendues : - Formation BAC+2 en gestion de Paie - Expérience de 2 à 5 ans en tant que Gestionnaire de Paie - Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques - Connaissance des législations sociales et fiscales - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Rigoureux(se), organisé(e) et discret(e)
Nous recherchons un Conducteur Poids Lourds (H/F) passionné et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est basé à Lys Lez Lannoy ou à Haubourdin, dans la belle région de la Métropole Lilloise. En tant que conducteur, vous serez responsable de la dépose et récupération de bennes, avec un camion attitré pour assurer vos missions. La prise de service se fera à Lys Lez Lannoy ou Haubourdin, vous offrant flexibilité et stabilité. Le contrat débute en février 2026 et est à temps plein, avec une durée de travail de 42 heures par semaine. Nous vous attendons pour contribuer à notre succès avec votre expertise et votre enthousiasme. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante ! Ce poste est proposé par notre agence, engagée à offrir des opportunités de carrière exceptionnelles. Pour le poste de Conducteur poids lourds PL (H/F), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Conduite de poids lourds : Maîtrise des techniques de conduite sécuritaire et efficace pour le transport de marchandises. Connaissance des réglementations : Compréhension approfondie des lois et règlements de transport en vigueur. Gestion du temps : Capacité à planifier les itinéraires et respecter les délais pour assurer une livraison ponctuelle. Entretien de véhicule : Compétence dans l'inspection et la maintenance de base pour garantir le bon fonctionnement du poids lourd. Communication : Excellentes aptitudes à interagir avec les clients et les équipes logistiques pour assurer un service efficace. Nous recherchons une personne avec une expérience significative dans le domaine, capable de travailler de manière autonome et de résoudre les problèmes de manière proactive. Permis C et Fco en cours de validité. Salaire en fonction de l'expérience + indemnités de repas à 8EUR / jour + Mutuelle
Nous recherchons des employés de ménage (H/F) sur le secteur de Villeneuve d'Ascq et alentours pour renforcer notre équipe. Les missions du poste sont variées et essentielles pour garantir le confort et la propreté chez nos clients. Votre rôle consistera principalement à : - Effectuer le nettoyage quotidien des habitations : poussière, aspiration et lavage des sols, entretien des meubles. - Réaliser des tâches spécifiques comme le nettoyage des vitres, le dépoussiérage des objets décoratifs, ainsi que l'entretien des sanitaires. - Respecter les consignes spécifiques concernant les produits d'entretien et leur utilisation selon les surfaces traitées. - Interagir avec les résidents de manière professionnelle et courtoise, pour répondre à leurs éventuels besoins additionnels. Profil recherché : Pour exceller dans ce rôle, nous attendons que le candidat idéal possède : - Une excellente connaissance des techniques de nettoyage. - Une aptitude à gérer son temps efficacement tout en respectant les consignes données. - Un œil attentif aux détails pour garantir un haut niveau d'hygiène. - Un bon esprit d'organisation pour planifier les interventions chez différents clients. - La capacité à travailler en autonomie ainsi qu'en équipe si nécessaire. - Une expérience antérieure dans un poste similaire serait fortement appréciée. Horaires en journée de 9 h à 17 h 30. Repos le week-end. Possibilité d'avoir son mercredi pour un temps partiel. Planning fixe. Travail en toute autonomie. Prise en charge totale de vos déplacements (temps et kilomètres) intermissions Permis B et véhicule très fortement conseillé Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur des services de nettoyage à domicile ? Rejoignez Domicile-clean, une entreprise reconnue pour son expertise et la qualité de ses prestations !
Bonjour , nous recherchons une femme de chambre ou valet de chambre pour l'hôtel BABEL Horaires de travail variables, 4 jours travaillés , 2 repos.
Afin d'agrandir ses équipes, la société Art' Propreté est à la recherche d'agents d'entretien en hôtellerie sur VILLENEUVE-D'ASCQ. En tant qu'agent d'entretien en hôtellerie (h/f), plusieurs tâches vous seront administrées : nettoyage des sols et moquettes, changement des draps des lits, nettoyage complet de la salle de bain, aération, dépoussiérage des meubles, réapprovisionnement en linge, etc. CDI 70 heures /MOIS Savoir-être : - Sens du service et de la propreté - Efficacité et rapidité d'exécution - Sens de l'observation et anticipation - Discrétion et honnêteté
Happy Services recherche activement en CDI mi-temps ou Temps Plein des Aides ménager(e)s sur Villeneuve d'Ascq ses alentours. Votre agence travaille en mode Prestataire de Services agrémenté par le Conseil Départemental du Nord pour vous assurer une stabilité professionnelle.; Vous effectuez l'entretien du cadre de vie au domicile des clients. Vous accompagnez éventuellement la personne dans ses tâches ménagères (stimulation pour retrouver ou permettre aux personnes de garder un maximum d'autonomie). Vous effectuez l'entretien du linge : lessive, repassage, rangement. Des formation sont proposées durant l'année. HAPPY SERVICES poursuit son développement en s'élargissant sur les communes frontalières locales et sur la métropole Lilloise tout en respectant vos temps de trajet de manière logique.
