Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Vallier-de-Thiey située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Vallier-de-Thiey. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - LE TIGNET, 06 - GRASSE, 06 - Grasse ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La micro-crèche APIFILI, située au Tignet, recherche une Auxiliaire Petite Enfance Nous souhaitons intégrer une personne bienveillante, dynamique et impliquée, aimant travailler en équipe et ayant à cœur le bien-être et l'éveil des jeunes enfants. L'équipe met l'accent sur le respect du rythme de l'enfant, la communication positive et le travail en coopération Profil recherché : Titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE minimum) IMPERATIF Expérience en structure d'accueil souhaitée Sens de l'initiative, douceur et professionnalisme Horaires variables du lundi au vendredi (7h30 à 18h30)
La crèche accueille 12 enfants dans un environnement chaleureux et familial
Votre Agence Adecco Mougins recrute un Assistant(e) Administratif(ve) en recherche de fuite (h/f) pour l'un de ses clients situé à Grasse. Nous recherchons, pour une mission de plusieurs mois, un(e) Assistant(e) Recherche de Fuite autonome, rigoureux(se) et organisé(e), maîtrisant les outils informatiques et le contact client. Une expérience dans l'assurance, la gestion de copropriétés ou la planification d'interventions est un plus, mais les débutants sont acceptés et recevront une formation. Si l'expérience s'avère concluante, un poste en CDD/CDI pourra être envisagé. Vos missions : En tant qu'Assistant(e) Recherche de Fuite, vous serez en charge de : - Gestion des prestations recherches de fuite exécutées par nos techniciens - Qualification de la mission - Prise de rendez-vous - Saisie des devis - Mise en ligne des documents - Suivi des missions sur les extranets des compagnies d'assurance - Relation client et gestion des services après-vente (SAV) Compétences requises : - Bonne relation client, principalement par téléphone et mail - Rigueur et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques Détails : - Lieu de travail : Grasse - Durée hebdomadaire de travail : 35 heures par semaine - Durée de la mission : Environ 6 mois transformable en CDD/CDI - Salaire : SMIC horaire (à modérer selon l'expérience) - Expérience : Débutant accepté - Formation : Bac +2 en gestion de la relation client ou assistant manager est un atout - Effectif de l'entreprise : 10 à 50 salariés - Secteur d'activité : Bâtiment et propreté
Rattaché(e) à la Direction, vous avez pour missions: - Accompagnement des clients lors des ateliers de création de parfum - Entretien des orgues à parfum - Préparation des gels douches et crèmes corps Vous devez être titulaire d'un Bac+2 type parfumerie, assistanat, accueil, etc et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Compétences en olfaction et parfumerie demandées. ANGLAIS EXIGÉ. Aisance à l'oral et bonne élocution seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez vite Céline.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Société spécialisée dans la fabrication et la vente de compositions parfumantes. Au sein du service ADV, vous serez en charge des tâches suivantes : 1. Gestion administrative des ventes - Saisir, vérifier et suivre les commandes clients - Contrôler la conformité des informations - Gérer les bons de livraison 2. Suivi logistique et coordination - Coordonner les flux entre les services logistique, production et commercial. - Suivre les livraisons et résoudre les problèmes éventuels (retards, ruptures, erreurs de préparation). - Organiser les expéditions et gérer la documentation associée (bordereaux, certificats, douanes pour l'export). - Veiller au respect des délais de livraison et informer le client en cas de changement. 3. Relation client - Être l'interlocuteur privilégié des clients pour le suivi de leurs commandes. - Répondre aux demandes d'informations (prix, disponibilité, délais, facturation.). - Gérer les réclamations et litiges (produit non conforme, livraison manquante, erreur de facturation.). - Maintenir une relation commerciale positive et professionnelle avec les clients. 4. Gestion des ventes à l'international (si applicable) - Préparer les documents d'exportation (facture proforma, certificat d'origine, documents douaniers). - Gérer les incoterms et suivre les expéditions internationales. - Communiquer en anglais ou autre langue étrangère avec les clients ou transitaires. Compétences demandées - Maîtrise des outils bureautiques - Bonne communication écrite et orale. - Rigueur, sens du service client et capacité à gérer les priorités. - Esprit d'équipe et coordination interservices. Travail sur le logiciel LSI. Une expérience en parfumerie est recommandée. Travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h et le vendredi de 8h à 12h.
Société spécialisée dans la fabrication et la vente de compositions parfumantes. Au sein du service ADV / Achats, vous serez en charge des tâches suivantes : - Saisie des commandes clients sur le logiciel LSI - Suivi des commandes avant envoi en production - Édition d'étiquettes pour la préparation des commandes - Vérification des factures d'achats en lien avec les bons de livraison - Saisie des factures d'achats sur le logiciel LSI. Une expérience en parfumerie est recommandée. Travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h et le vendredi de 8h à 12h.
Au sein de cette société, dont l'activité rayonne à l'international, vous avez les missions suivantes: - accueil des clients et fournisseurs (en présentiel) - tenue du standard téléphonique - préparation et réservation des salles de réunion - gérer les envois de colis avec les transporteurs - gestion du courrier - achat de fournitures courantes Vous devez être titulaire d'un Bac type accueil et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Bon relationnel, rigueur et discrétion seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez Céline !
T'PLUS Grasse recrute pour l'un de ses clients, un(e) préparatrice de commandes pour une mission d'intérim longue durée, évolutive. Rejoignez une entreprise dynamique, reconnue pour son exigence et son savoir-faire spécialisée dans la logistique, la parfumerie ou la distribution de produits techniques. En tant que préparateur(trice) de commandes, vous êtes au cœur de la chaine logistique. Votre mission est de garantir l'exactitude, la qualité et la rapidité dans la préparation des commandes destinées aux clients. Vos principales missions : - Préparer les commandes à l'aide de bons ou de scanettes, - Prélever les produits dans les stocks, - Emballer, filmer, étiqueter et organiser les colis pour l'expédition, - Vérifier la conformité des commandes (quantités, références, état) - Participer à la gestion des stocks - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Profil recherché : - Rigueur, organisation et réactivité, - Une première expérience en préparation de commandes est un plus, - CACES R489 catégorie 1 ou 1B apprécié selon le poste. Type de contrat : Intérim (possibilité de renouvellement) Horaires : En journée, 2x8, 3x8, horaires de nuit. Rémunération : A définir selon le profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. Lieu : Grasse et alentours Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une entreprise engagée, dans un environnement stimulant où chaque détail compte ! Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer !
T'PLUS est une agence d'emploi et d'accompagnement implantée dans les Alpes-Maritimes depuis 1995. Elle est aujourd'hui présente avec 4 sites à Cannes La Bocca, Grasse, Nice et Carros et intervient dans tout le département. Sur son territoire, T PLUS, par son offre d'insertion, accompagne les demandeurs d'emploi et ouvre une passerelle avec les entreprises. L'objectif étant une sortie du parcours d'insertion caractérisée par une intégration sociale et professionnelle durable.
NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'une création, un poste de Chargé-e de Clientèle est à pourvoir à Grasse, pour gérer des résidences situées sur le secteur des Alpes Maritimes. Des déplacements sont à prévoir sur les communes de Cannes, Vallauris, Mandelieu, Le Cannet jusqu'à La Colle sur Loup, Mouans Sartoux. Compte tenu du contexte et de la disparité territoriale, nous recherchons un candidat doté d'une grande autonomie et en capacité de mener ses activités avec une organisation en télétravail et une présence à l'agence de rattachement de Nice une fois par semaine. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 350/400 logements au sein d'une antenne en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commerciale: > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximité > Gérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise des clés, dispositifs d'accès, assurance,.) > Enregistrer et assurer le suivi du traitement des réclamations clients > Gérer la sortie du logement (pré-visites, EDL sortants, traitement des réparations locatives,.) > Participer à la concertation de proximité et à l'animation de la vie sociale et traiter les conflits de voisinage de 1er niveau Mission de gestion technique > Veiller au bon état de propreté des résidences > Contrôler les prestations sous contrat > Gérer les travaux d'entretien courant (diagnostic, commande, suivi et réception des travaux, facturation) en s'appuyant sur un budget dédié > Assurer la surveillance technique et sécuritaire du patrimoine > Gérer techniquement et administrativement les sinistres Mission de recouvrement > Recouvrer les loyers et relancer les locataires en situation d'impayés, mettre en place les actions nécessaires favorisant le recouvrement en lien avec les différents partenaires internes et externes Mission d'encadrement technique des agents de proximité VOTRE PROFIL De formation sup. (BAC+2) dans le domaine de l'immobilier ou de la relation client et/ou expérience concluante équivalente dans la gestion locative ou/et la maintenance technique. Expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale sera appréciée. Compétences techniques attendues : Des connaissances techniques du bâtiment et une expérience d'un premier niveau de médiation dans un environnement à dominante sociale seront appréciées. La maîtrise de l'outil informatique est requise. Qualités : Votre sens du service client, votre goût du terrain, vos qualités relationnelles, d'organisation, de gestion, votre réactivité, seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Des déplacements à prévoir sur le secteur, permis et véhicule exigés.
Rattaché(e) au Responsable service clients, vos missions sont les suivantes: - Création de nouveaux comptes clients - Gestion et archivage des documents - Gestion et mise à jour du fichier clients - Validation des factures - Participation administrative aux dossiers de suivi des clients Vous devez être titulaire d'un Bac+2 type assistanat administratif, gestion, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire. Aisance informatique (pack-office et outil interne), sens de l'organisation et confidentialité seront vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Contactez Céline !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur de pôle socio-éducatif et de son espace famille, vous intervenez auprès des familles accueillies au sein du centre social, avec pour objectif de mettre en oeuvre des actions visant à : -Accompagner et soutenir la parentalité, -Renforcer la vie familiale et les relations intergénérationnelles, -Favoriser le lien social, -Encourager les dynamiques collectives et les initiatives des familles, en cohérence avec le projet social de la structure. Activités et responsabilités : -Accompagnement des familles : oFavoriser l'exercice de la fonction parentale par des actions adaptées ; oSoutenir les relations intergénérationnelles et le vivre-ensemble ; oIdentifier les besoins des familles pour adapter ou proposer de nouvelles actions collectives. -Conception et animation de projets : oÉlaborer, mettre en oeuvre et évaluer des actions collectives en direction des familles, en lien avec le projet social ; oPromouvoir l'implication des familles dans des projets variés : éducation, santé, logement, loisirs, culture, prévention, citoyenneté, emploi, etc. -Gestion et évaluation : oParticiper à la gestion administrative et financière des actions menées ; oRédiger les bilans et évaluations des actions collectives et individuelles. -Développement de partenariats : oAnimer et développer le réseau de partenaires institutionnels et associatifs ; oTravailler en transversalité avec les autres pôles de l'association.
Le chantier d'insertion de la FONDATION des APPRENTIS d'AUTEUIL propose des postes en insertion , des postes en blanchisserie;
Le service vie scolaire de la Ville de Grasse recherche un responsable d'office pour l'école maternelle Henri Wallon Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Temps complet Horaires variables selon les besoins du service : Lundi, mardi, jeudi, vendredi: 7h30 - 16h30 (jours scolaires) 1 mercredi sur 3 et vacances scolaires 1 semaine sur 2: 9h30 - 15h00 (centre de loisirs) Grands nettoyages le samedi avant chaque retour de petites vacances Missions: Exécute des travaux d'entretien du matériel de service et des locaux Réceptionner et vérifier les denrées (qualité et quantité) et préparer les repas Vérifier et préparer les goûter du périscolaire Assurer l'organisation de l'office et du service de cantine Veiller à la propreté de la vaisselle Contrôler et veiller à la tenue des imprimés de traçabilité Trier et évacuer les déchets courants Contrôler l'approvisionnement en vaisselle et produits Assurer la gestion des stocks et des bacs gastros Assurer l'accueil des enfants à la garderie du matin Informations complémentaires: La présence de tout le personnel est requise pour les grands nettoyages qui sont effectués le samedi avant chaque retour de petites vacances. Aptitudes souhaitées: Connaissance des techniques et matériels d'entretien Connaissance des règles HACCP très appréciée Respect des règles de sécurité pour l'utilisation et le stockage des matériels et produits d'entretien Polyvalence, autonomie, organisation et dynamisme Qualités relationnelles Sens du service public Date de prise de poste au 1er janvier 2026.
La société Cours Ado, basée à Grasse et à Cannes, recrute actuellement des professeurs des écoles. Vous enseignez au domicile des élèves du primaire/collège. Les cours sont donnés dans la région Grasse, Mougins, Valbonne et Cannes. Candidatez sur cchauchadis@cours-ado.com.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, un(e) agent de conditionnement pour une mission en intérim à Grasse (06130). Les missions principales incluent : - Vérification de la conformité des produits - Emballage et mise en carton - Respect des normes d'hygiène et sécurité - Réalisation de tâches répétitives et port de charges. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Capacité à tenir une certaine cadence et à effectuer des tâches répétitives - Polyvalence Horaires : en 2/7 6h-13h30 ou 13h-19h30 Rejoignez-nous et bénéficiez des avantages Crit CET 5%, Comité d'Entreprise (CE), Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, ...), Formation. Dématérialisation de vos documents et contrats de mission.
Sous la supervision de son responsable et dans le respect des procédures, réalise le conditionnement les commandes échantillons. Cette fonction est remplie avec le souci constant de la satisfaction du besoin client, d'un niveau de service élevé, de la pérennité de l'entreprise et du groupe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des règlementations sociales et environnementales. Missions principales Assure le conditionnement de la commande échantillons Assure dans le cadre de la polyvalence, la continuité des missions de ses collègues en mode de fonctionnement dégradé Tâches principales (Cette liste est non exhaustive et peut évoluer) Réceptionne et conditionne la commande échantillons Respect de la planification et des instructions Conditionnement dans différents contenants selon la demande Réalise les coupages aux solvants des compositions Réalise les applications (Alc, crème, gel douche) Valide informatiquement la commande, lorsque cette dernière est finalisée Emballe la commande et la remet aux assistantes commerciales Binôme en cas d'absence sur l'opérateur electroclass Compétences requises Connaissances générales sur la métrologie Rigueur et précision Capacité d'initiatives Capacité à travailler en équipe Moyens et conditions de travail Electroclass Balance Matériel de conditionnement Logiciel informatique, étiqueteuse EPI Horaire individualisé 37H Hebdo Travail en journée CDD pouvant être évolutif
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un auxiliaire de puériculture ou un assistant petite enfance (H/F) pour un multi-accueil collectif. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants ; - De participer au travail de transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance communales. Vos missions principales : - Prendre en charge les enfants de moins de 6 ans au sein du multi-accueil, en lien avec le personnel diplômé le cas échéant, en favorisant leur bien-être et leur développement dans le cadre du projet éducatif de l'établissement . - Accompagner les familles au quotidien ; - S'impliquer dans le projet éducatif en étroite collaboration avec les auxiliaires de puériculture et les éducatrices de jeunes enfants ; - Assurer et maintenir l'hygiène au sein de l'établissement ; - Participer à la vie du multi-accueil. Amplitude horaire de la structure : de 7h30 à 18h00. Temps de travail : 38h avec RTT Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle Profil recherché - Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (ex CAP Petite enfance)
Sous la responsabilité du chef de cuisine / chef d'équipe, vos missions pour assurer la mise en œuvre du service public régional de restauration au sein d'une cuisine centrale basée à Grasse afin de fournir les repas de lycées des environs, sont les suivantes : COMPETENCES Connaitre : - Les règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre de l'HACCP - Les procédures de nettoyage des locaux et surfaces ; les notions de pourcentage, dosage et proportion Savoir-faire : - Organiser son travail en fonction des consignes - Alerter la hiérarchie en cas de situation délicate - Respecter les procédures et les protocoles - Contrôler le chargement et la récupération du matériel sur les sites - Maîtrise de l'outil informatique pour les bons de livraison et d'épicerie Savoir-être : - Organisation, méthode et rigueur - Sens de l'esprit d'équipe Spécificités et contraintes du poste : - Aptitudes physiques à l'effort (manipulation de poids, gestes répétitifs) et à la station debout. - Travail en milieu réfrigéré 4 heures par jour. Horaires : 6h - 14h30 AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi 60 titres restaurants par an Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.
LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD : Agent de collecte et de tri H/F (permis B obligatoire) A compétence égale les candidats ayant la reconnaissance travailleur handicapé auront la priorité. Définition du Poste : - Réalise des opérations de collecte des déchets de l'entreprise selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique. Votre journée type : DEPART Arrivée à 06H15 - 06h20. Port de la tenue au complet si celle-ci n'est pas portée en arrivant : POLO - SWEAT - PANTALON - CHAUSSURES SECURITE - CASQUETTE FOURNIS PAR LA DRISSE. Important : Bonnet, casquette classique, sweat-capuche formellement interdits. Re-Vérification de votre matériel nécessaire pour la journée (sacs, bons d'enlèvements, bacs.). Départ 06h30 pour votre journée. TOURNEES COLLECTES Départ en tournée à 06h30 Respecter l'ordre de la tournée mentionné sur le planning Respecter les règles de sécurité et d'éco conduite Avertir immédiatement le responsable de production en cas d'imprévu(s) (site de collecte fermé, problème d'accès, contenu collecte différent.) Avertir la direction et le responsable de production en cas de panne, de dysfonctionnement ou détérioration de véhicule PORT DU CASQUE OBLIGATOIRE EN SITUATION DE COLLECTES Le port du casque et du gilet, dès l'entrée dans une déchetterie est OBLIGATOIRE et cela avant tout, pour VOTRE SÉCURITÉ. Il n'est pas autorisé de récupérer des objets ou produits, se trouvant en déchetterie ARRIVEE Décharge du camion de votre journée de collecte. Pesage des bacs sur la balance si besoin ainsi que l'inscription de chaque pesée sur le récapitulatif poids. Rangement des bacs pleins à l'endroit prévu à cet effet. Ne pas oublier de rebrancher le gerbeur après l'utilisation. Laisser le local rangé correctement et propre Nettoyer le camion (Nettoyage intérieur et extérieur de tous les véhicules tous les vendredi) Remplir les bons de collecte Remplir la fiche de temps, mentionner les pauses prises >= à 10 minutes Faire vérifier tous les documents par le responsable de production Remettre les bons de poids vérifiés au pôle numérisation Remettre les fiches de temps + fiches camions vérifiées à l'assistante administrative Rester sur le site de La Drisse après votre retour pour effectuer si besoin une activité demandée par le responsable de production ou la direction (Exemples : Ranger le local, préparer et vérifier le camion pour le lendemain, aider des collègues sur leur collecte ou effectuer une collecte supplémentaire dans la continuité de la matinée ou l'après-midi afin d'effectuer les 7 H de travail quotidien). Quitter le site de l'entreprise seulement après autorisation du responsable et après validation des documents à remplir. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 12.31 € par heure (1867.00 € bruts mensuels) Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : - 06h15 - 13h30 - Journées travaillées : Du lundi au vendredi / un samedi par mois par roulement du personnel / jours fériés travaillés sauf 25/12 - 01/01 - 01/05 Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Prime annuelle Si vous souhaitez contribuer à une entreprise qui fait la différence tout en développant vos compétences, n'hésitez pas à postuler chez LA DRISSE dès aujourd'hui !
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un MAITRE DE MAISON CADA HUDA(H/F) pour ces dispositifs d'Accueils et d'Hébergements à Grasse & Nice (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; Veiller au confort et au bien-être des usagers ; Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; Gérer les stocks ; Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne ; Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle.
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile, situé dans le département des Alpes-Maritimes (06). Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et l'hébergement des ménages ; L'accompagnement global des ménages hébergés (accompagnement social, juridique, administratif, sanitaire...) ; L'accompagnement pour l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle des ménages, le relogement ; L'accompagnement dans l'hébergement des ménages (VAD régulières) ; L'organisation et la mise en place de projets collectifs et individuels ; L'animation d'ateliers thématiques ; La participation au développement du partenariat et du travail en réseau ; La remontée des données d'activité ; L'organisation et la mise en oeuvre de la sortie du dispositif. Formation : Diplôme d'État du travail social : Assistant du Service Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé.
