Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cannes située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 41 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cannes. 109 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - LE CANNET, 06 - Mougins, 06 - Antibes ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous réaliserez les rapports suite aux retours faits par les diagnostiqueurs immobiliers technicien de terrain.
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD du 14 au 17/01/2025 Horaires: 8h30/12h30//13h30/16h30 Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Secrétariat - Suivi administratif - Suivi des procédures en cours - Courrier D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.88€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport et paniers repas. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Vous travaillerez au sein de notre établissement situé à Cannes la Bocca. Vous serez chargé(e) de la fabrication de pains, sandwichs... orientales Vous maitrisez les spécialités tunisiennes et justifiez d'une expérience d'un an sur ce poste. Le snack est ouvert 6 jours/7 Vous travaillerez sur 2 services
L'agent de production en blanchisserie industrielle réalise le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles sur des machines/équipements de blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production (qualité, délai, ...). Il effectue des opérations d'entretien des machines et équipements, et peut réaliser des opérations manuelles de repassage.
Nous recherchons vendeur(e) en Pâtisserie-Chocolaterie. Vous êtes souriant(e), sociable et dynamique alors ce poste est fait pour vous ! Nous avons besoin d'un vendeur ou d'une vendeuse pour rejoindre notre équipe. En charge de l'accueil en magasin de nos clients, vous aurez pour mission de : encaissement, mise en rayon préparation en sachets Horaires : lundi 08h30 à 13h30 et de 14h30 à 19h30. mardi : 14h30 à 19h30. jeudi : 13h30/19h30 vendredi : 14h30/19h30 samedi: 08h30 à 12h30 et 14h30/19h30 Repos mercredi et dimanche
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Rejoignez notre équipe dynamique de préparateur(rice)s de commande, dans un entrepôt logistique dédié au Drive d'une grande enseigne de supermarché, qui propose un service de livraison des courses à domicile. Votre mission : - Suivre la commande sur un terminal type téléphone/scannette sur les différentes zones de produits (rayon frais, sec, fruits et légumes, liquides, etc...). - Prendre et scanner les articles. - Signaler les anomalies de stock. - Préparer les colis dans des bacs, que les chauffeurs chargeront pour les livrer. Horaires alternées une semaine sur deux : 5h00-12h20 ou 12h30-19h50. Contrat de 35h 5j/7 + pauses payées (21 min/j) + heures sup selon besoin. Poste du lundi au samedi avec 1 jour de repos en semaine (vous travaillerez 2 samedis/3), + le dimanche. Rémunération & Avantages Rémunération : 1 860 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 36 heures par semaine Avantages : - 2300EUR brut (1800EUR net) - 21 min de pauses payées / jour - Heures sup. possibles - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Connaissances de base en informatique - Aptitude à la manutention, avec le souci du détail - Chaussures de sécurité obligatoires (fournies si besoin) - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Pour le remplacement d'un congés maternité avec possibilité d'évolution sur un CDI, au sein d'un cabinet médico-chirurgical d'ORL : 4 médecins, 3 secrétaires, une infirmière, vos missions seront les suivantes: Accueil physique et téléphonique de la patientèle, prise de rendez vous, paiements, frappe de compte rendus. **Un test de frappe sera fait lors de l'entretien** Formation au logiciel interne assurée au sein de l'établissement Planitude horaires de travail **8h30 à 19h30** avec une coupure méridienne de 2h00/ Planning communiqué à l'avance sur ces plages horaires. Salaire net 1466 euros.
Lieu : Écurie Privée, Antibes, France Type de Poste : Temps Plein À Propos de Nous : Nous sommes une écurie privée réputée située à Antibes, dédiée à offrir des soins exceptionnels à nos chevaux et un environnement de haute qualité à nos clients. Nous recherchons actuellement un(e) Palefrenier(ère) Professionnel(le) pour rejoindre notre équipe. Principales Responsabilités : Prendre soin des chevaux au quotidien, y compris les nourrir, les brosser, nettoyer les boxes. Préparer les chevaux pour le travail (seller, desseller et nettoyer le matériel). Participer à l'entretien général des écuries et des installations. Longer les chevaux et parfois les monter Surveiller la santé et le bien-être des chevaux, et signaler tout problème à la direction. Accompagnement de chevaux pendant les compétitions FEI, souvent à l'étranger. Profil Recherché : Plus que 5 ans d'expérience professionnelle en tant que palefrenier(ère) pour chevaux de sport indispensable. Doit parler anglais couramment. Langues supplémentaires telles que le français et l'espagnol avantageuses. Être titulaire d'un permis de conduire B. Attention aux détails et approche proactive des tâches. Capacité à travailler efficacement, de manière autonome et en équipe. Solides compétences en manipulation des chevaux et passion pour les soins équins. Ce Que Nous Offrons : Salaire compétitif, selon expérience. Possibilité de travailler dans un cadre magnifique au sein d'une équipe conviviale et professionnelle. Opportunités de croissance et d'évolution dans le poste. Comment Postuler : Si vous êtes passionné(e) par les chevaux et répondez aux critères, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Veuillez envoyer votre CV à cdcstables@gmail.com pour plus d'informations.
Au sein du service PASSAJ, vos missions seront les suivantes : REPÉRAGE - Aller vers les publics avec une équipe éducative et préventive mobile en itinérance sur les communes - Identification complémentaire des publics par le biais de la mission locale et France Travail - Rencontres et entretiens à caractère psychosocial des jeunes et adultes pour les mises en lien et l'accompagnement - Actions collectives multi thématiques là où sont les publics avec souplesse et disponibilité pour favoriser les rencontres REMOBILISATION - Coanimation avec des partenaires d'actions collectives à caractère préventif et éducatif - Accompagnement physique des publics aux rendez-vous et entretiens. - Co-accompagnement socio professionnel avec la mission locale, France Travail et autres partenaires des publics repérés - Entretiens éducatifs individuels (renfort de l'ancrage de la dynamique des personnes accompagnées) Qualités requises: - Qualité relationnelle, sens de l'écoute, souci du travail partagé et pluridisciplinaire - Faculté à développer des partenariats - Qualité rédactionnelle et de synthèse indispensable - Avoir une connaissance des dispositifs d'insertion Vous avez un diplôme d'état dans le domaine de l'action sociale, un CIP et/ou une formation en psychologie (une licence est suffisante ). CDI Temps complet * Congés payés : 24 jours de congés supplémentaires dit « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association * Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail, partenariat BlaBlaCar Daily * Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet) * Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié, participation à hauteur de 70%) Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps * Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistante sociale externalisée * Accès aux aides Action Logement * Billeterie Toutateam * Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Le Rayon de Soleil de Cannes est une association qui accueille des enfants confiés par les services d'Aide Sociale à l'Enfance. L'Association est composée de quatre établissements ou structures dédiés à l'accueil des enfants présentant des difficultés familiales nuisant à leur bien-être, leur épanouissement et leur éducation. L'Association le Rayon de Soleil de Cannes recherche une ou un maitresse de maison pour sa pouponnière sociale. Poste à temps partiel 14h si déjà salarié 24h sinon. Cette personne aura comme mission principale de soutenir la professionnelle des enfants de 3 à 5 ans . - Préparer les enfants avant l'école, aide à l'habillage, coiffage et hygiène, mettre les chaussures et manteaux. Rangement du groupe. - Accompagnement du transport scolaire avec la professionnelle des lutins. Et le travail en lingerie. Maitrise des normes RABC. Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h à 10h30. Poste en CDD
Le Centre Communal d'Action Sociale d'Antibes Juan-les-Pins recherche, pour son service Urgence Sociale dédié aux personnes sans domicile stable, un agent d'accueil (H/F) avec Expérience en accueil social. Sous l'autorité de la responsable de service et en lien direct avec les usagers et les travailleurs sociaux du service Missions : - L'accueil physique, l'information et l'orientation des personnes sans domicile stable - L'accueil téléphonique du standard (réception et renvoi des appels, prise des messages, .) - La gestion du courrier (classement, distribution du courrier aux personnes domiciliées) - La saisie informatique et gestion des prestations (Saisie sur logiciel) - La prise de rendez-vous (Saisie sur logiciel) - La médiation et la prévention par la communication des comportements d'agressivité - L'accueil des prestataires et la gestion des inscriptions aux divers ateliers Profil du candidat : - Dynamique, sens de l'écoute et de la discrétion professionnelle - Autonomie et rigueur, sens de l'organisation - Travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'échanges avec les partenaires et les usagers du service Qualification : - Connaissance de l'outil informatique (Pack Office) - Une expérience dans le domaine social serait appréciée Informations complémentaires : - Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires de catégorie C ou aux contractuels en CDD de 3 mois renouvelable - Poste à pourvoir dès que possible - Temps complet 36,15 heures/semaine. Amplitude horaire : de 8h30 à 11h30 et de 14h à 20h, ou de 13h30 à 20h ou de 8h30 à 12h15 et 14h à 17h30 selon roulement. En période estivale, amplitude de 7h45 à 16h15 ; un weekend travaillé sur deux toute l'année. - Rémunération : * Pour les fonctionnaires : Traitement indiciaire + IFSE mensuelle et CIA annuel + NBI + prime de fin d'année sous conditions * Pour les contractuels : Salaire mensuel défini en fonction du niveau de diplôme et d'expérience - minimum brut : 1800 € - Participation aux frais de protection sociale complémentaire selon revenu fiscal de référence - Participation à l'abonnement transports en commun - Titres de restauration Les candidatures (CV + Lettre de Motivation) sont à adresser par courriel.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous aurez à réaliser : - le picking de produit à la pièce ou à la palette en chambre froide Pas d'outil de commande vocale pour ce poste Vous devez être autonome dans vos déplacements (prise de poste de nuit) Horaires de 1h00 du matin à 8h00 du matin - du lundi au samedi - 5 à 6 jours par semaine
Pour ce magasin d'équipement de la maison, nous recherchons un magasinier ou une magasiniere. Vos principales missions seront: - Rangement de colis (zonage, étiquetage) - Servir les clients (retrait marchandise) - Utilisation des appareils de manutentions (diable, trans-palette) - Propreté (balais benne déchets). Repos dimanche + 1 jour de repos variable en semaine en fonction de l'activité. Poste à pourvoir dès que possible
Au sein d'un foyer médicalisé et sous la responsabilité de la chef de service de l'établissement, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vous dispensez les soins des résidents, développez et stimulez leur autonomie et entretenez leur environnement immédiat. - Planning en 10h de travail effectif avec 3 créneaux : J1 : 7h - 19h J2 : 8h - 20h J3 : 9h - 21h Avec 2 heures de pauses dans la journée. Travail 1 week-end/ 2 - CSE (chèque vacances, cadeaux...) - Plusieurs formations adaptées au secteur sont proposées afin de développer leurs compétences - Nous disposons d'un parking pour les professionnels - Restaurant d'entreprise (2,80 € le menu)
Vous intégrerez une équipe dynamique où vous serez amené(e) à prendre en charge diverses tâches administratives. Ce poste inclut également un volet formation, pour lequel vous assurerez un rôle de coordination et de suivi. Vos missions seront les suivantes: Volet Administratif Polyvalent : Apporter un soutien sur la gestion des tâches administratives et de back-office. Participer à l'organisation et au suivi des dossiers transverses pour les équipes. Collaborer avec les équipes RH ou autres services sur des projets variés, selon les besoins. Volet Formation : Identifier les besoins de formation exprimés via l'intranet ou lors des entretiens annuels. Suivre un processus structuré pour valider et traiter les demandes de formation. Solliciter l'avis des managers et contacter les organismes de formation pour recueillir des devis. Assurer le suivi administratif des dossiers de formation. LE PROFIL: Vous avez une première expérience en gestion administrative ou dans un rôle polyvalent. Une expérience en support d'une équipe RH est un plus mais n'est pas indispensable. Organisé(e) et rigoureux(se), vous suivez les processus avec méthode et précision. Doté(e) d'un esprit analytique, vous savez poser les bonnes questions pour résoudre les problématiques qui se présentent. Vous êtes à l'aise pour communiquer et solliciter les avis de différents interlocuteurs. Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour son Service Education Entretien un agent d'entretien des écoles à temps non complet 80%. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous aurez pour principales missions d'effectuer le nettoyage et de maintenir les conditions d'hygiène et de sécurité optimales des locaux scolaires. Votre rôle sera de : - Nettoyer et maintenir en état de propreté les locaux scolaires : classes et communs - Contrôler la propreté des espaces extérieurs - Utiliser les produits adaptés à la salissure, à la surface à nettoyer - Participer à la commande des produits et à la gestion des stocks - Connaître et manier les outils tels que monobrosses - Alerter en cas de dysfonctionnement lié à l'exécution de la mission, à l'état général de propreté et de sécurité de l'école - Travailler en bonne collaboration avec le personnel de la société de nettoyage - Participer aux missions de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives - Participer aux actions favorisant le développement durable - Récupérer et pointer les enfants dans les classes pour les acheminer vers les activités périscolaires Conditions de travail et moyens : - Poste à temps non complet annualisé - Nourri sur la structure ou ticket repas 6 € (participation collectivité 3,60 €) - Régime indemnitaire et 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions) - Station debout permanente - Mobilité (selon besoins du service et lors des grands ménages) - Rythme soutenu au moment du service et du nettoyage des classes - Tenue de travail et port d'EPI obligatoires Qualités professionnelles : - Expérience en entretien en collectivité - Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation - Connaissance de l'utilisation des outils et matériels de nettoyage - Connaissance des gestes et postures de sécurité - Notions sur la qualité nutritionnelle, les besoins des convives et les allergies alimentaires - Techniques de service en salle selon le type de service et le public accueilli - Maîtrise des bonnes pratiques d'hygiène à respecter dans la restauration collective Qualités requises : - Autonomie - Motivation et dynamisme - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe - Sens des initiatives - Rigueur sur la propreté - Hygiène irréprochable - Sens de l'organisation et des responsabilités - Respect des consignes et des procédures - Travailler en coordination avec les autres postes - Ponctualité
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour son Service Education Entretien un agent d'entretien des écoles à temps complet. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous aurez pour principales missions d'effectuer le nettoyage et de maintenir les conditions d'hygiène et de sécurité optimales des locaux scolaires. Votre rôle sera de : - Nettoyer et maintenir en état de propreté les locaux scolaires : classes et communs - Contrôler la propreté des espaces extérieurs - Utiliser les produits adaptés à la salissure, à la surface à nettoyer - Participer à la commande des produits et à la gestion des stocks - Connaître et manier les outils tels que monobrosses - Alerter en cas de dysfonctionnement lié à l'exécution de la mission, à l'état général de propreté et de sécurité de l'école - Travailler en bonne collaboration avec le personnel de la société de nettoyage - Participer aux missions de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives - Participer aux actions favorisant le développement durable - Récupérer et pointer les enfants dans les classes pour les acheminer vers les activités périscolaires Conditions de travail et moyens : - Poste à temps complet annualisé - Nourri sur la structure ou ticket repas 6 € (participation collectivité 3,60 €) - Régime indemnitaire et 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions) - Station debout permanente - Mobilité (selon besoins du service et lors des grands ménages) - Rythme soutenu au moment du service et du nettoyage des classes - Tenue de travail et port d'EPI obligatoires Qualités professionnelles : - Expérience en entretien en collectivité - Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation - Connaissance de l'utilisation des outils et matériels de nettoyage - Connaissance des gestes et postures de sécurité - Notions sur la qualité nutritionnelle, les besoins des convives et les allergies alimentaires - Techniques de service en salle selon le type de service et le public accueilli - Maîtrise des bonnes pratiques d'hygiène à respecter dans la restauration collective Qualités requises : - Autonomie - Motivation et dynamisme - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe - Sens des initiatives - Rigueur sur la propreté - Hygiène irréprochable - Sens de l'organisation et des responsabilités - Respect des consignes et des procédures - Travailler en coordination avec les autres postes - Ponctualité
Nous recherchons une/un Secrétaire Service Après-vente (H/F) pour travailler dans nos concessions. Votre mission : -Accueil téléphonique et physique des clients Participation à l'organisation du planning des rendez-vous ateliers - Encaissement des clients Établissement des documents de prêt de véhicules de courtoisie et vérification de leur disponibilité. - Établissement des dossiers concernant la documentation complémentaire demandée par la Garantie L'interprétation des rapports d'expertise en carrosserie et mécanique. - Gestion de la relation client et participation à la résolution des problèmes et litiges Dans le détail quelle sera notre attente : Capacité d'accueil Organisation Travail en équipe Sens du service client et sens du commerce Rigueur . Si vous êtes passionné(e) par le service après-vente, avez une expérience pertinente et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Poste occupé du lundi au vendredi en présentiel. Démarrage du contrat dès que possible
Assistant gestion et commercial en location saisonnière et congrès Gérer le portefeuille existant (100 lots) et continuer de le développer (intéressement) Anglais parlé et écrit Disponibilité selon périodes les soirs et week-end
POUR LE SERVICE DES RESTAURANTS MUNICIPAUX et placé(e) sous l'autorité du Responsable du service des Restaurants Municipaux : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Aider à la réalisation des préparations culinaires simples et des cuissons rapides dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Desservir, ranger et nettoyer les locaux, les salles de restaurant, les équipements et matériels Bon contact avec les enfants Sens de l'organisation, rigueur, ponctualité Capacité d'adaptation et esprit d'équipe CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE : - Station debout prolongée - Manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur ou au froid - Port d'équipements de protection individuelle appropriés Le permis de conduire est indispensable pour circuler entre les différents sites avec les véhicules de service. Contrat ayant vocation à être pérennisé
!!! Prise de poste immédiate !!! Vous êtes titulaire du diplôme CAP AEPE et avez de l'expérience. Vous accueillerez l'enfant et sa famille (ou représentant légal) dans une relation de confiance, de transmissions. Vous serez à l'écoute et orienterez vers les référents si nécessaire. Vous accompagnerez l'enfant individuellement et en groupe. Vous saurez seconder les auxiliaires de puériculture. Vous participerez aux soins non spécifiques de l'enfant, organiserez et aiderez à la prise des repas et des biberons. Vous effectuerez l'entretien des locaux et du matériel. Vos savoir-être vous permettent de travailler en équipe. Vous participerez également aux sorties, accueillerez les nouveaux professionnels, les stagiaires.
