Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Tignet située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Tignet. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - GRASSE, 83 - CALLIAN, 06 - Grasse ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La micro-crèche APIFILI, située au Tignet, recherche une Auxiliaire Petite Enfance Nous souhaitons intégrer une personne bienveillante, dynamique et impliquée, aimant travailler en équipe et ayant à cœur le bien-être et l'éveil des jeunes enfants. L'équipe met l'accent sur le respect du rythme de l'enfant, la communication positive et le travail en coopération Profil recherché : Titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE minimum) IMPERATIF Expérience en structure d'accueil souhaitée Sens de l'initiative, douceur et professionnalisme Horaires variables du lundi au vendredi (7h30 à 18h30) Poste qui évoluera sur un temps plein dès le mois de mai.
Notre agence recherche un Magasinier livreur (H/F/D) pour intervenir au sein d'un établissement pénitentiaire, en CDI. Il s'agit d'un poste spécifique en milieu carcéral, au sein du service « cantines » (supérette interne où les détenus disposant d'un avoir peuvent acheter des produits d'épicerie, frais, tabac, confiserie, bazar.). Missions : -Travailler au sein du service cantines avec une équipe de salariés et de détenus auxiliaires (équipe mixte de 3 salariés et 9 détenus classés au travail). -Réaliser les inventaires, préparer les commandes (notamment tabac), contrôler les marchandises à la réception, vérifier les DLC et le stock. -Assurer la livraison des commandes en détention (livraisons en cellule) en binôme avec un(e) surveillant(e) pénitentiaire et des auxiliaires. -Participer à l'organisation du magasin, au rangement, au suivi des produits et au respect des règles de sécurité et des procédures internes liées au milieu carcéral. Profil recherché : -Projet en CDI, avec un parcours professionnel stable (pas de changements de poste tous les 6 mois). -Minimum 5 ans d'expérience en entreprise, idéalement sur des fonctions de magasinier, préparateur de commandes, logistique ou poste similaire. -Très bonne organisation, rigueur, sens des priorités, capacité à gérer le stress et les situations de tension ou de conflit. -Capacité d'écoute, remise en question, bonnes qualités de communication. -Casier judiciaire vierge obligatoire. -Baccalauréat exigé (condition contractuelle). -Nationalité française ou ressortissant de l'Union européenne. Conditions : -Contrat : CDI. -Rémunération : 2 200 € bruts mensuels + prime de performance annuelle pouvant représenter 3% du salaire brut annuel en cas d'objectifs atteints. -Avantages : tickets restaurant (valeur 10 €, prise en charge employeur 60%), accord de participation et d'intéressement, avantages comité d'entreprise à partir de 6 mois d'ancienneté. -Horaires : du lundi au vendredi, 7h30-12h et 13h-16h (15h30 le vendredi), soit 37 heures par semaine, donnant droit à 1 jour de RTT par mois. -Tickets restaurant
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs des écoles. Vous enseignez au domicile des élèves du primaire/collège. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
Votre Agence Adecco Mougins recrute un Chargé(e) de facturation et recouvrement (h/f) pour l'un de ses clients situé à Grasse. Nous recherchons, pour une mission , un(e) Chargé(e) de facturation et recouvrement, rigoureux(se) et organisé(e), avec une bonne maîtrise de la facturation et une aisance téléphonique pour les relances. Une expérience significative et réussie dans la facturation et les relance est souhaitée. Une connaissance du secteur du bâtiment ou des interventions après sinistre serait un plus. Vos missions : En tant que Chargé(e) de facturation et recouvrement, vous serez en charge de : - Etablir les factures des prestations réalisées à bonne date, selon un cahier des charges - Enregistrer les encaissements au fur et à mesure de leur réception - Recouvrer les créances, rappels de paiement aux clients en retard et obtention d'un paiement rapide de leur part Les candidatures issues d'une expérience en cabinet d'expertise IRD ou syndic de copropriété Détails : - Lieu de travail : Grasse - Durée hebdomadaire de travail : 39 heures par semaine - Salaire : 2300€ bruts - Expérience : Débutant accepté - Formation : Bac +2 en comptabilité gestion et une expérience de 2 ans minimum sur le même type de poste - Secteur d'activité : Bâtiment et propreté
Cabinet dentaire à taille humaine avec un seul praticien, recrute son unique assistant dentaire (H/F) pour une collaboration durable, autonome et basée sur la confiance. Poste idéal pour une personne souhaitant un équilibre vie pro/ vie perso tout en occupant un rôle central au sein du cabinet. MISSIONS: Assistance au fauteuil Stérilisation, hygiène et gestion du matériel Organisation du planning et du cabinet Accueil et accompagnement des patients Maintenir l'espace de travail propre, organisé et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité PROFIL RECHERCHE Assistant/e dentaire diplômé(e) Autonome, fiable, organisé Sens des responsabilité et bon relationnel A l'aise avec un poste polyvalent TYPE D EMPLOI: CDI sur 4 jours ( lundi au jeudi)
Rattaché(e) au Manager de service, vous avez pour missions: - La bonne réalisation des prestations de services approvisionnement et maintenance pour les clients de la région Méditerranée. - La réception des commandes en provenance du client. - La gestion des approvisionnements et l'optimisation du stock en fonction des natures des gaz, des références et des types d'emballages et la réalisation d'inventaire. - La préparation et mise à disposition des commandes clients jusqu'à la livraison aux points d'utilisation. - La gestion et la traçabilité de l'activité au travers d'outils industrialisés (SAP, Galilée, Servitrax). - La facturation des gaz livrés. - L'accompagnement des livraisons de gaz liquide. - La maintenance des équipements de détente (centrales / modules / détendeur) et de matériel cryogénique. - La réalisation d'offres simples de matériels séparés et montages associés. - La rédaction, mise en forme et présentation des rapports d'activité à son client. Rattaché(e) au Manager de service, vous avez pour missions: - La bonne réalisation des prestations de services approvisionnement et maintenance pour les clients de la région Méditerranée. - La réception des commandes en provenance du client. - La gestion des approvisionnements et l'optimisation du stock en fonction des natures des gaz, des références et des types d'emballages et la réalisation d'inventaire. - La préparation et mise à disposition des commandes clients jusqu'à la livraison aux points d'utilisation. - La gestion et la traçabilité de l'activité au travers d'outils industrialisés (SAP, Galilée, Servitrax). - La facturation des gaz livrés. - L'accompagnement des livraisons de gaz liquide. - La maintenance des équipements de détente (centrales / modules / détendeur) et de matériel cryogénique. - La réalisation d'offres simples de matériels séparés et montages associés. - La rédaction, mise en forme et présentation des rapports d'activité à son client.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Grasse recrute un agent d'entretien polyvalent petite enfance H/F. Missions principales : - Effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces, locaux et matériels (le cas échéant en cuisine selon les normes HACCP), et assurer le rangement ; - Collecter le linge dans les services, le laver, le sécher et assurer le petit entretien ; - Participer aux activités de préparation, distribution et service des repas et/ou goûters aux enfants ; Missions ponctuelles : - Participer à la vie des équipes, et notamment assister ponctuellement le personnel travaillant auprès des enfants : accueil, situations d'éveil, soins d'hygiène corporelle si besoin, veiller à la sécurité des enfants, etc. Amplitude horaire de la structure : de 7h30 à 18h30 Temps de travail : 38h avec RTT Prise de poste dans les meilleurs délais Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (cdd 1 à 6 mois renouvelable selon les besoins) Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle Profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (ex CAP Petite enfance), ou équivalent ; - Vous connaissez les techniques de nettoyage, les caractéristiques des produits d'entretien et leurs règles d'utilisation et de stockage ; - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation ; - Vous savez planifier votre travail et en gérer les priorités ; - Vous avez le sens du travail en équipe et du service public.
Avec un parc de plus de 2 500 logements, nous proposons des solutions adaptées à chaque parcours de vie, dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de solidarité. Nous recrutons un.e accompagnateur.trice social.e en CDI basé.e à Grasse au sein de notre Résidence Habitat Jeunes La résidence habitat jeunes est un lieu de vie temporaire pour les jeunes âgés de 16 à 30 ans. Le projet social de la résidence est animé par des valeurs éducatives fortes de respect, de responsabilité, d'engagement et de solidarité. Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez une équipe dynamique et solidaire, et contribuez à construire un avenir plus juste et inclusif !! Votre principale mission consiste à accompagner les jeunes usagers afin de favoriser l'accès à l'autonomie et à promouvoir le développement de chacun. Les principales activités : - Assurer le suivi, l'accompagnement individuel et collectif des usagers en fonction des objectifs du projet, et des directives de votre responsable de résidence - Instruire les demandes de logement et préparer les commissions d'attribution de logement - Accompagner la personne dans les démarches d'entrée dans les lieux - Mettre en place des situations de dialogue appropriées et travailler sur le projet individualisé - Proposer et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation des projets et des actions confiées - Intégrer les dispositifs de logement et informer sur les aides spécifiques au logement - Travailler sur l'équilibre budgétaire et les impayés - Suivre en continu l'insertion de l'usager, la gestion de son logement et veiller au bon usage du logement - Préparer aux visites avec le futur bailleur - Assurer le lien avec les acteurs sociaux du territoire - Animer des actions collectives (temps festif et temps informatif) et des ateliers recherche logement dans le cadre du maintien et de l'accès au logement - Participer à l'élaboration du rapport d'activité et des comptes rendus administratifs demandés par les institutions ou organismes en lien avec son supérieur hiérarchique - Veiller au respect du règlement du fonctionnement par les résidents - Contribuer au maintien de la sécurité des établissements et locaux en signalant tout dysfonctionnement, panne ou anomalie à son supérieur hiérarchique et, le cas échéant, le service compétent - Partager et diffuser les valeurs d'API Provence Pré-requis du poste : - Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de service social ou de Conseiller(ère) en économie sociale et familiale - Expérience souhaitée de deux ans au minimum dans l'accompagnement social - Connaissance souhaitée du territoire dans le domaine du logement - Rigueur, autonomie, goût du travail en équipe - Qualités d'analyse, de synthèse et d'aisance dans le traitement des données Capacités pédagogiques : - Maîtrise de soi et aptitudes relationnelles développées, - Maîtrise indispensable des outils bureautiques (pack office) Nos Avantages : - 4 jours de congés supplémentaires - Une journée par semaine de télétravail pour les postes éligibles - Possibilité de réaliser 35h sur 4 ou 5 jours pour les postes éligibles - Compte épargne temps (CET) - Tickets restaurant 8 euros - Mutuelle santé complémentaire prise en charge à plus de 70% - Accès à des formations professionnelles - Plan de développement des compétences - Mobilité interne facilitée - Comité social et économique (CSE) : chèques cadeaux
API Provence, Association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. API Provence a pour objet de participer, dans la région PACA, à la mise en œuvre d'une politique d'accueil, d'accompagnement et d'insertion par l'habitat et par l'économique, des jeunes, des familles et personnes en difficulté ou exclues, mais également des personnes âgées autonomes.
Le poste : Votre agence PROMAN GRASSE recherche pour l'un de ses clients un Agent de Fabrication H/F en horaires d'équipe 2X8. Vos missions sont les suivantes : Mise en place des agitateurs dans les piles de compositions Surveillance et respect des temps selon les procédures Enlèvement de l'appareil avec un treuil, nettoyage et rangement des piles sur roulettes. Chargement en matières liquides dans les batteuses selon les instructions lancement du cycle de production Mise en pllace des cuves pour déchargement et remplissage. Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. Nettoyer et vérifier les machines. Conditionner un produit. CACES GERBEUR R 485 Catégorie 2 souhaité. Horaires de travail : 5h00-12h35 / 12h25-20h00 Primes liées au poste : 13ème mois + Indemnité de JRTT + prime d'équipe + prime panier Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits AROMATIQUES tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualité et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ASFO ou une expérience professionnelle dans les arômes alimentaires. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. CACES GERBEUR R 485 Catégorie 2 souhaité. Le port de charges est supérieur à 25 kgs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie chimique, un opérateur de conditionnement et expédition pour une mission en intérim de 2 mois à Saint-Cézaire-sur-Siagne - 06530. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans. Les horaires sont de 36 heures par semaine avec une rémunération horaire de 12,37EUR. Aucun niveau d'études n'est exigé pour ce poste. - Assure le conditionnement des cuves de fabrication de composition parfumées du jour selon les procédures - Assure le colisage des produits conditionnés selon les différentes marques et veiller au respect des règles de conditionnement (règlementation matières dangereuses) - Assure les bonnes relations avec les transporteurs et les expéditions du jour dans les délais - Horaires de travail: 36 heures par semaine - Contrat en intérim de 2 mois - Rémunération horaire 12,37EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché: - Maîtrise de la réglementation produits dangereux - Maîtrise de la logistique (transporteurs et documents) - Maîtrise du matériel mis à disposition - Maîtrise des systèmes informatiques de production (Alexium, ...) - Précision et rigueur dans l'exécution des gestes techniques - Respect des consignes de sécurité - Capacité de travailler en équipe - Capacité d'écoute et d'analyse - Bonne communication avec toutes les parties prenantes de la production Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du conditionnement et de l'expédition, en tant qu'opérateur de conditionnement et expédition pour une mission en intérim de 2 mois à Saint-Cézaire-sur-Siagne - 06530.
Pour l'un de nos clients spécialisés dans les produits bio et naturels, situé sur le secteur de Grasse, l'agence de CRIT Mougins recherche des Préparateurs de Commandes motivés et prêts à relever de nouveaux défis ! Vos missions ? Préparer les commandes d'aliments frais à l'aide d'un scan et d'un transpalette électrique avec l'utilisation du caces 1 et 3. Ce qui vous attend : Des horaires en 2x8 qui s'adaptent à votre rythme de vie. La possibilité de faire des heures supplémentaires pour maximiser vos gains. Un environnement frais (mais pas froid pour les motivés comme vous !). Ce que nous recherchons : Un(e) candidat(e) dynamique, plein(e) d'énergie et prêt(e) à s'investir. Une expérience en préparation de commandes est un plus, mais la motivation fait toute la différence ! Si l'idée de travailler dans un environnement stimulant ne vous fait pas peur et que vous aimez les challenges, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où règnent la bonne humeur et l'efficacité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, un(e) agent de conditionnement pour une mission en intérim à Grasse (06130). Les missions principales incluent : - Vérification de la conformité des produits - Emballage et mise en carton - Respect des normes d'hygiène et sécurité - Réalisation de tâches répétitives et port de charges. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Capacité à tenir une certaine cadence et à effectuer des tâches répétitives - Polyvalence Horaires : en 2/7 6h-13h30 ou 13h-19h30 Rejoignez-nous et bénéficiez des avantages Crit CET 5%, Comité d'Entreprise (CE), Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, ...), Formation. Dématérialisation de vos documents et contrats de mission.
- Assemble les diverses pièces pour finir le produit - Emballe le produit - Obtenir un produit conforme - Tâches - Conditionne, assemble les produits - Maintenir un rythme de production dans le respect des cadences imposées par la société - Respecter les normes de qualité des produits fabriqués - Rangement et stockage des produits Contraintes du poste : - Port de Charge - Stress pour garder la cadence de production pour être dans les délais - Port des EPI - Poste debout
NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création, un poste de Chargé-e de Clientèle est à pourvoir à Grasse, pour gérer des résidences situées sur le secteur des Alpes Maritimes. Des déplacements sont à prévoir sur les communes de Cannes, Vallauris, Mandelieu, Le Cannet jusqu'à La Colle sur Loup, Mouans Sartoux. Compte tenu du contexte et de la disparité territoriale, nous recherchons un candidat doté d'une grande autonomie et en capacité de mener ses activités avec une organisation en télétravail et une présence à l'agence de rattachement de Nice une fois par semaine. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 350/400 logements au sein d'une antenne en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commerciale: > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximité > Gérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise des clés, dispositifs d'accès, assurance,.) > Enregistrer et assurer le suivi du traitement des réclamations clients > Gérer la sortie du logement (pré-visites, EDL sortants, traitement des réparations locatives,.) > Participer à la concertation de proximité et à l'animation de la vie sociale et traiter les conflits de voisinage de 1er niveau Mission de gestion technique > Veiller au bon état de propreté des résidences > Contrôler les prestations sous contrat > Gérer les travaux d'entretien courant (diagnostic, commande, suivi et réception des travaux, facturation) en s'appuyant sur un budget dédié > Assurer la surveillance technique et sécuritaire du patrimoine > Gérer techniquement et administrativement les sinistres Mission de recouvrement > Recouvrer les loyers et relancer les locataires en situation d'impayés, mettre en place les actions nécessaires favorisant le recouvrement en lien avec les différents partenaires internes et externes Mission d'encadrement technique des agents de proximité VOTRE PROFIL De formation sup. (BAC+2) dans le domaine de l'immobilier ou de la relation client et/ou expérience concluante équivalente dans la gestion locative ou/et la maintenance technique. Expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale sera appréciée. Compétences techniques attendues : Des connaissances techniques du bâtiment et une expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale seront appréciées. La maîtrise de l'outil informatique est requise. Qualités : Votre sens du service client, votre goût du terrain, vos qualités relationnelles, d'organisation, de gestion, votre réactivité, seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Des déplacements à prévoir sur le secteur, .
ADECCO, recrute un/une réapprovisionneur - cariste H/F pour son client spécialisé dans l'industrie de parfumerie situé au plan de Grasse (06130). En tant que réapprovisionneur vous serez en charge de l'approvisionnement régulier des étagères de matières premières au sein de la production et vous devrez vous assurer qu'il n'y ait pas de rupture dans le processus de préparation. Vos missions : - A partir du stock général de Matières Premières de l'entreprise : - Réapprovisionne les automates de production ; - Réapprovisionne les cuves C1, C2, C3 ; - En lien avec le service maintenance, assure la calibration des sondes ; - Participe au nettoyage de l'atelier de Production ; - Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail ; - Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. Vous pouvez être amené(e) à intervenir en renfort/ remplacement sur d'autres postes du service production en cas de besoin. Offre d'Emploi : Réapprovisionneur I Cariste H/F Lieu : Grasse Type de contrat : Intérim Durée mission : longue Durée hebdomadaire : 35h Horaires : journée Rémunération : 12,73€/H + avantages (13ème mois, panier repas, prime de vacances, prime habillage) Profil recherché : Connaissance : - Expérience : 1ère expérience acceptée ; - CACES R485 cat 2 et R489 cat 3 ; Savoir-Faire : - Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité - Travailler en équipe - Utiliser les équipements techniques spécifiques à l'activité Savoir-Être : - Rigueur - Fiabilité - Respect de la hiérarchie Comment postuler ? Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et créatif, n'hésitez pas à postuler en ligne ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
Manpower GRASSE recherche pour son client, une entreprise de parfumerie industrielle , deux Conditionneurs parfums/aromes en horaires de journée (H/F) -Conditionne les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Assure l'étiquetage des concentrés. -Participe au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. -Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. -Expérience en environnement industriel valorisée -Rigueur et précision, respect des consignes techniques et de sécurité -Capacité à travailler en équipe et à évoluer -Tolérance au port de charge lourde (25kg) et aux environnements odorants -Autonomie de déplacement sur des rythmes décalés, hors circulation des transports en commun
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON CADA HUDA (F/H) pour ces dispositifs d'Accueils et d'Hébergements à Grasse & Nice (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; Veiller au confort et au bien-être des usagers ; Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; Gérer les stocks ; Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle.
LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD : Agent de collecte et de tri H/F (permis B obligatoire) A compétence égale les candidats ayant la reconnaissance travailleur handicapé auront la priorité. Définition du Poste : - Réalise des opérations de collecte des déchets de l'entreprise selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique. Votre journée type : DEPART Arrivée à 06H15 - 06h20. Port de la tenue au complet si celle-ci n'est pas portée en arrivant : POLO - SWEAT - PANTALON - CHAUSSURES SECURITE - CASQUETTE FOURNIS PAR LA DRISSE. Important : Bonnet, casquette classique, sweat-capuche formellement interdits. Re-Vérification de votre matériel nécessaire pour la journée (sacs, bons d'enlèvements, bacs.). Départ 06h30 pour votre journée. TOURNEES COLLECTES Départ en tournée à 06h30 Respecter l'ordre de la tournée mentionné sur le planning Respecter les règles de sécurité et d'éco conduite Avertir immédiatement le responsable de production en cas d'imprévu(s) (site de collecte fermé, problème d'accès, contenu collecte différent.) Avertir la direction et le responsable de production en cas de panne, de dysfonctionnement ou détérioration de véhicule PORT DU CASQUE OBLIGATOIRE EN SITUATION DE COLLECTES Le port du casque et du gilet, dès l'entrée dans une déchetterie est OBLIGATOIRE et cela avant tout, pour VOTRE SÉCURITÉ. Il n'est pas autorisé de récupérer des objets ou produits, se trouvant en déchetterie ARRIVEE Décharge du camion de votre journée de collecte. Pesage des bacs sur la balance si besoin ainsi que l'inscription de chaque pesée sur le récapitulatif poids. Rangement des bacs pleins à l'endroit prévu à cet effet. Ne pas oublier de rebrancher le gerbeur après l'utilisation. Laisser le local rangé correctement et propre Nettoyer le camion (Nettoyage intérieur et extérieur de tous les véhicules tous les vendredi) Remplir les bons de collecte Remplir la fiche de temps, mentionner les pauses prises >= à 10 minutes Faire vérifier tous les documents par le responsable de production Remettre les bons de poids vérifiés au pôle numérisation Remettre les fiches de temps + fiches camions vérifiées à l'assistante administrative Rester sur le site de La Drisse après votre retour pour effectuer si besoin une activité demandée par le responsable de production ou la direction (Exemples : Ranger le local, préparer et vérifier le camion pour le lendemain, aider des collègues sur leur collecte ou effectuer une collecte supplémentaire dans la continuité de la matinée ou l'après-midi afin d'effectuer les 7 H de travail quotidien). Quitter le site de l'entreprise seulement après autorisation du responsable et après validation des documents à remplir. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 12.31 € par heure (1867.00 € bruts mensuels) Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : - 06h15 - 13h30 - Journées travaillées : Du lundi au vendredi / un samedi par mois par roulement du personnel / jours fériés travaillés sauf 25/12 - 01/01 - 01/05 Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Prime annuelle Si vous souhaitez contribuer à une entreprise qui fait la différence tout en développant vos compétences, n'hésitez pas à postuler chez LA DRISSE dès aujourd'hui !
