Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Auribeau-sur-Siagne située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Prise en soins des résidents + accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, animation, activité .) Roulement sur deux semaines (semaine 1 : 40h / semaine 2 : 30h) Nous proposons un parcours de professionnalisation via la VAE pour les ASH expérimenté(e)s
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Rattaché(e) à la Direction, vous avez pour missions: - Accompagnement des clients lors des ateliers de création de parfum - Entretien des orgues à parfum - Préparation des gels douches et crèmes corps Vous devez être titulaire d'un Bac+2 type parfumerie, assistanat, accueil, etc et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Compétences en olfaction et parfumerie demandées. ANGLAIS EXIGÉ. Aisance à l'oral et bonne élocution seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez vite Céline.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Tes missions, si tu l'acceptes : - Préparer les commandes : recevoir, vérifier, emballer et expédier du matériel médical. - Gérer les stocks : t'assurer que tout est bien en place et prêt à partir. - Coordonner les livraisons et faire en sorte que les clients reçoivent ce dont ils ont besoin, à temps. - Organisation : garder l'entrepôt propre et fonctionnel. - Utilisation de l'informatique. Horaires : du lundi au samedi matin 10h00-13h00 16h00-19h45 et 10h00 12h45 le samedi Idéalement titulaire d'un diplôme dans le secteur de la logistique, une première expérience sur un poste similaire est appréciable. - Tu es organisé(e) et tu aimes quand tout roule parfaitement. - Tu as déjà une première expérience en logistique ou en préparation de commandes (pas obligatoire, mais un vrai plus !). - Tu es à l'aise avec les outils informatiques et tu sais te débrouiller avec un logiciel de gestion de stocks. - Tu es un(e) vrai(e) team player et tu sais bosser en équipe. Si tu te reconnais dans cette annonce et que tu es prêt(e) à relever le défi, n'attends plus ! Poste à pourvoir rapidement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Manpower Sophia Tertiaire recherche pour son client, un acteur de BTP situé sur le Cannet,un(e) ASSISTANT(E) D'AGENCE. Rattaché(e) au chef d'agence, vous assurerez le secrétariat des services travaux et études. Vos missions : -Secrétariat classique (courriers, accueil des visiteurs ... ) ; -Préparation et dépôt des dossiers d'appel d'offre ; -Préparation des contrats de sous-traitance ; -Présentation et diffusion des situations de travaux ; -Correspondances avec les clients / cotraitants / sous-traitants ; -Suivi du personnel. Plus globalement, la mission est d'assurer un suivi rigoureux des dossiers de marchés, de la commande à la réception finale des travaux. Au-delà des tâches administratives, vous ferez le lien avec les différents services et proposerez au chef d'agence toute amélioration utile pour le fonctionnement du collectif. Vous êtes titulaire d'un Bac 2 d'assistant(e) de gestion ou similaire, vous témoignez d'une expérience concluante d'au minimum deux ans dans le secteur du BTP. On vous reconnaît des qualités organisationnelles, de rigueur et vous savez faire preuve de communication. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, la responsabilité et la concertation mais également l'innovation et les démarches collaboratives. Alors n'hésitez pas à postuler pour rejoindre la Team Manpower !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le poste : Votre Agence PROMAN GRASSE recherche pour l'un de ses clients, société d'arômes alimentaires situé à PEGOMAS, un CONDITIONNEUR D'AROMES H/F. Vos missions seront les suivantes : - Récupération des fûts dans le stock, - Conditionnement en petites et grosses quantités, étiquetage, mise sur palettes de poudres et arômes liquides. - Port de charges lourdes, supérieures à 25 kgs. Horaires de journée, longue mission possible Profil recherché : Profil candidat idéal : Technicien de conditionnement H/F Compétences requises : - Expérience en usine de conditionnement d'arômes ou de parfums souhaitée. - Capacité à suivre des procédures de conditionnement précises. - Compétences en gestion des stocks et en contrôle qualité. - Maîtrise des outils de conditionnement manuels et automatiques. Qualités professionnelles : - Rigueur et organisation. - Sens du détail et précision. - Capacité à travailler en équipe. - Adaptabilité et réactivité face aux imprévus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir immédiatement : Au sein de ce magasin de jouets vos missions seront : - l'accueil et le conseil clients - la vente des jouets - la fidélisation des clients - tenue de caisse - réception des marchandises vous veillez à la bonne tenue du magasin tout au long de la journée. Prise de poste immédiate jusqu'à fin décembre.
Manpower SOPHIA TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Au sein d'une société Spécialisée dans le secteur pharmaceutique, vous aurez pour tâches : -Gestion des invendus périmés (note de crédits) -Gestion des dossiers de litiges -Saisie des commandes Agents Co -Gestion administrative -Maitrise de l'outils informatique -Utilisation des environnements ZENDESK et SAP. Vous justifiez d'une expérience réussie à ce poste ou sur un poste similaire, vous avez une connaissances des environnements ZENDESK et SAP, alors n'hésitez pas postulez !! Rémunération : 24 000 brut annuel Avantages : tickets Restaurant de 7,50 e par jour travaillé Contrat : 39h semaine du lundi au vendredi Poste basé à Mougins
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN GRASSE recrute un Conditionneur H/F pour un de ses clients. Vous serez chargé d'effectuer le conditionnement des produits. Les tâches principales comprennent le port de charges et la préparation des produits pour l'expédition. Contrôle l'intégrité de l'emballage vide, les produits à conditionner ainsi que le matériel à utiliser. Conditionne les produits destinés à la vente. Réalise le certiçage et l'étiquetage des produits conditionnés. Réalise le prélèvement des échantillons pour le contrôle qualité. Effectue le rangement de l'atelier et le nettoyage de son poste de travail. Lieu de la mission : MOUGINS . Horaires de travail : Équipe du matin de 4h45 à 13h15 ou équipe d'après-midi de 12h45 à 21h15, du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi. Rémunération : 13ème mois + prime de poste + majoration heures de nuit + maj temps de pause + Tickets restaurant Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de conditionnement et de la chaîne de production. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en milieu industriel. - Capacité à réaliser des contrôles qualité durant le conditionnement. - Aptitude à travailler en équipe et à suivre des procédures strictes. - Bonnes compétences en gestion du temps pour respecter les cadences de production. - Flexibilité pour s'adapter aux imprévus et aux changements de planning. Qualités professionnelles : - Rigueur et attention aux détails. - Sens de l'organisation et proactivité. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Capacité à travailler sous pression. - Discrétion et respect des normes de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Une entreprise à taille humaine classée parmi les 10 leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui plus de 250 agences. Rejoindre TRIANGLE solutions RH, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : CE, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation. L'agence TRIANGLE INTERIM de Fréjus recherche pour l'un de ses clients à Mougins des agents d'entretien H/F Vos missions : - Assurer le nettoyage et la mise en ordre selon les méthodes et techniques en vigueur, et le respect des délais - Assurer l'entretien et le nettoyage des parties communes - Se conforme aux règles d'hygiène et de sécurité de l'établissement Profil attendu : - Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'agent de nettoyage, Salaire : selon profils Contrat : Mission d'intérim Durée : 1 mois renouvelable Horaires : Journée Lieu : MOUGINS 06250 Tous nos postes sont ouverts, en égalité d'accès, aux personnes en situation de handicap
Au sein de cet établissement, l'agent(e) de service logistique aura pour mission de : - Participer aux tâches et entretien des parties communes des locaux, - S'occuper du linge - Réaliser et participer à la plonge - Réaliser et participer au service en salle **** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu la Napoule, venez rencontrer des recruteurs Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9h à 16H30 avec vos CV à jour **** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
**** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu la Napoule, venez rencontrer des recruteurs Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9h à 16H30 avec vos CV à jour **** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Le Zénitude Confort Cannes-Mandelieu recherche un(e) Employé(e) polyvalent(e) service petit-déjeuner / étage, Vos missions : -Mettre en place, débarrasser et nettoyer le buffet petit déjeuner / réassort buffet pendant le service / plonge -Accueil des clients et pointer avec le listing mis à jour quotidiennement par la réception -Réception livraison réassort denrées alimentaires/control des températures/ turn over des produits en fonction des DLC -Préparation des plateaux et mise en place pour le service du lendemain -Nettoyage, désinfection et remise en état de la salle petit-déjeuner -Nettoyage général des parties communes les escaliers /les couloirs/Ascenseurs/Parking.. -En fonction de l'activité renfort au service étage sur diverses taches Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous connaissez les règles d'hygiène et sécurité. Vous avez une présentation professionnelle et une très bonne élocution, vous êtes dynamique et vous êtes capable de vous adapter. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions. Poste sur 39h- Cdi mutuelle + avantages repas + 2 jours de RH consécutifs Capacité à se déplacer sur Mandelieu lieu de travail ou prévoir un déménagement avant la prise de poste
?? Notre client, référence mondiale dans les parfums & arôme recherche un Conditionneur Arômes h/f. ?? Lieu : Mougins ?? Horaires d'équipe en alternance 1 semaine sur 2 : 4h45 - 13h15 / 12h45 - 21h15 ??Salaire : 13,88?EUR brut/h + Prime de 13e mois : 1,16?EUR/h (proratisée) + Tickets restaurant : 10?EUR/jour (5?EUR pris en charge par l'employeur) + Prime de poste : jusqu'à 150?EUR brut/mois + Majoration des heures de nuit : +40% Au sein de l'atelier de conditionnement, vous serez amené(e) à : x Remplir et sceller des flacons contenant des liquides tels que des huiles essentielles, extraits naturels, bases aromatiques, etc. x Étiqueter les produits conformément aux normes en vigueur (traçabilité, réglementation, etc.) x Contrôler la qualité visuelle et olfactive des produits avant expédition x Assurer le nettoyage et l'entretien du poste de travail et du matériel utilisé x Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité, les procédures qualité et les bonnes pratiques de fabrication ?? Profil recherché : -Vous justifiez d'une expérience en environnement industriel, idéalement dans le secteur des parfums et arômes -Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et êtes à l'aise avec le travail en horaires d'équipe alternés LES AVANTAGES CHEZ SYNERGIE : -Aide au logement, épargne bonifiée, mutuelle, CSE, formations, primes et tickets resto pour accompagner ses intérimaires au quotidien.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE "Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé en cours de validité". DSI recrute dans ses équipes, pour un client spécialisé en maintenance (moteur de bateau, voiture...) un assistant administratif H/F pour assister les collaborateurs du service dans les tâches administratives et de contrôle de gestion. Missions : -Accueil téléphonique et physique -Gestion du courrier -Divers travaux d'assistanat (mise à jour de documents, traitement de diverses demandes de la part des chargés d'affaire) -Traitement des variables de paie des techniciens -Gestion des pointages -Gestion des arrêts maladie -Planification des visites médicales -Contrôle des notes de frais -Assistanat du responsable HSE (contrôle des trousse de secours, commande de fournitures, contrôle et prise de rdv pour tout ce qui a attrait à la sécurité : CT des véhicules, changement de pneus, changement attestations assurances, demande et contrôle des plans de préventions, etc...) -Planification des interventions liées à la sécurité ou à l'entretien des locaux -Contrôle de la bonne exécution des travaux de sécurité ou à l'entretien des locaux. -Gestion du suivi des déchets -Gestion et préparation des déplacements des techniciens -Demande de visas -Commandes diverses -Enregistrement des bons de commande sur SAP. -Contrôles des factures -Validations des factures (déplacements, contrôles de sécurité : ventilation, clim, électricité, factures inhérentes aux bâtiments : edf, poste, entretien des locaux, repas, entretien des espaces verts, etc...) -Mise au paiement des factures -Classement, archivage -Ouverture de compte client -Demande d'accès à la base navale de Toulon et d'accès aux bateaux.
Au sein de cette société, dont l'activité rayonne à l'international, vous avez les missions suivantes: - accueil des clients et fournisseurs (en présentiel) - tenue du standard téléphonique - préparation et réservation des salles de réunion - gérer les envois de colis avec les transporteurs - gestion du courrier - achat de fournitures courantes Vous devez être titulaire d'un Bac type accueil et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Bon relationnel, rigueur et discrétion seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez Céline !
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Missions principales En lien direct avec la direction et l'équipe terrain, vous assurerez des missions variées, incluant : 1. Gestion de projets & coordination opérationnelle - Élaboration de propositions sur mesure (briefs, devis, présentations) - Planification et coordination des prestations (bateaux, équipages, restauration, animations, transferts, etc.) - Suivi de la réalisation sur le terrain : interface avec les skippers, partenaires, prestataires 2. Relation client & développement commercial - Réponse aux demandes clients (appels, mails, plateformes) - Conseil, vente, relances et suivi de réservation - Accueil et accompagnement des clients VIP et groupes sur site - Participation aux actions de fidélisation et développement BtoB (partenaires, agences, hôtels) 3. Logistique & organisation - Organisation du planning de la flotte et des équipes - Vérification des équipements, coordination des départs - Interface entre le bureau et l'équipe opérationnelle (notamment les skippers) 4. Communication & marketing opérationnel - Mise à jour des supports commerciaux (brochures, fiches, présentations) - Collaboration aux réseaux sociaux (contenus, photos, stories) - Production de newsletters ou contenus pour les partenaires 5. Suivi administratif - Préparation des dossiers clients - Suivi des contrats, règlements, bons de commande - Reporting régulier à la direction - Formation : Bac+3 minimum, dans le domaine du tourisme, de l'événementiel, du commerce ou de la communication - Langues : Bilingue anglais indispensable (écrit et oral) - une 3e langue est un plus (italien, espagnol, allemand.) - Expérience : Une première expérience dans le secteur touristique ou événementiel est un plus - Qualités : o Sens de l'organisation, rigueur, autonomie o Aisance relationnelle, excellent sens du service o Réactivité, gestion du stress o Esprit d'équipe et goût pour les environnements dynamiques o Capacité à s'adapter à une clientèle internationale exigeante - Maîtrise des outils : Pack Office, Google Workspace, outils de CRM, Canva ou équivalent
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Descriptif du poste : Vente d'ustensiles de cuisine Conseils en vente Fidélisation de la clientèle Encaissements Réception de colis / marchandises Gestion des stocks Aide à la réalisation du Merchandising de la boutique Gestion du Click & Collect Une formation d'école de commerce ou commerciale Bac+3 ou plus Expérience professionnelle : Première expérience en vente réussie est un plus Connaissances exigées : Vous avez une connaissance de l'univers de la cuisine et/ou de l'intérêt pour la cuisine (et vous amenez des gâteaux à vos collègues). Vous disposez d'un sens du relationnel aiguisé (jeu de mot de coutelier). Vous êtes une personne sympathique et souriante (même avec le masque). Vous aimez être au contact direct de la clientèle (débattre sur les émissions de TV culinaires avec un client, ça ne vous fait pas peur). Vous êtes très rigoureux, polyvalent, organisé et dynamique (rappelons que les jours défilent comme des heures). Vous savez faire preuve d'autonomie (et vous aimez ça). Une première expérience en vente (minimum 2 ans) est exigée. You speak english very well (et même couramment). Poste à pourvoir en CDD 12 mois / Contrat ALTERNANCE possible : Salaire brut proposé : selon barème + Tickets restaurant + prime conventionnelle
Description Entreprise Etablissement de l'AFPJR, l'EA EMS est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée Poste Votre mission : Contribuer au bon fonctionnement de la restauration collective. Intégré(e) à une équipe de cuisine dynamique, vous serez en collaboration avec Responsable de Logistique, Responsable Production, Adjoint de Production, Responsable Plonge, Equipe de Cuisine. Vous participerez à la préparation préliminaire et au nettoyage avec entretien suivi des espaces et du matériel dans une cuisine collective, tout en étant accompagné(e) selon vos capacités et votre rythme. Vos principales tâches : Nettoyer, désinfecter, ranger et entretenir selon type de zone et d'équipements concernés. Suivre la présence et l'utilisation des produits de nettoyage. Réceptionner (décharger, vérifier et enregistrer) les livraisons en respectant les règles concernant la marchandise. Identifier, étiqueter et organiser les stocks. Préparer et expédier les commandes. Suivre et gérer les inventaires en respectant les normes qualité. Mettre en place le matériel propre à disposition pour les équipes de cuisine. Appliquer les pratiques d'hygiène par le trie des déchets... en suivant le plan le plan de nettoyage. Respecter les consignes de sécurité, le port des EPI et les protocoles d'utilisation du matériel. Travailler en collaboration avec une équipe encadrante à l'écoute, dans un cadre bienveillant. Votre fonction s'exerce dans le cadre d'un plan de travail définit par le Responsable Logistique, Responsable de Production/Adjoint de Production. Profil Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Vous aimez travailler en cuisine ou souhaitez apprendre ce métier. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe. Vous appréciez la régularité et les gestes métiers. Connaître les normes hygiène et règles HACCP, les règles de sécurité et protocole du matériel, les denrées. Qualités nécessaires : Dextérité, patience, avoir le sens de du détail et de la rigueur, autonomie, réactivité, capacité à vous intégrer et à collaborer avec votre équipe, gestion du stress, adaptabilité de vitesse selon faible ou forte activité, adaptabilité aux conditions générales de travail. Avoir une expérience dans le domaine est un atout. Contraintes au poste : Station debout prolongée. Port de charge jusqu'à 10 kg. Manutention et gestes répétitifs. Exposition à la chaleur et au froid. Activité soutenue par période. Port d'EPI obligatoires. Tenue de travail, masque, charlotte, chaussures de sécurité... ponctuels. Ce que nous vous proposons : Un poste adapté à vos capacités et à vos besoins spécifiques. Un accompagnement et une intégration personnalisés par une équipe professionnelle et technique. Des horaires stables, stables, une ambiance bienveillante et structurée. Une formation aux règles d'hygiène alimentaire (HACCP) et aux gestes professionnels. Une rémunération selon la convention collective + avantages sociaux (mutuelle, CSE, repas, ...). Du Lundi au Vendredi. CDD Tremplin ! Notre offre est exclusivement réservée aux personnes titulaires d'une RQTH en cours de validité. Vous venez construire et/ou faire progresser votre parcours professionnel dans un cadre humain, stable et valorisant, ce poste est fait pour vous !
