Consulter les offres d'emploi dans la ville de Canéjan située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Canéjan. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - CESTAS, 33 - PESSAC, 33 - TALENCE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
L'établissement France Horizon Nouvelle Aquitaine recherche un agent de maintenance. Les missions principales sont l'entretien technique des logements et bureaux de l'établissement : - réparations diverses - remise en peinture, - petits travaux de plomberie, - serrurerie, - petite menuiserie - aménagement, montage de meubles - Suivre les délais de passage des intervenants, entreprises et des prestataires - Réaliser l'état des lieux entrant/sortant avec le bailleur dans le cadre de la gestion locative - Solliciter des devis le cas échéant - réaliser des achats selon les procédures (devis, bon de commande, demandes de validation, ....) Il sera demandé : - de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et d'effectuer son intervention dans le respect du projet institutionnel et les fonctionnements des services - d'être en capacité à rendre compte de son travail - de rédiger des transmissions - d'adopter une attitude professionnelle - d'être en capacité d'utiliser l'outil informatique. -Le poste est basé à Pessac avec déplacements sur Bordeaux Métropole
Afin d'assurer l'entretien du Stade Nautique Henri Deschamps, la ville de Talence recrute un agent d'entretien à temps complet (poste à pourvoir au 1er mars 2026). MISSIONS PRINCIPALES : 1) Assurer l'entretien des locaux - Assurer l'entretien et le nettoyage de la zone accueil et le nettoyage des parties communes, de la zone bassins. - Assurer l'entretien et la gestion du local de stockage des produits d'entretien - Assurer l'entretien et la gestion du local poubelles ainsi que le ramassage et le nettoyage des poubelles (intérieures et extérieures) - Travaux de vidange de l'établissement et de ses différents bassins 2) Assurer l'accueil des différents publics de l'établissement (clubs, scolaires, adhérents activités, associations, groupes et usagers) - Accueil et information du public en général - Médiation avec le public et gestion des conflits - Informer et assister le public sur le fonctionnement des casiers et de l'ensemble des outils du système de contrôle d'accès - Appliquer les consignes en matière de sécurité ERP et protocole spécifique établissement (secours, évacuation) 3) Assurer la gestion de l'outil d'encaissement (remplacement des agents de caisse - régulièrement pendant leur temps de pause et ponctuellement pendant les absences pour maladie, formation.) MISSIONS ANNEXES : - Missions diverses liées au bon fonctionnement de l'établissement : notamment fermeture de l'établissement, polyvalence (aide auprès des autres services de l'établissement) - Management de l'équipe d'entretien saisonnière Description du profil : Vous devez avoir un niveau minimum de CAP-BEP équivalent à Agent de maintenance, propreté, hygiène des locaux. Il est souhaitable que vous ayez de l'expérience en matière d'entretien de locaux ainsi qu'en matière d'accueil du public. Des notions en anglais et des compétences en premiers secours seraient un vrai plus. Vous devrez avoir des connaissances théoriques suivantes : - Connaître les règles de l'accueil et de la gestion du public y compris du public difficile - Connaître les règles spécifiques d'hygiène et d'entretien des établissements aquatiques - Connaître les règles de base du management et de la gestion des personnes (en vue de l'encadrement de l'équipe saisonnière) - Connaître les bases des règles régissant les régies de recettes (en vue de remplacement ponctuel de l'agent de caisse) Vous êtes doté d'une aisance relationnelle qui vous permets de vous adapter à tous types de publics, gérer les situations de stress et de travailler en équipe. Votre dynamisme et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour la gestion des différents outils et logiciel utilisés. Votre rigueur vous permettra de véhiculer une image professionnelle soignée et de mener à bien les opérations d'entretien et de nettoyage des locaux. Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires ou contractuels en catégorie C pour un CDD de 12 mois renouvelable. Les avantages + : - RTT 13.5 jours/an - Comité des Œuvres Sociales : Prestations sociales (garde enfants, centre de loisirs...), billetterie, location Mobil Home... - Activités sportives gratuites réservées aux agents (Pilate, chorale, Padel.) - Participation mutuelle et prévoyance - Participation transports de 75% - Forfait mobilité durable. Votre profil et ce poste sont en adéquation, rejoignez-nous dans cette aventure humaine en intégrant une équipe dynamique.
Belle enseigne/ magasin de producteurs locaux avec vente de fruits et légumes, viandes et produits fermiers. - Réception, - Contrôle marchandises, - Mise en rayon et tenue du rayon, - Encaissement - Conseil clients. Fermé le Dimanche et le Lundi Horaires modulables-1/2 journée de repos Heures supplémentaires payées
Belle enseigne/ magasin de producteurs locaux avec vente de fruits et légumes, viandes et produits fermiers. - Réception, - Contrôle marchandises, - Mise en rayon et tenue du rayon, - vente et conseil clients. Fermé le Dimanche et le Lundi Horaires modulables-1/2 journée de repos Heures supplémentaires payées
Nous recherchons pour notre boutique de Mérignac au sein de la galerie commerciale CARREFOUR SOLEIL, un(e) Vendeur(euse) de Cigarettes électroniques. Vous êtes adepte et connaisseur de la cigarette électronique. Expérimenté(e) dans le domaine de la vente, vous travaillerez en autonomie. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de six mois à 30 heures par semaine. Amplitude de travail du lundi au samedi avec 2 jours de repos hebdomadaire.
Nous recherchons pour notre client, secteur du BTP : ASSISTANT DE PRODUCTION H/F Dans le cadre d'une mission intérim, vous serez en charge des fonctions suivantes : - organisation commerciale : devis, clients, création des devis et affaires - approvisionnements - achats : commande, relance livraison et vérification de factures - préparation de documents d'appels d'offre Formation Bac + 2 type Assistante de gestion ou équivalent Expérience en assistanat dans le domaine du BTP Connaissance en gestion administrative des appels d'offre La connaissance de Quadra est un plus Nous vous proposons : Mission intérim à pourvoir au 22 décembre pour 1 mois renouvelable Poste basé sur Canéjan Horaires : 8h-12h/13h15-17h du lundi au jeudi et 8h-12h/13H15-15h15 le vendredi Rémunération : entre 12 et 14€ brut/h selon votre profil + titres restaurant Merci de bien vouloir postuler en ligne en réponse à cette offre si elle vous intéresse
Manpower CESTAS LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de Tri NUIT (H/F) Vous aimez l'action, le rythme, et vous avez le sens du timing ? Vous êtes organisé(e), méthodique, et vous aimez que chaque chose soit à sa place ? Vos principales missions : -l'injection des colis sur la machine de tri : gros sacs de colis à vider sur la machine de tri -le contrôle et le scan des colis sur un tapis avec utilisation d'un lecteur à code barre -le tri et le classement des colis par catégories (petits colis dans des sacs, gros colis à palettiser) -le déplacement des chariots sur les zones de quais pour les chauffeurs Poste répétitif, rythmé (la machine de tri peut trier jusqu'à 6000 colis / heure) et physique (colis de toutes tailles et tous poids) Vos horaires de travail : 00H30 7H50 avec possibilité d'heures supplémentaires Votre rémunération et vos avantages : Votre aux horaire 12,09 -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (réductions sur vos abonnements sportifs, places de spectacle, cinéma à 5, chèques vacances ... ) -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat/e présenté/e à Manpower et parrainé/e par vos soins -Le travail répétitif ne vous fait pas peur -Etre disponible sur plusieurs semaines -Etre polyvalent et aimer travail en équipe Si vous êtes (H/ F) agent de tris, agent de quai, agent logistique Postulez vite et n'oubliez pas de joindre votre CV actualisé indispensable pour présenter votre candidature !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco tertiaire recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur d'activité du traitement de données, un : AGENT ADMINISTRATIF numérisation indexation GED (H/F) Tri, Lotissement, Numérisation, saisie indexation, mise en en boite archives. Vous aurez pour mission : - la gestion de la GED - la saisie de données - l'indexation de documents - diverses autres tâches liées au poste Bac à Bac + 2, avec une expérience en GED/numérisation/indexation souhaitée Rigueur, organisation et autonomie Maîtrise du pack office, bonne orthographe - 35 heures/semaines - 8h00-16h00 - Mission à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois, renouvelable longue durée - Poste basé à Mérignac (avec parking) - 11,88€ brut de l'heure (1801€ mensuel brut base 151,67)+ Titres restaurant Si vous êtes disponible et motivé(e) je vous invite à postuler sur cette offre avec un CV actualisé
Pour accompagner ce développement, nous recherchons un vendeur H/F sur les marchés de plein vent pour commercialiser directement auprès de nos consommateurs l'ensemble de nos produits Poste et mission : - installation et rangement du stand de marché sur la commune de Mérignac (33700) le mercredi et samedi - vente de la production des fermes (légumes, aromatiques et poisson sous différentes formes) - conseil client - encaissement - représentation de nos valeurs et de la marque Cette description prend en compte les principales responsabilités à date. Le développement d'autres marchés est envisageable sur les communes voisines (Eysines, Pessac, Saint Médard-en-Jalles) Savoir être - aisance relationnelle et tu es sociable - sensible aux bons produits - aimes le challenge - investi d'une vraie mission : proposer des produits locaux, ultra-frais, sans chimie de synthèse Savoir faire : - Sens du service - Capacités commerciales - Sens du contact - Agilité opérationnelle Modalités et conditions de travail (selon les jours de la semaine) - Permis B avec voiture ou vélo car déplacements sur la métropole de Bordeaux, dans un rayon maximum de 10 km. - La ferme de Mérignac : 14 avenue de la grande semaine, 33700 Mérignac Les + - Un projet ESS pionnier qui a du sens et une équipe dynamique - Autonomie et confiance - Participation aux réflexions sur l'évolution du poste, et de la l'entreprise - Légumes et épicerie à prix coûtant - Tickets restaurant (carte Swile) prise en charge 60% par l'entreprise - Prise en charge du forfait mobilité Horaire de 7h à 15h. Merci de postuler avec CV + LETTRE DE MOTIVATION
Réalise la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité.
L'institut des métiers Network CFA de Begles recrute pour l'un de ses clients, un(e) Conseiller(ère) de vente H/F dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel certifié par le ministère du travail se déroulant sur 12 mois. Vous souhaitez être rémunéré tout en validant un diplôme dans la vente, le commerce, le management ou la restauration ? Contactez nous. Missions principales : - Accueillir et conseiller - Effectuer la mise en place de produits de la parfumerie - Veiller à la bonne tenue de la boutique Le profil recherché Dynamique, motivé et débordant d'énergie ! Vous aimez le contact avec la clientèle, vous voulez donner du plaisir aux personnes à travers votre service, vos conseils et votre sourire ? Ne cherchez plus ce poste est fait pour vous ! Nous attendons votre candidature avec impatience ! L'entreprise Notre OF-CFA, Institut des Métiers Network à BORDEAUX Begles vous formera aux métiers du management du commerce, de la vente, de la distribution, de l'assistanat et de la restauration du niveau CAP au Master. Ses parcours de formation en apprentissage, orientés exclusivement métiers, certifient l'acquisition de compétences professionnelles validées par des titres du Ministère du Travail. Infos complémentaires En apprentissage le salaire brut est égale au net.
Tu as entre 16 et 29 ans et tu recherches une opportunité professionnelle dans le domaine animalier, le commerce ou la vente ? Cette annonce est faite pour TOI !!! Notre CFA L'Institut des Métiers Network de Bordeaux propose des formations en alternance (12 mois) du CAP au Bac +5. Notre formule est très simple : Le recrutement : intégration tout au long de l'année Le rythme : 1 jour fixe en formation + 4 jours en entreprise La rémunération : de 702,88 € à 1 802,25 € selon la grille apprentissage La reconnaissance : un diplôme reconnu par l'État Comment ça marche ? Soit tu as déjà une entreprise, soit on t'aide à en trouver une dans une animalerie, en lien avec ton projet pro ! Notre partenaire animalier recherche une personne passionnée par les animaux, sérieuse et motivée. Tu seras accompagné(e) pour monter en compétences sur le bien-être animal et la gestion d'un magasin spécialisé. Tes missions principales : Accueillir, conseiller et orienter les clients selon leurs besoins Assurer le bien-être des animaux (hygiène, surveillance, confort) Veiller au bon approvisionnement des rayons (alimentation, accessoires, habitat) Gérer les rotations, réassorts, niveaux de stocks et DLC Mettre en place des opérations commerciales et assurer la mise en rayon Participer à l'entretien des espaces animaux et de vente Suivre l'affichage, la communication et les promotions Procéder aux opérations d'encaissement Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal Alors, prêt(e) à rejoindre un univers passionné et passionnant ? On t'attend !
Nous recherchons un/e Accompagnateur/trice Socioprofessionnel/le habitat qui sera chargé(e) d'accompagner des salariés en parcours d'insertion de l'Atelier et Chantier d'Insertion du Marsan (environ 12 personnes). Les activités Habitat de l'association ont pour objectif la reconstruction de l'estime de soi par le biais de l'amélioration du cadre de vie de personnes en difficulté en passant notamment par l'autoproduction, la reconnaissance de la capacité à « faire soi-même » mais aussi l'intégration dans des réseaux sociaux d'entraide et de solidarité. Dans le cadre d'un remplacement, nous proposons un poste d'Animateur/trice Habitat - Accompagnateur/trice Social/e. La personne recrutée contribuera à la mise en œuvre et à l'animation de nos actions d'insertion sociale et professionnelle, en lien étroit avec nos partenaires. Elle accompagnera les différents publics suivis par l'association : habitants bénéficiaires de nos actions, bénévoles et stagiaires. Elle sera également chargée de l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion au sein des Chantiers d'Insertion de la Communauté de Communes de Montesquieu (CCM). Vos missions : - Réaliser avec le(s) encadrant(e)(s) technique(s) le recrutement et l'accueil des salariés en insertion ; - Réaliser en concertation avec chaque salarié en parcours d'insertion un diagnostic de situation socio-professionnelle et élaborer un projet de parcours d'insertion ; - Accompagner la mise en œuvre des étapes et actions prévues dans les parcours d'insertion ; - Assurer la coordination et le pilotage des parcours d'insertion, en lien notamment avec le(s) encadrant(e)(s) technique(s) et les partenaires intervenants dans les parcours ; - Assurer le suivi RH opérationnel des salariés en parcours d'insertion (contrats de travail, demandes de congés payés, suivi des présences ) ; - Entretenir la dynamique et les relations pérennes avec le tissu socio-économique (prescripteurs, entreprises, prestataires, associations, organismes de formation ). - Construction de réponses innovantes aux situations rencontrées (levée des freins, maintien de la mobilisation des personnes, co-construction des parcours, etc.) Profil et compétences nécessaires : Savoirs et Savoir-Faire : - Connaitre les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi local ; - Maitriser les domaines liés au recrutement, la formation professionnelle et l'emploi ; - Maîtriser les techniques d'animation ; - Assurer une veille régulière en matière de dispositifs liés aux politiques d'emploi. Savoir être : - Être organisé(e), méthodique, respectueux(se) de la confidentialité ; - Dynamique et bienveillant(e) ; - S'adapter à un public en difficulté. Amplitude horaire: 8h-18h Expérience exigée : Niveau minimum requis IV à I dans les sciences humaines et sociales, en accompagnement en insertion sociale et/ou professionnelle, ou expérience de plusieurs années de l'activité exercée. Lieux d'intervention : Saint-Pierre-du-Mont (40280) avec déplacements sur le département 40 selon les chantiers. Merci d'envoyer vos CV et impérativement lettre de motivation. Prise de poste 1 décembre 2025.
- GESTIONNAIRE DE DOSSIERS SANTÉ / TÉLÉCONSEILLERS : o Les candidats devront avoir de l'expérience dans ce domaine. Ils devront savoir s'adapter à un nouvel outil de travail et les règles de traitement ne seront pas les mêmes que pour leur précédents postes o Après avoir été formés sur la gestion de dossiers, ils devront prendre en charge des appels entrants afin de répondre aux demandes des adhérents (factures non traitées, prise en charge non reçue.) et les traiter en parallèle 2 à 3 jours par semaine o Les candidats devront accepter de travailler le samedi matin (un planning de rotation du travail le samedi sera mis en place pour prévoir les samedis travaillés). o Lorsque le samedi sera travaillé, 1/2 journée de repos sera accordée dans la semaine en compensation o Lorsque le candidat sera sur une journée d'appels, il tournera sur 3 horaires imposés par notre client : 8h30 - 16h30 9h - 17h 10h - 18h Vous trouverez ci-dessous un descriptif plus détaillé des tâches pour ce poste : - Réalisation d'actes de gestion simples en santé : o Liquidation d'actes simples (médecines alternatives.) o Liquidation d'actes complexes (devis dentaire, optique, hospitalisation.) o Gestion des PEC (prises en charges) o Savoir lire un devis o Gestion des appels entrants
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recherchons un(e) gestionnaire expérimenté(e) (H/F) pour prendre en charge la gestion administrative des devis de santé. Missions principales : Gérer et suivre le traitement des devis de santé (dentaire, optique, prise en charge hospitalière...) Collaborer avec les services RH, la sécurité sociale et les organismes d'assurance Veiller au respect des délais et à la bonne tenue des dossiers administratifs Répondre aux appels entrants des assurés et les renseignés sur leur dossier en cours Horaires sur planning tournants : 08h30-16h30 ou 9h00-17h00 ou 10h00-18h00 + 1 samedi par mois 8h00-12h00 Poste à pourvoir début janvier Les avantages de cette mission : - une mission de minimum 6 mois - 1 prime panier de 5.10€ par jour - horaires de journée Profil recherché : Expérience dans la gestion de documents de santé Maîtrise des outils informatiques dédiés à la gestion RH Rigueur, organisation et sens du relationnel Capacité à travailler en autonomie et en équipe Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
SPECIFICITES ( CUMULATIVES) POUR BENEFICIER D'UN CONTRAT ADULTE RELAIS : - Avoir au moins 26 ans - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) - Être sans emploi ou bénéficier d'un PEC Le médiateur emploi a pour mission principale de participer au repérage des chercheurs d'emploi non connus ou non régulièrement suivis par les instances de l'insertion professionnelle afin qu'ils puissent bénéficier des services de ces dernières. Il a donc pour vocation d'aller au contact direct de la population cible, il est donc principalement positionné « hors les murs ». Son rôle est d'accompagner les habitants des quartiers prioritaires dans leurs démarches d'inscription auprès des services publics de l'emploi tout en fréquentant des lieux d'accueil et de suivi d'actions d'accompagnement. Son action se dirigera tout particulièrement vers les jeunes non suivis afin de les identifier et de les orienter (jeunes suivis par les plates-formes de lutte contre le décrochage scolaire par exemple) vers l'institution. 1/ Rôle de médiation entre les habitants et les opérateurs de l'insertion et de l'emploi > Apporter aux personnes des informations sur les services de proximité. > Accompagner les habitants en grande difficulté d'accès à l'emploi et être une interface entre les personnes et les institutions pour faciliter leur accès aux droits. > Diffuser des informations relatives aux actions développées sur les quartiers. 2/ Rôle de médiation autour de l'insertion, de l'emploi et de la formation > Connaître et faire connaitre les actions en faveur de l'insertion, de l'emploi et de la formation > Organiser et animer des temps d'accueil et d'information réguliers sur les dispositifs et offres d'emploi en lien avec la cellule entreprises du service emploi. 3/ Rôle de médiation entre les acteurs du territoire > Participer à l'animation des ateliers/actions du service emploi. > Collaborer aux projets mis en place pour le repérage et la mobilisation des habitants. > Participer à l'organisation de manifestations évènementielles comme support de repérage des publics MISSIONS ANNEXES : - Participer aux réunions organisées par le service en fonction des thématiques abordées. - Accompagner physiquement les habitants vers le milieu associatif, institutionnel ou les entreprises Profil : SPECIFICITES POUR BENEFICIER D'UN CONTRAT ADULTE RELAIS : - Avoir au moins 26 ans - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) - Être sans emploi ou bénéficier d'un PEC Contrat pour une durée de 3 ans (jusqu'au 30/11/2028). Diplômes exigés et / ou expériences professionnelles : Une première expérience d'accompagnement auprès des publics en difficulté serait la bienvenue. Savoir-faire : - Capacité à favoriser une meilleure expression de la demande - Capacité à conserver neutralité et objectivité face aux situations - Capacité à s'adapter aux publics de cultures différentes, ne parlant pas ou peu le français - Capacité à être force de proposition sur le montage d'actions en co-construction avec l'équipe. Savoir-être : Devoir de confidentialité Ecoute active Capacité à s'exprimer clairement et à reformuler les demandes Capacité à instaurer une relation de confiance, à repérer et à gérer les situations d'urgence Autonomie
Vous êtes a la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante dans la relation client ? Nous recrutons pour notre client sur Villenave d'ornon un(e) Téléconseiller(e) ! Vos missions principales : Prise en charge des appels entrants Prise en charge des demandes d'assistance via Formulaire et e-mail Répondre à des besoins d'information sur l'état d'avancement de leurs dossiers, d'assistance pour constituer en ligne leurs demandes d'aide. Profil recherché : Si vous êtes organisé, empathique, vous avez une bonne capacité d'analyse, de synthèse, d'adaptation et une aisance relationnelle. Vous avez déjà une première expérience de minimum 6 mois en plateforme téléphonique et maîtrise des outils bureautique, alors vous êtes presque déjà dans l'équipe. Conditions de travail : 35h : 8h45-16h45 ou 10h15-18h15 (un mois sur deux/ une semaine sur deux) Lundi au vendredi Intérim : 18 mois
Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, pionnier de la logistique 4.0 qui optimise et sécurise la gestion de tout ou partie de la supply chain, des flux et des cycles de vie des grands programmes industriels, des Magasiniers (H/F). Au sein d'une équipe logistique, vous aurez pour mission d'assurer : -la gestion des entrées/sorties des magasins physiques et informatiques -la gestion opérationnelle de plusieurs magasins (matériel aéronautique, produits chimiques, consommables et outillages) -la préparation de commandes OFS et kits -le conditionnement des matériels -l'approvisionnement en atelier -la détection de toute anomalie -la rédaction de mail Plage horaire : 7h30-18h du lundi au vendredi / contrat 35h Titulaire d'une première expérience réussie sur un poste similaire en logistique, vous êtes polyvalent, doté d'un bon relationnel et autonome dans la réalisation de vos missions. Connaissances en informatique impératives (idéalement sur SAP) et le CACES 3 serait un plus. Votre rémunération et avantages : -11.91/heure 10% Congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission -Vous pouvez placer vos IFM sur un Compte Epargne Temps monétisé en et rémunéré à 8% bruts annuels pour les sommes investies pendant 6 mois
Dans le cadre de l'inclusion scolaire, vous accompagnerez un ou plusieurs élève(s) en situation de handicap en lien avec l'équipe enseignante. Le lieu d'activité est à Bègles. Trois domaines d'interventions encadrent les missions de l'AESH: 1) Accompagner l'élève dans les actes de la vie quotidienne: il s'agit d'assurer le confort et la sécurité de l'élève, de favoriser sa mobilité et d'aider à l'habillage et gestes d'hygiène (si besoin). 2) Accompagner l'élève dans l'accès aux activités d'apprentissage: il s'agit de soutenir, d'aider, et d'assister l'élève dans les apprentissages. 3) Accompagner l'élève dans les activités de la vie sociale et relationnelle: il s'agit de favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. Profil recherché: qualités humaines: patience, bienveillance, sens de l'écoute, discrétion, capacité d'adaptation. Formation et diplômes: BAC ou équivalent et ou une expérience professionnelle avec les enfants ou jeunes adultes. Il s'agit d'un contrat annualisé de 29h20 hebdo. Le contrat est un CDD de 3 ans avec une proposition de CDI -