La Drisse est une SCOP Eco Responsable, très engagée dans la défense de l'environnement, mais aussi une Entreprise Sociale & Solidaire.
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez à : - veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison - identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison, le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité. Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo ) Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) Habilités évaluées : -respect des normes et des consignes -travailler en équipe -travailler sous tension -agir dans une relation de service Prérequis : -savoir lire, écrire, compter -avoir le permis b (boite manuelle) -casier judiciaire n°B3 vierge Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur. FORMATION A NICE 1 SEMAINE PAR MOIS Réunion d'information collective le 21 janvier à 9H à l'agence France Travail du Cannet. Inscription par téléphone au 0492592751
Rattaché(e) à une équipe, vous avez les missions suivantes: - Organisation du linge en lien avec le prestataire (contrôle des livraisons, commande et retrait des vêtements, modifications de taille et de type de tenues, fiche couture, suivi du roulement) - Participation au processus d'intégration / d'accueil des nouveaux entrants dans le cadre de la remise des vêtements et équipements (prise de tailles, commande, instructions de roulement, remise des EPI et explications de l'utilisation) - Organisation interne des vêtements (distribution des vêtements aux intérimaires, rappel des consignes de roulement, gestion des vêtements des intérimaires, gestion des casiers de linge sale) - Gestion des casiers prestataires (gestion des clés, demande de nouveaux casiers, remplacement) - Gestion des casiers personnels (attribution, gestion des clés, ouverture et remplacement) Rémunération selon profil + 13ème mois + TR + prime vacances Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience en domaine industriel. Niveau d'anglais A2. Maîtrise des outils bureautiques: Excel (compléter, trier, filtrer des données), Word (rédaction simple), PowerPoint (présentations basiques), gestion des e-mails. Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation dans la gestion des tâches quotidiennes seront vos meilleurs atouts pour réussi sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez vite Céline !
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé à Saint Cézaire sur Siagne, deux préparateurs de production arômes (f/h). Vos missions : - Réaliser les petites et grosses pesées et préparations de matières premières selon les ordres de fabrication. - Effectuer les mélanges et dosages nécessaires en respectant les recettes établies. - Contrôler la conformité des matières et des produits préparés. -Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication. -Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : - Avoir une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire dans les arômes ou parfums Du lundi au vendredi 35h hebdomadaires
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé à Grasse, deux préparateurs de production arômes (f/h). Vos missions : - Réaliser les petites et grosses pesées et préparations de matières premières selon les ordres de fabrication. - Effectuer les mélanges et dosages nécessaires en respectant les recettes établies. - Contrôler la conformité des matières et des produits préparés. -Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication. -Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : - Avoir une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire dans les arômes ou parfums Du lundi au vendredi 35h hebdomadaires
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Exploitation agricole de rose de mai et de jasmin destinée à la parfumerie recherche Ouvrier H/F Sous la responsabilité du Chef de Culture vous serez en charge de réaliser des travaux agricoles qui suivront la saisonnalité des cultures : plantation, entretien, récolte. Vous aurez d'autres taches physiques à accomplir, notamment le déplacement de pierres, manipulation de bois et tout travaux en lien avec la roseraie. Expérience bienvenue. Le lieu de travail est à PLASCASSIER (GRASSE) et accessible en BUS (proximité Super U) Convention collective nationale production agricole / CUMA Pas de logement fourni mais un van peut être installé sur place si besoin (eau et électricité disponible).
E.Leclerc Montauroux recrute un(e) Hôte(sse) de caisse H/F dans le cadre d'un CDD d'un mois, avec perspective de pérennisation . Vos missions: - Accueillir et renseigner les clients avec courtoisie - Enregistrer les articles et encaisser les achats - Gérer les moyens de paiement - Veiller à la fluidité du passage en caisse et à la satisfaction client Profil recherché: - Expérience minimum 6 mois sur un poste similaire (souhaitée en grande distribution) - Sens du service client, rigueur et dynamisme - Capacité à travailler en équipe et adaptabilité - À l'aise avec les outils de caisse Rejoignez une équipe dynamique et participez chaque jour à une expérience client de qualité !
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un auxiliaire de puériculture (H/F) pour une crèche collective. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants ; - De participer au travail de transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance communales. Vos missions principales : - Prendre en charge les enfants de moins de 6 ans au sein d'une crèche collective, en lien avec le personnel diplômé le cas échéant, en favorisant leur bien-être et leur développement dans le cadre du projet éducatif de l'établissement . - Accompagner les familles au quotidien ; - S'impliquer dans le projet éducatif en étroite collaboration avec les auxiliaires de puériculture et les éducatrices de jeunes enfants ; - Assurer et maintenir l'hygiène au sein de l'établissement ; - Participer à la vie de la crèche. Amplitude horaire de la structure : de 7h30 à 18h30 Temps de travail : 38h avec RTT Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD de 1 à 6 mois renouvelable) Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle
Adecco recrute pour son client spécialisé dans la parfumerie, un/e Gestionnaire des vêtements et équipements de protection et hygiène H/F en CDI. Missions principales : - Organisation du linge en lien avec le prestataire (contrôle des livraisons, commande et retrait des vêtements, modifications de taille et de type de tenues, fiche couture, suivi du roulement.) - Participation au processus d'intégration / d'accueil des nouveaux entrants dans le cadre de la remise des vêtements et équipements (prise de tailles, commande, instructions de roulement, remise des EPI et explications de l'utilisation.) - Organisation interne des vêtements (distribution des vêtements aux intérimaires, rappel des consignes de roulement, gestion des vêtements des intérimaires, gestion des casiers de linge sale.) - Gestion des casiers prestataires (gestion des clés, demande de nouveaux casiers, remplacement) - Gestion des casiers personnels (attribution, gestion des clés, ouverture et remplacement) Compétences recherchées : - Maîtrise des outils bureautiques : Excel (compléter, trier, filtrer des données), Word (rédaction simple), PowerPoint (présentations basiques), gestion des e-mails, numériser et transmettre des documents. - Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation dans la gestion des tâches quotidiennes. - Capacité à classer des documents dans l'arborescence informatique. - Aisance dans la communication écrite et orale. Ce poste implique de la manutention manuelle (linge en grande quantité) ainsi que des interventions fréquentes dans les vestiaires, notamment les vestiaires masculins. Justifier au minimum d'un baccalauréat ou équivalent Niveau d'anglais : A2 Salaire : 2100€ + 13° mois / prime de vacances / tickets restaurant ainsi que les avantages sociaux (conciergerie, zone de sport). N'hésitez plus et postulez en ligne !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie chimique, un préparateur de production à Saint-Cézaire-sur-Siagne - 06530. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 2 mois, avec des horaires de 36 heures par semaine. Le salaire horaire junior est 13,16EUR et confirmé 13,35EUR. Une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire est souhaitée, aucune étude spécifique n'est requise. - Réalise une ou plusieurs opérations de pesées - Assure la préparation des compositions parfumées dans l'atelier en fonction de l'organisation du responsable de production. - Peut être amené à réapprovisionner les stocks matières premières, compositions dans l'atelier. - Participe au rangement, nettoyage, entretien du matériel et des machines utilisées ainsi que de l'atelier de production - Contrôle la ou les opérations dont il (elle) a la charge, détecte et signale les anomalies à sa hiérarchie - Assure la polyvalence avec ses collègues au sein du secteur production - Gestion des déchets - Assure la transmission des informations à son responsable Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Connaissance des différents équipements/matériel/machines de production - Maîtrise des gestes techniques - Précision et rigueur dans l'exécution - Aptitude à se conformer aux objectifs de la production - Respect impératif des règles de sécurité et d'hygiène - Esprit d'équipe Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans la fabrication de produits cosmétiques, et participez à son développement en tant que préparateur de production à Saint-Cézaire-sur-Siagne - 06530.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un employé de restauration en intérim pour mission à la semaine renouvelable. Poste basé à Grasse Horaires : 7h-14h Vos missions seront : - Participer à la production culinaire (production froide, entrées, desserts, sandwichs, découpe des fruits, etc.) - Mettre en oeuvre des techniques de fabrication culinaire en respectant les fiches techniques et les modes opératoires. - Garantir les bonnes pratiques ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer au service au self. - Apporter un plus sur la qualité de service et du repas servi à nos convives. - Assurer le nettoyage. Compétences et formations attendues : - Être rigoureux - Être soigné - Avoir une connaissance des normes HACCP
Vous intégrez l'équipe et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées !Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier locatif de votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient candidats locataires ou bailleurs. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires bailleurs. Vous réalisez les estimations, conseillez les bailleurs pour sécuriser leur(s) revenu(s) locatif(s), pérenniser leur(s) bien(s) et valoriser leur patrimoine. Vous évaluez les besoins et la capacité locative des candidats pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier locataire et assurez l'accompagnement commercial, administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du bail. Vous réalisez les états des lieux d'entrée et remettez les clés à vos locataires heureux ! Vous êtes en charge de la relocation des biens du portefeuille de gestion et en assurez le développement en allant à la conquête de nouveaux propriétaires bailleurs. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Scentis, basée à Saint Cezaire sur Siagne, est une imprimerie spécialiste des touches à sentir le parfum depuis sa création en 2005. Travaillant dans le secteur du luxe, nous recherchons des personnes rigoureuses et à l'écoute de notre expérience afin de réaliser son travail dans de bonnes conditions. Le conducteur de machine possède une vision globale de la chaîne d'impression ainsi qu'une connaissance pointue des différents matériaux. Il doit s'appuyer sur de solides compétences en mécanique, électronique et informatique. Le conducteur est un professionnel manuel qui doit faire preuve d'une très grande précision. Il doit donc pouvoir compter sur d'excellentes capacités de concentration. Réactif et autonome en cas de problème, il aime également travailler en équipe. Le conducteur exerce dans un environnement bruyant, dans lequel il reste debout de longues heures. Il doit donc faire preuve d'endurance physique. Puisqu'il travaille souvent sous le pression des délais, il doit se montrer résistant au stress. LES PROFILS DEBUTANTS SONT ACCEPTES. UNE FORMATION INTERNE VOUS SERA DISPENSE. travail en horaire de journée du lundi au vendredi
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Profil recherché : → Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master de Mathématiques (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (licence minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d'une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.
En tant que technicien CVC, vous assurerez la maintenance, le contrôle et la surveillance des installations de chauffage, ventilation et climatisation sur le site. Les missions attendues du poste : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements CVC - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées dans le respect des procédures internes - Contrôler périodiquement le bon fonctionnement des installations et veiller à la conformité réglementaire - Intervenir rapidement en cas d'alerte ou de dysfonctionnement technique - Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le reporting auprès de la hiérarchie - Participer à l'amélioration continue des process techniques sur le site Profil recherché Expérience demandée : Diplômé d'un Bac Pro, BTS ou équivalent dans le domaine du génie climatique, du froid ou de la maintenance, vous possédez une expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement sur sites sécurisés ou sensibles. Compétences attendues pour le poste : - Solides connaissances en chauffage, ventilation, climatisation et régulation - Maîtrise des procédures de maintenance sur équipements techniques spécifiques aux sites sensibles - Habilitation électrique à jour souhaitée - Capacité à interpréter les plans et schémas techniques - Maîtrise des règles de sécurité et de confidentialité propres à l'environnement sensible Savoir-être attendus : - Rigueur, sens de la discrétion et grande fiabilité - Réactivité et capacité à gérer les situations d'urgence avec calme - Esprit d'équipe et autonomie dans l'organisation du travail - Sens du service et du respect des procédures - Capacité d'adaptation à des contraintes réglementaires spécifiques Les avantages : - Travail au sein d'un environnement technique exigeant et sécurisé - Renforcement continu des compétences - Reconnaissance de votre expertise et évolutions possibles
GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Vous souhaitez intégrer une entreprise engagée dans le développement et l'entretien d'espaces verts sur la Côte d'Azur ? Notre client, reconnu pour la qualité de ses prestations et son esprit d'équipe, vous attend près de Grasse ! Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons pour notre client un(e) Ouvrier Paysagiste afin de participer activement à la création et à l'entretien de jardins et d'espaces paysagers. Vos missions : - Aménager, entretenir et rénover des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, désherbage, arrosage.) - Effectuer la plantation de végétaux et la pose de gazon - Réaliser des petits travaux de maçonnerie paysagère et des installations d'arrosage - Conduire différents engins et utiliser l'outillage adapté dans le respect des règles de sécurité - Assurer le suivi de la propreté des chantiers et la valorisation des espaces confiés Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans en entretien d'espaces verts et travaux paysagers - Permis B indispensable pour vous déplacer sur les chantiers - Autonomie, rigueur et passion pour la nature font partie de vos atouts - Maîtrise de l'utilisation du matériel spécifique et respect des consignes de sécurité - Sens du travail en équipe, ponctualité et implication Avantages et conditions : - Mission intérim de 4 mois proche de Grasse, à pourvoir dès que possible - Temps plein 35h/semaine au sein d'équipes conviviales - Taux horaire : entre 12 € et 13 € selon expérience - Environnement de travail agréable au sein d'un acteur local reconnu À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Passionné(e) par l'environnement et prêt(e) à sublimer les espaces naturels ? Rejoignez cette équipe dynamique et contribuez avec enthousiasme à de beaux projets paysagers !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Sélectarôme est une entreprise familiale spécialisée dans les arômes alimentaires depuis plus de 40 ans. Dans le cadre de notre développement stratégique, nous recherchons un(e) assistant(e) Qualité H/F. Au sein du service Qualité composé de 3 personnes, vous assisterez la responsable Qualité dans la mise en place de la certification FSSC 22000. Vos principales missions seront les suivantes : - Suivi du plan d'action de mise en conformité avec la certification FSSC 22000; - Elaboration et mise à jour des documents qualité (procédures, modes opératoires, enregistrements...) ; - Mise en place des procédures et instructions de travail ; - Formation et sensibilisation du personnel de production autour de la démarche ; - Participation aux RDV et audits de certification. D'autres missions seront possibles en lien avec le service qualité hygiène sécurité et environnement. Nous recherchons un(e) candidat(e) au profil suivant : - Connaissances des normes de sécurité alimentaire, notamment FSSC 22000 ; - Rigueur, organisation et capacités d'analyse ; - Excellentes aptitudes relationnelles et rédactionnelles ; - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - De formation BAC +3 (licence/bachelor) minimum en qualité avec au moins 1 an d'expérience dans ce domaine. Savoir-être : - Vous êtes motivé(e) et vous êtes force de proposition ; - Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le souci du détail ; - Vous êtes organisé(e) ; - Vous savez allier travail en autonomie et esprit d'équipe ; - Vous êtes ponctuel au travail et réactif(ve) ; - Vous avez une capacité à être présent(e) sur le terrain et à travailler au plus près des équipes opérationnelles. Contrat : CDD, 35H, du lundi au vendredi, travail en journée Durée du contrat : 6 mois - Démarrage dès que possible - possibilité d'évolution en CDI - statut employé Salaire : à partir de 2 100 euros selon profil et expérience Avantages : - Titre-restaurant ; - Carte cadeau culture, carte cadeau Noel ; - Carte vacances ; - PEE : Plan Epargne Entreprise ; - Prime d'assiduité ; - Prime annuelle ; - Prime d'intéressement.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité Notre agence Adéquat Saint Raphaël recrute pour un de ses clients, basé sur Montauroux, des nouveaux talents sur le poste des gestionnaires de paie F/H. Missions : - Élaborer et vérifier les fiches de paies des salariés - Paramétrage de paie - Etablir les déclarations sociales du personnel - Gérer le suivi administratif du personnel (congé, arrêt de travail) - Conseiller et répondre aux demandes des collaborateurs Profil: - De formation Ressources Humaine, comptabilité, finance ou avoir une expérience sur le poste - Etre rigoureux et organisé - Maîtrise de l'outil informatique et de l'outil CILAE appréciable. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour un remplacement de salarié'e) absent(e), au sein d'une crèche, vous assurez le bien-être de l'enfant sous la supervision du personnel diplômé. Vous participez à l'accueil de l'enfant et de sa famille, vous favorisez son développement, vous effectuez le couchage et les changes des enfants, vous appliquez strictement les règles d'hygiène. Ce poste correspond aux personnes titulaires d'un diplôme défini par l'Arrêté du 29/7/22 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant et ayant deux ans d'expérience obligatoirement.
Préparateur Parfum - Industrie des Arômes et Parfums ?? Lieu : St-cézaire-sur siagne(06) ?? Démarrage : Dès que possible ?? Contrat : Intérim - longue mission Conditions & Avantages ?? Rémunération : à partir de 12,23 h/b+ primes (équipe, panier, transport, 13e mois) ?? Horaires : 2x7 (horaires postés) ? Contrainte : port de charges (jusqu'à 20 kg), odeurs fortes (arômes) Vos missions -Préparer les pesées et mélanges selon les formules établies -Réaliser les opérations de dissolution et dilution -Ajuster les coupages à différents pourcentages (ex. alcool, solvants) -Assurer la traçabilité et le respect des consignes qualité et sécurité -Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes Profil recherché o Expérience en préparation parfum ou industrie chimique o Connaissance des règles de sécurité et des procédures qualité o Rigueur, précision et sens de l'organisation o Prérequis : CACES R489 (chariot), visite médicale à jour o Formation ASFO ou équivalent appréciée Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
3 POSTES A POURVOIR. Vous serez en charge des missions suivantes: - Réapprovisionner les automates de production. - Réapprovisionner les cuves. - En lien avec le service maintenance, vous assurerez la calibration des sondes. - Participer au nettoyage de l'atelier Production. - Maîtriser la propreté et réapprovisionner son poste de travail. - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. - Conduire un transpalette manuel ou électrique. Travail en horaire d'équipe sans alternance. Poste de matin ou après-midi. Taux horaire + Prime de 13eme mois + Ticket Restaurant. Conditions Randstad : - Application portable : contrat / demande d'acompte / bulletin de salaire / visibilité sur les heures saisies - ((Taux horaire fixe) + 10% de fin de mission) + 10% de congés payés. - Acompte de paye possible chaque jour en toute autonomie via l'application. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). - Accès au CE (carte cadeau, réduction sur les places de cinéma, abonnement sport, parc d'attraction, etc.). - Compte Épargne Temps (cet), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICP, 13ème et 14ème mois. - CET : taux d'intérêt de 8% , abondement que vous toucherez en janvier de l'année d'après. Vous avez une première expérience dans le domaine des parfums et/ou arômes Vos compétences et points fort : - Connaissance des matières premières utilisées en parfumerie. - La maîtrise de la pesée est un plus. - Vous êtes organisé, autonome et rigoureux ! - Esprit d'équipe et entraide sont essentiels. Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à appeler l'agence RANDSTAD de Grasse!
Recherche employé polyvalent: Poste proposé avec une amplitude horaire de 7h à 19h du lundi au samedi Tâches à effectuer : - Préparation de boissons froides et chaudes - Service en terrasse - Préparation de sandwichs et de salades - Entretien des postes de travail - Plonge - Entretien des locaux Débutant accepté Si Vous êtes volontaire, souriant, dynamique avec un bon sens du relationnel n'hésitez à postuler
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Profil recherché : → Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master de physique-chimie (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (licence minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d'une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
Dans le cadre du développement de notre société, nous sommes à la recherche d'une personne pour promouvoir et vendre nos produits de charcuterie dans les grandes et moyennes surfaces du département. Formation et accompagnement pour démarrer. Débutant accepté. Possibilité CDD à temps partiel selon disponibilité. Pour les postes à temps plein, CDI 35 heures sur 4 jours/ semaine. Vous êtes dynamique avec une aisance et un bon relationnel avec la clientèle. Vous savez vous adapter et êtes force de proposition pour faciliter l'achat. N'ayez pas peur de nous rejoindre, vous êtes formés pour la vente et la mise en avant des produits. L'équipe est dynamique, le job très sympa! Il vous suffira de créer une ambiance "marché" en animant le rayon charcuterie. Tickets restaurants + mutuelle entreprise. Prise en charge des frais de déplacement.