CONSEILLER(ERE) DE VENTE - CDI Plein temps - Horaire continu La Maison Jean- luc Pelé fondée en1988 par le Chef éponyme, est une société indépendante française familiale. Elle compte 7 pâtisseries, Boulangeries de Menton à Sainte Maxime. Aujourd'hui, cette maison est le lieu de travail pour 102 collaborateurs, tous animés et engagés qui proposent une collection de Pâtisserie, viennoiserie, pains, snacking fabriquée avec des matières premières de grande qualité et un savoir-faire inégalé dans la région afin de faire vivre à ses clients une expérience gustative unique. VOTRE PROFIL: Vous montrez une réelle motivation à rejoindre les valeurs de la maison Jean Luc Pelé. A travers vos différentes expériences professionnelles et extra-professionnelles, vous apporterez au sein de notre boutique : Votre Enthousiasme et votre sourire Excellent sens de l'accueil et du service Gestion de la relation client Capacité à créer une bonne ambiance Votre goût pour le travail en équipe. Votre flexibilité VOS MISSIONS : Mettre en place les produits au sein des vitrines avec Rigueur et précision Accueillir nos clients, identifier leurs besoins, les conseiller avec votre connaissance parfaite des produits Fidéliser nos clients Respecter des règles d'hygiène Effectuer l'entretien de la boutique
Le Centre Communal d'Action Sociale de Grasse (06), qui gère 7 établissements d'accueil du jeune enfant sur la Commune, recrute un auxiliaire de puériculture (H/F) pour une crèche collective. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique, créative et ouverte aux projets innovants ; - De participer au travail de transversalité réalisé avec les autres structures petite enfance communales. Vos missions principales : - Prendre en charge les enfants de moins de 6 ans au sein d'une crèche collective, en lien avec le personnel diplômé le cas échéant, en favorisant leur bien-être et leur développement dans le cadre du projet éducatif de l'établissement . - Accompagner les familles au quotidien ; - S'impliquer dans le projet éducatif en étroite collaboration avec les auxiliaires de puériculture et les éducatrices de jeunes enfants ; - Assurer et maintenir l'hygiène au sein de l'établissement ; - Participer à la vie de la crèche. Amplitude horaire de la structure : de 7h30 à 18h30 (ou 6h15 à 22h00 dans le cadre de la convention avec le Centre Hospitalier de Grasse). Temps de travail : 38h avec RTT Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD de 1 à 6 mois renouvelable) Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle
- Assurer un accompagnement global social lié au logement des publics accueillis en résidence sociale et hébergement d'urgence, - Travailler auprès des familles accueillies, et mettre en oeuvre toutes actions visant à accompagner, soutenir, et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social en cohérence avec le projet social du centre social, - Favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des personnes accueillies dans leur environnement au sein et vers l'extérieur de la résidence sociale, - Préparer et participer aux commissions d'admissions, - Assurer le suivi et l'accompagnement des résidents en lien avec les partenaires sociaux et institutionnels, - Favoriser les actions d'accompagnement à la fonction parentale et intergénérationnelle, - Elaborer, conduire et évaluer des actions en direction des familles, en lien avec le projet social, en privilégiant une approche collective, - Promouvoir les initiatives des familles par des actions dans différents domaines de la vie familiale : parentalité, santé, logement, cadre de vie, loisirs, culture, prévention, consommation, citoyenneté, éducation, scolarité, emploi - Contribuer à la gestion administrative et financière des actions menées, - Elaborer les évaluations et les bilans des actions collectives et individuelles mises en oeuvre, - Animer et développer les partenariats, - Participer à une évaluation des besoins des familles en vue de proposer de nouvelles actions ou d'améliorer les actions en cours.
-Ancienneté reprise sous certaines conditions -Indemnité « métiers socio-éducatif » brut mensuelle : 238 euros -Prime décentralisée de 3% versée selon conditions conventionnelles -En sus des 5 semaines de congés annuels, une semaine de congés trimestriels au cours des 1er, 2ème et 4ème trimestres -Horaire hebdomadaire : 35h -Lieu de travail : Grasse et déplacement sur l'ensemble du département des Alpes-Maritimes
Recherche vendeurs/ses pour la vente des sapins de Noël en hypermarché . Vous aurez pour missions : l'accueil de la clientèle, la disposition des produits sur le lieu de vente, le conseil auprès des clients et l'entretien de l'espace de vente. Prise de poste en novembre
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients des Facteurs H/F : - Tri des courriers et colis et chargement des véhicules de livraisons (scooter à 3 roues et ou voiture), - Préparation du courrier et chargement du véhicule dans l'ordre de la tournée, - Distribution des courriers et colis aux clients, - Conduite du véhicule de société, - Respect des consignes de sécurité routière. Sur le secteur de Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
?? Préparateur de Production Arômes (H/F) ?? Lieu : Grasse ?? Mission longue possible ?? Horaires : 2x7 (travail posté) ?? Rémunération : à partir de 12,95 EUR/h + prime d'équipe + prime panier + prime transport + prime 13e mois En tant que Préparateur de Production, vous serez en charge de : o Réaliser les opérations de fabrication des produits arômes selon les modes opératoires définis. o Respecter les consignes de qualité, sécurité, hygiène et la réglementation en vigueur. o Garantir la traçabilité des opérations et le maintien de l'environnement de travail. ?? Environnement et contraintes du poste Travail en horaires postés 2x7 Exposition à des odeurs fortes, liées aux arômes alimentaires Port de charges pouvant aller jusqu'à 20 kg ? Profil recherché x Formation ASFO x CACES R489 + Visite médicale à jour x Une expérience significative en industrie, idéalement dans le secteur des arômes ou de la chimie, est un véritable atout Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de développement Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d'un CDD de 10 mois Vous interviendrez de manière généraliste sur la fonction RH en appui de la DRH sans participation au traitement mensuel de la paie. Les principales missions seront les suivantes : -Recrutement : Gestion des recrutements des agents de maîtrise et cadres, en lien avec la DRH, incluant la rédaction et la diffusion des offres d'emploi -Relations collectives : Préparation des dossiers relatifs aux instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT), ainsi qu'aux négociations collectives -Discipline : Participation à la préparation des dossiers disciplinaires -Entretiens annuels et individuels : Gestion des campagnes d'entretien, ainsi que le suivi et l'analyse des résultats. Accompagnement à la refonte du processus en lien avec le déploiement de la Directive Européenne sur la transparence des rémunérations -Formation professionnelle : intervention globale depuis la construction du plan de développement des compétences jusqu'à la préparation du bilan. Assurer, avec le support d'une assistante RH et d'une alternante, l'ensemble de la gestion des sessions de formation (organisation matérielle, gestion administrative, suivi dans le SIRH, relations avec l'OPCO). En fonction des projets, mener des actions d'ingénierie de formation en lien avec les organismes partenaires -SIRH : Assurer le pilotage fonctionnel du Système d'Information RH (SIRH (hors paie)), assurant la mise à jour, l'optimisation des modules et le support aux utilisateurs De formation supérieure (Bac4/5) en Ressources Humaines ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience significative (idéalement 5 ans minimum) dans un environnement RH -Solide maîtrise du Droit Social (relations individuelles et collectives) -Capacités rédactionnelles -Excellente connaissance des processus de formation et de la gestion de projet RH -Maîtrise avancée des outils SIRH et d'Excel (Traitement de bases de données Excel, reporting, capacité à assurer de manière autonome le paramétrage du SIRH en lien avec le service support de l'éditeur du logiciel) -Sens de l'analyse et esprit de synthèse -Rigueur, fiabilité et sens aigu de la confidentialité -Excellent relationnel pour accompagner les équipes et communiquer en interne avec justesse -Exigence et sens du détail dans la préparation des dossiers -Niveau d'anglais B1 à B2 (échanges ponctuels avec nos filiales à l'international, rédaction d'offres d'emploi)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Dans le cadre d'un recrutement pour un de ses clients, Adecco recrute des Facteurs H/F pour une mission d'intérim de 2 mois renouvelable à pourvoir au plus tôt à Grasse et Peymeinade. Notre client est le leader français de la distribution de courrier et de colis pour les particuliers et professionnels. Vous avez pour missions principales : - Tri des courriers et colis et chargement des véhicules de livraisons (scooter à 3 roues et ou voiture), - Préparation du courrier et chargement du véhicule dans l'ordre de la tournée, - Distribution des courriers et colis aux clients, - Conduite du véhicule de société, - Respect des consignes de sécurité routière. Horaires : du lundi au vendredi de 7h30 à 16h15 et samedi de 7h30 à 12h45 Rémunération : 1 842 € brut/mensuel + Primes de déplacement + Prime de restauration + Prime équipe + Autres primes Vous possédez un diplôme CAP Livreur ou expérience de 2 ans minimum souhaitée en tant que Livreur de colis. Vous êtes titulaire du Permis B/Permis AM. Vous avez le sens du relationnel, l'esprit d'initiative, le sens de l'orientation et vous avez le sens du service client. L'organisation est un de vos points forts. Ce poste vous intéresse, alors nous serions ravis de pouvoir étudier votre candidature.
Nous cherchons pour un client qui fabrique des arômes alimentaires, un préparateur en production qui aidera à fabriquer des mélanges de moyennes et grosses quantités. À propos de la mission En tant que préparateur expérimenté, vous devrez maîtriser les opérations suivantes afin de réaliser des formules, sous forme de poudres ou de liquides : - Savoir les identifier dans le stock en suivant une formule. - Peser les ingrédients de façon précise. - Utiliser les différents robots et ustensiles de mélange (agitateurs, filtration, etc...). - Assurer la traçabilité des produits. - Maintenir propre et rangé l'espace de travail. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 820 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets repas - Indemnités kilométriques - Prime de productivité mensuelle Profil recherché - Vous avez une formation en arômes et une expérience similaire de 2 ans minimum? Ou venir du monde de la boulangerie éventuellement. - Vous avez envie de vous investir, d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe d'une 15 aine d'opérateurs? Vous serez accompagné(e) et formé(e), mais l'envie doit venir aussi de vous et vous devez avoir les capacités de : - Maîtriser l'outil informatique - Avoir le soucis du travail bien fait - Avoir votre CACES 3 serait un plus - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Parmi les leaders européens pour l'étude, la conception et la fabrication de composants optiques en matériaux polymères, Savimex compte 102 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 12,3 millions d'euros en 2024. En croissance sur l'ensemble de ses marchés, Savimex offre des perspectives à de nouveaux talents et investit dans de nouveaux moyens de production. Savimex est présent sur le marché de la protection individuelle (écrans de protection pour casques de sécurité, casques de pompiers, casques de pilotes, casques de moto), sur le marché de la mobilité autonome (systèmes de projection tête haute, véhicule autonome), et sur le marché de l'industrie (applications dans les domaines de l'aéronautique, du spatial et du médical). Savimex maitrise en interne toute la chaine technologique : études optiques et mécaniques, usinage diamant, injection thermoplastique, traitement Solgel, dépôt de couches minces optiques, intégration et métrologie. Descriptif du poste Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un Magasinier Gestionnaire de stocks. Rattaché au responsable Supply, votre rôle est d'organiser et d'optimiser la réception et la livraison des marchandises en assurant la traçabilité et le suivi des stocks. Vos missions seront : Gestion des stocks/Magasinage et Expédition Responsable de l'approvisionnement des magasins emballages et consommables selon la procédure achats. Vérifie la conformité documentaire et quantitative des marchandises réceptionnées Responsable des stocks de consommables, emballages, produits finis et matières premières plastiques : enregistre les entrées et sorties, assure les inventaires périodiques, applique la méthode FIFO Met à disposition des marchandises pour les équipes de production selon les besoins Organise l'acheminement des produits finis fabriqués vers le magasin produits finis (PF) Veille à la propreté, au rangement et à la sécurité des zones de stockage Prépare les commandes clients : palettisation, étiquetage, édition des bons de livraison et des documents d'expédition Alerte en cas de dérive (écarts de stock, non-conformité, retard.) Participe à l'amélioration continue Propose et met en œuvre des actions d'amélioration : optimisation des flux, rangement, ergonomie du poste. Participe aux réunions d'équipe logistique ou de production si nécessaire. Applique et respecte les procédures et règles définies dans le Système de Management QSE. Contribue à la bonne circulation de l'information avec les autres services (production, achats, ADV.). Description du profil De formation type bac pro logistique. Vous disposez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le milieu industriel. Vous connaissez les normes de sécurité et de stockage (FIFO, produits sensibles.) ainsi que les règles d'emballage, d'étiquetage et d'expédition. Vous maitrisez la conduite d'engins (CACES R489 à jour) et êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques. Organisé et autonome dans vos missions, vous savez adapter votre comportement pour maintenir votre efficience et respecter les délais tout en garantissant la qualité. Capable d'anticiper les difficultés et de gérer les priorités, vous avez l'esprit d'équipe. Enfin votre dynamisme vous amène à être force de proposition afin d'optimiser vos méthodes de travail.
Le service proximité de la Ville de Grasse recherche des agents d'entretien des espaces publics H/F Missions : Effectuer les opérations de nettoiement des voiries, des espaces publics et des ouvrages d'art Assurer la surveillance de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers Assurer le suivi et l'entretien des équipements et matériels Assurer le traitement et le retrait de pollutions visuelles (tags, graffitis ou affichages sauvages) implantés sur un secteur Assurer la conduite des engins de nettoiement motorisés
Nous recherchons un Conseiller Immobilier en Location (H/F) pour intégrer notre équipe et accompagner nos clients dans la recherche et la gestion de biens immobiliers. Vos missions : Accompagnement des locataires : conseiller et guider les clients dans leur recherche de logements, organiser et réaliser les visites. Gestion des dossiers : constituer les dossiers de location, vérifier les documents, rédiger les baux et effectuer les états des lieux. Suivi relationnel : assurer une communication fluide entre propriétaires et locataires, répondre aux demandes et résoudre les problématiques liées aux biens. Prospection commerciale : rechercher de nouveaux biens à louer et développer le portefeuille de locations.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration, un employé de restauration en intérim pour mission à la semaine renouvelable. Poste basé à Grasse Horaires : 7h-14h Vos missions seront : - Participer à la production culinaire (production froide, entrées, desserts, sandwichs, découpe des fruits, etc.) - Mettre en oeuvre des techniques de fabrication culinaire en respectant les fiches techniques et les modes opératoires. - Garantir les bonnes pratiques ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer au service au self. - Apporter un plus sur la qualité de service et du repas servi à nos convives. - Assurer le nettoyage. Compétences et formations attendues : - Être rigoureux - Être soigné - Avoir une connaissance des normes HACCP
Poste volant à pourvoir dans les structures du territoire (Peymeinade, Le Tignet, Saint-Cézaire-sur-Siagne, Saint-Vallier-de-Thiey) MISSIONS Accueil des enfants et leurs familles : - Etablir une relation de confiance, - Identifier les besoins de l'enfant, - Communiquer avec la famille au quotidien, - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité, - Prendre en charge individuellement et en groupe les enfants, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Les soins à l'enfant : - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé, - Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile, - Accompagner l'enfant au moment du sommeil, - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants, - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, - Respecter les protocoles de l'établissement. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture, - Notions d'animation du groupe d'enfants, - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d'urgence, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel, - Sens de l'écoute, de l'observation et de la communication. Ce poste vous interesse ? Présentez-vous le Jeudi 25 Septembre 2025 de 9h à 13h au Forum de l'Emploi Public à l'agence France Travail de Cannes Rencontrez les recruteurs du service public N'oubliez pas votre cv
Entreprise spécialisée dans la création et la fabrication d'arômes alimentaires, nous mettons notre expertise au service de clients issus de l'industrie agroalimentaire. Notre structure, à taille humaine et en développement constant, associe savoir-faire artisanal et approche scientifique pour proposer des produits innovants et sur mesure.Passionné(e) par l'univers du goût et de l'olfaction, vous souhaitez exprimer votre créativité à travers des réalisations concrètes ? Rattaché(e) à l'équipe R&D, vous participerez à la conception, la formulation et la mise au point d'arômes alimentaires en lien direct avec les besoins clients. Vos principales responsabilités : Élaborer de nouvelles formules d'arômes selon les cahiers des charges clients ; Adapter et optimiser les compositions existantes en fonction des contraintes techniques et réglementaires ; Réaliser la pesée, le mélange et la préparation des échantillons destinés aux tests sensoriels ; Participer aux sessions d'évaluation organoleptique et à la validation interne des créations ; Assurer la traçabilité et la conformité documentaire de vos formulations. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une équipe passionnée où innovation, esprit collaboratif et qualité sont au coeur des projets ; Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dans votre développement technique et sensoriel ; Évoluez dans un environnement alliant créativité, exigence et bienveillance.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Pesée des matières premières à partir des formules données Préparer des tests, Veiller à l'approvisionnement des produits et matériel, Rangement des matières premières, essais et suivi des stocks Poste en 2x7 ou 3x8
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Tri et distribution de courrier et/ou colis
Sous la responsabilité du Directeur de pôle, vous serez amené(e) à : -Élaborer, avec l'équipe d'animation, le projet pédagogique du centre de loisirs et des accueils périscolaires (élémentaire et maternel) en lien avec le Projet Éducatif Territorial (PEDT), -Coordonner la mise en place des activités en cohérence avec le projet pédagogique et les adapter aux capacités et besoins des enfants accueillis, -Assurer l'organisation, l'encadrement et l'animation des enfants et/ou adolescents durant le temps extra et périscolaire, -Veiller au bon déroulement des activités et garantir la sécurité physique et affective des enfants, -S'assurer du respect et de l'application de la réglementation en vigueur relative aux ACM (accueils collectifs de mineurs), -Assurer la gestion administrative et budgétaire des accueils (inscriptions, dossiers, suivi des dépenses), -Manager, accompagner et évaluer l'équipe d'animation (planning, formation, cohésion d'équipe), -Assurer la coordination des projets en lien avec les différents partenaires institutionnels et associatifs (Éducation Nationale, CAF, collectivités, intervenants extérieurs). -Maîtrise de la réglementation des accueils de loisirs et des dispositifs éducatifs territoriaux, -Expérience confirmée dans la conduite et la mise en oeuvre de projets d'animation, -Capacité à encadrer et animer une équipe, -Sens des responsabilités, rigueur, organisation et esprit d'initiative, -Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat, -Excellente qualité relationnelle et de communication, -Permis B exigé.