Issue de la dynamique de l'économie solidaire, ADENIOR souhaite assurer la pérennité de ses emplois créés avec un développement à taille humaine. Loin de l esprit des groupes financiers, les dirigeants et les équipes de collaborateurs travaillent ensemble pour répondre aux besoins des familles et des personnes en état de dépendance. Vous intervenez au domicile de familles, de personnes âgées et/ou de personnes en situation de handicap afin de les accompagner dans leur vie quotidienne.
Manpower LILLE GROS OEUVRE TP recherche pour son client, un acteur reconnu des travaux techniques dans le secteur du BTP, intervenant sur des chantiers à forte valeur ajoutée, renforce ses équipes et recrute, dans le cadre de son développement, un(e) Animateur(trice) QSSE. Vous intervenez en appui des équipes travaux et participez activement à la mise en œuvre de la démarche Qualité, Sécurité, Santé et Environnement de l'entreprise. À ce titre, vous aurez notamment pour missions : -Animer la politique QSSE sur les chantiers et auprès des équipes terrain -Sensibiliser les collaborateurs aux règles de sécurité, de prévention et d'environnement -Réaliser des visites de chantiers, audits terrain et diagnostics QSSE -Identifier les risques, proposer et suivre les plans d'actions correctifs -Participer à l'analyse des accidents, incidents et presqu'accidents -Veiller à l'application des procédures internes et de la réglementation en vigueur -Contribuer à l'amélioration continue des pratiques QSSE -Accompagner les conducteurs de travaux et chefs de chantier dans leurs démarches QSSE -Formation de type QHSE / QSSE / HSE, ou expérience équivalente -Une expérience dans le secteur du BTP ou sur chantier est appréciée, mais les profils motivés souhaitant découvrir l'environnement chantier seront également étudiés -Bonne connaissance ou appétence pour : -la prévention des risques professionnels -les environnements chantier -la réglementation sécurité -Aisance relationnelle, pédagogue et capacité à convaincre -Présence terrain, sens pratique et esprit d'équipe -Autonomie, rigueur et capacité d'analyse -Permis B indispensable (déplacements sur chantiers) Ce que le poste offre -Un poste terrain et opérationnel, au cœur des enjeux sécurité -Une entreprise structurée, avec de véritables moyens QSSE -Un environnement technique stimulant, sur des chantiers variés -Un accompagnement à la prise de poste -Rémunération attractive selon profil et expérience
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Bourghelles et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,91 à 12,10€ ; *Soit 25h semaine ce qui représente environ 1188**€ brut mensuel (*950*€ net/mois environ**)***** des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Rejoindre l'aventure Verisure, c'est choisir un métier avec une mission collective, celle de protéger. C'est d'ailleurs pour cela que chez Verisure, on aime appeler nos clients « nos protégés ». Dans le cadre de recrutement en CDI, nous recherchons des Conseillers technique et relation client F/H au sein de l'équipe du Service Client. A ce poste, vous aurez la responsabilité de : - Prendre en charge et résoudre les besoins client émanant des protégés quel que soit le motif - Traiter des appels et notamment le tchat - Détecter et traiter au plus tôt les motifs d'insatisfaction - Promouvoir les produits et services de Verisure auprès de nos clients Rejoindre l'aventure Verisure, c'est : - Un contrat en CDI dès le 1er mars 2026 - Une formation complète dès votre arrivée et tout au long de votre parcours - Une rémunération fixe à partir de 1 920 € bruts par mois, et des primes allant jusqu'à 350€ bruts par mois - Le package complet : mutuelle, prévoyance, CSE, participation repas - Intégrer une entreprise certifiée Elu Service Client de l'année depuis 2024, Top Employer en France depuis 2022 & en Europe depuis 2024 Ce que j'apprends chez Verisure : - Toutes les méthodes relatives à la relation client grâce à notre formation dédiée - A travailler en équipe, collaborer avec mes collègues et/ou les managers afin d'innover au sein de l'activité - A me dépasser en évoluant dans un environnement dynamique sur un marché en plein développement Profil recherché : Même si vos expériences sont valorisées, nous donnons la chance à tout le monde. Nous recherchons avant tout des personnalités, engagées et motivées à faire la différence auprès de nos protégés. Et surtout, vous souhaitez intégrer une entreprise avec une ambiance unique. Chez Verisure, on aime dire qu'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! Chez Verisure, nous sommes des personnes qui protégeons des personnes. Nous croyons profondément à la bienveillance, à la générosité et à l'honnêteté, sans lesquelles nous ne pourrions mener à bien notre mission. Parce qu'un monde plus sûr est forcément un monde plus juste, nous nous engageons à mener une politique de recrutement non discriminatoire. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap. Poste ouvert en CDI basé à Villeneuve d'Ascq (59)