R2T CANNES recherche pour l'un de ses clients, basé sur CANNES, un poseur de fermetures confirmé (H/F). Vos missions : - Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) - Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier - Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité - Réaliser les finitions après la pose - Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques - Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission Profil recherché : - Avoir une expérience d'au moins 3 ans sur un poste de poseur - Techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures - Normes d'isolation phonique - Savoir lire et interpréter un plan - Prise de mesures - Maîtriser les calculs et les chiffres - Connaître les règles et consignes de sécurité pour la pose de fermetures
Suite à une réorganisation interne, nous sommes à la recherche d'un(e) laborantin(e). Le but est de renforcer notre laboratoire composition pour pouvoir répondre aux attentes de nos clients. Présentation du service : Le laboratoire procède à l'échantillonnage et aux analyses pour répondre à la demande du client. Description du poste : Vous aurez pour taches principales de: - Procéder à l'échantillonnage en suivant les procédures - Préparation et vérification des éléments nécessaires à la production - (matières premières, produits, articles de conditionnement, stock ...) - Pesées, réajustements et mise en solution des essais parfumeurs - Contrôle de la qualité des produits (odeurs et couleurs) et des préparations - Mise en application (alcoolique, crème, gel douche etc.) - Réapprovisionnement des orgues de pesée - Rangement et entretien du laboratoire Profil recherché : Reconnu(e) pour votre connaissance des produits et des risques chimiques ainsi que des techniques utilisées. Vous êtes précis(e), adaptable, rigoureux/se, vigilant(e) et vous avez un esprit d'équipe. Profil recherché : Nous demandons au moins une expérience de deux mois en tant que laborantin(e) Les avantages à travailler chez MPE : - Salaire fixe - Formation continue - Des primes et un 13e mois - Tickets restaurants - Une mutuelle prise en charge à 100 % - PEE - Entreprise fermée le samedi et le dimanche - Horaires de travail durant la journée, pas de travail en nuit - Entreprise familiale à taille humaine. - 100% de nos effectifs en CDI Contrat : Le poste à pourvoir est en CDI. Rémunération selon profil. Nous souhaitons également souligner que nous sommes une entreprise handi-accueillante. Dans cette optique, n'hésitez pas à postuler chez nous. Horaires de travail : Du Lundi au Vendredi : 8h30 - 12h et 13h - 17h Un vendredi sur deux : 8h30 - 12h et 13h- 16h / ou / 8h30 - 12h
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé sur Grasse , un employé de collectivité (H/F) Vos missions : - Préparer et conditionner les plateaux repas en fonction des régimes alimentaires prescrits. - Distribuer les repas dans des armoires (port de charge lourde) dans les chambres des patients et assurer le ramassage des plateaux. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures en vigueur dans l'établissement. Vous avez une première expérience en restauration collective, ou en hôpital est appréciée. Avoir connaissance des règles HACCP et sens de l'hygiène alimentaire. Être rigoureux(se), dynamique et avoir le sens du service. Du lundi au dimanche 35 heures hebdomadaires Horaires : 07h00-14h30 ou 10h00-17h30 ou 13h30-21h00 (selon planning) SMIC
URGENT RENT A CAR Leader de la location de proximité recrute 1 Chargé de clientèle en Cdd d'un mois. Vous interviendrez en renfort de nos équipes sur Grasse Rejoignez nos équipes!, Rent a car spécialisée dans la location de véhicules de tourisme et utilitaires cherche à compléter ses équipes en poste Vous serez chargé : de l'accueil téléphonique et physique des clients , de l'établissement des contrats de location, de l'aide à la prise en main du véhicule ( GPS etc ) de la vente de produits additionnels (assurance , surclassement, siège bébé ) Vous interviendrez en retour de location ( vérification des véhicules, facturation ) Vous pourrez aider ponctuellement à la préparation du véhicules. Vos atouts : une réelle aisance en anglais , un vrai sens du client. Garant de la satisfaction, vous savez répondre aux attentes Poste basé à Grasse Salaire : fixe de 1808 euro brut et prime sur objectif. Horaires : 6 jours de travail sur 7 amplitude de 7h30 à 18h30 selon planning
RENT A CAR est reconnu comme le leader de la location automobile de proximité Bien implanté localement avec 14 sites sur le département 06, rejoignez une ste aux valeurs fortes
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un AGENT POLYVALENT D'ENTRETIEN (F/H) pour ses dispositifs d'Accueil et d'Hébergement d'Urgence, situés sur le département des Alpes Maritimes (06). Sous l'autorité du chef de service, vos principales activités sont les suivantes : La maintenance, l'entretien et la réparation des locaux d'hébergements et bureaux, y compris la réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie ; L'aide à l'installation, à l'équipement et au déménagement ; La maintenance du mobilier, matériel et électroménager ; L'aide au suivi des stocks (réception des commandes, rangement dans les lieux de stockage.) ; L'aide au suivi du parc automobile (entretien, contrôle technique, vérification des pneumatiques.) ; La sensibilisation des usagers à l'entretien des logements ; Assurer la surveillance, la protection et la sécurité des personnes accueillies ; Toutes autres tâches liées à la fonction. Profil : Bonnes connaissances techniques pour la réalisation des travaux courants d'entretien, d'aménagement et de finition à l'intérieur d'un bâtiment : électricité, maçonnerie, peinture, plomberie, pose revêtement de sol. Formation : Niveau 4 - Agent d'entretien du bâtiment ou équivalent. Habilitation électrique serait un plus.
Créée depuis plus de trente ans, AAC GLOBE EXPRESS rayonne aujourd'hui sur toute la France à travers ses 28 agences et génère plus de 110 millions de CA. Plus de 30 ans d'histoire, la passion de trois associés fondateurs, mais avant tout un rêve qui motive les décisions et actions de notre entreprise depuis 1987 : celui de vous offrir une expérience unique de livraison. Notre développement s'articule aujourd'hui autour de 3 axes principaux : Offrir la meilleure qualité de service supportée par une démarche d'innovation continue, Répondre aux grands enjeux environnementaux et Inventer la logistique urbaine de demain. Notre engagement principal : Entreprise de services et au service de nos clients, la qualité humaine de chacun de nos collaborateurs est notre principale valeur. Nous recrutons un Agent d'exploitation (H/F) dans le domaine du transport routier de marchandises pour un contrat en CDI sur notre agence située à Grasse (06). Vos missions : - Organiser et superviser le planning des commandes clients et mise en adéquation des moyens et des ressources pour répondre aux besoins des clients - Organiser et contrôler l'activité de son équipe et répondre aux divers aléas - Gérer et contrôler les sous-traitants transport et veiller au respect de la réglementation transport et les impératifs qualitatifs du groupe - Soucieux de la satisfaction client, vous êtes le garant de l'excellence opérationnelle et de la performance économique des prestations délivrées au niveau local et national - Fidéliser le portefeuille clients existant Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation de niveau BAC+2 et justifiez d'une première expérience dans le domaine du transport de marchandises. Vous avez le goût du terrain, une forte capacité d'organisation et êtes force de proposition. Vous avez également un excellent relationnel ainsi que le sens du service.
Weldom Martin : une histoire qui dure, un avenir à construire ensemble ! Entreprise familiale, créée à Marseille en 1967, le groupe Martin n'a cessé d'évoluer depuis sa création. Aujourd'hui, nous comptons 13 magasins sur 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Var, les Alpes de Haute-Provence et le Gard, avec 12 magasins sous enseigne Weldom et un magasin Gadec à Vitrolles. En 2024, ce sont plus de 3 millions de personnes qui nous ont fait confiance, pour un total de près de 11 millions de produits vendus. Mais cette réussite, ce sont surtout nos 400 collaborateurs qui la rendent possible chaque jour, avec leur passion, leur engagement et leur sens du service. Entreprise du groupe Adeo (Leroy Merlin, Bricoman, Saint-Maclou), avec Weldom, nous portons fièrement un concept de bricolage ancré dans les valeurs du commerce de proximité. Notre croissance continue nous a d'ailleurs valu d'être élue Meilleure chaîne de magasins dans la catégorie bricolage en 2024 et 2025, ainsi que meilleure satisfaction client sur Google depuis 3 années consécutives. Notre ambition ? Être utiles aux autres et au monde, en aidant chacun à mieux vivre chez soi. Et pour ça, on compte avant tout sur l'énergie et l'envie de femmes et d'hommes engagés. Que ce soit en magasin ou en coulisses, ce sont leurs idées, leur proximité avec les clients et leur sens du service qui font toute la différence. Si vous partagez ces valeurs, on a peut-être un bout de chemin à faire ensemble. Et si on se rencontrait ? Nous recherchons un/une chef/Cheffe de secteur en bricolage pour le magasin Weldom Callian. Ta mission : En lien direct avec le directeur de magasin et membre du comité de direction, tu seras responsable d'un secteur, avec une équipe de 3 à 6 personnes. Ta mission principale : faire vivre le commerce de proximité en garantissant une expérience client irréprochable 5 étoiles tout en développant tes collaborateurs. Au quotidien, tu : - Manages, animes et fédères ton équipe autour des valeurs de l'entreprise et de ses ambitions, - Définis et mets en œuvre la stratégie commerciale et merchandising de ton secteur, dans le respect du concept de proximité Weldom, - Proposes des leviers de développement pour atteindre les objectifs de ton secteur et contribuer à ceux du magasin, - Participes activement au développement des compétences de tes collaborateurs et au bien-vivre de l'équipe, - Animes la relation client, les services, l'offre produits et l'omnicanal, - Veilles au respect des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir un environnement sûr pour tous, - Accompagnes les transformations du métier et les évolutions humaines qui font avancer notre entreprise. Et si c'était toi ? Passionné(e) de bricolage, tu as le sens du commerce et un vrai talent pour la relation client. À l'écoute, proactif(ve), tu sais comprendre les besoins et y répondre avec des solutions concrètes et efficaces. Tu es exemplaire dans ta posture et tu aimes travailler en équipe. Manager de terrain et coach dans l'âme, tu sais responsabiliser ton équipe pour atteindre ensemble des performances durables. En tant que membre du comité de direction du magasin, tu es un acteur clé du pilotage économique de ton secteur. Tu contribues activement à l'amélioration continue de la relation client et des méthodes de travail, tout en développant les compétences techniques et humaines de ton équipe. Tu disposes : - D'une formation commerciale, - D'une expérience confirmée (au moins 2 ans) en vente, idéalement dans le secteur du bricolage, - D'une bonne maîtrise des outils informatiques et mobiles, - De connaissances solides en législation commerciale et de bases en droit social. Ton esprit d'initiative, ton sens des responsabilités et ta capacité à fédérer seront de vrais atouts pour réussir chez nous !
Poste à pourvoir pour JANVIER 2026 à JUIN 2026 Nous recherchons pour notre Ecole un Agent(e)de Collectivité polyvalent(e) *ENTRETIEN DES LOCAUX, DES COULOIRS ET SANITAIRES *MISE EN PLACE DU SERVICE DE CANTINE * SERVICE ET SURVEILLANCE DES CANTINES * AIDE D'UNE MAITRESSE EN CLASSE MATERNELLE * MERCREDIS ET VACANCES SCOLAIRES : ENCADREMENT D'ANIMATION Amplitude horaire : Lundi, mardi, jeudi et vendredi 10H00 /18h30 Mercredi 08h00/13h30 Mal desservi par les transports en commun
INTERACTION GRASSE RECHERCHE POUR SON CLIENT : Ouvrier Agricole H/F Lieu : Grasse Type de contrat : CDD avec embauche en CDI à la clef Horaires : 8h - 17h, du lundi au vendredi (39h/semaine) Rémunération : 12.10EUR/h selon profil Description du poste : INTERACTION GRASSE recrute pour son client un ouvrier agricole H/F avec une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine. Vous serez chargé(e) de diverses tâches agricoles telles que : - Le semis - Le désherbage - La taille des cultures - Et la récolte. Vous travaillerez principalement en extérieur, en autonomie, et utiliserez des outils agricoles adaptés à vos missions. Ce poste nécessite un bon sens manuel et la capacité à travailler de manière autonome tout en étant intégré à une équipe. Profil recherché - Expérience de 2 à 3 ans en agriculture ou dans un poste similaire. - Compétences manuelles et familiarité avec les outils agricoles. - Autonomie dans l'organisation du travail. - Permis B de préférence - Capacité à travailler en équipe Le poste est à pourvoir dès mi-janvier, avec un contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi. La rémunération est de 12.10EUR/h selon le profil, avec possibilité de CDI à l'issue du CDD.
Sous la responsabilité de la maitresse de maison, vous aurez pour missions principales : Réaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des résidents Veiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerie Effectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communs Contribuer à la vie sociale des résidents et à la convivialité des lieux de vie Participer à la démarche qualité et de certification
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Bienvenue aux Jardins de Grasse ! Un EHPAD où le bien-être de notre équipe est au cœur de nos préoccupations. Avec une direction forte de plus de 8 ans d'expérience, nous offrons un environnement professionnel propice à l'épanouissement de chacun de nos collaborateurs. La résidence Les Jardins de Grasse a été construite par la Fondation des Petites Sœurs des Pauvres en 1873. Transformée en EHPAD par le groupe en 2007, elle a été profondément modernisée. Aujourd'hui, elle accueille 87 résidents dans le bâtiment principal. C'est un lieu de vie favorable à une bonne prise en charge de la personne âgée, animée par une équipe pluridisciplinaire de qualité composée d'une soixantaine de salariés. Chaque jour, nous aurons à cœur de vous offrir un cadre et une ambiance de travail propices à votre épanouissement en favorisant votre développement professionnel. Vous intégrerez un groupe en plein essor où vous aurez aussi l'opportunité de diversifier vos connaissances et d'enrichir votre expérience au travers d'un parcours de formation personnalisé. Au quotidien, nous travaillons au développement de vos compétences afin de vous donner les moyens d'évoluer au sein du groupe. Nous recherchons un Agent de maintenance : Profil : - Prévoir, suivre et/ou effectuer les divers travaux d'aménagement de la résidence : peinture, ampoules, mains courantes, ... - Veiller au bon fonctionnement des installations et matériels de détection et de lutte contre l'incendie - Suivi des interventions des bureaux de contrôle, des sociétés de maintenance et des prestataires extérieurs - Gestion des commandes et des stocks (produits d'entretien, petits matériels. selon l'organisation de la résidence) - Communication interne et démarche qualité CONDITIONS D'EMPLOI : Type de contrat : CDD CDI X NOMBRE D'HEURE / SEM : DATE DE REMPLACEMENT 35h DATE D'EMBAUCHE PREVUE : 10-mars SALAIRE BRUT MENSUEL TEMPS PLEIN : 1800€ +206€ de SEGUR EXPERIENCE JOUR DE TRAVAIL Du lundi au vendredi + 1week-end par mois
Le bureau Interima Grasse recherche des conditionneurs/euses, pour notre client situé sur Grasse. Leader des ingrédients naturels pour l'industrie d'arômes, de la parfumerie et de la cosmétique, nous avons un poste à vous proposer ! Vos missions principales seront : - Conditionner les produits selon les commandes clients - Étiqueter et emballer les produits / contenants - Transmettre les produits aux expéditions - Manipuler les fûts (port de charges lourdes) > 20kg - Ranger et Stocker L'embauche en CDI à l'issue de la mission n'est pas interdite par l'entreprise utilisatrice. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre organisation et votre ponctualité. Vous disposez d'une expérience similaire sur ce poste ou dans le domaine de la grande distribution ? Vous avez déjà fait de la manutention. Horaires : du Lundi au Vendredi 8h-16h30 ; ou en horaires d'équipes : 4h45-12h30 et 12h-20h Rémunération : 11.88 euros brut/heure + 13 ème mois + primes d'équipe (si horaires en 2*8)
Vos missions : Accueillir et conseiller nos clients sur nos produits et notre service de confection sur mesure Aider à la réception et au contrôle des produits, étiqueter et mettre en rayon, assurer la visibilité des prix et la mise en avant des produits Couper à la juste mesure les produits demandés par les clients Établir des devis pour la confection sur mesure Assurer les opérations d'encaissement Participer aux opérations commerciales Collaborer avec l'équipe pour développer les ventes et atteindre les objectifs commerciaux... Profil recherché : Première expérience dans la vente, idéalement la vente au détail Goût de la vente et du challenge Sens de l'écoute et du conseil Dynamisme et capacité d'adaptation Esprit d'équipe et souriant(e) Le petit + : intérêt pour l'univers de la couture, du DIY et des créations textiles Informations complémentaires : Type de contrat : CDD 35h/semaine - 1 mois (possibilité renouvellement) Poste à pourvoir au 07/01/2026 Rémunération : 1823.03€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez en ligne via le lien suivant : https://www.welcometothejungle.com/en/companies/tissus-des-ursules-tdu-group/jobs/vendeur-en-tissus-et-decoration-interieure-h-f-grasse_grasse?utm_source=wttj-recruiters
O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients comme celle de nos salariés. Vous réalisez régulièrement des bilans d'activité Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à : Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable mensuel pouvant aller jusqu'à 400€, tickets restaurant, intéressement, participation La mise à disposition d'un véhicule de service Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat) Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Responsable de secteur, c'est fait pour moi si j'ai. une qualification type Bac +2 a minima le sens du commerce et le goût du service aux clients une capacité à m'organiser et à déterminer les priorités une expérience professionnelle de dans le secteur sanitaire, médical ou social. de réelles capacités relationnelles et d'écoute bienveillante la capacité à être polyvalent et autonome une aptitude dynamique et réactive face à l'imprévu l'envie de m'épanouir dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant d'agence H/F Vous intégrerez notre agence de GRASSE. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des candidats et clients au sein de l'agence. - Saisie et mise à jour des dossiers des intérimaires. - Saisie des relevés d'heures et des contrats - Suivi des absences (arret maladie, accident du travail ...) - Suivi administratifs (ATD, mutuelle, prévoyance ...) Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable Salaire : de 12.20 € à 12.53 € brut de l'heure Horaires de travail : 8H00-12H00 / 14H00-18H00 selon planning de 37.50 heures. 37.50 heures + 1 RTT par mois. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautiques, notamment le pack Office - Bonne aisance téléphonique et relationnelle - Capacité à gérer les imprévus et à travailler sous pression - Autonomie et sens de l'organisation - Polyvalence et adaptabilité Notions de comptabilité souhaitées Qualités professionnelles : - Rigueur et dynamisme - Sens du service - Curiosité et volonté d'amélioration constante - Capacité à travailler en équipe Titulaire d'un BAC à BAC+2, vous possédez impérativement une première expérience acquise en entreprise. Votre profil combine une bonne organisation, une rigueur dans l'exécution des tâches et une capacité à s'adapter rapidement aux changements. Vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et êtes capable de gérer efficacement les urgences. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
R2T Placement - Bien plus qu'un cabinet de recrutement Chez R2T Placement, nous croyons en un recrutement humain, de proximité, basé sur l'écoute et la compréhension des parcours. Notre engagement : vous proposer des opportunités qui correspondent à vos compétences, vos envies et votre projet professionnel. Notre force : une équipe experte, réactive et à l'écoute, qui vous accompagne de façon personnalisée à chaque étape. Notre différence : un recrutement sur-mesure, construit pour durer, avec des entreprises partenaires qui partagent nos valeurs. Faites le choix d'un accompagnement authentique et impliqué. R2T Placement, votre partenaire de confiance dans l'évolution de votre carrière. R2T Placement recrute ! Nous recherchons la (le) futur(e) Assistant(e) Commercial(e) pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur industriel, situé à Grasse (06) Vos missions principales, en lien avec les commerciaux - Gestion des leads commerciaux interne - Appels sortants afin de recontacter les clients et/ou prospects - Saisie et mise à jour dans la base de données - Etablissement de devis - Suivi et relance des devis/proposition Profil recherché - Vous avez idéalement une première expérience réussie sur des fonctions similaires - Vous avez un relationnel à toute épreuve, le gout du challenge, le sens du service clients - Maitrise des appels sortants - Pack Office - L'anglais serait un vrai plus sur le poste Conditions - 27000KE - Poste en CDI L'humain au cœur de notre métier. et du vôtre. Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Dans le cadre du dispositif ATHENA, L'EHPAD L'Air du Temps à Grasse (06) recherche pour son Unité de Vie Protégée un(e) Assistant(e) de Soins en Gérontologie de nuit en CDI temps plein. Vos missions : - Mettre en place un environnement et une prise en charge propices au sommeil et au lever du résident en respectant le rythme et les habitudes de vie des résidents. - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en stimulant leur autonomie - Mettre en place des stratégies de thérapies non médicamenteuses personnalisées et des thérapies non médicamenteuses soignantes et apaisantes lorsqu'un trouble apparait. - Répondre spécifiquement aux troubles du comportement nocturne des résidents le nécessitant en adaptant la prise en soin nocturne pour diminuer les symptômes tels que l'agitation, les cris et déambulation tout en offrant un environnement apaisant. - Prise en charge des soins d'hygiène et surveillance pour les résidents de l'Unité de Vie Protégée. - Aider dans la préparation et dans la réalisation des soins - Tenue du DPA La dimension relationnelle dans la prise en charge est importante, cette dimension doit prendre en compte les habitudes du patient, ses valeurs et son environnement, tout en respectant sa personnalité et sa dignité Les horaires proposés sont 18h50-06h20 afin d'avoir une attention particulière aux heures suivant le repas (période de fragilité : coucher des résidents / changement d'équipe jour/nuit / temps de transmission). L'intervention du personnel du dispositif ATHENA sur cette période permet un accompagnement individualisé de résidents au comportement perturbateur. Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'état d'Aide-Soignant complété par le diplôme d'Assistant de Soins en Gérontologie ou aide médico-psychologique (AMP). - Vous avez une première expérience réussie auprès du public accueilli. - Vous disposez de solides compétences relationnelles qui vous permettent de créer des relations qualitatives avec les personnes accompagnées. Vous avez l'esprit d'équipe, savez être force de proposition. Votre sensibilisation aux approches non médicamenteuses sera appréciée. - CDI de nuit (18h50-6h20) - Prise de poste : Dès que possible - Rémunération selon CCN FEHAP des Etablissements privés à but non lucratif 1951. - Reprise d'ancienneté. - Prime annuelle. - Avantages mutuelle et gratuité des repas. - CSE. Vous souhaitez intégrer une structure humaine aux fortes valeurs d'engagement et de solidarité pour donner du sens à votre cœur de métier, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné de votre lettre de motivation.