Conditions du poste : -Convention collective : CCN du 31 octobre 1951 -Coefficient : 408 Une reprise d'ancienneté selon expérience -Une prime SEGUR de 238 euros -Une prime décentralisée de 3% versée selon conditions conventionnelles -En sus des 5 semaines de congés annuels, une semaine de congés trimestriels au cours des 1er, 2ème et 4ème trimestre et 18 jours de congés compensateurs -Mutuelle
Nous recherchons un installateur de piscines expérimenté et autonome pour rejoindre notre équipe. Le poste consiste à intervenir principalement dans des villas de grand luxe situées sur la Côte d'Azur. Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux et aimez le travail bien fait. Vous avez une expérience confirmée dans l'installation ou la maintenance de piscines. Vous savez travailler avec soin et discrétion dans un environnement haut de gamme. Plusieurs postes a pourvoir Vous serez amené à effectuer des déplacements dans les alpes maritimes avec un véhicule de société Si vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service de réalisations d'exception, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
Votre Mission, si vous l'acceptez : - Au cœur de la production, vous êtes le pilier de la ligne de découpe. Vos journées seront rythmées et très actives, avec un travail en grande partie en extérieur : - Alimentation des machines : Manutention de pièces de bois brutes pour charger les lignes de découpe. - Réception et tri : Récupérer les tronçons et les planches en sortie de machine, trier et empiler. - Contrôle Qualité : Assurer la conformité des pièces de bois découpées selon les standards de l'entreprise. - Finition : Réaliser des opérations de ponçage manuel pour préparer le bois. - Préparation de Commandes : Constituer les palettes et les lots, conditionner les produits finis pour l'expédition. - Manutention diverse : Utilisation possible d'engins de manutention (transpalette, si vous avez le CACES, c'est un plus !). Poste basé sur Grasse, vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires 8h-16h. Le Profil que nous recherchons : - Vous êtes polyvalent et autonome : Vous vous adaptez rapidement aux différentes tâches et aux impératifs de production. - Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. - Port de charges et travail répétitif Une première expérience en scierie, menuiserie, charpente ou dans un environnement industriel lourd est un vrai plus, mais votre motivation peut faire la différence ! Si vous êtes une personne de terrain et que vous souhaitez vous investir sur une mission longue au sein d'une entreprise conviviale, n'hésitez plus ! Postulez vite en envoyant votre CV.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Le CDG 06 propose une mission sur un poste d'Agent technique service bâtiment et voirie (h/f) pour un mois à partir du 01/12/2025 (si la mission est concluante un recrutement en direct sera proposé par la collectivité) pour une commune de l'arrière-pays proche du bassin grassois. Mission 1 : travaux de maçonnerie et VRD (quotidien) Activité 1 : Travail sur domaine public - Balisage du chantier - Execution du chantier - Conduite d'engins - Finition du chantier (nettoyage, replis des installations, gestion des surplus et des déchets) Activité 2 : Travail en intérieur et sur domaine privatif - Organise l'intervention (disponibilité des lieux, nuisances sonores,.) - Balise et isole la zone d'intervention - Protection des existants (bâches, réseaux, personnes,.) - Réalise le travail - Finition du chantier (nettoyage replis des installations, gestion des surplus et des déchets) Activité 3 : réparation urgente (tut corps d'état) - Evalue les dégâts - Communique l'évaluation à la hiérarchie - Réalise la réparation Missions communes aux 3 activités : - Evaluation du travail à réaliser (quantité, matériaux/matériel nécessaires) - Quantifie et demande de devis (à la demande de la hiérarchie) - Approvisionnement du chantier (manutention, transport, stockage) Mission 2 : Festivités et événementiel (occasionnellement) - Prépare les décorations spécifiques (oranges, supports,.) - Nettoie et/ou répare le matériel à mettre en place ou à stocker - Charge et décharge le matériel (tables, chaises, panneaux électoraux,.) - Met en place le matériel suivant les instructions données - Mise en place de l'estrade/podium Mission 3 : Intervention d'urgence (occasionnellement) Activité 1 : mise en sécurité du site - Nettoie les matériaux/matériel gênant manuellement ou par engin mécanique - Balise le risque - Régule la circulation si nécessaire Activité 2 : réparation provisoire : - Transporte et met en place les matériaux/matériels - Régule la circulation si nécessaire - Retire ou adapte la signalisation temporaire Mission 4 : aide aux autres agents polyvalents - Seconde/aide les ouvriers polyvalents affectés à d'autres domaines de compétence (électricité, voirie, maçonnerie, entretien des bâtiments communaux.) - Effectue toute tâche de manutention Condition d'exercice : - Temps complet : 35 heures hebdomadaires - Horaire du lundi au vendredi : 7h30-12h00 / 13h00-16h30 - Travail le week-end occasionnel - Rémunération : 1603 euros nets - Disponibilité pour intervention d'urgence (24h/7j) Profil : Savoirs : - Permis B indispensable - Habilitation conduite d'engins - Connaissance des outils - Gestes et postures - Balisage de chantier - Notion en tranchée (VRD) Savoir-faire : - Mise en œuvre des connaissances ci-dessus pour mener à bien chaque tâche suivant les instructions données par la hiérarchie Savoir-être (ou aptitudes) : - Condition physique - Polyvalent et accepter la diversité - Etre organisé - Etre courtois vis-à-vis du public
Nous cherchons un nouveau collaborateur pour une entreprise grassoise à taille humaine, qui accompagne ses clients dans le processus de création et de fabrication de bases parfumées pour produits cosmétiques, d'hygiène, d'ambiance et de parfums. À propos de la mission Au sein du laboratoire, vous aurez pour missions principales de : - Alimenter le robot de pesée (Colibri) en matières premières. - Superviser le processus de fabrication et contrôler les produits finis. - Assurer le paramétrage et la petite maintenance du robot. - Identifier les anomalies et les corriger. - Assurer la pesée des compositions parfumées en respectant le protocole de réalisation pour les parfumeurs et les échantillons clients. - Vérifier olfactivement les matières premières avant utilisation. - Assurer la préparation des colis échantillons clients. - Assurer l'entretien courant, le nettoyage de son poste et vérifier le bon fonctionnement du matériel. Poste à pourvoir d'ici mi décembre. Horaires de journée, du Lundi au Vendredi : 8h-12h/13h-17h (15h le vendredi) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR - 2 200 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 38 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application+ mutuelle à 100% par l'entreprise + 13ème mois Profil recherché - Avoir une formation en chimie (ou ASFO) - Avoir une expérience sur robot en parfumerie ou arômes - Etre rigoureux et soigneux - Avoir une bonne capacité d'adaptation - Aimer le travail d'équipe - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de l'industrie des : - Manutentionnaire - Chauffeurs livreurs - Préparateur de commandes / Magasinier - Cariste d'entrepôt Sur les secteurs Cannes et Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de l'hôtellerie et de la Restauration : - Employé(e) de restauration H/F - Plongeur H/F - Valet / Femme de chambre H/F - Cuisinier H/F Sur les secteurs Cannes et Grasse
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour !*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Adecco Mougins recrute, pour ses clients spécialisés dans le secteur de Parfumerie et des Arômes des : - Conditionneurs H/F - Préparateurs en production et laboratoire H/F - Agents d'expédition H/F sur le secteur Grasse et Saint Cézaire LES MISSIONS PRINCIPALES : - Conditionner les produits fabriqués en utilisant les outils à disposition - Assurer l'étiquetage - Participer au nettoyage de l'atelier de production - Réapprovisionner les machines, réserves et consommables - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurités liées au site de production
Golf Leader recrute, pour son magasin de Grasse (06), un vendeur-conseiller en matériel de golf Temps partiel 21H Horaires selon planning établi : Soit 10h 18h soit 11h 19h, 3 jours par semaine
Golf Leader recrute, pour son magasin de Grasse (06), un vendeur-conseiller en matériel de golf 1 poste à pourvoir à temps plein 35H Horaires en fonction du planning établi : Soit 10H 18H soit 11H 19H sur 5 jours Poste à pourvoir le 1er décembre 2025 ou 1er janvier 2026
Nous cherchons un nouveau collaborateur pour une entreprise grassoise à taille humaine, qui accompagne ses clients dans le processus de création et de fabrication de bases parfumées pour produits cosmétiques, d'hygiène, d'ambiance et de parfums. À propos de la mission En collaboration avec les commerciaux, vous devrez : - Assurer la gestion des commandes de A à Z (saisie et suivi des dossiers, factures, pro formas, etc.) - Être l'interlocuteur privilégié des clients pour toute assistance et suivi. - Organiser les expéditions en France, en Europe et à l'international (routier, aérien et maritime). - Assurer le bon déroulement de la logistique (suivi des livraisons, gestion des documents douaniers, réglementaires et des matières dangereuses). - Gérer les litiges liés à la logistique. - Actualiser les fiches clients. Poste administratif, à pourvoir d'ici fin novembre. Horaires : 8h-12h/13h-17h (15h le vendredi) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR - 2 250 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 38 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Mutuelle à 100% - 13ème mois Profil recherché - Bac +2 minimum type BTS Commerce international / DUT Gestion logistique / administrative et commerciale - Une première expérience en parfumerie - Maîtrise de l'Anglais(lu et parlé) - Maîtrise des Incoterms et de la règlementation en transport - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous êtes à la recherche d'un poste en conditionnement de produits parfumés sur du long terme? Alors lisez la fin de cette annonce ! Le/La conditionneur/se met en contenant, les préparations parfumées fabriquées par les équipes de productions. Activités Principales: - Sculptez le produit avec précision. - Apposez l'étiquette comme une œuvre d'art. - Ravitaillez les consommables. - Domptez la propreté et le réapprovisionnement du poste de travail. Autres Missions: - Soyez la star en renfort sur d'autres postes du service production au besoin. Informations : - horaires 2*7: 6h-13h/13h-20h - salaire : 12.73€/h + panier + prime vacances + prime habillage + 13ème mois - lieu : Grasse (06) - Niveau de diplôme : Brevet des Collèges - BEPC. - Maîtrisez les pas de la danse des normes, procédures et règles. - Travailler en équipe. Savoirs-Être: - Rigueur et Fiabilité deviennent des traits de séduction. Si vous êtes prêt(e) à dévoiler votre talent dans une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature!
Le greffe du tribunal de commerce de Grasse recherche une collaboratrice/un collaborateur qualifié(e). Vos missions seront les suivantes : Services judiciaires: - recherches juridiques - suivi des dossiers de procédures collectives - mise en forme des ordonnances et des jugements ( contentieux, référés et des procédures collectives) - assistance audience (sous réserve de la prestation de serment) - délivrance les pièces dans les délais requis ; - vérification et rédaction des actes de greffe en conformité avec les dispositions légales en vigueur ; Services extra judiciaires - Registre du Commerce et des Sociétés : - contrôle juridique et saisie des dossiers RCS - service des sûretés - contrôle juridique et saisie des dossiers de sûretés - aide comptable - assistance informatique - accueil public et téléphonique du service - secrétariat, travaux de numérisation et classement Profits recherchés : bac + 4 en droit Qualités requises : - Discrétion, - Esprit d'équipe, - Organisation Type d'emploi : CDI - 35 heures Rémunération : 2 641€ brut par mois Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois versé mensuellement Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez notre équipe sur les Alpes-Maritimes et contribuez à des projets IT concrets et innovants ! Nous recrutons un(e) : Technicien(ne) Support Informatique (F/H) - CDI, poste à pourvoir sur Grasse. En tant que membre clé de notre équipe, vous interviendrez sur des missions variées et stimulantes : - Assurer un support hotline et de proximité de qualité aux utilisateurs - Participer au déploiement de postes et à la mise en place de la nouvelle messagerie - Gérer les tickets d'incidents et assurer la maintenance du parc informatique - Administrer les comptes informatiques et les applications métiers - Dépanner les applications Microsoft et déployer les smartphones Android/iPhone - Rédiger des procédures claires pour améliorer les processus internes Profil recherché : - Expérience confirmée en support informatique - Maîtrise des environnements Microsoft et des outils ITSM - Bonnes compétences en mobilité (Android/iPhone) - Anglais courant requis - Permis B indispensable car déplacements Soft skills attendues : - Rigueur et souci du détail - Excellentes compétences en communication - Esprit de synthèse et d'analyse - Capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Experis, vous évoluez dans un cadre stimulant, bienveillant et tourné vers l'innovation. Vous contribuez à des projets concrets, avec des équipes passionnées et engagées.
Experis, ESN du Groupe Manpower est une entreprise mondiale, spécialiste de la transformation digitale et numérique des entreprises. Créateur de valeur et de performance, nous veillons à ce que chaque compétence et expertise s'associe de manière constructive aux projets et aux stratégies de développement de nos clients. Cette capacité d'accompagnement se fonde sur le potentiel unique de nos collaborateurs et ainsi de nos équipes #TalentMultiplied.
L'agence Interaction Grasse recherche pour le compte de son client un(e) Jardinier(e) H/F pour une mission intérim d'une durée d'une journée, basé à Grasse. Le/la Jardinier(e) travaillera dans un environnement extérieur motivant, où la créativité et le souci du détail sont primordiaux pour la mise en valeur des espaces verts. Vos missions: - Entretien des jardins - Ramassage des feuilles - Entretien général des équipements de jardinage Durée de mission ; une journée. Compétences requises: - Connaissances en horticulture et paysagisme - Capacité à utiliser divers outils de jardinage - Respect des normes de sécurité en vigueur
"Pour nous, l'intérim est véritablement source d'avenir. Que l'on souhaite découvrir plusieurs métiers pour trouver sa voie, travailler dans différentes entreprises pour se forger une expérience solide ou trouver un complément d'activité, l'intérim est une réponse ! Nous sommes présents sur tous les secteurs d'activité : BTP, industrie, transport, logistique, tertiaire, l'hôtellerie-restauration mais également sur du travail saisonnier ou des métiers très spécialisés
Compétences recherchées : Conception et mise en service de systèmes domotiques, lecture de plans, bonne maîtrise d'AutoCAD Expérience requise : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire Avantages : Prime de rendement + Mutuelle Lieu de travail : Déplacement Alpes-Maritimes Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible
Nous recherchons pour notre entreprise un jardinier. Vous avez de l'expérience; vous aimez à la fois travailler en équipe et en autonomie, ce poste est fait pour vous. Vos missions seront à la fois de l'entretien des espaces verts ainsi que quelques travaux d'élagage. Nous sommes également prêt à former en interne un jardinier sur le poste d'élagage. La formation peut être proposée sous réserve.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Mission : Dans le cadre d'un renfort d'équipe, T'Plus Grasse recherche pour son client spécialisé dans l'industrie de la parfumerie, un(e) conditionneur ayant déjà une première expérience dans le secteur. En tant qu'agent(e) de conditionnement, vous intervenez au bout de chaîne de production pour emballer, trier et étiqueter les produits finis, tout en garantissant le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Réceptionner et conditionner les produits selon les consignes étape par étape, Alimenter la chaîne de production, Surveiller le bon déroulement des opérations, Trier, emballer et conditionner les produits, Etiqueter les produits finis, Effectuer les contrôles qualité visuels, Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène, Nettoyer et entretenir le poste de travail. Profil recherché : Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire (conditionnement, emballage, production industrielle), Vous être rigoureux(se), minutieux(se) et appréciez le travail en équipe, Vous êtes à l'aise avec les cadences soutenues et savez rester concentré(e) dans un environnement normé, Vous êtes ponctuel(le), autonome, et respectueux(se) des règles de sécurité. Lieu mission : Grasse et environ Horaire hebdomadaire : journée - équipe 2x8, 3x8 ou nuit Longue mission possible
Votre rôle est de réaliser des activités de conseil et de vente de pièces automobiles, neuves et d'occasions, d'accessoires ainsi que de produits automobiles. Vous gérez les différentes plateformes e-commerce dans son intégralité : approvisionnement et réassorts, prise de photos et mise en ligne, rédaction des descriptifs produits. Vous serez amené à conseiller la clientèle professionnelle et particulière de la société, par téléphone, mail et e-shop. Vendre des pièces automobiles et orienter les clients vers des produits de substitutions ou complémentaires. Vous veillerez au suivi des envois ainsi que des retours auprès de la logistique. Avantages liés au poste : mutuelle d'entreprise et CE Salaire : rémunération fixe - **Qualification : Employé - **Expérience : 6 mois - le même poste - **Formation : CAP ou équivalents - **Compétences recherchées : connaissances techniques automobile, autonomie, aisance informatique - **Poste évolutif - Conseiller techniquement les clients. - Identifier des pièces de rechange via nos outils de référencement. - Participer à la bonne gestion du stock (inventaires tournants, saisie, etc). - Assurer la réception et l'expédition des colis, et le stockage rigoureux des pièces. - Participer au service après-vente - Connaissances techniques : Compréhension des pièces automobiles, de leurs fonctions et de leur identification. - Capable d'utiliser un PC et d'utiliser les logiciels de gestion de stock - Gestion des appels téléphoniques clients
Nous sommes une casse automobile avec une vingtaine de collaborateurs. Nous gérons la destruction administrative et physique des véhicules usagés, rachetons et vendons des véhicules d'occasions , vendons des pièces d'occasion et neuves, et depuis un an nous rachetons la ferraille.
Notre agence R2T intérim Cannes, recherche pour l'un de ses clients basé sur les hauteurs de Grasse, un/une opérateur (trice) logistique polyvalent (e) cariste (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes chargé(e) de : - Préparer les palettes - Manutention possible - Respecter rigoureusement les protocoles de sécurité. - Chargement et rangement du dépôt à l'aide du chariot élévateur nécessitant le CACES 1, 3 et 5 valide. Du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Horaires de journée
Notre agence R2T Cannes fait partie du réseau R2T, créé en 1998 et qui compte aujourd?hui 40 agences de travail temporaire spécialisées, 2 sociétés de placement CDD/CDI et 150 collaborateurs permanents, présents dans 9 grandes régions françaises. Spécialisée dans le domaine du tertiaire, de la logistique, du transport et de l'industrie arôme/parfum, nous recrutons pour des mission d'intérim, des contrats CDD et CDI. Nos bureaux sont situés au 29, Boulevard de la Ferrage à Cannes.
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé à Saint Cézaire sur Siagne, des préparateurs de production arômes (f/h). Vos missions : - Réaliser les petites et grosses pesées et préparations de matières premières selon les ordres de fabrication. - Effectuer les mélanges et dosages nécessaires en respectant les recettes établies. - Contrôler la conformité des matières et des produits préparés. -Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication. -Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : - Avoir une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire dans les arômes ou parfums - Etre consciencieux et minutieux Du lundi au vendredi 35h hebdomadaires
SARL Meservices Paysages est une entreprise jeune et dynamique qui a développé son activité dans le secteur des espaces vert, nous sommes basés à Grasse. Nos clients sont des particuliers haut de gamme, nous évoluons uniquement dans un milieu privé. Nous réalisons des travaux de terrassement, aménagement paysager, réalisation de piscine extérieur, maçonnerie, création d'arrosage automatique et d'entretien dans des parcs et jardins de toutes tailles. Nous mettons un point d'honneur sur notre service de qualité. Sous la responsabilité du Responsable de la société, nous souhaiterions recruter un ouvrier paysagiste motiver pour participer à de magnifiques projets. Les missions qui vous seront confiées : - Réalisation d'un arrosage automatique - Plantation - Travaux de petite maçonnerie - Être à l'aise avec les outils en tous genre - Esprit créatif -Travaux d'aménagement des plantes Vous êtes : - Doté du sens du détail - Professionnel et discret - Maitrisez les techniques paysagères - Ayant l'esprit d'équipe Permis B valide obligatoire Si vous pensez répondre à tous ces critères, que vous êtes une personne volontaire, ayant une bonne présentation, rigoureusx(e), autonome et organisé(e), n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Lieu du poste : En présentiel
SARL Meservices Paysages est une entreprise jeune et dynamique qui a développé son activité dans le secteur des espaces verts, nous sommes basé sur Grasse. Nos clients sont des particuliers haut de gamme ainsi que des collectivités. Nous réalisons des travaux de terrassement, jardinerie, d'entretien dans des parcs et jardins de toutes tailles.
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients basé sur Grasses, un Assistant des affaires règlementaires (f/h) à temps partiel. Rattaché(e) au Responsable des Affaires Réglementaires, vous serez chargé de : -Analyser et vérifier les exigences réglementaires des clients. Vous intégrez ces exigences dans les outils internes de l'entreprise et assurez le traitement administratif des dossiers. - Gérer des dossiers réglementaires : Vous établissez la partie réglementaire des cahiers des charges clients et vérifiez la conformité des formules. Vous rédigez les documents législatifs. - Agir en tant que support technique et administratif (réponse aux demandes technico-réglementaires des clients en vous basant sur la réglementation en vigueur. Vous êtes également responsable des déclarations Synapse et PCN (Poison Centre Notification). - Réaliser le suivi et la mise à jour des réclamations réglementaires des clients. Vous participez à l'actualisation des bases de FDS (Fiches de Données de Sécurité) et mettez à jour les certificats des matières premières. Profil recherché : - Avoir 2 à 3 ans d'expérience avec des compétences approfondies dans la réglementation des produits. - Vous possédez idéalement un Baccalauréat +2/3 en Chimie et une expérience de 3 ans sur une fonction similaire. - Vous avez une connaissance approfondie de la réglementation des produits. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels spécifiques au domaine d'activité. - Vous parlez anglais couramment. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité, votre réactivité et votre sens de l'organisation. Vous faites preuve d'autonomie et de diplomatie. Temps partiel : 17h30 hebdomadaires Horaires : 3h30 par jour selon vos disponibilités
Adecco Mougins recrute pour son client acteur majeur dans le secteur de la parfumerie, reconnu pour son engagement envers l'innovation, la qualité et le respect des normes environnementales. Fort de plusieurs décennies d'expérience, leur entreprise conçoit et développe des fragrances uniques qui répondent aux besoins de leurs clients à travers le monde. Mission : Nous recherchons un Technicien de Laboratoire passionné par la parfumerie pour rejoindre leur équipe. Vous aurez pour principales missions de : - Réaliser des analyses de contrôle qualité (CPG) sur les matières premières et les produits finis. - Appliquer et respecter les normes HSE au sein du laboratoire. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'analyse. - Documenter les résultats d'analyse et participer à la rédaction de rapports techniques. Profil recherché : Diplôme en chimie, biologie ou domaine connexe. Expérience de 1 à 2 ans minimum en laboratoire, idéalement dans le secteur de la parfumerie. Connaissances des réglementations HSE et des bonnes pratiques de laboratoire. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Ils offrent : - Un environnement de travail dynamique au sein d'une équipe expérimentée. - Rémunération selon profil + 13ème mois et demi N'hésitez pas et postulez en ligne !
?? Conditionneurs Arômes Alimentaires ?? Lieu : Grasse ?? Mission longue à pourvoir ?? Horaires : 2x7 (travail posté) ?? Rémunération : à partir de 12,65 EUR/h + prime d'équipe + prime panier + prime transport + prime 13e mois Intégrez une entreprise spécialisée dans les arômes alimentaires, au coeur d'un secteur innovant et sensoriel. En tant que Conditionneur, vous serez chargé(e) de : x Réaliser les opérations de conditionnement des produits finis, manuellement ou à l'aide d'équipements semi-automatisés. x Appliquer rigoureusement les procédures, normes d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur. ? Profil recherché -CACES R485 (gerbeur) + Visite médicale à jour -Une première expérience en industrie agroalimentaire ou en conditionnement est un plus apprécié -Profil dynamique et rigoureux -Capacité à travailler en rythme soutenu et en équipe LES AVANTAGES CHEZ SYNERGIE : -Aide au logement, épargne bonifiée, mutuelle, CSE, formations, primes et tickets resto pour accompagner ses intérimaires au quotidien.