Description du poste : Nous recherchons une personne motivée et sérieuse pour rejoindre notre équipe. Vos missions seront variées : - Chargement et déchargement de camions avec un chariot élévateur - Préparation des commandes selon les bons de commande - Livraison de nos boutiques et clients dans la région - Participation au rangement et à l'entretien de l'entrepôt Profil recherché : - Expérience en logistique ou préparation de commandes appréciée - CACES chariot élévateur (catégorie 3 de préférence) - Permis B obligatoire - Sens de l'organisation - Ponctuel(le), dynamique et à l'aise en équipe Nous proposons : - Un contrat de 35h/semaine - Une ambiance de travail conviviale - Un poste stable dans une entreprise à taille humaine et familiale
En tant que conducteur/conductrice de trains de fret, vous avez la responsabilité d'acheminer les marchandises des clients d'Hexafret en toute sécurité. Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement avant départ et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs lorsque vous êtes en ligne. Avec Hexafret et sa présence sur tout le territoire, vous êtes au coeur de l'économie française et connectez les clients à l'Europe. Vous exercerez à Villenave d'Ornon (33140). Seul.e responsable à bord de votre train, vous êtes en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Mise à part en début et fin de service, ce poste est majoritairement solitaire. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en matière de respect des horaires. Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise. Vous assurez les activités liées à cette mission : préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs en cas de besoin en ligne. Vous devez également rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités. Horaires : Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous serez amenés à travailler en majorité la nuit, mais également en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Votre planning de jours de repos est connu à l'avance, mais vos horaires peuvent varier au dernier moment. Ce poste nécessite de dormir en dehors du domicile au moins 7 fois par mois. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de plusieurs semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons: L'entreprise vous dispense une formation de 12 mois alliant théorie et pratique, au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite. Pour en savoir plus cliquez sur ce lien (https://drive.google.com/file/d/1PK0RB6CaTaBIAoPb1ZrrjCntDtK-kgHq/view). - La formation théorique dans un de nos centres de formation national - La formation pratique sur votre lieu d'affectation
Dans le cadre du remplacement d'une agente en détachement, nous recrutons un Gestionnaire F/H. Activités principales : Votre mission, basée sur le site de l'ENSAM, consiste à la prise en charge globale, dans les différents systèmes de gestion administrative (CNRS, Université de Bordeaux, Bordeaux INP, ENSAM), du suivi administratif, financier et logistique des contrats de recherche ainsi que des budgets annuels de son périmètre. Cela inclut notamment les dispositifs ANR, Europe, Région, contrats industriels, CPER, prestations, conventions de collaboration et dotations annuelles. # Gestion administrative - Vous suivez les dossiers contractuels : o procédures d'habilitation à la Zone à Régime Restrictif o stages : conventions, notification, prestations, avenants, contrats, pièces justificatives) - Vous assurez la traçabilité des contrats, prestations et des dotations annuelles - Vous veillez au respect des échéances et à la classification des documents justificatifs dans le respect des règles d'archivage # Gestion des achats et dépenses - Vous gérez les missions, commandes, gratifications de stages, inventaires - Vous enregistrez les bons de livraisons, les factures et les paiements # Suivi financier et budgétaire Dans plusieurs systèmes de gestion financière des tutelles : - Vous saisissez les dépenses sur budgets annuels et pluriannuels - Vous contrôlez l'éligibilité des dépenses et suivez l'exécution budgétaire - Vous réalisez des tableaux de bord financiers et contribuez à des rapports financiers # Interface et accompagnement des équipes de recherche - Vous assurez la bonne circulation de l'information auprès des porteurs de projets - Vous garantissez la communication interne/externe dans le respect des règles de confidentialité Vos atouts / vos talents : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac, vous avez idéalement acquis la connaissance des règles de la gestion publique et des financements dans la recherche scientifique. - Vous êtes capable de vous organiser pour traiter de multiples dossiers dans le respect des délais - Vous faites preuve de rigueur, discrétion - Vous maîtrisez Excel et savez rapidement prendre en main des logiciels de gestion financière - Vous avez le sens du service, de la réactivité et de l'adaptabilité Vous vous reconnaissez ? Postulez-vite ! Plus d'informations : Basé à Talence - accès tram B (arrêt « Arts et Métiers ») bus, vélo. CDD de 9 mois, jusqu'au 31 octobre 2026 A noter : le poste est basé dans un laboratoire en Zone Restrictive, ce qui nécessite une enquête préalable à l'embauche dont le délai peut prendre jusqu'à 8 semaines. Salaire mensuel brut : 2000 € Avantages liés au poste : 50 jours de congés annuels au prorata de la durée du contrat Télétravail possible selon la charte et les besoins du service Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement. Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
Rejoignez l'Institut de Mécanique et d'Ingénierie (I2M), de l'Université de Bordeaux ! Cet Institut couvre l'ensemble du spectre de la mécanique des solides, des fluides et de l'énergétique. Il est organisé en six départements aux thématiques spécifiques. Il emploie actuellement 340 personnes et dispose d'un budget annuel de plus de 5 millions d'euros. Le laboratoire est organisé en 6 Départements de recherche et est également membre de l'Institut Carnot ARTS. Son management humain, scientifiq
--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- --- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- POSTE EN ALTERNANCE A POURVOIR RAPIDEMENT Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance vous préparant à un titre professionnel RNCP de Conseiller(ère) en vente (CV - niveau 4 équivalent BAC), le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire spécialisé dans la vente liée aux produits de tabac / papeterie/ cadeaux situé sur le secteur de Talence. Profil recherché : - Un niveau CAP/BEP, classe de 1ère. - Vous avez envie de vous former au métier de Conseiller(e) de vente qui vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la vente de produits et de services associés. - Une bonne aisance relationnelle, un sens du conseil, goût pour la vente. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Contribuer à la propreté de la boulangerie, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation du point de vente, Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
Nous recherchons pour notre client, secteur travaux publics : un(e) AGENT DE BASCULE H/F Dans le cadre d'un remplacement, vos missions seront les suivantes : - réaliser les opérations de pesée de camions - suivi administratif des pesées : établissement des bons de pesées, classement - édition des bons de livraison - gérer les réclamations ou anomalies des pesées - transmettre les informations aux services concernés Formation Bac + 2 type BTS en assistanat Expérience en administratif, dans le secteur des TP ou bâtiment Rigueur administrative Capacité à travailler en autonomie Adaptabilité au sein d'un nouvel environnement de travail Nous vous proposons : Mission intérim à pourvoir courant décembre pour plusieurs mois Poste basé sur Mérignac 35h hebdo Rémunération : 11€88 brut/h Merci de bien vouloir postuler en ligne en réponse à cette offre si elle vous intéresse
Notre agence recherche un approvisionneur H/F en matière première dans l'aéronautique à Mérignac ! Au sein du service approvisionnement, vos taches seront : - Analyser des demandes d'approvisionnement de matières premières métalliques. - Être force de proposition sur des solutions alternatives. - Passer les commandes d'approvisionnement et contribuer au sourcing de nouveaux fournisseurs. - Administrer l'envoi de commande vers les sous-traitants. - Surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs - Planifier et coordonner les transports. Le profil que nous cherchons est une personne qui : - A une expérience dans l'approvisionnement (à l'internationale serait un gros plus !) - A une expérience dans l'aéronautique ou la logistique militaire - Sait utiliser un logiciel de gestion de stock (SAP.) - Est autonome, polyvalent et un bon niveau en Anglais ! La rémunération de ce poste est de 15,03€/h sur une base de 35h/semaine Pourquoi travailler avec l'agence TEMPORIS de Bruges ? o Accompagnement personnalisé o 21 % en fin de mission (congés payés + indemnité de fin de contrat) o Acomptes tous les jeudis sur demande o Possibilité de mettre en place un CET à 5% o Accès au FASTT : logement, mobilité, garde d'enfants, santé o Comité d'entreprise (réductions, loisirs, vacances.) Vous souhaitez postuler ? N'hésitez plus contactez-nous : - -
Nous recherchons pour notre client, acteur dans le domaine de la recherche, un(e) ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F Dans le cadre d'un remplacement, vous intervenez sur les fonctions suivantes : - saisie de factures - gestion des bons de commande - contrôle des frais - classement/archivage - liste non exhaustive des tâches à réaliser Formation Bac + 2 type BTS assistante de gestion ou autre Expérience en administratif et/ou en secrétariat Rigueur, adaptabilité et sens de l'organisation Nous vous proposons : Poste basé sur Talence Mission intérim à pourvoir au 26 janvier pour 2 à 3 mois Horaires : 35h : 8h30-17h30 Rémunération : 1900€ brut pour 151h67 Merci de bien vouloir postuler en ligne en réponse à cette offre si elle vous intéresse
Devenez Approvisionneur Rupture - Programme Militaire (H/F) Vous aimez le challenge ? Ce poste vous place au cœur des opérations aéronautiques militaires, avec une mission essentielle : garantir que les avions restent opérationnels et que les chantiers de maintenance avancent sans blocage. Votre mission En tant qu'Approvisionneur Rupture, vous serez le garant de la continuité des approvisionnements critiques. Vos responsabilités incluront : - Identifier et sécuriser les solutions d'approvisionnement en cas de rupture de stock. - Passer et suivre les commandes fournisseurs sous SAP, en pilotant les délais et en relançant proactivement. - Planifier et coordonner les transports, gérer les litiges et assurer la conformité documentaire. - Lire et exploiter les documents techniques (IPC, CMM, SRM.) pour trouver des solutions alternatives. - Maintenir une relation étroite avec les fournisseurs et enrichir la base de sourcing. - Assurer un reporting précis et régulier auprès des clients et de l'interne. - Contribuer à la performance globale en mesurant les délais, la qualité et la satisfaction client. Profil recherché - Expérience confirmée (minimum 2 ans) en approvisionnement, idéalement dans un contexte international ou aéronautique/militaire. - Formation Bac+2/3 (BTS, Licence pro ou équivalent). - Anglais courant, indispensable pour les échanges avec fournisseurs et clients. Vos atouts - Maîtrise des outils SAP et Excel, ainsi que des plateformes spécialisées (ILS, AIR-NAV, FED-LOG.). - Rigueur, organisation et autonomie. - Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapides. - Esprit d'équipe et excellent relationnel. Vous serez au cœur d'un environnement stratégique, où votre réactivité et votre expertise auront un impact direct sur la disponibilité des avions militaires. Chaque jour, vous contribuerez à la réussite de missions critiques, dans un cadre stimulant et exigeant. Ce poste correspond à votre profil ? Alors postulez ! Pourquoi choisir TEMPORIS ? - Accompagnement personnalisé - + 21% à la fin de chaque mission (Indemnités de fin de mission et de congés payés) - Accès au FASTT (facilité d'accès au logement, mutuelle, garde d'enfants, possibilité de location de mobilités .) - Acomptes à la demande tous les jeudis - Comité d'entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances de cinéma, .) - Possibilité de mettre en place un CET (Compte Épargne Temps) à 5% Cette mission vous intéresse ? Contactez-nous au ou par mail sur !
MISSIONS PRINCIPALES : Accueil des Clients, Orientation des arrivées (Clients, fournisseurs Prestataires...) sur le site, Accueil des livraisons, Accueil téléphonique Traitement des commandes réceptionnées vers les différents services du Groupe Gestion du Courrier, commande de fournitures, des réservations de salle Tâches administratives en lien avec la Direction Financière (Classement, archivage de factures / aide à la remise de chèque, .)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recrutons : Réceptionniste H/F à Talence Envie de rejoindre une équipe accueillante ? Nos résidences Ténéo Talence Centre 2* et Ténéo Talence Arthena 3* recherchent un(e) réceptionniste à temps plein pour offrir à nos clients une expérience de séjour exceptionnelle toute l'année. Vous serez basé(e) à la réception du Ténéo Talence Centre qui est l'accueil unique de nos deux résidences talençaises. Vos horaires ? 39h/ semaine Allant de 07h à 20h, du lundi au dimanche, avec rotation le week-end. 2 jours de repos consécutifs la plupart du temps. Et surtout : vos soirées sont libres (sauf cas exceptionnel) ! Vos missions clés : Gestion des réservations (email, téléphone, accueil direct). Accueil et accompagnement des clients pendant leur séjour. Organisation des départs et facturation. Coordination avec les équipes d'étages pour garantir des chambres impeccables. Votre profil : Vous parlez anglais (espagnol, c'est un plus). Vous aimez le contact client et êtes à l'aise avec l'informatique. Vous savez travailler en autonomie et avec le sourire.
Vous avez une première expérience dans l'accompagnement de personnes handicapées ? Vous souhaitez vous épanouir dans un métier qui a du sens au service de personnes qui ont besoin de vous? Vous avez pour vocation d'aider et de veiller au maintien à domicile par l'accomplissement des actes de la vie quotidienne, soins d'hygiène et aide à la mobilité et au déplacement? Vous souhaitez assurer le bien-être des personnes par votre contribution du maintien du lien social? Vous nous intéressez ! Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) ayant de l'expérience à temps partiel pour intervenir sur le secteur de Mérignac, principalement sur une tournée du soir de 18h00 à 00h00. Vous interviendrez au domicile de personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne : - Aide aux transferts avec utilisation d'aides techniques. - Aide à la préparation et prise repas - Aide à la toilette, habillage. Afin de favoriser votre intégration une phase de tutorat et d'intégration est réalisée à la prise de poste. Vous serez amené à travailler un week-end sur deux. Rémunération selon la CCN de la Branche de l'Accompagnement, de l'Aide, des Soins et Services à domicile. Salaire : majorations liées au diplôme et à l'ancienneté dans la branche Dimanche et jours fériés majorés à 45%. Remboursement des frais km : de 0.45€ à 0.49€ en fonction de votre véhicule. Association ouverte à tous profils, débutant, expérimenté, nous mettons un point d'honneur à l'accompagnement et à la formation de nos collaborateurs, à tous les métiers de l'aide et du soin à domicile. Soucieux de mettre en adéquation votre vie professionnelle et personnelle, nous tenons compte de votre vie personnelle pour l'élaboration des plannings. La qualité de vie au travail est l'une de nos priorités. Nous accompagnons nos salariés tout au long de leur carrière. N'attendez plus pour rejoindre notre équipe du Service d'Aide et d'Accompagnement à domicile. CSE présent dans l'Association, mutuelle, Action logement....
VendeuDescription du poste et missions Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Contact ! C'est ce qui vous fait démarrer. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits. bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. Vous êtes un peu l'homme-orchestre de votre magasin ! Profil recherché VOTRE PROFIL : Avec votre formation Bac à Bac+2, votre expérience en vente et encaissement, vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 22 716 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 600€ brut mensuel - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante.r Produits, Prestations et Services H/F
Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction dans le BTP pour rejoindre notre équipe. Le poste nécessite des compétences en réception, service client, sens de l'administratif, et maîtrise des outils bureautiques. Fonctions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Gérer les commandes et les relations avec les fournisseurs - Fournir un support administratif aux différents services - Réaliser des tâches de secrétariat classiques (courriers, classement, archivage) - Utiliser efficacement les outils bureautiques, - Rédiger les devis et les factures avec un logiciel (type COSTRUKTOR) - Relance clients - Envoi des documents à l'expert-comptable - Envoi des variables de paie au cabinet comptable - Etablissement des DOE, PPSPS, dossier technique Compétences : - Expérience préalable en secrétariat et dans le domaine du BTP depuis 5 ans minimum - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Capacité à gérer les tâches administratives avec rigueur et précision - Excellentes compétences en communication et sens du service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Rejoignez nous pour contribuer à notre équipe dynamique et participer au développement de notre structure.
Actual Bègles vous propose une FORMATION de Préparateur de Commandes H/F à compter du 12/01/2026. Durant 4 semaines, nous vous formons au métier de préparateur de commandes CACES 1B au sein d'un organisme de formation sur Bruges. Votre formation se tiendra au sein des locaux de l'organisme de formation ET en entrepôt CARRREFOUR. Formation rémunérée : 11.91 EUR brut par heure. Du lundi au samedi - 35h/semaine. Horaire de travail : Matin: 4h30 - 12h ou Soir : 12h15 - 19h45 / 1 samedi sur deux travaillé (8h-15h30). A la clé : Une formation de qualité rémunérée + Une mission longue durée Grâce à votre formation, vous accédez par la suite à une mission intérim sur CESTAS en qualité de Préparateur de Commandes. Le poste de préparateur de commandes : Au sein d'une équipe conviviale et soudée vos principales missions sont : - Préparer les commandes via la commande vocale - Prélever les produits dans les pickings - Utiliser le Caces 1 - Monter les palettes en fonction du type de colis - Filmer les palettes Salaire horaire 11.91EUR + heures supplémentaires majorées à 25% et 50% + prime de productivité mensuelle Horaires d'équipe : du lundi au vendredi (4h45-12h15 ou 12h15-19h45) + un samedi sur deux travaillé (8h-15h30). Devenir salarié intérimaire ACTUAL, c'est pouvoir bénéficier de nombreux avantages : -Livret ACTUAL rémunéré à 12%/an soit 1%/mois et non bloqué -Acompte-10% IFM + 10% CP -Mutuelle intérimaire -Aides et de services dédiés (mutuelle, garde d'enfant, logement, déplacement ) Votre profil : Vous souhaitez être formé au métier de Préparateur de Commandes, Vous êtes dynamique et rigoureux, respectueux des règles de sécurité. Vous acceptez les horaires d'équipe. Vous êtes disponible sur du long terme. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Vous avez envie de vous investir dans une entreprise moderne et dynamique ? Contactez-nous !!Votre équipe Actual Inside
L'agence TEMPORIS BRUGES recrute : UN CHAUFFEUR LIVREUR (H/F) DE MATERIEL MEDICAL ! Vous appréciez bouger et vous sentir utile ? Cette mission est faite pour vous ! Votre mission sera de : - Assurer la livraison et le retrait de matériel médical spécifique, - Vérifier et maintenir en bon état le matériel transporté, - Garantir un contact de qualité avec les patients, - Renseigner les documents de livraison et assurer un suivi rigoureux. La tournée peut s'étendre de Pessac jusqu'à la Dordogne ! Ce qu'on attend de vous : - Le B. essentiel pour conduire le véhicule de la société ! - Le sens du service et le goût du contact humain - Une vraie autonomie - De la rigueur Une première expérience en livraison serait un plus. Vous pensez correspondre à cette mission ? Lisez la suite ! Contrat : Mission intérim Dates : du mercredi 24 décembre au vendredi 2 janvier 2026 (les jours fériés ne sont pas travaillés) Durée hebdomadaire : 35h00 Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h00 Pour cette mission, la rémunération est composée de : - Un taux horaire de 12.00€ brut - Un panier repas de 7.30€/jour travaillé - 21% d'indemnités à la fin de la mission (IFM + ICP) Intéréssé(e) ? Envoyez nous votre candidature : - Par mail sur - Après nous avoir contacté au , - En postulant directement via cette annonce. A bientôt !
Lieu : Centre commercial Missions principales : - Accueil et conseil client - Vente et encaissement - Mise en rayon et merchandising - Gestion des stocks et réassort - Ouverture / fermeture du point de vente - Entretien de l'espace de vente - Participation à la mise en place d'actions commerciales Profil recherché : - Autonome et capable de gérer le point de vente en toute confiance - Organisé(e), avec une bonne gestion des priorités - Souriant(e), excellente présentation et aisance relationnelle - Niveau d'anglais B2 (capable de servir une clientèle internationale) - Polyvalente, proactive et dynamique Expérience en vente (idéalement retail ou centre commercial) appréciée Conditions : - Travail en horaires variables (week-ends, jours fériés, soirées possibles) - Forte adaptabilité aux pics d'activité commerciale - Temps partiel ou temps plein selon besoins (28h / 35h) Rémunération au SMIC
Rejoindre McDonald's, c'est intégrer une enseigne reconnue mondialement, dynamique et en constante évolution. Dans le cadre du développement de notre restaurant, nous recherchons un.e assistant.e administrati.f.ve (H/F) polyvalent.e pour accompagner la gestion quotidienne de l'établissement. Contrat CDD d'une durée de 4 mois. Rattaché(e) directement à la direction, vous aurez pour principales missions : Gestion administrative du personnel : suivi des dossiers salariés, gestion des absences, préparation des documents contractuels... Gestion administrative du restaurant : Gestion des salaires : préparation et saisie des éléments variables de paie.. Gestion financière : suivi des encaissements et des dépenses, préparation et suivi des factures fournisseurs... Profil recherché : Formation Bac+2 minimum en gestion, comptabilité ou administration (type BTS Assistant de Gestion, Comptabilité ou équivalent). Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la restauration ou du commerce. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et aisance sur Silae. Organisation, rigueur, confidentialité et sens des priorités. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. Contrat : CDD de 4 mois. Date de début : 10/12/2025 Horaires : 9h00 - 17h00 Lieu : McDonald's Bègles
OFFRE D'EMPLOI - Téléconseiller indépendant H/F - Énergies renouvelables Villenave d'Ornon (33) Secteur : Photovoltaïque / optimisation énergétique Dans le cadre de notre développement dans le domaine des énergies renouvelables, nous recherchons des téléconseillers indépendants motivés pour participer à la croissance de notre activité. Missions Votre rôle consistera à : Contacter des professionnels par téléphone Présenter nos solutions photovoltaïques et nos offres d'optimisation énergétique Identifier leurs besoins et détecter les opportunités Planifier des rendez-vous qualifiés pour nos conseillers techniques Une formation complète à nos produits, méthodes commerciales et argumentaires vous sera fournie. Profil recherché Statut Indépendant Aisance relationnelle, sens du contact et autonomie Motivation, ténacité et sens du résultat Une expérience en téléprospection ou dans le domaine énergétique est un plus Rémunération & avantages Rémunération attractive à la commission et sans plafond Secteur en forte croissance, produits à forte demande Outils d'aide à la vente + accompagnement continu Possibilité de développer durablement votre activité commerciale Intéressé(e) ? Rejoignez-nous et contribuez à la transition énergétique ! Contactez-nous pour échanger sur les détails du partenariat et les conditions de collaboration.