L'Association recherche, dans le cadre de son Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes (CLLAJ) sur le secteur d'Antibes, un Accompagnateur social (H/F) afin d'assurer l'accompagnement social d'un public jeune. Fière de ses valeurs sociales, API Provence s'engage et agit pour un monde plus juste ! Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez-nous !!! Missions principales (liste non exhaustive) : Assurer un accompagnement social individuel et collectif lié au logement d'un public jeune Informer et accompagner les jeunes reçus par le service Mettre en place et suivre l'accès aux dispositifs de droit commun et plus spécifiquement ceux liés au logement, en lien avec la coordinatrice Travailler sur l'équilibre budgétaire Développer et animer un réseau de partenaires extérieurs et institutionnels Réaliser des évaluations quantitatives et qualitatives des actions et projets Animer des réunions techniques et/ou des ateliers collectifs Participer à la rédaction de bilans d'activité Réaliser de la prospection immobilière (bailleurs privés et agences du territoire) Profil : Diplôme exigé : DE Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale (CESF) ou DE Assistant(e) de Service Social ou diplôme équivalent Expérience souhaitée de deux ans minimum dans l'accompagnement social auprès d'un public jeune Connaissance souhaitée du territoire et du domaine du logement Maîtrise des outils bureautiques (pack office) Rigueur, autonomie, goût du travail en équipe, aisance relationnelle et rédactionnelle Conditions contractuelles : o Contrat : CDI o Durée du travail : temps plein o Statut : Agent de maîtrise o Rémunération mensuelle brute selon expérience, tickets restaurant et mutuelle d'entreprise o Poste à pourvoir 1er février 2025 o Déplacements à prévoir : permis B exigé
Groupement de Radiologie sur Antibes recherche secrétaire médical (e) expérimenté (e) H/F, amplitude horaire de travail 07h45-20h30. Poste en CDD de 11 mois pour remplacement congés maternité. Expérience en imagerie serait un +. Travail en continu de 7h32. Les Avantages : accès au self et prime de mobilité. Horaires variables selon les besoins du service. Un planning définitif sera fourni 15 jours avant pour le mois suivant. Une ancienneté de 1 à 2 ans en poste similaire sera demandée Vos taches : Prise en charge de l'accueil physique et téléphonique des patients Connaissance des caisses de sécurité sociale et mutuelle Gestion administrative des dossiers médicaux Gestion des plannings de rendez vous Encaissement des actes médicaux et gestion de la caisse Saisie de compte rendu médicaux Connaissance de la terminologie médicale en IRM serait un plus. Travail en équipe avec alternance de planning matin, soir ou transition. Autonome, réactive, ayant un bon sens relationnel Connaissance du logiciel EDL explore et GAM serait un plus. Une bonne communication orale et écrite sera demandée. Une période de tutorat en interne à l'environnement et à nos pratiques sera mis en place. Envoi de CV et lettre de motivation par mail uniquement.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de direction en alternance pour nous accompagner sur la gestion quotidienne de l'entreprise et le suivi des activités administratives. Missions principales : - Gestion administrative : suivi des documents (contrats, documents RH, factures), gestion des relances clients, préparation des dossiers administratifs. - Organisation et gestion des agendas : planification des réunions, organisation des déplacements, gestion des notes de frais. - Support au recrutement : publication des offres, suivi des candidatures, gestion de la relation avec les ESN partenaires. - Communication interne : organisation des événements internes, rédaction de newsletters, mise à jour des supports de communication. - Gestion des prestataires : suivi des contrats (ménage, fournitures), interface avec les services administratifs externes. Profil recherché : Nous cherchons une personne motivée, polyvalente et organisée, à l'aise avec le secteur technologique et le travail en petite structure. Compétences requises : - Organisation et gestion de plusieurs tâches en parallèle. - Rigueur et respect des délais. - Compétences en communication écrite et orale. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Teams, Slack). - Discrétion et gestion d'informations sensibles. Qualités personnelles : - Proactivité et capacité à prendre des initiatives. - Adaptabilité dans un environnement dynamique. - Esprit d'équipe. Formation et niveau d'études : - BTS Support à l'Action Managériale (SAM). - BUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA). - Licence Pro Métiers de l'Assistanat de Direction. - Bachelor en école de commerce - option assistanat ou gestion d'entreprise. Durée et rythme de l'alternance : - Début : septembre 2025. - Durée : 1 à 2 ans selon le cursus scolaire. - Localisation : Sophia Antipolis, présentiel avec possibilité de télétravail ponctuel. Avantages : - Intégration dans une équipe bienveillante et à taille humaine. - Évolution dans le secteur des nouvelles technologies. - Responsabilités variées et évolutives. - Participation aux événements internes et afterworks d'Inotekk. Nous avons hâte de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous sur les projets passionnants qui vous attendent chez Inotekk !
Poste en CDI, 24 heures par semaine du lundi au vendredi, 1 WE de permanence toutes les 6 semaines Rattaché au service administratif de l'établissement vous serez en charge de tâches comptables et administratives : + Comptabilité courante selon les règles de comptabilité associative - traitement des factures, - gestion des commandes de fournitures et inventaires, devis,... - rapprochement bancaire, - enregistrement d'écritures, - suivi de trésorerie, ... + Tâches Administratives: - secrétariat divers (accueil téléphonique, courriers, différentes activités de classement / archivage...), - réception clients, ... Vous êtes expérimenté(e) sur ce poste qui requiert une grande autonomie en COMPTABILITE Maitrise de l'outil informatique et du logiciel Quadra indispensable Expérience Secteur Médico-social et Associatif serait un plus EHPAD associatif loi 1901, convention collective FEHAP CCN 51. Reprise ancienneté possible Prime décentralisée de 5% en Décembre Journée en continue, pause repas inclus dans le temps de travail, restauration fait maison, parking Espace de travail en open space
Nous recherchons un(e) Agent de maintenance (H/F) pour assurer l'entretien général des bâtiments de la clinique. Vos missions : - Participer à l'organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches d'amélioration continue - Assurer le suivi des gammes opératoires (registre de sécurité ; carnets sanitaires ; maintenance courante) - Procéder à la maintenance préventive et curative des équipements et des locaux. - Veiller et participer à l'application des différentes réglementations en vigueur - Surveiller les installations techniques et biomédicales. - Réaliser les travaux de réparation et de maintenance tous corps d'état. - Participer aux investigations de recherche de panne, en relation avec la hiérarchie et les prestataires Vous possédez idéalement des compétences solides en plomberie
Vous êtes dynamique, volontaire, ordonné(e), passionné(e), vous savez prendre des initiatives. Vous avez une expérience dans la vente d'un an minimum. Vous serez amené à faire l'ouverture et la fermeture du magasin. Vous avez un service client impeccable. Vous effectuerez la vente, les encaissements, le réassort, le rangement d'une réserve. Travail le dimanche et jours féries (payé double) Langues Anglais , Espagnol ou Italien bienvenues
L'ATIAM, Association Tutélaire des Alpes Méridionales, est un service mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Désignée par les Tribunaux, elle accompagne plus de 3 000 personnes protégées et répond à leurs besoins de proximité ainsi qu'à leur famille, aux magistrats, aux services sociaux et médico-sociaux. Structurée en antennes délocalisées afin de favoriser la cohésion des différentes actions en leur faveur, l'ATIAM compte 115 salariés répartis sur 9 sites géographiques, dans les Alpes Maritimes et le Var. - missions administratives et comptables : secrétariat - comptabilité, - suivi des dossiers des personnes protégées, - soutien aux délégué(e)s mandataires judiciaires, - accueil physique et téléphonique des personnes protégées et autres, - participation à la continuité de l'activité du service. De formation baccalauréat ou équivalent vous faites preuve de rigueur et empathie. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire tout en donnant du sens à votre carrière. Horaires / Salaire : - Lundi : 9h30-16h30, Mardi, Mercredi, Jeudi et Vendredi : 9h00-17h00, - Salaire selon ancienneté : à partir de 1988 euros brut mensuel. Avantages : - chèques repas, - participation aux frais de transports en commun, - compte épargne temps, - complémentaire prévoyance et supplémentaire retraite, - œuvres sociales du CSE.
En tant que Conditionneur / Agent de Marée (F/H), vous serez au cœur de l'activité de transformation et de conditionnement des produits de la mer. Vos principales responsabilités seront : - Préparation des poissons : nettoyage, grattage, écaillage et éviscération. - Tri et contrôle qualité des produits selon les standards définis. - Conditionnement des poissons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Nettoyage et entretien de votre poste de travail pour garantir un environnement conforme aux normes sanitaires. Vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires 8h30-17h30 Profil recherché : Vous possédez une première expérience sur la fonction de conditionneur idéalement acquise dans le secteur agro alimentaire. Ce poste demande de la rigueur et une capacité à travailler dans un environnement frais et humide. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Motivation, dynamisme, et esprit d'équipe. Si vous n'avez pas peur des défis physiques et que vous êtes prêt(e) à vous engager dans un métier essentiel pour la qualité de nos produits, envoyez-nous votre candidature !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Le Centre Communal d'Action Sociale d'Antibes Juan-les-Pins recherche un Assistant de service social (H/F) OU Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F). Sous l'autorité de la responsable de service, vous assurerez un accompagnement social des usagers antibois et juanais sur les thématiques de l'adaptation de l'habitat, de l'achat ou la réparation d'un fauteuil roulant, de la précarité énergétique et de la gestion budgétaire. Vos missions : Réaliser une évaluation sociale de la situation des usagers orientés vers le service. Mettre en place un accompagnement social individualisé pour les usagers ayant un projet d'adaptation de leur habitat à leur perte d'autonomie ou un projet d'achat de fauteuil roulant (personnes âgées de plus de 55 ans et personnes en situation de handicap sans limite d'âge) : accompagnement dans la recherche de financements et coordination des acteurs du parcours de l'usager. Mettre en place un accompagnement social individualisé pour les usagers en situation de précarité énergétique (personnes de plus de 55 ans ou bénéficiaires du RSA sans enfants(s) mineur(s) à charge) : orientation vers les organismes compétents (Fondation de Nice, travailleur social de secteur, Département, fournisseurs d'énergie.) et coordination des acteurs du parcours de l'usage. Accompagner les usagers orientés vers le service dans le cadre de mesures d'Aide Educative Budgétaire (personnes de plus de 55 ans ou bénéficiaires du RSA sans enfants(s) mineur(s) à charge ou usagers relevant de l'Urgence Sociale) : en fonction de l'évaluation réalisée en lien avec le travailleur social de secteur, mise en place d'un accompagnement budgétaire, orientation et lien avec les organismes compétents (fournisseurs d'énergie, bailleurs, Fondation de Nice.). Réaliser des visites à domicile si nécessaire. Etablir des demandes d'aides financières. Animer et coordonner le réseau de partenaires signataires de la Charte Partenariale « Adaptation de l'habitat au vieillissement et au handicap ». Participer au développement des actions citées et aux projets mis en œuvres par le service. Établir des notes, bilans et statistiques. Animer des séances d'information collective. Compétences : - Connaissances informatiques : Word, Excel, Power Point - Ce poste nécessite d'avoir une aptitude au travail en équipe, d'être rigoureux, dynamique, et d'être autonome dans son organisation personnelle. Qualification : - Titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social OU Titulaire du diplôme de Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale - Permis B exigé Qualités professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation et de la méthode Informations complémentaires : - Ce poste pérenne est ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels en CDD renouvelable - Poste à pourvoir immédiatement - Temps complet 36h15 hebdomadaires, amplitude horaire maximale de 8h30 à 17h00 générant 7.5 jours d'ARTT annuels - Rémunération : - Pour les fonctionnaires : Traitement indiciaire + IFSE mensuelle et CIA annuel + prime de fin d'année sous conditions - Pour les contractuels : Salaire mensuel défini en fonction du niveau de diplôme et d'expérience - minimum brut : 2500 € - Participation à la Garantie Prévoyance et à la Mutuelle Santé selon revenu fiscal de référence - Participation à l'abonnement transports en commun - Titres de restauration Les candidatures (CV + Lettre de Motivation) sont à adresser obligatoire et UNIQUEMENT par cette offre.
Bricks 4 Kidz, enseigne spécialisée dans les ateliers ludiques et éducatifs avec les briques LEGO, pour les enfants de 5 à 13 ans recherche un animateur/trice de loisirs pour enfants expérimenté(e), pour travailler les samedis pendant les périodes scolaires et tous les jours du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires, sur Antibes (déplacements occasionnels). Missions : -Préparer et réaliser des animations avec les briques LEGO (atelier, stages vacances et fêtes d'anniversaires) -Ecouter les enfants, faciliter les « échanges » et les « partages » -Gérer le temps dans l'organisation des animations -Assurer les animations du centre, en toute autonomie en respectant les procédures d'animation interne (ouverture, fermeture et reporting) -Assurer des animations en mobile selon les demandes et aménager des espaces en fonction de ces animations -Accueillir et renseigner la clientèle des parents -Être responsable du matériel et de son entretien -Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité Qualités requises : -Expérience exigée d'1 an dans l'animation avec des enfants, en centre de loisirs, école ou kids club -Avoir une bonne expression orale, un sens de la communication développé -Être à l'aise avec les enfants, être animateur dans l'âme, être fun et dynamique -Avoir envie de transmettre un savoir et d'échanger avec les enfants -Être patient, pédagogue et bienveillant -Être familier avec les briques LEGO et la logique des plans de constructions, -Maitriser les outils informatiques (tablettes, animations en stop motion) -Maitrise de l'anglais et/ou italien -Patience, rigueur et bonne humeur sont les qualités exigées pour ce poste -Être mobile et véhiculé nécessairement Conditions : - Poste à pourvoir immédiatement en CDD à temps partiel modulable (50h/mois) jusqu'au 28/02/2025 (possibilité de renouvellement). - Vous devez vous rendre sur les lieux d'animation Envie d'apprendre aux enfants en s'amusant ? Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN CANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la distribution d'énergie, un téléconseiller h/f. Vous contribuez à l'accueil et au traitement des demandes d'acheminement des fournisseurs pour les clients particuliers et professionnels en électricité (mises en service, résiliations, changement de fournisseur, relevés spéciaux, coupure pour impayé) et des clients pour la transmission des index des compteurs d'énergie. Votre métier consiste à : - Réceptionner les demandes d'acheminement en contrôlant la recevabilité au regard des règles du marché ouvert, les traiter et/ou les réorienter - Programmer les interventions générées par les demandes, chercher toute information auprès des fournisseurs, des clients, des acteurs internes, susceptibles d'optimiser cette programmation -Intégrer l'activité de gestion des petits producteurs de l'agence. Vous pouvez être amené(e) à donner de l'information générale sur le marché ouvert de l'électricité et à prendre en charge des missions complémentaires. Force de propositions, vous participez activement à la progression du groupe par vos remarques et vos idées afin d'obtenir les résultats attendus. Vous contribuez à la démarche prévention sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Horaires : du lundi au vendredi De 8H00 à 12H00 Et de 13H00 à 16H00 Ou De 9H00 à 13H00 Et de 14H00 à 17H00 Salaire : 14.16€b/heure Profil recherché : Personne dynamique et avec du sang froid, avec une première expérience en tant que téléconseiller, à l'aise avec la communication téléphonique et la relation client en général. Experience accueil et vente souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour cette pâtisserie / boulangerie, nous recherchons un(e) Serveur -vendeur/ Serveuse-vendeuse de salon de thé. Expérience en service indispensable. Anglais correct souhaité car clientèle internationale. Repos le dimanche.
Notre boulangerie, située en face du Auchan de Mandelieu, au coeur de l'activité commerciale, accueille sa clientèle dans un cadre agréable et propose une large sélection de produits frais (viennoiseries, snacking...), à emporter ou à consommer sur place, en intérieur ou sur une jolie terrasse. Pour rejoindre notre équipe, nous recrutons un/une préparateur/se. A ce poste, vous aurez en charge : - la cuisson du pain et de la viennoiserie - l'aide au snacking - la mise en cuisson des produits Vous êtes organisé(e) et motivé(e) et vous avez le goût du travail bien fait, vous avez l'esprit d'équipe ? Alors envoyez-nous votre candidature ! Vous serez formé(e) sur place et rejoindrez une entreprise où l'ambiance est conviviale et familiale. Possibilité de temps complet ou temps partiel. Vous bénéficierez de 2 jours de repos. ** Recrutement urgent ***
Offre d'emploi : ASEM (Agent Spécialisé des Écoles Maternelles) Type de contrat : CDD de remplacement 3 mois Lieu : Institution du Mont Saint-Jean, Avenue des Châtaigniers, Antibes Secteur : Éducation - Établissement catholique Description du poste : L'Institution du Mont Saint-Jean, établissement catholique situé à Antibes, recherche un(e) Agent Spécialisé des Écoles Maternelles (ASEM) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. Ce poste vous permettra d'intégrer une équipe pédagogique dynamique et bienveillante, en accueillant des enfants dans le respect des valeurs chrétiennes, au sein d'une école maternelle chaleureuse et épanouissante. Missions principales : - Accompagner les enfants pendant les temps scolaires, en assurant leur sécurité et leur bien-être. - Soutenir les enseignants dans l'animation des activités pédagogiques et dans la mise en place des projets éducatifs. - Veiller à l'entretien des locaux et du matériel pédagogique, en collaboration avec l'équipe de l'établissement. - Participer à l'organisation des repas et à la gestion des temps de récréation. - Aider les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, etc.), en fonction de leurs besoins et de leur âge. Profil recherché : - Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance ou d'un diplôme équivalent. - Vous avez une expérience préalable en tant qu'ATSEM ou dans le domaine de la petite enfance. - Vous êtes une personne bienveillante, patiente et dynamique, avec une forte capacité d'écoute et de travail en équipe. - Vous partagez les valeurs chrétiennes de l'établissement et êtes motivé(e) à participer activement à l'épanouissement des enfants dans un cadre éducatif respectueux. - Vous faites preuve d'adaptabilité et de rigueur dans l'accomplissement de vos missions. Conditions de travail : - Contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois, avec possibilité de renouvellement en fonction des besoins de l'établissement. - Temps plein avec modulation réparties sur 4 jours. - Rémunération : 1900,00 € brut - Lieu de travail : Institution du Mont Saint-Jean, Avenue des Châtaigniers, Antibes. - Avantages : Mutuelle, restauration scolaire Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur Quentin DEMOURES, à l'adresse suivante : rh@msjantibes.fr
* Recherche personnes expérimentées ou profils recherchant une alternance en école de commerce * Vous procédez à : - l'accueil et l'encaissement, - la gestion des cartes de paiement professionnelles, - au réapprovisionnement des rayons, au nettoyage de la piste et du magasin. Vous faites également la promotion des produits et services de l'enseigne. Travail à temps plein 35H ou temps partiel 20H Majoration du salaire le dimanche et heures de nuit. Un moyen de locomotion personnel est obligatoire pour respecter les horaires de travail
Lucile, recherche un manutentionnaire (h/f) pour faire du tri de déchets ménagers sur tapis roulant. + LIEU : Canne - La Bocca + HORAIRE : 3x8 - 5h30-13h / 13h-20h30 / 21h45-05h15 + SALAIRE : 11,88 EUR B/H + Indemnité repas + indemnité de salissure + prime de douche Vos missions seront les suivantes : o Tri manuel des déchets de type cartons, plastiques, journaux sur tapis roulant o Nettoyage de votre poste de travail en arrivant et en partant RESISTANCE AUX ODEURS FORTES DE DECHETS NE PAS AVOIR PEUR DES RONGEURS STATION DEBOUT TOUTE LA JOURNEE RYTHME INTENSE PERSONNE DYNAMIQUE POLYVALENTE ET RAPIDE Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Lucile, notre recruteuse, recherche pour un acteur reconnu du recyclage des déchets, des agents de tri de déchets en équipe de nuit (h/f). o LIEU DE MISSION : Cannes - La Bocca o HORAIRE : 21h45 - 05h15 (lundi au vendredi / le samedi sur la base du volontariat) o SALAIRE : 11,88EUR B/H + Indemnité repas + indemnité de salissure + prime de douche Sous la supervision du chef d'équipe, voici vos missions : - Tri manuel des déchets de type cartons, plastiques, journaux - Travail posté de tri sur tapis roulant - Nettoyage de votre poste de travail en arrivant et en partant RESISTANCE AUX ODEURS FORTES DE DECHETS NE PAS AVOIR PEUR DES RONGEURS TRAVAIL A LA CHAINE STATION DEBOUT TOUTE LA JOURNEE DYNAMISME, POLYVALENCE, RAPIDIITE VOTRE RECRUTEMENT : 1/ Une pré-inscription en ligne sur SYNERGIE.FR 2/ Echange téléphonique & en agence 3/ Entretien chez notre client + visite de poste 4/ Une délégation chez notre client
