Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Roquette-sur-Siagne située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Roquette-sur-Siagne. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - Mouans-Sartoux, 06 - MOUANS SARTOUX, 06 - CANNES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre agence Adéquat Grasse recrute pour son client : La société EURO CASH CONFISEUR, grossiste spécialisé en confiserie et boissons depuis 1995, acteur majeur dans son secteur, recherche un(e) préparateur(trice) de commandes / magasinier en CDI pour renforcer son équipe. Vous intégrerez une entreprise familiale où l'esprit d'équipe, la bonne ambiance et l'engagement sont au coeur du quotidien. Votre mission, si vous l'acceptez ! Au sein de notre entreprise, vous serez amené(e) à : - Préparer les commandes avec soin, rigueur et efficacité (nombreuses références). - Vérifier la conformité des commandes et assurer une palettisation de qualité. - Contribuer au rangement et à la bonne tenue du dépôt pour un environnement de travail agréable - Travailler en équipe pour garantir un bon rythme et une entraide au quotidien. Attention : le site n'est pas desservi par les transports en commun Horaires et conditions Du lundi au vendredi, avec des horaires alternés chaque semaine : Une semaine de matin (démarrage à 5h ou 6h). Une semaine d'après-midi (démarrage à 12h ou 13h). Temps de travail annualisé sur une base de 35h/semaine. - Le métier implique de la polyvalence. - Port de charges (colis jusqu'à 18 kg) avec des outils d'aide à la manutention. - Lieu de travail : Dans un dépôt avec températures variables selon les saisons. Ce poste est fait pour vous si - Vous aimez évoluer dans un environnement de travail dynamique. - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes organisé(e) et avez une bonne mémoire - Vous souhaitez-vous investir sur le long terme. -Expérience 1 ans souhaitée Rémunération et avantages : - Taux horaire : 12,28€ bruts - Primes de colis - Mutuelle d'entreprise Prêt(e) à démarrer l'aventure ? Postulez dès maintenant ! Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence R2T intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Mougins, des préparateurs de commandes (f/h). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes chargé (e) de : - Préparer les commandes - Filmer les palettes - Port de charges et manutention lourde possible - Respecter les cadences de production et les consignes de qualité - Maintenir votre poste de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité Du Lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Démarrage entre 05h30 et 7h le matin selon la période de l'année
Le Baôli recherche un(e) Assistant(e) Personnel(le) dédié(e) à la gestion de la vie quotidienne de la Direction. Véritable personne de confiance, vous aurez pour mission d'accompagner les dirigeants dans l'organisation fluide et structurée de leurs besoins personnels et professionnels. Discrétion, sens du service et grande adaptabilité seront essentiels pour réussir dans ce rôle clé auprès d'une direction évoluant dans un environnement dynamique et exigeant. L'assistante(e) personnel(le) aura pour missions : Gestion administrative & organisation - Gestion de l'agenda : planification, priorisation, mise à jour, rappels. - Organisation et préparation des réunions (convocations, ordre du jour, comptes rendus). - Gestion des courriers, e-mails et appels téléphoniques professionnels. - Rédaction, mise en forme et relecture de documents, notes, rapports et présentations. - Classement, archivage et gestion documentaire (physique et numérique). - Prise de rendez-vous - Suivi des échéances administratives (impôts, assurances, renouvellement de documents) Gestion professionnelle - Organisation de réunions stratégiques - Organisation logistique des déplacements professionnels - Coordination des rendez-vous externes Vie quotidienne - Réservations diverses : restaurants, hôtels, voyages, billets - Organisation de déplacements privés (vols, transferts, hôtels, programmes) - Courses (alimentaires, cadeaux, objets du quotidien) - Gestion des réparations/entretiens à domicile (plombier, électricien, etc.) - Coordination avec prestataires (jardinier, femme de ménage, chauffeurs.) - Organisation d'événements privés (fêtes, anniversaires, dîners) Gestion financière simple - Suivi des dépenses personnelles - Règlement de factures personnels De manière générale, l'assistant personnel a pour but de libérer du temps à son employeur sans qu'il ait à se soucier de la gestion du quotidien. Compétences & qualités - Bilingue anglais (oral + écrit obligatoire) - Grande discrétion et respect de la confidentialité - Sens du service, de l'anticipation, autonomie - Bonne organisation, rigueur et fiabilité - Excellentes capacités de communication - Maîtrise des outils informatiques (Google Suite / Microsoft Office / Outils Apple) - Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle - Flexibilité horaire et adaptabilité Variables d'ajustement : - Niveau de bilinguisme anglais - Amplitude horaire (par ex. disponibilité soir/week-end) - Urgences/demandes last minute
La Direction de l'Education de la mairie de Cannes recrute : - Agent d'animation (H/F) 20h - Agent d'animation péri/extra-scolaire (H/F) 35 h - Responsable accueil péri/extra-scolaire (H/F) Vous êtes diplômé(e) de : BAFA, CAP AEPE, BPJEPS...
L'association Cannes Jeunesse cherche : un(e) alternant(e) en apprentissage pour 1 CDD à pourvoir dès que possible L'association Cannes Jeunesse offre un beau cadre de travail et des collègues sympathiques. Venez compléter notre équipe administrative et vous former à différentes taches administratives et d'accueil. Il s'agira d'accueillir nos usagers, de leur présenter nos différentes offres (activités nautiques et séjours de vacances), de les conseiller et de procéder aux inscriptions et suivis de dossier. VOTRE PROFIL Vous connaissez les bases du métier de secrétaire et souhaitez poursuivre votre apprentissage ; Vous maitrisez Word, Excel et Outlook et êtes à l'aise avec l'outil informatique en général ; La maitrise de l'anglais est un plus. VOS MISSIONS Développer la vie associative auprès des différents publics ; Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers ; Renseigner, conseiller les usagers sur les différentes prestations ; Effectuer les inscriptions selon les différentes procédures ; Effectuer des relances et le suivi des dossiers ; Gérer une caisse ; Participer à la gestion courante du secrétariat (courrier, classement, saisie informatique...).
Vos missions principales - Réceptionner, trier et ranger le matériel et les accessoires - Préparer les commandes clients (coupe, métrage, assemblage des produits selon les fiches de préparation) - Vérifier la conformité et la qualité des produits avant expédition - Emballer soigneusement les pièces pour garantir une livraison optimale - Charger/décharger les marchandises et tenir les zones de stockage organisées - Participer à l'inventaire et au suivi des stocks - Utiliser les outils logistiques (transpalette, scanner, logiciels internes) Profil recherché : - Expérience en préparation de commandes, logistique ou atelier appréciée - À l'aise avec la manipulation de matériaux volumineux - Capacité à mesurer, couper et manipuler les matériaux avec précision - Port de charges - Organisation, minutie et esprit d'équipe indispensables - Polyvalence et volonté d'apprendre
Notre agence recherche un Magasinier livreur (H/F) pour intervenir au sein d'un établissement pénitentiaire, en CDI. Il s'agit d'un poste spécifique en milieu carcéral, au sein du service « cantines » (supérette interne où les détenus disposant d'un avoir peuvent acheter des produits d'épicerie, frais, tabac, confiserie, bazar.). Missions : -Travailler au sein du service cantines avec une équipe de salariés et de détenus auxiliaires (équipe mixte de 3 salariés et 9 détenus classés au travail). -Réaliser les inventaires, préparer les commandes (notamment tabac), contrôler les marchandises à la réception, vérifier les DLC et le stock. -Assurer la livraison des commandes en détention (livraisons en cellule) en binôme avec un(e) surveillant(e) pénitentiaire et des auxiliaires. -Participer à l'organisation du magasin, au rangement, au suivi des produits et au respect des règles de sécurité et des procédures internes liées au milieu carcéral. Profil recherché : -Projet en CDI, avec un parcours professionnel stable (pas de changements de poste tous les 6 mois). -Minimum 5 ans d'expérience en entreprise, idéalement sur des fonctions de magasinier, préparateur de commandes, logistique ou poste similaire. -Très bonne organisation, rigueur, sens des priorités, capacité à gérer le stress et les situations de tension ou de conflit. -Capacité d'écoute, remise en question, bonnes qualités de communication. -Casier judiciaire vierge obligatoire. -Baccalauréat exigé (condition contractuelle). -Nationalité française ou ressortissant de l'Union européenne. Conditions : -Contrat : CDI. -Rémunération : 2 200 € bruts mensuels + prime de performance annuelle pouvant représenter 3% du salaire brut annuel en cas d'objectifs atteints. -Avantages : tickets restaurant (valeur 10 €, prise en charge employeur 60%), accord de participation et d'intéressement, avantages comité d'entreprise à partir de 6 mois d'ancienneté. -Horaires : du lundi au vendredi, 7h30-12h et 13h-16h (15h30 le vendredi), soit 37 heures par semaine, donnant droit à 1 jour de RTT par mois. -Tickets restaurant
Le bureau Interima à Grasse recherche un Commercial H/F au sein d'une société basée sur Mouans-Sartoux. Cette société est spécialisée dans la programmation informatique. Leader national dans l'édition et le développement d'un logiciel spécialisé pour l'activité du BTP. Le poste est à pourvoir immédiatement ! Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous jouez un rôle essentiel dans le suivi et le développement du portefeuille clients existant. Vos missions principales : * Assurer le suivi régulier des clients utilisateurs des solutions logicielles * Comprendre leurs besoins, analyser leur usage et proposer des améliorations ou services complémentaires * Renouveler les abonnements et garantir un haut niveau de satisfaction * Gérer les demandes entrantes et accompagner les clients dans la bonne utilisation du logiciel (sans intervention technique ou développement) * Présenter les nouveautés, modules complémentaires, mises à jour ou services associés * Participer aux actions commerciales : campagnes, relances, web-demos, suivi des leads entrants Vous disposez d'une expérience en commerce sédentaire, gestion de portefeuille client B2B ou support commercial auprès d'éditeurs de logiciels ou d'univers technologiques. À l'aise avec les outils numériques, vous comprenez l'environnement logiciel (sans être développeur). * Lieu : Mouans-Sartoux * Type de contrat : L'embauche en CDI n'est pas interdite par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission. * Horaire : Du lundi au vendredi, 35h / semaine * Rémunération : Entre 15 et 16 euros brut Contactez-nous rapidement au 04.92.42.46.46. ou prenez rendez-vous directement en agence pour nous rencontrer ! : https://www.interima.com/prendre-rendez-vous
Manpower SOPHIA TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Opérateur de saisie - Base de données (H/F) Au sein d'une société spécialisée dans les essais, l'inspection, l'audit, et la certification, vous aurez pour tâches : -Mise à jour de base de données clients -Appel clients pour vérification de leurs données ( Adresse postale, mails ... .), verification sur google des données numérisées -Réceptionner les documents à traiter, vérifier leur contenu, les informations et les délais ; -Saisir les documents à l'aide des outils numériques mis à disposition ; -Contrôler les informations et effectuer les suivis de leurs modifications ; -Eviter les erreurs de saisie et pouvoir mettre en forme les documents de façon claire et lisible. Avantages : CET à 8 %. Avantages CSE, CSEC, FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Diplômé(e) d'un BAC2 minimum, vous êtes : -Rigoureux(se) et organisé(e) : vous aimez le travail bien fait et le sens du détail. -Dynamique et enthousiaste : vous savez gérer les priorités avec énergie et positivité. -Autonome et proactif(ve) : vous aimez relever des défis et prendre des initiatives. Vous aimez le travail en équipe et êtes à l'aise avec la communication. Vous maîtrisez Excel et les outils informatiques. Rémunération : 2000 brut mensuel Avantages : Prime de 13 eme mois Tickets Restaurant valeur façiale de 9,70 par jour travaillé Contrat : 35h du lundi au vendredi Poste basé à Sophia-Antipolis
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower SOPHIA TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administratif Back Office (H/F) Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : -Gérer la facturation, -Ouvrir des comptes clients, -Résoudre les litiges, -Travailler en équipe pour une gestion optimale des tâches, -Utiliser des outils informatiques pour la vérification des demandes, -Assurer la validation des demandes d'interventions, -Participer à l'amélioration des processus internes, -Collaborer étroitement avec un binôme pour partager les responsabilités. Avantages : CET à 8 %. Avantages CSE, CSEC, FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Diplômé(e) d'un BAC2 minimum, vous êtes : -Rigoureux(se) et organisé(e) : vous aimez le travail bien fait et le sens du détail. -Dynamique et enthousiaste : vous savez gérer les priorités avec énergie et positivité. -Autonome et proactif(ve) : vous aimez relever des défis et prendre des initiatives. Vous aimez le travail en équipe et êtes à l'aise avec la communication. Vous maîtrisez Excel et les outils informatiques. Rémunération : 2000 brut mensuel Avantages : Prime de 13 eme mois Tickets Restaurant valeur façiale de 9,70 par jour travaillé Contrat : 35h du lundi au vendredi Poste basé à Sophia-Antipolis
Le bureau Interima de Grasse recrute pour l'un de ses clients, une structure familiale en pleine expansion, spécialisée dans la fabrication et la distribution de parfums, un Assistant ADV H/F, pour rejoindre son équipe. En pleine expansion, elle développe ses activités à l'international et distribue ses produits auprès de détaillants et grandes enseignes prestigieuses. L'embauche en CDI par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission n'est pas interdite ! En tant qu'Assistant(e) ADV, vous serez un acteur clé dans la gestion des commandes et des relations clients. Vos principales missions incluront : * Gestion des commandes : Prise en charge des commandes clients, de la réception à la livraison. * Suivi administratif : Élaboration des devis, saisie des bons de commande et suivi des facturations. * Relations clients : Répondre aux demandes des clients, assurer un service personnalisé et de qualité. * Coordination interne : Collaborer avec les services logistique et commercial pour garantir la bonne exécution des commandes. Vous possédez une expérience dans l'administration des ventes ou un poste similaire, de préférence dans le secteur du luxe ou de la parfumerie. Une maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion commerciale. Vous avez un intérêt pour le secteur de la parfumerie et du luxe, ainsi qu'une capacité à travailler dans un environnement en pleine croissance et à l'international. *Horaires : Du lundi au vendredi, 35 heures/semaine. *Lieu de travail : Grasse *Contrat : L'embauche en CDI par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission n'est pas interdite ! *Rémunération : Entre 2100 euros bruts et 2300 euros, à négocier en fonction de l'expérience
Vous êtes IMPERATIVEMENT diplômé(e) du CAP AEPE (Petite Enfance) Placé(e)(s) sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous serez en charge de : - Accueillir les enfants - Collaborer avec l'Éducateur jeunes enfants et les Auxiliaires de Puériculture - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Donner un repas, une boisson à l'enfant - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, des jeux/jouets - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respecter les conditions d'utilisation des produits et des machines - Trier et évacuer des déchets courants - Vérifier l'état de propreté des locaux - Respecter les procédures du plan de nettoyage désinfection - Repérer les dysfonctionnements et alerter la direction - Mettre en œuvre les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites PROFIL : - Organisé(e) ; - Consciencieux(euse) ; - Autonome ; - Avoir l'esprit d'équipe et des capacités relationnelles ; - Temps complet - du lundi au vendredi - Amplitude horaire maximale : 7h - 18h (roulement) Contrat à vocation de pérennisation.
MISSIONS : Vous veillez au bon entretien des locaux et du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de propreté afin de donner un environnement sain aux enfants de la structure. Notamment : - Collaborer avec l'Educateur jeunes enfants et les Auxiliaires de Puériculture - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, des jeux/jouets - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respecter les conditions d'utilisation des produits et des machines - Trier et évacuer des déchets courants - Vérifier l'état de propreté des locaux - Respecter les procédures du plan de nettoyage désinfection - Repérer les dysfonctionnements et alerter la direction - Mettre en œuvre les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites. PROFIL : - Être organisé(e) - Consciencieux(se) - Autonome - Avoir l'esprit d'équipe et des capacités relationnelles Amplitude horaire du lundi au vendredi - Amplitude horaire : 06h30-15h / 10h - 18h30 (roulement) - temps complet Poste en contractuel ayant vocation à être pérennisé Poste à pourvoir au 1er février 2026
Vous intervenez sur: - la Réalisation de petites réparations et de travaux - l'Electricité, carrelage, plomberie, enduits et peinture - S'assurer de la maintenance et du bon fonctionnement des installations spa/wellness Travail en autonomie sur le poste Astreintes ponctuelles 2 jours de repos consécutifs 1800€ net mensuel + Primes (travaux et PPV)
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des industries parfums/aromes, un Magasinier (H/F) -Réception et stockage des achats externes et internes -Mise à disposition des produits pour les préparateurs -Conditionnement des produits pour la parfumerie -Approvisionnement des stocks intermédiaires et des cuves de stockages -De façon hebdomadaire, identification des produits dont la DLUO arrive à échéance. Réalisation du prélèvement d'un échantillon et envoi au contrôle qualité. -Mise à disposition pour le parc à solvant, des produits à détruire et des produits sous clés. -Respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de sécurité alimentaire (HACCP) -Respect des consignes notées sur les Ordres de Fabrications et des feuilles de travail -Vous êtes organisé, ordonné, polyvalent et rigoureux -Vous avez idéalement une première expérience dans une fonction similaire -Vous êtes titulaire des CACES R485-2 et R489-3 -Vous n'avez pas de restriction au port de charges Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Manpower GRASSE recherche pour son client, une entreprise de parfumerie industrielle , deux Conditionneurs parfums/aromes en horaires de journée (H/F) -Conditionne les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Assure l'étiquetage des concentrés. -Participe au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. -Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. -Expérience en environnement industriel valorisée -Rigueur et précision, respect des consignes techniques et de sécurité -Capacité à travailler en équipe et à évoluer -Tolérance au port de charge lourde (25kg) et aux environnements odorants -Autonomie de déplacement sur des rythmes décalés, hors circulation des transports en commun
Offre d'Emploi : Magasinier H/F Entreprise : Interaction Début du contrat : 05 janvier 2026 Durée : 1 mois renouvelable Lieu : À déterminer Descriptif du poste : L'agence Interaction Grasse recherche pour son client un(e) Magasinier(e) pour une mission de 1 mois, renouvelable, à partir du 5 janvier 2026. Le poste implique une gestion complète des stocks et la préparation des livraisons pour chantier. Horaires de travail : 8h00 - 12h00, soit 4 heures par jour Missions principales : - Réception des livraisons et gestion des stocks. - Rangement et organisation des produits. - Enregistrement des bons de livraison sur le logiciel SAP. - Préparation du matériel pour les chantiers à venir, selon les demandes. - Livraison du matériel sur les chantiers. Profil recherché - Permis B obligatoire pour effectuer les livraisons. - Expérience dans le domaine du magasinage ou de la logistique est un plus. - Bonne organisation, rigueur et esprit d'équipe. - Maîtrise du logiciel SAP est un atout
La communauté de l'Arche à Grasse a été fondée en 2010. Elle porte un établissement Foyer de Vie avec 3 unités de vie, accueillant en tout 21 personnes en situation de handicap mental, et un Centre d'activités de jour qui accueille aussi 9 personnes externes (soit 30 personnes accueillies en tout). L'ensemble est implanté sur un vaste domaine préservé de l'urbanisation, à Grasse, au cœur de la « Côte d'Azur de l'intérieur ». Ville de 50 000 habitants réputée comme capitale mondiale de la parfumerie, Grasse est située entre mer et montagne, à 30 mn de la gare TGV de Cannes et 45 mn de l'aéroport international de Nice-Côte d'Azur. Afin de renforcer nos équipes composées de 25 personnes, nous recherchons 1 salarié(e) au sein d'une unité de foyer de vie en CDI sur le cadre d'emploi Permanent Lieu de Vie. Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire et vivez à temps plein au sein du foyer de vie auprès des personnes accueillies dans une ambiance « familiale », à la fois dynamique, bienveillante et respectueuse de chacun, où le « vivre ensemble et la vie partagée entre personnes avec et sans handicap mental » prend tout son sens. Cette structure à taille humaine propose un environnement adapté favorisant le bien-être, l'épanouissement et la sécurité des personnes accueillis et des professionnels. L'Arche à Grasse est animée par nos valeurs : communautaire « vivre ensemble », spirituelle « respect mutuel des croyances/respect des de la liberté d'autrui », professionnelle « au sein d'équipe pluridisciplinaire » vous propose de participer à son projet fédératif. Vos missions principales sont : - Assister les personnes accueillis dans la vie quotidienne de foyer en veillant à répondre à leurs besoins (aide au lever et coucher, toilette, courses, prise de médicaments ) - Mener une action éducative dans le cadre de la mise en œuvre des projets individualisés, des plannings d'activités - Participer activement à la vie du foyer en prenant en charge les tâches ménagers - Animer à travers des événements qui rythment la vie du foyer et de l'association - Avoir un rôle prioritaire dans le suivi médical des personnes en lien étroit avec la coordonnatrice médico-psy - Veiller au bon suivi des règles d'hygiène, de sécurité - Participer au suivi du budget du foyer Vous contribuez à la qualité de vie de la personne en situation de handicap, à son développement et au maintien de ses capacités. Vous êtes au soutien des relations interpersonnelles et à la qualité de vie de la personne dans son lieu de vie. Vous êtes facilitateur(trice) pour favoriser, accompagner et permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Patience, sens de l'écoute, disponibilité, capacité d'observation et sens d'analyse des situations sont des qualités qui vous parlent ? Vous êtes dynamique, compréhensif et neutre, vous aimez travailler en équipe et « faire avec » la personne accueillie ? N'hésitez plus à postuler ! Niveau de diplôme souhaité : Aide Médico Psychologique (AMP) ou Accompagnant Educatif et Social (AES) ou Moniteur Educateur (ME) Expériences professionnelles souhaitées dans l'accompagnement à l'éducation inclusive et à la vie ordinaire, une connaissance du handicap. Chambre privée et indépendante de 20 m2 équipée d'une salle d'eau et sanitaire privée au sein d'un foyer - avantages : nature-logement, repas, accès blanchisserie, mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 50%, 1 semaine de congé supplémentaire dès 1 an d'ancienneté. Accès à l'ensemble du terrain + terrain de sport (en cours de construction) CV+LETTRE DE MOTIVATION A ENVOYER PAR MAIL
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON CADA HUDA (F/H) pour ces dispositifs d'Accueils et d'Hébergements à Grasse & Nice (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; Veiller au confort et au bien-être des usagers ; Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; Gérer les stocks ; Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle.