Prêt à relever tous les défis ?!! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie prêt(e) à révolutionner le service de l'aide à la personne à domicile ! Voici 4 objectifs que nous vous proposons chez Vivat : Transmettre un sourire , Trouver un équilibre , se sentir valorisé et être utile ! Missions : - Effectuer et/ou accompagner une personne dans la réalisation de sa toilette complète ou partielle - Aider et/ou confectionner un repas adapté à la pathologie, choix alimentaire . - Elaborer un planning d'accompagnement: rdv, balade, courses,... - Entretenir l'espace de vie de la personne - Participer à des réunions d'équipe - Réaliser des prestations favorisant le maintien de l'autonomie de la personne - Organiser son planning en lien avec les personnes accompagnées et l'équipe - Représenter l'entreprise et ses valeurs Le Plus chez vivat : Smartphone pro /CE /Nombre d'heures contrat sur mesure / sur un secteur précis / Montée en compétence garantie / Mode posté (matin) Profil -Vous savez prendre des initiatives et vous êtes source de proposition -Vous êtes motivé(e) et aimez travailler en équipe -Vous disposez au minimum d'une expérience justifiable -Vous avez une réelle vocation pour le service d'aide à la personne
Missions : Dans le respect des valeurs de l'association et du projet d'établissement, vous accompagnerez des adultes déficients intellectuels. Vous serez référent de plusieurs résidants. Vous serez chargé du suivi de l'élaboration des projets individualisés en lien avec l'équipe éducative. Vous travaillez en collaboration étroite et sous l'autorité de la cheffe de service. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé. Une connaissance et une expérience de travail en hébergement est souhaitée. Vous maîtrisez les écrits professionnels en utilisant les outils informatiques. Contact : Mme OSWALT Julie, cheffe de service
Etablissement : foyer FAMCHON 12 rue du Bicentenaire à WILLEMS.
Assistant Comptable TEMPS PARTIEL (80%) (H/F) à Leers. Adecco France Recrutement CDD-CDI vous propose de devenir un acteur clé au sein d'une équipe engagée, où votre expertise contribuera à la précision et à l'efficacité des opérations comptables. - Impact et rôle : En tant qu'Assistant Comptable, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des opérations comptables. Vous serez en soutient au quotidien de la comptable principale. - Missions principales : 1. Comptabilité Fournisseurs - Saisie et contrôle des factures fournisseurs (France, Belgique, Maroc). - Vérification des mentions légales, des taux de TVA spécifiques à chaque pays. - Suivi des bons de commande, rapprochement avec les réceptions et litiges. - Préparation des campagnes de paiements (échéances, relances fournisseurs, contrôles IBAN). - Suivi des avoirs et litiges. 2. Comptabilité Clients - Enregistrement des factures clients (si la facturation n'est pas automatisée). - Suivi des encaissements, lettrage et relance des clients retardataires. - Contrôle des conditions commerciales et des remises. 3. Comptabilité Générale - Saisie des opérations diverses : - Notes de frais - Achats, ventes, banques - OD de fin de mois simples (charges constatées d'avance, FNP basiques selon organisation). - Rapprochements bancaires multi-devises. - Classement et archivage (numérique et papier). 4. Suivi des Filiales (Belgique & Maroc) - Transmission des pièces comptables aux fiduciaires/experts comptables locaux. - Contrôle premier niveau de la conformité des factures étrangères (TVA intra, devises.). - Suivi des paiements interco et équilibrage des comptes entre sociétés. - Suivi des obligations locales simples (ex : documents nécessaires à la fiduciaire) 5. Gestion Administrative - Accueil téléphonique comptable (clients/fournisseurs). - Classement des dossiers administratifs courants. - Mise à jour des dossiers juridiques basiques (KBIS, attestations, mutuelle.). 