ONE TEAM, ONE DREAM Ouvert toute l'année, l'hôtel de 46 chambres et suites, son Spa by Clarins et ses 2 restaurants et bars ont été entièrement repensés par l'architecte designer Hugo Toro. Sur 4 hectares nos futurs invités pourront vivre des moments de vie inoubliables dans cet hôtel 5 étoiles inspiré de l'art de vivre californien, en famille ou entre amis. Nous recherchons un(e) Concierge compétent(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que Concierge, votre mission sera d'accueillir et de renseigner les clients sur les conditions de séjour, les formalités et les prix selon la charte qualité et la politique commerciale de l'Hôtel. Vous devrez gérer les relations avec les prestataires extérieurs (loueur de voiture, agences de voyage, restaurants .) ainsi que renseigner les clients sur les activités . Le/la Concierge mémorise également toutes les habitudes et préférences des clients afin de les satisfaire au mieux lors de prochains séjours. Descriptif du poste : Missions générales et activités du poste : Veiller à accueillir et présenter les services de l'établissement aux clients en assurant un service personnalisé au desk et par téléphone. Présenter l'hôtel et l'ensemble des prestations intérieures et extérieures Faciliter le bon déroulement du séjour des clients Superviser avec l'aide du Chef de Réception l'organisation des arrivées et des départs. Mettre à jour les fichiers clients (cardex.) Contribuer à l'image de marque de l'établissement en veillant à son attitude et ses actions Gestion des réservations : Traiter le suivi des réservations individuelles et AGTO Vérifier les réservations du mois à venir Sous la responsabilité du Chef de Réception, gérer les annulations de réservations et les éventuels remboursements clients Veiller à ce que les mailings clients soient envoyés Traiter les rappels et les emails Suivre les facturations et être orienté résultats : Contrôler les clôtures caisses S'assurer de la bonne facturation des prestations de conciergerie de l'Hôtel Transmettre les factures au service comptabilité après validation Gérer les relations avec les prestataires extérieurs Constituer et enrichir une base d'informations (spectacles, adresses, évènements,.) Distribuer l'information au service concerné Savoir vendre les services et produits de l'hôtel, susciter la consommation Gérer la commercialisation des prestations de l'hôtel Exigence : Expérience avérée dans un poste similaire en tant que Concierge Solides compétences en gestion, adaptabilité et polyvalence Excellentes compétences en communication écrite et verbale Capacité à gérer une demande urgente Bilingue Anglais / Français Solide connaissance de la région Si comme nous, vous êtes passionné(e)s par l'hôtellerie de luxe, venez construire avec nous ce projet unique et authentique où l'humain sera le secret du succès. Nous avons besoin de vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : Restaurant d'entreprise Parking collaborateurs Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Travail en soirée
ONE TEAM, ONE DREAM L'hôtel de 46 chambres et suites, son Spa by Clarins et ses 2 restaurants et bars ont été entièrement repensés par l'architecte designer Hugo Toro. Sur 4 hectares nos invités peuvent vivre des moments de vie inoubliables dans cet hôtel 5 étoiles inspiré de l'art de vivre californien, en famille ou entre amis. Nous recherchons plusieurs Voituriers / Bagagistes H/F compétent(e)s et expérimenté(e)s pour rejoindre notre équipe. En tant que Voiturier/ Bagagiste, votre mission sera d'accueillir et renseigner les clients tout au long de son séjour selon la charte qualité et la politique commerciale de l'Hôtel. Effectuer des prestations d'accueil, accompagner et servir (port des bagages, prise en charge des voitures, etc ...). Vous assurerez ainsi la continuité du service réception, ainsi que la sécurité des biens et des personnes. Descriptif du poste : Missions générales et activités du poste Voiturier : Assurer un service personnalisé Appeler le client par son nom si connu Se tenir prêt à accueillir les clients entrants et/ou sortants Accompagner les clients à la réception et à leur véhicule à l'arrivée, durant le séjour et au départ Prise en charge des bagages à leur arrivée et départ Mise en chambre des bagages et/ou dans les véhicules Organiser le parking en coopération avec les autres voituriers Entretenir les extérieurs et différents espaces: Ramasser les détritus (cendriers, mégots, feuilles...) Entretenir la cheminée (approvisionnement en bois, tenir propre) Entretenir le devant de la réception et des parking ainsi que les circulations pour l'arrivée du client (sel si besoin l'hiver) S'assurer de la propreté du chariot bagage et de la bagagerie Aider les autres services pour la mise en place (terrasses extérieures, piscines) Appliquer les procédures mises en place par l'entreprise: Garder à jour le suivi des clients en arrivée et départ S'assurer que tous les départs et arrivées soient traités dans le système Traiter les appels et les emails Communiquer avec l'équipe réception Assure la passation des consignes entre shift Tenir la fiche navette Exigences : Expérience avérée dans un poste similaire en tant que Voiturier / Bagagiste Aisance à travailler en équipe Excellentes compétences en communication écrite et verbale Capacité à gérer une demande urgente Bilingue Anglais / Français Solide connaissance de la région Si comme nous, vous êtes passionné(e)s par l'hôtellerie de luxe, venez construire avec nous ce projet unique et authentique où l'humain sera le secret du succès. Nous avons besoin de vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : Restaurant d'entreprise Parking collaborateurs Horaires : Disponible le week-end Heures supplémentaires Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de la pièce détachée automobile, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Achats bilingue Anglais pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste est central et implique une forte interaction avec différents services. Vous serez responsable de diverses tâches administratives et de gestion des achats, en assurant un suivi rigoureux des commandes et en entretenant des relations solides avec nos clients et partenaires. Les missions : -Saisie et suivi des achats -Préparation et analyse des commandes -Gestion de la base de données -Intégration et modification des prix -Accompagnement des clients de la commande à la livraison : -Saisir les commandes des clients -Communication avec les clients pour comprendre leurs besoins et attentes -S'assurer que les commandes sont préparées selon les demandes des clients -Gérer la communication avec les différents interlocuteurs : dépôt, approvisionnement, transporteurs -Régler le transport et le suivre jusqu'à la destination finale -Facturation et relation avec la comptabilité, gestion des risques -Gestion des litiges (transport, client, dépôt) -Entretenir la relation client -Reporting -Back-up de 3 personnes -Gestion des éléments de paie pour la comptabilité -Commandes de fournitures pour le service achats -Traitement des plis import -Gestion des conteneurs, cotation, envois, facturation Logiciels utilisés : DIS, SOLEIL, MACADAM, PIM, GEODE Profil recherché : -Expérience préalable d'au moins 1 an dans un poste similaire -Bilingue anglais -Maîtrise d'Excel -Autonome, flexible et rigoureux(se) -Capacité à accepter la critique constructive -Excellentes compétences en communication et en gestion des relations -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe -Connaissance appréciée des logiciels mentionnés -Déplacements ponctuels à Bône (2 fois par an) Conditions de travail : -Temps de travail : 37h50 par semaine -Rémunération : entre 2200 et 2400 en fonction du profil Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Poste avec beaucoup de relationnel -Formation et accompagnement sur la prise de poste -Environnement de travail dynamique et stimulant -Opportunités de développement professionnel Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower SOPHIA TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Téléconseiller appels entrants et sortants (H/F) Au sein du service Relation Clientèle et directement sous la responsabilité du Team Leader, vous devrez traiter les contacts clients à distance en mettant en œuvre les moyens et les procédures définis par le Groupe, afin d'apporter la solution la mieux adaptée à la demande du client opticien. Vos activités principales seront : -Accueillir par téléphone le client professionnel de l'optique. -Appeler les clients professionnels afin de connaitre leurs besoins et/ou leur proposer des services (campagne d'appels sortants). -Recueillir et synthétiser des informations pour qualifier le service adéquat. -Traiter des réclamations et suivi administratif des dossiers. -Traiter la correspondance des clients par e-mail. - Appliquer les techniques et procédures définies de la relation client à distance. -Saisir les commandes simples selon le besoin exprimé du client et s'occupe du service après-vente. Vous justifiez d'une expérience à ce poste de 2 ans minimum ou vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté d' excellente élocution, avez une capacité rédactionnelle et une aptitude à la gestion du discours téléphonique. Le sens du service client, empathie , une capacité d'écoute, de compréhension et d'analyse ? Alors postulez ? Rémunération : 1900 à 2000 bruts mensuels Prime variable annuelle brute équivalente à 600 (si 100% des objectifs atteints au prorata temporis) Tickets restaurant de 10,83 par jour entier travaillé Horaires : 09h/18h du lundi au jeudi et 09h/17h le vendredi Logiciels souhaités : SAP, Word, Excel (niveau débutant requis) Poste basé à Sophia-Antipolis
Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 370 salariés. Pilotant cinq pôles d'activités (Social et Culturel Pasteur/Bon Voyage, Médiation Sociale et Prévention de la Délinquance, Mineurs Non Accompagnés, Enfance et Formation), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires. Son Pôle Mineurs Non Accompagnés (MNA) comporte 7 structures fixes de type internat, situées à Nice, Carros, Valbonne et Saint Agnès et qui assurent l'accueil d'urgence et l'accompagnement des publics MNA. Avec 350 places d'accueil permanentes en fille active et jusqu'à 400 places d'accueil d'urgence, le Pôle MNA accompagne chaque année plus de 5 000 personnes. Pour une de ses structures situées à Valbonne, le Pôle MNA de l'Association P@JE recrute : UN(E) SURVEILLANT(E) DE NUIT (H/F) pour un CDD 13/01 au 06/02/2025. Description du Poste : Au sein du pôle protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du (de la) chef(fe) de service, vous assurez pendant la nuit la sécurité et la protection des personnes, des biens et des bâtiments selon les règlementations de sécurité. Vous assurez le relais jour/nuit. Vos missions principales sont les suivantes : Auprès des mineurs : Avoir un rôle éducatif en apportant un soutien psychologique Gérer les situations de crise Accompagner à l'endormissement Faire respecter les règles de vie de la nuit Réveiller les personnes qui ont des rendez-vous matinaux ou qui travaillent Sécurité : Veiller à la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières Veiller à la protection des locaux Avertir le cadre d'astreinte et les services d'urgence adaptés en cas d'incident grave Administratif : Prendre en charge les astreintes téléphoniques Transmettre les informations liées aux événements survenu par écrit Participer aux réunions de service Votre profil: Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité. Vous possédez un bon relationnel (patience et souplesse). Vous savez faire preuve de fermeté lorsque cela est nécessaire. Vous êtes titulaire du permis B. Horaires : Temps plein (21h-7h) planning semaine 1: 4 nuits / semaine 2: 3 nuits Salaire : De 2264,39 à 2332,89€ brut (1926,39€ à 1994.89€ Bruts Mensuels selon SSIAP1 + prime Ségur 238 euros brut + prime de 50 euros brut/ dimanche)
Nous recherchons un(e) Télésecrétaire Médical(e) doté(e) d'un excellent relationnel, passionné(e) par son métier, désireux(se) de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer activement à l'organisation de notre standart téléphonique. Chez MySecretaire, ce qui prime avant tout, c'est la motivation, l'implication et l'ambition. Vous êtes une personne souriante, dotée d'une grande amabilité, d'une excellente élocution et d'une rigueur à toute épreuve ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe ! Ce poste vous intéresse ? alors n'hésitez pas à envoyer votre candidature sans plus tarder ! Horaires : Du lundi au vendredi horaires variables de 9h à 19h et un samedi par mois de 9h à 12h 35h Expérience : Secrétariat: 1 an (souhaitable) Langue : Anglais (Optionnel)
Vous avez un goût prononcé pour la mécanique et la gestion d'équipements de travaux publics ? Rejoignez notre client, un acteur incontournable dans la location d'engins de TP, et devenez Responsable de Parc sur le site de La Roquette Sur Siagne (06). Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable d'atelier, vous aurez un rôle clé dans l'organisation et le bon fonctionnement du parc de matériel. Vos principales responsabilités incluent : Encadrement d'équipe : superviser la préparation et le lavage des machines, valider leur état avant toute sortie. Gestion des départs/retours des matériels : établir des bordereaux de location, prendre des photos et contrôler les engins au retour. Respect des normes : veiller à la conformité des équipements selon les réglementations en vigueur. Suivi des consommables : gérer les besoins en carburant et autres produits, et en assurer le suivi auprès du Responsable d'atelier. Rangement et organisation du parc : garantir une organisation rationnelle des machines et matériels. Sécurité et hygiène : faire respecter les règles de sécurité lors des chargements et veiller à l'application stricte des normes d'hygiène. Mécanique de base : intervenir ponctuellement selon vos compétences mécaniques. Profil recherché : Formation : BAC PRO en Mécanique TP ou équivalent. Expérience : Minimum 3 ans dans un poste similaire. Compétences techniques : Maîtrise des systèmes mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. Permis B obligatoire. Votre savoir-être : Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, dotée d'un bon sens de l'organisation et capable de prendre des initiatives. Pourquoi rejoindre notre client ? Un environnement stimulant dans le secteur des travaux publics. Une équipe dynamique où l'esprit d'équipe et la polyvalence sont valorisés. Un poste à responsabilités avec de réelles opportunités d'évolution. Si vous êtes prêt à relever le défi et à contribuer au bon fonctionnement d'un parc d'engins, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Rattaché(e) au Directeur de résidence, vous accueillez les clients et les actes de commerce (visites appartements, constitution de dossiers de candidature, mise à jour tableau suivi occupation, états des lieux d'entrée et de sortie, etc), vous veillez à la sécurité des résidents et signalez tous risques à votre hiérarchie. Egalement, vous collectez et saisissez le suivi des réservations et diverses consommations, vous transmettez les menus aux résidents, etc. Pour finir, vous réalisez un reporting quotidien à la direction. Travail un weekend sur deux + astreintes Vous devez être titulaire d'un Bac type assistanat et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Une expérience dans l'animation serait un plus. L'organisation, l'écoute et la discrétion seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n'attendez pas pour postuler !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client, créateur d'ingrédients parfums et arômes situé sur Mougins, recherche UN AIDE-PREPARATEURS EN PRODUCTION (grosse production) H/F. LIEU DE MISSION : Mougins HORAIRES DE TRAVAIL : En horaires d'équipe1/2 semaine : 04h45 à 13h15 / 12h45 à 21h15 SALAIRE : 13,88 EUR H/B + diverses primes (13ème mois + prime de poste + heures de nuit majorées à 40%) Au quotidien, nous vous confions les tâches suivantes : O Réceptionner l'approvisionnement en matières premières, O Faire les pesées et mélanges de compositions, O Préparer les mises en solution, O Contrôler les formulations, O Prélever le produit à chaque étape de fabrication (outils d'échantillonage) O Conditionner et étiqueter les échantillons préparés pour expédition PROFIL RECHERCHE : x TENACES AUX ODEURS FORTES, x DYNAMIQUE, REACTIF, POLYVALENT, x TRAVAIL A LA CHAINE / GESTES REPETITIFS x (!) PORT DE CHARGES LOURDES VOTRE RECRUTEMENT : 1/ Une pré-inscription en ligne sur SYNERGIE.FR 2/ Echange téléphonique & en agence 3/ Entretien chez notre client + visite de poste 4/ Une délégation chez notre client
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant administration des ventes (ADV) export - expérimenté (H/F) dans le cadre d'un CDI Vos missions seront les suivantes : -S'agissant du suivi des ventes dans les délais opérationnels avec les clients : -Réception des commandes -Suivi logistique des expéditions clients -Saisie, classement, suivi de bases -Suivi des approvisionnements et gestion des stocks : contrôle des entrées, lien logistique avec les entrepôts, inventaires, etc -S'agissant de l'assistanat de Direction qualité : -Accompagnement administratif sur les dossiers qualité -Enquête lors des non-conformités et réclamations clients, libérations de lots, rappels de lots Vous justifiez d'une expérience de 7 à 8 ans minimum sur un poste similaire, en administration des ventes à l'export, idéalement dans le secteur pharmaceutique / chimie / arômes - parfums. Vous maîtrisez les formalités export et présentez un bon niveau en anglais (oral et écrit). Enfin, une attention particulière sera portée à votre savoir-être : vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur, votre esprit d'équipe ainsi que pour votre bienveillance. Horaires : 8h30 - 17h (contrat de 39h), en présentiel.
Le Responsable parc matériel a en charge la gestion de l'ensemble du parc matériel du Golf. Il peut également intervenir dans des tâches d'aménagement et d'entretien du parcours et des espaces verts du golf. Activités principales - Contrôler et assurer le bon entretien des machines - Garantir une performance et une disponibilité optimale du matériel - Coordonner les espaces de stockage Activités complémentaires : Opérations d'aménagement, entretien des espaces verts - Réaliser l'entretien des gazons, désherber Autres activités requises - Suivre les commandes et assurer les contacts avec les fournisseurs - Conduite d'engins spécifiques et entretien du matériel utilisé Spécificités du poste: -Travail en plein air qui peut être soumis à des variations climatiques - Travail demandant une certaine résistance physique - Conduite et utilisation d'engins mécaniques ou électriques bruyants - Manipulation d'outils ou produits potentiellement dangereux - Port d'équipements de sécurité
*** Poste pour les vacances scolaires *** MISSIONS Encadrer et animer un groupe d'enfants en veillant à leur sécurité. Gérer la vie quotidienne des enfants dans le respect de leurs besoins et de leur développement. Vous participerez aux réunions de travail, préparation et bilan les mardis et jeudis après-midi hors vacances scolaires. HORAIRES Les vacances scolaires : lundis mardis mercredis jeudis vendredis 9h50 en centre de loisirs PROFIL BAFA titulaire ou équivalence (CQP animateur périscolaire, CAP petite enfance, .) Expérience souhaitée Bonnes qualités relationnelles, Sens de l'organisation, Travail en équipe, Autonomie, Sens de l'initiative, de l'adaptation et des responsabilités Devoir de réserve et sens du service public, Respect des obligations de discrétion et confidentialité, Permis souhaité CONTRAT CDD de 3 mois renouvelable / 35 heures/semaine
Au sein de cette résidence de vacances, vos missions : - assurer et participer à l'entretien des appartements et parties communes - assurer la propreté et l'état du matériel Vous travaillez du lundi au dimanche, les 2 jours de repos sont à définir avec le recruteur.
L'Agent de maintenance H/F est chargé (e) du bon fonctionnement quotidien de la résidence ainsi qu'à l'entretien de l'établissement, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travaux qui lui sont confiés. L'Agent de maintenance H/F réalise la maintenance courante multi-technique à l'intérieur des bâtiments (du contrôle visuel à la remise en état). Ses activités - Effectuer le suivi des installations électriques et thermiques (entretien+ dépannage) ; - Effectuer l'entretien et le dépannage d'une installation sanitaire ; - Effectuer l'entretien et les réparations sur différents supports d'agrément (peinture, revêtement de sol, menuiserie ) ; - Participer à la mise en œuvre des opérations préventives et curatives ; - Intervenir en amont pour prévenir les défaillances éventuelles ; - Participer au confort des clients ; - Participer à l'organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches d'amélioration continue. Ses qualités principales - Sens du détail ; - Réactivité ; - Polyvalence ; - Connaissances électriques ; - Maîtrise complète d'un ou plusieurs domaines techniques (Electricité, plomberie, menuiserie) !! Adresse peu desservie par les transports en commun !!