Passerelle entre le public et le privé, l'ADERA aide les laboratoires de recherche académiques à valoriser leurs savoir-faire au service des entreprises notamment régionales. L'ADERA apporte l'expertise, les moyens humains et techniques pour monter, structurer et gérer efficacement des projets de recherche ou d'innovation, souvent complexes au plan administratif, juridique et financier. L'ADERA accompagne notamment les Cellules de Transfert de Technologie dans les phases de lancement et de développement. Elle appuie ses structures et partenaires dans le montage de projets (subventions régionales, appels à projets nationaux, européens, ). L'ADERA assure également la gestion et l'organisation de stages de formation continue pour le compte d'établissements publics, de PME et de grands groupes industriels. Les responsables pédagogiques peuvent ainsi se concentrer sur le contenu de la formation. Ils s'assurent ainsi du respect des normes de la formation continue et bénéficient des avantages d'une gestion privée, à la fois souple et réactive. Pour renforcer notre équipe en charge de ces deux pôles d'activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de projets en CDD pour une durée de 9 mois. En tant que Chargé(e) de projets, vous participerez à la coordination, la gestion et le suivi de projets liés aux Pôles d'activités de l'ADERA tels que les Cellules de Transfert de Technologie, la Formation Continue et l'Ingénierie de projets collaboratifs. Vous serez chargé(e) d'accompagner au montage des actions de formation continue et réaliserez le suivi de l'adéquation des actions de formation avec les exigences de la certification Qualiopi. Vous serez également amené(e) à accompagner le montage de projets collaboratifs (appui au montage administratif et budgétaire, relecture, construction du consortium, dépôt ). Une fois les projets lancés, vous serez en charge des justifications financières et ferez à ce titre l'interface avec les financeurs. Vous participerez aux réunions et groupes de travail avec les partenaires et apporterez votre aide pour la préparation des audits et contrôles. Dans le cadre de vos fonctions, vous effectuerez des suivis réguliers, mettrez en place et compléterez les tableaux de bord de pilotage des différentes activités. Le poste pourra être évolutif en fonction de l'expérience des candidats. Diplômé(e) idéalement d'un Bac+5 ou équivalent dans un domaine scientifique et/ou de gestion de projets, et/ou de management de l'innovation, vous avez une première expérience significative en gestion de projets. Votre méthode et rigueur dans l'exécution des tâches confiées ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront de contribuer à la satisfaction de nos partenaires. Vous appréciez le travail en équipe et avez démontré par vos expériences passées des capacités à travailler en autonomie. Une bonne connaissance de l'environnement de la recherche scientifique (publique et/ou privée) et des enjeux et problématiques de l'innovation sera fortement appréciée. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation à Mme Marie Pellissier, Responsable du service Cellules de Transfert de Technologie et Formation.
En tant qu'approvisionneur, vous serez en charge de piloter l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement pour garantir la disponibilité des pièces et composants servant à assembler les produits vendus par notre client au bon moment et à la bonne qualité. Vous serez le garant de la gestion du suivi des pièces et des fournisseurs jusqu'à la ligne de production. Votre Rôle : -Gestion des achats et approvisionnements : sourcing, stratégies projets, suivi fournisseurs - Optimisation des coûts de production et réduction des délais (lead time, prix de revient) -Pilotage des stocks et flux : optimisation des niveaux, inventaires, traitement des écarts -Reporting financier et opérationnel, gestion des litiges et non-conformités Temps hebdomadaire : 35h (09h00-17h00) du lundi au vendredi. Les conditions du poste : -Horaire de journée du lundi au vendredi -Mission de plusieurs mois -Restaurant d'entreprise à disposition Votre profil :Vous possédez une expérience préalable réussie dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement ou dans un poste similaire d'au moins 5 ans. Vous maitrisez Excel et idéalement le logiciel SAGE, et avez des notions d'anglais ? Des connaissances du milieu industriel en approvisionnement et/ou achat de pièces mécaniques, composants électroniques seraient un plus. Vous avez de solides compétences en leadership, en négociation et en gestion des relations fournisseurs, et d'excellentes compétences en communication et une capacité à travailler en équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances. Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Situé au centre de Talence, l'EHPAD « Château Gardères » est un établissement public autonome accueillant 92 résidents, dont 2 en hébergement temporaire et 18 en secteur protégé. Poste de remplacement - CDD Quotité de travail : 100% Horaires : 7h / 14h30 ==> Lingerie Horaires variables - jour : 6h45 / 14h15 (matin) ou 13h / 20h30 (soir) ==> Hôtellerie 1 week-end sur 2 Le poste proposé est partagé entre le service de lingerie et le service d'hôtellerie. Sur le service de lingerie, l'ASHQ est chargée du nettoyage, du pli, du repassage et de la distribution du linge des résidents, du linge plat (draps / serviettes) et des tenues professionnelles. Avec les autres métiers, l'agent des services hospitaliers (ASH) réalise des prestations d'accueil, des prestations d'hôtellerie (entretien des chambres et parties commune, réfection des lits...), de restauration (distribution des repas, plonge...) et de lingerie pour contribuer au bien-être et au confort du résident. L'ASH participe également aux actes essentiels de sa vie (repas, déplacements, temps d'échange...).
JOB : 1 hote ou hotesse - Tractage animations de Noel - Galerie Commerciale Bois Bersol Pessac 33600 10/12/2025 de 10:00 à 18:00 (-01:00 de pause) 13/12/2025 de 10:00 à 18:00 (-01:00 de pause) Mission : Promotion des animations de Noël par la distribution d'un flyer, mettre en avant la photo avec le Père Noël offerte, les ateliers Pixel Art gratuits pour les enfants, la chorale de Gospel du dimanche 14/12 et l'animation Rétrogaming dans la galerie (bornes d'arcade en libre accès et gratuites dans la galerie) Tenue : Personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
L'université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c'est travailler dans un cadre privilégié au sein d'une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d'accueil et d'inclusion, de formation et de mobilité interne. C'est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C'est s'engager à relever les défis du XXIe siècle. Débuté en 2018, le projet de structuration de la cancérologie à Bordeaux a abouti en janvier 2022 à la création de l'Unité Inserm U1312 BRIC (BoRdeaux Institute of onCology). Labellisée par l'Inserm et l'université de Bordeaux, cette unité de recherche rassemble toutes les forces actuelles de la recherche en cancérologie, à savoir les anciennes unités U1218, U1035, U1053, U1029 et EA 7435. Ce sont donc 11 équipes et plus de 300 personnes qui composent maintenant cette nouvelle unité. L'Unité est un projet collectif avec deux thématiques de recherche principales : les cancers de mauvais pronostics et les cancers rares. Ainsi, ce sont notamment le cancer du foie, le cancer du sein triple négatif, le cancer du rein, les leucémies, le sarcome, le glioblastome ou encore l'onco-dermatologie qui sont au centre des recherches du laboratoire. L'oncogériatrie et les cancers pédiatriques sont aussi des thématiques importantes de notre unité. En parallèle, nous développons des approches fondamentales et technologiques innovantes pour mieux comprendre les mécanismes moléculaires qui contrôlent ces cancers. L'unité fait partie du Département Sciences Biologiques et Médicales (SBM) de l'Université de Bordeaux et est actuellement regroupée sur 2 sites principaux (Bâtiment B2 sur le campus Bordes, Bâtiment BBS sur le campus Carreire ). Le service administratif, pour lequel le poste est à pourvoir, est principalement basé au B2 sur le campus Bordes. Il est organisé en deux pôles d'activité : gestion financière/approvisionnements et ressources humaines/organisation des déplacements. Il est actu Au sein du pôle administratif de l'Unité, sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la Secrétaire Générale (SG), vous assurerez des fonctions d'assistance technique transverse pour l'unité et les équipes qui la composent. Vous réaliserez des actes administratifs et financiers dans le respect des techniques, des règles et des procédures propres au service et aux établissements de Tutelle, en particulier dans le domaine des ressources humaines et l'organisation des déplacements des membres de l'unité, de la gestion administrative et des approvisionnements communs. Vos activités se déclineront sur trois axes principaux : 1/ Domaine de la gestion des ressources humaines : Vous assurez le suivi de la gestion des conventions de stage en lien avec le service de gestion RH et alimentez des outils de reporting Vous accompagnez les demandes liées à la gestion du temps de travail : congés, maladie, accidents du travail, reprise d'activité, temps partiel, Vous participez à la bonne tenue de la base de données RH 2/ Gestion des commandes communes de l'unité et des réceptions : Vous assurez la saisie des commandes communes à l'unité, alimentez les outils de reporting et effectuez le suivi de la bonne exécution des budgets dédiés. Vous assurez la saisie des réceptions et des BL, et apportez votre aide à la liquidation des factures (compléments, avoirs etc.) 3/ Gestion des missions externes du personnel Vous organisez des déplacements temporaires Vous préparez les Ordres de Mission après vous être assuré-e de leur faisabilité et de l'éligibilité de la dépense Vous effectuez les réservations d'hébergement et de transport et les confirmez par BDC Vous préparez, contrôlez et validez l'état de frais au retour du missionnaire Une journée de présence sur le site du BBS par semaine est requise.
L'université de Bordeaux cultive depuis 575 ans les valeurs universelles qui ont forgé sa réputation : humanisme, exigence, créativité et diversité. L'école des savoirs encyclopédiques a évolué au fil du temps en une université pluridisciplinaire. Elle a su s'adapter à son environnement et se réinventer pour devenir une référence de l'enseignement supérieur et de la recherche.
JOB : 3 hotes ou hotesses - WeARe 2026 - Talence 33400 Poste 1 : 2 hotes ou hotesses 09/01/2026 de 08:15 à 10:15 Poste 2 : 1 hote ou hotesse 09/01/2026 de 08:15 à 18:30 (-01:00 de pause) 10/01/2026 au 08:45 à 17:00 (-01:00 de pause) Mission : Accueil, remise badges, vestiaire Tenue : Personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas (si pause prévue sur le planning) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'ingénierie, études techniques : un Assistant Administratif (h/f). - Gestion administrative quotidienne - Gestion du courrier et des appels téléphoniques - Suivi et gestion des dossiers de facturation (préparation via les documents dans l'ERP pour la génération des factures) - Tâches administratives diverses - Maîtrise des logiciels de bureautique Connaissance du domaine du montage de dossier de facturation. Nous serons attentif(ve)s à votre envie de vous investir sur un projet, votre rigueur administrative et vos aptitudes à apprendre rapidement, à être autonome rapidement Nous vous proposons : Mission intérim à pourvoir dès que possible pour 3 mois - renouvelable Poste basé sur Mérignac Horaires : 35h à 39h hebdo du lundi au vendredi 8h00-16h00 Rémunération : 14,00€ brut de l'heure + TR
Qui sommes-nous? Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Avec ses 22 bureaux, le cabinet d'Avocats du groupe réunit les compétences d'environ 170 collaborateurs, dont 80 avocats et juristes et a pour vocation de concevoir et déployer des stratégies juridiques adaptées à la transformation des organisations. Respectueux et responsable, notre cabinet se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Vous souhaiter vous immerger dans le quotidien de TGS France Avocats, venez le découvrir ici avec nos collaborateurs : https://www.youtube.com/watch?v=Msihh7Mu6UE Votre rôle parmi nous : Valorisez votre expertise et assurez des missions variées en rejoignant notre équipe passionnée à Mérignac accompagnée par Cécile EWALD, juriste en droit des sociétés, en tant qu'Assistant Juridique (F/H). Votre rôle consiste à fournir un accompagnement juridique à nos clients, principalement des TPE et PME, en les soutenant tout au long des différentes étapes administratives de la vie de leur entreprise. En tant que membre essentiel de notre équipe, vous êtes en charge de : Assurer l'approbation des comptes des sociétés de votre portefeuille, garantissant leur conformité et leur exactitude, Effectuer les formalités juridiques, en veillant à ce que toutes les obligations légales soient respectées, Rédiger divers actes tels que des créations de structures, des modifications statutaires, des opérations de restructuration, et bien plus encore. Gérer les débours en assurant leur suivi et leur bonne imputation. Pour vous soutenir dans ces missions, vous collaborez étroitement avec nos avocats et juristes experts en droit des sociétés. Leur expertise et leurs conseils vous permettent d'approfondir vos connaissances et d'élargir votre champ de compétences dans ce domaine. Venez développer votre carrière dans un environnement stimulant où vous pouvez pleinement exprimer votre talent et votre engagement ! Ce qui vous définit et vous distingue : Vous avez un objectif professionnel clair : exercer en cabinet d'avocats. Vous avez entrepris une formation en droit, démontrant votre engagement à développer vos compétences, Vous valorisez d'une première expérience similaire en cabinet d'avocats ou en expertise comptable, Vous vous épanouissez dans votre métier car il fait appel à votre rigueur, votre organisation et votre sens de la polyvalence, Au-delà de vos compétences professionnelles, vous faites preuve d'entrain et vous appréciez les relations humaines simples et saines. Votre quotidien au bureau de Mérignac : Retrouvez vos 10 collègues : 4 avocats, 3 juristes, 3 assistants Rejoignez une ambiance de travail qui rime avec convivialité Participez à de moments de partage fréquents car c'est ça aussi l'esprit d'équipe ! Intégrez des locaux qui facilitent les échanges avec les autres métiers et prêts à vous accueillir
Campanile & Première Classe Bordeaux Mérignac Aéroport recrutent 1 - Première Femme de Chambre ou Premier Valet de Chambre. Description du poste À propos du poste Nous recherchons un(e) 1ère femme de chambre ou un valet de chambre pour rejoindre notre équipe dans un environnement dynamique et accueillant. Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des chambres et des espaces communs, garantissant ainsi le confort et la satisfaction de nos clients. Responsabilités - Assurer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et des serviettes - Veiller à la propreté des espaces communs tels que les couloirs, les salons et les zones de service - Réapprovisionner les fournitures dans les chambres (savons, shampoings, etc.) - Veiller au rangement et à l'organisation de la lingerie - Signaler toute anomalie ou besoin d'entretien à votre supérieur(e) - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Collaborer et manager une équipe de collaborateurs pour maintenir un environnement de travail harmonieux Profil recherché Vous êtes la personne idéale si : - Vous avez une expérience préalable dans un poste similaire ou dans le secteur de l'hôtellerie - Vous êtes minutieux(se) et avez le sens du détail - Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe - Vous faites preuve de ponctualité et d'organisation Si vous souhaitez contribuer à offrir une expérience inoubliable à nos clients tout en évoluant dans une ambiance conviviale, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps complet Rémunération : à partir de 13€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine deux jours de repos hebdomadaire. Expérience : - Femme de chambre ou similaire : 2 ans (Requis) Avantages : - Mutuelle d'entreprise et prise en charge à hauteur de 50% des transports en commun. Lieu du poste : En présentiel
Campanile et Première Classe sont deux hôtels restaurant classés en 2 et 3 étoiles.
Notre client, entreprise de logistique et transport international, recherche des Magasiniers H/F avec CACES 1B.Vos missions : Préparer les commandes selon les bons de préparation (picking manuel) Avec le CACES 1B, utiliser un transpalette électrique à conducteur porté pour déplacer les palettes. Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, références). Organiser les colis sur palettes ou dans les zones d'expédition. Respecter les consignes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et les procédures internes. Participer au rangement et à la propreté de l'espace de travail. Possibilité de commandes vocales. Le CACES 1B à jour est obligatoire. Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie et de fiabilité. Vous avez un bon esprit d'équipe et vous appréciez communiquer avec vos collègues et vos responsables. Vous êtes dans la capacité à respecter les délais et à réagir face aux urgences et aux changements de priorité. Vous êtes constamment dans la veille des règles et des consignes de sécurité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous serez en charge de laver et couper des légumes, nettoyer votre poste de travail, dresser des salades. Horaires de travail à temps plein du mardi , mercredi, jeudi, service du soir , vendredi et samedi service du midi et du soir. Restaurant fermé les dimanches et lundis.
Manpower BORDEAUX AERO INGENIERIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Magasinier (H/F). Notre client, groupe international, est spécialisé dans les activités de chaudronnerie, usinage de précision de pièces mécaniques allant de la petite à la très grande dimension, dans l'assemblage de sous ensembles complexes, ainsi que dans le traitement de surface. Dans ce cadre vous aurez comme principales missions : -Réceptionner et vérifier les commandes. -Acheminer les colis en zone d'expédition, de stockage ou de production. -Gérer les stocks : il contrôle la rotation des produits, vérifie leur disponibilité, s'approvisionne auprès des fournisseurs, réalise les inventaires. -Entretenir, assurer la maintenance et le nettoyage du matériel et des équipements. -Assurer la traçabilité physique et informatique du matériel mis à disposition par le client -Effectuer les contrôles demandés par la responsable de la coordination logistique. -Évacuer correctement les déchets. -Alerter la responsable de la coordination logistique en cas d'incapacité à respecter. Travail en horaire d'équipe : 2*8 ( 5h/13h - 13h/21h) Taux horaire : 11,88 prime d'équipe de 7/jour Compétences -Informatique : Bonnes connaissances et prise en main du Pack office -Connaissances techniques aéronautiques de bases souhaitables. -Connaissances des obligations réglementaires (Documents libératoires,.) Capacités -Avoir une expérience de magasinier en industrie -Savoir gérer le stress -Bon relationnel (fournisseurs/clients) -Esprit d'équipe -Rigueur et autonomie Vos avantages avec Manpower : -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) et vos primes sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des CE et CSE Manpower dès 3 mois d'ancienneté -Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Qui sommes-nous ? AFEC / Talent School, centre de formation reconnu depuis plus de 50 ans, vous accompagne vers l'emploi en vous formant en alternance à des diplômes reconnus par l'État. Nous recrutons actuellement pour le compte de nos entreprises partenaires dans le secteur social un(e) Accompagnant(e) Éducatif et Social en contrat d'apprentissage, dans le cadre du Diplôme d'État Accompagnant Éducatif et Social. Vos missions : - Intervention à domicile ou dans un espace collectif - Prise en charge physique des soins et toilettes de la personne - Écoute et accompagnement dans les tâches quotidiennes - Participation au projet social de la personne - Travail et communication avec l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché : - Vous avez un excellent sens de l'écoute et de l'empathie - Vous êtes autonome, responsable et organisé(e) - Vous aimez travailler en équipe et vous avez un bon relationnel Formation & Contrat - Titre préparé : Titre Professionnel Accompagnant Éducatif et Social - Type de contrat : Apprentissage - Lieu : Mérignac (33) - Rémunération : Entre 700 € et 1 800 € selon âge et profil - Horaires : Du lundi au dimanche, travail de 8h à 20h, un week-end sur deux, en roulement
Depuis 1975, le groupe AFEC accompagne les demandeurs d'emploi, alternants et salariés en reconversion grâce à ses 240 collaborateurs. Sa mission est de proposer des formations diplômantes, certifiantes ou de développement adaptées à chaque parcours. Son approche repose sur l'innovation et la pédagogie pour offrir des méthodes modernes et efficaces. Ses valeurs placent l'individu au centre, avec un accompagnement personnalisé en fonction de son projet et de ses compétences.
Intégré(e) à une équipe d'une vingtaine de personnes, vous aurez pour mission principale de vous assurer de la bonne tenue des résidences et de la qualité de service sur le plan technique (entretien courant, relocation, bon état). Par ailleurs, vous participerez activement à la veille sécuritaire technique du patrimoine. A ce titre, vos tâches seront les suivantes : Ø Traitement et suivi des demandes d'interventions techniques (réclamations, sinistres, chartes) Ø Traitement des états des lieux entrants et sortants (sur tablette numérique) Ø Enclenchement et suivi des travaux consécutivement aux réclamations techniques, aux sinistres, aux états des lieux et à l'application des chartes (adaptation personne handicapée, embellissement), dans le cadre de marchés à bons de commande principalement. Ø Surveillance et contrôle de l'exécution des contrats de prestations (contrôle des prestations de nettoyage des parties communes, des espaces verts, .), visites périodiques. Les déplacements sur le patrimoine se font avec la flotte de véhicules de service mis à disposition du personnel. Notre futur(e) gestionnaire de sites aura également des tâches administratives à réaliser en lien avec son activité (bons de commande, traitement des factures, affiches, etc.). Ø Diplôme ou niveau Bac + 2 dans le domaine immobilier / bâtiment Ø Maitrise des pathologies du bâtiment Ø Maitrise des réparations locatives Ø Qualités relationnelles et organisationnelles Ø Ecoute / diplomatie / autorité / sens du service client Ø Idéalement connaissance du logiciel IKOS Ø Permis de conduire en cours de validité obligatoire pour assurer les visites sur site avec un véhicule de service
Au sein de la Direction Marketing & Recrutements, nous recrutons un Chef de Projet Campagne Admissibles F/H en contrat à durée déterminée de fin janvier à début juillet 2026 sur notre campus de Talence. Vous serez le relais de l'équipe sur le terrain et assurerez le bon déroulement de la Campagne afin de contribuer au recrutement des futurs étudiants. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES Organiser la préparation des Admissibles (oraux de sélection des candidats) 2026 Participer au recrutement des Admisseurs (les étudiants déjà en cours d'étude à KEDGE, accueillant les candidats) et relais avec le service RH. Assurer le management de proximité des Admisseurs En lien avec le service Promotion et l'appui du stagiaire RH, préparer les plannings hebdomadaires et suivre les temps de travail et déplacements des Admisseurs Piloter les équipes lors des temps forts de la journée (accueil candidats, amphis, visites de campus, départ pour les animations.) Communiquer auprès des Admisseurs les objectifs hebdomadaires et les sujets d'actualité Suivre le budget Admissibles avec le Service Promotion Veiller au respect du « Code de Conduite » par les Admisseurs et faire remonter les éventuels manquements au service RH PROFIL RECHERCHE ET COMPETENCES METIER De formation Bac+3/5 en école de commerce ou management Excellent relationnel et aisance dans la prise de parole en public Une première expérience en tant qu'Admisseur et/ou en gestion de projet serait idéale Connaitre les programmes de l'école : KBA, IBBA, EBP, PGE Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à distance Maitrise du pack office SOFT SKILLS Rigueur et réactivité Autonomie et organisation Adaptabilité Diplomatie Détails du contrat : Contrat : Temps plein, CDD de fin janvier à début juillet 2026 Statut : Cadre forfait jour Rémunération fixe sur 12 mois incluant un 13ème mois 30 jours ouvrés de congés payés/an + 17 jours de repos /an à proratiser selon la durée du contrat Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance L'ensemble des Collaborateurs et des Collaboratrices de l'Ecole sont sensibilisés sur les questions d'inclusivité, qu'il s'agisse du handicap, du genre ou de l'égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l'inclusivité qui s'incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité.