6. Trésorerie - Préparation des paiements (France + filiales si flux centralisé). - Mise à jour du prévisionnel de trésorerie. - Suivi des encaissements et décaissements dans l'ERP. 7. Support au Comptable - Préparation des clôtures mensuelles : lettrages, vérifications, justificatifs. Pourquoi nous rejoindre ? : Intégrez un environnement stimulant où chaque jour est une opportunité de croissance personnelle et professionnelle. Votre contribution sera valorisée et vous participerez activement à l'amélioration continue des pratiques comptables. - Profil recherché : Vous êtes passionné-e par la comptabilité et avez une expérience confirmée dans un environnement similaire ? Ce poste est fait pour vous ! - Compétences comportementales : - Attention aux détails : Crucial pour garantir l'exactitude des données - Organisation : Indispensable pour gérer efficacement les tâches multiples - Communication claire : Favorise une collaboration fluide avec les équipes - Gestion du temps : Permet de respecter les délais et priorités - Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels comptables : Pour une gestion efficace des opérations - Excel avancé : Pour l'analyse et la manipulation des données - Principes comptables : Assurent la conformité et la rigueur - Saisie de données : Garantit la précision des informations - Diplôme requis : BAC+2 - Expérience : Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée Le poste est à pourvoir à temps partiel (pas de possibilité de temps plein)!! 80% Rémunération: 1 680eu brut/mois pour un 28h/semaine du lundi au vendredi = horaire de journée Poste à pourvoir en CDI Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre talent fera la différence ! Adecco France Recrutement CDD-CDI s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Assistant chargé d'affaires CVC (H/F). Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'eau et de gaz située à Villeneuve d'Ascq (59491). Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein. En tant que Gestionnaire Relations Clients, vous serez au cœur de l'activité commerciale, jouant un rôle clé dans le développement et la gestion des relations avec les clients. Missions principales : - Suivi de l'exécution des travaux (60 % terrain / 40 % bureau) - Déplacements réguliers sur chantier avec découchés occasionnels - Coordination avec les équipes de chantier - Coordination avec le chargé d'affaires - Créer et gérer le planning détaillé - Piloter l'aspect financier de l'affaire (suivi des dépenses, anticipation des écarts) - Lancer et suivre les études, avec œil critique sur les calculs - Suivre les interventions en garantie - Entretenir les liens avec les clients - Gestion des petits travaux et devis supplémentaires - Planification des achats - Réaliser / procéder à la réception du chantier - Appliquer les mesures de prévention et règles QSSE Profil recherché. - Expérience : Une première expérience réussie en tant que chargé d'affaires ou sur un poste similaire. Une expérience d'au moins 2 ans est appréciée. Les profils juniors sont acceptés si l'expérience est significative. - Diplôme : BAC+2 requis. BTS en Génie climatique - Compétences comportementales : - Communication efficace - Gestion du temps - Esprit d'équipe - Gestion de conflits - Adaptabilité - Compétences techniques : - Analyse financière pour évaluer la rentabilité des projets. - Connaissance avancée d'Excel pour la gestion des données. - Gestion de projet pour coordonner les différentes étapes et ressources. - Sens commercial pour dénicher de nouveaux projets. - Reporting pour communiquer efficacement les résultats et les progrès. Rémunération= selon expérience entre 35k/an et 50k/an + avantages société Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement au succès de nos projets. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour nous accompagner dans nos projets de croissance, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) : Consultant support développeur d'applications de gestion ERP Microsoft Dynamics (H/F) Contrat CDI basé à Villeneuve d'Ascq. Nous proposons un package fixe + variable. Ce qui vous séduira dans ce poste. Intégré(e) au service support, au sein d'une équipe de 6 personnes, vous accompagnerez nos clients dans l'utilisation de leur ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central. Conjuguant des qualités d'écoute et d'analyse, vous traiterez les appels de nos clients à distance et interviendrez dans la qualification et la résolution de leurs demandes. Votre domaine d'intervention concernera les questions de nos clients nécessitant une analyse de leurs développements spécifiques et/ou du code standard de la solution Microsoft. Vous renseignerez l'outil de suivi interne afin d'assurer la traçabilité de la demande. Nous vous accompagnerons dans un cadre structurant et bienveillant, en vous formant dès votre arrivée, au langage de développement de Microsoft (AL) et aux modules standards du logiciel. Rejoindre ABSYS CYBORG à Villeneuve d'Ascq, c'est l'opportunité de : -Bénéficier d'un bel environnement de travail avec des espaces de détente, salles de jeux, salle de sport et prestation de massage -Participer à de nombreux moments conviviaux (soirées d'entreprise, teambuilding, séminaires, barbecue, secret santa.) -Tenter