Description Entreprise Etablissement de l'AFPJR, l'EA EMS est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée Poste Votre mission : Contribuer au bon fonctionnement de la restauration collective. Intégré(e) à une équipe de cuisine dynamique, vous serez en collaboration avec Responsable de Production, Adjoint de Production, Responsable Plonge, Equipe de Cuisine. Vous participerez à la préparation préliminaire et au nettoyage avec entretien suivi des espaces et du matériel dans une cuisine collective, tout en étant accompagné(e) selon vos capacités et votre rythme. Vos principales tâches : Nettoyer, désinfecter, ranger et entretenir selon type de zone et d'équipements concernés. Suivre la présence et l'utilisation des produits de nettoyage. Participer aux travaux préliminaires à la production culinaire, les règles d'hygiène (HACCP), au conditionnement et à la mise en bacs. Mettre en place le matériel propre à disposition pour les équipes de cuisine. Appliquer les pratiques d'hygiène par le trie des déchets... en suivant le plan le plan de nettoyage. Respecter les consignes de sécurité, le port des EPI et les protocoles d'utilisation du matériel. Travailler en collaboration avec une équipe encadrante à l'écoute, dans un cadre bienveillant. Votre fonction s'exerce dans le cadre d'un plan de travail définit par le Responsable de Production/Adjoint de Production. Profil Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Vous aimez travailler en cuisine ou souhaitez apprendre ce métier. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe. Vous appréciez la régularité et les gestes métiers. Connaître les normes hygiène et règles HACCP, les règles de sécurité et protocole du matériel, les denrées. Qualités nécessaires : Dextérité, patience, avoir le sens de du détail et de la rigueur, capacité à vous intégrer et à collaborer avec votre équipe, gestion du stress, adaptabilité de vitesse selon faible ou forte activité, adaptabilité aux conditions générales de travail. Avoir une expérience dans le domaine est un atout. Contraintes au poste : Station debout prolongée. Port de charge jusqu'à 10 kg. Manutention et gestes répétitifs. Exposition à la chaleur et au froid. Port d'EPI obligatoires. Tenue de travail, masque, charlotte, chaussures de sécurité... ponctuels. Ce que nous vous proposons : Un poste adapté à vos capacités et à vos besoins spécifiques. Un accompagnement et une intégration personnalisés par une équipe professionnelle et technique. Des horaires stables, stables, une ambiance bienveillante et structurée. Une formation aux règles d'hygiène alimentaire (HACCP) et aux gestes professionnels. Une rémunération selon la convention collective + avantages sociaux (mutuelle, CSE, repas, ...). Du Lundi au Vendredi. CDD Tremplin ! Notre offre est exclusivement réservée aux personnes titulaires d'une RQTH en cours de validité. Vous venez construire et/ou faire progresser votre parcours professionnel dans un cadre humain, stable et valorisant, ce poste est fait pour vous !
Description Entreprise Etablissement de l'AFPJR, l'EA EMS est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée Poste Votre mission : Contribuer au bon fonctionnement de la restauration collective. Intégré(e) à une équipe de cuisine dynamique, vous serez sous la responsabilité du Gérant, du Chef de cuisine et du Chef d'équipe. Vous participerez à la préparation froide et à l'entretien des espaces dans une cuisine collective, vous serez amené à avoir un relationnel professionnel avec les convives, tout en étant accompagné(e) selon vos capacités et votre rythme. Vos principales tâches : Assurer la production culinaire, préparer des entrées, desserts, plats froids, conditionner les préparations en suivant les fiches techniques et les règles d'hygiène (HACCP) et en contrôlant leurs qualité gustatives et visuelles. Mettre en place, approvisionner et ranger la zone de distribution. Possibilité de s'occuper de la caisse. Assurer le trie des déchets, nettoyage du matériel, des ustensiles, des plans de travail, et des locaux de restauration selon les protocoles en place. Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. Travailler en collaboration avec une équipe encadrante à l'écoute, dans un cadre bienveillant. Votre fonction s'exerce dans le cadre d'un plan de travail définit par le gérant, le chef d'équipe ou le chef de cuisine. Profil Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé). Vous aimez travailler en cuisine ou souhaitez apprendre ce métier. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe. Vous appréciez la régularité et les gestes métiers. Connaître les normes hygiène et règles HACCP, les règles de sécurité et protocole du matériel, les denrées. Qualités nécessaires : Dextérité, patience, capacité à vous intégrer et à collaborer avec votre équipe, gestion du stress, adaptabilité de vitesse selon faible ou forte activité, adaptabilité aux conditions générales de travail. Avoir une expérience dans le domaine est un atout. Contraintes au poste : Station debout prolongée. Port de charge jusqu'à 10 kg. Exposition à la chaleur et au froid. Tenue de travail, masque, charlotte, chaussures de sécurité... Ce que nous vous proposons : Un poste adapté à vos capacités et à vos besoins spécifiques. Un accompagnement et une intégration personnalisés par une équipe professionnelle et technique. Des horaires stables, stables, une ambiance bienveillante et structurée. Une formation aux règles d'hygiène alimentaire (HACCP) et aux gestes professionnels. Une rémunération selon la convention collective + avantages sociaux (mutuelle, CSE, repas, ...). Du Lundi au Vendredi. CDD Tremplin ! Notre offre est exclusivement réservée aux personnes titulaires d'une RQTH en cours de validité. Vous venez construire et/ou faire progresser votre parcours professionnel dans un cadre humain, stable et valorisant, ce poste est fait pour vous !
Notre agence R2T intérim Cannes recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Mougins, des préparateurs de commandes (f/h). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes chargé de : - Préparer les commandes - Filmer les palettes - Port de charges et manutention lourde possible - Respecter les cadences de production et les consignes de qualité - Maintenir votre poste de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité Du Lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Démarrage entre 05h30 et 7h le matin selon la période de l'année
Notre agence R2T Cannes fait partie du réseau R2T, créé en 1998 et qui compte aujourd?hui 40 agences de travail temporaire spécialisées, 2 sociétés de placement CDD/CDI et 150 collaborateurs permanents, présents dans 9 grandes régions françaises. Spécialisée dans le domaine du tertiaire, de la logistique, du transport et de l'industrie arôme/parfum, nous recrutons pour des mission d'intérim, des contrats CDD et CDI. Nos bureaux sont situés au 29, Boulevard de la Ferrage à Cannes.
À propos de NEC PLUS Nec Plus est un acteur majeur du nettoyage dans les Alpes-Maritimes, engagé dans une démarche de qualité et de performance depuis 1977. Avec des certifications reconnues telles que QUALIPROPRE, nous nous efforçons d'offrir des services de nettoyage adaptés aux besoins de nos clients. Description du poste Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Agent(e) de Collecte de Déchets en CDI afin de renforcer notre équipe motivée et engagée. Horaires : du lundi au samedi, de 4h à 10h du matin. Vos missions - Sortir et rentrer les containers. - Veiller à la propreté et au bon état du véhicule. - Assurer une communication claire avec l'équipe pour répondre aux besoins spécifiques des clients. - Respecter les horaires de collecte et les itinéraires définis. - Participer à la gestion du matériel et des fournitures. - Contribuer à un environnement de travail sécurisé en appliquant les consignes de sécurité. Profil recherché - Permis de conduire catégorie B obligatoire. - Une expérience en conduite ou dans une fonction similaire est un plus. - Bon sens de la communication et esprit d'équipe. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Connaissance des règles de sécurité routière, du tri et du traitement des déchets ménagers. Ce que nous attendons de vous Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se), dynamique et organisé(e) ? Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à votre métier ? Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors ne cherchez plus ! Rejoignez NEC PLUS et participez à notre mission en postulant dès aujourd'hui. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
T'PLUS Grasse recrute pour l'un de ses clients, un(e) préparatrice de commandes pour une mission d'intérim longue durée, évolutive. Rejoignez une entreprise dynamique, reconnue pour son exigence et son savoir-faire spécialisée dans la logistique, la parfumerie ou la distribution de produits techniques. En tant que préparateur(trice) de commandes, vous êtes au cœur de la chaine logistique. Votre mission est de garantir l'exactitude, la qualité et la rapidité dans la préparation des commandes destinées aux clients. Vos principales missions : - Préparer les commandes à l'aide de bons ou de scanettes, - Prélever les produits dans les stocks, - Emballer, filmer, étiqueter et organiser les colis pour l'expédition, - Vérifier la conformité des commandes (quantités, références, état) - Participer à la gestion des stocks - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Profil recherché : - Rigueur, organisation et réactivité, - Une première expérience en préparation de commandes est un plus, - CACES R489 catégorie 1 ou 1B apprécié selon le poste. Type de contrat : Intérim (possibilité de renouvellement) Horaires : En journée, 2x8, 3x8, horaires de nuit. Rémunération : A définir selon le profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. Lieu : Grasse et alentours Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une entreprise engagée, dans un environnement stimulant où chaque détail compte ! Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer !
T'PLUS est une agence d'emploi et d'accompagnement implantée dans les Alpes-Maritimes depuis 1995. Elle est aujourd'hui présente avec 4 sites à Cannes La Bocca, Grasse, Nice et Carros et intervient dans tout le département. Sur son territoire, T PLUS, par son offre d'insertion, accompagne les demandeurs d'emploi et ouvre une passerelle avec les entreprises. L'objectif étant une sortie du parcours d'insertion caractérisée par une intégration sociale et professionnelle durable.
NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création, un poste de Chargé-e de Clientèle est à pourvoir à Grasse, pour gérer des résidences situées sur le secteur des Alpes Maritimes. Des déplacements sont à prévoir sur les communes de Cannes, Vallauris, Mandelieu, Le Cannet jusqu'à La Colle sur Loup, Mouans Sartoux. Compte tenu du contexte et de la disparité territoriale, nous recherchons un candidat doté d'une grande autonomie et en capacité de mener ses activités avec une organisation en télétravail et une présence à l'agence de rattachement de Nice une fois par semaine. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 350/400 logements au sein d'une antenne en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commerciale: > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximité > Gérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise des clés, dispositifs d'accès, assurance,.) > Enregistrer et assurer le suivi du traitement des réclamations clients > Gérer la sortie du logement (pré-visites, EDL sortants, traitement des réparations locatives,.) > Participer à la concertation de proximité et à l'animation de la vie sociale et traiter les conflits de voisinage de 1er niveau Mission de gestion technique > Veiller au bon état de propreté des résidences > Contrôler les prestations sous contrat > Gérer les travaux d'entretien courant (diagnostic, commande, suivi et réception des travaux, facturation) en s'appuyant sur un budget dédié > Assurer la surveillance technique et sécuritaire du patrimoine > Gérer techniquement et administrativement les sinistres Mission de recouvrement > Recouvrer les loyers et relancer les locataires en situation d'impayés, mettre en place les actions nécessaires favorisant le recouvrement en lien avec les différents partenaires internes et externes Mission d'encadrement technique des agents de proximité VOTRE PROFIL De formation sup. (BAC+2) dans le domaine de l'immobilier ou de la relation client et/ou expérience concluante équivalente dans la gestion locative ou/et la maintenance technique. Expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale sera appréciée. Compétences techniques attendues : Des connaissances techniques du bâtiment et une expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale seront appréciées. La maîtrise de l'outil informatique est requise. Qualités : Votre sens du service client, votre goût du terrain, vos qualités relationnelles, d'organisation, de gestion, votre réactivité, seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Des déplacements à prévoir sur le secteur, permis et véhicule exigés.
Prise de poste au 15 novembre 2025 Dans un établissement de 200 élèves âgés de 11 à 20 ans (dont 90 internes), vous aurez en charge : - D'assurer l'encadrement et la sécurité des élèves en journée et en soirée - De surveiller le comportement des élèves - De contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective - De gérer les situations d'urgence - D'avoir un rôle éducatif - D'assurer le pointage des élèves en journée et soirée - Horaires en journée, en soirée, week-end et jours fériés (selon un planning qui sera communiqué avant de la prise de poste). 4 jours par semaine
Rattaché(e) au Responsable service clients, vos missions sont les suivantes: - Création de nouveaux comptes clients - Gestion et archivage des documents - Gestion et mise à jour du fichier clients - Validation des factures - Participation administrative aux dossiers de suivi des clients Vous devez être titulaire d'un Bac+2 type assistanat administratif, gestion, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire. Aisance informatique (pack-office et outil interne), sens de l'organisation et confidentialité seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez Céline !
Pour une exploitation familiale spécialisée dans la culture de mimosa et d'eucalyptus, nous recherchons une personne pour rejoindre notre équipe pendant la saison de la coupe. Vos missions : - Couper les branches (mimosa ou eucalyptus selon la saison) - Suivre le planning de coupe - Charger les véhicules et transporter les coupes à l'entrepôt - Débroussaillage - Nettoyage du matériel (sécateurs, tronçonneuses, camions.) Horaires : 7h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 Profil recherché : - Bonne condition physique - Goût pour le travail en extérieur - Ponctualité, rigueur, esprit d'équipe Une première expérience agricole serait un plus mais pas obligatoire, une formation en tutorat en amont du recrutement étant possible.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour le CCAS un agent de restauration Espace Intergénérationnel polyvalent aide à domicile . Au sein du service, sous la responsabilité de la Responsable du CCAS, vous aurez pour principales missions de participer aux activités de production de repas, aux misions de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration. vous aurez également en charge de contribuer au maintien du lien social avec les séniors à domicile ainsi qu'au sein de l'EIG. Votre rôle sera de : - Assurer le service des convives et l'entretien des locaux du restaurant intergénérationnel - Mettre en place la salle et le plan de table - Assurer les inscriptions par téléphone et les commandes des plateaux repas - Servir les plats à table - Entretenir la salle et les toilettes - Mettre en route la réfrigération du véhicule frigorifique - Assurer le portage des plateaux repas à domicile - Entretenir le véhicule frigorifique - Assurer le maintien à domicile des personnes âgées dans leur cadre de vie habituel dans les meilleures conditions, en cas d'absence d'une aide à domicile auprès des usagers du CCAS afin de les aider à accomplir des tâches de la vie courante (ménage, entretien du domicile, cuisine, accompagnement à la vie sociale, etc.). Conditions de travail et moyens : - Journée continue (amplitude 8h00-18h00) - Temps complet - Déplacements quotidiens - Station debout prolongée. Avantages : - 13ème mois + RI + repas ou titre restaurant + participation mutuelle et prévoyance (sous conditions) + participation employeur frais de transport (sous conditions). Qualités professionnelles : - BEP/CAP carrières sanitaires et sociales ou équivalent ou CAFAD - Normes HACCP et règles d'hygiène liées au service et à l'entretien des locaux à usage collectif ou privé - Conditions de remise des repas au consommateur (liaison chaude, liaison froide, liaison directe) - Règles d'hygiène et de diététique - Procédure de signalement de la maltraitance - Expérience auprès du public âgé - Connaissance de la problématique de la perte d'autonomie - Différents documents de liaison et procédures en cas d'urgence - Savoir organiser et planifier ses activités - Faciliter les échanges et générer du lien social - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité - Permis B. Qualités requises : - Ecoute, adaptation et souplesse - Discrétion - Autonomie et sens de l'organisation - Aisance relationnelle - Méthode, rigueur, efficacité et dextérité - Sens des initiatives - Volontaire, dynamique - Devoir de réserve et secret professionnel - Rendre compte et respect des consignes.
Le bureau de Grasse, recherche pour l'un de ses clients, un Aide Vendeur-Conseiller clients H/F pour une Maison renommée et reconnue dans la Parfumerie, à Gourdon. Le poste est à pourvoir immédiatement ! Vous serez en charge d'accueillir la clientèle internationale, conseiller les clients sur l'univers de la parfumerie et les orienter dans leurs achats. Vous présenterez les produits et vous répondrez avec précision à leurs questions. La maitrise de l'anglais sur le poste est obligatoire. Visiteurs internationaux. Vous parlez couramment Anglais et la maîtrise d'une seconde langue est un plus (Allemand, Italien, ou Espagnol). Vous avez un excellent relationnel, vous aimez le contact client et vous savez créer une expérience d'achat de qualité. Vous avez une première expérience en vente ou en conseiller client. Horaires : du lundi au dimanche, 9h-18h30 (2 jours de repos par semaine). Rémunération : 11.88 euros brut de l'heure Lieu : Grasse
Adecco Mougins recherche pour plusieurs clients basé sur le bassin Cannois et le bassin de Sophia-Antipolis des employé(ées)de restauration: - Aider à la préparation culinaire. - Aider au service. - Débarrasser et nettoyer la salle, du sol, et des tables. - Plonge. - Normes d'hygiène et de propreté. Du lundi au vendredi soit en temps complet, soit en temps partiel Amplitude horaire de 8h à 17h: - Vous aimez le travail en équipe. - Vous êtes organisé(e) et avez une capacité à travailler rapidement. - Vous êtes polyvalent. - Vous maitrisez les normes d'hygiène et de propreté. Alors n'hésitez plus et postulez en ligne!!
Nous recherchons sur Mouans-Sartoux un(e) Secrétaire. L'entreprise Lancée il y a quatre ans, notre Coopérative se positionne comme la première plateforme en région PACA de mise en relation Professionnels - Clients sur le marché des services à la personne. Rejoindre notre entreprise, c'est avant tout participer au développement d'un réseau d'affaires de qualité, humain et en pleine expansion. Nous vous proposons plus qu'un poste : une vraie carrière s'ouvre à vous ! Le marché des services à la personne est en plein boom, ne ratez pas le train, prenez-le en marche ! Votre mission Vous aurez en charge la gestion administrative courante ainsi que des missions de développement de la Coopérative. Vous devrez être autonome et organiser vos journées en fonction des activités suivantes : - Accueil téléphonique et réponse aux mails - Gestion de la facturation - Gestion des clients particuliers - Gestion des entreprises adhérentes - Préparer et suivre des dossiers Des compétences en comptabilité seraient un plus pour ce poste, mais ce n'est pas un prérequis. Votre profil Vous aimez travailler avec des responsabilités et en autonomie. Vous aimez mener plusieurs projets de front, avec qualité, efficacité et dynamisme. Vous vous adaptez facilement à vos interlocuteurs et aux situations qui se présentent. Vos qualités reconnues : - Français impeccable et à l'aise en calcul (pourcentages) - A l'aise en informatique et sur les réseaux sociaux - Organisation et rigueur : beaucoup d'opérations à traiter, gestion des priorités - Polyvalence - Sens du service, écoute et ouverture à l'autre - Sens commercial, force de conviction - Une bonne dose d'esprit d'équipe - Et surtout, l'envie de partager nos succès ! Vous êtes un(e) véritable challenger et vous souhaitez vous imprégner des valeurs de notre entreprise et porter le projet, en entrant dans un business novateur en pleine croissance, avec des valeurs certaines ! Le poste Nous vous proposons un CDI de 35H, avec un salaire annuel brut entre 2200€ et 2400€ brut mensuel selon profil. Tickets restaurants. Une possibilité d'évolution au sein de l'entreprise vous sera proposée. Travail un samedi sur deux. Nos bureaux sont à Mouans-Sartoux, zone de l'Argile. Si vraiment intéressé(e), n'hésitez pas à nous envoyer une lettre de motivation directement.
La Coopérative Déclic Services est un outil qui permet à tous les professionnels d'accéder au marché des services à la personne, en toute simplicité, sans surcoût, sans devoir créer de seconde structure. Clients remboursés à 50% sur vos prestations! 26 domaines d'activité possibles! Rejoignez un réseau d'affaires de proximité et de qualité. Gagnez en compétitivité et en visibilité! Plus d'informations sur notre site internet https://www.cooperativedeclicservices.fr/
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur de pôle socio-éducatif et de son espace famille, vous intervenez auprès des familles accueillies au sein du centre social, avec pour objectif de mettre en oeuvre des actions visant à : -Accompagner et soutenir la parentalité, -Renforcer la vie familiale et les relations intergénérationnelles, -Favoriser le lien social, -Encourager les dynamiques collectives et les initiatives des familles, en cohérence avec le projet social de la structure. Activités et responsabilités : -Accompagnement des familles : oFavoriser l'exercice de la fonction parentale par des actions adaptées ; oSoutenir les relations intergénérationnelles et le vivre-ensemble ; oIdentifier les besoins des familles pour adapter ou proposer de nouvelles actions collectives. -Conception et animation de projets : oÉlaborer, mettre en oeuvre et évaluer des actions collectives en direction des familles, en lien avec le projet social ; oPromouvoir l'implication des familles dans des projets variés : éducation, santé, logement, loisirs, culture, prévention, citoyenneté, emploi, etc. -Gestion et évaluation : oParticiper à la gestion administrative et financière des actions menées ; oRédiger les bilans et évaluations des actions collectives et individuelles. -Développement de partenariats : oAnimer et développer le réseau de partenaires institutionnels et associatifs ; oTravailler en transversalité avec les autres pôles de l'association.