ORSAC Mont-Fleuri, emploient 150 salariés et réunit un centre de médecine physique et de réadaptation et un EHPAD. Ces établissements font partie de l'Association ORSAC, association loi de 1901 reconnue d'utilité publique, gestionnaire de 88 établissements et services dans le secteur sanitaire, social et médico-social. Sous l'autorité du directeur d'établissement, le/la Responsable Administratif et Financier supervise l'ensemble des activités financières, comptables et Administratives de l'établissement. A ce titre, il/elle garantit la fiabilité des informations financières, le respect des obligations légales et fiscales et conseille la direction dans son domaine d'expertise. Vos principales missions sont les suivantes : Gestion Financière, Budgétaire et Comptable : - Supervision et saisie comptable : Garantir la bonne tenue de la comptabilité générale et analytique. - Gestion Budgétaire : Élaborer et piloter les budgets prévisionnels, les comptes administratifs. Suivre leurs évolutions et préconiser des solutions. Réaliser des simulations stratégiques et budgétaires (projets d'investissement). - Trésorerie et Financement : Gérer les flux de trésorerie, superviser le processus d'encaissement (clients) et de décaissement (fournisseurs), élaborer les plans de financement des investissements. - Analyse Financière et Reporting : produire des tableaux de bord financiers, garantir la fiabilité et l'intégrité des informations transmises aux différentes autorités de contrôle et de tutelle ou en interne. Suivre les indicateurs, analyser les écarts mensuels, réaliser des analyses des coûts et des études spécifiques pour éclairer la prise de décision de la Direction. - Préparer les situations comptables et clôtures de comptes conformément aux instructions de la DAF, établir les états financiers, procéder aux déclarations fiscales. - Contribuer à la mise en œuvre des procédures de contrôle interne pour sécuriser les opérations. Gestion administrative : - Superviser et optimiser les processus administratifs de l'établissement. - Formaliser et mettre à jour les procédures pour garantir leur conformité et leur efficacité. - Participer aux enquêtes institutionnelles et études en lien avec votre domaine d'activité et d'expertise, - Gérer les relations avec les interlocuteurs extérieurs (autorité de contrôle et de tutelle, administration fiscale, commissaire aux comptes, expert-comptable, etc). Management : - Coordonner, contrôler l'ensemble des activités, Organiser et répartir les tâches de ses collaborateurs dans leurs domaines respectifs. - Définir leurs objectifs et accompagner leur montée en compétences. - Veiller à la cohésion de l'équipe et à sa motivation. Profil recherché - Diplômé(é) d'une formation supérieure en Finance (DSCG ou équivalent), vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum 5 ans dans un poste similaire, avec une solide connaissance de la finance, idéalement dans le même secteur d'activité. Professionnel(le) doté(e) d'une forte rigueur, d'un sens aigu de l'analyse et de la synthèse, organisé(e), capable d'anticiper, prendre des initiatives et évoluer dans des environnements complexes. Leadership, intégrité et capacité à résoudre des problèmes en proposant des solutions adaptées. Vos qualités relationnelles et managériales favorisent la collaboration. Vous maîtrisez les compétences techniques suivantes : - Maîtrise approfondie des principes comptables (PCG), de l'analyse financière et des outils de pilotage. - Bonne maîtrise du Pack Office (Excel avancé), des logiciels et des outils de comptabilité. Ce poste nécessite une grande disponibilité et le sens de l'engagement. Participation aux astreintes administratives. Rémunération selon profil et expérience (Convention collective FEHAP). Type de poste : CDI, Temps plein, Cadre au forfait (208 jours), CCN51
Le poste : Votre agence PROMAN GRASSE recherche pour un de ses clients un Préparateur en Parfumerie en production H/F Au sein d'une entreprise spécialisée dans la parfumerie, vos tâches sont les suivantes : - Préparer la fabrication d'une composition en suivant l'OF - Récupérer et vérifier les matières premières - Peser les matières premières - Remplir et dépoter les futs, bidons et tonnelets - Aide au conditionnement, logistique et magasin - Nettoyer et entretenir son poste de travail - Respecter les règles de sécurité Horaires de travail : 6h00-13h00 / 13h00-20h00 en alternance une semaine sur deux. Primes liées au poste : 13ème mois + Tickets restaurant + Prime d'équipe 150 € brut + Prime d'assiduité 70 € brut Profil recherché : Préparateur de parfums H/F Compétences requises : - Connaissance des matières premières et des ingrédients utilisés en parfumerie. - Maîtrise des techniques de préparation et de dilution des parfums. - Respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur. - Capacité à travailler avec précision et à suivre des procédures établies. - Aptitude à utiliser des équipements spécifiques liés à la parfumerie. Qualités professionnelles : - Rigueur et sens du détail. - Bon esprit d'équipe et capacité à collaborer. - Autonomie et sens de l'organisation. - Capacité à respecter des délais. - Port de charges. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un préparateur de parfums H/F ayant une première expérience dans le domaine de la parfumerie. Le candidat idéal aura un niveau d'études minimum de CAP, avec une connaissance des matières premières et des techniques de préparation de parfums. Il doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et être en mesure de soulever des charges dans le cadre de ses fonctions. Une bonne maîtrise des normes de sécurité est également appréciée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Coordinateur / Coordinatrice de propreté. Véritable référent(e) terrain, vous jouez un rôle clé dans l'organisation, la qualité des prestations et l'accompagnement des équipes. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) de terrain, polyvalent(e), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. Vos missions : Polyvalence terrain et coordination Assurer les remplacements opérationnels en cas d'absence d'un agent, autant de fois que nécessaire. Être disponible pour des interventions sur l'ensemble du département, avec mobilité possible dans le VAR. Gérer les urgences et imprévus liés à l'exploitation. Répartir quotidiennement les tâches selon les plannings et priorités. Superviser et accompagner les équipes d'agents de propreté. Gérer les absences et organiser les remplacements. Former les nouveaux agents aux techniques de nettoyage, aux consignes de sécurité et aux protocoles clients. Réaliser des contrôles qualité pendant les prestations et proposer, en lien avec le responsable de secteur, des actions correctives. Veiller à la bonne application des protocoles de propreté, ainsi qu'au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Préparer, organiser et optimiser l'approvisionnement en produits et matériels. Polyvalence technique Réaliser des interventions techniques spécifiques : Décapage Métallisation Vitrerie Maîtriser les techniques de nettoyage et l'utilisation des produits et matériels professionnels. Utiliser les équipements mécanisés : monobrosse, autolaveuse. Former les agents aux métiers de la propreté et aux bonnes pratiques professionnelles. Profil recherché Profil recherché Savoir-être et compétences clés Grande réactivité et capacité à gérer les imprévus. Forte adaptabilité, notamment face aux changements de dernière minute et aux horaires variables. Autonomie, sens des responsabilités et prise d'initiative. Rigueur, respect des consignes et des procédures. Bonnes capacités de communication et sens du travail en équipe. Une expérience significative dans le secteur de la propreté ou dans un poste de coordination terrain est fortement appréciée. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste terrain, dynamique et polyvalent, sans routine. Un rôle central au cœur de l'organisation opérationnelle. Une entreprise attentive à la qualité de service, à la sécurité et à l'accompagnement de ses équipes. Des missions à responsabilités, avec une vraie autonomie d'action. Poste ouvert aux personnes en situation d'handicap.
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (200 établissements en gestion directe et 6000 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. Le Territoire Sud Méditerranée regroupe les établissements et services suivants : 2 ESAT à Prunelli Di Fium Orbu et à Sorède 2 FH à Prunelli Di Fium Orbu et à Sorède 2 SAVS à Prunelli Di Fium Orbu et à Sorède 1 SAMSAH à Sorède 1 FAM à Aubignan 4 SESSAD à Saint Mitre les Remparts, à Grasse, à Nice, à Cannes la Bocca 1 SESSAD Pro à Cannes 2 Internats à Grasse 1 Service loisirs, vacances adaptées à Marseille 1 IESDA à Nice 1 CAMPS à Nice MISSIONS Finalité du poste : Le (la) maître(sse) de maison s'occupe du bien-être tant physique que psychologique des usagers de l'internat. Il ou elle assume une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie, à savoir, l'entretien des locaux, la cuisine, la lingerie, les tâches ménagères et tâches de gestion simples. Son rôle est donc de traiter les problèmes du quotidien et d'offrir le meilleur cadre de vie possible aux personnes accueillies. Principales missions : Participe à l'accueil d'un nouveau résident : installation, présentation de l'internat, aménagement de la chambre... Participe à l'élaboration et à l'animation pour les anniversaires, fêtes de fin d'année, événements particuliers. Contrôle et assure le nettoyage des locaux (parties communes, chambres...) : ménage, vaisselle, rangement...dans le respect des normes HACCP Participe à l'activité lingerie (changement régulier des draps, repassage, couture...). Elabore des menus en choisissant une alimentation équilibrée tout en veillant à respecter les régimes spécifiques des différents usagers. Réalise les commandes nécessaires à la réalisation des repas, et des produits ménagers. Confectionne les repas, mise en place du goûter et veille à la bonne distribution des rations. Ecoute et répond aux différents besoins des usagers en apportant soutien et réconfort en lien avec le personnel éducatif. Gestion des stocks et des commandes de l'internat. Fait remonter les informations sur les usagers au travers d'un cahier de liaison et participation à certaines réunions d'équipes, institutionnelles et d'analyse de pratique. PROFIL Disponible, accueillant, rassurant, bienveillant, à l'écoute. Goût et aptitude pour les activités ménagères. Sens de la discrétion et de la confidentialité. Capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation. Sens de la communication : transmettre ses observations aux membres de l'équipe. Respecter les règles HACCP. Mutuelle d'entreprise. Congés annuels supplémentaires. Temps de travail annualisé, du lundi au vendredi. Permis VL indispensable Date d'arrivée souhaitée : Début Mars 2026
Pour une entreprise relevant de l'industrie alimentaire, nous recrutons une personne pour assurer le conditionnement des produits : gestion des emballages et du filmage, gestion des palettes, nettoyage des locaux. Poste temps plein Du Lundi au jeudi : 7h30-17h00 (pause1h) Le vendredi : 7h30-12h30 Chèques repas 10€/jour travaillé + mutuelle. Poste à pourvoir au 5/01 au 19/01 pour un surcroît d'activités Possibilité de renouvellement
Rejoignez l'univers d'ATTRACTIVE SCENT, l'excellence du parfum ! ATTRACTIVE SCENT, entreprise française innovante et spécialisée dans la création de compositions parfumées de haute qualité, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) Administratif et Financier pour rejoindre ses équipes. Située à Saint-Césaire, au cœur de la prestigieuse région Grassoise, notre société bénéficie d'une unité de production ultra-moderne équipée des dernières technologies. Pourquoi nous rejoindre ? - Une immersion dans un environnement créatif où votre talent prendra toute sa mesure. - L'opportunité de travailler dans des conditions de production à la pointe de l'innovation. - Un cadre de travail inspirant au cœur de la capitale mondiale du parfum. En tant que Directeur(trice) Administratif et Financier, vous aurez pour principales responsabilités notamment : - Définir et piloter la stratégie financière de l'entreprise en coopération directe avec la maison-mère, groupe à la dimension internationale ; - Superviser la gestion financière, la performance et le reporting international ; - Garantir la conformité comptable, fiscale et réglementaire ; - Piloter la trésorerie, les financements et la gestion des risques ; - Accompagner la Direction Générale dans les décisions stratégiques. Vous êtes notre prochain talent ! Votre expérience et vos compétences sont des atouts clés pour rejoindre notre équipe. Qui êtes-vous ? - Vous maîtrisez parfaitement l'Anglais écrit et oral. - Formation : Bac+3 à Bac+5 en comptabilité, gestion, finance (DCG, DSCG, Master CCA, école de commerce spécialisation finance). - Expérience : solde expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel ou cosmétique/parfum, idéalement dans une structure intégrée à un groupe internationale. - Leadership, vision stratégique et sens du business
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Crit recherche pour l'un de ses clients, un poseur menuisier motivé et expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique à Mougins. Missions : - Réaliser l'installation de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, parquets, etc.). - Effectuer des mesures et des ajustements nécessaires pour garantir une pose parfaite. - Travailler en étroite collaboration avec les clients pour s'assurer de leur satisfaction. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Expérience significative en tant que poseur menuisier. Maîtrise des techniques de pose et des outils spécifiques. Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome. Bonnes compétences en communication et en service client. Type de contrat : Intérim Rémunération : À négocier selon expérience. Localisation : Mougins et alentours. Si vous êtes passionné par la menuiserie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise le savoir-faire et la qualité, postulez !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé et du maintien à domicile, un agent d'installation polyvalent à Grasse (06130). Dans le cadre de vos missions, vous serez en charge de : - Effectuer la livraison, l'installation et la reprise de matériels médicaux et paramédicaux au domicile de nos clients particuliers et/ou professionnels de santé - Procéder à la désinfection du matériel locatif en suivant un protocole de désinfection - Procéder à la maintenance et à la réparation du matériel locatif en cas de panne - Intervenir en support à l'équipe de magasin pour le dépotage des palettes et l'organisation du stock Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Une première expérience en livraison de matériel technique serait un plus - Un bon sens du relationnel et un esprit de service seront des qualités indispensables - Le poste implique une activité physique importante - Bricoleur(se) dans l'âme, vous serez à l'aise avec des tâches de maintenance simple - Permis B obligatoire - Horaires : 35 heures du lundi au samedi (9h-12h / 14h-18h30) - Poste à pourvoir ASAP N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur de la santé et du maintien à domicile.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la parfumerie, un(e) conditionneur(se) pour une mission en intérim à Grasse (06130). Vos missions seront : - Conditionnement des produits cosmétiques selon les normes en vigueur - Contrôle de la qualité des produits conditionnés - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. -Conditionne les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition -Assure l'étiquetage des concentrés. -Participe au nettoyage de l'atelier de production. -Réapprovisionne les consommables. -Maîtrise la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. -Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production. Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité Travailler en équipe Utiliser les équipements techniques spécifiques à l'activité. Lieu : Grasse Horaires : 2*7 6h-13h/13h-20h
Offre d'emploi : Coiffeur-se-Barbier confirmé-e (H/F) CDI - Montauroux (83) Bienvenue chez Barbiche, un salon de coiffure unique situé au cœur de Montauroux. Plus qu'un simple salon, Barbiche est un concept store qui allie coiffure, bien-être et convivialité, dans une ambiance moderne et décontractée. Dans un cadre soigneusement décoré, où la musique crée une atmosphère chaleureuse et détendue, nous accueillons une clientèle fidèle venue autant pour la qualité de nos prestations que pour l'expérience que nous leur proposons : jus de fruits frais maison, pâtisseries américaines, espace de jeux avec billard et fléchettes. Tout est pensé pour que chacun s'y sente bien - nos clients comme notre équipe. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : Coiffeur-se-Barbier confirmé-e (H/F) Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel-le passionné-e, polyvalent-e et expérimenté-e, capable d'assurer à la fois des prestations de coiffure (homme et femme) et de barbering (taille, rasage, entretien de la barbe). Expérience minimum de 2 ans en salon mixte ou barber shop Maîtrise des techniques de coupe homme et femme Parfaite autonomie sur toutes les prestations de barbier (dégradés, rasage traditionnel, entretien de barbes longues, etc.) Bon relationnel, sens du service et de l'écoute Esprit d'équipe, dynamisme et envie de s'investir dans un salon en pleine croissance Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant, dans un salon au design soigné et à l'ambiance unique Une équipe jeune, dynamique et soudée, où la bonne humeur est de rigueur Une clientèle agréable et fidèle Comité d'entreprise (avantages et réductions) Abonnement à la salle de sport pris en charge par l'entreprise Un véritable équilibre entre exigence professionnelle et cadre de travail agréable Poste à pourvoir dès que possible - CDI Temps plein Lieu : Barbiche - Montauroux (83440) Candidatures (CV + quelques mots de présentation) à envoyer à : contact@salonsbarbiche.fr Chez Barbiche, on soigne le style. mais aussi l'ambiance. Rejoignez un salon où il fait bon travailler, échanger, progresser et partager votre passion.
Description de la mission Robertet, leader des ingrédients naturels pour l'industrie des arômes, de la parfumerie et des actifs beauté, recherche un Analyste reformulation parfumerie H/F pour rejoindre une équipe dynamique ! Vous serez en charge de la déformulation et reformulation de la fraction volatile des produits du marché, en parfumerie fine ou technique et travaillerez en étroite collaboration avec le(la) responsable reformulation Parfumerie, le département Evaluation et les parfumeurs de la société. Responsabilités - Organiser la mission ; - Extraction des produits du marché - Assure la préparation des échantillons pour l'analyse. - Analyse par GC et GC-MS - Analyse par GC-Olfactométrie si nécessaire. - Interprète et saisit les résultats de ses contrôles dans V6 - Organise les priorités de ses contrôles. - Entretient et vérifie les appareils de chromatographie. - Propose au besoin des corrections de retraitement par rapport aux résultats constatés. - Alimente les bases de données. Profil recherché Issu d'une formation Licence Pro ou Master scientifique analytique avez une expérience de dix ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques analytiques de spectrométrie de masse et avez des notions quant à la composition de produits aromatiques. Vous savez également analyser, justifier et interpréter les résultats de vos contrôles et pouvez lire et comprendre des modes opératoires rédigés en anglais. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une structure innovante où votre expertise sera valorisée, nous attendons votre candidature avec impatience. Avantages : mutuelle, primes Type d'emploi : Temps plein Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Adecco Mougins recrute pour son client spécialisé dans la parfumerie, un(e) Technicien(ne) Support H/F Missions principales : - Assure une veille analytique et olfactive des matières premières - Assure l'amélioration continue de nos bases de données - Participe à la veille règlementaire sur les matières premières - Assure la gestion des accès aux matières premières interdites ou problématiques en fonction des règles applicables - En collaboration avec la production : participe au processus de rationalisation des matières premières - Fait le lien technique entre la production, la création et le contrôle qualité - Participe aux projets d'évolution et d'organisation des laboratoires Compétences recherchées : - Rigueur - Fiabilité - Capacité à rédiger des synthèses - Esprit d'équipe Pour ce poste, il est indispensable de maîtriser les matières premières, de savoir entretenir et développer ses aptitudes olfactives, et de justifier à la fois d'un Bac+2/3 en chimie et d'une expérience d'au moins 5 ans sur des activités similaires. Niveau d'anglais : A2 Salaire : Selon profil + 13° mois / prime de vacances / tickets restaurant ainsi que les avantages sociaux (conciergerie, zone de sport ...) N'hésitez pas à postuler en ligne !