T'Plus Grasse recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur de la parfumerie, un(e) Agent de production en laverie pour une mission d'intérim longue durée, évolutive. Spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de parfum, cette entreprise met un point d'honneur à garantir qualité sécurité et excellence au quotidien. Vous intégrez l'équipe laverie, au cœur du processus de production, pour assurer le nettoyage et la préparation du matériel utilisé en laboratoire et en conditionnement. Vos principales missions : - Nettoyer, désinfecter et rincer les ustensiles, contenants et équipements de production (cuves, flacons) - Manipuler les machines de lavage selon les protocoles en vigueur, - Contrôler la propreté du matériel selon les critères qualité, - Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie, - Aide au conditionnement, expédition, - Respecter strictement les consignes de sécurité, d'hygiène et de traçabilité, - Participer à la bonne tenue de l'espace de travail. Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez le goût du travail bien fait, - Une première expérience en industrie, en environnement en laverie industrielle est un plus, - Vous savez suivre des procédures précises et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Contrat : Mission d'intérim longue durée Horaires : En journée Lieu : Grasse et alentours Rémunération : A définir selon le profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une entreprise engagée, dans un environnement stimulant où chaque détail compte ! Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer !
Rejoignez une équipe engagée au cœur de l'insertion et du développement professionnel Vous avez le sens de l'écoute, une grande rigueur administrative, et vous aimez accompagner les parcours de vie ? Le poste de Chargée de Gestion et d'Accompagnement est fait pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : GESTION - Saisir et vérifier les éléments nécessaires à l'établissement des paies et des factures pour l'entité T'PLUS - Être garant de la saisie exacte des acomptes - Editer et contrôler les fiches de paie et les factures - Suivre le dossier « Accident du Travail » de la déclaration à la lettre de réserve, jusqu'à la clôture - Relancer les factures clients en retard - Suivre les encours clients avec le responsable d'agence - Préparer les dossiers en lien avec d'éventuels litiges commerciaux RECRUTEMENT DES INTERIMAIRES - Identifier les profils correspondant aux besoins des entreprises utilisatrices - Diffuser les offres d'emploi auprès de nos partenaires institutionnels (France Travail, Missions Locales, PLIE...) - Sélectionner les candidats en adéquation avec les postes à pourvoir - Réaliser les entretiens d'embauche et les évaluations - Rédiger des comptes rendu candidat INSERTION PROFESSIONNELLE - Accompagner les candidats dans leurs parcours d'insertion et leur projet professionnel - Suivre les parcours des candidats en mettant en place des diagnostics socio-professionnel ADMINISTRATIF - Saisie des dossiers de candidatures - Gestion des visites médicales - Gérer les anomalies administratives (justificatifs de domicile - VM.) - Etablir les contrats de travail via notre logiciel « métier » - Gérer l'envoi des DPAE - Faire les demandes de création cartes BTP Votre profil de super recruteur : - Vous avez une forte appétence pour le travail administratif, et êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et de discrétion professionnelle - Vous possédez un excellent relationnel et une réelle capacité d'écoute - Une première expérience dans le secteur de l'insertion, l'intérim, les RH ou la gestion du personnel est un atout Nous vous offrons : - Un environnement de travail stimulant et convivial. - Des missions variées et enrichissantes. - Une équipe soudée et passionnée. - Une rémunération attractive (fixe + variable) - Carte SODEXO « Chèques Déjeuners » - Prise en charge à 100% de la mutuelle (y compris familiale) par l'employeur + prévoyance - Prime d'anniversaire tous les 5 ans - Congé Jour Anniversaire - Repos compensateur (6 jours par an) - Possibilité Télétravail pour évènements exceptionnels - Des perspectives d'évolution à la hauteur de votre ambition. Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
T'PLUS Grasse recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur de la parfumerie, un(e) préparateur(trice) en parfumerie pour une mission d'intérim longue durée, évolutive. Vous intervenez en soutien direct aux équipes de production dans la préparation des compositions parfumées. A ce titre, vous aurez la charge de : - La fabrication et la pesée des compositions selon les formules établies, - L'approvisionnement des matières premières et des consommables nécessaires, - Le contrôle des matières premières avant utilisation, - Le mélange des matières premières, - Le respect strict des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, - La participation à l'ensemble du processus de création des formules chimiques, en lien avec les laboratoires de cosmétique et de parfum, - Nettoyer et entretenir son poste de travail, - Remplir et dépoter les futs, bidons et tonnelets. Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'un grand sérieux, - Vous avez idéalement une première expérience en parfumerie, cosmétique ou en laboratoire, - Vous appréciez le travail minutieux et vous êtes capable de suivre des consignes précises et de travailler en autonomie. - CACES R489 catégorie 3 en cours de validité (facultatif selon le poste). - Gerbeur et transpalette sous condition d'une formation validée. (Facultatif) Contrat : Mission d'intérim longue durée (possibilité de renouvellement) Lieu : Autour de Grasse Horaires : Journée Rémunération : Selon profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. Pour cette mission vous devez être présent tout au long de la création des formules chimiques utilisées dans les laboratoires de cosmétique et de parfum. Vous êtes intéressé(e) ? N'attendez plus ! Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique dans un univers unique.
Contexte : Suite à une augmentation de l'activité, nous sommes à la recherche d'un Préparateur (H/F). Le but est de pouvoir renforcer notre service production pour pouvoir répondre aux attentes de nos clients. Présentation du service : Le service production est à ce jour composé d'un Responsable Production, de deux Chefs d'équipes et de cinq préparateurs. Description : Vous aurez pour tâches principales de : - Préparer et suivre la fabrication des mélanges. - Assurer l'entretien et le nettoyage de l'entrepôt et des équipements. - Réaliser les prélèvements destinés au Contrôle Qualité en fin de fabrication ainsi que le conditionnement. - Réapprovisionner les contenants vidés et conservés, tout en assurant la traçabilité des lots. - Respecter les consignes et procédures : qualité, sécurité, productivité. Horaires de travail : Du lundi au vendredi : de 6h à 13h et de 13h à 20h en alternance. L'équipe A est du matin les semaines paires et des après-midi les semaines impaires. L'équipe B est du matin les semaines impaires et des après-midi les semaines paires. Les avantages à travailler chez MPE : - Salaire fixe - Formation continue - Des primes et un 13 mois - Paniers Repas - Une mutuelle prise en charge à 100 % - PEE - Entreprise fermée le samedi et le dimanche - Entreprise familiale à taille humaine. - 100% de nos effectifs en CDI Expérience : Nous demandons un bon relationnel et une première expérience en pesée, de préférence en produits naturels + CACES.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Exploitant de nuit H/F en horaire 17h-01h pour rejoindre notre équipe. Rattaché au responsable d'exploitation, vous aurez pour principales missions : - La gestion des départs et retours des conducteurs, - L' assistance des conducteurs en cas de problème sur la route, - Le chargement des camions (manutention de rolls et palettes), - Le suivi des plannings et la mise à jour des données dans le TMS, - Le contrôle de la qualité des opérations et le respect des procédures internes. Environ 50 conducteurs et 30 véhicules à gérer Conditions de travail : - 2 400 € brut / mois pour 169 h, - Avantages : Tickets restaurant, Prime Qualité, Mutuelle. - Formation Bac +2 dans le domaine du transport ou de la logistique, - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire, - Maîtrise des outils Excel et TMS, - Bon relationnel avec les conducteurs, sens de la rigueur et de l'organisation Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion Nous valorisons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le genre, l'origine, l'orientation sexuelle ou le handicap Ce qui compte pour nous, plus que vos diplômes : votre énergie, votre engagement, vos idées
Vous aimez travailler en équipe et être en contact direct avec les clients ? Relever les défis du transport avec nous !
Adecco recrute pour son client animé par la science, la créativité et un objectif commun : apporter le progrès à la vie, un(e) Technicien(ne) production H/F Ce que vous ferez En tant que Technicien(ne) de Production Polyvalent, vous travaillez sous la responsabilité du Manager des ateliers dans lesquels vous évoluerez. Vous serez amené(e) à conduire et à contrôler en totale autonomie des procédés complexes de production ou des appareils de production technologiquement élaborés dans le domaine des extraits naturels Arômes / Parfumerie. Vous serez amené(e) à endosser le rôle de chef d'équipe lorsque vous serez affecté à l'atelier d'extraction CO2 en supervisant un opérateur. Vos principales responsabilités - Supervision, contrôle et conduite en totale autonomie de procédés tels que : Distillation moléculaire, Rectification, Distillation Hautes températures, extraction au CO2 supercritique, ou autres. - Ajustement des paramètres affectant la productivité, la qualité et le rendement en accord avec le Manager d'atelier. - Force de proposition sur des améliorations de procédés et rédaction de mises à jour de modes opératoires soumis au flux de validation. - Bonne communication avec les services transverses, vous faites preuve de polyvalence entre les différents ateliers. - Encadrement et formation du personnel permanent ou intérimaire mis à votre disposition le cas échéant. - Vous effectuez toutes ces tâches dans le strict respect des règles de Sécurité, Hygiène, Environnement et Qualité en vigueur. Ce que nous vous offrons - Une histoire riche et un avenir prometteur d'innovation scientifique audacieuse et de création passionnée avec leurs clients. - Un espace pour grandir en encourageant et en soutenant la curiosité et l'ouverture d'esprit. - Une culture qui donne la priorité à la sécurité et au bien-être, tant physique que mental. - L'opportunité de travailler pour une entreprise où le développement durable est bien plus qu'une revendication et est au cœur de leur stratégie et de leurs objectifs. - Des communautés sans frontières au sein de leur organisation, où chaque salarié est apprécié et respecté de la même manière, quels que soit son passé, ses croyances ou son identité. - Une volonté de former une équipe et d'apprendre les uns des autres pour concrétiser les progrès et créer un avenir meilleur. Ce que vous apportez - Formation et expérience : Bac +2/3 en Chimie, avec une solide expérience professionnelle (5 ans minimum), idéalement dans les process utilisés en parfumerie et arômes comme la Distillation moléculaire, le fractionnement, les Techniques de filtration/séparation ou l'extraction au CO2 supercritique. - Grande capacité d'adaptation et flexibilité. - CACES 3 - Autonomie avec un bon relationnel. - Bonne connaissance du Pack office et de SAP seront nécessaires à la bonne tenue du poste. Le poste est à pourvoir immédiatement. N'hésitez plus et postulez en ligne !
Préparer et conditionner les produits finis selon les procédures établies. Vérifier la conformité des produits et des emballages. Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Respecter les délais de production et les objectifs quantitatifs et qualitatifs. Nettoyer et ranger le poste de travail. Rigueur, précision et respect des normes d'hygiène et de sécurité. Station debout prolongée
AMENIA cabinet de conseil en recrutement présent sur de nombreux secteurs depuis plus de 10 ans, recrute afin d'accompagner l'accélération de la croissance de notre client leader de la chimie fine en France des : Opérateurs de fabrication, Industries chimiques (H/F) PROFIL RECHERCHE - Vous êtes titulaire d'un diplôme CQP opérateur de fabrication, CAP, CAIC, BAC PRO à BTS Chimie ou équivalent. - Vous connaissez les différentes opérations unitaires de chimie fine MISSIONS - Sur la base d'un mode opératoire détaillé, vous réalisez les opérations de fabrication de produits pour l'industrie pharmaceutique, cosmétique ou électronique en respectant les bonnes pratiques de fabrication et les consignes de sécurité. - Vous travaillez aussi bien dans des ateliers polyvalents pour la fabrication que dans les zones de finition pour les opérations de conditionnement. - Vous effectuez la maintenance de 1er niveau et participez à l'entretien de l'outil de travail, l'ordre et la propreté des ateliers en vous inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. - Vous agissez sous la responsabilité de l'agent de maîtrise en poste et reportez au responsable production et au responsable des ateliers. ACCOMPAGNEMENT Les futurs opérateurs bénéficieront d'un parcours de formation afin de favoriser : - Leur intégration dans l'équipe. - Leur compréhension des enjeux qualité et HSE. - Le développement de leur polyvalence sur les différentes lignes de production. CONDITIONS - Nombre d'heures : Temps plein, équivalent 35h - Horaires postés (3 x 8 ou 2 x 12) Type de contrat : CDI basé à GRASSE (06) Rémunération motivante composée, d'une prime de poste, d'équipe de nuit et de panier + 13ème mois + Prime de vacances + Participation aux frais de transport + CSE + Mutuelle familiale Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser votre CV par mail sous la référence ACG080/OPGR/CF
Société spécialisée dans la fabrication et la vente de compositions parfumantes. Vous serez en charge d'effectuer les mélanges et pesées de formules. Travail en production. ** Port de charges lourdes ** Une expérience de 5 ans sur un poste similaire est indispensable. Travail en journée du Lundi au jeudi de 8h à 17h et le vendredi de 8h à 12h.
INTERACTION Grasse recherche pour son client un(e) animateur / animatrice petite enfance (H/F) pour une mission d'intérim d'une durée d'une semaine. Lieu : Grasse Contrat : 35 heures par semaine Rémunération : 12 € brut de l'heure Description du poste : Nous recherchons, pour l'un de nos clients basé à Grasse, un(e) animateur / animatrice (H/F) pour encadrer des enfants âgés de 3 à 8 ans. Missions principales : Animer des ateliers ludiques et éducatifs adaptés à l'âge des enfants Encadrer les temps de repas Veiller à la sieste et au bien-être des enfants Assurer l'animation des jeux et activités quotidiennes Participer à l'entretien et au rangement du matériel et des espaces d'activités Profil recherché : Vous appréciez le travail auprès des enfants et faites preuve de bienveillance Vous êtes patiente, sérieuse et impliquée Une première expérience en animation ou en milieu scolaire serait un plus BAFA, CAP Petite Enfance ou équivalent apprécié Informations complémentaires : Temps plein : 35h/semaine Taux horaire : 12 € brut de l'heure Poste basé à Grasse Prise de poste rapide
SAMSIC Emploi GRASSE, leader en gestion globale des ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients, Un(e) ANALYSTE GC-MS PARFUMERIE H/F . Poste en CDI - Réceptionne les échantillons (compositions parfumées, huiles essentielles, absolues etc...) à étudier selon les méthodes analytiques en vigueur. - Analyse, les échantillons reçus, par CG/FID, CG/SM et identifie les différents composants (synthétiques et naturels). Si nécessaire, réalise ou fait réaliser l'extraction du parfum du produit fini. - Sous la supervision du responsable, si nécessaire, réalise une synthèse de ces résultats en établissant une formule. - Communique ses résultats à la R&D Parfumerie (parfumeurs, évaluateurs) - Participe aux réunions avec la R&D Parfumerie (optimisation olfactive de ses essais, présentations de nouveaux produits, réunions diverses .) - Assure la maintenance du matériel analytique (vérification hebdomadaire, recherche de panne et prise de contact avec les sociétés extérieures, si besoin). - Peut être amené(e) à réaliser des analyses complémentaires (par exemple : infra-rouge, HPLC) - Travaillera en autonomie sur le poste. Rémunération et avantages : - 13ème mois - Statut Cadre Nous recherchons une personne dynamique, sérieux(se) et motivé(e). N'hésitez plus ! Contactez-nous. SAMSIC EMPLOI GRASSE 59 avenue de la Libération 06130 GRASSE FIXE : 04 92 42 02 00 En téléchargeant l'application Samsic Emploi, accédez à des milliers d'offres d'emploi en CDI/CDD et des missions d'intérim
Le bureau Interima Grasse est à la recherche d'un Employé Libre Service H/F pour l'un de ses clients situé à Grasse, acteur majeur de la grande distribution. Vos missions principales seront : * Assurer la présentation des produits en rayon (fruits et légumes) * Conseiller et renseigner les clients sur les produits * Réceptionner, vérifier et mettre en rayon la marchandise * Assurer le bon approvisionnement des rayons et veiller à leur attractivité * Veiller à l'entretien et à la propreté du rayon Vous avez un sens aigu du service client et un bon esprit d'équipe Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et êtes disponible pour travailler en horaires décalés, y compris le week-end. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la grande distribution. * Contrat : Intérim * Démarrage : Dès que possible * Horaires : du lundi au samedi inclus (vendredi + dimanche repos) * Rémunération : 12.60 euros brut Le poste vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler et contactez-nous au 04.92.42.46.46
Vos missions : Co-animer une équipe de 5 vendeurs / vendeuses, organiser le travail, former et développer les compétences de l'équipe Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix Participer à l'animation de la surface de vente et la gestion des ventes Assurer la satisfaction et fidélisation de la clientèle, la gestion des conflits clients Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement Co-assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : Issu(e) d'une formation de type Bac +2, vous avez acquis une 1ère expérience significative en management Être à l'aise avec les outils informatiques Goût de la vente et des objectifs Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » Esprit d'équipe et souriant(e) Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : Type de contrat : CDI - 37h/semaine Statut : Agent de maîtrise Poste à pouvoir dès que possible Rémunération : 2117.65€ brut/mois + primes sur objectifs + prime transport + prime samedi + participation/intéressement + réductions salarié(e) Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et avez envie de faire partie de cette belle success story qui ne fait que commencer ? Alors postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV.
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Orsac Mont Fleuri, Clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation labellisée par l'ARS dans le système nerveux et l'appareil locomoteur recherche, dans le cadre d'un remplacement un(e) Assistant(e) Qualité en CDI à temps partiel (80%). Profil : Titulaire d'une formation en qualité vous avez la connaissance des démarches de certification dans un établissement de santé Vous avez le sens du travail en équipe et le sens du service Missions principales : - Participer à la gestion du système Assurance Qualité (documentation, audits internes...), - Participer à la démarche de certification sur le SMR - Participer à la démarche d'évaluation externe de l'EHPAD - Assurer le suivi des plans d'actions des différentes instances (CLIN, CLUD, CLAN, CDU) - Suivre les réclamations et des évènements indésirables - Gérer la commission des usagers sur le SMR Missions de référent informatique : - Correspondant(e) informatique de l'établissement - Sécurité informatique -Participation au déploiement des programmes nationaux Horaires de travail : négociable Rémunération : à partir de 1799€/mois + reprise d'ancienneté + Prime annuelle + avantage CSE, mutuelle et plateaux repas
Le Bureau Interima Grasse recherche pour l'un de ses clients un/e Technicien/ne de Maintenance Industrielle. Vous intégrez une maison de création de parfums basée à Grasse qui développe des compositions parfumées innovantes. L'embauche en CDI par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission n'est pas interdite ! Au sein de ce poste, en collaboration avec le service de maintenance, vous serez en charge de la réalisation et du suivi des opérations de maintenance préventive et corrective sur les appareils. Vous contribuez au bon déroulement de la mise en service et de la fiabilisation des machines et automates. Vous détenez un BAC +2/3 Maintenance Industrielle. Vous êtes reconnu pour votre réactivité et votre rigueur et vous êtes à la recherche d'un poste stable. Une expérience de 5 ans ou plus dans le secteur industriel est obligatoire. *Rémunération : 2700€ à 3100€ bruts par mois + 13° mois *Horaires : en équipe de 6h à 13h et de 13h à 20h en alternance chaque semaine Contactez-nous rapidement au 04.92.42.46.46. ou venez nous rencontrer en prenant directement rendez-vous à l'Agence de Grasse : https://www.interima.com/nos-agences/interima-antibes-sophia-antipolis-06/#prise-de-rdv
Nous recherchons un Formateur Transport H/F sur notre site Jacky Perrenot à Grasse. -Vous serez basé à Grasse avec des déplacements sur Brignoles aux Arcs -Concevoir et animer des formations sur-mesure adaptées aux besoins de nos conducteurs et de l'entreprise Jacky PERRENOT -Déployer des méthodes pédagogiques modernes et interactives -Accompagner et encadrer de petits groupes dans un cadre dynamique et motivant -Accompagner les conducteurs en tournée -Suivie des différentes problématiques : sinistres, litiges, vitesse, éco-conduite... -Assurer un haut niveau d'exigence et d'excellence pédagogique -Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi Salaire : 2600€ Brut Vous êtes titulaire du permis C et CE avec une expérience significative Vous maîtrisez les techniques pédagogiques actives et les outils numériques Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre dynamisme et votre sens de l'innovation Vous avez une excellente capacité d'adaptation et un goût prononcé pour le travail en équipe et en autonomie Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion Nous valorisons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le genre, l'origine, l'orientation sexuelle ou le handicap Ce qui compte pour nous, plus que vos diplômes : votre énergie, votre engagement, vos idées
Vous appréciez travailler sur des missions variées ? Vous aimez travailler en équipe et être en contact direct avec les clients ? Relever les défis du transport avec nous !