Assistant(e) administratif, formation et projets (CDI) - Mérignac - Bordeaux Sud - Bassin d'Arcachon En tant qu'assistant(e) administratif, formation et projets, vous serez le pilier organisationnel du groupement. Vos missions principales seront : - Organisation et suivi des événements - Collaboration à la gestion comptable et budgétaire - Support administratif - Collaboration au suivi RH et juridique - Pilotage de l'école de formation NEBOPAN - Reporting régulier au supérieur hiérarchique Profil recherché : - Maîtrise des outils bureautiques et bonne communication écrite et orale - Autonomie, efficacité, sens du détail et de l'organisation - Expérience dans le négoce ou la formation appréciée - Disponibilité pour déplacements ponctuels Ce que nous offrons : - Un environnement familial, humain et de proximité - Des responsabilités variées et enrichissantes - Un CDI avec rémunération de 30 000 € à 35 000€ bruts par an (mutuelle + prime de vacances) Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Merignac un ou une Vendeur(se) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins. * Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser ! * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous ! * Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks. Vos atouts : Vous avez suivi une formation une expérience réussie en vente dans une société retail. Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! Une reconnaissance qui nous tient à cœur : le label Happy at Work, obtenu grâce aux retours de nos collaborateurs, reflète le bien-être, l'engagement et la cohésion que nous cultivons chaque jour. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
L'Agence 33 est une agence d'intérim, implantée à Mérignac (à côté de l'aéroport), spécialisée dans le domaine du BTP. Résumé du poste: Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra avoir une solide expérience en secrétariat et en gestion de bureau, ainsi qu'une excellente maîtrise des outils bureautiques. Missions (liste non exhaustive): - Préparation et rédaction de documents administratifs - Accueil téléphonique et gestion du standard - Gérer les dossiers de formation - Assurer en lien avec la médecine du travail l'ensemble des obligations (RDV, convocations.) - Traiter les arrêts maladie/accidents de travail des salariés, depuis le début - Gestion de la mutuelle et prévoyance (création du dossier adhésion, attestations...) - Demandes de devis et suivie des commandes et locations - Organisation de l'agenda de la Direction - Soutien administratif général - Déplacements ponctuels Qualifications: - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Maîtrise des outils bureautiques tels que Microsoft Office - Aisance avec les chiffres - Expérience préalable en secrétariat ou en support administratif - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Polyvalence Atouts supplémentaires: - Connaissance des procédures au niveau du social - Idéalement une connaissance du Logiciel BESTT - Bonne maîtrise de la langue portugaise Avantages : - Titres restaurant - Possibilité de prendre les transports en commun Nous offrons un environnement de travail dynamique où vous pourrez développer vos compétences administratives tout en contribuant au bon fonctionnement de notre équipe. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas plus et Postulez ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois Horaires : 35H Hebdo., du lundi au vendredi (09H00-17H00) Rémunération : Smic brut mensuel (1 801,80€) Expérience : 1 an (Requis) Langue : Portugais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Poste à pourvoir immédiatement.
Pour assurer l'approvisionnement, le suivi des commandes et faire les inventaires de ses fournitures, la ville de Talence recrute d'un magasinier au sein du centre technique municipal. Nous avons besoin de vous au sein du centre technique municipal, pour accomplir les missions suivantes : - Prendre en compte les demandes, les besoins d'approvisionnement en fournitures - Assurer un suivi rigoureux des commandes, des livraisons, des retraits, des avoirs de marchandises - Préparer et livrer les commandes de produits d'entretien et d'hygiène dans les sites communaux - Utiliser le logiciel informatique de gestion des stocks - Gérer les stocks (réassort et ajout/retrait de références) - Renseigner les bons de travaux (fournitures nécessaires à une intervention) - Assurer une veille de conformité des fiches techniques produits en lien avec PRP - Réaliser un inventaire annuel Vous devez être titulaire d'un Bac Professionnel en logistique et avoir 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Le CACES 9 est obligatoire. Une bonne connaissance des logiciels bureautiques est un plus. Vous devez être force de proposition et rendre compte à votre hiérarchie. Doté(e) d'une aisance relationnelle vous saurez favoriser le travail en équipe et véhiculer une image professionnelle soignée de la collectivité. Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires de catégorie C ou contractuels, en CDD d'un an renouvelable à temps complet (37h15). Amplitudes horaires : 07h - 16h30 Les avantages + : - Complément Individuel Annuel (Intégrant le présentéisme) - Compte épargne temps monétisable - 13,5 jours de RTT - Comité des Œuvres Sociales : Prestations sociales (garde enfants, centre de loisirs...), billetterie, location Mobil Home... - Activités sportives gratuites réservées aux agents (Pilate, chorale, Padel.) - Participation mutuelle et prévoyance - Participation transports à 75% (TER et TRAM) - Forfait mobilité durable Votre profil et ce poste sont en adéquation, rejoignez-nous dans cette aventure humaine en intégrant une équipe dynamique et bienveillante.
Ville universitaire, culturelle et sportive, Talence est la quatrième ville de l?agglomération Bordelaise, elle conjugue ses talents avec passion, déclinant la qualité de vie sous toutes ses formes avec ses commerces, ses jardins, ses associations, ses groupes scolaires et ses nombreux évènements (ODP, décastar?). Découvrir Talence : https://youtu.be/eujJJtycRKg?feature=shared
Dans le cadre de notre développement, Verdi Conseil Sud-Ouest se renforce et recherche un profil Chef de Projet Urbanisme et Environnement (F/H). Le poste est à pourvoir en CDI à Mérignac (33). Les missions de terrains se réalisent principalement dans la Région Nouvelle-Aquitaine. Rattaché.e au pôle Planification et Programmation, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (urbanistes, environnementalistes, programmistes, juristes) dynamiques. Vos missions principales sont : - Environnement : Conseils et cadrage réglementaires en amont des projets, notamment ERC, études d'impact, évaluation environnementale, cas par cas, dossier loi sur l'eau. - Documents d'urbanisme : Pilotage ou participation à des procédures de planification urbaine type PLU, PLUi, SCoT. - Programmation urbaine : Revitalisation de centres-bourgs, aménagement de quartiers, études de mobilité, renouvellement urbain et requalification des entrées de ville. - Coordination des partenaires : Pilotage et coordination des co-traitants, suivi de production et planning. - Réponse aux appels d'offres : Rédaction, montage et chiffrage des offres. Profil Nous sommes à la recherche d'un profil passionné et motivé pour rejoindre notre équipe. De formation Bac+5 en urbanisme, environnement ou aménagement, vous disposez d'une expérience confirmée (plus de 5 ans) en pilotage de projet (production, gestion financière, relationnel client). Vous maîtrisez les réglementations (code de l'urbanisme, environnement, forestier), ainsi que les outils (QGIS, Adobe), le Code de la Commande Publique, et le pilotage financier des affaires. La connaissance de la Loi Littoral, de la Loi Montagne, de la conception et/ou approche paysagère, ou tout autre compétence innovante est un plus. Vous savez faire preuve de curiosité, d'autonomie, et d'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition avec un relationnel de qualité avec le client. Le Permis B est indispensable pour vos déplacements. Des véhicules de service sont mis à votre disposition. Rejoindre notre équipe, c'est avoir l'opportunité de prendre en charge la gestion de projets avec autonomie et responsabilité, tout en participant à des initiatives variées où la créativité est essentielle. Nous valorisons une ambiance collaborative au sein d'une équipe dynamique et en plein renouveau, offrant ainsi un cadre stimulant pour l'épanouissement. Pour travailler dans un environnement où créativité, développement et coopération sont au cœur de notre culture, rejoignez-nous ! Prenez part à des projets structurants et contribuez à nos territoires de demain.
De nombreux postes à pourvoir ! Horaire de nuit : 20h - 4 h Inscription sur mes événements emplois Nous proposons des prestations de logistique et de transport qui jouent un rôle crucial dans la performance de nos clients. La logistique est un secteur d'activité essentiel, dynamique et porteur d'avenir qui se modernise via la digitalisation et la robotisation grandissantes de ses processus. L'excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d'ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront. Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site de CESTAS qui assure la prestation logistique d'un client du secteur alimentaire ! Vous serez accompagné(e) par votre Chef d'Equipe, sur les missions suivantes : - Réaliser des opérations de manutention / de préparation de marchandises en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité, le règlement, les procédures internes et les règles de circulation dans l'entreprise action La mission s'effectue dans entrepôt à température dirigée (0° / 4°) - Utilisation d'un chariot (formation Caces prévue) ACTION - Prélever des colis sur la palette de réception pour les positionner sur la palette de préparation de commande du magasin, - FILMAGE de la palette avec filmeuse automatique - Etiquetage et Mise à quai de la palette FORMATION AVANT EMBAUCHE - CACES en centre de formation - 2 semaines « formation métier » en entreprise HORAIRE : 6H / 13H30 + heure sup Attention ! pas de transport en commun sur place
De nombreux postes à pourvoir ! Horaire : 6h - 13h30 Inscription sur mes événements emplois Nous proposons des prestations de logistique et de transport qui jouent un rôle crucial dans la performance de nos clients. La logistique est un secteur d'activité essentiel, dynamique et porteur d'avenir qui se modernise via la digitalisation et la robotisation grandissantes de ses processus. L'excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d'ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront. Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site de CESTAS qui assure la prestation logistique d'un client du secteur alimentaire ! Vous serez accompagné(e) par votre Chef d'Equipe, sur les missions suivantes : - Réaliser des opérations de manutention / de préparation de marchandises en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité, le règlement, les procédures internes et les règles de circulation dans l'entreprise action La mission s'effectue dans entrepôt à température dirigée (0° / 4°) - Utilisation d'un chariot (formation Caces prévue) ACTION - Prélever des colis sur la palette de réception pour les positionner sur la palette de préparation de commande du magasin, - FILMAGE de la palette avec filmeuse automatique - Etiquetage et Mise à quai de la palette FORMATION AVANT EMBAUCHE - CACES en centre de formation - 2 semaines « formation métier » en entreprise HORAIRE : 6H / 13H30 + heure sup Attention ! pas de transport en commun sur place
AZUR PROMOTION , société de merchandising , spécialisée dans la grande distribution, propose des missions ponctuelles et permanentes comme des inventaires, implantations, réassort de rayon , comptages , animations .... Nous sommes à la recherche d'un merchandiseur H/F pour effectuer de la mise en rayon pour l'un de nos clients. CDI 2H par semaine à partir du 05/01 , passage tous les lundis matins IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE DEBUTANT ACCEPTE PRISE EN CHARGES DES FRAIS KMS
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administrative et commerciale pour notre moto-école. Profil souhaité : un bon relationnel, une bonne écoute, une bonne mémoire et aimer travailler en équipe. Mission : répondre au téléphone, accueillir les clients et candidats au permis de conduire, savoir planifier une formation, savoir se servir de l'outil informatique. Le poste est à pourvoir de suite, pour un 24 heures par semaine, le samedi est travaillé par rotation. Le taux horaire est celui du SMIC.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un groupe évoluant dans le secteur du bâtiment, basé à Mérignac (33), un Gestionnaire Paie (H/F), en CDI. Rattaché(e) au Responsable Paie du groupe, vous rejoignez une équipe dynamique de 6 collaborateurs. Vous jouerez un rôle clé dans le respect de la réglementation, des processus et des pratiques en vigueur. Vos missions incluront : - Gestion de la Paie : Préparer, saisir et contrôler les éléments variables de paie (absences, IJSS, ATD, etc.), réaliser des contrôles rigoureux d'environs 150 bulletins de paie et assurer leur envoi. - Suivi des Charges Sociales : Contrôler, déclarer et suivre les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles auprès des différents organismes (retraite, prévoyance, etc.). - Gestion des Congés et Arrêts de Travail : Gérer et suivre les congés payés ainsi que les arrêts de travail. - Gestion Administrative et Sociale du Personnel : Participer à la gestion administrative et sociale des employés, de leurs entrées à leurs sorties, en incluant l'établissement et le suivi des dossiers de paie, ainsi que l'établissement des documents de sortie. Assurer aussi les déclarations sociales nominatives (DSN) événementielles. Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme en paie et disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Nous recherchons un profil qui a évolué dans un contexte multi conventions. Vous faites preuve de rigueur, de curiosité et vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation. Autres éléments : Poste en CDI, en contrat 39h Poste à pourvoir immédiatement De nombreux avantages : Tickets Restaurants, mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise, prime vacances... N'attendez plus et rejoignez un groupe familial en pleine croissance !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Rejoignez une structure dynamique et participez activement aux nettoyage d'emballages réemployables essentiels à l'industrie agroalimentaire. Transicia Pessac recrute pour son client, leader mondial dans le lavage industriel d'emballages réemployables un Manutentionnaire de production - h/f. Le poste est à pouvoir sur Cestas, en intérim évolutif sur plusieurs mois. Les + de l'offre : Environnement stimulant : Une production à grande échelle dans un cadre structuré et dynamique. Poste évolutif : Possibilité de développement des compétences et d'évolution sur des missions variées. Soutien quotidien : Intégration dans une équipe collaborative, encadrée par des professionnels expérimentés. Rémunération : 11,99 €/heure + Indemnité repas : 5,75 €/jour + Indemnité salissure : 5,33 €/mois + Prime de production : environ 150 € brut/mois. Avantages supplémentaires : 30 minutes de pause rémunérée chaque jour. Horaires : Horaire en 2x8 : 5h30-13h30 ou 13h30-21h30. Possibilité de 3*8 de façon occasionnelle. L'environnement de travail et les missions : En intégrant l'équipe, vous serez affecté à l'une des trois lignes de production automatisées et aurez pour responsabilités : - Gestion des caisses : Tirage des palettes, ouverture des caisses et vérification de leur état. Mise à l'écart des pièces endommagées pour réparation. - Alimentation des lignes de production : Approvisionnement en caisses pour le nettoyage industriel. - Contrôle de la qualité : Vérification des caisses après le nettoyage et récupération en sortie de ligne. - Organisation logistique : Mise sur palettes des caisses prêtes à être réutilisées. - Ce travail s'effectue dans un rythme soutenu, particulièrement en période de forte activité, où jusqu'à 3 millions de caisses par mois peuvent être traitées. - Port de charge. Le profil recherché : Pour réussir dans ce poste, nous recherchons des profils répondant aux critères suivants : - Dynamisme et réactivité : Vous savez vous adapter à un environnement au rythme rapide. - Bonne condition physique : Certaines tâches nécessitent une manipulation régulière des caisses, parfois délicate. - Capacité à travailler en équipe : Vous aimez collaborer avec vos collègues pour atteindre les objectifs de production. - Esprit logique et autonomie : Comprendre le fonctionnement des lignes et anticiper les besoins est un plus. - Le site n'étant pas desservi par les transports en commun, une solution de mobilité personnelle est nécessaire pour accéder à l'entreprise. Le processus de recrutement : - Répondez directement à l'offre - Vous pouvez aussi venir nous rencontrer directement à l'agence de Pessac (du lundi au vendredi de 9h à 17h) - Process de recrutement complet : 1 entretien avec l'une de nos chargés de recrutement Laetitia ou Jennifer
Nous recherchons pour notre enseigne Tally Weilj à PESSAC un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser - Vous assurerez les ventes et l'encaissement - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente
La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute un (e) Vendeur(se) (h/f) : Alors pourquoi pas vous ? Le/la salarié(e) a pour principales missions : la vente, l'accueil des clients, la mise en rayon des produits fabriqués, et de la fabrication (en laboratoire), des préparations de sandwichs, du plaquage des viennoiseries.. dans le respect des consignes en hygiène alimentaire... DESCRIPTION DU POSTE : * Vente / Préparation : Accueillir, servir et conseiller les clients, Anticiper les besoins selon les ventes, Remplir régulièrement les vitrines, mise en avant des produits, Garantir le meilleur service aux clients, Gérer la caisse, Appliquer la politique commerciale de la société. * Production / Fabrication : Plaquer les viennoiseries, Fabriquer les sandwiches, Respecter les normes applicables (hygiène, sécurité.), Contribuer au nettoyage du magasin, QUALITÉS REQUISES : - Dynamique / Souriant(e), - Sens du Service, - Autonome, > Postes à pourvoir : CDI 35h, SMIC Du lundi au dimanche avec 2 jours de repos Vous vous reconnaissez dans cette annonce, Alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Poste proposé 9h00-12h30 / 14h-17h30 - Rémunération brute mensuelle : 2200 € x 12 mois - Commissions mensuelles estimées à 400 €/mois Missions principales : Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction technique et commerciale de l'entreprise mais aussi avec les différents services. - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques entrants. - Renseigner la clientèle sur les produits et services de l'entreprise. - Traiter administrativement et commercialement les commandes et les contrats. - Trier, classer et archiver les documents ADV. - Veiller et répondre aux emails. Étendue des tâches de la mission : - Planification des rendez-vous concernant les mises en service du matériel. - Gestion de l'ADV : réclamation, annulation et renouvellement de contrats de services. - Proposition et rédaction de devis sur appels entrants. - Suivi des devis et conversion en ventes directes. - Suivi des commandes clients. - Suivi des renouvellement de contrats (clients revendeurs). - Contrôle des délais de livraison. - Alerte hebdomadaire sur l'état constaté des stocks. - Veille aux réclamations ou aux remarques sur la qualité du service d'assistance téléphonique. - Réception, traitement et diffusion d'informations susceptibles d'engager tous types d'actions. - Travaux bureautiques spécifiques : base de données et autres outils internes. - Veille aux actions de promotions et informe la clientèle. Vous avez une première expérience significative sur un poste similaire Aisance dans l'expression orale et écrite (ton, orthographe et syntaxe irréprochables). Vous avez le sens des priorités. Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux - Windows et Pack Office.
Synergie Bordeaux Tertiaire recrute pour son client un(e) Responsable d'exploitation/Adjoint PME sur Mérignac. Vous avez le goût du challenge, du management et de la gestion ? Rejoignez une entreprise innovante spécialisée dans la commercialisation de terminaux de paiement électronique. En tant que responsable d'exploitation, vous supervisez et coordonnez l'activité de la société sur le plan marketing, technique, commercial, achats, management ainsi que sur les plans comptable et financier. Vous êtes garant du développement du chiffre d'affaires dans le respect des objectifs fixés par les dirigeants de la société. Vos missions principales : - Management et Leadership : Encadrer, motiver et accompagner une équipe de 6 collaborateurs (administratif, commercial, technique) pour atteindre les objectifs fixés. - Pilotage de l'activité : Superviser la performance de la structure, analyser les indicateurs clés (CA, marge, rentabilité) et mettre en place des plans d'action. - Gestion des processus internes : Veiller au respect des procédures, optimiser les flux administratifs et commerciaux pour garantir la qualité de service. - Relation client & satisfaction : Assurer un suivi personnalisé des clients, résoudre les problématiques et garantir une expérience optimale. - Gestion des fournisseurs : Négocier, contrôler les approvisionnements et maintenir des relations solides avec les partenaires stratégiques. - Support comptable et administratif : Participer à la préparation des bilans, contrôler les factures clients et fournisseurs et piloter les tâches administratives et comptables ainsi que traiter les litiges. - Collaboration stratégique : Travailler en étroite synergie avec le Directeur commercial pour développer l'activité et identifier de nouvelles opportunités. Vous bénéficiez d'un expérience confirmée en management ou direction de service ? Vous avez une connaissance en comptabilité générale (jusqu'au bilan) et avez déjà géré un centre de profit ? Vous avez déjà managé une équipe ? Vous maitrisez Sage ainsi que le Pack Office ? Vous faites preuve de bienveillance à l'égard des collaborateurs ? Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) ? Vous êtes autonome et force de proposition ? N'hésitez plus, candidatez ! Lieu : Mérignac (Gironde) Contrat : CDI Salaire : 42/48 KEUR (selon expérience) Horaires : 9h00-12h30 / 14h00-17h30
La Panetière, une histoire de famille née sur les terres aveyronnaises depuis 1971. Devenue un groupe de Boulangerie incontournable, implanté sur toute l'Occitanie et la Nouvelle aquitaine. Nous allions tradition et innovation pour offrir des produits frais et de qualité, directement préparés sur place. Engagés et responsables, nous privilégions les ingrédients locaux et un savoir-faire authentique. Le groupe poursuit son développement avec plus 220 boutiques dans le respect de l'Homme et de l'environnement. Le groupe la panetière s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. En plein développement, l'entreprise recrute un vendeur préparateur polyvalent (h/f) : Alors pourquoi pas vous ? Le/la salarié(e) a pour principales missions : la vente, l'accueil des clients, la mise en rayon des produits fabriqués, et de la fabrication (en laboratoire), des préparations de sandwichs, du plaquage des viennoiseries.. dans le respect des consignes en hygiène alimentaire... DESCRIPTION DU POSTE : * Vente / Préparation : Accueillir, servir et conseiller les clients, Anticiper les besoins selon les ventes, Remplir régulièrement les vitrines, mise en avant des produits, Garantir le meilleur service aux clients, Gérer la caisse, Appliquer la politique commerciale de la société. * Production / Fabrication boulangerie : Plaquer les viennoiseries, Assurer toutes les opérations de fabrication et de cuisson de pain, Assurer tous les travaux de préparation des pétrins, Fabriquer les sandwiches, Respecter les normes applicables (hygiène, sécurité.), Contribuer au nettoyage du magasin, QUALITÉS REQUISES : - Dynamique / Souriant(e), - Sens du Service, - Autonome, > Postes à pourvoir : CDD 35h 1 mois avec 2 jours de production boulangerie et 3 jours de vente, SMIC Du lundi au dimanche avec 2 jours de repos Vous vous reconnaissez dans cette annonce, Alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Lieu du poste : En présentiel
Assistant Administratif Immobilier H/F Fort de plus de 40 ans d'expertise en Europe, Grafton est un acteur majeur du recrutement de professionnels qualifiés, que ce soit pour des besoins ponctuels ou des projets d'envergure. En France, nos 14 bureaux rassemblent une centaine de spécialistes qui accompagnent chaque jour nos clients en intérim, CDD, CDI, contracting et consulting. Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur de l'immobilier, un(e) Assistant Administratif Immobilier H/F. Vos missions : Assurer le suivi administratif complet des dossiers clients et fournisseurs Gérer les appels entrants et les courriers électroniques avec professionnalisme Préparer et contrôler les devis, bons de commande et factures Participer à la gestion des plannings et à l'organisation des rendez-vous Soutenir l'équipe commerciale dans le suivi des ventes et des relances Mettre à jour les bases de données et les tableaux de bord Assurer la gestion administrative des opérations en VEFA (Vente en l'État Futur d'Achèvement) Profil recherché : Expérience impérative dans le secteur immobilier Formation Bac +2 en gestion, administration ou commerce Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, CRM) Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Vous avez une expertise en immobilier et maîtrisez la VEFA ? Rejoignez un acteur du secteur et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe dynamique ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Rejoignez "C'est là", Boulangerie-Pâtisserie Artisanale à Mérignac Chemin Long ! Nous recrutons uniquement des candidats ayant au moins 1 an d'expérience en vente en boulangerie-pâtisserie (Les profils non correspondants ne seront pas étudiés.) Chez C'est là, nous ne faisons pas que du pain : nous créons chaque jour des expériences gourmandes 100% artisanales. Si vous aimez le contact client, les produits d'exception et le travail bien fait, vous êtes peut-être la personne qu'il nous faut ! Votre rôle - Accueillir nos clients avec professionnalisme et générosité. - Conseiller, mettre en valeur nos pains au levain, viennoiseries créatives, pâtisseries et snacking maison. - Garantir un espace de vente impeccable et bien approvisionné. - Participer à la préparation du snacking selon les besoins. - Faire vivre l'esprit d'équipe : entraide, rigueur et bonne humeur. Votre profil - Expérience confirmée (1 an minimum) en vente en boulangerie-pâtisserie. (Expérience en restauration avec contact client également appréciée.) - Autonomie : vous savez gérer des ouvertures/fermetures. - Dynamisme, sens du contact, présentation soignée et vrai goût pour l'artisanat. - Organisation, sérieux et engagement indispensables. Nous offrons - Une équipe passionnée et un cadre stimulant. - Salaire : Smic horaire évolutif selon implication et compétences (possibilité de négociation pour profil expérimenté). - Prime de performance, mutuelle (50%), planning anticipé. - 3 semaines de congés en août + 2 semaines en février + week-end du 1er mai. - Remises sur vos achats. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre CV + lettre de motivation pour nous partager votre passion et votre engagement.