Poste à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de la gestion d'une grande résidence composée de plusieurs bâtiments comprenant 217 lots principaux et disposant de vastes espaces verts, d'un court de tennis et d'une piscine, nous recherchons un gardien de catégorie A ayant les missions suivantes : - Surveillance du bon état et du bon fonctionnement des installations communes (piscine, tennis, espaces verts...) ; - Signalement des dysfonctionnements ou dégradations constatés auprès du syndic ; - Suivi des prestataires lors d'interventions programmées ; - Contrôle de la sécurité générale ; - Rondes régulières des parties communes ; - Contrôle du stationnement sur les parkings collectifs ; - Vérification des accès, des dispositifs de sécurité et du respect des règles d'usage des équipements ; - Alerte immédiate auprès du syndic en cas de situation anormale (intrusion, danger.) ; - Nettoyage des containers et du local ; - Appui aux opérations de nettoyage des équipements (abords de piscine, jardin d'enfants, cour de tennis, etc.) ; - Petite maintenance ou entretien de premier niveau si nécessaire (nettoyage, réparation de serrurerie, peinture, remplacement mineur.). Sens du service, autonomie, réactivité, rigueur, discrétion et communication sont attendus pour ce poste. Une bonne connaissance des règles de sécurité applicables aux équipements collectifs est un atout,. Ce poste ne comprend pas de logement de fonction Convention collective: CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES GARDIENS, CONCIERGES ET EMPLOYÉS D'IMMEUBLES
Pour cette pâtisserie / Salon de Thé, nous recherchons un(e) Serveur -vendeur/ Serveuse-vendeuse de salon de thé. Expérience en service indispensable. Anglais correct souhaité car clientèle internationale. jour de repos dans la semaine à définir
Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel (cuisine méditerranéenne) un(e) Barista Vous travaillerez en en horaire continu avec 2 jours de repos. possibilité contrat saisonnier 6 mois
Niché dans la splendeur de la Baie de Cannes, le Château de Théoule offre une vue panoramique époustouflante sur la Méditerranée. Ancienne savonnerie transformée, cette propriété historique a connu plusieurs vies avant d'être acquise par le Groupe BMF en 2021. Une ambitieuse rénovation a redonné vie à ses trois bâtiments : le château, la villa et le hangar à bateaux. Désormais, le Château de Théoule se dresse comme un hôtel 5 étoiles intimiste, proposant 44 chambres et suites d'exception. Ses installations haut de gamme incluent un restaurant gastronomique, deux bars, un spa et une piscine extérieure. Le domaine dispose également d'une plage privée, La Plage Blanche, avec son propre restaurant et bar, opérationnels depuis juin 2022. Dès le printemps 2025, ce joyau a rejoins la prestigieuse collection des Leading Hotels of the World, confirmant son statut d'excellence internationale. À propos du poste Nous recherchons un ou une assistant(e) ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'assistant(e) RH, vous serez un acteur clé dans la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines, en apportant un soutien efficace aux processus de recrutement, de formation, de gestion des données et de relations avec les collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos compétences en gestion administrative et en communication seront essentielles pour assurer la bonne marche des activités RH. Activités et responsabilités Gestion RH : Suivi des entrées et sorties de personnel Gestion des uniformes et de la staff house Suivi des cautions et documents RH Contrôle et validation des plannings à 15 jours Accueil et formation des équipes avant ouverture Participation aux réunions d'équipe Ou tout autres taches que votre Direction jugera utile dans le cadre de cette fonction. Comptabilité & Achats : Suivi des factures avec la comptabilité Rapprochement des bons de livraison avec les bons de commande Commandes fournisseurs Tenue de caisse Toutes activités comptables, d'achat ou administratives nécessaire à la gestion administrative de l'hôtel Rapports & Reporting : Rédaction du rapport d'exploitation par quinzaine faisant état des dysfonctionnements opérationnels à la Direction Daily reporting Réalisation du rapport de production quotidien Suivi du pickup du mercredi Autres rapports éventuels Procédures & Outils internes : Création et mise à jour des procédures internes de l'hôtel (avec le support des équipes de production) Formation et accueil des arrivants afin de leur donner les éléments permettant de comprendre les procédures de l'hôtel et les savoir être. Autres activités administratives et de gestion nécessaire à la bonne marche de l'hôtel Profil recherché Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines ou en administration avec une expérience significative dans un poste similaire. Vos compétences en communication sont excellentes, vous savez gérer les relations avec les collaborateurs et faire preuve d'écoute active. Vous avez une bonne connaissance des enjeux liés à la gestion administrative du personnel. Votre capacité à travailler en équipe, votre organisation et votre rigueur seront vos atouts pour réussir dans ce poste. La maîtrise de l'anglais professionnel est un plus. Nous attendons de nos candidat(e)s qu'il(elle)s soient proactif(ve)s, adaptable(s) et motivé(e)s par le développement des ressources humaines et administratif au sein d'une organisation innovante.
Adecco recherche des employé(ées)de restauration, basé sur les bassin Grassois, Cannois, Antibois et sur Sophia-Antipolis. - Aide à la préparation des aliments. - Aide au service. - Débarrassage et nettoyage de la salle, de la cuisine, du sol et des tables. - Plonge. - Vous aimez le travail en équipe. - Vous êtes organisé(e) et avez une capacité à travailler rapidement. - Vous êtes polyvalent et dynamique. - Vous maitrisez les normes d'hygiène et de propreté. Alors n'hésitez plus et postulez en ligne!!
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs des écoles. Vous enseignez au domicile des élèves du primaire/collège. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
Sous la responsabilité du Responsable Logistique, vous assurerez la préparation minutieuse des commandes de matériel médical (consommables, équipements, dispositifs...) destinées aux professionnels de santé et aux établissements : Réception et contrôle qualitatif/quantitatif des marchandises. Préparation des commandes selon les bons de commande, en respectant les références, les lots (FIFO/FEFO) et les quantités. Contrôle de la conformité des produits (dates de péremption, intégrité des emballages, etc.), crucial dans ce secteur. Conditionnement et emballage sécurisé du matériel (produits fragiles ou spécifiques). Étiquetage et mise en palette des commandes pour l'expédition. Gestion des stocks : rangement, inventaire, signalement des anomalies. Manutention (port de charges légères à moyennes) et utilisation d'engins de manutention si vous êtes titulaire des CACES (un plus). Application stricte des règles d'hygiène et de sécurité propres au secteur médical/pharmaceutique. Votre Profil Expérience : Idéalement une première expérience réussie en logistique ou en préparation de commandes, de préférence dans un environnement exigeant (médical, pharmaceutique, agroalimentaire, etc.). Qualités indispensables : Rigueur (primordial pour le secteur médical), précision, sens de l'organisation et fiabilité. Aptitudes au port de charges, travail debout.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 420 salariés. Pilotant six pôles d'activités (Social et Culturel, Médiation Sociale et Prévention, Mineurs Non Accompagnés, Enfance, Formation et Insertion et Emploi), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires. Pour une de ses structures situées à Valbonne, le Pôle MNA de l'Association PAJE recrute : UN(E) SURVEILLANT(E) DE NUIT (H/F) en CDI Description du Poste : Au sein du pôle protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du (de la) chef(fe) de service, vous assurez pendant la nuit la sécurité et la protection des personnes, des biens et des bâtiments selon les règlementations de sécurité. Vous assurez le relais jour/nuit. Vos missions principales sont les suivantes : Auprès des mineurs : Avoir un rôle éducatif en apportant un soutien psychologique Gérer les situations de crise Accompagner à l'endormissement Faire respecter les règles de vie de la nuit Réveiller les personnes qui ont des rendez-vous matinaux ou qui travaillent Sécurité : Veiller à la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières Veiller à la protection des locaux Avertir le cadre d'astreinte et les services d'urgence adaptés en cas d'incident grave Administratif : Prendre en charge les astreintes téléphoniques Transmettre les informations liées aux événements survenu par écrit Participer aux réunions de service Votre profil: Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous savez faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité. Vous possédez un bon relationnel (patience et souplesse). Vous savez faire preuve de fermeté lorsque cela est nécessaire. Vous êtes titulaire du permis B. Horaires : 35H/semaine (21h 7h) Salaire : De 2214.39 à 2282,89€ brut (1926,39€ à 1994.89€ Bruts Mensuels selon SSIAP1 + prime Ségur 238 euros brut + prime de 50 euros brut/ dimanche) Engagée en faveur de l'inclusion, l'association PAJE valorise la diversité des parcours et des profils. À ce titre et conformément à notre politique handicap en vigueur, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
YpoCamp MISTRAL Camping-cars recrute son ou sa prochain(e) Comptable / assistant administratif Spécialisé depuis plus de 30 ans dans la vente, la location, ainsi que l'entretien des véhicules de loisirs afin d'offrir une expérience unique à ses clients. Groupe de 35 collaborateurs, en perpétuelle évolution nous attachons beaucoup d'importance à développer de nouveaux projets et de nouveaux outils pour toujours aller plus loin ensemble Nous avons 5 points de ventes situés dans les Alpes Maritime et le Var, notre siège se situe à Mandelieu. 2 personnes travaillent dans une ambiance collaborative au sein du Pôle Administratif et Financier pour lequel nous recherchons aujourd'hui un(e) nouveau(lle) collaborateur(trice) avide de challenges et de projets ! En pleine restructuration du service et du développement d'un nouvel ERP afin de répondre aux enjeux futurs, la personne devra faire preuve de polyvalence et s'impliquer dans un projet au le client final reste au centre des priorités. Rattaché(e) au pôle administratif, notre futur comptable, aura pour principales missions : - Comptabilité fournisseurs : contrôle et enregistrement des factures depuis l'outil ; suivi des relances fournisseurs. - Comptabilité clients : suivi des créances clients en lien avec les équipes concessions - Travaux d'analyse périodiques - Tenir la comptabilité générale et tiers (clients / fournisseurs) dans le progiciel comptable SAGE ; effectuer les rapprochements bancaires, analyses de la balance fournisseurs ; analyse des retards de paiement clients - Suivi des stocks mensuels et contrôle des opérations d'inventaires - Suivi des comptes bancaires (saisies et rapprochements bancaires) et des caisses - Établissement des refacturations aux autres sociétés du groupe et réconciliation des comptes - Déclarations fiscales courantes (TVA / DEB / CVAE / CFE / TVTS / TASCOM.) - Appliquer et faire évoluer les processus comptables - Contribuer à l'amélioration des logiciels informatiques - Gestion et suivi des dossiers en lien avec les conseillers commerciaux et clients : saisie et suivi des commandes clients, documents de reprise, facturation clients, gestion des immatriculations, préparer les dossiers de livraisons clients, déclarer les débuts de garanties, classement, archivage - Suivi administratifs des livraisons véhicules client : accueil clientèle, appels téléphoniques, mails, relance Au sein de notre équipe, vous serez également Pilote de projets afin d'optimiser tous nos flux liés à notre métier. Poste en CDI, basé à Mandelieu (06) Horaires en journée Polyvalence et diversité des taches Avantages CE d'entreprise, tickets resto et primes. Issu(e) d'une formation comptable de type BTS ou DUT (BAC +2), vous justifiez d'une première expérience professionnelle d'au moins 2 ans durant laquelle vous avez pu découvrir ce métier et exercer ces missions en entreprise ou en cabinet. Pour ce poste, il vous sera demandé rigueur, autonomie et réactivité, transparence, un bon relationnel, esprit d'équipe et polyvalence. Vous maîtrisez le Pack office (Word, Excel) ; Idéalement, vous avez déjà une pratique de l'environnement SAGE. En cours de changement d'ERP, vous serez moteur de l'intégration du nouveau système 100 % développé pour l'activité par l'éditeur ODOO. Curieux ? Audacieux ? Envie de challenge ? Avide d'optimisation et d'innovation ? Vous serez bien chez nous!
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Service Petite Enfance 1 agent polyvalent entretien-cuisine à temps complet. Vos missions sont : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, du linge et du matériel - Assurer l'entretien du matériel utilisé - Aider à la préparation des plats en cuisine - Nettoyer et entretenir le matériel et les locaux liés à la préparation et distribution des repas - Remplacer les cuisiniers pendant leurs absences (formations, maladies) : repas, goûters - Participer au gros nettoyage de la cuisine 2 à 3 fois/an - Assurer la fermeture de l'établissement en ayant vérifié la fermeture de tous les accès et des appareils - A titre exceptionnel, apporter son concours à la surveillance des enfants - Remplacer un agent dans une autre structure, renforcer l'équipe d'auxiliaire lors des sorties Conditions de travail et moyens : - Temps complet annualisé selon planning : prise de poste à 6h le matin - Utilisation de produits d'entretien nocifs - Station debout permanente - Manipulation de charges ou matériel mécanisé (mono brosse) - Gestes répétitifs (usure physique) - Port d'EPI obligatoires AVANTAGES : - Nourri sur la structure ou ticket repas 7,50€ (participation collectivité 4,50 €) - Régime indemnitaire et 13ème mois - Bonus attractivité 100 € net/mois pour un temps complet - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions) - Participation employeur aux frais de transport (sous conditions) Qualités professionnelles : - Expérience en entretien en collectivité - Maîtrise des normes HACCP - Formation et/ou expérience en production culinaire - Formation et maîtrise des techniques de nettoyage - Connaissances des produits utilisés (propriétés, dilution) - Permis B Qualités requises : - Capacité d'adaptation et disponibilité - Polyvalence et dynamisme - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe - Discrétion et secret professionnel - Rigueur et efficacité - Hygiène irréprochable - Sens de l'organisation - Respect des protocoles - Maîtrise de la prise en charge des machines et du matériel - Devoir de réserve
Votre rôle est de mettre en œuvre les moyens nécessaires pour satisfaire et fidéliser le client, l'informer et le conseiller, enregistrer les commandes et assurer le suivi. Ainsi, vous avez pour principales responsabilités: - Gérer les appels entrants - Saisir les commandes sur l'ERP (ORACLE) - Assurer l'interface avec le client en cas de rupture de stock, délais et suivi de livraison - Gérer et résoudre les litiges - Respecter les KPIs internes au service - Créer et suivre les requêtes - Collaborer avec les différents services de l'entreprise (finance, data, sales) - Contribuer à des projets à la demande du Superviseur Rémunération: 2250€ brut + TR 10€/j Horaires: 35h/sem Vous devez être titulaire d'un Bac+2 type assistanat commercial et avoir au moins 1 année d'expérience confirmée en gestion d'appels entrants et sortants. Connaissance du logiciel ORACLE. Notions d'anglais à l'écrit sont demandées. Esprit d'équipe, compétences organisationnelles et savoir communiquer clairement, seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez vite Céline !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
UN AGENT/UNE AGENTE D'ENTRETIEN AU SEIN DU SERVICE DES SPORTS (piscine Harjes) pour un CDD de 5 mois à temps non complet 12h00 hebdomadaires dès que possible. MISSIONS Effectuer les travaux de nettoyage de l'établissement nautique : - Assurer les travaux de nettoyage de l'établissement nautique, - Effectuer l'entretien courant des structures et des équipements (accueil, vestiaires, toilettes, douches, pédiluves, cheminement vers les bassins), - Approvisionner les distributeurs de produits (papier toilette, savon, essuie-mains.), - Communiquer et transmettre régulièrement les informations au responsable d'équipe, au référent technique ou au responsable de service, - Apporter un soutien à l'équipe pour les petits travaux de maintenance (visserie, peinture, vidange, maçonnerie.). DIVERS - Temps non complet : 12h00 hebdomadaire - Horaires de travail : le samedi de 11h30 à 18h30 et le dimanche de 8h00 à 13h00. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Aptitude au travail en équipe, - Maîtriser le mode d'emploi et l'usage des différents produits utilisés pour le nettoyage, - Respecter les consignes d'utilisation des produits, - Discrétion, rigueur et ponctualité, - Qualités relationnelles avec le public fréquentant la structure, - Savoir nager. REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, Comité des Œuvres Sociales.