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants. Sous l'autorité de la Cheffe de projet du PLIE, vous serez en charge de l'accueil et du suivi individualisé socio-professionnel des publics en difficulté ainsi que de leur accompagnement à l'emploi dans le cadre du dispositif du Plan Local Insertion Emploi (PLIE). Le poste est basé sur le territoire du pays de grasse, avec des permanences dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville, nécessitant une forte mobilité. Il s'agira d'assurer la fonction de réfèrent RSA « revenu de solidarité active RSA ». Vous participerez à des projets spécifiques liés à ces quartiers et gérerez un portefeuille comprenant notamment des personnes sortant de la Maison d'Arrêt de Grasse MISSIONS : En direction du public : - Repérer le public éloigné de l'emploi, assurer leur accueil, information et diagnostic socio-professionnel. - Mettre en œuvre un accompagnement individuel et collectif, préparer la recherche d'emploi, développer le réseau partenarial et mobiliser les ressources du territoire. - Participer à la veille sur l'insertion, co-animer des réunions collectives, promouvoir le PLIE et participer aux événements de la Maison d'Arrêt Suivi administratif : - Assurer l'instruction administrative des dossiers et du respect des procédures et des réglementations en vigueur au sein du PLIE (RSA, FSE.), - Contribuer aux bilans d'activité et au suivi des objectifs, rendre compte à la direction et garantir l'actualisation des outils numériques (Viesion, Espace professionnel du PLIE, parcours solidarité) . DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Titulaire d'un diplôme (Bac + 2 minimum) dans le domaine social, ou être titulaire du diplôme de conseiller en insertion professionnelle, ou d'une expérience professionnelle de 2 ans dans un poste similaire, - Connaissance des problématiques liées aux publics en situation de précarité, du dispositif RSA, du marché du travail et des acteurs de l'insertion - Maîtrise des entretiens individuels - Capacité à gérer les conflits, travailler en équipe et sur plusieurs sites, avec communication à distance - Respect des procédures et du secret professionnel REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Titres restaurant, horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi).
Engagée dans une politique de développement durable depuis sa création, Jean GAZIGNAIRE S.A.S a pour mission de proposer des extraits aromatiques limitant l'impact sur l'homme et l'environnement. En effet, aujourd'hui, la qualité d'un produit repose aussi sur les conditions de production et de travail qui entoure l'ensemble de sa chaine de valeur. Nous proposons ainsi des extraits aromatiques entièrement tracés de la plante à l'extrait. Directement rattaché à la Responsable Laboratoire, le Technicien Laboratoire en Contrôle Qualité analyse les matières premières et produits tout au long du cycle de production, suivant un plan de contrôle établi et valide la conformité aux spécifications. Il participe à l'amélioration de la qualité pour les analyses conduites dans l'unité Contrôle Qualité. MISSIONS : - Occuper un rôle de suppléant sur la libération des lots entrants et sortants, sous la supervision de la Responsable Laboratoire ; - Contrôler et Analyser les matières premières et produits tout au long du cycle de production, suivant le plan de contrôle établi et valider la conformité aux spécifications ; - Contrôle qualité (analyses organoleptiques, analyses physico-chimiques et microbiologiques) ; - Analyses Chromatographiques GC/MS, GC/FID, HPLC ; - Pesée des formules ; - Contrôler les enregistrements de production ; - Rédiger et éditer des bulletins d'analyses ; - Tenir les enregistrements Contrôle Qualité produits. NOS VALEURS : Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique, familial qui génération après génération s'est spécialisé dans l'extraction et la distillation de matières premières naturelles de qualité. Vous adhérez aux valeurs de la RSE et vous souhaitez apporter vos compétences pour assurer la continuité d'engagements forts. Si votre profil convient et que les valeurs et l'activité de la société vous correspondent, ce poste est fait pour vous !
Le poste d'opérateur de production en ateliers d'extraction et de distillation est un maillon essentiel de notre chaîne de production. Intégré(e) au sein de l'équipe de production, vous participerez quotidiennement à la valorisation de nos extraits et produits aromatiques. Vous serez formé(e) aux règles de sécurité alimentaire et de traçabilité qui participent à la qualité de nos produits. MISSIONS - Produire en respectant les normes et procédures de la société - Conduire une unité en atelier d'extraction et distillation de matières premières végétales, en appliquant les procédures et les normes de la société et conformément à un ordre interne de production, dans le respect des protocoles d'industrialisation et des plannings prévus par le Responsable Production. - Piloter/surveiller les opérations d'extraction et de distillation. - Assurer le bon fonctionnement des équipements et réaliser les réglages nécessaires. - Préparation des fabrications : Broyage ; Chargement / Déchargement des appareils de production ; Mélange de matières premières ; - Contrôle de certaines caractéristiques des matières en cours de fabrication, identifier et enregistrer les points critiques - Maintenance de première intervention : liée au pilotage des appareils de production - Tenue des registres de dossiers de lots - Réalisation des prélèvements en-cours de process pour analyses laboratoires filtration et conditionnement. MISSIONS ANNEXES Opérations de conditionnement, étiquetage des produits et préparation de commande. - Participer à la bonne réalisation des cahiers des charges de nos clients. - Nettoyage des équipements, plans de travail et unités de production. - Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes de production pour garantir un flux de travail efficace. LE/LA COLLABORATEUR/TRICE QUE NOUS CHERCHONS Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur aromatique (flavours & fragrances). Mais si vous avez un projet, de reconversion pour ce métier passionnant, nous sommes également prêts à vous former. Vous êtes une personne curieuse possédant une bonne capacité d'adaptation, vous faites preuve de dynamisme, de rigueur et possédez un bon esprit d'équipe. CE QUE NOUS OFFRONS Un environnement de travail convivial et stimulant. Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Offre d'Emploi : Conditionnement H/F Type de contrat : Intérim Durée mission : 2 mois renouvelable Durée hebdomadaire : 36h Horaire de travail du lundi au vendredi : Equipe : 5h - 12h15 OU 12h15 -19h30 Rémunération : 12,72€/H + avantages (13ème mois, tickets restaurants, prime de déplacement, prime de poste) Description de l'entreprise : ADECCO, leader dans le domaine du travail temporaire, recrute pour son client, un acteur majeur dans l'industrie de la parfumerie, reconnu pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Missions : En tant que Conditionneur, vous serez en charge des tâches suivantes : - Préparer et conditionner les produits cosmétiques et parfumerie (flacons, bouchons, étiquetage). - Vérifier que les produits répondent aux normes de qualité et de sécurité avant leur mise en vente. - Etiquetage des produits - Mise sur palette la commande des clients - Assurer la propreté des équipements et de la zone de travail. Profil recherché : - Expérience : 1ère expérience exigée ; - Vous êtes rigoureux(se), appréciez le travail en équipe et avez le sens de l'organisation ; - La connaissance des règles de sécurité est un plus. Comment postuler ? - Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et créatif, n'hésitez pas à postuler en ligne ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
ADECCO, recrute un(e) échantillonneur H/F pour son client spécialisé dans l'industrie de parfumerie situé au plan de Grasse (06130). Dans le cadre des directives précises qui vous sont données, vous assurerez le prélèvement des échantillons des produits finis. Vos missions : - Vérifier l'aspect des compositions parfumées (trouble, impuretés, dissolution des poudres) ; - Filtrer les compositions parfumées si nécessaire ; - Réaliser les prélèvements de contrôle ; - Transmettre les cuves au conditionnement (port de charge) ; - Maitriser la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail. Vous serez également amené(e) à intervenir en renfort/remplacement sur d'autres postes du service production en cas de besoin, dans la limite des compétences liées à la fonction et/ou aux postes occupés antérieurement. Offre d'Emploi : Echantillonneur H/F Lieu : Grasse Type de contrat : Intérim Durée mission : longue Durée hebdomadaire : 35h Horaires : 2*7: 6h-13h/13h-20h Rémunération : 12,73€/H + avantages (13ème mois, panier repas, prime de vacances, prime habillage) Profil recherché : Connaissances : - Niveau de diplôme : Brevet des Collèges - BEPC ; - Maîtrisez les pas de la danse des normes, procédures et règles ; - Voir pour une éventuelle formation à l'utilisation d'un engin de manutention : transpalette manuel ou électrique (Pas de réglementation CACES existante) Savoir-Faire : - Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité comme un chef ! ; - Travailler en équipe ; - Utilisation les équipements techniques spécifiques à l'activité. Savoir-Être : - Rigueur et fiabilité deviennent des traits de séduction. - Respect de la hiérarchie. N'hésitez plus et postulez en ligne !
ADECCO, recrute un/une conditionneur(se) H/F pour son client spécialisé dans l'industrie de parfumerie situé à Pégomas (06580). Le/la conditionneur(se) assure la mise en contentant des produits fabriqués dans les flacons par les équipes de préparation à la main sans utilisation de machines. Vos missions : - Conditionner les produits fabriqués en utilisant les outils mis à disposition ; - Assurer l'étiquetage des concentrés ; - Participer au nettoyage de l'atelier de production ; - Réapprovisionner les consommables ; - Maîtriser la propreté et le réapprovisionnement de son poste de travail ; - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de production. Offre d'Emploi : Conditionneur(se) H/F Lieu : Pégomas Type de contrat : Intérim Durée mission : 1 semaine (renouvelable) Durée hebdomadaire : 35h Horaires : 8h - 12h et 13h - 16h Rémunération : SMIC Profil recherché : Connaissances : - Une première expérience est acceptée. Savoir-Faire : - Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité comme un chef ! ; - Travailler en équipe. Savoir-Être : - Rigueur et fiabilité deviennent des traits de séduction. - Respect de la hiérarchie. Si vous êtes prêt(e) à dévoiler votre talent dans une entreprise dynamique, envoyez nous votre candidature ! Comment postuler ? Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et créatif, n'hésitez pas à postuler en ligne ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
Vous êtes à la recherche d'un poste en conditionnement de produits parfumés H/F sur du long terme ? Alors lisez la fin de cette annonce ! Le/La conditionneur met en contenant, les préparations parfumées fabriquées par les équipes de productions. Vos missions : - Sculptez le produit avec précision ; - Conditionner les produits fabriqués en utilisant les outils mis à sa disposition ; - Assure l'étiquetage des concentrés ; - Réapprovisionner les consommables ; - Participer au nettoyage de l'atelier de production ; - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité liées au site de Production ; - Soyez la star en renfort sur d'autres postes du service production en cas de besoin (dans la limite des compétences liées à la fonction et/ou des postes occupés antérieurement). Offre d'Emploi : Conditionneur H/F Lieu : Grasse Type de contrat : Intérim Durée mission : longue Durée hebdomadaire : 35h Horaires : 2*7: 6h-13h/13h-20h Rémunération : 12,73€/H + avantages (13ème mois, panier repas, prime de vacances, prime habillage) Profil recherché : Connaissances : - Niveau de diplôme : Brevet des Collèges - BEPC ; - Maîtrisez les pas de la danse des normes, procédures et règles ; Savoir-Faire : - Appliquer les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité comme un chef ! ; - Travailler en équipe. Savoir-Être : - Rigueur et fiabilité deviennent des traits de séduction. - Respect de la hiérarchie. Si vous êtes prêt(e) à dévoiler votre talent dans une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature ! Comment postuler ? Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et créatif, n'hésitez pas à postuler en ligne ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
SARL Meservices Paysages est une jeune et dynamique qui a développé son activité dans le secteur des espaces vert, nous sommes basés à Grasse. Nos clients sont des particuliers haut de gamme, nous évoluons uniquement dans un milieu privé. Nous réalisons des travaux de terrassement, aménagement paysager, réalisation de piscine extérieur, maçonnerie, création d'arrosage automatique et d'entretien dans des parcs et jardins de toutes tailles. Nous mettons un point d'honneur sur notre service de qualité. Sous la responsabilité du Responsable de la société, nous souhaiterions recruter un ouvrier paysagiste motiver pour participer à de magnifiques projets. Les missions qui vous seront confiées : - Réalisation d'un arrosage automatique - Plantation - Travaux de petite maçonnerie - Être à l'aise avec les outils en tous genre - Esprit créatif -Travaux d'aménagement des plantes Vous êtes : - Doté du sens du détail - Professionnel et discret - Maitrisez les techniques paysagères - Ayant l'esprit d'équipe
Missions : - Contribuer à l'accueil de l'enfant, - Encadrer et animer des groupes d'enfants en collaboration avec l'éducatrice responsable du groupe, - Organiser matériellement des activités et participer au rangement, - Assurer une intervention pédagogique cohérente répondant au projet pédagogique du jardin d'enfants. Tâches spécifiques : - Une fois par semaine, participer aux réunions de groupe en binôme avec l'éducateur, - Observer les enfants et partager ses observations avec l'éducateur, - En fonction du planning, prendre ses repas avec les enfants (temps pédagogique), - Veiller au respect des consignes alimentaires, - Préparer l'enfant à la sieste et organiser un réveil échelonné, - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants (installation, change ), - Assurer des ouvertures, des siestes, des fermetures, - Installer et /ou ranger les lits, - S'adapter au travail des différents groupes en fonction des besoins de l'établissement. Occasionnellement remplacer une personne absente sur un autre groupe, - Participer aux rencontres de l'équipe éducative/parents de son groupe, - Participer à la mise en place d'une période d'adaptation destinée à préparer l'enfant à son environnement, et à la mise en place de fêtes et journées à thème, - Participer à la réunion pédagogique organisée une fois par mois, - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique. -Connaissance du développement de l'enfant de 2 à 6 ans, -Pouvoir suivre un projet pédagogique, -Savoir alerter son supérieur en cas d'accident et s'appuyer sur ses compétences, -Travailler en équipe pluridisciplinaire, -Capacité d'observation et d'écoute et de dialogue, -Avoir un esprit créatif, -Savoir entrer dans le jeu de l'enfant lors d'activités libres du matin et du soir, -Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation, -Très bonnes facultés rédactionnelles, -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat,
Votre rôle est de réaliser des activités de conseil et de vente de pièces automobiles, neuves et d'occasions, d'accessoires ainsi que de produits automobiles. Vous gérez les différentes plateformes e-commerce dans son intégralité : approvisionnement et réassorts, prise de photos et mise en ligne, rédaction des descriptifs produits. Vous serez amené à conseiller la clientèle professionnelle et particulière de la société, par téléphone, mail et e-shop. Vendre des pièces automobiles et orienter les clients vers des produits de substitutions ou complémentaires. Vous veillerez au suivi des envois ainsi que des retours auprès de la logistique. Avantages liés au poste : mutuelle d'entreprise et CE Salaire : rémunération fixe - **Qualification : Employé - **Expérience : 6 mois - le même poste - **Formation : CAP ou équivalents - **Compétences recherchées : connaissances techniques automobile, autonomie, aisance informatique - **Poste évolutif - Conseiller techniquement les clients. - Identifier des pièces de rechange via nos outils de référencement. - Participer à la bonne gestion du stock (inventaires tournants, saisie, etc). - Assurer la réception et l'expédition des colis, et le stockage rigoureux des pièces. - Participer au service après-vente - Connaissances techniques : Compréhension des pièces automobiles, de leurs fonctions et de leur identification. - Capable d'utiliser un PC et d'utiliser les logiciels de gestion de stock - Gestion des appels téléphoniques clients
Rejoignez l'univers d'ATTRACTIVE SCENT, l'excellence du parfum ! ATTRACTIVE SCENT, entreprise française innovante et spécialisée dans la création de compositions parfumées de haute qualité, est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Achats pour rejoindre ses équipes. Située à Saint-Cézaire, au cœur de la prestigieuse région Grassoise, notre société bénéficie d'une unité de production ultra-moderne équipée des dernières technologies. Pourquoi nous rejoindre ? - Une immersion dans un environnement créatif où votre talent prendra toute sa mesure. - L'opportunité de travailler dans des conditions de production à la pointe de l'innovation. - Un cadre de travail inspirant au cœur de la capitale mondiale du parfum. En tant qu'Assistant(e) Achats vous aurez pour principales missions notamment : - Appliquer la stratégie achats en adéquation avec les objectifs de l'entreprise et donnés par la direction ; - Suivre et adapter les stocks mini et kamban ; - Participer aux salons spécialisés (SIMPAR, IFEAT etc.) ; - Coordonner l'approvisionnement en matières premières avec les besoins des départements production et R&D ; - Gérer l'approvisionnement des consommables et emballages de conditionnement ; - Participer à la résolution de rupture de matière premières. Vous êtes notre prochain talent ! Votre expérience et vos compétences sont des atouts clés pour rejoindre notre équipe. Qui êtes-vous ? - Vous êtes bilingue en Anglais (écrit / oral) - Vous avez une bonne capacité à utiliser des logiciels de gestion des achats et des stocks. - Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en communication et en négociation. - Vous avez le sens de l'organisation et la gestion des priorités.
Nous recrutons pour un partenaire, acteur reconnu de son secteur, un(e) Infirmier(ère) en Santé au Travail afin de renforcer son service Santé et Prévention. Vos missions : Rattaché(e) au service Santé, vous jouez un rôle clé dans la prévention, le suivi médical et la promotion de la santé au travail des salariés. - Soins et accompagnement - Assurer les soins d'urgence et de prévention - Gérer la pharmacie d'urgence et les dispositifs de premiers secours Suivi médical : - Organiser et assurer le suivi médical réglementaire des salariés - Gérer les dossiers médicaux et les convocations - Mettre à jour les types de suivi individuel en lien avec le DUERP Gestion administrative: - Déclarer et suivre les accidents du travail et arrêts maladie - Tenir le registre des accidents bénins - Assurer le suivi des indemnités journalières et des dossiers AT/AM Prévention et sécurité : - Participer aux travaux du CSSCT et aux études de poste - Contribuer aux analyses d'accidents - Mettre en place et animer des actions de prévention santé - Vérifier la conformité des trousses de secours sur site Profil recherché: - Diplôme requis : DU Infirmier(ère) Santé au Travail - Expérience minimum de 3 ans en santé au travail (milieu industriel apprécié) - Maîtrise des outils bureautiques et des dossiers médicaux informatisés - Sens du contact, discrétion, rigueur et intérêt pour la prévention - Permis B requis
Vous recherchez un nouveau défi dans la distribution alimentaire ? Notre client, enseigne coopérative de grande distribution, se distingue par sa proximité, la qualité de ses produits et ses valeurs humaines. Rejoignez un environnement convivial et dynamique, axé sur l'innovation et le développement des collaborateurs ! SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose un poste de Manager de Rayon H/F sur un univers Epicerie au sein d'un supermarché sur Grasse (06). Contrat CDI avec un statut Agent de Maîtrise (AGM), 39 heures par semaine. Rémunération compétitive : 2350€ - 2750€ brut sur 13 mois, complétée par diverses primes (les permanences du soir en heures supp défiscalisées (1 par semaine obligatoire, soit une fourchette de 250 à 350 € brut mensuel en +), prime d'objectif de 2 500 € brut + prime de fin d'année (1 mois de salaire à compter d'un an d'ancienneté).Avantages exclusifs : Réduction de 5 % sur vos achats en magasin. Mutuelle d'entreprise avantageuse. Disponibilité immédiate : prenez les rênes dès que possible et rejoignez une enseigne ambitieuse. Missions : Suivre les objectifs du compte d'exploitation : chiffre d'affaires, marges, frais de personnel. Analyser et contrôler régulièrement la qualité des stocks et des DLC. Surveiller les marges, démarques connues et inconnues, et ajuster en conséquence. Garantir une implantation optimale des rayons. Dynamiser les ventes grâce à des animations commerciales, actions promo et meilleures ventes. Collaborer avec les fournisseurs pour enrichir l'offre produit. Assurer le remplissage continu des rayons et la mise à jour des prix. Recruter, intégrer, et former une équipe de collaborateurs. Animer le terrain au quotidien en véritable leader de proximité. Mettre en place un projet d'équipe pour développer les compétences et atteindre les objectifs. Profil : Une expérience réussie en tant que Manager dans un environnement alimentaire, idéalement en supermarché. Rigueur, autonomie et sens du commerce. Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe. Goût pour les challenges et envie d'évoluer.