ACTUAL TERTIAIRE PESSAC recherche pour son client BNP Paribas Personal Finance Mérignac, un(e) Chargé(e) de Recouvrement crédit à la consommation (H/F). Au sein du Centre de Relations Clients de BNP Personal Finance, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des clients rencontrant des difficultés financières. Votre mission : analyser, comprendre, proposer et négocier. Vos principales responsabilités : - Analyser la situation financière des clients et étudier les décisions de justice associées. - Vérifier l'exhaustivité des dossiers et déterminer la procédure la plus adaptée. - Négocier et identifier une solution de remboursement amiable en lien avec les clients. - Recouvrer les créances de crédit à la consommation dans le respect des coûts, délais et de la politique interne. - Assurer une relation de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs : huissiers, tribunaux, prestataires, inspecteurs judiciaires, commissaires-priseurs - Atteindre et dépasser les objectifs qui vous sont confiés, tout en respectant les règles et process de recouvrement. Le poste est à pourvoir rapidement, Horaire : 35h : du lundi au vendredi : 8h30 16h30 Taux horaire : 12.12EUR + 13ème mois De formation Bac+2 à Bac+3, vous justifiez d'une première expérience significative d'au moins 6 mois en relation client, stage et alternance compris. Vous êtes également : - Négociateur(trice) dans l'âme, capable de trouver le juste équilibre entre fermeté et empathie. - À l'aise avec les notions juridiques et réglementaires liées au contentieux et au surendettement (prise de titres, forclusion, etc.). - Orienté(e) résultats, avec l'envie réelle de vous dépasser et d'atteindre vos objectifs dans un cadre défini. - Rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'un sens aigu du service client. - Clair(e) dans votre communication, avec un esprit collaboratif affirmé. - Pas d'inquiétude : nous vous formerons à nos produits, outils et méthodes pour vous permettre d'être pleinement autonome. Ce que nous vous offrons - Une mission longue au sein d'un grand groupe reconnu. - Un environnement de travail dynamique, collaboratif et stimulant. - Une montée en compétences rapide sur des sujets à forte valeur ajoutée. - La possibilité d'intégrer une structure où la satisfaction client et la performance sont au coeur des priorités Prêt(e) à relever le challenge et à rejoindre une équipe engagée en faveur d'un recouvrement responsable et humain ? Postulez dès maintenant !
Tu as entre 16 et 29 ans et tu recherches une opportunité professionnelle dans le commerce, la vente, le management ? Cette annonce est faite pour TOI !!! Notre CFA L'Institut des Métiers Network de Bordeaux propose des formations de 12 mois en alternance du niveau CAP à Bac +5. Notre formule est très simple : 1. Le recrutement (intégration tout au long de l'année) 2. Le rythme 1 jour fixe en formation et 4 jours en entreprise 3. La rémunération 702.88€ à 1802.25€ 4. La reconnaissance : 1 diplôme évidemment reconnu par l'État Comment ça marche ? Soit tu as déjà une entreprise ou une piste, soit on t'aide à en trouver une, en rapport avec ton projet pro ! Notre partenaire recherche essentiellement une personne de confiance, sérieuse et motivée, qui assurera les missions principales suivantes : - Accueillir, conseiller et orienter les clients - Veiller au bon approvisionnement du magasin - Assurer un contrôle de qualité (rotations, réassort, stocks, DLC) - Développer et mettre en place des opérations en magasin - Suivre l'affichage et la communication des informations - Encaisser les clients - Garantir le respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la vie du point de vente (nettoyage, tenue du point de vente, mise en rayons) Alors, prêt(e) à relever le défi ? On t'attend !
Notre client est un fournisseur de pain dédié à la restauration collective, hotellière et commerciale. Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients. Vos principales missions seront : - A partir d'une étiquette, le préparateur doit choisir le bon produit sur les chariots (baguette ou pavé) puis prend un sac kraft ou une caissette en plastique et met le nombre de produits indiqués sur l'étiquette. - Le préparateur peut être aussi amené à se servir d'une trancheuse à pain (comme on peut le voir dans des boulangeries artisanales) ou il peut aussi mettre certains produits sous sachet fermé hermétiquement. Horaire de travail : - Embauche entre 23h30 et 01h00 pour une durée de 7h30 par jour - Travail du lundi au vendredi Les avantages de ce poste: - une longue mission en interim - heures de nuit - majoration des heures de nuit à 25 % Vous êtes rigoureux, organisé et méthodique dans votre travail Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances. -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Rejoins une entreprise en pleine expansion et participes activement à la transition énergétique ! Qui sommes-nous ? ISO&ENERGIES est spécialiste en rénovation énergétique dans le secteur des énergies renouvelables (Chauffage, Climatisation, Photovoltaïque et Ventilation) en maison individuelle, copropriété et tertiaire. Notre ADN : exigence, qualité, satisfaction client. le tout dans la bonne humeur et un esprit familial où les valeurs humaines comptent réellement. ISO&ENERGIES est l'entreprise « sœur » d'ISO&FACE, leader régional de l'Isolation Thermique Extérieure (+ 8 agences, + 150 collaborateurs). Ensemble, nous proposons une offre globale pour accompagner durablement nos clients vers une transition énergétique responsable. Pour soutenir notre croissance et structurer le développement des ENR, nous recherchons notre futur-e Assistant(e) administratif(ive) et commercial(e) en Energies renouvelables. Tes missions : - Suivi des dossiers clients : gestion des demandes, vérification des documents techniques liés aux métiers de la façade et des énergies, classement. - Suivi administratif des ventes : prise en charge des appels entrants, relation clients, suivi des relances commerciales et gestion des plannings. - Montage des dossiers d'aides MaPrimeRénov', CEE, aides locales et de financement : vérification des pièces, transmission, archivages. - Coordination des projets : collaboration avec les équipes techniques et les commerciaux pour assurer une fluidité dans le suivi des chantiers. - Participation au pôle ADV : réunions d'échanges, actualisation des informations, partage des bonnes pratiques entre agences, . - Vie de l'agence : réapprovisionnement, traitement du courrier, accueil clients, . Ton profil Tu réussiras pleinement si tu disposes de : - Une expérience confirmée en assistanat commercial et administratif dans le secteur des Energies renouvelables en rénovation énergétique - Une solide expérience avec les dispositifs d'aides CEE et MaPrimeRénov' - La connaissance des marchés publics (retenue de garantie, DGD, chorus pro) est un atout significatif - Compétences en gestion administrative : maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, CRM) - Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens relationnel développé et goût pour le travail en équipe Ce que nous te proposons : - CDI à temps plein du lundi au vendredi - Temps de travail fixe : 35h - Salaire : de 1 800 € à 2 200 € net - Lieu de travail : PESSAC Prêt-e à relever le défi ? Rejoins une entreprise dynamique et ambitieuse. Ta prochaine aventure professionnelle commence avec nous !
Gestionnaire Sinistres Prévoyance Individuelle Rattaché au superviseur d'une équipe Prestations Sinistres Prévoyance Individuelle, vous êtes en charge du traitement de demandes émanant principalement de clients professionnels (TNS). Missions principales : - Traitement des prestations sinistres (ouvertures, suivis et prolongations) en Incapacité Temporaire de Travail (ITT). - Etude administrative, médicale et vérification de la conformité d'un dossier - Calcul et règlement des Indemnités Journalières de la Sécurité Sociale (IJSS) selon les spécificités du contrat et garanties souscrites. - Appels ou envoi de mails ou courriers auprès des clients professionnels pour le suivi de traitement de leurs dossiers de sinistres. Compétences attendues : - Sens du service client, - Rigueur et organisation, - Capacité d'analyse - Confidentialité, - Esprit d'équipe, - Pédagogue, - Bon relationnel, - Qualités rédactionnelles - Connaissances de la gestion des contrats Prévoyance Individuels - Aisance avec les outils informatiques de gestion Profil : Vous justifiez d'une expérience d'1 an minimum en tant que Gestionnaire Sinistres Prévoyance Individuelle. Une formation de niveau Bac+2 en Assurance ou équivalent serait un plus. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes réactif(ve).
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Mathématiques au Lycée général et technologique Fernand Daguin à Mérignac (33). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9.5 heures devant élèves (plus temps de préparation). Contrat du 04 décembre 2025 au 04 juillet 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) en mathématiques pour enseigner jusqu'en classe de 3ème ? Compétences spécifiques : -Maîtriser la langue française dans le cadre de l'enseignement disciplinaire. -Maitriser les savoirs en mathématiques et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences scientifiques. -Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les mathématiques. -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Dans le cadre de l'augmentation de l'activité de notre client, nous recrutons des Préparateurs de commandes h/f avec Caces 6 Son activité : distributeur spécialisé en pièces automobiles Typologie de contrat : intérim 4 mois, poste pérénissable Horaires : 3H00-10H30/10H30-18H35 du Lundi au Vendredi Rémunération : 12,10€brut/heure + Maj nuit 14% + Tickets restaurants 9€ + Prime jusqu'à 200€brut/mois à partir de 3 mois d'ancienneté Localisation : CESTAS (non desservi par les transports en commun) Description du poste Dans un premier temps, afin de vous permettre de prendre vos repères et de vous familiariser avec les références ainsi que l'organisation du site, vous intégrez la zone dite « piéton ». Vous bénéficiez d'un accompagnement par un chef d'équipe dès les premiers jours, garantissant une intégration progressive et sécurisée. Sur les horaires du matin, vos missions consistent à : Réceptionner les marchandises, réaliser les contrôles qualitatifs et quantitatifs, Mettre en stock et assurer le rangement, Prendre en compte les commandes et effectuer la préparation (picking, contrôle, emballage). Sur les horaires d'après-midi, vos missions portent principalement sur : La préparation des commandes (picking, contrôle, emballage), Le rangement et l'organisation des zones de stockage. Dans un second temps, après montée en compétences, vous intégrez la zone dite « mécanisée ». Vous intervenez alors sur la préparation des commandes à l'aide du CACES 6, dans la continuité des missions réalisées Profil recherché Caces R489 cat 6 obligatoire Formation de type Bac Pro Logistique et/ou expérience de 1 an minimum fortement appréciées Capacité à suivre un rythme soutenu Respect des process Persévérance, compréhension et rigueur
Vos missions : Sous la responsabilité de l'encadrant technique d'insertion, vous participez à notre chantier de bricolage, montage et assemblage, et autres chantiers en fonction des besoins. Vos missions principales : Lecture de plans, Bricolage, Montage, Assemblage Missions complémentaires en fonction des besoins : Picking de déchets, Ramassage d'encombrants, Manutention, Entretien d'espaces verts, Travaux de nettoyage Profil recherché : Une personne qui aime travailler de ses mains, bricoler Sachant lire des plans Ouverte à d'autres missions polyvalentes en fonction des besoins Une personne organisée Qui adhère à l'accompagnement socioprofessionnel. En parallèle du travail sur les chantiers, vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé avec une accompagnatrice socioprofessionnelle : Construction du projet professionnel Levée de freins à l'emploi (mobilité, logement, administratif, santé, langue, etc.) Appui à la recherche d'emploi ou de formation Entretiens individuels réguliers dans les locaux de l'association à Pessac Lieu de travail : Pessac (33) À propos de Bâti Action Rejoindre Bâti Action, c'est intégrer un environnement bienveillant, solidaire et exigeant, où chacun avance à son rythme vers un emploi stable ou une formation qualifiante. Contrat : CDD d'insertion de 4 mois, renouvelable Horaires : 8h à 16h (non modifiables) Temps de travail : 26h/semaine sur 4 jours (repos variable, week-ends libres) Rémunération : 11,88 €/h brut, soit 1 338,52 € brut mensuel (-1 040 € net)
Le Crous de Bordeaux-Aquitaine recrute un.e Cuisinier-ère - Service du soir (12h - 20h15) Restaurant universitaire Le Veracruz Le Crous de Bordeaux-Aquitaine recherche un-e cuisinier-ère pour renforcer l'équipe du restaurant universitaire Le Veracruz dans le cadre d'un contrat du 5 janvier au 30 juin. Sous l'autorité du chef de cuisine et du responsable du RU, vous assurez la préparation, la cuisson et la présentation des plats dans le respect des normes de la restauration collective. Vous participer au service et à distribution des plats. Missions principales Réaliser les recettes et menus selon les indications fournies. Participer ponctuellement à l'activité traiteur. Mettre en place et préparer la distribution des plats en liaison chaude ou froide. Vérifier la mise en place avant service et assurer l'approvisionnement pendant le service. Participer à la distribution des plats. Effectuer les prises de température réglementaires. Gérer l'approvisionnement en produits et en matériel du secteur confié. Participer à l'entretien des locaux et équipements de cuisine. Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité. S'adapter aux variations d'activité propres à la restauration universitaire. Garantir la continuité du service public par une bonne réactivité. Le poste pourra être orienté vers la production chaude ou les préparations froides (entrées). Conditions d'emploi Horaires : 12h45 - 20h15 Contrat : du 5 janvier au 30 juin. Rémunération : 1 845 € brut mensuels. Profil compétences et qualités recherchées - Niveau CAP cuisine impératif - Savoir-faire culinaire en restauration collective ; - Connaissance des techniques de conservation, de conditionnement et reconditionnement et d'assemblage, - Connaissances de recettes végétariennes et mise en œuvre, - Connaissance des matériels et des nouveaux modes de restauration, - Connaissance des règles d'hygiène générale, hygiène et diététique alimentaires, et des normes de sécurité en vigueur, - Connaissances des règles de préparation et d'accommodement propres à la restauration, notamment collective - Connaissances des dispositifs d'économies d'énergie, - Sens du contact, - Réactivité - Dynamisme - Disponibilité
Envie de travailler dans une entreprise dynamique ? Notre Boulangerie Pâtisserie "Des Pains Qui Parlent" recherche des vendeurs/vendeuses avec une 1ere expérience en vente boulangerie impérative. PÉRIODE PRISE DE POSTE : Dès que possible HORAIRES DE TRAVAIL : amplitude horaires de 6h à 20h30 (par roulement) et boulangerie ouverte du lundi au dimanche. COMPÉTENCES RECHERCHÉES - dynamisme au quotidien - sens du contact client - capacité et envie de travailler dans une équipe importante en taille - honnêteté, rigueur, sens des responsabilités NOTRE ENTREPRISE Une grande boulangerie avec un grand parking, située sur la route principale d'Arcachon. Entièrement rénovée depuis l' été 2021 (grands linéaires, 60 places assises, entièrement climatisée). Contact professionnel et humain, notamment avec la Direction. Ouvert 365 jours par an. NOS PRODUITS Fabrication artisanale 100% maison : gamme de 40 pains fabriqués au quotidien sur des farines brutes label rouge ou biologiques, viennoiseries fabriquées maison, pâtisseries fines créatives, snacking moderne. NOS VALEURS Respect, Honnêteté, Dynamisme, Professionnalisme, Esprit d'équipe. Au plaisir de vous rencontrer !
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur de Lettres Anglais en voie professionnelle au LP Philadelphe de Gerde à Pessac (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 8 décembre 2025 au 7 février 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaître les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Anglais (BAC + 3 minimum) ? Vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Anglais (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtriser les technologies de l'information et de la communication
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiant
Le Centre départemental de l'enfance et de la famille recrute un.e assistant.e social.e au sein de la Maison de la parentalité (MDP) sur son équipe mobile. Cette équipe pluridisciplinaire, constituée d'assistant.e social.e, infirmier.e, puéricultrice.eur, conseiller.e conjugal.e, technicien.nes est amenée à intervenir sur les sites de la MDP (Talence, Bordeaux) auprès de familles accueillies, dans le cadre de la protection de l'enfance. Au sein de cette équipe pluridisciplinaire, ses missions seront notamment les suivantes : - Participer à l'accueil, l'accompagnement, l'évaluation et l'orientation des familles accueillies - Effectuer une évaluation sociale au cours de l'accueil des familles. - Accompagner les familles dans leurs démarches administratives (accès aux droit commun, état civil, mairie, consulat, préfecture, OFII, OFPRA, régularisation administratives, administrateur ad hoc, associations ...). - Instruire les dossiers MDPH, après indication médicale. - Sous couvert des cadres de proximité, mettre en œuvre et coordonner les orientations déterminées par la MDPH (établissement médico-social, CAF, école, aide à domicile ...). Ces orientations se réalisant en étroite collaboration avec le ou les détenteurs de l'autorité parentale. - Effectuer des visites à domicile pour évaluer les conditions d'accueil. - Rédiger des écrits dans le champ d'activité. - Contribuer à l'évaluation de la prise en charge pluridisciplinaire afin d'adapter collectivement l'accompagnement des familles à leurs besoins. - Soutenir et favoriser l'autonomie des parents et les rendre actrices de leur projet -Travail en équipe et avec les partenaires sociaux et médico-sociaux. Compétences requises : - Connaître les dispositifs et les politiques publiques dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance et du handicap, ainsi que du droit des personnes en situation irrégulière, droit civil, droits des étrangers - Connaître le secteur de l'intervention sociale : cadre légal relatif aux personnes en difficulté, droit et conditions d'accès aux droits - Connaître les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active (relation d'aide) - Connaître l'organisation et le fonctionnement des structures sociales et médico-sociales - Avoir des connaissances en matière de psychologie générale, d'approche pluridisciplinaire en sciences humaines et sociales - Connaître les méthodes et outils de l'évaluation, les règles rédactionnelles administratives - Comprendre les principes et enjeux de la médiation - Connaître les concepts et modèles de la sociologie et de l'interculturalité Compétences techniques : - Maitriser l'outil informatique - Savoir réaliser des écrits professionnels - Permis B Prise de poste à compter de janvier 2026 Salaire de la fonction publique hospitalière et reprise d'ancienneté possible Participation à hauteur de 75% des transports en commun Ce poste nécessite de fournir votre attestation d'honorabilité. Vous pouvez effectuer dès à présent votre demande sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/ en vous connectant avec France Connect (champ d'intervention : protection de l'enfance, profil : professionnel en établissements, services et lieux de vie sociaux et médico-sociaux).
AGENT DE SERVICE MERIGNAC H/F Lieu : 33700 MERIGNAC Contrat : CDD de 10 mois Rémunération : 12,38 € / heure Temps partiel - 25h/semaine Poste à pourvoir immédiatement À propos du poste : Nous recherchons un Agent ou une Agente d'entretien à temps partiel ! Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène au sein d'un complexe sportifs sur Mérignac. Votre rôle est important, vous garantissez un lieu propre et accueillant. Vos missions : Vous aurez la charge d'assurer le nettoyage : Nettoyer les sols, espaces communs, bureaux et sanitaires Remplacer les consommables tels que le papier hygiénique et le savon Dépoussiérer les surfaces Vider les corbeilles Assurer l'hygiène et désinfection des locaux Entretenir le matériel de nettoyage Remise en état des piscines Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Sens du détail et du service Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Ponctualité, fiabilité et rigueur Une bonne organisation personnelle est essentielle Conditions complémentaires : Temps partiel : 34h/semaine Horaires : Jeudi (09h-12h30 / 13h30-17h00) Samedi et Dimanche (05h - 15h00) Formation prévue dans le contrat Site accessible en transport en commun sauf à 5h00 du matin.
Spécialisés dans le recrutement, nous recherchons des téléprospecteurs H/F, pour un de nos clients basé sur BEGLES. Notre client, expert dans la conception de sites web sur mesure pour les professionnels ainsi que le référencement est à la recherche de plusieurs commerciaux sédentaires inarrêtables. Tout sera mis en œuvre pour faciliter votre réussite : Formation à la vente des produits proposés Coaching sur les méthodes de vente dernières génération Décroches les rendez-vous et gères les agendas des commerciaux terrains Si vous avez déjà une première expérience d'un an minimum sur un poste similaire avec des missions d'appels sortants principalement (idéalement en prise de rdv B to B). Vous êtes à l'aise avec l'informatique et votre téléphone. Si vous êtes charismatique que vous aimez les défis et que vous avez une aisance relationnelle, alors vous êtes presque déjà dans l'équipe. Ils recherchent des profils sur du CDI avec une rémunération défiant toutes concurrences composées d'un fixe et d'une part variable motivante (moyenne actuelle de rémunération des collaborateurs présents : entre 1900€ et 3000€ BRUT par mois soit 1500€ à 2500€ NET par mois). Conditions de travail : CDI 35h Lundi au Jeudi de 9h à 18h, le vendredi de 9h à 15h30 incluant une pause-déjeuner d'1h30 Un bon esprit d'équipe, des managers humains, des challenges et des animations fréquents ! Fixe + commissions déplafonnées+ mutuelle à 27 euros
Le service de Placement Familial du Prado, le SEIS (Service d'Education et d'Insertion Sociale) recherche un(e) Assistant(e) Familiale(e) En CDI Convention Nationale 66, Application de la loi Taquet du 7 février 2022 pour la rémunération Les missions de l'Assistant Familial sont de mettre en œuvre un cadre éducatif familial favorisant l'intégration au sein de la famille d'accueil. Son rôle est de permettre à l'enfant de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation, son autonomie, en respectant ses différences et ses potentialités. Soutenu et accompagné par le service de Placement Familial, l'Assistant Familial a pour rôle de répondre aux besoins des enfants qui leur sont confiés au quotidien. Compétences requises : - Capacité à offrir un cadre familial stable et bienveillant aux enfants ou aux jeunes placés dans le cadre de la Protection de l'Enfance - Aptitude à communiquer et à collaborer avec les services de placement familial et les autres professionnels impliqués dans l'accueil des enfants ou des jeunes placés - Patience, bienveillance et capacité à s'adapter aux besoins et aux rythmes des enfants ou des jeunes placés Titulaire d'un agrément délivré par le Conseil Départemental obligatoire. Vous recherchez un service qui vous accompagne dans votre quotidien professionnel, n'hésitez pas à nous contacter pour en échanger.