**** LE DIPLOME EST OBLIGATOIRE **** Notre réseau de trois micro-crèches recherche un(e) Assistant / Assistante accueil petite enfance. Vous assurerez au quotidien un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. Vos missions : - préparer et donner le repas - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants et des équipes - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir les locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants, vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions (APP, RSAI..) Amplitude horaire de travail : 7h50-18h avec roulement au sein d'une équipe de 4 personnes Profil souhaité : - Esprit d'équipe - Motivation - Discrétion professionnelle - Dynamisme - Capacité d'adaptation - Expérience en micro-crèche
Notre réseau de trois micro-crèches recherche un(e) Assistant / Assistante accueil petite enfance. Vous assurerez au quotidien un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. Vos missions : - préparer et donner le repas - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants et des équipes - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir les locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants, vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions (APP, RSAI..) Amplitude horaire de travail : 7h50-18h avec roulement au sein d'une équipe de 4 personnes Profil souhaité : - Esprit d'équipe - Motivation - Discrétion professionnelle - Dynamisme - Capacité d'adaptation - Expérience en micro-crèche **** LE DIPLOME EST OBLIGATOIRE ****
Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes recrute une maîtresse de maison H/F Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes (FEAM) est un établissement public départemental qui accueille en urgence, 24h/24, 365 jours par an, des mineurs en danger ou en difficulté, confiés au Président du département au titre de la protection de l'enfance. Spécialiste de l'accueil d'urgence, le FEAM est acteur et partenaire de la Politique Publique Départementale de Protection de l'Enfance mise en œuvre et pilotée par le Conseil Départemental. Finalité du poste: Conduire et coordonner les actions éducatives afin de favoriser le développement, l'épanouissement des mineurs et concourir à leur socialisation. Missions : - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux, en collaboration avec l'équipe - Assurer l'entretien du linge et des vêtements - Favoriser l'intégration et le bien-être des jeunes - Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) - Accueil et installation, aménagement de l'environnement (confort et sécurité) - Accompagner les mineurs pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) - Contrôler de la qualité des produits - Contrôler et suivi de la propreté des locaux - Gérer les stocks de produits, de matériels (saisie, suivi, contrôle, commandes) Savoir-faire et connaissances requises : - Brevet secouriste du travail - Connaître et mettre en application les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Connaître et mettre en application les conditions d'utilisation et de stockage des produits alimentaires et produits d'entretien - Connaître et mettre en application les gestes et postures de manutention et nettoyage - Connaître et faire respecter les consignes ainsi que le règlement - Porter à la connaissance du chef de service et de l'équipe les faits importants concernant les jeunes - Porter attention au public accueilli dans le cadre de son activité - Organiser ses activités de manière cohérente et adaptée - Identifier les priorités dans l'entretien - Contribuer au quotidien à l'accompagnement des enfants dans le cadre de ses attributions et fonctions Qualités et compétences : - Soigneux, rigoureux, correction de la tenue professionnelle - Polyvalence sur poste - Sens pratique, bon sens, respect des consignes - Implication - Capacité à travailler en équipe et s'inscrire dans la continuité du service - Capacités relationnelles avec les mineurs - Respect des règles de confidentialité - Respect des horaires et disponibilité Modalités de travail: - Lieux : Cannes - Prise de poste urgente - Temps travail : Temps plein - Horaires : variables - Salaire brut : selon la grille de la Fonction Publique Hospitalier Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 1 mois Programmation : Période de travail de 8 Heures + travail le week-end Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le traitement des déchets, des équipiers de collecte à Mandelieu. Horaires du matin : 5h00-13h00 selon les tournées. Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous aurez pour principales missions : - Collecter les déchets (chargement, compactage, ramassage) en utilisant l'équipement approprié (trémie, lève container) et en respectant le plan de tournée, les procédures et consignes tout en veillant à la propreté des lieux - Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipients (sacs, bacs, containers,...) et à chaque type de collecte - Nettoyer si nécessaire le point de collecte après le ramassage/chargement des déchets Rémunération : 12,30EUR brut/ heure + primes -> Prime de douche, prime de salissures, prime d'assiduité, prime E.U, paniers, indemnités transport + (Indemnité de fin de mission + CP) Assidu(e) et ponctuel(le), vous savez travailler en équipe. Vous respectez les consignes de sécurité et savez faire preuve d'initiative en matière de prévention.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Préparateur Arômes pour une mission en intérim de longue durée. Les principales missions seront : - Assurer la préparation/production des ordres de fabrication suivant un planning pré défini en respectant les procédures et instructions mises en place : - Peser des formules - Exécuter scrupuleusement un mode opératoire adapté aux formules pesées - Utiliser le matériel de production adapté - Assurer l'entretien quotidien ou périodique du matériel - Contrôler avec pertinence les matières premières utilisées pour la pesée - Respecter les procédures de traçabilité, d'hygiène, de sécurité alimentaire, sécurité au travail de l'entreprise et les règles HSE (Hygiène sécurité et environnement). - Participer à l'entretien et le rangement de la zone de production en respectant les procédures et instructions mises en place : - Participer au nettoyage des zones et du matériel de production Vous êtes motivé(e) et souhaitez travailler dans le monde de l'industrie agroalimentaire. Profil recherché : - Expérience souhaitée : 0-1 an - Niveau d'études : BAC - Capacité à suivre des procédures et instructions strictes - Rigoureux(se) et précis(e) dans l'exécution des tâches - Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire La rémunération est comprise entre 1900 et 2000EUR brut pour des horaires de travail équilibrés (9h00 - 12h30 et 13h30 - 17h00 du Lundi au Vendredi) dans un cadre de travail agréable. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Votre Agence Adecco Sophia-Antipolis recrute un Assistant(e) de suivi administratif et financier (h/f) bilingue en Anglais pour l'un de ses clients du secteur de la santé à Sophia Antipolis. Vos missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre la procédure Appel d'offres pour l'ensemble des sous-traitants de différents projets (validation des termes de références, préparation des dossiers d'appel d'offres, réception des offres, vérification de conformité, comité de sélection, contacts avec le sous-traitants pour mise au point du contrat, suit les échéances des paiements, préparation des avenants, .) en respectant les procédures spécifiques aux différents projets (France, Europe, etc.) - Suivre les contrats clients - partenaires / Règlements / Relances - Elaborer les rapports financiers en lien avec le chargé de projet et le contrôle de gestion. - Contribuer à la remonté des dépenses (préparation des pièces justificatives, consultation, devis, preuves de virement, etc.) - Assurer la préparation logistique des missions : recherche et réservation des déplacements (visas, ordres de mission, .), - Assurer le suivi des remboursements des frais de missions : calculs et versements des indemnités journalières, validation des frais engagés, recueil des pièces comptables, etc. - Assurer la préparation logistique des évènements : recherche et réservation des trajets (bus, bateau, avion), gestion des visas, réservation des salles, des hôtels, des restaurants, etc. - Participer et suivre les audits financiers des projets, - Etre référent(e) de l'équipe projet sur les aspects administratifs et financier, - Travailler sur le budget (engagé, payé, prévisionnel) avec le chef de projet et le contrôle de gestion, Profil Recherché : - Formation : Diplôme de niveau BAC +4 - Expérience Professionnelle : Minimum de 4 ans dans un poste similaire - Langues : Maîtrise du Français et de l'Anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral - Compétences Techniques : - Expertise en contrats (niveau juridique) - Bonne connaissance des audits de comptabilité - Maîtrise des outils micro-informatiques (Excel avancé, traitement de texte, PowerPoint, etc.) - Connaissance des processus d'appels d'offres - Aptitudes Personnelles : - Organisation et rigueur - Aisance avec les chiffres - Polyvalence et capacité à gérer plusieurs projets en simultané - Excellentes capacités rédactionnelles - Motivation, dynamisme et ouverture d'esprit - Capacité à travailler en équipe et à favoriser un bon esprit d'équipe Rappel des éléments : Lieu de mission : Sophia Antipolis Durée de mission : dès que possible pour une durée de 6 mois minimum Horaires de travail : 35h / semaine Rémunération : 2800€ bruts
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la parfumerie, un(e) conditionneur(se) pour une mission en intérim à Grasse (06130). Vos missions seront : - Conditionnement des produits cosmétiques selon les normes en vigueur - Contrôle de la qualité des produits conditionnés - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. -Conditionne les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Assure l'étiquetage des concentrés. -Participe au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. -Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité Travailler en équipe Utiliser les équipements techniques spécifiques à l'activité. Lieu : Grasse Horaires : 2*7 6h-13h/13h-20h
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, un(e) agent de conditionnement pour une mission en intérim à Grasse (06130). Les missions principales incluent : - Vérification de la conformité des produits - Emballage et mise en carton - Respect des normes d'hygiène et sécurité - Réalisation de tâches répétitives et port de charges. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Capacité à tenir une certaine cadence et à effectuer des tâches répétitives - Polyvalence Horaires : en 2/7 6h-13h30 ou 13h-19h30 Rejoignez-nous et bénéficiez des avantages Crit CET 5%, Comité d'Entreprise (CE), Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, ...), Formation. Dématérialisation de vos documents et contrats de mission.
**** Diplôme CAP AEPE OBLIGATOIRE **** Vous souhaitez travailler au sein d'une structure bienveillante et chaleureuse, dédiée au bonheur et à l'épanouissement des tout-petits ? Nous sommes ravis d'annoncer une opportunité d'emploi au sein de notre micro-crèche "J'aime Grandir". Nous recherchons actuellement un agent accueil petite enfance titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Description du poste : En tant que titulaire du CAP AEPE ou Auxiliaire de puériculture diplômé(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil et l'accompagnement des tout-petits au sein de notre micro-crèche. Vous contribuerez à leur développement et à leur bien-être au quotidien. Vos tâches comprendront, entre autres, la prise en charge des besoins fondamentaux des enfants, l'animation d'activités éducatives adaptées à leur âge et à leurs intérêts, ainsi que le maintien d'un environnement sécurisé et stimulant. Nous travaillons avec les méthodes pédagogiques Montessori, le Bébé signe et l'approche Snoezelen. Exigences du poste : Passion pour le travail avec les jeunes enfants et désir de contribuer à leur développement harmonieux Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parents et les collègues Sens de l'observation et aptitude à adapter les activités en fonction des besoins individuels des enfants En plus du week-end, vous aurez le mardi après-midi en repos.
Votre agence CRIT Mougins recherche des candidats pour se former au poste d'Opérateur de fabrication Parfums, Arômes et cosmétique H/F basé à Grasse pour une durée de 3 mois. Comme une montée en puissance progressive, cette opportunité vous permettra de développer des compétences essentielles au coeur d'un secteur où précision et créativité avancent de concert. À l'issue de la formation proposée, vous serez capable de : - Préparer, peser et formuler des produits destinés aux univers de la parfumerie, de l'aromatique alimentaire et de la cosmétique. - Conduire un ensemble limité d'appareils de fabrication en respectant des modes opératoires précis. - Appliquer rigoureusement les consignes de fabrication, de qualité, d'hygiène, de sécurité et de respect de l'environnement. - Réaliser des contrôles simples (organoleptiques, physico-chimiques) et participer au conditionnement des produits finis. À l'issue de ce programme, vous pourrez accéder à différents métiers tels qu'Opérateur(trice) de fabrication, Aide-préparateur, Agent de conditionnement, Peseur, et d'autres fonctions liées à la production. Horaire : Lundi au vendredi - Temps plein - présentiel - du 05/01/2026 au 24/03/2026 Salaire : 11.88EUR /heure - Bonne compréhension écrite du français - Aptitude aux calculs de base - Sens de l'observation - Rigueur, précision, méthode - Respect des consignes et de l'environnement de travail - Intérêt pour l'univers industriel et la transformation des matières premières
missions de l'accompagnant (circulaire n°2017-084 du 03/05/2017) - Accompagner l'élève dans l'accès aux apprentissages : en concertation avec l'enseignant, apporter une aide aux tâches scolaires lorsque l'élève en situation de handicap rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. - Accompagner l'élève dans les activités de la vie sociale et relationnelle : favoriser la participation et l'intégration de l'élève en situation de handicap aux activités prévues. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classes occasionnelles ou régulières. Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. - Accompagner l'élève dans les actes de la vie quotidienne : aider aux actes essentiels de la vie (habillage, hygiène, lever et coucher du jeune enfant lors de la sieste, etc.), favoriser sa mobilité ou encore aider à l'installation de l'élève au sein de l'établissement (aides techniques diverses...). Conditions particulières d'exercice : AESH pour les établissements suivant: ULIS COLLEGE JASMINS A GRASSE Profil recherché : Qualités requises -Intérêt pour le travail avec les élèves, -Capacité d'écoute et de communication, -Patience, bienveillance, discrétion, disponibilité, dynamisme, -Capacités physiques nécessaires (nombreux déplacements, portage, intervention auprès d'élèves en situation de crise, etc.) Compétences attendues -Maîtrise de la langue française (écrit et oral) -Connaissance du système éducatif français -Capacité de travail en équipe, à s'intégrer dans un dispositif, Conditions requises pour participer au recrutement sur un poste d'AESH : -Etre titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne -Soit justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes ou élèves en situation de handicap -Soit justifier d'un titre ou diplôme classé au moins de niveau IV (baccalauréat ou équivalent)
Pour notre crèche basé à Vallauris et pour débuter en janvier 2026, nous recherchons, un(e) Agent Petite Enfance à temps plein. Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez l'accueil des enfants et des familles en respectant le projet pédagogique et en veillant a la sécurité physique et affective des enfants. Également, vous contribuez a l'éveil des enfants et a leur développement. Poste Polyvalent. Vous êtes patient(e), autonome et aimez travailler dans des environnements dynamiques. Le travail en équipe et la polyvalence sont vos points forts. Formation aux gestes de premiers secours serait un plus. Diplôme : CAP AEPE Obligatoire Planning : 3 journées pleines + 2 demi-journées par semaine Expérience minimum de 2 ans Poste à pourvoir à partir de janvier 2026
LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD : Agent de collecte et de tri H/F (permis B obligatoire) A compétence égale les candidats ayant la reconnaissance travailleur handicapé auront la priorité. Définition du Poste : - Réalise des opérations de collecte des déchets de l'entreprise selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique. Votre journée type : DEPART Arrivée à 06H15 - 06h20. Port de la tenue au complet si celle-ci n'est pas portée en arrivant : POLO - SWEAT - PANTALON - CHAUSSURES SECURITE - CASQUETTE FOURNIS PAR LA DRISSE. Important : Bonnet, casquette classique, sweat-capuche formellement interdits. Re-Vérification de votre matériel nécessaire pour la journée (sacs, bons d'enlèvements, bacs.). Départ 06h30 pour votre journée. TOURNEES COLLECTES Départ en tournée à 06h30 Respecter l'ordre de la tournée mentionné sur le planning Respecter les règles de sécurité et d'éco conduite Avertir immédiatement le responsable de production en cas d'imprévu(s) (site de collecte fermé, problème d'accès, contenu collecte différent.) Avertir la direction et le responsable de production en cas de panne, de dysfonctionnement ou détérioration de véhicule PORT DU CASQUE OBLIGATOIRE EN SITUATION DE COLLECTES Le port du casque et du gilet, dès l'entrée dans une déchetterie est OBLIGATOIRE et cela avant tout, pour VOTRE SÉCURITÉ. Il n'est pas autorisé de récupérer des objets ou produits, se trouvant en déchetterie ARRIVEE Décharge du camion de votre journée de collecte. Pesage des bacs sur la balance si besoin ainsi que l'inscription de chaque pesée sur le récapitulatif poids. Rangement des bacs pleins à l'endroit prévu à cet effet. Ne pas oublier de rebrancher le gerbeur après l'utilisation. Laisser le local rangé correctement et propre Nettoyer le camion (Nettoyage intérieur et extérieur de tous les véhicules tous les vendredi) Remplir les bons de collecte Remplir la fiche de temps, mentionner les pauses prises >= à 10 minutes Faire vérifier tous les documents par le responsable de production Remettre les bons de poids vérifiés au pôle numérisation Remettre les fiches de temps + fiches camions vérifiées à l'assistante administrative Rester sur le site de La Drisse après votre retour pour effectuer si besoin une activité demandée par le responsable de production ou la direction (Exemples : Ranger le local, préparer et vérifier le camion pour le lendemain, aider des collègues sur leur collecte ou effectuer une collecte supplémentaire dans la continuité de la matinée ou l'après-midi afin d'effectuer les 7 H de travail quotidien). Quitter le site de l'entreprise seulement après autorisation du responsable et après validation des documents à remplir. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 12.31 € par heure (1867.00 € bruts mensuels) Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : - 06h15 - 13h30 - Journées travaillées : Du lundi au vendredi / un samedi par mois par roulement du personnel / jours fériés travaillés sauf 25/12 - 01/01 - 01/05 Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Prime annuelle Si vous souhaitez contribuer à une entreprise qui fait la différence tout en développant vos compétences, n'hésitez pas à postuler chez LA DRISSE dès aujourd'hui !
La Drisse est une SCOP Eco Responsable, très engagée dans la défense de l'environnement, mais aussi une Entreprise Sociale & Solidaire.
Notre agence recherche un(e) Assistant(e) de gestion locative, Poste à pourvoir dés que possible, Vos missions: Vous serez en charge du suivi de toutes les demandes de travaux de nos locataires et des nos propriétaires, du suivi des travaux, dégât des eaux, état des lieux de sortie, visites, constitution des dossiers candidats locataires, etc... Relation avec la clientèle Relation avec nos partenaires (artisans). Nos horaires 9.00-12.00 et 14.00-18.00 sauf le vendredi 17.00
!!! Prise de poste immédiate !!! Vous êtes titulaire du diplôme CAP AEPE et avez de l'expérience. Vous accueillerez l'enfant et sa famille (ou représentant légal) dans une relation de confiance, de transmissions. Vous serez à l'écoute et orienterez vers les référents si nécessaire. Vous accompagnerez l'enfant individuellement et en groupe. Vous saurez seconder les auxiliaires de puériculture. Vous participerez aux soins non spécifiques de l'enfant, organiserez et aiderez à la prise des repas et des biberons. Vous effectuerez l'entretien des locaux et du matériel. Vos savoir-être vous permettent de travailler en équipe. Vous participerez également aux sorties, accueillerez les nouveaux professionnels, les stagiaires.
MANPOWER SOPHIA TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients basé à Sophia Antipolis un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(e) H/F, dans le cadre de projets internationaux complexes. -Gestion des appels d'offres pour les sous-traitants : préparation des dossiers, réception et vérification des offres, contractualisation, suivi des paiements et avenants. -Suivi des contrats clients/partenaires : règlements, relances, archivage. -Élaboration de rapports financiers en lien avec les chefs de projet et le contrôle de gestion. -Préparation des pièces justificatives pour la remontée des dépenses. -Organisation logistique des missions et événements (déplacements, hébergements, visas, restauration.). -Suivi des remboursements de frais : calculs, validations, pièces comptables. -Archivage et classement des documents administratifs et financiers. -Participation aux audits financiers. -Référent(e) administratif(ve) et financier(e) pour les équipes projet. -Suivi budgétaire en collaboration avec les chefs de projet. -Interface avec les partenaires et bénéficiaires sur les aspects administratifs. -Rédaction de consignes et recommandations spécifiques. Vous êtes titulaire d'un Bac 4 et justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement international et multi-acteurs. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, ce qui vous permet d'interagir efficacement avec des partenaires et bénéficiaires variés. Compétences techniques : -Vous avez une solide expérience en rédaction de contrats et en gestion administrative de projets. -Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel (niveau avancé), Word et PowerPoint. -Vous connaissez les procédures d'appel d'offres et savez les appliquer dans le respect des règles spécifiques à chaque projet.