de gagner des places pour supporter le LOSC au stade Pierre Mauroy ! -Intégrer une agence située à 5 min à pied du métro Les Près ... Et ce que nous apprécierons chez vous ... Vous êtes diplômé(e) d'une formation de « développeur en application de gestion » et vous recherchez une première expérience professionnelle. Vous connaissez un ou plusieurs langages de développement (notamment VisualBasic et/ou C#). Une connaissance générale des flux de gestion de l'entreprise (comptabilité, achats, ventes,.) est un plus. Un bon niveau d'anglais (B2 ou équivalent) est requis pour mener à bien vos missions. Vous êtes doté d'un bon esprit d'analyse, vous savez identifier les problèmes et faites preuve d'un raisonnement déductif et mathématique. Vous avez la capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'une grande autonomie. Absys Cyborg s'engage à promouvoir et maintenir un environnement inclusif et respectueux des diversités, au travers notamment d'actions de promotion de la diversité et mixité dans le numérique (Women Role Models, Nova In Tech). #MoreThanAJob Nos avantages -Compte Épargne Temps (CET) pour monétiser ou épargner vos RTT, jours de repos, jours de congés et d'ancienneté -Mutuelle collaborateur prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg -Carte déjeuner Swile prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg -Prime de participation et Plan d'épargne entreprise -Prime vacances -Charte de télétravail -Temps partiel possible -Des places en crèche grâce à notre partenaire Maison Bleue -Un programme d'intégration et de formation adapté -Jours/heures d'absence rémunérée par l'entreprise (enfant malade, rentrée scolaire, engagement associatif, enseignement, déménagement, ancienneté)
Encadré(e) et formé(e) par un responsable commercial, vous aurez pour missions : - Prospecter de nouveaux clients (terrain, téléphone, digital) - Présenter et vendre les produits/services de l'entreprise - Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées - Développer et fidéliser le portefeuille clients de la société - Participer aux challenges commerciaux et à la dynamique d'équipe - Représenter l'entreprise avec énergie et bonne humeur Profil recherché - Formation commerciale souhaitée - Débutant(e) accepté(e), motivation et envie d'apprendre essentielles - Aisance relationnelle et sens du contact - Goût du challenge et esprit de persuasion - Organisation, rigueur et dynamisme - Envie de progresser et de se dépasser Ce que nous offrons - Formation complète aux méthodes et produits - Accompagnement personnalisé - Rémunération : fixe + variable attractif et non plafonné - Véhicule de service - Ambiance de travail conviviale et bienveillante - Un métier sans routine où ton énergie fait ton salaire Chez CROQUE GEL, plus tu t'investis, plus tu progresses et plus tu gagnes.
Croque Gel est une entreprise familiale qui attache une importance toute particulière à la mise en valeur des compétences humaines pour participer au développement de l'entreprise. Notre objectif est de donner à chacun la possibilité d'améliorer ses compétences, de se développer et de s'épanouir pour réussir dans son métier.
Deviens Coach Sportif Indépendant H/F et Épanouis-Toi dans Ton Métier ! à VILLENEUVE D'ASCQ (59) Rejoins notre réseau dynamique de coachs sportifs indépendants et bénéficie du soutien d'un partenaire-carrière dédié à la réussite des coachs en France ! Nous sommes spécialisés dans le développement de l'activité de personal training et notre mission est claire : t'aider à VIVRE EXCLUSIVEMENT DE TA PASSION POUR LE SPORT. Ce que nous t'offrons : - Rémunération attractive et évolutive : Entre 2 230€ et 5 455€/mois en fonction de tes compétences et de ton engagement. - Autonomie totale : Choisis tes horaires et travaille quand tu veux, en parfaite liberté. - Accompagnement personnalisé : Un suivi de carrière sur-mesure pour booster ta progression et t'aider à atteindre tes objectifs. - Réseau de coachs passionnés : Fais partie d'une communauté bienveillante et ambitieuse qui partage tes valeurs et ton envie de réussir. Ce que l'on recherche : - Un(e) professionnel(le) passionné(e) et qualifié(e) : BPJEPS AF option HM, BE HACUMES, DEUG STAPS, DEUST MF, CQP IF option MPT, ou BEMF. - Carte professionnelle d'éducateur sportif : À jour ou en cours, pour exercer en toute légalité. - Prêt(e) à transformer ta passion en carrière à part entière ? Rejoins une équipe qui place la réussite individuelle et collective au cœur de ses priorités ! - Postule dès maintenant et donne une nouvelle dimension à ta carrière sportive ! Prêt(e) à vivre de ta passion tout en gagnant confortablement ? Postule maintenant et rejoins une équipe qui valorise l'ambition et la bienveillance !