Votre mission : - Assurer l'accueil téléphonique et physique - Renseigner les usagers et gérer les demandes - Réalisation de travaux bureautiques (courriers, comptes rendus, suivi de base de données, etc ... ) - Assurer le suivi et la mise en forme des dossiers administratifs - Gérer les inscriptions des accueils périscolaires et extrascolaires - Assurer l'encaissement et le suivi de la régie Vous possédez un réel sens de l'accueil Maîtrise de l'outil informatique Sens du service public Vous travaillez du lundi au vendredi
Implantée à Peymeinade depuis avril 2022, notre agence est spécialisée dans les services aux particuliers : entretien de jardins, vitrerie, petits travaux et entretien courant des habitations. Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recherchons un collaborateur polyvalent, motivé et autonome, pour un poste de vitrier / jardinier / homme à tout faire (H/F). Votre mission Votre quotidien ? Un travail varié, sans routine et surtout sans embûches ! Vous interviendrez chez nos clients particuliers pour : L'entretien des espaces verts : tonte, taille de haies, désherbage, débroussaillage, plantations. Le nettoyage haute pression (terrasses, murets.). Le nettoyage des vitres, vérandas, baies vitrées. De petits travaux de bricolage : montage de meubles, fixation d'objets, petites réparations du quotidien. L'évacuation des déchets verts après chaque intervention. Ce que nous ne faisons pas : travaux nécessitant une habilitation spécifique, électricité, plomberie, ou interventions relevant de la garantie décennale. Nos engagements pour votre confort Plannings adaptés à vos disponibilités : nous construisons ensemble votre emploi du temps pour concilier vie pro et vie perso. Proximité des chantiers : nos clients se situent entre Grasse et Saint-Cézaire, pour limiter les trajets et la fatigue. Accompagnement au démarrage : pas de stress, nous vous accompagnons lors de la première prestation chez chaque nouveau client. Autonomie, mais jamais seul : vous bénéficiez d'un soutien permanent de l'agence. Rémunération & avantages CDI à temps partiel au démarrage (évolution possible selon votre disponibilité). Taux horaire : 14 € brut/heure, avec modulation annuelle. Matériel fourni : camion, remorque, outils, EPI, téléphone professionnel, vêtements de travail. Mutuelle d'entreprise dès la signature, prévoyance après 1 an, et tickets restaurant après 6 mois. Prime d'assiduité jusqu'à 50 € brut/mois. Primes de développement : Nouveau contrat < 3h/semaine : +50 € brut Nouveau contrat ≥ 3h/semaine : +100 € brut Prestation ponctuelle (jardinage, bricolage, vitrerie) : 10 % du devis signé. Salaire fixe, non impacté par les annulations clients. Avantage REDUCBOX : réductions de 4 à 25 % toute l'année sur plus de 150 000 références (voyages, cinéma, courses, etc.). Secteur d'intervention GRASSE - PEYMEINADE - LE TIGNET - CABRIS - SPÉRACÈDES - SAINT-CÉZAIRE - SAINT-VALLIER-DE-THIEY Profil recherché Vous aimez travailler en extérieur et en autonomie. Vous avez le sens du service et du travail bien fait. Vous possédez le permis B (indispensable). Une première expérience dans le jardinage, la vitrerie ou le bricolage est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez nous, le professionnalisme se conjugue avec la bienveillance. Nous valorisons nos collaborateurs, reconnaissons leur engagement et les accompagnons dans la durée.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Exploitant de nuit H/F avec comme horaire 17H-01H pour rejoindre notre équipe Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous aurez pour principales missions : - La gestion des départs et retours des conducteurs - L' assistance des conducteurs en cas de problème sur la route - Le chargement des camions (manutention de Rolls et palettes) - Le suivi des plannings et la mise à jour des données dans le TMS - Le contrôle de la qualité des opérations et le respect des procédures internes Environ 50 conducteurs et 30 véhicules à gérer Conditions de travail : - 2400€ brut mensuel, contrat 169H - Avantages : Tickets restaurant, Prime Qualité, Mutuelle - Formation Bac +2 dans le domaine du transport ou de la logistique - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire - Maîtrise des outils Excel et TMS - Bon relationnel avec les conducteurs, sens de la rigueur et de l'organisation Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion : toutes les candidatures sont les bienvenues, quelles que soient les différences Ce qui compte pour nous, ce sont l'énergie, l'envie de vous engager dans un collectif qui correspond à vos valeurs, et aimer travailler en équipe
Le Groupe comprend aujourd'hui 10 000 collaborateurs, plus 160 agences en France et plus de 25 à l'étranger (Royaume-Uni, Espagne, Portugal et Benelux)
En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à 19 km de Cannes, dans le quartier résidentiel et arboré de St Jacques à Grasse (06), la résidence médicalisée Le Clos des Vignes accueille 80 résidents (dont 24 en unité protégée) et offre tout le confort d'un établissement neuf, aux équipements résolument modernes. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
- L'APREH - est une association engagée depuis 60 ans dans les Alpes-Maritimes auprès des personnes en situation de handicap. o 29 établissements o 540 professionnels passionnés o 900 personnes accompagnées (enfants, adultes, travailleurs) Notre crédo : réadapter, accompagner, innover ! La MAS Saint Antoine est un lieu de vie ouvert 365 jours/an, où 43 personnes avec autisme vivent ou sont accompagnées, entourées de professionnels impliqués et humains. Missions : Vous contribuez à la qualité d'accueil des résidents à travers l'entretien et la maintenance des locaux : - Assurer la maintenance de premier niveau, - Effectuer des travaux courant de réparation (électricité, plomberie, menuiserie, peinture.) - Maintenir en bon état le bâtiment (équipements intérieurs et extérieurs) - Suivre la flotte des véhicules : entretien, maintenance, contrôle périodique - Suivre des travaux de maintenance et de sécurité exécutés par des entreprises extérieures - Maîtrise des techniques de base d'intervention : plomberie, menuiserie, peinture ... - Organiser et suivre les contrôles obligatoires ERP Autonomie, rigueur et organisation dans les missions à accomplir, sens des priorités, respect des délais, capacités d'anticipation et d'adaptation, respect des règles de sécurité. ¨POSTE EVOLUTIF - travail en journée du lundi au vendredi de 08h30 à 16h30
Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et vous aimez le travail bien fait ? Nous recherchons un(e) technicien(ne) piscine pour intégrer notre équipe. Vos missions : Installation, entretien et réparation des équipements de piscine. Diagnostic et résolution des problèmes techniques. Profil recherché : Dynamique, autonome et organisé(e). Polyvalent(e) et prêt(e) à apprendre. Une expérience dans le domaine est un plus, mais nous formons aussi les débutants motivés ! Ce que nous offrons : Une ambiance conviviale et collaborative. Des projets variés et stimulants. Opportunité de développer vos compétences. Envie de plonger dans l'aventure ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe !
Nous recherchons un démonteur autonome et polyvalent, pour rejoindre notre équipe, vous serez sous la responsabilité directe du Chef de Parc. Le candidat idéal doit être capable d'identifier les pièces automobiles de manière autonome et efficace et être précis dans les opérations de démontage. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP en mécanique, carrosserie ou vendeur-magasinier en pièces de rechange. Avantages liés au poste : mutuelle d'entreprise et CE Salaire : rémunération fixe - Expérience : 1 an dans le secteur automobile très apprécié - Formation : si possible CAP en mécanique, carrosserie ou vendeur-magasinier en pièces de rechange - Compétences recherchées : autonomie, sens du service et du travail en équipe, rigueur et motivation Vos principales missions seront : - Identifier les pièces ou ensembles à démonter selon les consignes techniques ou le plan d'intervention - Démonter des éléments mécaniques et carrosserie - Débrancher et déposer les pièces mécaniques ou électriques - Nettoyer, étiqueter, stocker et sécuriser les pièces démontées pour réemploi - Utiliser les outils adaptés (clés, perceuse, déboulonneuse, extracteurs, pont élévateur.) - Réaliser la dépollution des véhicules hors d'usage (vidange des fluides, retrait des éléments dangereux) Vous faites preuve de rigueur et vous savez travailler en équipe. Vous vous reconnaissez ? Alors rejoignez notre équipe
Manpower Grasse recherche pour son client un acteur du parfums et de l'arômes situé sur Grasse un(e) aide Préparateur parfums H/F -Préparer les matières premières et réaliser des pesées simples selon les ordres de fabrication. -Vérifier l'identité des produits (références, lots) et assurer les transferts vers les équipements. -Assister au chargement des cuves et au suivi de l'atomisation sous supervision. -Surveiller le bon fonctionnement de la ligne et signaler toute anomalie. -Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité propres aux arômes/parfums. -Participer au nettoyage de l'atomiseur et au maintien de la propreté de la zone. Horaires de journée ou 2 x 8 -Expérience en production ou manipulation de matières premières appréciée. -Rigueur, respect des consignes d'hygiène, sécurité et traçabilité. -À l'aise avec la manutention légère et le travail en environnement industriel. -Capacité à suivre des instructions précises et à travailler en équipe. -Motivation et polyvalence sont demandés. Vous avez une expérience réussi d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
EnvirobatBDM ( www.envirobatbdm.eu) est une association qui contribue activement à la généralisation du développement durable dans l'acte de construire, de réhabiliter et aménager, principalement en région SUD Provence-Alpes-Côte d'Azur. Créée en 2003, elle rassemble des acteurs interprofessionnels issus de tous les corps de métier du bâtiment, principalement maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre et entreprises de réalisation. L'association compte plus de 300 structures membres, totalisant plus de 13 500 emplois. L'équipe est composée de 21 salariés et le CA compte 16 membres. EnvirobatBDM comporte quatre pôles d'activités : Evaluation, Ressources, Réseaux et formations, Administration-communication-finances Portée par le pôle Evaluation, la démarche Bâtiment Durable Méditerranéen (BDM) est une démarche de qualité environnementale des projets de construction qui a pour objectif de faire progresser ces projets D'une manière générale, le/la chargé/e de projets BDM instruit les projets entrant en démarche BDM en région Sud, et suit certaines actions associatives liées à la thermique du bâtiment en impliquant l'ensemble de l'équipe sur ces sujets. Le/la chargé/e de projets démarche BDM est rattaché au pôle Evaluation. Missions : 1. Instruire les projets BDM en lien avec la pilote du pôle - Réaliser et suivre des visites chantier et usage de projets BDM - Organiser et participer aux commissions - Animer et dynamiser le réseau des accompagnateurs BDM - Participer aux réunions du pôle Evaluation - Participer aux évolutions des référentiels bâtiments : typologies, versions ou process 2. Missions en lien avec la thermique du bâtiment - Gérer techniquement les actions associatives en lien avec la thermique du bâtiment - Animer le réseau régional des économes de flux (réseau CARTE) - Suivre aux plans administratif et budgétaire les actions associatives confiées (avancement, animation, budget, ressources, .) en lien avec le pilote du pôle concerné - Lancer et piloter les appels d'offres pour les prestations externes liées à ces actions associatives - Contribuer aux actions annuelles de l'association et accompagner l'équipe sur certains sujets de la thermique du bâtiment - Participer à la rédaction du rapport d'activités et du programme d'actions 3. Représentation de l'association : - Assurer la diffusion des démarches BDM en lien avec la chargée de communication et la pilote du pôle Evaluation - Participer aux instances en tant qu'invité et personne ressource - Participer aux activités du Collectif des démarches (à l'échelle nationale) Les actions de l'association comprennent des actions récurrentes et d'autres ponctuelles, définies chaque année au sein du programme annuel d'actions. Les missions ponctuelles sur lesquelles le/la chargé/e de projets sera amené à travailler peuvent donc évoluer. Profil : - Issu/e du monde de la thermique du bâtiment, vous avez au moins 5 années d'expérience professionnelle - Maîtrise des sujets environnementaux dans le bâtiment (connaissances techniques et enjeux) - Connaissance transversale du monde du bâtiment et expérience de chantier - La connaissance des sujets de rénovation thermique des copropriétés serait un plus - Capacité à organiser des événements - Connaissance des outils d'évaluation environnementaux - Connaissance de l'environnement territorial - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des outils numériques standards - La connaissance des sujets sociologiques liés à la prise en compte des usagers peut être un plus Savoir-faire et savoir-être : - Autonomie - Rigueur - Capacité d'adaptation - Force de proposition - Respect - Bienveillance - Aisance à la prise de parole en public Modalités de réponse : Adresser CV + Lettre de motivation par courrier électronique à contact@envirobatbdm.eu, 04 95 043 044.
Plusieurs exploitations expertes dans la culture de plantes à parfum recherchent des personnes pour effectuer la taille de rosiers Centifolia. Leurs besoins sont situés sur les communes suivantes : Callian, Montauroux et Tourrettes. Débutant(e) accepté(e), vous avez cependant une appétence pour le secteur agricole et le travail en extérieur. Horaires en journée, CDD saisonnier d'1 mois, à compter du 2 février 2026.
Le magasin EXTRA, société familiale et renommée, recherche son Technicien Electroménager H/F pour compléter son équipe ! Travail du mardi au samedi ou possibilité du lundi au vendredi. Vous serez en charge du dépannage la plupart du temps, de l'installation et mise en service d'appareils neufs . Formation continue assurée en partenariat avec les grandes marques. Véhicule et outillage fournis Entreprise familiale à taille humaine. Clientèle fidèle.
La Direction Générale des Services Techniques recherche un OPERATEUR / une OPERATRICE GEOMETRE TOPOGRAPHE pour un CDD de 12 mois dès que possible. MISSIONS - Réaliser les relevés topographiques sur le terrain à l'aide d'instruments de mesure, - Effectuer des prises de points en codé, - Créer et faire évoluer une table de codes, - Prendre les mesures sur le terrain (angles, distances, superficie, etc.) et relever les différents détails en utilisant des appareils de précision (tachéomètre, scanner, distancemètre et mètre), - Assurer le calcul de polygonales et contrôler la conformité des résultats, - Formaliser les données collectées et les intégrer sur les supports appropriés, - Dresser les plans à différentes échelles, - Concevoir, suivre la charte graphique des documents DAO, - Effectuer le reporting de son activité, - Effectuer une veille technologique. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Bac professionnel géomètre topographe, technicien du bâtiment ou travaux publics, - Expérience professionnelle d'un an minimum sur un poste similaire, mais débutant accepté, - Maîtrise du tachéomètre Trimble C5 et du scanner laser d'imagerie BLK, - Maîtrise des outils informatiques et connaissance des logiciels de CAO/DAO, de dessin en 3D, Autocad, Covadis pour le traitement des données, SketchUp et Photoshop, - Connaissance des normes de construction, - Notions en architecture et SIG, - Rigueur et précision dans la collecte et le traitement des données, - Bonnes capacités d'analyse et de projection, - Permis B exigé. REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, Comité des Œuvres Sociales.
Notre micro crèche recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour rejoindre notre équipe bienveillante et dynamique. Poste : Salarié(e) à temps plein Profil recherché : Diplôme demandé : Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE Une première expérience en structure petite enfance est un plus, mais débutant(e) accepté(e) Bienveillance, sens de l'observation, patience et esprit d'équipe Missions principales : Assurer la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants Participer à l'accompagnement des tout-petits dans leurs routines et leurs apprentissages Proposer des activités d'éveil adaptées Contribuer à l'aménagement d'un environnement chaleureux et sécurisant Travailler en cohérence avec le projet pédagogique de la structure Favoriser une relation de confiance avec les familles Horaires : temps plein - amplitude variable selon planning de l'équipe Lieu : Lou Tibou micro crèche, 83440 Callian Pour postuler : Envoyez CV + lettre de motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur du pôle socio-éducatif, vos missions sont les suivantes : Dans le cadre de l'accueil de loisirs : -Élaborer, avec l'équipe d'animation, le projet pédagogique du centre de loisirs et des accueils périscolaires (élémentaire et maternel) en lien avec le Projet Éducatif Territorial (PEDT), -Coordonner la mise en place des activités en cohérence avec le projet pédagogique et les adapter aux capacités et besoins des enfants accueillis, -Assurer l'organisation, l'encadrement et l'animation des enfants et/ou adolescents durant le temps extra et périscolaire, -Veiller au bon déroulement des activités et garantir la sécurité physique et affective des enfants, -S'assurer du respect et de l'application de la réglementation en vigueur relative aux ACM (accueils collectifs de mineurs), -Assurer la gestion administrative et budgétaire des différents accueils (inscriptions, déclaration, dossiers, suivi des dépenses), -Manager, accompagner et évaluer l'équipe d'animation (planning, formation, cohésion d'équipe), -Assurer la coordination des projets en lien avec les différents partenaires institutionnels et associatifs (Éducation Nationale, CAF, collectivités, intervenants extérieurs). Dans le cadre de l'espace famille : -Aller à la rencontre des jeunes dans une logique d'aller-vers (espaces publics, réseaux sociaux), -Accompagner les projets portés par les jeunes (Sac à dos, Innov'Jeunes, BSV.), -Organiser des animations de rue pour créer du lien et prévenir les situations à risque, -Participer à l'accueil des familles et proposer, en lien avec les partenaires, des temps d'échange autour des enjeux éducatifs. -Diplôme : BPJEPS -Expérience souhaitée : 2 à 3 ans minimum dans la gestion et la coordination d'un ACM, -Maîtrise de la réglementation et du fonctionnement des ACM (accueil collectif de mineurs). -Expérience confirmée dans la conduite et la mise en oeuvre de projets d'animation, -Capacité à encadrer et animer une équipe, -Sens des responsabilités, rigueur, organisation et esprit d'initiative, -Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat, -Excellente qualité relationnelle et de communication, -Permis B exigé.
Conditions du poste : -Convention collective : CCN du 31 octobre 1951 -Coefficient : 408 Une reprise d'ancienneté selon expérience -Une prime SEGUR de 238 euros -Une prime décentralisée de 3% versée selon conditions conventionnelles -En sus des 5 semaines de congés annuels, une semaine de congés trimestriels au cours des 1er, 2ème et 4ème trimestre -Mutuelle
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un éducateur de jeunes enfants en remplacement d'un agent momentanément absent : Nous vous proposons : - de rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants - de participer au travail en transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance Missions principales : - Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants de moins de 6 ans accueillis dans le cadre du projet éducatif de l'établissement - Dynamiser et coordonner le travail de l'équipe en crèche collective auprès des enfants - Accompagner les familles dans leur rôle éducatif - Participer à la vie de la crèche collective, dans le cadre du fonctionnement du CCAS, en collaboration étroite avec la direction - Participer aux projets du service Petite enfance en transversalité avec les différents services petite enfance (coordination, relais petite enfance, ludothèque et crèches collectives) - Assurer la continuité de service public et de direction en l'absence du responsable Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants - Vous avez de bonnes capacités d'observation et d'analyse, qui, alliées à vos connaissances, vous permettent de contribuer à l'éveil, au bien-être et au développement des enfants - Vous avez de très bonnes capacités relationnelles, tant avec votre hiérarchie et les équipes qu'avec les familles, et savez partager et transmettre vos connaissances - Vous savez faire preuve de créativité et d'organisation et vous vous appuyez sur vos capacités d'animation pour mettre en œuvre des activités éducatives - Vous savez concevoir et piloter des projets dans la cadre du projet éducatif, et veiller à leur mise en œuvre - Vous avez de grandes capacités d'organisation, d'autonomie et d'adaptabilité - Vous savez faire face à différentes situations et travailler en équipe - Vous êtes disponible et avez le sens du service public Date de prise de poste : dans les meilleurs délais Poste vacant : recrutement par voie contractuelle (CDD 6 mois renouvelable selon les périodes d'absence de l'agent) Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Notre cabinet recherche un(e) collaborateur(trice) Technicien(ne) Géomètre (BTS ou niveau BTS) avec une bonne connaissance d' AutoCAD et COVADIS - débutant(e) accepté(e). Des formations lui seront proposées afin d'être autonome sur le terrain pour l'utilisation d'un scanner 3D et le traitement informatique au bureau.
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, qui mise sur la formation et l'évolution de ses collaborateurs ? Rejoignez LE SIS et devenez un acteur clé du cycle de vie des bâtiments ! Les nouvelles recrues suivent un parcours de formation spécifique, dispensé en grande partie par les salariés les plus expérimentés. Sa mission principale est l'entretien et la maintenance préventive d'équipements de climatisation et de ventilation. Sa mission secondaire sera l'aide à l'installation d'équipements dans le cadre de travaux neufs et/ou de maintenance corrective. Dynamique, rigoureux(se), et organisé(e), les qualités recherchées sont avant tout humaines. Bien qu'une expérience soit appréciée, la prise de poste est conditionnée par un parcours de formation interne plus ou moins intense selon le profil du candidat. Un plus dans le bâtiment, la climatisation, la ventilation ou le nettoyage industriel, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Compétence(s) du poste Vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien de conduits de ventilation (dépoussiérage/dégraissage/désinfection). - Réaliser le nettoyage en profondeur d'installations de climatisation (split, CTA, VRV, gainables, etc.). - Remplacement des pièces d'usure (filtres, courroies, moteurs.). - Etablir des diagnostics et rapports d'intervention lors des maintenance et dépannage. - Assister un chef d'équipe dans le nettoyage mécanique et la désinfection chimique de tours aéroréfrigérantes. - Assister un chef d'équipe dans la mise en place de nouveaux systèmes de climatisation et de ventilation. - Participer aux travaux de maintenance corrective et aux réparations. - Respect des protocoles de sécurité stricts liés à ces interventions en milieu industriel. Certification/habilitations appréciées - Habilitations électriques - CACES nacelle - Sensibilisation au risque chimique - Formation légionnelle - Formation amiante (SS4) Salaire indicatif : Mensuel de 2000 à 2500 € brut sur 12 mois selon profil + paniers repas (9,40€ /jour) Conditions d'exercice : Travail en journée à 95%, travail de nuit à 5%
Nous recherchons un technicien de maintenance préventive débutant ou confirmé dans le domaine du CVC. Le technicien de maintenance en climatisation est responsable de l'entretien des systèmes de climatisation dans divers environnements tels que les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. Il doit s'assurer du bon fonctionnement des équipements de climatisation pour garantir le confort des occupants et la qualité de l'air intérieur Il restitue quotidiennement le déroulement de la journée au conducteur de travaux Activités principales (liste non exhaustive) : - Prendre connaissance de l'installation propre à l'intervention : plans, historique des interventions et procéder aux interventions de maintenance - Préparer les travaux à effectuer selon le programme de maintenance en vérifiant qu'il applique bien la réglementation en vigueur (contrôles, tests, pièces à changer, etc.) - S'assurer de la conformité de l'intervention et utiliser les équipements de protection prévus - Procéder aux contrôles des systèmes de production prévus dans le programme de maintenance - Maintenance préventive : assurer le nettoyage, échanger des pièces, améliorer l'installation - En cas de panne, en comprendre l'origine et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais en respectant la réglementation - S'assurer du respect des normes de sécurité - Effectuer les tâches d'entretien prévues : remplacement des filtres, appoint de fluide frigorigène, état des calorifuges, tirage au vide de l'installation, chargement des circuits - Positionner et fixer les groupes (condenseurs, tubes, câbles électriques, etc.) de l'installation - Ajuster les réglages pour assurer le fonctionnement optimisé de l'installation : paramètres de fonctionnement, de régulation, températures, pressions, etc. - Effectuer les tests de remise en service - S'assurer que l'équipement fonctionne correctement - en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité - comme spécifié dans la documentation - Remplir et signer les fiches techniques d'intervention pour le suivi des interventions Spécificités du poste : - Port d'EPI - Horaires de travail flexible - Travail en interieur et en extérieur, expositions aux conditions météorologiques variables - Déplacements fréquents dans une journée (permis B obligatoire) - Formation en interne afin de rester à jour pour des nouvelles technologies - Astreintes..(pour les techniciens en dépannage) Profil recherché : - Niveau d'études : BEP/CAP/Bac Pro ou équivalent en électrotechnique, maintenance, ou un domaine connexe. - Habilitation électrique - CACES - Agrément fluide pour les frigoristes - Permis de conduire : Souhaité. Nous offrons : - Environnement de travail dynamique et bienveillant. - Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. - Avantages sociaux et salaire compétitif.