Nous recherchons une personne rigoureuse pour réaliser : - la préparation des PDJ - la répartition de la production - les livraisons chariots dans les étages Poste à pourvoir du lundi à vendredi de 6h15 à 14h30, être véhiculé.
LE SERVICE DES MUSEES RECHERCHE UN AGENT/UNE AGENTE D'ACCUEIL ET DE SURVEILLANCE pour un CDD de 12 mois dès que possible. MISSIONS Accueil du public et surveillance des salles - Orienter et informer les visiteurs sur les visites et les activités du service des musées, - Surveiller les collections exposées dans les salles et rendre compte. Tenue des régies en remplacement - Assurer la vente des tickets d'entrée et des produits des musées, - Diffuser les informations d'ordre culturel, commercial et général du musée. Conditions d'exercice - Lieu de travail : sur les quatre sites des musées - Roulement de travail en 4x2 incluant les week-ends, de 9h45 à 18h15 (19h15 en été) variable selon les sites, - Lors des événements : possibilité d'horaires décalés et de présence les soirs et week-ends. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES Bac + 2 tourisme, accueil, vente, action commerciale ou formation similaire, - Expérience professionnelle dans un poste similaire souhaitée, - Maîtrise de la langue anglaise, une seconde langue serait appréciée, - Maîtrise de l'outil informatique, - Qualités relationnelles, sens de l'écoute, de la diplomatie, - Aptitude au travail en équipe, - Horaires de travail en roulement incluant les week-ends, - Permis B indispensable. REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, Comité des Œuvres Sociales.
L'EHPAD situé à Valbonne recherche un(e) animatrice/animateur bienveillant(e), dynamique et créatif(ve) pour rejoindre son équipe et contribuer au bien-être des résidents au quotidien. Missions principales : Concevoir, organiser et animer des activités variées adaptées aux capacités et envies des résidents (ateliers créatifs, jeux de mémoire, activités motrices, sorties, temps musicaux, etc.) Participer à l'élaboration du planning d'animations en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Favoriser le maintien du lien social, l'autonomie et l'estime de soi des résidents. Accueillir, accompagner et valoriser la participation des familles. Contribuer à la vie de l'établissement et à la convivialité des espaces collectifs. Profil recherché : BPJEPS Animation, diplôme du secteur et expérience confirmée en EHPAD Créativité, dynamisme et sens de l'écoute Adhésion aux valeurs de l'établissement : transparence, loyauté et confiance Capacité à proposer des ateliers ciblés, notamment cognitifs Aisance relationnelle auprès des résidents, des familles et de l'équipe interne bienveillant(e) et faites preuve d'un excellent relationnel. Vous êtes dynamique, enthousiaste et force de proposition. Vous êtes créatif(ve) et aimez imaginer des activités adaptées et stimulantes. Une expérience en animation ou auprès des personnes âgées est un plus. Sens de l'écoute, patience et esprit d'équipe indispensables. Conditions : Prise de poste idéalement courant décembre Poste en journée continue : 9h - 17h 1 samedi travaillé sur 2 Contrat : CDI Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : r.thirion@habitat-humanisme.org
Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries parfums et aromes, un Conditionneur (H/F) experimenté(e) en possesion des CACES 1-3-5 obligatoirement -Conditionnement des produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Réceptions des cuves et déplacement avec chariots adaptés. -Assurer l'étiquetage des concentrés. -Participer au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. -Intervenir en renfort/ remplacement sur d'autres postes du service production en cas de besoin (dans la limite des compétences liées à la fonction et/ou des postes occupés antérieurement) Horaires : 7H30-16H Du Lundi au Jeudi 8h00-12h00 Le Vendredi 45 MIN DE PAUSE Le profil Vous justifiez d'une expérience probante sur une fonction similaire ? Vous êtes motivé(e) et vous faites preuve de rigueur dans l'exécution de vos tâches, en veillant à la qualité du conditionnement. Vous êtes capable de travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs fixés. Alors n'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Vos avantages : les supers CSE et CSEC Manpower : chèques vacances, prestations vacances, tickets cinéma, cours en ligne,. (en fonction des heures) Partagez votre expérience Manpower en parrainant un ami et recevez une prime de 150 brut pose de CP les avantages du FASTT E-coffre-fort avec 10 Go une appli mobile contrat dématérialisé vos indemnités de fin de mission placées sur un compte épargne rémunéré à 8%.
Manpower GRASSE recherche pour son client, spécialisé en fabrication de Parfums, un(e) Préparateur(trice) en parfumerie experimenté(e) pour une mission longue durée à pourvoir dès que possible sur le secteur de Grasse (06130). Horaires: -7h30-16h00 Du lundi au jeudi -8h00-12h00 le vendredi avec 45 minutes de pause -Préparation des formules parfumées selon les bons de commande -Pesée précise des matières premières -Respect des procédures qualité et sécurité -Travail en laboratoire ou en salle de production -Manutention possible de charges lourdes 25KG Profil recherché : -Première expérience en préparation ou en pesée dans le secteur de la parfumerie, de la chimie ou de la cosmétique -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation -Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes strictes -Capacité à porter des charges lourdes si nécessaire -La détention du CACES 1 ET 3 est un vrai plus. Poste basé à Grasse - accessible en voiture ou transports selon votre localisation Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV dès maintenant pour rejoindre une entreprise reconnue dans le domaine de la parfumerie !
Offre d'alternance - Animateur-rice Loisir Tourisme (Titre professionnel niveau 4) Début de formation en alternance : 14/01/26 / Formation / CFA à Saint-Jean-de-Monts (85) / Contrat d'apprentissage - 12 mois Ce que nous proposons : - Formation gratuite (contrat d'apprentissage) - Lieu de formation / CFA : Saint-Jean-de-Monts (85) - Hébergement + pension complète à faible coût pendant la formation - Nourri-e et logé-e gratuitement en entreprise - Alternance sur l'année : 4 mois de formation + 8 mois en entreprise - Rémunération selon la grille légale de l'alternance Missions principales : Conception et planification d'animations pour tous les publics Création, promotion et animation d'activités de jour comme de soirée Gestion logistique des animations et événements Participation à la vie et à l'ambiance de l'établissement Profil recherché : Dynamique, réactif-ve, organisé-e et polyvalent-e Sens du contact, de la fête et esprit d'équipe Attention : Le CFA est actuellement fermé au public (ne pas se rendre sur place). En savoir + : www.infa-cfa-tourisme-loisirs.com
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un AGENT ADMINISTRATIF (H/F) pour ses Centres d'Accueil de Demandeurs d'Asile, situés à Grasse et Nice (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Accueil physique, téléphonique et orientation ; Gestion du courrier ; Saisir les éléments de paye, relevés d'heures ; Création et suivi d'outils statistiques ; Gestion des stocks, des commandes ; Gérer le quittancement et l'encaissement des loyers et cautions ; Gérer la trésorerie, les factures et assurer le lien avec le siège ; Diverses autres tâches administratives. Connaissances informatiques : Maitrise des fonctions Excel et Word, adaptation rapide aux logiciels.
Missions principales : - Établissement des projets d'animation en lien avec les projets pédagogiques (fiches d'activités, plannings d'activités) en collaboration avec le/la directeur(trice) de la structure - Organisation et mise en œuvre des animations sur et en dehors de la structure - Accompagnement des jeunes dans l'élaboration de leurs projets - Suivi administratif de certaines procédures (PAI, vérification enfants) - Suivi des protocoles sanitaires mis en place Profil recherché : - BAFA obligatoire ou CAP petite enfance - PSC1 souhaité - Brevet de Surveillant de Baignade apprécié - Capacité à rendre compte régulièrement de son travail - Force de propositions - Discrétion professionnelle - Rigueur et respect des procédures Poste à pourvoir au plus tôt
Entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée Poste Sous la responsabilité de la Manager opérationnelle de la Blanchisserie, vous intégrerez une équipe d'une trentaine de personnes composée de moniteurs d'atelier et d'ouvriers d'ESAT. Vous participerez à l'ensemble du processus de traitement du linge au sein de la blanchisserie. Vos principales missions seront : Réception et préparation du linge : décharger, trier et orienter le linge selon les procédures établies. Traitement du linge : assurer le lavage, le séchage, le repassage et le pliage, en respectant les normes de qualité et d'hygiène. Contrôle qualité : vérifier la propreté, l'aspect et la conformité du linge traité. Expédition : préparer les commandes, assurer le conditionnement, l'étiquetage, le suivi et la traçabilité du linge avant livraison. Entretien du poste de travail : veiller à la propreté et à la sécurité des locaux, ainsi qu'au bon fonctionnement du matériel utilisé. HORAIRES ET JOURS DE TRAVAIL : Du Lundi au Vendredi poste basé à Carros De 8h45 à 16h30 Profil recherché Expérience préalable dans le domaine de la blanchisserie ou dans un poste similaire serait un atout. Connaissance des techniques de lavage, de séchage, de repassage et de pliage du linge. Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome. CONTRAINTES POSTURALE : Station debout. Port de charge jusqu'à 10kg. Ce poste est ouvert aux personnes RQTH !
MISSIONS Votre mission principale est d'effectuer le nettoyage des locaux, du matériel et des équipements dans les différents établissements de la Direction de l'Education. L'agent sera également amené à assurer les remplacements d'ATSEM sur les sites nécessitant des renforts : - Nettoyage des locaux, du matériel et des équipements dans les établissements, à partir de fiches techniques et dans le respect des règles d'hygiène - Renseignement des fiches de suivi des plans de nettoyage après service fait - Aménage l'espace de travail - Renseigne les fiches techniques - Réceptionne, range, inventorie et stocke les produits dans le respect des prescriptions quantitatives et de sécurité - Entretient les équipements et signale les dysfonctionnements - S'assure de l'hygiène des équipements et des locaux et respecte le protocole sur l'hygiène - Transmet des informations utiles à la Direction et informe le responsable des anomalies constatées - Assurer des remplacements d'ATSEM ponctuels. PROFIL CAP AEPE/Petite enfance Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité des locaux Connaissance dans la manipulation de produits dangereux Connaissance des protocoles d'utilisation des produits et des équipements (aspirateur, cireuse, etc..)
Poste dans le cadre d'un contrat CDD de six mois. Description du poste : Au sein du service PASSAJ, vos missions seront les suivantes durant ce CDD de décembre 2025 à Juin 2026: REPÉRAGE - Aller vers les publics avec une équipe éducative et préventive mobile en itinérance sur les communes - Identification complémentaire des publics par le biais de la mission locale et France Travail - Rencontres et entretiens à caractère psychosocial des jeunes et adultes pour les mises en lien et l'accompagnement - Actions collectives multi thématiques là où sont les publics avec souplesse et disponibilité pour favoriser les rencontres. REMOBILISATION - Coanimation avec des partenaires d'actions collectives à caractère préventif et éducatif - Accompagnement physique des publics aux rendez-vous et entretiens. - Co-accompagnement socio professionnel avec la mission locale, France Travail et autres partenaires des jeunes repérés - Entretiens éducatifs individuels (renfort de l'ancrage de la dynamique des personnes accompagnées) Conditions d'exercice : - Capacité à « aller vers » (les jeunes, les adultes, les partenaires, les institutions) - Stabilité émotionnelle - Capacité à travailler en équipe Intégrité - Autonomie Qualités requises : - Qualité relationnelle, sens de l'écoute, souci du travail partagé et pluridisciplinaire - Faculté à développer des partenariats - Qualité rédactionnelle et de synthèse indispensable - Avoir une connaissance des dispositifs d'insertion Qualifications requises : - Être titulaire du diplôme d'état d'Éducateur spécialisé ou d'Assistant du Service Social ou Moniteur Educateur (intervention en « rue »). - Permis de conduire B requis - Attestation d'honorabilité à fournir obligatoirement en amont de l'embauche *Congés payés : 24 jours de congés supplémentaires dit « trimestriels » à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence au sein de l'association *Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail, partenariat BlaBlaCar Daily *Entre autres dispositions favorisant la conciliation vie pro / perso : jours enfant malade, jour proche-aidant, mise en œuvre effective du droit à la déconnexion, télétravail (si la fonction le permet) *Mutuelle d'entreprise (pour le socle de base salarié, participation à hauteur de 70%) *Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps *Accompagnement confidentiel et gratuit pour tous les salariés par une assistante sociale externalisée *Accès aux aides Action Logement *Billeterie Toutateam *Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
Pour notre résidence hotelière , nous sommes à la recherche d'un ou une agent de ménage : Taches : effectuer le ménage complet dans les chambres, du sol aux sanitaires ; changer les draps et refaire les lits ; renouveler le linge de toilette , et envoyer le linge sale à la blanchisserie ; réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing,...) ; assurer le nettoyage des parties communes ; Vous serez un acteur indispensable de la satisfaction clientèle et garant de la qualité du service client. Poste à temps partiel
VOTRE PROFIL Formation surveillant de port Assermentation Idéalement, expérience de police portuaire ou de police municipale Capacités rédactionnelles Connaissance des logiciels bureautiques Forte disponibilité, rigoureux et autonome Polyvalence, déplacement MISSIONS PRINCIPALES - Faire appliquer le Règlement Particulier de Police et les différentes réglementations sur la zone portuaire -S'assurer que le maitre de port ou son représentant effectuent les déclarations d'entrée et de sortie du port - S'assurer que les navires et bateaux soient maintenus en bon état d'entretien, de navigabilité, de flottabilité et de sécurité -Faire appliquer le Règlement Particulier de Police et les différentes réglementations sur la zone portuaire - Réguler le trafic des navires et bateaux sur le plan d'eau - Intégrer, régulier et enregistrer les mouvements d'entrée et de sortie (Police du plan d'eau) - S'assurer qu'une aide aux équipages soit fournie en matière d'amarrage ou en cas de difficulté de manœuvre - Constater et relever les infractions en application du livre III du code des ports maritimes et des transports et du code de l'environnement. - Faire appliquer le Règlement Particulier de Police et les différentes réglementations sur la zone portuaire - Contrôler les déclarations concernant les marchandises dangereuses et leur adéquation avec les divers règlements - Veiller à ce que l'avitaillement en hydrocarbures s'effectue exclusivement aux postes autorisés ou à la station réservée à cette opération -Informer les capitaines des conditions de navigation afin qu'ils prennent les mesures nécessaires pour prévenir les accidents, avaries et abordages sur le plan d'eau Etc. VOS COMPETENCES - Sûreté portuaire - Techniques de manœuvre des navires et bateaux - Signalisation maritime et portuaire - Techniques de navigation et météo - Police administrative et polices spéciales - Autorités et modalités de coordination des différents acteurs - Règlement général des ports maritimes de commerce et de pêche - Code des ports maritimes - Code des transports - Code général de la propriété des personnes Publiques - Techniques rédactionnelles des différents actes de police portuaire - Procédures de transmission des actes de police - Techniques rédactionnelles liées à l'élaboration d'une réglementation portuaire - Installations et ouvrages portuaires - Police administrative et Police Spéciale - Techniques rédactionnelles des différents actes de Police Portuaire - Règles environnementales en matière de déchets et de matières dangereuses - Mesures réglementaires liées à la situation - Techniques rédactionnelles d'un rapport de sinistre -Sens de l'accueil, aptitude à renseigner et à informer le public et les usagers du port - Capacité d'écoute - Travail et esprit d'équipe - Sens du service public
SAISON ETE- à partir de fin mars 2026 Poste logé et nourri sur place. Intégrer l'équipe Logistique du Club Med, c'est gérer l'approvisionnement sur l'ensemble du village vacances avec : - Plus 1000 personnes par semaine (clients, GO et GE) - Des équipes composées de 2 à 10 personnes qui travaillent en collaboration avec plusieurs services du village vacances - De nombreuses formations dispensées permettant d'évoluer et de s'enrichir dans son métier Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité des livraisons - Organiser le rangement et les sorties des produits en zones de stockage - Ranger et nettoyer la zone de travail (locaux, matériels, accessoires.) - Garantir la qualité des prestations, le respect des règles d'hygiène et de sécurité Club Med ainsi que l'entretien du patrimoine
Vous serez en charge de la préparation des produits de la boulangerie, de leur mise en place, de l'accueil des clients ; du service et d' encaisser les produits. Vous veillez à la bonne tenue du magasin, au réapprovisionnement des produits. 2 jours de repos par semaine. Horaires en continu, sans coupure. Amplitude horaire 6h30-20h Prise poste immédiate
R2T CANNES recherche pour l'un de ses clients, un agent de production en usine (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Mouans-Sartoux. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Manutention de charges lourdes - Opérations de coupe et d'assemblage, - Renseignement des fiches clients, - Contrôle de la conformité des pièces, - Conditionnement des pièces, - Veiller au bon entretien de son poste de travail Profil recherché : Une première expérience réussie en travail en usine est souhaitée mais non obligatoire. Vous êtes organisé, rigoureux, dynamique et aimez le travail en équipe. Du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Horaires de journée, de matin ou d'après-midi selon le poste occupé.
Entreprise de + de 35 Années d'existence, recherchons un/une Agent de d'intervention sur alarme et de télésurveillance. CDI temps complet. Débutant accepté avec carte professionnelle à jour . Travail en grande autonomie. Permis de conduire Travail de Jour comme de Nuit.
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez des remplacements en intérim ? Nous recherchons des Préparateur en pharmacie H/F pour des missions d'intérim pour renforcer les équipes officinales de nos clients dès la fin d'année 2025 et pour 2026 ! Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. Pourquoi l'intérim ? Flexibilité et rémunération attractive grâce aux IFM et ICP Possibilité de gérer votre propre planning, Diversité des tâches et découverte de plusieurs équipes, Expérience dans diverses officines, Poste est ouvert aux jeunes diplômé(e)s.