Description du poste : Vous ferez partie de l'équipe pluridisciplinaire de l'I.M.E et serez précisément placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif du service Crescendo. Celui-ci accompagne des enfants de 5 à 14 ans, présentant des Troubles du Développement Intellectuel. Le service Crescendo est organisé, tout au long de l'année, autour de sept groupes de semi-internat et, lors de chaque période de vacances scolaires, propose un accueil spécialisé en mode « Centre Aéré ». Votre intervention s'articulera autour des axes de travail suivants : - Accueil et encadrement d'enfants durant les vacances scolaires, en individuel ou en collectif, dans le cadre d'un centre aéré spécialisé. - Mise en place d'activités et de supports d'accompagnement éducatif et de loisirs - Encadrement de sorties collectives Profil recherché : - Dynamisme et créativité - Sens des responsabilités - Compétences organisationnelles, - Appétences et capacités pour le travail en équipe
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche dans le cadre de son développement un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F) en CDI. Vos missions: Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, ponçage, masquage, sablage, application de primaire, etc.). Préparer les mélanges de peinture selon les fiches techniques (épaisseur, viscosité, teinte, etc.). Appliquer la peinture (au pistolet, au pistolet électrostatique, au rouleau ou au pinceau) en cabine ou en atelier. Contrôler la qualité de la peinture appliquée : épaisseur, homogénéité, absence de coulures, défauts de surface. Effectuer les retouches si nécessaire. Nettoyer et entretenir le matériel (pistolets, cabines, outils, etc.). Respecter les consignes de sécurité liées aux produits chimiques et aux équipements. Remplir les documents de traçabilité et de suivi de production. Votre profil: Formation de type CAP/BEP Peinture industrielle, Traitement de surface, Carrosserie, ou équivalent. Une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire est fortement appréciée. Habileté manuelle, précision et sens de l'esthétique. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Goût du travail en équipe. Respect strict des consignes de sécurité et des procédures qualité. Être capable de travailler en posture debout prolongée et en environnement confiné (cabine). Connaissance des techniques d'application de peinture (pistolet airless, électrostatique, etc.). Maîtrise des règles de préparation de surface et de traitement anticorrosion. Lecture de fiches techniques produit (peinture, diluants, primaires). Connaissances de base en sécurité et hygiène (port des EPI, manipulation de solvants, etc.). Savoir travailler en cabine de peinture ou en zone ventilée.
Face aux péripéties du quotidien et parfois l'impossibilité de faire l'entretien de leur domicile eux-mêmes, nous sommes à la recherche pour nos bénéficiaires des meilleurs profils d'Assistant Ménager H/F. Et si notre prochaine fée du logis, c'était vous ? Les poussières ne vous font pas peur et vous savez dompter l'aspirateur comme personne ? Vous êtes minutieux, organisé et rigoureux ? Nos bénéficiaires en seront ravis. Vous serez sollicité(e) pour l'entretien du domicile : Aspirateur, laver les sols, poussières, linge, vitre...' Nous ce qu'on veut, c'est vous accompagner dans le développement de votre carrière et pouvoir vous assurer un équilibre vie professionnelle / vie personnelle avec une flexibilité de vos horaires ! Notre but, vous permettre de développer votre employabilité en vous donnant l'opportunité de réaliser des formations pour ne jamais cesser de vous perfectionner ! De la stabilité avec un CDI à temps plein ou temps partiel tout en vous permettant de s'adapter à vos disponibilités. Une prise en charge à 50% par l'employeur de la mutuelle et les frais de déplacement (transport, frais kilométriques). Un petit plus : la prime d'ancienneté dès un an, qu'en dites-vous ? Alors n'hésitez plus, laissez votre CV de côté et venez discuter !
Entreprise : Maxup présente dans la région de cysoing et les alentours Services à la personne chez le particulier et aussi chez le professionnel La durée hebdomadaire est de 25H/semaine ( évolution prévue vers 35H ) Le lieu est dans le secteur de cysoing et les alentours. Prise de poste en octobre ( nous travaillons pour remplir le planning) L'objectif du poste est d'assurer l'entretien et la propreté des clients de Maxup dans le respect des protocoles d'hygiène et de qualité définis par l'entreprise. Ce poste est nouvellement créé pour accompagner le développement de l'activité et évoluera vers un temps complet selon la charge de travail . Le profil recherché : - Rigueur, ponctualité, et sens du service client - Discrétion et fiabilité - Capacité à travailler en autonomie et à s'adapter à différents environnement - Permis B apprécié ( intervention à domicile ) Conditions : - Contrat en CDI temps partiel ( 25H semaine au démarrage ) - Evolution prévue vers un temps plein (35H / semaine) selon le développement de l'activité - Rémunération : selon le smic horaire en vigueur selon la convention collective propreté - Mutuelle + avantages selon ancienneté L'entreprise peut vous former sur les SAP ( Espaces vert / Nettoyage chez le particulier et chez le pro / Assistance aux personnes ayant besoin d'une aide temporaire / Préparation des repas à domicile / Aide aux courses Perspectives d'évolution : - Passage progressif à temps complet - Evolution possible vers un poste de référent(e) ménage ou chef(e) d'équipe.