Recrutement - Chauffeur Poids Lourds polyvalent avec compétences en bûcheronnage (H/F) Lieu : Grasse (Alpes-Maritimes) Type de contrat : CDI La SARL Gandolfo, entreprise familiale spécialisée dans le dessouchage par carottage et débroussaillage recherche un chauffeur polyvalent poids lourds ampliroll grue forestière et tracteur équipée broyeur forestier Notion bucheronnage souhaitée Domaine élagage et forestier souhaite Expérience grue forestière serait un plus Entretien mécanique de base Envoyer votre cv à : gandolfo-gilbert@orange.fr
Sous la responsabilité du Directeur Adjoint du magasin, vous serez l'ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement » et aurez pour mission principale d'animer et de gérer le rayon Epicerie, tout en encadrant et développant les compétences de votre équipe. L'équipe : Vous serez à la tête d'une équipe dédiée composée de 7 collaborateurs à temps plein : 1 Adjointe, récemment intégrée, et 6 employés LS et une étudiante pour les week-ends. Il s'agit d'une équipe investie où chaque membre est responsable de son univers. Contexte et finalité du poste : Le rayon Épicerie est le principal rayon du magasin, vous aurez pour enjeu majeur de gérer et d'anticiper les temps fort du rayon et ses opérations promotionnelles pour atteindre des performances optimales. Missions et responsabilités : Axe Commercial : Vous gérez l'approvisionnement et adaptez l'assortiment de votre rayon via les commandes centrales et vos fournisseurs directs, Vous supervisez la réception et le contrôle des marchandises et organisez la réserve, Vous assurez l'implantation et la gestion de l'assortiment en réalisant une veille concurrentielle, Vous êtes force de proposition pour les animations commerciales du magasin et les opérations de votre rayon, Vous garantissez un accueil client de qualité et fournissez des conseils avisés. Axe Métier : Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de propreté, de sécurité du rayon et assurez la gestion des dates, Vous veillez au respect de la législation concernant les produits. Axe Gestion : Vous gérez et analysez le compte d'exploitation du rayon, suivez les indicateurs de performance (CA, marges) pour optimiser la rentabilité de votre rayon, Vous organisez les inventaires, gérez l'approvisionnement et la rotation des stocks. Axe Management : Vous managez votre équipe, gérer les plannings et les congés, Vous accompagnez la formation et la montée en compétence de vos collaborateurs. Conditions de travail : Vous effectuez une permanence du soir une fois par semaine, 3 dimanches par an et devez réaliser 3 semaines d'astreinte de nuit par an (prime de déplacement).
4 nuits travaillées du lundi au jeudi Salaire attractif : coefficient 225 pour un DEBUTANT Primes de nuit Salaire sur 13.5 mois. Plan d'épargne entreprise Le responsable de production parfumerie est chargé(e) de piloter, superviser et d'optimiser les ateliers et magasins de l'unité de production du secteur parfumerie. Son objectif principal est de garantir avec ses équipes que la production se déroule de manière efficace, économique et dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Poste à pourvoir immédiatement
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients, basé à Saint Cézaire sur Siagne, un conditionneur en arômes (f/h). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes chargé(e) de : - Conditionner les produits manuellement ou sur ligne automatisée - Effectuer le tri, l'étiquetage et le contrôle visuel - Respecter les cadences de production et les consignes de qualité - Emballer les produits finis et assurer leur traçabilité - Maintenir votre poste de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Une première expérience dans le conditionnement de 6 mois minimum est obligatoire. - Rigueur, organisation, réactivité. - Esprit d'équipe. - Respect des consignes et procédures. - Capacité à travailler dans un environnement à forte exigence qualité. Du lundi au vendredi Travail en journée Salaire : entre 12 et 13€ brut/h + primes 35H hebdomadaires
→ Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. → Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République. → Préparer les séquences pédagogiques et évaluer les productions des élèves. → Assurer un lien régulier avec les parents d'élèves. Profil recherché : → Les candidatures examinées en priorité sont celles présentant un Master dans les métiers du bois (de préférence MEEF). Les nécessités de service peuvent toutefois justifier l'examen de candidatures ne satisfaisant pas cette condition (Bac+2 minimum en lien avec la discipline enseignée). → Vous êtes pédagogue et expert(e) d'une discipline. → Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. → Vous savez travailler en équipe. → Vous avez un casier judiciaire vierge
L'académie de Nice fait partie de la région académique Provence-Alpes-Côte d'Azur. Composée de deux départements, les Alpes Maritimes (1 089 270 habitants) et le Var (1 084 890 habitants), c'est une académie contrastée dont la démographie se caractérise par le fort peuplement et l'urbanisation de la frange littorale, la conquête et le peuplement accéléré des collines provençales varoises et du pays de Grasse, et d'une large zone de montagne, rurale, située dans le haut-pays des Alpes Maritimes.
Moventis Pays de Grasse, acteur reconnu du transport de voyageurs, recrute un Mécanicien Poids Lourd (H/F) en CDI pour renforcer son équipe maintenance. Vos missions : Assurer l'entretien courant et les réparations des véhicules (autocars et autobus) Réaliser les diagnostics mécaniques, électriques et électroniques Effectuer les contrôles techniques périodiques et préventifs Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur Profil recherché : Formation en mécanique PL (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent) Expérience souhaitée dans un poste similaire Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Permis D et FIMO transport de voyageurs seraient un plus
Offre d'Emploi : Agent de fabrication H/F Lieu : St Césaire-sur-Siagne Type de contrat : Intérim à pourvoir en Septembre 2025 Mission longue Durée hebdomadaire : 35h Rémunération : Selon expérience + 13ème mois Description de l'entreprise : ADECCO, leader dans le domaine du travail temporaire, recrute pour son client, un acteur majeur dans l'industrie de la parfumerie, reconnu pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Missions : En tant qu'agent de fabrication, vous aurez en charge la mise en œuvre et la réalisation des fabrications au sein de l'atelier de production dont : - Les fabrications de distillation à la vapeur d'eau. - Les fabrications d'extraction par solvants volatils. - Les fabrications d'absolues. - Les fabrications de rectification sous vide. Cette liste est exhaustive et peut-être amenée à évoluer. Profil recherché : - Les CACES 1,3,5 sont préférables ; - Vous êtes à l'aise avec les appareils de production (chaudière, groupe de froid, pompes de transfert, pompes à vide) ; - Vous avez une capacité à porter des charges modérées et à rester debout pendant de longues périodes. - Vous êtes rigoureux(se), appréciez le travail en équipe et avez un sens de l'organisation - Vous avez une capacité à travailler dans un entrepôt ou une zone de préparation, avec des normes de sécurité à respecter Conditions de travail : Horaires de journée du lundi au vendredi Formation assurée sur le poste. Débutant accepté Comment postuler ? - Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et créatif, n'hésitez pas à postuler en ligne ! Nous avons hâte de découvrir votre profil.
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants. Sous l'autorité de la Directrice, vous aurez en charge : MISSIONS - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille au quotidien, dans le cadre d'un projet éducatif et pédagogique commun à la structure d'accueil, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement (projet éducatif/projet pédagogique) - Contribuer à la prévention précoce de la construction des premiers attachements, à la consolidation de ses premières relations à autrui, à l'acquisition de comportements autonomes, - S'appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l'enfant, - Animation des réunions d'échange et d'information avec les parents, - Impulser une réflexion sur les pratiques professionnelles, - Coordonner les pratiques mises en place par l'équipe, - Veiller à la sécurité physique et affective, aux besoins psychologiques des enfants. DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - Titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants obligatoire, - Expérience sur poste similaire appréciée, - Bonne connaissance des établissements « petite enfance », - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité, - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d'urgence, - Bonnes facultés d'observation, d'organisation, d'adaptation et de réflexion, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel, - Sens du service public. DIVERS - Temps complet : 37h30, - Horaires de travail : variable entre 7h30 - 18h30, - Lieux de travail : 50 % Crèche l'Etoile des Pioupious à Saint-Cézaire-sur-Siagne, structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance, (12 berceaux de la marche acquise à 5 ans révolus) et 50 % Crèche La Voie Lactée au Tignet, structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance, (36 berceaux de 2.5 mois à 5 ans révolus). REMUNERATION - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire. AVANTAGES - Titres restaurant, participation mutuelle, Comité des Œuvres Sociales.
Parmi les leaders européens pour l'étude, la conception et la fabrication de composants optiques en matériaux polymères, Savimex compte 102 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 12,3 millions d'euros en 2024. En croissance sur l'ensemble de ses marchés, Savimex offre des perspectives à de nouveaux talents et investit dans de nouveaux moyens de production. Savimex est présent sur le marché de la protection individuelle (écrans de protection pour casques de sécurité, casques de pompiers, casques de pilotes, casques de moto), sur le marché de la mobilité autonome (systèmes de projection tête haute, véhicule autonome), et sur le marché de l'industrie (applications dans les domaines de l'aéronautique, du spatial et du médical). Savimex maitrise en interne toute la chaine technologique : études optiques et mécaniques, usinage diamant, injection thermoplastique, traitement Solgel, dépôt de couches minces optiques, intégration et métrologie. Descriptif du poste Après une période de formation à nos postes de travail vos missions principales seront : Réaliser la production selon les objectifs déterminés (instructions, plannings, OK démarrage, cartes de contrôle.) Alimenter et ranger les postes de travail (5S, maintenance niveau 1.) Saisir et assurer la traçabilité de la production (enregistrement, fiche suiveuse, étiquettes.) et rendre compte de son activité . Veiller et réagir en fonction des situations (suivi des écarts, escalade, intervention en reprise.). Connaitre, appliquer et faire respecter les règles et standards QSE applicables à son poste. Connaitre et mettre en application les standards de production (instructions de fabrication et de contrôle, relevés de données et enregistrements). Participer et intervenir lors des points d'équipe (efficience). Proposer et réaliser des actions d'amélioration continue (process, 5S, instructions.). Participer aux développements : suivi des essais, traçabilité selon demande TP et CE. Former à poste (selon habilitation). Description du profil : Votre esprit d'analyse et de synthèse vous permet de comprendre rapidement votre environnement. Autonome, polyvalent et rigoureu(x)(se) vous anticipez les aléas pour optimiser l'organisation de votre périmètre en garantissant la qualité. Bon(ne) communicant(e), votre dynamisme et votre flexibilité facilitent la gestion des priorités de manière efficace. Par ailleurs la performance collective et l'amélioration continue sont pour vous une source de motivations qui vous permet d'être force de propositions. Contrat de travail à durée déterminée pouvant évoluer vers un Contrat à durée indéterminée.
L'AGENCE INTERACTION GRASSE RECHERCHE POUR SON CLIENT UN(E) TECHNICIEN(NE) EN HYGIÈNE AÉRAULIQUE (H/F) DESCRIPTION DE L'OFFRE : VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - RÉALISER L'ENTRETIEN DE CONDUITS DE VENTILATION (DÉPOUSSIÉRAGE/DÉGRAISSAGE). - RÉALISER LE NETTOYAGE EN PROFONDEUR D'INSTALLATIONS DE CLIMATISATION (SPLIT, CTA, VRV). - REMPLACEMENT DE PIÈCES D'USURE (FILTRES, COURROIES, MOTEURS...). - ÉTABLIR DES DIAGNOSTICS ET RAPPORTS D'INTERVENTION LORS DE MAINTENANCE ET DÉPANNAGE. - ASSURER LE NETTOYAGE MÉCANIQUE ET LA DÉSINFECTION CHIMIQUE D'AIRES RÉFRIGÉRANTES. - PARTICIPER À LA MISE EN PLACE DE NOUVEAUX SYSTÈMES DE CLIMATISATION ET DE VENTILATION. - PARTICIPER AUX TRAVAUX DE MAINTENANCE CORRECTIVE ET AUX RÉPARATIONS. LES PROTOCOLES DE SÉCURITÉ STRICTS LIÉS À CES INTERVENTIONS EN MILIEU INDUSTRIEL SERONT À RESPECTER. DÉTAILS : LIEU DE TRAVAIL : 06/83 (DÉPLACEMENTS FRÉQUENTS) TYPE DE CONTRAT : CDD/INTÉRIM. POSTE EVOLUTIF. DURÉE HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL : 39H00 HEBDO SALAIRE INDICATIF : MENSUEL DE 2 000 A 2 500 EUR BRUT SUR 12 MOIS SELON PROFIL + PANIERS REPAS (9.40 EUR / JOUR) CONDITIONS D'EXERCICE : TRAVAIL EN JOURNÉE À 95 %, TRAVAIL DE NUIT À 5 % EXPÉRIENCE APRECIEE PERMIS EXIGÉ : VÉHICULE LÉGER SECTEUR D'ACTIVITÉ : BÂTIMENT ET COPROPRETÉ LES TECHNICIENS SUIVENT UN PARCOURS DE FORMATION SPÉCIFIQUE DISPENSÉ EN GRANDE PARTIE PAR LES SALARIÉS LES PLUS EXPÉRIMENTÉS, DANS LE CADRE DE TRAVAUX NEUFS ET/OU DE MAINTENANCE PRÉVENTIVE ET CORRECTIVE. COMPÉTENCE(S) ATTENDUES : LA PRISE DE POSTE EST CONDITIONNÉE PAR UN PARCOURS DE FORMATION INTERNE PLUS OU MOINS IMPORTANT SELON LE PROFIL. UN PROFIL AYANT UNE EXPÉRIENCE DANS LE DOMAINE DU BÂTIMENT, DE LA CLIMATISATION, DE LA VENTILATION OU DU NETTOYAGE INDUSTRIEL SERA APPRÉCIÉ, MAIS LES PROFILS DÉBUTANTS MOTIVÉS SONT ÉGALEMENT ÉTUDIÉS. - CERTIFICATIONS / HABILITATIONS APPRÉCIÉES - HABILITATIONS ÉLECTRIQUES. - CACES NACELLE. - SENSIBILISATION AU RISQUE CHIMIQUE. - FORMATION AMIANTE (SS4).
L'AGENCE INTERACTION RECHERCHE POUR SON CLIENT UN TECHNICIEN CVC (H/F) POUR UNE EMBAUCHE EN CDI. DESCRIPTION DE L'OFFRE : VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : INSTALLATION ET MISE EN SERVICE DE SYSTÈMES DE CLIMATISATION À DÉTENTE DIRECTE. INSTALLATION ET MISE EN SERVICE DE RÉSEAUX DE VENTILATION (VMC / CTA) EXTRACTION. DIAGNOSTIC DE PANNES, RÉPARATION ET REMISE EN ÉTAT DES ÉQUIPEMENTS. RÉDACTION DE COMPTES RENDUS D'INTERVENTION ET SUIVI DES ACTIONS CORRECTIVES. LES MISSIONS CONFIÉES AUX TECHNICIENS DE CLIMATISATION ET DE VENTILATION NÉCESSITENT AVANT TOUT DES QUALITÉS HUMAINES. LA PRISE DE POSTE EST CONDITIONNÉE PAR UN PARCOURS DE FORMATION INTERNE PLUS OU MOINS IMPORTANT SELON LE PROFIL. LES PROFILS DÉBUTANTS À FORT POTENTIEL SERONT ÉGALEMENT PRIS EN COMPTE. LIEU DE TRAVAIL : 06/83 (DÉPLACEMENTS FRÉQUENTS) TYPE DE CONTRAT : INTÉRIM À TEMPS PLEIN POUVANT DÉBOUCHER SUR UN CDI DURÉE HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL : 39H00 HEBDO SALAIRE INDICATIF : MENSUEL DE 2 500 À 3 000 EUR BRUT SUR 12 MOIS SELON PROFIL + PANIERS REPAS CONDITIONS D'EXERCICE : TRAVAIL EN JOURNÉE À 95 %, TRAVAIL DE NUIT À 5 % EXPÉRIENCE EXIGÉE : DANS LA CLIMATISATION OU LA VENTILATION PERMIS EXIGÉ : VÉHICULE LÉGER Profil recherché : FORMATIONS / CERTIFICATIONS / HABILITATIONS APPRÉCIÉES - HABILITATIONS ÉLECTRIQUES. - ATTESTATION DE MANIPULATION DES FLUIDES FRIGORIGÈNES. - CACES NACELLE. - SENSIBILISATION CHIMIQUE. - FORMATION HYGIÈNE ET SÉCURITÉ.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'agence ADECCO Mougins est à la recherche d'un/e EXPEDITIONNAIRE H/F pour son client spécialisé dans le domaine de la production de produits parfumés et basé à Grasse (06). L'expéditionnaire assure les opérations nécessaires à l'envoi chez les clients des produits finis une fois qu'ils ont été conditionnées. Les produits sont envoyés dans le monde entier. Tâches principales : - Préparer les expéditions; - Traiter les packing-list; - Réaliser et vérifier l'étiquetage des commandes; - Assurer la palettisation et le cartonnage des commandes; - Accueillir les chauffeurs; - Aider au chargement des camions; - CACES R485 cat 1 - CACES R489 cat 3 - Respecter les normes, procédures et règles ainsi que les techniques du domaine d'activité - Travailler en équipe - Être rigoureux/se et fiable Il s'agit d'une longue mission (plusieurs mois) en horaires d'équipe (6h-13h / 13h-20h). Si ce poste vous correspond et que vous souhaitez travailler dans une bonne ambiance, alors postulez en ligne dès maintenant !
Département : Recherche et Développement Expert en applications alimentaires avec une bonne compréhension des procédés alimentaires, la personne recherchée dirigera des projets d'application pour répondre efficacement aux besoins des clients, en collaboration avec les équipes internes. Vous serez principalement responsable de : Fournir une solution technique répondant aux attentes des clients Développer différentes applications alimentaires (avec un focus sur les produits laitiers, la boulangerie ou la confiserie) afin d'évaluer, sélectionner et promouvoir les solutions techniques du portefeuille Kerry en cours ou en développement. Mettre en place les expérimentations en tenant compte des contraintes économiques et industrielles. Travailler au sein d'une équipe sous la supervision de la Responsable Applications et constituer une interface technique privilégiée entre les aromaticiens, les technologues d'application d'autres sites, les commerciaux et les clients pour mettre en valeur l'expertise du Groupe. Les principales responsabilités : Gérer les formulations d'essai et les ajustements de recettes dans les domaines des produits laitiers, de la boulangerie, de la confiserie et du sucré. Assurer une livraison précise et dans les délais aux clients. Agir en tant que contact technique pour les clients afin d'assurer la cohérence et d'améliorer la qualité du service. Coordonner les réponses aux demandes des clients concernant la documentation technique, les projets et les essais. Collaborer avec les autres départements internes pour obtenir les meilleures solutions techniques. Rester informé des questions de santé et sécurité liées au poste. Coordonner l'approvisionnement en matières premières et consommables pour le laboratoire. Soutenir la Responsable Applications si nécessaire et le tenir informé de l'avancement et des défis des projets concernés. Qualifications et compétences nécessaires : Diplôme universitaire en sciences et technologies alimentaires ou formation scientifique équivalente. Expérience en R&D dans les applications alimentaires et les procédés (produits laitiers, boulangerie, confiserie). Minimum 2 ans d'expérience dans les applications alimentaires, idéalement sur plusieurs marchés régionaux. Maîtrise de l'anglais et du français. Expérience et connaissance de l'industrie alimentaire, idéalement dans le domaine des arômes.