Le Club Mougins est une agréable résidence hôtelière de 58 appartements, idéalement située pour rejoindre de nombreux sites touristiques, et accueille une clientèle internationale. Nous recherchons un Agent (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Agent, vous serez responsable de diverses tâches liées à la maintenance et à la gestion des installations. Responsabilités: - Effectuer des travaux de maintenance préventive et corrective dans les appartements et les parties communes de l'établissement - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques - Effectuer des réparations et des remplacements d'équipements défectueux - Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Expérience: - Expérience préalable dans un rôle similaire de maintenance Compétences: - Compétences polyvalentes en électricité, plomberie, peinture et petits travaux - Bonne organisation et autonomie - Sens du service client - Capacité à produire un travail de qualité dans les délais impartis Nous offrons : Cotisation mutuelle prise en charge par l'entreprise à hauteur de 65% Abonnement aux transports en commun pris en charge par l'entreprise à hauteur de 75% Possibilité d'utiliser le parking client gratuitement Accès au programme employés pour bénéficier de tarifs préférentiels dans nos résidences Si vous êtes motivé(e) et avez un état d'esprit positif, postulez dès maintenance ; nous serions ravis d'examiner votre candidature.
Le chantier d'insertion de la FONDATION des APPRENTIS d'AUTEUIL propose des postes en insertion , des postes en blanchisserie;
MISSIONS : Vous veillez au bon entretien des locaux et du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de propreté afin de donner un environnement sain aux enfants de la structure. Notamment : - Collaborer avec l'Educateur jeunes enfants et les Auxiliaires de Puériculture - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces, des jeux/jouets - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respecter les conditions d'utilisation des produits et des machines - Trier et évacuer des déchets courants - Vérifier l'état de propreté des locaux - Respecter les procédures du plan de nettoyage désinfection - Repérer les dysfonctionnements et alerter la direction - Mettre en œuvre les procédures d'entretien et d'hygiène des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites. PROFIL : - Être organisé(e) - Consciencieux(se) - Autonome - Avoir l'esprit d'équipe et des capacités relationnelles Amplitude horaire du lundi au vendredi - Amplitude horaire : 07h00 - 18h30 (roulement) - temps complet Poste en contractuel ayant vocation à être pérennisé
Missions principales : Assister le chef dans la préparation des plats cambodgiens (découpe, épluchage, mise en place). Respecter les recettes traditionnelles et les techniques de cuisine cambodgienne ou thailandaise Participer à la préparation des sauces, marinades et accompagnements Maintenir un poste de travail propre et organisé selon les normes d'hygiène (HACCP). Contribuer à la réception et au stockage des marchandises. Compétences : Connaissance des bases de la cuisine cambodgienne ou thaïlandaise. Maîtrise des techniques de découpe et de préparation. Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes. Vous travaillez du mardi au vendredi, le samedi soir et le dimanche midi.
FORCE INTERIM recherche pour un de ses clients un Conditionneur parfums (H/F), sur Grasse. Vos missions seront les suivantes : Remplir les produits Faire de la mise en sachets Effectuer les étiquettes Contrôler la qualité des produits avant la mise en cartons Profil Vous avez une expérience dans les arômes et parfums et/ou une formation ASFO et n'avez pas de problème avec le port de charge. Horaires : Journée Salaire : Selon profil +13ème mois Mission d'intérim Si cette offre d'emploi vous intéresse, POSTULER sans plus attendre ! Pour que votre candidature soit traitée au plus vite.
La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d'ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement.
Au sein d'un établissement médico-social à visée éducative pour enfants et adolescents polyhandicapés, vous serez dans un accompagnement éducatif et de soins pour leur semi-internat. Vos missions sur ce poste seront : - Aider et accompagner des enfants et adolescents polyhandicapés dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, activités d'éveil afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. Prise de poste CDD 9 mois d'octobre à juin 2026 et un autre CDD de 2 mois disponible également Convention 66 Temps plein sur le semi-internat, 35h de travail, Horaires : de 9h à 16H 5 semaines de CP et 3 semaines de CT/an Vous devez être obligatoirement titulaire d'un de ces diplômes : accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e), ou du diplôme d'aide médico-psychologique ou aide-soignant(e) ou de moniteur éducateur/monitrice éducatrice
FORCE INTERIM recherche pour un de ses clients un Vendeur qualifié en jardinerie (H/F), sur Opio. Votre mission consiste à mettre tout en œuvre pour vendre les végétaux et autres produits tout en apportant des conseils avisés aux clients, auxquels vous savez vous adapter selon qu'ils sont des professionnels ou des particuliers. Vos missions seront les suivantes : Accueillir, renseigner et servir les clients en proposant les produits adaptés à leur demande Mettre en rayon les produits avec une présentation attrayante et en respectant le principe des 3P (plein, propre, prix) Entretenir les plantes Passer des commandes aux fournisseurs et gérer les stocks Vérifier la conformité des livraisons de marchandises Etablir des devis et suivre les commandes des clients Profil Le travail en extérieur vous plait, vous n'avez aucun soucis avec le travail physique (port de charges à prévoir) et vous aimez le travail d'équipe. Vous êtes autonome et réactif(ve), rigoureux(se), organisé(e) et vous avez le sens du commerce et de l'organisation Vous êtes diplômé(e) en production horticole/ vente en jardinerie et/ou une expérience en jardinerie ou pépinière et très bonne connaissance des végétaux, dont les plantes méditerranéennes, et du monde du jardin en général Horaires : Vous travaillerez un dimanche sur deux et bénéficierez de deux jours de repos hebdomadaire. Les heures supplémentaires sont, non pas récupérées, mais rémunérées selon la législation. Les heures travaillées les dimanches et jours fériés sont majorées. Salaire : De 2000 à 2500€ brut (39h hebdomadaires) Mission d'intérim sur du long terme Si cette offre d'emploi vous intéresse, POSTULER sans plus attendre ! Pour que votre candidature soit traitée au plus vite.
Entreprise spécialisée dans l'emballage jetable de restauration recherche un(e) préparateur de commandes pour un surcroit d'activité. une personne qui sera en charge de la préparation, de l'emballage, de l'étiquetage des colis. Vous vous occuperez également du chargement et du nettoyage Dépôt. Horaires de 8h à 16h30 du lundi au jeudi et de 8h à 13h le vendredi Prise de poste dès que possible. CACES 1 ET 3 très appréciés
Manpower GRASSE recherche pour son client, une entreprise de parfumerie industrielle d'excellente réputation située au Plan de Grasse, un conditionneur H/F en horaires d'équipe 2x7 -Conditionne les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Assure l'étiquetage des concentrés. -Participe au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. -Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. -Expérience en environnement industriel valorisée -Rigueur et précision, respect des consignes techniques et de sécurité -Capacité à travailler en équipe et à évoluer -Tolérance au port de charge lourde (25kg) et aux environnements odorants -Autonomie de déplacement sur des rythmes décalés, hors circulation des transports en commun Rémunération attractive 13eme mois panier repas prime vacances
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Education- Entretien un/e Agent ressource des écoles à temps complet sur un poste pérenne (agent titulaire ou à défaut contractuel). Vous effectuer les missions d'agent(s) absent(s) au sein d'un groupe scolaire pour assurer la continuité de service sur 4 missions. Missions principales : 1. Agent d'entretien Assurer l'entretien des locaux scolaires (salles de classe, sanitaires, couloirs, réfectoires, etc.). Appliquer les protocoles de nettoyage et de désinfection en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vérifier et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement (équipement défectueux, manque de fournitures, etc.). 2. Agent d'animation Encadrer et accompagner les enfants durant les temps périscolaires (temps d'accueil, pause méridienne, fin de journée). Proposer et animer des activités adaptées aux enfants. Faire le lien entre les enseignants et les enfants en assurant le ramassage des élèves dans les classes. Être à l'écoute des enfants et veiller à leur bien-être. 3. ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles) Assister l'enseignant dans l'organisation des activités pédagogiques. Aider à la mise en place du matériel et accompagner les enfants dans leurs apprentissages. Assurer le bien-être et la sécurité des enfants sur le plan affectif et matériel. Apporter une aide aux enfants pour les soins d'hygiène (lavage des mains, accompagnement aux toilettes, etc.). 4. Agent de restauration Aider à la mise en place et à l'aménagement du réfectoire. Participer à la préparation et à la distribution des repas dans le respect des normes HACCP. Encadrer et accompagner les enfants pendant le repas. Assurer le nettoyage des réfectoires, le service et la plonge. Approvisionner le self en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions de travail : Polyvalence sur les différents métiers Horaires irréguliers, avec une amplitude de travail entre 5 heures du matin et 19h30 heures le soir. Port d'équipements de protection individuelle adaptés Temps de travail annualisé Contraintes HACCP (exemples: pas de bijoux, ongles...) Avantages Collectivité : 13e mois + RI + repas fournis ou ticket restaurant 7,50 € + participation mutuelle et prévoyance (sous conditions) Participation employeur aux frais de transport (sous conditions) Compétences et qualités requises : - Formation en hygiène et sécurité (Connaissance des protocoles HACCP pour la restauration collective) - BAFA ou CAP AEPE - PCS (ou notion de premiers secours) - Maîtriser les techniques d'entretien et de nettoyage adaptées aux établissements scolaires - Capacité d'organisation et de rigueur dans l'exécution des tâches. - Savoir organiser son travail en fonction des besoins de l'établissement - Savoir encadrer et animer un groupe d'enfants - Capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'adaptabilité. - Discrétion professionnelle - Sens du relationnel avec les enfants et les adultes - Bienveillance envers les enfants - Sens des responsabilités et autonomie dans le travail
Notre réseau de trois micro-crèches recherche un(e) Assistant / Assistante accueil petite enfance. Vous assurerez au quotidien un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. Vos missions : - préparer et donner le repas - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants et des équipes - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir les locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants, vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions (APP, RSAI..) Amplitude horaire de travail : 7h50-18h avec roulement au sein d'une équipe de 4 personnes Profil souhaité : - Esprit d'équipe - Motivation - Discrétion professionnelle - Dynamisme - Capacité d'adaptation - Expérience en micro-crèche **** LE DIPLOME EST OBLIGATOIRE ****
Le service vie scolaire de la Ville de Grasse recherche un responsable d'office pour l'école maternelle Henri Wallon Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Temps complet Horaires variables selon les besoins du service : Lundi, mardi, jeudi, vendredi: 7h30 - 16h30 (jours scolaires) 1 mercredi sur 3 et vacances scolaires 1 semaine sur 2: 9h30 - 15h00 (centre de loisirs) Grands nettoyages le samedi avant chaque retour de petites vacances Missions: Exécute des travaux d'entretien du matériel de service et des locaux Réceptionner et vérifier les denrées (qualité et quantité) et préparer les repas Vérifier et préparer les goûter du périscolaire Assurer l'organisation de l'office et du service de cantine Veiller à la propreté de la vaisselle Contrôler et veiller à la tenue des imprimés de traçabilité Trier et évacuer les déchets courants Contrôler l'approvisionnement en vaisselle et produits Assurer la gestion des stocks et des bacs gastros Assurer l'accueil des enfants à la garderie du matin Informations complémentaires: La présence de tout le personnel est requise pour les grands nettoyages qui sont effectués le samedi avant chaque retour de petites vacances. Aptitudes souhaitées: Connaissance des techniques et matériels d'entretien Connaissance des règles HACCP très appréciée Respect des règles de sécurité pour l'utilisation et le stockage des matériels et produits d'entretien Polyvalence, autonomie, organisation et dynamisme Qualités relationnelles Sens du service public Date de prise de poste au 1er janvier 2026.
Nous recherchons une personne pour cuisiner des plats élaborés avec connaissance des normes d'hygiène et pour aussi effectuer du ménage au sein de la propriété, vous devrez savoir coudre . Profil recherché : Maîtrise du russe et de l'anglais indispensable. Connaissance impérative des normes d'hygiène et de sécurité. Expérience en cuisine et entretien ménager requise. Compétences en couture fortement appréciées.
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs des écoles. Vous enseignez au domicile des élèves du primaire/collège. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, un(e) agent de conditionnement pour une mission en intérim à Grasse (06130). Les missions principales incluent : - Vérification de la conformité des produits - Emballage et mise en carton - Respect des normes d'hygiène et sécurité - Réalisation de tâches répétitives et port de charges. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Capacité à tenir une certaine cadence et à effectuer des tâches répétitives - Polyvalence Horaires : en 2/7 6h-13h30 ou 13h-19h30 Rejoignez-nous et bénéficiez des avantages Crit CET 5%, Comité d'Entreprise (CE), Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, ...), Formation. Dématérialisation de vos documents et contrats de mission.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la cosmétique, un(e) conditionneur(se) pour une mission en intérim à Grasse (06130). - Conditionnement des produits cosmétiques selon les normes en vigueur - Contrôle de la qualité des produits conditionnés - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Horaires de travail: 35 heures par semaine - Salaire: Entre 20 000 et 25 000EUR par an - Contrat en intérim Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché: -Conditionne les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Assure l'étiquetage des concentrés. -Participe au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. -Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité Travailler en équipe Utiliser les équipements techniques spécifiques à l'activité.
Au sein d'un établissement médico-social à visée éducative pour enfants et adolescents polyhandicapés, vous serez dans un accompagnement éducatif et de soins pour leur internat.. Vos missions sur ce poste seront : - Aider et accompagner des enfants et adolescents polyhandicapés dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, activités d'éveil afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. Prise de poste dès que possible Convention 66 Temps plein sur l'internat, 35h de travail, Horaires : 06h30-13h30 ou 13h30-20h30 ou 08h30-15h30 et un week-end travaillé tous les 3 mois 5 semaines de CP et 3 semaines de CT/an Possibilité de renouvellement du contrat
Entreprise de réparation de moteurs marins, basée au Cannet, recrute son/sa assistant/e administratif(ve) et commercial(e). Vous viendrez en soutien au chef d'entreprise et serez capable d'effectuer les missions suivantes: - secrétariat général ( vous maitrisez les outils bureautiques) - suivi administratif de l 'activité commerciale - gestion des appels téléphoniques - enregistrement des commandes ( saisie , facturation préparation, expéditions, suivi administratif, classement...) - prospection commerciale - animation des réseaux sociaux
ROMESSENCE est spécialisée dans la : formulation et fabrication de produits parfumés / aromatiques. Pour accompagner notre développement, nous recrutons un Préparateur de commandes / Expédition afin de renforcer notre équipe logistique et garantir la qualité de nos livraisons. Vos missions principales Préparation des commandes : - Préparer les commandes clients selon les bons de préparation. - Conditionner, vérifier et étiqueter les articles conformément aux procédures. - Garantir la traçabilité des lots et le respect des quantités. Expédition : - Préparer les cartons et/ou les fûts sur palettes. - Étiqueter les colis et préparer les documents de transport. - Organiser et participer au chargement des camions. - Vérifier la conformité des expéditions avant départ. Organisation et sécurité : - Maintenir l'ordre et la propreté dans la zone d'expédition. - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. - Signaler toute anomalie ou non-conformité. Profil recherché - Expérience en préparation de commandes, expédition ou logistique. - Connaissance des règles de traçabilité et des bonnes pratiques de stockage. - Rigueur, organisation, rapidité d'exécution. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - CACES chariots élévateurs obligatoire. Nous offrons - Un environnement de travail dynamique dans une entreprise en croissance. - Une équipe motivée et professionnelle. - Une rémunération attractive selon profil et expérience.
Votre mission : Gestion d'un portefeuille de clients français et étrangers dans le domaine de la fiscalité internationale en matière de TVA et de douane Il a en charge la mise en place et le suivi des clients français et étrangers en matière de TVA et de douane. Il est responsable du traitement des éléments déclaratifs et de la conformité du dépôt de la déclaration de TVA pour nos clients. Vos taches : FAIRE LES DEMARCHES ADMINISTRATIVES AUPRES DES AUTORITES FRANCAISES - Demande d'immatriculation à la TVA française - Modification des dossiers auprès de l'administration française - Radiation des dossiers auprès de l'administration française - Demandes de numéro EORI auprès des douanes - Demande de contingent d'achat en franchise de TVA pour nos clients en respectant les conditions mises en place par l'administration française GESTION DES DOSSIERS CLIENTS - Collecte et analyse de conformité des pièces en appliquant les règles de fiscalité en matière de TVA - Contact avec le client en cas de non-conformité des documents et donner des conseils pour respecter les obligations déclaratives vis-à-vis des administrations - Préparation des différents tableaux (SII, JPK, ZM, Sales List) - Dépôt de déclarations de TVA - S'assurer de la conformité des flux de marchandises et financiers en matière de fiscalité indirecte et de douane, en Europe et à l'International - Identifier les opérations imposables à la TVA et celles qui ne le sont pas - Respecter les obligations formelles : DEB, DES, justificatifs, mentions sur factures, conditions de livraison etc. - Déterminer dans chaque cas qui, du fournisseur ou du client, est redevable de de la TVA et dans quel pays - Appliquer les obligations formelles en découlant et les cas d'autoliquidation de la TVA sur les achats de biens - Analyser et identifier différents types d'opérations faites sur les plateformes de ventes (Amazon, Cdiscount, Klimstore, Fnac, Darty, etc.) par nos clients et les déclarer - Fournir des conseils et analyses en matière de TVA intracommunautaire - Demander les remboursements TVA 6ème, 9ème et 13ème directive et suivre les demandes - Collaborer avec nos filiales en Europe dans le but d'organiser / traiter les dossiers de leurs clients - Facturation et préparation des pièces comptables Savoir-faire : - Maîtriser les règles de territorialité de la TVA applicables aux opérations complexes d'échanges extra ou intracommunautaires de biens - Maîtriser les règles de territorialité de la TVA applicables aux prestations de services réalisées dans l'Union Européenne - Maîtriser différents cas de figure dans lesquels l'autoliquidation de la TVA doit être effectuée - Connaître les règles de la TVA applicables aux échanges de biens et de services réalisés avec des fournisseurs ou clients établis dans ou hors Union Européenne - Savoir déterminer qui, du prestataire ou du client, est redevable de la TVA et dans quel pays - Savoir déterminer : - Quelle TVA s'applique (TVA française ou étrangère) - Si l'opération peut être exonérée - S'il faut autoliquider la TVA sur des achats de biens ou de services - Savoir mettre en œuvre les règles de TVA applicables aux opérations intracommunautaires complexes - Savoir réagir à la réception d'une facture d'un prestataire ou d'un fournisseur pour identifier les cas d'autoliquidation - Savoir respecter les différentes périodes déclaratives en France et en Europe - Être vigilant dans le cadre de l'évaluation des obligations fiscales liées aux contrats internationaux pour avertir le client et les appliquer Minimum 1 an d'expérience dans un cabinet comptable ou de stage dans un cabinet comptable/avocat.