Patrick CRAYNEST Président de la SAS CRAYNEST PERSONNEL DE MAISON A LA FRANÇAISE de Louvil 59830 Tél. 06 14 57 60 13 renforce son équipe de 9 salariés et recherche une ou un employé(e) de maison en CDI de 30h à 34h semaine selon vos besoins du lundi au vendredi (possibilité de ne pas travailler le mercredi) Formation au métier assurée par nos soins Votre mission : - Entretien du logement - Repassage - Nettoyage de vitres - Nous vous fournissons le matériel professionnel, les produits d'entretien, les chiffonnettes, la centrale de repassage Vous utilisez votre véhicule pour vous rendre chez nos clients de la métropole lilloise Amplitude horaire max : 7h30-12h - 13h30-18h Salaire horaire BRUT : 12.07 euros Frais kilométriques : 0.35 euros par kilomètres (trajet domicile/1er client le matin; trajet domicile/2ème client l'après-midi) Primes semestrielles (juin et décembre) Mutuelle APPELEZ - MOI AU 06 14 57 60 13, JE VOUS PROPOSERAI UN RENDEZ-VOUS POUR UN ENTRETIEN D'EMBAUCHE
La SAS Craynest Personnel de Maison à la française, créée en 2012 a pour vocation d'assurer un service Haut de Gamme, grâce à nos 7 collaborateurs et collaboratrices en ménage, repassage, nettoyage de vitres, jardinage, pour une clientèle de particuliers exigeantes. Notre société a un chiffre d'affaires en constante évolution depuis sa création. .
Vous recherchez un poste, en CDI, d'aide ménager(e) chez les particuliers sur le secteur de HEM, CROIX, Villeneuve d'Ascq, nous sommes une entreprise franchisée faisant partie d'un grand groupe. Vous êtes disponibles quelques jours par semaine voir que les matins ou les après midi ou tous les jours (hors samedi et dimanche) , nous adaptons nos plannings et contrats selon vos disponibilités. Votre mission: Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Entretenir le linge (repassage) Profil recherché : Souriant(e), bonne présentation et élocution. Bonne connaissance de l'entretien d'une maison. Sens aigu de la propreté Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien, remboursement des frais de carburant et paiement du temps de trajet entre les missions (voir conditions) , mutuelle avantageuse. Expérience: Ménage: 1 an (Requis)
CAP Inclusion est un dispositif innovant qui vise l'accompagnement individuel de jeunes, en 1 pour 1, âgés de 2 à 20 ans, avec un taux d'incapacité reconnu à plus de 80 %, sur tous leurs lieux de vie. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) ayant une expérience avérée dans l'accompagnement de jeunes présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA) ainsi qu'une bonne maîtrise de la gestion des troubles du comportement. Cette expertise est indispensable pour répondre aux besoins spécifiques des enfants accompagnés dans le dispositif. Vos missions : En lien avec le jeune, vous serez amené(e) à : Accompagner le jeune dans tous les actes de sa vie quotidienne en autonomie Mettre en œuvre des actions éducatives nécessaires à la réalisation des objectifs définis dans le projet individualisé, en respectant les approches recommandées de l'éducation structurée et les recommandations de la Haute Autorité de Santé Organiser des activités éducatives et ludiques en vue de stimuler, développer ou consolider les capacités affectives, cognitives, physiques, artistiques, sociales et citoyennes des personnes, en lien prioritairement avec le milieu ordinaire Accompagner à l'école, assurer un soutien scolaire, et intervenir dans tous les milieux de droit commun (centre aéré, loisirs, soins) Travailler en articulation avec les membres de l'équipe ressource et la famille Collaborer avec les différents partenaires extérieurs évoluant autour de l'enfant ou de l'adolescent En lien avec la famille : Apporter un soutien et un accompagnement adaptés à la famille Proposer des moments de répit à domicile Reconnaître et s'appuyer sur l'expertise parentale dans une volonté de cohérence éducative Interventions possibles le week-end Moyens mis à disposition : Véhicule de service lors des accompagnements iPad Téléphone professionnel Carte bancaire professionnelle Conditions : Convention collective CCN66 Avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.) Mutuelle d'entreprise Poste éligible à la prime Laforcade 2 Candidature ouverte aux moniteurs éducateurs
Vous êtes motivé.e, rigouroureux.se, ponctuel.le, sérieux.se, vous avez le sens du contact... Vous préparez et découpez la viande (désossage, parage, dénervage ...) et les spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous mettez les produits en vitrine, accueillez la clientèle et effectuez les opérations de vente. Amplitude horaire : du lundi au samedi 8h à 20h.