Vous serez chargé(e) du service en salle au sein de notre restaurant spécialisé en cuisine Coréenne et Japonaise. Idéalement, vous avez une connaissance de nos spécialités, une formation pourra cependant vous être dispensée si si vous ne connaissez pas ce secteur. Vous travaillez 5 jours sur 7 sur 2 services
Manpower GRASSE recherche pour son client secteur de la sécurité et du gardiennage, un magasinier gestionnaire de stocks /distribution (H/F) -Travailler au sein du service cantines, supérette interne. -Participer au fonctionnement du service avec une petite équipe de salariés et d'auxiliaires. -Semaine logistique : inventaires, contrôles à réception, vérification des DLC, préparation des commandes tabac, organisation du stock. -Semaine livraison : préparation et distribution des commandes en présence d'un superviseur et d'auxiliaires. -Encadrer et accompagner les auxiliaires dans leurs tâches quotidiennes. -Respecter strictement les procédures de sécurité et les règles internes de l'établissement. -Expérience en magasinage, préparation de commandes, gestion de stocks ou logistique -Sens du service, de la rigueur et du contrôle -Capacité à encadrer et accompagner une petite équipe -À l'aise avec les règles de traçabilité, DLC, gestion des inventaires -Faculté à appliquer et respecter des procédures strictes, notamment en environnement sécurisé -Bon relationnel, sang-froid et maîtrise de soi -Aisance physique pour la manutention et la livraison -Le CACES (transpalettes ou chariots) est un plus selon le site -Discrétion, neutralité et respect de la confidentialité indispensables
En lien étroit avec les propriétaires, organiser, suivre, recruter et piloter les équipes de nettoyage d'appartements de prestige à Cannes. Qui recrute et pourquoi ? Acteur reconnu du tourisme d'affaires et de l'hébergement haut de gamme à Cannes, notre client gère plus de 500 appartements et villas, dont jusqu'à 300 logements lors des grands congrès internationaux. Entreprise solide, fidèle à ses valeurs de bienveillance, rigueur et sens du service, elle a connu une croissance de +30 % en trois ans. Pour accompagner ce développement, elle renforce aujourd'hui son équipe opérationnelle et recrute un-e coordinateur-trice logistique linge et propreté, relations propriétaires, également appelé-e responsable opérations linge et ménage ou coordinateur-trice hébergement et logistique. Les + du poste : - Une entreprise solide et bienveillante, ancrée localement - Une équipe expérimentée, professionnelle, soudée et passionnée - Un poste concret, évolutif et central dans la satisfaction client Un environnement stimulant, entre coordination, management terrain et relationnel MISSIONS 1. Recruter, encadrer et faire grandir vos équipes Recruter, former et accompagner jusqu'à 20 à 30 agents de ménage et livreurs de linge selon la saison Superviser avec exigence et bienveillance, en favorisant la cohésion et la qualité du travail Garantir la motivation et la fidélisation des équipes saisonnières Evaluer les performances, planifier les remplacements et assurer un suivi de proximité. Véritable coordinateur-trice logistique, vous êtes le relais essentiel entre le terrain, le bureau et la direction des opérations. 2. Garantir la qualité et la fluidité des opérations Organiser les plannings quotidiens de ménage et de livraison de linge Contrôler sur le terrain la qualité du travail et la préparation des logements avant chaque arrivée Gérer les stocks de linge, suivre les coûts et coordonner les prestataires externes Identifier les imprévus (retards, manques, dysfonctionnements) et trouver rapidement des solutions adaptées Optimiser les ressources humaines et matérielles pour garantir une qualité irréprochable En qualité de responsable opérations linge et propreté, vous êtes garant-e de la qualité perçue par les propriétaires et les clients. 3. Entretenir la relation avec les propriétaires et les équipes internes Être l'interlocuteur-trice privilégié-e de plusieurs centaines de propriétaires Gérer les demandes spécifiques, prestations exceptionnelles et retours sur la qualité Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et techniques pour fluidifier les échanges et améliorer la réactivité Participer activement à la fidélisation et à la valorisation du parc d'appartements PROFIL RECHERCHÉ Organisé-e, rigoureux-se et diplomate, vous aimez allier coordination logistique et management humain. Vous savez garder une vue d'ensemble tout en restant proche du terrain. Votre sens de la synthèse et votre autonomie vous permettent de prioriser et de gérer sereinement les pics d'activité. Vous êtes à la fois pédagogue et exigeant-e, capable d'inspirer respect et confiance. Vos atouts : Expérience confirmée en coordination opérationnelle, hôtellerie, hébergement ou gestion d'équipes Connaissance indispensable d'Excel Anglais (même si pas courant), vous arrivez à vous faire comprendre Compétences éprouvées en recrutement, en suivi terrain et fidélisation d'équipes saisonnières Sens de l'organisation, diplomatie Réactivité et assertivité indispensable Profil possible : ancien-ne gouvernant-e, coordinateur-trice d'équipes ou responsable hébergement souhaitant évoluer sur un poste plus stratégique. CONDITIONS D'EMPLOI - CDI 39h annualisées - Lieu : Cannes centre (la plupart des déplacements se font à pied) - Organisation : environ ¾ du temps au bureau en open space, ¼ sur le terrain - Horaires : 9h00-18h00 en période normal
Vous travaillerez dans une boulangerie pâtisserie traditionnelle qui propose des pains, viennoiseries, pâtisseries, et des produits traiteurs, ouverte 7 jours/7. *** travail en équipe en toute convivialité*** Travail en roulement selon planning, à définir avec l'employeur à l'embauche. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente, de l'encaissement et de la mise en valeur des produits en vitrine. Vous êtes à l'aise pour proposer les différents produits de la boulangerie aux clients Une première expérience en vente boulangerie est appréciée. Plusieurs postes à pourvoir. D'autres types de contrats possibles.
La maison SALUZZO est une entreprise familiale artisanale implantée à Mouans Sartoux depuis 1936. Aujourd'hui propriétaire de 6 boulangeries pâtisseries et 1 restaurant traditionnel répartis entre Mougins, Mouans sartoux et Grasse, Monsieur SALUZZO transmet son savoir-faire traditionnel avec authenticité. Nous recherchons un vendeur/vendeuse en CDI pour compléter notre équipe de Mouans Sartoux. Conditions de travail : - 35h hebdomadaires - Travail 6 jours/7 - Amplitude horaires : 6h/20h - Planning tournant - Salaire selon profil et expérience - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise (poste + salaire) - Primes régulièrement versées aux salariés investis et sérieux - Formation interne puis travail en toute autonomie - Profil dynamique et impliqué recherché Envoyez votre CV!
Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Le projet de l'établissement en matière d'animation (développement de partenariats, orientations particulières, etc.) ; Le projet d'établissement a été fait afin de promouvoir les activités ci dessous : Les activités physiques et motrices en lien avec l'APA Les activités cognitives en autonomie et ou/ en lien avec le psychologue Les activités divertissantes Les activités socio-culturelles Les activités manuelles avec l'aide d'une art thérapeute Les activités « comme à la maison » Les activités sensorielles avec l'aide d'une musicothérapeute Les activités socio esthétiques Les activités thérapeutiques Les activités extérieures Les activités évènementielles Les activités citoyennes et spirituelles Les activités intergénérationnelles en partenariat avec les écoles voisines L'ambiance générale au sein de l'équipe ; le(la) future animateur(rice) fera partie d'un COPIL jeune et dynamique qui saura se monter aidant et investi dans les projets mis en œuvre il(elle) pourra aussi compter sur des équipes de soins, d'hébergement et de cuisine aidante et investies. L'environnement de travail (espaces dédiés aux animations, équipements disponibles, etc.) ; La résidence dispose d'une salle d'animation, d'un grand restaurant pour recevoir des intervenants, spectacle, etc..., et de multiples salons. Titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent, vous êtes dynamique, motivé(e) et souhaitez accompagner nos résidents au quotidien. Vous savez proposer des animations variées et adaptées, autant pour des personnes autonomes que pour des résidents en perte d'autonomie. Amené(e) à intervenir également en unité protégée, vous serez capable de concevoir des activités spécifiques, bienveillantes et stimulantes, favorisant le bien-être des personnes accueillies. Une expérience en EHPAD et/ou en collectivité serait un véritable atout. Le permis B est obligatoire afin de pouvoir organiser et encadrer des sorties extérieures avec les résidents. Nous recherchons une personne organisée, autonome, capable de prendre des initiatives et force de proposition pour dynamiser la vie quotidienne au sein de l'établissement.
Pour ce magasin de proximité situé au Cannet , vous serez en charge de l'encaissement et de la mise en rayon. Prise de poste immédiate. Vous serez formé(e) à votre poste. Les horaires pour ce poste: - Lundi : 15h - 22h - Mardi: 14h - 22h - Mercredi : 15h - 22h - Jeudi/ Vendredi: Repos - Samedi: 7h30 - 16h - Dimanche: 7h30 - 16h
Nous recherchons pour notre boutique tabac, loto, un(e) vendeur(se) caissier(e). Notions Française des Jeux et PMU fortement appréciées. Vous serez chargé(e) de la vente d'articles et d'accessoires liés au tabac. Prise de poste immédiate. Horaires : 8h 14h ou 14h 20h Formation assurée en interne.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h ou 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'Hôte de Caisse (H/F) vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Spécificités liées au métier Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...) Effectuer les opérations d'encaissement Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et réaliser le comptage à la fermeture de la caisse Respecter les procédures d'encaissement Règles et consignes de sécurité Grande et Moyenne Surface -GMS- Commerce/grande distribution Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Complément/Avantage : Primes Particularité des horaires : Travail le samedi et dimanche Une formation interne est prévue à la prise de poste.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Spécificités liées au métier Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...) Effectuer les opérations d'encaissement Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et réaliser le comptage à la fermeture de la caisse Respecter les procédures d'encaissement Règles et consignes de sécurité Grande et Moyenne Surface -GMS- Commerce/grande distribution Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Complément/Avantage : Primes Particularité des horaires : Travail le samedi et dimanche Une formation interne est prévue à la prise de poste.
Cherche employé polyvalent commis / commise de salle essentiellement et éventuellement service client selon besoin. Tâches principales : - Débarrasser les assiettes / plats / ustensiles. - Nettoyage des verres et petites vaisselles. - Nettoyage de la salle. - Nettoyage des WC. Tâches secondaires : - Servir les clients au comptoir. Recherche une personne motivée et qui peut s'adapter pour épauler l'équipe. CDI 35H. Travail en coupé midi et soir, week-ends et jours fériés. Permis fortement recommandé car lieu peu desservi les soirs et jours fériés.
Vous êtes IMPERATIVEMENT diplômé(e) Auxiliaire Puériculture Vos missions: - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant. - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir des locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions. PROFIL : Esprit d'équipe Discrétion professionnelle Dynamisme Capacité d'adaptation Horaires modulables et variables par roulement dans une amplitude horaire située entre 8h et 18h00 Recrutement par voie contractuelle CDD - 3 mois renouvelable Prise de poste au 5 janvier 2026
Nous recrutons 1 employé/e polyvalent/e de station-service en CDD de 3 mois (renouvelable) en 35h/semaine. Travail à l'extérieur et à l'intérieur de la station (sur piste et en caisse). L'employé(e) polyvalent(e) assure la commercialisation des produits et services dans le point de vente. Missions : - Accueil et conseil à la clientèle - Écoute et orientation commerciale des clients - Vente de produits et services - Réalise des ventes additionnelles - Mise en place de tous les éléments destinés à améliorer le service rendu à la clientèle (distributeurs de papiers, gants jetables, nettoyage des pare-brises, etc.) - Encaissements des ventes - Établissement de la comptabilité de la caisse en début et fin de quart, - Suivi des stocks - Relevé des compteurs et des stocks - Suivi de la maintenance des équipements du point de vente - Entretien et nettoyage du point de vente (pistes, abords, espaces de vente, réserves, etc.) - Réception et contrôle des livraisons de marchandises - Réassortiment des produits dans les espaces de vente - Participe à la réalisation d'inventaires - Maîtrise de l'utilisation des terminaux de paiement (cartes bancaires, cartes internes, imprimante automatique de chèque) - Maîtrise de l'encaissement en monnaie fiduciaire et du rendu de la monnaie - Mise en place des produits en vitrine destinés à la vente - Suivi des périmés et contrôles - Assure la traçabilité des produits Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible, être autonome, avoir un bon relationnel, avoir l'esprit d'équipe Savoir-faire : - Commerçant(e), respect des règles d'hygiène et de sécurité, connaissance des techniques d'accueil client Expérience en station-service requise.
Cabinet dentaire pluridisciplinaire de 5 praticiens spécialisés (Implantologie, Parodontologie, Endodontie, Orthodontiste, dentisterie Restauratrice & Esthétique) recherche dans le cadre de son accroissement d'activité et de l'évolution de sa structure un(e) assistant(e) dentaire qualifiée pour rejoindre son équipe. Vos missions dans notre structure : - Accompagner les patients dans leurs parcours de soins, - Assister le praticien au fauteuil (actes médicaux selon spécialiste du cabinet), - Gestion de l'instrumentation et de sa stérilisation, - Gestion des devis, suivi administratif, encaissement, gestion Sécurité Sociale, rédaction courrier, gestion du planning, prise de RDV Venez rencontrer notre équipe dès maintenant ! Heures supplémentaires majorées Temps plein, CDI, CDD Travail en journée
Remplacement Assistant dentaire (F/H) à pourvoir dès que possible. Temps complet du lundi au vendredi amplitude horaire 9h45-19h. - Vous assisterez les professionnels dentaires pendant les interventions en préparant les instruments - Vous participerez à l'accueil et au confort des patients en veillant à leur bien-être tout au long de leur visite - Vous assurerez la gestion des rendez-vous et le suivi administratif des dossiers patients pour garantir un service de qualité Une proposition pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/semaines - Salaire: 13.7 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
VENDEUR / VENDEUSE EN BOULANGERIE - Les Baguettes du Soleil (Cannes) CDI - 35h Horaires : 6h-13h ou 13h-20h (tournants) 2 jours de repos consécutifs Salaire : SMIC + dimanche majoré Vous êtes souriant(e), énergique, rigoureux(se) et vous aimez offrir un accueil chaleureux ? Rejoignez Les Baguettes du Soleil, une maison où convivialité et qualité riment avec bonne humeur ! Votre intégration Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) et formé(e) par notre équipe. Vous rejoindrez une boulangerie dynamique animés par la même passion : la satisfaction client. Vos missions Accueillir, conseiller et servir les clients avec sourire et professionnalisme Réaliser la mise en place, l'étiquetage et la valorisation des produits Préparer le snacking du jour Participer à l'ouverture ou à la fermeture de la boutique Effectuer le nettoyage de la boutique (intérieur, terrasse, vitrines.) Encaisser et veiller au bon déroulement du service Profil recherché Une première expérience est appréciée, mais pas obligatoire : votre motivation et votre sens du service feront la différence. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), positif(ve) et avez l'esprit d'équipe ? Vous n'avez pas peur d'un rythme soutenu, du travail debout ou de petites manutentions ? Alors vous êtes peut-être la personne idéale pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature et venez partager le soleil de notre boulangerie !
Auxiliaire puériculture (h/f) au sein de la Pouponnière Clémentine vous serez rattaché(e) à la responsable où vous serez en charge de : -Accueillir les enfants et leurs parents -Assurer la continuité des soins en consignant les observations concernant les enfants -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour une prise en charge efficace des enfants -Assurer le nettoyage des mobiliers et jeux des enfants -Participer et assurer les activités d'éveil et éducatives (jeux, lecture) -Veiller à l'intégrité physique et psychique des enfants -Participer activement à la mise en place du projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe 1 week-end sur 2 travaillés avec un roulement de 6 semaines de travail
Magasin SPAR MANDELIEU RECRUTE Nous recherchons un(e) employé(e) de libre service pour notre magasin de Mandelieu . - Encaissement - Mise en rayon - Manutention Horaires : Lundi: 6h 12h Mardi: 6h 12h Mercredi: 08h 13h Jeudi: 6h 12h Vendredi: 8h 13h Samedi: repos Dimanche: 6h 13h Se présenter directement au magasin le Lundi, Mercredi ou le Vendredi de 08h00 à 13h00 ou envoyer votre candidature par mail.
Spar Mandelieu Épicerie 312 boulevard des écureuils " Marco-Polo " Mandelieu, Provence-Alpes-Cote D'Azur, France
MISSIONS: - S'informer du planning journalier de production et suivre l'exécution de ce planning avec la possibilité des ajustements signalés - Contrôler à chaque commande, la qualité des produits en préparation pour le débit (quantité, références des produits, teinte, aspect des produits, etc.) - Aider le Magasinier Cariste à agencer le stock de barres - Aider au déchargement et à la mise en stock de la réception de barres et des accessoires - Aider la Production à l'évacuation des chutes (rangement et agencement) - Respecter des procédures liées au poste de travail (déstockage des barres nécessaires à la production et gestion de retour de barres : les barres à économiser et l'utilisation des chutes) - Rendre compte quotidiennement du travail effectué et avertir sa hiérarchie de tout problème rencontré - Participer aux inventaires (tournant et annuel) - Veiller sur le bon remplissage des feuilles de contrôle NF - générer et compléter une fiche de reliquat si nécessaire via le logiciel du suivi de production - Veille sur le déballage des produits, l'évacuation de l'emballage et des déchets, selon les consignes de sécurité - Veiller à la sécurité et la propreté de l'environnement du travail de la zone du Magasin
Le poste : Placé(e) sous l'autorité du chef d'équipe du domaine public évènementiel, vous effectuerez les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics (Nettoiement des voies, des toilettes publiques, des poubelles, des monuments). Vos missions seront les suivantes : - Assurer le nettoyage des voiries, espaces publics et ouvrages d'art (utilisation de la lance de nettoyage). - Veiller à la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers. - Assurer le suivi, l'entretien et la bonne utilisation des équipements et du matériel. - Réaliser le salage manuel des voies. - Installer le matériel nécessaire aux événements. - Effectuer les opérations de nettoyage après les événements, y compris le week-end. Profil recherché : Votre profil : - Vous maîtrisez les consignes de sécurité, l'utilisation des équipements et les techniques de maintenance et d'entretien du matériel. - Vous faites preuve d'initiative, de réactivité et de persévérance. - Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service public. - Vous êtes autonome et organisé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Club Mougins, résidence hôtelière 4* de 58 appartements recherche des équipiers /équipières d'hôtel Tâches: Nettoyage des parties communes et extérieurs Dépouillage des appartements (retirer le linge sale et les poubelles) Port des sacs de linge propre (le matin) et sale (l'après-midi) Comptage du linge
Le Club Mougins, résidence hôtelière 4* de 58 appartements, recherche un(e) réceptionniste de nuit. Tâches :Accueillir les clients, les renseigner, faire les rapports de la journée précédente, répondre au téléphone, faire des rondes dans le resort Aime le travail en équipe et la recherche de la satisfaction client. Rythme de travail 3 nuits/ 4 nuits Anglais courant exigé, italien apprécié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Poste en CDI - 35h Salaire : 2200 BRUT Période d'essai : 2 mois renouvelable - prise de poste en janvier 2026 Vos missions principales : Accueil clients physique, téléphonique, mails, WhatsApp et réseaux sociaux Suivi administratif et comptable : devis, factures (acomptes et finales), rapprochements bancaires, encaissements, règlements fournisseurs, relances paiements Gestion des dossiers clients (ventes, locations, immatriculations, assurances, SAV) et création de contrats (maintenance à flot, stockage, carénage, mécanique, etc.) Organisation interne : mise à jour plannings, suivi du personnel, gestion petite comptabilité et interface avec le cabinet comptable Prospection et suivi commercial Communication & marketing : annonces en ligne, mailing, réseaux sociaux, création de supports, gestion site et vitrine Appui à la direction : organisation des rendez-vous, participation aux événements (salons nautiques), gestion de litiges, suivi fournisseurs et partenaires Gestion opérationnelle : organisation des locations (check-in/out, conformité sécurité, encaissements), suivi du stock carburant et commandes, gestion du shipchandler et de la station Profil recherché : Personne ayant la fibre commerciale Anglais courant obligatoire (oral & écrit) Connaissance du secteur nautique et des principaux fournisseurs/partenaires appréciée Maîtrise des outils bureautiques, logiciels de gestion et réseaux sociaux Organisation, autonomie et polyvalence Excellent relationnel, sens commercial et rigueur administrative Horaires : Hiver : 9h-12h / 13h-17h Été : L.M.V. 9h-12h / 14h-17h - M.J. 8h30-12h30 / 14h-18h30 - Samedi matin 8h30-12h30 (1/2) Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement nautique stimulant, au cœur d'un chantier naval en plein développement. MOYEN DE LOCOMOTION NECESSAIRE CAR PEU DE MOYEN DE TRANSPORT EN COMMUN PRISE DE POSTE JANVIER 2026
Vous intégrez l'équipe et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient candidats locataires ou bailleurs. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs. Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine. Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l'accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail. Vous réalisez les états des lieux d'entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vos missions sont les suivantes: - Accueil des clients - Encaissement des clients - Mise en rayon - Entretien et nettoyage
Nous recherchons un vendeur/vendeuse en boulangerie pâtisserie 30h par semaine sur la période du 15 décembre au 03 janvier 2026 (CDD 3 semaines). Vous serez en charge d'accueillir le client, de faire de la vente de pains et pâtisseries de remplir les produits au fur et à mesure de la journée. 1 jour et 1/2 de repos par semaine horaire du matin ou de l'après midi suivant le planning.. Etablissement fermé le 25 décembre et le 1er janvier. Amplitude horaire 6h00 13h00 ou 14h00 19h00.