Climatisation, chauffage, climatisation, ventilation, plomberie et électricité
L'AEC Les Cèdres à Grasse recherche un(e) Responsable technique polyvalent(e), prêt(e) à s'investir dans notre mission et à rejoindre nos équipes passionnées ! Vos missions : - Manager une équipe de 2 jardiniers et un technicien polyvalent, faire les plannings, distribuer les tâches. - Assurer le suivi de l'entretien des différentes parties du site et les contacts avec les sous-traitants - Entretien quotidien de la piscine (analyses, nettoyer les filtres .) - Réaliser des interventions électriques (changer des ampoules, refixer une prise, changer une minuterie .) - Réaliser des interventions en plomberie (changer des accessoires, déboucher des installations .) - Réaliser des interventions matérielles (serrurerie, peinture, petits travaux de « bricolage » .) Profil recherché : - Personne polyvalente ayant des connaissances générales en BTP - Personne organisée et rigoureuse, sachant travailler en équipe, curieuse dans son travail Nos avantages : - Logement possible - Repas selon temps de travail - Contrat pouvant être évolutif - Salaire négociable
Sous l'autorité de la Directrice, vous aurez en charge : MISSIONS - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille au quotidien, dans le cadre d'un projet éducatif et pédagogique commun à la structure d'accueil, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement (projet éducatif/projet pédagogique) - Contribuer à la prévention précoce de la construction des premiers attachements, à la consolidation de ses premières relations à autrui, à l'acquisition de comportements autonomes, - S'appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l'enfant, - Animation des réunions d'échange et d'information avec les parents, - Impulser une réflexion sur les pratiques professionnelles, - Coordonner les pratiques mises en place par l'équipe, - Veiller à la sécurité physique et affective, aux besoins psychologiques des enfants. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants obligatoire, - Expérience sur poste similaire appréciée, - Bonne connaissance des établissements « petite enfance », - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d'urgence, - Bonnes facultés d'observation, d'organisation, d'adaptation et de réflexion, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel, - Sens du service public. DIVERS - Temps complet : 37h30, - Horaires de travail : variable entre 7h30 - 18h30, - Lieux de travail : 50 % Crèche l'Etoile des Pioupious à Saint-Cézaire-sur-Siagne, structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance, (12 berceaux de la marche acquise à 5 ans révolus) et 50 % Crèche La Voie Lactée au Tignet, structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance, (36 berceaux de 2.5 mois à 5 ans révolus). REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Titres restaurant, participation mutuelle, Comité des Œuvres Sociales.
Dans le cadre de la préparation de la rentrée scolaire 2025, la Région SUD Provence-Alpes-Côte d'Azur met en œuvre une procédure de recrutement d'agents d'entretien itinérants pour effectuer des missions de remplacement au sein de ses lycées, à la demande de l'autorité territoriale. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vos missions au sein de plusieurs lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Effectuer des missions de remplacement à la demande de l'autorité territoriale dans un lycée faisant partie d'une zone de mobilité déterminée dans les domaines - Effectuer l'entretien des locaux, (salles de classes, sanitaires, bureaux administratifs, espaces communs, escaliers), cours et espaces extérieurs et le cas échéant gymnase et espaces sportifs - Effectuer le balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers dans le respect des protocoles et procédures en place - Participer aux activités de production de repas et principalement assurer la plonge (plonge élèves et plonge batterie), l'entretien des locaux et du matériel de restauration ACTIVITES SPECIFIQUES - Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail - Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'état de propreté des lieux et informer de manière systématique le chef d'équipe, ou à défaut le gestionnaire des dégradations ou incidents - Préparer les salles à la demande du chef d'équipe ou à défaut du secrétaire général - Ouvrir et fermer des bâtiments - Aider au service d'accueil, de lingerie, d'entretien des espaces verts ou du magasinage - Petites manutentions Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente. AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Pour déposer votre candidature, suivre les étapes ci-dessous : - Cliquer sur le lien proposé - Aller au paragraphe " Je recherche un poste dans..." - Sélectionner "Lycée" et cliquer sur "Rechercher" - Sélectionner l'annonce "Agent itinérant des lycées - 2025" - Le détail de l'annonce apparait avec en bas une case bleue "Postuler" - Cliquer dessus et suivre les instructions (préparer CV, lettre de motivation)
Adecco Mougins recrute pour son client spécialisé dans la parfumerie, un(e) Préparateur Parfumerie pour le service production H/F Sous la responsabilité du responsable production, vous serez en charge de la préparation des compositions parfumées Vos missions : - pesées et mélanges des matières premières - Préparation des petites, moyennes compositions parfumées - Transformation de la matières suivant les compositions (liquide, poudres ...) Profil : Vous possédez une expérience significative en tant que préparateur et dans la parfumerie. Vous êtes autonome sur le poste et aimez le travail au sein d'une équipe. Poste à pourvoir sur le secteur grassois et au plus tôt La mission sera pour un mois Les horaires sont de journée La rémunération sera en fonction des compétences et de l'expérience des candidats N'hésitez plus et postulez en ligne !
Entreprise adaptée spécialisée en gestion responsable des déchets, recyclage, multiservices et en développement économique des territoires, située à Grasse, recrute dans le cadre d'un remplacement pour congés en CDD : Agent de nettoyage polyvalent H/F À compétences égales, les candidats reconnus travailleurs handicapés (RQTH) seront prioritaires. Contrat à durée déterminée du 23/03/2026 au 20/04/2026 Rattaché(e) au responsable de production, vos missions seront les suivantes : - Nettoyage de locaux de type bureaux - Utilisation du matériel de nettoyage - Vidage des poubelles Profil recherché : - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Titulaire du permis B et véhiculé(e) - Personne motivée, ponctuelle et rigoureuse Lieux d'intervention : - Grasse - Saint-Vallier-de-Thiey Horaires de travail : Campus Grasse : - Du lundi au vendredi : 6h00 - 8h00 10h par semaine BLH Saint-Vallier-de-Thiey : - Lundi et mercredi : 16h20 - 19h20 - Vendredi : 16h00 - 19h30 9h30 par semaine Total hebdomadaire : 19h30 Rémunération : - Salaire brut horaire : 12,31 € Poste à pourvoir à compter du 23 mars 2026
Nous recherchons un(e) Responsable ADV Voici les missions qui lui seront demandées Gestion administrative - Accueil et identification des intervenants extérieurs (clients, visiteurs, coursiers) - Gestion du standard, tri des appels et transfert aux services appropriés - Création des fiches clients Gestion et suivi de commandes - S'assurer de la prise en compte effective, de l'enregistrement des commandes et garantir les expéditions et livraisons auprès des clients ( saisie, suivi, livraisons, facturations, réclamations, SAV.) - Suivi et reporting des réclamations - Remonter régulièrement les informations liées aux ventes à sa hiérarchie via des indicateurs adaptés - Informer la production des produits manquants pour traiter les commandes - Création des références offres sur SAGE - Mise hors ligne des produits ( avec l'informatique en relais) - Suivi des quantités et interface avec la production et les achats
Rejoignez Vitalliance, une société dédiée à l'accompagnement des personnes dépendantes et améliorez la qualité de vie de nos bénéficiaires. Nous proposons un poste basé à Pégomas avec une flexibilité du lundi au dimanche selon vos disponibilités. Vous intégrerez une équipe déjà en place pour fournir un soutien précieux à une personne âgée dépendante. Votre mission consistera à offrir une aide quotidienne au repas, en veillant à ce que ceux-ci soient non seulement pris dans de bonnes conditions, mais aussi agréables pour le bénéficiaire. Vous serez également chargé de stimuler intellectuellement et physiquement la personne afin de préserver son autonomie le plus longtemps possible. Le volet nursing fait partie intégrante de votre travail : soin corporel, aide à la toilette et supervision des habitudes d'hygiène seront des aspects clés de votre rôle. En outre, vous jouerez un rôle fondamental en maintenant et renforçant le lien social avec notre bénéficiaire. Vous participerez activement aux conversations, encouragerez les interactions sociales et aiderez à maintenir une atmosphère positive et engageante autour de la personne. Dans ce cadre humain et bienveillant, votre travail aura un impact significatif sur le quotidien d'autrui tout en enrichissant vos propres expériences professionnelles. Pour briller dans cet emploi enrichissant au sein notre équipe solidaire chez Vitalliance, vous devrez posséder les compétences suivantes : - Calme et sérénité face aux situations délicates - Douceur dans l'approche et les échanges avec nos bénéficiaires - Patience infinie lors des tâches répétitives ou exigeant beaucoup d'attention - Capacité d'adaptation rapide aux nouvelles situations ou besoins Nous recherchons un profil qui allie compassion innée et engagement professionnel concret. Pourquoi Vitalliance ? Parce que VOUS comptez pour nous ! Un métier qui a du sens : Des horaires adaptés Des avantages concrets : - Un accompagnement personnalisé dès le premier jour. - Indemnités kilométriques - Mutuelle prise en charge - Primes trimestrielles de qualité - Prime de participation annuelle - Formations régulières et évolution professionnelle possible - Une équipe bienveillante et à votre écoute au quotidien
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé sur le bassin grassois, deux préparateurs parfums (f/h). Vos missions : - Réaliser les petites et grosses pesées et préparations de matières premières selon les ordres de fabrication. - Effectuer les mélanges et dosages nécessaires en respectant les recettes établies. - Contrôler la conformité des matières et des produits préparés. -Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication. -Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : - Avoir une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire dans les arômes ou parfums Du lundi au vendredi 35h hebdomadaires
La société GIP PACA recherche pour la surveillance d'un magasin de BRICOLAGE sur le secteur de GRASSE, un/une AGENT(E) DE SÉCURITÉ. envoyez votre CV recrutementcannes@gippaca.fr ou appelez à l'agence 04.93.34.42.50 Vous êtes en charge de la sécurité, la sûreté et de la surveillance à l'intérieur d'une surface de vente. Vous participez à la lutte contre les vols et les actes de malveillance. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Exercer une surveillance préventive et dissuasive, - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès (Marchandise, Vigipirate, Entreprise extérieure.), - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux, - Participer aux procédures d'interpellation (selon les procédures de l'enseigne), - Porter assistance aux personnes, - Assurer la quiétude des lieux et détecter des risques attentatoires, - Lutter contre la démarque inconnue - Veiller sur les systèmes de sécurité (intrusion, incendie, technique) et assurer les levées de doute. Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des procédures et des consignes. Votre profil : - Vous faîtes preuve de diplomatie et de professionnalisme. - Vous savez réagir aux événements avec calme et maîtrise. Soucieux(se) de la qualité de la prestation, vous avez un sens aigu du service et de la relation client. Vos Diplômes : - Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle à jour et en cours de validité avec la mention « surveillance humaine ». - SST à jour. Quels avantages à travailler chez GIP PACA ? - Heures supplémentaires rémunérées jusqu'à 180h ; le surplus est placé sur un compteur qui est versé sur la paie de décembre ; - Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés ; - Primes conventionnelles d'habillage et les paniers repas ; - Postes évolutifs et formations ; - CSE. LE POSTE EST DISPONIBLE EN TEMPS COMPLET 35H. POUR PLUS D'INFORMATIONS CONTACTEZ NOTRE AGENCE. Poste rémunéré au coefficient 140. Prise de poste au plus vite.
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour rejoindre notre équipe et fournir des services de qualité à nos clients. Les missions principales incluent : Aider les personnes âgées ou dépendantes dans leurs activités quotidiennes (toilette, habillage, alimentation, etc.). Effectuer des tâches ménagères légères (nettoyage, rangement, préparation des repas). Assurer une présence rassurante et un soutien moral. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Collaborer avec les familles et les professionnels de santé pour assurer le bien-être des clients. Possibilité de CDD.
Le bureau Interima Grasse recherche pour une Société basée à Grasse un/e Assistant Parfumeur H/F dans le domaine des matières premières en parfumerie. Mission de 4 mois ! L'embauche en CDI par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission n'est pas interdite. Poste à pourvoir immédiatement. Vous intégrerez une Société à taille humaine, référente dans la conception, la fabrication et la commercialisation de parfums personnalisés pour les industriels. Sous la responsabilité du parfumeur, vous serez en charge de diverses missions essentielles à la création des fragrances. Missions : * Assister le parfumeur dans la préparation des formules et des essais olfactifs, en réalisant les pesées nécessaires et en suivant les processus de création. * Gérer de manière précise les matières premières, en assurant leur traçabilité et un suivi rigoureux des stocks. * Contribuer au bon fonctionnement du laboratoire, en veillant à maintenir les standards de qualité et en garantissant l'organisation optimale des opérations quotidiennes. Expérience confirmée en laboratoire de parfumerie, indispensable pour réussir dans ce rôle. Maîtrise approfondie des matières premières naturelles et synthétiques, ainsi qu'une excellente connaissance des normes et techniques de formulation. Rigueur, précision et sens du détail sont des qualités essentielles pour ce poste. * Lieu : Grasse 06130 * Contrat : Interim - L'embauche en CDI par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission n'est pas interdite. * Horaire : du lundi au jeudi 8h30-17h et vendredi 8h30-14h30 * Salaire : Entre 13.50 et 14.50 euros bruts selon profil + 13eme mois + TR Si vous êtes passionné(e) par le monde de la parfumerie et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez plus, postulez dès maintenant !
Bienvenue aux Jardins de Grasse ! Un EHPAD où le bien-être de notre équipe est au cœur de nos préoccupations. Avec une direction forte de plus de 7 ans d'expérience, nous offrons un environnement professionnel propice à l'épanouissement de chacun de nos collaborateurs. La résidence Les Jardins de Grasse a été construite par la Fondation des Petites Sœurs des Pauvres en 1873. Transformée en EHPAD par le groupe en 2007, elle a été profondément modernisée. Aujourd'hui, elle accueille 87 résidents dans le bâtiment principal. C'est un lieu de vie favorable à une bonne prise en charge de la personne âgée, animée par une équipe pluridisciplinaire de qualité composée d'une soixantaine de salariés. Chaque jour, nous aurons à cœur de vous offrir un cadre et une ambiance de travail propices à votre épanouissement en favorisant votre développement professionnel. Vous intégrerez un groupe en plein essor où vous aurez aussi l'opportunité de diversifier vos connaissances et d'enrichir votre expérience au travers d'un parcours de formation personnalisé. Au quotidien, nous travaillons au développement de vos compétences afin de vous donner les moyens d'évoluer au sein du groupe. Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous aurez pour missions principales : Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination Observer l'état de santé du résident Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations Profil : Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.