Vous excérez vos mission d'Accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne des résidents durant la nuit. Capacité à rendre compte de son travail et d'analyser sa pratique. Volonté de travailler en équipe pluridisciplinaire. Contribuer à la sécurité et au bien-être des personnes.
Téléconseiller (H/F) - Interim - Expérience exigée Vous avez de l'expérience en relation client ? Vous rayonnez par téléphone comme personne ? Vous savez vous montrer à l'écoute, positif(ve) et persévérant(e)? Devenez conseiller clientèle (H/F) pour un leader mondial de la relation client à distance. Vos missions : Accompagnement client : émettre des appels afin de fidéliser vos clients. Satisfaction client : répondre aux appels entrants en apportant des solutions efficaces et adaptées à chaque problème. Traitement des demandes : suivi administratif, facturation, gestion des informations et réclamations. Votre profil : Vous aimez conseiller, accompagner et savez vous adapter en permanence en fonction des attentes. Vous cochez aussi toutes les cases suivantes : Expérience réussie (minimum 6 mois) dans la relation client : centre d'appels, conseil client en magasin, réception/accueil. Très bonne élocution : votre expression orale en français est irréprochable,. Aisance rédactionnelle : vous rédigez sans fautes d'orthographe. Disponibilité : vous êtes disponible immédiatement pour un contrat à temps plein (35h/semaine) sur toute la durée de la mission. Conditions : Temps plein 35h/semaine. Lieu : Villeneuve d'Ascq (59). Poste 100% sur site, pas de télétravail. Rémunération : 12,02 € brut par heure. Primes : primes de performance et d'assiduité pour valoriser votre implication. Postulez dès maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle !
Votre agence Start People recherche un Conducteur SPL, aide mécanicien (H/F) pour l'un de ses clients sur Lys lez lannoy. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : Livrer, récupérer des marchandises Effectuer des manœuvres de mise à quai Organiser le chargement du camion Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bords.) Vous avez le goût du transport ?pas de contrainte horaire? Vous êtes titulaire d'un permis C-CE, FCO/FIMO à jour avec carte conducteur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! habilitations: hauteur ANFAS Nacelle 482 categorie G 483 grue mobile 489
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à BAC recherche un assembleur monteur. Vos missions: Assemblage de meubles en série selon plans et instructions Utilisation d'outils électroportatifs Contrôle visuel de la qualité des produits assemblés Respect des cadences, des consignes de sécurité et de qualité Votre profil: Expérience en montage/assemblage appréciée Bonne dextérité manuelle et esprit d'équipe Rigueur, ponctualité et autonomie
Rejoignez l'EHPAD des Cygnes et contribuez à offrir des soins de qualité à nos résidents ! Notre établissement, accueillant 67 résidents répartis en 4 unités de vie, recherche un(e) soignant(e) pour prendre en charge une unité de 18 résidents, en collaboration avec deux collègues dévoué(e)s. Vos missions : Effectuer des soins de nursing indispensables au bien-être des résidents. Apporter une aide précieuse lors des repas. Participer activement aux animations et activités, en étant au cœur de la vie quotidienne de nos résidents. Nous cherchons une personne motivée, rigoureuse et passionnée par son métier. Vos horaires : De 7h à 19h, de 8h à 20h, ou de 9h15 à 21h15, avec des pauses programmées pour garantir votre bien-être. Travaillez un week-end sur deux, en harmonie avec votre équipe. Ce que nous offrons : Un environnement de travail bienveillant et stimulant. Un contrat de remplacement, renouvelable pour vous offrir une perspective à plus long terme.
Sur les différents chantiers , vous intervenez pour missions des missions suivantes: - gérer l'approvisionnement des équipes en matériaux et outils - exécuter certains travaux spécifiques ( dépose de matériaux, déchargement, démolition...) - organiser la bonne tenue du chantier - aide à des travaux de second oeuvre
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