Sous la responsabilité de son chef de service, l'opérateur réception/ réapprovisionnement assure la bonne réalisation quotidienne des volumes de réceptions et des besoins de réapprovisionnement de la production selon les procédures internes (sécurité, qualité, standards de production) Cette fonction est remplie avec le souci constant de la satisfaction du besoin client interne, d'un niveau de service élevé de l'entreprise et dans le respect des règles HSE et sociales. Missions principales Assure la réception des différents produits nécessaires à la productions (matières premières, emballages, etc.) Assure le réapprovisionnement du robot CONTEXA et des besoins de matières en fabrication Assure les bonnes relations avec les transporteurs et les réceptions du jour en temps et en heure Tâches principales (Cette liste est non exhaustive et peut évoluer) Suivi du planning de réception des différents produits : approvisionnement de la mezzanine, service qualité et atelier Déchargement des camions selon les règlementations des produits dangereux. Met à disposition des matières au contrôle qualité Assure le chargement des matières premières pour le robot et pour l'atelier Œuvre quotidiennement avec respect des bons réflexes de sécurité et de qualité Communique régulièrement avec son responsable, ses collègues de l'usine et ses équipes pour la bonne marche des réceptions et des réapprovisionnements Assure les opérations de rangements et nettoyages Assure l'entretien de base du matériel mis à disposition et fait appel si nécessaire au responsable maintenance Compétences requises Connaissance des processus de fabrication des parfums Maîtrise de la règlementation produits dangereux Maîtrise de la logistique (transporteurs et documents) Maîtrise des systèmes informatiques de production ( Alexium , .) Maîtrise du matériel mis à disposition Précision et rigueur dans l'exécution des gestes techniques Bonne communication avec toutes les parties prenantes de la production Capacité d'écoute et d'analyse d'une problématique Formation et expériences Débutant accepté CAP, BEP, CFPA ou formation de terrain équivalente Moyens et conditions de travail EPI et équipement sanitaire Matériel et équipement de conditionnement et de transport 36H Hebdo Travail en équipe (matin ou après-midi)
Sous la responsabilité de son chef de service, le Préparateur de production effectue une ou plusieurs opération(s) de pesée(s) en intégrant les parties robotisées. Cette fonction est remplie avec le souci constant de la satisfaction du besoin client, d'un niveau de service élevé, de la pérennité de l'entreprise et du groupe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des réglementations sociales et environnementales. Mission principale Réalise une ou plusieurs opérations de pesées Tâches principales (Cette liste est non exhaustive et peut évoluer) Assure la préparation des compositions parfumées dans l'atelier en fonction de l'organisation du responsable de production. Peut être amené à réapprovisionner les stocks matières premières, compositions dans l'atelier. Participe au rangement, nettoyage, entretien du matériel et des machines utilisées ainsi que de l'atelier de production Contrôle la ou les opérations dont il (elle) a la charge, détecte et signale les anomalies à sa hiérarchie Assure la polyvalence avec ses collègues au sein du secteur production Gestion des déchets Assure la transmission des informations à son responsable Compétences requises Connaissance des différents équipements/matériel/machines de production Maîtrise des gestes techniques Précision et rigueur dans l'exécution Aptitude à se conformer aux objectifs de la production Respect impératif des règles de sécurité et d'hygiène Esprit d'équipe Formation et expériences Cette fonction est accessible sans expérience professionnelle cependant une expérience professionnelle dans le secteur d'activité de l'entreprise est privilégiée Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis. Moyens et conditions de travail EPI, Vêtements de travail et chaussures de sécurité, Matériel et équipement de production, Travail en équipe matin/ après midi, 36H Hebdo
Nous recherchons un technicien de maintenance préventive débutant ou confirmé dans le domaine du CVC. Compétences techniques : Connaissance en génie climatique : Compréhension approfondie des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. Maîtrise des équipements spécifiques : Aptitude à travailler avec des pompes à chaleur, des groupes électrogènes, et autres équipements relatifs. Connaissances réglementaires : Compréhension des normes et procédures, notamment pour la récupération des fluides frigorigènes et l'efficacité énergétique. Habiletés en maintenance et en dépannage : Capacité à identifier et résoudre les problèmes techniques de manière efficace. Qualités personnelles : Autonomie : Capacité à travailler seul ou en équipe, souvent sur site, avec une autonomie sans faille. Sens du service et qualités relationnelles : Excellente communication avec les clients et les collègues, et un fort sens du service. Capacité d'adaptation : Flexibilité pour s'adapter à divers environnements de travail et à l'évolution des technologies. Attention aux détails : Précision dans le travail pour assurer la sécurité et l'efficacité des systèmes. Capacité à travailler sous pression : Aptitude à maintenir la performance même dans des situations stressantes. Profil recherché : Niveau d'études : BEP/CAP/Bac Pro ou équivalent en électrotechnique, maintenance, ou un domaine connexe. Permis de conduire : Souhaité. Nous offrons : Environnement de travail dynamique et bienveillant. Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Avantages sociaux et salaire compétitif. Salaire suivant profil
Notre agence R2T CANNES (06) recherche pour l'un de ses clients, basé à GRASSE, un déménageur (f/h). Vos missions principales : Charger, transporter et décharger les meubles et cartons, Protéger et emballer les biens à déménager, Monter et démonter du mobilier, Respecter les consignes de sécurité et veiller au bon état du matériel, Travailler en équipe pour assurer un service de qualité auprès des clients. Profil recherché : Avoir une première expérience en déménagement ou manutention appréciée Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe Du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires Heures de journée
Sous la supervision de son responsable de secteur, l'opérateur conditionneur assure la bonne réalisation quotidienne des volumes de conditionnement issus de la production du jour. Cette fonction est remplie avec le souci constant de la satisfaction et du besoin client, d'un niveau de service élevé, de la pérennité des sociétés du groupe dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et des règlementations sociales et environnementales Missions principales Assure le conditionnement des cuves de fabrication de composition parfumées du jour selon les procédures Tâches principales (Cette liste est non exhaustive et peut évoluer) Assure le respect planning conditionnement Assurer le réapprovisionnement des emballages et consommables servant au conditionnement Utiliser l'outil informatique selon le process et la formation reçu S'assurer que le poste utilisé pour que le conditionnement reste propre Tirer les étiquettes depuis le module de conditionnement Alexium Assurer l'étiquetage des emballages selon le processus Assurer le conditionnement des emballages en respectant les poids donnés Assurer la fermeture et la sécurisation des emballages Assurer la mise à disposition des emballages conditionnés en respectant le flux de sorti Assurer le nettoyage de l'atelier S'assurer que le poste de conditionnement contienne tous le matériel nécessaire Respecter les consignes de sécurité et de qualité (EPI, habilitation, ISO, etc.) Communiquer régulièrement avec les équipes pour la bonne marche du conditionnement et Effectue les opérations de rangement et nettoyage Effectue les entretiens de base du matériel mis à disposition et fait appel si nécessaire au responsable maintenance Compétences requises Maîtrise du matériel mis à disposition Maîtrise des systèmes informatique de production (Alexium, .) Précision et rigueur dans l'exécution des gestes techniques Respect des consignes de sécurité Capable de travailler en équipe Capacité d'écoute et d'analyse Bonne communication avec toutes les parties prenantes de la production Formation et expériences Formation interne Débutant accepté Moyens et conditions de travail EPI et équipement sanitaire Matériel et équipement de conditionnement et 36 Heures hebdomadaires Travail en équipe (matin/après-midi) Horaires collectifs CDD pouvant être évolutif
Cette fonction est remplie avec le souci constant de la satisfaction et du besoin client, d'un niveau de service élevé, de la pérennité des sociétés du groupe dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et des règlementations sociales et environnementales Missions principales Assure le colisage des produits conditionnés selon les différentes marques et veiller au respect des règles de conditionnement et colisage (règlementation matières dangereuses) Tâches principales (Cette liste est non exhaustive et peut évoluer) Assure le respect planning colisage / expéditions Assure le colisage des produits conditionnés selon les différentes marques et veille au respect des règles de conditionnement (règlementation matières dangereuses) Respecter les consignes de sécurité et de qualité (EPI, habilitation, ISO, etc.) Mettre à disposition et regrouper les commandes selon les directives Communiquer régulièrement avec les équipes pour la bonne marche du conditionnement et des expéditions Effectue les opérations de rangement et nettoyage Effectue les entretiens de base du matériel mis à disposition et fait appel si nécessaire au responsable maintenance Compétences requises Connaissance des processus de fabrication des parfums Maîtrise de la règlementation produits dangereux Maîtrise de la logistique (transporteurs et documents) Maîtrise du matériel mis à disposition Précision et rigueur dans l'exécution des gestes techniques Bonne communication avec toutes les parties prenantes de la production Exemplaire en matière de respect des consignes de sécurité Capacité d'écoute et d'analyse d'une problématique Moyens et conditions de travail 36 H hebdomadaires Du lundi au vendredi Peut travailler le samedi CDD pouvant être évolutif
Nous recherchons un agent de sécurité et SSIAP1 en arrière caisse (H/F) pour assurer la sécurité au sein d'un établissement de type M situé à GRASSE. Poste à pourvoir immédiatement. Vacation de 12h. Carte professionnelle, SST et SSIAP1 obligatoires Nous vous proposons : - Complément d'heures majorées au taux légal - Coefficient 140 - Mutuelle entreprise - Prise en charge du titre de transport
La société MAG ALU, spécialisée dans la fabrication et l'installation de produits en aluminium, recherche un(e) menuisier alu fabrication pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales : Assurer la fabrication de menuiseries en aluminium telles que fenêtres, portes, vérandas, etc. Réaliser les découpes, l'assemblage et les finitions des éléments en aluminium. Lire et interpréter les plans techniques et les dessins industriels. Utiliser divers outils et machines de menuiserie avec précision et sécurité. Contrôler la qualité des produits finis conformément aux normes et exigences de l'entreprise. Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour garantir le respect des délais de production. Profil recherché : Expérience significative dans la fabrication de menuiseries en aluminium serait un plus. Maîtrise des techniques de travail de l'aluminium et des équipements de menuiserie. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Habileté manuelle, rigueur et souci du détail. Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Connaissance des normes de sécurité liées à la manipulation de l'aluminium. du lundi au jeudi 8h-12h, 13h-17h30 et vendredi 8h-13h
Vos missions sont: - Planifier et organiser les tournées nocturnes des chauffeurs et véhicules. - Suivre les opérations en temps réel et gérer les incidents. - Vérifier la conformité réglementaire et le respect des plannings. - Assurer la coordination entre chauffeurs, clients et services internes. - Manutention (chargement des camions) Vous avez une bonne connaissance de la géographie et de la législation des transports. Vous maîtrisez les outils informatique Et vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez une première expérience similaire dans le milieu du transport. Horaires du lundi au vendredi 39 heures hebdomadaires Horaires de nuit : 20h00-3h du matin Salaire : 2400 € brut mensuel
MESERVICES PAYSAGES, entreprise spécialisée dans l'aménagement paysager haut de gamme et le terrassement, recherche un maçon motivé (e) et qualifié(e) pour renforcer son équipe. Vos missions : Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère (murets en pierre, dallages, escaliers, margelles, piscines lagon, Murs de soutènement etc.) Participer aux chantiers d'aménagement extérieur haut de gamme Travailler en équipe avec les paysagistes et terrassiers Respecter les consignes de sécurité et assurer un travail de qualité Profil recherché : Expérience en maçonnerie (paysagère ou traditionnelle) Savoir-faire en pose de pierres, dallage, béton, enduits. Autonomie, rigueur et sens du détail Savoir prendre soin du matériel Permis B Obligatoire Conditions : Contrat : CDI (période d'essai possible) Rémunération selon profil et expérience Possibilités d'évolution dans une entreprise en pleine croissance Pourquoi nous rejoindre ? Des chantiers prestigieux et variés (particuliers et établissements haut de gamme) Une ambiance familiale et professionnelle La fierté de participer à des réalisations uniques et durables Si vous êtes passionné par le travail bien fait et que vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets d'exception, contactez-nous dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Permis/certification: Permis B (Requis)
Notre groupe constitué de 2 agences situées à Grasse, recherche un nouveau collaborateur pour son service Transaction. Nous recherchons en priorité un statut indépendant et sommes aussi ouverts au recrutement d'un salarié en reconversion dans le cadre d'un POEI avec France Travail ou à l'embauche d'un statut Salarié VRP suivant les profils. Vous intégrerez une équipe de 10 personnes dont 4 collaborateurs Transaction. Sur un secteur préalablement défini, vous : - Effectuez toutes les actions de prospection nécessaires au développement du portefeuille clients. - Accompagnez le vendeur et l'acquéreur jusqu'à la conclusion de leurs projets respectifs. - Assurez le suivi administratif et financier des dossiers jusqu'à la conclusion des transactions. - Participez activement aux actions de communication mise en place tout au long de l'année par CENTURY 21 Venez rejoindre notre équipe dynamique au sein du 1er réseau immobilier de France. Possibilité de poste en tant qu'agent commercial. Formation assurée en interne ainsi qu'avec L'ACADEMIE 21, école de formation dédiée aux collaborateurs du Réseau CENTURY 21 (catalogue complet de 35 formations avec parcours personnalisé). VOS MISSIONS - Développer votre notoriété et celle de l'entreprise sur le secteur affecté - Constituer et entretenir un stock attractif de biens à la vente - Assurer la négociation jusqu'à la vente et le financement - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité VOS COMPETENCES - Connaissance assimilée des outils, méthodes et techniques commerciales CENTURY 21 - Utilisation de l'outil informatique - Connaissance des bases juridiques, financières et fiscales - Maîtrise des Process Qualité VOS QUALITES - Forte volonté d'apprendre et d'évoluer - Ecoute et disponibilité - Ténacité - Enthousiasme - Honnêteté - Empathie - Volonté - Capacité à gérer son temps
La SARL Gandolfo, recherche bûcheron polyvalent pour conduite pl grue ampluroll Possibilité de formation conduite tracteur équipe broyeur forestier Entretien mecanique de base Serieux et motivation indispensable Envoyer votre cv: gandolfo-gilbert@orange.fr Expérience dans le domaine forestier nécessaire Entretien mécanique de base Envoyer votre cv à : gandolfo-gilbert@orange.fr
L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F) pour ses dispositifs d'Accueil et d'Hébergement d'Urgence, situés sur le département des Alpes Maritimes (06). Sous l'autorité du chef de service, vos principales activités sont les suivantes : La maintenance, l'entretien et la réparation des locaux d'hébergements et bureaux, y compris la réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie ; L'aide à l'installation, à l'équipement et au déménagement ; La maintenance du mobilier, matériel et électroménager ; L'aide au suivi des stocks (réception des commandes, rangement dans les lieux de stockage.) ; L'aide au suivi du parc automobile (entretien, contrôle technique, vérification des pneumatiques.) ; La sensibilisation des usagers à l'entretien des logements ; Assurer la surveillance, la protection et la sécurité des personnes accueillies ; Toutes autres tâches liées à la fonction. Profil : Bonnes connaissances techniques pour la réalisation des travaux courants d'entretien, d'aménagement et de finition à l'intérieur d'un bâtiment : électricité, maçonnerie, peinture, plomberie, pose revêtement de sol. Formation : Niveau 4 - Agent d'entretien du bâtiment ou équivalent. Habilitation électrique serait un plus.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Charger les palettes, assurer la traçabilité des produits avec les différents services, rangement des produits et matières premières, gestion des emballages, évacuation des déchets Poste en 2x7 ou 3x8
Vous réaliserez l'entretien deux boutiques Galimard à Grasse Vous travaillerez de 8h30 à 11h30 du lundi au vendredi dans une boutique et vous travaillerez de 12h à 14 heures dans la seconde boutique. CDD du 17/11/2025 au 20/12/2025
Réceptionner physiquement et informatiquement les livraisons Contrôler et prélever les matières premières Ranger les matières premières en respectant les règles de stockage définies Approvisionner l'atelier de production Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire et vous avez les CACES 1-3-5 à jour. Idéalement vous disposez d'une première expérience en industrie du parfums ou des arômes. Vous aimez la polyvalence. Vous êtes organisé et souhaitez-vous investir à long terme dans une entreprise. Conditions : Poste à pourvoir en intérim Long terme Démarrage au plus tôt
La société GIP PACA recherche pour la surveillance de MAGASINS ALIMENTAIRE ET DE BRICOLAGE sur le secteur de GRASSE / LE TIGNET, un AGENT DE SÉCURITÉ. Vous êtes en charge de la sécurité, la sûreté et de la surveillance à l'intérieur d'une surface de vente. Vous participez à la lutte contre les vols et les actes de malveillance. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Exercer une surveillance préventive et dissuasive, - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès (Marchandise, Vigipirate, Entreprise extérieure.), - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux, - Participer aux procédures d'interpellation (selon les procédures de l'enseigne), - Porter assistance aux personnes, - Assurer la quiétude des lieux et détecter des risques attentatoires, - Lutter contre la démarque inconnue - Veiller sur les systèmes de sécurité (intrusion, incendie, technique) et assurer les levées de doute. Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des procédures et des consignes. Votre profil : - Vous êtes réactif(ve), vigilant(e) et rigoureux(se). - Vous faîtes également preuve de diplomatie et de professionnalisme. - Vous savez réagir aux événements avec calme et maîtrise. Soucieux(se) de la qualité de la prestation, vous avez un sens aigu du service et de la relation client. Vos Diplômes : - Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle à jour et en cours de validité avec la mention « surveillance humaine ». - SST à jour. Quels avantages à travailler chez GIP PACA ? - Heures supplémentaires rémunérées jusqu'à 180h ; le surplus est placé sur un compteur qui est versé sur la paie de décembre ; - Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés ; - Primes conventionnelles d'habillage et les paniers repas ; - Postes évolutifs et formations ; - CSE. LE POSTE EST DISPONIBLE EN TEMPS COMPLET 35H. POUR PLUS D'INFORMATIONS CONTACTEZ NOTRE AGENCE. Poste rémunéré au coefficient 140. Prise de poste au plus vite.
Description Entreprise Etablissement de l'AFPJR, l'EA EMS est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapés par la MDPH d'exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions de travail adaptées à leurs besoins. Sa vocation sociale vise à favoriser l'inclusion professionnelle, de développer des compétences et développer l'autonomie au travail au travers de ses différents secteurs d'activités proposés telles que la Restauration, les Espaces verts, l'Entretien des locaux et les Activités multi-services. Pour en savoir plus sur l'Entreprise Adaptée Poste MISSIONS DU POSTE : Sous l'autorité du manageur opérationnel et/ou du chef d'équipe, l'agent de propreté effectue de manière autonome les tâches d'entretien des locaux planifiées, dans le respect des règles de sécurité. Votre mission consiste à : Effectuer l'ensemble des tâches d'entretien des locaux : vidage des poubelles, lavage ou aspiration des sols, nettoyage des dessus de bureaux, nettoyage des parties vitrées, désinfection des sanitaires et point de contact. à l'aide d'outils manuels et/ou d'engins motorisés. Prendre connaissance du planning et respecter l'ordre de réalisation prévue dans le planning Préparer le matériel et les produits de nettoyage, en fonction du type de surface et des consignes fournies par le client Sécuriser la zone d'intervention (panneaux de signalisation) si besoin Nettoyer, réaliser une maintenance de 1er niveau sur le matériel et les outils et le ranger Faire remonter les besoins en réapprovisionnement à sa hiérarchie LIEU : Secteur de Grasse HORAIRES DU CONTRAT : Lundi-Jeudi 6h00-8h00 Mardi-Vendredi 6h00-9h00 Mercredi de repos Profil PROFIL DU POSTE : Avoir de bonnes connaissances des techniques d'entretien des locaux, et de l'expérience dans ce domaine. Qualités relationnelles : respect de la hiérarchie, travail d'équipe, relation client. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. CONTRAINTES POSTURALES DU POSTE : Port de charges jusqu'à 10 kg. Station debout prolongée. Station à genoux pouvant être sollicitée. Utilisation d'outils vibrants possible. Position de lever les bras pouvant être sollicitée. DIPLOME ET NIVEAU MINIMUM REQUIS : Expérience requise sur un poste similaire. Connaissance de l'utilisation des produits d'entretien, des outils et machines. Ce poste est ouvert aux personnes RQTH ! Si vous souhaitez être accompagné par une équipe bienveillante, un environnement de travail dynamique et collaboratif alors rejoignez- nous !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN GRASSE recrute pour un de ses clients Assistant administratif Achats H/F . Sous la supervision du Responsable Achats, vous aurez pour missions : - Participer à l'approvisionnement des articles de production et hors production. - Traiter les demandes et assurer le suivi des échantillons pour les besoins de la Production et de la R&D. - Effectuer l'ordonnancement et le contrôle de l'ensemble des factures. Anglais souhaité Le lieu de la mission : GRASSE Horaires de travail : Lundi au Jeudi de 08h00 à 17h00 et Vendredi de 08h00 à 13h00. Rémunération : à partir de 13,85 €/h + TR 9€ / jr au-delà de 6h de travail (5€ pris en charge par l'employeur) + prime transport 0.72€/jr travaillé si domicilié à Grasse ou 0.93€/jr travaillé si domicilié hors Grasse + prime 13 ème mois Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques d'approvisionnement et de gestion des stocks. - Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion (Excel, ERP). - Capacité à négocier avec les fournisseurs. - Sens de l'analyse et capacité à établir des tableaux de bord. - Connaissance des réglementations en matière d'achats. Qualités professionnelles : - Rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et bon relationnel. - Réactivité et capacité à travailler sous pression. - Autonomie et proactivité. - Sens du service client. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat avec un niveau d'études minimum de Bac+2 dans le domaine de la gestion, du commerce ou de tout autre secteur pertinent. Il/Elle doit justifier d'une expérience significative en tant qu'assistant achat. Le candidat idéal possède une excellente capacité d'adaptation et un sens aigu de l'optimisation des processus d'achat. Une bonne communication et un esprit d'analyse sont indispensables pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes diplômé(e) et/ou avez 3 ans d'expériences en aide à la personne ? Vous êtes prêts à réaliser une formation en interne pour vous permettre de nous rejoindre ? Ce poste est fait pour vous ! OUIHELP, la référence dans le service à domicile pour les personnes dépendantes, est à la recherche d'auxiliaires de vie, d'aide à domicile ou d'assistants de vie (H/F) au Cannet. Vous souhaitez rejoindre une structure qui prend vraiment soin des auxiliaires de vie, en mode mandataire ? Notre agence Ouihelp recherche en CDI des auxiliaires de vie et des aides à domicile. Pourquoi rejoindre Ouihelp ? Pour avoir les meilleures conditions de travail: - Un planning stable et adapté à vos disponibilités - Des missions proches de chez vous, chez les mêmes clients - Un salaire à partir de 13,90€ brut/heure (congés payés inclus) et qui évolue avec le temps - Une indemnité à chaque déplacement - L'accès à de nombreuses formations - Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez - Des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Pour avoir des avantages dédiés à nos Auxiliaires de vie Ouihelp. Via votre application Ouihelp Pro, Ouihelp vous donne accès à tous les avantages pour vous faciliter la vie ! - Plateforme de réductions pour vos dépenses de la vie quotidienne et vos petits plaisirs ! - Salaire à la demande pour être payé-e quand vous en avez besoin - Mutuelle à tarifs négociés : pour couvrir vos dépenses de santé pour vous et votre famille - Primes de parrainage pouvant aller jusqu'à 400 euros Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Vous avez le profil? Rejoignez-nous ! Chez Ouihelp, nous faisons tout pour remplir vos plannings et les adapter à vos envies. Venez nous rencontrer ! Informations complémentaires : - Poste disponible immédiatement - Permis B apprécié - 18 mois d'expériences acceptées sous condition de la réalisation d'une formation interne de préparation à l'emploi (14h en e-learning / formation à distance / en dehors des heures de travail / rémunérée). Ouihelp Cannes - 45 Allée des Ormes, 06250 Mougins
Answer Sécurité - Plus qu'un badge, une mission. Votre mission (si vous l'acceptez) Dans un hyper ou supermarché bien organisé situé à Grasse, vous assurerez : - La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) - Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) - La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC vidéo - L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) - La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) ________________________________________ Le profil qu'on aimerait recruter - Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire) - Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées - Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant - SSIAP1, SST - Habilitations électriques ? C'est un + ! ________________________________________ Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment) - Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste - Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés) - Un encadrement présent et respectueux - Des équipements à jour et un site client organisé - Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs) ________________________________________ Vous êtes tenté(e) ? On vous attend ! Envoyez votre CV + carte pro à : recrutement@answersecurite.com Dans le cadre de sa politique RH, l'entreprise réaffirme son engagement en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, ainsi que de l'égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap
Qui sommes-nous ? Chez Answer Sécurité, nous croyons que protéger, c'est aussi accompagner, écouter et anticiper. Entreprise nationale, solide et fière de ses 450 collaborateurs, nous opérons depuis 20 ans dans la sécurité en grande distribution. Vous ne trouverez pas ici de jargon inutile ou de promesses en l'air : juste du concret, du sérieux. et une bonne dose d'esprit d'équipe.