Le poste : Votre agence PROMAN SAINT LAURENT DU VAR recherche pour un de ses clients leader en énergie des téléconseillers backoffice: Vos missions consisteront à : - Assurer l'accueil téléphonique des clients afin de résoudre différents litiges - Suivre et assimiler rapidement les process et résolutions de litige - Assurer la réception des litiges envoyés via mail et sur les réseaux sociaux - Tenir un compte rendu détail et redistribuer les litiges non résolvables au bon service - Assurer le back office et rechercher sur les différents logiciels les erreurs qui créent ces litiges et les résoudre. - Gestion partielle de tâches de facturation et de relance Postes à pourvoir de début janvier jusqu'à fin avril dans un premier temps. Mission prolongeable jusqu'à 18 mois de contrat. Grille de salaire selon niveau de diplôme obtenu. horaire: 8h30 16h30 du lundi au vendredi Profil recherché : Vous avez une bonne aisance en appel téléphonique, un bon sens de la communication, de l'empathie et savez prendre du recul. Une rapide adaptation aux logiciels et très bonne connaissance de l'outil informatique sont demandées. Vous êtes curieux et aimez travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre Tabac-Presse-FDJ, vos missions seront : -Assurer l'accueil et la vente clientèle -Conseiller et orienter les clients suivant leurs besoins -Assurer le réapprovisionnement continu du magasin -Animation et tenue du point de vente Compétences recherchées : -Personne dynamique et agréable -Sens du contact et de l'accueil client -Adaptabilité et polyvalence -Rigueur et intégrité Débutant accepté à condition d'avoir une expérience dans la vente Formation en interne (logiciel caisse, produits, FDJ et presse) Temps plein en CDI avec période d'essai renouvelable 2 fois Horaires : du lundi au samedi : 10h/13h 14h/18h
Maintenance sur les appartements et parties communes : - réparations, petit électroménager - bricolage, petite menuiserie Contrat immédiat jusqu'à fin avril 2 jours de repos consécutifs Travail le week-end selon planning de l'équipe Déplacement sur les 2 sites d'Antibes et Juan-les Pins
Urbaser Environnement recherche pour son nouvel établissement de Cannes un Assistant d'exploitation H/F qui assurera la gestion comptable et des ressources humaines du site. A ce poste vos missions seront les suivantes : Missions administratives courantes : - Rédiger les courriers (cf. disciplinaire) ; - Gestion des appels entrants. Missions comptables : - Gestion de la facturation clients/fournisseurs et des relances clients ; - Participation à l'établissement de reportings financier mensuel, en lien avec le siège ; - Création des bons de commande. Missions RH : - Gestion administrative des recrutements et des dossiers du personnel ; - Gérer les adhésions de la mutuelle et de la prévoyance ; - Saisir les éléments variables de paie et autres éléments comme les congés payés, la formation, la maladie, les accidents du travail, les visites médicales.et transmettre les éléments au siège ; - Tenir à jour le registre du personnel ; - Suivre la formation professionnelle et des IRP ; - Mettre en place un tableau de bord de suivi des intérimaires en relation avec l'agent de planification ; - Établir les contrats de travail suivant les règles légales, en liaison avec le service Ressources Humaines du siège. De plus vous serez également en support du dispositif d'inscriptions des collectes déchets verts. Informations annexes : - Rythme de travail : du lundi au vendredi - Horaires :horaires de journée Quel profil recherchons-nous ? Pour réussir sur ce poste, nous attendons une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire. Vous vous démarquerez par vos compétences suivantes : - Maîtriser les outils bureautiques et notamment Excel ; - Rigueur et autonomie ; - Etre force de proposition. Vous évoluerez dans une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement en faveur de l'environnement. Postulez dès aujourd'hui et participez à la réussite d'une entreprise engagée ! Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre politique de confidentialité des candidats.
Rattaché(e) à votre binôme, vous réceptionnez les véhicules, vous gérez l'ouverture des BL, saisissez les ordres de réparation et gérez les garanties. Egalement, vous gérez le reporting sur Excel, vous montez des dossiers de suivi de garantie des véhicules et vous contactez les clients pour qu'ils récupèrent leur véhicule. Enfin, vous assurez des déplacements fréquents au sein de l'atelier pour demande de RDV. Rémunération selon diplômes et expérience Horaires à convenir avec la société Titulaire d'un Bac type assistanat, vous justifiez d'au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Rigueur, bonne gestion des priorités et du stress et bonne capacité d'adaptation seront vos meilleurs atouts pour réussir ce poste. Aisance informatique notamment maîtrise du logiciel Excel. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n'attendez pas pour postuler !
Dans le cadre d'un poste de vendeur(se) qui se libère, nous recrutons un(e) conseiller(e) de vente , Sous la direction de la responsable de boutique et de son assistante le(a) conseiller(e) de vente chez Musae aura pour mission d'accueillir la clientèle, de la conseiller et de la fidéliser. Il/elle vend les produits de la sélection Musae tout en valorisant et en respectant l'esprit de la boutique. Vous serez amené(e) à travailler dans notre boutique située dans le centre ville de Cannes. Vous justifiez, idéalement, d'une expérience en vente, dans le secteur de la décoration, dans l'univers de la maison, ou dans un environnement artistique . Vous disposez d'une excellente présentation, d'un bon esprit d'adaptation et d'un sens de la hiérarchie. Vous avez à coeur de satisfaire notre clientèle. Le profil du vendeur(se) recherch(e)é : - Vous faites preuve d'une sensibilité particulière au domaine de la décoration d'intérieur, de l'artisanat, de la manufacture et de l'industrie de qualité. L'univers de la boutique vous séduit. - Vous êtes dynamique, vous savez faire preuve de réactivité et avez un bon sens du relationnel et de l'écoute. Vous aimez le contact avec le client et vous savez vous adapter à sa demande. - Vous maîtrisez les techniques commerciales de vente. - Vous disposez d'une bonne créativité et avez des aptitudes à analyser l'aménagement d'une boutique. - Votre anglais est opérationnel pour conclure une vente. - Une expérience est souhaitée dans un poste similaire Vos missions en tant que conseiller(re) de vente dans notre boutique seront : D'accueillir la clientèle, d'évaluer ses besoins et de lui donner conseil sur les produits. De participer au développement de l'activité du magasin et à sa présentation. De maitriser le déroulé d'encaissement. Vous contribuez à la mise en place des aménagements de produits en boutique, du réassort de marchandise. Vous réalisez les vitrines et assurez les présentations des produits en respectant une unité harmonieuse. Vous participez à la gestion du stock magasin (réception, vérification du colisage, inventaire). Vous contrôlez le fonds de caisse en boutique et procédez au comptage lors de la fermeture de la caisse. Vous maitrisez les supports de caisse, d'inventaire, de comptabilité, et de gestion (tenue journalière du cahier de caisse, inventaire produits, encaissement) réception/ déballage de marchandise, réassort des articles. Vous envisagerez et respecterez les procédures boutique, de même qu'un agencement préconisé pour les produits. Poste à pourvoir dès mi-février 2024 sur une plage horaire journalière de 7h30 par jour et hebdomadaire de 22h30 par semaine (trois jours par semaine le jeudi, vendredi et samedi) - Salaire fixé à 1401.08 euros brut
Nous recherchons pour notre station de télésurveillance basée au cœur de Sophia-Antipolis, un(e) operateur/opératrice en télésurveillance (H/F), en possession de sa carte professionnelle à jour. Le/la candidat(e) doit avoir suivi la formation d'operateur/opératrice en télésurveillance, avoir le titre à jour et idéalement connaitre le logiciel AZURSOFT (Horus). Les horaires sont exclusivement de nuit avec une amplitude de 20h00 à 08h00, ou 20h00 à 07h00 selon les jours de la semaine. Il s'agit d'un CDI à temps complet. Une formation en binôme est prévue.
CASINO ROYAL PALM (CANNES) recrute CROUPIER / CROUPIERE (H/F) Descriptif de l'offre : Dans le Cadre du transfert du 3.14 Casino au Palm Beach, nous recrutons des CROUPIERS / CROUPIERES en CDI. Situé à la Pointe Croisette, le Casino sera un lieu de divertissement haut de gamme et proposera les jeux suivants avec des minimas élevés : - Roulette Française - Roulette Anglaise - Ultimate Poker - Punto Banco - Black Jack Sous la responsabilité des Membres du Comité de Direction et des Chefs de Partie, vous êtes responsable du bon fonctionnement des tables de jeux dont vous avez la responsabilité, dans le respect de la réglementation des jeux et des procédures internes en vigueur. - Vous animez la partie de jeu - Vous participez aux opérations d'ouverture et de fermeture des tables de jeux - Vous garantissez le déroulement des différents jeux en appliquant la réglementation - Vous garantissez la qualité d'accueil et l'accompagnement client Profil : Vous devrez vous adapter aux différentes attentes et comportements des joueurs avec un sens de l'accueil et une relation client irréprochable. Vous êtes organisé, discret, rigoureux et vous aimez le travail en équipe. Vous avez développé un sens du service et un accueil client de qualité. Expérience de 2 ans
Etablissement des projets d'animation en lien avec les projets pédagogiques (fiches d'activités, plannings d'activités) en collaboration avec le/la directrice de la structure, vous aurez pour missions : Organisation et mise en oeuvre des animations sur et en dehors de la structure Accompagnement des jeunes dans l'élaboration de leurs projets Suivi administratif de certaines procédures (PAI, vérification des effectifs des enfants) Suivi des protocoles sanitaires mis en place
Passionné(e) d'hôtellerie ? Notre love story commence ici. Idéalement situé au Cap d'Antibes, l'Impérial Garoupe, après sa première phase de rénovation, vous transporte dans un cadre d'exception où tranquillité et volupté berceront nos hôtes. Prenez part à cette aventure mémorable et vivez la réouverture de cet établissement de caractère ! En pleine réouverture, vous participerez à créer la nouvelle expérience Restauration. Nous vous en dirons très bientôt davantage sur les nouveaux concepts de l'Impérial Garoupe ! En attendant, voici les missions du poste (non-exhaustives). Pourquoi pas vous ? Rattaché(e) au Directeur F&B, en tant que Responsable Room Service et Petit-déjeuner, vous serez en charge de l'organisation du Petit-déjeuner et du Room Service au sein de l'Impérial Garoupe. Au plus proche des clients. L'accueil dans un environnement luxe n'a aucun secret pour vous ! Le petit-déjeuner, ce moment tant attendu par nos hôtes, et parfois leur dernier souvenir à nos côtés, sera entre vos mains. Vous vous appliquerez à offrir à nos convives une expérience culinaire mémorable, même en chambre. Vous aimez échanger avec les clients mais savez également faire preuve de discrétion. Incollable sur les produits et les spécialités de la région, vous saurez les présenter et conseiller au mieux nos hôtes dans leur expérience gastronomique. Vous l'aurez compris, vous serez un(e) des acteurs(rices) principaux(ales) du parcours gourmand matinal ou sur le pouce de nos clients. Une gestion 5 étoiles Rigoureux(se) et investi(e), vous serez garant(e) du bon fonctionnement des services, à table ou en chambre. Vous aurez un œil partout ! Vous communiquerez efficacement avec les autres départements de l'hôtel. Gestionnaire dans l'âme, vous participerez à réaliser les commandes et veiller à la gestion des stocks. Vous vous assurerez du respect de la réglementation concernant l'hygiène, et si besoin, serez innovant(e) pour proposer de nouvelles procédures de travail. Membre de la prestigieuse association Relais & Châteaux, vous veillerez à en respecter les standards. Inwood is all about people Pour répondre au mieux aux demandes clients, vous travaillerez en bonne entente avec les différents services de l'hôtel et veillerez à bien communiquer, particulièrement avec le service de la Réception. En cas de besoin, vous participerez à la formation et au management de l'équipe. Transmettre est naturel pour vous et vous le ferez avec plaisir, au cœur des jardins de l'Impérial. Nos établissements aux univers très différents n'attendent que vous pour les sublimer... C'est à vous de briller. - Expérience confirmée à un poste similaire dans un établissement de luxe. - Excellente maîtrise du service client, avec une capacité à anticiper les besoins des clients. - Bon relationnel avec les autres services, afin de garantir des services optimaux, - Connaissance des normes HACCP et des exigences spécifiques aux événements haut de gamme. - Maîtrise du français et de l'anglais. - Réactivité et dynamisme seront deux atouts indispensables. Alors notre love story commence ici !
Passionné(e) d'hôtellerie ? Notre love story commence ici. Idéalement situé au Cap d'Antibes, l'Impérial Garoupe, après sa première phase de rénovation, vous transporte dans un cadre d'exception où tranquillité et volupté berceront nos hôtes. Prenez part à cette aventure mémorable et vivez la réouverture de cet établissement de caractère ! En pleine réouverture, vous participerez à créer la nouvelle expérience client. Nous vous en dirons davantage très bientôt sur les nouveaux concepts de l'Impérial Garoupe ! En attendant voici les missions du poste (non-exhaustives). Pourquoi pas vous ? Nous recherchons notre futur(e) Voiturier/Bagagiste. Au sein d'une équipe passionnée et bienveillante, vous incarnerez le professionnalisme de l'établissement et serez en charge des biens les plus précieux de nos clients : leur véhicule et leurs affaires triées sur le volet ! Ambassadeur Inwood Lovers Multi-casquette En tant que Voiturier/Bagagiste, vous serez le premier ambassadeur rencontré par nos clients ! Accueil et prise en charge de leur véhicule et bagages, le ballet des check-in et des check-out n'aura plus de secret pour vous. Vous enfilerez ensuite votre casquette de Chasseur et aurez pour mission d'effectuer les achats extérieurs liés aux demandes des clients : préparez-vous à en apprendre tous les jours sur les marques de la Côte d'Azur et leurs dernières nouveautés ! Professionnel(le) 5 étoiles La satisfaction des clients est votre priorité. Pour cela, vous connaîtrez l'hôtel comme votre poche et assurerez un accueil efficace, une conduite en toute sécurité et une prise en charge sans fausses notes. Organisé(e), vous saurez mettre en amont tout en place pour assurer un service 5 étoiles comme une bagagerie rangée, des véhicules checkés, un garage nettoyé et le stockage d'autres éléments assurés. Attentionné(e), aucun détail ne vous échappera et vous saurez vous adapter au rythme de chaque client : du plus pressé au moins stressé. Inwood is all about people Pour mener à bien vos missions, vous mettrez un point d'honneur à communiquer avec l'ensemble de vos collègues (Réception, Housekeeping, Restauration) et travaillerez main dans la main avec les différents services pour une passation aussi sereine que la mer Méditerranée. C'est à vous de briller. - Si vous avez une première expérience en réception d'hôtel, et surtout le permis B ! - Si vous êtes reconn(u)e pour votre excellent relationnel, votre sens de l'organisation et votre réactivité, - Si vous savez rester serein(e) en toutes circonstances, - Si vous êtes dynamique et fiable, - Si vous êtes à l'aise en anglais à l'oral. Alors nos équipes n'attendent que vous !
Notre boulangerie ANGE d'ANTIBES, recrute son : Vendeur (se) en boulangerie Vos missions : Garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire Assurer la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales. Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité. Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. (Amplitude entre 6h et 20h) Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil Dynamique, souriant(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la vente et/ou avez une expérience dans ce même domaine. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens du service ! Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : - Un CDI en temps plein - Une base de rémunération fixe - Des primes diverses (Prime de transport selon région, prime de nettoyage, prime trimestrielle sur objectif et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) - Des avantages en nature - Un CE externalisé permettant l'accès à de nombreux avantages - Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ? Vous aussi, soyez diablement meilleur, et rencontrons-nous !
Et si vous deveniez un Ange, Gardien du bon ? Réseau de 270 boulangeries, nous sommes implantés en France, au Canada, à la Réunion. et d'autres nouveaux pays nous tendent les bras. Nous visons 400 boulangeries à Horizon 2025. Un objectif motivant pour lequel nous avons besoin de talents motivés !
Auxiliaire puériculture (h/f) au sein de la Pouponnière Clémentine vous serez rattaché(e) à la responsable où vous serez en charge de : -Accueillir les enfants et leurs parents -Assurer la continuité des soins en consignant les observations concernant les enfants -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour une prise en charge efficace des enfants -Assurer le nettoyage des mobiliers et jeux des enfants -Participer et assurer les activités d'éveil et éducatives (jeux, lecture) -Veiller à l'intégrité physique et psychique des enfants -Participer activement à la mise en place du projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe Horaires d'internat horaires de 10h de travail - 2 week-ends travaillés Permis B sur voiture manuelle indispensable pour d'éventuels transferts
Vos éco-missions : Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche de notre futur vendeur/se qui viendra partager notre passion collective. Si toi aussi, tu es dynamique avec un bon sens de l'accueil, polyvalent(e) et organisé(e), nous te proposons ces diverses missions : - Orienter et conseiller la clientèle - Participer à la bonne tenue du magasin et des locaux : nettoyage, rangement. - Participer à la gestion du stock : inventaires, contrôle des DLC, réception. - Participer à la réception des marchandises - Effectuer la mise en rayon des marchandises et au facing - Tenir la caisse
Pour notre magasin, nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse en lingerie, maillots de bains... Vous vous occuperez de - l'accueil clientèle et conseil - l'ouverture, la fermeture du magasin - la gestion du stock, - l'encaissement, Repos le dimanche + 2 jours à définir Poste à pourvoir immédiatement
restaurant familial, en collaboration avec les 2 gérants (petit restaurant de 16m2) Service tous les soirs
Ne cherchez pas l'entreprise, tout est prévu sur le même site : LA FORMATION en ALTERNANCE, avec L'ENTREPRISE CARREFOUR ANTIBES. Vous aurez acquis un titre pro et de l'expérience. Carrefour Hyper d'Antibes recrute en contrat pro Objectifs : -Acquérir un Titre Professionnel et un Certificat de Qualification Professionnelle «Employé Commercial en Magasin » reconnu par la branche de la grande distribution -Acquérir une première expérience professionnelle dans ce secteur Les postes à pourvoir : -Employé (e )Drive, Prérequis : Contact clientèle Port de charge Accepter une amplitude horaire 6h-20h, et travail le we
Vous assurez la distribution des objets courrier (lettres, colis, publicité...) sur une moto 3 roues de type Staby. Vous possédez impérativement le BSR ou le permis B qui vous permet de conduire une moto 125, ou le permis A1, Merci de préciser cette information sur votre CV ou dans la lettre de motivation. Vous êtes également en charge des activités de préparation de vos tournées. Horaires : 7h ou 8h00 le matin jusqu'à 13h30 ou 14h00 Travail en extérieur, vous avez le sens de l'orientation, vous êtes méthodique et avez le sens de la relation client. Repos dimanche et un jour à définir Plusieurs postes à pourvoir.
À propos de notre entreprise : Nous croyons en l'importance de chaque membre de notre équipe pour le succès de notre entreprise. Inspirés par l'esprit des start-ups, nous avons créé un environnement où l'entraide et la collaboration sont au cœur de tout ce que nous faisons. Actuellement, nous recherchons un(e)Chargé(e) de Support Client et Administratif avec un bon niveau d'anglais pour rejoindre notre équipe. Missions : 1. Relation Clientèle : - Gestion des appels téléphoniques : Prendre en charge les appels entrants des clients pour répondre à leurs questions, résoudre leurs problèmes ou les orienter vers les services compétents. - Traitement des demandes : Répondre aux sollicitations des clients (email et téléphone) en français et en anglais, et fournir des informations sur les applications, les remboursements ou les problèmes techniques. - Support administratif : Traiter les demandes administratives, tenir à jour les dossiers clients et saisir les informations dans le système interne. - Qualité de service : Offrir un service client exemplaire en respectant les délais et les procédures internes 2. Saisie de données et suivi administratif : - Gestion des données : Saisir, mettre à jour et vérifier les informations dans le système de gestion (clients, demandes traitées, remboursements, etc.). - Saisir ou corriger : les tickets, les profils des clients. - Suivi des dossiers : Assurer le suivi des demandes clients en cours, des dossiers ouverts et des remboursements en attente. - Précision des données : Garantir la fiabilité des informations saisies et leur bonne gestion. 3. Gestion des réclamations et demandes urgentes : - Traitement des réclamations : Résoudre les réclamations clients avec réactivité et professionnalisme en appliquant les procédures définies. - Gestion des priorités : Identifier et traiter les demandes urgentes dans les délais impartis. - Signalement des incidents : Informer le responsable des problèmes récurrents pour trouver des solutions adaptées. Compétences : - Sens du service : Bon relationnel client pour guider et assister nos clients pour obtenir leurs remboursements. - Compétences en communication : Excellente capacité à communiquer clairement à l'oral et à l'écrit, en français et en anglais. - Organisation : Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément et à hiérarchiser les priorités. - Réactivité : Capacité à traiter rapidement et efficacement les demandes et réclamations. - Expérience : Une première expérience en service client ou en administration est un plus. - Maîtrise de l'anglais : Capacité à communiquer aisément, tant à l'écrit qu'à l'oral. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, 39h par semaine (du mardi au samedi) Télétravail le samedi Type d'emploi : Temps plein, CDI
Au sein d'un cabinet dentaire, vos missions PRINCIPALES seront : - Prise de rendez-vous patient (physique et téléphonique) et gestion du Doctolib - Accueil des patients - Gestion administrative des dossiers des patients - Facturation des examens médicaux et encaissement - Télétransmission carte vitale Vous serez occasionnellement au fauteuil -Stérilisation du matériel et des instruments -assistance à 4 mains au fauteuil Vous avez impérativement une première expérience dans le secteur dentaire. Vous serez formé(e) à notre logiciel et nos process. Nous sommes ouverts aux profils préférant le temps partiel. ***Vous possédez obligatoirement le diplôme d'assistante dentaire ou une expérience administrative solide en cabinet dentaire***
Rattaché à l'équipe de production, vos missions sont : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine, et du matériel de production. - Maintenir la propreté des locaux selon les normes d'hygiène en vigueur. - Collaborer avec les équipes de cuisine pour assurer le bon déroulement des services. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires 10h-17h45 Profil recherché : Vous devez être titulaire d'un CAP restauration ou diplôme équivalent dans le secteur de la cuisine et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Vous possédez idéalement une expérience dans le secteur agro alimentaire. - Motivation, ponctualité et capacité à travailler efficacement en équipe. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP est un plus). - Une première expérience en plonge est appréciée mais non obligatoire. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre candidature ou contactez-nous directement par téléphone (Audrey). Saisissez l'opportunité de rejoindre une équipe engagée et de jouer un rôle clé dans la réussite des opérations de notre cuisine centrale !
Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur dans le secteur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes. Le premier objectif de REFLETS est d'apporter une réponse personnalisée à toute personne exprimant un besoin de formation, d'accompagnement ou d'évolution professionnelle. REFLETS c'est : -Une implantation de longue date et en constante extension -Des partenariats éprouvés -Un ancrage fort dans le tissu associatif et économique du territoire -Une couverture géographique étendue sur les Alpes-Maritimes et l'Est Var REFLETS recrute 1 conseiller emploi H/F sur le secteur Ouest : Cannet et Grasse Vos principales missions : Diagnostic global : Évaluer la situation globale : santé, sociale et professionnelle des bénéficiaires pour identifier les freins et les leviers à l'insertion. Accompagnement sur-mesure : Co-construire des parcours adaptés pour lever les obstacles sociaux et sanitaires (accès aux droits et accompagnement administratif - demande MDPH - RQTH, AAH,.) Orientation vers l'emploi adapté : Aider les bénéficiaires à définir et mettre en œuvre un projet professionnel adapté à leur problématique de santé. Coordination avec une équipe pluridisciplinaire : Collaborer avec des professionnels du secteur medico - social pour stabiliser et resocialiser les bénéficiaires. Suivi personnalisé et durable : Maintenir un accompagnement sur le long terme pour garantir une insertion réussie. Votre profil : Formation en intervention sociale ou emploi/insertion. Expérience significative dans l'accompagnement social et professionnel. Capacité à travailler avec des publics en difficulté (allocataires RSA, personnes en situation de handicap, etc.). Connaissance des dispositifs sociaux, handicap et des acteurs du territoire (santé, logement, emploi). Aptitudes relationnelles et sens de l'écoute. Notre association, certifiée ISO 9001, s'engage à maintenir les plus hauts standards de qualité et d'amélioration continue dans tous ses services. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une association certifiée ISO 9001, dédiée à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction de ses membres et bénéficiaires Nous recherchons des candidats qui partagent notre engagement pour la qualité et l'amélioration continue, soutenu par notre certification ISO 9001. Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure dynamique en pleine croissance qui vous donne la capacité d'évoluer dans un environnement stimulant ? Nous attendons votre candidature !
Aimez-vous le sentiment de satisfaction et d'accomplissement lorsque vous terminez vos tâches ménagères? Pas d'expérience ? Ce n'est pas grave, si vous voulez apprendre, nous sommes prêts à vous former. Nous voulons embaucher des personnes ayant une attitude positive qui aimeront travailler dans notre belle résidence hôtelière. Qu'offrons-nous ? - Tarifs réduits pour vos séjours dans nos établissements - Formation assurée par nos équipes - Parking gratuit - Mutuelle (65% payé par l'employeur) - Uniformes fournis et entretenus par l'entreprise - Transport en commun à proximité - 2 jours de repos par semaine - 5 semaines de vacances + 6 jours par an Et surtout : une bonne ambiance de travail ! Nos attentes vous concernant : - Avoir le sens du détail - Capable de travailler seul - Fournir un excellent service aux clients - Avoir une attitude positive Vos missions pour ce poste polyvalent: - Vous serez chargé(e) en premier lieu de "dépouiller" les chambres (retirer le linge sale (literie et salle de bain)). - Déplacer si besoin des meubles et venir en aide au personnel de chambre. - Récupérer et porter les sacs de linge (port de charges lourdes). - Comptage du linge sale. - Entretenir les parties communes et espaces extérieurs (piscine,salle de sport,parking) Amplitude horaires - Entre 7h et 20h, en matinée ou en après midi (à définir) et le service fonctionne 7 jours sur 7. **Attention, ce poste nécessite le port de charges lourdes**
Remplacement en officine Préparateur en pharmacie. Du 17 au 28 février 2025. Temps partiel du matin 9h-12h du lundi au vendredi. Vos missions: - Assurez la préparation et la délivrance des prescriptions médicales en officine sous la responsabilité du pharmacien - Participez activement à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits pharmaceutiques - Ventes et conseils au comptoir Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 2/semaines - Salaire: 16 euros/heure selon axpérience
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.
Le magasin Carrefour City de Juan les Pins renforce ses équipes et recherche : 1 CDD Activités : - mise en rayon selon directives et consignes des responsables - port de charges - inventaire 1 fois par mois Travail en journée continue à partir de 6h du matin mais possibilité de travailler ponctuellement l'après-midi jusqu'à 21h. Magasin ouvert 7 jours sur 7 Repos hebdo le dimanche
Le magasin Carrefour City de Juan les Pins renforce ses équipes et recherche : - 2 personnes en CDI temps plein Activités : - mise en rayon selon directives et consignes des responsables - port de charges - inventaire 1 fois par mois Travail en journée continue à partir de 6h du matin mais possibilité de travailler ponctuellement l'après-midi jusqu'à 21h. Magasin ouvert 7 jours sur 7 Repos hebdo le dimanche
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Service Loisirs Jeunesse un responsable du service Loisirs Jeunesse H/F à temps complet. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité de la Directrice Enfance Jeunesse, vous aurez pour principales missions de construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs, d'organiser et de coordonner la mise en place des activités qui en découlent et d'encadrer les équipes d'animation et les ETAPS. Vos missions sont : - Organiser les temps d'activités périscolaires et extrascolaires à destination des 3-12 ans et des 11-15 ans - Mettre en œuvre la politique jeunesse de la Commune - Assurer la gestion, le suivi et la réalisation des bilans des contrats CAF - Coordonner et évaluer la mise en place du PEdT et du Plan Mercredi - Coordonner les suivis des inscriptions (portail famille) et l'étude des demandes des familles sur les temps périscolaires et extrascolaires (carnet de liaison numérique) - Développer les actions d'éducation au sport dans les écoles et d'éducation à l'environnement - Piloter l'organisation du Conseil Municipal des Jeunes et du Fonds d'Aide aux Jeunes - Manager le service Loisirs Jeunesse : équipes d'animateurs et ETAPS permanents et temporaires (environ 50 agents) - Assurer la gestion administrative et financière du service - Travailler en transversalité et développer les partenariats. Conditions de travail : - Temps complet - Travail en bureau avec déplacements fréquents dans les accueils de loisirs - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public - Grande disponibilité (congés hors vacances scolaires) - Pics d'activité liées à la saisonnalité et au calendrier scolaire - Relative autonomie dans l'organisation du travail - 13ème mois + RI + repas + participation mutuelle et prévoyance (sous conditions). Qualités professionnelles : - Diplôme BAC à BAC + 2 dans le secteur de l'animation loisirs et/ou jeunesse - Expérience en direction et/ou coordination d'ACM - Capacité affirmée d'encadrement, de gestion administrative et financière et d'organisation - Maîtrise de la réglementation dans les ACM - Connaissance des dispositifs CAF et acteurs institutionnels - Connaissance des besoins sanitaires, éducatifs et sociaux des enfants et des jeunes - Savoir analyser les besoins et les caractéristiques du public accueilli - Connaissance du public accueilli et de la législation - Règles de la comptabilité publique et de la commande publique - Techniques de négociation et de médiation - Acteurs institutionnels et associatifs - Modes et procédures de conventionnement - Signes de maltraitance et procédures à suivre - Techniques de conduite de réunion - Capacité de management de proximité - Savoir rendre compte et évaluer les actions menées - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, internet) - Permis B. Qualités requises : - Qualité relationnelles - Qualités rédactionnelles - Motivation et dynamisme - Sens de l'intérêt général et du service public - Sens du travail en équipe et des responsabilités - Etre force de proposition - Faculté d'adaptation, d'organisation et de gestion du temps - Autonomie et initiative - Etre à l'écoute - Aptitude à manager des équipes - Disponibilité.
Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat à la recherche d'un(e) Vendeur en boulangerie pâtisserie HF pour rejoindre son artisan ; une boulangerie pâtisserie récemment installée avenue de Fréjus à Mandelieu et en plein développement. Vous avez une première d'expérience en boulangerie ou/et pâtisserie artisanale. Conditions du poste : - Contrat : 35h par semaine/weekend - Horaires : 5h30 à 12h30 soit de 12h30 à 19h30 sans interruption pour un équilibre vie professionnelle - vie personnelle avec possibilité d'adapter les horaires selon votre situation. - Chaque heure supplémentaire est payée et majorée selon le cas. - Facilités de parking. Les valeurs de l'entreprise ? Enthousiasme, bonne humeur, respect et valorisation du travail fourni. Si vous partagez ces valeurs et que vous êtes prêt(e) à mettre votre passion au service de l'équipe et des clients, alors postulez dès maintenant ! Processus de recrutement : rdv avec le Gérant.
Vous ferez les courses des clients directement dans le magasin à l aide d une tablette, puis vous préparerez ces commandes que vous apporterez ensuite auprès des clients à la borne drive. Cette mission est un temps complet du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine. Vous avez un bon contact client ? vous aimez marcher ? vous êtes disponible sur un temps plein du lundi au samedi et sur du long terme ? alors postulez en ligne ! Merci de joindre impérativement votre cv.
- Préparer les commandes au sein de l'hypermarché et de les acheminer vers la zone DRIVE qui se trouve à l'extérieur . - Contact clients - Organiser de manière rigoureuse et dynamique vos activités afin d'acheminer au mieux les commandes des clients. - Supporter la station debout prolongée ainsi que le port de charges et les déplacements répétés - IMPÉRATIF. Amplitude horaire 7h-21h en fonction des ouvertures/fermetures prévues dans votre planning. *PORT DE CHARGES IMPÉRATIF*CONTACT CLIENT*
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou en cours de formation pour notre cabinet dentaire situé sur les hauteurs d'Antibes. En collaboration avec les chirurgiens-dentistes et une autre assistante dentaire, vous serez en charge de diverses missions pour assurer le bon déroulement des soins dentaires. Vos missions principales : - Préparation du matériel et des instruments pour les actes médicaux - Accueil et installation des patients - Stérilisation et entretien du matériel dentaire - Assistance pendant les soins avec de nombreux actes à 4 mains - Gestion administrative (prise de rendez-vous, gestion des dossiers patients, etc.) Travail du Lundi au Vendredi, horaires flexibles selon vos disponibilités. Salaire négociable selon expérience.
Nous recrutons pour l'un de nos clients dans le secteur bancaire, un Conseiller bancaire pour accompagner les clients dans un environnement stimulant, en instaurant une relation de confiance avec eux. Durant les premières semaines, un parcours, des formations et un programme de suivi par un référent seront mis en place. Vos missions consisteront à : - Accueillir et assister les clients en leur fournissant un service de qualité et en les encourageant à utiliser les outils digitaux. - Participer à l'atteinte des objectifs de croissance en identifiant les opportunités commerciales et en principalisant les clients. - Proposer et commercialiser les produits et services bancaires, notamment les prêts personnels. - Contribuer à l'activité commerciale de l'agence en prenant des rendez-vous, collectant des informations utiles et alimentant les outils commerciaux. - Veiller au respect des règles de conformité et des responsabilités sociales et économiques de la Banque. Rémunération selon profil + Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% + Tickets restaurant + primes liées à vos missions - Doté(e) d'un esprit commercial et dynamique, vous avez le sens de l'accueil et du service aux clients dans le respect de nos standards. - Organisé(e) et autonome, vous êtes attaché(e) à construire des relations de confiance avec vos clients et les membres de votre équipe. - Vous aimez travailler en équipe. - Vous disposez d'une bonne connaissance des produits et services bancaires courants et des process en vigueur, en particulier, ceux relatifs à la gestion des crédits.
Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur dans le secteur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes. Le premier objectif de REFLETS est d'apporter une réponse personnalisée à toute personne exprimant un besoin de formation, d'accompagnement ou d'évolution professionnelle. REFLETS c'est : -Une implantation de longue date et en constante extension -Des partenariats éprouvés -Un ancrage fort dans le tissu associatif et économique du territoire -Une couverture géographique étendue sur les Alpes-Maritimes et l'Est Var Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure dynamique en pleine croissance qui vous donne la capacité d'évoluer dans un environnement stimulant ? Nous attendons votre candidature ! REFLETS recrute un(e) Assistant(e) de service social, chargé(e) de l'accompagnement, de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'emploi et de la sortie du dispositif RSA et de la gestion des parcours de l'accompagnement global de France travail. Diplôme d'Etat Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Diplôme d'Assistant de service social requis Compétences attendues : Accompagnement social des bénéficiaires Proposition d'actions adaptées aux besoins de la personne Instruction de dossiers de droits communs Mobilisation des partenaires de proximité Compétences transverses attendues : grande rigueur administrative, travail en équipe pluridisciplinaire, très bonne capacité relationnelle et de communication, maîtrise des outils informatiques et des outils collaboratifs (plusieurs interfaces), très bonne connaissance du dispositif RSA. Notre association, certifiée ISO 9001, s'engage à maintenir les plus hauts standards de qualité et d'amélioration continue dans tous ses services. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une association certifiée ISO 9001, dédiée à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction de ses membres et bénéficiaires Nous recherchons des candidats qui partagent notre engagement pour la qualité et l'amélioration continue, soutenu par notre certification ISO 9001.
GERER LES DEMANDES CLIENTS: Vous réceptionner les demandes: Assurer l'accueil téléphonique, gérer les mails, traiter et transmettre l'appel ou le mail. Transformer les demandes en devis: Rédiger, saisir sur logiciel GESCAR, transmettre. GERER LES COMMANDES CLIENTS: Effectuer le suivi des commandes: Réceptionner les commandes, entrer et créer la commande dans le logiciel GESCAR, communiquer toutes les informations utiles aux conducteurs (ordres de missions). Préparer les commandes: S'assurer de la disponibilité du ou des véhicules, prévenir le client en cas de modification, respecter les procédures internes. AUTES TÂCHES ADMINISTRATIVES: Recruter personnel roulant, réaliser les notes de frais des chauffeurs. ASTREINTES ET RELAIS DE L'AGENT DE PLANNING: Contrôler les conducteurs (présence, ponctualité, tenue). Contrôler l'état général des cars avant départ (propreté etc).
Vos activités : - Vente de pains, pâtisseries, viennoiseries et boissons. - Accueil et conseil de la clientèle, - entretien de la boulangerie (comptoir), - mise en vitrine, - encaissement Travail en équipe . 2 jours de repos par semaine. Horaires variables à définir avec l'employeur prise de poste immédiate Se présenter avec son cv le matin à la boulangerie
Mme Lefevre 49 RUE DE LA REPUBLIQUE, face Place Nationale, 06600 ANTIBES ou téléphoner
Vous assurerez le service de réception de 21h30 à 07h35 du samedi au mardi. -Check in, check out -clôture administrative de la journée -réception physique et téléphonique de la clientèle -mise en place de la salle et du buffet pour le petit déjeuner Poste à pourvoir au 01/02/2025
Vous serez en charge de la préparation des produits, de leur mise en place , de l'accueil des clients, de les servir, procéder à l'encaissement des produits. Vous veillez à la bonne tenue du magasin, au réapprovisionnement des marchandises. Vous travaillez du lundi au samedi, amplitude horaire de 06h30 au plus tôt et 19h au plus tard (en horaires continus soit de 06h30 à 13h30 soit de 12h00 à 19h00) Jour de repos le dimanche
Vos missions : - En équipe, vous réaliserez des travaux d'entretien : - Passage du souffleur - Tondre - Débroussailler - Taille - Ramassage des déchets verts - Nettoyage chantiers - Rangement des chantiers Permis B et Véhicule obligatoire
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la crèche, l'auxiliaire de puériculture assure la prise en charge des enfants, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien- être. Activités principales : -Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif et un soutien à la parentalité -Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis -Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique, participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .) -Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants -Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques -Echanger et transmettre à l'équipe et aux parents les informations concernant les enfants pour assurer un suivi -Participer à l'élaboration du projet pédagogique, réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe -Promouvoir la santé physique et psychique des enfants accueillis. Vous êtes obligatoirement diplômée du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)
Notre boulangerie, située en face du Auchan de Mandelieu, au coeur de l'activité commerciale, accueille sa clientèle dans un cadre agréable et propose une large sélection de produits frais (viennoiseries, snacking...), à emporter ou à consommer sur place, en intérieur ou sur une jolie terrasse. Pour rejoindre notre équipe, nous recrutons un/une vendeur/euse. A ce poste, vous serez en charge des missions suivantes : - accueil de la clientèle - vente des produits (pains, viennoiseries, pâtisserie) - gestion des commandes des clients et de la caisse - encaissement selon le mode de paiement du client - vous serez également amené(e) à faire de la cuisson Vous êtes organisé(e) et motivé(e) et vous avez le goût du travail bien fait, vous avez le sens du service client ? Alors envoyez-nous votre candidature ! Vous serez formé(e) sur place et rejoindrez une équipe où l'ambiance est conviviale et familiale. Vos horaires : Planning à définir (matin ou après-midi), la boulangerie étant ouverte de 6h à 20h30, du lundi au dimanche (roulement le week-end) Attention, les transports en commun ne desservent pas sur l'horaire de prise de poste à 6h donc vous devez être autonome en terme de transport. *** Recrutement urgent *** Recrutements en CDI, contrat saisonniers...
Rejoignez l'équipe de SAPERLIPOPETTE pour accompagner Anaïs, 13 ans, polyhandicapée ! Présentation de l'agence : SAPERLIPOPETTE des Alpes Maritimes est une agence dédiée à l'accompagnement des enfants en situation de handicap. Nous recherchons une personne dynamique et bienveillante pour s'occuper d'Anaïs, une adolescente de 13 ans polyhandicapée, sur le secteur de Mouans-Sartoux. Description du poste : Vous serez en charge de l'éveil à domicile d'Anaïs, du lundi au vendredi de 16h à 18h. Anaïs est non verbale mais comprend tout et a besoin d'aide pour le change. Votre mission sera de créer un environnement stimulant et bienveillant pour Anaïs, en respectant ses besoins spécifiques et en favorisant son éveil. Vous devrez également être créatif et avoir beaucoup d'idées pour communiquer par le jeu. Profil recherché : - Expérience ou formation dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap - Disponibilité du lundi au vendredi de 16h à 18h - Sensibilité et bienveillance envers les enfants en situation de handicap - Capacité à gérer les tâches d'éveil et de stimulation - Créativité et idées pour communiquer par le jeu - Expérience avec des enfants de 18 mois à 6 ans serait un plus - Dynamisme et joie de vivre Informations pratiques : - Horaires : Du lundi au vendredi de 16h à 18h ou 50h par mois - Lieu : Secteur de Mouans-Sartoux (attention, pas de ligne de bus à proximité) - Type de contrat : CDI Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par cette mission et que vous correspondez au profil recherché, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : cannes.ge@destia.fr ou 04.12.04.24.17. Nous serons ravis de vous rencontrer et de discuter de cette belle opportunité !