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un auxiliaire de puériculture ou un assistant petite enfance (H/F) pour un multi-accueil collectif. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants ; - De participer au travail de transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance communales. Vos missions principales : - Prendre en charge les enfants de moins de 6 ans au sein du multi-accueil, en lien avec le personnel diplômé le cas échéant, en favorisant leur bien-être et leur développement dans le cadre du projet éducatif de l'établissement . - Accompagner les familles au quotidien ; - S'impliquer dans le projet éducatif en étroite collaboration avec les auxiliaires de puériculture et les éducatrices de jeunes enfants ; - Assurer et maintenir l'hygiène au sein de l'établissement ; - Participer à la vie du multi-accueil. Amplitude horaire de la structure : de 7h30 à 18h00. Temps de travail : 38h avec RTT Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle Profil recherché - Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (ex CAP Petite enfance)
Api restauration recrute : Un employé de restauration - plongeur (H/F) pour un restaurant d'entreprise de 150 couverts à SOPHIA ANTIPOLIS Horaires de travail : Du lundi au vendredi de 7h à 15h Vous aurez en charge de : -Gérer les réceptions et l'organisation physique des stocks -Participer à la production culinaire et à la préparation des légumes -Effectuer la plonge -Appliquer le plan de maîtrise sanitaire et les règles de sécurité Votre dynamisme, votre sens du service, votre capacité à collaborer en équipe et votre rigueur seront vos atouts.
Sous la responsabilité du chef de cuisine / chef d'équipe, vos missions pour assurer la mise en œuvre du service public régional de restauration au sein d'une cuisine centrale basée à Grasse afin de fournir les repas de lycées des environs, sont les suivantes : COMPETENCES Connaitre : - Les règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre de l'HACCP - Les procédures de nettoyage des locaux et surfaces ; les notions de pourcentage, dosage et proportion Savoir-faire : - Organiser son travail en fonction des consignes - Alerter la hiérarchie en cas de situation délicate - Respecter les procédures et les protocoles - Contrôler le chargement et la récupération du matériel sur les sites - Maîtrise de l'outil informatique pour les bons de livraison et d'épicerie Savoir-être : - Organisation, méthode et rigueur - Sens de l'esprit d'équipe Spécificités et contraintes du poste : - Aptitudes physiques à l'effort (manipulation de poids, gestes répétitifs) et à la station debout. - Travail en milieu réfrigéré 4 heures par jour. Horaires : 6h - 14h30 AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi 60 titres restaurants par an Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.
Au sein d'une crèche, vous aurez pour principales missions : - Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...). - Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...). Prise de poste immédiate VOUS ETES OBLIGATOIREMENT TITULAIRE DU CAP EAPE et possédez une expérience de 2 ans en crèche ou pouponnière. Amplitude horaire du lundi au vendredi de 8h à 19h
LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD : Agent de collecte et de tri H/F (permis B obligatoire) A compétence égale les candidats ayant la reconnaissance travailleur handicapé auront la priorité. Définition du Poste : - Réalise des opérations de collecte des déchets de l'entreprise selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique. Votre journée type : DEPART Arrivée à 06H15 - 06h20. Port de la tenue au complet si celle-ci n'est pas portée en arrivant : POLO - SWEAT - PANTALON - CHAUSSURES SECURITE - CASQUETTE FOURNIS PAR LA DRISSE. Important : Bonnet, casquette classique, sweat-capuche formellement interdits. Re-Vérification de votre matériel nécessaire pour la journée (sacs, bons d'enlèvements, bacs.). Départ 06h30 pour votre journée. TOURNEES COLLECTES Départ en tournée à 06h30 Respecter l'ordre de la tournée mentionné sur le planning Respecter les règles de sécurité et d'éco conduite Avertir immédiatement le responsable de production en cas d'imprévu(s) (site de collecte fermé, problème d'accès, contenu collecte différent.) Avertir la direction et le responsable de production en cas de panne, de dysfonctionnement ou détérioration de véhicule PORT DU CASQUE OBLIGATOIRE EN SITUATION DE COLLECTES Le port du casque et du gilet, dès l'entrée dans une déchetterie est OBLIGATOIRE et cela avant tout, pour VOTRE SÉCURITÉ. Il n'est pas autorisé de récupérer des objets ou produits, se trouvant en déchetterie ARRIVEE Décharge du camion de votre journée de collecte. Pesage des bacs sur la balance si besoin ainsi que l'inscription de chaque pesée sur le récapitulatif poids. Rangement des bacs pleins à l'endroit prévu à cet effet. Ne pas oublier de rebrancher le gerbeur après l'utilisation. Laisser le local rangé correctement et propre Nettoyer le camion (Nettoyage intérieur et extérieur de tous les véhicules tous les vendredi) Remplir les bons de collecte Remplir la fiche de temps, mentionner les pauses prises >= à 10 minutes Faire vérifier tous les documents par le responsable de production Remettre les bons de poids vérifiés au pôle numérisation Remettre les fiches de temps + fiches camions vérifiées à l'assistante administrative Rester sur le site de La Drisse après votre retour pour effectuer si besoin une activité demandée par le responsable de production ou la direction (Exemples : Ranger le local, préparer et vérifier le camion pour le lendemain, aider des collègues sur leur collecte ou effectuer une collecte supplémentaire dans la continuité de la matinée ou l'après-midi afin d'effectuer les 7 H de travail quotidien). Quitter le site de l'entreprise seulement après autorisation du responsable et après validation des documents à remplir. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 12.31 € par heure (1867.00 € bruts mensuels) Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : - 06h15 - 13h30 - Journées travaillées : Du lundi au vendredi / un samedi par mois par roulement du personnel / jours fériés travaillés sauf 25/12 - 01/01 - 01/05 Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Prime annuelle Si vous souhaitez contribuer à une entreprise qui fait la différence tout en développant vos compétences, n'hésitez pas à postuler chez LA DRISSE dès aujourd'hui !
Depuis 1990, API Provence s'engage avec conviction pour faire du droit au logement un droit fondamental, accessible à toutes et tous. Forte de plus de 200 collaborateurs engagés, notre association œuvre au cœur de la région PACA pour accompagner les jeunes, les familles et les personnes en situation de précarité vers une insertion durable, grâce à l'habitat et à l'économie. Avec un parc de plus de 2 500 logements, nous proposons des solutions adaptées à chaque parcours de vie, dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de solidarité. Nous recrutons un.e accompagnateur.trice social.e en CDI basé.e à Grasse au sein de notre Résidence Habitat Jeunes La résidence habitat jeunes est un lieu de vie temporaire pour les jeunes âgés de 16 à 30 ans. Le projet social de la résidence est animé par des valeurs éducatives fortes de respect, de responsabilité, d'engagement et de solidarité. Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez une équipe dynamique et solidaire, et contribuez à construire un avenir plus juste et inclusif !! Votre principale mission consiste à accompagner les jeunes usagers afin de favoriser l'accès à l'autonomie et à promouvoir le développement de chacun. Les principales activités : Assurer le suivi, l'accompagnement individuel et collectif des usagers en fonction des objectifs du projet, et des directives de votre responsable de résidence Instruire les demandes de logement et préparer les commissions d'attribution de logement Accompagner la personne dans les démarches d'entrée dans les lieux Mettre en place des situations de dialogue appropriées et travailler sur le projet individualisé Proposer et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation des projets et des actions confiées Intégrer les dispositifs de logement et informer sur les aides spécifiques au logement Travailler sur l'équilibre budgétaire et les impayés Suivre en continu l'insertion de l'usager, la gestion de son logement et veiller au bon usage du logement Préparer aux visites avec le futur bailleur Assurer le lien avec les acteurs sociaux du territoire Animer des actions collectives (temps festif et temps informatif) et des ateliers recherche logement dans le cadre du maintien et de l'accès au logement Participer à l'élaboration du rapport d'activité et des comptes rendus administratifs demandés par les institutions ou organismes en lien avec son supérieur hiérarchique Veiller au respect du règlement du fonctionnement par les résidents Contribuer au maintien de la sécurité des établissements et locaux en signalant tout dysfonctionnement, panne ou anomalie à son supérieur hiérarchique et, le cas échéant, le service compétent Partager et diffuser les valeurs d'API Provence Pré-requis du poste Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service social ou de Conseiller(ère) en économie sociale et familiale Expérience souhaitée de deux ans au minimum dans l'accompagnement social Connaissance souhaitée du territoire dans le domaine du logement Rigueur, autonomie, goût du travail en équipe Qualités d'analyse, de synthèse et d'aisance dans le traitement des données Capacités pédagogiques Maîtrise de soi et aptitudes relationnelles développées, Maîtrise indispensable des outils bureautiques (pack office) Nos Avantages 4 jours de congés supplémentaires Une journée par semaine de télétravail pour les postes éligibles Possibilité de réaliser 35h sur 4 ou 5 jours pour les postes éligibles Compte épargne temps (CET) Tickets restaurant 8 euros Mutuelle santé complémentaire prise en charge à plus de 70% Accès à des formations professionnelles Plan de développement des compétences Mobilité interne facilitée Comité social et économique (CSE) : chèques cadeaux
Nous sommes à la recherche d'un Agent d'accueil (H/F) en CDI, à temps partiel, pour notre campus de Mougins. Missions principales (liste non exhaustive) : - Accueil physique et téléphonique aux studios - Renseignements et assistance aux élèves, enseignants et personnes extérieures - Reporting aux services compétents des problématiques liées aux bâtiments des studios - Assistance administrative Horaires (hors période scolaire) : - Du mardi au vendredi de 09h00 à 17h00 (une demi-heure de pause méridienne) - Samedi matin à raison de 4 ou 5 heures (une semaine sur deux) Poste à pouvoir le 15 décembre 2025. Merci de nous adresser une lettre de motivation.
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON CADA HUDA(H/F) pour ces dispositifs d'Accueils et d'Hébergements à Grasse & Nice (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; Veiller au confort et au bien-être des usagers ; Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; Gérer les stocks ; Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle.
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile, situé dans le département des Alpes-Maritimes (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et l'hébergement des ménages ; L'accompagnement global des ménages hébergés (accompagnement social, juridique, administratif, sanitaire...) ; L'accompagnement pour l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle des ménages, le relogement ; L'accompagnement dans l'hébergement des ménages (VAD régulières) ; L'organisation et la mise en place de projets collectifs et individuels ; L'animation d'ateliers thématiques ; La participation au développement du partenariat et du travail en réseau ; La remontée des données d'activité ; L'organisation et la mise en oeuvre de la sortie du dispositif. Formation : Diplôme d'État du travail social : Assistant du Service Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé.
!!! Prise de poste immédiate !!! Vous êtes titulaire du diplôme CAP AEPE et avez de l'expérience. Vous accueillerez l'enfant et sa famille (ou représentant légal) dans une relation de confiance, de transmissions. Vous serez à l'écoute et orienterez vers les référents si nécessaire. Vous accompagnerez l'enfant individuellement et en groupe. Vous saurez seconder les auxiliaires de puériculture. Vous participerez aux soins non spécifiques de l'enfant, organiserez et aiderez à la prise des repas et des biberons. Vous effectuerez l'entretien des locaux et du matériel. Vos savoir-être vous permettent de travailler en équipe. Vous participerez également aux sorties, accueillerez les nouveaux professionnels, les stagiaires.
Recherche vendeurs/ses pour la vente des sapins de Noël en hypermarché . Vous aurez pour missions : l'accueil de la clientèle, la disposition des produits sur le lieu de vente, le conseil auprès des clients et l'entretien de l'espace de vente. Prise de poste en novembre
Notre boulangerie, située en face du Auchan de Mandelieu, au coeur de l'activité commerciale, accueille sa clientèle dans un cadre agréable et propose une large sélection de produits frais (viennoiseries, snacking...), à emporter ou à consommer sur place, en intérieur ou sur une jolie terrasse. Pour rejoindre notre équipe, nous recrutons un/une vendeur/euse. A ce poste, vous serez en charge des missions suivantes : - accueil de la clientèle - vente des produits (pains, viennoiseries, pâtisserie) - gestion des commandes des clients et de la caisse - encaissement selon le mode de paiement du client - vous serez également amené(e) à faire de la cuisson Vous êtes organisé(e) et motivé(e) et vous avez le goût du travail bien fait, vous avez le sens du service client ? Alors envoyez-nous votre candidature ! Vous serez formé(e) sur place et rejoindrez une équipe où l'ambiance est conviviale et familiale. Vos horaires : Planning à définir (matin ou après-midi), la boulangerie étant ouverte de 6h à 20h30, du lundi au dimanche (roulement le week-end) Attention, les transports en commun ne desservent pas sur l'horaire de prise de poste à 6h donc vous devez être autonome en terme de transport. *** Recrutement urgent ***
Nous recrutons pour notre client en entretien et en création des espaces verts des ouvriers. missions : travaux de création - Plantation - Aménagement - Mise en place d'éléments de décoration - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Tailler les arbres - Techniques d'engazonnement - Etc Travaux d'entretien : - Passage du souffleur - Tondre - Débroussailler - Taille - Ramassage des déchets verts - Nettoyage chantiers - Rangement des chantiers
La maison SALUZZO est une entreprise familiale artisanale implantée à Mouans Sartoux depuis 1936. Aujourd'hui propriétaire de 6 boulangeries pâtisseries et 1 restaurant traditionnel répartis entre Mougins, Mouans sartoux et Grasse, Monsieur SALUZZO transmet son savoir-faire traditionnel avec authenticité. Nous recherchons un vendeur/vendeuse en CDI pour compléter notre équipe de Mouans Sartoux. Conditions de travail : - 35h hebdomadaires - Travail 6 jours/7 - Amplitude horaires : 6h/20h - Planning tournant - Salaire selon profil et expérience - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise (poste + salaire) - Primes régulièrement versées aux salariés investis et sérieux - Formation interne puis travail en toute autonomie - Profil dynamique et impliqué recherché Envoyez votre CV!
Rejoignez l'équipe de SAPERLIPOPETTE pour accompagner une jeune fille de 14 ans en situation de polyhandicap. Présentation de l'agence : SAPERLIPOPETTE des Alpes Maritimes est une agence dédiée à l'accompagnement des enfants en situation de handicap. Nous recherchons une personne dynamique et bienveillante pour s'occuper d'une adolescente de 14 ans polyhandicapée, sur le secteur de Mouans-Sartoux. Description du poste : Vous serez en charge de l'éveil à domicile, du lundi au vendredi de 16h à 18h. Elle est non verbale mais comprend tout et a besoin d'aide pour le change. Votre mission sera de créer un environnement stimulant et bienveillant, en respectant ses besoins spécifiques et en favorisant son éveil. Vous devrez également être créatif et avoir beaucoup d'idées pour communiquer par le jeu. Profil recherché : - Expérience ou formation dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap - Disponibilité du lundi au vendredi de 16h à 18h - Sensibilité et bienveillance envers les enfants en situation de handicap - Capacité à gérer les tâches d'éveil et de stimulation - Créativité et idées pour communiquer par le jeu - Expérience avec des enfants de 18 mois à 6 ans serait un plus - Dynamisme et joie de vivre - Possibilité d'augmenté les heures avec des prestations de ménagère dans la même famille Informations pratiques : - Horaires : Du lundi au vendredi de 16h à 18h et mercredi du 15h à 18h ou 50h par mois - Lieu : Secteur de Mouans-Sartoux (attention, pas de ligne de bus à proximité) - Type de contrat : CDI Comment postuler : Si vous êtes intéressé(e) par cette mission et que vous correspondez au profil recherché, envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : cannes.ge@destia.fr ou 04.12.04.24.17. Nous serons ravis de vous rencontrer et de discuter de cette belle opportunité !
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients des Facteurs H/F : - Tri des courriers et colis et chargement des véhicules de livraisons (scooter à 3 roues et ou voiture), - Préparation du courrier et chargement du véhicule dans l'ordre de la tournée, - Distribution des courriers et colis aux clients, - Conduite du véhicule de société, - Respect des consignes de sécurité routière. Sur le secteur de Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Comfort Cannes Mandelieu 4*, recrute prochainement, : Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie MISSIONS - Encadrer l'équipe d'étage et service petit-déjeuner - Contrôler l'état de propreté des chambres + salle petit-déjeuner + parties communes + piscine - Assurer le bon fonctionnement des chambres/ service petit-déjeuner avec la Cheffe Réception / et l'entretien piscine - Organiser et planifier le nettoyage des chambres et des espaces communs - Intégrer, former et encadrer l'équipe des employés d'étage, - Coordonner le travail de votre équipe - Gérer l'approvisionnement et le stock des différents services - Gérer les stocks de linge et de produits d'entretien - Veiller au bon fonctionnement des installations et faire remonter les informations SAVOIR FAIRE Management Sens de l'observation Bonne élocution Communication et écoute Capacité à gérer une équipe Sens de l'observation Capacité à suivre un rythme de travail intense Capacité à exécuter rapidement les tâches Maitrise des protocoles d'hygiène et de qualité SAVOIR-ETRE Pédagogue Fédérer son équipe Esprit d'équipe Rigoureux Capacité organisationnelle Souci du détail et de la qualité Autonome Savoir se mettre en retrait de la clientèle Diplomate Rapidité Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, les renseigner sur notre disponibilité, effectuer les réservations. Veillez au bon déroulement et la satisfaction des séjours clients. Ainsi, informez les clients des services proposés au sein de l'établissement. Description de l'offre Vos tâches : - Accueil et renseignements clients (téléphone, front et mails), prise de réservation, arrivée, départ et suivi des séjours clients. Le/La réceptionniste connait parfaitement l'état de remplissage de l'hôtel et les mouvements d'arrivées et de départs. Vérification et réalisation de la clôture journalière. Bonne pratique de l'informatique et connaissance logiciel hôtelier souhaitée. Compétence(s) du poste - Accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour - Contrôler des moyens de paiements - Enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, - Etablir une facture - Editer un rapport statistique de suivi d'activité/ Reporting - Identifier un compte débiteur - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation - Réaliser un suivi d'activité - Réaliser un suivi des encaissements - Clôturer une caisse - passation des consignes, assurer la fermeture et sécurité de l'établissement Formation : Bac+2 ou équivalent Tourisme Souhaité Langue : Anglais Courant Exigé Italien Correct Souhaité Connaissances exigées : Anglais/informatique/accueil Expérience professionnelle : 1 an minimum Connaissances exigées : Anglais/informatique/accueil ***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Vous serez en charge de la mise en rayon et vente des produits frais selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions: -Passer les commandes -Afficher la signalétique -Implanter ses produits -Renseigner les clients... Horaire : de 5h à 11h Avantages: Possibilité de formation en interne 13ème mois Prime d'intéressement
Au sein d'une boulangerie située à Mougins, nous recherchons un vendeur en boulangerie (H/F) en charge de: - la mise en place, - emballage des gâteaux - Faire les salades - la vente - l'encaissement des produits. Amplitude horaires du lundi au dimanche de 6h00 à 20h15 7h de travail quotidien consécutifs 2 jours de repos hebdomadaire Avantages: Prime d'intéressement trimestrielle (une fois la période d'essai validée) Repas offert par l'établissement sur vos jours de travail. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées
Comfort Cannes Mandelieu 4*, recrute en CDI : Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie Pour superviser les opérations de nettoyage et d'hôtellerie dans notre établissement. Le candidat idéal aura une expérience en hôtellerie et en nettoyage, ainsi que des compétences en leadership et en supervision. SAVOIR FAIRE : Management Sens de l'observation Bonne élocution Communication et écoute Capacité à gérer une équipe Capacité à suivre un rythme de travail intense Capacité à exécuter rapidement les tâches Maitrise des protocoles d'hygiène et de qualité SAVOIR-ETRE: Pédagogue Fédérer son équipe Esprit d'équipe Rigoureux Capacité organisationnelle Souci du détail et de la qualité Autonome Savoir se mettre en retrait de la clientèle Diplomate Rapidité MISSIONS : Encadrer l'équipe d'étage et service petit-déjeuner Contrôler l'état de propreté des chambres + salle petit-déjeuner + parties communes + piscine Assurer le bon fonctionnement des chambres/ service petit-déjeuner avec la Cheffe Réception / et l'entretien piscine Organiser et planifier le nettoyage des chambres et des espaces communs Intégrer, former et encadrer l'équipe des employés d'étage, Coordonner le travail de votre équipe Gérer l'approvisionnement et le stock des différents services Gérer les stocks de linge et de produits d'entretien Veiller au bon fonctionnement des installations et faire remonter les informations Anglais souhaité
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance une auxiliaire de puériculture (H-F). Sous la responsabilité de la directrice de structure, vous serez chargé d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. MISSIONS : Accueillir l'enfant et sa famille Répondre aux besoins physique, psychologique et physiologique de l'enfant Etre à l'écoute de l'enfant Assurer sa sécurité Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre enfant et adulte dans le respect des règles de la vie de groupe Faciliter l'accueil d'enfants porteur de handicap Observer, repérer les enfants en difficulté et analyser les situations en équipe Respecter le régime alimentaire Tenir à jour un cahier de transmission afin de conserver une trace écrite des événements majeurs Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer les protocoles définis par le médecin référent Participer à la co-éducation en lien avec les familles Encadrer et accompagner les stagiaires et apprentis CONDITIONS DE TRAVAIL, MOYENS ET AVANTAGES : Port d'une tenue et d'EPI Remplacer dans les autres sections ou établissements (mobilité) Temps complet annualisé Horaires susceptibles de varier Temps complet annualisé Environnement bruyant Réunions en dehors du temps de travail 13e mois + RI + bonus attractivité 100 € nets/mensuel + repas fournis ou ticket restaurant 7,50 € + participation mutuelle et prévoyance (sous conditions) Aide au transport (si éligible : prise en charge de 75 % des abonnements aux transports collectifs, forfait mobilité durable pour utilisation de moyens de transport éligibles (trajet en vélo, en covoiturage,...) s'élevant de 100 € à 300 € par année civile (selon le nombre de jours). Qualités professionnelles : - Diplôme d' Auxiliaire de puériculture exigé + expérience réussie - Formation gestes et premiers secours - Formation continue souhaitable - Réglementation HACCP à connaître - Evaluer ses responsabilités et gérer les imprévus - Respecter les protocoles - Savoir s'organiser et prendre des initiatives - Observer - Savoir accueillir et écouter - Proposer des activités adaptées - Permis B exigé Qualités requises : - Capacité d'adaptation et disponibilité - Polyvalence - Dynamisme et patience - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe et respect d'autrui - Discrétion et secret professionnel - Créativité - Bienveillance - Qualités d'observations éducatives et pédagogiques. Les candidats intéressés devront adresser leur lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae, à l'attention de : Monsieur le Maire DRH - Service Emploi et Compétences Mairie de Valbonne Hôtel de Ville - BP 109 06902 VALBONNE SOPHIA ANTIPOLIS Cedex ou par mail à recrutement@ville-valbonne.fr
Rattaché(e) à la Directrice de site, vous avez pour missions: - Assurer un accueil téléphonique - Renseigner un client - Enregistrer des opérations comptables - Établir des déclarations fiscales et sociales - Réaliser un suivi de trésorerie - Établir un état de rapprochement bancaire - Réaliser des opérations de recouvrement de créances - Réaliser des opérations de suivi des paiements, facturation - Effectuer une relance client - Saisir des documents numériques - Classer les documents - Être en étroite collaboration avec l'expert comptable Rémunération selon diplômes et expérience. Vous devez être titulaire d'un Bac+2 type comptabilité et vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire. Rigueur, efficacité et bonne capacité d'adaptation seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez vite Céline !