Nous recrutons un(e) agent polyvalent de la petite enfance sur un mi-temps (17h30 par semaine). Bon à savoir : une disponibilité importante est demandée pour ce poste. Les horaires sont en roulement selon le planning qui peut être entre 6h et 19h (sur une base de 7h06 par jour) MISSIONS : Selon un planning établi chaque semaine, vous êtes amené(e) à remplir des missions auprès des enfants ou à la confection des repas ou l'entretien des locaux. Sous la responsabilité de la directrice, vous accueillez et prenez en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Vous accompagnez l'enfant dans son développement, et ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et de sa socialisation. Vous organisez des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant. Vous prenez en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuez à son bien-être. Vous entretenez une relation de confiance et de coopération avec les parents. Vous participez à la confection des repas et entretenez l'espace cuisine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez aux tâches courantes de la structure, vous assurez l'entretien des locaux, le nettoyage et le rangement des espaces, l'entretien du linge selon les protocoles définis. PROFIL : Titulaire du diplôme CAP APE, assistante maternelle, ou BAC ASSP vous avez une première expérience dans la petite enfance au sein d'un accueil collectif. Vous connaissez les normes HACCP et les règles de sécurité auprès des enfants.
TR Express est une PME de référence dans le transport express et la location de véhicule avec chauffeurs, implantée depuis presque 35 ans. Nos équipes organisent des solutions de transport répondant à des besoins spécifiques, ponctuels ou réguliers de nos clients, 24h/24h. Tr Express dispose d'une flotte de véhicules allant du 2m3 au PL et SPL ainsi que de camions spécifiques (plateaux-grues, portes-char, bennes, température dirigée, ,..) Votre mission Rattaché-e à la responsable facturation, vous rejoindrez une équipe de quatre personnes et contribuerez au bon déroulement du processus de facturation. Vos principales missions incluront : - Réaliser la facturation mensuelle des clients en lien avec les équipes opérationnelles et selon les procédures internes (saisie, codification, édition, rattachement des documents annexes, etc.). - Analyser et contrôler les factures. - Gérer la facturation via notre logiciel interne. - Traiter les éventuels litiges de facturation avec les opérationnels. - Calculer, émettre et suivre les avoirs éventuels. - Répondre aux questions des clients concernant la facturation. Votre profil - Formation de niveau Bac à Bac+2 (ex. : Gestion PME-PMI) ou expérience équivalente. - Expérience préalable dans une fonction similaire. - Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'analyse. - Esprit d'équipe, sens du service client et qualités relationnelles. - Curiosité professionnelle et envie de contribuer au bon fonctionnement d'une structure à taille humaine. Nous accueillons les candidatures de toutes personnes motivées, y compris celles au parcours atypique. Si vous pensez correspondre, n'hésitez pas à postuler. Nous valorisons la diversité des parcours et des expériences : si vous pensez avoir les compétences et l'envie de relever ce défi, même si votre parcours est atypique, nous serons heureux d'étudier votre candidature. Salaire mensuel brut (pour 37 heures hebdo) 2100€-2200 € selon profil + ticket resto + mutuelle par semaine (lundi au vendredi) + participation annuelle TR Express s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, du handicap ou de l'orientation sexuelle. Poste à pourvoir début janvier 2026 en CDI
Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans la distribution des fluides industriels recherche pour son agence de Mérignac (33) : VOTRE QUOTIDIEN : Placé(e) sous la responsabilité du responsable d'agence, vous serez l'interface entre les services de notre entreprise et la clientèle comptoir. À ce titre vous : - Accueillez le client au comptoir de l'agence, - Préparez et fabriquez les flexibles et accessoires, - Proposez et négociez la vente de produits au client en argumentant et en valorisant leurs aspects techniques, - Organisez l'animation du magasin et la présentation des produits pour les mettre en valeur. À PROPOS DE VOUS : De formation Bac Pro dans le domaine de la vente / fourniture industrielle/mécanique, vous possédez une expérience réussie similaire à ce poste. Vous êtes doté(e) d'une double compétence technique et commerciale. Vous êtes curieux(se) et vous tenez informé(e) en permanence des évolutions techniques des produits, des évolutions du marché, de la concurrence. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours de RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en quelques chiffres - 15 agences de proximité - 2 plateformes logistiques - 40 000 références en stock - 300 000 articles livrés par an. Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Quel défi vous attirera en tant qu'Approvisionneur (F/H) des matières premières? Ce poste a requiert la gestion efficace de l'approvisionnement des matières premières métalliques et l'organisation des opérations de sous-traitance - Analyser et challenger les besoins d'approvisionnement en collaboration avec le magasinier - Assurer la passation et le suivi des commandes auprès des fournisseurs et sous-traitants - Planifier les transports et contribuer au sourcing de nouveaux fournisseurs Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.
Entreprise de restauration régionale à Taille humaine, travaillant une majorité de produits frais, recherche pour un de ses établissements de type de type cuisine centrale, un(e) cuisinier(e) expérimenté. Autonome, dynamique et méticuleux, le candidat H/F devra également montrer un bon sens de l'organisation et aimer le travail au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes dans un esprit professionnel et familial. Missions principales : - Assurer une prestation de qualité conforme aux attentes du client, - Exécuter dans les délais la préparation, les travaux de cuisson, le rangement du Matériel, - Respecter le planning de production, - Vérifier le bon déroulement des temps de programmation de cuisson des plats et de leur descente en température, - Assurer ou faire assurer le conditionnement des plats, - Assurer le nettoyage des équipements, des parties communes de travail et de son poste Principales aptitudes et connaissances requises : - Compétences professionnelles reconnues (minimum niveau CAP + 2 ans d'expérience), - Goût de la présentation, - Connaissance du matériel, - Sens de l'organisation, de l'ordonnancement du planning et du contact humain, - Doit maîtriser les nouvelles technologies appliquées au centre culinaire. Contrat à Durée INDETERMINEE à temps COMPLET. Travail du Lundi au Vendredi de 05h à 12h30 (dont 30 min de pause repas) - Pas de soir - Pas de week-end
Le groupe (12 à 15 salariés) se structure et professionnalise ses fonctions support. Pour accompagner cette croissance et assurer un relai opérationnel auprès des équipes, nous créons un poste de Responsable Administratif, Finance & RH basé à Bègles. Vos missions Finance & comptabilité Superviser la tenue comptable via PennyLane (imputations, lettrage, pièces, rapprochements) Préparer les paiements fournisseurs : constitution des lots, priorisation, contrôle Suivre la trésorerie et alerter en cas de tension Suivre les encours clients / impayés et coordonner les relances avec les équipes commerciales Collaborer avec l'expert-comptable (clôtures, fiscalité, déclarations, etc) Contribuer à la mise en place d'une comptabilité analytique (catégorisation, suivi par activité, produit, type de client, etc) Administration Gérer et suivre les contrats (fournisseurs, loyers, assurances, leasing, télécoms, prestataires) Organiser la documentation administrative (juridique simple, conventions de refacturation, dossiers) Assurer les relations bancaires (comptes, moyens de paiement, demandes spécifiques) Veiller au respect des obligations administratives et légales Préparer les dossiers en lien avec l'export (machines vendues hors UE, formalités légales et douanières) Ressources humaines Être le point de contact RH pour les équipes Préparer et transmettre les variables de paie via MySilae Accompagner les entrées et sorties (embauches, fins de contrat, périodes d'essai) Gérer les absences, arrêts de travail, congés, etc. Suivre mutuelles, prévoyance, médecine du travail Coordonner les entretiens annuels et contribuer au climat social Participer aux plans de primes et d'objectifs Veiller à la conformité RH (droit du travail, temps de travail, affichages, etc.) avec l'appui du cabinet social Outils, données & reporting Outils utilisés : PennyLane, Zoho CRM, Prestashop, Looker Studio Garantir la qualité des données financières et administratives Produire des indicateurs consolidés Développer progressivement des tableaux de bord (CA, marges, trésorerie, charges de personnel) Contribuer aux projets d'intégration des outils (PennyLane - Looker Studio - Zoho) ou de tout autre logiciel que vous jugerez pertinent. Management Encadrer et accompagner l'assistante comptable Déléguer et superviser certaines tâches administratives et comptables Garantir le respect des procédures internes et du cadre établi Appuyer le dirigeant sur les décisions financières, administratives et RH Profil recherché 3 à 7 ans d'expérience en tant que RAF, responsable administratif & RH, office manager finance/RH ou similaire Solides bases en comptabilité et gestion financière Maîtrise des variables de paie et collaboration avec un cabinet social Connaissance de PennyLane, Zoho CRM, Prestashop et/ou Looker Studio Anglais courant Notions sur les enjeux import/export appréciées Organisation, rigueur, fiabilité, autonomie et sens des responsabilités Autorité naturelle, intelligence relationnelle et capacité à communiquer avec des profils variés Goût pour les environnements entrepreneuriaux en structuration Respect strict de la confidentialité Pourquoi nous rejoindre ? Un poste clé, transversal et à forte responsabilité Un rôle central dans la structuration des process du groupe Un environnement PME concret, créatif et en pleine croissance Une grande autonomie et une proximité directe avec le dirigeant Une équipe passionnée, bienveillante et orientée résultats Une forte évolution possible à moyen terme, selon vos résultats et l'évolution du groupe
CONTEXTE : Le CCAS de la Ville de Pessac offre une politique petite enfance riche pour ses usagers. En effet, la direction petite enfance de Pessac a la gestion directe de 4 structures collectives, d'une crèche familiale et réserve l'entièreté des places au sein des crèches associatives. De plus, on y retrouve 2 Relais Petite Enfance, 3 Lieux d'Accueil Enfants Parents et des ateliers parentalité. MISSIONS : Sous la responsabilité d'une directrice de crèche (gestion des congés et évaluation), selon les besoins des établissements, vous serez amené(e) à assurer l'accueil et les soins auprès des enfants (80 % du temps), à assurer l'entretien des locaux ou à assurer la préparation des repas des enfants (20% du temps). Volant(e), vous assurez des missions de remplacements au sein de toutes les crèches de la ville. (Quartiers Bourg, Saige, Alouette et Chataigneraie) Missions auprès des enfants : Vous accueillez et prenez en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Vous accompagnez l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe.) en lien avec l'éducateur de jeunes enfants. Vous prenez en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation.) et contribuez à son bien-être Vous entretenez une relation de confiance et de coopération avec les parents. Missions entretien des locaux : Vous avez en charge le nettoyage et la désinfection des espaces de l'établissement (enfants, collectif, technique). Vous traitez le linge selon le protocole de lavage. Vous venez en renfort auprès du professionnel en cuisine pour la vaisselle des enfants. Missions en cuisine : Tout en appliquant les normes HACCP, vous préparez les repas et les goûters des enfants en respectant les menus et les grammages des composantes alimentaires. Vous réceptionnez et contrôlez les livraisons. Vous nettoyez votre espace de travail. PROFIL : Titulaire CAP AEPE, BEP SMS ou BAC Pro ASSP. Vous disposez idéalement d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la Petite enfance et vous connaissez les principes du Plan de Maitrise Sanitaire (HACCP). Enfin, vous faites preuve de réactivité, d'anticipation et d'une grande capacité d'adaptation. Les horaires sont calés en fonction de l'organisation de l'équipe (bornes horaires entre 6h et 19h00 sur une base de 7h06 par jour). Planning : En fonction des besoins du service.
Le groupe TR Express est une Entreprise familiale spécialiste du transport express de marchandises depuis plus 30 ans. Nous effectuons de la location de véhicules avec chauffeurs. Notre mission consiste à pouvoir acheminer tout type de marchandises, et trouver des solutions de transport aux demandes de nos clients 7J/7 et 24h/24h. Nos agents d'exploitation interviennent au sein d'une petite équipe en plateforme d'appel. Ils accueillent les demandes des clients (99% des professionnels) et les conseillent, Ils réalisent des devis et cotations, Ils enregistrent les courses sur le logiciel métier, Ils accueillent les réclamations clients et le suivi des demandes, La polyvalence étant une valeur forte dans l'Entreprise, nos agents d'exploitation peuvent également être amenés à assurer le contrôle de l'activité des chauffeurs (horaires-temps de travail-infractions-.) et à seconder les Exploitants dispatcheurs. Votre profil de compétences : Vous recherchez un travail non monotone dans une entreprise à fort environnement familial, Vous êtes à l'aise en informatique et doté d'un excellent relationnel (par téléphone ou en direct), avec une bonne approche commerciale, Vos expériences passées ont démontré votre aptitude à travailler dans un environnement dynamique et en flux tendu sur des missions similaires, Vos compétences incluent idéalement la connaissance du secteur du transport (formation initiale, continue ou expérience), et une très bonne connaissance de la zone géographique de Bordeaux et de sa grande métropole. Enfin rigueur et réactivité sont deux qualités indispensables pour pouvoir évoluer et grandir chez TR Express TR Express s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, du handicap. Poste à pourvoir dès que possible en CDI Rémunération : selon profil + ticket restos + mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI
L'agence TEMPORIS BRUGES recherche pour son client : UN.E ASSISTANT.E RESSOURCES INTÉRIM ! Vous souhaitez rejoindre un acteur incontournable de l'aéronautique et évoluer au cœur d'un service ? Nous recherchons un.e Assistant.e Ressources Intérim pour accompagner la Chargée de Ressources Intérim sur la gestion opérationnelle du travail temporaire. Vous interviendrez sur la : o Gestion des candidatures et CV Enrichissement et mise en forme des CV. Envoi des CV aux managers et suivi des retours. Suivi des validations de profils. o Gestion administrative du travail temporaire Traitement, suivi et gestion des contrats d'intérim entre l'entreprise et les différentes agences. Vérification des motifs, carences et conformité légale. Suivi des heures travaillées : contrôles, validations, relances. Gestion et vérification des factures d'intérim. o Relation avec les agences d'emploi Échanges réguliers avec les agences partenaires. Transmission des informations nécessaires à la mise en place des contrats. Le profil que nous recherchons... Rigoureux.se, organisé.e et à l'aise avec les chiffres ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences indispensables : - Connaissance du travail temporaire & de la législation (motifs, carences.) - Aisance avec les calculs (heures, contrôles) - Expérience (minimum 1 an) en agence d'emploi ou en gestion de l'intérim en entreprise Formation : - Bac +2 / +3 (RH, Gestion, Assistant.e admin.) Conditions de la mission : - Prise de poste : lundi 5 janvier 2026 - Contrat : mission intérim - 6 mois - Horaires hebdomadaires : 39h - Rémunération : Entre 12.80€ et 13.80€ /heure + 13ème mois - Lieu de mission: Mérignac - Secteur : Aéronautique Pourquoi travailler avec TEMPORIS ? - Accompagnement personnalisé - Acomptes tous les jeudis sur demande - Possibilité de mettre en place un CET à 5% - Comité d'entreprise (réductions, loisirs, vacances.) - Accès au FASTT : logement, mobilité, garde d'enfants, santé - 21 % en fin de mission (congés payés + indemnité de fin de contrat) Prêt.e à relever le défi ? Envoyez votre CV : par mail sur ; en postulant à cette annonce ! Vous pouvez également nous contacter par téléphone au !
Rejoignez nous comme Gestionnaire Outsourced Repairs (H/F) ! Vous avez envie de jouer un rôle clé dans la performance opérationnelle d'une organisation , au cœur de la chaine d'approvisionnement aéronautique et industrielle ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission En tant que Gestionnaire Outsourced Repairs, vous serez le chef d'orchestre des réparations externalisées d'équipements. Vous aurez la responsabilité de : - Prioriser et coordonner les flux de réparation auprès des sous-traitants et ateliers internes. - Garantir la conformité technique des équipements et optimiser les délais de traitement. - Être l'interface privilégiée entre clients, fournisseurs et services internes (logistique, qualité, achats, chaine d'approvisionnement.). - Analyser les devis, suivre les marges et assurer un reporting régulier. - Contribuer activement à l'amélioration continue des process et à la performance globale du service. Profil recherché - Formation Bac+2/3 (BTS, DUT ou équivalent) et une expérience confirmée. - Expérience en chaine d'approvisionnement, idéalement dans le secteur aéronautique. - Maîtrise des ERP et sens aigu de l'organisation. - Anglais technique lu et parlé. Vos atouts - Rigueur, autonomie et réactivité. - Esprit d'équipe et sens du dialogue. - Capacité d'analyse et de décision. - Goût pour les défis et envie de progresser dans un environnement exigeant et stimulant. Pourquoi ce poste va vous plaire Vous évoluerez dans un environnement international, en interaction avec des acteurs variés, où chaque jour apporte de nouveaux défis. Vous serez au cœur de la performance opérationnelle, avec un impact direct sur la satisfaction client et la réussite des projets. Pourquoi choisir TEMPORIS ? - Accompagnement personnalisé - + 21% à la fin de chaque mission (Indemnités de fin de mission et de congés payés) - Accès au FASTT (facilité d'accès au logement, mutuelle, garde d'enfants, possibilité de location de mobilités .) - Acomptes à la demande tous les jeudis - Comité d'entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances de cinéma, .) - Possibilité de mettre en place un CET (Compte Épargne Temps) à 5% Cette mission vous intéresse ? Contactez nous au ou par mail sur !
Le poste : L'agence Proman Bordeaux Logistique recherche, pour l'un de ses clients basé sur Bègles des préparateurs de commandes dans la poissonnerie (H/F). Vous aurez pour principales missions : -Préparer les commandes clients selon les bons de commandes -Sélectionner,peser,conditionner et étiqueter les produits de la mer -Veiller à la fraîcheur,,à la qualité et à la traçabilité des produits -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Assurer le rangement,le nettoyage et l'entretien du poste de travail -Participer à la réception et au stockage des marchandises -Travailler en collaboration avec l'équipe Type de contrat : intérim Lieu de mission : Bègles Horaires : Travail de nuit,tranche horaire 20h/5h du matin. Profil recherché : Vous possédez une première expérience en préparation de commandes en entrepôt logistique. -Dynamique,rigoureux(se) et organisé(e) -Capacité à travailler dans le froid -Goût pour le travail en équipe Une première expérience en agroalimentaire,poissonnerie ou préparation de commandes est un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un entrepôt, vous assurez l'approvisionnement de nos magasins et des clients e-commerce, dans les meilleures conditions de délai et de qualité Vous réaliserez des activités de réception, de prélèvement et d'expédition des marchandises. L'entreprise aménage le temps de travail des sportifs pour leurs entrainements, pour les chargés de famille qui souhaitent travailler à temps partiel Tout est fait pour rendre le poste de travail ergonomique et éviter le port de charges lourdes. - Les horaires en 2x8 : 6h/13h - 13h/20h du lundi au samedi (un samedi sur 2 en général). - Temps plein et temps partiel
Chez DECATHLON, nous sommes engagés pour le sport et nous partageons ses valeurs avec tous. Quel que soit son profil, chaque co-équipier-e est mis-e en valeur et a la possibilité d'évoluer et de construire son parcours. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise dynamique; Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée et lance toi dans l'aventure DECATHLON. Contribue à rendre le sport accessible à tous, et fais vivre une expérience unique à nos clients.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute des manutentionnaires (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - assurer les opérations de manutention de produits lourds et encombrants de type meubles ou électroménagers - décharger les camions à l'aide d'un diable - respecter les procédures de stockage - préparer les livraisons - enregistrer le flux de marchandises sur les outils informatiques (type scannette) - assurer la propreté du dépôt Poste physique Durée hebdomadaire : 35h avec heures supplémentaires jusqu'à 48h par semaine Horaires de travail possibles : 8h-16h ou 14h-22h du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. Plannings tournants Les avantages de cette mission : - une mission de minimum 6 mois - 1 ticket restaurant d'une valeur de 12€ par jour - minimum 20 heures supplémentaires payées tous les mois (salaire net entre 2100 et 2300 €) Profil recherché Le poste requiert un profil capable d'assurer le port de charges lourdes Compétence en manutention manuelle, le déplacement et l'organisation de charges diverses. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous recherchons actuellement des caristes manutentionnaires H/F pour notre entrepôt logistique DECATHLON situé à CESTAS. En intégrant une équipe sportive et dynamique, vous aurez pour missions principales de réceptionner les produits et de les dispatcher dans les différents secteurs, de préparer les palettes pour l'expédition des articles volumineux à l'aide d'un chariot élévateur 1B, ainsi que de charger et décharger les camions. Nous recherchons aussi des Cariste 3 et 5 pour une autre équipe. Contrat long terme/ du lundi au samedi en 2*8 (6h/13h -13h/20h) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes passionné par le sport et aimez travailler en équipe? Vous êtes disponible du lundi au samedi? Vous êtes idéalement titulaire du CACES 1B? Vous aimez travailler en équipe? Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le sport !