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez un poste en CDI à temps plein dans une officine dynamique et conviviale ? Notre client cherche un Préparateur en pharmacie H/F en CDI dans le secteur de Cannes pour renforcer son équipe officinale durant cette fin d'année. Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. Pourquoi rejoindre cette officine ? Belle pharmacie de ville avec une patientèle fidèle et régulière, Conseils personnalisés et aussi suivi de sa patientèle, Diversité des tâches et esprit d'équipe, Ce poste est ouvert aux jeunes diplômé(e)s
Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme vendeur (H/F) dans l'une de nos boulangeries. *** 2 POSTES A POURVOIR *** VOTRE INTEGRATION DANS L'ENTREPRISE Vous serez formé(e) sur place pendant la première semaine et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et d'un(e) responsable de boutique. Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène. Vos missions : - Ouverture et fermeture de la boutique selon les procédures établies - Nettoyage des espaces (intérieur, WC, terrasse, vitrines ) - Mise en place des produits et étiquetage - Préparation du snacking - Vente, encaissement PROFIL RECHERCHE Une expérience serait un plus mais votre motivation, votre envie et votre conscience professionnelle seront vos meilleurs atouts. Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité et vous respectez les procédures établies pour maintenir votre lieu de travail propre et attrayant. Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre entreprise qui cultive convivialité et valeurs familiales, alors envoyez-nous vos candidatures. Lieu : CANNES Type de contrat : 1) CDI - 35h par semaine 2) CDI - 42h par semaine Travail le dimanche et les jours fériés (heures majorées)
Nous sommes une entreprise familiale gérant plusieurs boulangeries sur la Côte d'Azur. Depuis 30 ans, au fil des années, l'entreprise a su allier savoir-faire et modernité en proposant des produits de qualité dans un cadre chaleureux : elle est toujours dans l'amélioration pour anticiper les attentes de sa clientèle et pour la fidéliser. Vous souhaitez exercer votre métier avec passion dans une ambiance conviviale, vous êtes de nature positive et joviale et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous aimez travailler en autonomie et en confiance ? Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme référent(e) de l'équipe de vente dans notre boulangerie. VOTRE INTÉGRATION DANS L'EQUIPE Vous serez formé(e) sur place pendant deux semaines et intégré(e) à l'équipe qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et de vendeur(ses). Tout au long de votre carrière dans l'entreprise, vous serez encadré(e) par des chefs de secteur qui sont à l'écoute de leurs salariés, veillent à leur bien-être et qui font tout pour concilier efficacité et bonne humeur. Votre rôle sera d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène suivant le Plan de Maîtrise Sanitaire de la société. VOS MISSIONS : - Effectuer une mise en place des vitrines, - Vérifier les points clés du parcours client : propreté intérieure, terrasse, affichage et qualité des produits, hygiène et sécurité, - Passer les commandes après inventaire, - Brieffing des équipes de vente : chiffre à atteindre, dynamique de vente, proposition des différentes offres en cours, - Contrôle des enveloppes de caisse et dépôt en banque, - Fixer les quantités à produire pour le lendemain avec les boulangers en fonction des ventes et des pertes de la veille, - Veiller au réassort des vitrines, - Fixer les directives de fermeture, - Gestion des plannings, des absences et des remplacements, PROFIL RECHERCHE : Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité ? Vous savez fédérer et motiver une équipe ? Alors rejoignez nous ! Lieu : VALLAURIS Type d'emploi : Temps plein, CDI 39H00 SEMAINE Salaire : 2600 € bruts par mois Heures supplémentaires et dimanches majorés.
Mission principale Assurer le traitement, la qualification et le suivi des leads entrants afin de présenter nos formations en langues, planifier des rendez-vous et générer des inscriptions. Vous êtes le premier contact commercial avec nos clients potentiels. Responsabilités 1. Gestion et qualification des leads entrants Réceptionner et rappeler rapidement les demandes reçues (site web, campagnes, partenariats, événements, réseaux sociaux.). Identifier les besoins des prospects (niveau, objectifs professionnels, budget, délais.). Mettre à jour le CRM avec les informations pertinentes. 2. Présentation des offres de formation Présenter par téléphone nos parcours : formations d'anglais professionnel, modules en ligne, parcours TOEIC, etc. Expliquer clairement les formats, les tarifs, les durées et les modalités de prise en charge (CPF, entreprise, financement personnel). Conseiller les prospects et proposer l'offre la plus adaptée. 3. Planification et coordination Programmer des rendez-vous avec la direction pédagogique ou commerciale lorsque nécessaire. Envoyer les documents d'information : programmes, liens d'inscription, détails administratifs. 4. Élaboration de devis Préparer et transmettre les devis personnalisés. Assurer le suivi jusqu'à la validation du devis et la signature. 5. Suivi commercial Relancer les prospects non convertis. Assurer un suivi qualitatif jusqu'à la transformation en client. Atteindre les objectifs mensuels d'inscriptions. Salaire de base + commission pour chaque contract signé. Travail d'équipe.
Vous êtes Préparateur en pharmacie diplômé et recherchez des remplacements en intérim ? Nous recherchons des Préparateur en pharmacie H/F pour des missions d'intérim pour renforcer les équipes officinales de nos clients dès la fin d'année 2025 et pour 2026 ! Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. Pourquoi l'intérim ? Flexibilité et rémunération attractive grâce aux IFM et ICP Possibilité de gérer votre propre planning, Diversité des tâches et découverte de plusieurs équipes, Expérience dans diverses officines,
En tant qu'assistant(e) dentaire DIPLOMEE, vous apportez un soutien opérationnel et administratif au cabinet dentaire constitué de 2 praticiens et une assistante dentaire en formation. Une opportunité en contrat de professionnalisation peut être proposée également. Dans ce cadre, vos missions consistent à : - Accueillir et installer les patients dans la salle d'attente ou dans la salle de soins, - Préparer les salles de traitement en désinfectant les surfaces et en s'assurant que les instruments et les fournitures nécessaires sont en place, - Assister le dentiste en passant les instruments pendant les traitements et en aspirant l'eau et la salive, - Aider à la stérilisation des instruments dentaires après utilisation, - Fournir des instructions de base aux patients sur les soins post-opératoires et l'hygiène dentaire, - Aider à l'entretien général du cabinet dentaire en maintenant la propreté et l'ordre dans les salles de traitement et les zones communes, - Effectuer des tâches administratives simples telles que la gestion des dossiers des patients ou la planification des rendez-vous, - Assister le dentiste dans le traitement des radiographies dentaires. Travail un samedi sur 2. Veuillez argumenter votre candidature dans la rubrique commentaire de votre candidature
Pour notre boutique de Cannes, rue d'Antibes, nous recherchons un(e) Conseiller/re de ventes (H/F). Vos Missions : - Accueillir les clients au sein du point de vente - Gérer les opérations de vente - Présenter et mettre en valeur les produits dans la boutique - Maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de vente Expérience client - Comprendre les besoins et les attentes des clients - Fournir des conseils avisés à nos clients et les guider dans leurs choix - Accompagner le client tout au long du parcours d'achat - Offrir une expérience d'achat personnalisée Relation client - Assurer la satisfaction de nos clients - Fidéliser la clientèle Image de marque - Véhiculer les valeurs de la marque (Rock, Artisanale et Made in France) - Gérer l'accueil de personnalités et/ou d'influenceurs/ses Profil recherché : - Expérience dans la vente ou le service client souhaitée - Excellentes compétences en communication et en relation client - Connaissances informatiques de base - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Attrait pour les produits que nous proposons Notre candidat(e) est/a : - Souriant(e), motivé(e) - Persuasif(ve) - Autonome, polyvalent(e) - Organisé(e), Minutieux/se La boutique est ouverte de 10h à 19h et jusqu'à 20h en période estivale du lundi au dimanche. Vous aurez 2 jours de repos hebdomadaires. Possibilité contrat évolutif.
Qui sommes-nous ? bnetwork est une entreprise spécialisée dans les solutions SaaS de gestion d'hébergement, implantée à Barcelone, Cannes, Londres, Paris, Vienne, Genève et Singapour. Depuis 2004, nous gérons des services complexes de réservation hôtelière et d'hébergement pour de grands événements internationaux (congrès, salons professionnels, festivals, foires et autres événements majeurs) à travers l'Europe. Notre solution technologique développée en interne, associée à une approche résolument orientée client, nous a permis de devenir la référence en matière de gestion d'hébergement pour les événements B2B en EMEA. Nous accompagnons des événements prestigieux et à fort volume, allant d'événements corporate (Microsoft, Cisco, SAP) à des salons professionnels B2B (MIPIM, MIPCOM, Cannes Lions), en passant par de grands congrès médicaux (CPHI, CPLF), ainsi que des événements sportifs (Roland-Garros). Nous recherchons aujourd'hui pour compléter notre équipe "hôtels", un(e) coordinateur-trice hébergement. Vos missions Gérer les relations avec les hôtels, négocier et contractualiser des allotements pour de grands événements majoritairement à Cannes, en obtenant les meilleures conditions pour l'organisateur. Élaborer des propositions et devis adaptés aux besoins des participants. Envoyer et suivre les offres commerciales. Traiter les demandes des clients (groupes ou individuels). Résoudre les problématiques des participants en coordination avec les partenaires. Rédiger et gérer les contrats. Mettre à jour et suivre les calculs d'acomptes. Assurer le suivi des paiements et relances. Gérer la facturation. Profil recherché Un profil opérationnel doté d'excellentes compétences de communication écrite et orale. Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire ou une expérience significative en réservation et contractualisation hébergement (ex. : Chef de projet hébergement, Réservation hôtelière.). Très bonne connaissance du secteur hôtelier et de l'industrie événementielle B2B (MICE). Bonne compréhension du marché local et de ses acteurs. Capacité d'adaptation, polyvalence, patience, rigueur et sens du détail. Maîtrise parfaite de l'anglais (oral et écrit) indispensable ; la connaissance d'une deuxième langue est un atout. Excellente maîtrise du pack Office (Outlook, Excel - formules, rechercheV, tcd, Word.). Ce que nous offrons Des bureaux à 2 pas de la gare de Cannes Prise en charge mensuelle des frais de transport public à hauteur de 75 % Horaires flexibles du lundi au vendredi Télétravail 1 jour par semaine après la période d'essai, selon le niveau d'autonomie. CDI, temps plein
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
E.LECLERC Vallauris recrute ! Plusieurs postes à pourvoir dans les rayons suivants : Rayon Frais Libre Service / Rayon Epicerie - Rayon Droguerie Parfumerie Hygiène., BVP Sous le contrôle de votre chef de rayon vous assurerez la tenue générale de votre rayon (mise en rayon, balisage, rotation...). Vous veillerez à la propreté du rayon auquel vous êtes affecté(e), y compris la réserve. Vous remonterez toutes les informations utiles à votre responsable pour garantir la bonne tenue de votre rayon (produits en rupture, en sur stock...). Vous serez en relation avec la clientèle que vous veillerez à renseigner et à orienter dans le magasin. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous avez un bon esprit d'équipe et un bon sens du relationnel. Vous avez un mode de transport autonome, pas de transport en commun disponible sur les horaires du poste Les avantages : - Horaires en continue - Salaire : 1762.90€ x 13 mois (à partir d'un an d'ancienneté) - Prime de participation et d'intéressement - Mutuelle + avantages sociaux Poste à pourvoir de suite. Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Depuis 65 ans, E.Leclerc poursuit un objectif : démocratiser la consommation et permettre au plus grand nombre d'accéder à tous les produits et services. L'enseigne E.Leclerc regroupe 140 000 salariés qui font avancer le Mouvement en France et en Europe. Ils se répartissent dans 660 magasins, une vingtaine de coopératives régionales et pays.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution (agro-alimentaire, ou bricolage) un hôtes de caisse (H/F) sur Le Cannet. Vous veillerez à accueillir et renseigner le client, assurer l'enregistrement et l'encaissement des produits en caisse afin d'optimiser la durée du passage. Vos principales tâches seront les suivantes : - Tenir et gérer la caisse : veiller à un enregistrement rapide des achats, manipuler les produits avec soin, vérifier que tous les articles ont bien été enregistrés, signaler les articles abandonnés en caisse. - Fidéliser la clientèle : faire bénéficier des avantages des programmes de fidélité aux porteurs de la carte du magasin, faire adhérer les non-porteurs en argumentant sur les avantages de la carte. - Respecter les procédures : respecter les procédures d'encaissement et les consignes de sécurité concernant la manipulation des fonds. - Accueillir les personnes Conditions et rémunération : Amplitude du lundi au samedi de 8h00 à 20h00, 35h/semaine Salaire : 11.88EUR brut/heure + Indemnité de fin de mission + congés payés Les avantages CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel Vous êtes d'un naturel souriant, commerçant et avec le sens du service. Vous savez faire preuve de patience et êtes capable de gérer différentes situations.
Mobiliser des acteurs du monde économique qui vont consacrer un temps d'accompagnement, de manière bénévole, pour apporter leur expertise et leur connaissance du monde de l'entreprise à des participants PLIE en manque de repères professionnels. Proposer une offre de service recrutement au réseau d'entreprises partenaires du PLIE. Missions principales: Prospection et sensibilisation des entreprises à l'action parrainage Mise en relation entre les demandeurs d'emploi et le réseau des parrains Animations du réseau des parrains à travers des échanges de pratiques Gestion des offres d'emploi d'un réseau d'entreprises partenaires Mise en place d'actions collectives avec les entreprises (recrutement collectif, job dating ...)
Les missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur plusieurs étapes de la chaîne de restauration. Vos principales missions seront de : - Participer à la préparation des entrées, desserts ou plats simples - Assurer la mise en place du service (dressage, réassort des postes, distribution) - Servir les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la salle, du self et des zones de travail - Participer à la plonge et au nettoyage du matériel - Respecter les consignes de production, d'hygiène et de sécurité en vigueur Informations pratiques : ?? Poste basé à Cannes ?? Horaires : 8h à 16h - temps plein ?? Rémunération : 11,88 EUR brut/heure + avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés, fastt, CET, CET etc.) Profil recherché : - Polyvalence, esprit d'initiative - Rapidité d'exécution, efficacité - Sens du service, présentation soignée - Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe - Première expérience en restauration collective appréciée Pourquoi postuler ? Rejoindre cette mission, c'est prendre part à une organisation bien rodée où chaque geste a son importance. C'est aussi contribuer activement au bien-être des convives dans un cadre collectif stimulant, où l'on valorise le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Envie d'intégrer une brigade solidaire et de mettre la main à la pâte dans un environnement structuré ? Postulez dès maintenant et donnez du rythme à votre quotidien.
Au sein de notre équipe magasin, vous participez à la bonne tenue des rayons et à la satisfaction de nos clients. Vous assurez la mise en rayon, le réassort, le contrôle des dates, l'étiquetage, la rotation des produits, ainsi que la propreté générale de votre périmètre. Vous pouvez être amené(e) à participer aux inventaires et aux opérations commerciales, et faire preuve de polyvalence selon les besoins du magasin. PROFIL RECHERCHÉ : 1 POSTE CONFIRMÉ Pour ce poste, nous recherchons une personne autonome, organisée et expérimentée, capable de : Caisse Mettre en rayon de manière rigoureuse et efficace, Gérer les stocks et anticiper les ruptures, Maintenir un linéaire attractif, propre et conforme aux règles merchandising, Aider à la formation et l'intégration des nouveaux arrivants, Travailler en équipe tout en ayant un bon niveau d'autonomie. Amplitude horaire 6h - 22h / 2 jours de repos Expérience exigée : minimum 1 an en distribution (alimentaire ou spécialisée).
Dans le cadre du développement de notre magasin, nous recrutons 3Employé(e)s Libre-Service : 3 Employé(e)s Libre-Service débutant(e)s, motivés et prêts à être formés en interne. 3 POSTES DÉBUTANTS - AVEC FORMATION INTERNE Ces postes s'adressent à des candidats motivé(e)s, sérieux(ses) et ayant envie d'apprendre un métier. Aucune expérience n'est requise : une formation interne complète est assurée par notre équipe. Compétences recherchées : Dynamisme, envie d'apprendre et de s'investir, Rigueur et sens du service client, Goût pour le travail en équipe, Capacité à respecter les consignes et procédures. Prise de poste le 5 décembre 2025 Amplitude horaire 6H30 - 22H00 / 2 jours de repos par semaine. Possibilté de contrat indéterminé.