?? Préparateur de Production Arômes (H/F) ?? Lieu : Grasse ?? Mission longue possible ?? Horaires : 2x7 (travail posté) ?? Rémunération : à partir de 12,95 EUR/h + prime d'équipe + prime panier + prime transport + prime 13e mois En tant que Préparateur de Production, vous serez en charge de : o Réaliser les opérations de fabrication des produits arômes selon les modes opératoires définis. o Respecter les consignes de qualité, sécurité, hygiène et la réglementation en vigueur. o Garantir la traçabilité des opérations et le maintien de l'environnement de travail. ?? Environnement et contraintes du poste Travail en horaires postés 2x7 Exposition à des odeurs fortes, liées aux arômes alimentaires Port de charges pouvant aller jusqu'à 20 kg ? Profil recherché x Formation ASFO x CACES R489 + Visite médicale à jour x Une expérience significative en industrie, idéalement dans le secteur des arômes ou de la chimie, est un véritable atout Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence R2T CANNES recherche, pour l'un de ses clients basé sur MOUGINS, un gestionnaire Crédit clients (f/h). Sous la responsabilité du service comptable, vous êtes chargé (e)d'assurer la gestion et le suivi du crédit clients afin de sécuriser le chiffre d'affaires, limiter les risques d'impayés et optimiser le recouvrement, dans le cadre de l'activité de bâtiment. Vos missions : - Gestion du risque client - Suivi des comptes clients - Gérer le recouvrement de A à Z - Collaborer étroitement avec la force de vente et le service commercial pour accompagner les décisions de crédit. - Informer la direction sur l'évolution du poste clients et proposer des actions correctives. - Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les sujets de règlements et d'échéances. - Contrôler la caisse De formation de niveau Bac+2 en comptabilité ou finance, vous avez une première expérience sur un poste similaire. La connaissance du secteur du bâtiment est un atout. Connaissance des mécanismes de crédit et de recouvrement. Connaissance de l'analyse financière de base. Bonne pratique des outils bureautiques Longue mission d'intérim 35 heures hebdomadaires Du lundi au vendredi
Ce que nous vous offrons : C'est d'intégrer une entreprise établie depuis plus de 40 ans qui a à cœur de garantir une haute qualité de service à ses clients, dans une ambiance de travail conviviale et où l'aspect humain est primordial. Un package salarial attractif et complet : - Contrat : o CDI temps plein 39h par semaine (également possibilité d'un temps plein 35h ou d'un temps partiel) o Vous travaillerez un dimanche sur deux et bénéficierez de deux jours de repos hebdomadaire. o Travail en extérieur - Rémunération : o Salaire brut entre 2059.20€ et 2 550€ par mois (pour 39h/semaine). o Possibilité d'heures supplémentaires o Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés (50% pour les dimanches et 100% pour les jours fériés). o Deux primes par an liées aux objectifs chiffrés et au savoir-être - Avantages : o Chèque cadeaux Noël o Des remises sur les achats de la Jardinerie o Convention privilège avec notre banque o Deux espaces de repos climatisés avec réfrigérateurs, micro-ondes, éviers. ainsi qu'un espace de repos extérieur - Évolution : De réelles opportunités de progression - En cas de candidature hors du département des Alpes Maritimes, possibilité d'aide au déménagement Votre mission : - Accueillir, renseigner et servir les clients - Vendre à des clients particuliers et professionnels des végétaux et autres produits en proposant ce qui est adapté à leur demande - Veiller à la propreté et à l'attractivité des espaces de vente ainsi qu'à l'entretien des plantes - Établir des devis et suivre les commandes des clients Vous êtes passionné du végétal et le sourire d'un client satisfait vous rend heureux ? Votre profil nous intéresse si en plus : - Vous avez une très bonne connaissance des végétaux, dont les plantes méditerranéennes, et du monde du jardin en général - Vous avez une expérience récente en jardinerie ou pépinière, si possible de 2 à 3 ans. - Vous êtes dynamique, autonome et réactif - Vous savez faire preuve de rigueur et de fiabilité - Vous êtes reconnu pour votre polyvalence et votre excellent sens du travail en équipe Notre offre vous intéresse ? N'attendez pas pour nous envoyer votre candidature et ainsi rejoindre notre entreprise où votre talent et votre personnalité feront toute la différence !
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de développement Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d'un CDD de 10 mois Vous interviendrez de manière généraliste sur la fonction RH en appui de la DRH sans participation au traitement mensuel de la paie. Les principales missions seront les suivantes : -Recrutement : Gestion des recrutements des agents de maîtrise et cadres, en lien avec la DRH, incluant la rédaction et la diffusion des offres d'emploi -Relations collectives : Préparation des dossiers relatifs aux instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT), ainsi qu'aux négociations collectives -Discipline : Participation à la préparation des dossiers disciplinaires -Entretiens annuels et individuels : Gestion des campagnes d'entretien, ainsi que le suivi et l'analyse des résultats. Accompagnement à la refonte du processus en lien avec le déploiement de la Directive Européenne sur la transparence des rémunérations -Formation professionnelle : intervention globale depuis la construction du plan de développement des compétences jusqu'à la préparation du bilan. Assurer, avec le support d'une assistante RH et d'une alternante, l'ensemble de la gestion des sessions de formation (organisation matérielle, gestion administrative, suivi dans le SIRH, relations avec l'OPCO). En fonction des projets, mener des actions d'ingénierie de formation en lien avec les organismes partenaires -SIRH : Assurer le pilotage fonctionnel du Système d'Information RH (SIRH (hors paie)), assurant la mise à jour, l'optimisation des modules et le support aux utilisateurs De formation supérieure (Bac4/5) en Ressources Humaines ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience significative (idéalement 5 ans minimum) dans un environnement RH -Solide maîtrise du Droit Social (relations individuelles et collectives) -Capacités rédactionnelles -Excellente connaissance des processus de formation et de la gestion de projet RH -Maîtrise avancée des outils SIRH et d'Excel (Traitement de bases de données Excel, reporting, capacité à assurer de manière autonome le paramétrage du SIRH en lien avec le service support de l'éditeur du logiciel) -Sens de l'analyse et esprit de synthèse -Rigueur, fiabilité et sens aigu de la confidentialité -Excellent relationnel pour accompagner les équipes et communiquer en interne avec justesse -Exigence et sens du détail dans la préparation des dossiers -Niveau d'anglais B1 à B2 (échanges ponctuels avec nos filiales à l'international, rédaction d'offres d'emploi)
Le Club Mougins, résidence hôtelière 4* de 58 appartements, recherche un(e) réceptionniste de nuit. Tâches : rapports de nuit, arrivées et départs, encaissements, renseigner les clients sur l'établissement et les sites touristiques de la région, répondre au téléphone et aux e-mails,. Aime le travail en équipe et la recherche de la satisfaction client. Anglais courant exigé, italien apprécié.
Pour ce magasin de proximité situé au Cannet , vous serez en charge de l'encaissement et de la mise en rayon. Prise de poste immédiate. Vous serez formé(e) à votre poste. Les horaires pour ce poste: - Lundi : 11h - 18h30 - Mardi/ Mercredi : Repos - Jeudi/ Vendredi: 15h - 22h - Samedi/ Dimanche: 14h-22h
Remplacement de congé maternité au 01/11/2025 jusqu'en mars 2026 Assurer la gestion des groupes et de l'équipe d'encadrement en collaboration avec la Direction de l'établissement. Assurer la diffusion des informations auprès des parents et l'organisation des sorties.
ECOLE INTERNATIONALE BILINGUE DE PEGOMAS
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Dans le cadre d'un recrutement pour un de ses clients, Adecco recrute des Facteurs H/F pour une mission d'intérim de 2 mois renouvelable à pourvoir au plus tôt à Grasse et Peymeinade. Notre client est le leader français de la distribution de courrier et de colis pour les particuliers et professionnels. Vous avez pour missions principales : - Tri des courriers et colis et chargement des véhicules de livraisons (scooter à 3 roues et ou voiture), - Préparation du courrier et chargement du véhicule dans l'ordre de la tournée, - Distribution des courriers et colis aux clients, - Conduite du véhicule de société, - Respect des consignes de sécurité routière. Horaires : du lundi au vendredi de 7h30 à 16h15 et samedi de 7h30 à 12h45 Rémunération : 1 842 € brut/mensuel + Primes de déplacement + Prime de restauration + Prime équipe + Autres primes Vous possédez un diplôme CAP Livreur ou expérience de 2 ans minimum souhaitée en tant que Livreur de colis. Vous êtes titulaire du Permis B/Permis AM. Vous avez le sens du relationnel, l'esprit d'initiative, le sens de l'orientation et vous avez le sens du service client. L'organisation est un de vos points forts. Ce poste vous intéresse, alors nous serions ravis de pouvoir étudier votre candidature.
Recherche - CDI Temps complet 35 h Hôte, Hôtesse de caisse polyvalent(e) Susceptible de travailler du Lundi au Dimanche et les jours fériés.
Le réseau de micro crèche Tambourin et castagnettes recrute un(e) Auxiliaire de puériculture H/F pour sa nouvelle micro-crèche située au Le Cannet. Intégrer Tambourin & Castagnettes c'est rejoindre un réseau dynamique et en pleine croissance. Notre volonté : aider chaque collaborateur à évoluer et grandir avec nous dans le respect et la bienveillance. Descriptif du poste Rattaché(e) au directeur de l'EAJE et intégrer dans une équipe pluridisciplinaire, vous avez pour responsabilité principale l'accueil du jeune enfant et de sa famille. En tant qu'Auxiliaire de puériculture : - Vous accueillez l'enfant et sa famille, - Vous participez aux activités d'éveil et animez un groupe d'enfant, - Vous assurez les soins de l'enfant et veillez à leur bien être individuel, - Vous répondez au besoins physiques et affectifs de l'enfant dans le respect de son rythme, - Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Poste à pourvoir en CDI temps plein. Profil recherché : Vous justifiez de 2ans d'expérience professionnelle au sein d'une structure et vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme AUXILIAIRE PUERICULTURE. De nature empathique et bienveillante, vous savez travailler en équipe. Poste ouvert aux personnes reconnues en situation de handicap. Avantages : Flextime Prise en charge du transport quotidien
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Côte d'Azur Villas est une agence leader en location de villas dans le sud de la France avec des bureaux à Valbonne et Saint Tropez. Nous recherchons plusieurs commerciaux enthousiastes et dynamiques pour développer et gérer notre portefeuille. Les principaux objectifs seront : gérer et développer le portefeuille de villas de luxe ou familiales pour la location de vacances dans ces secteurs ; répondre aux demandes de renseignements ; confirmer les réservations ; rencontrer les nouveaux propriétaires, atteindre et dépasser les objectifs. Les conseillers en locations saisonnières seront basés dans notre agence de Valbonne - Sophia-Antipolis mais seront amener à se déplacer dans tout le secteur. Compétences essentielles: - Parler Anglais et Français couramment - Une expérience en location de propriété, immobilier ou hôtellerie est un plus - Bonne connaissance de la région et du marché, notamment le bassin de Saint-Tropez - Sens commercial et du service client Profil recherché: - Dynamique et motivé - Démontrer de bonnes qualités humaines et organisationnelles - Enthousiaste, souci du détail et sens de l'initiative - Être véhiculé Avantages: - Remboursement frais kilométrique (hors trajets bureau) - Mutuelle - Téléphone portable professionnel - Ordinateur portable - Team events
Entreprise de + de 35 Années d'existence, recherchons un/une Agent de d'intervention sur alarme et de télésurveillance. CDI temps complet. Débutant accepté avec carte professionnelle à jour . Travail en grande autonomie. Permis de conduire Travail de Jour comme de Nuit.
La Pharmacie des Cèdres à Mouans-Sartoux recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie diplômé(e) pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de préparer les prescriptions médicales, conseiller les clients et gérer les stocks de médicaments et de produits pharmaceutiques. Missions principales : Assurer la préparation des prescriptions médicales sous la supervision du pharmacien Conseiller les clients sur l'utilisation des médicaments et des produits de santé Participer à la gestion des stocks et à la réception des commandes Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Contribuer à l'organisation et à l'animation de la pharmacie Profil recherché : Diplôme de préparateur en pharmacie obligatoire Expérience préalable en pharmacie souhaitée Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Maitrise du logiciel LGPI Nous offrons : Un environnement de travail convivial et professionnel Possibilités de d'évolution professionnelle professionnel Rémunération attractive selon profil et expérience Vous travaillerez un samedi sur 2, pas de garde à prévoir. Le contrat pourra être évolutif.
Parmi les leaders européens pour l'étude, la conception et la fabrication de composants optiques en matériaux polymères, Savimex compte 102 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 12,3 millions d'euros en 2024. En croissance sur l'ensemble de ses marchés, Savimex offre des perspectives à de nouveaux talents et investit dans de nouveaux moyens de production. Savimex est présent sur le marché de la protection individuelle (écrans de protection pour casques de sécurité, casques de pompiers, casques de pilotes, casques de moto), sur le marché de la mobilité autonome (systèmes de projection tête haute, véhicule autonome), et sur le marché de l'industrie (applications dans les domaines de l'aéronautique, du spatial et du médical). Savimex maitrise en interne toute la chaine technologique : études optiques et mécaniques, usinage diamant, injection thermoplastique, traitement Solgel, dépôt de couches minces optiques, intégration et métrologie. Descriptif du poste Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un Magasinier Gestionnaire de stocks. Rattaché au responsable Supply, votre rôle est d'organiser et d'optimiser la réception et la livraison des marchandises en assurant la traçabilité et le suivi des stocks. Vos missions seront : Gestion des stocks/Magasinage et Expédition Responsable de l'approvisionnement des magasins emballages et consommables selon la procédure achats. Vérifie la conformité documentaire et quantitative des marchandises réceptionnées Responsable des stocks de consommables, emballages, produits finis et matières premières plastiques : enregistre les entrées et sorties, assure les inventaires périodiques, applique la méthode FIFO Met à disposition des marchandises pour les équipes de production selon les besoins Organise l'acheminement des produits finis fabriqués vers le magasin produits finis (PF) Veille à la propreté, au rangement et à la sécurité des zones de stockage Prépare les commandes clients : palettisation, étiquetage, édition des bons de livraison et des documents d'expédition Alerte en cas de dérive (écarts de stock, non-conformité, retard.) Participe à l'amélioration continue Propose et met en œuvre des actions d'amélioration : optimisation des flux, rangement, ergonomie du poste. Participe aux réunions d'équipe logistique ou de production si nécessaire. Applique et respecte les procédures et règles définies dans le Système de Management QSE. Contribue à la bonne circulation de l'information avec les autres services (production, achats, ADV.). Description du profil De formation type bac pro logistique. Vous disposez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le milieu industriel. Vous connaissez les normes de sécurité et de stockage (FIFO, produits sensibles.) ainsi que les règles d'emballage, d'étiquetage et d'expédition. Vous maitrisez la conduite d'engins (CACES R489 à jour) et êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques. Organisé et autonome dans vos missions, vous savez adapter votre comportement pour maintenir votre efficience et respecter les délais tout en garantissant la qualité. Capable d'anticiper les difficultés et de gérer les priorités, vous avez l'esprit d'équipe. Enfin votre dynamisme vous amène à être force de proposition afin d'optimiser vos méthodes de travail.