Le centre social de la Châtaigneraie est à la recherche d'un(e) COORDINATEUR/TRICE ENFANCE JEUNESSE (70% du temps) et ANIMATEUR/TRICE ESPACE JEUNES (30% du temps) dans le cadre d'un remplacement (congé de maternité). Rattaché/e au groupe de direction, sous l'égide du conseil d'administration et de la direction, vous serez le garant du développement de la politique enfance jeunesse du centre social. Vos missions : - Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires jeunesse du territoire pour contribuer à la réussite des enfants et des jeunes en favorisant une dynamique collective et participative en lien avec les parents. - Assurer le bon fonctionnement du secteur enfance jeunesse, le management de son équipe et la gestion des ressources mises à sa disposition. Afin de remplir ces objectifs, vous coordonnerez l'équipe d'animation : - Prévoit, organise, réalise et évalue en collaboration d'équipe un plan d'animation des différentes activités éducatives en application du projet éducatif - Pilote et anime les réunions hebdomadaires de coordination et les réunions par projet - Elabore et rédige des dossiers projets et demandes de subventions et les fait valider par la direction - Veille à la mise à jour par les animateurs des présences enfants jeunes pour chaque action - Réalise en collaboration d'équipe les bilans qualitatifs et quantitatifs des actions-projets et propose des axes d'évolution - Fait le lien avec les familles et parents des jeunes accueillis - Développe et anime le réseau de partenaires jeunesse Dans votre fonction d'animateur/trice espace jeunes : - Développe des actions collectives dans les domaines où se forgent l'autonomie et l'émancipation des jeunes (loisirs, citoyenneté, culture, santé, formation, emploi.) en lien avec les collègues et partenaires concernés - Suscite la participation active et la prise de responsabilités des jeunes dans tous les aspects du projet de l'association - S'adresser et s'ouvrir à tous les publics jeunes en mettant en œuvre une démarche « d'aller vers» - Diagnostique les attentes des jeunes, les besoins du territoire - Identifier et mobiliser les partenaires opérationnels (construction partenariale des projets/actions) - Elabore et animer un programme d'activités - Invite les jeunes à participer à la vie de leur quartier, à y être acteur , à développer leur pouvoir d'agir en leur proposant des espaces d'expression et d'actions collectives - Est responsable de la sécurité des biens et des personnes pendant l'activité, doit veiller au à l'application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
Au sein d'un entrepôt logistique, vos missions consistent à fabriquer des caisses de transport en bois ou en carton. Pour se faire votre activité consistera à : - lire un plan - utiliser une machine de découpe bois - se servir d'une cloueuse électrique - assembler les éléments pour la fabrication des caisses. Horaires de travail 7h30-15h30 Les avantages de cette mission : - 1 ticket restaurant à 9.5€/jour - horaires de journée Profil recherché Vous avez l'âme d'un bricoleur et vous aimez la polyvalence. Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous recrutons, au sein du service Admissions, un Assistant Admissions F/H sur le campus de Talence pour un CDD de 8 mois. Vous serez rattachée/rattaché à la Responsable Admissions et travaillerez au sein d'une équipe de 7 personnes réparties sur les campus de Talence et Marseille. Votre mission : accompagner les candidats français et internationaux à chaque étape clé du parcours d'admission, garantir une expérience fluide et qualitative et contribuer directement à la satisfaction de nos futurs étudiants. Vos missions seront les suivantes : 1. Aide au traitement des candidatures : → Assurer le suivi des dossiers de candidatures dans le CRM en respectant les délais de temps de traitement et les indicateurs programmes. → Déclarer l'admissibilité après vérification des prérequis obligatoires (diplôme, score de langues, documents, niveau d'anglais.). → Organiser les sélections : prise de contact avec les programmes, planification des entretiens, transmission des décisions. → Aider l'équipe admissions dans la relance des admis pour les inciter à s'inscrire. 2. Relation client : → Accompagner les admis dans leur inscription administrative : informer, conseiller, relancer et rassurer. → Répondre à toutes les sollicitations entrantes (téléphonie, email, requête, chat) de façon réactive et personnalisée, facteur clé de satisfaction avant l'arrivée sur le campus. Profil recherché et compétences métier : → De formation Bac + 2/3 dans les domaines suivants : NRC - relation client, assistanat manager ou développement commercial → Expérience de 2 ans minimum en relation clientèle souhaitée → Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à distance → Aisance téléphonique → Sens de l'organisation et capacité à prioriser → Bonnes capacités rédactionnelles en français et en anglais → Maitrise d'Office 365, CRM et solution de centre de contacts → Anglais niveau C1 souhaité, B2 exigé Soft skills : → Orientation service client → Dynamisme → Curiosité → Agilité, réactivité et capacité d'adaptation → Autonomie 30 jours ouvrés de congés payés/an + 20 JRTT/an au prorata de la durée du contrat Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance
Poste : Le responsable hôtelier est chargé de l'encadrement des équipes des ASHQ affectés à l'entretien des locaux, à l'hôtellerie (service des repas / entretien des chambres) ainsi qu'à la lingerie. Il planifie, organise et coordonne les activités de ces services en veillant à la qualité des prestations servies. Il assure les relations avec les résidents et les familles. Il gère les plannings de travail des agents précités et assure ses missions dans le cadre d'une vision globale de l'établissement et une approche transversale du secteur d'hébergement. Il gère les équipes (expérience en management indispensable) Fonctions et responsabilités : - Elaborer les plannings des ASHQ de son secteur et gérer leurs congés, - Veiller au maintien des effectifs, - Concevoir et suivre l'organisation globale de l'équipe hôtelière, - Animer les équipes placées sous sa responsabilité, - Participer au recrutement des ASHQ de son secteur en lien avec la responsable des ressources humaines, - Réaliser l'évaluation professionnelle annuelle, - Participer à la sélection et à la promotion des personnels de son équipe, - Participer à l'élaboration du plan de formation de la structure, - Participer ponctuellement aux réunions de réflexion sur la prise en charge des résidents et aux transmissions, notamment en l'absence du Cadre de santé, - Assurer le lien entre les équipes d'entretien des locaux et d'hôtellerie chargées du service des prestations alimentaires, - Assurer les commandes et contrôle la gestion des stocks de produits d'entretien ainsi que le suivi financier des consommations, - Participer à l'organisation des manifestations de l'établissement, - Assurer la formation des agents recrutés aux techniques de ménage, - Assurer la formation de l'équipe sur les nouveaux produits et/ou matériels, - Organiser et veille au suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés), - Garantir le respect des normes d'hygiène (HACCP, RABC), - Gérer le suivi des vestiaires des résidents, - Veiller au maintien de la qualité des prestations servies en matière de blanchissage et de repassage, - Contrôler la bonne distribution des linges et l'approvisionnement, l'état de propreté des relais lingerie installés dans les secteurs, - Gérer les commandes et stocks de linges, - Gérer les commandes et stocks de produits de nettoyage et matériels hôteliers. Qualités essentielles, compétences nécessaires : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP et RABC) - Connaissances en matière de blanchisserie - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les autres professionnels - Connaissances réglementaires relatives au temps de travail et du logiciel planning - Capacité à manager les personnels et dynamiser les équipes - Capacité à concevoir des protocoles - Capacité à transmettre un savoir-faire - Sens de l'organisation et de la méthode - Qualités humaines et relationnelles Horaires : travail du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons, au sein du service Admissions, un Gestionnaire Admissions F/H pour un contrat à durée indéterminée. Vous serez rattaché.e à la Responsable Admissions, et travaillerez au sein d'une équipe de 7 personnes réparties sur les campus de Talence et Marseille. Votre mission : accompagner les candidats français et internationaux à chaque étape clé du parcours d'admission, garantir une expérience fluide et qualitative et contribuer directement à la satisfaction de nos futurs étudiants. Vos missions seront les suivantes : 1/ Traitement des candidatures : sécuriser, fluidifier et fiabiliser le processus admission tout en respectant les standards académiques. - Assurer le suivi des dossiers de candidatures en CRM en respectant les délais de temps de traitement et les indicateurs programmes. - Déclarer l'admissibilité après vérification des prérequis obligatoires (diplôme, documents, niveau d'anglais.). - Organiser les sélections : prise de contact avec les programmes, planification des entretiens, transmission des décisions. - Relancer votre portefeuille d'admis pour les inciter à s'inscrire. 2/ Relation client : être le point de repère rassurant et fiable pour tous les futurs étudiants. - Accompagner les admis dans leur inscription administrative : informer, conseiller, relancer et rassurer. - Répondre à toutes les sollicitations entrantes (téléphone, email, requête, chat) de façon réactive et personnalisée, facteur clé de satisfaction avant l'arrivée sur le campus. - Animer les webinars admis, notamment sur un public international. 3/ Pilotage et amélioration continue : contribuer à un processus d'admission plus efficace et plus fluide. - Collaborer avec les directeurs de programmes pour le sourcing des évaluateurs et le respect des délais. - Produire un reporting régulier de son portefeuille sur l'avancement du recrutement pour la Direction des Programmes. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration, tant sur le portail candidat que dans l'organisation interne (prise de RV, process, .) afin d'optimiser le parcours candidat et renforcer l'efficacité de l'équipe Admission. Profil recherché et compétences métier : - De formation bac+3 dans les domaines suivants : NRC - Relation Client, Assistanat Manager ou Développement Commercial - Expérience de 2 ans minimum en relation clientèle souhaitée - Connaissance du secteur de l'enseignement supérieur appréciée - Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à distance - Aisance téléphonique - Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des initiatives - Sens de l'organisation et capacité à prioriser - Bonnes capacités rédactionnelles en français et en anglais - Maîtrise d'office 365, CRM et solution de centre de contacts - Anglais niveau C1 souhaité, B2 exigé Soft skills : - Orientation service client - Curiosité - Dynamisme - Agilité, réactivité et capacité d'adaptation - Autonomie 30 jours ouvrés de congés payés/an + 20 JRTT/an Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance
Vous aurez en charge la réalisation des contrôles techniques VL et CL.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 2236 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de CANEJAN et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 2236 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de PESSAC et ses alentours.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 2236 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de Villenave d'ornon et ses alentours.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 2236 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de MERIGNAC et ses alentours.
Notre EHPAD Lac de Calot, situé à Cadaujac, est un établissement dédié à l'accueil et au bien-être de 74 résidents seniors. Nous sommes engagés dans une démarche de qualité et de respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Notre établissement est reconnu pour son environnement chaleureux et son personnel dévoué. Nous recherchons un(e) Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F). Vous travaillez en cuisine en collaboration avec un ASH Cuisine, en respectant les normes d'hygiène, la qualité et le respect du budget et les prescriptions de la diététicienne. Vous serez responsable du respect des normes d'hygiène, de la qualité des plats et des procédures établies. CDI Temps plein 35h Travail 1 weekend sur 2 Planning en cycle : Samedi, dimanche, lundi, (repos le mercredi), jeudi, vendredi puis (repos samedi, dimanche, lundi) et reprise le mardi, mercredi, (repos jeudi et vendredi), samedi, dimanche, lundi Prise de poste courant Janvier 2026. Compétences requises : Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Etre attentif(ve) aux consignes et respect des procédures Vous êtes Autonome, vous aimez travailler en équipe et vous êtes respectueux des consignes, ce poste est fait pour vous ! Une expérience préalable dans un poste similaire serait un atout. Prévoir un mode de déplacement autonome, l'établissement n'est pas desservi par les transports en commun.
Vous êtes à la recherche d'un challenge dans le secteur du recouvrement ? Contactez-nous ! Crit recherche pour un de ses clients, acteur majeur du financement, un chargé de recouvrement (H/F) à Canéjean : Vos missions : - Suivi des procédures collectives (surendettement, faillite personnelle) - Déclarations de créances auprès des mandataires et suivi - Mise à jour des dossiers - Veille juridique : se tenir informée des évolutions législatives et réglementaires en matière de procédures collectives et de recouvrement de créances. Nous vous offrons : - Un contrat de mission temporaire de 6 mois. - Une rémunération attractive adaptée à votre profil (à partir de 26KEUR annuel) - Des tickets restaurants - 1 RTT par mois Postulez dès maintenant ! Votre profil : - Bac à Bac+5 - Expérience sur un poste similaire. - Connaissance de la législation de procédures collectives et recouvrement de créances. - Maîtrise des outils informatiques. - Esprit d'analyse et sens des responsabilités. - Excellent relationnel et capacité d'écoute.
Watt, vous n'êtes pas encore au courant ? Notre agence Adéquat de CANEJAN recrute des Préparateurs de commandes F/H pour un entrepôt de son client REXEL. REXEL est un expert mondial de la distribution professionnelle pour le monde de l'énergie qui fournit des équipements électriques, des services et des solutions sur mesure aux professionnels intervenant dans la construction, la rénovation ou la maintenance des bâtiments et des infrastructures. Chez REXEL, les métiers de la logistique sont l'un des fils conducteurs de la satisfaction client. Vos batteries sont chargées à bloc ? On vous éclaire sur vos futures missions : - Préparer, regrouper et conditionner les commandes des différents clients - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (qualité, contrôles, inventaire, nettoyage). Profil : Sur ce poste de Préparateur de commande F/H, à vous de faire des étincelles : - Être polyvalent - Être rigoureux et savoir faire volt face aux situations - Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service client. C'est important quand le courant passe Des allées des entrepôts jusqu'aux rayons des magasins professionnels, vous retrouverez la philosophie qui anime au quotidien les équipes de REXEL : encourager les initiatives, soutenir les projets, développer les compétences et valoriser durablement les talents. Rémunérations et avantages : - Taux horaire fixe + prime de 13eme mois - 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). De quoi illuminer votre journée et vous donner envie de postuler : - Chez REXEL, 90% des collaborateurs sont fiers de travailler pour cette marque. - REXEL accompagne votre montée en compétences avec + de 2800 heures de formation en logistique dispensées cette année - L'intérim est un tremplin pour votre carrière - REXEL fait grandir votre carrière avec 3 niveaux de parcours évolutifs Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Arobase Emploi recherche des préparateurs de commandes pour l'un de nos clients à Cestas. Missions principales : - Réceptionner et vérifier les marchandises. - Préparer les commandes clients en respectant les consignes (quantité, qualité, délais). - Effectuer le picking (prélèvement des produits dans les rayonnages). - Emballer, étiqueter et filmer les palettes ou colis. - Garantir l'exactitude des préparations (contrôle qualité). - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les procédures internes.
Vous serez intégré(e) au pool de remplaçants et interviendrez sur les différentes crèches de la commune en fonction des besoins. CAP Petite Enfance ou AEPE impératif Vous assurerez l'accompagnement des enfants dans une crèche municipale accueillant en moyenne 24 enfants. Crèche ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 Contrat de travail évolutif Poste à pourvoir dès que possible, une attestation d'honorabilité de moins de 3 mois est exigée.
Rejoins une entreprise qui allie performance et valeurs humaines : Chez ISO&FACE, nous sommes bien plus qu'une entreprise de rénovation énergétique : Nous sommes + de 150 collaborateurs passionnés, unis par la même envie d'améliorer le confort et la performance énergétique des bâtiments en Nouvelle-Aquitaine. De la rénovation de façade à l'isolation thermique par l'extérieur (ITE), nous mettons notre savoir-faire au service de projets durables, dans un esprit de solidarité, de bienveillance et d'exigence. - 8 agences entre Charente-Maritime et Hautes-Pyrénées - + de 40 équipes de pose internes (dont 14 sur Bordeaux Rive Droite) - Une culture d'entreprise tournée vers l'évolution interne et la reconnaissance des talents Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur-e Assistant(e) administratif(ive) et commercial(e) pour accompagner nos chargés d'affaires. Tes missions : - Gérer tes dossiers clients : gérer les demandes, vérifier les documents techniques liés aux métiers de la façade et des énergies, classer et archiver. - Assurer le suivi administratif des ventes : prendre en charge les appels entrants, gérer la relation clients, suivre les relances commerciales et gérer les plannings. - Réaliser le montage des dossiers d'aides MaPrimeRénov', CEE, aides locales et de financement : vérifier les pièces, assurer le dépôt en ligne, archiver les demandes. - Maintenir la bonne coordination des projets : collaborer avec les équipes techniques et les commerciaux pour assurer une fluidité dans le suivi des chantiers. - S'intégrer au pôle ADV : participer aux réunions d'échanges, actualiser les informations, partager les bonnes pratiques entre agences. - Contribuer à la vie de l'agence : réapprovisionner, traiter le courrier, accueillir les clients. Ton profil Tu réussiras pleinement si tu disposes : - D'une expérience confirmée en assistanat commercial et administratif dans le secteur de la rénovation énergétique, idéalement dans le domaine des énergies renouvelables - D'une solide expérience avec les dispositifs d'aides CEE et MaPrimeRénov' - De connaissances des marchés publics (retenue de garantie, DGD, chorus pro) qui représentent un atout significatif. - De compétences en gestion administrative : maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, CRM). - D'aptitudes organisationnelles, de rigueur et de capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - D'un sens relationnel développé et le goût pour le travail en équipe. Ce que nous te proposons : - CDI à temps plein du lundi au vendredi - Temps de travail fixe : 35h - Salaire : de 1 800 € à 2 200 € net - Lieu de travail : Pessac Prêt-e à relever le défi ? Rejoins une entreprise dynamique et ambitieuse. Ta prochaine aventure professionnelle commence avec nous !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recrute pour son client dans le secteur de la défense, un Assistant d'équipe / Assistant Direction (F/H) pour une mission d'intérim de 3 mois, basée à Mérignac (33). Ce que le poste vous propose ? - Rejoindre une équipe bienveillante. - Intégrer une industrie à la pointe technologie. - Intégrer une entreprise parmi les fleurons français. - Rejoindre une entreprise que se soucie de ses collaborateurs et qui fait vivre le tissu économique local. Vos missions: Vous assurez des missions d'Assistanat directement en lien avec les équipes, les responsables hiérarchiques et la direction du centre de compétence, soit environ une centaine de personnes. Vous prenez des initiatives vis-à-vis des membres du CODIR pour faciliter leur travail et permettre une meilleure efficacité des activités. Vous gérez les données sensibles nécessitant une forte agilité et une discrétion inhérente à la fonction. Missions principales : - Organiser et structurer l'information mise à disposition des salariés des départements gérés - Gérer les agendas des membres du CODIR : notamment la mise en place des réunions récurrentes à l'année (CODIR, COPIL, AIC, réunions de services...) - Organiser les réunions clients, séminaires et événements particuliers (logistique, demandes d'accès, accueil visiteurs) dans un environnement international - Gérer les visiteurs et anticiper les visites avec les services concernés - Gérer les moyens et accès informatiques pour les collaborateurs - Planifier et organiser les déplacements professionnels de l'équipe - Gérer et approvisionner les fournitures - Gérer les achats techniques pour l'équipe (Blueshop, SAP) : matériel et sous-traitance avec processus d'accueil associé - Assurer la continuité de mission au sein du pôle d'assistantes du centre de compétences ETA Vous êtes titulaire d'un BTS Assistant de Direction ou équivalent. Vous avez une expérience confirmée dans une fonction similaire impliquant la maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Outlook, etc) et d'ERP tels que SAP. Vous savez travailler en autonomie, organiser votre travail en fonction des priorités et vous faites preuve de polyvalence. Vous êtes discret Vous êtes très sensible à la discrétion et à la confidentialité.
Nous recherchons un(e) ASH motivée pour rejoindre notre équipe au Foyer Jenny Lepreux situé à Mérignac. Missions principales : Entretien des chambres et des parties communes, la plonge. Contrat :CDI 26H Hebdomadaires Horaires / organisation : Travail en semaine, un samedi sur deux, dimanche et lundi repos fixes + repos le mercredi quand samedi travaillé.
SynergieRecherche préparateur de commande étudiant avec le CACES 1B Vos missions : Préparer les commandes selon les bons de préparation (picking manuel) Avec le CACES 1B, utiliser un transpalette électrique à conducteur porté pour déplacer les palettes. Vérifier la conformité des produits (quantité, qualité, références). Organiser les colis sur palettes ou dans les zones d'expédition. Respecter les consignes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et les procédures internes. Participer au rangement et à la propreté de l'espace de travail. Commandes vocales. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'ensemble des collaborateurs et des collaboratrices de l'Ecole sont sensibilisés sur les questions d'inclusivité, qu'il s'agisse du handicap, du genre ou de l'égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l'inclusivité qui s'incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité. Nous recrutons au sein de la School Achats Innovants, un Coordinateur Pédagogique F/H en contrat à durée indéterminée sur notre campus de Talence. Rattaché.e à Valérie Ferrand, Responsable Programmes MAI, basée sur notre campus de Talence, vous travaillerez au sein d'une équipe de 6 personnes. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des étudiants, la coordination pédagogique et la visibilité du programme. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES 1/ Coordination du Programme M1/M2 (MSc) : Assurer le suivi pédagogique et administratif : gestion des notes, évaluations par blocs de compétences, bilans d'alternance avec les tuteurs entreprise, dossier CGE, préparation jury de diplôme, correction rapports de missions (Stages et alternance) Suivre les présences et gérer les absences via la plateforme dédiée. Identifier et animer le réseau des représentants étudiants (réunions, comptes rendus). Présenter les consignes liées aux thèses, mémoires et rapports de mission ; alimenter la plateforme dédiée. Répondre aux questions des étudiants et les orienter sur leurs choix de parcours. Accueillir et informer les étudiants français et internationaux (FR/EN) et les accompagner dans leurs démarches pédagogiques. 2/ Communication et visibilité du programme : Participer à l'organisation et l'animation des évènements du programme : forums, visites d'entreprises, rencontres professionnelles. Représenter le programme lors des évènements institutionnels (journées/soirées portes ouvertes, cérémonies.). Participer aux jurys de sélection des candidats. Contribuer à la communication du MAI (LinkedIn, Teams, supports internes) avec les équipes Communication & Marketing. Mettre en valeur les projets étudiants, partenariats et collaborations entreprises. Contribuer au rayonnement du programme à l'échelle nationale et internationale. 3/ Contribuer à l'amélioration continue des programmes spécialisés : Assurer l'interface avec les services internes : planification, Faculté, alternance, stages. Élaborer ou mettre à jour des documents pédagogiques (fiches Kairos, CFA, guides mémoires, CV Books, etc.). Collecter et consolider des données pour les diplomations, enquêtes, classements, accréditations et certifications. PROFIL RECHERCHE ET COMPETENCES METIER De formation Bac +4/5 type Ecole de Commerce, Sciences de l'Education ou équivalent Expérience de 2 ans minimum souhaitée sur un poste similaire ou dans le secteur des achats Connaissance de l'enseignement supérieur, idéalement en Business School Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles en français et en anglais Capacité à travailler en transversalité, en équipe et à distance Sens de l'organisation, gestion des priorités Anglais niveau B2 exigé, C1 souhaité Maitrise de l'environnement Office 365 SOFT SKILLS Sens du service et de l'accompagnement Adaptabilité, agilité Réactivité Force de proposition Curiosité
Groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers de la logistique, nous détachons des salariés en CDI de droits communs sur différents sites logistiques en Gironde. En devenant salarié/e du GE Sud-Ouest, vous bénéficiez : - d'un contrat CDI en tant qu'agent logistique polyvalent détaché au sein d'entreprises spécialisées sur Bordeaux et ses alentours, - d'une rémunération stable et des avantages de nos sites adhérents , - d'une mutuelle obligatoire avec prise en charge de l'employeur, - d'un CE. Nous recherchons plusieurs préparateurs/rices de commandes titulaires du CACES 1 et/ou 6 pour travailler au sein d'un centre logistique de distribution en matériel électrique. - réaliser des préparations de commandes à l'aide des chariots à poste de conduite élevable, - mise en stock, - contrôle avant chargement sur quai pour expédition, - Chargement et stockage dans le respect de la signalétique et de l'adressage - scan. Du lundi au vendredi : 12h30 - 20h24 pouvant déborder sur 11h30 / 21h00 Rémunération : 11.88 € /heure puis 11.98€ dès 6 mois d'ancienneté + 13èmes mois + prime de performance + majoration des heures dès 21h00 Titulaire de l'habilitation CACES 1 et/ou 6, vous avez déjà une 1ère expérience réussie dans le secteur de la logistique. Vous souhaitez intégrer une société sur le long terme et où vous aurez la possibilité d'évoluer? Alors c'est ici qu'il faut postuler! Nous serons particulièrement attentifs aux respects des règles de sécurité. Nos clients sont exigeants sur les qualités de sérieux, de ponctualité et d'esprit d'équipe.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Notre client est une société spécialisée dans la réception et la désinfection des caissettes utilisées pour le transport des fruits et légumes. On recrute un agent polyvalent logistique (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Vos missions, si vous l'acceptez seront : - Réceptionner les caissettes de fruits et légumes - Effectuer de la manutention (ouverture + réalimentation de la ligne de production + rangement ) - Réparer les caissettes défectueuses - Accueillir les chauffeurs et vérifier les documents de transport Ce poste est situé à Cestas, dans une zone industrielle non accessible en transport en commun. Les conditions du poste : -Entreprise industrielle -Horaires de journée du lundi au vendredi pouvant être adaptés -Importante polyvalence -Mission pouvant durer dans le temps -Poste évolutif Vous êtes une personne dynamique, qui apprécie la polyvalence. Vous disposez du Caces R489 Cat 3, et vous en avez une bonne maitrise ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez. et lui aussi ! Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances. Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé. vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.