Les missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur plusieurs étapes de la chaîne de restauration. Vos principales missions seront de : - Participer à la préparation des entrées, desserts ou plats simples - Assurer la mise en place du service (dressage, réassort des postes, distribution) - Servir les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la salle, du self et des zones de travail - Participer à la plonge et au nettoyage du matériel - Respecter les consignes de production, d'hygiène et de sécurité en vigueur Informations pratiques : ?? Poste basé à Cannes ?? Horaires : 7h à 14h - temps plein ?? Rémunération : 11,88 EUR brut/heure + avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés, FASTTT, CE, CET etc.) Profil recherché : - Polyvalence, esprit d'initiative - Rapidité d'exécution, efficacité - Sens du service, présentation soignée - Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe - Première expérience en restauration collective appréciée Pourquoi postuler ? Rejoindre cette mission, c'est prendre part à une organisation bien rodée où chaque geste a son importance. C'est aussi contribuer activement au bien-être des convives dans un cadre collectif stimulant, où l'on valorise le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Envie d'intégrer une brigade solidaire et de mettre la main à la pâte dans un environnement structuré ? Postulez dès maintenant et donnez du rythme à votre quotidien.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un employé de restauration en intérim pour mission à la semaine renouvelable. Poste basé à Grasse Horaires : 7h-14h Vos missions seront : - Participer à la production culinaire (production froide, entrées, desserts, sandwichs, découpe des fruits, etc.) - Mettre en oeuvre des techniques de fabrication culinaire en respectant les fiches techniques et les modes opératoires. - Garantir les bonnes pratiques ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer au service au self. - Apporter un plus sur la qualité de service et du repas servi à nos convives. - Assurer le nettoyage. Compétences et formations attendues : - Être rigoureux - Être soigné - Avoir une connaissance des normes HACCP
Pour notre crèche basée à Vallauris et pour débuter en janvier 2026, nous recherchons, un(e) Auxiliaire de puériculture pour consolider notre équipe. Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez l'accueil des enfants et des familles en respectant le projet pédagogique et en veillant à la sécurité physique et affective des enfants. Également, vous contribuez a l'éveil des enfants et a leur développement et à la gestion paramédicale en collaboration avec l'EJE. Vous avez un rôle de relais de direction en l'absence de cette dernière, avec des missions administratives. Vous êtes patient(e), autonome et aimez travailler dans des environnements dynamiques. Le travail en équipe et la polyvalence sont vos points forts. Formation aux gestes de premiers secours serait un plus. Diplôme : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puericulture Obligatoire Planning : 3 journées pleines + 2 demi-journées par semaine Expérience minimum de 2 ans Poste à pourvoir à partir de janvier 2026
Côte d'Azur Villas est une agence leader en location de villas dans le sud de la France avec des bureaux à Valbonne et Saint Tropez. Nous recherchons plusieurs commerciaux enthousiastes et dynamiques pour développer et gérer notre portefeuille. Les principaux objectifs seront : gérer et développer le portefeuille de villas de luxe ou familiales pour la location de vacances dans ces secteurs ; répondre aux demandes de renseignements ; confirmer les réservations ; rencontrer les nouveaux propriétaires, atteindre et dépasser les objectifs. Les conseillers en locations saisonnières seront basés dans notre agence de Valbonne - Sophia-Antipolis mais seront amener à se déplacer dans tout le secteur. Compétences essentielles: - Parler Anglais et Français couramment - Une expérience en location de propriété, immobilier ou hôtellerie est un plus - Bonne connaissance de la région et du marché, notamment le bassin de Saint-Tropez - Sens commercial et du service client Profil recherché: - Dynamique et motivé - Démontrer de bonnes qualités humaines et organisationnelles - Enthousiaste, souci du détail et sens de l'initiative - Être véhiculé Avantages: - Remboursement frais kilométrique (hors trajets bureau) - Mutuelle - Téléphone portable professionnel - Ordinateur portable - Team events
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Au sein d'une boulangerie située à Mougins, nous recherchons un vendeur en boulangerie (H/F) en charge de: - la mise en place, - emballage des gâteaux - Faire les salades - la vente - l'encaissement des produits. Amplitude horaires du lundi au dimanche de 6h00 à 20h15 7h de travail quotidien consécutifs 2 jours de repos hebdomadaire Avantages: Prime d'intéressement trimestrielle (une fois la période d'essai validée) Repas offert par l'établissement sur vos jours de travail. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées
Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée pour intégrer notre équipe de vente sur Mougins 06 Si vous être dynamique, accueillant et avez des connaissances dans la vente, nous offrons un poste en CDI à temps complet à pourvoir de suite.
Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée pour intégrer notre équipe de vente sur Mougins Si vous être dynamique, accueillant et avez des connaissances dans la vente, nous offrons un poste en CDI à temps partiel (samedi + dimanche matin) à pourvoir de suite.
Titulaire du DEAP, VOS MISSIONS - Accueil et accompagnement de l'enfant de manière individuelle et en groupe - Organisation et animation des activités d'éveil et d'apprentissage ludiques - Réalisation des soins - Entretien de l'environnement - Travail avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs - Information des difficultés rencontrées auprès de la direction - Respect du règlement de fonctionnement et du projet pédagogique - Organisation d'un cadre propice à l'épanouissement, animation. Vous participerez également aux sorties et accueillerez les professionnels, les stagiaires (suivi tutorat). CONTRAT Horaire variable - Disponibilité - Polyvalence Poste à temps complet selon planning Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale auquel s'ajoute une prime de fin d'année
Vous intégrez l'équipe et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées ! Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient candidats locataires ou bailleurs. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs. Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine. Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l'accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail. Vous réalisez les états des lieux d'entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Nous recherchons activement pour notre futur magasin à Cannes la Bocca un ou une toiletteur(se) polyvalent(e) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage et de votre matériel. Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Loisirs Enfance Jeunesse et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez en charge d'accueillir et d'animer un groupe d'enfants âgés de 3 à 11 ans. Vous encadrerez les enfants sur les temps périscolaires, les mercredis et pendant les vacances scolaires. De plus, vous mettrez en place des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des projets pédagogiques du service. ACTIVITES PRINCIPALES : Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes périscolaires et extra-scolaires : Participe à l'accueil des enfants et parents selon la procédure définie ; Anime les activités manuelles, ludiques, culturelles et sportives selon le planning ; Motive les enfants dans le cadre des activités et accorde une attention particulière aux enfants le nécessitant ; Veille au bon déroulement des temps de pause méridienne ; Assure l'encadrement des sorties selon la réglementation en vigueur. Participer à l'éveil de l'enfant : Participe à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant ; Participe à l'élaboration du projet pédagogique ; Participe à la définition de l'organisation des ateliers ludiques, culturels et sportifs définis dans le projet pédagogique ; Apporte les soins de première urgence et les signale sur le cahier d'infirmerie ; Participe aux réunions du service et aux échanges professionnels. Ranger et nettoyer le matériel si nécessaire et les espaces de vie de l'enfant PROFIL ET APTITUDES REQUISES : être titulaire du BAFA (ou BAFA en cours d'acquisition) ou du BAPAAT, ou BPJEPS ou du CAP Petite Enfance, connaître le milieu de l'enfance et sa réglementation, posséder une première expérience sur un poste similaire exigée, connaître les techniques d'application de premiers soins médicaux ; avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire) ; maîtriser les techniques de communication : être à l'écoute, traiter l'information et rendre compte ; faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie ; savoir porter de l'attention aux enfants ; savoir travailler en équipe ; maîtriser les techniques d'entretien et de désinfection des locaux et matériels destinés aux enfants ; faire preuve d'organisation, de vigilance et de méthodologie dans son travail. REMUNERATION ET AUTRES CONDITIONS D'EMPLOI CDD jusqu'au 31/08/2026 Rémunération : SMIC + prime de fonction + prime de fin de contrat Poste à temps complet, selon un planning de travail annualisé sur la période du contrat
Pour une boutique/Café/Restauration rapide sur Grasse : Employé.e polyvalent.e en vente dans le cadre d'un contrat d'apprentissage 12 mois pour préparer un BAC vente ou BAC+2 Responsable de structure. Missions: Préparer et servir les boissons chaudes et froides du café (cafés, lattes fleuris, thés, mocktails, etc.). Accueillir et conseiller les clients avec bienveillance. Assurer la vente des produits en boutique (bijoux artisanaux, vêtements, objets décoratifs, douceurs, et autres.). Participer à la mise en place et au rangement de la terrasse (tables, chaises, parasols) et de l'espace de vente. Contribuer à la préparation simple des plats et desserts (ex : toasts, sandwichs, pâtisseries, et autres, dressage et service). Maintenir la propreté et le respect des règles d'hygiène dans l'établissement. Participer à la mise en valeur de l'univers poétique et floral du Café Fleur. Compétences requises : Bonne présentation, sens de l'hygiène, sens du service, autonomie, sens de l'organisation, sérieux, motivation, sens des responsabilités, sourire et dynamisme. Travail tous les jours sauf mardi (jour de formation) et dimanche (repos). Cours en distanciel Elearning avec Campus Privé Nice situé à BIOT. Titre professionnel reconnu par l'Etat. Formation gratuite et rémunérée selon l'âge (contrat d'apprentissage).
Société d'automatisme et d ascenseurs recrute assistant/e administratif/ve et commercial/e : Vos fonctions : Vous serez chargé/e de l accueil téléphonique. Vous serez chargé(e) de tâches administratives et commerciales en support.Exp en secrétariat commercial ***Sens de l'accueil et du service client, vous serez la 1ere image de l'entreprise au téléphone***
MISSIONS Assurer le balayage des voies et places communales Assurer le ramassage des sacs poubelles de la commune Assurer l'entretien des outils et matériels mis à disposition Assurer l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements Assurer l'entretien et le nettoyage des plages Assurer toutes les missions du service Propreté Urbaine Assurer tous travaux et interventions liés à la DGST autres que ceux liés à la Propreté Urbaine Assurer tous types d'interventions pour la Fête du Mimosa COMPETENCES Sens du travail en équipe Rigueur et sens du service public Conduite de véhicules Ponctualité et assiduité Port des EPI et bonne hygiène corporelle Disponibilité et adaptabilité aux usagers des installations Polyvalence au sein de la DGST et dans le service Propreté Urbaine
La Ville de Cannes recrute des auxiliaires de puériculture H/F Vous avez le diplôme d'état Auxiliaire puériculture ou le Cap Petite enfance. VOS MISSIONS Accompagner dans un projet d'accueil les enfants et leur famille dans des conditions optimales de bienêtre, d'éveil, de sécurité et d'hygiène Suivre l'évolution de chaque enfant, dispenser des soins et organiser des activités d'éveil, en étant à l'écoute des parents Partager tous les moments de la journée que l'enfant vit sans ses parents et aux travers desquels il se construit peu à peu Répondre aux besoins de l'enfant en prenant en compte son rythme journalier, dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène ACTIVITES Accueillir les enfants et les parents dans le respect de l'individualité de l'enfant et de ses besoins Utliser un langage adapté à l'enfant et accompagne ses gestes par la parole Montrer une grande disponibilité pour les familles Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement Veiller à la mise en place d'un environnement adapté à l'enfant- Signaler les troubles éventuels présentés par l'enfant Établir une relation chaleureuse, respectueuse et bienveillante avec l'enfant dans le respect de la valorisation de la fonction parentale Dans un groupe d'enfants, impulser une dynamique, organiser la journée, favoriser les activités extérieures Participer à l'élaboration du projet éducatif dans le cadre du projet d'établissement, favoriser sa mise en place, initier des projets pédagogiques Gérer les moyens matériels (jeux, matériel, mobilier) et alimentaires Aménager l'espace de vie, s'assurer de l'hygiène des équipements et des locaux dans le respect de la sécurité des enfants Encadrer et accompagner les stagiaires Partager les observations sur l'enfant avec l'équipe Communiquer avec la direction, les parents et les enfants Observer, connaitre et suivre l'enfant- Participer aux actions de prévention Horaires : 38H du Lundi au Vendredi Horaires variables en fonction des nécessités de service (de 7h15 à 19h15), et régulièrement des réunions au Service Petite Enfance et dans les établissements en dehors des heures d'ouverture Avantages sociaux : 18 JRTT par an pour 5 jours travaillés Possibilité de poser des congés payés dès la première année Proposition de tickets restaurants d'une valeur de 150€, 60% à la charge de la Ville de Cannes
L'Association ALFAMIF cherche un assistant de service social H/F DE afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire. Ses missions seront : Accueillir les personnes : entretiens de pré admission, accueil à l'admission, intégration et appropriation du logement Favoriser l'émergence et la formulation d'un projet de vie/Elaborer avec la personne son projet personnalisé Favoriser le repérage et l'expression des compétences propres afin que la personne puisse les mobiliser Informer les personnes sur leurs droits et sur les dispositifs existants Avoir un rôle de médiateur / tiers pour aider la personne dans ses relations avec son environnement Initier, Animer ou co animer des actions collectives Animer/Réguler la vie collective Mettre en place et entretenir des relations avec l'extérieur : Faire le lien avec les mesures et accompagnements en cours lors de l'admission de la famille (AED, AEMO, mesures de protection etc.), participer aux synthèses. Participer aux instances partenariales/Contribuer à développer le réseau de l'Association Accompagnement physique à l'extérieur si nécessaire Produire des statistiques relatives aux actions menées/Participer à l'élaboration des rapports d'activité intermédiaires et annuels Accompagner les personnes orientées sur le dispositif CHRS Hors les murs Accompagnement socio-éducatif global en vue de l'accès ou du maintien dans le logement ou de l'accès à un hébergement Initier ou favoriser la mise en place d'un réseau de partenaires dans le cadre du projet personnalisé de la personne. Participer à une réflexion d'équipe à partir d'une mission confiée par la direction Contribuer à l'évaluation interne et externe de l'association et auprès des usagers Participer à l'Assemblée Générale Dans le cadre de la référence de la Pension de famille (20 % du temps) dont 1 week-end par mois, vos missions seront : Participer aux GT du SIAO Pension de famille à tour de rôle Coordonner la procédure d'admission : contacts avec les partenaires, organisation du pré accueil. Accueillir les personnes : entretiens de pré accueil, accueil à l'admission Avoir un rôle d'interface entre la personne, le référent de secteur, les différents partenaires intervenant et pouvant intervenir dans la situation/l'accompagnement. Coordonner les différents acteurs dans le cadre du projet de vie des résidents Favoriser l'émergence et la formulation d'un projet de vie. Accompagner les personnes dans une dynamique de parcours, de projet de vie Favoriser l'autonomie des personnes/renforcer les compétences personnelles notamment par un accompagnement administratif Aider à la restauration des liens sociaux, familiaux. Élaborer/mettre en œuvre des projets à destination des résidents en lien avec le travailleur social de la structure. Initier, animer ou co animer des actions collectives et des espaces de participation des personnes à la vie de l'établissement Produire des statistiques relatives aux actions menées/Participer à l'élaboration des rapports d'activité intermédiaires et annuels en lien avec le Travailleur social de la structure. Soutenir le projet de rétablissement des liens parentaux : Soutenir la mise en place du projet du parent en matière de rétablissement de ses droits En lien avec le Travailleur social de la structure, être l'interface entre la personne et les acteurs de l'Aide sociale à l'enfance et le juge des enfants dans le cadre du projet de vie : participer aux points techniques, rédiger les éventuels écrits sur la dynamique parent/enfant, soutenir les temps d'accueil séquentiel notamment le dimanche. Soutenir la mise en œuvre du projet de relogement Pour candidater, merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation.
L'ALFAMIF est une Association dont la mission est : L insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de précarité au regard du logement, par un hébergement temporaire et un accompagnement socio éducatif, l accès aux droits et aux soins pour les publics les plus en difficulté, mener des actions de prévention et d éducation à la santé.
SAISON ETE - à partir de début avril 2026 Logé et nourri sur place 10 postes à pourvoir Chaque Resort compte plusieurs restaurants et bars, évènementiels ou plus intimistes, au service de notre offre Premium All Inclusive. Ces espaces permettent une reconnexion entre convives et rythment chaque temps fort de la journée. Du buffet au restaurant bistronomique, en passant par le bar à thème ou la cave de dégustation, vous évoluerez dans un environnement à multiples facettes. Notre offre raffinée s'articule autour de 5 piliers : créer des expériences mémorables, surprendre grâce à une multitude d'espaces de restauration conceptuels, œuvrer au bien-être de chacun (y compris du vôtre), jouer sur les émotions et les sens à travers la mise en scène, le tout dans une ambiance fun et décontractée. Veiller à la mise en place et au débarrassage en salle (300 à 1000 couverts par service) - Accueillir et conseiller les clients en personnalisant la relation client - Garantir la qualité des prestations, le respect des règles d'hygiène et de sécurité Club Med ainsi que l'entretien du patrimoine
Nous recherchons un(e) jardinier(ère) expérimenté(e) et passionné(e) pour la création et l'entretien d'un jardin paysager haut de gamme au sein d'une villa. Le/la candidat(e) participera à toutes les étapes de transformation du terrain : défrichage, création des espaces verts, plantations et entretien. MISSIONS - Défrichage, nettoyage, préparation des sols - Mise en place des structures paysagères (pelouses, allées, zones fleuries, potager, massifs, etc.) - Plantation d'arbres, arbustes, haies, fleurs, et entretien associé - Gestion du système d'arrosage automatique - Entretien régulier du jardin : taille, tonte, désherbage, arrosage, traitements naturels - Veille à la propreté générale des extérieurs - Petits travaux extérieurs : clôtures, bordures, entretien des outils PROFIL RECHERCHÉ - Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant que jardinier - Excellente connaissance des végétaux, des saisons, et des techniques horticoles - Sens aigu du détail, rigueur, autonomie et discrétion - Permis B exigé (véhicule fourni ou à disposition sur place) - Ponctualité et sérieux INFORMATION SUR LE POSTE : - Poste non logé - Poste basé à Cannes, 06400 - Travail en weekend possible, exceptionnel - Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Salaire : selon diplômes et expérience - 40h par semaine, soit 173,33h par mois - Horaires à définir
L'entreprise GAF LE PETIT CAMPEDIEU, exploitation agricole spécialisée dans la plante à parfum, située sur les communes de PEGOMAS et LA ROQUETTE sur SIAGNE, recherche une personne motivée pour rejoindre son équipe de mécanicien. Si vous aimez la mécanique et les engins agricoles/fourgons, dans un environnement de travail agréable et stimulant, cette opportunité est faite pour vous. Vos principales missions : - Diagnostic, réparation et modification des équipements et engins agricoles - Réaliser l'entretien préventif des fourgons et machines agricoles pour prévenir les pannes - Effectuer réglages et ajustements sur les équipements pour garantir leur sécurité - Modification outils - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon fonctionnement des machines - Travail en atelier . Profil recherché : - Motivation pour le travail en atelier - Capacité à travailler de manière autonome et organisée - Travail en équipe - Ponctualité et assiduité Conditions de travail : - Démarrage : immédiat - Horaires de travail : 35h/semaine : du lundi au vendredi de 8h à 16h - Lieu de travail : Pégomas - La Roquette sur Siagne - Type de contrat : CDI ou possibilité d'alternance - Expérience : débutant accepté, une expérience préalable serait un atout (formation en interne) - Avantages : prime de salissure, 13e mois - Pas d'hébergement sur site.