Nous recherchons un agent de sécurité / une agente de sécurité pour intervenir au sein du CHU de Grasse. Poste en CDD sur Novembre et décembre 2025. Les horaires sont de 08h à 20h et de 20h a 8h du lundi au dimanche selon la planification. Vous devez impérativement posséder la carte professionnelle, le TFP APS et le SSIAP 1 en cours de validité.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Postes recherchés : Manutentionnaire H/F Descriptif du poste : - Mise en rayon - Rangement - Inventaire - Port de charges
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Mission : L'agence T'PLUS GRASSE, recherche un Agent de fabrication H/F passionné et motivé pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes prêt à relever des défis et à faire partie d'une aventure humaine et professionnelle, ce poste est fait pour vous ! Fabriquer avec brio : Transformez les matières premières en produits finis et semi-finis, en respectant les recettes et les procédures. Maîtriser les éléments : Réalisez diverses opérations de fabrication, du broyage à l'extraction, en passant par le chargement et le déchargement. Dompter la machine : Surveillez et contrôlez une machine ou une ligne automatisée de production, en veillant à son bon fonctionnement. Garantir la qualité : Effectuez des contrôles de conformité des matières et des produits à chaque étape de la production. Votre œil de lynx fera la différence ! Maintenir la propreté : Participez au nettoyage des installations selon les normes en vigueur, pour un environnement de travail impeccable. Profil recherché : Est titulaire du CACES R485-2. Possède au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Rigoureux et précis dans son travail. Dynamique et motivé à atteindre les objectifs. Aime travailler en équipe dans une ambiance conviviale. Autonome, organisé et capable de suivre des procédures strictes. Qualités extra -professionnelles : Vous êtes capable de travailler de façon autonome et en équipe tout en respectant les normes et règles de sécurité Lieu mission : Grasse et environ Horaire hebdomadaire : journée - équipe 2x8, 3x8 ou nuit Longue mission possible.
L'ADAPEI 06, association de 900 salariés, recrute pour le Foyer de Malbosc sur GRASSE un(e) Aide Médico Psychologique en INTERNAT en CDI. Vous serez amené(e) à animer des activités et accompagner des personnes en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne. Un diplôme d'état d'AMP ou équivalent et une expérience significative dans la fonction d'AMP Rémunération selon la CCNT 66 + prime SEGUR+CSE + 7 semaines de vacances par an parking gratuit + nombreux chèques cadeaux
Ce Foyer situé à Grasse (Foyer de vie pour adultes handicapés mentaux) recherche : AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE diplômé(e) H/F en CDD à temps plein jusqu'au 24/01/2016 avec prolongation possible. Vous exercerez une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne nos résidents. Vous dispenserez des prestations de différents types : - d'hébergement - d'action sociale - de soutien et d'accompagnement - d'animation et de socialisation
T'Plus Grasse recrute pour l'un de ses clients, un(e) manutentionnaire pour une mission d'intérim longue durée. Notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel, recherche un profil volontaire et motivé pour renforcer ses équipes sur des missions de manutention polyvalentes. En tant que manutentionnaire, vous intervenez au cœur de la logistique ou de la production pour assurer la bonne circulation des produits et matériaux. Vos principales missions : - Charger, décharger et déplacer des marchandises, - Effectuer du tri, du rangement ou de l'approvisionnement en zone de stockage ou de production, - Emballer, conditionner et étiqueter les produits, - Participer au nettoyage et à l'entretien de l'espace de travail, - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le), - Esprit d'équipe et capacité à suivre des consignes simples, - Une première expérience en manutention ou logistique est un plus. Contrat : Mission d'intérim longue durée Horaires : Journée ou équipe selon planning Lieu : Grasse et alentours Rémunération : A définir selon le profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez une entreprise engagée, dans un environnement stimulant où chaque détail compte ! Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer !
Recrut'Achats, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers achats, vous propose de vous engager pour une alimentation saine, durable, en rejoignant notre client NaturDis, producteur et distributeur de produits biologiques, localisé à Grasse dans les Alpes-Maritimes. Notre client : NaturDis propose une offre de plus de 3 000 références bio couvrant toutes les familles de produits : fruits et légumes, produits frais, épicerie, boissons, surgelés, vrac, cosmétiques et produits d'entretien. Son activité s'adresse à plusieurs canaux : magasins spécialisés, grande distribution, restauration scolaire et d'entreprise. L'entreprise dispose de 4 000 m² d'entrepôts en tri-température et assure la livraison quotidienne sur les Alpes-Maritimes et le Var, ainsi qu'hebdomadaire en Corse, via sa propre logistique. Elle s'appuie sur un réseau de plus de 300 fournisseurs certifiés et mobilise un service qualité interne chargé de vérifier les licences, certificats et autorisations d'importation des produits. Le poste : En tant que Responsable des Achats de NaturDis, rattaché à la Direction générale, vous évoluez au cœur de la stratégie de l'entreprise et optimisez les achats « Fruits et légumes », « Frais et surgelés » ainsi que « Sec », en pilotant une équipe de 5 acheteurs : Vos challenges : Vous cartographiez le périmètre achats de l'entreprise afin d'en avoir la vue globale ; Vous veillez à ce que les besoins fassent l'objet d'une expression optimale ; Vous vous assurez que les sourcing fournisseurs soient réalisés de façon méthodique sur chacun des marchés ; Avec vos acheteurs, vous définissez les stratégies achats familles et sous-familles dans une optique de relations durables tout en permettant l'intégration de nouveaux partenaires ; Vous suivez les principaux appels d'offres et participez aux négociations importantes ; Vous vous assurez de l'objectivité de la sélection des fournisseurs retenus ; Vous relisez et ajustez les propositions de contrats de votre équipe ; Vous êtes garants de l'évaluation des fournisseurs A titre fonctionnel, vous suivez le bon déroulement de l'équipe approvisionnements et data management (2+1 personnes). Enfin, vous êtes garant du processus achats et de son amélioration continue.
La Résidence l'Air du Temps, EHPAD situé à Orsac Mont Fleuri à Grasse qui accueille 72 résidents dont 8 dans une unité spécialisée pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés, recherche Un aide-soignant (H/F) ou AES ou AMP à temps plein pour un CDI Poste à pourvoir dés que possible. Votre mission sera fixée selon les axes suivants : - En collaboration avec l'infirmière, l'AS/AMP/AES a pour missions : - Evaluation des besoins, surveillance et prévention des complications - Le maintien ou retour à l'autonomie de la personne - Soins d'hygiène et de confort (corporelle, prévention escarres .) - Nutrition - Soutient des personnes présentant des déficiences sensorielle, physiques ou psychiques ou des troubles du comportement - Tenue du DPA - L'accompagnement dans les activités pour le maintien de la vie sociale - Stimulation La dimension relationnelle dans la prise en charge est importante, cette dimension doit prendre en compte les habitudes du patient, ses valeurs et son environnement, tout en respectant sa personnalité et sa dignité. Poste en 10h - A partir de 2004€ + reprise d'ancienneté - Prime annuelle de 5% - Avantage mutuelle, prix repas et CSE. Profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou diplôme d'Aide Medico Psychologique (AMP) ou Accompagnement Educatif et Social (AES) Convention collective applicable : FEHAP Etablissements Privés à But non lucratif 1951
Bienvenue aux Jardins de Grasse ! Un EHPAD où le bien-être de notre équipe est au cœur de nos préoccupations. Avec une direction forte de plus de 7 ans d'expérience, nous offrons un environnement professionnel propice à l'épanouissement de chacun de nos collaborateurs. La résidence Les Jardins de Grasse a été construite par la Congrégation des Petites Sœurs des Pauvres en 1873. Transformée en EHPAD par le groupe en 2007, elle a été profondément modernisée. Aujourd'hui, elle accueille 87 résidents dans le bâtiment principal. C'est un lieu de vie favorable à une bonne prise en charge de la personne âgée, animée par une équipe pluridisciplinaire de qualité composée d'une soixantaine de salariés. Chaque jour, nous aurons à cœur de vous offrir un cadre et une ambiance de travail propices à votre épanouissement en favorisant votre développement professionnel. Vous intégrerez un groupe en plein essor où vous aurez aussi l'opportunité de diversifier vos connaissances et d'enrichir votre expérience au travers d'un parcours de formation personnalisé. Au quotidien, nous travaillons au développement de vos compétences afin de vous donner les moyens d'évoluer au sein du groupe. Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous aurez pour missions principales : Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination Observer l'état de santé du résident Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations Profil : Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Nos avantages sociaux : - prime SEGUR 225€/mois - 13e mois - Tickets Restaurant - Réalisation d'heures supplémentaires au dessus du contingent conventionnel - Subrogation - Avantages CSE en région et central - Accès facilité à la formation - Gestion de carrière individualisé - Mobilités professionnelles - Mutuelle et complémentaire santé - Accord d'intéressement - Prime de cooptation
La résidence Les Jardins de Grasse a été construite par la Fondation des Petites Sœurs des Pauvres en 1873. Transformée en EHPAD par le groupe ORPEA en 2007, elle a été profondément modernisée. Aujourd'hui, elle accueille 87 résidents dans le bâtiment principal.
Bienvenue aux Jardins de Grasse ! Un EHPAD où le bien-être de notre équipe est au c?ur de nos préoccupations. Avec une direction forte de plus de 7 ans d'expérience, nous offrons un environnement professionnel propice à l'épanouissement de chacun de nos collaborateurs. Résidence Les Jardins de Grasse La résidence Les Jardins de Grasse a été construite par la Fondation des Petites S?urs des Pauvres en 1873. Transformée en EHPAD par le groupe en 2007, elle a été profondément modernisée. Aujourd'hui, elle accueille 87 résidents dans le bâtiment principal. C'est un lieu de vie favorable à une bonne prise en charge de la personne âgée, animée par une équipe pluridisciplinaire de qualité composée d'une soixantaine de salariés. Chaque jour, nous aurons à c?ur de vous offrir un cadre et une ambiance de travail propices à votre épanouissement en favorisant votre développement professionnel. Vous intégrerez un groupe en plein essor où vous aurez aussi l'opportunité de diversifier vos connaissances et d'enrichir votre expérience au travers d'un parcours de formation personnalisé. Au quotidien, nous travaillons au développement de vos compétences afin de vous donner les moyens d'évoluer au sein du groupe. Nous recherchons un Cuisinier H/F Sous la responsabilité du Chef de cuisine ou du Second de Cuisine, vous aurez pour missions principales : Assurer la confection des plats chauds et froids Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif Dresser les préparations en respectant les zones de fabrication Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux Participer à la démarche qualité et de certification Suppléer le Chef cuisinier en cas d'absence Gérer les approvisionnements et les inventaires Profil Titulaire d'un CAP cuisine minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire. Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène. Nos avantages sociaux : - prime SEGUR 206?/mois - 13e mois - Tickets Restaurant - Réalisation d'heures supplémentaires au-dessus du contingent conventionnel - Subrogation - Avantages CSE en région et central - Accès facilité à la formation - Gestion de carrière individualisé - Mobilités professionnelles - Mutuelle et complémentaire santé - Accord d'intéressement - Prime de cooptation
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOUL Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez être en contact avec les personnes âgées et souhaitez les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, alors cet emploi est fait pour vous ! Vos missions principales seront : * Effectuer l'entretien du logement auprès d'actifs ou de personnes fragilisées * Préparer le repas et/ou aider à la prise de repas * Effectuer l'entretien du linge * Accompagner le bénéficiaire pour les courses alimentaires * Accompagner le bénéficiaire aux rendez-vous médicaux * Entretenir un lien social avec le bénéficiaire Les missions se dérouleront au domicile des bénéficiaires (Communes d'intervention : Cannes, Grasse, Mandelieu-la-Napoul, Le Cannet...). Nous veillons à proposer un planning stable avec des interventions sectorisées près de chez vous. Selon les secteurs, le permis B et le véhicule sont indispensables. Vous n'êtes pas véhiculé(e) ? L'ADMR a la possibilité de vous prêter un véhicule de service.
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOUL
L'Association ALC recrute pour son Centre d'Hébergement « L'Arc en Ciel », habilité PJJ. Située à Grasse, cette structure accueille 9 filles et garçons de 13 à 18 ans placés sous-main de justice, dans le cadre du code de justice pénale. Il s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de 19 personnes assurant un accompagnement continu auprès de ces adolescents-es. Dans le cadre du projet de service, l'éducateur(trice) accompagne les mineurs pris en charge dans leur vie quotidienne. Il (elle) organise et met en place des actions socio-éducatives de proximité inscrites dans une temporalité. Missions principales : - Créer une relation de qualité, de confiance, tout en adoptant une posture éducative et professionnelle cohérente, - Etre identifié par les mineurs comme un adulte référent, un professionnel pouvant les accompagner dans différents projets, et travailler sur les risques de récidive, - Favoriser l'apprentissage des règles de vie collective, de citoyenneté, d'insertion, médiatiser et apaiser les situations de tension et de conflits entre mineurs, mineurs et institutions internes et externes, - Apporter une expertise éducative sur les problématiques de mineurs ayant des troubles du comportement Profil : - Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire en lien avec des mineurs souffrant de troubles de la relation, ou en lien avec la protection de l'enfance et une grande motivation à partager ce projet expérimental, - Vous avez une réelle capacité d'écoute et un solide équilibre psychologique vous permettant de créer une relation de qualité et de confiance tout en adoptant une posture éducative et professionnelle cohérente, - Votre implication active au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous permet d'assurer la cohérence et le sens de l'action, d'accepter la remise en question professionnelle et la prise de recul sur les situations,
Agents d'entretien des écoles / brigade de remplacement H/F - service scolaire Horaires de travail variables en fonction des services : 06h à 14h30 10h à 18h30 07h30 à 16h30 08h05 à 17h35 (remplacement ATSEM avec CAP petite enfance ou AEP) De manière à renforcer les équipes de service Vie Scolaire, la ville de Grasse recrute des agents d'entretien polyvalents en CDD renouvelable afin d'accueillir et veiller à la sécurité des enfants des écoles maternelles et élémentaires de la commune. Missions : Assure le contrôle de l'état de propreté des locaux Exécute les travaux d'entretien, de nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage de surfaces vitrées, nettoyage de meubles et accessoires) Trie et évacue les déchets courants Assure l'entretien et le rangement du matériel utilisé Assure la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits Accueil des enfants à la garderie ou dans la classe avec l'enseignant Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants pendant le temps scolaire, périscolaire et extrascolaire Informations complémentaires : Disponibilités les mercredi et les vacances scolaires (1semaine / 2) Déplacement possible dans toutes les écoles maternelles et élémentaires de la commune Possibilité d'effectuer des remplacements d'ATSEM si vous détenez le CAP Petite enfance ou AEPE Aptitudes souhaitées : vous déplacez de manière autonome sur la commune CAP Accompagnant Educatif Petite enfance très apprécié Connaissances des techniques et matériels d'entretien Respect des règles de sécurité pour l'utilisation et le stockage des matériels et produits d'entretien Polyvalence, autonomie et dynamisme
Vente et conseil : Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services. Proposer des reparations sur des telephones Réaliser des démonstrations et des arguments de vente. Réparation et maintenance : Diagnostiquer les pannes des appareils (écrans cassés, batteries défectueuses, problèmes logiciels, etc.). Effectuer des réparations (remplacement d'écran, changement de batterie, etc.). Tester les appareils après réparation pour s'assurer de leur bon fonctionnement. Gestion des stocks et des commandes : Gérer les stocks de produits et de pièces détachées. Passer des commandes auprès des fournisseurs si nécessaire. Service après-vente : Assurer le suivi des réparations et des garanties. Gérer les réclamations et les retours clients. Compétences requises : Connaissances techniques en électronique et en réparation de smartphones. Bonnes compétences en vente et en relation client. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de stock. Savoir travailler en autonomie
Le SAD recrute ! L'APREH, Association Pour la Réadaptation et l'Épanouissement des Handicapés, acteur du secteur médico-social dans les Alpes-Maritimes depuis près de 60 ans est experte dans le champ du handicap. Dotée de 29 établissements et services et d'un siège social, 400 salariés assurent la prise en charge et l'accompagnement de plus de 900 enfants et adultes présentant des déficiences intellectuelles, des troubles de l'apprentissage, des handicaps psychiques sensoriels, physiques et moteurs. Nous recrutons : Un(e) Auxiliaire de vie H/F en CDD Pour le SAD Horizon 06 à GRASSE (06) Poste à pourvoir de suite Rattaché(e) au Directeur et Chef de service, vous interviendrez auprès d'adultes en situation de handicap, et auprès de personnes séniors. Intervention de jour uniquement. Savoir-être : - Sens du contact et grande aisance relationnelle avec tous les interlocuteurs (personnes accompagnées, collègues, partenaires médico-sociaux) - Capacité à créer une relation de confiance et d'échange avec la personne accompagnée et son entourage - Grande capacité d'écoute - Ouverture d'esprit - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse - Communication et pédagogie - Capacités d'adaptation aux équipes, aux situations d'urgence - Goût du travail en équipe et en réseau - Promotion positive de l'établissement et de l'association Profil : Expérience : Débutant accepté Formation : Diplôme d'auxiliaire de vie souhaité Compétences : - Polyvalence, Autonomie - Sens de l'organisation et des priorités - Communication - Aptitude à l'utilisation de l'outil informatique - Sensibilisation au travail avec les personnes en situation de handicap Rémunération : - Rémunération suivant profil - Politique de formation continue - Œuvres sociales CSE, Chèques Vacances et chèques cadeaux - Prime d'Amplitude, d'Internat et de Dimanche - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurants Type d'emploi : CDD
L'APREH,Association Pour la Réadaptation et l Épanouissement des Handicapés des Alpes-Maritimes Les Foyers Les Baous accueillent et accompagnent dans leur vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap moteurs avec ou sans troubles associés. La capacité totale d accueil est de 40 places et 2 accueils temporaires
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un cuisinier en collectivité. Mission d'intérim renouvelable sur plusieurs semaines. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, ainsi que la charte qualité de l'établissement. - Assurer et garantir les préparations culinaires et leur dressage. - Pouvoir cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes). Horaires : 7h-15h du lundi au vendredi Rémunération selon profil + avantage nature, indemnité de fin de mission, congés payés + avantage CSE CRIT intéressant - Respecter les normes HACCP. - Être rigoureux dans votre travail et savoir travailler en équipe. Si vous possédez une expérience en cuisine en collectivité et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Rejoignez Vitalliance, une société dédiée à l'accompagnement des personnes dépendantes et améliorez la qualité de vie de nos bénéficiaires. Nous proposons un poste basé à Pégomas avec une flexibilité du lundi au dimanche selon vos disponibilités. Vous intégrerez une équipe déjà en place pour fournir un soutien précieux à une personne âgée dépendante. Votre mission consistera à offrir une aide quotidienne au repas, en veillant à ce que ceux-ci soient non seulement pris dans de bonnes conditions, mais aussi agréables pour le bénéficiaire. Vous serez également chargé de stimuler intellectuellement et physiquement la personne afin de préserver son autonomie le plus longtemps possible. Le volet nursing fait partie intégrante de votre travail : soin corporel, aide à la toilette et supervision des habitudes d'hygiène seront des aspects clés de votre rôle. En outre, vous jouerez un rôle fondamental en maintenant et renforçant le lien social avec notre bénéficiaire. Vous participerez activement aux conversations, encouragerez les interactions sociales et aiderez à maintenir une atmosphère positive et engageante autour de la personne. Dans ce cadre humain et bienveillant, votre travail aura un impact significatif sur le quotidien d'autrui tout en enrichissant vos propres expériences professionnelles. Pour briller dans cet emploi enrichissant au sein notre équipe solidaire chez Vitalliance, vous devrez posséder les compétences suivantes : - Calme et sérénité face aux situations délicates - Douceur dans l'approche et les échanges avec nos bénéficiaires - Patience infinie lors des tâches répétitives ou exigeant beaucoup d'attention - Capacité d'adaptation rapide aux nouvelles situations ou besoins Nous recherchons un profil qui allie compassion innée et engagement professionnel concret. Pourquoi Vitalliance ? Parce que VOUS comptez pour nous ! Un métier qui a du sens : Des horaires adaptés Des avantages concrets : - Un accompagnement personnalisé dès le premier jour. - Indemnités kilométriques - Mutuelle prise en charge - Primes trimestrielles de qualité - Prime de participation annuelle - Formations régulières et évolution professionnelle possible - Une équipe bienveillante et à votre écoute au quotidien
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour assurer la surveillance d'un supermarché petite distribution situé à Plascassier. Vous devez obligatoirement être titulaire de la carte professionnelle, CQP APS et SST à jour. Vous travaillerez du lundi au dimanche sur des vacations de 11/12h et une plage horaire de 8h30 à 20h (planning mensuel effectué avec roulements) Heures supplémentaires payées mensuellement + place de parking attitrée
Rattaché au responsable, vous aurez en charge : MISSIONS - Participer au sein de l'équipe, à la mise en œuvre des projets d'animation dans un cadre règlementaire, - Avoir la responsabilité d'un groupe d'enfants de 3 à 12 ans, participer l'élaboration des projets d'animation ou de démarches pédagogiques, - Encadrer et animer la vie quotidienne, les activités et la vie collective, enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant et mettre en place les repères faciles à identifier. Conditions d'exercice : - Horaires de travail : temps complet 35h00 annualisées, DIPLOMES, COMPETENCES, QUALITES - BAFA ou diplôme équivalent apprécié, - Sens du travail en équipe, capacité d'adaptation, - Être disponible et à l'écoute, - Expérience du jeune public (enfants 3-12),
Sous la responsabilité d'un chef de cuisine, vos missions pour assurer la mise en œuvre du service public régional de restauration au sein des lycées sont les suivantes : ACTIVITES PRINCIPALES - Assurer la confection et la préparation des repas à la demi-pension et/ou à l'internat - Veiller et participer à l'hygiène, à la sécurité et à la propreté des locaux - Réaliser et cuisiner les plats - Vérifier les préparations culinaires (qualité, goût, présentation.) - Participer à la distribution des repas, à l'animation et au dialogue avec les élèves - Intervenir lors de la finition de la production et contrôler la qualité - Entretenir et nettoyer le matériel et les équipements de cuisine - Contrôler, par délégation du chef de cuisine, l'approvisionnement, la gestion des stocks et la livraison des produits alimentaires et matériels, remis par le magasinier alimentaire - Remplacer si nécessaire, le chef cuisine ACTIVITES SPECIFIQUES - Participer à la mise en œuvre du plan d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respecter les procédures de production, d'utilisation des matériels et de nettoyage - Participer à la conception des menus en liaison avec le chef de cuisine et le gestionnaire - Proposer de nouvelles recettes AVANTAGES : Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé) Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional) Emploi du temps du lundi au vendredi 60 titres restaurants par an Adhésion au CNAS (Comité d'entreprise) Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.