Le service proximité de la Ville de Grasse recherche des agents d'entretien des espaces publics H/F Missions : Effectuer les opérations de nettoiement des voiries, des espaces publics et des ouvrages d'art Assurer la surveillance de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers Assurer le suivi et l'entretien des équipements et matériels Assurer le traitement et le retrait de pollutions visuelles (tags, graffitis ou affichages sauvages) implantés sur un secteur Assurer la conduite des engins de nettoiement motorisés
L'auxiliaire de puériculture réalise des soins d'hygiène et des activités d'éveil et d'éducation visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique et en lien avec la famille. Il/Elle participe au bon fonctionnement de la structure, à l'ouverture et à la fermeture des portes, et à l'entretien des locaux et du matériel en respectant les protocoles établis. Activités principales : - Accueillir les enfants et leurs parents avec bienveillance et professionnalisme. - Assurer les transmissions et soutenir la parentalité. - Encadrer les enfants, veiller à leur santé, leur sécurité et leur bien-être. - Préparer et organiser des jeux et activités d'éveil adaptés à chaque enfant. - Assurer les soins d'hygiène en respectant la pudeur et l'intégrité physique des enfants. - Participer à la gestion des stocks alimentaires et au respect des protocoles sanitaires. - Veiller à l'entretien et la propreté des locaux. Compétences requises : --Connaissance du développement de l'enfant et des règles d'hygiène et de sécurité. - Capacité à observer et évaluer l'état des enfants. - Maîtrise des gestes de secours. Qualités recherchées : Proactivité, capacité à travailler en équipe et autonomie. Consciencieux(se), dynamique, bienveillant(e) et patient(e). Vous êtes OBLIGATOIREMENT diplômée Auxiliaire Puériculture.
Salaire : 1 800 € à 2 400 € / mois selon profil et évolution Poste basé Alpes-Maritimes - déplacements régionaux Qui sommes-nous ? Provence Ramonage est une entreprise reconnue pour son sérieux et son savoir-faire auprès des particuliers comme des professionnels.Nous intervenons sur des missions essentielles pour la sécurité et le confort des foyers : ramonage, débistrage, inspection caméra, tubage et inertage de cuves fioul. Avec la forte demande saisonnière, nous renforçons notre équipe et recherchons un ouvrier polyvalent motivé, avec ou sans expérience. Vos missions Après une formation interne complète, vous serez amené à : * Réaliser des interventions de ramonage et d'entretien. * Participer à des travaux de tubage, débistrage et contrôle des installations. * Intervenir chez des clients particuliers et professionnels. * Garantir un service de qualité et la sécurité des installations. Profil recherché * Débutant accepté - formation assurée. * Expérience dans le bâtiment appréciée (plombier, chauffagiste, électricien, plaquiste, poseur de tubage.). * Dynamique, sérieux, ponctuel et motivé. * Permis B indispensable. Ce que nous offrons * Un métier indispensable et reconnu : la sécurité des habitations. * Un vrai savoir-faire : formation assurée sur plusieurs techniques. * Un salaire attractif : 1 800 € à l'embauche, jusqu'à 2 400 € selon expérience + primes possibles. * Véhicule de service, badge télépéage et carte carburant fournis. * Tenue et équipements de travail fournis. * Perspectives d'évolution (technicien confirmé, chef d'équipe). * Contrat durable : CDI possible après période d'essai. Pourquoi nous rejoindre ?Parce que vous cherchez plus qu'un simple job : un métier concret, utile et respecté. Chez Provence Ramonage, chaque intervention compte et vous aurez l'assurance d'évoluer dans une entreprise à taille humaine, où vos compétences seront reconnues.
Sous la hiérarchie du Responsable de Magasin, vos missions seront les suivantes : - Etre l'ambassadeur de la marque pour fidéliser et satisfaire la clientèle, - Accueillir et conseiller les clients, - Respecter les procédures et les modes opératoires du magasin. - Ranger, étiqueter les produits et veiller à la mise en valeur des vitrines, - Effectuer des opérations d'encaissement, - Assurer le service après-vente en cas de retour, réclamation et/ou litige Clients. - Réaliser des inventaires, - Participer à l'entretien de la surface de vente, - Développer le chiffre d'affaires et les ventes du magasin, - Créer une relation chaleureuse et durable avec les clients du magasin. Une formation interne est assurée tout au long de votre parcours d'intégration pour vous accompagner à votre prise de poste et montée en compétences. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la routine n'existe pas, ce poste est fait pour vous ! Sous réserve de l'atteinte des objectifs et de votre degré d'autonomie, vos missions pourront être évolutives à court/moyen terme vers des fonctions à responsabilités (ex. 1er Vendeur). En étant garant de l'image de marque, satisfaire la clientèle est pour vous une priorité et un enjeu de tous les jours ! Plus qu'un profil, DIAMANTOR recherche un « Vendeur Conseil (F/H) » stable qui souhaite s'inscrire sur la durée pour intégrer un état d'esprit convivial et plaisant (bijoux, montres et luxe), une entreprise à taille humaine et relever un défi sur l'un des magasins clés de la marque. Horaires : lundi au vendredi 9h30/19h, samedi 10h/19h30 (selon planning de travail défini). Formation : le diplôme n'est pas un pré-requis dans le cadre de ce recrutement. Vous appliquerez les processus et modes opératoires internes de DIAMANTOR. Savoir-être : Autonomie, commerçant, convivial, disponible, honnêteté, rigueur, organisé, sens de l'équipe et du relationnel, souriant, orienté Clients et performances/résultats. Signe distinctif : Prendre du plaisir dans le travail ! Connaissances : *Pratique du commerce/de la vente. *Outils bureautiques et métiers.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Service Loisirs Jeunesse un/e animateur/trice péri et extrascolaire à temps non complet de 60%. Vos missions sont : - Accueillir un groupe d'enfants, - Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation périscolaire dans le cadre du projet pédagogique de la structure - Participer à l'encadrement des enfants pendant le temps de l'accueil du soir et des mercredis - Etre porteur de la charte Eco-hérent CONDITIONS DE TRAVAIL : Temps de travail annualisé : temps non complet de 21h/semaine Horaires : lundis, mardis, vendredis : 16h15 - 18h30, mercredis : 8h00 - 18h00 et jeudis : 14h00 - 18h30 13ème mois + RI Compétences : Diplôme indispensable : BAFA ou en cours ou CAP AEPE, BEATEP, BAPAAT, BPJEPS souhaité. Première expérience en animation souhaitée. Capacité à encadre des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Connaissance du public accueilli et de la législation Rendre compte et évaluer les actions menées Qualités requises : - Capacité à animer, - Sens de l'organisation et capacité à gérer les imprévus, - Faire preuve de pédagogie, - Dynamisme, créativité et force de proposition, - Qualités relationnelles, sens de la communication et respect d'autrui, - Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, outlook, Internet) - Disponibilité, esprit d'équipe et patience.
CONSEILLER(ERE) DE VENTE - CDI Plein temps - Horaire continu La Maison Jean- luc Pelé fondée en1988 par le Chef éponyme, est une société indépendante française familiale. Elle compte 7 pâtisseries, Boulangeries de Menton à Sainte Maxime. Aujourd'hui, cette maison est le lieu de travail pour 102 collaborateurs, tous animés et engagés qui proposent une collection de Pâtisserie, viennoiserie, pains, snacking fabriquée avec des matières premières de grande qualité et un savoir-faire inégalé dans la région afin de faire vivre à ses clients une expérience gustative unique. VOTRE PROFIL: Vous montrez une réelle motivation à rejoindre les valeurs de la maison Jean Luc Pelé. A travers vos différentes expériences professionnelles et extra-professionnelles, vous apporterez au sein de notre boutique : Votre Enthousiasme et votre sourire Excellent sens de l'accueil et du service Gestion de la relation client Capacité à créer une bonne ambiance Votre goût pour le travail en équipe. Votre flexibilité VOS MISSIONS : Mettre en place les produits au sein des vitrines avec Rigueur et précision Accueillir nos clients, identifier leurs besoins, les conseiller avec votre connaissance parfaite des produits Fidéliser nos clients Respecter des règles d'hygiène Effectuer l'entretien de la boutique
Nous recherchons un Conseiller Immobilier en Location (H/F) pour intégrer notre équipe et accompagner nos clients dans la recherche et la gestion de biens immobiliers. Vos missions : Accompagnement des locataires : conseiller et guider les clients dans leur recherche de logements, organiser et réaliser les visites. Gestion des dossiers : constituer les dossiers de location, vérifier les documents, rédiger les baux et effectuer les états des lieux. Suivi relationnel : assurer une communication fluide entre propriétaires et locataires, répondre aux demandes et résoudre les problématiques liées aux biens. Prospection commerciale : rechercher de nouveaux biens à louer et développer le portefeuille de locations.
La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance une auxiliaire de puériculture - personne ressource (H-F), sous la responsabilité des directrices de structure. Vous aurez pour principales missions d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Votre rôle sera : - Remplacer les agents absents au sein des 4 structures selon besoins - Accueillir et prendre en charge chaque enfant - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables, en préservant les liens avec la famille - Materner l'enfant - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins fondamentaux tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel - Assurer sa sécurité - Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants - Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant - Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie - Verbaliser à l'enfant - Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre enfant et adulte dans le respect des règles de la vie de groupe - Faciliter l'accueil d'enfants porteur de handicap - Observer, repérer les enfants en difficulté et analyser les situations en équipe - Respecter le régime alimentaire - Participer à la surveillance médicale des enfants - Appliquer les protocoles définis par le médecin référent - Participer à la coéducation en lien avec les familles - Etablir une relation de confiance avec les parents et communiquer avec ceux-ci au quotidien - Concourir en complémentarité des parents à l'éveil de l'enfant - Etre partie prenante de la dynamique et de la cohésion de l'équipe - Assurer la continuité de direction si nécessaire - Encadre et accompagner les stagiaires et les apprenties en qualité de maître de stage Conditions de travail et avantages : - Déplacements quotidiens et parfois en cours de journée - Temps de travail annualisé - Horaires variables (selon plannings du service) - Environnement bruyant - Repas fournis ou tickets restaurant de 7,50 € (dont 4,50 € de participation employeur) - Réunions en dehors du temps de travail - dans certaines structures pas de salle du personnel - Repas fournis sur les structures ou tickets restaurant - Régime indemnitaire et 13ème mois - Bonus attractivité de 100 € nets/mensuel - Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions) - Aide au transport (si éligible : prise en charge de 75 % des abonnements aux transports collectifs, forfait mobilité durable pour utilisation de moyens de transport éligibles (trajet en vélo, en covoiturage, .) s'élevant de 100 € à 300 € par année civile (selon le nombre de jours . Qualités professionnelles : - Diplôme d' Auxiliaire de puériculture exigé + expérience réussie - Formation gestes et premiers secours - Formation continue souhaitable - Réglementation HACCP à connaître - Evaluer ses responsabilités et gérer les imprévus - Respecter les protocoles - Savoir s'organiser et prendre des initiatives - Observer - Savoir accueillir et écouter - Proposer des activités adaptées - Permis B exigé pour assurer les déplacements Qualités requises : - Capacité d'adaptation et disponibilité - Polyvalence - Dynamisme et patience - Qualité relationnelles - Sens du travail en équipe et respect d'autrui - Discrétion et secret professionnel - Créativité - Bienveillance - Qualités d'observations éducatives et pédagogiques.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un employé de restauration en intérim pour mission à la semaine renouvelable. Poste basé à Grasse Horaires : 7h-14h Vos missions seront : - Participer à la production culinaire (production froide, entrées, desserts, sandwichs, découpe des fruits, etc.) - Mettre en oeuvre des techniques de fabrication culinaire en respectant les fiches techniques et les modes opératoires. - Garantir les bonnes pratiques ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer au service au self. - Apporter un plus sur la qualité de service et du repas servi à nos convives. - Assurer le nettoyage. Compétences et formations attendues : - Être rigoureux - Être soigné - Avoir une connaissance des normes HACCP
Les missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous intervenez sur plusieurs étapes de la chaîne de restauration. Vos principales missions seront de : - Participer à la préparation des entrées, desserts ou plats simples - Assurer la mise en place du service (dressage, réassort des postes, distribution) - Servir les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la propreté de la salle, du self et des zones de travail - Participer à la plonge et au nettoyage du matériel - Respecter les consignes de production, d'hygiène et de sécurité en vigueur Informations pratiques : ?? Poste basé à Cannes ?? Horaires : 7h à 14h - temps plein ?? Rémunération : 11,88 EUR brut/heure + avantages liés à l'intérim (indemnités de fin de mission, congés payés, FASTTT, CE, CET etc.) Profil recherché : - Polyvalence, esprit d'initiative - Rapidité d'exécution, efficacité - Sens du service, présentation soignée - Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe - Première expérience en restauration collective appréciée Pourquoi postuler ? Rejoindre cette mission, c'est prendre part à une organisation bien rodée où chaque geste a son importance. C'est aussi contribuer activement au bien-être des convives dans un cadre collectif stimulant, où l'on valorise le travail bien fait et l'esprit d'équipe. Envie d'intégrer une brigade solidaire et de mettre la main à la pâte dans un environnement structuré ? Postulez dès maintenant et donnez du rythme à votre quotidien.
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité tout en atteignant les objectifs de vente. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par la vente au détail et désireuses de contribuer à une ambiance positive en magasin. Responsabilités Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et courtoisie Réaliser les opérations d'encaissement et de manipulation d'espèces Assurer la mise en rayon des produits et le stockage efficace des marchandises Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire régulier Effectuer des ventes additionnelles pour maximiser le chiffre d'affaires Maintenir un environnement de vente propre et attrayant Communiquer efficacement avec les clients, en français et en anglais, ou dans d'autres langues si nécessaire Profil recherché Expérience préalable dans la vente au détail souhaitée Excellentes compétences en communication et sens du service client Bonnes connaissances en mathématiques commerciales pour gérer les transactions Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses missions Sens de l'organisation et attention aux détails Si vous êtes passionné(e) par le commerce, que vous aimez interagir avec les clients et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution (agro-alimentaire, ou bricolage) un hôtes de caisse (H/F) sur Le Cannet. Vous veillerez à accueillir et renseigner le client, assurer l'enregistrement et l'encaissement des produits en caisse afin d'optimiser la durée du passage. Vos principales tâches seront les suivantes : - Tenir et gérer la caisse : veiller à un enregistrement rapide des achats, manipuler les produits avec soin, vérifier que tous les articles ont bien été enregistrés, signaler les articles abandonnés en caisse. - Fidéliser la clientèle : faire bénéficier des avantages des programmes de fidélité aux porteurs de la carte du magasin, faire adhérer les non-porteurs en argumentant sur les avantages de la carte. - Respecter les procédures : respecter les procédures d'encaissement et les consignes de sécurité concernant la manipulation des fonds. - Accueillir les personnes Conditions et rémunération : Amplitude du lundi au samedi de 8h00 à 20h00, 35h/semaine Salaire : 11.88EUR brut/heure + Indemnité de fin de mission + congés payés Les avantages CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Acompte de paye à la semaine si besoin - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel Vous êtes d'un naturel souriant, commerçant et avec le sens du service. Vous savez faire preuve de patience et êtes capable de gérer différentes situations.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la parfumerie, un(e) Chargé(e) de mission affaires règlementaires à Grasse (06130) en CDI. Vos missions : - Etablir la partie réglementaire du cahier des charges clients. - Vérifier la conformité des formules selon le cahier des charges des clients. - Etablir des documents législatifs. - Répondre aux demandes technico règlementaires des clients après contrôle de la règlementation en vigueur (CLP, REACH, IFRA, RCE, etc...) - Etablir les déclarations Synapse - Etablir les déclarations PCN (Poison Centre Notification) - Enregistrer les réclamations clients (dossiers réglementaires) et en assure le traitement - Participer au traitement administratif du documentaire matières premières (documents affaires réglementaires) : actualisation des bases de FDS, demande et mise à jour de certificats etc... - Est habilité(e) à libérer les fiches de soumission selon l'organisation et les instructions communiquées par la hiérarchie - Formation BAC+3 dans le domaine des affaires règlementaires ou équivalent - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le secteur des parfums - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome - Excellentes capacités d'analyse et de synthèse - Maîtrise de l'anglais indispensable Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, au coeur du secteur des cosmétiques, et participez activement à son développement en tant que Chargé(e) de mission affaires règlementaires.
Le restaurant Le Petit Cabanon situé à Châteauneuf de Grasse recherche activement un(e) serveur/serveuse pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Description du poste : Accueillir et conseiller les clients. Prendre les commandes et servir les plats et boissons. Assurer une qualité de service irréprochable. Participer à la mise en place et à l'entretien de la salle. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine. Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée. Excellentes compétences relationnelles et de communication. Capacité à travailler en équipe. Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation. Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Restaurant fermé le dimanche et lundi. En saison haute (4 mois) coupures du mardi au samedi en saison basse (8 mois) mardi et mercredi midi / jeudi au samedi en coupures Restaurant fermé 2 semaines à Noël CDI ou CDD possible
Rejoignez notre micro-crèche à taille humaine, reconnue pour son esprit familial et ses excellentes conditions de travail ! Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) de petite enfance, titulaire du diplôme Auxiliaire de Puériculture ou Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, pour intégrer notre équipe dynamique de 4 personnes à partir de début Novembre 2025. Vos missions : - Accueillir avec bienveillance et qualité les enfants et leurs familles selon notre projet pédagogique. - Assurer les soins quotidiens, les repas et surveiller la santé des enfants. - Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes quotidiens et des règles de vie collective. - Appliquer les protocoles d'hygiène, de désinfection et de sécurité. - Collaborer activement avec l'ensemble de l'équipe éducative et participer aux réunions d'équipe. - Contribuer au suivi et à l'aménagement du cadre de vie des enfants. Profil recherché : - Diplôme exigé : Auxiliaire de Puériculture ou Éducateur(trice) de Jeunes Enfants. - Expérience en micro-crèche ou structure similaire appréciée. - Qualités indispensables : esprit d'équipe, dynamisme, discrétion professionnelle et capacité d'adaptation. Les avantages proposés : - Une ambiance familiale et bienveillante. - Formations régulières pour accompagner votre évolution professionnelle. - Excellentes conditions de travail avec matériel adapté et environnement chaleureux. - Mutuelle avantageuse. - Comité d'entreprise avec nombreux avantages. - Rémunération selon profil et expérience. Envie de rejoindre une équipe passionnée et de vous investir durablement dans une structure à dimension humaine ? Postulez dès maintenant !
L'école ICS Côte d'Azur est à la recherche d'un(e) réceptionniste bilingue anglais/français et achats. Le salarié aura la responsabilité des missions suivantes : Réception/Accueil : -Effectuer ses tâches en français et en anglais. -Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs, clients et fournisseurs. -Drop-off (accueil et orientation sur le parking le matin) -Répondre aux appels téléphoniques, prendre les messages et assurer la transmission des informations. -Gérer le courrier entrant et sortant (postal, électronique, colis). -Assurer la bonne tenue de l'accueil -Organisation des déplacements pour les collaborateurs (avion, hôtel) -Logiciel Education Nationale ONDE, gestion et mise à jour régulière -Logiciel ISAMS : Logiciel de gestion des élèves : Enregistrer les absences sur ISAMS, rapports hebdomadaires à créer. -Réservation de bus pour le voyages scolaires, suivi des règlements pour les voyages -Infirmerie : premiers soins quand nécessaire (au besoin une formation PSC1 sera prévue en entreprise) -Répondre aux parents sur le compte mail réception, demander les justificatifs des absences des élèves -Lien avec notre fournisseur de cantine Garig (suivi des menus, changements si nécessaire, traduction des menus, envoi des effectifs hebdomadaires. Commande de petits déjeuners pour les portes ouvertes ou pour tout autre évènement. -Aide administrative diverse -Support Administratif (Achat) : -Participer au processus d'achats : demandes de devis, comparaison d'offres, commande et suivi des commandes. -Assurer le suivi administratif des achats (bons de commande, factures fournisseurs). -Scanner toutes les factures pour le service comptabilité -Maintenir et mettre à jour la base de données fournisseurs. -Suivre les délais de livraison et relancer les fournisseurs en cas de retard. -Vérifier la conformité des livraisons et traiter les éventuelles réclamations. Aptitudes professionnelles requises : -Excellent niveau d'anglais et de français : lu, écrit, parlé -Présentation soignée, énergie positive -A l'aise avec les outils informatiques -Vous êtes reconnu pour votre écoute et votre capacité à communiquer : avec calme, patience et bienveillance -Vous vous adaptez au gré des situations, selon le public, et en fonction de votre environnement de travail -Vous êtes dynamique, proactif, vous avez le sens du travail en équipe -Des expériences comme réceptionniste dans des environnements internationaux sont valorisées Informations sur le poste : -CDI -Date de début : 24/11/2025 -Heures travaillées : 35H : 7:30 à 16h lundi, mardi, jeudi, vendredi avec 1 heure de pause déjeuner décomptée chaque jour travaillé 7:30 à 12:30 les mercredis sans pause -Salaire : A partir de 2267.50€ brut/mois -Localisation : Valbonne -Statut : Employé Le poste est soumis à la vérification de l'employabilité avec autorisation de travail en France, la vérification du casier judiciaire bulletin n°3, la justification de deux contrôles de référence auprès de vos anciens employeurs.