- Installation de système de climatisation par pompe à chaleur VRV, split air/air, air/eau - Mise en service des installations - Maintenance des installations - Installation de système de traitement d'air simple flux ou double flux - Gestion de chantier (équipe en binôme, matériel, véhicule)
? NOUS RECRUTONS - OPÉRATEUR AUTOMATES DE PESÉES (H/F) Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel moderne, au coeur de la production ? Ce poste est fait pour vous ! ?? Lieu : Mougins ?? Contrat : Intérim ? Horaires : Journée ou équipes (2x8 / 3x8) ?? Salaire : 13,88 EUR h/b + primes Au sein de l'atelier de production, vous jouez un rôle clé dans la fabrication en : x Conduisant des automates de pesées de dernière génération x Assurant la précision des dosages, essentielle à la qualité des produits x Lançant et suivant les fabrications dans le respect des procédures x Contrôlant, ajustant et signalant toute anomalie x Participant activement au bon fonctionnement et à la performance du site ?? Le profil que nous recherchons o Vous êtes rigoureux(se), méthodique et attentif(ve) aux détails o Vous aimez travailler avec des équipements automatisés o Une expérience en industrie est un plus, mais débutant motivé accepté o Vous appréciez le travail en équipe et les environnements organisés Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
?? OFFRE D'EMPLOI - PRÉPARATEUR D'ÉCHANTILLONS PARFUMERIE (H/F) ?? Lieu : Mougins ?? Type de contrat : Intérim ? Horaires : Journée / 2x8 / 3x8 ?? Rémunération : 13,88 EUR h/b + primes Au sein d'un laboratoire parfumerie, vous serez en charge de : o Préparer et conditionner des échantillons de parfums selon les formules et procédures établies o Effectuer le remplissage, l'étiquetage et le conditionnement des flacons o Respecter strictement les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité o Contrôler la conformité des échantillons avant expédition ?? Profil recherché x Première expérience en industrie, cosmétique ou parfumerie appréciée x Rigueur, minutie et sens du détail x Capacité à suivre des procédures précises x Autonomie et esprit d'équipe x Une sensibilité aux produits parfumés est un plus ?? Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre d'un recrutement pour un de ses clients, Adecco 1 Câbleur filaire normes IPC/WHMA-A-620 h/f Notre client intervient dans la Spécification Technique de Besoin à l'installation sur sites clients dans les environnements Aérospatial, Aéronautique et Industriel pour le compte de grands donneurs d'ordres tels que THALES ALENIA SPACE, AIRBUS DS, SIEMENS, EXPLÉO FRANCE, GROUPE LATÉCOÈRE. Les principales missions seront les suivantes : - Fabrication et câblage de harnais d'après les plans - Fabrication et intégration d'ensemble et sous ensemble destinés à l'industrie - Fabrication d'équipements destinés à l'industrie aérospatiale (baies, racks, harnais.) - Intégration mécanique d'équipements dans des baies et des racks Technicien (ne ) de formation CAP/BEP/Bac Pro Électrotechnique/Électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans en câblage filaire selon les normes IPC/WHMA-A-620 et possédez l'habilitation électrique BR. Les compétences suivantes sont attendues sur le poste : - Lire un plan de câblage et un plan mécanique (baies, racks et harnais) - Câbler des harnais : connectiques industrielle ou type Sub-D (à braser ou à sertir), connectiques pour câbles coaxiaux (BNC, SMA , N. ou semi-rigide) - Réaliser de petits travaux mécaniques d'intégration sur racks, platines ou petits boitiers - Cheminement/Routage - Montage d'ensembles mécaniques - Choisir les outils adaptés et savoir travailler en autonomie - Quantifier les besoins en matériel, respecter les normes et les délais Poste à pourvoir en intérim dès que possible pour une longue durée, 35 heures hebdomadaires Rémunération brute entre 11,88€/H et 13,50€/H selon expérience + « prime » repas . Postulez vite en ligne !
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de matériels électriques, trois technicien-ne-s d'essais (H/F) pour un poste basé à Cannes. Ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et la fiabilité des produits avant leur mise sur le marché. Vous serez au cœur de l'innovation, contribuant directement à la satisfaction des clients grâce à votre expertise technique. En tant que technicien-ne d'essais, vous serez chargé-e de réaliser des tests et des essais sur des équipements électriques, en utilisant des instruments de mesure et des capteurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement pour identifier et résoudre les problèmes techniques, assurant ainsi la conformité des produits aux normes de qualité. Votre minutie et votre rigueur seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en intérim pour une durée de 18 mois, avec des horaires de journée. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et stimulant, où votre contribution sera valorisée. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e d'une première expérience dans le domaine des essais et tests, idéalement avec un diplôme de niveau BAC+2. Vous êtes minutieux-se et rigoureux-se, des qualités essentielles pour garantir la précision des résultats et la qualité des produits. Compétences comportementales - Minutie : Votre attention aux détails est cruciale pour détecter les anomalies et garantir la qualité des essais. - Rigueur : Vous appliquez les procédures avec précision, assurant la fiabilité des résultats. Compétences techniques - Essai : Vous avez une expérience dans la réalisation de tests sur des équipements électriques. - Tests : Vous maîtrisez les techniques de test et savez interpréter les résultats pour améliorer les produits. - Instrumentation de capteur : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de capteurs pour mesurer et analyser les performances des équipements. Ce poste est à temps plein et basé à Cannes (06150). Rejoignez-nous pour contribuer à des projets innovants et développer vos compétences dans un environnement technique stimulant. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante.
Acteur incontournable de la presse, commerce de proximité et des services du quotidien, situé au cœur de Cannes, recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour préparer un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (niveau 5 - BAC+2) au sein de notre établissement notre CFA Neven Skale, de Cannes Mandelieu. Vos missions : En appui du/de la responsable de magasin, vous participerez à : *Gestion et mise en valeur de l'espace de vente (merchandising, facing, implantations) ; * Réception et contrôle des livraisons (presse, snacking, produits du quotidien) ; * Gestion des stocks et participation aux inventaires ; * Pilotage des indicateurs commerciaux (CA, marges, rotations) ; * Mise en place des opérations commerciales ; * Participation à l'encadrement de l'équipe : organisation, communication, bonnes pratiques ; * Contribution à l'amélioration de l'expérience client et maintien de la qualité de service ; * Respect des normes d'hygiène, sécurité et procédures internes. Profil recherché : *Vous préparez un TP Manager d'Unité Marchande (BAC+2 - niveau 5) *Vous avez un goût prononcé pour le commerce et le management *Vous êtes organisé(e), impliqué(e) et force de proposition *Vous appréciez les environnements dynamiques et responsabilisants Pourquoi nous rejoindre ? *Une expérience managériale concrète en apprentissage *Un poste à responsabilités progressives *Un cadre de travail stimulant *De réelles perspectives d'évolution à l'issue du contrat
AREV RECRUTEMENT recherche pour une entreprise d'électricité générale reconnue intervenant sur des projets de standing (tertiaire, hôtellerie, villas) sur le bassin Cannois, un(e) Conducteur de Travaux Senior CFO/CFA. Vous souhaitez piloter des opérations techniques d'envergure sur la Côte d'Azur ? Rejoignez une structure dynamique à Cannes. Votre Challenge : Rattaché à la Direction, vous gérez vos chantiers en totale autonomie, de la prise d'affaire jusqu'à la livraison. Gestion de Projet : Supervision technique des installations Courants Forts (CFO) et Courants Faibles (CFA). Management : Encadrement de vos chefs de chantier et des équipes terrain. Vous veillez au respect des règles de sécurité et de qualité. Rentabilité : Suivi financier des opérations (situations, devis, marges) et optimisation des coûts. Relationnel : Interface principale avec les clients, la maîtrise d'œuvre et les bureaux d'études. Animation des réunions de chantier. Le Profil Idéal : Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 7 ans minimum sur un poste de Conducteur de Travaux en électricité. Technique : Vous maîtrisez les normes C15-100 et les spécificités des lots techniques (Distribution, Eclairage, VDI, SSI...). Localisation : Vous habitez à proximité de Cannes / Antibes / Grasse ou alentours. Savoir-être : Sens des responsabilités, autorité naturelle et aisance relationnelle. Ce que l'entreprise propose : RÉMUNÉRATION : 48 000 € à 55 000 € Brut Annuel (selon profil et expertise). AVANTAGES : Véhicule de service/fonction + Primes sur objectifs + Panier repas + Mutuelle. CADRE : Des projets variés et une ambiance de travail stimulante. #ConducteurDeTravaux #Electricité #CFO #CFA #Emploi06 #BTP #GenieElectrique #Construction.
Nous recrutons un/une employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD pendant 3 mois renouvelable. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre les réclamations éventuelles des clients - Réaliser les encaissements - Réception et stockage des produits - Vérifier la conformité de la livraison selon les consignes en vigueur (qualité visuelle, température, étiquetage et quantité) - Stocker les produits en fonction des consignes en vigueur et des règles de conservation et sécurité - Réaliser des opérations d'inventaires - Réaliser le nettoyage et l'entretien des zones de stockage - Alerter en cas d'anomalie Savoir-être : - Être accueillant(e) et disponible - Être autonome - Être dynamique - Bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe - Bon sens de l'organisation Planning tournant le week-end.
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Profil recherché : → Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master 2 de lettres modernes (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (licence minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d'une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.
Vos missions principales : Rattaché(e) au responsable du rayon marée, vous garantissez la fraîcheur et la qualité des produits. Vos tâches quotidiennes incluent : La préparation : Filetage, écaillage, éviscération et découpe des poissons. Préparation des plateaux de fruits de mer. La vente : Accueil, conseil culinaire et service client actif. La gestion du banc : Mise en place attractive du rayon (glace, décor), réassort et gestion des stocks. L'hygiène : Respect strict des normes HACCP, nettoyage du poste de travail et suivi de la traçabilité. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Poissonnier ou disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de découpe et connaissez les saisonnalités des produits de la mer. Vous avez le sens du commerce et aimez le contact client. Vous êtes dynamique et résistant(e) (environnement froid, port de charges).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Poste d'Agent administratif d'exécution et secrétariat dans un Cabinet d'Avocats Du lundi au vendredi de 09h00 à 18h00 Prendre les rendez-vous selon l'agenda du cabinet avec suivi - Gestion du courrier, mails et des messages - Mise sous pli courrier et aller à la poste - Classement mails, courriers, documents selon instructions - Rangement et sortie des dossiers pour les avocats et la Clerc principale en fonction des échéances (audiences, rendez-vous, travail des avocats ou de la Clerc principale dans le dossier concerné) - Rentrer informations dans le logiciel de travail - Dactylographie de courriers et compte-rendu, communication de pièces - Photocopier et scanner des documents - Gérer stock fournitures et faire commandes fournitures de bureau - Comptabilité : encaissement des virements et chèque et rappels de factures Modalité de contrôle : ces activités sont faites sous l'autorité du Clerc principal et des Avocats
Vous avez déjà une expérience en cuisine collective - préparations des repas (remise en température et préparation des assiettes, normes HACCP), en service en salle et en entretien des locaux. Le GIP Cannes Seniors Le Club, recherche un / une Agent(e) de Service Polyvalent à temps complet, poste à pourvoir en janvier 2026. Le poste d'agent comprend une dimension gérontologique dans toutes ses activités. Missions : - Tous travaux ménagers, - Entretien des locaux et mise en place du matériel dans les clubs, - Participation à la préparation des repas, remise en température, découpage, assemblage et dressage d'assiettes (norme HACCP), - Service des repas en salle, - Plonge et nettoyage de la cuisine, - Nettoyage du matériel et des équipements, - Peut être amené à apporter son aide lors des manifestations festives le soir ou le weekend, sur tous les sites ou en extérieur. - Relation d'accueil avec les adhérents, - Gestion des stocks des produits d'entretien, - Achalandage des produits d'entretien et consommables. Compétences : - Sens de l'accueil et du service, - Disponibilité, - Réactivité, - Organisation, - Capacité à travailler en équipe, - Capacité d'adaptation à un public de cultures diverses, - Une connaissance de la personne âgée, pour en évaluer les besoins, serait un plus. Profil : - Bonne présentation, - Autonomie, - Dynamisme, - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe, écoute - Sens du service client - Connaissance de la restauration et de l'entretien des locaux, - Expérience 3 ans dans le domaine
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé sur Cannes, des employés de collectivité (H/F) Vos missions : - Préparer et conditionner les plateaux repas en fonction des régimes alimentaires prescrits. - Distribuer les repas dans des armoires (port de charge lourde) dans les chambres des patients et assurer le ramassage des plateaux. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures en vigueur dans l'établissement. Vous avez une première expérience en restauration collective, ou en hôpital est appréciée. Avoir connaissance des règles HACCP et sens de l'hygiène alimentaire. Être rigoureux(se), dynamique et avoir le sens du service. Du lundi au dimanche 35 heures hebdomadaires Horaires : 07h00-14h30 ou 13h30-21h00 SMIC
OFFRE D'EMPLOI Chef d'Équipe - Société de Nettoyage Poste basé à Cannes - Temps complet Notre société de nettoyage recherche un Chef d'Équipe (H/F) pour encadrer une équipe d'agents d'entretien intervenant sur différents sites à Cannes. Poste à temps complet du lundi au vendredi, avec véhicule de service fourni, et possibilité d'interventions ponctuelles le week-end selon les besoins des clients . Missions principales Encadrement et accompagnement des agents d'entretien. Organisation, gestion et suivi des plannings (tournées, remplacements, congés). Coordination des interventions sur les sites clients. Interventions exceptionnelles le week-end en cas d'urgence ou demande spécifique d'un client. Contrôle qualité et respect des normes d'hygiène et de sécurité. Gestion du matériel, des produits et des rapports d'activité. Déplacements quotidiens entre sites (véhicule fourni). Profil recherché Expérience confirmée en management dans le secteur du nettoyage. Rigueur, autonomie, sens des responsabilités. Bon relationnel et sens du service client. Permis B obligatoire. Conditions du poste Lieu : Cannes et environs Horaires : Temps complet, du lundi au vendredi Disponibilité ponctuelle les week-ends selon besoin Avantages : Véhicule de service, téléphone professionnel, équipements fournis Candidatures Envoyer CV + lettre de motivation
Juriste en Droit des Sociétés - Cabinet d'Expertise-Comptable (H/F) CDI - Temps plein Description du poste : Dans le cadre du développement du pôle juridique, notre cabinet d'expertise-comptable recherche un(e) Juriste en Droit des Sociétés afin d'accompagner nos clients dans l'ensemble de leurs formalités et opérations juridiques courantes ou exceptionnelles. Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (experts-comptables, juristes, gestionnaires de paie) et interviendrez auprès d'une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales, groupes familiaux). Missions principales : Assurer le secrétariat juridique annuel : approbation des comptes, rapports de gestion, décisions ordinaires, dépôt des comptes. Réaliser les opérations juridiques courantes : modifications statutaires, transfert de siège, changement de dirigeant, augmentation ou réduction de capital, cessions de parts, etc. Participer aux opérations exceptionnelles : restructurations, fusions, apports, transmissions. Gérer les formalités auprès des organismes compétents (INPI, greffes, annonces légales). Conseiller les clients sur les questions relevant du droit des sociétés, du droit commercial et de la gouvernance. Rédiger les actes juridiques et documents associés. Assurer une veille juridique en lien avec l'actualité réglementaire. Collaborer étroitement avec les experts-comptables et les collaborateurs sur les dossiers clients. Profil recherché : Formation supérieure en droit des affaires / droit des sociétés (Licence, Master ou équivalent). Une première expérience en cabinet d'expertise-comptable ou en cabinet d'avocats est un atout. Bonne maîtrise du droit des sociétés et des formalités juridiques. Rigueur, organisation, capacité rédactionnelle irréprochable. Esprit d'analyse, autonomie et sens du service client. Aisance relationnelle et goût du travail en équipe. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et structuré. Des dossiers variés permettant une montée en compétences rapide. Formations régulières et accompagnement par des professionnels expérimentés. Rémunération attractive selon profil + avantages. Possibilité d'évolution au sein du cabinet. Type de contrat : CDI
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Service Loisirs Jeunesse un adjoint au référent pédagogique H/F à temps complet. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du Responsable du service Loisirs Jeunesse, vous aurez pour principales missions de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse, d'accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives, de participer à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires. Vos missions sont : - Accueillir un groupe d'enfants - Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation périscolaire dans le cadre du projet pédagogique de la structure - Participer à l'encadrement des enfants pendant le temps d'accueil matinal, de la restauration scolaire, de l'accueil du soir, de l'ALSH du mercredi et des vacances - Diriger ponctuellement l'accueil de loisirs durant les vacances scolaires - Remplacer et soutenir le référent pédagogique. Conditions de travail : - Temps complet annualisé - Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public et décalés selon les besoins - Possibilité de travailler le week-end - Conduite de minibus - RI + 13ème mois + TR + Participation mutuelle et prévoyance (sous conditions) - Participation aux frais de transport (sous conditions) Qualités professionnelles : - Diplôme : BAFA et/ou CAP petite enfance - BPJEPS spécialité Loisirs tous publics - A.F.P.S - BEATEP, BAPAAT - Capacité à animer - Connaissance du public accueilli et de la législation - Savoir analyser les besoins et les caractéristiques du public accueilli - Savoir rendre compte et évaluer les actions menées - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, internet) - Permis B. Qualités requises : - Qualité relationnelles - Dynamisme - Discrétion et devoir de réserve - Sens du travail en équipe et des responsabilités - Etre force de proposition - Faculté d'adaptation, d'organisation et de gestion du temps - Sens du service public - Qualités pédagogiques - Aptitude à manager une équipe - Disponibilité.
L'agence R2T Intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients, basé sur le bassin grassois, un commercial pour faire la promotion d'équipements automobiles pour ses clients B TO B. Missions : - Prospecter dans les garages automobiles indépendants du 06 et du 83 - Fidéliser les clients déjà existants en les conseillant - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour organiser les commandes et les réceptions Profil recherché : - Avoir obligatoirement une connaissance du milieu de la pneumatique et de la mécanique - A l'aise avec l'outil informatique - Avoir une expérience en tant que commercial terrain d'au moins 2 ans Du lundi au vendredi
R2T CANNES recherche pour l'un de ses clients, basé sur CANNES, un poseur de fermetures confirmé (H/F). Vos missions : - Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) - Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier - Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité - Réaliser les finitions après la pose - Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques - Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission Profil recherché : - Avoir une expérience d'au moins 3 ans sur un poste de poseur - Techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures - Normes d'isolation phonique - Savoir lire et interpréter un plan - Prise de mesures - Maîtriser les calculs et les chiffres - Connaître les règles et consignes de sécurité pour la pose de fermetures
Vos missions : - Gérer l'achat des matières premières aromatiques (huiles essentielles, absolus, solvants, bases, alcool, etc.) auprès de fournisseurs internationaux ; - Piloter le processus d'importation (commandes, transport, dédouanement, suivi logistique et documentation) ; - Négocier les conditions d'achat, prix, délais et contrats avec les fournisseurs ; - Évaluer et référencer de nouveaux fournisseurs selon les standards qualité et réglementaires du secteur ; - Assurer une veille sur les marchés des matières premières naturelles et synthétiques (prix, disponibilité, innovation) ; - Collaborer avec le service qualité pour garantir la conformité des matières aux exigences IFRA, REACH et autres normes internationales ; - Participer à l'optimisation des stocks et du coût global d'approvisionnement. Profil recherché : - Formation supérieure en achats, commerce international, chimie ou parfumerie (Bac+3 à Bac+5) ; - Expérience confirmée dans un poste d'acheteur industriel, idéalement dans le secteur de la parfumerie, cosmétique, chimie fine ou agroalimentaire ; - Bonne connaissance du commerce international (incoterms, douanes, logistique) ; - Aisance en négociation et capacité à construire une relation durable avec les fournisseurs ; - Maîtrise du français et de l'anglais professionnel (une autre langue serait un atout) ; - Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et goût pour le travail en équipe.