Vous êtes passionné(e) par l'univers du jardinage et de l'agriculture ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Hôte/Hôtesse de Caisse au sein de notre jardinerie / coopérative agricole. Vous serez le premier contact avec nos clients, garantissant ainsi un accueil chaleureux et une expérience de caisse fluide et agréable. Missions principales : Accueil et encaissement : Accueillir les clients avec sourire et courtoisie, scanner les articles et encaisser les achats de manière rapide et précise. Gestion des moyens de paiement : Gérer les différentes transactions (espèces, cartes bancaires, chèques, etc.), assurer la clôture de caisse quotidienne. Service client : Répondre aux demandes d'information, orienter les clients dans la jardinerie, et les renseigner sur nos produits et services. Fidélisation : Proposer et gérer les inscriptions au programme de fidélité de la coopérative. Gestion des stocks : Participer à l'étiquetage et à la mise en rayon des produits, en collaboration avec l'équipe de vente. Entretien de l'espace caisse : Maintenir un espace de travail propre et organisé, veiller à la disponibilité des consommables (sacs, rouleaux de caisse, etc.). Profil recherché : Expérience : Une première expérience en caisse est appréciée, idéalement dans le secteur du jardinage, du bricolage ou de l'agriculture. Qualités personnelles : Sens du service, rigueur, autonomie, et bonne présentation. Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques de caisse, aisance avec les chiffres. Atout supplémentaire : Connaissance des produits de jardinage et/ou agricoles. Condition de travail; Site accessible en bus Contrat potentiellement renouvelable(CDI)
Urbaser Environnement recherche pour son établissement de Cannes un Chef d'Equipe H/F. A ce poste et sous la responsabilité du Responsable d'exploitation vous aurez en charge les missions suivantes : - Gérer les départs et arrivées des véhicules et équipages ; - Superviser et contrôler des prestations (contrôle terrain) ; - Gérer les aléas sur le terrain et assurer une disponibilité/mobilité sur le territoire pour régler ou constater des anomalies ; - Assurer les relations quotidiennes et les échanges de documents avec les agents de terrain de la collectivité ; - Gérer les moyens humains et matériels nécessaires à l'organisation du centre ; - Traiter les réclamations ; - Assurer les relations auprès du client ; - Réaliser des reportings d'exploitation ; - Assurer le respect de la réglementation (droit du travail, transport, sécurité.) ; - Veiller au maintien d'un bon climat social ; - Elaborer et gérer les plannings prévisionnels ; - Encadrer le personnel terrain, planifier leurs missions, les congés payés. Informations annexes : - Horaires des postes :18h30-1h30 - Jours travaillés : 5j/semaine en roulement du lundi au dimanche Quel profil recherchons-nous ? Pour réussir sur ce poste, nous attendons une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire. - Vous justifiez d'une bonne capacité managériale et êtes organisé ; - Vous êtes titulaire d'un permis C, ou ça vous intéressait de le passer ; - Vous avez de l'expérience soit dans la gestion d'un centre de gestion de déchets, soit dans le secteur du transport/logistique ; - La maîtrise des outils bureautique est nécessaire (Word, Excel, Outlook.) et la maîtrise d'un outil de saisie est souhaitée. Vous évoluerez dans une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement en faveur de l'environnement. Postulez dès aujourd'hui et participez à la réussite d'une entreprise engagée ! Nous vous offrons : - 13 ème mois ; - Un poste stable : CDI Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre politique de confidentialité des candidats.
ONE TEAM, ONE DREAM L'hôtel de 46 chambres et suites, son Spa by Clarins et ses 2 restaurants et bars ont été entièrement repensés par l'architecte designer Hugo Toro. Sur 4 hectares nos invités peuvent vivre des moments de vie inoubliables dans cet hôtel 5 étoiles inspiré de l'art de vivre californien, en famille ou entre amis. Nous recherchons un/e Equipier/e H/F compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant qu' Equipier/e, votre mission sera d'entretenir les espaces communs de l'établissement et vous devrez assurer l'approvisionnement des différents offices du service Housekeeping selon les normes et procédures en vigueur dans l'établissement. Descriptif du poste : Missions générales et activités du poste : Chargé de descendre le linge sale à la lingerie et les poubelles au local / Remonter le linge propre. Réapprovisionnement des offices (boissons, amenities, linge.) à destination du client Effectuer des nettoyages spécifiques (définis par la gouvernante ou son assistant) et entretenir les couloirs Assurer le remplacement des couvertures ainsi que le nettoyage des lieux communs (paliers, toilettes, sous sols, bureaux, etc.) selon les directives de la Gouvernante Générale et du planning établi Aider à faire une chambre selon les besoins. Aide à faire une chambre selon les besoins. Répondre aux demandes des clients avec l'aide des gouvernantes Signaler à la gouvernante un dysfonctionnement observé (dysfonctionnement de matériel, d'installation sanitaire,.) Signaler à la gouvernante un dysfonctionnement observé (dysfonctionnement de matériel, d'installation sanitaire,.) Savoir adapter son activité à celle de l'Hôtel (annualisation des heures) Remplacer si besoin la personne en charge des parties communes Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité Veiller au bon fonctionnement des équipements Etre orienté client: Veiller au confort et au bien-être des clients Répondre aux demandes et aux réclamations des clients en appliquant nos standards. Assurer un service personnalisé (cardex, appeler le client par son nom,...) Tenir compte de la préférence et des habitudes des clients (préférences dans les chambres et fait remonter les informations auprès des gouvernantes) Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de marque de l'établissement. Faire partie d'une équipe: Veiller à une cohésion d'équipe Faire le suivi des heures de travail Veiller à la sécurité du personnel (postures, risques d'accidents, ...), appliquer les règles de sécurité Appliquer les procédures nécessaires au bon déroulement du service Assurer la passation des consignes entre shift Exigences : Expérience avérée dans un poste similaire en tant qu'Equipier H/F Être capable de faire ses auto-contrôle en cas de besoin (sur demande des gouvernantes) ; Être très rigoureux dans son travail, être régulier dans son travail (état de propreté irréprochable au quotidien quel que soit l'activité de l'hôtel) Aisance à travailler en équipe Excellentes compétences en communication verbale Capacité à gérer une demande urgente Si comme nous, vous êtes passionné(e)s par l'hôtellerie de luxe, venez construire avec nous ce projet unique et authentique où l'humain sera le secret du succès. Nous avons besoin de vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Avantages : Restaurant d'entreprise Parking collaborateurs Horaires : Disponible le week-end Heures supplémentaires Travail en journée Travail en soirée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, un centre dentaire située à Cannes, un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e). Nous dispensons des traitements pluridisciplinaires pour la santé de nos patients : dentaire, médecine générale, gynécologie, dermatologie, angiologie... Nous nous engageons dans une mission de santé publique en organisant et en participant à des événements autour de la prévention et la promotion de la santé. Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France) Le profil recherché : rigueur, implication et travail en équipe sont des qualités nécessaires au poste. Votre mission, si vous l'acceptez : - La décontamination, le nettoyage, la stérilisation, la préparation et le rangement du matériel et des salles de soins - La gestion des cahiers de stérilisation et de pharmacie - Le suivi des dossiers administratifs et médicaux - La liaison avec les laboratoires de prothèse Nous vous proposons un environnement de travail qualitatif avec des supports modernes, une équipe d'assistant(e)s . Les praticiens que vous assisterez sont spécialisés en omni pratiques, implantologie, orthodontie et stomatologie. En accord avec nos valeurs, il est du devoir de chaque membre de l'équipe de veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et procédures liées aux disciplines dentaires pratiquées dans le centre. Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Formation : Diplôme d'Assistant dentaire obligatoire Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés
Rejoignez une équipe dynamique chez l'un de nos clients spécialisés dans la location d'engins de chantier (TP) ! Nous recherchons un(e) laveur(se) de véhicules pour assurer la propreté des machines et véhicules lors de leur retour sur le site. Votre mission : Sous la responsabilité du chef de site, vous aurez pour tâche principale de nettoyer les engins et véhicules de chantier au karcher, en veillant à ce qu'ils soient impeccables pour le prochain client. Profil recherché : Si vous êtes dynamique, sérieux et motivé, cette mission est faite pour vous ! Conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30. Type de mission : Intérim de courte durée Envie de relever ce défi ? Envoyez-nous vite votre CV et intégrez une mission longue durée dans un secteur en pleine activité !
Entreprise de + de 35 Années d'existence, recherche un/une intervenant(e) operateur(trice) télésurveillance polyvalent : intervention sur alarme (voir planning avec recruteur)- Agent de sécurité polyvalent sur site pour sécuriser des sites sur le secteur , base de 35 heures semaines, travail : Rondes régulières sur le site, surveillance, contact clientèle. Contrat CDD 1 AN temps plein. 5 jours par semaine de travail. Connaissance informatiques . Débutant accepté Travail en grande autonomie Carte professionnelle à jour Permis B indispensable
La Boulangerie- pâtisserie- Traiteur recherche un(e) vendeur/vendeuse confirmé(e) (H/F) Une expérience dans la vente dans ce domaine est exigée. Mission : Accueil de la clientèle, conseil à la vente, suivi de l'état de fraîcheur des marchandises, approvisionnement des rayons, cuisson et snacking, encaissement. Amplitude horaire de 6h à 20h, Planning défini; soit du matin, soit de l'après-midi. Fermeture hebdomadaire le mardi.
Dans un environnement d'officine, vous vous appuierez sur votre expertise pour soutenir efficacement les pharmaciens dans la gestion et la distribution des médicaments - Assurer la réception, le contrôle et le rangement des médicaments et produits pharmaceutiques - Préparer les prescriptions médicales sous la supervision et avec la vérification du pharmacien - Conseiller les patient-e-s sur l'usage approprié des médicaments et répondre à leurs demandes d'information - Collaborer à la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires pour maintenir l'approvisionnement - Contribuer à la mise en place et au respect des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'officine Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 14.19 euros /heure selon le profil du candidat - Planning sur 5 jours avec amplitude horaire de 08h30 à 13h et de 14h30 à 20h du lundi au samedi
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre agence excelle dans le secteur de la pharmacie, offrant des opportunités d'emploi uniques et adaptées à vos compétences et ambitions.
Une entreprise familiale dans le domaine de la collecte et du recyclage de métaux, qui privilégie la qualité, la confiance et la proximité. Elle s'engage à fournir des solutions adaptées aux besoins de ses clients, en mettant l'accent sur le sérieux et la durabilité de chaque projet. À propos de la mission - Charger et décharger les matériaux ou marchandises en toute sécurité. - Manipuler les produits à l'aide d'équipements de levage. - Veiller à l'entretien quotidien du véhicule et signaler toute anomalie. Rémunération & Avantages Rémunération : 1 900 EUR - 2 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 299,00EUR - 2 420,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Maîtrise de la conduite de PL dans des conditions variées - Utilisation des équipements de levage pour le chargement et le déchargement - Esprit d'équipe et bonne communication pour travailler avec les différents acteurs du chantier ou de l'entreprise. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES - Grue auxiliaire R490 - FIMO marchandises - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Permis C - Poids lourd
Titulaire du BPJEPS ou du BAFA avec 3 ans d'expérience vous travaillerez dans une structure des mieux équipées et très dynamique dans l'animation. Doté de bonne humeur et de qualités d'imagination vous saurez créer une ambiance des plus "fun". Vous travaillerez 5 jours par semaine pour 35 heures.
Titulaire du DEAP, VOS MISSIONS - Accueil et accompagnement de l'enfant de manière individuelle et en groupe - Organisation et animation des activités d'éveil et d'apprentissage ludiques - Réalisation des soins - Entretien de l'environnement - Travail avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs - Information des difficultés rencontrées auprès de la direction - Respect du règlement de fonctionnement et du projet pédagogique - Organisation d'un cadre propice à l'épanouissement, animation. Vous participerez également aux sorties et accueillerez les professionnels, les stagiaires (suivi tutorat). CONTRAT Horaire variable - Disponibilité - Polyvalence Poste à temps complet selon planning Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale auquel s'ajoute une prime de fin d'année
Nous recherchons pour notre établissement situé à Pégomas un ou une Premier Vendeur / Première Vendeuse. En collaboration avec la Direction, vos missions seront les suivantes : - Manager et accompagner les équipes, - Intégrer les nouveaux arrivants, - Accompagner l'équipe dans leurs ventes, - Gérer l'activité quotidienne : planning et suivi des équipes, - Assurer la bonne tenue du magasin, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - S'assurer de la gestion optimale des stocks et la bonne tenue de la réserve, - Gérer les caisses et la facturation client, - Gérer les ouvertures et fermetures du magasin, - Centraliser le volet administratif du magasin et faire le relais avec le service adéquat.. En raison des missions très variées, vous devez faire preuve de polyvalence et de capacité d'adaptation. Vous devez être capable de manager de votre équipe tout en ayant un véritable sens relationnel auprès de nos clients. Votre courtoisie, votre amabilité et votre diplomatie feront de vous le lien entre nos clients, notre équipe et la direction.
Nous recherchons un Vendeur ou une Vendeuse en Boulangerie passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Nous recherchons une candidat sérieux, qui a une passion pour la vente au détail, un intérêt pour les produits de boulangerie frais, ainsi que l'empathie nécessaire dans ses relations avec autrui et de développer une vraie relation d'équipe avec ses collègues. Responsabilités: - Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie - Assurer l'encaissement des achats des clients - Assurer le stockage adéquat des produits de boulangerie - Participer à la préparation des commandes et à l'emballage des produits - Faire la mise en place des produits de boulangerie et viennoiserie dans les rayons - Assurer la rotation des produits dans les rayons - Effectuer l'acheminement des produits entre la réserve et les rayons - Effectuer le nettoyage de la boulangerie côté vente et restauration ainsi que les sanitaires. Compétences: - Sens de l'accueil et du service client - Maîtrise des techniques d'encaissement - Bonnes capacités de communication en français - Capacité à manipuler les produits avec soin - Aptitude à travailler en équipe - Connaissances en vente et en stockage Vous travaillerez par roulement soit du matin ou de l'après-midi. Pas de télétravail, le poste est en présentiel uniquement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Programmation : Disponible le week-end et jours fériés, travail en journée Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires Expérience: Vente: 1 an (Essentiel) Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Essentiel) Boulangerie: 1 an (Optionnel) Si vous êtes passionné par la boulangerie, avez un excellent sens du service client et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez-nous pour offrir une expérience exceptionnelle à nos clients dans notre boulangerie.
Au sein de cette épicerie spécialisée en produits orientaux, vous serez en charge de la caisse, de la mise en rayon, du conseil client et de l'entretien. L'amplitude horaire est de 8h30 jusqu'à 22h avec un planning tournant. Merci de vous présenter au magasin muni d'un cv.
L'UGECAM PACA Et Corse recrute Un poste Assistant de service social (H/F) - Centre Helio-Marin 06220 VALLAURIS, en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaire). Le poste est à pourvoir au sein du service COMETE. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'organisme : L'UGECAM PACA et Corse, organisme de l'Assurance Maladie favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour garantir un accompagnement pluri-professionnel de qualité. L'ETABLISSEMENT : Le Centre Hélio-Marin de Vallauris est un établissement de soins de suite et de réadaptation spécialisé dans la prise en charges des affections de l'appareil locomoteur (orthopédie) et du système nerveux (neurologie). L'établissement est un acteur majeur de la rééducation et de la réadaptation sur le territoire et dispose d'un projet d'établissement porteur de nouvelles ambitions pour les 5 prochaines années. Situé dans un cadre exceptionnel à 8 km de Cannes, 9 kilomètres d'Antibes et 26 km de Nice, il regroupe 140 lits d'hospitalisation complète et 60 places d'hôpital de jour. L'établissement travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des structures sanitaires (CH de Cannes, Antibes, Grasse, CHU de Nice) et médico-sociales (EHPAD notamment) du territoire. Il offre aux patients une prise en charge pluridisciplinaire et dispose d'un plateau technique de rééducation de pointe. Dans le cadre d'un projet immobilier d'envergure, le site sera entièrement réhabilité d'ici à 2025. L'ensemble des salariés de l'établissement sera mobilisé dans la conduite de ce projet qui améliorera significativement les conditions de travail et de prise en charge des patients. https://www.groupe-ugecam.fr/chm-vallauris Le diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social est exigé. CONDITIONS PARTICULIERES : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : Niveau 5B Coefficient 285 soit 1202 € brut mensuel (Complément SEGUR inclus), ou 16 600 € brut annuel comprenant un 13ème et un 14ème mois (majoré éventuellement selon profil / expérience). Rémunération à laquelle s'ajoute une prime d'intéressement. Complémentaire santé d'entreprise Contrat de prévoyance décès et invalidité Comité Social et Economique (Œuvres sociales) Convention collective UCANSS / Sécurité sociale Le candidat (H/F) retenu (e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme. Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et copie des diplômes) avant le 31 Janvier 2025 à : L'IUR Valmante Sud - Service Recrutement - 42 Boulevard de La Gaye 13009 MARSEILLE Ou par mail : grp.recrutement.pacac@ugecam.assurance- maladie.fr Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature. Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Loisirs-Enfance-Jeunesse et au sein d'une équipe de 9 personnes, vous aurez la charge d'accueillir et d'animer un groupe d'enfants âgés de 3 à 11 ans durant les vacances scolaires. De plus, vous mettrez en place des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des projets pédagogiques du service. ACTIVITES PRINCIPALES Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes extra-scolaires : o Participe à l'accueil des enfants chaque matin selon la procédure définie ; o Anime les activités ludiques, culturelles et sportives selon le planning ; o Motive les enfants dans le cadre des activités et accorde une attention particulière aux enfants le nécessitant ; o Veille au bon déroulement des temps de restauration ; o Encadre l'accueil du soir et le départ des enfants selon la procédure définie ; o Assure l'encadrement des sorties selon la réglementation en vigueur. Participer à l'éveil de l'enfant : o Participe à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant ; o Elabore son projet d'animation et son planning ; o Participe à la définition de l'organisation des ateliers ludiques, culturels et sportifs définis dans le projet pédagogique ; o Apporte les soins de première urgence et les signale sur le cahier d'infirmerie ; o Participe aux réunions du service et aux échanges professionnels ; Ranger et nettoyer le matériel si nécessaire et les espaces de vie de l'enfant. PROFIL ET APTITUDES - être titulaire du BAFA ou du BAPAAT ou du CAP Petite Enfance, - connaître le milieu de l'enfance et sa réglementation, - posséder une première expérience sur un poste similaire exigée, - connaître les techniques d'application de premiers soins médicaux, - maîtriser les techniques d'entretien et de désinfection des locaux et matériels destinés aux enfants, - avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire), - maîtriser les techniques de communication : être à l'écoute, traiter l'information et rendre compte, - faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie, - savoir porter de l'attention aux enfants, - savoir travailler en équipe, - faire preuve d'organisation, de vigilance et de méthodologie dans son travail. REMUNERATION ET CONDITIONS D'EMPLOI SMIC Poste à temps complet sur la base d'un planning de travail mensualisé Durée et période d'embauche : selon les périodes précisées ci-dessus.
Le CCAS de Mouans-Sartoux recrute un-une auxiliaire de puériculture, le poste est à pourvoir à partir du 1er Février 2025. Missions principales: - Vous prenez soin de l'enfant de son arrivée à son départ de la structure, dans ses activités quotidiennes de la naissance à 3 ans. - Vous proposez un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance. - Vous favorisez la sécurité affective des enfants et préserver la place des parents. - Vous êtes garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants, en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. - Vous mettez en place des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensorimoteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques. - Vous recueillez et transmettez vos observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Compétences pré requises - Être capable de communiquer, de développer un esprit d'équipe - Connaître les développements physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans. - Être capable de gérer les conflits entres enfants et entres adultes. - Avoir des notions de psychologie infantiles. Profil recherché Vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication, votre adaptabilité et votre esprit d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre.