Directions des Ressources Humaines - Service Gestion des Agents Régionaux des Lycées
Nos entreprises partenaires recrutent en alternance de futurs technicien du naval (h/f) afin d'obtenir le BTS PP (Pilotage des procédés). Un contrat CDD de deux ans vous sera proposé avec un rythme d'alternance : deux semaines en entreprise et deux semaines en centre ( Lycée Léon Chiris à Grasse) Le métier : Le titulaire du brevet de technicien supérieur « pilotage de procédés » pilote et améliore au quotidien, dans le cadre des règles QHSSE, la production d'un atelier, d'une unité de fabrication ou de conditionnement, en résolvant les problèmes courants. Il intervient dans la production sur tous les aspects d'optimisation des procédés pour la fabrication des produits existants et nouveaux, en vue d'améliorer les performances (consommation matières, prix de revient, résultats environnementaux, capacités et disponibilité des installations). Il prend en compte de manière permanente les enjeux de la transition énergétique et de la démarche d'efficacité énergétique. Il est en liaison avec les différents services supports de l'entreprise et à ce titre il favorise la circulation de l'information. Il anime directement une équipe d'opérateurs dont il favorise la montée en compétence. L'organisation du travail est liée à la typologie de la production et de l'entreprise : le technicien pourra être amené à assurer sa mission dans le cadre d'une organisation « en poste », 2x8, 3x8, 5x8, de nuit, de week-end. Il devra s'adapter à la variation des cycles de travail. Début de la formation : septembre 2025. Les avantages : Formation gratuite, statut salarié.
Nous recherchons pour un SMR dans le 06, un MASSEUR KINESITHERAPEUTE H/F, en CDI temps plein. La prise de poste est dès possible. Du lundi au vendredi. Horaires: 8h30/12h30 - 13h/16h. L'établissement prend en charge des patients adultes en Orthopédie et traumatologie des membres inférieurs et supérieurs et du rachis, Neurologie centrale, Pathologies neurodégénératives. Hospitalisation Complete et Hôpital de Jour. Vous intégrez une équipe de 10 MKDE H/F. Utilisation du logiciel OSIRIS pour les dossiers patient/plannings/ cotations PMSI.Missions : évaluations en kinésithérapie, rééducations des fonctions locomotrices et neurologiques, interventions en réadaptation, participation aux réunions pluridisciplinaires. Conduire un entretien avec un patient et / ou sa famille - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage - Effectuer différents types de massages manuels ou à l'aide d'appareils spécifiques - Pratiquer des mouvements sur des patients privés de l'usage ou de la sensation de leurs membres - Adapter le traitement à la pathologie du patient - Etablir un diagnostic et le réajuster au fil de la rééducation - Sélectionner et faire exécuter des mouvements de gymnastique médicale appropriés - Comprendre un dossier et une prescription médicale - Réaliser le diagnostic masso-kinésithérapique (bilan des déficiences....) à partir de tests de force musculaire, de posture - Rédiger des bilans de rééducation et les transmettre au médecin prescripteur - Techniques de rééducation diverses - Manipulation articulaire douce - Nomenclature des actes de kinésithérapie - Physiologie et anatomie - Physiothérapie - Signes et degré de la douleur - Techniques de massage - Techniques de tests des handicaps Diplomatie - Adaptabilité - Capacité à prendre des décisions - Esprit d'analyse - Méticuleux - Pédagogie - Aisance relationnelle Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi... Que diriez-vous de découvrir l'univers de la restauration concédée avec Newrest ! Au menu... Produits frais, valorisation du savoir et bonne humeur ! Newrest Restauration recrute un(e) Chef de Cuisine formateur restauration en milieu carcéral (statut agent de maîtrise) H/F pour intégrer ses équipes situées sur leur site client. Vous avez une dimension de formateur et d'encadrant afin de manager une vingtaine de détenus en charge de la production, de la distribution et du nettoyage. Rattaché au Directeur du Site, vous avez en charge la production alimentaire. MISSIONS : Vous apportez votre savoir-faire culinaire, votre expérience de chef de cuisine Vous êtes co-responsable de la mise en œuvre d'une relation de qualité avec les convives Vous établissez vos menus en lien avec une diététicienne ainsi que votre chef gérant Vous avez la charge de la production froide et chaude ainsi que du service en respectant les standards de qualité Vous êtes enfin garant de la mise en œuvre et du respect des processus « Qualité » au sein de votre établissement (HACCP, certification). Vous aurez la charge d'encadrer, de former, d'organiser et coordonner le travail de votre équipe composée de collaborateurs NEWREST et de détenus. Vous serez responsable des approvisionnements et de la gestion de vos denrées alimentaires. Vous participez à l'optimisation du coût matière et à la bonne gestion du matériel PARTICULARITÉS DU POSTE : Type de site: Etablissement pénitentiaire et restauration du personnel administratif Horaires: Semaine de 35H00 sur 4 jours (secteur des détenus) Nombre de repas: 629 couverts par service (établissement pénitentiaire et restauration du personnel administratif) Autres: Casier judiciaire vierge / Statut Agent de Maîtrise Issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou BTS en restauration/cuisine, vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste équivalent. Vous êtes une personne de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel permettant le maintien de bonnes relations avec le client. Vous avez une excellente maîtrise des techniques culinaires, des règles d'hygiène. Vous avez un goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits frais. Vous êtes à l'aise avec la gestion d'équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Premier acteur mondial indépendant du catering aérien, détenu à 96,5% par ses managers, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l'ensemble des secteurs : catering aérien, bases-vie, catering ferroviaire, restauration collective et retail. Fort de ses plus de 45 000 collaborateurs présents dans 54 pays, le groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 2,5 Milliard d'euros sur le dernier exercice 2023/2024. Humilité, simplicité, efficience et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Rejoindre Newrest, c'est participer à une aventure entrepreneuriale passionnante offrant des opportunités de carrière unique.
Vos missions : - mise en place de la salle - service à l'assiette - conseil sur carte et menu sur une thématique viande maturée et cave à vin Vous possédez un réel sens de l'accueil. Vos horaires : midi et soir en coupures repos : 2.5 jours Semaine Cadre de travail au calme et esprit d'équipe. Parking gratuit et tenue de travail fournie Possibilité de contrat saisonnier, CDD ou CDI selon votre convenance
*** Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 06 novembre 2025 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour ! *** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ÉCUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE chargement et déchargement de marchandises inter site, conduite PL
Votre mission : - Taille de pierres, angles, cintres - savoir lire un plan - travail en atelier
L'agence Aquila RH Nice est une agence de recrutement CDI - CDD - Intérim avec plus de 10 ans d'expérience qui met toutes ses compétences à votre service. Avec Aquila RH, nous nous engageons à satisfaire tous nos clients et nos intérimaires en développant le savoir-faire de proximité. Spécialisée dans le recrutement depuis 7 ans chez Aquila RH, mon objectif est de vous trouver l'emploi qui vous correspond. Avec notre pôle spécialisé dans le BTP et second oeuvre, nous sommes en lien avec des clients qui exercent dans le domaine de la couverture et qui interviennent au niveau des travaux en neuf ou en rénovation sur l'ensemble des Alpes-Maritimes. Nous recherchons pour un de nos clients situé à Grasse un aide couvreur H/F : Vos missions: En collaboration avec le couvreur zingueur du chantier, vous devrez : - Aider à la pose de tuile et des tôles - Aider à la pose des matériaux isolants - Aider à poser des supports de couverture - Aider à préparer les outils nécessaires pour les interventions prévus - Aider à transporter les matériaux et outil sur les toits - Aider au raccordement d'étanchéité - Ranger et nettoyer les outils et le chantier - Manutention Poste à pourvoir dans l'immédiat Horaires en 39h (4h supplémentaire par semaine) - Du lundi au jeudi : 07h-12h 13h-16h - Et le vendredi : 07h-12h 13h-15h Avantages: - Taux horaire selon expérience +10 % indemnités de fin de mission (IFM) + 10% indemnité de congés payés (ICP) - Panier repas selon convention / jour travaillé - indemnité de petits déplacements selon la convention du BTP - La possibilité d'adhérer à une mutuelle pour couvrir vos besoins en santé (dès 414 heures travaillées). - Accès au CE offrant des avantages tels que des réductions sur les places de cinéma et les parcs d'attractions. - Acomptes à la semaine. (2 fois par semaine) - Accès à un espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERMATCH Votre profil: Vous bénéficiez d'un diplôme de CAP Couvreur. Vous êtes habilité pour travailler en hauteur Vous aimez le travail d'équipe, vous n'avez pas le vertige. Débutants peuvent être acceptés.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du directeur de pôle, vos missions sont les suivantes : -Soutien et accompagnement psychologique des femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales accueillies en hébergement d'urgence ; -Mise en oeuvre de groupes d'expression collectifs ; -Mise en oeuvre d'actions de prévention et de sensibilisation ; -Suivi de chaque situation en lien avec les équipes pluridisciplinaires du service hébergement et du service d'aide aux victimes et les services institutionnels relevant de la santé ; -Orientation des victimes, si nécessaire, vers les professionnels de soins adaptés ; -Réalisation de tâches administratives (saisies statistiques, rédaction des bilans d'activité, attestation de suivi) ; -Participation aux réunions des services concernés. -Très bonnes connaissances du contexte institutionnel, associatif, social et médico-social et des dispositifs de prise en charge des femmes victimes de violences conjugales et de leur(s) enfant(s) ; -Rigoureux (se), organisé(e), ayant le sens des responsabilités, porté(e) par des valeurs et un véritable engagement au profit des populations fragilisées ; -Excellente qualité relationnelle et de communication avec l'ensemble de ses interlocuteurs
-Prime SEGUR brute : 238 euros -Ancienneté et technicité reprises sous certaines conditions -Prime décentralisée de 3% versée selon conditions conventionnelles -En sus des 5 semaines de congés annuels, 1 semaine de congés trimestriels au cours des 1er, 2ème et 4ème trimestres
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance automatisme (H/F) Sous la responsabilité du Responsable de maintenance et des travaux neufs et vous serez en relation quotidienne avec les différents services de l'entreprise ainsi que les prestataires externes. Vos missions principales seront les suivantes : -Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. -Participer à l'installation, la mise en service et la fiabilisation des équipements. -Intervenir sur les automatismes du site et contribuer aux projets d'automatisation. -Assurer les opérations de métrologie. -Participer à l'amélioration continue des installations. -Accompagner les sous-traitants et rédiger les documents nécessaires à leur activité (permis feu, consignes, etc.). -Contribuer à l'aménagement des locaux (déménagements, réparations diverses). -Utiliser et mettre à jour la GMAO (listing des équipements, actualisation des données techniques, interventions de maintenance préventive et corrective) -Former et assister les utilisateurs internes. Le poste implique des connaissances et une expérience solide relative à la maintenance industrielle et aux automatismes. -Baccalauréat 2/3 en Maintenance Industrielle ou équivalent. -Expérience minimum de 5 ans en milieu industriel. -Connaissances en électricité et automatismes. -Habilitations électriques B2V, BR, BC. -CACES recommandés : R485 cat.2, R489 cat.3, nacelle, transpalette. Savoir-faire -Diagnostic de pannes, interventions techniques, rédaction de procédures. -Veille technique, rigueur, autonomie, travail en équipe. -Utilisation des outils de GMAO et des logiciels techniques. Savoir-être -Autonomie et réactivité. -Rigueur. -Sens de l'organisation. -Sens du service client interne. -Adaptabilité. Horaires équipes 2x7.
REJOIGNEZ LA TEAM FAMILY SPHERE ALPES-MARITIMES POUR UNE ANNÉE SCOLAIRE 2025-2026 EXCEPTIONNELLE ! Vous êtes passionné(e) par les enfants et vous recherchez un emploi à temps partiel ou un complément de revenu ? Nous avons une mission faite pour vous ! Lieu : Grasse Période : Année scolaire 2025-2026 MISSIONS À POURVOIR : Une de nos familles sont à la recherche d'une nounou pour l'année scolaire 2025-2026 à Grasse. Mission : Le lundi et jeudi de 16h30 à 19h pour un enfant de 8 ans. Les missions qui vous seront confiées : - Récupérer l'enfant à la sortie de la crèche ; - Retour au domicile en bus ou en voiture ; - Aide au devoirs ; - Proposer des activités créatives et ludiques adaptés à son âge. Nous sommes à la recherche de personnes : - Avec 2 ans d'expérience minimum ; - Avec des références vérifiables ; - Titulaire du permis B et possédant un véhicule personnel - Disponible sur la totalité du besoin et de l'année scolaire 2025-2026. Rejoindre Family Sphere Alpes-Maritimes c'est : - Un CDI à temps partiel idéal pour un complément de revenu ; - La possibilité de faire une formation en alternance en interne : CAP AEPE ; - Une indemnité kilométrique lors de vos déplacement avec les enfants ; - La possibilité de travailler auprès de plusieurs familles et d'augmenter votre volume d'heures en fonction de vos disponibilités Si une de nos missions vous intéresse, alors, n'attendez plus pour nous rejoindre.
Family Sphere est le réseau leader de la garde d'enfants à domicile, présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France avec 104 agences.
Accompagnement matin à Grasse Âge de l'enfant : petit garçon de 5 ans Horaires : du lundi au vendredi de 7h à 8h30 Description du poste : Vous accompagnez un petit garçon de 5 ans dans sa routine du matin : réveil, petit-déjeuner, habillage et trajet jusqu'à l'école. Profil recherché : Expérience significative avec les enfants Personne ponctuelle, bienveillante et dynamique Véhicule obligatoire pour le trajet école Avantages : Mission courte et régulière Parfait complément d'activité ou emploi étudiant Équipe disponible et à l'écoute
Nous recherchons un Agent de Sécurité (H/F) pour assurer la surveillance et la protection de notre magasin ACTION à GRASSE. Vous aurez pour mission de veiller à la sécurité des clients, du personnel et des biens, en respectant les procédures de sécurité en vigueur. Missions principales : - Assurer la prévention des vols, des actes de malveillance et des incivilités. - Effectuer des rondes de surveillance régulières dans l'ensemble du magasin. - Intervenir en cas d'incidents, de conflits ou de comportements suspects. - Contrôler l'accès et vérifier les alarmes de sécurité. - Rendre compte des événements survenus au cours de votre service. Profil recherché : - Carte professionnelle CNAPS en cours de validité (obligatoire). - Sens de l'observation et de la réactivité. - Capacité à garder son calme et bien communiquer en situation de stress. - Bonne présentation et sens du contact avec le public. - Expérience dans un poste similaire appréciée, mais débutant accepté. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Merci d'envoyer votre CV et documents professionnels. Horaires : 12h - 20h Début : 01/11/2025 Type de contrat : Temps plein Durée : CDD 2 mois
Le bureau Interima Grasse recherche un Boulanger (H/F) pour l'un de ses clients, une grande surface située à Grasse. Il s'agit d'une mission à pourvoir dès maintenant. L'embauche en CDI n'est pas interdite par l'entreprise utilisatrice à l'issue de la mission. Vous aurez pour missions principales : * Fabriquer le pain et les viennoiseries (pétrissage, façonnage, cuisson) * Respecter les recettes, les normes d'hygiène et la sécurité alimentaire * Mettre en rayon les produits et gérer les stocks de matières premières * Participer à l'organisation quotidienne de l'activité Titulaire d'un CAP en Boulangerie, vous êtes reconnu/e pour votre sens de l'organisation et votre rigueur, et possédez une expérience confirmée sur un poste similaire. Horaires : du lundi au dimanche (2 jours de repos) - du lundi au samedi 9h-16h30 et dimanche 5h-12h30. Horaires susceptibles de changer selon les plannings. Lieu : Grasse Rémunération : 14.02 euros brut
Vous êtes un(e) véritable Fée du logis, un(e) As du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Grasse et de ses 38 collaborateurs, à partir du 03 Novembre ! Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