Bienvenue aux Jardins de Grasse ! Un EHPAD où le bien-être de notre équipe est au cœur de nos préoccupations. Avec une direction forte de plus de 7 ans d'expérience, nous offrons un environnement professionnel propice à l'épanouissement de chacun de nos collaborateurs. La résidence Les Jardins de Grasse a été construite par la Congrégation des Petites Sœurs des Pauvres en 1873. Transformée en EHPAD par le groupe en 2007, elle a été profondément modernisée. Aujourd'hui, elle accueille 87 résidents dans le bâtiment principal. C'est un lieu de vie favorable à une bonne prise en charge de la personne âgée, animée par une équipe pluridisciplinaire de qualité composée d'une soixantaine de salariés. Chaque jour, nous aurons à cœur de vous offrir un cadre et une ambiance de travail propices à votre épanouissement en favorisant votre développement professionnel. Vous intégrerez un groupe en plein essor où vous aurez aussi l'opportunité de diversifier vos connaissances et d'enrichir votre expérience au travers d'un parcours de formation personnalisé. Au quotidien, nous travaillons au développement de vos compétences afin de vous donner les moyens d'évoluer au sein du groupe. Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous aurez pour missions principales : Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination Observer l'état de santé du résident Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations Profil : Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Nos avantages sociaux : - prime SEGUR 225€/mois - 13e mois - Tickets Restaurant - Réalisation d'heures supplémentaires au dessus du contingent conventionnel - Subrogation - Avantages CSE en région et central - Accès facilité à la formation - Gestion de carrière individualisé - Mobilités professionnelles - Mutuelle et complémentaire santé - Accord d'intéressement - Prime de cooptation
Le bureau Interima de Grasse recrute des Préparateur Parfums H/F dans les hauteurs Grassoise. Vous intégrerez une société spécialisée dans la création, la fabrication et la distribution de compositions parfumées destinées à l'industrie de la parfumerie, de la cosmétique et de l'hygiène corporelle. Reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, l'entreprise met en avant l'innovation, la précision et le respect des traditions olfactives pour répondre aux attentes de ses clients en France comme à l'international. Vos missions principales au sein de ce poste seront : * Préparer et peser le matières premières selon les formules établies * Respecter les procédures de fabrication et de règles de sécurité * Contrôler la qualité des produits préparés Vous avez une passion pour l'art de la création olfactive et possédez une expérience dans le domaine de la parfumerie ou de l'aromatique (idéalement 1 à 2 ans). Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez un sens aigu du détail. Vous avez un formation type ASFO et une expérience sur un poste similaire ou vous êtes titulaire d'un diplôme issu de l'école supérieur du parfum. * Horaire du poste : du lundi au jeudi 8h30-17h et vendredi 8h30-12h30 si horaires de journée ou possibilité de travailler en équipe : du lundi au vendredi 5h-12h ou 12h-19h. * Rémunération : 1900 à 2100 euros bruts + treizième mois et prime équipe / prime transport / prime assiduité après 3 mois d'ancienneté + ticket restaurant
*** 15 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département des Alpes Maritimes ! Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques et basé à GRASSE (06130), 2 Opérateurs sur chaîne de production (h/f) en CDI. Notre client, acteur majeur dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques, est en pleine restructuration de ses services suite à des départs en retraite. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de leurs employés. En tant que Opérateur sur chaîne de production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la conduite de machines de production, le contrôle qualité des pièces fabriquées, la maintenance de premier niveau, ainsi que le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Le salaire est à convenir. Profil : Nous recherchons des candidats justifiant d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, réactif et faites preuve d'une grande dextérité. La capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité est essentielle. - Compétences comportementales : Minutieux et rapide. - Compétences techniques : une première expérience réussie en production, notamment en pick and place Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, offrant de réelles opportunités d'évolution de carrière et de formation continue, dans un environnement de travail stimulant et convivial ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre mission sera : - entretien général du logement - préparation des repas - ponctuellement effectuer des courses Horaires à convenir
Offre d'Emploi : Préparateur en parfumerie I équipe ou nuit H/F Lieu : St Césaire-sur-Siagne Type de contrat : Intérim Durée hebdomadaire : Temps plein Rémunération : 12,72€/H + avantages (13ème mois, tickets restaurants, prime de déplacement, prime de poste) Description de l'entreprise : ADECCO, leader dans le domaine du travail temporaire, recrute pour son client, un acteur majeur dans l'industrie de la parfumerie, reconnu pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Missions : En tant que Préparateur en parfumerie, vous serez en charge des tâches suivantes : - Peser les matières premières - Préparer les compositions parfumées selon les spécifications données, - Contrôler la qualité des matières premières - Garantir la conformité des produits finis Profil recherché : - Expérience : 1ère expérience en préparation de parfumerie exigée, - Formation AFSO de préférence, - Vous êtes rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. - Vous avez le sens de l'organisation - La connaissance des règles de sécurité est un plus. Conditions de travail : Différent horaires de travail sont disponibles : - Equipe : 5h à 12h15 ou 12h15 - 19h30 Comment postuler ? Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et créatif, n'hésitez pas à postuler en ligne ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
DOMICEA, notre société familiale., est à la recherche d'un(e) Aide à domicile (H/F) sur le secteur de Grasse. Le poste est à pourvoir à partir du 05/01/2026 en CDI à temps partiel (110h) du lundi au vendredi de 08h à 18h. Le permis de conduire B ainsi qu'un véhicule personnel sont exigés pour assurer les déplacements. Nous sommes à la recherche d'un nouveau collaborateur qui pourra réaliser les missions suivantes : - Préparation des repas - Entretien du domicile - La gestion du linge - La stimulation cognitive et relationnelle - L'accompagnement pour les sorties (Courses, rendez-vous médicaux, promenade etc...) - Aide à la toilette (facultatif) - Aide aux changes (facultatif) - Aide au lever, au coucher (facultatif) Les engagements de Domicea : - Un contrat en CDI à temps partiel selon vos disponibilités ; - La rémunération des heures supplémentaires payées chaque mois ; - Le remboursement de vos frais kilométrique et de stationnement ; - Un planning fixe qui respecte vos disponibilités ; - L'optimisation de votre planning afin de limiter au maximum les déplacements ; - Une présentation systématique chez chacun de vos bénéficiaires ; - Une astreinte à votre écoute 7/7 jours et 24/24h ; - Des souhaits de formation ? Domicea vous accompagnera sur des formations en interne ou en externe selon vos souhaits ; - Des primes de cooptation (selon conditions) ; Une première expérience dans l'aide à domicile ou dans le secteur des services à la personne serait un plus apprécié. Vous recherchez une société à taille humaine qui saura valoriser votre travail ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Votre agence CRIT Mougins, recherche actuellement un(e) Cariste expérimenté(e) avec CACES 489 Cat. 3 et 6 pour l'un de ses clients sur le secteur de Grasse. Si vous êtes dynamique, motivé(e), et prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Expédition & Réception : Vous serez le pro du chargement, déchargement et rangement des palettes dans le stock. - Préparation des commandes : Votre sens de l'organisation fera toute la différence pour préparer et livrer les palettes prêtes pour la production. - Respect des règles : Vous êtes le/la garant(e) de la propreté des entrepôts, du respect des zones et hauteurs de stockage, le tout dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des consignes de sécurité. - Suivi administratif : Vous maîtrisez l'art de remplir les documents comme un(e) champion(ne). - Conduite maîtrisée : Vous maniez les engins avec rigueur et assurance. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil idéal : - Expérience confirmée avec les chariots élévateurs (CACES R489 Cat. 3 et 6 obligatoire) - Dynamique, organisé(e), et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe. - Prêt(e) à porter des charges et relever les défis du terrain. Ce que nous vous offrons : Un environnement stimulant, une équipe soudée, et des défis quotidiens pour ne jamais s'ennuyer ! Disponibilité : Dès que possible ! Envie de rejoindre cette aventure ? Postulez dès maintenant et boostez votre carrière !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un cuisinier en collectivité. Mission d'intérim renouvelable sur plusieurs semaines. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, ainsi que la charte qualité de l'établissement. - Assurer et garantir les préparations culinaires et leur dressage. - Pouvoir cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes). Horaires : 7h-15h du lundi au vendredi Rémunération selon profil + avantage nature, indemnité de fin de mission, congés payés + avantage CSE CRIT intéressant - Respecter les normes HACCP. - Être rigoureux dans votre travail et savoir travailler en équipe. Si vous possédez une expérience en cuisine en collectivité et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur du pôle petite enfance, vos missions sont les suivantes : Pilotage de l'activité o Assurer la responsabilité du jardin d'enfant, o Piloter l'activité de la structure et en assurer le suivi, o Assurer le management de l'équipe pluridisciplinaire, o Participer à la construction du projet pédagogique et l'animer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, o Garantir la qualité de l'accueil, de l'accompagnement des enfants et des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue, o Travailler en coordination et collaboration avec l'ensemble des établissements d'Harpèges, o Entretenir et développer les partenariats opérationnels et techniques, o Représenter et promouvoir l'établissement et ses activités auprès des partenaires opérationnels. Management o Participer au recrutement et garantir la bonne intégration des nouveaux collaborateurs, o Organiser le travail en conformité avec la réglementation en vigueur et en cohérence avec le projet pédagogique, o Développer une dynamique basée sur une démarche participative, soutenir et valoriser les initiatives de l'équipe, o Être moteur dans l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique, o Préparer et animer les réunions d'équipe et favoriser les échanges. Gestion administrative et financière o Elaborer et adapter les plannings en fonction de l'activité et conformément aux dispositions conventionnelles o Pré valider et transmettre les informations nécessaires à l'élaboration des paies, o Contribuer à la rédaction et à la réactualisation des outils de fonctionnement (projet pédagogique, règlement de fonctionnement, livret d'accueil). o Rédiger et envoyer des courriels à l'attention des familles (sorties, dates de fermeture de l'établissement.), o Elaborer le rapport d'activité de l'établissement, o Participer à la gestion du budget de l'établissement, o Recenser et soumettre les besoins matériels de fonctionnement, Gestion du patrimoine et de la sécurité o Veiller aux conditions d'hygiène et à l'entretien du patrimoine
L'annexe de Montauroux recherche un(e) gestionnaire de paie afin de renforcer son équipe dans le cadre de son développement constant. Missions : Vous interviendrez en totale autonomie sur la gestion sociale des clients du cabinet de Montauroux (logiciel SILAE) : * Établissement des bulletins de paie * Déclarations sociales (DSN) * Gestion des arrêts de travail * Suivi des obligations sociales et échanges avec les organismes * Conseil courant auprès des clients sur les questions sociales Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe comptable, sur un portefeuille clients commun. Profil recherché : Gestionnaire de paie autonome et opérationnel(le) * Sérieux(se), organisé(e), efficace * Capacité à gérer les urgences et les priorités * Esprit d'équipe, attitude positive et professionnelle * Autodidacte et indépendant(e) dans la gestion du poste Une période d'adaptation permettra de faire ses preuves avant toute évolution. Conditions : * CDI - 35 heures hebdomadaires * Rémunération à définir selon profil et expérience * Avantages : - Prime d'intéressement - Prime de partage de la valeur possible - 13e mois - Chèques cadeaux via le CSE - 6 semaines de congés Poste évolutif : des perspectives d'évolution sont envisagées compte tenu de la croissance continue du cabinet de Montauroux Environnement de travail stable, équipe soudée et excellente entente
Entreprise de propreté recherche un agent de propreté (H ou F) pour le nettoyage de locaux à CALLIAN (83) -CDD 3 mois. Vous travaillerez le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h45, soit 2.25h par jour, soit 9h par semaine. Afin de candidater, merci d'envoyer votre CV par mail
Le poste d'opérateur de production Préparateur Assemblage est un maillon indispensable de notre chaîne de production. Intégré(e) au sein de l'équipe de production, vous participerez quotidiennement à la valorisation de nos extraits et produits aromatiques. Vous serez formé(e) aux règles de sécurité alimentaire et de traçabilité qui participent à la qualité de nos produits. MISSIONS : Produire / réaliser des opérations d'assemblages (liquides / pâtes / poudres) de 5 kgs à la tonne en respectant les normes et procédures de sécurité et d'hygiène conformément au Système de Management de la Qualité de l'entreprise, conformément à un ordre interne de production et des plannings définis par le Responsable Production. - Préparation des commandes : - Chargement / Déchargement d'appareil ; - Pesée des ingrédients ; - Mélanges de matières premières ; - Opérations de filtration. - Tenue des registres de dossiers de lots MISSIONS ANNEXES : - Opérations de conditionnement, étiquetage des produits et préparation de commande. - Participer à la bonne réalisation des cahiers des charges de nos clients. - Nettoyage des différents équipements. - Collaborer étroitement LE/LA COLLABORATEUR/TRICE QUE NOUS CHERCHONS : Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur aromatique (flavours & fragrances). Mais si vous avez un projet, de reconversion pour ce métier captivant, nous sommes également prêts à vous former. Vous êtes une personne rigoureuse et consciencieuse, vous faites preuve de précision, vous savez vous adapter et possédez un bon esprit d'équipe. Horaire : du lundi au vendredi, de 7h à 12h et de 13h à 15h ou 10h à 13h et de 14h à 18h (en alternance, une semaine sur deux). CE QUE NOUS OFFRONS : Un environnement de travail convivial et stimulant. Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Vous êtes aide-soignant (e) diplômé(e), vous avez une vraie envie de faire la différence, un soupçon de patience, un zeste d'humilité et l'envie de faire un métier qui a un vrai sens ? Alors lisez jusqu'au bout. Promis, ce n'est pas une offre de plus. C'est une invitation à rejoindre une équipe qui fait sens. Qui sommes-nous ? L'APREH - est une association engagée depuis 60 ans dans les Alpes-Maritimes auprès des personnes en situation de handicap. - 29 établissements - 540 professionnels passionnés - 900 personnes accompagnées (enfants, adultes, travailleurs) Notre crédo : réadapter, accompagner, innover ! La MAS Saint Antoine est un lieu de vie ouvert 365 jours/an, où 43 personnes avec autisme vivent ou sont accompagnées, entourées de professionnels impliqués et humains . Ce qu'on attend de vous : - Apporter un accompagnement humain, bienveillant et structurant - Construire et suivre des projets individuels (oui, ici, on écoute vraiment les besoins de chacun - Travailler en équipe, communiquer, collaborer, créer du lien - Participer à la vie institutionnelle - Être curieux(se) Ce qu'on vous offre : - Un CDI - Un week-end sur deux travaillé - Une ambiance bienveillante, des rituels d'équipe - Un lieu où vous avez de l'impact, tous les jours - Une rémunération selon profil Et vous, dans tout ça ? vous avez le diplôme aide-soignant ? - L'autisme, vous connaissez ? Tant mieux ! Vous découvrez ? Tant mieux aussi. Ce qui compte, c'est votre envie d'apprendre et de comprendre. - Vous croyez à l'intelligence collective, à l'écoute, et à la bienveillance.
Maison d'Accueil Spécialisé (secteur médico-social) accueillant 42 personnes avec autisme dont 33 en internat et 9 en externat. L'établissement est ouvert 365 jours par an, 7 jours/7. Il est géré par une association qui emploie + de 300 salariés avec une convention collective nationale CCNT 65.
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour rejoindre notre équipe et fournir des services de qualité à nos clients. Les missions principales incluent : Aider les personnes âgées ou dépendantes dans leurs activités quotidiennes (toilette, habillage, alimentation, etc.). Effectuer des tâches ménagères légères (nettoyage, rangement, préparation des repas). Assurer une présence rassurante et un soutien moral. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Collaborer avec les familles et les professionnels de santé pour assurer le bien-être des clients.
Adecco recrute pour son client spécialisé dans la parfumerie, un(e) Assistant(e) Comptable H/F Vos principales missions : - Saisie de l'ensemble des opérations comptables au quotidien (Factures fournisseurs, banques, règlements ...) - Gérer les tâches administratives liées à la comptabilité - Edition et envoie des factures clients - Suivi des encaissements clients - Suivi de la balance âgée et relances clients - Rapprochements bancaires - Déclaration de TVA - Déclaration de DEB - Participe à la révision et à la préparation des bilans. - Classement et organisation des documents à garder. - Participation à l'inventaire Compétences requises : Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires : - organisé(e), - autonome, - travailler en équipe, - Discrétion - Implication - Logique, Savoir-faire opérationnels : - curieux (se), - motivé (e) - ponctuel (le) - faire preuve de réactivité. Formations et expériences : Diplôme en comptabilité et/ou Gestion des organisations Poste à pourvoir le 5 janvier 2026 Rémunération : selon les compétences Horaires : journée N'hésitez plus et postulez en ligne !
Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires (Communes d'intervention : Cannes, Grasse, Mandelieu-la-Napoul, Le Cannet...). Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service. Pour postuler, vous rendre sur le lien ADMR et postuler aux offres en fin de page.
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Grasse recrute un aide-soignant (H/F) en remplacement d'un agent momentanément absent. Vos principales missions seront les suivantes : - Dispenser des soins de prévention et de confort aux personnes dans le cadre du maintien à domicile ; - Contribuer à préserver ou restaurer la continuité de vie à domicile, le bien-être de la personne ; - Participer à la vie de l'équipe. Compétences et qualités requises pour le poste : - Titulaire du Diplôme d'état d'aide-soignant ; - Expérience du soin auprès de personnes âgées exigée ; - Capacités d'adaptation, de résistance physique et psychologique ; - Rigueur, efficacité, sens de l'organisation et autonomie ; - Qualités relationnelles, être attentionné, vigilant et prévenant ; - Connaitre les bases en informatique pour assurer les transmissions dans le dossier de Soins Informatisé ;
Entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Poste Rejoignez notre équipe dynamique et inclusive ! Au cœur du service Ressources Humaines, vous serez un acteur clé dans la gestion du recrutement et l'intégration de nos talentueux salariés. Vos missions incluront : -Analyse et recueil des besoins : Comprendre et anticiper les besoins en recrutement. -Rédaction et publication des annonces : Créez des annonces percutantes et attractives. -Sourcing de candidats : Détectez les meilleurs talents sur divers jobboards. -Traitement des candidatures : Menez des entretiens téléphoniques pour pré-qualifier les candidats. -Sélection des meilleurs profils : Identifiez les perles rares pour nos différents métiers. -Reporting : Suivez et analysez l'activité recrutement. -Suivi des candidats : Assurez un processus de recrutement fluide et efficace. -Intégration des salariés : Accompagnez nos nouveaux talents dans leur parcours d'intégration. -Gestion de la base de données : Créez et gérez les fiches collaborateurs. -Développement des relations : Collaborez avec nos prescripteurs et partenaires. -Participation aux forums et salons : Représentez notre entreprise lors des événements emploi. -Support RH : Appuyez notre Chargée RH dans diverses missions (embauches, paie, gestion administrative). -En fonction de votre évolution, des missions supplémentaires pourront vous être confiées par notre Responsable Administratif et RH et la Direction. Horaires : Lundi au vendredi, 9h - 17h. Déplacements : Prévoir 1 jour par semaine sur le secteur de Carros. Salaire : À négocier selon profil. Profil recherché Compétences : Expérience significative en recrutement. Qualités : Initiative, ténacité, excellente communication orale et écrite. Atouts : Force de proposition, bon relationnel, écoute active. Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis dans une ambiance collaborative et bienveillante ? Alors, rejoignez nous et faites la différence ! Postulez dès maintenant et devenez le héros de notre inclusion professionnelle !
Nous recherchons un(e) ouvrier(e) non qualifié(e) en gros œuvre du bâtiment, il sera notamment chargé des activités suivantes , sous la supervision du chef de chantier ou du maçon: - Aide à la construction de bâtiments, à leur Entretien ou à leur Rénovation, ou à tout travaux de maçonnerie de bâtiment - Aide à réaliser des ouvrages de Maçonnerie, de Béton Armé, de Toitures, et de Travail de la Pierres tant en Neuf qu'en Rénovation. - Installation des différentes machines et matériels nécessaires à la construction. - Pose de canalisations et de conduits - Travaux de démolitions. - Montage, démontage et utilisation d'échafaudages - Dalle béton, ragréage - Préparation des matériaux, des outils et de l'espace d'intervention - Nettoyage du chantier pendant et après les travaux - Chargement et déchargement des matériaux - Déblayage et remblayage du terrain Vous ferez ces activites selon les règles de sécurité
ADVF, AVS, AES ou aide à domicile. expérience bienvenue Entretien courant du domicile, aide aux repas, petite préparation de repas, aide aux courses, aide à la toilette, au déshabillage et habillage, rendez vous médicaux selon les bénéficiaires. Primes Indemnités kilométriques entre chaque bénéficiaire Mutuelle prise en charge à 50% Nombreux avantages et primes de 300€ après 3 mois de présence effective. 80h par mois jusqu'à 100h , nous vous proposons des temps partiels, temps complet et temps modulable à votre convenance. Travail le mercredi et 2 week-end par mois Le permis est souhaitable. Reprise de l'ancienneté selon convention collective. ECR indemnisation selon les vos diplômes et vos qualifications Postes à pourvoir immédiatement sur la Commune de Saint-Vallier de Thiey et alentours
Sous la responsabilité d'un chef de cuisine, vos missions pour assurer la mise en œuvre du service public régional de restauration au sein des lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Assurer la confection et la préparation des repas à la demi-pension et/ou à l'internat - Veiller et participer à l'hygiène, à la sécurité et à la propreté des locaux - Réaliser et cuisiner les plats - Vérifier les préparations culinaires (qualité, goût, présentation.) - Participer à la distribution des repas, à l'animation et au dialogue avec les élèves - Intervenir lors de la finition de la production et contrôler la qualité - Entretenir et nettoyer le matériel et les équipements de cuisine - Contrôler, par délégation du chef de cuisine, l'approvisionnement, la gestion des stocks et la livraison des produits alimentaires et matériels, remis par le magasinier alimentaire - Remplacer si nécessaire, le chef cuisine ACTIVITES SPECIFIQUES - Participer à la mise en œuvre du plan d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respecter les procédures de production, d'utilisation des matériels et de nettoyage - Participer à la conception des menus en liaison avec le chef de cuisine et le gestionnaire - Proposer de nouvelles recettes AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi 60 titres restaurants par an Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.
Directions des Ressources Humaines - Service Gestion des Agents Régionaux des Lycées
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Nous recherchons pour un SMR dans le 06, un MASSEUR KINESITHERAPEUTE H/F, en CDI temps plein. La prise de poste est dès possible. Du lundi au vendredi. Horaires: 8h30/12h30 - 13h/16h. L'établissement prend en charge des patients adultes en Orthopédie et traumatologie des membres inférieurs et supérieurs et du rachis, Neurologie centrale, Pathologies neurodégénératives. Hospitalisation Complete et Hôpital de Jour. Vous intégrez une équipe de 10 MKDE H/F. Utilisation du logiciel OSIRIS pour les dossiers patient/plannings/ cotations PMSI.Missions : évaluations en kinésithérapie, rééducations des fonctions locomotrices et neurologiques, interventions en réadaptation, participation aux réunions pluridisciplinaires. Conduire un entretien avec un patient et / ou sa famille - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage - Effectuer différents types de massages manuels ou à l'aide d'appareils spécifiques - Pratiquer des mouvements sur des patients privés de l'usage ou de la sensation de leurs membres - Adapter le traitement à la pathologie du patient - Etablir un diagnostic et le réajuster au fil de la rééducation - Sélectionner et faire exécuter des mouvements de gymnastique médicale appropriés - Comprendre un dossier et une prescription médicale - Réaliser le diagnostic masso-kinésithérapique (bilan des déficiences....) à partir de tests de force musculaire, de posture - Rédiger des bilans de rééducation et les transmettre au médecin prescripteur - Techniques de rééducation diverses - Manipulation articulaire douce - Nomenclature des actes de kinésithérapie - Physiologie et anatomie - Physiothérapie - Signes et degré de la douleur - Techniques de massage - Techniques de tests des handicaps Diplomatie - Adaptabilité - Capacité à prendre des décisions - Esprit d'analyse - Méticuleux - Pédagogie - Aisance relationnelle Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients basé sur GRASSE, des candidats (f/h) intéressés pour suivre une formation de conducteur de poids-lourds. Cette formation aura lieu à compter du 2 Janvier 2026 et ce pour une durée de 3 mois. Formation théorique et pratique. A l'issue de cette formation, nos candidats qui l'auront validée, seront intégrés chez l'un de nos clients, société de transports sur le bassin Cannes/Grasse. Etre en possession du permis B valide est obligatoire. Lieu de formation : Carros. Pour toute information supplémentaire, n'hésitez pas à contacter l'agence R2T CANNES.
Notre société DERICHEBOURG recherche un agent de service pour l'un de ses clients basé à Grasse. - Nettoyage courant d'un magasin Le passage de la machine (autolaveuse) vous sera demandé 1 Agent : Poste en CDI Horaires : 6h à 9h du lundi au samedi
Votre agence PARTNAIRE de Nice, acteur majeur dans le recrutement CDD/CDI/Intérim, recherche pour l'un de ses clients, une société nationale de travaux publics basée sur Grasse, un Maçon VRD (H/F) pour intégrer ses équipes. Une mission d'intérim de 3 mois est pourvoir à démarrer rapidement pour un chantier sur Grasse. En tant que Maçon VRD vos missions sont : Réaliser des travaux de maçonnerie VRD courants : bordures, regards, chapes, dalles ... Implanter des éléments de voiries Travaux de terrassement manuel, creuser des tranchées Pose et entretien de canalisation Le travail s'effectue du lundi au vendredi de 7h30 à 16h30 Rémunération entre 13 et 14EUR suivant profil et expérience Panier repas et transport IFM CP Issu(e) d'une formation en BTP/TP ou d'une première expérience réussie sur chantier VRD, vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. Vous êtes volontaire et respectueux des consignes de sécurité. L'AIPR à jour est requise pour ce poste. Si vous souhaitez intégrer une équipe de professionnels et travailler sur des projets d'envergure, transmettez nous votre candidature ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs de sciences économiques et sociales. Vous enseignez au domicile des élèves, dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs de français. Vous enseignez au domicile des élèves allant de la sixième à la terminale. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
3 POSTES A POURVOIR. La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs de mathématiques, de physique-chimie et de SVT. Vous enseignez au domicile des élèves allant de la sixième à la terminale. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs d'anglais. Vous enseignez au domicile des élèves allant de la sixième à la terminale. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