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Animation/Jeunesse et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez responsable d'un accueil de loisirs d'enfants âgés de 6 à 11 ans sur les temps périscolaires, les mercredis et pendant les vacances scolaires. De plus, vous proposez et encadrez des activités d'animation et de loisirs ainsi que des séjours pour le club ados 10/15 ans. Activités principales : - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec la responsable de service et les autres membres de l'équipe, - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs, - Encadrer l'équipe d'animation, - Elaborer et encadrer les animations et les séjours du club ados 10/15 ans, - Participer à l'encadrement des enfants pendant les périodes périscolaires et extra-scolaires, - Motiver les enfants dans le cadre des activités et accorder une attention particulière aux enfants le nécessitant, - Assurer l'organisation logistique et pédagogique des séjours et activités/sorties/ateliers proposés aux enfants : recherche d'activités, hébergement, lieux, demande de devis, bon de commande, réalisation du projet pédagogique et du planning, gestion budgétaire des animations et des séjours, réunion d'information des familles, bilan de séjour, proposition d'activités en lien avec le projet pédagogique, - S'assurer du bon fonctionnement des structures d'accueil en appliquant les directives en matière de sécurité des enfants, - Réaliser divers documents administratifs (courriels, compte-rendu, rapports, tableaux, supports de présentation, rapports d'activités, .). Profil et aptitudes requises : - Titulaire d'un diplôme d'animation d'éducation populaire (BAFD, B.P.J.E.P.S avec UC de direction, .). - Expérience exigée en direction ou direction adjointe d'un accueil de mineurs, - Connaissances de l'environnement territorial et acteurs institutionnels souhaitées, - Permis de conduire B exigé (+ de 2 ans), - Titulaire du brevet de surveillant de baignade souhaité, - Maîtrise des dynamiques de groupe, d'animation, d'observation et d'écoute, - Obligation de réserve et de discrétion, - Respect des principes de neutralité et de laïcité, - Avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire), - Faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie, - Faire preuve d'organisation, de vigilance et de méthodologie dans son travail, - Savoir rédiger des projets, - Avoir un esprit partenarial et une faculté d'adaptation dans les relations entretenues avec les différents acteurs, - Capacité à se remettre en question et à relativiser, - Savoir gérer les situations d'urgence avec recul et maitrise de ses émotions, - Sensibilité au développement durable. Rémunération et autres conditions d'emploi Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année Adhésion possible au Comité des œuvres sociales Repas fourni gratuitement Participation à la mutuelle labelisée Monétisation du CET possible Poste à temps complet selon un planning annualisé (1 607 h).
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Animation-Jeunesse et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous aurez pour missions principales de gérer et animer une structure d'accueil périscolaire d'enfants scolarisés sur les écoles élémentaire et maternelle et diriger l'accueil de loisirs pendant les mercredis et les vacances scolaires. Activités principales : - Planifier, organiser et évaluer les activités des accueils périscolaires et de loisirs en collaboration avec la responsable de service (projets pédagogiques, programmes d'activités, moyens pédagogiques, financiers, techniques et humains, .), - Encadrer et participer aux activités d'animation des groupes d'enfants durant les différents temps d'intervention (pause méridienne, accueil périscolaire du soir, du mercredi et des vacances scolaires), - Diriger la structure lors des mercredis et des vacances scolaires en alternance avec la responsable de service, - Manager et dynamiser l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs, - Garantir le respect et l'application des règles de sécurité et d'hygiène dans toutes les activités, - Participer à la gestion administrative et financière du service : concevoir des supports de communication et d'information, suivre les présences du personnel et des enfants, répondre aux demandes des familles sur les inscriptions et la facturation, réaliser les déclarations d'accidents, déclaration sur l'application TAM, - Développer des relations de qualités avec les parents, les services de la ville et de l'éducation nationale et les autres partenaires extérieurs, - Suivre et accompagner des stagiaires BAFA. Profil et aptitudes requises : - Titulaire d'un diplôme d'animation d'éducation populaire (BAFD, B.P.J.E.P.S avec UC de direction, .). - Expérience exigée en direction ou direction adjointe d'un accueil de mineurs, - Connaissances de l'environnement territorial et acteurs institutionnels souhaitées, - Permis de conduire B exigé (+ de 2 ans), - Titulaire du brevet de surveillant de baignade souhaité, - Maîtrise des dynamiques de groupe, d'animation, d'observation et d'écoute, - Obligation de réserve et de discrétion, - Respect des principes de neutralité et de laïcité, - Avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire), - Faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie, - Faire preuve d'organisation, de vigilance et de méthodologie dans son travail, - Savoir rédiger des projets, - Avoir un esprit partenarial et une faculté d'adaptation dans les relations entretenues avec les différents acteurs, - Capacité à se remettre en question et à relativiser, - Savoir gérer les situations d'urgence avec recul et maitrise de ses émotions, - Sensibilité au développement durable. Rémunération et autres conditions d'emploi Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année Adhésion possible au Comité des œuvres sociales Repas fourni gratuitement Participation à la mutuelle labelisée Monétisation du CET possible Poste à temps complet selon un planning annualisé (1 607 h).
Notre client, cabinet de syndic en plein développement, basé à Nice, recherche un(e) gestionnaire de copropriétés H/F en CDI. Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise dynamique, tournée vers l'excellence et offrant de grandes opportunités de développement professionnel, c'est le moment de candidatez! Description du poste : En tant que Gestionnaire de Copropriété, vous serez au cœur de notre fonctionnement quotidien, responsable de la gestion complète des copropriétés dans notre portefeuille. Dans le cadre de ce rôle passionnant, vous serez responsable de : - La gestion des opérations quotidiennes des copropriétés, y compris la gestion financière, administrative et juridique. - Établir et maintenir des relations positives avec les copropriétaires, les locataires et les prestataires de services, en offrant un service client exceptionnel. - Coordonner les travaux d'entretien et de réparation, en travaillant en étroite collaboration avec les fournisseurs et les entrepreneurs. - Préparer et présenter les budgets annuels, en assurant une gestion responsable des ressources financières. - Organiser et superviser les assemblées générales des copropriétaires, en garantissant le respect des procédures légales. - Assurer la conformité aux règlements et aux lois en vigueur, tout en restant à l'affût des évolutions dans le secteur immobilier. Profil requis: - Une expérience significative dans le domaine de la gestion de copropriété, démontrant une solide connaissance des lois et réglementations en vigueur. - Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour établir des relations positives avec les parties prenantes. - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre précieux d'une équipe. - Compétences en gestion financière et budgétaire, pour garantir une gestion rigoureuse des ressources. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion immobilière. Salaire et Avantages: Entre 37 000 et 44 000€ Bruts Annuel selon expériences - 13ème mois Primes/ Mutuelle - Opportunité de rejoindre une entreprise reconnue dans le secteur de la gestion immobilière. - Travailler dans un environnement professionnel et stimulant, au sein d'une équipe dynamique et collaborative. - Possibilité de développement professionnel et de formation continue. Comment postuler : Si vous êtes un.e gestionnaire de copropriétés expérimenté.e, doté d'une excellente compréhension des enjeux de la gestion financière en syndic de copropriété, envoyez-nous votre CV Nous étudierons attentivement chaque candidature et entrerons en contact avec les candidats sélectionnés. Dans le cadre de sa politique diversité, arev recrutement étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous chez AREV RECRUTEMENT, là où les talents rencontrent les opportunités ! #cdi #emploi #recrutement #candidature #offre #paie #recherche #recherchedemploi #syndic #nice #nice06 #offredemploi #regionsud #Comptabilité #cotedazur #frenchriviera Suivez-nous sur les réseaux et consulter nos offres: Instagram: ArevRecrutement Facebook: https://www.facebook.com/ArevRecrutement Twitter: ArevRecrutement https://www.arev-recrutement.com
Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme vendeur (H/F) dans l'une de nos boulangeries. *** PLUSIEURS POSTES A POURVOIR *** VOTRE INTEGRATION DANS L'ENTREPRISE Vous serez formé(e) sur place pendant la première semaine et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et d'un(e) responsable de boutique. Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène. Vos missions : - Ouverture et fermeture de la boutique selon les procédures établies - Nettoyage des espaces (intérieur, WC, terrasse, vitrines ) - Mise en place des produits et étiquetage - Préparation du snacking - Vente, encaissement PROFIL RECHERCHE Une expérience serait un plus mais votre motivation, votre envie et votre conscience professionnelle seront vos meilleurs atouts. Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité et vous respectez les procédures établies pour maintenir votre lieu de travail propre et attrayant. Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre entreprise qui cultive convivialité et valeurs familiales, alors envoyez-nous vos candidatures. Lieu : CANNES Type de contrat : 1) CDI - 35h par semaine 2) CDI - 21h par semaine Travail le dimanche et les jours fériés (heures majorées)
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme vendeur (H/F) dans l'une de nos boulangeries. VOTRE INTEGRATION DANS L'ENTREPRISE Vous serez formé(e) sur place pendant la première semaine et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et d'un(e) responsable de boutique. Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène. Vos missions : - Ouverture et fermeture de la boutique selon les procédures établies - Nettoyage des espaces (intérieur, WC, terrasse, vitrines ) - Mise en place des produits et étiquetage - Préparation du snacking - Vente, encaissement PROFIL RECHERCHE Une expérience serait un plus mais votre motivation, votre envie et votre conscience professionnelle seront vos meilleurs atouts. Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité et vous respectez les procédures établies pour maintenir votre lieu de travail propre et attrayant. Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre entreprise qui cultive convivialité et valeurs familiales, alors envoyez-nous vos candidatures. Lieu : VALLAURIS Type de contrat : CDI - 35h par semaine Travail le dimanche et les jours fériés (heures majorées)
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance une auxiliaire de puériculture - personne ressource (H-F), sous la responsabilité des directrices de structure. Vous aurez pour principales missions d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Votre rôle sera : - Remplacer un agent absent (en priorité arrêt maladie, accident de travail et enfant malade) - Accueillir et prendre en charge chaque enfant - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables, en préservant les liens avec la famille - Materner l'enfant - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins fondamentaux tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel - Assurer sa sécurité - Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants - Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant - Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie - Verbaliser à l'enfant - Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre enfant et adulte dans le respect des règles de la vie de groupe - Faciliter l'accueil d'enfants porteur de handicap - Observer, repérer les enfants en difficulté et analyser les situations en équipe - Respecter le régime alimentaire - Participer à la surveillance médicale des enfants - Appliquer les protocoles définis par le médecin référent - Participer à la coéducation en lien avec les familles - Etablir une relation de confiance avec les parents et communiquer avec ceux-ci au quotidien - Concourir en complémentarité des parents à l'éveil de l'enfant - Etre partie prenante de la dynamique et de la cohésion de l'équipe - Assurer la continuité de direction si nécessaire - Encadre et accompagner les stagiaires et les apprenties en qualité de maître de stage Conditions de travail : - Déplacements quotidiens et parfois en cours de journée - Temps de travail annualisé - Horaires variables (selon plannings du service) - Environnement bruyant - Repas fournis ou tickets restaurant de 6 € (dont 3,60 €de participation employeur) - Réunions en dehors du temps de travail - dans certaines structures pas de salle du personnel - Repas fournis sur les structures ou tickets restaurant - Régime indemnitaire et 13ème mois - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions). Qualités professionnelles : - Diplôme d' Auxiliaire de puériculture exigé + expérience réussie - Formation gestes et premiers secours - Formation continue souhaitable - Réglementation HACCP à connaître - Evaluer ses responsabilités et gérer les imprévus - Respecter les protocoles - Savoir s'organiser et prendre des initiatives - Observer - Savoir accueillir et écouter - Proposer des activités adaptées - Permis B exigé Qualités requises : - Capacité d'adaptation et disponibilité - Polyvalence - Dynamisme et patience - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe et respect d'autrui - Discrétion et secret professionnel - Créativité - Bienveillance - Qualités d'observations éducatives et pédagogiques. Les candidats intéressés devront adresser leur lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae, à l'attention de : Monsieur le Maire DRH - Service Emploi et Compétences Mairie de Valbonne Hôtel de Ville - BP 109 06902 VALBONNE SOPHIA ANTIPOLIS Cedex ou par mail à recrutement@ville-valbonne.fr
**URGENT POUR PARTICULIER**PRISE DE POSTE AU 06/01/2025 Recherche un auxiliaire de vie afin de s'occuper d'une personne à mobilité réduite pour l'aide aux transferts, et l'accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne. Les jours et heures travaillés seraient de 17h45 à 19h45 le lundi mardi jeudi vendredi et samedi. Pendant ce créneau de deux horaires, il sera demandé une aide pour un porter lit fauteuil roulant, faire des mobilisations des 4 membres, faire quelques courses si besoin a proximité. Le tarif horaire net est de 12,78 euros. Des doublons pour formation seront proposés. Le paiement est en Chèques Emploi Service Universel. Postulez de candidater soit par téléphone, soit par mail : 06 11 52 85 17 ou sur ibti@free.fr.
Missions générales et activités du poste : - Assurer le réassort du linge de plage - Entretenir la plage piscine - Entretenir et veiller à la maintenance du pool house - Mettre en place les bains de soleil - Nettoyer le sol des cabines - Nettoyer les offices - Rester disponible pour le client - Faciliter le bon déroulement du séjour des clients - Contribuer à l'image de marque de l'établissement en veillant à son attitude et ses actions Responsabilités au quotidien - Assurer la sécurité des clients pendant leur activité autour de la piscine - S'assurer qu'il y a toujours du linge de plage propre à disposition du client - Nettoyer et ranger les espaces de travail utilisés ainsi que les espaces communs - Faire remonter à sa hiérarchie les informations relatives aux demandes ou remarques du client dans un objectif d'amélioration du service proposé
Vos Missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes - Assurer le bon approvisionnement des rayons - Garantir l'encaissement fiable des produits - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl Votre Profil : - Vous débutez votre parcours professionnel ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur - Vous êtes organisé(e) et savez prioriser vos actions - Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe - Vous êtes doté(e) d'un bon sens du relationnel Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Poste polyvalent de secrétariat et suivi des encaissements : - gestion des courriers/classement/courriers électroniques - gestion des devis/commandes/facturation(connaissance du logiciel CIEL GESTION demandée) - Accueil physique et téléphonique d'une clientèle internationale, maîtrise de la langue anglais à l'oral et à l'écrit (communication téléphone et mails) - Gestion des stocks et mise à jour du site internet. Vous possédez déjà expérience sur un poste similaire. Connaissance de la grande plaisance et/ou secteur nautisme serait un plus. Références consultables. Contrat évolutif.
VOS MISSIONS Conduit le véhicule, collecte les déchets ménagers et assimilés, vérifie les contenants et les réceptacles, déblaye et nettoie a chaussée en cas de déversement. En bonne condition physique
Passionné(e) d'hôtellerie ? Notre love story commence ici. Idéalement situé au Cap d'Antibes, l'Impérial Garoupe, après sa première phase de rénovation, vous transporte dans un cadre d'exception où tranquillité et volupté berceront nos hôtes. Prenez part à cette aventure mémorable et vivez la réouverture de cet établissement de caractère ! En pleine réouverture, vous participerez à créer la nouvelle expérience client. Nous vous en dirons davantage très bientôt sur les nouveaux concepts de l'Impérial Garoupe ! En attendant, voici les missions du poste (non-exhaustives). Pourquoi pas vous ? Nous recrutons notre futur(e) Equipier. Atout de taille pour la Gouvernante Premier lieu que nos clients découvrent, vous assurerez la propreté des parties communes de l'hôtel et ferez en sorte que leur première impression surpasse leurs attentes les plus folles. Efficace et organisé(e), vous serez un atout sans failles pour le/la Gouvernant(e) Général(e) : approvisionnement des étages et ramassage du linge, modification des schémas d'ameublement, contrôle de l'état des équipements ; aucune demande ne vous résiste. Membre de la prestigieuse association Relais & Châteaux, vous veillerez à en respecter les standards. Valet de cœur de l'établissement Aussi valet/femme de chambre de l'hôtel, méticuleux(se) et sensible aux normes d'hygiène et de sécurité, vous nettoierez et assurerez la remise en ordre des chambres. Vous prendrez plaisir à les sublimer, et à y ajouter la petite touche qui fait toute la différence ! Vous assurerez également l'approvisionnement du linge et des produits d'accueil afin que nos clients ne manquent jamais de rien ! Pour que le séjour de nos clients soit des plus agréables, vous travaillerez en bonne entente avec les différents services de l'hôtel et suivrez les consignes communiquées par la Gouvernante Générale et son Assistant(e). Véritable ambassadeur des lieux, vous êtes incollable sur l'histoire des lieux et du groupe tout en faisant preuve de discrétion vis-à-vis des clients. C'est à vous de briller. Si vous avez une première expérience en housekeeping, Si vous faites preuve de discrétion, Si vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité, Si vous êtes dynamique et fiable, Si vous connaissez la différence entre un lit king size et un queen size, Et si vous vous sentez l'âme d'un Inwood Lover. Alors nos équipes n'attendent que vous !
Vous êtes diplômé(e) d'Etat, L'Association Parcours de femmes recherche 1 Assistant(e) de service social en remplacement congé maternité (CDD 6 mois) Prise de poste dès que possible VOS ACTIVITES Accompagnements individuels auprès d'un public en démarche d'insertion Elaboration d'un diagnostic social Organisation et animation d'ateliers collectifs Participation à la vie associative Rédaction des éléments d'évaluation (bilans) Nombreuses démarches administratives Un moyen de locomotion est fortement conseillé
Déménagements Legros Fils recrute un chauffeur PL Déménageur avec permis à jour. Entreprise familiale, nous recherchons un déménageur conducteur avec FIMO/FCOS, une carte tachygraphe à jour et en contrat de CDI. Si vous avez l'expérience et les compétences requises pour ce poste, nous recherchons votre profil. Vous devez être organisé, sérieux et serviable afin de satisfaire notre clientèle. Nous réalisons des déménagements de la région parisienne vers le sud de la France. En tant que Chauffeur SPL Déménageur (h/f), vos principales responsabilités seront les suivantes : -Conduire le véhicule de déménagement, -Charger et décharger le camion, -Démonter et remonter du mobilier, -Effectuer les encaissements ainsi que les démarches administratives auprès de notre clientèle au début et à la fin de chaque mission, -Veiller au contrôle et au bon fonctionnement de votre ensemble routier (camion remorque). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et répondez à tous les critères, veuillez nous faire parvenir votre candidature. Nous attendons avec impatience de travailler avec une personne motivée, compétente et fiable
Vous devez avoir une culture de l'énergie et du bâtiment dans le but de conseiller et chiffrer. Chargé de la maintenance, il planifie les opérations d'entretien. Il effectue des prélèvements dans le cadre de diagnostics préventifs de pannes. Réaliser des plans pluriannuels de travaux et de DPE. Audit bâtiments et énergétiques. Avoir une expérience terrain serait un plus.