Le Caffé César, brasserie de terroir, cuisine traditionnelle et inventive situé à Opio, recherche un serveur en restauration H/F pour un contrat à durée déterminée dès que possible. Description du poste : Service en salle pour le déjeuner et le dîner. Poste en coupure (midi et soir). Accueil des clients, prise des commandes, service des plats et boissons. Participation à la mise en place et au nettoyage de la salle. Profil recherché : Expérience en restauration souhaitée. Bonne présentation et sens du service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress des services en coupure. Dynamisme, ponctualité et rigueur. Conditions : Contrat à Durée Déterminée (CDD). Horaires en coupure, midi et soir Rémunération selon profil et expérience. Avantages : 2 jours de repos par semaine consécutif Ambiance de travail conviviale et dynamique. Pourboires. Le restaurant ferme tout le mois de janvier, à partir du mois de février le contrat pourra être reconduit.
Notre entreprise est à la recherche d'un nouveau collaborateur pour venir compléter son équipe. Vos missions: - Faire des devis - Etablir des factures - Prise de rendez-vous avec les clients - Organiser les plannings avec les différents salariés sur les différents chantiers - Effectuer les commandes Vous avez déjà travaillé dans le bâtiment et vous recherchez un poste plus administratif, ce poste est fait pour vous
L'encadrant technique d'insertion assure l'encadrement et l'accompagnement professionnel de personnes éloignées du marché du travail, en contrat temporaire dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE). Il (elle) a pour finalité l'atteinte des objectifs de production définis avec la direction en prenant en compte les impératifs de formation et d'insertion des salariés. MISSIONS PRINCIPALES 1. Organiser et gérer une activité de production dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE) / Encadrer et animer une équipe de salariés en insertion. 2. Participer à l'accompagnement socio-professionnel et au suivi des salariés dans leur parcours d'insertion 3. Faire acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production
Poste volant à pourvoir dans les structures du territoire (Peymeinade, Le Tignet, Saint-Cézaire-sur-Siagne, Saint-Vallier-de-Thiey) MISSIONS Accueil des enfants et leurs familles : - Etablir une relation de confiance, - Identifier les besoins de l'enfant, - Communiquer avec la famille au quotidien, - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité, - Prendre en charge individuellement et en groupe les enfants, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Les soins à l'enfant : - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé, - Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile, - Accompagner l'enfant au moment du sommeil, - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants, - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, - Respecter les protocoles de l'établissement. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture, - Notions d'animation du groupe d'enfants, - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d'urgence, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel, - Sens de l'écoute, de l'observation et de la communication. Ce poste vous interesse ? Présentez-vous le Jeudi 25 Septembre 2025 de 9h à 13h au Forum de l'Emploi Public à l'agence France Travail de Cannes Rencontrez les recruteurs du service public N'oubliez pas votre cv
Vous êtes IMPERATIVEMENT diplômé(e) Auxiliaire Puériculture Vos missions: - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille dans le cadre du projet d'établissement. - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant. - Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant. - Connaître les protocoles, les PAI, etc. - Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe. - Réaliser un suivi d'activité. - Entretenir des locaux et le matériel. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Participer aux réunions. PROFIL : Esprit d'équipe Discrétion professionnelle Dynamisme Capacité d'adaptation Horaires modulables et variables par roulement dans une amplitude horaire située entre 7h30 et 18h00 Recrutement par voie contractuelle CDD - 3 mois renouvelable
Nous recherchons, pour intégrer notre structure, un agent de sécurité rondier intervenant. Le candidat doit obligatoirement être titulaire d'une carte professionnelle du CNAPS et du permis de conduire B valides. Les horaires sont majoritairement de nuit avec des vacations de 12 heures, de 19h10 à 7h10. Le poste se situe sur Sophia-Antipolis, secteur sur lequel l'agent aura un nombre de bâtiments prédéfini à surveiller (ouverture/fermeture et rondes). Ce poste requiert un agent de sécurité ayant une bonne condition physique étant donné le temps de marche requis (environ 15 kms par vacation). Le véhicule est bien évidemment fourni par l'entreprise.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire Ambulancier(e) possédant OBLIGATOIREMENT l'attestation de formation. Vous assistez l'ambulancier(e) dans ses missions de transport de patients pour des soins Vous travaillez en binôme.
Nous recherchons pour cette enseigne spécialisée en produits alimentaires, d'articles de sports et d'équipements de loisirs, située à Mandelieu la Napoule un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour le rayon alimentaire. En collaboration avec votre Responsable de rayon et son équipe vente composée de passionnés, vous interviendrez sur le rayon alimentaire. Votre mission : Accueillir nos clients et les conseiller finement dans leurs achats, Autonome, vous serez amené à assurer les SAV, le qualitatif de votre univers marchand, les mises en rayons, Commerçant avec un sens du service client développé, travailler en équipe ne vous effraie pas. Les prises d'initiatives font parties de votre style de vie ? Alors rejoignez nous en envoyant obligatoirement votre CV en détaillant vos expériences professionnelles ainsi que vos niveaux de pratiques et connaissances en vente Expérience d'1 an exigée en grande distribution Poste à pourvoir dès que possible
Titulaire du DEAP, VOS MISSIONS - Accueil et accompagnement de l'enfant de manière individuelle et en groupe - Organisation et animation des activités d'éveil et d'apprentissage ludiques - Réalisation des soins - Entretien de l'environnement - Travail avec l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs - Information des difficultés rencontrées auprès de la direction - Respect du règlement de fonctionnement et du projet pédagogique - Organisation d'un cadre propice à l'épanouissement, animation. Vous participerez également aux sorties et accueillerez les professionnels, les stagiaires (suivi tutorat). CONTRAT Horaire variable - Disponibilité - Polyvalence Poste à temps complet selon planning Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale auquel s'ajoute une prime de fin d'année
Votre Mission, si vous l'acceptez : - Au cœur de la production, vous êtes le pilier de la ligne de découpe. Vos journées seront rythmées et très actives, avec un travail en grande partie en extérieur : - Alimentation des machines : Manutention de pièces de bois brutes pour charger les lignes de découpe. - Réception et tri : Récupérer les tronçons et les planches en sortie de machine, trier et empiler. - Contrôle Qualité : Assurer la conformité des pièces de bois découpées selon les standards de l'entreprise. - Finition : Réaliser des opérations de ponçage manuel pour préparer le bois. - Préparation de Commandes : Constituer les palettes et les lots, conditionner les produits finis pour l'expédition. - Manutention diverse : Utilisation possible d'engins de manutention (transpalette, si vous avez le CACES, c'est un plus !). Poste basé sur Grasse, vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires 8h-16h. Le Profil que nous recherchons : - Vous êtes polyvalent et autonome : Vous vous adaptez rapidement aux différentes tâches et aux impératifs de production. - Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. - Port de charges et travail répétitif Une première expérience en scierie, menuiserie, charpente ou dans un environnement industriel lourd est un vrai plus, mais votre motivation peut faire la différence ! Si vous êtes une personne de terrain et que vous souhaitez vous investir sur une mission longue au sein d'une entreprise conviviale, n'hésitez plus ! Postulez vite en envoyant votre CV.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Le CDG 06 propose une mission sur un poste d'Agent technique service bâtiment et voirie (h/f) pour un mois à partir du 01/12/2025 (si la mission est concluante un recrutement en direct sera proposé par la collectivité) pour une commune de l'arrière-pays proche du bassin grassois. Mission 1 : travaux de maçonnerie et VRD (quotidien) Activité 1 : Travail sur domaine public - Balisage du chantier - Execution du chantier - Conduite d'engins - Finition du chantier (nettoyage, replis des installations, gestion des surplus et des déchets) Activité 2 : Travail en intérieur et sur domaine privatif - Organise l'intervention (disponibilité des lieux, nuisances sonores,.) - Balise et isole la zone d'intervention - Protection des existants (bâches, réseaux, personnes,.) - Réalise le travail - Finition du chantier (nettoyage replis des installations, gestion des surplus et des déchets) Activité 3 : réparation urgente (tut corps d'état) - Evalue les dégâts - Communique l'évaluation à la hiérarchie - Réalise la réparation Missions communes aux 3 activités : - Evaluation du travail à réaliser (quantité, matériaux/matériel nécessaires) - Quantifie et demande de devis (à la demande de la hiérarchie) - Approvisionnement du chantier (manutention, transport, stockage) Mission 2 : Festivités et événementiel (occasionnellement) - Prépare les décorations spécifiques (oranges, supports,.) - Nettoie et/ou répare le matériel à mettre en place ou à stocker - Charge et décharge le matériel (tables, chaises, panneaux électoraux,.) - Met en place le matériel suivant les instructions données - Mise en place de l'estrade/podium Mission 3 : Intervention d'urgence (occasionnellement) Activité 1 : mise en sécurité du site - Nettoie les matériaux/matériel gênant manuellement ou par engin mécanique - Balise le risque - Régule la circulation si nécessaire Activité 2 : réparation provisoire : - Transporte et met en place les matériaux/matériels - Régule la circulation si nécessaire - Retire ou adapte la signalisation temporaire Mission 4 : aide aux autres agents polyvalents - Seconde/aide les ouvriers polyvalents affectés à d'autres domaines de compétence (électricité, voirie, maçonnerie, entretien des bâtiments communaux.) - Effectue toute tâche de manutention Condition d'exercice : - Temps complet : 35 heures hebdomadaires - Horaire du lundi au vendredi : 7h30-12h00 / 13h00-16h30 - Travail le week-end occasionnel - Rémunération : 1603 euros nets - Disponibilité pour intervention d'urgence (24h/7j) Profil : Savoirs : - Permis B indispensable - Habilitation conduite d'engins - Connaissance des outils - Gestes et postures - Balisage de chantier - Notion en tranchée (VRD) Savoir-faire : - Mise en œuvre des connaissances ci-dessus pour mener à bien chaque tâche suivant les instructions données par la hiérarchie Savoir-être (ou aptitudes) : - Condition physique - Polyvalent et accepter la diversité - Etre organisé - Etre courtois vis-à-vis du public
Adecco recherche pour l'un de ses clients à Mougins, une entreprise spécialisée dans le commerce de détail de carburants en magasin, un(e) Employé(e) de Restauration (H/F) pour une mission d'intérim de 2 mois minimum à pourvoir au plus tôt. Notre client est une station-service dynamique qui propose un espace de restauration pour ses clients, offrant ainsi une expérience unique et conviviale. Vos missions principales consisteront à: - Accueillir les clients, - Préparer les repas et assurer le service, - Utiliser la caisse pour les transactions. - Maintenir un environnement propre et accueillant, contribuant ainsi à l'image positive de l'entreprise. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Horaire de 5h à 13h / 6h à 14h du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine Rémunération : 1924.82€ Brut mensuel + prime dimanche + prime panier + prime habillage Ce poste vous intéresse, nous vous invitons à postuler à notre offre. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste d'employé de restauration ou employé de boulangerie Vos qualités principales sont - Travail en équipe - Gestion du stress - Communication efficace - Flexibilité Vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité
?? OFFRE D'EMPLOI : PRÉPARATEUR DE PRODUCTION - INDUSTRIE PARFUMS & ARÔMES (H/F) ?? Lieu de travail : Mougins ?? Horaires d'équipe en alternés 1/2 semaine : 4h45 - 13h15 / 12h45 - 21h15 ?? Salaire : 13,88?EUR h/b+ Prime de 13e mois : 1,16?EUR/h (proratisée) + Tickets restaurant : 10?EUR/jour (5?EUR pris en charge par l'employeur) + Prime de poste : jusqu'à 150?EUR brut/mois + Majoration des heures de nuit : +40% + Pause rémunérée + IFM + CP?? Missions O Préparation des arômes et parfums selon les formules O Pesée précise des matières premières O Mélange et conditionnement des produits O Respect des consignes de sécurité, qualité et traçabilité ?? Qualités du profil o Rigueur et précision dans l'exécution des tâches o Réactivité face aux imprévus o Adaptabilité aux environnements et aux changements o Esprit d'équipe et capacité à collaborer efficacement o Fiabilité dans le respect des consignes et des procédures o Autonomie dans la gestion des missions confiées LES AVANTAGES CHEZ SYNERGIE : -Aide au logement, épargne bonifiée, mutuelle, CSE, formations, primes et tickets resto pour accompagner ses intérimaires au quotidien.
?? OFFRE D'EMPLOI : PRÉPARATEUR LABORATOIRE ÉCHANTILLONS PARFUMERIE (H/F) ?? Lieu de travail : Mougins ?? Horaires d'équipe en alternance 1/2 semaine : 4h45 - 13h15 / 12h45 - 21h15 ?? Rémunération attractive : 13,88?EUR h/b + Prime de 13e mois : 1,16?EUR/h (proratisée) + Tickets restaurant : 10?EUR/jour (5?EUR pris en charge par l'employeur) + Prime de poste : jusqu'à 150?EUR brut/mois + Majoration des heures de nuit : +40%?? VOTRE MISSION Au sein du laboratoire, vous assurerez la préparation des échantillons destinés aux clients, aux équipes commerciales et aux tests internes, avec rigueur, précision et sens olfactif. Vos responsabilités : ?? Préparation des mélanges selon les formules établies ?? Pesée précise des matières premières (essences, absolues, bases, solvants) ?? Conditionnement des échantillons dans les contenants adaptés ??? Étiquetage et traçabilité des préparations ?? Gestion des stocks de matières premières et consommables PROFIL RECHERCHE : x Rigueur et précision x Réactivité et persévérance x Adaptabilité aux environnements et aux changements x Travail en équipe LES AVANTAGES CHEZ SYNERGIE : -Aide au logement, épargne bonifiée, mutuelle, CSE, formations, primes et tickets resto pour accompagner ses intérimaires au quotidien.
Nous recherchons une personne, pour renforcer notre équipe, engagée dans une démarche privilégiant la qualité des prestations à notre clientèle. Description du poste : - Entretien des espaces verts en général - Travaux de taille - Entretiens des sols - Tontes Votre profil : - Vous aimez le travail(e) seul ou en équipe - Vous êtes autonome, capable de vous organiser, savez conduire et assurer le suivi du chantier. - Bonne connaissance des végétaux et des soins. Le candidat/te travaillera principalement en binôme, mais avec l'expérience il/elle pourra réaliser seul/e ses tournées de manière autonome. Utilisation du camion de l'entreprise: VL3T5. Le poste est évolutif après validation des compétences et aptitudes. Le poste est à couvrir immédiatement sous forme de CDD 39h de 3mois renouvelable.
Nous cherchons un nouveau collaborateur pour une entreprise grassoise à taille humaine, qui accompagne ses clients dans le processus de création et de fabrication de bases parfumées pour produits cosmétiques, d'hygiène, d'ambiance et de parfums. À propos de la mission Au sein du laboratoire, vous aurez pour missions principales de : - Alimenter le robot de pesée (Colibri) en matières premières. - Superviser le processus de fabrication et contrôler les produits finis. - Assurer le paramétrage et la petite maintenance du robot. - Identifier les anomalies et les corriger. - Assurer la pesée des compositions parfumées en respectant le protocole de réalisation pour les parfumeurs et les échantillons clients. - Vérifier olfactivement les matières premières avant utilisation. - Assurer la préparation des colis échantillons clients. - Assurer l'entretien courant, le nettoyage de son poste et vérifier le bon fonctionnement du matériel. Poste à pourvoir d'ici mi décembre. Horaires de journée, du Lundi au Vendredi : 8h-12h/13h-17h (15h le vendredi) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR - 2 200 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 38 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application+ mutuelle à 100% par l'entreprise + 13ème mois Profil recherché - Avoir une formation en chimie (ou ASFO) - Avoir une expérience sur robot en parfumerie ou arômes - Etre rigoureux et soigneux - Avoir une bonne capacité d'adaptation - Aimer le travail d'équipe - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de l'industrie des : - Manutentionnaire - Chauffeurs livreurs - Préparateur de commandes / Magasinier - Cariste d'entrepôt Sur les secteurs Cannes et Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de l'hôtellerie et de la Restauration : - Employé(e) de restauration H/F - Plongeur H/F - Valet / Femme de chambre H/F - Cuisinier H/F Sur les secteurs Cannes et Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de Parfumerie et des Arômes des : - Conditionneurs H/F - Préparateurs en production et laboratoire H/F - Agents d'expédition H/F sur le secteur Grasse et Saint Cézaire LES MISSIONS PRINCIPALES : - Conditionner les produits fabriqués en utilisant les outils à disposition - Assurer l'étiquetage - Participer au nettoyage de l'atelier de production - Réapprovisionner les machines, réserves et consommables - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurités liées au site de production
Golf Leader recrute, pour son magasin de Grasse (06), un vendeur-conseiller en matériel de golf Temps partiel 21H Horaires selon planning établi : Soit 10h 18h soit 11h 19h, 3 jours par semaine
Golf Leader recrute, pour son magasin de Grasse (06), un vendeur-conseiller en matériel de golf 1 poste à pourvoir à temps plein 35H Horaires en fonction du planning établi : Soit 10H 18H soit 11H 19H sur 5 jours Poste à pourvoir le 1er décembre 2025 ou 1er janvier 2026
Nous cherchons un nouveau collaborateur pour une entreprise grassoise à taille humaine, qui accompagne ses clients dans le processus de création et de fabrication de bases parfumées pour produits cosmétiques, d'hygiène, d'ambiance et de parfums. À propos de la mission En collaboration avec les commerciaux, vous devrez : - Assurer la gestion des commandes de A à Z (saisie et suivi des dossiers, factures, pro formas, etc.) - Être l'interlocuteur privilégié des clients pour toute assistance et suivi. - Organiser les expéditions en France, en Europe et à l'international (routier, aérien et maritime). - Assurer le bon déroulement de la logistique (suivi des livraisons, gestion des documents douaniers, réglementaires et des matières dangereuses). - Gérer les litiges liés à la logistique. - Actualiser les fiches clients. Poste administratif, à pourvoir d'ici fin novembre. Horaires : 8h-12h/13h-17h (15h le vendredi) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR - 2 250 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 38 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Mutuelle à 100% - 13ème mois Profil recherché - Bac +2 minimum type BTS Commerce international / DUT Gestion logistique / administrative et commerciale - Une première expérience en parfumerie - Maîtrise de l'Anglais(lu et parlé) - Maîtrise des Incoterms et de la règlementation en transport - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous êtes à la recherche d'un poste en conditionnement de produits parfumés sur du long terme? Alors lisez la fin de cette annonce ! Le/La conditionneur/se met en contenant, les préparations parfumées fabriquées par les équipes de productions. Activités Principales: - Sculptez le produit avec précision. - Apposez l'étiquette comme une œuvre d'art. - Ravitaillez les consommables. - Domptez la propreté et le réapprovisionnement du poste de travail. Autres Missions: - Soyez la star en renfort sur d'autres postes du service production au besoin. Informations : - horaires 2*7: 6h-13h/13h-20h - salaire : 12.73€/h + panier + prime vacances + prime habillage + 13ème mois - lieu : Grasse (06) - Niveau de diplôme : Brevet des Collèges - BEPC. - Maîtrisez les pas de la danse des normes, procédures et règles. - Travailler en équipe. Savoirs-Être: - Rigueur et Fiabilité deviennent des traits de séduction. Si vous êtes prêt(e) à dévoiler votre talent dans une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature!