CDI, CDD, intérim. nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Nous recrutons pour l'entrepôt logistique de DECATHLON, situé sur CESTAS, des manutentionnaires H.F. Horaires alternées: une semaine matin (6h/13h) puis une semaine d'après midi (13h/20H): contrat long terme Nous recherchons avant tout des valeurs: Vitalité/ Responsable/ Générosité/ Authentique. Si tu as envie de travailler, dans un cadre ou les valeurs humaines et la bonne ambiance sont présentes et que le travail répétitif (sans port de charges lourdes) ne te fait pas peur alors n'hésite plus et envois ta candidature! Tu es une personne dynamique et passionnée de sport Tu souhaites t'investir sur du long terme (minimum 2 mois) (site non accessible en transport en commun)
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en CAP Entretien Textile : Pressing à l'EREA Le Corbusier à Pessac (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures (plus temps de préparation) du 05 janvier 2026 au 04 juillet 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A.
SynergieDans le cadre de la préparation des élections municipales de 2026, nous recrutons plusieurs agents de production pour participer à l'assemblage et à la mise sous pli des documents électoraux. VOS MISSIONS - Assembler les programmes électoraux selon un ordre précis - Approvisionner les machines en documents et surveiller leur bon fonctionnement - Réaliser la mise sous pli automatique ou manuelle - Effectuer la mise en cartons des lots finis - Contrôler la conformité des impressions et des assemblages selon les consignes - Respecter les normes de sécurité, de qualité et de confidentialité CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail en 3x8 (matin / après-midi / nuit) - Travail physique avec manutention répétée - Environnement de travail bruyant, port de protections auditives fourni - Mission à forte cadence - ponctualité et rigueur indispensables VOTRE PROFIL Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) À l'aise avec le travail en équipe et en horaires décalés Respect strict des consignes de sécurité et de confidentialité Une première expérience en industrie ou logistique est un plus Poste à pourvoir en mars - mission jusqu'à la fin de la période électorale Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous mettrez en place toutes les actions aboutissant à la location d'un bien, de la recherche du bien à la signature du contrat de location. Vous serez autonome dans vos déplacements pour réaliser la visite des biens et travaillerez du lundi au vendredi. Vous connaissez le marché de l'immobilier local. Votre salaire sera constitué d'un SMIC + % sur le chiffre d'affaire / Prime sur mandat de gestion.
LAFORET IMMOBILIER
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport de colis, des agents de tri de colis en journée. Rattaché.e au responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes: - Tri des colis selon les procédures établies - Chargement et déchargement des colis - Respect des délais de livraison - Utilisation des outils de tri et de manutention - Respect des consignes de sécurité Contrat en intérim. Horaires en journée, temps plein ou temps partiel Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Niveau d'étude : BAC (savoir lire et compter) - Expérience : débutant.e accepté.e - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respect des consignes de sécurité Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'acheminement efficace des colis pour notre client spécialisé dans la logistique et le transport de colis.
La ville de Cestas recherche 2 agents de production culinaire pour renforcer son équipe. Votre mission est de réaliser la production des repas, en liaison chaude, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire de la restauration collective. * Missions : - Préparation des repas (entrée-dessert / viande- poisson) - Manipuler des équipements de cuisine - Assurer le nettoyage du poste de travail, des équipements et locaux dans le respect de la règlementation HACCP - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vérifier les préparations culinaires et les repartir par satellites - Participer aux vins d'honneur et repas thématiques en lien avec services * Conditions : - CAP Cuisine, TP Cuisinier souhaité - Permis B obligatoire - déplacements ponctuels (livraison des repas) - Cycle annuel de 1607h sur l'année - 25 jours congés annuels pris durant les vacances scolaires - Horaires : 6h-14h en période scolaire et 7h-14h pendant les petites vacances scolaires - Horaires été : 6h30-13h30
CAPACTUEL, société indépendante bordelaise de recrutement (intérim - CDD - CDI) fondée en 2004, recherche pour son client basé à Cestas, un Préparateur de commandes CACES 1 H/F. Au sein d'un entrepôt logistique moderne, vous serez au cœur de la préparation des commandes destinées aux magasins avec le système de commande vocale : Prélèvement des colis dans le respect des références et quantités. Montage et filmage des palettes pour garantir des expéditions fiables et sécurisées. Les avantages du poste Prise de poste immédiate. Formation complète aux méthodes de travail dès votre arrivée. Mission longue durée : entre 3 et 6 mois minimum. Rémunération attractive : 12,47 €/h brut + pauses rémunérées (21 min/jour) + prime de productivité (jusqu'à 230 €/mois dès 1 mois d'ancienneté) + indemnités CP & IFM. Une expérience valorisante au sein d'un leader de la grande distribution. Organisation du travail Mission d'intérim à temps plein : 35h/semaine. Horaires en roulement une semaine sur deux : Matin : 06h00 - 13h21 Après-midi : 13h24 - 20h45 Profil recherché Ce poste est fait pour vous si : Vous appréciez travailler en autonomie dans un environnement dynamique. Vous êtes titulaire du CACES 1. Vous aimez les métiers physiques qui sollicitent autant vos muscles que votre esprit. Vous êtes organisé, rigoureux et efficace. Vous avez le sens du travail bien fait. Vous réussirez sur ce poste en : Travaillant avec méthode et rigueur. Restant positif face aux pics d'activité. Veillant à la sécurité de vos collègues et à la vôtre. Envie de rejoindre une équipe dynamique et de relever un nouveau défi ? Postulez dès maintenant
Descriptif des tâches que le salarié devra réaliser : Réaliser des préparations de commandes à l'aide des chariots (CACES 1B) à poste de conduite élevable, Mise en stock, Contrôle avant chargement sur quai pour expédition, Chargement et stockage dans le respect de la signalétique et de l'adressage Amplitude horaires : 14h à 22h Pour postuler : Venez rencontrer l'employeur le Jeudi 02 Octobre de 09H à 14H à la Raffinerie des Possibles au 182 Rue Achard 33300 Bordeaux.
Groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers de la logistique, nous détachons des salariés en CDI sur des différents sites logistiques en Gironde. En devenant salarié/e du GE Sud-Ouest, vous bénéficiez : - d'un contrat CDI en tant qu'agent logistique polyvalent détaché au sein d'entreprises spécialisées sur Bordeaux et ses alentours - d'une rémunération stable et des avantages de nos sites adhérents - d'une mutuelle obligatoire avec prise en charge de l'employeur - d'un CE
Mission Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ? C'est chez Destia que cela se passe ! Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence. Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler leur quotidien et faciliter leur quotidien. Vos missions : Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation les repas, hygiène corporelle, transfert, etc) Créer une relation de confiance avec votre bénéficiaire via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible. Nous recherchons un profil disponible du lundi au vendredi de 10h30 à 13h30 et 17h à 19h ainsi qu'un samedi par mois Secteur d'intervention : CESTAS Que vos soyez formé(e)/expérimenté(e) ou non, nous mettons en place un parcours d'intégration sur mesure afin de correspondre à vos souhaits. Si vous n'êtes pas encore diplômé(e) mais que vous souhaitez le devenir tout en étant en CDI, nous possédons notre propre parcours diplômant. Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le réseau DESTIA par sa taille (85 agences en France), est un acteur de référence du secteur des services à la personne. Porté par des équipes bienveillantes et dynamiques qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENTHOUSIASME - ENGAGEMENT", le réseau connait une croissance rapide. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et placez l'humain au cœur de votre métier ? Rejoignez-nous ! Nous respectons vos choix : jours et horaires de travail, zone d'intervention
Mission Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ? C'est chez Destia que cela se passe ! Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence. Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler leur quotidien et faciliter leur quotidien. Vos missions : Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation les repas, hygiène corporelle, transfert, etc) Créer une relation de confiance avec votre bénéficiaire via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible. Nous recherchons un profil disponible les week-ends (roulement d'un weekend sur deux). de 16h à 22h Secteur d'intervention : TALENCE Que vos soyez formé(e)/expérimenté(e) ou non, nous mettons en place un parcours d'intégration sur mesure afin de correspondre à vos souhaits. Si vous n'êtes pas encore diplômé(e) mais que vous souhaitez le devenir tout en étant en CDI, nous possédons notre propre parcours diplômant. Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de STERNE FRANCE, spécialisé dans le transport régulier et la logistique de documents et colis, nous recrutons un poste d'agent d'exploitation en CDI (H/F) basé à Canéjan. Horaires du poste tournants : du mardi au samedi, de 05h00 à 13h00 avec une demi-heure de pause. Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vos missions seront : - D'assurer le suivi et la qualité des prestations - De contrôler et organiser les tournées des chauffeurs - D'assurer le retour d'information auprès des clients - De participer à la formation des chauffeurs Vous ferez le lien entre le client et le chauffeur-livreur, dans un esprit de service afin de garantir une prestation de qualité. Le profil recherché : Vous avez un bon sens relationnel client. Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. Plus qu'un diplôme, nous recherchons des collaborateurs passionnés prêts à relever des défis. Vous possédez l'équivalent d'un Baccalauréat ou plus, une première expérience dans le transport ou les sociétés de service serait un plus alors n'hésitez plus et rejoignez-nous : www.groupe-sterne.com Vous suivrez un parcours d'intégration durant votre première année qui vous permettra de vous familiariser avec nos outils et méthodes de travail ainsi qu'à notre culture
En tant qu'Agent d'exploitation logistique vos missions sont les suivantes : En réception : - Réaliser l'ensemble des activités physiques de déchargement. ( Mise à quai, contrôle des marchandises, émargement des documents transport ) . Vérifier la présence des bons de livraisons sur les palettes. Détecter et informer son encadrement de tout litige de livraison. . Réaliser la réception physique et informatique des marchandises dans les différentes zones. . Réaliser la mise en stock des marchandises.. Mettre à disposition des caristes les produits à stocker dans l'entrepôt. . Réaliser les préparations des commandes en cross-dock. En préparation : - Réaliser les opérations de prélèvements des produits au sein de l'entrepôt par commande vocale et/ou sur poste de travail robotisé. - Déposer les produits prélevés dans les emplacements de dispatch dédiés et adaptés aux contraintes du plan de transport du site. - Alerter son encadrement en cas de picking vide ou d'erreur d'implantation des produits dans l'entrepôt. En expédition : - Dispatcher les colis en les apairant aux palettes selon la destination des flux (agences et/ou clients), - Constituer les palettes dans le respect des modes opératoires Sonelog,- Traiter les commandes en regroupement, - Ventiler les palettes/supports sur les quais de destination en fonction des tournées,- Réaliser les étapes de contrôle avant le chargement des camions, - Apairer les supports aux camions et les charger selon l'ordre de chargement défini préalablement, - Emarger les documents de transports remis aux chauffeurs,- Mettre à disposition et valider les commandes « emportés plate-forme », Votre profil ? CACES 1B souhaité. Vous justifiez d'une première expérience au sein d'un service logistique. Vos atouts ? Organisé(e), dynamique, vous avez un réel esprit d'équipe et aimez les défis du quotidien. Différents Horaires/ équipes : . Equipe tournantes une semaine sur deux Réception - 05h30-13h15 / 10h-17h45 - Equipe fixe Préparation - 13H30-21H15 - Equipe tournantes une semaine sur deux Préparation - 9h15h-17h / 13h30-21H15 - Equipe fixe Expédition - 16h00 - Minuit
Manpower Cestas Logistique recrute pour son client, acteur incontournable du secteur logistique, un Préparateur de commandes CACES 1 (H/F) prêt/e à rejoindre une équipe performante ! Tes missions au quotidien : -Charger et décharger les camions avec efficacité -Assurer le stockage des produits à l'aide d'engins de manutention -Respecter scrupuleusement les consignes de qualité, sécurité et environnement Horaires : 2x7 (travail en équipe alternée) Ce qu'on t'offre : -Salaire : 12,36 brut/h 10% congés payés 10% IFM -Épargne IFM : rémunérée à 8% bruts annuels, disponible à tout moment -Avantages Manpower : réductions sport, spectacles, cinéma à 5 , chèques vacances. -Bonus parrainage : 150 pour chaque candidat présenté et embauché Prêt(e) à relever le défi ? Une certification CACES 1 est indispensable pour ce poste. Nous recherchons des profils motivés, organisés, dynamiques et prêts à se dépasser chaque jour ! Si tu veux vivre une expérience enrichissante et faire partie d'une équipe qui bouge, postule dès maintenant et n'oublie pas ton CV à jour ! #Cestas #Logistique #Peinture
Manpower CESTAS LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes CACES 1 (H/F) Dans le respect des consignes de sécurité et à l'aide d'une commande vocale, votre mission sera : -prélever les produits demandés -vérifier la conformité des produits -enregistrer informatiquement les actions réalisées -conduite du chariot autoporté Vos horaires : Nous offrons une mission intérimaire du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2 avec des horaires de matin ou d'après - midi ( 4H45-12H15 ou 12h15-19h45) Votre rémunération et avantages : -Taux horaire : 11,91 10% congés payés 10% IFM -Vous pouvez épargner en toute confiance vos IFM sur un compte ouvert par Manpower (dès votre 1ère mission) rémunéré à 8% bruts annuels, avec possibilité de débloqué l'argent quand vous le souhaitez. -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (réductions sur vos abonnements sportifs, places de spectacle, cinéma à 5, chèques vacances ... ) -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat/e présenté/e à Manpower et parrainé/e par vos soins Vous êtes titulaire du CACES 1 et avez idéalement une première expérience dans le domaine, en préparation de commandes vocale. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un grand dynamisme. Vous appréciez le travail en équipe. Site non desservi par les transports en commun Si vous êtes (H/ F) cariste, agent de quai, agent logistique Postulez vite et n'oubliez pas de joindre votre CV actualisé indispensable pour présenter votre candidature ! #cestas #caces
Manpower CESTAS LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de tri postal (H/F) Tri et traitement du courrier : Assurer le tri, la distribution et le traitement des envois, y compris les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). Horaires : 13H52 - 23H01 ou 17H45 2H00 ou 21H30 5H15 Le planning peut changer chaque semaine, offrant une certaine flexibilité. Vous serez informé le mercredi pour vous permettre de vous organiser au mieux. Votre rémunération et vos avantages : Votre aux horaire 13,05 -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (réductions sur vos abonnements sportifs, places de spectacle, cinéma à 5, chèques vacances ... ) -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat/e présenté/e à Manpower et parrainé/e par vos soins -Nous recherchons avant tout des personnes attentives, bienveillantes, dynamiques et volontaire -Disponibilité sur du long terme -Conditions d'exercice : port de charges répétitif, déplacement de charges, station debout prolongée Si vous êtes (H/ F) agent de tris, agent de quai, agent logistique Postulez vite et n'oubliez pas de joindre votre CV actualisé indispensable pour présenter votre candidature ! #cestas #logistique #courrier #laposte
A la recherche d'un métier qui vous scotche ? Lisez la suite, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Préparateur de commandes (h/f), vous exécuterez : - La réception, - La gestion et la bonne tenue des stocks, - La préparation de commandes : lecture de bon de commande, conditionnement et les expéditions des produits agro-alimentaires, - La manutention (attention vous pourrez réaliser du port de charge en fonction du poste occupé), - Vos tâches avec sérieux et qualité. Pour cela, vous devrez respecter les procédures de qualité, d'hygiène, de sécurité liées au secteur de votre société, ainsi que respecter les impératifs liés aux commandes de vos clients. Fiche métier générale : Le préparateur de commande est demandé dans de nombreux secteurs d'activités. En maniant un transpalette (électrique ou manuel) ce dernier sera amené à charger ou décharger des camions dans le respect des règles de sécurité. Il a un rôle central dans la chaîne logistique. Horaires : Temps plein - 5h30-13h15 puis 13H15-21H Rémunération : 12.2 euros + Prime + Congés Payés + Indemnité de fin de mission Le profil idéal ? Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Attention le permis B est obligatoire ! Avoir le Caces 1 est un plus ! Votre personnalité : Vous avez le sens du rythme et êtes de nature ponctuelle ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un vendeur/vendeuse en boulangerie pâtisserie, pour notre établissement situé à Gradignan. Disponibilité immédiate. Travail un week-end sur deux, et jours fériés. Mission : accueillir et conseiller les clients, maîtriser l'outil caisse, mise en place des produits et réassort, réalisation des sandwiches et quelques produits salés, gestion des stocks emballages, tenu de la propreté du point de vente en respectant les normes d'hygiène. Profil : souriant(e), ayant le sens du commerce, autonome, organisé(e), dynamique, aimant le travail en équipe, ponctuel(le) et constant dans son travail, une première expérience dans la vente en boulangerie serait un plus. Premier contact par mail en communiquant votre CV : boulangerie.laurenzanne@gmail.com
Alerte !! La team Temporis BRUGES recherche un logisticien chantier avion H/F pour un de nos clients spécialisé dans la maintenance aéronautique ! Vous intégreriez une équipe de 9 personnes afin de participer à la gestion opérationnelle des différents chantiers tout en assurant la gestion des flux logistiques ! Vos missions : o Consolidation des besoins ; o Analyse (pièces spécifiques, consommables, équipements, etc.) : o Prise en compte des jalons d'approvisionnement dans le planning MS Project et des données contractuelles ; o Gestion des approvisionnements ; o Lancement des commandes sous l'ERP ; o Gestion des stocks, en garantissant un respect strict des délais ; o Vérification des stocks, réalisation d'inventaires ; o Suivi des équipements ; o Enregistrement et gestion des mouvements et établissement du Rapport de Contrôle des Travaux. Vous vous sentez à l'aise avec ces compétences ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons une personne qui a : - Une formation dans la logistique et une expérience professionnelle dans l'aéronautique - Un niveau C1 minimum en anglais - Un bon sens de l'organisation et de la planification (Gestion des priorités, réactivité, et rigueur) - De l'aisance avec les outils informatiques Excel, TRAX et SAP Rémunération : - Taux horaire selon vos expériences précédentes (entre 12.50€ et 15.40€ /heure) - 13ème mois + prime de salissure + prime de déplacements - Heures Supplémentaires majorées à 25 % + IFM 10 % + ICCP 10 % Les avantages de travailler avec TEMPORIS : - Accompagnement personnalisé - + 21% à la fin de chaque mission (Indemnités de fin de mission et de congés payés) - Accès au FASTT (facilité d'accès au logement, mutuelle, garde d'enfants, possibilité de location de mobilités .) - Acomptes à la demande tous les jeudis - Comité d'entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances de cinéma, .) - Possibilité de mettre en place un CET (Compte Épargne Temps) à 5% CONTACTEZ-NOUS POUR EN SAVOIR PLUS !!! - -
Au sein d'un supermarché de 600 m2 et de 12 collaborateurs, situé à 100 m du tram, vous êtes garant de l'encaissement et de la bonne tenue de votre caisse. Après une période d'intégration, vous pourrez évoluer sur le poste de responsable des caisses. Formateur (trice) dans l'âme, vous accompagnerez les nouveaux embauchés dans la maitrise du logiciel caisse ainsi que sur l'accueil des clients. Bon communiquant, vous saurez intégrer une équipe rapidement et établir une relation client adaptée. Votre polyvalence et votre rigueur vous permettra aussi d'effectuer des taches commerciales. Votre engagement et votre force de proposition vous permettra d'intégrer l'équipe de direction du magasin. Lors d'une expérience similaire (1 an minimum), vous avez acquis une bonne connaissance de la distribution et des produits alimentaires. Dynamique et rigoureux vous savez maintenir au quotidien un fort niveau d'exigence et de professionnalisme. La qualité de votre travail et votre sens des responsabilité vous permettra d'évoluer dans l'entreprise.
Dans le cadre des projets associatif et d'établissement, l'AES ou AMP a pour mission d'accompagner les personnes handicapées au quotidien pour compenser les conséquences d'un manque d'autonomie Avec un rôle à la frontière de l'éducatif et du soin, il prend soin des personnes en assurant une aide de proximité individualisée, tant dans les actes de la vie quotidienne et d'accès aux soins que dans les activités de la vie sociale et de loisirs. Il fonde son intervention sur le respect des droits et des souhaits de la personne. 1. Accompagnement aux actes de la vie quotidienne - Accompagne les personnes accueillies et apporte une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne - Réalise les soins adaptés d'hygiène et de confort aux personnes accueillies, avec une préoccupation constante de bientraitance - Participe à l'entretien de l'environnement immédiat des personnes accueillies et peut assurer la réfection des lits - Anime des activités et dispense des apprentissages favorisant l'autonomie personnelle et sociale, la promotion de la santé, le développement personnel et une dynamique de groupe équilibrée, en s'appuyant sur les Projets Personnalisés - Accompagne les personnes dans leur relation à l'environnement et pour le maintien de leur vie sociale : vie collective, vie affective, respect de ses droits,insertion dans la cité. - Contribue à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités. - Applique les protocoles de l'établissement et des prestataires externalisés, notamment concernant l'alimentation et le traitement du linge, dans le respect des règles sanitaires. - Intervient en interdisciplinarité au sein de l'équipe et avec les intervenants médicaux et paramédicaux, internes et externes - Rédige les comptes rendus, transmissions et autres écrits nécessaires au suivi et au partage d'information - Utilise le système d'information ADAPEI (AIRMES) 2. Accompagnement au projet de vie - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des Projets Personnalisés des personnes accompagnées et en particulier de celles dont il est référent - Contribue aux évaluations fonctionnelles et des compétences des personnes accueillies, ainsi qu'à l'identification des besoins de compensation - Intervient en interdisciplinarité au sein de l'équipe et avec les intervenants médicaux et paramédicaux, internes et externes - Participe à la communication courante avec l'usager et son entourage (famille, aidants, ) dans une attitude bienveillante et éthique - Participe aux réunions d'équipe, pluridisciplinaires ou institutionnelles - Participe aux démarches institutionnelles (projets associatif et d'établissement, démarches qualité, ) - Accueille les nouveaux professionnels et peut accompagner des stagiaires - Actualise ses connaissances par le biais de la formation continue 3. Aide aux soins infirmiers - Assure la distribution des traitements en application des protocoles infirmiers - Observe les personnes, assure une surveillance de leur état général, repère les éléments contribuant à leur bien-être et alerte le service infirmier en cas de besoin - Participe à la prévention primaire, à la prévention du risque infectieux, ainsi qu'à la prévention et à la promotion de la santé - Est le relais des infirmiers et médecins auprès et au profit des personnes accompagnées, en particulier dans le suivi de l'évolution des pathologies chroniques et des invalidités fonctionnelles - Rédige des observations cliniques afin de maintenir la continuité des soins via des transmissions écrites et orales - Alerte en cas de situation critique Diplôme : d'Etat AMP ou d'Accompagnant Educatif et Social (AES) Rémunération : Convention Collective 1966