Réaliser l'ensemble des diagnostic énergétiques (bilan énergétiques, électrique, amiante) Effectuer les repérages, les plans et croquis nécessaires à la réalisation des diagnostics. Définir la stratégie de prélèvement. Réaliser des prélèvements. Rédiger les rapports à l'issue des interventions dans le respect des délais impartis. Établir les recommandations et les préconisations de travaux nécessaires. Primes sur production à hauteur de 750€ maximum Véhicule de fonction Ticket restaurant
Au sein de l'atelier, vos missions sont multiples : - Entretien et maintenance : Réaliser l'entretien préventif et curatif des machines et engins de travaux publics (diagnostics, vidanges, changements de pièces, etc.). - Réparation : Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques ou électriques et effectuer les réparations nécessaires en atelier. - Dépannage : Intervenir rapidement pour résoudre les pannes critiques en respectant les délais impartis. - Gestion des équipements : Participer au suivi de l'état général des équipements, signaler les anomalies et proposer des solutions d'amélioration. Vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires 7h30-12h 14h-17h30 et 16h15 le vendredi Avantages : Tickets restaurant 8€ Vous devez être titulaire d'un Bac Pro en mécanique (ou équivalent) et avoir au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Compétences techniques : Maîtrise des bases en diesel, hydraulique et électricité. - Une première expérience en mécanique TP, agricole, ou poids lourds est un réel atout. - Permis B : Déplacements ponctuels possibles selon les besoins internes. Vous êtes rigoureux, autonome et aimez relever les défis techniques dans un environnement collaboratif ? Nous attendons votre candidature pour relever ce nouveau challenge.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
POSTE PROPOSE : Pour compléter notre équipe de capitaines @Black Tenders Events recrute un capitaine 200 validé pour des sorties en mer à la journée ou à la demi-journée. QUALIFICATION : - Capitaine 200 Validé - CFBS+CRO+Médical 2 à jour - Capitaine expérimenté et enthousiaste - Maîtrise de l'anglais DESCRIPTIF DU POSTE : Contrat du 1er mai au 30 septembre pouvant être renouvelé jusqu'au 31 octobre 2025 - Chef de bord sur semi-rigide de 9 à 12m, un seul membre d'équipage à bord. Lieu d'exploitation : Port du Béal à Mandelieu Zone de navigation : Monaco -Saint Tropez - Type de prestations & clientèles : BtoC : Excursions nautique de 2H30 dans l'Esterel, autour des iles de Lérins, au Cap d'Antibes, ainsi que de Nice à Monaco, privatisation pour « petit groupe et/ou famille » sur la journée ou ½ journée (15/06 au 15/09) BtoB : Privatisation sur la ½ journée ou Journée pour tous types d'évènements professionnels, séminaires d'entreprise, travaux maritimes, tournages de film, Régates Royales, Voiles de Saint Tropez, Départ et suivi de Courses au large etc. (01/05 au 31/10) CONDITIONS : Contrat à durée déterminée : 01/05/25 au 30/09/25 renouvelable jusqu'au 31/10/25 Salaire brut proposé : 3848€ Embauche prévue le : 1er mai / Embarquement ENIM : 6ème catégorie
DEVIENS KBANER ! Tu as soif d'apprendre, d'entreprendre et tu as le feu sacré ? Alors tu vas te plaire chez nous ! Tu seras accompagné.e par Sébastien le Leader travaux au sein de l'agence de Cannes, dans une équipe de 4 personnes et dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois. Pourquoi rejoindre Kbane ? Tu vas faire partie d'une équipe de professionnels tous terrains, experts en solutions de rénovation énergétique sur 4 grands métiers : isolation, poêle à bois, chauffage et photovoltaïque, Tu vas intégrer une entreprise en déploiement national, partenaire de Leroy Merlin, avec des professionnels tous terrains experts de l'habitat. Tu vas agir pour prendre soin des habitants, de leur maison, et de notre planète Être Kbaner, c'est aussi vivre une aventure humaine dans une entreprise solidement ancrée dans ses valeurs : Fiabilité, Simplicité, et Esprit d'équipe. Tu seras autonome et responsable sur les missions suivantes : Tu assures la préparation du chantier en sécurité mais aussi ses finitions et sa propreté, Tu installes en binôme les produits Kbane, dont les poêles à bois et à pellets dans le respect des normes, Tu rends nos clients heureux et préserves la planète ! Les + de notre entreprise : Tu auras une rémunération à partir de 1 850€ brut par mois selon ton expérience et tes compétences. Le package comprend les indemnités de déplacements et panier repas, une prime d'intéressement et de participation, une prime vacances CIBTP et enfin l'actionnariat d'entreprise (Groupe Adeo), Tu seras équipé avec des EPI de qualité pour assurer ta sécurité et un téléphone professionnel, Tu vivras un parcours d'intégration et de formation, un équilibre vie pro / vie perso, un management de proximité, des moments de partage et de convivialité Tu auras la chance de bosser avec nous Convaincu que la différence est une richesse, Kbane s'engage au quotidien en faveur de la diversité et de l'inclusion notamment en étudiant chaque candidature avec la même attention. Si toi aussi tu veux avoir un impact positif sur l'environnement, rejoins nous
Saisirez-vous l'occasion d'exceller en tant que Technicien CVC (F/H) dès aujourd'hui ? Rejoignez une équipe dynamique pour réaliser des installations de climatisation sur des chantiers variés tout en assurant la maintenance et le dépannage. - Installer des systèmes de climatisation mono-split, multi-split et VRV sur petits et moyens chantiers - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de climatisation - Effectuer des dépannages CVC selon les besoins spécifiques de la société - Participer aux astreintes climatisation et plomberie dans les Alpes Maritimes - Gérer les interventions de manière autonome avec le matériel et le véhicule de l'entreprise Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 27000 à 30000 euros /an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes annuelle - Téléphone pro - Panier repas - Véhicule de service
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre expertise : faciliter vos choix en matière d'installation électrique et de climatisation.
Prêt(e) à exceller comme Technicien(ne) de maintenance en installations climatiques (F/H) ? Faites équipe avec notre client pour assurer l'efficacité et la durabilité des installations climatiques dans des environnements variés. - Réaliser des opérations de maintenance préventive sur des systèmes climatiques variés tels que Mono-split, multi-split, VRV, et Rooftop - Exécuter le diagnostic des pannes et effectuer un dépannage rapide des installations CVC en autonomie ou en binôme - Intervenir en astreinte sur le département des Alpes-Maritimes pour des urgences en climatisation et plomberie - Participer à des chantiers itinérants dans la région PACA, en collaborant étroitement avec les équipes sur place - Assurer un suivi rigoureux et documenté de toutes les interventions afin de garantir une traçabilité et une amélioration continue des services Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 27000 à 30000 euros /an Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Primes annuelle ( 2000€ brut) - Téléphone pro - panier repas - Véhicule de service - horaires 8h-17h et le vendredi 8h-12h - déplacements PACA et astreinte sortie 2-3X/ an par technicien
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. En tant que chasseur de talents, nous dénichons les as de la tuyauterie pour votre bien-être à domicile et en entreprise.
Notre boulangerie ANGE d'ANTIBES, recrute son : Préparateur H/F en boulangerie Vos missions : Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes. Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta...) Suivi des DLC et des différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire. Le nettoyage du poste de travail. Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. (Amplitude horaire entre 4h et 20h) Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration et/ou avez une expérience dans ce même domaine. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : - Un CDI en temps plein - Une base de rémunération fixe - Des primes diverses (Prime de transport selon région, prime de nettoyage, prime trimestrielle sur objectif et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) - Des avantages en nature - Un CE externalisé permettant l'accès à de nombreux avantages - Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ? Vous aussi, soyez diablement meilleur, et rencontrons-nous !
Passionné(e) par le domaine du sanitaire et prêt(e) à rejoindre ce poste de Plombier sanitaire (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous interviendrez sur des projets de rénovation haut de gamme en plomberie sanitaire, avec autonomie sur les chantiers haut de gamme (villas, hôtels) - Réaliser des installations et changements de sanitaires, y compris salles de bains et raccordements complexes - Gérer de manière autonome votre planning en assurant le suivi de vos interventions sur différents chantiers - Collaborer étroitement avec les équipes sur site pour garantir la qualité et le respect des délais Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours renouvelable - Salaire: 12 euros à 15 euros /heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : - Véhicule de service Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond!
Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel (cuisine méditerranéenne) un(e) Plongeur / Plongeuse en restauration Vous travaillerez sur 2 services en coupure (80 couverts par jour) avec 2 jours de repos.
La formation se déroulera du 03 février 2025 au 28 avril 2025 au sein du centre de formation Forma + situé à Nice (Titre pro complet avec FIMO et ADR de base). Après l'obtention de leur diplôme, les candidats auront un contrat de travail de minimum six mois, possibilité d'un CDII. Les prérequis : - Permis B obligatoire, - Avoir minimum 6 points sur le permis de conduire, - Maîtrise du français (lire, écrire, parler), - Être demandeur d'emploi inscrit à France Travail.
Pour répondre à cette offre vous devez être titulaire du BAFA ou d'un diplôme supérieur dans l'animation et d'une expérience d'une année. Vous travaillerez dans le Centre international de séjour de Cannes jeunesse situé sur l'île Sainte Marguerite ! Sur ce site exceptionnel, vous aurez comme programme d'activité : la découverte de l'environnement, du patrimoine du Fort Royal et des activités nautiques entre autre. Répartition de la semaine : Travail 5 jours / semaine (du lundi au vendredi, sauf exception) Rythme de travail type : 2 semaines de travail / 1 semaine de repos En internat (nourri, logé) Dates : 1 CDD du 27/02/2025 au 23/06/2025 1 CDD du 27/02/2025 au 27/06/2025 1 CDD du 06/03/2025 au 26/06/2025 1 CDD du 27/02/2025 au 28/04/2025 1 CDD du 17/04/2025 au 08/07/2025 1 CDD du 16/06/2025 au 07/07/2025
Cette entreprise cannoise, recherche un/une aide Carreleur/se, vous assisterez le carreleur expérimenté sur les chantiers. Vous travaillerez sur des chantiers dans les alpes maritimes. Poste à pourvoir dès février 2025 Postes en CDI ou CDD
MANPOWER SOPHIA ANTIPOLIS recherche pour son client situé sur Mougins, un acteur du parfum, un Préparateur echantillon H/F - Peser les différents ingrédients de la composition à réaliser selon les informations inscrites sur l'Ordre de Fabrication (OF) - Exécuter l'ordre de fabrication dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité, tout en assurant une quantité de pesée conforme à l'OF et en veillant aux délais de réalisation Détails du poste : - Salaire : 1924,93 brut mensuel (tx horaire 13.88 brut) - Coefficient : 130 - 13 ème mois - En alternance chaque semaine : 05h -13h ou 13h-21h avec 30 min de pause rémunérée - Heure de nuit : de 05h à 06h. - Une prime de poste de 150 Euros Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre fiabilité, vous appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. L'aventure vous tente ? Vous vous retrouvez dans le profil que nous recherchons ? Vous avez envie de rejoindre un Groupe dynamique ? N'attendez plus, envoyez-nous votre CV et venez rejoindre la TEAM MANPOWER !
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 13012025MI
Vous effectuerez toutes les tâches du Service logistique, à savoir : Au sein du Magasin : Répondre au téléphone, mails Réception des livraisons Gestion du stock du magasin Suivi des demandes de reproductions des clés Suivi des demandes EFM Suivi des commandes du magasin Assurer la navette entre la DGST et les autres services Enregistrer, préparer et livrer les commandes produits d'entretiens pour tous les services Pose et dépose des kakemonos, des banderoles et des tentures Livraison des drapeaux pour les cérémonies Effectuer les mises en bernes sur la commune Gestion du pavoisement de la commune Au sein de la mécanique : Convoyage des véhicules du Parc Automobile Remplacer une batterie Remplacer une roue suite à une crevaison Changer une ampoule défectueuse Gestion des contrôles techniques du Parc Automobile PROFIL Savoir porter Vous maîtrisez les outils bureautiques Vous êtes titulaire du permis B
Nous recrutons un opérateur de montage (H/F) pour le compte de notre client, spécialisé dans la fabrication de menuiseries en aluminium et PVC. Vous intégrerez une ligne de production dédiée aux menuiseries aluminium. - LOCALISATION : Mouans-Sartoux - HORAIRE : 8h-12h / 13h-16h (lundi au vendredi) - REMUNERATION : 11,88 EUR B/H Durant vos premiers jours, vous serez accompagné par des opérateurs expérimentés. Sous la responsabilité du responsable de production, vous serez en charge de : X Respecter les processus de fabrication. X Assembler les différentes pièces des cadres de menuiseries. X Réaliser le vissage des éléments nécessaires au bon fonctionnement des menuiseries. X Assurer le transfert des pièces assemblées vers l'étape suivante de la production. (!) ATTENTION : Ce poste comprend des tâches de manutention et peut nécessiter le port de charges. Nous recherchons : x Des candidats ayant une expérience en industrie (par exemple, RAGNI, GRIESSER, COMPEX, etc.). x Des personnes motivées et intéressées par une mission longue en milieu industriel. x Vous êtes rigoureux, polyvalent, et aimez travailler en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! VOTRE RECRUTEMENT : 1/ Une pré-inscription en ligne sur SYNERGIE.FR 2/ Echange téléphonique & en agence 3/ Entretien chez notre client + visite de poste 4/ Une délégation chez notre client Notre agence est facilement accessible via la pénétrante GRASSE?/ CANNES (parking pour se stationner).
Dans le cadre de notre développement, notre entreprise familiale à Pegomas cherche un(e) Piscinier(e) avec expérience pour rejoindre notre équipe de 5 techniciens. Profil : Polyvalent, vous maitrisez l'ajustement chimique d'une piscine ainsi que les techniques de nettoyage pour effectuer l'entretien et la maintenance des bassins et équipements qui vous seront confiés. Une bonne connaissance des normes de sécurité, des notions d'électricité et de plomberie et la capacité à diagnostiquer rapidement des problèmes pour y apporter des solutions efficaces sont des atouts précieux Compétences attendues : Expérience dans l'entretien et la réparation de piscines Connaissances en plomberie, électricité et mécanique Permis de conduire valide Réactif, ponctuel, rigoureux, autonome Bon relationnel client Vous aurez pour missions : L'entretien et la maintenance d'un parc de piscines : mises en route, hivernage, nettoyage. Réparation et remplacement sur les équipements de la piscine : pompes, filtres, systèmes de chauffage, appareils de traitement d'eau Diagnostique et résolution des problèmes techniques liés au fonctionnement de la piscine Le suivi des interventions et la mise à jour des rapports d'intervention Conseil aux clients sur l'utilisation et l'entretien de leur piscine Contrat : CDI 39 h par semaine du Lundi au Vendredi. De Mai à Septembre inclus, possibilité de travailler le Samedi (non obligatoire). Avantages : Tickets restaurant Mutuelle d'entreprise Véhicule de fonction Vêtements de travail Heures supplémentaires majorées Merci de nous envoyer votre CV sur allopiscines@wanadoo.fr
À quoi ressemble l'avenir en tant que Jardinier d'espaces verts (F/H) chez notre client ? Nous recherchons quelqu'un pour entretenir et embellir des espaces verts tout en contribuant à leur développement durable. Notre client travaille sur des projets à envergure mais aussi avec des marché public (parcs, trottoirs...) - Prendre soin des plantes et des pelouses en effectuant des tâches d'entretien régulier - Participer à la conception et à l'aménagement de nouveaux espaces verts - Collaborer avec l'équipe pour développer et mettre en œuvre des projets écologiques Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. Et surtout, chez nous, on met la main à la terre ! On adore les espaces verts.
Vous faites preuve de minutie, appréciez le travail de qualité, vous avez une appétence et une aisance pour utiliser les smartphones, vous savez ce que veut dire "Vite fait bien fait" car un nombre de tests est attendu sur la journée Alors postulez! la formation est prévue sur site en amont du contrat de travail Vos missions Réceptionner les colis envoyés par nos partenaires Différencier les colis reçus avec les références pour dispatcher selon un process dans les différents services : les reprises, les SAV... Diagnostiquer les smartphones selon process : identifier les produits fonctionnels, les écrans HS qui nécessitent une restauration et les produits non fonctionnel Vérifier les IMEI des produits via logiciel de test ou numéro de série en mode DFU S'assurer que les produits n'ont plus de données clients et restaurer les produits concernés ( DFU / Effacement ) Détecter les problèmes sur les téléphones reçus en suivant les tests de l'application Phonecheck, tout en s'assurant de la qualité des tests, pour que le téléphone soit réparé de manière efficace. Dispatcher les produits dans différents cartons pour les réparateurs en fonction des types de pannes et de difficulté. Avantages accessible facilement en BUS ou voiture Atelier neuf Primes sur objectifs
Nous sommes Mobile & you : créateurs d'une relation unique entre vous & votre smartphone. Tous nos smartphones sont chouchoutés : collectés et reconditionnés en France. Nous sommes Made in France et pour de vrai ! Entreprise familiale depuis 2016 qui regroupe un atelier de réparation smartphones et plusieurs boutiques dans les Alpes maritimes
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la qualité, un.e Chargé.e de mission qualité. - Vous pilotez le traitement des réclamations en coordonnant les investigations et les analyses de causes racine - Vous assurez le suivi des plans d'actions correctifs et d'amélioration - Vous pilotez la gestion des 8D dans le respect des délais planifiés - Vous participez au suivi des modifications ou changements industriels (change control) - Vous contribuez à l'initiation et à la mise à jour des analyses de risques (AMDEC) - Vous transmettez les écarts identifiés par rapport aux processus qualité ou aux exigences client - Vous menez des actions de sensibilisation et de formation à la qualité auprès des différents services - Vous assurez la mise en place et le suivi des études de stabilité - Vous vérifiez l'étalonnage des instruments de mesure. - Vous participez aux audits interne et externe Salaire: Entre 32000 et 34000EUR (EUR) annuels Durée de contrat: CDI, temps plein Compétences et formations attendues: - Vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel, de préférence dans les secteurs de la plasturgie ou de l'automobile - Connaissances des normes IATF16949, ISO9001, ISO14001 et ISO50001 - Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire (B1/B2) - Excellentes capacités d'analyse et de synthèse - Bonnes qualités relationnelles et capacité à animer des formations Rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences en qualité et contribuer à l'amélioration continue des processus.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Projeteur mécanique (F/H), acteur clé de projets d'envergure dans l'aéronautique, le spatial voir le nucléaire ! Vous êtes plongé au cœur de la conception mécanique de pièces et équipements innovants, dédiés à des projets ambitieux. En tant que pilier pleinement intégré à une équipe d'experts, vous avez l'opportunité de participer à toutes les étapes de création, de la réalisation de plans détaillés à la production des dossiers de définition, en garantissant des solutions techniques d'exception. Votre feuille de route au quotidien intègre les caractéristiques suivantes : - Travailler à partir de spécifications fonctionnelles et des besoins clients pour proposer des études et dessins de haute qualité. - Assurer la faisabilité des projets et garantir un contrôle rigoureux de la qualité. - Collaborer activement avec le chef de projet pour une communication fluide et efficace. - Participer aux revues de conception internes et externes pour valider les avancées techniques. - Contribuer au développement continu et à l'excellence de nos projets. Pour cela, nous vous proposons un CDI d'une durée hebdomadaire de 35h avec une rémunération annuelle brute variant de 35 à 40 k€ en fonction de votre expertise et de vos connaissances. Afin de vous épanouir pleinement à travers ce challenge, vous avez achevé une formation de niveau BTS en conception mécanique assortie de 5 années d'expérience dans un emploi similaire à minima. Vous êtes reconnu pour votre expertise en conception mécanique et votre maîtrise des logiciels de CAO, tels que CATIA ou CREO. Vous disposez également d'une solide connaissance de la cotation fonctionnelle, des méthodes de fabrication, et de compétences en calculs mécaniques simples. Vos atouts : - Maîtrise du système qualité ISO9001. - Forte capacité de travail en équipe, stimulant la collaboration et la synergie. - Aptitude à animer des réunions techniques avec clarté et pédagogie. Rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée et vos idées auront un impact direct sur des projets d'envergure !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
L'association ASPA recherche un/une TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) en CDI dans le cadre de plusieurs contrats à temps partiel ou à temps plein en fonction de vos disponibilités. Les Technicien(ne)s de l'Intervention Sociale et Familiale apportent un soutien éducatif, technique, et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Ils/Elles favorisent l'intégration des personnes et le maintien dans leur environnement. Nous intervenons sur diverses prises en charge dont la Caisse d'Allocation Familiale (CAF) liées à un fait générateur (grossesse, naissance, maladie, décès, adoption.) et le Conseil Départemental 06 (prévention précoce et protection de l'enfance). Vos missions : -Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale -Contribuer au maintien du lien parent-enfant -Aider les membres du foyer dans les actes de la vie quotidienne (ménage, repas, aide aux devoirs, cadre de vie, etc.) -Mettre en œuvre un programme progressif d'apprentissage -Communication professionnelle et travail en réseau -Favoriser l'appropriation des actes du quotidien et du cadre de vie -Qualités: autonomie, adaptabilité, empathie, discrétion, positionnement professionnel, capacité à travailler en équipe et en lien avec la hiérarchie. Diplômes équivalents acceptés : -Diplôme d'état de TISF -Diplôme d'état de Moniteur Éducateur -Baccalauréat professionnel services de proximité et vie locale -Baccalauréat professionnel services en milieu rural -BEATEP spécialité activité sociale et vie locale ou BP JEPS animation sociale -Diplôme d'état d'Auxiliaire de vie sociale ou mention complémentaire aide à domicile -Diplôme d'Etat d'assistant familial Nombre d'heures : A définir selon disponibilités du candidat mais 35 h semaine possible Avantages : Prise en charge du transport quotidien