En prévision de la saison 2026, Le Zénitude Hôtel Résidences 3* recrute un(e) Réceptionniste en hôtellerie CDI 39H DES NOVEMBRE 2025 ET UN/E ALTERNANT DES JANVIER 2026 EN 35H *** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
Comfort Cannes Mandelieu 4*, recrute prochainement : Employé polyvalent petit-déjeuner Mise en place buffet et service petit-déjeuner / Débarrassage-redressage des tables / réassort buffet pendant le service/ plonge. - Accueil des clients et pointer avec le listing mis à jour quotidiennement par la réception. - Réception livraison réassort denrées alimentaires/control des températures/ turnover des produits en fonction des DLC. - Préparation des plateaux et mise en place pour le service du lendemain. - Nettoyage, désinfection et remise en état de la salle petit-déjeuner - Nettoyage général des parties communes les escaliers /les couloirs/Ascenseurs/Parking.. - En fonction de l'activité renfort au service étage sur diverses taches. Compétences - Bonne présentation et à l'écoute du client - Utilisation de matériel de nettoyage - Règles d'hygiène et de sécurité - Anglais souhaité SMIC hôtelier + mutuelle + avantages repas + 2 jours de rh consécutifs ***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
MISSION PRINCIPALE du POSTE -Préparation le matin de 6h à 14h ou (5/13) des Sandwiches et Salades fraiches, être responsable de la qualité et de la quantité de la gamme demandé suivant la feuille de production; être aguerri et avoir de l'expérience avec HACCP (incontournable) Missions principales annexes - Respecter et faire respecter les règles en matière de sécurité, sureté et de gestion des fonds. - Respecter strictement les guides « Maitrise de l'hygiène en boutique et/ou Restauration ». - Appliquer les règles métiers et les modes opératoires. - Participer à l'amélioration des performances énergétiques. - Informer sa hiérarchie de tout événement interne ou externe au relais dont il aurait connaissance. Accueil / Qualité / Entretien - Assurer l'accueil des clients. - Veiller à la bonne tenue de la boutique et/ou restauration (approvisionnement, propreté des rayons, connaissance des promotions). - Entretenir, régulièrement ou ponctuellement en fonction de l'organisation du site, l'ensemble des locaux (patio, sanitaires ), piste et îlots, des matériels (distributeurs automatiques, lavages ) et des linéaires de la boutique et du restaurant (s'il y en a un). Vente et encaissement - Préparer et vérifier l'ensemble du matériel nécessaire à la bonne tenue de la caisse. - Assurer l'encaissement des marchandises et des carburants ou prestations délivrées à la clientèle, sur les postes disponibles. - Contrôler la validité des moyens de paiement - Participer à la promotion des ventes de produits et de services (cartes Comptoir des arômes, fidélisation Total, cartes lavage) - Etablir un document de poste (à chaque fin de quart) pour justifier son activité d'encaissement. - Etre vigilant sur la démarque connue et inconnue. Participation à la gestion commerciale - Vérifier la date de péremption des produits et retirer toute marchandise avant que la date limite de vente ou de consommation ne soit atteinte. - Signaler toute anomalie dans le respect des obligations légales en matière de prix, publicité des prix et hygiène, - Aider à la réception et au contrôle des livraisons de marchandises, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Aider à la réalisation des activités de gestion, en appui de sa hiérarchie : inventaires, commandes de marchandises et tenue de divers documents. - Réapprovisionner les Distributeurs Automatiques, et les linéaires dans le respect de la politique commerciale définie par la Société, et des consignes de sa hiérarchie. - Contribuer à la mise en place de la politique commerciale et promotionnelle d'Argédis, en appui de sa hiérarchie. - Respecter l'organisation des réserves. Activité Restauration (si présente sur le relais) - Prendre des commandes selon la démarche commerciale existante et service des repas et des collations. - Préparer et mettre en place les produits figurant à la carte dans le respect des modes opératoires et fiches de calibrage. - Participer aux actions liées à l'activité restauration (plonge, nettoyage de la salle, réapprovisionnements des vitrines ). - Réceptionner les livraisons des marchandises, en respectant la chaine du froid, et les règles d'hygiène et de sécurité. Activité lavage (si présente sur le relais) - Assurer l'entretien des aires de lavage, et la bonne tenue des appareils de lavage. - Renseigner les clients sur le fonctionnement des lavages, et les conseiller concernant les offres liées à cette activité.
Accueillir, conseiller et orienter les clients professionnels et particuliers sur les produits motoculture afin de conclure des ventes (tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses, etc.) Réceptionner les commandes, assembler le matériel afin de le mettre en exposition. Participer à la gestion des stocks (réception, étiquetage, inventaires) Animer et mettre en valeur le rayon, participer aux opérations d'encaissement, et aux inventaires. Veiller à la propreté et à la sécurité de l'espace de vente Sens du service client, écoute, dynamisme et esprit d'équipe Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Connaissance en système d'arrosage serait un plus. Conditions : Poste à pourvoir en intérim Long terme Démarrage au plus tôt
Installer, maintenir et dépanner les installations électriques industrielles. Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Intervenir de manière autonome ou en équipe selon les besoins. Motivé et polyvalent, avec un sens pratique développé. Habilitation électrique à jour obligatoire. Expérience en environnement industriel appréciée. Capacité à travailler de manière autonome. Conditions : Poste à pourvoir en intérim Long terme Démarrage au plus tôt
Nous recherchons pour notre agence de Sophia Antipolis, un(e) Ingénieur(e) Système Embarqué et temps réel. Dans le cadre d'un projet industriel pour notre client, vous serez directement intégré(e) dans une équipe projet, vous serez en charge de : Communiquer avec les utilisateurs et les architectes, Étudier, analyser et faire des spécifications, Développer le/les logiciel(s) embarqué(e) en C/C++. Réaliser des tests unitaires, d'intégration ou de validation, Participer aux réunions de suivi et d'avancement Profil: De formation Bac+5 ou plus, ingénieur ou universitaire, vous justifiez d'une expérience confirmée dans le domaine d'au moins 3 ans, stages et alternances pertinents compris. Les compétences requises sont : Solides connaissances en informatique et particulièrement sur les systèmes embarqués, les langages C/C++ Connaissance également des systèmes d'exploitation temps réel et embarqué comme Linux RT, Xenomai ou VxWorks et êtes à l'aise en FPGA. Utilisation des protocoles industriels : Modbus, MQTT, Ethernet etc. En tant que collaborateur, capacité d'adaptation et sens du service sont les deux qualités qui vous permettent de monter en compétence et d'évoluer. Si vous aimez les projets techniques et les challenges, #Letstechtogether ! Un suivi régulier et personnalisé sera effectué par votre ingénieur commercial. Selon vos compétences, vos aspirations et les opportunités, des responsabilités et des évolutions vous seront proposées. Nos missions s'inscrivent en partenariat avec nos clients sur la durée. Nous aidons dans la mobilité les nouveaux collaborateurs venant d'une autre région. Qui sommes-nous ? Le Groupe SII est au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2025, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 8e année, label pour les entreprises de "+ de 2500 salariés" où il fait bon vivre. Nous sommes fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et de leurs carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
L'agence SII de Sophia en quelques points clés : - Pérennité : Deuxième agence SII créée avec plus de 30 ans de présence sur la technopole. - Marché : 40 clients, de la start-up à la multinationale en référencement direct dans le cadre d'accords internationaux, nationaux ou locaux. - Proximité : 250 consultants pour une équipe commerciale de 5 personnes, l'écoute et le suivi sont une priorité. Les réunions de suivi sont bimestrielles avec une présence commerciale sur site.
Particulier recherche une personne en capacité de travailler de manière autonome et organisée sur son poste pour l'entretien complet d'une belle maison de 130 m² répartie sur 4 niveaux, située au Cannet, à seulement 5 minutes en voiture du centre-ville. *Maintien général de l'ordre et de la propreté dans toutes les pièces de la maison: =>Entretien ménager courant : nettoyage des sols, sanitaires, dépoussiérage, lavage des vitres, vaisselle, etc. =>Gestion du linge : machines à laver, étendage, repassage et rangement. Planning et disponibilité : en semaine (lundi-mardi-jeudi et vendredi : 12h environ à définir )
Le greffe du tribunal de commerce de Grasse recherche une collaboratrice/un collaborateur qualifié(e). Vos missions seront les suivantes : Services judiciaires: - recherches juridiques - suivi des dossiers de procédures collectives - mise en forme des ordonnances et des jugements ( contentieux, référés et des procédures collectives) - assistance audience (sous réserve de la prestation de serment) - délivrance les pièces dans les délais requis ; - vérification et rédaction des actes de greffe en conformité avec les dispositions légales en vigueur ; Services extra judiciaires - Registre du Commerce et des Sociétés : - contrôle juridique et saisie des dossiers RCS - service des sûretés - contrôle juridique et saisie des dossiers de sûretés - aide comptable - assistance informatique - accueil public et téléphonique du service - secrétariat, travaux de numérisation et classement Profits recherchés : bac + 4 en droit Qualités requises : - Discrétion, - Esprit d'équipe, - Organisation Type d'emploi : CDI - 35 heures Rémunération : 2 641€ brut par mois Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois versé mensuellement Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez notre équipe sur les Alpes-Maritimes et contribuez à des projets IT concrets et innovants ! Nous recrutons un(e) : Technicien(ne) Support Informatique (F/H) - CDI, poste à pourvoir sur Grasse. En tant que membre clé de notre équipe, vous interviendrez sur des missions variées et stimulantes : - Assurer un support hotline et de proximité de qualité aux utilisateurs - Participer au déploiement de postes et à la mise en place de la nouvelle messagerie - Gérer les tickets d'incidents et assurer la maintenance du parc informatique - Administrer les comptes informatiques et les applications métiers - Dépanner les applications Microsoft et déployer les smartphones Android/iPhone - Rédiger des procédures claires pour améliorer les processus internes Profil recherché : - Expérience confirmée en support informatique - Maîtrise des environnements Microsoft et des outils ITSM - Bonnes compétences en mobilité (Android/iPhone) - Anglais courant requis - Permis B indispensable car déplacements Soft skills attendues : - Rigueur et souci du détail - Excellentes compétences en communication - Esprit de synthèse et d'analyse - Capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Experis, vous évoluez dans un cadre stimulant, bienveillant et tourné vers l'innovation. Vous contribuez à des projets concrets, avec des équipes passionnées et engagées.
Experis, ESN du Groupe Manpower est une entreprise mondiale, spécialiste de la transformation digitale et numérique des entreprises. Créateur de valeur et de performance, nous veillons à ce que chaque compétence et expertise s'associe de manière constructive aux projets et aux stratégies de développement de nos clients. Cette capacité d'accompagnement se fonde sur le potentiel unique de nos collaborateurs et ainsi de nos équipes #TalentMultiplied.
L'agence Interaction Grasse recherche pour le compte de son client un(e) Jardinier(e) H/F pour une mission intérim d'une durée d'une journée, basé à Grasse. Le/la Jardinier(e) travaillera dans un environnement extérieur motivant, où la créativité et le souci du détail sont primordiaux pour la mise en valeur des espaces verts. Vos missions: - Entretien des jardins - Ramassage des feuilles - Entretien général des équipements de jardinage Durée de mission ; une journée. Compétences requises: - Connaissances en horticulture et paysagisme - Capacité à utiliser divers outils de jardinage - Respect des normes de sécurité en vigueur
"Pour nous, l'intérim est véritablement source d'avenir. Que l'on souhaite découvrir plusieurs métiers pour trouver sa voie, travailler dans différentes entreprises pour se forger une expérience solide ou trouver un complément d'activité, l'intérim est une réponse ! Nous sommes présents sur tous les secteurs d'activité : BTP, industrie, transport, logistique, tertiaire, l'hôtellerie-restauration mais également sur du travail saisonnier ou des métiers très spécialisés
Compétences recherchées : Conception et mise en service de systèmes domotiques, lecture de plans, bonne maîtrise d'AutoCAD Expérience requise : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire Avantages : Prime de rendement + Mutuelle Lieu de travail : Déplacement Alpes-Maritimes Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Conseiller de Vente : Sous la responsabilité du Responsable Commerce, du Directeur de Centre, le cas échéant du Responsable Accueil montage, et dans le cadre des valeurs Feu Vert, le Conseiller de Vente a pour mission de : - Assurer la bonne tenue des stocks, de la réserve et du magasin ; - Renseigner, conseiller et guider les clients, en magasin ; - Animer les rayons, mettre en place les produits et les opérations de promotions, suivre l'état des stocks et les livraisons, assurer la gestion du SAV ; - Assurer la vente des produits et prestations associées et développer les ventes complémentaires. Ce, dans le cadre des démarches qualité et propreté de Feu Vert (4V et engagements, 10 incontournables, 10 incontournables téléphone
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Votre agence PARTNAIRE de Nice, acteur majeur dans le recrutement CDD/CDI/Intérim recherche pour l'un de ses clients, une société nationale spécialisée dans le convoyage, la préparation et le contrôle de véhicules neufs et occasions, un.e Monteur d'accessoires (H/F). Il s'agit d'une mission d'intérim de 3 mois sur Mougins. Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes chargé de : Effectuer le montage d'accessoires extérieurs type crochets d'attelage, galeries, gyrophares.. dans des véhicules utilitaires Découper et installer du mobilier en bois à l'intérieur des véhicules Travailler dans le respect des normes et consignes de sécurité Le travail s'effectue sur du 35h par semaine, du lundi au vendredi de 6h à 13h50 Rémunération selon profil entre 13EUR brut de l'heure, prime transport et tickets restaurants Titulaire d'une première expérience dans le montage de mobilier ou en industrie, vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et êtes bricoleur. Le permis B est un prérequis pour ce poste. Vous recherchez un poste stable sur des horaires fixes et au sein d'une société reconnue dans son domaine ? Transmettez nous votre CV pour démarrer rapidement ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Entreprise spécialisée dans l'entretien de copropriété et l'arrosage automatique. Expérience et formation dans le métier requise Salaire de O5 à O6 selon la qualification - Préparer les sols et réaliser des plantations - Entretenir des massifs extérieurs - Souffler les feuilles - Désherber - Tailler les arbres - Tailler les arbres fruitiers - Apporter les soins aux plantes - Gérer l'organisation de son temps de travail - Participer et rendre compte de la bonne réalisation des travaux au chef d'équipe - Sécuriser le chantier et son environnement - Gérer une équipe de 2 à 4 personnes - Coordonner les différentes taches exécutées par son équipe Permis de conduire obligatoire Lieu du dépôt : Mouans-Sartoux Lieu de travail : entre Cagnes-sur-Mer et Nice
Notre société de création et d'entretien d'espaces verts d'Aix-en-Provence met le savoir-faire de son équipe au service de tous ses projets. Entreprise familiale guidée par la passion et l'amour du travail bien fait.
Entreprise spécialisée dans l'entretien de copropriété et l'arrosage automatique. Expérience et formation dans le métier requise Salaire de O3 à O4 selon la qualification - Préparer les sols et réaliser des plantations - Entretenir des massifs extérieurs - Souffler les feuilles - Désherber - Tailler les arbres - Tailler les arbres fruitiers - Apporter les soins aux plantes - Gérer l'organisation de son temps de travail - Rendre compte de la bonne réalisation des travaux au chef d'équipe Permis de conduire obligatoire Lieu du dépôt : Mouans-Sartoux Lieu de travail : entre Cagnes-sur-Mer et Nice
Nous recherchons pour notre entreprise un jardinier. Vous avez de l'expérience; vous aimez à la fois travailler en équipe et en autonomie, ce poste est fait pour vous. Vos missions seront à la fois de l'entretien des espaces verts ainsi que quelques travaux d'élagage. Nous sommes également prêt à former en interne un jardinier sur le poste d'élagage. La formation peut être proposée sous réserve.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Mission : Dans le cadre d'un renfort d'équipe, T'Plus Grasse recherche pour son client spécialisé dans l'industrie de la parfumerie, un(e) conditionneur ayant déjà une première expérience dans le secteur. En tant qu'agent(e) de conditionnement, vous intervenez au bout de chaîne de production pour emballer, trier et étiqueter les produits finis, tout en garantissant le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Réceptionner et conditionner les produits selon les consignes étape par étape, Alimenter la chaîne de production, Surveiller le bon déroulement des opérations, Trier, emballer et conditionner les produits, Etiqueter les produits finis, Effectuer les contrôles qualité visuels, Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène, Nettoyer et entretenir le poste de travail. Profil recherché : Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire (conditionnement, emballage, production industrielle), Vous être rigoureux(se), minutieux(se) et appréciez le travail en équipe, Vous êtes à l'aise avec les cadences soutenues et savez rester concentré(e) dans un environnement normé, Vous êtes ponctuel(le), autonome, et respectueux(se) des règles de sécurité. Lieu mission : Grasse et environ Horaire hebdomadaire : journée - équipe 2x8, 3x8 ou nuit Longue mission possible
Votre rôle est de réaliser des activités de conseil et de vente de pièces automobiles, neuves et d'occasions, d'accessoires ainsi que de produits automobiles. Vous gérez les différentes plateformes e-commerce dans son intégralité : approvisionnement et réassorts, prise de photos et mise en ligne, rédaction des descriptifs produits. Vous serez amené à conseiller la clientèle professionnelle et particulière de la société, par téléphone, mail et e-shop. Vendre des pièces automobiles et orienter les clients vers des produits de substitutions ou complémentaires. Vous veillerez au suivi des envois ainsi que des retours auprès de la logistique. Avantages liés au poste : mutuelle d'entreprise et CE Salaire : rémunération fixe - **Qualification : Employé - **Expérience : 6 mois - le même poste - **Formation : CAP ou équivalents - **Compétences recherchées : connaissances techniques automobile, autonomie, aisance informatique - **Poste évolutif - Conseiller techniquement les clients. - Identifier des pièces de rechange via nos outils de référencement. - Participer à la bonne gestion du stock (inventaires tournants, saisie, etc). - Assurer la réception et l'expédition des colis, et le stockage rigoureux des pièces. - Participer au service après-vente - Connaissances techniques : Compréhension des pièces automobiles, de leurs fonctions et de leur identification. - Capable d'utiliser un PC et d'utiliser les logiciels de gestion de stock - Gestion des appels téléphoniques clients
Nous sommes une casse automobile avec une vingtaine de collaborateurs. Nous gérons la destruction administrative et physique des véhicules usagés, rachetons et vendons des véhicules d'occasions , vendons des pièces d'occasion et neuves, et depuis un an nous rachetons la ferraille.
